Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chamonix-Mont-Blanc située dans le département 74. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 121 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chamonix-Mont-Blanc. 29 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 74 - LES HOUCHES, 74 - Les Houches, 74 - Servoz ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillez dans une ambiance familiale et chaleureuse. Vous êtes chargé(e) de la tenue du bar en soirée et du petit déjeuner. Vous gérez le nettoyage des chambres. Principales qualités recherchées : Vous êtes dynamique et motivé(e). Vous êtes une personne conviviale qui aime la relation client. Bonne maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit. ***Poste NOURRI et LOGE en chambre directement à l'Hôtel*** Vous aurez une journée ou deux jours consécutifs de repos en fonction des semaines. Prise de poste dès le 15 décembre.
Le COTTAGE est un petit hôtel chaleureux situé aux Houches station village au pied du Mont-Blanc dans la Vallée de Chamonix. Ambiance agréable de travail. Notre chalet comprend 20 chambres avec restaurant et bar pour une clientèle principalement belge et française.
Vous rejoignez un restaurant familial de cuisine italienne, situé au cœur de Chamonix. Vous réalisez la mise en place des tables, assurez l'accueil et l'installation des clients, le conseil, le service en salle, le débarrassage. Vous possédez le niveau d'anglais suffisant pour prendre en charge un service complet. L'italien en complément est apprécié. Vous avez le sens du travail en équipe, faites preuve d'autonomie, de précision et de réactivité dans vos missions. Le restaurant est chaleureux, l'équipe est familiale et dynamique. La capacité maximum /service est de 50 à 60 couverts, les services peuvent se renouveler suivant les périodes et l'affluence. Le poste peut s'organiser à temps partiel, uniquement pour le service du soir, si vous êtes disponible dans cette perspective, le préciser dans votre candidature. Nourri et non logé, à pourvoir à compter du 10 décembre pour la saison d'hiver.
Le magasin CHAM'BIO recrute 2 Vendeurs ou Vendeuses, à temps partiel. Au quotidien, vous serez en charge de : - l'entretien de l'espace de vente, - la mise en rayon, - la vente et le conseil à la clientèle, - la tenue de la caisse. Formation dispensée en interne. **** CE POSTE EST NON-LOGE, IL EST TRES DIFFICILE DE SE LOGER DANS LE TERRITOIRE ET VOUS DEVEZ VOUS ASSURER A L'AVANCE DE DISPOSER D'UN HEBERGEMENT SUR PLACE **** Veuillez postuler en envoyant par e-mail votre candidature, avec votre CV et votre lettre de motivation ! Vous pouvez aussi vous présenter au magasin, pour rencontrer le Gérant, Olivier BRAUNBARTH, au 46 Impasse du Génépy à Chamonix-Mont-Blanc.
Le magasin CHAM'BIO recrute 2 Vendeurs ou Vendeuses, à temps complet. Au quotidien, vous serez en charge de : - l'entretien de l'espace de vente, - la mise en rayon, - la vente et le conseil à la clientèle, - la tenue de la caisse. Formation dispensée en interne. **** CE POSTE EST NON-LOGE, IL EST TRES DIFFICILE DE SE LOGER DANS LE TERRITOIRE ET VOUS DEVEZ VOUS ASSURER A L'AVANCE DE DISPOSER D'UN HEBERGEMENT SUR PLACE **** Veuillez postuler en envoyant par e-mail votre candidature, avec votre CV et votre lettre de motivation ! Vous pouvez aussi vous présenter au magasin, pour rencontrer le Gérant, Olivier BRAUNBARTH, au 46 Impasse du Génépy à Chamonix-Mont-Blanc.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recherchons pour notre magasin de vêtements 2 vendeurs/ vendeuses polyvalentes : 1 poste à 25 heures/ semaine . 1 poste à 35 heures / semaine. Pour la saison d'hiver 2025 /2026 .
Nous mettons un point d'honneur à vous donner un métier épanouissant avec une équipe dynamique et motivée ! Stamos Sport est le magasin de référence sur Argentière, au pied du mythique domaine skiable des Grands-Montets. Avec 300m² de surface commerciale, c'est le premier magasin de la station, avec une équipe de passionnés de la montagne ! Vos missions sont les suivantes : Assurer l'accueil du Client avec enthousiasme et bienveillance Renseigner et conseiller le Client selon ses besoins (catégorie, niveau, taille, poids, etc) Fournir un matériel de location adapté (ski, snowboard, chaussures, protections, bâtons, casques, matériel d'alpinisme etc) Réaliser des ventes de produits (ski, textile, chaussures, semelles, etc.) Gérer l'atelier : préparer, entretenir et distribuer le matériel Régler et sécuriser les fixations selon les normes en vigueur Veiller à la parfaite tenue du magasin (sécurité) Diffuser une bonne image de l'entreprise Vous disposez d'une expérience réussie en magasin. Vous connaissez le monde de la location, les principes de la relation client, les techniques de vente et vous disposez d'un bon relationnel. Vous connaissez l'univers du ski et êtes passionné de sports de glisse. Vous êtes à l'aise en anglais. Vous avez une bonne présentation et un esprit d'équipe. De nombreux avantages : Aide au logement Intéressement à la performance du magasin Forfait de ski inclus Possibilité de skier quotidiennement Accès aux produits à un tarif préférentiel Poste en CDD saisonnier (décembre- début mai). Nous cherchons un(e) partenaire motivé sur le long terme pour évoluer avec nous !
Vous travaillez pour une boutique d'objets tendance, design et originaux du centre ville de Chamonix, qui propose des accessoires, des jeux et des souvenirs. Petite équipe, vous êtes polyvalent(e) et autonome pour l'accueil des clients, le conseil sur les articles, l'encaissement et la mise en rayon. Vous réceptionnez les marchandises et les rangez en réserve. Vous avez le sens du commerce et de la satisfaction client, un niveau d'anglais suffisant pour conclure une vente. Horaires en continu de 10 h à 19h avec une pause déjeuner. ***Le poste n'est pas logé, à pourvoir du 1er décembre au 30 avril***
Notre magasin fait peu neuve à partir de début novembre et nous recherchons notre employé(e) fruits et légumes à partir du 10 novembre. Vos missions: *Mise en place, réassort et contrôle du rayon *Réception des marchandises *Gestion des stocks *Conseil à la clientèle *Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, ainsi que les procédures internes de l'entreprise. *Participer aux animations, promotions et aux dégustations pour dynamiser les ventes et attirer la clientèle. Votre profil: *Avoir déjà une expérience et une connaissance des produits serait un plus mais les débutants sont acceptés. *Motivé(e) *Sens du service et de la clientèle *Respect des consignes de sécurité et de propreté Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel ! Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse vallée de Chamonix ? Rejoignez notre établissement historique, récemment rénové en juin 2024 ! Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar & restaurant convivial, nous recrutons des collaborateurs pour la saison. Pourquoi nous rejoindre ? - Planning fixe avec jours de congés consécutifs pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Rythme de travail avantageux - Mutuelle pour assurer votre bien-être. - Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel. Vos missions principales : - Assure le nettoyage et remet au propre les chambres à blanc et en recouche - Réapprovisionne les chambres en produits d'accueil et en linge - Contrôle et signale l'état des équipements, du linge, du mobilier - Réapprovisionne les services d'étage et prépare la mise en place pour le lendemain - Contribue à la satisfaction client et à l'image de l'hôtel. Profil recherché : - Bonne présentation - Rigueur et organisation - Fort esprit d'équipe - Bonne résistance physique et au stress - Autonomie - Soucis du détail - Discrétion Prêt(e) à vivre une aventure professionnelle unique dans un cadre d'exception ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !
Hôtel-Restaurant historique dans la vallée de Chamonix-Mont-Blanc, récemment rénové et classé 3 étoiles, de 69 chambres tout confort, avec spa, sauna et hammam, ainsi que bar, restaurant et salle de réunion.
Ce poste d'agent d'accueil, réceptionniste (H/F) est une excellente opportunité pour travailler dans le secteur des loisirs et du bien-être, au cœur de la célèbre station de Chamonix, sur les pentes du Mont Blanc. Soyez notre Talent ! Notre client à besoin de vos compétences pendant plusieurs mois, pour la saison d'hiver 2025-2026, avec la possibilité d'un emploi sur le long terme. En tant qu'Agent d'accueil réceptionniste dans la station de Chamonix, voici les tâches associées à ce poste : -Accueil des clients : Vous serez responsable d'accueillir les clients de manière chaleureuse et professionnelle, en répondant à leurs questions et en les aidant avec leurs besoins. -Gestion des réservations : Vous serez chargé de prendre les réservations des clients, que ce soit par téléphone, par e-mail ou en personne. Vous devrez également gérer les annulations et les modifications de réservation selon les procédures établies. -Tenue de la caisse : Vous serez responsable de la gestion de la caisse, y compris la collecte des paiements, la remise de la monnaie et l'établissement de rapports financiers précis. -Maintenance des équipements de réception : Vous devrez vous assurer que l'espace de réception est propre et bien organisé, et que tous les équipements nécessaires (ordinateurs, téléphones, imprimantes, etc.) sont en bon état de fonctionnement. -Fournir des informations et des conseils : Vous serez la personne de référence pour les clients, en leur fournissant des informations sur la structure. -Expérience préalable souhaitée en tant qu'agent d'accueil ou réceptionniste, de préférence dans l'hôtellerie, le tourisme ou les loisirs. -Compétences informatiques de base, capacité d'adaptation, sens de l'organisation. -Pratique de l'anglais et/ou de l'italien souhaitée. Plages horaires à couvrir : Vous serez en équipe tournante sur une plage horaire de 8h30 à 23h30, avec des horaires variables selon planning (travail le week-end et jour fériés selon planning) : soit 8h30 16h ou 15h 22h30 ou 16h 23h30. Vous effectuerez un contrat de 35h (7h consécutives par jour) 2 jours de congés consécutifs vous seront accordés. Attention ce poste n'est pas logé ! Ce poste est à pourvoir pour la saison d'hiver 2025-2026, avec possibilité de prolongation. Perspective d'emploi stable et une chance de profiter pleinement de l'expérience unique qu'offre Chamonix. PS : le saviez vous? En intérim Manpower 1 double CE, 1 mutuelle, 1 CET à 8%, un budget vacances de 500 euros, des chèques vacances...
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Elior recrute un(e) plongeur(se) pour rejoindre son équipe en restauration collective. Sous la responsabilité du responsable de restaurant, tu assures le nettoyage et la désinfection du matériel, des ustensiles et des locaux de la cuisine, dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 7h a 15h + 10 week par ans validé auparavant par le Chef Gérant Découvrez le job que vous voulez ! Vous recherchez des horaires de travail compatibles avec votre vie personnelle ? Travailler dans une bonne ambiance est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez exprimer votre intérêt pour le service et évoluez dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Plongeur(se). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! En rejoignant l'équipe du restaurant, et sous la responsabilité du responsable de restaurant, vous réalisez le nettoyage et la désinfection des différents matériels et ustensiles utilisés en cuisine pour la fabrication et le service des repas, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez également la mission de l'entretien des locaux, appareils et installations de l'atelier « plonge ». Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Vous aimez l'action et le mouvement. L'adaptabilité est votre point fort, tout comme votre autonomie. Profil recherché : Tu es autonome, adaptable, tu aimes travailler en mouvement et dans une bonne ambiance. Tu apprécies un environnement de proximité, de confiance et souhaites t'investir dans un groupe qui valorise la formation et l'évolution interne. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2025. Dans un restaurant axé sur le local et le fait maison, nous recherchons un(e) assistant(e) pour épauler notre maître d'hôtel. Votre rôle inclura : - La mise en place des tables, - Le déroulement du service, - Le redressage après chaque service. - Nous collaborons avec des producteurs locaux dans un circuit court, et tous nos plats sont élaborés sur place, des frites aux sauces en passant par les desserts. Souci du détail et impact environnemental minimal sont au cœur de notre démarche. Professionnels et passionnés de restaurations, nous croyons fermement que l'hospitalité n'est pas un mot désuet. Conditions de travail : - Horaires fixes : 10h30-14h30 et 18h30-22h30 - Travail sur 4 jours et demi par semaine : mardi midi, du jeudi au dimanche midi et soir Rejoignez notre équipe chaleureuse pour offrir à nos clients une expérience unique et conviviale !
Pour notre hôtel** situé à Chamonix-Mont-Blanc, LA CHAUMIERE, nous recrutons du personnel d'étage, pour la prochaine saison d'hiver, de décembre 2025 à avril 2026. Notre établissement réputé chaleureux s'adresse à une clientèle internationale et sportive. Les chambres jouent bien évidemment un rôle-clé dans la qualité de nos prestations de service. En tant que personnel d'étage vous êtes l'image de notre établissement. La première impression est toujours la bonne ! A ce poste, il est donc indispensable que vous ayez les qualités personnelles de savoir-être suivantes : - Attention centrée sur le client, - Sens du détail pointilleux, - Attitude positive et dynamique, - Flexibilité et ouverture d'esprit, - Prise d'initiative, - Capacité à travailler en autonomie comme en équipe. Communiquer en anglais est un must-have ! Logement partagé possible, si vous acceptez de partager une chambre avec un(e) colocataire.
Nous recherchons pour la saison d'hiver 25/26 des auxiliaires ambulanciers. Plusieurs postes sont à pourvoir sur nos différents sites à partir du 1er décembre. Présentes sur le territoire haut savoyard depuis 1988, les ambulances ADLV regroupent aujourd'hui 5 entités : - Ambulances Vallée de Chamonix (Vallée de Chamonix) - Sallanches Ambulances Pissard (Vallée de Megève et Val d'Arly) - Annemasse Ambulances (Annemasse) - Ambulances du Grand Bornand (La Clusaz/Le Grand Bornand) - Aravis Ambulances (Annecy) Entreprise à dimension humaine, nous cultivons la bienveillance, l'intégrité et le respect, le tout avec rigueur et proximité, tant de nos collaborateurs, que de nos patients. Notre état d'esprit de soignant ainsi que notre investissement personnel et collaboratif font que nous nous inscrivons ensemble dans la durée et donnent encore plus de sens à nos métiers. Grâce à notre Politique Qualité forte, nous sommes fiers d'être les représentants de la qualité de nos métiers, notamment par les formations continues (TUPH, recyclage AFGSU2, mobilisation des patients ) que nous dispensons à tous nos collaborateurs chaque année. Nous travaillons notamment avec les CESU, les IFA, la Croix Rouge et FISTEL Formation. Missions : En tant qu'Auxiliaire Ambulancier, votre rôle est de seconder votre Chef de bord Ambulancier, dans les tâches quotidiennes : - Missions TUPH (Transport Urgences Préhospitalières) : 7 ASSU sur l'ensemble du Groupe ADLV - Prise en soin des patients (hospitalisation, consultation, domicile, rapatriement sanitaire montagne/régional/national/international ) - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de courtoisie - Relai du SAMU Centre 15 (secours à la personne) - Secours en bas des pistes de ski en saison d'hiver - Evacuation des Hélicoptères (PGHM, Sécurité Civile, etc.) - Transport médicalisé aéroport (Genève, Lyon ) - Conduite et tenue des véhicules (Ambulances, VSL, ASSU) - Garant du respect de la qualité et de la ponctualité des prestations réalisées - Garant de l'hygiène et du contrôle des véhicules et du matériel - Veiller au bon fonctionnement des véhicules (signaler disfonctionnement(s) et mise à jour des documents de bord) - Assurer la transmission des documents administratifs (recueil des informations patient, prescriptions médicales de transport, transmission des données ) Ces missions ne sont pas limitatives et la liste pourra être adaptée en fonction de la personne recrutée. Ce sont vos envies et vos compétences qui seront mises en valeur. Profil recherché : Titulaire d'un Certificat d'Auxiliaire Ambulancier, ou d'un PSC1/PSE1/PSE2, vous êtes également détenteur du permis de conduire depuis au moins 3 ans (ou 2 ans en cas de conduite accompagnée). Personne énergique, joviale et ponctuelle, vous disposez d'un excellent relationnel et d'empathie. Vous savez et aimez travailler en équipe. C'est votre sens du service et votre bienveillance qui vous ont amené(e) à faire ce métier. Implication, capacité d'écoute et d'analyse, humilité et ouverture d'esprit sont autant de valeurs qui résonnent en vous. Avantages : - Semaine de 4 jours ou 5 jours selon vos souhaits - Jours de repos fixes négociables dans la limite des contraintes légales - Planning en roulement - Mutuelle, Prévoyance - Comité Social et Economique « Place des Salariés » (Réseau CARIUS) - Transport de patients coronariens - Formation continue, montée en compétences, évolution interne possible - Accompagnement par tuteurs dès l'arrivée en entreprise - Tenue professionnelle complète et adaptée aux saisons hivernales - Parc automobile entretenu et régulièrement renouvelé - Transport national et étranger - Possibilité de travailler en binôme fixe
Placé sous l'autorité hiérarchique du directeur, des deux directions adjointes, ce poste de secrétariat - accueil - administratif , implique des relations avec les adhérents, les usagers, les salariés permanents des différents secteurs de la MJC ainsi qu'avec le personnel associé à la MJC et tous les services hébergés dans les locaux de la MJC-Maison pour Tous. OBJECTIFS - Maintenir un accueil quotidien, dans une qualité et une compétence de relations avec des publics différents. - Assurer un service d'accueil de qualité pour les habitants, les adhérents, les usagers - Maintenir l'espace d'accueil agréable, dynamique, vivant - Assurer une meilleure répartition du secrétariat, respecter les modalités administratives telles que votées - Tenir la communication quotidienne de la MJC en lien avec le secteur communication (aménagement des espaces, audio, affichages divers et mises à jour...) - Valoriser les actions et projets de l'association - Gérer les espaces, les plannings d'occupation des équipements mis à disposition de l'association et le matériel mis à disposition des adhérents, des techniciens d'activités - Enregistrer efficacement les adhésions et inscriptions aux activités, tenir à jour les listes d'attente (ACM, concerts, activités.) - Filtrer les appels selon les niveaux d'importance et tenir à jour le cahier des messages MISSIONS PRINCIPALES - Gérer l'accueil 35 h / semaine : accueil physique et téléphonique du public et des adhérents et usagers : information, orientation, inscriptions, encaissements.. - S'assurer en lien avec la direction, des mises à disposition des salles et des réservations occasionnelles et du planning général d'occupation de la MJC ; - Propose les mises à jour et suivis quotidiens dont les paramétrages du logiciel d'inscription Noé - Tenir la gestion des clés des salles d'activités + mise à jour des fiches individuelles de mise à disposition des clés, ainsi que le paramétrage et le suivi des badges Salto, en lien avec la direction - Rédiger les différents compte-rendu des réunions d'équipe - Gérer, ouvrir, et trier le courrier : selon protocole institué - Enregistrer les différents paiements et transmission à la comptabilité, remise des reçus - Suivre les états de présence : fiches suivis par activité, listes des enfants inscrits en ACM, pointages, sous la responsabilité de la direction - Organiser et actualiser les informations fonctionnelles vis-à-vis des adhérents sur la vie de la MJC (internet, courrier, via les intervenants d'activités) - Transmettre les informations aux différents interlocuteurs - Participer à la création des supports d'information - Gérer les commandes des repas (ACM) en lien avec la direction de la MJC, les équipes des différents centres et avec l'équipe de la cuisine centrale (planning, nombre, réservation, lieux, régime alimentaire) et vérification des factures correspondantes (nombre de repas facturés) - Elaborer, mettre à jour et archiver des documents communs à l'ensemble de l'équipe - S'assurer de la rédaction de courriels fonctionnels en lien avec les adhérents - Garantir les règlements intérieurs de l'association en matière de modalités administratives et plus particulièrement de remboursements, une fois validation par la direction - Respecte les modalités réglementaires en cours PROFIL : - Expériences significatives dans le secteur associatif, de l'accueil et de l'administration. - Sens de l'organisation et des relations humaines - Fortes capacités rédactionnelles et de synthèse - Maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise du logiciel d'inscription « Noé » ou équivalents - Aisance auprès du public. - Méthode, organisation, rigueur. - Fait preuve de discrétion et de confidentialité - Fait face aux situations stressantes C.D.D. de remplacement à temps plein dès à présent au 30 septembre 2026, Groupe C (indice 285) de la Convention Collective « ECLAT ».
Association à but non lucratif.
La Boulangerie l'Al' Pain recherche un employé polyvalent disponible aux alentours du 18 Novembre pour rejoindre son équipe (boulangerie 100% fait maison) à Argentière ( commune de Chamonix-Mont-Blanc ) Si vous êtes dynamique , aimez le contact client et gérer une équipe, nous avons un poste pour vous ! Vous serez en charge : -des allers-retours entre nos 2 boutiques AL'PAIN - AU MONT CHOU pour charger et décharger les différents produits - de la production des quiches - décor de chou ( aucunes compétences en pâtisserie requise ) Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes , enthousiaste, dynamique Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Poste non logé - Participation au logement de 200€ brut/mois Travail du mardi au dimanche sur un planning de 42h/semaine Du 13/11/2025 ou 3/5/2026
OFFRE D'EMPLOI SAISONNIER CHAMONIX LOISIRS ET CULTURE SKIMAN (H/F) Trois dates de prise de poste possible: 01 décembre, 8 décembre ou 15 décembre 2025 Rémunération : 2260€ BRUT mensuel Contact : recrutement@prieurechamonix.com ________________________________________ MISSIONS PRINCIPALES Chamonix Loisirs et Culture, appartenant au groupe Best Mont-Blanc (Lykke hôtel, Alpina Eclectic Hôtel, la Croix Blanche, Chalet Hôtel Le Prieuré et Refuge du Montenvers), recherche un Skiman (H/F) pour ses Shops d'Hôtels. Vous souhaitez développer vos qualités et votre expérience au sein d'une équipe dynamique, et avez un projet à moyen ou long terme sur la vallée, vous pourrez évoluez également au sein de notre groupe en perpétuelle évolution, offrant de multiples possibilités. Prise de poste à partir du 01 décembre 2025. 2 jours de repos hebdomadaire contrat 39h/semaine 2260 euros brut mensuel avantages tarifaires groupe. **CDD nourri**
Le Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix qui gère le CHALET HOTEL LE PRIEURE cherche un(e) Valet / Femme de chambre MISSIONS PRINCIPALES - Nettoyer les chambres : à blanc ou en recouche. - Ranger et remplir le chariot à la fin de chaque service. - S'assurer que les placards de linge soient bien rangés. - S'assurer que la lingerie soit bien rangée. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Transmettre tout problème détecté en chambre aux gouvernants. - Veiller à la satisfaction de la clientèle tout au long de son service Qualités requises : rigueur, motivation, flexibilité, dynamisme, curiosité, esprit d'équipe et bon relationnel, esprit d'initiative et organisation. PROFIL RECHERCHE - Vous avez une première expérience sur un poste similaire en hôtellerie. - Vous êtes dynamique et avez le sens de l'organisation et du détail. - Vous faites preuve de politesse et courtoisie. CONDITIONS Date prévisionnelle d'embauche : DES QUE POSSIBLE Rémunération : 2048 € BRUT / 39h semaine plus prime logement 135 € BRUT CDI non logé Contrat 39h/ 2 jours de repos consécutifs, travail en journée, travail les jours fériés et le week-end.
LES GRANDS MONTETS Hôtel & Spa**** recrute un Valet ou une Femme de chambre pour compléter son équipe d'étages, pour la prochaine saison hivernale, du 8 décembre 2025 à la fin de la saison, le 26 Avril ou le 3 Mai 2026. Vous assurerez les activités suivantes : - Nettoyer au quotidien les chambres et les couloirs, - Recharger les minibars, - Compter et ranger le linge, - Recharger les réserves (linge, produits, ...), - Entretenir le matériel de nettoyage. Conditions et avantages de votre poste : - Horaires 9h00-16h30, avec une pause de 30 minutes pour le déjeuner. - 2 jours consécutifs de repos hebdomadaire (réduit à 1 jour si le remplissage le justifie). - Indemnité-repas (repas non-fourni, pas de restaurant dans l'hôtel). - Possibilité de logement en colocation avec chambre individuelle.
LE PARK HOTEL SUISSE ET SPA recherche son serveur ou sa serveuse petit-déjeuner afin de renforcer son équipe, pour travailler 5 jours par semaine, de 7h00 à 11h00. Les jours de repos sont variables. Poste à pourvoir du 01 décembre 2025 au 20 mars 2025. Vos missions : - Mise en place du petit déjeuner en salle - Dressage et débarrassage des tables - Accueil des clients ***POSTE NON LOGE***
Hotel familial 4 étoiles à Chamonix recherche pour la saison d'hiver (et plus) une personne de confiance, agile et dynamique pour un poste d'entretien polyvalent. Les missions : Plonge du service de petit déjeuner Entretien et nettoyage de la cuisine et des locaux Mise en route quotidienne et entretien du Spa en extérieur Tri et évacuation des déchets, Poubelles et déchetterie Déneigement CDD saisonnier de 30h , 6 jours / 7 Congé fixe le lundi Horaires de travail : du mardi au dimanche de 10h à 15h Poste non nourri non logé Permis B obligatoire
Hôtel familial 4 étoiles à Chamonix-Mont-Blanc.
Au sein d'un hôtel**** situé dans le centre de Chamonix, vous aurez la charge d'encadrer les chefs de services. Vos missions : - Être en charge de contrôler et de veiller à la bonne application de l'ensemble des procédures. - Travailler en étroite collaboration avec la direction. - Assurer la commercialisation optionnelle, optimiser le CA. - Vous serez amené(e) à remplacer la direction ou les différents chefs de service pendant leurs absences. - Vous serez le reflet de notre établissement auprès de la clientèle. Votre profil: - Capacités managériales - Esprit d'équipe - Votre bon relationnel et votre capacité à gérer les éventuels différents avec la clientèle seront vos principales qualités. *A pourvoir début début décembre jusqu'à fin mars* Horaires de 9h à 13h et de 16h30 à 21h Deux jours de repos consécutifs sont proposés. ***Possibilité d'être logé(e) à proximité de l'hôtel sur Chamonix en logement individuel*** ANGLAIS EXIGE, seconde langue souhaitée (italien ou espagnol)
Pour l'un de nos magasins sur la station des Houches, nous recrutons un Skiman / Vendeur, parlant anglais, avec ou sans expérience, à pourvoir mi-décembre 2025 et pour la saison d'hiver. Poste non-logé, mais avec participation financière au loyer à négocier (indicatif - 300€). Vous avez un très bon sens de l'accueil et du service-client. Une bonne connaissance des sports de glisse est un plus, mais non-exigée. Vos principales missions : - Accueillir, - Equiper le client, - Encaisser, - Entretenir le matériel. Nous avons 2 magasins: Sport 2000 et Ekosport, dans le magasin Ekosport, il y a un bar, vous serez amené à assurer le service au bar en plus des autres missions.
Vous souhaitez travailler dans un établissement haut de gamme au cœur des montagnes ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens du détail ? La Résidence Haut-de-gamme Les Chalets Elena située aux Houches recherche un(e) Valet / Femme de Chambre pour la saison d'hiver 2025-2026 Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 - Logement possible Sous la responsabilité du/de la Gouvernant(e) et de la direction, vous assurez la propreté et l'entretien des chambres, appartements et parties communes. Vous contribuez à offrir un cadre impeccable pour une expérience client haut de gamme. Vos principales missions : Entretien et nettoyage : Nettoyer et entretenir les chambres, appartements et espaces communs (coursives, piscine, ascenseurs, ski room, couloirs, toilettes, fenêtres.). Appliquer les consignes et respecter les protocoles d'hygiène et de rangement. Assurer l'agencement soigné des logements et des espaces clients. Suivi des séjours et contrôle qualité : Aider le/la Gouvernant(e) lors des états des lieux à l'arrivée et au départ des clients. Vérifier et réapprovisionner les produits d'accueil et/ou minibar. Signaler toute anomalie ou besoin d'intervention (dysfonctionnement, mobilier abîmé, équipements défectueux). Préparation et logistique saisonnière : Participer à l'ouverture de la résidence en début de saison. Contribuer à la fermeture et à l'organisation de fin de saison. Profil recherché : - Rigueur, organisation et souci du détail - Sens du service client et discrétion - Esprit d'équipe et autonomie - efficacité - Expérience en hôtellerie ou résidence touristique d'au moins 1 an Conditions : - CDD saisonnier du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 - Contrat - 39 heures par semaine - Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé - Mutuelle d'entreprise attractive pris en charge à 60% par l'employeur - Possibilité de logement
Nous recherchons un(e) caissier/caissière ployvalent(e) rattaché(e) à notre direction. Vous jouerez un rôle important dans le fonctionnement du casino. Vos missions si vous les acceptez : - Accueil de la clientèle - Opérations liées au fonctionnement d'une caisse (change, suivi administratif, comptées) - Contrôle des entrées dans le respect de la Réglementation des jeux et des procédures internes Votre profil : Le sens de la relation client est au cœur de vos priorités lors de l'accomplissement de vos missions De nature organisée et rigoureuse, vous avez l'esprit d'équipe et vous savez faire preuve d'adaptation Le poste : - Vous travaillerez dans un lieu unique et dans une ambiance festive. - Amplitude horaire : travail adapté aux horaires d'ouverture de l'établissement en planning tournant et horaires continus. - 2 jours de repos consécutifs par semaine et plusieurs jours de récupération dans l'année. Notre secteur vous offrira de nombreuses opportunités car les métiers du casino sont multiples et variés. Poste à pourvoir dès à présent. Il vous sera demandé également vos date et lieu de naissance soit sur votre CV soit ultérieurement dans notre process de recrutement. Les métiers du Casino sont réglementés et soumis à la production du bulletin numéro 3 vierge du casier judiciaire. Selon l'Arrêté du 14 mai 2007 relatif à la réglementation des jeux dans les casinos, les métiers sont accessibles uniquement avec un agrément du Ministère de l'Intérieur qui nécessite d'être de nationalité française ou ressortissant de l'Union européenne ou Suisse. ***POSTE NON LOGE***
Au sein de notre magasin GRANDS-MONTETS SPORTS, situé sur Chamonix, nous recrutons un ou une Responsable de magasin de sports expérimenté(e), pour la saison d'hiver, à partir du 15 novembre 2025 et jusqu'à fin avril ou mi-mai 2026, Avec possibilité d'évolution en fonction des besoins de l'activité. Vous serez en charge de la gestion du magasin, du personnel (équipe de 7 personnes) et vous effectuerez également la vente. Amplitude horaires de 08h00 à 18h00, avec 2 heures de pause pour déjeuner. 2,5 jours consécutifs de congé hebdomadaire. Nous recherchons une personne ayant un bon relationnel, aimant le contact avec la clientèle. **** LOGEMENT AVEC PARTICIPATION ****
Au sein de notre magasin GRANDS-MONTETS SPORTS, situé sur Chamonix, nous recrutons des Skiman-vendeurs ou Skiwoman-vendeuses expérimenté(e), pour la saison d'hiver, début décembre. Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de la vente, de la location et du réglage du matériel. Amplitude horaires de 08h00 à 18h00, avec 2 heures de pause pour déjeuner. 2,5 jours consécutifs de congé hebdomadaire. Nous recherchons une personne ayant un bon relationnel et aimant le contact avec la clientèle. **** LOGEMENT AVEC PARTICIPATION **** 4 postes à pourvoir.
La Maison de santé de Chamonix recherche un(e) Secrétaire médical(e). Le poste: Poste à pourvoir dès que possible CDI Temps partiel ( possibilité de temps plein à terme) Du lundi au vendredi de 8h à 12h Rémunération : Selon profil et expérience Rattachement hiérarchique : Travail en lien direct avec les cinq médecins du cabinet MISSIONS PRINCIPALES Accueil et relation patients Accueil physique et téléphonique des patients (en complément d'un télésecrétariat) Prise et gestion des rendez-vous (logiciel Doctolib) Information et orientation des patients GESTION ADMINISTRATIVE Création des dossiers nouveaux patients Gestion du courrier (réception, tri et envoi) Classement des documents reçu et archivage dans les dossiers patients SUIVI MÉDICO-ASMINISTRATIF Réponse aux demandes administratives des patients Envoi des feuilles de soins au format papier ORGANISATION DU CABINET Gestion des fournitures administratives Gestion des consommables quotidiens Aide à l'entretien et à la propreté des locaux Coordination logistique avec les prestataires (maintenance, informatique.) Respect des règles d'hygiène et de confidentialité COMPÉTENCES TECHNIQUES Aisance informatique Bonne connaissance de l'anglais Prise en main de logiciels médicaux (Doctolib, Médistory.) Connaissance du vocabulaire médical et des procédures administratives SAVOIR-ÊTRE Sens de l'accueil, de l'écoute et du service Organisation, rigueur, autonomie Adaptabilité, prise d'initiatives Sens du travail en équipe Réactivité et capacité à gérer les situations stressantes Discrétion professionnelle / respect du secret médical PROFIL RECHERCHÉ Expérience en cabinet médical ou milieu de santé (appréciée mais non obligatoire) Adaptabilité à un environnement multi-praticiens
Nous recherchons un EQUIPIER D'ETAGE H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vos missions : - dépouiller les chambres (vider poubelle, linge sale) - descendre les poubelles des étages - débarrasser les sacs de linge sale des étages - monter les chariots de linge propre - aide les femmes/valet de chambre et équipier commun Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez l'envie d'apprendre et la motivation - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un bon contact client - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : CDI, Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : décembre 2025 - mars/avril 2026 Rémunération : 2100€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine
Nous recherchons un COMMIS DE SALLE H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez l'envie d'apprendre - Vous avez quelques connaissances du métier - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un excellent contact client - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : décembre 2025 - mars/avril 2026 Rémunération : à partir de 1832€ brut mensuel selon profil Horaires : 35h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Nous recherchons un EQUIPIER COMMUN (H/F) Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés de notre équipe en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vos missions : - Nettoyage des parties communes de l'hôtel (réception, SPA, bar, restaurant, toilette) - aide les femmes/valet de chambre et équipier d'étage - Monter le linge propre dans les étages Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez l'envie d'apprendre - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un excellent contact client - Vous avez quelques notions du métier - Vous avez l'esprit d'équipe Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Vous pouvez être amener à faire des chambres. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Contrat saisonnier, Possibilité de logement Prise de poste dès que possible Rémunération : 2100€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine
Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez déjà l'envie d'apprendre et tu es motivé(e) - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un excellent contact client - Vous avez des notions du métier - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. Nous recrutons aussi en CDI En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Contrat saisonnier, Possibilité de logement Rémunération : 2100€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine
Au sein de la M.J.C de Chamonix, association loi 1901, vous travaillerez auprès d'enfants autour de la conception, l'organisation et l'encadrement d'activités éducatives et culturelles. Votre rôle d'animateur/trice, en centre de loisirs, est de favoriser les échanges et la cohésion sociale, d'encourager l'expression et l'épanouissement des individus. Sous l'autorité du directeur vous serez chargé de : - Participer aux réunions de préparation et de bilan des semaines d'animation. - Proposer et mettre en place des animations en cohérence avec le projet pédagogique. - Assurer la sécurité psychologique et physique des enfants. - Accueillir les familles. Profil souhaité : BAFA (en cours accepté) ou diplôme équivalent, ou sans diplôme dans la limite des taux fixés par la SDJES. Rémunération: Contrat d'engagement éducatif, Convention collective de l'animation et accords d'entreprise de la MJC. 10h pour les mercredis. 87.06 euros brut par jour pour les diplômés BAFA. Possibilité d'augmenter vos heures en période de vacances scolaires. Poste à pourvoir à partir du mercredi 10 septembre 2025.
Nous recherchons un(e) réceptionniste compétent(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que réceptionniste, vous serez le premier point de contact pour nos clients et vous jouerez un rôle essentiel dans la fourniture d'un excellent service client. Responsabilités : - Accueillir les clients et les visiteurs avec courtoisie et professionnalisme - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - Répondre aux demandes des clients et les orienter vers la bonne personne ou le bon service Expérience : - Maîtrise des outils informatiques standard, y compris la suite Office et les logiciels de bureautique - Excellentes compétences en communication verbale et écrite en français et en anglais - Sens de l'organisation, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Attitude amicale, professionnelle et orientée service client Nous offrons un environnement de travail agréable, une équipe dynamique et des opportunités de développement professionnel. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, veuillez postuler dès maintenant. Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 200,00€ BRUT par mois
Participez à l ouverture de l Hôtel Ibis Styles Les Houches Chamonix et rejoignez l équipe. 48 chambres de 2 à 6 personnes et un restaurant.
Mise en place et service en cafétéria et/ou snack Manutention de marchandises, matériels, déneigement et poubelle Respect de la qualité, des procédures d'hygiène et de sécurité Avantages CE : tarifs préférentiels sur de nombreuses activités culturelles et sportives sur Chamonix ***Poste nourri/logé à pourvoir à compter de mi-décembre*** Logements sur la Vallée de Chamonix et accès au restaurant via télécabines. Horaires continus en journée : 8h-17h
Synergie recherche pour l'un de nos clients UN(E) RESPONSABLE ADJOINT(E) DE CAISSE F/H EN CDI pour garantir le bon fonctionnement d'un acteur majeur de la grande distribution. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous serez un pilier essentiel de la satisfaction client et de la gestion opérationnelle de nos sites. Votre mission Sous la responsabilité de l'Associé ou du Directeur du magasin, vous assurez la gestion complète de la ligne de caisse et de l'accueil, garantissant une expérience client optimale et incarnant les valeurs de l'enseigne. Vos responsabilités : I) Relation client & gestion de l'accueil ° Enregistrer et encaisser les articles ; conseiller et renseigner les clients ° Assurer la propreté et la bonne tenue de l'ensemble du secteur ° Assurer un accueil chaleureux et une satisfaction client optimale. ° Gérer les réclamations et litiges en collaboration avec la Direction. II) Gestion des caisses & services associés ° Superviser et organiser le travail des équipes en fonction de l'affluence. ° Assurer l'ouverture et la fermeture des caisses selon les procédures internes. ° Contrôler les flux monétaires et suivre les transactions (chèques, remboursements, etc.). ° Piloter les services complémentaires. III) Gestion & suivi des performances ° Assurer la comptabilisation des recettes et la gestion des impayés. ° Participer aux inventaires et optimiser l'organisation des caisses. IV) Management & animation d'équipe ° Planifier les horaires et gérer les congés en conformité avec la législation. ° Former, accompagner et animer l'équipe des hôtes et hôtesses de caisse. // Informations complémentaires // Amplitude horaire : 7h00 / 20h00 planning tournant Travail le week-end Type de contrat : CDI Rémunération attractive : 2 000 / 2 200 euros brut par mois. Selon expérience *** 13ème mois *** Primes d'assiduité *** Primes de participation et d'intéressement *** Primes remise sur achat Profil recherché ------------------------------Compétences requises---------------------------------- **** Savoir **** -/ Connaître le système d'encaissement et les procédures en vigueur dans l'entreprise. -/ Savoir accompagner les équipes. -/ Connaître les produits et les politiques commerciales (opérations commerciales). **** Savoir-être **** -/ Courtoisie et respect. -/ Rigueur et ponctualité. -/ Honnêteté et bonne présentation. -/ Réactivité et dynamisme. -/ Savoir accueillir et renseigner le client. -/ Conseiller et former les équipes. -/ Savoir gérer les conflits. -/ Sens de la propreté. **** Savoir-faire **** -/ Savoir procéder à la préparation et au relevé des caisses. -/ Maîtriser les outils. -/ Savoir identifier et analyser les écarts de paiement. -/ Savoir organiser les opérations de coffre et les transferts de fonds. -/ Communiquer avec sa hiérarchie. -/ Travailler en équipe magasin
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au cœur des Alpes et au service d'une clientèle internationale ? Mont-Blanc Immobilier recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) afin d'accueillir, renseigner et orienter les clients vers nos conseillers en transaction et en gestion locative. vous aurez pour missions de : *l'accueil physique et téléphonique des clients * la planification de rendez-vous *la réalisation de la gestion administrative du courrier *la saisie des documents numériques * le classement des documents, informations et fonds documentaires d'une activité *assister les bureaux de l'agence, du groupe, des sociétés dépendant du groupe *répondre et renseigner la clientèle d'une manière générale *assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des tâches du bureau en accord avec vos collègues
Nous recherchons pour la prochaine saison d'hiver, plusieurs barmen (H/F) pour travailler au sein de notre établissement proposant une cuisine type brasserie. Chamonix, capitale de l'alpinisme offre la possibilité de travailler à l'année. Nous pouvons également vous proposer un poste pérenne si vous souhaitez déménager dans notre belle région! Vous aurez pour missions: - Préparation et service des boissons, notamment des cocktails, - Respecter les recettes et les normes d'hygiène - Entretien du bar et son environnement de travail - CDD de 7 mois pouvant évoluer sur du long terme à pourvoir DES QUE POSSIBLE - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Salaire 1900€ net si logé et 2100€ net si non logé Postulez dès à présent. Vous pouvez nous retrouver sous Tripavisor alors n'hésitez pas!
Nous recherchons pour la prochaine saison d'hiver, plusieurs barman (H/F) pour travailler au sein de notre établissement proposant une cuisine type brasserie. Chamonix, capitale de l'alpinisme offre la possibilité de travailler à l'année. Nous pouvons également vous proposer un poste pérenne si vous souhaitez déménager dans notre belle région! Vous aurez pour missions: - Préparation et service des boissons, notamment des cocktails, - Respecter les recettes et les normes d'hygiène - Entretien du bar et son environnement de travail - CDD de 7 mois pouvant évoluer sur du long terme à pourvoir DES QUE POSSIBLE - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Salaire 1900€ net si logé et 2100€ net si non logé Postulez dès à présent. Vous pouvez nous retrouver sur notre site alors n'hésitez pas!
Synergie recherche pour l'un de nos clients UN(E) RESPONSABLE ADJOINT(E) DE CAISSE F/H EN CDI pour garantir le bon fonctionnement d'un acteur majeur de la grande distribution. Intégré(e) à une équipe dynamique, vous serez un pilier essentiel de la satisfaction client et de la gestion opérationnelle de nos sites. Votre mission Sous la responsabilité de l'Associé ou du Directeur du magasin, vous assurez la gestion complète de la ligne de caisse et de l'accueil, garantissant une expérience client optimale et incarnant les valeurs de l'enseigne. Vos responsabilités : I) Relation client & gestion de l'accueil ° Assurer la propreté et la bonne tenue de l'ensemble du secteur ° Assurer un accueil chaleureux et une satisfaction client optimale. ° Gérer les réclamations et litiges en collaboration avec la Direction. ° Organiser l'accueil des partenaires et assurer une gestion efficace des appels téléphoniques. II) Gestion des caisses & services associés ° Superviser et organiser le travail des équipes en fonction de l'affluence. ° Assurer l'ouverture et la fermeture des caisses selon les procédures internes. ° Contrôler les flux monétaires et suivre les transactions spécifiques (chèques, remboursements, etc.). III) Gestion & suivi des performances ° Assurer la comptabilisation des recettes et la gestion des impayés. ° Participer aux inventaires et optimiser l'organisation des caisses. IV) Management & animation d'équipe ° Planifier les horaires et gérer les congés en conformité avec la législation. ° Former, accompagner et animer l'équipe des hôtes et hôtesses de caisse. // Informations complémentaires // Amplitude horaire : 7h00 / 20h00 planning tournant Travail le week-end Type de contrat : CDI Rémunération attractive : 2 000 / 2 200 euros brut par mois. Selon expérience *** 13ème mois *** Primes d'assiduité *** Primes de participation et d'intéressement *** Primes remise sur achat Profil recherché ------------------------------Compétences requises---------------------------------- **** Savoir **** -/ Connaître le système d'encaissement et les procédures en vigueur dans l'entreprise. -/ Savoir accompagner les équipes. -/ Connaître les produits et les politiques commerciales (opérations commerciales). **** Savoir-être **** -/ Courtoisie et respect. -/ Rigueur et ponctualité. -/ Honnêteté et bonne présentation. -/ Réactivité et dynamisme. -/ Savoir accueillir et renseigner le client. -/ Conseiller et former les équipes. -/ Savoir gérer les conflits. -/ Sens de la propreté. **** Savoir-faire **** -/ Savoir procéder à la préparation et au relevé des caisses. -/ Maîtriser les outils. -/ Savoir identifier et analyser les écarts de paiement. -/ Savoir organiser les opérations de coffre et les transferts de fonds. -/ Communiquer avec sa hiérarchie. -/ Travailler en équipe magasin.
L'HOTEL HERMITAGE PACCARD à Chamonix-Mont-Blanc recrute un ou une Réceptionniste polyvalent(e), en CDD de 39h30 pour la saison d'hiver, du 15 décembre au 31 mars, avec la possibilité de le renouveler de saison en saison. Horaires fixes, du lundi au jeudi, de 07h15 à 16h00 et le vendredi de 16h00 à 23h00 Congés fixes, le samedi et dimanche Le missions au travail : Accueillir les clients, check-in, check-out Renseignements sur les activités, domaine skiable, randos et la vallée de Chamonix en général. Facturation, mails, réservation, téléphone. Service et préparation des boissons au bar (formation sur place les premiers jours) Il faut savoir être polyvalent, s'adapter aux situations, être attentif aux besoins des clients, accueillant, avoir un bon relationnel client et être dynamique. Nous recherchons une personne parlant français et anglais et connaissant la vallée de Chamonix de préférence. Nous demandons un minimum d'expérience en hôtellerie.
Mission principale : Vous assistez le secrétaire général et contribuez au bon déroulement des activités du service de gestion. Activités principales : . Assurer le secrétariat du service d'intendance (standard, prise des messages, accueil du public.) . Effectuer les opérations de la régie de recettes (encaissement et suivi du registre) . Effectuer les opérations de comptabilité budgétaire (saisie de bons de commande, liquidation de factures et saisie des ordres de recettes) Connaissances : . Maitrise des outils informatiques et bureautiques . Maîtrise des techniques de communication et de la rédaction administrative Savoir-faire : . Appliquer des règles et des procédures administratives . Rendre compte . Travailler en équipe Savoir-être : . Être organisé et rigoureux . Sens du relationnel . Sens du service
Jeudi 6 novembre à 13h45, l'hôpital de Sallanches vous ouvre ses portes, venez découvrir les métiers hospitaliers. A cette occasion rencontrer en entretien individuel le responsable des ASH des Hôpitaux du Mont-Blanc. A l'EHPAD de Chamonix, vos missions d'agent de services hospitaliers seront : - Assistance de l'aide-soignant : distribution et débarrassage des repas quotidiens, - Assure le bionettoyage des chambres : entretien et désinfection des murs et sols, des toilettes et salles de bain - Assure la gestion des stocks des produits d'entretien . Vous n'avez pas d'expérience, vous serez accompagné par des formations Les "+" aux Hôpitaux du Mt Blanc et pour ses salariés : - un accompagnement dans leur montée en compétence - une politique de temps de travail valorisant l'investissement des professionnels - des campagnes d'intéressement social pour favoriser la qualité de vie au travail - des investissements pour un environnement et des outils de travail modernes - un plan de formation dynamique avec des promotions professionnelles financées chaque année - création d'une conciergerie pour les professionnels de santé - aide à l'accès au logement - la mise en place d'activité bien-être - des évènements réguliers pour reconnaitre le travail des professionnels - un accès à la fonction publique facilité - le déploiement d'une prime d'engagement collectif - le développement de la formation par la simulation -... L'EHPAD assure le suivi médical et paramédical des résidents en s'appuyant sur une équipe pluridisciplinaire. Le projet de vie est construit autour du résident et revu avec lui et sa famille. Nous travaillons également en étroite collaboration avec le centre hospitalier de Sallanches notamment dans le cadre d'une hospitalisation, de consultation ou d'examens à pratiquer. L'EHPAD fait partie de la filière gériatrique de la Haute et Moyenne vallée de l'Arve. Les résidents sont libres de sortir seuls ou avec leur famille s'ils le souhaitent et si leur autonomie le permet.
La construction de l'EHPAD « Hélène Couttet » à Chamonix est achevée depuis début 2016, les résidents ont pris possession des nouveaux locaux le 19 janvier 2016. Sa capacité d'accueil est de 55 résidents. L'EHPAD Hélène Couttet est un lieu de vie accueillant des personnes âgées dépendantes en hébergement permanent. Il s'agit d'un établissement public rattaché aux Hôpitaux du Pays du Mont Blanc offrant une vue exceptionnelle sur le Massif du Mont-Blanc.
ALP'NETTOYAGES recrute un Agent ou une Agent d'entretien, sur le secteur des Houches, Chamonix et Argentière pour la saison d'hiver ! Débutant(e) accepté(e) * Formation assurée par nos soins * Contrat évolutif en fonction des besoins de l'activité * Votre MISSION : Vous serez en charge de l'entretien et du ménage de bâtiments résidentiels, parties communes et sous-sols. Vos ACTIVITES : Balayage, dépoussiérage, lavage, aspiration, poubelles, mise en déchetterie et déneigement. Vos COMPETENCES : Vous êtes volontaire, polyvalent(e) et savez répondre aux sollicitations diverses de nos partenaires et clients. Nos CONDITIONS : Vous travaillerez en binôme et vous vous déplacerez sur les différents lieux avec le véhicule de la société (permis B indispensable), En continu, du lundi au vendredi, de 06h00 à 13h30, en fonction des plannings, et quelques heures en matinée le samedi ou le dimanche en roulement (2 matinées dans le mois), Avec application des majorations d'heures travaillées pour les dimanches et jours fériés. **** CE POSTE EST NON-LOGE ET VOUS DEVEZ VOUS ASSURER A L'AVANCE DE DISPOSER D'UN LOGEMENT SUR PLACE ****
ALP'NETTOYAGES est un établissement ouvert à l'année avec une équipe stable. Intégrer ALP'NETTOYAGES c'est entrer dans une petite société locale qui a à cœur le bien-être de son équipe et la qualité du service rendu à sa clientèle. Si vous partagez ces valeurs, alors contactez nous ! Nous avons une opportunité d'emploi à vous proposer !
Nous recherchons un GOUVERNANT(E) D'HÔTEL H/F. Attiré(e) par la montagne et une vie urbaine en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez déjà des expériences en tant que gouvernant général d'hôtels 4 étoiles et de grande capacité d'accueil - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous êtes un leader d'hommes naturel, patient et pédagogue - Vous êtes capable de recruter et former votre équipe - Vous parlez français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible o Accès sur les jours de travail à la cantine du personnel - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Prime variable sur objectifs de 10% du salaire brut annuel - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté avec cagnotte mensuelle de 50€ - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Plusieurs formations par an pour les CDI - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL Type de contrat : CDI non logé - statut agent de maitrise 4/3 Date prévisionnelle d'embauche : 17/11/2025 Rémunération : 2700€ + 10% variable Horaires : 39h Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Au sein d'une entreprise familiale et bienveillante, il vous sera proposé un travail varié : Ouvrier paysagiste : Vous vous occuperez de l'entretien des espaces verts ainsi que des aménagements paysagers (tonte, débroussaillage, taille de haie...) Vous réaliserez également des constructions bois : terrasses, clôtures... jusqu'au 1ere chutes de neige. Ensuite vous basculerez sur le poste d'agent de déneigement : En astreinte, lors des chutes de neige vous interviendrez des 4h du matin jusque dans l'après midi pour déneiger des copropriétés, parkings, trottoirs, entrées... Poste demandant de la polyvalence, de manipuler des charges, de travailler dans le froid. Sur le poste de paysagiste : 35 heures hebdomadaires, pas de travail le week-end, horaires de journée : 7h30h- 16h/17h avec coupure déjeuner. Heures supplémentaires payées Sur le poste d'agent de déneigement : vous ne travaillez que quand il neige. Débutants acceptés. CACES chargeuse apprécié ++ Salaire débutant 1600 euros nets avec possibilité augmentation en cours de saison. Négociable en fonction de votre formation et de votre l'expérience. Poste non logé.
Entreprise de création et entretien des espaces verts - constructions bois
Le Chalet hôtel Le Prieuré à Chamonix, recherche un(e) réceptionniste de nuit. Prise de poste en Novembre 2025. CDI 3 jours de repos hebdomadaire 39h/semaine 2200 euros brut avantages tarifaires groupe. **Poste non logé*** 4 jours de travail Vos missions: - Accueillir et prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de son travail et l'exemplarité de son comportement - Contribuer au développement du chiffre d'affaires par ses actions de ventes additionnelles Attitudes de service / Relation client : - Prendre soin de son hôtel pour le bien-être des clients - Donner une bonne image de son hôtel et du groupe par son attitude et son apparence - S'assurer de la satisfaction client en appliquant l'engagement "notre mission, votre satisfaction" - Recueilli systématiquement le feedback des clients avant leur départ ou la fin d'un service Technique métier / Production : - Assurer les opérations liées au check in et au check out du client dans le respect des procédures internes - Renseigner le client sur les conditions de séjour, les formalités et les services proposés par l'hôtel - Gérer les appels téléphoniques - Transmettre les informations nécessaires aux autres services (étages, technique,...) et aux autres membres de son service Commercial / Vente : - Identifier le besoin du client - Valoriser les différentes prestations de l'hôtel pour optimiser les ventes - Vérifier la fiabilité des réservations
Notre structure, située au Lavancher, dans la vallée de Chamonix, recherche son ou sa réceptionniste en CDI. Vos missions: - Accueillir les clients à leur arrivée à l'hôtel -S'assurer que leur voyage s'est bien passé. - Présenter les différentes prestations proposées par l'hôtel en accompagnant les clients en chambre. - Se tenir par la suite à leur disposition pour faciliter leur séjour. -Contrôler les réservations et les factures. -Lors du départ des clients, s'assurer que leur séjour s'est bien déroulé, procéder à l'encaissement et au check out. -Accueillir les clients et les accompagner en chambre -Vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs -Contrôler la facturation -Gérer le standard téléphonique. -Traiter les emails Conditions du poste : - Horaires 2x8 : 8h30-16h et 15h30-23h. - 2 jours de repos consécutifs par semaine. - Poste à pourvoir à partir du 01/11/2025. *** POSTE NON LOGE ***
La Résidence Haut-de-gamme Les Chalets ELENA située aux Houches recherche pour la saison d'Hiver 2025-2026 son/sa barman/barmaid polyvalent(e) - Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 Le barman/barmaid polyvalent(e), est en charge d'effectuer le service aux clients, ainsi que de veiller à l'ensemble de l'organisation concernant l'entretien du bar lounge et des consommations / produits proposés. Le barman/barmaid polyvalent participe également à l'accueil client et au service de réception. Service et tenue de l'espace bar : - garantir la gestion des stocks des boissons - Assurer le service client au bar et/ou en salle - Réaliser les encaissements; la clôture et la remise à zéro de la caisse - Effectuer le rangement et le nettoyage du bar - Tenir les statistiques du bar - Animations et promotion des évènements de l'établissement : Mettre en place les affiches et les programmes d'animations chez les commerçants, Organiser et promouvoir les animations de l'établissement. Accompagnement client : Effectuer les accueils clients, participer au service réception sur la gestion des réservations, la vente de séjours et de prestations annexes Profil : De formation hôtelière (ou restauration), vous possédez une expérience professionnelle similaire réussie de 3 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Vous êtes capable de superviser et gérer l'espace bar en autonomie. Vous maîtrisez les différentes techniques d'élaboration des cocktails ainsi que les modes d'encaissement et tenue de caisse. Vous comprenez et savez vous exprimer de façon fluide en Anglais (une 2ème ou 3ème langue étrangère serait un plus). Vous portez votre attention sur la satisfaction client, vous possédez une bonne capacité d'écoute et savez vous montrer disponible. Votre rapidité d'adaptation et votre esprit créatif vous permettront de vous épanouir dans ce poste. Conditions : - Contrat saisonnier - 39 H par semaine - CDD à pourvoir du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 - Prime de 13ème mois équivalente à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé - mutuelle d'entreprise "Famille" - financée à 60% par l'employeur
Vous souhaitez travailler en Saison dans un établissement Haut de gamme de qualité ? Vous avez un sens du service client développé, vous êtes à l'écoute, et accueillant ? La Résidence Haut-de-gamme Les Chalets ELENA située aux Houches recherche son(sa) réceptionniste pour la saison d'Hiver 2025-2026 Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 Vous avez pour missions principales d'effectuer les arrivées et les départs des clients et les tâches administratives liées au bon fonctionnement de l'accueil durant l'intégralité de la saison. Vous serez amené(e) à : Accueillir les clients ; Gérer le standard téléphonique ; Gérer les réservations, la vente de séjours et de prestations annexes (prestations spa) ; Port des bagages sur demande ; Réaliser les états des lieux pour les appartements de la résidence ; Assurer les tâches administratives et de secrétariat pour l'accueil ; Suivre et gérer les demandes des clients ; Effectuer la facturation et les encaissements des clients ; Mettre à jour les informations et les activités annexes pour les clients ; Effectuer l'entretien, le rangement du hall de réception et de l'espace de travail ; Réaliser d'autres tâches ponctuelles demandées par la Direction, telles que le nettoyage du hall de réception, le service au bar et effectuer le room-service. Formation et expériences requises - Formation hôtelière - Expérience professionnelle de 1 an minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : - Bonne élocution et posture professionnelle ; Sens du service client ; Capacité d'écoute et disponibilité ; Rigueur et organisation ; Faire preuve de pédagogie ; - À l'aise avec les outils informatiques et maitrise des modes d'encaissement - Vous parlez couramment le français et possédez un bon niveau d'anglais. La maîtrise d'une troisième langue serait un plus. Conditions : - Contrat saisonnier (39 heures par semaine) du 8 décembre 2025 au 15 avril 2026 - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - Possibilité de logement sur place ou à proximité
Vous êtes rigoureux(se) et avez un œil pour le détail ? Rejoignez l'équipe de la Résidence Haut de gamme Les Chalets d'ELENA pour la saison d'Hiver 2025-2026 ! La Résidence Les Chalets d'ELENA aux Houches recherche un(e) Gouvernant(e) - Contrat saisonnier du 4 décembre 2025 au19 avril 2026 - 39h/semaine Sous la responsabilité de la Direction, vous serez chargé(e) de superviser et organiser le travail des équipes des étages afin de garantir la propreté et l'entretien de la résidence. Vous veillerez à la qualité des prestations et au respect des normes d'hygiène et de sécurité, en vous assurant de la satisfaction totale des clients. Vos principales missions : Superviser et coordonner l'équipe de nettoyage pour assurer la propreté des chambres et des parties communes Contrôler la qualité des prestations de nettoyage et d'entretien Appliquer et faire respecter les procédures internes liées au ménage et à l'entretien des installations Organiser l'approvisionnement en produits d'entretien et en linge Gérer les stocks et effectuer les inventaires de fin de saison Assurer l'aménagement des espaces clients selon les standards de l'établissement Réaliser les états des lieux au départ des clients et coordonner les tâches de nettoyage en fin de séjour Signaler les dysfonctionnements et proposer des améliorations Profil recherché : Formation hôtelière requise : Titre professionnel Gouvernant(e), BP Gouvernant(e), Diplôme d'état Gouvernant(e) Expérience professionnelle de 2 ans minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme Compétences et qualités professionnelles : Techniques de nettoyage ; Capacité d'organiser et anticiper l'activité ; Sens du service client ; Rigueur et sens du détail ; Bon relationnel ; Esprit d'équipe ; animer une équipe Conditions et avantages : - Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir du 4 décembre 2025 au19 avril 2026 - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps de travail - Mutuelle d'entreprise attractive prise en charge à 60% par l'employeur - Repos : 2 jours de congés consécutifs par semaine
La MJC de Chamonix est une association d'éducation populaire à but non lucratif, son projet associatif dynamique s'articule autour d'engagement en lien avec l'enfance, la jeunesse, la culture, les activités de sensibilisations, de découvertes et de loisirs, d'expression, la formation, le lien avec les habitants... Afin d'animer son projet, la MJC de Chamonix recrute un.e animateur.trice d'éducation populaire « Jeunesse-Famille » avec des missions transversales dédiées à l'enfance. Sous l'autorité du directeur de la M.J.C : Travaille en lien avec l'équipe d'animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC, la coordination socioculturelle de la MJC et l'ensemble des professionnels associé au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique... L'animateur.trice est en charge sur le terrain de l'application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et socioculturels. Le/la futur.e professionnel.le inscrit son engagement dans la transversalité, en responsabilité et en autonomie. Les missions : - Développement de projets et activités en direction des jeunes et des enfants - Animation et encadrement des A.C.M jeunes et enfants - Direction d'A.C.M - Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis - Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies - Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires.) - Organisation et encadrement de sorties, de séjours et de mini-séjours - Inscrit la dimension culturelle dans les projets d'animation - Garantit l'animation du projet associatif de la MJC dans un cadre fixé - Participe aux réunions avec les différents partenaires, collègues, dans un esprit collectif - Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des différentes manifestations socioculturelles de la MJC - Accompagne les projets des familles, des jeunes, des publics et des adhérents au sens plus large - Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des actions de sensibilisation et de médiations socioculturelles en milieu scolaire - Participe à l'animation du quartier et à la vie sociale en lien avec les habitants - Est sensible aux projets socioculturels et sensibilise les publics à toutes les formes d'arts - Engage son action dans la lutte contre toutes les formes de discriminations dans le respect des statuts de l'association et de la laïcité - Accueillir, conseiller, animer des temps d'animation dans les différents espaces de la MJC : accueil libre au sein de la Gare des Glaciers, animations Maison Pour Tous, accueils de loisirs Club Ados et Balmat, espace public ainsi que dans les lieux de partenaires institutionnels : établissements scolaires. - Assure la sécurité physique, affective et psychologique des jeunes et des enfants Compétences associées - Sens de la responsabilité - Créativité - Pédagogue - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs - Sens des relations - Capacité d'écoute - Doit savoir communiquer avec ses collègues, les publics, les partenaires en adaptant son positionnement - Travail en équipe - Autonomie et capacité d'adaptation - Ponctualité TRANSVERSALITE L'animateur.trice sera missionné.e dans l'encadrement des activités du secteur jeunesse (animations, direction), inscrit également son travail de manière transversale avec les différents secteurs de la MJC et notamment l'enfance.
Notre magasin fait peu neuve à partir de début novembre et nous recherchons 2 caissier(ère)s à partir du 10 novembre. Vos missions: *Vous procéderez aux ouvertures et fermetures des caisses *Vous enregistrerez les achats des clients. *Vous assurerez l'entretien de votre poste de travail Votre profil: *Avoir déjà une expérience similaire serait un plus mais le poste est ouvert aux débutant(e)s *Avoir une attitude amicale et courtoise, répondre aux questions des clients, et les aider à résoudre leurs problèmes de manière efficace. * Être capable de gérer les transactions avec exactitude, traiter rapidement les paiements, et minimiser les erreurs. *Savoir travailler sous pression, surtout lors des périodes de forte affluence, et garder son calme en toutes circonstances. *Être capable de communiquer clairement avec les clients et les collègues, et disposer d'une bonne capacité d'écoute. Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Nous recherchons un COMMIS DE CUISINE H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez l'envie d'apprendre - Vous avez quelques connaissances du métier - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un excellent contact client - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : décembre 2025 Rémunération : à partir de 2062€ brut mensuel selon profil Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Hermès Protection Sécurité, société de sécurité en plein développement recherche pour l'un de ses clients situé à Chamonix-Mont-Blanc (74) des agents de sécurité en contrat à durée déterminée temps partiel d'une durée d'environ 4 mois (haute saison) pour la sécurisation de son parking en plein air. Plusieurs postes à pourvoir (4) Responsabilités : - Assurer la sécurité des personnes et informer les usagés, - Relais de l'information (consignes et messages), - Appliquer les consignes de sécurité, - Maintenir la sécurité des visiteurs, - Répondre aux situations d'urgence selon les protocoles établis, - Rapporter toute activité suspecte ou non autorisée, - Coopérer avec les équipes internes pour garantir un environnement sûr, Expérience : - Une expérience antérieure dans la surveillance ou la sécurité est un atout - Connaissance des procédures de sécurité et d'urgence - Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme Compétences requises ou souhaitées : - Ponctualité - Autonomie - Concentration - Réactivité Obligatoire: carte professionnelle en cours de validité délivrée par le CNAPS. Travail en week-end et jours fériés. Envoyez CV et lettre de motivation
DCSA (bureau d'étude, maître d'œuvre, conseil certifié ISO 9001), leader sur son marché, est une PME, qui accompagne les grands Domaines Skiables français et internationaux depuis 1961. Son activité s'articule autour de trois types d'intervention : conseil, maitrise d'œuvre, assistance technique. DCSA a participé au grand essor des équipements de transport par câble et à leur développement technologique. L'entreprise est depuis longtemps partenaire des gestionnaires de remontées mécaniques et des constructeurs. Riche de son expérience et de son savoir-faire, DCSA offre une expertise unique en matière de transport par câble, et accompagne ses clients dans leurs projets, de la première esquisse jusqu'à la mise en service des installations, et leur exploitation. DCSA, c'est aussi une équipe de spécialistes passionnés répartie sur 2 sites (Grenoble-Meylan et Chamonix Mont-Blanc), constituée 26 personnes dont une dizaine d'ingénieurs, et un bureau maitrise d'œuvre bâtiment de 7 personnes, à l'écoute de ses clients. DCSA recrute un : Assistant d'Affaires H/F Poste basé à chamonix (74) En lien étroit avec les équipes et la Direction, vous avez la charge de l'ensemble de la partie administrative relative aux affaires. Vos missions principales sont les suivantes : - Pour l'ingénieur(e) d'Affaire : - Saisie, relecture, mise en page et diffusion des documents relatifs à l'affaire - Montage et diffusion des dossiers relatifs à l'affaire. - Classement et archivage des documents papiers et numériques - Réponse et traitement des appels destinés à l'Ingénieur(e) d'Affaire en déplacement - Pour la Direction : - Gestion administrative des appels d'offres - Mise à jour de la base de données des références - Vérification des fonctionnalités de la base de données - Pour l'animateur qualité : - Saisie, relecture, mise en page et diffusion des documents relatifs à la qualité - Assistance administrative dans les tâches courantes Vous aurez également en charge des missions transverses : - Accueil téléphonique et physique - Gestion du courrier entrant/sortant, papier et numérique - Gestion des fournitures de bureau - Interface avec les techniciens de maintenance des copieurs et machine à affranchir De formation Bac +2 (BTS, DUT gestion), vous justifiez d'une première expérience dans l'assistanat administratif technique . Vous avez le sens de la relation client, appréciez le travail en équipe, faites preuve d'intelligence sociale dans vos relations internes et externes, et avez une bonne aisance rédactionnelle. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack office, e mail). La maitrise de l'anglais serait un plus. Au-delà de ces points, vous savez traiter vos missions avec un grand sens de l'organisation, de la méthode et de la rigueur, faisant de vous un professionnel fiable et capable d'évoluer en autonomie lorsque cela est nécessaire. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, centrée sur la satisfaction client, reconnue pour son exigence et sa quête d'amélioration continue ? Merci de nous adresser votre candidature
Nous recrutons un(e) Chargé(e) de communication sur les réseaux sociaux, en contrat de bachelor-licence par alternance. Mission générale : Vous valorisez l'image de marque de l'entreprise et garantissez sa visibilité numérique sur les réseaux. Activités principales : - Création de contenus (affiches, flyers, publications des RS, vidéos), - Rédaction des posts sur les différents réseaux sociaux, - Gestion des publications, - Analyse et veille (tendances, nouveautés), - Création d'une stratégie de communication pour les événements.
Nous recherchons un Welcomer POLYVALENT H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Tu es prêt à te lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravies de t'accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Tu es déjà Ecletic si : - Tu as déjà une expérience en réception ou dans l'accueil - Tu es organisé(e) et diplomate - Tu as un excellent contact client - Tu as l'esprit d'équipe - Tu parles français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car entre-autre : - L'équilibre vie pro - vie perso est au cœur de nos préoccupations - 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs autant que possible - Poste en contrat saisonnier nourrit et logé - Prime de logement de 135€ brut mensuel si vous vous logé vous-même - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille Si tu as une nationalité hors de l'union européenne, il te faut une autorisation de travail en cours de validité.
Nous recherchons pour une résidence un poste de femme (valet) de chambre : *un temps plein de 35 heures. La mission consiste à faire la remise en état des appartements, contrôler les appartements, ouvrir et fermer l'espace bien être. Nous pouvons mettre à votre disposition un petit studio pour une personne// pas de couples. Les animaux ne seront pas admis. La maitrise d'un Anglais simple est un plus.
Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit ! Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses. C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures. Nous recherchons, pour compléter nos équipes : Une éducatrice de jeunes enfants (EJE), en CDI temps pleins (35h sur 4 jours) sur notre crèche de Chamonix dès que possible. Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions. Vous serez tuteur d'une alternante pour 3 ans. Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .). Vous faites preuves de : - Bienveillance, - D'esprit nature, - D'esprit d'équipe, - D'une adaptabilité. Ce poste est fait pour vous ! Les avantages que nous vous proposons : - Titres restaurant, - Semaine de 4 jours - Rémunération évolutive, - Mutuelle avantageuse, - 6ème semaine de congés payés, - 5 semaines de fermeture par an , - Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins. Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz... Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !
Wild Child Crèches et Formation, les crèches au plus près de la nature.
Mana Homes, société de gestion locative au développement soutenu, recherche actuellement un(e) Responsable Maintenance pour compléter son équipe base sur Chamonix et sa région. Missions Principales: - Remettre en état les différents chalets et appartements dans le respect des attentes propriétaires et / ou de sa hiérarchie - Coordonner et optimiser les missions des employés polyvalents - Piloter l'intervention de corps de métier et artisans spécialisés - Gérer les urgences opérationnelles liées aux locations - Suivre les stocks et leur réapprovisionnement - Organiser la maintenance préventive et curative ainsi que l'entretien des espaces verts des différents biens gérés par la société - S'assurer de la conformité aux normes de sécurité des biens loués - Développer et mettre en oeuvre des plans d'actions sur la base des commentaires Voyageurs - Participer activement aux contrôles qualité des biens tout au long de l'année Missions Secondaires: - Assister la gestion administrative des opérations - Optimiser les coûts de son service et en reporter les dépenses - Participer au recrutement, formation, évaluation des employés polyvalents - Garantir l'image de marque ainsi que les standards qualités de la société - Travailler de manière autonome tout en garantissant une communication de qualité avec sa hiérarchie et d'éventuelles coordinations d'intervenants - Faire respecter les mesures de sécurisation des logements - Garantir le bon entretien du matériel à disposition de l'équipe opérationnelle Profil: - Forte connaissance générale en maintenance - Dynamisme, réactivité et flexibilité inhérente à notre industrie - Sens du détail et de l'organisation développé - Autonomie dans l'organisation de son travail et force de proposition - Forte capacité à coordonner une équipe - Discrétion et confidentialité - Maîtrise de soi dans les périodes de stress et bonne présentation - Aisance quant aux outils informatiques et de communication - Maîtrise du français et de l'espagnol. Bonne connaissance en anglais - Titulaire d'un permis de conduire valable
Notre magasin fait peu neuve à partir du 10 novembre. Nous recherchons 2 employés libre service pour les rayons: épicerie, surgelés et eaux/sodas. Vos missions: *Assurer la mise en place des produits dans les rayons, en respectant les consignes d'emplacement, de présentation et de rotation des stocks. *Participer à la réception des livraisons, vérifier la qualité et la quantité des produits, et assurer le réapprovisionnement des rayons. *Apposer les étiquettes prix, promo et autres informations sur les produits, et s'assurer que les rayons soient bien balisés. *Accueillir les clients, les informer et les conseiller sur les produits, aider en cas de besoin et orienter les visiteurs dans le magasin. *Contrôler régulièrement les dates de péremption des produits et retirer ceux qui sont impropres à la consommation. *Maintenir la propreté et l'ordre dans les rayons, dans les réserves et dans les espaces à disposition des clients. *Mettre en place et animer les promotions, les soldes, et adapter les rayons en fonction des événements spéciaux (fêtes, périodes commerciales). Votre profil: *Avoir déjà une expérience similaire serait un plus mais le poste est ouvert aux débutant(e)s *Avoir une attitude amicale et courtoise, répondre aux questions des clients, et les aider à résoudre leurs problèmes de manière efficace. *Savoir travailler sous pression, surtout lors des périodes de forte affluence, et garder son calme en toutes circonstances. *Être capable de communiquer clairement avec les clients et les collègues, et disposer d'une bonne capacité d'écoute. Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Devenez gérant de conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez entreprendre dans un secteur dynamique et porteur, tout en rejoignant un réseau national reconnu ? Hostcare vous accompagne dans la création et le développement de votre propre conciergerie locale, au sein d'un modèle collaboratif fondé sur la proximité, la confiance et une juste rémunération des professionnels de terrain. Hostcare est un réseau national de conciergeries indépendantes dédiées à la gestion de locations saisonnières. Implanté dans de nombreuses régions françaises, le réseau rassemble des entrepreneurs engagés partageant une même vision : offrir un service humain, rigoureux et durable, au bénéfice des propriétaires comme des voyageurs. Votre mission en tant que gérant de conciergerie En tant que partenaire du réseau, vous développez votre activité sur votre zone géographique en incarnant la marque Hostcare et en garantissant un service local irréprochable. Votre rôle s'articule autour de trois grands axes : 1. Développement et ancrage local Prospecter et accompagner de nouveaux propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur bien. Déployer une stratégie commerciale adaptée à votre territoire (partenariats, prospection digitale, terrain). Représenter Hostcare auprès des acteurs locaux : agences immobilières, offices de tourisme, commerçants, etc. 2. Gestion opérationnelle et intendance Préparer les logements entre chaque séjour (ménage, linge, réassort des produits). Garantir un niveau de qualité conforme aux standards Hostcare. Assurer les visites de contrôle, petites maintenances et le suivi des propriétaires. 3. Collaboration avec le réseau Hostcare Vous vous concentrez sur le terrain et la relation humaine ; Hostcare prend en charge le reste : communication avec les voyageurs 7j/7, gestion et diffusion des annonces sur les plateformes, tarification dynamique et suivi des performances, optimisation des revenus et du taux d'occupation. Grâce à ce modèle éprouvé, vous profitez de la notoriété d'une marque nationale, d'un accompagnement personnalisé et d'outils numériques performants, tout en développant une activité locale à votre image.
La Régie du TRAIN DU MONTENVERS recrute dès que possible un(e) Suppléant(e) du Régisseur de recettes, pour un remplacement de 2 mois. MISSION générale : Le/La Assistant(e) Régisseur(se) de recettes est chargé(e) de la gestion quotidienne des encaissements liés à l'exploitation touristique du site du train du Montenvers. Il/Elle assure la tenue comptable des recettes issues de la billetterie, des ventes annexes et garantit la conformité des opérations financières. ACTIVITES principales : - Encaissement des recettes liées aux entrées, ventes de services et produits touristiques (espèces, chèques, CB) ; - Tenue journalière de la caisse et des documents de régie de recettes et des ventes en ligne ; - Préparation et dépôt des fonds auprès du Trésor Public ; - Gestion des relations avec le Comptable public et la Trésorerie départementale de Haute-Savoie ; - Transmission des justificatifs et pièces comptables en lien avec la Direction financière ; - Application stricte de la réglementation relative aux régies de recettes et d'avances ; - Encadrement du personnel des caisses, gestion des plannings et gestion du temps de travail ; - Responsable des points de ventes physiques. ACTIVITES complémentaires : - Participation à l'accueil des visiteurs sur site ; - Collaboration avec les équipes techniques et d'accueil (agents de billetterie, responsables de site) ; - Contribution à l'inventaire des stocks (produits vendus en boutique) ; - Mise à jour des procédures internes de la Régie ; - Assistance lors des contrôles de la Trésorerie ou des audits. COMPÉTENCES requises : Connaissances : - Comptabilité publique et gestion des régies de recettes et d'avances. - Réglementation spécifique aux établissements publics à caractère touristique. - Connaissance de l'environnement montagnard et des flux touristiques (atout). - Outils informatiques de gestion (Excel, logiciels de caisse, logiciels métiers). Savoir-faire : - Gérer rigoureusement des flux financiers importants en période de haute saison. - Établir des relevés comptables fiables et conformes. - Adapter son activité au rythme touristique (fortes affluences, pics saisonniers). - Travailler en coordination avec différents interlocuteurs (mairie, trésorerie, usagers). Savoir-être : - Sens de l'organisation et grande rigueur. - Capacité à travailler en autonomie. - Qualités relationnelles et sens du service public. - Discrétion professionnelle. - Intégrité et responsabilité. CONDITIONS particulières : - Formation préalable à la tenue d'une régie. - Nomination par arrêté du Directeur en qualité de Régisseur de recettes et d'avances ; - Responsabilité personnelle et pécuniaire engagée en cas de faute grave ; - Port éventuel de fonds à sécuriser.
Le Train du Montenvers, emblématique dans la vallée de Chamonix, est une véritable prouesse technique et historique, étroitement lié au développement du tourisme alpin et aux avancées technologiques de l'époque. Ce train à crémaillère relie en 20 minutes la ville de Chamonix (1042 m) au site du Montenvers (1913 m) et à la Mer de Glace, l'un des sites naturels les plus visités des Alpes françaises, offrant un panorama sur les sommets prestigieux. Sa fréquentation atteint 800000 passagers par an.
Devenez gérant de conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez entreprendre dans un secteur en plein essor tout en rejoignant un réseau national reconnu ? Hostcare vous accompagne dans la mise en place et le développement de votre propre conciergerie locale, à travers un modèle collaboratif basé sur la proximité, la fiabilité et une rémunération juste des acteurs terrain. Hostcare est un réseau national de conciergeries indépendantes spécialisées dans la gestion de locations saisonnières. Présent dans de nombreuses régions de France, le réseau rassemble des entrepreneurs de confiance partageant la même vision : proposer un service humain, rigoureux et durable, au service des propriétaires et des voyageurs. Votre rôle en tant que gérant de conciergerie En tant que partenaire du réseau, vous développez votre activité sur votre secteur en incarnant la marque Hostcare et en assurant un service local de qualité. Vos missions s'articulent autour de trois grands axes : 1. Développement et ancrage local Identifier et accompagner de nouveaux propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leur logement. Mettre en œuvre une stratégie de prospection adaptée à votre territoire (terrain, digital, partenariats). Représenter la marque auprès des acteurs locaux : agences immobilières, offices de tourisme, commerçants. 2. Gestion opérationnelle et intendance Organiser la préparation des logements entre deux séjours (ménage, linge, consommables). Maintenir un haut niveau de qualité et de propreté selon les standards Hostcare. Effectuer les visites de contrôle, la maintenance légère et le suivi des propriétaires. 3. Coordination avec le réseau Hostcare Vous restez concentré sur la partie terrain et la satisfaction client, pendant que Hostcare gère : la communication avec les voyageurs 7j/7, la publication et l'optimisation des annonces, la tarification dynamique et le suivi des performances, l'optimisation des revenus et du taux d'occupation. Ce modèle éprouvé vous permet de développer votre activité locale en toute autonomie, tout en bénéficiant de la notoriété d'une marque nationale, d'un accompagnement sur mesure et d'outils numériques performants.
Pour le VERT LODGE Hôtel à Chamonix, nous recrutons dès que possible un Directeur-adjoint ou une Directrice-adjointe, pour soutenir le propriétaire de l'établissement, dans un environnement dynamique avec une clientèle touristique internationale, majoritairement anglophone. MISSION générale : Ce rôle de manager polyvalent inclut la gestion de l'identité visuelle et des supports de marque de l'entreprise, l'amélioration des processus opérationnels et l'assistance aux tâches opérationnelles quotidiennes. Vos responsabilités couvriront le design graphique, la planification opérationnelle, le service-client, ainsi que la coordination interservices. ACTIVITES principales : - Concevoir et maintenir l'identité visuelle et les supports de marque de l'entreprise, en garantissant la cohérence sur tous les points de contact avec la clientèle. Cela inclut la création rapide et efficace de supports de haute qualité en utilisant des logiciels professionnels de design tels qu'Adobe Creative Suite. - Collaborer de manière transversale avec les managers et le propriétaire de l'entreprise, afin de s'assurer que les supports visuels reflètent non seulement la marque mais soutiennent également la conception des services, l'efficacité opérationnelle et l'expérience-utilisateur d'une clientèle touristique internationale large. - Produire et mettre-à-jour les supports graphiques, notamment les menus, flyers, signalétique et supports numériques, en appui aux initiatives marketing et de développement commercial. - Développer des modèles opérationnels détaillés et des cadres de processus qui cartographient clairement les flux de travail, définissent les rôles et responsabilités et intègrent des indicateurs de performance (KPI) pour soutenir l'efficacité opérationnelle. - Piloter la conception, la documentation et l'optimisation des processus-clés de l'entreprise, afin d'améliorer l'efficacité, réduire les coûts et garantir les standards de qualité. Cela inclut l'élaboration de stratégies de gestion des risques et de continuité des activités. - Utiliser l'analyse de données quantitatives et qualitatives pour identifier les goulets d'étranglement opérationnels et fournir des recommandations concrètes, basées sur les données, pour les améliorer. - Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour soutenir les initiatives de gestion du changement, faciliter l'alignement des équipes et gérer l'aspect humain des transitions opérationnelles. - Traduire les objectifs stratégiques de l'entreprise en plans opérationnels clairs et actionnables, avec des jalons définis, des indicateurs de succès et des outils de reporting. - Participer aux opérations quotidiennes, y-compris le travail pratique sur le terrain, afin de développer une compréhension concrète des défis de l'entreprise et identifier des axes d'amélioration. - Assister à la coordination des activités quotidiennes entre les différents départements pour soutenir la performance globale de l'entreprise et la qualité du service. - Effectuer les tâches d'accueil selon les besoins de l'activité, incluant la réception des clients, la réponse aux demandes et le maintien d'un haut niveau du service-client, des déplacements réguliers pour les courses locales. - Utiliser des logiciels bureautiques et de gestion de projet (ex. : Microsoft Office, Connect Team, outils de suivi de projet). ENVIRONNEMENT de travail : Dans un cadre collaboratif et pratique combinant travail de bureau, implication opérationnelle sur le terrain et tâches en contact direct avec la clientèle. Possibilité de télétravail à convenir. Nous recherchons une personne pragmatique capable d'une approche pratique et adaptable.
Un hôtel de 17 chambres en plein coeur de Chamonix recherche un(e) réceptionniste polyvalent(e) en CDI pour compléter son équipe à partir de fin octobre. Missions : - Accueil client - Gestion des C/I et C/O - Gestion des réservations - Gestion de la satisfaction client - Préparation et service du petit-déjeuner - Service en salle d'un petit espace restauration - Réception des livraisons - Coordination des tâches avec le personnel des étages - Vérification des étages et de la propreté des lieux - Participation au maintien des standards de qualité et de satisfaction client Profil recherché : - Sens du relationnel - Capacité d'écoute - Adaptabilité et sens de l'initiative - Esprit d'équipe - Anglais ++ - Une autre langue + Si cette description vous correspond, nous serions ravis de vous rencontrer ! nb : le poste n'est pas logé
Cosmiques, ce sont trois entités qui n en sont qu une, éclectique, dynamique, cosmopolite - et sur trois niveaux. Trois niveaux de vie, de partage et d intimité, de plaisir et de réflexion, de découverte et d émancipation. Un lieu au centre de Chamonix-Mont-Blanc, un hôtel, un restaurant bar et un bar de nuit.
Nous recherchons pour une résidence un poste d'agent de résidence: *un temps plein de 35 heures. La mission consiste à faire la remise en état des appartements, à faire les arrivées, les départs, contrôler les appartements, faire les encaissements des cautions et des taxes de séjour. Je précise que la partie ménage représente 80% du poste. Il faut quelqu'un de très méticuleux. Nous pouvons mettre à votre disposition un petit studio pour une personne// pas de couples. Les animaux ne seront pas admis. Anglais simple indispensable.
Nous recherchons un PREMIER DE RECEPTION H/F afin de compléter notre équipe. CDI uniquement, poste non logé Salaire 2300€ brut mensuel + 135€ prime de logement Prise de poste dès que possible Missions principales, sous la supervision de la responsable réception et en collaboration avec le second premier de réception : - Etre shift leader matin ou soir en supervisant deux réceptionnistes et un équipier bagagiste - Former et accompagner les réceptionnistes - Gérer des litiges clients - Réaliser les caisses journalières - Assurer toutes les tâches de réception Tu es déjà Ecletic si : - Tu as déjà des expériences en réception - Tu es organisé(e) et diplomate - Tu as un excellent contact client - Tu as l'esprit d'équipe - Tu parles français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car entre-autre : - L'équilibre vie pro - vie perso est au cœur de nos préoccupations - 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime logement de 135€ brut mensuel pour les personnes non logés - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si tu as une nationalité hors de l'union européenne, il te faut une autorisation de travail en cours de validé. En bref, si pour toi aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoie-nous ton CV !
Nous recherchons un MAITRE D'HOTEL H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Ecletic si : - Tu as déjà des expériences en tant d'assistant maître d'hôtel où responsable de salle - Tu es organisé(e) et diplomate - Tu as un excellent contact client - Tu sais manager une équipe - Tu as l'esprit d'équipe - Tu parles français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL Type de contrat : Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : 1er décembre 2025 Rémunération : à partir de 2458€ brut mensuel selon profil Horaires : 39h / semaine ou 42 H - Statut agent de maîtrise Contact : recrutement@alpinachamonix.com
LAMY, marque du Groupe Evoriel, recrute ! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier : Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France Oralia, le réseau d'agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières. Description du poste Evoriel recherche au sein de son pôle "Lamy", un Négociateur Location Saisonnière H/F, pour son agence de Chamonix : Vous serez rattaché au responsable du service location et serez accompagné lors de votre prise de poste avec un parcours de formation interne complet et personnalisé. Vous serez missionné sur 2 grands pôles : administratif/commercial & terrain/état des lieux. Concernant la partie agence : Vous établirez des propositions, options et contrats de location ; Vous effectuerez des tâches administratives : E-mails/courriers, attestations, factures, classement/archivage. ; Vous effectuerez le suivi des dossiers des clients : locataires et propriétaires ; Vous accueillerez téléphoniquement et physiquement les visiteurs ; Vous assurerez la mise à jour des descriptifs des logements et des photos ; Vous vendrez et gérerez nos services annexes : location de linge / équipements, ménages, forfaits. ; Vous coordonnerez le travail avec nos différents prestataires. Concernant la partie terrain : Vous contrôlerez et vous assurerez du bon état pour la mise en location des logements ; Vous effectuerez les états des lieux et les inventaires ; Vous vérifierez et préparez les logements avant les arrivées clients : propreté, fonctionnement des équipements, petit entretien. Plus généralement, vous effectuez toutes tâches ou missions nécessaires à la bonne tenue et au bon fonctionnement du parc locatif. Travail le samedi, poste non logé Qualifications Débutant accepté, formation assurée, Bon commercial, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre réactivité, votre organisation et votre sens des priorités. La maitrise du Pack Office et de la langue anglaise sont appréciés. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...), Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus. L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascensi
La fromagerie de LA FRUITIERE recrute un ou une Responsable de magasin ayant une expérience confirmée dans la vente de fromages, dans le cadre d'une nouvelle ouverture de magasin dans la vallée, de novembre 2025 à mars 2026, Avec possibilité d'évolution, en fonction des besoins de cette nouvelle activité. Mission générale : Vous gérerez l'activité quotidienne de la boutique pour assurer la satisfaction-client et atteindre les objectifs de vente. Activités principales : - Superviser et former une équipe de vente pour optimiser le service-client ; - Mettre en place des stratégies de merchandising pour maximiser l'impact visuel des produits ; - Maintenir une excellente présentation de la boutique et veiller au respect des normes de la marque ; - Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements pour répondre aux besoins des clients ; - Analyser les indicateurs de performance pour ajuster les stratégies commerciales.
Le magasin CHAM'BIO à Chamonix recrute son ou sa Responsable, pour gérer au quotidien le magasin, avec une formation assurée en interne pour la montée en compétences progressive. Vous serez en charge des activités principales suivantes : - Accueillir les clients, - Conseiller et la vendre, - Prendre les commandes, - Tenir la caisse, - Mettre en rayon, - Entretenir l'espace de vente, - Puis gérer le magasin au final. **** CE POSTE EST NON-LOGE **** Veuillez postuler en envoyant par e-mail votre candidature avec votre CV et votre lettre de motivation ! Vous pouvez aussi vous présenter au magasin, pour rencontrer le Gérant, Olivier BRAUNBARTH, au 46 Impasse du Génépy à Chamonix-Mont-Blanc.
Cham'Bio est un magasin de produits alimentaires bio, frais et régionaux, avec du pain, des fruits et légumes, ainsi que des cosmétiques et compléments alimentaires.
Le Chalet Hôtel Le Prieuré à Chamonix, membre du prestigieux Groupe Best Mont-Blanc, t'offre une occasion unique de faire partie de son équipe dynamique. Nous recherchons un(e) Spa Manager pour compléter notre équipe au sein de notre Spa 4 étoiles, un espace de bien-être unique avec des soins de haute qualité et un cadre exceptionnel. MISSIONS PRINCIPALES : En tant que Spa Manager, tu seras un(e) acteur(trice) clé de notre équipe bien-être. Tu travailleras avec la marque de cosmétiques Cinq Mondes, une référence mondiale dans l'univers du luxe et du soin. Au sein de notre spa composé de 3 cabines de soins dont une double, d'un espace aquatique avec bassin de détente, d'un hammam, d'un bain à remous, d'une douche sensorielle, d'un sauna, d'un espace de détente avec tisanerie. Tu seras responsable de : - Responsable du bon fonctionnement du spa. - Accueillir et conseiller nos clients : Prendre soin de notre clientèle et leur proposer des soins sur mesure. - Pratiquer des soins diversifiés : Massages corps (limités à 6 par jour), soins du visage, rituels de beauté. - Veiller à la qualité et à l'hygiène du spa : Entretenir les cabines de soins, assurer le bon fonctionnement des équipements et du spa. - Gérer les plannings et réservations : Organiser les soins en créneaux horaires pour garantir une expérience optimale aux clients. - Contribuer au suivi du chiffre d'affaires du spa : Participer à l'élaboration des objectifs de chiffre d'affaires et suivre les indicateurs de performance, tout en optimisant les ventes de soins, produits et services complémentaires. - Gérer une équipe : recrutements, formations, supervision de l'équipe. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Environnement de travail exceptionnel : Travailler dans un cadre naturel unique, avec une vue imprenable sur les montagnes. - Avantages exclusifs (3mois d'ancienneté) : o Aide au logement o PEE (Plan d'Épargne Entreprise) o Wiismile (réductions et avantages divers) o Mutuelle PROFIL RECHERCHE : - Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire, idéalement dans un spa haut de gamme. Connaissance du logiciel Spabooker - Compétences : Excellentes capacités d'écoute, sens du service, dynamisme et autonomie. - Langues : Français et Anglais (indispensable). CDI Contrat 39h Non logé Date prévisionnelle d'embauche : fin octobre 2025 Rémunération : 2700€ brut / / prime logement 135 € brut Tu as une passion pour le bien-être et le luxe, et tu souhaites rejoindre une équipe accueillante dans un cadre exceptionnel à Chamonix ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant à recrutement@prieurechamonix.com.
.
Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE 2 POSTES SONT A POURVOIR Type de contrat : CDD logé Date prévisionnelle d'embauche : mi-octobre 2025 Rémunération : 2200€ / contrat 39h Contact : recrutement@prieurechamonix.com ________________________________________ MISSIONS PRINCIPALES : Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (LYKKE hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 praticien(ne) bien être. Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année. Vous travaillerez avec une marque de cosmétiques Française de renommée internationale, dans un cadre de travail agréable. Le Spa sera composé de 3 cabines de soins dont une double, d'un espace aquatique avec bassin de détente, d'un hammam, d'un bain à remous, d'une douche sensorielle, d'un sauna, d'un espace de détente avec tisanerie. Planning de soins ouvert par créneaux horaires, pas plus de 5 massages corps par jour, vous pratiquerez également des soins visages, des rituels, l'accueil des clients et l'entretien de vos cabines. APTITUDES / QUALITES Capacité d'écoute, dynamique, sens du contact et du service, autonomie. ________________________________________ PROFIL RECHERCHE Expérience minimum requise : 2 ans d'expérience minimum Langues requises : Français et Anglais
Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE Type de contrat : CDI non logé Date prévisionnelle d'embauche : mi-octobre 2025 Rémunération : 2200€ / contrat 39h / prime logement 135 € Contact : recrutement@prieurechamonix.com ________________________________________ MISSIONS PRINCIPALES : Nous recherchons, pour le Chalet Hôtel le Prieuré à Chamonix appartenant au groupe Best Mont-Blanc (LYKKE hôtel, Alpina Eclectique Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), 1 praticien(ne) bien être. Cet hôtel de 95 chambres possède 500m² de salons (soit 7 salles de séminaire) et réalise de grandes et nombreuses prestations MICE toute l'année. Vous travaillerez avec une marque de cosmétiques Française de renommée internationale, dans un cadre de travail agréable. Le Spa sera composé de 3 cabines de soins dont une double, d'un espace aquatique avec bassin de détente, d'un hammam, d'un bain à remous, d'une douche sensorielle, d'un sauna, d'un espace de détente avec tisanerie. Planning de soins ouvert par créneaux horaires, pas plus de 5 massages corps par jour, vous pratiquerez également des soins visages, des rituels, l'accueil des clients et l'entretien de vos cabines. APTITUDES / QUALITES Capacité d'écoute, dynamique, sens du contact et du service, autonomie. ________________________________________ PROFIL RECHERCHE Expérience minimum requise : 2 ans d'expérience minimum Langues requises : Français et Anglais
À propos du poste Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse disponible à partir du 13 Novembre pour rejoindre notre équipe dans une de nos boutiques 100% fait maison d'Argentière dans la commune de Chamonix-Mont-Blanc. Si vous êtes dynamique et aimez le contact client, nous avons un poste pour vous ! Vous serez au cœur de l'expérience client, en assurant un service de qualité tout en contribuant à l'atteinte des objectifs de vente. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par la vente au détail et désireuses d'évoluer dans un environnement stimulant. Responsabilités Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie Réaliser les opérations d'encaissement et manipuler les espèces avec précision Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat Connaître les produits et leur composition Valoriser et dynamiser la boulangerie (mettre en valeur les produits et les événements, nettoyage du point de vente, mise en place du salon de thé) Proposer des produits complémentaires (ventes additionnelles ou suggestives) Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes souriant(e), enthousiaste, dynamique Vous avez une expérience préalable dans la vente au détail Vous possédez d'excellentes compétences en communication Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Vous avez le sens du service client Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre équipe, n'hésitez pas à postuler ! Si vous êtes déjà logé(e): Participation au logement de 200€ brut/mois Travail du mardi au dimanche sur un planning de 39h/semaine CDD saisonnier du 13/11/2025 au 3/05/2026 ou CDI Avantage CDI: Prime annuelle à partir d'un an d'ancienneté Salaire: 12.26€ brut de l'heure Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : contact.lalpain@gmail.com Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Durée du contrat : 6 mois Avantages : Aide au logement Réductions tarifaires Horaires : 1 semaine du matin / 1 semaine après-midi Travail en journée Vente: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/11/2025
Nous recherchons un ou une responsable de vente disponible dès la ré-ouverture le 13 Novembre pour rejoindre notre équipe à l'Al'Pain (boulangerie 100% fait maison) à Argentière ( commune de Chamonix-Mont-Blanc ) Si vous êtes dynamique , aimez le contact client et gérer une équipe, nous avons un poste pour vous ! Vous serez au cœur de l'expérience client, en assurant un service de qualité tout en coordonnant les équipes de vente. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par la vente au détail et désireuses d'évoluer dans un environnement stimulant. Responsabilités Manager et coordonner l'équipe de vente Etablir les plannings + commandes Gérer les stocks et se coordonner avec les équipes de production Accueillir et conseiller les clients Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin (mise en place - caisse) Réaliser les opérations d'encaissement et manipuler les espèces avec précision Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat Connaître les produits et leur composition Valoriser et dynamiser la boulangerie (mettre en valeur les produits et les événements) Proposer des produits complémentaires (ventes additionnelles ou suggestives) Communiquer efficacement avec l'équipe, les gérants, le service administratif et les clients Profil recherché Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes souriant(e), enthousiaste, dynamique Vous avez une expérience préalable dans la gestion d'un point de vente Vous possédez d'excellentes compétences en communication et management Vous êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions Vous avez le sens du service client Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre équipe, n'hésitez pas à postuler ! Poste non-logé (avec prime de participation au logement) Travail du mardi au dimanche sur un planning de 39h/semaine CDI uniquement (annualisation du temps de travail) - 10 semaines de congé/récupération par an (mai->mi-juin + octobre>-mi novembre) Avantage CDI: Prime annuelle à partir d'un an d'ancienneté Salaire: 13.27 brut/heure Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : contact.lalpain@gmail.com Avantages : Aide au logement Réductions tarifaires Horaires : Une semaine matin/une semaine après-midi Travail en journée Expérience souhaitée sur un poste similaire Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/11/2025
Vous avez la responsabilité du point de vente (cafétéria ou snack) sous l'autorité de votre hiérarchie. Organiser, assurer le bon fonctionnement, la bonne tenue et des mises en place en fonction des prévisions d'activités au quotidien du point de vente. Responsable de la prise en charge du client "international" et des sa satisfaction en s'appuyant sur la vente additionnelle et la fidélisation. Manager, intégrer, former et motiver son équipe afin de développer l'adhésion de ses équipes en créant un bon climat de travail. Avantages CE: tarifs préférentiels sur de nombreuses activités culturelles et sportives sur Chamonix Poste nourri/logé à pourvoir à compter de mi-décembre Logements sur la Vallée de Chamonix et accès au restaurant via télécabines. Horaire continus en journée : 8h-17h
Au sein du Sushishop de Chamonix vous serez en charge des tâches suivantes : - Maîtriser l'ensemble de la carte et respecter les recettes SushiShop. - Maîtriser la découpe du poisson - Intégrer et former les cuisiniers débutants - Maîtriser et respecter les normes d'hygiène Votre profil: - Savoir gérer les rushs et travailler rapidement - Esprit d équipe et forte motivation - Avoir une bonne maîtrise du stress
La MJC de Chamonix est une association d'éducation populaire à but non lucratif, son projet associatif dynamique s'articule autour d'engagement en lien avec l'enfance, la jeunesse, la culture, les activités de sensibilisations, de découvertes et de loisirs, d'expression, la formation, le lien avec les habitants... Afin d'animer son projet, la MJC de Chamonix recrute un.e animateur.trice d'éducation populaire « Enfance-Famille » avec des missions transversales dédiées à la jeunesse. Sous l'autorité du directeur de la M.J.C : Travaille en lien avec l'équipe d'animation du secteur Enfance-Jeunesse-Famille, le directeur de la MJC,la coordination socioculturelle de la MJC et l'ensemble des professionnels associé au fonctionnement du secteur : accueil-secrétariat, comptabilité, communication, technique... L'animateur.trice est en charge sur le terrain de l'application du projet associatif de la MJC et des projets pédagogiques et socioculturels. Le/la futur.e professionnel.le inscrit son engagement dans la transversalité, en responsabilité et en autonomie. Les missions : - Développement de projets et activités en direction des enfants - Animation et encadrement des A.C.M - Direction d'A.C.M - Construction de projets pédagogiques adaptés aux publics accueillis - Travaille avec méthodologie et dans le respect des contraintes budgétaires définies - Participe au développement de partenariats (associatifs, socioculturels, scolaires.) - Organisation et encadrement de sorties, de séjours et de mini-séjours - Inscrit la dimension culturelle dans les projets d'animation - Garantit l'animation du projet associatif de la MJC dans un cadre fixé - Participe aux réunions avec les différents partenaires, collègues, dans un esprit collectif - Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des différentes manifestations socioculturelles de la MJC - Accompagne les projets des familles, des jeunes, des publics et des adhérents au sens plus large - Participation à la conception, à l'organisation, à l'animation des actions de sensibilisation et de médiations socioculturelles en milieu scolaire - Participe à l'animation du quartier et à la vie sociale en lien avec les habitants - Est sensible aux projets socioculturels et sensibilise les publics à toutes les formes d'arts -Engage son action dans la lutte contre toutes les formes de discriminations dans le respect des statuts de l'association et de la laïcité FORMATION : BPJEPS Loisir tout public, BPJEPS ASEC, BEATEP ou diplôme équivalent indispensable et / ou D.U.T carrières sociales. BAFA, BAFD obligatoire + expériences significatives dans le domaine de l'animation, de la construction de projets dans une démarche d'éducation populaire, dans la direction et l'encadrement de séjours jeunes. Bonne connaissance et expériences auprès du public : enfants, préados et ados, famille Permis de conduire obligatoire pour encadrer les animations sur les sites extérieurs. Compétences associées - Sens de la responsabilité - Créativité - Pédagogue - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs - Sens des relations - Capacité d'écoute - Doit savoir communiquer avec ses collègues, les publics, les partenaires en adaptant son positionnement - Travail en équipe - Autonomie et capacité d'adaptation - Ponctualité TRANSVERSALITE L'animateur.trice sera missionné.e dans l'encadrement des activités du secteur enfance (animations, direction), inscrit également son travail de manière transversale avec les différents secteurs de la MJC et notamment la jeunesse.
Notre magasin fait peu neuve à partir de début novembre et nous recherchons notre responsable de rayon fromage/charcuterie à partir du 10 novembre. Vos missions : - Gérer l'approvisionnement et l'assortiment des produits en rayon en s'assurant de la disponibilité des stocks - Optimiser la présentation des produits par des animations et promotions en veillant à leur bonne visibilité - Contrôler la qualité et la fraîcheur des produits alimentaires - Superviser et former l'équipe de vente du rayon - Analyser les indicateurs de performance du rayon pour ajuster les stratégies commerciales - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre profil: *Avoir déjà une expérience similaire de 1 an minimum *Capacité à encadrer une équipe, gérer les plannings, et motiver le personnel. *Capacité à organiser et planifier. *Capacité à optimiser les ventes, mettre en place des promotions, et ajuster les tarifs en fonction de la demande et des tendances du marché. *S'adapter aux variations saisonnières et aux nouvelles tendances, ainsi qu'aux besoins et demandes spécifiques des clients. *Bonne communication avec les fournisseurs, les clients, et l'équipe interne. Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Au sein de notre magasin GRANDS-MONTETS SPORTS, situé sur Chamonix, nous recrutons des Vendeurs ou Vendeuses en BootFitting expérimenté(e)s, pour la saison d'hiver, à partir du 15 novembre 2025 et jusqu'à fin avril ou mi-mai 2026. 2 postes sont à pourvoir. Vous vous occuperez principalement de la vente de chaussures de skis, selon la méthode BOOTFITING qui permet de personnaliser la chaussure de ski aux pieds des clients, grâce à plusieurs méthodes. Vous serez amené(es) également à vendre d'autres articles de sport. Amplitude horaires de 08h00 à 18h00, avec 2 heures de pause pour déjeuner. 2 jours consécutifs de congé hebdomadaire. Nous recherchons une personne ayant un bon relationnel et aimant le contact avec la clientèle. **** LOGEMENT AVEC PARTICIPATION ****
Nous recherchons un PLONGEUR POLYVALENT H/F en CDI non logé. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez des notions du métier - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez une excellent motivation et l'envie d'apprendre - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : CDI non logé Date prévisionnelle d'embauche : dés que possible Rémunération : à partir de 2062€ brut mensuel + prime de non logement de 135€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine
La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche de son futur Agent technique (H/F) pour la saison d'hiver de décembre à avril. Vos missions au quotidien seront les suivantes : - Diagnostiquer les différentes pannes sur les installations (éclairage, chauffage, menuiserie, plomberie, serrurerie, peinture etc.) - Effectuer les réparations de maintenance quotidienne et résoudre les problèmes techniques : demandes du responsable technique et demandes réalisées via le logiciel ETIS - Assurer le suivi des demandes faites sur ETIS - Dépanner et s'occuper de la maintenance des installations électriques et des différents matériaux de l'établissement - Contrôler les installations de chauffage central, sanitaire et production d'eau chaude - Déposer, poser ou remettre en état les revêtements (murs et sols) - Fixer ou changer des éléments de signalisation ou de sécurité (blocs de secours, balisage, etc. ) - Contrôler le bon suivi des procédures et assurer une maintenance préventive : contrôle piscine, relevé des compteurs, etc. - Identifier et faire remonter les risques ayant ou pouvant avoir un impact sur l'activité ou l'entreprise - Assurer la satisfaction des clients selon les standards Folie Douce Hotels
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) des ventes F/H Vous serez basé(e) au cœur des Alpes, dans un environnement montagneux exceptionnel, et contribuerez activement à la réussite de nos projets immobiliers. Vos missions principales : 1. Rédaction des documents : - Constituer et suivre les dossiers de l'ouverture à la fermeture - Rechercher et rassembler les pièces administratives - Effectuer des recherches documentaires et les transmettre ou les exploiter - Gérer le réseau de professionnel (notaires, avocats, etc.) pour la rédaction des actes divers en respectant une forme légale et un langage précis (mandats et compromis) 2. Back-Office : - Saisie informatique des descriptions produits pour le web et le CRM - Rédaction des estimations - Gestion des abonnements (EDF, Internet...) après les ventes En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) des ventes, vous serez un acteur clé de notre équipe, contribuant à la satisfaction de nos clients et à la réussite de nos projets. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, au sein d'une équipe dynamique et passionnée par l'immobilier dans les Alpes. 1. Qualités humaines : * Faire preuve de rigueur, d'organisation. * Avoir un excellent relationnel, le sens du service. * Être à l'écoute et disponible. 2. Compétences techniques : * Maîtrise des techniques administratives et de gestion de dossiers. * Connaissance des outils de bureautique et des logiciels de gestion. * Capacité à gérer des dossiers clients de manière autonome. * Maîtrise de la rédaction de documents juridiques et administratifs. Informations complémentaires : * Poste ouvert à un travailleur en situation de Handicap. Chez Cimalpes, vous bénéficierez d'un 13ème mois, de réduction forfait de ski, de dispositifs d'épargne...
Nous recherchons un MAGASINIER H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Ecletic si : - Tu as des notions de la gestion de stock - Tu es organisé(e) et diplomate - Tu as une excellent motivation et l'envie d'apprendre - Tu as l'esprit d'équipe Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : CDD Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : décembre 2025 - mars/avril 2026 Rémunération : 2062€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine
Nous recherchons un PLONGEUR POLYVALENT (H/F) Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez des notions du métier - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez une excellent motivation et l'envie d'apprendre - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Contrat saisonnier Possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : décembre 2025 - mars/avril 2025 Rémunération : à partir de 2062€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Nous recherchons un ASSISTANT MAITRE D'HOTEL H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Ecletic si : - Vous avez déjà des expériences en salle - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un excellent contact client - Vous savez manager une équipe - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : Décembre 2025 - mars/avril 2026 Rémunération : à partir de 2311€ brut mensuel selon profil Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit ! Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses. C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures. Nous recherchons, pour compléter nos équipes : Une éducatrice de jeunes enfants (EJE), en CDI temps pleins (35h sur 4 jours) sur notre crèche de Servoz dès septembre/octobre 2025. Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions. Vous serez tuteur d'une alternante pour 3 ans. Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .). Vous faites preuves de : - Bienveillance, - D'esprit nature, - D'esprit d'équipe, - D'une adaptabilité. Ce poste est fait pour vous ! Les avantages que nous vous proposons : - Titres restaurant, - Semaine de 4 jours - Rémunération évolutive, - Mutuelle avantageuse, - 6ème semaine de congés payés, - 5 semaines de fermeture par an , - Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins. Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz... Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Agent Technique Multisites F/H. Rattaché(e) à l'Agence de Chamonix, vous intervenez dans un cadre multisites sur plusieurs Agences : Morzine, Les Saisies et Saint Gervais les Bains. Vos missions principales sont : 1. Maintenance - Réalisations de menus dépannages et petits travaux - Gestion du planning des interventions des différents corps d'état 2. Administratif - Suivi des demandes de devis, travaux commandés aux différentes entreprises - Refacturation des interventions réalisées pour le suivi des propriétés - Visites régulières de contrôle des biens immobiliers Compétences requises : - La possession d'une habilitation électrique serait un plus - Faire preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie - Avoir un excellent relationnel, le sens du service - Être force de proposition - S'adapter et réagir rapidement aux changements, voir les anticiper. Poste en 39 heures/semaine. Conditions d'accès à l'emploi : * Poste ouvert en CDI à un travailleur en situation de Handicap. * Permis B. Chez Cimalpes vous bénéficierez d'un 13ème mois, de tickets restaurants, de réduction forfait de ski, de dispositifs d'épargne...
La Régie Départementale du TRAIN DU MONTENVERS recrute un(e) Electricien(ne), à bord de train à crémaillère ! Cette prise de poste s'inscrit dans la durée, avec une formation interne à la conduite de train à crémaillère en montagne, pour un renfort d'équipe occasionnellement. Vos MISSIONS /Activités principales, sous l'autorité du Responsable de l'atelier et du Chef d'exploitation : * Réaliser les actions de maintenance préventive des installations - Remplacement de dispositifs électrotechniques et/ou hydrauliques, lors de défaillances constatées pendant les contrôles périodiques ; - Contrôles périodiques nécessaires aux installations (journaliers, hebdomadaires, mensuels, annuels, pluriannuels, ...) ; - Intervention sur les installations BT et HTA du train. *Réaliser les actions de maintenance curative des installations - Travaux de maintenance curative, dès leurs apparitions si possible, ou en dehors des heures d'exploitation le cas échéant, en collaboration avec son responsable ; - Aide en tout temps aux différents corps de métiers de la société, afin d'assurer l'exploitation des installations ; - Identification des dangers et/ou des dysfonctionnements, puis réparation ou remplacement des unités endommagées, dès que possible ; - Intervention sur les installations BT et HTA du train. * Conduire les trains à crémaillère - Après une période de formation dispensée en interne, conduite des trains sur le site de la Mer de Glace, en intégrant les équipes d'exploitation (service atelier-maintenance). Vos COMPETENCES : - Formation de Bac pro à BTS en électricité ou électrotechnique ou équivalent. - Expérience d'au minimum 2 ans. - Être à l'aise avec le travail en environnement extérieur de montagne et en hauteur, être dynamique. - Être intéressé par la conduite des trains. - Faire preuve d'autonomie, de disponibilité et de flexibilité face aux changements. - Travail en équipe pour des interventions coordonnées avec les autres intervenants.
Le Train du Montenvers, emblématique de la vallée de Chamonix, est une véritable prouesse technique et historique, étroitement lié au développement du tourisme alpin et aux avancées technologiques de l'époque. Ce train à crémaillère relie en 20 minutes la ville de Chamonix (1042 m) au site du Montenvers (1913 m) et à la Mer de Glace, l'un des sites naturels les plus visités des Alpes françaises, offrant un panorama sur les sommets prestigieux. Sa fréquentation atteint 800000 passagers par an.
PRÊT.E À DÉCOUVRIR LE MEILLEUR DE TOI-MÊME ? Que ce soit pour une saison ou plus, aucun doute, à l'UCPA tu vivras des moments d'aventure professionnelle, sportive, humaine et solidaire. Le cocktail idéal pour gagner en compétences, en autonomie et en confiance en soi. L'UCPA t'encourage et t'aide à découvrir tes potentiels. Tu pourras développer autonomie, polyvalence, savoir-être, autant de qualités pour multiplier les opportunités d'évolution. L'UCPA est attachée à la mixité et à la diversité. Ses équipes de recrutement ont été formées à la non-discrimination à l'embauche. LE SITE : Le Village sportif UCPA de Chamonix, au cœur de la ville et au pied du Mont-Blanc est situé à quelques pas du téléphérique de l'Aiguille du midi. Il possède une capacité d'accueil de 200 lits clients, et reçoit principalement sur la saison estivale un public adulte (individuels et groupes). Le centre fonctionne grâce au travail en équipe d'une quarantaine de collaborateur.trice.s, et propose une offre variée d'activités, comme de l'escalade, de l'alpinisme, du canyoning ou de la randonnée. La période d'ouverture estivale s'étend de Juin à Septembre. Description du poste Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, rattaché.e au Responsable de l'Ecole de Sports du village sportif de Chamonix, tu encadres des stages d'alpinisme, à la journée ou en itinérance, pour un public adultes. Tes missions principales s'articulent autour des axes suivants : En transmettant ta passion, tu assures l'encadrement des activités tout en mettant en œuvre les séances pédagogiques en cohérence avec le projet UCPA, et en adaptant les séances en fonction du public accueilli (niveau, âge, attentes) et des conditions climatiques. Veiller à la sécurité du public en respectant la réglementation et les directives de ton responsable, Préparer le matériel et en assurer l'entretien, Valoriser auprès de ton public une pratique éco-responsable de l'activité, Contribuer au bon déroulement des séjours sur le village sportif. Postes à pourvoir en CDD temps plein, pour la saison estivale. Contrat à 39H, rémunération (à 39H) en fonction du diplôme de 2 474 à 3 091€ brut mensuel. Possibilité de logement sur le centre (avantage en nature) + repas à la journée à 6.80€. En période d'encadrement spécifique, prime de nuitée de 20€ et prime d'itinérance de 25€. Matériel fourni. Travail du lundi au vendredi, week-end libres. Conditions de travail privilégiées : sites, équipes, ambiance de travail, contenus d'enseignement, matériel.. Déplacement : Remboursement en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€ du kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) Mutuelle d'entreprise à tarification préférentielle Accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat) Réduction : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète) Description du profil Titulaire à minima de l'Aspi 3 ou GHM diplômé d'Etat, tu as de très bonnes connaissances des activités ainsi que des règles et des normes de sécurité. Doté.e d'un excellent relationnel, d'un bon esprit d'équipe, tu sais t'adapter aux différents publics. Tu as une connaissance du secteur du tourisme et une expérience dans l'encadrement de groupes. Date de démarrage souhaitée : 1 juin 2025 Rémunération : Salaire entre 2 474 € brut/mois et 3 091 € brut/mois Référence : AD4526YY Redirection E-mail : ccoeur@ucpa.asso.fr / adouzet@ucpa.asso.fr
DH Solutions accompagne les entreprises dans leur transformation numérique à travers des solutions innovantes : copieurs et imprimantes Ricoh, solutions informatiques, cartes digitales et écrans interactifs. Votre mission sur le terrain sur les secteurs de Chamonix, Sallanches et Megève: -Prospecter de nouveaux clients -Identifier leurs besoins, proposer des offres sur mesure, réaliser des démonstrations et fidéliser votre portefeuille. -Fidéliser les clients existants -Atteindre les objectifs Vous justifiez d'une expérience réussie en vente terrain BtoB, d'un excellent relationnel et d'un goût affirmé pour le challenge. Permis B indispensable. Nous offrons un fixe motivant complété par des commissions non plafonnées, un véhicule de service après la période d'essai, un smartphone, un PC professionnel et un accompagnement personnalisé au sein d'une équipe conviviale
Nous recherchons un SECOND DE CUISINE H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez déjà des expériences en cuisine - Vous avez déjà des expériences en management d'équipes - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez des notions d'hygiène - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Vous pouvez être amené à faire un show-cooking face à des clients. Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Type de contrat : CDI non logé, Saisonnier avec possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : dès que possible Rémunération : 3000€ brut mensuel en saisonnier logé / 3200€ brut mensuel en CDI non logé Horaires : 42h / semaine
Le second de cuisine participe à l'ensemble des tâches relatives à la préparation des différents repas, sous la responsabilité du Chef de cuisine. Il seconde le chef de cuisine dans la production, la mise en œuvre du cahier de restauration et le management d'équipe. Il remplace le chef de cuisine en son absence. - Organiser et encadrer la production des repas. - Etre garant de la qualité et de la quantité des repas servis. - Etre garant de la sécurité alimentaire. - Etre garant du respect et de l'application des normes d'hygiène et de qualité conformément à la norme Iso 9001 et à l'HACCP. - Etre garant de la propreté et de l'hygiène des matériels, et des locaux de cuisine en respectant le plan de maitrise sanitaire et les normes H.A.C.C.P en vigueur. - Participe à la gestion des achats liés à la production du restaurant. - Participe à la gestion des commandes dans le cadre des accords avec les fournisseurs (mercuriale). - Participe à la gestion des stocks et la réalisation des inventaires. - Participe à la garantie du respect des budgets. Profil recherché - Professionnel(le) expérimenté(e) avec références dans un poste similaire - Organisé, polyvalent et autonome - Sens aigu de la propreté, de la qualité et de la satisfaction de la clientèle - Capacité à diriger, animer et fédérer une équipe de cuisine - Passionné(e)), méthodique et créatif. LE POSTE EST LOGE ET NOURRI. Pour postuler: adressez-nous votre lettre de motivation et votre CV.
DANS LE CADRE DE NOTRE DEVELLOPEMENT ET POUR COMBLER DES POSTES A VENIR : Nous recherchons des talents partageant nos valeurs et répondant à nos exigences professionnelles. Si votre profil correspond à nos attentes, nous sommes prêts à vous offrir une véritable opportunité d'évolution au sein de notre structure. De plus, après une sélection rigoureuse, une période d'adaptation définie par nos soins, et seulement si vous disposez de réelles qualités professionnelles, nous pourrions vous permettre de franchir la frontière française et d'accéder à de nouvelles perspectives dans un cadre professionnel enrichissant. Nous recherchons un agent/ agente de sécurité Votre mission consiste à veiller à la sécurité d'un magasin et à des missions évènementielles. ***Carte professionnelle en cours de validité indispensable*** Le diplôme SSIAP serait un plus. Travail de nuit et weekend Horaires : À définir Vacation pouvant atteindre 12h consécutives Ce poste est à pourvoir immédiatement Profil du candidat(e) recherché : Vous avez une bonne connaissance et pratique des règles du métier et au respect des consignes. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée. Vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication.
Wild Child, plus qu'une vocation, un état d'esprit ! Wild Child, ce sont des crèches semi-plein-air, qui accueillent des enfants de 10 semaines à 4 ans. Se reconnecter à la nature et découvrir une sensorialité dès le plus jeune âge est notre vision des choses. C'est aussi un organisme de formation qui fait le tour de France pour vous rencontrer, partager nos pratiques et vous former pour les mettre en place dans vos structures. Nous recherchons, pour compléter nos équipes : Une auxiliaire de puériculture (AP), en CDI temps pleins (35h sur 4 jours) sur notre crèche de Chamonix dès que possible. Une référente technique et coordinatrice vous accompagnent dans vos missions. Vous serez tuteur d'une alternante pour 3 ans. Vous souhaitez vous engager dans un projet au plus proche du vivant, dans des crèches semi plein-air avec de beaux projets à continuer de développer avec les équipes en place (sorties en forêt, aménagement très wild, potager, poulailler, siestes extérieures .). Vous faites preuves de : - Bienveillance, - D'esprit nature, - D'esprit d'équipe, - D'une adaptabilité. Ce poste est fait pour vous ! Les avantages que nous vous proposons : - Titres restaurant, - Semaine de 4 jours - Rémunération évolutive, - Mutuelle avantageuse, - 6ème semaine de congés payés, - 5 semaines de fermeture par an , - Un cadre de bienveillance et la prise en compte de vos besoins. Plusieurs ouvertures de crèches sont prévues cette fin d'année donc des possibilités de mobilité sur Marnaz, Marignier, Chamonix, Magland, Domancy, Thyez et Servoz... Vous vous reconnaissez dans cette Wild offre ? Ce poste est fait pour vous !
Le Foyer d'enfants "Le Bettex" est une petite structure accueillant 16 enfants et pré-adolescents située dans un cadre exceptionnel face au Mont Blanc au dessus du parc Merlet. Nous recherchons un(e) Educateur (trice) Spécialisé(e) pour sa Maison d'enfants à Caractère Social avec des enfants et jeunes confiés au Service Enfance famille du Département de la Haute Savoie de 3-14 ans. Convention Collective 51 Profil : - Compétences éducatives : capacité à tisser une relation de confiance et poser un cadre ferme et bienveillant. - Capacité à travailler en équipe et valeurs humaines recherchées. - Capacité à monter des projets et être force de proposition. - Capacité à travailler avec les partenaires autour du Projet pour l'enfant (Référence éducative) Conditions : - Horaires d'internat comprenant un lever, deux soirées par semaine et un week-end sur deux travaillé. - Transport occasionnel d'enfant pour un rendez-vous avec le véhicule de l'établissement (permis de conduire obligatoire). - Possibilité de logement au centre le temps que vous trouviez votre propre logement si besoin. - L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun.
Le restaurant le Rosebud du chalet hôtel Le Jeu de Paume**** situé dans le hameau du Lavancher (Vallée de Chamonix), recherche son second ou sa seconde de cuisine ! En tant que Second de Cuisine, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de Cuisine pour assurer le bon fonctionnement de la cuisine. Cuisinier expérimenté, vous serez responsable de superviser les opérations quotidiennes et d'assister le Chef de Cuisine dans la préparation des plats. Ce rôle exige une excellente connaissance des techniques culinaires et une capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique. Vous avez une bonne connaissance de la pâtisserie, qui participera à la mise en place d'un tea-time. Votre poste : - Assister le Chef de Cuisine dans la préparation des plats et la gestion des opérations quotidiennes de la cuisine - Création de la carte des desserts en accord avec le chef/la cheffe - Aide pour la supervision de la cuisine et de ses employés - Veiller à ce que tous les plats soient préparés selon les normes de qualité et de présentation établies - Maintenir les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, connaissance des normes HACCP - Collaborer avec l'équipe de service pour garantir une expérience culinaire exceptionnelle pour les clients - Respect des règles écologiques, de trie, gestion des équipements, des déchets, et de la décharge des huiles Votre profil : Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en tant que second de cuisine ou chef de partie et vous êtes rigoureux. Vous pouvez remplacer le chef lors de ses congés en conservant le même niveau de qualité. Des connaissances en pâtisserie seront un plus pour mettre en place un tea-time. Possibilité de logement
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour intégrer notre équipe dynamique dans la cuisine népalaise. Vous travaillerez en collaboration avec notre brigade de cuisine afin de préparer et de servir des plats authentiques népalais. Conditions de travail : Travail en équipe Jour de repos : mercredi + un autre jour fixe Profil recherché : Expérience en cuisine népalaise souhaitée Capacité à travailler efficacement en équipe Motivation et passion pour la cuisine
Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport de voyageurs et à ce titre, vous : - Accueillez les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les titres de transport (incitation à la validation, vente et gestion de caisse) - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteur(rice)s. Votre destination Rejoindre Transdev Chamonix pour le réseau Chamonix Mobilité, c'est. - 100 collègues en saison d'hiver prêts à vous accueillir au sein de l'équipe - Une entreprise régie par la convention collective urbaine (valeur de point : 11,088 soit un taux horaire à 14,62€ hors variables) - La possibilité de travailler dans un cadre de vie agréable face au Mont-Blanc - Intégrer une entreprise expérimentée et historique sur le bassin de Chamonix - Prise de service sur un dépôt unique situé au coeur de Chamonix - 13e mois - Prime qualité et non-accident
Prêt à partir pour la prochaine saison ? Rejoignez dès maintenant l'équipe de conducteurs de bus à Chamonix dans un cadre de travail exceptionnel au pied du Mont-Blanc ! TRANSDEV CHAMONIX recrute 30 conducteurs de bus (H/F) saisonniers pour le réseau de Chamonix Mobilité. Nous proposons : - Des postes en CDD saisonnier à temps complet de décembre 2025 à avril 2026. - Une entreprise en convention collective urbaine - Taux horaire : 14,62€ / Salaire de base : 2217,60€ brut mensuel hors variables - Des activités diverses : lignes urbaines, skibus, services scolaires, transport à la demande, billets collectifs sur la Vallée de Chamonix Mont-Blanc - La recherche de logement est effectuée par nos soins - L'entreprise prend en charge une partie du loyer, votre participation sera de maximum 200€/mois pour une personne seule - Un salaire moyen entre 2200 et 2400€ net solde de tout compte compris, hors déduction participation au loyer - Prime qualité et non-accident : 600€ brut pour la saison d'hiver si aucune anomalie n'est constatée et sous condition de présence toute la saison - Une formation dédiée à la conduite en montagne et au chaînage. - Prix avantageux sur le forfait saison Vous êtes : - Conducteur de bus titulaire du Permis D avec une FIMO ou FCO Voyageurs à jour - Disponible sur la saison d'hiver - A l'aise avec le contact client, vous avez le sens du service pour accueillir et orienter les voyageurs pendant leur trajet. Alors, rejoignez notre équipe à votre écoute pour travailler dans une ambiance dynamique et respectueuse, dans un cadre exceptionnel aux pieds du Mont-Blanc ! 30 postes de Conducteurs / Conductrices de bus sont à pourvoir.
Poste Logé Emmanuel Renaut, Meilleur Ouvrier de France, incarne la fusion entre la rigueur du sport et la créativité gastronomique. Dès son enfance, entre les vignobles champenois et les montagnes savoyardes, il développe un lien fort avec la nature, source d'inspiration infinie. LES MAISONS EMMANUEL RENAUT : Le Flocons de sel, Relais & Châteaux 5* et table 3* Michelin, 19,5/20 au Gault & Millau, est l'emblème de la haute gastronomie d'Emmanuel Renaut à Megève. Le Prieuré est un restaurant bistronomique convivial situé sur la place du village, au cœur de Megève, proposant une cuisine autour de produits frais et régionaux. Nouveauté 2025 : Le Flocons Village se réinvente ! Au cœur de Megève, Emmanuel Renaut dévoile une nouvelle formule pour Le Flocons Village, désormais décliné en restaurant de fromages. Ce restaurant inédit propose une expérience où excellence culinaire et convivialité se rencontrent autour des plus belles spécialités savoyardes, sublimées par le savoir-faire du chef Emmanuel Renaut. La Cave à Manger est un lieu unique à Megève où se rencontrent passion du vin et convivialité. Le Boitet, situé à Saint-Gervais-les-Bains, est un restaurant d'altitude alliant authenticité montagnarde et convivialité. Le Garde-Manger, situé à Megève, est une boutique réunissant épicerie fine, traiteur, et boulangerie. L'Auberge du Bois Prin, située à Chamonix, est un hôtel restaurant 4* entièrement rénové, offrant une vue exceptionnelle sur le Mont-Blanc. Composé de chambres et suites, d'un restaurant gastronomique avec terrasse et d'un espace bien-être, l'établissement offre un cadre élégant et authentique, où l'excellence et la convivialité se conjuguent au quotidien. Poste Première Femme / premier valet de chambre Auberge du Bois Prin 4* Expérience minimum 2 ans en hôtellerie de luxe 4* ou 5* Contrat saisonnier, 39h, du 3 décembre 2025 au 30 mars 2026 * Soucis de la satisfaction client * Sens du détail, organisé et rigoureux * Capacité à travailler seul comme en équipe * Connaissance des codes de l'hôtellerie de luxe, grande discrétion * Contrôle des chambres * Gestion de l'équipe Conditions : * Salaire à partir de 2000€ net avant impôts - salaire ajusté en conséquence si vous êtes déjà logé * 2 jours de repos consécutifs Avantages : * Opportunités de travail et de formations dans nos maisons de Megève, Chamonix et Saint-Gervais, sites naturellement grandioses, en association avec Relais & Châteaux et Quallista * Perspectives de carrière nationale et internationale en intégrant Relais & Châteaux * Mutuelle d'entreprise et portabilité en fin de contrat Toutes nos offres sont ouvertes à compétence égales aux personnes en situation de handicap.
L'hôtel Relais & Chateaux Flocons de Sel du Chef Emmanuel Renaut est composé de 10 chambres et suites et d'appartements. Situé sur les hauteurs de Megève, il se trouve dans un endroit calme et paisible pour le bien-être de nos clients.
La Boulangerie l'Al Pain à Chamonix Mont Blanc 100% Maison recherche pour compléter son équipe un boulanger pour la saison hiver 25/26 CDD évolutif -Vous serez en charge de la fabrication de la production des traditions et pains spéciaux ( Grand Epeautre,Khorasan,petit epeautre,Meule etc ) sur des farines locales et bio avec levain liquide et dure. Détails de l'offre : -Horaire : 5h00-13h00 -42h00/Semaine Toutes les heures de nuit, dimanche et jour fériés sont payés -Poste logé -Repos le lundi -Salaire basé sur vos diplômes et la convention collective de la boulangerie entre 2200 € et 2600€ Brut - heures supplémentaires récupérées en RTT / mutuelle. -Critères essentiels : Passionné , rigoureux , ponctuel, et avoir l'esprit d'équipe. Diplôme minimunm: BP Boulangerie Durée du contrat : 6 mois Avantages : Aide au logement Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Prime annuelle pour les CDI Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 13/11/2025
La Braise, restaurant sur Les Houches/Chamonix recrute des cet automne. Vous serez en charge du service des clients de l'accueil jusqu' à la note ,en binône avec la responsable de salle. Connaissances : viande et vin appréciées. 2 jours de CP consécutifs horaires en coupés Salaire : 1700€ net + prime + participation L'établissement ouvert toute l'année. Contrat évolutif.
LA BRAISE : Restaurant de cuisine gastronomique alpine au feu de bois et cave à vin de références, autour de la cheminée centrale pour déguster les meilleurs produits locaux de saison et les meilleurs vins !
Nous recherchons un(e) agent(e) de service polyvalent(e) pour compléter notre équipe Vous serez en charge du ménage et de l'entretien sur le secteur de Chamonix. Vous travaillerez dans des bureaux et des copropriétés. Horaire selon planning, au plus tôt 8h et 18h au plus tard. Du lundi au vendredi 7h par jours. Temps partiel possible à votre demande.
MGM Hôtels & Résidences recherche de nouveaux talents pour la saison d'hiver 2025-2026 ! Implanté depuis 2016 dans plusieurs stations de moyenne montagne, nos établissements à la décoration raffinée et élégante vous offrent la possibilité de vivre une expérience unique ! La Résidence Les Chalets d'ELENA aux Houches recherche : un(e) responsable de Maintenance H/F Contrat saisonnier 39h/semaine du 4 décembre 2025 au 19 avril 2026 Vous êtes en charge de superviser et d'organiser le travail des agents d'entretien, ainsi que de veiller à l'ensemble de l'entretien et de la maintenance de l'établissement. MISSIONS : - Organisation de la mise en place de l'ouverture de la résidence pour le début de la saison ; - Réaliser l'entretien complet et la maintenance des appartements et des parties communes en tous corps d'état ; - Réaliser l'entretien et la maintenance des extérieurs (garages, locaux annexes, déneigement, espaces verts) ; - Entretenir et nettoyer l'espace piscine, les sanitaires et le centre fitness en accord avec les règles d'hygiène ; - Maitrise des outils piscine/jacuzzi (entretien, lavage de filtres, vidange, analyse de l'eau) ; - Etablir le planning des interventions, ainsi que les horaires de l'agent polyvalent ; - Effectuer le suivi des réclamations clients et assurer un reporting actif auprès de la Direction ; - Réaliser le suivi des interventions avec les entreprises extérieures en lien avec la Direction ; - Gestion des commandes pour les produits d'entretien ; - Aider aux inventaires de départ des clients ; - Gérer le relationnel clientèle et traiter les réclamations des clients ; - Respecter et appliquer toutes les actions visant à améliorer le confort des clients afin de maintenir un haut niveau de qualité ; - Assurer et appliquer le suivi des procédures et des règles de la résidence ; - Informer sa hiérarchie des dysfonctionnements éventuels constatés sur l'ensemble de la résidence, ainsi que toute situation anormale concernant la sécurité. Proposition du poste : - Contrat saisonnier 39h/semaine - Poste à pourvoir du 4 décembre 2025 au 19 avril 2026 - Prime de 13ème mois équivalent à 1 mois de salaire au prorata du temps travaillé - mutuelle d'entreprise pris en charge 60% par l'employeur
Notre magasin fait peu neuve à partir de début novembre et nous recherchons notre poissonnier(e) à partir du 10 novembre. Vos missions: *Réceptionner les livraisons de charcuterie et de fromages, vérifier la qualité et la fraîcheur des produits. *Disposer les produits sur les étals de manière attractive et respecter les règles d'hygiène. *Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et des installations (étals, vitrines réfrigérées, etc.). *Vérifier et mettre à jour les étiquettes des prix, des types de charcuterie et de fromages, ainsi que des informations sur les produits. *Informer et conseiller les clients sur les différents types de charcuterie et de fromages, leurs caractéristiques. *Effectuer des opérations de découpe, d'emballage et de préparation des plateaux. * Respecter les règles d'hygiène alimentaire, les procédures de conservation, et les normes de sécurité. Votre profil: *Aucune expérience n'est demandée mais une connaissance et un goût des produits serait un plus *Motivé(e) *Sens du service et de la clientèle *Respect des consignes de sécurité et de propreté Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Notre magasin fait peu neuve à partir de début novembre et nous recherchons notre vendeur(se) en poissonnerie à partir du 10 novembre. Vos missions: * Réceptionner les livraisons de poisson et de produits de la mer, vérifier la qualité et la fraîcheur des produits. * Disposer les produits sur les étals de manière attractive et respecter les règles d'hygiène. *Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et des installations (étals, vitrines réfrigérées, etc.). * Vérifier et mettre à jour les étiquettes des prix, des types de poissons et des informations sur les produits. *Informer et conseiller les clients sur les différents types de poissons, leur préparation, leurs modes de cuisson . * Respecter les règles d'hygiène alimentaire, les procédures de conservation, et les normes de sécurité. Votre profil: *Avoir déjà une expérience similaire de 6 mois minimum et une connaissance des produits. *Motivé(e) *Sens du service et de la clientèle *Respect des consignes de sécurité et de propreté Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Organisme de formation certifié Qualiopi recherche son formateur/sa formatrice en anglais pour des cours en présentiel sur Chamonix. Vous suivez la progression pédagogique de vos apprenants en lien avec le centre de formation. Vous déterminez leur niveau de départ et proposez un programme adapté à leurs objectifs. Vous complétez les documents de suivi qualité exigés par le label Qualiopi (évaluation de départ, déroulé pédagogique, évaluation niveaux/objectifs, évaluation de fin de formation). Niveau minimum en anglais C1 exigé. Maîtrise Word, Excel débutant, Google Drive, plateformes numériques, indispensables. Tarif horaire en fonction du profil.
Nous recherchons un GOUVERNANT D'ETAGE POLYVALENT (H/F) Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Ecletic si : - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez un excellent contact client - Vous savez contrôler une chambre et des parties communes - Vous savez manager une équipe - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Vous pourrez être amener à faire des chambres. Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Contrat saisonnier Possibilité de logement Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : à partir de 2100€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Descriptif du poste : Sous la direction d'un chef de mission, le/la responsable portefeuille est responsable de diverses tâches comptables et fiscales, notamment : - Mettre à jour les dossiers comptables - Etablir les déclarations fiscales (TVA.) - Pointer les comptes - Etablir les tableaux de bord mensuels - Conseiller les clients - Gérer les plannings et les dates d'échéance - Révision des dossiers - Bilan Profil recherché : A la recherche d'un/une responsable portefeuille rigoureux pour rejoindre notre équipe, si vous êtes passionné par la comptabilité, et que vous êtes doté d'un esprit analytique, rejoignez-nous ! Convaincus que l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est la clé, nous misons sur un environnement de travail agréable et sommes flexibles sur l'aménagement du temps de travail (travail sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours). Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Télétravail possible. Vous disposerez au sein de la structure de nombreux avantages : - Télétravail - Semaine de 4 jours (hors période fiscale) - Horaires flexibles - Frais de santé - article 83 - prévoyance - Intéressement Suivez nous : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/groupealtitude !
Descriptif du poste : Sous la direction d'un chef de mission, le/la collaborateur comptable confirmé est responsable de diverses tâches comptables et fiscales, notamment : - Mettre à jour les dossiers comptables - Etablir les déclarations fiscales (TVA.) - Pointer les comptes - Etablir les tableaux de bord mensuels - Conseiller les clients - Gérer les plannings et les dates d'échéance - Révision des dossiers - Bilan Profil recherché : A la recherche d'un/une collaborateur comptable confirmé rigoureux pour rejoindre notre équipe, si vous êtes passionné par la comptabilité, et que vous êtes doté d'un esprit analytique, rejoignez-nous ! Convaincus que l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle est la clé, nous misons sur un environnement de travail agréable et sommes flexibles sur l'aménagement du temps de travail (travail sur 4 jours, 4 jours et demi, 5 jours). Le salaire est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Télétravail possible. Vous disposerez au sein de la structure de nombreux avantages : - Télétravail - Semaine de 4 jours (hors période fiscale) - Horaires flexibles - Frais de santé - article 83 - prévoyance - Intéressement Suivez nous : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/groupealtitude !
Notre association ADMR Mont Blanc recherche un ou une Aide à domicile et/ou Auxiliaire de vie sociale - temps plein ou temps partiel (H/F) Secteur : Chamonix et proches alentours Votre rôle ? Votre mission, si vous l'acceptez, est de transformer le quotidien en moments de joie et de complicité. Avec vous, chaque intervention auprès de nos bénéficiaires devient une occasion d'apporter soutien et bonne humeur, faisant de chaque journée un moment unique et attendu. Grâce à vous et à votre aide dans le quotidien, leurs journées n'en seront que meilleures : l'entretien du lieu de vie pour leur confort, de l'aide à se déplacer (courses ou autres RDV extérieurs.) ou un accompagnement pendant leurs repas, et enfin, avec les qualifications nécessaires, une aide dans les gestes de la vie quotidienne (levers, couchers, aide à la toilette). Pour nous rejoindre en tant qu'Aide à domicile ? Pas besoin d'être un pro pour commencer ; nous vous accueillons avec ou sans diplôme, débutant ou avec de l'expérience. Pour nous rejoindre en tant qu'auxiliaire de vie sociale ? Vous avez soit : - Un diplôme en lien avec l'emploi (Bac Pro SAPAT ou ASSP, BEP carrières sanitaires et social ou diplôme professionnel, DEAES) ou - vous maitrisez l'accompagnement quotidien aux personnes fragiles ou en situation d'handicap via une expérience convaincante dans l'emploi. Intégrez une équipe engagée où solidarité et humanité sont au cœur de nos valeurs. Découvrez un métier valorisant et épanouissant dans un environnement convivial ! Pourquoi nous rejoindre ? Proximité : On vous confie des missions à proximité de chez vous. Temps de déplacement compris comme du temps de travail Salaire : Aide à domicile : entre 1801.80€ et 1970 brut selon ancienneté / Auxiliaire de vie sociale : entre 2044€ et 2400 brut selon ancienneté + Prime(s) Flexibilité : Des horaires qui respectent la vie perso en semaine et week-ends. Évolution : Formations dès le départ et plein d'opportunités pour grandir avec nous. Avantages : Remboursements frais kilométriques, smartphone et mutuelle. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à améliorer la vie de nos bénéficiaires. Prenez contact avec nous !
Nous recherchons un CHEF DE PARTIE H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Eclectic si : - Vous avez déjà des expériences en cuisine - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez des notions d'hygiène - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Vous pouvez être amené à faire un show-cooking face à des clients. Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validé. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : CDI non logé Date prévisionnelle d'embauche : dès que possible Rémunération : 2248€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Le Restaurant Le Royal, restaurant du Casino de jeux de Chamonix-Mont-Blanc est à la recherche d'un-e Chef-fe de partie confirmé-e. En lien direct le Responsable Restauration, vous participez activement à la mise en œuvre de notre offre restauration basée sur des menus innovants et gourmands. Le restaurant est équipé de matériel performant et récent, dans des locaux spacieux et parfaitement adaptés. Vous maîtrisez : - les techniques métiers (travail du produit brut et frais, cuissons, sauces, desserts à l'assiette, dressage...). - les normes HACCP. Dynamique, votre ouverture d'esprit vous permet de vous intégrer parfaitement, afin de relever de nouveaux défis. Créatif-ve, vous rejoignez notre ambition d'assurer une expérience parfaite à nos convives et nos invités. Motivé-e, vous connaissez parfaitement les exigences de votre métier et avez à cœur d'apporter le meilleur de votre expérience pour faire progresser notre offre, tout en faisant preuve d'exemplarité. Autonome, vous êtes en capacité de travailler seul-e lorsque le Responsable Restauration est absent ou en binôme pour former une équipe gagnante. Salaire 2 320€. Complémentaire santé. Parking privé. Ce poste est à pourvoir dès à présent - NON LOGÉ - Votre profil : - Diplômes requis - Maîtrise de la cuisine française et de terroir. - Ponctualité, motivation et respect sont vos atouts majeurs.
Vous travaillerez pour un restaurant situé sur les pistes et assurerez l'élaboration, la préparation ainsi que le dressage des pâtisseries et viennoiseries. Poste à pouvoir pour la saison d'hiver de mi décembre 2025 à mi avril 2026. poste logé et nourri. Forfait de ski à prix préférentiel. Horaires flexibles à organiser selon les besoins du service Pas de service le soir 2 jours de repos par semaine à choisir en fonction des impératifs du salarié.
Dans un souci constant de qualité, réalisation des différents plats en se conformant aux instructions reçues concernant les techniques culinaires et l'utilisation des matériaux et produits qui s'y rapportent. Respecter et connaitre les règles d'hygiène et de sécurité, et les procédures de l'entreprise. Veiller à la bonne pratique et l'entretien du matériel et des locaux. Avantages CE: tarifs préférentiels sur de nombreuses activités culturelles et sportives sur Chamonix Poste nourri/logé à pourvoir à compter de mi-décembre Logements sur la Vallée de Chamonix et accès au restaurant via télécabines. Horaires continus en journée : 8h-17h
La Folie Douce Hotels Chamonix est à la recherche de son futur Cordiste Régisseur (H/F) pour la saison d'hiver 2025/2026. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'installation, le montage et la sécurité des structures scéniques en hauteur (lumières, décors, effets spéciaux.). - Participer aux régies techniques des shows quotidiens (son, lumière, effets). - Effectuer des opérations de maintenance technique dans des zones d'accès difficile (façades, structures, toitures.) - Travailler en étroite collaboration avec les équipes artistiques et techniques pour garantir des performances spectaculaires et sécurisées - Participer à la mise en place des accessoires liée aux prestations artistiques Nous recherchons un profil passionné par le monde du spectacle vivant et doté d'un excellent sens de l'organisation. Pour ce poste, les qualifications et compétences suivantes sont requises : - Diplôme de cordiste (CQP ou IRATA / CATSC niveau 1 minimum). - Expérience en régie technique (spectacle vivant, événementiel, théâtre, etc.). - Compétences en éclairage, sonorisation et/ou machinerie scénique. - Sens des responsabilités, de la sécurité, et de l'esthétique. - Esprit d'équipe, énergie, flexibilité. Concernant les conditions du poste : - Contrat de travail en 39h/semaine avec 2 jours de repos consécutifs par semaine dans la mesure du possible - Poste nourri : vous avez accès à la cantine du personnel matin/midi/soir - Poste non logé, nous mettons en place une aide au logement de 150€ brut/mois - Laverie à disposition : pensez à apporter votre lessive - Avantages tarifaires dans certains commerces de Chamonix-Mont-Blanc - Réduction dans certains services internes à la Folie Douce Hotels Chamonix - Accès à la salle de sport de l'hôtel gratuitement Pour candidater, rien de plus simple ! Envoyez-nous votre CV.
Nous recherchons pour la prochaine saison d'hiver, plusieurs chefs de rang (H/F) pour travailler au sein de notre établissement proposant une cuisine type brasserie. Chamonix, capitale de l'alpinisme offre la possibilité de travailler à l'année. Nous pouvons également vous proposer un poste pérenne si vous souhaitez déménager dans notre belle région! Vous aurez pour missions: - d'accueillir et installer les clients. - prendre les commandes. - assurer le service des plats et des boissons. - CDD de 7 mois pouvant évoluer sur du long terme à pourvoir DES QUE POSSIBLE - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Salaire 1900€ net si logé et 2100€ net si non logé Postulez dès à présent. Vous pouvez nous retrouver sous tripavisor alors n'hésitez pas!
Nous recherchons pour la prochaine saison d'hiver, plusieurs chef de partie (H/F) pour travailler au sein de notre établissement proposant une cuisine type brasserie. Chamonix, capitale de l'alpinisme offre la possibilité de travailler à l'année. Nous pouvons également vous proposer un poste pérenne si vous souhaitez déménager dans notre belle région! Sous la responsabilité du Chef de Cuisine: - Réaliser les préparations froides et chaudes. - Connaissance de la méthode HACCP. - Entretenir son poste de travail. - CDD de 7 mois pouvant évoluer sur du long terme à pourvoir DES QUE POSSIBLE - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Salaire 1950€ net si logé et 2300€ net si non logé Postulez dès à présent. Vous pouvez nous retrouver sous Tripavisor alors n'hésitez pas!
Nous recherchons pour la prochaine saison d'hiver, plusieurs chefs de rang (H/F) pour travailler au sein de notre établissement proposant une cuisine type brasserie. Chamonix, capitale de l'alpinisme offre la possibilité de travailler à l'année. Nous pouvons également vous proposer un poste pérenne si vous souhaitez déménager dans notre belle région! Vous aurez pour missions: - d'accueillir et installer les clients. - prendre les commandes. - assurer le service des plats et des boissons. - CDD de 7 mois pouvant évoluer sur du long terme à pourvoir DES QUE POSSIBLE - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Salaire 1900€ net si logé et 2100€ net si non logé Postulez dès à présent. Vous pouvez nous retrouver sur notre site alors n'hésitez pas!
Nous recherchons pour la prochaine saison d'hiver 2025/206, plusieurs chefs de partie(H/F) pour travailler au sein de notre établissement proposant une cuisine type brasserie. Chamonix, capitale de l'alpinisme offre la possibilité de travailler à l'année. Nous pouvons également vous proposer un poste pérenne si vous souhaitez déménager dans notre belle région! Sous la responsabilité du Chef de Cuisine: - Réaliser les préparations froides et chaudes. - Connaissance de la méthode HACCP. - Entretenir son poste de travail. - CDD de 7 mois pouvant évoluer sur du long terme à pourvoir DES QUE POSSIBLE - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Salaire 1950€ net si logé et 2300€ net si non logé Postulez dès à présent. Vous pouvez nous retrouver sous tripavisor alors n'hésitez pas!
Le (la) Chef(fe) de cuisine supervise, coordonne l'ensemble des activités et du personnel de la cuisine sous la responsabilité hiérarchique du Directeur d'établissement : - Organise, encadre et valide la production des repas en buffet du restaurant (150 couverts) - Elabore les menus avec validation du Directeur du site - Garant de la qualité et de la quantité des repas servis ainsi que de la sécurité alimentaire - Organise, coordonne et contrôle le travail de l'équipe de cuisine (3 personnes) - Prévoit et gère les achats liés à la production du restaurant - Gère les commandes dans le cadre des accords avec les fournisseurs (Mercuriale) - Gère les stocks et réalise les inventaires - Garant(e) du respect des budgets et de la prime alimentaire - Responsable de la propreté et de l'hygiène des matériels, et des locaux de cuisine en respectant le plan de maitrise sanitaire et les normes H.A.C.C.P en vigueur. Profil recherché : - Professionnel(le) expérimenté(e) avec références dans un poste similaire - Organisé(e), polyvalent(e) et autonome - Sens aigu de la propreté, de la qualité et de la satisfaction de la clientèle - Capacité à diriger, animer et fédérer une équipe de cuisine - Passionné(e)), méthodique et créatif. POUR POSTULER: merci de nous adresser une lettre de motivation et votre CV par mail. POSTE LOGE ET NOURRI.
L'Excelsior Chamonix Hôtel & Spa****, établissement emblématique de la vallée de Chamonix Mont-Blanc, recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de Cuisine pour prendre les rênes de sa cuisine. Fort de ses 120 ans d'histoire, l'établissement souhaite proposer une cuisine gourmande, inspirée de la culture transalpine sans pour autant s'y limiter. Une sensibilité ou un intérêt pour les saveurs italiennes est apprécié. Nous valorisons avant tout la créativité, la maîtrise des fondamentaux, et l'envie de proposer une cuisine sincère et généreuse. Nous recherchons un(e) chef(fe) expérimenté(e), autonome, à l'aise dans la gestion complète d'une cuisine et dans le management d'équipe. Une connaissance du fonctionnement hôtelier est un plus, notamment dans la gestion des buffets petit-déjeuner. Structure à taille humaine, avec un rythme de travail équilibré (activité répartie sur 11 mois avec fermeture annuelle en novembre). Profil recherché : CAP Cuisine ou équivalent Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire Capacité à gérer une brigade, les plannings, les commandes, les stocks, les cartes et les ratios Le poste: Date de début prévue : 15/11/2025 CDI Temps plein Statut Cadre au forfait jours (base 218 jours/an) Rémunération : A partir de 3.500€ Brut mensuel RTT Primes sur objectifs Disponible le week-end Période de travail de 10 heures Travail les jours fériés Avantages : Aide au logement Restaurant d'entreprise Avantages : (Groupe Indevho) 50 % de remise sur le F&B des hôtels du groupe 60 % de remise sur l'hébergement dans le groupe Mutuelle entreprise (Alan) Prime d'aide au logement Réductions partenaires (clubs, forfaits ski.) Si vous souhaitez évoluer dans un cadre naturel exceptionnel et au sein d'une équipe engagée, rejoignez-nous !
LAMY, marque du Groupe Evoriel, recrute ! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier : Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France Oralia, le réseau d'agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières. Description du poste Vos missions principales : Tenue comptable des copropriétés : saisie des écritures, rapprochements bancaires, suivi des comptes fournisseurs et clients. Établissement des budgets prévisionnels en lien avec les gestionnaires. Préparation des appels de fonds et suivi des encaissements. Gestion des clôtures comptables annuelles : élaboration des comptes de gestion, répartition des charges, préparation des annexes comptables. Suivi des impayés et relances en coordination avec les gestionnaires. Interface avec les commissaires aux comptes et les conseils syndicaux. Qualifications Profil recherché: Formation en comptabilité (BTS, DUT, DCG.). Expérience souhaitée en comptabilité immobilière ou copropriété. Maîtrise des outils informatiques (logiciels de gestion immobilière appréciés). Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...), Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus. L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
Le Foyer d'enfants "Le Bettex" est une petite structure accueillant 16 enfants et pré-adolescents située dans un cadre exceptionnel face au Mont Blanc au dessus du parc Merlet. Nous recherchons un(e) Moniteur Educateur / Monitrice éducatrice) pour sa Maison d'enfants à Caractère Social avec des enfants et jeunes en situation de placement de 3-14 ans. Profil : - Compétences éducatives : capacité à tisser une relation de confiance et poser un cadre ferme et bienveillant. - Capacité à travailler en équipe et valeurs humaines recherchées. - Capacité à monter des projets et être force de proposition. Conditions : - Horaires d'internat comprenant un lever, deux soirées par semaine et un week-end sur deux travaillé. - Possibilité de logement sur place de manière temporaire le temps de trouver un logement à proximité. L'établissement n'est pas desservi par les transports en commun.
Manpower SALLANCHES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Peintre en bâtiment (H/F) expérimenté pour une mission de 1 mois (renouvelable) sur Chamonix. Cette entreprise est spécialisée dans les travaux de peinture, fournissant des services de qualité à une clientèle variée. Le poste est à pourvoir dès que possible. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Effectuer divers travaux liés à l'activité de peinture. -Assurer la manutention nécessaire sur les chantiers. -Préparer le chantier avant le début des travaux. -Appliquer de la peinture sur diverses surfaces en extérieur principalement. -Lisser les surfaces à peindre pour assurer une finition de qualité. -Ranger et nettoyer le chantier après les travaux. Peintre en bâtiment expérimenté, capable de travailler en autonomie pour seconder le chef de chantier. Compétences et expérience significative dans le domaine de la peinture requises et/ou formation de peintre en bâtiment. Vos avantages : -Rémunération attractive selon profil entre de 13 et 15 euros brut de l'heure (à négocier selon votre expérience) -Indemnité de transport. -Ce poste vous intéresse ? alors postulez ou contacter l'Agence Manpower de Sallanches, nous étudierons votre candidature ! -PS : le saviez vous? En intérim Manpower 1 double CE, 1 mutuelle, 1 CET à 8%, un budget vacances de 500 euros, des chèques vacances...
Le magasin Super U des Houches recrute 2 postes de Boucher ou Bouchère en CDI, avec possibilité de logement. Vos activités principales : - Réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Conseiller la clientèle. - Effectuer ponctuellement la vente de produits de boucherie.
Manpower SALLANCHES recherche pour son client un Chauffeur PL expérimenté (H/F), pour intervenir en déneigement à Chamonix, au Tunnel du Mont-Blanc ((plateforme de la douane, parking DZ, parking des frigos et zone extérieure du tunnel), du 15 octobre 2025 au 15 mai 2026. -Assurer le déneigement et l'entretien hivernal des accès au tunnel et zones extérieures. -Effectuer des tournées de vérification météo (matin et soir selon conditions). -Intervenir rapidement (dans un délai de 30 minutes) en cas d'appel du tunnel. -Surveiller les risques de gel et assurer la sécurité des usagers. Horaires : travail en 3x8 (6h-14h / 14h-22h / 22h-6h), rotation hebdomadaire Conditions et rémunération -Astreintes rémunérées : -15 /jour sur période d'ouverture de l'entreprise -20 /jour pendant la période de fermeture (Noël) -Majoration des heures : -Nuit : 100 % -Dimanche et jours fériés : 100 % -Samedi et jours de fermeture : 25 % -Taux horaire à préciser selon expérience. -Véhicule de service mis à disposition pendant la période de déneigement. -Permis PL (Poids Lourd) obligatoire, FIMO/FCO à jour. -Expérience exigée en conduite hivernale et/ou travaux de déneigement. -Sérieux, autonome et réactif. -Domicilié à moins de 30 minutes de Chamonix (astreintes). Candidature Merci d'envoyer votre CV en précisant : -Votre taux horaire souhaité -Votre lieu de domicile (attention ce poste n'est pas logé !) -Vos expériences dans le domaine PS : le saviez vous? En intérim Manpower 1 double CE, 1 mutuelle, 1 CET à 8%, un budget vacances de 500 euros, des chèques vacances...
Le chalet hôtel Le Jeu de Paume****, situé dans le hameau du Lavancher (Vallée de Chamonix) composé de 22 chambres et un chalet avec une clientèle familiale et habituée, recherche son chef ou sa cheffe de cuisine ! Pour notre restaurant semi-gastronomique, proposant une cuisine créative, nous recherchons un candidat expérimenté et autonome. Vous serez responsable de la préparation des aliments, de la gestion des stocks et des fournitures, de la création de la carte et de la supervision des membres du personnel. Vous devrez également être capable de travailler dans un environnement très fréquenté et s'assurer que tous les plats sont préparés avec soin et servis à temps. Une formation en cuisine est requise pour ce poste, ainsi qu'une excellente capacité à communiquer avec le personnel et les clients. Vous serez associé au recrutement de votre équipe, comprenant un second, un chef de partie et un commis/plongeur. Nous cherchons un candidat qui pourra s'engager sur plusieurs saisons. Votre poste : Création des menus du midi et du soir , variés et innovants, utilisant des produits frais locaux et de saison Gestion des stocks, approvisionnement et ratio Gestion des fournisseurs et négociation des prix Supervision de la cuisine et de ses employés Planning des équipes Élaboration des fiches techniques, gestion du cycle du froid Maintenir les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, connaissance des normes HACCP Travailler en étroite collaboration avec les équipes en salle pour assurer un bon déroulement du service Gérer le personnel de cuisine et former les nouveaux employés. Respect des règles écologiques, de tri, gestion des équipements, des déchets, et de la décharge des huiles En été, gestion des aromates du jardin dédié au chef Type d'emploi : Temps plein, CDI Votre profil : Vous avez au minimum 2 ans d'expérience en tant que chef de cuisine et vous êtes autonome et rigoureux tout en sachant faire preuve d'inventivité dans vos plats. Des connaissances en pâtisserie seront un plus pour mettre en place un tea-time. Vous savez gérer vos achats et vos stocks en optimisant les coûts sans sacrifier la qualité.
On dit souvent de vous que vous êtes une vraie pile électrique ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant qu'Electricien (h/f) vous serez en charge de : - pose de chemins de câbles - tirages de câbles - pose d'appareillages Pour cela, vous devrez respecter les règles et les normes de sécurité établies par l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Vous travaillerez du lundi au vendredi. En plus de votre salaire vous aurez le déplacement et un panier. Durée du contrat : 1 semaine Date de début du contrat : dès que possible Temps partiel : Non Taux horaire : à convenir selon le profil Actual vous permet de profiter en plus : - de 10% d'IFM et 10% d'ICP - du CET à 12 % d'intérêt annuel et de son application mobile pour le gérer - d'acomptes à la semaine - d'une prime de participation aux bénéfices selon l'ancienneté - d'une mutuelle dès la 1ère heure de travail - de nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voitures...) Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en électricité, vous êtes titulaire d'une habilitation électrique et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en répondant à cette annonce !
Renfort saisonnier du 15 décembre 2025 au 31 mars 2026. Les Hôpitaux du Pays du Mont-Blanc ont une activité très saisonnière lié aux sports d'hiver et à l'afflux de touriste pendant la période hivernale. Le poste est orienté sur le service de chirurgie. Horaires en 7h et 12 h Diplôme aide soignant obligatoire. Plan d'attractivité déployé aux HPMB : Possibilité de devenir Fonctionnaire dans les 6 mois suivants le recrutement (sur postes vacants à temps plein), mutation et détachement possible. Premier contrat à durée déterminée permettant votre prise de fonction. Alignement des rémunérations des contractuels sur les dernières grilles de fonctionnaires. Rémunération : Salaire de base + Ségur + reprise d'ancienneté à 100% selon profil, "prime grand âge" et prime de dimanche et jours fériés, possibilité d'heures supplémentaires payées. Le montant indiqué ci-dessous est au premier échelon sans ancienneté et sans indemnités dimanches /fériés et heures supplémentaires. Les montants indiqués dans la fourchette sont en salaire net. Accompagnement personnalisé des nouveaux arrivants : livret d'accueil, parcours de formation qualifiante possible (Institut de formation Aide-soignant (IFAS) au sein des HPMB. Plan de formation dynamique : formations continues et promotions professionnelles financées chaque année. Œuvres sociales en soutien de votre rémunération dès 6 mois de présence (aides aux vacances, à la garde d'enfant, chèques vacances .) selon quotient familial + tarifs réduits sur de l'évènementiel (entrée attractions, spectacles, concerts. (CGOS) Logement : possibilité de bénéficier d'un logement (type studette) à l'arrivée pour une somme symbolique pendant quelques mois et une aide à l'accès au logement. Bénéfice de tickets restaurant pour les sites de Chamonix Congés annuels 25 jours par an (droit ouvert dès le premier mois à raison de 2 jours par mois) + 3 jours supplémentaires selon période demandée + 2 jours pour 140 h de dimanches /fériés travaillés.
Les HPMB proposent une offre de soins alliant excellence et proximité, au pied du Mont-Blanc, dans le département de la Haute-Savoie, au sein de 3 sites Sallanches, Chamonix et Cluses.
Notre client, spécialisé dans le transport de personnes, est à la recherche d'un Mécanicien (H/F), afin de compléter son équipe. Vous travaillerez sur un parc de 50 véhicules variés : bus, car, minibus, minicars, véhicules légers 9 places. Vos missions seront : - Réalisation de l'entretien préventif et curatif des véhicules ; - Diagnostic des pannes et détermination des solutions techniques ; - Intervention sur les systèmes de freinage, moteur et suspension ; - Préparation des véhicules aux contrôles techniques ; - Maintenance des autocars, bus et véhicules légers ; - Respect des normes de sécurité et utilisation des EPI ; - Réalisation des dépannages sur site ; - Participation au bon fonctionnement du parc véhicules ; - Collaboration en binôme avec un mécanicien expérimenté ; - Contribution à l'amélioration des process atelier. Le poste est basé sur le secteur de Chamonix, pour une longue mission. Prise de poste dès que possible. Rémunération à convenir selon profil et expérience. Avantages : 13e mois après un an d'ancienneté, prime de logement, mutuelle prise en charge à hauteur de 50%, tickets restaurants, planning alternant 4jours ou 5 jours, astreinte week-end toutes les 3 semaines. De formation CAP, Bac Pro ou BTS en mécanique automobile ou industrielle, vous justifiez d'une solide expérience sur un poste similaire. Vous avez des connaissances en mécanique poids lourds et autocars. Vous avez le sens du diagnostic et de la rigueur technique. Vous avez un bon esprit d'équipe et sens de la communication. Vous avez une bonne capacité d'adaptation aux variations saisonnières. Une formation en maintenance des véhicules de transport collectif serait un plus. Le permis B est indispensable pour ce poste. Le permis D serait un plus. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez plus et transmettez-nous votre candidature ou venez nous rencontrer : 116 Rue Achille Benoit 74300 CLUSES. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Si votre profil correspond, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour intégrer notre équipe dynamique dans la cuisine népalaise. Vous travaillerez en collaboration avec notre brigade de cuisine afin de préparer et de servir des plats authentiques népalais. Conditions de travail : Travail en équipe Jour de repos : mercredi + un autre jour fixe Profil recherché : Expérience en cuisine népalaise indispensable Capacité à travailler efficacement en équipe Motivation et passion pour la cuisine
Nous recherchons un chef pâtissier ou une pâtissière diplômé d'un bac +2 pour rejoindre notre équipe dans l' établissement L'AL'PAIN, boutique 100% fait maison située à Argentière dans la commune de Chamonix-Mont-Blanc. En relation directe avec le chef d'entreprise, vous serez en charge de l'élaboration de la gamme pâtisserie en place , création des nouveautés en respectant la saisonnalité ainsi que de la gamme produits secs et gâteau de voyage. Fabrication pâte sablé, biscuit, pâte à choux, entremets, mille feuille. Le tout à partir de produits locaux et matières premières de qualité Vous serez en charge de l'organisation des équipes en production avec 5 personnes sous vos ordres. Vous serez en charge de la production de la gamme de notre 2ème établissement au Mont Chou . Laboratoire neuf depuis 3 ans entièrement équipé avec du matériel dernière génération : dresseuse, pastos, cellule de refroidissement, fonceuse. -Travail du mardi au dimanche sur un planning de 42h/semaine : de 5h00 à 13h00 -Salaire horaire :14.42€ brut -Heures supplémentaires rattrapées en RTT -Diplôme minimum exigé : Bac +2 Possibilité de formation avec des meilleurs ouvriers de France ou champion du monde. Réductions tarifaires Poste logé Vacances : du 4 mai au 9 Juin / et du 4 octobre au 13 Novembre 2026 Avantage : Annualisation du temps de travail / Prime annuelle à partir d'un an d'ancienneté Equipe jeune et dynamique au gout du jour, qui suit les réseaux sociaux et nouvelles tendances. Instagram ou fb : boulangerielalpain Date de début prévue : 13/11/2025
Très attaché à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Vous travaillerez à deux sur le développement du rayon, commandes et missions au sein d'une équipe. La boucherie travaille des produits en carcasse toutes viandes Clientèle très attachées au local et qualité Votre mission : - préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur - remplir le rayon et étiqueter les produits - développer les ventes Laboratoire: Travail à la carcasse, désossage, parage, nettoyage, fabrication maison. 1 postes sont à pourvoir à complément d'activité 10 à 20h semaine **** Ce poste est non logé **** Il est difficile de se loger sur le territoire **** Vous devez vous assurer de pouvoir disposer d'une solution d'hébergement certaine avant de postuler ****
La Boulangerie l'Al'Pain à Chamonix Mont Blanc recherche pour la saison d'hiver 2025/26 ou plus, 1 cuisinier-traiteur pour intégrer notre équipe. Boulangerie 100% Maison - passage dans l'émission la Meilleure Boulangerie de France - travail de produits frais uniquement et locaux de préférence. Boulangerie avec une grande gamme salée qui suit les tendances du moment. Vous serez en charge de l'élaboration quotidienne du salé (traiteur, sandwich froid et chaud, pizza, burger, wrap, plat du jour, etc). Equipe jeune et dynamique. Horaire en continue, pas de coupure. 1 semaine 4h30-12 / 1 semaine 12h-19h Repos les Lundis Vacances du 3 Mai au 8 Juin 2026 du 4 Octobre au 13 Novembre 2026 Salaire: 2100€ à 2600€ brut 42h/Semaine Poste logé Instagram : Boulangerielalpain Du 13 Novembre au 3 Mai 2026
Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE Type de contrat : CDD logé Date prévisionnelle d'embauche : fin novembre début décembre 25 Rémunération : 2132 € BRUT Contact : recrutement@prieurechamonix.com ________________________________________ MISSIONS PRINCIPALES Le Chalet hôtel Le Prieuré à Chamonix, appartenant au groupe Best Mont-Blanc (Lykke hôtel, Alpina Eclectic Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), recherche 1 chef de rang (H/F). Vous souhaitez développer vos qualités et votre expérience au sein d'une équipe dynamique, et avez un projet dans la vallée, vous pourrez évoluez également au sein de notre groupe, offrant de multiples possibilités. 2 jours de repos hebdomadaire Contrat 35 h/semaine 2132 euros brut Avantages tarifaires groupe. APTITUDES ET QUALITES - Aisance relationnelle, sens de l'accueil et du service - Esprit d'équipe - Capacité d'écoute et d'anticipation - Bonne présentation, bonne élocution PROFIL RECHERCHE - Langues requises : Français et anglais
Lieu de travail : Groupe Best Mont-Blanc à Chamonix -CHALET HOTEL LE PRIEURE Type de contrat : CDI non logé Date prévisionnelle d'embauche : fin novembre début décembre 25 Rémunération : 2400€ BRUT Contact : recrutement@prieurechamonix.com ________________________________________ MISSIONS PRINCIPALES Le Chalet hôtel Le Prieuré à Chamonix, appartenant au groupe Best Mont-Blanc (Lykke hôtel, Alpina Eclectic Hôtel, la Croix Blanche, et Refuge du Montenvers), recherche 1 chef de rang (H/F). Vous souhaitez développer vos qualités et votre expérience au sein d'une équipe dynamique, et avez un projet dans la vallée, vous pourrez évoluez également au sein de notre groupe, offrant de multiples possibilités. 2 jours de repos hebdomadaire Contrat 39h/semaine 2400 euros brut Avantages tarifaires groupe. Prime logement 135 € APTITUDES ET QUALITES - Aisance relationnelle, sens de l'accueil et du service - Esprit d'équipe - Capacité d'écoute et d'anticipation - Bonne présentation, bonne élocution PROFIL RECHERCHE - Langues requises : Français et anglais
Un intérieur propre et accueillant, c'est votre spécialité ? Faites-en profiter nos clients et facilitez leur quotidien avec votre savoir-faire, en rejoignant notre équipe d'Assistant(e)s ménager(ère)s ! O2 / VALLEE DU MONT-BLANC recrute un(e) Employé(e) de ménage-repassage pour le secteur de Chamonix/Les-Houches. Nous recrutons, dès que possible, un ou une Employé(e) de ménage-repassage, motivé(e) pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : - Entretien de la maison (rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes) ; - Gestion du linge (pliage, repassage, rangement du linge). Ce que vous pouvez attendre d'O2 : - Une équipe en agence à votre écoute au quotidien. - Un planning clair et organisé selon vos disponibilités. - Du matériel fourni pour garantir votre sécurité. - Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations, tout en réduisant l'usage de produits chimiques. Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : - Un emploi sécurisé en CDI, en temps partiel ; - Une rémunération à partir de 12.75 €/Heure Brut, selon votre profil de compétences (qualification et expérience) ; - Des missions proches de chez vous ; - Indemnité kilométrique de 0,50 €/Km ; - Une Prime d'ancienneté ; - Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues. Et encore plus : téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations. Ce que nous recherchons : - Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche. - Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus. - Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, pour comprendre les attentes des clients et de l'agence. - Permis B et véhicule personnel appréciés pour les interventions avec déplacement (frais kilométriques indemnisés). Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l'inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
La saison d'hiver va prochainement démarrer et nous recherchons un PATISSIER (H/F) dont le poste est à pourvoir dès que possible afin d'être opérationnel dès son démarrage. Au sein de notre boulangerie/pâtisserie artisanale, vous assurerez la confection des viennoiseries et des pâtisseries. Des connaissances dans la fabrication du chocolat sont appréciées, une formation interne est possible. Débutant(e) accepté(e) si diplômé(e) Poste à pourvoir dès que possible . Envoyez votre CV par mail
Le magasin Super U de Chamonix recrute un Boucher ou une Bouchère en CDI, avec possibilité de logement. Vos activités principales : - Réaliser les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Conseiller la clientèle. - Effectuer ponctuellement la vente de produits de boucherie.
Notre magasin fait peu neuve à partir de début novembre et nous recherchons notre boucher(e) à partir du 10 novembre. Vos missions: *Réceptionner les livraisons de viande, vérifier la qualité et la fraîcheur des produits. *Découper et préparer les morceaux de viande selon les demandes des clients et les normes de l'établissement *Disposer les produits sur les étals de manière attractive tout en respectant les règles d'hygiène. *Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel de découpe, des vitrines réfrigérées, et des étals. *Mettre à jour les étiquettes des prix, des types de viande, et des informations sur les produits. *Informer et conseiller les clients sur les différentes viandes, leurs modes de cuisson, les recettes, et les qualités nutritionnelles. * Respecter les règles d'hygiène alimentaire, les procédures de conservation, et les normes de sécurité. Votre profil: *Avoir déjà une expérience similaire de 2 ans minimum et une connaissance des produits. *Motivé(e) *Sens du service et de la clientèle *Respect des consignes de sécurité et de propreté Le poste: POSTE NON LOGE CDI (CDD possible pour la saison hiver) 2 jours de repos dans la semaine Un jour de RTT par mois Heures supplémentaires payées 10% sur les courses effectuées au sein du magasin 13ème mois Participation aux bénéfices du magasin Possibilité de travailler les dimanches qui sont majorés en heures supplémentaires.
Vous rêvez de travailler au cœur de la majestueuse Vallée de Chamonix-Mont-Blanc ? Intégrez notre équipe et profitez d'une expérience professionnelle unique dans un cadre exceptionnel ! Rejoignez notre établissement historique, rénové en juin 2024 ! Avec ses 69 chambres modernes, sa salle de réunion, son espace bien-être (sauna & hammam) et son bar-restaurant convivial, nous recrutons des collaborateurs pour la saison d'hiver, de mi-novembre 2025 à mai 2026. Pourquoi nous rejoindre ? - Logement individuel fourni, pour plus de confort et de sérénité. - Rythme de travail avantageux pour un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Planning fixe avec jours de congés consécutifs. - Mutuelle pour assurer votre bien-être. - Participation au forfait de ski. - Prêt de matériel de ski & montagne gratuitement par nos partenaires de location. - Un environnement de travail chaleureux et un cadre naturel exceptionnel. Vos missions principales : - Préparer la salle en dressant les tables et en mettant en place les consoles pour le service. - Débarrasser et nettoyer les tables efficacement. - Veiller à l'entretien des locaux et du matériel pour garantir un environnement impeccable. - Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène en vigueur et respecter les procédures internes. - Être à l'écoute des clients et les conseiller dans leurs choix. - Assurer la qualité du service et veiller à la satisfaction client. - Contribuer au développement du chiffre d'affaires en proposant des ventes additionnelles. - Fidéliser la clientèle en offrant une expérience client de qualité. - Réaliser et vérifier les opérations d'encaissement avec précision. - Participer aux missions complémentaires confiées par les responsables hiérarchiques en lien avec le service. Profil recherché : - Excellente présentation. Vous incarnez l'image de l'établissement en adoptant une tenue soignée, une attitude professionnelle et un comportement irréprochable envers les clients. - Sens du détail. Vous accordez une attention particulière à chaque élément du service, afin de garantir une expérience client irréprochable. - Rigueur et sens de l'organisation. Vous êtes capable de gérer efficacement vos tâches, en respectant les procédures et en maintenant un environnement de travail ordonné. - Autonomie. Vous savez prendre des initiatives et gérer vos responsabilités sans supervision constante, tout en respectant les consignes établies. - Bonne résistance physique et gestion du stress. Vous êtes capable de maintenir un rythme soutenu pendant les périodes d'affluence, tout en conservant votre efficacité et votre calme. - Esprit d'équipe développé. Vous aimez collaborer, échanger et avancer avec vos collègues pour assurer un service de qualité et une ambiance de travail agréable. Prêt(e) à vivre une aventure professionnelle unique dans un cadre d'exception ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !
Nous recherchons un CHEF DE RANG H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Ecletic si : - Tu as déjà une expérience en salle - Tu es organisé(e) et diplomate - Tu as un excellent contact client - Tu as l'esprit d'équipe - Tu parles français et anglais Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL Type de contrat : Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : décembre - mars/avril 2025 Rémunération : à partir de 2248€ brut mensuel selon profil Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
Nous recherchons un CHEF DE PARTIE H/F. Attiré(e) par la montagne et la vie en station ? Vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure aux côtés d'une équipe jeune et dynamique en pleine évolution ? Si la réponse est « OUI » à ces deux questions, nous serions ravi(e)s de vous accueillir au sein de l'ALPINA ECLECTIC HOTEL de Chamonix. Vous êtes déjà Ecletic si : - Vous avez déjà des expériences en cuisine - Vous êtes organisé(e) et diplomate - Vous avez des notions d'hygiène - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous parlez français et anglais Vous pouvez être amené à faire un show-cooking face à des clients. Il fait bon vivre à l'Alpina car, entre autres : - L'équilibre vie professionnelle - vie personnelle est au cœur de nos préoccupations - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, autant que possible - Vacances possibles pendant les vacances scolaires pour les CDI - Plusieurs formations par an pour les CDI - Poste CDD saisonnier nourrit, logé et blanchis - CE d'entreprise « Wiismile » à partir de 5 mois d'ancienneté - Contrat d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté - Prime de non-logement de 135 € brut mensuel pour les salariés logés par leurs propres moyens - Avantages tarifaires liés au groupe pour les collaborateurs ainsi que leurs amis et famille - Et bien d'autres encore. Si vous avez une nationalité hors de l'union européenne, il vous faut une autorisation de travail en cours de validité. En bref, si pour vous aussi l'hôtellerie-restauration rime avec plaisir de faire plaisir, envoyez-nous votre CV ! Lieu de travail : ALPINA ECLECTIC HOTEL - CHAMONIX Type de contrat : Saisonnier, possibilité de logement Date prévisionnelle d'embauche : Décembre 2025 - mars/avril 2026 Rémunération : 2248€ brut mensuel Horaires : 39h / semaine Contact : recrutement@alpinachamonix.com
