Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cachan située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cachan. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 75 - Paris 14e Arrondissement, 94 - IVRY SUR SEINE, 92 - CLAMART ... Parmi ces offres, on y trouve 12 offres d'alternance (apprentissage)..
Magasin spécialiste des beaux arts, renommée international, situé dans Paris, existe depuis 1945. Etre qualifié sur les ventes des produits pour les artistes, vente et conseils techniques. Connaissance de la céramique, de la peinture, sculpture, gravure, dorure, et du dessin souhaitées. Gestion de l'espace de vente d'un magasin historique dans Paris, encaissement client, gestion des réassort pour approvisionner le magasin. Contact avec les fournisseurs. Ce poste nécessite les compétences suivantes: Intérêt pour les arts, être organiser, dynamique, méthodique et autonome, pratique de la langue anglaise souhaitée Jours de travail: du mardi au samedi, 37h, CDI avec période d'essaie.
Petite PME de 1887 spécialisée dans la vente de produits pour les artistes . 3 points de vente à Paris et vente à l'international. Référence dans la profession pour la qualité de ses produits et un vaste choix ainsi que les conseils techniques. Travail d équipe.
Poste réservé aux personnes éligibles à l'Insertion par l'Activité Économique dans le Val de Marne Vérifier votre éligibilité pour ce type de contrat auprès d'un conseiller France Travail Effectuer différentes tâches afférentes à la recyclerie: - Trier les bibelots et la vaisselle et les mettre en rayon - Ranger la boutique, accueillir les clients - Peser et trier les apports - Bon relationnel, Station debout fréquente - port de charges
Poste réservé aux personnes éligibles à l'Insertion par l'Activité Économique dans le 94 Vérifier votre éligibilité à ce type de contrat par votre conseiller avant de postuler Effectuer différentes tâches afférentes à la recyclerie : - Trier le textile et les mettre en rayon - Ranger la boutique, accueillir les clients - Peser et trier les apports - Bon relationnel, Station debout fréquente - port de charges
L'Assistant(e) Administratif(ve) assure la gestion des tâches administratives courantes et contribue au bon fonctionnement de l'entreprise en apportant un soutien opérationnel aux différents services. Vos missions principales : - Assurer le standard téléphonique des prospects, clients et partenaires - Saisie des formulaires sous forme de tâches dans notre CRM - Assurer le suivi administratifs des prospects et des clients - Relances par téléphone des devis - Édition des devis pour le service commercial - Édition des factures clients et relevés d'achats clients - Accusé réception des bons de commandes clients - Transmettre les documents pour les ouvertures de compte fournisseurs chez nos clients - Mettre à jour les logiciels de collecte d'informations fournisseurs de nos clients - Déposer les factures clients sur les espaces dédiés (Chorus Pro, SAP etc.) - Édition des documents de traçabilité (certificat de destruction, bilan énergétique et autres attestations - Répondre aux demandes clients - Rédiger et mettre en forme divers documents (courriers, rapports, comptes rendus, présentations) - Classer et archiver les documents administratifs (physiquement et numériquement) - Assurer le suivi et la mise à jour des bases de données clients et documents internes - Assister l'ensemble des services dans les tâches administratives Compétences techniques : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) - Bonne connaissance des procédures administratives - Capacité à rédiger des documents professionnels - Utilisation d'un logiciel de gestion (ERP, CRM, etc.) serait un plus Compétences comportementales : -Rigueur et sens de l'organisation -Discrétion et respect de la confidentialité -Autonomie et réactivité -Bon relationnel et esprit d'équipe -Capacité d'adaptation et polyvalence - Horaires : 9h00 - 17h30 avec 1h30 de pause - Lieu de travail : Clamart (92)
Au sein du département de formation du Master Sciences cognitives (cog-SUP), composante du Service général de la formation initiale (SGFI) de la Faculté des Sciences et Ingénierie de Sorbonne Université: Localisation: Campus Pierre et Marie Curie 4 place Jussieu 75005 Paris Fonction : Gestionnaire administratif-ve et pédagogique Catégorie : B Corps : Technicien-ne BAP : J Emploi-type : J4C42 - Technicien-ne en gestion administrative CDD de 6 mois (de Juillet à Décembre 2025). Mission : Placé-e sous la responsabilité hiérarchique du responsable administratif du département, la ou le gestionnaire a pour mission de réaliser des actes de gestion administrative et pédagogique du département dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion de scolarité. Activités principales : - Accueillir, informer et conseiller les étudiants et les usagers sur le Master - Assurer l'interface entre les responsables de formation et les étudiants - Assister les responsables de formation dans leurs activités quotidiennes - Préparer les commissions d'examen des vœux du master - Réaliser les inscription administratives et pédagogiques des étudiants sur Apogée - Prise en charge de la boite mails du secrétariat - Rédiger et diffuser les informations par voie de messagerie en interne et en externe - Prise en charge des aspects logistiques du secrétariat du master (inventaire des besoins de matériels, suivi et réception des commandes) - Alimenter des bases de données : informations relatives aux étudiantes et aux enseignants - Participer à l'organisation administrative et matérielle des examens : réservation de salle/amphi, convocations, reprographie, gestion des étudiants en situation de handicap - Collecter les notes auprès des enseignants, créer un fichier Excel contenant l'ensemble des notes de tous les étudiants puis les saisir sur Apogée - Participer à l'organisation des jurys : convocations, édition des PV, publication des résultats - Coordonner étroitement avec la scolarité du master à l'Université Paris Cité - Participer à l'organisation de la semaine d'accueil à la rentrée de Septembre - Réaliser des statistiques Conditions particulières d'exercice: Le Département du Master Sciences cognitives est soumis au calendrier universitaire officiel. Il ferme lors des congés de Noël, de Pâques ainsi que le mois d'août. Les congés des personnels sont posés en conséquence et de préférence en dehors des pics d'activité (les pics d'activité sont les suivants : septembre à octobre, décembre, janvier, février, mai, juin).
Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC. Déployant ses formations auprès de 55 300 étudiants dont 4 400 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 700 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé. Son budget est de 675 M?.
Au sein du Service de la vie étudiante, rattachée à la Direction des Formations et de la Vie Étudiante de la Faculté des Sciences et Ingénierie de Sorbonne Université: Localisation: 4 Place Jussieu 75005 Paris Fonctions : Gestionnaire administratif et financier F/H Catégorie : B Corps : TECH BAP : J Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans). Missions : Rattaché-e à la responsable du service, l'assistant-e administratif-ve et financier-ère assure en binôme avec un.e collègue 4 missions bien distinctes : - Gestion administrative et financière de la Maison de la Vie Étudiante : suivi du budget tout au long de l'année en lien avec la responsable, traitement administratif des commandes et des factures correspondant aux activités du service, suivi des tableaux de bord afin d'assurer une veille continue des dépenses du service, traitement des documents administratifs liés aux questions RH, suivi et vérification de l'avancement des paiements, secrétariat de l'équipe de direction, gestion du courrier - Gestion et suivi des dispositifs d'aides sociales et associatives : Réception des dossiers de demande, préparation administrative et financière des dossiers, préparation et mise en place des commissions, établissement des PV des commissions et des tableaux de validation des aides accordées, gestion financière du versement des aides - Gestion et suivi des emplois-étudiants : Réception des dossiers de demande de recrutement et mis en conformité, retranscription des demandes et transmission aux ressources humaines, réception et vérification des déclarations horaires, retranscription et suivi, transmission aux ressources humaines, suivi des enveloppes financières de chaque structure. Mise en place des temps de rencontre des emplois-étudiants et des diverses réunions. Contact et suivi des étudiantes et étudiants - Gestion des espaces : Planifier et coordonner les interventions des équipes en matière de logistique et de services généraux: gardiennage, gestion des équipements, nettoyage, assurer le suivi des prestations, tenir à jour l'inventaire des stocks, gérer le planning des locaux de la vie étudiante Elle/Il participe à l'organisation de différents évènements. Elle/Il participe en outre aux autres activités du service. Activités principales : - Accueillir et accompagner les étudiants - Réaliser les opérations de gestion administrative et financière courante - Saisir et mettre à jour des bases de données et tableurs dédiés à la gestion et au suivi financier - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports, attestations provisoires.), les reproduire et les diffuser - Retranscrire des informations orales à l'écrit - Suivre certains dossiers et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés - Traiter et diffuser des informations internes et externes - Participer aux opérations du service, assister la responsable du service - Réceptionner, diffuser et assurer la traçabilité du courrier - Classer et archiver des documents - Organiser des réunions, temps de rencontre et commissions/jurys - Participer à l'organisation de manifestations organisées par le service de la vie étudiante
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour une entreprise spécialisée dans la Finance située à Paris dans le 15ème arrondissement (métro Javel), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil VIP pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique VIP \- Accueil téléphonique \- Réservation des salles de réunion \- Création des badges Contrat: CDI à pourvoir dés que possible Horaires :40h /semaine du lundi au jeudi de 8h à 18h ( 1h30 de pause) le vendredi de 8h à 16h (1h30 de pause) Salaire : 2059.20€ bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05€ Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.
Base Coffee est un coffee shop de spécialité moderne qui valorise la qualité, le service et la passion du café. Nous recherchons un barista ou une barista passionné(e) par le monde du café et du service client. Vous serez au cœur de notre établissement, responsable de la préparation de boissons de qualité et de l'accueil chaleureux de notre clientèle. Si vous aimez travailler dans un environnement dynamique et que vous avez un sens aigu du service, ce poste est fait pour vous. Plusieurs postes à pourvoir!
Nous recherchons pour notre client Un conditionneur : prélever les produits à mettre dans les cartons, refermer et mettre sur la palette Rythme soutenu, 480 colis minimum par jour Utilisation informatique pour sortir les étiquettes Travail de lundi a vendredi - 35h hebdomadaire - Sce 8h-10h
AC'TIF INTERIM recrute pour l'un de ses clients Un préparateur de commandes en surgelés -18° 20 à 30 références Picking simple Port de charges de 15 à 20kg Profil : savoir compter, lire, contrôler, monter sa palette
GITEC recrute un agent administratif H/F pour une mission de 2 jours à pourvoir au sein d'une société basée à Paris lundi 28/04 et 29/04/25 de 9h30 à 17h30. Vos missions principales seront les suivantes: - Constitution de kits pour échantillons de cosmétiques.
Dans le cadre de la préparation d'un BTS MCO ou d'un Bachelor Chargé de Gestion commerciale (bac+3) au sein de Studency en alternance, nous recrutons pour le compte de notre partenaire un conseiller commercial en alternance à compter du mois de septembre 2025. C'est au cœur du jardin des Hespérides que s'épanouissent sur une centaine d'hectares 250 variétés d'agrumes des quatre coins du monde. Tout autant verger de production que d'expérimentation, la biodiversité des agrumes s'y exprime magiquement. Une agriculture 100% biologique, des récoltes à maturité, des fruits cueillis et conditionnés à la main pour offrir des agrumes éclatant de fraîcheur, de parfum, de jus et de goût. C'est un travail de haute couture ! Depuis le 10 décembre 2021, notre partenaire s'est installé à Paris. Une première boutique dédiée aux Agrumes. Un lieu convivial, de découvertes, d'échanges, de culture et de dégustation pour ces fruits d'une grande élégance. Pour cette boutique, nous recherchons une personne qui souhaite s'investir dans l'histoire de la marque et désireux-se de promouvoir ces fruits élégants. DEVENEZ CONSEILLER COMMERCIAL BOUTIQUE EN ALTERNANCE ! Votre mission : - Accueillir, sourire, conseiller et accompagner nos clients dans leur découverte. - Être garant.e de l'image de marque l'Agrumiste. - S'assurer de la « présentation » de la boutique et de la fraîcheur des fruits. - Prêter attention aux détails. - Gestion des encaissements, ouverture & fermeture de caisse. - Entretien des équipements. - Rapport journalier auprès de la responsable de la boutique. - Rangement et entretien de la chambre froide. - Préparer les commandes (boutique en ligne et restaurateurs) - Participer à l'animation de la boutique Profil Vous êtes fait pour ce job SI : - Vous êtes titulaire d'un BTS MCO ou d'un titre de niveau bac+2 et vous souhaitez poursuivre pour une 3ème année de formation en alternance - Vous avez le souci du détail, vous êtes sensibles aux produits hauts de gamme et à l'agriculture de qualité. - Vous êtes connu pour votre excellente organisation, autonomie, votre polyvalence et votre sens du service client.
Affecté.e au pôle déplacements et suivi budgétaire et financier du bureau des cabinets, vous contribuez à la coordination des déplacements officiels pour les cabinets ministériels de l'aménagement du territoire et de la transition écologique. A ce titre, sous l'autorité hiérarchique de la cheffe du pôle qui comprend 7 agents, vous devez répondre aux besoins exprimés par les chefs de cabinet dans les délais impartis. Vous êtes amené.e à : - rechercher et proposer les horaires des vols/trains et des hôtels compatibles aux demandes établies par les cabinets ministériels ; - assurer le suivi des déplacements ministériels : réservations des différents moyens de transport, hôtels, location de véhicule, etc. auprès du prestataire de service Carlson Wagon Travel ; - établir les ordres de mission et les états de frais dans l'application CHORUS DT ; - alimenter les tableaux de bord sur Excel ; - suivre les demandes de passeports diplomatiques et de services du ministère ; - suivre et vérifier la complétude des demandes de passeports de service du ministère. Possibilité de télétravail 1 jour par semaine. Merci de bien vouloir répondre à cette offre par courrier électronique à la responsable du pôle déplacements et suivi budgétaire et financier : nicole.debladis@developpement-durable.gouv.fr copie à : jean-michel.malbert@developpement-durable.gouv.fr (adjoint à la cheffe du bureau des cabinets) recrutement-burcab.rh@developpement-durable.gouv.fr (pôle ressources humaines)
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis se lance en tant que franchiseur et depuis, c'est 28 franchisés répartis (presque) partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile - Maintenance en entreprise - Aménagement hôtelier Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, montage de meubles en kit, changer une poignée de porte, retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer une interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Durée du contrat : Nous proposons un contrat de licence de marque de 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900€ HT (droits d'entrée 3500€, formation 1400€, kit de démarrage 1000€) - Redevances mensuelles : 300€ HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique - Vendeur en magasin de bricolage Ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE... - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement - Vous partagez nos piliers que sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Dans le cadre d'une formation BTS MCO au sein de l'école Studency en alternance, notre partenaire, jeune enseigne spécialisée dans le café et les brunchs recrute plusieurs employés polyvalents pour intégrer leurs locaux du 18ème, 5ème, 7ème et 9ème arrondissement de Paris. Notre partenaire est fier de proposer à leurs clients un excellent café, une nourriture fraîche et innovante orientée brunch, et d'enchanter un petit instant dans leur vie ! Ils encouragent une approche jeune et entrepreneuriale, et s'efforcent de créer une croissance compatible avec qualité. Ils sont super contents de l'environnement de travail qu'ils donnent à leur équipe et proposent, jeune entreprise oblige, des carrières avec une progression super rapide ! PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du bac Master du latte art? Envoie nous un mail direct ! Brew ratio, percolation, double basket, sont des termes dont tu peux donner la définition? On va bien s'entendre :) Possède de l'expérience dans la gestion d'une salle pleine de restaurant, et avec des clients en général Est très ponctuel et on peut avoir confiance en toi A des standards de qualité très élevés N'a pas peur des remarques quand il s'agit de progresser Recherche à évoluer dans une entreprise jeune avec un esprit startup Est autonome rapidement A un vrai esprit d'équipe Maitrise scolaire de l'anglais
Le poste : Notre agence PROMAN située à PARIS 8 recherche pour un de ses clients un profil ELECTRICIEN DE MAINTENANCE H/F Mission de maintenance et dépannage Vos principales missions : Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements ; Maintenance et travaux courants forts Détecter, proposer des améliorations techniques ; Respecter les consignes de l'encadrement et les exigences client ; Veiller au respect des règles de qualité de l'entreprise ; Veiller au respect des règles de sécurité de l'entreprise Participer à la réaliser des petites études en électricité ; Établir une relation de qualité avec les interlocuteurs clients. Profil recherché : De formation de type BTS en électrotechnique, vous avez une expérience professionnelle significative d'au moins 5 ans. De plus, vous êtes titulaire des habilitations HT-BT ainsi que celles nécessaires aux Travaux BT (B1, B1V, B2, B2V), aux Interventions (BT, BR) et Consignations (BC, HC). Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances solides en électricité Autonome et organisé(e), vous maitrisez les manœuvres/installation HT-BT et les lectures de plan Réactif/ve, vous avez l'esprit d'équipe et êtes animé(e) par le sens du service aux occupants afin de satisfaire notre client N'attendez plus, ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Exirys, agence de communication de proximité spécialiste du secteur industriel, recherche un.e coodinateur/trice de site - Paris intra-muros (75). CDI à temps plein (35h/semaine) à pourvoir dès mai 2025. Au quotidien, ce poste est un subtil mélange d'animation, d'accueil et de communication au sein d'une vitrine emblématique de la transition écologique. - Vous assurez la gestion d'un espace de communication en autonomie - Vous organisez les visites de ce lieu et accompagnez les visiteurs pour leur apporter le juste niveau d'informations en fonction de leur profil et de leurs attentes - Vous êtes le contact privilégié du client, portez son discours et savez l'adapter à chaque cible, en relation avec l'actualité du lieu et ses événements. - Vous prenez en charge l'accueil et la gestion administrative des prestations, depuis le premier mail jusqu'à l'arrivée du groupe ; soucieux de valoriser l'expérience visiteur (avant / pendant / après), vous assurez le traitement post-visite et les reportings. - Vous êtes force de proposition dans la conception et l'animation d'actions de communication. - Vous représentez l'image d'Exirys auprès de différents interlocuteurs, mais aussi celle de votre client, vous véhiculez leurs messages et leurs valeurs. Afin d'enrichir votre parcours, vous participez à des projets transverses ou des événements nationaux ; vous pourrez aussi vous déplacer sur les autres sites où Exirys est présent (déplacements occasionnels) ce qui vous permettra de parfaire votre culture d'entreprise, rencontrer vos collègues d'autres sites et bénéficier de la force d'un réseau, habitué à travailler en distanciel grâce aux outils collaboratifs. Compétences techniques - Appétence pour le secteur industriel ou technologique et intérêt marqué pour le domaine de l'énergie, de la transition énergétique et des systèmes électriques - Maitrise des techniques de communication, outils multimédias, bureautiques associés (Suite Office, charte graphique) Savoir-être requis : - De nature dynamique et réactive, vous êtes rigoureux dans la gestion de vos dossiers, tenez vos délais et respectez la confidentialité - Vous êtes curieux, force de proposition et avez la capacité de vous remettre en question dans une démarche d'amélioration continue. - Vous êtes à l'aise en expression orale devant un public et connaissez les règles essentielles de la communication. - Sens commercial, sens relationnel - Vous avez un excellent niveau d'expression orale et écrite.
EXIRYS est une agence de communication qui depuis 20 ans, avec ses 70 salariés répartis sur une trentaine de sites, accompagne les entreprises des secteurs industriels de pointe et et travaille avec les plus grands groupes (filière nucléaire, énergie, aérospatial, agroalimentaire...) dans le développement de leur communication. EXIRYS, c?est un savoir-faire unique, une expertise technique et scientifique au service du client.
Sous la responsabilité du Directeur, le/la serveur(se) petit déjeuner est l'ambassadeur(trice) de l'expérience matinale au sein des établissements. Il/elle prépare, accueille, installe et sert les hôtes avec attention et bienveillance tout au long du service. Polyvalent(e) et mobile, le/la serveur(se) petit déjeuner travaille en étroite collaboration avec les équipes de réception. Véritable garant(e) de la qualité de service, il/elle incarne l'image des hôtels par son attitude exemplaire, son sens de l'accueil, son professionnalisme et sa disponibilité. VOS MISSIONS PRINCIPALES - Accueil et prise en charge du client - Prise de commande et explication de la carte aux hôtes - Service du petit déjeuner aux hôtes - Récapitulatif des éléments à facturer par chambre pour transmission à la réception ACCUEIL DES CLIENTS AU PETIT DÉJEUNER ET SERVICE - Nettoyage des tables et redressage - Plonge de la vaisselle - Nettoyage quotidien de la salle petit déjeuner et de la cuisine - Nettoyage périodique de certains éléments en rotation (four, frigo, poubelles etc...) - Assurer le suivi HACCP DEBARASSAGE ET NETTOYAGE - Tea time : réalisation des gâteaux maison - Réapprovisionnement de l'Honesty bar - Mise en place de la boisson d'accueil - Mise en place de la carte Room Service Profil recherché - Excellent relationnel et bonne communication - Capacité culinaire techniques - Notion HACCP - Resistance au stress et grande capacité de travail - Très bon relationnel, une excellente communication - Habilité et rapidité d'exécution - Sens du détail - Discrétion honnêteté - Tenue impeccable (propre et repassée) - Flexibilité et polyvalence - Maitrise des langues étrangères, au minium l'anglais Avantages - Développement des compétences en service, gestion et organisation. - Intégration dans une équipe dynamique et passionnée
Groupe APB, établi en France, s'est imposé comme un acteur majeur de la rénovation énergétique à l'échelle nationale en seulement 5 ans, rassemblant une équipe de plus de 40 collaborateurs et générant un chiffre d'affaires dépassant les 8 millions d'euros. Notre expertise se distingue par son caractère novateur, avec des solutions technologiques avancées pour optimiser l'efficacité énergétique et promouvoir les énergies renouvelables, dans le cadre d'une transition énergétique durable et respectueuse de l'environnement. Nos valeurs d'esprit entrepreneurial, de dynamisme, d'ambition, d'engagement et de plaisir animent notre équipe au quotidien. Avec un réseau solide de partenaires et des clients fidèles, nous anticipons des opportunités de croissance significatives. Notre offre de service se concentre sur l'isolation, la climatisation et le chauffage, organisée en pôles administratif, commercial et travaux. Nous nous distinguons par notre implication complète dans les projets de construction, de l'accompagnement financier à la réalisation, certifié du label RGE et visant à améliorer le confort de nos clients tout en réduisant leur consommation énergétique. Mission Missions principales : Suivi des dossiers clients : Connaître précisément chaque reste à charge, suivre les factures, et relancer les clients par mail et téléphone. Gestion et suivi des recouvrements. Réalisation et suivi des déclarations préalables auprès des mairies. Mise à jour du CRM et reporting : Maintenir à jour le CRM pour une bonne vue d'ensemble sur l'activité. Gestion des contrôle qualités: vérification de la conformité des dossiers, contact clients et vérification des informations dans le CRM Actualisation du CRM Liste non exhaustive. Les tâches sont susceptibles d'évoluer en fonction de la croissance de la société. Profil Profil recherché : Formation : Bac+2 (BTS ou DUT) dans un cursus administratif. Expérience : 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement en gestion administrative. Compétences techniques : Maîtrise d'Excel, Word et d'un logiciel type CRM. Organisation et rigueur : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, avec une grande attention aux détails et au respect des délais. Qualités relationnelles : Excellente communication (écrite et orale), sens du service client, et capacité à relancer avec tact. Autonomie et réactivité : Esprit d'initiative, capacité à s'adapter rapidement aux imprévus et à travailler en équipe Ce que nous offrons : Une opportunité unique de travailler dans un secteur en pleine expansion, au cœur de la transition énergétique. Un environnement de travail stimulant et bienveillant où chaque contribution est valorisée et a un réel impact. Des projets variés et stratégiques pour développer vos compétences et votre expertise dans le domaine de la communication. Rejoignez le Groupe APB et prenez part à une aventure enrichissante, contribuant à la transformation durable de notre secteur !
Au sein de la crèche collective associative, accueillant 16 enfants de 3 mois à 3 ans, un poste d'aide-éducateur-trice jeunes enfants (H/F) est à pourvoir. Projet: Projet bienveillant s'inspirant de l'approche Loczy et Montessori recherchant au maximum la prise en charge individuelle et l'autonomie des enfants. 1 référente pour 4 enfants. 2 groupes de 8 puis sous- groupes. (4 Bébés, 4 tout-petits, 4 + 4 petits). Pas de planning d'activités / période de familiarisation sans séparation sur 15 jours / Référence / libre choix d'activités / motricité libre. Équipe pluridisciplinaire: 1 dir. EJE / 2 aide- éduc cap petite enfance / 1 EJE 1 cuisinière et 1 agent d'entretien, 1 psychologue (8h par mois ) et 1 médecin (3h par mois). Ambiance conviviale et professionnelle. Missions : prise en charge d'un groupe d'enfants tout au long de la journée dans le respect du projet pédagogique. Aide ponctuelle à l'entretien. Conditions: Convention Elisfa, 33 CP par an dont août (20CP), Noël + 8 jours libres à prendre en concertation avec l'équipe/ mutuelle 60%/ ticket restaurant (valeur 9 euros) Petit plus: un très bel espace extérieur en plein cœur de Paris avec des arbres, de l'herbe, un bac à sable (...), nous sommes beaucoup dehors ! Vous êtes motivé(e), responsable, positif(ve), dynamique et enjoué (e), vous avez envie de partager votre pratique avec d'autres professionnelles, vous manifestez un vif intérêt pour la bienveillance et l'éducation positive, vous avez envie de donner et d'apprendre encore et encore...n'attendez plus et venez vite nous rejoindre. Vous serez accompagné(e) en début de parcours. Le poste est à pourvoir immédiatement. Adressez-nous une LETTRE DE MOTIVATION où vous nous parlerez simplement de vous, de votre parcours professionnel, de vos attentes et de comment vous pourriez vous projeter dans notre projet.
Le Palais de la Femme, situé au 94, rue de Charonne, est un établissement dédié à la prévention de l'exclusion sociale et à l'insertion. Après l'achèvement d'un vaste projet de réhabilitation et de restructuration du bâtiment (construit en 1910) entrepris entre 2006 et 2009, l'établissement a réaffirmé sa vocation sociale en tenant compte des besoins d'aide identifiés sur la capitale. Il comprend désormais 5 dispositifs permanents d'hébergement ou de logement accompagné. * Un Centre d'Hébergement d'urgence (CHU) dédié à des femmes isolées, de 43 places ; * Un CHU dédié à 50 mères isolées avec leurs enfants ; * Une Résidence Sociale, de 192 places ; Un service de jeunes majeur.e.s non accompagné.e.s, de 27 places ; * Une Maison Relais, de 24 places (16 personnes isolées et 4 couples). L'établissement gère également des dispositifs d'hébergement temporaires, un chantier d'insertion, une crèche à vocation sociale et propose enfin une cuisine partagée ouverte aux personnes et familles hébergées en hôtel social. La Fondation recrute au Palais de la femme 1 agent placés auprès des enfants pour sa crèche en CDD pour un surcroit temporaire d'activité lié à une restructuration administrative et une refonte du projet d'établissement, du règlement de fonctionnement et des modules de partenariat avec la CAF, les missions de la directrice se sont déployées sur l'avancement des dossiers PMI et CAF. Au sein de la crèche du Palais, les missions de l'agent seront les suivantes : * Assurer le bien être physique et affectif de l'enfant * Participer à son éveil et proposer des activités adaptées en lien avec le projet d'accueil personnalisé * Etre en relation avec les parents à l'arrivée et au départ de l'enfant * appui de la directrice pour des fonctions auprès des enfants . * Diplôme de CAP petite enfance * Connaissance des besoins élémentaires de l'enfant * Connaissance des pédagogies alternatives * Connaissance des familles en situations de précarité * formation HACCP souhaitée Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de la réalisation d'un BTS MCO au sein de l'école Studency, notre partenaire recrute un vendeur en magasin pour un contrat de 2 ans en alternance. FINALITE DU POSTE Le vendeur magasin prend en charge le client en l'accueillant et l'accompagnant dans son choix de produits et de services sur le lieu de vente, et en le fidélisant. PERIMETRE DU POSTE : Au sein d'un magasin de 2 à 8 collaborateurs. Il s'adresse majoritairement à des clients professionnels mais aussi à des particuliers. ACTIVITES PRINCIPALES : Animation commerciale Prendre en charge les demandes des clients sur le lieu de vente, identifier son besoin et le conseiller Argumenter et négocier l'offre commerciale Mettre en valeur des produits, une nouveauté, une promotion. Effectuer des devis et les relancer Réaliser les opérations de promotion Appliquer les procédures SAV S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté). Suivre les commandes clients (mises en place et suivit des réclamations) Gestion et exploitation courante Réaliser les ouvertures et fermetures du magasin Trier les déchets Contrôler l'étiquetage et les affichages Réaliser des bons de commandes et des factures Réaliser les inventaires Suivre les livraisons Gérer les retours Effectuer les ouvertures de compte Appliquer et respecter les conditions générales de vente COMPETENCES REQUISES : Compétences techniques Commerciales : Très bonnes connaissances techniques concernant les métiers et les produits du bâtiment et de l'industrie Connaissances des services proposés par l'entreprise Connaissance des procédures internes et des procédures commerciales B to B (Vente HT, notion d'encours.) Maîtrise des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente.) Gestion : Connaissance des outils et logiciel (Gescom, FMCP) - Manipulation d'engin nécessitant une habilitation (selon magasins) Aptitudes professionnelles, Qualités relationnelles, Exemplarité, Sens du service Capacité à impulser une dynamique, Capacité à proposer des améliorations et des mesures correctives Rigueur et professionnalisme, Sens de l'adaptabilité, Ecoute, Respect de la politique société Pré requis : dans le domaine commercial a obtenu le bac ou un diplôme de niveau équivalent Expérience réussie dans un poste similaire PARCOURS DE FORMATION : Consignes d'hygiène et de sécurité / Présentation de l'entreprise /Techniques produits / Kits Rapido à assembler Techniques ventes / Outils et procédures / Situation d'urgence : déversement accidentel, Engin manutention / SST (facultatif)
Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Mise en rayon des produits sur les linéaires - Gestion du Stock - Réapprovisionnement Pointage du stock dans les rayons en liaison avec le dépot, afin d'assurer le réaprovisionnement au quotidien, et les commandes aux laboratoires. Vérification de la conformité du stock en informatique.
PHARM-EMPLOI Cabinet de Recrutement et Centre de formation spécialisé en Pharmacie
Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : - Accueil des clients, les renseigner - Tenue de caisse pour la Parapharmacie - Réception et pointage des produits livrés - Mise en rayon des produits sur les linéaires - Etiquetage des produits Expérience de Caisse exigée
Nous recherchons un/e caissier bilingue français/chinois - Encaissement des produits, saisie des codes ou des prix - Excellente mémoire et à l'aise avec la facturation personnalisée selon les quantités achetées, ou famille de produits - Poste devant entrée boutique - Contrôle et mise à jour des prix sur les produits en rayon (si pas de clients) - Petite manutention
Dans le cadre des Internationaux de France, nous recherchons nos futurs économes (H/F) du 19 mai au 8 juin 2025 ! Vous aurez pour missions : - Assurer la réception et la préparation de commandes des différents points de vente - Livraison des marchandises commandées dans les différents services - Participer aux inventaires - Être garant de la bonne tenue du Plan de Maîtrise Sanitaire : prise des températures à réception, gestion de la rotation des marchandises... - Gestion des bons de livraisons - Flexibilité requise : des shifts en matinée sont proposées, avec une prise de poste très tôt. Vous êtes rigoureux, organisé et savez également faire preuve de réactivité. Profil cuisinant, polyvalence et maîtrise des normes HACCP sont indispensables. Profiter d'une expérience exceptionnelle en participant à un tournoi d'exception reconnu mondialement. Si vous possédez les atouts requis, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !
Vous assistez un service de chargé d'affaires dans la mise en place des avancements travaux, la planification du budget, et la réponse aux appels d'offres. Vous aimez les chiffres et avez une grande aisance avec les outils informatiques (word, Excel, etc..) Savoir rédiger les mails; Faire de l'intendance ouverture de portes d'appartements pour effectuer des travaux;
Agence de travail temporaire spécialisée dans le second œuvre : plomberie, chauffage, couverture, électricité
L'Hôtel Majestic recherche un(e) Concierge H/F. Sous la supervision du chef concierge Clefs d'Or, vous accueillez et prenez en charge le client avant, pendant et après son séjour. Vous coordonnez l'accueil de la clientèle pour les différents points de vente: bar, restaurant, toit-terrasse et banquet. Vous êtes à l'entière disposition du client, le conseillez pour ses achats, ses loisirs et effectuez des réservations (restaurants, spectacles.). Vous êtes le lien entre le client et les services de l'hôtel ainsi que des prestataires extérieurs (agences de voyages, réservations de place de théâtre, restaurants, commerces, administration, locations automobiles.). Vous rendez de nombreux services à la clientèle : courses (cordonnerie, pharmacie, journaux.), assistance, distribution de courrier et expédition de courriers ou paquets. Vous êtes en relation directe avec les bagagistes et voituriers, dont vous coordonnez le travail. PROFIL RECHERCHÉ : Vous possédez au minimum un BTS en hôtellerie ou une formation FPE conciergerie. Bonne maîtrise de l'informatique et du logiciel Concierge organizer L'anglais est obligatoire, une seconde langue est un plus Capacité rédactionnelle en Français et en Anglais (courriers, messages électroniques.) Une première expérience en tant qu'assistant concierge est recommandé. Permis de conduire souhaité. Vous êtes réactif(ve) et organisé(e). Vous faites preuve d'autonomie, dynamisme, gentillesse, sens de l'écoute, analyse et synthèse, d'un bon sens de l'observation et de disponibilité. Type d'emploi : CDI - 37h
Votre mission principale sera : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements utilisés en cuisine - Veiller à la propreté et à l'hygiène de la cuisine - Aider à la préparation des plats en effectuant les tâches préliminaires (épluchage, découpe, etc.) - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène en vigueur - Participer au rangement et à l'entretien des locaux de cuisine - Assister les autres membres de l'équipe en cas de besoin Amplitude horaire: 11h00-22h00 Vous pouvez être amené à travailler le week-end
L'entreprise Créteil Habitat-SEMIC gère aujourd'hui un parc de plus de 9000 logements sociaux. Créteil Habitat est composée d'une équipe pluridisciplinaire aux compétences multiples qui s'étend de la conception d'un quartier à la gestion de logements. Nos principales missions sont l'aménagement urbain, la construction de logements et de locaux commerciaux, la réhabilitation de logements, la restructuration urbaine, la gestion de copropriétés, et la gestion de logements locatifs. Le poste Rattaché(e) au service Gestion Proximité vos principales missions seront : La surveillance générale de votre résidence L'entretien ménager des parties communes Le service des ordures ménagères (entrée, sortie et nettoyage des containers) Petite maintenance et travaux Les Etats des lieux d'entrée L'accueil et l'information des locataires Le recueil des réclamations des locataires La saisie des demandes de travaux L'encaissement des loyers Connaissances requises Le / la candidat(e) devra posséder un diplôme de CAP de gardien d'immeubles ou bénéficier d'une expérience similaire d'au moins 3 ans. Nous recherchons une personne discrète, rigoureuse avec un bon sens du contact. Le poste est à pourvoir pour un CDD de 3 mois à Créteil Dans le cas d'un passage en CDI, le logement qui sera attribué au candidat sera de type F3. Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien Horaires réels 37h / RTT
SECTEUR GRANDE DISTRIBUTION. Nous recherchons pour le compte de plusieurs entreprises partenaires des Employés Libre Service (H/F) en alternance pour évoluer vers un poste de Manager/manageuse ou de Directeur/directrice de Magasin. Nos formations, reconnues par le Ministère du Travail, sont gratuites et rémunérées. Elles sont évolutives vers le BAC+2 et vous permettent une éventuelle poursuite d'études en Licence ou Master. Pendant votre formation, vous serez encadré(e) par un tuteur et aurez accès à des ressources digitales pour vous accompagner dans votre réussite. Vos missions seront (listes non exhaustives et évolutives) : - Accueillir et conseiller les clients - Gérer l'attractivité de votre rayon - Transporter et installer des marchandises en rayon en respectant leur implantation - Conditionner les produits et réaliser le contrôle d'étiquetage - Trier et enregistrer les marchandises non vendables - Gérer les stocks Vous aimez le contact client, êtes ponctuel(le) et organisé(e), ce poste est fait pour vous ! Attention, ce poste n'est pas compatible avec un emploi du temps étudiant. Prérequis de la formation : - Maîtriser les savoirs de base (lire / écrire / compter) - Disponibilités horaires (travail le samedi, parfois en soirée et certains jours fériés)
Vous exercerez vos activités au sein de la direction départementale de France Travail pour assurer des activités de gestion et d'appui administratif Dans le cadre de plans d'action territoriaux - Traiter, analyser et saisir des données dans les applicatifs internes - Participer au pilotage : création et suivi de tableaux - Réaliser des campagnes d'appels sortant en direction des usagers demandeurs d'emploi et entreprises pour promouvoir les services de France Travail - Travailler en lien avec des chargés de mission sur les volets entreprises et demandeurs d'emploi Profil administratif avec des aptitudes aux contacts clients Aisance à l'écrit et dans les échanges téléphoniques Compétence organisationnelle et relationnelle Rigueur dans le respect des procédures Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais Confidentialité Assure un reporting auprès de son hiérarchique et l'alerte en cas de dysfonctionnement Maîtrise des outils bureautiques La pièce d'identité (CNI, passeport, Titre de séjour autorisant le travail) doit être à jour durant toue la durée du contrat soit 1er juin + 7 mois Envoi lettre de motivation + CV CDD renouvelable
Vous souhaitez mettre vos compétences et votre passion pour l'enfance au service de l'épanouissement de jeunes enfants dans un cadre dynamique et bienveillant ? Rejoignez la MECS HOVIA de Paris 19e ouverte en novembre 2024 ! Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à un projet éducatif innovant et humain, tout en travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée. Votre rôle : Un soutien clé à l'organisation de la structure et à la gestion des dossiers des enfants Sous la supervision de la Directrice, vous serez le pilier administratif de la MECS. Vous aurez pour mission de contribuer à la gestion fluide et efficace de l'établissement, en assurant le suivi des dossiers administratifs des enfants et du personnel, tout en soutenant les équipes éducatives dans leur travail quotidien. Vos responsabilités incluent : - Gestion administrative générale : - Accueil physique et téléphonique : Vous serez le premier point de contact pour les visiteurs et les appels entrants, en assurant une orientation efficace et bienveillante. - Gestion du courrier : Ouverture, traitement et distribution du courrier, tout en assurant un suivi rigoureux. - Suivi des dossiers comptables et des achats : Gestion des factures via le logiciel Yooz, suivi des dépenses et des commandes, gestion des stocks, et suivi des sinistres auprès des assurances. - Gestion des dossiers RH et de formation : - Constitution et suivi des dossiers du personnel (embauche, formation, etc.), en veillant à leur mise à jour continue. - Vous serez également responsable du suivi administratif des formations et de la prise en charge des demandes. - Suivi administratif des enfants et usagers : - Mise à jour des dossiers des enfants accompagnés, de l'admission à leur suivi. - Gestion des demandes d'admission et traitement des informations relatives aux parcours des enfants. - Soutien à l'équipe de direction : - Vous assisterez les chefs de service en fournissant les outils nécessaires au suivi de l'activité de la MECS (tableaux de bord, suivi des échéances, etc.). - Vous serez en charge de l'organisation de réunions et événements internes, et participerez activement aux réunions institutionnelles, en prenant des notes et rédigeant les comptes rendus. Conditions de travail et avantages : - Chèque cadeaux - Chèque vacances - Congés trimestriels (6 jours consécutifs x 3 trimestres) - Mutuelle prise en charge employeur 65% du contrat de base salarié - Rémunération selon CCN 66 - Titre restaurant - Locaux administratifs accessibles (Métro Ourcq, Paris 19) et pavillon d'accueil des enfants à Pantin (Métro Église de Pantin) Le profil idéal : Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et avez une forte capacité d'adaptation ! - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac de type assistant de direction et/ou vous avez une expérience équivalente dans un poste similaire. - Une expérience dans le secteur médico-social serait un plus, mais n'est pas indispensable. Votre motivation à travailler dans ce domaine et à soutenir des équipes éducatives est essentielle. - Vous êtes réactif.ve, autonome, et capable de gérer plusieurs tâches simultanément avec rigueur. - Vous aimez travailler dans une équipe dynamique et vous avez un bon sens de la communication, aussi bien en interne qu'avec les partenaires externes. Pourquoi choisir la MECS HOVIA Paris 19e ? Rejoindre notre établissement ouvert il y a quelques mois, c'est aussi intégrer une association de 1300 salariés, des équipes passionnées et un projet associatif qui place l'humain au cœur de son action. Vous évoluerez dans un environnement bienveillant, propice à la formation continue et à l'épanouissement professionnel. Nous croyons en l'organisation apprenante et en la prise en charge globale de l'enfant, en tenant compte de ses besoins et de son parcours unique.
Central d'appels téléphonique 7/7 24H/24. Recherchons standardistes motivé(e), dynamique, très bonne élocution, facilité d'adaptation, sans contrainte d'horaire, à l'aise au clavier et demeurant à proximité de L'Hay Les Roses. Journées travaillées du lundi au vendredi, sur une amplitude quotidienne de 07H de travail effectif. Horaires variables selon planning. Au plus tôt 07H30/15H00 au plus tard 17H30/01H00. Poste à pourvoir du soir avec formation le matin. Des notions d'anglais serait un plus.
Notre agence ACTUAL PARIS Electricité, recrute pour l'un de ses clients, un CABLEUR ATELIER (H/F), pour un poste en CDI. Notre client: PME spécialisée dans l'étude, la conception et la réalisation d'ouvrages électriques et pneumatiques elle dispose pour cela d'un bureau d'études et de deux ateliers. Vos principales missions en tant que CABLEUR ATELIER : - Lecture et interprétation des plans et schémas électriques. - Montage, assemblage, et câblage des armoires électriques industrielles. - Raccordement des câbles aux équipements selon les spécifications techniques. - Vérification de la conformité des montages réalisés (tests, contrôles). - Dépannage et maintenance éventuelle des armoires électriques. - Respect des normes de sécurité et des procédures de qualité. Horaires: 35h hebdomadaire ; Salaire: 3000 euros BRUT/ 13ème mois, Prime: une prime d'ancienneté et la prime de la caisse de congés payées. Vous avez une mutuelle, tickets restaurants, prise en charge 50% Pass Navigo. Pour postuler, merci d'envoyer votre CV par mail : contact258(a)ergalis.fr au *** (voir postuler) - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP, BTS en électricité ou électrotechnique, - Vous avez une expérience entre 5 -10 ans minimum est souhaitée sur un poste similaire, - Vous êtes autonome ,réactif, rigoureux, - Vous avez des habilitations ( possibilité de formation), - Vous avez une première expérience dans un poste similaire, - Vous maîtrisez la lecture de plans et schémas électriques. - Vous avez des connaissance des normes électriques en vigueur.
Sous la responsabilité de notre Directeur, vos fonctions et responsabilités seront les suivantes : Recrutement des salariés en insertion : Vous assurez le premier accueil, les pré-inscriptions, les informations collectives et individuelles. Vous suivez les demandes d'agrément Pôle Emploi. Accompagnement social et professionnel des salariés en insertion : Dans le respect du secret professionnel, des informations et situations sociales connues dans l'exercice de votre activité : - Vous identifiez les problématiques des candidats et les orientez dans leurs démarches administratives en effectuant les entretiens individuels. Vous les accompagnez pour la résolution de leurs difficultés à trouver un emploi. - Vous facilitez leurs projets professionnels, vous proposez, en accord avec la Direction, des actions de formation, vous animez des différents ateliers mis en place. - Vous évaluez la progression et les montées des compétences. - Vous suivez les objectifs et les étapes du parcours d'insertion chez nos clients en effectuant les évaluations sur les chantiers. - Vous identifiez les offres d'emploi pouvant favoriser des sorties vers l'emploi en mettant en œuvre tous les moyens permettant de favoriser les embauches en sorties dynamiques (recherche de poste, rédaction des CV et de lettres de motivation, préparation aux entretiens, ateliers techniques de recherche d'emploi). - Vous assurez les relations professionnelles avec nos partenaires. - COMPETENCES ET APTITUDES : Expérience SIAE, savoir-faire social, bon esprit d'équipe, dynamisme, sens de l'organisation, Maîtrise de l'outil informatique, respect du droit du travail, participation à la mise en œuvre de la politique qualité sont souhaités. Votre salaire annuel brut sera déterminé suivant vos expériences dans la profession. Vous bénéficierez des chèques-déjeuner et du remboursement de vos transports parisiens.
Efficenty-rh, est un cabinet spécialisé dans le conseil en RH et le recrutement et accompagne ses clients dans le choix de la solution la plus adaptée à ses attentes.
Statut : Tous statuts (débutants acceptés) Grade : Administratif ou soignant Intitulé du poste : Gestionnaire de lit Lieux de travail : Cellule régionale de régulation des lits Site : Sainte-Anne 1 rue Cabanis 75014 Paris Organisation du travail : 10h00, 7 jours/7 jours Roulement de 2 à 3 jours consécutifs - 1 weekend sur 2 Horaires : 9h00/19h00 DESCRIPTION DU SERVICE La région Ile-de-France est confrontée à d'importantes tensions sur les lits de psychiatrie, accentuées par le contexte de crise sanitaire perdurant depuis deux ans. Les difficultés de recherche de place d'hospitalisation complète ont des conséquences sur la qualité des conditions de prise en charge des patients psychiatriques au sein des SAU, qui sont parfois contraints de rester plusieurs jours dans l'attente d'une place disponible dans leur établissement de référence. Le GHU Paris Psychiatrie & Neurosciences assure le dispositif régional d'appui à la recherche de lits. La régulation des lits est assurée par une cellule téléphonique mettant en relation les établissements en recherche de lits de psychiatrie avec des établissements ayant les capacités d'accueil en psychiatrie. L'objectif est de trouver une place d'hospitalisation temporaire aux patients de plus de 16 ans se trouvant au SAU depuis plus de douze heures. DESCRIPTION DU POSTE Le gestionnaire de lit participe à la fluidité du parcours des patients psychiatriques accueillis dans les SAU, et dont les établissements d'origine sont saturés, en recherchant des places d'hospitalisation sur tous les établissements autorisés en psychiatrie de la région Ile-de-France. MISSIONS - Vérifier l'exhaustivité et la fiabilité des informations enregistrées sur la plateforme de l'ARS - Réceptionner les appels en provenance des SAU ou des établissements demandeurs - Rassembler les éléments relatifs au patient sur un support écrit, à l'exception des éléments strictement médicaux - Contacter les établissements ayant des lits disponibles selon une logique géographique - Mettre en lien le service adresseur et le service receveur - Rechercher et renseigner le délai de reprise par l'établissement hébergeur - Tracer toutes les démarches effectuées PROFIL Administratif ou soignant Savoir-être : - Motivation - Adaptabilité - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à réagir rapidement à des situations d'urgence - Qualités relationnelles, de communication et de négociation - Capacités à gérer son stress et à s'adapter à la charge de travail - S'exprimer aisément vis-à-vis d'interlocuteurs variés - Sens de la diplomatie Savoir-faire : - Maîtrise de la bureautique. - Connaissances du parcours patient et du monde hospitaliser - Connaissances de la pathologie et des soins - Respect des procédures de la Cellule de Bedmanagement - Travail en équipe - Méthodologie d'analyse de situation - Connaissances des organisations des services - Maîtrise Informatique - Veiller à la confidentialité des informations et obligation de réserve
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Organisation du travail : 7h30/Jour - Lundi au vendredi Horaires : 7h30/15h ou 10h-17h DESCRIPTION DU SERVICE LE GHU PARIS PSYCHIATRIE & NEUROSCIENCE PARIS est confronté à d'importantes tensions sur les lits de psychiatrie, accentuées par le contexte de crise sanitaire perdurant depuis deux ans, et rencontre également des tensions au niveau de la disponibilité des lits pour l'hospitalisation complète des patients de ses secteurs parisiens de psychiatrie. La recherche de lits vacants au sein du GHU devient à la fois centrale et problématique au vu du contexte, impactant aussi sur la qualité d'accueil et de prise en charge des patients psychiatriques. La création de cette cellule de coordination en interne pour les patients des Pôles adultes du GHU a un rôle d'interface. DESCRIPTION DU POSTE - Intervenir directement sur la gestion des lits du GHU en tenant compte de l'activité de l'établissement, de l'orientation médicale et de la spécificité des soins en psychiatrie. - Participer à la fluidification du parcours des patients des secteurs adultes de psychiatrie du GHU Paris accueillis dans les SAU, le CPOA et l'I3P. - Coordonner et veiller à la disponibilité des lits au sein de l'établissement. - Se positionner comme un interlocuteur privilégié sur cette thématique pour l'ensemble des acteurs de soins des Pôles de psychiatrie adultes du GHU. - Anticiper, alerter et transmettre les informations liées aux risques de tension en disponibilité de lits sur l'ensemble du GHU. - Participer activement à la fluidification des parcours patients notamment par une analyse des différents fonctionnements et pratiques des secteurs de psychiatrie du GHU. - Contacter et collaborer avec l'encadrement et/ou les psychiatres afin d'améliorer et d'optimiser la gestion des hospitalisations au sein des secteurs. MISSIONS DU POSTE - Optimiser l'organisation des hospitalisations, notamment en situation de fortes tensions. - Intervenir comme appui aux Pôles pour la gestion des lits de psychiatrie adulte - Avoir une vision à court et à moyen termes des disponibilités de lits sur le GHU - Recueillir et synthétiser l'information et les mouvements liés aux besoins en hospitalisation : comptes-rendus journaliers de permanence par les cadres (jour/nuit). - Veiller à la mise à jour de la disponibilité des lits dans les unités d'hospitalisation. - Informer l'encadrement (CS/CSS) des unités d'hospitalisation (mails et/ou contacts téléphoniques) des besoins en hospitalisation des patients du secteurs (SAU/CPOA/I3P). - Saisir dans le logiciel Régulpsy l'entrée des patients du GHU. - Rassembler les éléments relatifs au patient (sauf éléments strictement médicaux) - Transmettre les informations aux cadres de permanence (nuit/jour). - Assurer un accueil téléphonique de qualité à l'ensemble de ses interlocuteurs - Affecter et orienter les patients en fonction de leur sectorisation, puis en mode dégradé (si pas de possibilité d'hébergement sur secteur) sur site, zones nord/sud, établissement). - Participation à l'orientation des patients selon des règles d'hébergement définies - Promouvoir la démarche « BedManagement » au sein du GHU - Reporting auprès de la hiérarchie des problématiques (nouvelles ou récurrentes) - Renseigner le délai de reprise par le secteur de psychiatrie - Tracer toutes les démarches effectuées PROFIL Administratif ou soignant Savoir-être : Capacité à réagir rapidement à des situations d'urgence Qualités relationnelles, de communication et de négociation Capacités à gérer son stress et à s'adapter à la charge de travail S'exprimer aisément vis-à-vis d'interlocuteurs variés Savoir-faire : - Maîtrise de la bureautique. - Connaissances du parcours patient et du monde hospitaliser - Connaissances de la pathologie et des soins - Respect des procédures de la Cellule de bedmanagement - Méthodologie d'analyse de s
Pour un restaurant à spécialités vietnamiennes de 76 couverts, nous recherchons 4 serveurs H/F bilingues français/vietnamien. Planning tournant : midi 10h30-17h30, soir 17h00-01h00. Expérience impérative sur même type de poste.
L'agence CRIT SAINT OUEN recherche pour plusieurs de ses clients situés à PARIS (75) et dans le département de la SEINE-SAINT-DENIS (93) des facteurs piétons, vélos et véhicules H/F. Vous serez amené à : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, - Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. La société mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : des moyens de locomotion adaptés à votre tournée (Piéton, vélo, voiture...). Horaires : matin (classique) ou journée (mixte) Vous devez: - Savoir lire, écrire, compter et se repérer, - Vos qualités : rigueur, autonomie, ponctualité, sens de l'orientation, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients, - Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide, - Votre probité est irréprochable.
>> CDI à temps partiel : un jour par semaine + un week-end sur deux << Description du poste : Nous recherchons un.e Secrétaire motivé.e et dynamique pour rejoindre notre équipe et accueillir les résidents et leurs familles. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous aurez pour missions principales : - Gérer les appels téléphoniques ainsi que l'accueil avec respect et discrétion - Orienter les patients, les familles et les autres visiteurs selon les bonnes pratiques - Informer le patient et sa famille, notamment sur les modalités d'hébergement - Ouvrir et tenir à jour les dossiers administratifs des patients - Préparer et suivre la facturation des séjours des patients - Veiller à l'affichage des programmes d'animation et des menus - Assurer les commandes des repas du personnel ainsi que de matériels de bureau et gérer les stocks - Gérer les factures et le courrier - Prendre en charge la gestion administrative du personnel (intégration, inscription RUP, DUE, visite médicale, absences.) - Participer à la démarche qualité CE QUE NOUS PROPOSONS - Contrat : CDI temps partiel (un jour par semaine + un week-end sur deux) - Horaires: 09h30-18h00 (1h30 de pause) - Rémunération : Sur la base de 1 800€ brut mensuel + Prime de dimanche En rejoignant Emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe : - Un 13ème mois - Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel - Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel - Accord d'intéressement - Primes de cooptation - Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. - Avantages CSE en région et CSE Central - Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) - Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) - Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité QUI SOMMES-NOUS ? Emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : - Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) - Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation - Au sein de nos cliniques de santé mentale - Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez Emeis, nous sommes forces de vie. VOTRE PROFIL Titulaire d'un bac + 2 minimum, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Organisé(e), méthodique et fiable vous êtes discret(e) et autonome. Disponible, vous disposez d'une aisance relationnelle, d'une capacité rédactionnelle et faites preuve d'adaptation. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint).
Spécialiste de l'habillage de fenêtres depuis 50 ans, Heytens est une enseigne de décoration spécialisée dans la vente et l'installation de rideaux et stores sur-mesure. Heytens est une marque de confiance, par la maîtrise complète de sa chaîne de valeur, depuis le choix des produits conseillé par nos équipes, à la prise de mesure au domicile jusqu'à la livraison et l'installation auprès du client final par nos poseurs certifiés. Nos convictions : - Chaque projet est unique - La collaboration est la clé du projet - La décoration de fenêtre révèle un intérieur Chez Heytens, l'ultra-satisfaction est notre priorité ! QU'EST-CE QU'ETRE CONCEPTEUR(-TRICE) VENDEUR (-SE) EN DÉCORATION CHEZ HEYTENS ? - L'ACCOMPAGNEMENT DU CLIENT DE A À Z DANS LA RÉALISATION DE SON PROJET En magasin ou au domicile de votre client(e), vous concevez et vendez le projet de décoration qui correspond le mieux à ses attentes et envies. Vous apportez votre savoir-faire, expertise technique et réalisez les prises de mesures nécessaires à la validation du projet. Vous guidez votre client(e) à travers le choix des couleurs, du style, et de la tendance. - LE DÉVELOPPEMENT DU CHIFFRE D'AFFAIRES Vous serez amené(e) à atteindre des objectifs personnels et communs, ciblés et cohérents avec le potentiel commercial du magasin et à fidéliser et obtenir une satisfaction totale de la clientèle. QUEL PROFIL RECHERCHONS-NOUS ? - Vous avez une réelle appétence pour le monde de l'univers décoratif et avez idéalement suivi une formation dans le milieu ; - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, sens de l'écoute et d'un réel esprit d'équipe ; - Vous disposez d'une expérience dans la vente de minimum 3 ans ; - Vous êtes titulaire du Permis B. CONDITIONS PRINCIPALES: Une formation riche, variée et complète vous sera proposée. Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos différentes familles de produits ainsi qu'à notre méthode de vente de projets. CDI Du mardi au samedi Véhicule de société équipé à disposition pour effectuer les rendez-vous à domicile Rémunération fixe à partir de 2100€ selon expérience + variable
Nous recherchons un agent de quai caces 1B et caces 3 (F/H) ***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - le jeudi 15 mai 2025 - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS*** 180, avenue François-Mitterrand 91200 Athis-Mons. Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 14h avec votre CV. Entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire (fruit) Vos missions : - Assurer le suivi des sorties physiques et informatiques des marchandises - Vérifier le conditionnement et l'intégrité des emballages - Vérifier que la marchandise à livrer correspond bien aux bons. - Communiquer l'information aux autres services - Organiser l'expédition des marchandises Maîtriser le CACES 1 et 3 et appliquer les règles de sécurité interne à l'entreprise, Titulaire d'une licence cariste 1.3 à jour. Environnement frais. Horaires : 6h-14h ou 10h-17h, Contrat intérim 14 mois, du lundi au samedi avec 2 jours de repos. Possibilité de travailler un samedi sur 2 Taux horaire : 11.88€ + ticket restaurant Vos avantages Synergie : +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Connectt agence d'intérim et placements, recherche actuellement pour l'un de ses clients un Factotum H/F sur site tertiaire pour une mission longue durée qui pourrait débouchée sur un CDI. Vos missions seront les suivantes : - Rondes techniques sur installations CVC et saisie du rapport sur tablette - Maintenance corrective de 1 er niveau - Répondre aux demandes des clients et assurer un bon suivi Profil recherché : - Expérience significative dans un poste similaire - Sens du service client et capacité à communiquer efficacement avec différents interlocuteurs - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
La Direction des Formations et de la Vie Etudiante (DFVE) de la Faculté des Sciences et Ingénierie (FSI) de Sorbonne Université est chargée de la mise en œuvre des orientations de la faculté en matière de formation initiale et continue, de scolarité, de vie étudiante, d'orientation et d'insertion professionnelle, en France et à l'international. Ce poste est à pourvoir au sein de la faculté des sciences et ingénierie - http://sciences.sorbonne-universite.fr Localisation : Campus Pierre et Marie Curie- 4, place Jussieu, 75005 Paris Fonctions : Responsable du Pôle Soutien aux études Catégorie : A Corps : IGE BAP : J Poste ouvert aux titulaires et contractuels (CDD de 3 ans) Missions : La ou le responsable du pôle, placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice adjointe de la DFVE, est chargé de la coordination de l'activité des quatre structures qui composent ce pôle. La ou le responsable du pôle a pour mission de préciser et d'appliquer la feuille de route et de travailler sur le fonctionnement collectif et l'offre de service, en définissant des priorités en lien avec le décanat et la Direction Générale de la Faculté des Sciences et Ingénierie, et en s'appuyant sur l'expertise et les propositions des équipes en place, ainsi que celles des usagers et partenaires. Elle ou il est garant de la cohérence des actions mises en place, de leur conformité administrative, et d'une approche transversale et décloisonnée, fondée sur une veille réglementaire et analyse régulière des besoins et enjeux, notamment à partir des études et enquêtes sur les conditions d'études produites au sein du pôle. Activités principales : - Coordonner l'action des quatre structures pour garantir la cohérence des actions et opérations sur l'ensemble du champ d'intervention - Garantir une approche transversale des actions en interne au pôle et à l'échelle de la DFVE, le cas échéant avec d'autres directions administratives - Piloter le projet de service du pôle - Animer l'équipe des responsables de structures - S'appuyer sur une vision globale des activités et dispositifs, mais aussi sur les enquêtes réalisées, pour analyser et anticiper les besoins et l'adaptation des actions - Consolider le fonctionnement et/ou développer une nouvelle offre de service à partir de cette analyse partagée et des orientations de la faculté - Structurer l'offre de service en impulsant une dynamique de formalisation des procédures, et de valorisation interne et externe des actions - Assurer le pilotage de projets transversaux - Assurer l'articulation générale entre le décanat et les services sur les sujets stratégiques et de pilotage - Sécuriser la préparation des dossiers administratifs et financiers, et leur présentation devant les instances - Superviser et participer à l'animation des réseaux internes dans le champ d'activité - Superviser et participer au paramétrage des plateformes nationales de candidature en lien avec le décanat formation, les départements de formation et les services universitaires - Structurer les partenariats internes et externes, pour favoriser leur pilotage et la valorisation de l'action des services au bénéfice des usagers - Assurer un rôle d'expertise et de conseil auprès des départements de formation, de la direction de la DFVE et du décanat - Formaliser des notes d'information ou d'aide à la décision (pour la direction, la DG, le décanat) - Définir et suivre les différents indicateurs d'activités et de pilotage Encadrement : OUI - 4 A - 0 B - 0 C Conduite de projet : OUI Conditions particulières d'exercice : Possibilité d'avoir recourt au télétravail, dans le cadre réglementaire fixé par Sorbonne Université
Au sein de la La Direction de la Formation Tout au Long de la Vie (DFTLV) des Directions Interfacultaires de Sorbonne Université. Localisation: 4, place Jussieu 75005 Paris Fonctions : Chargé(e) de la taxe d'apprentissage et relations entreprises (réf. TA) Catégorie : A Corps : IGE BAP : J CDD de 3 ans Mission et activités : Au sein de la Direction de la Formation tout au long de la vie, le chargé ou la chargée de la taxe d'apprentissage assure la gestion et le suivi de la collecte de la taxe d'apprentissage, soit de façon complète, soit en appui à d'autres services de Sorbonne Université. Il/elle exerce ses missions en lien étroit avec l'équipe marketing interuniversitaire, la Direction de la Communication et les services facultaires impliqués de Sorbonne Université. Il elle est rattaché(e) au pôle formation professionnelle continue et travaille en lien étroit avec le responsable du pôle financier. Pour la taxe d'apprentissage : - Proposer et mettre en œuvre la stratégie de taxe d'apprentissage en lien avec l'équipe de direction et les facultés, écoles, départements. et en décliner les objectifs de manière opérationnelle (calendrier des actions); - Décliner la mise en œuvre du plan d'action (définition des cibles et préparation des listes d'envoi) ; - Proposer une communication cible ; - Accompagner les composantes dans la démarche de collecte de la taxe d'apprentissage (stratégie, formation, accompagnement, documentations et supports) - Démarcher et accompagner les entreprises et répondre aux questions des entreprises sur la taxe d'apprentissage ; - Effectuer le suivi de la collecte (promesse, versement, relance, tableaux de bord, lien avec les composantes), l'agence comptable conformément aux procédures mises en place, remerciements) ; - Assurer et vérifier la mise à jour des données liées à la collecte dans le CRM : contacts et entreprises, montants versés ; - Pérenniser les partenariats. Pour la gestion administrative budgétaire : - Gestion financière liée à la taxe d'apprentissage sur le logiciel dédié ; - Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion financière ; - Procéder aux opérations d'engagement, liquidation, mandatement ; - Facturation des versements ; - Établir des bons de commande internes et externes ; - Contrôler la cohérence des données saisies Encadrement direct : Non Gestion de projet : Oui
Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC. Déployant ses formations auprès de 54 000 étudiants dont 4 700 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 300 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé.
La Crèche LES PETITS CHAPERONS ROUGES recherche un/une Agent/Agente d'Entretien avec de l'expérience sur le poste. Professionnel de la propreté, l'agent(e) veille chaque jour à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant Assure le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur Utilise des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces Veille au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage Respecte les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches Peut intervenir pour des nettoyages spéciaux en cas d'incidents Le poste inclut le ménage du matin et la cuisine (réchauffage des repas, traçabilité, etc.) Savoirs Être Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Poste polyvalent Personne sérieuse, dynamique et consciencieuse Equipe très accueillante et bienveillante Horaire : 7h-15h
3 postes à pourvoir en CDD du : - 16 mai au 16 juin 2025 de 6h15-13h45 (prolongation) - 2 juin au 13 juin 2025 de 6h15-13h45 (prolongation) - 16 juin au 16 juillet 2025 de 6h15-13h45 (prolongation) Vous êtes à la recherche d'une entreprise dynamique, qui peut vous proposer de belles perspectives d'évolution ? Rejoignez Elior Services FM ! Vous appréciez le contact avec les clients et avez un talent naturel pour le relationnel? Dynamique, souriant(e) et chaleureux(se) sont les adjectifs qu'on utilise souvent pour vous décrire ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! En tant qu'Hôte(sse) d'accueil H/F en CDD chez notre client basé à la Gare de Lyon (75), vous aurez diverses missions : - Accueil physique et téléphonique des clients ; - Accompagnements des clients du salon sur une prestation VIP ; - Echange des billets si besoin ; - Remontées des dysfonctionnements et incidents intervenus pendant la journée. Profil - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens du relationnel mais également pour votre sourire chaleureux. De nature calme, vous savez vous adapter à vos interlocuteurs et êtes respectueux.se des consignes de sécurité et de la confidentialité qu'impose le poste. - Vous maîtrisez l'outil informatique et vous disposez déjà d'une solide expérience sur un poste similaire. La maîtrise de l'anglais est un plus. - Le poste exige le port d'un uniforme, fourni par l'entreprise. Eléments de rémunération : - Un remboursement à hauteur de 50% de votre abonnement de transport ; - Des avantages liés au comité d'entreprise ; - Mise à disposition d'une mutuelle d'entreprise ; - Carte tickets restaurant ; - Prime de blanchissage à 0,75€/jour travaillé ; - Prime d'assiduité de 55€ proratisée au temps de présence. - Taux horaire : 11,88€ brut de l'heure.
La société FMC (First Maintenance Company) est une branche du groupe Elior rattachée à la division Services. Nous sommes spécialisés dans la conciergerie d'entreprise à travers quatre activités principales (services courriers, prestations d'accueil, petite maintenance des installations et gestion de résidences).
Nous recrutons : Responsable Technique Audiovisuel Événementiel Vous souhaitez évoluer dans un secteur dynamique où chaque projet est une nouvelle aventure ? Vous êtes passionné(e) par l'événementiel, la technique et aimez relever des défis ? Ce poste est fait pour vous ! Nous accompagnons une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans les prestations techniques pour l'événementiel (captation audio et vidéo, live streaming, sonorisation, éclairage.). Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Responsable Technique Événementiel Vos missions (liste non exhaustive) : Analyser et proposer des solutions techniques adaptées - Comprendre les besoins des clients et concevoir des prestations sur-mesure - Étudier la faisabilité technique et logistique des événements - Élaborer des solutions optimisées en respectant les exigences techniques, délais et budgets Gérer la relation client et finaliser les projets - Rédiger des offres commerciales détaillées (spécifications techniques, coûts, délais) - Négocier et conclure les contrats tout en garantissant la satisfaction des clients Piloter et coordonner les équipes techniques - Organiser et animer les réunions de préparation technique - Superviser l'installation et le bon déroulement des prestations - Veiller à une gestion optimale des équipements et ressources Innover et suivre les tendances du marché - Effectuer une veille sur les nouvelles technologies et les innovations du secteur - Apporter des idées pour optimiser les process et proposer des solutions innovantes Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par l'événementiel et la technique, prêt(e) à s'investir pleinement dans un environnement en constante évolution. Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de prestations techniques événementielles et maîtrisez les équipements audiovisuels ainsi que les solutions de live streaming. Vous savez gérer plusieurs projets simultanément et êtes à l'aise dans la relation client. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous aimez travailler en équipe et trouver des solutions adaptées aux besoins des clients. Un réseau existant dans le secteur est un véritable atout pour ce poste. Permis B obligatoire. Si vous cherchez un poste stimulant au sein d'une entreprise qui valorise l'expertise et l'innovation, c'est le moment de se lancer !
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé et distribution de produits SURGELÉS un préparateur de commandes au surgelé. Dans un milieu surgelé -25° Vos missions consisteront à : Utiliser le casque et la vocale Poser les colis sur les palettes/rolls Filmer, étiqueter et acheminer le support préparé Garantir la qualité des palettes/rolls préparées Respecter les procédures métier et les règles d'hygiène et de sécurité Participer au rangement et à la propreté du site Horaires 6H - 14H30 ou 12H30 - 20H (pas de roulement), du lundi au samedi.. Salaire : smic horaire Poste au surgelé à -25 °. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Mission de longue durée Vous recherchez une mission de longue durée, Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans le domaine de la logistique, Votre dynamisme, votre organisation et votre autonomie vous permettront de mener à bien votre mission, Vous avez une certaine flexibilité horaire (heures supplémentaires), Expérience en surgelé et en vocale obligatoire ! Environnement La température de l'entrepôt est comprise entre -24 et -25 degrés Rémunération : 11.88 euros par heure + 7€ par jour + TR Horaire : 6h00 - 12h / 12h30 -20h00 , heures supplémentaires possible du lundi au samedi.
Poste à pourvoir pour Août - 9-11 rue du Jour 75001 PARIS Qui sommes-nous ? Nous sommes une enseigne de mercerie fantaisie (www.ladroguerie.com) Nous vendeurs conseillent en DIY, en tricot, en couture, en bijou... Tout ce qui touche au loisir créatif. Nous recherchons : - une personne qualifiée en vente. - un (une) conseiller vendeur TRICOT (conseillère vendeuse) dans le domaine du DIY et chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente d'accessoires de mode. Votre mission : - gestion des stocks et du bon fonctionnement du magasin (ouverture et fermeture de caisse, ménage, réassort, mise en valeur produit...) - gestion et conseil client - conseiller en fil à tricoter - Le + : savoir manager une équipe Organisation de travail : Travailler le samedi. Journée type : 9h30-19h avec une pause déjeuner de 45 minutes. LE + pour travailler à La Droguerie : Connaître le monde du DIY afin de pouvoir conseiller les clients. Notre domaine est bien spécifique et n'est pas de la vente "classique". Envoyez-nous CV et lettre de motivation manuscrite Type d'emploi : Temps plein, CDI et/ou CDD Rémunération : à partir de 11,88€ par heure
Mission d'intérim de longue durée - Cadre de travail agréable - Boutique dynamique Vous avez le sens de la relation client et une 1ère expérience réussie dans la vente ? Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la cosmétique et du soin ? Votre agence Adéquat de Paris recrute des Conseillers Vente F/H pour le développement d'une boutique Aroma-Zone située sur Paris dans le 13ème arrondissement Rejoignez l'aventure Aroma-Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison. Par vos conseils, prenez soin de vos futur(e)s client(e)s : - Conseiller vos futur(e)s client(e)s sur des produits, kits cosmétiques et formulations maison ; - Veiller à la satisfaction de vos client(e)s de l'accueil jusqu'à l'encaissement ; - Participer au bon fonctionnement et à la vie de la boutique : réassort produits, esthétique et propreté des rayons, mise en scène vitrines, nouveautés et promotions ; - Animer des ateliers cosmétiques et réaliser des encaissement en renfort de l'équipe Découvrez si ce poste vous colle à la peau : - Vous avez le sens du service et l'envie de satisfaire vos client(e)s ; - Vous êtes passionné(e) par les produits faits maison et la cosmétique naturelle ; - Vous faites preuve de dynamisme et de polyvalence dans vos missions. Une 1ère expérience en boutique à forte affluence est souhaitée pour démarrer en beauté votre poste. Avec une formation (CAP/BEP) ou des connaissances dans le secteur cosmétique/esthétique, vous aurez tous les ingrédients pour réussir à ce poste ! Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ? - Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques - Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe Si ce poste vous plait, rencontrons-nous ! Pour plus d'information, vous pouvez contacter le ##.##.##.##.##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement d'un de nos collaborateurs et d'un surcroît d'activité dans notre laboratoire AGROBIO, nous recherchons 2 auditeurs préleveurs (H/F) pour prélever des échantillons (alimentaires, d'eau et de surface) et réaliser des audits chez nos clients situés dans les départements 75 et 93. Vous allez avoir l'opportunité de rencontrer les différents acteurs locaux et de découvrir leur activité, qu'ils soient spécialisés dans la restauration collective (crèches, lycées, maisons de retraite, restaurants d'entreprise, armé, etc.) ou dans la restauration plus traditionnelle. Vous êtes le 1er maillon de cette longue chaîne menant à une analyse de haute fiabilité grâce à la collaboration de chacun. Derrière vous, une équipe logistique présente à tout moment pour vous aider, des laborantins impatients de traiter vos échantillons et des clients à rassurer sur leurs bonnes pratiques vis-à-vis du grand public. Et avec vous : un véhicule de service, un téléphone, une tablette ainsi que des paniers repas. Enfin, une formation sera assurée en interne à votre prise de poste. Si vous aimez conduire, faire connaissance avec les différents acteurs locaux et que vous vous y connaissez dans les métiers de l'agro-alimentaire/restauration/qualité, n'hésitez pas à nous contacter ! La connaissance de la méthode HACCP sera considérée comme un atout dans votre candidature. Le métier en images : https://youtu.be/vioxi-NwhKw?si=KQa-25yyois94FvA Profil : - BAC+2 en agro-alimentaire/QHSE/Restauration/Diététique OU expérience de 2 ans dans ces domaines - Permis B en boîte manuelle Type de contrats : CDD temps plein (35h) Durée des contrats : - 1er CDD : dès à présent et jusqu'au retour de notre collaborateur (date inconnue à ce jour) - 2ème CDD : 6 mois Salaire : à partir de 1951.80€/mois (selon expérience) Organisation : du lundi au vendredi, pas de découcher Avantages : véhicule de service, téléphone, tablette, paniers repas (13.40€/jour), prime de vacances, PERCO, CET, offres avantageuses du CSE, Mutuelle
Le Groupe QUALTECH - 5 sociétés, 8 sites et 350 salariés - est un regroupement de Laboratoires spécialisés dans les analyses (microbiologie, biologie moléculaire, chimie, extraction d?ADN, etc), le conseil, la recherche et la formation. Notre but est de garantir une expertise qualitative à nos clients en termes de contrôle, de qualité et de fiabilité dans le secteur de l?agro-alimentaire. Situés sur les hauteurs de Brabois à Nancy, dans un environnement verdoyant et à proximité de l'autoroute
Votre agence Adecco recrute pour l'un de ses clients, leader dans le domaine de l'énergie, un/une chargé.e de mandats H/F dans le cadre d'un CDD. Le/La chargé.e gestion des mandats assure la génération, la collecte, l'intégration, la vérification et validation des mandats pour la récupération des données énergétiques dans la plateforme savee. Il/Elle est l'interlocuteur/trice principale des fournisseurs et distributeurs pour faire les demandes de données et la mise en place de nouveaux flux et collaborations. Missions principales du poste -Génération et intégration des mandats pour la récupération des flux -Interlocuteur/trice privilégié.e avec les fournisseurs et distributeurs pour récupération de la donnée et initiation de nouveaux flux -Amélioration continue des outils et de la performance 1- Génération et intégration des mandats pour la récupération des flux - Générer et transmettre les mandats au client pour récupération des données énergétiques - Valide et intègre les mandats pour récupération des données énergétique - Communique l'avancement de la campagne de mandat ou intégration du mandat avec les chefs de projets, responsables de la relation client 2- Interlocuteur privilégié avec les fournisseurs et distributeurs -Réaliser les demandes mensuelles de récupération de données avec les fournisseurs et distributeurs - Mettre à disposition les données récupérées et assurer les relances auprès des fournisseurs et distributeurs - Contacter les fournisseurs et distributeurs pour initier de nouveaux flux et collaboration 3- Amélioration continue des outils et de la performance - Amélioration des outils permettant la génération, intégration des mandats - Amélioration des outils permettant de collecter les demandes fournisseurs/distributeurs - Rédiger les procédures de collecte de données en collaboration avec l'équipe informatique Horaires : 9H-18H Prise de poste souhaitée à compter du 02/06/2025 Savoir-faire : -Utilisation Excel (test de niveau sera effectué dans le cadre de votre parcours de recrutement) Savoir être : - Rigueur - Curiosité -Autonome - Capacité à rendre compte et à alerter - Animer une boucle d'amélioration continue
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Maisons-Alfort (94700), en Intérim de 3 mois un Assistant Logistique et Transport H/F. En tant que Assistant Logistique et Transport H/F, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Être le relais privilégié sur les activités opérationnelles - Assurer la bonne localisation des stocks par rapport au besoin des ventes - Piloter au quotidien les activités de Co-packing des entrepôts - Contribuer au maintien de la continuité de service au sein de l'équipe Supply Chain - Accompagner la Responsable Transports dans ses tâches quotidiennes - Être acteur dans la mise en place de projets d'amélioration continue Nous recherchons un candidat avec : - Un diplôme de niveau BAC+2/3 (DUT/BTS ou licence) en achat/logistique/transport ou équivalent - Une expérience réussie de 3 ans minimum au sein d'un service logistique - Maîtrise des documents relatifs aux expéditions et affrètements - Connaissance de SAP et des outils bureautiques Pack Office - Bonne connaissance des produits, des intervenants et des circuits de distribution logistiques - Anglais écrit impératif Rejoignez-nous dans cette aventure passionnante où votre expertise contribuera à propulser notre entreprise vers de nouveaux sommets! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Intitulé du poste : Animateur-trice périscolaire anglophone Langues : Anglais avec bonne connaissance du français Nature de poste : Temps partiel - CDD 10 mois Heures de présence : Volume approximatif de 16h à 20h par semaine Lieu de travail : Lab School Paris - Campus de Paris, possibilité de déplacements à Montreuil. Date d'embauche : Aout 2025 Rémunération : 15€ de l'heure brut Expérience : Expérience dans l'animation exigée. La Lab School Paris est une école associative innovante, bilingue, solidaire, et laïque. Elle accueille en 2024-2025 122 élèves du CP à la 1re. Sa pédagogie s'inspire d'une part de l'apport des pionniers de l'innovation pédagogique tels que John Dewey, Célestin Freinet, Paulo Freire ou Maria Montessori, d'autre part des recherches actuelles dans le champ de l'éducation (sciences de l'éducation, psychologie, sociologie, sciences cognitives). L'école recrute un-e animateur-trice périscolaire francophone pour s'occuper d'encadrer les enfants dans leurs temps périscolaires. L'animateur-trice sera amené-e à exercer ses fonctions au sein d'une équipe internationale composée de professeurs des écoles et de professeurs de collège/lycée francophones et anglophones, d'une équipe de direction collégiale, d'une personne chargée de la communication et d'une responsable administrative. MISSIONS En étroite collaboration avec les autres enseignants de la primaire et du collège et avec l'équipe de direction, l'animateur ou l'animatrice périscolaire mettra en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) ainsi que des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la Lab School, aux espaces disponibles ainsi qu'au rythme des enfants. La personne travaillera en collaboration avec deux acteurs éducatifs privilégiés : les parents et les enseignants. MISSIONS SPÉCIFIQUES - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer, par l'animation, un groupe d'enfants - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités - Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation - Participer à des actions de formation - Développer une relation de confiance avec les élèves ; valoriser avec eux leurs réussites et leurs progrès au quotidien, les accompagner dans l'acquisition de l'autonomie à travers une pédagogie différenciée PROFIL RECHERCHÉ - BAFA ou équivalent nécessaire - Bonne maîtrise des techniques d'animation - Connaissance des publics enfants et adolescents - Capacité à contribuer à un projet multi partenarial - Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle - Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique - Sens des responsabilités - Bilingue ou bonne maîtrise de l'anglais COMPÉTENCES PERSONNELLES - Patience - Autonomie - Créativité - Dynamisme - Disponibilité - Sens relationnel - Écoute - Compréhension - Enthousiasme - Pédagogie
Ecole élémentaire, collège et lycée privé hors contrat
Intitulé du poste : Animateur-trice périscolaire francophone Langues : Français avec bonne connaissance de l'anglais Nature de poste : Temps partiel - CDD 10 mois Heures de présence : Volume approximatif de 16h à 20h par semaine Lieu de travail : Lab School Paris - Campus de Paris, possibilité de déplacements à Montreuil. Date d'embauche : Aout 2025 Rémunération : 15€ de l'heure brut Expérience : Expérience dans l'animation exigée. La Lab School Paris est une école associative innovante, bilingue, solidaire, et laïque. Elle accueille en 2024-2025 122 élèves du CP à la 1re. Sa pédagogie s'inspire d'une part de l'apport des pionniers de l'innovation pédagogique tels que John Dewey, Célestin Freinet, Paulo Freire ou Maria Montessori, d'autre part des recherches actuelles dans le champ de l'éducation (sciences de l'éducation, psychologie, sociologie, sciences cognitives). L'école recrute un-e animateur-trice périscolaire francophone pour s'occuper d'encadrer les enfants dans leurs temps périscolaires. L'animateur-trice sera amené-e à exercer ses fonctions au sein d'une équipe internationale composée de professeurs des écoles et de professeurs de collège/lycée francophones et anglophones, d'une équipe de direction collégiale, d'une personne chargée de la communication et d'une responsable administrative. MISSIONS En étroite collaboration avec les autres enseignants de la primaire et du collège et avec l'équipe de direction, l'animateur ou l'animatrice périscolaire mettra en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) ainsi que des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la Lab School, aux espaces disponibles ainsi qu'au rythme des enfants. La personne travaillera en collaboration avec deux acteurs éducatifs privilégiés : les parents et les enseignants. MISSIONS SPÉCIFIQUES - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer, par l'animation, un groupe d'enfants - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités - Appliquer et contrôler les règles de sécurité et d'hygiène dans les activités - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation - Participer à des actions de formation - Développer une relation de confiance avec les élèves ; valoriser avec eux leurs réussites et leurs progrès au quotidien, les accompagner dans l'acquisition de l'autonomie à travers une pédagogie différenciée PROFIL RECHERCHÉ - BAFA ou équivalent nécessaire - Bonne maîtrise des techniques d'animation - Connaissance des publics enfants et adolescents - Capacité à contribuer à un projet multi partenarial - Maîtrise des techniques d'éveil de l'enfant et d'expression corporelle - Maîtrise des tâches matérielles de préparation et de logistique - Sens des responsabilités - Bilingue ou bonne maîtrise de l'anglais COMPÉTENCES PERSONNELLES - Patience - Autonomie - Créativité - Dynamisme - Disponibilité - Sens relationnel - Écoute - Compréhension - Enthousiasme - Pédagogie
Notre plateau affaires Havas Voyages, situé au cœur de Paris 3 dans des bureaux lumineux (et super bien desservis), est à la recherche de sa future pépite : un(e) conseiller(ère) voyages groupes expérimenté(e) sur Amadeus. Ta mission, si tu l'acceptes : Gérer des demandes de groupes (séminaires, délégations, voyages pros...) avec rigueur et enthousiasme Maîtriser Amadeus les yeux fermés (ou presque !) Rester zen en haute saison, et toujours pro dans la qualité du service Si tu connais Gestour, c'est un vrai plus ! Profil recherché : Expérience solide sur Amadeus, idéalement dans le domaine des groupes Esprit d'équipe, autonomie, sérieux et sens de l'organisation Un vrai sens du service, une belle plume et une énergie positive ! Poste à pourvoir dès juin, mais pas de panique : On sait que l'été, c'est précieux pour recharger les batteries ! Des congés sans solde ou anticipés peuvent être envisagés pour te permettre de profiter du soleil et revenir au top pour la rentrée. Télétravail possible de temps en temps pour un bon équilibre pro/perso. Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu'ici, on bosse sérieusement sans se prendre trop au sérieux ! Repas d'équipe, massages, escape games, sorties culturelles. on cultive le plaisir de travailler ensemble. Et en plus : -13e mois -Primes régulières -Ambiance bienveillante & dynamique -Une directrice humaine, exigeante (juste ce qu'il faut) et toujours à l'écoute Cerise sur le gâteau : une évolution rapide possible vers un poste de responsable du service groupes pour les profils les plus motivés et engagés ! Intéressé(e) ? Envoie ton CV à : hmirshams@havasvoyages.fr Viens écrire une belle aventure professionnelle avec nous!
Agence de voyages Havas Voyages (mandataire) à la recherche d'une personne pour reprendre l'activité groupe et évènementiel et en renfort au plateau affaire pour la gestion des déplacements au quotidien de nos sociétés.
Afin d'accompagner son développement, Le Centre du Champ de Mars recherche un(e) Secrétaire Médical(e). Qui sommes-nous ? Le Centre du Champ de Mars est un établissement situé dans le 9ème arrondissement de Paris et dédié à la médecine esthétique et à l'épilation laser. Il est composé de médecins et chirurgiens expérimentés, spécialistes de la médecine morphologique et anti-âge. Vos principales missions : - Accueil physique et téléphonique des patients ; - Prise de RDV et réponse aux questions des patients ; - Création et tenue des dossiers médicaux des patients ; - Gestion des agendas Doctolib ; - Encaissement et facturation ; - Gestion des stocks ; - Gestion de la trésorerie. Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être complétée en fonction des besoins de l'entreprise et des compétences du candidat. Une formation complète sera dispensée au début de la période d'alternance par la secrétaire actuellement en poste, la direction du centre et les médecins. Les compétences requises : - A l'aise avec les outils informatiques élémentaires (imprimante, scanner, Excel ) ; - La connaissance de Doctolib Pro serait un plus ; - Une première expérience dans le domaine médical serait un plus. Les qualités nécessaires : - Bonne élocution ; - Bonne présentation ; - Bonne organisation ; - Sérieux(euse) et ponctualité ; - Diplomatie, écoute et pédagogie ; - Prise d'initiatives et dynamisme ; - Orthographe correcte ; - Investissement et implication dans le succès de l'entreprise. N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations en nous envoyant votre CV
BERGAM PARTNERS recrute pour l'un de ses clients un TECHNICIEN ETAT DES LIEUX F/H. Notre client est un acteur indépendant reconnu dans le secteur de l'immobilier. Avec plusieurs agences en région parisienne et une équipe pluridisciplinaire dynamique, il offre un accompagnement personnalisé à ses clients autour de quatre métiers : syndic, gestion locative, transaction et conseil en financement. Notre client met un point d'honneur à allier innovation et qualité de service, tout en conservant une approche humaine et agile. Vos missions principales : En tant que Chargé(e) des États des Lieux, vous êtes un maillon essentiel du service de gestion locative de notre client. Vous intervenez de façon autonome et rigoureuse sur le terrain, tout en assurant un lien constant avec les équipes internes et nos clients. Réalisation des états des lieux : - Planification de vos interventions selon les entrées et sorties de location. - Inspection détaillée des logements (murs, sols, équipements, mobilier, annexes, parties communes). - Évaluation de l'état général du bien et repérage d'éventuelles dégradations. - Rédaction complète et conforme à la législation du rapport d'état des lieux à l'aide de nos outils numériques. - Prise de photographies systématique pour illustrer et documenter chaque constat. - Remise des clés et accompagnement du locataire tout au long de la procédure. Gestion administrative : - Archivage numérique et classement des documents. - Transmission des rapports aux clients, gestionnaires et propriétaires. - Suivi des dossiers en lien avec le service gestion locative. Relation client: - Accueil physique et communication fluide avec les locataires et les propriétaires. - Explication des étapes et des documents avec pédagogie et transparence. - Gestion de situations sensibles ou conflictuelles avec tact et diplomatie. Le profil idéal : Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et aimez le contact humain. Vous avez déjà une expérience significative dans le secteur de l'immobilier, en particulier sur les missions de terrain. Vos compétences clés : - Solide expérience en réalisation d'états des lieux (au sein d'une agence ou d'un cabinet de gestion). - Maîtrise des enjeux légaux et pratiques liés à la location (normes, responsabilité locative.). - Très bon sens de l'observation et capacité d'analyse technique d'un bien. - Aisance rédactionnelle pour produire des comptes-rendus clairs, objectifs et bien structurés. - Maîtrise des outils informatiques (tablettes, logiciels métier, outils photo...). - Excellente gestion du temps et des priorités. - Fibre relationnelle et goût pour le service client. Et aussi : - Permis A et/ou B obligatoire - Vous êtes à l'aise avec les déplacements - un scooter de société est fourni - Vous appréciez le travail en autonomie tout en collaborant avec une équipe dynamique et engagée Rémunération & avantages - Salaire : 25 000 € à 28 000 € brut annuel (selon profil) - 13e mois + primes de performance - Prise en charge des frais de transport - Matériel informatique et scooter fournis Horaires - Travail du lundi au vendredi - Horaires en journée (selon planning et RDV) Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et humaine ?
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'un cabinet d'avocats situé dans le 16ème arrondissement de Paris (métro Boissière), nous recherchons notre hôte(sse) d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique \- Réception des appels téléphoniques \- Gestion du courrier, des plis et colis \- Réservation et installation des salles de réunion \- Tâches administratives diverses \- Service boissons et commande de plateaux repas Contrat : CDI Horaires : 27h30 / semaine du lundi au vendredi - 13h30/19h Salaire : 1415.70 € bruts/mois + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une agence de communication, située dans le 8ème arrondissement de Paris (métro Champs Elysées), nous recherchons notre hôte(sse) d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes au sein de l'étage de la direction: \- Accueil physique \- Réception des appels téléphoniques \- Gestion du courrier, des plis et colis \- Réservation des salles de réunion \- Tâches administratives diverses \- Service boissons Contrat : CDI Horaires : 30h/ semaine du lundi au vendredi - 14h/20h Salaire : 1625 € bruts/mois + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
HUNIC Conseil, cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé dans le secteur culturel et les industries créatives, recrute pour l'un de ses clients, une société de production reconnue et appréciée dans l'univers des musiques actuelles, un-e Bookeur-se F/H/NB. CDI - Paris centre - Prise de poste dès que possible Depuis plus de 30 ans, cette structure indépendante a su affirmer une identité artistique forte en développant des projets musicaux variés, exigeants et engagés. Elle se distingue par une approche à la fois stratégique et intuitive, orientée vers le développement à long terme des artistes qu'elle accompagne. Dotée d'une équipe à taille humaine, passionnée et réactive, la société porte une vision collective du travail, où exigence, curiosité et fidélité aux projets artistiques guident chaque action. Dans ce cadre vos missions principales seront les suivantes : Développement stratégique et diffusion Définir, en lien avec la direction et l'artiste, une stratégie de diffusion construite en dialogue avec le management, tenant compte à la fois des objectifs artistiques et des réalités de production. Identifier les bons leviers de développement, cibler les lieux et partenaires pertinents (territoires, scènes, festivals...) et structurer des plans d'action ambitieux et adaptés. Assurer une veille active sur les opportunités de diffusion en France et à l'international (nouveaux réseaux, dispositifs, événements...). Prospection, négociation et contractualisation Prospecter, démarcher, entretenir des liens avec les diffuseurs (SMAC, festivals, scènes conventionnées, promoteurs...) Négocier les conditions des représentations (cachets, logistique, technique), formaliser les propositions et conclure les contrats de cession. Suivre les équilibres budgétaires de chaque projet : évaluer la viabilité économique des tournées, anticiper les ajustements nécessaires, veiller à la bonne gestion des investissements. Suivi opérationnel et coordination Superviser la préparation logistique des dates (production, communication, billetterie), en s'assurant que tous les éléments sont en place. Maintenir un lien régulier avec les artistes et leur entourage (managers, labels, RP...), assurer un suivi qualitatif des dates. Être présent-e ponctuellement sur les concerts (Paris et province) pour vérifier le bon déroulement des dates, évaluer les retours programmateurs / public / artiste. Capitaliser sur chaque date pour nourrir le développement futur des projets. Relationnel artistique & accompagnement Assurer le relationnel au quotidien avec l'artiste et son entourage, être force de conseil et interlocuteur.rice de confiance. Participer activement aux étapes de développement : calendrier, choix stratégiques, rythme de diffusion, en lien avec la direction et en dialogue avec l'artiste. Gestion et reporting Mettre à jour les outils de suivi (plannings, bases de données, tableaux de bord). Assurer un reporting régulier, structurant et constructif auprès de la direction. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans la diffusion de projets musicaux ou culturels (3 à 4 ans idéalement), avec une bonne connaissance des réseaux de diffusion et une compréhension fine des enjeux contractuels, logistiques et budgétaires. Mais au-delà de l'expérience, notre client recherche une personnalité : quelqu'un de curieux, impliqué, doté d'un excellent relationnel, qui a envie de s'intégrer à une équipe et de s'ancrer dans un projet collectif. Vous aimez être sur le terrain, suivre vos projets de A à Z, être en lien avec les artistes, et travailler avec rigueur mais souplesse. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants, parlez anglais couramment, et vous avez surtout une forte envie d'évoluer dans l'univers du live. Qualités attendues : - Sens de l'écoute et du contact - Organisation, rigueur et autonomie - Capacité à proposer, négocier
Recherche poste de Gardien/Gardienne d'immeuble de catégorie B, dans une copropriété du 17ème arrondissement. CDI
L'agence CRIT SAINT OUEN recherche pour l'un de ses clients situés sur PARIS (75) et le département de la SEINE-SAINT-DENIS (93) des collecteurs de courriers H/F. L'agent courrier réalise la collecte et la concentration des flux des BAL et des bureaux de poste. Elle / il véhicule une image positive de la Poste et de la qualité des services auprès des clients internes. Elle / il s'assure de la qualité de traitement des flux collectés dans le respect du contrat, des règles de sécurité et de la satisfaction client. Horaires : Après-midi / début de soirée Vous devez êtes : - Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : - Rigueur, - Autonomie, - Ponctualité, - Sens de l'orientation, - Faculté d'adaptation et de mémorisation, - Qualités relationnelles, - Sens du service, - Recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. Vous êtes titulaire du permis B. Alors cette mission est faite pour vous.
Bailleur social, aménageur, opérateur social et urbain, la SEMISE est une Entreprise Publique Locale d'environ 70 salariés. Elle œuvre à la production et la gestion de logements pour mettre en œuvre une politique de gestion de proximité et de qualité de service orientée vers la satisfaction de ses locataires. Dans le cadre d'une création de poste, vous intégrer une équipe de 2 techniciens polyvalent. Vos principales missions sont les suivantes: 1. Entretien et maintenance : - Constater les anomalies sur l'ensemble du patrimoine de la Semise ; - Remonter les anomalies constatées et proposer des solutions ; - Exécuter les travaux de premier niveau (peinture, bricolage, travaux simples de plomberie, de menuiserie, serrurerie et d'électricité) ; - Contrôler l'entretien et le nettoyage sur l'ensemble du patrimoine de la Semise ; - Exécuter les petits travaux d'amélioration et/ou de customisation sur l'ensemble du patrimoine de la Semise. 2. Logistique : - Aider à la mise en place des espaces accueillant le public lors de réunions ou d'événements ; - Assurer un relai entre les différents secteurs de la Semise ; - Remonter régulièrement auprès de son responsable les besoins de matériels afin d'assurer les travaux de premier niveau (gestion de stock). Dynamique et autonome, vous possédez une réelle aisance relationnelle et appréciez le contact client. Titulaire d'un diplôme de type CAP/BEP/ BAC pro Electromécanique, Electrotechnique Electrotechnique et/ou BTS Maintenance ou Electrotechnique.
L'ASSISTANT ADMINISTRATIF TECHNIQUE effectue les tâches relatives présentées ci-dessous : Administratives : - Tenir le Standard téléphonique, - Administrer le courrier (arrivée/départ), le dispatching et l'archivage, - Préparer le listing en besoin de fournitures administratives, - Participer aux actions de secrétariat général (courrier, classement, accueil, etc.), - Suivre les commandes aux fournisseurs de la passation à la réception, - Collaborer avec les services centraux de la maison mère sur les sujets S.A.V administratifs. - Assister la gestion de la partie « Centre de Formation » - Participer au cycle de facturation clients : facturation, suivi des encours, relance impayés/recouvrement, - Aider à la gestion de la caisse. Techniques/Logistiques : - Suivre les commandes clients de la réception à la livraison - Répondre aux demandes d'informations des clients, - Préparer des colis, petits envois clients. Suivre les expéditions et réceptions. - Tenir informés les clients sur les étapes de la commande (traitement, délai, documentation...), - Effectuer la mise à jour de la base de données clients et gestion des dossiers clients, - Participer à la mise à jour du planning des techniciens (dépannages, installations, visites préventives, formations...) selon les directives du Coordinateur Administratif, ou Responsable Technique - Créer sur le logiciel adapté les dossiers d'interventions ou de ventes - Suivre les étapes des dossiers d'interventions et saisir les rapports d'interventions des intervenants, - Participer à la gestion des stocks de pièces détachées, de machines en stock et aux inventaires.
Homme de 40 ans avec une bonne maîtrise de son environnement aquatique, nage sans flotteur et sans difficulté, recherche une personne sérieuse et bienveillante pour l'accompagner comme personne en situation de handicap moteur pour une séance hebdomadaire de piscine en mode loisir, au sein d'un club situé en région parisienne. Détails du poste : - Mission : Accompagner la personne lors de son activité piscine, y compris l'habillage et le déshabillage. - Durée : Environ 3 heures par semaine, dont 1h30 dans l'eau. - Lieu : à préciser - Rémunération : 11€98 net/heure, payé en chèque emploi-service universel. - Profil recherché : Personne à l'aise dans l'eau, bienveillante et respectueuse. Expérience dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap appréciée.
Descriptif du poste Assistance au service mûrisserie : - Assister le service dans la gestion des tâches administratives liées au mûrissage des fruits, en assurant le suivi des documents et des plannings. - Aider le service dans le suivi administratif des stocks et l'organisation des chambres froides, en veillant à la bonne gestion des inventaires et à la mise à jour des fiches de stock. Gestion des bons de livraisons : - Vérification, saisie et suivi des bons de livraison dans le système informatique. - Coordination avec les différents services pour assurer la bonne réception des produits et le bon traitement des documents. Gestion des feuilles de pression : - Vérification des feuilles de pression et des documents associés pour assurer leur conformité aux cahiers des charges clients. - Assistance dans la mise à jour des rapports de pression et suivi des anomalies ou erreurs. Support logistique - Aide à la gestion du service Mûrisserie et Réception (organisation des espaces de stockages etc.) - Suivi des documents relatifs aux mouvements de marchandises. - Aide à la Réception des chauffeurs / camions et des réceptionnaires à sortir les étiquettes palettes. Gestion de la qualité et conformité : - Garantir le respect des cahiers des charges des clients et des spécifications produits. - Maitriser et garantir la traçabilité des produits. Remonter à la hiérarchie tout dysfonctionnement (Qualité produit, fraîcheur, irrégularité réglementaire.) Hygiène, sécurité et réglementation : - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'entrepôt - Veille réglementaire pour assurer que toutes les pratiques respectent les normes en vigueur. salaire / 28 k€ Savoir, Savoir-faire et savoir être - Connaissances des procédures administratives et logistiques. - Bases de la gestion des plannings et de la planification logistique. - Connaissance du mûrissage des fruits notamment Avocat et Mangue - HACCP - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène dans une entreprise de produits destinés à la consommation humaine. - Connaissances de base en logistique et gestion des stocks. 2 - Application des protocoles de contrôle qualité et de sécurité alimentaire. - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec divers départements - Réactivité et proactivité pour anticiper et résoudre les problèmes. - Communication claire et efficace avec les collègues et la hiérarchie. - Maitriser et utiliser le logiciel Freshware ; - Maîtrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint). - Niveau CAP, BAC, BTS ou a minima justification des acquis professionnels. - L'anglais est un plus. Conditions: - CDI à temps plein - 35h - Horaires à partir de 7h30 - 8h00 - Poste à pourvoir sur le MIN de Rungis
Adecco Onsite recherche des Chauffeurs livreurs (h/f) motivé(e)s pour son client PICNIC, spécialisé dans la livraison de courses à domicile. La mission se déroulera au sein de l'entrepôt logistique basé à THIAIS (94). Votre mission sera : - D'organiser votre tournée en fonction des impératifs et des plannings, - De procéder aux vérifications d'usages du véhicule avant de démarrer vos livraisons, - De gérer les documents administratifs relatifs aux livraisons, - De vérifier votre chargement de marchandises, - Et de faire les livraisons à domicile pour les clients. Poste à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim : - Horaires : il s'agit d'un contrat à temps partiel, planning à définir une semaine à l'avance selon vos disponibilités via une application - Amplitude horaire : 13h30-22h30 - Travail le samedi obligatoire - Rémunération : taux horaire de 12,09€ brut de l'heure Vous ferez la différence si. Pour réussir à ce poste, 3 ingrédients sont essentiels : la motivation, l'autonomie et le professionnalisme.Nous comptons aussi sur votre ponctualité et votre assiduité.Si en plus, vous possédez une première expérience en tant que Chauffeur - Livreur et un bon sens de l'orientation alors ce poste est fait pour vous !Vous devez obligatoirement posséder le permis B depuis au minimum un an pour ce poste.Site non accessible en transport en commun. Nous vous proposons Travailler pour Adecco chez PICNIC, c'est être certain d'évoluer dans un environnement sécurisé, avec une équipe sur place qui est à l'écoute et dans une bonne ambiance. Travailler au sein de l'entrepôt PICNIC, c'est : Bénéficier d'un cadre de travail sûr dans un environnement agréable.Mais c'est aussi avoir le repas offert : vous pourrez bénéficier d'une variété de déjeuners sains, ainsi que de collations et de boissons !De plus, de nombreux événements sont organisés tout au long de l'année afin de rendre votre environnement de travail encore plus fun ! Alors n'hésitez pas, postuler afin nous rejoindre !
Rattaché(e) au Chef de la réception, vous suivrez au quotidien le rythme de la réception de l'hôtel. Le/la Réceptionniste de nuit sera un/une représentant(e) de l'hôtel auprès des clients la nuit. Il/elle a pour missions principales d'accueillir et renseigner les clients, s'assure de la sécurité et effectue les tâches administratives. Les principales responsabilités et missions incluent entre autres : - Connaitre et appliquer les procédures de sécurité, garantit le calme, la sécurité et les évacuations si nécessaire ; - Assurer l'accueil client au sein de l'hôtel, l'accompagnement personnalisé des membres du programme Marriott Bonvoy selon les standards Marriott, les Check-in & Check-out ; - Répondre aux demandes d'informations des clients selon les standards du groupe sur la tarification, les prestations et autres informations ; - Communiquer à son ou ses responsables toutes anomalies ou informations qui doivent être rapportées à sa hiérarchie ; - Participer à la planification des réservations et de l'occupation des chambres ; - Vérifier les arrivées du jour et des jours à venir en préparant les dossiers clients ; - Assurer la gestion des systèmes de courrier et messages ; - Enregistrer les plaintes clients et essaye d'y répondre professionnellement ; - Accueil, renseignements et répondre aux réclamations des clients et aux appels téléphoniques ; - Enregistrer, attribuer les chambres et facturer les clients ; - Gérer quotidiennement les systèmes d'exploitation tel qu'Opera, GXP, Mobile C/I et Mobile C/O, Empower Reservation, Marsha ou tout autre système exploité par l'hôtel ou la marque Marriott ; - Programmer les réveils clients ; - Traiter de manière confidentielle les données des clients ; - Participer à la rédaction des rapports journaliers ; - Assurer les ventes au Grab and Go ; - Assurer la gestion et facturation du Parking client, la gestion des bagages clients durant la nuit ; - Faire le suivi des No Shows et leur facturation ; - Vérifier l'exactitude des transactions et facturations et corriger si besoin les erreurs ; - Effectuer les réconciliations des cartes de crédit, les clôtures de nuit et les rapports qui en découlent pour la journée suivante ; - Garantir une bonne communication avec les équipes de jour, informer les départements concernés des incidents subvenus durant son shift ; - Assister le/la Chef de Réception, l'Assistant(e) Chef de Réception, le Superviseur de nuit dans l'amélioration des scores qualités, ainsi que l'optimisation du chiffre d'affaires (suivi du chiffre d'affaires et optimisation de la vente additionnelle) ; - Participer quotidiennement à l'augmentation de l'adhésion des clients de l'hôtel au programme de voyage Marriott Bonvoy ; - Connaitre et véhiculer les différentes procédures et programmes Marriott auprès des clients. Profil Recherché Vous avez un bac+3 en management hôtelier, et une expérience significative sur les postes de la réception de nuit. Passionné par le contact client, vous souhaitez vous épanouir auprès de professionnels du métier. Qualités nécessaires : - Excellente présentation - Rigueur et organisation - Bonne gestion du stress - Autonomie, proactivité et discrétion - Grande éthique primordiale - Maitrise du Pack Office - La maîtrise de l'anglais est indispensable, une troisième langue est un plus.
L'hôtel Courtyard by Marriott Paris Porte de Versailles, 4* de 350 chambres et suites, dispose de plusieurs salles de réunions, d'un business center, d'un restaurant, d'un bar, d'une terrasse pour les beaux jours d'été et d'une salle de fitness. Notre hôtel accueille une clientèle affaire et tourisme et est apprécié par la clientèle locale et celle des salons et congrès grâce à sa localisation en face de Parc Expo.
Au sein de la Direction du Département de Master Physique Fondamentale et Applications de la Faculté des Sciences et Ingénierie de Sorbonne Université. Localisation: 4 Place Jussieu 75005 Paris Fonctions : Responsable administratif.ve de Département Catégorie : A Corps : Assistant Ingénieur de recherche et de formation BAP : J - Administration et pilotage Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans). Mission : - L'équipe administrative du Département du Master de Physique fondamentale et applications assure la gestion administrative, pédagogique et financière de la Mention qui accueille les étudiants de M1 et des divers parcours-types en M2 en liaison avec les services centraux de Sorbonne Université et les autres établissements partenaires. - La mission du ou de la Responsable administratif.ve du Département est d'assister le Directeur et l'ensemble des personnels du département (équipe de directions, équipe administrative, enseignants et étudiants) en liaison avec les services centraux de Sorbonne Université (SU), et de coordonner, encadrer et animer l'équipe administrative et technique. Activités principales : - Assurer la liaison entre les partenaires externes, les composantes et les autres services de l'établissement - Participer aux réunions organisées par les services centraux de SU (DFIPVE) - Collecter, exploiter, mettre à jour et transmettre en interne et en externe les informations et décisions - Assurer la fonction de coordinatrice scolarité : suivre l'évolution de la réglementation et des procédures - Prendre en charge les aspects administratifs et logistiques du service - Réaliser les indicateurs du service : devenir des étudiants, statistiques, permettant de produire les bilans du département - Alimenter les bases de données et répondre aux enquêtes en liaison avec les différents services centraux de SU - Organiser les réunions du Conseil de département et les diverses réunions de coordination administratives ou pédagogiques au sein du Département - Organiser les élections des délégués enseignants et étudiants et IATOS au Conseil de Département - Organiser le Forum annuel des parcours de la mention - Orchestrer, la cérémonie de remise de diplômes - Préparer le budget avec l'équipe de direction du département, suivre sa mise en place et son exécution avec la gestionnaire rattachée à la direction de l'UFR - Gérer des demandes d'heures de vacations - Maîtriser, le paramétrage de l'offre de formation du master, dans l'application Apogée - Accueillir et informer les étudiants - Traiter les dossiers de candidature des étudiants étrangers passant par Campus France - Gérer administrativement le M1 PFA en anglais, les M2 "Systèmes complexes", "Systèmes biologiques et concepts physique, "Météorologie océanographie climat ingénierie pour les observations spatiales", inscrire les étudiants administrativement et pédagogiquement, collecter les notes et éditer les procès-verbaux de semestre et de niveau - Gérer les stages obligatoires des étudiants du M1 PFA en anglais et des M2 sur la plateforme dédiée - Actualiser les sites web Encadrement : OUI - 3B
Grâce à notre savoir-faire depuis 1802, la maison Descamps est devenue incontournable sur le marché du linge de maison haut de gamme. Notre expertise et notre créativité permettent à nos marques telles que Descamps, Jalla, Jardin Secret, Tommy Hilfiger ou encore Bassetti de créer des univers différents tout en respectant notre ambition de qualité qui allie belles matières, finitions raffinées et style inimitable. Notre histoire, c'est avant tout celle de nos talents : des esprits passionnés qui travaillent ensemble pour proposer une offre premium à nos clients. Vous aussi, contribuez à notre développement en déployant votre énergie et votre potentiel. Descamps, c'est un état d'esprit positif pour une marque lumineuse ! Vos challenges : - Accueillir, apporter un service personnalisé, conseiller et fidéliser les clients ; - Réaliser et développer les ventes à travers les indicateurs commerciaux ; - Réaliser le merchandising et les vitrines dans le respect des préconisations ; - Gérer quotidiennement la boutique : réception des marchandises, gestion des stocks, tenue irréprochable du point de vente. Dynamique, et passionné(e), vous avez le sens du service client et vous êtes reconnu(e) pour votre talent en vente ; rejoignez la belle histoire de Descamps et écrivons notre futur ensemble ! Nous vous proposons : - Une expérience de vente unique et personnalisée ; - L'opportunité d'incarner le savoir-faire d'une maison prestigieuse ; - Le plaisir de travailler dans l'univers de la maison avec de très beaux produits ; - Un projet d'entreprise ambitieux, au sein d'un Groupe international ; - Des challenges passionnants qui vous permettront de vous développer ; - Des possibilités d'évolution. Découvrez nos nombreux avantages : Salaire fixe : 11,88€ bruts / heure. Prime mensuelle selon atteinte des objectifs de chiffre d'affaires. Tickets restaurant d'une valeur de 8€00. Mutuelle familiale et prévoyance. Accès aux offres attractives du CSE (cartes cadeaux, voyages, subventions sportives, cinémas, parcs d'attractions.) Accès aux produits de toutes les marques du Groupe Descamps à tarif préférentiel. CDI conseillère/conseiller de vente 35h par semaine. Poste basé au sein de notre boutique Descamps située dans le 15ème arrondissement.
Le Groupe Descamps est un intervenant majeur sur le marché du linge de maison haut de gamme Il dispose d'un portefeuille de marques prestigieuses : Descamps, Jalla, Jardin Secret, Tommy Hilfiger, Bassetti Fidèles à l héritage de création et de fabrication du Groupe, nos produits allient belles matières, finitions raffinées et surtout un style parfaitement identifiable.
Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière ainsi que de la Gestionnaire Budgétaire (liste non-exhaustive) vous serez en charge des missions suivantes: Administratif: o Support administratif dans les différentes tâches. o Gestion des différentes bases de données (fournisseurs, abonnés, prospects). o Gestion des demandes des abonnés. o Assistance sur les logiciels de gestion de la facturation et des marchés. o Assistance à la gestion des ressources humaines. o Rédaction et gestion de documents administratifs. o Actualisation des comptes-rendus de réunion. o Chief happiness officer : gestion de la vie du bureau de la SEER. Communication : o Création de supports de communication divers. o Gestion et rédaction de contenu pour notre site internet. o Gestion et rédaction de contenu pour notre page LinkedIn. o Mise à jour du portail abonnés. o Ponctuellement : assistance à l'organisation d'évènements en lien avec les actualités de la société. o Veille hedbomadaire sur les acutalités de presse en lien avec la géothermie et les énergies renouvelables. Gestion financière et comptable : o Réalisation de tableaux de bord et de suivi de la consommation. o Assistance dans la facturation et son suivi. o Assistance dans l'élaboration des rapports financiers ponctuels. o Assistance à l'élaboration de l'inventaire. * Niveau d'étude licence 3 ou master. * Polyvalence. * Autonomie, prise d'initiatives, proactivité. * Capacités d'intégration à une petite équipe. * Un goût pour le travail collaboratif et l'envie de relever des défis. * Capacités relationnelles. * Un engagement pour un avenir plus vert. Ce que nous offrons: * Une ambiance de travail conviviale dans une entreprise à taille humaine. * Lieu de travail : Ris-Orangis et Paris 12. * Titres restaurant. * La satisfaction de contribuer concrètement à un monde plus durable. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation dès aujourd'hui ! Contact : makar@splseer.fr Plus d'informations sur nous : https://splseer.fr
L'agence ERGALIS Bezons Technologies Industrielles expert des métiers de l'industrie, vous assure la meilleure adéquation possible entre vos compétences et nos opportunités professionnelles. Spécialisée dans la recherche de profils techniques et rares, nous recherchons pour notre client spécialisé en aéronautique, un Usineur H/F. Vous aurez pour missions : Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils. - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce et les paramètres d'usinage (vitesse, avance, passe, lubrification, ...) - Mettre en service (pré-série, série) et surveiller le déroulement de l'usinage - Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives - Contrôler les pièces produites - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...) - Réaliser les opérations : Affûtage / Ajustage / Alésage / Brochage / Décolletage / Etincelage / Fraisage / Mortaisage / Rabotage / Rectification, rodage / Taillage / Tournage Horaires en 3*8 Site non accessible en transports en commun. Trouver les professionnels pour accompagner la croissance de l'industrie française est notre challenge quotidien ! Environnements de travail Travail en atelier Travail en horaires décalés Travail en 2*8 Travail en 3*8 Compétences et Savoir-faire Fraisage / Rivetage assemblage d'usinage lecture de plan Maîtrise de la lecture de plans, schémas et notices techniques Savoir être Dynamique Précis Habilité manuelle Niveau d'étude Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent. Niveau d'expérience 3 à 5 ans Issu(e) d'un Bac Pro TRPM (Technicien en Réalisation de Produits Mécaniques)
Nous recherchons pour l'un de nos clients des préparateurs de commande caces 1. Entrepôt frais se situant a Wissous (91) À propos de la mission - Entrepôt logistique frais 2 a 4 degrés - Préparation des commandes avec commande vocale a l'aide du CACES 1 - Horaires 7h-14h45 ou 9h-16h45 - Travail du lundi au samedi avec un repos dans la semaine. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Prime de productivité jusqi'a 350EUR - Prime panier - Prime de frais - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Nous recherchons un(e) candidat(e) sérieux(se), dynamique, ponctuel et autonome pour le poste. - Pour ce poste vous devez avoir le droit de travailler en France - Votre candidature ne sera pas étudiée si vous ne possédez pas les certificats: CACES 1A - R489 et CACES 1B - R489 - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1A - R489 - CACES 1B - R489
***SALON DE L'EMPLOI ET DE LA FORMATION - le jeudi 15 mai 2025 - CENTRE COMMERCIAL CARREFOUR D'ATHIS MONS*** 180, avenue François-Mitterrand 91200 Athis-Mons. Venez nous rencontrer sur notre stand de 10h à 14h. GSF TESSERA forme et recrute ses futurs Agents d'Accueil Aéroportuaire pour l'Aéroport d'Orly (200 postes à pourvoir sur l'année 2025). La Formation s'effectue dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle de 105 heures. Cette Formation sera suive d'un CDD de 12 mois en contrat de professionnalisation (CQP Chargé.e d'Accueil). Le métier consiste dans le terminal Paris-Orly, à accueillir, informer et orienter les clients. Le rôle de l'agent d'accueil aéroportuaire intègre des missions visant à faciliter, garantir la fluidité des passagers et participer à l'amélioration de l'expérience clients. Poste sur une zone de l'aérogare de Paris-Orly, nécessitant l'adaptation des horaires de travail décalés (en relation avec les heures de décollage ou atterrissage des avions) et ce, week-end et jours fériés compris. CONDITIONS : - Être éligible à l'obtention d'un titre de circulation aéroportuaire (badge rouge) - Être à l'aise avec le public, accueillant, chaleureux, avoir le sens du service et une excellente présentation - Avoir une bonne élocution en français et un niveau minimum A2 en anglais - Être disponible les samedis, dimanches, et jours fériés - Être disponible en horaires décalés (dès 3h50 du matin ou jusqu'à minuit) - Être capable de travailler debout de façon prolongée APTITUDES PROFESSIONNELLES : - Excellente présentation, sens du service, goût pour le travail en équipe, dynamisme et sourire. - Disponibilité, rigueur et maitrise de soi, gestion du stress et courtoisie - Capacité à se concentrer et évoluer dans un environnement passionnant avec du public. COMPÉTENCES : - Parfaite élocution et maîtrise de la langue française (à minima à l'oral). - Niveau d' 'anglais (A2/B1) - Troisième langue bienvenue (Espagnol, Portugais, Arabe, Italien...) RÉMUNÉRATION : Salaire mensuel brut intégrant des majorations et des indemnités (transport, repas). le stationnement à l'aéroport est pris en charge par l'entreprise.
Rejoignez une entreprise ambitieuse et boostez votre carrière dans l'immobilier ! Vous souhaitez que chaque journée soit l'occasion d'apprendre, de se challenger et de contribuer activement à des projets innovants en immobilier ? Expert en gestion et investissements immobiliers, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) de Gestion pour accompagner nos équipes talentueuses dans la gestion des fonds et assurer un service client irréprochable.
Café brasserie qui fait aussi tabac, situé au pied du métro Rue des Boulets, à cheval sur le boulevard Voltaire et la rue des boulets. Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) Caisse tabac / Bar / Service, du samedi à mercredi : Horaires : Samedi 12h à 21h Dimanche 11h30 à 20h Lundi 12h à 21h Mardi 12 à 21h Mercredi 11h30 à 21h
À propos du poste Nous recherchons un distributeur ou une distributrice motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que distributeur ou distributrice, vous serez en charge de la promotion et de la distribution de nos publicités auprès de notre clientèle. Votre rôle sera essentiel pour renforcer notre présence sur le marché et garantir un service client de qualité. Responsabilités - Promouvoir et distribuer nos produits auprès des clients potentiels - Assurer un service client exceptionnel en répondant aux questions et en fournissant des informations sur les produits -Accueillir notre clientèle Profil recherché - Bonnes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit - Sens du relationnel et capacité à travailler de manière autonome Nous serons ravis d'examiner votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre entreprise !
Le groupe ARCALES IMMOBILIER - Agence immobilière implantée depuis plus de 20 ans dans l'Est Parisien.
Le poste : Acteur majeur dans le domaine du recrutement, Proman est le premier groupe indépendant, et 4ème sur le marché du travail temporaire en France et en Europe. Des consultants PROMAN vous accompagnent au quotidien dans votre recherche d'emploi, pour vous proposer de nouvelles opportunités. Au national, ce sont plus de 230 métiers qui font la richesse du Groupe. Nous recrutons pour notre client, un chargé relation client. Voici vos missions : Accueil téléphonique. Analyse des demandes entrantes. Completude dossiers saisie dans l'outils informatiques. Envoie aux services travaux pour réalisation affaire Répondre aux sollicitations clients Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC+ 2. Vous appréciez conseiller, accompagner et trouver des solutions. Les compétences clés attendues sont : Écoute bienveillante et sens du service client Curiosité, rigueur et organisation Soucieux de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise à l'aise avec les outils bureautiques Travailler avec PROMAN, c'est : - Bénéficier d'un Compte Epargne Temps (CET) avec un taux de rémunération exceptionnel de 5%. - Gagner du temps grâce à l'appli myPROMAN ! - Monter en compétences et répondez mieux aux besoins du marché grâce à nos parcours de formation personnalisés. - Profiter d'un catalogue d'offres négociées : Séjours & Vacances, loisirs, beauté, shopping, bons plans etc. - 13 ème mois Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous assurez un support administratif et commercial essentiel à l'activité des équipes terrain (commerciaux, techniciens, service client). Vous garantissez la qualité du suivi des dossiers clients et le bon déroulement des opérations internes. Vos missions principales seront : - Traitement des commandes et saisie des données clients dans les outils Orange - Suivi des dossiers clients : vérification des pièces justificatives, validation des contrats, mise à jour des informations - Gestion des anomalies ou des dossiers incomplets en lien avec les équipes commerciales - Appui administratif - Participation au reporting de l'activité (tableaux de bord, statistiques) - Organisé, bon relationnel, sérieux. - Vous êtes motivé(e), réactif, dynamique et avez envie d'apprendre. - Vous êtes à l'aise avec l'informatique (Microsoft, Teams, Outlook, Excel etc.) Mise en place d'une POE-I (Préparation opérationnelle à l'emploi individuel) Salaire : SMIC pendant période d'essai puis 2000€ + prime sur performance.
Rejoignez l'Unapei 92 : construisons ensemble une société inclusive ! L'Unapei 92, c'est bien plus qu'une association, c'est un collectif engagé, humain et innovant qui permet à chaque personne en situation de handicap (résultant de TND, de troubles psychiques ou de polyhandicap) de s'inscrire dans un parcours de vie choisi en soutenant le développement de ses capacités et en l'accompagnant vers l'autodétermination. + de 50 établissements et services présents dans les Hauts-de-Seine, en Eure-et-Loir et dans l'Eure + 1 100 professionnels mobilisés, dans + de 30 métiers différents L'Unapei 92 recrute, pour son Foyer Eric, accompagnant 20 personnes en situation de handicap. L'équipe de professionnels a pour mission d'accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne mais sans suppléer à elle-même. À propos du poste Au sein de l'équipe éducative, vous apportez un bien-être et un confort aux résidents, tout en veillant à les autonomiser dans leurs activités et gestes de la vie quotidienne. Vous assurez le suivi et la mise en œuvre du projet personnalisé et participez au développement du pouvoir d'agir des personnes. Missions principales : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Analyser la situation, le contexte de vie, et les besoins de la personne - Présenter à la personne des activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en œuvre d'accompagnement - Apporter votre expertise en contribuant à la qualité de vie de la personne - Participer à la réalisation de formalités administratives liées à l'accompagnement de la personne - Veiller à la sécurité, au bien-être physique et psychologique des résidents, au respect de leur intégrité et de leur intimité Profil recherché Formation Diplôme requis : Diplôme d'État Aide Médico-psychologique ou Accompagnant Educatif et Social Savoir faire - Savoir être Idéalement, vous avez une première expérience dans l'accompagnement de personnes situation de handicap et/ou du polyhandicap, Vous avez une appétence pour le travail d'équipe. Vous avez le sens des priorités Vous avez de bonnes capacités d'écoute, d'observation et d'analyse. Le respect des droits et de la dignité de la personne fait partie de votre pratique professionnelle quotidienne. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap/RQTH. Vos avantages en rejoignant l'Unapei 92 Rémunération : Selon expérience et suivant les critères de la CCN du 15 mars 1966 Durée du travail : CDI temps plein Avantages : Restaurant d'entreprise - Prise en charge de la mutuelle par l'employeur à 60% - Prévoyance - Œuvres sociales - Compte Epargne Temps - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 60% - Indemnités Ségur Rejoignez une association avec une politique de formation dynamique et de nombreuses opportunités d'évolution en interne.
Nous recherchons une personne capable de pouvoir nous aider a développé l'activité de notre établissement, tout en ayant la gestion de l'établissement pour les achats, recrutement, et suivi de service
Afin de renforcer ses équipes, la Plateforme Médico-Administrative (Plateforme MDA) recrute un Téléconseiller H/F. Votre mission La mission de téléconseiller est entièrement orientée vers le service au public et consiste à répondre aux appels des professionnels de santé, à les renseigner et à les informer, à leur fournir une réponse efficace et adaptée. Au quotidien, le téléconseiller aura pour mission : * d'apporter une réponse immédiate aux demandes de renseignements d'ordre administratif ou règlementaire, * d'orienter, si nécessaire, les demandes vers les services experts compétents, * de promouvoir les offres de service notamment les services du compte Ameli ou Amelipro pour faciliter l'accès aux informations et aux démarches, * d'enregistrer son activité dans un applicatif interne dédié au suivi des contacts clients Dès son arrivée, le(la) candidat(e) retenu(e) bénéficiera d'une formation basée sur les techniques de la relation client, la législation de l'Assurance maladie et les applicatifs métiers, permettant de répondre à certaines thématiques d'appels. Cet accompagnement initial sera complété par un parcours de formation comprenant des modules théoriques et un tutorat afin de gagner en autonomie sur la totalité du périmètre des appels. - Le processus de recrutement comportera dans un premier temps une épreuve professionnelle. Votre profil - sérieux, - ponctualité et respect des horaires de travail en lien avec des permanences téléphoniques, - sens de l'écoute et du service client, - qualité d'expression, - facilité à naviguer sur différents logiciels informatiques, Une première expérience dans la relation client et l'accueil téléphonique serait appréciée. Néanmoins, ceci n'étant pas une condition sine qua non, nous recherchons surtout un/une candidat(e) qui souhaite s'investir dans une activité impliquant l'accompagnement des publics, l'utilisation de nombreux applicatifs informatiques et le goût pour la relation téléphonique. En définitive, il est bien sûr important de posséder un excellent relationnel, une capacité d'adaptation et surtout une bonne rigueur. Prise de poste juin 2025. Votre formation Baccalauréat
MISSIONS PRINCIPALES: -Le comptable (h/f) spécialisé(e) dans la gestion d'un factor assure le suivi comptable et administratif des opérations d'affacturage. -Principales missions -Assurer la relation quotidienne avec l'organisme d'affacturage (factor) -Mettre en place et suivre les bordereaux de cession de créances -Contrôler la conformité des factures transmises au factor -Suivre les règlements reçus via le factor et lettrer les comptes clients -Analyser les rejets ou litiges transmis par le factor et mettre en place les actions correctives -gérer les opérations comptables liées a l'affacturage : écriture de cession , commissions , intérêts , etc. -participer aux clôtures comptables (mensuelles, trimestrielles, annuelles) - collaborer avec les services commerciaux pour fluidifier la gestion du poste client - établir les reportings affacturage (encours, soldes, commissions) COMPETENCES TECHNIQUES: -maitrise des principes comptables généraux -bonne connaissance des mécanismes d'affacturage -maitrise des outils bureautiques -connaissance d'un logiciel de gestion d'affacturage (sage)
La SARL Groupe Delaforge est une holding ayant une trentaine de filiales dans les domaines suivants : - Hébergement touristique et activités annexes tels que les soins corporels ; - Hébergement social et activités annexes tels que l'accompagnement sociaux médico-éducatif ; - Plateforme de gestion de nuitées d'hébergement à destination des professionnels ; - Fourniture de biens et prestations de services en gros à destination des professionnels ; - Gestion foncière. En qualité de holding , vous gérez l'ensemble de ses filiales en leur fournissant divers services dans les domaines suivants : - Assistance en matière administrative générale ; - Assistance et conseil en matière juridique et fiscale ; - Assistance informatique ; - Assistance commerciale ; - Assistance en matière d'achats ; - Assistance en matière de ressources humaines. En tant qu'assistant administratif (H/F) vos missions principales seront principalement administratives : - Rangement et classement des dossiers physiques et numériques ; - Archivage ; - Mise à jour de la nomenclature de classement ; - Etablir et mettre à jour les dossiers dans la base de données.
En tant que Responsable administratif et support back office (H/F), serez notamment chargé de garantir, à chaque étape, le respect des contraintes légales et juridiques, ainsi que les bonnes pratiques du réseau des agences. Vos missions : * Responsabilité d'un périmètre multi-agences * Supervision des processus administratifs pour plusieurs agences. * Soutien opérationnel constant aux agences dans la gestion quotidienne. * Rôle d'ambassadeur * Représentation des valeurs de l'entreprise auprès des agences. * Accompagnement des équipes pour l'adhésion aux nouveaux processus et outils. * Conduite du changement et transformation digitale * Promotion et adoption d'outils digitaux. * Optimisation continue des processus administratifs. * Formation juridique et conformité * Formation des équipes sur le volet juridique du travail temporaire. * Garantir la conformité légale et sectorielle des agences. * Pilotage du Back Office et performance * Supervision des flux administratifs : facturation, suivi des paiements, qualité des données. * Analyse des KPI et recommandations stratégiques au CODIR. Informations complémentaires : * Poste en CDI, 39h * Déplacement ponctuels auprès des différentes agences * 1 jour de télétravail possible après période d'essai * Tickets restaurant Compétences techniques : * Expérience significative au sein d'une agence d'intérim * Connaissances approfondies du secteur du travail temporaire * Solides bases juridiques et en droit du travail * Compétences en facturation Compétences transversales: * Réactivité et proactivité * Rigueur et précision * Bon sens de la communication * Esprit d'initiative
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de plus d'une vingtaine de personnes et sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service, vous élaborez avec l'usager et mettez en œuvre son projet global et individualisé d'insertion. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueil de l'usager sur le logement ; - Identification des besoins de l'usager ; - Orientation et accompagnement de l'usager vers les services dédiés ; - Entretien individuel avec l'usager ; - Organisation de réunions, d'ateliers, d'activités ; - Animation d'activités, d'ateliers, d'évènements ; - Rédaction, modification d'écrits professionnels ; - Information de l'usager et mise en œuvre de l'accès aux droits ; - Classement et archivage de dossiers, de documents administratifs ; - Identification et entretien d'un réseau partenarial ; - Organisation, accompagnement de l'usager dans ses activités ; - Visite à domicile de l'usager ; - Renseignement, utilisation de logiciels, de base de données, de tableurs ; - Organisation, gestion de la sortie du dispositif de l'usager. Formation : Niveau de diplôme Bac +3 dans une filière des sciences sociales, sciences humaines, travail social. Diplôme de type conseiller en économie sociale et familiale (CESF), conseiller en insertion professionnelle (CIP) ou assistant de service social (ASS) très appréciés. - Expérience : Expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire appréciée. - Compétences : Vous savez instaurer une relation avec une personne, analyser et évaluer ses besoins. Vous maitrisez des techniques d'entretien en face à face et d'animation par la dynamique de groupe. Vous maitrisez les techniques et outils d'élaboration d'un projet d'insertion professionnelle et d'accès au logement. Vous savez collecter et traiter des informations. Vous êtes titulaire du permis B. - Connaissances : Vous avez de bonnes connaissances sur les obligations légales et réglementaires du secteur de l'asile ainsi que sur les champs du travail et de l'action sociale. Vous connaissez les enjeux, les acteurs et les publics du champ social, de l'insertion et de l'asile. Vous avez une bonne connaissance, au minimum, de l'anglais.
Le DPHRS (Dispositif Provisoire d'Hébergement pour Réfugiés Statutaires), est un dispositif ad hoc de type CPH (Centre Provisoire d'Hébergement). Sa finalité : favoriser les parcours d'inclusion sociale et d'intégration des bénéficiaires d'une protection internationale ou subsidiaires sortant des Centres d'accueil pour demandeurs d'asile parisiens, des Hébergements d'urgence pour demandeurs d'asile et des plates formes parisiennes. Capacité d'accueil de 400 places : appartements partagés en IDF
Nous recherchons un gestionnaire locatif expérimenté pour rejoindre notre équipé. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des biens immobiliers, de la relation avec les locataires et de la gestion administratif des dossiers. responsabilités : gerer les bien immobiliers assurer la relation avec les locataires, répondre à leur besoins et résoudre les problèmes gerer les dossiers administratifs (contrat de location, quittance de loyer) assurer la conformité avec la réglementation en vigueur collaborer avec les propriétaires compétences : - expérience dans la gestion locative - connaissance de la réglementation en immobilier - organisé et rigoureux possibilité poste à temps partiel poste à pourvoir entre juillet et septembre 2025
La Mutuelle la Mayotte est une mutuelle sœur de la Mutuelle UMEN. Sa vocation est d'œuvrer à la manifestation de la solidarité au-delà de toutes différences de condition. Dans ce but, elle accompagne sur les départements du Val d'Oise, de Seine Saint Denis, des Hauts de Seine et de Paris 360 enfants, adolescents et jeunes adultes de 3 à 25 ans en situation de handicap ou aux troubles du comportement, mais aussi des adultes souffrant de troubles psychiques via des Groupements d'Entraide Mutuelle. Nous avons la conviction que chaque individu se construit dans l'échange avec les autres ; pour cela nous proposons un accompagnement qui s'appuie sur des soins et une éducation favorisant l'affirmation de la personnalité et l'intégration sociale, avec pour socle fondateur les valeurs suivantes : - L'humanisme, par la recherche d'un progrès de la condition humaine, - La citoyenneté, en permettant aux enfants, adolescents, jeunes adultes et adultes que nous accompagnons de s'inscrire dans une société de droit et de responsabilité partagée, - La laïcité, par le respect des convictions et des choix de vie de chacun, et ce, dans un cadre républicain Le DITEP Angela DAVIS faisant partie de la Mutuelle la Mayotte situé à Paris 18ème à deux pas de la Porte de la Chapelle, du métro et de tramway, recrute pour compléter son équipe de l'ITEP un(e) Coordonnateur éducatif ou Coordonnatrice éducative pour notre internat. Notre dispositif accompagne les jeunes âgés de 6 à 13 ans présentant des troubles sociaux et du comportement sans altération ou déficiences. Avantage de 3 semaines de congés conventionnels en plus de congés payés. Rejoignez une équipe passionnée fédérée autour d'une nouvelle direction au cœur de l'accompagnement des jeunes et un nouveau projet d'établissement que nous construirons et ferons vivre ensemble ! En tant que Coordonnateur éducatif ou Coordonnatrice éducative au sein de notre ITEP, vous serez un acteur clé dans le parcours de nos jeunes. Vos principales missions si vous les acceptez comprendront : - La conceptualisation, la mise en œuvre et le suivi des accompagnements et du respect du cadre légal dans le cadre d'un objectif permanent du maintien de la qualité de la prestation et d'un environnement bientraitant. Soutient d'équipe, développement et animation des partenariats et pilotage de la coordination du quotidien. - Accompagnement éducatif individualisé et collectif : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, assistante sociale, enseignant spécialisé, etc.) et les familles. Collaborer avec les partenaires externes (services sociaux, CMP, etc.) et contribuer à la dynamique institutionnelle. - Création d'un environnement sécurisant et structurant : Être garant du cadre de vie, concevoir des activités éducatives, sociales, culturelles et de loisirs adaptés aux besoins et aux potentialités de chaque jeune. - Soutien et guidance au quotidien : Superviser l'accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne, les aider à développer leurs compétences sociales, leur autonomie et leur capacité à gérer leurs émotions. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et une reconnaissance de votre expertise Profil recherché : Passionné(e) par l'accompagnement des jeunes en difficulté, vous possédez une posture éducative adaptée et une solide connaissance des problématiques liées aux troubles du comportement. Doté(e) de fortes capacités d'écoute, d'empathie, de patience et d'adaptation. Apte à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Qualités requises : Être force de proposition dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement. Capacité à réaliser en équipe pluridisciplinaire et en réseau.
La Mutuelle la Mayotte, établissement à but non lucratif située dans le nord de l'Ile de France, a pour mission d'accueillir des enfants présentant des troubles psychologiques ou du comportement ainsi que des déficiences mentales au sein de différentes structures adaptées. Notre action s'inscrit dans le cadre des missions de service public et d'intérêts généraux d'éducation et de soins.
Rejoignez l'équipe en tant qu'Agent de Visite Immobilière (H/F) - Statut Indépendant uniquement. Vous recherchez une opportunité flexible pour compléter vos revenus ? Nous avons la solution ! À propos de nous : Chez Your New Home, nous recherchons des agents de visite immobilière indépendants passionnés par l'immobilier. Si vous avez le sens du service, une formation Bac+2 minimum, et idéalement une maîtrise d'une langue étrangère, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur clé de l'immobilier. Vos missions : - Accompagner les visites pour des locations immobilières. - Capturer des vidéos de qualité pour les biens visités. - Rédiger des comptes rendus détaillés après chaque visite. Profil recherché : - Formation Bac+2 minimum. - Appréciation pour les langues étrangères. - Passion pour l'immobilier, même si vous débutez. - Autonomie, rigueur et sens de l'écoute. Ce que nous offrons : - Formation initiale. - Complément de revenu - Flexibilité pour gérer votre emploi du temps. Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil, envoyez votre CV . Devenez un acteur clé de l'immobilier avec Your New Home. L'équipe Your New Home
Accueillir et orienter un public sans abri (hommes, femmes isolé.es, couples). Accompagner autour des services de la vie quotidienne proposés : espace hygiène, buanderie, consignes... Participer à l'animation et à la sérénité de l'établissement.
ALTERNANT(E) CHARGE(E) DES RH (H/F) Alternant(e) chargé(e) des RH (H/F) Poste en Alternant(e) à temps plein - Paris 5ème, Quartier St Michel - Notre Dame Rejoignez un centre de santé dynamique au cœur de Paris ! Le Centre de Santé du Square de la Mutualité, rattaché à Matmut Mutualité Livre III, est un établissement de soins de proximité implanté en plein cœur de Paris. Il regroupe 13 cabinets médicaux (médecine générale, pneumologie, gynécologie, etc.), 7 fauteuils dentaires, ainsi qu'un plateau technique d'imagerie complet (IRM, scanner, radiographie.). Depuis sa création en 2013, le Centre développe une activité ambitieuse au service d'une mission de santé accessible et de qualité. Il accueille chaque année plus de 40 000 patients pour plus de 100 000 consultations/actes médicaux, avec une équipe de 120 salariés engagés et un chiffre d'affaires supérieur à 7 millions d'euros. Nous recherchons un(e) chargé(e) RH pour un contrat en alternance d'une durée de 12 mois. Vos Missions : Intégré(e) au sein du service RH et encadré(e) par la Responsable des Ressources Humaines, vous participerez activement à l'ensemble des activités du service, dans un environnement stimulant et pluridisciplinaire : 1. Gestion administrative du personnel et paie - Rédaction des contrats de travail et des avenants - Suivi des visites médicales, arrêts de travail, déclarations d'accidents - Mise à jour des dossiers administratifs du personnel - Participation à la préparation des éléments variables de paie 2. Recrutement et intégration - Rédaction et diffusion des offres d'emploi - Tri des candidatures et préqualifications téléphoniques - Participation à l'organisation des entretiens - Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs 3. Formation - Suivi du plan de développement des compétences - Préparation et gestion des dossiers OPCO 4. Projets RH transverses - Contribution à des actions liées à la Santé, Qualité de Vie au Travail (SQVT) - Appui à la gestion des évaluations annuelles - Suivi de tableaux de bord RH et d'indicateurs sociaux - Participation à la démarche de prévention des risques professionnels AVANTAGES - Cadre de travail agréable et bienveillant - Équipe dynamique, expérimentée et à taille humaine - Accès direct aux transports (RER, métro, bus) - Remboursement à 75% du titre de transport - Mutuelle d'entreprise attractive - Avantages CSE - Accès facilité aux soins du Centre PROFIL Vous êtes étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines (École de commerce ou Université) et recherchez une alternance généraliste pour monter en compétences sur le terrain. Autonome, rigoureux(se), avec une bonne capacité d'adaptation, vous avez le sens de l'organisation et un intérêt marqué pour le droit social et le secteur de la santé. Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'équipe, vous savez faire preuve de discrétion, d'écoute et de réactivité.
Le centre de santé du square de la mutualité est une structure de soins de proximité, sans dépassement d'honoraires, regroupant médecins, dentistes et radiologues. Situé au c?ur de paris dans le 5ème arrondissement, dans des locaux refaits à neuf en 2013. Poste 35h à pourvoir dès que possible
Devenez Agent magasinier avec le Titre Professionnel Agent magasinier en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leur domicile. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Agent magasinier pour notre entreprise partenaire située à Bagneux dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits - Ranger les articles dans le stock - Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock - Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients - Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux - Prélever les articles dans le stock - Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : - Obtenez un Titre Professionnel "Agent Magasinier" de niveau 3 équivalent CAP - 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) - 28h/semaine en magasin - 1 jour/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : - Validation des tests d'entrées Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : - Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC - Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : - Magasinier - Magasinier vendeur - Agent d'expédition - Magasinier gestionnaire de stock - Préparateur de commandes - Réceptionnaire Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ou le Titre Professionnel « Technicien en logistique d'entreposage » (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
La Mine recherche un animateur/animatrice (57 ans et +) de café associatif pour un CDD d'insertion dans un premier temps. Vos missions : - Accueillir du public - Veiller à la mise en place du bar / salle / terrasse - Assurer le service au bar / salle / terrasse - Veiller à l'entretien du matériel et des locaux (ménage et rangement) selon les normes HACCP - Gérer des stocks (inventaires, commandes auprès des fournisseurs, vérification des livraisons...) - Tenir une caisse - Mettre à jour les outils de gestion mis en place par l'équipe administrative - Suivi du nombre de participants aux événements - Participer à l'élaboration de la programmation (ateliers, concerts, expositions, soirées thématiques) - Informer les usager.e.s sur le fonctionnement du café et de l'association : principes et valeurs Poste à pourvoir immédiatement. Poste à pourvoir dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique, vous pouvez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail
Notre client, grand groupe bancaire national, recherche pour le service courrier de son site de Montrouge, un agent de courrier dans le cadre d'un Cdd de 6 mois. Au sein d'une équipe de 20 personnes, vous prenez en charge: - La gestion des flux entrées/Sortie de courrier -Tri de courrier, dispcatch et distribution dans les différents services -Réapprovisionnement des photocopieurs des différents services en papier -Mise sous pli Urgent - Montouge -CDD 6 mois - 10H-18H du L au V - 12.44 euros/heure-Totres restaurant-50% du pass navigo. Doté d'un niveau BEP/BAC , vous justifiez d'une expérience significative en service courrier. Vous ne craignez pas la manipulation de documents et le port de charges (Légères). Enfin ponctualité, esprit d'équipe et bonne humeur sont les qualités rcherchées par notre client.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une entreprise dans le secteur du bâtiment situé à Vitry-Sur-Seine (94), nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- L'accueil physique, \- La création et la remise de badges, \- La réservation des salles de réunion, \- La gestion du courrier Contrat : CDI Horaires : 30h/semaine du lundi au vendredi - 14h/20h Salaire : 1544.40 € bruts mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel
Poste : Gestionnaire des stocks et des commandes Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) Localisation : Paris 14e arrondissement Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Salaire : 23 053,68 € brut annuel (soit 1 921,14 € brut mensuel) Notre supermarché situé à Paris 14e recherche activement un(e) gestionnaire des stocks et des commandes pour piloter efficacement la chaîne d'approvisionnement. C'est un métier qui demande d'être consciencieux, autonome et responsable. Le gestionnaire de stock est très important car de son travail dépend toute l'activité vente. Sous la responsabilité de la direction, vous serez en charge de la gestion des approvisionnements : du contrôle des stocks, du passage des commandes et du suivi des ventes, afin de garantir la disponibilité des produits pour une clientèle fidèle et exigeante. Assurer le suivi des stocks : entrées, sorties, niveaux d'alerte. Coordonner les commandes auprès des fournisseurs, assurer les délais et contrôler les livraisons. Contrôler qualitativement et quantitativement les marchandises réceptionnées. Gérer les écarts d'inventaire, les ruptures et les invendus. Mettre en place un agencement optimal et attractif des produits en rayon. Assurer la liaison entre les fournisseurs, les équipes internes et les besoins des clients. Suivre les ventes et les prévisions pour assurer la disponibilité des produits et superviser la préparation des commandes. Formation en gestion des approvisionnements, logistique ou gestion d'entreprise (niveau Bac +2 minimum ou équivalent). Expérience : Une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire, idéalement dans le secteur alimentaire ou en grande distribution. Compétences et qualités requises : Connaissance des produits asiatiques fortement appréciée. Sens de l'organisation, rigueur et autonomie. Esprit d'initiative et réactivité face aux imprévus. Sens du service client et de la satisfaction client. Capacité à travailler sous pression, notamment en période de forte affluence. Bon relationnel et esprit d'équipe. Le souci du détail, pour que la succursale soit toujours en ordre et propre
Notre client est une agence Web depuis plus de 20 ans dans le domaine de l'éducation et la culture. Au sein de l'équipe de développement, vous participerez au développement des logiciels de gestion sur mesure. Vos missions : Analyse des besoins Développement d'applications et de site Web Maintenant évolutive et corrective Test unitaire Rédaction de la documentation Pour réussir dans ce poste, vous devrez avoir un bon niveau en : PHP7/PHP8, ES6, TypeScript, MySQL, SCSS, CSS, Bootstrap Maîtrise de la POO (Programmation Orientée Objet) et des principaux patrons de conception (Adapter, Decorator, Factory.) Bases de GIT, TWIG, NPM Compétences supplémentaires appréciées : ESbuild Gitlab Shell Linux Conditions du poste : Contrat CDI Salaire : Entre 30k et 45k selon profil Avantage : prise en charge du transport à 50% Télétravail hybride Profil recherché : De formation supérieur en informatique de niveau Bac+2/+5, vous possédez au minimum une première expérience professionnelle en développement web. Vous êtes à la fois un passionné du développement tout en étant rigoureux et organisé. Curieux, vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.
Devenez Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse avec le Titre Professionnel Employé Commercial en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse pour notre entreprise partenaire située à Ivry sur Seine dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : Conseil et Accueil client Encaissement Approvisionnement Tenue des réserves et des marchandises Préparation Drive ... En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : Obtenez un Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP Préparez-vous aux métiers de Vendeur, Employé de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Devenez Agent magasinier avec le Titre Professionnel Agent magasinier en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leur domicile. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Agent magasinier pour notre entreprise partenaire située à IVRY-SUR-SEINE dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : - Réceptionner et contrôler les marchandises - Valider les informations relatives à la réception et affecter des emplacements aux nouveaux produits - Ranger les articles dans le stock - Préparer et réaliser les inventaires des produits en stock - Renseigner les données relatives au traitement des commandes clients - Accueillir le client, identifier son besoin et établir les documents commerciaux - Prélever les articles dans le stock - Emballer la commande client en vue de sa mise à disposition avec les documents de vente et de transport En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : - Obtenez un Titre Professionnel "Agent Magasinier" de niveau 3 équivalent CAP - 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) - 28h/semaine en magasin - 1 jour/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : - Validation des tests d'entrées - Attention port de charges lourdes Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : - Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC - Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : - Magasinier - Magasinier vendeur - Agent d'expédition - Magasinier gestionnaire de stock - Préparateur de commandes - Réceptionnaire Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ou le Titre Professionnel « Technicien en logistique d'entreposage » (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans la Logistique et le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
A PROPOS DE NOUS CNP Assurances Protection Sociale est un acteur majeur de la protection sociale en France issu du rapprochement d'une partie des activités de La Mutuelle Générale et de CNP Assurances depuis le 1er janvier 2025. Débutez ou faites évoluer votre carrière au sein de notre entreprise avec une culture et des valeurs qui vous correspondent : Un sens du collectif fort : nous valorisons l'engagement de chacun, la solidarité, la coopération, la diversité et l'inclusion, ainsi qu'une ouverture aux autres et au monde. Un management bienveillant : nos équipes évoluent dans un environnement de confiance et de responsabilisation, avec la possibilité de télétravailler de 1 à 4 jours par semaine, selon la fonction et l'organisation du site. Un souci permanent d'agilité et d'innovation : nous nous adaptons quotidiennement à un contexte exigeant, répondant aux besoins de performance et de qualité de service. Aujourd'hui, 89% de nos collaborateurs nous recommandent ! VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Le développement des compétences à CNP Assurances Protection Sociale est assuré par quatre entités : Université des opérations clients, université des ventes, Université du management et le pôle formation de la DRH (Université transverse). Le pôle formation de la DRH (Université transverse) s'occupe de la mise en œuvre du plan de développement des compétences pour les fonctions supports et les actions transverses métiers, du pilotage de l'ensemble du plan. Il propose également des services d'ingénierie : production de contenus et conseils en dispositif de formation. Il a aussi pour ambition d'améliorer l'environnement actuel de développement des compétences. VOS MISSIONS - Participer à la mise en œuvre du plan de développement des compétences en lien avec les différents interlocuteurs internes et externes ; - Organiser et suivre les formations dans nos outils Training Orchestra, Edusign, Formaeva et Excel ; - Participer au montage et suivi des contrats d'alternance et à l'animation de la communauté alternants/stagiaires ; - Contribuer au fonctionnement de l'organisme de formation interne et la mise en place de parcours de formation. CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE NOUS - Un travail en équipe ; - Un réel encadrement pour progresser et se développer ; - Un cadre de travail propice à l'épanouissement professionnel et personnel (communauté alternants/stagiaires, locaux entièrement refait à neuf, un programme bien-être au travail, capacité à participer à des actions solidaires au travers de notre fondation, etc.). VOS ATOUTS POUR REUSSIR Formation : Etudiant(e) en Bac +4 RH ou spécialisation formation Vous et le monde du travail : - Vous avez idéalement une première expérience professionnelle en formation - Vous avez fait preuve d'autonomie et de prise d'initiative ; - Vous êtes garant de la qualité des actions et données formation. Dans votre boîte à outils : - Une très bonne maîtrise du pack Office, Canva pour communication réseaux sociaux interne, création de visuel, etc. ; Si vous vous reconnaissez, alors n'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous au plus vite ! Contrat : Apprentissage d'un an, à pouvoir à compter d'août/septembre 2025 Lieu de travail : 75013 - Paris / Possibilité de Télétravail Rémunération : jusqu'à 1709,28 euros bruts mensuel selon l'âge et le niveau d'étude Vous trouverez également chez nous : - L'Open Travail, Salle de sport, Cabine médicale connectée - Tickets restaurants et/ou RIE, CSE, Mutuelle et Prévoyance Mots clés : #formation, #alternance, #plandedeveloppementdescompétences, #organisationapprenante Conformément aux engagements pris par CNP Assurances Protection Sociale en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, le poste proposé est ouvert à tous.
Pour l'un de nos clients, structure publique acteur majeur du secteur aéronautique, notre agence Adecco Paris Rive Gauche recrute un Chargé d'extractions de données H/F dans le cadre d'une mission de un mois renouvelable pour un mois supplémentaire. Votre responsabilité consistera à récupérer des données économiques sur des sites internet dédiés et à les mettre en forme, notamment sur excel, pour traitement ultérieur. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : - recherche et analyse d'informations sur sites spécifiques - saisie des requêtes selon des paramètres opérationnels spécifiques - extraction et mise en forme des résultats sur excel - intégration des informations dans un outil d'exploitation de bases de données Diplômée d'une formation supérieure, idéalement dans le domaine de l'économie, vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques en général, et de excel en particulier. Vous maitrisez la langue anglaise (lecture et rédaction). Des connaissances du monde de l'aéronautique et/ou de l'aéroportuaire seraient un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre ; - goût des chiffres - capacité d'analyse - rigueur - sens de l'organisation et de la méthode Lieu de travail : Paris 15ème Salaire : selon profil et expérience. Poste à pourvoir de suite. N'hésitez pas à candidater dès à présent
GITEC recrute un assistant de gestion H/F pour intégrer l'un de ses clients basé à Paris pour une mission en intérim de 3 mois. Vos missions principales seront les suivantes: - Téléphone. - Rédaction de courriers et de comptes-rendus. - Saisie de données comptables. - Rapprochements bancaires. - Diverses tâches administratives.
Votre mission Au sein de la Direction Comptable et Financière et placé(e) sous l'autorité de la Responsable de service du recouvrement des créances, le (la) candidat(e) retenu (e) aura pour missions principales : - La gestion des dossiers en phase amiable et /ou contentieuse (après notification de payer), de la mise en demeure à l'apurement de la créance. - Instruire des demandes de délai de paiement - Rédiger et envoyer les contraintes (via Sucre) - Mettre en œuvre les procédures d'exécution (saisies attribution, rémunération, mobilière.) - Exploiter les échéances de suivi des dossiers, prévenir et gérer la prescription - Gérer les créances éligibles à une admission en non-valeur et en assurer le suivi. Par ailleurs, vous serez amené(e) à : - Rendre compte de votre activité, - Participer aux travaux de certification des comptes, - Mettre en œuvre les procédures de contrôle interne et les actions de maîtrise des risques. - Votre profil - Connaissance des circuits de recouvrement des créances d'un organisme de sécurité sociale, - Aisance dans la communication orale et écrite associée à une capacité d'analyse et de synthèse, - Esprit d'équipe et de partenariat, - Capacité d'adaptation, - Discrétion et confidentialité, - Maîtrise des outils bureautiques et métiers. Votre formation BAC/BAC+2
Présentation : Le Foyer de Vie et Accueil de Jour : « Paul Vernon » accueille 48 adultes en situation de handicap mental (déficience intellectuelle / ou troubles autistiques) et leur propose des activités de jour à visée éducative. Les missions du poste : Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, aide aux déplacements, accompagnement aux rendez-vous extérieurs, entretien du cadre de vie) et leur permettre d'acquérir davantage d'autonomie dans ce domaine. Dans le respect du projet personnalisé de chacun, vous contribuerez au bien-être tant physique que moral de chaque résident et assurerez leur sécurité. Vous mettez en place certaines activités adaptées aux besoins des personnes accueillies visant le développement de l'ensemble de leurs capacités (autonomie, apprentissages, motricité, capacités cognitives, expression de soi, communication et socialisation). Vous participerez à la surveillance de leur état de santé en collaboration avec une infirmière de l'établissement. Vous collaborerez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individualisés des résidents au quotidien et lors des réunions d'équipe. Vous assurerez la référence éducative de plusieurs résidents que vous accompagnerez, dans ce cadre, de manière plus individualisée, en lien avec les coordinateurs et le chef de service. Profil recherché : Esprit d'équipe, qualité relationnelles et communication bienveillante, dynamisme, capacité d'adaptation Compétences et qualifications requises : - Diplôme DEAES Conditions : Horaires d'internat du lundi au vendredi avec un roulement de 3 semaines matin : 7h-14h/ 7h-16h, après-midi : 13h30-21h00, 21h30 et 1 week-end sur 3 travaillé Rémunération selon la convention 66, salaire compris entre 2000.00 € et 2500.00€- Nous reprenons votre ancienneté. Application Ségur Plan de formation dynamique Avantages sociaux : participation au transport Type d'emploi : Temps plein, CDI
Nous cherchons un agent de service hospitalier H/F pour des vacations de 1 journée à plus selon vos disponibilités. Diplôme DEAVS exigé Vos missions seront: - surveillance des résidents. - entretien des locaux. - Aide au repas Bonne connaissance des gestes de prévention sanitaires et de produits d'hygiène. Vos horaires sont de 7h30-19h30 et le roulement sur 15 jours est: mardi - mercredi - samedi - dimanche - lundi - jeudi - vendredi Repas possible sur place (3 euros) Au salaire de base s'ajoute différentes primes (prime segur, prime de dimanche, prime de nuit, reprise ancienneté, ...)
La Maison Saint Charles, située à Verrières le Buisson est un EHPAD de 83 résidents à but non lucratif, appartenant au groupe Fed'es, Facile d'accès (transport en commun - parking gratuit)
Quels défis motivants souhaitez-vous relever en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Les responsabilités principales incluent la gestion efficace des opérations de réception, de stockage et de préparation des commandes pour garantir une logistique fluide. - Coordonner les tâches de réception et de stockage des marchandises pour assurer l'inventaire précis des produits - Effectuer le clipsage de compteurs et s'assurer de la conformité des unités préparées avec les spécifications clients - Utiliser le gerbeur Caces R485 Catégorie 2 Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Tickets restaurants Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
****Offre réservée aux personnes bénéficiant de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (RQTH)**** Vous serez rattaché(e) à la Responsable d'exploitation qui encadre toute notre équipe d'hôtes et hôtesses ainsi qu'à notre client. A ce titre, vos missions principales seront de : Prendre en charge l'accueil physique, Prendre en charge l'accueil téléphonique, Gérer diverses tâches administratives : édition de badges, standard, réservation véhicule. Cette liste n'est pas exhaustive.
Adecco, votre partenaire en recherche d'emploi CDI, CDD et intérim recherche pour l'un de ses clients dans le secteur ferroviaire, un profil agent de manœuvre ferroviaire h/f. Missions : - Être garant de la sécurité et de la ponctualité du train. - Réaliser l'attelage, dételage, pré conditionnement et essai de frein. - Assembler la traçabilité des opérations de départ - Réaliser les bulletins de freinage sur les trains commerciaux, vide-voyageur, les trains de machines, les évolutions et trains spéciaux. - Indiquer la fin de service pour les trains aux agents. - Transmettre les ordres écrits pour le compte du coordinateur transport. - Assister les commerciaux en situation perturbée Durée : Contrat d'intérim de longue durée, pouvant aller jusqu'à 18 mois maximum Horaires : 2x8 incluant les samedis, dimanches et jours féries (horaires ajustés à la circulation des trains) Après validation profil formation 2 mois env. Salaire : 13,49 € brut Lieu : Paris Vous appréciez le challenge où règne un fort esprit de coopération, et au sein duquel le client est au cœur de vos actions. Vous êtes reconnu-e par votre entourage pour votre sens indéniable de l'organisation, votre rigueur et pour votre forte culture clients. Vous recherchez un métier qui allie des compétences techniques et votre sens de la relation clients. Candidatez dès maintenant et je vous rappellerai rapidement !
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une tour d'immeuble située à Montreuil, nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique \- Accueil téléphonique \- Gestion des plis et colis Contrat : à pourvoir dés que possible Horaires : 13h/19h Salaire : 1544.40€ bruts mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel
GITEC recrute une Hôtesse ou Hôte d'Accueil Anglais Temps Partiel pour intégrer l'un de ses clients basé à Paris pour un contrat en CDI. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des visiteurs en français et en anglais - Gestion du courrier, dépôt poste - Gestion des coursiers et des salles de réunion - Suivi des services généraux Horaires : ( 8h30-14h) Profil : Une expérience significative sur un poste similaire
GR welcome services recrute pour l'un de ses clients, une banque d'affaires française, un(e) factotum à temps plein en CDI à Paris 08. Horaires de travail : - du lundi au vendredi de 07h30 à 15h30 Tâches: le montage et démontage du mobilier, la distribution de colis, le rangement des espaces communs, le déménagement et aménagement des bureaux, la reprographie ainsi que certains travaux administratifs
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour une entreprise spécialisée dans la Finance située à Paris dans le 8ème arrondissement (Métro Havre-Caumartin), nous recherchons notre hôte/hôtesse d'accueil VIP pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique VIP \- Accueil téléphonique \- Réservation des salles de réunion \- Commande de plateaux repas \- Gestion des stocks \- Reporting, aide à l'organisation des évènements. Contrat: CDI à pourvoir dés que possible Horaires :35h /semaine du du lundi au vendredi de 7h à 20h Salaire : 2153.67€ bruts mensuels + 50% frais de transport + panier repas 4.05€ Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
Devenez Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse avec le Titre Professionnel Employé Commercial en Alternance (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est un centre de formation spécialisé dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. All Technics travaille avec un réseau de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant à nos apprentis d'être placés rapidement en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise. Votre Entreprise : Nous recherchons un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse pour notre entreprise partenaire située à Créteil dans le domaine de la grande distribution. Vos principales missions : Conseil et Accueil client Encaissement Approvisionnement Tenue des réserves et des marchandises Préparation Drive ... En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Votre Formation : Obtenez un Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP Préparez-vous aux métiers de Vendeur, Employé de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse 10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans) 28h/semaine en magasin 7h/semaine en CFA Pas de frais d'inscription et de scolarité Pré-requis : Expressions écrites et orales maîtrisées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives Vos avantages : Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC Un suivi tout au long de votre contrat par un formateur référent Débouchés Après la Formation : Employé de libre-service Vendeur en alimentation Personnel de caisse Et Après ? Explorez de Nouveaux Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niveau Bac) ! Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce ! Formez-vous Aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Nous sommes une famille française avec 3 enfants (14 ans, 13 ans, 10 ans) rentrant vivre à Paris en juillet 2025, après 10 ans passés à l'étranger (Australie et Hong Kong). Nos enfants ayant grandis dans un environnement anglophone, ils seront scolarisés en école internationale / bilingue (Paris 16eme). En cours d'installation en France (arrivée prévue en juillet), nous recherchons une personne de grande confiance pour entretenir la maison, d'une part et accompagner les activités de la famille, d'autre part. Début du contrat le 1/08/2025. Vos taches seront les suivantes : - Accompagner les enfants dans leurs activités de loisir et à l'école (pour notre fille de 10 ans) - Préparer des repas diversifiés et adaptés, avec des exigences diététiques adaptées (gluten, condiments) - Assurer l'entretien général de la maison : nettoyer, entretenir et dépoussiérer les sols, tapis, meubles et objets, laver les vitres. - Assurer l'entretien du linge et le repassage du ligne délicat - Assurer le changement des draps et le remplacement du linge de toilette - Réaliser les courses alimentaires ou d'agrément - Suivre l'état des stocks de la nourriture et des produits d'entretien / gérer le budget alloué - Assurer le bon fonctionnement et l'entretien des appareils électroménagers - Accueillir les personnes - Assurer l'entretien et l'hygiène du logement - Assurer les promenades quotidiennes de notre chien Nous recherchons une personne de confiance, dynamique, responsable, réactive, organisée, flexible et ayant le soucis du détail. Flexibilité sur les horaires de travail avec notamment la possibilité d'avoir des horaires décalés. Le travail en soirée et le week-end pourra occasionnellement être demandé. La maitrise de l'anglais est indispensable pour communiquer avec l'ensemble de la famille et des connaissances en Chinois seraient extrêmement utiles. Une expérience significative minimum de 10 ans est demandée. Références des anciens employeurs exigées. Compétences demandées: Accueillir les enfants Changer les draps (mise à blanc, recouche) / refaire les lits / remplacer le linge de toilette Dépoussiérer sols, tapis, meubles, etc. Entretenir les locaux et les sols Entretenir le linge de maison et les vêtements Garder les enfants scolarisés et les accompagner dans leurs activités quotidiennes (trajets maison-école, repas, gouters, sorties) Laver les vitres Procédure de nettoyage et désinfection Préparer les aliments et les repas - en suivant les exigences diététiques Règles d'hygiène et de propreté Caractéristiques des produits de nettoyage Réaliser les courses alimentaires ou d'agrément Techniques de repassage et de détachage Suivre l'état des stocks Langues: Anglais courant - cette langue est indispensable Chinois
Nous recherchons un(e) Agent(e) de Réservation et Billetterie en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Au sein du service Réservations, vos principales missions sont les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des clients ; - Renseignements des éléments associés à la réservation ; - Vente directe, ainsi que par email et téléphone ; - Billetterie ; - Encaissement ; - Connexion au Tchat en ligne sur notre site internet : discussion instantanée avec les clients potentiels ; - Respect des consignes et des conditions générales de vente ; - Gestion des réservations dans le logiciel (Aparté). Dans ce cadre, vous assurez une qualité de service optimale par une aptitude d'accueil contribuant à l'expérience réussie du parcours client. L'ensemble de ces tâches doit également contribuer à garantir l'image de la marque et du cabaret, en offrant à la clientèle une présentation et un comportement irréprochable. Votre profil Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en Tourisme/Hôtellerie, avec une spécialisation accueil, et/ou vous justifiez d'une expérience professionnelle significative à un poste similaire, dans le domaine de l'accueil, de l'animation, du tourisme ou de la vente. Vous disposez de compétences en matière de communication, vous savez faire preuve d'une grande qualité d'écoute, vous avez le sens de la relation client et vous maîtrisez les techniques d'accueil et de gestion des conflits. L'anglais courant est requis. Une seconde langue est un plus. Savoir-être recherché : - Sens aigu de l'accueil ; - Avisé(e), ponctuel(le) et rigoureux(se) ; - Reconnu(e) pour le sens du relationnel ; - Autonome ; - Apprécie le travail en équipe ; - Esprit commercial ; - Force de proposition ; - Polyvalence. Contrat CDI temps plein - 35h - dès que possible. Travail les week-ends et jours fériés. Horaires : en soirée (16h45 à 23h45). 2 jours de repos fixes et consécutifs : dimanche/lundi. Avantages : mutuelle, remboursement à 50% du transport, carte restaurant, CSE, 13ème mois. Poste basé au Bal du Moulin Rouge, 82 Boulevard de Clichy - 75018 PARIS.
Nous recherchons un surveillant de nuit spécialisé h/f engagé(e) et motivé(e) pour assuré la sécurité et le bien être des enfants accueillis à la MECS (Maison d'enfants à caractère sociale) Maison Doisneau. Avec nous, vous contribuerez à créer un environnement serein et sécurisé, tout en veillant à la qualité de l'accompagnement des enfants et adolescents accueillis. Profil: Vous êtes titulaire d'un CQP Vous justifiez d'une première expérience réussie dans une structure d'hébergement collectif. Vous possédez une bonne connaissance des règles de sécurité et de sureté applicable aux établissements d'accueil collectif.
Notre client est un établissement public. 4 POSTES A POURVOIR Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité nous recherchons un «Agent de Gestion du Personnel "Votre rôle: - Envoyer un courriel à tous les volontaires depuis une boîte de messagerie fonctionnelle. - Traiter les réponses à ce courriel en suivant le logigramme fourni. - Adapter le logigramme en collaboration avec le responsable de la taskforce. Taux horaire 11.88EUR Du lundi au jeudi de 08h45 à 17h30 et le vendredi de 8h45 à 16h30 Lieu: ARCUEIL Si les compétences sont similaires, une attention particulière sera portée aux personnes éligibles aux dispositifs d'insertion. Soft Skills : - Rigueur : Attention aux détails, respect des délais, travail précis. - Discrétion : Gestion des informations sensibles, respect de la confidentialité. Hard Skills : - Orthographe correcte : Maîtrise des règles grammaticales et utilisation d'outils de correction. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Bonjour, Les Dauphinettes recrutent en CDI une personne pour du gardiennage 3j/semaine et de l'entretien 2j/semaine pour une prise de poste à temps plein le 01/05/2025. GARDIENNAGE : Poste basé à Chevilly-Larue (94550). Les jours de travail : -Lundi - Mercredi - Vendredi Les horaires : -8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Les missions : -Surveillance du site -Informations diverses aux copropriétaires -Affichage des notes de services -Accueil et guidage des visiteurs dans la résidence -Réception des divers prestataires de services -Menus travaux de petit bricolage et maintenance -Nettoyage des parties communes et autres AGENT D'ENTRETIEN : Poste basé à Paris et île de France Les jours de travail : -Mardi - Jeudi Les horaires : -8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Les missions : -Nettoyage de copropriétés et de bureaux
Nous sommes une entreprise de nettoyage industriel qui intervient dans les parties communes des résidences privés.
Bonjour, Les Dauphinettes recrutent un/une gardien(ne) pour une prise de poste à temps partiel le 01/05/2025. (CDI) Poste basée à Chevilly-Larue (94550). Les jours de travail : -Lundi - Mercredi - Vendredi Les horaires : -8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Les missions : -Surveillance du site -Informations diverses aux copropriétaires -Affichage des notes de services -Accueil et guidage des visiteurs dans la résidence -Réception des divers prestataires de services -Menus travaux de petit bricolage et maintenance -Nettoyage des parties communes et autres
La société FRUGI recherche un Employé Chauffeur Livreur Préparateur / une Employée Chauffeuse-Livreuse Préparatrice. Livraison 5h / 12h 2000 €/BRUT POSSIBILITE D'EVOLUTION PRIME Sans expérience. CDI 35 Heures Du Lundi au vendredi 5h 12h Assorti de 23 samedi par an de 5h à 12h (soit 1 sur deux) Pauses poste libre de suite. Lieu de Travail : Frugi 93 rue d'Avignon 94550 Chevilly Larue (MIN de RUNGIS) Bâtiment C2 AEROMIN
FMD est une entreprise spécialisée depuis plus de 50 ans dans la conception, la réalisation et la pose de menuiseries extérieures (alu-acier-PVC .), de métallerie & serrurerie, de volets roulants, de stores, d'automatismes et de contrôle d'accès. FMD est un acteur de référence dans le secteur du Bâtiment, à taille humaine avec ses ateliers et son siège à Vitry-sur-Seine (94). La satisfaction client, le respect des engagements et la qualité du travail réalisé sont les valeurs fondamentales qui nous animent et que nous partageons tous. Nos clients sont à 95 % situés en Ile-de-France. En plein essor, notre développement constant nous amène à recruter un(e) Assistant(e) administratif(ve). Vos missions principales : - gestion de la flotte automobile - pointage et suivi de la facturation fournisseur - facturation client - traitement et classement de la boite mail - classement & archivage Ce poste est rattaché hiérarchiquement au "Service Comptabilité". Profil recherché : nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, avec une réelle capacité d'adaptation et un goût pour la diversité des tâches. Ayant idéalement une expérience en gestion administrative, nous sommes avant tout à la recherche d'une personne impliquée et volontaire pour évoluer dans un environnement polyvalent. Cursus : titulaire d'un Bac Professionnel (Niveau accepté). Vous maitrisez les outils de bureautique. Une expérience BTP serait un plus. Conditions de travail : - contrat CDI - 40 heures/semaine - salaire mensuel brut : 2.124 € à 2.800 € (sur 12 mois) suivant expérience - ticket restaurant & 50% du titre de transport - horaires : du lundi au vendredi (8h00 à 12h00 & 13h30 à 17h30) Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'attendez plus pour nous envoyer votre CV actualisé, nous nous engageons à traiter votre candidature dans les plus brefs délais.
Vous organisez des activités et ateliers adaptés, permettant aux personnes hébergées de réapprendre à concentrer leur attention, redonner confiance en leurs capacités, et retrouver une estime de soi. . Ainsi dans le respect de la charte du GIP Samusocial de Paris et sous l'autorité du responsable du site (LHSS et LAM), vous contribuez à la construction du projet d'animation, êtes responsable de sa mise en œuvre, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (équipe sociale, infirmiers, aides-soignants, travailleurs sociaux, médecin, psychiatre, ergothérapeutes...). En intégrant l'équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de: - Recueillir les besoins et souhaits des personnes accueillies - Prendre connaissance et mettre en œuvre les orientations institutionnelles et du service, relatives au volet animation et vie sociale - Favoriser la participation des personnes accompagnées au sein de la structure - Proposer et mettre en œuvre, après validation de la hiérarchie et selon les besoins des personnes accueillies, des activités individuelles ou collectives à caractère ludique ou culturel - Participer à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne, en lien avec les autres membres de l'équipe soignante et sociale - Élaborer et mettre en place un programme d'activités diversifiées au sein de la structure et en extérieur, - Contribuer au maintien du lien social, par le développement de partenariats extérieurs et la mobilisation du mécénat, - Évaluer les actions menées, assurer un suivi quantitatif et qualitatif des activités et animations - Établir et gérer un budget Vous avez une sensibilité envers le public en situation de grande précarité et/ou avec des problématiques de santé. - Vous maitrisez la dynamique de groupe et savez intégrer la dimension multiculturelle dans la conduite des animations proposées. - Vous êtes organisé(e), respectueux(se) des personnes, polyvalent(e), doté(e) d'un bon sens de la relation et d'une grande capacité d'écoute et de communication. - Vous faites preuve de réactivité et d'adaptabilité aux situations. - Vous êtes force de proposition et d'initiative, faîtes preuve d'autonomie dans les actions que vous menez auprès des personnes accueillies.. Vous êtes idéalement titulaire d'un Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME) Ou de l'un des diplômes suivants : Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport (BPJEPS), Diplôme d'État relatif aux fonctions d'animation (DEFA)
Le poste : Gérer la relation client et le suivi de la qualité de service auprès des clients Suivre des litiges et relayer les réclamations clients auprès des opérationnels Assurer le suivi de la performance opérationnelle et de l'activité en termes de résultats techniques Mise en œuvre opérationnelle des plans d'action définis et de l'amélioration continue Profil recherché : Bonne connaissance d'Excel Maîtrise des outils bureautiques et informatiques Capacité d'adaptation Rigueur Capacité à s'organiser Ecoute active Travail en équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Comment pourriez-vous enrichir l'équipe en tant que Secrétaire (F/H) dans notre établissement ? Votre mission principale consistera à fournir un soutien administratif efficace, en veillant au bon fonctionnement des services généraux et des différentes Directions : - organisation des réunions, des déplacements et des conseils d'administration - préparation et contrôle des documentations - accueil téléphonique - gestion des livraisons - rédaction des courriers - suivi des agendas - archivage numérique et papier - participation au processus budgétaire (suivi, reporting et mise à jour des tableaux de bord) - support aux services généraux (gestion des fournitures, organisation d'événements, amélioration des process, coordination des prestataires...) Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 4 / mois minimum - Salaire: 28 000 euros à 33 000 / an (sur 13 mois) - Télétravail partiel possible Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels : - Primes et intéressements - RTT - Tickets restaurants Chez Expectra, nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Expectra est une filiale du groupe Randstad France. Nos équipes sont à votre écoute pour vous proposer des opportunités attractives en intérim, CDD ou CDI. Organisés par domaine d'expertise, nous vous accompagnons dans votre projet de carrière pour vous aider à décrocher le poste qui vous correspond vraiment !
Adecco Ivry recherche un gestionnaire de flotte automobile h/f Lieu : Rungis (94) Secteur activité : médical Contrat : intérim sur du long terme Salaire : 24/28k€ selon profil Horaire de travail : 8h/16h21 et 9h45/18h06 Astreintes à prévoir après période de formation (nuit/week end) Votre mission se décompose en deux principaux sujets : 1/ La gestion des transports au sein de la région. Commande des courses en France ou vers l'étranger, en interne ou en externe ; Réception, planification des demandes de transport : Conseil envers les chauffeurs, personnels sur site, prestataires, etc. ; Suivi des plannings ; Gestion des données liées à la nature de l'activité ; Classification des données et des documents de diverses natures. 2/ La gestion du parc de véhicules de l'établissement qui est composé d'environ 90 véhicules (poids lourds, camionnettes, voitures) Suivi de l'état d'entretien ; Suivi des contrats qui régissent le parc (locations, télépéages, assurances, cartes carburants, etc) ; Contrôle des factures des différents fournisseurs ; Organisation des réparations et restitutions des véhicules ; Suivis du parc automobile, identification d'axes d'amélioration Titulaire d'un BAC à BAC+2. Une expérience de 1 à 2 sur un poste similaire. Le collaborateur h/f devra être à l'aise dans les relations internes et externes. Une aisance rédactionnelle est demandée.
Dans le cadre d'une création de poste, la Faculté de Droit recrute un chargé de maintenance et travaux polyvalents (H/F) à temps plein, dès que possible; afin d'assurer la gestion technique du nouveau bâtiment de la Faculté de droit d'Issy les Moulineaux (intérieur et extérieur), aussi appelé : le Vaisseau (6 300 m2). Vous cherchez un poste avec des missions diversifiées et de terrain ? Vous avez une appétence informatique ? Si vous avez eu une expérience de chargé de maintenance polyvalent, votre profil nous intéresse. Missions Gestion technique et maintenance * Assurer l'entretien général et la maintenance du bâtiment (intérieur et extérieur) et des équipements. * Contrôler le fonctionnement des installations techniques et réaliser des interventions de maintenance en : électricité, plomberie, chauffage, éclairage, serrurerie, entretien et aménagement des espaces verts, peinture, carrelage, manutention, etc. * Intervenir lors d'incidents techniques opérationnels de manière rapide et efficace, et assurer les opérations de maintenance et de prévention nécessaires. Le cas échéant, transmettre la demande auprès de l'équipe la plus compétence afin de s'assurer de la prise en charge et de la résolution rapide de l'incident. Gestion logistique et reprographie * Assurer la gestion logistique du campus (installation de matériel, configuration des espaces, etc.) * Dans le cadre d'évènements spécifiques (colloques, conférences, portes ouvertes, etc.), porter une attention toute particulière à l'état des lieux, aux installations et favoriser l'accueil du public dans les meilleures conditions possibles. * Assurer le bon fonctionnement de la reprographie du Campus : impression et distribution de polycopiés. Entretien des espaces verts * Entretien de premier niveau des espaces verts (tonte de la pelouse, entretien pour favoriser l'accueil des étudiants, etc.) Support multimédia et informatique * Assurer le bon fonctionnement et le contrôle du matériel audio et vidéo des salles d'enseignements et amphithéâtres du campus (vidéoprojecteurs, télécommandes, écrans, micros.) * Apporter un support informatique aux utilisateurs Cela en coordonnant les différents services de l'Université Catholique de Lille pouvant être impliqués, en assurant la sécurité des personnes et des bâtiments, et en respectant et faisant respecter les règles d'hygiène à l'intérieur des bâtiments. Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. * Formation de niveau BTS minimum, idéalement dans le domaine de la maintenance, ou expérience professionnelle équivalente * Habilitations électriques requises : B1H1, BR, BC, BE * Technicité dans ses domaines d'intervention : électrique, plomberie, serrurerie, informatique et multimédia, avec un accent sur le domaine électrique. * Avoir le sens du service, du relationnel et de la communication, être organisé, rigoureux, dynamique et proactif. * Dialoguer avec les usagers et s'adapter à leurs attentes. Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée Salaire mensuel entre 2000 et 2400€ bruts.
Nous sommes à la recherche de2 Équipiers Polyvalents de Restauration F/H pour notre point de restauration rapide,spécialisé dans les sandwicheries et salades, situé auCiel de Paris qui est un restaurant semi gastronomique, en hauteur de la Tour Montparnasse à Paris. Informations sur le poste : Horaires : Ouvert tous les jours, du lundi au dimanche, de 8h00 à 01h00. Vous travaillerez avec des horaires tournants, le matin (8h) ou le soir (jusqu'à 23h30). Langue : Anglais obligatoire. Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui sait reconnaître votre potentiel et vos talents ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Avantages : 13ème mois Repas en nature Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Pour un coffeeshop de café de spécialité, on cherche un chef barista expérimenté, avec les connaissances approfondie en terme du monde de café, des préparations, recettes des boissons. Les capacités technique de préparation de nouvelles recette, de maîtrise de café et l'expérience approfondie sont nécessaire. Les langues française, anglaise, russe et coréenne sont indispensables.
Vous aimez la Nouvelle-Aquitaine et vous avez envie de participer au développement des acteurs de la région sur Paris ? Vous avez une expérience d'accueil, de vente, de suivi administratif, de gestion d'un lieu ou de service, ou vous êtes motivé(e) au point de nous convaincre que vous saurez faire tout cela très vite et avec une belle énergie ? Nous, on vous propose une équipe sympa et un projet dynamique, ou une équipe dynamique et un projet sympa. La Maison de la Nouvelle-Aquitaine, c'est un grand rassemblement associatif des collectivités et des organismes économiques, culturels, touristiques, scientifiques, etc de la plus grande région de France, avec trois missions : Fédérer, Renforcer, Faire Rayonner les territoires et les acteurs de Nouvelle-Aquitaine. Nos valeurs ? Convivialité - Agilité - Responsabilité. Cela vous parle ? Pour faire tout cela, on est 6 (une fois que vous nous aurez rejoints), on aime tester, expérimenter, apprendre, se tromper parfois, et on a plusieurs outils et initiatives, dont les locaux qu'on anime à Paris. Le centre d'affaires et d'événementiel de la MNA, c'est un lieu au coeur de la capitale au service des néoaquitain(e)s. Dans le 1er arrondissement, nous proposons une dizaine de salles qui plongent les usagers dans notre sud-ouest, pour des réunions, des rendez-vous, des actions de promotion, des rencontres, ou encore des espaces de travail partagés. La mission qu'on propose, c'est, avec deux autres collègues - dont le responsable du Centre d'Affaires qui pilote cette fonction, d'assurer le suivi et le développement de l'activité ainsi que l'accueil et l'accompagnement des utilisateurs du lieu. C'est-à-dire ? - Préparer les salles selon les modalités de réservation et les espaces communs - Préparer les « pauses gourmandes », assurer les ventes, suivre les stocks et commandes de produits - Assurer la logistique en cours de journée (nettoyage, vaisselle, réassort boissons, etc) - Prendre les réservations et suivre les commandes spécifiques (configurations, repas, etc) - Assurer l'accueil téléphonique, physique et la gestion des mails - Accueillir les clients et les orienter dans la prise en main de leur salle - Etablir les devis, contrats, factures et suivre ces procédures administratives - Assurer les ouvertures et/ou fermetures des locaux - Participer à diverses activités de l'association et notamment les montages d'événements Le/la collègue qu'on cherche, c'est - Quelqu'un de dynamique, réactif, souriant. pour doper notre énergie - Le goût du contact humain et le sens de l'accueil. parce que c'est notre meilleur atout - Du sens commercial et de la satisfaction client. parce qu'on est comme cela -Une solide connaissance de la région. pour renseigner nos visiteurs - De l'autonomie, de la rigueur et de l'organisation. pour éviter les couacs -De l'esprit d'équipe. parce qu'on croit au collectif - Une certaine aisance informatique. pour les logiciels métiers et pour les demandes des clients -Une réelle disponibilité. et d'ailleurs, selon les évolutions de l'équipe, on aura plusieurs organisations. En retour, on vous propose une chouette ambiance, un contrat à temps complet et plutôt en CDI (encore qu'on veuille bien discuter de ces deux points), une convention collective sympathique (organismes de tourisme), une rémunération à définir selon l'expérience et des missions à faire évoluer selon l'appétence. ( tâches de manipulation quasi quotidiennes) Pour nous rejoindre, il faut : - Adresser votre candidature avant le 10 mai 2025 (dites nous ce qui vous motive, dites nous ce qui vous relie à la Nouvelle-Aquitaine ; ne nous envoyez pas juste un CV, on ne sait pas les lire :-) - Patienter jusqu'à ce qu'on vous propose, peut-être, un entretien. Notre envie c'est de compléter l'équipe dès que possible.
Arcade Tertiaire, groupe ID SEARCH, est spécialisée dans le recrutement de personnel non-cadre et cadre sur des contrats en CDI, CDD ou mission d'intérim. Présent depuis plus de 15 ans sur le marché du recrutement, notre équipe est experte sur les métiers de l'Assistanat, des Ressources Humaines, du Juridique et de l'ADV / Supply-Chain. Nos collaborateurs mettent tout en œuvre pour évaluer avec pertinence les compétences et aptitudes recherchées. Société à taille humaine, Arcade valorise une relation de proximité, d'écoute et d'accompagnement avec ses candidats. Notre client, spécialisé dans le secteur de l'édition, recherche dans le cadre d'une mission d'intérim d'un mois renouvelable à pourvoir immédiatement 1 Hôte/Hôtesse d'accueil (H/F) Lieu du poste : Paris 1er Durée : 1 mois Rémunération : 24 000 à 26 000€ brut annuel sur 13 Mois Horaires : 9h00 - 17h00 Vos missions seront les suivantes : - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier papier et électronique - Tâches administratives diverses Cette liste est non exhaustive.
ARCADE TERTIAIRE est spécialisée dans le recrutement de profils cadres et non cadres, en intérim, CDI et CDD. Nous intervenons sur les fonctions support entreprises et sur les métiers de la maintenance.
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un Assistant Administratif F/H en pour rejoindre notre cabinet à Paris 16ème: Ce que nous vous offrons : Un accompagnement personnalisé à la prise de poste, Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences, Une prise en charge de la mutuelle (Famille) à 100% par COGEP Une rémunération de 24k brut pour 39h Les missions : Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne pour soutenir les gestionnaires de paie dans leurs tâches quotidiennes, en particulier pour effectuer diverses missions administratives : -Rédaction des contrats de travail -Vérification de l'authenticité des titres de séjour. -Enregistrement des salariés auprès des caisses de sécurité sociale Votre profil : Vous êtes doté(e) d'une bonne organisation, de rigueur dans le traitement des documents et d'une grande capacité à travailler en équipe. Vous avez envie d'évoluer et de rejoindre un grand groupe qui permet autonomie et formation ? Ne cherchez plus et déposez votre CV dès aujourd'hui !
un profil Hôtesse d'accueil et services généraux (H/F). Description de poste : En tant qu'Hôtesse d'accueil et services généraux (H/F), rattaché(e) à l'Office manager, vous interviendrez sur les missions suivantes : Gestion du standard téléphonique et dispatch des appels Accueil des visiteurs (clients, candidats), les orienter vers les bons interlocuteurs Prise de RDV, réservation de restaurants... (occasionnellement) Organisation planning Classement, Archivage Gestion des envois et du courrier entrant Etre l'interlocuteur des différents collaborateurs Gestion de la logistique organisationnelle (flux de personnel, gestion du parc automobile, service généraux, organisation de salles de réunions...) La liste est non exhaustive.
Nous recherchons un/une secrétaire pour rejoindre notre équipe dans le secteur du BTP. Il s'agit d'un CDD de 6 mois, avec possibilité de renouvellement si l'expérience est concluante. Profil recherché : Expérience en secrétariat (une expérience dans le BTP serait un plus) Bonne organisation et rigueur Aisance avec les outils bureautiques et administratifs Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Aisance rédactionnelle Conditions du poste : Horaires : 14h - 19h du lundi au vendredi (possibilité d'évolution selon les besoins de l'entreprise) Salaire : Selon expérience Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement Si vous êtes intéressé(e) et correspondez au profil recherché, envoyez votre CV
- Accueillir et conseiller les clients pour offrir une expérience d'achat exceptionnelle. - Gérer les transactions en caisse et assurer une bonne tenue des comptes. - Participer activement à l'aménagement et au merchandising du magasin. - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente. - Négocier et clôturer les ventes pour maximiser le chiffre d'affaires. - Collaborer efficacement avec l'équipe pour optimiser les performances du point de vente. - Assurer la présentation optimale des produits en magasin.
LIEU : Créteil (94) CONDITIONS : Contrat : CDI - Temps plein (38h45) Salaire fixe : 27-30 K€ brut Variable : selon l'atteinte des objectifs Avantages : Tickets restaurant, participation/intéressement, 22 jours de RTT, avantages CE. VOS MISSIONS : Au sein de la direction relation et expérience adhérent, vous avez la charge d'analyser et de traiter les flux DSN (Déclaration Social Nominative). En tant que Gestionnaire Contrats Collectifs Santé, vos missions sont les suivantes : Gérer la relation avec les employeurs pour toutes les questions administratives liées aux contrats, Traiter les écarts et les anomalies, Actualiser les données des adhérents enregistrées dans les outils métier, Analyser et traiter les réclamations éventuelles des employeurs, Alerter en cas de dysfonctionnement, formaliser les alertes et proposer des solutions. ÉQUIPE ET ACCOMPAGNEMENT : Intégration dans une équipe de 10 personnes, Parcours de formation dédié. LA STRUCTURE : Groupe Mutualiste EXPÉRIENCE ÉXIGÉE : De formation minimum BAC+2, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins un an dans la gestion des contrats collectifs en complémentaire santé, acquise idéalement au sein d'un organisme mutualiste. Vous avez une forte appétence pour la relation client et êtes à l'aise dans le traitement des appels téléphoniques. Vous communiquez efficacement à l'oral et possédez de bonnes compétences rédactionnelles (orthographe et syntaxe). Vous avez une très bonne capacité d'analyse et de synthèse et faîtes preuve de rigueur, de dynamisme et de réactivité. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et pour votre sens de la confidentialité.
À la recherche d une nouvelle expérience professionnelle ? Le cabinet de recrutement Phi RH vous propose ses dernières offres exclusives ! Nous mettons notre expertise à votre disposition pour trouver le job qui vous convient et adapté à vos besoins. Notre équipe se compose de professionnels qualifiés et spécialisés dans différents domaines. Découvrez nos dernières offres dès aujourd'hui et trouver l entreprise qui fera la différence !
Depuis plus de 30 ans, Fonction Meuble un des leaders sur le marché, réalise des prestations de location de mobilier pour tous types d'événements : mode, sport, culture, corporate. Vous aimez vivre les évènements de l'intérieur ? Fonction Meuble, ce sont des femmes et des hommes experts, réactifs, disponibles et dotés d'un fort esprit d'équipe. Decorama, quant à elle, est une référence reconnue depuis 1961 dans l'aménagement intérieur pérenne et événementiel, notamment grâce à son savoir-faire en agencement sur-mesure et conception de stands. Afin de répondre aux attentes de ses clients et de s'adapter aux évolutions du marché, Decorama renforce et structure ses compétences autour de trois pôles : l'Agencement d'intérieur, la conception de Stands et Pavillons, ainsi que l'Exposition et la Muséographie. Ainsi, le/la Chargé(e) des Ressources Humaines contribuera au développement de ces expertises en accompagnant les équipes et en assurant la gestion des talents pour soutenir les ambitions de ces deux entités du Groupe. Poste Dans les locaux se trouvant à Chilly MAZARIN et sous la responsabilité de la RRH, le/la Chargé(e) des Ressources Humaines aura pour mission principale et non limitative de participer au déploiement de la politique RH au sein des deux entreprises du Groupe GL events regroupant 170 salariés, sur les différents volets suivants. Il/elle sera le référent RH et interlocuteur RH privilégié du périmètre sur les questions opérationnelles, du recrutement jusqu'à l'accompagnement et la gestion de carrière des collaborateurs. Ses missions sont : - Recrutement : Gérer en autonomie les recrutements sur des profils en pénuries et qualifiés (de la rédaction de l'annonce jusqu'à l'intégration et fidélisation du candidat), - Gestion de l'Onboarding et de l'Offboarding : Assurer le suivi et l'amélioration continue du process en place (du parcours d'intégration à l'entretien du départ du salarié), - Gestion Administration du personnel : Création des dossiers salariés, rédaction du contrat de travail et avenants, suivi du temps de travail, gestion des contentieux, collecte des informations liées à la paie ., apporter les réponses aux sollicitations des collaborateurs en termes de problématique RH, - Relations sociales collectives: Organisation des élections du CSE, préparation et coanimation des réunions du CSE,production des indicateurs ou informations nécessaires au CSE, - Développement des RH : Apporter sa contribution à des projets RH entreprises et Groupe, - Développement des compétences et formation : Participer à la gestion des talents, s'assurer du bon déroulement du Plan de Développement des Compétences (PDC) arbitré en début d'année avec la Direction du Groupe. Cette liste n'est pas exhaustive ni limitative et le salarié pourra être amené à effectuer différents travaux entrant dans le cadre de ses qualifications et confiés par sa hiérarchie ou la Direction Générale. Profil Diplômé(e) de niveau Bac +3/5 en ressources Humaines et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste de chargé(e) des ressources humaines généraliste. Vous bénéficiez d'une double compétence en gestion des RH et en droit social, avec une volonté de maintenir les deux aspects. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité d'influence. Vous disposez d'une forte capacité à accompagner la maturité managériale du périmètre sur l'ensemble des sujets RH.
Premier groupe international intégré de la filière événementielle, GL events est présent sur tous les métiers de l'événement, partout dans le monde. Le Groupe s'organise autour de trois grands pôles : « Live » regroupant l ensemble des métiers de l événementiel corporate, institutionnel, et sportif ; « Exhibitions » pilotant et animant plus de 300 salons propriétaires ; « Venues » gérant un réseau de 40 sites événementiels implantés en France et à l'international.
Au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, directement rattaché(e) à la Présidente Fondatrice vous participez à la vie quotidienne de l'entreprise dans diverses missions : Administratives : Réceptionner les appels corporate et le courrier. Procéder à son classement. Gérer les demandes de congés Gérer la facturation de la vente en ligne Vérifier les factures : Achille/Ciblex avec les demandes d'avoir Procéder à la remise de chèques Effectuer l'édition des codes barre et la mise à jour informatique Commander des fournitures administratives et suivre des contrats fournisseurs (informatique/téléphonie) Assister les collaborateurs sur des tâches quotidiennes ou exceptionnelles D'assistance auprès la Présidente : Gérer l'organisation des déplacements de la Présidente Réaliser des missions spécifiques pour la Direction Votre profil : - De formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT ou licence en assistanat de direction, gestion administrative et commerciale, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 3 ans dans un poste similaire - Polyvalent(e), vous savez organiser votre travail selon les priorités et les objectifs, dans la rigueur et la précision - D'un très bon relationnel, vous savez être à l'écoute et faire preuve d'empathie - Vous maitrisez les outils bureautiques (Pack Office), et les outils collaboratifs et de communication.
Sous la responsabilité de la responsable du centre, vous participerez au développement et au fonctionnement d'une structure d'hébergement d'urgence de demandeurs d'asile sur 3 sites à Paris. A ce titre, vos missions seront les suivantes : 1) Gestion de l'accueil et de la sortie des bénéficiaires * Accueille des familles et adultes isolés en situation de demande d'asile * Réalise toutes les procédures d'admission * Organise l'état des lieux lors de l'arrivée en lien avec le chargé de gestion locative. * Veille à domicilier la personne et lui remet les attestations nécessaires à ses démarches * Prépare, organise et gère la sortie du dispositif selon le cahier des charges de l'HUDA / CADA. 2) Accompagnement social et administratif des bénéficiaires * Évalue les besoins individuels des résidents et conçoit des plans d'action personnalisés dans le cadre d'un accompagnement global de la personne * Met en place des actions socio-éducatives et actions collectives ayant pour priorité l'accès à l'autonomie * Assure un suivi régulier et adapté à la situation de chaque bénéficiaire * Favorise la participation active de la personne quant à son accompagnement et à l'évolution de son projet * Analyser et évaluer la progression et le résultat des actions engagées * Accompagne vers l'autonomie dans le logement et faciliter la communication et la résolution de conflit. * Organise régulièrement des visites à domicile, évalue la bonne utilisation des mobiliers et électroménagers mis à disposition, ainsi que celle des fluides afin de maîtriser les dépenses. * Etablit des partenariats avec les acteurs locaux 2) Accompagnement juridique des bénéficiaires * Accompagne les bénéficiaires dans la constitution et le suivi de leur dossier de demande d'asile auprès de l'OFPRA : formulaire et récit, mémoires complémentaires, préparation à l'entretien OFPRA * Les accompagne dans leurs démarches de recours auprès de la CNDA * Accompagne en Préfecture au Guichet Unique de Demande d'Asile et veille sur la validité de l'ATDA des résidents * Accompagne dans les démarches administratives auprès de la Préfecture dans le cadre d'éventuelles demandes de titre de séjour à formuler en parallèle de la demande d'Asile 3) Animation de la vie du centre * Implique les résidents dans le fonctionnement quotidien du lieu * Initie régulièrement des réunions pour les personnes hébergées et/ou participe aux différentes actions collectives 4) Travail en équipe pluridisciplinaire * Fait respecter les règles du contrat de séjour et du règlement de fonctionnement * Participe en collaboration le reste de l'équipe à la qualité des liens avec l'environnement * Tient et met à jour des dossiers en complétant le logiciel de suivi des dossiers * Participe activement aux réunions internes * Participe activement à la mise en œuvre de la démarche qualité. Votre Profil : Vous avez un diplôme d'éducateur spécialisé ou d'assistant social ou en ESF ? Vous avez une expérience dans le domaine de l'insertion auprès d'un public en grande précarité ? Vous avez une capacité d'écoute, le sens du travail d'équipe, une rigueur et de la méthode ? Nous attendons votre candidature ! Détails * Lieu de travail : Paris 19e + 2 sites Paris intra muros * Type de contrat : CDD à temps complet (37 heures par semaine) * Salaire à partir de 2 312,24 € brut - en fonction du profil avec Ségur inclus * 12 RTT par an, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise, prévoyance, 3 congés mobiles
Strike Food, enseigne de restauration rapide située à Paris 18 et Saint-Denis (93), recherche un(e) alternant(e) pour un poste de caissier(ère) avec des missions polyvalentes en restauration. Le poste est adapté aux étudiant(e)s en contrat d'alternance souhaitant se former sur le terrain tout en suivant leur formation. Vos missions principales : - Prendre les commandes clients et réaliser les encaissements - Gérer l'ouverture et la fermeture de la caisse - Accueillir les clients avec professionnalisme et dynamisme - Participer au service en salle et/ou au comptoir - Assurer le nettoyage et l'entretien du poste de travail
Ce poste est idéal pour un(e) étudiant(e) souhaitant travailler en parallèle de ses études, dans un environnement dynamique et formateur. Vos principales missions : - Accueillir et servir les clients - Prendre les commandes et assurer les encaissements - Préparer et assembler les plats - Entretenir et nettoyer l'espace de travail
Strike Food, enseigne de restauration rapide basée à Paris 18 et Saint-Denis, recherche un(e) agent(e) polyvalent(e) en restauration pour renforcer son équipe dynamique. Vos missions : - Accueillir et servir les clients avec le sourire - Préparer, assembler et conditionner les plats - Assurer l'entretien et le nettoyage de l'espace de travail - Gérer les encaissements et les commandes clients
En tant que Préparateur de commandes, vous occuperez un rôle essentiel au sein de notre équipe, en garantissant la satisfaction de nos clients par la qualité et la précision de votre travail. Responsabilités : - Préparer les commandes en suivant les instructions fournies pour INSTANT-B et INSTANT-LUNCH - Effectuer les inventaires - Assurer la plonge et le nettoyage de la vaisselle, des machines, des ustensiles et du matériel - Remettre en kit le matériel : ranger les ustensiles propres, vérifier et compléter les kits hygiène et décoration - Réceptionner et stocker les marchandises - Organiser et ranger le magasin - Réaliser l'entretien et la maintenance des équipements (barbecue, crêpière, machine à raclette, etc.) - S'occuper de la buanderie : laver les jupons, torchons, tabliers, etc - Effectuer les navettes vers notre laboratoire situé à Arcueil - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Qualifications : - Permis B nécessaire - Expérience préalable dans un poste similaire - Bonne connaissance du secteur de la restauration et du traiteur événementiel - Autonomie et sens des responsabilités - Ponctualité et fiabilité. Conditions de travail : - Contrat à temps plein 39H - Horaires de travail flexibles incluant les weekends et jours fériés. - Localisation : entrepôt situé à Villejuif (94) - Déjeuner équilibré tous les jours, préparés par notre équipe de cuisiniers !
Instant-B est un traiteur événementiel spécialisé dans la mise en place d?animations culinaires et l?organisation clé en main d?événements pour entreprise. Plus d?infos sur : www.instant-b.fr
Assistant administratif RH / comptabilité L'Institution Sainte-Marie d'Antony est un établissement catholique d'enseignement allant de la maternelle aux études supérieures et accueillant dans son ensemble 3500 élèves grâce à une équipe de 200 enseignants et 100 salariés. Nous recherchons un « Assistant administratif service RH/ comptabilité ». Vous êtes reconnu pour : - Votre sens de l'organisation, - Votre rigueur, - Votre discrétion, Ce poste est fait pour vous. Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier, à qui vous rendrez compte quotidiennement, vous avez pour principales missions, dans l'esprit du projet marianiste : - Participer à la gestion administrative des contrats de travail (signature, enregistrement, archivage), - Assister le chargé de mission RH pour le recrutement de certains postes (annonces, sourcing, planification des entretiens, entretiens, suivi des candidatures) - Organiser les visites médicales en toute autonomie, - Gérer les adhésions et les radiations de la mutuelle et de la prévoyance, - Saisir des opérations comptables, - Saisir des factures fournisseurs, - Contrôler les factures du prestataire de restauration, - Classer et archiver les documents du personnel et les factures, - . Prérequis : - Être titulaire d'un baccalauréat + 2 (exemple BTS : assistanat ou gestion des ressources humaines) - Bonne maitrise d'Excel, Word, Outlook, - La connaissance du logiciel Charlemagne est un plus Poste en CDI basé à Antony (92) - Rémunération selon expérience Temps plein Poste à pourvoir fin aout 2025 Vous souhaitez postuler ? Merci de transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à Hélène LEGENDRE (hlegendre@ism-antony.org)
Etablissement scolaire catholique sous contrat d'association avec l'Etat ouvert à tous allant du primaire aux classes préparatoires aux grandes écoles scientifiques et accueillant dans son ensemble 3400 élèves grâce à une équipe de 200 enseignants et 100 salariés. les classes préparatoires aux grandes école (cpge) sont réparties en 5 classes et 200 élèves
