Offres d'emploi à Séchilienne (38)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Séchilienne située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Séchilienne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VIZILLE, 38 - LIVET ET GAVET, 38 - JARRIE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Séchilienne

Offre n°1 : Employé(e) commercial(e) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - VIZILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un temps partiel est aussi possible

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SODIV

Offre n°2 : Préparateur(trice) drive (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un temps partiel est aussi possible

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • SODIV

Offre n°3 : Agent de compostage (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

La Communauté de communes de l'Oisans comprend 44 élus communautaires issus de 19 communes membres et emploie 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique.

Située au coeur d'un territoire montagnard, elle est notamment composée de stations touristiques internationales (Alpe-d'Huez, Les Deux-Alpes, Vaujany, Oz-en-Oisans,

Auris-en-Oisans, Villard-Reculas).

Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire.

Dans ce cadre, notre Pôle Déchets et Services Techniques recherche, pour un besoin saisonnier, un(e) agent(e) de compostage (H/F), poste à temps complet - prise de poste dès que possible.



Missions



L'agent a pour principales missions la gestion des composteurs partagés répartis sur le territoire de l'Oisans et l'installation de nouveaux sites selon les besoins. La gestion des composteurs comprend :

- Le suivi technique : brassage des déchets, dépôt de broyat, évacuation du compost.

- L'entretien-maintenance

- Le suivi administratif sur une fiche d'intervention sur tablette numérique (date et nature d'intervention).



Il peut être amené à remplacer un ripeur si besoin.



Conditions



-Recrutement sur le grade d'adjoint technique

-Rémunération selon les grilles de la fonction publique territoriale et régime indemnitaire

-Travail à temps complet (durée hebdomadaire de travail de 35 heures répartie sur 5 jours, du lundi au vendredi)

-Prise de poste à la plate-forme technique de Livet


Profil recherché




-Capacité à faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'initiative personnelle pour organiser le travail de façon efficace et optimisée

-Compétences dans l'utilisation d'une tablette numérique

-Compétences en bricolage

-Sensibilité au tri des déchets organiques (déchets de cuisine, fanes, feuilles.)

-Respect des consignes de sécurité

Entreprise

  • COMMUNAUTE COM DE L'OISANS

Offre n°4 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Vous travaillerez au sein d'une collectivité pour mener des actions sur les 2 crèches d'un même territoire, La Ribambelle à Jarrie et Pré en Bulle à Vaulnaveys-le-Haut. Vous serez en lien avec les 2 structures et aurez du temps et du soutien pour mettre en place et faire vivre des projets éducatifs à destination des 0-3ans.

Vous aurez des missions partenariales en lien avec le territoire des crèches, des missions éducatives avec les 2 équipes et de soutien à la parentalité des familles accueillies.
CDD 6 mois dans un premier temps

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité
  • - Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant
  • - Favoriser la collaboration entre les différents intervenants
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°5 : Accompagnant éducatif petite enfance en crèche (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Sous l'autorité de la directrice de la structure et en lien avec l'équipe, vous assurerez ces missions :
- Accueillir l'enfant, ses parents ou substituts parentaux
- Suivre individuellement l'enfant tout au long de sa journée en respectant son rythme de vie (sieste, repas .) en assurant les soins d'hygiène et de confort (changes .)
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaire au bien-être et à la sécurité des enfants
- Préparer et proposer des activités, conformément aux objectifs fixés par l'équipe et le projet pédagogique de la structure et impulsé par la responsable du multi-accueil, afin d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'éveil de sa curiosité et de sa socialisation tout en respectant son individualité
- S'impliquer dans le projet pédagogique
- Situer sa fonction et son rôle dans l'établissement
- Participer aux réunions d'équipe, à l'analyse de la pratique et aux formations
- Rendre compte d'observation et d'activités effectuées
- Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'établissement et du matériel mis à disposition

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer des activités culturelles et artistiques

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°6 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un temps partiel est aussi possible

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • SODIV

Offre n°7 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - BRIE ET ANGONNES ()

Dans le cadre du départ en mobilité de notre collaborateur, nous recherchons un CUISINIER F/H pour l'un de nos sites avec 70 couverts/jour situé à Brié-et-Angonnes

Vous serez accompagné par notre Responsable d'unité et vous ferez partie d'une équipe composée de 3 personnes.
Vos missions:
- Ravir les papilles de vos (nombre de couverts) convives avec des produits frais, locaux et de qualité
- Servir les enfants et le personnel encadrant pendant le service
- Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité
Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité!
Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en
situation de handicap

Localisation: Brié-et-Angonnes
- CDI Temps plein
- Date prise de poste: poste à pourvoir dès que possible
- Travail du lundi au vendredi de 7h à 15h et un week end sur 3
- Salaire brut de 1900 BRUT
- Avantages: 13ème mois / Avantage repas/ Primes de travail du weekend/ Œuvres sociales du CSE
- Une offre de formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions
- Des opportunités de mobilité France entière
Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs.

Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès.
Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur !
Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences !
Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !!

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SODEXO SOCIETE FRANCAISE DE SERVICES

Offre n°8 : Animateur relais petite enfance (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Descriptif du poste :
Placé(e) hiérarchiquement sous l'autorité de la Directrice du SICCE, l'animateur, en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels non permanents et des parents.
Il/elle contribue au développement de l'enfant et de la relation adulte/enfant par le jeu et assure un rôle de soutien à la fonction parentale.

Missions du poste :
- Participer à la définition des orientations du relai : réaliser un diagnostic social et économique et analyser les évolutions de la demande sur le territoire,
- Animer les lieux d'échanges,
- Organiser les lieux d'information et d'accès aux droits : faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoir d'employeur et de salarié,
- Développer les relations de proximité avec les habitants,
- Organiser des temps collectifs parents, enfants et assistantes maternelle,
- Assurer une vieille sociale et statutaire en permanence,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire : rédaction de documents administratifs, élaborer et suivre le budget, recherche de financements, contrôler la gestion et les engagements de dépenses, organiser une régie,
- Définir une stratégie de communication du relais et de l'action des assistantes maternelles.

Profil requis :
- Notions pédagogiques,
- Notions de conduite d'entretien, de réunions, de projets,
- Disponibilité, capacité d'adaptation, patience et maîtrise de soi,
- Esprit d'équipe, sens de l'écoute et de l'observation, droit de réserve et sens du service public,
- Rythme de travail lié aux disponibilités des parents et assistantes maternelle,
- Déplacements fréquents : travail dans les locaux du relais ou sur des sites répartis dans la commune d'implantation ou dans les communes voisines.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°9 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Descriptif du poste :
Placé(e) hiérarchiquement sous l'autorité de la Directrice du SICCE, l'animateur en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels non permanents et des parents.
Il/elle contribue au développement de l'enfant et de la relation adulte/enfant par le jeu et assure un rôle de soutien à la fonction parentale.

Missions du poste :
- Participer à la définition des orientations du relai : réaliser un diagnostic social et économique et analyser les évolutions de la demande sur le territoire,
- Animer les lieux d'échanges,
- Organiser les lieux d'information et d'accès aux droits : faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoir d'employeur et de salarié,
- Développer les relations de proximité avec les habitants,
- Organiser des temps collectifs parents, enfants et assistantes maternelle,
- Assurer une vieille sociale et statutaire en permanence,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire : rédaction de documents administratifs, élaborer et suivre le budget, recherche de financements, contrôler la gestion et les engagements de dépenses, organiser une régie,
- Définir une stratégie de communication du relais et de l'action des assistantes maternelles.

Profil requis :
- Notions pédagogiques,
- Notions de conduite d'entretien, de réunions, de projets,
- Disponibilité, capacité d'adaptation, patience et maîtrise de soi,
- Esprit d'équipe, sens de l'écoute et de l'observation, droit de réserve et sens du service public,
- Rythme de travail lié aux disponibilités des parents et assistantes maternelle,
- Déplacements fréquents : travail dans les locaux du relais ou sur des sites répartis dans la commune d'implantation ou dans les communes voisines.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+2 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°10 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Dans le cadre d'un congé de maternité de la CESF titulaire, nous recherchons un(e) CESF dés que possible avec comme missions principales :

- favoriser le maintien des locataires dans leur logement : accompagnement social et budgétaire des ménages se trouvant en phase précontententieuse et contentieuse en lien avec les partenaires,
- participer à des instances partenariales,
- Réaliser des documents administratifs,
- enregistrer des préavis de départ.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • LE LOGEMENT DU PAYS DE VIZILLE

Offre n°11 : Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - HERBEYS ()

Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente pour nous seconder dans les taches courantes de la ferme.
Une partie conséquente du travail sera lié a la vente de nos produits sur les marchés, la préparation des marchés, du nettoyage des locaux et enfin du paillage et raclages de la stabulation. S'ajoutera a ceci du travail de cave (soins des fromages) et du débroussaillage sur la période estivale ou de l'entretient des haies en hiver.
Permis B obligatoire et Permis B96 souhaité.
L'amplitude horaire est importante sur ce poste avec des démarrage a 5h30 le matin ou des fins de journée autour de 20h impliquant certaines fois du travail coupé.
Vous travaillerez les samedis et un dimanche sur deux avec un salaire majoré a 50%
Expérience obligatoire dans le milieu agricole et notamment avec des bovins.
Fiabilité et rigueur sont des prérequis important pour travailler avec nous.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la traite

Offre n°12 : Préparateur de commande pour traitement de surface et livraison (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - Vizille ()

Notre entreprise 'Peinture by MBGR", est entreprise de sablage, métallisation et peinture située à Vizille.
Ouverte depuis 2023 et en forte progression nous recherchons un préparateur de commande pour compléter son équipe.

Vous travaillerez en atelier, avec une équipe.

Missions principales :
- Dégraissage des pièces
- Ponçage des pièces
- Préparation de la surface à peindre
- Accroche sur balancelle (pour peinture)
- Après traitement, mise en place sur palette avec protection.

Entretien du matériel

Profil recherché :
- Souci du détail et rigueur dans l'exécution du travail
- Autonome et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration
- Respect des délais et rigueur dans le travail
- Aptitude à travailler dans un environnement industriel
- Poste physique et à responsabilités

- Livraisons des préparation chez nos clients ou sur chantier

Rémunération selon l'expérience

Les horaires seront :
Du Lundi au jeudi 7H00-12H00 et de 13H00-16H00
Vendredi 7H00-13H00

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Etablir des rapports de progression des travaux
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Ponçage de pièce
  • - Accroche sur balancelle
  • - Paletisation
  • - dégraissage de pièce

Entreprise

  • PEINTURE BY MBGR

Offre n°13 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.

La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.
Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.
- Dates et Horaires
* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)

- Formation

* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).
- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée
- Profil recherché
* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome
Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.
- Consignes
*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)
Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°14 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHAMROUSSE ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.
La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.
Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.
- Dates et Horaires
* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)
- Formation
* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).

- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome

Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.

- Consignes

*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)

Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°15 : VENDEUR/VENDEUSE en équipement de sport (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA MORTE ()

L'agence TRIDENTT La Mure, partenaire de proximité et généraliste, propose des solutions adaptées à ses clients et collaborateurs intérimaires dans tous les secteurs d'activité.

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un(e) VENDEUR/VENDEUSE d'accessoires de ski dans la jolie station de l'ALPE DU GRAND SERRE pour les week-end à partir du 24 janvier 2026 et pour les vacances scolaires.


Vos missions :

Vous serez en charge de la vente d'accessoires de ski et en renfort pour la location du matériel.

- Accueil du client

- Conseils client

- Gestion des stocks

- Encaissement et gestion de la caisse

- Aide à la location du matériel

- Rangement et séchage du matériel retourné




La connaissance des produits d'hiver et une expérience similaire sont des plus.

Le profil recherché
Vos atouts :

- Dynamique

- Souriant(e)

- Bon relationnel

- Gestion du stress

- Sérieux/se

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • T 150

Offre n°16 : Serveur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Vos missions
En lien direct avec l'équipe salle et cuisine, vous assurez un service fluide et chaleureux :


- Accueil & installation des clients, gestion du flux et de la terrasse



- Présentation de la carte, prise de commande, conseils (vente additionnelle)



- Service à table (boissons / plats), suivi du service et satisfaction client



- Encaissement et clôture (selon organisation)



- Préparation de la salle : mise en place, dressage



- Respect des règles d'hygiène et entretien de votre poste (fin de service)



- Participation possible à l'activité sur place / à emporter selon les besoins







Conditions de travail :


- Lieu : Vaulnaveys véhicule conseillé (horaires tardifs) non desservi par les transports en commun le soir



- Contrat : CDI à partir du 10 janvier 2026 (démarrage possible en intérim ou CDD)



- Horaires : Mardi à jeudi 18h à 23h ; vendredi et samedi 17h30 à 00h (28h/semaine).



- Rémunération : selon profil (expérience, autonomie)



- Environnement : service du soir, rythme soutenu sur les week-ends, travail en équipe, respect strict des règles d'hygiène et de sécurité









- Expérience en service appréciée (restauration traditionnelle, pizzeria, brasserie), débutant(e) motivé(e) accepté(e)

- Sourire, sens du contact, présentation soignée, esprit d'équipe

- À l'aise avec le rythme soutenu du vendredi/samedi soir

- Ponctualité, autonomie, fiabilité

- Véhicule conseillé (horaires tardifs, zone)

Entreprise

  • ACTUAL ECHIROLLES 3243

Offre n°17 : Ingénieur Mécanique (h/f)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Adecco Tech & ingénierie , pour le compte de son client un Ingénieur Mécanique H/F dans le cadre d'un accroissement d'activité.
Vous évoluerez dans un environnement technologique d'excellence et participerez directement à la conception d'équipements destinés à l'industrie de la microélectronique à Crolles.


Au cœur des échanges entre le client, les équipes internes et les sous-traitants, vous serez responsable de :

- La gestion de la conception de châssis métalliques pour équipements de microélectronique.
- La validation des données d'entrée et la préparation de l'environnement technique pour les phases de sous-traitance (interne ou externe).
- L'animation des discussions avec le client : priorités, planification, livrables.
- La vérification et validation des livrables avant diffusion client.
- Le suivi global du projet : synthèse, avancement, communication.


Diplôme d'Ingénieur mécanique (ou équivalent).
Débutant accepté - accompagnement prévu.
Excellent relationnel, sens de la communication.
Esprit de synthèse, capacité à gérer un projet ou une affaire.
Atout majeur : maîtrise de l'italien.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°18 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS

- La mission

En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.

La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.

Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.

- Dates et Horaires

* Période de travail : WEEK END uniquement le 24 au 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : Samedis et dimanches. Pas de vacations en semaine
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)

- Formation

* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).

- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome

Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.

- Consignes

*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)

Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°19 : Agent de production en imprimerie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - Vizille ()

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de production en imprimerie à Vizille (H/F)

-Préparer les encres et les supports pour l'impression.
-Régler et piloter les machines d'impression.
-Contrôler la qualité des impressions et ajuster les paramètres si nécessaire.
-Assurer la maintenance de premier niveau et respecter les normes de sécurité.
-Garantir la traçabilité des opérations et renseigner les rapports de production.
-Participer à l'amélioration continue des process et à la réduction des non-conformités.


-Compétences : Maîtrise des réglages machines, lecture de fiches techniques, contrôle qualité, utilisation des outils de mesure.
-Qualités : Précision, sens du détail, autonomie, rigueur.
-Formation : CAP/BEP en imprimerie ou expérience équivalente.
-Atouts :
-Connaissance des encres et des supports.
-Aptitude à travailler en horaires postés.
-Maîtrise des bases mathématiques pour les réglages et contrôles.
-Bonne compréhension des normes qualité et sécurité.

HORAIRE EN 5*8

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°20 : Contrôleur conformité (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - VIZILLE ()

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Contrôleur conformité à Vizille (H/F)

-Vérifier la conformité des produits finis (tests, mesures, inspections).
-Réaliser des échantillons et assurer le suivi qualité.
-Renseigner les rapports de contrôle et alerter en cas de non-conformité.
-Effectuer des calculs et contrôles basés sur des notions mathématiques.
-Participer à l'amélioration continue des process qualité et à la mise en place des standards.
-Collaborer avec les équipes de production pour garantir la conformité aux normes.


-Compétences : Utilisation d'outils de mesure, lecture de plans, rédaction de rapports, maîtrise des bases mathématiques.
-Qualités : Rigueur, sens de l'observation, réactivité, capacité à travailler en équipe.
-Formation : CAP/BEP en logistique ou qualité (Bac Pro ou expérience significative dans le contrôle qualité apprécié).
-Atouts :
-Connaissance des process industriels et des normes qualité.
-Maîtrise des outils informatiques (Excel, ERP).
-Expérience en environnement industriel.

Formations

  • - Qualité industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°21 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Grenoble Saint Martin d'Hères recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile
Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement
Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle
En bonus :

Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions.
Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Type d'emploi : CDI

Compétences

  • - Connaître les bonnes pratiques d'hygiène
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Soins à la personne âgée
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Préparer des repas
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • THYCO

Offre n°22 : employé polyvalent de restauration rapide H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - VIZILLE ()

Vos missions :
Assister aux réunions techniques préalables à l'ouverture du restaurant.
Préparer les différentes recettes de menus avec soin et précision.
Sélectionner les produits, sauces et épices permettant la composition des sandwichs, en garantissant la qualité des ingrédients.
Étudier les prix des nouveaux produits et proposer des suggestions pour améliorer l'offre.
Connaître et respecter la législation de la restauration rapide ainsi que les normes de sécurité alimentaire.
Assurer le nettoyage du restaurant et de l'ensemble du matériel de cuisine pour maintenir des standards élevés d'hygiène.
Effectuer les achats de marchandises en fonction des besoins du restaurant
Préparer les commandes avec rapidité et efficacité.
Accueillir la clientèle avec courtoisie et professionnalisme.
Assurer le rangement des marchandises pour maintenir un espace de travail organisé.
Gérer la caisse de manière précise et responsable.
Assurer la gestion des stocks pour éviter les ruptures de produits.
Veiller au respect des procédures et à la qualité des produits servis .

2 jours de repos à définir avec l'employeur
et horaires flexibles à définir avec l'employeur

Possibilité de réaliser une immersion facilitée avant recrutement

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HAPPY FOOD

Offre n°23 : Le K-DOX recrute un second de cuisine pour la saison d'hiver (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - CHAMROUSSE ()

Le K-DOX recrute un(-e) comis de cuisine pour la saison d'hiver à Chamrousse !

Le K-DOX, restaurant emblématique de Chamrousse, cherche un second de cuisine (H/F) pour renforcer son équipe cet hiver.
Si tu veux une saison intense, pro, et avec une vraie ambiance d'équipe, tu es au bon endroit.

Rémunération et avantages :
- Contrat 39 h / semaine
- Salaire au SMIC horaire, toutes heures sup payées
- Jusqu'à +250 €/mois grâce à nos challenges internes
- Prime de fin de saison : 500 €
- Poste logé et nourri
- Équipe dynamique, ambiance de travail saine et efficace

Ce qui rend le K-DOX unique :

Nos fromages viennent de Bernard Mure-Ravaud, Meilleur Ouvrier de France et Champion du Monde des Fromages
Nos plats sont simples, rapides à envoyer et axés sur la qualité.
Le midi : burgers, salades, tapas.
Le soir : fondues et spécialités montagnardes haut de gamme.

Profil recherché :

Tu connais ton métier, tu es rapide, rigoureux(-se) et fiable.
Ici, on bosse fort mais dans la bonne humeur.
Si tu n'as pas la niaque ou que tu cherches une saison tranquille, passe ton tour.
Mais si tu veux une vraie expérience pro, dans une cuisine bien organisée où ça tourne fort, tu vas te plaire.

Période :

De mi-décembre à fin mars

Lieu :

K-DOX Restaurant - Chamrousse (38)

Avant de postuler, va jeter un œil à https://www.k-dox.fr
Tu verras pourquoi on est fiers de ce qu'on fait.

Envoie ton CV et rejoins une équipe qui bosse sérieusement, sans se prendre au sérieux.

Compétences

  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace

Entreprise

  • SARL APNP

Offre n°24 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- VIZILLE-CHANTEFEUILLE
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.

La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.

Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.

- Dates et Horaires

* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)
- Formation
* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).
- Les avantages
*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome
Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.
- Consignes
*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)
Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°25 : Serveur H/F indépendant

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - CHAMP SUR DRAC ()

Vous êtes passionné(e) par la restauration et souhaitez travailler avec flexibilité et autonomie ? Nous recherchons un serveur H/F auto-entrepreneur pour rejoindre notre restaurant situé à Champ sur Drac.

Conditions de travail du lundi au vendredi midi uniquement : 20 à 30 couverts
pas de service du soir
de 11H00 à 14H00

Missions :
Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail
- Conseiller et promouvoir les produits de notre carte auprès de nos clients

Profil recherché :
Expérience en tant que serveur indispensable
Sens du service et excellentes compétences relationnelles.
Dynamisme, rigueur et capacité à travailler en équipe.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à faire partie de notre aventure, postulez dès maintenant !






Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LO LAFETE PROD

Offre n°26 : Elagueur/élagueuse (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en élagage + entretien espaces verts
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

La société recrute pour des travaux d'élagage, d'espaces verts et des travaux forestiers un élagueur H/F expérimenté(e) avec 2 ans d'expériences dans l'élagage et l'entretien d'espaces verts, passionné(e) par son métier et qui a envie de progresser.

Les horaires seront amenés à évoluer sur un temps plein.

Le certificat de spécialisation (CS) Elagage serait un plus.

Vous serez amené à travailler en autonomie régulièrement suivant les chantiers et votre savoir-faire. Etre consciencieux(se) et méticuleux(se).

Le salaire stipulé est une moyenne à négocier selon les compétences du salarié.

Ce poste peut être ouvert à un auto entrepreneur (h/f).

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

  • - Travaux paysagers (ou BP TRAVAUX PAYASAGERS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GAILLARD ELAGAGE

Offre n°27 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits chimiques inorganiques de base, un-e Technicien-ne de Maintenance (H/F) basé-e à Jarrie (38560). Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une société dynamique où votre expertise sera valorisée au sein d'une équipe engagée.
En tant que Technicien-ne de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la continuité des opérations de l'entreprise. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur sécurité. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques et votre expertise en chaudronnerie et tuyauterie seront des atouts majeurs pour assurer la qualité et la fiabilité des installations.
Vos principales missions incluent la soudure de petites pièces en chaudronnerie, la réalisation de travaux d'étanchéité et de plasturgie en tuyauterie, ainsi que des interventions mécaniques et de dépannage. Vous serez amené-e à travailler de manière autonome tout en collaborant avec vos collègues pour optimiser les processus et améliorer les performances des équipements.

Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e dans les domaines de la chaudronnerie, tuyauterie, mécanique et dépannage. Vous avez une expérience confirmée qui vous permet de gérer efficacement votre charge de travail tout en faisant preuve de polyvalence et d'adaptabilité. La plupart des machines étant très spécifiques, vous serez formés à leur entretien.

Compétences comportementales

- Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier rapidement les dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces est essentielle pour maintenir la continuité des opérations.
- Travail en équipe : Collaborer avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs et partager vos connaissances techniques.
- Adaptabilité : Savoir s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations pour garantir la qualité du service.
Compétences techniques

- Maintenance préventive : Assurer la vérification régulière des équipements pour prévenir les pannes.
- Lecture de plans techniques : Interpréter les schémas pour réaliser des interventions précises et efficaces.
- Chaudronnerie : Maîtriser les techniques de soudage pour assembler et réparer les structures métalliques.
- Tuyauterie : Réaliser des travaux d'étanchéité et de plasturgie pour garantir la sécurité des installations.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°28 : Sableur - grenailleur (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - VIZILLE ()

Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) Opérateur/ Opératrice en sablage Grenaillage de pièces métalliques.

Prise de poste immédiate

Volontaire,organisé(e) et minutieux(se) en CDD à temps plein pour 6 mois au sein d'une équipe de 6 personnes.

La mission consiste à préparer des pièces métalliques avant peinture selon le process suivant :
- Dégraissage, décapage, ponçage, manuel, dépoussiérage
- Préparations de surface par projection d'abrasif type grenaille d'acier et corindon
- Réaliser les opérations de masquage suivant un plan en choisissant les techniques adaptées.

Poste en atelier et en journée
Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi

Merci d'envoyer votre CV par mail et téléphoner au 04 76 68 19 44 pour un premier contact.

Entreprise

  • ANTICO

Offre n°29 : Conducteur de Car TC CDI à Vizille (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - VIZILLE ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?

Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche, pour son dépôt de Vizille un Conducteur de Car en CDI Temps Complet.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté.

Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, Coupures rémunérées (en dehors de votre dépôt de rattachement), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profil recherché :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ;
- Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

Offre n°30 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en tant que CHAUDRONNIER H/F
    • 38 - JARRIE ()

Vos Missions :
Réaliser des pièces chaudronnées techniques en acier, inox, base nickel, en binôme avec un soudeur qualifié, Le service méthodes et notre contrôleur de fabrication, vous aideront dans votre mission en cours de fabrication pour garantir le résultat final.
Vous aurez pour se faire du matériel récent , emploi du parc machine suivant vos qualifications et formations internes, poste de travail avec matériels dédiés Type table rectifiée DEMMELER avec outils de bridage, poste à souder Fronius, Esab.

Lecture de plan, mise en œuvre documentations (gammes de fabrication / LOFC / mise en œuvre des cahiers de soudage)
Formage, assemblage, pointage,
Travail fin et soigneux
Utilisation machines conventionnelles et numériques

Expérience de 3 ans requise sur un poste de CHAUDRONNIER H/F.

Horaires :
Du lundi au jeudi : 7h00 - 12h00 / 13h00 - 15h45 et le vendredi : 7h00-12h00
Horaires flexibles hebdomadaires 36 heures

Rémunération et avantages :
13ème mois - Prime de partage de la valeur - Chèques vacances Congés 5 semaines + RTT.





Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - utilisation de machines conventionnelles
  • - travailler avec finesse et soin
  • - lecture de plan,
  • - formage, assemblage, pointage
  • - utilisation de machins numériques

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS CAPELLI ET COMPAGNIE

Offre n°31 : Contrôleur de Gestion (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Livet-et-Gavet ()


- Réaliser les clôtures mensuelles dans le respect des délais avec le support de l'équipe comptable
- Communiquer l'information financière demandée par le Groupe (feuilles de prix de revient, calcul de la VNR, rapports de marge, détail des frais...
- S'assurer de la bonne affectation des dépenses entre OPEX et CAPEX
- Suivre de manière précise et régulière l'avancement du budget CAPEX
- Effectuer le suivi des mouvements d'immobilisations (mises en service, sorties, inventaire)
- Contrôler l'avancement des dépenses liées au GE en fonction du budget alloué et leur bonne répartition
- Vérifier et justifier la balance des comptes généraux
- Elaborer le budget avec des différents services concernés ainsi que les révisions
- Analyser les écarts entre le budget et les prévisions
- Effectuer le suivi du coût de l'énergie
- Réaliser des analyses financières régulières et des reporting détaillés relatifs aux activités et performance du site
- Implémenter la déclinaison opérationnelle, la répartition et l'application au niveau local de l'ensemble des projets initiés par le Groupe (changement d'ERP, mise en place de nouveaux outils comptables.)
- Assurer la supervision des inventaires annuels
- Répondre aux demandes des auditeurs internes et externes

Vous disposez d'une expérience confirmée en milieu industriel sur ce type de fonction.
Vous savez favoriser la communication et les interactions avec les différents services du site.
Vous faites preuve d'initiatives, de pragmatisme et de prise de recul.
Anglais requis.

Entreprise

  • LHH RECRUITMENT SOLUTIONS

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°32 : Métallier-serrurier industriel (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

Vous cherchez un poste polyvalent et stable, dans une entreprise qui fait confiance à ses collaborateurs ? Ici, vous êtes le maître de vos réalisations On vous confie des projets de fabrication sur-mesure en atelier, sur des ouvrages techniques et variés.

Aquila RH Grenoble - Une équipe qui vous connaît vraiment
Recruteurs spécialisés dans les métiers techniques, nous avons à coeur de vous proposer des postes qui correspondent à vos envies, dans des structures de confiance.
Avec nous, pas de missions à la chaîne : des postes solides, du respect, et du concret.
Discutons ensemble de vos projets !

Vos missions :
- Interprétation de plans
- Fabrication en atelier : châssis, rampes, mobilier, pièces spéciales
- Soudure acier, inox, alu (MIG, TIG)
- Assemblage, finition, contrôle
- Manutention, petites livraisons, aide à la pose ponctuelle

Votre profil :
- Métallier-soudeur expérimenté (2 ans minimum)
- Totalement autonome en atelier, du plan au produit fini
- Capable d'adapter les méthodes selon les pièces et contraintes
- Maîtrise des outils d'atelier (plieuse, scie, rouleuse...)
- Sérieux, rigoureux, aimant le travail bien fait

Expérience confirmée

Entreprise

  • Aquila RH

Offre n°33 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Rejoindre notre association Afiph à dom' en tant qu'Aide-soignant (H/F) , c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens.

Pays Vizillois / Agence : Vizille
Territoires d'interventions : Champ sur Drac, Jarrie, Notre Dame de Mésage, Saint Georges de Commiers, Saint Pierre de Mésage, Vizille

2 CDI 30h et 1 CDI 28h/semaine


Votre mission:

Acteur(trice) essentiel(le) du quotidien, vous :
Offrez des soins d'hygiène et de confort.
Surveillez et soutenez l'état de santé des bénéficiaires.
Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, coordinateur).

Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs !

Salaire dès 13,54€/h (Convention BAD) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat.

Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés . Vos frais de transport sont pris en charge , vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse , d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution .



Organisation du travail:

Horaires en semaine : 7h15-12h15 14h30-18h
Horaires en week-end (1 week-end/3) : 7h15-12h15 16h30-20h
Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements .

Profil recherché:

Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence.
Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables.
(Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)

Entreprise

  • AFIPH A DOM

    Les + Afiph à dom': Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale. Management à l'écoute et valorisation des compétences. Accompagnement dès la prise de poste Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain. Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles. Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel d'Afiph à dom' !

Offre n°34 : Auxiliaire de Vie Sociale de nuit temps partiel Vaulnaveys-le-Ht (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Auxiliaire de Vie Sociale de nuit à temps partiel(H/F)
Lieu : Vaulnaveys-le-Haut (38)

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale de nuit pour l'accompagnement à domicile d'un monsieur tétraplégique (unité de lieu).

Missions
Présence et accompagnement nocturne
Aide aux besoins durant la nuit
Surveillance de l'état général et du confort de la personne
Interventions ponctuelles si nécessaire (repositionnement, aide au confort, sécurité)
Transmission des informations à l'équipe de jour
Travail en coordination avec l'équipe soignante

Organisation du travail
Horaires fixes de nuit : 20h00 - 7h00
Travail 1 week-end sur 2

Nombre heures par semaine : de 20 à 25 heures

Ce rythme ouvre droit à un jour de repos hebdomadaire fixe

Intervention exclusivement chez un seul usager, à domicile

Formation
Parcours de formation et d'accompagnement avant la prise de poste, afin de garantir une prise de fonction sécurisée et adaptée aux besoins de la personne accompagnée

Profil recherché
Diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, ADVF, AVS, etc.)
ou expérience significative auprès de personnes lourdement handicapées

Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les protocoles

Sens de l'observation, fiabilité, bienveillance

Permis B obligatoire et véhicule personnel

Conditions
Poste stable avec organisation structurée

Rémunération selon convention collective et expérience

Environnement de travail sécurisé et accompagné

Poste à pourvoir rapidement

Entreprise

  • AAPPUI

Offre n°35 : Auxiliaire de Vie Sociale temps partiel Vaulnaveys le Haut (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Auxiliaire de Vie Sociale temps partiel (H/F)
Lieu : Vaulnaveys-le-Haut (38)

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale pour l'accompagnement d'un monsieur tétraplégique, à son domicile (unité de lieu).

Missions
Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne
Toilette réalisée en binôme avec une aide-soignante
Aide au confort et au bien-être de la personne accompagnée
Respect des protocoles et du projet d'accompagnement individualisé
Travail en coordination avec l'équipe soignante

Organisation du travail
Plages horaires fixes :
7h00 - 14h00
14h00 - 20h00
Travail 1 week-end sur 2
Nombre heures par semaine : de 20 à 25 heures

Ce rythme ouvre droit à un jour de repos hebdomadaire fixe
Intervention exclusivement au domicile d'un seul usager

Formation
Parcours de formation et d'accompagnement avant la prise de poste, afin de garantir une intégration sécurisée et progressive

Profil recherché
Diplôme dans le secteur de l'aide à la personne (DEAES, ADVF, AVS, etc.)
ou expérience significative dans l'accompagnement de personnes lourdement handicapées

À l'aise avec le travail en équipe (binôme avec aide-soignante)

Sens des responsabilités, bienveillance, discrétion

Permis B obligatoire + véhicule personnel

Poste à pourvoir rapidement

Entreprise

  • AAPPUI

Offre n°36 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - VIZILLE ()

TAGA MEDICAL GRENOBLE recrute pour l'un de ses clients de l'Isère, des Aides Soignant H/F diplômés d'état, pour des missions ponctuelles d'intérim tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités.

Missions ponctuelles d'intérim sur différents services : - gériatrie - médecine - SSR - SSIAD - Polyhandicap (FAM,MAS) - USLD.

Vous travaillez sous la responsabilité du cadre de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Profil recherché:
Expérience exigée 2 ans CDD/CDI (Loi Valletoux)
Titulaire du D.E Aide Soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Offre n°37 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - VIZILLE ()

TAGA MEDICAL GRENOBLE recrute pour l'un de ses clients de l'Isère, des Infirmier(eres) H/F diplômés d'état, pour des missions ponctuelles d'intérim tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités.

Missions ponctuelles d'intérim sur différents services : - gériatrie - médecine - SSR - SSIAD - Polyhandicap (FAM,MAS) - USLD.

Vous travaillez sous la responsabilité du cadre de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Expérience exigée 2 ans CDD/CDI (Loi Valletoux)
Titulaire du D.E Infirmier(e)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°38 : Mécanicien (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - Vizille ()

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Mécanicien Industriel à Vizille (H/F)

Intégré(e) à l'équipe maintenance, vous serez garant(e) du bon fonctionnement des équipements de production.
Vos responsabilités incluront :
-Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations industrielles.
-Diagnostiquer les pannes mécaniques et intervenir rapidement pour assurer la reprise de production.
-Participer à l'optimisation des procédés et à l'amélioration continue des équipements.
-Effectuer les réglages et essais après intervention pour garantir la conformité et la performance.
-Collaborer avec les équipes de production pour maximiser la disponibilité des machines.
-Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur.


-Formation en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique.
-Expérience en environnement industriel fortement appréciée.
-Maîtrise des outils de diagnostic et lecture de plans mécaniques.
-Rigueur, réactivité et sens du service.
-Capacité à travailler en équipe tout en restant autonome.

Ce que nous offrons :
-Un environnement industriel stimulant et moderne.
-Des projets variés favorisant la montée en compétences.
-Une équipe dynamique et collaborative.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°39 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Manpower recherche pour le compte de son client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un Electricien industriel - H/F à JARRIE (38560).

En rejoignant cette mission, vous serez amené à :
-Raccorder les installations électriques industrielles
-Assister à la mise en service des équipements
-Contrôler la conformité des branchements
-Appliquer les normes en vigueur
-Collaborer avec les équipes techniques
-Diagnostiquer les dysfonctionnements
-Effectuer des contrôles de sécurité
-Réaliser la maintenance préventive et corrective

Vos habilitations RC1 et habilitations électriques sont en cours de validité,
Vous avez une première expérience réussie sur un site industriel,
Vous appréciez le travail en équipe, et en toute sécurité,

Alors n'hésitez plus, postulez !

Sans oublier vos avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°40 : Cariste (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - Vizille ()

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste Caces 3 à Vizille (H/F)

-Assurer le magasinage et la réception des marchandises.
-Accueillir les chauffeurs et superviser le chargement/déchargement des arrivages.
-Réaliser les opérations de manutention et le déplacement des charges avec CACES 3.
-Contrôler la conformité des produits (tests, mesures, inspections).
-Renseigner les rapports de contrôle et alerter en cas de non-conformité.
-Préparer les échantillons de produits finis et garantir la traçabilité.
-Participer à la gestion des stocks et aux inventaires.
-Appliquer les règles de sécurité et contribuer à l'amélioration continue des process.


-Formation : CAP/BEP en logistique ou qualité.
-CACES 3 obligatoire pour la conduite de chariot élévateur.
-Compétences : Magasinage, gestion des stocks, utilisation d'outils de mesure, lecture de plans, rédaction de rapports.
-Qualités : Organisation, vigilance, rigueur, respect des consignes, réactivité.
-Atouts :
-Connaissance des process industriels et des normes qualité.
-Maîtrise des bases mathématiques pour les contrôles.
-Expérience en environnement industriel.

Horaires : 5x8

Compétences

  • - CACES 3

Formations

  • - Logistique | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°41 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - Vizille ()

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Conducteur de ligne à Vizille (H/F)

-Piloter et surveiller une ligne de production.
-Effectuer les réglages et changements de format.
-Contrôler la qualité en cours de fabrication.
-Assurer la maintenance de premier niveau.
-Appliquer les règles de sécurité et garantir la conformité des produits.


-Compétences : Pilotage de machines, réglages techniques, maintenance de premier niveau.
-Qualités : Organisation, autonomie, capacité à gérer les imprévus.
-Formation : Bac Pro ou expérience confirmée en conduite de ligne.
-Atouts : Connaissance des process industriels et des normes qualité.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°42 : Electricien du bâtiment (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Électricien(ne) qualifié(e) - Intérim 6 mois -Vizille

Aquila RH Grenoble, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs de l'industrie, de la logistique, du transport, du BTP et du tertiaire, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) électricien(ne) confirmé(e) pour une mission intérimaire de 6 mois, avec éventuelle prolongation.

Notre client est une entreprise familiale présente depuis plus de 20 ans, réputée pour son sérieux et son savoir-faire. En pleine croissance, elle renforce son équipe sur le secteur de Vizille.

Ce que nous vous offrons :

Une intégration dans une structure conviviale et dynamique,

Une reconnaissance de vos compétences techniques,

L'opportunité de travailler sur des chantiers variés et motivants.


Vos missions:
Réaliser l'installation et le raccordement de systèmes électriques,

Intervenir en maintenance préventive et curative,

Lire des schémas et plans techniques,

Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité,

Collaborer avec les autres corps de métier sur chantier. Votre profil:
Formation CAP/BEP ou BAC PRO en électricité,

Expérience de 2 ans minimum dans le domaine.


Autonomie, minutie et esprit d'équipe,

Habilitations électriques à jour,

Permis B obligatoire pour déplacements.

Entreprise

  • Aquila RH

Offre n°43 : Électricien industriel jarrie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - JARRIE ()

Nous recherchons 5 électriciens industriels pour un chantier situé à Jarrie (38).
Missions :

- Tirage de câbles

- Pose de cheminements

- Raccordements électriques

- Montage d'équipements et d'instrumentations

Dates : Du 17/18 mars au 25 avril 2025

Horaires : Journée en S12 (7H-16H30), puis matin ou après-midi (7H30-16H30 ou 12H30-21H, à confirmer).


- Habilitations électriques B1V H1V (obligatoire)

- Risque Chimique Niveau 1 (obligatoire)

- CACES R486 A/B (serait un plus)

- Expérience en électricité industrielle appréciée

Entreprise

  • ERGALIS GRENOBLE 3242

Offre n°44 : Peintre industriel / industrielle certifié ACQPA (H/F) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - VIZILLE ()

Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) peintre industriel / industrielle volontaire et minutieux(se) en CDD de 6 mois à temps plein.

La mission consiste à préparer, pulvériser et appliquer des peintures sur des pièces métalliques précédemment sablées par grenaillage au sein d'une équipe de 7 personnes.

Poste en atelier et en journée
Expérience de 6 mois exigée en peinture industrielle et certification ACQPA.

Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi

Merci d'envoyer votre CV par mail et téléphoner au 04 76 68 19 44 pour un premier contact.

Compétences

  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Certification ACQPA exigé et en cours de validité

Entreprise

  • ANTICO

Offre n°45 : Psychomotricien H/F

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Descriptif du poste :
Placé(e) hiérarchiquement sous l'autorité de la Directrice du SICCE, l'animateur anime, en lien avec les partenaires, un lieu d'informations et d'échanges au bénéfice des assistants maternels non permanents et des parents.
Il/elle contribue au développement de l'enfant et de la relation adulte/enfant par le jeu et assure un rôle de soutien à la fonction parentale.

Missions du poste :
- Participer à la définition des orientations du relai : réaliser un diagnostic social et économique et analyser les évolutions de la demande sur le territoire,
- Animer les lieux d'échanges,
- Organiser les lieux d'information et d'accès aux droits : faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoir d'employeur et de salarié,
- Développer les relations de proximité avec les habitants,
- Organiser des temps collectifs parents, enfants et assistantes maternelle,
- Assurer une vieille sociale et statutaire en permanence,
- Assurer la gestion administrative et budgétaire : rédaction de documents administratifs, élaborer et suivre le budget, recherche de financements, contrôler la gestion et les engagements de dépenses, organiser une régie,
- Définir une stratégie de communication du relais et de l'action des assistantes maternelles.

Profil requis :
- Notions pédagogiques,
- Notions de conduite d'entretien, de réunions, de projets,
- Disponibilité, capacité d'adaptation, patience et maîtrise de soi,
- Esprit d'équipe, sens de l'écoute et de l'observation, droit de réserve et sens du service public,
- Rythme de travail lié aux disponibilités des parents et assistantes maternelle,
- Déplacements fréquents : travail dans les locaux du relais ou sur des sites répartis dans la commune d'implantation ou dans les communes voisines.

Compétences

  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°46 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie pour le secteur de VAULNAVEYS

Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante.

Vous aurez comme principales missions :
- Ménage
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous
- Promenades, stimulation, jeux et gardes

Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain.
La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité.

Profil : Débutant accepté -
Accompagnement à la prise de poste en interne


Conditions de travail :
Afin d'adapter vos horaires à vos besoins personnels, vous travaillerez en horaire continue :
Soit du matin : 07H00 à 14H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel
Soit de l'après-midi : 14H00 à 21H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel
Vous travaillerez un week-end par mois

Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois.
Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km

Mutuelle entreprise
Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité
Téléphone portable

Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun
Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

    ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille. (Jarrie, Champ sur Drac

Offre n°47 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - CHAMP SUR DRAC ()

Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie pour le secteur CHAMP SUR DRAC

Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante.

Vous aurez comme principales missions :
- Ménage
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous
- Promenades, stimulation, jeux et gardes

Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain.
La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité.

Profil : Débutant accepté -
Accompagnement à la prise de poste en interne


Conditions de travail :
Afin d'adapter vos horaires à vos besoins personnels, vous travaillerez en horaire continue :
Soit du matin : 07H00 à 14H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel
Soit de l'après-midi : 14H00 à 21H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel
Vous travaillerez un week-end par mois

Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois.
Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km

Mutuelle entreprise
Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité
Téléphone portable

Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun
Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

    ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille. (Jarrie, Champ sur Drac

Offre n°48 : Professeur de chant (H/F)

  • Publié le 10/12/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Villard-Saint-Christophe ()

Nous recrutons un(e) professeur(e) de chant pour dispenser des cours à domicile à Villard-Saint-Christophe et ses alentours. Pouvoir recevoir serait un plus.
Vous avez une expérience pédagogique dans les cours particuliers ou collectifs. Vous êtes de préférence titulaire d'un diplôme de fin d'études ou équivalent. Jeunes talents acceptés.

L'école de musique Wiplay propose un large panel d'activités dédiées à l'apprentissage de la musique avec de nombreuses perspectives d'évolutions, n'hésitez pas à postuler pour nous rencontrer !

Rémunération : 22,50€ net par heure

Compétences

  • - Pratique du chant
  • - Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Entreprise

  • WIPLAY

Offre n°49 : Infirmier ou infirmière en structure petite enfance (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Notre structure associative recherche l'infirmier ou l'infirmière qui rejoindra notre équipe sur le terrain.
Le poste est prévu sur une journée de terrain de 7h avec la possibilité d'assurer en parallèle les missions du RSAI (référent en santé et accueil inclusif) sur les autres structures du territoire.

Missions Principales :
- Accueillir l'enfant, ses parents ou substituts parentaux
- Assurer le suivi du carnet de vaccination des enfants
- Rédiger les protocoles de soins de la structure
- faire de la prévention en santé auprès de l'équipe et des familles
- Rédiger les protocoles d'accueil individualisés
- Suivre individuellement l'enfant tout au long de sa journée en respectant son rythme de vie (sieste, repas .) en assurant les soins d'hygiène et de confort (changes .)
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants
- Préparer et proposer des activités, conformément aux objectifs fixés par l'équipe et le projet pédagogique de la structure et impulsé par la responsable du multi-accueil, afin d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'éveil de sa curiosité et de sa socialisation tout en respectant son individualité
- S'impliquer dans le projet pédagogique
- Situer sa fonction et son rôle dans l'établissement
- Participer aux réunions d'équipe, à l'analyse de la pratique et aux formations
- Rendre compte d'observation et d'activités effectuées
- Favoriser la participation des parents à la vie de la crèche
- Accompagnement des émotions de l'enfant

Missions secondaires :
- Etre référent ponctuel d'un enfant au moment de sa période d'accueil
- Participer à la désinfection du matériel
- Participer à la surveillance médicale des enfants et appliquer le protocole de suivi médical de la structure
- Participer à la traçabilité du cahier de transmission afin de conserver une trace écrite de la vie quotidienne de l'enfant sur la structure
- Encadrement de stagiaire et de remplaçant sur site en collaboration avec le reste de l'équipe et avec l'appui du livret de stagiaires, remplaçants et nouveaux arrivants

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Formations

  • - Infirmier (diplôme d'Etat d'infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LES PETITS DROLES

Offre n°50 : Auxiliaire de Vie Sociale HERBEYS (38320) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Herbeys ()

CDD DE 10H AU TOTAL

BEOSIN : AIDE À LA TOILETTE ET HABILLAGE
2 fois 1h par semaine

Tarif de 18€ net de l'heure congés payés inclus

Entreprise

  • OXILIA

Offre n°51 : Superviseur d'Exploitation Microcentrales Hydroélectriques (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HERBEYS ()

Lieu : Herbeys (38320)
Contrat : CDI - Temps plein (32h/semaine)

EREMA, acteur spécialisé dans l'exploitation de microcentrales hydroélectriques, recherche un Superviseur d'Exploitation pour rejoindre son pôle d'exploitation.

Vos missions
- Assurer le suivi technique et opérationnel des microcentrales en exploitation.
- Réaliser des rapports d'analyse (performances hydrauliques, disponibilité, incidents, optimisation).
- Superviser et contrôler le bon fonctionnement des équipements automatisés et systèmes de télétransmission.
- Diagnostiquer les pannes, mettre en œuvre les corrections et actions d'amélioration.
- Mettre à jour les outils de supervision et réaliser des IHM neuves pour des centrales en construction.
- Collaborer avec les équipes de terrain et les partenaires techniques.

Profil recherché
- Formation : Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique, énergie ou équivalent.
- Débutant accepté, expérience en exploitation industrielle ou énergétique appréciée.
- Connaissance du secteur hydroélectrique : un atout.

Compétences techniques :
- Automatisme & Supervision : Topkapi ou équivalent, automates Schneider/Siemens, télétransmetteurs Ewon/Sofrel.
- IHM : EasyBuilder Pro, KEP ou équivalent.
- Logiciels : Unity (Schneider), Python, WinDev (atout), réseaux informatiques (VPN).
- Électrotechnique, hydraulique, instrumentation, analyse de données techniques.

Qualités personnelles :
- Autonomie, rigueur, sens des responsabilités.
- Capacité d'analyse et méthode.
- Travail en équipe et coordination.
- Réactivité et communication claire.

Avantages sociaux :
- Prime de vacances
- Prime d'intéressement
- RTT
- Carte Kadéos à Noël
- Prise en charge à 100 % de la mutuelle et de la prévoyance
- Prise en charge de la retraite supplémentaire à partir d'un an d'ancienneté

Conditions
- Contrat : CDI
- Durée : 32h/semaine - Temps plein
- Lieu : Herbeys (38320) - (centrales, postes électriques)
- Astreinte
- Rémunération : Selon profil

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et contribuez à la performance énergétique durable !

Entreprise

  • EREMA

Offre n°52 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - HERBEYS ()

Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie pour le secteur HERBEYS - Jarrie

Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante.

Vous aurez comme principales missions :
- Ménage
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous
- Promenades, stimulation, jeux et gardes

Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain.
La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité.

Profil : Débutant accepté -
Accompagnement à la prise de poste en interne


Conditions de travail :
Afin d'adapter vos horaires à vos besoins personnels, vous travaillerez en horaire continue :
Soit du matin : 07H00 à 14H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel
Soit de l'après-midi : 14H00 à 21H00 ( pour un temps plein) modulable pour un temps partiel
Vous travaillerez un week-end par mois

Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois.
Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km

Mutuelle entreprise
Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité
Téléphone portable

Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun
Possibilité d'accompagnement sur la formation du permis de conduire : facilité d'horaires

Compétences

  • - Principes de l'ergonomie au travail
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

    ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille. (Jarrie, Champ sur Drac

Offre n°53 : ADJOINT(E) RESPONSABLE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients sous la responsabilité des Cheffes de caisse.
En qualité d'adjoint(e) vous avez pour principales missions :
- D'effectuer l'enregistrement des achats et de réaliser l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse.
- Un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation.
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations.
Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + une prime de 13ème mois + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Salaire à déterminée selon le profil.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°54 : Agent de service Hôtelier F/H - GROUPE ACPPPA - RESIDENCE AUTONOMIE VAULNAVEYS

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Vous aurez en lien avec les résidents de l'établissement de réaliser :

- Entretien courant des ieux communs de la résidence
- Préparation du service du repas de midi en salle à manger
- Service en salle
- Vérifier que tous les résidents soient présents à tableselon la liste habituelle ajustée avec le calendrier de réservation
- Débarrassage, plonge et nettoyage de la salle de restauration
- Récupérer le téléphone de téléassistance auprès de l’équipe du matin avec le pass
- Entretien lave-vaisselle - nettoyage intérieur extérieur du lave-vaisselle
- Nettoyage du chariot chauffant intérieur extérieur
- Entretien des filtres et du sol de la salle de plonge
- Nettoyage du chariot ménage et machines selon utilisation

Vous serez en charge de la bonne gestion en journée de la téléassistance auprès des résidents.



Modalités du poste :

- Contrat en CDD,
- Temps partiel : 14h par semaine,
- Poste à pourvoir à partir du 20 janvier,
- Rémunération à partir de 1014€ brut mensuel (Indemnité CP CDD ; Indemnité de précarité).



Besoin de rempplacement sur des WE et en semaine.



Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d’un projet humain, rejoignez-nous !Personne ayant une exépérience avec les personnes agées autonomes, en hôtellerie et restauration. Relation nombreuses avec les résidents.



Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP dans le secteur sanitaire et social (CAP d’Agent de Collectivité, BEP Bio Service ou Certificat d’Agent de Service Hôtelier définit dans la Branche). Vos qualités relationnelles, votre sens de l’initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir.



En intégrant nos équipes, vous bénéficiez :

- D’un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l’ACPPA.
- D’un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game…).



Nous rejoindre c’est aussi profiter :

- De repas à des prix avantageux,
- D’actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail,
- D'un Groupe d’envergure nationale avec plus de 40 ans d’expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d’évolution interne.

Entreprise

  • GROUPE ACPPPA - RESIDENCE AUTONOMIE VAULNAVEYS

    Notre résidence autonomie dispose de 50 logements de type T1bis et T2 et accueille des personnes âgées seules ou en couple. Offrant une vue qualitative sur le parc du golf de Saint Martin d’Uriage, la résidence propose un espace aménagé et imaginé dans une perspective de préservation de l’autonomie et du lien social.

Offre n°55 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°56 : Hôte / hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 10/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Champ-sur-Drac ()

RESPONSABILITÉS :

Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client basé à CHAMPS SUR DRAC.
• Accueil physique et téléphonique
• Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers
• Réservation des taxis
• Commande de fournitures
• Autres missions administratives annexes
Le poste est à pourvoir, dès maintenant, dans le cadre d'un CDD à temps partiel tous les vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h.
Le poste nécessite d'avoir un niveau d'anglais courant.
Une formation sera programmée en amont, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
• 12.02 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100€/trimestre proratisée)
• Avantages sociaux ( carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)

Processus de recrutement :
• Pré-entretien téléphonique
• Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement
• Entretien avec le manager
• Rencontre avec le client

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez au minimum un niveau d'anglais courant.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.

Entreprise

  • PHONE REGIE

    ARMONIA est le leader de l'harmonie dans les environnements de travail. Avec une offre couvrant plus de 40 métiers de services, ARMONIA a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de plus de 400 millions d'Euros et rassemble près de 11 000 collaborateurs. ARMONIA est une division du groupe familial français SOFINORD qui depuis plus de 50 ans vise l'excellence du service. Rejoindre ARMONIA, c'est intégrer une entreprise résolument tournée vers la satisfaction de ses clients.

Offre n°57 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Vizille, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur de commande Drive  H/F.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
CDI - Temps plein

Offre n°58 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDI - Temps plein
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°59 : INTERMARCHE VIZILLE - HÔTE - HOTESSE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDD - CDI
Temps plein ou Temps partiel.
Vous pouvez également déposer votre candidature à l'accueil de notre magasin.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°60 : Employé(e) Commercial(e)- Rayon équipement Maison et produit non alimentaire Générale (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Au sein de notre supermarché, vous rejoignez l'équipe dédiée au rayon de marchandise générale (non alimentaire). Vous jouez un rôle essentiel dans la mise en valeur des produits et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions :
-
Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises
-
Réaliser des implantations attractives et mettre en scène les produits
-
Contribuer à la décoration et à l'ambiance du rayon selon les saisons et promotions
-
Participer à la gestion des stocks, à l'étiquetage et aux inventaires
-
Accueillir, conseiller et orienter les clients
-
Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire, idéalement sur un rayon non alimentaire (bazar, décoration, entretien, bricolage, etc.)
-
Vous avez le sens de l'esthétique et aimez créer des présentations attrayantes
-
Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et avez le goût du détail
-
Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de polyvalence
-
Vous avez à cœur de satisfaire le client et de créer un espace de vente accueillant
CDI Temps partiel
26h par semaine du lundi au samedi matin
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°61 : AGENT EDUCATEUR (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

En tant qu' Agent Educateur (H/F), votre rôle est d'accompagner les personnes en situation de handicap, dans le cadre de projets éducatifs individualisés. Dans ce cadre, vos missions consistent à :Assurer l'accueil, l'écoute et la sécurité de la personne accompagnée,Sélectionner, concevoir et mettre en place des activités, dans le cadre de projets d'accompagnement socio-éducatif, d'insertion ou de réorientation, Réaliser un travail socio-sanitaire et/ou préventif, dans les écoles, institutions ou domicile des usagers,Favoriser la réinsertion sociale et professionnelle (préparation au retour en entreprise, à l'école, dans le milieu familial, etc.) l'autonomie, et l'épanouissement personnel de la personne accompagnée, dans la réalisation de ses projets, Organiser, planifier, effectuer des tâches administratives,Communiquer et travailler avec l'équipe, les partenaires et l'entourage du bénéficiaire afin d'assurer la bonne transmission des information et la continuité du suivi.Alors, intéressé(e) ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°62 : Agent logistique H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Vos missions :

* Préparation de commandes (picking) à l'aide de scan ou bons de préparation

* Tri, emballage et étiquetage des produits

* Mise en palettes et contrôle qualité des commandes

* Respect des procédures de sécurité et des délais
Votre profil :

* Première expérience en préparation de commandes appréciée

* Rigueur, dynamisme et sens de l'organisation

* Capacité à travailler en équipe

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur logistique, un Agent Logistique spécialisé dans le picking pour renforcer ses équipes.

Offre n°63 : CDD / CUISINIER (F/H) Lycée Portes de l'Oisans - Vizille (38) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous êtes cuisinier  ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la restauration auprès de plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour assurer une production culinaire de qualité pour les élèvesVotre missionLa Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose d'intégrer les équipes du lycée Portes de l'Oisans situé à Vizille (38) en qualité de CUISINIER pour un contrat à durée déterminée à temps complet du plus tôt possible au 6 février . Renouvellement de contrat possible.Vous réalisez la production, la présentation et le service de la prestation culinaire à destination des convives. Vous participez à l'entretien et la sécurité de la cuisine et des équipements dans le respect des règles d'hygiène en vigueur.? Votre profilRigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels propres à la restauration, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement.Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à l'entraide au sein des différents services.? Horaires du poste : du lundi au vendredi à partir de 6h, à préciser avec le lycéeVous êtes intéressé ?Déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travailoffremploi, #CDD, #cuisinier, #cantinescolaire, #departement, #lycee 

Offre n°64 : INTERMARCHE VIZILLE - MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Les Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de VIZILLE, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe encadrante en recrutant un Manager de secteur H/F.
Mission : Piloter un rayon pour atteindre les objectifs de vente, tout en assurant la gestion opérationnelle et le management d'équipe.Responsabilités principales :Gérer les stocks, les commandes et l'implantation des produitsSuivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, démarque)Encadrer, former et animer une équipe (planning, motivation)Garantir la satisfaction client et le bon respect des procéduresCompétences clés :Compétences managériales (leadership, gestion des conflits, communication)Organisation et sens des priorités 
Contrat : CDI, 39hLieu : Intermarché de VizilleRémunération : Selon profil et expérience + avantages (mutuelle, prévoyance) + prime annuelleHoraires : Flexibilité en fonction de l'activité du magasin : rythme travail de jour ou en soirée.

Offre n°65 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI EMPLOYE COMMERCIAL SECTEUR LIQUIDE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Vizille, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F secteur liquide.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération  composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste CDI

Offre n°66 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°67 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée dans le cadre des activités suivantes :Aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative ou paramédicale. Satisfaire aux besoins fondamentaux, veiller au bien-être et au confort de la personne. Repérer les besoins et les capacités de la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne, la solliciter afin que cette dernière soit actrice, qu'elle maintienne et/ou développe son autonomie. Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne.Mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive. Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation, comme stimulateurs des potentiels. Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative ou paramédicale. Proposer, animer et/ou coanimer des activités éducatives individuelles ou collectives en lien avec la vie quotidienne et la vie sociale.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°68 : Responsable de contrat F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Collaborative Industrial Solutions, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Collaborative Industrial Solutions propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e) :

Responsable Contrat F/H

Basé en région grenobloise (38)



Sous la responsabilité du responsable d'activité, vos missions seront les suivantes :

Dimension clients/ sous-traitants :

* Assurer la pertinence du contrat et des conditions financières par rapport à la réalité de l'exploitation du site.
* Définir, négocier et gérer les travaux hors contrats.
* Piloter sous contrat les sous-traitants, les renforts de personnel. Entretenir une relation de proximité avec le client afin de répondre aux besoins identifiés et développer l'activité hors contrat.

Pilotage opérationnel :

* Valider et mettre en œuvre les moyens humains, les matériels et matériaux nécessaires pour la réalisation des travaux.
* Proposer le plan d'investissement.
* Planifier la charge de travail et les missions pour chaque collaborateur et intervenant sur l'année.
* Suivre la réalisation des travaux sur le plan financier, sécurité et qualité et prendre les mesures correctives nécessaires pour optimiser la satisfaction client et la rentabilité des contrats.
* Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.

Communication et Management :

* Réaliser les REX chantiers.
* Manager une équipe d'une trentaine de personnes (diriger, déléguer, recadrer, féliciter, motiver). Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.

Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE.
* Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.
* Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE.
Votre profil :

Diplômé.e d'un Bac +2 à Bac +5 avec une spécialité en maintenance industrielle, vous avez des connaissances générales en tuyauterie, chaudronnerie et/ou mécanique ainsi qu'une première expérience en management du secteur industriel (pétrochimie, industrie lourde.).



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :



* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas
* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.



#Epritdefamille Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°69 : Senior Project Manager EPCC - Nucléaire Civil & Défense - Leadership program - Jarrie F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Soutenue par les perspectives dont est porteuse la filière nucléaire et afin d'accompagner la croissance des activités de management de projets EPCC pour le civil comme pour la Défense, (Remplacement de gros composants, lots et systèmes de Contrôle Commandesen France et à l'International ; Framatome a construit un programme de leadership visant à préparer sa prochaine génération de Chefs de Projet Confirmés H/F.Le pilotage de projet dans l'environnement nucléaire est exigeant et nécessite de bien connaître les spécificités, par ailleurs le champ du management de projet couvre l'ensemble des disciplines de contrôle de projet (PMO, contrat, configuration, R&O, coût,.) pour des montants de projet significatifs, parfois > 1MMeuros. Une parfaite maîtrise des spécificités de nos activités et de notre culture est donc essentielle.Dans ce contexte, Framatome recherche un profil confirmé (Responsable de Contrôle de Projet, adjoint à la Direction de Projet, Responsable de Projetafin d'intégrer son programme de leadership Lead4Project.Rattaché-e à l'une des Business Unit de Framatome, vous embarquez pour un parcours de 12 mois durant lequel vous allez découvrir et vous former au management de projet et au nucléaire de Framatome.Vous rejoignez la seconde promotion LEAD FOR PROJECT FRAMATOME, avec dizaine de talents et bénéficiez d'un accompagnement en formation, sur la base de modules issus d'un tronc commun (centrés sur la connaissance de Framatome, de sa culture, mais aussi de ses enjeux business autour de la sécurité, du leadership, de la culture sûretet d'actions de développement au-travers de mises en situation opérationnelle dans des environnements différents, et ce par période de 3-4 mois. L'objectif étant de vous préparer à la prise en main d'un projet ou d'un lot ou d'une fonction de contrôle de projet dans l'un de nos projets clés.Dans le cadre de ces 2 à 3 missions de 3 à 4 mois chacune, vous vous appuyez sur votre expérience, votre expertise et votre regard neuf pour adresser les problématiques confiées, de l'élaboration du diagnostic à la construction et au pilotage d'un plan d'actions. Véritable pilote au service de la performance des missions sur lesquelles vous intervenez, vous développez votre connaissance de nos activités à travers le prisme de la stratégie, de l'ingénierie, de la réalisation et de nos enjeux en matière de conduite du changement.Par ailleurs, cette immersion au plus près de la réalité opérationnelle de nos BU et de nos projets, vous permettra d'acquérir in situ une solide maîtrise de nos spécificités et d'envisager concrètement les qualités et aptitudes requises pour accéder à un poste de Chef de Projet Confirmé.A l'issue de ce programme, fort.e d'un parcours de développement de 12 mois de formation et de mises en situation, vous accèderez à un poste de Chef de Projet ou de fonction clé de contrôle de projet sur Jarrie : https://www.framatome.com/fr/implantations/jarrie/

Offre n°70 : Technicien support atelier Hf F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Vous serez intégré au sein de l'UO Métal et vous serez détaché sur l'atelier Hafnium. Vos principales missions seront deRespecter et faire respecter les règles et procédures QHSE - Planifier et organiser l'activité de son périmètre : ordonnancement, définition de la marche des installations en fonction du Pdp, coordonner les arrêts planifiés;  suivi des plannings de production, élaboration des consignes de journalières de production en lien avec le responsable de production- Contrôler et suivre le fonctionnement des installations, de l'utilisation des moyens, des interventions techniques et travaux - Initier les modes non standards pour pallier temporairement à des dysfonctionnements - Coordonner l'interface entre l'atelier et les différents services de l'usine- Apporter des idées d'amélioration technique de l'outil industriel afin d'en augmenter l'efficacité tant en termes de rendement, de taux d'exploitation ou d'environnement et d'économies d'énergie- Analyser les incidents de l'atelier et apporter les actions correctives- Informer les équipes postées des évolutions de l'atelier et les former techniquement- Etudier, proposer et piloter des actions d'améliorations, ou correctives pour l'atelier- Gérer la mise en place des modifications de l'atelier via le processus FMAP- Contribuer et participer aux études et expertises réalisées sur le secteur dans le cadre de l'évolution et du suivi réglementaire (HAZOPS, études de dangers, analyses des risques, auditsAccompagner les équipes dans leur montée en compétences

Offre n°71 : Opérateur(trice) Laboratoire Fusion F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Vous serez intégré(e) à l'équipe Fusion du laboratoire et vous aurez pour principale mission de réaliser des éprouvettes de Zirconium métallique destinées aux analyses d'impuretés conformément aux consignes, modes opératoires et procédures. A ce titre, vous devrezRéaliser les analyses oxygène/azote, chlorures et carbone et les fusions de zirconiumTrier les échantillons d'éponge de ZrBroyer les grains et réaliser des comprimés destinés à la fusion ou des prélèvementsFusionner les comprimés d'éponge de Zr dans des fours à arc sous videRéaliser les usinages divers sur comprimés ou lingotinsRéaliser les mesures et les contrôles analytiques des produits suivant les modes opératoiresConditionner les échantillons destinés aux analyses et faire les archivagesAssurer les suivis statistiques sur cartes de contrôle

Offre n°72 : CUISINIER (F/H) - Lycée Portes de l'Oisans (38) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous êtes cuisinier ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure la restauration auprès de plus de 300 lycées publics. Ses agents œuvrent au quotidien pour assurer une production culinaire de qualité pour les élèvesVotre missionEn votre qualité de CUISINIER (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE PORTES DE L'OISANS situVIZILLE (38).Vous réalisez la production, la présentation et le service des repas à destination des convives.Vous participez à l'entretien et la sécurité de la cuisine et des équipements dans le respect des règles d'hygiène en vigueur. ? Votre profilRigoureux et organisé, vous maitrisez les techniques, l'utilisation des produits et des matériels propres à la restauration, en respectant les exigences en matière de sécurité alimentaire, d'hygiène et d'environnement.Doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez activement à l'entraide au sein des différents services. ? Horaires du poste Horaires par cycle de 3 semaines / 1 semaine3 semaines du matin (lundi et mardi 6h-11h/11hh15, mercredi et jeudi 6h-11h/11hh00 et vendredi 6h-11h/11hh001 semaine en après-midi (9hh/11hh30 du lundi au jeudiCe que nous offrons☑ Des possibilités d'évolution professionnelle☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurantsannuels☑ Une participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs☑ Vacances scolaires☑ La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicitVous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes"... et déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !#offreemploi, #cuisinier, #Isère, #lycee 

Offre n°73 : Chef de projet confirmé - Investissements F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

 L'établissement Framatome de Jarrie (38) d'environ 300 collaborateurs, à proximité immédiate de Grenoble, est l'une des seules usines au monde capable de produire des éponges de Zirconium nécessaire à la fabrication de pièces essentielles pour les assemblages combustibles des centrales nucléaires. Elle produit également de l'Hafnium utilisé dans le secteur médical. Au sein de Framatome, la Business Unit Combustible conçoit, fabrique et vend du combustible nucléaire pour les centrales de production d'électricité ainsi que pour les réacteurs de recherche. Face à une croissance de nos projets et investissements sur le site de Jarrie, nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de projet confirmé(e). Rattaché(e) au responsable Investissements du site, vous intégrerez une équipe de 10 personnes. Vous êtes en charge de piloter et manager des projets variés (nouveaux équipements de production ou modernisation d'équipements et d'installations existantes). Vous intervenez dans toutes les phases de réalisation (processus de gestion de projet), depuis son lancement (phase d'expression du besoin) jusqu'à sa clôture. Vos principales missions sont les suivantes : Prendre en charge les études, leur sous-traitance et la réalisation de projets (données d'entrées, établissement de scénarios de projets, réalisation et suivi des budgets, plannings, spécifications techniques, appels d'offres, synthèse technique, suivi chantier, mise en service, suivi du ramp-up, etc).S'assurer que chaque chantier / projet est réalisé en assurant les meilleurs performances SSE (Santé, Sécurité et Environnement) comme priorité, selon les règles de site et dispositions légales applicables.Être le/la garant(e) de la construction selon les règles de l'art pour ses réalisations.Animer des points techniques et rédiger des synthèses, tels que : rédaction des besoins clients internes, spécifications techniques équipements, matrices de choix fournisseurs, demandes d'investissements.Echanger avec les différents services de l'usine : sécurité, environnement, production, qualité, achats, maintenance, méthodes et avec les prestataires externes.Préparer et présenter les points d'étapes des projets (selon processus de suivi de projet dit « gate reviews » auprès de la direction du site.Assurer le REX « retour d'expérience » et garantir la mise à jour de l'ensemble des documents de toute nouvelle machine ou rénovation d'installation.Garantir la bonne intégration des équipements modifiés ou installés dans les systèmes informatiques de l'usine (GMAO, GED

Offre n°74 : Auxiliaire familiale H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Livet-et-Gavet ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (28h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :
���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°75 : Monteur polyvalent F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Monteur expérimenté F/H

Basé (e) à Jarrie



Vos missions sous la responsabilité du chef d'équipe :



Activités opérationnelles :

* Démonter, contrôler, remplacer les pièces en fonction de leur état d'usure
* Nettoyer, remonter, régler des organes faisant partie intégrante d'installations industrielles
* Avoir des compétences en tuyauterie (lire et interpréter des plans isométriques et PID, tracer et prendre des côtes sur site, préparer et assembler des tronçons en tuyauterie, assurer l'étanchéité des assemblages, etc.)
* Savoir effectuer les reportings à sa hiérarchie ainsi qu'au client
* Être rigoureux et avoir le sens des responsabilités
* Apprécier et favoriser le travail en équipe
* Être doté d'une forte capacité d'initiative
* Avoir le sens du service



Organisation du travail :

* Préparer et choisir l'outillage
* Recevoir les consignes des opérations à réaliser
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser
* Assurer le nettoyage et le rangement de l'environnement de travail
* Entretenir l'outillage et - les matériels mis à disposition
* Contrôler l'environnement (supportage nécessaire, moyens d'accès en adéquation avec l'intervention)



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets, etc.)
* Remonter les informations (anomalie, bonne pratique, etc.) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)



Communication :

* Rendre compte de son activité.
* Rédiger le CRTI (compte rendu technique d'intervention)
Votre profil :

Si vous possédez un CAP ou un Bac professionnel en mécanique ou maintenance, avec des compétences en tuyauterie, un bon esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous.



3-5 ans d'expérience dans le secteur industriel dans le pharmaceutique ou dans le nucléaire demandé pour ce poste.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°76 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE H/F (F/H)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

descriptif du posteVotre rôle est de garantir la pérennité et la sécurité des installations :-Réparations & Travaux Neufs : Réalisation de travaux de chaudronnerie mécano-soudée (pose de garde-corps, ajout de marches, remplacement d'éléments de structure).-Tuyauterie : Remplacement de tronçons abîmés, pose de brides et de joints pour assurer l'étanchéité des réseaux.-Maintenance Curative : Diagnostic et intervention rapide suite à des casses ou pour l'entr

Offre n°77 : Mécanicien industriel préventif H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Vous intervenez sur le site de Jarrie dans le cadre d'un renfort d'activité. Rattaché au Responsable d'Activité, vous réalisez des opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements et installations.

Vos missions :

* Vous diagnostiquez et réparez les pannes des équipements et installations

* Vous rédigez les rapports d'intervention, de visite ou d'anomalie (papier et/ou numérique)

* Vous réalisez les vidanges selon les préconisations ou demandes spécifiques

* Vous mettez à niveau les graisses et huiles en respectant les spécifications de chaque machine

* Vous identifiez et signalez les pièces ou machines défectueuses ainsi que toute anomalie constatée

* Vous effectuez les travaux de remise en état de machines tournantes en atelier mécanique

* Vous contribuez à l'amélioration continue

* Vous êtes acteur de votre sécurité et de celle des autres

* Vous appliquez les standards QSSE de l'entreprise
Vous êtes issu d'une formation technique en mécanique et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel. Vous possédez idéalement des connaissances en maintenance mécanique.
Votre rigueur, votre autonomie et votre savoir-faire sont essentiels pour réussir dans cette mission. Vous appréciez le travail en équipe et êtes mobile pour intervenir sur les sites clients.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recrutons pour notre client un Mécanicien Préventif, acteur reconnu depuis plus de 100 ans dans la conception, la construction et la maintenance d'installations industrielles. Son expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie lui permet d'accompagner ses clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonation de leurs unités.

Offre n°78 : Inspecteur métal/Inspecteur pression F/H (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre de l'évolution du service inspection, nous renforçons l'équipe constituée de 4 personnes.Vous serez rattaché(e) au chef de service inspection et vous serez garant de la conformité des équipements et de l'amélioration continue. Vos missions seront les suivantes : 1 - Arrêts de maintenance & remises en état des équipements sous pression Participer à la rédaction des plans d'inspection / surveillance des équipements.Effectuer les contrôles périodiques (visuel + mesures d'épaisseur).Superviser les travaux de remise en état : évaluer les réparations, les modifications, et valider les dossiers techniques.Rédiger des rapports d'inspection.Conseiller, proposer et prescrire des solutions techniques correctives, préventives ou d'amélioration des équipements.Assurer la préparation des inspections avec la cellule arrêt lors des petits arrêts du site. 2 - Contrôles des rétentions Réaliser les vérifications périodiques des rétentions du site (réservoirs et fosses).Suivre et superviser les travaux de réparation associés. 3 - Support travaux neufs En fonction de votre profil, vous pourrez être amené à assister la cellule Travaux Neufs sur des sujets liés à la Directive DESP (/68/UE).Participer aux études, aux revues techniques et à la mise en place des exigences de conception. Vous serez également amené(e), de manière ponctuelle, à assurer le suivi de la conformité réglementaire du site, notamment l'accueil des organismes et la préparation des interventions.

Offre n°79 : Projeteur en structure métallique H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Livet-et-Gavet ()

En tant que Projeteur structure métallique H/F, vous serez en charge de :

Réaliser les calculs de résistance et de stabilité des structures métalliques, ouvrages de serrurerie, escaliers, passerelles, garde-corps et mobiliers métalliques.
Élaborer des notes de calcul et modélisations 3D.
Analyser les plans architectes et cahiers des charges, en étudiant les contraintes techniques liées aux charges, à l'environnement et à l'usage prévu.
Collaborer avec le bureau d'études et l'atelier de production pour assurer la faisabilité des solutions et optimiser les fabrications.
Effectuer des déplacements chez les clients pour valider les hypothèses et assurer le suivi des projets sur site.
Appliquer et suivre les normes Eurocodes et DTU, en apportant des solutions techniques optimisées en termes de coût, matériaux et montage.


Ce poste est fait pour vous si vous :

Avez des connaissance en utilisation des logiciels de calcul et modélisation, tels que Robot Structural Analysis, Tekla Structures...
Possédez une expérience significative en tant que Projeteur en structure.
Avez une bonne connaissance des normes et réglementations (Eurocodes, DTU, sécurité incendie, accessibilité).
Etes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, et capable de proposer des solutions techniques adaptées.
Etes un bon communicant et aimez travailler en collaboration avec différents acteurs internes et externes.
Etes motivé par l'envie d'évoluer sur de la gestion de projets.

Pourquoi ce poste est une belle opportunité

Faites partie d'une entreprise en pleine croissance qui bénéficie de locaux flambant neufs.
Participez à des projets d'envergure, en étant responsable de la conception.
Profitez d'une autonomie importante et d'un environnement de travail flexible et une semaine de travail de quatre jours.

Envie de participer à des projets ambitieux et d'évoluer au sein d'une équipe passionnée ?
Postulez dès maintenant et apportez votre expertise pour façonner les structures de demain dans un environnement technique et stimulant.

Entreprise

  • ACTUAL TALENT

Offre n°80 : Accompagnant éducatif et social H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous.

La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est à la fois un lieu de soin et de vie. Son agrément comprend 48 places en internat, 8 places en accueil de jour et 2 places en accueil temporaire.

L'établissement est organisé en 5 maisonnées et notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés, mobilisés pour assurer un accompagnement adapté aux besoins de chaque résident.


Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sur la maisonnée Tipi ou Chalet.

Vos missions :

-  Accompagnement dans les temps de vie quotidienne et la mise en place d'activités internes ou externes.
- Aide aux soins d'hygiène et de confort des résidants, exigés par le niveau de dépendance.
- Développement de l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne et maintien de sa créativité, de sa vie sociale et affective.
- Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé.
- Participation aux différentes transmissions et temps de réunions institutionnels.

Conditions d'emploi :

-CDI en temps plein 35h.
-Modulation de temps de travail.
-Lieu de travail : Mas le Val Jeanne Rose, 300 Chemin de l'Egagère, 38320 Brié-et-Angonnes.
-Classification selon la CCN 66 avec reprise ancienneté, primes dimanche et jours fériés travaillés.
-Jours de congés trimestriels supplémentaires, CSE, restauration.
-Accompagnement à la formation et aide à la mobilité.



- Diplôme AES ou équivalence.
- Connaissance de la grande dépendance.
- Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire.
- Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie.
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).

Entreprise

  • OXANCE

Offre n°81 : Soudeur H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre de votre mission :

* Vous préparez votre poste de travail en rassemblant les consommables, outils, matières et éléments nécessaires, et vous vérifiez la conformité des pièces avant toute opération.

* Vous réalisez les opérations de soudage en respectant strictement les paramètres imposés, les plans fournis et les procédés définis, afin de garantir une production conforme.

* Vous assurez le contrôle qualité de vos réalisations : traçabilité des matières, contrôle géométrique des structures, vérification visuelle de la conformité des soudures.

* Vous veillez au respect des délais et du rendement fixés par votre chargé d'affaires et vous l'alertez en cas d'anomalie, de non-conformité ou de difficulté technique.

* Vous garantissez la sécurité et l'ordre sur votre poste, en maintenant un environnement propre, rangé, et en signalant tout matériel défectueux ou situation dangereuse.

* Vous appliquez les règles QHSE en vigueur et contribuez activement à la remontée d'informations pour l'amélioration continue.
Votre profil :

* Vous êtes soudeur qualifié, avec une maîtrise confirmée des procédés TIG et MIG/MAG.

* Vous possédez des compétences en soudage orbital.

* Vous travaillez aussi bien sur acier que sur inox.

* Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de précision dans vos réalisations.

* Vous respectez les consignes de sécurité et appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour notre client un Soudeur dans le cadre d'une mission d'intérim.

Offre n°82 : Technicien qualité produits H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Rattaché au Responsable Qualité, vous avez comme missions les tâches suivantes :- Suivi de la production :

* Vérifier la fiabilité et la conformité des processus et des résultats
* Signaler les dysfonctionnements aux responsables
* Mettre en place des plans d'amélioration via l'analyse des données qualité
- Suivi des non-conformités internes :

* Saisir les non-conformités
* Rédiger des fiches à destination du service achats
* Définir et suivre les actions correctives avec la production
* Réaliser les bilans des non-conformités
- Système qualité :

* Mettre à jour les procédures qualité du site
* Animer des sessions de sensibilisation aux normes ISO
* Participer aux audits (suivi, renouvellement, internes)
- Gestion des réclamations :

* Gérer les dossiers litiges (ouverture, instruction, traitement)
* Assurer les visites techniques
* Mettre en place les actions correctives
* Réaliser les bilans des réclamations
- Reporting :

* Assurer le reporting hebdomadaire auprès des équipes de production
* Présenter les résultats mensuels à l'encadrement et aux équipes commerciales
- Support à l'activité :

* Participer aux inventaires
* Saisir les retours clients en contrôle qualité
* Suivre les essais de changement de matières
Ce qu'il vous faut pour réussir :

* Formation : BTS / DUT / Licence technique, industrie ou génie mécanique
* Expérience : poste similaire en milieu industriel
* Informatique : M365, SAP, VPROD ; Excel intermédiaire
* Anglais professionnel (écrit, lu, parlé)
* Appétence pour l'industrie lourde d'assemblage
* Capacité d'analyse, curiosité, sens du service client
* Prise de recul, culture du feedback
* Force de conviction, diplomatie
* Capacité à adapter son discours à l'auditoire

Entreprise

  • Hays France

    Nous recrutons pour le compte de notre client, acteur industriel historique implanté dans le bassin grenoblois, un Technicien qualité produits.

Offre n°83 : opérateur de production (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Nous recrutons pour notre client, une entreprise de grande envergure située dans l'agglomération grenobloise, un(e) opérateur(trice) de production en sacherie.

Vos missions principales :

Approvisionner les machines en bobines de papier.

Vérifier la conformité des matières premières selon les ordres de fabrication.

Réaliser les réglages de base des machines (format, collage, impression, pliage).

Ajuster les paramètres en fonction des spécifications produits et des consignes qualité.

Effectuer les changements de série (outillages, réglages).

Contrôler régulièrement la conformité des produits (dimensions, collage, impression, résistance).

Identifier les non-conformités et alerter la hiérarchie en cas d'anomalie.

Enregistrer les données de production et les résultats de contrôle.

Participer au nettoyage et à l'entretien courant du poste et des machines.

Respecter strictement les consignes de sécurité et d'environnement.

Conditions de travail :

Travail en 6x4 selon les besoins de production (alternance matin / après-midi / nuit / week-end).

Environnement industriel bruyant nécessitant rigueur, vigilance et respect des cadences.

Travail en équipe.

Rémunération :

Salaire : 11,88 EUR / heure

Prime de 18 %


Une première expérience en industrie est appréciée.

Aimer travailler en équipe.

Accepter le travail en horaires décalés.

Souhaiter s'investir sur le long terme.

Entreprise

  • ACE EMPLOI GRENOBLE

Offre n°84 : AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (F/H) - Lycée Portes de l'Oisans (38) (H/F)

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous êtes agent de propreté. ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyage dans les lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagers. ✨Votre missionEn votre qualité d'AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (F/H) vous intégrez l'équipe du LYCEE PORTES DE L'OISANS situé à VIZILLE (38).Vous assurez la propreté des locaux, matériels et mobiliers. Vous intervenez également au service de restauration du lycée, pour participer à la distribution des repas, à la plonge, au nettoyage de la salle de restaurant. Vous pouvez éventuellement participer à la production culinaireVotre profil- Compétences techniques : Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les techniques de nettoyage,  l'utilisation des matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux, vous connaissez et vous appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnementAptitudes personnelles : Vous êtes organisé, vous apportez du soin à votre travail et vous appréciez le travail en équipeHoraires du poste :6h00 - 14h45 du lundi au jeudi et 6h00 - 14h30 le vendrediLaurence Barruel ? Vos avantages à la Région☑ Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle☑ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)☑ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels☑ Une participation aux frais et abonnements de transports domicile☑ Une participation à la complémentaire santé  et prévoyance (sous conditions)☑ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs☑ Les vacances scolaires ☑ La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicitVous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes" (en fin d'annonce). et déposez votre candidature ! La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !#offredemploi, #agentdeproprete, #nettoyagedeslocaux, #departement, #lycee 

Offre n°85 : Responsable d'affaires F/H (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions), c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, CIS propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance en anticipant les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Notre agence Auvergne Rhône Alpes est spécialisée dans la réalisation de travaux en métallurgie & mécanique, sur des projets travaux neufs & maintenance ;
Dans le cadre du renforcement de notre activité sur le secteur de l'hydro-électricité, nous recherchons :

Responsable d'affaires F/H
Basé(e) à Jarrie (38)

Rattaché(e) au Responsable d'activité travaux, vous êtes garant(e) de la réussite technique, financière et humaine de vos affaires ainsi que du développement du portefeuille clients. Vos missions principales consisteront à :

*

Développer et fidéliser le portefeuille clients sur l'arc alpin, assurer la relation de proximité et participer à l'élaboration des offres technico-commerciales.
*

Proposer et négocier des solutions techniques et économiques adaptées aux besoins des clients.
*

Organiser, planifier et superviser les moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la bonne exécution des affaires.
*

Coordonner les études techniques : notes de calculs, choix et dimensionnement des matériels, schémas, relevés sur site, DOE.
*

Piloter la gestion contractuelle et budgétaire : suivi des plannings, reporting financier, facturation et encaissements.
*

Coordonner et contrôler la bonne exécution des travaux : préparation, suivi terrain, réception des chantiers, participation aux tests et mises en service.
*

Veiller à la sécurité et à la qualité : analyser les risques et incidents, définir et décliner les plans d'actions QPEP (préventives, correctives).
Vous êtes Titulaire d'un DUT/BUT, justifiant d'au moins 5 ans en gestion d'affaires en hydroélectricité, ou Ingénieur avec un première expérience réussie dans la gestion d'affaires en hydroélectricité.

Une expérience sur des travaux en montagne est un plus.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous savez instaurer une relation de confiance durable.

Autonome et rigoureux(se), vous avez à cœur de faire progresser vos équipes tout en vous adaptant aux réalités opérationnelles du quotidien.

En rejoignant CIS, vous bénéficierez de :

*

Un package de rémunération sur 13 mois
*

Ticket restaurant
*

Véhicule de service
*

Un plan épargne entreprise (L'actionnariat salarié du groupe EIFFAGE)
*

Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°86 : Conducteur de ligne automatisée (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

En bref : Conducteur de ligne H/F – CDI – Bassin grenoblois (38) – Rémunération selon profil + primes – Industrie de process, production, conduite de ligne

La division Industrie & Ingénierie d’Adsearch recrute pour son client, acteur industriel historique à dimension internationale, spécialisé dans la fabrication de produits techniques au sein d’un environnement de production de process continu, un Conducteur de ligne (H/F) en CDI, dans le cadre du développement de ses activités.

Intégré(e) à une équipe de production structurée et rattaché(e) au contremaître, vous intervenez sur des équipements industriels automatisés au sein d’un site reconnu pour ses standards de qualité, de sécurité et de performance industrielle.

 

VOS MISSIONS

*

Conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et de productivité

*

Réaliser les réglages machines et changements d’outillage selon les ordres de fabrication

*

Effectuer les contrôles en cours de production et ajuster les paramètres pour garantir la conformité des produits

*

Vérifier la qualité des matières premières et des produits en sortie de ligne

*

Gérer les consommables nécessaires à la production

*

Assurer le suivi de production et renseigner les documents associés

*

Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et de fonctionnement du site

*

Participer au rangement et au nettoyage du poste de travail

Offre n°87 : Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information Site F/H (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

En tant que RSSI du site Framatome Jarrie, vous serez rattaché(e) aux Services Techniques du site et fonctionnellement aux équipes IT Groupe.Votre devrez assurer la protection des données du site en intervenant sur le système d'information de votre périmètre.Vous aurez un rôle de conseil, d'assistance, d'information, de formation et d'alerte suivant les procédures Groupe à la maille du site.Vous serez un des principaux acteurs de la transformation digitale du site. Vos missions : - Elaborer les axes stratégiques en termes de digitalisation et cybersécurité pour le site de Jarrie en vous référant aux directives Groupe. - Organiser, piloter et réceptionner les projets d'informatique faisant suite à des évolutions technologiques, de digitalisation et de maitrise de l'intégrité des données du site.- Suivre les enveloppes budgétaires des différents projets.- Etre en charge de la communication et s'assurer de l'application des règles cyber sur le site en lien avec les instructions groupe.- Etre référent RGPD et cybersécurité du site.- Manager l'équipe IT (infrastructure IT et data analyse).  

Offre n°88 : OPÉRATEUR MACHINE À PAPIER (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Nous recherchons pour le compte de notre client fabricant de papiers, d'emballages en papier et carton basé à Vizille, un opérateur-trice machine à papier (F/H).Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut. Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit) Nous recherchons un candidat doté d'une première expérience réussie dans le domaine concerné ainsi que le CACES 3 - R489, prêt à relever de nouveaux défis et présentant les qualités et compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et de la rigueur - Formation en industrie ou équivalent souhaitée - Adaptabilité et réactivité face aux imprévus

Offre n°89 : Employé(e) Commercial(e)- Rayon équipement Maison et produit non alimentaire Générale (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Au sein de notre supermarché, vous rejoignez l'équipe dédiée au rayon de marchandise générale (non alimentaire). Vous jouez un rôle essentiel dans la mise en valeur des produits et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions :Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandisesRéaliser des implantations attractives et mettre en scène les produitsContribuer à la décoration et à l'ambiance du rayon selon les saisons et promotionsParticiper à la gestion des stocks, à l'étiquetage et aux inventairesAccueillir, conseiller et orienter les clients
CDI Temps partiel26h par semaine du lundi au samedi matin

Offre n°90 : INTERMARCHE VIZILLE - MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 01/11/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Mission : Piloter un rayon pour atteindre les objectifs de vente, tout en assurant la gestion opérationnelle et le management d'équipe.
Responsabilités principales :
-
Gérer les stocks, les commandes et l'implantation des produits
-
Suivre les indicateurs de performance (chiffre d'affaires, marge, démarque)
-
Encadrer, former et animer une équipe (planning, motivation)
-
Garantir la satisfaction client et le bon respect des procédures
Compétences clés :
-
Compétences managériales (leadership, gestion des conflits, communication)
-
Organisation et sens des priorités

- Gestion de rayon : Optimisation de l'approvisionnement, mise en place d'actions commerciales pour dynamiser les ventes et amélioration de la visibilité des produits en linéaire.
- Management d'équipe : Encadrement, accompagnement et montée en compétences de collaborateurs afin de garantir leur efficacité et leur motivation.
- Suivi des indicateurs de performance : Capacité à analyser les chiffres pour maximiser la rentabilité et assurer la satisfaction client.
- Contrat : CDI, 39h
- Lieu : Intermarché de Vizille
- Rémunération : Selon profil et expérience + avantages (mutuelle, prévoyance) + prime annuelle
- Horaires : Flexibilité en fonction de l'activité du magasin : rythme travail de jour ou en soirée.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°91 : Technicien Préventeur HSE F/H (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Nous recherchons en CDI, sur le site de Jarrie (Isère), un(e) préventeur HSE (F/H). Vos principales missions seront les suivantesMettre en œuvre et veiller au respect des règles de HSE notamment sur le secteur chlore - Planifier et réaliser la mise à jour annuelle des évaluations des risques professionnels - Réaliser des évaluations, analyses de risques et documents associés au DUERP et mettre en place des actions correctives et préventives sur le secteur en collaborant avec les équipes opérationnelles- Etre présent(e) sur le terrain auprès des opérationnels pour animer et sensibiliser sur les bonnes pratiques (audits, accompagnement des équipes opérationnelles dans la recherche de solutionsRéaliser des analyses d'évènements (8D, HAZOP, arbre des causes) et mettre en place des mesures de préventions et de protections associées -  Auditer et contrôler les actions mises en places- Gérer les EPI- Participer aux accueils sécurité, actions de formations et de sensibilisations en matière HSE- Contribuer activement à la dynamique d'amélioration continue de votre périmètre et du déploiement des actions de renforcement de la culture sécurité- Etre référent sur les sujets Feux de métaux / incendie

Offre n°92 : Technicien Electricité instrumentation (EIA) F/H (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Vous aurez pour principales missions deRespecter et faire respecter les règles et procédures QHSE- Être support au diagnostic pour l'atelier dépotage chlore : réaliser les diagnostics et les actions correctives- Donneur ordre pour préparer, réceptionner et faire réaliser les interventions par des entreprises extérieures- Réaliser des interventions sur les installations lorsque le personnel maintenance UO et les entreprises extérieures arrivent en limite de compétences- Mettre en place des outils de diagnostic et créer les procédures, fiches de paramétrage et fiches de vie.- Participer à la bonne conduite des installations (Etalonnage, réglage PID, ParamétrageRéaliser des modifications mineures sur FMAP.- Informer des modifications et ajustements mineurs des folios électriques- Réaliser les tests périodiques MMRi et assurer leurs mises en conformité.- Assurer la veille technologique et gérer l'obsolescence du matériel Elec/Auto/Instrum. (Choix du matériel, essais et mise en service)- Réaliser les mises en service et réception des nouvelles installations sur le périmètre- Participer à la rédaction ou rédiger des cahiers des charges et aux consultations techniques des fournisseurs, assurer le suivi de leurs réalisations, participer aux dépouillements des consultations fournisseurs

Offre n°93 : Chef d 'équipe montage mécanique (h/f)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Jarrie ()

Nous recrutons un Chef d'Équipe Montage Mécanique pour intervenir sur un chantier basé à Jarrie (site Framatome).Rattaché au responsable de chantier, vous serez en charge de l'organisation et de la coordination d'une équipe de 4 personnes, tout en participant activement aux opérations de montage.
Vos missions principales :Encadrer et animer une équipe sur site.Réaliser et superviser les opérations de montage mécanique.Garantir la bonne application des règles de sécurité et de qualité.Assurer le suivi technique et opérationnel du chantier.

Offre n°94 : OPÉRATEUR MACHINE À PAPIER (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Nous recherchons pour le compte de notre client fabricant de papiers, d'emballages en papier et carton basé à Vizille, un opérateur-trice machine à papier (F/H).Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut.
Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité
De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité.
Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité
Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit)

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°95 : Agent de maintenance industrielle H/F- CDI - Site industriel à Jarrie (38)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Mécanicien Préventif H/F - CDI - Site industriel à Jarrie (38)
Localisation : Jarrie (38) - Poste basé sur un site industriel de référence
Temps plein : 7h30 - 16h30 (35h + 2h supp./semaine)
Contrat : CDI
Salaire : jusqu'à 2 500 € brut/mois + nombreuses primes
Qui sommes-nous ?
Aquila RH Grenoble est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé dans les secteurs industrie, BTP, transport et logistique, en CDI, CDD et Intérim.
Nos engagements ? Un accompagnement sur mesure, un suivi individualisé et une expertise technique portée par une équipe locale et réactive.
Dans le cadre d'un remplacement de prestataire, nous recherchons un Agent de maintenance industrielle H/F pour intégrer durablement l'équipe maintenance d'un site industriel reconnu à Jarrie.
Vous interviendrez sur des équipements critiques en assurant leur bon fonctionnement dans une démarche préventive et sécurisée.
Ce que nous vous proposons :
- Salaire : jusqu'à 2 500 € brut / mois
- Prime panier : 5,40 € brut / jour
- Prime déplacement : 4 € brut / jour
- Prime semestrielle : 40 % du salaire brut mensuel (en juin et décembre)
- Mutuelle obligatoire (33,36 €/mois pour un assuré seul)
- Cadre de travail dynamique, site industriel reconnu dans la région grenobloise
Vos missions
Vos futures missions :
- Assurer le suivi d'un planning de maintenance préventive : contrôles, relevés, diagnostic
- Réaliser les vidanges, lubrifications, graissages selon les spécifications machines
- Détecter et signaler les anomalies ou pièces défectueuses
- Participer à la remise en état de machines tournantes en atelier mécanique
- Effectuer ponctuellement des travaux sur chantier
- Rédiger les rapports d'intervention et comptes-rendus
- Respecter les règles QSSE
- Possibilité de formation et astreintes selon planning
Profil recherché
Votre profil :
- Formation technique ou mécanique obligatoire
- Expérience en maintenance industrielle (idéalement 3 ans)
- Vous êtes autonome, fiable, rigoureux(se) et à l'aise en environnement terrain
- Vous avez le goût du travail bien fait et le sens du collectif
Vous êtes motivé(e) par un poste technique, terrain et stable dans un environnement industriel stimulant ?
Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 2200 € - 2500 € par mois

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°96 : Agent de maintenance industrielle H/F- CDI - Site industriel à Jarrie (38)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Mécanicien Préventif H/F - CDI - Site industriel à Jarrie (38)
Localisation : Jarrie (38) - Poste basé sur un site industriel de référence
Temps plein : 7h30 - 16h30 (35h + 2h supp./semaine)
Contrat : CDI
Salaire : jusqu'à 2 500 € brut/mois + nombreuses primes
Qui sommes-nous ?
Aquila RH Grenoble est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé dans les secteurs industrie, BTP, transport et logistique, en CDI, CDD et Intérim.
Nos engagements ? Un accompagnement sur mesure, un suivi individualisé et une expertise technique portée par une équipe locale et réactive.
Dans le cadre d'un remplacement de prestataire, nous recherchons un Agent de maintenance industrielle H/F pour intégrer durablement l'équipe maintenance d'un site industriel reconnu à Jarrie.
Vous interviendrez sur des équipements critiques en assurant leur bon fonctionnement dans une démarche préventive et sécurisée.
Ce que nous vous proposons :
- Salaire : jusqu'à 2 500 € brut / mois
- Prime panier : 5,40 € brut / jour
- Prime déplacement : 4 € brut / jour
- Prime semestrielle : 40 % du salaire brut mensuel (en juin et décembre)
- Mutuelle obligatoire (33,36 €/mois pour un assuré seul)
- Cadre de travail dynamique, site industriel reconnu dans la région grenobloise
Vos missions
Vos futures missions :
- Assurer le suivi d'un planning de maintenance préventive : contrôles, relevés, diagnostic
- Réaliser les vidanges, lubrifications, graissages selon les spécifications machines
- Détecter et signaler les anomalies ou pièces défectueuses
- Participer à la remise en état de machines tournantes en atelier mécanique
- Effectuer ponctuellement des travaux sur chantier
- Rédiger les rapports d'intervention et comptes-rendus
- Respecter les règles QSSE
- Possibilité de formation et astreintes selon planning
Profil recherché
Votre profil :
- Formation technique ou mécanique obligatoire
- Expérience en maintenance industrielle (idéalement 3 ans)
- Vous êtes autonome, fiable, rigoureux(se) et à l'aise en environnement terrain
- Vous avez le goût du travail bien fait et le sens du collectif
Vous êtes motivé(e) par un poste technique, terrain et stable dans un environnement industriel stimulant ?
Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 2200 € - 2500 € par mois

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°97 : Responsable R&D électronique (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Saint-Pierre-de-Mésage ()

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Le poste :

Sous la responsabilité du Directeur de Site et en lien fonctionnel avec le Directeur Général, vous encadrez une équipe de 5 collaborateurs. Votre rôle est central dans la conduite des projets de R&D, le développement de produits innovants et le management de votre équipe.
Vous êtes force de proposition, garant de la qualité technique des produits, et veillez à leur conformité réglementaire.
Vos missions principales :
Pilotage des projets R&D :
- Définir et suivre les objectifs coût, qualité, délais
- Participer à la définition de solutions technologiques innovantes
- Estimer les charges d'étude et piloter les ressources nécessaires
- Échanger avec les clients dans une démarche de recherche de solutions et de satisfaction
Management et animation d'équipe :
- Piloter le plan de développement produits
- Organiser l'activité et le planning de l'équipe
- Transmettre votre savoir-faire, valider les conceptions, capitaliser les bonnes pratiques
Démarche Qualité / Sécurité / Environnement:
- Contribuer à la politique RSE, notamment par la mise en place de démarches d'éco-conception
- Assurer l'amélioration continue des produits
- Garantir leur conformité réglementaire (ex : Directives CEM, DBT, etc.)
Interactions & Environnement de travail :
- Collaboration transverse avec tous les services de l'entreprise
- Relations étroites avec les équipes Tests et Conception Mécanique
- Interface technique avec les clients et les fournisseurs
Profil recherché :

- Diplômé(e) d'une formation supérieure type Ingénieur en électronique ou informatique embarquée
- Au moins 5 ans d'expérience en conception de produits électroniques réseau
Compétences recherchées :
- Comprendre et analyser les demandes clients
- Organiser, manager, piloter des projets
- Aptitudes à communiquer et animer en transverse
- Maitriser les domaines de compétences : Conception de cartes électroniques, langages informatiques et OS (essentiellement embarqués), environnement Linux, protocoles de communication (Série, Ethernet, Wifi,?)
- Anglais professionnel

Entreprise

  • STEP UP

    STEP UP

Offre n°98 : EMPLOYE DE MAISON - VIZILLE - CDI (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ?
Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile !
Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide-ménagère dans leur logement.
Conditions du poste :

CDI à temps partiel ou Temps Plein.
Employée de Maison - H/F
Salaire Net entre 1400 et 1800 € tout avantages confondus pour un temps plein

Zones d'interventions : Vizille et alentours
Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :

Mutuelle d'entreprise
Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques
Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire
Inter vacations payées
Chèques cadeaux
Si absences des clients, maintien du salaire
Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...)
Heures supplémentaires majorées

N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile.
Salaire : à partir de 12.02 € par heure brut minimum sans les avantages.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Nombre d'heures : 25 par semaine
Programmation :

Du lundi au vendredi
Horaires flexibles
Travail en journée

Entreprise

  • Easydom Grenoble

Offre n°99 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°100 : Aide-Soignant à Domicile - Brié-et-Angonnes H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Cette structure est spécialisée dans l'accompagnement à domicile.
Vous intervenez chez des patients en perte d'autonomie (journées en continu ou en coupé).
Malgré la maladie, l'âge ou le handicap, nous oeuvrons chaque jour pour leur maintien à domicile, avec respect et dans les meilleures conditions possibles.Vos missions d'Aide-Soignant à Domicile :
Intervention au domicile des patients
Aisance avec la perte d'autonomie
Rôle de prévention et de surveillance de l'état général
Soins d'hygiène et de confort
Maintien du bien-être et de l'autonomie des patients
Travail en équipe pluridisciplinaire
Vous êtes sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur.Les avantages de ce poste Aide-Soignant à Domicile autour de Brie-et-Angonnes :Rémunération à partir de brut
Reprise d'ancienneté
Action Logement
Chèques cadeaux, chèques vacances
Indemnités kilométriques
Pespective d'évolution de carrière.

Offre n°101 : Chef de projet TCE (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 9 An(s)
    • 38 - Champ-sur-Drac ()

Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !
Le poste :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Chef de projet TCE pour l'un de nos clients du secteur nucléaire. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région grenobloise.
Rattaché(e) au responsable Investissements du site, vous serez en charge de piloter et manager des projets variés (nouveaux équipements de production ou modernisation d'équipements et d'installations existantes). Vous intervenez dans toutes les phases de réalisation (processus de gestion de projet), depuis son lancement (phase d'expression du besoin) jusqu'à sa clôture.
À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
- Prendre en charge les études, leur sous-traitance et la réalisation de projets (données d'entrées, établissement de scénarios de projets, réalisation et suivi des budgets, plannings, spécifications techniques, appels d'offres, synthèse technique, suivi chantier, mise en service, suivi du ramp-up, etc) ;
- S'assurer que chaque chantier / projet est réalisé en assurant les meilleurs performances SSE (Santé, Sécurité et Environnement) comme priorité, selon les règles de site et dispositions légales applicables ;
- Être le/la garant(e) de la construction selon les règles de l'art pour ses réalisations ;
- Animer des points techniques et rédiger des synthèses, tels que : rédaction des besoins clients internes, spécifications techniques équipements, matrices de choix fournisseurs, demandes d'investissements ;
- Echanger avec les différents services de l'usine : sécurité, environnement, production, qualité, achats, maintenance, méthodes et avec les prestataires externes ;
- Préparer et présenter les points d'étapes des projets (selon processus de suivi de projet dit « gate reviews » auprès de la direction du site ;
- Assurer le REX « retour d'expérience » et garantir la mise à jour de l'ensemble des documents de toute nouvelle machine ou rénovation d'installation ;
- Garantir la bonne intégration des équipements modifiés ou installés dans les systèmes informatiques de l'usine (GMAO, GED').
Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Profil recherché :

Vos compétences techniques :
- De formation supérieure à dominante génie industriel et/ou installation générale, vous justifiez d'au minimum 10 ans d'expérience en gestion de projet, en environnement industriel exigeant ;
- Vous avez également une expérience significative en pilotage de chantiers/travaux tous corps d'état ;
- Vous avez des connaissances générales en tuyauterie, mécanique, charpente, DESP, Génie Civil ;
- De plus, la connaissance d'un logiciel de CAO (type Autocad et Solidworks) est un plus et d'un logiciel de GMAO (type SAP) sont de véritables plus.
- Vous avez une certification en management de projet avec le PMI ou équivalent (Prince 2 ou autres) ;
- La maitrise de l'anglais technique est requise pour ce projet.
Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

Entreprise

  • DAVRICOURT

    DAVRICOURT

Offre n°102 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Description du poste :
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits chimiques inorganiques de base, un·e Technicien·ne de Maintenance (H/F) basé·e à Jarrie (38560). Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une société dynamique où votre expertise et votre sens du bricolage seront valorisée au sein d'une équipe engagée.
En tant que Technicien·ne de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la continuité des opérations de l'entreprise. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur sécurité. La plupart des machines sur lesquels vous travaillerez sont uniques et ont été adaptés au besoins de l'usine. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques et votre expertise en chaudronnerie et tuyauterie seront des atouts majeurs pour assurer la qualité et la fiabilité des installations.
Vos principales missions incluent la soudure de petites pièces, la réalisation de travaux d'étanchéité et d'intervention en tuyauterie (principalement acier/inox), ainsi que des interventions mécaniques et de dépannage. En parallèle de vos interventions de maintenance, vous serez amené à fabriquer certaines pièces de rechanges pour les machines. Vous travaillerez de manière autonome tout en collaborant avec vos collègues pour optimiser les processus et améliorer les performances des équipements.
Description du profil :
Nous recherchons un·e professionnel·le expérimenté·e dans les domaines de la tuyauterie, mécanique et maintenance. Vous avez une expérience confirmée qui vous permet de gérer efficacement votre charge de travail tout en faisant preuve de polyvalence et d'adaptabilité. La plupart des machines étant très spécifiques, vous serez formés à leur entretien. A ce titre si l'apprentissage de nouvelles compétences et connaissance vous stimule, ce poste est fait pour vous.
Compétences comportementales***Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier rapidement les dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces est essentielle pour maintenir la continuité des opérations.
* Travail en équipe : Collaborer avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs et partager vos connaissances techniques.
* Adaptabilité : Savoir s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations pour garantir la qualité du service.
Compétences techniques***Maintenance préventive : Assurer la vérification régulière des équipements pour prévenir les pannes.
* Sens des travaux manuels : Avoir le goût du bricolage, beaucoup des machines
* Chaudronnerie : Maîtriser les techniques de soudage pour assembler et réparer les structures métalliques.
* Tuyauterie : Réaliser des travaux de réparations et intervention sur des tuyaux pour garantir la sécurité des installations.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°103 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Nous recherchons 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE sur JARRIE pour le compte de notre client. Vous serez Rattaché au service maintenance d'un site industriel de transformation de matériaux (poudres et roches), vous intervenez dans un environnement technique stimulant.Votre rôle est de garantir la pérennité et la sécurité des installations :
-Réparations & Travaux Neufs : Réalisation de travaux de chaudronnerie mécano-soudée (pose de garde-corps, ajout de marches, remplacement d'éléments de structure).
-Tuyauterie : Remplacement de tronçons abîmés, pose de brides et de joints pour assurer l'étanchéité des réseaux.
-Maintenance Curative : Diagnostic et intervention rapide suite à des casses ou pour l'entretien courant des machines de production.
-Matériaux : Travail quotidien sur l'acier et l'inox avec maîtrise des outils de découpe et de soudure.
-Environnement : Poste terrain en milieu industriel (exposition à la chaleur des fours et à la poussière).

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°104 : électricien industriel jarrie (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Nous recherchons 5 électriciens industriels pour un chantier situé à Jarrie (38).
Missions :

- Tirage de câbles

- Pose de cheminements

- Raccordements électriques

- Montage d'équipements et d'instrumentations

Dates : Du 17/18 mars au 25 avril 2025

Horaires : Journée en S12 (7H-16H30), puis matin ou après-midi (7H30-16H30 ou 12H30-21H, à confirmer).

Offre n°105 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI EMPLOYE COMMERCIAL SECTEUR LIQUIDE (H/F)

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçantes dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Poste CDI
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°106 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Vizille ()

En tant qu'aide-soignant(e), vous assurez le soin et l'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne. Vos missions principales :
- Assurer l'aide aux gestes de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas.
- Observer et transmettre les informations relatives à l'état de santé et au bien-être des résidents.
- Participer à la surveillance des signes vitaux et au soutien lors des soins infirmiers.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et suivre les instructions de l'IDE et du médecin coordonnateur.
- Participer à l'animation et à la stimulation des résidents dans le respect de leur autonomie.
Conditions proposées :
- CDI ou CDD selon profil et disponibilité.
- Intégration accompagnée et équipe bienveillante.
- Cadre de travail agréable et structuré avec projet médico-social clair.
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) obligatoire.
- Empathie, sens de l'écoute, patience et esprit d'équipe.
- Capacité à s'adapter à différentes situations et à travailler dans un environnement dynamique.

Offre n°107 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Vous assurez la prise en charge de résidents atteints de polyhandicap et vos missions consistent à :Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre, évaluer les effets et assurer leur traçabilité.Identifier les risques du résident et planifie les actions préventives ou curatives en lien avec le médecin et les soignantsContribuer à l'analyse de problématique afin de participer à définir les modes d'accompagnement et de prise en charge les plus adaptés aux résidents. Vous êtes référent(e) de l'équipe soignante (AS/AMP/AES) des unités de vieDévelopper des modes de coopération et des outils de coordination avec les équipes administratives, socio-éducatives, médicales, paramédicales et de rééducation, dans la perspective d'une continuité de prise en chargeÉvaluer les éléments de dépendance et d'autonomie du résident dès son arrivée, les transcrire dans le dossier du résident et coordonne les actions de suppléance avec l'équipe pluridisciplinaireÉtablir un projet de soins en collaboration avec le résident et les autres professionnels.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°108 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Vizille ()

En tant qu'IDE, vous intervenez au quotidien auprès des résidents dans un cadre pluridisciplinaire. Vos missions principales :
- Assurer les soins infirmiers prescrits et relevant de votre rôle propre, dans le respect des protocoles.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et le maintien de leur autonomie.
- Observer, évaluer et transmettre les informations relatives à l'état de santé des résidents.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et le médecin coordonnateur pour garantir la continuité des soins.
- Participer à l'éducation à la santé et au bien-être des résidents et de leurs familles.
Conditions proposées :
- CDI ou CDD possible selon votre profil.
- Intégration accompagnée et équipe bienveillante.
- Environnement de travail agréable et projet médico-social structuré.
Diplôme d'État Infirmier(e) (IDE) obligatoire.
Rigueur, sens de l'écoute, empathie et esprit d'équipe.
Capacité à s'adapter à des situations variées et envie de s'investir dans un projet humain et durable.

Offre n°109 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

RESPONSABILITÉS :

Secteurs d'interventions possibles : Adaptez vos lieux de travail à vos préférences.
• Agence Afiph à dom' de Pont de claix : Claix, Pont de Claix, Varces, Vif
• Agence Afiph à dom' de La Mure : La Mure, Nantes en Ratier, Ponsonnas, Prunières, St Honoré, Susville, La Motte
d'Aveillans, Pierre-Châtel
• Agence Afiph à dom' de Vizille : Brié et Angonnes, Champagnier, Champ sur Drac, Jarrie, Ntre Dame de Mésage, St
Georges de Commiers, St Pierre de Mésage, Vaulnaveys le Bas, Vizille


Votre mission
• Aide à la vie quotidienne : repas, entretien du logement et du linge, cours.
• Accompagnements personnalisés : rendez-vous médicaux, démarches administratives, sorties et promenades.
• Soutien à l'autonomie : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité et aux changements de protections.


Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs !
Salaire dès 12.02€/h (1 823.07€/mois) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat.
Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés. Vos frais de transport sont pris en charge, vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse, d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution.

Organisation du travail : Un équilibre vie pro/vie perso pensé pour vous
• Planification adaptée à vos disponibilités :
• Du lundi au vendredi + week-ends par roulement.
• Horaires de journée (8h → max 20h), en coupé.

· Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements.

Les + Afiph à dom'
• Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale.
• Management à l'écoute et valorisation des compétences.
• Accompagnement dès la prise de poste
• Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain.
• Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables.
(Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)
• Pas d'expérience ? Pas de souci ! Une formation et un tutorat personnalisé vous aideront à maîtriser toutes les compétences nécessaires. Nous recrutons avant tout des personnes qui choisissent ce métier par conviction et intérêt.

Entreprise

  • Afiph à dom'

    Rejoindre notre association Afiph à dom' en tant qu' Aide à domicile-Auxiliaire de vie, c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens. Postes en CDD ou CDI, du temps partiel au temps plein

Offre n°110 : Tuyauteur H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre de votre mission :
En atelier :

* Vous préparez votre poste de travail et contrôlez votre iso.

* Vous relevez les cotes et réalisez les opérations : démontage, découpes, fractionnements.

* Vous façonnez les tuyaux (cintrage, piquage, baïonnette.).

* Vous préparez et pointez les assemblages.

* Vous contrôlez visuellement et bidimensionnelle votre production.

* Vous maintenez un environnement propre et rangé.

Sur chantier :

* Vous identifiez les réseaux, les fluides et vérifiez la consignation.

* Vous préparez les travaux (plans, outils, éléments de tuyauterie) et relevez les cotes.

* Vous réalisez les opérations : démontage, découpes, façonnage, assemblage.

* Vous respectez les délais et signez les documents de traçabilité.

* Vous gardez le chantier propre et signalez tout problème ou matériel défectueux.
Votre profil :

* Vous êtes titulaire minimum d'un BEP ROC, ou vous disposez d'une expérience en tuyauterie.

* Vous maîtrisez la lecture de plans et d'isos.

* Vous êtes rigoureux, autonome et précis dans vos réalisations.

* Vous respectez les consignes de sécurité et appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour notre client, un Tuyauteur dans le cadre d'une mission d'intérim.

Offre n°111 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°112 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°113 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par la commande numérique ?
Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine où votre savoir-faire sera pleinement valorisé ? Cette opportunité est faite pour vous !
Aquila RH Grenoble est une agence spécialisée dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, intervenant dans les secteurs industriels, logistique, transport et BTP.
Notre mission : aider chaque entreprise à répondre à ses besoins, et cela grâce à vous.
Nos forces : un suivi personnalisé avec un interlocuteur unique, expert en métiers techniques.
Aujourd'hui, Audrey, notre spécialiste en recrutements industriels, recherche pour son client un(e) tourneur(euse) sur commande numérique en CDI.
Dans une entreprise familiale située (38100), vous aurez l'opportunité d'exprimer votre expertise au sein d'une équipe dynamique de 5 personnes.
Cette société, spécialisée mécanique d'usinage de haute précision principalement pour l'aérospatiale et l'automobile, vous offre un environnement de travail stimulant et en constante évolution.
En plus de participer à des projets innovants, vous bénéficierez d'une rémunération attractive pouvant atteindre 2600 € bruts par mois.
Vos missions
En tant que tourneur sur commande numérique, vos responsabilités incluront :***Programmation : Élaboration de programmes sur mesure en FAO pour les tours à commande numérique, afin de créer des pièces majoritairement unitaires.
* Réglage
* Usinage .
* Contrôle qualité
* Maintenance
* Respect des délais
* Sécurité
Description du profil :
Pré-requis
Formation technique : Vous êtes diplômé(e) d'un BTS ou d'un Bac Pro en mécanique ou dans un domaine connexe, avec une spécialisation en usinage ou en commande numérique.
Expérience pratique : Vous avez déjà acquis une expérience significative dans le domaine de l'usinage sur commande numérique et de la programmation en FAO démontrant ainsi votre maîtrise des techniques et des outils nécessaires pour réussir dans ce rôle.
Profil recherché
En plus de répondre aux prérequis demandés par mon client, vous êtes au bon endroit si :
Expertise technique : Vous maîtrisez les subtilités de la programmation CN en FAO, du réglage des machines et de l'usinage de pièces complexes avec une précision hors pair.
Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe, en partageant vos connaissances et en contribuant au succès collectif.
Sens du détail : Vous avez un œil attentif pour les détails, veillant à ce que chaque pièce soit réalisée avec la plus grande précision et répondant aux normes de qualité les plus strictes.
Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter aux changements de production et aux nouveaux défis, en trouvant des solutions créatives pour relever chaque défi avec succès.
Prêt(e) à vous engager dans une aventure passionnante au cœur de la mécanique de précision?
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°114 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Description du poste :
Fraiseur CN H/F - CDI
Usinage de précision
✨ Vous êtes fraiseur CN ? Ce poste en CDI va vous plaire !
Chez Aquila RH Grenoble, on valorise les vrais savoir-faire . Et pour ce poste, nous cherchons un fraiseur CN passionné, rigoureux et autonome .
Poste basé à Grenoble, dans une entreprise reconnue pour la qualité de ses pièces et son exigence technique .
Aquila RH Grenoble est une agence de recrutement (CDI-CDD-Intérim) sur les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et Tertiaire.
Nous sommes votre partenaire privilégié tout au long de votre parcours et votre évolution professionnelle.
Comme envers nos clients, vos compétences et vos besoins sont notre priorité.
CDI - 2500 à 2800 € brut/mois - Ambiance pro et outils performants
Vos missions
Ce que vous ferez :
* Usiner des pièces techniques sur machines à commande numérique
* Programmer, régler et produire dans le respect des tolérances
* Participer activement à la performance de l'atelier
* Apporter votre œil expert au contrôle qualité
Description du profil :
Profil recherché
✅ Ce que nous attendons :
* Un diplôme en usinage ou mécanique
* Une expérience solide sur fraiseuse CN
* Une vraie capacité à travailler en autonomie, et à lire les plans sans erreur
* Le goût du travail bien fait
Vous aimez votre métier ? Nous aussi.
Postulez sans tarder, on vous attend.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°115 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Bas ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°116 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°117 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champ-sur-Drac ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°118 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°119 : Mécanicien expert F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Mécanicien expert F/H

Basé (e) à Jarrie



Intégré(e) à l'un de nos contrats de maintenance multi-techniques vous réalisez la maintenance préventive et/ou curative des installations mécaniques.



A ce titre, vos missions sont les suivantes :

* Lecture de plan
* Remontage et démontage
* Prise de cotes
* Contrôle et révision d'équipements à l'appui de modes opératoires
* Participation à la préparation des interventions avec analyse des travaux sur le terrain
* Application des règles et des outils HSE et prise de connaissance des plans de prévention des affaires
* Connaitre et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .).
* Faire remonter les informations (anomalie, bonne pratique.) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)
Votre profil :

Autodidacte ou de formation mécanique type CAP/BEP/BAC Pro, vous avez une première expérience, sur ce type de poste, acquise en environnement industriel.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°120 : Tuyauteur Industriel F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Tuyauteur industriel F/H

Basé (e) à Jarrie



Sous la responsabilité du contremaître du site, vous planifiez les interventions et déterminez les moyens matériels et humains nécessaires dans le respect des normes métiers et des délais exigés par le client.



A ce titre, vos missions sont :

Préfabrication de tuyauterie (neuf, remplacement à l'identique ou modification) :



· Prendre connaissance des documents techniques (instructions, plans isométriques, PID, cahier de soudage, DMOS, plan de contrôles, etc.)

· Débiter les tronçons de tubes nécessaires à l'aide d'une scie à ruban, d'un meuleuse, d'un chalumeau découpeur, d'un découpeur plasma

· Chanfreiner les différents éléments (tronçons de tube et pièces de forme) à l'aide d'une chanfreineuse orbitale, d'une meuleuse d'angle

· Préparer les pièces spéciales (cintres, piquages, coudes en tranches, cônes, culottes.)

· Positionner l'ensemble des éléments de tuyauterie et les assembler (par un soudeur qualifié en cas d'utilisation de raccords/robinetterie à souder)

· Contrôler l'ensemble des côtes un fois l'assemblage terminé



Montage de tuyauterie :

· Prendre connaissance des documents techniques (instructions, plans isométriques, plan de montage, PID, plan de contrôles.)

· Réaliser le montage (jointage) de tuyauterie suivant les règles de l'art et dans le respect des consignes de sécurité



Epreuves hydrauliques et/ou pneumatiques :

· Prendre connaissance des documents techniques (instructions, plans isométriques d'épreuve, plan de platinage, PID, plan de contrôles.)

· Réaliser les montages d'épreuve nécessaires à la réalisation des épreuves hydrauliques et/ou pneumatiques

· Réaliser l'épreuve hydraulique suivant les règles de l'art et dans le respect des consignes de sécurité applicables à cette opération



Qualité, santé, sécurité et environnement :

· Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .)

· Remonter les informations (anomalie, bonne pratique, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)
Votre profil :

Diplômé(e) Niveau bac + 2 / bac + 3 en maintenance industrielle, vous avez idéalement une première expérience en préparation mécanique.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, de capacités d'analyses et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.



La maitrise du pack office est indispensable et la connaissance de SAP est un atout non négligeable.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



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Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°121 : Plasturgiste F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Plasturgiste F/H

Basé (e) à Jarrie



Fabriquer, installer et remettre en état des lignes de tuyauterie, dans les ateliers et sur les sites chez les clients. A partir de plans ou d'existants, préfabriquer et installer des pièces en matière plastique (tube, capacité, bidon.).



Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe :

A ce titre, vos missions sont :



Organisation du travail :

* Recevoir les consignes des opérations à réaliser
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser.
* Assurer le nettoyage et le rangement de l'environnement de travail
* Entretenir l'outillage et les matériels mis à disposition



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .)
* Remonter les informations (anomalie, bonne pratique,) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)



Activités opérationnelles :

* Réaliser des tubes plastiques (PVC, PVDF, PP, PE), les débiter et les assembler avec des accessoires préfabriqués
* Concevoir des pièces unitaires (bidon, tuyauterie, capacité) en matière plastique + SVR Massif
* Effectuer le montage des éléments de tuyauterie et des accessoires, sur un chantier ou en atelier, en suivant un plan isométrique
* Procéder à des épreuves de ligne
* Réaliser des soudures thermoplastiques
Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat professionnel et justifiez d'une première expérience de 3 à 5 ans dans le secteur de l'industrie ?



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



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Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°122 : Mécanicien sur machines (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Description du poste :
Mécanicien de maintenance - Atelier Mécanique - Machines Tournantes H/F - CDI - Jarrie (38)
Lieu de travail : Jarrie (38) - Sur site client industriel
⏰ Horaires : 7h30 - 16h00 (35h + 2h supp/semaine)
Type de contrat : CDI
Rémunération : de 3 200 € à 3 500 € brut/mois selon expérience + primes attractives
Rejoignez une belle aventure technique !
Chez Aquila RH Grenoble , nous nous engageons au quotidien aux côtés des professionnels de l'industrie, du BTP, du transport et de la logistique.
Notre mission : valoriser vos compétences , vous accompagner personnellement, et vous ouvrir les portes des meilleurs environnements de travail.
Dans le cadre d'un développement d'activité , nous recrutons un Mécanicien Machines Tournantes H/F pour intervenir au sein de l' atelier mécanique d'un site industriel stratégique à Jarrie .
Ce poste est taillé pour un profil expérimenté, souhaitant prendre de la hauteur , tout en restant au cœur de l'opérationnel . Vous serez l'appui technique de l'atelier avec la volonté de monter en responsabilités et de piloter progressivement les activités .
Ce que nous vous proposons :
* Rémunération entre 3 200 € et 3 500 € brut / mois
* Prime panier : 5,40 € brut / jour
* Prime de déplacement : 4 € brut / jour
* Prime semestrielle : 40 % du salaire mensuel de base (juin et décembre)
* Mutuelle obligatoire CPMS (33,36 €/mois pour une personne seule)
* Un rôle central au sein d'un atelier mécanique technique
* Des perspectives d'évolution vers un poste de responsable atelier
Vos missions
Vos missions au quotidien :***Réparer, remettre en état et assurer la maintenance de pompes, ventilateurs et autres équipements tournants
* Lire et exploiter des plans techniques et modes opératoires
* Poser un diagnostic, démonter, réparer, remonter
* Réaliser les essais de fonctionnement , rédiger les rapports d'intervention
* Être un relais technique auprès du client présent sur site
* Participer à l'organisation de l'atelier et à l' encadrement terrain
* Travailler en respectant les exigences QSSE du site
* Être soutenu par un expert technique en poste
Description du profil :
Profil recherché
Profil idéal :***Formation en mécanique industrielle, maintenance ou équivalent
* Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
* Parfaite maîtrise des machines tournantes (pompes, réducteurs, turbines, compresseurs...)
* Lecture de plans, utilisation d'outils de métrologie, lignage : vous êtes à l'aise
* Capacité à organiser un atelier , à communiquer efficacement avec le client
* Une expérience en encadrement ou un vrai leadership terrain est un plus
* Atouts supplémentaires : RC1, CACES nacelle, CACES chariot
* Vous êtes rigoureux(se), investi(e), fiable, et aimez le travail bien fait
Ce poste est fait pour vous si vous aimez mener vos projets mécaniques avec autonomie , tout en construisant une relation de confiance avec votre client .
N'attendez plus : postulez et prenons contact !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°123 : Chef d'équipe tuyauterie F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Chef d'équipe tuyauterie F/H

Basé (e) à Jarrie



Sous la responsabilité du contremaitre du site, vous planifiez les interventions et déterminez les moyens matériels et humains nécessaires. Vous gérez une équipe de 2 à 4 personnes, répartissez les tâches et pilotez les interventions.





A ce titre, vos missions sont :



* Recevoir les consignes des travaux à réaliser et prendre connaissance du dossier technique

* Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables ; et les réceptionner

* Planifier les interventions et répartir les tâches

* Superviser et contrôler l'exécution des travaux

* Alerter en cas de dérives du chantier (délai, budget d'heures)

* Organiser et contrôler l'entretien du matériel ainsi que le rangement, le nettoyage après intervention chantier

* Collecter et contrôler les temps passés par son équipe

* Assurer le stockage du matériel

* Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE

* Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés

* Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE

* Accueillir les nouveaux arrivants sur leur poste et assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe
Votre profil :

CQPM/bac dans le domaine de la tuyauterie avec expérience en site industriel avec une première expérience en management ou capacité à prendre des missions managériales rapidement.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, de capacités d'analyses et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.

La maitrise du pack office est indispensable et la connaissance de SAP est un atout non négligeable.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :



· Un package de rémunération sur 13 mois

· Paniers repas

· Indemnités de transport

· Un plan épargne entreprise

· Prime d'ancienneté

· Intéressement/ Participation

· CSE

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°124 : Chaudronnier F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Chaudronnier F/H

Basé(e) à Jarrie (38)



Réaliser ou réparer des pièces chaudronnées en atelier ou sur site dans le respect de la qualité, sécurité et délais. A partir de plans ou d'existants, mettre en forme des pièces neuves ou transformer des pièces usées, déformées ou cassées à partir de tôles, de profilés, de tubes, en atelier et/ou sur chantier.



Vous serez sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de chantier/chef d'équipe.

A ce titre, vos missions sont :



Organisation du travail :

* Recevoir les consignes de opérations à réaliser
* Prendre connaissance du dossier technique
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser
* Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail
* Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets, etc.)
* Remonter les informations (anomalies, bonnes pratiques, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incidents/accidents)



Activités opérationnelles :

* Réaliser des pièces en mesurant, traçant, découpant, formant, assemblant, soudant des tôles des tubes et des profilés
* Utiliser des machines-outils pour réparer les pièces ou en fabriquer de nouvelles (cisailleuse, plieuse, rouleuse, etc.)
Votre profil :

Titulaire d'un CAP ou d'un Bac professionnel en chaudronnerie

Minimum de 3 ans d'expérience en industrie, sur chantier et en atelier.



Maîtrise de la lecture de plans, du calcul de développé, de la mise en forme, du montage et de la soudure (axé TIG inox). Bon relationnel et capacité à encadrer une équipe.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



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Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°125 : Serrurier F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Serrurier F/H

Basé (e) à Jarrie (38)



Réaliser ou réparer des pièces chaudronnées en atelier ou sur site dans le respect de la qualité, sécurité et délais. A partir de plans ou d'existants, mettre en forme des pièces neuves ou transformer des pièces usées, déformées ou cassées à partir de tôles, de profilés, de tubes, en atelier et/ou sur chantier.



Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe/chef d'atelier.

A ce titre, vos missions sont :



Organisation du travail :

* Recevoir les consignes de opérations à réaliser.
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser.
* Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail.
* Assurer le stockage du matériel confié.
* Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition.



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets, etc..).
* Remonter les informations (anomalies, bonnes pratiques, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incidents/accidents).



Activités opérationnelles :

* A partir des plans, prendre des mesures et dessiner l'ouvrage.
* Effectuer la découpe, le pliage, le meulage, l'assemblage et le soudage des pièces.
* Procéder au montage des éléments et assurer leur maintenance et leur entretien.
* Les plans peuvent aussi avoir été transmis par un bureau d'études.
Votre profil :

Titulaire d'un CAP ou d'un Bac professionnel en serrurerie

Minimum de 3 ans d'expérience en industrie, sur chantier et en atelier.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°126 : Chaudronnier H/F

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Jarrie ()

POSTE : Chaudronnier H/F
DESCRIPTION : Nous recherchons 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE sur JARRIE pour le compte de notre client. Vous serez Rattaché au service maintenance d'un site industriel de transformation de matériaux (poudres et roches), vous intervenez dans un environnement technique stimulant.
Votre rôle est de garantir la pérennité et la sécurité des installations :
-Réparations & Travaux Neufs : Réalisation de travaux de chaudronnerie mécano-soudée (pose de garde-corps, ajout de marches, remplacement d'éléments de structure).
-Tuyauterie : Remplacement de tronçons abîmés, pose de brides et de joints pour assurer l'étanchéité des réseaux.
-Maintenance Curative : Diagnostic et intervention rapide suite à des casses ou pour l'entretien courant des machines de production.
-Matériaux : Travail quotidien sur l'acier et l'inox avec maîtrise des outils de découpe et de soudure.
-Environnement : Poste terrain en milieu industriel (exposition à la chaleur des fours et à la poussière).
PROFIL : EXPERT ET ENGAGÉ
-Expérience : Vous justifiez d'une expérience solide en maintenance industrielle, idéalement en chaudronnerie ou tuyauterie (dans les secteurs, cimenterie, incinérateur, plateforme chimique)
-Compétences : Vous êtes parfaitement à l'aise avec le matériel de chaudronnerie et maîtrisez le travail des métaux.
-Savoir-être : Rigoureux sur la sécurité (port des EPI), vous êtes reconnu pour votre capacité à trouver des solutions techniques fiables.
-Rythme : Poste en journée (38h/semaine : 35h + 3h payées/RTT). Horaires flexibles avec plages fixes/ plage variable vous permettant d'aménager vos horaires.
-13ème Mois Versé dès la 1ère heure de mission/ an
-Prime de Vacances 1 342 € brut (versée annuellement en juillet) /an
-Prime d'Assiduité 650 € brut / an
-Prime sécurité 300€ (comportement prévention et port des EPI) /an
-Tickets Restaurant 10 € / jour (Pris en charge à 60% par l'employeur)
-Transport (Grille entreprise selon domicile) =de 2€ à 14€ max /jour

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°127 : Technicien de maintenance posté 5*8 F/H (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre d'une réorganisation de la maintenance opérationnelle de notre secteur chimie, nous sommes à la recherche de plusieurs Techniciens de maintenance en rythme posté 5*8.Vos missions seront de :- Réaliser les diagnostics des pannes et dysfonctionnements identifiés - Intervenir sur des opération de maintenance de 1er niveau et sur des opérations de maintenance corrective et préventive- Réalise les mises à disposition pour les équipes de journée - Réaliser les réceptions techniques et assister aux redémarrages des ateliers en dehors des plages de travail journalière- Renseigner les CR d'intervention- S'assurer de l'ordre et de la propreté des chantiers de maintenance - Gérer les MMRI- Proposer et réaliser des solutions d'amélioration et de fiabilisation Vous pourrez être amené(eAssurer la coordination d'interventions de maintenance sous-traitées- Travailler sur des sujet de fond (Eclairage, repérage, travaux suite VGP.)- Réaliser des Avis de Maintenance- Remplacer ponctuellement un collaborateur de l'équipe en journée

Offre n°128 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !
Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 135 établissements (18 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe trois activités grâce à ses 2000 collaborateurs engagés en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous.



La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est à la fois un lieu de soin et de vie. Son agrément comprend 48 places en internat, 8 places en accueil de jour et 2 places en accueil temporaire.L'établissement est organisé en cinq maisonnées :

- Tipi et hacienda: maisonnée de 14 résidents porteurs de polyhandicap.
- Chalet : maisonnée fermée accueillant des résidents porteurs de polyhandicap avec des troubles du comportement.
- Bivouac : maisonnée de 8 résidents atteints de maladies neurodégénératives.
- Accueil de jour : prise en charge de 8 résidents en externat, du lundi au vendredi, souffrant de polyhandicap.

Au sein de l'équipe de soin et d'accompagnement de la maisonnée "Chalet", en tant qu'aide-soignant(e), vous aurez pour missions :

- Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résidant.
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer au développement de la vie sociale : activités, sorties/encadrement et animation de la vie collective.
- Participer au travail d'équipe et à la vie institutionnelle : transmissions professionnelles / réunions d'équipe.

Conditions d'emploi :
- CDI en temps plein 35h.
- Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté, prime dimanche et jour férié travaillé.
- 9 jours de congés annuels supplémentaires, CSE, Restauration.


- Aide-soignant diplômé d'état ou équivalence.
- Connaissance de la grande dépendance.
- Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire.
- Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie.
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).



Entreprise

  • OXANCE

Offre n°129 : Aide-soignant H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance !

Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe trois activités grâce à ses 1500 collaborateurs engagés en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous.



La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes en situation de polyhandicap de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative, pour lesquelles l'établissement constitue à la fois un lieu de soins et de vie. Son agrément comprend 48 places en internat, 8 places en accueil de jour et 2 places en accueil temporaire. L'établissement est organisé en cinq maisonnées :


Notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés, mobilisés pour assurer un accompagnement adapté aux besoins de chaque résident.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) aide-soignant(e) pour intervenir au sein de la maisonnée "TIPI".

Vos missions :


- Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résident.
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer au développement de la vie sociale : activités, sorties/encadrement et animation de la vie collective.
- Assurer un lien de qualité avec les familles.
- Participer au bon fonctionnement du groupe et à sa logistique.
- Participer au travail d'équipe et à la vie institutionnelle : transmissions professionnelles / réunions d'équipe.


Conditions d'emploi:

- Poste en CDD à temps plein, à pourvoir à compter du 2 décembre 2025
- Temps de travail en semaine avec horaires de journée (modulables).
- Rémunération selon la Convention Collective Nationale 66 (CCN 66), avec reprise de l'ancienneté.
- Avantages : CSE et restauration sur place.





- Aide-soignant diplômé d'état ou équivalence.
- Connaissance de la grande dépendance.
- Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire.
- Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie.
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).



Entreprise

  • OXANCE

Offre n°130 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°131 : Professeur de guitare à Champ Sur Drac (38560) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champ-sur-Drac ()

```html
Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours dès maintenant à CHAMP SUR DRAC (38560).

Les cours s'adressent à un élève de 11 ans qui a un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un accompagnement adapté pour encourager la progression de notre élève.
Votre profil : Vous avez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical, et idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études dans ce domaine.

Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86585

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°132 : Professeur de piano à Champ Sur Drac (38560) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champ-sur-Drac ()

```html
Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour donner des cours de piano dès maintenant à CHAMP SUR DRAC (38560).

Les cours sont destinés à un élève de 11 ans ayant un niveau débutant.
Votre profil : Vous possédez une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et idéalement un diplôme de fin d'études.

Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, dispose d'une équipe de conseillers constituée de musiciens passionnés. Nous avons à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86596

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°133 : Fraiseur / Fraiseuse (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Description du poste :
GIF EMPLOI RHONE ALPES est une entreprise de travail temporaire et de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, bureaux d'études et ingénieries.
Passionné par les métiers liés au secteur de la mécanique et de l'usinage et vous souhaitez integrer une entreprise composée d'une équipe dynamique ? Vous êtes au bon endroit car nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé en mécanique de précision, un Fraiseur (H/F).
Vos futures missions attendues pour ce poste :
- Créer votre programme à partir de plans de pièces à réaliser
- Régler votre machine et ses outils
- Contrôler les pièces que vous aurez usinées
- Créer votre programme à partir de plans de pièces à réaliser (Heidenheim)
- Régler votre machine et ses outils
Vous bénéficiez des qualifications P3 et P4
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous êtes le candidat recherché si vous avez une dans ce domaine ou si vous possedez une experience réussie dans un poste similaire ?
C'est maintenant ! Notre agence vous recontactera dès réception de votre candidature afin d'échanger sur votre parcours professionnel

Offre n°134 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°135 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

RESPONSABILITÉS :

Pays Vizillois | Agence : Vizille
Territoires d'interventions : Champ sur Drac, Jarrie, Notre Dame de Mésage, Saint Georges de Commiers, Saint Pierre de Mésage, Vizille
2 CDI 30h et 1 CDI 28h/semaine



Votre mission
Acteur(trice) essentiel(le) du quotidien, vous :
• Offrez soins d'hygiène et de confort.
• Surveillez et soutenez l'état de santé des bénéficiaires.
• Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, coordinateur).



Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs !
Salaire dès 13.54€/h (Convention BAD) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat.
Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de trajets rémunérés. Vos frais de transport sont pris en charge, vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse, d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution.

Organisation du travail
• Horaires en semaine : 7h15-12h15 14h30-18h
• Horaires en weekend (1 weekend/3) : 7h15-12h15 16h30-20h
• Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements.

Les + Afiph à dom'
• Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale.
• Management à l'écoute et valorisation des compétences.
• Accompagnement dès la prise de poste
• Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain.
• Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles.
Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel d'Afiph à dom' !

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence.
• Permis B obligatoire.
• Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables.
(Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)

Entreprise

  • Afiph à dom'

    Rejoindre notre association Afiph à dom' en tant qu' Aide-soignant (H/F), c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens.

Offre n°136 : Monteur cableur H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Vos missions :

* Assemblage et câblage d'équipements électriques selon plans et schémas

* Contrôle de conformité et tests de fonctionnement

* Participation au montage des sous-ensembles et armoires électriques
Votre profil :

* Expérience en câblage électrique ou électrotechnique

* Lecture de plans indispensable

* Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication d'équipements électriques, un Monteur-Câbleur afin de renforcer ses équipes.

Offre n°137 : Mécanicien Préventif H/F

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 11/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Jarrie ()

POSTE : Mécanicien Préventif H/F
DESCRIPTION : Votre mission
Assurez la maintenance préventive de machines industrielles et contribuez à la performance des installations.
Adecco recrute pour le compte de son client un Mécanicien Préventif H/F en CDI, basé à Jarrie (38).
Rattaché(e) au responsable d'activité, vous intervenez principalement en autonomie sur la maintenance préventive des machines tournantes (pompes, plieuses, moteurs, réducteurs, ventilateurs, convoyeurs) et contribuez ponctuellement à des interventions en atelier pour assister les mainteneurs.
Vos missions principales :
- Réaliser les tournées de maintenance préventive et graissage selon votre feuille de route mensuel
- Vérifier et compléter les niveaux d'huile et de graisse, en respectant les spécifications des machines
- Diagnostiquer les anomalies ou pièces défectueuses et les signaler
- Rédiger les rapports d'intervention et suivre l'avancement des tâches
- Effectuer des travaux de remise en état en atelier, selon les besoins
- Respecter les consignes de sécurité et contribuer à l'amélioration continue des pratiques
Le poste est solitaire sur site, mais ponctuellement en binôme pour certaines interventions en atelier.
Votre profil
- Formation technique : CAP/BEP ou Bac Pro en mécanique industrielle ou maintenance des équipements industriels
- Expérience de 3 à 5 ans en maintenance préventive ou mécanique industrielle
- Maîtrise des opérations de graissage, vidange, contrôle des niveaux et entretien mécanique
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Permis B souhaité
- Savoir rédiger des rapports
Environnement de travail :
- Horaires standards de chantier, poste basé à Jarrie
- Travail technique sur machines industrielles, essentiellement en graissage et maintenance préventive
- Autonomie importante dans l'organisation quotidienne des tâches
Rémunération :
- Salaire de base en fonction du profil entre 16 et 20€ de l'heure brut
- 13ème mois, 9,40€ net de panier/jour (non imposable), heures supplémentaires payées et majorées, prime de participation, indemnités kilométriques en fonction des kilomètres effectués, primes de déplacement.
Vous êtes technicien de maintenance ou mécanicien préventif et souhaitez évoluer dans un poste autonome avec des missions variées sur machines industrielles ? Postulez dès maintenant via Adecco et rejoignez une entreprise dynamique où votre expertise sera valorisée.
A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.
PROFIL :

Entreprise

  • Adecco

Offre n°138 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Chamrousse ()

Description du poste :
Vous travaillez sur un établissement thermal situé en Isère, entouré par les montagnes, le poste est temps plein en horaires du matin , du lundi au samedi en poste du matin ce qui vous donne tout loisir de profiter des Alpes tous les après-midis !
Vous effectuez des massages sous l'eau et des cours en piscine de mobilisation. Les pathologie traitées sont la rhumatologie et la dermatologie.
Horaire 07h26 - 13h16 ou 6h50-12h40
Salaire : 18€/H soit 2730,06€/mois + frais de transport + logement en chambre neuve avec lit double et frigo. La cuisine et les sanitaires sont à partager
Description du profil :
Vous êtes kinésithérapeute (h/f), vous avez idéalement une expérience en établissement thermal.
Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au***ou***A bientôt.

Offre n°139 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Chamrousse ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, centre thermal d'Isère, 1 kinésithérapeutes (f/h) du 03/08 au 13/09/2026.
L'établissement est niché dans un charmant village à côté de Grenoble.Vous travaillez sur un établissement thermal situé en Isère, entouré par les montagnes, le poste est temps plein en horaires du matin , du lundi au samedi en poste du matin ce qui vous donne tout loisir de profiter des Alpes tous les après-midis !
Vous effectuez des massages sous l'eau et des cours en piscine de mobilisation. Les pathologie traitées sont la rhumatologie et la dermatologie.
Horaire 07h26 – 13h16 ou 6h50-12h40
Salaire : 18€/H soit 2730,06€/mois + frais de transport + logement en chambre neuve avec lit double et frigo. La cuisine et les sanitaires sont à partager

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°140 : Auxiliaire de Vie Sociale -AVS- H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Herbeys ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°141 : Chargé(e) d'Approvisionnements (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champagnier ()

Dans le cadre de notre activité, nous recrutons un(e) Chargé(e) d'Approvisionnements en CDD de 12 mois sur notre site de Champagnier (Isère).

Rémunération : entre 30 000 € et 34 000 € brut annuel, selon profil
Organisation du temps de travail : 4 jours par semaine (du lundi au vendredi)

Vos missions principales :

Rattaché(e) au service Supply Chain, vous intervenez sur l'ensemble du processus d'approvisionnement et de suivi des commandes :

Approvisionnements & commandes fournisseurs

* Émettre et envoyer les commandes auprès des fournisseurs
* Enregistrer et suivre les accusés de réception (AR)
* Créer et gérer les commandes hors production
* Assurer le suivi quotidien des fournisseurs et sous-traitants

Suivi des délais & coordination

* Vérifier la conformité des livraisons fournisseurs (délais, engagements)
* Anticiper et traiter les éventuels retards
* Assister la chargée de planification dans la gestion des délais des commandes clients

Responsabilités

* Gestion des approvisionnements
* Suivi des commandes clients
* Pilotage des commandes fournisseurs

Profil recherché

* Formation Bac +2 / Bac +3 en Supply Chain, Logistique ou Approvisionnement
* Une première expérience sur un poste similaire est appréciée
* Anglais souhaité (échanges fournisseurs)
* Rigueur, sens de l'organisation et bon relationnel

Entreprise

  • MG HOLDING

Offre n°142 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champagnier ()

Description du poste :
Votre mission consistera à coordonner le processus de préparation des commandes en entrepôt avec efficacité et précision, tout en garantissant un environnement de travail collaboratif et dynamique.
- Assurer la réception et le stockage des marchandises en respectant les normes de qualité et de sécurité.
- Utiliser les équipements appropriés, tels que le chariot élévateur CACES 5, pour déplacer et organiser les produits dans l'entrepôt.
- Préparer les commandes en sélectionnant soigneusement les articles requis et en veillant à leur exactitude.
- Collaborer étroitement avec l'équipe logistique pour optimiser le flux des marchandises et garantir le respect des délais.
- Participer aux inventaires périodiques en vérifiant les stocks et en signalant toute anomalie.
- Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr et ordonné, en suivant strictement les procédures et consignes de sécurité.
Description du profil :
Formation et expérience
Pour ce rôle de Préparateur de Commande H/F CACES 5, nous recherchons une personne dynamique éprouvée dans la logistique, souhaitant évoluer dans un environnement chaleureux et stimulant. Avec 1 à 2 ans d'expérience, ce poste est parfait pour ceux ou celles qui désirent mettre en avant leur expertise en gestion des commandes tout en contribuant à une équipe engagée.
- Maîtrise avancée du CACES 5, affichant une grande habileté dans la manipulation des chariots élévateurs
- Solide expérience en préparation de commandes, garantissant une organisation efficace et une attention méticuleuse aux détails
- Forte capacité à travailler en équipe, favorisant la collaboration harmonieuse et l'entraide
- Sens des responsabilités et autonomie, vous permettant de gérer vos tâches avec rigueur et diligence
- Excellentes compétences en communication, facilitant les échanges clairs et professionnels avec vos collègues et votre hiérarchie
- Adaptabilité face aux changements, démontrant une flexibilité et une réactivité dans un contexte logistique en constante évolution
Ce que nous offrons :
Offrez-vous l'opportunité de rejoindre un environnement stimulant et bienveillant grâce à ce contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible. Avec un engagement à temps plein de 35 heures par semaine, vous aurez l'occasion de vous épanouir au cœur d'une équipe dynamique basée au sein d'une ville en plein essor. Plongez dans une aventure professionnelle à votre mesure où votre talent sera pleinement valorisé !
Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :
1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.
2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.
3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.
4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.
5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

Offre n°143 : Responsable Ressources Humaines H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 38 - Champagnier ()

Optimiser et déployer la stratégie RH, politique RH et feuille de route RH :
Co-définir et déployer la stratégie, la politique et le plan de route RH, ainsi que les processus et procédures RH associés : tu recueilles auprès de la direction les besoins et attentes en termes de ressources humaines, tu proposes des améliorations (ex : processus de révisions salariales, politique rémunération, politique de gestion des compétences...).
Définir et déployer les partenariats nécessaires pour répondre à nos enjeux RH (acteurs de la formation, acteurs du recrutement, conseillers juridiques, cabinet social / paie...).
Conseiller la direction générale dans les orientations sociales et concernant l'organisation.
Piloter la gestion de l'Administration du personnel et de la paie en lien avec le cabinet social / paie (externalisation).
Gérer les salariés à l'étranger (Arabie Saoudite, Italie...) : s'assurer de la gestion du personnel en accord avec les contraintes légales et sociales locales, paie en lien avec le cabinet social / paie.
Elaborer tous les documents RH nécessaires : supports d'optimisation des processus RH, notes internes, rapports sociaux, supports de présentation des processus / règles / pratiques, etc.

Manager ton équipe de 2 collaboratrices (Assistante RH et Chargée de développement RH) :
Organiser et coordonner les missions et activités de l'équipe.
Donner le cap et définir les objectifs de l'équipe.
Animer l'équipe.
Développer les compétences de ton équipe (accompagnement, formation, entretiens annuels, définition des objectifs etc.).

Fidéliser et attirer les talents :
Recruter : de la définition du besoin au onboarding.
Optimiser les processus de recrutement et onboarding.
Piloter et déployer le plan de développement des compétences et les parcours professionnels.
Animer la communauté managériale (~ 10 managers) :
Accompagner opérationnellement les managers sur l'ensemble des sujets liés à la gestion des ressources humaines : conseil et support pour application de la législation en vigueur, aide à la définition des besoins en compétences, actions de développement des compétences, ...
Contribuer à leur montée en compétences managériales.
Conduire le changement en coordination avec les managers.

Gérer les relations sociales / CSE

Formation en Gestion des Ressources Humaines - Connaissances théoriques et pratiques dans un ou plusieurs domaines suivants : maîtrise des fondamentaux en droit du travail, gestion des compétences, formation, recrutement, santé et sécurité au travail / gestion des risques professionnels et RPS, QVCT, conduite du changement, relations sociales, administration du personnel...

Plusieurs expériences en tant que RRH dans des contextes différents (secteur d'activité, taille d'entreprise, enjeux RH...) et sur un poste similaire dans un environnement TPE / PME avec des enjeux de conduite du changement.

Capacité à formaliser des processus RH et supports RH (ex : roadmap RH, support de formation à destination des managers / collaborateurs...).

Capacité à travailler en mode projet, à piloter des projets RH (animation de réunions, suivi de planning projet...).

Bonnes connaissances des processus et outils RH : par exemple, outils Onboarding / Offboarding, logiciels SIRH (EURECIA, Teamtailor), supports d'entretiens divers, etc.

Entreprise

  • Hydrogen-Refueling-Solutions

Offre n°144 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Champagnier ()

Automatique & Industrie est une entreprise dynamique, leader régional dans son domaine : l'intégration de solutions d'automatisation et de gestion d'énergie pour l'industrie, les infrastructures, et les Énergies Nouvelles.

Aujourd'hui nous sommes plus de 250 AItiens et nous cherchons à nous agrandir et nous renforcer ! En 2019, nous remportons les Victoires des leaders du Capital Humain qui sont venues reconnaitre notre performance dans notre gestion des talents et du management.
Auditée par EcoVadis en 2025, nous avons obtenu la médaille d'argent ! Ce résultat nous place dans le top 15 % des entreprises les mieux notées parmi plus de 130 000 compagnies évaluées dans plus de 180 pays !
Nous sommes également choisis par nos clients pour notre originalité, la qualité de nos prestations et de nos relations humaines et les salariés apprécient AI pour son ambiance et l'esprit d'équipe qui y règne.
Rejoindre Automatique & Industrie c'est donc faire partie d'une belle aventure humaine, faire fructifier ses talents et acquérir de nouvelles compétences. Alors, venez renforcer notre équipe avec vos idées et votre personnalité !

Le poste :

Dans le cadre d'un renfort technique sur site de production, nous recherchons un profil en automatisme industriel capable d'intervenir directement sur le terrain pour assurer la maintenance, le diagnostic et l'optimisation des équipements automatisés.
Missions principales :
Réaliser le diagnostic et le dépannage des systèmes automatisés (Siemens et Rockwell).
Effectuer des interventions sur ligne en collaboration avec les équipes maintenance et production.
Apporter un soutien technique dans l'analyse de pannes et la résolution d'anomalies récurrentes.
Réaliser des modifications de programmes ou d'adaptations sur automates.
Contribuer à la fiabilisation des installations et à la mise à jour documentaire.
Environnement technique :
Automates Siemens (S7, TIA Portal) et Rockwell / Allen-Bradley (RSLogix, Studio 5000).
Lignes de production automatisées en environnement industriel exigeant (process, conditionnement, etc.).
Profil recherché :

Profil recherché :
Formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, maintenance industrielle ou équivalent.
Expérience confirmée sur automates Siemens (S7, TIA Portal) et/ou Rockwell (Allen-Bradley, RSLogix).
Bonnes compétences en diagnostic terrain, avec une approche orientée maintenance et réactivité.
Goût pour le terrain et la résolution de problèmes techniques en environnement industriel.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe indispensables.
Les avantages chez AI :
Tickets restaurant de 9€ (dont la part patronale est de 5.39€/JT), mutuelle de base prise en charge à plus de 90% (reste à charge pour le salarié 13.33€/mois), participation et intéressement aux bénéfices de l'entreprise, avantages CSE, remboursement à 75% de l'abonnement de transport en commun et/ou prise en charge de l'indemnité kilométrique vélo.

Entreprise

  • Automatique et Industrie

    Automatique et Industrie

Offre n°145 : Technicien d 'exploitation (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champagnier ()

Ergalis Technologies Industrielles recrute pour l'un de ses clients un Technicien d'exploitation. Vos missions principales seront :


- Réaliser les opérations de maintenance préventives et correctives.



- Garantir la bonne exécution des prestations sur site.



- Représenter l'entreprise cliente sur le chantier et veiller au respect des conditions de sûreté.



- Participer à des missions de travaux avec les différentes équipes.






Contrat : Intérim
Horaires : Postés en 6x4 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits, 4 jours de repos)
Taux horaire : 13EUR à 14EUR/h selon profil
13ème mois : 8,33%
Poste à pourvoir dès que possible

Offre n°146 : Chargé d'exploitation H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 38 - Champagnier ()

Bienvenue chez WC Loc !
 Vous recherchez une entreprise où réactivité, service et proximité sont maitres-mots ? 
Présentons-nous rapidement : nous sommes 400 coéquipiers experts et motivés au sein du Groupe ENYGEA (800 collaborateurs dans le monde) et partageons les mêmes valeurs : satisfaction client, fiabilité, esprit d'équipe et réactivité.
Rejoindre notre Groupe, c'est aussi intégrer une entreprise engagée en terme de RSE : tant d'un point de vue sociétal qu'en faveur de l'environnement.
Promis, nous ne vous exposerons pas toute l'histoire (mais si ça vous intéresse, c'est juste ici : https:www.enygea.com/groupe-enygea/).
Notre mission : Contribuer à l'hygiène partout et pour tous !
Notre métier ? Nous sommes l'expert en sanitaires mobiles installés sur les chantiers et événements. Vous avez d'ailleurs peut-être déjà croisé nos matériels lors de festivals ou rassemblements sportifs comme les JO !
Prêt(e) à tenter l'aventure avec nous ?
Avantages :
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 75%
* Chèque cadeau du CSE
 
En tant que chargé d'exploitation, vous assurez un rôle central et support pour la Direction de Région dans le bon déroulement des activités tant concernant la qualité, l'optimisation des couts d'exploitation et le respect des process.
1 Pilier pour garantir la satisfaction clients et la qualité des opérations
Interlocuteur terrain principal concernant les clients et résolution d'incidents, insatisfaction et litiges opérationnels,
Garant de la qualité logistique des opérations terrain (respect des délais de livraison, reprise, taux d'opérations positives, taux de saisie.),
En lien avec la Direction, s'assure que l'ensemble des contrôles qualité soit analysé avec le salarié concerné, et met en œuvre les plans d'action jusqu'au recadrage si nécessaire,
Identifie et déclenche les incidents QHSE,
2 Encadre et anime l'équipe terrain en lien avec les clients
Organise, planifie et anime en prenant en compte les contraintes des clients, de l'activité, du planning, de la disponibilité du matériel et des coûts de transport,
Suit, équilibre et analyse quotidiennement les heures et les tournées notamment grâce aux solutions internes,
En lien avec la Direction, gère et contrôle les pointages sur le logiciel de temps, corrections si nécessaire,
Echanges courant et recadrage si nécessaire notamment concernant la qualité des opérations, insatisfaction clients, productivité, respect des process, règles de sécurité et horaires,
Gestion des stocks (EPI, dotations, consommables, outillage, pièces détachées.), suivi, optimisation et distribution aux salariés,
Contrôle les consommations de carburant des véhicules,
3 Pilote l'exploitation (gestion et optimisation des tournées, gestion des retours et incidents, sous-traitance.)
Partie prenante quant à l'optimisation, la rationalisation et la rentabilité des opérations (productivité hommes, commandes des stocks, consommation carburant.),
Garant du respect, de l'application et de l'optimisation des process,
Interface concernant les prestataires et sous-traitants,
4 Assure la gestion administrative des effluents (récolte des remontées des points d'eau et de dépotage, recherche de solutions, récolte et envoi des BSD)
5 Support du standard téléphonique au besoin
Missions transverses du poste :
Garant de l'ensemble des opérations et process relatives à la gestion de la flotte d'exploitation
Garant de la qualité des données (association couple chauffeur/camion) et du fonctionnement des outils de pilotage internes (Webfleet, Carfleet et Vary.),
Contrôle la tenue des états nominatifs d'affectation des véhicules,
Compile et contrôle les fiches d'entretien mensuels des véhicules,
Suit, gère, contrôle le bon entretien des véhicules en lien avec le SAV SWITTEC et/ou les concessionnaires (réparations, entretiens préventifs et curatifs et nettoyage),
Gère la dotation des lots de bord complets des véhicules (outillage, EPC, carnets, papiers) et vérifie la complétude ainsi que la mise à jour dans chaque véhicule,
Pilote la gestion sociale de l'équipe terrain (planning des congés, réunions trimestrielles, gestion des primes variables selon les objectifs.)
Garant de la conformité obligatoire et réglementaire (contrôles et levées de réserves) : organisation des contrôles règlementaires et internes pour le parc, le matériel et les véhicules jusqu'à la gestion des interventions de maintenance,
Liste non exhaustive
 
De formation type BTS/IUT en transport ou logistique, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur le même type de poste.
Vous aimez participer et travailler à la réussite de grands événements.
Vous avez un bon

Offre n°147 : Mécanicien monteur / Mécanicienne monteuse de fabrication H/F (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 48 Mois
    • 38 - CHAMPAGNIER ()

Nous recherchons pour un de nos clients , un MONTEUR MECANICIEN niveau 2, en vue d'embauche.
Vos tâches seront:

-montage mécanique
-assemblage de caissons
-incorporation de sectionneur
-câblage de grosses platines
-atelier exclusif
-compétences plus mécanique que câblage
Formations et avantages:
Issu d'une formation en mécanique niveau BAC+2 , avec expérience
Semaine de 4 jours

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • - Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...)
  • - Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • - Réaliser les ajustements et les finitions, assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques

Entreprise

  • PI INTERIM

Offre n°148 : MONTEUR CABLEUR H/F (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Champagnier ()

Dans un contexte de développement, nous recrutons un(e) Monteur Câbleur (H/F) en CDI, sur notre site de CHAMPAGNIER (38).

L'organisation de travail est sur 4 jours..

Missions principales :

Missions liées au câblage électrique :

* Réaliser le câblage électrique d'armoires, coffrets et ensembles électriques industriels
* Lire et interpréter les schémas électriques et dossiers techniques
* Raccorder les composants électriques (borniers, disjoncteurs, relais, contacteurs, capteurs.)
* Assurer le repérage, le cheminement et la fixation des câbles
* Vérifier la conformité du câblage (contrôle visuel, continuité, tests diélectriques si requis)
* Corriger les anomalies simples de câblage et signaler les non-conformités
* Participer aux essais et contrôles avant validation

Missions liées au Lean Manufacturing, qualité & organisation :

* Respecter les temps de fabrication, les gammes et les standards de production
* Appliquer les règles du Lean Manufacturing (travail sur îlot, standards, premier de série)
* Maintenir un poste de travail propre et organisé (5S)
* Respecter les règles de sécurité et porter les EPI
* Déclarer les non-conformités dans l'ERP
* Travailler en coordination avec l'équipe et le chef d'atelier pour garantir l'avancement du planning
* Participer aux démarches d'amélioration continue et remonter les problématiques terrain
* Apporter un soutien ponctuel à l'équipe en cas de besoin

Formation : BAC ou BTS Électrotechnique / Électromécanique ou Formation équivalente dans le domaine électrique

Expérience : au moins 2 ans sur un poste de monteur câbleur, câbleur d'armoires ou poste similaire en environnement industriel

Compétences techniques :

* Bonne maîtrise du câblage électrique industriel
* Lecture et compréhension de schémas électriques
* Connaissance des règles de sécurité électrique

Savoir Etre :

* Rigueur et précision
* Autonomie sur le poste
* Sens du collectif
* Sens de la qualité

Rémunération dépend du profil : entre 24250€ et 29000€

Entreprise

  • MG HOLDING

Offre n°149 : Professeur de guitare à Champagnier (38800) (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Champagnier ()

```html
Nous recherchons un·e professeur·e de guitare pour donner des cours de guitare dès maintenant à CHAMPAGNIER (38800).

Les cours s'adressent à un élève de 16 ans, de niveau débutant, qui souhaite explorer la magie du rock à travers la guitare. Votre mission sera de l'accompagner dès ses premiers accords jusqu'à l'émulation de ses héros musicaux.

Votre profil : Vous avez une expérience solide dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Votre passion et votre engagement seront les clés de la réussite de votre élève.

Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, constituée de musiciens passionnés, est là pour vous accompagner jour après jour dans cette belle aventure musicale.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 87150

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°150 : MONTEUR CABLEUR H/F

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Champagnier ()

L'agence SUPPLAY recrute pour son client qui conçoit, fabrique et assemble des solutions de commutation et de sectionnement pour les réseaux Moyenne, Haute et Très Haute Tension, au coeur des infrastructures énergétiques.
Implantée à Champagnier, l'entreprise à taille humaine (environ 100 collaborateurs) offre un environnement de travail agile, collaboratif et responsabilisant, où chacun peut contribuer concrètement aux projets et évoluer.

Dans un contexte de développement, nous recrutons un(e) Monteur Câbleur (H/F) en CDI, pour le site de CHAMPAGNIER (38).
L'organisation de travail est sur 4 jours.
Missions principales :
- Missions liées au câblage électrique :
Réaliser le câblage électrique d'armoires, coffrets et ensembles électriques industriels
Lire et interpréter les schémas électriques et dossiers techniques
Raccorder les composants électriques (borniers, disjoncteurs, relais, contacteurs, capteurs...)
Assurer le repérage, le cheminement et la fixation des câbles
Vérifier la conformité du câblage (contrôle visuel, continuité, tests diélectriques si requis)
Corriger les anomalies simples de câblage et signaler les non-conformités
Participer aux essais et contrôles avant validation

- Missions liées au Lean Manufacturing, qualité & organisation :
Respecter les temps de fabrication, les gammes et les standards de production
Appliquer les règles du Lean Manufacturing (travail sur îlot, standards, premier de série)
Maintenir un poste de travail propre et organisé (5S)
Respecter les règles de sécurité et porter les EPI
Déclarer les non-conformités dans l'ERP
Travailler en coordination avec l'équipe et le chef d'atelier pour garantir l'avancement du planning
Participer aux démarches d'amélioration continue et remonter les problématiques terrain
Apporter un soutien ponctuel à l'équipe en cas de besoin

Formation : BAC ou BTS Électrotechnique / Électromécanique ou Formation équivalente dans le domaine électrique
Expérience : au moins 2 ans sur un poste de monteur câbleur, câbleur d'armoires ou poste similaire en environnement industriel
Compétences techniques :
Bonne maîtrise du câblage électrique industriel
Lecture et compréhension de schémas électriques
Connaissance des règles de sécurité électrique
Savoir Etre :
Rigueur et précision
Autonomie sur le poste
Sens du collectif
Sens de la qualité

Entreprise

  • SUPPLAY GRENOBLE

Villes voisines