Offres d'emploi à Chapelle-Vallon (10)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chapelle-Vallon située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chapelle-Vallon. 86 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - MONTSUZAIN, 10 - FONTAINE LES GRES, 10 - LES GRANDES CHAPELLES ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Chapelle-Vallon

Offre n°1 : Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production porcine (H/F)

  • Publié le 16/09/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - MONTSUZAIN ()

ELEVAGE MODERNE - 1500 TRUIES NAISSEUR ENGRAISSEUR DANS L'AUBE RECHERCHE :
OUVRIER D'ELEVAGE

Profil recherché :

H/F Débutant(e) accepté(e)
Goût du contact animalier, courageux et rigoureux dans votre travail, vous avez le sens de la communication et l'envie d'apprendre.
Vous serez formé(e) sur place pour intégrer une équipe de 6 personnes.
Vos tâches quotidiennes se résument au bien-être de l'animal et à la productivité d'un élevage : lavage, curage, soins, surveillance, déplacement d'animaux, entretien divers.

Salaire évolutif selon expériences et compétences

Entreprise

  • SCEA DE PROMONTVAL

Offre n°2 : 2 postes d'opérateurs h/f montage/assemblage des machines RQTH

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DDT
  • Expérience : 4 Mois - Bases électricité/automatisme
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

2 postes d'opérateurs /trices de montage/assemblage des machines

- réservés aux bénéficiaires de la loi d'obligation d'emploi (Travailleurs handicapés)
- dans le cadre d'un CDD TREMPLIN de 4 mois renouvelable
Pour postuler et que votre candidature soit étudiée, vous devez impérativement avoir une reconnaissance Travailleur Handicapé (toute autre candidature sera refusée)

Mission : Réaliser la production des machines :
- Assembler mécaniquement les abris, les interfaces et les granulateurs
- Câbler les différents moteurs et cartes électroniques
- Rédiger les fiches techniques d'auto contrôle et de test
- Réaliser et suivre les différents process de montage
- Emballer des éléments machines pour l'expédition
- Injecter les programmes dans l'Ecobox et les vérifier
- Tester l'ensemble des fonctionnalités des machines
- Régler les tares des capteurs
- Remplacer les lames fixes et mobiles
- Graisser les roulements
- Vérifier les tensions de courroies, la propreté des tamis, du venturi
- Vérifier les organes de sécurité à la personne, des organes à la coupure

Les Savoir-Faire attendus
- Connaissances de base en électricité et automatisme
- Lecture de plan
- Assemblage et câblage
- Habilitation électrique B1v BR.

Les Savoir Etre attendus :
- Rigueur,
- Respect des horaires, de la hiérarchie et de ses collègues

Nous apprécions les profils polyvalents, autonomes et dynamiques

Nous proposons une montée en compétence et une certification sur poste.

Tous les postes sont aménagés avec des tapis antifatigue et des assis-debout.

Pas de port de charge.


Compétences

  • - Electricité
  • - Electromécanique
  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Identifier des non-conformités
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser des opérations de montage, d'assemblage et démontage
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Habilitation électrique B1v BR souhaitée

Offre n°3 : Responsable transport et pose (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, un(e) Chargé(e) de Transport et Pose H/F en CDI.

Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de l'organisation et de la planification des transports de produits (messagerie ou direct) sur toute la France, ainsi que de la coordination des sous-traitants pour la pose. Vous interviendrez sur la négociation tarifaire, l'optimisation et le suivi des opérations afin de garantir qualité, délais et satisfaction client.

Vos missions :
- Organiser et planifier les transports (messagerie et directs).
- Réaliser le métrage, l'optimisation et la négociation tarifaire.
- Planifier et suivre les sous-traitants pose.
- Coordonner et contrôler le bon déroulement des opérations.
- Assurer la traçabilité et la conformité des activités de transport et pose.

Compétences attendues :
- Expérience dans le secteur du transport indispensable.
- Maîtrise impérative des outils informatiques.
- Connaissance des process liés aux transports.
- Rigueur, organisation et autonomie.
- CACES chariot élévateur serait un plus.

Conditions et avantages :
- CDI à pourvoir rapidement .
- Journée - Base 35h/semaine.
- Salaire : 14 à 17 EUR/heure selon expérience.

Rejoignez une entreprise dynamique où vos compétences en transport et organisation feront toute la différence !

Compétences

  • - Constituer un dossier de transport

Entreprise

  • INTERACTION

Offre n°4 : Responsable de site méthanisation (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - LES GRANDES CHAPELLES ()

1° Missions
- Suivi des performances techniques et biologiques de l'installation
- Suivi de la qualité des intrants
- Entretien global du site
- Réalisation de la maintenance préventive et curative

2° Accès à l'emploi
- Cet emploi/métier est accessible après un diplôme de niveau BTS minimum ou ingénieur en électromécanique, agricole, biologie avec 2 à 3 ans d'expérience.
- La maitrise des outils informatiques est requise (bureautique, supervision)

3° Conditions et contraintes
- Temps complet
- Ces missions s'exerceront sur une unité de méthanisation sans nécessité de déplacement régulier
- Travail en équipe sur le site de méthanisation
- Poste impliquant des astreintes d'intervention (nuit et week-end).
- Voiture de service pour achats éventuels ou dépôt d'échantillon au labo
Activités principales
- Chargement journalier des incorporateurs
- Suivre le bon fonctionnement technique et biologique de l'unité
- Réceptionner et contrôler les arrivées de biomasse
- Organiser les évacuations de digestats et chargement des camions
- Assurer un suivi et contrôle quotidien des installations
- Participer aux interventions préventives et curatives de maintenance
- Diagnostiquer les pannes
- Mettre en place les procédures d'hygiène et de sécurité lors des interventions de maintenance
- Assurer la bonne propreté sur site
- Prévenir les difficultés et les faire remonter à sa hiérarchie
- Rédiger les comptes rendus d'intervention et tenir à jour les différents registres
- Gestion stocks intrants (qualité/quantité)
- Gestion des effluents du site

Compétences

  • - Procédés de méthanisation
  • - Assurer le suivi des intrants (déchets organiques) et des sortants (biogaz, digestats)
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Gérer les stocks
  • - Planifier des interventions de maintenance
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Entreprise

  • CAPPELA GAZ

Offre n°5 : MECANICIEN AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 10 - SAVIERES ()

À propos de nous
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Mission
Nous recherchons pour un de nos clients 2 mécaniciens agricoles

diagnostiquer la panne

remettre le matériel en état, réparer les éléments défectueux

Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage des engins et matériels(réglages, tests, dépannages), de toutes les marques vendues par l'entreprise, des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages)

Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention

Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements

Alerter le responsable de service des besoins en pièces détachées et de la baisse du stock de ces pièces

Connaître et appliquer les documents du système QSE concernant son secteur

Respecter et faire respecter les consignes établies dans l'entreprise

Profil
Etre titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique et/ou en maintenance électronique

Solides connaissances en mécanique, électronique, pneumatique, automatisme, électromécanique

Permis B

stages ou apprentissages souhaités dans les domaines mécaniques et hydraulique

Aptitude à travailler en équipe

Organisation, rigueur

Rapidité d'exécution

Avoir un bon relationnel

Capacité d'initiative

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • RAS 730

    Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI.

Offre n°6 : Conducteur de ligne de criblage en carrière (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

La Fédération recherche pour l'un de ses adhérents un Conducteur de ligne de criblage (H/F).

Vos missions consisteront à piloter la ligne de criblage en carrière, contrôler la qualité des matériaux, effectuer les réglages et l'entretien courant, et garantir le bon fonctionnement du process de production.

Profil recherché :
Expérience souhaitée dans un environnement industriel ou carrière.
CACES chargeur exigé.
Rigueur, vigilance et esprit d'équipe.

N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Contrôler la surface (dépôt, aspect, épaisseur) , identifier les non-conformités et réaliser les retouches de finition
  • - Préparer le produit (quantité, teinte, mélange, ...) et régler l'équipement d'application
  • - Préparer les surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) selon le type de support

Entreprise

  • FEDERAT DEP BAT TRAVAUX PUBLICS L AUBE

    La Fédération du BTP de l'Aube est l'organisation professionnelle qui représente les entreprises du bâtiment et des travaux publics sur le territoire aubois. Affiliée à la Fédération Française du Bâtiment, elle accompagne ses adhérents sur l'ensemble de leurs besoins : juridique, social, technique, formation.... mais aussi emploi. Nous restons à votre disposition pour toute question ou candidature spontanée. N'hésitez pas à nous contacter !

Offre n°7 : Conducteur d'engins polyvalent (H/F)

  • Publié le 30/09/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Feuges ()

Nous recherchons pour notre société un conducteur d'engins titulaires des Permis C et EC.

Vous conduisez des engins type chargeuse / télescopique.
Vous effectuez la pose et la dépose de benne.

Poste à pourvoir en CDI, temps plein


Horaires :
- Du Lundi au Vendredi
- Repos le Week-end

Formation:
- CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
- CACES (Requis)

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEUR QUICLET

Offre n°8 : Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'État (H/F)

  • Publié le 15/09/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

L'EHPAD de Fontaine-les-Grès recrute un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) d'État (H/F)
Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2026
Service : EHPAD - Fontaine-les-Grès (10), à 15 min de Troyes
Travail en journée uniquement

Conditions d'exercice :
- Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation ou détachement)
- CDD d'un an renouvelable pour les contractuels
- Temps plein
- Horaires en 7h ou 10h selon roulement
- 1 week-end sur 2 travaillé
- Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale
- Accès aux avantages CNAS

Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé
- Bienveillance, écoute, respect de la personne âgée
- Esprit d'équipe, autonomie, rigueur professionnelle

Avantages :
- Établissement à taille humaine, environnement agréable
- Parking gratuit
- Restauration sur place
- Équipe dynamique et engagée
- Accompagnement à la prise de poste

Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à :
Mme BOURGEOIS Marie ,Cadre de Santé
idec@cias10-marcilly-fontaine.fr
Date limite de candidature : 30 novembre 2025

Compétences

  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale

Formations

  • - Aide-soignant (Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD STE MARTHE

Offre n°9 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Lyé ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de saint lye (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.
Votre profil :
VOTRE PROFIL :

Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Entreprise

  • AXDOM SERVICES

Offre n°10 : Apprenti(e) Licence PRO Domotique, Energie et Bâtiment Connecté (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - ST LYE ()

Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA.

Vous préparerez une licence PRO Domotique, Energie et Bâtiment Connecté.

Ref. CFA 020

Compétences

  • - Domotique
  • - Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
  • - Connecter une boîte de raccordements

Entreprise

  • CFA BTP

Offre n°11 : Mécanicien atelier polyvalent (H/F)

  • Publié le 11/07/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 10 - VOUE ()

Nous recherchons un mécanicien polyvalent pour rejoindre notre équipe et intervenir sur différents types d'équipements :

Matériels de motoculture : tondeuses, tronçonneuses, taille-haies, souffleurs.

Matériels agricoles (petit outillage et équipements).

Véhicules légers pour des opérations courantes (vidanges, freins, pneumatiques).

Vos missions :
- Diagnostiquer les pannes et assurer la réparation ou le remplacement des pièces.
- Réaliser l'entretien préventif et curatif du matériel de motoculture et agricole.
- Effectuer des travaux de soudure et d'électricité selon les besoins.
- Participer aux interventions mécaniques automobiles de base.

Profil recherché :
- Vous êtes sérieux, autonome et polyvalent.
- Vous possédez une expérience en mécanique motoculture, agricole et/ou automobile.
- Des compétences en soudure et en électricité sont un véritable atout.

Conditions :
- Poste en 35h/semaine, basé à Voué (10150), avec des déplacements réguliers sur notre site de Saint Pouange (10120).

Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant pour plus d'informations ou pour postuler !

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Réparation de systèmes de transmission
  • - Techniques de soudure

Entreprise

  • MDS EQUIPEMENTS

Offre n°12 : Ouvrier TP (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

La Fédération recherche pour l'un de ses adhérents deux Ouvriers des travaux publics (H/F).

Vos missions consisteront à participer à la réalisation de chantiers de terrassement, de voirie ou de réseaux : préparation du terrain, manutention, pose de canalisations, compactage et finitions. Vous serez encadré par un chef d'équipe expérimenté.

Profil recherché :
Expérience en travaux publics souhaitée.
CACES pelle et/ou minipelle appréciés.
Polyvalence, esprit d'équipe et respect des règles de sécurité.

N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • FEDERAT DEP BAT TRAVAUX PUBLICS L AUBE

    La Fédération du BTP de l'Aube est l'organisation professionnelle qui représente les entreprises du bâtiment et des travaux publics sur le territoire aubois. Affiliée à la Fédération Française du Bâtiment, elle accompagne ses adhérents sur l'ensemble de leurs besoins : juridique, social, technique, formation.... mais aussi emploi. Nous restons à votre disposition pour toute question ou candidature spontanée. N'hésitez pas à nous contacter !

Offre n°13 : Maçon / Maçonne

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - PAYNS ()

- Il construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité.
- Il maçonne des structures horizontales (chapes, dalles, ...), réalise différents coffrages et éléments de ferraillage, effectue l'étanchéité et l'isolation des locaux.
- Il peut construire des ouvrages particuliers tels que des piscines, des monuments funéraires, .
- Il peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°14 : Apprenti(e) Couvreur (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - VOUE ()

Vous êtes âgé(e) de 16 à 29 ans et vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA.
Vous préparerez le CAP Couvreur.

La prise de rendez-vous se fera par téléphone au 03 25 41 63 27, demander MADAME DE SOUSA ou par mail : celine.desousabtpcfa-grandest.fr

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises

Entreprise

  • CFA BTP

Offre n°15 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 10 - MERGEY ()

Sarl Michel Jacques, entreprise familiale de couverture/zinguerie, spécialisée en restauration de monument historique.

Vous intégrerez une équipe de 11 salariés dédiée à la rénovation de patrimoine historique et résidentiel.
Nous recherchons un couvreur zingueur qualifié H/F avec au moins 5 années d'expérience, spécialisé dans la pose de tuiles plates et ardoise.

Vos missions principales seront :

Rénover et entretenir les couvertures de bâtiments historiques (châteaux, églises) et de maisons particulières.
Poser, réparer et entretenir les tuiles plates en ardoise.
Effectuer des travaux de zinguerie.
Respecter les règles de sécurité sur les chantiers.
Travailler avec précision et soin.

Profil recherché :

Expérience de minimum 5 ans en tant que couvreur zingueur.
Expertise dans la pose de tuiles plates en ardoise.
Connaissance des techniques de rénovation de patrimoine.
Capacité à travailler en équipe.
Autonomie et sens de l'organisation.

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • ETABLISSEMENT MICHEL JACQUES

Offre n°16 : Technico-commercial en matériel agricole (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - SAVIERES ()

La société DR AGRI recherche un(e) technico commercial en CDI pour le secteur Aube (poste basé à Savières) afin de commercialiser la marque VALTRA.
Vous aurez pour missions :
Visiter les entreprises dans un objectif d'information, de recensement des besoins, de prospection et de ventes, en ayant préalablement préparé ces visites.
Veiller à l'application de la politique commerciale de la société. Définir avec son responsable une stratégie de prospection et de vente. Proposer une sélection de nouveaux marchés.
Apprécier auprès des clients, les besoins futurs ou non satisfaits. Rechercher des informations concernant le marché (concurrence, conjoncture économique, .) Les communiquer à son responsable.
Respecter les modalités de fonctionnement définies par son responsable, pour toute condition spéciale accordée au client.
Développer les ventes soit en direct auprès des clients, soit à travers le réseau de distribution
Développer et animer les marchés directs ou les réseaux de distribution existants en leur transférant notre savoir-faire.
Elaborer des plans d'actions et des budgets sur les marchés, soit en direct, soit en relation avec le distributeur. Assurer le suivi de la mise en oeuvre des plans d'actions et faire le lien avec les services supports internes.
Superviser l'organisation de la prospection des clients potentiels et des prescripteurs par ses revendeurs.
Entretenir des contacts avec les clients et prospects importants de ses revendeurs et intervenir dans la négociation des gros contrats.
Se tenir informé des manifestations (techniques, congrès, salons) sur les zones en charge. Y participer directement ou par le distributeur.
Participer auprès des clients à la démonstration du matériel
Se tenir informé de l'évolution de législation agricole dont il a la charge.
Acquérir les connaissances nécessaires sur les produits ou les services commercialisés. Se tenir informé des évolutions des produits.
Participer aux échanges avec les autres fonctions pour enrichir sa connaissance des produits.
Apporter des solutions techniques aux problèmes posés par les clients, avec l'aide des services internes à l'entreprise, si nécessaire.
Préparer les plannings de visite et prendre les rendez-vous avec les clients et les prospects.
Renseigner les tableaux de bord de suivi de l'activité commerciale, analyser l'activité et soumettre les résultats à son responsable. Engager les actions correctives nécessaires.
Superviser le traitement administratif des commandes.
Transmettre les données signalétiques des clients au service ADV. Signaler toute modification pour la mise à jour du fichier clients.
Préparer les tarifs sur les zones en accord avec la politique tarifaire indiquée par son responsable.
Transmettre tous les éléments concernant les offres et les commandes à l'ADV.
Établir les documents demandés par son responsable : rapport de visites, rapport de synthèse d'activités
Gérer son activité pour permettre au siège de recevoir régulièrement et dans les délais les documents administratifs
Participer aux réunions commerciales, réunions techniques, réunions de processus,.

Vous possédez un Bac + 2 (ou expérience équivalente) soit dans le matériel agricole soit dans le domaine de la vente
ainsi qu'une expérience dans la vente de matériel agricole ou dans le domaine de la vente permettant de gérer une clientèle.

Rémunération brute de base à définir selon profil avec système de commissionnement intéressant (+13ème mois, intéressement, plan épargne entreprise et retraite abondés par l'entreprise)
Véhicule de société + ordinateur + tablette + téléphone

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • DR AGRI

Offre n°17 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - minimum sur un poste similaire
    • 10 - SAVIERES ()

Dans le cadre de son développement, la société DR Agri basée à Savières et Saint Jean de Bonneval recherche un mécanicien afin de travailler sur la marque JCB pour le secteur Aube (équipé d'un camion d'atelier en itinérance une fois la formation complète) ainsi qu'un mécanicien en atelier sur notre atelier de Savières.

Vous aurez pour missions : Diagnostiquer la panne ou l'anomalie dans le fonctionnement du matériel Intervenir sur des domaines spécifiques (pulvérisation, électronique, hydraulique, climatisation )

Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux
Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage : - des engins et matériels (réglages, tests, dépannages) : de toutes les marques vendues par l'entreprise - des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages) - des bâtiments de l'entreprise (entretien courant)

Effectuer les déplacements nécessaires pour assurer le dépannage et les réparations dans les différents sites ou chez les clients

Préparer le matériel neuf et d'occasion Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention

Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements
Utiliser des outils de diagnostic spécifique

Proposer au responsable tous les moyens permettant de développer le Service Après-Vente (SAV)

Respecter le planning d'intervention

Alerter le responsable de service des besoins en pièces détachées et de la baisse du stock de ces pièces

Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et avez l'esprit d'initiative. Vous possédez de solides connaissances en mécanique, électronique, pneumatique, automatisme, électromécanique via votre expérience ou via une formation type CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique et/ou en maintenance électronique et/ou via des stages ou apprentissages.

Vous detenez le permis B.

Rémunération brut selon profil (à négocier) + divers avantages tels que le 13ème mois, participation mutuelle, primes variables mensuelles, PEI/PERCOLI avec abondements, prime d'interessement

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
  • - Entretenir et contrôler les embrayages et transmissions
  • - Entretenir et contrôler les systèmes de freinage et les pneumatiques
  • - Optimiser les procédures de réparation des équipements agricoles
  • - Prendre en charge un matériel pour réaliser les opérations d'entretien programmé
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Remettre en état et dépanner les moteurs thermiques des matériels agricoles
  • - Remettre en état et dépanner les organes de transmission et de freinage des matériels agricoles
  • - Remettre en état les organes et dépanner les circuits hydrauliques des matériels agricoles
  • - Réparer des éléments assemblés vissés et pièces mécano-soudées
  • - Vérifier la conformité des équipements utilisés

Formations

  • - Machinisme agricole | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DR AGRI

Offre n°18 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 13/10/2025 | mise à jour le 13/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - sur un poste similaire
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

Mission Principale :
Le/la chef/fe de cuisine est le moteur de sa brigade, il/elle assure la création culinaire, la gestion de la production, l'approvisionnement et la gestion des stocks, management et la formation des équipes
Il collabore étroitement avec la direction et il est garant de la sécurité alimentaire, du respect des normes d'hygiène.
Elaboration et réalisation des plans alimentaires et menus, avec l'appui d'une diététicienne (participe à la commission menu), dans le respect du budget alloué.
Organisation et supervision de la production culinaire.
Veille à l'application des normes d'hygiène prévues par le plan de maîtrise sanitaire et conformément aux recommandations HACCP. Veille constante à la sécurité alimentaire, contrôle les rotations FIFO (DLC/DLUO), respect de la chaine du froid.
Veille aux bonnes pratiques d'hygiène et à la propreté des locaux de cuisine (en respectant le protocole de désinfection et de nettoyage).
Contrôle de la qualité des repas servis et du service des repas.
Contrôle et participation à la gestion des approvisionnements, à la réception, au contrôle de conformité (qualité, quantité, température) et au stockage des marchandises.
Encadrement :
- Supervision, formation et coordination du personnel de cuisine (animation du travail d'équipe). Dispatch les tâches selon les compétences des membres de la brigade.
- Transmission du savoir-faire.
- Assure l'équilibre général de travail (prévention et gestion des conflits), la cohésion, la communication et la motivation des équipes.
Administratives :
- Gestion et réalisation documents métier et relatif aux fonctions, tels que registres sanitaires (PMS) (suivi des relevés de températures, provenance des produits, allergènes...), fiches techniques de production, suivi des enregistrements nettoyage.
- Veille à l'application des protocoles et de la démarche HACCP
Faire preuve de ponctualité Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'initiatives
Sens du travail en équipe Discrétion professionnelle Savoir rendre compte Qualités relationnelles

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Encadrer et coordonner une équipe
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - Cuisine (CAP ou BEP Cuisine minimum) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD STE MARTHE

Offre n°19 : Chauffeur d'engins (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 25/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - FONTAINE LES GRES ()

La Fédération recherche pour l'un de ses adhérents un Chauffeur d'engins (H/F) pour activité de carrière.

Vos missions consisteront à conduire des engins de terrassement et de manutention (pelles, chargeurs.), assurer le chargement, le déplacement des matériaux et le premier niveau d'entretien des engins.

Profil recherché :
Expérience en conduite d'engins en carrière ou chantier.
CACES pelle et chargeur exigés.
Sens des responsabilités, vigilance et autonomie.

N'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • FEDERAT DEP BAT TRAVAUX PUBLICS L AUBE

    La Fédération du BTP de l'Aube est l'organisation professionnelle qui représente les entreprises du bâtiment et des travaux publics sur le territoire aubois. Affiliée à la Fédération Française du Bâtiment, elle accompagne ses adhérents sur l'ensemble de leurs besoins : juridique, social, technique, formation.... mais aussi emploi. Nous restons à votre disposition pour toute question ou candidature spontanée. N'hésitez pas à nous contacter !

Offre n°20 : Apprenti(e) Electricien (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - ST LYE ()

Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA.

Vous préparerez :
- un CAP Electricité
- un BAC PRO Métiers de l'Électricité et de ses Environnements Connectés

Ref. CFA 021 - 022

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • CFA BTP

Offre n°21 : Professeur d'Agro-Équipement (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - STE MAURE ()

Lycée Agricole Aubois Recherchons pour l'année scolaire 2025-2026 un professeur en agroéquipement à mi-temps en vacation ou en CDI.
Un professionnel du secteur de l'agroéquipement peut tout à fait convenir et nous pouvons nous adapter à ses contraintes professionnelles en modulant ses interventions.
Vous êtes détenteur d'un bac +2 en machinisme agricole et avez 5 ans d'expérience ou une licence dans le domaine.

Compétences

  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Machinisme agricole | Bac+2 ou équivalents
  • - Machinisme agricole | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°22 : "Agent d'élevages F-H" (H/F)

  • Publié le 18/06/2025 | mise à jour le 23/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
    • 10 - Montsuzain ()

"""Elevage familial de 1600 truies Naisseur Engraisseur qui se situe dans l'Aube (sur la plaine d’Arcis sur Aube)./r/nElevage moderne avec fabrication d’aliments, autorenouvellement et prélèvement à la ferme./r/nNotre volonté est de toujours évoluer afin de répondre aux règles de biosécurité, au bien-être animal, mais aussi aux conditions de travail de nos salariés./r/nNous sommes fiers de produire un cochon français issu d’une alimentation locale en débouché label pour commercialisation locale./r/n/r/nNous recrutons notre Responsable d'élevage h/f./r/n/r/nPROFIL :/r/nResponsable d'élevage, sérieux disponible et rigoureux, vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités./r/nVous possédez une solide expérience en production porcine et maîtrisez les techniques d'élevage dans sa globalité./r/nVos qualités de meneur vous permettent de fédérer une équipe afin d'atteindre des objectifs./r/nEnfin, vous avez le sens du contact et l'échange facile, vous êtes sensible au respect du bien-être animal./r/n/r/nMISSION :/r/nEn relation avec nous, vous assurez le suivi technique, sanitaire et prophylactique de l'ensemble de l'élevage./r/nAvantages/r/nprime intéressement annuelle selon résultats techniques/r/nSecteurs/r/nElevage Porcin"""

Offre n°23 : Chargé de Transport et Pose (H/F)

  • Publié le 26/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, un(e) Chargé(e) de Transport et Pose H/F en CDI.

Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de l'organisation et de la planification des transports de produits (messagerie ou direct) sur toute la France, ainsi que de la coordination des sous-traitants pour la pose. Vous interviendrez sur la négociation tarifaire, l'optimisation et le suivi des opérations afin de garantir qualité, délais et satisfaction client.

Vos missions :
- Organiser et planifier les transports (messagerie et directs).
- Réaliser le métrage, l'optimisation et la négociation tarifaire.
- Planifier et suivre les sous-traitants pose.
- Coordonner et contrôler le bon déroulement des opérations.
- Assurer la traçabilité et la conformité des activités de transport et pose.

Compétences attendues :
- Expérience dans le secteur du transport indispensable.
- Maîtrise impérative des outils informatiques.
- Connaissance des process liés aux transports.
- Rigueur, organisation et autonomie.
- CACES chariot élévateur serait un plus.

Conditions et avantages :
- CDI à pourvoir rapidement (prise de poste sous 2 semaines).
- Journée - Base 35h/semaine.
- Salaire : 14 à 17 EUR/heure selon expérience.

Rejoignez une entreprise dynamique où vos compétences en transport et organisation feront toute la différence !

Entreprise

  • INTERACTION TROYES

Offre n°24 : Chef d'Équipe de Chantier (H/F)

  • Publié le 26/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le terrassement et les matériaux de carrières, un(e) Chef d'équipe de chantier H/F.

En tant que Chef d'équipe de chantier, le/la candidat-e sera en charge de coordonner les opérations sur le terrain afin d'assurer la bonne réalisation des travaux conformément aux exigences de qualité et de sécurité.

Vos missions :
- Organiser, planifier et superviser les travaux sur le chantier
- Encadrer et animer une équipe de collaborateurs
- Assurer le respect des consignes de sécurité et des procédures internes
- Suivre l'avancement des travaux et rendre compte à la direction
- Gérer les approvisionnements et le matériel nécessaire au chantier
- Veiller à la qualité des réalisations et au respect des délais


Compétences attendues :
- Capacité à manager une équipe et à communiquer efficacement
- Connaissance des techniques de terrassement et des matériaux de carrières
- Rigueur dans le suivi des procédures de sécurité
- Autonomie et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et réactivité face aux imprévus

Salaire : Selon profil

N'attendez plus pour faire avancer votre carrière : déposez votre CV dès aujourd'hui.

Entreprise

  • INTERACTION TROYES

Offre n°25 : Chef de chantier TP/Assainissement (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Nous sommes à la recherche d'un chef de chantier TP/Assainissement H/F/X pour l'un de nos clients situés à Fontaine-les-Grès (10).

Début de mission : 25/08/2025

A noter que 95% des chantiers se trouvent à 20-25 km de Fontaine-les-Grès.

CACES Engins de chantier appréciés

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH TROYES

Offre n°26 : TECHNICIEN MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Missions :
- Découchages fréquents selon éloignements domicile. ( prévoir 4 nuits/semaines maximum)
- Itinérant uniquement sur la région parisienne
- Etre à l'aise dans les technologies suivantes : mécaniques, électriques et électroniques et une véritable expérience dans l'entretien et la maintenance itinérante avec la responsabilité d'un parc machine.
- Entretien du parc machines composés en différents modèles EURcobox intérieures et extérieures et Kiosk'ice, mais aussi système de nébulisation, arches ou meubles froids sur votre secteur géographique composé d'une quarantaine de machines

Avantages :
Véhicule utilitaire équipé, ordinateur et téléphone, formation sur site de production de 15 jours, puis de 15 jours sur secteur
Rémunération fixe et primes sur respect des plannings et des bons d'interventions.


Profil :
Autonome, mobile, rigoureux et méthodique.
Expérience significative en tant que technicien d'entretien et de maintenance dans les secteurs de l'industrie.
Maitrise des outils informatique (Pack office, Mail)

Entreprise

  • INTERACTION ROMILLY

Offre n°27 : AGENT D'EXPLOITATION (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 18/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Nozay ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

- Exploitation de l'unité de méthanisation en binôme avec le responsable du site ;
- Alimentation quotidienne du méthaniseur ;
- Contrôle technique et entretien du site, des locaux, du matériel ;
- Maintenance préventive et curative avec l'appui de la société de maintenance ;
- Suivi biologique en collaboration avec une société de conseil ;
- Participation aux 2 chantiers de récolte annuelle des cultures dédiées à la méthanisation (mai et octobre) ;
- Suivi des stocks de matière et de digestat ;
- Astreintes en semaine et certains week-ends ;

Le/la salariée sera également amené à travailler sur l'exploitation agricole en fonction des saisons et du besoin.

- Rémunération à définir en fonction du profil avec indemnités d'astreinte

- Formation agricole et/ou en mécanique agricole ou en électricité ou en maintenance industrielle ;
- Esprit d'analyse, rigueur, polyvalence, autonomie ;
- Expérience en conduite d'engin ;

Entreprise

  • INTERACTION ROMILLY

Offre n°28 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Lyé ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de saint lye (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Troyes

Offre n°29 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 02/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Lyé ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.

Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°30 : Gestionnaire de paie (H/F)

  • Publié le 19/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Aubeterre ()

REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL
Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission.
Un environnement de travail stimulant & formateur
Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant.
Une vision tournée vers l'avenir
Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme.
Valorisation des talents & inclusion
Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous.
CDER, un employeur engagé et responsable
Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire.
Avantages :
* RTT
* Tickets restaurants
* Intéressement
* PEE
 
Intégré(e) à une équipe de gestionnaires paie, vous êtes en charge d'un portefeuille d'adhérents, relevant de conventions collectives variées. À ce titre, vos responsabilités incluent :
* L'élaboration et la vérification des bulletins de paie
* Les déclarations sociales
* La gestion des congés payés et des RTT
* Le suivi des absences (maladie, maternité, paternité)
* La gestion des frais professionnels et des déplacements
* Un premier niveau de conseil en droit social :
*  Informations sur l'application des conventions collectives
* Appui aux adhérents dans la gestion quotidienne de leurs obligations sociales
 
En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e), vous accompagnez vos adhérents avec professionnalisme, écoute et pédagogie.
 
Formation Bac +2 minimum (BTS, DUT ou Licence professionnelle en RH, paie ou droit social)
Une première expérience en gestion de la paie en cabinet ou entreprise est un atout
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un excellent relationnel
Curieux(se) et impliqué(e), vous aimez évoluer dans un environnement où la relation client est au cœur de votre métier

Offre n°31 : Technicien agricole référent H/F

  • Publié le 18/09/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Feuges ()

RESPONSABILITÉS :

Notre client, concessionnaire spécialisé en matériel agricole, recherche un Technicien Agricole Référent.
Lieu : Feuges
Contrat : CDI
Rémunération : 24 000 - 30 000 euros brut/an
Agent de maitrise
Rattachement hiérarchique: Chef d'atelier
Niveau V, coefficient B 40
Niveau VI, coefficient B 70

Vos missions :
• Réparer et diagnostiquer les matériels agricoles.
• Assister le chef d'atelier et les collègues.
• Transmettre votre savoir-faire et encadrer des apprentis.
• Utiliser des outils informatiques pour l'électronique embarquée.
• Suivre les formations des constructeurs.
• Contribuer à la bonne organisation du Service Après-Vente.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
• Sens de l'observation, rigueur et organisation.
• Maîtrise des outils informatiques.
• Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe.
• Adaptabilité et réactivité.
Formation requise :
• BTSA Génie des Équipements Agricoles (GDEA)
• BTS Techniques et Services en Matériels Agricoles (TSMA)
Opportunités d'évolution :
• Chef d'atelier
• Responsable Technique
Rejoignez nous ! Envoyez votre CV

Entreprise

  • ACTUA TROYES

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°32 : Ouvrier TP Qualifié (H/F)

  • Publié le 26/10/2025 | mise à jour le 26/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Interaction Troyes recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le terrassement et les matériaux de carrière, un(e) Ouvrier TP qualifié H/F.

Dans ce cadre, le/la candidat-e intègre une équipe dynamique et participe à des chantiers variés où la qualité du travail et le respect des consignes de sécurité sont essentiels.

Vos missions :
- Réaliser des travaux de terrassement selon les plans et consignes techniques.
- Assurer la préparation et la mise en place des matériaux de carrière.
- Utiliser et entretenir les outils et équipements spécifiques au chantier.
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour le bon déroulement des opérations.
- Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur sur les sites.


Les compétences attendues pour ce poste :
- Expérience confirmée en travaux publics et terrassement.
- Connaissance des matériaux de carrière et des techniques associées.
- Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises.
- Rigueur dans l'application des règles de sécurité.
- Autonomie et sens de l'organisation.

Salaire : Selon profil

Votre profil correspond ? Nous serons ravis d'étudier votre candidature.

Entreprise

  • INTERACTION TROYES

Offre n°33 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Description du poste :
Missions :
- Découchages fréquents selon éloignements domicile. ( prévoir 4 nuits/semaines maximum)
- Itinérant uniquement sur la région parisienne
- Etre à l'aise dans les technologies suivantes : mécaniques, électriques et électroniques et une véritable expérience dans l'entretien et la maintenance itinérante avec la responsabilité d'un parc machine.
- Entretien du parc machines composés en différents modèles EURcobox intérieures et extérieures et Kiosk'ice, mais aussi système de nébulisation, arches ou meubles froids sur votre secteur géographique composé d'une quarantaine de machines
Avantages :
Véhicule utilitaire équipé, ordinateur et téléphone, formation sur site de production de 15 jours, puis de 15 jours sur secteur
Rémunération fixe et primes sur respect des plannings et des bons d'interventions.
Description du profil :
Profil :
Autonome, mobile, rigoureux et méthodique.
Expérience significative en tant que technicien d'entretien et de maintenance dans les secteurs de l'industrie.
Maitrise des outils informatique (Pack office, Mail)

Offre n°34 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Lyé ()

Description du poste :
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance H/F
Vos principales missions :
- Assurer les réglages, entretiens et mise à niveau de la programmation des équipements et machines
- Analyse des pannes et mise en place d actions d'amélioration
- Réaliser des interventions de maintenance
- Détection de pannes
- Connaissances hydraulique et pneumatiques
Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS :
- Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés
- Participation au bénéfice, CET rémunéré 5%
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)

Offre n°35 : Aide Couvreur H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Voué ()

Nous recherchons un(e) aide couvreur pour rejoindre une équipe. Débutants acceptés, nous privilégions idéalement un candidat ayant déjà travaillé en extérieur et n'ayant pas peur de la hauteur. Vous assisterez les couvreurs sur différents chantiers, en participant à la préparation des matériaux, au transport et à la mise en place des éléments de toiture. Ce poste demande de la rigueur, de la motivation et un bon esprit d'équipe.

Une formation sur le terrain sera assurée pour vous permettre de monter en compétences rapidement. Débutant acceptés

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°36 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 27/09/2025 | mise à jour le 27/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Savières ()

Le SSIAD ADMR de l'Aube du secteur de Mery sur Seine recrute un :
AIDE SOIGNANT (H/F)
CDI - Temps Partiel


Sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice, vous surveillez l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne, réalisez les soins d'hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel d'encadrement.


Vous réalisez votre mission dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité


Vous assurez les transmissions d'information écrites et orales.





AVANTAGES :


Prime de 100€ brut mensuel en complément de votre rémunération




Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés


Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)




Un smartphone professionnel


Sacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)


Prime partage de la valeur, chèques cadeaux


Véhicule de service qui peut être mis à votre disposition pour votre mission


Une mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur





Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) titulaire du Diplôme d'État, motivé(e) et disponible.
Compétences et qualités attendues :


Capacité à adapter les soins en fonction des besoins des patients.


Utilisation rigoureuse des équipements de protection individuelle (EPI).


Qualités relationnelles et sens de l'écoute.


Respect strict du secret professionnel.


Autonomie et capacité à prendre des initiatives.


Connaissance et respect des limites de son rôle et de sa mission.


Esprit d'équipe et aptitude à collaborer avec les différents intervenants (médecins, infirmiers, aides à domicile, familles).


Le SSIAD de MERY SUR SEINE couvre les communes suivantes :
Barberey-Saint-Sulpice, Lavau, Saint-Benoist-sur-Seine, Saint-Lyé, Sainte-Maure, Avant-les-Marcilly, Avon-la-Pèze, Bercenay-le-Hayer, Bourdenay, Charmoy, Faux, Villecerf, Fays-les-Marcilly, Marcilly-le-Hayer, Planty, Pouy-sur-Vanne, Rigny-la-Nonneuse, Trancault, Villadin, Échemines, Le Pavillon-Saint-Julie, Marigny-le-Châtel, Prunay, Belleville, Saint-Flavy, Saint-Lupien, Villeloup, Chapelle-Vallon, Chauchigny, Les Grandes Chapelles, Mergey, Payns, Savières, Villacerf, Châtres, Droupt-Saint-Basle, Droupt-Sainte-Marie, Fontaine-les-Grès, Méry-sur-Seine, Mesgrigny, Rilly, Sainte-Syre, Saint-Mesmin, Saint-Oulph, Vallant-Saint-Georges, Boulages, Charny-le-Bachot, Étrelles-sur-Aube, Longueville-sur-Aube

Entreprise

  • Fédération ADMR de l'Aube

Offre n°37 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 24/09/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Saint-Lyé ()

L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance H/F


Vos principales missions :

- Assurer les réglages, entretiens et mise à niveau de la programmation des équipements et machines
- Analyse des pannes et mise en place d actions d'amélioration
- Réaliser des interventions de maintenance
- Détection de pannes
- Connaissances hydraulique et pneumatiques

Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS :

- Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés
- Participation au bénéfice, CET rémunéré 5%
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)

Entreprise

  • Temporis Troyes

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°38 : Technicien / Technicienne agricole (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Feuges ()

Description du poste :
Notre client, concessionnaire spécialisé en matériel agricole, recherche un Technicien Agricole Référent.
Lieu : Feuges
Contrat : CDI
Rémunération : 24 000 - 30 000 euros brut/an
Agent de maitrise
Rattachement hiérarchique: Chef d'atelier
Niveau V, coefficient B 40
Niveau VI, coefficient B 70
Vos missions :***Réparer et diagnostiquer les matériels agricoles.***Assister le chef d'atelier et les collègues.***Transmettre votre savoir-faire et encadrer des apprentis.***Utiliser des outils informatiques pour l'électronique embarquée.***Suivre les formations des constructeurs.***Contribuer à la bonne organisation du Service Après-Vente.
Description du profil :
Profil recherché :***Sens de l'observation, rigueur et organisation.***Maîtrise des outils informatiques.***Excellentes compétences relationnelles et esprit d'équipe.***Adaptabilité et réactivité.
Formation requise :***BTSA Génie des Équipements Agricoles (GDEA)***BTS Techniques et Services en Matériels Agricoles (TSMA)
Opportunités d'évolution :***Chef d'atelier***Responsable Technique
Rejoignez nous ! Envoyez votre CV

Offre n°39 : MEDECIN GENERALISTE OU GERIATRE - Nozay (H/F)

  • Publié le 22/10/2025 | mise à jour le 22/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 10 - Nozay ()

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.

Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

À propos de nousLe Centre Hospitalier Châteaubriant Nozay Pouancé répond aux besoins d'une population d'environ 100 000 habitants située sur le territoire de Châteaubriant mais aussi dans des départements limitrophes tels que le Maine et Loire l'Ille et Vilaine et la Mayenne 
Pour mener à bien ses missions le CH CNP emploie près de 1200 personnes à l 39 année sur l'ensemble de ses structures dont une centaine de médecins MissionEquipe médicale :Le Centre Hospitalier de Châteaubriant Nozay Pouancé dispose sur le site de Nozay d 39 un service de SMR de 30 lits dans des locaux neufs Equipe médicale du SMR Nozay composée actuellement de 2 médecins généralistes à 80 et d 39 une médecin urgentiste à 50 partagée entre urgences CHU et SMR Nozay Ratio de 1 médecin pour 15 lits Remplacement pendant les périodes de congés Lien assez étroit avec le service de médecine polyvalente du CH Châteaubriant notamment dans le cadre des avis et transferts Avis sur place 1 fois par semaine auprès d 39 un médecin rééducateur endocrinologue néphrologue ou collègue gériatre de médecine polyvalente Avis téléphoniques possibles sur le CH ou le CHU par ailleurs Expertises d 39 une équipe mobile de soins palliatifs également possible Equipe paramédicale très agréable et dynamique constituée d 39 un Kiné d 39 une EAPA d 39 un ergothérapeute d 39 une diététicienne et d 39 une orthophoniste Le SMR est par ailleurs situé à 20 minutes de l 39 agglomération Nantaise ProfilLe candidat devra être inscrit à l 39 Ordre des Médecins en France car le poste nécessite une autonomie de travail Organisation de la permanence des soins : Médecins d 39 autres services participants à l 39 astreinte de week end Fréquence lt à 1 mois Pour l 39 astreinte : samedi matin sur place puis astreinte téléphonique le reste du week end

Entreprise

  • ""

    Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.

Offre n°40 : Monteur Soudeur H/F

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 16/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Vailly ()

Nous recherchons un(e) Monteur-Soudeur H/F pour l'un de nos clients.

Vous serez en charge de l'assemblage, du montage et de la soudure selon les plans et les consignes techniques. Vous interviendrez sur différents types de matériaux (acier, inox, aluminium) et veillerez à la qualité des soudures réalisées.

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans, les techniques de soudure (MIG, MAG, TIG selon le poste) et savez travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à nous contacter ou à déposer votre candidature directement en agence.

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°41 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Savières ()

Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Romilly-Sur-Seine

Offre n°42 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Lyé ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de barberey saint sulpice (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Troyes

Offre n°43 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Romilly-Sur-Seine

Offre n°44 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Description de l'offre :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.


LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES

De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.

Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.

Description de l'entreprise :
Azaé Romilly-Sur-Seine fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Romilly-Sur-Seine

Offre n°45 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 05/10/2025 | mise à jour le 05/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Aubeterre ()

REJOIGNEZ CDER : UN PARTENAIRE D'EXCELLENCE POUR VOTRE AVENIR PROFESSIONNEL
Depuis 1956, CDER accompagne les entrepreneurs dans la réussite de leurs projets grâce à son expertise en conseil stratégique, comptabilité, fiscalité, droit des affaires, RH et plus encore. Avec plus de 750 collaborateurs répartis sur 19 sites et un portefeuille de 8 000 chefs d'entreprise, nous mettons l'humain au cœur de notre mission.
Un environnement de travail stimulant & formateur
Grâce à notre Académie interne, nous offrons à nos collaborateurs des formations régulières et sur-mesure pour développer leurs compétences tout au long de leur carrière, dans un environnement dynamique et innovant.
Une vision tournée vers l'avenir
Nous aidons nos adhérents à se projeter vers un avenir prospère, en leur offrant des conseils personnalisés et en développant une vision globale de leur activité. L'humain reste au cœur de notre stratégie pour assurer leur succès à long terme.
Valorisation des talents & inclusion
Chez CDER, nous croyons en l'inclusion et à l'égalité des chances. En signant le PaQte en mars 2024, nous renforçons notre engagement en faveur de l'insertion des jeunes des quartiers prioritaires. Notre politique handicap veille à offrir un environnement de travail accessible et respectueux pour tous.
CDER, un employeur engagé et responsable
Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire.
Avantages :
* RTT
* Tickets restaurants
* Intéressement
* PEE
 
Rejoignez une équipe d'experts au service de nos adhérents depuis bientôt 70 ans !
 
Chez CDER, nous plaçons l'engagement envers nos adhérents au cœur de nos préoccupations. Nous recherchons des Collaborateurs Comptables (H/F), de tout niveau, pour rejoindre des équipes dynamiques.
 
Vos missions sont adaptées en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie :
- Suivi régulier des comptabilités et réalisation des déclarations fiscales
- Révision des comptes et établissement des comptes annuels
- Accompagnement des adhérents dans la transformation digitale
- Conseil personnalisé aux adhérents portant sur des questions fiscales et sociales et présentation des comptes annuels
- Détection des besoins des adhérents et travail en collaboration avec les spécialistes dédiés de nos équipes
- Suivi et organisation du portefeuille : Vous assurez un suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en utilisant les outils de suivi des interventions.
 
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une formation impérative en comptabilité ou finance (minimum niveau Bac+2 à Bac +3). Vous êtes curieux(se), avez un fort désir d'apprendre et possédez des capacités à travailler en autonomie tout en étant un excellent joueur d'équipe. Vous avez également un bon sens du service client. Votre profil nous intéresse !
 
Pourquoi choisir CDER ?
Grâce à notre académie interne, et à vos diplômes en main vous pourrez continuer à développer vos compétences de manière continue. Dès votre prise de poste, nous vous offrons un accompagnement personnalisé pour une prise en main optimale et dans les meilleures conditions.
Votre rémunération sera déterminée en fonction de vos compétences et de votre expérience. Nous proposons également une politique de rémunération attractive.
Vos avantages (selon nos accords en vigueurs)
-        Prime de fin d'Année
-        Prime Partage de la Valeur
-        Intéressement/Participation
-        Tickets Restaurant
-        CSE
 
Rejoignez-nous et évoluez dans un environnement stimulant et bienveillant !
Envoyez votre candidature et rejoignez une équipe qui place les valeurs humaines et professionnelles au cœur de ses actions.

Offre n°46 : Assistant de vie (H/F)

  • Publié le 27/09/2025 | mise à jour le 27/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Savières ()

L'association ADMR du Melda recrute un :ASSISITANT DE VIE (H/F)En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.Vous intervenez sur les communes suivantes : Payns Mergey, Villacerf, Savières, Chauchigny, Chapelle Vallon, Les Grandes Chapelles...Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture.Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaireAider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .)Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie.

Rythme de travail :Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2.La Fédération ADMR vous propose :Un emploi proche de chez vousUn emploi du temps avec une modulation du temps de travail (salaire fixe tous les mois)Un processus d'intégration et une prise de poste en binômeDes formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variéesDes déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre)Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériésAinsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés

AVANTAGES :Un smartphone professionnelSacoche ADMR (blouse, chaussures, carte professionnelle, gourde, base documentaire, équipements de protection.)Prime partage de la valeur, chèques cadeauxPrêt de véhicule en cas de panneIndemnisation des trajets supérieure à la convention collectiveUne mutuelle prise en charge à hauteur de 58% par l'employeurPartenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .)

PROFIL :
Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire du DEAES ou d'un Titre Professionnel ADVF. Les diplômes Bac Pro SAPAT ou Bac Pro ASSP sont également appréciés.
Le poste est ouvert aux débutants motivés souhaitant s'investir dans le secteur de l'aide et du service à la personne.Les qualités attendues :AutonomieSens de l'organisationSens de la communicationDiscrétion

Entreprise

  • Fédération ADMR de l'Aube

Offre n°47 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 27/09/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Savières ()

Description du poste :
Recherche Mécanicien itinérant pour la marque JCB (avec son propre camion équipé)
Vous aurez pour missions :***Diagnostiquer la panne ou l'anomalie dans le fonctionnement du matériel Intervenir sur des domaines spécifiques (pulvérisation, électronique, hydraulique, climatisation )***Remettre le matériel en état, par l'échange ou la réparation des éléments défectueux Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage : - des engins et matériels (réglages, tests, dépannages) : de toutes les marques vendues par l'entreprise - des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages) - des bâtiments de l'entreprise (entretien courant)***Effectuer les déplacements nécessaires pour assurer le dépannage et les réparations dans les différents sites ou chez les clients Préparer le matériel neuf et d'occasion***Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention***Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements***Utiliser des outils de diagnostic spécifique Proposer au responsable tous les moyens permettant de développer le Service Après-Vente (SAV)***Respecter le planning d'intervention***Alerter le responsable de service des besoins en pièces détachées et de la baisse du stock de ces pièces
Description du profil :***Vous possédez de solides connaissances en mécanique, électronique, pneumatique, automatisme, électromécanique via votre expérience ou via une formation type CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique et/ou en maintenance électronique et/ou via des stages ou apprentissages.***Vous détenez le permis B***Vous êtes organisé, rigoureux, autonome et avez l'esprit d'initiative.

Offre n°48 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 07/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - Savières ()

Description du poste :
Nous recherchons pour un de nos clients 2 mécaniciens agricoles***diagnostiquer la panne***remettre le matériel en état, réparer les éléments défectueux***Effectuer l'ensemble des opérations de réparations d'entretien courant, de maintenance préventive et de dépannage des engins et matériels(réglages, tests, dépannages), de toutes les marques vendues par l'entreprise, des matériels et engins d'occasions (réglages, tests, dépannages)***Pratiquer des essais pour s'assurer du bon résultat de son intervention***Respecter la gestion du stock de pièces détachées : Rangement, organisation, et approvisionnements***Alerter le responsable de service des besoins en pièces détachées et de la baisse du stock de ces pièces***Connaître et appliquer les documents du système QSE concernant son secteur***Respecter et faire respecter les consignes établies dans l'entreprise
Description du profil :***Etre titulaire d'un CAP, BEP ou Bac Pro en mécanique et/ou en maintenance électronique***Solides connaissances en mécanique, électronique, pneumatique, automatisme, électromécanique***Permis B***stages ou apprentissages souhaités dans les domaines mécaniques et hydraulique***Aptitude à travailler en équipe***Organisation, rigueur***Rapidité d'exécution***Avoir un bon relationnel***Capacité d'initiative

Offre n°49 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Savières ()

Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !
Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°50 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°51 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 10 - Fontaine-les-Grès ()

Description du poste :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !
Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie.
LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES
De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile.
Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description du profil :
CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST.
Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
AVEC AZAÉ ROMILLY-SUR-SEINE , VOUS BÉNÉFICIEZ.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°52 : Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 04/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Saint-Lyé ()

Description du poste :
L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires dans pour le poste Assistant(e) commercial(e) en alternance !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel de Négociateur Technico Commercial (RNCP34079), niveau 5, un diplôme national décerné par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion, et reconnu dans le secteur professionnel***Nous recherchons un agent commercial ou une agente commerciale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients et de promouvoir nos produits et services. Ce poste requiert une forte capacité à établir des relations durables avec les clients et à répondre à leurs besoins.
Responsabilités***Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant
* Assurer le suivi des comptes clients et maintenir des relations commerciales solides
* Présenter et vendre nos produits et services en BtoB
* Négocier les conditions commerciales et conclure des ventes
* Analyser le marché et identifier les opportunités de développement commercial
* Fournir un service client de qualité en répondant aux demandes et en résolvant les problèmes
* Utiliser Microsoft Office pour la gestion administrative des ventes et la création de rapports
Description du profil :***Excellentes compétences en négociation et en vente***Maîtrise de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit***Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon team player***Sens du service client et capacité à comprendre les besoins des clients***Compétences en bureautique pour la gestion quotidienne des tâches administratives

Offre n°53 : In Extenso - Juriste social / Juriste sociale (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance,
remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
titres restaurant,
prime d'intéressement.
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une équipe au sein de l'agence de Troyes. Vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous développez une expertise métier (PSC, épargne salariale..) et assurez le conseil technique auprès des clients et des collaborateurs.
A ce titre, vous avez pour missions principales :- l'établissement d'actes juridiques courants,
- l'élaboration de projets d'actes spécifiques,
- l'élaboration des lettres de missions et des bons d'intervention.
Vous aimez le contact avec la clientèle et souhaitez être autonome ? N'hésitez plus, postulez ! Nous comptons sur vous pour repérer des opportunités et valoriser l'offre In Extenso auprès de clients potentiels.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Maintenant, parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +5 en droit social et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 2 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe.
Vous aimez le contact avec la clientèle et vous avez une appétence pour l'informatique. Autonome et rigoureux(se), vos qualités rédactionnelles et votre sens du service client vous permettront de réussir pleinement dans vos missions.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

    Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients
et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...

Offre n°54 : Auditeur / Auditrice interne (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité.
Dans le cadre de son développement, notre agence de Troyes, cherche à renforcer ses équipes en recrutant un Expert-comptable stagiaire ou diplômé. 
Dans un premier temps, votre mission sera d'assurer la gestion de vos dossiers clients composés en grande majorité de TPE de secteurs d'activité variés. Vous accompagnerez vos interlocuteurs et les conseillerez jusqu'à la présentation des comptes annuels et du bilan imagé. Vous superviserez une équipe de collaborateurs. Garant de la qualité des travaux rendus, votre mission sera également d'accompagner cette équipe et de la faire évoluer. Enfin, vous serez amené à repérer de nouvelles opportunités de développement, par l'entretien de votre réseau et une bonne connaissance du tissu économique local.
Dans un second temps, votre mission sera d'accompagner dans le développement et la gestion de l'agence.Expert-comptable stagiaire ou Diplômé, vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique vous offrant de réelles possibilités d'évolution. Fort d'une expérience solide en cabinet d'expertise-comptable, vous êtes autonome et souhaitez le rester. Curieux, consciencieux, votre bon relationnel vous permet de consolider encore davantage l'esprit d'équipe existant au sein de l'agence.
Nous avons tous une « passion inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier. Laissez vivre votre passion chez In Extenso, rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez l'écrire avec nous.
Statut cadre. Salaire selon profil.
Poste à pourvoir en CDO.

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°55 : In Extenso - Responsable de gestion comptable (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance,
remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
titres restaurant,
prime d'intéressement.
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe comptable, vous intervenez sur la gestion de la relation client et le conseil courant pour un portefeuille de clients variés.
Le poste sera basé dans notre future agence de BAR SUR SEINE, et il est à pourvoir dès que possible
Vos principales missions sont :
Etablir le programme de travail, la note d'orientation et valider les dossiers ;
Revoir et compléter les notes de synthèse ;
Animer des présentations techniques ;
Elaborer les tableaux de bord et les budgets ;
Conduire les entretiens de bilan ;
Veiller à la bonne application des préconisations méthodologiques ;
Encadrer des collaborateurs : organiser et déléguer le travail ;
Détecter les besoins, proposer des missions complémentaires ;
Assurer un reporting régulier ;
Veiller au respect des règles déontologiques et recommandations de la DQR.
Maintenant, parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +3 en gestion ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en cabinet et disposez d'une bonne expérience en bénéfices agricoles
Vous avez une solide culture en gestion et vous suivez l'actualité économique. Vous avez des compétences en interprétation et analyse d'états financiers et comptables, fiscalité, droit des entreprises, et outils de production.
Vous savez gérer les imprévus avec réactivité et diplomatie.
Enfin, vous êtes capable de fédérer et motiver une équipe.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

    Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients
et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...

Offre n°56 : Juriste (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso,
vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos
agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement.En rejoignant In Extenso, vous
profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail
agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec
du télétravail, et d'outils innovants.
Le poste et ses missionsRattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une
équipe au sein de l'agence de Troyes. Vous intervenez sur un
portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés. 
Vous développez une expertise métier
(PSC, épargne salariale..) et assurez le conseil technique auprès des clients
et des collaborateurs.
A ce titre, vous avez pour missions
principales :- l'établissement d'actes juridiques
courants,
- l'élaboration de projets d'actes
spécifiques,
- l'élaboration des lettres de
missions et des bons d'intervention.
Vous aimez le contact avec la
clientèle et souhaitez être autonome ? N'hésitez plus, postulez ! Nous comptons
sur vous pour repérer des opportunités et valoriser l'offre In Extenso auprès
de clients potentiels.Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant, parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +5 en droit social et vous justifiez d'une expérience en cabinet
d'au moins 2 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un
certain esprit d'équipe.
Vous aimez le contact avec la
clientèle et vous avez une appétence pour l'informatique. Autonome et
rigoureux(se), vos qualités rédactionnelles et votre sens du service client
vous permettront de réussir pleinement dans vos missions. 
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre
l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et
engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au
quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice)
d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°57 : Juriste (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso,
vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos
agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement.En rejoignant In Extenso, vous
profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail
agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec
du télétravail, et d'outils innovants.
Le poste et ses missions
Rattaché(e) au à votre futur Manager et intégré(e) à une équipe au sein de l'agence de Troyes, vous assurez les missions
suivantes :
- la tenue du juridique annuel courant
: rédactions des rapports, des procès-verbaux d'AG, établissement de fin de
dossiers.,
- la réalisation de missions
exceptionnelles : augmentation ou réduction de capital, restructurations
simples type TUP, études et consultations, etc.
Vous participez également à des
opérations plus complexes coordonnées par votre Responsable, comme : fusions,
cessions et restructuration d'entreprises etc....
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant, parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +3 en juridique (type licence ou maîtrise), vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire en droit des sociétés, acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats, qui vous permet d'être opérationnel(le) rapidement. Des notions en fiscalité seront appréciées.
Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement. 
Autonome et rigoureux(se), votre curiosité, vos qualités rédactionnelles et votre sens du service client vous permettront de réussir pleinement dans vos missions. 
La maîtrise de Polyacte est un plus.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre
l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et
engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au
quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice)
d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°58 : In Extenso - Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 17/09/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance,
remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
titres restaurant,
prime d'intéressement.
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une équipe de 5 collaborateurs au sein de l'agence de Troyes. Vous intervenez avec une large autonomie sur un portefeuille de 30-250 paies sur environ 50 dossiers de formes juridiques et secteurs d'activités variés. Vous disposez d'une compétence en paie agricole.
Pour cela, vous avez pour missions principales :
- la collecte des éléments variables,
- la réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même complexes,
- l'établissement des déclarations et attestations,
- la coordination et supervision de la veille sociale au sein de l'équipe.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Maintenant, parlons de vous...
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +3 (BTS, DUT, Licence paie et RH,...) et vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

    Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients
et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...

Offre n°59 : In Extenso - Juriste (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance,
remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
titres restaurant,
prime d'intéressement.
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.Le poste et ses missions
Rattaché(e) au à votre futur Manager, vous assurez les missions suivantes au sein de notre agence de Troyes.
- la tenue du juridique annuel courant : rédactions des rapports, des procès-verbaux d'AG, établissement de fin de dossiers.,
- la réalisation de missions exceptionnelles : augmentation ou réduction de capital, restructurations simples type TUP, études et consultations, etc.
Vous participez également à des opérations plus complexes coordonnées par votre Responsable, comme : fusions, cessions et restructuration d'entreprises etc....
Poste à pourvoir en CDI.
Maintenant, parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +3 en juridique (type licence ou maîtrise), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire en droit des sociétés, acquise idéalement en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats, qui vous permet d'être opérationnel(le) rapidement. Des notions en fiscalité seront appréciées.
Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement.
Autonome et rigoureux(se), votre curiosité, vos qualités rédactionnelles et votre sens du service client vous permettront de réussir pleinement dans vos missions.
La maîtrise de Polyacte est un plus.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

    Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients
et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...

Offre n°60 : Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd TP (H/F)

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 10 - Sainte-Maure ()

Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche un Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd TP.

Expérience en TP INDISPENSABLE.

Travail sur chantiers.

Horaires de journée du lundi au vendredi.

AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim).
Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine.

100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°61 : Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie (H/F)

  • Publié le 10/09/2025 | mise à jour le 03/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - STE MAURE ()

Le Lycée Privé de Sainte-Maure recrute un(e) Professeur / Professeure de physique, chimie et biologie.
Vous interviendrez sur un volume de 9 heures hebdomadaires auprès d'élèves en classes de collège et Bac Professionnel. Votre mission consistera à transmettre vos connaissances, développer la curiosité scientifique des jeunes et les accompagner dans leur réussite scolaire.

Profil recherché
- Formation : Licence en physique-chimie (Bac+3 ou Bac+4 minimum).
- Expérience : débutant accepté.
- Compétences : sens de la pédagogie, capacité à vulgariser, dynamisme et goût pour le travail en équipe éducative.

Conditions
- Contrat : CDD 11 mois
- Temps partiel : 9h/semaine, travail en journée
- Rémunération : selon la convention collective

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Formations

  • - Chimie physique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SYND PROF AGRICOLE DOMAINE SAINTE-MAURE

Offre n°62 : Comptable (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso,
vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos
agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement.En rejoignant In Extenso, vous
profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail
agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec
du télétravail, et d'outils innovants.
Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager, vous assurez la gestion de vos
dossiers clients TPE / PME et la supervision de votre équipe au sein de notre agence de Troyes.
Vos missions au quotidien : 
- garantir la qualité technique des travaux réalisés, et présenter les
comptes annuels et les bilans imagés à vos clients. 
- conseiller vos clients sur
leurs différentes problématiques et développer une expertise sur des secteurs
d'activités variés.
 - gérer l'organisation de
votre équipe en répartissant les missions selon les compétences de vos
collaborateurs ; tout en les encourageant à progresser davantage.
- repérer des opportunités et
valoriser l'offre In Extenso auprès de clients potentiels, et pour développer
un réseau professionnel solide. Vous êtes également responsable de votre
budget.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant, parlons de votre profil.
 Vous êtes titulaire d'un Bac +5 minium (de type DSCG, Master CCA..) et vous justifiez d'une
expérience en cabinet d'au moins 5 ans. Vous
avez une solide culture comptable, fiscale et juridique. 
Vous êtes en veille
sur l'actualité notamment économique et participez régulièrement à des événements
réunissant des dirigeants de PME, ce qui vous permet d'avoir une vision globale
des préoccupations des dirigeants d'entreprises.
 Vous gérez les imprévus et les difficultés
rencontrées sereinement avec réactivité et diplomatie. Vous avez la capacité à
fédérer, motiver et faire évoluer professionnellement une équipe.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre
l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et
engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au
quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice)
d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°63 : Comptable (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso,
vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos
agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement.      En rejoignant In Extenso, vous
profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail
agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec
du télétravail, et d'outils innovants. 
Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une équipe de 5 collaborateurs au sein de l'agence de Troyes. Vous intervenez avec une large autonomie sur un portefeuille de 30-250 paies sur environ 50 dossiers de formes
juridiques et secteurs d'activités variés. Vous disposez d'une compétence en paie agricole.
Pour
cela, vous avez pour missions principales :
- la
collecte des éléments variables,
- la
réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même
complexes,
-
l'établissement des déclarations et attestations,
- la
coordination et supervision de la veille sociale au sein de l'équipe.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant, parlons de vous...
Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +3 (BTS, DUT, Licence paie et RH,...) et vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre
l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et
engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au
quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice)
d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°64 : Comptable (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso,
vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos
agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressementEn rejoignant In Extenso, vous
profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail
agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec
du télétravail, et d'outils innovants.

Le poste et ses missions 
Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe de collaborateurs de l'agence de Troyes, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités
variés. 
Au quotidien vous assurez le suivi de vos dossiers clients, avec une
responsabilité opérationnelle sur les étapes suivantes :
-
Saisie comptable,
-
Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux,
-
Etablissement des déclarations fiscales,
-
Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes,
-
Assistance des collaborateurs sur des missions de révision,
-
Rédaction des comptes rendus de vos travaux.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant,
parlons de vous...
Vous
êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac +2 (BTS, DUT, DCG...) et vous justifiez
d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable. Vous êtes
curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de
travailler en équipe ? 
Vous êtes à l'aise avec la
digitalisation : vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils et les
intégrez rapidement à votre quotidien ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez nos
équipes !
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre
l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et
engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au
quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice)
d'un avenir meilleur !
Le saviez-vous ? In Extenso vous accompagne et vous forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°65 : Comptable (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso,
vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos
agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressementEn rejoignant In Extenso, vous
profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail
agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec
du télétravail, et d'outils innovants.
Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe, vous
intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités
variés, avec une large autonomie dans vos travaux.
Au quotidien vous assurez le suivi des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle des étapes de production.
Vous avez pour missions
principales :
- la collecte et la codification des éléments
dans nos outils,
- la réalisation des déclarations fiscales,
- les rapprochements bancaires,
- la rédaction des comptes-rendus de vos travaux.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant, parlons de votre profil.
Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +3 (DCG, Licence CCA..) et vous justifiez d'une
expérience en cabinet d'au moins 3 ans. Vous êtes
curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe.
Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement.  
- Déplacements régulièrement à faire chez nos clients -
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre
l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et
engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au
quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice)
d'un avenir meilleur ! 
Le saviez-vous ? In Extenso vous accompagne et vous
forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°66 : Comptable (H/F)

  • Publié le 11/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours
d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent
également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en
commun et mobilité durable, titres restaurant, prime d'intéressement.En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre
complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre
entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils
innovants.
Le poste et ses missions
Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe comptable, vous intervenez sur la
gestion de la relation client et le conseil courant pour un portefeuille de
clients variés.
Le poste sera basé dans notre future agence de BAR SUR SEINE, et il est à pourvoir dès que possible
Vos principales
missions sont :
Etablir le programme de travail, la note
d'orientation et valider les dossiers ;Revoir et compléter les notes de synthèse ;Animer des présentations techniques ;Elaborer les tableaux de bord et les budgets ;Conduire les entretiens de bilan ;Veiller à la bonne application des préconisations
méthodologiques ;Encadrer des collaborateurs : organiser et déléguer
le travail ;Détecter les besoins, proposer des missions
complémentaires ;Assurer un reporting régulier ;
Veiller au respect des
règles déontologiques et recommandations de la DQR.
Maintenant,
parlons de vous...
Titulaire d'un Bac +3 en
gestion ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en
cabinet et disposez d'une bonne expérience en bénéfices agricoles
Vous avez une solide culture
en gestion et vous suivez l'actualité économique. Vous avez des compétences en interprétation et analyse d'états financiers et comptables, fiscalité, droit des entreprises, et outils de production.
Vous savez gérer les imprévus
avec réactivité et diplomatie.
Enfin, vous êtes capable de fédérer
et motiver une équipe.
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great
Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux.
Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.

Soyez
fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !

Entreprise

  • In Extenso

Offre n°67 : Expert-Comptable Mémorialiste (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise comptable d'une vingtaine de collaborateurs situé à Sainte-Maure (10) qui recherche un Expert-Comptable Mémorialiste H/F pour rejoindre son équipe à la suite d'une forte croissance du cabinet.


En relation privilégiée avec les associés, vous serez responsable de la gestion de collaborateurs plus junior :

- Gestion d'un portefeuille de clients diversifiés
- Établissement du bilan
- Rendez-vous bilan
- Supervision et management d'une équipe de collaborateurs
- Missions exceptionnelles si souhaité (audit, juridique, participation aux recrutements...)


En rejoignant ce cabinet, vous intégrez une organisation qui accorde une grande importance à sa culture d'entreprise. Cela signifie que vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout en bénéficiant de perspectives de carrière ainsi que des avantages attrayants. Un maitre de stage sera présent pour vous accompagner dans la rédaction de votre mémoire.


Voici les avantages que ce cabinet propose :

- Tickets restaurant
- Primes
- Horaire flexible et modulable
- Formation et accompagnement dans le diplôme


Vous êtes en cours d'obtention de votre DEC (2ème ou 3ème année du stage) et vous souhaitez être accompagné pour la fin de ce cursus.

Vos années d'expérience vous permettent d'appréhender sereinement la gestion d'une clientèle et d'une équipe.

Votre envie d'évoluer et de travailler en équipe prennent une place importante dans votre recherche d'un poste idéal.

Ce poste est fait pour vous, envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°68 : In Extenso - Expert-comptable / Experte-comptable (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité.
Dans le cadre de son développement, notre agence de Troyes, cherche à renforcer ses équipes en recrutant un Expert-comptable stagiaire ou diplômé.
Dans un premier temps, votre mission sera d'assurer la gestion de vos dossiers clients composés en grande majorité de TPE de secteurs d'activité variés. Vous accompagnerez vos interlocuteurs et les conseillerez jusqu'à la présentation des comptes annuels et du bilan imagé. Vous superviserez une équipe de collaborateurs. Garant de la qualité des travaux rendus, votre mission sera également d'accompagner cette équipe et de la faire évoluer. Enfin, vous serez amené à repérer de nouvelles opportunités de développement, par l'entretien de votre réseau et une bonne connaissance du tissu économique local.
Dans un second temps, votre mission sera d'accompagner dans le développement et la gestion de l'agence.
Expert-comptable stagiaire ou Diplômé, vous souhaitez rejoindre un cabinet dynamique vous offrant de réelles possibilités d'évolution. Fort d'une expérience solide en cabinet d'expertise-comptable, vous êtes autonome et souhaitez le rester. Curieux, consciencieux, votre bon relationnel vous permet de consolider encore davantage l'esprit d'équipe existant au sein de l'agence.
Nous avons tous une « passion inside » et pas uniquement la passion des chiffres et du métier. Laissez vivre votre passion chez In Extenso, rejoignez-nous ! Découvrez notre histoire et venez l'écrire avec nous.
Statut cadre. Salaire selon profil.
Poste à pourvoir en CDO.

Entreprise

  • In Extenso

    Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients
et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...

Offre n°69 : In Extenso - Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)

  • Publié le 06/09/2025 | mise à jour le 08/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 10 - Sainte-Maure ()

Pourquoi nous rejoindre ?
Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
mutuelle, prévoyance,
remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable,
titres restaurant,
prime d'intéressement
En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux.
Au quotidien vous assurez le suivi des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle des étapes de production.
Vous avez pour missions principales :
- la collecte et la codification des éléments dans nos outils,
- la réalisation des déclarations fiscales,
- les rapprochements bancaires,
- la rédaction des comptes-rendus de vos travaux.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Maintenant, parlons de votre profil.
Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +3 (DCG, Licence CCA..) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 3 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe.
Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement.
- Déplacements régulièrement à faire chez nos clients -
Qui sommes-nous ?
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME.
Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir !
Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien.
Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur !
Le saviez-vous ? In Extenso vous accompagne et vous forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC !

Entreprise

  • In Extenso

    Depuis plus de 30 ans, In Extenso, leader de l'expertise comptable, du conseil et des services aux TPE/PME, œuvre chaque jour auprès de ses clients
et de tous ceux qui entreprennent l'avenir. Avec un réseau de plus de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire et à l'international, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous...

Offre n°70 : Agent / Agente d'entretien des collectivités

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - CHARMONT SOUS BARBUISE ()

ACTIVITES PRINCIPALES :

Activités de restauration :

Préparer les repas des enfants accueillis dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et selon les protocoles en vigueur.

- Relever les T° réfrigérateur
- Vérifier la conformité de la livraison des repas
- Relever les T° des plats
- Procéder au réchauffage et à la préparation des repas
- Préparer les chariots des repas et gouters
- Distribuer les repas et gouters à la demande
- Préparer les biberons en lien avec les Auxiliaires de Puériculture et se conformer au tableau alimentaire réalisé à cet effet
- Faire le suivi des Dates Limites de Consommation (D.L.C.) du stock de secours

Activités d'hygiène des locaux :

Entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, dans le respect du planning quotidien et selon les protocoles en vigueur

- Faire l'entretien quotidien de la cuisine (local, vaisselle et rangement)
- Entretenir le matériel mis à disposition
- Faire le suivi du stock de produits d'entretien
- Réceptionner les livraisons
- Ranger les réserves et lieu de stockage

Activités d'hygiène du linge :

- Faire fonctionner les différents appareils
- Faire les lessives et les ranger
- Entretenir le matériel mis à disposition

- Faire le suivi des stocks de petits pots et vérifier les Dates Limites de Consommation (D.L.C.)
- Favoriser la communication et le travail en équipe
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement
- Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus

Liens avec les familles

- Créer une relation de confiance avec les familles tout en conservant une attitude professionnelle
- Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant et agréable en aménageant les locaux et en les décorant
- Participer à des temps d'activités, de partage et des temps festifs avec les familles.

Poste à pourvoir début Novembre.

Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi 10h à 13h et 14h45 à 19h15 - Mercredi 8h à 13h
l s'agit d'un poste pour la crèche de Charmont-sous-Barbuise cependant, à titre exceptionnel l'agent peut être amené à travailler à la crèche de Piney.

Diplôme requis : Formation H.A.C.C.P.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES FORETS LACS TERRE

Offre n°71 : Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - CHARMONT SOUS BARBUISE ()

MISSION(S) PRINCIPALE(S) :

Animation et éducation

L'agent de crèche assure, sous la responsabilité de la directrice ou de son adjointe, l'encadrement et la sécurité des enfants accueillis. Conformément au projet éducatif, elle prévoit, organise et anime des activités adaptées à leur développement.

ACTIVITES PRINCIPALES :

- Accueillir les enfants et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être
- Réaliser les soins courants d'hygiène (change, repas en respectant le tableau alimentaire préétabli, surveillance des siestes) et surveiller leur état général
- Réaliser des activités d'éveil, de loisirs, d'éducation
- Assurer une surveillance constante afin de garantir leur sécurité
- Recueillir et transmettre ses observations à l'oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des enfants (nettoyage et désinfection des matériaux de soins et d'animation
- Faire le suivi des anniversaires des enfants

Liens avec l'équipe

- Veiller à l'application du règlement de fonctionnement, à la sécurité et à l'hygiène des enfants
- Veiller à bien se répartir dans les locaux (selon le taux d'encadrement en vigueur)
- Favoriser la communication et le travail en équipe
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement
- Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus
- Faire l'inventaire et le suivi du stock du matériel éducatif, des jeux et jouets ainsi que l'organisation des placards

Liens avec les familles

- Créer une relation de confiance avec les familles à travers l'écoute et le dialogue au quotidien tout en conservant une attitude professionnelle
- Veiller à faire des transmissions de qualité dans la bienveillance et faire un retour écrit à la Directrice quant aux informations récoltées
- Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant et agréable en aménageant les locaux et en les décorant
- Participer à des temps d'activités, de partage et des temps festifs avec les familles.

Il s'agit d'un poste pour la crèche de Charmont-sous-Barbuise cependant, à titre exceptionnel l'agent peut être amené à travailler à la crèche de Piney.

Poste à pouvoir début Novembre.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES FORETS LACS TERRE

Offre n°72 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 10 - CHARMONT SOUS BARBUISE ()

Animation et éducation

L'auxiliaire de puériculture diplômée d'état réalise des activités d'éveil, d'éducation et dispense des soins d'hygiène et de confort pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant.

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Accueillir, informer, accompagner les enfants et leurs familles
- Prendre soin des enfants dans leurs activités de la vie quotidienne (accueil, soins, repas, sieste.)
- Réaliser des activités d'éveil, de loisirs, d'éducation
- Observer les enfants et mesurer les principaux paramètres liés à leur état de santé et à leur développement (veiller en permanence à leur santé et sécurité)
- Aider la directrice à la réalisation des soins spécifiques dans le cadre d'un PAI
- Recueillir et transmettre ses observations à l'oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins et des activités
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat des enfants (nettoyage des matériaux de soins et ludiques)

Liens avec l'équipe
- Veiller à l'application du règlement de fonctionnement, à la sécurité et à l'hygiène des enfants
- Organiser la vie quotidienne en veillant à la bonne répartition du personnel dans les locaux (selon le taux d'encadrement en vigueur)
- Favoriser la communication et le travail en équipe
- Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet pédagogique
- Participer aux réunions d'équipe et ajuster son action en fonction des objectifs retenus

Liens avec les familles
- Créer une relation de confiance avec les familles à travers l'écoute et le dialogue au quotidien
- Communiquer avec les familles par mail
- Créer un cadre de vie sécurisant, accueillant et agréable en aménageant les locaux et en les décorant
- Participer à des temps d'activités, de partage et des temps festifs avec les familles.

Il s'agit d'un poste pour la crèche de Charmont-sous-Barbuise cependant, à titre exceptionnel l'agent peut être amené à travailler à la crèche de Piney.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Accueillir des enfants

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES FORETS LACS TERRE

Offre n°73 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 10 - CHARMONT SOUS BARBUISE ()

Vous serez chargé(e) d'assiste le chef et l'équipe à la préparation des plats

Exécuter les taches préalables à l'élaboration des mets : éplucher les légumes, préparer la viande (tranchage, désossage...), évaluer la quantité de produit de base, approvisionner des denrées en chambre froide ou en réserve...

- Participer à la confection des amuses-bouches, entrées, plats et des desserts.
- Surveiller la cuisson des plats.
- Vérifier les préparations en termes de goûts et de qualités.
- Dresser les assiettes en veillant à l'équité du contenu et à la qualité visuelle.
- Ranger les provisions et matières premières.
- Participer à la mise en place et rangement des espaces cuisines sur les prestations
- Respecter les bonnes pratiques internes afin que les produits finis soient conformes aux normes d'hygiène, de fraicheur et de qualité
- Réaliser la vaisselle, le rangement, le nettoyage, l'entretien du matériel, des postes de travail et des locaux au quotidien.
- Participer à l'activité de Conserverie artisanale :
- Préparation du plan de travail et du matériel
- Exécuter les tâches préalables à l'élaboration de nos produits
- Respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Nettoyage de la zone de production
Prérequis obligatoire :
- CAP cuisine au minimum
- Expériences professionnelles en hôtellerie-restauration, traiteur évènementiel (hors restauration collective)

- Permis B

Compétences et savoir-faire :
- Connaître les fondamentaux de la cuisine enseignée en CAP.
- Savoir utiliser correctement les équipements et les différents ustensiles de cuisine.
- Maîtriser la chaîne du froid et les modes de conservation des produits alimentaires.
- Connaître les procédures de conditionnement, de nettoyage et de désinfection.

Horaire du poste : lundi- mercredi- jeudi - vendredi et samedi, dimanche possible et soirée également

Avantages :
Réductions tarifaires sur notre gamme de produits
Prise en charge des repas du midi sur le lieu de travail
Entreprise familiale, bonne ambiance sur lieu de travail
Secteur dynamique te stimulant
Mutuelle d'entreprise

Compétences

  • - Préparer des ustensiles de cuisine
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Découper et tailler les légumes, fruits et condiments
  • - Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAISON BRANCHE

Offre n°74 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 23/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Description du poste :
Rejoignez notre équipe au sein de notre concession à Barberey-Saint-Sulpice en tant que Secrétaire après-vente (H/F) !
Êtes-vous prêt/e à faire partie d'une aventure passionnante au sein d'une concession refaite à neuf ?
Notre concession à Barberey-Saint-Sulpice vous offre une opportunité unique. Si vous avez le sens du détail et l'amour du service client, si vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe qui valorise le professionnalisme, rejoignez-nous pour une aventure exceptionnelle.
Ce que vous ferez:
Contribuez au Succès: En tant que Secrétaire Après-Vente, vous serez la force tranquille des opérations administratives et l'interlocuteur/trice privilégié(e) de nos clients. Votre rigueur et vos compétences joueront un rôle essentiel dans notre quête d'excellence.
Service Après-Vente : Vous serez le/la garant/e de notre engagement envers la satisfaction client. En gérant les dossiers, les garanties et la facturation avec professionnalisme, vous façonnerez notre réputation de qualité.
Description du profil :
Ce que nous recherchons:
Si vous êtes communicatif/ve, organisé/e, tenace et que vous avez le sens du service client, vous êtes fait/e pour ce rôle. Que vous ayez de l'expérience sur un poste similaire serait un plus. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante !
Ce que nous offrons:
Épanouissement Professionnel: Votre contribution sera récompensée par une rémunération attractive, une mutuelle d'entreprise familiale, une carte restaurant et une prime qualité. Votre succès est au cœur de notre engagement.
Environnement Positif: Notre concession incarne la bienveillance et l'entraide. Vous évoluerez dans un environnement où votre succès est soutenu.
Nouveau Départ: Rejoignez-nous dès que possible pour contribuer à notre aventure.
N'attendez plus, c'est le moment de changer !

Offre n°75 : Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - BARBEREY ST SULPICE ()

Vos missions

En tant qu'équipier polyvalent, vous serez formé(e) pour intervenir sur différents postes :
- Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
- Préparer et assembler les produits selon nos standards de qualité
- Participer à la cuisson et à la mise en place des ingrédients
- Encaisser les commandes et gérer les paiements
- Entretenir et nettoyer les espaces de travail et la salle
- Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité



Profil recherché
- Motivation, dynamisme et esprit d'équipe
- Sens du service client et bonne présentation
- Capacité à travailler dans un environnement rapide et rythmé
- Aucune expérience exigée : nous vous formons à nos méthodes



Ce que nous offrons
- Un environnement de travail convivial et bienveillant
- Une formation complète dès votre arrivée
- Des possibilités d'évolution vers des postes à responsabilité
- Horaires flexibles, adaptés à vos disponibilités
- Rémunération selon profil + avantages (repas, primes, etc.)

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Offre n°76 : Chargé de support biologie (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - BARBEREY ST SULPICE ()

Entreprise française, filiale d'un groupe international, nous sommes engagés dans la transition énergétique à travers des solutions innovantes, dédiées au secteur agricole.

Nous accompagnons les exploitants agricoles dans la valorisation de leurs déchets organiques en les aidant à produire une énergie renouvelable, tout en améliorant leur performance environnementale. Nous sommes spécialisés dans :

- La maintenance et l'entretien des unités de méthanisation, pour garantir la continuité de la production de biogaz et la durabilité des équipements.
- L'accompagnement technique, biologique et réglementaire, afin d'optimiser le fonctionnement des installations et d'assurer leur conformité aux normes environnementales.

Acteurs de terrain, nous contribuons à la modernisation du monde agricole en aidant nos clients à réduire leur empreinte carbone.

Convaincus que la performance passe par l'humain, nous investissons continuellement dans la montée en compétences de nos équipes à travers un plan de formation conçu pour répondre aux besoins du terrain, aux exigences techniques et aux évolutions de notre secteur. Nous recrutons aujourd'hui notre : CHARGÉ DE SUPPORT BIOLOGIE F/H

Entreprise

  • BARAN RECRUTEMENT

    Installés depuis 25 ans au coeur de la région Grand Est, nous sommes aujourd'hui présents sur l'ensemble du territoire français, et accompagnons nos clients-partenaires (PME et grands comptes) dans le recrutement, l'évaluation, l'intégration et le développement de leurs collaborateurs et collaboratrices. Notre cabinet conjugue ressources humaines et psychologie du travail pour révéler des talents, développer des potentiels, accompagner des mutations, au service de la performance des entreprises.

Offre n°77 : DIRECTEUR(TRICE) COMMERCIAL(E) GROUPE - H/F

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 21/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Description :


Vous avez le goût du challenge, une vraie culture du résultat et l’envie de piloter une belle aventure humaine et commerciale ?
👉 Rejoignez un GROUPE AUTOMOBILE EN PLEINE CROISSANCE, reconnu pour la performance de ses équipes et la qualité de ses services.

Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez la stratégie commerciale du groupe et accompagnez les responsables de sites dans le développement de leurs activités :

* Définir et déployer la politique commerciale (VN, VO, financement, services).
* Animer et fédérer les équipes autour d’objectifs ambitieux.
* Suivre les indicateurs de performance et de rentabilité.
* Contribuer activement à la satisfaction client et à la fidélisation.
* Être force de proposition dans le développement du business et des nouvelles opportunités.




Profil recherché :


🌟 VOTRE PROFIL

* Vous justifiez d’une EXPÉRIENCE RÉUSSIE EN DIRECTION COMMERCIALE AUTOMOBILE ou À LA TÊTE D’UNE PLAQUE DE DISTRIBUTION SIGNIFICATIVE.
* Vous êtes MANAGER, STRATÈGE ET LEADER DANS L’ÂME, avec une forte orientation résultats.
* Vous savez allier VISION STRATÉGIQUE ET PROXIMITÉ TERRAIN.
* Vous aimez les équipes engagées, les projets ambitieux et les réussites collectives.

🚀 CE QUE NOUS OFFRONS

* Un POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT, au cœur d’un groupe solide et dynamique.
* Une RÉMUNÉRATION MOTIVANTE (fixe + variable + véhicule de fonction).
* De réelles PERSPECTIVES D’ÉVOLUTION au sein d’une structure en croissance.

Entreprise

  • Amplitude

Offre n°78 : COMPTABLE RÉVISEUR - H/F

  • Publié le 15/10/2025 | mise à jour le 15/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Description :


Au sein de l’équipe comptable de la Holding et en collaboration directe avec la direction Comptable et Financière du Groupe, vous serez en charge de :

* La révision Comptable des comptes d’une vingtaine de filiales ainsi que des SCI du Groupe
* L’organisation et le pilotage des travaux de clôture/révision
* La préparation des bilans sociaux, liasses fiscales et annexes des filiales
* Assurer la mise à jour du paramétrage des outils informatiques
* Participer à l’optimisation des contrats d’énergies sur le groupe
* Accompagner sur quelques sujets type Fusions/TUP/Cessions/Acquisitions

 



Profil recherché :


De formation supérieure en comptabilité (type DSCG, Master CCA), vous disposez d’une expérience significative en cabinet d’expertise comptable, au sein duquel vous avez travaillé sur des dossiers à l’impôt sur les sociétés, et avez de bonnes connaissances en fiscalité d’entreprise.

Vous avez une excellente maitrise d’Excel et vous avez déjà travaillé sur les logiciels SAGE 1000 (recommandé) et CGID (obligatoire). 

Doté d’une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d’équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation.

Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique et en perpétuelle croissance.

Vous disposez des compétences et qualités suivantes ?

Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre candidature !

Entreprise

  • Amplitude

Offre n°79 : Electricien Chef d'équipe Bâtiment Habitat et tertiaire (H/F) CDI

  • Publié le 12/10/2025 | mise à jour le 12/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

S. Grignolo est une entreprise reconnue depuis sur l'Aube et les alentours.
Nous sommes une entreprise d'installation électrique, présente dans l'habitat, le tertiaire et les locaux professionnels. Nous sommes situés à la Chapelle Saint Luc dans l'agglomération troyenne.
Nous vous proposons des solutions innovantes en matière d'électricité, d'éclairage déco et technique (intérieur et extérieur), d'application domotique, informatique, de gestion de la sécurité, videosurveillance, de sonorisation, alarme incendie , PPMS et intrusion, installation de bornes de recharge pour véhicules électriques et installation de panneaux photovoltaïques.
Animé par l'exigence du plus haut degré de satisfaction client, nous n'avons de cesse de développer, adapter et renforcer notre offre au service du client.
Cette approche nous conduit à utiliser des produits de très hautes qualités, mise en œuvre par des techniciens qualifiés et formés.
 
Avantages :
* Mutuelle
* Chèques cadeaux
 
Nous recherchons un électricien chef d'équipe capable de gérer et de réaliser des chantiers en toute autonomie ou avec une équipe. Vous serez un acteur clé dans la réussite des travaux, en assurant à la fois la coordination et l'exécution sur le terrain.
VOTRE MISSION :
* Gérer l'ensemble des travaux, que vous soyez seul sur le chantier ou avec une équipe.
* Participer activement à la réalisation des travaux, avec un rôle opérationnel central.
* Lire, analyser et interpréter les plans électriques pour guider la mise en œuvre.
* Organiser et superviser le chantier, tout en respectant les délais et la qualité attendue.
* Assurer la gestion des outils et des matériaux, et veiller à leur bon usage.
* Garantir la sécurité sur le chantier en respectant et en faisant respecter les normes et consignes.
* Réagir rapidement aux imprévus et proposer des solutions adaptées.
* Contrôler la qualité des travaux réalisés.
VOTRE PROFIL :
Nous recherchons des candidats justifiant d'une expérience confirmée dans le domaine.
VOS QUALITÉS HUMAINES :
* Une grande autonomie et une capacité à gérer un chantier seul ou avec une équipe.
* Un excellent sens de l'organisation et de la planification.
* Une attitude proactive, avec un goût pour le travail de terrain.
* Une réactivité et une capacité à résoudre les problèmes efficacement.
* Une appétence pour les responsabilités et la prise de décisions.
CONDITIONS :
* Contrat : CDI
* Salaire : Entre 14,00 € et 17,00 € par heure (selon compétences et expérience), hors primes et indemnités (panier-repas).
En rejoignant notre équipe, vous devrez respecter les règles et normes de sécurité établies par notre entreprise.
 
Votre parcours :
vous êtes titulaire d'une habilitation électrique , d'un CAP/BEP en électricité, et vous justifiez d'une première expérience à un poste similaire.
Le permis B est obligatoire.
Votre profil :
Vous êtes autonome, organisé(e) et vous savez lire un plan, vous avez déjà une expérience certaine en tant qu'électricien(ne).

Offre n°80 : Chef de centrale d'enrobé (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 19/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Vos missions
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autresVOTRE FUTUR ENVIRONNEMENTEiffage Route Nord-Est est une filiale d'Eiffage Infrastructures. Eiffage Route Nord-Est se compose aujourd'hui d'environ personnes sur les Hauts de France et le Grand-Est et intervient pour les travaux neufs ou réhabilitation, nos équipes participent à la réalisation de chaussées routières et autoroutières, portuaires, aéroportuaires et industrielles, et accompagnent les villes dans leur aménagement urbain. En un mot, elles construisent les réseaux de demain, pour améliorer le quotidien des Français.Dans le cadre d'un remplacement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est, recrute pour sa centrale d'enrobé SAE située à Barberey Saint Sulpice (10) un/e chef de centrale d'enrobéVous travaillerez en collaboration avec l'Opérateur de Poste et le conducteur d'Engins,VOS MISSIONSPrendre connaissance des spécifications des matériaux à fournirAssurer la gestion des stocks et  réaliser l'approvisionnement des matières premières (Granulats, bitumes...)Réaliser le contrôle interne de la fabrication afin de veiller à la qualité des matériaux et s'assurer de la satisfaction clientsVeiller au bon entretien de l'installationAssurer la conformité de son installation en veillant à la législation en vigueur en terme d'arrêtés préfectoraux, réglementation environnementale..Veiller à la qualité et la sécurité sur siteAlerter en cas de dysfonctionnement

Offre n°81 : Apprenti(e) Peintre Applicateur de Revêtement (H/F)

  • Publié le 17/07/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - BARBEREY ST SULPICE ()

Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA.

Vous préparerez le CAP Peintre Applicateur de Revêtement.

Ref. CFA 059

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Préparer la peinture
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Entreprise

  • CFA BTP

Offre n°82 : Apprenti(e) Peintre Applicateur de Revêtement H/F

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - BARBEREY ST SULPICE ()

Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA.

Vous souhaitez préparer le CAP Peintre Applicateur de Revêtement H/F.

Ref. CFA 008

Compétences

  • - Techniques de peinture artistique
  • - Préparer la peinture
  • - Monter ou démonter un échafaudage

Entreprise

  • CFA BTP

Offre n°83 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 20/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H45/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de barberey saint sulpice (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.


POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !

Entreprise

  • AXDOM SERVICES

Offre n°84 : Apprenti(e) Menuisier Installateur (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 17/10/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - BARBEREY ST SULPICE ()

Vous apprendrez le métier en alternant les périodes en entreprise et les périodes de formation au CFA.

Vous souhaitez préparer le CAP Menuisier Installateur H/F.

Ref. CFA 007

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Réaliser un gabarit
  • - Débiter des pièces de rotin ou de bois
  • - Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages

Entreprise

  • CFA BTP

Offre n°85 : TECHNICIEN AUTOMOBILE - H/F

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 10/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Description :


Le Groupe Amplitude recherche pour sa concession KIA à Troyes, un(e) Technicien(ne) automobile !

Vos missions seront les suivantes :

* Localiser la panne ou l’anomalie qui peut être d’origine mécanique, électrique, électronique… 
* Utiliser l'appareil de diagnostic pour identifier les pannes et se servir de la documentation technique.
* Réaliser dans les délais les entretiens et les réparations selon les préconisations de la marque.
* S'engager à atteindre les objectifs définis par la direction. 

Au quotidien, vous contribuez à l’amélioration de la qualité de service et de l’image de l’entreprise à travers un travail irréprochable.



Profil recherché :


PROFIL RECHERCHÉ

Vous disposez des compétences et qualités suivantes :

* Vous maitrisez les recherches de pannes et les boitiers auto diagnostic
* Vous disposez d’un bon esprit d'analyse et savez travailler en équipe

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS !

Nous vous offrirons tous les moyens pour mettre en œuvre vos compétences au sein d'un Groupe performant et novateur !

Pour cela, postulez dès à présent en nous faisant parvenir votre candidature !

Entreprise

  • Amplitude

Offre n°86 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 09/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 10 - Barberey-Saint-Sulpice ()

Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de barberey saint sulpice (10), champagne ardenne, france !


VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.

Description de l'entreprise :
Azaé Troyes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Troyes

Villes voisines