Offres d'emploi à Servoz (74)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Servoz située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Servoz. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - CHAMONIX MONT BLANC, 74 - PASSY, 74 - CHAMONIX MONT BLANC / LES BOSSONS ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Servoz

Offre n°1 : Serveur / Serveuse petit déjeuner

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Urgent
Nous recherchons une personne pour remplacement d'un poste de service petit déjeuner.
de mercredi a dimanche
de 7h à 13h

cuisson des pains et viennoiseries
mise en place du buffet
service des boissons chaudes
débarrassage des tables
nettoyage de la salle

poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • HOTEL HERMITAGE

    Hôtel familial 4 étoiles à Chamonix-Mont-Blanc.

Offre n°2 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel !

Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse vallée de Chamonix ?
Rejoignez notre établissement historique, récemment rénové en juin 2024 !
Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar & restaurant convivial, nous recrutons des collaborateurs pour la saison de juin à mi-octobre 2025.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Planning fixe avec jours de congés consécutifs pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Rythme de travail avantageux
- Mutuelle pour assurer votre bien-être.
- Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel.

Vos missions principales :
- Assure le nettoyage et remet au propre les chambres à blanc et en recouche
- Réapprovisionne les chambres en produits d'accueil et en linge
- Contrôle et signale l'état des équipements, du linge, du mobilier
- Réapprovisionne les services d'étage et prépare la mise en place pour le lendemain
- Contribue à la satisfaction client et à l'image de l'hôtel.

Profil recherché :
- Bonne présentation
- Rigueur et organisation
- Fort esprit d'équipe
- Bonne résistance physique et au stress
- Autonomie
- Soucis du détail
- Discrétion

Prêt(e) à vivre une aventure professionnelle unique dans un cadre d'exception ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • HOTEL LA COURONNE

    Hôtel-Restaurant historique dans la vallée de Chamonix-Mont-Blanc, récemment rénové et classé 3 étoiles, de 69 chambres tout confort, avec spa, sauna et hammam, ainsi que bar, restaurant et salle de réunion.

Offre n°3 : Serveur(se) /vendeur(se) en salon de thé (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en salon de thé ou vente
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Vous rêvez de travailler dans un cadre plein de douceurs et de gourmandises ? Outre la vente de produits pâtissiers artisanaux, nous proposons une dégustation sur place au sein de notre salon de thé.

Pour notre établissement situé sur Chamonix, nous recherchons un(e) serveur(se) dès que possible et jusqu'à fin octobre.
Nous pouvons proposer un LOGEMENT POUR COUPLE également.

Aussi, pour renforcer nos équipes, nous recherchons une personne ayant le sens de l'accueil et un bon relationnel.
Vous êtes principalement en charge du service en salle et en terrasse mais vous êtes également amené(e) à faire de la vente.
Vous secondez la responsable dans ses tâches.
Vous effectuez en autonomie plusieurs fermetures par semaine.

CONDITIONS :
- 42h hebdomadaires avec 2 jours consécutifs de congés.
- Samedi ou dimanche travaillé
- horaires en continu aménageables.


Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • AUX PETITS GOURMANDS

Offre n°4 : Chocolatier / Chocolatière (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - PASSY ()

Les Gourmandises de Manon, chocolaterie artisanale située à Passy (74), recrute un-e chocolatier-ère expérimenté-e.
Vous rejoindrez une petite équipe passionnée et participerez à toutes les étapes de fabrication artisanale du chocolat.
Vos missions :
- Fabrication artisanale : bonbons de chocolat, pralinés, tablettes, moulages, pâtes de fruits, caramel, sablés, etc.
- Tempérage, enrobage, moulage, finitions
- Création et réalisation des collections saisonnières (Noël, Pâques.)
- Respect strict des normes d'hygiène et sécurité
- Participation à la gestion des matières premières
- Encadrement ponctuel d'un apprenti ou stagiaire
- Accueil clients
Conditions de travail : CDD de 7 mois à partir de début Septembre , contrat évolutif
Du mardi au samedi de 9h30 à 12h et de 14h30 à 18h30.
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques traditionnelles du travail du chocolat
- Rigueur, créativité, autonomie, esprit d'équipe
- Sens du détail et du travail bien fait
- Expérience de minimum 2 ans en chocolaterie artisanale requise

Compétences

  • - Caractéristiques des chocolats
  • - Chaîne du froid
  • - Moulage de pièces de chocolat
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Utilisation de trempeuse (chocolat)
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Confectionner des chocolats
  • - Confectionner des confiseries
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Chocolaterie confiserie (CAP Chocolatier) | CAP, BEP et équivalents
  • - Chocolaterie confiserie (BTM ou mention complémentaire) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES GOURMANDISES DE MANON

Offre n°5 : Plongeur LOGE (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 74 - PASSY ()

Pour un restaurant situé au pied de la station de ski de Plaine-Joux et proposant une cuisine traditionnelle savoyarde faite maison, Nous recherchons un(e) plongeur(se).
Vous effectuerez la plonge de la batterie de cuisine.

Le poste est à pourvoir pour la période de juillet et août. 35h /semaine avec possibilité de reconduction pour la saison d'hiver.
Logement situé sur le Plateau d'assy à 5kms du restaurant.
2 jours de repos consécutifs; Amplitude horaire : 10h30-23h00 avec coupure

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • LA BERGERIE

Offre n°6 : Valet / Femme de chambre CDI NON LOGE (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix qui gère le CHALET HOTEL LE PRIEURE cherche un(e) Valet / Femme de chambre

CDI non logé
Date prévisionnelle d'embauche : DES QUE POSSIBLE
Rémunération : 2048 € BRUT / 39h semaine plus prime logement 135 € BRUT
Contact : recrutement@prieurechamonix.com

MISSIONS PRINCIPALES
- Nettoyer les chambres : à blanc ou en recouche.
- Ranger et remplir le chariot à la fin de chaque service.
- S'assurer que les placards de linge soient bien rangés.
- S'assurer que la lingerie soit bien rangée.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Transmettre tout problème détecté en chambre aux gouvernants.
- Veiller à la satisfaction de la clientèle tout au long de son service

Qualités requises : rigueur, motivation, flexibilité, dynamisme, curiosité, esprit d'équipe et bon relationnel, esprit d'initiative et organisation.

PROFIL RECHERCHE
- Vous avez une première expérience sur un poste similaire en hôtellerie.
- Vous êtes dynamique et avez le sens de l'organisation et du détail.
- Vous faites preuve de politesse et courtoisie.

CONDITIONS
Contrat 39h/ 2 jours de repos consécutifs, travail en journée, travail les jours fériés et le week-end.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°7 : Valet / Femme de chambre (H/F) SAISON NON LOGE (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix gérant le CHALET HOTEL LE PRIEURE recherche un(e) Valet / Femme de chambre pour la saison d'été.

Contrat saisonnier de 6 mois
Date prévisionnelle d'embauche : DES QUE POSSIBLE
Rémunération : 2048 € BRUT / 39h semaine
Contact : recrutement@prieurechamonix.com

MISSIONS PRINCIPALES
- Nettoyer les chambres : à blanc ou en recouche.
- Ranger et remplir le chariot à la fin de chaque service.
- S'assurer que les placards de linge soient bien rangés.
- S'assurer que la lingerie soit bien rangée.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
- Transmettre tout problème détecté en chambre aux gouvernants.
- Veiller à la satisfaction de la clientèle tout au long de son service

Qualités requises : rigueur, motivation, flexibilité, dynamisme, curiosité, esprit d'équipe et bon relationnel, esprit d'initiative et organisation.

PROFIL RECHERCHE
- Vous avez une première expérience sur un poste similaire en hôtellerie.
- Vous êtes dynamique et avez le sens de l'organisation et du détail.
- Vous faites preuve de politesse et courtoisie.

CONDITIONS
Contrat 39h/ 2 jours de repos consécutifs, travail en journée, travail les jours fériés et le week-end.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°8 : Night auditor CDI (H/F) NON LOGE (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix gérant le CHALET HOTEL LE PRIEURE recherche un(e) Night auditor.

CDI non logé
Date prévisionnelle d'embauche : dès que possible
Horaires de 22h45 à 08h15.
3 jours de repos hebdomadaire
Contrat 39h/semaine
2400 euros brut avantages tarifaires groupe.


Vous souhaitez développer vos qualités et votre expérience au sein d'une équipe dynamique, et avez un projet à moyen ou long terme sur la vallée, vous pourrez évoluez également au sein de notre groupe en perpétuelle évolution, offrant de multiples possibilités.


**CDI non logé***

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°9 : Commis de bar (H/F) logé

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Nous recherchons un COMMIS DE BAR H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés de notre équipe en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix.
Vous êtes déjà Eclectic si :
- Vous avez l'envie d'apprendre
- Vous avez quelques connaissances du métier
- Vous savez faire du snacking
- Vous êtes organisé(e) et diplomate
- Vous avez un excellent contact client
- Vous avez l'esprit d'équipe
- Vous parlez français et anglais

Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres :
- L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations
- Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible
- Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI
- Plusieurs formations par an pour les CDI
- Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis
- CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté
- Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens
- Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille
- Et bien d'autres encore.

Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé.
En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

  • HOTEL ALPINA

Offre n°10 : Equipier nettoyage commun poste logé (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Nous recherchons un EQUIPIER COMMUN H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés de notre équipe en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix.

Vous êtes déjà Eclectic si :
- Vous avez l'envie d'apprendre
- Vous êtes organisé(e) et diplomate
- Vous avez un excellent contact client
- Vous avez quelques notions du métier
- Vous avez l'esprit d'équipe

Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres :
- L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations
- Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible
- Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI
- Plusieurs formations par an pour les CDI
- Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis
- CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté
- Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens
- Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille
- Et bien d'autres encore.

Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité.
En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV !

Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL
Type de contrat : CDI, Saisonnier, possibilité de logement
Date prévisionnelle d'embauche : dès que possible
Rémunération : 2100€ brut mensuel
Horaires : 39h / semaine

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement

Entreprise

  • HOTEL ALPINA

Offre n°11 : Employé de blanchisserie /Matin ou Après-midi (H/F) * Eté

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Exp. en entretien textile souhaitée
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Pressing et Blanchisserie ou "Comment se presser de tout mettre à sec" !

CHAM PRESSING recrute 2 postes d'Employé(e) de blanchisserie en renfort pour la saison d'été.
Poste à pourvoir dès à présent jusqu' à début septembre,
Avec possibilité d'évolution en fonction des besoins de l'activité et avec montée en compétences pour devenir Responsable-adjoint(e).

Vos activités principales :
- Lavage
- Traitement des taches
- Repassage
- Emballage
- Livraison aux hôtels

Vous travaillez avec délicatesse et persévérance ?
Vous avez le goût du travail bien fait et du service rendu ?
Vous êtes débutants ?
Possibilité de découvrir le métier par une immersion dans l'entreprise et, si besoin, de bénéficier d'une formation pour devenir opérationnelle au poste !

Rejoignez une équipe bienveillante, prête à vous encadrer !

Compétences

  • - Techniques de séchage
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Enclencher le programme d'une machine à laver
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • CHAM PRESSING

Offre n°12 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC / LES BOSSONS ()

Pour un hôtel sur Chamonix, vous serez en charge de l'entretien des chambres (remise à blanc, entretien, réassort...) et du nettoyage des parties communes.

Poste pour la saison d'été.

Etablissement ouvert à l'année.
Evolution possible.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • BIG SKY

    a Hôtel type lifestyle de 89 chambres situé à l'entrée de Chamonix. https://www.bigsky-hotel.com/fr/hotel

Offre n°13 : Préparateur de sandwichs (H/F) - * NON LOGE*

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - ou formation dans la cuisine
    • 74 - LES HOUCHES ()

Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'à la fin de la saison été. NON LOGE

Vous travaillerez pour une boulangerie-pâtisserie de la Vallée, vous effectuerez la fabrication des sandwichs et petite cuisine.

Notions de cuisine appréciées. Formation en interne pour les débutants.
Vos horaires de travail : de 5h00 à 11h00.
1 jour de congé par semaine à définir.

Téléphoner avant 10h00 pour premier contact 04.50.54.40.76

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • BOULANGERIE JACQUIER

Offre n°14 : Conducteur / Conductrice de navette (permis B) poste non logé (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Vous aimez conduire.

Vous détenez la carte carte jaune ou vous avez le projet de la passer, nous vous accompagnerons (simple visite médicale).
Courses sur Chamonix / haute de la vallée de l'Arve et liaisons Chamonix/Genève.

Rejoignez Altitude Travel!

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre avec possibilité d'évolution.
Permis B de plus de deux ans obligatoire.
Poste non logé.

Compétences

  • - Transporter des passagers
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic

Entreprise

  • ALTITUDE TRAVEL

    Altitude Travel est une société de transports personnalisés, située à Chamonix-Mont-Blanc, au cœur des Alpes. Taxi-licence n°4, au départ ou à destination de la vallée de Chamonix vers la France et l'Europe, 7j/7 et 24h/24, pour tout transport en gare, en station de ski, VIP. 2 véhicules climatisés de 8 passagers chacun. Transports médicaux conventionnés assis et transports d'assistance ou de rapatriement de personnes. Service de consigne de bagagerie et de taxi-colis.

Offre n°15 : Barista en Café&Chocolat (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Dans le cadre de son développement, le SHOUKÂ recherche un(e) Barista expérimenté(e) dans le domaine du bar, café ou du service, pour la saison d'été de 3 mois jusqu'au 2 septembre.

Vous savez utiliser une machine à café professionnelle et régler des moulins à café. Vous pouvez rapidement réaliser un expresso dans les règles de l'art. La maîtrise du Latte Arte serait un plus !

Votre mission consistera à gérer avec un ou une de vos collègues un Kiosque "Salon de Café" situé dans le centre de Chamonix:
Pour cela vous devrez:
- accueillir et prendre les commandes du client
- préparer et réaliser les boissons commandées (chaudes ou froides),
- assurer le service à table,
- entretenir le matériel et la propreté du lieu de travail et de service,
- effectuer des opérations d'ouverture et de fermeture du Salon de Café
- être en relation avec le magasin Shouka pour les réaprovisionnements

Une formation spécifique sera dispensée en interne au début de votre contrat.

Vous aimez le café de spécialité et le chocolat bean to Bar.
Vous êtes autonome, débrouillard(e) et rigoureux(se).
Vous avez un excellent sens du relationnel et aimez travailler en équipe.
Vous partagez nos valeurs d'authenticité, de transparence, de simplicité.
Vous aimez la nature, avec une forte sensibilité au développement durable et à l'économie circulaire.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Entreprise

  • MONT BLANC ROASTING COMPANY

    Notre entreprise est ouverte depuis 2021 en plein centre de Chamonix, au 206 rue du Docteur Paccard : une torréfaction de Café, Chocolats et fruits secs. Elle propose à la vente à consommer sur place ou à emporter : café en grain, thé, tisanes, chocolats en tablette, fruits secs en vrac... La fabrication des chocolats et la torréfaction du café sont faites sur place.

Offre n°16 : Agent d'entretien / polyvalent d'auberge de jeunesse *NON LOGÉ* (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Idéalement située à quelques minutes de Chamonix, Équipe de 15 personnes, dynamique et internationale.

Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez en charge du nettoyage quotidien des chambres et parties communes.

Ponctuellement, vous viendrez en renfort à la plonge du restaurant collectif.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°17 : plongeur/plongeuse en restauration non logé (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - si motivé
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Ce restaurant de 30 couverts offre un concept très tendance qui combine plusieurs ambiances : Brunch et service du midi en semaine. un service du soir est assuré en plus le week-end (vendredi, samedi). Un coffee shop associé à de la petite restauration l'après-midi est également proposé toute la semaine.

Poste à pourvoir de maintenant à la Toussaint.

Vous faites ainsi profiter les clients d'une expérience complète à différentes heures de la journée. Le large choix de vins avec plus de 300 références associé au concept de coffee shop permettent également de mettre en valeur la qualité et la convivialité.

Pour occuper ce poste, nous recherchons une personne motivée et prête à épauler notre équipe.

Avec l'équipe de cuisine, vos missions sont :
- la plonge salle et batterie
- Assister l'équipe de cuisine pour la mise en place (nettoyer et éplucher les légumes, rangement des commandes...)
- Aider au nettoyage de la cuisine.

Nous travaillons dans une ambiance décontractée mais avec beaucoup de rigueur.

Horaires sans coupures :
- de 9h à 19h en semaine
- de 9h à 22h le vendredi et samedi
- de 9h à 14h le dimanche (uniquement brunch)
2 jours de congés continus.

Salaire : de 1 522 € NET

Toutes les candidatures seront examinées.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ROND DE CAROTTE

    Restaurant gastronomique à Saint Gervais les Bains. Cuisine française, authentique, service chaleureux. Grand choix de vins. Cadre intimiste et coloré. Equipe jeune et passionnée

Offre n°18 : Hôte d'accueil logé (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* situé au Plateau d'Assy, vous assurez les missions d'accueil des vacanciers en séjour. Téléphone avec standard. Gestion des inscriptions aux activités sur logiciel et des effectifs, procédure d'encaissement , règles et rigueur dans la tenue de caisse indispensable.
Travail en équipe.
Bonne connaissance de la région et des alentours.
Vous pourrez ponctuellement être amené(e) à utiliser un véhicule de service. Polyvalence dans le secteur Hôtellerie/Restauration en cas de besoin et aide ponctuelle au secteur ménage/lingerie.

Possibilité de logement selon disponibilité avec participation (Nourri / Logé / Blanchi)
Saison d'été 2025 du 1er juillet au 31 août travaillé.
Possibilité de saisons suivantes si accord commun

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Assurer un accueil téléphonique

Formations

  • - Tourisme (BTS TOURISME SOUHAITE) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°19 : Responsable d'équipe accueil logé (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* situé face au Mont Blanc au Plateau d'Assy, vous avez en charge l'équipe d'accueil composée de 2 personnes.
- Accueil des vacanciers en séjour, renseignements, conseils.
- Gérer l'encaissement des activités avec rigueur sur un logiciel spécifique.
- Inscription des vacanciers aux activités sur un logiciel dédié.
Management de l'équipe. Dynamisme et discrétion.
Bonne communication orale et écrite. Capacité à la gestion du stress.
Horaires coupés.
Renfort auprès de l'équipe ménage lors des rotations en cas de besoin.
Contrat à 39 heures.
Possibilité de logement avec participation (Nourri / Logé / Blanchi)
contrat du 27 juin 2025 au 08 septembre 2025
Possibilité de saison suivante si accord mutuel.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés

Formations

  • - Accueil tourisme (BTS tourisme) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VILLAGE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°20 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Italien (Souhaitée)
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()

Manpower SALLANCHES recrute pour une entreprise située à CHAMONIX-MONT-BLANC, un/une Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) - H/F bilingue Français-Italien, dans le cadre d'un remplacement.
Cette mission s'inscrit dans un contexte dynamique et multiculturel.
Le poste est à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin août 2025.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Gérer le secrétariat quotidien et les reportings.
-Planifier et organiser des réunions.
-Prendre des notes et rédiger des comptes rendus de réunion.
-Assurer le suivi des heures des intérimaires.
-Organiser le suivi des visites médicales.
-Utiliser et maîtriser le pack office pour diverses tâches administratives.
-Travailler de manière bilingue en français et en italien.
-Interagir avec divers départements pour assurer la coordination des activités.
Horaires : 08h-16h30 ou 08h30-17h30 du lundi au vendredi en fonction de votre lieu d'affectation
Avantages : primes liées au poste
- Vous avez une formation et une expérience réussie dans le domaine du secrétariat ou de l'assistanat de direction.
- Vous êtes bilingue Français-Italien
-Vous maitrisez le Pack Office
- Vous êtes disponible sur toute la période

N'hésitez pas à postuler ou à contacter Manpower Sallanches pour échanger ! Votre profil sera étudié.

PS : le saviez vous ? En intérim avec Manpower 1 double CE, 1 mutuelle, 1 CET à 8%, un budget vacances de 500 euros, des chèques vacances.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°21 : Employé polyvalent temps partiel NON LOGE (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Notre hôtel situé à Saint Gervais, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour la saison d'été du 15 juin au 15 octobre 2025.
Nous gérons 12 chambres pour lesquelles nous proposons uniquement un service de petits déjeuners et exceptionnellement un service de restauration pour les groupes.

POSTE NON LOGE mais un arrêt de bus est situé en face de l'hôtel.

Au sein de notre petite équipe, vous serez chargé(e) des tâches suivantes :
- Remise en état des chambres
- Nettoyage des communs
- Préparation et service des petits déjeuners

Horaires de travail : le matin uniquement de 9h00 à 13h00 (soit 24h)


Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL VAL JOLY

Offre n°22 : CAISSIER-ERE POLYVALENT-E CASINO DE JEUX (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Rattaché-e à notre direction, vous jouerez un rôle important dans le fonctionnement du casino.

Vos missions si vous les acceptez :
- Accueil de la clientèle
-Opérations liées au fonctionnement d'une caisse (change, suivi administratif, comptées)
-Contrôle des entrées dans le respect de la Réglementation des jeux et des procédures internes.

Votre profil :
Le sens de la relation client est au cœur de vos priorités lors de l'accomplissement de vos missions.
De nature organisée et rigoureuse, vous avez l'esprit d'équipe et vous savez faire preuve d'adaptation.


Le poste :

Vous travaillerez dans un lieu unique et dans une ambiance festive.
Amplitude horaire : travail adapté aux horaires d'ouverture de l'établissement en planning tournant et horaires continus.
2 jours de repos consécutifs par semaine et plusieurs jours de récupération dans l'année.

Notre secteur vous offrira de nombreuses opportunités car les métiers du casino sont multiples et variés.

Poste à pourvoir dès à présent.

Il vous sera demandé également votre date et lieu de naissance soit sur votre CV soit ultérieurement dans notre process de recrutement.
Les métiers du Casino sont réglementés et soumis à la production du bulletin numéro 3 vierge du casier judiciaire.
Selon l'Arrêté du 14 mai 2007 relatif à la réglementation des jeux dans les casinos, les métiers sont accessibles uniquement avec un agrément du ministère de l'intérieur qui nécessite d'être de nationalité française ou ressortissant de l'Union européenne.

Compétences

  • - Anglais niveau avancé B2
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Sens du contact client
  • - Rigueur (manipulation d'argent)
  • - Gérer des fichiers clients
  • - Gestion d'une caisse électronique

Entreprise

  • CASINO LE ROYAL CHAMONIX MONT BLANC

Offre n°23 : Employé libre service/Drive (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - DOMANCY ()

Notre magasin recherche un(e) Employé(e) polyvalent(e)/préparateur / préparatrice de commandes drive en grande distribution

Vos missions, seront les suivantes :
- Préparer les paniers en suivant la procédure définie dans les commandes des clients;
- Respecter les règles propres à la préparation des commandes clients issus du commerce électroniques et plus particulièrement les règles d'hygiène qualité et l'étiquetage des contenants;
-mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage ;
- préparer les commandes de réassort des rayons ;
- respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- participer à la vente tout en veillant à la satisfaction client.

Profil : Avec ou sans expérience en Grande Distribution Alimentaire .
Embauche de suite en CDI

Compétences : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, rigoureux(se), et motivé(e)
Les + chez nous/ Salaire motivant + Prime annuelle + Participation
Débutant(te) accepté(e)

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

    INTERMARCHE DOMANCY pdv10140@mousquetaires.com : adresse mail consultable par tous.

Offre n°24 : Magasinier / Gestionnaire des stocks (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Sous l'autorité directe de l'acheteur, le Magasinier/Gestionnaire des stocks organise et supervise la logistique du magasin et assure la suppléance des tâches du magasinier.
Activités et tâches principales du poste :
- Réception globale des ateliers
- Saisie, suivi et gestion du magasin du Centre Technique Municipal
- Gestion des stocks en veillant à la quantité nécessaire pour le bon fonctionnement des services
- Consultations des fournisseurs pour l'ensemble des servies de la collectivité
- Approvisionnement, livraison, réception et distribution des diverses marchandises
- Enregistrement informatique des livraisons
- Emissions des bons de commandes, suivi et respect des lignes budgétaires imparties
- Réception de l'ensemble des livraisons et visa des bons de livraison
- Liaisons avec les fournisseurs pour le service après-vente et suivi des commandes
- Gestion du matériel en prêt
- Appuyer les services dans la définition de leurs besoins
- Suivre les outils de pilotage de la fonction achat
- Connaître le produit et les techniques de production pour pouvoir argumenter avec les fournisseurs, les services, y compris sur les données techniques
- Trouver des solutions en cohérence avec les besoins et contraintes de la collectivité
- Accompagner la prise en compte du développement durable dans l'expression de besoin, les spécifications techniques
- Homogénéiser, rationaliser les stocks dans sa globalité
- Gestion des stocks carburants routier des Ateliers Municipaux assurer les commandes
- Classer et assurer le suivi des fiches de données de sécurité, et fiches techniques
- Assurer le transport des repas vers les sites de restauration scolaire et la crèche

Activités et tâches secondaire du poste :
- manipuler et stocker en sécurité les produits selon leurs spécificités
- assurer les inventaires des stocks périodiquement (1fois/an)
- assurer le remplacement des congés ou absences du Responsable des achats
Formation et qualifications :
- CACES
Savoir et savoir-faire :
- Maîtrise des outils bureautiques (Berger-Levrault)
- Connaissance des règlementations afférentes aux produits stockés
- Maîtrise des tableaux de bord et de suivi
- Capacité à anticiper les évolutions et les besoins
Savoir être :
- Autonomie et rigueur
- Sens de l'organisation, gestion des priorités
- Capacité de communication et bon sens du relationnel
Conditions d'exercice :
- Poste non logé
- Prise de poste immédiate
- 1607 heures annualisées
- Pas d'astreintes
- Participation à une mutuelle labelisée
- Tickets restaurants
- Indemnité spécifique de résidence

Candidature à adresse par mail ou par courrier à l'attention de Monsieur le Maire

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • MAIRIE SAINT GERVAIS LES BAINS

Offre n°25 : Plongeur H/F en maison de retraite

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PASSY ()

Vendredi 13 juin de 9h à 12h, venez rencontrer la directrice de l'EHPAD à France Travail Sallanches pour découvrir son projet et votre futur!

Sous la Responsabilité du Chef de Cuisine, vos principales missions sont :
- Réaliser les préparations froides (entrées, desserts .), en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos patients.
- Assurer la plonge des différents services : petit-déjeuner, déjeuner, diner.
- Veiller à l'entretien et la remise en état de votre poste de travail (locaux et matériel de cuisine) dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP.

- Vous êtes intégré(e) par le Chef qui vous accompagne dans vos missions

Jours de travail :
semaine 1 : Lundi Samedi Dimanche
semaine 2 : Jeudi Vendredi

Horaires 9h45 - 14h30
17h30 - 20h15

Votre profil :
- Motivé(e) et dynamique,
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à savoir se coordonner entre les différents membres de l'équipe de cuisine
- Savoir gérer son stress dans les moments de préparations complexes.
- Être rigoureux aussi bien dans la réalisation des recettes préparées que dans les opérations de nettoyages.
- Votre connaissance des différentes textures serait un plus.

***POSTE NON LOGE A POURVOIR A l'EHPAD KORIAN LES MYRTILLES EN HAUTE SAVOIE***

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • KORIAN LES MYRTILLES

    EHPAD Korian Les Myrtilles - 101 résidents CSE (billeterie-location-voyages) Salaire négociable (expériences-compétences), prime segur

Offre n°26 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F) *NON LOGE *

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - ou une saison en service
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Ce restaurant de 30 couverts offre un concept très tendance qui combine plusieurs ambiances : Brunch et service du midi en semaine. un service du soir est assuré en plus le week-end (vendredi, samedi). Un coffee shop associé à de la petite restauration l'après-midi est également proposé toute la semaine.

Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'à la Toussaint.

Vous faites ainsi profiter les clients d'une expérience complète à différentes heures de la journée. Le large choix de vins avec plus de 300 références associé au concept de coffee shop permettent également de mettre en valeur la qualité et la convivialité.

Vos missions :
- Mise en place du restaurant
- Service en salle
- Accueil du client
- Responsable du bon déroulement du service
- Encaissement.

Pour occuper ce poste, nous recherchons une personne aimant s'investir dans leur travail avec un bon contact client et une bonne communication avec l'équipe. Vous êtes autonome et organisé(e).

Nous travaillons dans une ambiance décontractée mais avec beaucoup de rigueur.

Horaires sans coupures :
- de 9h à 19h en semaine
- de 9h à 22h le vendredi et samedi
- de 9h à 14h le dimanche (uniquement brunch)
avec 2 jours de congés continus

Salaire : de 1500€ à 1800€ NET à négocier selon expérience.

Toutes les candidatures seront examinées.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • ROND DE CAROTTE

Offre n°27 : Limonadier / Limonadière - saison été (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Située au pied des pistes, La Folie Douce Hotels Chamonix, établissement incontournable de la vallée vous offre la possibilité de profiter librement & facilement de Chamonix & ses montagnes.

Avec notre hôtel de 250 chambres, nos 5 points de restauration, notre terrasse extérieure ainsi que notre espace fitness, nous mettons tout en œuvre pour garantir un séjour inoubliable à nos clients.

Le poste :

La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche de ses futurs Limonadiers (H/F) pour la saison d'été 2025, de mai à novembre.

Vos missions au quotidien seront les suivantes :

Accueillir les clients et proposer un endroit où les installer

Connaître la carte proposée par le Bar

Prendre la commande des clients

Assurer le service des boissons au comptoir, en salle ou en terrasse

Conseiller les clients

Entretenir la verrerie, les équipements du bar et les locaux

Réaliser un service en salle

Débarrasser une table

Profil recherché
Votre profil conviendra si :

Bonne présentation et sens du contact

Capacité à travailler en équipe et sous pression

Connaissance des boissons et des cocktails

Expérience préalable en tant que Limonadier/Limonadière appréciée

Formation en Bac Pro Hôtellerie Restauration ou équivalent

Concernant les conditions du poste :

Contrat de travail en 39h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs par semaine dans la mesure du possible

Poste nourri : accès à la cantine du personnel matin/midi/soir

Poste logé si besoin : fourniture de draps, serviettes, couettes, coussins

Aide au logement de 150€ brut/mois si logement personnel

Laverie à disposition : apporter sa lessive

Avantages tarifaires dans certains commerces de Chamonix-Mont-Blanc

Réduction dans certains services internes à l'établissement

Accès gratuit à la salle de sport de l'hôtel

Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV !

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • FDH CHAMONIX

Offre n°28 : Responsable garderie periscolaire (H/F)

  • Publié le 13/04/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 22H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - avec les enfants
    • 74 - PASSY ()

Le périscolaire de l'école de Passy Marlioz recherche sa nouvelle responsable H/F.

Vous animerez une équipe de 3 à 4 animateurs et mettrez en place les animations auprès des enfants de la primaire et de la maternelle.

Vous gérerez l'ensemble des plannings, de la relation avec les parents et vous êtes garant du respect des procédures.

Nous vous proposons un CDI annualisé à temps partiel à pourvoir rapidement ou à la prochaine rentrée scolaire de septembre si vous êtes en poste actuellement.

Horaires :
lundi mardi jeudi vendredi de 7h à 8h30 et de 16h à 19h pour l animation et 1h par jour en plus pour l'administratif.

Vous êtes titulaire du BAFD ou du BAFA et vous souhaitez passer le BAFD (nous vous le financerons)

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARDERIE PERI-SCOLAIRE LOU P'TIOUS

    GARDERIE PERISCOLAIRE DE L'ECOLE MATERNELLE ET PRIMAIRE DE MARLIOZ (PASSY)

Offre n°29 : Employé polyvalent cuisine/restauration logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3*, sous l'autorité du chef de cuisine vous assurez la propreté de la vaisselle, l'entretien des locaux, le nettoyage et le rangement de la vaisselle et du petit matériel.
Vous serez également chargé de toutes taches de restauration du secteur comme par exemple en légumerie.
Poste dans une brigade de 10 personnes.
Service matin, midi et soir pour 400 couverts. Tunnel de lavage et batterie.

Vêtements de travail fournis et blanchis. Possibilité de logement avec participation.
Exigence casier B2 vierge.
Poste à pourvoir saison d'été du 02 juillet au 30 août 2025
Possibilité de saisons suivantes si accord commun

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°30 : Serveur / Serveuse logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un village vacances 3*, sous l'autorité du responsable de restauration et du responsable de salle, vous assurez le service au restaurant des vacanciers en séjour en pension complète.
Travail en équipe.
Vous serez chargé du service à table, du nettoyage des salles, du matériel, des appareils à petit déjeuner.
Mise en place des tables et chaises, désinfection selon les règles sanitaires en cours.
Repas à thème hebdomadaire en lien avec l'animation.
Sens de l'accueil et de la propreté développé.

Vêtements de travail fournis et blanchis, prévoir pantalon ou jupe noire.
Expérience en hôtel club appréciée.
Possibilité de logement avec participation (entre 50€ et 80€ par mois) Nourri / Logé / Blanchi.
Aide ponctuelle en hôtellerie en fonction des besoins.
Extrait de casier B2 vierge.
Poste à pourvoir saison d'été du 02 juillet au 30 août 2025
Possibilité saisons suivantes si accord commun

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°31 : Auxiliaire ambulancier / ambulancière offre de formation (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PASSY ()

Devenez Auxiliaire Ambulancier !

**************3 POSTES A POURVOIR EN CDI*************
Que vous souhaitiez vous reconvertir ou évoluer sur un autre poste, ce recrutement est fait pour vous.

Nous vous proposons de participer à une réunion d'information le 29 AVRIL 2025 A FRANCE TRAVAIL Sallanches.
Plusieurs interlocuteurs seront présents :
- LES AMBULANCES VALLEE DE CHAMONIX (ADLV) pour la présentation des postes et des conditions de travail.
- LE CENTRE DE FORMATION AFTRAL pour les conditions d'entrée en formation et son déroulé.

La formation se tiendra du 11 au 27 juin 2025 suivie de l'embauche en CDI.

Profil des candidats :
- Avoir une appétence pour le secteur du transport sanitaire
- Etre détenteur obligatoirement du permis de conduire hors période probatoire.

Votre rôle sera d'intervenir sur des missions de secours, de prise de soins et d'accompagnement des patients tout en respectant les normes de sécurité. Vous serez également chargé(e) de la partie administrative et du bon fonctionnement de votre véhicule.

Poste polyvalent, votre bon relationnel et votre bienveillance seront les qualités majeurs pour exercer ce métier.

Inscrivez vous dès à présent depuis l'offre ou sur mes évènements emploi depuis le lien ci dessous :

Entreprise

  • Ambulances Vallée de Chamonix

Offre n°32 : Agent de gestion-administration et comptabilité publique (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

La Régie Départementale TRAIN DU MONTENVERS a repris, depuis novembre 2024, l'exploitation de ce train à crémaillère emblématique.
Dans le cadre de sa restructuration, la Direction de l'Administration et des Finances recrute un(e) Assistant(e) de gestion administrative et Agent(e) comptable, en complément de l'équipe en place, dès que possible.


MISSIONS principales, sous l'autorité de la Directrice administrative et financière :

- Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, en lien étroit avec les services opérationnels ;
- Assurer le bon suivi de l'exécution financière des opérations, notamment des marchés publics ;
- Sécuriser la fonction financière et comptable, en contrôlant les pièces relatives à la bonne exécution du service public.


ACTIVITES régulières :

- Traitement comptable des opérations de la Régie,
° Par l'engagement comptable, le rapprochement des factures et des bons de commandes, la liquidation de la dépense et le pré-mandatement,
° Par le traitement des titres et le suivi des conventions commerciales ;

- Traitement de l'exécution financière des marchés publics et des subventions,
- Implémentation comptable des fournisseurs et tiers (dont contrôle des pièces justificatives et maîtrise des risques comptables et financiers),
- Relations avec les fournisseurs ou partenaires, pour la partie comptable ;

- Participation à la certification des comptes,
- Etablissement des déclarations fiscales de TVA,
- Relation privilégiée avec la DGFIP, pour les opérations financières ;

- Collaboration étroite avec les agents référents de la direction opérationnelle émettrice du besoin,
- Participation à l'élaboration et au suivi budgétaire de la Régie,
- Administration et suivi de la Régie d'Avance,
- Assistance ponctuelle de la Directrice administrative et financière pour des tâches connexes.


QUALITES particulières :

- Disponibilité,
- Capacité d'écoute et de pédagogie,
- Discrétion.


Merci d'adresser votre candidature (C.V. + Lettre de motivation) en précisant dans l'objet :
Régie du Montenvers - Candidature Agent de gestion-administration et comptabilité publique (H/F).

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Bureautique et progiciels Finances Berger-Levrault
  • - Dispositions légales de la comptabilité
  • - Réglementation de la comptabilité publique

Formations

  • - Gestion financière comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • TRAIN DU MONTENVERS - Régie

Offre n°33 : Valet / Femme de chambre Poste logé (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix.

Vous êtes déjà Eclectic si :
- Vous avez déjà l'envie d'apprendre et tu es motivé(e)
- Vous êtes organisé(e) et diplomate
- Vous avez un excellent contact client
- Vous avez des notions du métier
- Vous avez l'esprit d'équipe
- Vous parlez français et anglais

Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres :
- L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations
- Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible
- Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI
- Plusieurs formations par an pour les CDI
- Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis
- CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté
- Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens
- Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille
- Et bien d'autres encore.

Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé.

Nous recrutons aussi en CDI

En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV !

Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX
Type de contrat : CDI, Saisonnier, possibilité de logement
Date prévisionnelle d'embauche : mai 2025
Rémunération : 2100€ brut mensuel
Horaires : 39h / semaine

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL ALPINA

Offre n°34 : Plongeur (H/F) *poste logé*

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'un établissement Chamoniard proposant une cuisine type brasserie, vous exercez votre métier avec passion.

Vous assurez la plonge de la batterie de cuisine, des ustensiles et effectuez l'entretien de votre poste de travail.

-CDD de 5 mois
- Prise de poste à l'intersaison, autour du 15 avril avec une continuation sur la saison d'été
- Travail sur 5 jours semaine
- Salaire 1700€ net si logé et 1950€ net si non logé

Notre établissement est ouvert toute l'année, c'est l'opportunité pour vous de rester sur le long terme.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • ROSE DU PONT

Offre n°35 : Commis / Commise de salle (H/F) poste logé

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'un établissement Chamoniard, proposant une cuisine type brasserie, vous exercez votre métier avec passion.

Vous effectuez la mise en place de la salle, le débarrassage et le nettoyage des tables.

Le savoir-être est votre qualité principale, vous êtes souriant et passionné par ce métier ? Alors rejoignez-nous.
Les personnes avec une faible expérience dans le domaine sont acceptés si motivé par l'acquisition de nouvelles compétences.

-CDD de 5 mois
- Prise de poste à l'intersaison, autour du 15 avril avec une continuation sur la saison d'été
- Travail sur 5 jours semaine
- Possibilité de logement
- Salaire 1600€ net si logés et 1850€ net si non logé

Notre établissement est ouvert toute l'année, c'est l'opportunité pour vous de rester sur le long terme!

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • ROSE DU PONT

Offre n°36 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F) *LOGE*

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'un établissement Chamoniard proposant une cuisine type brasserie, vous exercez votre métier avec passion.

Vous assurez la plonge de la batterie de cuisine, des ustensiles et effectuez l'entretien de votre poste de travail.

-CDD de 5 mois
- Prise de poste à l'intersaison, autour du 15 avril avec une continuation sur la saison d'été
- Travail sur 5 jours semaine
- Salaire 1700€ net si logé et 1950€ net si non logé

Notre établissement est ouvert toute l'année, c'est l'opportunité pour vous de rester sur le long terme.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • JOSEPHINE

Offre n°37 : Commis de salle (H/F) *Poste logé *

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'un établissement Chamoniard, proposant une cuisine type brasserie, vous exercez votre métier avec passion.

Vous effectuez la mise en place de la salle, le débarrassage et le nettoyage des tables.

Le savoir-être est votre qualité principale, vous êtes souriant et passionné par ce métier ? Alors rejoignez-nous.
Les personnes avec une faible expérience dans le domaine sont acceptés si motivé par l'acquisition de nouvelles compétences.

-CDD de 5 mois
- Prise de poste à l'intersaison, autour du 15 avril avec une continuation sur la saison d'été
- Travail sur 5 jours semaine
- Possibilité de logement
- Salaire 1600€ net si logés et 1850€ net si non logé


Notre établissement est ouvert toute l'année, c'est l'opportunité pour vous de rester sur le long terme!

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • JOSEPHINE

Offre n°38 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

LULU Recherche Commis de cuisine H/F, profil débutants ou réorientation professionnels accepté si motivation.

Cuisine de style bistrot français raffiné avec produits de saison, suggestions et une offre de plat de partage.
Cuisine neuve, ouverte sur la salle.
Équipe Jeune et conviviale.
Mutuelle d'entreprise.
Poste en CDI. Possibilités de saison à votre demande jusqu'au 31 octobre.
Equipe à taille humaine, dynamique et issu du milieu de la restauration, horaires en continue dans la mesure du possible en saison basse.
Heures supplémentaires comptabilisé, annualisé et payé en fin de contrat si saison.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération

Entreprise

  • LULU

    Cuisine de marché, produits de saison. Carte de cocktails ambiance bistrot. Cuisine ouverte, plats de partage.

Offre n°39 : Commis de cuisine (H/F) *logé*

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - Souhaitée
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - LES HOUCHES ()

Nous recherchons un Commis / une Commise de cuisine pour la saison d'été - à pourvoir de suite !

Saison d'été jusqu'au 20 septembre, avec possibilité de prolongation
Service de 50 à 60 couverts, uniquement le soir.

Votre seconderez le Cuisinier en préparant et cuisinant des produits frais, selon le menu du jour, ainsi que des spécialités savoyardes.
Vous veillerez à l'entretien du matériel et des locaux.

Vous êtes dynamique et autonome, avec l'envie de progresser pour évoluer en compétences.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL LES CAMPANULES

Offre n°40 : Commis / Commise de cuisine Possibilité de logement (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - 2 saisons
    • 74 - PASSY ()

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et travailler dans la bonne humeur, cette offre est pour vous!

Vous assurez avec le chef et son second la cuisine.
Cuisine traditionnelle: viande, poissons, burgers, salades...
Service du midi et du soir en coupure.
6 jours de travail/semaine.
Heures supplémentaires payées.
Stationnement pris en charge
Poste avec possibilité de logement et nourri midi et soir
Poste à pourvoir dès que possible au 31/08/2025

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Restaurant des Criques

Offre n°41 : Serveur LOGE (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - ou formation
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 74 - PASSY ()

Nous recherchons pour notre restaurant situé au pied de la station de ski de Plaine-Joux et proposant une cuisine traditionnelle savoyarde faite maison, 2 serveur(ses) pour effectuer les tâches suivantes :
- service en salle et en terrasse
- Mise en place
- Débarrassage des tables

Service du midi et du soir sur une amplitude horaire de 10h30 à 23h00 avec pause
Poste 35h /semaine dont 1 à pourvoir du 01 juillet au 31 août avec possibilité de reconduction sur la saison d'hiver et un deuxième poste de suite à mi septembre. 2 jours de repos consécutifs.

Logement sur le Plateau d'assy, un moyen de locomotion est recommandé.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA BERGERIE

Offre n°42 : Serveur/ Vendeur en fromagerie-bar a fromage *logement possible* (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - LES HOUCHES ()

La Fromagerie de la Fruitière de la Vallée de Chamonix-Mont-Blanc recherche un Serveurs/ Vendeurs (F/M), pour son équipe au magasin et bar a fromage des Houches,
En contrat saisonnier à durée déterminée, du 15 juin au 30 septembre 2025.

Les besoins évolueront en fonction de l'activité, dans les mois qui viennent.

Activités principales :
- Accueillir et conseiller les clients avec le sourire et professionnalisme,
- Prise et service des commandes ;
- Assurer le suivi de ses tables et le bien-être de la clientèle ;
- Gérer ses encaissements ;
- Gérer la vente des fromages, charcuteries et produits terroirs ;
- Ranger le stock et assurer la mise en rayon dans la boutique ;
- Maintenir la propreté de l'espace.

Possibilité de logement spacieux et partagé, de 2 à 3 colocataires.
Rémunération attractive avec une prime en fonction du profil de compétences et de l'expérience.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • FROMAGERIE U.H.M.B

    Fromagerie de La Fruitière, avec 3 magasins, aux Houches et à Chamonix : C'EST MEUUHH QU'AILLEURS !

Offre n°43 : Vendeur en boutique (H/F) avec *logement possible* (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - LES HOUCHES ()

La Fromagerie de la Fruitière de la Vallée de Chamonix-Mont-Blanc recherche un vendeur / une vendeuse, pour son équipe au magasin des Houches,
En contrat saisonnier à durée déterminée, du 15 juin au 30 septembre 2024.

Les besoins évolueront en fonction de l'activité, dans les mois qui viennent.

Activités principales :
- Accueillir et conseiller les clients,
- Préparer les commandes,
- Gérer la vente,
- Ranger le stock et mettre en rayon,
- Maintenir la propreté en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.

Possibilité de logement spacieux et partagé, de 2 à 3 colocataires.
Rémunération attractive avec une prime en fonction du profil de compétences et de l'expérience.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • FROMAGERIE U.H.M.B

    Fromagerie de La Fruitière, avec 3 magasins, aux Houches et à Chamonix : C'EST MEUUHH QU'AILLEURS !

Offre n°44 : Économe en hôtellerie-restauration CDI non logé (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE
Type de contrat : CDI non logé
Date prévisionnelle d'embauche : Mai 2025
Rémunération : 2400 € BRUT/ 39h
Contact : recrutement@prieurechamonix.com
________________________________________


MISSIONS PRINCIPALES
Le Chalet hôtel Le Prieuré à Chamonix, appartenant au groupe Best Mont-Blanc (Lykke hôtel, Alpina Eclectic Hôtel, la Croix Blanche, Rivage, Altezza et Refuge du Montenvers), l'Hôtel crée un poste économe (H/F) afin de renforcer son équipe. Vous souhaitez développer vos qualités et votre expérience au sein d'une équipe investie, et avez un projet dans la vallée, vous pourrez évoluez également au sein de notre groupe, offrant de multiples possibilités.
TACHES
Sous la responsabilité du chef de cuisine et du responsable F&B.
- Maîtrise du processus HACCP
- Réceptionner et contrôler les livraisons (prise de température)
- Relation avec les fournisseurs pour suivi des commandes
- Inventaire fin de mois et gestion du cahier des achats
- Organisation des différents lieux de stockage
- Contrôle et rotation de stock (DLC/DLUO)

AVANTAGES
Prise de poste dès que possible.
Contrat 39h/semaine 2 jours de repos hebdomadaire en week-end / 2400 euros brut
Avantages tarifaires groupe sur hébergement, restauration et spa.
Prime sur objectifs 8% annuelle.
Uniforme de sécurité fournie, mise à disposition d'un poste informatique.

PROFIL
Vous êtes organisé, rigoureux et autonome.
Langue : Français.
Etre sensible à la démarche Eco Responsable.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°45 : Réceptionniste (H/F) CDI NON LOGE (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (lykke hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 réceptionniste (H/F).

Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année.

CDI non logé
Date prévisionnelle d'embauche : Dès que possible
Rémunération : 2 200€ BRUT
39h
Contact : recrutement@prieurechamonix.com

Missions principales :
- Contribue par son action au quotidien à l'excellence opérationnelle visée par l'hôtel
- Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ
- Contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement
- Contribue au développement du chiffre d'affaires par ses actions de ventes additionnelles
Attitudes de service / Relation client :
- Adopte les attitudes qui contribuent au respect de notre promesse client " the best place to relax and re-energize"
- Prend soin de son hôtel pour le bien-être des clients
- Donne une bonne image de son hôtel et du groupe par son attitude et son apparence
- Etablit en permanence une relation de qualité avec chaque client
- S'assure de la satisfaction client en appliquant l'engagement "notre mission, votre satisfaction"
- Accueille le client dès son arrivée avec prévenance et attention
- Contribue, par une relation chaleureuse et personnalisée, à sa fidélisation
- Prend en compte et anticipe les besoins du client
- Tiens compte des habitudes des clients fidèles et sait les anticiper
- Informe le client sur les prestations de l'hôtel
- Anticipe les besoins du client en lui proposant des solutions ou alternatives pour limiter son temps d'attente
- Surprend les clients par des attentions particulières pour assurer leur confort et bien-être
- Recueil systématiquement le feedback des clients avant leur départ ou la fin d'un service
Technique métier / Production :
- Assure les opérations liées au check in et au check out du client dans le respect des procédures internes
- Renseigne le client sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel
- Gère les appels téléphoniques
- Transmet les informations nécessaires aux autres services (étages, technique,...) et aux autres membres de son service
- Maîtrise suffisamment une autre langue pour pouvoir effectuer les opérations courantes
- Applique les règles de délogement et ou de RIH lorsque cela est nécessaire
- S'assure de la disponibilité et de l'actualité des documents mis à disposition du client.
Esprit d'équipe :
- Fait preuve en permanence d'un esprit de coopération
- Partage les feedbacks des clients avec son responsable et/ou les équipes concernées
Commercial / Vente :
- Identifie le besoin du client
- Valorise les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes
- Applique et argumente la politique tarifaire de l'hôtel
- Conseille le client sur un éventuel prochain séjour dans un hôtel du groupe SHCR
- Utilise l'outil de réservation Availpro pour renseigner, modifier ou rechercher une réservation
- Vérifie la fiabilité des réservations
- Relance un client pour vérifier la validité de sa réservation
Gestion :
- Contribue dans son service à la rentabilité de l'hôtel
- Respecte les procédures en matière de facturation et d'encaissement
- Effectue l'ensemble des opérations de clôture du service en respectant les procédures d'autocontrôle
- Assure le suivi des notes en cours, leur encaissement
Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :
- Veille à la sécurité des biens et des personnes
- Applique les consignes et procédures de sécurité en cas d'incident, d'incendie ou d'évacuation

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°46 : Réceptionniste (H/F) CDD logé (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE
Type de contrat : CDD logé
Date prévisionnelle d'embauche : DES QUE POSSIBLE
Rémunération : 2 200€ BRUT / 39h
Contact : recrutement@prieurechamonix.com

MISSIONS PRINCIPALES : Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (lykke hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 réceptionniste (H/F). Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année.
Missions principales :
- Contribue par son action au quotidien à l'excellence opérationnelle visée par l'hôtel
- Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ
- Contribue de façon globale à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement
- Contribue au développement du chiffre d'affaires par ses actions de ventes additionnelles
Attitudes de service / Relation client :
- Adopte les attitudes qui contribuent au respect de notre promesse client " the best place to relax and re-energize"
- Prend soin de son hôtel pour le bien-être des clients
- Donne une bonne image de son hôtel et du groupe par son attitude et son apparence
- Etablit en permanence une relation de qualité avec chaque client
- S'assure de la satisfaction client en appliquant l'engagement "notre mission, votre satisfaction"
- Accueille le client dès son arrivée avec prévenance et attention
- Contribue, par une relation chaleureuse et personnalisée, à sa fidélisation
- Prend en compte et anticipe les besoins du client
- Tiens compte des habitudes des clients fidèles et sait les anticiper
- Informe le client sur les prestations de l'hôtel
- Anticipe les besoins du client en lui proposant des solutions ou alternatives pour limiter son temps d'attente
- Surprend les clients par des attentions particulières pour assurer leur confort et bien-être
- Recueil systématiquement le feedback des clients avant leur départ ou la fin d'un service
Technique métier / Production :
- Assure les opérations liées au check in et au check out du client dans le respect des procédures internes
- Renseigne le client sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel
- Gère les appels téléphoniques
- Transmet les informations nécessaires aux autres services (étages, technique,...) et aux autres membres de son service
- Maîtrise suffisamment une autre langue pour pouvoir effectuer les opérations courantes
- Applique les règles de délogement et ou de RIH lorsque cela est nécessaire
- S'assure de la disponibilité et de l'actualité des documents mis à disposition du client.

Esprit d'équipe :
- Fait preuve en permanence d'un esprit de coopération
- Partage les feedbacks des clients avec son responsable et/ou les équipes concernées
Commercial / Vente :
- Identifie le besoin du client
- Valorise les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes
- Applique et argumente la politique tarifaire de l'hôtel
- Conseille le client sur un éventuel prochain séjour dans un hôtel du groupe SHCR
- Utilise l'outil de réservation Availpro pour renseigner, modifier ou rechercher une réservation
- Vérifie la fiabilité des réservations
- Relance un client pour vérifier la validité de sa réservation
Gestion :
- Contribue dans son service à la rentabilité de l'hôtel
- Respecte les procédures en matière de facturation et d'encaissement
- Effectue l'ensemble des opérations de clôture du service en respectant les procédures d'autocontrôle
- Assure le suivi des notes en cours, leur encaissement
Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement :
- Veille à la sécurité des biens et des personnes
- Applique les consignes et procédures de sécurité en cas d'incident, d'incendie ou d'évacuation

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°47 : Vendeur/se en Fromagerie (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()

URGENT!!
Le Magasin de la Coopérative Fruitière du Val d'Arly à Chamonix recherche son/sa futur(e) vendeur/se !

Si vous aimez l'esprit coopératif, les produits de qualité et travailler pour une entreprise investie sur le territoire local, n'hésitez plus et postulez !!
Nos valeurs humaines sont basées sur le travail en équipes, la responsabilité individuelle et l'engagement.
Par notre démarche de circuits courts au service des producteurs locaux, les hommes et les femmes de la coopérative construisent jour après jour la réussite du groupe.

Vous avez un bon sens des relations humaines, le contact "commercial", vous voulez donner un sens à votre vie en promouvant l'agriculture de nos fermes ; en accompagnant nos producteurs dans la valorisation de leur travail tout cela en offrant une large gamme de produits sous signe de qualité (le naturel d'ici) à notre clientèle.
Vous êtes dynamique et souriant(e), rejoignez une équipe passionnée par son métier.
Votre motivation et vos valeurs humaines suffisent, nous vous assurons une formation à nos produits et à notre esprit coopératif.

Vos missions :
-Découpe de fromage
- Gestion des encaissements
- Accueil et renseignements des clients
- Approvisionnement des rayons
- Assure la qualité des produits vendus

Poste en CDI
Avantage : Au bout d'un an d'ancienneté; prime de fin d'année, bons cadeaux de Noël, chèques vacances, PERO.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Retirer des produits non conformes

Entreprise

  • STE COOP FRUITIERE VAL D ARLY

Offre n°48 : Commis / Commise de cuisine Poste logé (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés de notre équipe en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix.

Vous êtes déjà Eclectic si :
- Vous avez l'envie d'apprendre
- Vous avez quelques connaissances du métier
- Vous êtes organisé(e) et diplomate
- Vous avez un excellent contact client
- Vous avez l'esprit d'équipe
- Vous parlez français et anglais

Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres :
- L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations
- Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible
- Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI
- Plusieurs formations par an pour les CDI
- Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis
- CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté
- Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens
- Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille
- Et bien d'autres encore.

Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé.
En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV !

Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX
Type de contrat : CDI, Saisonnier, possibilité de logement
Date prévisionnelle d'embauche : été 2025
Rémunération : à partir de 2062€ brut mensuel selon profil
Horaires : 39h / semaine

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HOTEL ALPINA

Offre n°49 : Chargé(e) de clientèle (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - poste similaire
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Notre agence d'assurance, basée à Chamonix, recherche pour remplacer une de ses collaboratrice, un(e) chargé(e) de clientèle.

Vos missions :
-Commercialiser, auprès des particuliers, les contrats d'assurance multirisques; habitation; automobile; complémentaires santé
-Gérer les sinistres

Le poste :
CDI
35H
Du lundi au vendredi
Salaire motivant selon expérience et compétences
Complémentaire santé prise à 100%

Votre profil:
Avoir une expérience similaire de 2 ans minimum
Parler anglais couramment
Capacité à s'exprimer clairement, en fonction du profil client
Capacité d'adaptation et de réaction aux différents cas de figure, demandes, litiges
Bonne organisation

Si le poste vous intéresse merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation par mail.

Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SURMONT XAVIER

Offre n°50 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Passy ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°51 : Employé polyvalent de Cuisine/Restauration (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience souhaitée
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Nous recrutons un(e) Employé(e) de cuisine/restauration, pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée par la gastronomie.
Le poste est à pourvoir au sein d'un établissement à l'identité forte, où la cuisine latino-américaine constitue l'âme de notre carte et de notre service.

Mission générale :
Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous serez amené(e) à intervenir dans diverses tâches relatives à la préparation, à l'entretien de la cuisine et à l'envoi des plats.

Activités principales :
- Réaliser des préparations culinaires de base (laver, éplucher, découper et assembler les ingrédients).
- Participer à la mise en place et à la préparation de plats simples, selon les consignes du Chef.
- Assurer le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Nettoyer et entretenir les postes de travail, plans de travail, équipements et ustensiles.
- Participer à la réception, au déballage et au stockage des marchandises.
- Apporter un soutien polyvalent à l'ensemble de la brigade selon les besoins du service.

Profil recherché :
- Connaissance ou intérêt marqué pour la cuisine latino-américaine fortement souhaité.
- Première expérience en cuisine ou restauration appréciée, mais non-indispensable.
- Connaissances de base des règles d'hygiène (HACCP) souhaitées.
- Capacité à travailler en équipe, rapidité d'exécution et bonne organisation.
- Disponibilité, notamment en soirées, week-ends et jours fériés.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Cuisine latino-américaine f

Entreprise

  • STORIES / CRAFT BEER & TASTY TACOS

    STORIES est un bar à bières artisanales locales en fûts et cocktails, ainsi qu'un restaurant de tacos avec des tortillas de maïs faites maison, fabriquées à partir de maïs français avec une machine spéciale mexicaine.

Offre n°52 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F) * Logement possible

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Notre structure, située au Lavancher, dans la vallée de Chamonix, recherche son ou sa réceptionniste en CDI.

Vos missions:
- Accueillir les clients à leur arrivée à l'hôtel.
- S'assurer que leur voyage s'est bien passé.
- Présenter les différentes prestations proposées par l'hôtel en accompagnant les clients en chambre.
- Se tenir par la suite à leur disposition pour faciliter leur séjour.
- Contrôler les réservations et les factures.
- Lors du départ des clients, s'assurer que leur séjour s'est bien déroulé, procéder à l'encaissement et au check out.
- Accueillir les clients et les accompagner en chambre.
- Vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs.
- Contrôler la facturation.
- Gérer le standard téléphonique.
- Traiter les emails.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Yield management / tarification en temps réel
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Entreprise

  • LES CHALETS DE PHILIPPE

Offre n°53 : Assistant / Assistante manager en restauration (H/F)

  • Publié le 25/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Poste LOGE, contrat saisonnier, à pourvoir à partir du 5 juin 2025 ;
Horaire de jour uniquement, sans coupures

Missions principales :
- Organiser la mise en place des salles de restauration
- Accueillir, conseiller et orienter les clients du restaurant
- Garantir la propreté des espaces de restauration et des offices
- S'assurer de l'application des standards de service tout au long du parcours client et d'un relationnel convivial, chaleureux et professionnel afin d'offrir une expérience exceptionnelle à l'ensemble de la clientèle
- Maîtriser et faire appliquer l'ensemble des normes d'hygiène et de sécurité
- Préparer et animer les briefing d'équipe
- Assurer les encaissements et les clôtures de caisses en fin de service
- Encadrer et manager une équipe composée de 8 collaborateurs
- Accompagner et intégrer les nouveaux collaborateurs

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Piloter une activité
  • - Management

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANTS DU MONTENVERS - H.R.M.

Offre n°54 : Serveuse/Serveur (F/H) *NON LOGE*

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - dans un poste similaire
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - PASSY ()

Le restaurant Mont Blanc Plage, aux lac de la Cavettaz, recherche un serveur/une serveuse motivé(e) pour la saison d'été.

Notre restaurant a une capacité de 50 couverts, clientèle principalement étrangère.

CDD
Du 1er juillet au 31 août 2025
41 heures par semaine
1800€ net, plus pourboires
Non logé

Avantages : Nourri, 2 jours de congé par semaine

Profil recherché :
Expérience minimale de 1 an en restauration exigée
Maîtrise indispensable de l'anglais

Si vous avez le profil et êtes intéressé(e) par cette offre, merci de nous faire parvenir votre candidature dès que possible. Nous serions heureux de vous accueillir au Mont Blanc Plage Miroir pour la saison estivale.

Pour postuler ou obtenir plus d'informations, vous pouvez passer au restaurant à partir du 2 juin avec votre CV et votre lettre de motivation.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • MONT BLANC PLAGE-MIROIR DU MONT BLANC

Offre n°55 : Animateur / Animatrice Jeunesse-Famille (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

La MJC de Chamonix est une association d'éducation populaire à but non lucratif, son projet associatif dynamique s'articule autour d'engagement en lien avec l'enfance, la jeunesse, la culture, les activités de sensibilisations, de découvertes et de loisirs, d'expression, la formation, le lien avec les habitants... Afin d'animer son projet, la MJC de Chamonix recrute un.e animateur.trice d'éducation populaire
« Jeunesse-Famille » avec des missions transversales dédiées à l'enfance.

Sous l'autorité du directeur de la M.J.C :
Travaille en lien avec l'équipe d'animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC, la coordination socioculturelle de la MJC et l'ensemble des professionnels associé au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique... L'animateur.trice est en charge sur le terrain de l'application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et
socioculturels. Le/la futur.e professionnel.le inscrit son engagement dans la transversalité, en responsabilité et en
autonomie.

Les missions :
- Développement de projets et activités en direction des jeunes et des enfants
- Animation et encadrement des A.C.M jeunes et enfants
- Direction d'A.C.M
- Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis
- Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies
- Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires.)
- Organisation et encadrement de sorties, de séjours et de mini-séjours
- Inscrit la dimension culturelle dans les projets d'animation
- Garantit l'animation du projet associatif de la MJC dans un cadre fixé
- Participe aux réunions avec les différents partenaires, collègues, dans un esprit collectif
- Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des différentes manifestations socioculturelles de la MJC
- Accompagne les projets des familles, des jeunes, des publics et des adhérents au sens plus large
- Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des actions de sensibilisation et de médiations socioculturelles en milieu scolaire
- Participe à l'animation du quartier et à la vie sociale en lien avec les habitants
- Est sensible aux projets socioculturels et sensibilise les publics à toutes les formes d'arts
- Engage son action dans la lutte contre toutes les formes de discriminations dans le respect des statuts de l'association et de la laïcité
- Accueillir, conseiller, animer des temps d'animation dans les différents espaces de la MJC : accueil libre au sein de la Gare des Glaciers, animations Maison Pour Tous, accueils de loisirs Club Ados et Balmat, espace public ainsi que dans les lieux de partenaires institutionnels : établissements scolaires.
- Assure la sécurité physique, affective et psychologique des jeunes et des enfants

Compétences associées
- Sens de la responsabilité
- Créativité
- Pédagogue
- Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs
- Sens des relations
- Capacité d'écoute
- Doit savoir communiquer avec ses collègues, les publics, les partenaires en adaptant son
positionnement
- Travail en équipe
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Ponctualité

TRANSVERSALITE
L'animateur.trice sera missionné.e dans l'encadrement des activités du secteur jeunesse (animations,
direction), inscrit également son travail de manière transversale avec les différents secteurs de la MJC
et notamment l'enfance.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • MJC CHAMONIX

Offre n°56 : Enquêteur client / Enquêtrice cliente mystère (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 2H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Domancy ()

Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère.

Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer.

Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous.

Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile.

- Visite d'observation et prise de renseignement.
- Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite.
- Rémunération et frais kilométriques sont prévus.
Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.

Réf. : 19052025A84

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Entreprise

  • QUALISENS

Offre n°57 : Employé(e) polyvalent(e) de restauration *NON LOGE* (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - LES HOUCHES ()

Vous travaillez à 1800 mètres d'altitude (accès par téléphérique, forfait fourni) dans la vallée de Chamonix, au sein d'une équipe de 6 personnes, en journée seulement (pas de service le soir), de mi-juin à mi-septembre.

Vos missions :
- Mise en place et préparation du service de midi,
- Préparation des boissons chaudes et froides,
- Manutention des marchandises et des déchets,
- Tenue de la caisse,
- Plonge et nettoyage des locaux,
- Service et débarrassage.

Votre temps de travail est de 35 heures par semaine mais vous acceptez de réaliser jusqu'à 9 heures supplémentaires par semaine.

***Attention ce poste est NON LOGE***

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • SEPP

Offre n°58 : Employé/e polyvalent/e d'entretien de Gîtes (H/F) logé

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

L'association Chalets de Vacances en Montagne en charge de la location saisonnière de 5 gites de montagne recherche dès que possible jusqu'au 15 octobre 2025, un/e employé/e polyvalent/e de Gîtes.
Prise de poste immédiate.

Ambiance de travail familiale et chaleureuse et ambiance conviviale et authentique pour les vacanciers.

Vous serez en charge de l'entretien général des gîtes pour notre association regroupant 5 gîtes de montagne sur Vallorcine et Argentière.
Vous remplacerez les autres saisonniers sur leur jours de repos:
1 jour de remplacement en ménage et 4 jours en cuisine.

Vos missions:
-Nettoyage salle de restauration, espaces communs et chambres.
-Entretien du linge.
-Gestion des stocks de produits d'entretien.
-Préparation de l'entrée, réchauffe du plat et préparation du dessert ou service selon vos compétences .
Maximum 40 couverts, 1 choix entrée, plat, dessert .
Les voyageurs mettent et débarrassent leur table et lavent leur vaisselle .
-Petit entretien selon vos competences.

Vous pourrez être amené à aider vos collègues d'autre services (cuisine, réception...) selon les besoins d'exploitation.

Des missions secondaires pourront vous être confiées selon vos compétences (espaces verts, petits travaux de bricolage etc...).

35h par semaine avec 2 jours de repos consécutifs.
Poste nourri et possibilité de logement.
Forfait de remontées mécaniques Chamonix Unlimited offert par l'employeur pendant les jours de repos.

Profil :
- polyvalence
- autonomie
- expérience en entretien de locaux
- esprit d'équipe, bonne communication
- permis B obligatoire (voiture mise à disposition pour les déplacements entre les gîtes)

Établissement ouvert été et hiver -
Possibilité de prolongement sur la saison hiver

Compétences

  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Accueil et réception en hôtellerie
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement

Entreprise

  • C V M

Offre n°59 : BARMAN / BARMAID POLYVALENT(E) (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le Casino de Chamonix-Mont-Blanc recherche son barman H/F enthousiaste qui offrira une excellente expérience à ses clients.

Poste à pourvoir pour la mi juin.

Sous couvert de la direction, vous êtes à même de préparer des boissons classiques et innovantes, en dépassant les besoins et attentes de la clientèle :
- Préparation des boissons alcoolisées ou non alcoolisées pour les clients du bar.
- Interaction avec les clients, prendre les commandes et servir les boissons et les en-cas.
- Evaluation des besoins et préférences des clients et leur faire des suggestions.
- Proposition et présentation de la carte des boissons du bar.
- Gestion du stock du bar, inventaire et plus.
- Tenue de caisse.
- Respect de toutes les réglementations en matière de nourriture et de boissons.
- Entretien rigoureux et quotidien de tout l'espace bar ,côté clientèle et espace de travail.

Amplitude horaire : travail adapté aux horaires d'ouverture.

Il vous sera demandé également votre date et lieu de naissance soit sur votre CV soit ultérieurement dans notre process de recrutement.
Les métiers du Casino sont réglementés et soumis à la production du bulletin numéro 3 vierge du casier judiciaire.
Selon l'Arrêté du 14 mai 2007 relatif à la réglementation des jeux dans les casinos, les métiers sont accessibles uniquement avec un agrément du ministère de l'intérieur qui nécessite d'être de nationalité française ou ressortissant de l'Union européenne.

Compétences

  • - Gestion des commandes de boissons
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des commandes et la gestion des stocks
  • - Créer une ambiance accueillante et conviviale au bar
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Gérer les besoins en approvisionnement
  • - Gérer les plaintes de manière professionnelle
  • - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de sécurité au travail
  • - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • CASINO LE ROYAL CHAMONIX MONT BLANC

Offre n°60 : Agent de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - ARGENTIERES ()

Happy.Rentals propose des services professionnels de location de vacances et de gestion immobilière à travers l'Europe et le Cap-Vert, avec une large sélection de propriétés adaptées à tous les budgets, goûts et styles de voyage.
Nous gérons plusieurs appartements et chalets sur Chamonix et Argentière auxquels nous proposons également un service de conciergerie.

Aussi pour étoffer notre équipe composée de 17 personnes nous recherchons un agent de maintenance supplémentaire pour effectuer des petits travaux de réparation et/ou rénovation (petits travaux électriques, peinture, changement de serrures.....).

Un véhicule sera mis à disposition pour pouvoir vous déplacer; ce qui nécessite d'être titulaire du permis de conduire.

Le poste est situé sur Argentière. Horaires : 09h00 à 17h00 week end et jours fériés dont les heures seront majorées.



Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • HAPPY SERVICES

Offre n°61 : Vendeur/Vendeuse rayon textile (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - si motivé
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Créé en 1934, SNELL SPORTS, véritable camp de base chamoniard situé rue Paccard, a su traverser les générations. Eté comme hiver, le magasin offre une large sélection de marques et produits techniques outdoor pour toutes aventures en extérieur: montagne, haute-montagne, lifestyle.

Notre sélection des meilleures marques de matériel et de vêtements techniques est le reflet de notre engagement pour satisfaire nos clients depuis 90 ans.

Pour compléter ses équipes pour la saison d'été, Snell Sports recherche un/e

VENDEUR TEXTILE H/F
- Accueil du client
- Vente
- Mise en valeur de la boutique
- Gestion des stocks
- Savoir être
- Technicité

Passionné de sport et/ou de montagne, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients et assurez un niveau de service élevé. Très autonome, vous êtes dynamique, et force de proposition. Vos qualités relationnelles et votre curiosité seront vos meilleurs atouts.

Poste, non logé, à pourvoir du 25 juin au 31 août

L'anglais et le français sont impératif pour ce poste
(Salaire : 2000-2400€ brut/mois)

Poste pouvant convenir à des étudiants si vous êtes passionné de sports et/ou de montagne.

Compétences

  • - Analyse des besoins des clients
  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Produits sport et loisirs
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • SA SNELL SPORTS

Offre n°62 : Chauffeur / Chauffeuse VTC poste non logé (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Vous détenez la carte VTC à jour + carte jaune (courses sur Chamonix / haute de la vallée de l'Arve et liaisons Chamonix/Genève).

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre avec possibilité d'évolution.

Poste non logé.

Compétences

  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Transporter des passagers

Formations

  • - Conduite VTC | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALTITUDE TRAVEL

    Altitude Travel est une société de transports personnalisés, située à Chamonix-Mont-Blanc, au cœur des Alpes. Taxi-licence n°4, au départ ou à destination de la vallée de Chamonix vers la France et l Europe, 7j/7 et 24h/24, pour tout transport en gare, en station de ski, VIP. 2 véhicules climatisés de 8 passagers chacun. Transports médicaux conventionnés assis et transports d'assistance ou de rapatriement de personnes. Service de consigne de bagagerie et de taxi-colis.

Offre n°63 : Préparateur en fromagerie H/F (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - DOMANCY ()

Venez compléter notre équipe du rayon Fromagerie traditionnel.

Vous avez le sens du commerce, vous êtes rigoureux (se), créatif (ve) et motivé (e) et vous recherchez un magasin dynamique, de taille humaine et en plein développement, alors venez nous rejoindre

Notre magasin recherche un Préparateur en fromagerie H/F.

Sous la responsabilité du manager de rayon, vous participerez à la mise en place et de la tenue du rayon, la vente des produits en fromagerie, la découpe dans le respect des normes et procédures d'hygiènes.
Vous aimez votre métier et vous avez envie d'être dans une entreprise qui vous donne la possibilité de faire travailler votre créativité, alors n'hésitez plus à nous adresser votre candidature dès maintenant.

Nous vous proposons un CDI/CDD/Saison: Poste à pourvoir de suite
Salaire fixe selon expérience, prime, prime participation...

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

    INTERMARCHE DOMANCY pdv10140@mousquetaires.com : adresse mail consultable par tous.

Offre n°64 : Caissier / Caissière (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - DOMANCY ()

Nous recherchons un(e) Hôte(sse) de caisse polyvalent(e) H/F pour rejoindre nos équipes en magasin.

Vous représentez l'image de notre enseigne en assurant une relation de qualité avec le client en étant aimable et attentif à ses demandes.

Vos missions :
- accueillir les clients
- encaisser le client
- annoncer le prix final au client
- compter sa caisse ou remplacer sa collègue
- vérifier que les billets sont vrais en cas de paiement en espèces
- donner un ticket au client et le remercier
- éventuellement participer au travail en rayons pendant les heures creuses.

Si vous aimez les échanges avec les clients que vous êtes rigoureux(se), dynamique et volontaire
Vous appréciez le travail en équipe.

Les + chez nous: Salaire motivant + 13è mois+ prime de participation
Débutant accepté;
Temps plein, CDI, Temps partiel, CDD

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • INTERMARCHE

    INTERMARCHE DOMANCY pdv10140@mousquetaires.com : adresse mail consultable par tous.

Offre n°65 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PASSY ()

Vendredi 13 juin entre 9h et 12h, venez rencontrer la directrice de l'EHPAD à France Travail Sallanches pour découvrir son projet et votre futur!

Sur le poste d'ASH, vos missions seront :

- Assurer l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la
sphère privée et le confort des résidents.
- Participer à la distribution et au service des repas.
- Contribuer au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités
(dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication.
- Gérer le linge des résidents

VOTRE PROFIL :
Au-delà de votre formation, ce sont votre motivation, votre envie de travailler auprès des personnes âgées et votre sens du service qui vous permettront de réussir à ce poste.


***Une nouvelle organisation est mise en place afin d'optimiser la charge de travail sur des journées de 10 heures, ce qui permet de travailler 14 jours sur 4 semaines à temps plein (soit 16 jours de repos)***

*POSTE NON LOGE*

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • KORIAN LES MYRTILLES

    EHPAD Korian Les Myrtilles - 101 résidents CSE (billeterie-location-voyages) Salaire négociable (expériences-compétences), prime segur

Offre n°66 : Commis de cuisine (H/F) Nourri/Logé(e)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - minimum
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

La saison d'été arrive!
La brasserie l'AFFICHE située au cœur de Saint Gervais les bains et proposant une cuisine traditionnelle et de spécialités recherche pour la période du 26 MAI au 30 OCTOBRE, son commis/chef de partie froid (H/F).

Vos missions :
- Aide à la mise en place du poste froid,
- Etayage, épluchage,taillage des légumes
- Entretien des postes de travail

Vous êtes ponctuel, motivé et avez l'esprit d'équipe, alors rejoignez nous!

Pour postuler, uniquement par mail, avec un CV à jour, avec dernier emploi occupé + références et coordonnées à jour.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Restaurant L'AFFICHE

Offre n°67 : Commis de cuisine (H/F)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Ce restaurant de 30 couverts offre un concept très tendance qui combine plusieurs ambiances : Brunch et service du midi en semaine. un service du soir est assuré en plus le week-end (vendredi, samedi). Un coffee shop associé à de la petite restauration l'après-midi est également proposé toute la semaine.

Poste à pourvoir de maintenant à la Toussaint.

Vous faites ainsi profiter les clients d'une expérience complète à différentes heures de la journée. Le large choix de vins avec plus de 300 références associé au concept de coffee shop permettent également de mettre en valeur la qualité et la convivialité.

Pour occuper ce poste, nous recherchons une personne polyvalente, aimant s'investir dans leur travail avec un bon contact client et une bonne communication au sein de l'équipe.

Avec l'équipe de cuisine, vos missions sont :
- Se charger de la préparation des entrées, des plats chauds (découpes, sauces) et de la pâtisserie.
- Assisterez à l'élaboration des cartes avec le chef.
- Aider au nettoyage de la cuisine.

Nous travaillons dans une ambiance décontractée mais avec beaucoup de rigueur.

Horaires sans coupures :
- de 9h à 19h en semaine
- de 9h à 22h le vendredi et samedi
- de 9h à 14h le dimanche (uniquement brunch)
2 jours de congés continus.

Salaire : de 1 522 € à 1957€ NET à négocier selon expérience.

Toutes les candidatures seront examinées.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ROND DE CAROTTE

Offre n°68 : Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en terminal de cuisson (H/F)

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - LES HOUCHES ()

Nous recherchons un(e) préparateur(trice)point chaud autonome

Vos missions principales:
-Mise en cuisson des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les procédures définies
-Mise en rayon et présentation attractive des produits
- Suivi des stocks et passage des commandes nécessaires pour le bon fonctionnement du rayon
-Respect des règles d'hygiène, de traçabilité, et de sécurité alimentaire
-Entretien et nettoyage du poste de travail

Vos jours de travail seront le lundi , mercredi, vendredi , samedi et dimanche

Votre prise de poste se fera à 6h du matin.

Compétences

  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Conditionner des produits
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Entreprise

  • CARREFOUR CONTACT

    Boucherie traditionnelle dans un supermarché.

Offre n°69 : Chauffeur / Chauffeuse de taxi (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Vous détenez la carte professionnelle de conducteur de taxi pour le département de Haute-Savoie (courses, maraudes et liaisons Chamonix/Genève).

A terme, le projet est de développer l'activité médicale.

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin septembre avec possibilité d'évolution.

Poste non logé.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Taxi
  • - Utilisation de matériel de navigation
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Transporter des passagers
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Carte professionnelle de taxi en Haute-Savoie

Formations

  • - Conduite taxi | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALTITUDE TRAVEL

    Altitude Travel est une société de transports personnalisés, située à Chamonix-Mont-Blanc, au cœur des Alpes. Taxi-licence n°4, au départ ou à destination de la vallée de Chamonix vers la France et l Europe, 7j/7 et 24h/24, pour tout transport en gare, en station de ski, VIP. 2 véhicules climatisés de 8 passagers chacun. Transports médicaux conventionnés assis et transports d'assistance ou de rapatriement de personnes. Service de consigne de bagagerie et de taxi-colis.

Offre n°70 : Assistant de direction et de gestion des marchés publics (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

La Régie Départementale TRAIN DU MONTENVERS a repris, depuis novembre 2024, l'exploitation de ce train à crémaillère emblématique.
Dans le cadre de sa restructuration, elle recrute un(e) Assistant(e) de direction et de gestion des marchés publics, en complément de l'équipe en place, dès que possible.


Votre MISSION générale :

Sous la responsabilité du Directeur général de la régie et de la Direction administrative et financière, vous serez la personne de confiance qui organise et assure le suivi de l'ensemble des activités du Directeur, d'une part, et vous serez responsable de la gestion des marchés publics de la régie, d'autre part.


Vos ACTIVITES principales :

ASSISTANCE DE DIRECTION (50 % de la charge de travail)
- Réaliser les tâches administratives diverses de la régie, en soutien du Directeur général et de la Directrice administrative et financière, dont rédaction de courriers, conventions, synthèses ou comptes-rendus ;
- Assister aux Conseils d'Administration et préparer en amont avec le Directeur les convocations, projets de délibération et suivi des dossiers ;
- Rédiger les comptes-rendus des Conseils d'Administration et assurer leur diffusion ;
- Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels, ponctuellement (réunions, déplacements, conseils d'administration, salons professionnels, conférences téléphoniques).

GESTION DE MARCHES ET COMMANDE PUBLIQUE (50 % de la charge de travail)
- Réaliser en autonomie les procédures de commande publique, avec rédaction de l'ensemble des pièces administratives nécessaires au bon déroulement des marchés ;
- Travailler transversalement avec les services techniques, pour la rédaction des documents techniques liés aux marchés publics (CCTP, BPU, DPGF, etc.) ;
- Participer à l'analyse des offres et préparer les avis à soumettre en CAO ;
- Apporter une expertise technique sur les procédures de marchés publiques, les montants et les types de consultations à déployer, selon les besoins de la régie ;
- Assurer la passation d'actes modificatifs (avenants, décisions de poursuivre) ;
- Garantir la bonne application des règles de passation des marchés publics et du bon fonctionnement de l'achat public.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Gérer un planning
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Réaliser la gestion administrative des contrats
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Relayer de l'information
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Marchés publics

Entreprise

  • TRAIN DU MONTENVERS - Régie

Offre n°71 : Assistant / Assistante manager en restauration SAISON25 (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Située au pied des pistes, La Folie Douce Hotels Chamonix, établissement incontournable de la vallée vous offre la possibilité de profiter librement & facilement de Chamonix & ses montagnes.

Avec notre hôtel de 250 chambres, nos 5 points de restauration, notre terrasse extérieure ainsi que notre espace fitness, nous mettons tout en œuvre pour garantir un séjour inoubliable à nos clients.

La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche de son futur Assistant manager restaurant (H/F) pour la saison d'été 2025, de mai à novembre..

Vos missions au quotidien seront les suivantes :
- Accueillir le client
- Participer au service en salle en y maîtrisant toutes les tâches
- Organiser & coordonner les activités du personnel de la salle pour permettre une réalisation efficace des tâches
- Gérer la mise en place de la salle
- Gérer les demandes clients & les éventuelles plaintes clients
- Contrôler et suivre la facturation selon les procédures en place
- Contrôler la caisse & gérer les stocks
- Organiser & coordonner les activités du personnel
- Encadrer et superviser une équipe de restauration
- Intégrer, former et motiver les équipes
- Assurer les passations d'informations entre les shifts

Nous recherchons un Assistant manager restaurant (H/F) dynamique et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Pour ce poste, nous attendons les qualifications et compétences suivantes :
- Expérience significative dans la restauration, idéalement en tant que manager ou assistant manager
- Capacité à gérer une équipe, à la motiver et à assurer un bon climat de travail
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Maîtrise des techniques de service en salle et de gestion des réservations
- Excellentes compétences en communication et en relation client
- Orienté résultats, capable de fixer des objectifs et de les atteindre
- Organisé, capable de gérer les priorités et de travailler sous pression

Concernant les conditions du poste :
- Contrat de travail en 39h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs par semaine dans la mesure du possible
- Poste nourri : vous avez accès à la cantine du personnel matin/midi/soir
- Poste logé si besoin : nous fournissons draps/serviettes/couettes/coussin
- Si vous n'avez pas besoin d'un logement, nous mettons en place une aide au logement de 150€ brut/mois
- Laverie à disposition : pensez à apporter votre lessive
- Avantages tarifaires dans certains commerces de Chamonix-Mont-Blanc
- Réduction dans certains services internes à la Folie Douce Hotels Chamonix
- Accès à la salle de sport de l'hôtel gratuitement

Pour candidater, rien de plus simple ! Envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • Folie Douce Hôtels Chamonix

Offre n°72 : Responsable des clubs enfants logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* et sous l'autorité de la Directrice et du Responsable d'Animation, le ou la Responsable des Clubs enfants est garant(e) de la qualité des activités et des animations proposées au sein des clubs enfants.

Organisation des programmes et mise en place des moyens adéquats, dynamiser et manager une équipe de 12 animateurs, et veiller à l'information.
Responsabilité du budget imparti, du matériel et des infrastructures mises à disposition des enfants.
Assurer la qualité des activités et animations proposées, amener des idées originales.
Participation active aux spectacles en soirée.

Conditions
- Poste à pourvoir du 23 juin au 30 août 2025
- Possibilité de saison d'hiver si concluant.
- Possibilité de logement selon disponibilité avec participation (Nourri / logé / blanchi)

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Animation socioculturelle (BPJEPS minimum) | Bac ou équivalent
  • - Animation tourisme | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°73 : Commis de cuisine logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un village vacances 3* situé au Plateau d'Assy, vous réalisez la production de 700 couverts /jour.
Restauration traditionnelle avec double choix, menus à thèmes en lien avec l'animation.

Buffets d'entrées quotidiens et spécifiques pour jour de fête, cuisines à thèmes.
Assure l'entretien des plans de travail, du matériel et des locaux selon les plans de nettoyage établis et normes HACCP.

Vêtements de travail fournis et blanchis. Horaires avec coupure l'après-midi. Travail en équipe. Sens de la propreté développé
Expérience similaire en hôtel club appréciée.

Vous veillerez au suivi du respect des normes HACCP et son contrôle.
Aide ponctuelle en polyvalence hôtellerie/restauration vers les autres services en cas de besoin.
Possibilité de logement selon disponibilité avec participation (entre 50€ et 80€ par mois) Nourri / Logé / Blanchi.
Exigence du casier B2 vierge .
Poste à pourvoir du 02 juillet 2025 au 30 août 2025 travaillé, rémunéré jusqu'au 08/09/2025
Possibilité saisons suivantes si accord commun.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°74 : Commis de cuisine logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un village vacances 3* situé au Plateau d'Assy, vous réalisez la production de 700 couverts /jour.
Restauration traditionnelle avec double choix, menus à thèmes en lien avec l'animation.

Buffets d'entrées quotidiens et spécifiques pour jour de fête, cuisines à thèmes.
Assure l'entretien des plans de travail, du matériel et des locaux selon les plans de nettoyage établis et normes HACCP.

Vêtements de travail fournis et blanchis. Horaires avec coupure l'après-midi. Travail en équipe. Sens de la propreté développé
Expérience similaire en hôtel club appréciée.

Vous veillerez au suivi du respect des normes HACCP et son contrôle.
Aide ponctuelle en polyvalence hôtellerie/restauration vers les autres services en cas de besoin.
Possibilité de logement selon disponibilité avec participation (entre 50€ et 80€ par mois) Nourri / Logé / Blanchi

Exigence du casier B2 vierge .
Poste à pourvoir du 02 juillet 2025 au 30 août 2025 travaillé, rémunéré jusqu'au 08/09/2025
Possibilité saisons suivantes si accord commun.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°75 : Barman / Barmaid logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un village vacances 3* situé au Plateau d'Assy, sous l'autorité du chef de bar, vous servez au comptoir.
Sens du contact et de la convivialité.
Tenue de caisse et rigueur comptable.
Sens de l'équipe.
Le poste peut devenir serveur/se en période creuse.
Vêtements de travail fourni et blanchi, prévoir pantalon ou jupe noire.
Expérience en hôtel club appréciée.

Possibilité de logement avec participation selon disponibilité (Nourri / Logé / Blanchi)
Exigence du casier B2 vierge.
Poste à pourvoir du 02 juillet au 30 août 2025
Possibilité saisons suivantes si accord commun

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°76 : Gouvernant / Gouvernante (H/F) - Résidence ELENA (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Les Houches ()

Vous êtes rigoureux(se) et avez un œil pour le détail ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Les Chalets d'ELENA pour la saison d'été 2025 !

La Résidence Les Chalets d'ELENA aux Houches recherche un(e) Gouvernant(e) - Contrat saisonnier du 19 juin au 14 septembre 2025 - 39h/semaine

Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et organiser le travail des équipes des étages afin de garantir la propreté et l'entretien de la résidence. Vous veillerez à la qualité des prestations et au respect des normes d'hygiène et de sécurité, en vous assurant de la satisfaction totale des clients.

Vos principales missions :
Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour assurer la propreté des chambres et des parties communes
Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et d'entretien
Appliquer et faire respecter les procédures internes liées au ménage et à l'entretien des installations
Organiser l'approvisionnement en produits d'entretien et en linge
Gérer les stocks et effectuer les inventaires de fin de saison
Assurer l'aménagement des espaces clients selon les standards de l'établissement
Réaliser les états des lieux au départ des clients et coordonner les tâches de nettoyage en fin de séjour
Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations

Profil recherché :
Formation hôtelière requise : Titre professionnel Gouvernant(e), BP Gouvernant(e), Diplôme d'état Gouvernant(e)
Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme
Compétences et qualités professionnelles : Techniques de nettoyage ; Capacité d'organiser et anticiper l'activité ; Sens du service client ; Rigueur et sens du détail ; Bon relationnel ; Esprit d'équipe ; animer une équipe

Conditions et avantages :
- Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 19 juin au 14 septembre 2025
- Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail
- Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur
- Repos : 2 jours de congés consécutifs par semaine

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • MGM

Offre n°77 : Assistant Ressources Humaines (H/F) - Alternance/Stage (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Nous recherchons un alternant/stagiaire Assistant des Ressources Humaines (H/F) pour renforcer notre équipe RH située au siège à Saint-Gervais-les-Bains.

Nous défendons une approche innovante de la RH en restauration et hôtellerie, tournée vers la construction de carrières épanouissantes et diversifiées.

MISSIONS

Sous la responsabilité de la Directrice RH Groupe, vous participez à l'ensemble des missions RH du service : recrutement, administratif, formation, paie et projets de développement RH.

* Vous participez aux campagnes de recrutement (prise de brief, rédaction des annonces, diffusion sur les supports pertinents, sélection des CV, réalisation des qualifications téléphoniques et des entretiens, suivi de la validation des candidats.).
* Vous créez des reportings d'activité de recrutement.
* Vous êtes force de proposition pour la création et l'organisation d'évènements de recrutement innovants.
* Vous concevez l'onboarding idéal des collaborateurs.
* Vous participez à la campagne de communication RH en lien avec le service communication et marketing.
* Vous participez au déploiement des multiples projets RH du groupe.
* Vous préparez tout le dossier administratif des salariés (contrats, attestations, paie.).
* Vous créez des process internes et assurez leur bonne application auprès des différents pôles.
* Vous organisez des formations les équipes opérationnelles (recherche prestataires, planning de formation, dossier administratif.).
* Vous êtes un soutien pour gérer l'élaboration des paies.

Étudiant(e) dans le domaine des Ressources Humaines, vous êtes sensible à l'univers de l'hôtellerie, de la restauration et du lifestyle. Vous êtes à l'aise dans des environnements particulièrement dynamiques et savez gérer plusieurs sujets en parallèle.

Vous êtes rigoureux(-se), avez le sens du détail, des talents d'organisation, et de positivité.

Vous êtes doté(e) de grandes qualités relationnelles et du sens de l'écoute. Vous avez la capacité et la curiosité de comprendre les métiers et les enjeux des équipes que vous accompagnez.

Vous avez de très bonnes capacités de communication écrite et orale en français et en anglais.

Entreprise

  • GROUPE METRONOMIE

Offre n°78 : Barman (H/F) *Poste logé *

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'un établissement Chamoniard proposant une cuisine type brasserie, vous exercez votre métier avec passion.

Vous aurez pour missions:
- Préparation et service des boissons, notamment des cocktails,
- Respecter les recettes et les normes d'hygiène
- Entretien du bar et son environnement de travail

-CDD de 5 mois
- Prise de poste à l'intersaison, autour du 15 avril avec une continuation sur la saison d'été
- 2 jours de repos consécutifs par semaine
- Salaire 1900€ net si logé et 2100€ net si non logé

Notre établissement est ouvert toute l'année, c'est l'opportunité pour vous de rester sur le long terme.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle

Formations

  • - Bar | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ROSE DU PONT

Offre n°79 : Barman (H/F) *Poste logé*

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'un établissement Chamoniard proposant une cuisine type brasserie, vous exercez votre métier avec passion.

Vous aurez pour missions:
- Préparation et service des boissons, notamment des cocktails,
- Respecter les recettes et les normes d'hygiène
- Entretien du bar et son environnement de travail

-CDD de 5 mois
- Prise de poste à l'intersaison, autour du 15 avril avec une continuation sur la saison d'été
- 2 jours de repos consécutifs par semaine
- Salaire 1900€ net si logé et 2100€ net si non logé

Notre établissement est ouvert toute l'année, c'est l'opportunité pour vous de rester sur le long terme.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle

Formations

  • - Bar | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • JOSEPHINE

Offre n°80 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) * Evolutif

  • Publié le 27/12/2024 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

LE VAL MONTJOIE recrute un(e) Agent(e) des services hospitaliers,
En CDI ou possibilité de CDD.

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et vos activités principales sont :
- Entretenir les chambres de résidents,
- Entretenir les communs,
- Aider à l'alimentation,
- Participer aux transmissions en équipe,
- Assurer avec le réfèrent du restaurant le service des repas en salle et/ou en étage,
- Distribuer le petit-déjeuner en chambre,
- Assurer le suivi des retours du linge plat et du linge des résidents,
- Assister aux formations lorsque celles-ci sont spécifiées sur le planning,
- Respecter les règles d'hygiène.

Salaire selon votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience).

Vous bénéficiez des primes suivantes :
- Prime Ségur,
- Primes Grand-Age,
- Prime week-end et jours fériés,
- Prime annuelle.


Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LE VAL MONTJOIE - EHPAD

Offre n°81 : Maître / Maîtresse d'Hôtel (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Poste à pourvoir en CDI à compter du 10/07/2025 - Possibilité de LOGEMENT
Vos missions principales :
- Manager les équipes salles comptant 10 collaborateurs/trices
- Gérer les stocks bar et commandes fournisseurs
- Organiser les services PdJ, Déjeuner et diner avec le sens du détail et du service dans les standards qualités de l'établissement
- Former et accompagner les équipes au cours de leur intégration et évolution
- Garantir la bonne application des normes HACCP
- Incentiver les équipes et s'inscrire dans une dynamique d'amélioration continue
- Assurer une satisfaction client optimale par un état d'esprit généreux et convivial
- Assurer le lien opérationnel entre la cuisine et la salle
- Remonter les dysfonctionnement à votre manager
- Être force de proposition et orienté solution

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Connaissance des vins et accords mets-vins
  • - Optimisation des coûts et des budgets
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la liaison entre la cuisine et le service en salle
  • - Assurer un briefing et débriefing sur le service
  • - Conseiller les clients sur les accords mets et vins
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Coordonner les réservations et optimiser l'occupation de la salle
  • - Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Gérer les retours des clients pour améliorer les services
  • - Gérer les stocks
  • - Respecter les standards de service de l'établissement
  • - Veiller à la satisfaction du client

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANTS DU MONTENVERS - H.R.M.

Offre n°82 : Assistant copropriété (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()



LAMY CHAMONIX recherche un/une Assistant(e) Copropriété F/H. Vous êtes directement rattaché(e) à un Responsable Copropriété ou Directeur d'agence en CDI :

En nous rejoignant, vous serez amené(e) à :

- Mettre en œuvre le processus de convocation d'Assemblées générales et la diffusion du procès-verbal,

- Mettre à jour les carnets d'entretien,

- Gérer l'accueil physique et téléphonique,

- Établir les états datés en lien avec le service comptable

- Restituer les informations au gestionnaire copropriété et aux clients

- Saisir les demandes de devis, ordres de service, courriers

- Déclarer et suivre les sinistres « multirisques » sous contrôle du Gestionnaire de copropriété,

- Tenir à jour les tableaux de bord (sinistres, impayés, vacance, relance).

- Être garant de la satisfaction des clients.

Qualifications
Cette opportunité est faite pour vous si.

Vous possédez un grand sens du service et vous êtes doté(e) d'un bon relationnel.

Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens de l'organisation et des priorités.

Informations complémentaires
Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.

Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs :

Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés,

Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès,

Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...),

Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues,

Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.

L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Piloter la préparation de travaux

Formations

  • - Immobilier (ou assistanat) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EVORIEL

Offre n°83 : Employé libre service (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - DOMANCY ()

L'enseigne ACTION nouvellement installée sur Domancy recherche des employé-es polyvalents-es de libre-service pour étoffer son équipe.
Vous réalisez des missions variées et faites preuve d'une grande polyvalence.

3 postes sont à pourvoir dès que possible en CDI et une expérience de 6 mois minimum sur le même type de poste est exigée.

Au cœur du point de vente vos missions sont :
- La réception et le traitement des livraisons
- L'approvisionnement et la mise en rayon
- La tenue de la caisse
- Le renseignement et l'orientation des clients
- L'entretien du magasin : nettoyage et rangement des espace
- Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire

Avantages:
Un 13ème mois (dès 6 mois d'ancienneté)
Une prime de participation attractive
Ticket restaurant à partir de 3 mois d'ancienneté
Des avantages grâce à un CSE dynamique (chèques vacances, cartes cadeaux, remise cinéma .)
Une remise de 15% sur l'ensemble de notre gamme de produits
Des perspectives d'évolution internes très présentes dans l'enseigne

Travail le samedi et les jours fériés selon planning.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ACTION

Offre n°84 : Premier valet / Première femme de chambre (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel !

Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse vallée de Chamonix ? Rejoignez notre établissement historique, récemment rénové en juin 2024 ! Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar & restaurant convivial, nous recrutons un assistant pour seconder notre gouvernante pour la saison de juin à mi-octobre 2025.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Planning fixe avec jours de congés consécutifs pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Rythme de travail avantageux
- Mutuelle pour assurer votre bien-être.
- Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel.

Vos missions principales :
En qualité d'assistant(e) gouvernant(e) vous êtes en charge de la propreté de l'hôtel ainsi que du service housekeeping lors des repos de la gouvernante. Vous êtes un vrai soutien autant pour la gouvernante que pour votre équipe.
- Mobiliser son équipe au vue d'atteindre les objectifs fixés.
- Superviser le travail de femmes de chambres et être garant(e) de la bonne tenue des chambres et des lieux communs.
- Être le relai entre la Gouvernante générale et les équipes afin de garantir une parfaite communication et une bonne ambiance de travail au sein de l'équipe.
- Soutenir ses équipes et participer au nettoyage des chambres et lieux communs.
- Faire respecter les standards de qualité et les consignes d'hygiène et de sécurité.
- Assister l'équipe des étages dans le nettoyage des chambres à blanc et en recouche

Profil recherché :
L'assistant(e) Gouvernant(e) contribue à développer la qualité et l'image de marque de l'établissement, Il/elle est le bras droit de la Gouvernante Générale.
- Vous êtes doté d'une connaissance parfaite du service housekeeping.
- Vous avez un bon niveau de français et d'anglais.
- Vous avez un sens aigu du détail et de l'observation.
- Vous faites preuve d'esprit d'équipe et de leadership.
- Vous avez le sens de l'accueil, du contact et du service.
- Vous avez une excellente présentation.
- Vous avez le sens des responsabilités, de l'initiative, de l'anticipation et du management.

Prêt(e) à vivre une aventure professionnelle unique dans un cadre d'exception ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • HOTEL LA COURONNE

    Hôtel-Restaurant historique dans la vallée de Chamonix-Mont-Blanc, récemment rénové et classé 3 étoiles, de 69 chambres tout confort, avec spa, sauna et hammam, ainsi que bar, restaurant et salle de réunion.

Offre n°85 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Vos missions :
- Accueillir & conseiller les clients avec sourire et enthousiasme,
- Vendre nos produits artisanaux
- Mettre en valeur les produits
- Encaissements - savoir rendre la monnaie est impératif
- Nettoyage des locaux

CDI de 39h, 2 jours de congés consécutifs (hors Week-end)
Mutuelle & Primes
A pourvoir de suite.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Rendu Monnaie

Entreprise

  • SARL RICHARD

Offre n°86 : Responsable de réservation individuelle (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Responsable Réservations individuelles TEMMOS
Le groupe TEMMOS est actuellement composé de 3 établissements :
2 hôtels 4* à Chamonix :
LE REFUGE DES AIGLONS
HOTEL LE MORGANE
1 hôtel 4 étoiles aux Ménuires :
CHALET HOTEL KAYA
En fonction de l'éventuel développement du groupe TEMMOS, le ou la responsable Réservations Individuelles pourrait être amené(e) à effectuer les missions ci-dessous également pour d'autres établissements.
Rattaché(e) à la directrice commerciale, vous intégrez une équipe composée de 2 agents de réservations et assurez le suivi et le remplissage des hôtels sur le segment individuel avec les missions suivantes :
- Veiller au bon suivi des propositions, relances, options et confirmations
- Prioriser les urgences de la journée et attribuer le travail à l'équipe
- Participer à la gestion et l'animation du bureau
- Travailler en étroite collaboration avec la direction commerciale et la revenue manager
- Veiller aux consignes de ventes et à leur respect
- Veiller à la cohérence des informations communiquées aux clients
- Assurer la vérification des réservations saisies dans le système et la bonne saisie des informations dans les réservations
- Est chargée de la qualité dans la relation client
- Etablir les propositions tarifaires pour les clients VIP de nos établissements
- Gérer les négociations tarifaires clients
- Gérer les réclamations clients
- Participer à la formation des collaborateurs
- Optimiser le planning chambres au quotidien en fonction des catégories de chambre et des durées de séjours
- Entretenir d'excellentes relations avec tous les services de l'établissement et leur communiquer les informations nécessaires à leur bon fonctionnement
- Aider à la coordination avec le service réception
- Etablir les plannings de l'équipe réservation individuelle
PROFIL RECHERCHÉ
Organisé(e)
Maitrise de l'outil internet & informatique
Anglais obligatoire
Connaissances hôtelières souhaitées
Rémunération :
Selon profil
Avantages :
- Suivie des heures supplémentaires par badgeuses.
- Avantages CE

Compétences

  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • TEMMOS HOTELS

Offre n°87 : Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 48H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - PASSY ()

Le FJEP de Passy cherche un directeur d'accueil de loisirs sur l'été 2025.
le salarié sera placé sous la responsabilité de la responsable du secteur enfance (3 à 11 ans) et de la direction du FJEP.
Il sera amené à prendre la direction de l'accueil de loisirs de manière ponctuelle sur l'été (période de direction et période de direction adjointe).

Votre mission :
Coordonner, élaborer, mettre en œuvre et faire vivre le projet pédagogique des accueils de loisirs.

Vos tâches:
Vous êtes en contact et à l'écoute des enfants et des familles.
Vous assurez le suivi des activités en tenant compte des orientations et des objectifs définis.
Vous êtes le garant des objectifs pédagogiques auprès des animateurs, des enfants et de leurs familles
Vous êtes force de proposition en matière de projet d'animation.

CEE entre 75€ et 90€ par jours
du 16 juin au 29 août

BAFD (ou équivalent) diplômé ou stagiaire obligatoire
Débutant accepté
Permis B obligatoire

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - BPJEPS, BAFD ou équivalent
  • - être attaché au monde associatif
  • - favoriser l'échange entre enfants et parents
  • - être attaché aux valeurs d'éducation populaire.

Entreprise

  • FJEP : FOYER JEUNES EDUCATION POPULAIRE

    Envoyer CV et lettre de motivation avant fin mai à FJEP PASSY 275 rue Arsène Poncet 74190 PASSY ou direction@fjeppassy.com

Offre n°88 : VENDEUR SHOWROOM H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Saint-Gervais-les-Bains ()

Votre mission :

- Accueillir et prendre en charge les Clients dans le Showroom avec considération
et sourire. Répondre au téléphone.
- Gérer, animer et faire vivre commercialement le showroom
respecter la délégation tarifaire et la marge
- Gérer plusieurs Clients à la fois (mise en attente, maintien du contact, gestion du
téléphone...) et prendre le relai d'un collègue moins maitrisant si besoin.
- Apporter conseils et solutions aux problématiques techniques et esthétiques
- Etablir et relancer des devis, conclure les ventes nécessitant une négociation
- Prendre en charge les réclamations Clients, gérer les litiges
- Être en lien avec les Fournisseurs et la filière et/ou le Pôle Marché Déco.

Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
o Recherche profil vendeur salle exposition
o Horaires : lundi au samedi de 8h30 12h 13h30 18h - Jour de repos à prévoir 35h semaine
o Typologie carrelage / revêtement de sol
o Clientèle principalement de particuliers
o Profil ayant travaillé dans des salles expositions diverses et variés (Cuisine / Salle de bain / etc..)
Pour ces postes nous recherchons des collaborateurs flexibles, avec le sourire, du peps et un bon savoir être global.

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°89 : Responsable Maintenance de Site (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()

Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sur le Villages sportif d'Argentière, et sous la responsabilité de la Directrice, tu es responsable et garant-e de l'exploitation technique de l'immobilier et des équipements du site.

Tu organises, planifies, et tu suis l'ensemble des interventions (internes ou externalisées) sur ton périmètre en respectant les règles de l'art et du cadre réglementaire.

TES MISSIONS PRINCIPALES :

> Garant-e de l'exploitation technique de l'immobilier et des équipements :
Optimiser l'exploitation des installations afin d'assurer l'efficience énergétique des établissements
Piloter la mise en place et l'utilisation des logiciels métiers (GTB / GTC / GMAO),
Planifier et vérifier le bon déroulement du plan de maintenance préventive et notamment les vérifications réglementaires périodiques,
Établir / actualiser et mettre en œuvre des procédures, protocoles ou consignes spécifiques,
Piloter, contrôler et encadrer les opérations des intervenants extérieurs et notamment les contrats de maintenance. (plans de prévention, permis de feu,...),
Rédiger et formaliser les besoins, puis analyser les propositions des entreprises afin de faire le meilleur choix (coûts, délais, qualité),
Proposer des actions d'amélioration et fixer les priorités ou criticité concernant les matériels ou les installations, dans le cadre de la sécurisation des sites,
Assurer et garantir la mise à jour de l'inventaire technique et immobilier du site.

> Gestion et administration :
Assurer le suivi et reporting des installations et équipements techniques,
En relation avec le pôle Technique National, décliner localement les contrats de maintenance et entretien,
Assurer le suivi et la gestion des documents administratifs liés à l'exploitation ( registre de sécurité, carnets sanitaires, suivi des contrôles réglementaires),
Garantir l'approvisionnement des consommables, des pièces détachées, et des matériaux nécessaires aux interventions d'entretien,
Garantir la sécurité du personnel d'entretien (EPI, EPC, modalités d'intervention, .).

> Pilotage de la maintenance préventive et curative :
En lien avec l'amélioration du parcours client, gérer les demandes d'intervention ou de travaux des clients internes ou clients externes (notion de service client en maintenance),
Réaliser des actions de maintenance curative, notamment lors des périodes d'exploitation de l'établissement,
En fonction de la composition de l'équipe, manager une équipe de saisonniers pouvant être composée d'agent.es de maintenance.

TON PROFIL :
Titulaire d'une formation du type Bac pro et d'une expérience de 5 ans, tu disposes d'une bonne connaissance de la maintenance générale d'un bâtiment tertiaire. Ta connaissance de la réglementation des ERP et ton sens de l'organisation te permettent de faire preuve d'autonomie dans la planification et l'anticipation des différentes interventions.
Tu sais utiliser les logiciels métier (GTC / GTB, GMAO) ainsi que les outils bureautique de Google Workspace (Docs, Drive, Sheets et Gmail).
Ton aisance relationnelle et ta capacité à manager une équipe te permettent de former et d'intégrer différents collaborateurs et d'établir des relations étroites avec les partenaires.
Tu possèdes une habilitation électrique.


Poste en CDI temps complet, à pourvoir à partir dès maintenant.
Possibilité de logement familial sur site.
Positionné au groupe 5 AMA de la Convention Collective Nationale du Sport - statut Agent de maîtrise, rémunération selon la grille CCNS. Rémunération : 2 540€ bruts /mois.

Entreprise

  • UCPA SPORT VACANCES

Offre n°90 : SPA Praticien / Praticienne saisonnier LOGE (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix gérant le CHALET HOTEL LE PRIEURE recherche un(e) SPA Praticien / Praticienne bien être.

Prise de poste dès que possible
Rémunération : 2200€ brut
Contrat 39h


Vous travaillerez avec une marque de cosmétiques Française de renommée internationale, dans un cadre de travail agréable.
Le Spa sera composé de 3 cabines de soins dont une double, d'un espace aquatique avec bassin de détente, d'un hammam, d'un bain à remous, d'une douche sensorielle, d'un sauna, d'un espace de détente avec tisanerie.

Planning de soins ouvert par créneaux horaires, pas plus de 5 massages corps par jour, vous pratiquerez également des soins visages, des rituels, l'accueil des clients et l'entretien de vos cabines.

APTITUDES / QUALITES:
Capacité d'écoute, dynamique, sens du contact et du service, autonomie.

Expérience minimum requise : 2 ans d'expérience minimum
Permis de conduire : Nécessaire
Langues requises : Français et Anglais

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°91 : Spa Praticien / Praticienne CDI non logé (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE
Type de contrat : CDI non logé
Date prévisionnelle d'embauche : dès que possible
Rémunération : 2200€ / contrat 39h
Contact : recrutement@prieurechamonix.com

________________________________________
MISSIONS PRINCIPALES : Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (LYKKE hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 praticien(ne) bien être. Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année.
Vous travaillerez avec une marque de cosmétiques Française de renommée internationale, dans un cadre de travail agréable. Le Spa sera composé de 3 cabines de soins dont une double, d'un espace aquatique avec bassin de détente, d'un hammam, d'un bain à remous, d'une douche sensorielle, d'un sauna, d'un espace de détente avec tisanerie.

Planning de soins ouvert par créneaux horaires, pas plus de 5 massages corps par jour, vous pratiquerez également des soins visages, des rituels, l'accueil des clients et l'entretien de vos cabines.

APTITUDES / QUALITES
Capacité d'écoute, dynamique, sens du contact et du service, autonomie.
________________________________________
PROFIL RECHERCHE
Expérience minimum requise : 2 ans d'expérience minimum
Langues requises : Français et Anglais

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Entreprise

  • CHALET HOTEL LE PRIEURE

Offre n°92 : Employé de rayon F/H

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Passy ()

Synergie Sallanches recrute pour une enseigne de grande distribution, un EMPLOYE DE RAYON TRADITIONNEL (Charcuterie/Fromage) F/H.
Vos principales missions seront :
- Accueil et conseils clients
- Découpe et pesage des produits (fromage et charcuterie)
- Gestion et mise en avant des produits
- Entretien des outils et du rayon

Poste à pourvoir rapidement, pour une longue mission.
Amplitude horaire : 6h-20h. Nous recherchons une personne dynamique qui aime le contact client.
Le respect des règles d'hygiène et de sécurité est indispensable.
Une première expérience en grande distribution et/ou en restauration serait un plus.
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°93 : Agent de Service Intérieur / Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - PASSY ()

Vous êtes diplômé en Maintenance en Bâtiment et polyvalent (plomberie, maintenance, agencement, relations avec les entreprises)
Vous êtes titulaire du permis B (transport d'enfants)

Alors rejoignez-nous !

Aller Plus Haut est une Association qui accompagne des personnes en situation de handicap, déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés.
L'Association est divisée en trois secteurs : un secteur enfant, un secteur travail et un secteur adulte - HPC Habitat, Projet, Cadre de vie - L'Association compte 24 établissements et services répartis dans la vallée de l'Arve.

Nous recrutons pour notre IME Le Clos Fleuri :


1 Agent de Service Intérieur / Agent de maintenance F/H
CDD 1 ETP
Poste à pourvoir du 2 juin 2025 au 5 juin 2026
(avec une période de fermeture du 21 juillet 2025 au 18 Août 2025 et pendant une partie des vacances scolaires)

Vos missions :


- Vous vous assurerez du contrôle et de la maintenance périodique et réglementaire des installations techniques et de sécurité de l'établissement,
- Vous maintenez en état de fonctionnement et de propreté les équipements de la structure
- Vous effectuez des travaux de petite manutention et l'entretien
- Vous assurez la sécurité du bâtiment et des espaces extérieurs
- Vous assurez la sécurité du transport des jeunes accueillis


Horaires continus
Expérience souhaitée
Salaire selon CCN 66

Adresses du poste à pourvoir : 47 avenue Paul Eluard 74190 PASSY

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • ALLER PLUS HAUT

Offre n°94 : Vendeur Comptoir/Responsable Rayon (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire
    • 74 - PASSY ()

Entreprise familiale, implantée depuis plus de 40 ans au pays du Mont Blanc, nous recherchons un(e) Vendeur Comptoir/Responsable Rayon pour remplacer une personne partant à la retraite.
Dans l'idéal vous serez en doublon avec cette personne pour appréhender le poste.

Vos missions au sein d'une équipe de 10 personnes:
* Vous serez en charge d'accueillir, de renseigner et de conseiller les clients particuliers et professionnels, de vendre des produits en mettant en
valeur leurs aspects techniques.
*Vous participerez à la réception et à la mise en rayon des produits.
*Vous veillerez à une bonne tenue du magasin.
*Vous aiderez à la préparation des commandes et du réassort.
*Vous serez amené(e), dans votre poste, à des manutentions diverses (Mise à la teinte, coupe de sol, port de produits).

Votre profil :
Vous êtes force de proposition et attentif(ve) à satisfaire le client.
Vous avez le sens du contact client, l'esprit d'initiative.
Vous avez des connaissances techniques dans le domaine de la peinture, des revêtements de sol et des murs.
Vous êtes polyvalent(e).

Poste à pourvoir de suite.
CDI
39h
Horaires: du lundi au samedi midi avec un jour de congé dans la semaine.
Rémunération : entre 28 et 30K€ brut annuel à définir en fonction de l'expérience.
+ 13ème mois + participation.

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation

Compétences

  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Adapter le plan d'implantation des articles

Entreprise

  • BATISTOCK

Offre n°95 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - DOMANCY ()

Poste à pourvoir à partir dès que possible à fin novembre.
Vous travaillerez dans une équipe et vous serez en charge:

- de la tonte,
- du débroussaillage,
- de la taille
- et différents entretiens des espaces verts...

Vous travaillez du lundi au jeudi: 8h-12h / 13h-17h et le vendredi de 8h à 12h.
Vous bénéficiez de 15 jours de congés en août.

Une prime de panier est accordée par l'entreprise: 8euros

Compétences

  • - CAP agricole jardinier paysagiste
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Jardinage | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARVI PAYSAGISTE

Offre n°96 : Chauffeur-livreur SAISON24 non logé (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - LES HOUCHES ()

Vous travaillerez pour une boulangerie-pâtisserie de la Vallée, vous effectuerez la livraison des commandes auprès des clients.
Vos horaires de travail : de 4h00 à 8h00.

Poste à pourvoir immédiatement pour la saison été
Contrat évolutif

Si la ponctualité est une l'une de vos qualités n'hésitez pas à nous contacter!
Téléphoner de préférence entre 8h et 10h au 04.50.54.40.76

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • BOULANGERIE JACQUIER SNC

Offre n°97 : Vendeur/vendeuse rayon fruits et légumes , Liquide (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 74 - LES HOUCHES ()

Magasin dynamique au sein d'un magasin en franchise, avec une équipe soudée et à l'écoute pour accompagner dans le poste.
Le salaire et poste sont évolutifs avec mutuelle,13ème mois et aide au logement sous condition.
Le salaire de base brut est de 1892 € pour 36h45 (hors heures supplémentaires, majoration dimanche et fériés).
Polyvalence requise où à acquérir en formation sur place....
Travail à 60% par demi journée avec 2 jours de repos.

*** Pour un CDI prévoir une recherche de logement rapidement--- Piste possible à saisir rapidement

Prise de poste immédiat dans l'idéal.

Le poste est ouvert également aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi (Attention : possibilité de port de charges lourdes)

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Force vente | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARREFOUR CONTACT

Offre n°98 : Terrassier F/H

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Passy ()

Synergie Sallanches recrute pour une entreprise spécialisée dans les travaux de réseaux, un TERRASSIER F/H.
Vous travaillerez essentiellement sur des chantiers de réseaux, vos principales tâches seront :
- Assister le conducteur d'engin dans la tranchée pour la détection des réseaux existants
- Travaux de terrassements manuels
- Participer à la mise en oeuvre des réseaux souterrains
- Réaliser le compactage des tranchées
- Participer aux tâches générales et aux travaux de balisage et de signalisation du chantier

Rémunération : taux horaire selon profil + panier repas.
Poste à pouvoir rapidement pour une longue mission.
Non ouvert aux grands déplacements. Nous recherchons une personne dynamique, qui aime travailler en extérieur et en équipe.
Une première expérience sur ce type de poste est demandée.
L'AIPR, et l'habilitation électrique H0B0, HF BF seraient un vrai plus.
Sinon possibilité d'être formé(e).

Envoyez-nous votre candidature !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°99 : Animateur / Animatrice « Enfance-Famille » (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

La MJC de Chamonix est une association d'éducation populaire à but non lucratif, son projet associatif dynamique s'articule autour d'engagement en lien avec l'enfance, la jeunesse, la culture, les activités de sensibilisations, de découvertes et de loisirs, d'expression, la formation, le lien avec les habitants...
Afin d'animer son projet, la MJC de Chamonix recrute un.e animateur.trice d'éducation populaire « Enfance-Famille » avec des missions transversales dédiées à la jeunesse.

Sous l'autorité du directeur de la M.J.C :
Travaille en lien avec l'équipe d'animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC,la coordination socioculturelle de la MJC et l'ensemble des professionnels associé au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique... L'animateur.trice est en charge sur le terrain de l'application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et socioculturels.
Le/la futur.e professionnel.le inscrit son engagement dans la transversalité, en responsabilité et en autonomie.

Les missions :
- Développement de projets et activités en direction des enfants
- Animation et encadrement des A.C.M
- Direction d'A.C.M
- Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis
- Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies
- Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires.)
- Organisation et encadrement de sorties, de séjours et de mini-séjours
- Inscrit la dimension culturelle dans les projets d'animation
- Garantit l'animation du projet associatif de la MJC dans un cadre fixé
- Participe aux réunions avec les différents partenaires, collègues, dans un esprit collectif
- Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des différentes manifestations socioculturelles de la MJC
- Accompagne les projets des familles, des jeunes, des publics et des adhérents au sens plus large
- Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des actions de sensibilisation et de médiations socioculturelles en milieu scolaire
- Participe à l'animation du quartier et à la vie sociale en lien avec les habitants
- Est sensible aux projets socioculturels et sensibilise les publics à toutes les formes d'arts
-Engage son action dans la lutte contre toutes les formes de discriminations dans le respect des statuts de l'association et de la laïcité

FORMATION :
BPJEPS Loisir tout public, BPJEPS ASEC, BEATEP ou diplôme équivalent indispensable et / ou D.U.T
carrières sociales.
BAFA, BAFD obligatoire + expériences significatives dans le domaine de l'animation, de la
construction de projets dans une démarche d'éducation populaire, dans la direction et l'encadrement
de séjours jeunes.
Bonne connaissance et expériences auprès du public : enfants, préados et ados, famille
Permis de conduire obligatoire pour encadrer les animations sur les sites extérieurs.

Compétences associées
- Sens de la responsabilité
- Créativité
- Pédagogue
- Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs
- Sens des relations
- Capacité d'écoute
- Doit savoir communiquer avec ses collègues, les publics, les partenaires en adaptant son positionnement
- Travail en équipe
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Ponctualité

TRANSVERSALITE
L'animateur.trice sera missionné.e dans l'encadrement des activités du secteur enfance (animations,
direction), inscrit également son travail de manière transversale avec les différents secteurs de la MJC
et notamment la jeunesse.

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Animer des activités culturelles et artistiques
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Comprendre et respecter les règles de vie collective
  • - Relayer de l'information
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations

  • - Éducation populaire (BEPJEPS / BEATEP) | Aucune formation scolaire
  • - (BAFD / BAFA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • MJC CHAMONIX

    Association à but non lucratif.

Offre n°100 : Serveuse/Serveur Gelato Artist (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois - Dans le commerce
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Serveur Gelato Artist

Motivé(e) à l'idée d'intégrer une entreprise jeune et dynamique ? Vous êtes pétillant(e), polyvalent(e), avez un attrait pour le milieu de la restauration ? Vous souhaitez vous engager avec une évolution rapide ? N'hésitez plus, cette offre est faite pour vous !

Grâce à une formation continue, vous deviendrez un véritable ambassadeur de la marque. Vos principales missions seront bien sûr de vendre, accueillir et conseiller, mais aussi de façonner à la spatule des roses de gelato sur mesure pour nos clients, et ainsi de contribuer à les fidéliser.

Au quotidien, le gelato artist :
- Accueille, guide et conseille la clientèle,
- Connaît parfaitement tous les produits et les recettes,
- Prend les commandes et développe des argumentaires de vente,
- Encaisse les clients et offre un service de qualité,
- Confectionne des produits au savoir faire Amorino,
- Ouvre, ferme et assure l'entretien du point de vente,
- Assure la bonne réception de livraisons des produits,
- Réalise l'inventaire des stocks et assure les réassorts.

Compétences et qualités recherchées :
- Maîtrise des techniques de ventes
- Travail en équipe
- Polyvalent
- Commerçant
- La maîtrise de l'anglais (et autres langues) est un plus

La boutique Amorino est ouverte tous les jours de 11h à 23h (minuit l'été)

Lieu : 248 rue du docteur Paccard 74400 Chamonix
Poste à pourvoir dès que possible.
Contrat saisonnier (établissement ouvert à l'année). Contrat évolutif
Possibilité de vous aider à trouver un logement à Chamonix centre.

Entreprise

  • Amorino Chamonix

Offre n°101 : Vendeur polyvalent en Supermarché (H/F) * Non-logé * Eté

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le magasin SUPER U de Chamonix recrute un Vendeur ou une Vendeuse, pour la période de juin à août.

Vos activités principales seront de :
- Mettre en rayon les produits et installer la surface de vente ;
- Vérifier que les rayons ou les espaces de vente soient bien approvisionnés ;
- Ranger et disposer les produits, selon un emplacement défini, et vérifier que l'étiquetage des prix soit visible ;
- Entretenir et maintenir le lieu de vente ;
- Suivre les stocks, établir et suivre les commandes, en fonction des structures (passer et réceptionner les commandes, contrôler la conformité des produits livrés, gérer les stocks et réaliser des inventaires).

**** CE POSTE EST NON-LOGE ****

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SUPERMARCHE U PAYOT-PERTIN - GMS

Offre n°102 : Conseiller(e) de vente (H/F) Benetton (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 27H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()

Benetton :
Vos missions au sein de notre magasin :
- Accompagner le client
- Conseiller à la vente
- Faire la gestion des stocks
- Veiller à l'entretien de la réserve
- et surtout, prendre du plaisir !
Travail en 27,5h/semaine et trois jours de repos consécutifs.
L'esprit d'équipe et le savoir-être sont les deux éléments clés de notre entreprise.
Tickets restaurants + mutuelle.
CDD de 3 mois (juin à août)

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • BENETTON

Offre n°103 : Formation Métrologue qualiticien en alternance - ETALONNAGE (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Passy ()

L'entreprise BEA Métrologie, recrute ses futurs(es) Métrologues qualiticiens(nes) H/F pour ses clients !
Qui sommes-nous ?
BEA Métrologie est une entreprise à taille humaine qui est spécialisée depuis plus de 40 ans dans l'étalonnage des instruments de mesure et le contrôle des pièces industrielles. Notre expertise réside dans l'accompagnement des entreprises, dans l'optimisation de la métrologie et des processus de mesure.

Vous recherchez une alternance en contrat de professionnalisation dans le domaine de la métrologie, vous avez un BAC+2, BAC+3, scientifiques et technique (métrologie, mesure physique, électronique, instrumentation, .) avec ou sans première expérience, ou une expérience professionnelle de minimum 5 ans dans le domaine de la métrologie, rejoignez-nous ! Nous avons 4 postes à pourvoir.

Cette formation permet de présenter un CQPM « Technicien contrôle qualité en production » de niveau 5, catégorie C - MQ 2004 0233. Cette certification est inscrite au RNCP sous le numéro 38459.

Attention : pour réaliser cette alternance, il est indispensable que les candidats s'inscrivent à notre formation.

Le cursus de formation est composé comme suit :
- 2 mois de cours pédagogique axés sur la métrologie et la qualité alternés entre cours et période en entreprise
- 6 mois environ de mission en entreprise (dont les 4 derniers mois uniquement en entreprise)

Nous recrutons une personne pour notre laboratoire situé à Passy (74) !

Les missions qui peuvent vous être attribuées lorsque que vous serez en entreprise :
- Réaliser l'étalonnage et de vérifier les équipements de mesures
- Réparation des instruments de mesure
- Rédiger les certificats d'étalonnage et les constats de vérification
- Assurer la validité et la capabilité des moyens d'étalonnage utilisés
- Interpréter, exploiter les résultats, les données techniques et les informations techniques liées aux équipements à étalonner
- Réaliser la mise à jour documentaire des dossiers d'équipements
- Réaliser un projet d'alternance dans le domaine de la maîtrise des processus de mesure

Tout en respectant le processus qualité de l'entreprise et les normes en vigueur.

Le profil que nous recherchons et les modalités du contrat :
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous avez un goût prononcé pour la technique, l'analyse et la remise en cause de résultats obtenus ? Vous aimez le travail en équipe ? Postulez !

Les bases et notions attendues :
- Concepts et outils de la métrologie
- Procédures et instructions techniques des équipements de mesure
- Incertitudes de mesure
- Maîtrise des logiciels EXCEL et WORD
- Bonne expression orale et écrite
- Capacité d'analyse

Lieu des cours : Mérignac (33)
Mission en entreprise : Bea Métrologie - site de Passy (74)
Début : 08 Septembre 2025
Rémunération : Selon âge et législation en vigueur

Merci de nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation.
L'équipe BEA Métrologie

Entreprise

  • BEA METROLOGIE

Offre n°104 : AGENT DE VOIRIE (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - DOMANCY ()

Placé sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services et sous la responsabilité directe du Responsable des services techniques, l'agent technique apporte son expertise technique au service bâtiments. Le service technique comprend 1 responsable et 5 agents techniques. Il gère l'ensemble des bâtiments et des interventions techniques de la commune.
Les missions de l'agent technique voirie (H/F) seront les suivantes :

- Entretien des routes, chaussées, fossés, conduite d'engins et tous travaux de voirie
- Prévention et diagnostic des dégradations de voirie
- Entretien préventif des engins et matériels d'exploitation (balayeuse, tractopelle, etc.)
- Réalisation de travaux d'entretien des équipements de voirie et des chaussées
- Entretien de la signalisation horizontale et verticale des routes
- Mise en place de matériel pour les manifestations
- Veille sur maintenance et réparation des équipements et matériels.
- Aide aux autres services en cas d'absence ou de surcharge
- Permis B exigé, permis remorque et CACES appréciés
Profil recherché :
- Procédures de signalisation du danger sur différents types de chantiers et de dangers temporaires
- Sécurité routière et comportement des usagers de la route
- Concevoir et piloter le projet pédagogique et les projets d'animation avec l'équipe et Gestion d'équipe
- Connaissance en lecture de plans et calculs de métrés
- Connaissance dans le suivi et lecture de notice d'entretien de matériel et véhicule
- Travailler en équipe, en coordination et en concertation
- Savoir remonter les informations au responsable
- Connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale
Savoir être
- Sens du service public
- Travail en équipe
- Rigueur, organisation
- Force de proposition

Compétences

  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°105 : Pizzaïolo / Pizzaïola SAISON *Logé* (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 43H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Sous la direction d'un chef de production, vous travaillez au sein d'une petite structure de 3/4 personnes en cuisine, spécialisée en cuisine d'assemblage pizzas, spécialités et salades.

Vous êtes rigoureux(euse), consciencieux(euse) et respectueux(euse) des normes et des personnes.

Rejoignez notre équipe dans un bar d'ambiance, pour une restauration simple dans un lieu d'exception.

***Possibilité de logement ***

Poste à pourvoir du 10 juin au 30 octobre 25

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Réaliser une garniture alimentaire

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE PUR

Offre n°106 : Assistant/Assistante Maître d'hôtel (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Poste LOGE à pourvoir à partir du 1er juin 2025 ;
39h/semaine ;
2 jours de repos

Missions principales :
- Organiser la mise en place des salles de restauration
- Accueillir, conseiller et orienter les clients du restaurant
- Garantir la propreté des espaces de restauration et des offices
- S'assurer de l'application des standards de service tout au long du parcours client et d'un relationnel convivial, chaleureux et professionnel afin d'offrir une expérience exceptionnelle à l'ensemble de la clientèle
- Maîtriser et faire appliquer l'ensemble des normes d'hygiène et de sécurité
- Préparer et animer les briefing d'équipe
- Passer les commandes et gérer les stocks en concertation avec le Maître d'hôtel
- Assurer les encaissements et les clôtures de caisses en fin de service
- Encadrer et manager une dizaine de collaborateurs
- Accompagner et intégrer les nouveaux collaborateurs

Compétences

  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Coordonner les activités de l'équipe sur le terrain
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Former le personnel aux standards de service
  • - Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe
  • - Réaliser les ouvertures et fermetures du site
  • - Management

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANTS DU MONTENVERS - H.R.M.

Offre n°107 : Maçon F/H

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - Saint-Gervais-les-Bains ()

Nous recrutons pour la filiale d'un grand groupe de construction, un MACON TRADITIONNEL F/H.
Vous travaillerez sur la rénovation de monuments historiques.
Vous effectuerez des travaux de maçonnerie traditionnelle, à savoir :
- Réalisation d'ouvrages, en pierre de taille, en maçonnerie de moellons, ou en maçonnerie traditionnelle,
- Réalisation d'enduits traditionnels à la chaux,
- Réparation de pierres et confortement de structures,

Poste à pourvoir rapidement, pour plusieurs mois.
Rémunération : taux horaire selon profil + indemnités de petits déplacements + panier repas. Nous recherchons une personne appliquée qui aime travailler en équipe.
Une première expérience en maçonnerie est indispensable.
Des connaissances en maçonnerie traditionnelle seraient un vrai plus.

Vous souhaitez apporter votre pierre à l'édifice ? Postulez en ligne, nous vous recontacterons !
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°108 : DIRECTEUR / DIRECTRICE ACM ET ACTIONS LIEES (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

La MJC recherche un(e) nouveau responsable en CDI de 28,5 annualisées qui travaille 4 jours semaine période scolaire / 5 jours petites vacances et est en
congés : 5 semaines l'été et 2 semaines en fin d'année.
Rémunération 1731.90 € brut -catégorie D de la CNN éclat + base mutuelle employeur+ reconstitution de carrière
Prise de poste souhaitée 11 août 2025

Concrètement, sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la coordinatrice de secteur, il/elle sera :

Responsable de l'accueil de loisirs-3/11 ans- période scolaire (mercredis et petites vacances) dont il/elle assure la direction, l'animation et le fonctionnement :
Organisation pédagogique (suivi et application du projet pédagogique, planning des animations, relations intervenants, communication.),
Elaboration et suivi de l'équipe (recrutement supplémentaire en lien avec la coordinatrice, animation des équipes, suivi des présences, encadrement et formation des animateurs-stagiaires),
Animation de terrain
Contrôle et application des règles d'hygiène et de sécurité
Suivi administratif et Financier.

En parallèle :
Animations d'actions : Après-midi familles, spot de la tribu.
Participation au : carnaval et festival

Par son appartenance à l'équipe de permanent, il/elle aura des interventions relevant de la structure :
Relation avec des intervenants,
Accueil et relation aux publics,
Participation active aux rencontres, réunions, animations liées au secteur et la structure,
Force de proposition au développement et dynamisme.

Il est attendu
BPJEPS LTP ou CC direction ACM ou BAFD ou diplôme équivalent
Expérience souhaitée
Permis de conduire

Une attention particulière sera donnée
A la capacité à nouer des interactions, à travailler en partenariat avec tous les acteurs, à fonctionner en transversalité et en équipe, à fédérer et à motiver,
Aux qualités relationnelles, d'écoute et adaptabilité de communication selon les publics (enfants, familles, personnel, adhérents, partenaires,...)
A l'aptitude à l'animation
Au savoir organiser ses tâches administratives, gérer un budget prescrit, respecter les objectifs et à évaluer les projets, les activités.
A la motivation et dynamisme
Permis B indispensable

Envoi des candidatures - CV et lettre de motivation à directionmjcstgervais@orange.fr
pour en savoir plus sur la MJC de Saint Gervais : https://www.facebook.com/mjc.saintgervais/?locale=fr_FR ou https://www.instagram.com/mjc.saintgervais/

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • MJC DE ST GERVAIS LES BAINS

Offre n°109 : Agent de maintenance - CDD (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Située au pied des pistes, La Folie Douce Hotels Chamonix, établissement incontournable de la vallée vous offre la possibilité de profiter librement & facilement de Chamonix & ses montagnes.

Avec notre hôtel de 250 chambres, nos 5 points de restauration, notre terrasse extérieure ainsi que notre espace fitness, nous mettons tout en œuvre pour garantir un séjour inoubliable à nos clients.

Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce.
Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche de son futur Agent de maintenance (H/F) pour la saison d'été, de mai à novembre.

Vos missions au quotidien seront les suivantes :
-Diagnostiquer les différentes pannes sur les installations (éclairage, chauffage, menuiserie, plomberie, serrurerie, peinture etc.)
-Effectuer les réparations de maintenance quotidienne et résoudre les problèmes techniques : demandes du responsable technique et demandes réalisées via le logiciel ETIS
-Assurer le suivi des demandes faites sur ETIS
-Dépanner et s'occuper de la maintenance des installations électriques et des différents matériaux de l'établissement
-Contrôler les installations de chauffage central, sanitaire et production d'eau chaude
-Déposer, poser ou remettre en état les revêtements (murs et sols)
-Fixer ou changer des éléments de signalisation ou de sécurité (blocs de secours, balisage, etc. )
-Contrôler le bon suivi des procédures et assurer une maintenance préventive : contrôle piscine, relevé des compteurs, etc.
-Identifier et faire remonter les risques ayant ou pouvant avoir un impact sur l'activité ou l'entreprise
-Assurer la satisfaction des clients selon les standards Folie Douce Hotels

Profil recherché :
*Avoir une formation en maintenance des bâtiments, électrotechnique, plomberie, ou équivalent
*Justifier d'une expérience significative dans le domaine de la maintenance technique, de préférence en hôtellerie ou domaine similaire
*Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques sur différents types d'installations
*Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène, notamment en ce qui concerne les installations électriques et les équipements de chauffage
*Autonomie, rigueur et sens de l'organisation pour gérer les demandes de maintenance et les réparations dans les délais impartis.
*Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres services de l'établissement

Concernant les conditions du poste :
- Contrat de travail en 42h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs par semaine
- Poste non logé
- Aide au logement de 150€ brut/mois
- Accès à la cantine du personnel
- Avantages tarifaires dans certains commerces de Chamonix-Mont-Blanc
- Réduction dans certains services internes à la Folie Douce Hotels Chamonix
- Accès à la salle de sport de l'hôtel gratuitement

Pour candidater, rien de plus simple ! Envoyez-nous votre CV !

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences.
Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ?
N'hésitez plus, adressez-nous votre CV !

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • FDH CHAMONIX

Offre n°110 : Agent Technique (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Située au pied des pistes, La Folie Douce Hotels Chamonix, établissement incontournable de la vallée vous offre la possibilité de profiter librement & facilement de Chamonix & ses montagnes.

Avec notre hôtel de 250 chambres, nos 5 points de restauration, notre terrasse extérieure ainsi que notre espace fitness, nous mettons tout en œuvre pour garantir un séjour inoubliable à nos clients.

Dans un souci d'accessibilité et de clarté, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans cette annonce.
Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche de son futur Agent technique (H/F).

Vos missions au quotidien seront les suivantes :
-Diagnostiquer les différentes pannes sur les installations (éclairage, chauffage, menuiserie, plomberie, serrurerie, peinture etc.)
-Effectuer les réparations de maintenance quotidienne et résoudre les problèmes techniques : demandes du responsable technique et demandes réalisées via le logiciel ETIS
-Assurer le suivi des demandes faites sur ETIS
-Dépanner et s'occuper de la maintenance des installations électriques et des différents matériaux de l'établissement
-Contrôler les installations de chauffage central, sanitaire et production d'eau chaude
-Déposer, poser ou remettre en état les revêtements (murs et sols)
-Fixer ou changer des éléments de signalisation ou de sécurité (blocs de secours, balisage, etc. )
-Contrôler le bon suivi des procédures et assurer une maintenance préventive : contrôle piscine, relevé des compteurs, etc.
-Identifier et faire remonter les risques ayant ou pouvant avoir un impact sur l'activité ou l'entreprise
-Assurer la satisfaction des clients selon les standards Folie Douce Hotels

Profil recherché
*Avoir une formation en maintenance des bâtiments, électrotechnique, plomberie, ou équivalent
*Justifier d'une expérience significative dans le domaine de la maintenance technique, de préférence en hôtellerie ou domaine similaire
*Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques sur différents types d'installations
*Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène, notamment en ce qui concerne les installations électriques et les équipements de chauffage
*Autonomie, rigueur et sens de l'organisation pour gérer les demandes de maintenance et les réparations dans les délais impartis
*Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres services de l'établissement

Concernant les conditions du poste :
- Contrat de travail en 42h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs par semaine
- Poste non logé
- Aide au logement de 150€ brut/mois
- Accès à la cantine du personnel
- Avantages tarifaires dans certains commerces de Chamonix-Mont-Blanc
- Réduction dans certains services internes à la Folie Douce Hotels Chamonix
- Accès à la salle de sport de l'hôtel gratuitement

Pour candidater, rien de plus simple ! Envoyez-nous votre CV !

Nous cultivons un environnement de travail où la convivialité naît de la diversité des profils et des expériences. Nous valorisons chaque idée, afin que chacun apporte sa contribution unique à notre aventure collective.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs de convivialité, d'engagement et d'agilité, et souhaitez participer à une véritable aventure ? N'hésitez plus, adressez-nous votre CV !

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • FDH CHAMONIX

Offre n°111 : RESPONSABLE DE SALLE EN VVF logé SAISON ETE 25 (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* situé au Plateau d'Assy, sous l'autorité de la direction et du responsable de restauration, vous managez une équipe de 8 agents.

Établir les plannings de travail, définir les taches et former le personnel.
Participation active au service en salle.
Dynamiser l'équipe et force de proposition.
Responsable de la propreté et hygiène des locaux, rangement des matériels, mobilier, entretien des tables, bonne utilisation et entretien des machines à café, chocolat ainsi que de la verrerie et vaisselle utilisée dans le respect des normes HACCP.

Expérience en hôtel club appréciée.
Possibilité de logement avec participation.
Exigence casier B2 vierge.

Emploi pour saison d'été du 26 juin au 08 septembre 2025
Possibilité de poursuivre sur la saison d'hiver si accord commun.

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer une communication claire et efficace avec l'équipe
  • - Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Gérer une situation conflictuelle

Entreprise

  • VILLAGE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°112 : Agent Viabilité Entretien (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - minimum
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Au sein d'une structure située sur Chamonix vous aurez en charge la maintenance et l'entretien des équipements intérieurs et extérieurs dont vos tâches seront les suivantes :

- Exécuter le plan de maintenance périodique et préventif.
- Réaliser les actions correctives (interventions liées à la viabilité).
- Utiliser les équipements, installations et matériels relatifs au secteur de la viabilité conformément au mode d'emploi et dans le respect
des législations
- Reconnaître le risque électrique conformément à la législation en demandant la consignation des installations avant intervention.
- Signaler les anomalies constatées quelque soit le secteur.
- Coordonner vos interventions avec la sécurité et proposer des actions amélioratives si besoin
- Entretien des espaces verts, de la voirie et des locaux.

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ET JUSQU'AU 31 AOUT 2025 EN HORAIRES DE JOURNEE du lundi au vendredi de 08h à 16h30 avec des astreintes.

Profil recherché :
- Titulaire du Permis B et C. CACES 3 obligatoire avec dans l'idéal le 1 et 5 en plus
- Le permis nacelle et/ou l'habilitation électrique est un plus.
- Formation CAP/BEP entretien voiries ou maintenance exigée ou expérience.

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE ET JUSQU'AU 31 AOUT 2025 EN HORAIRES DE JOURNEE du lundi au vendredi de 08h à 16h30 avec des astreintes.
.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - CACES 1,3,5
  • - PERMIS C

Formations

  • - Maintenance bâtiment (ou entretien voiries) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°113 : MAGASINIER/Technicien de maintenance JOB ETE Nourri/Logé (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Au pied du massif du Mt Blanc, notre établissement, situé à 1650m d'altitude accessible par le TMB, recrute son personnel pour la saison d'été 2025.

Doté d'équipements de confort tel que sauna, hammam ,terrain de tennis, auxquels vous aurez accès en respectant la discrétion de rigueur face à notre clientèle, vous intégrerez une équipe de saisonniers fidèles et de permanents, passionnées de montagne et ayant une bonne connaissance du fonctionnement des Villages de Vacances.

Le panorama exceptionnel de votre lieu de travail vous permettra d'assurer vos taches avec professionnalisme et rigueur pour des vacanciers habitués du site et de nouvelles clientes en recherche de prestations de qualités.

Vous serez nourri et logé(e) en chambre individuelle, aurez 2 jours de RH consécutifs, percevrez une prime forfaitaire d'isolement et bénéficierez d'un pass TMB.

Vous serez chargé(e) de:
- Réceptionner les marchandises les jours de livraison
- Rangement dans les réserves, chambre froide positive, négative en respectant le turn over des marchandises livrées
- Nettoyage des locaux afférant au secteur livraison (quai, véhicules, réserves,...)
- Nettoyage et vidage des déchets et local poubelle
-L'entretien du centre de vacances, interventions de premier niveau (changement d'ampoules, petites réparations.) entretien des extérieurs,

Connaissance impérative de conduite de véhicules 4x4 avec remorque en milieu montagnard (été).
Connaissances normes HACCP
Connaissances en piscine, plomberie, électricité appréciées.

Couple accepté.

Profil requis :
Bricoleur(se), autonome, responsable et très bon conducteur sachant respecter le matériel mis à sa disposition

Ce poste est à pourvoir de début juin à mi septembre

Compétences

  • - Gestion des déchets
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir un espace vert
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Connaissances en piscine, plomberie, électricité
  • - Connaissances normes HACCP
  • - Conduite de véhicules 4x4 avec remorque

Entreprise

  • APAS BATIMENT TRAVAUX PUBLICS

Offre n°114 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - DOMANCY ()

Au sein d'un magasin dynamique, vous contribuez au développement de vos rayons.

Vos missions, non limitatives sont les suivantes :
- mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage ;
- veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon tout ;
- rotation des produits;
- mettre en place et réaliser le suivi de l'affichage du rayon ;
- préparer les commandes de réassort des rayons ;
- respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- participer à la vente tout en veillant à la satisfaction client.

Profil :
Avec ou sans expérience en Grande Distribution Alimentaire
Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, rigoureux(se), et motivé(e)
Embauche de suite CDI

Les + chez nous :
Salaire motivant+prime+participation + autres

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

    INTERMARCHE DOMANCY pdv10140@mousquetaires.com : adresse mail consultable par tous.

Offre n°115 : Electricien(ne) auto (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 74 - LES HOUCHES ()

Nous recherchons un électricien auto qui sera en charge de réaliser les diagnostics valise, reprogrammation, configuration sur véhicules toutes marques.

Agent(e) Renault et Dacia, vous serez amené(e) à suivre régulièrement des formations sur les nouveaux produits et techniques.

Poste à pourvoir dès que possible.
Expérience exigée d'un an minimum.
Salaire à fixer selon capacités et expériences.

Compétences

  • - Techniques de réparation rapide
  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • GARAGE EDLWEISS ET CHAMONIX DEPANNAGES

    Agent Renault

Offre n°116 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()

Manpower SALLANCHES recherche pour son client, un Agent d'entretien viabilité (H/F). Le poste est basé à Chamonix-Mont-Blanc.
Notre client est spécialisé dans les services auxiliaires des transports terrestres. Il est reconnu pour son expertise et la qualité de ses services.
Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 19/05/2025 pour une durée de 4 mois.
En tant qu'Agent de Viabilité Entretien, vous serez chargé(e) de :
-Réaliser la maintenance périodique, préventive et corrective des infrastructures non bâties et des bâtiments.
-Participer aux chantiers de renouvellement.
-Assurer la sécurité de vos interventions et de celles de vos collègues.
-Utiliser les équipements et installations dans le respect des normes et consignes de sécurité.
-Signaler toute anomalie constatée.
-Coordonner vos interventions avec le Poste de Commandement Centralisé (PCC).
-Participer aux astreintes.
-Renseigner les interventions dans la GMAO.
-Proposer des actions d'amélioration au chef de service.


-Formation : BEPC, BEP ou CAP dans le domaine de l'entretien des voies ou expérience équivalente.
-Permis requis : Permis B et C obligatoires.
-Certifications : CACES engins de chantier et de déneigement, habilitations électriques.
-Langues : Niveau B1 en français et en italien souhaité.
-Qualités : Polyvalence, rigueur, sens de la sécurité, esprit d'équipe.
Conditions :
-Salaire de base brut mensuel : 1 936,29 pour 151,67 heures.
-Primes : Primes afférentes au poste
Contactez Manpower Sallanches ou postulez ! Quelque soit votre profil, votre candidature sera étudiée.

Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) :
- CE / CCE (voyage, locations, Chèques Vacances, chèque cadeaux Mariage / naissance, abonnement sportif... )
- Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8%
- Cours en ligne ...

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°117 : Agent de voirie - Chauffeur poids lourd (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Sous l'autorité du responsable des services techniques, l'agent de voirie- chauffeur poids lourds exerce ses missions au sein du service voirie, sous la supervision des chefs de service.
Activités et tâches principales du poste :
- Assurer le déneigement et le salage des voies de circulation
- Détecter les dégradations de la voirie, et procéder aux travaux d'entretien
- Conduire le véhicule de balayage
- Ramasser les encombrants, entretenir l'état de propreté autour des points de tri sélectif
- Procéder au fauchage, débroussaillage, désherbage
- Procéder à l'entretien des fossés, et voies d'écoulement des eaux pluviales
- Participer au déneigement manuel et mécanique, et gravillonner les voies de circulation et les trottoirs en période hivernale
- Participer aux diverses activités des services techniques

Formation et qualifications :
- Permis B, C et EB exigés.
- Fimo appréciée
- CACES 1, 4 & grue auxiliaire de chargement + habilitation électrique appréciés

Savoir et savoir-faire :
- Connaissance des règles de sécurité
Savoir être :
- Sens du service public
- Grande polyvalence
- Disponibilité, adaptation
- Sens du travail en équipe
Conditions d'exercice :
- Poste permanent à temps complet
- Astreintes et interventions le week-end en période hivernale, dans le cadre du déneigement
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Indemnité spécifique de résidence
- Participation à la mutuelle labellisée et à l'assurance prévoyance
- Tickets restaurants
- Inscription au CNAS et possibilité de souscrire à l'amicale du personnel
Poste non logé, à pourvoir au 01 septembre 2025

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Informer et assister les usagers du réseau routier en cas de pannes, d'accidents
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques

Entreprise

  • MAIRIE SAINT GERVAIS LES BAINS

Offre n°118 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - SERVOZ ()

Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit !

Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses.

C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures.

Nous recherchons, pour compléter nos équipes :

Une auxiliaire de puériculture, en CDI à 80% sur notre crèche de Servoz dès que possible.

Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions.

Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .).

Vous faites preuves de :
- Bienveillance,
- D'esprit nature,
- D'esprit d'équipe,
- D'une adaptabilité.
Ce poste est fait pour vous !

Les avantages que nous vous proposons :
- Titres restaurant,
- Diverses primes possibles,
- Rémunération évolutive,
- Mutuelle avantageuse,
- Temps de travail flexible,
- 4 semaines de fermeture par an ,
- Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins.

Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz...

Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • WILD CHILD GROUP

    Wild Child Crèches et Formation, les crèches au plus près de la nature.

Offre n°119 : Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - SERVOZ ()

Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit !

Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses.

C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures.

Nous recherchons, pour compléter nos équipes :

Une éducatrice de jeunes enfants, en CDI à 80% sur notre crèche de Servoz dès que possible.

Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions.

Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .).

Vous faites preuves de :
- Bienveillance,
- D'esprit nature,
- D'esprit d'équipe,
- D'une adaptabilité.
Ce poste est fait pour vous !

Les avantages que nous vous proposons :
- Titres restaurant,
- Diverses primes possibles,
- Rémunération évolutive,
- Mutuelle avantageuse,
- Temps de travail flexible,
- 4 semaines de fermeture par an ,
- Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins.

Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz...

Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • WILD CHILD GROUP

    Wild Child Crèches et Formation, les crèches au plus près de la nature.

Offre n°120 : Employé polyvalent des espaces verts (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche d'un employé polyvalent des espaces verts, en renfort pour la saison d'été.

Responsabilités & tâches clés

- Contrôle & Travaux
o Préparer et entretenir les sols : terrassement, désherbage, tonte etc .
o Effectuer les plantations de végétaux, les protéger en fonction de la météo et les entretenir tout au long des différentes saisons
o Réaliser les tailles et les abattages des arbres et arbustes
o Venir en aide au déneigeur en cas de fortes intempéries
o Veiller à la propreté de l'ensemble des espaces extérieurs de l'hôtel : jardins, allées, parkings etc..

- Qualité, Hygiène & Sécurité
o Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
o Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de santé
o Porter ses E.P.I
o Entretenir et nettoyer son espace de travail
o Gérer les déchets produits par le site et veiller à la propreté des espaces de travail
o Être autonome et savoir adapter ses horaires en fonction de la météo et des besoins du service


Concernant les conditions du poste :

Contrat de travail en CDD de 2 mois, jusqu'à fin juin avec possibilité de prolongation.

Poste à temps plein : 39h

Poste nourri : accès à la cantine du personnel

Aide au logement de 150€ brut/mois

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • FDH CHAMONIX

Offre n°121 : Directeur de la Régie municipale de l'Office de Tourisme (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Sous l'autorité du Président de la régie de l'Office de tourisme, le Directeur prépare et met en œuvre les décisions du Conseil d'exploitation de l'Office de tourisme, dans le cadre de la politique touristique de la commune et de son déploiement et pilote la structure dans le cadre des orientations du Conseil d'exploitation et des missions confiées par la commune de Saint-Gervais.

Activités et tâches principales du poste :
- Management général,
- Relations avec les professionnels du tourisme de Saint-Gervais et leurs représentants au sein du Conseil d'exploitation
- Elaboration, impulsion et mise en œuvre de la stratégie touristique de la destination,
- Gestion du budget dans le respect des normes et règlements de la régie de l'Office de tourisme, conformément aux délibérations du Conseil d'exploitation et du Conseil municipal
- Supervision des services : Accueil-Information, Promotion, Communication, Relation presse, Animation, Evénement, Administration & Qualité, Gestion de projets, .
- Représentation de l'Office de tourisme auprès des partenaires institutionnels et privés du tourisme

Administration générale :
- Préparer les délibérations du Conseil d'exploitation,
- Coordonner et animer les Conseil d'exploitation avec le Président,
- Elaborer et suivre les budgets primitifs, les budgets supplémentaires, les décisions modificatives et les comptes administratifs, en collaboration avec la Direction des finances de la mairie
- Suivi de la gestion des ressources humaines avec la Direction des ressources humaines de la mairie
- Etablir un rapport d'activité annuel,
- Collaboration avec l'ensemble des services municipaux dans le cadre des missions de l'Office de tourisme (Services techniques, Finances, RH, Police municipale, .)
Pilotage stratégique de l'Office de tourisme :
- Manager une équipe composée d'environ 20 personnes,
- Motiver l'équipe et la faire progresser en pratiquant un management participatif, en initiant des réunions de concertation, d'échanges, et de formations internes ou externes,
- Veiller à ce que l'équipe ait une vision claire des objectifs à atteindre, dans le respect des plans d'actions,
- Elaborer et piloter la stratégie marketing de la destination,
- Elaborer et piloter les plans de communication et de promotion,
- Elaborer les programmes d'animations et d'événements,
- Assurer le suivi de l'observatoire touristique
- Superviser la démarche Qualité avec la référente Qualité de l'Office de tourisme
- Participer à la valorisation et à la promotion de l'ensemble des équipements municipaux,

Volet partenarial :
- Représenter l'Office de tourisme, en concertation avec le Président, auprès des acteurs du tourisme local (professionnels, associations, .)
- Initier, organiser, et animer des réunions de partenaires, institutionnels et privés,
- Représenter l'Office de tourisme auprès des partenaires institutionnels du tourisme (Communauté de communes du Pays du Mont-Blanc, IDT 74, Comité départemental du tourisme de Haute-Savoie, Auvergne Rhône-Alpes tourisme, Atout France, .)
- Accompagner les professionnels locaux du tourisme dans le développement et la promotion de leurs activités, ainsi que les porteurs de projets

Formation et qualifications :
- Niveau d'études : Licence / Master 2 - Marketing / Tourisme / Ecole de commerce
- Expérience réussie en tant que Directeur/Directrice d'un Office de Tourisme de même nature.
- Langues étrangères : Anglais - La pratique d'une langue supplémentaire est un plus
- Connaissance et pratique des sports de montagne

Savoir-faire et savoir être :
- Disponibilité importante
- Leadership auprès du secteur professionnel
- Esprit de développement et sens de l'anticipation
- Capacité d'organisation
- Capacité de négociation
- Esprit fédérateur
- Sens des responsabilités
- Ouverture à l'international
- Qualités relationnelles auprès des collaborateurs,
- Bonnes cap

Compétences

  • - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine

Entreprise

  • MAIRIE SAINT GERVAIS LES BAINS

Offre n°122 : RESPONSABLE DE BAR EN VVF logé SAISON ETE 25 (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* situé au Plateau d'Assy, sous l'autorité de la direction et du responsable de restauration, vous managez une équipe de 2 agents. Établir les plannings de travail, définir les taches et former le personnel. Participation active au service au bar. Dynamiser l'équipe et force de proposition et d'initiatives (composition de cocktails).
Assurer la bonne gestion et la justesse des caisses. être garant de la bonne tenue des stocks (inventaires, rangements réserves, frigo).
Responsable de la propreté et hygiène des locaux, rangement des matériels, mobilier, entretien des tables, bonne utilisation et entretien des machines à café, chocolat ainsi que de la verrerie et vaisselle utilisée dans le respect des normes HACCP.
Aide au restaurant en cas de besoin.

Expérience en hôtel club appréciée.
Possibilité de logement avec participation (Nourri / Logé / blanchi)
Exigence casier B2 vierge.

Emploi pour saison d'été du 26 juin au 08 septembre 2025
Possibilité de poursuivre sur la saison d'hiver si accord commun.

Compétences

  • - Gérer une caisse
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Entreprise

  • VILLAGE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°123 : Cuisinier en EHPAD (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - PASSY ()

Vendredi 13 juin de 9h à 12h, venez rencontrer la directrice de l'EHPAD à France Travail Sallanches pour découvrir son projet et votre futur!

Rattaché(e) au Chef de cuisine, vos principales missions seront:
- Assurer la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents.
- Contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
- Participer à la gestion quotidienne du service et procéder aux commandes des denrées alimentaires.

Votre profil :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BEP à BAC, dans la restauration.
- La maîtrise des normes HACCP, votre créativité et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir.
- Motivé(e) et dynamique, vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et souhaitez travailler dans la bonne humeur pour le bien être de nos aînés.

*Votre connaissance des différentes textures serait un plus*

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Normes HACCP

Formations

  • - Cuisine (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KORIAN LES MYRTILLES

    EHPAD Korian Les Myrtilles - 101 résidents CSE (billeterie-location-voyages) Salaire négociable (expériences-compétences), prime segur

Offre n°124 : Assistante SPA manager (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Nous recherchons un ASSISTANTE SPA MANANGER H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix.
Vous êtes déjà Eclectic si :
- Vous avez déjà des expériences dans des instituts ou SPA
- Vous êtes organisé(e) et diplomate
- Vous avez un excellent contact client
- Vous savez manager une équipe
- Vous avez l'esprit d'équipe
- Vous parlez français et anglais

Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres :
- L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations
- Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible
- Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI
- Plusieurs formations par an pour les CDI
- Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis
- CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté
- Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens
- Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille
- Et bien d'autres encore.

Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé.
En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV !


Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL
Type de contrat : CDI
Date prévisionnelle d'embauche : 15 MAI 2025
Rémunération : à partir de 2300€ brut mensuel selon profil
Horaires : 39h / semaine

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Entreprise

  • HOTEL ALPINA

Offre n°125 : Animateur / Animatrice enfants 3 ans à 12 ans logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* vous intervenez selon votre profil dans un des clubs accueillant des enfants de 3 ans à 12 ans en séjour avec leurs parents
Vous organisez des activités d'extérieur et d'intérieur adaptées à la tranche d'âge. Sous l'autorité d'un responsable des clubs enfants.
Participation active aux spectacles adultes.
Expérience en hôtel club appréciée.
Possibilité de logement selon disponibilité avec participation.
Nourri / logé / blanchi
Contrat pour la saison d'été du 02 juillet au 29 août 2025.
Extrait de casier B2 vierge obligatoire

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Tourisme (BAFA COMPLET EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°126 : Animateur Club Adultes en village vacances logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* vous concevez et menez des animations à la journée et en soirée pour un public adulte.
Aisance au micro, dynamisme, sens du contact, polyvalence, esprit d'équipe et bonne humeur.
Prestation scénique : théâtre, danse, chant... et sportives (tournois sports collectifs).
Expérience en hôtel Club souhaitée.

Conditions :
- Poste à pourvoir pour la saison d'été 2025 du 1er juillet au 29 août 2025 travaillé
- Possibilité de logement en chambre individuelle selon disponibilité avec participation (Nourri / logé / blanchi)
- Possibilité saisons suivantes si accord commun
extrait de casier B2 vierge obligatoire

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°127 : Animateur sportif / Animatrice sportive logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* à Passy face aux Mont-Blanc, vous encadrez les séances de fitness et sports collectifs pour les adultes en séjour.
Vous disposez d'une salle de sports et d'un grand parc pour vos activités sportives.
Sens du relationnel développé, grande polyvalence en animation, vous animez des jeux et participez aux spectacles (cabaret, théâtre).

Possibilité de logement avec participation (nourri / logé / blanchi)
Saison d'été 2025 du 1er juillet au 29 août 2025 travaillé
Possibilité saisons suivantes si accord commun

extrait de casier B2 vierge obligatoire
possibilité de logement individuel avec participation

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Tourisme (BPJEPS, BEESAAPT, licence STAPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°128 : Agent de maintenance bâtiment SAISON ETE 2025 Poste logé (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - PASSY ()

Dans un Village Vacances 3* situé au Plateau d'Assy face au MONT BLANC, nous recherchons un(e) agent / agente d'entretien des bâtiments et espaces collectifs pour la saison.

Vos missions :
- Maintenance des locaux, les réparations dans les corps de métier du bâtiment : plomberie, électricité, menuiserie, peinture.
- Dépannage dans la mesure de vos compétences des machines et installations.
- Entretien des espaces verts et abords du village vacances.
- Apportez votre aide aux autres services dans le secteur hôtellerie/restauration, manutention récurrente de mobilier, quotidienne pour la
gestion des déchets.
- Vous pouvez être amené(e) à effectuer des veilles de nuit en cas de nécessité de remplacement du veilleur en poste.

Habilitation électrique et permis CACES "engins agricoles" souhaités.
Exigence du casier B2 vierge. Permis VL obligatoire.
Vêtements de travail fournis et blanchis.

Travail samedi, dimanche et jours fériés avec 2 jours de repos hebdomadaires.
***Possibilité de logement avec participation selon disponibilité (Nourri / Logé / Blanchi) ***

Contrat saison d'été du 23 juin au 31 août 2025
Possibilité saisons suivantes si accord commun.

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - conducteur engins agricoles
  • - habilitation électrique
  • - Autonomie

Formations

  • - Bâtiment second oeuvre | Bac ou équivalent
  • - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VILLAGE DE VACANCES GUEBRIANT

    Village de Vacances 3 étoiles appartenant au Conseil Départemental du Val de Marne situé sur la commune de Passy 74. Accueille un public familial qui séjourne en pension complète. Face au Mont Blanc, à proximité de la station de ski de Plaine Joux. Statut de la Fonction Publique Territoriale

Offre n°129 : Auxiliaire petite enfance - Alternance (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - Domancy ()

Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit !

Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses.

C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures.

Nous recherchons, pour compléter nos équipes :

Un(e) auxiliaire de petite enfance, en alternance dès septembre 2025, en formation à distance avec ESPACE CONCOURS ou en présentiel avec le lycée Jeanne Antide à Reigner.

Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions.

Vous souhaitez suivre une formation d'Auxiliaire de petite enfance en alternance ?

Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .).

Vous faites preuves de :
- Bienveillance,
- D'esprit nature,
- D'esprit d'équipe,
- D'une adaptabilité.

Vous avez un ou plusieurs diplômes dans :
- la santé,
- les soins,
- le service à la personne.
Ce poste est fait pour vous !

Les avantages que nous vous proposons :
- Titres restaurant,
- Plusieurs primes au cours de l'année,
- Temps de travail flexible,
- 4 semaines de fermeture par an ,
- Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins,
- Pas de coupé.

Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz...

Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

Entreprise

  • WILD CHILD GROUP

    Wild Child Crèches et Formation, les crèches au plus près de la nature.

Offre n°130 : Responsable des ventes /Transaction immobilière * Confirmé (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Agence immobilière
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Italien
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Pour notre agence SCHUSS IMMOBILIER ayant pignon sur rue dans la vallée de Chamonix-Mont-Blanc avec plus de 40 ans d'existence, nous recrutons un(e) RESPONSABLE DES VENTES-TRANSACTIONS confirmé(e), en CDI,
Avec possibilité d'évolution à terme vers une fonction d'Adjoint de direction pour superviser l'activité de l'agence, dans une entreprise à taille humaine.

Les MISSIONS qui seront les vôtres :
- Accompagner les propriétaires mandants et acquéreurs, durant le processus de mise en vente et de vente d'un bien immobilier.
- Prospecter votre secteur, afin de capter de nouveaux mandats.
- Réaliser des avis de valeur concernant des biens en pleine propriété ou copropriété, bâtis ou non bâtis.
- Organiser et procéder aux visites, assurer un retour à vos mandants, ajuster la stratégie de vente le cas échéant.
- Organiser pour le compte d'autrui le passage des techniciens intervenants, dans le cadre du processus de vente (diagnostiqueurs, contrôleurs raccordements, architectes, expert auprès des banques etc.).
- Mener à bien vos négociations de la prise de contact à la signature de l'acte authentique, avec une clientèle exigeante et internationale.
- Maîtriser et savoir expliquer les règles de la vente immobilière, de la copropriété et d'urbanisme, applicables à chaque cas.
- Identifier les opportunités pour le compte de candidats acquéreurs, en tenant compte de leur cahier des charges.

Nos CONDITIONS particulières :
- Rémunération attractive avec Salaire fixe + 13ème mois + Variable en fonction de vos résultats et de l'objectif à atteindre - à fixer en fonction du profil de compétences (50K €/An atteignables).
- Statut de cadre + Mutuelle d'entreprise.

Vos QUALIFICATIONS :
- Formation BTS Profession immobilière ou équivalent ; un diplôme de droit immobilier serait un plus.
- Expérience en immobilier souhaitée (agence, promoteur, aménageur, etc.) ; 3 ans au minimum, si absence de qualification.
- Bon niveau en Anglais exigé ; l'Italien et/ou l'Espagnol serait un plus souhaité.
- Permis B indispensable et véhicule personnel pour les déplacements.

Vos QUALITES personnelles :
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), avenant (e), disponible, dynamique.
- Vous avez le sens de l'entregent, votre présentation est irréprochable et vous ne craignez pas travailler avec une clientèle exigeante et internationale.
- La perspective d'obtenir des résultats significatifs ainsi qu'une rémunération en adéquation avec vos efforts vous stimule.
- Vous aimez les responsabilités et ne craignez pas de vous investir à 110% pour atteindre vos objectifs.

Rejoignez-nous !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Évolution du marché immobilier
  • - Obligations réglementaires liées à un bien immobilier
  • - Techniques de vente immobilière
  • - Droit immobilier
  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Assurer la négociation jusqu'à la vente et la mise en œuvre du financement
  • - Conclure une transaction
  • - Contribuer activement au chiffre d'affaires de l'agence immobilière
  • - Constituer les dossiers de vente
  • - Décliner les objectifs qui lui ont été fixés par sa direction en y intégrant les contraintes et les spécificités du terrain
  • - Négocier un mandat de vente ou de location
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients sur un secteur défini, en vue de rechercher des biens à commercialiser
  • - Valoriser un bien immobilier
  • - Superviser la réalisation des diagnostics obligatoires
  • - Veiller au bon déroulement des signatures, au respect des procédures légales et de la réglementation
  • - Estimer la valeur des biens
  • - Visiter les biens immobiliers
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • - Conseiller les clients sur les diagnostics obligatoires afférents à la vente des biens immobiliers
  • - Analyser les besoins spécifiques des clients
  • - Veiller à la bonne tenue de l'agence immobilière dans son ensemble
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Organiser et planifier la visite de biens immobiliers
  • - Développer et entretenir un réseau
  • - Suivre et analyser l'activité de l'agence à travers la constitution et la tenue de tableaux de bord transmis au siège
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Formations

  • - Immobilier (+ Droit/Immobilier souhaité) | Bac+2 ou équivalents
  • - Négociation commerciale (+ Droit/Immobilier souhaité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SCHUSS - Agence immobilière

Offre n°131 : Manager d'équipe au SPAR Chamonix (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Les magasins Spar de Chamonix recherche un Manager d'équipe (H/F).

Poste à pourvoir au plus tôt
CDI
39h sur 6 jours
2200€ brut par mois
Poste non logé
Une expérience similaire d'une saison est demandée

Vos missions:
- Contrôler l'application des procédures d'hygiène et de sécurité ;
- Superviser la gestion des stocks ;
- Disposer des stocks les plus bas ;
- Remonter les informations sur les pertes et consommations ;
- Coordonner l'activité d'une équipe ;
- Etablir les plannings hebdomadaires, les faire signer par les salariés et les valider en fin de semaine ;
- Recruter suivant les besoins une équipe compétente avec validation de la direction et organiser la formation de chaque employé ;
- Répartir, planifier et vérifier les travaux des employés de libre-service ;
- Contrôler les présences et faire remonter les informations concernant les salariés à la direction ;
- Être l'intermédiaire entre les salariés et la direction ;
- Réaliser un chiffre d'affaires maximum en adéquation avec les objectifs fixés ;
- Etablir des propositions pour améliorer les résultats ;
- Veiller à l'obtention d'une marge raisonnable.

Poste non logé.

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • Spar

Offre n°132 : Employé polyvalent libre service (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Les magasins Spar de Chamonix recherche dès maintenant et jusqu'à la fin de la saison un(e) employé(e) polyvalent libre service.

Vos missions :
- Accueillir la clientèle, la conseiller et l'aider dans ses achats
- Décharger les livraisons, mettre la marchandise en rayon
- Gérer la date limite de consommation des produits
- Procéder au facing des produits
- Procéder aux encaissements

Ce Poste est NON LOGE
Il ne nécessite pas d'expérience mais une certaine polyvalence.

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Débutant(e)s et étudiant(e)s accepté(e)s

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SPAR

Offre n°133 : Guides Haute Montagne (F/H/NB) à Chamonix (74) (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

PRÊT.E À DÉCOUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-MÊME ?

Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l'UCPA tu vivras des moments d'aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi.

L'UCPA t'encourage et t'aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d'évolution.

L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche.

LE SITE :

Le Village sportif UCPA de Chamonix, au cœur de la ville et au pied du Mont-Blanc est situé à quelques pas du téléphérique de l'Aiguille du midi. Il possède une capacité d'accueil de 200 lits clients, et reçoit principalement sur la saison estivale un public adulte (individuels et groupes). Le centre fonctionne grâce au travail en équipe d'une quarantaine de collaborateur.trice.s, et propose une offre variée d'activités, comme de l'escalade, de l'alpinisme, du canyoning ou de la randonnée. La période d'ouverture estivale s'étend de Juin à Septembre.

Description du poste
Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, rattaché.e au Responsable de l'Ecole de Sports du village sportif de Chamonix, tu encadres des stages d'alpinisme, à la journée ou en itinérance, pour un public adultes.


Tes missions principales s'articulent autour des axes suivants :

En transmettant ta passion, tu assures l'encadrement des activités tout en mettant en œuvre les séances pédagogiques en cohérence avec le projet UCPA, et en adaptant les séances en fonction du public accueilli (niveau, âge, attentes) et des conditions climatiques.
Veiller à la sécurité du public en respectant la réglementation et les directives de ton responsable,
Préparer le matériel et en assurer l'entretien,
Valoriser auprès de ton public une pratique éco-responsable de l'activité,
Contribuer au bon déroulement des séjours sur le village sportif.
Postes à pourvoir en CDD temps plein, pour la saison estivale.

Contrat à 39H, rémunération (à 39H) en fonction du diplôme de 2 474 à 3 091€ brut mensuel.

Possibilité de logement sur le centre (avantage en nature) + repas à la journée à 6.80€.

En période d'encadrement spécifique, prime de nuitée de 20€ et prime d'itinérance de 25€.

Matériel fourni.

Travail du lundi au vendredi, week-end libres.



Conditions de travail privilégiées : sites, équipes, ambiance de travail, contenus d'enseignement, matériel..

Déplacement : Remboursement en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€ du kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM)

Mutuelle d'entreprise à tarification préférentielle

Accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat)

Réduction : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète)



Description du profil
Titulaire à minima de l'Aspi 3 ou GHM diplômé d'Etat, tu as de très bonnes connaissances des activités ainsi que des règles et des normes de sécurité.

Doté.e d'un excellent relationnel, d'un bon esprit d'équipe, tu sais t'adapter aux différents publics.

Tu as une connaissance du secteur du tourisme et une expérience dans l'encadrement de groupes.


Date de démarrage souhaitée : 1 juin 2025

Rémunération : Salaire entre 2 474 € brut/mois et 3 091 € brut/mois

Référence : AD4526YY

Redirection E-mail : ccoeur@ucpa.asso.fr / adouzet@ucpa.asso.fr

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique

Entreprise

  • UCPA SPORT VACANCES

Offre n°134 : Educatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 74 - DOMANCY ()

Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit !

Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses.

C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures.

Nous recherchons, pour compléter nos équipes :

Un(e) éducatrice de jeunes enfants, en CDI à temps plein sur notre crèche de Domancy dès que possible.

Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions.

Vous êtes auxiliaire petite enfance, auxiliaire de puériculture, éducatrice de jeune enfants....

Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .).

Vous faites preuves de :
- Bienveillance,
- D'esprit nature,
- D'esprit d'équipe,
- D'une adaptabilité.
Ce poste est fait pour vous !

Les avantages que nous vous proposons :
- Titres restaurant,
- Diverses primes possibles,
- Rémunération évolutive,
- Mutuelle avantageuse,
- Temps de travail flexible,
- 4 semaines de fermeture par an ,
- Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins.

Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz...

Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !

Entreprise

  • WILD CHILD GROUP

    Wild Child Crèches et Formation, les crèches au plus près de la nature.

Offre n°135 : Responsable de coordination Maintenance /Maison de retraite (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - A un poste d'agent de maintenance
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

L'EHPAD LE VAL MONTJOIE recrute un Agent ou une Agente polyvalent(e).

Vous supervisez et coordonnez les travaux de maintenance et vous assurez l'entretien des locaux et des espaces à usage collectif de la maison de retraite, dans le respect des règles de sécurité :
- Espaces verts,
- Peinture, électricité, plomberie, ...
- Protocole-incendie.
=> Planification des opérations, réalmisation et suivi de conformité, gestion.

Vous bénéficiez d'un salaire en fonction de votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience) et vous bénéficiez de la prime Ségur.

**** Vous êtes en contact quotidien avec les personnes âgées ****

Compétences

  • - Surveiller l'état général des équipements
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Contrôler une opération de maintenance
  • - Assurer la conformité des opérations de maintenance
  • - Évaluer les risques liés aux interventions de maintenance
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
  • - Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur
  • - Effectuer la maintenance préventive de matériel
  • - Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Gérer les stocks de pièces de rechange
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LE VAL MONTJOIE - EHPAD

Offre n°136 : Médecin Coordonnateur de soins (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

LE VAL MONTJOIE recrute un ou une Médecin Coordonnateur/Coordonnatrice de soins.

Vos missions sont :
- Prévenir, diagnostiquer les pathologies et réaliser les soins de patients ;
- Organiser la prise en charge médicale d'urgence ;
- Mettre en place le recueil et le traitement des informations médicales ;
- Mener des actions de formation ou d'enseignement.
- Coordonner une équipe, diriger un cabinet ou un service hospitalier.

Vos responsabilités/activités au quotidien sont :
- Identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical,
- Définir les orientations stratégiques de l'établissement,
- Recenser les symptômes et les dysfonctionnements,
- Cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique,
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux,
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie,
- Repérer les situations à risques (maltraitance, addiction, ...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou informer les services concernés (sociaux, judiciaires, ...),
- Compléter les documents médico-administratifs ),
- Actualiser le dossier médical du patient,
- Représenter la structure lors d'évènements (salons professionnels, ...),
- Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire,
- Participer à des groupes de travail.

Salaire en fonction votre profil de compétences (niveaux de qualification et d'expérience).
Primes diverses dont primes des dimanches et jours fériés.

Formations

  • - Santé (Diplôme d'Etat /Docteur en médecine) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • LE VAL MONTJOIE - EHPAD

Offre n°137 : Cuisinier - Chef de partie (H/F) * Logé * Eté (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Vous véhiculez l'image de l'hôtel par votre attitude exemplaire, votre professionnalisme et votre envie de bien faire.
Vous évoluerez dans un cadre chaleureux et familial au cœur des Montagnes de Chamonix Mont Blanc !

Le poste en 39h00 est à pourvoir du 09 Juin au 30 Septembre 2025.

Vos missions sont les suivantes :
- Communication bienveillante avec les équipes des différents services
- Organiser un poste de travail pour qu'il reste propre et fonctionnel en toutes circonstances
- Maîtriser tous les ustensiles de cuisine et connaître leurs différentes applications ;
- Gérer et optimiser les stocks en collaboration avec l'économat lors de réunions
- Réalisation des menus en collaboration avec l'économat lors de réunions
- Application des différentes techniques culinaires (cuisson, remise en température, transformation, dressage )

Votre profil :
- Vous savez envoyer avec l'appui d'un commis une centaine de couverts par service
- Vous connaissez les produits, les différentes familles, et vous savez les assembler
- Vous maîtrisez les recettes les plus courantes
- Vous dressez et présentez les plats en fonction des menus et des demandes spécifiques clients (allergies, intolérances)
- Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous aimez le travail en équipe

Vos Avantages :
- 2 JOURS DE REPOS CONSÉCUTIFS
- LOGEMENT EN CHAMBRE INDIVIDUELLE

L'Aventure vous tente ?

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE REGINA - Résidence hôtelière

Offre n°138 : Second de cuisine CDD (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Français
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le Second réalise, sous les directives du Chef, les plats de la carte.
Il assure la gestion des stocks de la cuisine et en informe sa hiérarchie par l'intermédiaire d'un inventaire journalier.

Le Second manage les commis, les chefs de partie avec l'appui du Chef.
Le Second doit maitriser tous les types de cuisson de tous les aliments ainsi que tous les postes au sein de la cuisine.

Le Second peut être amené à remplacer le Chef lors de ses absences, il prend alors en charge le management de l'ensemble de la brigade.

Le Second est adaptable car il est positionné entre le Chef et la brigade. Il y a un rôle important de transmission d'information ascendante et descendante.

Mise en place du service et gestion des mises en place.
Réalisation des plats en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique.
Choisir les produits qui serviront à leur élaboration. Contribuer à l'évolution des plats de sa partie.
Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
La composition des plats et des éventuelles ruptures
Choisir les produits qui serviront à leur élaboration.
Contribuer à l'évolution des plats.
Faire reconnaitre son autorité en absence du Chef.

MANAGEMENT DES EQUIPES
Intègre les nouveaux collaborateurs de la cuisine
Anime ses équipes au quotidien et crée une bonne ambiance de travail

Hygiène / Sécurité / Environnement
Veille à la propreté de son lieu de travail et à la sécurité alimentaire (HACCP)
Respecte les engagements de la « Charte Environnement » (Economie d'énergie, recyclage, tri des déchets)
Respecte les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à disposition

- Peut être amené à participer aux inventaires, à contrôler des livraisons et à stocker des marchandises
- Travail en station debout et piétinement répété
- Travail en horaires décalés, les week-ends et les jours fériés possible

Adapte son organisation, son rythme de travail et son relationnel en fonction de l'affluence.

COMPETENCES REQUISES
Aisance relationnelle et assurance
Sens du détail et de la qualité
Animation d'équipe
Dynamisme
Excellent cuisinier, doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade.
Méthodique, discipliné.
Tolérant(e) et juste pour la satisfaction du client et le bon fonctionnement de l'équipe.
Sens du management et bonne communication
Rigueur et organisation

CARACTERISTIQUES DU POSTE:
Poste logé (Aide au logement si logé par ses propres moyens 250€Brut/Mois)
Mutuelle d'entreprise
2 Jours de repos consécutifs
Réductions sur les nuitées et la restauration des hôtels du groupe
Réduction sur notre Spa Pure Altitude
Cadre de travail dynamique et lieu en constante évolution

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Cuisine des spécialités régionales françaises
  • - Cuisine du monde
  • - Diététique
  • - Familles de produits alimentaires
  • - Législation alimentaire
  • - Procédures de cuisson sous vide
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Régimes alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Formations

  • - Cuisine | Bac+2 ou équivalents
  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Excelsior Chamonix Hôtel & Spa****

Offre n°139 : Manager/responsable de rayon (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Management d'équipe ou formation
    • 74 - DOMANCY ()

Dans le cadre de l'ouverture du nouveau magasin ACTION de DOMANCY nous recherchons 1 MANAGER/RESPONSABLE DE RAYON supplémentaire (H/F).Le poste est à pourvoir DES QUE POSSIBLE.

Une expérience de 2 ans est requise dans le management et vous possédez si possible une formation de type Bac+2. Vous travaillerez en accord avec les valeurs de l'entreprise en termes d' orientation client, de respect, d' esprit d'équipe, de discipline, de simplicité et de conscience des coûts.
Vous possédez un esprit pragmatique, entreprenant et savez gérer les coûts ainsi qu'une équipe.
Vous travaillerez 5 jours par semaine, y compris certains dimanches et jours fériés.

Prévoir une disponibilité d'au moins 1 mois pour la formation qui aura lieu dans un autre département.
Tous vos frais sont pris en charge par l'entreprise et votre contrat de travail démarrera dès votre entrée en formation.

Vos missions :
o Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin
o Gérer votre point de vente : passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés
o Être un.e membre actif.ve de l'équipe d'encadrement
o Veiller au développement et à la renommée du magasin
o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses.)
o Participer au recrutement des futurs collaborateurs

Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun.e , un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Au salaire annoncé s'ajoutent :
- des avantages salariaux tels que :
o le 13ème mois supplémentaire (sous conditions)
o Une prime de participation
o Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans

- des avantages sociaux tels que :
o Ticket restaurant
o Une remise du personnel
o Des cartes cadeaux
o Des avantages grâce à un CSE
o Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
o Une formation théorique et pratique
- des perspectives d'évolution au sein d'un groupe international à très forte croissance.


Compétences

  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Adapter le plan d'implantation des articles

Formations

  • - Encadrement management | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ACTION

Offre n°140 : URGENT ! Agent d'entretien-propreté de locaux (H/F) * Non-logé

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

ALP'NETTOYAGES recrute un Agent ou une Agent d'entretien, sur le secteur des Houches, Chamonix et Argentière.

* Poste à pourvoir immédiatement * Débutant(e) accepté(e) * Formation assurée par nos soins * Contrat évolutif en fonction des besoins de l'activité *

Votre MISSION :
Vous serez en charge de l'entretien et du ménage de bâtiments résidentiels, parties communes et sous-sols.

Vos ACTIVITES :
Balayage, dépoussiérage, lavage, aspiration, poubelles, mise en déchetterie et déneigement.

Vos COMPETENCES :
Vous êtes volontaire, polyvalent(e) et savez répondre aux sollicitations diverses de nos partenaires et clients.

Nos CONDITIONS :
Vous travaillerez en binôme et vous vous déplacerez sur les différents lieux avec le véhicule de la société (permis B indispensable),
En continu, du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h30, en fonction des plannings, et quelques heures en matinée le samedi ou le dimanche en roulement (2 matinées dans le mois),
Avec application des majorations d'heures travaillées pour les dimanches et jours fériés.

**** CE POSTE EST NON-LOGE ET VOUS DEVEZ VOUS ASSURER A L'AVANCE DE DISPOSER D'UN LOGEMENT SUR PLACE ****

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ALP'NETTOYAGES

    ALP'NETTOYAGES est un établissement ouvert à l'année avec une équipe stable. Intégrer ALP'NETTOYAGES c'est entrer dans une petite société locale qui a à cœur le bien-être de son équipe et la qualité du service rendu à sa clientèle. Si vous partagez ces valeurs, alors contactez nous ! Nous avons une opportunité d'emploi à vous proposer !

Offre n°141 : Commis de cuisine petits-déjeuners Le Bois Prin (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - Chamonix-Mont-Blanc ()

Entreprise

Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie.

L'AUBERGE DU BOIS PRIN

L'Auberge du Bois Prin, située à Chamonix, est un hôtel restaurant 4 étoiles entièrement rénové, offrant une vue exceptionnelle sur le Mont-Blanc. Composé de chambres et suites, d'un restaurant gastronomique avec terrasse et d'un espace bien-être, l'établissement offre un cadre élégant et authentique, où l'excellence et la convivialité se conjuguent au quotidien. C'est l'endroit idéal pour développer des compétences variées et rejoindre une équipe passionnée dans un cadre alpin exceptionnel.

Poste

EXPERIENCE INDISPENSABLE EN RESTAURANT GASTRONOMIQUE 2 ANS MINIMUM

Commis(e) de cuisine petits-déjeuners

Contrat saisonnier à pourvoir de suite jusqu'en novembre 2025

Missions:

* Réaliser le service petit-Déjeuner ainsi que la mise en place
* Réaliser des préparations préliminaires
* Entretenir la cuisine et les locaux annexes
* Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
* Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
* Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité
* Réaliser les tâches de nettoyage approfondie de la cuisine durant les deux jours de fermeture du restaurant
* Savoir travailler en autonomie

Conditions :

* Salaire à partir de 1900€ net avant impôts, nourri, logé - salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé
* 2 jours de repos consécutifs

Avantages :

* Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et St Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista
* Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux
* Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat

Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.

Profil

Compétences recherchées :

* Grande curiosité, sens accru du détail
* Intérêt prononcé pour les produits du terroir et de montagne, la cuisine française.
* Motivé, avec un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe.
* Diplômé de formation hôtelière, vous êtes assidu et ambitieux

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • MAISONS EMMANUEL RENAUT

    L'hôtel Relais & Chateaux Flocons de Sel du Chef Emmanuel Renaut est composé de 10 chambres et suites et d'appartements. Situé sur les hauteurs de Megève, il se trouve dans un endroit calme et paisible pour le bien-être de nos clients.

Offre n°142 : Responsable portefeuille comptable confirmé (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Descriptif du poste :

Sous la direction d'un chef de mission, le/la responsable portefeuille est responsable de diverses tâches comptables et fiscales, notamment :
- Mettre à jour les dossiers comptables
- Etablir les déclarations fiscales (TVA.)
- Pointer les comptes
- Etablir les tableaux de bord mensuels
- Conseiller les clients
- Gérer les plannings et les dates d'échéance
- Réviser les dossiers
- Bilan

Profil recherché :

A la recherche d'un/une responsable portefeuille rigoureux pour rejoindre notre équipe, si vous êtes passionné par la comptabilité, et que vous êtes doté d'un esprit analytique, rejoignez-nous !
Convaincus que l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est la clé, nous misons sur un environnement de travail agréable et sommes flexibles sur l'aménagement du temps de travail (travail sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours). Télétravail, horaires flexibles

Vous justifiez d'une expérience professionnelle sur des missions similaires en cabinet comptable ou en entreprise.
Diplômé(e) ou niveau BTS, DUT, DCG, DSCG, Master

Vous disposerez au sein de la structure de nombreux avantages :
- Télétravail
- Semaine des 4 jours
- Horaires flexibles - choix du planning
- Frais de santé ; article 83 ; prévoyance
- Intéressement - Augmentation de salaire annuel
- Voyage tous les 2 ans, sorties annuelles, barbecue, bons cadeaux, arbre de Noël
- Bureau réglable en hauteur

Suivez nous : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/groupealtitude !

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion comptable
  • - Logiciels comptables
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • ALTITUDE CONSEIL

Offre n°143 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - ou diplôme
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Vous êtes passionné par la boulangerie artisanale et souhaitez vous spécialiser dans la fabrication de pains au levain ?

Rejoignez notre équipe dynamique ! Nous recherchons un.e boulanger.ère motivé, pour contribuer à la production de nos pains artisanaux. Vous serez formé et accompagné pour développer vos compétences et partager notre passion pour le levain. La vie à la montagne est un plus pour ce poste !

Responsabilités :

Dans notre laboratoire situé au Fayet :

- Préparer et cuire les pains et les brioches.

- Assurer la gestion des levains.

- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

- Collaborer avec l'équipe pour garantir une production efficace et de haute qualité.

- Participer à l'innovation et au développement de nouvelles recettes.

- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Qualifications requises :

- Passion pour la boulangerie artisanale et le levain.

- Motivation et envie d'apprendre.

- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

- Sens de l'organisation et rigueur.

Compétences souhaitées :

- Passion pour la boulangerie artisanale et les beaux produits.

- Bonne condition physique.

- Appréciation de la vie à la montagne et de l'environnement alpin.

Avantages et conditions :

- Salaire compétitif.

- Travail de jour, début à 6h00.

- Contrat de 39 heures sur 4 jours.

- Opportunités de formation et de développement professionnel.

- Environnement de travail convivial et dynamique.

- Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.

- Cadre de vie exceptionnel à Chamonix, au cœur des Alpes.


Informations sur l'entreprise :

Pin Pin Levain est une boulangerie artisanale reconnue pour l'excellence de ses pains au levain. Située au cœur de la vallée de Chamonix, nous allions tradition et innovation pour offrir des produits de la plus haute qualité. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès en partageant votre passion pour la boulangerie dans un cadre montagnard unique et inspirant.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe à Chamonix !

Compétences

  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PIN PIN - Levain

Offre n°144 : CARISTE H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Votre mission :

- Accueillir, reconnaître, servir et charger les clients de l'enseigne avec sourire, préparer les commandes dans un environnement tenu (sécurité, propreté, stocks)
- Gérer les zones de stockages et chargement (zonage, adressage, inventaire tournant ...)
- Respecter les règles de sécurité et de chargement des véhicules clients
- Conseiller sur les produits et suggérer des produits complémentaires
- Gestion des stocks et déchets
- Port de charges lourdes (35kg)
- Travail en extérieur

Profil recherché :

o Recherche d'un profil CACES 3 minimum / 5 si possible
o Horaires lundi au samedi matin 7h30 12h 13h 17h30 35h semaine
o Tout type de matériaux
o Clientèle pro
o Profil ayant travaillé dans un poste similaire

Pour ces postes nous recherchons des collaborateurs flexibles, avec le sourire, du peps et un bon savoir être global. Le reste nous sommes ouverts à la formation.


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°145 : Cuisinier LOGE (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 An(s) - ou 2 saisons
    • 74 - PASSY ()

Pour un restaurant situé au pied de la station de ski de Plaine-Joux et proposant une cuisine traditionnelle savoyarde faite maison, Nous recherchons un(e) cuisinier(ère).
Vous travaillerez en binôme avec le chef cuisinier.
Nos plats sont faits maison et nous proposez une cuisine traditionnelle et spécialités savoyarde.
Service du midi et du soir.

Le poste est à pourvoir dès que possible et jusqu'à mi septembre. 35h /semaine avec possibilité de reconduction pour la saison d'hiver.
Logement est situé sur le Plateau d'assy à 5kms du restaurant.
2 jours de repos consécutifs; Amplitude horaire : 10h30-23h00 avec coupure

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LA BERGERIE

Offre n°146 : Collaborateur comptable confirmé (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Descriptif du poste :

Sous la direction d'un chef de mission, le/la collaborateur comptable confirmé est responsable de diverses tâches comptables et fiscales, notamment :
- Mettre à jour les dossiers comptables
- Etablir les déclarations fiscales (TVA.)
- Pointer les comptes
- Etablir les tableaux de bord mensuels
- Conseiller les clients
- Gérer les plannings et les dates d'échéance
- Révision des dossiers
- Bilan

Profil recherché :

A la recherche d'un/une collaborateur comptable confirmé rigoureux pour rejoindre notre équipe, si vous êtes passionné par la comptabilité, et que vous êtes doté d'un esprit analytique, rejoignez-nous !

Convaincus que l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est la clé, nous misons sur un environnement de travail agréable et sommes flexibles sur l'aménagement du temps de travail (travail sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours). Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Télétravail possible.

Vous disposerez au sein de la structure de nombreux avantages :
- Télétravail
- Semaine de 4 jours (hors période fiscale)
- Horaires flexibles
- Frais de santé - article 83 - prévoyance
- Intéressement

Suivez nous : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/groupealtitude !

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion comptable
  • - Logiciels comptables
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • ALPES EXPERT CONSEIL

Offre n°147 : Responsable portefeuille comptable (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Descriptif du poste :
Sous la direction d'un chef de mission, le/la responsable portefeuille est responsable de diverses tâches comptables et fiscales, notamment :
- Mettre à jour les dossiers comptables
- Etablir les déclarations fiscales (TVA.)
- Pointer les comptes
- Etablir les tableaux de bord mensuels
- Conseiller les clients
- Gérer les plannings et les dates d'échéance
- Révision des dossiers
- Bilan

Profil recherché :

A la recherche d'un/une responsable portefeuille rigoureux pour rejoindre notre équipe, si vous êtes passionné par la comptabilité, et que vous êtes doté d'un esprit analytique, rejoignez-nous !

Convaincus que l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est la clé, nous misons sur un environnement de travail agréable et sommes flexibles sur l'aménagement du temps de travail (travail sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours). Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Télétravail possible.

Vous disposerez au sein de la structure de nombreux avantages :
- Télétravail
- Semaine de 4 jours (hors période fiscale)
- Horaires flexibles
- Frais de santé - article 83 - prévoyance
- Intéressement



Suivez nous : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/groupealtitude !

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion comptable
  • - Logiciels comptables
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • ALPES EXPERT CONSEIL

Offre n°148 : Second de cuisine (H/F) Non-logé * Eté

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - Si diplôme en cuisine
    • 74 - CHAMONIX MONT BLANC ()

Le SOUTH Bar&Restaurant à Chamonix recrute un(e) Second(e) de cuisine, à pourvoir dès que possible.

Vos activités /mission :
- Tenir la carte actuelle.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP).

Vos compétences /profil :
- Vous appréciez le contact-client.
- Vous avez un diplôme en cuisine ou/et une expérience en cuisine de 2 ans.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Connaissance des tendances culinaires actuelles
  • - Cuisine du monde
  • - Types de desserts
  • - Concevoir des recettes et menus
  • - Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Innover dans la présentation des plats et des menus

Formations

  • - Cuisine (ou 2 ans d'expérience en cuisine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOUTH - Bar&Restaurant

    The SOUTH Bar&Restaurant, homemade burgers restaurant, craft beers bar, happy hour, planches apéro, live sports. Good food ! Good sports ! Good Time ! La cuisine française vous gâtera avec son exclusive variété de délices culinaires. Notre excellent fast-food et nos excellents plats du terroir réservent de belles surprises, même à nos hôtes les plus exigeants, pour le déjeuner et le dîner. Laissez-vous séduire le temps d'une pause par nos pâtisseries ou par notre crème glacée rafraîchissante.

Offre n°149 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - ou diplôme
    • 74 - ST GERVAIS LES BAINS ()

Vous êtes passionné par la boulangerie artisanale et souhaitez vous spécialiser dans la fabrication de pains au levain ?

Rejoignez notre équipe dynamique à Chamonix pour la saison d'été ! Nous recherchons un.e boulanger.ère motivé, pour contribuer à la production de nos pains artisanaux. Vous serez formé et accompagné pour développer vos compétences et partager notre passion pour le levain. La vie à la montagne est un plus pour ce poste !

Responsabilités :

Dans notre laboratoire situé au Fayet :

- Préparer et cuire les pains et les brioches.

- Assurer la gestion des levains.

- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.

- Collaborer avec l'équipe pour garantir une production efficace et de haute qualité.

- Participer à l'innovation et au développement de nouvelles recettes.

- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Qualifications requises :

- Passion pour la boulangerie artisanale et le levain.

- Motivation et envie d'apprendre.

- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

- Sens de l'organisation et rigueur.

Compétences souhaitées :

- Passion pour la boulangerie artisanale et les beaux produits.

- Bonne condition physique.

- Appréciation de la vie à la montagne et de l'environnement alpin.

Avantages et conditions :

- Salaire compétitif.

- Travail de jour, début à 6h00.

- Contrat de 39 heures sur 4 jours.

- Opportunités de formation et de développement professionnel.

- Environnement de travail convivial et dynamique.

- Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.

- Cadre de vie exceptionnel à Chamonix, au cœur des Alpes.

- Poste à pourvoir pour la saison d'été, voir plus.

Informations sur l'entreprise :

Pin Pin Levain est une boulangerie artisanale reconnue pour l'excellence de ses pains au levain. Située au cœur de la vallée de Chamonix, nous allions tradition et innovation pour offrir des produits de la plus haute qualité. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à notre succès en partageant votre passion pour la boulangerie dans un cadre montagnard unique et inspirant.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe à Chamonix !

Compétences

  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PIN PIN - Levain

Offre n°150 : Boulanger poste logé (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 74 - LES HOUCHES ()

Pour Notre boulangerie située au centre des Houches nous sommes à la recherche d'une personne supplémentaire pour la saison d'été.

Vous serez en charge de la partie panification uniquement.
Travail seul ou en équipe.
1 jour de repos par semaine.

Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin septembre 2025 avec possibilité de prolongation.
Logement à proximité contre participation financière.

Envoyez votre CV par mail ou téléphonez le matin au 04.50.54.40.76

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie (ou expérience confirmée) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ERIC JACQUIER PATISSERIE

Villes voisines