Consulter les offres d'emploi dans la ville de Verson située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Verson. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - LOUVIGNY, 14 - Caen, 14 - CORMELLES LE ROYAL ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Professionnel de l'Association des Amis de Jean Bosco, membre de l'équipe pluridisciplinaire du SIAO, le travailleur.se social.e Chargé.e d'évaluation et d'orientation, en articulation avec la cheffe de service et la coordinatrice de la mission Hébergement-Logement traite les demandes et procède aux orientations vers les structures d'hébergement/logement Missions : - Traiter les demandes d'hébergement/logement à partir de l'application SIAO - Accompagner les utilisateurs du SI SIAO dans l'utilisation courante de l'application - Procéder aux orientations vers les structures d'hébergement/logement en cohérence avec le parcours de la personne et en fonction de la disponibilité des places - Participer aux réunions de service et institutionnelles - Représenter le service lors de réunions extérieures - Développer le partenariat notamment avec les bailleurs sociaux et le secteur du logement Profil recherché : - Connaissance des enjeux, des dispositifs et des procédures liées à la prise en charge des publics sans hébergement et/ou logement - Très bonne connaissance du secteur du Logement - Maîtrise du SI SIAO - Sens de l'organisation, rigueur, capacité d'anticiper et de hiérarchiser les priorités - Sens de la pédagogie et aisance relationnelle - Savoir adapter ses propos en fonction des différents interlocuteurs - Appétence à travailler en équipe et au rendu compte Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation poste à pourvoir au 1er septembre 2025
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LES DEPLACEMENTS : Déplacements réguliers à prévoir dans nos agences voisines LA DOUBLE MISSION : Accompagner les prestations de France Travail 1/ "Un Emploi Stable" (UES) : Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable. Et 2/ "Ateliers Conseil" : 7 ateliers possibles, à animer sur une journée (6h) ou demi-journée (3h) Accompagnement & dynamisation : Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et des attentes des recruteurs. De nature curieux, vous maintenez une veille économique constante. Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité et aux outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau (particulièrement sur les réseaux sociaux professionnels) Le petit "plus" de votre profil *: (Pour certaines spécificités d'ateliers) vous savez justifier d'accompagnements sur la définition et la mise en œuvre de projets professionnels, et/ou la réalisation de CV et l'animation des techniques de recherches d'emploi (TRE) en anglais, allemand ou espagnol , et/ou la création d'entreprise (1ère expérience sur les marchés EME ou LPR-LPN) Autonomie & rigueur: Doté d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL : -Issu impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle -Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. Ou -Sans qualification spécifique dans ces domaines, vous savez justifier d'une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en tant que CIP ou formateur dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d'animations de groupe et de communauté de pairs. Vous savez accompagner sur les Techniques de Recherche d'Emploi (TRE) et les mesures et les aides au retour à l'emploi. Votre maîtrise (Niveau C2 justifiable) de l'anglais, de l'allemand ou de l'espagnol, sera un atout complémentaire. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : 1er septembre 2025
Au sein des Foyers Éducatifs, notre mission de protection doit répondre aux besoins de l'enfant et de sa famille et nos interventions s'adaptent à son parcours pour éviter les pertes de repères et les ruptures de liens. Les besoins d'attention, de continuité éducative et la bienveillance sont au cœur de nos préoccupations. Basée sur le prendre soin du jeune, considéré à la fois auteur et acteur de son projet et de son existence, notre éthique d'intervention doit nous réunir dans un collectif de réflexion et de travail. Basée sur le prendre soin du jeune, considéré à la fois auteur et acteur de son projet et de son existence, notre éthique d'intervention doit nous réunir dans un collectif de réflexion et de travail. Nous avons besoin de vos compétences que nous saurons valoriser. Votre mission Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien avec le responsable de service et la direction, et auprès de mineurs âgés de 14 à 18 ans, vous : o Vous êtes chargé-e de l'encadrement éducatif de nuit, de la surveillance et du bien-être des personnes accueillies. o Vous assurez un cadre d'intervention structurant, sécurisant et adapté aux jeunes accueillis et à leur repos o Vous organisez la sécurité des personnes et de biens, vous assurez la prévention des accidents et vous connaissez les conduites à tenir en cas d'urgence o Vous participerez aux réflexions, travaux et projets du DAFHE et d'Acséa. Votre profil o Vous êtes titulaire de l'attestation de formation de Surveillant Educatif de Nuit o Vous avez une connaissance du public et du secteur de la Protection de l'Enfance o Vous maitrisez l'outil informatique o Vous êtes titulaire du permis B Les avantages Une réelle qualité de vie au travail : o 27,5 jours de congés annuels o 18 jours de congés trimestriels. o Le SEGUR o Acséa offre des possibilités de mobilité associative pour un parcours professionnel varié. Des avantages sociaux attractifs : o Mutuelle o Accords d'entreprise o Carte (up) tickets restaurants Contexte de l'emploi : o Convention Collective du 15 mars 1966. o 1 Poste à pourvoir à partir du 21 juillet 2025 o 1 CDI à temps plein o Poste pouvant faire l'objet d'une mobilité associative. o Poste pouvant faire l'objet d'aménagement pour personne en situation de handicap. Prêt(e) à relever ce défi ? Cette offre vous inspire et vous souhaitez vous engager dans une mission porteuse de sens, envoyez-nous votre candidature dès maintenant (CV, lettre de motivation, extrait de casier judiciaire B3) à : Madame la Directrice du DAFHE 33 rue des Écoles - 14123 CORMELLES LE ROYAL ou par mail à directeur.dafhe@acsea.asso.fr
Le DAFHE (Protection de l Enfance) intervient auprès de mineurs, de jeunes majeurs (âgés de 4 à 21 ans) et de leurs familles dans le cadre de modalités d intervention diversifiées. Il regroupe le Service de Placement Familial Spécialisé (60 enfants confiés) et les Foyers Educatifs (110 mineurs). 6 struct héberg coll. d'ado
Dans le cadre d'un CDD de 24 mois afin de préparer un BTS Management Commercial Opérationnel : Un concept unique, Prison Island a pour but de collaborer en équipe afin de réussir un maximum d'épreuves. Les défis sont soit physiques, soit intellectuels. Dans le respect du concept et des procédures, l'agent polyvalent doit garantir la qualité d'accueil, la satisfaction clients à tous les niveaux et sa fidélisation, tout en participant au bon fonctionnement opérationnel du centre (encaissement, propreté, maintenance, sécurité). Principales fonctions et activités : Accueil et animation de la clientèle - Accueillir le client, le renseigner sur les activités de l'établissement et promouvoir les offres - Contribuer à la relation client et au suivi des réservations (mails, téléphone, sur place, outils interne) - Encaisser et facturer les clients - Réaliser le briefing et débriefing des joueurs - Suivre le bon déroulement des activités et interagir avec les joueurs pendant la partie - Prendre les commandes, préparer et servir au bar / snacking - Participer aux événements - Respecter et appliquer strictement la politique de communication de l'entreprise - Préparation du parc et des jeux - Participer à l'ouverture et la fermeture du parc dans le respect des horaires et des procédures - Préparer le parc à recevoir (organisation et rangement, préparation des tables, mises en place) - Participer activement à l'entretien et assurer la propreté constante des locaux tout au long de la journée - Alerter son supérieur lorsque le stock d'un produit (boissons, snacking, produits d'entretien.) atteint son seuil limite - Vérifier les équipements, les jeux et le matériel et alerter son supérieur en cas de constatation d'une dégradation ou d'un mauvais fonctionnement - Effectuer une maintenance ou réparation simple d'un équipement - Participer à l'inventaire des marchandises et produits et au suivi des dates limites Respecter et appliquer strictement les procédures internes - Prévention & sécurité Assurer la surveillance et sécurité des visiteurs à tous les niveaux : - Respecter, appliquer et faire appliquer les règles de sécurité - Détecter les comportements à risques et informer son supérieur et ses collègues - Surveiller les accès à l'espace de jeu aux personnes autorisées - Respecter les dispositions du Code de la Santé publique sur l'ivresse de la clientèle et la vente, ainsi que les règles relatives à la vente de boissons alcooliques aux mineurs - Respecter et appliquer strictement les règles d'hygiène
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Assistant service et sécurité Sites (H/F) Vous souhaitez contribuer à la qualité de vie au travail et à la sécurité des sites ? Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Assistant(e) Chargé(e) de Services et Sécurité ! Vos missions principales Domaine Sécurité : -Aide à la réalisation des plans de prévention et permis feu. -Participation aux inspections communes et contrôles de vigilance. -Contribution aux exercices d'évacuation et à la conformité des affichages sécurité. Domaine Services & Relation Occupants : -Suivi de la qualité des prestations (VQSE, contrats multiservices, signalisation, etc.). -Coordination des interventions (ESAT, prestataires). -Animation et communication auprès des occupants. Domaine Environnement : -Identification et correction des non-conformités environnementales. -Collaboration avec les responsables environnement. Domaine Gestion de Projet : -Participation aux réunions de planification travaux. -Suivi des remises en état des sites et communication associée. Profil : -Adaptabilité, rigueur et sens de l'organisation. -Bonnes qualités relationnelles et esprit d'équipe. -Habilitation électrique H0B0 exigée. -Accompagnement prévu par un tuteur expérimenté. Localisation : Départements bas normands (14, 50, 61) Voiture de fonction Temps plein - 35h/semaine Contrat : CDI Salaire brut annuel : 28 378 Permis B requis dans le cadre des déplacements
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En tant que secrétaire médical(e) chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans le parcours de soins de nos patients. Vous serez en charge de l'accueil des patients, de la gestion des rendez-vous et du suivi administratif des dossiers médicaux. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe soignante pour assurer une prise en charge optimale et personnalisée de chaque patient. Vos missions principales incluront : Accueillir et orienter les patients et leurs familles Gérer les appels téléphoniques et les prises de rendez-vous Assurer la gestion administrative des dossiers médicaux Collaborer avec l'équipe soignante pour le suivi des patients Participer à l'organisation et à la coordination des activités du service Poste à pourvoir en CDD du 11/08 au 29/08/2025
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client un Assistant d'exploitation (H/F) Nous recherchons un(e) Régulateur Performance / Ordonnanceur pour renforcer temporairement une équipe dynamique sur le secteur d'IFS. Vos missions principales : -Élaborer et piloter le plan de charge annuel du territoire. -Analyser les indicateurs de performance (rendement, qualité, exigences contractuelles). -Prioriser les interventions selon les objectifs du territoire. -Organiser les équipes, les moyens et les plannings. -Assurer les relations avec les collectivités et services institutionnels (ARS, DDTM, SATESE.). -Suppléer le Responsable de Territoire si besoin. -Renforcer ponctuellement le Centre de Pilotage Opérationnel (CPO) les week-ends ou jours fériés. Profil recherché : -Formation Bac2/3 dans les métiers de l'eau, maintenance industrielle, transport ou travaux publics. -Première expérience réussie en tant qu'ordonnanceur ou dispatcheur. -Une expérience terrain dans l'eau potable ou l'assainissement est un plus. -Maîtrise des outils bureautiques et informatiques. -Autonomie, réactivité, esprit d'analyse et de synthèse. -Goût pour le travail en équipe et le terrain. Avantages : -Intégration sans période d'essai. -Rémunération sur 13 mois prime d'eau participation/intéressement prime de congés payés (30% du brut). -Mutuelle, prévoyance santé, épargne salariale (PEG, PERCO avec abondement). -Congés payés RTT. Prise de poste : Dès que possible Nous étudierons toutes les candidatures !
Vous serez en charge de la : - Préparation de la pâte à pizza napolitaine - Mise en place garniture - Elaboration de la pâte et de la sauce tomate - Cuisiner des plats Pour le côté traiteur : - Préparation de plats types lasagnes, gratins, gnocchis, hachis parmentier, etc. ainsi que des plats orientaux (tajine, couscous, etc.) - Confection de desserts italiens (tiramisu, panacotta, fondants, mousse au chocolat) et orientaux (baklavas, samoussas, makrouts). L'établissement est ouvert du mardi au dimanche, vous travaillerez du mercredi au dimanche : de 10h à 14h et de 18h à 21h30. Assurez-vous de pouvoir vous rendre sur site par vos propres moyens car la zone n'est pas desservie sur les horaires du soir. Repos le lundi et mardi. Des connaissances en cuisine orientale et italienne sont nécessaires mais une formation pourra vous être proposée par l'entreprise.
Nous recherchons des agents de nettoyage pour intervenir sur différents chantiers: Description du Poste Agents de Nettoyage agence Volvo Lieu : Mondeville Horaires : DE18H A 20H00 du lundi au vendredi Entretien de la salle d'accueil: dépoussiérage... Désinfection des zones sensibles : tables, chaises, poignées de porte. Nettoyage et réapprovisionnement des toilettes. Profil Recherché Expérience : Une expérience dans le nettoyage est un plus
Rejoignez notre équipe dynamique au sein de notre bar brasserie où vous serez chargé(e) de la préparation, de la vente et de l'encaissement des sandwichs destinés à la vente à emporter. Nous vous proposons un poste à pourvoir immédiatement avec des horaires attractifs : du lundi au samedi, de 11 h 30 à 19 h 30. Profitez de votre repos hebdomadaire fixe le dimanche, ainsi que d'un jour supplémentaire à définir dans la semaine. Si vous êtes intéressé(e), nous vous invitons à vous présenter entre 9 h et 11 h, muni(e) de votre curriculum vitae actualisé, directement au sein de notre établissement ERNEST situé au centre commercial MONDEVILLE 2. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir dans notre équipe !
LS FORMATION vous propose une formation en Alternance (Contrat d'Apprentissage ou de Professionnalisation) alliant pratique professionnelle en entreprise et formation en centre Vos Missions : - Accompagner l'enfant durant les temps clés dans ses découvertes et ses apprentissages - Proposer des activités d'accompagnement pédagogique et de vie quotidienne - Participer à la mise en oeuvre du projet d'animation et mettre en pratique ses différentes activités - Accompagner un enfant ayant une reconnaissance MDPH Vous serez formé(e) en 1 an au CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite enfance) et vous ferez de la petite enfance votre métier. Prérequis Obligatoire pour entrer en formation : - Avoir obtenu un CAP, ou un BEP, ou un BAC Pro ou un BAC L'objectif de la formation CAP AEPE : - Une meilleure prise en charge éducative de l'enfant de 0 à 6 ans - Une plus grande flexibilité face aux différentes situations - Une meilleure vision, plus dynamique du développement du jeune enfant - Un accompagnement de la parentalité face aux troubles du lien aux enfants
Mission de Transport et Entretien : - Transporter les personnes détenues : assurer les missions de transport des personnes détenues (extraction médicale et transfert) en respectant les consignes de l'administration pénitentiaire. - Organiser le suivi de l'entretien du parc véhicules et des contrôles réglementaires - Réalise le nettoyage et l'entretien de 1er niveau des véhicules et le reporting mensuel Mission de polyvalence : En dehors des temps de roulage, d'autres missions seront confiées par le responsable de site selon les besoins des services du site et des compétences professionnelles du salarié (espaces verts, distribution cantines en détention, collecte linge en détention, petite maintenance etc ). Expérience de la conduite exigée - Titulaire du Permis transport en commun (permis D) + FIMO à jour. Astreinte d'une semaine à prévoir une semaine sur 4 (we inclus) Salaire 1900€ Brut + 210€ de prime d'astreinte + heures de travail en astreinte payées et récupérées.
Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous serez formé et exercerez le métier d'assistant dentaire tout en préparant le diplôme. Vous travaillerez avec la praticienne et une assistante déjà en poste Vous interviendrez sur l'ensemble des tâches liées à cette activité : accueil et renseignement des patients, suivi administratif des dossiers, rédaction de courriers et comptes-rendus, gestion des stocks, préparation et installation du matériel d'intervention/consultation dans le respect des règles d'hygiène et d'asepsie selon les consignes qui vous seront données. Vous assisterez également la praticienne au fauteuil lors de consultations ou interventions. Des capacités relationnelles et d'intégration ainsi qu'un état d'esprit convivial dans la perspective d'intégrer l'équipe en place sont attendues ainsi que de très bonnes compétences en orthographe. Vous devez avoir validé votre projet professionnel vers ce métier. Vous travaillerez du mardi au vendredi au cabinet et serez en formation le samedi à Caen. Le cabinet, basé à Saint-Contest, sera installé au sud de Caen fin 2026. Vous devrez disposer d'un moyen de transport vous permettant de vous rendre vers cette future implantation. Vous devez joindre une mettre de motivation à votre CV.
Nous recherchons un(e) rayonniste pour la mise en place des produits de parapharmacie. Vos missions: -réception des colis -entretien des rayons (balisages informatis, facing) -contrôle des DLC -mise à jour des étiquettes prix -implantation des rayons (référencement des produits) avec le responsable Vous serez amené(e) à porter des charges (colis). Vous avez une expérience en manutention, employé(e) de restauration et/ou libre service. Vous travaillez du lundi au vendredi 35/hebdo, les horaires de travail peuvent être adaptés. CDD pour remplacement maladie.
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pouvez également intervenir en lingerie ( entretien du linge des résidents et du linge hotelier). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Ouverte en 2016, la résidence La Palmeraie est implantée au cœur du quartier de la « Folie Couvrechef » à Caen et accessible en transport (bus 2 ou14 arrêt : 5 continents). Elle accueille 90 résidents. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur d'accueil et de services pour les personnes âgées.
Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise. Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. , CDD ou intérim nous apportons LA REPONSE dans les plus brefs délais. L'Agence Temporis Caen recherche pour l'un de ses clients "POSEUR D'ADHESIF» H/F Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous aurez pour missions principales : - écheniller - laminé et /ou transférer - Détouré et contrecoller - pose d'adhésif sur véhicules, panneaux, banderoles, vitrines - Pose de Leds pour la réalisation des enseignes le profil idéal : Titulaire d'un CAP enseigne & signalétique, vous possédez une expérience sur un poste similaire, vous êtes et motivé(e), vous appréciez le travail en équipe. Minutieux (se) vous avez le sens de la rigueur et du travail bien fait. Le poste vous intéresse ? Postulez sur ou directement sur notre site.
Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise. Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. , CDD ou intérim nous apportons LA REPONSE dans les plus brefs délais. L'Agence Temporis Caen recherche pour l'un de ses clients "CHOCOLATIER" H/F Nous recherchons un Chocolatier talentueux pour rejoindre notre équipe passionnée de fabrication de chocolat. Le candidat idéal devrait avoir une expérience dans la manipulation des aliments, de préférence dans le secteur de la chocolaterie et de la pâtisserie. Repos samedi/dimanche ou dimanche/lundi. Jours fériés non travaillés. Responsabilités : - Préparer et produire une variété de chocolats artisanaux - Surveiller et contrôler la qualité des produits finis - Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène alimentaire Compétences requises : - Connaissance des techniques de chocolaterie et de pâtisserie - Capacité à travailler efficacement en équipe Si vous êtes passionné par l'art du chocolat, avez les compétences requises et souhaitez rejoindre une équipe , nous serions ravis de vous rencontrer. Le poste vous intéresse ? Postulez sur ou directement sur notre site.
- Préparer les commandes des différents magasins - Acheminer les palettes filmées et étiquetées en zone d'expédition et de stockage - Participer au bon fonctionnement de l'entrepôt (contrôles, inventaire, nettoyage) Vous travaillerez dans un environnement froid (environ 4°) - Être titulaire du CACES 1 B - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Etre disponible le samedi - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ; - Prime de performances (variables) + participation aux bénéfices + CET 5% ;
Pour se préparer au lancement des saisons d'encornet et de seiche en août 2025 et de la saison de coquilles Saint Jacques d'octobre 2025, nous recrutons pour nos ateliers de conditionnement. Vous avez une appétence pour les produits de la mer ? Vous aimez les environnements dynamiques avec de l'autonomie ? Nous vous proposons de nous rejoindre en tant qu'Ecorcheur (H/F) au sein de la société Normandy Process située à Mondeville. Tout le monde peut postuler à condition d'être sérieux(se), motivé(e), dynamique et que vous aimiez travailler à un rythme soutenu. Qu'est-ce que le métier d'écorcheur ? L'écorchage est l'action d'enlever la peau et d'éviscérer le poisson pour le rendre prêt à être cuisiner. C'est une technique faite à la main dans nos ateliers par du personnel qualifié et formé. C'est un poste avec un rythme continu et soutenu. Vous travaillez debout dans le froid positif (1 à 4°C). Vous serez amené(e) à : - Préparer les roussettes, les émissoles en saumonette et les raies en pelées ou non pelées - Décapiter, éviscérer, écailler, trancher et effectuer l'écorchage de lottes, raies, roussettes, émissoles - Effectuer le travail de coupe des lottes et raies - Vérifier la matière première et prévenir votre responsable en cas de problème sur la qualité du produit - Savoir affûter et utiliser les outils tranchants (couteaux, trancheuses, meuleuses, tenailles) - Veiller aux respects des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de qualité - Assurer le nettoyage et la désinfection de ses outils et de son poste de travail en cours et à la fin de la production. Environnement et Horaires de travail : Vous travaillerez du lundi au vendredi de 5h à 13h (Accord de modulation annuelle du temps de travail). Les produits et volumes respectant la saisonnalité, nous adaptons les horaires pour satisfaire le client. Rémunération : SMIC + Prime de rendement individuelle La société offre à ses salariés, via la structure TRIP NORMAND, un accès privilégié à diverses activités de loisirs et de vacances, que ce soit en France ou à l'international. Une fois votre période d'essai validée, vous pourrez bénéficier d'un large éventail d'avantages exclusifs : offres loisirs, activités, réductions, et bien d'autres opportunités attractives. Qualifications requises pour ce poste : - Connaître les gestes techniques avec les différent couteaux (dextérité, rapidité et régularité) - Entretenir un outil ou matériel et un poste de travail - Règles et consignes d'hygiène et de sécurité - Organisé(e), consciencieux(se), rigoureux(se) Nous vous proposons de vous inscrire à l'une de nos réunions d'informations afin de découvrir le métier et de visiter notre atelier sur l'une des plages horaires suivantes : 22/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 24/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 05/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 07/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 02/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 04/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h POUR S'INSCRIRE : Par mail : recrute@groupe-edl.fr Venez avec ou sans CV
Pour se préparer au lancement des saisons d'encornet et de seiche en août 2025 et de la saison de coquilles Saint Jacques d'octobre 2025, nous recrutons pour nos ateliers de conditionnement. Nous vous proposons un contrat saisonnier à partir de mi-août 2025 en tant qu'agent de conditionnement (H/F) au sein de la société Normandy Process située à Mondeville. Tout le monde peut postuler à condition d'être sérieux(se), motivé(e), dynamique et que vous aimiez travailler à un rythme soutenu. Dans un environnement froid positif (entre 1° et 4°), vous déposez des filets de poisson (filets de merlan, églefin.) dans des barquettes en respectant les présentations demandées, pesez, étiquetez puis préparez les palettes et les acheminez au quai d'expédition. Vous travaillerez du lundi au vendredi, prise de poste entre 3h et 4h (Accord de modulation annuelle du temps de travail). Qualifications requises pour ce poste : - Conditionner un produit en respectant la chaîne du froid - S'assurer de la conformité des produits en présentation et en poids - Règles et consignes de sécurité - Organisé, consciencieux, réactif Nous vous proposons de vous inscrire à l'une de nos réunions d'informations afin de découvrir le métier et de visiter notre atelier sur l'une des plages horaires suivantes : 22/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 24/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 05/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 07/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 02/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 04/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h POUR S'INSCRIRE : Par mail : recrute@groupe-edl.fr Venez avec ou sans CV
MISSIONS DU POSTE Coordonner Sensibiliser Accompagner Déployer Animer Evaluer Communiquer Le coordinateur territorial de l'ETP est le garant pour Planeth Patient de la mise en œuvre de l'éducation thérapeutique sur le territoire et de la complémentarité avec les structures. Il aura en charge de rendre visible l'ETP sur son territoire , de créer du lien entre tous les acteurs de l'ETP et d'apporter de la ressource. Il devra assurer le déploiement des programmes ETP de proximité dans le respect de l'harmonisation régionale et en lien avec tous les acteurs de la santé. Il participera au développement des parcours ETP/APA en lien avec les maisons sport santé. Le travail s'effectuera dans un esprit collaboratif avec le siège et les différentes antennes. PROFIL ATTENDU Sens du travail en équipe Créativité, capacité à prendre des initiatives et à rendre compte, adaptabilité, diplomatie Force de développement d'actions collaboratives Connaissance des publics cibles de l'association et des dispositifs Aisance relationnelle FORMATION - Diplôme paramédical obligatoire - Formation en ETP exigée - Expérience en éducation thérapeutique exigée MODALITÉS - Contrat en CDI - Salaire brut annuel : 2388 € brut + primes selon la convention collective 51 - Prévoir déplacements sur le département - Véhicule indispensable - Poste basé à Caen - Siège à Hérouville Saint-Clair
Afin de renforcer son sens du service, LD TELECOMS recrute sa/son futur(e) assistant(e) commercial(e). Sous la responsabilité de la Responsable ADV et en lien avec l'équipe, avec pour mission principale d'assurer le suivi des clients et des dossiers : Gestion administrative selon les process définis (création de compte, commande de lien, welcome mail, renseignements du CRM .) et suivi des dossiers jusqu'à leur déploiement. Gestion commerciale (gestion des agendas et planification des RDV technicien, définir avec le client et mettre en place les scénarios d'appels, répondre à toutes les demandes internes et externes avant et après déploiement ), Recouvrement. Gestion technique (support technique en lien avec notre prestataire et/ou notre technicien, ouverture et suivi de ticket incident, préparation et récupération des pré requis pour les installations de nos solutions) Profil recherché : personne rigoureuse, bien organisée, exigeante avec soi - même motivé(e) et envie de s'épanouir dans un univers ultra dynamique et bienveillant pro actif(ve), travail en autonomie et en équipe. esprit méthodique : rigueur, réactivité, et capacité à gérer les priorités. Poste à pourvoir rapidement et formation assurée par l'entreprise avant prise de poste par une POEI France Travail
LD TELECOMS est un expert télécoms et réseau situé à Epron (14610) et propose des systèmes de communications personnalisés et adaptés (solution VOIP, mobile, internet) tout en accompagnant ses clients au travers une relation de proximité à échelle humaine.
Vous êtes disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) sur le secteur d'Epron et ses alentours ? Vous adorez travailler avec les enfants et leur offrir un cadre sécurisant et stimulant ? Rejoignez O2 comme Garde d'Enfants à domicile ! Votre rôle : En tant que Garde d'Enfants, vous accompagnez les familles en prenant soin de leurs enfants au quotidien. Vous contribuez à leur épanouissement tout en facilitant l'organisation des parents. Accompagner les enfants dans leur quotidien : Prise en charge des enfants à leur domicile en l'absence des parents. Accueil chaleureux et prise en compte de leurs besoins dès votre arrivée. Organisation de leur routine quotidienne dans un environnement sécurisé et bienveillant. Gestion des trajets : Accompagnement des enfants à l'école, à la crèche ou à leurs activités extra-scolaires. Assurer leur sécurité pendant les déplacements (véhicule personnel ou marche selon les besoins). Proposer des activités éducatives et ludiques : Organisation d'activités adaptées à l'âge des enfants : jeux, dessins, travaux manuels, lecture, etc. Participation au développement de leur créativité, de leur autonomie et de leurs compétences sociales. Mise en place d'activités physiques (dans la mesure du possible), favorisant leur bien-être Communication avec les parents : Transmission quotidienne des informations importantes (comportement, repas, incidents éventuels). Assurer un suivi des instructions laissées par les parents et proposer des ajustements si besoin. Ce que nous vous offrons : Un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez. Des missions proches de chez vous. Un parcours d'intégration personnalisé et des formations pour garantir votre montée en compétences. Une rémunération attractive : 11,88 à 12 €/heure brut, avec temps de trajets indemnisés et 0,50 €/km pour vos déplacements. Une mutuelle prise en charge à 50 %, pour votre sérénité. Vos avantages chez O2 : Un téléphone professionnel, à usage personnel inclus avec le forfait (Appels & SMS illimités + 4GO de données) Des tickets restaurant , d'une valeur de 5 € (50 % pris en charge par l'employeur). Des chèques cadeaux (50 €) et chèques vacances (100 €, avec 80 % pris en charge). Différentes primes attractives (parrainage, tutorat, transport.). Un CSE offrant de nombreux avantages pour vos loisirs. Des outils modernes et une méthode éprouvée pour simplifier vos prestations. Pourquoi choisir O2 ? Vous rejoignez une entreprise humaine et innovante. Vous bénéficiez d'un suivi personnalisé et d'échanges réguliers avec l'équipe. Vous évoluez dans un métier valorisant, qui fait la différence au quotidien. Envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du développement de nos activités auprès des personnes dépendantes ! Vous êtes le talent que nous recherchons, alors n'attendez plus !
Notre agence recrute pour l'un de nos clients spécialisée dans la distribution et le transport de marchandises, un Agent Administratif (H/F) pour renforcer son équipe dans un environnement à taille humaine et dynamique. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable de site et en lien avec l'ensemble des équipes (exploitation, quai, conducteurs), vous assurez un rôle central dans la gestion administrative quotidienne : - Accueil téléphonique des clients et partenaires - Contrôle des retours tournées de distribution - Édition des récépissés de transport - Gestion administrative des palettes Europ - Saisie des heures de transport et suivi des litiges - Utilisation du logiciel interne de gestion Profil recherché : - Expérience exigée en administration, idéalement dans le secteur du transport ou en environnement logistique - À l'aise avec les outils informatiques et la polyvalence des tâches - Personne organisée, ponctuelle, réactive et dynamique - Autonomie et capacité à s'adapter rapidement à un environnement masculin et opérationnel - Une expérience dans un service transport serait un vrai atout Conditions : - Horaires : du lundi au vendredi, de 9h30 à 13h et de 14h à 17h30/18h (à définir avec le candidat) - Taux horaire : 12,09 €/h - sans prime panier (salle de pause à disposition) - Contrat : 152 heures/mois - Doublon prévu avec la personne actuellement en poste (environ un mois)
L'agence Adecco Tertiaire Caen cherche pour l'un de ses clients un Assistant Chargé de Services et Sécurité, vous serez un acteur clé sur le terrain, garant de la qualité des environnements de travail pour les salariés, tout en veillant à la sécurité des sites, au respect des normes environnementales et à la coordination de petits projets immobiliers ou logistiques. Mission principale Tu seras un support terrain polyvalent pour assurer à la fois : - La qualité des services fournis aux salariés (propreté, entretien, travaux, confort des locaux.), - La sécurité des sites (prévention des risques, conformité, évacuation.), - Le respect de l'environnement (détection de non-conformités, suivi d'actions correctives), - Et la coordination de petits projets immobiliers ou logistiques (travaux, relocalisation, remise en état.). Tu travailles en binôme avec les « Chargés de Services et Sécurité » (C2S), et en lien avec de nombreux acteurs internes et prestataires. Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et savez gérer les imprévus, - Vous avez le sens du service et un bon relationnel, - Vous aimez travailler en équipe et êtes organisé(e), - Vous êtes titulaire du permis B (déplacements sur les départements 14, 50 et 61), - Vous disposez de l'habilitation électrique H0B0. Conditions - 35h/semaine - Salaire brut annuel : 28 378 €
Nous recherchons pour notre campus de Caen : Un Coordinateur pédagogique F/H CDI Vos missions seront les suivantes : Élaborer et suivre les plannings de formation, Accompagner les formateurs dans la mise en œuvre des parcours pédagogiques, Assurer le suivi des apprenants : intégration, assiduité, évaluation, satisfaction, Veiller à la mise en œuvre de la démarche qualité, Participer à la veille pédagogique et à l'innovation pédagogique. Les + du poste : des projets pédagogiques innovants - un environnement et des métiers stimulants - des équipes qui vous forment et vous aident à monter en compétences au quotidien une entreprise économiquement solide - de belles perspectives de développement professionnel. Votre profil : Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5) dans l'ingénierie pédagogique, la gestion de la formation ou un domaine connexe, Expérience confirmée d'au moins 2 ans en qualité de coordinateur(-trice) pédagogique et de formateur(-trice) sur les métiers du commerce en études supérieures, Excellente capacité d'organisation, de communication et de gestion des priorités. Vous vous reconnaissez ? Alors envoyez-nous votre candidature et rejoignez l'équipe pédagogique sur le campus du Caen en tant que Coordinateur pédagogique F/H !
Récréa est le leader français de la gestion déléguée des équipements de loisirs. Nous comptons plus de 2 400 collaborateurs passionnés sur 100+ sites en France. Reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler, les Smiling People que nous sommes ont pour mission de transformer chaque visite au sein de nos centres aquatiques en une expérience enrichissante, alliant détente, plaisir, apprentissage et bien-être. Rattaché(e) à la Directrice Juridique, tu intègres notre service composé de 6 personnes, sous les conditions suivantes : Type de contrat : CDI temps plein Quand ? Dès que possible Où ? Saint-Contest, au sein de notre siège social Tes Smiling missions sont les suivantes : - Gérer les mails, appels et courriers - Préparer et suivre les dossiers juridiques - Organiser les réunions et rédiger les comptes rendus - Participer à la création et gestion des sociétés - Réaliser des formalités (dépôts, publications, registres...) - Rédiger ou aider à rédiger des contrats, PV, convocations... - Suivre les appels d'offres - Contribuer à la veille juridique et aux notes de synthèse - Mettre à jour les bases de données et classer les documents Smiling profil : - En formation en droit, Bac+2 ou équivalent - Tu es rigoureux(se), organisé(e) et fiable - Tu es discret(e) et réactif(ve) - Tu as une excellente capacité rédactionnelle - Tu aimes travailler en équipe et tu as le sens du service - Tu maîtrises les déclarations sur guichet unique - Tu as l'habitude de travailler sur des logiciels tels que PolyAct et Dilitrust Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Ce que nous te proposons : - Formation, évolution de carrière, autonomie et responsabilités - Ambiance dynamique et bienveillante dans une entreprise reconnue Great Place to Work - De nombreux avantages Récréa (accès gratuit aux espaces aquatique, fitness et bien-être de tous nos centres, titres déjeuner, accès à toutes les prestations du CSE.) Tu es partant pour cette aventure ? n'attends plus et poursuis pour postuler !
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recrutons un(e) vendeur(se) en articles de fête pour rejoindre notre équipe en pleine expansion pour le magasin de MONDEVILLE. En tant que vendeur(se) chez Jour de Fête, vous : - Conseillez et inspirez nos clients dans le choix de leurs décorations, accessoires et costumes pour tous types d'événements. - Assurez une expérience client unique en partageant vos connaissances et en vous montrant attentif(ve) aux besoins de chacun. - Participez activement à la mise en rayon et à la gestion des stocks pour garantir un magasin accueillant et bien approvisionné. - Contribuez à la vie du magasin en insufflant votre énergie, votre créativité et votre enthousiasme. - Adoptez des procédures et adaptez des préconisations en lien avec l'équipe et les temps forts de l'année. Profil recherché Vous êtes animé(e) par l'envie de créer du bonheur autour de vous, et aimez partager votre bonne humeur et vos idées créatives ? Nous cherchons une personne avant tout passionnée, enthousiaste et dotée d'un sens du service client. Une première expérience en vente sera un plus non négligeable pour rejoindre notre équipe et notre groupe. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Alors, prêt(e) à faire briller chaque moment de fête ? Rejoignez-nous et apportez votre touche à nos célébrations !
Assistante dentaire diplômée, travail à 4 mains , polyvalente, autonome, réactive. Nous n'acceptons pas les contrats de professionnalisation.
L'agence Adecco est à la recherche d'un Employé de Support Logistique (h/f) pour le compte de notre client, un acteur majeur dans le secteur de la messagerie et du fret express, situé à VERSON (14790). Vos principales missions seront : - assurer le traitement et le suivi des commandes, collaborer avec les différents services pour optimiser les flux logistiques, et participer à la gestion des stocks tout en respectant les normes de sécurité en vigueur. - Vous serez également amené à intervenir dans la préparation des expéditions et à garantir la bonne tenue des documents associés. Horaires de travail : le matin 7h30 à 15h ou du soir de 12h30 à 20h Nous recherchons un profil motivé, curieux et prêt à s'investir pleinement dans ses missions. Vous êtes une personne organisée, capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie. Votre capacité à vous adapter rapidement aux situations nouvelles sera un atout précieux. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges lourdes - Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres - Maîtrise des techniques de stockage Le contrat débutera le 30 juin 2025, et vous serez intégré au sein d'une équipe dynamique. Vous travaillerez à temps plein, en équipe, ce qui vous permettra de bénéficier d'une expérience enrichissante et variée. Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure professionnelle stimulante où votre contribution sera valorisée et reconnue ! Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Ta mission : Tu es le référent Parkours dans un établissement scolaire partenaire. Chaque jour, tu lances, organises et fais vivre les études du soir. Ce que tu feras au quotidien : * Encadrer et animer une équipe de tuteurs * Être le lien avec les familles et les équipes pédagogiques * Accompagner un groupe d'élèves pendant les études * Suivre la progression des élèves (primaire, collège, lycée) * Garantir la qualité et le bon déroulement des séances Infos pratiques : * CDII temps partiel (avec pause de mi-juin à fin août) * Lieu : Caen (14) Horaires : être disponible entre 15h à 19h (horaires définitifs communiqués à la rentrée), 4 jours/semaine (lundi, mardi, jeudi, vendredi) présentiel * Volume hebdo : 15h * Rémunération mensuelle: * Fixe brut : 842 € / mois * Variable brut : 54 €, selon la satisfaction des familles * Vacances scolaires : 1 semaine travaillée / 1 semaine de congés * Avantages : transport remboursé au prorata, mutuelle possible, prime NTIC de 15€/mois Profil recherché : Chez Parkours, on cherche des coordinateur(trices) motivé(es) par notre mission : apporter de la sérénité à l'école Bac+3/4 Une première expérience pro réussie (6 mois minimum) À l'aise dans les relations humaines, organisé(e), capable de gérer les imprévus avec le sourire Autonome, réactif(ve), polyvalent (e) toujours prêt(e) à prendre des initiatives Si tu veux un job qui a du sens et un impact direct sur les jeunes, on t'attend ! Rejoins l'aventure Parkours !
LADAPT Normandie recrute : UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) (H/F) Sur Ifs (14) Poste en CDI à temps partiel (0.5 ETP) à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'UEROS, vous avez pour mission d'accompagner les bénéficiaires et/ou les familles qui connaissent des difficultés sociales, psychologiques, économiques ou professionnelles. Vos activités : Information et orientation des personnes : Vous effectuez un diagnostic de la situation de la personne et détectez les démarches administratives à mettre en place. Vous identifiez les causes sociales qui compromettent l'équilibre psychologique, économique ou social de la personne. Vous informez la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits, à la santé, aidez la personne à constituer ses dossiers administratifs ou l'orientez vers le service le plus pertinent. Vous conseillez et orientez les personnes dans leurs démarches de réinsertion en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière de la personne. Accompagnement social : Vous apportez une aide à la personne en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement, établissez ou rétablissez la personne dans ses droits. Vous définissez un projet d'accompagnement social avec la personne, établissez un plan d'action en tenant compte de ses ressources, de son environnement, des moyens de l'institution et le suivez en coordonnant les différentes démarches. Vous élaborez un projet de sortie de la personne en étudiant les solutions possibles (soit établissements, soit intégration adaptée dans le milieu familial, social et professionnel). Médiation : Vous prévenez et traitez les difficultés sociales et/ou professionnelles, participez à la régulation sociale et familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnement. Vous intervenez pour les personnes auprès des associations, des institutions, des services sociaux et médico-sociaux, assurez la coordination avec ces acteurs. Conduite de projets : Vous faîtes des propositions, apportez un éclairage social et participez à la mise en œuvre de la politique d'action sociale institutionnelle ou à l'élaboration d'études. Vous impulsez et mettez en œuvre des projets d'intérêt collectif et des actions de prévention des risques sanitaires et sociaux. Vous rédigez des rapports d'activités et évaluez les effets de ces actions. Votre profil : Vous possédez un permis B en cours de validité. Vos conditions de travail : Ce poste est à pourvoir dès à présent. Vous serez à temps partiel (50%). Votre temps de travail sera de 17h30/semaine. L'organisation du temps de travail sera à définir en lien avec les besoins du service et les contraintes du candidat. Votre lieu de travail est situé à Ifs (14). Votre rémunération dépend de la CCN51 (entre 30K€ et 33K€ annuel brut pour un temps plein en fonction de l'expérience)
L'ASSOCIATION ITINERAIRES assurant l'accueil, l'hébergement et la réinsertion sociale et professionnelle de personnes et de familles en difficulté recrute Un travailleur social diplômé (ASS, CESF) en CDI. Pour le Service Logement - Accompagnement Vers et Dans le Logement Bureau à Caen et Lisieux. Public concerné: Femmes ou hommes seuls, familles monoparentales ou couples avec enfants, nécessitant un accompagnement vers et dans un logement autonome. Missions: - 25 logements ALT prioritairement accessibles aux femmes victimes de violences conjugales - Mesures d'accompagnement Vers et Dans le logement : ASLL / AVDL / AVDL-BPI /IML - L'accompagnement vers le logement: Etablir un diagnostic de la situation du ménage et lever les freins éventuels à l'accès au logement. - L'accompagnement lors de l'entrée dans le logement: Sécuriser, tant pour les ménages que pour les bailleurs, l'entrée dans les lieux. - L'accompagnement dans le logement: Favoriser le maintien dans le logement. Profil : - Qualité d'accueil (téléphonique et physique) - Qualités relationnelles d'écoute, de disponibilité, d'adaptabilité, de réactivité - Adaptabilité aux publics accueillis et à l'évolution des politiques sociales - Travail en partenariat indispensable - Travail en équipe dans le cadre du projet de l'établissement - Connaissance des dispositifs liés au logement - Rigoureux - Responsable - Autonome - Qualités de rédaction indispensable - Bonne connaissance de l'ensemble des dispositifs de l'action sociale. CDI Temps plein à compter du 22/08/2025. Horaires de jour du lundi au vendredi. Permis B exigé Convention collective nationale 1951 Adresser candidature avec une lettre de motivation et un CV avant le 04 août 2025
Chez Vélogik, nous croyons au vélo comme véritable levier de transformation des villes et de la mobilité. Opérateur de services vélos engagé, nous accompagnons collectivités et entreprises dans la gestion, l'entretien et le développement de flottes de vélos. En un mot, qui recherchons-nous ? Dans le cadre d'un surcroît d'activité lié à une extension du service, Vélogik recherche un Chauffeur Opérateur terrain H/F pour intervenir uniquement les dimanches, sur une durée de 7 heures le matin afin d'assurer la gestion opérationnelle des vélos en libre-service à Caen. Si vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique, aimez le travail de terrain et avez une bonne connaissance de la conduite en milieu urbain, ce poste est fait pour vous. Une expérience en mécanique est appréciée, mais pas nécessaire. Le PERMIS B est OBLIGATOIRE. Quels challenges pouvez-vous rencontrer ? Réaliser les interventions en camion sur l'Agglomération de Caen Swapper les batteries des vélos en libre-service selon les procédures établies Assurer le ramassage et la réallocation des vélos sur le terrain Contribuer à la bonne répartition et disponibilités des vélos dans la zone d'intervention Respecter les itinéraires, plannings et consignes de sécurité lors des trajets Compléter les comptes-rendus des missions via nos outils numériques Les avantages à nous rejoindre Rémunération: 740€ (travail le dimanche) Prime trimestrielle sur objectifs IKV: 25 centimes/KM : plafond annuel de 700€ Tickets restaurants de 8€ pris en charge à 60% Date d'entrée souhaité: 01/07/2025
Réseau professionnel et expert de la maintenance cycle, Vélogik garantit la fiabilité et la sécurité de flottes de vélos depuis 2008. L'entreprise est porteuse de valeurs fortes (l'humain, l'expertise, la passion) et au quotidien pour une société inclusive et respectueuse de l'environnement. Leader de la maintenance BtoB, le groupe déploie ses activités dans différents domaines : la maintenance agile à destination des particuliers, la formation et l'insertion.
DK PROPRETÉ recrute un(e) Agent d'entretien motivé(e) pour assurer la propreté et l'hygiène de ses locaux à Caen. Vous aurez pour mission de maintenir un environnement propre et sain, dans le respect des normes et consignes de sécurité. Missions principales : - Nettoyer et désinfecter les locaux (bureaux, espaces communs, sanitaires.) - Gérer les déchets et assurer leur évacuation - Veiller au bon état et fonctionnement du matériel d'entretien - Signaler toute anomalie ou besoin de réparation Profil recherché : - Débutants acceptés - Portugais (Brésil) courant - Niveau de français A2 accepté - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité - Capacité à travailler en équipe Comment postuler : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à : dkabbaservice@gmail.com
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Conseiller Funéraire H/F pour rejoindre notre équipe. Entreprise de pompes funèbres intervient dans tout le Calvados. Un JOB DATING est organisé le 30 juillet à l'agence France travail de Mondeville. Postulez et inscrivez-vous dès maintenant pour participer Vos missions seront les suivantes : -Accueillir téléphoniquement et physiquement des clients en magasin ; -Accueillir les familles et organiser les obsèques ; -Assurer la vente de produits funéraires (contrats obsèques, monuments funéraires, articles funéraires, fleurs.) ; -Établir des devis, des commandes et des factures clients ; -Gérer les encaissements (prise d'acompte et solde de la facture) et la petite comptabilité ; -Suivre les dossiers de la commande jusqu'au règlement ; -Tenir le magasin et l'entretenir ainsi que les locaux attenants ; -Gérer les stocks du site ; -Participer au développement de son point de vente ; -Réaliser des démarches administratives liées aux décès ; -Veiller à la bonne présentation et l'intégrité des défunts ; -Assurer le respect des consignes et des règles d'usage de la profession ; Un JOB DATING est organisé le 30 juillet à l'agence France travail de Mondeville. Inscrivez-vous dès maintenant en cliquant sur le lien suivant : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/462569/travailler-au-c-ur-de-l-humain-decouvrez-les-opportunites-dans-le-funeraire-mondeville
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la distribution de produits alimentaires au service des commerçants indépendants, un(e) préparateur de commandes (H/F), basé à 20min de Caen. Vous travaillerez au sein d'une équipe en journée pour la préparation de commandes de produits alimentaires (7800 références) dans des entrepôts frais, tempéré et froid (températures négatives) avec le CACES R489 catégories 1A et 1B et/ou R 485 catégories 1 et 2. Vos missions: Sous la responsabilité du responsable logistique, vos principales missions sont : - Picking sur différentes palettes - Préparation des commandes vocales - Mise sur une palette de manière organisée afin d'assurer la stabilité du chargement - Manutention de produits de toutes tailles et de tous poids - Respecter les cadences, - Vérification et contrôle qualité Votre profil: - Vous avez de l'expérience en qualité de préparateur de commandes - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) - Vous acceptez de travailler en équipe - CACES R489 catégories 1A et 1B et/ou R 485 catégories 1 et 2 obligatoire (financement du recyclage possible avec l'agence au bout de 3 mois de mission effectué) - Vous acceptez de travailler en journée dans toutes types de conditions climatiques (négatifs jusqu'à -20, froid entre 0 et 4° et tempéré) Les plus : - Salaire : SMIC horaire Travail du lundi au vendredi - Horaire en journée - Les avantages de l'agence o CET à 5% o CE
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur. Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre magasin de MONDEVILLE. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. - Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivée et passionnée par l'univers festif, dotée d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Manpower CAEN INDUSTRIE TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes Caces cat 2 R485 (H/F) Collecte des articles : Prélever les articles dans l'entrepôt en suivant les indications du système de gestion d'entrepôt (WMS) et en respectant les normes de qualité et de sécurité Assemblage des commandes : Assembler et préparer les articles pour l'expédition, incluant le conditionnement, l'étiquetage et la vérification de la conformité des commandes Suivi des stocks : Contribuer à la gestion des stocks en signalant les écarts entre les niveaux de stock réels et ceux enregistrés dans le WMS Entretien de l'entrepôt : Maintenir la propreté et l'ordre de l'entrepôt, en rangeant les articles et en évitant les dégradations Respect des normes de sécurité : Suivre les règles de sécurité établies par l'entreprise pour prévenir les accidents et garantir un environnement de travail sain et sécurisé CACES R485 Catégorie 2 : Certification valide pour la conduite de chariots gerbeurs à conducteur accompagnant (hauteur de levée 2,50 m) Expérience : Expérience préalable en préparation de commandes ou en logistique est un plus. Compétences : Rigueur, méthode, capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. Conditions de travail : Capacité à travailler dans des environnements à température dirigée (de -25C à 15C) Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ) Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8%.
Missions principales : Première partie de la journée (07h à 10h45), sous l'autorité de la Responsable d'approvisionnement : - Participe aux opérations de réception, de rangement, de stockage et de distribution des denrées alimentaires, des matériels et des fournitures, - Assure les livraisons quotidiennes sur le site des cafétérias, - S'assure de la qualité des livraisons, - Informe son responsable de toutes anomalies, - Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité, avec strict respect de la chaîne du froid, - Peut participer, en renfort, et en fonction de ses connaissances, à des activités de productions culinaires, plonge et entretien. Pause méridienne (10h45 à 11h15) - Avantage en nature repas Deuxième partie de la journée (11h15 à 14h30), sous l'autorité du Chef de cuisine : - Participe à la mise en place des guichets, - Assure le service au guichet, - Peut participer, en renfort, à des activités simples de productions culinaires, plonge et entretien. Au Crous, vous trouverez aussi : Des avantages sociaux : Prise en charge des frais de transport, Contribution à la mutuelle, Restaurants universitaires, Prestations d'action sociale sous conditions, Chèques cadeaux, Forfait mobilité douce. La conciliation vie personnelle/vie professionnelle : Droits à congés (entre 45 et 55 jours/an selon le temps de travail hebdomadaire et dans le respect des 1607h annuelles), Compte épargne-temps (CET). Une carrière dynamique : Une mobilité interne proposée aux personnels, Un accompagnement personnalisé pour évoluer dans sa carrière, Une formation continue riche et accessible. CDD de 4 mois à compter du 1er septembre 2025, renouvelable
AAJB vous propose un poste de MONITRICE/EUR-EDUCATRICE/EUR FOYER DE VIE LE VAL DES MOULINS Saint-André Sur-Orne - CDI Temps plein Association des Amis de Jean Bosco Le Foyer de Vie accueille 25 adultes en hébergement et 10 en externat présentant un trouble du développement intellectuel avec ou sans trouble associé, sur notification MDPH. Ces derniers ne peuvent pas travailler même en milieu protégé mais sont suffisamment autonomes pour gérer certains actes de la vie quotidienne. En tant que Moniteur/rice Éducateur/rice au sein du Foyer de Vie « Le Val des Moulins », vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien des personnes accompagnées, en veillant à leur bien-être, à leur autonomie et à la qualité de leur parcours de vie. Vous exercerez votre activité au sein d'une des trois unités de vie en hébergement composée de 8-9 personnes. Vous travaillerez avec d'autres professionnels engagés. Ensemble, vous aurez le souci d'être complémentaires et de vous inscrire dans une dynamique collective, où l'échange, la réflexion et la créativité seront au service du projet de vie de chaque résident. L'organisation du poste prévoit une présence un week-end par mois, favorisant un équilibre entre implication professionnelle et vie personnelle. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne avec respect et professionnalisme - Animer et adapter des ateliers éducatifs, ludiques, culturels ou sportifs, répondant aux besoins et capacités des personnes accompagnées, - Développer les habiletés sociales et l'autonomie des personnes par des actions individuelles et collectives - Favoriser l'inclusion dans la cité et l'accès aux droits communs - Participer à l'élaboration et au suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP) - Collaborer avec les différents partenaires internes et externes de l'établissement - Contribuer à la démarche qualité de l'établissement - Accueillir et encadrer les stagiaires dans une logique de transmission des savoir-faire PROFIL : Sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse - Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer de manière professionnelle - Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques - Adaptabilité, ponctualité, sens des responsabilités - Intérêt pour le travail en établissement médico-social et engagement dans le projet institutionnel Poste à pourvoir : A partir du 1er Septembre 2025 Date limite de dépôt des candidatures : 13 Juillet 2025 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation à Mme la directrice
Acteur majeur du secteur des services à la clientèle, recherche des collaborateurs motivés pour intégrer son centre d'appels moderne et performant. Ce centre, situé dans un environnement dynamique, offre une large gamme de services de gestion de la relation client à des entreprises internationales. Le centre d'appels se distingue par son atmosphère collaborative et ses technologies avancées, permettant de fournir une assistance rapide et efficace à une clientèle diverse, à travers différents canaux : téléphone, e-mail, chat en ligne, et réseaux sociaux. Il met également l'accent sur la formation continue de ses équipes afin d'assurer un service de haute qualité et une évolution professionnelle des collaborateurs.?? Aider Caroline à se connecter à son espace client, pour qu'elle puisse enfin consulter sa dernière facture sans prise de tête ! ?? Renseigner Sophie sur sa facture, et la rendre fière de comprendre chaque détail (ça fait toute la différence, non ?). ?? Accompagner Fanny sur son abonnement ou contrat, et lui montrer qu'on a toujours une solution pour elle ! - Excellente communication orale : S'exprimer clairement, avec un bon ton et un vocabulaire adapté à l'interlocuteur. - Écoute active : Comprendre les besoins, poser les bonnes questions, reformuler si nécessaire. - Maîtrise des outils informatiques et CRM : Être à l'aise avec les logiciels de gestion de la relation client et la saisie rapide d'informations. - Gestion du stress et des situations difficiles : Garder son calme face à des clients mécontents ou sous pression. - Sens du service client - Capacité d'adaptation
Parce que nous croyons qu'un parent entouré, c'est un enfant protégé, nous recherchons un/une intervenant(e) d'action sociale pour renforcer notre équipe de Caen-Bayeux. A l'écoute du parent et de l'enfant, l'AMFP14 propose des solutions innovantes afin de répondre aux besoins spécifiques de chacun. Rejoignez-nous et, vous aussi, aider la Famille à Réussir! Voici vos missions au quotidien : Dans le cadre de mesures de soutien à la parentalité, et de protection de l'enfance, vous intervenez auprès de familles fragilisées sur le secteur de Caen- Bayeux. L'action de l'intervenant social permet également de favoriser le bon déroulement de visites médiatisées lors du placement de l'enfant. L'intervenant social intervient également au titre du répit parental (à destination des familles naturelles mais aussi des familles d'accueil), prenant alors en charge l'enfant souffrant de troubles du développement et/ du comportement, mais aussi des troubles du spectre autistique. Qualités humaines et capacités d'adaptation sont nécessaires, la connaissance des dispositifs d'accompagnement de l'aide sociale à l'enfance est requise. Interventions au domicile des familles et en lieu neutre. 1 poste à pourvoir à 28h00 par semaine, travail le samedi. Lettre de motivation exigée Poste à pourvoir le 1er juillet 2025
Association autorisée par le département du Calvados et conventionnée par la CAF pour accompagner des familles en difficultés sociales et/ou éducatives
Le Groupe Lequertier, 1er mareyeur normand, met à profit ses 55 ans d'expertise pour développer des projets innovants et des produits de qualité, tout en offrant des opportunités professionnelles adaptées à des horaires variés sur ses sites de Mondeville et Port en Bessin. Groupe familial engagé, nous savons reconnaître les talents et leur offrir un avenir dans un environnement où chaque collaborateur compte. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez au minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire ? Nous vous proposons de nous rejoindre en tant qu'assistant commercial et administratif (H/F) en CDI au sein du Groupe LEQUERTIER situé à Mondeville. Après une formation en interne, vous assurerez le support administratif et commercial de l'équipe de vente surgelés en coordination avec les services production et commerciaux. Vos principales missions : - Gérer les stocks : saisir les différents mouvements (entrées, sorties), identifier les éventuels écarts et anomalies. - Être en support au service commercial : saisir et gérer les commandes, transmettre les informations et documents aux clients (packing lists, etc.) - Apporter un appui au service logistique dans ses tâches quotidiennes Profil recherché : Vous maitrisez Excel Vous avez un bon niveau d'anglais Vous êtes réactif(ve), autonome, polyvalent(e) et motivé(e) Vous avez un bon esprit d'analyse, une forte capacité d'adaptation et savez prioriser vos tâches Horaires : Du lundi au vendredi : 8h à 16h Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature !
Le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville de Caen gère 13 multi accueils, 1 service d'accueil familial, 4 Relais Petite Enfance, 5 dispositifs moins de trois ans, 1 Commission d'Echanges et de Promotion pour l'Enfance et la Famille, 1 Lieu d'accueil enfants parents et 1 Service Information Accueil Petite Enfance. Sous l'autorité du (de la) Responsable de l'établissement et en collaboration avec les Responsables Adjoint(e)s, vous assurez l'accueil, favorisez les conditions nécessaires au bien-être des enfants, proposez et organisez les activités contribuant au développement des enfants et à l'accompagnement de leurs parents dans le cadre du projet éducatif de l'établissement. Accueil des enfants : Vous identifiez et respectez les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité. Vous favorisez la socialisation du jeune enfant. Vous assurez le suivi des enfants et vous veillez au respect de leur sécurité physique et affective, de leur santé et hygiène. Vous contribuez à l'identification des signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les responsables de la structure. Vous prenez en compte la diversité culturelle. Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : Vous proposez et participez à l'aménagement d'espaces de vie (repos, repas, jeux ) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et du projet. d'établissement. Vous assurez la sécurité affective et physique de l'enfant. Vous réalisez les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité. Vous répondez aux besoins alimentaires de l'enfant. Vous animez, planifiez et mettez en place des activités éducatives en collaboration avec le (la) Responsable adjoint(e) éducateur(rice) de jeunes enfants. Vous participez aux commandes de fourniture, matériel pédagogique. Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : Vous travaillez la séparation, la socialisation, l'autonomie. Vous aidez l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice ). Vous promouvez des attitudes et pratiques éducatives conformes au projet d'établissement. Vous accompagnez l'enfant dans une démarche éducative et de développement durable Accompagnement des familles et soutien à la parentalité : Vous établissez et vous entretenez une relation de confiance avec les parents. Vous prenez en compte la demande des parents dans le respect du projet d'établissement. Vous accompagnez les familles dans leur fonction parentale. Participation à la vie de l'établissement : Vous participez activement à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement notamment son volet éducatif. Vous animez la vie de la structure au travers des activités, évènements et projets. Vous participez à l'encadrement de stagiaires. Vous contribuez au travail en équipe pluridisciplinaire par la transmission des informations et des observations. PROFIL REQUIS ET COMPETENCES Vous êtes titulaire d'un grade du cadre d'emplois des éducateurs de jeunes enfants ou êtes inscrit sur liste d'aptitude. Vous possédez le diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants. CONDITIONS D EXERCICE LIEES AU POSTE Horaires : entre 7h30 et 18h30. Réunions occasionnelles en soirée. Participation à la continuité des fonctions de direction Avantages collaborateurs : - Participation complémentaire santé sous conditions - Adhésion à une garantie prévoyance maintien de salaire au choix - Titres restaurant - Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité - Comité des œuvres sociales - Association sportives et de loisirs.
Notre agence Adéquat Caen recrute un Technicien Nettoyage Après Sinistres Dégâts des Eaux et Incendies H/F en CDI pour un client spécialisé en intervention après sinistres. Vos futures missions : - Intervenir chez nos clients particuliers et professionnels pour participer au nettoyage, à la décontamination et à l'assèchement des locaux ayant subi un sinistre (incendie ou inondation). - Effectuer des missions de débarras de gravats. - Faire preuve de réactivité et de rigueur face à l'urgence et à la nécessité d'intervenir rapidement chez nos clients. - Garantir la qualité de votre prestation. Le Profil Adéquat : - Avoir une expérience en nettoyage de bâtiments. - Avoir un bon relationnel pour garder un lien et rassurer les clients sinistres tout au long du chantier. - Être à l'aise à l'idée de travailler en hauteur. - Accepter les déplacements et découchés. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe de 11.88€ - Panier repas : 10.30€/jour - lors des grands déplacements (avec découchés) 15€ midi/soir & 56.10€/nuit - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Cette entreprise adaptée recrute un agent du service de courrier afin d'intervenir sur des postes basés sur Caen. Vous préparez et effectuez la distribution et la collecte des documents (courriers, colis, etc ...) Vous assurez la gestion du courrier, des plis et des recommandés Vous organisez les envois postaux et suivez leurs acheminements Vous pourrez être amené à travaille en support du service reprographie Vous aurez à vous déplacer sur un grand site, vous devrez donc bien savoir vous repérer dans l'espace. Port de charge et marche. Vous devez faire preuve d'autonomie et d'organisation. Vous possédez une aisance relationnelle et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une connaissance de la reprographie serait un plus. Postes à temps plein. POSTE EN ENTREPRISE ADAPTÉE, ACCÈS RÉSERVÉ AUX PERSONNES AYANT UNE RQTH (reconnaissance travailleur handicapé)
L'UAMC recherche un(e) assistant(e) de direction pour appuyer l'équipe en place. Prise de poste souhaitée au 1 Septembre 2025. Missions sous la responsabilité de la direction : - Accueil physique et téléphonique - Gestion de la base de données - Enregistrement et suivi des factures courantes - Suivi des cotisations des adhérents (appels, relances) et subventions - Revue de presse - Insertion d'articles d'actualités en ligne (Site web, newsletter) - Appui à l'organisation des réunions et manifestations Profil recherché : - Sens de l'accueil et bon relationnel - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Esprit d'initiative et forte capacité d'organisation - Très bonne capacité rédactionnelle - Polyvalence - Maîtrise des outils informatiques, réseaux sociaux et bonne connaissance de Word, Excel, Publisher, Wordpress, Mailjet.
L Union Amicale des Maires du Calvados (UAMC) est une association régie par la Loi de 1901, créée le 25 janvier 1953. C'est l une des 101 associations départementales regroupées au sein de l Association des Maires de France (AMF). À l image de l AMF, l Union Amicale des Maires du Calvados est une association pluraliste, ouverte à tous les maires et présidents de communauté qui souhaitent y adhérer.
Nous recherchons une personne pour faire des livraisons entre nos 5 magasins tous situés sur Caen. Contrat à temps partiel 20h/semaine du Mercredi au Samedi de 6h00 à 11h00.
Dans une résidence de 142 logements répartis sur 5 bâtiments. Vous serez chargé(e) de: - Nettoyer de l'ensemble des parties communes - Gérer les ordures ménagères (veiller au tri, évacuer, nettoyer les conteneurs.) - Réaliser de menus travaux d'entretien - Assurer l'accueil des résidents et des entreprises intervenantes, répondre à leurs demandes et veiller à la bonne circulation des informations - Signaler toute panne, fuite ou dysfonctionnement - Effectuer une surveillance générale de la copropriété afin de garantir la tranquillité des lieux - Veiller au respect du règlement de copropriété - Connaissances informatiques (bases) - Avertir le Syndic de toute problématique
Vous serez en charge du poste d'Auxiliaire Spécialisé Vétérinaire / animalier F/H au sein de la clinique : Structure canine pure, faisant de la consultation classique/associative et référée, d'une superficie de 2300m2 comprenant tous les outils d'imagerie et de chirurgie : 12 salles de consultations, 2 salles d'échographie, un scanner, une IRM, une chatterie, un chenil, un contagieux, pôle soins intensifs, 8 blocs chirurgicaux... Vous êtes expérimenté.e de préférence pour travailler en équipe (40 personnes à travailler à la clinique ) en soins, chirurgie et accueil de la clinique. Rythme 35h/semaine répartis en 3j 1/2 par semaine. Service de garde 24h/24 avec plateforme téléphonique. En journée, un standard téléphonique vous permet de vous concentrer sur les taches allouées aux animaux. ******* Poste en CDD à pourvoir dès que possible et pouvant être pérennisé si l'activité le permet ********
La Compagnie des Lavandières recherche des spécialistes de l'entretien du domicile: - ménage, - entretien du linge, repassage, - préparation d'un repas selon les directives du client avant son retour au domicile - petites courses et/ou récupérer le drive puis ranger les produits. MAIS PAS QUE Et pour plus de partage, d'épanouissement et d'expertise, nos lavandiers travaillent au sein d'équipes autonomes dans la gestion des plannings, le recrutement ou la formation. Votre rôle dans l'aventure ? En fonction de vos envies et de vos aptitudes, vous pourrez prendre progressivement des responsabilités au sein de l'équipe et devenir ainsi référent sur un des domaines suivants : le recrutement, la formation, la gestion des plannings ou l'animation de l'équipe. Vous intégrerez une petite équipe autonome qui met son expertise au service des familles sur le secteur de LOUVIGNY. Des conditions de travail épanouissantes: - Des tickets restaurants - Des chèques vacances (en juin, 80% pris en charge par la structure) - Des primes - Un Smartphone professionnel - Une VOITURE de société (permis obligatoire) ou frais de transport pris en charge à 100% De la reconnaissance et de l'autonomie.
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 5 et 10 ans Planning variable : Mercredi en journée, jeudi et vendredi en sortie d'école 16h15 à 20h00 A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Un enfant de 5 ans Planning variable : 3 jours par semaine de 7h00 à 8h30, hors vacances scolaires et jours fériés A partir du 1er septembre jusqu'au 31 décembre 2025 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Un enfant de 3 ans Planning fixe : Mercredi de 8h30 à 17h30, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 31 décembre 2025 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 4 et 5 ans Planning variable : Mercredi en journée, jeudi et vendredi en sortie d'école 16h15 à 20h00 A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Un enfant de 3 ans Planning variable soit le matin de 6h00 à 8h30 soit de 18h30 à 21h45, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
Filière Titre Employé de commerce : Employé polyvalent en alternance F/H Au sein d'un magasin de distribution alimentaire, vous aurez pour mission : - Disposer des produits sur le lieu de vente - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Accueillir une clientèle - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Retirer un produit impropre à la vente - Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises (dates de livraison, relevés des températures, numéros de lot, ...) - Suivre l'état des stocks - Définir des besoins en approvisionnement - Préparer les commandes - Entretenir un espace de vente - Entretenir un poste de travail - Nettoyer du matériel ou un équipement
Description : Nous recherchons des employés polyvalents (hommes et femmes) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes dynamique, organisé(e) et prêt(e) à intervenir sur diverses tâches, ce poste est fait pour vous ! Missions : Livraison de pizza en scooter électrique Accueil des clients et gestion des demandes. Préparation des pizzas . Participation à diverses tâches de nettoyage. Entretien et rangement des espaces de travail. Profil recherché : Dynamique et motivé(e). Autonome et organisé(e). Avoir l'esprit d'équipe.
Au sein du Pôle RH (12 collaborateurs), sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous participez à la réalisation des missions du service auprès du réseau départemental des associations locales. Professionnel(le) polyvalent(e), vos missions s'orientent autour de la Prévention des risques professionnels, de la santé au travail et de notre politique Handicap. Objectif et finalité de la fonction : - Accompagner la direction dans la définition et la mise en oeuvre de la politique de prévention des risques professionnels de la fédération et des associations du réseau ADMR du Calvados - Animer les actions de la politique handicap Missions Prévention/Santé au travail : Vous élaborer les plans d'actions pour prévenir les risques professionnels et assurez leur mise en oeuvre pour l'ensemble du réseau ; Vous animez des actions d'information et de sensibilisation sur les thèmes de la prévention des risques professionnels ; Vous assurez les relations avec l'ensemble des interlocuteurs : Services de santé au travail interentreprises/CARSAT/CAPEMPLOI/CPAM. ; Vous réalisez les bilans de la sinistralité (AT/MP) et des analyses d'accident et apportez conseil au réseau ; Vous suivez les aménagements de postes demandés par les médecins du travail, assurez les études de poste et prévenez les inaptitudes physiques ; Vous assurez la mise à jour des DUERP et accompagnez les associations dans l'animation des CSE (sujets santé/sécurité au travail) ; Vous assurez la veille règlementaire en prévention des risques professionnels et en santé au travail ; Vous assurez le rôle de référent handicap, alimenter le suivi des BOETH et de la déclaration annuelle ; Vous êtes référent(e) de la qualité de vie au travail. Missions transversales : Vous collaborez avec l'équipe de développement RH dans l'élaboration de projets RH communs, et notamment dans les actions de formations liées à la santé et à la sécurité au travail Vous êtes amené(e) à assister la DRH sur des dossiers RH divers Force de proposition, vous êtes un(e) acteur(rice) essentiel(le) de la stratégie RH développée sur le Département. PROFIL & COMPETENCES - Formation diplômante ou qualifiante en prévention des risques professionnels ou en santé/sécurité au travail (niveau BAC+3 minimum) ; - Expérience réussie sur un/des poste(s) similaire(s) exigée ; - Connaissance du secteur associatif et de la branche de l'aide à domicile appréciée ; - Dynamique et réactif(ve) vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, d'adaptation, de rigueur et de discrétion ; .Capacité à s'organiser, à travailler en équipe pluridisciplinaire, à gérer des projets et rendre compte de son action
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis 1945. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. Notre réseau composé de 2 700 associations, 88 Fédérations Départementales, près de 85 000 bénévoles et 94 000 salariés, propose une large gamme de services auprès de publics diversifiés de la naissance à la fin de vie. Les valeurs de solidarité et de proximité, prennent tout leur sens dans notre réseau.
Notre agence SKILLS OFFICE Intérim recherche pour son client spécialisé dans l'environnement un Manutentionnaire (H/F) Vous aurez pour missions : Nettoyer les graffitis, autocollants ou inscriptions indésirables apposés sur les point d'apport volontaire - PAV (point de tri sélectif).
Forte de plus de 15 ans dans le secteur du travail temporaire et du placement, passionnée par son métier, notre équipe vous accompagne. C'est notre proximité, notre dévouement, notre réactivité et notre éthique que nous vous proposons de partager !
Vous aimez orchestrer les flux logistiques, planifier, coordonner, gérer les urgences avec réactivité ? Vous avez une bonne maîtrise du transport routier, savez travailler avec plusieurs prestataires à la fois, et appréciez les environnements en mouvement constant ? Cette opportunité est faite pour vous ! Rattaché(e) au Responsable Supply Chain, vous jouez un rôle clé d'interface entre l'équipe logistique interne et les prestataires (préparateurs de commandes, transporteurs et poseurs). Vos missions principales seront : - Assurer les flux d'informations et de marchandises - Réaliser les retours clients et fournisseurs ainsi que les relations avec nos prestataires logistiques. - Assurer le suivi des expéditions, gérer les imprévus et urgences logistiques. - Alerter sur les possibles ruptures de stock et vérifier avec la supply chain les réceptions fournisseurs. - Être le contact privilégié des chauffeurs pour la gestion des aléas (appels en dehors des heures classiques). - Mener ponctuellement des actions de prospection afin d'identifier de nouveaux fournisseurs ou partenaires logistiques. - Veiller à l'optimisation des flux et à la bonne cadence de travail. Profil : Diplômé(e) d'une formation supérieure en logistique et transport, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel exigeant.Vous faites preuve d'un excellent sens de l'organisation et d'une grande capacité d'adaptation. Vos aptitudes en négociation et en persuasion sont reconnues, et vous disposez de solides connaissances en matière de législation du transport. Bonne connaissance de la législation transport (temps de conduite, réglementation chauffeur). Niveau d'anglais professionnel requis (communication simple avec des prestataires étrangers, notamment polonais).
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, équipementier mécaniques, spécialisée dans la fabrication d'autres équipements automobiles, plus précisément dans l'activité "Moyens de transport", un agent de production en ensembles mécaniques (H/F), basé à Caen. Vous travaillerez au sein d'une équipe en 2*8 pour assurer la fabrication de pièces mécaniques d'ensembles et de sous-ensemble de véhicules utilitaires moyens et lourds. Vos missions: - Alimenter la ligne de production - Manipulations de pièces en acier avec possibilité de charges lourdes - Cadence à respecter avec des gestes répétitifs et station debout. - Lecture de plan de montage - Vérification et contrôle qualité Votre profil: - Vous avez de l'expérience en milieu industriel (toutes expériences acceptées) - Vous êtes minutieux(se) - Vous acceptez de travailler en équipe - Vous acceptez de travailler en horaires postées - Salaire : SMIC horaire - Travail du lundi au vendredi - Horaire en 2x8 - Base hebdomadaire : 35 heures - Les avantages de l'agence o CET à 5% o CE
Aquila RH, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, équipementier mécaniques, spécialisée dans l'usinage de précision de pièces en aluminium pour divers secteurs d'activités (aéronautique, médical, automobile, industries variées...), un(e) agent de production en ensembles mécaniques (H/F), basé à Caen. Vous travaillerez au sein d'une équipe en 2*8 pour assurer la fabrication de pièces mécaniques d'ensembles et de sous-ensemble. Vos missions: Sous la responsabilité du responsable de production, vos principales missions sont : - Alimenter la ligne de production - Manipulations de pièces en aluminium (entre 3 et 7 kg), peu de cadence mais gestes répétitifs et station debout. - Vérification et contrôle qualité Votre profil: - Vous avez de l'expérience en milieu industriel (toutes expériences acceptées) - Vous êtes minutieux(se) - Vous acceptez de travailler en équipe - Salaire : SMIC horaire + panier de 6.70EUR par jour travaillé + indemnité de transport calculée en fonction de votre lieu d'habitation. - Travail du lundi au vendredi - Horaires en 2*8 : o Matin : 7h45-13h du lundi au jeudi et 5h-13h le vendredi o Après-midi : 13h-21h du lundi au jeudi et 13h à 18h15 le vendredi - Base hebdomadaire : 35 heures - Les avantages de l'agence o CET à 5% o CE
Dans le cadre du développement du point de vente de l'Agence MMA - 86 boulevard DUNOIS - 14000 CAEN, nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle auprès des particuliers et des professionnels. Un autre poste est proposé à Thury Harcourt. Vos missions : Après une période d'intégration et de formation aux produits, méthodes et outils MMA, vous serez chargé de développer et de fidéliser les clients particuliers en leur proposant et vendant les solutions d'assurances correspondant à leurs besoins. - Accueil (en face à face ou au téléphone), information et orientation des clients ; - Recherche et identification des besoins des clients - Présentation, valorisation et commercialisation des offres - Souscription et gestion des contrats d'assurance - Exploitation du portefeuille clients (suivi, relance téléphonique, multi-équipement, campagnes commerciales. - Gestion administrative Votre profil : La connaissance de l'environnement et des produits d'assurance est un plus, mais au-delà, c'est votre état d'esprit, vos capacités relationnelles et votre goût pour la vente-conseil qui feront la différence à nos yeux, notamment : Votre sens du service client, votre capacité à avoir une écoute sincère de vos interlocuteurs, et votre volonté à protéger vos clients en leur apportant les solutions d'assurance les plus adaptées. Vous êtes bien évidemment pro-actif et allez naturellement au contact des clients. Votre rigueur et votre capacité à vous organiser efficacement sont des atouts indispensables pour réussir dans votre mission. En rejoignant notre agence, vous bénéficierez d'un accompagnement et d'un cadre de travail et de management qui vous permettra de développer vos compétences, progresser et vous épanouir dans un métier riche de satisfactions. Programmation : du lundi au vendredi Rémunération : à définir selon expérience (fixe + variable) Poste à prendre de suite.
Rejoindre une agence MMA, c'est rejoindre le 3ème réseau d'agents généraux en France. Entrepreneurs indépendants et professionnels, les Agents MMA allient proximité, capacité d'écoute et réactivité, au service des Particuliers et des Professionnels.
Les établissements Thierry-Fonlupt, proposent une formation certifiante sur le poste d'Opérateur(trice) en confection. Missions du poste : Vous réalisez une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit à l'aide de diverses machines à coudre programmables ou non, en respectant les critères de qualité et de productivité. Vos activités : * Prise de connaissance des consignes de fabrications. * Préparation des outils et matériaux. * Identification des anomalies techniques et des anomalies d'aspect. * Renseignement des fiches techniques de suivi. * Assemblage/montage. * Réalisation d'opérations simples d'entretien préventif. Vous exercez au sein d'un atelier, suivant le type de machine utilisé, l'activité requiert une position assise ou une station debout prolongée. Vous travaillez en équipe avec les modélistes du Bureau d Études et tous les Pôles. Une formation avant recrutement sera mise en place à partir de mi-septembre jusqu'à fin novembre 2025, qui vous permettra d'obtenir une certification CQP. A l'issue de cette formation vous serez recruté(e) en contrat de professionnalisation de 12 mois.
Nous recherchons un(e) monteur(se) motivé(e) et rigoureux(se) pour l'installation de mobilier urbain (bancs, abris bus, potelets, panneaux, corbeilles, etc.) sur l'espace public. Vos missions : Lecture de plans et préparation du matériel Montage et fixation du mobilier selon les consignes techniques Utilisation d'outils électroportatifs (perceuse, visseuse, meuleuse...) Réalisation de petites tâches de maçonnerie (scellement, ancrage au sol) Respect des normes de sécurité et des délais d'installation Entretien et vérification du matériel Profil recherché : Expérience en montage, chantier ou travaux manuels appréciée Port de charges lourdes et de façon répétitive à prévoir sur ce poste Autonomie, esprit d'équipe et ponctualité
Babychou Services est un réseau de d'agences spécialisées dans la garde d'enfants à domicile, démarré en 1998 sous forme associative et devenu un réseau de franchises en 2006. Depuis plus de 25 ans, l'enseigne répond à tous les besoins pour l'enfant de 0 à 12 ans, de manière ponctuelle ou régulière.. Notre agence Babychou Services à Caen recherche une personne pour la garde d'un enfant âgé de 6 ans. Vos missions : Sur la base de 4 heures par semaine, les mercredis de 8h00 à 12h00, vous prendrez en charge les enfants dès la sortie de l'école, et vous occuperez de : Les encadrer et les surveiller Mettre en place des activités d'éveil ou des jeux Les aider dans leurs devoirs Les assister pour leur douche Préparer et veiller à la prise des repas Votre profil : Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et souriante, et vous vous investissez pleinement dans votre travail. Une première expérience en garde d'enfants est souhaitée, que ce soit en baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, ou stage en école maternelle. N'attendez plus pour nous rejoindre !!!
Nous recherchons une personne afin de venir compléter notre équipe de vente. Vous accueillez la clientèle et effectuez la vente des produits de boulangerie. Vous aurez en charge la cuisson et la préparation des produits, leur mise en rayon et l' entretien du magasin ainsi que l'encaissement. Vous effectuerez des ouvertures et des fermetures. Nous recherchons une personne dynamique, organisée, ponctuelle et sérieuse. Fermé le dimanche plus 1 Jour dans la semaine. Les horaires se font sans coupure dans la journée avec rotation des postes .
Babychou Services est un réseau de d'agences spécialisées dans la garde d'enfants à domicile, démarré en 1998 sous forme associative et devenu un réseau de franchises en 2006. Depuis plus de 25 ans, l'enseigne répond à tous les besoins pour l'enfant de 0 à 12 ans, de manière ponctuelle ou régulière.. Notre agence Babychou Services à Caen recherche une personne pour la garde de 2 enfants âgés de 5 ans et 9 ans. Vos missions : Sur la base de 7 heures 30 minutes par semaine, les lundis et mardis de 16h30 à 20h00, vous prendrez en charge les enfants dès la sortie de l'école, et vous occuperez de : Les encadrer et les surveiller Mettre en place des activités d'éveil ou des jeux Les aider dans leurs devoirs Les assister pour leur douche Préparer et veiller à la prise des repas Votre profil : Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et souriante, et vous vous investissez pleinement dans votre travail. Une première expérience en garde d'enfants est souhaitée, que ce soit en baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, ou stage en école maternelle. N'attendez plus pour nous rejoindre !!!
Babychou Services est un réseau de d'agences spécialisées dans la garde d'enfants à domicile, démarré en 1998 sous forme associative et devenu un réseau de franchises en 2006. Depuis plus de 25 ans, l'enseigne répond à tous les besoins pour l'enfant de 0 à 12 ans, de manière ponctuelle ou régulière.. Notre agence Babychou Services à Caen est constamment à la recherche de nouveaux talents pour répondre aux besoins de garde d'enfants de nos familles, que ce soit de manière régulière ou ponctuelle. Vos missions : Sur la base de 6 heures par semaine, les lundis et jeudis de 16h30 à 19h30, vous prendrez en charge les enfants dès la sortie de l'école, et vous occuperez de : Les encadrer et les surveiller Mettre en place des activités d'éveil ou des jeux Les aider dans leurs devoirs Les assister pour leur douche Préparer et veiller à la prise des repas Votre profil : Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et souriante, et vous vous investissez pleinement dans votre travail. Une première expérience en garde d'enfants est souhaitée, que ce soit en baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, ou stage en école maternelle. N'attendez plus pour nous rejoindre !!!
Vous effectuerez l'accueil, le conseil, la vente et l'encaissement de nos produits de boulangerie et pâtisserie, ainsi que l'entretien du magasin. Vous devez bien connaître les produits concernés. Le magasin est fermé le jeudi, et ouvert le dimanche. Vous êtes de repos un dimanche sur deux ou trois selon l'activité. Le poste est à prendre début août dans le cadre d'un remplacement maladie jusqu'au retour de la personne absente. Le salaire est à voir selon votre expérience. Merci de joindre impérativement une lettre de motivation à votre CV
Boulangerie Le moulin des Pierres
Nous recherchons un esthéticien H/F aimant pratiquer les soins visage, les modelages relaxants, les soins du corps ou les épilations. Avez choisi ce métier par passion, par envie de prendre soin des autres, par envie de lors apporter du bien être Mettre tout en œuvre pour que vos clients soient satisfaits est votre priorité... nous aussi ... Nous recherchons un collaborateur H/F capable de réaliser : -Soins visage -Soins corps (enveloppement, gommage corps, soins amincissants, .) -Modelages relaxants -Épilations - Manucure Nous vous demandons d'être organisé(e), soigné(e), souriant(e) Nous travaillons avec VITACOLGY (gamme bio et française), ENATAE (marque française et naturelle) Vos différentes missions seront de : - Prendre en charge la clientèle (accueil, écoute, conseil) - Pratiquer les prestations techniques dans le respect de nos protocoles - Conseiller et vendre les prestations et produits - S'assurer de la satisfaction de la clientèle - Assurer l'hygiène et la sécurité de l'établissement Formation : CAP esthétique au minima BP/ BTS esthétique Travail en journée sur roulement
Le moulin du bien-être est situé à 15km de Caen. L'institut de beauté -spa vous accueille dans un écrin de verdure, calme et reposant. Nous aimons travailler dans une ambiance familiale où les soins et détente riment avec cocooning. Rejoignez notre équipe dynamique de 14 personnes et découvrez nos univers spa. Nous sommes équipés d'un hammam, d'une piscine avec sauna buses de massages, lit de flottaison, bain relaxant et d'une dizaine de cabine (solo ou duo).
Babychou Services est un réseau de d'agences spécialisées dans la garde d'enfants à domicile, démarré en 1998 sous forme associative et devenu un réseau de franchises en 2006. Depuis plus de 25 ans, l'enseigne répond à tous les besoins pour l'enfant de 0 à 12 ans, de manière ponctuelle ou régulière.. Notre agence Babychou Services à Caen recherche une personne pour la garde de 2 enfants âgés de 5 ans et 7 ans Vos missions : Sur la base de 4 heures 30 minutes par semaine, les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h00, vous prendrez en charge les enfants dès la sortie de l'école, et vous occuperez de : Les encadrer et les surveiller Mettre en place des activités d'éveil ou des jeux Les aider dans leurs devoirs Les assister pour leur douche Préparer et veiller à la prise des repas Votre profil : Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et souriante, et vous vous investissez pleinement dans votre travail. Une première expérience en garde d'enfants est souhaitée, que ce soit en baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, ou stage en école maternelle. N'attendez plus pour nous rejoindre !!!
Babychou Services est un réseau de d'agences spécialisées dans la garde d'enfants à domicile, démarré en 1998 sous forme associative et devenu un réseau de franchises en 2006. Depuis plus de 25 ans, l'enseigne répond à tous les besoins pour l'enfant de 0 à 12 ans, de manière ponctuelle ou régulière.. Notre agence Babychou Services à Caen recherche une personne pour la garde d'un enfant âgé de 8 ans. Vos missions : Sur la base de 4 heures par semaine, les mardis et vendredis de 16h30 à 18h30, vous prendrez en charge les enfants dès la sortie de l'école, et vous occuperez de : Les encadrer et les surveiller Mettre en place des activités d'éveil ou des jeux Les aider dans leurs devoirs Les assister pour leur douche Préparer et veiller à la prise des repas Votre profil : Vous êtes une personne ponctuelle, rigoureuse et souriante, et vous vous investissez pleinement dans votre travail. Une première expérience en garde d'enfants est souhaitée, que ce soit en baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, ou stage en école maternelle. N'attendez plus pour nous rejoindre !!!
L'agence Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue dans le fabrication de mobiliers d'agencement sur mesure pour les commerces et lieux d'accueil toute France, basée à Mondeville (14120), un Assistant Logistique (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim. Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez le sens du service ? Cette mission est faite pour vous ! En étroite collaboration avec le Responsable Logistique, vous aurez pour mission d'assurer la fluidité des flux logistiques et la coordination entre les différents intervenants (transporteurs, poseurs, sous-traitants, logisticien client). Vos missions principales : - Cotation et négociation des tarifs transport avec les prestataires - Organisation des tournées de transporteurs et optimisation des livraisons - Gestion des préparations de commandes, en lien avec l'entrepôt - Interface opérationnelle avec le logisticien du client - Planification des interventions chantier avec les sous-traitants - Création et suivi des commandes de poseurs et transporteurs - Mise à jour des données dans l'ERP + suivi administratif (BL, devis, commandes) Formation & expérience : - Bac à Bac +2 en logistique, transport ou gestion administrative - Une première expérience en environnement logistique ou transport est un plus Compétences techniques : - À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Outlook) - Connaissance des ERP logistiques appréciée - Capacité à gérer la logistique terrain, les plannings et les échanges avec les prestataires - Anglais Obligatoire niveau C1 minimum ou TOEIC récent Vos atouts : - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie - Bon relationnel et esprit d'équipe - Réactivité, capacité à gérer les imprévus avec méthode
Vous êtes en quête d'un nouveau défi ? Vous avez de l'expérience en qualité, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire ? Nous vous proposons un contrat saisonnier à partir de mi-août 2025 en tant qu'agent de contrôle qualité (H/F) en équipe du soir au sein du Groupe Lequertier situé à Mondeville. Vous serez en charge de vérifier et attester de la conformité des produits en réalisant des contrôles (calibre, qualité, quantité, emballages, poids, présentation.) afin d'être en accord avec le cahier des charges et les normes réglementaires sur l'équipe de conditionnement de surgélation. Vos principales missions seront : - Réaliser les contrôles qualité sur les matières premières, en cours de fabrication et sur les produit finis - Réaliser les échantillons produits et les contrôler - Assurer le blocage des produits non conformes - Garantir le respect du protocole régissant les processus de fabrication - Garantir la traçabilité des produits de la ligne de surgélation - Fournir un rapport journalier des contrôles et des résultats - Réaliser des audits internes Horaires de travail : Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 17h à 3h (Accord de modulation annuelle du temps de travail). Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse, avec le sens de la qualité. Qualifications requises pour ce poste : - Être à l'aise avec l'outil informatique et une bonne connaissance d'Excel - Règles et consignes d'hygiène et de sécurité et des procédures internes - Être capable d'identifier la conformité d'un produit - Être capable de communiquer tout écart et/ou tout manquement observé lors des contrôles produits et process Nous vous proposons de vous inscrire à l'une de nos réunions d'informations pour découvrir le métier et visiter notre atelier sur l'une des plages horaires suivantes : 22/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 24/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 05/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 07/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 02/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 04/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h POUR S'INSCRIRE : Par mail : recrute@groupe-edl.fr Venez avec ou sans CV
Pour se préparer au lancement des saisons d'encornet et de seiche en août 2025 et de la saison de coquilles Saint Jacques d'octobre 2025, nous recrutons pour nos ateliers de conditionnement. Nous vous proposons un contrat saisonnier à partir de septembre 2025 en tant qu'agent de conditionnement (H/F) au sein de la société EDB Marée située à Mondeville. Tout le monde peut postuler à condition d'être sérieux(se), motivé(e), dynamique et que vous aimiez travailler à un rythme soutenu. Votre principale mission sera de reconditionner des produits de la mer en plus petites quantités. Vous devrez trier et conditionner les produits en suivant les consignes données et préparer les commandes (colisage). Qualifications requises pour ce poste : - Organisé(e), consciencieux(se), rigoureux(se) - Port de charges - Resistance au froid positif - Savoir s'assurer de la conformité d'un produit - Règles et consignes d'hygiène et de sécurité Environnement et Horaires de travail : C'est un poste physique avec un rythme soutenu, vous travaillerez debout dans le froid positif (1 à 4°C). Nous organisons 2 équipes : Lundi au vendredi sur l'amplitude horaire de 7h à 18h Mardi au samedi sur la même amplitude horaire (Accord de modulation annuelle du temps de travail). La société offre à ses salariés, via la structure TRIP NORMAND, un accès privilégié à diverses activités de loisirs et de vacances, que ce soit en France ou à l'international. Une fois votre période d'essai validée, vous pourrez bénéficier d'un large éventail d'avantages exclusifs : offres loisirs, activités, réductions, et bien d'autres opportunités attractives. Nous vous proposons de vous inscrire à l'une de nos réunions d'informations afin de découvrir le métier et de visiter notre atelier sur l'une des plages horaires suivantes : 22/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 24/07/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 05/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 07/08/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 02/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h 04/09/2025 10h à 12h ou 14h à 16h POUR S'INSCRIRE : Par mail : recrute@groupe-edl.fr Venez avec ou sans CV
La société AUTO CAMPING CAR SERVICE, spécialisée dans la vente de véhicule de loisirs (Fourgons, Vans, Camping cars), à Bretteville sur Odon recrute Un(e) Conseiller commercial de véhicules de loisirs VN/VO H/F Sous la responsabilité du Responsable commercial, votre mission principale sera de développer notre clientèle de particuliers et de commercialiser nos véhicules : Accueillir la clientèle en showroom et en ligne, Accompagner les clients dans leur choix de véhicule en tenant compte de leurs attentes et leur présenter des solutions de financement, Négocier les conditions de vente et finaliser les contrats en s'assurant que toutes les conditions sont claires et acceptées par le client, Assurer un suivi proactif des clients tout au long de leur parcours d'achat, en restant disponible pour répondre à leurs questions et préoccupations, Maintenir et développer un portefeuille client existant tout en prospectant de nouveaux clients par divers moyens (réseaux sociaux, événements, salons, etc.). Entretenir et animer le parc de véhicules en exposition, en s'assurant que chaque modèle soit présenté de manière attrayante et accessible. Gérer et mettre à jour l'exposition virtuelle des véhicules afin d'accroître la visibilité et l'attractivité de notre offre en ligne. Profil recherché : Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation supérieure en commerce et une expérience réussie, idéalement dans le secteur des véhicules de loisirs, de l'automobile, du nautisme, de la moto ou encore dans des secteurs tels que le commerce de meubles, l'aménagement de cuisine, l'équipement de la maison (fenêtres, vérandas, adoucisseur d'eau.), de l'immobilier. Un esprit commercial aiguisé et une réelle appétence pour la vente, orienté business et éprouvant une réelle satisfaction à transformer le conseil client en ventes, Excellent relationnel et esprit d'équipe, Gout pour les produits de qualité et orienté vers la satisfaction client Expérience en vente lors de salons et foires appréciée Votre ADN : Nous recherchons un(e) commercial(e) audacieux(se), tenace et passionné(e) par la vente. Vous devez être à l'aise en concession comme lors d'événements, avec une capacité à saisir les opportunités au vol. Les commerciaux qui réussissent chez nous sont ambitieux, passionnés, capables de saisir les opportunités de vente tout en s'adaptant rapidement aux nouvelles technologies. Conditions de travail : Travail du mardi au samedi Salaire fixe complété d'une rémunération variable très motivante Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous aurez l'opportunité d'évoluer et de vous épanouir professionnellement. Venez relever de nouveaux défis chez AUTO CAMPING CAR SERVICE, où vos compétences commerciales seront valorisées et où l'on vous donnera la possibilité d'évoluer. N'attendez plus, postulez dès maintenant et faites partie de notre aventure ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 70 000,00€ par an
Le Greta Côtes Normandes est la structure de l'Éducation Nationale qui œuvre dans le champ de la formation continue et à ce titre, porte les valeurs de service public en facilitant l'accès à la formation de toutes les personnes en reconversion ou en recherche d'emploi. Nos valeurs réaffirmées par notre label qualité EDUFORM sont caractérisées par le sens du service, l'équité et l'égalité d'accès à l'ensemble des services proposés, la recherche de la satisfaction des objectifs individuels en termes d'insertion et de promotion professionnelle. Travailler au GRETA Côtes Normandes c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif la réussite et l'insertion professionnelle du plus grand nombre, et notamment les publics les plus fragilisés. Pour renforcer ses équipes, le GRETA Côte Normandes recrute un(e) formateur(trice) en carrosserie automobile basé à Caen. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité de la responsable technique et du coordonnateur, le(la) formateur(trice) a pour mission de : - Construire et animer des séquences pédagogiques collective en présentiel et/ ou à distance ; préalablement définies dans un cahier des charges ou référentiel - Expliquer et former les stagiaires aux gestes professionnels - Transmettre les compétences relatives aux savoirs faire techniques - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Créer des outils permettant le positionnement, l'évaluation de la progression de stagiaires - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins - Participer à l'évaluation de la période de mise en situation en entreprise -S'impliquer dans le développement du projet pédagogique du Greta Côtes Normandes. Compétences et profil attendus En qualité de formateur(trice), vous disposez des compétences professionnelles suivantes : Gestion de groupe, individualisation Maitrise des outils bureautiques Capacité à travailler en équipe Organiser son travail S'adapter aux changements Faire preuve de rigueur et de précision Vous avez de l'expérience en formation d'adultes. Statut et rémunération - Contrat à temps complet - CDD de droit public, agent non titulaire de l'Etat, à pourvoir à compter du 1er septembre jusqu'au 31 décembre 2025 (avec possibilité de renouvellement du 1er janvier au 30 juin 2026) - Rémunération selon grille indiciaire
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 2 et 5 ans Planning variable les matins de 6h00 à 7h30, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Diplôme dans le domaine de la petite enfance exigé Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 6 et 9 ans Lundi, jeudi et vendredi de 18h00 à 19h30 A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 4 et 5 ans Mardi, mercredi, jeudi et vendredi semaine paire et le lundi semaine impaire de 7h00 à 8h45, sauf d'octobre à mars de 7h15 à 8h45, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
Vous aimez le monde de la boulangerie pâtisserie et vous souhaitez apprendre le métier de vendeur en boulangerie pâtisserie Artisanale. Vous êtes souriant(e) et aimez la relation client ! Nous vous proposons un contrat en alternance avec le CIFAC de CAEN afin d'obtenir un CAP VENTE en 2 ans à compter de fin juillet. Vous travaillerez en ville de Caen. La boulangerie est desservie par les transports en commun. Jours de repos le samedi après-midi, le dimanche. plus un jour de la semaine.
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 9 et 12 ans Du lundi au vendredi le soir hors mercredi, avec vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 5, 9 et 12 ans 3 prestations par semaine hors mercredi et WE de 16h45 à 18h45, sur une base de 24 heures par mois, hors vacances scolaires et jours fériés A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 8 et 9 ans Lundi et jeudi de 16h30 à 19h30, possible mercredi matin, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Permis exigé pour le transport des enfants Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 3 et 6 ans Lundi, mardi et jeudi, besoins différentes en semaine paire et impaire (16h15 à 18h15 mas 19h45), hors vacances scolaires et jours fériés A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 6 et 9 ans Le mercredi de 9h00 à 12h00, hors vacances scolaires et jours fériés A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
Société de Sécurité Privée, Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous Des perspectives d'évolution Pour un site industriel Situé à Caen (76) Nous recherchons un(e) Agent / Agente de service de sécurité en CDD de 2 mois Temps complet Au coefficient AE 150 / Horaires de JOUR ou NUIT, en vacations de 12h - Le SSIAP 1 serait un plus Profil : Présentation soignée / Accueillant.e / Ferme dans l'application des consignes Carte professionnelle et diplômes à jour
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Un enfant de 5 ans Planning variable de 16h00 par mois avec vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'en décembre 2025 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Un enfant de 6 ans Le lundi de 16h30 à 20h00 A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 4, 4 et 9 ans Le lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h00, hors vacances scolaires et jours fériés A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Permis exigé pour le transport des enfants Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 4 et 10 ans Lundi, mardi et vendredi de 16h30 à 18h00, des jeudis ponctuellement, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Permis exigé pour le transport des enfants Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 4 et 6 ans Planning variable soit le matin de 7h00 à 8h30, soit le soir de 16h30 à 18h00, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : Des enfants de 5, 7 et 10 ans Planning variable le lundi, mardi et vendredi de 16h30 à 18h00, hors vacances scolaires A partir du 1er septembre jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions Sortie d'école Activités Bain Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : - Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien - Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment - Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction - Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. - Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Permis exigé pour le transport des enfants Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez nous . les Avantages : Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes Carte avantages type CE, concours et lots à gagner Missions au plus près de chez vous Respect de vos disponibilités Mutuelle d'entreprise Formation tout au long de l'année Travailler avec une équipe dynamique , dans une ambiance conviviale
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité pour assurer la surveillance dans un type W 1er catégorie. (COEF 140) Vous serez chargé(e) de : - La surveillance de l'établissement - La sécurité des biens et des personnes Profil recherché (profession réglementée) : Carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire. SSIAP 1 Demandé. Débutant accepté, expérience en sécurité appréciée. Qualités attendues : - Rigueur - Dynamisme - Motivation - Sérieux
Surveillance humaine
RESPONSABILITÉS : Le/la Directeur(trice) du SIAO départemental joue un rôle clé pour proposer les orientations adaptées aux besoins des usagers de manière fluide et réactive. Il/elle renforce la place du SIAO sur le territoire, auprès des partenaires de l'accueil, de l'hébergement au logement et de l'insertion, des bailleurs sociaux, des acteurs de la santé et de l'insertion par l'emploi, conformité avec l'instruction du 31 mars 2022. MISSIONS - Mise en œuvre de la circulaire 2022 sur la base des orientations définies avec l'ANSA (Agence Nationale des Solidarités Actives) et partenaires locaux - Coordination du comité de pilotage stratégique Participer à la mise en place et coanimer avec le/la Représentante de L'Etat le comité de pilotage stratégique du SIAO départemental, afin de définir les orientations stratégiques, d'évaluer les dispositifs en place et de proposer des axes d'amélioration pour répondre aux besoins des personnes en situation de précarité. - Coordination et gestion opérationnelle des activités du SIAO 14 Construire l'organisation et coordonner l'équipe, l'accompagner dans le développement de ses compétences, assurer les responsabilités managériales, techniques et administratives du SIAO 14, garantir le bon fonctionnement et l'efficacité des activités du service dans son environnement et être garant des objectifs définis en étroite collaboration avec le comité de pilotage stratégique. - Elaboration et pilotage de la stratégie de développement su SIAO 14 Elaborer et mettre en œuvre des stratégies visant à renforcer la coordination entre les acteurs du secteur social, à développer des outils d'observation sociale et des solutions facilitant les parcours d'insertion vers le logement en étroite collaboration avec les membres du comité de pilotage. - Veille et conformité réglementaire Assurer une veille constante sur les évolutions réglementaires relatives à l'accueil, à l'hébergement d'urgence et à l'accompagnement vers le logement, et adapter les pratiques du SIAO en conséquence, en lien avec les recommandations du comité de pilotage. PROFIL : - Expérience avérée dans la gestion de projets sociaux en environnement complexe. - Connaissance des dispositifs du Service public de la rue au logement et des enjeux liés à la précarité - Connaissance dans le domaine de l'hébergement d'urgence, de l'insertion et de l'accès au logement - Compétences avérées en gestion, en coordination d'équipes pluridisciplinaires, conduite du changement et en communication interinstitutionnelle. - Capacité à animer des réunions stratégiques, à faciliter la prise de décision collective et à élaborer des stratégies concertées. CONDITIONS : - Type de contrat : CDD temps plein de mi-septembre à février 2026 - Rémunération : Selon expérience et grille indiciaire en vigueur (CCNT du 15/03/1966) - Autre : Permis B - Poste à pourvoir : Mi septembre 2025 Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV accompagné d'une lettre de motivation
NaturePlast, créée en 2007, recherche dans le cadre de son fort développement un Technicien d'atelier de plasturgie H/F afin d'intégrer son équipe de 14 collaborateurs. Entreprise innovante et pionnière reconnue dans son secteur d'activité, NaturePlast est spécialisée dans le négoce de matières premières bioplastique, la Recherche & Développement et la production industrielle de compounds bioplastiques à façon à destination des industriels européens. L'objectif est de les accompagner dans le développement de pièces à partir de matière plastique d'origine végétale et/ou biodégradable, leur permettant ainsi de travailler dans le domaine du développement durable et de l'innovation produit. Notre savoir-faire reconnu aujourd'hui en tant que l'un des experts européens des matières bioplastiques nous permet de travailler avec de nombreux grands groupes internationaux dans différents domaines d'activités industrielles (emballage agro-alimentaire, cosmétique, papeterie, transport, agriculture/horticulture, etc.). Plus d'information sur le site www.natureplast.eu Vos Missions : Sous la responsabilité Responsable commercial et au sein d'une équipe commerciale de cinq autres personnes, vous aurez pour principales activités : - L'administration des ventes et l'assistance de l'équipe commerciale en prenant en charge la gestion des comptes clients, les commandes et la facturation - Les achats des matières premières et consommables de l'entreprise - La gestion des opérations de logistique en expédition et introduction Votre profil : Vous souhaitez devenir acteur du développement durable et vous impliquer pleinement dans la transition écologique ? et, Vous êtes diplômé au minimum d'un bac +2 en comptabilité ou gestion des entreprises ? et, Vous avez une expérience de travail sur un poste équivalent dans une PME ? Alors, Venez partager l'aventure d'une équipe jeune, sérieuse, soudée et tournée vers l'innovation et ainsi contribuer au développement des bioplastiques. Nous offrons : Un lieu de travail neuf et agréable, un CDI temps plein en horaires de jour, une rémunération complémentaire liée à l'intéressement. Une rémunération de départ de l'ordre de 22 à 26 k€ annuels selon expérience et profil puis une réévaluation annuelle du salaire.
préparer les commandes ; - Mettre en rayon les produits - Surveiller la qualité des produits, remonter toute information nécessaire à un responsable hiérarchique ; - Avoir une attitude positive envers les clients et transmettre les valeurs de l'entreprise ; - Entretenir la surface de vente ; - Veiller à la qualité des produits présentés ; - Manutention (chargement et déchargement des produits) ; - Etiqueter les produits ; - Participer aux inventaires.
Notre Agence Adecco Bayeux recrute, pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de produits en préfabriqués béton un(e) AGENT(E) DE PREFABRICATION (h/f). A ce titre, vous serez amené(e) à : - Préparer, huiler et couler le béton dans les moules de préfabrication. - Monter et assembler les cages d'armatures dans les moules selon plans. - Assurer l'entretien des machines de 1 er niveau. - Préparation de la production en fonction des commandes. - Tirage câbles dans moules avant la cuisson du béton dans le moule. Informations pratiques : - Horaires postés. Issu (e) d'une formation et ou une expérience dans le secteur du bâtiment ou de l'agriculture ou des travaux publics. Vous appréciez le travail en équipe, vous possédez une bonne capacité d'adaptation.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
La Compagnie des Lavandières recherche des spécialistes de l'entretien du domicile: - ménage, - entretien du linge, repassage, - préparation d'un repas selon les directives du client avant son retour au domicile - petites courses et/ou récupérer le drive puis ranger les produits. MAIS PAS QUE Et pour plus de partage, d'épanouissement et d'expertise, nos lavandiers travaillent au sein d'équipes autonomes dans la gestion des plannings, le recrutement ou la formation. Votre rôle dans l'aventure ? En fonction de vos envies et de vos aptitudes, vous pourrez prendre progressivement des responsabilités au sein de l'équipe et devenir ainsi référent sur un des domaines suivants : le recrutement, la formation, la gestion des plannings ou l'animation de l'équipe. Vous intégrerez une petite équipe autonome qui met son expertise au service des familles sur le secteur de Venoix. Des conditions de travail épanouissantes: - Des tickets restaurants - Des chèques vacances (en juin, 80% pris en charge par la structure) - Des primes - Un Smartphone professionnel - Une VOITURE de société (permis obligatoire) ou frais de transport pris en charge à 100% De la reconnaissance et de l'autonomie.
Nos agences recrutent Vous avez à cœur de transmettre vos connaissances et d'accompagner les élèves dans leur apprentissage de la conduite ? Nous recherchons un(e) moniteur(trice) bienveillant(e) et enthousiaste pour rejoindre notre équipe dans une ambiance conviviale et chaleureuse ! Poste : Moniteur(trice) d'auto-école Lieu : Mondeville / Caen Type de contrat : CDI Horaires : à définir ensemble Ce que nous offrons : Un environnement de travail chaleureux et collaboratif Une équipe soudée et prête à vous accueillir Des conditions de travail respectueuses de votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Des véhicules bien entretenus et modernes Nous recherchons : Une personne titulaire du BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR Un(e) professionnel(le) à l'écoute des élèves Un esprit d'équipe et une bonne humeur ! Si vous avez envie de transmettre votre savoir faire de la conduite dans une ambiance détendue et bienveillante, contactez nous dès aujourd'hui ! Contact : 06.07.17.46.98 / 02.31.84.67.80 Email : g.aude@eccam.fr / eccam.ae@orange.fr
Manpower CAEN BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Manoeuvre - ouvrier de signalisation (H/F) Vos principales missions : Manutention Pose de signalisation verticale (panneaux) Réalisation de marquage au sol (peinture, ligne blanche... ) Utilisation de perforateur et machine à peinture Port de charges Vous avez un esprit d'équipe et le sens des responsabilités ? Alors n'hésitez plus, postulez ! Nous serons ravis d'échanger avec vous ! En rejoignant nos équipes, vous profiterez de tous les avantages que Manpower propose: Comités d'Entreprise Manpower, Chèques Vacances, subvention.. Application Manpower intuitive, pour vos demande d'acompte, et le suivi vos candidatures Compte CET à 8%, Primes parrainage de 150 euros...
Aquila RH acteur du recrutement en intérim, CDD, CDI recherche pour un de ses clients, entreprise de couture normande réputée dans la fabrication et la vente en gros de vêtements, un(e) couturier(e) industriel basé à Caen. Cette société est réputée pour son savoir-faire et son expertise en matière de confection de vêtements de qualité, vous interviendrez au sein de leur atelier pour compléter leurs équipes de fabrication. Vos missions: - Réaliser les opérations de préparation, montage et assemblage de tissus - Assurer un autocontrôle de vos opérations ainsi que l'entretien de base de votre matériel. - Utiliser une machine à coudre industrielle Votre profil: - Passionné(e) par la couture, vous disposez d'une première expérience en tant que couturier(e), idéalement dans l'industrie. - Dynamique, vous appréciez l'autonomie et la polyvalence. - Faites preuve de précision, de curiosité, d'organisation et de concentration dans la réalisation de votre travail. Informations complémentaires : - Salaire selon profil - Horaires de journée du lundi au vendredi - 35 heures semaine - Avantage de l'agence o CET à 5% o Comité d'entreprise
Boulangerie Pâtisserie Artisanale Recherche un ou une apprentie en vente. CAP 1ère année ou 2 ème année. Vous travaillerez en équipe, pour accueillir les clients et mettre en place le magasin. Vous aurez également à entretenir le magasin et faire des fermetures. Repos SAMEDI et DIMANCHE Arrêts de tramway et de bus à proximité de la boulangerie. Si vous êtes intéréssé, merci de nous envoyer un CV.
Prise de poste le 22/06 ou le 07/07 prochain. Concentrix est une entreprise d'externalisation de la gestion de l'expérience client et des processus métier. Avec une présence internationale dans 90 pays, elle compte aujourd'hui plus de 450 000 collaborateurs dans le monde. Leader sur le marché, Concentrix travaille exclusivement pour des clients grands comptes dans différents secteurs d'activité : Digital, Automobile, Finance, Energie, Télécom... Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et de participer à son développement ? Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents ! Pour le compte de notre client dans le domaine de l'énergie, nous recherchons des téléconseillers pour répondre aux besoins de nos clients. La mission proposée en tant que conseiller de vente plus particulièrement dans le domaine de l'énergie est de répondre aux demandes du client en prenant en charge leurs demandes et leurs réclamations, l'ouverture et la fermeture de ligne, les déménagements, la proposition d'offre la plus adaptée, en incluant également les services gratuits et/ou payants. Grâce à une formation théorique de trois semaines, nous vous préparerons à votre futur métier. Envie d'un nouveau défi, rejoignez l'aventure. Chez Concentrix, nous ne recherchons ni un diplôme, ni une expérience ! Ce qui nous intéresse, c'est votre savoir-être et votre souhait d'apprendre un nouveau métier ! En intégrant nos équipes, nous vous accompagnerons pour développer vos compétences à travers une formation adaptée. Tout au long de leur carrière, les salariés continuent d'être formés pour toujours développer leurs compétences et connaissances. Infos complémentaires: - Prise de fonction : nous intégrons de manière récurrente nos nouveaux conseillers - Horaires : temps plein de 35 heures (5 jours travaillés) : du lundi au samedi ; amplitude de 8h à 20h - Salaire : Fixe + variable - Télétravail hybride envisageable au bout de 6 mois d'ancienneté (3 ou 4 jours par semaine) Process de recrutement : - Echange téléphonique de pré-qualification avec un membre de l'équipe recrutement ; - Présentation collective du projet et passation de tests écrits sur notre site; - Entretien individuel. Vous recherchez une équipe dynamique et un nouveau défi, Bienvenue chez Concentrix !
Envie de rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor et participer à son développement ? Envie de relever de nouveaux défis ? Plus que votre parcours, c'est votre motivation et votre personnalité qui feront la différence ! Rejoignez nos équipes et faites valoir vos talents !
Avec ses 193 agents, la Direction Espaces Verts et Biodiversité Ville de Caen - Communauté urbaine Caen la mer s'implique au quotidien dans l'amélioration de la qualité de vie des Caennais. Vous souhaitez y contribuer et participer à plus de nature en ville ? Vous êtes sensible à l'embellissement de la ville ? Rejoignez en tant que jardinier une ville classée 4 Fleurs au Concours National des Villes et Villages Fleuris et lauréate du Prix National de l'Arbre 2024. Rejoindre le pôle Jardins de la Direction Espaces Verts et Biodiversité, c'est : - intégrer un collectif de passionnés ; - gérer un patrimoine de 584 hectares d'espaces verts ; - travailler pour la satisfaction des habitants et des touristes dans le secteur Centre de Caen la Mer; - participer à une dynamique pour renforcer la place des végétaux et de la nature en ville, avec des projets d'aménagements emblématiques ; - mettre en application vos savoirs et vous perfectionner : connaissance des végétaux, techniques horticoles et paysagères, gestion en faveur de l'environnement. ; - pouvoir être force de proposition dans l'évolution de la gestion des espaces verts ; - valoriser les racines du métier de jardinier, tout en incluant des nouveaux rôles : protection de la biodiversité, médiation avec les citoyens, gestion des eaux pluviales. - profiter d'opportunités pour se former et faire évoluer sa carrière. Sous la responsabilité du chef de service, vos activités principales sont la gestion des espaces verts d'un secteur géographique avec : L'entretien et la taille des arbustes, haies et rosiers. La plantation et l'entretien du fleurissement. La gestion des surfaces enherbées. La participation à la gestion du patrimoine arboré, en lien avec le pôle Arbres. La mise en oeuvre d'évolutions environnementales : aménagements ou gestion en faveur de la biodiversité, économies d'eau, protection des sols. Le désherbage (thermique ou manuel) et le ramassage des feuilles selon nécessité. La sécurisation des chantiers. L'entretien courant du matériel. Vos activités secondaires sont : Le ramassage des déchets (en complément du service Propreté). La participation à des chantiers communs avec d'autres équipes. Des gardes pour l'arrosage dans les serres de la collectivité, certains week-ends selon un planning prédéfini. CAP Travaux Paysagers minimum / Bac Pro Aménagement Paysagers souhaité, ou expérience équivalente. Connaissance des végétaux, de leur développement, des modes de taille adaptés. Connaissances dans l'utilisation des matériels spécifiques au métier de jardinier. Veille à la sécurisation des chantiers (intervenants, public). Permis B obligatoire ; permis C, EB et EC appréciés. CACES R486 A apprécié. Appétence pour le travail en extérieur. Autonomie, polyvalence, rigueur, sens de l'initiative. Intérêt pour le travail en équipe et pour les relations avec le public.
Chaque jour, le groupe Oui Care contribue au bien-être de ses clients en leur apportant des services de qualité : entretien du domicile, garde d'enfants, accompagnement des personnes âgées ou handicapées, jardinage et bricolage. Forte de ses 25 agences présentes sur l'ensemble du territoire national et de sa dynamique de croissance, l'enseigne O2 Jardi-Brico souhaite renforcer ses équipes d'encadrants et mettre en avant son souhait de former et d'accompagner ses futur(e)s collaborateurs(trices) ! Pour nous aider à réaliser ces missions, nous recherchons des personnes talentueuses, ambitieuses et humaines qui partagent nos valeurs : Ton challenge ? Tu accompagneras ton tuteur pour : Entretien le jardin (la tonte, désherbage, taille de haie, taille d'arbuste débroussaillage, ramassage de feuilles.) ; Aménager le jardin (plantation, création de massif, mise en place de paillage, petit engazonnement.) ; Entretenir le matériel confié ; Respecter les consignes et souhaits exprimés par les clients ; Conseiller les clients. Ta future équipe ? En intégrant l'équipe d'alternants O2 Jardinage, tu bénéficieras d'un parcours d'intégration et de formation interne adapté. Sans oublier que ton tuteur et l'ensemble de l'équipe seront là pour t'accompagner et te suivre tout au long de ton parcours ! Ton profil ? Reconnu(e) pour ta curiosité, ton sens de l'observation, ton dynamisme, tu as envie d'évoluer dans l'univers des jardins. Tu aimes être en harmonie avec la nature, les plantes, l'écosystème et l'écologie sont une priorité pour toi. Ta formation ? Tu recherches une formation CAPA, BEPA ou BAC PRO dans le domaine des espaces verts avec un contrat d'apprentissage (démarrage souhaité septembre 2024). Et ensuite ? A la fin de tes études, diverses opportunités pourront s'offrir à toi, partout en France aussi bien dans la filiale O2 Jardi-Brico que dans le groupe ! Tu te reconnais dans cette description ? Rejoins l'aventure en tant qu'Apprenti(e) Jardinier Paysagiste !
Vous assistez une personne en situation de handicap: l- CDI TEMPS PLEIN - Profil social ou éducateur avec expérience sur un poste dans l'accompagnement (au domicile) de personne reconnue handicapée souffrant de certaines pathologies mentales . - attention il y a des toilettes à réaliser . Poste à pourvoir en agglomération de Caen. Des déplacements quotidiens sont à prévoir et une expérience significative auprès d'un public atteint de handicaps mentaux est souhaitée.
Le Greta Côtes Normandes est la structure de l'Éducation Nationale qui œuvre dans le champ de la formation continue et à ce titre, porte les valeurs de service public en facilitant l'accès à la formation de toutes les personnes en reconversion ou en recherche d'emploi. Nos valeurs réaffirmées par notre label qualité EDUFORM sont caractérisées par le sens du service, l'équité et l'égalité d'accès à l'ensemble des services proposés, la recherche de la satisfaction des objectifs individuels en termes d'insertion et de promotion professionnelle. Travailler au GRETA Côtes Normandes c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire ayant pour objectif la réussite et l'insertion professionnelle du plus grand nombre, et notamment les publics les plus fragilisés. Pour renforcer ses équipes, le GRETA Côte Normandes recrute un(e) formateur(trice) en maintenance des véhicules particuliers basé à Caen. Missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et sous l'autorité de la responsable technique et du coordonnateur, le(la) formateur(trice) a pour mission de : - Construire et animer des séquences pédagogiques collective en présentiel et/ ou à distance ; préalablement définies dans un cahier des charges ou référentiel - Expliquer et former les stagiaires aux gestes professionnels - Transmettre les compétences relatives aux savoirs faire techniques (véhicules thermiques, hybrides et électriques) - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Créer des outils permettant le positionnement, l'évaluation de la progression de stagiaires - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins - Participer à l'évaluation de la période de mise en situation en entreprise -S'impliquer dans le développement du projet pédagogique du Greta Côtes Normandes. Compétences et profil attendus En qualité de formateur(trice), vous disposez des compétences professionnelles suivantes : Gestion de groupe, individualisation Maitrise des outils bureautiques Capacité à travailler en équipe Organiser son travail S'adapter aux changements Faire preuve de rigueur et de précision Vous avez de l'expérience en formation d'adultes. Lieu d'exercice Greta Côtes Normandes Résidence administrative : CAEN Statut et rémunération - Contrat à temps complet - CDD de droit public, agent non titulaire de l'Etat, à pourvoir à compter du 1er septembre jusqu'au 31 décembre 2025 (avec possibilité de renouvellement du 1er janvier au 30 juin 2026) - Rémunération selon grille indiciaire
Société de Sécurité Privée, Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous Des perspectives d'évolution Pour un site Grande distribution Situé à Mondeville 14120 Nous recherchons un(e) Agent / Agente de service de sécurité en CDI Au coefficient AE 140 / Horaires de JOUR tous les lundi de 16h15 à 20h15 Profil : Présentation soignée / Accueillant.e / Ferme dans l'application des consignes Carte professionnelle et diplômes à jour
La boulangerie MARINI est une entreprise créée en 2019 à EPRON (CAEN 14). Nous proposons une gamme de produits uniquement faits maison et travaillons avec des farines qualitatives et biologiques pour les pains spéciaux. Nous mettons en œuvre un savoir-faire artisanal en recherche d'excellence. PROFIL Nous recherchons une personne souriante, dynamique et rigoureuse, qui a saisi l'importance de la relation client. Une expérience minimale de 2 ans en boulangerie/pâtisserie traditionnelle est nécessaire. ATOUTS Journée continue. Fermé tous les dimanches et jours fériés. 1 semaine de vacances après Noël, et 3 semaines en Août.
a. Missions Vous aurez pour missions sur les aires d'accueil des gens du voyage de : * Accueil des gens du voyage (état des lieux, convention d'occupation,...) * Nettoyage et désinfection des sanitaires et des parties communes * Vérification régulière de l'état des équipements (sanitaires, électriques, etc.) et signalement des dysfonctionnement * Réalisation de petites réparations (électricité de base, plomberie, serrurerie, peinture) * Entretien des espaces verts : tonte, élagage et nettoyage des abords de l'aire * Relations de confiance avec les usagers dans le cadre du règlement intérieur * Relations avec les partenaires locaux * Assurer les astreintes liées au poste a. Formation * Niveau CAP apprécié, mais non obligatoire. Une aptitude pour le bricolage et une habileté manuelle seront vos meilleurs atouts. b. Expériences * Expérience souhaitée d'entretien, aptitudes au bricolage (plomberie, petites réparations.) c. Compétences et qualités requises * Permis B obligatoire * Motivé(e) par le projet associatif de SOLIHA * Aptitudes au bricolage, en particulier à la plomberie, peinture. * Sens de l'organisation, autonomie, rigueur, méthode et disponibilité * Excellent relationnel, capacité d'adaptation à un public très hétérogène et sens du service affirmé * Capacité à s'intégrer rapidement au sein d'une équipe
Le groupe Oui Care recrute en jardinage ! L'agence O2 Jardi-Brico Caen recherche un(e) jardinier(e) en CDD 35 heures pour intervenir sur la zone de Caen et ses alentours. Vos missions : - Vous entretenez les jardins des clients de A à Z : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, plantations et petits aménagements, potager, etc. - Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans votre organisation sur les chantiers ainsi que dans la construction de votre planning en lien direct avec responsable d'agence - Vous évoluez dans un cadre respectueux avec une relation de proximité avec les clients et vos collègues - Vous disposez d'un matériel professionnel complet mis à votre disposition Vos avantages : Véhicule de service et carte carburant mis à votre disposition et utilisable pour vos trajets domicile-travail - Indemnités déplacement et repas jusqu'à 346 euros net/mois - Autonomie dans la gestion de vos prestations et contacts de proximité avec vos clients Permis B exigé Diplôme non obligatoire mais souhaité (type CAPA) Expérience en entretien de jardin et/ou création paysagère
Pour le Centre Pénitentiaire de Caen-Ifs, le GEPSA recrute un/e technicien(e) des espaces verts. Vous réalisez l'entretien des espaces verts à l'aide d'un tracteur tondeuse, d'une tondeuse ou d'une débrousailleuse (entretien des pelouses, haies...). Vous effectuez l'entretien et la maintenance de votre matériel (mécanique). Vous pouvez réaliser des opérations de maintenance de 1er niveau ou accompagnement de sous-traitant et autres missions de polyvalence à définir selon les compétences. Vous êtes en charge de la gestion des déchets, Vous encadrez et formez des détenus volontaires et habilités à travailler sur le site Avantages : Prime sur objectif performance : 0% à 4% Prime de participation et d'intéressement Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE Vous devez fournir un extrait de casier judiciaire vierge.
Boulangerie pâtisserie artisanale sur Caen recherche un(e) vendeur (se) expérimenté(e) à temps plein à c/du 25 août. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes afin d'assurer la vente des produits, l'encaissement, l'approvisionnement ainsi que l'entretien du magasin. Vous possédez à minima une expérience de 4 à 5 ans en vente en boulangerie. Repos le dimanche et le jeudi.
Nous recherchons dans le cadre de notre développement, des Aides Médico-Psychologique D.E (F/H) pour nos 4 EHPAD de la région de Caen, à savoir: L'OREE DU GOLF à EPRON BELLE COLOMBE à COLOMBELLES LA SOURCE à MONDEVILLE LE JARDIN D'ELSA à IFS Vos Responsabilités : Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne Contribuer à l'accueil de la personne Aider et/ou réaliser les soins d'hygiène, de confort (toilettes, habillage, nursing) et de prévention Participer avec l'équipe pluridisciplinaire à la construction et à la mise en œuvre du projet de soins individualisé et du projet de soins de l'unité Veiller à l'hygiène de vie (alimentation, hydratation, sommeil, élimination, douleurs) Aider au repas (installation, préparation, service, surveillance de l'alimentation et du régime) Effectuer des transferts et manutentions dans le respect des règles d'ergonomie Contribuer aux activités d'animation individuelles ou collectives Votre Profil : Diplôme d'État d'Accompagnant Educatif et Social (AES) avec une des trois spécialités mentionnées Par équivalence : Aide Médico Psychologique (AMP) équivalence AES spécialité vie en structure collective Autonomie, bienveillance, organisation, écoute active, prise de recul, adaptation Conditions de Travail : Avantages Exceptionnels : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez de nombreux avantages pour enrichir votre parcours professionnel et personnel : Carte Up Déjeuner Mobilité Interne : Explorez différentes opportunités au sein de l'organisation. Formations Continues : Accédez à des programmes de développement professionnel tout au long de votre carrière. Retraite Complémentaire : Planifiez sereinement votre avenir financier. Épargne Salariale : Participez aux succès de l'entreprise et profitez des retombées financières. CSE Dynamique : Engagez-vous dans des activités enrichissantes et stimulantes au sein du Comité Social et Économique. Engagement envers la Diversité et l'Égalité : Chez VYV3 Normandie, nous valorisons la diversité, promouvons l'égalité professionnelle et soutenons activement l'emploi des travailleurs handicapés. Nous croyons en une culture inclusive où chaque individu apporte une contribution précieuse à notre mission commune. Travail le week-end et les jours fériés CDD temps plein
VYV 3 NORMANDIE propose près de 180 Services de Soins et d'Accompagnement sur l'ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien. Grâce à plus de 1500 collaborateurs c'est près d'un million de Normands soignés et accompagnés chaque année !
Pourquoi RGIS ? Nous travaillons avec les plus grandes enseignes de la distribution française (prêt à porter, bricolage, hypermarché, sport, parfumerie, etc.). Vous ne connaissez peut-être pas RGIS mais vous connaissez forcément nos clients. Venez découvrir leurs coulisses ! Nous proposons des missions en inventaire à la journée toute l'année. Pas de besoin sur juillet/août. Nous travaillons en horaires décalés du lundi au vendredi. Les weekends vous appartiennent ! Nous nous adaptons facilement à vos plannings. Ou vous êtes tout simplement à la recherche d'une entreprise qui vous laissera votre chance quel que soit votre parcours ? Nous ne recrutons pas sur CV mais sur vos aptitudes. Nous avons le goût du challenge et nos équipes aussi. Nous aimons nous surpasser, ensemble. Nous ne connaissons pas la routine. Nous vous promettons que vous ne verrez pas le temps passer ! Profil : Nous aimons compter sur des profils de tout horizon avec un point commun : l'ouverture à l'autre. La diversité dans nos équipes est notre plus belle fierté. Est-ce que vous pourriez être inventoriste ? Les inventoristes interviennent en équipe en dehors des heures d'ouverture des magasins pour compter et scanner les produits à l'aide d'un lecteur de codes-barres. L'équipe est encadrée par un.e responsable d'inventaire présent.e sur place. L'objectif est de réaliser un inventaire rapide mais surtout fiable. Quels sont nos critères ? Savoir compter ! Etre ponctuel.le et assidu.e Etre capable d'interagir professionnellement avec les clients et vos collègues Etre disponible en horaires décalés, de 16h00 à 3 heures du matin Etre d'accord pour se déplacer sur la région (navette assurée pour les zones non desservies) Pouvoir être en mesure de regagner son domicile après les missions, la nuit. Nous vous formons intégralement sur les machines et techniques de compte. Ce que vous nous proposons : Salaire versé tous les quinze jours Weekends préservés (repos le samedi et le dimanche) Planning fourni à l'avance et adapté à vos disponibilités Des horaires qui vous laissent disponible en journée Salaire Horaire : 11,88€/h Des formations tout au long de votre parcours au sein de l'entreprise Enfin, nous proposons aux inventoristes qui ne veulent plus nous quitter de très belles perspectives de carrière : 80% de nos managers, de nos recruteurs et de nos formateurs ont commencé en tant qu'inventoristes. Intéressé.e ? Démarrez dès maintenant notre process de recrutement : 1) Postulez à l'annonce. 2) Vous serez contacté.e rapidement par un membre de l'équipe recrutement. 3) Pas d'entretien ! Vous participez à une mise en situation collective d'environ 1 heure avec des exercices ludiques et des réponses à toutes vos questions ! «RGIS place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap». Type d'emploi : Temps partiel, CDD Avantages : Prise en charge du transport quotidien Travail de nuit Travail en soirée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Qui sommes-nous ? École d'ingénieurs créée en 1958 par des entreprises industrielles, CESI compte aujourd'hui 26 000 étudiants au travers de 25 campus sur tout le territoire, dotés d'équipements pédagogiques de pointe, 95 000 alumni, 8 000 entreprises partenaires, 130 partenariats avec des universités dans le monde. CESI s'engage, depuis sa création, en faveur de la promotion sociale, de l'accessibilité et de l'insertion professionnelle de ses diplômés tout en développant son excellence académique. Sa mission est de préparer ses étudiants aux nouveaux métiers et aux attentes des entreprises, et de les accompagner afin qu'ils expriment pleinement leur potentiel. Au sein du Campus de Caen vous rejoignez une équipe d'enseignement dynamique et chaleureuse. Concrètement, quelles sont vos missions ? 1. Vous pilotez les parcours de formation BTP/Génie Civile. Vous sélectionnez les différents intervenants, planifiez et déployez les sessions de formations sous votre responsabilité. 2. Vous assurez le suivi pédagogique et professionnel de vos apprenants. Votre aisance relationnelle ainsi que votre volonté à les accompagner sont des forces sur lesquelles vous pouvez vous appuyer. Vous réalisez également les RDV de suivi auprès des entreprises. 3. En tant que responsable, vous participez activement à la promotion et à la commercialisation de l'offre Cesi en vous inscrivant notamment comme référent technique, lors des salons, journées portes ouvertes ou encore dans le processus de sélection des candidats. 4. Enfin, vous avez en charge l'animation des formations en lien avec votre domaine d'expertise selon notre enseignement singulier, basé sur une pédagogie active et innovante reconnue. Etes-vous le talent que nous recherchons? De formation BAC+5 dans le domaine du BTP Vous maitrisez la préparation et la gestion administrative d'un chantier, la gestion de projet. Vous êtes à l'aise avec la gestion commerciale et la relation client associées aux chantiers Vous connaissez le vocabulaire du milieu de la construction et des travaux publics Vous vous épanouissez par le travail en autonomie au sein d'un environnement agile et bienveillant. Qu'est-ce qu'on vous propose : Un CDI Cadre Une rémunération sur 13 mois Des tickets restaurants Une mutuelle entreprise avec faible part salariale 6 semaines de congés payés 14 jours de RTT Un ordinateur et téléphone portable Du télétravail possible Un accord de participation et d'intéressement, et des plans d'épargne Une rémunération selon profil Et surtout une bonne ambiance assurée ! Si ce profil vous correspond et que vous partagez les valeurs de CESI. N'hésitez plus et postulez parmi nous !
Campus d enseignement supérieur et de formation professionnelle, CESI poursuit sa mission sociétale en permettant à des étudiants, alternants et salariés de devenir acteurs des transformations des entreprises et de la société, grâce à huit programmes de formation. Rejoindre CESI, c est avant tout adhérer à notre culture de l excellence, de la promotion sociale et de la diversité.
L'agence KANGOUROU KIDS recrute ses futurs collaborateurs de la petite enfance dans le cadre d'un contrat d'apprentissage en alternance à partir de fin août 2025 et jusqu'à début juillet 2026. 10 postes à pourvoir. 2 jours de formation par semaine et le reste en entreprise. repos le week end. Pré requis : AVOIR VALIDE UN PREMIER DIPLOME DE CAP A PLUS, quel que soit le domaine, car la formation ne comprend que le partie pratique du CAP AEPE petite enfance. Il faut donc déjà avoir validé une partie théorique cap minimum au préalable. Avoir impérativement une première expérience (120h/ 1 mois) de la petite enfance, stage, centre de loisirs, expérience baby sitting et fournir les références... Permis B exigé pour se déplacer avec les enfants, école, activités... etc.. En collaboration avec l'équipe de l'agence et dans le respect des valeurs de l'entreprise, vous travaillerez au domicile des familles auprès d'enfants âgés de 0 à 6 ans. Vos principales missions seront : Veiller à la bonne santé et sécurité de l'enfant Participer à l'éveil de l'enfant : en préparant des activités ludiques et éducatives Travailler en collaboration avec les parents pour participer au bon développement de l'enfant Intervenir au domicile des familles (en semaine les matins et les après-midis à partir de 16h00, ainsi que le mercredi en journée complète). Assurer notamment l'accompagnement et/ou sorties d'école/crèche/assistantes maternelles Prendre en charge tous les moments de la vie quotidienne (repas, toilettes, change), tout en aidant l'enfant à développer son autonomie Vous pourrez aussi être amené(e) à : Organiser des projets avec l'agence (autour de la semaine du goût par exemple et de la grande semaine de la petite enfance) Faire connaitre l'agence autour de vous (participation à des évènement avec l'agence)
Kangourou Kids est un réseau spécialisé dans la garde d'enfants à domicile avec plus de 100 agences, un acteur incontournable de ce marché. L'agence de Caen propose un service à la carte sur tout le département du Calvados, et recrute des baby-sitters expérimentés avec des références vérifiables.
Vous réalisez une partie ou la totalité du processus de fabrication d'un produit en couture point mains, en respectant les critères de qualité et de productivité. Vos activités : * Prise de connaissance des consignes de fabrications. * Préparation des outils et matériaux. * Identification des anomalies techniques et des anomalies d'aspect. * Renseignement des fiches techniques de suivi. * Assemblage/montage. Vous exercez au sein d'un atelier, l'activité requiert une position assise ou une station debout prolongée. Vous travaillez en équipe avec les modélistes du Bureau d Études et tous les Pôles. Une formation sur le poste par le biais de l'Action de Formation Préalable au Recrutement peut-être mise en place.
Depuis plus de 40 ans, nous sommes partenaires de grandes maisons de luxe françaises, et nous travaillons toujours avec le même objectif de répondre à leurs exigences. Complémentaires, nos entreprises les Établissements Thierry et Productions Fonlupt travaillent ensemble pour améliorer leurs compétences communes. Nous confectionnons du prêt-à-porter féminin de luxe à Ifs et à Ballots. Nous possédons 4 pôles d'activité : tailleur - flou - maroquinerie - bureau d'études.
Votre agence PARTNAIRE CAEN recherche un COUVREUR H/F pour son client, spécialiste dans les travaux d'étanchéité, bardage et rénovation énergétique. Le poste est basé en périphérie de Caen (14) Sous la responsabilité du chef d'équipe de l'agence, vos missions sont : - Gestion des matériaux et outils utilisés - Respect des consignes de sécurité sur le chantier - Pose des matériaux de couverture Poste à pourvoir en intérim sur du long terme Horaires de journée Taux horaire suivant profil et qualifications. Vous êtes dynamique, aimez le travail de terrain et en extérieur, et avez le goût pour le travail d'équipe. Vous détenez une première expérience réussie dans ce domaine. Ce poste vous intéresse? N'hésitez plus et postulez Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous avons une opportunité passionnante pour un poste d'opérateur de production chez STELLANTIS. (expérience exigée en industrie auto) - Tâches principales : - Assurer la production selon les normes de qualité établies - Respecter les consignes de sécurité - Participer aux opérations de maintenance de premier niveau - Salaire : Entre 11.88 et 12 euros de l'heure - Contrat : Intérim - Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons une personne dynamique et motivée pour le poste d'opérateur de production chez STELLANTIS. Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Expérience souhaitée de 1 à 2 ans - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respect des consignes de sécurité - Horaires postées, nuit ou samedi dimanche Si tu te reconnais dans ce profil, n'hésite pas à postuler pour rejoindre notre équipe !
Partnaire Caen recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F pour son client, entreprise normande spécialisée dans l'installation, la rénovation, la maintenance de plomberie, chauffage ventilation et climatisation pour des clients professionnels en industrie et tertiaire. Le poste est au départ de Grentheville. Au sein de l'équipe de Caen, vous avez en charge : - l'entretien des équipements de chaud (chaufferie moyenne puissance principalement) - L'entretien des équipements d'entretien d'air et de climatisation - Le dépannage des équipements - Maintenir une relation de qualité avec le client Poste à temps plein - 39h00 Rémunération suivant profil et expérience, Diplômé en maintenance, vous êtes expérimenté ou cherchez une première expérience, Ce poste est fait pour vous, Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la grande distribution, un COMPTABLE FOURNISSEUR pour une mission en intérim de 18 mois . Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Au sein d'un process administratif, le technicien process gère au quotidien les litiges facturation pour un portefeuille de fournisseurs ou un domaine d'activité ou les problématiques complexes rencontrées par l'analyste process. Votre mission sera : - Réceptionner des documents ou données informatiques - Identifier les dysfonctionnements constatés après analyse manuelle et automatique - Résoudre les problèmes récurrents afin d'assurer la qualité et la fiabilité de la transmission des données et documents dont il a la charge - Proposer sous contrôle de sa hiérarchie aux différents interlocuteurs concernés des solutions d'optimisation quand elles n'ont pas d'impact sur la structure de fonctionnement du process - Mettre en oeuvre les solutions validées et en contrôler le résultat - Garantir pour son domaine du respect des délais définis dans le process - Assurer au quotidien le lien de circulation de l'information amont et aval du process Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues pour le candidat : - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 (BTS COMPTABILITE) - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Bonne communication et sens de l'organisation Rejoignez notre équipe en tant que TECHNICIEN PROCESS et participez au développement de notre client spécialisé dans le secteur de la grande distribution.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création de votre propre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Contexte du poste Ce recrutement intervient dans le cadre d'un remplacement au sein de l'équipe d'exploitation maritime. Le poste porte sur la gestion intégrale des dossiers import-export : en tant qu'exploitant, vous coordonnez les flux, vous échangez avec les partenaires en France comme à l'étranger, vous pilotez les aspects opérationnels et administratifs jusqu'à la facturation. Vous intégrez une équipe de 5 personnes, rattachée au Responsable d'exploitation. Ce qu'ils attendent de vous * Organiser les importations et exportations dans leur globalité : vous pilotez chaque dossier de A à Z (coordination des flux, respect des délais, devis à établir si besoin, etc.) * Assurer l'intégralité de la documentation transport : vous rassemblez et vérifiez tous les documents nécessaires (BL, douane, certificats.), en lien avec les interlocuteurs internes et externes. * Gérer la facturation des dossiers : vous préparez les éléments de facturation une fois le dossier clôturé, en veillant à la cohérence des prestations. * Gérer les réclamations et les litiges transport : vous traitez les incidents (retards, erreurs, litiges clients) en identifiant la cause et en assurant le suivi jusqu'à résolution. * Respecter les procédures internes et la réglementation en vigueur : vous appliquez les règles internes et les exigences légales liées aux flux internationaux. * Optimiser les coûts, les marges et le chiffre d'affaires : vous contribuez à la rentabilité des opérations en choisissant les solutions adaptées et en suivant les écarts éventuels. Ce poste est fait pour vous si * Vous avez une formation en transport ou commerce international → Parce qu'il faut comprendre les règles documentaires, douanières et contractuelles spécifiques à l'import/export. * Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire → Parce qu'on attend une autonomie rapide sur la gestion complète d'un dossier, sans courbe d'apprentissage longue. * Vous maîtrisez les flux maritimes (FCL/LCL), la logique multimodale et les documents associés → Parce que vous serez responsable de l'organisation des flux et de la conformité documentaire, sans filet. * Vous êtes capable d'échanger à l'écrit en anglais avec des agents de transit internationaux → Parce que les documents, les confirmations d'embarquement ou les relances se font souvent en anglais, surtout à l'écrit. * Vous avez déjà suivi plusieurs dossiers en parallèle → Parce qu'il faudra gérer simultanément plusieurs expéditions, parfois à différents stades, avec des interlocuteurs variés. * Vous traitez les imprévus sans attendre les consignes → Parce que dans ce poste, on compte sur vous pour ajuster, proposer, et agir quand un aléa survient. Ce qui peut faire la différence * Une expérience en coordination multimodale (route + mer) * Une bonne compréhension des attentes clients industriels Ce qu'ils proposent Une rémunération fixe selon profil entre 26 et 32k€ brut annuel * CDI 37h/semaine * Horaires de journée * Poste basé à Mondeville * Prime de 13e mois * 3 RTT * Intéressement et participation * Ticket restaurant * Pas de télétravail Process de recrutement * Un premier échange découverte en visio avec Margaux, consultante en recrutement * Un entretien opérationnel et technique sur place avec la Directrice Overseas et Douane et un collaborateur de l'équipe * Un entretien RH sur place MGR/PRIO
Le Groupe HYDROGEOTECHNIQUE est une société familiale de 300 collaborateurs répartis principalement au sein des différentes entités régionales Hydrogeotechnique dont l'activité est orientée sur les études, sondages et contrôles géotechniques in situ ainsi que dans les filiales spécialisées GEAUPOLE (Hydrogeologie et Sites et Sols Pollués), LABINFRA (Contrôles routiers et génie civil), et IMG (mesures géophysiques). Nos domaines d'études géotechniques concernent les projets de bâtiments (maison individuelles, bâtiments industriels, bureaux, bâtiments d'habitation), soutènements provisoires ou définitifs (parois clouées, berlinoises, rideaux de palplanches...), ouvrages d'art (ponts, passerelles), ouvrages de génie civil (STEP, bassins...) et infrastructures linéaires (routes, pylônes...). Nous réalisons toutes missions géotechniques en phases études et travaux de type G1, G2, G3, G4 et G5 de la norme NFP 94-500, avec nos propres moyens d'ingénierie, de sondages et de laboratoire. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour HYDROGEOTECHNIQUE OUEST un sondeur Géologue H/F basé(e) sur l'agence de Bretteville sur Odon (14 ) sous la supervision du chef d'équipe, vos missions seront de : Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers Manipuler le matériel de forage (tiges, tubes...) pour le fonctionnement de la machine. Effectuer sur le terrain les prélèvements et les essais demandés par l'ingénieur. Entretenir le matériel de forage Vous travaillerez en extérieur sous la responsabilité d'un chef d'équipe et serez amené(e) dans le cadre de vos missions, à des déplacements à la semaine fréquents. Rémunération : A partir de 2000 ? brut + Indemnités déplacements, mutuelle famille, prime vacances, prime de productivité. Prise de poste : Immédiate Quel profil pour ce poste ? Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et vous maîtrisez les bases de la sécurité au travail. Une évolution rapide au poste de Chef d'équipe sondeur est prévue après une période de formation en entreprise. Formation : Permis B exigé. Les Permis BE et C seraient un plus. CACES, AIPR Expérience : Débutant accepté
Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, spécialiste de l étude de sol et des fondations, est le partenaire des maîtres d ?uvres, des maîtres d ouvrages et des entreprises sur tous types de projets publics ou privés. Nos collaborateurs sont impliqués dans la démarche qualité de toute l entreprise avec, pour nos clients, un accompagnement de proximité et des engagements tenus. Retrouvez tous nos postes sur https://www.hydrogeotechnique.com https://www.linkedin.com/company/hydrogeotechnique/
Nous recherchons actuellement un poste de gouvernant(e) sur CAEN - Rue de Strasbourg Les missions seront les suivantes : - NETTOYAGE DE LOCAUX - SIGNALER LES ANOMALIES TECHNIQUES/URGENCES - GESTION QUOTIDIENNE DU COURRIER/ COLIS - POINTER LES FACTURES DES COMMANDES RECUES SUR LA SEMAINE - INVENTAIRE REGULIER DES STOCKS : COVID PHARMACIE BOISSONS ALIMENTAIRE LINGE Le poste est a pourvoir du lundi au vendredi de 15h00 à 17h00 (horaire modulable)
VOUS REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE DYNAMIQUE AU SERVICE DE SOCIÉTÉS DE GRANDE RENOMMÉE. APRÈS PLUS DE 25 ANS D'EXISTENCE, LE GROUPE ESSI EMPLOIE PRES DE 2200 SALARIÉS ET GÈRE L'ENTRETIEN DE PLUS DE 2000 SITES EN PROVINCE ET EN ILE DE FRANCE. Adresse mail pour adresser vos candidatures : serviceclient.rubis@essi-net.com
Véritable homme/femme de terrain, vous aimez les challenges, la conquête de nouveaux marchés ? Vous êtes organisé(e), avec le goût de la vente et du contact ? Si vous êtes débutant, votre équipe sera là pour vous former. Accompagné(e) par votre manager d'équipe, vous aurez comme mission : - Réaliser des actions de prospection commerciale ; - Analyser les besoins des clients et favoriser la relation B to C ; - Présenter aux clients les produits de notre partenaire LA FIBRE BY SFR, les informer sur la qualité technique de la gamme et les conseiller en fonction de leurs besoins ; - Appliquer la politique commerciale et assurer en ce sens la négociation commerciale ; - Transmettre les valeurs de l'entreprise. Votre salaire est composé de commissions non plafonnées
ODYSSEE Spécialiste de la vente de services aux entreprises et résidentiels, ODYSSEE, en partenariat avec des distributeurs de gaz naturel mondiaux, se positionne aujourd'hui sur un marché plus que porteur : les économies d'énergies. Société en pleine expansion et spécialisée dans la vente de services auprès des professionnels et des particuliers, recherche dans le cadre de son développement des commerciaux terrain (H/F).
Manpower CAEN TERTIAIRE ET CADRES recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Superviseur (H/F) Vous avez une âme de leader et souhaitez évoluer dans le secteur bancaire ? Nous recrutons un(e) Superviseur(e) pour accompagner et piloter une équipe de conseillers clients dans le cadre de notre projet bancaire. Vos missions : -Encadrer, animer et motiver une équipe de conseillers clients, -Suivre les performances individuelles et collectives, -Définir et mettre en œuvre des plans d'actions personnalisés, -Assurer un reporting régulier auprès du chef de projet, -Contribuer ponctuellement à la production pour garantir la continuité de service. Profil recherché : -Expérience confirmée en management d'équipe (idéalement dans la relation client), -Aisance avec les outils de suivi et d'analyse de performance, -Sens de l'organisation, rigueur et leadership naturel, -Disponible sur des plages horaires élargies, avec une forte implication sur le long terme. -Sens du service avec son équipe ! Car peux être amené à aider son équipe Horaire : Du lundi au Samedi avec une plage horaire de 8h à 21h Nous recherchons avant tout un potentiel ! Votre parcours compte, mais votre motivation fera la différence ! Rémunération : SMIC prime superviseur (80 à 150) - soit environ 1 900 brut/mois
Filière Mastère Management et Stratégie d'entreprise : Business Developer en alternance F/H OpSales recrute ses futurs talents commerciaux ! Depuis plus de 10 ans, OpSales accompagne les Start-ups, TPE, PME et ETI dans leur développement commercial. Notre spécialité : générer des opportunités, structurer les actions commerciales, et accélérer les résultats de nos clients. Ta mission : En tant que Business Developer , tu seras un pilier de l'équipe commerciale externalisée d'OpSales. Tu accompagneras nos clients dans leur conquête de nouveaux marchés BtoB. En tant que Business Developer Junior, tu intègres notre équipe de sales externalisés pour accompagner nos clients dans leur conquête de nouveaux marchés BtoB. Tes missions : - Développer les portefeuilles clients dans des secteurs innovants - Concevoir des stratégies commerciales sur-mesure - Prospecter via plusieurs canaux (phoning, emailing, LinkedIn.) - Suivre tes résultats et ajuster les actions commerciales
Filière Bachelor Gestion Administrative et RH Partnaire Caen recherche son ou sa chargé(e) de recrutement F/H en alternance pour la rentrée 2025 ! Agence située sur Caen (centre ville) et accessible en transports en commun. Au sein de notre agence caennaise, vous serez formé sur : - L'accueil et la relation client : Accueil et inscription des candidats, gestion des appels et mails - La gestion du recrutement : Création et mise en ligne des annonces, sourcing des candidats, présélection et entretiens - La gestion administrative : Constitution et suivi des dossiers candidats et intérimaires, gestion des contrats de travail, suivi des relevés d'heures - Le commercial : contribuer à la prospection téléphonique de nouveaux clients - La communication : animer les réseaux sociaux de l'agence
CDD de 12 mois : Filière Bachelor Marketing et Vente spécialité Automobile : Conseiller commercial automobile en alternance F/H Toi qui souhaites intégrer le monde de l'Automobile ! Toi qui souhaites acquérir des techniques de ventes ciblées du domaine de l'Automobile ! Cette formation en alternance spécialité Automobile est faite pour toi ! Au sein d'une concession automobile reconnue sur le bassin Caennais pour sa qualité et son sérieux, tu auras pour missions : - Accueillir le client - Analyser les besoins du client - Présenter les caractéristiques d'un modèle - Conseiller un client - Présenter une offre commerciale et son financement - Définir les modalités d'une vente avec un clientSuivre le traitement d'une commande client - Proposer une solution commerciale appropriée - Proposer des solutions techniques à un client - Réaliser un suivi d'activité - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - Mener une action commerciale - Monter un dossier de crédit
Et si vous participiez à l'envers du décor de ces géants de la restauration rapide ? Rejoignez SFE, le partenaire technique des plus grandes enseignes ! Qui sommes-nous ? SFE est le leader français de l'importation, distribution et Service Après-Vente d'équipements professionnels pour la restauration rapide. Nous travaillons avec des marques de renommée mondiale : HENNY PENNY, NIECO, XLT, ADANDE, TRUE, DUKE... En pleine croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons des technicien(ne)s motivé(e)s et curieux(ses), prêts à intégrer une structure dynamique, à taille humaine, avec de vraies valeurs humaines. Vos missions, si vous l'acceptez : Rattaché(e) au Responsable Technique, vous interviendrez sur le terrain pour : - Installer et mettre en service nos équipements selon les cahiers des charges des constructeurs - Former nos clients à l'utilisation de leurs nouveaux appareils - Diagnostiquer et réparer les pannes dans le cadre de la garantie SAV - Réaliser des maintenances préventives et correctives - Promouvoir nos marques partenaires auprès des clients - Garantir la satisfaction client à chaque intervention Profil recherché : Vous êtes passionné(e) par la technique, vous aimez les défis, vous avez le sens du service et un bon relationnel. Une formation en électrotechnique, électromécanique ou en froid serait un vrai plus. Permis B obligatoire Véhicule de service et téléphone fournis Formation continue assurée : nous vous formons à nos produits et méthodes Rémunération & avantages : - Salaire selon profil et expérience - Mutuelle 100% prise en charge pour le salarié - Paniers repas - Primes (objectifs, astreintes, etc.) Pourquoi nous rejoindre ? Chez SFE, vous ne serez pas un simple numéro. Vous rejoignez une équipe soudée, passionnée et bienveillante, où chacun compte. Nous misons sur l'humain et la formation. Intéressé(e) ? Faites nous découvrir votre talent ! Envoyez nous votre candidature et venez vivre l'Aventure SFE.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics, un Maçon Finisseur à Caen (14000) - Effectuer les finitions sur les ouvrages en béton - Réaliser les joints et les enduits - Participer à la préparation des surfaces - Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Salaire horaire entre 11.88EUR et 14EUR, pour un contrat en intérim à raison de 35 heures par semaine. Compétences et formations attendues : - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine du bâtiment - Titulaire d'un BAC dans le domaine du bâtiment ou équivalent Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès de notre client spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics.
Dans le cadre de la préparation d'un BTS de communication au sein d'une entreprise de St-Contest pour un CDD de 24 mois : En étroite collaboration avec l'équipe opérationnelle des sites de Basse-Normandie et son homologue des sites de Haute-Normandie, le Community Manager et Chargé(e) de Communication interne et externe en alternance aura pour mission de développer et dynamiser la présence en ligne du cabinet, ainsi que de mettre en œuvre des actions de communication interne et externe. Les principales responsabilités incluent, sans se limiter à : Gestion des Réseaux Sociaux : - Animer et modérer les profils sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter, Facebook, etc.). - Élaborer une stratégie éditoriale en accord avec les objectifs de communication. - Produire un contenu diversifié (articles, visuels, vidéos) qui valorise les compétences du cabinet. Community Management : - Rassembler et stimuler la communauté en ligne autour des sujets professionnels du cabinet. - Interagir avec les commentaires, questions et messages privés de façon réactive et professionnelle. Création de Contenu : - Écrire des articles, des posts et créer des visuels séduisants. - Travailler avec les équipes internes pour générer du contenu qui reflète les nouvelles, les réussites des clients et les savoir-faire du cabinet. Veille Concurrentielle et Sectorielle : - Effectuer une veille continue sur les tendances du secteur et les initiatives des concurrents. - Suggérer des ajustements stratégiques basés sur les changements du marché. - Proposer des initiatives novatrices pour consolider la position du cabinet. Événements en Ligne : - Contribuer à l'organisation d'événements en ligne (webinaires, live-tweeting, etc.). - Augmenter la visibilité du cabinet lors d'événements sectoriels et professionnels. Communication Interne : - Concevoir et déployer des outils de communication interne (newsletters, intranet, réunions, etc.). - Coordonner avec les différents départements pour rassembler et communiquer les informations internes. - Aider à instaurer une culture d'entreprise dynamique et collaborative.
Opportunité exceptionnelle : Nous recherchons un Opérateur - soudeur robot niveau 1 (H/F) pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client à Verson (14790). Vous serez responsable de l'assemblage d'éléments mécano-soudés à l'aide d'une cellule robotisée. Vos missions incluent la préparation de la cellule, la sélection des programmes, le chargement et déchargement des pièces, la surveillance du bon fonctionnement, et l'application de mesures correctives en cas de dysfonctionnements. Votre rôle consistera également à contrôler la qualité des soudures, effectuer des retouches, évaluer les défauts récurrents et collaborer avec un programmeur pour les corrections nécessaires. Vous serez en charge de renseigner les documents de production et d'assurer le nettoyage ainsi que la maintenance de niveau 1 de la cellule. Type de contrat : Ce poste est à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Rejoignez nous pour une expérience professionnelle enrichissante et stimulante ! Nous recherchons un candidat pour le poste d'Opérateur - soudeur robot (h/f) avec les compétences et niveaux de maîtrise suivants : Compétences en soudure Lecture de plans techniques Connaissance des normes de sécurité Précision et minutie Expérience professionnelle réussie
Nous recherchons un bardeur bois talentueux pour l'équipe de notre client à Verson. Ce poste est une opportunité unique de démontrer vos compétences en conception, fabrication, et pose d'aménagements intérieurs et extérieurs. En tant que spécialiste du bois, vous travaillerez également avec des matériaux modernes tels que le PVC, le lamellé-collé, et l'aluminium. Vous serez impliqué dans la découpe, l'assemblage, et le montage des éléments de menuiserie, tout en assurant une étanchéité parfaite et un vitrage de qualité. Votre rôle comprendra la mesure précise des emplacements, le dessin des plans, et le contrôle rigoureux des éléments de serrurerie et d'isolation. Vous utiliserez des machines à commandes numériques et des outils traditionnels tels que scies et perceuses. Vous devez posséder des compétences en dessin technique, informatique, et avoir une bonne connaissance des normes d'isolation et de sécurité. Votre minutie, votre inventivité, et votre précaution seront vos atouts majeurs. Date de début : Dès que possible Temps de travail : 35 H/Semaine Ce poste est proposé par notre agence de recrutement dédiée, qui s'engage à trouver les meilleurs talents pour nos clients. Rejoignez nous pour une expérience enrichissante et professionnelle ! Pour le poste de bardeur (h/f), nous recherchons un candidat avec une expérience réussie dans le domaine de la menuiserie. Le candidat idéal devra démontrer une excellente capacité à travailler de manière autonome ainsi qu'en équipe. Il est essentiel que le candidat possède des compétences solides en installation et en ajustement de structures en bois. Une attention particulière aux détails et une capacité à lire des plans techniques seront fortement appréciées. Nous valorisons un sens aiguisé de la précision et de la qualité, ainsi qu'une aptitude à résoudre les problèmes sur le terrain.
L'Agence TRIANGLE INTERIM IFS recherche pour une entreprise de bâtiment, un Conducteur de chariot tout terrain h/f. Vous interviendrez sur des chantiers de construction. Vous délayerez les chantiers. Vous veillerez au respect de règles de sécurité. Entreprise située à Verson Mission renouvelable Contrat d'intérim à débuter dès que possible - Taux horaire : selon profil Vous êtes expérimenté et à l'aise en conduite d'engins. Votre CACES R482 Catégorie F est en cours de validité. Votre profil correspond ? Nous vous invitons à répondre à cette annonce en joignant votre CV ou bien à nous contacter au téléphone. L'ensemble de notre équipe est à votre disposition.
REGIONAL INTERIM Votre profil correspond ? Répondez à l'annonce en joignant votre CV par mail ou contactez-nous par téléphone.
Nous recherchons un Responsable de Parc H/F en CDI sur notre site de Carpiquet (14). Rattaché(e) au Responsable Matériel et au Directeur d'Exploitation, vous êtes en lien direct avec les chefs de chantier et d'équipe. Vous assurez la gestion des stocks et du petit matériel, participez à l'entretien des petits engins, et veillez au bon déroulement logistique et organisationnel du parc matériel. En tant que membre clé, vos activités seront les suivantes : Gestion des stocks et des matériels : - Tenir à jour le fichier des matériels et matériaux (entrées/sorties) ; - Consulter les fournisseurs, passer les commandes, réceptionner, vérifier et distribuer les marchandises ; - Préparer les commandes pour les chantiers ; - Gérer les non-conformités et suivre les éventuels litiges ; - Assurer la gestion du parc automobile ; - Veiller à la bonne gestion des déchets ; - Faire remonter les difficultés au Responsable Parc Matériel ; Entretien du matériel : - Entretenir et suivre les petits matériels (carotteuse, lapidaire, matériel portatif, perforateur, plaque vibrante, etc.) et outillages chantier ; - Respecter les consignes de sécurité lors des interventions. Qualité et sécurité : - Suivre les équipements liés à la sécurité (extincteurs, élingues.) ; - Assurer le contrôle des niveaux topographiques (niveaux optiques.). Profil recherché : Votre parcours : Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire (expériences magasinier / mécanicien). Aucun diplôme spécifique n'est exigé, mais une aisance en bureautique (notamment Excel) est attendue. Les CACES R489 (chariot élévateur) et R482 catégorie A (chargeuse < 6T) sont vivement recommandés. Vos compétences : - Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e) ; - Vous appréciez le travail en équipe et le travail en extérieur ; - Vous savez rendre compte de votre activité ; - Vous appliquez avec sérieux les règles de sécurité. Pour ce poste, le permis B est indispensable, des déplacements étant à prévoir. Informations complémentaires : Ce que nous vous proposons : - Un CDI à temps plein sur notre agence de Carpiquet (14) ; - Une rémunération à définir selon votre profil et votre expérience ; - Des avantages : Carte ticket restaurant (11,52 € par jour travaillé), mutuelle familiale, CSE attractif (chèques cadeaux, jeux concours, réductions chez nos partenaires.), participation aux bénéfices. Prise de poste : dès que possible Notre processus de recrutement : 1) Étude et préqualification des CV par le service RH. 2) Transmission des candidatures retenues aux opérationnels (Directeur d'Agence, Directeur Travaux, Conducteur Travaux). 3) Entretien téléphonique (15-20 min) avec les profils présélectionnés. 4) Rédaction et présentation du compte rendu aux opérationnels. 5) Si validation, organisation d'un second entretien en agence avec le Directeur Travaux ou le Directeur d'Agence. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Faites-nous parvenir votre CV par mail. La politique d'embauche de MASTELLOTTO vise à améliorer la représentation des femmes au sein de ses effectifs et confirme son engagement en faveur de la diversité et du handicap.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? MASTELLOTTO TP, acteur majeur des Travaux Publics, a su s'imposer sur le territoire Normand auprès des marchés publics et privés pour des travaux alliant des compétences diversifiées, telles que le terrassement, l'enrobés, la voirie ou l'assainissement. Avec nos deux agences situées à Caen et à Cherbourg, nous proposons une plus grande flexibilité et réactivité à nos clients, de l'étude du projet à l'élaboration des travaux.
Nous recherchons Un(e) assistant(e) Qualité Sécurité Environnement (QSE) en CDI sur notre site de Carpiquet (14). Rattaché(e) au Responsable QSE, vous êtes en lien direct avec les conducteurs de travaux et les chefs de chantier. Vous accompagnez le déploiement de la démarche Qualité, Sécurité et Environnement sur le terrain, assurez la sensibilisation des équipes et contribuez au maintien de nos certifications. Vos missions : Sécurité : - Analyser et mettre à jour le DUERP ; - Sensibiliser les collaborateurs à la sécurité (animations, réunions, ¼ d'heure sécurité sur chantier) ; - Participer à l'analyse des accidents et incidents (enquêtes, arbres des causes, suivi des actions) ; - Développer des partenariats et des améliorations auprès des organismes de prévention (CARSAT, OPPBTP, médecine du travail.). Réaliser des visites de chantiers : - Effectuer des visites de chantier et d'atelier afin d'inventorier les pratiques et accompagner les chefs pour l'amélioration des conditions de travail (sécurité, hygiène, personnel, qualité, environnement) ; - Consulter les documents de travail liés aux certifications et accompagner les chefs en difficulté sur le volet administratif ; - Assurer une remontée des dysfonctionnements à la hiérarchie et aux services impactés avec la rédaction de comptes rendus et en proposant la mise en place d'actions correctives adaptées ; - Informer le personnel rencontré sur les sujets HSE Qualité / Environnement : - Contribuer au suivi et au maintien des certifications ISO 9001 / ISO 14001 ; - Participer, en collaboration avec le responsable QSE à la rédaction de documents (document unique, plan de prévention, PPSPS.) ; - Aider le responsable QSE à déployer le système management qualité à l'ensemble des collaborateurs en suivant les indicateurs QSE. Le profil recherché : Votre parcours : De formation Bac +2/3 en QSE ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur des Travaux Publics ou du Bâtiment, où vous avez su conjuguer terrain et rigueur réglementaire. Vos compétences : Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre esprit d'équipe et votre force de proposition. Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous savez gérer vos priorités tout en faisant preuve d'une réelle aisance relationnelle, indispensable pour accompagner les équipes sur le terrain. À l'aise avec l'environnement bureautique, vous utilisez Word et Excel avec efficacité. Pour ce poste, le permis B est indispensable, des déplacements réguliers sur nos chantiers et entre les agences étant à prévoir. Informations complémentaires : Ce que nous vous proposons : - Un CDI à temps plein sur notre agence de Carpiquet (14) ; - Une rémunération à définir selon votre profil et votre expérience ; - Des avantages : Carte ticket restaurant (montant de 11,52€ par jour travaillé), mutuelle familiale, CSE attractif (chèques cadeaux, jeux concours, réduction chez nos partenaires.), et participation aux bénéfices. Prise de poste : dès que possible Notre processus de recrutement : 1) Étude et préqualification des CV par le service RH. 2) Transmission des candidatures retenues aux opérationnels (Directeur d'Agence, Directeur Travaux, Conducteur Travaux). 3) Entretien téléphonique (15-20 min) avec les profils présélectionnés. 4) Rédaction et présentation du compte rendu aux opérationnels. 5) Si validation, organisation d'un second entretien en agence avec le Directeur Travaux ou le Directeur d'Agence. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Faites-nous parvenir votre CV par mail. La politique d'embauche de MASTELLOTTO vise à améliorer la représentation des femmes au sein de ses effectifs et confirme son engagement en faveur d
Le poste : Votre AGENCE PROMAN RUE DE VAUCELLE recherche pour l'un de ses clients un Chargé de clientèle Vos missions : Appels sortants vers clients Entreprises et Professionnels Tenue d'un tableau de bord (excel) des appels sortants Analyse et feed-back des enquêtes coupures programmées Profil recherché : Vous êtes à l'aise avec EXCEL Vous avez une appétence commerciale Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Formateur(trice) en insertion professionnelle CDD 35 heures hebdomadaires du 01/09 au 30/09/2025 ( possibilité de prolongation) Profil exigé: Niveau 6 en sciences de l'éducation ou formation pour adultes avec une expérience minimum de 2 ans comme formateur en insertion ou Niveau 5 en sciences de l'éducation ou formation pour adultes avec une expérience minimum de 5 ans comme formateur en insertion Maitrise des outils d'orientation et des techniques de recherche d'emploi Capacités à diversifier des situations pédagogiques Bonne connaissance du marché du travail local et de l'entreprise Maîtrise des outils bureautiques de type word, excel et des outils internet
