Offres d'emploi à Chamrousse (38)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chamrousse située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chamrousse. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VIZILLE, 38 - LIVET ET GAVET, 38 - JARRIE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chamrousse

Offre n°1 : Agent(e) de maintenance (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - CHAMROUSSE ()

Rejoignez Scol'Voyages : 30 ans d'expertise au service des jeunes !
Scol'Voyages est une entreprise familiale, leader dans l'organisation de séjours pour groupes de jeunes (scolaires, colonies) en montagne et à la mer. Avec 9 centres de vacances répartis sur 4 stations, nous accompagnons 12 000 jeunes par an dans des séjours inoubliables.

Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) agent(e) technique factotum (H/F) basé(e) principalement à Chamrousse (38), avec des déplacements occasionnels sur nos autres hébergements.

Vos missions principales:
Réaliser des états des lieux réguliers pour identifier les besoins d'entretien.
Suivre les tickets de maintenance (remontées par les équipes ou les clients) via un outil dédié.
Assurer le reporting des travaux et maintenances réalisés.
Effectuer des travaux variés : plomberie, électricité, placo, peinture, menuiserie, petits travaux extérieurs.
Gérer les petits achats (cuvettes, poignées, ampoules, outillage).
Maintenir l'atelier et le stock d'outils en ordre.
Veiller à la petite maintenance des véhicules (gonflage des pneus, niveaux).

Profil recherché:
Expérience similaire en maintenance technique (plomberie, électricité, menuiserie, etc.).
Autonomie, rigueur et sens du service.
Permis B obligatoire (véhicule de fonction fourni).
Casier judiciaire vierge (travail auprès d'enfants).

Conditions de travail:
Contrat : CDI - Temps plein (39h/semaine).
Rémunération : 2 250 € brut/mois + primes.

Avantages :
Véhicule de fonction pour les déplacements professionnels.
Logement et nourriture pris en charge.
Frais de déplacement remboursés.

Lieu : Chamrousse (38), avec mobilité ponctuelle dans les Alpes.

Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • CENTRE DE VACANCES LA LOUVIERE

Offre n°2 : Employé(e) commercial(e) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - VIZILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un temps partiel est aussi possible

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SODIV

Offre n°3 : Préparateur(trice) drive (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un temps partiel est aussi possible

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • SODIV

Offre n°4 : Agent de compostage (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

La Communauté de communes de l'Oisans comprend 44 élus communautaires issus de 19 communes membres et emploie 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique.

Située au coeur d'un territoire montagnard, elle est notamment composée de stations touristiques internationales (Alpe-d'Huez, Les Deux-Alpes, Vaujany, Oz-en-Oisans,

Auris-en-Oisans, Villard-Reculas).

Notre collectivité a le projet et le développement au coeur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire.

Dans ce cadre, notre Pôle Déchets et Services Techniques recherche, pour un besoin saisonnier, un(e) agent(e) de compostage (H/F), poste à temps complet - prise de poste dès que possible.



Missions



L'agent a pour principales missions la gestion des composteurs partagés répartis sur le territoire de l'Oisans et l'installation de nouveaux sites selon les besoins. La gestion des composteurs comprend :

- Le suivi technique : brassage des déchets, dépôt de broyat, évacuation du compost.

- L'entretien-maintenance

- Le suivi administratif sur une fiche d'intervention sur tablette numérique (date et nature d'intervention).



Il peut être amené à remplacer un ripeur si besoin.



Conditions



-Recrutement sur le grade d'adjoint technique

-Rémunération selon les grilles de la fonction publique territoriale et régime indemnitaire

-Travail à temps complet (durée hebdomadaire de travail de 35 heures répartie sur 5 jours, du lundi au vendredi)

-Prise de poste à la plate-forme technique de Livet


Profil recherché




-Capacité à faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'initiative personnelle pour organiser le travail de façon efficace et optimisée

-Compétences dans l'utilisation d'une tablette numérique

-Compétences en bricolage

-Sensibilité au tri des déchets organiques (déchets de cuisine, fanes, feuilles.)

-Respect des consignes de sécurité

Entreprise

  • COMMUNAUTE COM DE L'OISANS

Offre n°5 : Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Vous travaillerez au sein d'une collectivité pour mener des actions sur les 2 crèches d'un même territoire, La Ribambelle à Jarrie et Pré en Bulle à Vaulnaveys-le-Haut. Vous serez en lien avec les 2 structures et aurez du temps et du soutien pour mettre en place et faire vivre des projets éducatifs à destination des 0-3ans.

Vous aurez des missions partenariales en lien avec le territoire des crèches, des missions éducatives avec les 2 équipes et de soutien à la parentalité des familles accueillies.
CDD 6 mois dans un premier temps

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité
  • - Elaborer et mettre en œuvre un projet social, éducatif et pédagogique en direction du jeune enfant
  • - Favoriser la collaboration entre les différents intervenants
  • - Gérer la sécurité des enfants lors des activités
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°6 : Accompagnant éducatif petite enfance en crèche (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - JARRIE ()

Sous l'autorité de la directrice de la structure et en lien avec l'équipe, vous assurerez ces missions :
- Accueillir l'enfant, ses parents ou substituts parentaux
- Suivre individuellement l'enfant tout au long de sa journée en respectant son rythme de vie (sieste, repas .) en assurant les soins d'hygiène et de confort (changes .)
- Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaire au bien-être et à la sécurité des enfants
- Préparer et proposer des activités, conformément aux objectifs fixés par l'équipe et le projet pédagogique de la structure et impulsé par la responsable du multi-accueil, afin d'aider l'enfant dans l'acquisition de son autonomie, l'éveil de sa curiosité et de sa socialisation tout en respectant son individualité
- S'impliquer dans le projet pédagogique
- Situer sa fonction et son rôle dans l'établissement
- Participer aux réunions d'équipe, à l'analyse de la pratique et aux formations
- Rendre compte d'observation et d'activités effectuées
- Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'établissement et du matériel mis à disposition

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Animer des activités culturelles et artistiques

Entreprise

  • SI DE COOPERATION ET DES COMPETENCES ENF

Offre n°7 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - BRIE ET ANGONNES ()

Dans le cadre du départ en mobilité de notre collaborateur, nous recherchons un CUISINIER F/H pour l'un de nos sites avec 70 couverts/jour situé à Brié-et-Angonnes

Vous serez accompagné par notre Responsable d'unité et vous ferez partie d'une équipe composée de 3 personnes.
Vos missions:
- Ravir les papilles de vos (nombre de couverts) convives avec des produits frais, locaux et de qualité
- Servir les enfants et le personnel encadrant pendant le service
- Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité
Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité!
Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en
situation de handicap

Localisation: Brié-et-Angonnes
- CDI Temps plein
- Date prise de poste: poste à pourvoir dès que possible
- Travail du lundi au vendredi de 7h à 15h et un week end sur 3
- Salaire brut de 1900 BRUT
- Avantages: 13ème mois / Avantage repas/ Primes de travail du weekend/ Œuvres sociales du CSE
- Une offre de formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions
- Des opportunités de mobilité France entière
Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs.

Au-delà votre esprit d'Equipe, de Service et de Progrès.
Votre passion pour l'univers de la restauration fera la différence ainsi que votre dynamisme, bienveillance et rigueur !
Nous recherchons avant tout une personnalité et pour le reste nous nous chargerons de vous accompagner pour vous faire monter en compétences !
Ne passez pas à coté de cette opportunité, REJOIGNEZ-NOUS !!

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SODEXO SOCIETE FRANCAISE DE SERVICES

Offre n°8 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un temps partiel est aussi possible

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • SODIV

Offre n°9 : Ouvrier / Ouvrière agricole en production laitière (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - HERBEYS ()

Nous recherchons une personne dynamique et polyvalente pour nous seconder dans les taches courantes de la ferme.
Une partie conséquente du travail sera lié a la vente de nos produits sur les marchés, la préparation des marchés, du nettoyage des locaux et enfin du paillage et raclages de la stabulation. S'ajoutera a ceci du travail de cave (soins des fromages) et du débroussaillage sur la période estivale ou de l'entretient des haies en hiver.
Permis B obligatoire et Permis B96 souhaité.
L'amplitude horaire est importante sur ce poste avec des démarrage a 5h30 le matin ou des fins de journée autour de 20h impliquant certaines fois du travail coupé.
Vous travaillerez les samedis et un dimanche sur deux avec un salaire majoré a 50%
Expérience obligatoire dans le milieu agricole et notamment avec des bovins.
Fiabilité et rigueur sont des prérequis important pour travailler avec nous.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la traite

Offre n°10 : Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Dans le cadre d'un congé de maternité de la CESF titulaire, nous recherchons un(e) CESF dés que possible avec comme missions principales :

- favoriser le maintien des locataires dans leur logement : accompagnement social et budgétaire des ménages se trouvant en phase précontententieuse et contentieuse en lien avec les partenaires,
- participer à des instances partenariales,
- Réaliser des documents administratifs,
- enregistrer des préavis de départ.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • LE LOGEMENT DU PAYS DE VIZILLE

Offre n°11 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHAMROUSSE ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.
La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.
Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.
- Dates et Horaires
* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)
- Formation
* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).

- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome

Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.

- Consignes

*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)

Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°12 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.

La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.
Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.
- Dates et Horaires
* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)

- Formation

* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).
- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée
- Profil recherché
* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome
Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.
- Consignes
*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)
Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°13 : Ouvrier(e) espaces verts (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - ST MARTIN D URIAGE ()

Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement à taille humaine, dans un environnement verdoyant au pied des montagnes ? Rejoignez-nous ! Le centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage accueille des patients (90 lits) porteurs de pathologies rhumatologiques pour poser un diagnostic, réaliser un traitement ou une prise en charge postopératoire.

Nous sommes à la recherche de notre ouvrier(e) en espaces verts à partir du 2 mars 2026.

Au sein du service technique composé de 4 personnes, votre mission principale est d'entretenir les espaces verts du parc extérieur de l'établissement :
- Elaborer et mettre en place le plan d'entretien des pelouses, massifs floraux et autres espaces extérieurs.
- Planter et entretenir les fleurs annuelles, les arbres, les arbustes et les haies.
- Nettoyer et entretenir le mobilier extérieur (bancs, tables, chaises).
- Nettoyer et entretenir les terrasses, escaliers, talus, parkings, accès à l'hôpital.

Vos missions secondaires :
- Gérer des livraisons (réception, contrôle, gestion des stocks).
- Assurer divers travaux de maintenance des équipements, machines, outillages, véhicules, bassin de balnéothérapie.
- Collecter et évacuer les déchets des espaces extérieurs et des différents services de l'établissement. Nettoyer les containers, locaux, outils.
- Assurer des petits travaux de rénovation (peinture, pose de cloisons, de protections de chantier).
- Assurer des livraisons à l'extérieur de l'établissement.

CAPA jardinier paysagiste ou équivalent obligatoire.
37 heures par semaine avec 12 RTT par an.
Durée du contrat : 3 mois renouvelable. Possibilité de CDI ou titularisation.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER RHUMATOLOGIQUE D URIA

Offre n°14 : Préparateur de commande pour traitement de surface et livraison (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - Vizille ()

Notre entreprise 'Peinture by MBGR", est entreprise de sablage, métallisation et peinture située à Vizille.
Ouverte depuis 2023 et en forte progression nous recherchons un préparateur de commande pour compléter son équipe.

Vous travaillerez en atelier, avec une équipe.

Missions principales :
- Dégraissage des pièces
- Ponçage des pièces
- Préparation de la surface à peindre
- Accroche sur balancelle (pour peinture)
- Après traitement, mise en place sur palette avec protection.

Entretien du matériel

Profil recherché :
- Souci du détail et rigueur dans l'exécution du travail
- Autonome et sens des responsabilités
- Esprit d'équipe et capacité à travailler en collaboration
- Respect des délais et rigueur dans le travail
- Aptitude à travailler dans un environnement industriel
- Poste physique et à responsabilités

- Livraisons des préparation chez nos clients ou sur chantier

Rémunération selon l'expérience

Les horaires seront :
Du Lundi au jeudi 7H00-12H00 et de 13H00-16H00
Vendredi 7H00-13H00

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Etablir des rapports de progression des travaux
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Ponçage de pièce
  • - Accroche sur balancelle
  • - Paletisation
  • - dégraissage de pièce

Entreprise

  • PEINTURE BY MBGR

Offre n°15 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - OULLES ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.
La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.
Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.

- Dates et Horaires

* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)
- Formation
* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).
- Les avantages
*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée
- Profil recherché
* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome
Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.
- Consignes
*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)
Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°16 : VENDEUR/VENDEUSE en équipement de sport (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA MORTE ()

L'agence TRIDENTT La Mure, partenaire de proximité et généraliste, propose des solutions adaptées à ses clients et collaborateurs intérimaires dans tous les secteurs d'activité.

Nous recherchons actuellement pour l'un de nos clients, un(e) VENDEUR/VENDEUSE d'accessoires de ski dans la jolie station de l'ALPE DU GRAND SERRE pour les week-end à partir du 24 janvier 2026 et pour les vacances scolaires.


Vos missions :

Vous serez en charge de la vente d'accessoires de ski et en renfort pour la location du matériel.

- Accueil du client

- Conseils client

- Gestion des stocks

- Encaissement et gestion de la caisse

- Aide à la location du matériel

- Rangement et séchage du matériel retourné




La connaissance des produits d'hiver et une expérience similaire sont des plus.

Le profil recherché
Vos atouts :

- Dynamique

- Souriant(e)

- Bon relationnel

- Gestion du stress

- Sérieux/se

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • T 150

Offre n°17 : Serveur (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Vos missions
En lien direct avec l'équipe salle et cuisine, vous assurez un service fluide et chaleureux :


- Accueil & installation des clients, gestion du flux et de la terrasse



- Présentation de la carte, prise de commande, conseils (vente additionnelle)



- Service à table (boissons / plats), suivi du service et satisfaction client



- Encaissement et clôture (selon organisation)



- Préparation de la salle : mise en place, dressage



- Respect des règles d'hygiène et entretien de votre poste (fin de service)



- Participation possible à l'activité sur place / à emporter selon les besoins







Conditions de travail :


- Lieu : Vaulnaveys véhicule conseillé (horaires tardifs) non desservi par les transports en commun le soir



- Contrat : CDI à partir du 10 janvier 2026 (démarrage possible en intérim ou CDD)



- Horaires : Mardi à jeudi 18h à 23h ; vendredi et samedi 17h30 à 00h (28h/semaine).



- Rémunération : selon profil (expérience, autonomie)



- Environnement : service du soir, rythme soutenu sur les week-ends, travail en équipe, respect strict des règles d'hygiène et de sécurité









- Expérience en service appréciée (restauration traditionnelle, pizzeria, brasserie), débutant(e) motivé(e) accepté(e)

- Sourire, sens du contact, présentation soignée, esprit d'équipe

- À l'aise avec le rythme soutenu du vendredi/samedi soir

- Ponctualité, autonomie, fiabilité

- Véhicule conseillé (horaires tardifs, zone)

Entreprise

  • ACTUAL ECHIROLLES 3243

Offre n°18 : Ingénieur Mécanique (h/f)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Adecco Tech & ingénierie , pour le compte de son client un Ingénieur Mécanique H/F dans le cadre d'un accroissement d'activité.
Vous évoluerez dans un environnement technologique d'excellence et participerez directement à la conception d'équipements destinés à l'industrie de la microélectronique à Crolles.


Au cœur des échanges entre le client, les équipes internes et les sous-traitants, vous serez responsable de :

- La gestion de la conception de châssis métalliques pour équipements de microélectronique.
- La validation des données d'entrée et la préparation de l'environnement technique pour les phases de sous-traitance (interne ou externe).
- L'animation des discussions avec le client : priorités, planification, livrables.
- La vérification et validation des livrables avant diffusion client.
- Le suivi global du projet : synthèse, avancement, communication.


Diplôme d'Ingénieur mécanique (ou équivalent).
Débutant accepté - accompagnement prévu.
Excellent relationnel, sens de la communication.
Esprit de synthèse, capacité à gérer un projet ou une affaire.
Atout majeur : maîtrise de l'italien.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°19 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS

- La mission

En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.

La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.

Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.

- Dates et Horaires

* Période de travail : WEEK END uniquement le 24 au 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : Samedis et dimanches. Pas de vacations en semaine
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)

- Formation

* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).

- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome

Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.

- Consignes

*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)

Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°20 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - OULLES ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- DEPART : LE BOURG D'OISANS

- La mission

En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.
La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.
Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.

- Dates et Horaires

* Période de travail : WEEK END le 24 au 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : Samedis et dimanches. Pas de vacations en semaine
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)

- Formation

* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).

- Les avantages

*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome

Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.

- Consignes

*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)

Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°21 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ?
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Grenoble Saint Martin d'Hères recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés
La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end
Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.
Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile
Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement
Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle
En bonus :

Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions.
Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Type d'emploi : CDI

Compétences

  • - Connaître les bonnes pratiques d'hygiène
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Soins à la personne âgée
  • - Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider à la préparation des repas équilibrés
  • - Aider des personnes dans leur cadre de vie
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Préparer des repas
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • THYCO

Offre n°22 : Le K-DOX recrute un second de cuisine pour la saison d'hiver (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - CHAMROUSSE ()

Le K-DOX recrute un(-e) comis de cuisine pour la saison d'hiver à Chamrousse !

Le K-DOX, restaurant emblématique de Chamrousse, cherche un second de cuisine (H/F) pour renforcer son équipe cet hiver.
Si tu veux une saison intense, pro, et avec une vraie ambiance d'équipe, tu es au bon endroit.

Rémunération et avantages :
- Contrat 39 h / semaine
- Salaire au SMIC horaire, toutes heures sup payées
- Jusqu'à +250 €/mois grâce à nos challenges internes
- Prime de fin de saison : 500 €
- Poste logé et nourri
- Équipe dynamique, ambiance de travail saine et efficace

Ce qui rend le K-DOX unique :

Nos fromages viennent de Bernard Mure-Ravaud, Meilleur Ouvrier de France et Champion du Monde des Fromages
Nos plats sont simples, rapides à envoyer et axés sur la qualité.
Le midi : burgers, salades, tapas.
Le soir : fondues et spécialités montagnardes haut de gamme.

Profil recherché :

Tu connais ton métier, tu es rapide, rigoureux(-se) et fiable.
Ici, on bosse fort mais dans la bonne humeur.
Si tu n'as pas la niaque ou que tu cherches une saison tranquille, passe ton tour.
Mais si tu veux une vraie expérience pro, dans une cuisine bien organisée où ça tourne fort, tu vas te plaire.

Période :

De mi-décembre à fin mars

Lieu :

K-DOX Restaurant - Chamrousse (38)

Avant de postuler, va jeter un œil à https://www.k-dox.fr
Tu verras pourquoi on est fiers de ce qu'on fait.

Envoie ton CV et rejoins une équipe qui bosse sérieusement, sans se prendre au sérieux.

Compétences

  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Gérer le timing de préparation pour un service efficace

Entreprise

  • SARL APNP

Offre n°23 : employé polyvalent de restauration rapide H/F

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - VIZILLE ()

Vos missions :
Assister aux réunions techniques préalables à l'ouverture du restaurant.
Préparer les différentes recettes de menus avec soin et précision.
Sélectionner les produits, sauces et épices permettant la composition des sandwichs, en garantissant la qualité des ingrédients.
Étudier les prix des nouveaux produits et proposer des suggestions pour améliorer l'offre.
Connaître et respecter la législation de la restauration rapide ainsi que les normes de sécurité alimentaire.
Assurer le nettoyage du restaurant et de l'ensemble du matériel de cuisine pour maintenir des standards élevés d'hygiène.
Effectuer les achats de marchandises en fonction des besoins du restaurant
Préparer les commandes avec rapidité et efficacité.
Accueillir la clientèle avec courtoisie et professionnalisme.
Assurer le rangement des marchandises pour maintenir un espace de travail organisé.
Gérer la caisse de manière précise et responsable.
Assurer la gestion des stocks pour éviter les ruptures de produits.
Veiller au respect des procédures et à la qualité des produits servis .

2 jours de repos à définir avec l'employeur
et horaires flexibles à définir avec l'employeur

Possibilité de réaliser une immersion facilitée avant recrutement

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HAPPY FOOD

Offre n°24 : Enquêteur / Enquêtrice terrain (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Comptages et enquêtes à bord des cars- VIZILLE-CHANTEFEUILLE
- La mission
En tant qu'enquêteur, vous travaillerez à bord des cars régions. Vous serez chargé de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. Vous serez également chargé de distribuer des questionnaires papiers à tous les voyageurs, puis de les récupérer une fois complétés.

La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation : vous devez être équipé d'un smartphone avec un accès internet.

Vous serez accompagné à distance par votre chef d'équipe tout au long de la mission.

- Dates et Horaires

* Période de travail : du lundi 12 janvier 2026 au dimanche 25 janvier 2026
* Rattrapage potentiel du lundi 26 janvier 2025 au 16 février 2025, autre période possible : du vendredi 6 mars au mardi 14 avril 2026
* Attention : pas de vacations pendant les vacances scolaires
* Planning de 3h à 7h par jour en moyenne
* Jours travaillés : lundis, mardis, jeudis, vendredis, samedis, dimanches. Pas de vacations les mercredis.
* Au plus tôt les vacations peuvent démarrer à 5h du matin et au plus tard se terminer à 00h (cela dépend de votre gare d'affectation)
- Formation
* Formation théorique : Lecture du support de formation et réponse à un questionnaire
* Formation pratique obligatoire en visioconférence TEAMS le jeudi 8 janvier2026 ou le mardi 13 janvier 2026 ou le mercredi 14 janvier 2026 (la date vous sera communiquée ultérieurement).
- Les avantages
*Prime de précarité 4% (indice SYNTEC)
*Indemnité congés payés 10%
*Indemnité repas : 8,60€ net à partir de 6h de travail réalisées dans la même journée

- Profil recherché

* Vous êtes souriant(e) et à l'aise en public
* Vous êtes réactif et dynamique
* Vous êtes autonome
Attention : il faut être capable de travailler debout, se déplacer à bord des cars qui circulent sur des routes sinueuses et ne pas avoir le mal des transports.
- Consignes
*Tenue correcte exigée (confortable mais qui reste professionnelle) et qui respecte les conditions de sécurité de travail :
*PAS DE COIFFE (bonnet, casquette, casque audio, oreillettes.)
*PAS DE CHAUSSURES OUVERTES (tongs, sandales, chaussures à talons...)
Pour postuler, rien de plus simple répondez aux questions et postulez sur notre plateforme !

Entreprise

  • BVA

Offre n°25 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - ST MARTIN D URIAGE ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Ces postes s'adressent à des négociateurs/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.

Ces postes sont a pourvoir sur tout le département de l'Isère, même dans les plus petites communes!

Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°26 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - VIZILLE ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Ces postes s'adressent à des négociateurs/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.

Ces postes sont a pourvoir sur tout le département de l'Isère, même dans les plus petites communes!

Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°27 : Elagueur/élagueuse (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en élagage + entretien espaces verts
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

La société recrute pour des travaux d'élagage, d'espaces verts et des travaux forestiers un élagueur H/F expérimenté(e) avec 2 ans d'expériences dans l'élagage et l'entretien d'espaces verts, passionné(e) par son métier et qui a envie de progresser.

Les horaires seront amenés à évoluer sur un temps plein.

Le certificat de spécialisation (CS) Elagage serait un plus.

Vous serez amené à travailler en autonomie régulièrement suivant les chantiers et votre savoir-faire. Etre consciencieux(se) et méticuleux(se).

Le salaire stipulé est une moyenne à négocier selon les compétences du salarié.

Ce poste peut être ouvert à un auto entrepreneur (h/f).

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

  • - Travaux paysagers (ou BP TRAVAUX PAYASAGERS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GAILLARD ELAGAGE

Offre n°28 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits chimiques inorganiques de base, un-e Technicien-ne de Maintenance (H/F) basé-e à Jarrie (38560). Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une société dynamique où votre expertise sera valorisée au sein d'une équipe engagée.
En tant que Technicien-ne de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la continuité des opérations de l'entreprise. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur sécurité. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques et votre expertise en chaudronnerie et tuyauterie seront des atouts majeurs pour assurer la qualité et la fiabilité des installations.
Vos principales missions incluent la soudure de petites pièces en chaudronnerie, la réalisation de travaux d'étanchéité et de plasturgie en tuyauterie, ainsi que des interventions mécaniques et de dépannage. Vous serez amené-e à travailler de manière autonome tout en collaborant avec vos collègues pour optimiser les processus et améliorer les performances des équipements.

Nous recherchons un-e professionnel-le expérimenté-e dans les domaines de la chaudronnerie, tuyauterie, mécanique et dépannage. Vous avez une expérience confirmée qui vous permet de gérer efficacement votre charge de travail tout en faisant preuve de polyvalence et d'adaptabilité. La plupart des machines étant très spécifiques, vous serez formés à leur entretien.

Compétences comportementales

- Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier rapidement les dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces est essentielle pour maintenir la continuité des opérations.
- Travail en équipe : Collaborer avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs et partager vos connaissances techniques.
- Adaptabilité : Savoir s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations pour garantir la qualité du service.
Compétences techniques

- Maintenance préventive : Assurer la vérification régulière des équipements pour prévenir les pannes.
- Lecture de plans techniques : Interpréter les schémas pour réaliser des interventions précises et efficaces.
- Chaudronnerie : Maîtriser les techniques de soudage pour assembler et réparer les structures métalliques.
- Tuyauterie : Réaliser des travaux d'étanchéité et de plasturgie pour garantir la sécurité des installations.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°29 : Sableur - grenailleur (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - VIZILLE ()

Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) Opérateur/ Opératrice en sablage Grenaillage de pièces métalliques.

Prise de poste immédiate

Volontaire,organisé(e) et minutieux(se) en CDD à temps plein pour 6 mois au sein d'une équipe de 6 personnes.

La mission consiste à préparer des pièces métalliques avant peinture selon le process suivant :
- Dégraissage, décapage, ponçage, manuel, dépoussiérage
- Préparations de surface par projection d'abrasif type grenaille d'acier et corindon
- Réaliser les opérations de masquage suivant un plan en choisissant les techniques adaptées.

Poste en atelier et en journée
Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi

Merci d'envoyer votre CV par mail et téléphoner au 04 76 68 19 44 pour un premier contact.

Entreprise

  • ANTICO

Offre n°30 : Conducteur de Car TC CDI à Vizille (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - VIZILLE ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?

Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche, pour son dépôt de Vizille un Conducteur de Car en CDI Temps Complet.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté.

Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, Coupures rémunérées (en dehors de votre dépôt de rattachement), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profil recherché :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ;
- Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

Offre n°31 : Electricien(ne) (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - ST MARTIN D URIAGE ()

Nous recherchons un(e) électricien ou une électricienne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe du service technique à partir du 9 février 2026.

Vous procédez aux actions de maintenance correctives et préventives liées au courant fort et faible dans l'établissement.

Vos missions :
Electricité :
- Maintenir les matériels, les équipements, et les systèmes
- Mettre en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur
- Planifier des activités / interventions internes / externes, spécifiques au domaine d'activité
- Réaliser divers travaux de remplacement d'appareillages électriques, d'ampoules, etc.
- Recenser, analyser et corriger les anomalies, les pannes, les dysfonctionnements des matériels, équipements, installations

Maintenance :
- Entretenir et dépanner des équipements, machines, outillages, véhicules, non spécifiques à son domaine d'activité en support des autres personnels de l'équipe

Petits travaux de rénovation :
- Réaliser des travaux spécifiques : peinture, pose des revêtements muraux
- Mise en place de protections de chantier et / ou individuelles

Collecte et évacuation des déchets :
- Collecter et évacuer les déchets de diverses natures et des différents services de l'établissement
- Nettoyer et entretenir les containers, les locaux et les outils

Gestion des livraisons :
- Assurer la réception des livraisons
- Contrôler la réception, distribuer, décartonner et ranger les produits dans les services concernés
- Assurer les livraisons à l'extérieur de l'établissement


Profil recherché :
Diplôme ou formation en électricité ou domaine connexe.
Expérience significative en tant qu'électricien ou électricienne.
Maîtrise des outils manuels et équipements spécifiques à l'électricité.
Capacité à lire et à interpréter des plans et schémas techniques.
Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail.
Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez contribuer à des projets variés, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

CDD à compter du 9 février 2026 pour 3 mois minimum. Possibilité d'évolution vers un CDI ou une titularisation.
37 heures / semaines avec RTT.

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • HOPITAL RHUMATOLOGIQUE

Offre n°32 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en tant que CHAUDRONNIER H/F
    • 38 - JARRIE ()

Vos Missions :
Réaliser des pièces chaudronnées techniques en acier, inox, base nickel, en binôme avec un soudeur qualifié, Le service méthodes et notre contrôleur de fabrication, vous aideront dans votre mission en cours de fabrication pour garantir le résultat final.
Vous aurez pour se faire du matériel récent , emploi du parc machine suivant vos qualifications et formations internes, poste de travail avec matériels dédiés Type table rectifiée DEMMELER avec outils de bridage, poste à souder Fronius, Esab.

Lecture de plan, mise en œuvre documentations (gammes de fabrication / LOFC / mise en œuvre des cahiers de soudage)
Formage, assemblage, pointage,
Travail fin et soigneux
Utilisation machines conventionnelles et numériques

Expérience de 3 ans requise sur un poste de CHAUDRONNIER H/F.

Horaires :
Du lundi au jeudi : 7h00 - 12h00 / 13h00 - 15h45 et le vendredi : 7h00-12h00
Horaires flexibles hebdomadaires 36 heures

Rémunération et avantages :
13ème mois - Prime de partage de la valeur - Chèques vacances Congés 5 semaines + RTT.





Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - utilisation de machines conventionnelles
  • - travailler avec finesse et soin
  • - lecture de plan,
  • - formage, assemblage, pointage
  • - utilisation de machins numériques

Formations

  • - Chaudronnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS CAPELLI ET COMPAGNIE

Offre n°33 : Contrôleur de Gestion (h/f)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Livet-et-Gavet ()


- Réaliser les clôtures mensuelles dans le respect des délais avec le support de l'équipe comptable
- Communiquer l'information financière demandée par le Groupe (feuilles de prix de revient, calcul de la VNR, rapports de marge, détail des frais...
- S'assurer de la bonne affectation des dépenses entre OPEX et CAPEX
- Suivre de manière précise et régulière l'avancement du budget CAPEX
- Effectuer le suivi des mouvements d'immobilisations (mises en service, sorties, inventaire)
- Contrôler l'avancement des dépenses liées au GE en fonction du budget alloué et leur bonne répartition
- Vérifier et justifier la balance des comptes généraux
- Elaborer le budget avec des différents services concernés ainsi que les révisions
- Analyser les écarts entre le budget et les prévisions
- Effectuer le suivi du coût de l'énergie
- Réaliser des analyses financières régulières et des reporting détaillés relatifs aux activités et performance du site
- Implémenter la déclinaison opérationnelle, la répartition et l'application au niveau local de l'ensemble des projets initiés par le Groupe (changement d'ERP, mise en place de nouveaux outils comptables.)
- Assurer la supervision des inventaires annuels
- Répondre aux demandes des auditeurs internes et externes

Vous disposez d'une expérience confirmée en milieu industriel sur ce type de fonction.
Vous savez favoriser la communication et les interactions avec les différents services du site.
Vous faites preuve d'initiatives, de pragmatisme et de prise de recul.
Anglais requis.

Entreprise

  • LHH RECRUITMENT SOLUTIONS

    LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Offre n°34 : Cours particuliers - Aide aux devoirs - Isère 38410 (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - ST MARTIN D URIAGE ()

Donnez des cours particuliers dans la ou les matière(s) de votre choix ! ISÈRE : Nous avons actuellement des élèves au niveau GRADE 2 (ÅK2 / CE1) recherchant de l'aide en AIDE AUX DEVOIRS, ainsi que de nombreuses autres missions dans toute la région AUVERGNE-RHÔNE-ALPES.

Postulez dès maintenant (cela ne prend que quelques minutes) et choisissez les missions dans votre région.

POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler

Aidez les plus jeunes élèves dans les matières et aux niveaux scolaires dans lesquels vous êtes confiant

Choisissez facilement les missions qui vous conviennent depuis notre portail enseignant

Rencontrez vos élèves directement à leur domicile

Les leçons durent de manière générale 90 ou 120 minutes, une à deux fois par semaine pour chaque élève

CE TRAVAIL EST FAIT POUR VOUS SI :

- Vous voulez faire la différence auprès des autres
- Vous êtes une personne positive et motivante
- Vous avez de bonnes connaissances dans les matières que vous souhaitez enseigner
- Vous êtes disponible au moins 4 heures par semaine pour donner des cours

ISÈRE : Nous recrutons activement de nouveaux professeurs particuliers dans la région et nous serions ravis de vous avoir dans notre équipe en pleine croissance !

POURQUOI DEVENIR ENSEIGNANT CHEZ TOP SOUTIEN SCOLAIRE ?

En rejoignant Top Soutien Scolaire, vous bénéficiez d'une flexibilité totale en choisissant vos missions et horaires via notre portail en ligne dédié aux enseignants.

Vous contribuez activement à l'amélioration des résultats scolaires de vos élèves en partageant des méthodes de travail personnalisées et innovantes, tout en renforçant leur motivation et leur confiance en eux.

De plus, vous intégrez une équipe passionnée avec près de 20 ans d'expérience, fondée en Suède, ayant aidé à obtenir de meilleurs résultats plus de 26 000 élèves à travers l'Europe.

POSTULEZ DIRECTEMENT SUR : topsoutienscolaire.fr/postuler

Compétences

  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences

Entreprise

  • Top Soutien Scolaire

Offre n°35 : Métallier-serrurier industriel (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - LIVET ET GAVET ()

Vous cherchez un poste polyvalent et stable, dans une entreprise qui fait confiance à ses collaborateurs ? Ici, vous êtes le maître de vos réalisations On vous confie des projets de fabrication sur-mesure en atelier, sur des ouvrages techniques et variés.

Aquila RH Grenoble - Une équipe qui vous connaît vraiment
Recruteurs spécialisés dans les métiers techniques, nous avons à coeur de vous proposer des postes qui correspondent à vos envies, dans des structures de confiance.
Avec nous, pas de missions à la chaîne : des postes solides, du respect, et du concret.
Discutons ensemble de vos projets !

Vos missions :
- Interprétation de plans
- Fabrication en atelier : châssis, rampes, mobilier, pièces spéciales
- Soudure acier, inox, alu (MIG, TIG)
- Assemblage, finition, contrôle
- Manutention, petites livraisons, aide à la pose ponctuelle

Votre profil :
- Métallier-soudeur expérimenté (2 ans minimum)
- Totalement autonome en atelier, du plan au produit fini
- Capable d'adapter les méthodes selon les pièces et contraintes
- Maîtrise des outils d'atelier (plieuse, scie, rouleuse...)
- Sérieux, rigoureux, aimant le travail bien fait

Expérience confirmée

Entreprise

  • Aquila RH

Offre n°36 : Auxiliaire de Vie Sociale de nuit temps partiel Vaulnaveys-le-Ht (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Auxiliaire de Vie Sociale de nuit à temps partiel(H/F)
Lieu : Vaulnaveys-le-Haut (38)

Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale de nuit pour l'accompagnement à domicile d'un monsieur tétraplégique (unité de lieu).

Missions
Présence et accompagnement nocturne
Aide aux besoins durant la nuit
Surveillance de l'état général et du confort de la personne
Interventions ponctuelles si nécessaire (repositionnement, aide au confort, sécurité)
Transmission des informations à l'équipe de jour
Travail en coordination avec l'équipe soignante

Organisation du travail
Horaires fixes de nuit : 20h00 - 7h00
Travail 1 week-end sur 2

Nombre heures par semaine : de 20 à 25 heures

Ce rythme ouvre droit à un jour de repos hebdomadaire fixe

Intervention exclusivement chez un seul usager, à domicile

Formation
Parcours de formation et d'accompagnement avant la prise de poste, afin de garantir une prise de fonction sécurisée et adaptée aux besoins de la personne accompagnée

Profil recherché
Diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, ADVF, AVS, etc.)
ou expérience significative auprès de personnes lourdement handicapées

Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les protocoles

Sens de l'observation, fiabilité, bienveillance

Permis B obligatoire et véhicule personnel

Conditions
Poste stable avec organisation structurée

Rémunération selon convention collective et expérience

Environnement de travail sécurisé et accompagné

Poste à pourvoir rapidement

Entreprise

  • AAPPUI

Offre n°37 : Auxiliaire de Vie Sociale temps partiel Vaulnaveys le Haut (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 38 - VAULNAVEYS LE HAUT ()

Auxiliaire de Vie Sociale temps partiel (H/F)
Lieu : Vaulnaveys-le-Haut (38)

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie Sociale pour l'accompagnement d'un monsieur tétraplégique, à son domicile (unité de lieu).

Missions
Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne
Toilette réalisée en binôme avec une aide-soignante
Aide au confort et au bien-être de la personne accompagnée
Respect des protocoles et du projet d'accompagnement individualisé
Travail en coordination avec l'équipe soignante

Organisation du travail
Plages horaires fixes :
7h00 - 14h00
14h00 - 20h00
Travail 1 week-end sur 2
Nombre heures par semaine : de 20 à 25 heures

Ce rythme ouvre droit à un jour de repos hebdomadaire fixe
Intervention exclusivement au domicile d'un seul usager

Formation
Parcours de formation et d'accompagnement avant la prise de poste, afin de garantir une intégration sécurisée et progressive

Profil recherché
Diplôme dans le secteur de l'aide à la personne (DEAES, ADVF, AVS, etc.)
ou expérience significative dans l'accompagnement de personnes lourdement handicapées

À l'aise avec le travail en équipe (binôme avec aide-soignante)

Sens des responsabilités, bienveillance, discrétion

Permis B obligatoire + véhicule personnel

Poste à pourvoir rapidement

Entreprise

  • AAPPUI

Offre n°38 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VIZILLE ()

Rejoindre notre association Afiph à dom' en tant qu'Aide-soignant (H/F) , c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens.

Pays Vizillois / Agence : Vizille
Territoires d'interventions : Champ sur Drac, Jarrie, Notre Dame de Mésage, Saint Georges de Commiers, Saint Pierre de Mésage, Vizille

2 CDI 30h et 1 CDI 28h/semaine


Votre mission:

Acteur(trice) essentiel(le) du quotidien, vous :
Offrez des soins d'hygiène et de confort.
Surveillez et soutenez l'état de santé des bénéficiaires.
Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, coordinateur).

Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs !

Salaire dès 14,26€/h (Convention BAD) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat.

Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés . Vos frais de transport sont pris en charge , vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse , d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution .



Organisation du travail:

Horaires en semaine : 7h15-12h15 14h30-18h
Horaires en week-end (1 week-end/3) : 7h15-12h15 16h30-20h
Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements .

Profil recherché:

Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence.
Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables.
(Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)

Entreprise

  • AFIPH A DOM

Offre n°39 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - VIZILLE ()

TAGA MEDICAL GRENOBLE recrute pour l'un de ses clients de l'Isère, des Aides Soignant H/F diplômés d'état, pour des missions ponctuelles d'intérim tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités.

Missions ponctuelles d'intérim sur différents services : - gériatrie - médecine - SSR - SSIAD - Polyhandicap (FAM,MAS) - USLD.

Vous travaillez sous la responsabilité du cadre de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Profil recherché:
Expérience exigée 2 ans CDD/CDI (Loi Valletoux)
Titulaire du D.E Aide Soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Offre n°40 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - VIZILLE ()

TAGA MEDICAL GRENOBLE recrute pour l'un de ses clients de l'Isère, des Infirmier(eres) H/F diplômés d'état, pour des missions ponctuelles d'intérim tout au long de l'année, en fonction de vos disponibilités.

Missions ponctuelles d'intérim sur différents services : - gériatrie - médecine - SSR - SSIAD - Polyhandicap (FAM,MAS) - USLD.

Vous travaillez sous la responsabilité du cadre de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Expérience exigée 2 ans CDD/CDI (Loi Valletoux)
Titulaire du D.E Infirmier(e)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°41 : Mécanicien (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 38 - Vizille ()

Manpower GRENOBLE INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Mécanicien Industriel à Vizille (H/F)

Intégré(e) à l'équipe maintenance, vous serez garant(e) du bon fonctionnement des équipements de production.
Vos responsabilités incluront :
-Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations industrielles.
-Diagnostiquer les pannes mécaniques et intervenir rapidement pour assurer la reprise de production.
-Participer à l'optimisation des procédés et à l'amélioration continue des équipements.
-Effectuer les réglages et essais après intervention pour garantir la conformité et la performance.
-Collaborer avec les équipes de production pour maximiser la disponibilité des machines.
-Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité en vigueur.


-Formation en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique.
-Expérience en environnement industriel fortement appréciée.
-Maîtrise des outils de diagnostic et lecture de plans mécaniques.
-Rigueur, réactivité et sens du service.
-Capacité à travailler en équipe tout en restant autonome.

Ce que nous offrons :
-Un environnement industriel stimulant et moderne.
-Des projets variés favorisant la montée en compétences.
-Une équipe dynamique et collaborative.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°42 : Electricien industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Manpower recherche pour le compte de son client, spécialisé dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux, un Electricien industriel - H/F à JARRIE (38560).

En rejoignant cette mission, vous serez amené à :
-Raccorder les installations électriques industrielles
-Assister à la mise en service des équipements
-Contrôler la conformité des branchements
-Appliquer les normes en vigueur
-Collaborer avec les équipes techniques
-Diagnostiquer les dysfonctionnements
-Effectuer des contrôles de sécurité
-Réaliser la maintenance préventive et corrective

Vos habilitations RC1 et habilitations électriques sont en cours de validité,
Vous avez une première expérience réussie sur un site industriel,
Vous appréciez le travail en équipe, et en toute sécurité,

Alors n'hésitez plus, postulez !

Sans oublier vos avantages :
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°43 : Electricien du bâtiment (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Électricien(ne) qualifié(e) - Intérim 6 mois -Vizille

Aquila RH Grenoble, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs de l'industrie, de la logistique, du transport, du BTP et du tertiaire, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) électricien(ne) confirmé(e) pour une mission intérimaire de 6 mois, avec éventuelle prolongation.

Notre client est une entreprise familiale présente depuis plus de 20 ans, réputée pour son sérieux et son savoir-faire. En pleine croissance, elle renforce son équipe sur le secteur de Vizille.

Ce que nous vous offrons :

Une intégration dans une structure conviviale et dynamique,

Une reconnaissance de vos compétences techniques,

L'opportunité de travailler sur des chantiers variés et motivants.


Vos missions:
Réaliser l'installation et le raccordement de systèmes électriques,

Intervenir en maintenance préventive et curative,

Lire des schémas et plans techniques,

Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité,

Collaborer avec les autres corps de métier sur chantier. Votre profil:
Formation CAP/BEP ou BAC PRO en électricité,

Expérience de 2 ans minimum dans le domaine.


Autonomie, minutie et esprit d'équipe,

Habilitations électriques à jour,

Permis B obligatoire pour déplacements.

Entreprise

  • Aquila RH

Offre n°44 : Électricien industriel jarrie (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - JARRIE ()

Nous recherchons 5 électriciens industriels pour un chantier situé à Jarrie (38).
Missions :

- Tirage de câbles

- Pose de cheminements

- Raccordements électriques

- Montage d'équipements et d'instrumentations

Dates : Du 17/18 mars au 25 avril 2025

Horaires : Journée en S12 (7H-16H30), puis matin ou après-midi (7H30-16H30 ou 12H30-21H, à confirmer).


- Habilitations électriques B1V H1V (obligatoire)

- Risque Chimique Niveau 1 (obligatoire)

- CACES R486 A/B (serait un plus)

- Expérience en électricité industrielle appréciée

Entreprise

  • ERGALIS GRENOBLE 3242

Offre n°45 : Superviseur d'Exploitation Microcentrales Hydroélectriques (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HERBEYS ()

Lieu : Herbeys (38320)
Contrat : CDI - Temps plein (32h/semaine)

EREMA, acteur spécialisé dans l'exploitation de microcentrales hydroélectriques, recherche un Superviseur d'Exploitation pour rejoindre son pôle d'exploitation.

Vos missions
- Assurer le suivi technique et opérationnel des microcentrales en exploitation.
- Réaliser des rapports d'analyse (performances hydrauliques, disponibilité, incidents, optimisation).
- Superviser et contrôler le bon fonctionnement des équipements automatisés et systèmes de télétransmission.
- Diagnostiquer les pannes, mettre en œuvre les corrections et actions d'amélioration.
- Mettre à jour les outils de supervision et réaliser des IHM neuves pour des centrales en construction.
- Collaborer avec les équipes de terrain et les partenaires techniques.

Profil recherché
- Formation : Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique, énergie ou équivalent.
- Débutant accepté, expérience en exploitation industrielle ou énergétique appréciée.
- Connaissance du secteur hydroélectrique : un atout.

Compétences techniques :
- Automatisme & Supervision : Topkapi ou équivalent, automates Schneider/Siemens, télétransmetteurs Ewon/Sofrel.
- IHM : EasyBuilder Pro, KEP ou équivalent.
- Logiciels : Unity (Schneider), Python, WinDev (atout), réseaux informatiques (VPN).
- Électrotechnique, hydraulique, instrumentation, analyse de données techniques.

Qualités personnelles :
- Autonomie, rigueur, sens des responsabilités.
- Capacité d'analyse et méthode.
- Travail en équipe et coordination.
- Réactivité et communication claire.

Avantages sociaux :
- Prime de vacances
- Prime d'intéressement
- RTT
- Carte Kadéos à Noël
- Prise en charge à 100 % de la mutuelle et de la prévoyance
- Prise en charge de la retraite supplémentaire à partir d'un an d'ancienneté

Conditions
- Contrat : CDI
- Durée : 32h/semaine - Temps plein
- Lieu : Herbeys (38320) - (centrales, postes électriques)
- Astreinte
- Rémunération : Selon profil

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et contribuez à la performance énergétique durable !

Entreprise

  • EREMA

Offre n°46 : Peintre industriel / industrielle certifié ACQPA (H/F) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - VIZILLE ()

Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) peintre industriel / industrielle volontaire et minutieux(se) en CDD de 6 mois à temps plein.

La mission consiste à préparer, pulvériser et appliquer des peintures sur des pièces métalliques précédemment sablées par grenaillage au sein d'une équipe de 7 personnes.

Poste en atelier et en journée
Expérience de 6 mois exigée en peinture industrielle et certification ACQPA.

Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi

Merci d'envoyer votre CV par mail et téléphoner au 04 76 68 19 44 pour un premier contact.

Compétences

  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Certification ACQPA exigé et en cours de validité

Entreprise

  • ANTICO

Offre n°47 : ADJOINT(E) RESPONSABLE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients sous la responsabilité des Cheffes de caisse.
En qualité d'adjoint(e) vous avez pour principales missions :
- D'effectuer l'enregistrement des achats et de réaliser l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse.
- Un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation.
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations.
Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + une prime de 13ème mois + mutuelle + 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Salaire à déterminée selon le profil.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°48 : Agent de service Hôtelier F/H - GROUPE ACPPPA - RESIDENCE AUTONOMIE VAULNAVEYS

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Vous aurez en lien avec les résidents de l'établissement de réaliser :

- Entretien courant des ieux communs de la résidence
- Préparation du service du repas de midi en salle à manger
- Service en salle
- Vérifier que tous les résidents soient présents à tableselon la liste habituelle ajustée avec le calendrier de réservation
- Débarrassage, plonge et nettoyage de la salle de restauration
- Récupérer le téléphone de téléassistance auprès de l’équipe du matin avec le pass
- Entretien lave-vaisselle - nettoyage intérieur extérieur du lave-vaisselle
- Nettoyage du chariot chauffant intérieur extérieur
- Entretien des filtres et du sol de la salle de plonge
- Nettoyage du chariot ménage et machines selon utilisation

Vous serez en charge de la bonne gestion en journée de la téléassistance auprès des résidents.



Modalités du poste :

- Contrat en CDD,
- Temps partiel : 14h par semaine,
- Poste à pourvoir à partir du 20 janvier,
- Rémunération à partir de 1014€ brut mensuel (Indemnité CP CDD ; Indemnité de précarité).



Besoin de remplacement sur des WE et en semaine.



Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d’un projet humain, rejoignez-nous !Personne ayant une exépérience avec les personnes agées autonomes, en hôtellerie et restauration. Relation nombreuses avec les résidents.



Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP dans le secteur sanitaire et social (CAP d’Agent de Collectivité, BEP Bio Service ou Certificat d’Agent de Service Hôtelier définit dans la Branche). Vos qualités relationnelles, votre sens de l’initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir.



En intégrant nos équipes, vous bénéficiez :

- D’un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l’ACPPA.
- D’un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game…).



Nous rejoindre c’est aussi profiter :

- De repas à des prix avantageux,
- D’actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail,
- D'un Groupe d’envergure nationale avec plus de 40 ans d’expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d’évolution interne.

Entreprise

  • GROUPE ACPPPA - RESIDENCE AUTONOMIE VAULNAVEYS

    Notre résidence autonomie dispose de 50 logements de type T1bis et T2 et accueille des personnes âgées seules ou en couple. Offrant une vue qualitative sur le parc du golf de Saint Martin d’Uriage, la résidence propose un espace aménagé et imaginé dans une perspective de préservation de l’autonomie et du lien social.

Offre n°49 : Assistant clientèle H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) assistant clientèle H/F chez JOA c'est :
• Accueillir nos clients avec sourire et enthousiasme dans la salle des machines à sous
• Leur présenter l'offre de jeux et les orienter en fonction de leurs attentes
• Les chouchouter pour qu'ils se sentent comme chez eux et qu'ils vivent une expérience de jeu inoubliable
• Assurer les dépannages courants sur les machines à sous
• Être un(e) ambassadeur(ice) du casino et de ses différentes activités
• Savoir prévenir les situations d'abus de jeux

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous remplissez les conditions indispensables pour obtenir un agrément ministériel (casier judiciaire vierge, inscription sur les listes électorales, nationalité européenne)
• Vous avez un certain attrait pour l'électronique
• Vous aspirez à évoluer dans un environnement de travail cadré (procédures et réglementation des jeux)
• Vous avez un excellent relationnel et sens du service
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO D'URIAGE

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°50 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°51 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDI - Temps plein
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°52 : INTERMARCHE VIZILLE - HÔTE - HOTESSE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDD - CDI
Temps plein ou Temps partiel.
Vous pouvez également déposer votre candidature à l'accueil de notre magasin.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°53 : Employé(e) Commercial(e)- Rayon équipement Maison et produit non alimentaire Générale (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Au sein de notre supermarché, vous rejoignez l'équipe dédiée au rayon de marchandise générale (non alimentaire). Vous jouez un rôle essentiel dans la mise en valeur des produits et la satisfaction de nos clients. Vos principales missions :
-
Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises
-
Réaliser des implantations attractives et mettre en scène les produits
-
Contribuer à la décoration et à l'ambiance du rayon selon les saisons et promotions
-
Participer à la gestion des stocks, à l'étiquetage et aux inventaires
-
Accueillir, conseiller et orienter les clients
-
Vous disposez d'une expérience dans un poste similaire, idéalement sur un rayon non alimentaire (bazar, décoration, entretien, bricolage, etc.)
-
Vous avez le sens de l'esthétique et aimez créer des présentations attrayantes
-
Vous êtes créatif(ve), organisé(e) et avez le goût du détail
-
Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de polyvalence
-
Vous avez à cœur de satisfaire le client et de créer un espace de vente accueillant
CDI Temps partiel
26h par semaine du lundi au samedi matin
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°54 : Manager Zone Marché H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Vizille ()

POSTE : Manager Zone Marché H/F
DESCRIPTION : Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Carrefour Market recherche un - une:

Manager de rayon zone marché (F/H)

Gérer les rayons traditionnels de la zonemarché (fruits et légumes, poissonnerie, charcuterie, fromagerie, Pain - Viennoiserie - Pâtisserie) du magasin dans le respect des politiques de l'enseigne.

Vos missions :

- Développer les rayons en assurant l'atteinte des objectifs que vouscontribuez à définir.
- Définirun projet pour la zone marchéen collaboration avec vossupérieurs.
- Animer et organiser la vie commerciale des rayons de la zone marché.
- Manager l'équipe(organisationdutravail, développement descompétences)
- Superviser les activités commerciales desrayonspour viser la meilleure satisfaction des clients.

Votre profil :

- Vous avez une expérience de 1 à 3 ans minimum en management dans le domaine de la distribution qui vous apporte un sens de l'organisation élevé ainsi qu'une prise de recul, pour gérervotre activité et prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres devotre équipe.
- Vous êtes passionné par les produits frais et avez une première expérience réussie sur l'un de ces rayons.
- Vous avezune culture du résultat et vous appréciez fixer et avoir des objectifs à atteindre.
- Vousdonnez une grande importance à la satisfaction du client.
- Vous avez une bonne connaissance des règles d'hygiène et de propreté.
- Une mobilité régionale est demandée.

Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste.

Les avantages Carrefour Market :

- Base de travail contractuelle : 43h25
- 14 jours de RTT par année civile
- Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté)
- Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté)
- Mutuelle et régime de prévoyance
- 12% de remise sur achat (selon modalité)

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.

Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site :
PROFIL :

Entreprise

  • Carrefour

    Notre ambition ? Agir et nous battre sur tous les terrains pour mettre le "mieux-manger" (manger sain, frais, bio et local) à la portée de tous. Pour y parvenir, c'est plus de 300 métiers qui œuvre chaque jour pour porter tous les projets répondant à nos enjeux business, RSE et tant d'autres !

Offre n°55 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès d'une clientèle de particuliers h/f

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Revel ()

La Banque Populaire Occitane est une banque coopérative et locale, présente sur 8 départements (Aveyron, Haute-Garonne, Gers, Lot, Lot-et-Garonne, Hautes-Pyrénées, Tarn, Tarn et Garonne).





Notre mission ?


Accompagner chaque client dans la réalisation de ses projets personnels, professionnels et entrepreneuriaux, tout en restant à l'écoute et proche de leurs besoins.





Nos valeurs ?





La proximité, à travers un ancrage territorial au cœur de notre stratégie : nous connaissons les spécificités de nos régions et nous nous engageons à soutenir leur développement économique et social.


L'innovation, qui nous permet de nous adapter aux évolutions du marché et aux attentes de nos clients.


L'esprit d'équipe, où chaque collaborateur contribue à notre succès collectif.


Poste et missions


Pour une prise de poste le 07/04/2026 en CDI, nous recherchons notre futur(e) Conseiller(e) de Clientèle Particuliers pour être l'interlocuteur privilégié de nos clients, en les accompagnant dans tous leurs projets de vie à REVEL.





Missions principales :





Conseiller vos clients sur des produits et services qui répondent à leurs besoins spécifiques.


Développer progressivement votre portefeuille client avec le soutien de nos experts.


Maintenir à jour les informations nécessaires pour assurer la conformité réglementaire.


Représenter la banque de manière professionnelle et contribuer à la satisfaction client.






Titulaire d'un BAC+2 dans le commerce et/ou la vente.


Débutant(e) motivé(e) avec une expérience commerciale avérée de minimum 2 ans.


Excellentes capacités orales, écrites et d'écoute.




A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°56 : Agent logistique H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Vos missions :

* Préparation de commandes (picking) à l'aide de scan ou bons de préparation

* Tri, emballage et étiquetage des produits

* Mise en palettes et contrôle qualité des commandes

* Respect des procédures de sécurité et des délais
Votre profil :

* Première expérience en préparation de commandes appréciée

* Rigueur, dynamisme et sens de l'organisation

* Capacité à travailler en équipe

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur logistique, un Agent Logistique spécialisé dans le picking pour renforcer ses équipes.

Offre n°57 : Chargé / Chargée de clientèle en ligne (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !

Vos missions :
- Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés.
- Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet).
- Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services.
- Effectuer des actions bancaires de premier niveau.
- Contribuer au développement commercial de l’agence.
- Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service.
- Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels).

Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois)
- Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service.
- Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats.
- Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
- Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales).

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00.


Avantages de la mission :
- Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants)
- Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique)

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Entreprise

  • Gojob

Offre n°58 : Projeteur en structure métallique H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Livet-et-Gavet ()

En tant que Projeteur structure métallique H/F, vous serez en charge de :Réaliser les calculs de résistance et de stabilité des structures métalliques, ouvrages de serrurerie, escaliers, passerelles, garde-corps et mobiliers métalliques.Élaborer des notes de calcul et modélisations 3D.Analyser les plans architectes et cahiers des charges, en étudiant les contraintes techniques liées aux charges, à l'environnement et à l'usage prévu.Collaborer avec le bureau d'études et l'atelier de production pour assurer la faisabilité des solutions et optimiser les fabrications.Effectuer des déplacements chez les clients pour valider les hypothèses et assurer le suivi des projets sur site.Appliquer et suivre les normes Eurocodes et DTU, en apportant des solutions techniques optimisées en termes de coût, matériaux et montage.

Offre n°59 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Vous accompagnerez des individus lourdement handicapés, dépendants, nécessitant une assistance humaine et technique permanente, proche et individualisée dans le cadre des activités suivantes :Aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (prise des repas, toilette, habillage, déplacements) afin qu'elle maintienne et développe son autonomie sous la responsabilité de l'équipe éducative ou paramédicale. Satisfaire aux besoins fondamentaux, veiller au bien-être et au confort de la personne. Repérer les besoins et les capacités de la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne, la solliciter afin que cette dernière soit actrice, qu'elle maintienne et/ou développe son autonomie. Appréhender les facteurs d'évolution ou de régression en fonction de la situation de la personne.Mettre en œuvre des aides adaptées aux différents âges de la vie et situations de handicap dans les dimensions physique, relationnelle, affective et cognitive. Utiliser les activités quotidiennes comme support à la relation, comme stimulateurs des potentiels. Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal être et alerter l'équipe éducative ou paramédicale. Proposer, animer et/ou coanimer des activités éducatives individuelles ou collectives en lien avec la vie quotidienne et la vie sociale.

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°60 : Responsable investissements F/H (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Au sein de la Direction Technique du site Framatome de Jarrie, vous pilotez le service Investissement, en charge de la réalisation des investissements du site (CAPEX). A ce titre vos missions principales seront : Administrer le plan d'investissements de l'usine :- Coordonner l'élaboration du plan d'investissement, et le suivi de sa réalisation (supervision des projets)- Etudier, réaliser et mener à bien le plan d'investissements en collaboration avec les différents acteurs Framatome - Proposer des arbitrages à sa hiérarchie vis-à-vis des demandes des responsables de services- Animer les comités investissements et la revue trimestrielle- Assurer le reporting général de l'ensemble des projets- Réaliser et tenir le budget (CAPEX) alloué pour le site  Valider les choix techniques et les cahiers des charges des principaux projets d'investissement :- Identifier, définir et valider les besoins émis par les différents secteurs- Valider les cahiers des charges émis par les chefs de projets investissements- Valider les principales offres fournisseurs avec le service achat- Valider la bonne transmission du projet au client pour mise en service financière des équipements et de la clôture Piloter les études et la réalisation de projets d'investissement spécifiques :- Encadrer et manager le service investissements en tant que manager hiérarchique- Assurer la gestion RH des collaborateurs : Recrutement, entretiens de performance et de développement, politique salariale- Réaliser la gestion des temps et des tâches administratives des collaborateurs - Piloter la charge et les activités des différents chefs de projet investissements- Veiller au maintien du niveau de compétences des chefs de projet investissements- Assurer la sécurité dans son service par la prise en compte des exigences définies par le site- Assurer la prise en compte des exigences de culture sûreté dans son service  Mettre en œuvre les outils OPEX au sein de la section : SQCD, GEMBA, A3/8D.

Offre n°61 : Opérateur Laboratoire Fusion F/H (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Vous serez intégré(e) à l'équipe Fusion du laboratoire et vous aurez pour principale mission de réaliser des éprouvettes de Zirconium métallique destinées aux analyses d'impuretés conformément aux consignes, modes opératoires et procédures. A ce titre, vous devrezRéaliser les analyses oxygène/azote, chlorures et carbone et les fusions de zirconiumTrier les échantillons d'éponge de ZrBroyer les grains et réaliser des comprimés destinés à la fusion ou des prélèvementsFusionner les comprimés d'éponge de Zr dans des fours à arc sous videRéaliser les usinages divers sur comprimés ou lingotinsRéaliser les mesures et les contrôles analytiques des produits suivant les modes opératoiresConditionner les échantillons destinés aux analyses et faire les archivagesAssurer les suivis statistiques sur cartes de contrôle

Offre n°62 : Caissier machines à sous H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

RESPONSABILITÉS :

Ce que nous attendons d'un(e) caissier H/F chez JOA c'est :
• Accueillir nos clients avec sourire et enthousiasme
• Assurer les différents mouvements de change avec rigueur
• Éditer et réaliser le paiement des jackpots pour le plus grand bonheur des gagnants !
• Assurer la traçabilité de tous les flux financiers et tenir les registres officiels (réglementation des jeux oblige)
• Être vigilant(e) aux situations d'abus de jeux
profil débutant(e) accepté(e)

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous remplissez les conditions indispensables pour obtenir un agrément ministériel (casier judiciaire vierge, inscription sur les listes électorales, nationalité européenne)
• Rigoureux(se), vous êtes à l'aise avec les chiffres et le calcul
• Vous aspirez à évoluer dans un environnement de travail cadré (procédures et réglementation des jeux)
• Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et du sens du service
• Vous voulez contribuer à notre bonne expérience client
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO D'URIAGE

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°63 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI EMPLOYE(E) COMMERCIAL(E) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Vizille, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Poste variable CDI - CDD -Temps partiel - Temps plein

Offre n°64 : EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

En tant qu'éducateur spécialisé (ES) en foyer de vie, vous accompagner les personnes en situation de handicap dans le développement de leur autonomie et contribuez à leur épanouissement personnel.Dans ce cadre, vos missions consistent à :Porter assistance aux résidents sur le plan de l'hygiène, de la sécurité et de l'alimentation, Identifier les besoins, les attentes, les capacités et les potentialités de la personne accompagnée, Mettre en place des activités, collectives ou individuelles, dans le cadre du projet personnalisé des résidents (dessins, peinture, musique.), Encourager la participation de chacun afin de créer du lien et favoriser la socialisation, Coordonner et fédérer l'équipe pluridisciplinaire autour des projets menés, animer des réunions,Assurer le lien avec la famille et les intervenants sociaux et professionnels auprès de la personne Assurer des actions de conseil, d'information, d'orientation, d'animation, de formation.Alors, qu'en dites-vous ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°65 : Inspecteur métal/Inspecteur pression F/H (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre de l'évolution du service inspection, nous renforçons l'équipe constituée de 4 personnes.Vous serez rattaché(e) au chef de service inspection et vous serez garant de la conformité des équipements et de l'amélioration continue. Vos missions seront les suivantes : 1 - Arrêts de maintenance & remises en état des équipements sous pression Participer à la rédaction des plans d'inspection / surveillance des équipements.Effectuer les contrôles périodiques (visuel + mesures d'épaisseur).Superviser les travaux de remise en état : évaluer les réparations, les modifications, et valider les dossiers techniques.Rédiger des rapports d'inspection.Conseiller, proposer et prescrire des solutions techniques correctives, préventives ou d'amélioration des équipements.Assurer la préparation des inspections avec la cellule arrêt lors des petits arrêts du site. 2 - Contrôles des rétentions Réaliser les vérifications périodiques des rétentions du site (réservoirs et fosses).Suivre et superviser les travaux de réparation associés. 3 - Support travaux neufs En fonction de votre profil, vous pourrez être amené à assister la cellule Travaux Neufs sur des sujets liés à la Directive DESP (/68/UE).Participer aux études, aux revues techniques et à la mise en place des exigences de conception. Vous serez également amené(e), de manière ponctuelle, à assurer le suivi de la conformité réglementaire du site, notamment l'accueil des organismes et la préparation des interventions.

Offre n°66 : Technicien Préventeur HSE F/H (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Nous recherchons en CDI, sur le site de Jarrie (Isère), un(e) préventeur HSE (F/H). Vos principales missions seront les suivantesMettre en œuvre et veiller au respect des règles de HSE notamment sur le secteur chlore - Planifier et réaliser la mise à jour annuelle des évaluations des risques professionnels - Réaliser des évaluations, analyses de risques et documents associés au DUERP et mettre en place des actions correctives et préventives sur le secteur en collaborant avec les équipes opérationnelles- Etre présent(e) sur le terrain auprès des opérationnels pour animer et sensibiliser sur les bonnes pratiques (audits, accompagnement des équipes opérationnelles dans la recherche de solutionsRéaliser des analyses d'évènements (8D, HAZOP, arbre des causes) et mettre en place des mesures de préventions et de protections associées -  Auditer et contrôler les actions mises en places- Gérer les EPI- Participer aux accueils sécurité, actions de formations et de sensibilisations en matière HSE- Contribuer activement à la dynamique d'amélioration continue de votre périmètre et du déploiement des actions de renforcement de la culture sécurité- Etre référent sur les sujets Feux de métaux / incendie

Offre n°67 : Technicien Electricité instrumentation (EIA) F/H (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Vous aurez pour principales missions deRespecter et faire respecter les règles et procédures QHSE- Être support au diagnostic pour l'atelier dépotage chlore : réaliser les diagnostics et les actions correctives- Donneur ordre pour préparer, réceptionner et faire réaliser les interventions par des entreprises extérieures- Réaliser des interventions sur les installations lorsque le personnel maintenance UO et les entreprises extérieures arrivent en limite de compétences- Mettre en place des outils de diagnostic et créer les procédures, fiches de paramétrage et fiches de vie.- Participer à la bonne conduite des installations (Etalonnage, réglage PID, ParamétrageRéaliser des modifications mineures sur FMAP.- Informer des modifications et ajustements mineurs des folios électriques- Réaliser les tests périodiques MMRi et assurer leurs mises en conformité.- Assurer la veille technologique et gérer l'obsolescence du matériel Elec/Auto/Instrum. (Choix du matériel, essais et mise en service)- Réaliser les mises en service et réception des nouvelles installations sur le périmètre- Participer à la rédaction ou rédiger des cahiers des charges et aux consultations techniques des fournisseurs, assurer le suivi de leurs réalisations, participer aux dépouillements des consultations fournisseurs

Offre n°68 : CONDUCTEUR RECEVEUR VIZILLE (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Nous recherchons un conducteur polyvalent H/F avec une expérience significative dans la conduite sur des lignes scolaires, lignes régulières, billets collectifs, la prise en charge de groupe, .

Poste à pourvoir dès que possible



Horaires de mission :semaine/week-end



Respect des horaires - Sens du service



Entreprise

  • ACE EMPLOI TRANSPORT

Offre n°69 : Aide soignant (e) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°70 : Aide soignant (e) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Bas ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°71 : Aide soignant (e) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°72 : Contremaitre d'atelier F/H (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Contremaitre Atelier F/H

Basé (e) à Jarrie (38)



Au sein d'un atelier et à partir des plannings de charge, organiser et mettre en œuvre les moyens humains, matériaux et matériels nécessaire pour le bon déroulement et l'optimisation de la production, dans le respect de la sécurité, de la qualité et du budget.



Vous serez sous la responsabilité d'un(e) responsable d'activité.

A ce titre vos missions sont :



Organisation du travail :

· Analyser, planifier et coordonner les travaux à réaliser afin d'adapter au mieux les ressources et les échéances

· Piloter les plannings de réalisation

· Coordonner le personnel et les sous-traitants

· Coordonner la préparation des matériels et matériaux

· Transmettre des consignes (Objectifs de réalisation, utilisation du matériel) et contrôler l'application

· Etablir les bilans, rapports et compte rendus

· Réaliser et/ou valider les dossiers administratifs (pointages, fiche de transfert, autorisation de travail, permis...) et les rapports d'intervention.

Activités opérationnelles :

· Participer au chiffrage des devis

· Manager la productivité (Fixer des objectifs de temps, créer des listes de travaux complémentaires, réduire les TSVA, analyser et mettre en place des actions d'amélioration de la productivité).

Qualité, santé, sécurité et environnement :

· Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QPE

· Participer à l'analyse des accidents/incidents, et anticiper les risques et définir les moyens de prévention adaptés

· Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives)QCPE.
Votre profil :

Diplômé(e) d'un CAP/BEP voir Bac+2 dans le domaine de la mécanique, métallurgie, tuyauterie ou soudage souhaité.

Expérience au minimum de 5 ans dans un domaine similaire avec des compétences managériales dans un environnement technique industriel.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :



· Un package de rémunération sur 13 mois

· Paniers repas

· Indemnités de transport

· Un plan épargne entreprise

· Prime d'ancienneté

· Intéressement/ Participation

· CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°73 : Responsable de contrat F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Collaborative Industrial Solutions, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Collaborative Industrial Solutions propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e) :

Responsable Contrat F/H

Basé en région grenobloise (38)



Sous la responsabilité du responsable d'activité, vos missions seront les suivantes :

Dimension clients/ sous-traitants :

* Assurer la pertinence du contrat et des conditions financières par rapport à la réalité de l'exploitation du site.
* Définir, négocier et gérer les travaux hors contrats.
* Piloter sous contrat les sous-traitants, les renforts de personnel. Entretenir une relation de proximité avec le client afin de répondre aux besoins identifiés et développer l'activité hors contrat.

Pilotage opérationnel :

* Valider et mettre en œuvre les moyens humains, les matériels et matériaux nécessaires pour la réalisation des travaux.
* Proposer le plan d'investissement.
* Planifier la charge de travail et les missions pour chaque collaborateur et intervenant sur l'année.
* Suivre la réalisation des travaux sur le plan financier, sécurité et qualité et prendre les mesures correctives nécessaires pour optimiser la satisfaction client et la rentabilité des contrats.
* Garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect des règles éthiques des affaires, de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.

Communication et Management :

* Réaliser les REX chantiers.
* Manager une équipe d'une trentaine de personnes (diriger, déléguer, recadrer, féliciter, motiver). Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.

Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE.
* Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés.
* Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE.
Votre profil :

Diplômé.e d'un Bac +2 à Bac +5 avec une spécialité en maintenance industrielle, vous avez des connaissances générales en tuyauterie, chaudronnerie et/ou mécanique ainsi qu'une première expérience en management du secteur industriel (pétrochimie, industrie lourde.).



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :



* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas
* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.



#Epritdefamille Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°74 : Technicien support atelier Hf F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Vous serez intégré au sein de l'UO Métal et vous serez détaché sur l'atelier Hafnium. Vos principales missions seront deRespecter et faire respecter les règles et procédures QHSE - Planifier et organiser l'activité de son périmètre : ordonnancement, définition de la marche des installations en fonction du Pdp, coordonner les arrêts planifiés;  suivi des plannings de production, élaboration des consignes de journalières de production en lien avec le responsable de production- Contrôler et suivre le fonctionnement des installations, de l'utilisation des moyens, des interventions techniques et travaux - Initier les modes non standards pour pallier temporairement à des dysfonctionnements - Coordonner l'interface entre l'atelier et les différents services de l'usine- Apporter des idées d'amélioration technique de l'outil industriel afin d'en augmenter l'efficacité tant en termes de rendement, de taux d'exploitation ou d'environnement et d'économies d'énergie- Analyser les incidents de l'atelier et apporter les actions correctives- Informer les équipes postées des évolutions de l'atelier et les former techniquement- Etudier, proposer et piloter des actions d'améliorations, ou correctives pour l'atelier- Gérer la mise en place des modifications de l'atelier via le processus FMAP- Contribuer et participer aux études et expertises réalisées sur le secteur dans le cadre de l'évolution et du suivi réglementaire (HAZOPS, études de dangers, analyses des risques, auditsAccompagner les équipes dans leur montée en compétences

Offre n°75 : Chef de projet confirmé - Investissements F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

 L'établissement Framatome de Jarrie (38) d'environ 300 collaborateurs, à proximité immédiate de Grenoble, est l'une des seules usines au monde capable de produire des éponges de Zirconium nécessaire à la fabrication de pièces essentielles pour les assemblages combustibles des centrales nucléaires. Elle produit également de l'Hafnium utilisé dans le secteur médical. Au sein de Framatome, la Business Unit Combustible conçoit, fabrique et vend du combustible nucléaire pour les centrales de production d'électricité ainsi que pour les réacteurs de recherche. Face à une croissance de nos projets et investissements sur le site de Jarrie, nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de projet confirmé(e). Rattaché(e) au responsable Investissements du site, vous intégrerez une équipe de 10 personnes. Vous êtes en charge de piloter et manager des projets variés (nouveaux équipements de production ou modernisation d'équipements et d'installations existantes). Vous intervenez dans toutes les phases de réalisation (processus de gestion de projet), depuis son lancement (phase d'expression du besoin) jusqu'à sa clôture. Vos principales missions sont les suivantes : Prendre en charge les études, leur sous-traitance et la réalisation de projets (données d'entrées, établissement de scénarios de projets, réalisation et suivi des budgets, plannings, spécifications techniques, appels d'offres, synthèse technique, suivi chantier, mise en service, suivi du ramp-up, etc).S'assurer que chaque chantier / projet est réalisé en assurant les meilleurs performances SSE (Santé, Sécurité et Environnement) comme priorité, selon les règles de site et dispositions légales applicables.Être le/la garant(e) de la construction selon les règles de l'art pour ses réalisations.Animer des points techniques et rédiger des synthèses, tels que : rédaction des besoins clients internes, spécifications techniques équipements, matrices de choix fournisseurs, demandes d'investissements.Echanger avec les différents services de l'usine : sécurité, environnement, production, qualité, achats, maintenance, méthodes et avec les prestataires externes.Préparer et présenter les points d'étapes des projets (selon processus de suivi de projet dit « gate reviews » auprès de la direction du site.Assurer le REX « retour d'expérience » et garantir la mise à jour de l'ensemble des documents de toute nouvelle machine ou rénovation d'installation.Garantir la bonne intégration des équipements modifiés ou installés dans les systèmes informatiques de l'usine (GMAO, GED

Offre n°76 : Auxiliaire familiale H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Livet-et-Gavet ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (28h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :
���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°77 : Monteur polyvalent F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Monteur expérimenté F/H

Basé (e) à Jarrie



Vos missions sous la responsabilité du chef d'équipe :



Activités opérationnelles :

* Démonter, contrôler, remplacer les pièces en fonction de leur état d'usure
* Nettoyer, remonter, régler des organes faisant partie intégrante d'installations industrielles
* Avoir des compétences en tuyauterie (lire et interpréter des plans isométriques et PID, tracer et prendre des côtes sur site, préparer et assembler des tronçons en tuyauterie, assurer l'étanchéité des assemblages, etc.)
* Savoir effectuer les reportings à sa hiérarchie ainsi qu'au client
* Être rigoureux et avoir le sens des responsabilités
* Apprécier et favoriser le travail en équipe
* Être doté d'une forte capacité d'initiative
* Avoir le sens du service



Organisation du travail :

* Préparer et choisir l'outillage
* Recevoir les consignes des opérations à réaliser
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser
* Assurer le nettoyage et le rangement de l'environnement de travail
* Entretenir l'outillage et - les matériels mis à disposition
* Contrôler l'environnement (supportage nécessaire, moyens d'accès en adéquation avec l'intervention)



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets, etc.)
* Remonter les informations (anomalie, bonne pratique, etc.) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)



Communication :

* Rendre compte de son activité.
* Rédiger le CRTI (compte rendu technique d'intervention)
Votre profil :

Si vous possédez un CAP ou un Bac professionnel en mécanique ou maintenance, avec des compétences en tuyauterie, un bon esprit d'équipe, ce poste est fait pour vous.



3-5 ans d'expérience dans le secteur industriel dans le pharmaceutique ou dans le nucléaire demandé pour ce poste.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°78 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE H/F (F/H)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

descriptif du posteVotre rôle est de garantir la pérennité et la sécurité des installations :-Réparations & Travaux Neufs : Réalisation de travaux de chaudronnerie mécano-soudée (pose de garde-corps, ajout de marches, remplacement d'éléments de structure).-Tuyauterie : Remplacement de tronçons abîmés, pose de brides et de joints pour assurer l'étanchéité des réseaux.-Maintenance Curative : Diagnostic et intervention rapide suite à des casses ou pour l'entr

Offre n°79 : Mécanicien industriel préventif H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Vous intervenez sur le site de Jarrie dans le cadre d'un renfort d'activité. Rattaché au Responsable d'Activité, vous réalisez des opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements et installations.

Vos missions :

* Vous diagnostiquez et réparez les pannes des équipements et installations

* Vous rédigez les rapports d'intervention, de visite ou d'anomalie (papier et/ou numérique)

* Vous réalisez les vidanges selon les préconisations ou demandes spécifiques

* Vous mettez à niveau les graisses et huiles en respectant les spécifications de chaque machine

* Vous identifiez et signalez les pièces ou machines défectueuses ainsi que toute anomalie constatée

* Vous effectuez les travaux de remise en état de machines tournantes en atelier mécanique

* Vous contribuez à l'amélioration continue

* Vous êtes acteur de votre sécurité et de celle des autres

* Vous appliquez les standards QSSE de l'entreprise
Vous êtes issu d'une formation technique en mécanique et justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire en environnement industriel. Vous possédez idéalement des connaissances en maintenance mécanique.
Votre rigueur, votre autonomie et votre savoir-faire sont essentiels pour réussir dans cette mission. Vous appréciez le travail en équipe et êtes mobile pour intervenir sur les sites clients.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recrutons pour notre client un Mécanicien Préventif, acteur reconnu depuis plus de 100 ans dans la conception, la construction et la maintenance d'installations industrielles. Son expertise multisectorielle en mécanique et métallurgie lui permet d'accompagner ses clients dans l'amélioration de la performance et la décarbonation de leurs unités.

Offre n°80 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Revel ()

Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable.Le magasin Intermarché de Revel,  renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC.
- Prime de participation- Prime annuelle 

Offre n°81 : Second de cuisine H/F

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

RESPONSABILITÉS :

Véritable levier de fidélisation de notre clientèle, la restauration est essentielle dans un établissement JOA. Vous avez donc un rôle clé à jouer ! Notre crédo ? Une cuisine bistronomique avec des recettes simples, des assiettes sobres et des saveurs authentiques !
Ce que nous attendons d'un(e) second de cuisine H/F chez JOA c'est :
• Participer avec le/la chef de cuisine à la création de la carte et aux choix des produits
• Assurer la réalisation des plats avec l'appui de l'équipe et dans le respect des fiches techniques
• Garantir le respect des normes d'hygiène en vigueur et des procédures internes
• Participer à la gestion de la cuisine (suivi des stocks et contrôle des approvisionnements)
• Encadrer l'équipe avec respect et bienveillance en l'absence du(de la) chef de cuisine
• Etre en mesure d'occuper le poste chaud

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Issu(e) d'une formation cuisine, vous maîtrisez la plupart des techniques culinaires
• Vous justifiez d'une expérience significative de plusieurs années sur un poste similaire au sein d'un restaurant de type Brasserie
• Soigneux(se) et rigoureux(se), vous êtes intransigeant(e) sur les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
• Vous êtes anti-gaspillage et mettez des actions en œuvre pour l'éviter
• Vous avez un regard aiguisé sur la présentation des assiettes (car la cuisine passe aussi par les yeux !)
• Vous aimez transmettre votre passion et votre savoir-faire à votre équipe.
Nous vous rappelons que chez JOA, la passion n'a pas de genre, et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO D'URIAGE

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°82 : Soudeur H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre de votre mission :

* Vous préparez votre poste de travail en rassemblant les consommables, outils, matières et éléments nécessaires, et vous vérifiez la conformité des pièces avant toute opération.

* Vous réalisez les opérations de soudage en respectant strictement les paramètres imposés, les plans fournis et les procédés définis, afin de garantir une production conforme.

* Vous assurez le contrôle qualité de vos réalisations : traçabilité des matières, contrôle géométrique des structures, vérification visuelle de la conformité des soudures.

* Vous veillez au respect des délais et du rendement fixés par votre chargé d'affaires et vous l'alertez en cas d'anomalie, de non-conformité ou de difficulté technique.

* Vous garantissez la sécurité et l'ordre sur votre poste, en maintenant un environnement propre, rangé, et en signalant tout matériel défectueux ou situation dangereuse.

* Vous appliquez les règles QHSE en vigueur et contribuez activement à la remontée d'informations pour l'amélioration continue.
Votre profil :

* Vous êtes soudeur qualifié, avec une maîtrise confirmée des procédés TIG et MIG/MAG.

* Vous possédez des compétences en soudage orbital.

* Vous travaillez aussi bien sur acier que sur inox.

* Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de précision dans vos réalisations.

* Vous respectez les consignes de sécurité et appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour notre client un Soudeur dans le cadre d'une mission d'intérim.

Offre n°83 : Technicien qualité produits H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Rattaché au Responsable Qualité, vous avez comme missions les tâches suivantes :- Suivi de la production :

* Vérifier la fiabilité et la conformité des processus et des résultats
* Signaler les dysfonctionnements aux responsables
* Mettre en place des plans d'amélioration via l'analyse des données qualité
- Suivi des non-conformités internes :

* Saisir les non-conformités
* Rédiger des fiches à destination du service achats
* Définir et suivre les actions correctives avec la production
* Réaliser les bilans des non-conformités
- Système qualité :

* Mettre à jour les procédures qualité du site
* Animer des sessions de sensibilisation aux normes ISO
* Participer aux audits (suivi, renouvellement, internes)
- Gestion des réclamations :

* Gérer les dossiers litiges (ouverture, instruction, traitement)
* Assurer les visites techniques
* Mettre en place les actions correctives
* Réaliser les bilans des réclamations
- Reporting :

* Assurer le reporting hebdomadaire auprès des équipes de production
* Présenter les résultats mensuels à l'encadrement et aux équipes commerciales
- Support à l'activité :

* Participer aux inventaires
* Saisir les retours clients en contrôle qualité
* Suivre les essais de changement de matières
Ce qu'il vous faut pour réussir :

* Formation : BTS / DUT / Licence technique, industrie ou génie mécanique
* Expérience : poste similaire en milieu industriel
* Informatique : M365, SAP, VPROD ; Excel intermédiaire
* Anglais professionnel (écrit, lu, parlé)
* Appétence pour l'industrie lourde d'assemblage
* Capacité d'analyse, curiosité, sens du service client
* Prise de recul, culture du feedback
* Force de conviction, diplomatie
* Capacité à adapter son discours à l'auditoire

Entreprise

  • Hays France

    Nous recrutons pour le compte de notre client, acteur industriel historique implanté dans le bassin grenoblois, un Technicien qualité produits.

Offre n°84 : Contrôleur administratif et financier H/F

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

RESPONSABILITÉS :

Nous cherchons notre futur Contrôleur Administratif & Financier, le binôme de confiance du Directeur Général de l'établissement, en lien direct avec la Direction Financière Groupe. Un rôle stratégique, au cœur de la performance et du pilotage de l'activité locale, véritable interface entre le terrain et le siège.
📊 Piloter les chiffres mais pas seulement
• Élaborer des outils de reporting clairs et pertinents pour transformer les données brutes en indicateurs utiles d'aide à la décision
• Produire des analyses de rentabilité, revues analytiques et synthèses de résultats, en rythme hebdomadaire, mensuel ou trimestriel
• Être le gardien(ne) de la cohérence financière : CA, marges, écarts, ratios, EBITDA
• Élaborer et suivre le budget et les reforecast, en lien avec la direction locale et le siège
• Analyser chaque mois les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, et proposer des actions concrètes pour corriger le tir
• Rédiger des commentaires d'activité destinés à la Direction Financière Groupe (parce que les chiffres ne parlent pas tout seuls !)


🧭 Être un(e) vrai(e) business partner
• Être le partenaire business du Directeur Général : comprendre, expliquer, conseiller
• Mettre en place et suivre des tableaux de bord opérationnels pour donner une vision claire à tous les acteurs
• Aider les managers opérationnels à comprendre leurs chiffres, à piloter leurs budgets et à améliorer leur performance
• Coorganiser en lien avec la Mairie un événement artistique majeur, le Festival Uriage en Voix


🧾 Garantir la fiabilité et la conformité financière
• Superviser et contrôler les clôtures comptables, du rapprochement des états au suivi des provisions, jusqu'à la transmission des éléments extracomptables au CSP comptable
• Suivre les investissements, contrats et engagements avec rigueur et anticipation

💰 Gérer la trésorerie avec rigueur et anticipation
• Suivre au quotidien la trésorerie et assurer le reporting des flux
• Établir les prévisions de trésorerie, anticiper les besoins et alerter si nécessaire

📋 Être le (la) gardien(ne) du cadre administratif, juridique et réglementaire
• Suivre et mettre à jour les contrats de prestations de services : échéances, renouvellement, conformité
• S'assurer du respect des engagements contractuels des prestataires et alerter si nécessaire
• Produire et transmettre les documents et rapports réglementaires dont le rapport du délégataire en lien avec la Mairie
• Être le relai local sur les questions réglementaires en coordination avec les équipes juridiques et financières Groupe

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce qui vous caractérise :
• Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac +4/5 en finance, contrôle de gestion ou comptabilité
• Vous avez une expérience confirmée (5 ans minimum) en contrôle de gestion opérationnel
• Vous êtes à l'aise avec les outils de reporting, Excel avancé et ERP (Sage)
• Vous êtes capable de passer d'un tableur de bord à un échange terrain avec un manager, avec la même aisance
• Vous aimez comprendre, expliquer, fiabiliser et faire parler les chiffres, bref être un(e) vrai(e) partenaire de gestion
• Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome, et savez autant analyser en profondeur que vulgariser avec clarté
Chez JOA, nous croyons que la passion n'a pas de genre et que tous nos métiers se conjuguent aussi bien au masculin qu'au féminin !

Entreprise

  • CASINO D'URIAGE

    Connaissez-vous vraiment JOA ? JOA est le 2ème opérateur de jeux et de loisirs en France avec 33 casinos et bien plus encore : bars, restaurants, cinémas, bowlings, hôtels, SPA, bars des sports, cave à vin et Escape Game. Créée en 2008, la marque signifie "Jouer - Oser - s'Amuser" et vise à rendre le jeu plus ludique, convivial et accessible. Avec 2100 collaborateurs et des valeurs de confiance, convivialité et audace, JOA pourrait bien être votre futur employeur !

Offre n°85 : Responsable d'affaires F/H (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions), c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, CIS propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance en anticipant les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Notre agence Auvergne Rhône Alpes est spécialisée dans la réalisation de travaux en métallurgie & mécanique, sur des projets travaux neufs & maintenance ;
Dans le cadre du renforcement de notre activité sur le secteur de l'hydro-électricité, nous recherchons :

Responsable d'affaires F/H
Basé(e) à Jarrie (38)

Rattaché(e) au Responsable d'activité travaux, vous êtes garant(e) de la réussite technique, financière et humaine de vos affaires ainsi que du développement du portefeuille clients. Vos missions principales consisteront à :

*

Développer et fidéliser le portefeuille clients sur l'arc alpin, assurer la relation de proximité et participer à l'élaboration des offres technico-commerciales.
*

Proposer et négocier des solutions techniques et économiques adaptées aux besoins des clients.
*

Organiser, planifier et superviser les moyens techniques, humains et financiers nécessaires à la bonne exécution des affaires.
*

Coordonner les études techniques : notes de calculs, choix et dimensionnement des matériels, schémas, relevés sur site, DOE.
*

Piloter la gestion contractuelle et budgétaire : suivi des plannings, reporting financier, facturation et encaissements.
*

Coordonner et contrôler la bonne exécution des travaux : préparation, suivi terrain, réception des chantiers, participation aux tests et mises en service.
*

Veiller à la sécurité et à la qualité : analyser les risques et incidents, définir et décliner les plans d'actions QPEP (préventives, correctives).
Vous êtes Titulaire d'un DUT/BUT, justifiant d'au moins 5 ans en gestion d'affaires en hydroélectricité, ou Ingénieur avec un première expérience réussie dans la gestion d'affaires en hydroélectricité.

Une expérience sur des travaux en montagne est un plus.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous savez instaurer une relation de confiance durable.

Autonome et rigoureux(se), vous avez à cœur de faire progresser vos équipes tout en vous adaptant aux réalités opérationnelles du quotidien.

En rejoignant CIS, vous bénéficierez de :

*

Un package de rémunération sur 13 mois
*

Ticket restaurant
*

Véhicule de service
*

Un plan épargne entreprise (L'actionnariat salarié du groupe EIFFAGE)
*

Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°86 : Conducteur de ligne automatisée (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

En bref : Conducteur de ligne H/F – CDI – Bassin grenoblois (38) – Rémunération selon profil + primes – Industrie de process, production, conduite de ligne

La division Industrie & Ingénierie d’Adsearch recrute pour son client, acteur industriel historique à dimension internationale, spécialisé dans la fabrication de produits techniques au sein d’un environnement de production de process continu, un Conducteur de ligne (H/F) en CDI, dans le cadre du développement de ses activités.

Intégré(e) à une équipe de production structurée et rattaché(e) au contremaître, vous intervenez sur des équipements industriels automatisés au sein d’un site reconnu pour ses standards de qualité, de sécurité et de performance industrielle.

VOS MISSIONS

*

Conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de qualité et de productivité

*

Réaliser les réglages machines et changements d’outillage selon les ordres de fabrication

*

Effectuer les contrôles en cours de production et ajuster les paramètres pour garantir la conformité des produits

*

Vérifier la qualité des matières premières et des produits en sortie de ligne

*

Gérer les consommables nécessaires à la production

*

Assurer le suivi de production et renseigner les documents associés

*

Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et de fonctionnement du site

*

Participer au rangement et au nettoyage du poste de travail

PROFIL RECHERCHÉ

Issu(e) d’une formation technique de type Bac Pro ou BTS industriel, vous justifiez d’une expérience réussie en conduite de ligne ou en production industrielle. Une expérience dans une industrie de process ou à fortes contraintes réglementaires telles que la chimie, la pharmaceutique, l’agroalimentaire, la microélectronique ou toute industrie à feu continu constitue un réel atout.
Vous disposez de bases solides en mécanique et êtes à l’aise avec les réglages d’équipements industriels. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens des responsabilités, vous appréciez le travail en équipe et les environnements industriels structurés fonctionnant en horaires postés. Les CACES 3 et 5 sont un plus.

CONDITIONS & AVANTAGES

*

CDI – temps plein

*

Organisation en horaires postés 4x8

*

Rémunération mensuelle selon profil

*

Gratification annuelle

*

Intéressement et participation

*

Avantages sociaux (CSE, mutuelle, prévoyance)

PROCESS DE RECRUTEMENT

*

Entretien avec un consultant Adsearch spécialisé

*

Entretien avec le responsable opérationnel du site

*

Échange avec les ressources humaines

Vous souhaitez évoluer dans une industrie de process exigeante, au sein d’un environnement industriel stable, engagé et reconnu pour son savoir-faire ? Ce poste vous permettra de vous inscrire durablement dans un projet industriel ambitieux et structuré.

Offre n°87 : Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information Site F/H (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

En tant que RSSI du site Framatome Jarrie, vous serez rattaché(e) aux Services Techniques du site et fonctionnellement aux équipes IT Groupe.Votre devrez assurer la protection des données du site en intervenant sur le système d'information de votre périmètre.Vous aurez un rôle de conseil, d'assistance, d'information, de formation et d'alerte suivant les procédures Groupe à la maille du site.Vous serez un des principaux acteurs de la transformation digitale du site. Vos missions : - Elaborer les axes stratégiques en termes de digitalisation et cybersécurité pour le site de Jarrie en vous référant aux directives Groupe. - Organiser, piloter et réceptionner les projets d'informatique faisant suite à des évolutions technologiques, de digitalisation et de maitrise de l'intégrité des données du site.- Suivre les enveloppes budgétaires des différents projets.- Etre en charge de la communication et s'assurer de l'application des règles cyber sur le site en lien avec les instructions groupe.- Etre référent RGPD et cybersécurité du site.- Manager l'équipe IT (infrastructure IT et data analyse).  

Offre n°88 : OPÉRATEUR MACHINE À PAPIER (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Nous recherchons pour le compte de notre client fabricant de papiers, d'emballages en papier et carton basé à Vizille, un opérateur-trice machine à papier (F/H).Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut. Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit) Nous recherchons un candidat doté d'une première expérience réussie dans le domaine concerné ainsi que le CACES 3 - R489, prêt à relever de nouveaux défis et présentant les qualités et compétences suivantes : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et de la rigueur - Formation en industrie ou équivalent souhaitée - Adaptabilité et réactivité face aux imprévus

Offre n°89 : Directeur de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 25/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Vizille ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.
Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.
Missions
En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :
- Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
- Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse...
- Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
- Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
- Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.
Profil
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.
- Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
- Tu sais organiser et gérer les priorités ?
- Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :
- Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
- Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
- Bac +5 avec ou sans expérience en management.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
- Un poste en CDI statut cadre,
- Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
- Un salaire versé sur 13 mois,
- Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
- Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
- Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
- Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
- Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
- Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Contrat : CDI

Entreprise

  • Lidl

    Notre mission : Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients Lidl s'est implanté en France en 1989. Nous avons connu une expansion très rapide qui nous a permis de devenir un acteur incontournable de la grande distribution. Lidl France c'est aujourd'hui 40 000 collaborateurs, plus de 1500 supermarchés, 25 directions régionales et un siège social sur 2 sites : à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports administratives (Ressources Humaines, Finances, Jurid...

Offre n°90 : Chef d 'équipe montage mécanique (h/f)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Jarrie ()

Nous recrutons un Chef d'Équipe Montage Mécanique pour intervenir sur un chantier basé à Jarrie (site Framatome).Rattaché au responsable de chantier, vous serez en charge de l'organisation et de la coordination d'une équipe de 4 personnes, tout en participant activement aux opérations de montage.
Vos missions principales :Encadrer et animer une équipe sur site.Réaliser et superviser les opérations de montage mécanique.Garantir la bonne application des règles de sécurité et de qualité.Assurer le suivi technique et opérationnel du chantier.

Offre n°91 : OPÉRATEUR MACHINE À PAPIER (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 11/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Nous recherchons pour le compte de notre client fabricant de papiers, d'emballages en papier et carton basé à Vizille, un opérateur-trice machine à papier (F/H).Vous cherchez un poste d'opérateur de production. Nous avons l'opportunité qu'il vous faut.
Vous avez pour tâche de conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité
De plus, vous effectuez des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité.
Vous devez respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité
Vous acceptez les horaires postés en 5*8 (alternance de matin/après-midi/nuit)

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°92 : Aide-Soignant à Domicile - Brié-et-Angonnes H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Cette structure est spécialisée dans l'accompagnement à domicile.
Vous intervenez chez des patients en perte d'autonomie (journées en continu ou en coupé).
Malgré la maladie, l'âge ou le handicap, nous oeuvrons chaque jour pour leur maintien à domicile, avec respect et dans les meilleures conditions possibles.Vos missions d'Aide-Soignant à Domicile :
Intervention au domicile des patients
Aisance avec la perte d'autonomie
Rôle de prévention et de surveillance de l'état général
Soins d'hygiène et de confort
Maintien du bien-être et de l'autonomie des patients
Travail en équipe pluridisciplinaire
Vous êtes sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur.Les avantages de ce poste Aide-Soignant à Domicile autour de Brie-et-Angonnes :Rémunération à partir de brut
Reprise d'ancienneté
Action Logement
Chèques cadeaux, chèques vacances
Indemnités kilométriques
Pespective d'évolution de carrière.

Offre n°93 : VENDEUR AUTOMOBILE CONFIRME (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Revel ()

PosteTrouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Vendeur en automobile  (H/F) pour l'un de nos clients situé a Revel Vos missions, si vous l'acceptez :Accueillir et identifier les besoins des clientsRenseigner les clients, établir des devis, conclure des ventes et prendre des commandesParticiper aux actions commerciales (promotions...)Participer au bon état de la surface d'accueil et du comptoirVeiller à la mise à jour des promotionsGérer les litiges clientsAccueillir chaque client

Offre n°94 : Vendeur / Vendeuse Automobile Confirmé(e) F/H (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Revel ()

 Le Groupe Peyrot est à la recherche de
nouveaux talents !

Vendeur
/ Vendeuse Automobile Confirmé(e) VN VO

CDI
- Performance, esprit d'équipe et bonne humeur au quotidien

Nos
44 concessions - de Marmande à Perpignan - & nos Collaborateurs
partagent le même moteur : la passion, la cohésion, & la performance.

 

Chez
Peyrot, on ne vend pas seulement des voitures.

On
fait vivre une expérience, au sein d'une équipe qui
aime gagner ensemble.

 

Vos
missions principales :

Booster les ventes des véhicules et
services associés : votre terrain, c'est la performanceAnimer votre lieu de vente avec énergie
et rigueur.Développer votre portefeuille client :
aller chercher les opportunités plutôt que les attendre.Accueillir chaque client avec le sourire
et l'envie de créer du lien.Faire rayonner nos marques !Gérer vos dossiers de vente de A à Z,
sans perdre le ballon en route.

Offre n°95 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°96 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Bas ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°97 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°98 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°99 : Aide ménager(e) à Herbeys (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Herbeys ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied)
Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%
Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre
Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 38 Isère

Offre n°100 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Herbeys ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°101 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°102 : Assistant / Assistante de vie H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique



Profil recherché :
���� Nous accordons une grande importance à vos qualités humaines. Vous êtes :

Patient(e) et bienveillant(e), capable de créer une relation de confiance
Autonome et organisé(e), pour assurer vos interventions avec efficacité
À l'écoute, attentif(ve) aux besoins spécifiques de chaque bénéficiaire
Discret(e) et respectueux(se), notamment du secret professionnel 

Et surtout, vous aimez le contact humain et souhaitez mettre vos compétences au service de personnes qui en ont réellement besoin.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°103 : Aide ménager / ménagère à domicile H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Description de l'offre:
Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����
 
Créée en 2014, Arc En Ciel Services accompagne depuis plusieurs années des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie dans les gestes du quotidien.
 
Notre structure est en constante croissance : nous comptons aujourd'hui 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour permettre à 320 bénéficiaires de continuer à vivre chez eux, dans les meilleures conditions possibles.
 
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) aide ménager(e) sur les secteurs de Brié-et-Angonnes et Herbeys pour intervenir auprès de personnes dépendantes, principalement pour l'entretien du logement et du linge.

���� Vos principales missions :

Assurer un cadre de vie propre et agréable (ménage, entretien du linge)
Être un soutien dans le quotidien de personnes en perte d'autonomie

���� Conditions proposées :

CDI 25h : Du Lundi a Vendredi de 9h00 à 17h00 
Taux horaire : 11,88 €
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.

Si vous souhaitez donner du sens à votre métier, n'attendez plus : rejoignez-nous !

Profil recherché :
���� Nous recherchons une personne :


Patiente et bienveillanteAutonome et organiséeÀ l'écoute des besoins des bénéficiairesRespectueuse du secret professionnelAimant le contact humain et le travail auprès des personnes fragilisées
Une première expérience dans le secteur médico-social ou de l'aide à domicile est un vrai atout.

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°104 : Responsable de production F/H (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Dans le respect des règles de SSEQ et des normes environnementales, vous êtes le garant de la production et de la fourniture de chlore à nos clients internes en quantité et en qualité. Votre missionPiloter l'activité exploitation/production du secteur Chlore.- Assurer la performance opérationnelle en terme de sécurité, qualité, productivité et rentabilité- Etre force de proposition en terme d'amélioration ou optimisation- Contribuer à l'élaboration et suivre les programmes de production annuels pour répondre en qualité, délai et quantités aux demandes clients- Assurer l'atteinte des objectifs de production dans des conditions optimales de marche des installations et en veillant au respect des règles SSEQ- Assurer le management des équipes qui vous sont rattachées : chefs d'équipes postés et agent de maitrise de jour- Assurer le maintien et le développement des  compétences de chacun des collaborateurs- Assurer le déploiement de la  culture d'amélioration continue : définition et respect des règles et standards, animation du management visuel- Veiller au bon climat social du secteur- Assurer l'interface avec les autres services du secteur.

Offre n°105 : Agent de maintenance industrielle H/F- CDI - Site industriel à Jarrie (38)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Mécanicien Préventif H/F - CDI - Site industriel à Jarrie (38)
Localisation : Jarrie (38) - Poste basé sur un site industriel de référence
Temps plein : 7h30 - 16h30 (35h + 2h supp./semaine)
Contrat : CDI
Salaire : jusqu'à 2 500 € brut/mois + nombreuses primes
Qui sommes-nous ?
Aquila RH Grenoble est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé dans les secteurs industrie, BTP, transport et logistique, en CDI, CDD et Intérim.
Nos engagements ? Un accompagnement sur mesure, un suivi individualisé et une expertise technique portée par une équipe locale et réactive.
Dans le cadre d'un remplacement de prestataire, nous recherchons un Agent de maintenance industrielle H/F pour intégrer durablement l'équipe maintenance d'un site industriel reconnu à Jarrie.
Vous interviendrez sur des équipements critiques en assurant leur bon fonctionnement dans une démarche préventive et sécurisée.
Ce que nous vous proposons :
- Salaire : jusqu'à 2 500 € brut / mois
- Prime panier : 5,40 € brut / jour
- Prime déplacement : 4 € brut / jour
- Prime semestrielle : 40 % du salaire brut mensuel (en juin et décembre)
- Mutuelle obligatoire (33,36 €/mois pour un assuré seul)
- Cadre de travail dynamique, site industriel reconnu dans la région grenobloise
Vos missions
Vos futures missions :
- Assurer le suivi d'un planning de maintenance préventive : contrôles, relevés, diagnostic
- Réaliser les vidanges, lubrifications, graissages selon les spécifications machines
- Détecter et signaler les anomalies ou pièces défectueuses
- Participer à la remise en état de machines tournantes en atelier mécanique
- Effectuer ponctuellement des travaux sur chantier
- Rédiger les rapports d'intervention et comptes-rendus
- Respecter les règles QSSE
- Possibilité de formation et astreintes selon planning
Profil recherché
Votre profil :
- Formation technique ou mécanique obligatoire
- Expérience en maintenance industrielle (idéalement 3 ans)
- Vous êtes autonome, fiable, rigoureux(se) et à l'aise en environnement terrain
- Vous avez le goût du travail bien fait et le sens du collectif
Vous êtes motivé(e) par un poste technique, terrain et stable dans un environnement industriel stimulant ?
Postulez dès maintenant et rencontrons-nous !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 2200 € - 2500 € par mois

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°106 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°107 : EMPLOYE DE MAISON - VIZILLE - CDI (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ?
Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile !
Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide-ménagère dans leur logement.
Conditions du poste :

CDI à temps partiel ou Temps Plein.
Employée de Maison - H/F
Salaire Net entre 1400 et 1800 € tout avantages confondus pour un temps plein

Zones d'interventions : Vizille et alentours
Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages :

Mutuelle d'entreprise
Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques
Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire
Inter vacations payées
Chèques cadeaux
Si absences des clients, maintien du salaire
Equivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...)
Heures supplémentaires majorées

N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile.
Salaire : à partir de 12.02 € par heure brut minimum sans les avantages.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Nombre d'heures : 25 par semaine
Programmation :

Du lundi au vendredi
Horaires flexibles
Travail en journée

Entreprise

  • Easydom Grenoble

Offre n°108 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°109 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 17/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Description du poste :
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de produits chimiques inorganiques de base, un·e Technicien·ne de Maintenance (H/F) basé·e à Jarrie (38560). Ce poste en CDI à temps plein est à pourvoir dès que possible. Vous intégrerez une société dynamique où votre expertise et votre sens du bricolage seront valorisée au sein d'une équipe engagée.
En tant que Technicien·ne de Maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la continuité des opérations de l'entreprise. Vous serez responsable de la maintenance préventive et corrective des équipements, garantissant ainsi leur bon fonctionnement et leur sécurité. La plupart des machines sur lesquels vous travaillerez sont uniques et ont été adaptés au besoins de l'usine. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques et votre expertise en chaudronnerie et tuyauterie seront des atouts majeurs pour assurer la qualité et la fiabilité des installations.
Vos principales missions incluent la soudure de petites pièces, la réalisation de travaux d'étanchéité et d'intervention en tuyauterie (principalement acier/inox), ainsi que des interventions mécaniques et de dépannage. En parallèle de vos interventions de maintenance, vous serez amené à fabriquer certaines pièces de rechanges pour les machines. Vous travaillerez de manière autonome tout en collaborant avec vos collègues pour optimiser les processus et améliorer les performances des équipements.
Description du profil :
Nous recherchons un·e professionnel·le expérimenté·e dans les domaines de la tuyauterie, mécanique et maintenance. Vous avez une expérience confirmée qui vous permet de gérer efficacement votre charge de travail tout en faisant preuve de polyvalence et d'adaptabilité. La plupart des machines étant très spécifiques, vous serez formés à leur entretien. A ce titre si l'apprentissage de nouvelles compétences et connaissance vous stimule, ce poste est fait pour vous.
Compétences comportementales***Résolution de problèmes : Votre capacité à identifier rapidement les dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces est essentielle pour maintenir la continuité des opérations.
* Travail en équipe : Collaborer avec vos collègues pour atteindre les objectifs communs et partager vos connaissances techniques.
* Adaptabilité : Savoir s'ajuster aux imprévus et aux nouvelles situations pour garantir la qualité du service.
Compétences techniques***Maintenance préventive : Assurer la vérification régulière des équipements pour prévenir les pannes.
* Sens des travaux manuels : Avoir le goût du bricolage, beaucoup des machines
* Chaudronnerie : Maîtriser les techniques de soudage pour assembler et réparer les structures métalliques.
* Tuyauterie : Réaliser des travaux de réparations et intervention sur des tuyaux pour garantir la sécurité des installations.
Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre savoir-faire sera reconnu et valorisé.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°110 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Nous recherchons 1 TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN CHAUDRONNERIE sur JARRIE pour le compte de notre client. Vous serez Rattaché au service maintenance d'un site industriel de transformation de matériaux (poudres et roches), vous intervenez dans un environnement technique stimulant.Votre rôle est de garantir la pérennité et la sécurité des installations :
-Réparations & Travaux Neufs : Réalisation de travaux de chaudronnerie mécano-soudée (pose de garde-corps, ajout de marches, remplacement d'éléments de structure).
-Tuyauterie : Remplacement de tronçons abîmés, pose de brides et de joints pour assurer l'étanchéité des réseaux.
-Maintenance Curative : Diagnostic et intervention rapide suite à des casses ou pour l'entretien courant des machines de production.
-Matériaux : Travail quotidien sur l'acier et l'inox avec maîtrise des outils de découpe et de soudure.
-Environnement : Poste terrain en milieu industriel (exposition à la chaleur des fours et à la poussière).

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°111 : électricien industriel jarrie (h/f)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Nous recherchons 5 électriciens industriels pour un chantier situé à Jarrie (38).
Missions :

- Tirage de câbles

- Pose de cheminements

- Raccordements électriques

- Montage d'équipements et d'instrumentations

Dates : Du 17/18 mars au 25 avril 2025

Horaires : Journée en S12 (7H-16H30), puis matin ou après-midi (7H30-16H30 ou 12H30-21H, à confirmer).

Offre n°112 : INTERMARCHE VIZILLE - CDI EMPLOYE COMMERCIAL SECTEUR LIQUIDE (H/F)

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçantes dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + temps de pause payé + prime annuelle + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Poste CDI
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°113 : Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Vizille ()

POSTE : Responsable des Ventes Secteur - Parcours Certifiant H/F
DESCRIPTION : Introduction

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et le respect du concept Lidl.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches.
Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution.

Missions

En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :

- Garantir la mise en oeuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,
- Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,
- Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié,
- Manager et superviser les collaborateurs sur ton secteur de supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,
- Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
- Assurer le respect de l'ensemble des procédures afin de garantir la sécurité des employés et des clients : maintien de la chaîne du froid, sécurité des biens et des personnes, respect des process Lidl, etc.,
- Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise.

Profil

Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

- Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?
- Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ?
- Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :

- Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
- Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

- Un poste en CDI statut cadre,
- Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an et 63 794 € après 2 ans,
- Un salaire versé sur 13 mois,
- Une voiture de fonction à la prise de poste,
- Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
- Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
- Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
- Une période de formation certifiante (équivalent Bac +3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
- Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
PROFIL :

Entreprise

  • Lidl

    Chez LIDL responsabilité, innovation et performance sont dans notre ADN. Nous rejoindre, c'est bénéficier d'opportunités de carrière diversifiées et de formations personnalisées. Intégrez dès aujourd'hui une équipe ambitieuse et dynamique dans un environnement stimulant !

Offre n°114 : - COMPTABLE FICHIER (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Revel ()

Acteur(trice) en lien avec toutes les activités du point de vente, vous participez à la performance du PDV, par le traitement de la comptabilité, gestion et de GRH (traitement de l'administration du personnel et de la paie) dans le respect des délais légaux.
Véritable appui des équipes et de la Direction, vous assurez le bon traitement de ces activités et êtes garant(e) de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous analysez les données et établissez les tableaux de bord comptables ou de gestion, et établissez des préconisations ou alertes si besoin. Vous assurez la gestion des ressources humaines, établissez les formalités liées au recrutement, l'intégration, et vous administrez en appui de la direction les activités liées au développement RH de l'équipe PDV (recrutement, intégration, évaluation, formation, évolution).
Vous êtes une femme ou un homme à l'aise avec les différents outils informatiques et d'une grande rigueur dans la réalisation de vos missions.
Vous tenez a jour le fichier articles (créations, changement de tarifs, déchargements msi ;;;).

Collaboration, coopération, réactivité, capacité d'adaptation et autonomie, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maitrise du pack office (Word, Excel) et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°115 : CONTRÔLEUR(SE) DE GESTION (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Livet-et-Gavet ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Contrôleur(se) de Gestion (F/H).Vos tâches :

- Réaliser les clôtures mensuelles dans le respect des délais avec le support de l'équipe comptable
- Communiquer l'information financière demandée par le Groupe (feuilles de prix de revient, calcul de la VNR, rapports de marge, détail des frais « atypiques » …)
- S'assurer de la bonne affectation des dépenses entre OPEX et CAPEX
- Suivre de manière précise et régulière l'avancement du budget CAPEX
- Effectuer le suivi des mouvements d'immobilisations (mises en service, sorties, inventaire)
- Contrôler l'avancement des dépenses liées au GE en fonction du budget alloué et leur bonne répartition
- Vérifier et justifier la balance des comptes généraux
- Elaborer le budget avec des différents services concernés ainsi que les révisions
- Analyser les écarts entre le budget et les prévisions
- Effectuer le suivi du coût de l'énergie
- Réaliser des analyses financières régulières et des reporting détaillés relatifs aux activités et performance du site
- Implémenter la déclinaison opérationnelle, la répartition et l'application au niveau local de l'ensemble des projets initiés par le Groupe (changement d'ERP, mise en place de nouveaux outils comptables…)
- Assurer la supervision des inventaires annuels
- Répondre aux demandes des auditeurs internes et externes

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Comptabilité, Gestion, Paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°116 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 0 An(s)
    • 38 - Brié-et-Angonnes ()

La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est à la fois un lieu de soin et de vie. Son agrément comprend 48 places en internat, 8 places en accueil de jour et 2 places en accueil temporaire.L'établissement est organisé en cinq maisonnéesTipi et hacienda: maisonnée de 14 résidents porteurs de polyhandicap.
- Chalet : maisonnée fermée accueillant des résidents porteurs de polyhandicap avec des troubles du comportement.
- Bivouac : maisonnée de 8 résidents atteints de maladies neurodégénératives.
- Accueil de jour : prise en charge de 8 résidents en externat, du lundi au vendredi, souffrant de polyhandicap.

Au sein de l'équipe de soin et d'accompagnement de la maisonnée "Chalet", en tant qu'aide-soignant(e), vous aurez pour missions :
- Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résidant.
- Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne.
- Participer au développement de la vie sociale : activités, sorties/encadrement et animation de la vie collective.
- Participer au travail d'équipe et à la vie institutionnelle : transmissions professionnelles / réunions d'équipe.
Conditions d'emploi :
- CDI en temps plein 35h.
- Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté, prime dimanche et jour férié travaill9 jours de congés annuels supplémentaires, CSE, Restauration.
- Aide-soignant diplômé d'état ou équivalence.
- Connaissance de la grande dépendance.
- Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire.
- Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie.
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).

Offre n°117 : DES CONDITIONS OPTIMALES POUR UN POSTE D'AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

Vous recherchez un poste qui a du sens, au cœur de l'humain ? Nous recrutons une personne passionnée par l'accompagnement pour rejoindre notre équipe de soins à domicile sur le secteur de Vizille (38).Votre tâche au quotidien
Au sein d'un service spécialisé dans l'aide aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap, vous intervenez directement chez les bénéficiaires pour :
Assurer les soins d'hygiène et de confort.
Veiller à la sécurité et au bien-être physique et moral des personnes.
Accompagner les gestes de la vie quotidienne avec bienveillance.

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°118 : Professeur de violon à Vaulnaveys Le Haut (38410) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Bas ()

```html
Nous recherchons un·e professeur·e de violon pour donner des cours de violon dès maintenant à VAULNAVEYS LE HAUT (38410).

Les cours s'adressent à un·e élève adulte au niveau débutant, désireux·se de suivre des cours plutôt de style classique.

Votre profil : Vous disposez d'une expérience avérée dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études.

Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, présente depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, constituée de musiciens passionnés, a à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 87305

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°119 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vaulnaveys-le-Haut ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à VAULNAVEYS LE HAUT pour 4 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 10 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, sortie d'école, jeux, toilette, activités.
Rémunération : 12,02 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 32 avenue Alsace Lorraine 38000 GRENOBLE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°120 : Mécanicien sur machines (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Description du poste :
Dans le cadre d'un renfort d'activité, nous recherchons un Mécanicien/Graisseur expérimenté pour assurer la maintenance préventive et corrective de nos équipements et installations. Vous contribuez directement à la fiabilité et à la performance de nos machines et à la sécurité sur le site.
Missions principales
-Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements et installations.
-Rédiger des rapports d'intervention, visites ou anomalies rencontrées (papier et/ou numérique).
-Effectuer les vidanges des appareils selon les préconisations ou demandes spécifiques.
-Assurer la mise à niveau des graisses et huiles, en respectant les spécifications et particularités de chaque machine.
-Identifier et signaler toute machine ou pièce défectueuse ou anomalie constatée.
-Réaliser des travaux de remise en état de machines tournantes dans l'atelier mécanique.
-Participer à l'amélioration continue des processus et procédures de maintenance.
-Être acteur de votre sécurité et celle des autres, en respectant les règles et procédures QSSE.
-Collaborer avec les équipes pour assurer un fonctionnement optimal des installations.
Profil recherché
-Formation technique en mécanique industrielle, maintenance ou équivalent.
-Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.
-Connaissances solides en maintenance mécanique et lubrification des équipements industriels.
-Capacité à lire et interpréter des plans, schémas et notices techniques.
-Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des interventions.
-Bon relationnel, capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement les anomalies ou interventions réalisées.
-Autonomie et réactivité dans la gestion des priorités et des urgences.
-Connaissance des standards QSSE et respect strict des procédures de sécurité.
Description du profil :
Compétences complémentaires valorisées
-Expérience sur des machines tournantes ou équipements industriels automatisés.
-Connaissance de la maintenance préventive et curative sur lignes de production.
-Aptitude à participer à des projets d'amélioration continue (fiabilisation, optimisation lubrification, réduction pannes).
-Maîtrise des outils informatiques de suivi de maintenance (GMAO).

Offre n°121 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Vizille ()

En tant qu'aide-soignant(e), vous assurez le soin et l'accompagnement des résidents dans leur vie quotidienne. Vos missions principales :
- Assurer l'aide aux gestes de la vie quotidienne : toilette, habillage, repas.
- Observer et transmettre les informations relatives à l'état de santé et au bien-être des résidents.
- Participer à la surveillance des signes vitaux et au soutien lors des soins infirmiers.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et suivre les instructions de l'IDE et du médecin coordonnateur.
- Participer à l'animation et à la stimulation des résidents dans le respect de leur autonomie.
Conditions proposées :
- CDI ou CDD selon profil et disponibilité.
- Intégration accompagnée et équipe bienveillante.
- Cadre de travail agréable et structuré avec projet médico-social clair.
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) obligatoire.
- Empathie, sens de l'écoute, patience et esprit d'équipe.
- Capacité à s'adapter à différentes situations et à travailler dans un environnement dynamique.

Offre n°122 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Vizille ()

En tant qu'IDE, vous intervenez au quotidien auprès des résidents dans un cadre pluridisciplinaire. Vos missions principales :
- Assurer les soins infirmiers prescrits et relevant de votre rôle propre, dans le respect des protocoles.
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et le maintien de leur autonomie.
- Observer, évaluer et transmettre les informations relatives à l'état de santé des résidents.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et le médecin coordonnateur pour garantir la continuité des soins.
- Participer à l'éducation à la santé et au bien-être des résidents et de leurs familles.
Conditions proposées :
- CDI ou CDD possible selon votre profil.
- Intégration accompagnée et équipe bienveillante.
- Environnement de travail agréable et projet médico-social structuré.
Diplôme d'État Infirmier(e) (IDE) obligatoire.
Rigueur, sens de l'écoute, empathie et esprit d'équipe.
Capacité à s'adapter à des situations variées et envie de s'investir dans un projet humain et durable.

Offre n°123 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

RESPONSABILITÉS :

Secteurs d'interventions possibles : Adaptez vos lieux de travail à vos préférences.
• Agence Afiph à dom' de Pont de claix : Claix, Pont de Claix, Varces, Vif
• Agence Afiph à dom' de La Mure : La Mure, Nantes en Ratier, Ponsonnas, Prunières, St Honoré, Susville, La Motte
d'Aveillans, Pierre-Châtel
• Agence Afiph à dom' de Vizille : Brié et Angonnes, Champagnier, Champ sur Drac, Jarrie, Ntre Dame de Mésage, St
Georges de Commiers, St Pierre de Mésage, Vaulnaveys le Bas, Vizille


Votre mission
• Aide à la vie quotidienne : repas, entretien du logement et du linge, cours.
• Accompagnements personnalisés : rendez-vous médicaux, démarches administratives, sorties et promenades.
• Soutien à l'autonomie : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité et aux changements de protections.


Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs !
Salaire dès 12.02€/h (1 823.07€/mois) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat.
Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de parcours rémunérés. Vos frais de transport sont pris en charge, vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse, d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution.

Organisation du travail : Un équilibre vie pro/vie perso pensé pour vous
• Planification adaptée à vos disponibilités :
• Du lundi au vendredi + week-ends par roulement.
• Horaires de journée (8h → max 20h), en coupé.

· Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements.

Les + Afiph à dom'
• Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale.
• Management à l'écoute et valorisation des compétences.
• Accompagnement dès la prise de poste
• Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain.
• Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables.
(Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)
• Pas d'expérience ? Pas de souci ! Une formation et un tutorat personnalisé vous aideront à maîtriser toutes les compétences nécessaires. Nous recrutons avant tout des personnes qui choisissent ce métier par conviction et intérêt.

Entreprise

  • Afiph à dom'

    Rejoindre notre association Afiph à dom' en tant qu' Aide à domicile-Auxiliaire de vie, c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens. Postes en CDD ou CDI, du temps partiel au temps plein

Offre n°124 : Tuyauteur H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre de votre mission :
En atelier :

* Vous préparez votre poste de travail et contrôlez votre iso.

* Vous relevez les cotes et réalisez les opérations : démontage, découpes, fractionnements.

* Vous façonnez les tuyaux (cintrage, piquage, baïonnette.).

* Vous préparez et pointez les assemblages.

* Vous contrôlez visuellement et bidimensionnelle votre production.

* Vous maintenez un environnement propre et rangé.

Sur chantier :

* Vous identifiez les réseaux, les fluides et vérifiez la consignation.

* Vous préparez les travaux (plans, outils, éléments de tuyauterie) et relevez les cotes.

* Vous réalisez les opérations : démontage, découpes, façonnage, assemblage.

* Vous respectez les délais et signez les documents de traçabilité.

* Vous gardez le chantier propre et signalez tout problème ou matériel défectueux.
Votre profil :

* Vous êtes titulaire minimum d'un BEP ROC, ou vous disposez d'une expérience en tuyauterie.

* Vous maîtrisez la lecture de plans et d'isos.

* Vous êtes rigoureux, autonome et précis dans vos réalisations.

* Vous respectez les consignes de sécurité et appréciez le travail en équipe.

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour notre client, un Tuyauteur dans le cadre d'une mission d'intérim.

Offre n°125 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par la commande numérique ?
Vous souhaitez intégrer une équipe à taille humaine où votre savoir-faire sera pleinement valorisé ? Cette opportunité est faite pour vous !
Aquila RH Grenoble est une agence spécialisée dans le recrutement en CDI, CDD et intérim, intervenant dans les secteurs industriels, logistique, transport et BTP.
Notre mission : aider chaque entreprise à répondre à ses besoins, et cela grâce à vous.
Nos forces : un suivi personnalisé avec un interlocuteur unique, expert en métiers techniques.
Aujourd'hui, Audrey, notre spécialiste en recrutements industriels, recherche pour son client un(e) tourneur(euse) sur commande numérique en CDI.
Dans une entreprise familiale située (38100), vous aurez l'opportunité d'exprimer votre expertise au sein d'une équipe dynamique de 5 personnes.
Cette société, spécialisée mécanique d'usinage de haute précision principalement pour l'aérospatiale et l'automobile, vous offre un environnement de travail stimulant et en constante évolution.
En plus de participer à des projets innovants, vous bénéficierez d'une rémunération attractive pouvant atteindre 2600 € bruts par mois.
Vos missions
En tant que tourneur sur commande numérique, vos responsabilités incluront :***Programmation : Élaboration de programmes sur mesure en FAO pour les tours à commande numérique, afin de créer des pièces majoritairement unitaires.
* Réglage
* Usinage .
* Contrôle qualité
* Maintenance
* Respect des délais
* Sécurité
Description du profil :
Pré-requis
Formation technique : Vous êtes diplômé(e) d'un BTS ou d'un Bac Pro en mécanique ou dans un domaine connexe, avec une spécialisation en usinage ou en commande numérique.
Expérience pratique : Vous avez déjà acquis une expérience significative dans le domaine de l'usinage sur commande numérique et de la programmation en FAO démontrant ainsi votre maîtrise des techniques et des outils nécessaires pour réussir dans ce rôle.
Profil recherché
En plus de répondre aux prérequis demandés par mon client, vous êtes au bon endroit si :
Expertise technique : Vous maîtrisez les subtilités de la programmation CN en FAO, du réglage des machines et de l'usinage de pièces complexes avec une précision hors pair.
Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe, en partageant vos connaissances et en contribuant au succès collectif.
Sens du détail : Vous avez un œil attentif pour les détails, veillant à ce que chaque pièce soit réalisée avec la plus grande précision et répondant aux normes de qualité les plus strictes.
Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter aux changements de production et aux nouveaux défis, en trouvant des solutions créatives pour relever chaque défi avec succès.
Prêt(e) à vous engager dans une aventure passionnante au cœur de la mécanique de précision?
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°126 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Description du poste :
Fraiseur CN H/F - CDI
Usinage de précision
✨ Vous êtes fraiseur CN ? Ce poste en CDI va vous plaire !
Chez Aquila RH Grenoble, on valorise les vrais savoir-faire . Et pour ce poste, nous cherchons un fraiseur CN passionné, rigoureux et autonome .
Poste basé à Grenoble, dans une entreprise reconnue pour la qualité de ses pièces et son exigence technique .
Aquila RH Grenoble est une agence de recrutement (CDI-CDD-Intérim) sur les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et Tertiaire.
Nous sommes votre partenaire privilégié tout au long de votre parcours et votre évolution professionnelle.
Comme envers nos clients, vos compétences et vos besoins sont notre priorité.
CDI - 2500 à 2800 € brut/mois - Ambiance pro et outils performants
Vos missions
Ce que vous ferez :
* Usiner des pièces techniques sur machines à commande numérique
* Programmer, régler et produire dans le respect des tolérances
* Participer activement à la performance de l'atelier
* Apporter votre œil expert au contrôle qualité
Description du profil :
Profil recherché
✅ Ce que nous attendons :
* Un diplôme en usinage ou mécanique
* Une expérience solide sur fraiseuse CN
* Une vraie capacité à travailler en autonomie, et à lire les plans sans erreur
* Le goût du travail bien fait
Vous aimez votre métier ? Nous aussi.
Postulez sans tarder, on vous attend.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°127 : Mécanicien expert F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Mécanicien expert F/H

Basé (e) à Jarrie



Intégré(e) à l'un de nos contrats de maintenance multi-techniques vous réalisez la maintenance préventive et/ou curative des installations mécaniques.



A ce titre, vos missions sont les suivantes :

* Lecture de plan
* Remontage et démontage
* Prise de cotes
* Contrôle et révision d'équipements à l'appui de modes opératoires
* Participation à la préparation des interventions avec analyse des travaux sur le terrain
* Application des règles et des outils HSE et prise de connaissance des plans de prévention des affaires
* Connaitre et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .).
* Faire remonter les informations (anomalie, bonne pratique.) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)
Votre profil :

Autodidacte ou de formation mécanique type CAP/BEP/BAC Pro, vous avez une première expérience, sur ce type de poste, acquise en environnement industriel.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°128 : Tuyauteur Industriel F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Tuyauteur industriel F/H

Basé (e) à Jarrie



Sous la responsabilité du contremaître du site, vous planifiez les interventions et déterminez les moyens matériels et humains nécessaires dans le respect des normes métiers et des délais exigés par le client.



A ce titre, vos missions sont :

Préfabrication de tuyauterie (neuf, remplacement à l'identique ou modification) :



· Prendre connaissance des documents techniques (instructions, plans isométriques, PID, cahier de soudage, DMOS, plan de contrôles, etc.)

· Débiter les tronçons de tubes nécessaires à l'aide d'une scie à ruban, d'un meuleuse, d'un chalumeau découpeur, d'un découpeur plasma

· Chanfreiner les différents éléments (tronçons de tube et pièces de forme) à l'aide d'une chanfreineuse orbitale, d'une meuleuse d'angle

· Préparer les pièces spéciales (cintres, piquages, coudes en tranches, cônes, culottes.)

· Positionner l'ensemble des éléments de tuyauterie et les assembler (par un soudeur qualifié en cas d'utilisation de raccords/robinetterie à souder)

· Contrôler l'ensemble des côtes un fois l'assemblage terminé



Montage de tuyauterie :

· Prendre connaissance des documents techniques (instructions, plans isométriques, plan de montage, PID, plan de contrôles.)

· Réaliser le montage (jointage) de tuyauterie suivant les règles de l'art et dans le respect des consignes de sécurité



Epreuves hydrauliques et/ou pneumatiques :

· Prendre connaissance des documents techniques (instructions, plans isométriques d'épreuve, plan de platinage, PID, plan de contrôles.)

· Réaliser les montages d'épreuve nécessaires à la réalisation des épreuves hydrauliques et/ou pneumatiques

· Réaliser l'épreuve hydraulique suivant les règles de l'art et dans le respect des consignes de sécurité applicables à cette opération



Qualité, santé, sécurité et environnement :

· Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .)

· Remonter les informations (anomalie, bonne pratique, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)
Votre profil :

Diplômé(e) Niveau bac + 2 / bac + 3 en maintenance industrielle, vous avez idéalement une première expérience en préparation mécanique.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, de capacités d'analyses et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.



La maitrise du pack office est indispensable et la connaissance de SAP est un atout non négligeable.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



Rejoignez-nous !



Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°129 : Plasturgiste F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Plasturgiste F/H

Basé (e) à Jarrie



Fabriquer, installer et remettre en état des lignes de tuyauterie, dans les ateliers et sur les sites chez les clients. A partir de plans ou d'existants, préfabriquer et installer des pièces en matière plastique (tube, capacité, bidon.).



Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe :

A ce titre, vos missions sont :



Organisation du travail :

* Recevoir les consignes des opérations à réaliser
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser.
* Assurer le nettoyage et le rangement de l'environnement de travail
* Entretenir l'outillage et les matériels mis à disposition



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets .)
* Remonter les informations (anomalie, bonne pratique,) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident)



Activités opérationnelles :

* Réaliser des tubes plastiques (PVC, PVDF, PP, PE), les débiter et les assembler avec des accessoires préfabriqués
* Concevoir des pièces unitaires (bidon, tuyauterie, capacité) en matière plastique + SVR Massif
* Effectuer le montage des éléments de tuyauterie et des accessoires, sur un chantier ou en atelier, en suivant un plan isométrique
* Procéder à des épreuves de ligne
* Réaliser des soudures thermoplastiques
Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat professionnel et justifiez d'une première expérience de 3 à 5 ans dans le secteur de l'industrie ?



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



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Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

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Offre n°130 : Mécanicien sur machines (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Description du poste :
Mécanicien de maintenance - Atelier Mécanique - Machines Tournantes H/F - CDI - Jarrie (38)
Lieu de travail : Jarrie (38) - Sur site client industriel
⏰ Horaires : 7h30 - 16h00 (35h + 2h supp/semaine)
Type de contrat : CDI
Rémunération : de 3 200 € à 3 500 € brut/mois selon expérience + primes attractives
Rejoignez une belle aventure technique !
Chez Aquila RH Grenoble , nous nous engageons au quotidien aux côtés des professionnels de l'industrie, du BTP, du transport et de la logistique.
Notre mission : valoriser vos compétences , vous accompagner personnellement, et vous ouvrir les portes des meilleurs environnements de travail.
Dans le cadre d'un développement d'activité , nous recrutons un Mécanicien Machines Tournantes H/F pour intervenir au sein de l' atelier mécanique d'un site industriel stratégique à Jarrie .
Ce poste est taillé pour un profil expérimenté, souhaitant prendre de la hauteur , tout en restant au cœur de l'opérationnel . Vous serez l'appui technique de l'atelier avec la volonté de monter en responsabilités et de piloter progressivement les activités .
Ce que nous vous proposons :
* Rémunération entre 3 200 € et 3 500 € brut / mois
* Prime panier : 5,40 € brut / jour
* Prime de déplacement : 4 € brut / jour
* Prime semestrielle : 40 % du salaire mensuel de base (juin et décembre)
* Mutuelle obligatoire CPMS (33,36 €/mois pour une personne seule)
* Un rôle central au sein d'un atelier mécanique technique
* Des perspectives d'évolution vers un poste de responsable atelier
Vos missions
Vos missions au quotidien :***Réparer, remettre en état et assurer la maintenance de pompes, ventilateurs et autres équipements tournants
* Lire et exploiter des plans techniques et modes opératoires
* Poser un diagnostic, démonter, réparer, remonter
* Réaliser les essais de fonctionnement , rédiger les rapports d'intervention
* Être un relais technique auprès du client présent sur site
* Participer à l'organisation de l'atelier et à l' encadrement terrain
* Travailler en respectant les exigences QSSE du site
* Être soutenu par un expert technique en poste
Description du profil :
Profil recherché
Profil idéal :***Formation en mécanique industrielle, maintenance ou équivalent
* Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
* Parfaite maîtrise des machines tournantes (pompes, réducteurs, turbines, compresseurs...)
* Lecture de plans, utilisation d'outils de métrologie, lignage : vous êtes à l'aise
* Capacité à organiser un atelier , à communiquer efficacement avec le client
* Une expérience en encadrement ou un vrai leadership terrain est un plus
* Atouts supplémentaires : RC1, CACES nacelle, CACES chariot
* Vous êtes rigoureux(se), investi(e), fiable, et aimez le travail bien fait
Ce poste est fait pour vous si vous aimez mener vos projets mécaniques avec autonomie , tout en construisant une relation de confiance avec votre client .
N'attendez plus : postulez et prenons contact !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein

Offre n°131 : Chef d'équipe tuyauterie F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Chef d'équipe tuyauterie F/H

Basé (e) à Jarrie



Sous la responsabilité du contremaitre du site, vous planifiez les interventions et déterminez les moyens matériels et humains nécessaires. Vous gérez une équipe de 2 à 4 personnes, répartissez les tâches et pilotez les interventions.





A ce titre, vos missions sont :



* Recevoir les consignes des travaux à réaliser et prendre connaissance du dossier technique

* Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables ; et les réceptionner

* Planifier les interventions et répartir les tâches

* Superviser et contrôler l'exécution des travaux

* Alerter en cas de dérives du chantier (délai, budget d'heures)

* Organiser et contrôler l'entretien du matériel ainsi que le rangement, le nettoyage après intervention chantier

* Collecter et contrôler les temps passés par son équipe

* Assurer le stockage du matériel

* Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE

* Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés

* Elaborer et mettre en œuvre le plan d'actions (préventives, correctives) QSSE

* Accueillir les nouveaux arrivants sur leur poste et assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe
Votre profil :

CQPM/bac dans le domaine de la tuyauterie avec expérience en site industriel avec une première expérience en management ou capacité à prendre des missions managériales rapidement.

Doté(e) d'un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, de capacités d'analyses et d'adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.

La maitrise du pack office est indispensable et la connaissance de SAP est un atout non négligeable.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :



· Un package de rémunération sur 13 mois

· Paniers repas

· Indemnités de transport

· Un plan épargne entreprise

· Prime d'ancienneté

· Intéressement/ Participation

· CSE

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



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#Epritdefamille



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Entreprise

  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°132 : Chaudronnier F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d'arrêts techniques, nous recherchons un(e)



Chaudronnier F/H

Basé(e) à Jarrie (38)



Réaliser ou réparer des pièces chaudronnées en atelier ou sur site dans le respect de la qualité, sécurité et délais. A partir de plans ou d'existants, mettre en forme des pièces neuves ou transformer des pièces usées, déformées ou cassées à partir de tôles, de profilés, de tubes, en atelier et/ou sur chantier.



Vous serez sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de chantier/chef d'équipe.

A ce titre, vos missions sont :



Organisation du travail :

* Recevoir les consignes de opérations à réaliser
* Prendre connaissance du dossier technique
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser
* Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail
* Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets, etc.)
* Remonter les informations (anomalies, bonnes pratiques, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incidents/accidents)



Activités opérationnelles :

* Réaliser des pièces en mesurant, traçant, découpant, formant, assemblant, soudant des tôles des tubes et des profilés
* Utiliser des machines-outils pour réparer les pièces ou en fabriquer de nouvelles (cisailleuse, plieuse, rouleuse, etc.)
Votre profil :

Titulaire d'un CAP ou d'un Bac professionnel en chaudronnerie

Minimum de 3 ans d'expérience en industrie, sur chantier et en atelier.



Maîtrise de la lecture de plans, du calcul de développé, de la mise en forme, du montage et de la soudure (axé TIG inox). Bon relationnel et capacité à encadrer une équipe.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



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  • Eiffage

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Offre n°133 : Serrurier F/H (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.



Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L'entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.



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Serrurier F/H

Basé (e) à Jarrie (38)



Réaliser ou réparer des pièces chaudronnées en atelier ou sur site dans le respect de la qualité, sécurité et délais. A partir de plans ou d'existants, mettre en forme des pièces neuves ou transformer des pièces usées, déformées ou cassées à partir de tôles, de profilés, de tubes, en atelier et/ou sur chantier.



Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe/chef d'atelier.

A ce titre, vos missions sont :



Organisation du travail :

* Recevoir les consignes de opérations à réaliser.
* Vérifier l'adéquation du matériel, des matériaux et de l'outillage aux opérations à réaliser.
* Assurer le rangement et le nettoyage du poste de travail.
* Assurer le stockage du matériel confié.
* Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition.



Qualité, santé, sécurité et environnement :

* Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets, etc..).
* Remonter les informations (anomalies, bonnes pratiques, etc..) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incidents/accidents).



Activités opérationnelles :

* A partir des plans, prendre des mesures et dessiner l'ouvrage.
* Effectuer la découpe, le pliage, le meulage, l'assemblage et le soudage des pièces.
* Procéder au montage des éléments et assurer leur maintenance et leur entretien.
* Les plans peuvent aussi avoir été transmis par un bureau d'études.
Votre profil :

Titulaire d'un CAP ou d'un Bac professionnel en serrurerie

Minimum de 3 ans d'expérience en industrie, sur chantier et en atelier.



En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

* Un package de rémunération sur 13 mois
* Paniers repas

* Indemnités de transport
* Un plan épargne entreprise
* Prime d'ancienneté
* Intéressement/ Participation
* CSE



Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.



Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Epritdefamille



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Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes - CIS (Collaborative Industrial Solutions)

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  • Eiffage

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Offre n°134 : Technicien de maintenance posté 5*8 F/H (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Jarrie ()

Dans le cadre d'une réorganisation de la maintenance opérationnelle de notre secteur chimie, nous sommes à la recherche de plusieurs Techniciens de maintenance en rythme posté 5*8.Vos missions seront de :- Réaliser les diagnostics des pannes et dysfonctionnements identifiés - Intervenir sur des opération de maintenance de 1er niveau et sur des opérations de maintenance corrective et préventive- Réalise les mises à disposition pour les équipes de journée - Réaliser les réceptions techniques et assister aux redémarrages des ateliers en dehors des plages de travail journalière- Renseigner les CR d'intervention- S'assurer de l'ordre et de la propreté des chantiers de maintenance - Gérer les MMRI- Proposer et réaliser des solutions d'amélioration et de fiabilisation Vous pourrez être amené(eAssurer la coordination d'interventions de maintenance sous-traitées- Travailler sur des sujet de fond (Eclairage, repérage, travaux suite VGP.)- Réaliser des Avis de Maintenance- Remplacer ponctuellement un collaborateur de l'équipe en journée

Offre n°135 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Saint-Martin-d'Uriage ()

Vous serez en charge des soins suivants : Soins de base : pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyse de constantes et injections Soins spécifiques à la rhumatologie : biopsies, myélogrammes et infiltrations, en assistance aux médecins Vous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins : Prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patient : Éducation aux mouvements et traitements Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°136 : MONTEUR CABLEUR (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Venon ()

Atelier :
· Montage mécanique de châssis type rack
· Câblage et manipulation de fils fins.
· Sertissage de contacts pour connectiques type Sub D ou connecteurs
· Brassage à l'étain de connectique.
· Wrapping sur cartes électroniques.
· Lecture et respect d'instructions de montage câblage, brassage et wrapping
· S'assure de la disposition des composants nécessaires au démarrage de son affaire et outillages
validés.
· Doit connaitre les procédures des règles de l'art de l'activité.
· Doit s'assurer du bon montage des équipements qu'il assemble.
· Renseigne les documents du dossier de fabrication.
· Communique avec son responsable fonctionnel des problèmes rencontrés et aléas sur l'affaire.
· Est garant du respect des consignes.
· Transfère son savoir-faire sur demande aux nouveaux entrants.
· Met en place son affaire dans la zone définie.
· Range le matériel de l'affaire dans les rayonnages adaptés et identifie son chantier.
· Valide ses opérations de montage, câblage, brassage et wrapping sur les fiches concernées.
· Tri et identifie son matériel en fin d'affaire.
· Rend la zone de travail propre.
· Alerte son supérieur fonctionnel au plus tôt d'une dérive budgétaire ou de délai.
· Apporte des solutions d'optimisations de fabrication en lien avec l'équipe projet.
· Apporte des solutions d'optimisation d'outillage.

Responsabilité/Autonomie :
· Responsabilité de satisfaction du client en termes de conformité des produits livrés et délai demandé.
· Rigueur, autonomie, consciencieux
· Calme et minutieux.
· Savoir coopérer et analyser
· Réaliser.
· Communiquer.

Entreprise

  • ACE EMPLOI DOMENE

Offre n°137 : INFIRMIER (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Vizille ()

Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°138 : Aide-soignant (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Vizille ()

RESPONSABILITÉS :

Pays Vizillois | Agence : Vizille
Territoires d'interventions : Champ sur Drac, Jarrie, Notre Dame de Mésage, Saint Georges de Commiers, Saint Pierre de Mésage, Vizille
2 CDI 30h et 1 CDI 28h/semaine



Votre mission
Acteur(trice) essentiel(le) du quotidien, vous :
• Offrez soins d'hygiène et de confort.
• Surveillez et soutenez l'état de santé des bénéficiaires.
• Collaborez étroitement avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, coordinateur).



Rejoignez-nous et profitez d'avantages attractifs !
Salaire dès 13.54€/h (Convention BAD) selon expérience et diplôme, avec éléments complémentaires de rémunération : dimanches, jours fériés, ancienneté, astreinte et tutorat.
Vous serez accompagné(e) dès le départ grâce à une formation et à un encadrement bienveillant, avec des interventions sectorisées et vos temps de trajets rémunérés. Vos frais de transport sont pris en charge, vous bénéficiez d'une mutuelle avantageuse, d' outils professionnels (smartphone professionnel, sac à dos, gants, tabliers jetables, gel hydroalcoolique et masques, véhicules de service en partage au sein des équipes) et de réelles perspectives d'évolution.

Organisation du travail
• Horaires en semaine : 7h15-12h15 14h30-18h
• Horaires en weekend (1 weekend/3) : 7h15-12h15 16h30-20h
• Un secteur géographique défini pour limiter vos déplacements.

Les + Afiph à dom'
• Réunions d'équipe régulières, ambiance conviviale.
• Management à l'écoute et valorisation des compétences.
• Accompagnement dès la prise de poste
• Bénéficiez du soutien d'une équipe pluridisciplinaire, tout en gardant votre autonomie sur le terrain.
• Pas de routine : chaque journée est différente, tout en accompagnant les bénéficiaires sur la durée, au plus près d'eux et de leurs familles.
Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel d'Afiph à dom' !

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence.
• Permis B obligatoire.
• Autonomie, adaptabilité, relationnel et esprit d'équipe indispensables.
(Expérience à domicile = un plus, motivation = essentiel !)

Entreprise

  • Afiph à dom'

    Rejoindre notre association Afiph à dom' en tant qu' Aide-soignant (H/F), c'est offrir confort, sécurité et lien humain, tout en permettant à chacun de continuer à vivre et vieillir sereinement à son domicile. Travailler avec nous, c'est rejoindre une équipe solidaire et bienveillante, où chacun contribue à un projet humain fort et porteur de sens.

Offre n°139 : Monteur cableur H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - Jarrie ()

Vos missions :

* Assemblage et câblage d'équipements électriques selon plans et schémas

* Contrôle de conformité et tests de fonctionnement

* Participation au montage des sous-ensembles et armoires électriques
Votre profil :

* Expérience en câblage électrique ou électrotechnique

* Lecture de plans indispensable

* Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Entreprise

  • Hays France

    Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la fabrication d'équipements électriques, un Monteur-Câbleur afin de renforcer ses équipes.

Offre n°140 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Chamrousse ()

Description du poste :
Vous travaillez sur un établissement thermal situé en Isère, entouré par les montagnes, le poste est temps plein en horaires du matin , du lundi au samedi en poste du matin ce qui vous donne tout loisir de profiter des Alpes tous les après-midis !
Vous effectuez des massages sous l'eau et des cours en piscine de mobilisation. Les pathologie traitées sont la rhumatologie et la dermatologie.
Horaire 07h26 - 13h16 ou 6h50-12h40
Salaire : 18€/H soit 2730,06€/mois + frais de transport + logement en chambre neuve avec lit double et frigo. La cuisine et les sanitaires sont à partager
Description du profil :
Vous êtes kinésithérapeute (h/f), vous avez idéalement une expérience en établissement thermal.
Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien " Je postule " de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence au***ou***A bientôt.

Offre n°141 : MASSEUR KINÉSITHÉRAPEUTE (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Chamrousse ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, centre thermal d'Isère, 1 kinésithérapeutes (f/h) du 03/08 au 13/09/2026.
L'établissement est niché dans un charmant village à côté de Grenoble.Vous travaillez sur un établissement thermal situé en Isère, entouré par les montagnes, le poste est temps plein en horaires du matin , du lundi au samedi en poste du matin ce qui vous donne tout loisir de profiter des Alpes tous les après-midis !
Vous effectuez des massages sous l'eau et des cours en piscine de mobilisation. Les pathologie traitées sont la rhumatologie et la dermatologie.
Horaire 07h26 – 13h16 ou 6h50-12h40
Salaire : 18€/H soit 2730,06€/mois + frais de transport + logement en chambre neuve avec lit double et frigo. La cuisine et les sanitaires sont à partager

Entreprise

  • Appel Medical

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.

Offre n°142 : Opérateur / Opératrice de production en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Notre-Dame-de-Mésage ()

Description du poste :
Votre agence Domino Missions Grenoble recrute pour l'un de ses clients , un(e) Opérateur de production H/F, vous aurez pour missions les tâches suivantes :
- Conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité
- Effectuer des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité.
- Respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité
- Vérifier les caractéristiques et la qualité des matières et des produits pour la productivité à réaliser
- Changer les outils à chaque changement de fabrication
- Régler la machine
- Gérer les consommables
- Effectuer un suivi de production
- Respecter les règles de sécurité / Ranger et nettoyer le poste de travail
Horaires postés
Description du profil :
Dynamique et polyvalent ayant idéalement une première expérience dans le milieu industriel .

Offre n°143 : Chargé d'essais électronicien (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Bresson ()

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Le poste :

Contexte
Dans le cadre du développement de projets stratégiques, nous recherchons un Technicien de laboratoire H/F passionné par l'électronique et les essais fonctionnels. Vous serez un acteur clé du lien entre les équipes projet et le laboratoire, en contribuant directement à la validation et à l'amélioration des prototypes.

Vos missions

En lien étroit avec les concepteurs et responsables projet, vous :
- Assurez l'interface entre le laboratoire et les équipes projet.
- Définissez et mettez en œuvre les essais fonctionnels spécifiques aux projets.
- Concevez, câblez et exploitez les bancs d'essais fonctionnels.
- Réalisez les essais selon les plans validés avec les concepteurs.
- Rédigez les rapports d'essais et partagez vos résultats avec les équipes (PTLs, vérificateurs, concepteurs).
- Effectuez les reworks et modifications nécessaires sur les PCBAs prototypes.
- Gérez les commandes de composants, matériels d'essai spécifiques et consommables liés aux projets.


Profil recherché :

- Formation : BUT/DUT ou BTS en électronique/électrotechnique.
- Niveau d'anglais : B2 minimum.
- Expérience : quelques années en laboratoire électronique sont un plus.

Compétences clés :

- Autonomie en saisie de schéma et routage de fonctions simples (KiCad ou équivalent).
- Réalisation de cartes électroniques (soudure, schéma, câblage).
- Connaissances en mise en œuvre d'essais fonctionnels.

Type de contrat : CDI
Démarrage : ASAP
Salaire : 25-35k (négociable selon profil)

Entreprise

  • STEP UP

    STEP UP

Offre n°144 : INTERMARCHE - EMPLOYE COMMERCIAL (H/F) FRAIS-LS

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Bresson ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime annuelle et participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDI -Temps Plein,
CDD- temps plein.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°145 : GESTIONNAIRE DE STOCK - COMMANDE (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - Bresson ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez responsable de la fiabilité de la base de données des articles disponibles en magasin (fichier) afin de permettre le passage des articles en caisse au bon prix et fiabiliser les stocks.
Pour ce faire :
- Vous tiendrez à jour le fichier de commandes et de prix, via le logiciel interne (Mercalys) ;
- Vous traiterez l'ensemble des erreurs et anomalies remontées des secteurs caisses/accueil, rayons et e-commerce ;
- Vous transmettrez les commandes et assurerez la mise à jour des stocks.
- Vous réaliser des suivis de secteur avec les managers et collaborateurs
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent. Vous avez le sens de l'analyse et l'esprit de synthèse, vous savez interagir avec l'ensemble des services et rayons en vue de proposer à nos clients les articles disponibles au bon prix. Vous faites preuve de rigueur au quotidien et bénéficiez d'une expérience professionnelle dans la grande distribution de préférence.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Expérience requise sur un poste similaire dans le secteur de la grande distribution
CDI
Salaire à définir en fonction de l'expérience
Temps plein du lundi au samedi matin 7h00 avec présence d'une après-midi par semaine.
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 12 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°146 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 01/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Murianette ()

Description de l'offre:<br><p>Tu souhaites t'impliquer dans le maintien de vie à domicile des personnes âgées en situation de dépendance et celles en situation de handicap, leur apporter un soutien physique, moral, émotionnel. Le métier d'auxiliaire de vie est fait pour toi car c'est le métier le plus humain au monde. Ce métier est ouvert à tous et peut apporter aux autres.</p>
<p>ASDT est une structure engagée dans le maintien à domicile depuis 2010. Notre vocation est de nous occuper des plus dépendants en leur apportant, non seulement, une réponse à leurs besoins essentiels, mais, également un soutien moral. Nous sommes désormais 200 collaborateurs répartis sur 4 secteurs dans le Grésivaudan. En nous rejoignant, tu t'intègreras facilement au sein d'une petite équipe, qui opère sur 1 à 4 communes, avec un responsable à ton écoute.</p>
<p>Le poste que nous te proposons aujourd'hui est riche de sens, d'opportunités et d'évolutions. Chez ASDT, chaque employé peut bénéficier de formations internes pour lui permettre de faire un travail de qualité en toute sérénité et sécurité.</p>
<p><b>Une auxiliaire</b><b> de vie de Niveau 3 c'est quoi ?</b></p>
<p>L'auxiliaire de vie est la personne la plus impliquée dans le maintien de vie à domicile de nos anciens, un soutien physique, moral, émotionnel, le métier d'auxiliaire de vie et surement le métier le plus humain au monde, le métier est ouvert à tous chacun peut apporter aux autres et aider nos anciens. Elle intervient dans les moments clés de la vie des bénéficiaires ; Le lever, l'aide à la toilette, le repas, le coucher. Elle répond donc à des besoins quotidiens en équipe pour assurer une continuité de service.</p>
<p><b>Responsabilités : <br><br> </b>Aider les bénéficiaires dans leurs actes d'hygiènes (toilettes simples ou complexes, habillage, transferts)</p>
<p>-      Aider les bénéficiaires dans la prise de repas et dans le suivi de leur traitement (suivi de pilulier)</p>
<p>-      Accompagner les bénéficiaires dans les moments clés de la journée (lever, coucher etc)</p>
<p>-      Aider les bénéficiaires dans les tâches ménagères telles que le nettoyage quotidien, suivi du linge et la préparation des repas</p>
<p>-      Fournir un soutien émotionnel en écoutant attentivement les préoccupations.</p>
<p>-      Aider dans les déplacements en toute sécurité.</p>
<p>-      Effectuer des courses, du transport ...</p>
<p><b>Avantages :</b> <br><br></p>
<p>-      Kilomètre remboursé à 0,55 €<br><br>-     Indemnisation premier tajet 1.2€/ jour<br><br>/&gt;-      Heure des dimanches et des jours fériés majorée (heure de dimanche à partir de 22.30€ de l'heure)</p>
<p>-      Planning adapté à vos disponibilités et ultra sectorisé (temps de travail, jours de disponibilités).</p>
<p>-      Un accès à des formations internes et/ou diplômantes</p>
<p>-      Une mutuelle performante</p>
<p>-      Carte chèque déjeuner (60€ / mois pour un temps plein)</p>
<p>-      Un Comité d'entreprise dynamique et proposant de nombreux avantages<br><br>-      <b>Chez nous pas de modulation on vous paie vos heures supplémentaire a la semaine</b></p>
<p><b>Compétences :</b></p>
<p>-      Expérience antérieure dans le domaine des soins aux personnes âgées ou des services à domicile de 3 ans ou un diplôme du secteur sont souhaitable</p>
<p>-      Ponctualité, discrétion</p>
<p>-      Savoir être</p>
<p>-      <b>Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement</b></p>
<p><b>Notre Offre :</b><br>- salaire horaire à partir de 12.3€ (fonction du diplome) <br>- kilomètre remboursé à 0,55 €/km<br>- planning adapté (temps plein, temps partiel, jours de disponibilités, pas de travail les weekend ou uniquement le weekend)<br>- une mutuelle performante<br>- une carte chèque déjeuner<br>- un CSE<br>- des évènements d'entreprise<br>- accés à des formations internes<br>- Optener un diplome (ADVF/ BAC PRO ASSP...)</p>
<p>Si tu es une personne attentionnée et empathique, prête à aider ceux qui en ont besoin, nous serions ravis de vous rencontrer.</p>
~

Entreprise

  • ASDT

Offre n°147 : MAGASINIER (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 38 - BRESSON ()

Vous serez en charge :
de la préparation des commandes (emballage et garnissage des colis),
du contrôle de la conformité des produits à livrer,
de l'étiquetage des articles et des cartons,
du chargement sur le véhicule de transport.

Idéalement vous possédez le permis CACES.
Les qualités requises pour ce poste sont l'autonomie, la capacité de travailler en équipe et de s'adapter.
Horaires de travail : de 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h10, du lundi au vendredi.
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Expérience:
Préparation De Commandes: 1 an (Requis)
Permis/certification: Permis B (Optionnel), CACES (Optionnel)
Lieu du poste : Bresson en présentiel

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Respecter des procédures, modes opératoires et instructions
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt
  • - Savoir alerter en cas de problème
  • - Traiter les commandes et préparer les expéditions

Offre n°148 : INTERMARCHE BRESSON - PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 29/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Bresson ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe + participation + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°149 : HÔTE(SSE) DE CAISSE Intermarché Bresson (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - Bresson ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDD - Remplacement temps plein - temps partiel
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Statut : Non cadre
Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°150 : Assistant commercial / Assistante commerciale sédentaire (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - BRESSON ()

HEAD France, filiale du groupe HTM à Grenoble, recherche un(e) assistant(e) commercial(e).

Poste : sous la responsabilité de la responsable du service, au sein d'une équipe de 5 personnes, vous travaillez en étroite collaboration avec l'attaché commercial ou l'agent du secteur et vous aurez en charge les missions suivantes :
- L' assistance téléphonique de nos clients : vente par téléphone, prise de commandes, informations aux clients.
- Le suivi des commandes jusqu'à la facturation, contrôle des conditions commerciales des commandes intégrées automatiquement et le traitement des mails et des litiges.
- Le traitement journalier des commandes B2B.
- La vérification des retours et saisie des avoirs.
- La mise à jour du fichier client.
- Le classement, archivage.

Connaissances et qualités requises :
- Vous avez déjà une expérience de 2 ans dans une fonction similaire.
- Très fort sens du service client, organisé(e) et rigoureux(euse).
- Maitrise d'Excel. La connaissance de SAP est un plus.
- Vif intérêt pour les produits sportifs.

Poste à pourvoir pour début janvier 2026.

Compétences

  • - BTS négociation et digitalisation de la relation client
  • - Connaissance des lois sur le commerce international
  • - Réglementation du commerce international (Incoterms, ...)
  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Assurer la conformité des pratiques commerciales avec la réglementation
  • - Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • - Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
  • - Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • - Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
  • - Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • - Développer l'esprit d'équipe
  • - Favoriser l'entente, la collaboration
  • - Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
  • - Gérer les réclamations de manière efficace
  • - Gérer les ventes de la commande à la livraison, en s'assurant des délais convenus et de la conformité des conditions contractuelles aux procédures internes
  • - Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • - Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique

Entreprise

  • HEAD FRANCE

Villes voisines