Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Alix située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Alix. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - Anse, 01 - TREVOUX, 69 - ANSE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
CLERIANCE recrute une ASH (agent de services hôtelier) en CDI à temps partiel (22,5 heures par semaine, soit 97,5 heures par mois) pour travailler au sein d'un foyer d'accueil médicalisé à ANSE (69). Avec plus de 15 ans d'expertise et de savoir-faire, Clériance assure le bio-nettoyage et les services hôteliers au sein d'établissements du secteur de la santé (hôpitaux, cliniques) et médico-social (EHPAD, Etablissements accueillant des personnes en situation de handicap). Les équipes de Clériance veillent au quotidien à conjuguer la garantie d'une hygiène irréprochable avec l'excellence hôtelière. Clériance est une entreprise qui conjugue exigence, sens de l'initiative et générosité. Des convictions fortes, au cœur de notre ADN, qui contribuent pleinement au projet des établissements de santé et à la performance économique de nos clients. Vous intégrez l'équipe de bionettoyage et vos missions principales sont les suivantes : - Assurer le bionettoyage des chambres, des locaux et espace communs, salles de restauration, selon les consignes et en assurer les traçabilités correspondantes - Prendre soin du matériel confié, assurer son nettoyage, sa désinfection, et la vérification de son bon état de fonctionnement - Aider au service des repas - Utiliser une autolaveuse Profil recherché : - Expérience en bionettoyage : connaissance des procédures propreté en médicosocial Type d'emploi : CDI, Temps partiel Nombre d'heures : 22,5 heures par semaine Date de prise de poste souhaitée : 06/05/2024 Salaire : 12.04€ brut par heure Programmation : Du lundi au vendredi - Repos le week-end - PLANNING : 22,5H/Semaine, journées continues, 16H30-21H00, travail du lundi au vendredi Types de primes et de gratifications : - Prime de fin d'année Clériance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir davantage sur Clériance : https://www.restalliance.fr/nos-activites/cleriance-hotellerie-bionettoyage-etablissement-de-sante/
Petite entreprise familial, recrute dans le cadre de son activité saisonnière un préparateur de commande livreur dès que possible jusqu'à fin septembre pouvant être renouvelé. Préparation et livraison de glaçons Missions: - emballer des glaçons en respectant les règles d'hygiènes et de sécurités - préparer les commandes pour les point de ventes (promocah par ex) - palettiser et filmer - chargement dans le camion hayon (permis B - VL) - livraisons clients (professionnel) (rayon 100km max environ sans découché) - rangement et nettoyage poste de travail Du lundi au vendredi 35h CDD 5 mois (partir début mai) Salaire 1767 euros brut + prime assiduité, hygiène, ponctualité
Nous recherchons un(e) Chauffeur(se) / Livreur(se) H/F, pour une tournée sur anse (69). - Prendre en charge et vérifier la tournée attribuée - Livrer et/ou enlever les marchandises en respectant les process clients - Organiser et charger les marchandises dans le VL - Contrôler et respecter les marchandises prises en charges et faire remonter toutes anomalies constatées (réserves au chargement, à la livraison) - Favoriser un trajet optimal en fonction des impératifs de livraison et des imprévus possibles sur la route - Contrôler le fonctionnement et l'état général du véhicule et faire remonter les informations. Vous avez une expérience significative dans le domaine transport logistique, vous aimez effectuer des trajets et avoir le contact avec la clientèle, ce poste est fait pour vous.
La commune de Lacenas recherche un agent de cantine & ménage H/F sur le site de l'école de Lacenas. Description du poste : - 11H15 à 13H20 : Service cantine/ménage cantine - 13H20 à 14H00 : Pause déjeuner - 14H00 à 16H20 : Ménage cantine, mairie et salle animation - 16H20 à 18H00 : Garderie du soir - surveillance des enfants Durée du contrat : 6 mai au 10 juin 2024 Nbre d'heures du poste : 24.32 heures/semaine Jours travaillés : Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi (mercredi non travaillé) Horaires de travail : 11H15 - 18H00 - (pause déjeuner de 13H20 à 14H00 : le repas du midi est fourni par la mairie). Les débutants sont acceptés.
En soutien à notre Coordinateur, l'Accompagnant Périscolaire H/F devra participer au bon déroulement des trajets Ecoles - activités MJC. Vos missions seront de : - Réceptionner les enfants au sein des écoles Maternelle et Primaire (à la sortie des classes) - Réaliser le trajet avec les enfants jusqu'à la MJC - environ 500 m - Dispatcher les enfants dans leurs activités respectifs - Garantir la sécurité des enfants durant les trajets Profil recherché : - Vous êtes ponctuel(le) - Vous êtes à l'aise avec les enfants - Vous savez faire preuve d'autorité pour amener les enfants à leurs activités en tout sécurité Informations complémentaires : Prise de poste : septembre 2024 Organisation de travail : Lundi, Mardi et Jeudi de 16h15- 17h45 Temps de travail : lissé sur l'année à 6h par semaine sur 34 semaines (période scolaire exclusivement) Poste en CDI
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F) Vous serez en charge des missions suivantes : -Assurer des missions d'accueil commercial et de conseil auprès des clients (accueil physique, appels entrants / sortants) -Conseiller, orienter le client auprès des autres métiers de l'agence -Assister les clients dans le cadre de leurs opérations courantes -Accompagner les clients dans l'utilisation des services à distance et les outils digitaux -Détecter les besoins des clients et commercialiser une partie de la gamme de produits bancaires -Orienter les clients et organiser les rendez-vous avec les conseillers expérimentés Vous disposez d'une formation de type BAC 2 validé et fort d'une première expérience commerciale réussie, vous avez une réelle appétence pour les chiffres et la relation client. De plus, vous avez des qualités d'écoute et le sens du service client, une bonne capacité d'adaptation. Vous savez travailler en mode multicanal (téléphone, mail, face à face). Vous appréciez particulièrement l'univers de la finance et le digital. Une première expérience en banque est souhaitée Horaires de travail : du mardi au vendredi 8h30 12h30 13h30 18h00 et samedi 8h30 12h30 Tickets restaurant d'une valeur faciale de 11,00 euros Alors n'hésitez plus ! Postulez ! Notre client a besoin de vos compétences ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission réalisées
Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé d'accueil banque (H/F)
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Agent de tri (H/F) On est tous content d'avoir notre colis à l'heure : et si vous passiez de l'autre coté ! Votre mission principale sera le tri de colis. Au sein d'un entrepôt, vous recevez et organisez les colis. Grâce à votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous êtes partenaire de l'expérience des clients de l'entreprise. Votre fiabilité et votre dynamisme assure une qualité de service. Horaires : 3h-9h Plus que des compétences, nous recherchons un savoir-être. Vous êtes fiable, dynamique, et organisé(e) ? N'hésitez pas à répondre à cette annonce en y joignant votre cv actualisé ! Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie.
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Agent de tri (H/F)
Sous la responsabilité du Directeur, vous aurez pour mission de de développer, d'organiser et de conduire des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des résidents. Vos missions quotidiennes s'articulent de la manière suivante : - Concevoir et animes des activités collectives - Encourager l'expression, la créativité et l'épanouissement des résidents par des techniques variées : expression corporelle, atelier d'écriture, multimédias, activités artistiques et culturelles Le profil recherché - Savoir mettre en place un projet d'animation - Maitriser les techniques d'animation - Etre à l'écoute et disponible - Développer les relations humaines - Adapter ses modes de communication aux différents publics (résidents, familles) - Travailler en équipe (équipe de restauration) et en réseau (bénévoles, autres professionnels - Avoir un esprit créatif - Savoir créer une ambiance conviviale - Connaître les problèmes liés aux vieillissements Titulaire du BPJEPS ou d'une expérience significative en établissement d'accueil pour personnes âgées Disponible, vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe.
Votre agence Partnaire Villefranche-sur-Saône, recherche pour son client, qui est l'un des principaux leaders dans la conception, la fabrication et la vente de matériel médical pour la perfusion, la nutrition, l'aspiration et la ventilation, un assistant qualité (H/F) pour son siège sur Lissieu (69) Vous souhaitez intégrer une PME en forte croissance? Rattaché au service qualité, vos missions sont: - La gestion des réclamations client : Établir une communication directe avec les clients pour gérer les réclamations. Animer les réunions de suivi des réclamations clients. (back up) Assurer le suivi des indicateurs liés aux réclamations. - La libération des produits après stérilisation : Garantir la conformité des dossiers de stérilisation. Participer au traitement des non-conformités internes/externes liées à la stérilisation et suivre le plan d'action associé. Un anglais opérationnel à l'écrit comme à l'oral est requis Divers: Poste à pour voir en CDI dès que possible Prise de poste sur Lissieu (69) Horaire de journée : 9H-17H, avec une heure de pause Salaire : entre 28 000 EUR et 30 000 EUR BRUT annuels, en fonction de l'expérience et des compétences Vous êtes issu d'une formation BAC +2 en assurance qualité, et une première expérience en lien avec la gestion des réclamations client serait un plus. Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur du dispositif médical ou pharmaceutique? Vous êtes reconnu pour vos capacités rédactionnelles. Compte tenu du périmètre international de la fonction, un anglais opérationnel à l'écrit comme à l'oral est requis. Vous avez un bon relationnel, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !!! Salaire : entre 28 000 EUR et 30 000 EUR BRUT annuels, en fonction de l'expérience et des compétences
Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, le Foyer d'Accueil en Urgence de Villefranche/Saône est un établissement qui fonctionne en internat collectif, ouvert 7 jours sur 7 et 365 jours par an. Il accueille 16 enfants de 4 à 18 ans. L'équipe (28 salariés), sous l'autorité d'un chef de service, est composée notamment d'éducateurs/moniteurs éducateurs, de maitresses de maison, de surveillants de nuit, d'1 infirmière et d'1 psychologue. Missions principales : Vous aurez pour missions : Suivi des dossiers des enfants (Dossier Usager Informatisé, écrits professionnels, lien avec les MDR.) Facturation et gestion budgétaire (contact avec les fournisseurs, facturation mensuelle.) en lien avec la directrice, le chef de service et le siège, Suivi des dossiers des salariés en lien avec la directrice, le chef de service et le siège (embauche, médecine du travail, préparation des paies.), Accueil, standard Gestion des stocks, économat Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Compétences requises : Maîtrise rédactionnelle Maîtrise des outils informatiques (Outlook, Word, Excel, Octime, NEMO, Yooz.) Capacité de travail en équipe Faire preuve d'organisation, de rigueur et d'anticipation Aisance relationnelle Conditions de travail : CDI à temps plein du lundi au vendredi. De nombreux avantages : mutuelle, tickets restaurant, épargne salariale, participation au transport, CSE, congés trimestriels Lieu de travail : 369 rue Jean Baptiste Martini - 69400 VILLEFRANCHE/SAONE
Charleen, prestataire de service spécialisée en accueil en entreprise et événementiel, recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD pour un remplacement à LIMAS du 24/05/2024 au 10/05/2024. Horaires: 08h30-12h30 // 14h00-17h00 Vos missions : - Accueil des visiteurs - Standard téléphonique - Secrétariat. - Suivi administratif Suivi des procédures en cours D'autres missions peuvent vous être confiées. Qualifications requises : - Excellente présentation - Sens du service - Professionnelle - Savoir suivre un cahier de consigne Salaire de base 11.65€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport. Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, à l'agence située à Villefranche-sur-Saône, un collaborateur/trice en alternance préparant un diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine de l'immobilier. Vos missions : Vous apporterez votre soutien aux équipes de chargés de clientèle sur les missions suivantes : - Assurer l'accueil physique au sein de l'agence - Renseigner le locataire sur l'aspect locatif - Préparer et assurer l'entrée du locataire (préparation information/explication et signature du bail) - Répondre aux réclamations liées à la vie du bail - Réaliser le rappel aux clauses du bail en cas de manquement aux obligations contractuels - Relancer le locataire en impayé de loyer en phase amiable, et mettre en oeuvre la procédure précontentieuse Vous pourrez également apporter votre contribution sur l'activité de commercialisation des logements : - Enregistrer la demande : identifier la demande du locataire et examiner sa situation au regard de la demande - Rechercher activement des candidats et promouvoir l'offre logement - Préparer les dossiers en vue de la commission d'attribution Idéalement diplômé(e) d'un BTS Professions immobilières, vous recherchez une entreprise dans le cadre de votre diplôme en alternance en contrat d'apprentissage de niveau bac + 3 dans le domaine de l'immobilier. Vous êtes intéressé(e) par le secteur du logement social. Vous êtes dynamique, curieux(se), rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'un bon esprit d'équipe. Avant tout, vous êtes motivé(e), et avez une réelle envie d'apprendre !! Permis B obligatoire Rejoignez-nous !
La Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône, la Communauté d'Agglomération de l'Ouest Rhodanien, la Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées et la Communauté de Communes Saône Beaujolais, qui composent le territoire du Beaujolais, ont été labellisées « Territoire d'Industrie du Beaujolais » par l'Etat le 9 Novembre 2023. Le Territoire d'Industrie du Beaujolais compte 116 communes, 222 355 habitants, 19 000 entreprises, dont 3 000 industriels. L'initiative « Territoires d'industrie » s'inscrit dans le cadre d'une stratégie nationale de reconquête industrielle et de développement territorial. Elle vise à mobiliser de manière coordonnée les acteurs publics au service des entreprises industrielles et de leurs territoires. En tant que chef de projet, vous animez le dispositif Territoire d'industrie sur le périmètre des 4 intercommunalités, vous contribuez à la mise en œuvre du plan d'actions et des projets collectifs sous l'impulsion du binôme élu local --industriel qui en assure le co-pilotage, et vous assurez le reporting de suivi de la démarche. Votre poste est mutualisé entre les 4 intercommunalités et attaché hiérarchiquement et administrativement à la Communauté d'Agglomération Villefranche Beaujolais Saône. Missions La démarche Territoire d'Industrie s'articule autour de 4 priorités stratégiques : le développement des compétences, de l'innovation, la transition écologique et l'optimisation foncière. La transition écologique revêt un caractère particulièrement important pour notre territoire et plusieurs actions concrètes sont déjà envisagées pour accompagner les industriels dans ce domaine. Afin de répondre aux enjeux de décarbonation de l'industrie, d'économies d'eau et d'énergie, et de réemploi des ressources, de solides compétences sont attendues de la part du candidat en matière d'Ecologie Industrielle et Territoriale, d'économie circulaire ou de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE). Missions prioritaires: Animation du dispositif Territoire d'Industrie du Beaujolais et définition et mise en œuvre du plan d'actions Compétences - Savoirs : appétence pour le milieu industriel et compréhension des problématiques des industriels ; connaissance de l'environnement de l'État et des collectivités territoriales ; connaissances en matière d'Ecologie Industrielle et Territoriale (récupération de chaleur, valorisation des effluents, réutilisation de co-produits, etc.) - Savoir-faire : conduite et management de projets collectifs ; capacités d'animation et de négociation ; aptitudes à la communication écrite et orale ; capacités d'analyse et de synthèse ; maîtrise des outils bureautiques et numériques - Savoir-être : capacité à fédérer et à créer une dynamique collective ; rigueur, autonomie, organisation et disponibilité ; capacité d'initiative et force de proposition ; qualités relationnelles et intérêt pour le travail en équipe. Profil - Niveau Bac+5 / Masters du type « Master en Développement durable », « Aménagement et développement durable des territoires » - Expérience de 2/3 ans demandée - Intérêt prononcé pour le développement de coopérations territoriales en matière de réindustrialisation et de transition écologique et environnementale - Capacité à fédérer et à animer un collectif, qualités relationnelles et rédactionnelles Caractéristiques du poste - Nature du contrat : Contrat de projet - Temps de travail : 37h30 par semaine, disponibilité pour réunions en soirée et aménagement du temps de travail - Déplacements à prévoir sur le territoire du Beaujolais (véhicule de service à disposition, sans remisage à domicile) >> Retrouver l'offre détaillée sur notre site internet: https://www.agglo-villefranche.fr/nos-offres-demploi.html
Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service et meilleurs employeurs dans la catégorie commerce de détail au Palmarès Capital. Nous recrutons plusieurs CAISSIER - EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé à VILLEFRANCHE SUR SAONE d'une superficie de 2300 m². Missions : Rattaché(e) au directeur et à son adjoint, vous prenez en charge les missions suivantes : - Préparer et fermer la caisse. - Effectuer les opérations d'encaissement. - Vérifier l'adéquation entre le prix et le produit. - Ranger et nettoyer la caisse. - Accueillir chaque client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services. - Gérer le point « petits objets » proche de la caisse. - Maintenir l'attractivité et l'accessibilité des rayons. Profil : Formation CAP/BEP, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance de notre univers produits serait un plus. Cette annonce retient votre attention ? N'hésitez pas à nous faire parvenir cv et lettre de motivation
Notre client, spécialisé dans l'installation et le dépannage froid sur la région Rhône-Alpes, recherche un Manoeuvre h/f, bricoleur et aidant pour l'accompagner sur le terrain en déplacement. A la recherche d'une nouvelle aventure ?! Go ! Notre agence prône la qualité et la relation de proximité avec ses candidats et ses clients pour participer au développement économique de son bassin d'emploi, l'ouest lyonnais. De la petite PME à la multinationale, et quelque soit votre niveau de formation, nous vous accompagnons pour des recrutements en intérim, CDD ou CDI, dans les métiers du commerce, de l'industrie, de l'automobile, de la logistique et de l'administratif. Vos missions: Le technicien intervient chez ses clients professionnels sur rendez-vous ou en urgence pour du dépannage en climatisation, en froid commercial ou en froid industriel. En itinérance, il recherche un Aide h/f pour l'accompagner et pourquoi pas le faire monter en compétences si le candidat le souhaite. Une embauche et une formation seront prévues à la clef ! Avec un technicien confirmé, vous aidez à l'entretien des équipements, au diagnostic des pannes, à la réparation et au changement des pièces défectueuses. Ce job demande diverses compétences, de la réparation à des tâches physiques comme le déchargement et le rangement. Maintenir de bonnes relations avec les clients tout en assurant la sécurité est essentiel. Vous devrez être polyvalent, jonglant entre les tâches avec professionnalisme. Avez-vous déjà fait ce genre de travail auparavant ? Lors de la mission, rendez-vous directement chez notre client vers Frontenas, pour partir sur les chantiers dès 7h et partir en déplacement vers Roanne avec le camion de l'entreprise et en binôme, du lundi au jeudi. Votre profil: Bricoleur, manuel, vous souhaitez vous faire de l'expérience sur le terrain sans forcement avoir une formation dans cette spécialité. Vous avez déjà travaillé sur des chantiers en tant qu'aide ou manœuvre. Souple et organisé, vous savez rester à votre place et aider quand on vous le demande. Rémunération : 40h/semaines: heures supplémentaires - Toutes les heures sont payées + Avantages du bâtiment (Hôtel pris en charge, panier repas, déplacement ...) -Permis B, vous êtes véhiculé pour vous rendre le matin à Frontenas. -Vous n'êtes pas malade en voiture, parce que de la route vous allez en faire ! -Le franc parlé dans le bâtiment ne vous révolte pas. -Manuel, vous avez des compétences en bricolage. Idéalement vous savez braser et utiliser une meule. -Souplesse sur les horaires pour la fin de journée, parce qu'il n'est pas possible de programmer un retour à heure fixe (bouchons, urgences, route ... papotage).
Nous recherchons pour notre magasin de chaussures pour enfants situé rue Nationale un/une Vendeur/se. Vous avez une première expérience en vente d'au moins 6 mois. Poste à pourvoir à temps partiel 21 heures par semaine (mercredi, samedi et un autre jour de la semaine à définir soit 7 heures par jour). Selon votre disponibilité des heures pourront être effectuées sur nos magasins de Lyon (frais de déplacement). Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de la vente et du conseil, rangement, nettoyage...
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un/une Vendeur/se de rayon animalerie en CDD de 3 mois (éventuellement renouvelable) et à temps complet. Vous assurez la vente et la bonne tenue du rayon et des linéaires (vérification des produits, étiquetage, nettoyage...) du rayon animalerie. Vous serez en charge de l'accueil et du conseil de nos clients. Salaire indicatif de base 1893€ brut mensuel + les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats... Diplôme : le certificat de capacité domestique et non domestique est demandé.
Jardinerie Animalerie
Nous recherchons pour notre enseigne Devred à Villefranche un(e) Conseiller(ère) de Vente. (H/F) Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente. Amplitude horaires : du lundi au samedi de 10h à 19h30 Les jours de travail et horaires sont à définir avec l'entreprise.
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS EN CONTINUITÉ DE DIRECTION - CDI à 35 heures H/F POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 48 places vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez de 6 heures de détachement du terrain en lien avec la continuité de direction et en collaboration avec la Responsable de la Structure. Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apporté à l'enfant sur tous les temps de la journée. Vous travaillez en équipe et mettez en œuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'Éducateur de jeunes enfants, d'un D.E d'Éducateur Spécialisé, D.E de Psychomotricien ou D.E d'Infirmier. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : Un CDI à 35 heures/sem à Trévoux. Une rémunération brute à partir de 2 293,62€ (convention ECLAT) avec reprise d'ancienneté possible. Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à recrutement@valhorizon.fr à l'attention de Mme Elodie THIALLET (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence : PPE88
l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, insertion, Etablissement
Nous recrutons un ou une agent de stérilisation Mission générale L'agent de stérilisation traite les dispositifs médicaux en provenance des unités de soins et des blocs opératoires en vue de leur stérilisation. Il assure la logistique entre le service de stérilisation et les services de soins. Il assure la qualité du traitement et sa traçabilité. Activités Assurer la collecte des matériels pré-désinfectés dans les unités de soins et au bloc opératoire. Laver, sécher et conditionner les matériels. Contrôler et recomposer les plateaux opératoires. Assurer la stérilisation des matériels : conduite d'autoclave. Effectuer l'entretien de l'environnement de travail. Qualités et capacités nécessaires Rigueur et minutie Sens du travail en équipe Manutention et station debout prolongée Capacité d'apprentissage Conscience professionnelle Profil recherché Expérience souhaitée en service de stérilisation, ou en milieu hospitalier, ou en industrie pharmaceutique ou agro-alimentaire. Les diplômes suivants seraient un plus : Bac pro « Hygiène Propreté et Stérilisation » ou Certificat d'agent de stérilisation en milieu hospitalier. Formations appréciées : Connaissance des bonnes pratiques de stérilisation et conduite d'autoclave. Conditions de travail Type de contrat : CDD, CDI, mutation - prise de poste dès que possible Lieu : Service de stérilisation - Centre Hospitalier de Villefranche-sur Saône Grade/Catégorie : Agent des services hospitaliers qualifié / Catégorie C Quotité de travail : Temps plein - Possibilité de temps partiel. Base 37h30 - 25 CA+14 RTT (+ 3 CA supplémentaires, sous conditions) Horaires : par roulement : 7h00-15h00 / 9h00-17h00 / 11h-19h00 / 13h30-21h00 Travail 1 samedi sur 4. Pas de travail le dimanche ou la nuit. Rémunération : à partir de 1 760,81€ net (2 190,87€ brut) - Reprise de l'ancienneté Intégration : parcours de formation assuré Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Avantages : Restauration collective Parking du personnel-Parking vélo sécurisé-Bornes de recharge véhicule électrique Forfait mobilité durable Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS) Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel)
Nous recherchons pour notre agence Azaé de l'Arbresle un(e) Assistant(e) d'agence en alternance à compter de mi-Août 2024. En collaboration avec le responsable de secteur, vous serez en charge d'aider celui-ci au bon fonctionnement de l'agence. Vos futures missions : - Participation au sourcing - Aide au recrutement - Assistance sur la gestion des plannings - Collaboration pour la mise en place des prestations - Participer au suivi de la qualité des prestations Diverses tâches administratives vous seront également confiées en rapport avec vos missions. Profil recherché : - Organisé(e) - Bon relationnel - Polyvalent(e) - Gestion du stress - Capacité d'adaptation Nos avantages : - - Tickets restaurants - Participation à 50% sur les tickets de transports - CE : avantages tarifaires Rémunération au prorata du SMIC selon l'âge Venez développer vos compétences au sein d'une équipe dynamique qui vous partagera nos valeurs : respect, considération et bien-être au travail.
En tant que réceptionniste, vous serez le premier point de contact pour nos clients. Vous serez responsable de fournir un service exceptionnelle et de garantir une expérience positive dés l'arrivée jusqu'au départ. Responsabilités Principales : Gestion des Réservation: Traiter les réservations par téléphone, par e-mail et en personne. Maintenir un système de réservation précis et à jour. Accueil et assistances des Clients : Accueillir chaleureusement les clients à leur arrivée. Fournir des informations sur les services les équipements et les attractions locales . Répondre à leur besoins de manière courtois et professionnelle. Fournir des recommandations sur les restaurants les attractions touristiques et les services locaux. Gestion des paiements : Effectuer les transactions de paiement. Gérer et clôturer les caisses à la fin de quart de travail. Coordination : Communiquer avec les autres équipes de l'hôtel. Les informer des demandes et besoins spéciales des clients pour répondre à notre objectif commun - leur satisfaction. Collaborer avec l'équipe de nettoyage pour assurer la disponibilité des chambres Vendre les différents produits et services proposés : Proposer/ Vendre gamme de logement supérieur, parking, petit déjeuner, room service, Programme de fidélité.
Rattaché au Groupe Associatif ACPPA, situé en plein cœur des vignes et à proximité du centre du village du Bois d'Oingt, l'EHPAD Jean Borel dispose d'une capacité de 83 lits. Membre incontournable de l'équipe d'hébergement, en tant qu'agent de service hôtelier : -Vous assurez, dans le respect de la démarche d'amélioration continue, le nettoyage et/ou la désinfection (bio nettoyage) de la structure, et de manière plus large vous participez à la vie de l'établissement. - Vous mettez en œuvre toute votre compétence et votre engagement au service des personnes âgées et/ou handicapées en assurant une prestation hôtelière de qualité. Si vous aspirez à rejoindre une équipe unie et bienveillante, réunie autour de valeurs et d'un projet humain, rejoignez-nous ! Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP dans le secteur sanitaire et social (CAP d'Agent de Collectivité, BEP Bio Service ou Certificat d'Agent de Service Hôtelier définit dans la Branche). Vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative et des responsabilités ainsi que votre capacité d'analyse sont de réels atouts pour réussir. En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : D'un accompagnement par un tuteur sur toute la durée de votre intégration au sein de l'ACPPA D'un parcours de formation valorisant et qualitatif grâce au Pôle Formation Santé du Groupe (e-learning, présentiel, serious game ) Nous rejoindre c'est aussi profiter : D'une mutuelle d'entreprise D'une reprise d'ancienneté Des avantages d'un Comité Social et Economique De repas à des prix avantageux. D'actions diverses dans le cadre de notre politique engagée pour une bonne Qualité de Vie au Travail. Un Groupe d'envergure nationale avec 40 ans d'expertise en gérontologie offrant de nombreuses possibilités d'évolution interne.
Nous recrutons un chauffeur livreur H/F de messagerie en permis B. Le départ s'effectue du dépôt à Trévoux, secteur de livraison Caluire / Rillieux. Poste à temps plein, travail du Lundi au vendredi ou mardi à samedi (ça peut varier). Amplitude horaires 6h45 (départ du dépôt) et fin à 17h environ. Poste en CDI, à 2300 € brut par mois.
L'EAJE Les Chérubins (35 berceaux) est à la recherche d'un(e) Assistante petite enfance en 30,5h/semaine en CDD en remplacement d'un congé parental jusqu'au 30 septembre 2024, renouvelable en raison de renouvellement de congé parental à compter d'octobre 2024 - Vous participez à l'accueil des enfants au quotidien - Vous favorisez l'éveil et le développement des enfants en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire sur le principe de l'itinérance ludique Le poste est à pourvoir dès que possible
Activités principales: - Bionettoyage : espaces communs, chambres, bureaux... - Service des petits déjeuners - Service du repas en plonge Compétences requises: Consciencieux - Organisé - Sens de l'écoute et de l'entraide - Calme et discrétion Condition d'exercice : roulement matin / après-midi ou journée complète . 1 weekend sur 2 travaillé Venez nous rencontrer lors du Forum Service à la personne - Santé et Social Mardi 23 Avril à 13H30 à France travail de Sain Bel Inscription sur mes évènements emploi :https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements
L'EHPAD intercommunal « Les Collonges » est un établissement public, situé sur la commune de St Germain-Nuelles, à 5 minutes de l'Arbresle, 25 minutes de Lyon et Villefranche sur Saône, 1 heure de Saint-Etienne. Les locaux sont neufs et fonctionnels. Ils se situent dans un cadre particulièrement agréable de vignes et de pierres dorées.
Description de l'employeur Le groupe SNCF est l'un des premiers acteurs mondiaux de transport de voyageurs et de logistique de marchandises. SNCF propose aux voyageurs des solutions de transport collectif intégrées et adaptées à la mobilité de chacun. SNCF contribue ainsi au développement des territoires. 5 millions de voyageurs comptent sur la SNCF pour effectuer leurs déplacements quotidiens personnels comme professionnels. En nous rejoignant, vous œuvrez au bon fonctionnement d'un service ferroviaire de qualité et accessible à tous, indispensable au dynamisme économique, au lien social, au développement des territoires et à la transition écologique. SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Vous aussi, accélérez votre carrière en rejoignant le groupe SNCF! Description du poste Professionnel-le de la conduite ferroviaire et urbaine, vous assurez le transport des voyageurs en toute sécurité, avec un maximum de confort et en répondant au mieux aux attentes des clients. Responsable de la sécurité des voyageurs que vous transportez, vous vérifiez le bon état du matériel lors de votre prise de service. Vous assurez le service commercial et la conduite du tram-train en respectant strictement la signalisation ferroviaire et urbaine. Vous intervenez seul-e ou en lien avec le poste de commandement de la ligne, en cas d'avaries techniques ou d'incidents survenant lors du trajet. Vous assurez les opérations de fin de service : inspection du tram-train, rapport d'incident. Contexte : Vous êtes autonome, seul.e responsable à bord du Tram-Train et en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en terme de respect des horaires et de confort. Horaires : Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous pouvez ainsi être amenés à travailler en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. En complément des 28 jours ouvrés de congé annuel, accessibles dès la 1ère année, vous pouvez bénéficier de 3 à 5 semaines de repos supplémentaires selon vos horaires. Ce que nous vous offrons : Une formation rémunérée de 5 à 6 mois, avec des évaluations, vous est dispensée pour que vous puissiez pratiquer le métier. Profil recherché Profil avec ou sans expérience. Nous recherchons des personnes motivées dans l'atteinte de leurs projets, faisant preuve d'autonomie et d'un sens du collectif pour agir de manière constructive avec l'ensemble des salariés de l'entreprise et des clients. Vous aimerez ce métier si vous appréciez une forme d'autonomie, l'immersion dans un environnement à fort enjeux de sécurité et que vous souhaitez exercer un métier à fortes responsabilités. Vous êtes titulaire du permis B et : - d'un BAC ou d'un diplôme équivalent. - ou d'un CAP ou BEP, toutes spécialité, - ou d'un CFEPS ou CFES.
Au sein du Pôle Protection de l'Enfance, le Foyer d'Accueil d'Urgence de Villefranche/Saône est un établissement qui fonctionne en internat collectif, ouvert 7 jours sur 7 et 365 jours par an. Il accueille 16 usagers de 4 à 18 ans. L'équipe, sous l'autorité d'un chef de service, est composée notamment d'éducateurs, d'une maitresse de maison, de surveillants de nuit et de psychologues. Nous recherchons 2 surveillants de nuit : Vous aurez pour missions : D'accompagner particulièrement un jeune autiste de 15 ans ; D'assurer la sécurité des enfants et des biens en effectuant des rondes selon la procédure définie De faire respecter le calme et les conditions nécessaires au sommeil De faire respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement et l'ensemble des règles existantes ainsi que les décisions prises avec et par l'équipe éducative. De vérifier la bonne fermeture de toutes les issues. De transmettre et consigner sur le cahier de liaison vos observations et les incidents survenus pendant votre service. D'informer dans les plus brefs délais la direction de l'établissement ou le cadre de permanence de tout incident portant atteinte à la sécurité des enfants et des biens. D'être garant du respect, de l'intimité et de la dignité des personnes présentes dans l'établissement. D'être à l'écoute, et attentif aux comportements des jeunes, pour endiguer les phénomènes de débordement et de violence et ce durant toute la durée de votre service. Le contenu de ces attributions est susceptible d'évoluer en fonction des nécessités du service. Vous avez : De l'expérience dans le domaine de l'autisme ou dans le champ du handicap/médico-social Des qualités relationnelles, humaines et d'organisation. Un grand sens des responsabilités, de la rigueur et de la patience. L'esprit d'équipe. Une bonne distance avec les jeunes. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Compétences requises : Diplôme d'AMP /AES/ Aide-soignant. Expérience souhaitée dans un poste similaire. Permis B exigé. La connaissance de la législation et de la réglementation liée à la Protection de l'Enfance. Conditions de travail : CDD à temps plein. Horaires : 21h30 -7h30 De nombreux avantages : mutuelle, épargne salariale, participation au transport, CSE Salaire : CCNT 15 mars 1966 Lieu de travail : 369 rue Jean Baptiste Martini - 69400 VILLEFRANCHE/SAONE
Pour son Hub Lyon Nord situé à Quincieux, COLIS PRIVÉ recherche des Chauffeurs livreurs / Chauffeuses livreuses Messagerie pour compléter son équipe ! Au sein d'une flotte de 26 véhicules (VL 12m3, 100% électriques neufs (tout confort) avec boite automatique, vous travaillerez en journée, de 09h à 17h, du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. > Vous effectuerez vos tournées de livraison dans Lyon intramuros. > Pour réaliser votre tournée, il est indispensable d'être à l'aise avec l'utilisation d'un smartphone. > Ce poste nécessite d'être titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. 1/ Préparer la tournée de livraison : - Procéder aux vérifications préalables d'usage du véhicule, des documents, des EPI. - Prendre connaissance des informations d'expédition et de livraison. - Organiser le chargement du véhicule avant tournée (trie et scan). - Scanner et charger les marchandises dans le véhicule en fonction de l'ordre de distribution déterminé par l'optimisateur. - Procéder aux vérifications des colis dont vous avez la responsabilité, et le cas échéant, consigner les éventuels manquants et/ou les chocs/dommages subis par les colis lors des précédents transports 2/ Réaliser les livraisons : - Assurer la distribution des colis au client destinataire, dans le respect des procédures de livraison et à l'aide d'un PDA (scan lors de la remise, signature du récépissé numérique de livraison). - Être dans une relation de service avec les clients. 3/ Effectuer les formalités de retour en agence : - Retourner les colis non distribués et les remettre à l'agence. - Contrôler le véhicule et communiquer les informations de fin de tournée au responsable d'équipe. Port de tenue obligatoire mise à disposition. Vous devez pouvoir vous rendre sur le site du Hub Colis Privé de manière autonome (pas de transport en commun). Salaire : 1900 Brut /mois pour 35h/semaine. Prime mensuelle : 100€. Prime de panier : 15€/jour travaillé.
Nous recherchons 1 vendeurs conseil H/F pour notre magasin Bio. Vous serez en capacité de : Accueillir et conseiller la clientèle Assurer la vente et l'encaissement des clients Effectuer la réception et la mise en rayons des marchandises. Avoir la fibre Bio Une connaissances en naturopathie, produits de bien-être... serait un plus, ainsi qu'une première expérience dans la vente Salaire évolutif
Nous recherchons un/une employé(e) polyvalent(e) en CDD pour 6 semaines (les semaines 21, 30,31,32,34 et 34 soit du 20 mai au 26 mai et du 22 juillet au 25 août 2024) pour notre magasin de proximité. Les missions principales sont : encaissements clients, mises en rayons, facing, gestion des commandes, cuisson du pain... Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : 11,65€ par heure Heures supplémentaires majorées.
Le PAIN DU GONE, c'est plus que du pain c'est un état d'esprit ! Nous cherchons un(e) Gone pour vendre sur nos marchés ! Vos missions : - Charger la marchandise au fournil à Limas (69) dans le véhicule utilitaire mis à disposition (Permis B exigé) - Accueillir, conseiller, orienter et fidéliser vos clients en assurant au quotidien un service de qualité - Tenir votre stand : achalandage, présentation, rangement, approvisionnement, encaissement, propreté - Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur - Assurer le retour au fournil, déchargement des invendus et remise en propreté du véhicule. Votre profil : Au delà d'expériences sur les marchés ou en boulangerie, votre atout doit être une véritable aisance relationnelle avec une forte orientation client. Si vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et que vous appréciez de travailler en autonomie alors n'attendez plus et postulez à notre offre ! Permis B exigé Amplitude horaires de 5h00 du matin à 13h30/14h00 Travailler au PAIN DU GONE, c'est faire partie d'une équipe où chacun vient avec son expérience et qui permet à chacun de grandir grâce à l'autonomie et à la polyvalence !
Entreprise familiale située à Saint-Vérand (69), nous recherchons un chauffeur-livreur/préparateur de commande (H/F) pour compléter notre équipe. Vous êtes la vitrine de notre entreprise : vous apportez un soin tout particulier à la préparation des commandes que vous livrez ensuite lors des tournées chez nos clients. Vos activités seront les suivantes: - préparation des commandes, - emballage et empaquetage, - préparation de vos itinéraires de livraison, - chargement/déchargement des colis, - livraisons france entière. Soit environ 75% du temps en magasin et 25% en livraison. Votre profil : - Permis B exigé pour conduite du véhicule de livraison. - Autonome et rigoureux (se) - Bon relationnel avec la clientèle. Poste à pourvoir dès que possible en CDD 6 mois. Entreprise familiale, si vous souhaitez intégrer l'entreprise de façon durable, le poste est pour vous ! Horaires 35h/hebdo, du lundi au vendredi de 6h à 15h (pause de 11h à 13h) pour les jours de livraison. Et en préparation de 7h00 à 12h00 et 13h à 16h00 sauf le vendredi 7h00 12h00. Semaine de travail sur 4 jours, 3 jours de repos consécutifs. (vendredi samedi dimanche ou samedi dimanche lundi). Prise de poste et retour quotidien à St Vérand. Port de charges lourdes (supérieur à 20kg) Lors de la prise de poste, vous serez formé(e) en interne sur nos produits et le service client attendu. Possibilité de formation au permis remorque. Avantage : Salaire 11,65€/H après la période d'essai. Entreprise familiale et conviviale ; parc neuf de matériel et équipement
Les Établissements Ferrière fleurs situés à l'Arbresle recherche un Responsable serre chaude, plantes d'intérieurs, fleuries et vertes (H/F). Compétences requises : autonomie, accueil et conseil client, adepte des nouvelles tendances Diplôme dans le domaine ou Expérience d'1 ans Poste de 35h du lundi au samedi avec un jour de repos
Vous avez la responsabilité de la gestion d'un portefeuille confié en lien avec le chargé de clientèle sur l'ensemble des actes de production (IARD + Assurance des personnes) hors sinistre. Vos principales missions sont : -Répondre aux demandes des clients -Etablir des devis, contrats pour les clients et prospects -Assister le commercial dans la réalisation de projets -Gestion de la partie financière et comptable des clients Vos principales qualités sont la Polyvalence, Etre à l'écoute des besoins, Avoir le sens de l'analyse pour répondre aux besoins des clients, Faire preuve de réactivité, Etre à l'aise avec les chiffres, Confidentialité : secret professionnel, Etre pragmatique. Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans un poste équivalent avec Gestion et production Pros IARD Vous travaillerez à Villefranche S/S du lundi au vendredi sur la base d'un 35h.
Dans le cadre de la transformation digitale de SIC MARKING, nous recherchons un.e alternant.e investi.e pour nous accompagner dans l'exécution de la stratégie digitale, la conception et le déploiement de nos différents contenus. Notre futur.e alternant.e fera partie intégrante de notre équipe, et il/elle se verra confier des missions à la mesure de son expérience. Ce poste est basé au sein de notre siège, situé à Pommiers, à 30 minutes au Nord de Lyon et à pourvoir au plus tard en 09/2024. Description du poste : Rattaché(e) au directeur Marketing/Communication, votre mission principale sera de concevoir/mettre en œuvre les actions de marketing/communication auprès des différents publics ciblés par l'entreprise (périmètre France et International) Communication digitale : - Stratégie digitale : contribuer à sa mise en œuvre et au suivi du plan d'actions - Com web : rédaction de contenus (site internet, articles divers, posts, newsletters), photos et vidéos - Gestion / Suivi des réseaux sociaux : LinkedIn en particulier - Conception et gestion de campagnes d'emailings - Gestion du back-office WordPress Evénementiel : Organisation d'événements internes ou externes (dont les salons professionnels), communiqués de presse Marketing produit/Communication commerciale : réalisation/mise à jour des argumentaires & supports d'aide à la vente print et digitaux (en collaboration avec le marketing et les ventes) Suivi des prestataires et des budgets Profil recherché : - Vous avez obtenu votre licence et préparez en Master 1 en Ecole de Commerce, Ecole supérieure spécialisée en Marketing/Communication » souhaitant s'investir sur 2 ans serait l'idéal, ou pour un Master 2 - Vous avez des connaissances de la suite Adobe, le montage vidéo et la photo sont indispensables. - Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et l'univers de l'industrie vous plaît - Le poste s'inscrit dans un environnement international, votre niveau d'anglais doit vous permettre d'échanger en anglais (minimum TOEIC niveau B2) - Vous êtes organisé(e), méthodique et respectueux des procédures Conditions particulières : Tickets restaurants, mutuelle, une prise en charge à 50% des frais transport (bus/train). Lors de votre intégration chez SIC MARKING, vous suivrez également un parcours de formation interne afin de vous accompagner dans votre montée en compétence ! Merci d'adresser votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@sic-marking.com
SIC MARKING est le leader mondial des solutions de marquage et de traçabilité industrielle. Notre société conçoit, fabrique et commercialise des équipements de gravure, par micro-percussion ou rayonnement laser, à destination des industries automobile, aéronautique, métallurgie et énergies principalement.
VOS BIO-MISSIONS : L'équipe du magasin est constituée d'une dizaine de personnes. Vous aurez de l'autonomie dans un environnement commercial vivant et attrayant. - contact direct avec la clientèle, - réception et accueil des producteurs locaux, - polyvalence en caisse, - entre-aide avec les autres rayons, notamment au rayon traditionnel. Le port de charges est inhérent au poste : cagettes de fruits et légumes, sacs de vrac ou encore colis de produits du sec ou d'hygiène le matin lors des livraisons, et en cours de journée aux moments des recharges. Le calcul mental sera utile pour le changement des étiquettes de prix, en fonction des livraisons quotidiennes. La rigueur et l'organisation sont nécessaire pour le poste. VOTRE BIO-PROFIL : Une expérience en commerce de proximité, la manipulation et connaissance des produits biologiques sont des critères de sélection pour savoir conseiller la clientèle. VOS BIO-ASPIRATIONS : Entreprise bienveillante, orientée sur le respect de l'Humain, de ses Clients et Producteurs Locaux, nous sommes avant tout une équipe rigoureuse, solide et solidaire. Réelle motivation à travailler pour le développement de l'Agriculture Biologique. Une lettre de motivation qui explique votre parcours, en plus d'un CV, sera nécessaire pour que votre dossier de candidature soit étudié. VOS BIO-COMPÉTENCES : Bonne organisation dans son travail, attentif et dynamique, solidaire avec ses collègues et la prise d'initiative sont les savoirs être recherchés pour le poste. Horaires variables entre 7h et 20h du lundi au samedi sur 5 jours par semaine. Travail le samedi en rotation tous les 2 mois. Possibilité d'évolution.
SNCF rapproche les personnes et les biens, et facilite, au quotidien, la vie de nos clients. Chaque jour, 5 millions de personnes voyagent à bord de près de 15 000 trains à travers la France. Le conducteur est au cœur de la mobilité : grâce à vous, clients et marchandises arrivent à destination en toute sécurité. Vos missions Professionnel-le de la conduite ferroviaire et urbaine, vous assurez le transport des voyageurs en toute sécurité, avec un maximum de confort et en répondant au mieux aux attentes des clients. Responsable de la sécurité des voyageurs que vous transportez, vous vérifiez le bon état du matériel lors de votre prise de service. Vous assurez le service commercial et la conduite du tram-train en respectant strictement la signalisation ferroviaire et urbaine. Votre quotidien Vous intervenez seul-e ou en lien avec le poste de commandement de la ligne, en cas d'avaries techniques ou d'incidents survenant lors du trajet. Vous assurez les opérations de fin de service : inspection du tram-train, rapport d'incident. Seul-e représentant-e de l'entreprise à bord du tram-train, votre mission consiste également à répondre au mieux aux attentes des clients : confort de la conduite, réponses à diverses demandes de renseignements, informations aux voyageurs en cas de situation perturbée. Autonome dans l'exécution de vos missions, vous travaillez seul-e en cabine. Vous êtes en relation permanente avec les agents responsables de la circulation des trams-trains et êtes amené à avoir des contacts fréquents avec la clientèle. Ce métier de Conducteur/conductrice de tram-train vous intéresse? Vous trouverez en cliquant sur ce lien, les 10 informations métier et médicales à connaître absolument avant de postuler. Ce que nous vous offrons - Formation Une formation de 5 à 6 mois, avec des évaluations, vous est dispensée pour que vous puissiez pratiquer le métier. - Salaire Votre rémunération brut annuelle à l'issue de la formation initiale, incluant les éléments variables, sera comprise entre 28 140€ et 29 340K€ selon votre profil et votre expérience. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous dans la rubrique «Travailler chez SNCF". Profil recherché Vous êtes titulaire du permis B et : - d'un BAC ou d'un diplôme équivalent. - ou d'un CAP ou BEP, toutes spécialité, - ou d'un CFEPS ou CFES.
Mission générale : Assurer la production des repas chauds des patients et des agents, et être garant de la liaison froide en exécutant les différentes étapes de refroidissement. ACTIVITES : Réalisation des préparations nécessitant une cuisson pour les patients et le self en fonction du plan de production Réalisation des refroidissements Mise en bacs Rangement dans la chambre froide produits finis Nettoyage en fonction du planning Enregistrement des contrôles HACCP Plonge COMPETENCES REQUISES, Connaissances sur : La transformation des produits pour les préparations Les préparations en pâtisserie Les préparations chaudes La mise en œuvre des techniques de cuisson La réalisation des recettes en suivant une fiche technique Les techniques de cuisson Savoirs : Connaître les protocoles de Réception des marchandises. Contribuer à gérer les stocks Appliquer es protocoles de nettoyage et de désinfection Connaître les règles de sécurité et d'hygiène dans les lieux fréquentés par les clients Savoir être : Polyvalence , Notion de satisfaction du client, Esprit d'équipe Prérequis : CAP cuisine et Expérience en Restauration, collective idéalement ; en milieu hospitalier est un plus CONDITIONS DE TRAVAIL : Type de contrat : CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible Lieu de travail & rattachement : L Hopital Nord-Ouest Villefranche sur Saône. Grade : Opérateur professionnel qualifié 35H Hebdo, Horaire : en journée 6h30-14h30, roulement 1 samedi sur 3 Rémunération : Reprise de l'ancienneté à partir de 1950 brut Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation. Compte Epargne-Temps. Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%. AVANTAGES : Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS). Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel). Restauration collective. Parking du personnel-Parking vélo sécurisé-Bornes de recharge véhicule électrique
Situé à 30km au nord de Lyon, le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est composé de 4 sites : l hôpital de Villefranche, la résidence Pierre de Beaujeu (Ehpad), l Ehpad de l ex-hôpital gériatrique du Val d Azergues (Alix) et l'Ehpad Château du Loup. Le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est un hôpital de recours répondant aux besoins d'un territoire de plus de 320 000 habitants.
Diplôme demandé : CAP PE ou AEPE exigé Missions : Aide Auxiliaire Polyvalente. Vous contribuez au bon fonctionnement de la crèche en assurant le remplacement des aides auxiliaires ou un renfort auprès de l'équipe. Vous veillerez à l'entretien des locaux et du matériel et apportez une aide ponctuelle auprès des enfants dans le respect du projet éducatif. Amplitude de planning du lundi au vendredi de 7h/18h30. Planning variable. Jours RTT .
Structure collective de 66 enfants. Projet pédagogique basé sur le respect et l'autonomie de l'enfant.
Dans le cadre de notre magasin de producteurs locaux et bio LA FERME DES PERRELLES, nous recherchons un(e) vendeur(se) à temps plein. Le poste est à pourvoir en CDI mais un CDD peut être envisagé Horaires: 35 h/ semaine du mardi au samedi Alternance horaires : - une semaine de 7h15 à 14h15 - puis une semaine de 14 h à 20 h - puis une semaine de 10h à 13h et de 14h à 18h45 les mardis, mercredis, vendredis et samedis et le jeudi de 14h45 à 18h45 Vous travaillerez en étroite collaboration avec le reste de l'équipe : - ouverture et fermeture du magasin, nettoyage du point de vente - accueil et conseil de la clientèle - tenue de la caisse - mise en rayon en respectant les règles en matière d'étiquetage, d'hygiène et de sécurité alimentaire - mise en avant des produits : pain& snacking fait sur place, fruits& légumes, vrac, viandes, fromages, épicerie salée et sucrée, vins& spiritueux - vente et conseil sur le service à la coupe (boulangerie) - cuisson d'une partie du pain et du snacking, coupe de quelques fromages - surveillance des DLC/DDM - suivi des stocks des producteurs pour le ré-achalandage - confection de paniers cadeaux
Epicerie de producteurs sur Belmont d'Azergues où nous présentons les produits de notre ferme en canard, poulets et cochons bio ainsi que les produits de 100 producteurs et artisans (le plus possible locaux et bio)
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées met en œuvre la politique Petite Enfance à travers la coordination de 13 établissements d'accueil du jeune enfant. Elle recherche pour sa crèche le Petit Chessillon, située à Chessy les Mines, un (e) infirmière ou un (e) infirmière- puéricultrice, qui assistera le directeur d'établissement dans la gestion de la structure et assurera les missions de référent santé et accueil inclusif. Cet établissement multi-accueil d'une capacité de 54 berceaux, accueille des enfants de 2 mois1/2 à 4 ans et sont encadrés par une équipe pluridisciplinaire composée de 18 professionnels de terrain. Il est organisé en 4 sections sur 4 lieux distincts : 2 sections interâge, 2 jardins passerelle. VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Vous collaborez avec la directrice de la structure à la mise en œuvre des orientations communautaires en matière d'accueil du jeune enfant et du projet d'établissement, en exerçant des missions propres et par délégation. Vous : - Devez être en capacité de prendre des décisions et d'être force de proposition. - Secondez la directrice dans ses tâches administratives et de gestion du personnel. - Participez à un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille, en collaboration avec l'équipe - Participez à la mise en œuvre du projet d'établissement ainsi qu'à l'organisation générale de la structure. - Veillez à la santé des enfants et accompagnez l'équipe autour des sujets de votre compétence paramédicale. - Assurez les missions de référent santé et accueil inclusif, dont l'accueil des enfants en situation de handicap ou pathologie chronique - Développez les moyens de prévention, d'éducation et de promotion de la santé de l'enfant. En l'absence du directeur, vous êtes garant de la continuité de service et vous assurez l'ensemble des missions dévolues à ce dernier dans le cadre de la fonction de direction conformément au décret du 30 Aout 2021, y compris l'encadrement de l'équipe. Vous prenez des décisions dans la continuité du projet d'établissement et dans l'intérêt de la structure. Vous collaborez avec les services de la Communauté de Communes (coordinatrice Petite Enfance). COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS Vous avez des compétences spécifiques en matière de : - Développement social, psychoaffectif et psychomoteur de l'enfant et notion de pédagogie - Connaissance du cadre réglementaire régissant les EAJE (décrets, PSU ) et des normes HACCP - Capacités d'encadrement (management d'équipe, gestion de plannings, conduite de réunion ) seraient appréciées - Compétences informatiques Le sens des responsabilités, d'organisation et d'autonomie sont vos principales qualités. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Infirmier ou de Puéricultrice Une expérience minimale de 3 ans auprès des jeunes enfants est indispensable pour assurer les missions de Référent Santé et Accueil Inclusif CONDITIONS DU POSTE - Recrutement uniquement contractuel pour le remplacement d'un agent en congé de maternité - Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle - Rémunération selon profil et expérience sur la base de la grille indiciaire d'infirmière en soins généraux ou de puéricultrice + IFSE - Poste à temps complet (35H sur 5 jours) annualisé, avec participation obligatoire aux réunions d'équipe et d'analyse de la pratique, en soirée (1 par mois) - Véhicule indispensable (éloignement des sections) POUR NOUS REJOINDRE CV et lettre de motivation à adresser avant le 30 avril 2024 à l'intention de M. le Président de la communauté de communes par mail à Renseignements complémentaires Christelle Darbon, responsable de l'EAJE le petit Chessillon
Les Établissements Ferrière fleurs situés à l'Arbresle recherche un fleuriste (H/F). Le poste est à pourvoir rapidement. Fleuriste temps plein salaire à discuter selon les compétences et l'expérience Pas de travail le dimanche Vos missions sont les suivantes : - Confection des bouquets et réalisation de toutes compositions florales pour les particuliers et les entreprises, notamment en matière d'événementiel (mariage, deuil, naissance, anniversaire) - commande de fleurs et Gestion des stocks - Accueil, vente et conseil des clients - Entretien, nettoyage et rangement de l'espace de vente - Opération d'encaissement - animation de cours d'art florale Profil recherché : Dynamique, autonome, motivé (e), créatif (ve), Connaissance des fleurs séchées et des nouvelles tendances Diplôme dans le domaine ou Expérience d'1 ans
Poste en Intérim - 18 mois Votre agence Adéquat Villefranche-sur-Saône recrute des Conducteurs de ligne F/H en Intérim pour son client. spécialisé dans le milieu médical. Découvrez vos futures missions : Réceptionner les articles de conditionnement Effectuer les changements de formats Identifier les dysfonctionnements, établir un diagnostic Procéder aux interventions ainsi qu'à la maintenance de premier niveau Réaliser des contrôles, des prélèvements et renseigner les fiches de traçabilité Ce poste est fait pour vous, si : Détenir une première expérience réussie en industrie et idéalement dans le milieu pharmaceutique Etre à l'aise avec les outils informatique Vous êtes rigoureux, vous êtes organisé, vous avez un bon esprit d'équipe Poste en 3*8 Eléments de rémunération: taux horaire fixe +13 ème mois+ RTT+ Prime d'équipe+ indemnité de panier + temps de pause rémunéré+ prime de nuit +indemnité KM Envoyez nous votre candidature.
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Etablissement recevant des personnes âgées recherche 1 agent de service Distribution des petits déjeuners et des goûters Service en salle Plonge Ménage des communs Faire preuve de bienveillance Savoir respecter les règles d'hygiène Savoir travailler en équipe Etablissement non desservi par les transports en communs Poste en CDI à compter du 15 Mai
SODIF est une entreprise de distribution de Fleurs et Plantes depuis 1968. Avec plus de 1200 clients, répartis à travers 11 sites sur l'Est de la France, nous sommes leader de la distribution florale. Nous œuvrons à rendre le produit avec lequel nous travaillons chaque jour plus noble et avec plus de sens. Constitué de 140 collaborateurs, nous avons de fortes ambitions de développement. En rejoignant SODIF, vous intégrer une entreprise unis autour d'une même passion : la Fleur, et où la valeur de l'Humain est capitale. Nous recherchons pour le dépôt SODIF situé à MARCILLY D'AZERGUES (69) : SECRÉTAIRE ADMINISTRATIF ET COMPTABLE H/F MISSIONS : - Accueil téléphonique ; - Saisie et suivis des factures fournisseurs, bon de commandes clients ; - Relance des clients ; - Encaissement clients quotidien; - Contrôle divers de la marchandises et suivi des emballages ; - Pointage des factures, journaux de ventes ; - Saisie des commandes Internet ; - Divers travaux comptables ; - Saisie des règlements et encaissement des clients ; - Suivi et contrôle de la caisse ; - Mise en place des prix de vente ; - Notions de comptabilité obligatoires DESCRIPTION DU PROFIL :. - Organisation, Rigueur, Autonome - A l'aise à l'oral TYPE D'EMPLOI - Type d'emploi : Temps plein 35h -CDI - Horaires : du lundi au vendredi (de 5h à 12h30 avec une pause de 30 minutes) - Salaire mensuel brut : 1788.67 € - Avantages : Mutuelle + Prévoyance OFFRE A POURVOIR RAPIDEMENT Nous sommes attachés à la mixité et à la diversité : SODIF recrute et reconnaît tous les talents, notre politique d'embauche vise l'inclusion et la diversité.
Vous êtes une personne dynamique et autonome ? Alors ce poste est pour vous ! Vos missions : - mise en rayon, - facing, - gestion des stocks
Si vous êtes Chef d'atelier mécanique PL H/F et que vous cherchez un CDI à Villefranche-sur-Saône (69), cette annonce peut vous plaire ! Les principales missions de ce poste sont : - Encadrement des équipes de maintenance de véhicules industriels. - Affectation, suivi et contrôle des activités confiées aux collaborateurs - Gestion de la productivité de l'atelier Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêts à faire partie de l'aventure ALMA ?
Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner et aider les personnes âgées ou fragilisées dans les gestes de la vie quotidienne. *Aide à la toilette *Aide au repas *Compagnie Ce que vous trouverez en rejoignant DOMIDOM - CDI temps plein ou partiel - Planning adapté à votre vie personnelle - Interventions sectorisées - Indemnités de déplacements à hauteur de 0.45 cts/km et temps de trajet rémunérés ou prise en charge des transports en commun - Majoration de salaire de 25 % les dimanches et jours fériés - Primes - Accompagnement personnalisé dès votre embauche, évolutions possibles formations. - Mutuelle d'entreprise Si vous souhaitez vous investir auprès des plus fragiles et partager avec eux, et vos collègues, votre bonne humeur et vos qualités humaines. Nous recrutons des personnes motivées, ayant l'envie de bien faire. Rejoignez nous !
Manpower LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque Trévoux (H/F) à Trévoux. Rejoignez une équipe dynamique pour une expérience client unique! En tant que Chargé(e) de clientèle banque, votre mission est de transformer chaque interaction en un moment mémorable! Voici ce qui vous attend : RELATION CLIENT : -Accueil chaleureux : Vous serez la première personne que nos clients rencontrent, et votre professionnalisme les mettra instantanément à l'aise. Vous les guiderez avec assurance vers la perfection de leurs besoins. -Professionnel(le) du Digital : Grâce à votre maîtrise impeccable des outils digitaux, vous rendrez nos clients aussi autonomes que possible, les transformant en experts du numérique! -Organisation : Avec habilité, vous gérez les plannings de rendez-vous, réalisez des opérations courantes et répondez aux sollicitations omnicanales. VENTE DE PRODUITS ET SERVICES : -Sherlock des Besoins : Tel un détective, vous saurez dénicher les projets et aspirations de nos clients. Vous proposerez des solutions sur mesure, collaborant avec notre équipe commerciale pour un résultat adapté. -Champion(ne) de la Vente : Vous saurez convaincre nos clients et les amener à dire "oui" avec des arguments efficaces et de l'enthousiasme! SUIVI DE LA RELATION CLIENT : -Gardien(ne) de l'Information : Vous saisirez chaque détail et maintiendrez votre agenda commercial à jour pour un suivi impeccable. -Gérant(e) des Réclamations : S'il y a un incident, vous êtes notre sauveur(se)! Vous intervenez rapidement et efficacement pour transformer toute réclamation en satisfaction totale -Excellentes compétences en communication et relation client. -Maîtrise des outils digitaux et aptitude à promouvoir l'autonomie des clients. -Capacité à identifier les besoins financiers des clients et à proposer des solutions adaptées. -Esprit d'équipe, proactivité et capacité à travailler dans un environnement dynamique. Si vous êtes passionné(e) par le secteur bancaire, avez une approche orientée client, n'hésitez pas à postuler avec votre CV !
Manpower LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque Trévoux (H/F) à Trévoux.
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Anse 69480. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 9 heures / semaine - Horaires ou créneau : 12h00 à 13h30 du lun au sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes (H/F) -rassemblement des produits commandés -emballage et garnissage des colis -contrôle de la conformité des produits à livrer -chargement sur le véhicule de transport -validation des bons de livraison avec le transporteur -étiquetage articles/cartons -gestion des stocks Les produits sont conservés au froid avant expédition ; Vous devrez donc aller dans des congélateurs à - 4 C. Évidemment, un équipement douillet vous sera fourni et une prime viendra également compléter votre salaire pour vous récompenser d'avoir affronter ce froid. Poste en 2*8 : 6h-14h ou 14h-22h Samedi matin: 1/2 travaillé. Taux horaire de 12,52 /h pour commencer Prime de froid Prime habillage Prime déplacement -rigoureux(se) -organisé(e) -motivé(e) -tolérant(e) au froid -la possession de CACES est un Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce ? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes (H/F)
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Préparer les produits. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail. - Un minimum d'1 week-end non travaillé par mois. - Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches. - Une prime transport. - Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux. - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Employé de libre-service (H/F) Vous aimez les postes dynamiques et le contact client ? Nous sommes amenés à recruter sur différents postes : -Employé de libre-service H/F dans différents rayons -Vendeur H/F en rayon charcuterie, boucherie, fromage, . -Employé de drive H/F -Hôte de caisse H/F, . Horaires modulables selon le poste. -Horaire journée ou coupés -temps plein / temps partiel Vous justifiez d'un diplôme dans le secteur du Commerce ou possédez une expérience sur ces différentes fonctions ou souhaitez simplement travailler dans ce secteur. Vous êtes à l'aise avec la clientèle. Ce poste est fait pour vous !!! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ou en nous contactant directement au *** (voir postuler) !
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un Employé de libre-service (H/F)
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de Villefranche-sur-Saône 69400. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 12 heures / semaine - Horaires ou créneau : 18h à 20h du lun au ven / 12h à 14h le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Dans le cadre de l'ouverture de notre boulangerie Ange de Lozanne, nous recrutons notre équipe et recherchons des VENDEURS (SES). CDI Vos missions : -Garantir la satisfaction de nos clients, par votre accueil, votre sourire -Assurer la mise en vitrine et la bonne présentation de nos produits. Challengeur(se), vous animez tout au long de la journée les offres commerciales. Vous gérez l'encaissement avec rigueur et rapidité. Afin de toujours garantir un environnement accueillant, chaleureux et confortable pour nos clients, vous veillez à ce que l'environnement reste propre au sein du magasin Et l'organisation chez Ange, ça donne quoi ? Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Vacations hebdomadaires 6h/14h ou 12h/20h. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie (pas de desserte par les transports en commun), il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Formation sur le poste prévue avant embauche. Ce qu'on vous propose : -Un CDI en temps plein -Une base de rémunération fixe et mutuelle -Des primes diverses (Prime de transport selon région, prime de nettoyage, prime trimestrielle sur objectif et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) -Des avantages en nature -Un CE externalisé permettant l'accès à de nombreux avantages -Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ? Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ? Vous aussi, soyez diablement meilleur, et rencontrons-nous ! Réunion d'informations le Vendredi 24 Mai 2024 à 9h à Lozanne, pour venir nous rencontrer inscrivez vous via ce lien sur le site Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/267296
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite pour notre auto école située à Villefranche S/Saône. Votre rôle sera d'assurer le suivi des élèves dans leur apprentissage de la conduite sur des voitures à boite automatique ou manuelle. Vous bénéficiez d'une voiture de service pour les allés retour travail/domicile. Les horaires ainsi que les jours de repos sont à définir avec l'entreprise selon les plannings et vos besoins. Vous devez obligatoirement être titulaire du Titre Pro Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (TP ECSR).
Et si vous étiez notre futur Employé libre service ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un Employé ELS (H/F) pour son client situé à Civrieux d'Azergues (69380). Mission à pourvoir dès que possible sur du long terme ou ponctuellement selon leurs besoins. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant ! Vous avez la possibilité de travailler dans différents services du magasin : -Epicerie -Rayon frais -Boulangerie -Fromagerie -Charcuterie -Traiteur -Point Chaud... etc Vous devrez effectuer l'approvisionnement des rayons, contrôler le respect des dates de péremption, coupe/découpe d'aliments selon votre service d'affection, service client. -Poste à temps complet. -Planning définit chaque semaine avec vos horaires de travail. -Possibilité de travailler le Week end : samedi/dimanche. Poste ouvert à tous profils. Cela dit, votre rigueur, ponctualité et autonomie vous permettront d'assurer cette mission. Vous avez le sens du service. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès maintenant Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Et si vous étiez notre futur Employé libre service ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un Employé ELS (H/F) pour son client situé à Civrieux d'Azergues (69380). Mission à pourvoir dès que possible sur du long terme ou ponctuellement selon leurs besoins. Prêt à rejoindre un acteur du secteur de la distribution ? Postulez dès maintenant !
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projet En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le CIDFF Rhône-Arc Alpin Interdépartemental, Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles, recherche un.e Intervenant.e Sociale en Commissariat et Gendarmerie (ISCG) en CDI à 35 heures. Le poste est basé au service Tandem, à Villefranche-sur-Saône, avec déplacements sur le département du Rhône. Cogéré par deux associations (CIDFF RAA ID et Le MAS), TANDEM est un lieu unique d'aide aux victimes d'infractions pénales, d'accès au Droit et de lutte contre les violences sexistes. TANDEM est composé d'une équipe pluridisciplinaire, constituée d'une chargée d'accueil, de 3 juristes, d'une chargée d'accompagnement victimes de violences sexistes et sexuelles, une chargée de mission VIF et de psychologues vacataires. Concrètement, vous serez amené.e à : - Accueillir, écouter, informer et orienter le public ayant des difficultés psycho social se présentant au commissariat/gendarmerie : mineu.e.s, majeur.e.s, victimes ou auteurs. - Accueillir, écouter, informer et orienter les femmes victimes de violences sexistes et sexuelles en diagnostiquant les situations et les besoins, les informer sur leurs droits et les orienter vers les partenaires pertinents. - Assurer l'interface entre le commissariat et les partenaires - Préparer et accompagner occasionnellement à la plainte - Participer à la promotion de l'égalité femme/homme - Conduire des entretiens individuels - Appuyer les démarches de premier niveau - Participer à la remontée d'informations sur l'évolution des problématiques traitées - Rédiger des documents techniques, bilans Vous vous épanouirez dans ces missions si : o vous êtes motivé.e par la mission d'intérêt général du CIDFF et l'accueil d'un public o vous êtes doté.e d'une bonne écoute active de publics et situations difficiles o vous êtes autonome tout en appréciant le travail au sein d'équipes pluridisciplinaires o vous avez envie de travailler dans un environnement commissariat ou gendarmerie Vous disposez de connaissances sur les violences sexistes et sexuelles et d'une expérience d'un an minimum dans le domaine de l'accompagnement des femmes victimes de violences et/ou associatif et/ou droits des femmes. Vous disposez d'un diplôme de travail social, psychologue, juriste au moins de niveau master. Vous maîtrisez : Techniques d'entretien Technique d'écoute et de relation à la personne Technique d'accompagnement des femmes victimes de violences sexistes Expression en public et animation d'actions collectives Conditions proposées : o Contrat : CDI o Durée du travail : 35h o Salaire : à partir de 1938 euros brut + titres restaurant 50% + mutuelle 50% + prévoyance 50%, remboursement des frais de déplacement o Statut : Employé.e o Localisation du poste : Tandem, Commissariat de Villefranche-sur-Saône et Brigades de gendarmerie de Neuville-sur-Saône et de Belleville. o Déplacements : Métropole et Rhône Processus de recrutement : o 1er entretien avec la responsable o 2ème entretien avec la Direction Lettre de motivation et CV (en pièce jointe et enregistrés avec votre nom et prénom) obligatoires . Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.
Notre magasin Parashop Parapharmacie recherche son/sa conseiller(ere) de vente (H/F). Vous serez sous la responsabilité de notre responsable de magasin. Vos missions seront: - conseil clientèle - encaissement - gestion des stocks Profil: - Une première expérience d'1 an en esthétique serait appréciée. Notre magasin est ouvert de 9h à 19h du lundi au samedi- Vous travaillerez sur 4 jours. Le planning sera à définir. Pour candidater, adressez nous votre CV par mail ou passez en boutique directement!
Depuis 1961, La Providence dispose d'outils et des moyens performants ce qui la positionnent comme l'un des leaders nationaux dans le secteur du nettoyage industriel de Haut de gamme, avec un CA de 110 millions d'euros et 5000 salariés. L'inclusion et l'égalité des chances sont au cœur de notre politique RSE, Responsabilité Sociétale des Entreprises. Dans le cadre de son développement en région, La Providence recrute : Un agent de service H/F, sur la commune de L'Arbresle 69210. - Type de contrat : CDD - Statut : ASP A - Temps de travail : 12 heures / semaine - Horaires ou créneau : de 18h à 20h du lun au ven / 12h à 14h le sam - Salaire : 12,04 euros brut / heure Vos missions : - Dépoussiérage du mobilier - Ramassage des poubelles - Aspiration et lavage des sols - Approvisionnement des consommables Votre profil : Une expérience dans la propreté n'est pas exigée. Savoir être : Ponctualité, discrétion, motivation, sens de l'organisation
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un(e) Conducteur de ligne en Industrie Textile H/F en CDD pour 6 mois pour une Entreprise Partenaire qui développe et produit des dispositifs médicaux pour le traitement des maladies veineuses au sein de son site basé à TREVOUX. Rattaché (e) au Responsable de production et travaillant en binôme avec un contrôleur production, vous avez la charge de surveiller un parc machine de métiers à tricoter et de réaliser les opérations de production pour garantir le bon déroulement de la fabrication. En suivant les consignes de fabrication, vous avez la charge de : Vérifier le déroulement des opérations de fabrication et en enregistrer le suivi (production, qualité...) ; Approvisionner les machines (matière 1ère, consommables...) conformément aux normes qualité et règles de sécurité ; Adapter les paramètres de production en fonction de l'aspect de production afin de corriger les défauts, en cas de besoin faire appel au Technicien. Réaliser des ajustements en cours de fabrication sur la base des procédures applicables ; Régler les machines pour un article à partir d'une fiche de réglage, vérifier la conformité qualité du produit et valider la mise en route. Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié pour développer vos compétences. Profil recherché : De formation technique type : CAP CIP : conducteur d'installation de production CAP en mécanique, en électricité ou en électrotechnique Bac (conduite de ligne, maintenance, mécanique) ou expérience équivalente, vous savez intervenir avec dextérité et minutie sur des systèmes de précision. Vous avez des notions de mécaniques ou d'électrotechnique et vous utilisez l'informatique. Rigoureux et patient, vous avez su démontrer votre proactivité dans vos précédentes missions. Votre curiosité sera un atout pour comprendre le fonctionnement de nos métiers à tricoter (3 technologies) et intervenir de manière organisée. Vous n'hésitez pas à faire part d'idées d'amélioration et à rechercher des pistes d'amélioration avec la maintenance. Vous serez accompagné par un tuteur interne tout au long de votre parcours de formation au poste (techniques de tricotage et caractéristiques, technologies machine...) pour acquérir les fondamentaux du métier et savoir identifier une anomalie ou un défaut. Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : Poste à pourvoir rapidement en CDD de 6 mois Début : ASAP Horaire : 2X8 (2 semaines de 4 jours et 1 semaine de 5 jours) ou nuit Lieu : TREVOUX Rémunération : Salaire de base à partir de 1780 € brut *12 mois + prime de poste / panier + primes vacances. Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière. Alors convaincu(e) ? Vous êtes Opérateur (trice) de finition textile ? Modéliste dans le textile ? Electromécanicien (ne) en industrie ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre.
Dans le cadre d'un CDD de 8 mois, vous rejoignez les équipes logistiques de Muse en tant que logisticien H/F. Au sein de notre agence, vous avez pour missions de : 1. Expédier les marchandises - Expédier les produits, à l'aide de plusieurs outils : ERP propriétaire et logiciels d'expédition de Chronopost, Colissimo, Heppner. - Préparer des colis dans un emballage adapté et conforme à nos exigences de suremballage. - Respecter les contraintes et procédures d'expédition imposées : bons de livraison, adresses complètes, regroupement de colis, consignes particulières précisées par les équipes, envois hors France métropolitaine. - Faire du picking pour assurer une rotation de stock et l'optimisation des délais de livraison. 2. Contrôler et gérer des stocks - Participer aux inventaires trimestriels. - Reporter à sa hiérarchie en cas d'écart de stock. - Ranger quotidiennement l'entrepôt de stockage. 3 / Le profil recherché - Formations : logistique - Expériences : minimum 1 an Ce qui ferait de vous le bon candidat : - Qualités recherchées : dynamisme, rigueur, concentration et réactivité - Le petit plus (dans l'idéal) : permis CACES 1
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Gardette Industrie est une société familiale française presque centenaire, spécialisée dans l'usinage et la fabrication d'éléments de transmission, fixation et assemblage, sous-traitante en petites pièces mécaniques de fixation de niche, avec un savoir-faire quasi unique, notamment sur la fabrication de « clavettes », notre produit phare. Siège d'un groupe de 5 sociétés (4 en France, 1 aux US), Gardette propose une offre complète pour tous les secteurs de l'industrie en France et à l'étranger. Située à Villefranche sur Saône, à 2 min de la gare et des transports en commun, notre site bénéficie d'un positionnement privilégié (proximité Lyon à 30 min, et en plein centre ville de Villefranche) Nous recherchons un Assistant / une Assistante Méthodes à temps partiel : Missions principales : - Créer les articles et les gammes de fabrications en GPAO - Gérer les pointages informatiques - Créer les badges d'accès à l'usine - Réaliser les productivités - Saisir et éditer des ordres de fabrication - Gérer la planification avec le responsable atelier - Informer l'ADV sur les problèmes de délais / quantités - Réaliser et classer les bons matière et volets contrôle - Suivre les KPI de prod et de méthodes - Suivre les inventaires Les compétences requises : - Appétence pour la mécanique - Bonnes connaissances techniques du processus de fabrication - Organisation personnelle, précision et rigueur - Maitrise des outils informatiques et bureautiques - Notions de qualité serait un plus Jours de travail : du lundi au vendredi, horaires à définir avec l'entreprise. Une formation en interne pourra être assurée à votre arrivée.
LE PÔLE ANIMATION SOCIALE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AGENT D'ENTRETIEN EN CDI 24H (TREVOUX - 01) - PA27 VALHORIZON DOMB'INNOV Accélérateur de Particules Solidaires, est un groupe de 11 entreprises sociales appuyé sur l'économie solidaire, développant son activité sur quatre pôles métier : Animation Sociale, Petite Enfance, Insertion & Emploi, Innovation sociale (Pôle Territorial de Coopération Économique). Statut associatif. 180 salariés et 150 bénévoles. LE PÔLE ANIMATION SOCIALE regroupe des centres sociaux, des centres de loisirs, et des accueils périscolaires. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain Rejoignez notre équipe dynamique, passionnée et intégrez un groupe coopératif en fort développement ! Missions spécifiques - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux des différentes structures recevant du public - Respecter méthodiquement la liste des tâches et les protocoles sanitaires - Réaliser la mise en chauffe des plats pour le Centre de Loisirs en respectant scrupuleusement les normes HACCP - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer, les locaux et les surfaces, nettoyer les vitres - Nettoyer le matériel après utilisation, gérer les machines à laver - Reconnaitre les produits ménagers et les ranger méthodiquement après utilisation - Vider les poubelles les répartir dans les conteneurs adaptés au tri sélectif - Tenir les placards rangés et gérer les stocks Compétences attendues - Connaître les normes HACCP pour la cuisine de collectivité - Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail - Savoir travailler au sein d'une équipe d'adulte et avec un public enfant - Qualité relationnelle (discrétion, langage adapté, posture adéquate) Formations souhaitées - Formation HACCP pour la cuisine de collectivité Caractéristiques du poste Type de contrat : CDI 24h/semaine, modulable Horaire : Disponibilité tôt le matin (6h), fin de journée (18h30) mercredi et vacances scolaires Expérience : 1 an Salaire indicatif : 1235.34€ brut par mois Lieu de travail : Multi-sites sur Trévoux 01600 Poste à pourvoir dès que possible Contact : Envoyer CV + lettre de motivation à l'attention d'Oriane BORGY en indiquant la référence PA27 en objet.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la PLASTURGIE, un Opérateur de production (H/F) Vos taches : -Participer à la production de pièces en plastique selon les spécifications fournies. -Assurer le fonctionnement et le contrôle des machines de plasturgie. -Effectuer des vérifications régulières pour assurer la conformité des produits aux normes de qualité. -Participer à l'assemblage de différentes pièces plastiques si cela fait partie du processus de production. -Manipuler les matières premières plastiques de manière sûre et efficace. -Suivre et respecter les procédures de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Horaire : 2x8 ou Nuit fixe Rémunération : 11,65 euros brut de l'heure panier repas majoration heure de nuit Vous avez une expérience réussie en industrie ? De la dextérité et de la rigueur ? Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre.
Manpower L'ARBRESLE recherche pour son client, un acteur du secteur de la PLASTURGIE, un Opérateur de production (H/F)
Cinelle PARIS société avec 10 boutiques de prêt-à-porter féminin en région Rhône-Alpes recherche : Un Vendeur Polyvalent H/F Vous agissez en véritable ambassadeur CINELLE en respectant et en démontrant en permanence les valeurs de notre société. Etre vendeur polyvalent chez CINELLE c'est : Vente : Participer activement au développement des ventes et a la réalisation des objectif fixés, a travers les indicateurs commerciaux. Maitriser les procédures de caisse Relation Client : Offrir a chaque client une expérience shopping différenciante et personnalisé. Entretenir une relation privilégié avec la clientèle en vue de la fidéliser. Merchandising : mettre en avant nos collections, à travers un visuel merchandising inspirant dans le respect des directives de notre marque. Assurer une tenue et une présentation irréprochable de la boutique. Gestion des stocks : assurer la réception, le contrôle et le rangement des produits en boutique et en réserve. Profils recherché : Bel esprit d'équipe / Challenger incontestable
Vous ferez des enquêtes auprès de particuliers afin de vérifier la distribution d'un prospectus dans les boîtes aux lettres. Attention, il s'agit uniquement d'enquêtes TERRAIN. Vous devez être autonome dans vos déplacements sur les différents lieux d'enquêtes. Déplacement de secteurs en secteurs et de communes en communes. La première mission se déroulera en semaine 20/2024 (du 14 mai 2024 au 18 mai 2024). Attention, selon vos disponibilités, une mission de contrôle pourrait vous être proposée avant la semaine 20. D'autres missions seront prévues en semaines 23, 24 et 26. Une formation par téléphone est assurée lors de la prise de poste. D'autres missions terrain vous seront proposées par la suite. Frais de déplacement : 0,28 euros / km parcouru
Nous recherchons pour notre enseigne BREAL à Villefranche un(e) Conseiller(ère) de Vente. Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif sera de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Descriptif du poste : - Au sein de votre équipe, vous mettrez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurerez les ventes et l'encaissement, - Vous participerez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réaliserez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous participerez à la réalisation du chiffre d'affaire du magasin à l'aide des différents indicateurs de vente. Amplitude horaires : du lundi au samedi de 10h à 19h30 Les jours de travail et horaires sont à définir avec l'entreprise.
Le magasin ACTION Villefranche sur Saône recrute ses employés de magasin polyvalent H/F en CDI 30 heures hebdos. Sous la responsabilité du responsable de magasin et de ses adjoints, vous assurez les missions variées et opérationnelles : - Traiter les livraisons (stock, déchargement du camion) - Disposer les produits en rayon - Ranger et nettoyer les espaces du point de vente - Accompagner et renseigner les clients - Gérer le passage en caisse. Vous avez le sens de la relation client et du service, polyvalence et dynamisme. Etre disponible du lundi au samedi et être disponible entre 5h15 et 20h45 (planning avec horaires variables et tournants, de 5h15 à 11h45 ou de 14h15 à 20h45 - horaires possibles à la journée). Vous pouvez être amené(e) à travailler exceptionnellement le dimanche.
ACTION est un discounter non-alimentaire international, qui connaît une croissance exceptionnelle. Implanté en France depuis fin 2012, il compte actuellement plus de 400 magasins en France. Notre assortiment changeant et très diversifié se compose de 6000 références dans les catégories décoration, cosmétiques, jouets, bricolage, multimédias, fournitures de bureau, textile ou encore ménage, et ce à des prix qui défient toute concurrence !
Nous recherchons pour notre sté située à Villefranche un employé polyvalent de Commerce H/F : - vous assurez la réception et la découpe de plaques de plastique, polycarbonate et aluminium, - vous effectuez de la préparation de commandes, - vous acheminez les marchandises vers la zone d'expédition, de stockage ou de production. Vous êtes responsable de la bonne préparation des commandes, vous pouvez être amené à effectuer des livraisons. Vous travaillez au sein d'une équipe, une formation est assurée en interne. Vos horaires : L M M J 8h00 / 12h00 - 13h30 / 17h15 V 8h00 / 12h00 - un vendredi aprèm est travaillé toutes les deux semaines. Permis B obligatoire (livraisons).
la Comptabilité générale et la comptabilité Fournisseurs n'ont pas de secret pour vous ? Vos missions : - Réception des factures des fournisseurs et paiements. - Émission de factures pour les clients, suivi et relance des paiements. - Tenue des livres de compte de l'entreprise (achats et ventes). - Enregistrements comptables. - Etats de rapprochement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.TRICE DE JEUNES ENFANTS EN CONTINUITÉ DE DIRECTION - CDI à 35 heures H/F POSTE A POURVOIR dès QUE POSSIBLE LE PÔLE PETITE ENFANCE de VALHORIZON regroupe 5 crèches et 3 Relais Assistantes Maternelles Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice de jeunes enfants en continuité de direction, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, sur un EAJE de 20 places vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous bénéficiez de 6 heures de détachement du terrain en lien avec la continuité de direction et en collaboration avec la Responsable de la Structure. Dynamique et attentif.ve, vous être garant.e de la qualité des soins et du confort apporté à l'enfant sur tous les temps de la journée. Vous travaillez en équipe et mettez en œuvre le projet pédagogique et le projet d'accueil. Vous assurez la bonne mise en œuvre des protocoles alimentaires, de santé, d'hygiène, de sécurité en lien avec l'infirmière et votre hiérarchie. Votre capacité relationnelle vous permet d'assurer un accueil de qualité auprès des familles. Vos compétences et votre expérience vous amènent à encadrer des personnes en formation. Vous êtes la personne que nous recherchons si : Vous êtes titulaire d'un D.E d'Éducateur de jeunes enfants, d'un D.E d'Éducateur Spécialisé, D.E de Psychomotricien ou D.E d'Infirmier. Doté d'une bonne capacité relationnelle, votre esprit d'équipe, votre sens de l'observation sont des atouts forts pour ce poste. Une première expérience sur un poste similaire serait souhaitée. Poste à pourvoir dès que possible Ce profil vous correspond ? Alors, nous vous proposons : Un CDI à 35 heures/sem à Trévoux. Une rémunération brute à partir de 2 223,52€ (convention ECLAT) avec reprise d'ancienneté possible. Des avantages : 2 jours de congés supplémentaires, mutuelle d'entreprise, CSE, CNAS, prime d'ancienneté, remboursement des abonnements de transports en commun à hauteur de 50% Pour nous rencontrer : Envoyez votre CV et Lettre de motivation à recrutement@valhorizon.fr à l'attention de Mme Elodie THIALLET (indiquez la référence et l'intitulé de l'offre dans l'objet) Référence : PPE89
l'association Valhorizon, fait partie d'un groupe coopératif composé de 20 structures associatives ou coopératives. Nos activités et notre fonctionnement sont fondés sur un principe de non lucrativité, de solidarité et d'utilité sociale. Inscrit dans l'Economie Sociale et Solidaire, notre but commun est de construire et d'apporter des réponses aux besoins des habitants des territoires de la Dombes - Val de Saône et de l'ouest lyonnais, dans leur vie quotidienne (emploi, in
Excellys transport et logistique propose à ses clients des prestations de transport sur mesure/dédiées de longues distances de matériels fragiles et coûteux mais aussi des prestations de services associé au transport de logistiques, de manutention, d'emballage et de démontage. Notre entreprise recherche son assistant de service d'exploitation de transport de marchandise (H/F) Il s'agit d'un poste polyvalent au sein d'Excellys transport et logistique.Vos idées et votre implication contribueront à l'essor de l'entreprise. Tâches principales : - Exploitation transport en lien avec l'exploitant, - Affrètements en lien avec l'exploitant (recherche de fret et recherche de solutions de transport sous-traitées), - Assistance commerciale (identification de prospect, amélioration de la connaissance des marchés et des débouchés, vérifications des potentiels, mise à jour des fichiers clients, préparation des rendez-vous clients, préparation de supports commerciaux) - Tâches administratives (démarches administratives transport, vérification de factures fournisseur, conformité, relation avec la DREAL, .). Tâches secondaires auxquels vous pourrez être amené à participer: - En l'absence de l'exploitant, gestion de la planification préalable des missions avec les clients et leurs clients, la création des plannings de transport, le pilotage du travail des équipes, le suivi journalier des missions, l'information des clients,..., - Planification de la maintenance de la flotte et des visites techniques - Participation aux choix d'investissements en matière de parc matériel, - Description/amélioration/redéfinition des processus de l'entreprise et rédaction des procédures adéquates dans un souci d'amélioration continue. Votre profil : De formation supérieure Bac+2 avec véritable appétence transport. Vos savoir-êtres : bon relationnel/bon(ne) communicant(e)/bon(ne) négociateur(trice), esprit logique doté d'un bon sens/d'une bonne capacité d'organisation, tenace et consciencieux, grande autonomie, agile, sachant gérer des urgences et des imprévus. Type d'emploi : CDI de temps plein à mi-temps. Du lundi au vendredi en temps plein, horaires flexible à convenir avec l'entreprise. Rémunération : 24K€ en fixe et 2K€ en prime annuelle en temps plein - Comité d'entreprise/Complémentaire santé. Formation à la prise de poste.
La Communauté de Communes du Pays de L'Arbresle, située à 20 km au nord-ouest de Lyon, est composée de 17 communes pour 37 000 habitants. Le service technique et plus particulièrement le service patrimoine nécessite un renfort de terrain. Le service patrimoine est composé de 11 agents dont 9 agents techniques et d'entretien, 1 chef de service et 1 chef d'exploitations. Nous recrutons un(e) Agent d'entretien itinérant à temps complet dans le cadre d'un remplacement d'un agent en arrêt maladie. Sous la direction du chef d'exploitation du service patrimoine vous aurez pour missions : 1. Entretien et Nettoyage des R.P.E (Relais Petite Enfance) Dans le temps de ménage dans les RPE : (1h45/RPE déplacement compris) - Assurer le nettoyage, l'entretien et la désinfection des R.P.E. suivant Protocole et Tâches ordonnées - Régulièrement procéder à la désinfection des Jeux/Jouets identifiés et préparés pour le lavage, structures de Motricité et espaces bébé. - Appliquer les règles de d'Hygiène et de Sécurité - Remplir la feuille de passage - De façon exceptionnelle, sortir le linge de la machine ou la vaisselle du lave-vaisselle (Si intervention exceptionnelle, maitriser la réduction du temps passé sur les interventions journalières) - Participations exceptionnelles selon disponibilité de l'agent et du service patrimoine aux manifestations des RPE 20% de temps sur les déplacements entre les RPE (Saint-Pierre, L'Arbresle et Lentilly) et sites communautaires ainsi que pour la préparation du matériel 2. Entretien Patrimoine - Assurer différentes Tâches d'entretien sur les Différentes Structure Communautaires suivant Planning et Tâches associées : > Nettoyage du centre forme (6h/9h00 selon planning) > Nettoyage des équipements collectifs CCPA (cuisine du siège) selon planning - Assurer un entretien des différents lieux de réunion ainsi que la Logistique et le suivi de préparation/retour des Buffets lors des Commissions des Elu(e)s et Conseils Communautaires. Intervention de ménage ou manutention sur les autres bâtiments de la compétence CCPA et équipements (voiture.etc.) Profil - Permis B (mise à disposition d'un véhicule de service). - Sens de l'organisation - Autonomie - Savoir rendre compte - Travail et esprit d'équipe - Ponctuel - Conscience professionnelle Rémunération et conditions de travail - Rémunération statutaire, régime indemnitaire, action sociale (participation à la prévoyance, CNAS, AOC, tickets restaurants). - Poste ouvert aux contractuels - Poste à temps complet 35h - Poste à pourvoir dès que possible - Lieu de travail : Centre Aquatique Archipel -grands champs 69210 SAIN BEL Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation + CV à l'adresse suivante : Communauté de Communes du Pays de l'Arbresle - Monsieur le Président 117 rue Pierre Passemard - 69210 L'ARBRESLE ou par mail à emploi.ccpa@paysdelarbresle.fr
Adecco l'Arbresle/Tarare recherche un Mécanicien motoculteur/équipements de jardinage (h/f) pour son client situé sur Dommartin. Il propose une vaste gamme d'équipements de jardinage de qualité, des tondeuses aux débroussailleuses, ainsi qu'un service client expert en conseil et en réparation pour les amateurs et les professionnels. Nous recherchons un mécanicien généraliste pouvant prendre en charge le thermique (2T et 4T) et ayant des bases pour les machines électriques. Sous la direction du Chef d'Atelier, vos missions principales seront : - Faire l'entretien, les réparations et la maintenance des produits commercialisés (4T : Tondeuses ; 2T : taille haie, tronçonneuse ; robots de tonte ; affutage lames/chaine) - Effectuer des diagnostics et des réparations sur une large gamme d'équipements mécaniques (STIHL, HONDA, AS MOTOR, ECHO, CUB CADET...) Démarrage : dès que possible Horaires de journée, du lundi au vendredi, 37h/sem Salaire : entre 23.7 et 25k€ brut annuel selon expérience + tickets restaurants : 8€ par jour (50% pris en charge par l'entreprise) Vous êtes titulaire d'un diplôme en mécanique en équipements de jardin ou formation équivalente. Expérience souhaitée en mécanique, de préférence dans un environnement similaire. - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques, des moteurs et des équipements connexes. - Compétences en diagnostic et en résolution de problèmes. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Sens aigu de la sécurité et du respect des procédures. - Bonnes compétences en communication et en documentation Ce poste offre l'opportunité de faire partie d'une équipe engagée dans la maintenance des produits commercialisés, tout en bénéficiant de la supervision et du soutien du Chef d'Atelier expérimenté. Si vous êtes passionné par la mécanique, la résolution de problèmes et que vous recherchez un environnement de travail stimulant pour contribuer notamment à la réussite de l'atelier. Ce poste est donc peut être fait pour vous ? Alors pourquoi attendre ? Postulez dès maintenant !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Notre agence Adéquat de Civrieux d'Azergues recherche pour le compte de son client, une PME, un Ouvrier Paysagiste (H/F) . Horaires : Ce poste est à temps plein (35h), du lundi au vendredi, en horaires de journée (7h00-16h30). Missions : Votre travail consiste à assurer l'entretien d'espaces verts (industriels, copropriétés, particuliers...). - Tonte, - Taille des arbustes et des haies, - Désherbage, - Débroussaillage, - Ramassage de feuilles. - Etc. Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques d'entretien des espaces verts, vous êtes capable de : - Tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables. - Préparer les sols et les plantations (épandage, semis, récolte, ...). - Entretenir un espace extérieur. - Entretenir un élément de décoration Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité et autonome dans votre travail. Vous êtes essentiellement titulaire du Permis B. Rémunération et avantages : Mensuel de 1770 € à 2150 € sur 12 mois selon profil / expérience. + indemnité de frais de panier et de trajet. + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 5% + participation aux bénéfices.
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur mondial des dispositifs médicaux, certifié Top Employeur 2017, un Opérateur de production Collagène à Trévoux (01) (H/F) Vous souhaitez intégrer un groupe international, dynamique ? Vous avez envie d'évoluer avec des professionnels passionnés ? Le poste de opérateur de production Collagène est fait pour vous. Vous la responsabilité du responsable de production, vos missions seront : -effectuer les étapes d'extraction du collagène issu de la peau de porc : traitements mécaniques, traitements chimiques -effectuer les étapes de purification du collagène par étapes de précipitation, filtrations, traitements avec des solvants (utilisation des réacteurs industriels) -effectuer les étapes de nettoyage des équipements industriels (dont NEP: nettoyage en place) et des locaux de production -effectuer et enregistrer la traçabilité des étapes de production sur les documents d'enregistrement qualité -effectue la maintenance 1er niveau des équipements. Rémunération : salaire de base 13 mois panier prime d'équipe prime d'abattoir prime d'assiduité Profil souhaité : -Expérience en industries de transformation agro-alimentaire ou pharmaceutique ou chimique/pétrole -Expérience en environnement propre (ZAC) et zone ATEX (explosif) sur process chimique et pharma Vous aimez le travail manuel ? Vous êtes respecteux des procédures de travail, propreté et qualité ? Alors voilà un poste à votre portée : postulez au poste d' opérateur de production Collagène. Rejoindre MANPOWER, c'est bénéficier de nombreux avantages ! - une collaboration sur le long terme - 2 Comités d'entreprise - la possibilité de faire fructifier vos indemnités de fin de missions et primes sur un compte épargne temps rémunéré à 8% - la dématérialisation des contrats et fiches de paie
Manpower NEUVILLE SUR SAONE recherche pour son client, un acteur mondial des dispositifs médicaux, certifié Top Employeur 2017, un Opérateur de production Collagène à Trévoux (01) (H/F)
La société GIRERD NETTOYAGE recrute sur le secteur du VAL D'OINGT, 6 heures de travail du lundi au samedi (possibilité de rajouter des heures). Véhicule de fonction, si besoin. Salaire 12,08E brut de l'heure, à négocier selon profil. Horaires de travail à définir ensemble, selon candidat.
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve) , le poste est à pourvoir de suite. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et des Chefs de Services : Assurer l'accueil physique et téléphonique : Réceptionner les appels téléphoniques, accueillir les personnes se présentant physiquement dans l'établissement (famille, partenaires, institutionnels, fournisseurs ) Informer et orienter les personnes Assurer des activités de secrétariat : Ouvrir, enregistrer, distribuer, expédier les courriers Assurer la frappe de notes, courriers, rapports, tableaux divers (statistiques, planning ) Organiser et assurer l'archivage des différents dossiers Enregistrer et tenir à jour les dossiers d'admission Assurer des activités administratives : Assurer la gestion logistique des salles, parc automobile (planning d'utilisation, relevés kilométriques, entretien ), des fournitures et petits matériels (commande, réception ), gestion des locaux (lien avec les bailleurs et le voisinage) Participer, besoin aux activités de suivi de données, saisie d'éléments de facturation, frais professionnels, Faire circuler les informations auprès du directeur, des salariés, entre les salariés Relever tout évènement dérogeant au respect des obligations de l'établissement Participer aux démarches évaluatives, à l'actualisation du projet d'établissement et des différents règlements Gérer la logistique de projets ponctuels. Rémunération : 1 778,95€ à 2 827,00€ par mois Avantages : Aide au logement Flextime RTT Travail à domicile occasionnel Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Assistanat Administratif et comptable: 1 an (Optionnel) établissement médico-social: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B en vue de déplacements sur les sites ITEP Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 25/04/2024 Date de début prévue : 29/04/2024
Seguigne et Ruiz est une entreprise de propreté, de 420 salariés, créée il y a plus de 35 ans . Basée en région Rhône-Alpes, elle possède son siège social à Villefranche sur Saône (Gleizé) et possède une agence en région lyonnaise à Bron (69). Elle intervient en Auvergne Rhône Alpes en B to B sur les secteurs Tertiaires, industriels, médical, copropriétés, . Tâches Sous la responsabilité du Responsable technique, vos principales missions consisteront à effectuer le débarras des encombrants, le nettoyage des vitres, ainsi que l'entretien de salles des fêtes, entre autres, dans la zone de Gleizé (69400) Contrat : CDI à temps plein Horaires : Du lundi au vendredi de 07h00 à 14h00 (20 mn de pause) Date de début de contrat : des que possible Permis B exigé Véhicule et téléphone professionnel mis à disposition Travail en binôme Compétences requises Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et autonome. Vous avez l'esprit d'équipe et un tempérament positif. Avantages Indemnité de Transport Conventionnelle Prime de tenue
Nous recherchons un enseignant ou enseignante de la conduite B-Manuelle et boite automatique à Villefranche sur Saône Parking Privé Débutant Accepté , Véhicule Auto-école, ticket restaurant, Epargne Salariale Carte cadeau en fin d année Rémunération entre 2100€ /Brut et 2500€/Brut A discuter le jour de l'entretien Selon expérience planning à voir ensemble (un jour de repos en semaine et les samedi 13h maximum)
Nous sommes à la recherche d'un(e) préparateur(trice) (H/F) de commandes Drive en grande distribution. Vous travaillerez en équipe avec le responsable du Drive. Votre mission principale sera la préparation des commandes clients.
Description du poste et Missions Pour un client dans le secteur du bricolage d'amélioration de la maison, nous recherchons un agent de sécurité à Villefranche-sur-Saône (69) Vos Missions : Accueil et orientation du public, tout en relayant les informations, Gestion du site avec une surveillance préventive et dissuasive, Détection des comportements frauduleux et/ou dangereux Prévention et participation aux procédures de contrôle, dont les tickets, Gestion des conflits Lutte contre la démarque inconnue Arrière caisse, rondes sécurité Profil recherché Passionné(e) par la sureté, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme et savez garder la maitrise en toutes situations. Vous faites preuve de discernement et êtes physionomiste. Vous savez vous montrer courtois(e) tout en restant ferme. Précis(e) et fiable, vous êtes le(a) garant(e) du respect des règles légales et déontologiques. La détention d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide est indispensable pour postuler à ce poste. La possession d'une habilitation « Sauveteur et Secouriste du Travail » (SST) à jour est un plus.
Pour notre enseigne TALLY WEIJL de Villefranche sur Saône, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) de Vente. (H/F) Rattaché(e) au Responsable du Magasin, votre objectif est de vendre les produits et services de la marque, tout en vous assurant de la bonne tenue du magasin et de l'accueil des clients. Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin, Description du poste: - Au sein d'une équipe, vous mettez en pratique vos connaissances produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients et de les fidéliser, - Vous assurez les ventes et l'encaissement, - Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons, - Vous réalisez la vitrine et l'implantation des produits dans le respect des règles de merchandising de l'enseigne, - Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs.
Rejoignez notre équipe comme Employé (e) polyvalent (e) de restauration ! Bienvenue au NINKASI Au sein du Ninkasi - Vous participez à mise en place de la salle et en cuisine avant le début du service. - Vous accueillez ensuite les clients, les installez et prenez leurs commandes. En connaissant la carte, vous orientez les clients sans perdre le nord. Vous êtes également chargés de servir et débarrassez les plats et boissons commandés. - Vous participez à la préparation et la réalisation des bons plats à la carte. Polyvalent, vous pouvez travailler sur tous les postes de la cuisine : mise en place, envoi, rangement, plonge et nettoyage. Vous connaissez et appliquez les normes d'hygiène (haccp) dans les cuisines. Une fois le service terminé, vous participez au nettoyage des locaux et des postes de travail. - Vos missions vous emmènent également à vérifier et mettre à jour le dates limites de consommation et à participer à la gestion des commandes : contrôle du stock, réception et saisie des bons de livraison en informatique. En parallèle, vous participez à la réception, la vérification et le stockage des livraisons. Vous veillerez également à l'entretien du lieu ainsi qu'à la bonne tenue des espaces. Cadre de travail : - Le service s'effectue en continu (pas de coupures) et les horaires de services sont en décalés - CDI, à temps plein - Vous bénéficiez de primes mensuelles et la mutuelle est pris en charge à 100% par l'employeur (c'est nous !) - Le travail peut être physique (port de charge), on vous économise un abonnement à la salle - Bosser à Ninkasi vous permet également d'avoir des réductions sur les consommations et sur le shop et vous pouvez bénéficier de places de concert/soirée gratuites (et ça, c'est cool) Au Ninkasi, on aime : - Les vrais curieux (ses). Les enthousiastes. - L'humilité, l'humour et la rigueur. - Ceux qui cherchent toujours les solutions. - Ceux qui se sentent libres de brasser toutes les cultures. Une période de formation de 3 semaines peut être mise en œuvre avec France Travail. Vous avez encore des questions ? Rendez-vous sur notre site carrière www.recrutement.ninkasi.fr Avantages : Horaires continus, formation avant embauche, primes et mutuelle,
Securitas élu l'un des meilleurs employeurs en France dans la catégorie "services aux entreprises". Mission Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence industrie et vous travaillez sur un site logistique à Villefranche-sur-Saône (69). Vous pouvez également être amené à travailler sur le site de Belleville-en-Beaujolais selon les besoins. VOS MISSIONS Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes : - Le contrôle d'accès au site des visiteurs à l'entrée du site (passage important donc missions de contrôle d'accès importante) - La gestion de badges pour les visiteurs du site - Les rondes de sécurité sur l'ensemble du site - Faire respecter les règles sur l'ensemble du site - Utilisation des outils informatiques - Appliquer les procédures client avec rigueur - Gestion du SSI, des alarmes techniques/Intrusion - Gestion de la vidéosurveillance - Missions incendie (vérification matériel, prévention, gestion incendie..) Vous travaillez au sein d'un site très technique. Vous travaillez en équipe. Vous travaillez en horaires variables (jour et nuit en semaine et/ou week-end) selon votre planning. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS - CDI temps complet - C140 - 1852.95 euros brut/mois puis C150 - 1922.27 après la période d'essai et la validation du client. - Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement - Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois - Tenue complète fournie - Mutuelle et prévoyance - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois LES + SECURITAS - Compte Epargne Temps (8 jours/an monétisables à tout moment) - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Cooptation : prime de 500€ par recrutement - Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance - Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique Profil Vous êtes notre candidat.e si : - Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour - Vous êtes titulaire du SSIAP 1 à jour - Vous êtes disponible et ponctuel.le Vous n'avez pas la carte professionnelle ? Nous vous proposons de vous former gratuitement en étant en CDI dès le 1er jour de votre formation. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager.
Entreprise de 50 salariés, spécialiste du reconditionnement de matériel électronique industriel, depuis 30 ans nous avons fait de l'économie circulaire notre cœur de métier et notre ADN. Aujourd'hui, fort de notre croissance, nous avons besoin de renforcer notre équipe en recrutant notre futur(e) APPROVISIONNEUR(SE). Aussi, dans une entreprise en croissance, vous serez en charge des missions quotidiennes suivantes : - Négocier, réaliser et suivre les achats, - Optimiser la qualité, coûts, délais et quantités des achats de l'entreprise, - Participer aux achats stratégiques et planifiés de l'entreprise - Assurer le reporting de son service - Proposer des axes d'amélioration pour la stratégie approvisionnements de l'entreprise. Vous avez obtenu(e) un diplôme Bac+2 à Bac+3 dans une formation achats ou supply chain ou logistique/transports, vous avez une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous êtes sensible aux valeurs environnementales et de reconditionnement. CDI Horaires en journée du lundi au vendredi Salaire selon profil (expérience et compétences)
Nous recherchons pour notre boulangerie située sur Villefranche-sur-Saône , un(e) vendeur(euse) en boulangerie pâtisserie. Le poste est à pourvoir immédiatement. Vous aurez en charge : * mise en place des produits * accueil des clients et vente des produits * Mise en avant des produits * entretien du poste de travail * aide en production si besoin CDD de 6 mois dans un premier temps proposé. Horaire de travail : Mardi au vendredi: 4H30- 11H30 Samedi 11h-18H ou Mardi au vendredi: 12H-19H Samedi 11H-18H Lees horaires sont variables une semaine sur deux. Deux jours de repos consécutifs. Repos les jours fériés. Une expérience dans le domaine de la vente serait appréciée
Le Château de Bagnols recrute ! Domaine incontournable au cœur du Beaujolais et non loin de Lyon, ville des Lumières, Le Château de Bagnols ***** vous accueille pour vivre une expérience professionnelle inoubliable. Notre ADN : un art de vivre à la française mêlant créativité, excellence et bienveillance. Notre établissement saisonnier Relais & Châteaux, ouvert entre avril et octobre, situé au milieu des vignes et surplombant un jardin de cerisiers, dispose de 25 chambres et suites luxueuses, d'un Spa Sothys et de son Restaurant gastronomique « le 1217 ». Ce monument historique du XIIIème siècle est un lieu de travail inédit et privilégié. Dans le cadre de notre réouverture pour la saison d'été 2024, nous faisons appel à votre talent pour faire rayonner nos établissements, et ainsi proposer la plus belle des expériences à nos clients. Vous êtes disponible dès la fin du mois d'avril et souhaitez faire partie de l'aventure ? Nous recherchons notre futur(e) Commis de cuisine (H/F) pour l'établissement le Château de Bagnols*****, situé dans le Beaujolais à Bagnols (69). Vos missions : - Vous assurez la mise en place des préparations préliminaires - Vous exécutez des recettes sous la supervision du Demi-Chef et Chef de Partie - Vous réalisez des plats simples - Vous dressez les assiettes - Vous entretenez et nettoyez votre lieu de travail après chaque fin de service selon les normes HACCP - Vous respectez les mesures d'hygiène et de sécurité, selon la méthode HACCP Vos atouts : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire (stage ou apprentissage) - Vous faîtes preuve de rigueur, de discipline et d'organisation - Vous souhaitez développer votre savoir-faire en cuisine gastronomique aux côtés d'un Chef étoilé - Vous avez le sens du travail en équipe tout en étant autonome - Vous appréciez travailler dans un environnement haut de gamme et l'exigence ne vous fait pas peur. Nos nombreux avantages : - Primes weekends et primes coupures (20€ brut par samedi travaillé ; 30€ brut par dimanche et jour férié travaillé) - Poste logé et nourri à proximité de l'hôtel - Mutuelle prise en charge par l'employeur à 70% - Possibilité de mobilité interne et d'évolution au sein du Groupe Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez nous votre CV ! Poste à pourvoir en CDD, temps plein pour une prise de poste en avril 2024. A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap.
Vous travaillez dans une entreprise familiale, votre poste comporte plusieurs missions: - Préparer les commandes reçues sur notre site internet www.briquespassion.fr (Vérification des pièces, couleurs et quantités) - Préparer les différents emballages avec soin pour apporter aux clients de BRIQUESPASSION le plaisir de recevoir une commande complète. - Tri de pièces LEGO, pour agrémenter le stock. - Création de fiche articles sur le site internet. - Répondre aux emails et appels téléphonique des clients. Une personne minutieuse est indispensable. Vous êtes dynamique, enthousiaste, motivé, passionné et disponible 35 heures par semaine.
Votre Agence ADEQUAT à Civrieux d'Azergues recherche pour le compte de son client, une PME industrielle, une OPERATRICE SUR PRESSE (H/F). MISSION LONGUE DUREE, avec perspectives. Poste à temps plein du lundi au vendredi en horaires d'équipe 3x8. Horaires 3x8 : Semaine 1 : 05h00 - 13h00 du lundi au jeudi, 5h00-12h00 le vendredi. Semaine 2 : 13h00 - 21h00 du lundi au jeudi, 12h00-19h00 le vendredi. Semaine 3 : 21h00-05h00 du lundi au jeudi, 19h00-2h00 le vendredi. Missions : - Effectuer le conditionnement et la préparation des commandes clients. - Vérifier que le matériel et la matière sont conformes aux exigences. - Approvisionner la machine en matière, surveiller la qualité de la production. - Assurer la propreté et le rangement des postes de production. Profil : - Vous aimez le travail manuel. - Vous êtes une personne motivée, rigoureux et assidue. - Vous avez envie de vous investir au sein d'une entreprise dynamique (possibilité de formation et d'évolution) (entreprise non desservit par les transports en communs) Rémunération et avantages : Taux horaire 11,65€ brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + 1,5 heure supplémentaire / semaine + 2,5 heures de pause payées / semaine + panier de jour et de nuit, + prime de 3x8, + majoration heure de nuit. + primes de 13ème mois (après 6 mois d'ancienneté). + prime quadrimestrielle de production. + prime de transport de 32€ (après 1 an d'ancienneté).
Décrochez le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 emplois dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidat facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Missions : Intervenir chez les abonnés pour remplacer les compteurs d'eau existants par des compteurs d'eau intelligents du diamètre 15 mm au 40 mm. Réaliser des travaux sur devis pour la mise en conformité des postes de comptage : pose ou remplacement de robinets d'arrêt/clapet purges et toutes reprises de canalisations apparentes fragiles ou fuyardes. Réaliser les relevés d'index des compteurs d'eau lors de leur dépose et tracer les interventions à l'aide d'un smartphone et de l'application mobile dédiée à cette activité. Saisir toutes les informations de reporting sur l'application mobile afin de clôturer les ordres d'intervention. Respecter les tournées d'interventions planifiées par le service planification/clientèle de Chapuis et être à l'écoute des planificateurs et des clients. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, respecter les consignes techniques pour le remplacement standard des compteurs ou la réalisation de travaux sur devis. Contribuer localement à la politique commerciale de Chapuis. Le profil recherché : Titulaire d'un diplôme professionnel en plomberie ou d'une expérience significative Bon relationnel, sens de l'organisation et autonomie Pratique des outils informatiques et numériques mobiles La connaissances des réseaux d'eau potable serait un plus Titulaire du permis B
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F) pour un accompagnement auprès d'une personne en situation de Handicap résidant sur l'ARBRESLE Nous vous proposons un temps partiel de 1h par jour du lundi au vendredi. Vos missions : - AIDE A LA TOILETTE Poste à pourvoir EN URGENCE, TRES URGENT Nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Grille de salaire reconnaissant les qualifications niveau 1: 11.55 €/h ( pas de diplôme ou moins de 3 ans d'expérience) niveau 2 : 11.72 €/h (un diplôme de niveau 5 ou 3 ans d'expérience dans le secteur de la dépendance) niveau 3 : 11.98 €/h (un diplôme de niveau 5 ET 5 ans d'expérience) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC)
Vous êtes éligible au contrat d'alternance alors prenez en main votre avenir en devenant diagnostiqueur(euse) immobilier. Vous serez formé(e) pendant 1 an au métier du diagnostic immobilier ; 25% de théorie et 75% de pratique en entreprise. Vous détiendrez à la fin de l'année l'ensemble des ficelles pour obtenir votre Titre professionnel niveau bac + 2 et passer les certifications personnelles nécessaires. Dans le cadre du développement du marché, un de nos partenaires recherche à recruter un(e) : DIAGNOSTIQUEUR(SE) IMMOBILIER H/F en alternance à VILLEFRANCHE-SUR-SAONE (69). Au fil de l'obtention des connaissances et des certifications pendant votre année vous réaliserez les missions de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou locations : - Procéder à un diagnostic : Amiante, état parasitaire (termites, insectes, champignons, légionellose, ...) gaz, électricité, performance énergétique (DPE), plomb ; - Mesurer la superficie de locaux (lot privatif, partie commune, ...) et réaliser les calculs de surfaces ; - Réaliser des plans de locaux ou de lieux ; - Effectuer les prélèvements d'échantillons, et analyser les résultats ; - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux ; - Préconiser les actions correctives à effectuer ou délivrer le certificat ou l'attestation de contrôle; - Planifier une intervention technique. Votre profil : -Vous êtes intéressé(e) par l'état des biens immobiliers en France -Vous voulez participer aux contrôles de la sécurité des logements -Vous êtes observateur(trice), curieux(se), méticuleux(se) -Vous êtes réactif(ve), et autonome Visitez notre site: https://sonelo-cfa.fr/
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Ou travaillerez vous ? Vous interviendrez au sein d'une exploitation maraîchère située à Lucenay, à environ 20 minutes de Villefranche-sur-Saône, l'exploitation possède une production de légumes variés sous serres et en plein champs. Il recherche actuellement une personne pour la préparation de commandes et la vente. Vous laisserez vous tenter par cette aventure ? Vous aurez pour missions : - La préparation des commandes ; - Le chargement et le déchargement des produits ; - La vente des produits de la ferme. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous avez idéalement une expérience en préparation de commandes et en vente ; - Vous êtes rigoureux et savez travailler en équipe ; - Vous possédez le permis B afin de vous permettre de vous rendre sur site. Dans quel cadre ? - Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi - Nature du contrat : CDD saisonnier à temps plein (35h/semaine) - Durée du contrat : 7 à 8 mois - Prise de poste : rejoignez l'aventure AGRI EMPLOI 69 dès que possible !
Et si on se présentait ? AGRI EMPLOI 69 est un Groupement d'Employeurs agricole situé à la Tour de Salvagny. Nous mettons à disposition des employés permanents et saisonniers sur de nombreuses exploitations agricoles du département. Nos valeurs sont tournées vers l'entraide mutuelle, la communication et l'esprit d'équipe. Nous veillons à offrir un cadre de travail adaptable et plaisant à nos salariés. Ou travaillez vous ? Vous interviendrez chez l'un de nos adhérents. Installé à Theizé au cœur du Beaujolais dans le Rhône, il possède un domaine viticole ainsi qu'une pépinière viticole. Vous laisserez vous tenter par cette aventure ? - Le travail en pépinière : gestion et alimentation des greffages, coupage de bois et de greffons, arrachage ; - Selon les besoins saisonniers, la participation aux travaux de la vigne : taille, travaux en vert, vendanges, etc. ; - Selon votre profil, le management de l'équipe de saisonniers. Ce poste est-il fait pour vous ? Pour assurer ces missions : - Vous avez idéalement une première expérience en pépinière ou dans le milieu viticole ; - Vous possédez des compétences en management d'équipe ; - Vous savez idéalement conduire les engins agricoles. Dans quel cadre ? Lieu de travail : Theizé (69) Nature du contrat : CDD temps plein 6 mois Jours travail : du lundi au vendredi Salaire brut : à partir de 11.65 €/h brut Prise de poste : dès que possible
Vous serez un interlocuteur privilégié pour les familles en questionnement sur les différents modes d'accueil de la structure située à QUINCIEUX : relais Pomme d'Api. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : -Informer et accompagner les familles (recours à professionnel individuel) -Renseigner et assister les professionnels (présentation du métier d'assistante maternel, amélioration des pratiques, rencontres et échanges avec les professionnels-) ; -Piloter l'activité du relais (élaboration d'un projet , évaluation des actions, animation du relais) ; -Assurer la gestion administrative (gestion de l'équipement, gestion CAF, contacts parents-) .
Donnez un sens à votre travail, rejoignez ACOLEA Notre association agit sur la Métropole de Lyon et le Rhône pour accompagner les enfants et personnes en situation de vulnérabilité dans le développement de leur parcours de vie. Nos 1 500 salariés sont mobilisés sur différents dispositifs et services d'accompagnement qui agissent pour l'inclusion et l'épanouissement à travers un accompagnement social et médico-social adapté aux différentes situations de vie.
Pour son OUVERTURE à ANSE en JUIN 2024, LIDL recherche ses employé(e)s polyvalent(e)s - 15 postes à pourvoir en CDI 35 heures hebdos. Les embauches s'effectuent dès avril et une formation est assurée sur les magasins de Villefranche ou Lozanne ou Belleville selon votre domicile. Intégré(e) à notre équipe en supermarché, l'Employé (e) polyvalent(e) a pour mission principale de satisfaire les clients de notre enseigne. Vos missions: - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Maintenir un supermarché propre et agréable pour nos clients, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Le profil idéal: Vous démarrez dans la vie professionnelle ou avez déjà de l'expérience en tant que caissier(ière), hôte(sse) de caisse, vendeur(se), Vous êtes organisé(e) et savez prioriser vos actions, Vous possédez de réelles qualités humaines, et aimez travailler en équipe, Vous êtes doté(e) d'un bon sens du relationnel. Vous devez être disponible du lundi au dimanche 13h. Vous effectuez 35 heures et vous pouvez commencer au plus tôt à 6h et terminer au plus tard à 21h. Rémunération attractive salaire sur 13 mois évolutif chaque année + intéressement et participation (après 6 mos de présence) + remise de 10% sur le magasin + prime d'ancienneté (après 2 ans de présence) + mutuelle et prévoyance + chéque cadeau de fin d'année. UNE INFORMATION COLLECTIVE EST ORGANISEE LE 6 MAI A 14H A L AGENCE FRANCE TRAVAIL DE VILLEFRANCHE : intéressé (e) ? : candidatez à cette offre !
Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie (H/F) pour un accompagnement auprès d'une personne en situation de Handicap résidant sur Villefranche-sur-Saône Nous vous proposons un temps partiel de 4h consécutif par jour du lundi au vendredi. Vos missions : - Aide à la préparation des repas - Aide au courses - Accompagnements aux sorties Poste à pourvoir EN URGENCE Nous rejoindre, c'est rejoindre une société solide et dynamique, leader sur son marché, qui vous permettra de développer vos compétences. Nous recherchons des Auxiliaires de Vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements ), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile ). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endo-Trachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Contrat et planning : CDI à temps plein ou temps partiel , planning de jour ou de nuit Grille de salaire reconnaissant les qualifications niveau 1: 11.55 €/h ( pas de diplôme ou moins de 3 ans d'expérience) niveau 2 : 11.72 €/h (un diplôme de niveau 5 ou 3 ans d'expérience dans le secteur de la dépendance) niveau 3 : 11.98 €/h (un diplôme de niveau 5 ET 5 ans d'expérience) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC) Type d'emploi : Temps partiel Salaire : 11,65€ à 11,98€ par heure Nombre d'heures : 20 par semaine Programmation : Du lundi au vendredi
Avec 115 agences en France et plus de 6000 salariés, Vitalliance est une entreprise leader de l'aide à domicile, spécialisée dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés.Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Ass
Nous recherchons un vendeur / vendeuse en pâtisserie afin de compléter nos équipes en boutique Vous aurez en charge l'accueil des clients, la vente, l'emballage et la mise en place et la préparation des produits, le suivi des stock, le nettoyage de la boutique et des vitrines, le respect des normes d'hygiène. Une expérience dans ce domaine serait un plus Travail du mardi au samedi. (dimanche exceptionnel lors des fêtes)
L'AAPHTV est une association non parentale, recevant un public adulte en situation de handicap intellectuel de 20 à 60 ans et dans l'incapacité de travailler. Elle dispose de plusieurs services: - D'un foyer de vie de 24 places comprenant 2 unités, - D'un hébergement temporaire de 8 places dont 2 sont réservées à l'accueil en urgence - D'un accueil de jour de 15 places, - D'un domicile collectif de 3 places - D'un accueil en studios de 6 places. Nous recherchons un(e) Agent de Maintenance des Bâtiments Polyvalent (H/F) pour démarrage en juin 2024. MISSIONS: Au sein des différents établissements et services vous prenez en charge: - l'entretien courant des installations électriques - l'entretien courant de la plomberie (fuites, toilettes, robinetterie, chaudière, ...) - l'entretien courant de la menuiserie (huisseries, portes, mobilier, ...) - la réparation des dégradations divers - l'entretien des poubelles extérieures, le nettoyage des locaux techniques - l'entretien des espaces verts - les travaux de peinture, plâtrerie, ... Dans le cadre de la sécurité, vous : - vérifiez le bon état de fonctionnement général des différentes structures - portez connaissance à la direction des dysfonctionnements repérés - êtes en lien avec les différentes entreprises de maintenance (chaufferie, services de sécurité, ...) - êtes chargés de la mise en conformité des locaux et des installations conformément à la législation en vigueur et aux attentes de la commission de sécurité, en lien avec votre collègue Dans le cadre de la vie institutionnelle, vous : - vous inscrivez dans les valeurs associatives - êtes tenu(e) à la réserve professionnelle et à la confidentialité - participez aux réunions dédiées - entretenez des relations professionnelles respectueuses avec les résidents ainsi que leurs familles Savoirs être : : - capacité d'adaptation - capacité à travailler en équipe - sens de l'organisation, de la prise d'initiative - autonomie dans le travail - capacité relationnelle avec les résidents ainsi que les professionnels Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 780,00€ à 1 850,00€ par mois Avantages : - Restaurant d'entreprise Programmation : - Du lundi au vendredi (Pas de travail les weekend !) - Travail en journée Formation: - CAP / BEP (Exigé) Expérience: - Poste Similaire: 3 ans (Exigé) Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez notre équipe au sein du restaurant la Table du Donjon comme COMMIS (E) de CUISINE. Vous avez une expérience de 6 mois en restauration traditionnelle comme aide / commis (e) de cuisine. Contrat CDI à pourvoir de suite. Les horaires 35h ou 39h, horaires en coupures; restaurant fermé dimanche soir, lundi et mardi. Activités : préparer les aliments, éplucher les légumes/fruits, dresser les plats, venir en appui au chef, nettoyer les surfaces-matériels-locaux. Profil : Vous êtes dynamique, polyvalent (e), organisé (e). Vous êtes prêt(e) à travailler en équipe. Avantages : salaire attractif selon profil / 1600€ net ; repas Le village de Oingt n'est pas desservi par les transports en commun sur les horaires de travail.
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un Responsable secteur Art de vivre & boutique déco (H/F) en CDI. A ce poste, vous assurez des missions dans le domaine du: - Commerce: Vous êtes le garant(e) de la bonne dynamique commerciale et promotionnelle de votre secteur (bonne tenue des rayons, déploiement de la stratégie commerciale, suivi de la concurrence, etc...), du management de la vente et vous veillez à la bonne application de la réglementation - Management: Vous participez au recrutement et au développement des équipes, vous assurez leur bonne intégration et la formation des nouveaux entrants. Vous animez les équipes au quotidien ! - Gestion et contrôle: Vous analysez les résultats et mettez en place des plans d'actions correctifs si nécessaires. Vous êtes responsable de la gestion des stocks (rupture, inventaires...) et êtes garant de la bonne gestion de votre secteur. Véritable relai du Directeur de magasin, vous faites partie de l'équipe de Direction. Profil : vous avez des connaissances concernant le secteur mobilier de jardin : table, chaises, parasole, barbecue, plancha et la décoration extérieure pour le jardin et intérieur pour la maison avec la partie senteur et alimentaire Salaire indicatif de base 2200€ brut mensuel + les majorations dimanche (1 dimanche sur 2 est travaillé) et majoré à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats....
Le magasin Jardiland d'Anse recrute un Gestionnaire de rayon Marché aux fleurs, spécialiste du Végétal (h/f) en CDI. D'un point de vue commercial, vous assurez les animations commerciales en veillant à la bonne attractivité de votre rayon. Vous participez au bon déroulement des opérations commerciales et au bon respect de la législation (prix, vente à perte...) En qualité de Gestionnaire de rayon, vous assurez l'accueil et le service aux clients en vous rendant disponible. Vous assurez la bonne tenue du rayon et des linéaires (vérification des produits, étiquetage, nettoyage...) En lien avec votre hiérarchie, vous êtes également garant de la bonne gestion de vos stocks. Vous contribuez enfin à la performance commerciale de votre rayon grâce à la bonne maîtrise des indicateurs de gestion (Chiffre d'affaires, stocks...) Salaire indicatif de base 2000€ brut mensuel. + les majorations dimanche à 60%, majorations des jours fériés et les primes diverses trimestrielles, participation, intéressement, les titres restaurants. Avantages CSE : chèques vacances, bons d'achats.... Diplôme : le CERTIPHYTO est demandé.
Le territoire Beaujolais Pierres Dorées, composé de 32 communes et de près de 54 000 habitants, est reconnu par différents labels : Pays d'art et d'histoire, Unesco Gloal Geoparks, Plus Beaux Villages de France, Petites Cités de Caractère, Vignobles et Découvertes. C'est un territoire caractérisé par ses paysages vallonnés, ses vignobles, ses vallées d'Azergues et de Saône, son alternance de zones urbanisées et de bourgs, son architecture de pierres dorées et un patrimoine bâti remarquable. C'est un territoire à la fois rural et urbain, situé à proximité immédiate de la métropole lyonnaise, qui a pour ambition de s'offrir un avenir attrayant dans un environnement exemplaire. Pour cela, il s'engage dans une transition permettant d'articuler développement des services aux habitants, des activités agricoles, économiques, touristiques et patrimoniales et préservation d'un cadre de vie et de paysages uniques. Pour accompagner ce développement, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées se structure en renforçant ses services d'appui pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions. Notamment en créant une direction générale adjointe des services regroupant l'ensemble des missions et services ressources de la collectivité : finances, ressources humaines, juridique et commande publique, systèmes d'information. Le service finances, composé de 4 agents recherche un.e assistant.e comptable. VOTRE QUOTIDIEN PARMI NOUS Vos missions seront les suivantes : -Intégrer quotidiennement les factures dans le logiciel de comptabilité et les transmettre pour validation du service fait auprès des services -Réaliser et suivre l'exécution financière des dépenses et des recettes (mandats et titres) de fonctionnement et d'investissement -S'assurer de la cohérence des imputations comptables et de l'exhaustivité des pièces comptables justificatives en lien avec les services -Saisir les marchés dans le logiciel de gestion budgétaire -Effectuer le suivi des contrats et les engagements correspondants (marché, convention, contrat) -Suivre les relances et s'assurer du respect des délais de paiement -Alimenter les tableaux de suivis des dépenses des services -Effectuer les créations et modifications des tiers -Préparer les opérations de fins d'exercice (rattachements) -Effectuer la facturation de certains services -Être l'interlocuteur des services pour le suivi des dépenses et des recettes -Assurer l'accueil téléphonique des fournisseurs COMPÉTENCES ET SAVOIRS REQUIS -Vous avez des compétences spécifiques en matière de : -Connaissances en droit public et sur l'environnement des collectivités locales appréciée, -Connaissance des nomenclatures comptables publiques appréciée, -Maîtrise de la bureautique (la connaissance du logiciel Gestion financière de Berger Levrault serait un plus) Vous avez une formation comptable Bac+2 ou une expérience dans un poste similaire. Vous avez un sens de l'organisation et savez travail avec rigueur et autonomie et disposez de bonnes qualités relationnelles. CONDITIONS DU POSTE Poste à pourvoir dès que possible -Recrutement statutaire ou contractuel -Lieu de travail : Domaine des Commune 1277 Route des Crêtes 69480 ANSE -Horaire : 35h ou 37h (avec 12 jours de RTT) avec la possibilité d'effectuer son temps de travail sur 4,5 jours -Rémunération : indiciaire + régime indemnitaire -Avantages sociaux : titres restaurant et participation à la protection sociale complémentaire -Adresser lettre de candidature et curriculum vitae, à l'attention de Monsieur le Président, par mail Renseignements : DGA ingénierie financière et pilotage ressources - Pauline Landry-Temporel
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, située dans le Rhône, compte 32 communes et rassemble un peu plus de 50 000 habitants. La CCBPD a plusieurs compétences comme le Développement Economique, l Enfance et la Petite Enfance, la Voirie, mais également l'Environnement et l Aménagement du Territoire.
Poste a pourvoir mi Mai 2024, 22h hebdomadaire lundi : 14h-19h .jeudi : 9h30-16h avec 1h de pause :vendredi: 11h-19h avec 1 h de pause. samedi : 14h-18h30. Vous devez avoir 1 à 2 ans d'expérience en vente. Vous êtes très motivé(e) et avez envie d'apprendre les nouvelles méthodes de vente Vous avez les savoirs, le savoir être, le savoir faire liés aux métiers de la vente. Une tenue correcte est exigée, adaptée au commerce, à sa clientèle. Vous aurez une formation vente en continue ,animée par la directrice du magasin . Vos missions : Vous devrez savoir ouvrir/fermer le magasin. Conseiller une clientèle, là fidéliser , Ranger le magasin avec les préconisations du siège. L'entretien du magasin/ la réserve/ la salle de repas seront a faire (chaque membre de l'équipe participe aux différentes taches). Gérer les livraisons, sécuriser, cintrer la marchandise . Faire l'implantation des produits. Un nouveau départ, l'envie de réussir des challenges en équipe, la motivation sincère fera la différence.
Vous recherchez un emploi stable au sein d'une entreprise attentive, vous aimez être utile aux autres ? Nous vous proposons un poste d'Intendant / Intendante de maison en CDI à temps plein ou à temps partiel selon vos disponibilités à Neuville-sur-Saône et alentours. Votre mission chez Family + sera d'assurer l'entretien du domicile ainsi que la garde d'enfants au domicile des particuliers. Vous garantissez la propreté du logement avec sérieux et professionnalisme Démarrage dès que possible Votre mission chez Family + : - Ménage au domicile du particulier selon ses consignes et ses habitudes - Vous avez la charge de la propreté de l'ensemble du cadre de vie - Repassage et pliage du linge, selon les clients. - Trajets en sécurité écoles-crèches - Activités créatives et ludiques à proposer aux enfants - Repas et/ou gouters équilibrés selon les consignes parentales - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants Vos conditions de travail : Interventions au domicile des familles en fonction de vos disponibilités Interventions à proximité de votre domicile Familles à proximité de nos agences (Villefranche sur Saône) Vous êtes : - Dynamique, autonome et responsable - Vous avez le sens du service et appréciez travailler auprès d'enfants. - Vous avez une première expérience professionnelle ou bénévole - Vous appréciez les tâches ménagères Vos avantages : CDI à temps plein ou temps partiel en fonction de vos disponibilités 11.65 à 11,72€ / heure + congés payés Votre rémunération est plus important si vous avez un diplôme en lien avec le poste Votre fidélité récompensée : majoration du taux horaire à partir de 2 ans d'ancienneté Indemnisation TCL jusqu'à 100% ou forfait kilométrique Mutuelle d'entreprise, 1% logement, Plateforme avantages (famille / loisirs / vacances...) Formations financées et rémunérées sur différentes thématiques (activités ludiques, sécurité, autorité...) Prime parrainage (sous forme de chèques cadeaux) Prime qualité annuelle Pourquoi nous rejoindre ? Family + est une entreprise de service aux familles spécialisée dans la garde d'enfants et le ménage-repassage depuis 15 ans. Notre priorité ? Le bien-être de nos clients et de nos salariés ! __ HANDICAP : chez Family Plus nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de Handicap.
Family+ est une entreprise de services aux familles. Nous proposons des emplois à temps choisi sur Villefranche sur Saône et alentours, dans la garde d enfant, le ménage/repassage. Les missions se déroulent au domicile de nos clients. Notre priorité : le bien-être de nos clients et de nos salariés!
BURGER KING Limas recrute un(e) Agent(e) de restauration rapide, en CDI de 30 heures par semaine, ne ratez pas l'opportunité de rejoindre notre équipe ! Vous êtes chaleureux/euse, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : -Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers -Assurer un service impeccable (commandes et encaissement) -Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle) -Aimer prendre soin de nos clients. Profil Vous avez : -Le team spirit -Tout le temps le sourire -L'envie de grandir. Nous avons : -Une ambiance de feu -Le WHOPPER -De belles opportunités d'évolution Une formation interne est prévue avant embauche. Contrat CDI 30H/hebdo, amplitude 7h-1H, cycles et horaires à définir. Avantages : nourriture; emploi du temps flexible
Nous recherchons un(e) commis de cuisine pour notre laboratoire de fabrication. Vous aurez en charge le suivi de la plonge, les aides aux préparations salés et sucrées pour l'élaboration des produits, le nettoyage du laboratoire, les mises en place des règles d'hygiène et de sécurité, la propreté, le rangement des ustensiles et matériel, le nettoyage des fours et des robots et des appareils de fabrication. Vous serez recruté au sein d'une équipe composée de 4 personnes avec un rythme soutenu au laboratoire. Dynamique et motivé sont la base de ce poste. Fermé le lundi. Travail les autres jours de la semaine y compris samedi à partir de 6h du matin. (dimanche uniquement pendant les fêtes).
Nous recrutons deux agents de prévention et de sécurité H/F pour surveillance de sites. Vous possédez le SSIAP 1 et votre carte professionnelle. 1 poste du lundi au vendredi de nuit (de 22h à 3h ou 4h), soit 27h hebdomadaire. 1 poste les week-ends de nuit (de 22h à 4h) soit 12h hebdomadaire. Ce poste peut être un complément d'activité. Vous êtes autonome, ponctuel et rigoureux dans votre travail.
Nous recherchons une personne ayant des connaissances techniques en mécanique (TP, poids lourds, Parc et jardin Maintenance industrielle) et hydraulique pour embauche CDI à temps plein 39h/semaine sur 5 jours Les horaires de travail sont à définir à votre arrivée. La mission -confection de flexible -vente comptoir -gestion de stock -réception de pièces -Aider à l'atelier pour réfection de vérin ou changement de flexible sur engin en cas de surcharge de travail des autres collaborateurs
Domaine viticole familial de 56 hectares, basé au Sud du Beaujolais. La cave produit et commercialise 400 000 bouteilles, en Beaujolais blanc, rosé et rouge, en primeur, en crémant de Bourgogne et en Crus du Beaujolais. Le cuvage est moderne avec une capacité de 4 000 hl. Sous la responsabilité de Jean-Etienne Chermette, vous participez à la gestion viticole du domaine en collaboration avec un ouvrier viticole, dans les Crus du Beaujolais, Fleurie, Moulin à Vent (16,50 ha). Vous assurez son bon développement. Ainsi vous participez aux décisions concernant les vignes, les traitements et le matériel. Vos principales missions seront : - Suivi du cahier des charges HVE 3 : o Suivi et traçabilité viticole, mise en conformité des points réglementaires du cahier des charges - En lien avec le fournisseur : définition du calendrier de traitement (adaptation des produits et des dosages), amendement, fertilisation - L'organisation, l'exécution et le suivi des travaux manuels et mécaniques de la vigne : prévoir, assurer et contrôler les itinéraires techniques, en assurer la traçabilité - Tâches de tractoriste : o Traitement phytopharmaceutique, désherbage, rognage o Développer le travail du sol o Maintenance du matériel : gestion du parc matériel, intervention de dépannage. - Organisation complète des vendanges. Eventuelles tâches additionnelles : - Soutien aux autres équipes du domaine dans le sud du Beaujolais : aide au travail de vinification en fin de vendanges et de préparation de commandes Personnalité : Rigueur, fiabilité, esprit d'équipe, autonomie, bon relationnel, dynamisme, implication, polyvalence, goût du travail bien fait Lieu de Travail : principalement à Fleurie, Chénas et Romanèche-Thorins. Véhicule à usage professionnel
La FDSEA 69 accompagne les exploitants agricoles du Rhône dans le recrutement de leurs futurs salariés.
LYSECURITE recrute des agents de sécurité titulaire du diplôme SSIAP 1 afin de réaliser des prestations de gardiennage / sécurité incendie au sein d'une plateforme logistique à Villefranche Sur Saône. Horaires du poste : du lundi au vendredi de 05h45 à 17h45. Bonne élocution et rédaction demandée.
Pour accompagner notre service Achats, nous recherchons notre futur(e) collaborateur(rice) en alternance. Ce poste est basé à notre siège situé à proximité de Villefranche s/Saône (Pommiers), à 30 minutes au nord de Lyon et à pourvoir au plus tard en 09/2024. Vous aurez pour principale mission de contribuez à améliorer la performance du service logistique/achats en visant des objectifs de qualité, d'efficacité et délais sans jamais perdre de vue les autres enjeux (humains, ergonomique, environnementaux, etc). Description du poste : Rattaché(e) au directeur achats, vos missions sont les suivantes : - Promouvoir les Techniques et bonnes pratiques d'Achat acquises lors de son cursus et contribuer à leur mise en œuvre au sein du service. - Traitement commercial et administratif (suivi des commandes, facturation, livraison, etc.) - Participation aux consultations, comparatifs d'offres, négociations et au choix du fournisseur. - Participation à la mise à jour des indicateurs pour reporting - Participation à l'amélioration du processus Achats, en implémentant les différentes directives Procurement & Logistics du Groupe. - Gérer les stocks, les approvisionnements et les flux logistiques ; - Gestion logistique des commandes fournisseurs - Assistance aux missions Import & Appro de l'équipe Supply Chain - Traitement des non-conformités fournisseurs - Participation aux audits fournisseurs - Optimiser les coûts : chercher des idées d'optimisations, les étudier avec les différentes parties, les mettre en place - Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration au sein du magasin (analyser l'existant, réaliser les analyses critiques, simplifier et optimiser les modes opératoires, organiser les réimplantations, réduire les stocks, mettre en place les actions visant à améliorer la qualité des livraisons des lignes) - Utiliser et développer les méthodes de travail usuelles dans la démarche « progrès continu » : benchmark, analyse de risques, résolution de problèmes, 5S, SMED, PDCA, AMDEC, VSM... Lors de votre intégration dans l'entreprise, vous suivrez un parcours de formation interne afin de vous accompagner dans votre montée en compétence. Profil recherché : - Vous préparez un Bac +5 / Master / dans le domaine des Achats, de la SupplyChain, du commerce ou du management des affaires et vous avez envie d'inventer le futur avec nous ? C'est déjà un bon début. - Vous souhaitez apprendre au sein d'un grand Groupe international, c'est encore mieux ! - Votre rigueur, votre sens du relationnel et vos bases techniques vous faciliteront l'insertion sur le poste - Vous êtes organisé(e), méthodique et respectueux des procédures Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, une prise en charge à 50% des frais transport (bus/train) Vous présentez au salon de l'alternance le 14 mars 2024 à ANSE
Le restaurant Le TIPAZA, spécialisé dans la cuisine marocaine, recrute un (e) commis (e) de cuisine. CDD 4 mois , renouvelable, 39H hebdo, prise de poste immédiate. Vos activités afin d'accompagner le chef dans la mise en place : Epluchage légumes, préparation des plats, mise en sac et dressage des tajines. Vous maitrisez la lecture des commandes clients et l'écriture pour la mise en sac. Vous êtes polyvalent (e), logique et organisé (e), respectueux (se) des consignes et des normes d'hygiène. Le poste nécessite de porter des charges lourdes. Vous savez faire preuve de réactivité / rythme intense des services. Vous travaillez avec une équipe de 5 personnes. CDD 4 mois, renouvelable. 39H hebdo, horaires en coupures 9H 14H30 et 18H30 23H. Vous bénéficierez de deux jours de repos consécutifs, dimanche et lundi. Expérience de 6 mois en Cuisine. Une formation en interne est prévue à la prise de poste. Avantages : salaire 1600 € net, repas Candidature par mail ou à déposer au restaurant TIPAZA 67 rue de la Gare à Villefranche S/S Restaurant situé au coeur de Villefranche, à 5 minutes de la gare. Non desservi par les transports en commun après 20H.
TIPAZA 67 rue de la Gare à Villefranche S/S
Nous recherchons un Commis de Cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe de restauration. En tant que Commis de Cuisine, vous serez responsable de soutenir nos chefs dans la préparation et le service des aliments. Responsabilités: - Préparer les ingrédients, réaliser et dresser les plats simples - Gérer l'entretien de la cuisine (plonge, nettoyage des plans de travail, ustensiles...) - Aider à la préparation des ingrédients et des plats selon les directives du chef - Assister dans la mise en place des stations de travail avant le service - Préparer les plats en suivant les recettes et les normes de qualité - Veiller à ce que les aliments soient servis dans les délais impartis - Nettoyer et entretenir les équipements de cuisine et les zones de travail Compétences requises: - Expérience préalable dans le service en restauration est un plus - Connaissance des techniques culinaires de base - Sens de l'organisation et souci du détail - Capacité à suivre les consignes du chef et à travailler en équipe Nous offrons une opportunité passionnante pour développer vos compétences culinaires au sein d'une équipe dynamique. Rejoignez-nous dès maintenant pour faire partie d'une entreprise qui valorise le talent et l'engagement. Veuillez soumettre votre candidature en ligne en joignant votre CV détaillé. Nous attendons avec impatience de vous rencontrer et d'envisager votre candidature pour ce poste de Commis de Cuisine. Type d'emploi : CDI Salaire : 1 643,54€ à 1 800,00€ par mois Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée de 9h à 14h et de 18h à 22h Types de primes et de gratifications Pourboires Expérience: Commis de cuisine H/F: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Au sein de notre restaurant, nous recherchons un(e) commis de cuisine, vous travaillerez en binôme avec le Cuisinier. Vos missions seront : - Aide à la préparation des plats chauds, - Dressage des plats, - Préparation des entrées et desserts. Conditions de travail : - le restaurant est fermé le dimanche soir - 2 jours de repos par semaine Journée en continue et journée en coupure 1600€ net
Nous recherchons un ambulancier H/F titulaire du DEA avec le recyclage AFGSU valide ou auxiliaire ambulancier. CDI et horaires modulables, à convenir avec l'employeur. Rémunération : salaire + primes mensuelle (non accident/assiduité)+ épargne salariale
La Communauté de Communes Beaujolais Pierres Dorées, regroupement de 32 communes, met en œuvre la politique Enfance et Jeunesse via la coordination et la gestion directe de 11 accueils de loisirs. Un DIRECTEUR ADJOINT pour l'accueil de loisirs « IL'O marmots » situé au VAL D'OINGT (BOIS D'OINGT). Une structure accueillante entre 80 et 120 enfants de 3 à 12 ans les mercredis et vacances scolaires encadrés par une équipe de 6 à 15 animateurs. MISSIONS Sous la supervision du directeur de l'accueil de loisirs, l'adjoint doit assurer au quotidien des missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Il doit participer à la gestion administrative et au management de l'équipe d'encadrement. Activités et tâches principales du poste : Taches partagées ou déléguées par le directeur de l'accueil Accueillir les enfants et leur famille en s'adaptant à la diversité sociale et culturelle. Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique Recruter, gérer les équipes d'encadrements et de services, animer et maintenir la dynamique du groupe Repérer les enfants en difficultés et le signaler au directeur Assurer les fonctions administratives : vérification des dossiers et inscriptions des familles, suivi des états de présences, élaboration, suivi des budgets pédagogiques, rédaction des bilans moraux et financiers. PROFIL Compétences requises Techniques : Connaissance du public enfant et de l'environnement d'accueil. Connaissance des valeurs et des techniques de l'animation. Connaissance de la règlementation relative à l'organisation de l'accueil et la mise en œuvre d'activités. Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire. Connaissance des procédures administratives et du secrétariat Relationnelles : Savoir faire preuve d'initiatives. Être autonome, réactif et savoir organiser son travail. Sens du travail en équipe, rigueur et capacité d'adaptation. Diplôme : Titulaire BAFD ou en formation - BPJEPS ou équivalences CONDITIONS DU POSTE Recrutement statutaire ou contractuel Temps de travail 25.5 h / sem annualisé sur l'année scolaire Rémunération : 4ème échelon du grade d'adjoint d'animation de la grille indiciaire de la fonction publique Participation employeur : mutuelle santé et prévoyance, adhésion au CNAS Congés annuels 5 semaine sur les fermetures de la structure. POUR NOUS REJOINDRE, Adresser lettre de candidature et CV, par mail à l'attention du Président Renseignements complémentaires / Directrice de l'accueil du Val d'Oingt : Mme COQUARD Caroline , Béatrice DUCLOS Coordinatrice ALSH
Votre agence LIP Bâtiment Industrie recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un Maçon VRD H/F. Sous la responsabilité de votre Chef de chantier, vous aurez pour missions : - Pose de bordures - Finition - Pose de regards / Réglage du béton - Réaliser du béton - Préparer et appliquer les produits d'assemblage Le poste est basé à Corbas
Rattaché/e au service Entretien et Maintenance du Groupe, vous serez en charge de : L'entretien et de la maintenance des installations et des bâtiments (concessions automobiles) du Groupe Réfection des locaux le cas échéant : travaux courants en plomberie, peinture, électricité, chauffage, serrurerie. Déceler une panne et en chercher l'origine, procéder aux réparations Réparer ou remplacer du matériel (ampoules, néons, poignées, ...) Maintenir en état les abords des concessions automobiles (accessibilité clients, déneigement.) Transport et manutention de matériel D'appliquer la réglementation en matière de sécurité Rendre compte d'un dysfonctionnement constaté et des solutions apportées pour y remédier Vous : Etes astucieux, méthodique, et avez une bonne capacité d'adaptation Etes habitué à travailler en autonomie Etes organisé et savez gérer les priorités Avez de bonnes notions en plomberie et électricité Permis B indispensable CACES Cariste-Manutention, CACES PEMP (nacelle) et habilitation électrique seraient un plus Salaire : compris entre 1 798€ brut + chèques déjeuners pris en charge à 60% + Mutuelle présentant de bonne garanties prise en charge à 50% CDI 37h sem. sur 4.5 jours du lundi au vendredi midi.
Le Groupe Thivolle, Distributeur Automobile de sept marques, se déploie sur 18 sites répartis dans 3 départements: Rhône, Saône et Loire et Loire. Il emploie 550 collaborateurs.
Notre agence Adéquat de VILLEFRANCHE SUR SAÔNE recherche un opérateur de plieuse (F/H). Missions : Utilisation d'outil de contrôle Lecture de plan Mise en œuvre d'une pièce à plat à un produit plié Accompagner la machine au pliage Profil : Formation métallier Patient, minutieux, autonome 2*8 ou nuit Plus qu'un métier une passion! Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Diverses primes+ participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un(e) Opérateur(trice) Montage H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures basée à TREVOUX. Rattaché(e) au Coordinateur Logistique, vous travaillerez dans un entrepôt logistique et vos missions seront si vous l'acceptez de : Niveau 1 - A partir d'un ordre de fabrication - Positionne les pièces sur un gabarit défini sur le mode opératoire - Réalise les opérations de production - Contrôle la conformité des produits en application du référentiel - Effectue des retouches de pièces3 - Manutentionne la pièce fabriquée à l'emplacement prévu - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (nettoyage et contrôle) Niveau 2 - A partir d'un ordre de fabrication - Règle son poste de travail à partir du mode opératoire - Positionne les pièces sur un gabarit défini sur le mode opératoire - Réalise les opérations de production - Contrôle la conformité des produits en application du référentiel / traçabilité - Effectue des retouches de pièces - Manutentionne la pièce fabriquée à l'emplacement prévu - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau (nettoyage et contrôle) CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES : Niveau 1 - Connaitre les techniques d'assemblage Niveau 2 - Connaitre les techniques d'assemblage - Connaitre les réglages des moyens de production - Connaître les moyens de contrôle à utiliser Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce poste nécessite : Curiosité, Polyvalence, Organisation, Créativité, Autonomie. Votre savoir-être fera la différence, alors ce poste est fait pour vous ! Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD 6 mois Début : ASAP Horaire : De journée Lieu : TREVOUX Salaire indicatif : 11, 65 € brut par heure, soit 1766,92 € brut par mois Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Alors convaincu(e) ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.
Êtes-vous prêt(e) à démarrer une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec 25 ans d'expertise, 2000 salariés et notre réseau de 400 entreprises issues des secteurs industriel, agroalimentaire, automobile, métallurgie, pharmaceutique, sidérurgie ou encore logistique, nous sommes la destination idéale pour celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu ! Notre agence de Lyon recrute un(e) Opérateur(trice) Magasin H/F pour une entreprise partenaire spécialisée dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures basée à TREVOUX. Rattaché(e) au Coordinateur Logistique, vous travaillerez dans un entrepôt logistique et vos missions seront si vous l'accepte de : - A partir de la feuille de chargement, - Réaliser le picking des pièces / des produits commandés par les clients selon le métrage de plancher prédéfini, - Réaliser un auto-contrôle selon les instructions en place (quantité / qualité), - Effectuer le colisage et l'identification des palettes/colis, - Amener avec le chariot élévateur les palettes en zone de chargement, - Charger les palettes dans le camion, - Réapprovisionner le poste de préparation de commandes, - Remplir les batteries du chariot élévateur, - Nettoyer les équipements et les postes de travail. COMPETENCES ET PROFIL RECHECHE : - Connaitre les bases de la gestion de stock (FIFO, conservation des produits.) - Connaitre les bases de l'informatique (utilisation d'une tablette) et le pack office - CACES 3 / 5 Au-delà de la mission, vous bénéficierez d'un accompagnement privilégié afin de développer vos compétences. Ce poste nécessite : Curiosité, Polyvalence, Organisation, Créativité, Autonomie. Votre savoir-être fera la différence, alors ce poste est fait pour vous ! Les avantages de rejoindre Alliance Emploi... Contrat : CDD 6 mois Début : ASAP Horaire : de journée Lieu : TREVOUX Salaire indicatif : 11, 65 € brut par heure, soit 1766,92 € brut par mois Et aussi : intéressement, mutuelle, prévoyance, CSE, formations qualifiantes Alors convaincu(e) ? Vous êtes Préparateur(trice) logistique ? Agent(e) de distribution ? Préparateur(trice) d'ordres ? N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi ! La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.
Mission Chez Les Jardins d'Arcadie, le métier de Coordinateur-ice est un pilier de nos résidences par son rôle auprès des équipes et des résidents. Vos missions seront les suivantes : Gérer le Service à la Personne (animation de l'équipe du SAAD (Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile), gestion des plannings d'intervention, évaluation annuelle des Auxiliaires de Vie...) ; Prendre en charge la gestion administrative liée au Service à la Personne (devis, constitution de dossier APA...) ; Coordonner l'ensemble des interventions des prestataires extérieurs médicaux ; Elaborer des plans individualisés d'intervention ; Préparer et réaliser les animations auprès des résidents. Profil Vous avez une formation Bac+2 / Bac+3 dans le secteur social / médico-social, avec une expérience professionnelle dans le secteur d'environ 6 mois ? Vous appréciez le contact et faites preuve d'empathie ? Venez contribuer à notre quotidien ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) boulanger(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre rôle consistera à préparer des produits de boulangerie de haute qualité, notamment des pains, viennoiseries et autres délices. Responsabilités : Dimanche (8 heures par jour) : Préparation de pains frais, viennoiseries et autres produits de boulangerie. Mercredi, Jeudi, Vendredi, Samedi et Lundi (2 à 3 heures par jour) : Préparation de sandwichs et autres produits salés. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Entretien du matériel et des espaces de travail. Exigences : Expérience en boulangerie ou formation pertinente. Passion pour la boulangerie et les produits frais. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Flexibilité pour travailler le dimanche et les jours de semaine. Salaire : À définir en fonction de l'expérience et des compétences. Si vous êtes motivé(e), créatif(ve) et que vous aimez travailler avec des produits de qualité, nous serions ravis de vous rencontrer ! Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail.
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents pour un poste de mécanicien engins H/F en CDI. Vos missions : Rattaché au chef d'atelier et à votre chef d'équipe, vous assurez les opérations courantes d'entretien de nos véhicules. Vos activités sont : - vous participez à l'organisation de l'entretien, priorisez les interventions, préparez le matériel aux contrôles réglementaires - vous assurez de la bonne traçabilité des interventions - vous êtes en charge du suivi et des dépannages de matériel : vous inspectez les machines, diagnostiquez les pannes, priorisez la résolution et les interventions, évaluez la durée d'immobilisation, réalisez des travaux de réparation - vous identifiez les besoins en pièces et réalisez les demandes d'achats en respectant les procédures administratives - vous gérez le suivi de l'activité : vous réalisez les rapports d'interventions et d'inspection du matériel, la planification et vous enregistrez les tâches réalisées dans les délais impartis - vous conseillez les opérationnels sur le terrain : vous veillez à la bonne utilisation des engins, vous identifiez et corrigez les mauvaises pratiques - vous garantissez le respect de la démarche QHSE : vous garantissez l'application des règles de sécurité, qualité et environnement, vous identifiez, alertez et agissez le cas échéant concernant les attitudes à risque sur le terrain ou en atelier Votre profil : Bac à Bac +2 avec une première expérience dans la mécanique d'engins TP, Agricoles ou PL. Autodidacte avec une expérience significative en mécanique d'engins TP (Pelles, Finisseurs, Cylindreurs...) Vous témoignez de solides compétences en hydraulique, éléctromécanique, pneumatique, fonctionnement moteur...Vous êtes méthodique, autonome et respectueux des règles de sécurité.Votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles vous permettront de vous intégrer rapidement à ce poste. Si vous êtes intéressé par ce poste en CDI merci d'adresser votre cv à l 'agence de Villefranche
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Notre agence Adéquat de Villefranche recrute des nouveaux talents pour un poste de mécanicien H/F en CDI. Vos missions : - Assurer la surveillance des installations de production ainsi que l'entretien dans le respect des règles de sécurité, des délais et des coûts - Localiser et diagnostiquer les pannes - Contrôler et vérifier les équipements - Effectuer les visites préventives - Exécuter les travaux de maintenance préventive et curative Votre profil : Issu d'une formation CAP/BAC STI Génie mécanique-Bac Pro MSMA, MSPC Vous êtres autonome, rigoureux, méthodique et organisé Vous avez de bonnes capacités d 'anticipation Vous aimez le travail en équipe Salaire fixe selon profil + primes mensuelles + intéressement+ participation + mutuelle comité d'entreprise Si vous êtes intéressé par ce poste en CDI merci d'adresser votre cv à l 'agence de Villefranche Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Et si vous étiez notre futur(e) Agent(e) de fabrication ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un(e) Agent(e) de fabrication (H/F) pour son client situé à Chessy les mines (69380). La mission est à pouvoir dès que possible sur du long terme. Prêt(e) à rejoindre un acteur majeur de l'industrie ? Postulez dès maintenant ! Vous recherchez une société où il fait bon vivre ? Avec un vrai accompagnement ? Alors prenez le temps de lire cette annonce ! Entreprise spécialisée dans la fabrication de prise d'escalade. Au sein de l'atelier, vous serez amené(e) à : -Assembler et monter diverses pièces -Poncer les pièces -Contrôle visuel -Suivi des ordres de production Poste en horaire de journée du lundi au vendredi Temps complet. Poste ouvert à tous profils. Cela dit, votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle vous permettront d'assurer cette mission. Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Et si vous étiez notre futur(e) Agent(e) de fabrication ? Votre agence Manpower de l'Arbresle, recherche un(e) Agent(e) de fabrication (H/F) pour son client situé à Chessy les mines (69380). La mission est à pouvoir dès que possible sur du long terme. Prêt(e) à rejoindre un acteur majeur de l'industrie ? Postulez dès maintenant !
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . CDI / CDD ; Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; Entretien du lieu de vie ; Courses et repas ; Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire fixe ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15e à 13.71e brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant éducatif et social au sein de l' ADMR >> https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; Entretien du lieu de vie ; Courses et repas ; Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire fixe ; Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 ? à 13.71 ? brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant educatif et social au sein de l' ADMR >> https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme Temps plein / temps partiel Débutant accepté Permis B indispensable Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions Accompagnement des personnes en perte d'autonomie Entretien du lieu de vie Courses et repas Accompagnement aux sorties Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) Salaire fixe Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 ? brut de l'heure (soit 1 777,16 ? brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions autour de chez vous Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE pour devenir Accompagnant Educatif et Social Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Chaque jour, en totale autonomie et selon un planning défini, Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : -Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; -Courses et repas ; - Accompagnement aux sorties; -Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes essentiel pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée. Salaire & Avantages : -Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; -Salaire fixe ; -Salaire selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 e à 13.71 e brut horaire ; -Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; -Interventions autour de chez vous ! -Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; -Remboursement des frais kilométriques à 0.40 ? par kilomètre ; -Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; -Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; -Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; -Formation continue et diplômante; -Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; -Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; -Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; -Mutuelle d'entreprise. Conditions du poste : -temps plein / temps partiel ; -Débutant accepté ; -Permis B indispensable ; Votre formation : -DEAES -ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » -ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES)
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration. 2 - un échange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous. 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme . Temps plein / temps partiel ; Débutant accepté ; Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; Entretien du lieu de vie ; Courses et repas ; Accompagnement aux sorties Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Salaire & Avantages ADMR : Vous êtes salarié (pas de surprise comme avec des statuts indépendants ... ) ; Salaire fixe ; selon grille conventionnelle : à partir de 13.15 € à 13.71 € brut horaire ; Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience ; Interventions autour de chez vous ! Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions ; Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre ; Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA ; Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié ; Équipement professionnel et sanitaire mis à disposition ; Formation continue et diplômante; Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques ; Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) ; Plateforme d'écoute (avec un psychologue) dédiée au bien-être au travail ; Mutuelle d'entreprise. Diplôme requis : DEAES ou BEP Carrières Sanitaires et Sociales mention complémentaire « aide à domicile » ou possibilité de travailler avec une école en alternance ou contrat de professionnalisation (formation AES) Retrouvez le témoignage de Patrice, Accompagnant éducatif et social au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Une intégration simplifiée au réseau ! 1 - En nous envoyant votre candidature vous lancez le processus d'intégration 2 - un echange téléphonique avec Jean-Baptiste, chargé de recrutement. 3 - une rencontre dans l'association la plus proche de chez vous 4 - une prise de poste privilégiée et accueillante sous forme de binôme Temps plein / temps partiel. Souplesse pour le type de contrat. Débutant accepté. Permis B indispensable. Au quotidien, en autonomie et selon un planning défini, vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser diverses missions : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie - Entretien du lieu de vie - Courses et repas - Accompagnement aux sorties - Si vous le souhaitez, accompagnement à la toilette et à l'habillage Salaire & Avantages ADMR : Salaire fixe selon grille conventionnelle : à partir de 11.71 € brut de l'heure (soit 1 777,16 € brut pour un temps plein) Évolution rapide au sein du réseau et reprise d'ancienneté ou d'expérience Interventions autour de chez vous Paiement intégral de vos temps de déplacement entre vos interventions Remboursement des frais kilométriques à 0.40 € par kilomètre Prêt d'un véhicule en cas de besoin ou aide à l'achat d'un véhicule en LOA Accueil et accompagnement au métier pour chaque nouveau salarié Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition Formation continue et diplômante Accompagnement possible en VAE pour devenir Accompagnant Educatif et Social Soutien entre collègues et rencontres mensuelles d'échange sur les pratiques Service social à disposition permettant un accompagnement privé (logement, budget, santé au travail, etc) Plateforme d'écoute dédiée au bien-être au travail Mutuelle d'entreprise Retrouvez le témoignage de Tiffany, Aide à domicile au sein de l' ADMR https://youtu.be/tYATdF3mTLA
Notre agence LIP Industrie & Bâtiment de Villefranche-sur-Saône recherche pour l'un de ses clients basé sur Villefranche-sur-Saône, un Chaudronnier Team Leader H/F pour renforcer une équipe dynamique ! En tant que Chaudronnier Team Leader, vous dirigerez un groupe de 3 à 5 personnes et veillerez à ce que les opérations se déroulent de manière fluide, efficace et sécuritaire. Votre rôle comprend la supervision, la coordination et la formation des membres de votre équipe pour garantir la qualité des résultats. Voici vos principales responsabilités : Gérer le fonctionnement quotidien de l'équipe de production. Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures établies. Former l'équipe pour développer leurs compétences techniques. Planifier les tâches et les échéanciers de production. Collaborer avec d'autres départements pour une communication fluide. Résoudre les conflits ou les problèmes techniques au sein de l'équipe. Produire des pièces métalliques conformément aux spécifications requises. Lire et interpréter des plans et des schémas techniques. Fabriquer et assembler des pièces métalliques. Effectuer des travaux de soudage et de brasage. Utiliser des outils de levage comme des chariots ou des ponts roulants pour déplacer des matériaux. Votre rôle est essentiel pour garantir une production efficace et de qualité. Vous devrez être un bon communicateur, un leader engagé et compétent dans les opérations techniques. Vous avez accumulé au moins 10 ans d'expérience dans un poste comparable dans la chaudronnerie ? Vous êtes méticuleux, indépendant et structuré ? Vous savez vous adapter, écouter et transmettre des informations ? Vous êtes énergique et déterminé ?
Si vous êtes Commercial véhicules itinérant H/F et que vous cherchez un CDI à Villefranche sur Saône (69), cette annonce peut vous plaire ! Les principales missions de ce poste sont : - Prospection commerciale itinérante - Développement du secteur commercial - Reporting de l'activité sur le CRM - Vente de véhicules industriels et la gestion des services associés (contrats de réparation, assurance.) Si notre poste vous intéresse, votre profil nous intéresse. Envoyez nous votre CV et laissez nous vous accompagner. Prêts à faire partie de l'aventure ALMA ?
Le Transit est une Entreprise d'Insertion œuvrant sur le secteur marchand dans les domaines du second œuvre bâtiment, de l'entretien paysager et des services aux entreprises (10 permanents, 19 postes CDDI - contrat à durée déterminée d'insertion), le TRANSIT salarie des personnes rencontrant des difficultés socioprofessionnelles, à temps plein, pour 24 mois maximum avec une perspective d'accès à l'emploi en entreprise traditionnelle à l'issue du contrat. Depuis 1982, nous sommes reconnus sur le territoire du Beaujolais par nos clients (particuliers, mairies, diverses collectivités, bailleurs .). Rattaché(e) au Responsable du secteur bâtiment, vos principales missions sont : 1/Encadrer des salariés en insertion en situation de production - Intégrer les salariés au sein de l'équipe et sur le poste de travail - Répartir les activités quotidiennes et donner les consignes de travail - Développer les compétences et l'autonomie des salariés par la transmission des savoir-faire techniques - Evaluer l'acquisition des compétences professionnelles en situation de travail 2/Travailler en collaboration avec le/la chargé-e d'insertion socio-professionnelle - Participer aux entretiens de recrutement des salariés en insertion - Evaluer les difficultés rencontrées et intégrer la notion de problématiques périphériques dans la notion de parcours - Participer aux réunions d'équipe et aux décisions de parcours des salariés - Contribuer à l'élaboration du projet professionnel des salariés en insertion 3/ Organiser et suivre l'activité - Réaliser des chantiers variés de second œuvre bâtiment (Neuf et Restauration) avec une équipe de deux à trois ouvriers - Assurer la qualité et la bonne finition des travaux - Veillez à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité
