Consulter les offres d'emploi dans la ville de Livet-et-Gavet située dans le département 38. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Livet-et-Gavet. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - ST MARTIN D URIAGE, 38 - VAULNAVEYS LE HAUT, 38 - CHAMROUSSE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) Aide cuisine plongeur(euse) avec préparation des entrées, salades et desserts. Le poste est polyvalent et nous étudions tout profil motivé ayant de l'expérience en cuisine. Poste en horaires du soir, du mercredi au dimanche. CDD de juin à aout.
Contexte : L'office de tourisme Belledonne Chartreuse a pour rôle d'assurer la gestion de l'accueil, l'information, la promotion, la commercialisation, l'animation et l'évènementiel de la destination. Il dispose de plusieurs bureaux d'information touristique, localisés stratégiquement pour mener à bien ces missions. A cette fin, l'OT recrute un Conseiller en séjour & animateur pour renforcer son équipe. Pour l'exécution de cette mission, l'employé(e) travaillera en collaboration avec le Responsable animation et événements et le/la Référent(e) du Bureau d'Information Touristique (BIT). L'employé(e) sera placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle animations et événements et de le/la Référent(e) du Bureau d'Information Touristique qui assureront son planning et son management. Missions d'animations : Il aura en charge la mise en œuvre du contenu des programmes animations d'Uriage - Les - Bains et l'accueil des prestataires intervenants sous la supervision du Responsable du pôle animations et événements. Pour cela, il devra : - Appliquer le calendrier des évènements et animations - Proposer des idées d'animations en début de saison pour compléter le programme préétabli - Gérer la logistique matérielle, humaine et géographique - Organiser la sécurité des animations et évènements - Faire le lien entre les différents sites si besoin (transfert de matériel, de documents.) - Faire le lien avec les socio-Professionnels de la destination - Collecter des informations auprès des agents économiques et prestataires de la station pour transmission aux services communication et accueil - Être l'interlocuteur privilégié des prestataires intervenants sur nos sites - Participer aux évènements majeurs se déroulant sur le territoire de l'OTBC, voir au-delà, visant à mettre en avant les destinations du Grésivaudan - Être renfort temporaire des équipes d'animation des autres destinations (Allevard et Le Collet, le Pleynet, Prapoutel, Plateau des Petites Roches et Marcieu). Missions accueil, conseil, administratif : - Accueil du public et gestion des flux tous vecteurs confondus (physique, téléphonique, mails, réseaux sociaux, courrier), conseil aux visiteurs, gestion des réclamations - Tenue des espaces d'accueil : réassort documentation, commandes, disposition présentoirs, mises à jour affichages, propreté du lieu - Recensement et mise à jour de l'offre touristique de la destination sur les différents supports - Statistiques de fréquentation et fichier client : comptage de la clientèle (visites, téléphones et mails), suivi statistiques de fréquentation. - Vente des produits et prestations : tenue de l'espace boutique, vente et suivi des stocks produits, tenue des cahiers de caisse et des caisses correspondantes, inscriptions aux animations L'ensemble des missions sera mené dans le respect de la Marque Qualité Tourisme. Profil recherché : - Personne ayant déjà une expérience de l'animation et de l'accueil du public - Avoir des compétences spécifiques (artistiques, sportives, techniques.) - Avoir des connaissances en matériel de son et vidéo, être à l'aise au micro, savoir évaluer les risques sécuritaires, être en mesure de gérer et porter du matériel parfois lourd - Connaitre l'environnement - Faire preuve de diplomatie et de patience, être force de proposition, autonome, disponible, réactif, créatif, souriant, communiquant et bonne présentation - Langue anglais apprécié Contrat : CDD saisonnier du 17 juin 2024 au 31 août 2024 Temps plein (35h/semaine) Rémunération : Echelon 1.1 indice 1.470 - Salaire brut mensuel 1 808.10€ Aspects pratiques : Poste basé à Uriage, Isère. Horaires variables, travail le week-end, jours fériés, heures de nuit. Prérequis : Permis B et véhicule Procédure : Envoyer candidature (lettre et CV) par mail à : recrutement@belledonne-chartreuse.com Date limite de candidature : 12 mai 2024
Pour compléter notre équipe dynamique, nous recherchons un(e) réceptionniste en CDD à temps-plein à partir de mi-Mai,à mi-Septembre. Nous recherchons une personne souriante avec le sens de l'accueil. Une première expérience sur le poste de réceptionniste ou dans un métier de service est souhaitée. Les Missions : - Accueil des clients, check/in-out - Saisies et encaissements des factures - Traitement des réservations - Réponse clients/ téléphone, mails - Connaître les services proposés par l'hôtel et répondre aux différentes demandes des clients 39 heures par semaine, heures supplémentaires récupérées ou payées. 2 jours de repos hebdomadaires flottants. Horaires : 07h00-15h15 ou 15h00-23h15, évolutifs en fonction de l'activité ; travail le week-end. Anglais indispensable. Poste non logé. Salaire : 2001 euros brut + avantages en nature : 180 euros environ Si ce poste vous intéresse, merci de joindre une lettre de motivation à votre cv !
Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement à taille humaine, dans un environnement verdoyant au pied des montagnes ? Rejoignez-nous ! Le centre hospitalier rhumatologique d'Uriage accueille 90 patients porteurs de pathologies rhumatologiques pour poser un diagnostic, réaliser un traitement ou une prise en charge postopératoire. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) social(e) à temps partiel dès que possible. Temps de travail 40% ou 50% soit 2 jours ou 2,5 jours par semaine, journées à définir selon vos disponibilités. Vos missions : - Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et / ou médico-sociaux ; - Accompagner le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé. Proposer une assistance aux personnes, pour l'insertion ou la réinsertion sociale et / ou professionnelle ; - Prévenir les situations de rupture et sécuriser l'accès aux soins des patients, en s'assurant de l'ouverture et du maintien des droits sociaux : couverture sociale, ressources, etc. ; - Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou d'un placement en établissement ; - Informer sur l'offre de soins du territoire ; - Assurer la continuité et la poursuite de l'accompagnement social ; - Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé patient ; - Entretenir une veille juridique et sociale. Horaires de travail : 9h00 à 16h30. Nombre d'heures : 14 ou 17,5 par semaine. Salaire selon grille de la fonction publique hospitalière, catégorie B. Durée du contrat : 1 an renouvelable.
L'hôtel Les Mésanges ***, 29 chambres, à St martin d'Uriage recherche un 1er valet de chambre/ une 1ère Femme de Chambre pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la qualité de l'entretien et du nettoyage de l'hôtel, en veillant à fournir un service de qualité à nos clients. Aperçu du poste : - Secteur : Hôtellerie - Lieu de travail non desservi par les transports en communs - Poste non logé Responsabilités : - Nettoyer et entretenir les chambres d'hôtel ainsi que les parties communes selon les normes établies - Changer les draps, faire les lits et remplacer les serviettes - Passer l'aspirateur, balayer et nettoyer les sols - Nettoyer et désinfecter les salles de bain et sanitaires - Réapprovisionner les fournitures dans les chambres - Signaler tout dommage ou problème dans les chambres au responsable - Gérer les stocks et alerter le responsable afin de passer les commandes nécessaires - s'assurer que le travail de l'équipe de chambre est conforme aux attentes Compétences requises : - Expérience préalable en tant que Femme/Valet de Chambre de 1 an minimum - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Souci du détail et capacité à maintenir des normes élevées de propreté Tâches physiques telles que le levage d'objets lourds et la position debout prolongée Nous offrons une rémunération en fonction de votre expérience pour ce poste. Si vous êtes une personne motivée, passionnée par l'hôtellerie et prête à relever ce nouveau challenge, nous serions ravis de vous rencontrer! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV par email. Nous vous remercions de votre intérêt pour ce poste.
Nous recherchons un agent polyvalent pour intervenir au sein du groupe scolaire Jules BRUANT. CDD de 26h hebdomadaire. Missions : Sous l'autorité du Responsable du Pôle Périscolaire, au sein d'une équipe de 15 agents, l'agent polyvalent participe en équipe ou individuellement à l'ensemble des activités du pôle périscolaire selon les besoins du service et des nécessités de remplacement et d'adaptation à savoir : - Restauration scolaire : toute activité possible (mise en place du service, service, plonge, entretien des locaux, surveillance des enfants, etc) - Entretien des locaux scolaires et bâtiments communaux - Selon les besoins : Surveillance des enfants, participation à la garderie périscolaire, accompagnement du bus scolaire, remplacement ATSEM, participer à toute activité du service rendue nécessaire par l'urgence. Profils recherchés : - Formation et/ou expérience dans le domaine fortement appréciée. - Capacité à travailler en équipe au sein du pôle périscolaire et avec les autres services communaux - Connaissance de l'environnement de travail périscolaire - Polyvalence - Neutralité, discrétion et exemplarité dans les relations avec l'équipe, les usagers (enfants, parents, enseignants notamment) et les partenaires - Bon relationnel - Ponctualité, rigueur et méthode - Sens du service public - Réactivité, dynamisme et prise d'initiative - Capacité à rendre compte Les missions proposées peuvent évoluer en fonction des projets de la collectivité et des qualifications de l'agent.
NOUS RECHERCHONS UN(E) VENDEUR(EUSE) EN ARTICLES DE SPORT A PARTIR DE DÉBUT JUILLET. DANS UN MAGASIN DE SPORT VOUS FEREZ DU CONSEIL ET DE LA VENTE DE MATÉRIEL DE SPORT, SPORTSWEAR, ACCESSOIRES ET VÊTEMENTS TECHNIQUES (CHAUSSURES DE MARCHE ET RANDONNES ). VOUS AUREZ A FAIRE DE LA MISE EN RAYON, LE CONTRÔLE DE D'ÉTIQUETTES, CONTRÔLE DE STOCK, VENTE DES CHAUSSURES. VOUS AIMEZ LE CONTACT AVEC LES CLIENTS. ACTIVITÉ DE RÉSERVATION DE VÉLOS. Salaire : 2045 euros / 39 H + prime de satisfaction Période CDD saisonnier : juillet /Aout Aide au logement Envoyer CV à faire parvenir à franck.sgambato@wanadoo.fr Prendre ensuite contact par SMS au 06 61 85 59 89 pour un entretien d'embauche .
Nous gérons 4 centres de vacances sur la station de Chamrousse: Le Chazelet (60 places), Les Alpages (60 places), Le Belledonne (60 places), et le Champ Roussi (100 places). Nous recevons des groupes de jeunes en séjours scolaires (collèges et Lycées); et ou des colonies de vacances (organismes, mairies, CE...), de décembre à fin août. Nous cherchons actuellement une personne capable de piloter et d'organiser l'activité de ces 4 structures. Sur chaque hébergement, nous avons une équipe composée de 2 ou 3 personnes dont un coordinateur en charge de l'accueil et du relationnel quotidien avec les groupes. La cuisine est centralisée sur un des hébergements et livrée au moment des repas sur chaque structure. Les missions sont: - Recruter des équipes en lien avec le siège - Manager les collaborateurs et l'organiser le travail (planning, fiches de poste, suivi des horaires...) - Organiser la gestion opérationnelle des hébergements - Veiller à la prise de contact avec les clients et à la préparation des séjours en lien avec les coordinateurs - Gérer les relations avec les prestataires (remontées mécaniques, ESF, guides...), et solutionner les problèmes - Veiller à la bonne qualité des séjours et fidéliser les clients - Assurer une bonne ambiance de travail et créer une cohésion d'équipe - Veiller au respect des budgets alimentaires et de masse salariale. Profil et compétences - Capacités à recruter et à manager des équipes pluridisciplinaires (hébergement, restauration, animation, entretien) - Connaissances en sécurité, en entretien technique, en réglementation concernant les ERP ( HACCP, normes de sécurité ) - Prise d'initiatives, volonté de satisfaire les clients et de faire rayonner Scol Voyages - Compétences en suivi budgétaire et comptable - Aisance dans le relationnel, bonne humeur et sens du service - Aptitudes à gérer les conflits et les situations de crise - Un œil de lynx pour le détail et le suivi de la qualité - De l'enthousiasme et la faculté d'entraîner une équipe derrière soi - Le sens inné de l'organisation quotidienne et événementielle - Permis B obligatoire - Formation Bac à Bac +2 minimum (BTS tourisme, bac pro gestion hôtelière, master en gestion du tourisme, RET ) et expérience sur fonctions similaires requise. - Connaissance du milieu éducatif et/ou de l'animation (Education Nationale et/ou accueil de jeunes en colonie de vacances), Poste : CDD saisonnier , rémunération 2650€ brut/mois, 39h semaine Avantage en nature : nourri, possibilité de logement Poste à pourvoir mi mai jusqu'à fin aout, renouvelable pour la saison d'hiver.
Ce que nous attendons d'un(e) serveur(euse) chez JOA c'est : - Créer un environnement accueillant, sécurisant et propre avant l'arrivée des clients pour qu'ils se sentent comme chez eux - Accueillir, conseiller et servir nos clients comme des invités, avec convivialité et sourire - Être à l'écoute de leurs attentes, y répondre au mieux et leur faire des suggestions - Être pointilleux(se) sur l'hygiène et le rangement pour la sécurité et le bien-être de tous - Être un(e) ambassadeur(ice) du casino et de ses différentes activités JOA vous assurera une formation de qualité 2 jours de repos consécutifs L'organisation du temps de travail actuel comprend un maximum de 3 coupures hebdomadaires au service restaurant Les horaires sont 100% en continus au bar L'objectif est de tendre vers 100% de travail en continu pour tous les postes Pour ne rien vous cacher : chez JOA, nous travaillons parfois le week-end, mais le temps de travail est contrôlé pour préserver au mieux votre équilibre vie pro/vie perso ! Chaque heure supplémentaire est payée. Votre mutuelle est prise en charge à 100% Une prime de participation annuelle conséquente Une rémunération majorée pour chaque heure de nuit effectuée
Vous avez envie de partager votre savoir-faire au sein d'une entreprise où tous les produits sont faits de A à Z ? Venez rejoindre notre équipe et développer vos talents. Vos missions : Fabriquer l'ensemble des pâtisseries proposées. Garantir la qualité et la sécurité alimentaire. Gérer les flux de marchandises. Travail sur 5 jours (mardi & mercredi non travaillés). Horaire : 6h - 13h Contrat à 35 heures par semaine. 30 % de remise sur les produits magasin. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou présentez-vous directement à la boulangerie entre 15h et 16h ou le matin (sauf mardi & mercredi).
Le restaurant La Mésange Toquée, Maître Restaurateur, situé à 20 mn de Grenoble, recherche un Chef de Partie (H/F). Nous proposons une cuisine faite maison, de saison, simple et raffinée à partir de produits bruts, frais. Service d'environ 50 couverts au plus. En tant que Chef de Partie (H/F),vous serez garant de la préparation et de la présentation des aliments, ainsi que du service en restauration. Responsabilités : - Préparer les aliments chauds et froids selon les recettes et les normes établies - Assurer la qualité et la présentation des plats servis - Veiller à ce que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire soient respectées - Gérer les stocks et communiquer les commandes nécessaires à passer Exigences : - Expérience en chaud et froid ainsi qu'en service de restauration - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe - Capacité à suivre des instructions précises et à respecter les délais Profil: Formation/expérience - minimum CAP/BEP hôtellerie restauration option cuisine - expérience de 2 ans minimum au même poste Conditions - CDD saisonnier à compter du 2 mai jusqu'à mi septembre 24 - 39h par semaine - 7 services par semaine, 1 seul jour de coupure - service du restaurant: les soirs du lundi au samedi + les midis des samedi et dimanche - un jour de repos + demi-journées - Lieu de travail non accessible en transports en commun - poste non logé - rémunération suivant expérience Vous êtes passionné(e), organisé(e) et rigoureux(euse), nous offrons un environnement de travail riche et varié. Rejoignez notre équipe de passionnés et contribuez à offrir une expérience culinaire à nos clients.
L'hôtel*** Les Mésanges, sous enseigne Logis, de 29 chambres et 70 couchages recherche à compter du 2 mai 2024 femme ou valet de chambre à temps plein de 35h : Sa mission: * faire le ménage des chambres et parties communes * entretenir les serviettes de bain * gérer les stocks de produits ménagers et des draps horaires : 8h30-15h avec possibilité de terminer au-delà en fonction de l'activité Type d'emploi : CDD saisonnier temps plein 35h Durée: du 2 mai au 31 août Lieu de travail non accessible en transports en commun Poste non logé Salaire en fonction de l'expérience Heures supplémentaires Mutuelle Comité d'entreprise Vous êtes une personne rigoureuse, soigneuse, avez le sens du contact client, vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine alors rejoignez nous!
Contexte : L'office de tourisme Belledonne Chartreuse assure la promotion, l'animation et la commercialisation de l'offre des destinations touristiques de Belledonne et Chartreuse. Il dispose de plusieurs bureaux d'information touristique dont le Bureau d'Information Touristique d'Uriage-Les-Bains. Pour le bureau d'information touristique d'Uriage-Les-Bains, l'OT recrute un(e) Référent(e) du BIT. Missions : - Référent(e) Qualité du BIT - Animation du réseau des socioprofessionnels étant sur le périmètre du BIT d'Uriage. - Participer à la rédaction des contenus pour le guide touristique, le programme d'animations, le site internet ou tout support de communication de l'Office de Tourisme intercommunal. - Relation presse, en lien avec le Responsable promotion et communication : collecte d'informations pour la création de dossiers et communiqués de presse. - Suivi du budget attribué au bureau d'information touristique. - En lien avec la Responsable Administrative et Financière, état préparatoire des paies (déplacements, absences, heures sup., planning). - Suivi des CP et heures des agents du BIT. - Titulaire de la régie de recettes et/ou d'avance. - Suivi des recettes et dégagement caisse auprès de la Trésorerie (manipulation argent public, suivi sur DGFIP). - Utilisation du logiciel Arégie pour la vente des produits et prestations (cartes rando, tennis, BD.) de la boutique du BIT. - Utilisation du logiciel JVS pour les demandes d'achat et leur suivi. - Accueillir, informer et conseiller les visiteurs et les prospects. - Traiter les demandes d'information (comptoir, courrier, téléphone, mail et réseaux sociaux). - Commercialiser les produits touristiques liées à l'activité de l'Office de Tourisme : billetterie, produits boutique, . - Renseigner et tenir des statistiques de fréquentation. - Participation aux actions de promotion en lien avec les autres BIT de l'OTI (salon Thermalies notamment, la Coupe Icare et autres évènements, ...). - Veille Afin, entre autres, d'assurer une continuité de service, le/la référent(e) peut être amené(e) à se voir confier et réaliser d'autres activités/missions en complément de celles énumérées ci-dessus. L'ensemble des missions sera mené dans le respect de la Marque Qualité Tourisme. Relations internes et externes : - Relation interne : Ensemble des personnels/services de l'office de tourisme. - Relation externe : Socio-professionnels, thermes, prestataires, usagers, clients, communauté de communes Le Grésivaudan.. Profil recherché : - BAC + 2 - idéalement BTS Tourisme, - Maîtrise de langues étrangères, - Aisance orale et rédactionnelle, - Maîtrise des outils bureautiques, connaissance du web, des réseaux sociaux et de l'outil APIDAE, - Bonne présentation exigée et disponibilité pour le public et les partenaires, - Savoir adapter ses qualités relationnelles aux différents interlocuteurs, - Travailler en équipe, polyvalence et adaptabilité, - Faire preuve d'autonomie, d'initiative, de dynamisme et de créativité, - Être ponctuel, - Être force de proposition, - Connaissance du territoire et des centres d'intérêt, - Connaissance du Statut d'un établissement EPIC et des collectivités est un plus. CDD à partir du 1er juin 2024 pour une période de 6 mois (Possibilité d'évolution vers un CDI). Convention collective nationale du Tourisme. Rémunération : Echelon 2.1 Indice 1650 salaire brut 1 989.50€ - Temps complet organisé en fonction de la saisonnalité. - Déplacement sur le territoire de l'OT Belledonne Chartreuse et sur le département, la région et la France, selon les besoins. Aspects pratiques : Poste basé à Saint-Martin d'Uriage, Isère. Travail certains jours fériés et le week-end Prérequis : Permis B et véhicule Procédure : Envoyer candidature (lettre et CV) par mail à : recrutement@belledonne-chartreuse.com Date limite de candidature : 12 mai 2024
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients à proximité de Livet-et-Gavet (38 - département de l'Isère). Pour cette mission (216396), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Ce que nous attendons d'un(e) assistant clientèle H/F chez JOA c'est : - Accueillir nos clients avec sourire et enthousiasme dans la salle des machines à sous - Leur présenter l'offre de jeux et les orienter en fonction de leurs attentes - Les chouchouter pour qu'ils se sentent comme chez eux et qu'ils vivent une expérience de jeu inoubliable - Assurer les dépannages courants sur les machines à sous - Être un(e) ambassadeur(ice) du casino et de ses différentes activités - Savoir prévenir les situations d'abus de jeux
Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement à taille humaine, dans un environnement verdoyant au pied des montagnes ? Rejoignez-nous ! Le Centre Hospitalier d'Uriage accueille 90 patients porteurs de pathologies rhumatologiques pour poser un diagnostic, réaliser un traitement ou une prise en charge postopératoire. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) médico-administratif(ive) dès que possible pour 3 mois renouvelable. Poste à 80%. Au sein d'une équipe composée de 7 AMA, l'activité se réalise sur les secteurs des consultations, d'hospitalisation complète, d'hospitalisation à temps partiel. Vos missions principales : - Accueil physique et téléphonique des patients, des familles. - Conception et rédaction de documents relatifs à votre domaine d'activité. - Gestion, traitement et coordination des programmations liées à la prise en charge médicale (consultation en interne ou externe, hospitalisation en cas de transfert, examens en interne et externe, commande de transport pour les examens externes). - Gestion des agendas de différents professionnels (médecins, manipulatrice en radiologie, infirmière ressource douleur, assistante sociale). - Prise de notes, frappe et mise en forme des documents notamment à partir de la dictée vocale. - Traitement des courriers, dossiers, documents dans votre domaine (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage). - Saisies des données liées à l'activité médicale en secteur de consultations. Diplôme d'AMA obligatoire ou Bac ST2S. Connaissances bureautiques nécessaires : Word et Excel. La connaissance d'Easily est un plus. Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière.
Groupe Alternance GRENOBLE, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le secteur tertiaire, recherche un candidat souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel en alternance au sein d'une jardinerie à Saint-Martin-d'Uriage. Crée depuis plus de 25 ans, Le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 60 écoles en France. Groupe Alternance c'est : Des valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite Une pédagogie sur mesure : un rythme d'alternance singulier, individualisation du parcours, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation Des alternants : 11 000 nous font confiance chaque année en France Des partenaires : Plus de 10 000 entreprises partenaires au niveau national Des résultats : 73% de taux de réussite, 89% de taux d'employabilité Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire et forme des étudiants au commerce, management, marketing, aux Ressources Humaines ou encore aux emplois de secteur administratif Inscription et scolarité gratuite Titre de niveau 5 européen (niveau III RNCP) Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC ou Titre de niveau 4 (niveau IV RNCP), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Profil : - Forte motivation - Goût du challenge - Aisance relationnelle - Sens des responsabilités - Esprit d'équipe - Sens de l'écoute - Dynamisme Missions : - Participer à l'approvisionnement - Gérer la relation avec la clientèle - Gérer et animer l'offre de produits et services - Assurer la veille informationnelle - Développer et fidéliser la clientèle - Réaliser une étude de marché - Manager l'unité commerciale - Assurer la promotion des ventes Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Localisation du poste : Saint-Martin-d'Uriage (38) Lieu de formation : Fontaine (38) Date de début : Rentrée Septembre 2024 Groupe Alternance GRENOBLE vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Pro de niveau BAC (Conseiller de vente), d'un BTS (MCO, NDRC, GPME ou CG), d'un Bachelor (Gestion Commerciale, RH ou Bancassurance) ou d'un Mastère (Manager de Projet ou RH). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
L'école MCF de Chamrousse - Massif de Belledonne recherche un(e) moniteur/monitrice de VTT. Période :possibilité de démarrer au mois de juin sinon contrat juillet et août au minimum CDD saisonnier de 2 mois L'école est située à Chamrousse 1750 (station au-dessus de Grenoble) et propose des cours collectifs, particuliers, stages et balades de tous niveaux en demi-journée VTT, VTTAE , DH, enduro ainsi que trottinettes tout terrain . L'équipe est composée de 3 personnes en permanence. Les missions sont variées mais davantage orientées sur l'encadrement de cours et stages adultes, enfants. Vous ferez principalement de l'encadrement , de l'accueil client pour les départs et les retours de locations vélo ou trottinettes , de la gestion de réservation de vélos, la présentation des activités de l'école lors de pots d'accueil , de la prise de réservations . Vous pourrez être amené(e) à effectuer de la mécanique vélo en soutien du mécano si besoin Aide au logement Salaire : de 2145 Brut à 2340 Brut + prime d'objectif Horaires : de 40 h à 43 h en modulation sur l'été CV à faire parvenir à franck.sgambato@wanadoo.fr Prendre ensuite contact par SMS au 06 61 85 59 89 pour un entretien d'embauche .
Le magasin Sgambato ski shop SPORT2000 situé à Chamrousse 1750 recherche un(e) collaborateur(rice) pour le pôle cycle , l'équipe est composée de 3 personnes en magasin de sport. CDD saisonnier pouvant démarrer le 11 juin (en fonction de l'expérience) et ensuite les weeks-end du 15-16 juin et du 22-23 juin puis du 29 juin au 30 Aout pouvant se prolonger jusqu'au 13 septembre . Aide au logement Salaire : de 2080 à 2340 brut + Prime de satisfaction Horaire : de 39 h à 43 h Expérience exigée ou qualification CQP mécanicien vélo Souhaitée Vous maitrisez l'ensemble des réparations à effectuer sur un vélo de DH/Enduro ainsi que les aspects hydrauliques du vélo (purges de freins, changements huile de fourreaux de fourches .). Missions principales : Entretien et réparation d'un parc de location de Vélo Scott ( DH/ enduro , Vae) , Trottinettes de descente et électrique ( Globe 3t) , accueil et gestion des départs et retours de vélos gestion des réservations . Mission secondaire : Vente en magasin de sport occasionnellement . CV à faire parvenir à franck.sgambato@wanadoo.fr Prendre ensuite contact par SMS au 06 61 85 59 89 pour un entretien d'embauche.
Directeur de séjour vacances d'été & accompagnement du groupe d'adolescents (11 - 20 ans) & accueil collectif de mineurs (ACM) Séjour vacances d'été : pour les jeunes de notre communes deux à trois camps de 5 jours (en fonction des catégories d'âges) sont organisés durant les vacances d'été (juillet et/ou aout). En partenariat avec la responsable du service vous organiserez les séjours. Lors du séjour vous aurez à : - Gérer dans sa globalité le séjour et s'assurer que les jeunes vivent une expérience mémorable. - Planifier, organiser et superviser les activités du séjour - Gérer le budget du séjour défini en amont. - Assurer la satisfaction des jeunes en répondant à leurs besoins et en résolvant les problèmes éventuels - Développer et mettre en œuvre des activités divertissantes et éducatives pour les jeunes - Travailler en équipe avec les animateurs (deux animateurs BAFA) Encadrement des adolescents : - Proposer des temps d'accueil en direct des jeunes sportifs, culturelles, sociaux, scolaires, - Organiser des sorties et rencontres en fonction des demandes des adolescents (karting, laser-game,..). Encadrement des enfants de 3 ans à 12 ans - (ACM) : - Proposer des activités ludiques de qualité adaptées, en conformité avec le projet pédagogique ; - Sur l'ensemble des temps, vous devrez assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. - Assurerez un lien quotidien avec les partenaires intervenants auprès des enfants et participerez à l'accueil des parents. Compétences - Connaissance de l'enfant et de son développement. - Savoir développer chez l'enfant la créativité, l'imaginaire, l'expression et l'apprentissage de la vie en collectivité. - Savoir créer un climat de confiance et un esprit d'équipe envers les enfants et les parents. - Savoir développer une vie de groupe dynamique. - S'adapter aux différentes cultures et respecter les différents modes d'éducation tout en respectant les règles de la collectivité. - Recherche et crée de nouvelles activités et les mettre en place. - Savoir s'adapter aux différents groupes d'âges et aux fluctuations de fréquentation. - Savoir alerter sa hiérarchie. Formation : BAFD Obligatoire Permis B Obligatoire avec 3 ans de conduite Contrat et rémunération - Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024 Durée : 2 mois renouvelable, poste évolutif (temps de travail annualisé) Salaire de base FPT : 1801.74 € brut/mois Prime de dimanche selon planning - Prise en charge du repas selon les périodes de travail Possibilité d'adhérer à la caisse d'entraide du personnel communal (aide aux forfaits de ski, et autres).
Collectivité Chamrousse Structure petite enfance station touristique de montagne
Vos missions seront : - Traiter les demandes des co-propriétaires, devis, commandes, relance fournisseur - Rédiger et éditer les bons de commandes de travaux ainsi que les demandes de devis - Gérer les mails en réponses aux différentes demandes et les traiter - Orienter les demandes auprès du responsable syndic si besoin - Préparer les convocations des assemblées générales - Envoyer les procès-verbaux des AG - Classer les documents papier ou informatiques - Traiter les appels téléphoniques et gérer les demandes associées - Accueil co-propriétaire au bureau - Réaliser toute tâche susceptible de répondre aux besoins de l'entreprise - De manière occasionnelle, réaliser les missions du poste d'hôtesse d'accueil
La maison Aribert est un établissement haut de gamme et éco-responsable, situé à proximité de Grenoble, et qui accueille dix chambres d'hôte, un restaurant gastronomique et un restaurant bistro le Café A. Sa localisation privilégiée dans un cadre exceptionnel offre l'opportunité d'évoluer dans une atmosphère chaleureuse et bienveillante. Actuellement, nous recherchons un serveur / une serveuse pour compléter notre équipe de service du restaurant bistronomique. La mission principale : Effectuer le service du restaurant bistronomique depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Vous avez une connaissance de l'accueil, du service et du travail en salle et êtes doté(e) d'un sens très poussé du service client ? Une première expérience réussie en salle, service restaurant serait un plus. Débutant(e)s accepté(e)s si envie de travailler en équipe et forte motivation. Vous êtes entreprenant, avenant, souriant et avez envie de donner un sens à votre travail en intégrant une maison éco-responsable ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! 7 à 8 services par semaine. LE POSTE ETANT BASE A URIAGE IL EST NECESSAIRE D'ETRE AUTONOME EN TERME DE TRANSPORT. 2 jours de repos consécutifs par semaine. Possibilité d'évolution. Poste non logé. Salaire : à partir de 1 600,00€ NET par mois. Programmation : Période de travail de 8 heures.
Vous fiabiliserez la phase de transition entre la démarche commerciale et l'exécution des commandes. Vous participez aux préparations des commandes. Vous participerez, gérerez l'accueil des transporteurs sur site. Vous fiabiliserez le suivi du planning. Vous serez en alerte et ferez remonter les éventuels problèmes. Des livraisons pourraient être possibles.
Restaurant traditionnel de montagne proche de Grenoble à Chamrousse, établissement convivial et ambiance familiale. Poste à pourvoir courant juin jusqu'à courant septembre. Possibilité d'effectuer la saison d'hiver ensuite. Profil recherché : - Bonne tenue de la marche en avant et de la cuisine (normes HACCP). - Diplôme non exigé si expérience. Vous travaillerez avec un commis. Du mardi au dimanche. Poste nourri et logé (logement individuel) sans retenue sur salaire, à proximité du restaurant.
Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement à taille humaine, dans un environnement verdoyant au pied des montagnes ? Rejoignez-nous ! Le centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage accueille des patients (90 lits) porteurs de pathologies rhumatologiques pour poser un diagnostic, réaliser un traitement ou une prise en charge postopératoire. Nous sommes à la recherche d'un(e) aide soignant(e) à temps plein ou à temps partiel à compter du 2 mai 2024 pour 6 mois renouvelable. Missions principales : - Assurer l'accueil des patients et des familles - Dispenser des soins d'hygiène et de confort en tenant compte de l'autonomie de la personne et promouvoir celle-ci en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière de l'unité d'hospitalisation - Respecter les protocoles de la prise en charge des patients et les règles d'hygiène hospitalière - Aide et soutien psychologique aux patients et à son entourage Profil : diplôme d'aide-soignant(e) / Patient(e), à l'écoute et disponible. Horaires : matin : 07h00-14h30 / soir : 14h00-21h30. 15 RTT / an.
Notre boulangerie artisanale, tous les produits sont fait de A à Z, et nous cherchons un(-e) boulanger(e) en CDI, Vous devez assurer tout le processus de panification jusqu'à la cuisson ainsi que la bonne tenue et le nettoyage de votre fournil. Nos horaires sont de 5h à 12h. Jour de repos : mardi & mercredi Merci d'envoyer votre CV par mail ou de vous présenter directement à la boulangerie entre 15h et 16h ou le matin (sauf mardi et mercredi).
Le restaurant du golf d'Uriage recrute un(e) cuisinier(e). Le candidat devra faire preuve d'expérience dans un poste similaire avec la capacité de travailler en équipe.
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille. Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Assistant de vie H/F pour le secteur de Vaulnaveys et St Martin d'Uriage. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Formations internes tout au long de votre contrat de travail Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable
Nous recrutons un(e) aide pâtissier(e) pour rejoindre notre équipe pour l'été 2024. Poste à pourvoir immédiatement.
Pour une prise de poste à compter de mai, nous recherchons un(e) chef(fe) de cuisine du soir Nous étudions tout profil motivé. Horaires : 16h-23h du mercredi au samedi Travail en coupe le mercredi ,8h a 15h , dimanche de 10h a 16h Profil avec dans l'idéal expérience en tapas et cuisine française traditionnelle incluant tout type de viandes. Salaire selon profil et expérience.
Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1 767 à 1 860 euros en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer. Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage. Rapidité et qualité d'exécution. Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité). Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute un(e) employé(e) de ménage sur le secteur de St Martin d'Uriage et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Nous recherchons un(e) coiffeur / coiffeuse. Nous travaillons avec une marque de cosmétique végétale respectueuse du cheveu et du coiffeur(se). Nous recrutons un coiffeur/coiffeuse autonome, les conditions sont à déterminer ensemble : horaires, jour de travail, nombre d'heures. Salaire évolutif selon compétences. Primes sur les ventes et autres avantages.
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes une véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile ? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de St Martin d'Uriage, nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(e), ou homme / femme de ménage. Vos missions : entretien du domicile, ménage, repassage, etc. Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; - Des missions au plus proche de votre domicile ; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences ; - Un parcours d'intégration adapté et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages ; - Une rémunération brute horaire de 11,52 à 12 euros (selon profil) ; - Des tickets restaurants ; - Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43 euros du kilomètre ; - De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; - Primes de participation et d'intéressement ; - Un CSE vous proposant de nombreux avantages. O2 vous propose de vous former et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle ? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêt(e) à commencer une aventure formidable avec nous ? A vos marques, prêt(e), postulez !
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1767€ à 1860 €en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute des employés de ménage sur le secteur de Saint Martin d'Uriage et ses alentours.
Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie sur Brié et Angonnes Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste via un contrat de professionnalisation en CDI Sous forme d'une formation interne de 10 mois : vous aurez 1 jours de formation programmé dans votre semaine de travail. Au terme des 10 mois vous validerez le titre professionnelle de assistant de vie aux familles. ( ADVF) Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun
ARC EN CIEL SERVICES est une entreprise crée en 2014 par Mme HENNE Catherine. Nous sommes spécialisés dans le maintien à domicile des personnes âgées et en situation de handicap. Arc en ciel services ne cesse d'évoluer et compte à ce jour 85 salariés afin d'offrir à nos 300 bénéficiaires la possibilité de rester chez eux le plus longtemps et le plus confortablement possible. Pour votre confort, nos interventions sont sectorisées sur plusieurs communes proches de Vizille.
Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste via un contrat de professionnalisation en CDI Sous forme d'une formation interne de 10 mois : vous aurez 1 jours de formation programmé dans votre semaine de travail. Au terme des 10 mois vous validerez le titre professionnelle de assistant de vie aux familles. ( ADVF) Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun
Description du poste : Au sein du magasin, vous aurez pour principales missions : Vous serez amené a: Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin, plus particulièrement : Tenue de la caisse Mise en rayon (remplissage, facing, implantation, rotation produits .) Gestion de la réserve et des stocks (réception palette, commander produits, rangement) 2 POSTES: *Mise en rayon : 6h-13h du LUNDI AU VENDREDI *Caisse : 7h45-20h15 du LUNDI AU SAMEDI (amplitude. sinon ils travaillent bien 7h/jour) Salaire: 11,90 + 10% Indemnités de fin de mission + 10% Indemnités de congés payés + mutuelle + CET à 7,5% Description du profil : Alors, cette offre vous plaît ? Manon et Rafaela se feront un plaisir de vous accompagner pour trouver l'emploi qui VOUS correspond et surtout pour vous accompagner tout le long de votre expérience avec Randstad ! Ici, on chouchoute nos intérimaires ! N'attendez-plus, appelez-nous au***et postulez !
Nous recherchons pour le compte de notre client grande entreprise spécialisée dans la fabrication de silicium, un(e) opérateur/opératrice fours (F/H). Situé à Livet-et-Gavet dans l'agglomération Grenobloise, notre client est un incontournable dans le domaine de la métallurgie. Avec une forte expertise dans le traitement des métaux, elle offre une large gamme de prestations allant de la phosphatation à l'anodisation en passant par la conversion chimiqueVotre tâche principale est d'effectuer le débouchage du trou de coule avec perceuse ou canon en respectant la procédure de tir afin de garantir la coulée de silicium. Vous devez également entretenir le chenal, et effectuer les mesures de températures. Travail en horaire posté 3X8 : (samedi et dimanche compris) Matin : 3h30-11h30 Après-midi : 11h30-19h30 Nuit : 19h30-3h30 Travail dans un environnement à très haute température. Rémunération fixe + primes + indemnité kilométrique.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Au sein du Service Comptable et rattaché(e) à la Responsable Comptable, vous avez pour mission principale d'intervenir en soutien à l'équipe sur des missions de saisie comptable fournisseurs essentiellement. A ce titre, vous gérez la dématérialisation des factures (numérisation des factures), la saisie comptable ainsi que l'imputation analytique des factures. Vous préparez les règlements puis suivez et résolvez les litiges fournisseurs. Vous suivez le processus de validation des factures par "bon à payer". Puis vous enregistrez les immobilisations. Ce poste, basé à Villenave d'Ornon est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI. Le temps de travail est de 35 heures répartis sur 4 jours et demie. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Description du profil : De formation Bac à Bac+2 dans la Comptabilité et Gestion, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum sur un poste similaire en comptabilité au sein d'une entreprise ou d'un cabinet d'expertise comptable. Vous savez gérer un volume important de factures et travailler en multi-sites. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants et notamment Excel et êtes à l'aise avec les outils numériques. Rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous possédez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe.
DUO VENANDI est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'Expertise Comptable et de l'Audit. Cabinet à taille humaine, nous proposons un accompagnement favorisant la proximité afin d'assurer qualité et réactivité dans les processus de recrutement. Spécialistes des métiers de l'expertise comptable, notre connaissance du marché et notre ancrage territorial nous offrent un avantage concurrentiel certain et nous permettent de vous conseiller et de vous accompagner au mieux dans les démarches que vous souhaitez entreprendre. Le cabinet DUO-VENANDI recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, un profil d'Assistant(e) Comptable H/F - dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre cabinet comptable renommé. Le poste est à pourvoir rapidement. Notre client accompagne des TPE/PME locales et régionales dans leur gestion comptable, dans la création et le développement stratégique de leur entreprise. Il intervient auprès d'une clientèle variée. Responsabilités : - Assister les comptables dans la gestion quotidienne des opérations comptables - Saisir les factures fournisseurs et clients dans le système comptable - Effectuer les rapprochements bancaires - Préparer les déclarations de TVA - Participer à la préparation des bilans et des situations comptables intermédiaires - Effectuer diverses tâches administratives liées à la comptabilité Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'un cabinet comptable renommé - Possibilité de développer vos compétences en comptabilité et de progresser dans votre carrière - Salaire compétitif et avantages sociaux Grâce au large niveau d'autonomie proposé, vous êtes responsable de vos dossiers en intégralité, de leur gestion, de la qualité du travail rendu et du respect des délais. Possibilité de télétravail, à définir. Nous recherchons un profil d'Assistant comptable avec une expérience d'au moins 1/2 an en cabinet d'expertise comptable. Rigoureux, organisé, autonome, vous dialoguerez avec de nombreux interlocuteurs variés faisant preuve d'initiatives et d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une structure privilégiant les relations humaines et offrant un cadre de travail convivial en constante évolution dans un univers humainement riche... Si cet environnement correspond à votre aspiration professionnelle : postulez ! Rémunération entre 22KEUR à 25KEUR annuel.
La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est un lieu de soin et de vie. Son agrément est de 48 places d'internat, 8 places d'accueil de jour et de 2 places d'accueil temporaire. Notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous intervenez en tant qu'Accompagnant Éducatif et Social au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vos missions - Accompagnement dans les temps de vie quotidienne et la mise en place d'activités internes ou externes. - Aide aux soins d'hygiène et de confort des résidents, exigés par le niveau de dépendance. - Développement de l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne et maintien de sa créativité, de sa vie sociale et affective. - Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé. - Participation aux différentes transmissions et temps de réunions institutionnels. Conditions d'emploi : - CDI en temps plein 35h - Horaires internat : modulation du temps de travail en journée. - Lieu de travail : Mas le Val Jeanne Rose, 300 Chemin de l'Egagère. - Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté + primes. - 9 Jours de congés annuels supplémentaires, Mutuelle et Prévoyance, CSE, Participation employeur aux frais de transport en commun. - Possibilité de formation et de mobilité interne. - Diplôme AES (ex AMP) exigé. - Connaissance de la grande dépendance. - Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).
Description du poste : Votre mission principale est d'effectuer le débouchage du trou de coule avec perceuse ou canon en respectant la procédure de tir afin de garantir la coulée de silicium. Vous devez également entretenir le chenal, et effectuer les mesures de températures. Travail en horaire posté 3X8 : (samedi et dimanche compris) Matin : 3h30-11h30 Après-midi : 11h30-19h30 Nuit : 19h30-3h30 Travail dans un environnement à très haute température. Rémunération fixe + primes + indemnité kilométrique. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un CAP ou BEP / BAC et avoir de l'expérience en milieu industriel. Vous possédez le CACES 3. (OBLIGATOIRE) Vous aimez le travail en équipe, vous êtes rigoureux et sérieux.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide ménagère dans leur logement. Conditions du poste : CDI à temps partiel ou Temps Plein. Employée de Maison - H/F Salaire Net entre 1400 et 1800 € tout avantage confondus pour un temps plein. Zones d'interventions : SAINT MARTIN D'URIAGE et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux Si absences des clients, maintien du salaire N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Salaire : à partir de 11,65 € par heure brut minimum sans les avantages. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : 11,65€ par heure Avantages : Horaires flexibles Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Mesures COVID-19: port du masque chez les personnes âgées et/ou à risque Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à SECHILIENNE. Description du cours : Anglais en 5ème à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 15,80 € à 27,80 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : A revalider avec la famille . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
Description de l'offre : Recherche prof de Anglais à domicile à SECHILIENNE pour un élève en 5ème. Rythme d'1h30, 1 fois/sem à partir du 23/04/2024. Rémunération : de 15,80 € à 27,80 € brut/h. Horaires : A revalider avec la famille . Description de l'entreprise : Devenez prof à domicile pour des collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
Votre missionVous assurez la prise en charge de résidents atteints de polyhandicap et vos missions consistent à : Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre, évaluer les effets et assurer leur traçabilité. Identifier les risques du résident et planifie les actions préventives ou curatives en lien avec le médecin et les soignants Contribuer à l'analyse de problématique afin de participer à définir les modes d'accompagnement et de prise en charge les plus adaptés aux résidents. Vous êtes référent(e) de l'équipe soignante (AS/AMP/AES) des unités de vie Développer des modes de coopération et des outils de coordination avec les équipes administratives, socio-éducatives, médicales, paramédicales et de rééducation, dans la perspective d'une continuité de prise en charge Évaluer les éléments de dépendance et d'autonomie du résident dès son arrivée, les transcrire dans le dossier du résident et coordonne les actions de suppléance avec l'équipe pluridisciplinaire Établir un projet de soins en collaboration avec le résident et les autres professionnels.Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous possédez une première expérience professionnelle en structure de handicap ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes handicapées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client (Offre D005631), un établissement thermal situé à VAULNAVEYS LE HAUT propose des soins de bien-être et de relaxation, ainsi que des traitements pour diverses affections. Recherche un Kiné en CDD du 22 04 au 11 05 Comment venir sur votre lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cette structure médicale reconnue, où les fortes valeurs humaines sont au c ur de son fonctionnement et où les perspectives d'évolution sont réelles pour chaque collaborateur(trice) désireux(se) de s'investir pleinement. Souhaiteriez-vous exercer en tant que Masseur kinésithérapeute (F H) dans un établissement thermal prestigieux ? En rejoignant notre établissement thermal, vous serez amené à assurer des tâches thérapeutiques spécialisées sur une variété de troubles en faveur de nos patients. -Prise en charge des soins de patients souffrant de troubles rhumatologiques, dermatologiques et des voies respiratoires -Apporter du soutien dans le processus de réhabilitation post-cancer -Vous bénéficierez d'une chambre meublée, un avantage en nature -Vous serez exempté de frais de transport -Votre horaire de travail se déroulera du lundi au samedi de 07h26 à 13h16 La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : -Contrat: CDD -Durée: 8 mois -Salaire: 2730 € mois En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : -Avantages CSE -Prévoyance santé Pour le poste de Masseur kinésithérapeute (F H), nous recherchons un profil capable de gérer les troubles rhumatologiques, dermatologiques et de voies respiratoires, doté d'une approche empathique en post-cancer. -Posséder le Diplôme d' tat en Masso-Kinésithérapie -Aptitude à traiter les troubles rhumatologiques, dermatologiques et respiratoires -Expérience en rééducation post-cancer serait un plus -Flexibilité pour travailler du lundi au samedi de 07h26 à 13h16 -Disponibilité pour emménager dans une chambre meublée fournie par l'établissement. Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultants vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. bientôt ! Localité : Vaulnaveys Le Haut 38410 Contrat : CDD Durée : 3 semaine(s) Date de début : 2024-05-11
Notre client (Offre D005631), un établissement thermal situé à VAULNAVEYS LE HAUT propose des soins de bien-être et de relaxation, ainsi que des traitements pour diverses affections. Recherche un Kiné en CDD du 22/04 au 11/05 Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez cette structure médicale reconnue, où les fortes valeurs humaines sont au cœur de son fonctionnement et où les perspectives d'évolution sont réelles pour chaque collaborateur(trice) désireux(se) de s'investir pleinement.Souhaiteriez-vous exercer en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un établissement thermal prestigieux ? En rejoignant notre établissement thermal, vous serez amené(e) à assurer des tâches thérapeutiques spécialisées sur une variété de troubles en faveur de nos patients. - Prise en charge des soins de patients souffrant de troubles rhumatologiques, dermatologiques et des voies respiratoires - Apporter du soutien dans le processus de réhabilitation post-cancer - Vous bénéficierez d'une chambre meublée, un avantage en nature - Vous serez exempté de frais de transport - Votre horaire de travail se déroulera du lundi au samedi de 07h26 à 13h16 La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: CDD - Durée: 8/mois - Salaire: 2730 euros/mois En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Prévoyance santé
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```html Nous cherchons un·e professeur·e de flûte traversière afin de donner des cours de flûte traversière dès maintenant à SAINT MARTIN D'URIAGE (38410). Le futur élève est un garçon de 10 ans ayant un niveau débutant en flûte traversière. Votre profil : Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'enseignement musical. Il est préférable que vous ayez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est formée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner dans vos cours quotidiens. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756796792 en précisant la référence de l'offre : 65243
La Maison d'Accueil Spécialisée Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est un lieu de soin et de vie. Son agrément est de 48 places d'internat et de 2 places d'accueil temporaire. Notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés. Rattaché à la cheffe de service paramédical, vous travaillez dans l'équipe de soin et d'accompagnement, en tant qu'Infirmier, vos missions sont de : - Garantir la sécurité des résidants et assurer la permanence des soins. - Assurer le suivi des prescriptions médicales. - Préparer les piluliers et administrer les traitements aux résidants. - Participer aux transmissions et aux temps de réunions institutionnelles. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir dès à présent. - Temps plein 35h hebdomadaire. - Semaine en 2*8 (matin / après-midi) et weekend en 12 heures. - Classification selon la CCN 66 avec reprise ancienneté, primes dimanche et jours fériés travaillés. - 9 Jours de congés supplémentaires par an, Mutuelle et Prévoyance, Participation employeur aux frais de transport en commun, CSE. - Accompagnement à la formation et à la mobilité. - Diplôme IDE exigé. - Capacités d'observation, d'écoute et capacité à transmettre des informations ciblées. - Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel). - Sens des responsabilités, autonomie dans le travail et capacité à prendre des initiatives. - Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à utiliser l'outil informatique.
La Maison d'Accueil Spécialisée Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est un lieu de soin et de vie. Son agrément est de 48 places d'internat et de 2 places d'accueil temporaire. Notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés. En tant qu'infirmier de nuit, vous intervenez en binôme avec un/une aide-soignant(e) et exercez vos fonctions en articulation étroite avec les équipes pluridisciplinaires. Vos missions seront de : - Garantir la sécurité des résidants et assurer la permanence des soins. - Assurer le suivi des prescriptions médicales. - Préparer les piluliers et administrer les traitements aux résidants. - Participer aux transmissions et temps de réunions institutionnelles. Conditions d'emploi : - CDI à pourvoir le 02 janvier 2024. - Temps partiel 24 h 30 hebdomadaires (0.70 ETP). - Poste de nuit : 21h15-7h30. - Lieu de travail : 300 Chemin de l'Egagère, 38320 Brié et Angonnes. - Classification selon la CCN 66 avec reprise ancienneté, primes dimanche et jours fériés travaillés. - Jours de congés supplémentaires trimestriels dans l'année, Mutuelle et Prévoyance, Participation employeur aux frais de transport en commun, CSE. - Accompagnement à la formation et à la mobilité. - Diplôme IDE exigé, expérience sur un poste de nuit souhaitée. - Capacités d'observation, d'écoute et capacité à transmettre des informations ciblées. - Sens des responsabilités, autonomie dans le travail et capacité à prendre des initiatives. - Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à utiliser l'outil informatique.
La MAS Le Val Jeanne Rose accueille en internat des personnes polyhandicapées de naissance ou atteintes d'une maladie neurodégénérative évolutive, pour qui l'établissement est un lieu de soin et de vie. Son agrément est de 48 places d'internat et de 2 places d'accueil temporaire. Notre équipe pluridisciplinaire est composée d'environ 90 salariés. En collaboration étroite avec l'équipe de soin et d'accompagnement, vos missions seront : - Réaliser les soins de nursing, soins d'hygiène et de confort du résidant. - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne. - Participer au développement de la vie sociale : activités, sorties/encadrement et animation de la vie collective. - Assurer un lien de qualité avec les familles. - Participer au bon fonctionnement du groupe et à sa logistique. - Participer au travail d'équipe et à la vie institutionnelle : transmissions professionnelles / réunions d'équipe. Conditions d'emploi - CDI en temps plein 35h. - Semaine en 2*8 et weekend en 12h. - Lieu de travail : 300 Chemin de l'Egagère, 38320 Brié-et-Angonnes. - Rémunération selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté + prime dimanche et jour férié travaillé. - 9 jours de congés annuels supplémentaires, Mutuelle et Prévoyance, CSE, Participation employeur aux frais de transport en commun. - Possibilité de formation et de mobilité interne. - Aide-soignant diplômé d'état ou Faisant-Fonction. - Connaissance de la grande dépendance. - Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. - Capacité à « mettre de la vie » dans l'accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l'empathie. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).
Vendeurs(se) en boulangerie F/H Passionné(e) par la vente et le commerce ? Rejoignez-nous ! Nous cherchons un(e) vendeur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique de nos boulangeries située à Sablon et à Saint Rambert. Vous souhaitez travailler au sein d'une entreprise en plein développement, faire plaisir à nos clients avec un service de qualité et vendre des produits faits maison? Vos missions : * Vous mettez en place et présenterez de façon gourmande l'ensemble des produits réalisés par nos boulangers/ pâtissiers * Vous assurez le service des clients tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité * Vous effectuez l'encaissement des clients. * Vous assurez l'entretien et le nettoyage des locaux, du matériel et du poste de travail. Vous avez le sens du relationnel et aimez travaillez en équipe Vous êtes dynamique, souriant(e) et autonome. Vous savez conseiller les clients et gérer des situations relationnelles délicates. Informations complémentaires : - Statut employé - Type de contrat : CDI - Temps de travail: 35h - A l'issue de 3 mois d'ancienneté, vous bénéficierez de 50% de remise sur vos achats dans nos boulangeries pâtisseries dans la limite de 100 euros par mois - Si vous êtes éligible à l'apprentissage, vous bénéficierez d'une formation au titre professionnel de vendeur - conseil au sein de notre centre de formation partenaire ALORS FORMATION. Vous souhaitez prendre part à notre aventure ? Rejoignez-nous, nous avons du pain sur la planche ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿777,57€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'un bureau de tabac presse vous serez en charge : - De l'achalandage des rayons presses le matin - De l'achalandage des rayons confiseries et tabac tout au long de la journée - De la vente presse, jeux de la Française des jeux, tabac et confiserie - De l'entretien du point de vente en fin de journée Il est nécessaire d'avoir une posture commerçante auprès de la clientèle flexibilité sur l'organisation des horaires selon les disponibilités du candidat et sur type ou durée de contrat.
Les activités confiées à l'AESH regroupent les différentes formes d'aide apportées aux élèves en situation de handicap, sur tous les temps et lieux scolaires (dont les stages, les sorties et les voyages scolaires) : - le développement de l'autonomie, - l'accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne (assurer les conditions de sécurité et de confort, aider aux actes essentiels de la vie, favoriser sa mobilité) - l'accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles). - l'accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Qualités requises : Capacité d'adaptation : l'AESH intervient auprès d'élèves de tous niveaux scolaires, de la maternelle au lycée. Capacité à partager l'information Capacité à développer des relations de confiance (devoir de discrétion) Lieux d'exercice : L'AESH est affecté(e) à un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) et peut-être amené(e) à exercer au sein de tous les établissement établissements/écoles qui en font partie. Date de prise de poste : 29/08/2024 Obligation de casier judiciaire vierge
Au sein d'une cave à vin indépendante spécialisée dans la vente de vins, spiritueux... vos missions seront : - accueillir, conseiller et vendre (gestion de la caisse) - réceptionner et ranger les produits livrés (port de charges) - maintenir un environnement de vente agréable, propre et organisé prise de poste au 30 avril Horaires : du mardi au vendredi de 14h30 à 19h et le samedi de 9h à 12h et de 14h30 à 19h Vous présenter à la cave avec votre CV
Vos missions : - Préparer des boissons chaudes ou froides, - Accueillir le client et l'installer, - Réaliser un service au bar, - Réaliser un service en salle. recherche personne maitrisant un minimum les cocktails. Bon sens accueil clients : souriant(e) , dynamique, organisé(e).
Descriptif du poste: Travailler au sein du Crédit Agricole Sud Rhône Alpes, pourquoi pas ! Intégrer la Caisse Régionale du Crédit Agricole Sud Rhône-Alpes, c'est travailler au sein d'un groupe dynamique et des équipes unies. Le défi que nous vous proposons : Contribuer à l'accueil de la clientèle, l'orienter vers le canal de distribution ou l'interlocuteur approprié et participer à la gestion des appels entrants en relation avec les autres métiers de l'agence. Analyser et traiter les événements commerciaux en face à face ou au téléphone. Diagnostiquer les besoins de la clientèle en termes de produits et services de la banque au quotidien et d'épargne simple. Réaliser la vente des produits et services de la gamme adaptée aux besoins de la clientèle, sous respect des délégations, en ayant le souci du risque, et en s'assurant de la bonne fin des opérations. Préparer le traitement des réclamations clientèle en lien avec le manager. Veiller à l'actualisation de la communication agence (PLV, CLV) en lien avec les informations mensuelles. Gérer le libre service bancaire. Pour commencer l'aventure vous disposerez de : D'un ensemble de conditions favorables à votre bonne intégration au sein de l'agence ou du siège. Vous serez également formé afin de faciliter votre prise de poste et vous rendre opérationnel au plus vite. Profil recherché: Votre profil ? Vous allez intégrer une Licence Banque/Assurance/Commerce/Vente ou équivalent (BUT; Bachelor...) Goût pour les outils multicanaux Dynamisme allié à des qualités d'analyse, de rigueur et d'organisation Aptitudes commerciales, esprit de synthèse, motivation pour le conseil et la vente Sens affirmé du travail en équipe, du contact en ligne et de la relation clientèle Votre avenir ? A vous de le construire ! Une des principales forces de notre groupe, c'est sans doute la mobilité interne et notamment la possibilité d'évoluer au sein d'un groupe où les opportunités sont nombreuses et où chacun est véritablement acteur de son parcours professionnel. Compétences informatique Conseil Sédentaire Management Support client Accueil
Le groupe Crédit Agricole est le premier financeur de l'économie française et l'un des tout premiers acteurs bancaires en Europe. Leader de la banque universelle de proximité en France (banque d'1 particulier sur 3, d'une entreprise sur 2 et de 9 agriculteurs sur 10), le Crédit Agricole est également en Europe leader de la banque de proximité, premier gestionnaire d'actifs et premier bancassureur. Fort de ses fondements coopératifs et mutualistes, de ses 150 000 collaborateurs et 3...
Vos missions : Dresser des plats pour le service, Éplucher des légumes et des fruits, Manipuler des équipements de cuisine Plonge 3 jours de congés par semaine.
Au sein de la direction de territoire, sous l'autorité du chef du service et du chef de service adjoint,du Service Local de Solidarité de Vizille et de Pont de Claix le chargé d'accompagnement social, spécialisé en économie sociale et familiale, informe, oriente, conseille ou/et accompagne toute personne connaissant des difficultés sociales, en vue d'améliorer ses conditions de vie, de favoriser son insertion socioprofessionnelle et son autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne. En tant que travailleur social, il a notamment vocation à intervenir en prévention dans les actes de la vie quotidienne. Son action s'inscrit à la fois via de l'accompagnement individuel et dans l'animation d'actions collectives. Il travaille en lien étroit avec l'ensemble des professionnelsmédico-sociaux de la direction du territoire et les partenaires locaux. En qualité de chargé d'accompagnement social auprès d'un public spécifique PA/PH, il : - Participe à la mission de prévention et d'accompagnement - Est « professionnel ressource » concernant tous les aspects de la vie quotidienne pour les professionnels du territoire - Anime ou/et pilote des actions collectives, conçoit et conduit des projets de Développement Social Local ; - Développe des réseaux partenariaux et de proximité. Activités principales - Réaliser des entretiens individuels et des interventions à domicile - Assurer un soutien administratif et budgétaire dans une démarche de faire avec et d'autonomisation : transmettre des savoir-faire et outils relatifs à la gestion budgétaire - Accompagner les personnes en favorisant le développement de leurs compétences et l'utilisation de leurs ressources - Favoriser l'accès aux droits des personnes, aux ressources de proximité, aux structures de droit commun (associations, structures d'accompagnement...) et accompagner vers celles-ci - Accompagner à l'accès et au maintien dans le logement: prévention des expulsions, travail sur les économies d'énergie - Conseiller et informer sur le surendettement - Favoriser l'accès dématérialisé aux institutions dans le cadre de l'accompagnement : CAF, Pôle emploi, MSA, demande de logement... - Transmettre des informations au sein des équipes de professionnels et auprès des usagers dans les domaines de la vie quotidienne (gestion budgétaire, épargne, consommation, énergie, alimentation, hygiène...) - Créer des outils et supports d'animation innovants adaptés aux publics cibles et mutualisables à l'ensemble du département - Conduire des actions de prévention collectives en lien avec les usagers habitants et les partenaires - Contribuer à la déclinaison d'outils au niveau départemental, en appui de la direction - Contribuer à la professionnalisation des personnes ou élèves en formation initiale ou continue Le Département de l'Isère offre à ses agents la possibilité de bénéficier de différents services: - Association du personnel (tarifs négociés vacances / loisirs / billetterie, chèques vacances,achats groupés) - Association sportive du personnel (réductions dans différentes salles de sport, proposition de cours de yoga, Pilates.) - Adhésion à une complémentaire santé et/ou prévoyance à tarif négocié - Accès au restaurant administratif ou tickets restaurant - Plan de déplacement d'administration qui prend en charge le remboursement de packs mobilité(abonnements transports
Vous accueillez les clients et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposées en bureau de Poste. Vous assurez la promotion des dispositifs de vente multi canal (téléphone, internet, automates ou guichet). Vous réalisez des opérations courantes liées aux produits et services . Vous contribuez au développement commercial de l'agence. Au sein d'un bureau de Poste ou d'une agence Banque Postale, le chargé de clientèle (H/F) est le premier contact auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels sous la responsabilité du directeur d'agence. Les missions * Vous accueillez les clients et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposées en bureau de Poste. * Vous assurez la promotion des dispositifs de vente multi canal (téléphone, internet, automates ou guichet). * Vous réalisez des opérations courantes liées aux produits et services. * Vous contribuez au développement commercial de l'agence. * Vous effectuez des actions bancaires de premier niveau. PRÉREQUIS : * Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat)* * Être titulaire du baccalauréat (toutes filières) à niveau bac+2 échoué (maximum) *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés. LES + POUR VOTRE CANDIDATURE : Une première expérience professionnelle est appréciable
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! 1 poste de chargé de clientèle en agence(H/F) en contrat d'apprentissage est à pourvoir sur Vizille pour Septembre 2024. ~$...
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est : Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model. Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA. Votre savoir-être est l'un de vos meilleurs atouts et vous permettra de mettre en avant les services performants et les offres commerciales du groupe. Au sein de la Direction Transaction vous aurez pour missions Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes Devenir le lien entre acquéreurs et vendeurs, vous réaliserez l'estimation du bien et en assurerez les visites Accompagner la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique chez le notaire Vous demain. Notre contrat : Un pourcentage de commissionnement évolutif de 26% à 42% et un bonus annuel à l'obtention de l'objectif Technologies : iPhone et iPad Avantages : Mutuelle, Participation, Tickets restaurant Mission Handicap à disposition de tous nos salariés La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales), partout en France. Vous aujourd'hui. Déterminé.e et volontaire, vous aimez les défis et êtes doté.e d'un bon relationnel Vous avez à cœur d'accompagner vos clients dans leur projet immobilier Vous maitrisez le français, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral Vous êtes curieux, autonome et rigoureux Travailler en équipe est essentiel pour vous En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !
Foncia c'est bien mieux pour votre carrière ! L'ambition de Foncia est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels. La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l'année dans nos différents métiers.
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour un(e) aide ménager(e) dans leur logement. Zones d'interventions : Vizille, Vif, Varces, Vaulnaveys etc Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : - Mutuelle d'entreprise - Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques - Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire et entre chaque bénéficiaire - Inter vacations payées - Chèques cadeaux, 1% logement - Si absences des clients, maintien du salaire - Équivalent CE (réductions sur + 150 000 enseignes, loisirs, voyages, boutique, essence...) N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile Programmation : Périodes de travail de 8 heures
Le Cabinet AlphaGéo Géomètres-Experts est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Il bénéficie d'un héritage de plus de 60 ans au service des particuliers, des collectivités territoriales et des entreprises de l'Isère et de la Région Rhône-Alpes. Nous proposons des savoir-faire autour de la topographie, du foncier, de la copropriété, de l'aménagement urbain et rural et de l'assistance aux collectivités. Nous recrutons, dans le cadre de notre activité, un « TECHNICIEN GÉOMÈTRE » (H/F), pour notre agence de Vizille (38). Détails du poste : - CDI - Temps plein - 35 heures - possibilité de travail sur 4 jours - Salaire à négocier selon profil et expérience Missions : En lien avec la direction : - Préparer une mission, étudier le cahier des charges, mettre en place une méthodologie et assurer un planning avec sa hiérarchie - Effectuer et contrôler des implantations complexes de type chantier ou bâtiment - Assurer la réalisation des plans informatiques sous DAO pour les missions d'aménagements fonciers - Préparer les dossiers d'occupations temporaires, faire le suivi administratif. - Réaliser le traitement numérique des données (D.A.O.), MNT, Courbes de niveau, faire un profil en long, et des profils en travers du terrain (plan topographique, plan de récolement) - Réaliser un relevé d'intérieur et de façade d'un ouvrage existant et déterminer le périmètre et la surface - Réaliser l'application numérique d'un plan cadastral, d'un Plan Local d'Urbanisme -PLU- et d'un plan de bornage existant - Réaliser un DMPC numérique - Réalisation d'État Descriptif de Division - Créer et suivre les documents nécessaires au suivi de l'affaire (documents clients, ouverture dossiers informatique et papier et Géofoncier,..) Profil : BTS Topographe / BTS Métiers du géomètre-topographe et de la modélisation numérique ou Expérience professionnelle validée sur la fonction Vos compétences: - Facilité d'adaptation, de contact - Disponibilité et autonomie dans son travail - Savoir prendre en compte les contraintes économiques et temporelles du chantier - Rigueur - Aptitudes aux travaux en extérieur et terrains difficiles - Respect de la confidentialité des données traitées - Travail en collaboration avec les chargés d'affaires Logiciels : AUTOCAD/COVADIS, WORD, EXCEL, Moduléo de KIPAWARE serait un plus. Matériels : Tachéomètres, GNSS, niveaux, GEOSlam Vous avez l'habitude de manier nos outils de terrain : TRIMBLE et LEICA Le permis B est indispensable.
Nous recherchons, pour une boulangerie-pâtisserie artisanale à Vizille, un pâtissier (H/F) en CDI, temps plein sur les matins, pour renforcer ses équipes. Rejoignez une structure familiale qui place la qualité et le fait-maison au cœur de ses priorités ! - Fabrication et cuisson des pâtisseries fines de A à Z (entremets, pièces individuelles, mignardises, macarons, choux etc) - Réalisation de pièces montées avec le chef pâtissier - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP PATISSIER exigé Débutant sortant de diplôme accepté Bonne organisation et autonomie Esprit d'équipe Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE Durée hebdomadaire : 35h du mardi au dimanche Lundi repos Début de journée à 6h du mardi au vendredi et à 5h30 le week-end, travail en matinée uniquement VIZILLE Salaire négociable selon expérience, mutuelle
BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l'Assurance, de la Finance, de l'AEC et de l'IT. Notre client est une banque plébiscitée par ses collaborateurs(trices) pour ses parcours de formation, de carrière et le confort de travail qu'elle leur offre. Descriptif du poste : Basé(e) au sein d'une agence située à Vizille (38), vous reprendrez un portefeuille senior composé de Professionnels (Artisans, Commerçants, quelques Professions Libérales) et de PME. Vos principales missions principales seront : - Gérer votre fonds de commerce, le fidéliser et le développer, - Accompagner les Professionnels dans le développement de leur activité et leur problématiques patrimoniales en lien avec un CGP, - Répondre aux demandes de vos clients et prospects et les conseiller, - Réaliser une analyse financière fine des projets de vos clients afin de les conseiller judicieusement, - Développer la notoriété de l'entité via un rôle de représentation dans le tissu économique local. - Participer à la vie de l'agence et à la cohésion de l'équipe. Profil : Vous justifiez d'à minima 2 ans d'expérience réussie en qualité de Conseiller(e) Clientèle Professionnels en Banque Vous souhaitez rejoindre une Banque offrant une grande autonomie et d'importantes délégations à ses collaborateurs afin de leur permettre d'être réactifs face aux clients Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme et votre sens du service client Vous avez pour ambition de rejoindre une banque qui saura vous faire évoluer par la suite vers du management, la Banque Privée ou le marché Entreprises Rémunération (selon profil) : 35- 42K€ fixe annuels + 7 à 12K€ de parts variables
ACE emploi TRANSPORT recherche pour son client, acteur régional de la mobilité dans l'accompagnement des voyageurs, un(e) CONDUCTEUR(TRICE). Caractéristiques du poste : - Nous recherchons un(e) conducteur(trice) polyvalent(e) avec une expérience significative dans la conduite sur des lignes scolaires, lignes régulières, billets collectifs, la prise en charge de groupe. - Vous êtes titulaire du permis D + FIMO / FCO + carte conducteur. - Vous veillerez à garantir une sécurité maximale à bord des véhicules. - Poste à pourvoir dès que possible. Les plus notre client : Primes : modification de repos, dimanches. Indemnités : repas, spéciale, entretien. Votre profil : Vous êtes doté(e) d'une forte autonomie et d'une bonne présentation. Disponible et fiable, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et votre courtoisie. Votre souci du travail bien fait vous prédispose à l'écoute de vos clients. REF/ 3805-69
-Poste à pourvoir au 1er Juin- Nous recherchons une personne pour occuper un poste polyvalent au sein d'un FOODTRUCK implanté sur l'Oisans. Vous aurez en charge le service ainsi que les encaissements. Souplesse du contrat : possibilité de CDI ou CDD, à temps plein ou temps partiel, service du midi et/ou soir, selon vos disponibilités. Foodtruck qui se déplace dans la vallée de l'Oisans (Plusieurs emplacements : Vizille / Et Allemond, Vaujany, Bourg d'Oisans etc...) Débutant(e) accepté(e) -> nous recherchons avant tout une personne qui aura le sens du service et de l'accueil avec la clientèle. Rémunération smic horaire + repas fourni + indemnités frais km entre résidence et les différents lieux de travail : 0.25€/km à partir de 10 km d'éloignement
Un CDD de 9 mois à partir du 10/06/2024, potentiellement reconductible, en tant que directeur/directrice de crèche associative. Diplôme requis : éducateur de jeunes enfants ou puéricultrice. Salaire à définir en fonction de l'expérience et de la pesée du candidat dans le respect de la convention collective en vigueur. Possibilité de congés payés anticipés sur la période de fermeture estivale. Nous sommes une crèche associative à gestion parentale. L'association a la chance de pouvoir déménager dans ses anciens locaux refaits à neufs. La dynamique de l'équipe est centrée sur l'accueil des familles et le développement de l'enfant. Ces grandes missions sont accompagnées d'une implantation forte sur le territoire et riche des partenariats et projets construits sur ce début d'année 2024. Le poste à pourvoir permet une grande polyvalence de missions, que ce soit dans les liens à entretenir régulièrement avec le bureau de parents employeurs, ou bien les différentes sphères qui englobent l'accueil de famille et le management d'équipe pluri professionnelles. Le projet d'établissement est en pleine réécriture en partenariat avec les parents. Autant d'éléments propices à une transition de qualité vers de nouveaux locaux tout en accompagnement la nouvelle dynamique créée. Les missions : - Élaborer et assurer la mise en œuvre d'un projet d'établissement en conformité avec les normes réglementaires. - Assurer le respect du règlement de fonctionnement de la structure. - Coordonner l'activité de la crèche. - Accueillir, orienter les familles. - Garantir la sécurité et le respect des normes en organisant les soins médicaux, en suivant les protocoles sanitaires et en veillant à l'application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité. - Veiller au bien-être et à la santé des enfants accueillis en faisant preuve de bienveillance. - Contribuer au recrutement, au suivi et à l'évaluation du personnel. - Assurer le lien avec le bureau de parents gestionnaires en sa qualité d'employeur. - Encadrer et accompagner les équipes dans leurs missions tant sur le plan pédagogique qu'administratif. - Diriger les équipes en fixant des objectifs clairs et en les accompagnant dans leur réalisation. - Assurer la gestion administrative et financière de la structure en partenariat avec le dispositif SAGA de l'ACEPP. - Participer aux réunions d'équipe et entretenir des partenariats avec les acteurs de la petite enfance du territoire. Compétences : - Connaissance des politiques et de la législation en vigueur dans le champ de la petite enfance. - Maîtrise de l'environnement territorial et institutionnel. - Respect des normes d'hygiène, de sécurité et des protocoles médicaux. - Compétences en gestion d'équipe et en management. - Notions de gestion administrative, financière et maîtrise des outils informatiques. - Connaissance du développement global des enfants de 0 à 6 ans. - Connaissances des écrits pédagogiques en petite enfance. Qualités requises : - Sens des responsabilités et rigueur. - Réactivité et capacité à établir des priorités. - Dynamisme et autonomie. - Diplomatie et sens de la pédagogie. - Capacité à fédérer les équipes. - Sens de l'écoute et du dialogue. - Ouverture d'esprit - Excellentes qualités relationnelles. - Disponibilité. - Patience. Ce poste est ouvert aux professionnels suivants : Infirmier H/F, Psychomotricien H/F, et Educateur spécialisé H/F à condition d'avoir 3 ans d'expérience dans le domaine de la Petite Enfance.
Description du poste : ACE emploi TRANSPORT recherche pour son client - acteur régional de la mobilité dans l'accompagnement des voyageurs - un(e) CONDUCTEUR RECEVEUR DE BUS***Caractéristiques du poste : Nous avons besoin de conducteurs sur Vizille, La Mure, Crolles et Saint Egrève. ·***Nous recherchons un conducteur polyvalent avec une expérience significative dans la conduite sur des lignes scolaires, lignes régulières, billets collectifs, la prise en charge de groupe, . ·***Vous êtes titulaire du permis D + FIMO/FCO + carte conducteur. ·***Vous veillerez à garantir une sécurité maximale à bord des véhicules. ·***Poste à pourvoir dès que possible***Les + plus notre client : Primes: modification de repos - Dimanche indemnités: repas - speciale - entretien -***Réf : 3805-69 Description du profil : Vous êtes doté d'une forte autonomie et d'une bonne présentation. Disponible et fiable, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre courtoisie. Votre souci du travail bien fait vous prédispose à l'écoute de vos clients .
Description du poste : CDIFLEX recrute pour un de ses clients, un Opérateur Conducteur Tubeuse H/F.***Rattaché(e) à votre Chef d'équipe, vous travaillez en collaboration avec d'autres parties prenantes de l'établissement (imprimeurs, tubeurs, bottomeurs, caristes et le personnel du service maintenance).***Vos missions principales :***Préparer les matières premières nécessaires à la fabrication (Connaître et assurer les différentes étapes de fabrication du sac) * Régler l'ensemble de la tubeuse, démarrer la production. * Assurer le contrôle continu de la production et procéder aux ajustements nécessaires à la qualité du produit. * Conduire les tubeuses. * Remplir les documents nécessaires à la production. * Nettoyage et entretien du poste et des outils de production. * Reporter à son supérieur la bonne exécution des travaux et les aléas de production. * Conduire l'enrouleuse et les palettiseurs. * Conduire les chariots élévateurs (habilitation requise)***La bonne tenue de ce poste nécessite des compétences à savoir :***Connaissance en mécanique (étude technique ou expérience professionnelle) * Connaissance en outil bureautique et/ou ERP type SAP * Savoir lire une fiche technique * CACES 3 et 5 Description du profil : Nous recherchons une personne qui aime l'univers de la production avec des horaires postés, un esprit d'équipe, polyvalent prêt à intervenir sur les différentes lignes de production dans le respect des règles de sécurité et de qualité.***Formation/Expérience :***Niveau Bac Professionnel ou Technique. * Expérience en industrie et en alternance de poste * Débutant accepté. Salaire : 1767 brut mensuel + variables liées au 4×8 (primes de panier + prime d'équipe +prime de rendement) Horaires d'équipe : 4×8
Description du poste :***Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité***Utiliser les outils de communication embarqués***Assurer le bon état / utilisation du véhicule***Prendre en charge la clientèle en lui réservant un bon accueil et en étant à sa disposition pour la conseiller et la renseigner sur les tarifs et son itinéraire***Être responsable de la vente des titres de transport Description du profil :***Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs***Vous avez le sens du service, des responsabilités***Vous aimez le relationnel et le contact aux autres***Vous aimez travailler en autonomie***Vous êtes rigoureux et ponctuel***Débutants acceptés
Description du poste : CDIFLEX recrute pour un de ses client un Opérateur Papetier (Aide Bobineur).***Missions Générales du Poste : A ce titre, vous serez formé pour être en mesure d'assumer les missions suivantes : - Conduire et surveiller une ligne de fabrication dans le respect des consignes de sécurité, de production et de qualité - Effectuer des contrôles en cours de production et des ajustements de paramètres afin d'obtenir une production conforme aux prescriptions du cahier des charges client et aux standards de productivité. - Respecter les normes de fabrication du jour, les ordres de fabrication et de l'ordre de priorité - Vérifier les caractéristiques et la qualité des matières et des produits pour laproductivité à réaliser - Changer les outils à chaque changement de fabrication - Régler la machine - Gérer les consommables - Effectuer un suivi de production - Respecter les règles de sécurité - Ranger et nettoyer le poste de travail***Salaire : 1676,12 brut mensuel (145 heures mensuelles)+ variables liées au 5x8***Horaires en 5x8.***#SPCDIFLEX Description du profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une Formation/expérience type BEP / CAP / BAC PRO / BTS Technique et possédez une expérience en industrie à feu continu / alimentaire serait un plus. Le CACES 3 et 5 seraient un plus.***Aptitudes requises :***Vous appréciez le monde de l'industrie, et disposez d'expérience(s)significative(s) dans la conduite de ligne et/ou dans le domaine du papier ou de l'impression. * Vous avez des connaissances mécaniques et avez la capacité à opérer des réglages sur des équipements de fabrication * Vous faites preuve d'organisation et de rigueur. * Vous connaissez les règles de sécurité en milieu industriel * Vous êtes autonome et Polyvalent * Vous savez travailler en équipe.
Nous recherchons, pour une boulangerie-pâtisserie artisanale à Vizille, un boulanger (H/F) en CDI, temps plein sur les matins, pour renforcer ses équipes. Rejoignez une structure familiale qui place la qualité et le fait-maison au cœur de ses priorités ! - Fabrication et cuisson de la gamme de pains traditionnels et spéciaux - Fabrication de la viennoiserie - Entretien continu du poste de travail et du matériel CAP BOULANGER exigé Débutant sortant de diplôme accepté Bonne organisation et autonomie Esprit d'équipe Goût pour le bon produit CDI DÈS QUE POSSIBLE Durée hebdomadaire : 35h du mardi au dimanche Lundi repos Début de journée à 5h du mardi au vendredi et à 4h30 le week-end, travail en matinée uniquement VIZILLE Salaire négociable selon expérience, mutuelle
Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) Opérateur/ Opératrice en sablage Grenaillage volontaire,organisé(e) et minutieux(se) en CDI à temps plein au sein d'une équipe de 6 personnes. La mission consiste à préparer des pièces métalliques avant peinture selon le process suivant : - Dégraissage, décapage, ponçage, manuel, dépoussiérage - Préparations de surface par projection d'abrasif type grenaille d'acier et corindon - Réaliser les opérations de masquage suivant un plan en choisissant les techniques adaptées. Poste en atelier et en journée Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi
Née en 1989, notre entreprise est spécialisée dans le traitement et revêtement des métaux et possède une certification ACQPA en peinture anticorrosion. Nos salariés, spécialisés dans la peinture industrielle nous permettent d'améliorer sans cesse notre prestation de service basée sur le respect du délai et de la qualité.
Centre Services Vif est une entreprise de 22 salariés et se définit comme une agence de services de proximité répondant aux besoins de tous les publics : ménage, repassage, bricolage, jardinage, garde d'enfants, d'animaux, livraison de courses, etc. Forte de valeurs de confiance, de bienveillance et de respect de nos clients et de nos salariés, en 2024, l'entreprise se lance de nouveaux projets dont le développement de son activité sur le territoire et le développement d'un management coopératif et inclusif, prônant l'amélioration des conditions de travail de nos salariés. Dans le cadre de ces nouveaux projets, nous recherchons : UN(E) AIDE MENAGER(E) sur le secteur de VIZILLE / CHAMP SUR DRAC / JARRIE / BRIE ET ANGONNES. Dès votre 1er jour, vous serez pris(e) en charge et accompagné(e) par une personne référente qui vous formera au métier et à nos méthodes, avant la prise de fonction chez les clients. Vos principales missions seront : - L'entretien de la maison : ranger, dépoussiérer, laver, nettoyer, etc. - L'entretien du linge : faire tourner une machine, étendre, repasser, plier et ranger le linge Parce que la profession d'aide-ménagère ne se restreint pas qu'à l'entretien de la maison, Selon vos souhaits, vos compétences et votre volonté d'évoluer professionnellement, vous pourrez être amené(e) effectuer d'autres missions telles que : - Courses et préparation de repas - Petits travaux de jardinage et/ou bricolage - Garde d'enfants et/ou accompagnement dans leurs déplacements Compétences requises Connaissances de base sur l'entretien d'un domicile Un moyen de locomotion est exigé pour effectuer la prestation. Informations complémentaires CDI - Travail du Lundi au Vendredi, à partir de 10h/semaine et selon vos disponibilités Rémunération entre 11.68€/h et 12€/h selon votre expérience et vos compétences ; à laquelle s'ajouteront indemnités kilométriques, mutuelle collective, indemnité de télégestion, primes, etc. Si cette offre vous intéresse, envoyer vos coordonnées à : vif@centreservices.fr ou présentez vous directement à notre agence CENTRE SERVICES 7 rue Champollion 38450 VIF les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 9h à 12h ou de 13h30 à 17h.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ GRENOBLE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au coeur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Vizille. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Grenoble fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
AIDER LES FAMILLES À SE LIBÉRER DU QUOTIDIEN VOUS ANIME ? Rejoignez EASYDOM GRENOBLE et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est de répondre aux demandes de nos clients, pour une aide ménagère dans leur logement. Conditions du poste : CDI à temps partiel ou Temps Plein. Employée de Maison - H/F Salaire Net entre 1400 et 1800 € tout avantage confondus pour un temps plein. Zones d'interventions : VIZILLE et ses alentours Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Mutuelle d'entreprise Remboursement des indemnités de transport 50 % ou des frais kilométriques Prise en charge des kilomètres de votre domicile au bénéficiaire en entre chaque bénéficiaire Inter vacations payées Chèques cadeaux Si absences des clients, maintien du salaire N'attendez plus pour rejoindre notre enseigne et améliorer la qualité de vie de nos clients à leur domicile. Salaire : à partir de 11,65 € par heure brut minimum sans les avantages. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Nombre d'heures : 25 par semaine Salaire : 11,65€ par heure Avantages : Horaires flexibles Prise en charge du transport quotidien Programmation : Du lundi au vendredi Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle Primes Mesures COVID-19: port du masque chez les personnes âgées et/ou à risque Lieu du poste : En présentiel
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de VIZILLE des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; Faire preuve de ponctualité ; Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Profil recherché : Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car ;
VFD, acteur historique de la mobilité en Isère Au cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, VFD est une entreprise historique de transport routier de voyageurs, installée en Isère depuis 1894. Depuis sa création, VFD a construit une très grande expertise dans le secteur du transport public collectif en priorisant deux orientations stratégiques : un maillage territorial de proximité et des choix technologiques en phase avec leur époque. L'activité ferroviaire très ...
Missions : Au sein d'un SSIAD, vous assurez, au domicile des patients, un rôle de prévention et de surveillance de l'état général de la personne accompagnée, en lui prodiguant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez vos fonctions dans le cadre de votre qualification et de vos compétences, en collaboration avec les autres intervenants à domicile et sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur et de l'Infirmier. Profil recherché : - Vous êtes diplômé(e) Aide-Soignant (DEAS) ou possédez une équivalence du diplôme - Une expérience préalable serait un plus - Vous possédez le permis B Qualités : - Autonomie - Adaptabilité - Travail en équipe - Sens du relationnel - Prise d'initiative Détails des offres disponibles : AGENCE VIZILLE -Secteur « Pays VIZILLOIS » : Champ sur Drac, Jarrie, Montchaboud, Notre Dame de Commiers, Saint Barthelemy de Séchilienne, Notre Dame de Mésage, Saint Georges de Commiers, Saint Pierre de Mésage, Séchilienne, Vizille NB de postes à pourvoir : 3 30 H/semaine = dès que possible Week-end travaillé par roulement 35 H/semaine = à partir du 23/05/2024 Week-end travaillé par roulement 30 H/semaine = à partir du 24/06/2024 Week-end travaillé par roulement Salaire : Selon la convention collective de branche de l'aide à domicile (CCBAD). A partir de 13.54 € brut de l'heure (en fonction de l'expérience et du diplôme) + éléments complémentaires de rémunération (ECR) : ECR dimanches et jours fériés (majoration de 45%), ECR ancienneté, ECR astreinte, ECR Tutorat. Spécificités du poste : - Formation et doublure à la prise de poste - Sectorisation des interventions pour limiter vos déplacements - Equipe encadrée par un(e) infirmier(e) coordinateur/trice dans un management bienveillant - Réunion d'équipe mensuelle - Temps de trajet payés entre chaque bénéficiaire - Participation aux frais de déplacement : remboursement des frais km au tarif en vigueur dans la convention collective - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 58%, accès au 1% logement - Des avantages par le biais du CSE : chèques vacances, bons d'achats, réductions diverses - Smartphone professionnel - Possibilité de vous prêter un véhicule pour assurer vos missions - Des perspectives d'évolution de carrière
Mission de l'emploi : Analyser les plans techniques Dessiner les modèles de ses réalisations Choisir le métal et les machines adaptés Découper les matériaux aux dimensions requises Forger les matériaux Façonner les modèles Percer, polir, meuler, plier pour obtenir l'objet voulu Assembler les ouvrages métalliques Souder les éléments Procéder au montage sur les chantiers Garantir les réparations et l'entretien Compétences et savoir-être acquis (ou à acquérir) : Minutie Habileté Précision Méthode Créativité Respecter les règles de sécurité Appliquer les gestes et postures requises Être rigoureux dans l'exécution Avoir la capacité de rendre compte de son travail Être organisé Apprécier le travail en équipe Savoir gérer les priorités Anticiper et alerter
Création de toutes sortes d'ouvrages métalliques pour le bâtiment, l'industrie, la décoration...
Le Repère recherche Chef de partie froid/dessert pour renforcer sa brigade : Missions : Dresser des plats pour le service 3 jours de congés par semaine. Poste à pourvoir immédiatement.
Recherche un poseur menuisier agenceur capable de réaliser toutes sortes de poses sur chantier avec les techniques et outils adéquat. Sachant utiliser les machines du métier du bois. Avoir une capacité à rebondir aux aléas des chantiers. Savoir gérer son temps de travail.
Entreprise Vizilloise spécialisée dans le sablage, grenaillage, métallisation et peinture industrielle recherche un(e) peintre industriel / industrielle volontaire et minutieux(se) en CDI à temps plein. La mission consiste à préparer, pulvériser et appliquer des peintures sur des pièces métalliques précédemment sablées par grenaillage au sein d'une équipe de 7 personnes. Poste en atelier et en journée Si pas de diplôme en peinture industrielle, expérience de 3 mois minimum exigée en peinture industrielle Horaires de l'entreprise : 7h-12h / 13h30-17h du lundi au jeudi et 7h-12h le vendredi
Vous recherchez un métier qui a du sens ? Un métier tourné vers l'humain ? Un métier proche des autres ? L'agence France Présence à Claix, spécialiste de la dépendance depuis puis plus de 20 ans, recherche activement une/un Auxiliaire de vie pour intervenir auprès de personnes âgées et en situation de handicap à domicile. Planning : - Adaptable à vos impératifs personnels - Sectorisé Avantages : - Véhicule de service sous condition - Remboursement km : 0.45?/km - Participation de 50% sur la mutuelle d'entreprise - Téléphone professionnel - Majoration de 25% les dimanches et jours fériés. - Doublure avec un.e collègue Nous mettons également une salle de pause à disposition, accessible à n'importe quels moments de votre journée. Vous pourrez en profiter pour partager un café, prendre votre pause repas ou tout simplement partager un moment convivial avec vos collègues.
France Présence est une entreprise de services à la personne spécialisée dans la dépendance pour les personnes âgées et en situation de handicap depuis plus de 20 ans. L'agence de Claix intervient sur un secteur entre Pont de Claix, Claix, Varces, St Paul de Varces, Vif, Vizille et Saint Georges de Commiers.
Rattaché au Responsable de la maintenance électrique, vous déployez et pilotez la mise en œuvre de la politique de maintenance et d'optimisation des installations électriques du site industriel important (HTA, BT, TBT). Vous supervisez les activités de maintenance préventive et curative réalisées par votre équipe et vous assurez de la bonne disponibilité des équipements. Vous préparez les arrêts techniques et supervisez les travaux des intervenants extérieurs (sous-traitants, organisme de contrôle...). Vous avez le souci permanent de développer la polyvalence de votre équipe et d'améliorer, fiabiliser et optimiser l'outil de production. Doté d'un Bac +3 minimum en Maintenance, Génie électrique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 années minimum dans le management d'une équipe. Une bonne connaissance en maintenance travaux, ainsi qu'en électricité industrielle est indispensable. Passionné par l'univers de la production, vous mettrez votre détermination et votre volonté de recherche de performance au service de la croissance de l'entreprise. De plus, vous êtes sérieux, organisé, rigoureux dans le suivi de votre activité et êtes également un véritable manager, fédérateur d'équipe.
Notre client, industrie lourde du bassin grenoblois, recherche un Responsable maintenance électrique. Notre client est spécialisé dans la fabrication de papier.
POSTE : Électromécanicien - Electrotechnicien H/F DESCRIPTION : ERGALIS Echirolles recherche actuellement un Electromécanicien/Electrotechnicien (h/f) pour un poste à Vizille 38220. Ce poste nécessite des compétences en électrotechnique et en mécanique pour effectuer divers travaux. En tant qu'Electromécanicien, vous serez responsable de la maintenance préventive et curative, ainsi que du remplacement de câbles de levage, freins et motoréducteurs sur parc ponts roulants. Le candidat idéal possède un CACES nacelle et le travailler en hauteur. Ce poste offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique où vos compétences techniques seront mises à contribution. Si vous êtes passionné par l'électromécanique et que vous souhaitez relever des défis stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe ! PROFIL : Profil recherché pour le poste d'Electromécanicien/Electrotechnicien (h/f) : Nous recherchons un Electromécanicien/Electrotechnicien qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder une solide expérience dans le domaine de la maintenance industrielle, avec des compétences techniques pointues. Les principales compétences requises incluent une maîtrise des systèmes électriques et mécaniques, ainsi qu'une capacité à diagnostiquer et réparer les pannes de manière efficace. Une connaissance approfondie des machines automatisées est essentielle. Le candidat devra être capable de lire et interpréter des schémas électriques et mécaniques, et d'effectuer des travaux de maintenance préventive et corrective selon les normes en vigueur. Une attention particulière aux détails est primordiale pour garantir la fiabilité des équipements. Une bonne compréhension des normes de sécurité est indispensable pour assurer un environnement de travail sûr. Le candidat devra également être capable de travailler en équipe, communiquer efficacement et respecter les procédures internes. Une autonomie dans la résolution des problèmes techniques, ainsi qu'une capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité sont des atouts majeurs pour ce poste. Niveau d'expérience : - Au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire
Notre client est spécialisée dans le domaine de l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie. Elle se distingue par son expertise reconnue dans le secteur industriel, offrant des solutions innovantes et des services de qualité. Travailler avec ERGALIS ECHIROLLES vous garantit de nombreux avantages : - Votre espace dédié sur le site du groupe ACTUAL et une application mobile pour des fonctionnalités toujours à portée de main, ~...
Description du poste : CDIFLEX recrute pour un de ses clients, un Mécanicien de Maintenance.***Description de la mission : - Assurer la maintenance mécanique de l'outil de production. - Communiquer les actions avec les services de la production. - Etre force de propositions pour améliorer le fonctionnement des équipements. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité dans la tenue du poste, - Assurer le graissage et la lubrification des outils de production et des machines liées, - Assurer la ronde de surveillance quotidienne et rendre compte des anomalies, - Assurer la surveillance de base des machines (température, vibrations...), - Assurer la maintenance des systèmes de graissage, - Assurer les astreintes mécaniques, - Participer activement à la protection du milieu naturel en réduisant au maximum les rejets de lubrifiant dans l'environnement, - Mettre à jour et renseigner la GMAO.***#SPCDIFLEX Description du profil : Vous êtes de formation type BAC PRO/BTS Technique ou Maintenance Mécanique et possédez une expérience en industrie de 1 à 3 ans.***Le permis CACES 3 et 5 seraient un plus (à former).***Aptitudes requises :***Connaissances de base en mécanique, en hydraulique et en pneumatique * Lecture de plans et de schémas * Connaitre les règles de sécurité en milieu industriel * Etre autonome et Polyvalent * Faire preuve de rigueur et d'organisation. * Savoir travailler en équipe.
Description de l'offre : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à VIZILLE. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,20 € à 28,20 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : . Description de l'entreprise : Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sitesRattaché(e) au Responsable Après-Vente, rejoignez notre équipe sur un poste de Mécanicien(ne) en CDI pour notre concession d'Echirolles.- Travail du lundi au vendredi - Rémunération fixe + variable: 2 538,61 €-2 788,45 € brut mensuel - Temps de travail Hebdomadaire 39H et 25jours de congés - Nous vous offrons la possibilité d'aménager votre planning sur 4,5 jours, ou en alternance avec une semaine sur 4 jours et une autre sur 5 jours* (*selon les possibilités du service) Ce que nous vous offronsQuelles seront vos missions ?Vous effectuez les diagnostics de pannesVous prenez en charge les réparations : le remplacement de distribution, turbo, embrayage, boite de vitesse, moteur.Vous complétez les ordres de réparationsVous réaliserez des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction clientVous êtes responsable de votre poste de travail : rangement et nettoyageListe non exhaustive Profil Vous êtes titulaire d'un BAC PRO Maintenance Des Véhicules Automobiles minimum et par alternance et vous disposez d'une expérience d'au moins 1 ou 2 ans pour les opérations d'entretien et des opérations courantes (embrayage, distribution). Votre dynamisme et votre sens du service vous permettront de vous intégrer rapidement au sein de nos équipes. Vos expériences acquise pour la marque Audi seront un avantage. Au-delà de votre savoir-Faire, c'est votre personnalité qui fera la différence ! Le permis B est indispensable. AUDIAPVMEC
Donnez des cours particuliers à domicile à VIZILLE. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'1h30, 1 fois/sem. Rémunération : de 16,20 € à 28,20 € brut/h. Horaires des cours particuliers : . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à VIZILLE. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'1h30, Tous les 15 j. Rémunération : de 16,20 € à 28,20 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : à revalider. Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable et véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à temps complet, temps de pause rémunéré Rémunération selon expérience Contrat de 36h45 Prime annuelle conventionnelle Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Description de l'offre : Donnez des cours particuliers à domicile à VIZILLE. Description du cours : Mathématiques en 2nde à raison d'1h30, Tous les 15 j. Rémunération : de 16,20 € à 28,20 € brut/h. Horaires des cours particuliers : à revalider. Description de l'entreprise : Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 17 cours Berriat 38000 GRENOBLE.
Acteur historique de la distribution automobile sur la région grenobloise depuis 1922, AUTO DAUPHINE commercialise les produits et services des marques Renault, Dacia et Alpine. Avec 280 collaborateurs répartis sur 7 établissements, la force de notre Groupe réside dans l'alliance d'une culture familiale et humaine à un haut niveau d'expertise, de qualité et de professionnalisme. Les innovations technologiques révolutionnent l'automobile et ses métiers avec des véhicules de plus en plus autonomes, connectés, propres, durables et sécurisés. Vous avez du talent et souhaitez intégrer un Groupe de passionnés, vous offrant de belles possibilités de carrière grâce à la diversité de ses activités, Rejoignez nos équipes ! Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Auto Dauphine s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Disposez d'une expérience dans le poste Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile Etes titulaire d'un permis B
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : CDIFLEX recrute pour un de ses clients un Technicien Electricien Industrie.***Vos Missions :***Assurer et garantir la fiabilité des différents équipements de production de l'activité du site dans le respect des règles en vigueur en matière de Sécurité, Qualité, et Environnement * Fiabilise le fonctionnement des équipements de production en termes de taux d'arrêts, récurrences. Prévient, identifie et maîtrise les risques (anomalies, dysfonctionnement.) en fonction des différents retours (chef de service, retour des rondes journalières.) et propose des améliorations (préventif, modification.)***Participe aux réunions quotidiennes avec les producteurs afin de définir les priorités. Accompagne l'ensemble du service électrique sur la partie automatisme et régulation et établit avec les équipes de production les cahiers des charges des opérations d'automatisation à mettre en place. Intervient en tant que chef projet sur des missions définies. Prépare les arrêts programmés en fonction du planning annuel. Assure et met en place des dossiers techniques (plans, programmes.).Consulte les fournisseurs et réalise les demandes d'achats sur l'ERP. * Conçoit les systèmes : modélisation, programmation, mise en réseau, intégration au processus de fabrication, en tenant compte des contraintes (espace, cadence de production.).***Horaires journée, astreinte à prévoir.***#SPCDIFLEX Description du profil : Vous possédez un Niveau de formation : Bac + 2 en formation technique (automatisme/électricité) et possédez idéalement une expérience entre 2 et 10 ans dans un secteur industriel (en feu continu est un plus). Vous Maitrisez des technologies liées au process industriel, à l'automatisme, BT, HT, GMAO La connaissance de SAP serait un plus.
Poste à pourvoir dès le 29.04.2024 Lieu : Le Bourg-d'Oisans, Isère, France, au coeur des Alpes et à 1 h de Grenoble. À Oisans Tourisme, nous sommes mordus de montagne et nous passons notre temps à faire la promotion des merveilles du territoire de l'Oisans. Ici on parle ski, rando, vélo, vtt, eau-vive, paysages, sommets, mais aussi faune et flore sauvage, protection des espaces naturels et tourisme responsable. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos partenaires (prestataires d'activités, hébergeurs, institutionnels) pour accueillir et offrir des expériences exceptionnelles aux visiteurs de la destination. Les valeurs que tu cherches : des objectifs qui ont du sens et qui te challengent. En tant que chef(fe) de projet ambassadeurs et place de marché, tu seras au coeur de nos missions. Voici les rôles qui correspondent à tes préférences et voici tes objectifs : Assurer la mise en commercialisation des offres de nos hébergeurs et prestataires d'activité via la place de marché reservation.oisans.com et dynamiser le réseau d'adhérents, Structurer des offres de séjour inspirantes B2B et B2C, Créer et développer un lien d'appartenance à la destination et à la marque Oisans, les Alpes mythiques, Contribuer au financement d'un magazine de destination vertueux et offrir à des professionnels l'exposition de leur savoir-faire ou produits à des dizaines de milliers de clients. Motivé(e) ? Tu veux en savoir plus ? Voici quelles seront tes responsabilités : Gestion de la relation client : o Tu seras le point de contact privilégié pour nos partenaires B2B, pour la place de marché et pour la création de séjours. o Tu proposeras des solutions adaptées à leurs besoins et tu assureras parfois au quotidien le relais avec le support technique de la place de marché. o Tu élaboreras et tu déploieras une stratégie de fidélisation auprès des acteurs touristiques du territoire que tu devras rencontrer. REJOINS-NOUS ET PARTICIPE À L'AVENTURE DES ALPES MYTHIQUES ! Collaboration : o Tu accompagneras sur le terrain les référents des bureaux d'accueil et tu travailleras en étroite collaboration avec l'équipe communication. o Tu développeras des relations de coopération avec les partenaires de la destination et avec les réseaux et relais territoriaux. o Tu assureras la bonne implémentation des contrats avec les socioprofessionnels. Commercialisation : o Tu commercialiseras notamment une dizaine d'espaces publicitaires dans notre magazine de destination, le 800, et quelques encarts dans nos guides de bienvenue. o Tu animeras la dynamique promotionnelle du site web reservation.oisans.com Suivi et amélioration : o Tu recueilleras les retours d'expérience des pros et des équipes. o Tu analyseras les données pour identifier des pistes d'amélioration. o Tu seras force de proposition auprès de tes collègues, de ta direction et des socioprofessionnels. o Tu assureras la facturation liée aux contrats. Qualifications requises Doté(e) d'excellentes compétences en relation client, en communication et en commercialisation. Expérience préalable en tant que Customer Success Manager ou dans un rôle similaire. Capacité à travailler tant de manière autonome qu'en équipe et à gérer les priorités. Connaissance du secteur touristique et de la montagne (un atout).
Dans ce cadre, notre pôle service à la population et son service culture recherche un assistant(e) à temps non complet pour son réseau de médiathèques. Qui êtes-vous ? Vous souhaitez intégrer une structure innovante qui vous permettra de développer vos compétences ? Votre projet professionnel se tourne vers le développement de la culture ? Bien sûr vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et en réseau et avez une appétence pour la lecture. Nous recherchons des candidats avec un niveau BAC à BAC +2 dans le domaine littéraire ou de la culture. Vous l'aurez compris, nous recherchons des candidats avec de grandes qualités relationnelles, un excellent professionnalisme et un sens aigu du service public. Et si vous votre sens de l'organisation, votre autonomie ne font pas de doute, que vous êtes force de proposition et à l'aise avec la prise d'initiative, ce poste peut être fait pour vous. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Sous la responsabilité de la coordinatrice du Réseau des médiathèques de l'Oisans (RMO), vous serez chargé(e) de la circulation des documents dans l'ensemble du réseau, du catalogage et de l'équipement de certains documents du RMO ainsi que du suivi du logiciel de gestion de bibliothèque et du site web du RMO. Une formation interne vous sera dispensée. Le réseau des médiathèques se structure autour de 11 bibliothèques municipales équipées d'un logiciel et d'un portail commun ainsi que d'une carte de lecteurs unique avec pour objectif le développement de la culture sur le territoire. Vos principales missions Mise en œuvre du projet de service Rendre compte des besoins identifiés des bibliothécaires lors du portage des documents Aide à la logistique des animations Participer à l'évaluation des actions menées Assistance au fonctionnement de l'établissement Assurer la circulation des documents et expositions dans l'ensemble du réseau des médiathèques de l'Oisans, selon un planning établi. Ce service permet d'acheminer les réservations faites par les usagers vers la médiathèque de leur choix et d'effectuer les retours des documents vers leur site d'appartenance. Il permet également la circulation des documents acquis pour le RMO et répartis dans les différentes bibliothèques ainsi que l'acheminement des expositions et documents de la Médiathèque départementale de l'Isère réservés par les bibliothèques Cataloguer les documents lors de leur arrivée grâce au logiciel de gestion de bibliothèque (Nanook) Equiper et couvrir les documents du RMO (livres, DVD et jeux de société) Organiser la répartition des documents du RMO dans les bibliothèques Assurer le suivi du logiciel de gestion de bibliothèque, soutien informatique pour les bibliothécaires Suivi et alimentation du portail Internet du RMO : mise en valeur de certains documents (médiation), ajout de contenus Aide ponctuelle aux bibliothèques Aide ponctuelle pour les animations Conditions Poste en catégorie C à temps non complet (21h) basé au Bourg d'Oisans. Nombreux déplacements. Port de charges lourdes. Exigences requises niveau requis et qualification : bac à bac+2 Compétences nécessaires : bonne maitrise de l'outil informatique (logiciel métier, site web, newsletter, outil de communication, CMS). Maitrise du pack office Qualités relationnelles : goût pour le travail en équipe et le travail partenarial, bon sens relationnel, diplomatie, rigueur, autonomie Permis B indispensable. Merci d'envoyer CV ainsi que Lettre de Motivation (obligatoire). Date limite des candidatures : 15 mai 2024
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans le domaine de la livraison, la relation client et les services ? Vous recherchez un métier en constante évolution qui bouge, utile, polyvalent et dans lequel vous pouvez démontrer vos qualités relationnelles ?La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.Vos principales missions seront :Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié.Vous contribuez à améliorer la qualité de service client.Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.Vous participez à la promotion et à la vente des produits postaux.Vous travaillez en équipe, encadré(e) par un manager.Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture.Vous préparez un Titre professionnel CLVUL (niveau CAP) avec l'AFPA de Pont-de-Claix pour la partie théorique. Afin d'être éligible à cette formation, vous devez : Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours)Justifier d'un niveau 3ème au minimumJustifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimumEtre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.. Les plus pour cette formation :Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisationEsprit d'équipe et d'entraidePonctualité et probité.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Nous recherchons pour notre glacier/chocolaterie/salon de thé un(e)vendeur(euse) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous travaillerez avec des produits bruts, et en équipe. Salaire indiqué minimum, à négocier suivant profil.
Description du poste : POINT.P recrute un(e) Magasinier(e) Conseil pour son agence de Bourg d'Oisans. Au sein de l'entrepôt (environnement extérieur et intérieur), vous réalisez une mission polyvalente au contact du client intégrant la manutention et le rangement de nos produits, le chargement et le déchargement des commandes dans le respect des règles de sécurité. Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction. Votre quotidien ?***Accueil des clients dans la cour des matériaux * Préparation des commandes clients dans les différentes zones de stockages * Chargement/déchargement des véhicules de transport (utilisation du chariot) * Information des clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposer la vente de produits complémentaires * Réalisation quotidienne d'inventaires tournants * Rangement de la cour des matériaux Important : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Description du profil : Pour nous, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs (la détention du/des CACES 1 3 5 est indispensable) et vous êtes reconnu pour votre rigueur dans le travail. Vous appréciez de travailler en équipe et êtes à l'aise avec le calcul mental. Vous recherchez un environnement de travail diversifié et vous appréciez le contact avec les clients (toujours avec le sourire !), alors votre profil nous intéresse. Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente afin d'échanger ensemble !
ACE emploi à Domène recherche pour son client, équipe d'aventuriers raisonnés proposant des solutions de confiance pour relever tous défis techniques permettant d'accéder en sécurité à la montagne, un(e) cordiste qualifié(e) sur remontées mécaniques. Caractéristiques du poste : Notre équipe dédiée et expérimentée recherche un(e) cordiste qualifié(e) possédant des compétences spécifiques en maçonnerie, montage ou soudure pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités : Effectuer des travaux en hauteur sur les remontées mécaniques et les infrastructures alpines, en utilisant les techniques de cordiste appropriées. Réaliser des travaux de maçonnerie, montage ou soudure sur les équipements et structures en montagne. Réf : 3801-98 Profil recherché : Expérience avérée en tant que cordiste, avec une solide expérience dans les travaux en montagne. Certification en travaux sur cordes (IRATA, SPRAT, ou équivalent) obligatoire. Compétences spécialisées en maçonnerie, montage ou soudure, idéalement avec une expérience dans le domaine des remontées mécaniques. Connaissance approfondie des normes de sécurité en montagne et des techniques de travail en altitude. Capacité à évoluer dans des environnements alpins et à travailler dans des conditions météorologiques variables. Esprit d'équipe, autonomie et adaptabilité. Excellentes compétences en communication et capacité à travailler efficacement dans un environnement d'équipe. Engagement envers la sécurité, avec une approche proactive pour assurer la sécurité personnelle et celle de l'équipe. Attitude positive, résilience et capacité à faire face aux défis inhérents au travail en montagne.
Nous recherchons un profil de manager logistique (H/F) à Bourg-d'Oisans. Les missions seront les suivantes : - Management d'une équipe de 15 personnes - Assurer la distribution quotidienne par l'équipe du courrier et des colis dans le respect des procédures en vigueur et des règles de la santé et sécurité au travail - Assurer un brief quotidien sur les résultats de la veille et la journée à venir - Gérer le planning - Accueillir et former des nouveaux arrivants - Assurer la discipline - Assurer le contact client : traitement des réclamations Type de contrat : CDI Horaires de 07h00 à 14h00 Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : à définir selon profil Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la logistique (souhaité). Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et avez des qualités de management. Vous êtes diplomate et avez une excellente communication.
ACE emploi à Domène recherche pour son client - Equipe d'Aventuriers raisonnés proposant des solutions de confiance pour relever tout défis techniques permettant d'accéder en sécurité à la Montagne - un.e Monteur - Remontées Mécaniques Caractéristiques du poste : Réaliser des opérations de montage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques au moyen d'outils et de machines, selon les règles de sécurité: En tant que Monteur sur les Remontées Mécaniques, vous participerez activement à la construction, à l'installation et à la maintenance des équipements essentiels qui assurent le bon fonctionnement de nos pistes. Vos missions incluront la manipulation d'équipements lourds, le montage de pièces mécaniques et électriques, ainsi que la réalisation de tests de sécurité rigoureux. Type de contrat : TT - 8 mois à Base de 39H par semaine, Heures supplémentaires à prévoir // Salaire : 12 A 13€ SELON PROFIL + indemnité de déplacement Les + plus notre client : Ambiance où l'esprit d'équipe et le gout de l'effort tissent des liens solides entre Hommes Respect des autres et dans un magnifique environnement de travail. Travail passionnant et engagé. Indemnités de Grand déplacements heures de trajet payées à 100% Réf : 3801-93 Qualifications Requises : - Expérience préalable dans la construction, la maintenance ou l'installation d'équipements mécaniques, électriques ou similaires. - Capacité à travailler en hauteur et dans des conditions météorologiques variées. - Connaissance des procédures de sécurité et respect des normes en vigueur. - Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les consignes. - HABILITATION TRAVAIL EN HAUTEUR Savoir-être : - En plus des qualifications techniques, nous recherchons des individus dotés d'un savoir-être exceptionnel : - Intégrité et Responsabilité : Vous êtes fiable et respectez les normes de sécurité, assurant ainsi la sécurité des utilisateurs. - Précision et Méticulosité : Vous travaillez avec précision pour garantir le bon fonctionnement des équipements. - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter aux défis rencontrés sur le terrain et de trouver des solutions efficaces. - Passion et Engagement : Vous aimez travailler en montagne et êtes motivé à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.
OUVRIER(E) PAYSAGISTE Contribuez à embellir notre environnement au sein d'une équipe passionnée ! À propos de notre client : Nous collaborons avec une entreprise spécialisée dans le paysage, offrant des opportunités uniques pour les professionnels dévoués comme vous. Vos missions passionnantes : Entretenir les jardins en solo ou en équipe : tailler, tondre, bécher, désherber, débroussailler, ramasser les feuilles Créer des espaces verts de rêve : installer l'arrosage automatique, réaliser de la maçonnerie paysagère, créer des massifs, poser des clôtures... Entretenir le matériel pour garantir un travail de qualité Profil recherché : Formation CAP/BEP ou Bac Pro Paysage ou expérience significative dans le domaine Professionnalisme et discrétion sont essentiels Esprit d'équipe pour collaborer harmonieusement avec vos collègues Rigueur et sérieux dans l'exécution des tâches Respect des règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sûr Conditions de travail attractives : Contrat : Intérim - Temps plein Date de début : Dès que possible Salaire : à partir de 11,78€ / heure brut Avantages : Indemnité de déplacement et panier repas, 10% ICP + 10% IFM Prêt(e) à mettre votre expertise au service de la nature ? Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre leur équipe ! A compétences égales, priorité aux personnes handicapées. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Nous recherchons un profil de manager logistique H/F à Bourg-d'Oisans. Les missions seront les suivantes : - Management d'une équipe de 15 personnes - Assurer la distribution quotidienne par l'équipe du courrier et des colis dans le respect des procédures en vigueur et des règles de la santé et sécurité au travail - Assurer un brief quotidien sur les résultats de la veille et la journée à venir - Gérer le planning - Accueillir et former des nouveaux arrivants - Assurer la discipline - Assurer le contact client : traitement des réclamations Horaires de 07h00 à 14h00 Poste à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à contacter Chloé ou Mathilde de l'agence CRIT si le poste vous intéresse ! Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la logistique (souhaité). Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et avez des qualités de management. Vous êtes diplomate et avez une excellente communication.
Restaurant de pizzas et burgers (sur place et vente et à emporter) recherche un(e) pizzaiolo / pizzaiola (FOUR A BOIS) pour la saison d'été 2024 du 01/06/2024 au 15/09/2024. services en moyenne de 30 à 40 couverts pouvant montant à 100 couverts sur événements particuliers. Travail sur 5 à 7 services du mardi au samedi (5 soirs + 1 ou 2 midis / à définir selon événements et le reste de l'équipe). 1 repas par service travaillé / Rémunération selon compétence et qualification (possibilité de prime) / poste non logé débutant acceptant, la motivation et l'implication étant des qualités essentielles
Spécialiste du transport de voyageurs, sur des lignes scolaires et périscolaires, sur des lignes régulières (urbain et inter urbain), SNCF, FLIXBUS mais aussi sur des navettes saisonnières et des voyages grand tourisme, le groupe PERRAUD recrute ses futurs conducteurs (trices) d'autocars. Si vous aimez la conduite et la relation client, alors n'hésitez plus et contactez-nous. Si vous ne détenez pas le permis D, nécessaire à la conduite d'autocars, mais que vous avez minimum18 ans et votre permis B, vous pouvez également nous contacter car la formation au permis D peut vous être intégralement financée. Le groupe PERRAUD recrute en temps complet et/ou en temps partiel, en CDI et/ou en CDD selon vos besoins.
Rattaché(e) au directeur de magasin, vous aurez en charge la gestion du périmètre caisses et accueil du supermarché. Vous aurez pour principales missions : - l'accompagnement de votre équipe : l'animation et le pilotage de vos collaborateur(rice)s sur le terrain, L'optimisation de l'organisation du travail et le contrôle de la bonne application des tâches, - le développement commercial et du système de fidélité, - l'organisation et la théâtralisation des différentes opérations promotionnelles de votre secteur, - la gestion financière, - la mise en place d'actions correctives afin d'améliorer les résultats. Référence annonce : SMOP38/LL 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire. Capacité à gérer une équipe. Qualités managériales, goût du challenge et esprit commerçant. Capacité d'adaptation, rigueur, sens de l'organisation et du relationnel. Maîtrise des outils bureautiques ; la connaissance des outils Casino est un plus. La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.
L'enseigne Casino Supermarchés, avec un réseau étendu de plus de 400 magasins implantés au cœur des villes ou en milieu rural, distribue une offre complète qui permet de répondre aux besoins de ses clients. Avec une sélection large de produits alimentaires, de produits frais, de produits de marque Casino ainsi qu'une offre non-alimentaire diversifiée, toutes nos équipes ont pour vocation de rendre les courses faciles, rapides et agréables pour tous. Rejoignez-nous pour p...
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Le Bourg-d'Oisans. Il accompagne ses clients dans la gestion de leurs problématiques comptables, sociales, fiscales et juridiques. Par ailleurs, le cabinet propose à ses collaborateurs conditions de travail optimales. Pour renforcer son équipe, il recherche un assistant comptable. Rattaché à l'Expert-Comptable ou à un chef de mission, vous intervenez sur un portefeuille varié en tenue comptable. Ainsi, vous réalisez la saisie, le lettrage, rapprochement bancaire, les déclarations TVA et assistez les collaborateurs à l'élaboration du bilan. Description du profil : Issu d'une formation comptable, vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet. Notre client apprécie les candidats curieux, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Notre agence START PEOPLE GRENOBLE BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisé en espace verts un Ouvrier Espaces Verts en création (H/F) pour un chantier au Bourg d'Oisans. POSTE : OUVRIER ESPACE VERT (H/F) Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous devrez :- Réaliser un cheminement empierré- Faire de la pose de mobilier/structure de jeu- Réaliser du terrassement- Faire la préparation de sol- Réaliser le réglage de grave. Taux horaire 11.78 euros brut/heure (smic conventionné) + panier et déplacement Zone 3.Le départ peut se faire de Saint Martin d'Hères avec le chef d'équipe. PROFIL : Profil ouvrier espaces verts en création avec idéalement une première expérience réussie. Permis B souhaitéPrêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Homme/Femme de terrain, manager de proximité, vous avez le sens de la communication et le goût du challenge ! Vous serez rattaché(e) au directeur ou à la directrice du magasin et, après une période de formation, vous aurez pour principales missions : Accompagnement de votre équipe : animation et pilotage de vos collaborateurs sur le terrain, optimisation de l'organisation du travail et contrôle de la bonne application des tâches. Gestion financière : pilotage du compte d'exploitation de vos rayons (CA, marge, casse...), gestion des stocks et la réalisation des inventaires. Développement commercial : mise en place de la politique commerciale et d'un merchandising attractif adaptés aux besoins de votre clientèle. Référence annonce : SMOP38/LL Une première expérience dans le secteur du commerce est souhaitée. Passion du commerce alimentaire et de proximité. Qualités managériales et de leadership reconnues. Manager de terrain. Goût du challenge. Priorité sur la satisfaction de vos clients. Gestionnaire ; culture du résultat. La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.
La société TRIO INTERIM, recrute pour l'un de ses clients un/une jardinier paysagiste en création H/F sur Le Bourg d'Oisans: Vos missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe vous réaliserez les travaux paysagers : Dallage, pavage, murets, terrassement, maçonneries paysagères Plantation de végétaux et création de massifs pour créer des ambiances verdoyantes et harmonieuses. Engazonnement, pose de gazon en plaque et semis pour créer de somptueuses pelouses au autres... Entretien des espaces verts (tonte, taille, débroussaillage, etc.). PROFIL : Expérience dans le poste exigé Type d'emploi : Intérim Salaire : Négociable selon profil Avantages : Panier repas / Déplacement Programmation : Du lundi au vendredi Permis B (Requis) Lieu du poste : Le Bourg d'Oisans:
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de Boxe à domicile auprès d'un de ses clients à proximité de Le Bourg-d'Oisans (38 - département de l'Isère), Pour cette mission (216396), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Restaurant de pizzas et burgers (sur place et vente et à emporter) recherche cuisinier(e) pour la saison d'été 2024 du 01/06/2024 au 15/09/2024. services en moyenne de 30 à 40 couverts pouvant montant à 100 couverts sur événements particuliers. Travail sur 5 à 7 services du mardi au samedi (5 soirs + 1 ou 2 midis / à définir selon événements et le reste de l'équipe). 1 repas par service travaillé / Rémunération selon compétence et qualification (possibilité de prime) / poste non logé débutant acceptant, la motivation et l'implication étant des qualités essentielles
POSTE : Manager Logistique H/F DESCRIPTION : Nous recherchons un profil de manager logistique H/F à Bourg-d'Oisans. Les missions seront les suivantes : - Management d'une équipe de 15 personnes - Assurer la distribution quotidienne par l'équipe du courrier et des colis dans le respect des procédures en vigueur et des règles de la santé et sécurité au travail - Assurer un brief quotidien sur les résultats de la veille et la journée à venir - Gérer le planning - Accueillir et former des nouveaux arrivants - Assurer la discipline - Assurer le contact client : traitement des réclamations Type de contrat : CDI Horaires de 07h00 à 14h00 Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : à définir selon profil N'hésitez pas à contacter Chloé ou Mathilde de l'agence CRIT si le poste vous intéresse ! PROFIL : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la logistique (souhaité). Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et avez des qualités de management. Vous êtes diplomate et avez une excellente communication.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous
Description du poste : Notre client est un cabinet comptable à taille humaine à Le Bourg-d'Oisans. Il est reconnu pour la qualité de ses services et propose à ses collaborateurs des conditions de travail optimales. Pour renforcer son équipe, il recherche un collaborateur comptable. Rattaché à un Expert-Comptable ou à un Manager, vous êtes l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille et assurez un conseil quotidien. De plus, vous prenez en charge la production des dossiers jusqu'à la liasse fiscale. Pour cela, vous êtes épaulé par une équipe d'assistants. Description du profil : Issu d'un formation comptable, vous avez une expérience préalable en cabinet. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Le poste et ses missions: Vous aurez une totale autonomie d'un portefeuille de dossiers clients. Vos missions sont les suivantes : Portefeuille de dossiers liés à l'activité des stations de ski (85% de la clientèle du cabinet est lié au domaine skiable), Secteur d'activité TPE/PME, Encadrement de 2/3 collaborateurs, Contact avec la clientèle et présentations des éléments comptables.
Le poste et ses missions? Directement rattaché(e) à un Expert-comptable vous avez la gestion, en totale autonomie, d'un portefeuille de dossiers clients. Vos missions sont les suivantes : Portefeuille de dossiers liés à l'activité des stations de ski (85% de la clientèle du cabinet est lié au domaine skiable), Secteur d'activité TPE/PME, Encadrement de 2/3 collaborateurs, Contact avec la clientèle et présentations des éléments comptables.
Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ? Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ? Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes ! VFD recherche, pour son dépôt de BOURG D'OISANS des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet. Missions principales : Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ; Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ; Missions complémentaires : Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ; Faire preuve de ponctualité ; Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ; Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ; S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ; Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement, Prime transport. Ref : SpoVFDmars2024 Profil recherché : Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ; Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car ;
ACE emploi à Domène recherche pour son client, équipe d'aventuriers raisonnés proposant des solutions de confiance pour relever tous défis techniques permettant d'accéder en sécurité à la montagne, un(e) : CHEF(FE) DE CHANTIER. Caractéristiques du poste : Rejoignez une équipe dynamique au cœur de l'action. En tant que chef(fe) de chantier, vous dirigerez les opérations cruciales de construction et de maintenance des remontées mécaniques. Vos missions incluront la supervision des équipes sur le terrain, la gestion des ressources et des délais, ainsi que le maintien des normes de sécurité les plus élevées. Qualifications requises : Expérience préalable dans la gestion de chantiers, idéalement dans le domaine des remontées mécaniques ou des travaux en montagne. Solides compétences en leadership et en communication pour coordonner efficacement les équipes. Connaissances approfondies des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Capacité à travailler dans des environnements exigeants et changeants, avec un fort esprit d'équipe. Type de contrat : Travail temporaire de 8 mois à base de 39H par semaine. Heures supplémentaires à prévoir. Salaire : 17 à 18€ SELON PROFIL + indemnités de déplacement. Les plus notre client : Ambiance où l'esprit d'équipe et le gout de l'effort tissent des liens solides entre hommes. Respect des autres et dans un magnifique environnement de travail. Travail passionnant et engagé. Indemnités de grands déplacements. Heures de trajet payées à 100%. Réf : 3801-97 Votre profil : En plus des qualifications techniques, nous recherchons des individus doté(e)s d'un savoir-être exceptionnel : Intégrité et responsabilité : vous êtes fiable et tenez vos engagements, assurant ainsi la sécurité et la qualité des travaux. Flexibilité et adaptabilité : vous êtes capable de vous ajuster aux défis et aux changements imprévus propres à l'environnement montagneux. Esprit d'équipe : vous favorisez un environnement de travail collaboratif où chacun(e) se sent valorisé(e) et respecté(e). Passion et engagement : vous êtes passionné(e) par votre métier et motivé à contribuer au succès de notre entreprise, créant ainsi une expérience inoubliable pour nos clients.
Envie de rejoindre un établissement à taille humaine cet EHPAD est fait pour vous ! L'EHPAD Abel Maurice est un établissement public, autonome juridiquement, destiné à l'accueil et l'accompagnement de personnes âgées dépendantes. Il se situe au cœur de la commune du Bourg d'Oisans à environ 50 km de Grenoble, sur la route reliant Grenoble à Briançon à proximité des deux plus grandes stations de ski de l'Oisans (15 km de l'Alpe d'Huez et 20 km des Deux Alpes). Cet établissement fonctionne en direction commune avec l'EHPAD Les Ecrins et le Centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage. Nous sommes à la recherche d'un(e) aide-soignant(e). - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage. - Réalisation et adaptation de soins de nursing, de confort et de bien-être à la personne. - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne. - Vérification du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux. - Observation et mesure des paramètres vitaux. - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle. - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention. - Possibilité de temps partiel
Envie de rejoindre un établissement à taille humaine cet EHPAD est fait pour vous ! L'EHPAD Abel Maurice est un établissement public, autonome juridiquement, destiné à l'accueil et l'accompagnement de personnes âgées dépendantes. Il se situe au cœur de la commune du Bourg d'Oisans à environ 50 km de Grenoble, sur la route reliant Grenoble à Briançon à proximité des deux plus grandes stations de ski de l'Oisans (15 km de l'Alpe d'Huez et 20 km des Deux Alpes). Cet établissement fonctionne en direction commune avec l'EHPAD Les Ecrins de Vizille et le Centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage. Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) Vos missions : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Intervenir de manière autonome et en collaboration dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle. - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique - Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne - Recueil de données cliniques - Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins (participation aux staffs d'étage - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Codage de son activité de soin (PMSI) - Participation à la réalisation des piluliers en lien avec la pharmacie - Participation à la gestion du service et à la mise en oeuvre des différents projets de l'établissement - Participation et réalisation des évaluations de pratiques professionnelles - Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires - Veille et recherche professionnelle - Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits. - Obligation tous les 3 ans de participer à au moins un programme de Développement Professionnel Continu (DPC) - Mise en sécurité de l'établissement en dehors de la présence de l'encadrement et des services techniques. /// Possibilité de temps partiel \\\
Nous recherchons un(e) charpentier(ère) ou personne ayant déjà travaillé en charpente Pose de charpente, couverture, isolation, bardage, charpente traditionnelle. Ne pas avoir peur du vide (toits d'immeubles) - Vos déplacements sont prévus dans les horaires de travail. - Une prime de panier est ajoutée en cas de déplacements. 39h hebdomadaires avec paiement des heures supplémentaires. Du lundi au jeudi 8H-12H - 13H-17H et 16H le vendredi. Contrat du 10 mai à fin novembre - Renouvellement possible
LES TOITS DE L'OISANS
La Communauté de Communes de l'Oisans a dix ans et 120 collaborateurs qui interviennent sur le territoire dans des domaines de compétences très variés : social, culture, santé, aménagement du territoire, environnement, développement économique. Nous travaillons tous en transversalité pour mieux répondre aux besoins des habitants et de nos communes. La participation de nos agents et l'innovation sont essentielles. Notre collectivité a le projet et le développement au cœur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans le cadre de sa politique environnementale, la collectivité développe la collecte des déchets via des containers semi-enterrés sur tout le territoire. Pour la saison d'été, compte tenu de l'accroissement touristique de la population, nous recrutons des chauffeurs poids lourds, chacun responsable de sa tournée de collecte pour compléter notre équipe composée de chauffeurs, d'un mécanicien et de ripeurs. Les tournées sont organisées sur tout le territoire de l'Oisans y compris sur les stations. Qui êtes-vous ? Vous souhaitez intégrer une structure innovante et une équipe qui vous permettra de développer vos compétences. Vous êtes titulaire d'un permis poids lourds et de la FIMO à jour Le CACES Grue serait souhaitable Vous aimez travailler en toute autonomie et en solidarité avec une équipe Et si votre sens de l'organisation, votre autonomie ne font pas de doute, que vous êtes force de proposition et à l'aise avec la prise d'initiative, ce poste peut être fait pour vous. Ce que nous pouvons accomplir ensemble Sous l'autorité du responsable des collectes, et au sein du pôle déchets et services techniques, les chauffeurs ont pour missions : - La conduite d'un camion poids lourd grue ou benne de collecte de déchets (ordures ménagères, emballages ménagers et cartons) - Le nettoyage des camions - L'entretien de 1er niveau : contrôle des niveaux, graissage.. - La participation aux réunions d'équipe - Le retour aux responsables sur le déroulement des tournées - Les petits travaux de menuiserie, désinfection et réparations Les chauffeurs exercent leurs missions en toute autonomie dans le respect des consignes du responsable des collectes et des règles d'hygiène et de sécurité. Une formation interne aux règles de sécurité et aux méthodes internes est prévue. Conditions - Recrutement sur le grade d'adjoint technique territorial - Régime indemnitaire : 367 € - Prise de poste à LIVET à la Plateforme technique - Horaires variables d'une semaine sur l'autre : 05h30 - 13h00 ou 12h00 - 19h30 - Travail le week-end - Possibilité de travailler la nuit (notamment lors de la période du Tour de France féminin) - Equipements fournis Candidature Envoyez CV et lettre de motivation à : Monsieur le Président Communauté de communes de l'Oisans 1 bis rue Humbert BP 50 - 38520 Le Bourg d'Oisans Ou par mail à : a.reynier@ccoisans.fr Date limite de candidature : 15 mai 2023
Dans le cadre de son développement nous recherchons 1 Auxiliaire de vie sur le secteur de l'Oisans Votre rôle sera d'accompagner les personnes en perte d'autonomie dans les actes de la vie courante. Vous aurez comme principales missions : - Ménage - Entretien du logement et du linge - Accompagnement aux sorties, courses, loisirs, rendez vous - Promenades, stimulation, jeux et gardes Nous recherchons des personnes patientes, à l'écoute et aimant le contact humain. La bienveillance, l'autonomie et le respect du secret professionnel font partis intégrantes de votre personnalité. Profil : Débutant accepté - Accompagnement à la prise de poste via un contrat de professionnalisation en CDI Sous forme d'une formation interne de 10 mois : vous aurez 1 jours de formation programmé dans votre semaine de travail. Au terme des 10 mois vous validerez le titre professionnelle de assistant de vie aux familles. ( ADVF) Temps de travail modulable pour votre équilibre professionnel et personnel Majoration des dimanches et fériés à 25% Les Heures supplémentaires sont rémunérées chaque mois. Remboursement à hauteur de 0,55 euros du km Un week end travaillé par mois Mutuelle entreprise Prime d'intéressement, de cooptation et d'assiduité Téléphone portable Le permis B est requis et avoir un moyen de locomotion est indispensable car secteur d'intervention très peu desservies en transport en commun
Notre collectivité a le projet et le développement au cœur de son ADN et nous sommes tous attachés à la qualité de nos services et à la qualité de vie sur notre territoire. Dans ce cadre, notre école intercommunale de musique (195 élèves, 12 agents, 14 disciplines), recrute un(e) enseignant(e) de guitare musiques actuelles. QUI ÊTES-VOUS ? Vous souhaitez intégrer notre école de musique pour vous permettre de développer vos compétences. Vous êtes titulaire du diplôme d'état (minimum DEM) Vous possédez une bonne aptitude au travail en équipe ainsi que de bonnes qualités pédagogique et relationnelles. Vous êtes ponctuel(le), à l'écoute, organisé(e), en capacité de vous adapter à différentes situations. Ce que nous pouvons accomplir ensemble. Sous l'autorité de la Directrice, vous serez en charge de l'enseignement de la guitare musiques actuelles, ainsi que de l'élaboration et la coordination de projets pédagogiques. Enseignement de la guitare (11h) Encadrement de deux groupes « Musiques actuelles », pour ados/adultes (3h) Chorale d'enfants (1h) Conduite de projets pédagogiques en adéquation avec le projet d'établissement et en collaboration avec l'équipe pédagogique Participation aux concerts d'élèves et auditions Suivi des élèves CONDITIONS Recrutement titulaire ou contractuel Rémunération sur le cadre d'emploi des assistants territoriaux d'enseignement artistique avec régime indemnitaire Prise de poste au 1er septembre 2024 Permis B indispensable et véhicule souhaité pour déplacement domicile - prise de poste de travail Poste à temps non complet ; 15 heures hebdomadaires
Vous rejoignez une équipe composée d'une dizaine de collaborateurs et avez pour rôle de seconder le responsable de bureau. Vous êtes en charge de la gestion d'un portefeuille clients varié et êtes amené à participer à la planification des missions selon les dossiers, soit en autonomie, soit en répartition avec les autres collaborateurs. Véritable manager, vos missions consistent à gérer un portefeuille de clients variés, effectuer la révision comptable et l'élaboration des liasses fiscales. Vous présentez les comptes et avez un rôle de conseil et d'accompagnement auprès de vos clients. Aussi, vous conseillez vos clients au quotidien en vrai partenaire et vous les accompagnez tout au long de la vie de leur structure. De formation comptable, vous bénéficiez d'une expérience confirmée en cabinet vous assurant le recul nécessaire pour accompagner les équipes et les clients. Votre sens relationnel, votre dynamisme et votre rigueur sont les atouts nécessaires à votre réussite dans cette fonction. Votre candidature sera étudiée de manière confidentielle.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un très beau cabinet d'expertise comptable, réputé et situé à Bourg d'Oisans, un Chef de mission en expertise pour seconder le responsable de bureau.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : ACE emploi à Domène recherche pour son client - Equipe d'Aventuriers raisonnés proposant des solutions de confiance pour relever tout défis techniques permettant d'accéder en sécurité à la Montagne - un.e : CHEF DE CHANTIER Caractéristiques du poste : Rejoignez une équipe dynamique au cœur de l'action En tant que Chef de Chantier, vous dirigerez les opérations cruciales de construction et de maintenance des remontées mécaniques. Vos missions incluront la supervision des équipes sur le terrain, la gestion des ressources et des délais, ainsi que le maintien des normes de sécurité les plus élevées. Qualifications Requises : Expérience préalable dans la gestion de chantiers, idéalement dans le domaine des remontées mécaniques ou des travaux en montagne. Solides compétences en leadership et en communication pour coordonner efficacement les équipes. Connaissances approfondies des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Capacité à travailler dans des environnements exigeants et changeants, avec un fort esprit d'équipe. Type de contrat : TT - 8 mois à Base de 39H par semaine, Heures supplémentaires à prévoir // Salaire : 17 à 18€ SELON PROFIL + indemnité de déplacement Les + plus notre client : Ambiance où l'esprit d'équipe et le gout de l'effort tissent des liens solides entre Hommes Respect des autres et dans un magnifique environnement de travail. Travail passionnant et engagé. Indemnités de Grand déplacements heures de trajet payées à 100%***Réf : 3801-97 Description du profil : En plus des qualifications techniques, nous recherchons des individus dotés d'un savoir-être exceptionnel : Intégrité et Responsabilité : Vous êtes fiable et tenez vos engagements, assurant ainsi la sécurité et la qualité des travaux. Flexibilité et Adaptabilité : Vous êtes capable de vous ajuster aux défis et aux changements imprévus propres à l'environnement montagneux. Esprit d'Équipe : Vous favorisez un environnement de travail collaboratif où chacun se sent valorisé et respecté. Passion et Engagement : Vous êtes passionné par votre métier et motivé à contribuer au succès de notre entreprise, créant ainsi une expérience inoubliable pour nos clients.
Description du poste : ACE emploi à Domène recherche pour son client - Equipe d'Aventuriers raisonnés proposant des solutions de confiance pour relever tout défis techniques permettant d'accéder en sécurité à la Montagne - un.e Monteur - Remontées Mécaniques ¿***Caractéristiques du poste : Réaliser des opérations de montage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques au moyen d'outils et de machines, selon les règles de sécurité: En tant que Monteur sur les Remontées Mécaniques, vous participerez activement à la construction, à l'installation et à la maintenance des équipements essentiels qui assurent le bon fonctionnement de nos pistes. Vos missions incluront la manipulation d'équipements lourds, le montage de pièces mécaniques et électriques, ainsi que la réalisation de tests de sécurité rigoureux.***Type de contrat : TT - 8 mois à Base de 39H par semaine, Heures supplémentaires à prévoir // Salaire : 12 A 13€ SELON PROFIL + indemnité de déplacement***Les + plus notre client : Ambiance où l'esprit d'équipe et le gout de l'effort tissent des liens solides entre Hommes Respect des autres et dans un magnifique environnement de travail. Travail passionnant et engagé. Indemnités de Grand déplacements heures de trajet payées à 100% Réf : 3801-93 Description du profil : Qualifications Requises :***Expérience préalable dans la construction, la maintenance ou l'installation d'équipements mécaniques, électriques ou similaires. * Capacité à travailler en hauteur et dans des conditions météorologiques variées. * Connaissance des procédures de sécurité et respect des normes en vigueur. * Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les consignes. * HABILITATION TRAVAIL EN HAUTEUR***Savoir-être :***En plus des qualifications techniques, nous recherchons des individus dotés d'un savoir-être exceptionnel : * Intégrité et Responsabilité : Vous êtes fiable et respectez les normes de sécurité, assurant ainsi la sécurité des utilisateurs. * Précision et Méticulosité : Vous travaillez avec précision pour garantir le bon fonctionnement des équipements. * Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter aux défis rencontrés sur le terrain et de trouver des solutions efficaces. * Passion et Engagement : Vous aimez travailler en montagne et êtes motivé à offrir une expérience exceptionnelle à nos clients.
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable à Le Bourg-d'Oisans. Il accompagne TPE et PME dans la gestion de leurs problématiques comptables, sociales, fiscales et juridiques. Par ailleurs, le cabinet offre à ses collaborateurs de bonnes conditions de travail. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un expert-comptable stagiaire. Travaillant directement avec l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille de 40 dossiers et gérez votre liste de BIC, BNC et SCI en toute autonomie de la tenue à la liasse fiscale. Responsable de ces dossiers, vous avez également pour vocation de conseiller au mieux vos clients. Description du profil : Titualaire d'un Master CCA ou du DSCG , vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Notre client apprécie les candidats curieux, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Le Groupe MG accompagne les entrepreneurs dans leur réussite en développant une offre pluridisciplinaire pour qu'ils se concentrent sur leur cœur d'activité. De notre cœur de métier qui est l'Expertise-Comptable, nous avons étoffé nos compétences grâce à nos 11 métiers-experts tel que le notariat, la gestion de patrimoine ou encore la transaction. Rejoignez le mouvement #jesuisMGetvous? et découvrez une équipe audacieuse, engagée et prête à vous accompagner dans votre réussite. Nous ambitionnons de « faire grandir ensemble » nos clients, nos collaborateurs, nos expertises et notre territoire, pour un succès collectif et pérenne. Le poste : Expert-Comptable H/F - CDI - déplacements réguliers sur Gières (38) Vos missions : * Vous participez au développement de la société et représentez MG dans vos diverses missions de conseil, développement commercial, supervision technique, pilotage économique et management, * Référent(e) technique, vous supervisez et révisez les travaux d'une équipe de plusieurs collaborateurs, * Vous gardez un rôle opérationnel sur un portefeuille de clients divers et variés inscrits dans le tissu économique local, * Grâce au large niveau d'autonomie proposé, vous serez responsable de la qualité du conseil et de l'accompagnement des clients, * Vous êtes garant de la bonne mise en œuvre et le déploiement des outils internes, processus de production, dans le respect de notre certification Qualité. Vos qualités relationnelles vous permettront de développer le portefeuille clients et de vous ouvrir à terme de réelles perspectives d'association. Votre profil : Expert-Comptable diplômé, vous disposez d'une expérience en cabinet d'Expertise-Comptable. Au-delà de votre expertise métier, vous avez le goût et le sens du service client. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) avec des capacités d'analyse et de synthèse. Doté(e) d'un état d'esprit positif, et d'une aisance relationnelle, vous évoluerez au sein de nos équipes dans un environnement où la dimension humaine prime et où la clé de votre réussite sera la confiance. Pourquoi nous rejoindre ? * Intégrez une entreprise apprenante : à travers un apprentissage continu et des formations innovantes. Grâce à L'Académie by MG, notre université d'entreprise, vous bénéficierez de parcours de formations variés, permettant de renforcer votre expertise. * Conciliez vie pro / vie privée : au travers de nos horaires flexibles, d'un système de modulation du temps de travail (35 heures sur 4,5 jours en période basse) et d'une charte de télétravail (40 jours par an). * Rejoignez un collectif qui partage des valeurs d'esprit d'équipe, de confiance et d'innovation. Nous croyons en la force du collectif et organisons des temps forts annuels (journée détente, convention annuelle) et des événements sportifs, favorisant la création de liens durables. * Bénéficiez d'un package de rémunération comprenant un salaire déterminé selon votre profil, d'une prime d'intéressement, d'une carte ticket restaurant, d'une mutuelle avantageuse et d'autres avantages complémentaires. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 55¿000,00€ par an Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
