Consulter les offres d'emploi dans la ville de Theizé située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Theizé. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Villefranche-sur-Saône, 69 - GLEIZE, 69 - Saint-Germain-Nuelles ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous te proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 12 Janvier 2026 - Nombre de postes disponibles : 25 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 00 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu.
La boutique Monceau Fleurs, située au sein du village Beaujolais, recherche un(e) Fleuriste afin de renforcer son équipe composée de 3 Fleuristes ! Missions: - Accueil client - Compositions florales - Ouverture et / ou fermeture avec réassort du magasin - Encaissement Horaires : Du lundi au samedi de 9h à 20h Le dimanche de 9h00 à 13h30. 2 jours de repos consécutifs. Profil : Diplômé(e) ou ayant un an d'expérience.
Adecco l'Arbresle/Tarare recherche des animaliers h/f pour son client situé à côté de l'Arbresle Vos missions : - Alimentation et abreuvement des animaux (rongeurs) - Nettoyage des cages - Manutention diverse Démarrage : Du 22/12/25 au 02/01/26, contrat de 15 jours renouvelable Horaires de journée, 35h/semaine : 6h30-15h ou 7h-15h30 et vendredi matin uniquement Salaire : 11,97€ brut par heure + prime de zone (selon les postes) de 0.494€ brut par heure en plus + indemnités de déplacements selon lieu d'habitation de 2.86€ à 11.70€ Une expérience dans un domaine similaire serait un plus. Il faut respecter les règles et les consignes de travail, être sérieux, ponctuel/assidu. Ce poste vous correspond, alors pourquoi attendre ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour notre agence immobilière située au Bois d'Oingt notre Secrétaire / Agent d'accueil H/F. Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (28 heures hebdos ou 31 heures hebdos selon les semaines : du mardi au vendredi : 09h-12h / 14h-18h et 3 samedis matin par mois : 09h-12h). Missions principales : Accueil physique et téléphonique des clients Rédaction des courriers (propriétaires, prestataires.) Traitement des encaissements (loyers et charges, dépôt de garantie.) Réception des dossiers de candidatures Rédaction du bail dans le logiciel métier Organisation de la vitrine de l'agence Profil recherché : Aisance relationnelle et sens de l'accueil client Rigueur et sens de l'organisation Excellentes capacités rédactionnelles Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) Autonomie, réactivité et esprit d'équipe. Une immersion professionnelle et une période de formation avant embauche (poei) pourront être effectuées en collaboration avec France Travail et avant la signature du contrat de travail.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Je recherche pour une mission de deux jours à partir de maintenant un assistant administratif h/f pour effectuer le classement des pièces comptables en vue de la préparation du bilan annuel.
Le cabinet du Dr JOLY, situé à VILLEFRANCHE S/SAONE 69400, recherche une secrétaire médicale (H/F) afin de rejoindre son équipe dynamique et chaleureuse. Ce poste est à pourvoir dès que possible pour accompagner le développement de l'activité et assurer un accueil professionnel aux patients. Missions principales - Accueil physique et téléphonique des patients - Gestion des rendez-vous et du planning des chirurgiens dentistes - Création et suivi des dossiers médicaux et tiers payant - Traitement du courrier et des e-mails - Facturation et gestion administrative des paiements - Transmission d'informations médicales dans le respect de la confidentialité - Collaboration avec les autres membres de l'équipe médicale Profil recherché - Diplôme de secrétaire médicale ou expérience significative dans un poste similaire ( secrétariat) - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, logiciels médicaux LOGOS) - Sens de l'organisation, rigueur et discrétion - Excellentes qualités relationnelles et d'écoute - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress - Pratique courante du français, excellente présentation et expression orale. Conditions de travail Poste en CDI à temps plein, lundi mardi jeudi et vendredi. Horaires de travail : 8h à 12h et de 14h à 19h Rémunération selon profil et expérience. Une passation avec la personne en poste sera effectuée. Pour postuler Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention du Dr JOLY par e-mail .
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Vous effectuez des livraisons de pièces de chantier bâtiments en palettes sur un secteur géographique de 50 kms autour de Villefranche sur Saône. Pas de chargement et déchargement de camions, sauf très ponctuellement. Vous êtes titulaire du permis B et conduirez un Renault Master. Vous êtes en capacité de suivre un itinéraire GPS. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 12h en moyenne. .
Nous recherchons pour notre magasin situé à Villefranche /Saône un/une Fleuriste expérimenté(e) pour gérer le magasin. Missions principales : -Création de compositions florales : Créer des bouquets, arrangements pour événements (mariages, funérailles, etc.), ainsi que des décorations florales selon les souhaits des clients. -Vente de fleurs et plantes : Accueillir et conseiller les clients sur le choix des fleurs et plantes, proposer des idées de compositions, gérer les commandes et les ventes. -Entretien des fleurs et plantes : Prendre soin des plantes et des fleurs, les arroser, les couper, et assurer leur bonne conservation dans le magasin. -Gestion des stocks : Gérer les approvisionnements en fleurs, plantes, accessoires et fournitures nécessaires à la vente et à la création des compositions. -Mise en valeur de l'espace de vente : Veiller à la présentation et à l'agencement de la boutique pour attirer les clients. Compétences requises : Créativité et sens esthétique : Capacité à créer des arrangements floraux attractifs et originaux. Sens du service client : Être à l'écoute des clients et les conseiller de manière appropriée. Connaissances en botanique : Connaître les différents types de fleurs et de plantes, leur entretien et leur saisonnalité. Capacités commerciales : Être à l'aise dans la vente et la gestion des relations avec les clients. Polyvalence et organisation : Gérer plusieurs tâches à la fois (création, vente, entretien, gestion des stocks). Amplitude d'ouverture du magasin 9h - 19h du lundi au samedi et le dimanche de 9h à 13h Les horaires de travail sont à voir ensemble selon les besoins. Vous serez amené(e) à encadrer du personnel. Vous devez être titulaire des diplômes CAP + BP Fleuriste et justifiez de deux ans d'expérience. Le magasin est bien desservi par les transports en commun.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de Tri (H/F) Dans le cadre de votre poste, vous interviendrez sur les opérations suivantes : -Filmage et défilmage de palettes -Injection de colis sur convoyeur -Scan et tri des colis -Orientation des camions vers les quais -Contrôle des marchandises -Diverses tâches de manutention Horaires : Prise de poste fixe à 4h00. La fin de journée dépend du volume de colis à traiter : dès que le tri est terminé, votre journée s'achève. Rythme : 6 jours sur 7 Temps de travail : 35h hebdomadaires non garanties Vous avez une première expérience en logistique et vous êtes : -Autonome, ponctuel(le) et méthodique -Respectueux(se) des consignes de sécurité Ce poste est fait pour vous ! Pourquoi rejoindre Manpower ? En intégrant Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages : -Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours -Une collaboration sur le long terme -2 Comités d'entreprise -La possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission à hauteur de 8% -Des démarches simplifiées grâce à la dématérialisation des contrats et bulletins de paie Postulez dès maintenant en ligne ! Un conseiller dédié vous recontactera rapidement pour échanger sur votre profil et le poste.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Père Noël en galerie marchande. Période : du 15 au 23 décembre (sur plusieurs jours). Dans le cadre des animations de fin d'année, nous recherchons un Père Noël chaleureux, souriant et à l'aise avec le public pour assurer des temps de déambulation dans la galerie et des temps d'immobilisation sur l'espace Père Noël pour la traditionnelle photo. Vos missions : Échanger avec les enfants et leurs familles dans la bonne humeur. Poser pour les photos et incarner un Père Noël bienveillant et crédible. Interagir avec le public, répondre aux demandes des enfants. Participer à la magie de Noël en maintenant une attitude exemplaire. Collaborer avec l'équipe d'animation de la galerie. Le profil recherché : Aisance relationnelle et sens du contact. Patience, empathie et bonne humeur. Voix et attitudes adaptées au rôle du Père Noël. Expérience en animation appréciée mais pas obligatoire. Ponctualité et sérieux. Conditions de travail : Rémunération : 50 € brut de l'heure. Panier repas pris en charge à hauteur de 15 € / jour. Remboursement des frais de route sur justificatifs, selon la distance. Costume fourni. Horaires à définir selon planning d'animation, du 20 au 21 décembre. Candidature : Merci d'envoyer votre CV (et éventuellement une photo) à : administration@envue-events.com. Objet : Candidature - Père Noël.
Plus qu'une entreprise, nous sommes avant tout une équipe passionnée et dévouée aux décorations éphémères et à la production d'évènements. Qu'il s'agisse de particuliers ou d'espaces commerciaux de grande envergure, nous donnons vie à l'art de la transformation en proposant des réalisations uniques.
Dans le cadre de notre magasin de producteurs locaux et bio LA FERME DES PERRELLES, nous recherchons un(e) vendeur(se) à temps partiel. Le poste est à pourvoir en CDI mais un CDD peut être envisagé. Horaires temps partiel : 20 h/ semaine du mardi au samedi. - une semaine de 11h à 15h Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe : - ouverture et fermeture du magasin, nettoyage du point de vente - accueil et conseil de la clientèle - tenue de la caisse - mise en rayon en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaire - mise en avant des produits : pain& snacking fait sur place, fruits& légumes, vrac, viandes, fromages, épicerie salée et sucrée, vins& spiritueux - vente et conseil sur le service à la coupe (boulangerie) - cuisson d'une partie du pain et du snacking - surveillance des DLC/DDM - suivi des stocks des producteurs pour le ré-achalandage - confection de paniers cadeaux. Une immersion sur le poste peut être envisagée et une formation en interne est prévue.
Epicerie de producteurs sur Belmont d'Azergues où nous présentons les produits de notre ferme en canards et poulets bio ainsi que les produits de 100 producteurs et artisans (le plus possible locaux et bios)
Dans le cadre de notre magasin de producteurs locaux et bio LA FERME DES PERRELLES, nous recherchons un(e) vendeur(se) à temps plein. Le poste est à pourvoir en CDI mais un CDD peut être envisagé. Horaires: 35 h/ semaine du mardi au samedi. Alternance horaires : - une semaine de 7h15 à 14h15 - puis une semaine de 14 h à 20 h Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe : - ouverture et fermeture du magasin, nettoyage du point de vente - accueil et conseil de la clientèle - tenue de la caisse - mise en rayon en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaire - mise en avant des produits : pain& snacking fait sur place, fruits& légumes, vrac, viandes, fromages, épicerie salée et sucrée, vins& spiritueux - vente et conseil sur le service à la coupe (boulangerie) - cuisson d'une partie du pain et du snacking, coupe de quelques fromages - surveillance des DLC/DDM - suivi des stocks des producteurs pour le ré-achalandage - confection de paniers cadeaux. Une immersion sur le poste peut être envisagée et une formation en interne est prévue.
Le Pain & Jo, c'est avant tout l'histoire de deux reconvertis passionnés par le bon pain et les valeurs que nous souhaitons transmettre à notre petit garçon, Joseph. Une boulangerie Bio, qui propose des pains au levain naturel, des produits 100% maison, bio et de saison. C'est aussi en 2024, le titre de Meilleure boulangerie de la Vallée du Rhône, remporté lors de l'émission de La Meilleure boulangerie de France sur M6. Puis en 2025, nous avons rejoint le collège culinaire de France et reçu le titre de Talent du Rhône 2025. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons donc, Un Chauffeur/livreur H/F Secteur nord ouest Lyonnais et nord de Lyon au départ de Villefranche sur Saône (69) dans le cadre d'un CDI, Vous avez pour mission d'effectuer les livraisons quotidiennes depuis notre laboratoire d'Arnas, pour notre boutique et chez nos clients professionnels ( magasin, restaurateur, comptoir.). Vous véhiculez l'image de l'entreprise dans le cadre de votre relation clients. Vous avez le sens du contact client et de la rigueur au travail, vous êtes autonome, organisé et avez le sens de l'orientation. Nous vous proposons un vrai confort de travail avec des équipements modernes et neufs dans un cadre familial et bienveillant. Prise de poste entre 5H et 5H30 du matin, le vendredi et le samedi matin. Contrat d'environ 10/15H par semaine.
Sous le contrôle du maire, réalise, l'ensemble des opérations relevant de la compétence de la commune : marchés publics, comptabilité, budget, direction des ressources humaines, gestion des paies, personnel communal, conseil municipal, état civil, urbanisme. VOUS AVEZ DEJA UNE EXPERIENCE SIMILAIRE POUR CANDIDATER SUR CE POSTE. RELATIONS DE TRAVAIL - Les relations hiérarchiques : exerce ses fonctions sous l'autorité du maire. - Les relations fonctionnelles : travaille en relation avec les élus et les administrés. - Les relations extérieures : o Comptable public, o Préfecture, o Département o CAVBS. MOYENS MATÉRIELS DU POSTE Matériel informatique et bureautique AMÉNAGEMENT DE L'ESPACE DE TRAVAIL - PROTECTIONS INDIVIDUELLES ACTIVITÉS Activités régulières Conseil municipal - Préparer, assister et suivre les séances du conseil municipal. - Assister et conseiller les élus. - Suivre et mettre en œuvre les décisions du Conseil municipal avec rédaction des comptes rendu de séance. - Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques (délibérations, arrêtés). - Envoi des délibérations et arrêtés en Préfecture. - Envoyer les convocations aux commissions. Budget - Élaboration du budget et assurer le lien avec la trésorerie. - Assurer le montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions et suivi administratif et financier des projets. - Assurer le montage, suivi administratif et financier des dossiers de marchés publics. Direction des Ressources Humaines - Gestion du personnel scolaire et périscolaire sous l'autorité territoriale - Élaboration des paies. - Gestion et élaboration des plannings du personnel. - Gestion et suivi des dossiers du personnel (gestion des carrières, visites médicales.). - Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents. - Suivi de l'absentéisme, des dossiers assurance statutaire. - Élaborer les actes administratifs (contrats, positions, etc.). - Préparer les éléments nécessaires aux procédures collectives liées à la carrière (notation, évaluation). Cantine&Garderie - Préparation, suivi et envoi des dossiers d'inscription. - Facturation. - Relances impayées. - Attestations fiscales. Activités occasionnellement : État civil Gestion des salles communales Urbanisme RISQUES PROFESSIONNELS Travail sur écran. CONTRAINTES DU POSTE Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve, Sens du service public, Utilisation du véhicule personnel pour les déplacements, Possibilité de réunions en soirée (Conseils municipaux.). COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES REQUISES SUR LE POSTE Connaître et savoir appliquer les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs (délibération, arrêté.), Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d'état civil, Connaître et savoir appliquer les règles de la comptabilité publique (Budget, M57, .), Connaître et savoir appliquer les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats Connaître et savoir appliquer le statut de la Fonction Publique Territoriale, Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire des élections, Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire de la mise en place d'un conseil municipal, Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics, Connaître et savoir appliquer les techniques d'expression écrite et orale, Connaître et savoir utiliser les outils informatiques : Berger Levrault, word, excel, powerpoint. COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES REQUISES SUR LE POSTE - Qualités relationnelles et d'écoute (pédagogie, écoute, empathie, esprit d'équipe), - Capacités d'analyse et de synthèse - force de proposition, - Rigueur et organisation, - Esprit d'initiative et de décision, - Autonomie.
Les Serres Caladoises situées au Village Beaujolais à Gleizé recherchent un Pépiniériste - vendeur H/F pour intégrer une équipe d'une vingtaine de personnes. Le Pépiniériste cultive, produit et vend des jeunes plants, arbres, arbustes, fleurs et autres végétaux destinés à être plantés dans les jardins, les parcs, les vergers ou à des fins agricoles. Prépare le sols et effectue les plantations. Entretient les cultures (arrosage, fertilisation, taille, protection contre les maladies et ravageurs). Transplante de jeunes plants dans des pots ou des terreaux spécifiques pour les préparer à la vente. Conseille les clients sur le choix des plantes et leur entretien. Commercialise les plants et les produits complémentaires auprès de clients particuliers ou professionnels. Les Serres Caladoises sont ouvertes du lundi au vendredi de 9h30 à 19h - samedi de 9h à 18h et de 9h30 à 12h30 le dimanche : votre temps de travail effectif de 35h sera réparti sur ces horaires - jours de repos variables et tournants - ETRE DISPO LE WEND. Une Immersion et une période de formation avant embauche pourront être effectuées.
La personne sera en charge de la partie secrétariat: répondre au téléphone, aux mails, aux courriers. Elle accueillera les clients Elle assurera également le suivi comptable des factures et devis à établir, les enregistrera en comptabilité, assurera un suivi ses règlements... En cours de développement de l'activité au Brésil, la personne doit écrire et parler couramment le portugais/brésilien. Des déplacements seront à prévoir dans ce pays. fréquence à définir Une connaissance de la culture de ce pays est fortement recommandé. Vous travaillerez du mardi au vendredi pour maxi 24h par semaine quelques samedis travaillés
Le Faisant Doré, établissement gastronomique bénéficiant d'une très grande renommée, recherche un (e) commis (e) /plongeur (se) pour renforcer son équipe. Le restaurant ouvert tous les midis et soirs Vous travaillez 39h par semaine. Horaires en coupures. Vous réalisez la plonge et aides diverses pour le nettoyage de la cuisine, ustensiles, vaisselles. Vous êtes polyvalent (e), vous travaillerez en équipe. Préparations simple des plats (épluchages, découpes) Aide simple en cuisine
KDIOR PROTECTION SERVICES est une entreprise spécialisée dans la sécurité privée : gardiennage, sécurité incendie, rondes, interventions, sécurité événementielle. Dans un contexte de croissance, nous renforçons notre équipe en recrutant un (e) Assistant (e) de Direction pour accompagner la Direction dans la gestion administrative et RH de l'équipe. Missions principales -Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, DPAE, pièces administratives, classement, archivage ...). -Classement et archivage de dossiers -Suivi des visites médicales, habilitations, formations obligatoires (SSIAP, cartes professionnelles, attestations.). -Gestion des plannings en lien avec le service opérationnel sur logiciel. -Rédaction de documents internes : notes de service, courriers, procédures RH. -Centralisation et transmission des informations entre la Direction et les agents. -Recrutement. -Contribution à l'amélioration des process RH et administratifs. Profil recherché -Formation Bac + 4/ 5 minimum en Ressources Humaines, gestion ou assistanat. -Une première expérience en administration du personnel ou assistanat RH est un vrai plus. -Excellente organisation, rigueur, sens des priorités. -Aisance en communication écrite et orale. -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). -Discrétion, confidentialité, professionnalisme. -Adaptabilité et esprit d'équipe Ce que nous offrons -Un rôle central au cœur de la gestion du personnel dans une structure dynamique. -Une collaboration directe avec la Direction. -Une montée en compétences dans le domaine des RH et de la sécurité privée.
Le Restaurant de la Gare recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) de restauration Spécialités orientales. Expérience exigée 1 an . Vos activités : - cuisine et cuisson sur la plaque de cuisson et /ou sur la broche kebab - préparation et fermeture des tacos , galettes - mise en place et production. CDI, travail plein temps 39h hebdomadaire. 1,5 jours de congé dans la semaine, planning à définir ensemble. Travail du lundi au dimanche, horaires en coupures, aménagés entre 11h00/15h00 et 18h00/22h30. Salaire entre 1500€ et 2000€ net par mois. Avantages : Repas midi et soir compris. Restaurant situé à 1 minute de la gare ; accessible par les transports en commun (hors horaires soir et weekend) Pour candidater, se présenter directement au restaurant, 51 rue de la Gare Villefranche
Restaurant de la Gare Villefranche
CHEF CHEFFE ! L'art de recevoir au bureau Pionniers de la cuisine livrée en bocaux, du respect des contraintes environnementales dans la livraison et de partenariats avec des grands Chefs pour l'élaboration des recettes. Précurseurs de l'évolution des attentes clients en B2B, le marché nous a donné raison. Aujourd'hui, Présents à Paris, Lyon et Marseille nous réalisons 7 millions de CA avec 30 collaborateurs. Dans un contexte de forte croissance, CHEF CHEFFE recherche un COMMIS DE CUISINE H/F pour sa cuisine centrale à Villefranche/Saône, qui prépare des repas à destination de nos entrepôts de Lyon, Marseille et Paris. Vos missions : remplissage des préparations dans les conditionnements, élaboration de petite préparation, taillage de légume, aide à la mise en place .
Adecco Villefranche S/S - Belleville en beaujolais, recherche pour son client situé sur Villefranche S/S un : Employé libre service (H/F) pour un CDI directement. Ce poste est à pourvoir au plus vite. Vos missions : - Gérer l'approvisionnement et la mise en rayon des produits frais comme les yaourts, fromages. - Assurer la rotation des produits et veiller aux dates de péremption - Maintenir la propreté et l'hygiène du rayon selon les normes en vigueur - Participer à la mise en place des promotions et des animations commerciales Ce poste nécessite de la manipulation de produits alimentaires, donc un respect total des règles d'hygiène. Horaires : en journée du lundi au samedi sur une base de 36H45. Par exemple vous pouvez faire 4h - 9h15 tous les jours et deux jours dans la semaine vous pouvez faire 4H 9H15 13H 16H (il y aura donc deux après-midi de travaillés). Salaire : 1891,89€ bruts + prime de participation au bout d'un an d'ancienneté Ce poste vous intéresse ? merci de bien postuler directement à l'annonce ! Une première expérience en grande distribution est obligatoire. Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez le sens du service client. Vous êtes rigoureux(se) dans les tâches confiées et êtes à la recherche d'un CDI.
Nous recherchons un enseignant ou enseignante de la conduite DIPLOMEE en B-Manuelle et boite automatique à Villefranche sur Saône PARKING PRIVÉ (UN VRAI LUXE) Débutant Accepté et vous possédez le bepecaser ou le titre pro ECSR Véhicule Auto-école, ticket restaurant, Epargne Salariale Carte cadeau en fin d année Rémunération entre 2200€ /Brut et 2300€/Brut à discuter le jour de l'entretien Selon expérience planning à voir ensemble (un jour de repos en semaine et les samedi fin d'activité à 13h maximum)
Nous recrutons DEUX MANOEUVRES H/F Vos missions : - Nettoyage de chantier - Utilisation pelle pioche et marteau piqueur - Aide au forage - Port de charges lourdes
Pour une personne en situation de handicap résidant à Villefranche-sur-Saône (69400), nous recherchons un/une assistant(e) de vie pour compléter son équipe de jour. L'employeur ne présente aucune altération de ses capacités intellectuelles et sait communiquer sur ses besoins. Le travail consiste à accompagner la personne pour l'aider dans la réalisation des gestes de la vie quotidienne à son domicile. Profil recherché : quelqu'un de fiable, bienveillant, motivé et ayant envie d'apprendre. Si vous n'êtes pas formé, possibilité de suivre une formation pris en charge par l'employeur. Avantages : prise en charge des frais de transports ou indemnités kilométriques, flexibilité sur l'organisation, sorties culturelles, accès à divers module de formation via l'organisme IRCEM (https://www.institut.iperia.eu/), etc. Contrat CDI. Une intervention de 12 heures hebdomadaire. Les jours et horaires d'interventions seront à confirmer le jour de l'entretien, en fonction des disponibilités du candidat. Salaire horaire brut à 15,36 €/h, soit un net de 12,00 € /h. Ici, la rémunération inclus 10% de congés payés. A noter que chaque heure travaillée sera rémunérée (pas de forfait). Permis B obligatoire pour accompagner la personne lors de ses sorties culturelles. Processus de recrutement : après réception et analyse de votre candidature, vous serez mis en lien avec la personne concernée par cette annonce pour un entretien téléphonique.
Aujourd'hui j'ai un beau projet à vous présenter sur VILLEFRANCHE SUR SAONE Suite à une belle croissances notre client recherche un GESTIONNAIRE DE PAIE H/F. Notre client : Le cabinet est composé de 30 collaborateurs. L'environnement des totalement dématérialisé. Ils sont très tournés vers le conseil. le pôle social est composé de 5 personnes, dont un responsable. Les avantages : - Participation et prime de fin d'année (1,5 mois de salaire en plus) - Télétravail - Contrat en 35h - Tickets restaurant - Séminaire - Parking - le cabinet ne souffre pas de turn over Vos missions : Au poste de gestionnaire de paie, vous gérez en toute autonomie un portefeuille multi-conventions. Dans cet environnement, vos missions seront découpées de la manière suivante : - Gestion d'un portefeuille clients (environ 300 paies pour 40 dossiers) - Gestion des déclarations de charges sociales mensuelles et annuelles - Gestion administrative du personnel (contrats de travail et avenants, soldes de tout compte, attestations, etc.) Vous serez totalement autonome sur votre poste. Votre profil : Vous Justifiez idéalement d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en cabinet d'Expertise-Comptable. Une expérience en mutli conventions est obligatoire. Le processus de recrutement : Un entretien avec Milan consultant et dirigeant de WIICO Un entretien avec la RH et le manager du pôle social, puis vous pourrez rencontrer l'équipe. Toutes nos rencontres chez WIICO restent totalement confidentielles !!
Cabinet de recrutement indépendant.
JARDILAND Anse recrute un Gestionnaire de rayon (h/f) en CDI. D'un point de vue commercial, vous assurez les animations commerciales en veillant à la bonne attractivité de votre rayon. Vous participez au bon déroulement des opérations commerciales et au bon respect de la législation (prix, vente à perte...) En qualité de Gestionnaire de rayon, vous assurez l'accueil et le service aux clients en vous rendant disponible. Vous assurez la bonne tenue du rayon et des linéaires (vérification des produits, étiquetage, nettoyage...) En lien avec votre hiérarchie, vous êtes également garant de la bonne gestion de vos stocks. Vous contribuez enfin à la performance commerciale de votre rayon grâce à la bonne maîtrise des indicateurs de gestion (Chiffre d'affaires, stocks...) Salaire indicatif de base 2080 € brut mensuel. + les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats... Diplôme : le CERTIPHYTO est demandé. CDI 37H30 . Le magasin de jardinerie est ouvert du lundi au dimanche, Vous travaillez un dimanche sur 2.
Rejoins la team Pizza Paolo ! Chez nous, on ne fait pas que des pizzas : on propose des produits de qualité, servis dans une ambiance conviviale et dynamique. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Equipier(ère) Polyvalent(e) motivé(e) et sérieux(se). Tes missions : Accueil et placement des clients Prise des commandes à emporter, en livraison et en service en salle Gestion des encaissements & Fidélisation de notre clientèle Assure la préparation des différents produits et ingrédients de la carte Gestion des denrées et respect des procédures selon les règles d'hygiène et de traçabilité Mise en place et entretien de notre point de vente et de son matériel Profil recherché : Tu es dynamique, organisé(e) et réactif(ve) Bonne présentation et aisance à l'oral Sens du service et excellent relationnel Aime simplement le monde de la cuisine Ponctualité et travail d'équipe Contrat : CDI Temps partiel adaptatif / possibilité temps plein
La résidence Utrillo est un EHPAD, situé à St BERNARD (01) à proximité Villefranche-sur-Saône, nous recherchons afin de compléter notre équipe, un(e) Agent de Service Hôtelier. Différentes missions sont demandées : Distribution des gouters Plonge suite au service de midi et du soir Entretien et nettoyage des deux restaurants Nettoyage d'une partie des espaces communs Faire preuve de bienveillance et d'empathie, le public d'un Ehpad est un public à part Savoir respecter les règles d'hygiène Savoir travailler en équipe
Nous recherchons pour notre domaine plusieurs ouvriers viticoles H/F maitrisant la taille de vigne en guyot simple. ** poste à pourvoir à partir de décembre ** Vous travaillez en équipe, possibilité de logement, avec un réfectoire pour se faire à manger. Horaires : 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 Pour postuler : - contacter le numéro de téléphone - ou envoyer votre CV par mail CDD de 2 mois.
Notre agence LIP spécialiste des métiers du paysage recherche un Paysagiste H/F pour un poste à pourvoir dès que possible. Vous aurez pour missions principales : - Préparer les sols (terrassements, désherbage.) - Effectuer les plantations de végétaux et les protéger - Installer les équipements nécessaires (arrosage automatique, clôture) - Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés.) - Tailler les arbres et arbustes - Assurer l'entretien des surfaces Vous êtes issu d'une formation : BEP jardin espaces verts ou BEPA Aménagements de l'espace Option Travaux Paysagers ou BP horticulture & pépinières. Compétences : - Connaissance des végétaux et de leur développement - Maîtrise des méthodes de plantation ou d'engazonnement - Capacités d'adaptation (diversité des chantiers, climat) - Sens de l'initiative - Sens de la minutie et du travail soigné - Aisance relationnelle et sens du contact
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) commis de cuisine motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité du chef de cuisine et des chefs de partie, vous participerez à la préparation des plats, à la mise en place et à l'entretien des espaces de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Accueillir, vendre à la clientèle les produits référencés en magasin - Participer au développement de chiffre d'affaires d'une agence du Réseau Intégré - Participer à la mise en œuvre de la promesse client PRINCIPALES MISSIONS : - Vend les produits référencés en magasin au client - Réceptionne et effectue la mise en rayons des marchandises - Participe aux inventaires - Effectue des travaux mécaniques de mise à la teinte - Prépare les commandes clients - Se charge de préparer les produits à expédier - Peut remplacer le Responsable de dépôt dans certaines tâches définies (caisse, classement, gestion de litiges clients.) COMPETENCES - Esprit d'initiative - Disponibilité et aisance relationnelle - Rigueur - Aptitudes commerciales - Aptitude à travailler en équipe QUALIFICATION - Niveau BAC PRO ou BEP avec 3 années d'expérience dans la vente (idéalement second œuvre du bâtiment) - Connaissance de vente en directe, des produits référencés en magasin - Connaissance de l'outil informatique - Permis cariste (type CACES à ce jour)
Afin de renforcer notre équipe de 8 personnes, nous recrutons un apprenti agent polyvalent de la restauration H/F Vous travaillez du mercredi au dimanche aux services du midi et soir. Vous réalisez : - la plonge du restaurant - l'entretien des locaux - participation au service - participation à la cuisine
Dans le cadre de notre activité nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes dynamique et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe. ** Prise de poste dès que possible ** Missions principales: -Préparation des commandes : Sélecon, contrôle et conditionnement des végétaux selon les bons de commande. -Qualité et traçabilité : Vérification de la conformité des végétaux (état sanitaire, calibre, variété) et application stricte des procédures de traçabilité Plante Bleue. -Respect des délais : Travail en équipe pour assurer la préparation et l'expédition des commandes dans les temps, avec un souci constant de satisfaction client. -Manutention : Utilisation d'outils et d'engins adaptés (chariot élévateur, transpalette, etc.) pour le déplacement des végétaux, en respectant les règles de sécurité. -Gestion des stocks : vérification de la disponibilité des végétaux, inventaire, approvisionnement, mouvements de stocks. Cette liste n'étant pas limitative ni exhaustive, le salarié pourra être amené à apporter sa collaboration dans d'autres domaines que ceux énumérés ci-dessus suivant les saisons. Profil recherché : -Bonne connaissance des végétaux -Capacité à lire et à interpréter les documents de suivi de commande -Savoir faire preuve de rigueur, bon sens de l'organisation et respect des consignes -Dynamique, Bon relationnel, autonome et capacité à travailler en équipe. -Expérience : Une première expérience en pépinière, horticulture ou logistique est un plus, mais une formation sera assurée pour les motivés. Conditions et Avantages : -Rémunération : selon profil -Avantages : RTT, intéressement, prime de vacances
Implantée à Morancé (Rhône, 69, Lyon, Villefranche) , notre entreprise cultive une large gamme de végétaux d'extérieur : Arbres, arbustes, cépées et conifères contre-plantés en pleine terre et arbres, arbustes, conifères en pleine terre et hors-sol. Notre pépinière s'étend aujourd'hui sur 12 ha de cultures hors-sol (dont 1 ha de serres) et sur plus de 120 ha de cultures en pleine terre.
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite pour notre auto école située à Villefranche S/Saône. Votre rôle sera d'assurer le suivi des élèves dans leur apprentissage de la conduite sur des voitures à boite automatique et/ou manuelle. Vous bénéficiez d'une voiture auto école. Les horaires ainsi que les jours de repos sont à définir avec l'entreprise selon vos besoins. Pas de travail les samedis après midi pour pouvoir profiter du Week-end avec vos familles et amies. Pas de prise à domicile, pour une gestion plus simple de vos plannings et une qualité de service pour les élèves. Le salaire est fixe+ mutuelle+ prime+ véhicule. Auto école familiale qui met un point d'honneur à vous mettre à l'aise pour pouvoir travailler dans la joie et la bonne humeur. Vous devez obligatoirement être titulaire du Titre Pro Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR) ou BEPECASER
Deux postes sont à pourvoir. Au sein d'un atelier, vous effectuez des opérations de manutention -Chargement des chariots -Mise en place des éléments. -Palettisation des pièces -Filmage des pièces -Utilisation d'un ordinateur et de lecteurs code-barre. -Ébavurage des pièces Travail en journée de 7h30 / 12h00 et 13h00/17h du lundi au jeudi, 7h00 à 12h00 le vendredi. (39H)
Vous recherchez un emploi stable au sein d'une entreprise attentive, vous aimez être utile aux autres ? Nous vous proposons un poste d'Employé / Employée de maison CDI à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités à Villefranche-sur-Saône et alentours. Votre mission chez Family + sera d'assurer l'entretien du domicile ainsi que la garde d'enfants au domicile des particuliers. Vous garantissez la propreté du logement avec sérieux et professionnalisme Démarrage dès que possible Votre mission chez Family + : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. - Trajets en sécurité écoles-crèches - Activités créatives et ludiques à proposer aux enfants - Repas et/ou gouters équilibrés selon les consignes parentales - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Familles à proximité de nos agences Vous êtes : - Dynamique, autonome et responsable - Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès d'enfants. - Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole - Vous appréciez les tâches ménagères Vos avantages : CDI à temps plein ou temps partiel en fonction de vos disponibilités 11.88€ / heure + congés payés Votre rémunération est plus important si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité récompensée : majoration du taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation TCL jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, sécurité, autorité...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle Pourquoi nous rejoindre ? Family + est une entreprise de service aux familles spécialisée dans la garde d'enfants et le ménage-repassage depuis 15 ans. Notre priorité ? Le bien-être de nos clients et de nos salariés ! __ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Family+ est une entreprise de services aux familles. Nous proposons des emplois à temps choisi sur Villefranche sur Saône et alentours, dans la garde d enfant, le ménage/repassage. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien-être de nos clients et de nos salariés!
L'Ecole de conduite Car'rément Permis recherche activement 2 nouveaux enseignants de la conduite afin de rejoindre sa sympathique équipe composée de 18 collaborateurs ! Notre caractéristique : Être sérieux sans se prendre au sérieux ! Vos missions principales seront évidemment de dispenser des leçons en véhicule à vos élèves. Mais en fonction de votre profil vous pourrez être amené à effectuer d'autres missions, notamment animation des cours de code, des rendez-vous en salle, gestion du parc auto, mais également d'effectuer quelques demis journées ou journées au bureau. BEPECASER ou titre pro ECSR exigé ou vous souhaitez vous former comme Enseignant / Enseignante de la conduite et de la sécurité routière, l'auto école peut vous accueillir en formation dans le cadre du dispositif POEI (une immersion vous sera proposée en amont de ce parcours) Permis BE serait un plus. Salaire fixe+primes+véhicules+mutuelle à 100%+CE
L'école de conduite composée de 17 salariés et d'un gérant, dispense les permis Voiture, Moto, AM et Remorque.
Notre cabinet MATRICIEL filiale de TEAMALLIANCE propose un poste d'assistant(e) comptable, situé sur le site des Ponts-Tarrets (69620 Légny), proche de la Gare et sans difficultés de stationnement. Nous sommes une équipe dynamique, proche des clients, dans une volonté permanente de les soutenir dans leurs projets. L'environnement est évolutif pour une personne motivée par le soutien aux entrepreneurs. Vous pouvez découvrir toutes les activités du groupe sur notre site internet www.teamalliance.fr. Concernant plus précisément le poste à pourvoir sans délais, nous proposons une prise en mains progressive du suivi comptable et fiscal de TPE/PME d'un portefeuille clients sous la responsabilité d'une personne plus expérimentée qui saura mettre en confiance cette nouvelle recrue et faciliter son intégration dans l'équipe. La formation est importante chez nous, gage d'une amélioration permanente des compétences et d'une évolution progressive vers des missions diversifiées. Nous travaillons sur Sage Génération Expert pour notre production comptable + Regate (groupe Qonto) comme outil de pré-comptabilisation pour le cabinet. Une bonne connaissance des outils bureautiques est nécessaire en complément de ces logiciels professionnels. Des connaissances en anglais seraient appréciées sans être indispensables. La rémunération sera composée d'un fixe de 26.000 à 30.000 € annuels selon expérience en expertise-comptable + partie variable à expliquer lors de l'entretien. A noter en complément des avantages sociaux complémentaires tels que tickets restaurants, primes diverses, chèques vacances ... Petits déplacements ponctuels possibles en clientèle en région lyonnaise. Ce poste concerne à priori un temps complet mais un temps partiel est possible si besoin. Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe sont les qualités indispensables pour cette fonction diversifiée et motivante.
Crescendo Villeurbanne, Agence d'emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans la distribution de produits techniques, un Technico-Commercial Sédentaire Junior H/F. Rattaché au Responsable d'agence, le collaborateur devra apporter des conseils techniques à des professionnels industriels. Pour ce poste, les principales responsabilités seront les suivantes : -Identifier les besoins du client -Définir la solution technique liée à leurs projets -Conseiller vos interlocuteurs dans le choix des produits -Établir des devis selon les attentes du client -Suivre les devis -Assurer le suivi des commandes -Monter une maquette de présentation technique Poste évolutif dans le temps, sur des fonctions de sédentaire support technique, hot line automatisme ou commercial terrain itinérant produit techniques Profil recherché : De formation technique (Bac+2 Technique, type bts / dut électrotechnique, geii, crsa .), ce poste est ouvert aussi bien à un jeune diplômé qu'à un profil justifiant de quelques années d'expérience professionnelle. Au-delà de la formation, notre client recherche un collaborateur qui a le "goût" pour la technique, des qualités humaines et un savoir-être qui permettront d'évoluer dans un Groupe qui va le former et vous offrir de réelles perspectives. Dynamique, curieux, doté d'un bon sens relationnel et force de proposition, nous recherchons quelqu'un qui est rigoureux et précis dans l'exécution de ces missions Poste à pourvoir en CDI Horaires du lundi au vendredi 35H00 Du lundi au vendredi de 8h20 à 12h00 et de 13h30 à 17h30, le vendredi fin à 16h40 (Une semaine sur 2 vous terminez le vendredi à 12h00 ) 1950€ brut mensuel + Tickets restaurants de 8€/jour + primes (mensuelle/biannuelle), mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur, remboursement de l'abonnement transport à hauteur de 50%, carte cadeau Localisation : POMMIERS
L'École des Grands- Villefranche, recrute pour compléter son équipe un (e) Serveur(se) Polyvalent(e) Tu cherches une nouvelle aventure professionnelle dans une ambiance festive, bienveillante et dynamique ? Rejoins L'École des Grands ! Le concept : L'École des Grands, c'est un lieu hybride entre bar, restaurant et espace festif. On y vient pour bien manger, bien boire et profiter d'une ambiance conviviale. C'est un environnement de travail stimulant, formateur et évolutif, où chaque collaborateur peut grandir professionnellement. Aucune expérience préalable n'est exigée : nous formons chaque membre de l'équipe dès son intégration grâce à un parcours interne structuré, possibilité d'immersion, et/ou formation avant embauche en collaboration avec France Travail. Tes missions Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité Prendre les commandes et assurer le service en salle ou au bar Participer à la mise en place et au rangement Garantir la propreté et l'entretien des espaces Appliquer les standards de service et les règles d'hygiène Profil recherché Tu es souriant(e), volontaire, dynamique et apprécies le travail en équipe Tu souhaites apprendre et évoluer dans un environnement stimulant Débutants acceptés - formation assurée dès l'entrée en poste ; aucun diplôme ni parcours spécifique requis Ce que nous offrons Un cadre de travail bienveillant et animé Une formation interne encadrée et progressive Une mutuelle prise en charge à 100 % Une grille salariale claire et transparente De réelles perspectives d'évolution au sein du groupe Informations pratiques Postes à pourvoir à partir de début janvier 2026. Du lundi au vendredi service de midi, et vendredi et samedi soir (1 seul jour de coupure) Planning tournant avec 1 WE (samedi/ dimanche de repos consécutif) par mois Equipe jeune, dynamique et bonne ambiance assurée Pour postuler Envie de rejoindre l'aventure ? Envoie dès maintenant ton CV pour un premier contact. Pour toute question, contacte Cindy (Directrice Générale) ou Pauline (Directrice de site). Avec une lettre de motivation c'est encore mieux !
En tant qu'assistant du professeur de pâtisserie, vous intervenez comme aide-pédagogique sur l'apprentissage des préparations culinaires. Vous assurez le lien entre les élèves japonais et les chefs français et vous possédez une parfait maîtrise du japonais et du français. Vous êtes en capacité de : - Cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers - Mélanger des produits et ingrédients culinaires - Sélectionner et doser les ingrédients (farine, levure, additifs, ...) pour la réalisation des produits. Vous faites preuve de rigueur, organisation, communication. Poste à pourvoir à compter de mars 2026
CHEF CHEFFE ! L'art de recevoir au bureau Pionniers de la cuisine livrée en bocaux, du respect des contraintes environnementales dans la livraison et de partenariats avec des grands Chefs pour l'élaboration des recettes. Précurseurs de l'évolution des attentes clients en B2B, le marché nous a donné raison. Aujourd'hui, Présents à Paris, Lyon et Marseille nous réalisons 7 millions de CA avec 30 collaborateurs. Dans un contexte de forte croissance, CHEF CHEFFE recherche Chef de ligne agroalimentaire H/F pour sa cuisine centrale à Villefranche/Saône, qui prépare des repas à destination de nos entrepôts de Lyon, Marseille et Paris. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous serez amené à encadre une équipe qui assure la production et le conditionnement de nos produits. Vos missions : - Manager l'équipe présente sur la ligne - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Veiller au respect du planning de production - Maintenir l'atelier de production propre et rangé - Participer à la démarche d'amélioration continue par la mise en place de standard (5S, standard de conduite, conditions de travail) Votre profil - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et appréciez le travail en équipe - Une première expérience sur un poste similaire Avantages : mutuelle, repas, prise en charge du transport, horaire régulier sans coupures Nous vous proposons un poste en CDI - 39H - du lundi au vendredi en continue
CHEF CHEFFE ! L'art de recevoir au bureau Pionniers de la cuisine livrée en bocaux, du respect des contraintes environnementales dans la livraison et de partenariats avec des grands Chefs pour l'élaboration des recettes. Précurseurs de l'évolution des attentes clients en B2B, le marché nous a donné raison. Aujourd'hui, Présents à Paris, Lyon et Marseille nous réalisons 7 millions de CA avec 30 collaborateurs. Dans un contexte de forte croissance, CHEF CHEFFE recherche Opérateur de ligne agroalimentaire H/F pour sa cuisine centrale à Villefranche/Saône, qui prépare des repas à destination de nos entrepôts de Lyon, Marseille et Paris. Vous aurez comme missions d'assurer la transformation, le conditionnement des produits en garantissant leur qualité. Vous serez amené à : - Assurer la production selon le planning, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité mise en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire, - Assurer le conditionnement jusqu'à la mise en carton des produits finis - Maintenir l'atelier de production propre et rangé - Participer à la démarche d'amélioration continue par la mise en place de standard (5S, standard de conduite, conditions de travail) Votre profil - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et appréciez le travail en équipe - Une première expérience sur un poste similaire Avantages : mutuelle, repas, prise en charge du transport, horaire régulier sans coupures Nous vous proposons un poste en CDI - 39H - du lundi au vendredi en continue
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le domaine de la menuiserie industrielle basé à Villefranche Sur Saône, un menuisier PVC F/H.Vos missions : - Assemblage et fabrication d'éléments en PVC selon plans, en atelier. Expérience en menuiserie PVC ou ALU souhaitée. Vous êtes titulaire d'un BEP ou diplôme équivalent en menuiserie. Vous justifiez d'une experience d'au minimum de 2 ans sur un poste identique. Vos compétences : connaissances des matériaux composites - Lecture de plans - Menuiserie aluminium et PVC. Contrôler la conformité d'application de procédures qualité - Réaliser des menuiseries extérieures. Précision - Autonomie - Organisation - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, leader dans l'entretien des réseaux électriques, un électricien TP F/HVos missions : - Installation et maintenance d'éclairage public - Raccordements au sol, pose de logettes et câblage - Habilitations électriques obligatoires Expérience en électricité TP souhaitée Vous êtes titulaires d'un BEP ou d'un diplôme équivalent en électricité. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine d'au minimum 2 ans sur un poste identique. Vous disposez d'habilitations électriques à jour vous permettant d'intervenir sur les réseaux électriques. Vos compétences : entretenir une installation électrique - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Règles et consignes de sécurité - Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détailsVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Première chaîne de cabarets en France, VOULEZ-VOUS - Spectacle & Diner recrute un Régisseur de Site Cabaret (H/F) pour intégrer son établissement situé à Anse (69480). VOULEZ-VOUS - Spectacle & Diner est une entreprise dynamique et en pleine expansion qui recherche une personne motivée et organisée pour rejoindre son équipe. Vos missions principales : - Assurer la gestion technique des représentations, la bonne marche de l'établissement, le parfait état et le fonctionnement des installations et des équipements. - Assister les équipes internes et externes dans le déroulement des manifestations : préparation de la salle, accueil du public, coordination, répétitions, spectacles, etc. - Participer au rayonnement du cabaret : promotion du site, signalétique, salons professionnels, manifestations hors les murs, etc. - Exploitation : assistance accueil clients, régie technique et plateau. - Effectuer la maintenance de premier niveau. Assurer les petits travaux d'entretien, aménagement, amélioration des locaux et veiller à maintenir leur parfait état. - Réaliser les plans de tables des manifestations. - Gérer les aléas et les difficultés rencontrés par les clients avant, pendant et après la manifestation, en profitant de sa connaissance du site. - Gestion des déchets, entretien des espaces artistiques, réception et entreposage des livraisons, état des stocks et réassort des consommables, etc. Ce que nous recherchons : - Une attitude positive et professionnelle. - Une organisation impeccable et une grande rigueur. - Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Une maîtrise des outils informatiques. - Une motivation sans faille et une grande disponibilité (travail régulier le soir en week-end) - Une expérience dans un poste similaire est un plus. Ce que nous offrons : - Formations en interne : son, éclairage, vidéo, SIAP et Sécurité des Spectacles. - Une ambiance de travail conviviale et collaborative. - Des collègues engagés et sympathiques. - Des défis stimulants et variés. - Un environnement de travail agréable et bienveillant. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre compétence et votre motivation à notre équipe, candidatez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ brut par mois Avantages : - Primes - RTT Horaires : - Disponible le week-end - Flextime - Travail de nuit - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel, à Anse (69480)
Qui sommes-nous SFE est le leader français de l'importation, distribution et Service Après-Vente d'équipements professionnels pour la restauration rapide. Nous travaillons avec des marques de renommée mondiale : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE... En pleine croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons des technicien(ne)s motivé(e)s et curieux(ses), prêts à intégrer une structure dynamique, à taille humaine, avec de vraies valeurs humaines. Vos missions, si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez sur le terrain pour : - Installer et mettre en service nos équipements selon les cahiers des charges des constructeurs. - Former nos clients à l'utilisation de leurs nouveaux appareils. - Diagnostiquer et réparer les pannes dans le cadre de la garantie SAV. - Réaliser des maintenances préventives et correctives. - Promouvoir nos marques partenaires auprès des clients. - Garantir la satisfaction client à chaque intervention. Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la technique, vous aimez les défis, vous avez le sens du service et un bon relationnel. Une formation en électrotechnique, électromécanique ou en froid serait un vrai plus. Permis B obligatoire. Véhicule de service et téléphone fournis. Formation continue assurée : nous vous formons à nos produits et méthodes. Rémunération & avantages : - Salaire selon profil et expérience - Mutuelle 100% prise en charge pour le salarié - Paniers repas - Primes (objectifs, astreintes, etc.) Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une équipe soudée, passionnée et bienveillante, où chacun compte. Nous misons sur l'humain et la formation. Intéressé(e) ? Faites nous découvrir votre talent ! Envoyez nous votre candidature et venez vivre l'Aventure SFE.
Vous cherchez un vrai tremplin professionnel ? Vous voulez apprendre un métier, gagner de l'argent, et construire votre avenir ? Bienvenue chez C.C.B. ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : UNE VRAIE OPPORTUNITÉ Chez C.C.B., on ne cherche pas des CV remplis, mais des personnalités motivées ! Rejoignez une entreprise solide, humaine, en pleine croissance, et : ->Formez-vous gratuitement dans notre école interne, dès votre arrivée ->Soyez accompagné sur le terrain par nos équipes expérimentées ->Recevez des RDV clients qualifiés (phoning assuré par nos services internes) ->Développez votre portefeuille clients particuliers, en méthode directe efficace ->Faites carrière, selon vos ambitions - et sans plafond de progression ! Poste basé à Villefranche sur Saône Rejoignez une agence dynamique, avec une vraie culture d'équipe et de réussite collective ! LE PROFIL QUE L'ON ADORE : Vous aimez le contact humain ? Vous avez l'esprit de challenge ? Vous en voulez plus que juste un job ? Vous êtes débutant.e, reconverti.e, ou simplement motivé.e ? Ce poste est fait pour vous, peu importe votre parcours ! CE QUE VOUS GAGNEZ : Rémunération motivante et non plafonnée Fixe + commissions + primes sur objectifs Frais pris en charge + véhicule / Permis B exigé Mutuelle de groupe Véhicule de fonction Challenges réguliers (et gratifiants ) CDI avec période d'essai de 2 mois en formation interne Postulez et entrez dans une aventure pro et humaine hors du commun. www.ccbatiment.com
En tant que technicien de traitement H/F rattaché à Anse (69), vous avez pour mission principale de réaliser les interventions courantes d'exploitation des installations assainissement. Vous réalisez les missions qui vous sont confiés dans le respect des règles d'hygiènes, de sécurité, de qualité et environnementales. Vous êtes amené à travailler seul ou en équipe selon le type d'installation. Vous êtes en relation en interne avec l'ordonnancement et en externe avec les fournisseurs et les sous-traitants. Vous serez rattaché au responsable d'exploitation assainissement, dans une équipe de 8 personnes. Plus spécifiquement vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Assurer l'exploitation de plusieurs stations de moyennes et petites tailles (2K EH - 15K EH) - Assurer le bon fonctionnement et le contrôle du processus épuratoire des différentes STEP - Assurer également le réseau et les postes de relevages associées au STEP - Réaliser des travaux de maintenance préventive et curative de 1er niveau (pompes, armoires électriques, vannes, sonde de niveau.) - Contrôler et mettre à jour les données et opérations d'exploitation : bilans autosurveillance, exploitation courante - Contribuer à l'entretien et au maintien de la propreté du site Horaires : du lundi au vendredi, de 7h45 à 12h et de 13h30 à 16h45, sauf le vendredi 16h15 Nécessité d'habiter à proximité du secteur de Anse (30 minutes maximum) dans le cadre des astreintes. Prévoir une semaine d'astreinte toutes les 5/6 semaines.
Nous recherchons un Programmeur mise en service intégration audiovisuelle F/H - CDI Vos missions Au sein de la branche Énergie Systèmes du groupe Eiffage, notre marque expertise Yousense est spécialisée depuis près de 30 ans dans l'installation et la maintenance d'équipements audiovisuels professionnels : vidéo-projection, sonorisation, visioconférence, diffusion vidéo numérique, salles de réunion multimédia,. Nos compétences consistent à procéder à l'installation, la programmation et la mise en service de l'ensemble des équipements audiovisuels dans des salles de réunion multimédia, salles de conférence, hôtels et tous autres espaces pouvant accueillir des équipements audiovisuels interconnectés. Dans le cadre de notre développement, notre agence d'Ambérieux d'Azergues (69) recherche un(e) : Programmeur mise en service F/H Intégration Audiovisuelle CDI Véritable expert(e) de la programmation et de la mise en service audiovisuelle, vous intervenez sur des installations pérennes après la phase d'installation électrique. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Programmer et mettre en service les équipements audiovisuels installés : sonorisation, vidéo-projection, lumière, visioconférence, écrans interactifs, solutions d'affichage dynamique, systèmes de réservation de salle, solutions de connexion sans-fil ; Configurer et exploiter les outils d'automatisation type Crestron, Extron, AMX, DALI ; Assurer la maintenance électronique de premier niveau et le suivi SAV ; Intervenir sur les prestations audio et vidéo pour optimiser la qualité des installations ; Collaborer avec les équipes techniques et opérationnelles pour coordonner les mises en service ; Participer à l'organisation, la planification et le suivi des interventions sur les chantiers. Des déplacements sont à prévoir sur nos différents chantiers en Rhône-Alpes et ponctuellement au national. Votre profil Titulaire d'une formation technique, vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire. Vous savez programmer et exploiter les systèmes d'automatisation type Crestron, Extron, AMX et DALI et êtes à l'aise avec l'anglais technique. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'esprit d'équipe. Votre sens des responsabilités, votre polyvalence et votre agilité vous permettent de coordonner les projets en respectant les délais, les coûts et la qualité. Pourquoi nous rejoindre ? Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise, gage d'un esprit d'équipe et d'un engagement partagé. Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes. Des avantages attractifs : Tickets restaurant ; Actionnariat salarié (Plan d'Épargne Groupe) ; Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles ; Opportunités de formation, de mobilité interne et d'évolution. Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous ! À propos de nous Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale. Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes
Nous recherchons une personne pour piloter notre parc de loisirs multi-activités situé à AMBERIEUX Prise de poste février à octobre 2026 Vos principales missions seront : - Piloter la vie du parc : accueil des clients y compris gestion de la caisse, ventes des services, vérification et entretien des infrastructures ainsi que du parc. - Développer les talents de votre équipe pour assurer un service et une animation de qualité - Participer activement au développement du parc par le biais d'actions de communication tel que les réseaux sociaux, le site internet, la prospection, le téléphone, les salons etc.. - Gestion des plannings, gestion des demandes de devis Qualités requises : - Expérience fortement appréciée - Autonome, volontaire et rigoureux - Sens du service - Sens du contact Profil : - De formation évènementiel, animation, commerce ou autodidacte - Compte tenu de l'activité du parc, ce poste nécessite une présence les week-ends, (période d'affluence grand public) et durant les vacances scolaires. Vous devez être disponible du mercredi au dimanche INFOS : - CDD ou Prestataire indépendant - Salaire : En fonction de l'expérience (entre 26400€ et 30000€ brut annuel) / Ticket restaurant / Mutuelle Entreprise
Nous recherchons des candidats pour notre formation en alternance : TITRE PROFESSIONNEL Assistant de vie aux familles de janvier à décembre 2026 L'objectif de la formation (en 12 mois) Compétences - Entretenir le logement et le linge d'un particulier - Établir une relation professionnelle dans le cadre d'une prestation d'entretien chez un particulier - Entretenir le logement et le linge avec les techniques et les gestes professionnels appropriés Compétences - Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets - Etablir une relation professionnelle avec la personne et son entourage. - Prévenir les risques, mettre en place un relais et faire face aux situations d'urgence dans le cadre d'une prestation d'accompagnement. - Aider la personne dans la réalisation de ses projets et à maintenir un lien social. - Aider la personne à faire sa toilette, à s'habiller et à se déplacer. Aider la personne lors des courses, de la préparation et de la prise des repas. Adapter son intervention à la personne en situation de handicap. Compétences - Assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile - Définir avec le parent le cadre de l'intervention auprès de l'enfant. - Prévenir les risques et assurer la sécurité de l'enfant. - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages de base, dans sa socialisation et lors de ses activités. - Mettre en œuvre les gestes et les techniques professionnels appropriés lors des levers et couchers, de la toilette, de l'habillage et des repas
Nous recrutons pour l'un de nos clients, société spécialisée dans la transformation de matières plastiques, un conducteur de ligne F/H. Vos missions principales seront : - Démarrage et préparation de la ligne en matières premières - Assurer le bon fonctionnement des machines d'extrusion et d'étirage - Réaliser la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage, contrôle des pièces) - Effectuer un contrôle de qualité des pièces Ce poste implique du port de charges. Expérience confirmée en milieu industriel. Horaires en 2x8 : 6h-14h ou 14h-22h puis nuit fixe après formation Rémunération : SMIC + tickets restaurant. Qualités indispensables : esprit d'équipe, rigueur, polyvalence et sens du détail. Poste impliquant le port de charges.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute un chef d 'équipe en terrassement ( H/F) Le poste : vous intervenez dans la réalisation des chantiers pour : * Vous réalisez, coordonnez et contrôlez les tâches d'une équipe d'ouvriers (2-3 personnes) dont vous avez la responsabilité sur le terrain. * Sous la responsabilité d'un chef de chantier, vous organisez votre travail autour de trois missions principales : Préparation de chantier selon les contraintes et les obstacles du terrain Suivi de l'avancement des tâches et vérification de la qualité Remise en état des abords * Vous contribuez avec votre équipe à la réalisation des travaux dans le respect des règles de l'art, de la sécurité et en préservant l'environnement. VOTRE PROFIL - expérience dans un poste similaire comme chef de d equipe ou de chantier en terrassement - Organisé, autonome, curieux techniquement, respectueux des consignes de sécurité qui vous sont données, vous avez le sens de la relation et du management d'équipe Salaire selon profil et expérience + paniers+ zones Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents sur des postes de canalisateur (H/F) ta mission si tu l acceptes : - Poser les tuyaux au fond d'une tranchée - Raccorder et contrôler d'installation - Poser de canalisations, de tampons Au sein d'une entreprise dynamique dans laquelle il fait bon travailler dans la bonne humeur ton profil : - travail d'équipe -expérience en eaux potables ou usées Si vous êtes intéressé merci de postuler en ligne ou apporter votre cv au 152 rue nationale Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute un nouveau talent pour un poste de maçon ( H/F) Tes futures missions : Réaliser des pièces en béton de petites séries ou sur mesure à partir d'un moule : - Préparer le matériel nécessaire à la réalisation du produit. - Positionner dans le moule les aciers, armatures, inserts, réservations suivant les plans. - Couler le béton dans le moule. - Démonter le moule et décoffrer la pièce. - Contrôler les phases du processus de fabrication et la qualité des pièces réalisées Profil recherché Tu as de l'expérience en maçonnerie ou usine de préfabrication et tu connais le béton. Tu sais lire les plans et te représenter les volumes dans l'espace. Tu es rigoureux et tu apprécies de travailler en équipe au quotidien. Intéressé par ce poste n attendez plus! passez à l agence avec votre CV Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents des électriciens réseaux ENEDIS ( H/F) pour une entreprise de travaux publics VOS MISSIONS - Préparer le chantier (mise en place, signalisation, lecture de plans, balisage) - Préparer les têtes de câbles et les raccorder en respectant les normes en vigueur - Assister le chef de chantier / chef d'équipe dans les opérations de reprises de branchements électriques - Assister le chef de chantier / chef d'équipe dans les opérations de levages de supports (candélabres, poteau bois, poteau béton) - Assister le chef d'équipe dans les opérations de déposes de lignes aériennes et de supports VOTRE PROFIL Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac Pro Electricité ou Électrotechnique ou disposez d'une première expérience dans la réalisation de travaux électriques. Soucieux(se) du respect des consignes et des règles de sécurité Vous bénéficirez d'un environnement de travail sain avec de nombreux moments de convivialité - D'une mutuelle familiale : que vous adhériez seul ou avec vos ayants-droits c'est le même prix - De primes d'intéressement et de participation - D'une majoration des congés payés principaux de 30% - De chèques-cadeaux - De RTT - De l'alternance d'une semaine de travail de 4 jours/5 jours - D'un service de conciergerie - De la stabilité de l'entreprise qui croit en la montée en compétence de ses salariés Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un.e chargé.e de site (H/F), à temps plein, au sein de l'agence de Villefranche-sur-Saône, dans le cadre d'un surcroit d'activité pour un CDD de 8 mois. Les missions seront les suivantes : Accueil des locataires, relation de proximité - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité, - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence, - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine, - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué, - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences, - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé(e) idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance/le domaine technique, vous disposez d'une expérience dans le secteur du bâtiment qui vous permettra de mener à bien les différentes missions. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire. Permis B + Véhicule obligatoire. Le poste est à pourvoir dès que possible Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec notre chargée RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (Visio possible). (60') IV. Entretien présentiel avec Laurent GOUEL, Responsable Patrimoine et Proximité (60') V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (1 semaine à 5 jours et 1 semaine à 4 jours de travail) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
REALCASH est un nouvel acteur spécialisé dans l'achat/vente de produits de seconde main multimédia et la réparation téléphonie et informatique. Vous souhaitez ouvrir ou collaborer au développement d'un nouveau réseau dans un métier en constante progression. Rejoignez nous. Nous vous proposons des formations spécifiques et un suivi en fonction de vos besoins dés l'ouverture et tout au long de notre collaboration. durée contrat de 3 ans renouvelable par tacite reconduction. Droit d'entrée : 2500 euros pour collaborateur déjà existant , et 4500 euros pour création. redevance mensuelle comprise entre 200 euros et 600 euros selon les services choisis.
L'agence Actual de Neuville sur Saône recherche pour l'un de ses clients un agent usineur machines h/f dans le domaine industriel. Notre client fabrique une large gamme de porte métallique technique et de menuiserie vitrée en acier. Vos missions sont les suivantes : - Chargement et déchargement des pièces avec palans - Lancement du cycle de la machine, ébavurage (assemblage de sous-ensembles), pliage, montage - Contrôle des pièces - étanchéité, éclatement, calibrage, filtration...connaissance en métrologie est un plus - Rangement et nettoyage du poste de travail - Renseignement des documents de travail et passage des consignes - Rémunération tous inclus (prime, paniers, majorations) : 14 euros brut par heure - Horaires d'équipe du lundi au vendredi : MATIN SOIR NUIT - Le site est non desservie par les transports en commun - Ce poste demande une disponibilité longue Être intérimaire avec Actual vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - Une mutuelle - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) Notre équipe vous accueille du lundi au vendredi . Nous recherchons un profil ayant déjà utiliser les machines à commandes numériques qui souhaite s'investir sur la durée avec les compétences suivantes : - Bon esprit d'équipe et relationnel - Autonome - Sens de l'organisation - Esprit analytique - Adaptabilité - Réactivité - Polyvalent - Rigoureux
Quel défi stimulant en tant que Chef d'équipe espaces verts (F/H) êtes-vous prêt(e) à relever ? Rejoignez notre client pour superviser et coordonner les opérations d'une unité de production dédiée aux espaces verts, en collaboration avec divers intervenants. - Assurer la gestion et l'organisation des plannings, la planification des interventions et la répartition des activités au sein de l'unité - Encadrer quotidiennement une équipe de quatre à six travailleurs en situation de handicap psychique, en promouvant une approche pédagogique et inclusive - Collaborer étroitement avec un conseiller d'insertion pour favoriser le parcours professionnel des travailleurs dans un cadre de travail adapté Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 26/jours - Salaire: 24000 euros/an En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En matière d'espaces verts, notre agence recrute les meilleurs pour des carrières florissantes.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un infirmier anesthésiste H/F pour des missions ponctuelles en intérim dans le secteur de Villefranche s/sL'équipe est composée de 30 IADE et une IADE technique en charge de la gestion du matériel. Chaque salle compte 1 IADE et 2 IBODE et 1 MAR pour deux salles. Vos missions principales seront : -Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès du patient, -Mise en place des mesures d'hygiène et de sécurité, -Appliquer les prescription médicales des médecins, -Travailler en collaboration avec l'équipe d'intervention au bloc, -Assurer les tâches administratives. (Transmission, organisation du bloc, etc....) Horaires : Postes en 10h (7h45/18h15) Intervenir auprès de malades psychiatriques - Préparer les produits anesthésiques selon les indications du médecin anesthésiste réanimateur - Administrer une anesthésie générale ou locale - Intervenir auprès d'enfants malades - Intervenir en établissement scolaire - Adapter le traitement selon les besoins du patient et dans le cadre de sa mission - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Législation sociale - Classification Commune des Actes Médicaux (CCAM) - Classification Internationale des Maladies (CIM) - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Règles d'hygiène et d'asepsie - Médecine générale Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients une société familiale travaillant pour les monuments de France un menuisier d'atelier F / H.Vos missions : - Assembler des éléments en bois pour réaliser des agencements - Travail exclusivement en atelier - Lecture de plans indispensable Expérience souhaitée : minimum 3 ans Vous possédez une formation dans les métiers du bois. Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste identique de menuisier bois en atelier. Vous savez des lire des plans et connaissez les règles d'assemblage d'articles de menuiserie et d'agencement ainsi que la pose de pose des vitrages sur des ouvrages en bois. Précision - Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Disponibilité - Polyvalence - Rigueur - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un infirmier de Bloc Opératoire H/F pour des missions ponctuelles en intérim dans le secteur de Villefranche sur SaôneVos missions principales seront : -Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès du patient, -Mise en place des mesures d'hygiène et de sécurité, -Appliquer les prescription médicales des médecins, -Travailler en collaboration avec l'équipe d'intervention au bloc, -Assurer les tâches administratives. (Transmission, organisation du bloc, etc....) Horaires : Variables Intervenir auprès de malades psychiatriques - Préparer les produits anesthésiques selon les indications du médecin anesthésiste réanimateur - Administrer une anesthésie générale ou locale - Intervenir auprès d'enfants malades - Intervenir en établissement scolaire - Adapter le traitement selon les besoins du patient et dans le cadre de sa mission - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Législation sociale - Classification Commune des Actes Médicaux (CCAM) - Classification Internationale des Maladies (CIM) - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Règles d'hygiène et d'asepsie - Médecine générale Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Notre client, spécialisé dans la téléphonie mobile et les nouvelles technologies, recrute dans le cadre de son développement un vendeur en téléphonie (H/F/D), En tant qu'Ambassadeur de la marque, vous serez formé(e) en conseil, solutions et méthodes de vente, suite à celà, vos missions seront les suivantes : - Accueillir le client et établir une relation de confiance durable. - Écouter, comprendre le client et s'intéresser à ses usages. - Créer de la valeur à chaque contact client et piloter le parcours client omnicanal. - Faire la promotion des services digitaux au client : mobile, internet, fixe, tv, banque, assurance.... - Travailler en équipe et au service du collectif. Informations complémentaires: - Démarrage : au plus vite. - Planning du lundi au samedi avec possibilité de travailler les dimanches et jours fériés + 1 jour dans la semaine Profil recherché: -Nous recherchons une personne avec une première expérience de vente en boutique en solutions digitales ou en téléphonie. Formation prévue sur poste sur l'ensemble du catalogue produits et services. Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler en ligne avec un CV à jour!!!!
Au sein d'une société spécialisée dans l'usinage de pièces, vous serez en charge de l'approvisionnement et la réception des flux de sous-traitant : Gestion des départs en sous-traitance (petites pièces mécaniques / composants mécaniques ) créer et saisir dans l'ERP CGID les documents nécessaires : commandes de sous-traitance, étiquettes... préparer les lots de pièces destinés aux sous-traitants vérifier la conformité des quantités, références, gammes et opération externe organiser l'expédition selon les modes de transport définis garantir la traçabilité complète des pièces envoyées Suivi opérationnel des flux assurer un suivi quotidien des pièces en cours chez les sous-traitants mettre à jour dans l'ERP / carnet de commande les statuts, mouvements et éventuels écarts signaler tout retard, anomalie ou risque impactant la production assurer la liaison logistique entre production, approvisionnements et sous-traitants Réceptions et contrôles réceptionner physiquement les pièces, les matières premières et autres achats réaliser les contrôles quantitatifs enregistrer les entrées informatiques identifier et isoler les non conformités Profil recherché : Savoir-faire : Maîtrise d'un ERP idéalement CEGID Notions en gestion de stocks, flux logistique et mouvements informatiques Rigueur dans l'application des processus documentaires Capacité à gérer plusieurs flux simultanés Lecture basique de plans de gammes Utilisation de chariots élévateurs et ponts roulants Savoir-être : Rigueur et sens de l'organisation Réactivité et autonomie - Bon relationnel - Esprit d'équipe - Fiabilité dans la tenue des données ERP Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rectorat de Lyon, affectation au Greta CFA Rhône Ce poste est pour un remplacement d'arrêt maladie. Les activités d'un-e conseiller-ère en formation professionnelle (CFP) ont pour objet le conseil en formation et le développement de la formation tout au long de la vie. Elles s'exercent dans les groupements d'établissements appelés "GRETA-CFA". Ces structures de mutualisation des compétences, des moyens de formation et de gestion, regroupent lycées, lycées professionnels et collèges pour assurer la mise en œuvre de la politique académique. Conseiller-ère auprès des chefs d'établissement dans leurs choix stratégiques, vous connaissez l'environnement socio-économique du Greta CFA et proposez des orientations adaptées. Pour ce faire, - Vous allez à la rencontre des partenaires publics, privés et associatifs, - Vous explorez toutes les pistes d'information, en particulier toutes les publications locales ou professionnelles, - Vous vous forgez une connaissance approfondie des moyens et des disponibilités des établissements adhérant au Greta CFA. Animateur-rice d'équipes pédagogiques, vous initiez la conception de nouveaux dispositifs et contribuez à l'élaboration des actions de formation après avoir analysé les besoins des partenaires. Ingénieur-e de formation, - Vous assurez une veille réglementaire, - Vous analysez la demande, élaborez une proposition de conseils et/ou une réponse formation sur mesure, - Vous concevez un processus d'évaluation des résultats et des effets. Agent-e de développement, - Vous mettez en œuvre toutes les techniques propres à l'action commerciale : exploitation de fichiers d'entreprises, prospection, communication, participation à des salons, - Vous mettez en adéquation l'offre du Greta CFA avec les besoins des clients potentiels, - Vous répondez aux appels d'offre qui correspondent au projet de développement du Greta CFA, - Vous représentez le Greta CFA auprès des interlocuteurs institutionnels et participez aux instances locales de concertation. Acteur-rice de la vie du Greta CFA vous contribuez à son bon fonctionnement : - Vous participez aux démarches liées à la certification qualité, - Vous veillez au bon déroulement des actions de formation dont vous avez la charge et à la satisfaction tant du stagiaire, de l'apprenti que du client. Les fonctions de conseiller requièrent des compétences d'analyse, des qualités relationnelles et le goût de la négociation, le sens de l'animation, l'aptitude à élaborer et à conduire des projets, du dynamisme et de la disponibilité, l'esprit d'équipe, des capacités d'organisation et de gestion.
Maison Léon est une agence de branding, marketing & digital reconnue pour son sens créatif, sa rigueur stratégique et sa vision contemporaine. Nous accompagnons des marques ambitieuses avec une approche "maison de couture" : élégance, précision, exigence. En 2026, nous renforçons notre structure pour soutenir notre croissance et offrir un pilotage client irréprochable. Nous recherchons une personne clé : un-e Chef(fe) de Projet / Directeur-trice de Production sénior capable d'orchestrer les missions, d'anticiper, de fluidifier et d'élever la qualité globale de l'agence. Votre rôle Vous êtes le point d'ancrage entre la direction, les clients et les équipes. Vous cadrez, structurez, planifiez, priorisez. Vous sécurisez le bon déroulé des projets - branding, digital, social media, campagnes, contenus. Votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre compréhension des métiers d'agence font de vous un pilier solide. Missions principales - Structurer les briefs & cadrer les besoins clients - Construire les plannings, orchestrer les livrables, relancer si nécessaire - Coordonner l'équipe interne (créa, social media, SEO, digital) - Assurer le suivi qualitatif & la cohérence des productions - Être l'interlocuteur(-trice) privilégié(e) des clients - Challenger les idées, fluidifier les échanges, anticiper les risques - Optimiser les process internes et faire circuler l'information - Participer à la réflexion stratégique aux côtés de la direction - Déplacements chez des clients en local - permis B exigé Profil recherché - 4 ans d'expérience dans des secteurs tels que : architecture, mode, artistique, en lien avec la création (ou environnement équivalent) - Grande autonomie, sens de l'organisation, rigueur et leadership - Très bonne compréhension du branding, du digital & du social media - Excellente expression écrite - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle - Goût pour les environnements créatifs exigeants - Vision orientée solution, anticipation & sang-froid Formation sur le poste sur le pilotage projet multi clients. Pourquoi nous rejoindre ? - Une agence en croissance, en structuration, où votre rôle compte vraiment - Un environnement exigeant, créatif, humain - Une liberté d'action & un poste stratégique - Une direction qui valorise les profils autonomes et responsables
L'entreprise MEMORIC PRESENCE est à la recherche d'un(e) technicien(ne) référent(e) en machines élévatrices. Missions principales : Installation et mise en service des équipements Maintenance préventive et curative Diagnostic de pannes complexes Contrôle des dispositifs de sécurité Rédaction des comptes rendus d'intervention Appui technique auprès d'un à deux techniciens selon les chantiers Relation technique avec les clients sur site Profil recherché : Expérience confirmée en électromécanique ou électrotechnique Autonomie en intervention et sens des responsabilités Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes Rigueur et respect des règles de sécurité Permis B obligatoire Goût pour les déplacements réguliers (grand déplacement permanent) Conditions du poste : CDI - Forfait jours Déplacements France entière, 5 jours/semaine Rémunération : 2 500 à 3 000 € net selon expérience Véhicule de service, mutuelle, RTT Hébergement et restauration pris en charge Tous les équipements de travail sont fournis Candidature : Merci de postuler via le formulaire dédié : https://ctl-recrutement.zohorecruit.eu/jobs/Carriere/83374000000681018/technicien-confirmé?source=CareerSite
Adequat recherche pour un de ses clients un(e) chef de chantier gros oeuvre (H/F) en CDI Vous avez pour rôle de : * Coordonner et planifier les travaux * Implanter le terrain et planifier la date de terrassement * Passer les bons de commandes des matériaux * S'assurer de la bonne tenue du budget (heures, matériaux, matériel) * Contrôler la qualité du banchage et parpaings, briques creuses, plancher poutrelle hourdis, rehabilitation Vous aurez en charge l'encadrement de votre équipe, travaillerez avec des sous-traitants, vous respecterez les délais de chantier. Votre profil : Nous recherchons un profil autonome, dynamique, rigoureux, avec l'esprit d'équipe, un goût pour le travail bien fait et un bon sens de l'organisation. Vous serez amené à gérer une équipe et participer aux travaux. Maçon traditionnel et coffreur confirmé expérience en gestion d 'équipe Si vous êtes intéressé (e) par ce poste merci d'adresser votre cv à l 'agence de Villefranche Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisée dans l'agro-alimentaire un(e) technicien(ne) de laboratoire F/H Vos responsabilités incluent la préparation des recettes et le mélange des composants, le conditionnement des produits, ainsi que l'étiquetage et l'identification de ces derniers. Vous serez également chargé de la saisie informatique des données. Poste en journée à temps partiel : 15 heures/semaine. Horaires : Jeudi 8h10-12h30 13h30-17h20 - Vendredi 8h10- 12h30 13h30-16h50 Travail en condition de laboratoire ( blouse, charlotte, masque, ambiance de 17 à 20°C ). Vous avez reçu une formation et une sensibilisation aux normes d'hygiène, tant en laboratoire que dans le secteur alimentaire. Vous faites preuve de rigueur, d'efficacité et d'attention dans l'exécution de vos missions. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en laboratoire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recrutons 2 opérateurs de production Prise d'escalade (H/F) Les principales missions du poste sont : COULEE PR - Maitriser les plannings, identifier et organiser les productions - Préparer les moules en organisant les tables - Nettoyer les moules et les ranger après utilisation - Préparer les mortiers et les seaux de coulées - Couler les prises en respectant les procédures et le niveau de productivité attendu - Identifier et maitriser la gestion des rebuts - Participer aux tâches collectives (nettoyage, rangement atelier, traitement acétone, .) - Respecter les instructions et le process PONCAGE - Poncer les prises en fonction des besoins - Assurer le niveau de qualité requis - Assurer le niveau de productivité attendu - Nettoyer et ranger et maintenir les équipements en bon état de marche (ponceuse, perceuse, .) - Transférer les racks terminés au secteur emballage 35h Semaine sur 4 jours, modulation possible selon l'activité, prime de production Vous travaillerez du lundi au mercredi de : 7h à 12h et de 12h40 à 16h40; le jeudi, mêmes horaires avec une fin à 15h40. Le vendredi, samedi et dimanche ne sont pas travaillés. Les qualités requises pour le poste sont l'esprit d'équipe, l'autonomie, la rigueur et l'adaptation et la réactivité. Le poste nécessite le port de charges lourdes ainsi que d'EPI (équipement de protection individuelle types casques et lunettes). Possibilité de réaliser une immersion avant embauche : cela permet de découvrir un métier et un environnement de travail, tout en vérifiant les compétences et aptitudes auprès d'un professionnel en activité.
Vous aimez le travail bien fait et avez l'oeil pour le détail ? Rejoignez un établissement qui place la qualité du service au coeur de ses priorités, et faites la différence au quotidien ! Notre agence Adéquat de Villefranche sur Saône recrute un Employé administratif (F/H) pour une mission longue située à Villefranche sur Saône. Vos futures missions : - Saisir, traiter et suivre les contrats de transport client. - Service après vente des clients. - Assurer les réclamations clients - Traiter et suivre les demandes d'enlèvements - Constituer les dossiers litiges - Gérer quotidiennement la boite mail. Horaires de travail : - Du lundi au vendredi : 9h-12h 14h-18h Le profil Adéquat : - Être à l'aise sur l'informatique - Dynamique - Qualités relationnelles - Connaissance du monde du transport Ce que nous vous proposons : - 12.50€ de l'heure + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.
Nous recherchons un (une) vérificateur pour assurer le contrôle, l'installation, la mise en service d'extincteurs, trappes désenfumage, R.I.A et Blocs de secours. Travail en clientèle de professionnels sur le secteur : 69/01/71 (Mâcon, Villefranche...) Habilitation électrique appréciée, une expérience dans la profession serait un plus. Avantages : véhicule de société, carte carburant, smartphone, participation aux frais de tournées. Transmettre obligatoirement CV et lettre de motivation.
Le GROUPE EUROFEU est un leader français sur le marché de la protection incendie, de la sureté et des secours. Son réseau composé de prés de 1500 collaborateurs, lui permet de couvrir le territoire national en s'appuyant sur son solide maillage implanté localement. Filiale du leader français de la fabrication d'extincteurs, Eurofeu Sécurité Incendie propose une gamme complète de produits et de prestations pour lutter efficacement contre l'incendie et ses conséquences.
Nous recrutons : Aide à domicile H/F sur le secteur de Theizé. Vous cherchez un emploi qui a du sens, proche de chez vous et avec une vraie reconnaissance de votre engagement ? Rejoignez notre équipe ! Ce que nous vous proposons : Des tournées proches de chez vous Des frais kilométriques indemnisés dès votre domicile Des horaires adaptés à votre rythme :Tournées du matin ou du soir (les tournées du soir n'incluent pas de toilette, uniquement l'aide au coucher) Temps plein ou temps partiel, selon vos disponibilités 1 week-end travaillé par mois Une place de cinéma offerte chaque mois Vos missions au quotidien : Aide au lever et au petit-déjeuner Aide au transfert Aide partielle à la toilette Entretien du logement Préparation des repas Pas de diplôme dans le domaine ? Aucun souci ! Nous vous formons en interne avec un accompagnement personnalisé (tutorat) ou via un centre de formation partenaire. Ce qui compte pour nous : votre bienveillance, votre sérieux et votre envie d'aider.
Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage CDI / Temps Partiel 25H avec évolution possible vers un temps plein Débutant accepté - les communes ne sont pas desservies par les transports en commun. Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.88 € brut de l'heure Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions sur le secteur de l'association Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.42 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE (diplôme Accompagnant Educatif et Social) Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise
Nous sommes un réseau national associatif, indispensable au maintien à domicile de personnes en perte d autonomie et fragiles, principalement des personnes âgées ou en situation de handicap. Nos salariés aident les bénéficiaires dans les tâches qu ils ne peuvent plus faire eux-mêmes, tout en apportant de l échange, du lien, de la considération et de la joie
Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Magasinier Poids Lourds (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession BERNARD TRUCKS à Villefranche-sur-Saône (69) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur Poids Lourds ou Véhicules Utilitaires ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : Accueillir et conseiller le client sur ses besoins en pièces détachées et en accessoires Gérer la rotation du stock : identifier les besoins, réceptionner les commandes, effectuer les contrôles et opérations de manutention, et référencer les nouvelles pièces Expédier les pièces de rechange et/ou accessoires au client : préparer et contrôler les commandes, le colisage et la messagerie Missions ponctuelles de livraison Mais ce n'est pas tout : Rémunération : à partir de 2100€ bruts mensuels, selon profil et expérience Temps de travail : 39h par semaine Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant, indemnité de transport Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale ! Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l employeur Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille ! Profil Votre profil idéal : Vous avez suivi une formation de magasinier ou en maintenance des véhicules industriels et/ou automobiles Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur Poids Lourds Vos atouts : organisé(e), autonome, à l écoute et détenez le sens du détail ainsi qu'un esprit d analyse avisé Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.
PLATTARD CARRELAGES est spécialisé dans la distribution de carrelage et sanitaire, pour l'aménagement intérieur et extérieur. Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoints les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. L'agence PLATTARD CARRELAGES de Villefranche-sur-Saône (69) propose actuellement un poste de Chef de parc H/F. Rattaché(e) au responsable d'agence, tu assures l'organisation du travail et le management d'une équipe de magasiniers caristes et chauffeurs. Tu coordonnes le bon déroulement des opérations logistiques sur le parc de matériaux, accueilles, conseilles et sers les clients professionnels et particuliers. Tu t'assures de la bonne application des procédures et consignes de sécurité en vigueur au sein du groupe. Tes futures missions sont variées : Gérer les stocks, les approvisionnements et les flux logistiques. Organiser l'activité du parc et manager l'équipe logistique (3 personnes). Contrôler l'application des procédures et garantir l'entretien des moyens matériels. Communiquer avec les clients et les interlocuteurs de l'agence. Mettre en œuvre la politique de l'entreprise en matière de qualité, de sécurité et d'environnement. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Tu as une expérience dans l'animation d'équipe et tu maîtrises les outils informatiques. Titulaire du CACES 3, tu sais manipuler les chariots élévateurs. Ton esprit d'équipe, ton sens du relationnel, tes qualités d'organisation et de rigueur, et bien sûr ton sens de la sécurité garantiront ton succès dans ce poste. Des connaissances en carrelage seraient un plus. Nous te proposons : - Un poste en CDI - Temps plein (40 h) - 12 jours de RTT sur l'année - Basé à Villefranche-sur-Saône (69) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation (fixe + prime sécurité) - Primes de vacances (30% d'1 mois de salaire) et de fin d'année (un mois de salaire) - Primes de participation et d'intéressement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela, tu auras ton parcours d'intégration personnalisé. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Premier entretien RH / manager Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Le menuisier intervient principalement sur chantiers pour installer, remplacer ou réparer des menuiseries extérieures. Ses tâches incluent : Préparation du chantier : Lecture de plans et prise de mesures précises. Vérification de l'état des supports (murs, embrasures, tableaux). Préparation du matériel, des menuiseries et des éléments de fixation. Mise en sécurité de la zone de travail. Pose et installation : Dépose totale ou partielle d'anciennes fenêtres. Installation de fenêtres en PVC, aluminium ou bois (fenêtres, portes-fenêtres, baies vitrées, coulissants.). Ajustement, calage et fixation des châssis. Étanchéité : pose de joints, mousses, bandes d'étanchéité, silicone. Réglages, vérification du bon fonctionnement (ouverture, fermeture, verrouillage). Connaissance des techniques de pose de menuiseries extérieures. Maîtrise de l'outillage portatif (visseuse, perceuse, scie sabre.). Capacité à lire des plans et effectuer des métrés Bonne compréhension des règles d'étanchéité et d'isolation. Travail en binôme ou en équipe.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le domaine poids lourds, un magasinier vendeur en pièces détachées pour poids lourds F/H en CDI. Vous aurez en charge : -L'accueil et le conseil des clients sur leur besoin en pièces détachées et accessoires pour poids lourds. -La gestion des stocks : reception des commandes, les contrôles, le référencement des nouvelles pièces, l'enregistrement sur les logiciels de l'entreprise. -La manutention, le rangement et la préparation des pièces. -La préparation et le contrôle des commandes pour les clients venant récupérer leur commande sur le site. -La préparation du colisage et l'expédition par transporteur des commandes. Vous possédez d'une formation en maintenance des véhicules industriels et en magasinage. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et le téléphone. Vous êtes organisé, autonome et avez un esprit d'analyse. Vous avez le sens du service client et êtes doté d'un bon relationnel. Vous appréciez de travailler en équipe.
Nous recherchons un Carrossier / Préparateur Peinture automobile sérieux et motivé pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Réaliser les travaux de ponçage avant mise en peinture Effectuer la préparation peinture des véhicules (dégraissage, égrenage, apprêt, finition) Assurer le marouflage des éléments à peindre Effectuer les opérations de mastiquage et de mise en forme Préparer les surfaces selon les procédures en vigueur Travailler avec soin afin d'assurer une qualité de finition irréprochable Respecter les normes de sécurité et les process atelier
Rejoignez notre équipe comme Équipier(e) polyvalent(e) de restauration rapide, plusieurs postes en CDI à pourvoir dès que possible. Vous serez chargé (e) de la préparation des plats (sandwichs, saladerie, desserts) dans le respect strict des normes d'hygiène, et de la gestion des encaissements. Vous êtes dynamique, polyvalent(e) et disponible pour rejoindre une équipe impliquée pour satisfaire la clientèle. Vous possédez un bon relationnel client et le sens du service. Quelle que soit votre expérience, vous avez une réelle motivation pour les métiers de la restauration. CDI 24H hebdo soit 104 h par mois, 2 jours de repos consécutifs, Possibilité de 30H hebdo, si intéressé(e). Horaires de travail à définir ensemble, selon vos disponibilités. Formation en interne dès la prise de poste. Avantages : poste évolutif, nourriture, mutuelle. Une période d'immersion est possible avant embauche si vous le souhaitez, durée à définir ensemble. Accès au restaurant par les transports en commun à proximité. Attention, horaires du soir non couverts par les Transports en commun.
Mc Donald' s Rue Jules Ferry Villefranche renforce son équipe et recherche un (e) Équipier(e) polyvalent(e) de restauration rapide. Vous serez chargé (e) de la préparation des plats / sandwichs, saladerie, desserts, dans le respect strict des normes d'hygiène, et de la gestion des encaissements. Quelle que soit votre expérience, vous avez une réelle motivation pour les métiers de la restauration ! Formation sur le poste est prévue lors de votre intégration. Contrat de 104 h par mois, horaires en coupures. Planning établi en avance, 2 jours de repos consécutifs. Horaires de travail 24H Hebdo à définir avec l'employeur, qui s'adapte à vos disponibilités. Avantages : Nourriture, Mutuelle, Horaires adaptés aux disponibilités et évolutifs vers temps plein dès que le module de poste est maitrisé ; formation interne sur le poste et possibilités d'évolution (rapide) si intéressé(e). Une période d'immersion avant embauche est possible, durée à définir ensemble. Lieu de travail accessible par les transports en commun, exceptés pour les horaires du soir.
Pour permettre la consolidation de ses activités, le VBVB recrute un.e Formateur.ice - Entraîneur.e Sportif.ve en Volley-Ball expérimenté.e et partageant ses valeurs. ** Prise de poste dès que possible ** Les principales activités et missions sont deux ordres : 1. Formation et développement de la pratique du volley-ball - Préparer et animer les séances d'entrainement des équipes attribuées en début de saison ou en début de cycle (jeunes, seniors, sections collège/lycée, .) - Préparer et coacher les équipes lors des rencontres (tournois, matchs) - Organiser la logistique autour des rencontres et des entrainements - Garantir le bon état du matériel et gérer les stocks - Assurer la cohésion de la formation et du développement par filière (féminine et masculine) 2. Gestion administrative sportive - Communiquer avec fluidité et créer du lien avec les parties prenantes - Tâches administratives/sportives nécessaires au bon fonctionnement du club (aide inscription, vérification des licences par équipe, gestion des implantations, planning et calendrier sportif, .) Complétées par des missions plus ponctuelles ; comme la participation à la vie du club (réunions de la commission sportive, AG, tournois internes, tournoi du 8 mai, .) et autres manifestations locales (forum des associations, .). Profil recherché : - Expérience à un poste similaire > 5 ans, incluant la gestion d'une équipe à un niveau national - Titulaire d'un BPJEPS mention volley-ball ou licence STAPS ou équivalent avec carte professionnelle permettant d'encadrer tout public - Excellente capacité de communication et d'échange avec les parties prenantes - Capacité avérée à travailler en équipe - Orienté vers la résolution de problème et le collectif - Souci du respect des valeurs du club et de la charte d'éthique et de déontologie du sport français (attitude éthique, respect d'autrui et tolérance, solidarité, pédagogie, bienveillance, refus de la discrimination.). Vous devez être titulaire du permis B car vous serez amené à conduire le minibus du club. Pour candidater : Merci de fournir CV, diplôme(s) obtenu(s), lettre de motivation et référence d'un contact d'un précédent club.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Nous recherchons pour notre structure située à CHARNAY un ouvrier agricole en élevage caprin H/F ** Prise de poste immédiatement ** Vos missions : - Faire la traite - Gérer l'alimentation des chèvres - Rentrer les foins - Conduite du tracteur - Entretenir les espaces de travail Vous devez être passionné(e) par les chèvres et avoir au moins 1 an d'expérience. Votre rémunération va évoluer en fonction de votre profil Le site n'est pas bien desservi par les transports en commun
JARDILAND Anse recrute un Toiletteur (h/f) en CDI. Vous gérez le service toilettage Jardiland du magasin. Vous dispensez des prestations de toilettage et assurez la promotion des produits complémentaires et prodiguez des conseils à la clientèle. Vous veillez au bien être des animaux qui vous sont confiés - vous respectez les normes hygiène et sécurité. Vous gérez le carnet de rendez vous et les commandes de consommables. Vous participez à la bonne tenue du magasin. Si nécessaire vous aidez vos collègues. Vous travaillez du mardi au samedi. Taux horaire smic + si nécessaire, les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats...
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents sur des postes de TERRASSIER TP (H/F). Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions consisteront à : Réaliser les travaux de terrassement manuel et de compactageParticiper aux tâches générales du chantier et à son balisage Veiller à la sécurité sur le chantier Votre profil : -Vous avez une expérience d'1 an sur un poste similaire. - Vous êtes sérieux, motivé, autonome et à l'aise avec le travail d'équipe. Votre rémunération et vos avantages : -Taux horaire fixe + panier + déplacement + 10% de fin de mission + 10% de congés payés -participation aux bénéfices + CET 5% -Acompte de paye à la semaine si besoin, -Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, -Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'agence Supplay Villefranche sur Saône recrute pour son client spécialisé dans la vente d'articles de sport un employé de rayon H/F Description du poste Nous recherchons un Employé de rayon (H/F) passionné de sport pour rejoindre l'équipe d'un magasin appartenant à une grande enseigne nationale. Votre mission principale sera de garantir la disponibilité, la mise en valeur et la qualité de l'offre produits afin d'assurer la satisfaction des clients. Missions principales Mise en rayon des produits : réception des marchandises, implantation, facing. Gestion des stocks : contrôle des niveaux, réassort, inventaires. Conseil client : accueil, orientation, informations techniques sur les produits. Mise en avant commerciale : étiquetage, balisage, installation de PLV, préparation des promotions. Entretien et organisation du rayon : rangement, nettoyage, vérification de la sécurité des articles. Participation aux opérations commerciales (soldes, nouveautés, campagnes saisonnières). Veille à la satisfaction client en garantissant un service courtois et professionnel. Compétences requises Savoir-faire Connaissance des principaux univers sportifs (selon rayon : fitness, running, outdoor, sports collectifs, cycle, etc.). Techniques de mise en rayon et de merchandising. Maîtrise des procédures de gestion de stock. Savoir-être Sens du service et excellent relationnel. Dynamisme, autonomie et réactivité. Organisation, rigueur et souci du détail. Esprit d'équipe et goût pour le terrain. Passion pour le sport, pratique personnelle appréciée. Profil recherché Première expérience en magasin, vente ou grande distribution appréciée. Connaissance du milieu sportif ou pratique régulière d'un sport. Sourire, motivation et attitude positive indispensables. Ce que nous offrons Intégration au sein d'une enseigne nationale reconnue. Formation à nos produits, méthodes et outils. Ambiance de travail dynamique et orientée passion du sport. Évolutions possibles Avantages employés
L'Opérateur de Production (H/F) dépend du Responsable de Production, voire du Représentant Légal. La personne est placée sous son autorité hiérarchique, voire de toute personne à lui substituée. Elle collabore avec l'ensemble des responsables des différents départements d'OLMIPLAST. Elle participe à l'ensemble de l'activité du Site. Mission générale et permanente Pour mission générale et permanente, elle est chargée, en collaboration étroite et permanente avec le Responsable de Production, d'appliquer les directives qui lui sont données dans le souci permanent d'être un élément moteur du développement, de la productivité et de la propreté des ateliers de production. Elle doit donc assurer la mise à disposition dans les délais prévus des prestations qui lui sont communiquées en sa qualité d'Opératrice de Production. Objectifs : effectuer les différentes prestations demandées dans les délais qui sont impartis en terme de sécurité/qualité/quantité ; assurer ces prestations dans le respect des commandes présentées. Tâches Celles-ci sont fixées à titre indicatif et pourront être modifiées en fonction de l'organisation de la société et des instructions particulières soit du Responsable de Production, soit du Représentant Légal. Tâches de production et notamment : - l'impression, - la découpe, - la soudure des matières plastiques à partir de plans, - le décorticage, - le parachèvement de produits finis.
*** Diplôme exigé pour postuler : Diplôme d'Etat obligatoire d'Accompagnant éducatif petite enfance (DEAEPE). Seules les candidatures avec ce diplôme seront examinées.*** Nous recherchons une Animatrice petite enfance H/F pour notre crèche La Farandole (25 places), basée à Saint-Germain-au-Mont-d'Or. Votre mission sera de veiller au bien-être des enfants, tout en contribuant activement à leur développement global. En collaborant avec notre équipe, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés, favorisant l'éveil des tout-petits dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions principales Accompagnement des enfants dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne - Guider les enfants, en tenant compte de leur âge et de leur développement, dans l'acquisition progressive de l'autonomie au travers des gestes essentiels de la vie quotidienne (habillage, repas, hygiène, etc.). Animation d'activités d'éveil - Organiser et animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler la curiosité, l'imagination, la créativité et le développement global des enfants. - Proposer des jeux, ateliers et temps collectifs adaptés aux besoins et aux rythmes de chaque enfant. Accueil des familles et création d'un climat de confiance - Accueillir les parents au quotidien, en établissant une communication régulière, bienveillante et transparente. - Favoriser leur implication dans la vie de la crèche, en les associant aux projets et en valorisant leur rôle éducatif. Entretien de l'espace de vie de l'enfant - Assurer la propreté, la sécurité et l'adaptabilité des espaces de vie, pour offrir aux enfants un environnement propice à l'épanouissement, à la découverte et au jeu. Participation au projet pédagogique - Participer avec l'équipe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique de l'établissement. - S'inscrire dans une dynamique collective visant à garantir un accueil de qualité centré sur le bien-être, l'éveil et le développement des enfants. Compétences et qualités attendues - Diplôme d'État CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE) obligatoire. - Capacité à utiliser des méthodes et des activités variées pour accompagner l'éveil des enfants dans le respect de leur rythme individuel. - Sens développé de l'écoute envers les enfants, les familles et l'équipe, afin d'ajuster son intervention de manière adaptée et respectueuse. - Capacité à collaborer. - Posture professionnelle, attentive aux besoins émotionnels et affectifs des enfants. - Engagement constant à assurer la sécurité, l'hygiène et le confort des enfants au quotidien. Ce que nous vous offrons - Encadrement privilégié : 1 professionnelle pour 6 enfants pour un suivi individualisé optimal. - Stabilité des plannings : Planning annuel fixé à l'avance pour faciliter votre organisation personnelle. - Congés : 25 jours de congés payés + 8 jours de congés supplémentaires. - Prise en charge mutuelle par l'employeur. : 90.5 % - 50 % des abonnements TCL et TER remboursés. - Valorisation de votre expérience : application de la convention collective ÉLISFA, reconnaissance de l'ancienneté dès l'embauche. - Cadre de travail stimulant : équipe dynamique, valeurs fortes, projets innovants en lien avec la nature, la santé et l'ouverture au monde.
Et si vous pouviez mettre votre expérience de Boulanger à profit pour réaliser des produits 100% maison, de qualité, bio et de saison ? Chez nous, pas de mixes ou de mélanges prêt à l'emploi vendu par les industriels et certains meuniers. Un pain et des gourmandises qui ont du goût, sans additifs et sans rajout de quoi que ce soit. Imaginez travailler avec des farines anciennes, bio et 100% françaises. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe actuelle, nous recherchons donc pour notre boulangerie sur Villefranche sur Saône, un boulanger (H/F), sensible au bio et aux méthodes de fabrication boulangère traditionnelle, Vous serez donc en charge des cuissons et de la réalisation de nos pains bio à base de levain naturel, pétris lentement et façonnés à la main. Mais aussi, vous serez à même de réaliser nos brioches et viennoiseries 100% maison. Aussi, Nous vous proposons un vrai confort de travail avec des équipements modernes et neufs. Vous aimez travailler dans un environnement dynamique, vous êtes très rigoureux, curieux et autonome. Vous disposez de 2 ans d'expériences dans notre métier mais surtout vous êtes pas curieux et vous avez l'amour du travail bien fait. 2 jours de congés consécutifs le Samedi/ dimanche ou le Dimanche/lundi. Horaire de travail : 6H-14H.
Mais avant de poursuivre le Le Pain & Jo, c'est quoi ? Le Pain & Jo, c'est avant tout l'histoire de deux reconvertis passionnés par le bon pain et les valeurs que nous souhaitons transmettre à notre petit garçon, Joseph. C'est aussi en 2024, le titre de Meilleure boulangerie de la Vallée du Rhône, remporté lors de l'émission de La Meilleure boulangerie de France sur M6. Puis en 2025, nous avons rejoint le collège culinaire de France et reçu le titre de Talent du Rhône 2025.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel nécessaire : 12.000 euros - contrat de franchise de 7 ans Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / mois, selon chiffre d'affaire réalisé. Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Cervin est une PME régionale et indépendante à taille humaine, spécialisée dans le nettoyage industriel et le service dont l'objectif est d'apporter au quotidien à ses clients un service de proximité et de qualité. Notre expertise est le fruit d'un développement harmonieux, basé sur la satisfaction de nos clients et de la confiance placée dans la performance de nos équipes dans le respect de nos engagements. Nous rejoindre c'est intégrer une belle entreprise animée par un esprit collectif à caractère familiale. Dans ce cadre, nous recrutons un/une Gestionnaire Maintenance Technique & Appro dans le secteur du nettoyage, à temps plein, dès que possible, pour renforcer notre équipe au sein de notre Entreprise basée à Limas (69). Description du poste - Mettre en service, dépanner et entretenir les matériels à l'atelier (siège de Limas) ou ponctuellement chez nos clients basés dans la région lyonnaise - Gérer les stocks de pièces et les commandes d'approvisionnement - Former le personnel utilisateur sur l'ensemble de la gamme - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la protection de l'environnement Liste non exhaustive Une expérience dans l'électroménager serait un plus. Compétences requises - Connaissances en mécaniques (hydraulique, batteries) - Utilisation d'outils d'atelier et d'outillage - Utilisation basique d'outils informatiques (Microsoft, messagerie) Qualités personnelles - Bricoleur - Rigoureux, organisé - Sociable, ouvert aux autres - Autonome, respect de la confidentialité - Réparation de matériel électroménager Rémunération selon le profil. Nous recherchons un/un candidate motivé, bricoleur et surtout qui a envie de s'investir sur du long terme avec nous.
Cervin est une PME régionale et indépendante à taille humaine, spécialisée dans le nettoyage industriel dont l'objectif est d'apporter au quotidien à ses clients un service de proximité et de qualité. Notre expertise est le fruit d un développement harmonieux, basé sur la satisfaction de nos clients et de la confiance placée dans la performance de nos équipes dans le respect de nos engagements.
Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intervenez comme conducteur / conductrice de car sur une activité polyvalente illustrée par des lignes régulières, scolaires et prestations occasionnelles, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vos missions : - Assurer en autonomie, les opérations de conduite du transport routier de voyageurs sur des lignes régulières et/ou lignes scolaires. - Accueillir la clientèle et la renseigner tout au long de leur trajet. - Transporter la clientèle dans des conditions de confort et de sécurité dans le cadre d'un service commercial. - Vérifier et assurer la vente des titres de transport. - Être capable de gérer une caisse et la billetterie. - Mettre le plein de carburant et assurer le nettoyage du car. - Respecter les consignes et les procédures de sécurité et d'hygiène. - Adopter un style de conduite économique et écologique. - S'assurer de la présence et du fonctionnement des éléments liés à la sécurité dans le véhicule. Vos qualités : - Avoir le sens du relationnel et de l'écoute. - Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. - Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme ).
Voici les principales missions : Recrutement et Administration du personnel : - Gestion du processus de recrutement pour divers postes au sein des magasins. - Administration des contrats de travail, avenants et formalités d'embauche. - Réalisation des entretiens professionnels et des entretiens de recadrage pour favoriser le développement des compétences des employés. - Rédaction de lettres de rappel, de mises à pied et de tout autre document disciplinaire. - Participation aux entretiens préalables à sanctions, inaptitudes et licenciements. Paie: - Préparation des éléments variables de paie. Vérification des paies pour assurer leur exactitude Gestion des dossiers de formation: - Suivi et gestion des dossiers de formation des employés. Communication interne: - Création de newsletters et de livrets d'accueil pour les nouveaux employés. - Développement d'initiatives d'engagement des collaborateurs, y compris des jeux concours pour les salariés et les clients. Projets spécifiques: - Contribution à la marque employeur de Carrefour Market. - Accompagnement des managers. Vos qualité indispensables - Dynamique, polyvalent(e) et doté(e) d'un bon sens de la communication. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). - BAC + 5
SUPERMARCHÉ CARREFOUR MARKET
Notre magasin Irripiscine de Anse (69) recrute un(e) Vendeur confirmé H/F ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où le sens du commerce et du service client sont essentiels ? En tant que Vendeur confirmé H/F, vous êtes en charge de : * Accueillir et conseiller les clients : vous êtes le premier contact des clients en magasin, les guidant dans leurs choix et répondant à leurs besoins. * Réaliser les ventes : vous assurez la vente des produits en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. * Participer à la mise en valeur des produits : vous contribuez à la mise en rayon et à la bonne présentation des produits ainsi qu'à l'animation commerciale du magasin. * Assurer le suivi des commandes et des devis : vous gérez les commandes clients et établissez des devis en garantissant un suivi rigoureux. * Garantir le service client : vous gérez l'encaissement, la réception de marchandises ainsi que la gestion du SAV en respectant les process de retours clients. Vous êtes un acteur clé de la satisfaction client et vous participez à la performance commerciale du magasin. Formation : Bac ou équivalent. Une formation dans le commerce, la vente ou le service client serait un plus. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (accueil, caisse, vente) dans le domaine de la distribution, du commerce de détail ou de la grande distribution. Permis B obligatoire. Vos qualités : * Sens du contact client et capacité à conseiller et fidéliser la clientèle. * Excellentes compétences en vente et en négociation. * Esprit d'équipe et capacité à travailler en autonomie. * Rigueur, organisation et sens des responsabilités. * Curiosité et ouverture d'esprit pour suivre les évolutions du marché. * Disponibilité et flexibilité pour répondre aux besoins du magasin. La vie chez Irripiscine : C'est un esprit d'équipe, le tutoiement y est généralisé, et des projets ambitieux ! Des valeurs. nous y tenons, et elles nous animent au quotidien : Partage, Solidarité, Exigence et Passion. Nos petits plus : * Politique de formation dynamique * Carte Titres-Restaurant * Primes sur objectifs * Intéressement * Tarifs préférentiels sur produits Irripiscine Notre process de recrutement et d'intégration : Vous aurez l'occasion de rencontrer en physique Yoan, notre Responsable de Magasin. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux !
Notre agence Adéquat Recrutement recrute un ou une Technicien(ne) Méthodes en industrialisation (H/F) pour un client spécialisé dans la mécanique générale. Vos futures missions : - Suivre, documenter et communiquer sur les projets d'industrialisation - Industrialiser de nouveaux produits ou des évolutions de produits - Consulter les données d'entrées clients ou revue de contrat - Constituer les dossiers de fabrication et rédiger les documents de fabrication et de contrôle - Documenter le suivi du projet - Auditeur des postes en matière de conformité processus et 5S - Commander et réceptionner l'étalonnage des moyens de contrôle (archivage documentaire) - Saisie et mise à jour des commandes Votre profil : - Connaissance des processus d'industrialisation et de la gestion documentaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de CAO/DAO
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents pour des postes de Chauffeur PL TP pour une société dynamique dans le domaine de la canalisation H/F Vos missions : conduite d un camion 6*4 pour approvisionnement et évacuation de chantier Votre profil : -Titulaire du permis C + FIMO/FCOS+ carte conducteur -expérience en TP obligatoire Si tu es intéressé par ce poste en vu d embauche contactes ton agence Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Technico-commercial / Sales Engineer H/F pour SMC France. SMC, leader mondial des solutions pour l'automatisation industrielle, emploie aujourd'hui plus de 23 000 personnes talentueuses et passionnées dans 80 pays. Avec un portefeuille complet d'équipements de contrôle automatisé de 12 000 modèles de base et plus de 700 000 variantes, SMC peut satisfaire les besoins d'automatisation de ses clients, dans tous les domaines industriels, avec une expertise inégalée, où qu'ils se trouvent. Pourquoi rejoindre SMC France ? - Vous souhaitez rejoindre la filiale française à taille humaine d'un grand groupe international, - Vous avez envie d'occuper un rôle central où vous avez la gestion complète de votre secteur et de vos clients, de la négociation à l'aboutissement du projet, - Vous souhaitez intégrer une société qui prône un accompagnement de proximité de ses collaborateurs et qui offre des perspectives d'évolution. Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez le développement commercial de votre zone géographique départements 71/21. Vous prospectez, suivez et fidélisez un portefeuille de clients existants composé de fabricants de machines spéciales d'industriels ou distributeurs. Votre connaissance des produits et des offres SMC vous permet de mettre en place des actions de conseils ciblés pour proposer et vendre les solutions les plus adaptées aux besoins de vos clients. Vos responsabilités : - Établir un plan de prospection sur votre zone géographique en identifiant les clients potentiels et les circuits décisionnels chez vos clients et chez vos prospects, - Assurer le suivi commercial de votre portefeuille de client et être capable d'anticiper l'évolution de leurs besoins en développant une relation de confiance, de proximité et de partenariat, - Analyser les besoins de vos clients et élaborer votre proposition commerciale parmi de nombreuses références catalogues. Vous pouvez vous appuyer sur les services techniques pour construire une offre sur mesure pour les produits semi-standards et spéciaux, - Fidéliser votre portefeuille de clients en entretenant des liens réguliers et en suivant le bon déroulement des projets en cours, -Participer aux manifestations commerciales (salons.) et assurer une veille concurrentielle. Vous bénéficiez d'un plan d'intégration construit et d'un plan de formation technique et commerciale sur 3 ans. Si vous souhaitez vendre des produits techniques sur une région présentant un fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous ! Profil recherché : Ce poste est ouvert à plusieurs types de profils : au-delà du parcours, c'est avant tout votre envie d'apprendre, de progresser et de construire une vraie expertise au sein de SMC qui fera la différence. Voici les différents profils pouvant correspondre : - Formation technique Bac+2 à 5 (mécanique, électrotechnique, électromécanique, automatisme) et avec : o Une première expérience d'un 1 minimum en tant que technico-commercial(e) itinérant(e) dans la vente de composants d'automatisme (électronique, automatisme, pneumatique, hydraulique.). o Ou une première expérience d'un 1 minimum en tant que commercial(e), ou d'une alternance de 3 ans, quel que soit le secteur d'activité. o Ou une expérience confirmée de technicien(ne) SAV, maintenance, technicien BE ou chef de projet et souhaitez évoluer vers une fonction commerciale, avec un intérêt marqué pour les environnements automatisés. - Formation commerciale ou autre et une expérience d'au moins 5 ans dans la vente de solutions industrielles et vous disposez de bases techniques solides. - Formation type Bac Pro technique et 2 ans d'expérience dans la vente de pièces détachées dédiées au BTP ou à l'industrie.
Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.
ANACOURS, expert du soutien scolaire en France, recrute un(e) enseignant(e) en électricité pour donner des cours particuliers à domicile à VILLEFRANCHE SUR SAONE (69400), pour une élève en deuxième année de CAP Electricien. Vous êtes disponible sur toute l'année scolaire, vous avez validé un niveau bac +3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire des élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants. Vos avantages : -Une rémunération nette et claire, -Une possibilité de suivre de nombreux élèves, -Offres de cours disponibles en ligne, -Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante, -En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités
Anacours, spécialiste du soutien scolaire depuis plus de 15 ans, propose des cours particuliers dans de nombreuses matières et pour tous les niveaux : primaire, secondaire, supérieur, prépas et compte aujourd'hui parmi les leaders du secteur.
Venez rejoindre une équipe sympa et dynamique ! Nous sommes à la recherche pour notre nouvel établissement situé à Gleizé -proche Villefranche sur Saône - d'un(e) Coach Sportif en Salle(ouverture début 2026) (H/F) ou Coach Aquatique (H/F). VOUS AVEZ OBLIGATOIREMENT : un BPJEPS AGFF ou Brevet d'état Educateur Sportif métier de la Forme ou DEUST STAPS Métier de la forme ou BPJEPS AAN. Des formations supplémentaires pourront être effectuées avec France Travail ou directement avec l'employeur. Une immersion de quelques jours est possible pour découvrir le poste. Au sein d'un centre de coaching aquatique et fitness convivial et à taille humaine, vous serez chargé(e) de : - Accueillir et renseigner la clientèle. - Animer des cours collectifs. - Encadrer un entrainement "Bootcamp" (à venir). - Mise en place d'un programme individualisé et veiller à sa bonne mise en pratique technique (posture, sécurité, santé...). - Conseiller et accompagner les adhérents dans leur pratique afin de les aider à atteindre leurs objectifs. - Nettoyage et rangement du centre. Vous pourrez être amené(e) à travailler sur notre deuxième site à Guéreins (01). Horaires : vous serez disponible du Lundi au Vendredi de 9h à 20h avec une coupure l'après midi. Vous travaillez un samedi matin sur deux. Salaire en fonction de l'expérience et des compétences.
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de terrain pour rejoindre notre équipe. En tant que technicien(ne) à temps plein, vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la vérification des équipements d'élévation sur différents sites. Vous effectuerez des visites de maintenance régulières ainsi que des contrôles réglementaires afin de garantir la sécurité et le bon fonctionnement des installations. Vous travaillez par équipe de 2 techniciens. Vous êtes un(e) Technicien (ne) expérimenté(e) en installation et maintenance industrielle ou bien vous avez des compétences en électromécanique avec au moins 2 ans d'expérience. Une formation d'adaptions sur le poste de travail pourra être envisagée pour compléter votre expérience Ce poste implique des déplacements fréquents pour les interventions sur site France entière. Frais déplacements pris en charge par l'entreprise.
Pour sa saison artistique 2026/2027, le Cabaret VLV Anse, recherche un Chanteur Homme. Une solide technique vocale et une tessiture permettant de s'adapter à divers répertoires, ainsi que des compétences en comédie et danse sont requis. Cachet 137 euros brut. Pour postuler: adresser obligatoirement CV/lettre de motivation et Bande démo à :isabelle.colindezo@francetravail.fr
Nous recherchons un(e)Technicien(ne) Bureau d'études et Mise en Service en Intégration Audiovisuelle - CDI Vos missions principales sont les suivantes : 1. Conception et préparation des projets audiovisuels - Étudier les besoins clients et participer à la définition des solutions techniques adaptées. - Réaliser les plans techniques (électriques, d'implantation, de câblage) à l'aide de logiciels CAO/DAO tels qu'AutoCAD, Revit et Stardraw - Élaborer les schémas de câblage et les synoptiques audiovisuels, plans de baie, plans de câblage, . - Participer à la sélection des équipements en lien avec les responsables de projets : écrans, sonorisation, visioconférence, solutions d'affichage dynamique, etc. - Validation technique de l'offre - Respect du critère économique des affaires - Communication et échange avec l' ADV (l'administration des ventes) pour les achats des affaires suivies en étude 2. Mise en service des installations audiovisuelles - Superviser et exécuter la mise en œuvre des équipements audiovisuels sur site. - Effectuer les réglages, paramétrages, et tests nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des systèmes : sonorisation, visioconférence, affichage dynamique, etc. - Réaliser les mises en service des systèmes de contrôle et d'automatisation (ex. Crestron, Extron, AMX). - Former les utilisateurs finaux à l'utilisation des systèmes installés. 3. Support et maintenance technique - Assurer un support technique sur site ou à distance pour résoudre les problématiques rencontrées. - Effectuer les ajustements nécessaires suite aux retours clients. - Documenter les configurations et tenir à jour les dossiers techniques après mise en service. Ces missions sont par nature évolutives et pourront être complétées en fonction des besoins. Le poste est basé dans le Nord-Ouest de Lyon, avec des déplacements à prévoir sur nos différents chantiers (en Rhône-Alpes et ponctuellement au national). Profil recherché : Titulaire d'une formation de niveau Bac minimum en Électronique ou Électrotechnique Audiovisuel, vous justifiez d'une première expérience similaire. Vous avez une appétence pour le milieu des projets techniques combinant études en bureau et interventions sur le terrain. En effet, ce poste mêle la conception de solutions techniques pérennes pour des environnements « corporate » (bureaux d'entreprises) et leur mise en service sur site. Votre maîtrise des outils de conception comme AutoCAD, Revit, Stardraw, vous connaissez et maitrisez de l'environnement IP et les systèmes audiovisuels interconnectés, vos compétences vous permettent de produire des études techniques de qualité et de paramétrer des systèmes complexes. Nous recherchons une personne curieuse, organisée, et dotée d'une forte capacité d'adaptation, prête à se déplacer régulièrement au niveau national pour accompagner nos projets jusqu'à leur aboutissement. Égalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. Bienvenue dans une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite. #EspritDeFamille Rejoignez-nous !
Au sein de la branche Énergie Systèmes du groupe Eiffage, la société Arthésis - représentant notre marque expertise Yousense - est spécialisée depuis bientôt 30 ans dans l'installation et la maintenance d'équipements audiovisuels professionnels. Nous intervenons dans des environnements variés tels que salles de réunion multimédia, salles de conférence, hôtels, des salles de supervision, des auditoriums et autres espaces accueillant des installations audiovisuelles interconnectées.
Vous êtes Technicien Audiovisuel Confirmé H/F, autonome, capable de conduire un chantier et d'être responsable de l'ensemble des travaux associés. Pour autant, une action d'adaptation de formation peut être envisagée si vos compétences sont proches. A ce titre, en tant que véritable expert(e) de l'intégration audiovisuelle, vous aurez en charge : - L'installation, la configuration et la mise en œuvre des équipements : Sonorisation, vidéo-projection, lumière, automatismes de pilotage type Crestron et Extron, visioconférence, câblage voix-données-images, assemblage de structures, écrans moniteurs interactifs ou non, solutions d'affichage dynamique, systèmes de réservation de salle de réunion, systèmes de connexion sans-fil - La maintenance électronique de premier niveau, la réparation de connectique, la gestion du SAV - Les prestations audio, vidéo Par ailleurs, en qualité de chef(fe) de chantier, vous dirigez les équipes, contrôlez, coordonnez et planifiez les opérations et vous assurez l'organisation, la gestion et le suivi du chantier.
Dans le cadre d'un remplacement, Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de site (H/F), à temps plein, au sein de l'agence de Villefranche-sur-Saône. Les missions seront les suivantes : Accueil des locataires, relation de proximité - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité, - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences, - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site, - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes, - Assurer la gestion des sinistres multirisques, - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs, - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation, - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence, - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine, - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué, - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences, - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé(e) idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance/le domaine technique, vous disposez d'une expérience dans le secteur du bâtiment qui vous permettra de mener à bien les différentes missions. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire. Permis B + Véhicule obligatoire. Poste à pourvoir dès que possible Avantages actuels : * Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (une semaine à 5 jours et une semaine à 4 jours) * Plage horaires variables * 13ème mois * Télétravail (à partir de 2 mois d'ancienneté) * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Jours de RTT * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE.
ENJOY TACOS se développe à grande vitesse, et ouvre son 1er restaurant sur la ville de VILLEFRANCHE SUR SAONE ! C'est pourquoi nous recherchons notre équipe d' équipiers polyvalents pour notre restaurant. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoins vite la team ENJOY TACOS ! Description du poste : Encadré (e) par l'équipe de Management, vous êtes en mesure d'assurer du bon déroulement du service, et participez activement à la préparation du service et des commandes. MISSIONS: - Veiller à la préparation du service en cuisine (Préparation des ingrédients pendant la mise en place dans les respect des procédures, assurer les réglementation HACCP) - Participer au nettoyage du restaurant afin de respecter les normes d'hygiènes et de sécurité - Confection des produits pendant le service directement devant le client, à la commande, en apportant un soin particulier à la qualité d'exécution et à la vitesse de production. - Accueillir la clientèle en proposant nos différentes offres, les rediriger sur nos bornes de commande, les renseigner et leur faire vivre une expérience inoubliable au sein de notre restaurant tendance. PROFIL : - Expérience dans la restauration, la préparation et le service ou débutant (e) et motivé (e) - Prêt(e) à se former au process ENJOY TACOS - Souhait d'évoluer dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe jeune et fédératrice 8 postes à pourvoir en CDI 35H Hebdo. Travail du lundi au dimanche avec planning défini. Horaires d'ouverture de 11h à 22h30 ou 23h. Une journée d'immersion est prévue sur le poste au sein d'un restaurant lyonnais/de proximité, en amont d'une période de formation avant embauche. Le dispositif de formation avant embauche est indispensable, il est pris en charge pour les demandeurs d'emploi inscrits à France Travail, sur une durée de 3 à 4 semaines avec des parties théorique et pratique (au sein du resto de Villefranche).
Notre agence Adéquat de Villefranche Sur Saône recrute des profils sur des postes de Menuisier en industrie (F/H) pour l'un de ses clients. Vos missions : - Alimentation ligne de découpe - Utilisation de matériel à commande numérique - Préparation des éléments découpés aux côte pour expédition - Travail en atelier de menuiserie industrielle Horaires en journée Profil : - Savoir lire et interpréter des plans - Etre à l'aise avec les calculs et les règles de géométrie de base - Faire preuve de précision et de minutie Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction de l'expériences + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Adéquat, Simplement pour vous !
Le poste : Vos missions principales sont : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face. Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. Poste à pourvoir du 15 au 20/12/2025 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Radio Calade, radio associative du territoire Beaujolais-Val de Saône, basée à Gleizé, recrute un(e) Chargé(e) d'administration. MISSIONS Sous la responsabilité du Conseil d'administration de l'association, le(la) chargé(e) aura pour mission de déployer le projet associatif sur le territoire : - Recherche de financements (partenariats, appels à projets, subventions, prestations, mécénats) en lien avec les activités d'éducation aux médias et événements du territoire - Réalisation et suivi des dossiers de subventions et contrats, en collaboration avec les deux salariés et le Conseil d'Administration - Prise en charge du suivi administratif et financier (devis, factures, budget) COMPETENCES & SAVOIR-ETRE - Connaissance des valeurs du monde associatif et de l'économie sociale et solidaire (ESS) indispensable - Connaissances juridiques appréciées - Rigueur, organisation, autonomie, savoir être, communication, curiosité - Sens du travail en équipe dans un contexte d'interaction avec des collègues salariés et des bénévoles - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques indispensable - Expérience en radio appréciée - Connaissance du territoire Beaujolais-Val de Saône et de ses acteurs serait un plus CONDITIONS DU POSTE & AUTRES INFORMATIONS - CDD - 12 mois - Temps partiel 24 heures (avec souplesse horaire) - Lieu de travail : 856 route de Tarare - 69400 Gleizé - Salaire mensuel brut 1237€ pour 24 heures (selon convention collective nationale de la radiodiffusion - IDCC 1922) - Déplacements ponctuels sur la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône - Formation et accompagnement assurés par le Conseil d'administration de l'association et les collègues salariés ** Poste à pourvoir dès que possible ** ** Envoyer votre candidature, lettre de motivation et CV par mail **
Radio Calade, radio locale associative Beaujolais et Val de Saône, s'adresse à toutes les populations, urbaines, rurales, de tous âges et de toutes conditions. L'un de ses objectifs premiers est de donner la parole à ceux que l'on entend le moins, en s'appuyant sur le tissu associatif très dense et les acteurs sociaux du bassin du Beaujolais / Val de Saône.
Le PIMMS Médiation AVBS - France Services de Villefranche-sur-Saône recrute un-e médiateur-trice social-e et numérique - agent-e France Services, dans le cadre d'un contrat adulte relais d'une durée de 33 mois, pour renforcer son équipe de proximité. Poste à pourvoir au 01/01/26. Acteur reconnu de la médiation sociale, le PIMMS Médiation AVBS œuvre à faciliter l'accès de tous aux services publics, à accompagner les habitants dans leurs démarches administratives et à favoriser la cohésion sociale sur le territoire de Villefranche-sur-Saône et ses environs. Ce poste a pour objectif de réduire les inégalités d'accès aux droits et au numérique, de prévenir les situations de tension et de renforcer le lien entre les citoyens et les institutions. Le ou la médiateur-trice agit au quotidien comme un tiers de confiance, à l'écoute des besoins des habitants et attentif à leur autonomie dans leurs démarches. Il ou elle participe également à des actions de sensibilisation et de prévention sur des thématiques variées : énergie, citoyenneté, prévention des fraudes, escroqueries, inclusion numérique, ou autres sujets d'intérêt général. Vous interviendrez dans le cadre de permanences quelques samedis dans certains services publics à villefranche et jusqu'à belleville. Véhicule personnel indispensable et permis B (matériel de présentation à transporter) Ce rôle, profondément humain et social, s'adresse à une personne dynamique, bienveillante, organisée et motivée par le travail au service du public. Intégré-e à une équipe engagée, le ou la médiateur-trice contribuera activement à rendre les services publics plus accessibles et plus proches des citoyens. Le contrat adulte relais et éligible aux demandeurs d'emploi âgés de + de 26 ans et habitant en Quartier Prioritaire de la Ville.
Le PIMMS Médiation AVBS France Services de Villefranche-sur-Saône; Acteur reconnu de la médiation sociale, le PIMMS Médiation AVBS oeuvre à faciliter l'accès de tous aux services publics, à accompagner les habitants dans leurs démarches administratives et à favoriser la cohésion sociale sur le territoire de Villefranche-sur-Saône et ses environs.
Description du poste : Au sein du secteur Aéronautique technique, vous assurez le rôle Technicien d'Atelier dans le cadre de la Fabrication d'Hélice d'Avion. Les matériaux employés sont exclusivement des matériaux composites sous forme de préimprégnée. Vous serez capable de réaliser de multiples tâches diverses, mais avec une dominante. Tâche dominante : - Ebavurage & Finition sur pièces composites (Pale & Moyeu d'hélice) Tâche secondaire selon compétences : - Assemblage/Empilement de plis de carbone préimprégnée - Préparation de moule & Mise en œuvre de moulage de pièce composite sous presse L'Aéronautique étant un milieu de passionné, cela rend le travail intéressant et avec un enjeu technique important pour assurer la sécurité des pièces en fonctionnement. La première formation se déroulera à l'arrivée dans l'entreprise afin de vous rendre autonome. Qualités requises : - Savoir-être & Esprit technique - Méticuleux, Rigueur, Autonome, Polyvalence, Adaptable Horaires : Lundi au Jeudi 7h30-12h30 / 13h30-16h30 Vendredi 7h30-12h30 / 13h-15h Profil recherché : - Soit une formation Technique (type CAP Composites, Plasturgie ou dans un métier manuel type Menuiserie, Ébéniste, Mécanique, Maintenance...) - Soit vous possédez de réelles aptitudes manuelles et aimez fabriquer et voir le résultat concret immédiat de votre travail. Type d'emploi : Temps plein 39h/semaine, CDI Lieu du poste : En présentiel, sur l'Aérodrome de Villefranche-Tarare (Frontenas) Région Beaujolais et Villefranche sur Saône Besoin d'être autonome pour vous rendre sur notre site car pas desservi par les transports en commun. Rémunération : à partir de 24 500,00€ par an Rémunération supplémentaire : - Prime annuelle Avantages : - Prise électrique pour véhicule à disposition - Mutuelle d'entreprise - Réfectoire à disposition
Fondée en 1997, la société DUC Hélices est spécialisée dans la conception et la fabrication d'hélices et rotors aéronautiques en composites carbones. Innovation, passion, ambition : rejoignez DUC et créez les avions de demain, dès aujourd'hui. DUC Hélices
Votre mission principale est de permettre à la personne accompagnée de mieux comprendre sa pathologie et ses conséquences afin de trouver par elle-même les compensations nécessaires au moment où elle en a besoin, afin de retrouver de l'autonomie. DESCRIPTION DU POSTE : Au sein du SAMSAH, le (la) médiateur(-trice) pair favorise l'expression des besoins et la participation des bénéficiaires. Il propose des actions individuelles et collectives. Il (elle) apporte un éclairage, un regard supplémentaire aux bénéficiaires et au sein de l'équipe grâce à son savoir expérientiel. MISSIONS : Co-animer des médiations groupales et participer à des temps collectifs Rencontrer les personnes accompagnées dans le cadre du parcours de réhabilitation, et participer à l'élaboration du PPA Proposer des rencontres aux personnes accompagnées dans le cadre du parcours classique, des rencontres à la fin de la période d'observation/évaluation réciproque de 6 mois maximum, et participer le cas échéant, à l'élaboration du PPA Favoriser l'autodétermination des personnes accompagnées Participer au développement de la pairaidance au sein de l'association et en lien avec les associations partenaires Participation aux temps de réunion institutionnel et / ou de coordination d'équipe PROFIL ET COMPÉTENCES RECHERCHÉES - Avoir une expérience personnelle de trouble psychique - Être engagé(e) dans un parcours de rétablissement significatif - Avoir un recul suffisant sur son parcours de rétablissement Formation : DU pair-aidance ou être en cours ou en projet de formation. Expérience : Expérience antérieure professionnelle ou bénévole de la pair-aidance ou de l'entraide entre pairs appréciée. COMPÉTENCES RECHERCHÉES : Sens de l'organisation. Capacité rédactionnelle. Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire médico-sociale. Capacités relationnelles. Capacité de retranscription. Prise de recul. TRAVAILLER CHEZ GRIM C'EST AUSSI : Bénéficier d'une couverture santé de qualité, Une contribution de l'employeur à divers programmes (formations qualifiantes, accès logements.), Une flexibilité des horaires et une organisation du travail améliorant votre qualité de vie au travail (horaires flexibles, télétravail), Un environnement de travail où la question du « sens » est une évidence au quotidien, où les valeurs humaines sont fortes, politique RSE et QVT, Des chèques vacances et chèques cadeaux. Rémunération du poste : coefficient 434 pour un(e) débutant(e) (prime SEGUR incluse) Date d'arrivée souhaitée : Dès que possible jusqu'au 04/01/2026. Possible prolongation. Reprise d'ancienneté selon la convention collective 66. Travail en semaine - Possibilité de travailler sur 4,5 jours.
Missions Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique et conviviale et intégrer un groupe en plein essor ? Nous recherchons pour notre concession de BYMYCAR Villefranche-Sur-Saône, un Magasinier Pièces de Rechange. Vous assurez les activités de réception, de stockage et d'expédition des pièces de rechange, accessoires et produits : Identification, vérification des marchandises, et signalement des anomalies Stockage des produits : opération de manutention, enregistrement des références Expédition des produits : préparation et contrôle des commandes, colisage et messagerie Gestion et organisation des stocks : Repérage des anomalies de stock, Inventaire des produits Profil Rigoureux et méthodique, vous avez le sens de l'organisation et le goût du relationnel et du travail en équipe, Vous êtes passionné d'automobile et avez des notions informatiques. À compétences égales, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Notre établissement :Rejoignez l'équipe des Collines dorées ! Les résidents sont au cœur de notre métier. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Notre établissement fait partie du groupe Colisée. Nous sommes situés à 12km de Villefranche sur Saône et à 24km de Lyon. Dans une ambiance conviviale et familiale, nous travaillons au cœur des vignes beaujolaises. Le poste d'Accompagnant éducatif et social : Vous êtes à la recherche d'un poste d'Accompagnant éducatif et social dans le Beaujolais pour accompagner nos aînés dans leur quotidien, travailler en équipe et partager des moments de vie ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions seront : Satisfaire les besoins fondamentaux de nos résidents Participer à la mise en sécurité de nos résidents Promouvoir la bientraitance Participer aux projets de vie et de soins Un diplôme d'AES ou d'AMP constitue un atout, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s. Possibilité de formations internes diplômantes et de VAE en interne. Les avantages : Des primes régulières La prime SEGUR Travail en 10h Reprise d'ancienneté Le profil d'Accompagnant éducatif et social se voit attribuer en priorité les journées à l'UVP si tel est sa demande. Vous pouvez nous retrouver également sur Hublo pour des vacations avec le code : CD09.
La Main dans le Bol est une fabrique artisanale de céréales 100% bio. Nous avons à cœur de promouvoir le bien manger, le bon et le bio. Merci de bien lire avant de postuler : Vous serez formé(e) avant embauche via le dispositif POEI (dispositif de formation professionnelle) de France Travail pendant un mois sur les horaires non négociables de 9h à 16h le lundi/mardi/jeudi/vendredi. Puis embauche en CDI après la formation d'un mois pour un contrat de 24h hebdomadaire, LUNDI/MARDI/JEUDI/VENDREDI Horaires non négociables de 8h à 15h qui pourront être augmentés en fonction de la demande. Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d'un.e opérateur.rice de production polyvalente pour la confection de nos granolas et müeslis : - la fabrication et la cuisson des céréales avec méthodes artisanales - conditionnement des produits à la main - préparation de commandes et expéditions Notre équipe est souriante et dynamique. Notre entreprise offre un environnement sain et bienveillant dans lequel vous trouverez un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Qualités recherchées : rigueur, propreté, règles d'hygiène ++, port de charges, autonomie, transparence et simplicité. Débutant.e accepté.e.
Le Groupe REEL (3000 personnes en France et à l'international) est spécialisé dans la conception, la fabrication et la maintenance de systèmes de manutention et de levage complexes pour des industries variées et à fort potentiel de croissance telles que l'aéronautique, l'énergie (nucléaire, hydroélectrique), l'aluminium, les énergies marines et offshore. Le groupe se distingue par son approche sur-mesure, son engagement envers l'innovation technologique, et sa capacité à fournir des solutions robustes et sécurisées, tout en mettant un fort accent sur la sécurité et la durabilité. Vous souhaitez rejoindre le leader des systèmes de levage et de manutention complexes ? Rencontrez nous, étonnez-nous, rejoignez-nous ! Nous recrutons pour notre site de Villefranche Sur Saône, spécialisé dans le domaine du nucléaire, de la défense et dans la réalisation de machines spéciales, un Technicien Essais H/F. Intervenant en fin de processus de fabrication, lors des phases de prototypages et de préqualification, vous êtes le véritable garant de la conformité et de la performance des machines fabriquées dans notre usine. Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 techniciens essais et en contact direct avec les équipes de production, vos missions seront les suivantes : - Garantir par des réglages, des contrôles et des essais réalisés en usine, que la machine est fonctionnellement conforme , notamment en matière de normes qualité et sécurité. - Définir les méthodes de mesure les plus adaptées avant sa mise à l'épreuve - Détecter et analyser les anomalies, formaliser les écarts et proposer des solutions techniques en lien avec le bureau d'études, - Réaliser les contrôles électriques sur les équipements - Réaliser de nouveaux procédés pilotes - Participer à la conduite d'actions d'assurance qualité Profil souhaité De formation technique supérieure de type Bac +2/3, dans le domaine de la maintenance, du génie électrique et informatique industrielle, ou génie mécanique , vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine industriel, idéalement la métallurgie. Vous avez des connaissances en automatisme et en électro technique et vous êtes à l'aise en informatique. Vous respectez les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement. Vous avez le sens du contact, êtes orienté solutions et savez travailler en autonomie. Si vous êtes curieux et que vous aimez la polyvalence, avec des missions mêlant à la fois technique, terrain et prise d'initiative, ce poste est fait pour vous ! Des déplacement ponctuels en France, chez nos clients, peuvent être prévus. Le permis B indispensable. Engagé dans la diversité et dans le respect de nos valeurs, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Poste basé à Villefranche sur Saone (69) Autres informations - Temps plein - 12 jours de RTT - Prime de 13 mois, - Intéressement, Participation, - Tickets Restaurant, - Versement d'indemnités kilométriques trajets domicile travail
Entreprise à taille humaine dont le siège social se trouve au Nord de Lyon (69), spécialisée dans la préparation de sols béton et enrobé (grenaillage, sablage, rabotage, bouchardage, béton poli ...) et également dans le marquage au sol intérieur et extérieur avec pose de panneaux signalétiques. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un(e) applicateur (rice), marqueur(se) au sol, en thermo, peinture routière, epoxy,... et pose de panneaux de signalisation. Vous êtes une personne manuelle, motivée avec un bon esprit d'équipe et d'initiative, méthodique et organisée ! Vos missions : Préparer un chantier (balisage), mise en sécurité...Savoir pré marquer, protéger le chantier, savoir lire un plan, réaliser les peintures au sol en thermo résine, peinture routière, faire un retour de chantier avec métrés, savoir poser des panneaux de signalisation. Expérience requise de 2 ans minimum sur ce type de poste. En complément vous serez amené à compléter nos équipes sur d'autres prestations comme le grenaillage, le décapage, le poncage, le polissage de sols...Une formation interne sera assurée sur ces procédés. Déplacement à prévoir selon le lieu du chantier, à la journée ou en découcher, selon l'éloignement du chantier. Permis B exigé pour conduite du véhicule de service. Salaire à définir selon profil et expérience, entre 2250 et 3500 € mensuel Horaires : Du lundi au vendredi, Travail en journée. Avantages : panier ; salaire attractif et prise en charge des frais déplacement
PROCESS GRENAILLAGE
Entreprise à taille humaine dont le siège social se trouve au Nord de Lyon (69), nous sommes spécialisés dans la préparation de sols béton et enrobé (grenaillage, sablage, rabotage, bouchardage ...) et également dans le marquage au sol intérieur et extérieur avec pose de panneaux signalétiques. Vous êtes une personne dynamique, motivée, manuelle avec un bon esprit d'équipe et d'initiative, vous aimez la diversité des tâches. Vous serez en charge de réaliser des prestations variées comme le grenaillage, le décapage, le sablage, le polissage ...La formation sur ces différents procédés sera réalisée en interne. La capacité d'évolution et l'implication dans le poste sont recherchés. Vous possédez une expérience en chantiers / sol / sablage. Déplacement à prévoir en quotidien , découchés possibles selon le lieu du chantier. Permis B demandé pour conduire le véhicule de société. Permis BE apprécié. Salaire en fonction du profil et expérience Avantages : panier ; salaire attractif ; prise en charge des frais déplacement
OFFRE D'EMPLOI - CUISINIER CDI (H/F) Grand restaurant - Bords de Saône Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez rejoindre une maison qui valorise la qualité, le respect du produit et l'esprit d'équipe ? Notre restaurant réputé sur les bords de Saône recrute : - un chef de partie (H/F) en CDI - un second de cuisine (H/F) en CDI - un commis de cuisine (H/F) en CDI pour renforcer sa brigade. Vous travaillerez 5 jours / 7 en coupure Ce que nous offrons : Un poste en CDI à pourvoir immédiatement Une rémunération attrayante, valorisant votre savoir-faire Un cadre de travail exceptionnel, au cœur d'un établissement reconnu pour la qualité de sa cuisine Une ambiance de travail saine et conviviale Des produits frais, une cuisine de saison, et une véritable liberté d'expression culinaire Profil recherché : Expérience en cuisine traditionnelle souhaitée Sérieux(se), dynamique, organisé(e) et amoureux(se) du métier Esprit d'équipe et envie de progresser dans un cadre stimulant Pas de logement possible Venez faire partie d'une équipe passionnée et bâtir une belle aventure professionnelle !
Au sein de la Société Transdev Villefranche-Beaujolais, vous êtes conducteur / conductrice de bus sur des lignes régulières et du transport à la demande, en étant soucieux(euse) de la qualité du service clientèle. Vous intervenez sur le réseau Libellule desservant les communes du territoire de la Communauté d'Agglomération de Villefranche Beaujolais Saône (CAVBS). Un temps d'intégration et de formation sera mis en place pour vous accompagner dans la maitrise des lignes du réseau et des types d'abonnements/tarifications en vigueur. Vos missions : Transportez les clients dans les meilleures conditions de sécurité Accueillir et vendre les titres de transport de voyageurs Tenir un fond de caisse Respecter les horaires de prise de service et de passage aux arrêts Effectuer le plein de carburant du véhicule Vous contribuez à la qualité de service et à l'image de service public Vos qualités : Avoir le sens du relationnel et de l'écoute Être ponctuel, courtois et respectueux envers les voyageurs et usagers de la route. Avoir une bonne présentation (tenue, uniforme.) Prérequis : Permis D et FIMO à jour. Carte de Qualification Conducteur.
Vous recherchez un apprentissage dans le service et la commercialisation en restauration. Vous aurez pour mission: L'entretien des locaux La préparation des services La participation aux services L'accueil des clients
La Communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées met en œuvre la politique petite enfance à travers la coordination et le fonctionnement de 13 établissements d'accueil du jeune enfant sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un assistant-e éducatif-ve petite enfance à temps complet ou non complet, titulaire du CAP AEPE afin d'assurer des remplacements dans ses différents établissements d'accueil du jeune enfant : Porte des Pierres Dorées, Anse (2 EAJE) ou Chessy. Ces établissements multi-accueil d'une capacité respective de 33 berceaux, 54 berceaux, 40 berceaux et 54 berceaux accueillent des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans. L'accueil des enfants est organisé en groupes inter âges ou sections d'âge selon l'organisation des 4 crèches MISSIONS Sous l'autorité de la directrice de structure, l'assistant-e éducatif-ve petite enfance vient en soutien auprès des équipes, il/elle participe aux missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille, et participe au bon fonctionnement de la structure. À ce titre il/elle : Garantit un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille Répond aux besoins fondamentaux des enfants, favorise leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne, Assure la sécurité physique et psychoaffective des enfants, en respectant leur rythme de vie et leurs besoins Propose des jeux et activités en lien avec le développement et les compétences de l'enfant Participe à la vie d'équipe au sein de la structure, travaille en collaboration avec les autres professionnels, participe aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique Travaille dans le respect du projet d'Etablissement et du règlement intérieur Assure la gestion et l'entretien du matériel et des jeux, applique les protocoles d'hygiène et de désinfection et s'engage dans la démarche Ecolo-crèche. Assure la réchauffe et la distribution des repas tout en mettant en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité au travers de protocoles stricts (HACCP/PMS) COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Titulaire du CAP AEPE, il/elle a le sens du service public et des compétences spécifiques en matière de : Connaissance de l'enfant (développement social, psychoaffectif et psychomoteur) Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité et réglementation de la restauration collective et des normes HACCP Qualités relationnelles, capacité d'écoute Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation Polyvalence et autonomie CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dans les meilleurs délais Recrutement par la voie contractuelle pour assurer des remplacements Poste de 28h ou 35 heures Participation obligatoire aux réunions d'équipe et au groupe d'analyse de la pratique en soirée (1 par mois) POUR NOUS REJOINDRE CV et lettre de motivation à adresser par mail à l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes. RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES Auprès de Cécile SCHIED, responsable du service petite enfance, par téléphone : 04 37 55 87 33
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
La Communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées met en œuvre la politique petite enfance à travers la coordination et le fonctionnement de 13 établissements d'accueil du jeune enfant sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un-e assistante éducatif-ve petite enfance à temps complet pour intégrer l'équipe de l'établissement d'accueil du jeune enfant « les petits plongeurs » situé 49, allée Aquazergues à Anse. D'une capacité de 40 berceaux, les enfants accueillis ont de 2 mois1/2 à 4 ans, et sont encadrés par une équipe pluridisciplinaire composée de 12 professionnels de terrain. L'équipe de direction se compose d'une éducatrice de jeunes enfants, responsable de la structure et d'une puéricultrice, adjointe de direction et référent santé et accueil inclusif. Le service est organisé en trois sections inter âge. MISSIONS Sous l'autorité de la directrice de structure, l'assistant-e éducatif-ve petite enfance assure au quotidien des missions d'accompagnement de l'enfant et de sa famille, et participe au bon fonctionnement de la structure. À ce titre il/elle : Garantit un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille Répond aux besoins fondamentaux des enfants, favorise leur autonomie dans les actes de la vie quotidienne, Assure la sécurité physique et psychoaffective des enfants, en respectant leur rythme de vie et leurs besoins Propose des jeux et activités en lien avec le développement et les compétences de l'enfant Participe à la vie d'équipe au sein de la structure, travaille en collaboration avec les autres professionnels, participe aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique Travaille dans le respect du projet d'Etablissement et du règlement intérieur Assure la gestion et l'entretien du matériel et des jeux, applique les protocoles d'hygiène et de désinfection et s'engage dans la démarche Ecolo-crèche. Assure la réchauffe et la distribution des repas tout en mettant en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité au travers de protocoles stricts (HACCP/PMS) COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Titulaire du CAP AEPE, Il/elle a le sens du service public et des compétences spécifiques en matière de : Connaissance de l'enfant (développement social, psychoaffectif et psychomoteur) Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité et réglementation de la restauration collective et des normes HACCP Qualités relationnelles, capacité d'écoute Capacité à travailler en équipe Capacité d'adaptation Polyvalence et autonomie CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dans les meilleurs délais Recrutement statutaire ou contractuel Poste à 35H, annualisés, sur la base de 1607H Congés annuels sur les fermetures de la structure (1 semaine en fin d'année, 1 semaine au Printemps et 4 semaines en été) Participation obligatoire aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique, en soirée (1 par mois) Participation aux manifestations ou réunions de la CCBPD pour lesquelles vous êtes sollicitées, en dehors de vos horaires de travail Salaire selon grille indiciaire + régime indemnitaire Participation de l'employeur à la protection sociale complémentaire (mutuelles santé et prévoyance), aux titres restaurant (50% de la valeur faciale : 6 €uros) Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations d'actions sociales POUR NOUS REJOINDRE : CV et lettre de motivation à adresser par mail à recrutement@cc-pierresdorees.com à l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes. RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES Auprès de Valérie COLLOMB, directrice de la Crèche Les petits plongeurs, par téléphone : 04 51 14 15 51
Nous recherchons pour notre magasin situé à Villefranche Sur Saône un vendeur H/F. Pour vous, avoir le sens du commerce signifie aimer le contact humain, renseigner, faire découvrir des produits. bref : apporter le meilleur conseil à vos clients. Véritable spécialiste de nos produits, prestations et services, vous guidez vos clients de l'achat jusqu'à l'encaissement, animez les rayons, gérez les stocks et les réceptions, mettez en place les opérations de promotion. VOTRE PROFIL : Avec votre formation Bac à Bac+2, votre expérience en vente et encaissement, vos connaissances en pièces de rechange et/ou mécanique automobile, vous allez faire du chemin avec Feu Vert . VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : En fonction de votre profil et de votre expérience : Salaire à partir de 23000 € brut annuel avec un potentiel de 450 € brut de primes mensuelles sur objectifs De plus, nous proposons : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurant - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de participation et une prime d'intéressement - Une prime de cooptation - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERECO (Plan Epargne Retraite) - Un Comité Social et Économique dynamique - Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, la Ville de Villefranche-sur-Saône recherche un agent technique voirie H/F pour un CDD d'une durée d'un an. ** Poste à pourvoir dès que possible. ** Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous participez à l'entretien et à l'aménagement des voiries et des espaces publics. Participer à l'entretien de la voirie en secondant un agent qualifié : Conduite d'engins divers (mini pelle, chargeuse, compacteur, remorque ... ), Réaliser des tâches d'entretien (rebouchage de nids de poule, reprise de bordures ... ), Reprise ponctuelle et d'urgence de trottoirs et de chaussées, Pose des bordures béton, de pavés, poubelles, bancs, potelets, barrières ... Réparer ou créer des îlots de sécurité, Effectuer des travaux de petite maçonnerie diverses. Contribuer à la mise à disposition d'un espace public partagé : Assurer le déplacement du mobilier urbain en fonction des aménagements de voirie et des manifestations ( cadettes, bancs, jardinières ... ) Balisage chantiers Participer à l'entretien du matériel : Véhicules, petit matériel (compacteurs, carotteuse ... ), petit outillage Le permis B est exigé, un véhicule est mis à votre disposition le matin que vous devez restituer chaque soir. Permis poids lourds et/ou remorque serait un plus Connaissance maçonnerie, travaux publics, connaissance du balisage de chantier, savoir effectuer des petits travaux publics type enrobé, petite maçonnerie, pose de pavé, savoir mettre en application et respecter les consignes de sécurité, mise en place d'une signalétique de chantier, conduite d'engins de chantier. Pour candidater : Envoyez votre CV et votre lettre de motivation en répondant directement à l'offre d'emploi publiée sur la page carrière : La Ville de Villefranche-sur-Saône recrute ! / Mairie
Villefranche-sur-Saône, ville de 37 000 habitants, capitale du Beaujolais et du nouveau Rhône, est positionnée entre le vignoble beaujolais (Rhône) et les étangs de la Dombes (Ain). Située sur une voie de communication parmi les plus fréquentées d'Europe, elle se trouve à 30 minutes au nord de Lyon et à 1H30 de Paris par TGV (depuis Mâcon-Loché). Villefranche-sur-Saône se caractérise par son dynamisme, son attractivité et son rayonnement tant dans le domaine économique, commercial et patrimoine.
PRODIMECA, entreprise caladoise d'une vingtaine de salariés spécialisée dans l'usinage et la chaudronnerie recherche un Soudeur (H/F) expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous la responsabilité d'un team leader, vous serez responsable de la construction, de la fabrication et de l'assemblage de diverses pièces métalliques selon les schémas et les plans fournis. Vous serez en charge de la réalisation de pièces unitaires et de moyennes séries, de petites et de grosses dimensions. Vos principales tâches : - Lire et interpréter les plans techniques et les schémas de soudage - Préparer les pièces métalliques en effectuant des opérations de découpe, d'ébavurage et de meulage - Effectuer des soudures de qualité en utilisant différentes techniques de soudage, principalement Semi (MIG, TIG, etc.) - Contrôler la qualité des soudures réalisées et effectuer les retouches nécessaires - Assembler les pièces métalliques pour fabriquer des structures ou des produits finis - Respecter les normes de sécurité en vigueur dans l'atelier Profil : - Vous disposez d'une expérience réussie dans une fonction similaire d'au moins 5 ans - Vous êtes rigoureux, autonome, organisé - Vous avez une capacité d'adaptation et d'écoute - Vous êtes dynamique et volontaire Contrat à durée indéterminée, salaire entre 26 et 28 K€ + primes (36h hebdo du lundi au vendredi midi) Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des opportunités d'apprentissage continu. Rejoignez notre équipe dynamique dès aujourd'hui !
CRTP, société de 30 salariés spécialisée dans le soutènement, le confortement et les fondations spéciales sur la région Rhône Alpes recherche dans le cadre de son développement un(e) foreur(se). Sous la coordination d'un Conducteur de travaux, vous devrez réaliser des forages spécifiques pour la mise en œuvre de soutènements et fondations spéciales (micropieux, ancrages, parois berlinoises, microberlinoises) en respectant les consignes de sécurité, les plans d'exécution, la qualité attendue et les normes environnementales. PREPARATION DE CHANTIER : - Préparer et organiser le chantier - Préparation du matériel, contrôle des équipements de forage - Mettre en place la signalisation et circulation de chantier en fonction des besoins - Lecture de plan, note de calcul et documents techniques - Implantation de l'ouvrage et mise en place des alignements - Vérifier la Sécurisation des périmètres du chantier REALISATION DES FORAGES : - Réalisation de forages verticaux ou inclinés - Mise en place des armatures (tubes, aciers, tiges) et injection (coulis, ciment) - Conduite des engins et systèmes de forage - Forage pour l'installation de HEB ou profilés dans les berlinoises et microberlinoises - Suivi du bon déroulement de l'opération et adaptation en fonction du terrain (roche, argile, remblais, etc.) - Gestion des déchets de forage et nettoyage du chantier - Application des consignes de sécurité, prévention des risques MAINTENANCE ET ENTRETIEN : - Contrôle quotidien de l'état de la foreuse et des outils - Réalisation d'opérations de maintenance courante - Alerte en cas de panne ou anomalie technique GRAND DEPLACEMENT REGION RHONE ALPES REMUNERATION : - Déterminée en fonction de votre expérience passée sur un poste identique / similaires - Indemnités de grands déplacements si éligibilité - Paniers repas - Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur SECURITE / ENVIRONNEMENT - Respecte les règles environnementales du site - Respecte les règles de sécurité
Animateur en accueil de loisirs périscolaires et vacances à temps partiel 21h, 27h ou 32 h La Communauté de Communes BEAUJOLAIS PIERRES DOREES et la Commune de PORTE DES PIERRES DOREES s'associent pour recruter des animateurs périscolaires et vacances pour assurer le fonctionnement de : L'accueil périscolaire « la grappe des loisirs » des écoles de LIERGUES - POUILLY LE MONIAL - JARNIOUX le matin, midi et soir Du centre de Loisirs « Caban'adorée » de LIERGUES le mercredi et certaines vacances scolaires VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Sous la supervision de la responsable du service Enfance-Jeunesse de la Commune et de la directrice de l'accueil de loisirs, vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles. Les activités et tâches principales du poste sont les suivantes : Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires et vacances Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants. Encadrer et assurer l'animation d'un groupe d'enfants (organisation pratique et matérielle) Assurer la sécurité physique, morale, affective des enfants avec une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé ou en situation de handicap. Appliquer et contrôler les règles de sécurité des activités. Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters Veiller à la médiation du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute en facilitant les échanges et le partage. Participer à la vie de l'équipe : présence active aux réunions, apporter ses connaissances. Transmettre les informations et alertes : rendre compte au directeur des situations particulières (fonctionnement, familles, enfants.). Entretenir des relations courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil. Certains postes comprennent aussi des heures de ménage COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Vous avez des compétences spécifiques en matière de : Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Vous faîtes preuve d'initiatives, êtes rigoureux et avez une très bonne capacité d'adaptation Le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie sont vos principales qualités Vous êtes titulaire ou en formation BAFA ou équivalence CONDITIONS DU POSTE Recrutement en CDD annualisé du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 Temps de travail annualisé entre 21h et 35 h par semaine en fonction des temps choisis : 6h hebdomadaires pour la commune : horaires de 11h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis sur l'école de Liergues. 15h à 20h hebdomadaires pour la CCBPD les mercredis et certaines vacances à l'accueil de loisirs Cabanadorée Participation obligatoire aux temps de réunion, de préparation et de rangement (en soirée) Grade : adjoint d'animation catégorie C / Salaire selon grille indiciaire / participation santé / primes / adhésion au CNAS Congés inclus (3 premières semaines d'août imposées par la fermeture des accueils) Formations possibles POSTES A POURVOIR EN SEPTEMBRE 2025
La Communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées recrute pour la rentrée de septembre 2025 des animateurs en contrat à durée déterminée dans 8 accueils de loisirs situés à LUCENAY, ANSE, PORTE DE PIERRES DOREES, CHATILLON D'AZERGUE, CHAZAY, LOZANNE, CHASSELAY et VAL DOING les mercredis et pendant les vacances scolaires. Certaines Communes situées à ANSE, LUCENAY, PORTE DES PIERRES DOREES, POMMIERS et CHESSY/CHATILLON D'AZERGUE associent leurs recrutements à la Communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées afin de proposer des missions d'animation sur le temps périscolaire du matin, du midi et du soir. Sous la supervision de la directrice de l'accueil de loisirs et/ou de la responsable du service Enfance-Jeunesse de la Commune, vous participez à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. Vous garantissez la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenez des relations avec les familles. Les activités et tâches principales du poste sont les suivantes : Accueillir les enfants et les familles sur les temps périscolaires et vacances Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants. Encadrer et assurer l'animation d'un groupe d'enfants (organisation pratique et matérielle) Assurer la sécurité physique, morale, affective des enfants avec une attention particulière aux enfants détenteurs d'un Protocole d'Accueil Individualisé ou en situation de handicap. Appliquer et contrôler les règles de sécurité des activités. Assurer le service de la restauration scolaire et des goûters Veiller à la médiation du groupe d'enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute en facilitant les échanges et le partage. Participer à la vie de l'équipe : présence active aux réunions, apporter ses connaissances. Transmettre les informations et alertes : rendre compte au directeur des situations particulières (fonctionnement, familles, enfants.). Entretenir des relations courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements Participer au rangement et à l'entretien des locaux destinés à l'accueil. Certains postes comprennent aussi des heures de ménage Vous avez des compétences spécifiques en matière de : Connaissance du public enfant et des techniques de l'animation Connaissance de la règlementation ACM et des règles d'hygiène et alimentaire Vous faîtes preuve d'initiatives, êtes rigoureux et avez une très bonne capacité d'adaptation Le sens du travail en équipe, de l'organisation et de l'autonomie sont vos principales qualités Vous êtes titulaire ou en formation BAFA ou équivalence Conditions du poste : Temps de travail compris entre 8.31/35 et un temps complet (selon les temps d'accueil) Taux horaire minimum de 12 €uros bruts (+ indemnité de congés payés suivant le type de contrat) Durée du contrat : variable selon les interventions (maximum du 1er septembre 2025 au 31 août 2026) Adresser lettre de candidature et CV par courriel l'attention de : Pour la Communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées Mr le Président - La communauté de communes : recrutement@cc-pierresdorees.com Pour la commune : Mr le Maire - à la mairie de CHESSY - dgs@chessy69.fr Mr le Maire - à la mairie de Anse : contact@mairie-anse.fr Mme le Maire -à la mairie de Lucenay : sphilippe@lucenay.fr Mr le Maire -à la mairie de Pommier : contact@mairie-pommier.fr Mr Le Maire - à la mairie de Porte des Pierres Dorées : mairie@portedespierresdorees.fr
Vous êtes entraineur/se et ou avez pratiqué la gymnastique à haut niveau - venez nous rejoindre !!! Votre poste consistera à : Encadrer des groupes de gymnastes compétition GAF jusqu'en Niveau 3 Ufolep (équivalent perf région FFG) Préparer, organiser et animer les séances d'entraînement, adaptées à l'âge, le niveau et la finalité du groupe, Planifier et adapter les montées en compétence des gymnastes, Accompagner les groupes sur les lieux de compétition, Participer à la vie du club, communiquer et échanger avec les parents et les membres de l'association. Les créneaux horaires sont situés en fin de journée à partir de 17h, le mercredi après-midi et/ou samedi matin, suivant vos disponibilités : 6 à 10 heures de travail par semaine., sur 40 semaines annuelles, hors juillet et aout Possibilité de prise en charge des frais de déplacement domicile /travail, selon distance kilométrique. Vous êtes titulaire des formations suivantes : CQP / BPJEPS AGA /licence STAPS ou Expérience Gymnastique Artistique Féminine H/F
Le cabinet d'orthodontie du Dr BRIDEL à Anse (69480) recrute un assistante dentaire R/H en contrat de professionnalisation ! Notre cabinet spécialisé en orthodontie, situé à Anse, recherche une assistante dentaire (H/F) en contrat de qualification (contrat de professionnalisation) pour un poste à temps plein, à pourvoir dès maintenant. Votre mission Vous serez formée en alternance (centre de formation + cabinet) aux missions suivantes : - Assistance au fauteuil - Gestion du matériel et de la stérilisation - Accueil et accompagnement des patients - Participation à l'organisation du cabinet Profil recherché - Motivation, rigueur, sens de l'organisation - Aisance relationnelle, esprit d'équipe - Aucune expérience exigée, mais un réel intérêt pour le métier d'assistante dentaire est essentiel - Inscription dans un centre de formation obligatoire (nous pouvons vous orienter si besoin) Cabinet situé à Anse (69480) - Proche de Villefranche-sur-Saône et Lyon - Parking facile / gare TER à proximité - Environnement de travail moderne et bienveillant Poste à pourvoir immédiatement Contrat de professionnalisation à temps plein (35h/semaine) Pour postuler : envoyez votre CV + lettre ou quelques lignes de motivation (via la messagerie de France travail)
Cabinet d'Orthodontie
Notre restaurant de cuisine traditionnelle revisitée recrute un serveur H/F, prise de poste immédiate. Vous possédez une expérience de minimum 6 mois en service en restauration traditionnelle ou gastronomique et êtes prêt(e) à partager la passion pour la restauration et le goût. Vous êtes responsable de : - La mise en place de la salle de restaurant - Réassort du bar - Service en salle et au bar - Nettoyage des locaux et réorganisation de la salle de restaurant. Vous réalisez les services du midi et soir. Vous êtes en repos les mardis soirs et mercredis toute la journée et un week-end sur deux. Nous vous offrons la possibilité de vous former en interne si besoin. Vous possédez une appétence pour le relationnel, vous avez le sens de l'accueil et du service. Avantages : - Repas pris en charge - Pourboires Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun aux horaires du poste.
Le Rock N'Beer de Villefranche recherche son nouveau cuisinier. Bar/Restaurant emblématique de Villefranche, Le Rock N'Beer cherche à construire une nouvelle offre, une nouvelle carte. Le Rock N'Beer cherche à devenir la cantine de référence du midi, de l'afterwork le soir et des évènements. Et elle cherche un nouveau chef pour l'incarner. Services aujourd'hui le midi et le soir du mardi au samedi, aménagement possible, très bonne ambiance, dynamique, vous serez libre de tout construire. Aidez nous à refaire de ce lieu la référence de tous les caladois !
LIP Industrie Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé d'Affaires H/F pour renforcer son agence de Villefranche sur Saône, spécialisée dans le secteur du bâtiment et de l'industrie. Rattaché(e) au Responsable d'agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : Le Commerce : - Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients des métiers de l'électricité, la plomberie, le placo et la peinture. - Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires - Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement Le Recrutement : - Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards - Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires L'Administratif : - Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Être Chargé(e) d'Affaires au sein du Groupe LIP c'est aussi : - Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets, - Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles ! Profil recherché : Issu(e) d'une formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie sur une mission de développement commercial B to B idéalement dans l'environnement du travail temporaire ou du Bâtiment. Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives. Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence. Ce poste vous tente ? La suite se passe ici. Notre process de recrutement est simple et rapide : - Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne, - Entretien en présentiel avec le Responsable d'Agence et la Responsable de Secteur. Vos avantages : - Un salaire fixe et un commissionnement très attractif - Un parcours d'intégration - Un téléphone et un PC portable - Une voiture selon atteinte des objectifs - Des RTT - Une mutuelle - Des tickets-restaurant
À propos de nous Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Notre équipe spécialiste du handicap propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel. Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable. Rejoignez-nous ! Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à l'assemblage et au montage d'éléments selon les plans fournis, dans un environnement structuré. - Assembler et monter des composants mécaniques selon les plans techniques avec précision - Interpréter et analyser les plans de montage pour garantir la conformité des produits - Assurer le contrôle qualité des assemblages effectués, afin de garantir le respect des normes de fabrication Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 4 mois - Salaire: 11.92 euros/heure - Poste en Journée : 8h/12h - 12h45/16h05 du lundi au vendredi Le candidat idéal pour le poste d'Agent de montage assemblage (F/H) fait preuve de rigueur et aime le travail manuel de précision - Compétence avérée dans la lecture et l'interprétation de plans simples - Expérience antérieure dans un environnement similaire souhaitée, même en début de carrière - Expérience en tâches manuelles
Rejoignez une entreprise reconnue dans l'aménagement et l'entretien des espaces verts sur la région lyonnaise, proche de Dardilly ! Notre client s'attache à valoriser chaque environnement avec passion, créativité et respect de la nature . Votre talent contribuera à embellir le cadre de vie de nombreux habitants tout en évoluant dans une ambiance conviviale et bienveillante. Missions principales : - Assurer l'entretien général des espaces verts (tonte, taille, désherbage, débroussaillage, nettoyage). - Participer à la création de massifs, plantations d'arbustes, de fleurs et d'arbres. - Effectuer la pose de clôtures, bordures, pavés et autres aménagements paysagers. - Entretenir et vérifier le matériel mis à disposition. - Agir dans le respect des consignes de sécurité et de l'environnement. Compétences et profil recherché : - Vous disposez de 3 à 5 ans d'expérience comme ouvrier paysagiste en entretien et création. - De formation Bac pro ou similaire dans le secteur du paysage. - Maîtrise des techniques de taille, tonte et création paysagère. - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie sur le terrain. - Permis B obligatoire pour vous déplacer sur les chantiers. - Apprécié : Esprit d'équipe et sens du service client ! Ce que vous y gagnerez : - Mission intérim de 4 mois - 35h/semaine. - Rémunération attractive de 12 à 13€ de l'heure selon expérience. - Poste à pourvoir dès que possible proche de Lyon Ouest. - Mise à disposition de matériel récent et sécurisé . - Environnement de travail stimulant où la bonne humeur est au rendez-vous ! - Priorité donnée aux candidats en situation de handicap à compétences égales. Prêt(e) à donner du sens à votre métier et à rejoindre une équipe qui valorise l'expertise de chacun ? Faites fleurir votre carrière et postulez dès maintenant !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Acteur de proximité depuis 80 ans, ACTIS soutient les entreprises locales et nationales pour placer le bien-être des salariés au cœur de leur réussite. Soucieux d'accompagner au mieux ses entreprises adhérentes, ACTIS recherche un(e) Assistant(e) Social(e) du travail en CDI à temps plein, pour intervenir auprès de plusieurs de nos entreprises adhérentes situées à proximité de Villefranche sur Saône. VOS MISSIONS: Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par jour d'intervention calculé selon la règle ACTIS si utilisation de son véhicule personnel Une prime d'ancienneté Des jours de congés supplémentaires dès 1 an d'ancienneté (2 jours), des congés supplémentaires annuels (4 jours), des jours évènements familiaux (1 à 5 jrs), des jours enfants malades (6 jrs / an, rémunérés pour les enfants de moins de 16 ans) Un comité d'entreprise, chèques cadeaux (selon politique annuelle), chèques vacances (selon politique annuelle) Des mesures actives en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap. ACTIS s'est engagé dans une démarche de labellisation RSE avec EcoVadis et a obtenu une médaille d'argent, qui situe notre association dans le top 25% des entreprises et associations labellisées. Ce label évalue les actions mises en place sur quatre thématiques : Environnement, Ethique, Social & Droits Humains et Achats responsables. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'État d'assistant(e) de service social. Vous avez déjà démontré votre capacité d'adaptation et à travailler en autonomie. Vous appréciez le travail en réseau. Vous êtes organisé(e). Vous avez une bonne capacité à communiquer à l'oral et par écrit.
Acteur de proximité depuis 80 ans, ACTIS soutient les entreprises locales et nationales pour placer le bien-être des salariés au cœur de leur réussite. Soucieux d'accompagner au mieux ses entreprises adhérentes, ACTIS recherche un(e) Assistant(e) Social(e) du travail en CDI à mi-temps, pour intervenir auprès de plusieurs de nos entreprises adhérentes situées à proximité de Villefranche sur Saône. VOS MISSIONS: Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de plusieurs entreprises adhérentes : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. VOS AVANTAGES : Une rémunération attractive et un 13ème mois Des déplacements « domicile - travail » (dans les entreprises clientes) pris en charge à 100 % si transport en commun et selon un forfait par jour d'intervention calculé selon la règle ACTIS si utilisation de son véhicule personnel Une prime d'ancienneté Des jours de congés supplémentaires dès 1 an d'ancienneté (2 jours), des congés supplémentaires annuels (4 jours), des jours évènements familiaux (1 à 5 jrs), des jours enfants malades (6 jrs / an, rémunérés pour les enfants de moins de 16 ans) Un comité d'entreprise, chèques cadeaux (selon politique annuelle), chèques vacances (selon politique annuelle) Des mesures actives en faveur de la diversité et de l'emploi des personnes en situation de handicap. ACTIS s'est engagé dans une démarche de labellisation RSE avec EcoVadis et a obtenu une médaille d'argent, qui situe notre association dans le top 25% des entreprises et associations labellisées. Ce label évalue les actions mises en place sur quatre thématiques : Environnement, Ethique, Social & Droits Humains et Achats responsables. VOTRE PROFIL Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'État d'assistant(e) de service social. Vous avez déjà démontré votre capacité d'adaptation et à travailler en autonomie. Vous appréciez le travail en réseau. Vous êtes organisé(e). Vous avez une bonne capacité à communiquer à l'oral et par écrit.
Nous ouvrons prochainement un nouveau restaurant turc spécialisé dans les grillades et recrutons 2 personnes sur le poste de Cuisinier (e) spécialités turques /Grillades. Nous proposerons une cuisine traditionnelle et de qualité dans un cadre convivial et authentique. Missions principales : Préparer et cuisiner des plats de grillades turques selon les recettes traditionnelles. Gérer les stocks et les ingrédients de manière efficace. Assurer la qualité et la présentation des plats. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : -Expérience de minimum 3 ans en tant que chef(fe) ou cuisinier(e) spécialités turques / méditerranéennes -Autonomie dans le poste pour être en capacité de gérer seul(e) la production et cuisine - Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. -Motivation et sérieux dans le travail. Poste en CDI temps plein, à pourvoir à partir du 20 janvier 2026 39H hebdo. Horaires en coupures, du lundi au dimanche. 2 jours de congés par semaine. Planning sera établi. Avantages : repas, mutuelle ; heures supplémentaires ; aide à la recherche de logement si besoin.
ERGOS INTERIM recherche pour plusieurs de ses clients des Manoeuvres (H/F) dans les alentours de Villefranche-Sur-Saône et dans les alentours de Lyon. Si vous êtes passionné par le secteur du du travaux public et avez envie de relever de nouveaux défis, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : - Aider à la préparation des chantiers en mettant en place le matériel et en assurant le nettoyage. - Participer aux travaux de finitions et d'embellissement. - Transporter et ranger les matériaux et outils nécessaires. - Assister les ouvriers spécialisés dans leurs tâches quotidiennes. - Assurer le respect des consignes de sécurité sur les chantiers. Contrat : chantier longue durée = contrat longue durée Horaire : 35h par semaine, horaire de journée du lundi au vendredi Salaire : entre 11.88EUR et 12EUR, prime trajet, indemnité de déplacement, prime de salissure, prime repas, ifm, icp, mutuelle! Nous recherchons des personnes motivées, qui ont soif d'apprendre, dynamique, qui souhaite du long terme. Le + avoir déjà eu une expérience, avoir une excellente compétence en sécurité sur chantier et le respect des normes en vigueur, lecture de plans. Enfin, une flexibilité dans les horaires de travail, incluant la disponibilité pour travailler les week-ends si nécessaire, est fortement souhaitée.
Nous recherchons pour notre établissement situé à Villefranche et suite à un départ à la retraite notre Secrétaire Comptable H/F. Poste à pourvoir en CDI à temps partiel - horaires à définir selon votre disponibilité entre 12 et 18 heures. Les missions : Comptabilité : Saisie comptable Pointage des écritures Rapprochements bancaires Enregistrement de toutes les écritures comptables selon les directives de l'expert-comptable Gestion et vérification des factures fournisseurs et clients Participation aux inventaires. Secrétariat : Accueil téléphonique et gestion administrative Classement, archivage, gestion documentaire Suivi administratif courant. Profil recherché : Expérience confirmée en comptabilité ou en secrétariat comptable - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels comptables. Rigueur, discrétion et sens de l'organisation. Autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches. Conditions : Temps partiel : 3 a 4 demi-journées par semaine - Horaires à définir selon disponibilité entre 12 et 18 heures.
Nous recherchons pour notre domaine situé à Pommiers (69) un ouvrier viticole h/f ou une personne intéressée par les saisons pour effectuer les travaux de la vigne (taille, triage de baguettes...) Poste à pourvoir en CDD de 5 mois à temps complet du lundi au vendredi. Vous avez déjà une expérience de ce type. Pas de logement possible - cuisine à disposition pour se faire à manger.
