Offres d'emploi à Le Temple (41)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Temple située dans le département 41. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Temple. 86 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - MONDOUBLEAU, 41 - Cormenon, 41 - CHOUE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Le Temple

Offre n°1 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Vos missions :
- Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration.
- Entretenir la vitrerie
- Entretenir le linge de maison: étendre/détendre du linge; repassage de chemises et linge courant...
- Intervenir sur des prestations de grand nettoyage.
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.

D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités.

*** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. ***

**Le permis B est fortement recommandé.**

Compétences

  • - Techniques de repassage éco-responsables
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir du mobilier
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • AU RELAIS DES FAMILLES

Offre n°2 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - Cormenon ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement et le revêtement des métaux, basé à Cormenon, un opérateur de station H/F.

Sous l'autorité du responsable Station, vous aurez pour missions principales :


- Surveiller le bon déroulement du process de dépollution de l'eau en réalisant des analyses
- Vidange des bains usés à l'aide de pompes,
- Alimentation des chaînes de production en produits chimiques,
- Astreintes 1 WE/4 (une fois la formation et la période d'adaptation terminées),
- Maintenance préventive de premier niveau sur les pompes et installations (maintenance sur des organes secondaires de la station).

Votre profil :

- Etre titulaire du BAC
- Avoir connaissances ou expérience significative en chimie, traitement de l'eau ou maintenance
- Etre autonome, réactif, rigoureux, polyvalent, et ordonné

Rémunération :
Salaire en fonction de la qualification et de l'expérience,
Avantages : Prime d'équipe + Indemnités de transport et de repas + Prime d'habillage + Prime d'astreinte + Participation + Intéressement + versement d'une prime semestrielle équivalent à 2/3 d'un 13e mois

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°3 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHOUE ()

Vos principales missions :

- Réalisation des opérations de nettoyage et de désinfection des installations
- Utilisation de produits d'entretien dans le cadre de procédures de sécurité
- Utilisation d'une machine de nettoyage haute pression, canon à mousse, mono-brosse

**Vous devez avoir une 1ère expérience en nettoyage industriel en agroalimentaire**

Avantages salariaux :
- 70 € brut/mois : prime de froid
- 300 € brut : prime trimestrielle
- prime de 13ème mois après 12 mois d'ancienneté (versée mensuellement)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • Nouvelle Atlas

Offre n°4 : Agent de conditionnement H/F

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - industrie agro alimentaire
    • 41 - CHOUE ()

Vous assurez les différentes opérations d'élaboration de produits de charcuterie à base de dinde dans le strict respect des règles de sécurité, qualité et hygiène alimentaire.

Avantages salariaux :
- 70 € brut / mois : prime de froid
- 300 euros brut : prime trimestrielle
- prime de 13 ème mois à partir d'un an d'ancienneté (versée mensuellement)

poste à prendre dès que possible

Compétences

  • - Définir les données de programmation
  • - Contrôler le conditionnement d'un produit
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • Nouvelle Atlas

Offre n°5 : Soudeur (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Cormenon ()

Le poste :
Fort de ses 800 agences dans le monde, Proman se positionne aujourd'hui comme le 1 er acteur de l'intérim 100% familial et indépendant. Nous sommes présents sur tous les secteurs d'activités et nous mettons au cœur de nos recrutements nos valeurs : Travail - Agilité - Bienveillance - Audace - Plaisir - Bon sens L'agence Proman de VENDOME recherche pour un de ses clients spécialisé dans la métallurgie : Un soudeur H/F : Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder. Réglage des paramètres de soudage. Choix de la technique de soudure indiquée par les documents. Nettoyage et contrôle de la soudure. Opérations de reprise et ou de finitions. Poste avec une grande polyvalence sur petites pièces précises et ou grandes pièces de série sur inox, aluminium et acier Poste en horaires d'équipes, prime d'assiduité, prime de transport si eligible et prime de panier.


Profil recherché :
Nous sommes à la recherche d'un soudeur expérimenté sur acier inox et aluminium. Vous avez une grande capacité de polyvalence, vous êtes minutieux et rigoureux. Vous êtes organisé, ponctuel et savez respecter les délais. Vous êtes dynamique aimez être occupé et vous avez le sens du service. Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réductions : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs. Des millions d'offres négociées, rien que pour Vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°6 : OPERATEUR / OPERATRICE STATION (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CORMENON ()

Sous l'autorité du responsable Station, vous aurez pour missions principales :
- Surveiller le bon déroulement du process de dépollution de l'eau en réalisant des analyses
- Vidange des bains usés à l'aide de pompes,
- Alimentation des chaînes de production en produits chimiques,
- Astreintes 1 WE/4 (une fois la formation et la période d'adaptation terminées),
- Maintenance préventive de premier niveau sur les pompes et installations (maintenance sur des organes secondaires de la station).

Salaire en fonction de la qualification et de l'expérience,
Avantages : Prime d'équipe + Indemnités de transport et de repas + Prime d'habillage +Prime d'astreinte + Participation + Intéressement + versement d'une prime semestrielle équivalent à 2/3 d'un 13e mois

prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • AALBERTS SURFACE TECHNOLOGIES SAS

Offre n°7 : Adjoint(e) responsable de Maison (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 41 - CORMENON ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?

CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.

L'adjoint(e) Responsable de Maison (ARM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.

Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est :

- Une mission de cœur
- Être le pilier de la maison
- Animer et organiser les moments du quotidien
- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :

1. Coordination du quotidien
- Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc)

Animations & Vie sociale :

- Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
- Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)

Suivi de la vie partagée :

- Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels.

Veille de la qualité d'accompagnement :
- Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie
- Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires
- Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires

2. Gestion de la maison

- Courses et stocks : Aider à l'organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons
- Menus : Aide à la préparation des menus équilibrés et variés en prenant en compte les goûts des colocataires
- Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple)
- Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
- Suivi et gestion du budget de la maison

3. Commercialisation

- Participer aux visites des futurs colocataires en support du Responsable.

4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile

- Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le Responsable
- Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion de l'intervention des assistants de vie auprès des colocataires

6. Autres

- Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.
- Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la relation quotidienne des Assistant(e)s de Vie.

Conditions :

- Poste à temps partiel de nuit, avec possibilité de faire une journée par semaine, en forfait jours fixé à 154 jours par an (2/3 jours par semaine)
- Plage horaire habituelle de 12H

- Forfait jours : Décompte des nuits travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés

- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles

- Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable et téléphone professionnel

- Primes pouvant aller jusqu'à 105 € par mois en fonction du taux d'occupation de la maison

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Compétences

  • - Communication non verbale
  • - Gestion de conflits familiaux
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Assurer le maintien à domicile
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Gérer une situation de crise
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir le lien social de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Entreprise

  • CETTEFAMILLE NT

Offre n°8 : Responsable de Maison (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 41 - CORMENON ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?
CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.
Le/la Responsable de Maison (RM) est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.
Être responsable de maison chez CetteFamille, c'est :
- Une mission de cœur
- Être le pilier de la maison
- Animer et organiser les moments du quotidien
- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :
1. Coordination du quotidien

- Accompagnement auprès de personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc)

Animations & Vie sociale :
- Organisation et participation aux animations (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
- Coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)
- Organisation de conseils des colocataires : 4 fois par an pour recueillir les avis et besoins des colocataires en présence des familles, aidants ou représentants légaux des colocataires
Lien avec les familles :
- Maintien des relations avec les familles des colocataires et transmission des informations essentielles.

2. Gestion de la Maison
- Courses et stocks : Organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons
- Menus : Réalisation de menus équilibrés et variés en prenant en compte le goût des colocataires
- Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple)
- Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
-Suivi et gestion du budget de la maison

3. Visites et Prospection
- Mettre à jour des créneaux de visites de la maison à de potentiels nouveaux colocataires.
- Animation du réseau des acteurs clés du territoire (médecin, élus locaux, commerces etc.).

4. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD)
- Participation aux réunions mensuelles en présence de l'Adjoint(e) Responsable de maison
- Travail en lien étroit avec le Responsable de Secteur pour garantir la qualité de l'accompagnement.
- Suivi de la qualité des interventions des assistants de vie.
- S'assurer d'une présence continue 24h/24, 7j/7.
- Transmission fluide et respect du cahier des charges des services d'aide à domicile

Autres :
- Collaboration avec l'Adjoint(e) pour une répartition équilibrée des tâches et une continuité de l'accompagnement.
-Participation au recrutement des différents intervenants

Conditions :
- Poste à temps plein de jour, en forfait jours fixé à 218 jours par an (4/5 jours par semaine)
- Plage horaire habituelle de 12H par jour
- Forfait jours : Décompte des jours travaillés et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des nuits et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés
- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
- Outils de travail : Carte bleue / ordinateur partagés et téléphone professionnel
- Primes en fonction du taux d'occupation de la maison pouvant aller jusqu'à 245 € / mois

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Compétences

  • - Communication non verbale
  • - Gestion de conflits familiaux
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant
  • - Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • - Assurer la confidentialité des informations familiales
  • - Assurer le maintien à domicile
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • - Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes
  • - Gérer une situation de crise
  • - Gérer une situation d'urgence
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie
  • - Maintenir le lien social de la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté

Entreprise

  • CETTEFAMILLE NT

Offre n°9 : Ouvrier / Ouvrière agricole débutant(e) (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - BEAUCHENE ()

Au sein d'un élevage de gibiers (perdrix, faisans), vous êtes en charge de divers travaux agricoles :
-soins aux animaux,
-conduite d'engins agricoles,
-entretien divers,
-manutention.

Une formation préalable au recrutement est envisagée pour vous former avant l'embauche après une période d'immersion pour découvrir le poste.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Normes de sécurité sanitaire
  • - Respect des normes d'hygiène et de sécurité
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Répartir les animaux dans des locaux d'élevage ou en plein air
  • - Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
  • - Sens des responsabilités

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEURS BERTIN

Offre n°10 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Au sein d'une boulangerie, vos principales missions consisteront à préparer et réaliser des recettes de boulangerie et de viennoiserie, selon nos processus de fabrication et dans le respect des valeurs de notre entreprise.

- Pétrissage du pain
- Façonnage
- Cuisson

Travail du lundi au dimanche (repos les mardis, mercredis + certains dimanche possible) de 5h à 12h.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES DOUCEURS DE LEA

Offre n°11 : Employé agricole (H/F)

  • Publié le 22/01/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 41 - LE TEMPLE ()

Exploitation familiale en polyculture élevage recherche un(e) aide agricole en production laitière
Secteur Nord du Loir et cher, limite de la Sarthe entre Mondoubleau et St Calais
Exploitation de 100 vaches laitières, traite robotisées, système pâturage tournant,
70 vaches allaitantes race limousine inscrite au HBL.
330ha SAU certifiée HVE3

Poste à pourvoir dès maintenant.

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Regrouper des animaux

Entreprise

  • GAEC DU PETIT BOIS

    Le GAEC du Petit Bois, situé à Le Temple dans le Loir-et-Cher, est une ferme familiale en polyculture-élevage. Elle s'étend sur 330 hectares de cultures et accueille un troupeau de 100 vaches laitières robotisées ainsi que 70 vaches allaitantes race Limousine. Les gérants ont intégré des pratiques durables pour une agriculture diversifiée et responsable.

Offre n°12 : Menuisier / Menuisière atelier et pose (H/F)

  • Publié le 13/09/2024 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - CHOUE ()

Vous fabriquerez des fenêtres, des escaliers, des aménagements intérieurs en bois en atelier.
Vous ferez la pose de ce que vous aurez fabriqué ainsi que de fenêtres en alu et pvc et des portes de garage et volets roulants.
Vous vous déplacerez sur des chantiers 20 km alentour.

Vous devez avoir une formation et/ou une expérience en menuiserie.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Menuiserie aluminium
  • - Menuiserie PVC
  • - Menuiserie bois massif
  • - Travail de bois ancien
  • - Réaliser un gabarit
  • - Concevoir des agencements ou des menuiseries
  • - Débiter des pièces de rotin ou de bois
  • - Réaliser des menuiseries extérieures
  • - Réaliser des menuiseries
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Formations

  • - Menuiserie bois | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LAURENT HERISSON

Offre n°13 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - CHOUE ()

Au sein d'un garage familial, vous serez en charge de l'entretien et la réparation de véhicules toutes marques. Vos missions principales seront les suivantes:

- Réaliser des diagnostics sur les véhicules de toutes marques et déterminer les réparations nécessaires.
- Effectuer les opérations d'entretien courant : vidanges, changement de filtres, pneumatiques, freins, échappements, etc.
- Réaliser des réparations complexes : changement de courroie de distribution, embrayage, boîte de vitesses, moteur, etc.
- Utiliser des outils de diagnostic électronique.
- Respecter les consignes de sécurité et les normes environnementales en vigueur.
- Assurer un service client de qualité en expliquant les interventions réalisées et en conseillant les clients sur l'entretien de leur véhicule.


Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VIGNAULT CHRISTOPHE

Offre n°14 : Conducteur de pelle (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - Cormenon ()

ARTUS INTERIM LA FERTE BERNARD recherche un Conducteur de pelle H/F pour une entreprise dans le secteur du recyclage.

Vos missions principales sont :

- Trier les matières arrivant sur le site (déchets, gravats, plastique, cartons, bois, déchets verts ...)
- Travaux de manutention et de tri au sol
- Contrôler la conformité des matières livrées, et à charger
-Trier, réaffecter à leur lieu de stockage, isoler les matières non conformes selon le cas

Horaires : 7H30-12H / 14H-17H30 (17h le vendredi)

Avantages rémunération : 10% d'Indemnité de fin de mission + 10% de congés payés.
Processus de recrutement : Après étude de votre candidature, si celle-ci correspond, nous vous recontacterons pour un entretien puis une inscription en agence afin de démarrer votre mission.

PROFIL :

Vous possédez le CACES R482 catégorie B1 ainsi que le CACES R489 catégorie 3.

Poste à pourvoir dans le cadre d'une longue mission en horaire de journée en 39.50h/semaine.

Les avantages :

- CET à 8%
- Carte CE
- Parrainage
- Participation aux bénéfices
- Acompte de paie à la semaine si besoin
- Montée en compétences via formation
- Signatures des contrats électroniques
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Maintenant, c'est à vous de jouer ! N'hésitez plus ! Rejoignez la ARTUS Family !

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • ARTUS INTERIM LA FERTE BERNARD

Offre n°15 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Vous contribuez au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, afin de les aider dans les actes de vie quotidienne : aide au lever, transferts et déplacements, aide à la préparation et à la prise des repas, aide à la toilette et l'habillage, entretien du logement, accompagnement aux courses.
Vous avez de l'expérience professionnelle ou un diplôme lié à l'accompagnement des personnes, rejoignez nous !
Vous devez être autonome dans vos déplacements afin de vous rendre au domicile des usagers. Vos déplacements seront indemnisés.

Vous travaillez 1 weekend sur 4.
Votre rémunération et les indemnités kilométriques seront conformes aux modalités de la convention collective de branche.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Rendre compte de son activité

Entreprise

  • ASSOCIATION LOCALE ADMR PERCHE VENDOMO

    Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Par conviction et engagement, notre métier est centré sur la bienveillance au quotidien de nos usagers

Offre n°16 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Vos missions :
- Réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne.
- Accompagne la personne âgée dans les gestes de la vie quotidienne, contribue à son bien-être et essaie de lui faire recouvrer ou conserver dans la mesure du possible son autonomie.
- Travaille avec l'équipe pluridisciplinaire, participe dans la mesure de ses compétences et dans le cadre de sa formation aux soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs. Ces soins ont pour objectifs de promouvoir, protéger, maintenir et restaurer la santé de la personne dans le respect de ses droits et de sa dignité.

Les horaires de travail sont 7h-14h ou 14h-21h. Travail un week-end sur 2 et les jours fériés.

**CDD renouvelable**

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE "LES MARRONNIERS"

Offre n°17 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 08/01/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - EPUISAY ()

Vous interviendrez dans un environnement multi-marques qui assure entretien et réparations (moteurs, embrayages, boites, ponts, suspensions etc...)
Vous serez en mesure d'effectuer les diagnostics de pannes, d'utiliser une valise pour les diagnostics, d'effectuer les interventions de réparation et les défaillances à venir, de commander les pièces de rechange, de préparer les véhicules pour le contrôle technique.

Vos tâches :
-changer ou réparer moteurs boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
-détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
(déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
- intervention de service rapide
-procédures d'entretien de véhicules

Vous serez régulièrement formé(e) sur les évolutions du secteur mécanique.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE DE LA GRANGE

Offre n°18 : Chef cuisinier / cuisinière (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - expérience similaire appréciée
    • 41 - SARGE SUR BRAYE ()

VACANCES FARWEST ENFANTS, centre de vacances pour enfants de 6 à 12 ans, basé à Sargé sur Braye (41), recrute pour ses séjours d'été : Période du 02/08 au 30/08/2025
Nous accueillons sur cette période de 200 à 250 enfants par séjour.
Votre rôle :
Vous préparez des repas de qualité, en quantité suffisante, équilibrés, adaptés aux enfants, et prêts en temps et en heure. Vous participez à une dynamique de groupe, vous faites vivre de bons moments aux enfants, tout en ayant la possibilité de prendre du temps pour vous dans un cadre agréable.
*Vous assurez la préparation des repas et la distribution des repas.
*Vous êtes secondé par un adjoint de cuisine et gérez l'équipe technique
*Vous gérez une partie de l'économat, passez les commandes et assurez la réception et le rangement des marchandises
*Vous mettrez en place et respecterez les démarches HACCP.
*Vous assurerez le bonne tenue et l'hygiène de la cuisine et des réserves.

Le poste est à pourvoir en centre de vacances pour enfants et exige une tenue et un comportement exemplaire
** salaire de 1595.00€ net (CP compris) - poste logé, nourri, blanchi- Frais de transport pris en charge**

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - bienveillance
  • - capacité à vivre en colllectivité

Formations

  • - Cuisine collectivité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • VACANCES FAR-WEST

Offre n°19 : Technicien(ne) de maintenance en matériels agricoles

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - si pas de diplôme
    • 41 - EPUISAY ()

Le technicien matériel agricole est responsable de l'entretien et la réparation des engins agricoles.
Il réalise les diagnostics, effectue les réparations et assures la maintenance préventive des équipements.

Activités et tâches :
- effectuer les réparations, les réglages et les révisions des machines,
- diagnostiquer les dysfonctionnements et les pannes ,
- assurer la maintenance préventive et le suivi des fiches d'entretiens,
- montage matériel neuf

Formation en continue chez nos partenaires.

**bac agricole ou expérience professionnelle équivalente**

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser la maintenance des équipements spécifiques du machinisme agricole
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques

Formations

  • - Machinisme agricole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GBMA

Offre n°20 : Plombier / Plombière (H/F)

  • Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - MONDOUBLEAU OU SAVIGNY SUR BRAYE ()

Notre entreprise est une entreprise artisanale avec une équipe à dimension humaine et un esprit familial. La satisfaction de nos clients avec des prestations de qualité est notre priorité.
Pour assurer notre développement, nous recrutons un Plombier dont les missions principales seront :
- Dépannage / Entretien chaudière fioul gaz bois
- Remplacement de chaudières
- Installation de poêles et d'insert
- Installation de pompes à chaleur
- Réalisation de salles de bains clés en main
- Tous travaux de rénovation en plomberie et chauffage

Compétences

  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries

Formations

  • - Plomberie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ENTREPRISE BRIAND

Offre n°21 : Dépanneur Plombier Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 41 - MONDOUBLEAU OU SAVIGNY SUR BRAYE ()

Notre entreprise est une entreprise artisanale avec une équipe à dimension humaine et un esprit familial. La satisfaction de nos clients avec des prestations de qualité est notre priorité.
Pour assurer notre développement, nous recrutons un Plombier Chauffagiste dont les missions principales seront :
- Dépannage / Entretien chaudière fioul gaz bois
- Remplacement de chaudières
- Installation de poêles et d'insert
- Installation de pompes à chaleur
- Réalisation de salles de bains clés en main
- Tous travaux de rénovation en plomberie et chauffage

Vous travaillerez en toute autonomie. Déplacements au niveau local.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Techniques de sertissage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Électricité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Procédés de brasage
  • - Normes de sécurité liées au gaz
  • - Plomberie
  • - Équipements de chauffage
  • - Plates-formes élévatrices mobiles de personnes ou PEMP (CACES R 386)
  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (CACES R 486) - Depuis le 01/01/2020
  • - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
  • - Réaliser les saignées et les creusements divers
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Installer un plancher chauffant
  • - Régler une chaudière télécommandée
  • - Installer du mobilier sanitaire
  • - Relier des appareils au tableau électrique
  • - Nettoyer des conduits de cheminée et conduits de fumée
  • - Poser des tuyauteries
  • - Installer une Ventilation Mécanique Contrôlée (VMC)
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Régler une sonde intérieure ou extérieure
  • - Installer une sonde intérieure ou extérieure
  • - Installer une pente d'écoulement
  • - Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Démonter un équipement, une installation
  • - Raccorder, gérer un réseau technique
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Formations

  • - Plomberie (CAP plombier chauffagiste) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ENTREPRISE BRIAND

Offre n°22 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 24/12/2024 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour travailler au sein d'une équipe totale de 4 IDE + 1 infirmier coordinateur.
Une secrétaire médicale est présente à mi-temps pour gérer l'aspect administratif.
Il s'agit d'un poste de jour. Le poste consiste à accueillir et prendre en charge les résidents en assurant des soins de qualité pour leur permettre de maintenir ou retrouver un mieux-être au sein de l'établissement.

Travail collaboratif avec l'équipe d'aide-soignant(e) et d'ASH.

Compétences

  • - Apporter un soutien et des conseils à des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE "LES MARRONNIERS"

Offre n°23 : Conseiller vendeur agricole (F/H) - MONDOUBLEAU (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

CE QUE VOUS FEREZ :
Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Mondoubleau (41).

Vos responsabilités :

* Gestion et animation du rayon agricole
* Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.)
* Acteur du développement du e-commerce
* Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents





CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

* Accueil et conseil avec le sourire
* Esprit d'équipe
* Un parcours dédié de formations
* Des possibilités d'évolution
* Une synergie avec vos collègues
* Des process sécurité pour tous
* Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
Vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.

Date de début de contrat : Dès que possible
Temps de travail : 35h hebdomadaire
CE QUE NOUS RECHERCHONS :

* Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent
* Vous avez idéalement le certiphyto
* Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
* Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

Entreprise

  • Agrial

    Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Offre n°24 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°25 : Dessinateur DAO - Technicien d'études en métallerie H/F

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 72 - RAHAY ()

PMI Sarthoise de 30 personnes, 42 ans d'activité,
Recherche un(e) DESSINATEUR DAO
TECHNICIEN D'ETUDES en METALLERIE
Nos clients :
- Professionnels du bâtiment
- Promoteurs
- Bailleurs sociaux
- Collectivités
- Grande distribution
- Industriels
- Particuliers
Vos missions principales :
- Etude et conception d'ouvrages de métallerie et charpente
- Exécution de plans sur AUTODESK INVENTOR (3D) et AUTOCAD (2D)
- Définition de projets
- Notes de calculs
- Relations sous-traitants, fournisseurs, et clients
Formation : BAC+2 (BTS, DUT,...)
Expérience souhaitée :
- 2 ans, sur un poste similaire
Type d'emploi : Temps plein, CDI.
- Temps de travail annualisé, sur la base de 35h hebdo.
- Statut ETAM
Salaire brut annuel : 26000€ à 39000€ (suivant expérience)
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 26 000,00€ à 39 000,00€ par an
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 10/06/2025

Offre n°26 : grutier au sol (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - CORMENON ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Nous recrutons pour notre client un Grutier au sol (H/F) !

?? Vos missions :

Conduire une grue au sol en respectant les règles de sécurité
Assurer le levage et le déplacement des charges sur le chantier
Communiquer avec les équipes au sol pour garantir la précision des manoeuvres
Effectuer l'entretien courant de l'engin

Vous êtes titulaire du CACES R487 catégorie 1 (anciennement R377), vous permettant de manoeuvrer une grue au sol en toute sécurité.
Une expérience en conduite de grue au sol est souhaitée pour assurer une maîtrise optimale des opérations de levage.
Vous faites preuve de rigueur, de vigilance et aimez travailler en équipe pour garantir la sécurité et l'efficacité sur le chantier.

Entreprise

  • INTERACTION LA FERTE BERNARD

Offre n°27 : Opérateur station H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 41 - CORMENON ()

La mission :

* Surveiller le bon déroulement du process de dépollution de l'eau en réalisant des analyses
* Vidange des bains usés à l'aide de pompes
* Alimentation des chaînes de production en produits chimiques
* Maintenance préventive de premier niveau sur les pompes et installations

Entreprise

  • Gi Group France

    En tant que partenaire stratégique mondial, Gi Group répond au besoin de flexibilité des entreprises en simplifiant la complexité de la recherche et de la gestion du personnel, grâce à des prestations de recrutement permanent et temporaire et des solutions d'externalisation personnalisables (RPO/BPO, implants, multi site management, .). En France, Gi Group rassemble 400 collaborateurs répartis au sein d'un réseau de plus de 90 agences et implants.

Offre n°28 : OPERATEUR DE STATION (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - CORMENON ()

Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel.

Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique...).

Votre agence Adwork's Vendôme recherche pour l'un de ses clients, situé à Cormenon, un opérateur de station H/F.
Vos missions seront :
-Surveiller le bon déroulement du process de dépollution de l'eau en réalisant des analyses
-Vidange des bains usés à l'aide de pompes,
-Alimentation des chaînes de production en produits chimiques,
-Astreintes 1 WE/4 (une fois la formation et la période d'adaptation terminées),

Maintenance préventive de premier niveau sur les pompes et installations (maintenance sur des organes secondaires de la station).

-Niveau Bac
- Des connaissances en chimie
- Traitement de l'eau
- Maintenance seraient un plus.

Entreprise

  • Adwork's Vendôme

Offre n°29 : Conducteur / Conductrice de ligne automatisée en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - CORMENON ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Votre agence Start People de VENDOME, recherche un Conducteur de station (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel.


POSTE :
OPERATEUR STATION (H/F)
Rattaché au chef d'atelier, vous effectuerez dans le cadre de votre mission :

-Surveillance du bon déroulement du process de dépollution de l'eau,
-Réalisation des analyses nécessaires au bon fonctionnement de la station et le renseignement des fichiers de suivi,
-Prise en charge des flux de déchets qui arrivent à la station (bains usés, rinçage)
-Participation à la bonne exécution des vidanges de bains usés,
-Veille au bon déroulement du dépotage des produits chimiques
-Maintenance préventive de premier niveau (nettoyage des pompes, décanteurs, clapets...) et entretien courant du réseau de dépollution,
-Renseignement au quotidien de la main courante de la station

Vous travaillerez 3*8 (5h-13h/13h-21h/21h-5h)



PROFIL :
Des connaissances en chimie, traitement de l'eau ou maintenance serait un plus
Votre rigueur, votre polyvalence et vous réactivité sont des atouts majeurs pour réussi à ce poste.
Salaire selon profil et expérience
Avantages : prime d'équipe, indemnités de transport et de repas, prime d'habillage, prime d'astreinte et autres primes
Vous êtes autonome et organisé, Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°30 : CONSEILLER VENDEUR AGRICOLE (F/H) - MONDOUBLEAU (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne.
 
CE QUE VOUS FEREZ :
Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de Mondoubleau (41).
Vos responsabilités :
Gestion et animation du rayon agricole
Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités (réception de produits, inventaire, encaissement.)
Acteur du développement du e-commerce
Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents
 
CE QUE NOUS RECHERCHONS :
Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent au minimum
Vous avez idéalement le Certiphyto
Vous avez un bon relationnel avec la clientèle
Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent
Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
 

Offre n°31 : Responsable d'Atelier de Production (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 16/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - DANZE ()

Rattaché au responsable de production, le responsable d'atelier supervise et anime une unité de production. Il planifie le travail de l'équipe et résout les problèmes courants de production.
Il met en application le programme de fabrication en fonction des objectifs qu'il doit atteindre.
Il définit, planifie et organise les moyens techniques et humains afin de réaliser la production d'un site.
Il réalise l'interface avec les différents services techniques, d'appui et administratifs du site. Il s'assure de la gestion des coûts et des indicateurs économiques.
Il est garant des volumes, de la qualité, des coûts et des délais liés à la production de son établissement.
Il travaille en étroite relation avec l'ensemble des services de l'entreprise. Il exerce également une fonction hiérarchique sur les équipes de production.
Un poste en journée


Afin d'assurer au mieux votre poste :
- Vous détenez une expérience en industrie
- Vous êtes une personne polyvalente, avec une licence ou un master en formation.

Si vous souhaitez intégrer un parc machine diversifié ce poste est fait pour vous !
Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations, alors faites-nous parvenir votre candidature via cette annonce ou LinkedIn : Paul CHAUCHARD, Consultant en recrutement.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°32 : Agent / Agente de préparation en industrie (H/F)

  • Publié le 10/05/2025 | mise à jour le 10/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 41 - CORMENON ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AGENT DE FABRICATION (H/F)
Nous recrutons pour l'un de nos client, entreprise spécialisée depuis 1926 dans la conception et la fabrication de systèmes de ressorts, un Agent de fabrication (H/F)
Horaires : 35H

PROFIL :
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe à taille humaine ?
Vous avez de l'expérience en façonnage de matériaux ?
Vous êtes autonomes et minutieux ?
Alors postulez !

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°33 : Super U - Chef des ventes (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 30/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients
Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative !
Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle /
Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks
Information sur la classification des engagements ressources U
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences.
Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivez le lien -> https://urlr.me/dtwZy
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Toujours prêt à sortir un bon conseil de votre poche
Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire
Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Super U

    Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.

Offre n°34 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 41 - EPUISAY ()

Description du poste :
Vous rejoindrez une équipe dynamique, soudée et bénéficierez d'un environnement de travail agréable et stimulant.
En tant que machiniste agricole, vos missions principales seront les suivantes :
- Utiliser et entretenir les machines agricoles nécessaires à la production : tracteurs, moissonneuses, semoirs, etc.
- Effectuer les réparations mineures et le dépannage des machines en cas de panne
- Participer à l'amélioration des processus d'utilisation des machines afin d'optimiser le rendement
- Respecter strictement les règles de sécurité lors de l'utilisation des machines
- Possibilité de participer aux tâches agricoles de base selon les besoins.
Vous devrez diagnostiquer et également assurer l'entretien régulier des machines pour optimiser leur performance et leur durabilité.
Ce poste nécessite une certaine passion pour l'agriculture et une compréhension du fonctionnement des machines.
Description du profil :
Ce poste à temps plein requiert de la disponibilité, le rythme de travail étant de 35 heures par semaine.
L'embauche peut se faire immédiatement.
Tous les profils sont acceptés : apprentis, débutant ou expert.
Des connaissances en mécanique seraient un plus, la formation sera assurée par notre client.
En tant que machiniste agricole, vous devrez être capable de travailler de manière autonome et d'effectuer des tâches avec précision et attention aux détails. L'adaptabilité et la flexibilité sont importantes, car les conditions de travail peuvent varier en fonction de la saison et du climat.
Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement en constante évolution, où chaque jour est différent et apporte son lot de nouveautés.
Si vous êtes dynamique, motivé(e) et que vous avez une véritable passion pour l'agriculture, ce poste est fait pour vous.
Votre candidature est attendue avec impatience.
Rejoignez notre client et contribuez activement à son développement !

Offre n°35 : Mécanicien agricole (H/F)

  • Publié le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 41 - Épuisay ()

RESPONSABILITÉS :

Vous rejoindrez une équipe dynamique, soudée et bénéficierez d'un environnement de travail agréable et stimulant.


En tant que machiniste agricole, vos missions principales seront les suivantes :


- Utiliser et entretenir les machines agricoles nécessaires à la production : tracteurs, moissonneuses, semoirs, etc.
- Effectuer les réparations mineures et le dépannage des machines en cas de panne
- Participer à l'amélioration des processus d'utilisation des machines afin d'optimiser le rendement
- Respecter strictement les règles de sécurité lors de l'utilisation des machines
- Possibilité de participer aux tâches agricoles de base selon les besoins.


Vous devrez diagnostiquer et également assurer l'entretien régulier des machines pour optimiser leur performance et leur durabilité.


Ce poste nécessite une certaine passion pour l'agriculture et une compréhension du fonctionnement des machines.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce poste à temps plein requiert de la disponibilité, le rythme de travail étant de 35 heures par semaine.


L'embauche peut se faire immédiatement.


Tous les profils sont acceptés : apprentis, débutant ou expert.


Des connaissances en mécanique seraient un plus, la formation sera assurée par notre client.


En tant que machiniste agricole, vous devrez être capable de travailler de manière autonome et d'effectuer des tâches avec précision et attention aux détails. L'adaptabilité et la flexibilité sont importantes, car les conditions de travail peuvent varier en fonction de la saison et du climat.


Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement en constante évolution, où chaque jour est différent et apporte son lot de nouveautés.








Si vous êtes dynamique, motivé(e) et que vous avez une véritable passion pour l'agriculture, ce poste est fait pour vous.


Votre candidature est attendue avec impatience.


Rejoignez notre client et contribuez activement à son développement !

Entreprise

  • Mercato de l'emploi

    Rejoindre cette équipe, c'est participer à une aventure passionnante où chaque mécanicien joue un rôle clé dans le succès de l'entreprise et l'avenir de l'agriculture. Je suis Patricia CAMPAS, consultante en recrutement au sein du Mercato de l'Emploi, et je suis à votre disposition pour vous mettre en relation avec cette belle entreprise.

Offre n°36 : Plombier / Plombière (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - MONDOUBLEAU ()

Description du poste :
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux et basé à MONDOUBLEAU (41170), en CDI un Plombier (h/f).
Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des travaux d'installation d'eau et de gaz, reconnue pour son expertise technique et son engagement envers la satisfaction de ses clients. Ils offrent un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de leurs collaborateurs.
Votre rôle consistera à intervenir sur des chantiers variés, allant de l'installation de systèmes de plomberie complexes à la maintenance et la réparation des équipements existants. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec l'équipe technique pour garantir la qualité des prestations fournies, tout en respectant les normes de sécurité en vigueur.
Description du profil :
Profil :
Nous recherchons un professionnel passionné par son métier, doté d'un excellent sens du service client et capable de s'adapter à des environnements de travail variés. Une bonne capacité d'analyse et un esprit d'équipe développé seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
- Equipement de Chauffage
- Chauffage de l'Eau
- Installation Salles de Bain et Sanitaire
Le contrat débutera dès que possible, avec une durée de travail à temps plein en journée. Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique, bénéficier de perspectives d'évolution professionnelle et contribuer au succès d'une entreprise innovante et tournée vers l'avenir.
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°37 : Employé / Employée de maison (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vos missions :
- Entretenir le domicile : aérer, ranger et nettoyer (dépoussiérer, aspirer, laver) les pièces, meubles, équipements et objets de décoration.
- Entretenir la vitrerie
- Entretenir le linge de maison: étendre/détendre du linge; repassage de chemises et linge courant...
- Intervenir sur des prestations de grand nettoyage.
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers.

Vous interviendrez sur plusieurs communes Lunay, Savigny, Sargé, Fortan et Epuisay.
*Nombre d'heures à convenir en fonction des besoins des clients.*

D'autres prestations pourront vous être proposées sur le secteur en fonction des opportunités.

*** Votre planning est étudié en fonction de vos contraintes (mobilité géographique, ...) et disponibilités ainsi que de celles de nos clients. ***

**Le permis B est fortement recommandé.**

Compétences

  • - Techniques de repassage éco-responsables
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Règles de sécurité domestique
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Laver des vitres
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir du mobilier
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • AU RELAIS DES FAMILLES

Offre n°38 : Agent / Agente de production/fabrication en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
Agent de production (H/F)
Au sein d'un abattoir de dindes vous serez amené(e) à travailler au sein du service "lavage des bacs" et serez amené(e) à effectuer les tâches suivantes :

-Accrochage des bacs sur convoyeurs
-Lavage des bacs à l'aide d'un nettoyeur à haute pression
-Décrochage des bacs
-Respect des règles d'hygiène et de sécurité
Vous travaillerez dans un environnement entre 0 et 4 degrés
Horaires de travail 6h - 13h30 ou 13h30- 21h00 du lundi au samedi matin
Taux horaire : 11,88 + prime de froid de 0.48€ de l'heure + prime d'habillage de 0.41€ par jour travaillé +IFM et CP
Poste à pourvoir sur le long terme

PROFIL :
Vous acceptez de travailler au froid et effectuer diverses tâches de manutention
Vous êtes rigoureux(se), respectueux(se) des règles et savez travailler en équipe avec une certaine cadence
Vous savez être autonome et faire preuve d'initiative
N'hésitez plus, Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°39 : Agent / Agente des services hospitaliers de nuit (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans le soin
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous serez en charge de la prise en soin des résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire (aide à la toilette, aide aux repas et transferts).
Vous travaillerez 1 week-end sur 2.

Vous avez une première expérience dans le soins ou le projet de vous orienter dans ce domaine

**Poste à pourvoir au 1er Août** - Poste de nuit à temps complet.

*** CDD renouvelable ***

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LEGUERE VIAU

Offre n°40 : Agent technique des espaces verts H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en travaux paysagers
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

L'agent technique d'espaces verts s'occupe de tous les travaux liés à l'aménagement ou à l'entretien d'espace verts : taille, plantation, désherbage...

Il/elle est amené à assurer l'exploitation des infrastructures, mise en place de signalisation, participation à la viabilité.

Il/elle doit également participer aux astreintes.

Missions principales :

- Entretenir les espaces verts (maitriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).

- Taillage d'arbustes, arbres, élagages et tronçonnages.

- Réaliser la tonte de pelouse.

- Entretenir les signalisations horizontales et verticales et des bornes à incendies.

- Maintenir propre la collectivité (poubelle, wc public, aire de jeux, .)

- En cas de nécessité (remplacement, etc) broyage des bas-côtés de chaussée.

- Assurer la maintenance courante de l'outillage de chantier.

- Nettoyer, entretenir, ranger et détecter les dysfonctionnements du matériel.

- Suivre et entretenir les véhicules et les matériels nécessaires au poste de travail, signaler les dysfonctionnements au responsable du service

- Participation à la gestion de la viabilité hivernale (sablage des routes, des parking, cours d'école, parvis des bâtiments, trottoirs, déneigement avec lame).

- Participer à l'installation et désinstallation du matériel nécessaire aux manifestations, effectuer des travaux de maintenance sur les bâtiments public en cas de besoin

***contrat renouvelable***

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt
  • - Tailler les arbres
  • - caces minipelle, tractopelle, tracteur souhaité

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE Savigny sur Braye

Offre n°41 : Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)

  • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - dans le soin
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous serez en charge de la prise en soin des résidents au sein d'une équipe pluridisciplinaire (aide à la toilette, aide aux repas et transferts).
Vous travaillerez 1 week-end sur 2.

Vous avez une première expérience dans le soins ou le projet de vous orienter dans ce domaine

Poste à pourvoir dès que possible , poste de jour à temps complet.

*** CDD renouvelable ***

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LEGUERE VIAU

Offre n°42 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Description du poste :
Vous aurez en charge:
- Contrôler la qualité et la conformité de la production aux spécifications en vigueur
- Enregistrer les résultats de contrôle
- Alerter en cas de non-conformité et surveiller l'efficacité de l'action corrective
- Conditionner les productions suivant les spécifications demandées par le client
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'industrie de la production
Description du profil :
Vous êtes à l'aise avec les calculs et la lecture de données
Vous possédez des compétences en mécanique industrielle
- Vous êtes ponctuel(le) et assidu(e).
- Poste à pourvoir en horaires 2*8 avec formation au poste de trois jours. Indemnités repas et transport.

Offre n°43 : Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Au sein d'un abattoir de dindes nous vous offrons l'opportunité de travailler au sein de différents services tels que : l'emballage, les produits élaborés, les expéditions, la congélation ...
Vous serez formé(e) sur les postes suivants :
- Découpe de viande
- Fabrication de brochettes, saucisses ...
- Préparation de commandes
- Mise en barquette des produits et étiquetage

Vous acceptez les horaires d'équipe et le travail en milieu froid (entre 0 et 4 degrés).

**Contrat renouvelable à la semaine**
*Horaire d'équipes : 6h-13h30 ou 13h30-21h*


Compétences

  • - Normes qualité
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Prélever des échantillons de matières ou de produits
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Définir les données de programmation
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • START PEOPLE

Offre n°44 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Rattaché(e) à un atelier ou secteur (Découpe, Conditionnement.) vous contribuez à transformer les matières premières en produits finis ou semi-finis.

En fonction du poste, vous pourrez réaliser les tâches suivantes :

- découpe de volaille,

- préparation de commandes,

- mise en barquettes

- autocontrôle de votre activité afin de réaliser des produits de qualité pour la satisfaction des clients,

- alerte en cas de dysfonctionnement,

- respect de la productivité, des rendements matières et des règles d'hygiène, sécurité, environnement.


Dès votre premier jour, nous vous accompagnons pour découvrir votre nouvel environnement de travail : missions, outils, collègues de travail . Nous veillons à ce que vous preniez vos marques et que vous vous sentiez bien parmi nous.

Conditions

Travail dans un environnement froid (entre 3 et 5°C)

Travail en équipe alternée 2*8 ou de journée avec la possibilité de travailler certains samedis.

Compétences

  • - Produits alimentaires
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°45 : Exploitant Transport H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Exploitant Transport - Animaux vivants H/F pour notre site de Perrenot Le Calvez Agro à Savigny-sur-Braye
Vos missions :
- Gestion de l'exploitation transport d'animaux vivants
- Planification et suivi des 20 tournées quotidiennes
- Supervision d'un parc de 14 véhicules
- Management d'une équipe de 12 à 15 conducteurs
- Suivi administratif, relation client, coordination
Salaire : entre 2600€ et 2800€ brut/mois
Avantages :
- Primes diverses
- Tickets restaurant
- Mutuelle d'entreprise
Débutants acceptés
Esprit rigoureux, sens de l'organisation et de l'anticipation
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, TMS...)
Veille au respect de la réglementation transport et du bien-être animal
Rejoignez une équipe handi-accueillante !

Entreprise

  • PERRENOT LE CALVEZ AGRO

    Vous aimez travailler en équipe et être en contact direct avec les clients ? Relever les défis du transport avec nous !

Offre n°46 : Opérateur production agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Venez découvrir le 22 mais à 09H15 à St Calais l'entreprise VOLABRAYE lors d'une présentation des postes à pourvoir.

Débutant ou confirmé, vous pourrez découvrir l'entreprise à travers une vidéo des différents service.
Vous pourrez aussi échanger avec les recruteurs de Volabraye en direct et poser toutes vos questions.

Inscrivez-vous via : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/435021?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

ou contactez votre conseiller

Possibilité de co-voiturage avec Bla-Bla Car Daily



Compétences

  • - Traçabilité des produits
  • - Chaîne du froid
  • - Produits alimentaires
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°47 : Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC) (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

L'EHPAD public Leguéré Viau (55 résidents) recrute un(e) infirmier(ère) coordinateur(trice) ou cadre de santé à 50%, avec une activité complémentaire de soins infirmiers à 50%. Vous serez rattaché(e) à la directrice de l'établissement et travaillerez en lien étroit avec le médecin coordonnateur, la psychologue et l'équipe soignante.

Missions principales :
- En coordination (50%) :
- Encadrement de l'équipe soignante (IDE, AS, ASH)
- Organisation des soins et gestion des plannings
- Suivi des protocoles de soins et procédures qualité
- Animation des réunions de service
- Participation au projet de soins, aux admissions et à la démarche qualité

- En soins (50%) :
- Réalisation de soins infirmiers auprès des résidents
- Contribution à la qualité de la prise en charge médicale et humaine
- Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Suivi des dossiers de soins et traçabilité

CDI ou mutation

Diplôme d'État Infirmier exigé.
Diplôme de cadre de santé ou expérience significative en coordination souhaitée.
Qualités attendues : rigueur, sens de l'organisation, écoute, travail en équipe, leadership.

Formations

  • - Encadrement infirmier (diplôme de cadre infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LEGUERE VIAU

Offre n°48 : Coordinateur sécurité en industrie h/f

  • Publié le 06/12/2024 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Rattaché(e) au Directeur de Site, vous assurez la gestion et la prévention de la santé et des risques au travail.

A ce titre :
-Vous appliquez l'engagement sécurité Groupe et le déclinez au niveau du site en collaboration avec la direction. Vous organisez et animez le système de management de la sécurité. Vous prévenez les AT et les MP afin d'améliorer la santé au travail : indicateurs, analyses AT/MP, suivi plan d'actions.
-Vous conseillez, accompagnez et animez la politique de prévention des risques santé et sécurité au travail en collaboration avec les partenaires internes et externes (encadrement et salariés, infirmière, CSSCT, médecin du travail, CRAM, inspecteur du travail, etc.).
-Vous sensibilisez le personnel (encadrement et opérateurs) à la sécurité par la formation et l'information.
-Vous participez à la mise en conformité des locaux, du matériel et des postes de travail, en collaboration avec les services techniques, production ainsi que les fournisseurs.

En qualité de coordinateur :
-Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures de votre domaine d'activité.
-Vous organisez la circulation de l'information transversale. Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes. Vous formez sur votre domaine d'activité.
-Vous mobilisez et coordonnez un groupe de personnes autour d'un projet afin d'établir une dynamique de groupe.
-Vous développez des comportements de coopération sans lien hiérarchique.

Compétences

  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Construire un plan d'action QSE
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Qualité hygiène sécurité environnement | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°49 : Chef d'équipe production (H/F)

  • Publié le 04/12/2024 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, votre mission consistera à l'accompagner dans la gestion de l'atelier sur différentes tâches telles que:
-Planifier, organiser, réguler, contrôler l'activité de la ligne de production en fonction des ressources matérielles et humaines à sa disposition.
-Respecter et faire respecter les critères de production (productivité, rendements, règles d'hygiène, QSE, maintenance 1er niveau).
-Mettre en place des actions issues du plan de progrès validées par sa hiérarchie.
-Transmettre l'information montante et descendante.
-Organiser l'accueil et la formation au poste / superviser la bonne réalisation.
-Réguler le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social.
-Maîtriser et faire appliquer les consignes qualité, sécurité environnement et procédures liées au poste de travail.
-Optimiser la répartition des effectifs sur l'ensemble de la ligne.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Gestion production | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°50 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

POSTE : Technicien de Maintenance H/F
DESCRIPTION : Technicien de maintenance (h/f)

Leader est à la recherche d'un technicien de maintenance pour un poste basé à SAVIGNY SUR BRAYE 41360.

Ce rôle consiste à réaliser des interventions de maintenance curatives et préventives, assurer l'entretien et le dépannage dans différents domaines techniques ou technologiques. En tant que technicien de maintenance, vous serez amené(e) à traiter les demandes d'interventions des différents services et communiquer avec les interlocuteurs des différents sites.

Vos principales missions :

- Réaliser des interventions de maintenance curatives et préventives

- Assurer l'entretien et le dépannage dans les champs techniques ou technologiques variés

- Traiter les demandes d'interventions et communiquer avec les interlocuteurs des différents sites

- Proposer des activités de maintenance d'amélioration et les mettre en place

Profil recherché :

- Diplôme en maintenance ou équivalent

- Première expérience significative dans la maintenance en milieu industriel serait un plus

- Horaires d'équipe 3x8

Ce poste est à temps plein avec une durée hebdomadaire de 35 heures par semaine.

Pour postuler, veuillez contacter Leader, l'agence responsable pour ce poste.
NC
PROFIL : Profil recherché :
Nous recherchons un Technicien de maintenance (h/f) possédant les compétences suivantes :
Maintenance préventive et corrective : Maîtrise des techniques de maintenance pour assurer le bon fonctionnement des équipements.
Dépannage : Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques.
Electromécanique : Connaissances approfondies en électromécanique pour intervenir sur les installations.
Lecture de plans : Capacité à lire et interpréter des schémas techniques.
- Rigueur et autonomie : Aptitude à travailler de manière rigoureuse et autonome.

Entreprise

  • Leader

    L'agence d'intérim leader est spécialisée dans la mise à disposition de personnel temporaire pour différents secteurs d'activité. Notre client, spécialisé dans la transformation et conservation de la viande de volaille, recherche actuellement des profils qualifiés pour renforcer ses équipes.

Offre n°51 : Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Description du poste :
Adecco Vendôme recherche des Ouvrier(ières) agroalimentaires (H/F) pour son client dans le secteur de l'industrie alimentaire à Savigny-sur-Braye (41360).
Au sein d'un grand groupe Agroalimentaire vous offrons l'opportunité de travailler au sein de différents services tels que : l'emballage, les produits élaborés, les expéditions, la congélation ...
Vous serez formé(e)s sur les postes suivants :
- Fabrication de brochettes, saucisses ...
- Préparation de commandes
- Mise en barquette des produits et étiquetage
Description du profil :
Horaires d'équipes : 6h-13h30 ou 13h30-21h
Poste basé à Savigny sur Braye 41360-
Rejoignez une équipe dynamique et engagée, prête à relever les défis de l'industrie alimentaire. Votre engagement et votre interaction avec l'équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.

Offre n°52 : Ouvrier découpe agroalimentaire (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Notre client recrute un(e) ouvrier ou ouvrière de découpe (H/F) pour aider à transformer des matières premières de qualité, de quoi pimenter votre quotidien !
En tant qu'ouvrier de découpe, voici ce qui vous attend :
- Effectuer des opérations de découpe dignes d'un chef étoilé (sans la toque et l'ambiance étoilée).
- Assurer l'entretien et la maintenance de base des outils de découpe, car même les outils ont besoin d'amour.
- Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les process.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
- Gérer les stocks de matières premières, un peu comme un chef qui prépare ses ingrédients avant d'attaquer un grand plat. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°53 : Ouvrier abattoir (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous recherchez un emploi stimulant dans le secteur agroalimentaire ?
Notre client recrute un(e) ouvrier d'abattoir (H/F) pour rejoindre son équipe sur du long terme.
En tant qu'Employé d'Abattoir, vous serez amené à réaliser différentes tâches essentielles au sein de l'entreprise.
Vos missions principales comprendront :
- Effectuer la découpe et le conditionnement des viandes.
- Assurer le tri et le calibrage des produits pour garantir leur qualité.
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité tout au long du processus.
- Participer au bon fonctionnement de la chaîne de production.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°54 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.

Nous recrutons pour notre client, situé à Savigny-sur-Braye, des Opérateurs pour leurs ateliers Injection et Offset.

Vos missions :
Contrôler périodiquement les articles produits selon les directives du service qualité ou de la hiérarchie.
Utiliser les outils de contrôle en respectant scrupuleusement les consignes.
Enregistrer les résultats de contrôle sur les documents appropriés, en suivant les bonnes pratiques.
Détecter les défauts et éliminer les articles défectueux suite à un contrôle rigoureux.
Alerter le régleur en cas de non-conformité et suivre l'efficacité des actions correctives.
Conditionner la production, manuellement ou automatiquement.
Étiqueter les cartons et palettes, conformément aux spécifications du client ou du service qualité.
Participer aux opérations de production telles que le tri, l'assemblage, etc



Expérience souhaitée en tant qu'opérateur ou dans un environnement industriel similaire.
Connaissances des outils de contrôle qualité et des normes associées.
Rigueur et minutie dans l'exécution des contrôles et de l'enregistrement des résultats.
Capacité à détecter les défauts et à prendre les mesures appropriées pour éliminer les articles défectueux.
Réactivité pour alerter en cas de non-conformité et suivre les actions correctives.
Esprit d'équipe et bonne communication avec les autres services, notamment les régleurs.
Autonomie et capacité à gérer les tâches de manière indépendante tout en respectant les consignes de qualité.
Souci du détail pour l'étiquetage et le conditionnement des produits.
Une première expérience dans un poste similaire est un plus, mais nous recherchons avant tout des candidats motivés, rigoureux et soucieux de la qualité !

Entreprise

  • INTERACTION LA FERTE BERNARD

Offre n°55 : Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F)

  • Publié le 03/05/2025 | mise à jour le 03/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
AGENT DE MAINTENANCE (H/F)
Votre agence Start People recherche plusieurs agents de maintenance (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agro-alimentaire.
Au sein d'une équipe technique constituée de 5 personnes, vous serez amené(e) à :

-Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative
-Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines
-Faire des travaux mécaniques et électriques
-Proposer des solutions de résolution de pannes

Vous serez amené(e) à intervenir au sein de différents services dans l'entreprise (Abattoir, découpe, emballage, expéditions, produits élaborés ...)
Vous interviendrez dans des milieux froids et tempérés.

Salaire : Taux horaire à définir en fonction du profil + Prime d'environnement de 0.48€ par heure travaillée + prime d'habillage de 0.41€ par jour travaillé + heures de nuit majorées à 25%

Horaires en 2x8 : Equipe matin : 5h-12h30 du lundi au samedi avec une journée de repos dans la semaine / Equipe de l'après-midi : 12h20 - 19h50 du lundi au vendredi.
Quelques astreintes le weekend et mercredis (2 à 4 fois dans l'année)

PROFIL :
Détenteur d'une habilitation électrique Basse Tension, vous êtes rigoureux et autonome et aimez travailler en équipe.
Vous avez une appétence pour les travaux mécaniques, savez lire un plan ou document technique,
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°56 : Aide-soignant.e de Nuit (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime Ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés

Horaires : 19h30-6h15 ou 20h-7h ou 20h15-7h15

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

Prime dite de 13ème mois conventionnel, Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel, Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel, Subrogation, Accord d'intéressement, Primes de cooptation, Avantages CSE en région et CSE Central

Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)

Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :

Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • RESIDENCE DE SAVIGNY

Offre n°57 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS

Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés

Horaires : 9h-20h ou 7h-14h30

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

Prime dite de 13ème mois conventionnel, Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel, Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel, Subrogation, Accord d'intéressement, Primes de cooptation, Avantages CSE en région et CSE Central

Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)

Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :

Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée




Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Entreprise

  • RESIDENCE DE SAVIGNY

Offre n°58 : Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

EHPAD Public à Savigny sur Braye (41), accueillant 55 résidents, construction neuve offrant 55 chambres individuelles, recherche aide-soignant de jour à temps plein ou temps partiel (50 %, 80 %, autre).
Une équipe de bionettoyage permet à l'équipe aide-soignante de se consacrer aux soins des résidents et à leur accompagnement dans les actes de la vie courante.

**Poste de jour**

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LEGUERE VIAU

Offre n°59 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort auprès de 70 résidents ou vous ferez du ménage ou la plonge.

Vous travaillerez de jour.

**CDD Renouvelable.**
**Nombre d'heures hebdomadaire à définir selon les remplacements.**

Poste ouvert aux étudiants de plus de 18 ans sur la période estivale.

Une première expérience auprès des personnes âgées sera appréciée.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • RESIDENCE DE SAVIGNY

Offre n°60 : Régleur / Régleuse sur machine industrielle (H/F)

  • Publié le 07/01/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Rattaché(e) au Chef de ligne régleur, vous réalisez les réglages sur les équipements de production dans le respect des procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement, afin d'en assurer leur bon fonctionnement.

A ce titre :

Vous préparez les équipements de production afin d'en assurer un fonctionnement optimal. Vous assurez le démontage et pré-nettoyage des équipements.
Vous adaptez les réglages des équipements en cours de production en tenant compte des aléas (poids vifs, observations et remontées des opérateurs sur les dysfonctionnements rencontrés.).
Vous réalisez les contrôles liés à votre activité (tests de réveil, enregistrement des saisies.).
Vous assurez partiellement la maintenance 1er et 2nd niveau des équipements dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement.

La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Identifier les réglages des équipements et outillages

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°61 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 04/12/2024 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous réalisez les activités de maintenance préventive et informez.
Vous réalisez les activités de maintenance curative et corrective. Vous remettez l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau.
Vous proposez les activités de maintenance améliorative, les réalisez et informez.
Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation et informez.
Vous renseignez les documents d'intervention et communiquer avec les personnes de GMAO pour les commandes de pièces.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°62 : Chef de ligne h/f

  • Publié le 04/12/2024 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Rattaché(e) au responsable du service, vous aurez pour missions :
- d'assurer le pilotage de l'équipe en veillant à de bonnes conditions et relations de travail.
- de préparer et de conduire la ligne en respectant les critères de production (cadences, rendements, règles QSE).
- de réaliser et d'enregistrer les différents contrôles qualité / QSE et d'alerter en cas de dysfonctionnements.
- de participer aux diagnostics des dysfonctionnements et de réaliser la maintenance de 1er niveau.
- de coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et de transmettre les informations.
- assurer les remplacements des chefs d'équipe du service.

Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Analyser, exploiter, structurer des données

Entreprise

  • VOLABRAYE / SNV

Offre n°63 : Aide-soignant.e - Savigny-sur-Braye (41) (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire !

CE QUE NOUS OFFRONS
Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés
Horaires : 9h-20h ou 7h-14h30
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
Prime dite de 13ème mois conventionnel
Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
Accord d'intéressement
Primes de cooptation
Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues.
Avantages CSE en région et CSE Central
Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement)
Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales :
Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage
Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.)
Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée
Nous sommes 78 000 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
Au sein de nos cliniques de santé mentale
Avec des services d'aide à domicile
Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation).
Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.

Chez emeis, nous sommes forces de vie.
#LI-EB1
Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e
Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !

Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service.
Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Entreprise

  • Emeis

    Au coeur d'un grand parc, la résidence de Savigny est une maison de retraite accueillant des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en longs séjours (EHPAD 70 lits).

Offre n°64 : Conducteur SPL Nuit H/F

  • Publié le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 41 - Savigny-sur-Braye ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons des conducteurs routiers dans le transport de volailles vivantes H/F pour notre site de Perrenot Le Calvez Agro au départ de Savigny-sur-Braye
Poste en régional du dimanche soir au vendredi matin avec une prise de poste de nuit (départ entre 18h et 20h, retour entre 2h et 5h du matin)
Chargement et déchargement des volailles à l'aide d'un Manitou TMT 27P (3 roues) → Pas de CACES requis (hors référentiel)
Salaire mensuel brut (frais inclus) : entre 2 500 € et 3 000 € selon les heures effectuées
Avantages :
- Heures de nuit majorées
- Indemnités repas selon la convention collective
- Prime chariot embarqué : 3 € par enlèvement

PROFIL RECHERCHÉ :

Permis CE, carte conducteur, carte CQC et FIMO à jour
Débutants acceptés
Idéalement issu du milieu agricole
Sérieux, organisé et respectueux de sécurité
Rejoignez une équipe handi-accueillante !

Entreprise

  • JACKY PERRENOT

    Vous cherchez un emploi local qui vous offre une stabilité professionnelle ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !

Offre n°65 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Description du poste :
Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, groupe agroalimentaire en pleine croissance, un Technicien de Maintenance (H/F) en CDI.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité, automatisme et vous réalisez la maintenance préventive, curative et respectez les consignes hygiène, sécurité, qualité et environnement.
A ce titre, vous serez en charge :***Réaliser les activités de maintenance préventive et informer
* Réaliser les activités de maintenance curative et corrective. Remettre l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau
* Proposer les activités de maintenance améliorative, les réaliser et informer
* Participer aux travaux neufs, réaliser de petits travaux neufs ou de rénovation et informer
* Renseigner les documents d'intervention et communiquer avec les personnes de GMAO pour les commandes de pièces
Rémunération comprise entre 27 et 31 K€ selon profil et expérience.
13ème mois et primes diverses
Intéressement, Participation aux Bénéfices et Plan d'Epargne Entreprise
Horaires :
1 semaine : 5h-12h20 (avec un jour de repos entre le lundi et le vendredi) + le samedi
et la seconde semaine : 12h20 - 19h50 du lundi au vendredi
Poste en CDI à pourvoir de suite.
Situé à 30 minutes de Vendôme, 1h du Mans et de Blois et 1h10 de Tours.
Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (stade, gymnase, piscine...), des espaces verts et des écoles de la maternelle au primaire, Collège et Lycée à 6 km.
Venez découvrir le département du Loir&Cher (41) et ses nombreux Châteaux !
Envie d'intégrer une équipe engagée qui agit avec PEPSS et dont la principale valeur est la simplicité ! C'est ici qu'il faut postuler !
Description du profil :
Profil recherché :***Formation BAC Pro Maintenance minimum
* 1ère expérience en industrie de 3 ans
* Connaissances en mécanique, électrique, pneumatique et en systèmes automatisés
* Organisation, rigueur, réactivité et esprit d'équipe sont les qualités pour réussir dans ce poste
* Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité

Offre n°66 : REGLEUR (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.

En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français.

Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.

Nous recrutons pour notre client, une entreprise dynamique située à Savigny-sur-Braye, un Régleur (H/F) passionné et engagé.

Vos missions :
Produire en quantité et en qualité : Assurer la production des références ordonnancées sur vos machines, en respectant les normes de qualité.
Veiller au bon fonctionnement des machines : Surveiller et ajuster les paramètres de production pour garantir une efficacité optimale.
Maintenir l'ordre et la propreté : Assurer le rangement et la propreté de votre zone de travail pour favoriser un environnement de production sain et sécuritaire.


Le candidat idéal possède des compétences solides en mécanique, en électricité et en pneumatique, lui permettant de comprendre et d'intervenir efficacement sur des installations techniques.

Savoir-faire :
Il fait preuve de compétences en communication écrite et orale, facilitant ainsi la collaboration avec ses collègues et la transmission d'informations claires et précises au sein de l'équipe.

Savoir-être :
Doté(e) de rigueur, d'adaptabilité et d'une grande conscience professionnelle, il sait respecter les normes de qualité et de sécurité tout en s'adaptant aux évolutions des missions et aux exigences de production. Son engagement envers son travail et sa capacité à s'ajuster aux besoins de l'entreprise en font un atout précieux.

Entreprise

  • INTERACTION LA FERTE BERNARD

Offre n°67 : Voléna - Chef de ligne de production en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez SNV Savigny, spécialisée dans l'abattage, la découpe et la transformation de volailles. SNV est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Rattaché(e) au responsable du service, vous aurez pour mission :
- d'assurer le pilotage de l'équipe en veillant à de bonnes conditions et relations de travail.
- de préparer et de conduire la ligne en respectant les critères de production (cadences, rendements, règles QSE).
- de réaliser et d'enregistrer les différents contrôles qualité / QSE et d'alerter en cas de dysfonctionnements.
- de participer aux diagnostics des dysfonctionnements et de réaliser la maintenance de 1er niveau.
- de coordonner l'activité des personnes affectées à la ligne et de transmettre les informations.
- assurer les remplacement des chefs d'équipe du service
Avec une première expérience réussie en milieu industriel, vous êtes à l'aise avec la conduite de ligne.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13 sous condition d'ancienneté) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Épargne Entreprise.17

Entreprise

  • Voléna

    Voléna

Offre n°68 : Plombier chauffagiste électricien (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Vous effectuerez des travaux de plomberie, chauffage, sanitaire et électricité au domicile de particulier.
Vous procéderez au remplacement de moyens de chauffage (chaudière, PAC).

Véhicule équipé à disposition et outillage fourni.

Travail du lundi au vendredi (8h/jour).

Postulez par téléphone au 02 54 80 93 42 ou par mail.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Formations

  • - Plomberie | CAP, BEP et équivalents
  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL BRAULT WILFRIED ET CYRIELLE

Offre n°69 : Infirmier / Infirmière en gériatrie (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Poste en 12h ou 7h30 de jour à 100 % ou temps partiel ou vacations. CDD, CDI, mutation, cumul emploi retraite.
Les week-end sont travaillés en 12H (6h45-18h45), vous travaillerez un week-end sur 3.

Médecin coordonnateur et médecin généraliste présents toutes les semaines sur la structure.
L'EHPAD est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LEGUERE VIAU

Offre n°70 : Régleur mécanicien / Régleuse mécanicienne (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Description du poste :
L'agence Leader recherche activement un Régleur (h/f) motivé pour rejoindre une entreprise dynamique à SAVIGNY SUR BRAYE
En tant que Régleur, vous serez responsable de réaliser les réglages des équipements de production en respectant les procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement pour garantir leur bon fonctionnement.
Dans ce rôle, vous préparerez les équipements de production pour assurer un fonctionnement optimal, effectuerez le démontage et le pré-nettoyage des équipements, et adapterez les réglages en cours de production.
Vous aurez également la responsabilité de réaliser des contrôles liés aux réglages effectués et de remonter tout problème technique à la maintenance de manière proactive.
Le Régleur devra mettre en route le quai et effectuer des essais avant le démarrage de la production, gérer les différents bacs, containers et caisses avant, pendant et après la production, assurer le suivi des changements de lots, ainsi que vérifier visuellement le bon fonctionnement des équipements tels que la laveuse des containers, des caisses et du dépileur.
Cette opportunité constitue une chance unique d'évoluer au sein d'une équipe professionnelle et engagée. Si vous êtes passionné par l'industrie manufacturière et que vous souhaitez relever ce défi passionnant, postulez dès maintenant!
Description du profil :
Profil du Candidat pour le Poste de Régleur (h/f) :
Nous recherchons un candidat possédant une solide expertise dans le domaine de la régulation, ainsi qu'une expérience confirmée dans la mise en service et le réglage d'équipements industriels. La maîtrise des outils de mesure et de contrôle est indispensable, tout comme une parfaite connaissance des normes de sécurité en vigueur.
Le candidat idéal devra démontrer une aptitude à analyser les problèmes techniques, à diagnostiquer les dysfonctionnements et à proposer des solutions efficaces. Une bonne capacité à travailler en équipe est également requise, afin de collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise.
La maîtrise des technologies utilisées dans le domaine de la régulation, ainsi que la capacité à s'adapter rapidement aux nouveaux systèmes, sont des atouts majeurs pour ce poste. Le candidat devra également faire preuve d'une grande rigueur dans son travail, afin d'assurer la fiabilité des équipements dont il aura la charge.
Une capacité à communiquer clairement, tant à l'écrit qu'à l'oral, est essentielle pour ce poste, car le régleur sera amené à échanger régulièrement avec ses collègues et sa hiérarchie. De plus, une sensibilité aux enjeux environnementaux, ainsi qu'un souci constant d'amélioration continue, sont des qualités très appréciées.

Offre n°71 : Régleur mécanicien / Régleuse mécanicienne (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - SAVIGNY SUR BRAYE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
REGLEUR SUR LIGNE DE PRODUCTION (H/F)
Votre agence Start People recherche plusieurs régleurs (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine agro-alimentaire.
Au sein d'un des services d'emballage, vous serez amené(e) à :

-Participer à la production (mise en barquette, pesage, étiquetage)
-Effectuer des réglages pour améliorer les performances des installations ou machines
-Changement de références

Environnement : température de l'atelier entre 2 et 4 degrés.
Respect des règles d'hygiène et de sécurité lié à l'agroalimentaire
Horaires en 2x8 : Equipe matin : 6h00-13h30 - du lundi au samedi matin / Equipe de l'après-midi : 13h30-21h00 du lundi au vendredi.
Possibilité de faire des heures supplémentaires en forte période
PROFIL :
Vous avez une appétence pour les travaux mécaniques, savez lire un plan ou document technique,
Vous avez déjà effectué du réglage sur lignes de production et/ou avez une formation dans ce domaine.
Vous acceptez de participer à la production ainsi que les horaires d'équipe 2x8.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°72 : Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - expérience en mairie souhaitée
    • 41 - CHAUVIGNY DU PERCHE ()

Sous la direction du Maire de la commune, vos missions principales seront les suivantes:

- Secrétariat et gestion administrative: Accueil physique et téléphonique des usagers et correspondants des services, gestion du standard
- Tenue de l'Agence Postale Communale
- Suivi et mise en forme des dossiers administratifs
- Exécution et suivi des procédures et décisions des dossiers
- Préparation et contrôle des dossiers (subventions, rapport, notes diverses .
- Suivi des signatures et contrôle de légalité


Comptabilité - budget - gestion financière
- Exécution et suivi des procédures budgétaire et comptable (mandatements et encaissements.) suivi des délibérations, conventions, arrêtés .
- Gestion des paies
- Gestion des stocks
- Gestion des assurances, des contrats et des marchés

Tenir le registre d'état civil à jour (Naissance, mariage, décès .)
Recensement militaire des jeunes administrés
Tenir à jour le fichier électoral
Gérer l'urbanisme
Gérer le cimetière communal
Préparation des séances du Conseil Municipal, les décisions .

Connaître l'environnement des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
- Connaître les documents et la réglementation (urbanisme, budget, comptabilité, état civil,
statut des agents, marchés publics.)
- Maîtrise de l'expression écrite et orale (grammaire, orthographe, syntaxe, vocabulaire.)
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Outlook, PowerPoint, Excel, Word, Logiciel Berger Levrault
- Plateforme de gestion en ligne (hélios, Xémélios, chorus pro, net entreprises .)
- Connaître la comptabilité publique (M57)


Formations

  • - Secrétariat assistanat direction (formation administrative ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°73 : Ouvrier / Ouvrière avicole (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en agriculture, élevage
    • 41 - CHAUVIGNY DU PERCHE ()

Au sein d'un élevage avicole, vous êtes en charge de la fabrication de l'alimentation, du soins aux volailles et de l'entretien des bâtiments. Vous utiliserez un télescopique.
Vous travaillez un week end sur 3.

20h à 35h par semaine en fonction de vos disponibilités - A convenir avec l'employeur

**CDD renouvelable**

Compétences

  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Entretenir un élevage animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Prodiguer des soins sur les animaux

Entreprise

  • GAEC DE LA GRENNE

Offre n°74 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si diplôme surveillant nuit
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Vous intervenez auprès d'adultes en situation de handicap dans un Foyer de Vie.
Vous exercez au sein de l'équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de la direction et du chef de service.
Nous recherchons un(e) surveillant(e) de nuit pour intégrer notre équipe dynamique au sein de notre foyer de vie.
Vous serez responsable de la surveillance et du bien-être des résidents pendant la nuit. Vous veillerez à leur
sécurité, à leur confort, et interviendrez en cas de besoin. Ce poste implique également de maintenir une relation
de confiance avec les résidents et leur famille, tout en assurant un environnement calme et sécurisé.

Missions principales :
- surveiller les locaux ainsi que la sécurité physique et morale des personnes accompagnées durant la nuit.
- Veiller au respect des règles de vie du foyer.
- Garantir la sécurité des personnes et des biens, en particulier en matière de risque incendie et de sécurité des
personnes accueillies.
- Assurer la gestion des urgences en cas de nécessité (prévention, intervention, alerte du personnel compétent).
- Garantir les conditions du repos et du sommeil des personnes accueillies.
- Rédiger et transmettre les informations et les incidents significatifs survenus pendant la nuit.
- Effectuer des rondes régulières dans les locaux.
- Participer à la mise en place de projets d'accompagnement des résidents, en lien avec l'équipe éducative de
jour

Compétence(s) du poste :
Accompagner les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne,
S'inscrire dans un travail d'équipe,
Assiduité pour le respect de la discrétion professionnelle,
Veiller à l'intégrité et au bien-être de la personne accueillie,
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,
Évaluer régulièrement les besoins de la personne.

**vous devez avoir un diplôme de surveillant nuit dans le milieu social ou expérience significative dans le milieu social**



Compétences

  • - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Assister et aider les personnes en attendant les secours
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes

Formations

  • - Surveillance nuit (ou SST ou expérience milieu social) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FV ANAIS DE LA VILLE- AUX- CLERCS

Offre n°75 : Accompagnant éducatif et social (AES) ou Aide médico-psychologique (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - Ville-aux-Clercs ()

Vitalis Médical Blois : Votre allié pour une carrière épanouissante dans le domaine de la santé.

Vitalis Médical Blois est une agence spécialiste du recrutement dans le domaine de la santé et du social, dédiée à mettre en relation des professionnels de santé qualifiés avec des opportunités d'emploi enrichissantes.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Accompagnant éducatif et social (AES) ou Aide médico-psychologique (AMP) H/F pour un foyer de vie situé à 20 minutes de Vendôme pour un CDD.

- Remplacement ponctuel
- Horaire de jour en 7h : Matin 7h/14h30 - Soir 14h/21h15
- Rémunération selon la convention de l'établissement et votre expérience

Situé dans un cadre calme et agréable, cet établissement est un foyer de vie dédié à l'accompagnement de 20 personnes adultes en situation de handicap. L'établissement offre un cadre sécurisé et bienveillant où chaque résident bénéficie d'un accompagnement personnalisé, adapté à ses besoins.

Les professionnels de santé, éducateurs et aides-soignants travaillent ensemble pour assurer une prise en charge globale, qui inclut à la fois des soins médicaux, une aide à la vie quotidienne, et un soutien psychologique. Les résidents de cet établissement sont moins dépendants que ceux des Maisons d'accueil spécialisées (MAS) ou des foyers d'accueil médicalisé (FAM).

Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical et bénéficiez de nombreux avantages exclusifs :
- Club Avantages Vitalis Médical
- Le parrainage pour booster vos revenus
- Avantages et aides du FASTT


Vos missions:
- Participer à la vie quotidienne des personnes accompagnées.
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle, élaborer, gérer et transmettre de l'information.
- Animer la vie quotidienne, concevoir et mener des activités de groupe.
- Associer les partenaires et les représentants légaux aux projets personnalisés Vitalis Médical Blois : Votre allié pour une carrière épanouissante dans le domaine de la santé.

Vitalis Médical Blois est une agence spécialiste du recrutement dans le domaine de la santé et du social, dédiée à mettre en relation des professionnels de santé qualifiés avec des opportunités d'emploi enrichissantes.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Accompagnant éducatif et social (AES) ou Aide médico-psychologique (AMP) H/F pour un foyer de vie situé à 20 minutes de Vendôme pour un CDD.

- Remplacement ponctuel
- Horaire de jour en 7h : Matin 7h/14h30 - Soir 14h/21h15
- Rémunération selon la convention de l'établissement et votre expérience

Situé dans un cadre calme et agréable, cet établissement est un foyer de vie dédié à l'accompagnement de 20 personnes adultes en situation de handicap. L'établissement offre un cadre sécurisé et bienveillant où chaque résident bénéficie d'un accompagnement personnalisé, adapté à ses besoins.

Les professionnels de santé, éducateurs et aides-soignants travaillent ensemble pour assurer une prise en charge globale, qui inclut à la fois des soins médicaux, une aide à la vie quotidienne, et un soutien psychologique. Les résidents de cet établissement sont moins dépendants que ceux des Maisons d'accueil spécialisées (MAS) ou des foyers d'accueil médicalisé (FAM).

Rejoignez les intérimaires Vitalis Médical et bénéficiez de nombreux avantages exclusifs :
- Club Avantages Vitalis Médical
- Le parrainage pour booster vos revenus
- Avantages et aides du FASTT


Vos missions:
- Participer à la vie quotidienne des personnes accompagnées.
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle, élaborer, gérer et transmettre de l'information.
- Animer la vie quotidienne, concevoir et mener des activités de groupe.
- Associer les partenaires et les représentants légaux aux projets personnalisés

Entreprise

  • MEDITALIS CONSULTING

Offre n°76 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Le Foyer de Vie de la Ville aux Clercs accueille des adultes en situation de handicap disposant d'une autonomie certaine mais nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne tout en favorisant leur épanouissement personnel et leur inclusion sociale. Notre
équipe pluriprofessionnelle œuvre chaque jour pour garantir un cadre de vie chaleureux, sécurisant et stimulant pour nos résidents.

Nous recherchons un Moniteur éducateur (H/F). Vous exercez au sein de l'équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de la direction.
Vos missions seront de :
- Participer à la vie quotidienne des personnes accompagnées.
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle, élaborer, gérer et transmettre de l'information.
- Animer la vie quotidienne, concevoir et mener des activités de groupe.
- Associer les partenaires et les représentants légaux aux projets personnalisés.

Poste à pourvoir des que possible.

Profil:
**Expérience en établissement médico-social souhaitée**
Bienveillance, patience et capacité d'écoute
Capacité à gérer les situations d'urgence, sens des responsabilités et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à communiquer
Discrétion professionnelle

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Moniteur Educateur) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FV ANAIS DE LA VILLE- AUX- CLERCS

Offre n°77 : Chef(fe) de service socioéducatif (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 41 - La Ville-aux-Clercs ()

Missions :
Dans le cadre de la politique générale de la Fondation ANAIS et sous l'autorité de la direction de l'établissement :
- Vous organisez le fonctionnement de l'établissement et du service en lien avec la Direction
- Vous gérez, managez et soutenez les équipes éducatives dans la bienveillance et dans la proximité
- Vous conduirez, évaluerez et développerez les projets de l'établissement et de service, au regard des projets institutionnels
- Vous élaborez, mettez en œuvre et assurez le suivi des projets individualisés en lien avec les équipes éducatives
- Vous travaillez en lien avec les familles et en réseau avec les partenaires sociaux que vous aurez en charge de déployer
- Vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Vous impulsez et contribuez à la démarche d'évaluation de la qualité

Compétences et aptitudes :
- Vous êtes doté d'un bon relationnel, de qualités d'écoute, d'empathie et des capacités à travailler au sein d'une équipe de cadres
- Vous avez le sens de l'organisation et des connaissances des bases de la législation du travail (gestion des plannings et annualisation)
- Vous êtes bienveillant de nature, vos qualités relationnelles et organisationnelles associées à votre aptitude à communiquer vous permettent l'animation et la conduite de réunion de service et vous participez au CODIR hebdomadaire
- Vous êtes force de proposition et vous savez rendre compte de vos actions avec une maîtrise des outils informatiques

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité
  • - Connaissance du logiciel Octime

Entreprise

  • FV ANAIS DE LA MEMBROLLE SUR CHOISILLE

Offre n°78 : ASSISTANT DE DIRECTION (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 41 - Ville-aux-Clercs ()

Le poste :
Fort de ses 1200 agences dans le monde, Proman se positionne aujourd'hui comme le 1 er acteur de l'intérim 100% familial et indépendant. Nous sommes présents sur tous les secteurs d'activités et nous mettons au cœur de nos recrutements nos valeurs : Travail - Agilité - Bienveillance - Audace - Plaisir - Bon sens L'agence Proman de VENDOME recherche pour un de ses clients : Un assistant de direction H/F : En étroite collaboration avec la Direction, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le bon fonctionnement de l'établissement. Vos responsabilités comprendront : La gestion de l'agenda complexe de la Direction (rendez-vous, déplacements, etc.). La préparation de documents, de présentations et de rapports. Le filtrage et le traitement des communications (téléphone, emails, courrier). L'organisation logistique des réunions et des événements. Le suivi des dossiers administratifs et contractuels. La coordination avec les différents départements de l'hôtel. La gestion des notes de frais et des aspects administratifs courants. L'accueil occasionnel de visiteurs importants.


Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins trois années en tant qu'Assistant(e) de Direction, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de luxe. Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles et une grande rigueur. Votre maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, notamment PowerPoint et Excel) est parfaite. Vous faites preuve d'une discrétion absolue et d'un grand sens de la confidentialité. Votre communication écrite et orale est impeccable. La maîtrise de l'anglais est indispensable, une seconde langue serait un atout. Vous êtes autonome, proactif(ve) et capable de gérer les priorités efficacement.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°79 : AES (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - La Ville-aux-Clercs ()

Au sein d'un foyer de vie accueillant 20 adultes en situation de handicap, nous recherchons un(e) AES (H/F). Poste à pourvoir dès maintenant.

Vous exercez au sein de l'équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de la direction.

Vos missions seront de :
- Participer à la vie quotidienne des personnes accompagnées.
- Travailler en équipe pluriprofessionnelle, élaborer, gérer et transmettre de l'information.
- Animer la vie quotidienne, concevoir et mener des activités de groupe.
- Associer les partenaires et les représentants légaux aux projets personnalisés.

Horaires d'internats/ travail 1 week-end sur 3
Rémunération selon Convention collective 1966
Reprise d'ancienneté

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (accompagnant educatif et social/ AMP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FV ANAIS DE LA VILLE AUX CLERCS

Offre n°80 : AMP ou AES de jour H/F

  • Publié le 04/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans le social
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Le Foyer de Vie de la Ville aux Clercs accueille des adultes en situation de handicap disposant d'une autonomie certaine mais nécessitant un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne tout en favorisant leur épanouissement personnel et leur inclusion sociale. Notre
équipe pluriprofessionnelle œuvre chaque jour pour garantir un cadre de vie chaleureux, sécurisant et stimulant pour nos résidents.

Missions principales :
- Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés
- Concevoir, proposer et animer des activités éducatives adaptées
- Veiller à l'intégrité physique et psychologique des personnes accompagnées
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions institutionnelles
- Assurer le suivi et la transmission des informations relatives aux résidents

Profil:
**Expérience en établissement médico-social souhaitée**
Bienveillance, patience et capacité d'écoute
Capacité à gérer les situations d'urgence, sens des responsabilités et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à communiquer
Discrétion professionnelle


Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (AMP - AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • FV ANAIS DE LA VILLE- AUX- CLERCS

Offre n°81 : AGENT DE SERVICE HOSPITALIER (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Votre missionVotre rôle d'agent de service hospitalier h/f au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'équipe soignante, se composera de 2 types de missions :

Techniques :
Participation au nettoyage des parties communes.
Entretien de l'environnement de vie des patients ou des résidents conformément aux protocoles en vigueur.

Sociales :
Entretien d'une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux accompagnants, aux équipes éducatives et soignantes.
Distribution des repas, assistance aux patients/résidents pour se nourrir et ramassage des plateaux repas.
Communication des observations recueillies lors de la réalisation des activités.

Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire d'un BEP Carrières sanitaires et sociales, Bio-services ou Métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en tant qu'agent de service hospitalier ?
Vous aimez le travail d'équipe et vous savez respecter les consignes ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et méthodique ?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus !
C'est vous que nous recherchons !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°82 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Au sein d'un restaurant bistronomique de 60 couverts hiver/100 été, vous avez pour missions de :
- Coordonner la préparation des plats avec l'équipe de cuisine,
- Assister le chef de cuisine dans l'élaboration des menus,
- Superviser la préparation et la cuisson des plats,
- Assurer la qualité et la présentation des plats servis,
- Contrôler les stocks de nourriture et les commandes de fournitures,
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- Former et superviser le personnel de cuisine,
- Gérer le budget alloué à la cuisine,
- Travailler en collaboration avec le chef de cuisine pour élaborer des recettes innovantes,
- Assurer la continuité du service en l'absence du chef de cuisine.

Disponible les Week-ends et jour fériés, 2 jours de congés consécutifs.

**Salaire brut + prime trimestrielle sur objectif**

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Développer des techniques de restauration innovantes
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | Bac ou équivalent

Entreprise

  • REPERE SAUVAGE

Offre n°83 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée- Coordonnateur (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Nous recherchons un éducateur spécialisé / coordonnateur (H/F) . Prise de poste des que possible.
Vos missions seront :
En tant que coordonnateur :
- Organisation des réunions d'équipes, bilans, synthèse de Projet Personnalisé en lien avec le chef de service
- Appui technique à l'équipe éducative sur les écrits professionnels, la conception d'outils méthodologiques.
- Contribution à la communication interne par les transmission orales et écrites entre les différents services.
- Organisation et soutien l'équipe dans la préparation du planning d'activités
- Participation à des réunions d'équipe interne et externe au foyer.
- Supervise les plannings de l'équipe éducative en lien avec la direction
Coté vie quotidienne :
-Participation à la vie quotidienne des personnes accueillies (repas, toilettes, suivi des rendez-vous médicaux, activités)


Profil:
**Expérience en établissement médico-social souhaitée**
Bienveillance, patience et capacité d'écoute
Capacité à gérer les situations d'urgence, sens des responsabilités et autonomie
Capacité à travailler en équipe et à communiquer
Discrétion professionnelle

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (Educateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FV ANAIS DE LA VILLE- AUX- CLERCS

Offre n°84 : Aide soignant H/F (H/F)

  • Publié le 27/09/2024 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

L'EHPAD "Les Cèdres" à La ville aux Clercs (41160), est un établissement public moderne et lumineux.
Notre établissement se situe à 21 minutes de Vendôme, 31 minutes de Châteaudun et à 1h10 de Tours.

L'Aide-Soignant(e) devra dispenser en collaboration avec l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien, de relation, d'éducation à la santé afin de préserver le bien-être et l'autonomie de la personne.

RÉMUNÉRATION :
Grille Fonction Publique Hospitalière

CONTRAT :
CDD ; CDI ; Mutation.
Horaires :
temps partiel possible
Possibilité de travailler en 12h
Matin : 6h45-14h15
Soir : 13h55-21h15 dont deux week-end travaillé sur quatre

AVANTAGES :
CGOS, Formation continue, mutuelle entreprise, 15 RTT/an, primes diverses

Une expérience dans les soins est vivement conseillée.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Santé (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Maison de retraite - LES CEDRES

Offre n°85 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 15/12/2024 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Description du poste :
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?
Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.
VOTRE RÔLE
Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.
Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !
Description du profil :
VOUS ÊTES.
Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation.
Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI.
Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes.
* Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR
Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°86 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

Au sein d'un restaurant bistronomique de 60 couverts hivers/100 été, vous avez pour missions de :
- Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en assurant leur satisfaction.
- Prendre les commandes des clients et recommander des plats et boissons en fonction de leurs préférences et des spécificités du menu.
- Connaître parfaitement la carte et être en mesure de fournir des informations détaillées sur les plats, les ingrédients et les options disponibles.
- Gérer les plaintes et les situations délicates avec tact et efficacité, en cherchant toujours à résoudre les problèmes rapidement et positivement.
- Préparer l'addition avec précision et encaisser les paiements des clients de manière professionnelle et sécurisée.
- Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine pour garantir une synchronisation parfaite entre la préparation des plats et leur service.
- Maintenir un environnement de restaurant propre et accueillant, en veillant à ce que les normes d'hygiène et de propreté soient strictement respectées.
- Participer activement à l'ouverture et à la clôture du service.

**Possibilité d'horaires en continu (matin ou soir)**

Disponible les week-ends et jours fériés, 2 jours de congés consécutifs.

**Salaire brut + prime trimestrielle sur objectif**

Compétences

  • - Techniques de dressage de table
  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Prendre une commande client
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - Restauration | Bac ou équivalent

Entreprise

  • REPERE SAUVAGE

Offre n°87 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 41 - LA VILLE AUX CLERCS ()

L'EHPAD "Les Cèdres" à La ville aux Clercs (41160), est un établissement public moderne et lumineux.
Notre établissement se situe à 21 minutes de Vendôme, 31 minutes de Châteaudun et à 1h10 de Tours.

Nous sommes à la recherche d'un(e) infirmier(e) de jour à temps plein ou temps partiel.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'État d'infirmier, vous avez une expérience dans le secteur du grand âge ou vous souhaitez découvrir ce public. N'hésitez plus, venez rejoindre notre équipe pluridisciplinaire composée d'AS, IDE, ASH qualifiées, d'une psychologue, d'une cadre de santé, d'une animatrice, de deux agents administratifs et d'intervenants extérieurs.

MISSIONS PRINCIPALES :
Transmission aux équipes de soins
Préparation du chariot de traitements
Distribution des traitements
Gestion des rendez-vous et des visites médicales
Prise de paramètres vitaux / bilan sanguins
Réalisation des pansements
Traçabilité des soins sur le logiciel Netsoins
Désinfection des chariots de traitements / pansements...
Effectuer des commandes de traitement auprès de la pharmacie

RÉMUNÉRATION :
Grille Fonction Publique Hospitalière
Rémunération négociable avec reprise d'anciénneté

CONTRAT :
CDD ; CDI ; Mutation.
Horaires : 12h ( 6h45-18h45) dont un week-end sur trois, temps partiel possible

AVANTAGES :
CGOS, Formation continue, mutuelle entreprise, Récupération de temps de travail, primes diverses, repas sur place

Poste à pourvoir dès que possible !

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmier ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Maison de retraite - LES CEDRES

Villes voisines