Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ahuy située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ahuy. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - DIJON, 21 - FONTAINE LES DIJON, 21 - ST APOLLINAIRE ... Parmi ces offres, on y trouve 16 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous travaillerez dans une usine de production agro alimentaire type boulangerie industrielle Vous travaillerez en station prolongé debout. Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous entretenez votre poste de travail. Vous travaillez en horaire décalées. Vous êtes amené à travailler sur plusieurs postes.
Etablissement médico-social de taille humaine accueillant des adultes porteurs de handicaps. Salaires selon convention CCN66.
Au sein du magasin, vous réaliserez la mise en rayon produits frais- produits industriels- Les horaires de travail sont les suivants: 5h00-12h00 du lundi au samedi ( jours de repos à déterminer). Avantages : salaire sur 13 mois, 6 semaines de congés, comité d'établissement.
Nettoyage bureaux, sanitaires, circulations.... de 7h15 à 9h15 du lundi au vendredi
Dans le cadre de l'évolution de notre centre d'audioprothèse, situé à DIJON, et rattaché à l'enseigne nationale Entendre, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e). Très polyvalent(e), vous serez le bras droit de l'audioprothésiste en le secondant dans ses activités et en assurant le lien entre celui-ci et ses patients autour de missions d'accueil de la patientèle, missions administratives, commerciales et techniques. Vous serez en relation avec les organismes payeurs ainsi que les prestataires. Votre organisation, votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre sens commercial et de la confidentialité sont autant d'atouts pour réussir dans cette fonction. Vous êtes prêt(e) à vous investir dans ce poste, à contribuer à la satisfaction de nos patients et à participer au développement de notre structure. Vous permettrez, à votre collègue, de se consacrer pleinement à son activité d'audioprothésiste et à la prise en charge de ses patients en le libérant des tâches administratives courantes. Vous pouvez être amené(e) à travailler sur le centre audioprothésiste en centre-ville, rue du château. Horaires de travail : Temps plein 35H/semaine, du lundi au vendredi, 9H-12H et 14H-18H
Placé sous l'autorité du directeur, le(la) chargé(e) de mission «communication-partenariat et animation d'évènements» apportera son concours à l'équipe du Comité. Il/elle assurera la promotion de la communication en interne et en externe. Il/elle contribuera au développement des relations partenariales et animera des évènements en dehors de ceux de la prévention. Le/la chargé/e de mission utilisera de façon permanente tous les moyens pour faire rayonner le Comité en direction de cibles à définir: partenaires, institutionnels, acteurs de la lutte contre le cancer, administrations, prestataires en communication, médias... Cette liste n'est pas exhaustive: la personne recrutée pourra être amenée à apporter son soutien , dans d'autres missions sociales de l'association, en matière de communication et d'organisation. Intervention sur l'ensemble du département à prévoir Connaissance des principes généraux du droit à la communication Maitrise des logiciels bureautiques, création graphique et des NTIC Connaissance du milieu associatif et de la santé souhaitée CANDIDATURE : CV et Lettre de motivation avant le 19 juillet Les candidatures retenues seront convoquées semaine 35: du 29 aout au 2 septembre
Dans la cadre de notre activité de recrutement, nous recherchons pour notre client, acteur dynamique de l'assurance, UN CONSEILLER CLIENTÈLE A DISTANCE H/F. Votre mission principale est de prendre le relais des commerciaux lors d'appels en provenance des clients. Vous réalisez l'accueil téléphonique, la fidélisation des sociétaires ainsi que des enquêtes. Vous répondez aux interrogations et différentes demandes des clients, et la qualification des fichiers. Vous effectuez des actions de vente en rebond. Vous participez aux campagnes de relances commerciales (trois fois dans l'année max). Vous êtes diplômé de BAC+2 à 5, idéalement dans le commerce, la banque et assurance, Connaissances des techniques de vente appréciées. Votre dynamisme fera la différence !
Vos missions : 1.Veiller au bien être des clients tout au long de leur séjour afin de leur faire vivre une expérience unique, passer des moments de convivialité avec eux, en les écoutant et en leur donnant les informations à propos de l'hôtel et de la ville. 2.Anticiper et traiter les éventuelles insatisfactions pour y apporter rapidement une solution. Prendre en compte les demandes clients et faire le lien avec les services de l'hôtel afin d'améliorer continuellement la qualité de service. 3.Etre en charge de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurer le contrôle de la caisse et veiller à la sécurité des fonds. 4.Veiller à la pérennité du matériel, la sécurité des biens et des personnes au sein de l'hôtel et garder un environnement de travail propre et accueillant, garant de l'image de l'établissement. 5.Garantir la qualité de notre service bar (boissons et en-cas 24h/24). Possibilité également d'être amené(e) à aider dans différents services, tels que les petits- déjeuners ou le service commercial. 6..Lorsque vous êtes amené(e) à travailler de nuit, assurer la clôture de la journée hôtelière, être responsable de l'établissement, préparer les informations destinées aux différents services afin que chaque ouverture de service soit optimale, effectuer des rondes afin d'assurer la sécurité des biens et des personnes, assurer la mise en place du buffet petits déjeuners selon l'organisation de l'hôtel. Plages horaires de travail : Matin 7h à 15h15 / Après-midi 15h à 23h15 / nuit 23h à 7h15 Profil recherché : - Sens de l'accueil, du service et de l'expérience client - Aisance relationnelle et communication - Maîtrise de l'anglais - Connaissances PMS (idéalement FOLS, Résa Web et VR) - Esprit d'équipe et entraide - Dynamisme, sens de l'organisation, efficacité - Souci du détail et rigueur Avantages : - Prime de fin d'année, prime de bar et prime de complet - Carte collaborateur Heartist permettant des réductions dans les hôtels et partenaires Accor - Mutuelle et prévoyance
Dans un secteur en pleine croissance, AZ EXPRESS recrute un(e) chauffeur véhicule léger(H/F) -régional-pas de découcher -livraisons clientèle de professionnels -vous organisez votre tournée -vous triez les colis et chargez votre véhicule Autonome expérience exigée
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un GESTIONNAIRE DU PERSONNEL (H/F) pour un notre client spécialisé dans les matériaux et situé à Dijon Vos principales missions seront : Etablir les contrats de travail - Effectuer les déclarations d'embauche - Gérer et suivre les arrêts de travail - Gérer les dossiers mutuels en binôme avec la gestionnaire de paie - Effectuer la paie sous la responsabilité du service Profil requis : Bac+2/+3 en paie ou GEA avec une expérience réussie de 2 ans minimum - Connaissances en droit du travail - Maîtrise du Pack Office - Sens de l'organisation - Rigueur et précision - Discrétion professionnelle Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage
Au sein du collège , vous serez en charge de surveiller les élèves lors des temps libres, de la cantine, des activités périscolaires,... Vous travaillez tous les lundi, mardi, jeudi et vendredi Horaires de présence fixes: 11h à 14h Toutes les vacances scolaires sont accordées 18h annualisé à 19h30
Vous réalisez la vente au sein d'un magasin de chaussures au centre commercial de la Toison d'Or Vous procédez à l'accueil et au conseil auprès des clients, effectuez l'encaissement tout en dynamisant les indicateurs (fiches clients, ventes complémentaires...) Vous avez en charge la réception des colis ainsi que le rangement et la mise en rayon. Horaires à définir avec l'employeur en fonction des plannings. la durée de travail hebdomadaire se fera sur 3 ou 4 jours Vous êtes susceptible d'assurer les ouvertures et fermetures du magasin Merci de vous présenter directement au magasin avec un CV à jour de vos expériences professionnelles et une Lettre de Motivation ou candidater en ligne via mail Travail dans le respect des mesures barrières et de distanciation mises en place
Rejoignez nos équipes de conseillers clients au service des assurés de nos clients et en appui de nos experts en automobile Vous recherchez : - de l'autonomie au sein d'un collectif : vous gérez un portefeuille de dossiers dédiés à un client, dans le souci de la qualité de service et la performance opérationnelle attendue - un métier de contacts (téléphone, mails .) en open space : vous serez le lien facilitateur entre toutes les parties prenantes dans la gestion des dossiers : accompagnement des assurés et assureurs, facilitateur pour les réparateurs/professionnels de l'automobile et surtout nos équipes d'experts afin qu'ils puissent réaliser leur mission dans les meilleures conditions - de la diversité dans votre quotidien : vous évoluerez dans un métier en pleine transformation Très attachés à la communication et à l'humain, nous proposons à l'ensemble de notre personnel près de 6 fois par an une émission de TV interne sur notre actualité mais aussi un baromètre de satisfaction de nos collaborateurs. La formation et la mobilité interne font partie de nos engagements. Nous veillons à la qualité de l'intégration de nos nouveaux collaborateurs et disposons d'une équipe de formateurs métier qui vous accompagnera tout au long d'un parcours structuré. Vous êtes dynamique Vous avez une forte culture du service et des qualités relationnelles Vous avez un réel sens de l'écoute et savez faire passer votre sourire et attention à l'autre au téléphone Vous êtes rigoureux et méthodique Vous avez le sens du collectif Votre expression écrite et orale sont de qualité Le maniement de l'ordinateur et la navigation écran vous sont familiers Le monde de l'automobile peut susciter votre intérêt Une expérience dans le secteur assurance ou réparation automobile pourrait être un plus Rejoignez notre Direction du Service Clients Nous vous offrons : - des horaires compatibles avec la vie personnelle : du lundi au vendredi, des plages de 7h17 par jour, de 8h au plus tôt à 17h30 au plus tard - la possibilité de télétravailler 2 jours par semaine (une fois la montée en compétence validée dans le poste) - des compléments de salaire : primes, intéressement . - des tickets restaurants pris en charge à 60% par notre société - une mutuelle à tarif avantageux comprenant les enfants - 31 jours de congés payés et des RTT - un Comité d'Entreprise avantageux à partir de 6 mois d'ancienneté N'hésitez plus, Nous vous attendons !
Au sein du service Administration des Ventes, vous intégrez une équipe composée de 7 personnes. Votre mission sera d'assurer l'interface entre le client (France ou Europe), le commercial et l'entreprise, sous la responsabilité de la Coordinatrice ADV. Vos missions principales seront de : - Saisir les commandes clients, les échantillons, les prix, les offres de prix ainsi que les pro-forma si nécessaire dans notre ERP - Assurer le suivi des commandes clients et si besoin les relances clients - Participer à l'évolution des processus de l'unité ADV - Participer aux envois de box aux clients et prospects (préparation, logistique) - Suivre et mettre en œuvre des actions d'amélioration - Suivre et remonter les indicateurs de qualité - Soutenir l'ADV Grand Export si nécessaire - Tenir le standard et l'accueil durant certaines plages horaires si nécessaire - Assurer ponctuellement d'autres activités liées à l'ADV Compétences souhaitées : - Connaissance des Incoterms - Connaissance du travail dans un environnement ERP - Niveau d'anglais opérationnel (lu, écrit, parlé) - La maîtrise d'une deuxième langue serait un plus
Eurogerm, Groupe de plus de 500 collaborateurs, est spécialisé dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'ingrédients et de solutions pour la filière blé-farine-pain-pâtisserie. Innovation, amélioration continue et démarche responsable sont les priorités qui nous inspirent pour garantir à nos clients une offre produit/service performante et un accompagnement sur mesure dans une dynamique de succès partagé. Pour mieux nous connaître, rendez-vous sur notre site Internet !
Vous rejoignez une équipe dynamique et ensemble vous veillez au bon fonctionnement du magasin. Votre mission: encaissez avec bonne humeur et sourire les clients, approvisionner les rayons, veillez à ce que le point de vente soit toujours propre... Vous travaillez soit du matin à partir de 06h00 ou l'après-midi jusqu'au 20h. Nous proposons des contrats à la semaine qui peuvent régulièrement être renouvelés.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous recherchons une personne qui sache répondre au téléphone, planifier le planning des techniciens sur google agenda, recevoir la clientèle, répondre aux mails
Le groupe SHCB est un acteur indépendant de la restauration collective depuis 1997, dont l'expertise des cuisines centrales est aujourd'hui reconnue. Implanté de la Bourgogne à l'Occitanie, notre développement s'appuie sur la qualité et l'engagement de nos équipes, la qualité de nos approvisionnements et de nos outils de production dont nous sommes majoritairement propriétaires. Notre ambition est d'apporter, à partir de produits majoritairement issus des territoires au sein desquels nous sommes implantés, une cuisine favorisant goût, équilibre et plaisir. En nous inscrivant dans le projet de restauration des collectivités territoriales, nous construisons avec nos clients une relation de confiance et de proximité. Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre cuisine centrale située à Longvic un Préparateur Allotisseur H/F Vos missions principales seront les suivantes : - Répartir les composants alimentaires dans des cagettes en respectant le bon de commande - Rangement des cagettes par ordre de tournées de livraison - Approvisionnement de la cuisine en produit brut - Décartonnage - Traçabilité - Nettoyage des zones de travail - Respecter et appliquer la méthode HACCP - Respect du Règlement CE n° 852/2004 du 29/04/2004 sur la liaison froide et ses applications. Pour répondre aux attentes de ce poste, vous devrez faire preuve de rigueur, d'autonomie, avoir le sens de l'organisation et aimer le travail en équipe. Vous savez lire, écrire et vous êtes apte à travailler dans le froid. Nous vous proposons un CDI intermittent de 35 heures du lundi au vendredi de 9h30 à 17h00. Votre sens du service et l'attention que vous porterez à la satisfaction de nos clients feront de vous l'un des principaux acteurs de notre activité de restauration collective. Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature ainsi que vos motivations pour nous rejoindre ! Mesures COVID-19 Depuis le début de la crise Sanitaire, le Groupe SHCB a mis toutes les mesures en place afin de respecter la santé et la sécurité de ses collaborateurs. Cet engagement se poursuit pendant les étapes de recrutement et l'accueil de ses futurs salariés
La Région Bourgogne Franche-Comté recrute, pour un CDD de six mois, un.e assistant.e administratif.ve. Les missions en détail : Assurer la gestion du secrétariat du service : courriers, parapheurs, organisation de réunions.... Assister le chargé de mission marchés publics dans la préparation des documents Elaborer le marché public, du dossier de consultation des entreprises jusqu'à la passation : vérification de la complétude du dossier, mise en ligne sur la plateforme dédiée, publication... Transmettre le marché au contrôle de légalité Enregistrer les déclarations de sinistres et assurer le suivi administratif des sinistres Le profil recherché : Une expérience en gestion administrative Une connaissance des procédures de passation des marchés publics serait appréciée Une maîtrise des outils bureautiques Une capacité à travailler en équipe Le poste est à pourvoir sur Besançon. Rémunération : 1530 € nets / mois + participation mutuelle et prévoyance + chèques déjeuner
Intégré(e) au sein du Pôle Entreprise, vous interviendrez sur les activités suivantes : - Gérer et traiter les demandes de prise en charge des cotisations liées aux crises agricoles : analyser les demandes, procéder à l'enregistrement des demandes, affecter les montants de prises en charge dans le système informatique - Participer au processus d »e recouvrement des créances (suivi des dossiers, rédactions des lettres de relance, gestions des rappels, mises en demeures ) - Gérer l'immatriculation des salariés notamment pendant la période des vendanges. Profil : H/F - Savoir organiser son travail et gérer les priorités - Être capable d'intégrer les normes et procédures en vigueur - Sens du travail en équipe et du relationnel - Connaissances bureautiques appréciées - Adaptation au changement Poste à pourvoir : dès que possible Date limite de candidature : 06/07/2022
Vous serez chargé(e) de l'entretien d'hébergement touristique à raison de quelques heures par semaine. Les heures peuvent s'effectuer essentiellement le week-end/jours fériés. Les heures s'effectuent en coupure, par tranche d'1 ou 2 heures. Nombre d'heures en fonction de l'occupation du logement. Un deuxième logement viendra apporter plus d'heures de travail.
Vous effectuez l'entretien du domicile (sol, vitre, mobilier....) Vous intervenez 3 h en une fois (horaires et jour à convenir). Vous êtes parfaitement autonome. Pour information, il y a un chien et un chat dans l'appartement.
Le poste s'articule autour de plusieurs missions : - Appréhender les différentes modalités de recrutement: Être en relation avec les partenaires prescripteurs (pôle emploi, service RSA du Conseil, Départemental, CAP emploi, mission locale, maison de l'emploi), Développer les partenariats avec les nouveaux prescripteurs; Gérer les recrutements sur la plateforme ITOU - Identification des besoins: Prendre connaissance des ETP conventionnés par secteur d activité; Collaborer avec l ensemble des collègues (ASP/ETPS/formation), notamment pour les renouvellements de contrats; Recueillir, analyser et valider les besoins en matière de recrutement, auprès du service demandeur; Rédiger et diffuser de l'offre en fonction des besoins des services concernés - Recrutement des salariés (collectif / individuel); Présenter l offre d emploi (parcours d insertion : formation, accompagnement et mise en situation de travail) aux partenaires sociaux, aux candidats; Mettre en place des informations collectives; Recevoir en entretien de recrutement les salariés pour s assurer de leurs motivations - Renouvellement de contrat: Être en lien avec les accompagnatrices et les encadrants; Être en lien avec les prescripteurs (pôle emploi, service RSA, mission locale, CAP emploi,maison de l emploi ) Fin du contrat de travail; S assurer de la complétude du dossier; Faire préparer les documents de fin de contrat - Gestion administrative: Préparer les fiches de postes pour les salariés recrutés; Établir les contrats et les avenants; Renseigner les éléments nécessaires dans l'Agence de Services et de Paiements; Actions transversales; Mener des actions autour du fonctionnement en entreprise (info coll droit du travail en entreprise, règles en entreprise, formation autour de la relation employeur/salarié); Suivre et gérer l' enveloppe d'ETP conventionnés par secteur d'activité; Contribuer à enrichir, développer, retravailler les documents d'accueil, les pratiques Pré requis et qualités nécessaires au poste : - Maitrise de l outil informatique et des logiciels de bureautique - Sens de l organisation - Sens du travail en autonomie et en équipe - Sens de la discrétion en toutes circonstances - Maîtrise de soi et gestion de ses émotions - Sens de la communication - Bon relationnel et respect des personnes - Rigueur dans la gestion administrative et le comportement - Capacité à assurer une posture employeur auprès des salariés en insertion
DEFIS est une structure d'insertion par l'activité économique basée en Côte d'Or et en Haute-Marne. Elle fait partie des ACI, Atelier et Chantier d'Insertion. Nous avons pour objectif d'accompagner les personnes en difficultés d'insertion en leur proposant un contrat de travail à durée déterminée sur nos activités supports (espaces verts, restauration du patrimoine, maraîchage )
Nous recherchons pour la Fabrique de Pain d'Epices Mulot et Petitjean, des Opérateurs de Fabrication et des opérateurs de conditionnement (H/F). Votre rôle sera de participer à la vie quotidienne de la fabrication sur une ligne de production. Dans ce cadre, vous serez amené à : - Effectuer des opérations manuelles de fabrication, de conditionnement (mise en carton, étiquetage), - Surveiller le bon cheminement des produits à travers les différentes machines, - Effectuer des opérations des contrôles, en garantissant votre sécurité ainsi que celle de vos collègues, - Garantie la sécurité des aliments et la qualité des produits. Au sein d'une équipe d'environ 15 personnes, vous travaillez avec une cadence imposée et sur un rythme 2*8 (5h45/13h30 et 13h/21h)à temps plein. Contrat dès que possible au 01 Juillet puis de début Août a Fin Novembre. Profil Vous appréciez le travail en équipe et rythmé par une cadence. Vous souhaitez évoluer dans un milieu agroalimentaire et dans une entreprise familiale. Vous justifiez d'une expérience réussie en agroalimentaire et sur une ligne de production de préférence.
La maison Mulot et Petitjean fabrique depuis plus de 225 ans le véritable pain d'épices de Dijon dans le respect d'une tradition et d'un savoir-faire transmis de générations en générations. Mulot et Petitjean s'inscrit à ce titre dans l'histoire de la gastronomie dijonnaise. Entreprise avec une forte volonté d'innovation, labellisée RSE
Affectation : Pôle "Protection Sociale" - Secteur Santé Le candidat retenu sera chargé de : - Assurer la gestion et la mise en paiement des prestations santé en conformité avec la réglementation, les exigences de sécurisation et les objectifs assignés - Participer aux travaux d'archivage et traitement des pièces - Analyser, enregistrer les demandes de prestations et/ou les demandes de mise à jour des caractéristiques du dossier de l'adhérent - Traiter les situations d'anomalies ou d'incohérence du système d'information et corriger les erreurs de liquidation des prestations. Profil recherché : H/F - BAC + 2 et/ou 1ère expérience professionnelle dans le domaine Santé - Capacité d'assimilation et d'adaptation rapide - Sens de l'organisation et de la responsabilité - Respect des consignes et des procédures de travail - Sens du travail en équipe - Bonnes connaissances des outils bureautiques. CV et lettre de motivation avant le 06 juillet 2022. A pourvoir dès que possible
PHENIX EMPLOI DIJON TRANSVAAL recherche pour son client un manoeuvre btp H/F Vos missions : - Chargement et déchargement de véhicules - Opérations de tri et stockage des produits et outils - Gestes et postures de manutention - Ranger et trier les matières premières - Organiser et nettoyer un chantier - Utilisation d'outils électroportatifs - Travail en équipe
03 80 54 12 50 67 Rue du Transvaal 21000 DIJON
Rattaché(e) à la Référente sociale, vous serez en charge d'assurer un service de conseil et de soutien auprès des locataires de la résidence « Henri Vincenot » (Dijon - 21), lorsque ces derniers rencontrent des difficultés conjoncturelles au cours de leurs Parcours Logement. A ce titre, vous assurerez les missions suivantes : - Accueillir, écouter les candidats lors de l'entretien physique de préadmission afin d'élaborer une note sociale et de la présenter lors du passage de la candidature en Commission d'Attribution Logement (CAL); - Fixer, dès l'entrée et avec le du résident, les objectifs de travail pour lever les différents freins au relogement définitif. Soutenir, si besoin, le résident dans l'appropriation de son logement et dans l'intégration dans son nouvel environnement ; - Aider le résident à l'ouverture des droits ; - Assurer l'accompagnement social lié au logement des ménages accueillis au sein de la résidence ; - Identifier les partenariats nécessaires et faire le lien avec les Institutions territoriales en charge de l'action sociale et du logement ; - Prévenir l'impayé et participer aux réunions mensuelles avec le Service Contentieux ; - Participer aux missions de gestion locative : attribution des logements en partenariat avec les réservataires, montage des dossiers d'aides au logement, optimisation du taux d'occupation ; - Accompagner et organiser des réunions d'information avec les Responsables de résidences sociales sur les problématiques psychiques ; - Elaborer et animer des actions collectives en partenariat avec les Responsables de résidences sociales et/ou des intervenants extérieurs à destination des résidents - Remplacer les Travailleurs sociaux de l'Association Parme durant leurs absences et/ou en fonction des besoins. A titre exceptionnel, pallier au remplacement du Responsable de Résidence en cas d'absences.
Poste du lundi au vendredi remplacement de congés de 1h chaque soir entre 18h 20h Nettoyage de bureaux désinfection,vidage poubelle,aspiration,lavage .
L'agence de DIJON propose un poste à pouvoir immédiatement en CDI. Vous assurerez les missions suivantes : Montage des appels d'offres et réalisation des dossiers de candidatures : - Téléchargement sur plateforme des documents. - Demande des documents administratifs auprès de nos partenaires. - Mise en forme des références demandées. - Mise au point et transmission des dossiers de candidatures. - Suivi des appels d'offres. Compétences : - 1 an dans un poste similaire. - La maîtrise du Pack office et Photoshop recommandé. - Très bonne maîtrise des outils de communication (internet, messagerie). - Organisation, respect des règles, délais et procédures. - Autonomie, force de proposition. Rémunération selon convention collective et expérience. Contrat CDI, temps plein 35H.
Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commandes, le service bar et salle ainsi que le nettoyage des locaux. Vous êtes sérieux, motivé et avez le sens du contact clients. Certains horaires étant en dehors des horaires de transport en commun, vous devez être autonome au niveau de vos déplacements. Possibilité CDI
Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Administratif, vous aurez pour fonctions principales: -Assurer l'accueil physique, téléphonique et électronique du public. - Réceptionner et transmettre les documents d'urbanisme en liaison avec les services du Grand Dijon. - Assurer la gestion de la comptabilité communale. - Collaborer à la réalisation des diverses activités relevant de la compétence du Pôle Administratif. - Assurer et garantir la conservation des documents municipaux appelés à être archivés. - Assurer ponctuellement le fonctionnement de l'Agence Postale Communale. Vous justifiez d'une formation ou d'une expérience dans le secteur tertiaire.
Sous la direction de la Chef de réception, vous assurez l'accueil et la réception des clients pendant la nuit, tout en respectant nos procédures. Pour cela vos missions sont : - Assurer l'accueil et la permanence de la réception de l'établissement pendant la nuit. - Effectuer les check-in, check-out, facturations et encaissements. - Répondre aux demandes des clients liées à la réception selon les procédures d'accueil définies par l'hôtel. - Garantir le calme et la sécurité au sein de l'établissement pendant la nuit. - Transmettre les consignes éventuelles de certains clients et les événements particuliers au(x) réceptionnistes qui prend/prennent votre relève. - Assurer la préparation du petit-déjeuner et dresser le buffet. Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière, vous justifiez d'une expérience préalable réussie sur un poste similaire. Vous vous caractérisez par votre dynamisme et votre aisance relationnelle, mais également par votre rigueur et votre souci du détail. Autonome, vous savez travailler seul (e) la nuit et prendre les bonnes décisions en cas de problème. Anglais opérationnel requis.
Nous recrutons pour notre Hôtel 4* de 75 chambres, à proximité d'une station de Tram et facilement accessible par la Rocade de Dijon, pour compléter son équipe de réception : UN VEILLEUR DE NUIT H/F poste en CDI basé à Dijon, du Mercredi au Samedi, soit 4 nuits par semaine.
Missions : - Intervention auprès d'un public enfant et adolescent mixte 6-20 ans présentant des troubles du spectre autistique. - Sous l'autorité du chef de service éducatif, vous serez chargé de l'accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne dans le respect des capacités et du projet personnalisé de chaque jeune. - Votre action, en cohérence avec les orientations définies dans le projet individualisé d'accompagnement, participera au développement de l'autonomie de la personne dans les actes essentiels de la vie du quotidien et à son bien-être. - Une expérience préalable dans le champ médicosocial est souhaitée, particulièrement auprès du même type de public. Profil de poste : - Bienveillance, rigueur, aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Connaissance du public porteur de TSA et des approches spécifiques appréciée Permis de conduire indispensable Qualification souhaitée : - Être titulaire du diplôme d'AES (ou AMP) ou autre titre du champ social de niveau V
L'Acodège, c'est avant tout une communauté de travail et d'engagement, enracinée dans la société civile et portée par ses 800 collaborateurs comme par ses administrateurs bénévoles et les familles impliquées dans ses actions. Grâce à cette force collective, totalement dédiée à l'intérêt général, elle assure la gestion de 26 établissements, services sociaux et médico-sociaux avec une exigence permanente de qualité au service de plus de 6 300 usagers
Nettoyage des locaux au sein d'un établissement de soins, en respectant les techniques appropriées en milieu hospitalier horaires: 05h- 09h du lundi au vendredi a compétences égales priorité sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi poste à pourvoir début juillet
PROMUT est une Entreprise Adaptée de la Mutualité Française Bourguignonne SSAM qui a pour mission d'employer des personnes en situation de handicap. L'activité professionnelle s'effectue dans des conditions adaptées à travers 5 activités : -Hygiène et Propreté -Travaux Paysagers -ELISE Collecte, tri et recyclage des déchets tertiaires -Multi-Services -Peinture / Second-œuvre
Dans une boutique traiteur plat a emporter sandwicherie type restauration rapide vos missions sont les suivantes : - Ranger les stocks - Mettre en place la boutique - Effectuer le ménage - Effectuer le service - Mettre en place la terrasse Travail du lundi au vendredi uniquement le midi. Fermer les soirs et week-ends.
Rattaché(e) au responsable de boutique, vous assurez les missions suivantes : Accueillir, apporter un service personnalisé, conseiller et fidéliser les clients Réaliser et développer les ventes à travers les indicateurs commerciaux Réaliser le merchandising et les vitrines dans le respect des préconisation Gérer quotidiennement la boutique : réception des marchandises, gestion des stocks, tenue irréprochable du point de vente. Profil recherché: Dynamisme, et passionné(e) par la mode, vous avez le sens du service client et vous êtes reconnu(e) pour votre talent en vente et en fidélisation.
Cabinet dentaire de groupe recherche pour compléter son équipe une assistante dentaire qualifiée l'équipe se compose de trois assistantes dentaires, une réceptionniste et deux praticiens spécialistes en endodontie Vos tâches seront à 80% réparties sur du travail au fauteuil avec un peu de stérilisation ( le cabinet est équipé d'automates et cassettes) L'exercice spécialisé est une chance de participer vraiment à la réalisation des soins et les rdv sont longs, donc le rythme de travail est moins soutenu qu'en omnipratique.
Nous recrutons des chauffeurs livreurs H/F en CDI ! Vous êtes en début de carrière ou en fin de carrière ou tout simplement vous avez envie de rentrer chez vous tous les soirs, ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir en CDI avec une mutuelle familiale GENERALI de qualité, une prévoyance AG2R, des avantages CE attractifs, des formations professionnelles certifiantes et qualifiantes plus autres avantages sociaux. Titulaire du permis B et C ou CE Seul(e) à bord de votre Véhicule (PL ou VL), vous êtes le représentant direct de l'entreprise auprès des clients. Vos missions sont les suivantes: -Vous assurez la collecte, la livraison et le déchargement de lettres et/ou colis tout en garantissant une qualité de service. -Vous effectuez tous types de trajets régionaux. -Vous participez à la gestion de la relation client de premier niveau. -Vous participez à la gestion administrative (BL, feuilles de route...) -Vous devez respecter les règles de conduite (Code de la route ...) -Vous devez respecter les règles de Santé et Sécurité au Travail -Vous assurez le bon état général de votre véhicule et signalez toutes anomalies. Horaires : 2x8 (5h-11h30 / 12h45-19h45; du lundi au vendredi avec un samedi sur deux) Salaire : A partir de 1800? brut mensuel + primes variables à définir selon profil Pré-requis du poste Vos Compétences: -Vous êtes honnête, autonome, rigoureux(se) et sérieux(se) -Vous avez le sens de l'orientation -Vous êtes respectueux(se) des horaires -Vous faites preuve de souplesse et savez gérer les priorités Si vous avez toutes ces qualités et que vous aimez rouler : ce métier est vraiment fait pour vous ! Venez nous rejoindre chez Mon CDI !
Vous serez chargé (e) d'encadrer et d'accueillir des enfants de 2 mois à 4 ans dans une micro crèche dans le respect des directives données par la direction et la gestionnaire . Amplitude horaire de 6h à 20h, travail en roulement Une expérience de deux ans en équivalent temps plein (soit 3360H) auprès d'enfants de moins de trois ans est exigée (ou 5 ans d'expérience en tant qu'assistant/e maternel/le avec un agrément en cours de validité) .
Missions: Assurer et contrôler la préparation des commandes dans les priorités et les délais impartis - Signaler les anomalies éventuelles de stocks - Charger et décharger les camions (réception/expédition) - Réaliser la réception de marchandises, identifier les produits et les contrôler quantitativement et qualitativement - Appliquer et respecter les instructions et modes opératoires de KMF dans les domaines de la sécurité et de la qualité - Signaler toutes les anomalies des moyens de manutentions en remplissant les documents adéquats (fiche PPM) Profil: - Bac à bac + 2 spécialité Logistique ou expérience validée dans un poste similaire - Maitrise des règles de sécurité et connaissance des normes qualité ISO 9001 version 2000 - Connaissance idéalement des produits métallurgiques - Utilisation professionnelle de l'informatique souhaitée ou aisance avec ces outils - Permis cariste et permis pontier - Aptitude au travail en équipe - Orienté(e ) résultat et performance - Aptitude au travail en équipe - Orienté(e ) résultat et performance - Respect des procédures et des consignes - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation - Respect des engagements
Votre mission sera : Gestion des appels sortants du fichier client existant Présentation d'offres commerciales Prise de rendez-vous Contact clientèle
L'Agence Gi Group Dijon, marque de Gi Group Holding internationale spécialisée en intérim et recrutement généralistes, plus de 50 agences en France, membre du réseau Coalys, recrute pour l'un de ses clients à Dijon (21).
L'ADEFO (association loi 1901) recrute pour son Service d'InterMédiation à l'Expulsion (SIME) une personne ayant un profil : ASS/ ES ou CESF. CDD de 6 mois à temps plein (35h). Le SIME propose aux ménages visés par plusieurs procédures d'expulsion au stade de la réquisition de bénéficier d'un accompagnement socio-éducatif personnalisé, et durable dans un appartement en sous location. **VOS MISSIONS** - Evaluation de la situation à partir de la commission CCAPEX - Participation à l'entretien d'admission - Accompagnement à la sortie du logement - Organisation logistique de la restitution du logement (déménagement, stockage ) - Accompagnement administratif (Ouverture de droits, dossier surendettement, demande FSL ) - Proposition de mise en place de plan d'apurement des dettes et reprise du paiement du loyer et différentes factures liées au logement - Médiation avec le bailleur si nécessaire - Accompagner vers une solution de relogement durable et adaptée - Accompagner à l'installation dans le logement, rappel des devoirs et droits du locataire (respect du voisinage, paiement du loyer, entretien du logement, conseil sur l'utilisation des équipements ), favoriser l'intégration de la famille sur le territoire - Evaluer la situation du locataire et comprendre l'origine de la difficulté - Créer et entretenir les partenariats
L'ADEFO, association loi 1901, fondée en 1952, a pour objectif d'apporter un soutien aux personnes et aux familles en situation de souffrance, de vulnérabilité et d'exclusion. Elle se propose d'atteindre cet objectif par l'accueil, l'accompagnement, l'insertion, l'hébergement grâce à des lieux d'habitat, de rencontre et par des activités à caractère social et éducatif.
Mission générale du poste : Appréhende la situation sociale dans l'environnement de l'enfant ou adolescent et met en œuvre les dispositifs d'aide sociale afin de favoriser l'insertion sociale ou de prévenir l'exclusion de personnes en difficulté (enfant et responsables légaux). Accompagne les familles dans leurs difficultés sociales. Activités générales - Participe au projet thérapeutique de l'enfant ou adolescent suivi à l'Hôpital de Jour en articulation avec l'équipe de soins. - Apporte sa connaissance de l'environnement social et familial de l'enfant. - Participe à l'élaboration du projet de soin et d'accompagnement dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire, notamment en éclairant les dimensions relatives à l'environnement social et familial de l'enfant et des représentants légaux. - Analyse la situation et les besoins de la personne (enfant, adolescent et responsables légaux). - Renseigne les responsables légaux sur les dispositifs d'aide sociale, les démarches administratives et les oriente vers les organismes compétents, les services, associations et réseaux appropriés ... - Définit un projet d'accompagnement social avec les responsables légaux et les éventuelles parties prenantes, en assure le suivi. - Effectue le bilan des actions et le communique aux acteurs institutionnels, aux partenaires et aux organismes concernés, dans le respect des règles déontologiques et des procédures internes. - Présente des dossiers individuels à l'équipe et aux services spécialisés, assure le lien avec les diverses commissions. - Actualise les informations sur les évolutions règlementaires, les dispositifs d'aide sociale, entretient et développe un réseau de partenaires. - Met en œuvre les outils et procédures validés par l'établissement dans le cadre de la démarche Qualité et nécessaires à l'exercice de la mission. Peut être amené(e) à participer aux travaux d'amélioration continue de la qualité du service. Activités spécifiques - Elaborer ou participer à l'élaboration des projets sociaux de la structure. - Constituer des dossiers à destination de la MDPH, des dossiers de demande d'aide sociale, des dossiers d'accès aux droits et en effectuer le suivi administratif. - Mener des actions de formation auprès de professionnels du secteur social .
L'Hôpital de Jour Pédopsychiatrique « Les Cigognes » est un établissement sanitaire privé, géré par l'association Les PEP CBFC. Il fait partie du Dispositif Prévention et Soins. Notre établissement accueille environ 70 enfants de 0 à 18 ans, répartis sur 3 unités. Il a pour mission de soigner les troubles de la construction psychique de l'enfant ou l'adolescent : les troubles graves de la personnalité, les troubles envahissants du développement
Organisme de formation pour adultes, largement implanté en Bourgogne/Franche-Comté, recherche 1 formateur/formatrice de FLE dont les missions principales seront : - Préparer ses séances de formation - Créer les outils / supports nécessaires - Prendre en charge l'individualisation des parcours et du contenu des séances - Identifier les besoins et attentes des apprenants - Définir un parcours individualisé. Cours en semaine, auto-entrepreneur possible. Master FLE obligatoire OU 5 ans d'expérience. CDD de 2 semaines pour un remplacement en Août.
Organisme de formation pour adultes, largement implanté en Bourgogne/Franche-Comté, recherche 1 formateur/formatrice de FLE dont les missions principales seront : - Préparer ses séances de formation - Créer les outils / supports nécessaires - Prendre en charge l'individualisation des parcours et du contenu des séances - Identifier les besoins et attentes des apprenants - Définir un parcours individualisé. Cours en semaine, auto-entrepreneur possible. Master FLE obligatoire OU 5 ans d'expérience. CDD de 3 semaines pour un remplacement en Août.
Établissement situé au coeur du centre-ville de Dijon Nous recherchons un plongeur (H/F) pour travailler 6 soirs par semaine afin : -d'effectuer la plonge -de nettoyer les ustensiles de cuisine et les postes de travail. Horaires : 19h à 23h Travail en équipe.
Vous serez chargé(e) d'effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine dans un restaurant selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Épluchage des produits,nettoyage... Poste à temps partiel ou à temps complet, le midi ou le soir Poste à pourvoir en CDD jusqu'à mi-octobre 2022. Journée en continue, sans coupure.
L'agence SmartPS, créée en 2011, par des experts de la sécurité privée, recrute dans le cadre de son développement, en CDI temps complet, une/un hôte(sse) d'accueil pour son agence à Dijon. Horaire de jour en semaine. Vos responsables vous accompagneront et vous donneront les moyens nécessaire à votre réussite. Nous recherchons une personne ponctuelle, sérieuse, rigoureuse et motivée. L'esprit d'équipe et le respect des consignes doit également faire partie de ses atouts. Le taux horaire est de 10.85€ + 75€ net de prime mensuelle (prime panier) Bilingue (anglais-français)
SmartPS est composée de professionnels correspondant à ses valeurs : passionnés, dynamiques et expérimentés, toujours à l'écoute de ses employés. Elle intervient dans tous les domaines qui nécessitent une surveillance humaine pour protéger les biens et les personnes, physiques et morales. Pour SmartPS la prise en compte de l'homme et de son environnement de travail dans une démarche d'amélioration continue, responsable et durable, est une priorité.
*** Prise de poste courant septembre/octobre 2022 *** MISSION Au sein du guichet unique de la direction territoriale, l'auditeur/auditrice prend en charge l'accueil, l'information et l'évaluation et l'orientation des demandeurs d'asile (DA) et assure le suivi des actions mises en oeuvre. PRINCIPALES ACTIVITÉS 1°) Accueil au guichet -Présenter aux demandeurs d'asile les conditions matérielles d'accueil (CMA) ainsi que les possibilités d'aide au retour -Evaluer les besoins des DA -Proposer une offre de prise en charge (OPC) aux DA -Orienter les DA vers les structures retenues pour les héberger et/ou les accompagner -Ouvrir le droit à l'allocation aux demandeurs d'asile (ADA) 2°) Accueil en DT -Informer les DA de l'état d'avancement de leurs dossiers ADA et de leurs demandes d'hébergement -Traiter les cas particuliers (demandes de réouverture des droits) -Orienter les DA vers les structures retenues pour les héberger et/ou les accompagner 3°) Suivi -Contrôler l'exécution des décisions d'admission des DA dans le DNA -Instruire les demandes d'adaptation des CMA aux DA -Instruire les fins de prise en charge au titre de l'hébergement et/ou de l'ADA -Instruire les dossiers ADA -Pré instruire les recours gracieux / contentieux -Gérer les incidents et les aléas 4°) Pilotage & contrôle de l'activité -Informer les partenaires : préfectures, structures d'accueil, SIAO -Contrôler l'activité des prestataires de l'OFII -Rendre compte QUALITES REQUISES Prise de recul, gestion de situation tendues, capacité d'analyse, rigueur, communication CONNAISSANCES / APTITUDES Procédures d'asile Droits sociaux des demandeurs d'asile Technique d'entretien dans un contexte interculturel Connaissance du logiciel DN@ Langue étrangère Outils informatiques
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire dans le secteur du prêt-à-porter, en vue de préparer un BTS MCO en alternance : - Conseiller et inspirer les clients - Connaître parfaitement les produits proposés, leurs spécificités techniques et leur implantation dans le magasin - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux - Gérer les stocks et organiser les rayons - Participer aux animations commerciales Rythmes d'alternance / 3 rythmes différents Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
Groupe Alternance Dijon, vous accompagne dans le cadre de vos études : - BTS Management Commercial Opérationnel - BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client - BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise - BAC +3 Responsable Marketing et Communication - BAC +3 Responsable Développement Commercial - BAC +3 Ressources Humaines Contactez nous : DIJON 03.80.38.24.24
Thot Learning Dijon, Organisme de Formation pour Apprentis (OFA), recrute des Vendeurs Conseils en Magasin pour plusieurs entreprises partenaires en Côte d'Or (métiers de bouche, commerces d'habillement, boutiques spécialisées...) Votre futur métier : - Assurer une veille sur les produits et services proposés par l'enseigne - Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente - Participer à la gestion des flux marchandises - Mener un entretien de vente de produits et de prestations de services en magasin - Consolider l'acte de vente lors de l'expérience client en magasin - Prendre en compte les objectifs fixés pour organiser sa journée de vente Le contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 12 Mois (alternance 1 semaine en centre / 3 semaines en entreprise) Rémunération de 27% à 100% du SMIC Le diplôme préparé : Titre professionnel de Vendeur Conseil en Magasin (VCM) niveau BAC
Thot Learning, Organisme de Formation pour Apprentis spécialiste des formations tertiaires : - Vendeur Conseil en Magasin (BAC) - Négociateur Technico-commercial (BAC+2) - Assistant Ressources Humaines (BAC+2) - Gestionnaire Comptable et Fiscal (BAC+2) THOT LEARNING Dijon : 09 75 95 11 29 // contact@thot-learning.fr
Rattaché(e) au Manager de vente, vous avez pour rôle d'accompagner l'expérience de nos clients en magasin tout en développant la performance de votre périmètre et en renforçant la qualité de notre relation client. Au quotidien, vos missions sont les suivantes : - Accueillir, orienter et conseiller le client sur la surface de vente - Accompagner l'acte de vente et proposer des services/produits complémentaires - Participer à la fidélisation de la clientèle - Réaliser les encaissements clients - Assurer le merchandising et veiller à l'attractivité de votre espace de vente Diplômé(e) au minimum d'un Bac commerce/vente, vous avez une expérience professionnelle dans ce domaine idéalement dans le retail, qui vous a permis d'acquérir des techniques de vente et accroître votre connaissance des produits. De plus, votre appétence pour le secteur de la mode, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation, vous permettent de donner des conseils précis et personnalisés. Enfin, de nature sociable, la cohésion d'équipe est indispensable pour vous épanouir dans vos missions. Prêt(e) à faire partie de cette aventure ?Rejoignez-nous pour vivre l'expérience Galeries Lafayette !
Sous la hiérarchie du Directeur régional, vous prenez en charge le traitement administratif et l'organisation logistique d'activités sur le périmètre régional. Vous facilitez la circulation de l'information entre les acteurs et participer à l'organisation d'actions au niveau régional et local. Principales Missions : A - Assurer l'assistanat de la direction régionale et la gestion administrative de certains dossiers régionaux : Effectuer les activités de secrétariat, assurer l'organisation des instances, accueil téléphonique et physique ; Participer à la gestion administrative et des ressources humaines ; Assurer la gestion administrative, le classement, le suivi et l'archivage des dossiers, y compris, de maintenance et de l'organisation des moyens généraux. B - Prendre en charge l'organisation administrative et logistique d'actions régionales en lien avec les salariés régionaux en charge des sujets concernés comme la communication, la formation et/ou les actions transverses. C - Apporter un appui administratif, logistique et organisationnel aux équipes d'action en lien avec les référents salariés. Profil recherché : - Expérience du travail en équipe et en réseau dans un environnement complexe - Expérience du travail avec des bénévoles et connaissance des publics cibles de l'Association, appréciée. - Très bon sens de l'organisation, de la planification et du classement ; - Excellente maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Power Point, messagerie et agenda électroniques Outlook ; - Savoir s'exprimer oralement et rédiger à l'écrit avec aisance ; - Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse ; - Sens de l'écoute et du service ; - Bienveillance et discrétion ; - Promptitude et capacité d'adaptation ; - Fortes capacités relationnelles.
Vous êtes garant(e) de la satisfaction de votre client par la qualité de votre accueil, de vos conseils et par la disponibilité immédiate et constante des produits. De la réception, au contrôle des marchandises, vous vous assurez de la disponibilité des produits, de la visibilité des prix, de la propreté et de la sécurité de votre environnement. Vous aidez votre client dans son choix, en le conseillant, en le satisfaisant tout en le confortant dans son achat. Vous avez le sens du service, l'esprit d'équipe ainsi qu'une grande autonomie. 7h par jour (amplitude 8h-19h) CDD 1 mois possibilité de prolongation.
Groupe Alternance Dijon, Ecole Supérieure de l'Alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, dans le secteur de l'électroménager, une candidature souhaitant effectuer un BTS MCO en alternance, Vous serez en charge de: Réceptionner un produit, vérifier la conformité des livraisons, mettre en rayon les produits, réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement, Rythmes d'alternance: 3 possibilités Merci de nous faire parvenir CV + LM Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire dans le secteur de Consultant en ingénieurerie, en vue de préparer un Bac +3 RH en alternance : - Mise en place d'une politique Ressources Humaines - Participation au pilotage social de l'organisation - Instruction des procédures de gestion administrative individuelles et collectives - Participation à des projets RH ou transverses Rythmes d'alternance : 2 jours de cours par semaine (lundi et mardi) Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
Le poste : Proman recherche son client basé à Longvic : un chauffeur VL H/F Vos missions principales: - Assurer au quotidien les livraisons et les retours des clients professionnels -Optimiser les tournées et assurer l'entretien du véhicule - Manutentions diverses Du lundi au vendredi Profil recherché : Vous êtes dynamique, organisé et autonome Une première expérience sur un poste similaire est exigée. Poste à pourvoir rapidement Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tu participes au développement des ventes grâce à ton accueil et à tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Chef de rayon, tes missions seront les suivantes : - Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, - Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, - Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. De formation commerciale, tu disposes d'une première expérience dans la vente. Dynamique, avenant et rigoureux, tu apprécies le travail en équipe. Tu recherches une entreprise qui te permet de prendre des initiatives ? Tu veux t'investir et tu es ambitieux(se) ? Ce job est fait pour toi ! Nous te proposons un poste en CDI à temps plein basé à Fontaine-les-Dijon (21-Côte-d'Or). Rémunérations en fonction de l'expérience.
Vous assurez l'entretien courant des communs de copropriétés situées sur les communes de Dijon et Talant Horaires : du lundi au vendredi de 07h30 à 10h30 CDD Temps partiel
EDEN EST UNE SOCIÉTÉ DE NETTOYAGE
La Région Bourgogne Franche-Comté recrute, en contrat à durée déterminée, des assistant.e.s ressources humaines. Les principales missions : Assurer la gestion administrative de la carrière des agents Recensement des variables de paie Suivi des droits à congés maladie et rédaction des attestations nécessaires Suivi des contrats courts Assurer le suivi administratif des procédures de recrutement Déclaration des postes vacant auprès du centre de gestion Publication des offres d'emploi Convocation des candidats Le profil recherché ? Connaissance en gestion des ressources humaines Bonne maîtrise des outils bureautiques Volonté de travailler en équipe Les postes sont à pourvoir sur Dijon. Rémunération : 1530 € nets / mois + chèques déjeuner + participation mutuelle + participation abonnements de transport en commun
L'Hôtel Holiday Inn Dijon Toison d'Or recherche un(e) réceptionniste de nuit H/F motivé(ée) et expérimenté(ée) pour le weekend : vendredi soir et samedi soir ainsi que des remplacements ponctuels pour les vacances. Hôtel 4*, 138 chambres, 12 salles de séminaires, Spa. Poste de nuit (23h / 7h30) en CDD 16h / semaine. Vos principales missions : - Accueillir les clients arrivant dans la nuit et effectuer les premiers départs. - Veiller à la sécurité du bâtiment et des occupants. - Clôturer la caisse du jour. - Entretenir les locaux. Expérience en hôtel de chaine souhaitée, anglais correct demandé.
Vous assurez l'entretien courant des communs d'une copropriété sur Dijon Horaires : le lundi et le vendredi de 07h00 à 10h00 CDD Temps partiel
Le Village du Crédit agricole de Champagne-Bourgogne aide les start-up à se développer et à grandir en créant des synergies avec les grands groupes dans une logique d'open innovation. Pendant 3 mois, vos missions seront principalement de - Gérer le planning de réservation des salles - Répondre aux sollicitations par mail et par téléphone - Organiser les visites des salles de réunion - Réaliser les formalités administratives courantes - Gérer la facturation (devis, factures, suivis des règlements) - Prendre en charge la conception, les préparatifs et l'organisation matérielle et logistique d'évènementiels pour le compte des clients - Rédiger et programmer des posts (textes, visuels, etc) et des stories sur les réseaux sociaux Profil : - Vous êtes reconnu.e pour votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre dynamisme ! - Une formation a minima Bac + 2 de type Assistant Manager, Assistant de Gestion PME/PMI et une première expérience réussie. - Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et une parfaite maîtrise des logiciels bureautiques (Office ) et des réseaux sociaux. - Vous êtes proactif.ve organisé.e et polyvalent.e, capable de vous adapter de de gérer plusieurs activités en parallèle et vous avez le sens des priorités et de la confidentialité. CDD à pourvoir de suite. Postulez directement sur le site réf 2022-30696
Afin de renforcer notre équipe, SIGEC Besançon recherche un livreur H/F. Les missions principales sont: -le chargement et la livraison de matériel d'impression, type photocopieurs à nos clients régionaux -la gestion des stocks -l'intervention sur le premier niveau de réparation. Déplacements prévus sur la région entre 8H et 17H30. Conduite d'un véhicule de type utilitaire. Port de charge à prévoir. Première expérience en livraison souhaitée. Prise de poste dès que possible.
Synergie recrute un assistant de direction (F/H) en CDI pour notre client situé à Dijon/Valmy (21). Description du poste Vos missions quotidiennes, auprès d'une équipe de 3 conseillers, seront les suivantes : Participer à la collaboration commerciale : Accueil de la clientèle ; Saisie des courriers et des documents juridiques ; Production des documents commerciaux ; Mise en ligne et suivi des annonces ; Etablissement de la Newsletter et du Journal Espaces Participer à l'organisation générale : Suivre le courrier ; Mise à jour des documents types Assistanat comptable : Etablissement des factures en cas d'absence de la comptable Profil recherché Vous avez obtenu un diplôme dans ce domaine ou justifiez d'une expérience similaire. Durée de travail : 39H par semaine ; Rémunération sur 13 mois ; Prime d'intéressement ; Mutuelle et prévoyance. Vous êtes une personne polyvalente, dynamique, curieuse et méthodique alors ne perdez pas une minute ce poste est FAIT POUR VOUS Coordonner l'activité d'une équipe - Suivre et vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - Organiser la logistique des recrutements et des formations - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Mettre à jour une documentation technique - Réaliser une gestion administrative et comptable - Concevoir un tableau de bord - Organiser des actions de communication - Saisir des documents juridiques - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Outils bureautiques Esprit d'équipe - Diplomatie - Fiabilité - Discrétion - Investissement - Méthode - Organisation - Ponctualité - Rigueur Microsoft Excel - Microsoft Word - Microsoft PowerPoint - ISAMI
Nettoyage de vaisselles de laboratoire ( cahier à disposition pour relire les protocoles ), entretien des locaux amplitude horaire: 7h30- 18h00 Le temps de travail sera selon le remplacement à faire. 3 semaines de formation est obligatoire avant le 1er remplacement. A compétences égales priorité sera donnée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi
Rattaché(e) à votre Responsable de magasin, vous êtes garant du respect de la politique commerciale et vous êtes l'ambassadeur(rice) de notre marque et de nos valeurs. Dans ce cadre, vos missions seront : - Accueillir et conseiller la clientèle en garantissant l'image de la marque grâce à un service client de qualité, une expertise produits et des actions de fidélisation. - Contribuer à la mise en valeur des produits de la marque en veillant à la bonne tenue de la boutique et au suivi des préconisations merchandising. - Participer aux différentes tâches liées à la gestion quotidienne du magasin (stocks, réassort, caisse ) - Travailler en équipe pour contribuer à l'atteinte des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs. La répartition hebdomadaire du travail partiel s'effectue sur la semaine tout l'été.
- Le concept Marie Blachère Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées. Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère ! - Tes attentes Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement. Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à une enseigne en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités. - Nos attentes A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 2 semaines : Tu prépares les produits sucrés (Cuisson des viennoiseries, préparation des tartes ) et salés (préparation des pizzas, des sandwichs, salades ) pour les mettre à la vente Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Enfin tu attaches une grande importance à la satisfaction client en respectant les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. -Conditions : CDI 35h /semaine Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) Salaire : SMIC 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans Mutuelle + CE + Participation - Les + Marie Blachère : Pas de coupure de journée Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place 13éme mois selon conditions Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère
Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients.C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.
La Multiferm du Val recherche pour sa boutique de producteur situé à Asnières lès Dijon un vendeur (H/F). Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de la vente (principalement boucherie-charcuterie), du conseil et de l'entretien de l'espace de vente. 35 heures en 3.5 journées par semaine Formation assurée en interne Navette ou covoiturage possible entre Vaux sous Aubigny et Asnières lès Dijon
Vous remplissez les rayons, vous contrôlez et gérez vos commandes et le stock. Vous participez aux inventaires. Travail du Lundi au Samedi.
Nous recherchons pour notre établissement un/une Employé/Employée libre-service en rayon frais. Missions: - Mise en rayon - Réception marchandise - Nettoyage du rayon - Respect de la législation commerciale
Nous recherchons une personne pour occuper le poste d'adjoint responsable comprenant notamment la réalisation de boissons chaudes et froides, cuissons des cookies et préparation de produits salés, encaissements ... mais aussi les responsabilités en tant que qu'adjoint(e) responsable (assurer le respect du savoir-faire auprès des salariés et la gestion des clients, commande de marchandises) et assiste le/la responsable (tache de responsable :gestion des emplois du temps, documents administratifs, commande et dépôt d'espèces, assurer la responsabilité de l'établissement ...). Le poste nécessite de manager une équipe de 7 à 9 collaborateurs et collaboratrices 6 jours sur 7 (ainsi que quelques dimanches) dans un environnement qui génère du stress et une forte adaptabilité. Toison d'Or est le point de vente pilote du réseau de franchises. Horaires : 6h30 au plus tôt à 21h00 au plus tard (horaires à affiner). Période de formation sur place de plusieurs semaines avec assistance depuis le siège de l'enseigne. Sens des responsabilités et du commerce, rapidité, bienveillance envers son entreprise, ses collègues et ses clients, dynamisme respect, esprit d'équipe et de cohésion, enthousiasme, grande autonomie, rigueur et implication sont les qualités requises.
Nous recherchons une personne pour occuper le poste de responsable ou adjoint (évolution de poste envisagée) comprenant notamment la réalisation de boissons chaudes et froides, cuissons des cookies et préparation de produits salés, encaissements ... mais aussi les responsabilités en tant que responsable (gestion des emplois du temps, documents administratifs, commande et dépôt d'espèces, assurer le respect du savoir-faire auprès des salariés et la gestion des clients, commande de marchandises, assurer la responsabilité de l'établissement ...). Le poste nécessite de manager une équipe de 7 à 9 collaborateurs et collaboratrices 6 jours sur 7 (ainsi que quelques dimanches) dans un environnement qui génère du stress et une forte adaptabilité. Toison d'Or est le point de vente pilote du réseau de franchises. Horaires : 6h30 au plus tôt à 21h00 au plus tard (horaires à affiner). Embauche dès que possible. Formation en interne assurée par la responsable actuelle. Période de formation sur place de plusieurs semaines avec assistance depuis le siège de l'enseigne. Le responsable est assisté d'un adjoint (déjà en place) qui s'occupe notamment de la logistique (approvisionnements et suivi des commandes). Sens des responsabilités et du commerce, rapidité, bienveillance envers son entreprise, les collègues et les clients, dynamisme, respect, esprit d'équipe et de cohésion, grande autonomie, rigueur et implication sont les qualités requises.
Vous intervenez pour une société de nettoyage dans les cellules des magasins et un restaurant du village de la cité gastronomique. Le poste est une 35h sur les créneaux horaires suivants: 5h-9h et 18h- minuit (3 fois par semaine) du mardi au dimanche. Vous êtes en contact avec le public une tenue professionnelle doit être portée, une présentation adaptée est souhaitée.
Proman recherche pour son client basé à Dijon: un porteur funéraire H/F Vos missions principales : - Transporter les défunts dans un véhicule funéraire, du lieu de décès, de la mise en bière jusqu'à la crémation ou l'inhumation - Porter le cercueil du défunt lors de la cérémonie - Mettre en place tout le matériel nécessaire au bon déroulement des obsèques et de la cérémonie (articles funéraires, fleurs, etc.) - Renseigner les familles et/ou proches lors des obsèques et participer à leur sécurité Contrat à temps partiel Une première expérience sur un poste similaire est appréciée. Poste à pourvoir rapidement.
Nous proposons un CDD du 19.07 au 12.08 inclus pour l'entretient de la maison Diocésienne situé 9 bis boulevard Voltaire 21000 DIJON Horaires de 5h à 12h du lundi au vendredi matin
- Le concept Marie Blachère Marie Blachère, enseigne de Boulangerie artisanale avec plus de 700 magasins, propose à ses clients des produits frais et de qualité grâce à nos équipes professionnelles et engagées. Rejoins l'aventure et nos équipes Marie Blachère ! - Tes attentes Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites développer tes compétences et évoluer régulièrement. Nous te proposons un véritable parcours d'intégration au sein de notre magasin pour grandir et réussir ta mission grâce à un groupe en pleine expansion qui offre de nombreuses opportunités. - Nos attentes A l'issue d'un accompagnement et d'une formation pratique de 1 semaine : Tu participes a la vente des produits en rayon. Tu accueilles et renseignes les clients en fonction de leurs besoins, tout en faisant des propositions additionnelles. Tu réalises les encaissements et tu mets en vitrine les produits de manière attractive, tout en assurant un réassort régulier. Tu effectues le nettoyage de la surface de vente en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Dynamique, réactif et solidaire, tu fais preuve d'esprit d'équipe pour soutenir l'activité du magasin. Enfin tu attaches une grande importance à la satisfaction client -Conditions : CDI 25h/semaine Période d'essai de 2 mois renouvelable 1 fois (1 mois) Salaire : Smic 12 mois + 1/2 13ème mois au bout de 3 ans d'ancienneté et un 13ème mois complet au bout de 5 ans. Mutuelle + CE + Participation - Les + Marie Blachère : Pas de coupure de journée Offre de - 30% sur menus et produits consommés sur place 13éme mois selon conditions Trouve la recette d'une belle carrière, postule chez Marie Blachère
Marie Blachère, un groupe passionné, enthousiaste et commerçant. Depuis les débuts de l'entreprise familiale en 1985, le groupe Blachère s'est développé en conservant la même volonté : faire partager sa passion des produits frais, à ses équipes et à ses clients. C'est avec cette même passion et un savoir-faire authentique que les boulangeries Marie Blachère continuent de faire rayonner ces valeurs, au travers d'un concept de marché qui chaque jour, à su séduire de nouveaux clients depuis 2004.
Nous proposons un CDD du 11.07 au 6.08 pour l'entretient du magasin Intermarché de Longvic. Horaires : 6h à 9h du lundi au samedi matin CDD de 18h/ semaine = 72h pour la période (du 11.07 au 6.08)
Au sein d'un magasin de prêt à porter hommes/femmes, vous aurez pour missions : - l'accueil, le conseil à la clientèle, - la vente et l'encaissement, - la réception des colis, le déballage, le cintrage, le contrôle des stocks, le rangement des produits, l'entretien du poste de travail. *35 Heures avec flexibilité * Bon relationnel client, dynamisme, autonomie, force de proposition seront vos atouts .
Nous proposons un CDD pour la période du 18.07 au 24.08 pour l'entretient du magasin Leclerc de Marsannay Horaires : 6h à 9h du lundi au samedi matin + de 11h30 à 14h le lundi, mardi, mercredi et vendredi pour une permanence.
En tant que Spécialiste, vous suscitez dynamisme et enthousiasme autour de nos produits, en proposant des solutions appropriées et en permettant aux clients d'avoir les produits entre les mains. Vous comprenez intimement que l'objectif de l'Apple Store est d'offrir à ses clients une expérience hors du commun. Tout commence par l'identification des besoins du client. Puis, avec le soutien de vos coéquipiers, vous associez ces besoins aux bons produits. Chaque jour qui passe vous donne la possibilité de faire d'un visiteur occasionnel un client fidèle à Apple. Vous êtes très doué(e) pour identifier les besoins des clients, puis pour leur proposer des solutions qui leur seront vraiment utiles. Non seulement vous êtes la première personne sur laquelle tombent les clients à leur entrée dans le magasin, mais vous êtes aussi la personne qui les guide, en leur prodiguant des conseils, en leur vendant des produits et même en configurant leurs achats. Vous assumez également d'autres fonctions au sein de l'Apple Store, comme celle de veiller au respect du merchandising visuel ou de venir en aide aux membres de l'équipe. La curiosité toujours en éveil, vous êtes incollable sur les produits et initiatives diverses, et prêt(e) à mettre en œuvre vos connaissances dans les échanges avec les clients. Votre réussite se mesure à la productivité de l'équipe et des individus ainsi qu'aux les résultats généraux du magasin. Vous êtes fier(e) de représenter Apple et trouvez une grande satisfaction dans le fait d'aider les clients à établir une relation à long terme avec Apple. Qualifications clés: Capacité à offrir une excellente qualité de service dans un environnement survolté et à être stimulé par une constante interaction avec les autres. Intérêt très marqué pour la technologie, en particulier pour les produits Apple, et facilité à appréhender de nouveaux produits et fonctionnalités. Sens de la communication très développé, vous permettant de converser avec liberté et aisance tant au sein de petits groupes qu'avec des clients individuels. Autres: - Vous êtes impatient d'apprendre et d'adopter le sens du service qui fait la marque de fabrique d'Apple. - Vous avez un véritable sens du contact : vous êtes facilement abordable, avez une bonne capacité d'écoute et savez montrer de l'empathie. - Vous devez accepter une certaine souplesse dans votre emploi du temps. Vos horaires de travail seront déterminés en fonction des besoins de l'activité. CDD de 5 mois à partir de mi-aout, en 35h ou en 28h. Le postes sont à pourvoir à Dijon. Pour postuler, rendez-vous sur le salon ligne ! https://salonenligne.pole-emploi.fr/candidat/?salonId=2392
Urgent poste à pourvoir de suite Au sein d'une structure MICRO-CRECHE, vous aurez en charge l'accompagnement des enfants. Vos missions: accueil des enfants, aide à la prise de repas, assurer l'éveil des enfants par des activités ,veiller à leur bien-être, transmission des informations aux parents Vous travaillez dans une équipe de 5 personnes. Formation assurée pour monter en compétence Nous recherchons une personne ayant les profils suivants, soit: - Une assistante maternelle agrée (H/F) avec plus de 3 années d'expérience ou - Une personne H/F Titulaire du CAP Petite Enfance avec 2 ans d'expérience
Rattaché(é) au Responsable de territoires, vous aurez pour objectif de veiller à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du parcours d'accompagnement individualisé en réponse au projet de l'usager. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour que les conditions nécessaires soient réunies à la réussite du projet des usagers. Missions : Développement des réseaux des prescripteurs Participer aux réunions de travail avec les prescripteurs Communiquer sur l'offre de service Rendre compte aux prescripteurs de diagnostics et suivi de parcours Conception, mise en place et évaluation des projets d'accompagnement Participer au recueil des attentes de l'usager, de ses expériences, de ses capacités et ressources personnelles et environnementales Recueillir les demandes, les attentes et analyser les besoins des usagers au vue de leur situation Piloter l'élaboration du projet d'accompagnement à partir des objectifs définis en équipe pluridisciplinaire S'assurer de la conformité entre le déroulement de l'accompagnement et le projet en proposant les actions correctives nécessaires Animer les réunions de bilan intermédiaire Formaliser le parcours de la personne accompagnée dans le dossier unique de l'usager informatisé Contribution au renouvellement de l'offre d'accompagnement de l'institution et information Remonter les tendances en matière de besoins des usagers Proposer des solutions d'accompagnement au plus proche des besoins du territoire Participation au projet d'établissement et associatif Participer aux chantiers associatifs nationaux et régionaux engageant le dispositif formation Contribuer à la mise en œuvre des actions retenues dans le cadre du projet d'établissement Collaborer avec l'ensemble des équipes pluridisciplinaire Remonter les dysfonctionnements Compétences : Connaissance de l'environnement de la formation Connaissance des situations de handicaps et des acteurs dans le domaine Maîtrise des outils de gestion de projet Animation de réunion, transmission de l'information et communication écrite Maîtrise des outils bureautiques et écrits professionnels Qualités requises : Sens de l'accueil, écoute et communication Esprit de synthèse et prise de décision Adaptabilité et réactivité Rigueur, organisation et structuration Fonctionnement en équipe et en réseaux
poste du lundi au vendredi remplacement de congés de 1h15 chaque soir entre 18h 20h nettoyage de bureaux désinfection, vidage poubelle, aspiration, lavage.
Poste du mardi au vendredi Dijon Collecte de sacs dans différentes agences , livrer des produits et possibilité de faire de la vitrerie un plus.
Poste de gendarme adjoint volontaire - Emploi particulier agent d'entretien (statut de militaire) Conditions : - être de nationalité française - être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus au moment du dépôt de candidature - avoir effectué la JAPD ou la JDC Contrat de 2 ans renouvelable Hébergement gratuit (aucune charge) Possibilité d'évolution : accompagnement vers une carrière en gendarmerie ou un emploi dans la fonction publique ou le privé Sous la direction du directeur du cercle mixte et des gérants d'activités, l'agent polyvalent d'entretien assure : - L'entretien des chambres d'hôtellerie et des locaux communs de l'hôtel - L'entretien du linge de l'hôtel, des tenues des cuisiniers et des serveurs (lavage, repassage) - Le rangement et le suivi du linge - La plonge du restaurant et l'entretien du local plonge - Le rangement et le suivi de la vaisselle et du petit matériel - L'entretien du matériel mis à sa disposition selon les directives - L'entretien de divers locaux selon le besoin Particularité du poste : - Travail en autonomie - Possibilité de travail le week-end et les jours fériés de manière occasionnelle avec jours de récupération
Tu es le roi (la reine) de l'organisation, ta gestion est impeccable et la rigueur et la précision te sont intrinsèques. Concentré (e) tout en restant disponible, l'ensemble du processus administration du personnel & paie n'a désormais plus de secret pour toi. Alors... Le poste de Gestionnaire du personnel est fait pour toi ! Et ça tombe bien... le Groupe DORAS propose actuellement un poste en CDD (6 mois) au sein du siège social basé à Chenôve (21 - Côte d'Or). Tu seras rattaché (e) à Cécile, Responsable Paie. Tes missions principales seront variées et stimulantes : - Etablir les contrats de travail, avenants, promesses d'embauche, lettres de mission et divers courriers administratifs. - Etablir les déclarations d'embauche. - Gérer et suivre les arrêts de travail (indemnités journalières, prévoyance). - Gérer les dossiers mutuelle en binôme avec la gestionnaire paie. Tu seras également amené à effectuer de la paie sous la responsabilité du service : saisir et contrôler les éléments variables de paie, déclaration des DSN, établir les soldes de tout compte, contrôle en masse de certains éléments de paie (primes, absences...). Tu as suivi une formation Bac +2 / +3 en Paie, ou GEA et capitalisé une première expérience réussie de 2 ans minimum. Tu disposes de connaissances en droit du travail et tu maîtrises Excel. Tu es reconnu(e) pour ta discrétion, ton souci de la confidentialité, ta rigueur, ainsi que ton esprit d'équipe. Nous te proposons : - un poste en CDD à temps plein (durée : 6 mois), - basé à Chenôve, à deux pas de Dijon, - une rémunération à négocier en fonction de ton expérience : entre 1850 et 2000 euros bruts mensuels, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), intéressement, participation et épargne salariale. Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer tes compétences. Et au-delà... Tu pourras construire ton parcours professionnel en saisissant les belles opportunités internes, dans le cadre de notre politique de mobilité. Dans le cadre notre politique de recrutement toutes nos offres sont ouvertes, à compétences égales, en privilégiant l'égalité professionnelle femme homme, l'intégration des personnes en situation de handicap, la diversité des individus au sein de nos équipes.
Groupe DORAS (950 collaborateurs - CA : 260M€), leader régional de matériaux de construction dans l'Est, filiale du Groupe SAMSE (6000 collaborateurs au niveau national).
Afin d'accompagner l'entreprise dans son développement, le LABORATOIRE DEMAVIC qui commercialise des produits de soin, d'hygiène et de confort pour animaux recrute un magasinier H/F. Vos missions : - Réceptionner les commandes clients que vous devez mettre en cartons ou sur palettes, en fonction de la nature et des volumes des produits à expédier. - Prélever les produits selon les instructions de préparation de commande : lots, date de péremption (environ 90% du temps de travail). Les préparations de commandes s'effectuent avec des pistolets. - Établir un bon de livraison client pour chaque commande préparée et expédiée. - Contrôler la conformité de la commande au bon de livraison avant chaque départ. - Gérer les stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire, - Conditionner et ou sur-conditionner les produits des catégories suivantes : anti parasitaire, nutritionnelle et hygiène dans la zone BLISTER selon leurs caractéristiques et selon les procédures internes. - Effectuer le chargement sur le véhicule de transport - Charger les colis et les acheminer en zone d'expédition, de stockage ou de production - Appliquer les mesures correctives demandées par le service qualité et suivre à la lettre leurs directives en matière de retraits ou rappels de lots. - Respecter les procédures et règles d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Vous êtes dynamique, disponible, motivé et vous avez envie de vous investir dans une société telle que la nôtre. Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. CACES 1,3 et 5 souhaités
METAVET EST UN GROUPE FRANÇAIS DÉVELOPPANT LES SOINS AUX ANIMAUX, CRÉÉ PAR DES VÉTÉRINAIRES POUR DES VÉTÉRINAIRES.
Notre agence Adéquat de DIJON recrute des nouveaux talents : Réparateur / Réparatrice de palettes (H/F) - Vous serez amené à effectuer des opérations de tri et de réparations de palettes. Vous travaillerez en autonomie sur un poste de travail du lundi au vendredi. Expérience: Débutant accepté Compétences recherchées:- Gestes et postures de manutention - Règles et consignes de sécurité - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) - Modalités de chargement/déchargement de marchandises - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Entretenir un poste de travail - apte de charges - Autonomie - Sens de l'organisation - Rigueur Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Postulez en ligne ! Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs !
Implanté(e) dans l'espace de stockage, d'expéditions/réceptions, vos missions seront : - Réceptionner les marchandises, - Organiser et ranger les produits dans les zones de stockage (étiquetage, suivi des mouvements, gestion informatique), - Exécuter les opérations de manutention, de préparation de commandes et de conditionnement des expéditions, - Contrôler et rapprocher les éléments des documents de transport et de facturation, - Préparer les stocks de « services courses » pour les déplacements des commerciaux, - Gérer les réassorts et les reliquats, - Réaliser des inventaires généraux et tournants, - Contribuer au bon fonctionnement du magasin.
Depuis 1970, la société Stand 21, PME familiale, développe et fabrique les équipements pour les pilotes de course automobile. Leader mondial de l'habillement sur mesure de la tête aux pieds du pilote et fidèle à son éthique, Stand 21 ne propose que des produits exclusifs, de sécurité respectant les normes imposées, et haut de gamme, vendus uniquement à travers son propre réseau mondial de distribution.
La Croix-Rouge Française recrute pour ses établissements MAS et EEAP rattaché au Pôle Polyhandicap de la Croix-Rouge en Côte d'Or. Le Poste : Sous l'autorité de la Directrice du Pôle Handicap, vous êtes en charge pour la MAS et l'EEAP de (d') : - participer activement au processus d'admission des bénéficiaires - réaliser toutes les démarches administratives auprès des différents organismes permettant de régulariser la situation des bénéficiaires - réaliser avec les familles et équipes pluridisciplinaires les démarches administratives et sociales permettant d'adapter le cadre de vie des bénéficiaires à leur handicap - participer activement aux projets d'orientation ou de réorientation des bénéficiaires en situation de polyhandicap - favoriser et développer des liens avec les partenaires du territoire en vue d'améliorer globalement la situation des bénéficiaires - suivre et accompagner les familles dans leurs démarches et dans le parcours de leurs enfant - réaliser des bilans socio-éducatifs et contribuer à travers votre compréhension de la situation familiale à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement - informer les familles et bénéficiaires de leurs droits - initier et participer à des projets d'intérêt collectif - participer aux synthèses de la MAS et de l'EEAP - assurer la veille juridique Posséder des connaissances approfondies en législation (la législation de droit commun, la sécurité sociale, les droits sociaux liés à la maladie et au handicap, des politiques sociales de la vieillesse ) Disposer des connaissance des dispositifs administratifs spécifiques : action logement, MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées), prévoyance ainsi que les éléments législatifs sur le droit des usagers, du code de déontologie Bonne capacité de synthèse, agilité, écoute, proactivité, réactivité, confidentialité, capacité à travailler de manière autonome, rédactionnelle et organisationnelle. Vous avez une analyse pertinente de la situation et des besoins de la personne Vous êtes en capacité de définir un projet d'accompagnement social avec la personne et de l'orienter vers des partenaires relais
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix Rouge Française.
Cabinet dentaire à Dijon recherche une() assistant(e) dentaire à plein temps à partir du 22 Août 2022. Assistante expérimenté(e) ou issue de secteur médical.
Dans un hôtel 3 étoiles entièrement rénové en 2021 et plébiscité pour sa qualité ! Vous assurez les différentes prestations offertes aux clients (accueil, réservation, check out ), participez à la fidélisation de la clientèle existante, pouvez être amené(e) à traiter des objections et réclamations de la clientèle et vous devez en informer le Directeur d'hôtel. Vous participez à la synergie de place en appliquant le renvoi inter-hôtels, êtes chargé(e) de la facturation et de l'encaissement des recettes, assurez le contrôle de la caisse et veillez à la sécurité des fonds. Vous pouvez être amené(e) à assurer la clôture de la journée hôtelière, à la maintenance technique de l'hôtel et à veiller à la pérennité du matériel et à la sécurité des biens et des personnes au sein de de l'hôtel. Planning de travail mensuel, horaires variables (shift matin, shift soir, doublure ou coupure), 1 à 2 week-ends off/mois, prévoir environ 5 nuits de travail par an en l'absence du night. Vous bénéficierez d'une carte collaborateur ouvrant à des réductions auprès des hôtels et partenaires Accor, une prise en charge de 50% des transports publics, mutuelle et prévoyance. Rémunération fixe motivante + prime de complet versée mensuellement et prime annuelle sur objectifs.
Au coeur du centre-ville de Dijon, dans un bâtiment Art-déco avec une façade classée. Hôtel de 89 chambres, 3 étoiles avec vue sur l'historique Place Grangier. Deux points de restauration, le restaurant Le Central et la brasserie Le Petit Central sont des lieux incontournables de la gastronomie dijonnaise depuis plusieurs décennies. Salles de séminaires et service traiteur.
Vous serez en charge du secrétariat du Service aux Clubs (1/2 temps) et de la Formation (IR2F) (1/2 temps). Missions Service aux Clubs : Assurer la gestion et suivi des demandes quotidiennes des dirigeants des clubs sous le contrôle de la Responsable du Service aux Clubs et des élu(e)s en charge du Pôle Service aux Clubs et Citoyenneté - Suivi du fichier clubs (affiliation, radiation, activité partielle, non activité, fusion, etc.) en lien avec le Pôle Juridique - Gestion et suivi des dossiers du Fonds d'Aide au Football Amateur (FAFA) au niveau de l'emploi, des Equipements et du Transport - Gestion et suivi des dossiers ANS Emploi - Gestion des convocations et organisation des rencontres avec les Clubs en collaboration avec les Districts (Webinaire, Forum, rendez-vous personnalisés, etc. ) - Aide à la création et au déploiement d'une plateforme d'Aide aux Clubs - Assurer un travail étroit et coordonné avec les personnes ressources de la Ligue et des Districts - Informer le Responsable du Service des préoccupations des clubs - Gestion administrative globale du service Missions en lien avec la Formation : - Savoir communiquer sur les Formations de l'IR2F en transmettant les informations aux acteurs concernés - Assurer la gestion et le suivi du FAFA formation - Collaborer à la gestion des Formations de l'IR2F et notamment aux dossiers liés aux Formations Initiales en Arbitrage (FIA) et aux Formations des Dirigeants. - Participer à la création et au déploiement de supports de communication pour faciliter l'information aux clubs - Informer le responsable du site internet de la Ligue des modifications sur le Guide des Formations (Document interactif) - Gérer les stagiaires (préparation des dossiers, contact avec les clubs, etc ) en collaboration avec les référents pédagogiques de l'IR2F (éducateurs, arbitres et dirigeants) - Participer à la structuration et l'accompagnement des clubs en identifiant les besoins des clubs en matière de formation (enquêtes, analyse territoire, taux encadrement/catégorie/district, plans de formation des clubs) Prise de poste = 16/08/2022 CV et LETTRE DE MOTIVATION avant le 04 juillet 2022
SERVICE D'AFFECTATION : Institut d'Administration des Entreprises Composante de l'Université de Bourgogne, l'IAE dispense des formations de la Licence au Master 2 en gestion/management. L'IAE accueille environ 1200 étudiants. Le poste est implanté sur le site de Dijon. Mission et activités : Sous l'autorité de la responsable administrative et de la responsable de scolarité, en collaboration avec d'autres secrétariats et le SEFCA, la secrétaire pédagogique assure des missions liées à : la gestion administrative et pédagogique de la scolarité des étudiants d'un Master de Management et ses parcours rattachés, ainsi que d'une Licence Professionnelle Commerce : accueil et suivi des étudiants du recrutement à la remise du diplôme, gestion des candidatures, élaboration et suivi des emplois du temps, organisation des examens, gestions des stages, des absences, accueil, information et orientation des personnels enseignants et des intervenants professionnels. Envoyer cv et lettre de motivation
Envoyer cv et lettre Si vous êtes retenu(e) pour un entretien vous serez convoqué ( e) par mail exclusivement
L'Académie du Tourisme, centre de formation à distance spécialiste des métiers du Tourisme, recrute pour un hôtel partenaire 2** situé à Dijon (21), un Réceptionniste H/F, en alternance afin de préparer le Titre Professionnel de Réceptionniste H/F, reconnu par le ministère de l'Emploi et du Travail, inscrit au RNCP de niveau 4. Les missions demandées sont : accueillir et conseiller le client à la réception, répondre au téléphone et traiter les demandes de réservations en ligne, gérer les arrivées et départs des clients (gestion des clés et état des lieux), encaisser les clients et clôturer l'activité journalière, assurer le suivi de l'e-réputation de l'établissement. Attention : assurer le service du petit déjeuner et des tâches ménagères peuvent être demandés. Motivé(e), souriant (e), dynamique, bonne élocution, sens de l'écoute, organisé(e), esprit d'équipe, polyvalence Idéalement : maîtrise du Pack-Office et anglais de base conseillé pour répondre au téléphone à une clientèle étrangère. Disponibilité immédiate Contrats d'apprentissage 12 mois, rémunération en fonction de votre âge de 707€ à 1645€ brut / mois, non logé Attention : offre éligible uniquement aux personnes âgées de 18 à 29 ans, aux personnes reconnues en situation de handicap (sans limite d'âge) et aux sportifs de haut niveau (sans limite d'âge)
Affectation : Pôle Action sanitaire et sociale - secteur Administratif ASS- site de DIJON Principales missions : Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de secteur, le candidat retenu sera chargé : - D'analyser et d'assurer le suivi des dossiers techniques ASS dans le domaine des Prestations Extra Légales - D'accompagner les adhérents dans leurs démarches d'accès aux droits sociaux - D'assurer la relation téléphonique pour une prise en charge ou une orientation vers un travailleur social d'une demande spécifique relevant de l'action sanitaire et sociale. Date limite de candidature : 03/07/2022 Prise de fonction : 01/09/2022
Vos missions : - Effectuer des tâches simples préalables à la préparation des mets (épluchage des légumes, écaillage et nettoyage des poissons...). - Possibilité d'effectuer également le dressage et la distribution. - Effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...). Les horaires sont généralement de 9h à 16h pour un poste à temps plein. Les horaires pour un poste à temps partiel sont à définir.
Vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller les clients en ayant comme objectif de les satisfaire et de les fidéliser. Vous serez chargé(e) d'effectuer la mise en place des pâtisseries en respectant les normes d'hygiène. Vous aurez également la charge du nettoyage du magasin dans son ensemble (vitres, sol, banque, etc....). Vos horaires de travail seront les suivantes : - Lundi : 6H - 12H - Vendredi : 6H -12H - Samedi : 13H30 - 19H - Dimanche : 06H30 -13H Ce poste est à pourvoir immédiatement.
Vous souhaitez vous épanouir et évoluer au sein d'un groupe en forte croissance avec une ouverture à l'international ? Réside Etudes, c'est plus 30 ans de savoir-faire, 3000 collaborateurs, plus de 250 résidences en exploitation, 15 nouvelles résidences en moyenne par an, de nombreuses possibilités d'évolution. N'hésitez plus ! Notre marque Residhome, propose des résidences de catégories 3* et 4* permettant aux clientèles françaises et internationales, d'affaires ou de loisirs, de profiter de prestations hôtelières de qualité et d'emplacements privilégiés au cœur des pôles d'activités économiques ou à proximité des sites touristiques. Dans le cadre de l'ouverture du Residhome 3* Dijon Cité des Vignes (104 appartements), nous vous proposons un poste de Réceptionniste H/F Rejoignez l'aventure Réside Etudes ! Sous la responsabilité de votre futur Directeur de résidence, vos missions sont variées : Accueillir et informer vos clients avec le sourire Renseigner les clients sur les services proposés Remonter les informations à votre hiérarchie ou aux services concernés. Saisir les réservations via le logiciel hôtelier interne, Procéder aux encaissements et facturation, Gérer les interfaces avec les Tours Opérateurs et les sites internet Assurer les visites de la résidence Proposer et optimiser les prestations commerciales de la résidence
Vous souhaitez vous épanouir et évoluer au sein d'un groupe en forte croissance avec une ouverture à l'international ? Réside Etudes, c'est plus 30 ans de savoir-faire, 2800 collaborateurs, plus de 250 résidences en exploitation, 15 nouvelles résidences en moyenne par an, de nombreuses possibilités d'évolution. N'hésitez plus !
Nous recherchons 2 apprentis CAP Vente/équipier polyvalent commerce pour début juillet Vos missions : - tenir une caisse - réceptionner des marchandises - effectuer le merchandising - assurer la gestion des stocks - effectuer le rangement - conseiller les clients Profil : Nous recherchons des personnes rigoureuses et sérieuses ayant le sens du service et une bonne capacité d'adaptation. Pour candidater, envoyez vos CV à l'adresse suivante :glaziou.gaelle@gmail.com ou passer directement au magasin.
** PLUSIEURS POSTES A POURVOIR** CDD jusqu'au 14 août Vous réalisez la vente au sein d'un magasin de chaussures au centre commercial de la Toison d'Or Vous procédez à l'accueil et au conseil auprès des clients, effectuez l'encaissement tout en dynamisant les indicateurs (fiches clients, ventes complémentaires...) Vous avez en charge la réception des colis ainsi que le rangement et la mise en rayon. Horaires à définir avec l'employeur en fonction des plannings Vous êtes susceptible d'assurer les ouvertures et fermetures du magasin Merci de vous présenter directement au magasin avec un CV à jour de vos expériences professionnelles et une Lettre de Motivation. Travail dans le respect des mesures barrières et de distanciation mises en place
standard, accueil clients, saisie factures clients et fournisseurs, gérer les devis sav, facturation clients , gestion administrative globale horaires : Lundis: 14-19h et du mardi au vendredi: 09h30-12h /14h-19h
URGENT Recherchons pour notre Drive à Quetigny, Préparateurs (trices) de commandes drive. Le poste requiert : - être précis(e) et rigoureux(se) dans le contrôle des marchandises - avoir le sens du contact et de la relation, autonome - livraison des commandes auprès des clients sur l'aire dédiée - être à l'aise avec l'informatique - être organisé et ponctuel(le) - être véhiculé (e) ou habiter Quetigny afin de pouvoir se rendre sur site en dehors des horaires des transports en commun (lorsque prise de poste à 05h00). Vous travaillerez en équipe à partir de 05h00 Horaires : matin / après-midi, une semaine sur deux, comme suit : * poste du matin : début à 05h00 * poste de l'après-midi : fin à 20h30 Début du contrat : dès que possible
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'hôtelier(ère) participe au bien-être de la personne âgée en lui garantissant un environnement de vie propre et agréable. Vous effectuez toute tâche hôtelière utile (service des repas, entretien des chambres et des communs, repas, poubelles, signalement de dysfonctionnement technique). Vous portez de l'attention aux résidants et transmettez ses observations (humeur, soucis, évènement, incidents ) Compétences : - Connaissances sur les normes d'hygiène en établissement médico-social - Techniques d'entretien des surfaces (chambres et communs) et connaissance des produits nettoyants, de leur usage, des précautions à prendre - Attention portée au bien-être de la personne âgée dépendante, écoute, sens du service * Avantages * Prime habillage / d'déshabillage Prime d'assiduité 5 % Prime Ségur 1 *Pass sanitaire exigé*
Association privée à but non lucratif L'EHPAD accueille 122 résidants et a une unité Alzheimer
Préparer des plats chauds et froids. Découpe et cuisson de viande. Organiser la présentation des produits. Effectuer la vente selon les règles d'hygiène, sécurité alimentaire et mesures barrières. Entretien de la salle et des équipements. Prise de commande en direct par téléphone et tablette. Service en salle et encaissement. Ouverture du mardi au dimanche : midi et soir. Deux jours de repos hebdomadaire.
Au sein d'un restaurant spécialisé en cuisine asiatique - wok , vous effectuez la découpe et la cuisson des ingrédients: viande, crevette... Préparation à emporter (box) ou sur place (à l'assiette) Une expérience: cuisine wok est fortement souhaitée Ouverture du restaurant: du mardi au dimanche: 12h-14h et 18h-22h (23h le week end)
Assurer les tâches de secrétariat médico- administratif (courriers, dossiers administratif, suivi des échéances et veille sur les dossiers des jeunes : demande ou renouvellement de droits des jeunes accueillis (CSS, dossier MDPH ), planning des consultations , en lien le médecin psychiatre, autres intervenants de l'association et avec les acteurs externes des différents services médico sociaux administratifs. Déplacements sur le bassin dijonnais afin d'accompagner le médecin sur les sites où les jeunes sont pris en charge. Idéalement vous avez une expérience dans le secteur social et en secrétariat médical (vous tapez les compte-rendus du médecin psychiatre) Prise de poste début juillet 2022
Tenir à jour les tableaux de suivi des parcours des bénéficiaires, les plannings de réservation de salles, gestion administrative d'un dispositif. Vous devez être organisé(e ), rigoureux(se), maîtriser l'outil informatique et à laise dans votre communication écrite et orale. Contrat CDD de 6 mois temps plein salaire smic horaire
Agir-RH -Conseil recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) de direction pour un Hôtel/Restaurant 4**** en plein cœur de la Bourgogne dans une atmosphère chaleureuse et reposante. Missions : - Organiser un planning du personnel - Superviser l'activité de l'hôtel - Fidéliser une clientèle - Mener une politique commerciale - Suivre l'activité de l'établissement - Veiller à la satisfaction des clients - Réaliser un suivi administratif du personnel - Réaliser un suivi commercial Rattaché(e) à la Direction générale, vous serez chargé de la partie administrative et organisationnelle afin de pouvoir seconder le directeur de l'établissement et les responsables des différents services. Compétences : - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Management - Marketing - Techniques de communication - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Analyse statistique - Législation sociale - Logiciels de réservation - Logiciel de gestion hôtelière - Outils bureautiques Diplômé d'un BAC+2 en hôtellerie, restauration, gestion et commerce, vous justifiez d'une expérience significative (2 à 3 ans) dans un poste similaire au sein d'un hôtel/restaurant. Ce descriptif de poste n'est en aucun cas limitatif et constitue uniquement une base de travail qui pourra être amenée à évoluer en fonction des besoins de l'entreprise.
AGIR-RH-CONSEIL est un cabinet qui devient incontournable, en France et à l'international. Une plateforme est actuellement en construction afin d'apporter à nos clients, comme à nos candidats qui nous font confiance, l'accompagnement et le conseil essentiel à la réussite d'une collaboration.
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un ASSISTANT DE GESTION (H/F) pour un cabinet d'expertise comptable situé à Dijon Vos principales missions seront : Assurer la facturation - Suivi des règlements - Création des nouveaux clients - Emission de rapports - Gestion des appels, des courriers - Interface entre l'entreprise et les clients - Organisation de l'agenda et des déplacements Profil requis : Bac+2 en Assistanat/secrétariat - Maîtrise d'Excel - Aisance informatique - Très bon niveau en rédaction - Sens de la communication - Rigueur - Travail d'équipe Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage
La structure d'accueil de loisirs périscolaire de NORGES LA VILLE recherche 3 personnes (H/F) pour un poste d'Animateur accueil de loisirs périscolaires en CDI, prise de poste à compter du 1er septembre 2022. Les missions principales sont : - Accompagner les enfants entre l'école et la structure - Adapter les activités éducatives à ce temps d'accueil - Assurer l'entretien des locaux et du matériel suivant les protocoles d'hygiène et de sécurité Diplôme souhaité : CAP Petite Enfance ou BAFA Horaires de travail : lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 11 h 45 à 14 h 45, soit 12 heures par semaine pendant les périodes scolaires
AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL
Nous sommes actuellement à la recherche de deux agents d'entretiens (H\F) pour des remplacements. Nous avons deux postes à 35h / semaine sur Dijon et périphérie proche. Les contrats seront sur les périodes suivante : - 18 Juillet 2022 au 7 Août 2022 - 25 Juillet 2022 au 14 Août 2022 PERMIS OBLIGATOIRE
Dans le cadre de son activité de recrutement CRIT recherche pour son client leader dans le domaine pharmaceutique et basé à Fontaine-les-Dijon, un magasinier (H/F) VOS MISSIONS : - vous devrez alimenter les lignes de production en matières premières - suivre l'état des stocks - faire la préparation des matières à approvisionner sur lignes - effectuer la manutention - gérer des stocks à l'aide du logiciel SAP - faire des manipulations de déconditionnement pour la mise à disposition. PROFIL DE POSTE : - Vous êtes titulaire du CACES 1 AVANTAGES : - Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Épargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage L'entreprise a pris toutes les dispositions nécessaires pour vous protéger contre le Coronavirus
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !
. Formalisation et suivi des fiches de caractérisation des unités de recherche sur l'année civile:base de données répertoriant des caractéristiques administratives, données scientifiques,masses financières et ressources humaines avec les personnels attachés aux unités de recherche. . Analyse des fiches de caractérisation des unités de recherche ( production des listes électorales par exemple ) . Traitement des demandes d'entrée dans le système d'information RH des personnels hébergés à l'université de Bourgogne et affectés au sein des laboratoires ( personnels des organismes de recherche , sous contrats privés , etc ) . coordination avec le pôle pilotage et les personnels des services de gestion des personnels pour harmoniser le système d'information RH. . Compilation des données du contrat pluriannuel des unités de recherche. . Création et suivi des indicateurs du pôle recherche, réponse à des enquêtes . traitement des demandes d'entrée dans les laboratoires classés zones à régimes restrictifs auprès du haut fonctionnaire de défense et de sécurité du ministère. . mise à la signature des ordres de mission des personnels hébergés, après vérification auprès du pôle international.
Merci d'envoyer cv et lettre de motivation Les candidats retenus seront convoqués par mail
Missions : - Intervention auprès d'un public enfant et adolescent mixte 6-20 ans en situation de déficience intellectuelle moyenne à profonde et sévère, avec des troubles associés (handicap physique, psychique et moteur) et des troubles récurrents du comportement (agressivité et violence) ou des pathologies somatiques importantes - Une expérience préalable dans le champ médicosocial est souhaitée, particulièrement auprès du même type de public - Sous l'autorité du chef de service éducatif, vous serez chargé de l'accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne (participation active lors des repas, de la toilette et du change des protections) dans le respect des capacités et du projet personnalisé de chaque jeune. - Votre action viendra en soutien des autres intervenants de l'équipe (éducateurs spécialisés et moniteurs éducateurs). Profil de poste : - Bienveillance, disponibilité, aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire - Connaissance du public appréciée Permis de conduire indispensable Qualification souhaitée : - Titulaire du diplôme d'état
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et mettre vos compétences au profit d'une mission qui a du sens et permet d'assurer la réussite professionnelle de tous. Bienvenue à La Fabrik de l'Orientation ! Votre mission principale sera d'accompagner les publics, jeunes notamment, en recherche d'une voie professionnelle. Activités principales : 1/ L'accompagnement individuel et collectif des publics en orientation - Accompagnement individuel : diagnostic sur la situation, aide à la définition du projet professionnel, évaluation et valorisation des atouts, identification des freins et accompagnement à la levée de ses freins ; réalisation du bilan avec pistes d'actions - Accompagnement collectif : conception, organisation et animation d'actions de découverte du monde professionnel, des métiers, des formations et d'actions de développement personnel (motivation, confiance en soi, connaissance de soi, gestion du stress ), notamment au sein des établissements scolaires de Côte-d'Or - Promotion des prestations dans le respect des objectifs fixés et participation au développement de nouvelles actions - Construction des outils correspondant aux différents clients (collégiens, lycéens, étudiants, demandeurs d'emploi) - Suivi administratif de l'accompagnement et des actions mise en œuvre (tableau de suivi, saisie, rédaction de bilans ) 2/ L'accompagnement individuel des publics vers l'insertion professionnelle, notamment via les stages et l'alternance - Mise en relation des publics avec les entreprises, accompagnement vers l'entreprise - Appui à la recherche de stage ou à la recherche d'une alternance - Accompagnement à la rédaction du CV/lettre de motivation, à la préparation de l'entretien d'embauche, y compris sur les aspects confiance en soi, gestion du stress - Veille sur les offres de stage et d'alternance ; Sourcing des candidats - Suivi administratif de l'accompagnement : saisie, validation et suivi des offres des entreprises et des demandes des publics à la recherche d'une alternance, mise en relation des demandes et offres en alternance - Gestion administrative des conventions de stages de découverte professionnelle Missions secondaires : - Participer au bon fonctionnement de la Fabrik de l'Orientation - Apporter son aide pour toute action menée par la Fabrik de l'Orientation - Contribuer à une veille, être force de proposition et contribuer à la réflexion stratégique de la CCI Métropole de Bourgogne - Représenter la CCI Métropole de Bourgogne et participer aux actions liées à l'orientation et à l'alternance Profil et compétences requises : - Bac+5 Psychologie du travail souhaité - Développement d'outils et de méthodes d'orientation, d'évaluation, d'engagement - Evaluation de caractéristiques individuelles (personnalité, aptitudes ), de groupes, de situations - Techniques d'entretien, d'animation de groupe et d'écoute active - Connaissance des concepts psychologiques Aptitudes requises : - Disponibilité et qualité d'écoute - Très bon sens du relationnel, notamment avec les jeunes - Capacité à animer - Esprit d'initiative, curiosité et créativité - Capacité à développer et promouvoir son activité
La CCI Bourgogne Franche-Comté, établissement public ayant à sa tête des chefs d'entreprise élus, représente les intérêts de l'industrie, du commerce et des services auprès des pouvoirs publics. Elle contribue au développement économique, à l'attractivité et à l'aménagement des territoires ainsi qu'au soutien des entreprises.
Au sein d'une équipe comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients principalement sur des travaux de saisie comptable, déclarations de TVA et de la révision. Vous travaillez directement auprès de plusieurs collaborateurs et chef de missions.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Au sein d'un cabinet dentaire à DIJON,: travail en équipe , accueil patients, maîtrise des logiciels dentaires outils (JULIE etc...) et des tâches administratives de gestion des dossier patients vis à vis de la CPAM, travail en stérilisation, travail au fauteuil, gestion du stock et des relations avec les prestataires professionnels Vous avez le diplôme d'assistant(e) dentaire ou d'aide dentaire ou vous recherchez un contrat de professionnalisation pour l'obtention du diplôme d'assistant(e) dentaire.
Groupe Alternance Dijon, Ecole Supérieure de l'Alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires dans le secteur des confiseries artisanales, une candidature souhaitant effectuer un BTS MCO en alternance, Vous serez en charge de: Réceptionner un produit, vérifier la conformité des livraisons, servir les clients, gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement, Fidéliser la clientèle Manager une équipe Rythmes d'alternance: 3 possibilités Merci de nous faire parvenir CV + LM Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire dans le secteur du prêt-à-porter, en vue de préparer un BTS MCO en alternance : - Conseiller et inspirer les clients - Connaître parfaitement les produits proposés, leurs spécificités techniques et leur implantation dans le magasin - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux - Gérer les stocks et organiser les rayons - Fidéliser la clientèle Rythmes d'alternance / 3 rythmes différents Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire en boulangerie, en vue de préparer un BTS MCO en alternance : - Conseiller et inspirer les clients - Connaître les produits proposés, leurs spécificités techniques et leur implantation dans le magasin - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux - Gérer les stocks et organiser les rayons Rythmes d'alternance / 3 rythmes différents Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
Groupe Alternance Dijon, Ecole Supérieure de l'Alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires une candidature souhaitant effectuer un BTS MCO en alternance, Vous serez en charge de: Réceptionner un produit, vérifier la conformité des livraisons, servir les clients, gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement, Fidéliser la clientèle Manager une équipe Rythmes d'alternance: 3 possibilités Merci de nous faire parvenir CV + LM Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
Groupe Alternance Dijon, Ecole Supérieure de l'Alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires dans le secteur de la vente d'occasion, une candidature souhaitant effectuer un BTS MCO en alternance, Vous serez en charge de: Réceptionner un produit, vérifier la conformité des livraisons, mettre en rayon les produits, réaliser et contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, gérer l'état des stocks et les besoins d'approvisionnement, Accueil, conseil, fidélisation client Rythmes d'alternance: 3 possibilités Merci de nous faire parvenir CV + LM Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
CFA - Groupe Alternance Dijon, recrute pour une entreprise partenaire dans le secteur , en vue de préparer un BTS MCO en alternance : - Conseiller et inspirer les clients - Connaître parfaitement les produits proposés, leurs spécificités techniques et leur implantation dans le magasin - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux - Gérer les stocks et organiser les rayons Rythmes d'alternance / 3 rythmes différents Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
Vous assurez l'entretien courant des locaux d'une salle de sport sur la commune d'Ahuy Horaires : du lundi au vendredi de 05h00 à 08h30 CDD Temps partiel
EDEN EST UNE SOCIÉTÉ DE NETTOYAGE.
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 31/08/2022 Contrat à 30 heures par semaine Salaire brut à partir de 1410,50 € + primes
Dans l'esprit des halles traditionnelles, les magasins Grand Frais réunissent en un seul et même lieu 5 professionnels de l'alimentation : un primeur, un épicier, un fromager, un boucher et un poissonnier. Nos professionnels mettent leur expertise au service de nos clients afin de les conseiller et les accompagner tout au long de leur parcours en magasin. A la manière d'un commerçant de quartier, nous instaurons une véritable proximité et une relation de confiance avec nos clients.
Adecco recrute en CDD (10 mois) 1 Assistant Administratif h/f pour son client, spécialisé dans le secteur des services. Venez rejoindre une entreprise en plein développement, dynamique, dans laquelle chaque personne peut s'exprimer et évoluer dans la convivialité. Sous la responsabilité de la responsable du service, vous travaillez en équipe avec 2 autres collaboratrices. Vos missions seront les suivantes : Adecco recrute en CDD (8 mois) 1 assistant de gestion administrative h/f, pour son client Vos missions seront les suivantes : Planification, vérification des demandes de subventions et suivi gestion administrative des demandes de financement Réalisation de statistiques sous Excel : chiffres clés. Extraction et exploitation de données support informatique et accompagnement des agences De formation bac + 2 du type BTS Pme-Pmi, DUT GEA, Assistanat ou équivalent, vous avez une très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel niveau intermédiaire). Vous faites preuve d'aisance avec les chiffres, de capacité de synthèse, de rigueur et d'aisance relationnelle (en relation avec différents établissements internes ou externes) et de discrétion. Vous êtes force de proposition également.
Groupe Alternance Dijon, Ecole Supérieure de l'Alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires chez un buraliste, une candidature souhaitant effectuer un BTS MCO en alternance, Vous serez en charge de: - Ouverture du point de vente - Accueil clients - Encaissements - Manager une équipe - Faire la mise en place et le réapprovisionnement - Gestion des stocks Rythmes d'alternance: 3 possibilités Merci de nous faire parvenir CV + LM Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
Groupe Alternance Dijon, vous accompagne dans le cadre de vos études : - BTS Management Commercial Opérationnel - BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client - BTS Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise - BAC +3 Responsable Marketing et Communication - BAC +3 Responsable Développement Commercial - BAC +3 Ressources Humaines
Groupe Alternance Dijon, Ecole Supérieure de l'Alternance, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires une candidature souhaitant effectuer un BTS MCO en alternance, Vous serez en charge de: - Ouverture du point de vente - Accueil clients - Encaissements - Manager une équipe - Faire la mise en place et le réapprovisionnement - Gestion des stocks Rythmes d'alternance: 3 possibilités Merci de nous faire parvenir CV + LM Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation: Rémunération au % du SMIC
LIEU : Dijon ou Mâcon Vos missions au sein du centre de gestion des Praticiens et Auxiliaires Médicaux : -Enregistrer les informations nécessaires à la mise à jour des dossiers des cotisants en s'assurant de la conformité et de l'exactitude des informations - Traiter les demandes et rechercher toute information complémentaire auprès des cotisants ou des partenaires pour mettre à jour la situation des comptes - Accompagner, Suivre et Relancer les cotisants en leur apportant information et conseil sur la législation, leurs obligations et de leurs droits, en assurant la promotion des offres de service - Fiabiliser les données, détecter et analyser les anomalies - Réaliser le suivi et le reporting de son activité - Assurer l'accueil sur RDV des cotisants de manière occasionnelle Compétences - Vous démontrez une appétence pour les chiffres et êtes en mesure d'analyser une situation - Vous possédez un bon sens relationnel, Vous savez travailler en équipe - Vous êtes capable d'intégrer dans votre organisation quotidienne des délais de réalisation contraints, et de vous adapter à des modifications ou ajustements de priorités. - Vous faites preuve de rigueur et de réactivité dans l'analyse des activités qui vous sont confiées. - Vous êtes à l'aise dans la relation téléphonique client et possédez des capacités d'écoute et de reformulation pour garantir une communication de qualité avec vos interlocuteurs. - Vous êtes à l'aise dans la navigation sur les bases documentaires - A l'aise avec les outils bureautiques et informatiques, - Vous êtes en capacité d'appliquer rigoureusement des procédures, de respecter des consignes et des modes opératoires. - Vous possédez le sens de la confidentialité - Votre sens de la pédagogie vous permettra de répondre aux questions des cotisants PROCESSUS DE RECRUTEMENT Sélection des dossiers de candidatures sur CV et lettre de motivation Le poste est à pourvoir : 05/09/2022 La date limite des candidatures est fixée au 28/06/2022 Les entretiens se dérouleront en teams le 01/07/2022 « À compétences égales, priorité sera donnée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail ».
Vos missions sont les suivantes : - Gérer l'instruction des dossiers accident du travail, de trajet et maladies professionnelle *Vérifier les pièces et informations fournies au regard des obligations légales *Gérer les délais d'instruction réglementaires *Informer les parties de la décision - Assurer la gestion des relations entre les assurés et les différents partenaires de l'assurance Maladie AT/MP - Traiter les demandes de renseignements et réclamations issues des lignes de contact des assurés, employeurs et professionnels de santé.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Vous souhaitez contribuer activement au déploiement du nouveau service "Conseil en évolution professionnelle" porté par France Compétences. Envergure, organisme d'accompagnement et de formation rattaché au Groupe Actual-Leader a été missionné par France Compétences pour mettre en œuvre le dispositif "CEP" et ainsi devenir un acteur clé des politiques publiques d'accompagnement et de développement des compétences des salariés favorisant le maillage territorial de proximité. A ce titre, nous recherchons des conseiller(e)s en évolution professionnelle H/F: en mesure de Co-construire des stratégies d'évolution ou de transition professionnelle avec les salariés. Missions : Accompagner les salariés et les indépendants dans leurs choix d'évolution et de reconversion professionnelle Profil : Vous avez une expérience d'1 an minimum dans l'accompagnement individuel, vous êtes rigoureux dans le suivi des dossiers et à l'aise sur les outils informatiques. Contrat à temps plein CDD reconductible : 6 mois salaire : 1950 euros brut
Centre de formation pour adultes avec quinze sites répartis en Ile de France, spécialisée dans les domaines de : Vente, Assistante de vie aux familles, Propreté, Sécurité, Sureté Aéroportuaire Accompagnement auprès demandeurs d Emploi.
Vous souhaitez contribuer activement au déploiement du nouveau service "Conseil en évolution professionnelle" porté par France Compétences. Envergure, organisme d'accompagnement et de formation rattaché au Groupe Actual-Leader a été missionné par France Compétences pour mettre en œuvre le dispositif "CEP" et ainsi devenir un acteur clé des politiques publiques d'accompagnement et de développement des compétences des salariés favorisant le maillage territorial de proximité. A ce titre, nous recherchons des conseiller(e)s en évolution professionnelle H/F: en mesure de Co-construire des stratégies d'évolution ou de transition professionnelle avec les salariés. Missions : Accompagner les salariés et les indépendants dans leurs choix d'évolution et de reconversion professionnelle Profil : Vous avez une expérience d'1 an minimum dans l'accompagnement individuel, vous êtes rigoureux dans le suivi des dossiers et à l'aise sur les outils informatiques. Contrat à temps partiel de 18h CDD reconductible : 6 mois salaire : 1950 euros brut (sur 35 heures)
Société Dijonnaise familiale implantée depuis plus de 50 ans dans le nord est de la France. Nous sommes grossiste spécialisé dans la fourniture pour fleuristes. Votre poste réception, contrôle et stockage des marchandises mise à jour du stock préparation et emballage de commande envoi de colis accueil clients entretien du dépôt CDI 35h, "horaire de bureau" du lundi au vendredi CACES5 souhaité Poste à pourvoir à partir du 16 Aout 2022 Vous êtes autonome, rigoureux(se),organisé(e)
Le poste : Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client, spécialisé dans le transport et la logistique ferroviaire, un Chargé de clientèle H/F Poste à pourvoir dès que possible en interim. Mission long terme (3 mois renouvelable sur 18 mois) Vos missions, au sein de l'équipe logistique, seront : - Être l'interlocuteur privilégié des clients de la Supply Chain pour répondre à leurs demandes (informations, anticipation de besoin et dépannages) - Piloter les actions visant à réduire la durée d'un dossier dépannage, en lien avec l'ensemble des acteurs de la Supply Chain - Donner de la visibilité aux contributeurs pour anticiper les crises - Informer les clients de l'avancement des dossiers dépannage et des éventuelles difficultés à venir - Traiter les dossiers immobilisation et/ou arrêt production en soutien du référent de pôle - Etablir et maintenir un climat de confiance avec les différents interlocuteurs tant par la qualité du service rendu que parle dialogue permanent - Contribuer aux standards de l'excellence opérationnelle Rémunération : 15.69€ brut de l'heure Tickets Restaurants Télétravail plusieurs jours par semaine selon planning. Profil recherché : Votre profil : Bac +2 en logistique, relation client ou équivalent, vous justifiez une première expérience en relation client à distance dans un domaine technique (idéalement dans le domaine du transport ou de la logistique) Très bonne expression orale et écrite Forte capacité d'écoute Aisance informatique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission : L'assistant administratif de travaux aura pour principale mission le suivi administratif des opérations de travaux et la préparation/vérification de documents préalables à la réception de chantiers. Il aura un rôle de coordination administrative entre les ingénieurs de travaux et les gestionnaires des marchés de travaux. Il réalisera des actes de gestion administrative dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion des marchés publics. Activités principales : . Gestion et suivi administratifs liés aux chantiers . Contrôle des documents nécessaires à la réception des travaux . Rédaction, envoi et archivage d'actes et de courriers administratifs . Suivi des documents administratifs et des échéances réglementaires . Renseignement de bases de données de gestion des projets
Le Centre de Calcul (CCuB) est un des services du Pôle des Systèmes d'Information et des Usages du Numérique (PSIUN) de l'université de Bourgogne. Le CCuB est en charge de l'administration d'un cluster linux (CentOS) pour le calcul numérique intensif, le stockage de données et la messagerie électronique (Zimbra) de l'université. Les infrastructures comportent près de 250 serveurs physiques et plusieurs systèmes NAS (capacité supérieure à 1 Po).
Notre agence Adéquat de DIJON recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de fabrication - Opérateur de production F/H. Êtes-vous prêts à rejoindre les équipes ? Missions : - Alimenter la machine en matière première - Réaliser la bonne fabrication des produits sur les lignes de production. - Conditionner, étiqueter et contrôler les produits. Profil : - Débutant accepté - Être assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Ce poste vous intéresse? Postulez directement en ligne sur cette annonce ! Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en œuvre pour l'ensemble des salariés.
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire Adéquat c'est + de 260 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs
Votre mission sera : Réception et transfert des appels entrants Accueil et réception physique Réception et ouverture du courrier - Enregistrement de divers documents (World -Excel) Affranchissement et expédition du courrier Réservations hôtelières pour le personnel itinérant technique Edition et mise sous pli des facturations clients Classement des factures ( Chrono et dossier clients ) quotidien Tâches administratives diverses pour tous services administratifs
L'entreprise Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généralistes, plus de 70 agences en France, membre du réseau Coalys, recrute pour l'un de ses clients à Dijon (21).
Notre cabinet CAPEC à l'esprit innovant digital et convivial recherche un(e) Assistant(e) comptable en CDI. A ce jour, tu réalises en autonomie les missions suivantes : saisie des données comptables & lettrage des comptes ; déclaration de TVA ; participation à l'élaboration des bilans. Si tu as un diplôme de niveau Bac à Bac +2 en comptabilité ; Idéalement tu as une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable (alternance comprise); Si tu es de nature rigoureuse, organisée et que tu aimes le travail d'équipe ; --> N'hésites plus, viens nous rencontrer ! Nous te proposons : Des horaires flexibles et aménageables pour un meilleur équilibre vie privée/pro Une planification du temps de travail modulable Une mutuelle d'entreprise Une participation aux frais de transports Poste en CDI à pourvoir dès que possible Rémunération selon profil et expériences Type d'emploi : Temps plein, CDI
Cabinet d'Expertise comptable
Au sein de notre épicerie solidaire, vous exercez plusieurs missions : - Réceptionner les marchandises - étiquetage et mise en rayon des produits - accueil et orientation des bénéficiaires - tenue de la caisse - gestion des stocks - désinfection du matériel et des réfrigérateurs CDD du 18/07/22 au 05/08/22
Nous recrutons des conseillers de clientèle H/F en CDI ! Poste à pourvoir en CDI avec une mutuelle familiale GENERALI de qualité, une prévoyance AG2R, des avantages CE attractifs, des formations professionnelles certifiantes et qualifiantes plus d'autres avantages sociaux. Vous avez un bon relationnel tant avec les particuliers que les professionnels et une excellente capacité d'adaptation. Les imprévus ne vous font pas peur ! Vous êtes à l'aise dans l'organisation, dans la gestion des priorités et avez un bon esprit d'analyse. La gestion du stress est un point fort chez vous. Vous êtes calme et pondéré(e) et vous savez faire preuve de patience, ce poste est fait pour vous : postulé ! Le conseiller de clientèle assure l'accueil, le conseil aux clients, la mise en place des contrats ainsi que le contrôle des dépôts courriers et colis. A ce titre, elle/il prend les missions suivantes: -Assurer l'accueil, le conseil aux clients, la mise en place des contrats -Gérer et suivre commercialement les comptes clients dans le respect des normes -Mettre à jour les dossiers informatiques -Gérer le trafic au sein de la plateforme industrielle courrier au niveau des espaces de réception et d'expédition -Traiter et suivre les réclamations clients Horaires : Du lundi au vendredi et un samedi sur deux : 13h30-20h30 Salaire : A partir de 1820€ brut mensuel + primes variables à définir selon profil Vous n'êtes pas seul(e), vous faites partie d'une équipe ! Accompagnement et suivi assuré ! Pré-requis du poste Le permis B est exigé Vos Compétences: -Vous êtes dynamique, rigoureux(se) -Vous avez l'esprit d'équipe et d'entraide -Vous êtes ponctuel(le), honnête, autonome et doté(e) d'une très bonne faculté d'adaptation -Vous avez le sens des responsabilités -Vous faites preuve de souplesse et savez gérer les priorités -Vous garantissez la satisfaction client -Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques Si vous avez toutes ces qualités : ce métier est vraiment fait pour vous !
En tant qu'Hôte de Caisse vous êtes l'ambassadeur de l'image du magasin. Par votre sourire, votre écoute et votre rigueur vous garantissez un accueil irréprochable. Vous contribuez ainsi à fidéliser nos clients. Vos principales missions sont : - Créer une relation de proximité avec le client en le renseignant et le conseillant - Réaliser les opérations d'encaissement - Prendre connaissance des opérations commerciales et offres promotionnelles - Réaliser l'entretien des différentes zones : caisse, locaux sociaux, extérieur Pour mener à bien vos missions, vous bénéficierez d'une formation afin de connaitre l'ensemble de nos produits, notamment notre gamme fruits et légumes, et nos procédures d'encaissement. Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible Contrat à 24 heures par semaine Salaire brut à partir de 1128,40€ + primes
Poste d'agent d'entretien H/F à pourvoir en CDD temps partiel au cabinet dentaire à Saint-Julien situé 1 Rue de la petite Fin. Le lundi, mardi, jeudi et vendredi. MISSION Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à: - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle. Votre rôle est important; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. PROFIL Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d'un CAP et/ou Bac Pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés.
L'entreprise ONET est l'acteur référent en France et Europe de la propreté et des services associés. Cette position est le fruit d'un développement harmonieux, prudent ais ambitieux, au côté de nos clients et actionnés par nos collaborateurs.
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un CONSEILLER DE VENTE (H/F) pour un Grand Magasin situé dans l'agglomération dijonnaise Vos principales missions seront : Accueillir, orienter et conseiller la clientèle par rapport à l'expression de ses attentes - Accompagner le client dans son parcours et développer les ventes à travers l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue des rayons et des salons d'essayage - Réaliser des encaissements - Proposer le programme de fidélité Profil requis : Bac en Vente avec une première expérience réussie - Esprit d'équipe et coopération - Sens du contact client - Excellente présentation Avantages : 13e mois - Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Compte Epargne Temps - Comité d'entreprise - Parrainage
Nous recherchons notre accompagnateur social H/F pour le secteur de Dijon. En partenariat avec l'Office Public de l'Habitat de Grand Dijon, vous accompagnez des familles de gens du voyage souhaitant se sédentariser. Vous intervenez au sein d'un lotissement proposant 14 logements d'habitat adapté et réalisez des visites à domicile. Vos missions seront les suivantes : -Accompagner les familles dans l'appropriation de leur statut de locataire ; -Porter une attention particulière au respect du contrat de location, du règlement intérieur et aux relations de voisinage ; -Sensibiliser à la gestion du budget, ainsi qu'à la maîtrise de la consommation de fluides (règlement des charges locatives, aide à la compréhension des factures) ; -Favoriser l'accès au droit commun et accompagner les familles dans leurs démarches administratives tout en développant leur autonomie ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire) ; -Accompagner le public dans les divers domaines de la vie quotidienne (insertion professionnelle, accès à la culture et aux loisirs, parentalité et scolarité, santé) ; -Vous réalisez des bilans et organisez des réunions régulières avec Grand Dijon Habitat pour rendre compte de vos accompagnements et orienter vos interventions ; -Vous pourrez être amené à organiser et réaliser des actions collectives en cohérence avec les problématiques communes identifiées sur le terrain. De formation BTS CEFS ou DECESF ou DEASS. Autonomie, rigueur, adaptabilité et écoute seront des atouts pour travailler que ce poste. De plus, votre sens relationnel et votre capacité rédactionnelle seront des qualités indispensables pour réussir sur ce poste. CDD 10h30 / semaines les mercredi journée et jeudi matin. Salaire : 525? bruts / mois.
SG2A L'HACIENDA, société de gestion des aires d'accueil des gens du voyage présente sur le territoire national depuis 15 ans et acteur majeur dans le domaine de la gestion des aires d'accueil des gens du voyage se diversifie et s'ouvre notamment à la gestion des campings. Information COVID 19 : SG2A met tout en oeuvre pour protéger ses salariés (masques, gants, gel hydroalcoolique... )
Notre agence commerciale « LPR SN Groupe BONGLET » DIJON, recrute Nous sommes activement à la recherche d'un(e) assistant(e) d'agence Vous souhaitez rejoindre notre équipe équipes pour partager nos projets et nos ambitions ? Sous la responsabilité du Directeur d'agence, vos missions seront de : - Accueil téléphonique et renseignement client - Assistance commerciale (prise de rdv téléphoniques, devis et relance...) - Traitement du courrier - Rédaction de rapports, compte-rendu, PPSPS... - Saisie, mise en forme et diffusion de factures, devis, documents divers - Gestion des achats et fournisseurs - Gestion et envoi des documents pour les dossiers en sous-traitance - Enregistrement des factures et relances - Gestion et suivi des heures chantier - Liste non exhaustive ________________________________________ - Autonomie - Rigueur - Organisation - Dynamique - Fort relationnel - Maîtrise du Pack Office - Permis B - Issu d'une formation de type BAC+2 - Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans le domaine du BTP - CDI - 35h00 - Rémunération en fonction du profil - Disponibilité immédiate --> urgent
Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous préparerez un CQP employé(e) de commerce. Démarrage du contrat le 04/07/22, si vous êtes intéressé(e), postulez rapidement. Vos missions seront les suivantes: * procédez à la mise en place des produits , assurez les contrôles qualité. * êtes garant(e) de la qualité et de la fraîcheur des produits *accueillez et conseillez les clients * vous procédez à la vente des produits. Rémunération entre 55% et 100% du SMIC entre selon votre âge et votre niveau de diplôme.
