Consulter les offres d'emploi dans la ville de Valenton située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Valenton. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 94 - Créteil, 94 - CRETEIL, 94 - MANDRES LES ROSES ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
* Poste et Missions : Pour renforcer notre équipe rattachée au département ADV- SAV, nous recherchons un(e) Secrétaire Service Client SAV(F/H) en CDI. Au sein du service, vous serez en charge de répondre aux attentes de la clientèle, recevoir et gérer les réclamations, les litiges, pour assurer la meilleure réponse possible. Autonome et rigoureux(se), vous serez en contact avec notre transporteur, notre force de vente et nos clients. Vos principales missions: * Répondre aux appels et aux mails * Assurer le traitement, l'enregistrement et le suivi des litiges et réclamations clients dans le respect des procédures en vigueur, * Saisie de commandes ,avoirs et factures * Assurer le suivi et le contrôle des livraisons en coordination avec nos transporteurs, * Rédaction de divers courriers et mails * Mise à jour des Reporting * S'assurer de la traçabilité de l'ensemble des opérations mis en œuvre Ce poste est fait pour vous si: Vous avez acquis une première expérience réussie sur un poste similaire et vous avez une appétence pour le travail en équipe ainsi qu'une sensibilité pour l'administration des ventes et le suivi SAV. Les attendus sur ce poste : Savoir(s)-faire : * Aisance sur les outils bureautiques et informatiques ( Office, planification..) * Maitrise d'un ERP, dans l'idéal SAGE X3. * Connaissance en gestion administrative, et maitrise des process d'instruction de dossiers complexes. Savoirs-être * méthodique * Savoir gérer les priorités * Être capable de s'adapter à différents types d'interlocuteurs * Avoir une capacité à partager l'information, à mutualiser * Savoir garder son calme malgré le mécontentement d'un client * Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe * Être polyvalent et dynamique * Sens du service client et respect des engagements Quelques informations utiles! Type d'emploi: CDI Base contractuelle: 35h/ Semaine du lundi au vendredi. Horaires: (8h45 - 12h30/ 13h30 - 16h45) Salaire Fixe: 2291,66 euros Brut. Les avantages que nous vous proposons : Intéressement, mutuelle d'entreprise très avantageuse avec une faible participation salariale (11€), divers avantages CSE, 3 jours de repos supplémentaires, tickets restaurants d'une valeur de 10,83 euros par jour. Vous vous retrouvez dans ce poste ? Postulez sans plus attendre, les équipes n'attendent plus que vous! A très bientôt !
Au sein d'une équipe de 3 hôtesses d'accueil et 1 coursier interne, rattaché(e) à la Responsable Pôle Accueil-Courrier, vous assurez la qualité de l'accueil physique et téléphonique de tous les interlocuteurs du siège du Groupe Valophis. Vous gérez le bon traitement du courrier (volume important en entrée et sortie) : réception, enregistrement, dispatching. dans les délais. C'est votre personnalité qui est importante pour nous. Au quotidien, vous appréciez le respect et la solidarité, sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens, où les responsabilités, les défis sont nombreux et dans lequel vous vous retrouvez est primordial. De formation bac à bac+2 Secrétariat ou Accueil Relation usagers, vous avez un fort sens du service client, appréciez le travail en équipe, êtes rigoureux, organisé et réactif. Vos qualités relationnelles, rédactionnelles et votre sens de la diplomatie seront des atouts indispensables pour tenir ce poste. Une expérience réussie de 1 à 2 ans minimum sur un poste similaire est souhaitée. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et vous investir dans le secteur du logement social. Nous vous proposons : Une rémunération sur 12 mois, selon l'expérience, entre 27 et 28 k € + primes et intéressement. Des horaires fixes, (08 h 30 à 17 h 00) 34 jours de congés payés et 16 jours de RTT Mutuelle (65 %), Chèques déjeuner (60 %), Pass Navigo (100 %) Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre. Le Groupe Valophis est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances. Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Présentation de l'établissement L'établissement, Foyer d'Hébergement des Résidences de Rosebrie, accueille 63 résidents, en situation du handicap qui travaillent à l'ESAT. Ces personnes requièrent un soutien, une surveillance médicale et des soins. Des activités diversifiées sont proposées chaque jour. Les Missions : - Entretien des locaux (réparation) - Petits travaux Entretien des espaces vertes (tonte) Peinture Profil requis : - Aucune expérience exigée Savoir être : - Rigoureux (se), empathique, loyal(e), bon esprit d'équipe et méthodique
Session de recrutement AESH pour prise de poste en septembre 2024 dans des établissements du 1er et second degré sur Draveil, Soisy sur seine, Etiolles, Savigny et communes alentours. AESH se voit confier des missions d'aide aux élèves en situation de handicap. Sous le contrôle des enseignants, il a vocation à favoriser l'autonomie de l'élève, sans se substituer à lui, sauf lorsque c'est nécessaire. Il participe aux Équipes de Suivi de Scolarité. - Accompagnement des élèves dans les actes de la vie quotidienne - Assurer les conditions de sécurité et de confort - Aider aux actes essentiels de la vie-Favoriser la mobilité. - Accompagnement des élèves dans l'accès aux activités d'apprentissages (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles) - Accompagnement des élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Avoir une bonne élocution et une bonne maitrise du français à l'écrit. Le volet B2 de votre casier judiciaire et votre diplôme vous seront demandés dans les justificatifs à fournir. Le baccalauréat est requis pour les établissements du deuxième degré. Le diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAS) est souhaité pour les établissements du premier degré.
L'entreprise, conçoit et développe des solutions de systèmes intelligents et digitales hautement technologiques autour de 3 pôles : Environnement, Performance Globale et Infrastructure de Transport. Recherche un(e) Assistant (e) technique/ Appels d'Offres H/F Voici vos missions: -Elaborer les dossiers d'appel d'offres, constitue les dossiers de candidatures, en relation avec le bureau d'études, le service commercial et le chargé d'affaires. -Tenir les dossiers administratifs des affaires, les différents tableaux de bord. -Gérer les sinistres en relation avec les assurances. -Gérer les courriers « arrivé » et « départ. -Organiser l'agenda du chef d'entreprise. Vous êtes diplômé(e) d'un BTS assistant manager ou un BTS unité commerciale avec une bonne expérience dans la gestion d'appels d'offres, ou débutant avec envie de s'impliquer. N'hésitez plus et Rejoignez une équipe dynamique, des projets innovants et éco-responsables !
Dans le cadre de son activité, l'hôtel recrute : Un/e réceptionniste H/F Vous travaillez sous la responsabilité du directeur et assurez l'accueil et le bon séjour du client. Missions : Accueillir la clientèle Assurer les check-in et check-out Prendre les réservations Gérer la facturation Réalisation de devis Tâches administratives lié à la réception Fidéliser la clientèle et s'assurer que toutes les demandes de celle-ci soient satisfaites Vous êtes rigoureux et aimez le travail en équipe.Vous avez envie d'apprendre et d'évoluer dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration.Le poste est évolutif
Dalmata Hospitality est le premier Groupe d'hôtellerie économique en France, propriétaire et exploitant de près de 45 établissements de 1* au 3*. L'hôtel Confort de Rungis est un établissement de 77 chambres avec un restaurant de 80 places assises situé à proximité de l'aeroport d'Orly et dispose d'une clientèle affaire et tourisme loisirs et transit ainsi que la clientèles BTP.
Le Centre Franchemont, situé près de Paris à Champigny-sur-Marne dans le Val-de-Marne (94) et spécialisé dans l'accompagnement médico-éducatif des enfants présentant des troubles développementaux du langage, recrute 1 professeur des écoles en CDI pour un temps plein . Cet établissement médico-social est le seul du département à assurer un accompagnement de ce type aux enfants, avec pour objectif un retour dans un cursus scolaire de l'Education nationale. Le professeur des écoles travaille au sein d'une équipe pluri-disciplinaire motivée et expérimentée (pédiatre, psychologue, 4 enseignantes, éducatrice spécialisée, assistante sociale, psychomotricienne, orthophonistes, secrétaire , éducatrice sportive) et bénéficie de formations régulières. Il est chargé d'assurer un enseignement niveau Cycle 3/Cycle 3 à un petit groupe d'élèves ( 7 à 10), en conformité avec les Programmes de l'Education nationale. Poste à pourvoir à compter du 26 août 2024. salaire selon la CCN 66 à partir de 2 160 euros brut/mois. Reprise d'ancienneté Quelques samedis travaillés dans l'année
Rattachement hiérarchique : sous la responsabilité hiérarchique de la direction vous interviendrez en fonction des besoins et des sites, en renfort sur l'accueil physique, téléphonique, ainsi qu'en renfort administratif. Vos missions : - Accueillir le public mission locale + prendre en compte tout public et gérer les flux - Instaurer une relation de respect et s'assurer de la confidentialité des données - Informer, recueillir la demande et orienter - Recueillir et enregistrer la demande et les informations relatives à la situation individuelle du public - Informer et orienter le public reçu - Apprécier l'urgence d'une demande - Assurer un suivi administratif - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Animer un espace d'accueil et d'information / Animer les lieux et organiser l'accès à l'information - Accompagner le public dans la recherche d'information - Documenter / Collecter l'information sur les supports les plus adaptés et innovants - Synthétiser l'information sur les supports les plus adaptés et innovants - Diffuser l'information sur les supports les plus adaptés et innovants - Participer à l'élaboration de support de communication Compétences techniques requises : - Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, internet et messagerie - Maîtrise du logiciel I MILO serait un plus Aptitudes nécessaires à l'occupation du poste (savoir être) - Respect des procédures - Esprit d'équipe, rigueur Prise de poste immédiate CDD 1 an - Salaire brut 2150.22 euros sur 12 mois et demi + chèques vacances + mutuelle + chèques cadeaux + forfait sport + 49.5 jours de congés (CP+ RTT) Formation - expérience professionnelle BPJEPS animation sociale ou Diplôme accueil, administration ou expérience de 6 mois sur des missions similaires, ou formation / expérience relation client. Reprise d'ancienneté en mission locale
Nous recrutons pour compléter notre équipe un.e assistant.e petite enfance au sein de notre crèche. L'auxiliaire de crèche est placé/e sous la responsabilité et l'autorité du Directeur de l'établissement. Il / elle travaille en équipe pluridisciplinaire. Il / elle est amené.e à recevoir des consignes de l'Éducateur de Jeunes Enfants et de l'Auxiliaire de Puériculture avec lesquelles il / elle collabore. Missions -Participer à l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental. -Participer à l'identification des besoins de chaque enfant qui lui est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication). -Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit. -Participer à la mise en place des activités d'éveil. -Participer à l'encadrement des stagiaires « petite enfance ». -Appliquer le projet d'établissement -Réceptionner les marchandises -Veiller scrupuleusement au respect des normes HACCP tant dans la préparation que dans la distribution des repas
Au sein de l'équipe technique , vos missions principales seront les suivantes: -Gestion des appels d'offres -Gestion des appels/mails -planification des techniciens Liste des tâches non exhaustives
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Assurer la relation commerciale en lien avec des prospects / clients déjà identifiés. Conseiller vos interlocuteurs sur leur souhait d'ameublement sur mesure. Réaliser des devis en lien avec les projets clients. Réaliser des plans de modélisation sur le logiciel Sketchup. Relancer ponctuellement les prospects pour concrétiser les projets. Assurer le lien entre les projets et la réalisation par l'équipe technique.
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous travaillez sur du traitement documentaire, traitement de dossiers, complétude de dossiers. Plus en détails, votre rôle sera - Répondre aux DT et DICT (demandes des travaux et demandes d'interventions avant travaux) par mails - Enregistrer la demande dans l'outil et saisir la demande sous Excel - Transférer la demande dans la base de données documentaire - Répondre aux sollicitations internes et externes par mails et/ou téléphone Pour être à l'aise sur ce poste, vous êtes issu(e) d'études administratives et/ou avez une expérience réussie dans du traitement de dossiers ou analyse documentaire ou une expérience en tant qu'archiviste. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et avec le pack office (notamment Excel niveau basique). Travailler avec un double écran est facile pour vous ainsi qu'en open-space. Sur ce poste la concentration est primordiale afin de ne pas faire d'erreur, une grande rigueur également est demandée. Enfin, vous savez respecter les procédures de travail qui vous seront confiées et savez vous poser les bonnes questions quand vous avez un blocage. Sur ce poste, une personne qui sait travailler de façon autonome sera tout à fait à l'aise. Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein 36h par semaine (horaires 9h à 12h et 13h à 17h12) Salaire : 1814.88€ brut mensuel + prime repas 6.10/jour Contraintes au poste : station assise Avantages : - Parcours d'intégration personnalisé et accompagnement - Forte Politique de formation - Prime d'intéressement tous les ans avec possibilité de l'adosser à un PEE et/ou PERCO avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise de 67% (21.68€ à votre charge sur la base de la mutuelle) - CSE - Remboursement de 50% de l'abonnement transport Lieu de travail : Aéroport Orly 4, Avenue de Paris, 91550 Paray-Vieille-Poste
GESTFORM, Entreprise Adaptée, prestataire de services de gestion documentaire numérique et de sous-traitance administrative auprès de Grands Comptes prestigieux (Airbus, EDF, Thalès .), allie depuis 30 ans performance économique et valeurs humaines. GESTFORM, c'est 400 salariés répartis sur 3 sites, Paris-Bordeaux-Toulouse et une volonté de placer l'innovation et l'amélioration continue au cœur de notre fonctionnement.
Hôtesse d'accueil Vous êtes une personne souriante et dynamique, vous réservez à nos clients le meilleur accueil. Vous gérez avec diplomatie toutes les situations. Vous manoeuvrez avec facilité l'ouverture ainsi que la fermeture des caisses, prélèvements, enregistrement des achats, information et conseil client. Ces missions vous permettront de vous impliquer pleinement dans la vie de notre magasin. Cette expérience mettra en valeur votre sens du contact. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, postulez dès à présent. Prime annuelle !
En tant que facturier vous intégrerez le service Finance et vous aurez pour mission de gérer les factures de votre périmètre. Missions : Gestion quotidienne : * Création et envoi des lots de FSE et des lots SCOR et gestion des retours * Envoie des factures aux correspondants et assurer les relances si nécessaire * Traitement des rappels patients N° 1 et 2 * Gestion des mises en demeure et de la mise au contentieux des patients et correspondants * Contrôle des relevés bancaires * Pointage et solde des encaissements patients, caisses, mutuelles et correspondants * Contrôle des cotations avec examens sous-traités * Gestion des rejets des caisses et des mutuelles * Traitement des Retours Noémie Non rapprochés en compte mandataire des cliniques * Aide aux secrétaires sur les difficultés des prises en charge. * Assurer la relation aux patients sur la facturation de leur dossier (téléphone et mail) Gestion ponctuelle : * Traitement des listings des impayés des caisses et des mutuelles * Traitement des impayés patients en listing des sommes supérieures à 15€ * Gestion des indus et remboursements aux différents tiers * Suivi des dossiers non clôturés Vous êtes issu d'une formation minimum BAC dans le domaine administratif/comptabilité et vous avez une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire ou en tant que secrétaire médicale par exemple. Vous avez des notions des règles de la sécurité sociale et des mutuelles ainsi que les modalités de facturation. Vous maitrisez les éléments de base de la comptabilité et des logiciels, une connaissance d'Hexalis ou de Kalisil est un plus. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'adaptation. Vous savez travailler en équipe et vous disposez d'un bon relationnel. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Vous aurez pour missions: Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, vous serez un(e) ambassadeur/ambassadrice de notre maison Vous vous assurez de la bonne tenue de la boutique Vous savez faire un ballotin Autonomie, esprit d'équipe et rigueur sont des atouts indispensables pour réussir sur ce poste
Boutique de chocolat à la marque de renommée mondiale et épicerie fine
Missions En tant qu'Assistant(e) PowerBI, tu es chargé(e) de participer au projet de déploiement d'envergure nationale : Afin d'atteindre tes objectifs, tes missions quotidiennes sont : Comprendre les besoins en termes d'indicateurs à établir, Assister le/la Chef(fe) de Projet PowerBI dans le développement et la mise en place de tableaux de bord et des rapports PowerBI dans le but de suivre les KPI de l'entreprise, Assurer le suivi de la qualité des données en s'assurant du contrôle des données et ajuster en faisant les corrections nécessaires, Assurer le suivi du projet. Profil Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu fais preuve d'une capacité à communiquer facilement et d'un bon esprit d'analyse ? Tu es reconnu(e) pour ta fiabilité et ta capacité à résoudre des problématiques ? Tu es reconnu(e) pour ton organisation et capacité à travailler en équipe ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste en tant qu'Assistant PowerBI il te faudra : Être titulaire d'une formation type Bac+2 en commerce dominante Supply Chain/Grande Distribution, Maîtriser le Pack Office (notamment une aisance sur Excel), L'utilisation de PowerBI et PowerQuery est obligatoire, Maîtriser l'anglais de manière professionnelle, l'allemand est un plus. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI, en statut Agent Maîtrise, au sein de notre Siège à Rungis (déménagement prévu à Châtenay-Malabry en juin 2024), Une rémunération de 2 446€ brut mensuel en fonction du profil et de l'expérience, Un 13ème mois au prorata du temps de présence en entreprise, Un accord télétravail : 2 jours par semaine après 3 mois d'ancienneté, Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
nous recherchons un(e) Agent administratif / Agente administrative. Horaire: 18H a 2h Longue mission en intérim Votre profil : - Connaitre l'outil informatique - Pack office - Avoir l'esprit d'équipe Votre mission : - Prise de rendez-vous - Mailing / Phoning - Facturation - Messagerie Outlook - Tenir un standard - Tenir les calendriers des absences - Contrôles des documents des salariés - Déclarations des heures aux agences d'intérim - Saisie et éditions des bordereaux d'interventions - Gérer les demandes clients
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Préparateur de commandes H/F produits de boulangeries à l'entrepôt surgelé. Le travail est plutôt physique (charge pouvant aller jusqu'à 25 kg par article, et journée à 7 tonnes). Le candidat doit être autonome, volontaire et flexible. Le savoir-être est essentiel. HORAIRE DE TRAVAIL : Travail du lundi au jeudi, de 13h40 à 21h00, voire plus en heures supplémentaires Le dernier vendredi de chaque trimestre, il y a la réalisation d'un inventaire de 8h00 à 12h00, suivi de l'activité quotidienne. Les magasiniers travaillent sur des chariots autoportés attitrés. Ils peuvent être amenés à travailler sous les 3 atmosphères : sec, frais ou surgelé. - Expérimentés dans l'alimentaire - Tri température SEC (ambiant) FRAIS (0° à 5°) SURGELE (-21°) - Sérieux avec très bon savoir être - CACES 1B et 3 obligatoire - CACES 5 non obligatoire
Nous recherchons notre futur référent technique de production en CDI sur l'aéroport d'Orly Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Numérisation des documents - Identification, classification (indexation) et saisie des informations à traiter sur logiciels (logiciel interne) - Contrôle des informations en fonction des procédures établies - Contrôle de dossiers - Analyse de documents - Accompagnement des opérateurs - Enregistrement des reportings : saisie sous Excel Plus en détails, sur ce poste, vous triez et scannez des documents. Ensuite, vous traitez les documents qui arrivent sur votre écran après scan, un par un, vérifiez s'ils sont bien passés au scan, analysez la nature du document, recherchez une ou plusieurs informations à saisir (par exemple la date) et vous l'enregistrez. Les documents sont divers, selon nos clients, par exemple des documents RH, financiers ou techniques. Vous êtes amené/e également à contrôler des dossiers que nous recevons directement par mail, contrôler les pièces jointes et vérifier que les données saisies soient correctes. Toutes les semaines vous mettez à jour les tableaux de bords pour votre responsable, Enfin, vos qualités humaines font que vous êtes à l'aise dans la transmission de vos connaissances, êtes en capacité d'aider les opérateurs administratifs - sur cette mission vous intervenez finalement comme un référent d'équipe. Votre profil : Vous êtes issu(e) d'études administratives ou avez occupé un poste en lien avec la gestion de documents (document contrôler, opérateur/trice GED ou même assistant(e) administratif(ve)). Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, l'univers Windows, la création d'une arborescence, copier/coller des documents, les renommer, réaliser de la saisie, vérifier des données. Vous aimez travailler en équipe, sur ce poste vous êtes en open-space et pouvez avoir des contacts réguliers avec vos collègues. Vous aimez la polyvalence, avez une réelle capacité de concentration, êtes rigoureux. Vous avez une certaine capacité de décision, effectivement c'est vous qui validez le fait d'enregistrer le document sous tel ou tel dénomination. Vous savez respecter les procédures et les consignes de travail, savez mémoriser des informations. Vous faites preuve de patience, d'écoute, de bienveillance à l'égard de vos collègues, nécessaire sur la partie accompagnement au poste des autres opérateurs. Contraintes du poste : - pas de restriction au port de charges (il y en a un peu) - zone de travail dans un petit local sans fenêtre Type d'emploi : CDI Horaires de travail : 36 heures hebdomadaires (amplitude horaire 8h 16h42) Salaire : 1838,76€ brut mensuel + panier repas 6.10€ par jour Avantages : - Formation au poste de 1 à 2 semaines - Parcours d'intégration (on y va petit à petit) - Forte Politique de formation (formation interne et développement des compétences) - Intéressement adossé à un PEE avec abondement - Mutuelle d'entreprise avec participation de l'entreprise de 67% (soit 21.68€ à votre charge) - CSE - RTT (7 par an) - Remboursement de 50% de l'abonnement transport Postes ouverts aux personnes en situation de handicap et en priorité a compétences égales
Vos missions : - Préparation de commandes avec le scan. - Contrôle de la conformité des produits. - Conditionnement des produits. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - Panier repas 6,10EUR ( Horaire de journée) - Primes individuelles - Panier repas de 6EUR + Indemnité transport de 1,74EUR par jour travaillé. 30 min de pause rémunérée - Majoration de 50% heure de nuit et 200% le dimanche - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se). - Vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. - Respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité. - Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande. - Capacité à réaliser des tâches répétitives. - Être rigoureux(se) et organisé(e). - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1A - R489
Notre client spécialiste de la logistique recherche dans le cadre d'un accroissement d'activité, des préparateurs de commandes H/F Vos mission seront les suivantes : - Prise en compte d'un ordre de préparation - Préparation de commandes à l'aide d'un scan - Conditionnement des produits - Contrôle des commandes - Respect des consignes de sécurité, du règlement intérieur, des procédures et du matériel mis à disposition.. Travail en horaire d'équipe : - 6h30 / 13h30 - 13h30 / 20h30 Travail debout Réaliser des re - conditionnements et assemblages simples, des remises en conformité de produits détériorés, ... - Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Coordonner l'activité d'une équipe - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions Rédaction et suivi de tous types d'arrêtés (occupation du domaine public, stationnement, circulation, arrêté provisoires et permanents .) - Tenue d'un fichier de suivi des arrêtés temporaires permettant le contrôle de leur validité (date de fin de travaux, d'autorisation, vérification d'affichage .) - Suivi et vérification sur le terrain de l'affichage, de la fin de travaux/occupation conformément aux prescriptions des arrêtés - Tenue d'un fichier de suivi des courriers de mise en demeure (riverains et entreprises) en cas de travaux non réglementaires et/ou non terminés, pour vérification et relance - Participer aux réunions de concessionnaires et aux réunions de préparation de travaux nécessitant des arrêtés spécifiques et/ou complexes. - Intégrer l'ensemble des arrêtés instruits sur Publi Act et sur le réseau interne des Affaires Générales - Relation avec l'EPT Grand Orly Seine Bièvre : suivi des doléances des riverains (gestion sur un fichier excel), courriers d'avis pour les arrêtés Missions complémentaires : Être en capacité d'assurer des missions de secrétariat lors des absences des collègues et notamment : Rédiger les courriers de la Direction des Services Techniques, gestion des demandes d'intervention sur ATAL, réalisation de bon de commande sur CIRIL, accueil du site LU dans le cadre du planning préétablie Profil / Compétences : - Sens de l'organisation et grande réactivité - Esprit d'équipe et polyvalence sur les autres missions du service - Disponibilité et adaptabilité - Compétences bureautiques (Word, Excel, Outlook, ATAL) - Bon niveau rédactionnel - Qualités relationnelles - Rigueur de gestion - Discrétion professionnelle
Notre centre dentaire privé situé a Vitry sur Seine recherche sa //son secrétaire médical(e) pour rejoindre rejoindre notre équipe dynamique de 4 praticiens et 3 Assistantes dentaire . Le candidat idéal devra posséder des compétences administrative et dentaire ,il elle devra maitriser le logiciel dentaire Veasy et doctolib LE POSTE Accueil physique des patients Recueillir des données cliniques relatives aux besoins et attentes de la personne et de son entourage Gestion des soins (coordonner, organiser et réaliser les SI en salle d'opération) Gestion de l'agenda, confirmation des rendez vous Seconder le praticien dans son explication de plan de traitement Gestion et suivi des dossiers patients Gestion des règlements Gestion des demandes de prises en charges PROFIL Bonne élocution Ponctualité Sens du travail en équipe LOGICIEL DENTAIRE Veasy LOGICIEL MÉDICAL Doctolib HORAIRES Mardi : 09:00 13:00 -14:00 19:00 Mercredi : 09:00 12:00 Jeudi : 09:00 13:00 -14:00 19:00 Vendredi : 09:00 13:00 -14:00 19:00 Samedi : 09:00 13:00 -14:00 19:00 Poste sur 4 jours possible ( Mardi , Jeudi , Vendredi et Samedi ) TYPE DE CONTRAT CDI RÉMUNÉRATION Entre 1760€ brut à 2100€ brut
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - le mercredi 24 avril - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS*** 180, avenue François-Mitterrand 91200 Athis-Mons. Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h. ACTUAL, acteur majeur dans le recrutement, recherche des Préparateurs de commandes (H/F) pour une mission de travail temporaire de longue durée. En tant que préparateur de commande, vous serez responsable de la réception, du stockage et de la préparation des commandes des clients. Vous devrez être capable de travailler de manière rapide et précise afin de garantir une satisfaction client optimale. Vos principales responsabilités seront : - Utilisation du système vocal - Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité - Effectuer le stockage des produits dans l'entrepôt selon les normes en vigueur - Préparer les commandes en respectant les quantités demandées et en veillant à la qualité des produits sélectionnés - Utiliser le chariot élévateur CACES1 R489 pour déplacer les marchandises si nécessaire - Gérer les documents liés aux commandes (bons de livraison, bordereaux, etc.) - Maintenir l'entrepôt propre et rangé Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes prêt à relever ce défi, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous dès maintenant en postulant à cette offre d'emploi.
Actual, entreprise familiale devenue en 30 ans une référence dans le monde du travail vous propose des solutions de mise à disposition de profils adaptés sur de courte ou longue durée. Notre but, anticiper les besoins humains de demain, former et apporter des solutions innovantes pour l'emploi et les compétences.
Nous recherchons pour un de nos clients, Assistant chargé de planification - secteur telecom H/F Vous êtes en charge de : - Recueillir et contrôler les documents relatifs aux interventions, constituer les dossiers - Planifier les interventions techniques et optimiser le plan de charge des techniciens - Suivre et coordonner l'action des équipes techniques - Reprise de rendez-vous clients suite aux échecs de production - Enregistrer et mettre à jour des interventions techniques et s'assurer de leur conformité - Enregistrer et préparer les éléments de rémunération et de facturation - Facturer et clôturer les interventions - Relever et traiter des dysfonctionnements, proposer des solutions - Assurer un reporting périodique des interventions techniques - Contrôler et valider les comptes rendus d'interventions des techniciens - Connaissance du logiciel PRAXEDO est un plus
Vous rêvez d'intégrer une entreprise solide, experte, novatrice, à la pointe des dernières avancées techniques, toujours en quête d'amélioration pour aboutir à un diagnostic précis, élément clé de la prise en charge du patient. Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et avez envie de participer à une mission de santé publique au service de patient? Au sein de notre cabinet médical dermatopathologie et dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, vos principales missions seront seront d'accueillir, renseigner, intégrer et traiter les dossiers des patients : * Frappe de compte-rendu * Réception physique et téléphonique, saisie informatique cytologique et histologique, mis sous plis, gestion des courriers * Saisie et gestion de tous types de règlements, * Gestion de l'archivage, * Identification des dossiers des patients. Vous êtes en lien avec vos collègues secrétaires, les techniciens, les coursiers et les animateurs/responsables de pôle et médecins. Fort(e) d'une expérience dans le domaine de la santé, vous êtes flexible, rigoureux(se) et sachant travailler en équipe ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la frappe de compte rendu. Connaissance logiciel "DIAMICS" si possible Et sinon, chez CND vous aurez: * Une prime de fin d'année * Une prime de participation (selon CA) * Mutuelle d'entreprise * Tickets restaurant
MISSION GLOBALE : Est responsable de l'ADV France. POSITION HIERARCHIQUE : L'Assistante administrative est rattachée au directeur de site. MISSIONS PRINCIPALES : ADV: - Est responsable de la gestion des commandes clients France (saisie, suivi, facturation, litiges) Comptabilité Fournisseurs : - Effectue le rapprochement des factures, contrôle les prix et les quantités et est en charge du classement Production : - Saisie les productions journalières (production) Livraison, accueil et divers: -Contrôle les documents de livraisons marchandises et chauffeurs, -Participe à l'accueil téléphonique
Nous sommes à la recherche d'un préparateur de commande pour notre parc acier sur notre site de Bonneuil-sur-Marne (94) Description du poste de préparateur : Préparation de commandes sur différents parcs (familles de produits) : Aciers, Inox, Rond à béton, Treillis Soudé, Tréfilerie. Utilisation des machines de coupe (scies à ruban) Réceptions de camion, déchargement et mise en stock. Chargement de nos camions Utilisation d'engins de levage : Chariots élévateurs Pont roulants Accueillir et servir nos clients en emporté Édition et validation des bons sur informatique. Il s'agit d'un travail avec essentiellement de la manutention. Le candidat sera amené à être formé directement dans les différents parcs, zones de réception et de stockage afin de connaître nos méthodes et nos produits. Il sera formé par nos soins notamment à l'utilisation des scies à ruban (pas de CACES) Horaires de travail 1 semaine / 2 : 7H00 - 11H00 / 12H30 - 15H30 9H00 - 12H30 / 14H00 - 17H30 Compétences requises : Etre titulaire d'un CACES Chariot cat 3 R489
Intégré(e) au sein d'une PME du secteur BTP, vos missions sont les suivantes : - Pointage, enregistrement et règlement des factures sous-traitant - Demande d'avoir - Saisie d'OD sur logiciel interne compta (ODOO) - Suivi des règlements d'un portefeuille clients - Réception et gestion des appels sous-traitants - Classement Profil : Vous êtes dôté(e) d'un bon relationnel. Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et ponctuel(le).
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son cœur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
En tant qu'assistant responsable Qualité vous participez à la garantie du respect des règles d'hygiène et de sécurité sur l'ensemble de la chaîne : de la fabrication des denrées alimentaires jusqu'à l'achat par nos utilisateurs en passant par la réception, le stockage et la livraison des produits. Vous serez amené à collaborer avec l'ensemble des services de l'entreprise. En cas de problème qualité, vous devrez aider à analyser les défaillances et apporter des solutions fiables et durables. Pour mener à bien votre mission, vos principales activités seront les suivantes : Gestion du Plan de maîtrise de sanitaire Assister et garantir la bonne application de notre plan de maîtrise sanitaire Mettre à jour le plan de maîtrise sanitaire en fonction de l'évolution de la réglementation et de l'évolution des activités de la société Assurer la mise en place et le contrôle des procédures sanitaire lors de la création de notre site de production Gestion opérationnelle Tenir à jour les KPI qualité Gérer au quotidien les non-conformités qualité en interne Mettre à jour le fichier de reporting Accompagner le service client dans leurs réponses à nos consommateurs suite à des incidents qualité Audit Participer et réaliser les audits qualité Vérifier le respect de nos engagements qualité Amélioration continue Appliquer les plans d'action correctifs et en assurer le suivi interne et externe
notre Structure recherche un/une secrétaire administrative sous la responsabilité d'une équipe pluridisciplinaire. Accueillir et orienter les visiteurs. Prendre des rendez vous. Gérer les appels téléphoniques. prendre les messages et les rediriger vers l'interlocuteur approprié. Recevoir et rediriger le courrier et les mails, Rédiger et mettre en forme des documents. Aider a la préparation des formations et des forums. Réserver et préparer les salles de réunions. Préparer l'accueil des stagiaires. Préparer et classer les dossiers nécessaires aux réunions. Effectuer les taches administratives. classement et archivage. horaire en temps partiel du lundi au vendredi de 9h00 à 13h00.
Composé des équipes mobiles d'urgence sociale (EMUS) et du 115, numéro d'urgence pour les personnes sans-abri, le pôle urgence assure une évaluation et une orientation individualisée aux besoins de la personne. La Croix-Rouge française recherche: Un(e) Coordinateur (rice) Pôle Urgence - 115 (H/F) En CDD à temps plein Lieu de travail : 46 rue Eugène Dupuis 94000 CRETEIL Dans le cadre de la mission de service public du 115, vous veillez à la continuité de service et faites remonter toutes difficultés inhérentes à cette mission. Vous assurez la coordination des actions du SIAO avec les PASH ainsi qu'avec le Conseil Départemental. Vos missions : Travailler en collaboration sur l'ensemble des dispositifs S'assurer de la bonne collaboration entre les équipes 115 (écoutants et Agents administratifs), celles des équipes mobiles (EMUS) et de l'insertion. Organiser le service, créer et mettre en œuvre les outils et protocoles en lien avec le chef de service Épauler et conseiller les équipes sur les situations complexes, et les soutenir dans la prise d'appels en cas de besoin. Veiller à la cohérence des orientations effectuées en cohérence avec les évaluations faites, et les protocoles de prise en charge. Superviser les équipes Reporting et travail en proximité avec la cheffe de service Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et orale permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : Maîtrise de l'outil informatique (pack office, boîte mail) Sens de l'organisation, réactivité, gestion des priorités et de l'urgence Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens du travail en partenariat Qualité de communication orale et écrite, diplomatie Permis B Niveau Bac+2 Connaissance du secteur AHI et des acteurs de la veille sociale Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 16h. Déplacement dans le département
VALDOLY FLEURS vous propose un poste de fleuriste à responsabilité en CDI . Vous avez envie d'évoluer et de développer votre esprit créatif . Vous êtes motivé (e), rigoureux (se). Vous accueillerez et conseillerez la clientèle, réaliserez des compositions florales pour tous types d'évènements. Profil : ce poste peut convenir à un débutant si titulaire du CAP fleuriste. *******Salaire à négocier selon profil et expérience**********
Entreprise Vous n'imaginez pas ce que ce métier peut vous apporter Laissez nous vous guider. Vous recherchez du sens dans votre métier ? OGF est fait pour vous : devenez Conseiller Funéraire. Qui sommes-nous? Depuis 200 ans, les femmes et les hommes d'OGF accompagnent avec empathie et bienveillance les familles dans l'organisation et la personnalisation des parcours d'obsèques à travers ses enseignes de renom : PFG, Roblot, Henri de Borniol, Dignité Funéraire. OGF, premier opérateur de services funéraires en France poursuit son développement : avec plus de 1100 agences et de 6000 collaborateurs sur tout le territoire : notre groupe répond aux besoins essentiels des familles en deuil en concevant et déployant les services, l'organisation et les infrastructures qui permettent de rendre un hommage unique aux défunts. Spécialiste du funéraire, OGF développe ses expertises dans tous les domaines en lien avec son c?ur de métier. Il est ainsi le référent de la prévoyance obsèques, de la marbrerie funéraire, de la construction et de la gestion des crématoriums, maisons funéraires et cimetières, du transport de défunt et le premier fabricant de cercueils en bois massif européen (fabrication à partir de bois français issus de forêts gérées durablement). OGF, entreprise Handi-accueillante Poste Devenir conseiller funéraire chez OGF, c'est la promesse d'exercer un métier riche de sens, aux missions multiples, dans un réseau de proximité, et de bénéficier de formations tout au long de votre carrière. La raison d'être d'un conseiller funéraire : Accueillir, accompagner les familles et faire preuve de créativité pour personnaliser le parcours des funérailles et être ainsi au plus près des volontés du défunt et de ses proches, Proposer l'ensemble des solutions (produits, services, contrats obsèques, solutions de financement ) pour s'adapter aux besoins de chacun, Développer votre agence, grâce à un relationnel de proximité avec les familles et les acteurs locaux. Profil Si vous avez de l'écoute, de l'empathie, êtes soucieux de la qualité de service, et cherchez un métier unique, rejoignez OGF ! Quel que soit votre parcours, c'est votre envie et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous offrirons la formation diplômante de conseiller funéraire. Vous bénéficierez d'une rémunération et d'avantages attractifs (participation, intéressement, mutuelle, tickets restaurant, CE, 1% logement). Si vous vous reconnaissez dans cette description et dans les valeurs de respect, responsabilité, sens du service et bienveillance, alors adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous.
LES PRINCIPALES MISSIONS ? Le service intercommunal insalubrité et traitement de l'habitat indigne intervient sur 5 villes (Athis-Mons, Juvisy-sur-Orge, Paray-Vieille-Poste, Savigny-sur-Orge et Morangis). Il est chargé de l'instruction des signalements et plaintes des administrés en matière d'habitat (situations de risques pour la santé et la sécurité liés aux problématiques de logement) pour le compte des maires. L'apprenti sera chargé de : - Aider à la préparation de documents administratifs (rédaction et mise en page des courriers, etc.) - Participer à la conception des dossiers thématiques/spécifiques (ateliers de sensibilisation du public, supports de communication, etc.) - Apporter un appui au fonctionnement et à l'activité du service : appui pour la prise de rendez-vous et les relances des administrés, organisation de réunions et de temps de rencontre avec les partenaires (villes, Agence régionale de santé, etc.), rédaction de comptes-rendus, etc. - Remplir les tableaux de suivi faisant état de l'activité du service ; - Participer à la préparation du bilan annuel du service en lien avec l'équipe - Participer au classement et à l'archivage des dossiers insalubrité - Participer à l'accueil téléphonique du service, apport d'un premier niveau de réponse aux usagers sur les questions impliquant l'activité du service PROFIL RECHERCHÉ + Préparation du diplôme du Baccalauréat Professional Gestion - Administration + BTS SAM et équivalents
LES PRINCIPALES MISSIONS ? Au sein d'une équipe d'archivistes, et directement rattaché.e à la responsable du service, vous contribuez à la mise en œuvre de la politique de records management, de collecte, de conservation, de traitement, de communication et de mise en valeur des archives de l'EPT et des villes mutualisées d'Ablon-sur-Seine, Athis-Mons, Juvisy-sur-Orge et Paray-Vieille-Poste. Vous participez aux activités : - Liées aux relations avec les services producteurs d'archives : participation aux activités de collecte (y compris la prise en charge physique), conseil, sensibilisation, formation des services et contrôle des versements, application des procédures de versement. - Découlant de la chaine de traitement archivistique : tri, élimination, classement, description et réalisation des instruments de recherche d'archives (notamment récolement ou classement de fonds d'archives à définir avec l'apprenti(e) lors de l'entretien). - Liées à la gestion matérielle des documents : réception, vérification et communication des versements ; participation à la politique de conservation préventive et palliative ; - Visant à développer l'accueil des publics et la politique de médiation culturelle : accueil, accompagnement du public en salle de lecture ; recherche et communication physique ou dématérialisée aux utilisateurs et suivi des prêts ; participation aux projets de valorisation du patrimoine. PROFIL RECHERCHÉ + Culture générale, capacité à travailler seul et en équipe, esprit de synthèse et logique, ouverture d'esprit, qualités relationnelles, sens de l'observation NIVEAU REQUIS + Licence professionnelle ou master professionnel archives
***poste urgent débutant accepté, anglais bon exigé, formation dispensée*** Notre hôtel recherche un/une réceptionniste pour le vendredi, samedi et dimanche 14h30 à 23h (samedi et dimanche uniquement, possible) Vous serez chargé(e) de l'accueil et du renseignement de la clientèle, Vous effectuez les check in, chek out. Vous gérez les mails pour les réservations. Vous gérez le standard Vous réalisez des encaissements Vous maitrisez l'anglais car nous sommes un hôtel d'aéroport. Avantages : - prime d'activité - panier repas - mutuelle - 50% du pass Navigo
La gestion des recrutements des collaborateurs ; La gestion des rattrapages des entretiens professionnels ; La participation au traitement de la paie (externalisée) et de l'ADP , de l'embauche au départ du salarié ; La gestion des demandes au quotidien ; La gestion de la formation ; L'établissement des ruptures conventionnelles .
BHA ENVIRONNEMENT est implanté à Vitry sur seine, spécialisée dans la réalisation de missions techniques liées à l'environnement et à la gestion des risques afférents aux polluants du bâtiment depuis 2012. Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Technique et administrative pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de fournir un soutien administratif et technique à notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur technique ainsi que l'assistante de direction pour assurer un fonctionnement efficace du bureau et fournir un excellent service client. Responsabilités: -Organisation et gestion de secrétariat - Réception de demandes, traitement et diffusion - Assurer le secrétariat technique (communication technique, téléphonique, prise de rdv , rédaction et envoi de mail) - Coordonner les rendez-vous, élaboration des plannings, fiche de mission pour nos collaborateurs de terrain - Assurer le secrétariat administratif (mise à jour de tableau hebdomadaire, envoi de rapport et diffusion d'informations) - Collaborer avec les autres membres de l'équipe Qualifications: - Expérience préalable dans un rôle administratif ou de secrétariat - Maîtrise des outils Google Suite (Google Docs, Sheets, Slides) - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais - Forte attention aux détails et capacité à travailler de manière précise - Expérience en service client ou support client est un plus Vous présentez idéalement une première expérience à un poste similaire, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez l'esprit d'équipe et une capacité d'adaptation Nous offrons: - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Des opportunités d'apprentissage et de développement professionnel - Une rémunération compétitive POSTE A POUVOIR RAPIDEMENT Type d'emploi : CDI Rémunération : 24 000,00€ à 26 400,00€ par mois Programmation : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail en journée
La Maison de Karim est un centre d'hébergement d'urgence accueillant 41 personnes (hommes et femmes isolés) et un accueil de jour tout public à la rue, assurant les prestations : domiciliation, repas, hygiène, accompagnement La Croix-Rouge française recherche: Un(e) ANIMATEUR SOCIO EDUCATIF (H/F) En CDD à temps plein Lieu de travail : Vitry sur Seine Le poste : Sous la responsabilité d'un cadre de direction, vous assurez l'accueil, l'évaluation, l'orientation et l'accompagnement du public reçu au sein de la Maison de Karim. Vos missions : Vous définissez les besoins des personnes et mettez en place des projets en lien avec leurs aptitudes, leurs compétences, leurs goûts pour favoriser le développement personnel, en cohérence avec le projet de service de l'établissement. Vous participez à l'accueil des personnes et à son installation dans son nouveau lieu de vie. Vous proposez et animez des activités spécifiques à orientation culturelle et sportive pour enrichir le quotidien des personnes. Vous développez le réseau de partenaires extérieurs pour ouvrir l'établissement aux activités culturelles et ludiques. Profil du candidat: Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : Maîtrise de l'outil informatique Aisance relationnelle. Capacité rédactionnelle Prise de poste immédiate Informations pratiques liées au poste : Horaires et jours travaillés : 7h45 -17h45 ; 15h-22h ; 8h-15h ainsi que 2 week-end par mois selon planning
Hospitalisation à Domicile (HAD) de l'Assistance Publique des Hôpitaux de Paris (AP-HP), et plus particulièrement le département Pharmacie-Logistique, recherche un(e) secrétaire (H/F) avec pour mission principale d'assurer le secrétariat de la pharmacie, du Pharmacien chef de service et du département. CCD de 3 mois sur poste vacant. Poste à pourvoir immédiatement. Missions liées à l'activité pharmaceutique : - Assurer une permanence de qualité - Gérer les fournitures de bureau - Répondre aux appels et savoir les orienter en tenant compte de l'urgence éventuelle - Gérer le courrier, e-mail et fax : réception, tri et distribution - Classer, ranger, diffuser divers documents, revues professionnelles... - Rédiger, saisir et diffuser des courriers - Concevoir et réaliser des maquettes (ordonnances types, affiche de bon usage...) - Gérer les retraits de lots : rédaction et diffusion sous contrôle pharmaceutique - Gérer les Procès-Verbaux de stupéfiants sous contrôle pharmaceutique - Saisie de données comptables rétrocession et T2A sur logiciel Missions qualité et gestion des risques : - Rédiger des procédures - Mettre à jour les documents dans la GED Gestion des plannings - Organiser les réunions (rédaction des avis de réunions, gestion des salles) - Planifier des RDV selon l'agenda des pharmaciens Missions liées à l'activité du service : - Diffuser des notes et lettres d'information sur l'ensemble des Unités de Soins - Gérer les courriers du département - Établissement des dossiers RH Missions spécifiques : - Rédiger le rapport d'activité et faire du reporting au CAP - Rédiger des enquêtes de satisfaction, saisir les réponses et mettre en forme les résultats - Ponctuellement, la secrétaire de la pharmacie peut être amenée à remplacer une secrétaire du département en cas de nécessité de service Projet : - Participer aux projets du département en lien avec le responsable du service Qualités requises : - Esprit d'équipe - Rigueur - Autonomie - Polyvalence
Nous sommes un cabinet d'ingénierie générale et d'architecture, nous sommes situés à Charenton-Le-pont (94220). Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administrative idéalement AVEC expérience dans le BTP, le poste est à pourvoir rapidement. Nous recherchons une personne motivée, dynamique et organisée. Vous serez formé auprès de nos équipes. Les taches principales sont essentiellement de la prise d'appels téléphoniques, rédaction de différents documents, constituer des dossiers administratifs d'appels d'offres, gestion des boites mails etc... Le processus de recrutement s'effectuera en deux temps, un 1er rendez vous de présentation puis un second avec les dirigeants de l'entreprise.
La filière lutte contre les exclusions du Val-de-Marne gère le SIAO et des équipes mobiles, des structures d'hébergements, des dispositifs d'accueils des demandeurs d'asile et des services médico-sociaux. CHU Altho : hébergement en diffus de familles, Et le CHU Les P'Tits Loups et les Z'Elles : hébergement de femmes avec enfants, dans une structure collective. La Croix-Rouge française recherche : Un(e) Maîtresse de maison (H/F) En CDI à temps plein Lieu de travail : Bureau situé à Villejuif Vous assurez l'accueil et l'orientation des personnes au sein du centre d'hébergement d'urgence : Vous intervenez auprès des personnes dans le quotidien du centre CHU Les P'Tits Loups et les Z'Elles : ACCUEIL : Vous assurez la relation avec le 115 pour les orientations : seules les personnes orientées par le 115 ou en contrat d'hébergement peuvent pénétrer à l'intérieur de la structure. Vous accueillez les personnes orientées, vous avez une écoute attentive et êtes disponible. Vous accompagnez les personnes orientées dans l'appartement qu'elles vont occuper. Vous informez les hébergées sur les règles de vie au sein du centre. Vous montrez le fonctionnement des matériels mis à disposition. Vous surveillez le centre, veillez au bien être des hébergées et devez intervenir efficacement en cas de conflit afin d'assurer la protection de chaque individu. Pour cela, vous faites respecter le règlement de fonctionnement et vous assurez le recadrage des personnes si nécessaire. En cas de non-respect du règlement par une hébergée, vous revenez avec elle sur ce non-respect et faites un rapport d'incident. En cas de besoin, vous prévenez le cadre d'astreinte fonctionnelle. Vous ne devez pas autoriser des personnes extérieures à pénétrer sur le centre. Pour cela, maintenez la porte d'entrée systématiquement fermée HYGIENE : Vous proposez et coordonnez des actions d'entretien du CHU auprès des hébergées en veillant à la qualité du cadre de vie (espaces collectifs) et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des personnes dans les actes de la vie quotidienne. Vous réalisez des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine. ) en lien avec les autres membres de l'équipe. ANIMATION : Vous mettez en place des activités et animations à destination des personnes présentes sur la structures et ce dans un objectif ludique et/ou éducatif. Ces activités peuvent être régulières ou exceptionnelles, et concerner un nombre variable de personnes. Vous intervenez auprès des familles au sein des appartements diffus du CHU ALTHO: Vous assurez l'admission des personnes orientées pour les aider dans leur installation dans le logement. Vous expliquez le bon fonctionnement des matériels mis à disposition. Vous accompagnez les personnes dans la compréhension des règles du savoir habiter. Vous accompagnez les ménages hébergés dans l'entretien et la gestion des logements. Vous avez un rôle éducatif sur les règles de vie et d'hygiène. Vous mettez en place un accompagnement lié au savoir habiter et signalez en cas de désordre important. Réactif(ve), avec le sens des initiatives, vous savez vous adapter au travail en équipe pluridisciplinaire et aux publics de cultures différentes ne parlant pas ou peu français. Vous pouvez également disposer d'une bonne capacité d'organisation et d'une aisance rédactionnelle et oral permettant la transmission des informations essentielles. Prérequis : Maîtrise de l'outil informatique Aisance rédactionnelle. Permis B Travail du lundi au vendredi, selon un cycle de travail de deux semaines Déplacements : dans le département du Val-de-Marne
recherche 2e secrétaire médicale avec ou sans expérience pour cabinet médical de 2 médecins experts en assurance Formation assurée sur place par une secrétaire expérimentée et les deux médecins. Il s'agit d'un remplacement pour congé maternité à débuter mi aout pour 6 mois en CDD. Missions adressée par les assurances. Convocation écrite ou téléphonique des assurés Réception téléphonique pour prise de RDV. Contacts téléphoniques avec les gestionnaires d'assurance. Travail sur PC poste fixe et personnel Frappe du courrier dicté avec correction et mise en page des expertises dictées ou frappées au cabinet ou à l'extérieur. Connaissances médicales minimales, capacité de frappe rapide, contact bienveillant avec les assurés au téléphone ou lors de leur venue au cabinet, bonne présentation, ponctualité des horaires, cadre du secret médical dans et à l'extérieur du cabinet, envie de travail en petite équipe de 4 personnes et bonne motivation nécessaire? Prise en charge 50% carte de transport éventuelle. Travail 35 heures par semaine du lundi au vendredi 9H-13H puis 14H-17H aménageable à discuter.
Description du poste : En tant que secrétaire administrative au sein de notre auto-école, vous serez responsable de la gestion quotidienne des tâches administratives et de soutien de l'équipe pédagogique. Vous serez chargé(e) d'assurer un service client de qualité, de maintenir un environnement de travail organisé et de contribuer au bon fonctionnement général de l'auto-école. 1. Accueil téléphonique et physique des clients, répondre à leurs questions et fournir des informations sur les services offerts. 2. Gestion des inscriptions et des dossiers des élèves, y compris la saisie de données et la mise à jour des fichiers. 3. Planification et coordination des cours de conduite avec les moniteurs, en tenant compte des disponibilités des élèves. 4. Traitement des paiements des élèves et tenue à jour des registres comptables. 5. Gestion des fournitures de bureau, des équipements et de l'inventaire. 6. Collaboration avec les organismes administratifs et les partenaires externes pour assurer le respect des réglementations en vigueur.
Adecco Ivry recrute un hôte d'accueil h/f . Lieu : Choisy le Roi Secteur activité : assurance Contrat d'intérim du 02/05 au 30/06/2024. Au sein de l'agence, l'hôte d'accueil h/f réalise les lissions suivantes : - Accueil client physique et par téléphone, - enregistrement des informations sur le logiciel - Appels sortants pour obtenir des rdv pour les conseillers Horaires de travail : 9h30/12h30 - 14h/18h du lundi au vendredi Salaire : 2256€21 brut base : 1766€92 Prime vac : 108€05 13ème mois : 147€24 Ind lieu de résidence : 234 € TR : 9€ dont 3€64 de part salariale Titulaire d'un BAC ACRU et une expérience en accueil ? Vous avez le sens de la relation client ? Votre Savoir être : sourire, réactivité, dynamique, proactif ? Alors le poste est pour vous : nous attendons votre candidature
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics Communication est un centre de formation dédié à l'excellence dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. Situé à Saint-Maurice, notre établissement se distingue par son engagement à former les futurs professionnels du secteur. Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Ses relations privilégiées avec de grands noms de la grande distribution (Intermarché, Carrefour, Franprix ) permettent à ses alternants d'acquérir une bonne expérience dans ce secteur d'activité. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Notre Mission : Nous sommes déterminés à offrir des programmes de formation de haute qualité, alignés sur les besoins du marché. Notre objectif est de préparer les apprenants à exceller dans le monde du commerce, en mettant l'accent sur les compétences pratiques et les connaissances théoriques nécessaires. Décrochez une Carrière Dynamique dans la Grande Distribution ! Devenez Employé(e) Commercial(e) avec le Titre Professionnel de Niveau 3 Rejoignez notre programme de formation en alternance de 10 mois ! Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans Objectifs de la Formation : Obtenez le Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP/BEP Préparez-vous aux métiers de Vendeur(euse), Employé(e) de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse Compétences Visées : Techniques de vente et de service Tenue de caisse Techniques de merchandising Gestion des stocks Connaissance des produits frais Prérequis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau 3ème, CAP/BEP ou supérieur Modalités d'Inscription : - Postulez directement ou sur notre adresse recrutement@alltechnics.fr - Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Durée / Rythme de la Formation : 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Ce que vous apprendrez : Approvisionnement d'un rayon et optimisation des stocks Accompagnement du client et renforcement de l'attractivité commerciale En Magasin, Vous Serez Acteur/actrice de : Tenue des réserves et rangement des marchandises Propreté et mise en place des opérations commerciales Comptages réguliers de stocks pour commandes et inventaires Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service (H/F) Vendeur en alimentation (H/F) Personnel de caisse (H/F) Et Après ? Explorez de Nouvelles Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niv.4) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous avec Excellence chez CFA Alltechnics Communication ! Type d'emploi : Alternance Salaire : 759.77 € à 1766.92 € par mois Environnement de travail : En présentiel Lieu du poste : En présentiel
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste L'agent d'accueil est placé sous la responsabilité du Chef de site gère et veille au bon fonctionnement de son périmètre essentiellement situé sur les têtes de stations taxis d'Orly. Missions: - Accueil de clients et orientation des passagers - Gestion de flux des taxis en zones de prises en charge - Communication permanente avec le régulateur CDI Horaires : amplitude horaire de 06h00 à 00h00 Temps partiel : 28h/semaine Disponibilités : planning variable du lundi au dimanche Rémunération : 1413.50 € brut/mois +carte de parking ou remboursement des transports à hauteur de 50% + majoration des heures de nuit, dimanche, jours fériés. Profil Excellente communication Résistance au travail en extérieur. Capacité à gérer les conflits Réactivité, autonomie et résistance au stress.
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS LE 24/04 180 avenue François Mitterrand 91200 Athis-Mons Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 14h le Mercredi 24 avril *** Le métier consiste dans le terminal Paris-Orly, à accueillir, informer et orienter les clients. Le rôle de l'agent d'accueil aéroportuaire intègre des missions visant à faciliter, garantir la fluidité des passagers et participer à l'amélioration de l'expérience clients. Poste sur une zone de l'aérogare de Paris-Orly, nécessitant l'adaptation des horaires de travail décalés (en relation avec les heures de décollage ou atterrissage des avions) et ce, week-end et jours fériés compris. CONDITIONS Etre éligible à l'obtention d'un titre de circulation aéroportuaire (badge rouge) Capacité à travailler en station debout Posséder le permis B et un véhicule est conseillé étant donné les horaires : Vacation du matin pouvant débuter à 4h, vacation d'après-midi pouvant finir à 24h. APTITUDES PROFESSIONNELLES Excellente présentation, sens du service, goût pour le travail en équipe, dynamisme et sourire. Disponibilité, rigueur et maitrise de soi, gestion du stress et courtoisie Capacité à se concentrer et évoluer dans un environnement passionnant avec du public. COMPETENCES Parfaite élocution et maîtrise de la langue française (à minima à l'oral). Pratique de l'anglais et troisième langue souhaitée REMUNERATION Salaire mensuel brut moyen de 1 740€ à temps plein, intégrant des majorations et des indemnités (transport, repas). Une prime à la performance est versée en supplément de salaire en contrepartie de la réalisation d'objectifs et le stationnement à l'aéroport est pris en charge par l'entreprise.
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS LE 24/04 180 avenue François Mitterrand 91200 Athis-Mons Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 14h le Mercredi 24 avril *** Le métier consiste à accueillir, écouter, informer et orienter les passagers arrivée et départ dans le but de développer les démonstrations d'hospitalité, de faciliter le parcours du client, et d'améliorer la fluidité des circuits passagers. Il est affecté dans une zone d'exploitation du terminal (territoire), en Zone publique ou en zone réservée. Il y décèle les besoins des passagers et va au-devant d'eux pour contribuer à l'atteinte des objectifs fixés par ADP en termes de Satisfaction Client. Garantir la satisfaction du passager dans son parcours. L'agent reste attentif aux attentes des clients : accueil, information, orientation, et réponses précises aux questions. Proposer les gammes de services offerts autour de son territoire et veiller aux éléments de confort de l'environnement. Il s'assure de la disponibilité des installations et équipements et informe en temps réel sur tout type de dysfonctionnement . Garantir la fluidité du parcours client : en tenant compte des informations trafic et aléas d'exploitation ; Est en relation avec Aéroports de Paris pour anticiper, conseiller, proposer et organiser l'activité. Anticipe et va à la rencontre des passagers pour répondre à leurs besoins immédiats. Analyse la problématique client, et propose une solution partagée avec Aéroports de Paris pour la mise en œuvre S'inscrit dans le cadre des attitudes de service à chaque acte de la relation client en se reposant sur les dimensions humaines, professionnelles et esthétiques. Assure une veille permanente en relation avec le superviseur régulateur et les chefs d'équipe pour optimiser le niveau de qualité des prestations d'accueil. Analyse, détecte des pistes d'améliorations et se coordonne avec son encadrement en vue de leur mise en œuvre. Contribue au reporting qualité et aux démarches d'excellence opérationnelle. Travail en équipe Apporte son soutien aux chefs d'équipe, conseille, coordonne et accompagne dans l'application des procédures et le respect des engagements des attitudes de service de tous les agents WELCOME.
L'agence GITEC, basée à Cergy, est spécialisée en délégation de personnel technique et ingénieurs, nous intervenons entre autres en bureau d'études. Nous recherchons pour une entreprise indépendante et d'envergure, spécialisée dans les travaux de rénovation de façades deux assistants(es) travaux. Sous la responsabilité du responsable vous aurez pour missions Assurer le secrétariat de l'Entreprise. Apporter un appui fonctionnel et opérationnel à la Direction pour la gestion et le développement de l'Entreprise. S'assurer que les différents interlocuteurs de la société aient une réponse à leurs différentes demandes. Garantir la conduite en qualité et en délai des demandes d'opérations formulées par la Direction. Liens fonctionnels : La fonction implique de collaborer avec tous les membres de l'entreprise et plus particulièrement avec les responsables suivants : La comptable Directeur de travaux Les chefs d'équipes RESPONSABILITES PRINCIPALES . Prise des appels téléphoniques. Prise en compte des demandes. Organiser la réponse ou s'assurer qu'une réponse a été apportée par mail ou par courrier. Fonction d'assistanat : Rédaction et préparation des courriers. Assurer la gestion des achats des fournitures courantes. Responsabilité de l'accueil des clients : Ecoute et prise en compte de la demande des clients. Caractérisation de la demande et enregistrement. Organisation des rendez-vous avec les clients. Assurer une traçabilité des demandes des clients. Vous êtes issu(e) d'une formation bac professionnel ou BTS dans les métiers du secrétariat. Vous maitrisez le pack office et avez idéalement une expérience dans les métiers du bâtiment. C'est avant tout votre investissement, implication, rigueur et votre envie qui feront la différence.
Société spécialisée dans la grande distribution, consommation, industrie, entreposage et stockage basée à Athis Mons, recherche d'un(e) Assistant(e) Gestion Administrative et Administration du Personnel de commandes H/FVous aurez pour missions : - Etre le/la garant(e) de la gestion administrative du site et de son suivi (contrôler les factures, bons à payer, gestion des commandes de fournitures, consommables, mise à jour des différents registres, transmission des éléments au siège si nécessaire, rédaction de courriers, attestations, convocations, classement, archivage etc.) - Suivre et mettre à jour de notre logiciel de Gestion des Temps (BODET) : création profils dans l'outil, suivi des pointages et traitement des anomalies, vérification et contrôle des éléments variables de paie (heures supplémentaires / nuit / férié /absences etc.)., remontée au RH multi-sites des éventuels non-respect de la réglementation. - Gestion de l'intérim dans son intégralité : définition du besoin, recrutement des intérimaires, suivi des contrats et de leur renouvellement, suivi de l'intégration, gestion de la facturation aux agences de travail temporaire. - Participer au recrutement en CDD / CDI de l'entrepôt (préparateurs de commande, caristes, agents logistiques) et en suivre l'intégration. - Mettre en oeuvre les process RH d'un point de vue administratif : devis auprès des prestataires formation, suivi et déploiement du plan de formation, constitution des dossiers d'embauche, remise de documents administratifs, mise à jour de procédures. - Organiser les évènements ponctuels de l'entreprise et participer activement à la vie du site. - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation Poste à pourvoir en CDI à temps complet (35h), statut employé, sur des horaires de journée Salaire : 2100 à 2400EUR selon le profil. - Numériser un document
Notre association recherche pour compléter son équipe un.e médiateur.trice adulte relais pour intervenir au cœur du quartier des 4 cités (quartier prioritaire de la ville de Champigny sur Marne) Dans une démarche d' « aller vers », votre mission sera de Contribuer au « bien-vivre ensemble » des habitants du quartier, à la promotion de la citoyenneté et de la laïcité dans le cadre de la parentalité Vos activités: Aller à la rencontre des habitants de la commune et du quartier en priorité ; - accompagner les habitants à la réalisation de projet individuel ou collectif - mettre en place des actions de soutien à la parentalité et de prévention - animer et coordonner des activités auprès des parents et des enfants du quartier notamment dans les écoles - organiser des sorties culturelles avec les familles et/ou les enfants - élaborer de nouveaux projets dans l'objectif de répondre aux besoins des habitants en favorisant le lien social. Profil recherché : - Être capable d'accueillir, écouter, orienter et exercer toute activité qui concourt au lien social - Savoir informer et accompagner les personnes dans leurs démarches administratives - Avoir une grande qualité relationnelle - Savoir s'adapter et travailler en équipe - Avoir une expérience du milieu associatif - Faire preuve d'autonomie - Connaître et maîtriser les outils numériques Concernant le poste : Vous travaillerez du lundi au vendredi, selon les horaires définis en fonctions des activités de l'association et occasionnellement le week-end ou le soir.Déplacements possibles sur le département du 94 Il s'agit d'un contrat adulte relais, merci de vérifier les conditions d'éligibilité avant d'adresser votre candidature (etre inscrit a pole emploi +avoir plus de 26 ans + habiter en quartier prioritaire de la ville)
JOB : 2 hotes ou hotesses - Seminaire - Charenton le Pont 94220 28/05/2024 de 08:30 à 18:00 (-01:00 de pause) 29/05/2024 de 08:30 à 12:00 Accueil, passage micro, vestiaire Tenue : Personnelle élégante 14,10 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Le groupe Sergic recherche un Réceptionniste Polyvalent H/F, pour rejoindre sa Résidence Combo basée à Villejuif (94). Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein. Sous la responsabilité de l'Adjoint de Direction, vous êtes garant de la qualité de l'accueil des clients et de toute personne extérieure à l'établissement, contribuant ainsi à valoriser l'image et la notoriété de la société. Pour ce faire vos missions sont : -Assurer un accueil physique chaleureux et individualisé de la clientèle dans le respect des normes définies, -Assurer l'accueil téléphonique et orienter les appelants, -Enregistrer les départs et arrivées des clients, -Planifier les réservations et l'occupation des chambres, -Mettre en place les buffets dans le respect des règles d'hygiène, -Assurer la clôture informatique de la journée et vérifier les encaissements journaliers, -Garantir la propreté des locaux du rez-de-chaussée, local poubelle, WC, réception et salles de séminaires, -Vérifier la propreté des accès de l'enseigne, vider la poubelle de l'entrée et la terrasse si besoin. Temps de travail : du Mardi au Samedi (jours de repos le dimanche et lundi).
Au sein de la Direction de la Petite Enfance et de la Parentalité, et sous l'autorité hiérarchique du responsable de la crèche, l'agent petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'agent prend en charge les enfants en veillant à leur sécurité et à leur bien-être sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel. Missions confiées: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux (assistant éducatif petite enfance) - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité et prendre en compte la diversité culturelle. - Favoriser la socialisation du jeune enfant, établir une relation de confiance avec les parents. - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement, respecter le choix des parents en matière d'allaitement - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents. Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants (assistant éducatif petite enfance) - Communiquer avec la famille au quotidien et favoriser la participation à la vie de l'établissement - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants. - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant, réaliser les soins courants d'hygiène dans le respect de son intimité - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes. - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure - Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants (assistant éducatif petite enfance) - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression, participer aux sorties pédagogiques - Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène, réguler les interactions entre les enfants - Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter et réagir en cas d'accident - Participation à l'élaboration du projet d'établissement et de la ville (journées des Droits de l'Enfant ). - Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (en l'absence des agents technique) Vous possédez impérativement le CAP Petite enfance. Vos savoirs être: - Avoir l'esprit d'équipe - Sens des relations humaines - Capacité d'adaptation - Faire preuve de discrétion - Être dynamique Horaires réguliers mais pouvant être décalés (accueil d'urgence, etc.), de 7h 30 à 18h30 Réunions occasionnelles en soirée
Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Ses relations privilégiées avec de grands noms de la grande distribution (Intermarché, Carrefour, Franprix ) permettent à ses alternants d'acquérir une bonne expérience dans ce secteur d'activité. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Notre Mission : Nous sommes déterminés à offrir des programmes de formation de haute qualité, alignés sur les besoins du marché. Notre objectif est de préparer les apprenants à exceller dans le monde du commerce, en mettant l'accent sur les compétences pratiques et les connaissances théoriques nécessaires. Décrochez une Carrière Dynamique dans la Grande Distribution ! Devenez Employé(e) Commercial(e) avec le Titre Professionnel de Niveau 3 Rejoignez notre programme de formation en alternance de 10 mois ! Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans Objectifs de la Formation : Obtenez le Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP/BEP Préparez-vous aux métiers de Vendeur(euse), Employé(e) de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse Compétences Visées : Techniques de vente et de service Tenue de caisse Techniques de merchandising Gestion des stocks Connaissance des produits frais Prérequis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau 3ème, CAP/BEP ou supérieur Modalités d'Inscription : - Postulez directement ou sur notre adresse recrutement@alltechnics.fr - Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Durée / Rythme de la Formation : 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Ce que vous apprendrez : Approvisionnement d'un rayon et optimisation des stocks Accompagnement du client et renforcement de l'attractivité commerciale En Magasin, Vous Serez Acteur de : Tenue des réserves et rangement des marchandises Propreté et mise en place des opérations commerciales Comptages réguliers de stocks pour commandes et inventaires Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouvelles Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niv.4) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous avec Excellence chez CFA Alltechnics Communication ! Type d'emploi : Alternance Salaire : 759.77 € à 1766.92 € par mois Environnement de travail : En présentiel Lieu du poste : En présentiel
NEXUS Recrutement recherche pour un de ses clients, entreprise spécialisée dans la plomberie, basée à Sucy en Brie, un assistant administratif confirmé (H/F). Missions: Tenue et suivi des relances clients sur Excel (RELANCES par mails, téléphones) Réalisation des situations de travaux (factures chantier) pour le secteur travaux : Mise en forme (suivant % d'avancement) des situations de travaux de fin de mois Enregistrement et envoi au client accompagné des pièces du dossier chantier Réalisation de petites factures et d'avoirs Petits travaux de secrétariat divers, rapprochement de factures, classement, échanges avec les clients, les architectes. Profil: Autonomie Aisance relationnelle Rigueur Pragmatisme Expérience du BTP Horaires : 8h30 - 17h30 (avec 1h30 de pause déjeuner). Salaire : 1800 / 1900 € bruts Contrat: Intérim 3 à 6 mois puis CDI.
Description du poste Au sein du Département Eau & Génie Urbain, d'un effectif proche de 160 collaborateurs, et sous l'autorité de la responsable du pôle administratif et de la directrice du Département, vous assurez principalement les missions suivantes : * Suivi de la flotte de véhicules du Département (environ 35 véhicules) en partenariat avec la Direction des Achats * Assistance aux 3 antennes du Département (Melun, Reims, Chartres) dans leurs relations avec les services supports (essentiellement informatique, logistique et achats) * Commande et suivi de nos équipements de sécurité de type EPI (équipement de protection individuel) et EPC (équipement de protection collectif), en lien avec le responsable sécurité du Département * Suivi des mouvements de personnels à l'aide d'un logiciel dédié : arrivées de collaborateurs, départs, mutations (incluant le suivi de la bonne réception des différents équipements informatiques et EPI nécessaires à la prise de poste du collaborateur) * Assistance à la réservation de voyages via notre logiciel GATE et en partenariat avec notre agence de voyages (déplacements essentiellement sur le territoire métropolitain) * Préparation & suivi de manifestations diverses : salons professionnels, événements du département, réunions, . * Suivi et mise à jour des différents annuaires (informatique), organigrammes du département et documentation du département * Commandes et suivi des fournitures de bureau, suivi notes de frais, archivage informatique et papier (externalisé) Qualifications De formation minimum BAC + 2, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle antérieure de 5 ans minimum ; vous êtes curieux, organisé, dynamique, et faites preuve d'adaptabilité et d'ouverture d'esprit afin de faciliter les contacts avec les différents interlocuteurs et partenaires, internes et externes ; vous possédez des capacités pour travailler en équipe et un bon relationnel ; vous savez gérer les priorités et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Urgent, CVH Santé situé à Orly recrute un livreur/logisticien (H/F) de matériel médical au sein d'une équipe jeune et dynamique. Le poste consiste d'une part à la livraison et à la récupération de matériel médical au domicile des patients ainsi qu'au suivi logistique du matériel dans les locaux (stock ,commandes,inventaires, rangements etc...). Notre périmètre d'activité s'étend sur toute l'île de France.
Dans le cadre de notre développement nous recherchons une personne polyvalente pour un poste de préparation de commandes / conditionnement. Vous assurez les missions suivantes : - Préparation ( mise en carton, mise sur la palette, film, rangement) des palettes de commandes clients - Réorganisation des stocks (vider les chariots, remonter des chariots pleins réassort des cartons...) - Conditionnement des produits finis (mise en carton, mise sous-vide, mise en barquettes) - Entretien de l'outil de travail et des parties communes (lavage des locaux, lavages des vestiaire et de la salle de pause...) Le travail se passe sur 4 jours en 35h, 3 jours de repos par semaine. La prise de poste est prévue à 7h du matin. Nous avons les tickets restaurants. Nous travaillons quasiment exclusivement avec des produits à base de porc.
Vous aurez en charge la préparation des commandes de produits frais (viandes, crèmerie, surgelés) pour les restaurateurs. Des connaissances des produits sont indispensables. Vous travaillerez à partir de 1h30 jusqu'à 9h30 du lundi matin au vendredi (39h par semaine) sur le Marché de Rungis. Préparation de commandes et rangement. Contrôle des arrivages.
Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Assistante) de production H/F pour un contrat à durée indéterminée, poste basé à proximité de Chevilly-Larue (94). Rémunération : 25 000€ bruts annuels (SMIC avec treizième mois) + des primes de 130 euros pour chaque samedi travaillé Missions : Dans une entreprise du secteur de la vente de fruits et légumes et directement rattaché(e) à la Responsable de Production, vous intervenez sur différents sujets qui vont du suivi et traitement informatique des activités de production, du suivi des flux d'intérimaires à la participation à l'optimisation de l'organisation du Laboratoire. Vos principales missions seront les suivantes : - Suivre l'avancée des ventes afin de définir les produits et quantités à produire ; - Transmettre en permanence les informations de production à la Responsable de Production ; - Créer les lots de conditionnements et imputer les lignes de vente concernées ; - Imprimer les fiches de contrôle des 1ers colis et les étiquettes ; - Réguler informatiquement les lots et les détruits, suivre les taux de pertes ; - Gérer et suivre le stock informatique des produits créés par le Laboratoire ; - Accueillir les intérimaires se présentant le matin ; - Pointer les présences/absences et assurer la distribution et le suivi des prêts de badges ; - Être force de proposition sur les opportunités d'amélioration du Laboratoire ; - Participer activement aux nouvelles tâches qui pourront être créées. Cette liste des activités et opérations annexes est non exhaustive et pourra être modifiée en fonction des évolutions du site et des besoins. Profil : De formation Bac à Bac +2, vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire. Doté(e) d'un bon relationnel, possédant une certaine résistance au stress et de nature rigoureuse, vous êtes capable de vous adapter et de gérer des priorités. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Attention, ce poste a des horaires décalés : de 7h à 15h30 avec un samedi par mois travaillé.
Nous recherchons un caissier (H/F) à temps plein (35h) du lundi (6h-11h) et mardi au vendredi (3h30 - 11h30) en CDD de 6 mois (renouvelable). Transformation de bons de commande en factures, saisie des remises, connaissance sur logiciel SAGE souhaitée, tenue de caisse Expérience souhaitée sur les marchés et/ou au contact des métiers de bouche
Notre cabinet recherche deux Assistants Administratifs Juniors (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des missions à haute responsabilité, au sein d'un environnement familial propice à l'enrichissement de vos compétences. Vos missions seront : En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) Junior, vous serez responsable de fournir un soutien administratif essentiel à nos opérations quotidiennes. Vos principales responsabilités incluront, mais ne se limiteront pas à : - Gestion des appels téléphoniques et accueil des visiteurs. - Traitement et organisation des documents administratifs. - Saisie de données précises dans les systèmes informatiques. - Assistance dans la coordination des réunions et des événements. - Collaboration étroite avec les différentes équipes pour assurer une communication fluide. Votre profil : - Forte aptitude à la communication écrite et verbale. - Compétences organisationnelles avérées et souci du détail. - Maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de traitement de texte et de tableurs. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Motivation à apprendre et à évoluer dans un environnement dynamique. Information pour le poste : - Domaine : Administratif. - Lieu : 94 - Créteil. - Salaire : Selon le profil. Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons ! Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière.
Vos missions : - Mise en rayon des produits - Gestion de l'étiquetage - Gestion des stocks - Assurer la propreté du poste de travail Rayon épiceries sucrées Vous avez le sens du service client, le goût du travail en équipe, vous êtes autonome, rigoureux et ponctuel feront la différence. Du lundi au samedi Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons pour notre micro crèche située à Limeil- Brévannes un(e) Assistant(e) d'Accueil Petite Enfance. Au sein de notre structure accueillant jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans. Prise de poste pour Juillet/Aout 2024 à temps plein. Planning fixe: 9h30-18h du lundi au vendredi sauf mercredi 12h-18h. Ou 10h30-18h30 du lundi au vendredi. Vos missions seront : -Organiser et mettre en place des activités ludiques, -Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, -Organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène. -Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique. -Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Niveau de qualification : Employer qualifié CAP PE, AEPE, AP, ASSP (exiger) jours d'ouverture du lundi au vendredi horaires d'ouverture 07h30 à 18h30 congés imposés: les 3 premières semaines du mois d'Août et 1 semaine fin Décembre.
Être utile au quotidien vous anime ? Vous êtes d'un tempérament entreprenant et avez à cœur de contribuer à la réussite des élèves ? Travailler en équipe pour atteindre des objectifs est votre vocation ? Alors le poste de conseiller.e pédagogique est fait pour vous ! Nous recherchons notre futur talent pour notre agence de Yerres, à partir du mois de juin 2024, à un poste en CDI. Anacours en quelques mots : Rejoindre Anacours, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée par l'éducation. Notre mission, depuis plus de 25 ans, est de contribuer chaque jour à la réussite de nos élèves et à la satisfaction de nos familles et de nos enseignants par un service d'excellence. L'agence, un lieu d'échanges, de rencontres où l'on relève de nombreux challenges : Située à Yerres, l'agence est dédiée à l'accompagnement pédagogique des élèves. Notre business unit est composé de deux collaborateurs qui attendent leur futur.e collègue pour relever les prochains défis. Vos missions : Être l'interlocuteur.ice privilégié.e des familles : identifier leurs besoins, les rassurer, les conseiller, mettre en avant votre expertise. Savoir être à l'écoute des parents et former le tandem gagnant élève-enseignant. Répondre aux demandes des familles : apporter un accompagnement personnalisé adapté à leurs besoins. Être le.la garant.e de la réussite de l'élève tout au long de l'année : s'assurer que l'élève retrouve assurance, motivation et l'envie de se projeter vers le futur. Prendre en charge les démarches administratives de la mise en place des cours grâce à un logiciel de gestion performant. Être le référent.e de nos enseignants : les recruter et les accompagner dans leurs missions de suivi des élèves et faire le lien entre eux et les familles. Fidéliser les familles en étant à leur écoute tout au long de l'année est notre leitmotiv ! Et pour écouter le témoignage d'une responsable d'agence Anacours, c'est ici : https://vimeo.com/356683637 Vous vous reconnaissez ? Et si c'était vous ? Dynamique, convaincant.e, rigoureux.se, force de proposition, avec une réelle capacité d'adaptation, vous possédez également des qualités relationnelles qui vous permettent d'établir un contact privilégié avec des clients. De formation BAC + 2/ + 3, vous avez au moins une expérience réussie dans la relation client ou dans la pédagogie. Véritable commercial.e dans l'âme et sensible à l'univers de l'éducation, vous mettez tout en œuvre pour dépasser les objectifs de l'agence. Vous aimez travailler dans la bonne humeur et êtes toujours prêt.e à relever de nouveaux challenges commerciaux. Nous rejoindre, c'est aussi : Intégrer un poste qui permet un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Réaliser des missions variées, valorisantes et porteuses de sens autour des relations humaines, du conseil et de l'écoute. Faire partie d'une équipe soudée, positive, bienveillante, experte du soutien scolaire, motivée par l'atteinte des objectifs de l'agence. #Toutlemondepeutyarriver Rejoindre une entreprise dynamique, attentive aux réussites de chacun, en croissance, motivée par le sens du service, l'envie de réussir et le challenge commercial. Les conditions : 2 100- 2 300 euros brut mensuel (fixe et variable motivant) CDI 38H Et les + Anacours : Une formation initiale, un tutorat proposé dès l'arrivée sur le poste ainsi que des échanges réguliers entre agences Une amplitude 9h-18h, du lundi au vendredi uniquement, pas de travail le samedi Une flexibilité laissée au collaborateur : Travailler de 38H à 40H hebdomadaires et selon le choix cumuler jusqu'à 9 RTT dans l'année La carte titre restaurant Swile (9€ par jour) La mutuelle ALAN prise en charge à 100% par l'entreprise Une alternative aux transports en commun : un forfait mobilité durable de 30 euros par mois financé par l'entreprise Plan d'intéressement
Le métier consiste dans le terminal Paris-Orly, à accueillir, informer et orienter les clients. Le rôle de l'agent d'accueil aéroportuaire intègre des missions visant à faciliter, garantir la fluidité des passagers et participer à l'amélioration de l'expérience clients. Poste sur une zone de l'aérogare de Paris-Orly, nécessitant l'adaptation des horaires de travail décalés (en relation avec les heures de décollage ou atterrissage des avions) et ce, week-end et jours fériés compris. CONDITIONS Etre éligible à l'obtention d'un titre de circulation aéroportuaire (badge rouge) Capacité à travailler en station debout Posséder le permis B et un véhicule est conseillé étant donné les horaires : Vacation du matin pouvant débuter à 4h, vacation d'après-midi pouvant finir à 24h. APTITUDES PROFESSIONNELLES Excellente présentation, sens du service, goût pour le travail en équipe, dynamisme et sourire. Disponibilité, rigueur et maitrise de soi, gestion du stress et courtoisie Capacité à se concentrer et évoluer dans un environnement passionnant avec du public. COMPETENCES Parfaite élocution et maîtrise de la langue française (à minima à l'oral). Pratique de l'anglais et troisième langue souhaitée REMUNERATION Salaire mensuel brut moyen de 1 740€ à temps plein, intégrant des majorations et des indemnités (transport, repas). Une prime à la performance est versée en supplément de salaire en contrepartie de la réalisation d'objectifs et le stationnement à l'aéroport est pris en charge par l'entreprise.
Gendarme Adjoint Volontaire H/F au statut de militaire dans le domaine du secrétariat et des ressources humaines Conditions: - Être âgé(e) de moins de 26 ans pour pouvoir étudier et monter un dossier - Détenir la nationalité française - Avoir effectué sa journée d'appel à la défense (JDC / JAPD). - Être titulaire d'un BAC Vos missions générales seront : - Servir dans une unité, un centre administratif ou un bureau des ressources humaines - Réalisation de travaux de bureautique en équipe (courrier, tableau, organisation, classement, gestion agenda...). - Réceptionner, traiter et diffuser de l'information. Vous êtes intéressé/ée)? Rendez-vous sur le site: www.lagendarmerierecrute.fr - Gendarme Adjoint Volontaire - Emploi Particulier (GAV EP) Pour tout renseignement, n'hésitez pas à nous contacter au 01 85 56 25 53 ou par mail cir.paris@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Au sein du service relation clients en charge de réceptions et d'émissions d'appels d'interlocuteurs multiples ; patients, prescripteurs, médecins généralistes et spécialistes, CPAM et mutuelles, vous êtes formé pour gérer les dossiers de prescription. Par ailleurs, la polyvalence du poste vous permet aussi, au début de votre intégration de gérer des appels sortants, liés à des alertes de télé observance. Puis avec le temps et l'expérience, vous gérez des appels émanant d'un numéro Cristal dans le cadre d'un rendez-vous pour une intervention technique ou vous réorientez vers le service planification. Les horaires sont alternés sur 3 semaines : une semaine de 8h00-16h30 suivie d'une semaine de 9h30-18h00 et ensuite 10h00-18h30. Ce poste, basé à VITRY SUR SEINE est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 2 mois pouvant être renouvelée jusqu'à fin décembre 2024. heures supplémentaires. (Vous travaillerez sur une base de 37h30, vous aurez donc 2h30 d'heures supplémentaires majorées à 25% par semaine.)
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Au sein d'une crèche parentale de 14 berceaux, vous assurerez une prise en charge globale des enfants accueillis dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille. L'assistant(e) petite enfance garantit la sécurité des enfants, accompagne l'enfant et ses parents au quotidien, aide l'enfant dans l'acquisition progressive de son autonomie, participe aux activités d'éveil et encadre les sorties. Les principales missions : Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental, assurer les transmissions Identifier les besoins physiologiques de l'enfant et effectuer les soins qui en découlent (repas, hygiène, sommeil, communication) Aider les enfants dans l'acquisition progressive de leur autonomie Participer aux activités d'éveil, de loisir, et d'éducation Animer et encadrer les sorties (marché, gymnase, parc, bibliothèque...) Participer aux réunions mensuelles d'équipe et de liaison dans une visée d'échanges et de pratiques et de réflexions professionnelles. Assurer l'hygiène, l'entretien et le rangement des espaces de vie et la désinfection du matériel
Vous serez amené(e) a faire de l'accueil téléphonique, de la gestion de planning et de la communication avec la clientèle . Vous gérerez certaines commandes et travaillerez en équipe .
SOCIETE DE PRODUITS ALCOOLISES BASEE A VILLENEUVE SAINT GEORGES RECHERCHE PREPARATEUR DE COMMANDES SACHANT AYANT LES CACESS 1/3 80% DE MANUTENTION INTERIM 11.80 € DE L HEURE
Responsable hiérarchique : Gardien Superviseur Taches Générales Travaux courants, petite maintenance Changement des ampoules, Visites conseils Etat des lieux non chiffrés (sortant et entrant) Visites des appartements pour la remise en location Réception des futurs locataires pour la signature des contrats de location Relances des locataires au premier impayé Encadrement administratif du personnel de ménage Suivi des fiches mensuelles Surveillance de l'ascenseur (contrôle des portes) Taches particulières Accueil des locataires à la loge pendant les heures d'ouverture Surveillance Générale (notamment tous éléments relatifs à la sécurité des biens et des personnes) Informe immédiatement sa hiérarchie de tous risques relatifs à la sécurité des biens et des personnes En cas de danger immédiat prend les mesures pour préserver la sécurité des biens et des personnes Demande à sa hiérarchie les travaux d'entretien nécessaires à la remise en état des éléments défectueux Organise le remplacement du personnel de ménage pour congés auprès du prestataire Suivi des fiches mensuelles Courriers de la société et suivi informatique (notamment les réclamations) Services rendus aux locataires Aide à l'organisation et participation à des évènements festifs Accueil et suivi des plannings des interventions des entreprises prestataires Encombrants. (Aide les locataires) Entretien des Bâtiments Balayage Lavage, des halls 3 fois/ semaine Balayage Lavage, des paliers, par roulement 2 fois/ semaine chacun Balayage Lavage des escaliers, par roulement 2 fois/ semaine chacun Nettoyage Vitres et Boîtes aux lettres 3 fois/ semaine. Entretien de propreté Nettoyage, lavage des containers par roulement Sortie et entrée des containers aux dates de passage Nettoyage des locaux poubelles à chaque entrée de containers Nettoyage des locaux vélos 1 fois / semaine chacun Nettoyage des locaux techniques 1 fois / semaine chacun Circulation diverse Nettoyage des accès et circulations (y compris soufflage des feuilles mortes) Maintien en propreté des parkings Ramassage des papiers dans sur les espaces extérieurs 2 fois /semaine Nettoyage des cours et des trottoirs 1 à 2 fois / semaine Epandage de sel sur les circulations intérieures en cas de neige ou de verglas et en périphérie de la résidence Taches spécifiques Relevé des compteurs généraux (Eau, Edf, Gdf) Gestion du fond de caisse Gestion du stock des produits d'entretien et des ampoules. Organise son remplacement pour congés auprès du prestataire Poste temps complet 35h/ semaine du lundi au vendredi pas de télétravail
Venez rejoindre l'équipe de Il Pirata qui recrute 1 Hôte / Hôtesse d'accueil. Mission: * Aller à la rencontre des clients et les accueillir dès leur arrivée en soirée. * Prendre des réservations par téléphone * Être la personne de référence pour les clients, notamment concernant les réservations de tables, les requêtes particulières. * Préparer le plan de table suivant les souhaits des clients, les réservations et les installations du restaurant. * Accompagner les clients à leur table et passer le relais au maître d'hôtel. * Appuyer en permanence le restaurant dans l'amélioration des standards et processus de service. * Avoir une mentalité axée sur le client. * Posséder d'excellentes compétences en planification, organisation et communication. * Être capable de résoudre rapidement les réclamations, avec empathie et politesse. * Avoir des notions sur le mode de fonctionnement des systèmes de réservation.
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service ! Ce qui nous anime ? Trouver le bon candidat pour la bonne entreprise, et de contribuer à l'épanouissement professionnel de nos candidats et clients. Notre client est une société à taille humaine, spécialiste de la distribution de vins et de produits alimentaires pour les professionnels. Elle recrute aujourd'hui dans le cadre de son développement : 1 HOTE D ACCUEIL POLYVALENT H/F Vos missions: En autonomie ,vos principales missions sont les suivantes : - Vous gérez les appels et assurez la transmission des informations. - Vous assurez des tâches administratives - Vous gérez la réception, l'envoi et la distribution des colis. - Vous traitez les évènements familiaux (naissance, décès, cadeau d'entreprise) - Vous participez à l'onboarding et au parcours de l'accueil du nouveau collaborateur. - Vous gérez les salles de réunions ( préparation, débarrassage, gestion des salles) - Mise en place en cas de repas démonstration produit pour nos clients. Lundi au jeudi : 08h00-16h30 (1h00 de pause) Vendredi : 08h00 à 13h00 Rémunération : entre 1950 à 1970EUR brut selon profils + présence de tickets restaurants. Votre profil: - Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un réel sens du service, votre capacité d'écoute et d'analyse, votre organisation et votre réactivité seront vos meilleurs atouts sur ce poste, - Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'accueil, - Vous faites preuve d'un véritable savoir-être pour répondre aux exigences de qualité de notre métier,
Le territoire Ile de France étendu de la division bâtiment infrastructures et services d'EQUANS France rassemble des activités de travaux de génie électrique, génie climatique, digital solutions et infrastructures extérieures pour le compte de clients privés et publics; les projets tertiaires, industriels, data centers, et d'infrastructures de réseaux sont la fierté de nos collaborateurs, ils offrent à nos clients l'usage de bâtiments et d'infrastructures intelligents, connectés, sûrs, performants et à basse consommation énergétique. Affecté.e à nos activités d'Infrastructures extérieures, basé.e sur le Centre de travaux de Créteil (94), vous serez notamment en charge de : - Effectuer les réponses dématérialisées des appels d'offres publics, - Réaliser les retraits des différents dossiers d'appel d'offres sur les plateformes, - Rédiger la partie administrative ( DC1, DC2, Acte d'engagement, etc..), réunir l'ensemble des pièces des dossiers en garantissant le respect des délais de réponse, - Mettre en forme les dossiers d'appels d'offres et les envoyer en étant force de proposition dans l'adaptation des informations pour répondre aux besoins spécifiques. De formation Bac +2/+3, vous disposez au minimum d'une première expérience réussie dans le domaine des réponses à appel d'offres idéalement acquise dans le secteur des travaux publics. Votre sens du contact, votre rigueur, votre bonne maitrise du français et des outils informatiques et collaboratifs (type Word, Excel, PPT, SharePoint, Teams...) seront des atouts essentiels pour réussir à votre poste, de même que votre esprit de synthèse, vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre capacité à vous organiser et à maitriser le temps. Sans plus attendre, rejoignez les équipes de Bouygues Energies & Services qui vous accueilleront avec enthousiasme et avec lesquelles vous vous épanouirez !
Cabinets dentaire situés dans le centre commercial Créteil soleil recherche un(e) secrétaire pour un poste 35 heures en CDI. Expérience exigée d'au moins 2 ans Jours travaillés,mardi, mercredi, jeudi et vendredi.
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe Préparation de commandes recherche son futur Préparateur de commandes (H/F) en CDI, sur un contrat de 35h. Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein de notre site de La Roche sur Yon, et notamment au sein d'un entrepôt froid (entre 0 et 3°), vous avez pour mission : - L'assemblage des sacs : Assembler minutieusement les colis de chaque client, selon ses choix, en suivant un menu personnalisé. - Procédures : Respecter les procédures de travail relatives aux règles d'hygiène alimentaire - Contrôle qualité : Contrôler sa préparation, ainsi que les DLC, puis en fin de préparation, scanner pour vérifier le bon nombre de sacs préparés. - Chargement : Charger les sacs correspondant à une tournée à l'emplacement identifié (roll, cagette, chrono) et y ajouter les boissons et/ou autres éléments prévus. - Nettoyage de la plateforme : S'assurer quotidiennement de l'état de propreté et d'hygiène de la zone de préparation et de son rangement. Liste non exhaustive. Votre profil : Vous êtes disposés à parler et à écrire en français. Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents. Vous faites preuve : - De ponctualité et de fiabilité ; - De rigueur et d'organisation dans le travail ; - De respect des règles et des procédures ; - D'esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques : - Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité - Type de contrat : CDI - Temps de travail hebdomadaire : 35h - Rémunération : 1877,24 € brut par mois - Avantages : Tickets restaurant, Remboursement Navigo à 100%, Mutuelle avantageuse, Primes, Intéressement
Vous avez pour mission la Préparation de colis de bijoux du lundi au vendredi Horaire de jour Mission longue Votre profil Vous êtes organisé(e) , très méticuleux , dynamique et rapide Vous savez utiliser le transpalette êtes disponible immédiatement Vous vous adaptez facilement
!! Vous devez être titulaire du concours de police municipale !! Missions : - Effectuer des patrouilles de surveillance afin de garantir le maintien du bon ordre, de la sécurité et de la tranquillité publique - Assurer la surveillance générale dans le cadre de la prévention du vandalisme et de la délinquance - Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement - Contrôler et veiller à la bonne application des pouvoirs de police du Maire - Participer aux opérations conjointes avec la Police Nationale - Veiller au bon déroulement des manifestations municipales - Rendre compte par écrit ou oral à l'autorité supérieure des évènements survenus, mesures prises - 1 équipe de 14 gardiens - 2 brigades, du lundi au samedi, 8h - 20h et soirées, en fonction des nécessités de service - 1 Moniteur en maniement des armes - Formation GTPI - Armement : catégorie B et D : pistolet semi-automatique, LBD, BTD, GAIL - Véhicules : 4 véhicules, 2 scooters !! Vous devez être titulaire du concours de police municipale !! Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + COS + CNAS
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS LE 24/04 180 avenue François Mitterrand 91200 Athis-Mons Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h le Mercredi 24 avril *** Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous l'autorité de la responsable paie-carrière-absentéisme, vous êtes chargé (e) : Missions - Assurer la gestion et le suivi des arrêts Maladies Ordinaires (MO), Accidents de Travail (AT), Maladie Professionnelle (MP) pour les agents titulaires et non titulaires - Gérer les dossiers examinés en Conseil Médical (formation restreinte et formation plénière) - Effectuer le suivi de Congé Longue Maladie (CLM), Congé Longue Durée (CLD), Congé Grave Maladie, Temps Partiel Thérapeutique, (TPT) et Congé Maternité, Congé Paternité - Renseigner les agents sur leurs dossiers et leurs droits (nombre de jours à plein traitement, demi traitement et sans traitement) - Constituer les dossiers à transmettre à l'assureur privé de la collectivité, à la Sécurité Sociale et aux organismes de maintien de salaire individuel - Etablir les courriers, les arrêtés et les mails nécessaires au bon traitement des dossiers individuels - Effectuer tous les mois l'interface paie CIRIL pour les absences liées à la maladie ordinaire et CLM, CLD et TPT, grave maladie - Etablir les attestations de salaire pour les agents contractuels suite à accident de travail/trajet, maladie professionnelle, maladie ordinaire, grave maladie, maternité en collaboration avec le deuxième gestionnaire absentéisme médical - Participer à l'étude et au suivi des dossiers de reclassement médical (PPR). Profil/Compétences - Expérience souhaitée dans un poste similaire - Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale - Rigueur et réactivité, esprit de synthèse - Sens de l'organisation, capacité rédactionnelle - Sens de l'écoute, qualités relationnelles - Respect du secret professionnel et du secret médical, devoir de réserve, éthique et déontologie - Sens du service public - Utilisation Word, Excel, Outlook, logiciel CIRIL RH Conditions d'exercice du poste Poste à 37H00 Hebdomadaire + ARTT. Rémunération statutaire + régime indemnitaire
La Ville d'ATHIS-MONS, commune à 15 kms de Paris, 36001 habitants, est desservie par le RER C ou D, réseau routier connecté à la nationale N7 et l'autoroute A86.
Nous recherchons convoyeur, Vous devez avoir le Permis B depuis plus de 3 ans. Être assidu, ponctuel, rigoureux et surtout investie dans votre fonction. Nous recherchons un convoyeur avec de l'expérience et des références professionnels. Votre rôle : - Vous devez récupérer les véhicules chez le client (secteur IDF), savoir faire l'état des lieux du véhicule, l'entretien des outils liés aux véhicules, - Vous êtres responsable du matériel mis à votre disposition, - Vous gérez les dossiers clients, la prise de RDV, le planning mis à votre disposition, - Vous avez la charge et la responsabilité des véhicules de courtoisie, - Vous devez respecter la réglementation du code de la route
SOCIETE DE PRODUITS EXOTIQUES BASEE A RUNGIS (FRUITS LEGUMES .....) RECHERCHE PREPARATEUR DE COMMANDES CONFIRME AVEC CACESS 1/3 BONNE CONNAISSANCE DU MIN EXPERIENCE EXIGEE DANS LA PREPARATION EXCELLENTES MANIPULATION DES OUTILS DE MANUTENTION DU LUNDI AU VENDREDI DE 10H00 A 17H00 INTERIM 12.00 € DE L HEURE
SOCIETE DE PRODUITS EXOTIQUES BASEE A RUNGIS (FRUITS LEGUMES VIANDE PRODUTS ALCCOOLISES.....) RECHERCHE PREPARATEUR DE COMMANDES CONFIRME AVEC CACESS 1/3 BONNE CONNAISSANCE DU MIN EXPERIENCE EXIGEE DANS LA PREPARATION EXCELLENTES MANIPULATION DES OUTILS DE MANUTENTION DU LUNDI AU VENDREDI DE 6H30 A 15H00 CONTRAT DE 39 HEURES PAR SEMAINE INTERIM PUIS CDI 13.10 € DE L HEURE + HEURES SUPPLEMENTAIRES + PRIME PANIER 5 € PAR JOUR
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Vos missions : - Prélèvement d'articles pour la préparation de commandes clients - Emballage des commandes Lieu de travail très peu desservi par les transports en commun. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Avantages : - Prime variable de production/qualité pouvant atteindre au maximum 200EUR - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
La Mairie de Champigny-sur-Marne recrute pour la Direction de l'Education et de la Petite Enfance Une secrétaire administrative ou un secrétaire administratif Cadre d'emplois des Adjoints administratifs Votre mission : Sous la responsabilité du responsable du pôle secrétariat, la secrétaire administrative ou le secrétaire administratif assure le suivi de l'exécution budgétaire, des Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI des déclarations accidents enfants et établit les courriers pour l'inscription des enfants porteurs d'handicap. Elle ou il participe à l'accueil téléphonique du service par demi-journée avec l'agente référente ou l'agent référent animateurs vacataires. Vos activités : Suivi de l'exécution budgétaire du service (budget de fonctionnement de 500.000 € environ) Elle ou il enregistre les fiches tierces, établie les bon de commandes, certifie les factures et réalise le suivi. Accueil téléphonique et physique au secrétariat, Par demi-journée, en binôme avec la secrétaire référente ou le secrétaire référent RH animateurs non permanents réception, filtrage, transmission des appels téléphoniques et des courriels du service. Gestion des inscriptions et suivi des présences enfants L'agente ou l'agent réceptionne et vérifie les dossiers d'inscription des enfants, transmets les listings des non-inscrits au Service prestations aux familles. Elle ou il saisit les effectifs enfants chaque semaine, enregistre et transmet les PAI aux centres. Elle ou il assure les déclarations accident enfant en lien avec le service concerné. Activités secondaires Assurer la continuité de la mission de la secrétaire référente ou du secrétaire référent RH animateurs non permanents et/ou de l'assistante de direction, responsable du pôle secrétariat en leur absence, notamment sur les priorités (Gestion des arrêtés de recrutement des vacataires, gestion des états de vacations, suivi des bilans de stage du personnel permanent, en lien avec les DS, suivi du tableau des absences en lien avec les services concernes, frappe de courriers pour les besoins de la Direction. Suivi des besoins du secrétariat en petit matériel de bureau. A savoir sur ce poste : Temps de travail hebdomadaire : 36h30 Des perspectives d'évolution de carrière : une politique de formation particulièrement active valorisant le développement des compétences tout au long de sa carrière et une politique de mobilité active favorisant les parcours professionnels Votre profil : Connaissance des logiciels bureautiques indispensable (Word, Excel, Outlook..). Expérience dans le domaine du secrétariat appréciée Aisance relationnelle et rédactionnelle Expression orale et écrite de qualité Sens de l'organisation et des priorités. Capacité de compréhension et d'assimilation Sens du service public Savoir travailler en équipe
On recherche une personne pour accompagner un élève TSA modéré en classe de CE2 sur la totalité du temps scolaire. Accompagnement pour ses différentes prises en charges (ortho, psychologue). La personne sera empathique, sérieuse et fiable avec des connaissances en autisme. Connaissances en ABA (analyse appliquée du comportement). Supervision par une psychologue une fois par semaine en cabinet, et qui sera à vos cotés en classe une fois par trimestre et dès que le besoin se fera sentir. Le contrat de travail sera établit entre l'employé et la famille. Les vacances scolaires sont travaillées à raison de 3 jours. Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire 2024.
Nous recherchons un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice ou Un(e) Animateur/ animatrice, pour Les Maisons Relais à Limeil-Brévannes. Vos missions : Vous accompagnez un public en difficulté, dans leurs démarches administratives et au quotidien. Vous mettez en place des activités et/ou des actions collectives. Motivé.e, vous avez la capacité de travailler en équipe, en lien avec le projet de l'établissement. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 (possibilité d'adaptation), un véhicule de service est mis à votre disposition (boite mécanique). La rémunération est fixée suivant la Convention 66, selon ancienneté et diplômes. Mutuelle, œuvres sociales, congés annuels.
Vous aurez en charge : l'accueil physique et téléphonique des demandeurs d'emploi Préparation des réunions de recrutement préparation des kits de démarrage et de fin des formations Saisie sur safir et défi des dossiers rémunération des stagiaires et de la facturation des heures réalisées Préparation en lien avec la coordination des réunions institutionnelles Participation aux différentes formations dans le cadre du développement des compétences
* Poste et Missions : Pour renforcer notre équipe rattachée à la direction du département Matériel nous recherchons un(e) Secrétaire Commercial (F/H) en CDI. Nous vous proposons d'intégrer une équipe dynamique composée de deux collaboratrices et de techniciens démonstrateurs. Au sein du service, vous serez en charge: * De la saisie des contrats Full service Matériel * Des devis * Du suivi et de la saisie des calendriers produits. * De la Gestion et la coordination des planning d'enlèvements de « déchets » * De la formalisation des contrats de location, les prestations de service et le prêt d'équipements. * Des relations et échanges téléphoniques avec nos partenaires. * Du contrôle de la facturation et de la transmission BSD au client. * Du suivi des rapports d'intervention des techniciens ( enregistrements, suivi du plan d'action..). * Du suivi du parc prêt matériel ( enregistrements et suivi des échéances). Autonome et rigoureux(se), vous serez l'interlocuteur et le contact en interne. Si vous êtes méthodique, polyvalent(e) et que vous disposez d'une expérience en Administration des ventes ou dans un Service de Gestion dans les secteurs d'activités de la Prestation de service ou de la location d'équipements, alors ce poste est pour vous! Les attendus sur ce poste : Savoir(s)-faire : * Aisance sur les outils bureautiques et informatiques ( Office, planification..) * Maitrise d'un ERP, dans l'idéal SAGE X3. * Connaissance en gestion administrative, et maitrise des process d'instruction de dossiers complexes. Savoirs-être * Organisé(e),autonome * Sens du service client et respect des engagements * Esprit d'analyse et force de proposition * Gestion du stress * Aisance relationnelle, écrite et orale * Goût pour le travail en équipe Type d'emploi: CDI Base contractuelle: 35h/ Semaine du lundi au vendredi. Salaire Fixe: 2292 euros Brut. Les avantages que nous vous proposons : Intéressement, mutuelle d'entreprise très avantageuse avec une faible participation salariale (11€), divers avantages CSE, 3 jours de repos supplémentaires, tickets restaurants d'une valeur de 10,83 euros par jour. Rencontrons-nous !
CRIT recrute des employés de restauration polyvalent H/F sur l'aéroport d'Orly. Rattaché au responsable d'unité de restaurant, l'employé de restauration devra assurer : - L'accueil - Le service - La préparation et mise en place des produits - La propreté du restaurant - Contrôler en permanence les DLC - les règles d'hygiène - Veiller à la sécurité des clients - Connaître ses produits afin d'en assurer les ventes La plage horaire recherché pour travailler en zone aéroportuaire est : Du Lundi au dimanche avec deux de repos et être disponible de 04h00 à 23h00, pour réaliser 07h00 de travaille maximum par jour. Débutant accepté Flexible au niveau des horaires
Bienvenue chez Saveurs et Vie, un lieu où l'innovation rencontre la bienveillance. Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise la créativité, l'empathie et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Si vous recherchez un environnement de travail stimulant où vos idées sont encouragées, vous êtes au bon endroit. Notre équipe Magasin recherche son futur Magasinier (H/F) en CDI, sur un contrat de 15h. Votre rôle ? Garantir la qualité et le bon déroulement des prestations et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions : Au sein de notre site d'Orly, et notamment au sein d'un entrepôt froid (entre 0 et 3°), vous avez pour mission : - De contrôler la marchandise : Etat général de la marchandise, température, quantité, conformité ; - D'entreposer la marchandise dans le magasin, dans le respect des zones de stockage ; - De sortir la marchandise en fonction des commandes (« liste de courses ») et l'acheminer dans les zones dédiées à chaque type de préparation dans le respect des délais et en contrôlant les quantités et les DLC ; - De réaliser des inventaires hebdomadaires et mensuels (compter les produits, vérifier les quantités restantes en magasin et sur le logiciel Aliquam. - De procéder au tri des déchets (plastiques et cartons) - De ranger et de nettoyer le magasin. Liste non exhaustive. Votre profil : Vous êtes disposés à parler et à écrire en français. Vous avez le sens du service à la personne et avez pour objectif de venir en aide aux personnes âgées et aux malades convalescents. Vous faites preuve : - De ponctualité et de fiabilité ; - De rigueur et d'organisation dans le travail ; - De respect des règles et des procédures ; - D'esprit d'équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience humaine, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Infos pratiques : - Tenue fournie et adaptée au travail dans le froid : Manteau, bonnet, gants, chaussures de sécurité - Type de contrat : CDI - Temps de travail hebdomadaire : 15h - Horaires : du lundi au vendredi, de 15h00 à 18h00 - Rémunération : 813 € brut par mois - Avantages : Tickets restaurant, Prise en charge du Pass Navigo, Mutuelle avantageuse, Prime - Lieu : Orly (station T7 Cœur d'Orly et prochainement station M14 Gare Aéroport d'Orly)
CmonCDI, vous propose une formation et un CDI à la clé dans le monde des espaces verts ! IL Y A 10 POSTES Acteur du monde de la mise à disposition, le révolutionne et le fait évoluer en proposant son CDI temps plein et dédie un pool d'excellence chez ses clients. Un poste pour ceux qui aiment les journées où on ne voit pas le temps passé ! En tant qu'Agent en espaces verts, vous interviendrez de manière polyvalente et autonome sur votre poste. Vos missions seront : de l'entretien des zones de plantation : binage des massifs, ramassage des feuilles, enlèvement des plantes mortes, décapage de la mousse ; de l'entretien des gazons avec la tonte (avec une tondeuse autoportée ou non selon le terrain), le ramassage de l'herbe, l'aération (perforation de la pelouse à intervalles réguliers) ; de l'entretien des équipements. de la taille des arbustes, des haies en tenant compte du type de plantes, de la hauteur voulue Il peut donner aux arbustes une forme particulière, on parle alors de taille Vos compétences : On s'occupe de tout ! Vous bénéficiez d'une formation d'Ouvrier en Paysage. Cette formation de 329H débute le 05 février 2024 jusqu'au 09 avril 2024. L'ensemble de la formation se déroulera en centre de formation à TREMBLAY EN France sur des horaires de journée. Votre profil : - Vous aimez être en extérieur et les contraintes météorologiques ne sont pas un problème, - Vous êtes créatif, - Vous aimez travailler en équipe, - Vous avez la satisfaction du travail bien fait, - Vous aimez les métiers physiques et qui bougent beaucoup, mais qui sollicitent autant votre tête que vos muscles. - Vous pouvez vous rendre disponible en de journée - Vous pouvez vous rendre sans contrainte sur le lieu de votre travail Alors ce travail est fait pour vous !
Notre entreprise est à la recherche de son/sa prochain(e) collaborateur(trice). Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) H/F qui aura à gérer de nombreuses fonctions de support essentielles et variées. Vos différentes responsabilités seront les suivantes: - le traitement administratif de dossiers et du secrétariat - l'organisation de l'agenda, des réunions et des rendez-vous, le suivi des dossiers, de chantiers... - la gestion des mails et du courrier - l'accueil téléphonique et physique - la communication d'informations en interne - le support comptable et la saisie de données - la rédaction de documents et de lettres - la rédaction des devis et la facturation Vos qualités professionnelles: - Autonomie - Rigoureux(se) - Attentif(ve) - Ponctualité
*** Contrat d'apprentissage *** Notre entreprise est à la recherche de son/sa prochain(e) collaborateur(trice). Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) H/F qui aura à gérer de nombreuses fonctions de support essentielles et variées. Vos différentes responsabilités seront les suivantes: - le traitement administratif de dossiers et du secrétariat - l'organisation de l'agenda, des réunions et des rendez-vous, le suivi des dossiers, de chantiers... - la gestion des mails et du courrier - l'accueil téléphonique et physique - la communication d'informations en interne - le support comptable et la saisie de données - la rédaction de documents et de lettres - la rédaction des devis et la facturation Vos qualités professionnelles: - Autonomie - Rigoureux(se) - Attentif(ve) - Ponctualité
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS LE 24/04 180 avenue François Mitterrand 91200 Athis-Mons Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h le mercredi 24 avril*** !! Vous devez être titulaire du concours de police municipale !! Missions : - Effectuer des patrouilles de surveillance afin de garantir le maintien du bon ordre, de la sécurité et de la tranquillité publique - Assurer la surveillance générale dans le cadre de la prévention du vandalisme et de la délinquance - Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement - Contrôler et veiller à la bonne application des pouvoirs de police du Maire - Participer aux opérations conjointes avec la Police Nationale - Veiller au bon déroulement des manifestations municipales - Rendre compte par écrit ou oral à l'autorité supérieure des évènements survenus, mesures prises - 1 équipe de 14 gardiens - 2 brigades, du lundi au samedi, 8h - 20h et soirées, en fonction des nécessités de service - 1 Moniteur en maniement des armes - Formation GTPI - Armement : catégorie B et D : pistolet semi-automatique, LBD, BTD, GAIL - Véhicules : 4 véhicules, 2 scooters !! Vous devez être titulaire du concours de police municipale !! Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois indiciaire + COS + CNAS
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS LE 24/04 180 avenue François Mitterrand 91200 Athis-Mons Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h le Mercredi 24 avril *** Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Citoyenneté, vous êtes chargé.e d'assurer les demandes d'Etat-Civil et la gestion des élections. Missions - Accueillir et diriger les usagers suivant leur demande - Gestion des titres d'identité - Instruire et constituer les actes d'Etat-Civil (naissances, reconnaissances, mariages, pacs.) - Inscription sur la liste électorale, Organisation des élections nationales, - Suivre les opérations pré électorales et post-électorales - Tenir à jour le fichier des électeurs géré par l'INSEE - Relation avec les services de la sous-préfecture, des tribunaux, de la poste et des partenaires de la ville, pour le suivi des élections politiques - Soutenir autant que de besoin les services du Pôle Citoyenneté Profil/Compétences - Ecoute, disponibilité, goût du contact humain, discrétion et retenue - Ecriture manuelle appliquée et soignée - Capacité à travailler en équipe - Présentation correcte exigée - Avoir une grande maitrise de l'informatique - Connaissance des logiciels ADAGIO, SOPRANO, MELODIE, MAESTRO - Rigueur, autonomie, capacité d'adaptation, capacité d'apprentissage - Bonne connaissance des textes de références, aptitudes à prendre en compte l'évolution permanente des textes dans sa pratique professionnelle Conditions d'exercice du poste Poste à temps complet - Travail en bureau et guichet d'accueil - Horaires réguliers avec amplitude variable le samedi matin et présence ponctuelle lors de la célébration des mariages et des élections nationales. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS + CNAS
CreditJob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la gestion du risque client, recherche, pour une grande banque française, un GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF H/F. Au sein d'une équipe et au côté d'un(e) ou plusieurs juristes : Effectuer les opérations comptables courantes (imputations, arrêtés de comptes, règlements des honoraires, frais et charges.), Présenter les dossiers en non-valeur qui vous auront été signalés par les responsables d'affaires et/ou les responsables de service ou de domaine, Procéder à la dématérialisation des dossiers après tri des documents papier en suivant les instructions qui vous seront communiquées. Profil recherché : Diplôme niveau BTS banque/comptabilité/Gestion, Première expérience professionnelle sur un poste similaire, Vous êtes à l'aise avec les chiffres et avec les outils bureautiques et avez déjà utilisé divers outils de gestion informatiques au cours de vos précédentes missions, Vous faites preuve de polyvalence et de réactivité, Vous êtes une personne organisée ; vous savez communiquer et travailler en équipe.
Tu as envie de participer à une aventure humaine et œuvrer pour la préservation de notre environnement ? Tu as un goût pour le travail manuel, la conduite et tu aimes travailler en autonomie tout en faisant parti d'un collectif ? Tu veux donner du sens à ton travail ? Alors rejoins nous ! Tri'n'Collect est une jeune entreprise dont l'objectif est de participer à la préservation de notre environnement, par la collecte et la valorisation des déchets de chantier, afin de construire un avenir durable pour tous. Notre mission consiste à déployer sur les chantiers des stations de tri des déchets, de les collecter au fur et à mesure de l'avancement des chantiers et d'acheminer les matières collectées vers des filières de recyclage. Ton futur job de Chauffeur collecteur H/F ? Sous la responsabilité du Directeur d'agence, tu auras pour mission de sauver des tonnes de déchets recyclables promis à l'enfouissement. Comment ? D'abord au dépôt : - Organiser ta tournée journalière en prenant connaissance des chantiers sur lesquels tu devras te rendre et des actions que tu devras réaliser sur place. - Préparer ton camion en chargeant à l'intérieur le matériel dont tu auras besoin : chariot, big bag, outillage. Puis sur la route et sur les chantiers : - Conduire de manière appropriée ton camion 20m3 avec hayon pour te rendre sur les chantiers. - Collecter manuellement les chariots et big bags remplis de matières recyclables pour les charger dans ton camion. - Enregistrer les quantités de matières collectées via une application mobile sur ton téléphone professionnel. - Déposer de nouveaux contenants pour permettre la continuité du tri des déchets. - Sensibiliser les ouvriers aux consignes de tri pour favoriser un tri des déchets bien réalisé. En fin de journée au dépôt : - Vider ton camion en rangeant les matières collectées dans les zones appropriées à chacune. - Communiquer avec ton responsable sur les spécificités de ta journée de collecte : qualité du tri sur les chantiers, anomalies à porter à connaissance. Quelles compétences te faut-il ? Pour pouvoir accomplir tes missions, il te faudra : - Être obligatoirement titulaire du permis B et être à l'aise en conduite - Avoir un bon sens de l'organisation et de la gestion du temps - Être habille de tes mains - Respecter les règles de sécurité et de manutention - Faire preuve d'un bon relationnel - Avoir l'esprit d'équipe tout en sachant travailler en autonomie - Faire preuve d'engagement dans tes actions quotidiennes En rejoignant l'aventure Tri'n'Collect, tu intégreras une entreprise à mission qui porte une attention particulière au sens de notre travail et au bien-être des équipes. Si tu es désireux d'en savoir plus ? N'hésite pas à visiter notre page entreprise en cliquant sur lien suivant : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/tri-n-collect
NEXUS recrutement recherche pour un de ses clients, technicentre d'une compagnie de transport ferroviaire, un agent flux logistique (H/F). Vos missions principales : Assurer la réception ainsi que l'expédition des pièces. Assurer les flux de pièce entre le magasin et la production. Assurer la livraison de pièces à la production. Assurer le réapprovisionnement des zones de stocks (BDL et chariot). Manutentionner des charges lourdes. Assurer le déchargement des camions. Réceptionner les commandes d'achats. Avoir la charge de la récupération et flux des déchets. Faire les demandes de transport. Archiver les différents documents de transports. Profil recherché : Être attentif dans ses vérifications fréquemment liées à la sécurité des trains. Être coopératif au sein de l'équipe où il faut souvent être à plusieurs pour réaliser une tâche. Être organisé et autonome pour réaliser en sécurité et dans les temps les tâches demandées. Être rigoureux pour réaliser les différentes tâches en lien avec la sécurité. Avoir une expérience dans le domaine de la logistique et du transport (compétences dans la manutention, préparation de commandes). Avoir une bonne maîtrise des outils informatique. Contrat : Intérim, Temps complet 35h/semaine. Salaire : Entre 2100 et 2500 € brut/mois.
Fiche de Poste : Secrétaire Description du poste : Le secrétaire sera responsable de fournir un soutien administratif efficace au sein de l'entreprise. Il sera chargé d'assister les gestionnaires et les employés en effectuant diverses tâches administratives et organisationnelles. Responsabilités : 1. Accueil des visiteurs et gestion des appels téléphoniques entrants. 2. Gestion de l'agenda des rendez-vous et planification des réunions. 3. Traitement du courrier électronique, du courrier postal et des documents internes. 4. Rédaction de correspondances, de rapports et de documents administratifs. 5. Gestion des fournitures de bureau et des équipements. 6. Archivage et classement des documents administratifs. 7. Collaboration avec les différents départements pour assurer un flux d'information efficace. 8. Respect des procédures de confidentialité et de sécurité des données. 9. Exécution d'autres tâches administratives assignées par la direction. Compétences requises : 1. Excellentes compétences en communication écrite et verbale. 2. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook, etc.). 3. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. 4. Sens de l'organisation et gestion efficace du temps. 5. Attention aux détails et capacité à traiter les informations de manière confidentielle. 6. Capacité à s'adapter à des situations et des tâches variées. 7. Expérience préalable dans un rôle administratif ou de secrétariat préférée. 8. Suivre la facturation cliente, ainsi que les relances Formation et expérience : - Diplôme d'études secondaires requis. Une certification en secrétariat ou une formation équivalente serait un avantage. - Expérience préalable dans un rôle administratif ou de secrétariat préférée, mais les débutants sont également encouragés à postuler. Conditions de travail : - Contrat à temps plein (39 heures par semaine). - Horaires de travail habituels du lundi au vendredi - Lieu de travail : Bureau administratif de l'entreprise.
SUPERMARCHE EXPRESS est un supermarché qui est connu sous l'enseigne de G20 situé au 1 place Georges Marchais à Champigny Sur Seine Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) de commerce pour soutenir notre équipe de suite. Vos missions : - passé les commandes - réception des marchandises / remplissages des rayons - contrôle des stock - ouverture et clôture de caisse Poste à pourvoir en CDI à temps plein, rémunération à définir en fonction de vos expériences.
La MJC/MPT centre social Christiane Faure recrute son animateur(trice) coordinateur(trice), il/elle sera responsable de la planification, de la coordination et de la mise en œuvre des activités d'animation au sein de l'organisation. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les équipes concernées pour développer des programmes d'animation adaptés aux besoins des différents publics, Il/elle sera chargée de mener des recherches de subventions et d'établir des bilans. Vos missions sont les suivantes : - Identifier les besoins des usagers - Mettre en place des projets éducatifs - Coordonnées les projets avec la référente - Développer les partenariats avec les structures ressources et du territoire - Intégrer les dispositifs de la ville de Bonneuil sur Marne et faire le lien avec le centre social - Organiser et programmer les animations et activités de loisirs et de vacances - Favoriser l'expression et la citoyenneté des jeunes au sein de la MJC/MPT/CS Votre profil - Très bon relationnel, capacité d'étude - Sens de l'organisation et des responsabilités - Maitrise de la conduite de projet, bon rédactionnel et sens de la pédagogie - Capacité à travailler en équipe expérience de coordination des projets auprès d'enfants et jeunes - Ecoute, empathie - Dynamique - Avoir le gout du travail de terrain avec le lien à l'usager - Titulaire d'un DEJEPS, BPJEPS ou niveau diplômes animations et/ou coordination - Expérience dans l'animation sociale, de l'éducation populaire et du fonctionnement d'un centre social
Qui sommes-nous ? Un organisme privé chargé d'une mission de service public La caf du Val-de-Marne fait partie de la branche famille de la sécurité sociale (réseau constitué par la caisse nationale des allocations familiales (cnaf) et les 101 caisses d'allocations familiales (caf) réparties sur tout le territoire). Plus de 500 salariés de la caf du Val-de-Marne mobilisent toutes leurs expertises et des moyens pour remplir les missions dévolues à la caf visant à améliorer la vie quotidienne des familles et de renforcer le lien social, plus spécifiquement : - en assurant le versement des prestations légales (allocations familiales, aide personnelle au logement, rsa, Prime d'activité, aah.) et des aides sociales individuelle au bénéfice de ses 287000 allocataires ; - en soutenant financièrement de nombreux partenaires (collectivités territoriales, associations.) pour contribuer au développement d'équipements collectifs : crèches, multi-accueils, centres de loisirs, etc ; - en s'impliquant dans des actions partenariales en lien avec la vie des familles : médiation familiale, accompagnement de la parentalité, l'insertion, le logement, etc. Missions/Activités : Dans le contexte actuel de l'écoulement de la charge des services de production et dans le cadre de la campagne de revalorisation des droits, la caf du Val-de-Marne recrute 15 agents administratifs polyvalents (f/h) - Niveau 3 - Coefficient 215/351 en contrat à durée déterminée de 12 à 25 semaines à compter du 21 mai 2024 au sein du département offre globale de service et suivi de la qualité de la production. Ainsi à l'issue d'une formation théorique et pratique, l'agent administratif polyvalent aura pour missions : - le traitement des pièces identifiées afin de garantir le paiement des prestations aux allocataires, - effectuer des appels sortants dans le cadre de la reconduction des droits et la mise à jour des données, - d'autres activités de liquidations de dossiers pourront être envisagées en fonction de l'écoulement de la charge. Ces missions seront amenées à être exercées sur le site de Champigny-sur-Marne. La progression suivante peut être envisageable: Intégrer une formation en alternance d'une durée de 8 à 10 mois, sur Paris (19ème) ainsi que Créteil et/ou Champigny-sur-Marne, qui permettra aux personnes d'acquérir toutes les compétences requises pour devenir gestionnaire conseil allocataires. Compétences : Cet emploi nécessite : - de fortes capacités pédagogiques et relationnelles, - une capacité d'apprentissage, - discrétion dans la réalisation des missions confiées, - un goût prononcé pour le travail d'équipe, - une rigueur dans l'application des procédures et règlementations. Conditions particulières : - Les dossiers de candidature devront comprendre un cv et une lettre de motivation. - Des entretiens de recrutement seront organisés à compter du mois de mars 2024. - Période de formation : Du 21 mai 2024 au 10 juin 2024 (horaires fixes de 09h00 à 16h30). - Horaires variables à l'issue de la formation. Nous vous proposons : - Une rémunération annuelle brute de 25 316 € composée d'un salaire mensuel brut de 1 808 € et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus ; - Une prime d'intéressement ; - Une durée hebdomadaire du travail de 39h00 avec un système de RTT et le bénéfice d'horaires variables ; - La participation aux frais de transport à hauteur de 50% et la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable (sous conditions) ; - Des chèques déjeuner d'une valeur de 9,65€ ; - Une prime de crèche et une place en crèche (sous conditions) ; - Une mutuelle et un régime de prévoyance ; - La possibilité de bénéficier des œuvres sociales proposées par le comité social et économique.
Rattaché(e) à la zone des Taxis située à l'extérieur de l'aéroport, vous aurez pour missions : L'accueil et renseignement des voyageurs. La gestion des flux de passagers de la zone de prise en charge des taxis La remontée des dysfonctionnements aux chefs d'équipes L'interface avec le régulateur Localisation : Aéroport Orly (zone taxi) Contrat de 6 mois à pourvoir de suite Horaires : 28h/semaine (planning variable du lundi au dimanche) amplitude d'activité 06h00-00h00. Rémunération : 1413.49 euros bruts / mois + majoration des heures de nuit, dimanche et jours fériés + carte de parking ou 50% remboursement titre de transport Profil: - sens du service - gestion des priorités - dynamique et réactif(ve) - ponctuel
Bienvenue chez Saveurs et Vie ! Nous sommes bien plus qu'une entreprise de livraison de repas à domicile. Nous sommes une société engagée en faveur du bien-être des personnes en situation de fragilité. Rejoindre Saveurs et Vie, c'est faire partie d'une équipe passionnée qui valorise l'empathie et le sens du service. Notre équipe livraison d'Orly (94) cherche son futur Assistant Logistique en apprentissage H/F. Votre rôle ? Accompagner nos chefs d'équipe dans le bon déroulement de nos livraisons et vous assurer de la satisfaction de nos clients. Vos missions ? Participer avec les chefs d'équipe au suivi de l'avancement des tournées tout au long de la matinée opérationnelle et à la résolution des problématiques rencontrées. Assurer une gestion administrative et logistique efficace (mise à jour des données des clients, reporting d'activité, gestion des scans, gestion de la flotte.). Vérifier les véhicules en partenariat avec notre prestataire (entretien, propreté.) Veiller au respect des procédures Votre profil ? En formation à partir de bac +2 dans le domaine de la logistique, de la gestion PME/PMI ou du management. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des différents logiciels métier. Vous disposez de compétences relationnelles avérées. Vous êtes reconnu(e) pour votre grand sens de l'organisation et pour votre gestion rigoureuse. Vous aimez les ambiances de travail dynamiques et rythmées. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes à la recherche d'une expérience complète et formatrice dans le cadre de vos études, n'hésitez pas, rejoignez-nous ! Bon à savoir ! - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Temps de travail hebdomadaire : 35h - Horaires de travail : 08h00 - 16h00 (à définir) - Rémunération : 759.77 € à 1378.20 € brut par mois - Avantages : Tickets restaurant, Prise en charge à 100% du Pass Navigo, Mutuelle avantageuse, Prime, Intéressement - Lieu : Orly (station Cœur d'Orly Tram 7 et prochainement station Gare Aéroport d'Orly Métro 14)
VALDOLY FLEURS vous propose un poste d'aide fleuriste en CDI à temps complet ou partiel selon vos disponibilités Vous avez envie d'évoluer et de développer votre esprit créatif . Vous êtes motivé (e), rigoureux (se) et une appétence pour les fleurs . Vous accueillerez et conseillerez la clientèle, réaliserez des compositions florales pour tous types d'évènements. *******Salaire à négocier selon profil et expérience**********
Véritable ambassadeur.ice de Vapostore, vous serez en charge des missions suivantes : Vendre et conseiller les clients : * Accueillir chaleureusement les clients, * Renseigner sur les caractéristiques techniques, apporter un service et des conseils professionnels aux clients, * Participer activement à la satisfaction clients. Préparer les conditions de vente : * Mettre en valeur l'espace de vente en suivant les plans de communication, * Procéder à l'étiquetage des prix, * S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté), * Faire un réassort régulier de tous les espaces de présentation des produits ainsi que de tous les espaces de stockage des produits. Assurer la gestion de caisse : * Encaisser les paiements dans le respect des procédures, * Réaliser la clôture de caisse en fin de journée, * Vérifier les stocks et passer les commandes, si besoin. Nous recherchons un profil provenant d'une formation commerciale ayant eu dans l'idéal 1 an d'expérience en tant que Conseillèr(e) de Vente. Passionné(e) par l'univers de la vape ? Vous êtes prêt à vous investir dans un métier passionnant ? Vous aimez prendre des initiatives, et saisir l'opportunité de progresser ? Alors ce poste est fait pour vous ! Compétences : * Savoir personnaliser le conseil client, * Savoir adapter son niveau de discours selon le profil du client, * Savoir proposer des ventes complémentaires de manière adaptée, * Savoir faire le réassort et maintenir l'offre commerciale en boutique, * Savoir réceptionner et ranger une commande, * Savoir gérer une caisse Qualités : * Sens de l'organisation, * Polyvalence, adaptabilité et flexibilité, * Présentation soignée, * Qualité d'écoute, * Sens de l'accueil - Souriant(e) - Sachant instaurer un climat propice à la vente, * Sens du service - qualités relationnelles, * Disponibilité, * Goût pour le commerce et le service - Capacité à satisfaire les clients, * Attentif(ve) aux consignes / rigueur Primes mensuelles motivantes Tickets restaurant + mutuelle d'entreprise
Vos missions: -Gestion des dossiers -Organisation et mise à jour -Relation avec un réseau constitué d'associés, de collaborateurs ainsi que de professionnels du bâtiment -Dossier de permis de construire et déclaration préalable -Petite comptabilité y compris analytique des feuilles d'heures -Anticipation des contentieux et recouvrement des honoraires -Accueil participation à l'ambiance -Classement et enregistrement divers Compétences : -Fortes capacités rédactionnelles -Maîtrise des outils bureautiques et messageries. L'agent/e devra faire preuve de rigueur et de polyvalence. Poste à pourvoir rapidement. Contact exclusivement par téléphone au 0143973121
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS 24/04/2024 180 avenue François Mitterrand 91200 Athis-Mons Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 18h le 24/04/2024*** STEF recrute pour sa filiale STEF TRANSPORT PARIS ATHIS, pour une durée de 12 mois, à compter de septembre 2024. Votre rôle ? Tout au long de votre période apprentissage, vous serez accompagné par nos Référents Quai, qui vous feront découvrir le métier et l'environnement de travail STEF. - Déchargement / Chargement des marchandises du client - Réaliser le tri des colis en fonction des destinataires. - Réception informatique avec contrôle qualitatif et quantitatif - Zonage de la marchandise en travée de chargement ou en stock - Chargement de marchandises - Vous garantissez le bon état de la marchandise et veillez au respect des consignes de sécurité et d'hygiène selon la réglementation alimentaire.. - Gérer les anomalies et litiges marchandise. Votre profil ? Vous préparez un Bac Professionnel et avez spécifiquement envie de devenir Agent de Quai ! Vous n'avez pas froid aux yeux et n'avez pas peur de vous investir tant sur une formation théorique que pratique. Enthousiasme, rigueur, esprit d'équipe et organisation sont les qualités attendues pour occuper ce poste.
Prêt à vivre une expérience passionnante ? Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe.
Pour l'accueil d'une entreprise dans le secteur du bâtiment situé à Vitry sur seine (94), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes : Accueil physique Accueil téléphonique Création et remise de badges Gestion du courrier Commande de taxis Tâches administratives diverses CDI de 30H hebdomadaires. Poste à pourvoir dès que possible du lundi au vendredi de 14h à 20h. Salaire : 1514.50 € bruts mensuels + Indemnité 50% frais transport en commun
Nous recherchons pour notre cabinet d'orthodontie situé à Vitry-Sur-Seine un(e) secrétaire médical(e).
Pour une entreprise de transport située à Chennevières sur marne (94), vous assurez l'accueil téléphonique et la gestion administrative.Vous établissez les courriers de relance etc.. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Poste à pourvoir rapidement. Les mesures de précaution sanitaires sont en application dans l'entreprise.
La Mairie de Joinville le pont recherche son/sa assistant éducatif Petite enfance (H/F). Titulaire du CAP accompagnant éducatif petite enfance, vous êtes placé.e sous l'autorité de la directrice de la crèche, dans la Direction des services à la population. Au sein d'une crèche de 19 berceaux et d'une équipe de 7 professionnelles de la petite enfance, vous prenez en charge un groupe d'enfants et participez à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. Vos missions: Accueillir de façon individuelle les enfants et les parents - Observer, identifier, savoir répondre aux besoins de chaque enfant en tenant compte de son rythme d'acquisition et en rendre-compte - Organiser et participer aux différentes activités visant à favoriser l'éveil de l'enfant - Participer à la réflexion, la mise en oeuvre et à l'évolution du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Etre garant de la sécurité affective et physique de chaque enfant - Mettre en oeuvre les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et prendre les mesures nécessaires en cas de besoins - Prévenir, observer et savoir analyser des situations - Transmettre les informations aux parents, à l'équipe et à l'encadrement - Respecter et assurer les soins d'hygiène quotidiens (lavage des mains, change) - Effectuer quelques tâches de nettoyage dans l'espace de vie des enfants, dans la lingerie, ou dans la confection des repas - Participer aux différentes manifestations, activités mises en place avec les différents partenaires extérieurs : bibliothèque, PMI, spectacles. - Accueillir et accompagner des stagiaires (BEP, CAP, stage de 3ème)
Direct Marketing France, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, leader en France dans le secteur du marketing opérationnel (85 M € de CA). Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrains prêts à vendre sur le terrain auprès des particuliers et/ou professionnels des offres Fibre Optique Votre mission : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni) - Faire adhérer un maximum de prospect aux offres proposées - Être l'ambassadeur d'une grande marque en privilégiant la fidélisation et la relation client Quel type de profil nous cherchons ? - Vous êtes issu(e) du domaine commercial ou pas, et souhaitez développer vos connaissances du métier, sur un nouveau secteur pour une reconversion professionnelle - Vous aimez le challenge, vous surpasser, et êtes reconnu(e) pour votre autonomie Plus qu'une offre d'emploi, il s'agit ici d'une opportunité professionnelle alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Nous vous offrons : - CDI - Une rémunération motivante et non plafonnée - Primes, bonus et participation - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution rapide - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente Tout niveau d'expérience accepté ! D'ici là, prenez quelques minutes pour découvrir notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 « Motivez-vous et devenez avec nous, la meilleure version de vous même !! votre rémunération va exploser »
DOMIDOM MATERIEL MEDICAL recherche une ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(VE) TIERS PAYANT pour renforcer ses équipes. Vous aurez en charge notamment : 1) Suivi administratif des dossiers (logiciel métier OrthopMust G5) : - Renseigner les informations administratives relatives au patient (sécurité sociale/mutuelle ) et vérification de la conformité règlementaire des prestations (ordonnance, LPP ), - Traiter les dossiers incomplets, - Télétransmission des factures, - Traitement des rejets, - Procéder à la clôture et l'archivage des dossiers administratifs, - Suivi des renouvellements d'ordonnance, des dossiers interrompus, - Suivi des interventions de maintenance, - Relance des impayés 2) Transmission de l'information : - Réception des appels téléphoniques (prises de commandes, informations, conseils), - Gestion de la planification urologie/stomathérapie (suivi planification patient), - Gestion de la planification des livraisons, - Traitement des retours de tournée des livreurs. Qualifications : Vous disposez d'un BAC, et/ou d'une expérience similaire de 3 ans minimum. Vous maîtrisez les logiciels informatiques (Word, Outlook, Excel). Vous êtes rigoureuse, ponctuelle et disposez d'un bon relationnel. Vous êtes à l'aise au téléphone
Aquila RH Créteil, bien plus qu'une agence d'intérim et de recrutement CDD & CDI, une équipe à votre service !Ce qui nous passionne ? Trouver LE bon candidat pour LA bonne entreprise. Véritable partenaire local, nous oeuvrons pour contribuer à dynamisme de l'emploi sur notre secteur géographique. Actuellement, nous recherchons : 1 MAGASINIER CARISTE POLYVALENT CACES 1.3. 5 H/F Vos missions: Notre client est fabricant et distributeur de matériaux de construction. Cette société appartient à un grand groupe international. Rattaché(e) au Responsable du service distribution, vous serez chargé des missions suivantes : - Durant les 3 premières semaines : exclusivement de la préparation manuelle de commandes sur des sacs de 15KG, 20KG ou 25 KG maximum avec un outil de préhension. - Contrôle au détail des palettes à l'aide de bons de préparation. - Houssage des palettes et fixation à l'aide d'un pistolet bruleur (pas de filmage manuel). - Préparation de commandes en WMS (système de gestion d'entrepôt numérique. - Chargement de seaux et bidons sur palettes dans des camions / semis à l'aide du Caces 3 - Mise en stocks de palettes à l'aide du Caces 5 (hauteur jusqu'à 8 mètres) Vous aimez travailler à l'extérieur ? Cela tombe bien, car le poste nécessite de travailler dans un environnement ouvert et dans une cour. - Rémunération : 12.94 EUR/ heure (+ 20% de congés payés et indemnité fin de mission), mutuelle, accès au restaurant d'entreprise (repas complet à environ 3-4 EUR). - Longue mission (18 mois possibles) - Horaires de travail : de 6h-13h30 et 11h30-19h en alternance 1 semaine sur 2. Votre profil: Postulez et on vous explique tout ! Vous justifiez impérativement d'une expérience de 2 ans minimum, dans la conduite des chariots Caces 1 et 5, idéalement de type « gaz ». Vous êtes organisé, polyvalent et savez gérer vos préparations. Vous êtes capable de travailler en toute autonomie, au sein d'une équipe. Vous êtes titulaire d'une habilitation Cariste CACES1.3.5 en cours de validité.
C'EST NET connaît un fort développement dans le nettoyage des parties communes d'immeubles et le ménage des appartements "Airbnb". Dans ce cadre, vous aurez à nettoyer les cages d'escalier, les ascenseurs, les entrées d'immeuble et toutes les autres parties communes. Vous sortirez les poubelles et les rentrerez. Enfin, vous prendrez en charge la livraison du linge propre et la collecte du linge sale chez nos clients "Airbnb". Cet emploi à temps partiel requiert de travailler ponctuellement le samedi et le dimanche (planning communiqué à l'avance). Être titulaire du permis B est impératif.
C'EST NET, entreprise familiale, intervient à domicile pour le ménage, le repassage, le jardinage et la garde d'enfants de plus de 3 ans . Nous opérons sur l'Essonne et toute la région parisienne.
Missions : - Réaliser la composition des bouquets - Mettre en scène la boutique fleur - Contrôler la fraîcheur des produits mis en vente - Accueillir, conseiller et encaisser les clients. Vos savoir-faire - Connaissance des végétaux - Connaissance et application des gestes de manutention liés à l'activité de mise en rayon, réassortiment, rangement. - Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits Vos savoirs-être - ESPRIT COMMERCANT - ESPRIT D'INITIATIVE - ESPRIT COLLECTIF - ENGAGEMENT
G2F Conseil, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour l'un de ses clients, cabine ayant une clientèle de qualité, un(e) assistant(e) de copropriété. En binôme avec un gestionnaire sur un portefeuille de 45 immeubles 700 lots, vos missions principales seront les suivantes : -Traitement des appels téléphoniques : clients, membres du Conseil Syndical / Fournisseurs, -Gestion des courriers et dossiers simples, classement, archivage, -Rédaction des convocations pour les Assemblées générales, -Gestion et/ou suivi des dossiers assurance sinistres et des dossiers contentieux, -Demande de devis aux entreprises, envoi des ordres de services, suivi, relance, -Interventions téléphoniques sur dépannages et entretiens courants et/ou urgents -Tenue de quelques AG en journée sur de très petites copropriétés. Profil recherché Issu (e) d'une formation en droit ou en immobilier, vous justifiez d'une expérience réussie à un poste similaire. Rémunération : 35/42 K€ + 12 RTT + 1 journée de télétravail hebdomadaire Situation géographique : Saint-Maurice (94) Type de poste : CDI
La Pharmacie de la République, située à Servon (77170), à proximité des départements 94 et 91, est à la recherche d'un Pharmacien assistant en raison du départ à la retraite d'un membre de notre équipe. Notre équipe dynamique se compose de deux pharmaciens et de deux préparateurs en pharmacie, tous dédiés à offrir le meilleur service à notre clientèle fidèle et agréable. Nous sommes reconnus pour notre excellente interprofessionnalité et faisons partie d'une CPTS (Communauté Professionnelle Territoriale de Santé) active et dynamique. Nous utilisons le logiciel LGPI et faisons partie du groupement Giphar. Le cadre de travail est des plus agréables, offrant toutes les commodités nécessaires à proximité pour se rendre sur le lieu de travail. Si ce poste vous correspond, postulez.
Pour postuler merci d'envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation.
**** Diplôme Indispensable : Diplôme de Préparateur(trice) en Pharmacie obligatoire - Aucune candidature ne pourra être traitée sans mention de ce diplôme.**** Durée du Contrat : CDD de 7 mois (remplacement congé maternité) Pourquoi Nous Choisir : Excellence Professionnelle : Intégrez une équipe où le professionnalisme est une valeur fondamentale, avec un engagement envers la qualité des soins. Atmosphère Accueillante : Profitez de l'interaction avec une patientèle fidèle et sympathique au quotidien. Support de Qualité : Appartenez au réseau Giphar, bénéficiant de ressources et de soutien pour votre épanouissement professionnel. Technologie Avancée : Utilisation du logiciel LGPI pour une gestion moderne et efficace de la pharmacie. Fermeture le midi de 12h30 à 14h30 Prêt(e) à relever le Défi ? Nous attendons votre candidature !
Nous recherchons pour l'un de nos clients un leader de la grande distribution un Assistant Communication H/F. Rattaché(e) à la direction marketing, vos missions principales seront les suivantes : - Rédaction et mise à disposition des matrices brief aux marchés - Relecture des BAG (étapes de relecture/vérification des données commerciales) + PLV, absences d'erreurs à destination dans son périmètre d'actions - Gestion de la post production (mise à dispo des magasins des éléments structurants d'une opération commerciale - éléments de communication définitif - envoi fichier prestataires/interne) - Suivi et relances auprès des marchés et des agences - Contribution à la conformité des actions engagées par rapport aux objectifs fixés - Gestion des évolutions/modification/erreurs sur les opérations vers les magasins, après diffusion des supports de communication (gestion des erreurs correctives)
Rattaché(e) au Directeur de clientèle d'un pôle du service commercial, vos missions seront les suivantes : - Gestion des dossiers commerciaux dont il a la charge - Travail de traitement de devis sous power point - Relance des dossiers non régularisés, acomptes et confirmations de commandes, - Prise des appels téléphoniques entrants, - Tous travaux afférents à la gestion de l'assistanat commercial Liste non exhaustive. Fondé en 1967, Duval Paris se positionne comme l'un des derniers grands traiteurs parisiens indépendants. La taille humaine de notre entreprise favorise un véritable esprit d'équipe qui a résolument ancré notre Maison dans le mouvement et la modernité depuis sa création. Considérés aujourd'hui comme l'un des traiteurs les plus dynamiques du marché parisien, nous imaginons, créons et signons plus de 3500 événements par an, tous types de prestations confondues. Attentif aux préoccupations socio-environnementales de nos activités et afin de renforcer notre engagement, nous avons obtenu en mars 2022 la certification ISO 20121.
L'AFTCom (Agence Française de Traduction et de Communication) spécialisée dans la traduction et l'interprétariat est à la recherche d'un opérateur téléphonique. L'essentiel de ses missions peut être résumé comme suit : - Assurer l'accueil téléphonique des clients pour l'interprétariat téléphonique et coordonner leur mise en relation avec les interprètes ; - Assurer l'accueil téléphonique et physique des clients ; - Saisir et vérifier les projets de l'interprétariat ; - Accuser la bonne réception des devis signés et planifier ces devis sur l'agenda ; - Distribuer les missions d'interprétariat en externe si besoin ; - Répondre aux mails reçus. En plus de votre salaire mensuel fixe, vous bénéficierez des avantages suivants : - La prise en charge de titre de transport en Île-de-France à 100% par l'entreprise ; - Titre de restaurant (pris en charge à 50% par l'entreprise) la valeur d'un titre est de 9.05 par jours ouvrés travaillé ; - Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise ; - Prime d'intéressement ; - 1% patronal avec action logement. Le travail est en présentiel dans les locaux de l'entreprise situés à Ivry Sur Seine.
L'animation contribue au maintien de la vie sociale des personnes âgées. L'animation en institution se focalise les attentes exprimées par les résidents et leurs proches dans le cadre d'un projet de vie individualisé, en convergence avec les informations recueillies en équipe pluridisciplinaire. Elle se traduit par la mise en œuvre de projets adaptés aux publics accueillis. Les activités et projets proposés visent : -L'épanouissement du résident au sein de la structure et de son territoire - A favoriser son autonomie et le respect de son libre choix. Savoir faire : Concevoir et planifier des projets. Aptitudes à la conduite et l'animation de réunion. Connaissance des logiciels de bureautique indispensable (Word, Excel, Power Point, Outlook, internet) et montant en compétence rapide pour les outils CASVP. Qualités requises : Connaissance du milieu gérontologique. Sens des responsabilités. Dynamisme, rigueur, méthode, efficacité, probité et discrétion professionnelle. Aptitude au travail d'équipe et esprit d'équipe. Aptitude à l'encadrement. Écoute active, sens des relations humaines et du service public. Sensibilisation aux thérapies non médicamenteuses. - Diplôme BPJEPS ou équivalent obligatoire - 25 jours de congés annuels, avec possibilité de générer 2 jours de fractionnement - 27 jours de RTT Le service animation et vie sociale est placée sous la responsabilité de l'équipe de direction. Il est composé d'un responsable de service et de 1 animateur
***ETRE DISPONIBLE LE 2 MAI POUR LE RECRUTEMENT*** Les missions de l'accompagnant(e) : - Effectuer des interventions dans la classe définie en concertation avec l'enseignant, qui reste le responsable pédagogique : Aider à l'installation matérielle de l'élève, à la manipulation du matériel scolaire, favoriser la communication entre l'élève et ses camarades, susciter la participation de l'élève aux activités de la vie sociale et relationnelle, apporter une aide en dehors des temps d'enseignement, lors des récréations ou interclasses, voire des repas. - Participer aux sorties de classe, occasionnelles ou régulières. - Accomplir des gestes techniques ne requérant pas une qualification médicale ou paramédicale particulière ; aider aux gestes d'hygiène, ainsi que les conditions de sécurité et de confort de l'élève. - Collaborer au suivi des projets personnalisés de scolarisation (PPS) de l'élève ; participer aux équipes de suivi de scolarisation (ESS). Qualités requises : - Bonne maitrise de la langue française : orale et écrite - Compétences relationnelles : bienveillance, écoute, patience - Intérêt pour le travail avec les enfants et les adolescents - Sensibilisation au handicap - Travail en équipe Conditions requises pour participer au recrutement sur un poste d'AESH : - Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins neuf mois dans les domaines de l'accompagnement des personnes ou élèves en situation de handicap ET/OU OBLIGATOIREMENT - Justifier d'un titre ou diplôme classé au moins de niveau IV (baccalauréat ou équivalent) - Être titulaire d'un diplôme professionnel d'aide à la personne Nature du contrat, temps de travail et salaire : Le contrat AESH est un contrat de droit public. Il s'agit d'un CDD de 3 ans renouvelable une fois (CDI possible au bout de 3 ans). VACANCES SCOLAIRES REMUNEREES.
Le référent social participe activement à la mise en œuvre d'un programme de référence sociale des allocataires RSA porté par LE POLE. Il exerce ses missions sous l'autorité de la direction, du Chef de service de l'action et en lien avec les services départementaux et les réseaux de partenaires. Le référent social aura à prendre en charge une file active de 75 bénéficiaires allocataires du RSA éloignés de l'emploi. Activités principales : - Accueillir les publics en entretien individuel. - Évaluer les besoins sociaux des publics, construire un plan d'action partagé, réaliste et réalisable. - Élaborer, contractualiser et suivre la bonne mise en œuvre du CER et de son plan d'action. - Ouverture, accès ou actualisation des droits. - Instruire toutes les demandes sociales du bénéficiaire et accompagner dans les démarches. - Levée des freins sociaux et recherche de solutions : logement, budget, santé, mobilité - Informer et mobiliser les publics vers une démarche positive vers l'emploi. - Positionner les bénéficiaires sur les sur l'offre de service en interne ou en externe. - Assurer un suivi et la tenue à jour des classeurs et systèmes d'information administratifs. - Concevoir et animer des ateliers collectifs auprès des allocataires. - Orienter les publics vers des acteurs spécialisés selon le besoin (formation, accompagnement..). - Participer aux réunions internes et externes, rendre compte de son travail quantitativement et qualitativement. - Renseigner et saisir les données nécessaires les systèmes d'information ViziaProg et Orias. - Réaliser les évaluations et les bilans individuels. - Contribuer au développement d'un réseau partenarial (institutionnel, associatif ) Profil recherché : - Diplôme d'État d'Assistant de Service Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Conseiller en insertion professionnelle, ou équivalent - Expérience de 2 ans sur un poste similaire nécessaire, auprès de publics RSA fortement appréciée. Compétences requises : - Connaissance des dispositifs réglementaires et d'aide en matière d'action sociale - Aptitude à sensibiliser et engendrer l'adhésion des différents acteurs aux différents projets. - Maîtrise des techniques d'entretien individuel et de médiation - Maîtrise des techniques d'animation d'ateliers collectifs. - Maîtrise des outils informatiques et de communication - Maîtrise du cadre réglementaire du CER - Mobilité sur le territoire d'intervention (département du Val de Marne). - Ecoute active et empathie. - Rigueur et sens de l'organisation et des responsabilités - Capacité de veille et de systématisation des informations. - Maîtrise de soi et capacité à prendre du recul face à des situations sociales compliquées. Conditions contractuelles : Type et durée du contrat : CDD de 12 mois, renouvelable. Avantages : Tickets-Restaurants, 100% de prise en charge transport, mutuelle d'entreprise Procédure de recrutement : Envoyez CV et lettre de motivation à recrutement@lepole-formation.fr
DESCRIPTIF DU POSTE : - Vous êtes sur un poste qui demande polyvalence et capacité d'adaptation. - Vous participez à la préparation des commandes en respectant les process définis. - Vous vous assurez de la qualité des produits avant de les ajouter à vos commandes. - Vous apportez votre rapidité d'exécution et votre organisation. - Vous contrôlez l'aspect des produits dans les rayons. - Vous chargez les commandes dans les véhicules des clients. - Vous respectez les horaires et préservez la propreté au sein de l'établissement PROFIL RECHERCHE : Nous attendons de vous à la fois une complète autonomie et un sens du travail d'équipe afin de fournir un service soigné. - Ponctualité - Savoir lire et écrire - Sens du détail - Aisance dans le maniement d'un transpalette - Préserver le matériel de travail - Ranger et approvisionner les produits selon leurs zones - Maintenir la propreté au sein de l'établissement et dans sa zone de travail (emballages, cartons, détritus...) - Respect des règles de sécurité - Faire preuve de politesse et courtoisie HORAIRES : - Lundi - jeudi : 10h00-19h00 (dont 1h de pause) - Vendredi :10h00-18h00 (dont 1h de pause) - Samedi : Jour de repos
LHH Recruitment Solutions, cabinet de Conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, un poste Assistant administratif H/F basé à Chennevières sur Marne 94 dans le cadre d'une mission d'intérim de 4 MOIS RENOUVELABLE. Missions : L'assistant sera rattaché au service Exploitation/Développement à 50% du temps et au service accueil/standard 50% de son temps. 1/ ACCUEIL - Assure l'accueil physique & téléphonique (est garant (e) de la qualité d'accueil et de la transmission des messages) - Traite la réception, la distribution interne ainsi que l'envoi du courrier postal et électronique (tenue des chronos) - Prépare les réunions internes (salle de réunion, ordre du jour, diffusion convocations) - Réalise les missions administratives et logistiques émanant des différents services 2/ ASSISTANAT EXPLOITATION & DEVELOPPEMENT - Réalise des travaux numériques (courrier, compte rendu, présentation, création et mise à jour de fichiers Excel.) - Vérifie et assure l'exactitude des travaux rendus - Réalise les travaux de reprographie Mailings et mises à jour publipostage - Participe à la qualité de la communication interne sous l'autorité de la Direction (Revue de presse, Steeple, réseaux sociaux, sacs de communication 3/ SERVICES GENERAUX - Gère le stock et commandes les fournitures de bureau et les consommables (café, gobelets.) - Gère le stock et le réapprovisionnement des documents de communication sur l'ensemble des centrales - Contrôle quotidiennement l'état de marche du matériel (matériel bureautique, visioconférence, vidéo projecteur.) - Assure et/ou déclenche l'intervention de dépannage 4/ MANAGEMENT Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de superviser deux assistants juniors et de les encadrer dans leur développement professionnel afin de renforcer leurs compétences. Contrat en Intérim de 4 mois renouvelable Profil : Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac +2, Nous recherchons un professionnel rigoureux et polyvalent, doté d'un sens aigu de l'organisation et de solides compétences en communication, maîtrisant le pack office avec une grande capacité rédactionnelle. Salaire : 28 /32 K€ sur 12 mois Plage horaires : Assurer les ouvertures de sites à 7h et/ou les fermetures à 18h30 modulable selon un planning Temps de travail : 33H/semaine sur 4 jours
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Afin d'exercer au mieux sa mission - "Éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail" - l'ACMS dispose d'une centaine de centres médicaux (fixes et mobiles), organisés en 45 secteurs, à proximité de ses adhérents. Avec ses 1 300 collaborateurs, dont 1 000 préventeurs, elle assure le suivi de plus d'un million de salariés répartis dans 80 000 lieux de travail, dont les trois-quarts comptent moins de dix salariés. La plupart des activités sont représentées : commerce, services aux entreprises, assurance, finance, immobilier, santé-social, industrie, nucléaire, transport et logistique... Ses équipes pluridisciplinaires, animées et coordonnées par les médecins du travail, sont composées d'infirmiers, secrétaires et assistants médicaux, assistants en santé travail, ergonomes, psychologues en santé au travail, techniciens et ingénieurs chimie et HSE (hygiène-sécurité-environnement)... auxquels s'ajoutent des assistants de service social. L'ACMS recherche, pour son centre médical, un secrétaire médical H/F en CDD. Description du poste : Participer à la planification des activités cliniques Gérer les agendas de l'équipe médicale (médecins du travail, infirmiers en santé au travail) et l'agenda de l'assistant de service social. Traiter les appels téléphoniques, les mails, transmettre des messages. Renseigner les salarié-e-s et les employeurs Gérer les données administratives des adhérents : renseigner et mettre à jour les données de l'entreprise dans le logiciel dédié. Accueillir les salarié-e-s et veiller à une bonne gestion de la salle d'attente. Assister le médecin, Gérer les dossiers médicaux Compétences professionnelles attendues : Bonne maîtrise des outils informatiques Organisation, autonomie, adaptation, travail en équipe, rigueur Sens du service et du relationnel Diplôme / expérience professionnelle : Baccalauréat ou équivalent Expérience 2 ans minimum dans un poste similaire Condition d'emploi : Rémunération en fonction de l'expérience sur 13 mois + primes repas ou chèques restaurant Participation aux frais de déplacement Mutuelle + prévoyance Travail sur 5 jours avec 23 jours de RTT
Notre agence Adéquat de Champigny recrute pour l'un de ses clients un(e) - Standardiste - H/F Mission : Liste non exhaustive : - Gestion du standard - filtrage des appels entrants (clients/fournisseurs) - Gestion du courrier Profil : - Expérience en accueil souhaité - Maitrise du Pack Office Horaires : Lundi au Vendredi : 08h00/12h00 - 14h00/17h00
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire.
Evoluez dans un environnement challengeant au côté d'une équipe dynamique et rejoignez un réseau de 165 établissements ! Missions: Nettoyer la vaisselle et les couverts utilisés lors du service ainsi que le matériel utilisé en cuisine Nettoyer les locaux de cuisine Aider la cuisine dans des petites préparations et dans la mise en place
Vos principales missions seront les suivantes : -Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles. -S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace. -Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants. Profil Vous êtes impérativement titulaire d'un CAP ou BEP petite enfance et motivée pour intégrer notre équipe. POSTE A POURVOIR EN URGENCE 22/04 JUSQU'AU 09/08
Micro crèche Structure à taille humaine, comprenant une équipe de 4 personnes. Nous avons à cœur de fournir un accueil de grande qualité aux enfants et à leurs parents. Le projet pédagogique est riche et très intéressant. La structure est spacieuse, lumineuse et chaleureuse.
L'Afpa Ile-de France recrute ! Acteur historique de la formation professionnelle des adultes et membre du Service public de l'emploi, nous formons les demandeurs d'emploi et accompagnons les actifs en quête de reconversion professionnelle. Nos fondamentaux pédagogiques reposent sur la mise en situation réelle de travail, l'expérience et l'autonomie dans un collectif. Vous partagez les valeurs de l'Afpa ? Vous souhaitez transmettre votre métier et accompagner les personnes en formation ? Rejoignez l'équipe de L'Afpa de Créteil. Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? Le formateur anime des séances d'apprentissage, conduit des formations en toute autonomie, assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, réalise le suivi des stagiaires en formation et lors des stages en entreprises. Compétences : Assurer les opérations relatives au séjour des clients Accueillir et conseiller le client au service de la réception Traiter les demandes de réservations de prestations hôtelières Procéder aux opérations d'arrivée et de départ Clôturer l'activité et contribuer à la gestion de la distribution en ligne et au suivi de l'e-réputation de l'établissement hôtelier Clôturer l'activité journalière et mensuelle Contribuer à la gestion de la distribution en ligne Contribuer au suivi de l'e-réputation de l'établissement hôtelier Connaissances : Pour les opérations en Front-Office relatives au séjour des clients Contrat hôtelier Techniques et procédures d'accueil de la clientèle individuelle et groupe Gestion des réservations, des arrivées et des départs Gestion et suivi de la qualité Organisation du travail au service de la réception Techniques de commercialisation des prestations et démarche mercatique Relation avec les prescripteurs Utilisation d'un logiciel hôtelier Gestion des réclamations Bases de la législation relative à la sécurité d'un établissement recevant du public Principes généraux de la responsabilité sociétale des entreprises Fonctionnement d'un Channel manager Fonctionnement des OTA Bases du Yield management adapté à l'hôtellerie Fonctionnement du service conciergerie Pour les opérations Back-Office liées au contrôle et suivi de l'activité de la réception Gestion administrative du back-office Procédure de clôture périodique de l'activité du service réception Ratios et indicateurs d'activité du service de la réception Supports d'analyse de l'activité du service de la réception Procédure de suivi des débiteurs divers Contrôle et suivi de la e-reputation Techniques de prospection à distance Règles de correspondance commerciale Règles de rédaction d'un devis ou d'une facture pro forma Canaux de distribution de l'offre commerciale Profil Attendu Conditions d'exercice : Titre(s) / diplôme(s) requis ou équivalence : BAC TECHNO STHR MC ACCUEIL RECEPTION BTS HOTELLERIE-RESTAURATION, OPTION A MERCATIQUE ET GESTION HOTELIERE BTS RESPONSABLE D'HEBERGEMENT Expérience exigée : 5 ans minimum d'expérience professionnelle en entreprise dans le champ professionnel à un premier niveau d'encadrement du service réception. Poste à pourvoir en CDD du 15/04/2024 au 31/10/2024. Salaire mensuel brut : 2350.80 € + 13ème mois Les + de l'AFPA : Restaurant d'entreprise Parcours de formation et d'accompagnement personnalisé Prise en charge du pass Navigo à 65% ou prise en charge partielle des frais de déplacement domicile-lieu de travail avec votre véhicule personnel Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine L'Afpa mène une politique active pour favoriser l'articulation des temps de vie et recherche la mixité /diversité dans ses emplois.
Professionnel de la sûreté aéroportuaire, doté(e) d'un réel esprit de service, vous travaillerez sur l'aéroport d'Orly, voici les principales missions qui vous seront confiées : - Prévenir toute intrusion de personne non habilitée dans des zones déterminées - Assurer la présentation manuelle indispensable des bagages, colis et objets afin d'en faciliter la bonne analyse sur les dispositifs automatiques de contrôle. - Assurer la régulation des flux de contrôle : passagers, bagages, expéditions de fret - Procéder à la vérification et à l'analyse de documents complexes tels que les documents de voyage des passagers au départ - Assurer le contrôle physique de sûreté des bagages à main à l'aide de dispositifs automatiques de contrôles appropriés ou de fouilles de sécurité Ce poste implique des vacations horaires décalés, les week-end et jours férié. Avantages : Rémuneration, coefficient 150 (30h/semaine - 11,228€ brut /heure + primes/majorations spécifiques) Votre Profil : De nature ponctuelle, vous faites preuve de rigueur et appréciez travailler dans un environnement sérieux et cadré. VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT AVOIR LE CQP AGENT DE SURETÉ AÉROPORTUAIRE Postes à pourvoir en CDD à temps partiel ou temps complet
Akkodis Talent est la marque du Groupe Adecco spécialisée dans le recrutement (intérim - CDD - CDI) de profils IT, Ingénierie et Scientifique. Nous recrutons en intérim pour notre client, un Régisseur h/f à Roissy-Charles de Gaulle. Rattaché hiérarchiquement au gestionnaire technique du patrimoine immobilier de CDG, vous assurerez la liaison de proximité avec les clients ainsi qu'avec les prestataires. Vos missions relèveront des champs suivants, sur l'ensemble des actifs du patrimoine (tertiaire, logistique, cargo) : - 1. Effectuer des rondes techniques et des états des lieux, faire des demandes d'intervention et suivre leur réalisation : Il s'agit de s'assurer de la veille technique de l'état du patrimoine de son périmètre. Le cas échéant, traduire les écarts par des demandes d'intervention dans l'outil dédié de GMAO (Archibus) et réaliser le suivi de la levée de ces demandes. Le Régisseur h/f réceptionnera les demandes émanant des clients, en assurera le traitement et préparera un retour formalisé. - 2. Réaliser des contrôles qualité des prestations : Contrôler la qualité des prestations (marché multitechnique, nettoyage, espaces verts, etc.) et des contrôles contradictoires terrain avec les prestataires sur le périmètre qui lui est confié. Il s'assure que les marchés sont réalisés conformément aux prescriptions en matière de sécurité (plans de prévention, permis feu, etc.) - 3. Suivre et réceptionner les petits travaux de maintenance. En fonction des informations données et des commandes passées par son responsable, suivre et réceptionner les travaux, formaliser les réserves si nécessaire. - 4. Analyser des devis sur les prestations hors forfait et passer les commandes sur l'outil dédié. Lieu de mission : Roissy-Charles de Gaulle Début de mission : dès que possible Durée mission : 3 mois Taux horaire brut : 15,77€ Horaires : Temps plein 8h30 - 16h20 (pause déjeuner 50 minutes) Disposant d'une formation multi-technique, votre expérience vous donne une bonne maîtrise dans tous corps d'Etat, un vrai savoir-faire de technicien, vous permet d'analyser parfaitement les défauts, et d'optimiser les systèmes et de piloter les interventions de nos prestataires multitechniques. Compétences Techniques attendues : - Assurer le suivi la maintenance préventive et curative des bâtiments (éclairage, chauffage, sanitaires, électricité, climatisation) et des contrôles d'accès aux sites et aux parkings. - Surveiller et maîtriser le fonctionnement des équipements des bâtiments via un système de GTB (Gestion Technique du Bâtiment) - Assurer la mise à disposition et le bon fonctionnement des équipements du patrimoine - Suivre et recpetionner les petits travaux - Diagnostiquer, identifier, faire remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux - Contrôler les performances et l'état des équipements ; - Vérifier le suivi, contrôles et interventions préventives conformes au plan de maintenance Compétence en matière de Reporting et Administratif : - Participer aux réunions de service, aux études de projets d'amélioration, modifications et développement nouveaux - Rendre compte à son supérieur hiérarchique de toutes anomalies ou avaries de nature à altérer la sûreté de fonctionnement des équipements critiques ou en contradiction avec les obligations contractuelles ; - Vérifier les rapports de maintenance et contrôle des équipements - Accompagner les tiers intervenants sur le terrain - Contrôler la gestion des stocks de pièces détachées et réalisation d'inventaires - analyser les devis et passer les commandes Si le poste vous intéresse et si vous correspondez au profil recherché, merci de postuler en ligne.
L'agence PROvidence recherche pour plusieurs magasins de grande distribution des vendeurs en prêt à porter H/F. Au sein d'une grande enseigne vous serez en charge : Traitement de la marchandise (mettre les antivols, étiquettes, cintrage ...), Conseils clients, Rangement et tenue de rayon, gestion des caisses ... Bonne présentation et élocution, vous aimez le contact client et avez un goût prononcé pour le prêt à porter. Expérience sur un poste similaire exigée dans le domaine du prêt à porter ou du cosmétique parfumerie ... Mission en intérim quotidienne. Nous recherchons des personnes souhaitant s'investir sur le long terme.
Notre client spécialiste de la vente d'équipement automobile, recherche un agent logistique polyvalent afin de renforcer ses équipes en place.Vos missions seront : - De faire la gestion des stocks en respectant les procédures de l'entreprise - Effectuer des inventaires - L'utilisation de logiciel de gestion des stocks (saisie) - Préparer les produits - Gérer la réserve et le réapprovisionnement Lieu : THIAIS Horaires : Horaires de journée du lundi au vendredi Appliquer les règles, consignes et dispositifs de sécurité - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Organiser et contrôler les expéditions de commandes - Utiliser les outils informatiques métier - Encadrer et animer une équipe - Gérer les stocks et les approvisionnements - Gestion de planning - Logistique - Modalités de stockage - Organisation de la chaîne logistique - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Gestion des stocks et des approvisionnements - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques, dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire... Capacité à respecter les délais - Assiduité - Capacité à gérer les conflits - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Logique - Méthode - Organisation Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans une société dynamique, conviviale et en forte croissance, vous travaillez en collaboration étroite avec la Responsable Comptable et Administratif, la Direction et le Back-office d'exploitation du Groupe. 39 collaborateurs (.trices) 2 Directions sur la France (Grand-Est et Grand Paris). DESCRIPTION DE POSTE ASSISTANCE ADMINISTRATIVE Facturation Contrôle des contrats clients Gestion de la flotte automobile Courriers, classement, archivage ASSISTANCE COMMERCIALE Reporting des données pour gestion Suivi des dossiers de sous-traitance Commande fournisseurs QUALITES ET COMPETENCES REQUISES Connaissance du travail en entreprise Autonomie et dynamisme Savoir faire aboutir ses tâches dans un délai imparti Fiabilité et régularité Implication et communication Maîtrise des outils informatiques Word, Excel, Powerpoint Formation minimum BAC +2 Expérience requise, idéalement dans le BTP PRISE DE POSTE = AVRIL / MAI 2024
Le/la conseiller.re Vacances pour Tous et Vacances Passions, est le/la garant-e de la diffusion, promotion et de la vente de l'offre « Vacances Pour Tous » et « Vacances Passions ». En cohérence avec les procédures et mises en œuvre de la plateforme coopérative et du CRVSLE, le/la conseiller.e Vacances développe et gère les ventes. Vente et Commercialisation : - Promouvoir et vendre les produits « Vacances pour tous », et « Vacances Passion » pour les séjours adultes, familles et junior. - Prospecter les collectivités (locales, territoriales) pour des prestations de séjour. - Être ressource, force de proposition et de mise en œuvre auprès des services de la Fédération sur son champ d'activités. - Garantir la qualité du service, être le/la réferent-e privilégié-e auprès des partenaires, et constituer l'interface entre la clientèle et les services supports « Vacances pour tous » et « Vacances passion » (Comptabilité, Programmation, Bureau Qualité ) - Analyser les attentes des client-es afin de pouvoir les orienter et adapter l'offre à leurs besoins. - Promouvoir et représenter les valeurs de la Ligue de l'Enseignement. - Suivre et gérer les litiges avec les client-es. - Centraliser les problématiques rencontrées avec les particuliers, collectivités, associations et partenaires afin d'améliorer la qualité du service. - Fidéliser la clientèle. Diffusion et communication : - Gestion de la communication en interne et auprès des partenaires via les réseaux sociaux, mailing, et autres moyens, diffusion des brochures vacances et produit de son secteur et BAFA/D. - Diffusion des reportings de l'activité en interne. - Gestion de la communication externe via les réseaux sociaux pour faire connaître les produits Vacances pour Tous et Vacances Passion. Gestion administrative et financière des ventes de séjours : - Gestion administrative : inscriptions, annulations, reports, facturation, convocations, gestion des avoirs. - Gestion et vérification des « stocks » de séjours. - Gestion des paiements en lien avec le service comptabilité de la fédération (chèques, chèques vacances, espèces, prises en charge, bons de commande). - Négociation des tarifs et devis auprès des producteurs de séjours et transporteurs - Etablissement de rapports d'activités chiffrés (bilan de la saison, établissement des budgets prévisionnels pour la saison suivante). - Montage de dossiers de financement en partenariat (par exemple l'ANCV, Solidarité Laïque, CAF) pour permettre le départ du plus grand nombre. - Répondre aux appels à projets et appels d'offre du secteur. - Relayer et mettre en œuvre la politique commerciale des activités vacances en collaboration avec le centre Confédéral. - Participer aux Rencontres Nationales Vacances annuelles afin de créer des bilans de l'année, suivre des ateliers sur les nouveautés proposées et proposer des solutions innovantes pour améliorer les ventes. Savoirs requis pour le poste : - Informatique : o Savoir réaliser des tableaux et les mettre en forme à l'aide d'un tableur. o Concevoir et mettre en forme des documents à l'aide d'outils bureautiques de traitement de texte. o Savoir maitriser la centrale de réservation/facturation (logiciel Hermes) o Savoir maitriser l'utilisation d'outils permettant les échanges d'information sur l'intranet/internet (messagerie électronique, agenda, plateformes externes ) - Communication : o Exprimer par écrit des informations, des idées en respectant les règles d'usage en tenant compte du destinataire et du contexte o Savoir recueillir et transmettre l'information transmettre l'information o Transmettre oralement avec aisance, de façon claire et compréhensible une information, à tout-e interlocuteur-trice dans des situations variées o Identifier et/ou connaître les intentions et les divergences de ses interlocuteurs, faire preuve d'esprit de synthèse.
Le poste : Votre agence PROMAN LIEUSAINT 2 recherche pour l'un de ses clients des agents de production H/F. Notre client leader de la location entretien d'articles textiles professionnels et d'équipements d'hygiène. Intervenant dans des secteurs aussi variés que la santé, l'industrie, l'hôtellerie et la restauration Sous l'autorité du Chef d'Equipe et/ou du Responsable de Production, et après une formation à notre métier, vous prenez part à la bonne réalisation de la production de l'unité, en alternant sur les secteurs suivants : - Contrôle et tri du linge, en provenance de nos clients - Opérations de lavage du linge, - Finition du linge propre (pliage, mise sur cintres, .) - Préparation des commandes de linge pour nos clients. Horaires fixes : 4h45/13h ou 13h/21h15 ou 20h30/4h30 du lundi au vendredi Samedi : 7h/13h Possibilité d'heures supplémentaires Rémunération : smic + panier repas Profil recherché : Vous êtes dynamique et investi dans la recherche de satisfaction de nos clients, en contribuant par votre action quotidienne à la qualité de notre service. Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permette de prendre part au fur et à mesure à l'ensemble des opérations de la Production. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
