Offres d'emploi à Espirat (63)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Espirat située dans le département 63. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Espirat. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - LEZOUX, 63 - BILLOM, 63 - LAPS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Espirat

Offre n°1 : Artisan maroquinier(ère) (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEZOUX ()

Nous recherchons pour notre Maroquinerie COTTE, partenaire d'un grand nom du luxe français, située à Lezoux, 8 candidats pour former au métier d'Artisan Maroquinier et souhaitant s'investir sur du long terme.

Nous vous offrons l'opportunité de vous former à un savoir-faire unique. Une formation est organisée, avec un démarrage mi-avril 2026, suivie d'une évolution rapide vers un CDI.

Désireux d'exercer un travail manuel dans un univers où la qualité tient une place primordiale, nous vous proposons d'intégrer nos ateliers de maroquinerie au sein desquels vous disposerez d'un établi personnel et d'outils individuels afin de fabriquer et concevoir votre produit du début à la fin. Vous effectuerez à la main toutes les opérations de montage, de couture et de finitions nécessaires à la fabrication de votre produit.

Autonome, doté(e) de réelles aptitudes manuelles, vous êtes méthodique et organisé(e). Vous aspirez à un travail manuel de précision dans le respect de la qualité, des délais et des consignes.

Nous proposons des horaires flexibles permettant d'allier au mieux la vie personnelle et professionnelle.

Première étape, information collective le 25 février 2026, au sein de la maroquinerie Cotte à Lezoux, suivie de tests psychotechniques. Nous vous ferons parvenir le détail de l'organisation par mail dès réception de votre candidature.

CV + Lettre de motivation à transmettre par mail à rh.recrutement@pierre-cotte.com

Entreprise

  • MAROQUINIERIE COTTE

Offre n°2 : GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF ACHATS H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LEZOUX ()

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Administratif Achats pour assurer le suivi et le traitement administratif des commandes imports pour l'un de nos clients situé à Lezoux.


Missions principales :

Suivi administratif des dossiers achats auprès des fournisseurs internationaux.
Traitement et suivi des commandes import jusqu'au départ port.
Contrôle et intégration des documents commerciaux, logistiques et douaniers dans l'ERP.
Suivi des paiements fournisseurs en lien avec le service Comptabilité.
Coordination et interface entre les services Achats, Logistique et Comptabilité.
Échanges réguliers avec les fournisseurs (principalement en anglais).

Profil recherché :

Formation minimum Bac +2.
Anglais professionnel écrit et ponctuellement oral.
Rigueur, organisation et aisance dans le suivi administratif.

Conditions :

Mission de 6 mois, renouvelable

Rémunération : entre 13 € et 14 € brut/heure.

Compétences

  • - Législation sociale

Entreprise

  • VAL D ALLIER INTERIM

Offre n°3 : Accompagnement et Animation Socio-Professionnels (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 63 - BILLOM ()

3 piliers d'intervention :
Référent RSA - Accompagnement et Animation Socio-Professionnels IAE - Organisation du Programme de Remobilisation RSA

Les professionnels de l'accompagnement socio-professionnel occupent un poste au cœur des préoccupations de la Régie de Territoire des Deux Rives tout en étant fortement tourné vers l'environnement partenarial extérieur.

Le rôle pour lequel nous recrutons est spécifiquement dédié à 3 piliers du socle d'accompagnement et de remobilisation à la Régie.
L'accompagnateur/trice réalisera les accompagnements des personnes salariées au cours de leur insertion ainsi que ceux des BRSA prescrits par le dispositif Référent RSA interne à la Régie. Ces accompagnements sont réguliers et fréquents et réalisés « dans les murs/hors les murs » en « individuel ou en collectif ».
Il ou elle jouera aussi un rôle pivot par son rôle administratif et logistique du Programme Rebond RSA, unique à la Régie de Territoire, qui s'inscrit aussi dans l'écosystème de l'Espace de Vie Sociale à la Régie.

Un rôle transversal d'accompagnement de l'habitant au salarié en insertion.

Compétences

  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Animer un atelier à thème
  • - Etablir des rapports de suivi personnalisés
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Faciliter l'intégration professionnelle via des ateliers
  • - Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées
  • - Organiser et développer son réseau professionnel
  • - Prospecter des employeurs
  • - Relayer de l'information
  • - Soutenir les apprenants dans la construction de leur projet professionnel

Formations

  • - Encadrement technique insertion | Bac+2 ou équivalents
  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • REGIE DE TERRITOIRE DES DEUX RIVES

Offre n°4 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - BILLOM ()

Nous recherchons pour une prise de poste urgente un(e) Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service.
Prise de poste de suite

Vos principales missions :
- Mise en rayon
- Caisse
- Entretien de la surface de Vente

Vous devez être organisé(e) et faire preuve de rigueur.

Selon expérience et profil, une période de formation interne sera envisageable.

Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE- BILLOM

Offre n°5 : Technicien / Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale (TISF)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LAPS ()

Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans
1 poste de professionnel(le) de l'intervention sociale et familiale à domicile (H/F) CDI Temps plein est à pourvoir temps plein dans le cadre de l'extension du Service d'Accompagnement du Jeune Enfant.

Missions :

- Transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la gestion des actes de la vie quotidienne : conseiller sur la gestion du budget alimentaire, mettre en œuvre un programme progressif de majoration des compétences parentales en lien avec le besoin de l'enfant.
- Soutien à la parentalité dans le cadre d'une mission confiée par l'aide sociale à l'enfance
- Co élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet personnalisé d'accompagnement, avec les familles en lien les référents de l'aide sociale à l'enfance
- Evaluation des situations et rédaction de bilans

Profil :

- Diplôme de TISF exigé
- Expérience de l'intervention à domicile indispensable.
- Connaissance du public 0-6 ans
- Connaissance de la protection de l'enfance
- Maitrise de l'outils informatique

Spécificités du poste :

- Communication professionnelle et travail en réseau : Elaboration, gestion et transmission d'information.
- S'inscrire dans un travail d'équipe.
- Intervention sur tout le département
- Intervention à domicile du lundi au vendredi avec possibilité d'intervention le WE si nécessaire
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66
Poste à pourvoir à partir dès que possible

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°6 : Assistant logistique, achats (f/h)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Lezoux ()

Au sein du service achats vous serez en charge de toute la partie administrative des achats notamment :

- Contrôle et validation des pro forma : vérification de la conformité des packs documentaires. En cas d'anomalie, pilotage des mises à jour en assurant l'interface entre les fournisseurs, les acheteurs et le service communication.

- Pilotage des dates contractuelles : garantir le respect des CRD. Assurer une mise à jour rigoureuse et en temps réel de ces échéances dans l'ERP et les outils de pilotage (tableurs de suivi).

- Exécution du cycle de règlement : générer les demandes de paiement dans l'ERP en stricte conformité avec les conditions commerciales négociées.

- Collaboration comptable : effectuer une revue hebdomadaire avec le service comptabilité pour valider et prioriser les décaissements.

- Suivi des flux monétaires : confirmer la bonne exécution des virements, transmettre les preuves de paiement aux fournisseurs et assurer la levée des documents originaux.

- Administration du transport : créer et paramétrer les conteneurs dans l'ERP en garantissant la parfaite concordance avec les documents d'expédition.

- Monitoring de l'acheminement : actualiser quotidiennement les statuts de commande et de transport, de la validation initiale jusqu'à la confirmation de mise à bord.

- Reporting et consolidation : maintenir l'exactitude du tableau de bord de consolidation pour offrir une visibilité fiable sur les flux entrants à l'ensemble des services.

Formations

  • - Logistique transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°7 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

Auxiliaire de puériculture (H/F) - CDI - Temps plein
à pourvoir à compter du 1er février 2026 sur
Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans
Missions :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le poste consiste à :

- Assurer la prise en charge des besoins primaires d'enfants âgés de 0 à 3 ans.
- Veiller à leur hygiène et à leur alimentation.
- Organiser des jeux et des activités d'éveil afin de permettre le développement de la socialisation des enfants.
- Participer aux missions de l'équipe éducative d'un groupe d'internat de 7 enfants confiés par décision de justice dans le cadre de mesures de protection de l'enfance.

Profil :

- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture indispensable.
- Expérience dans la fonction nécessaire.
- L'expérience en protection de l'enfance sera un plus.
- L'imagination et l'aptitude à proposer des activités innovantes doivent être complétées par
un grand sens des responsabilités et de la rigueur.
- Capacité à travailler en équipe indispensable et avérée.
- Un sens du relationnel avec les familles dans le cadre du projet d'accompagnement des
enfants est attendu.

Spécificités du poste :

- Patience et disponibilité
- Travail 1 WE sur 2 et horaires d'internat
- Travail en équipe pluridisciplinaire : EJE/AP/AS
- Capacité à gérer et à transmettre de l'information
- Congés trimestriels et salaire selon expérience en lien avec accord type

Poste à pourvoir à partir du 1er février 2026

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°8 : Auxiliaire Puériculture Surveillant de Nuit (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

1 Poste d'auxiliaire Puériculture Surveillant de Nuit (H/F) à la Pouponnière des Martres de Veyre
et 1 Poste d'auxiliaire Puériculture Surveillant de Nuit (H/F) à la Pouponnière 2 du Château des Quayres
sont à pourvoir à compter du 1er février 2026 sur
Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans

Missions :

- Assurer la surveillance d'enfants de 0 à 3 ans
- Garantir la sécurité, le repos et le confort des enfants.
- Accompagner l'enfant dans ses besoins et demandes.
- Surveiller l'état de santé de l'enfant et prendre en cas de besoin les mesures nécessaires
(Médecins, services de secours, cadre d'astreinte).
- Assurer une fonction de relai (jour/ nuit) afin de garantir la cohérence du projet personnalisé de l'enfant.
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements.
- Transmettre les informations liées aux événements survenus pendant la nuit lors de la relève et dans le cahier de nuit.

Profil :

- Diplôme d'Auxiliaire de puéricultrice indispensable
- Maitrise et sens du contact.

Spécificité du poste :

- Surveillance active de nuit.
- Congés trimestriels et salaire selon expérience en lien avec accord type

Poste à pourvoir à compter du 1er février 2026

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°9 : Commercial/Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - MUR SUR ALLIER ()

Nous recherchons un(e) Commercial / Commerciale auprès d'une Clientèle entreprises privées et publiques.

Vos principales missions :
- Vente auprès des clients les outils bureautiques de l'enseigne avec contrats de vente et contrats de maintenance.
- Prospecter de nouveaux clients (entreprises, administrations, collectivités) physique et téléphonique
- Identifier les besoins en solutions Bureautique informatique réseau et cybersécurité.
- Négocier et conclure des ventes tout en maintenant un haut niveau de satisfaction client.
- Assurer un suivi régulier des comptes existants et développer le portefeuille clients.
- Collaborer avec l'équipe technique pour proposer des solutions adaptées.

Vous travaillerez sur le secteur Clermont-Ferrand et alentours.

Vous travaillerez du lundi au vendredi - horaires 08h30 / 12h 14h/17h30.
Vous adapterez vos horaires en fonction de vos rendez-vous entreprises.

Vous avez de l'expérience en tant que commercial BtoB, idéalement en bureautique , informatique et réseau.

Ce que nous offrons
- Une rémunération attractive (fixe + commissions sur ventes).
- Formation continue sur nos produits et solutions.
- Véhicule de fonction, ordinateur portable, carte essence


Poste à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Licence pro mention technico-commercial
  • - Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • BUROTIC CONSEILS ET SERVICES

Offre n°10 : Alternance Technicien de maintenance des bâtiments Billom/Lezoux (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BILLOM ()

Tu souhaites intégrer une formation agent de maintenance des bâtiments.
Tu es actuellement à la recherche d'une entreprise partenaire afin d'effectuer ton alternance ;

Si tu te retrouves dans notre annonce, n'hésite pas à nous transmettre ta candidature afin d'échanger sur ton projet ;

Ouvert aux contrats d'apprentissage ou contrats de professionnalisation.

Dans le cadre des missions relatives à ton cursus, tu travailleras en lien direct avec l'agent opérationnel sur les sites d'accueil de Lezoux et Billom.

Les principales missions :

-Assurer la maintenance courante des aires d'accueil (réparations diverses...)
-Assurer la maintenance et l'installation des équipements électriques d'un bâtiment
-Assurer la maintenance et l'installation des équipements sanitaires d'un bâtiment
-Gestion des inventaires et interventions techniques

Profil :

-Tu es une personne rigoureuse, consciencieuse et polyvalente ;
-Tu as de bonnes aptitudes organisationnelles ;
-Tu fais preuve d'initiatives et aime le travail en équipe ;

N'hésite pas à nous contacter.

(Durée du contrat 1 an)

Salaire : Rémunération en fonction du barème de l'âge et de l'année d'exécution du contrat d'apprentissage / professionnalisation

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Entretenir un espace vert
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)

Entreprise

  • L'HACIENDA

Offre n°11 : Professeur / Professeure de matières générales (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de français et de mathématiques dans le secteur de Pont-du-Château auprès d'un(e) élève de 3ème pour l'année scolaire 2025-2026.

Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.

Entreprise

  • Acadomia

Offre n°12 : INTERNATIONAL SALES COORDINATOR H/F (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le Groupe Dômes Pharma recrute un(e) INTERNATIONAL SALES COORDINATOR H/F


ATTRIBUTIONS
Sous la supervision de l'International business Director vous êtes garant du suivi de la relation commerciale internationale en traitant les commandes internationales de leur réception à la livraison et en assurant la gestion administrative du département International Business Partners.
Vous avez en charge d'accompagner et influencer les partenaires de distribution attribués dans le développement de leur business.

MISSIONS PRINCIPALES
Assurer le suivi commercial des clients du département International Business Partners :
+ Centraliser les prévisions de commandes.
+ Obtenir les commandes fermes des distributeurs.
+ Réceptionner, enregistrer les commandes.
+ S'assurer de l'expédition des commandes.
+ S'assurer de la livraison des commandes chez les distributeurs.

Assurer le support administratif et analytique de l'équipe International Business Partners :
+ Organiser les déplacements de l'équipe International Business Partners.
+ Mettre à disposition des clients les outils marketing à jour.
+ Mettre à jour les conditions commerciales.

Assurer l'accompagnement des distributeurs attribués :
+ Assurer le suivi commercial des distributeurs dans le respect des engagements contractuels.
+ Entretenir et développer les relations avec les distributeurs.

Compétences

  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Impulser un projet au niveau local, national ou européen
  • - Développer et gérer les relations internationales
  • - Etablir des collaborations internationales
  • - Etablir des partenariats stratégiques internationaux
  • - Utiliser l'anglais en contexte professionnel

Formations

  • - Commerce international | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • DOMES PHARMA

Offre n°13 : AGENT DE FABRICATION (BACHE) (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - EGLISENEUVE PRES BILLOM ()

Basés sur Clermont Ferrand, Derichebourg Intérim et Recrutement accompagne chaque jour ses clients dans les domaines de l'industrie, agroalimentaire, logistique, BTP et transport.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un ouvrier polyvalent H/F dans la conception de bâches (industrie, BTP)
Vos missions seront :
Contrôler la qualité et la conformité des matières premières
Découpe de toiles : Préparer les toiles en découpant selon les dimensions requises
Confectionner les toiles avec la pose des accessoires
Maintenance des équipements : Entretenir les machines pour assurer leur bon fonctionnement.
Aide à la pose sur chantier des produits fabriqués sur mesure (occasionnelle)
Assurer le SAV : réparation de bâche, changement des accessoires

Horaire : 8h 12h / 13H 16h30 du lundi au vendredi

Vous êtes en reconversion professionnelle ou à la recherche d'une nouvelle opportunité afin de découvrir un autre métier et d'être formé sur un nouveau poste ?
Polyvalent, adaptable et dotés d'une bonne dextérité manuelle, alors ce poste est fait pour vous !

Compétences

  • - Concevoir et faire évoluer un modèle, un prototype
  • - Gérer le stock de matériaux
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques
  • - Organiser l'espace de travail pour optimiser le flux de production
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Réaliser des opérations de fixation, pose de thermocollant, d'élément de renfort sur des articles textiles
  • - Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Vérifier la qualité de produits textiles (dimensions, aspect, coutures, etc.)

Entreprise

  • DERICHEBOURG INTERIM

Offre n°14 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Recherche un/e agent/e de nettoyage sur le secteur de PONT DU CHATEAU
Nettoyage des bureaux, circulations, sanitaires et un peu de plonge
Les horaires sont de 11h45 à 16h45 le samedi et dimanche.
C'est pour travailler dans une maison de retraite.


URGENT

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ATALIAN PROPRETE

Offre n°15 : Opérateur ponçage / meulage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

ALL RH recherche pour l'un de ses clients son/sa Opérateur ponçage / meulage H/F.

Vos missions :
- Préparation des éléments
- Ponçage de pièces inox et alu
- Utilisation d'outils vibrants
- Contrôle de la qualité

Prérequis pour ce poste :
Vous avez une première expérience dans le secteur de la métallurgie.
Horaires 8H/15H du lundi au vendredi

Compétences

  • - Alerter les collègues bijoutiers-joailliers ou orfèvres s’il y a des défauts pour une reprise de la pièce
  • - Contrôler la qualité du produit fini
  • - Mobiliser sa concentration tout au long d'un processus
  • - Utiliser et régler des machines ou équipements d'artisanat

Entreprise

  • ALL RH

Offre n°16 : Maçon Finisseur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

ALL RH recherche pour l'un de ses clients son/sa Maçon finisseur H/F.

Vos missions :
- Lissage du béton
- Application des enduits
- Carottage

Prérequis pour ce poste :
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maçonnerie

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • ALL RH

Offre n°17 : Serveur de restaurant (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Nous recherchons un(e) Serveur / Serveuse pour une prise de poste rapide.

Vous travaillerez du Mardi au Samedi, service du midi et du soir.

Vous êtes passionné(e) par ce métier et aimez le travail en équipe, alors ce poste est fait pour vous!

Vous devez avoir une première expérience sur ce poste.

Le Restaurant n'est pas desservi par les transports en commun.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA GRANGE

Offre n°18 : Responsable Technique Toiture H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pérignat-sur-Allier ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un Responsable Technique Toiture à Pérignat-sur-Allier - 63800.- En tant que Responsable Technique Toiture, vous serez en charge de :
- Gérer techniquement les chantiers de toiture en respectant les normes de sécurité et de qualité
- Coordonner les équipes sur le terrain et assurer le bon déroulement des travaux
- Réaliser des diagnostics techniques et proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
- Assurer le suivi des chantiers et garantir la satisfaction client
- Participer à l'élaboration des devis et assurer le suivi financier des projets

Le salaire pour ce poste est compris entre 2000 et 2500EUR par mois, pour un contrat en CDI de 37 heures par semaine.
Pour postuler à ce poste de Responsable Technique Toiture, vous devez posséder les compétences et formations suivantes :
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- BAC Professionnel dans le domaine du bâtiment
- Bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité dans le secteur de la toiture
- Capacité à gérer et coordonner des équipes sur le terrain
- Aptitude à réaliser des diagnostics techniques et à proposer des solutions adaptées
- Sens de l'organisation, rigueur et bon relationnel client

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Entreprise

  • CRIT

Offre n°19 : Magasinier TP (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()


Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans la distribution et la maintenance de matériels de travaux publics, réputé pour la qualité de son organisation logistique et son expertise technique, un Magasinier H/F.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises et pièces détachées
- Préparer et mettre à disposition les commandes pour l'atelier et les techniciens
- Gérer les entrées et sorties de stock (physique et informatique)
- Assurer l'inventaire et le rangement du magasin
- Identifier les pièces techniques et veiller à leur disponibilité
- Respecter les procédures de sécurité et les standards qualité
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
- Une expérience en tant que magasinier, idéalement en environnement TP, industriel ou mécanique, est appréciée
- À l'aise avec les outils informatiques / logiciels de gestion de stock
- Toutes les candidatures motivées seront étudiées
N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°20 : Technicien TP (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()


Votre agence LIP Industrie recherche pour l'un de ses clients, constructeur et distributeur reconnu de matériels de travaux publics, réputé pour la fiabilité de ses équipements, la qualité de son service technique et son expertise terrain, un Technicien Travaux Publics H/F.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Assurer la maintenance préventive et curative des engins de travaux publics
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques
- Réaliser les réparations en atelier et/ou en intervention sur chantier
- Effectuer les réglages, essais et contrôles de bon fonctionnement des machines
- Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi technique
- Appliquer les procédures de sécurité et les standards qualité du constructeur
- Vous êtes autonome, rigoureux(se), méthodique et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
- Formation en mécanique TP, agricole ou PL
- Une expérience sur engins de travaux publics est un plus
- Toutes les candidatures seront étudiées
Poste à pourvoir rapidement au sein d'un environnement structuré, technique et reconnu pour son expertise.
N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND INDUSTRIE

Offre n°21 : Educateur (trice) de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

Un poste d'éducateur (trice) de jeunes enfants (H/F) CDD Temps Plein 1 mois (renouvelable) à partir du 1er février 2026
est à pourvoir à la Pouponnière à Caractère Sociale N°1
du Château des Quayres
63270 LAPS

Missions :
- Encadrer le quotidien d'un groupe d'enfants âgés de 0 à 3 ans confiés dans le cadre de la Protection de l'Enfance
- Favoriser le développement psycho-affectif de l'enfant et l'apprentissage des actes de la vie courante en fonction de l'âge des enfants
- En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à l'élaboration des projets personnalisés pour l'enfant et sa famille dans le cadre du « parcours traceurs ».
- Mettre en œuvre le travail avec les familles et favoriser un travail de co-construction dans le cadre du parcours de placement.
- Participer aux différentes réunions institutionnelles avec la spécificité des connaissances d'un EJE.
- Rédiger dans le respect des échéances les notes et rapports.
- Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires

Profil :

- Diplôme d'état d'éducateur de jeune enfant
- Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance
- Expérience en internat souhaitée
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire

Spécificités du poste :
- Temps de travail en internat - 1 week-end sur 2
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66

Poste à pourvoir à partir du 2 février 2026

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°22 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - RAVEL ()

Adecco, acteur majeur dans le domaine du recrutement, recherche pour l'un de ses clients située à Ravel (63190) des ouvriers de production (H/F)

Missions :

En tant qu'ouvrier de production, vous aurez pour mission de :


- Participer activement à la fabrication de prémurs en béton, en suivant rigoureusement les processus de production établis.
- Effectuer des tâches manuelles, qui peuvent comprendre le mélange, le coulage et le démoulage des produits en béton.
- Maintenir un poste de travail propre et organisé, en veillant à respecter les consignes de sécurité, de qualité et d'environnement.
- Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production quotidiens.


Profil recherché :
Nous recherchons des candidats qui :


- Sont motivés et prêts à s'engager sur le long terme
- N'ont pas besoin de qualifications spécifiques, mais une expérience dans le secteur du BTP ou de l'industrie serait un atout.
- Possèdent un bon esprit d'équipe, une bonne communication et sont orientés vers les résultats.


Horaires : 2x8
Rémunération : Salaire au SMIC + tickets restaurant + prime

Pourquoi rejoindre notre client ?


- Vous intégrez une entreprise stable et en pleine croissance qui valorise ses employés.
- Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences professionnelles dans un environnement stimulant et collaboratif.

Si vous êtes dynamique, assidu et prêt à relever des défis physiques, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Rejoignez nous et participez à la réussite d'une entreprise innovante dans le secteur du béton !

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°23 : Magasinier H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Dans le cadre d'un accroissement de nos activités, nous recherchons pour notre service matériel, basé à Pont du Château (63), un Magasinier H/F.
Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assurez les missions suivantes :
Achat et gestion des commandes de l'atelier (pièces de rechange, consommables, sous-traitance de petits dépannages)

Traitement comptable : Rapprochement des factures, suivi des litiges avec les fournisseurs, facturation interne

Flotte Véhicules Utilitaires et véhicules légers :

Interlocuteur privilégié, rôle de conseil auprès des conducteurs
Suivi des contrats d'entretien / pneumatiques / révisions de nos véhicules internes)
Location de véhicules externes (bon de location, états entrée / sortie, suivi global avec le fournisseur).

Réglementaire : Suivi et déclenchement des contrôles réglementaires de l'atelier
Pointages du matériel pris en charge dans notre atelier.

Aux côtés du chef d'atelier et du responsable logistique, vous formerez avec l'ensemble des mécaniciens une équipe soudée et réactive au service des chantiers. De formation BAC PRO à BAC+2, vous maitrisez les outils bureautiques et justifiez d'au moins une première expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'un service Matériel.
Vous avez des connaissances en mécanique.
Vous êtes quelqu'un d'organisé, qui a l'esprit d'équipe et de bonnes capacités relationnelles. Vous recherchez un emploi dans lequel le contact humain est au coeur du métier.
Vous souhaitez vous investir dans un groupe en plein développement, transmettez-nous votre candidature.

Entreprise

  • NGE

Offre n°24 : Secrétaire comptable (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 63 - VERTAIZON ()

Le Garage Montagner recherche un(e) secrétaire comptable (H/F) à temps partiel.

Vos missions :
* Accueil téléphonique et physique de la clientèle
* Gestion courrier et mail
* Saisie comptabilité
* Facturation
* Pointage d'opération comptable
* Facturation client / Renault
* Dossier de garantie
* Dossier rappel

Vous travaillez du lundi au vendredi, les après-midis uniquement - 14h00 à 17h00.

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à effectuer l'entretien du hall du garage (2h/semaine de ménage).

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Préparation des factures
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier les factures et les paiements
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GARAGE MONTAGNER

Offre n°25 : Boulanger-viennoisier / Boulangère-viennoisière (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Vous exercez en tant que boulanger tourier H/F, vous fabriquez principalement des viennoiseries mais serez aussi amené à faire le pain quand le boulanger sera absent.
Vous travaillez de 3h à 9h.
Votre jour de repos est le mercredi.

Prise de poste en mars.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Cuire des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Formations

  • - Boulangerie (CAP Boulangerie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA GOURMANDISE

Offre n°26 : Trieur de légumes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Poste saisonnier polyvalent qui consiste à trier des légumes, oignons et carottes sur une table de visite et selon besoins, effectuer l'emballage et le conditionnement des légumes.

Horaires : 7h- 12 heures / 14h-16 heures (horaires variables en fonction des plannings).

Travail en équipe dans un local chauffé.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage

Entreprise

  • EARL DOMAINE DE PICOU

Offre n°27 : etancheur confirme (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - Lezoux ()


Nous recrutons pour le compte notre client, spécialiste en travaux d'étanchéité et de bardage, un Etancheur H/F.

Vous aurez pour missions de :

- Recherche de fuites,
- Réaliser l'étanchéité bitume, résine ou PVC,
- Arrachage d'ancienne étanchéité,
- Effectuer des relevés,
- Poser des couvertines,
- Lire les plans confiés,
- Effectuer le suivi du chantier et remonter les informations,
- Assurer la sécurité sur le chantier et veiller à la bonne réalisation de celui-ci.
Vous aimez travailler en extérieur, en équipe et en autonomie.
Une formation travail en hauteur et port du harnais serait un plus!
Vous maitrisez idéalement l'étanchéité bitume et/ou résine et/ou PVC.

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND

Offre n°28 : MAGASINIER CARISTE H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 63 - LEZOUX ()

L'un de nos client, une entreprise implantée à Lezoux recherche un magasinier cariste (H/F) pour renforcer son équipe logistique.

Vos missions :

Réception, contrôle et stockage des marchandises
Préparation des commandes
Chargement et déchargement des camions
Utilisation d'un chariot élévateur
Suivi des stocks et participation aux inventaires
Respect des consignes de sécurité et des procédures internes


Profil recherché :

Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 1A,3, 5 et 6 en cours de validité
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire et avec le CACES 5 en priorité
Rigueur, réactivité et esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour réussir à ce poste
Une bonne condition physique est nécessaire


Conditions :

Horaire de journée du lundi au vendredi
Mission intérimaire avec possibilité de renouvellement ou embauche selon profil

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • VAL D ALLIER INTERIM

Offre n°29 : CORDINATEUR(TRICE) AFFAIRES REGLEMENTAIRES H/F (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le Groupe Dômes Pharma recrute un(e) CORDINATEUR(TRICE) AFFAIRES REGLEMENTAIRES H/F

ATTRIBUTIONS
Sous la supervision de la Responsable Affaires Réglementaires Procédures, le Coordinateur (trice) Affaires Réglementaires contribue aux activités administratives et opérationnelles du Pôle Réglementaire. Participe à la mise en œuvre de la stratégie réglementaire, assure la conformité des informations et documents, et garantit une communication fiable aux équipes internes et externes.

MISSIONS PRINCIPALES

+ Stratégie Réglementaire :
o Contribuer à la mise en œuvre des actions réglementaires définies par le Responsable Affaires Réglementaires Procédures.
o Collecter et organiser les données nécessaires à la rédaction des dossiers réglementaires administratifs.
o Participer à la rédaction des parties administratives des dossiers en vue des soumissions.

+ Conformité Réglementaire :
o Relire et vérifier les textes d'information produit et éléments de packaging.
o S'assurer de la présence et de la conformité des mentions obligatoires.
o Identifier les incohérences, omissions ou éléments non conformes et les signaler au Chargé Affaires Réglementaires et/ou au Responsable Affaires Réglementaires Procédures.
o Mettre à jour les bases de données internes et contribuer à l'exactitude des données externes (autorités).
o Contribuer à la gestion des historiques de modifications, via le processus de change control notamment, et à l'archivage réglementaire.

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Contrôler des données qualité
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue

Formations

  • - Qualité industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DOMES PHARMA

Offre n°30 : Intervenant à domicile / AES - Lezoux (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Pour renforcer notre équipe de 9 collaborateurs sur Lezoux et les communes proches, l'antenne APAMAR de Billom recherche un(e) Intervenant(e) à domicile.
________________________________________
Ce que nous vous offrons :
- CDI stable à temps partiel (30h/semaine)
- Indemnités kilométriques : 0,50€/km
- Week-ends allégés : 1 sur 5
- Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½ (jours à définir ensemble)
- Accompagnement personnalisé à la prise de poste
- Une équipe soudée et bienveillante (9 collègues sur le secteur)
________________________________________
Votre mission, si vous l'acceptez...
Contribuer activement au maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, en leur offrant écoute, attention et aide au quotidien :
- Entretien du logement et du linge
- Préparation et aide à la prise des repas
- Accompagnement aux courses et déplacements véhiculés
- Stimulation, présence, promenades
- Et selon vos compétences : aide à la toilette de confort et à l'habillage
________________________________________
- Organisation du poste
- Travail hebdomadaire réparti sur 4 jours ou 4 jours ½
- Roulement week-end (1 sur 5) et certains jours fériés
- Horaires variables
- Mobilité indispensable entre les domiciles (indemnités kilométriques : 0,50€/km)
________________________________________
Un accompagnement humain dès votre arrivée
Vous serez accueilli(e) par Céline, responsable de secteur
Votre intégration sera assurée par Emmanuelle, collègue expérimentée
Vous pourrez également échanger avec notre pôle RH, à votre écoute à chaque étape
________________________________________
Envie de rejoindre une structure à taille humaine, engagée et solidaire ?
Envoyez-nous votre CV !
En le transmettant, vous acceptez qu'il soit conservé dans les dossiers d'APAMAR.
Cette offre est proposée en partenariat avec LASER, notre cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers du médico-social et de l'aide à domicile.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Accompagnement dans les gestes du quotidien
  • - Préparation et aide à la prise des repas

Entreprise

  • APAMAR

Offre n°31 : Accompagnateur(trice) Educatif et Social (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

Accompagnateur(trice) Educatif et Social (H/F)

4 postes en CDI à 0.50 ETP sont à pourvoir sur le Territoire Clermont Comté Auvergne
MECS Château des Quayres - accueillant des enfants de 7 à 14 ans
63270 LAPS

Missions :

- Apprentissage de l'autonomie, soutien à la vie quotidienne
- Inscrire ses interventions en complémentarité, en interaction et en synergie avec les autres professionnels
- S'assurer que les conditions de sécurité et de confort soient remplies
- Favoriser la communication et les interactions entre l'enfant et son environnement
- Accompagner dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, sportives, artistiques.)
- Ajuster son intervention en fonction des besoins de l'enfant suivant les activités définies dans son projet personnalisé d'accompagnement et de scolarisation et les évolutions constatées au quotidien
- Ajuster son intervention en fonction de l'environnement et des différents contextes d'apprentissage
- Participer aux rencontres avec les familles et les équipes pédagogiques

Profil :
- Diplôme d'État Accompagnement Educatif et Social exigé
- Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance souhaitée
- Expérience du travail en internat souhaitée auprès des enfants
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire

Spécificités du poste :

- Horaires d'internat, soirées et 1 week-end sur 2 travaillé
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66

Poste à pourvoir au 1er Février 2026

Compétences

  • - Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • - Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°32 : Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H37/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

1 poste d'Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) - CDD Temps Partiel à 0.875 jusqu'au 31.08.2026 à pourvoir sur le Territoire Clermont Comté Auvergne MECS Château des Quayres - accueillant des enfants de 3 à 14 ans - 63270 LAPS

Missions :
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service Socio-Educatif, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :

- Accompagner au quotidien et encadrer en internat au sein du collectif des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance
- Mettre en place une relation de confiance permettant l'instauration d'un lien éducatif
- Favoriser le développement psycho-affectif de l'enfant et les apprentissages en fonction de l'âge des enfants
- Participer au travail partenarial autour de la conception des projets pour l'enfant/l'adolescent, être garant de leur mise en œuvre et assurer un suivi individualisé.
- Favoriser le travail avec les familles et sa collaboration à l'accompagnement
- Participer aux différentes réunions institutionnelles et s'inscrire dans une dynamique d'équipe
- Rédiger les écrits professionnels dans le respect des échéances (DIPEC, rapports, note de situation, .)
- Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires

Profil :
- Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé
- Connaissance du secteur de la protection de l'enfance
- Expérience du travail en internat souhaitée auprès des enfants
- Capacité d'écoute, d'autonomie et de travail en équipe
- Sens de l'éthique et de la déontologie

Spécificités du poste :

- Horaires d'internat, soirées et week-ends
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66

Poste à pourvoir dès que possible

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°33 : Monteur / Câbleur (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BILLOM ()

Dans le cadre d'une ouverture de poste, nous recherchons : Un / Une Monteur Câbleur (F/H)

VOS MISSIONS
Rattaché(e) au Responsable de fabrication et service après-vente, vous assurez le montage et le câblage de composants pour fabriquer un sous-ensemble et/ou d'un appareil complet.

Vous aurez à charge de :
- Rassembler le matériel nécessaire à la fabrication du sous-ensemble
- Réaliser les raccordements électriques hors tension
- Monter des composants : pompe de vidange, électrovannes, pompe doseuse, etc.
- Assembler le sous-ensemble
- Ebavurer certains éléments
- Ranger le stock
- Appliquer la traçabilité
- Respecter le port des EPI

Afin de faciliter la fluidité du travail en équipe, vous respecterez le planning de fabrication qui vous sera donné.

PROFIL IDÉAL
Ce poste est ouvert aux personnes de formation de niveau BAC ayant une sensibilité technique industrielle.
Une appétence pour l'électrotechnique, l'électrique, la maintenance et la productique sera un plus.
Votre expérience en PME confirme votre goût pour l'autonomie et la polyvalence. L'ambiance familiale de la société correspond à une valeur commune.

Savoir-être :
- Impliqué(e) et engagé(e) dans ses activités
- Rigueur, précision dans les tâches réalisées
- Apprécie le travail en équipe

Savoir-faire :
- Travail manuel
- Lecture de plans de fabrication
- Manipulation des outils électroportatifs
- Habilitation H0 et B0 (serait un plus)

RÉMUNÉRATION ET ORGANISATION DU TRAVAIL
- Rémunération fixe de 22 450 € annuel brut (+ 13h00 majorées 25% / mois)


Le temps de travail :
- 38h30 hebdomadaires sur 4,5 jours (sur site)
- Vendredi après-midi Off

Compétences

  • - Connexion électrique
  • - Installer un système électrique
  • - Positionner des fils électriques sur un support
  • - Préparer des fils électriques
  • - Sélectionner le matériel électrique à partir du schéma, du plan de câblage ou de la puissance des appareils

Entreprise

  • GAMASONIC

Offre n°34 : AES en MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BILLOM ()

Le Centre Hospitalier de Billom (389 lits et places - 5 secteurs d'activité : Médecine / SMR / EHPAD / SMTI / MAS - 420 Professionnels) recrute :

Accompagnant.e éducatif et social de Jour - Temps pleins ou Temps partiels - pour Remplacements courte ou longues durée -
Affectations : secteur MAS - Polyhandicap - 40 résidents
Facilité d'intégration au sein des équipe en place : Période de doublons / intégration prévue

Dossier patient informatisé : Easily

Équipes : Cadres de santé - Cadre socio-Éducatif - IDE - AS - AES- ASH - Médecins - IPAs - Ergothérapeutes - Psychomotriciennes - APAs - Kinésithérapeutes - Diététicien - Diététicienne - Psychologues - Assistante sociale - Monitrice Éducatrice - Éducatrice spécialisée - Coiffeuse - Animatrices

Temps de travail : 7h36 / jour

Poste du matin ou du soir

17 RTT (Temps plein)
2 week-ends travaillés par mois

Lieu de travail :
MAS LES BICHES - 11 allée des Tennis 63160 BILLOM
Type de contrat :
Contrats à durées déterminées de 1 mois à 6 mois - Renouvellement possible -
Rémunération : selon expérience professionnelle et grille FPH
Temps plein, Temps partiel

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement

Entreprise

  • MAISON d'ACCUEIL SPÉCIALISÉE

Offre n°35 : AIDE MECANICIEN (H/F)

  • Publié le 05/12/2025 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - MONTMORIN ()

Entreprise Travaux Publics recherche une personne pour seconder un mécanicien
(travail sur voitures- camions - engins de TP....)
(vidange. freinage et petit entretien)

Une formation au poste sera assurée pour les débutants motivés.

Compétences

  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Identifier des non-conformités
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches
  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)

Entreprise

  • DANIEL DELAVET

Offre n°36 : Recherche un façadier / ITE (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 63 - Vertaizon ()

Enduiseur
Projeteur
Poseur d'isolation extérieur
Montage d'échafaudage

Compétences

  • - Utilisation de machines à projeter
  • - Corriger un support à enduire
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Nettoyer un support maçonné
  • - Réaliser une isolation thermique par l'extérieur par procédé enduit MI
  • - Régler la machine à projeter

Offre n°37 : Assistant chargé d'affaires (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur un poste similaire
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

FINALITÉ DE L'EMPLOI :
L'Assistant Chargé d'affaires est rattaché à un Chargé d'Affaires expérimenté, pour prendre en
charge une partie de ses attributions.
Il s'agit de la gestion partielle pour organiser, piloter, contrôler, coordonner la réalisation de
chantiers, avec une équipe de collaborateurs, de sous-traitants et de fournisseurs.
Il veille à la bonne exécution, au suivi des affaires et au respect des plannings. Il supervise les
études techniques, la réalisation des chantiers, en respectant les normes d'hygiène et sécurité.
Il est également responsable de la gestion financière.

DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES :
Fonction commerciale
- Établir les devis, rédiger et répondre aux appels d'offres, sous contrôle du Chargé
d'Affaires
Fonction organisationnelle
- Faire respecter les règles de sécurité en veillant aux moyens et équipements individuels
et collectifs des membres de l'équipe
- Assurer le relationnel entre les différents services : bureau d'études, achats, magasin,
équipes travaux, ressources humaines etc.
- Valider le phasage de l'opération, le planning des tâches, l'affectation des
équipes,...(conduite opérationnelle quotidienne des chantiers)
- Structurer les moyens adéquats à chaque étape
- Gérer les commandes fournisseurs

RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION :
- Sous la responsabilité du Chargé d'Affaires, il contribue à l'organisation et la
réalisation des chantiers, au niveau administratif, financier et technique

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES :
- Bonne communication
- Aptitude à travailler en équipe
- Compétences organisationnelles
- Sens des responsabilités

SALAIRE :
Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement.
Éventuellement véhicule de service.

Compétences

  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Concevoir et gérer un projet

Formations

  • - Négociation commerciale | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SEGMA

Offre n°38 : Technicien bureau d'étude (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le technicien de bureau d'études constitue le dossier technique d'installation électrique de
locaux de types tertiaires ou industriels, schémas électriques, plans d'implantation et de
raccordement des équipements électriques, notes de calcul, nomenclature des matériels et
métrés, synoptiques et spécifications techniques.
Il réalise ces documents d'ensemble et de détail sur un poste informatique, les met à jour en
fonction des modifications et les diffuse sur supports numériques et papier aux équipes de
réalisation des travaux et aux destinataires prévus suivant les spécifications du contrat (maître
d'œuvre, organismes de contrôle, coordinateurs ...).

DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES :
Fonction technique et gestionnaire
- Réaliser des dossiers d'installation électrique : constituer le dossier d'une installation
électrique en assurer la diffusion. Établir les documents quantitatifs et de métrés du
matériel d'une installation électrique
- Réaliser des études de détail d'installation électrique de locaux tertiaires : réaliser l'étude
de détail de l'installation électrique, intégrer le dossier « Système de sécurité incendie »
à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment, intégrer le dossier « Courants
faibles » et automatismes à l'étude de détail de l'installation électrique d'un bâtiment.
- Réaliser des études de détail d'installation électrique industrielle : réaliser l'étude de
détail de la puissance d'une installation électrique industrielle, intégrer le dossier
d'automatismes à l'étude de détail de la commande d'une installation électrique
industrielle
- Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels
Fonction managériale et commerciale
- Non applicable
RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION :
- Travail en équipe
- Peut travailler sur plusieurs affaires

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES :
- Logiciels de calculs et dessins
- Lecture et modifications de plans

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE :
- Chargé d'affaires ou direction

SALAIRE :
Environ 35 000 € / 38000 €annuel brut selon expérience
Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement.
Éventuellement, véhicule de service.

LOCALISATION :
1 poste à Pont du Château (63)
1 poste à Creuzier le Neuf (03)

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Elaborer des plans techniques

Formations

  • - Bureau d'études | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SEGMA

Offre n°39 : Qualiticien / qualiticienne en EHPAD à 30% ou 40% (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

L'EHPAD Le Cèdre de Pont-du-Château recrute un(e) qualiticien(ne) diplômé(e) à compter de janvier 2026.

L'établissement est composé de 112 lits d'hébergement permanent et d'environ 90 agents.

Vos missions principales :
* Démarche qualité et de la gestion des risques,
* Evaluation qualité de l'établissement : 1er semestre 2027 (préparation du calendrier, mis en place d'actions, réunions.)
* Coordination des actions d'amélioration continue de la qualité des services offerts aux résidents,
* Animation d'actions de sensibilisation des équipes aux enjeux de la qualité et de la sécurité des soins et rédaction de protocoles,
* Veille normative et réglementaire (qualité et gestion des risques),
* Définition des outils de gestion de la qualité,
* Coordination des actions d'évaluation des pratiques et des audits qualité interne,
* Collecte d'évènements indésirables, analyse et mise en œuvre d'actions préventives.

Les savoirs être :
* Faire preuve de rigueur et de précision,
* Bonne aptitude à la communication,
* Proximité avec les équipes,
* Connaissance du secteur médico-social,
* Prendre des initiatives et être force de proposition,
* Disposer d'une bonne capacité d'adaptation,
* Savoir travailler en équipe.

CDD pour débuter.
Temps partiel 30% (1.5 jour/semaine) ou 40% (2 jours/semaine)
Prise de poste : début 2026
Diplôme en qualité et gestion des risques
Expérience souhaité dans le secteur médico-social
Rémunération selon le grille FPH (10,7 K€ à 14,3K€ bruts annuels selon la quotité de temps de travail)

Compétences

  • - Analyse de risque
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Evaluer le résultat de ses actions

Formations

  • - Qualité secteur social (Qualité et gestion des risques) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ETS HEBERG PERSONNES AGEES DEPEND CEDRE

Offre n°40 : Formateur(trice) TFP APS (H/F)

  • Publié le 29/09/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) formateur(trice) expérimenté(e) et polyvalent(e) pour animer des formations en sécurité dans notre centre se situant à Pont du Château (63).

Vos missions :

- Animer des formations professionnelles dans un ou plusieurs des domaines suivants :
SSIAP 1/2/3
SST
TFP APS
H0B0
- Accompagner les apprenants dans leur parcours pédagogique et leur réussite aux certifications.
- Adapter les contenus aux besoins du public et a l'évolution des règlementations en vigueurs.
- Evaluer les compétences et aptitudes selon les référentiels en vigueur.

Profil recherché :

- Avoir obligatoirement la formation de formateur TFP APS
- Polyvalence
- Carte pro CNAPS valide
- Certifié(e) et/ou habilité(e) pour les domaines concernés.
- Première expérience réussie
- Bonne maitrise des outils bureautiques et pédagogique.

CDI Temps Plein
Cadre
3826€ brut / mois
Ordinateur et Téléphone de service fournis.

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Animer des sessions de formation
  • - Assurer le suivi administratif des stagiaires (attestations de participation, transmission des informations aux préfectures, etc)
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • PROXIMO SECURITE

Offre n°41 : Charpentier(e) / Couvreur(se) (H/F)

  • Publié le 14/09/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - BILLOM ()

CASA Wood, entreprise familiale spécialisée en ossature bois, charpente, couverture, recherche un nouveau
collaborateur pour renforcer son équipe.
Venez évoluer dans une équipe jeune et dynamique, avec de beaux chantiers et une ambiance conviviale !
Le poste :
- Réalisation de charpentes traditionnelles et couvertures (tuiles, zinguerie, dépannage.)
- Travail en équipe sur des chantiers principalement locaux
- Participation à l'évolution d'une entreprise à taille humaine
Horaires :
- Du lundi au jeudi : 7h30 - 12h / 13h - 17h30
- Vendredi libre ! (4 jours travaillés = week-end prolongé)
Conditions & avantages :
- Contrat : CDI (après période d'essai)
- Salaire selon profil et expérience
- Primes de panier / déplacement
- Mutuelle entreprise
- Formations possibles (CACES nacelle, échafaudage, permis BE.)
Profil recherché :
- Expérience en charpente et/ou couverture appréciée
- Permis B souhaité
- Goût du travail en équipe, polyvalence, sérieux et motivation
Contact :
- Intéressé(e) ? Rejoignez l'aventure CASA Wood !
- Envoyez votre candidature à simon.casawood@gmail.com

Entreprise

  • EURL CASA WOOD

Offre n°42 : Magasinier/re vendeur/se (H/F)

  • Publié le 01/07/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en magasinage
    • 63 - MONTMORIN ()

Nous recherchons pour notre magasin de motoculture implanté à Montmorin (63) :
Un(e) vendeur(se) magasinier

Vos missions :
- Accueillir les clients physiquement et téléphoniquement et répondre à leurs demandes,
- Saisir des devis, commandes, bons de livraison, factures clients et fournisseurs,
- Réceptionner les marchandises et vérifier les quantités livrées
- Entrer les marchandises dans le stock informatique, en assurer la mise en rayon et le stockage
- Gérer le stock et assurer les commandes, participer à la gestion du magasin
- S'occuper des approvisionnements avec les fournisseurs
- Identifier les pièces détachées à commander pour le client et l'atelier (sur catalogues ou Internet)
- Assurer la préparation des pièces pour l'atelier et le client
- Etre capable de mettre en avant les produits neufs ou d'occasion et de rédiger des annonces, des flyers et/ou brochures publicitaires
- Comptabilité (enregistrement comptable, suivi bancaire, lettrage, relances clients .)

Votre profil :
- Connaître et maitriser l'informatique (Word, Excel, Powerpoint, libre office, logiciel de gestion EBP)
- Etre polyvalent(e), organisé(e), et méthodique
- Avoir le sens du commerce et du contact humain
- Etre à l'écoute et faire preuve de patience
- Savoir travailler en équipe

Une expérience réussie dans notre domaine d'activité serait un atout

Salaire : selon grille conventionnelle
Horaires : 35 ou 39 h, du mardi au samedi
Contrat en CDI

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS PAUL RAVEL

Offre n°43 : MONITEUR/TRICE EDUCATEUR/TRICE (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H15/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

1 poste de MONITEUR/TRICE EDUCATEUR/TRICE (H/F) - CDD 0.75 ETP jusqu'au 30/06/2026

A pourvoir sur le Territoire Clermont Comté Auvergne
MECS Château des Quayres - accueillant des enfants de 3 à 14 ans
63270 LAPS

Missions :

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Service Socio-Educatif, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :

- Accompagner au quotidien et encadrer en internat au sein du collectif des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance
- Participer à l'organisation de la vie quotidienne et à l'animation d'activités
- Mettre en place une relation de confiance permettant un accompagnement éducatif
- Favoriser le travail avec les familles
- Participer à la mise en œuvre des projets pour les enfants/adolescents
- Participer aux différentes réunions institutionnelles et s'inscrire dans un travail partenarial et une dynamique d'équipe,
- Rédiger des écrits professionnels (rapports, notes de situation.)

Profil :

- Diplôme de Moniteur Educateur exigé
- Connaissance du secteur de la protection de l'enfance
- Expérience du travail en internat souhaitée/exigée auprès des enfants
- Capacité d'écoute, d'autonomie et de travail en équipe
- Sens de l'éthique et de la déontologie

Spécificités du poste :

- Horaires d'internat, soirées et week-ends
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66

Poste à pourvoir au 01/03/2026

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°44 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) temps plein ou temps partiel

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - VERTAIZON ()

Dans le cadre de l'extension de son activité, le SIASD de Lezoux recrute 1 aide-soignant (H/F) sur le secteur de Vertaizon.
Poste d'aide soignant/soignante à domicile, pour les soins et toilettes.

Les horaires de travail sont de 6h45 à 12h15 et de 15h45 à 19h00.
Travail 1 dimanche sur 3

Débutant accepté avec diplôme aide-soignant ou aide médico-psychologique ou ASG (Assistant de soins en gérontologie).

Permis B exigé , véhicule de service fourni.
Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (ou équivalence ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D AIDE ET DE SO

Offre n°45 : AIDE SOIGNANT EN ACCUEIL FAMILIAL (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s) - dans le soin ou SAP exigé
    • 63 - BILLOM ()

Vous êtes aide-soignant, infirmier, auxiliaire de vie ou aide médico-psychologique et aspirez à exercer votre métier autrement ? Devenez Accueillant Familial dans une Maison MonSenior !

Qu'est-ce qu'être Accueillant Familial ?

Vous hébergez et accompagnez, à votre domicile (une maison MonSenior), 3 personnes âgées et/ou adultes en situation de handicap. Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD permet un accompagnement humain et personnalisé. Un agrément délivré par le conseil départemental est nécessaire pour exercer.

Pourquoi vous appuyer sur MonSenior ?

S'appuyer sur MonSenior, c'est bénéficier d'un accompagnement sur-mesure pour mener un projet professionnel et familial enrichissant. Vous emménagez dans une maison neuve de 175 m2, confortable et adaptée à la perte d'autonomie, avec un espace privé de 75 m2 réservée à vous et votre famille, tout en donnant un nouveau souffle à votre carrière.

Au cœur de votre engagement :

> Offrir un foyer chaleureux à 3 personnes autonomes ou en perte d'autonomie
> Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance
> Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales
> Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge des accueillis
> Organiser les rendez-vous médicaux et la prise de médicaments

Le(s) profil(s) que nous recherchons : :
> Vous avez plus de 3 ans d'expérience et aimez profondément votre métier
> Vous souhaitez vous engager durablement
> Vous êtes dynamique, joyeux(se) et plein(e) d'énergie
> Vous êtes autonome, organisé(e) et savez poser un cadre clair et bienveillant
> Vous aimez cuisiner des repas variés, entretenir une maison et organiser des moments conviviaux

Prêt à ouvrir la porte à une nouvelle vie à BILLOM, LEZOUX ?

Vous pouvez candidater dès maintenant !

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents
  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MONSENIOR

    Le groupe MonSenior, Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS), construit et gère des maisons d?accueil familial destinées à des personnes âgées et adultes en situation de handicap. Ce mode d'hébergement constitue une réelle alternative quand le maintien à domicile n'est plus possible et que l'établissement médicalisé n'est pas souhaité.

Offre n°46 : AIDE SOIGNANT EN ACCUEIL FAMILIAL (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s) - dans le soin ou SAP exigé
    • 63 - LEZOUX ()

Vous êtes aide-soignant, infirmier, auxiliaire de vie ou aide médico-psychologique et aspirez à exercer votre métier autrement ? Devenez Accueillant Familial dans une Maison MonSenior !

Qu'est-ce qu'être Accueillant Familial ?

Vous hébergez et accompagnez, à votre domicile (une maison MonSenior), 3 personnes âgées et/ou adultes en situation de handicap. Cette solution d'hébergement intermédiaire entre le maintien à domicile et l'EHPAD permet un accompagnement humain et personnalisé. Un agrément délivré par le conseil départemental est nécessaire pour exercer.

Pourquoi vous appuyer sur MonSenior ?

S'appuyer sur MonSenior, c'est bénéficier d'un accompagnement sur-mesure pour mener un projet professionnel et familial enrichissant. Vous emménagez dans une maison neuve de 175 m2, confortable et adaptée à la perte d'autonomie, avec un espace privé de 75 m2 réservée à vous et votre famille, tout en donnant un nouveau souffle à votre carrière.

Au cœur de votre engagement :

> Offrir un foyer chaleureux à 3 personnes autonomes ou en perte d'autonomie
> Accompagner les gestes du quotidien avec bienveillance
> Proposer des activités pour maintenir l'autonomie et encourager les interactions sociales
> Préparer des repas équilibrés, entretenir le domicile et le linge des accueillis
> Organiser les rendez-vous médicaux et la prise de médicaments

Le(s) profil(s) que nous recherchons : :
> Vous avez plus de 3 ans d'expérience et aimez profondément votre métier
> Vous souhaitez vous engager durablement
> Vous êtes dynamique, joyeux(se) et plein(e) d'énergie
> Vous êtes autonome, organisé(e) et savez poser un cadre clair et bienveillant
> Vous aimez cuisiner des repas variés, entretenir une maison et organiser des moments conviviaux

Prêt à ouvrir la porte à une nouvelle vie à BILLOM, LEZOUX ?

Vous pouvez candidater dès maintenant !

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents
  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MONSENIOR

    Le groupe MonSenior, Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS), construit et gère des maisons d?accueil familial destinées à des personnes âgées et adultes en situation de handicap. Ce mode d'hébergement constitue une réelle alternative quand le maintien à domicile n'est plus possible et que l'établissement médicalisé n'est pas souhaité.

Offre n°47 : Aide-soignant (H/F) Poste de jour

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Nous recherchons un(e) Aide-soignant / Aide-soignante diplômé(e).

EHPAD privé 76 lits, vous travaillerez auprès de personnes âgées dépendantes.

Vous travaillez un week-end sur deux, horaires en 10h.

Reprise d'ancienneté sous réserve de justificatif de travail.

L'employeur est engagé dans les règles d'hygiène et de sécurité, et fournit les équipements et le matériel nécessaires.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES RIVES D'ALLIER

Offre n°48 : Travailleur(euse) social(e) (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LAPS ()

Le Pôle Protection de l'Enfance d'ALTERIS recrute pour la Pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans
1 poste de travailleur(euse) social(e) (H/F) CDI - 0.5 ETP
est à pourvoir dans le cadre de l'extension du Service d'Accompagnement du Jeune Enfant.
Missions :
- Intervenir auprès d'enfants âgés de 0 à 3 ans et de leur parent dans le cadre d'une mesure de visite médiatisée en présence d'un tiers décidée par le Juge des Enfants.
- Mettre en œuvre les conditions nécessaires à l'exercice des droits des parents dans le cadre de la visite médiatisée en lien avec le Service Gardien.
- En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, participer à l'élaboration des projets personnalisés pour l'enfant et sa famille dans le cadre du « parcours traceurs ».
- Mettre en œuvre le travail avec les familles et favoriser un travail de co-construction dans le cadre des.
- Favoriser la majoration des compétences parentales
- Participer aux différentes réunions institutionnelles
- Rédiger dans le respect des échéances les notes et rapports
- Participer aux instances d'évaluation et de suivi du projet avec les partenaires
Profil :
- DE D'Assistant Social, DE Educateur Jeune Enfant, DE Educateur Spécialisé, DE Conseiller Conjugale et Familiale, DE TISF.
- Connaissance du dispositif de la protection de l'Enfance
- Expérience en milieu ouvert souhaitée
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Spécificités du poste :

- Communication professionnelle et travail en réseau : Elaboration, gestion et transmission d'information
- Postes basés au Château des Quayres à Laps
- Intervention aux Martres de Veyre et à Laps
- Intervention sur site du lundi au vendredi avec 1 samedi par mois et les jours fériés.
- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise type CC66
Poste à pourvoir à partir dès que possible

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°49 : Ouvrier/ouvrière travaux publics (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - MUR SUR ALLIER ()

Vous aimez le travail en extérieur, la polyvalence, et surtout, la conduite d'engins de chantier comme la mini-pelle ou la pelleteuse ? Alors cette opportunité est pour vous !

Qui sommes-nous ?
Entreprise familiale en plein développement, nous sommes spécialisés dans les travaux de terrassement, l'assainissement (eaux usées, eaux pluviales, réseaux divers), et les aménagements extérieurs (enrochement, enrobés.).

Nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) VRD & Terrassement pour renforcer nos équipes !

Vos missions :

Préparer et nettoyer les sites avant et après les travaux.
Installer des canalisations, réseaux divers et poser des bordures, caniveaux, regards...
Réaliser des travaux de terrassement, de creusement et de nivellement.
Conduire des engins de chantier (mini-pelle, pelleteuse...), un vrai plus si vous êtes qualifié(e) !
Remblayer et compacter des tranchées.
Mesurer et marquer les emplacements pour les travaux.
Vérifier et entretenir le matériel utilisé.

Votre profil :
Vous êtes dynamique, rigoureux(se), et aimez travailler en équipe.
Vous avez une première expérience dans les travaux publics.

Pourquoi nous rejoindre ?
Une entreprise à taille humaine où l'entraide et la convivialité sont essentielles.
La possibilité de conduire des engins de chantier, et d'évoluer dans un métier technique et varié.
Des avantages motivants : épargne salariale, primes, travail du lundi au vendredi sans déplacements prolongés.
Une ambiance de travail positive et des projets variés pour ne jamais s'ennuyer.

Type d'emploi : Temps plein
Localisation : Mur-sur-allier

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • BAS LIVRADOIS

Offre n°50 : Aide-Soignant (H/F) / Poste de jour

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) dans le cadre d'une création de poste.

Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort...

Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.

Vous interviendrez également au PASA: Pôle Activités et Soins Adaptés.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - DE aide-soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°51 : Aide-Soignant (H/F) / Poste de jour

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) diplômé(e).

Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort...

Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - DE aide-soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°52 : Aide-Soignant en UVP (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons pour une prise de poste rapide, un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour notre UVP.

Vous surveillez l'état de santé des résidents, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, vous réalisez des soins d'hygiène et de confort...

Vous serez également amené à réaliser d'autres tâches pour aider au bon fonctionnement de l'EHPAD, et au bien-être des résidents.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - DE aide-soignant(e)

Formations

  • - Aide-soignant | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°53 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Billom ()

Envie de liberté et d'une carrière qui a du sens ? Rejoignez iad France !

Notre réseau en plein essor recherche des personnalités ambitieuses, motivées et prêtes à s'épanouir dans l'immobilier.

Chez iad France, nous vous offrons bien plus qu'une opportunité : Formation complète accessible à tous, même aux débutants. Accompagnement sur-mesure par des experts de terrain. Rémunération illimitée et évolutive. Liberté totale dans l'organisation de votre travail. Accès aux meilleurs outils et à une communauté soudée.
Une équipe de conseillers soudés vous accompagnera tout le long de votre aventure, vous ne serez jamais seul, livré à vous-même.

Aucune expérience requise : votre motivation sera votre meilleur passeport pour réussir.

Devenez votre propre patron, choisissez votre statut juridique, et bâtissez votre avenir avec nous.

Saisissez votre chance. L'immobilier n'attend que vous !

À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique.

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Entreprise

  • MAREZ THIBAULT

Offre n°54 : Aide à domicile H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Notre agence de Clermont-Fd, est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie à domicile expérimenté(e) pour intervenir auprès de personne en situation de dépendance et effectuer les missions suivantes :
- Aide à l'hygiène corporelle
- Aide au transfert et déplacements
- Aide à l'élimination
- Aide au repas et à la surveillance de la prise des traitements
- Accompagnement aux sorties / loisirs / rendez-vous médicaux / Courses
- Aide à l'entretien du logement
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie ayant le sens du relationnel et l'amour de son métier pour accompagner nos bénéficiaires dans leur quotidien.
Si vous vous reconnaissez, alors venez postuler !

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DOMUSVI DOMICILE 63

    DomusVi Domicile propose une offre personnalisée d'aide et soins à domicile. Avec des agences d'aide à domicile et de soins infirmiers à domicile partout en France, chaque client trouve ainsi une réponse adaptée à sa demande et une prestation de qualité.

Offre n°55 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Envie de liberté et d'une carrière qui a du sens ? Rejoignez iad France !

Notre réseau en plein essor recherche des personnalités ambitieuses, motivées et prêtes à s'épanouir dans l'immobilier.

Chez iad France, nous vous offrons bien plus qu'une opportunité : Formation complète accessible à tous, même aux débutants. Accompagnement sur-mesure par des experts de terrain. Rémunération illimitée et évolutive. Liberté totale dans l'organisation de votre travail. Accès aux meilleurs outils et à une communauté soudée.
Une équipe de conseillers soudés vous accompagnera tout le long de votre aventure, vous ne serez jamais seul, livré à vous-même.

Aucune expérience requise : votre motivation sera votre meilleur passeport pour réussir.

Devenez votre propre patron, choisissez votre statut juridique, et bâtissez votre avenir avec nous.

Saisissez votre chance. L'immobilier n'attend que vous !

À noter que pour un emploi non salarié, vous aurez la nécessité de vous immatriculer et aurez la liberté de choix du statut juridique.

Compétences

  • - Techniques de négociation immobilière
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Entreprise

  • MAREZ THIBAULT

Offre n°56 : Infirmier / Infirmière (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEZOUX ()

Vous aurez en charge la surveillance des résidents de l'EHPAD. Soins particuliers et distribution des médicaments.
Certains week-end seront travaillés.
Temps plein ou temps partie à négocier.
Salaire en fonction de l'expérience et selon les grilles de la fonction publique hospitalière
Possibilité d'évolution suivant les besoins de la structure.
Poste à pourvoir en janvier 2024.

Compétences

  • - Pathologies psychiatriques
  • - Pathologies du vieillissement
  • - Réaliser un prélèvement biologique
  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - Prodiguer des soins médicaux

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat d'Infirmer) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE PUBLIQUE MON REPOS

Offre n°57 : Aide-soignant / Aide-soignante de jour (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEZOUX ()

Vous réalisez, en collaboration avec l'IDE et sous sa responsabilité des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et des soins relationnels. Vous assurez le bien être et l'autonomie de la personne âgée.

Vous avez l'esprit d'équipe et le sens des initiatives. Vous êtes dynamique et possédez de réelles aptitudes relationnelles.

Vous travaillez 7h40 par jour et 1 week end sur 2. Poste à temps complet ou à 80%.
Contrat évolutif.



Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplome d'etat d'aide soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DE RETRAITE PUBLIQUE MON REPOS

Offre n°58 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

L'EHPAD Le Cèdre à Pont du Château recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) d'état (H/F)

L'EHPAD comprend 112 résidents répartis en 3 services de 39, 34 et 39 résidents sur lesquels sont positionnées des équipes fixes d'aide-soignant(e)s.

Nous proposons :

Un poste à temps complet en 7h30

Horaires :
6h30-14h - 13h30-21h pour les postes en 7h30 - 1 Week-end sur 2

Congés et repos proportionnels au temps de travail réalisé.

Statut : Contractuel de la fonction publique hospitalière.

Contrat à durée déterminée renouvelable.

Rémunération : Basée sur la grille tarifaire des établissements médico sociaux de la fonction publique hospitalière (reprise d'ancienneté et négociation possible).

Entreprise

  • EHPAD LE CEDRE

Offre n°59 : Manœuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - MONTMORIN ()

Nous recherchons un Manœuvre Travaux Publics pour renforcer notre équipe sur différents chantiers.
Vous interviendrez en soutien pour la réalisation de travaux de terrassement, de pose de réseaux, de voirie et d'aménagements extérieurs.
Indemnités repas et déplacement

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • DANIEL DELAVET

Offre n°60 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - VERTAIZON ()

Après une période de formation préalable au recrutement, vous exercerez le métier d'aide à domicile.

En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des interventions au plus proche de votre domicile sur le secteur de Vertaizon.

Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle, la préparation du repas , les courses.
Vous possédez un bon relationnel avec les personnes.
Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule.
Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur.
Large amplitudes horaire. Travail environ un weed-end sur cinq.

Contrat évolutif en fonction des besoins.
Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.

Une journée d'accueil sera programmée mi-décembre et la formation débutera en janvier.







Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D'AIDE ET DE SO

Offre n°61 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) temps plein ou temps partiel

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEZOUX ()

Dans le cadre de l'extension de son activité, le SIASD de Lezoux recrute 6 aides-soignants (H/F).
Poste d'aide soignant/soignante à domicile, pour les soins et toilettes.

Les horaires de travail sont de 6h45 à 12h15 et de 15h45 à 19h00.
Travail 1 dimanche sur 3

Débutant accepté avec diplôme aide-soignant ou aide médico-psychologique ou ASG (Assistant de soins en gérontologie).

Permis B exigé , véhicule de service fourni.
Prise de poste immédiate

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (ou équivalence ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D AIDE ET DE SO

Offre n°62 : Aide à domicile ou Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEZOUX ()

En fonction de votre lieu d'habitation, nous vous proposons des interventions au plus proche de votre domicile sur les secteurs de Lezoux et Vertaizon.

Vous aurez en charge le ménage classique au domicile de la personne âgée , les soins d'hygiène corporelle (formation prévue), la préparation du repas , les courses.
Vous possédez un bon relationnel avec les personnes.
Vous avez le permis et utiliserez votre propre véhicule.
Prise en charge des frais kilométriques selon la législation en vigueur.
Large amplitudes horaire. Travail environ un weed-end sur cinq.

Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le métier avant contrat.
Contrat évolutif en fonction des besoins.
Vous bénéficiez de revalorisation salariale liée au SEGUR soit une prime mensuelle de 241 euros brut pour un temps complet.

Prise de poste au 1er février 2026

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SYNDICAT INTERCOMMUNAL D'AIDE ET DE SO

Offre n°63 : Maçon (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Dans le cadre de son développement, TeamReno'v recrute 1 maçon(ne)

Vous interviendrez sur des chantiers variés (rénovations, constructions neuves, aménagements, piscines) et travaillerez en équipe sous la responsabilité du conducteur de travaux

Missions principales :
Réalisation de travaux de maçonnerie traditionnelle, (parpaings, briques, coffrages, dallages, enduits)
Port de charge
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Nous offrons :
Des chantiers diversifiés et techniques (rénovation, neuf, piscines).
Une ambiance de travail conviviale et professionnelle.
Une rémunération selon profil et expérience.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TEAMRENO'V

Offre n°64 : Chauffagiste (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

À propos de nous

La société DFI Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un profil de chauffagiste H/F.

Mission

Au sein de ce poste vos missions serons :

Installation de différents types de chaudières
Installation de pompes à chaleur (neuf ou remplacement)
Rendez-vous technique chez le client avant installation.
Relation technique avec le fabricant.

Suivi et SAV des installations.

Vos tâches :

Vous effectuerez des visites d'entretien et dépannages de chaudières gaz et appareils à production d'eau chaude.
Vous diagnostiquerez les pannes et assurez la réparation.
Vous vous assurerez de la conformité des installations et mettrez en oeuvre les actions correctives.
Vous établirez des devis de réparations et proposerez des solutions aux clients pour l'entretien de leur installation.
Vous interviendrez dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes
Entretien des brûleurs
Profil

Au sein de ce poste, nous recherchons une personne qui connaît :

le calcul dimensionnel (surface, volume)
la lecture de plan, de schéma,
le brasage et le sertissage,
les techniques de soudure, de filtration, de cintrage.,
les normes de sécurité liées au mode d'alimentation (gaz, électricité, fuel, bois), et les normes environnementales.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°65 : Technicien / Technicienne frigoriste (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

À propos de nous

La société DFI Intérim & Recrutement, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine de l'installation de structures métalliques, chaudronnées et de tuyauterie, un profil de Frigoriste SAV H/F

Mission

Missions et objectifs :

Ses principales missions seront les suivantes :

Identifie les causes et conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconise des solutions,
Organise la mise en service d'équipements et matériels,
Assure leur maintien en bon état de fonctionnement,
Assure la maintenance et vérifie la conformité des matériels installés,
Assure les opérations de dépannage,
Assure la coordination avec les différents intervenants (clients, équipe SAV)

Activités et Tâches :

Ses principales tâches et activités seront les suivantes

Déterminer l'opération de remise en état d'une installation,
Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné,
Surveiller le fonctionnement d'une installation, d'un parc d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air,
Réaliser un dépannage sur chauffage collectif, individuel,
Réaliser un dépannage sur installations de type réversible (pompe à chaleur)
Réaliser un dépannage sur installations thermiques industrielles, résidentielles,
Réaliser des interventions sur froid commercial,
Remettre en état des systèmes de filtration d'air selon le cahier des charges du clients,
Contrôle d'étanchéité d'une installation frigorifique,
Conseiller et guider le client sur l'utilisation de son équipement.
Profil

Compétences Humaines

Aptitude à s'adapter aux diverses situations,
Réactivité et rapidité dans l'exécution des travaux et en résolution de problèmes,
Capacité à travailler de manière autonome et dans des conditions difficiles (travail en hauteur, en position debout, températures)
Aisance relationnelle.

Compétences professionnelles

Utilisation des appareils de mesure électrique,
Aisance à l'usage des nouvelles technologies,
Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes,
Habilitations électriques,
Utilisation d'équipements frigorifiques,
Utilisation d'équipements de conditionnement d'air,
Respect des règles de sécurité.

Compétences

  • - Contrôler l'étanchéité
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

Offre n°66 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 63 - RAVEL ()

Acto Insertion recrute pour son client sur le secteur de Ravel, un profil Maçon (H/F) pour intervenir sur des chantiers en neuf et rénovation.

Vos missions :
interpréter les plans de construction,
Préparer les fondations,
Couler les dalles,
Monter et construire les structures porteuses à l'aide de différents matériaux,
Préparer et appliquer les enduits,
Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.)

Profil recherché et prérequis
- Expérience confirmée en maçonnerie
- Maîtrise des techniques et du matériel utilisé
- Autonomie, rigueur, respect des consignes de sécurité

Permis B serait un plus

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • ACTO INSERTION

Offre n°67 : Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Envie de vous impliquer activement comme Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) ?

Rejoignez leur équipe pour participer à des projets diversifiés dans le domaine des travaux publics, en alliant expertise technique et sécurité.

- Réalisez des travaux variés pour la réparation d'ouvrages d'art en respectant les normes de sécurité
- Utilisez une mini-pelle et assurez divers travaux de manutention sur le terrain
- Effectuez des travaux en hauteur avec formation adéquate et contribuez à des missions en grand déplacement

Formations

  • - Travaux publics | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD BTP

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les domaines de l'Electricité et du Génie Climatique, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types d'installations électriques.

Offre n°68 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 63 - Pont-du-Château ()

Nous recherchons un charpentier (H/F) pour chantier sur Pont du château
Avec pose de zinguerie
Chantier début Mars

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • ADEF PLUS

Offre n°69 : Mécanicien automobile H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Lezoux ()

Nous recherchons pour notre client, un mécanicien automobile H/F pour renforcer son équipe.

Vous serez chargé(e) de l'entretien, du diagnostic et de la réparation des véhicules, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.

Missions principales :
Réaliser l'entretien courant et les révisions de véhicules (vidanges, contrôle des niveaux, changement de filtres, etc.).
Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques.
Réparer et remplacer les pièces défectueuses.
Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des véhicules.
Conseiller les clients sur les réparations à effectuer et sur l'état général de leur véhicule.
Garantir la qualité des interventions et veiller au respect des délais.

Salaire suivant profil. Profil recherché :
- Expérience souhaitée en tant que mécanicien automobile (débutants acceptés si motivés).
- Formation BEP/CAP/Bac Pro ou diplôme équivalent en mécanique automobile.
- Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires.
- Rigoureux-se, autonome et organisé-e.
- Permis B obligatoire.

Si vous êtes passionné-e par l'automobile et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de mécanicien automobile.
Serap reprendra contact avec vous dès réception de votre CV.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°70 : Infirmier(ière) Diplômé(e) d'Etat (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - LAPS ()

Dans le cadre de l'ouverture de deux nouvelles unités,
Un poste d'Infirmier(e) (H/F) en CDI à temps plein est à pourvoir à la Pouponnière du Château des Quayres
Rue des Quayres Benaud 63270 Laps

Missions :
- Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de Territoire l'infirmier(e) :
- Gère et assure le suivi médical des enfants de la pouponnière dans le cadre de la Protection de l'Enfance
- En lien avec la Responsable de service, l'équipe pluri disciplinaire, le médecin référent et la direction, elle/ il assure le suivi médical des enfants (visite médicale, suivi du développement, organisation et accompagnement aux RDV médicaux).
- Assure les soins infirmiers courants, prépare les piluliers, gère le suivi des traitements ainsi que les stocks de la pharmacie
- Constitue et suit le dossier médical, CPAM, CMU en les intégrant dans notre progiciel IMAGO.
- Favorise le lien avec les familles et les partenaires sur le plan médical en utilisant la messagerie sécurisée de santé.
- Participe aux différentes réunions institutionnelles et d'équipe afin de s'assurer de la permanence du soin en lien étroit avec la Responsable de Service.

Profil :
- IDE ayant une expérience en pédiatrie et dans le secteur de la petite enfance.
- Connaissance du développement de l'enfant.
- Maitrise des règles déontologiques de l'IDE et des protocoles de soins
- Sens du travail en équipe pluri disciplinaire et autonomie
- Permis B obligatoire

Spécificités du poste :
- Congés trimestriels et salaire selon expérience en lien avec accord type

Poste à pourvoir à partir dès que possible

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - expérience en pédiatrie et secteur petite enfance

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°71 : Mécanicien / Mécanicienne automobile

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - VERTAIZON ()

Le Garage Montagner, réseau RENAULT, recherche un(e) Mécanicien(ne) Automobile pour compléter ses équipes.

Missions principales :
- Assurer l'entretien préventif et correctif des véhicules (vidanges, changements de pièces, réglages, etc.) pour garantir leur fiabilité et leur longévité.
- Diagnostiquer avec précision les pannes mécaniques, électriques ou électroniques à l'aide d'outils de pointe.
- Effectuer les réparations nécessaires et remplacer les éléments défectueux en respectant les normes constructeurs.
- Contrôler systématiquement le bon fonctionnement des véhicules après intervention (tests, essais routiers, mesures techniques).
- Utiliser des outils de diagnostic performants et respecter scrupuleusement les procédures techniques.
- Renseigner de manière rigoureuse les fiches techniques et les rapports d'intervention pour assurer une traçabilité parfaite.

Votre profil :
-Diplôme en mécanique automobile ou équivalent.
-Minimum de 2 ans d'expérience.
-Connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules.
-Permis de conduire valide.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE MONTAGNER

Offre n°72 : Chef chantier électricité Tertiaire et Industriel (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le Chef de chantier est un opérationnel. Il assure la préparation, l'organisation, le suivi technique et économique de son chantier. Il anime son équipe de réalisation dans un souci permanent d'hygiène, sécurité, et qualité.

DESCRIPTION DES ACTIVITÉ SIGNIFICATIVES :
Fonction technique
- Il réalise également les opérations électriques nécessaires à la réalisation des chantiers,
comme les monteurs qu'il encadre
- Il est garant de la bonne réalisation technique, dans les règles de l'art et des normes
d'hygiène et sécurité de son chantier
- Tout au long de la réalisation du chantier, le Chef de chantier assure le déclenchement
des approvisionnements et la réception des fournitures et matériels. Il dirige les
opérations sur le terrain et doit garantir le contrôle de la qualité finale exigée par le client
Il réalise aussi la clôture de son chantier ainsi qu'un bilan
- Préparer un chantier d'installation électrique, le planifier, respecter le planning
- Maîtriser les techniques de chantier
- Assurer sa sécurité, celle des collaborateurs et des biens industriels
Fonction managériale
- Le Chef de chantier est chargé d'animer les équipes de réalisation sur le chantier :
répartir les tâches, veiller au bon déroulement des travaux afin d'atteindre les objectifs
de délais fixés
- Manager et animer l''équipe (identifier les compétences du personnel, assurer la
formation du personnel (qualité, sécurité), conduire une réunion, déléguer...)
- Lors des réunions de chantier, le chef de chantier est amené à rencontrer les différents
intervenants du projet : architectes, bureau d'études, représentants du maître d'ouvrage
Fonction gestionnaire
- Il est garant des heures travaillées par ses collaborateurs
Fonction commerciale
- Contacts ponctuels avec les donneurs d'ordre

RESPONSABILITÉ EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION :
- Organisation et management de son équipe
- Réalisation technique du chantier sur le terrain

CONNAISSANCES PROFESSIONNELLES SPÉCIFIQUES :
- Connaissances techniques, compétences de gestion, organisation, communication
- Habilitations électriques

SALAIRE :
Avantages : mutuelle, prévoyance, primes exceptionnelles sur chantiers, intéressement et
véhicule de service

Formations

  • - Électricité (Habilitations électriques ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SEGMA

Offre n°73 : PLOMBIER (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont du Chateau ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, PME locale et dynamique, un plombier confirmé
Vos Missions pour intervenir sur chantiers logements neufs et rénovation :

- Installation des réseaux plomberie (eau froide/eau chaude, évacuations)

- Pose d'équipements sanitaires (WC, lavabos, douches, baignoires)

- Raccordements et mise en service

- Lecture de plans et respect des normes en vigueur

- Travail en coordination avec les autres corps d'état


Expérience confirmée en plomberie logement

Autonomie sur chantier

Sérieux, rigueur et sens du travail bien fait

Chantiers logements réguliers

Poste stable au sein d'une entreprise structurée

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND

Offre n°74 : Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Nous recherchons pour une entreprise du BTP spécialisée dans le gros œuvre, nous intervenons sur des chantiers de logements, bâtiments industriels et ouvrages de génie civil.
Dans le cadre de leur développement, nous recherchons Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse (H/F) expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e).

Missions
- Réalisation de coffrages traditionnels et/ou banches
- Mise en place des armatures (ferraillage)
- Coulage du béton et décoffrage
- Lecture de plans et respect des implantations
- Travaux de maçonnerie liés au gros œuvre
- Application des règles de sécurité sur chantier

Formation en maçonnerie (CAP / BP / Bac Pro ou équivalent)
Expérience en coffrage-banchage appréciée
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Sens du travail bien fait

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LIP CLERMONT FERRAND

Offre n°75 : Encadrant chantier désamiantage h/f

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Encadrement
    • 63 - LEZOUX ()

Vos missions en tant qu'encadrant de chantier H/F

- l'approvisionnement des chantiers, préparer d'un point de vue environnementale les chantiers, préparation de la zone déchet des chantiers,
- Préparation de la zone confinée, des vestiaires, se charge du bon déroulement du chantier.
- Respect des bonnes pratiques de sécurite sur le chantiers
- Encadrement d'une equipe

Compétences

  • - Définir et mettre en oeuvre des protocoles de sécurité
  • - Superviser la réalisation opérationnelle de plusieurs chantiers simultanément
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier

Entreprise

  • ALARA DEPOLLUTION

Offre n°76 : ouvrier opérateur dépollution h/f

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - LEZOUX ()

Pour compléter nos équipes, nous recrutons des Ouvrier opérateurs dépollution (H/F)

Vous serez formé(e) au métier du désamiantage et effectuerez des travaux de déplombage, et de la déconstruction.

Vos principales missions:
- Travaux de déconstruction manuelle, déplombage et désamiantage
- Respect des règles d'hygiène liée à la réglementation amiante
-Travail en hauteur

Une formation au poste dans un organisme dédié de 5 jours au poste est prévue (prise en charge par l'entreprise) avant l'embauche

Poste avec déplacements sur Puy de Dôme (exceptionnellement possibilité de déplacement en France entière).

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Participer à la démolition
  • - Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ALARA DEPOLLUTION

Offre n°77 : Conducteur Super Poids Lourds (h/f)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 63 - Bouzel ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des transports routiers de fret interurbains et basé à Billom, un Conducteur Super Poids Lourds (h/f).

En tant que Conducteur Super Poids Lourds (h/f), vos missions seront de transporter tous types de matériaux sur des chantiers ou d'approvisionner les centrales à béton selon leurs besoins.
Les taches annexes comme la vérification du chargement, l'entretien du véhicule, la bonne tenue des documents transport seront également de votre responsabilité. De plus, vous veillerez au respect des délais de livraison et des règles de sécurité routière.
Il s'agit d'une mission intérim de longue durée.
La rémunération horaire sera de 12,20€ + 1 repas de 16,20€/jour + 10% IFM + 10% CP

Nous recherchons un conducteur expérimenté, titulaire du permis EC, de la carte qualification conducteur marchandises et de la carte chronotachygraphe. Vous devez justifier d'au moins 6 mois d'expérience dans la conduite de camions porteur et semi-remorque et dans l'idéal en approvisionnement de chantiers.

Le contrat débutera dès que possible pour une mission qui sera longue. Les horaires de travail sont en journée à temps plein.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO TRANSPORT

Offre n°78 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

1 poste de Psychologue (H/F) - CDI temps partiel (0.20 ETP)
à pourvoir au Territoire Clermont Livradois
Poste basé à Maison d'Accueil, au sein des Appartements d'accueil Roger Prat à Pont-du-Château

Missions :

Sous l'autorité hiérarchique de la Direction,

- Etayer la réflexion clinique des équipes éducatives
- Assurer le suivi des situations des jeunes accueillis (écrits, soins, synthèses, conseils.) dans une logique inclusive
- Accompagner les jeunes et les familles
- Participer aux réunions d'équipe avec le(la) Responsable de Service Socio-Educatif
- Constituer un réel binôme avec le(la) Responsable de Service Socio-Educatif
- Participer à la dynamique de l'équipe de psychologues
- Etre garant des valeurs associatives

Profil :
- Titulaire d'un diplôme Master 2 de psychologie
- Connaissance du public adolescent
- Compétences pour utiliser l'outil informatique
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en partenariat avec les familles et les acteurs du secteur
- Savoir rendre compte de son activité
- Autonomie

Spécificités du poste :

- Salaire selon ancienneté, lié à un accord d'entreprise Statut Unique

Poste à pourvoir au plus tôt

Les candidatures (lettre de motivation + CV) doivent être adressées avant le 31/01/2026
A l'attention de Madame BOSTANT, Directrice

Par courrier ou par mail

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • ALTERIS

Offre n°79 : Conducteur de car (H/F) PONT DU CHATEAU

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Vos missions:
- Préparer le véhicule
- Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage
- Conduire les passagers selon un parcours/circuit prédéfini
- Transports scolaires
- Respecter des consignes et règles de sécurité

Responsabilités
- Conduire un véhicule pour transporter les voyageurs dans les délais impartis
- Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie
- Maintenir une communication claire et professionnelle avec les clients
- Respecter les règles de circulation et les consignes de sécurité routière

Profil recherché
- Permis D
- FIMO
- Carte conducteur
- idéal retraité ou pour une personne ayant une activité professionnelle en complément

Horaires
De 07h à 08h45, 12h15 à 12h55 et 16h45 à 19h10. Temps partiel annualisé.
Du lundi au vendredi (repos le week-end et toutes les vacances scolaires)
Poste à pourvoir dès le 03/01/2026

Avantages:
- 13 ème mois
- mutuelle d'entreprise
- chèques cadeau

Si vous vous reconnaissez dans ce poste alors n'hésitez pas et rejoignez notre entreprise familiale afin d'intégrer une équipe dynamique. Contribuez ainsi, grâce à votre collaboration, à offrir une expérience qualitative à nos clients.

Temps partiel - CDI - 120h / mois- groupe 9 - coefficient 140V. Trajets sur PONT DU CHATEAU.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers
  • - FIMO/FCO

Entreprise

  • CELLIER CHEVANET SAS

Offre n°80 : Agent Social Territorial (H/F) / Poste de jour

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Sur un poste similaire.
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) Agent(e) Social(e) Territorial(e).

Vos missions:
- assurer l'entretien et l'hygiène des locaux
- accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur vie sociale
- veillez au respect et à la dignité de chaque résident.

Vous travaillerez en collaboration avec l'Aide-Soignant(e) et sous la responsabilité de l'IDE afin d'assurer un accompagnement cohérent et efficace pour chaque résident.

Vous avez une première expérience réussie dans l'aide à la personne et au contact des personnes âgées.

Des connaissances en maladies neurodégénératives serait un plus.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social | CAP, BEP et équivalents
  • - Agent service hospitalier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD RESIDENCE GAUTIER

Offre n°81 : Infirmier (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - BEAUREGARD L EVEQUE ()

Nous recherchons un(e) Infirmier / Infirmière diplômé(e).

Une première expérience sur ce poste serait un plus.

Rotation au niveau des weekend travaillés (1 week-end sur 5 travaillé).

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
  • - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • - DE Infirmier / Infirmière

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD GAUTIER

Offre n°82 : Chef d'atelier automobile (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 7 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Le chef d'atelier automobile (H/F) est responsable du bon fonctionnement de l'atelier, qu'il s'agisse de la mécanique ou de la carrosserie.
Il/elle joue un rôle clé dans la supervision des équipes et la gestion opérationnelle.

Gestion des ateliers (carrosserie et mécanique):
- Superviser l'ensemble des travaux de carrosserie, notamment les sinistres, en s'assurant du respect des normes et des délais.
- Suivre et encadrer les travaux de mécanique, du diagnostic à la réparation, en garantissant leur qualité et leur conformité.
- Assurer le suivi détaillé de l'avancement des travaux pour chaque véhicule.

Planification et organisation:
- Élaborer et gérer le planning des rendez-vous clients pour optimiser le flux de travail.
- Coordonner l'organisation des chantiers en fonction des priorités et des compétences disponibles.

Relation client:
- Accueillir et conseiller les clients sur les réparations et services à réaliser.
- Réaliser des devis précis et détaillés pour les interventions.
- Assurer la facturation et le suivi des paiements.

Management d'équipe:
- Encadrer et superviser l'équipe de l'atelier (carrossiers, mécaniciens, administratifs).

Gestion administrative:
- Suivre les stocks de pièces détachées et gérer les commandes en lien avec les fournisseurs.
- Préparer des rapports d'activité pour la direction, incluant les performances de l'atelier et les axes d'amélioration.

Prise de poste dés que possible.

Compétences

  • - Contrôler les réparations
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier des réparations
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents
  • - Carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DEGRIF AUTO PONT DU CHATEAU

Offre n°83 : Enseignant(e) maths/physique (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Acadomia recherche un(e) enseignant(e) pour dispenser des cours à domicile de mathématiques / physique dans le secteur de Pont-du Château et ses alentours auprès d'un(e) élève de terminale pour l'année scolaire 2025-2026.

Pour postuler visitez notre site et remplissez le formulaire devenir enseignant en ajoutant votre CV et en indiquant le numéro de référence de l'annonce en commentaire.

Compétences

  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • Acadomia

Offre n°84 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 29/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Shine Coiffeurs Créateurs recherche pour son salon situé à Pont-du-Château, un(e) Coiffeur (H/F) en CDI temps plein.

Vos missions :
- Accueillir et installer la clientèle
- Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
- Réaliser un diagnostic capillaire
- Préparer soin et lavage (shampoing, masque...)
- Réaliser une coupe / coiffure
- Préparer et appliquer des produits colorants / décolorants
- Procéder à la mise en forme : coiffage, lissage, brushing, bouclage...

Horaire salon : 09h00 19h00 du Mardi au Samedi;
4 jours travaillés / semaine

Rémunération selon profil.

Vous avez 2 ans d'expérience suite à votre BP.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure (BP coiffure ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • DFL 02

Offre n°85 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 01/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

- Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ?

- C'est chez Destia que cela se passe !

- Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence.

- Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler et faciliter leur quotidien.

Vos missions :

- Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation des repas, hygiène corporelle etc)

- Créer une relation de confiance avec vos bénéficiaires via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc

- Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible
Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap

Profil:

- Empathie, patience et bienveillance.
- Sens des responsabilités et capacité d'adaptation.
- Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail.

Possibilité de vous former en interne via notre parcours d'alternance.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • DESTIA

Offre n°86 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Couvreur / Zingueur H/F
    • 63 - LEZOUX ()

Poste de couvreur et/ou zingueur, principalement en rénovation.
Pose de tuiles et bac acier. Gouttières et habillages en zinc.
La grande majorité des chantiers se situe à moins de 15 km autour de Lezoux.

Poste du lundi au vendredi à la journée.
Vous vous rendez soit au dépôt et accompagnez votre équipe, soit vous vous rendez directement sur le chantier.
Salaire négociable selon compétences + paniers repas.

Compétences

  • - Techniques de soudure sur zinc
  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • LASSIAT TOITURE

Offre n°87 : Maçon (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - RAVEL ()

Pour faire face à son développement, L'Entreprise de maçonnerie traditionnelle SOISSONS Sébastien recherche un(e) Maçon / Maçonne.

Débutant accepté: possibilité de contrat en apprentissage (rémunération % SMIC).

Avantages : semaine de 35h en 4 jours + Panier repas + Prime de trajet + Prime à l'intéressement.
Les heures supplémentaires majorées.
Équipement professionnel individuel complet fournis.
Possibilité de formation et CACES.

Vous faites preuve de motivation, alors ce poste est fait pour vous!

Compétences

  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Appliquer les mortiers
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MACONNERIE SOISSONS

Offre n°88 : Couvreur charpentier (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - RAVEL ()

Pour faire face à son développement, l'Entreprise de charpente couverture zinguerie SOISSONS Sébastien, recherche un Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière.

Profil demandé :
Courage et motivation.

Débutant accepté.

Possibilité de contrat en apprentissage (rémunération % du SMIC).

Avantages: 35h en 4 jours. Paniers repas. Prime d'intéressement. Prime de trajet.

Équipement professionnel individuel fournis.

Formation et CACES possible.

Compétences

  • - Poser des ardoises
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Remplacer des chevrons
  • - Poser des tuiles

Entreprise

  • MACONNERIE SOISSONS

Offre n°89 : Aide ménager / Aide ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 20/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Vous recherchez un emploi utile et humain ?

Chez Destia, nous sommes convaincus que prendre soin des autres, c'est aussi savoir prendre soin de nos collaborateurs. Nous vous proposons un cadre de travail stable, bienveillant et respectueux, au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur des services à la personne.

Vos missions au quotidien :

- Nettoyer et entretenir les logements des particuliers (poussière, sols, sanitaires, cuisine, etc.)
- Repasser et ranger le linge
- Réaliser des tâches ménagères spécifiques selon les besoins de chaque foyer
- Maintenir une relation de confiance avec les bénéficiaires
- Accompagner pour faire les courses et pour les déplacements divers

Ce que Destia vous apporte

- Un planning adapté à vos contraintes personnelles
- Des interventions proches de chez vous
- Un accompagnement à la prise de poste
- Des possibilités d'évolution et de formation (notamment une alternance auxiliaire de vie niveau 3 en 1 an)
- Une équipe disponible et à votre écoute

Profil :

Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et aimez aider les autres

Vous avez idéalement une première expérience dans l'entretien ou les services à domicile

Vous faites preuve de discrétion, de respect et de professionnalisme

Permis B apprécié

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer des repas
  • - Préparer des repas équilibrés en respectant les régimes spécifiques
  • - Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Entreprise

  • DESTIA

Offre n°90 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 17/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le secteur du maintien à domicile est une vocation ou vous cherchez simplement un complément d'heures ?
Nous avons la formule qu'il vous faut !
A temps plein ou à temps partiel (selon vos disponibilités !!) vous accompagnez vos bénéficiaires dans les tâches de la vie courante :
- Lever et/ou coucher, déplacements, transferts, préparation et aide aux repas
- Accompagnement aux rendez-vous extérieurs, jeux, discussions, sorties, loisirs etc
- Entretien du cadre de vie (ménage, courses etc)
Nous vous garantissons un planning construit selon vos disponibilités dans un périmètre proche de chez vous.
L'agence est ouverte et à votre disposition tout au long de la semaine afin de venir échanger, prendre un café, vous former ou vous reposer.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • DESTIA

Offre n°91 : Auxiliaire de Vie diplômé ou à former (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - PONT DU CHATEAU ()

Quelques mots sur Vitalliance

Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader de l'aide à domicile, qui compte 115 agences en France. Vitalliance emploie 7000 salariés et accompagne des personnes âgées et des personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile

Vous cherchez une formation ou un contrat d'apprentissage ? un métier qui a du sens ?
Via Unifadom, son Centre de Formation des Apprentis (CFA), Vitalliance forme des jeunes au métier de l'aide à domicile.
Unifadom propose une formation d'Auxiliaire de Vie en alternance via un contrat d'apprentissage qui débouche sur l'obtention du Titre Certifié Assistant de Vie aux Familles, quelle que soit votre âge ou votre situation, nous pouvons vous proposer le dispositif adapté.

Activités du poste d'Auxiliaire de Vie :
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.),
des actes d'hygiène de vie,
de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas,
de l'aide aux déplacements extérieurs,
de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
Une formation rémunérée de 13 mois
Un contrat d'apprentissage à temps plein
Un Titre Certifiant à l'issue de la formation
450 heures de formation rémunérées: des formations en agence, des formations à distance et des formations chez le client
Un maître d'apprentissage vous accompagnant tout au long du parcours
Une aide de 500€ pour financer le permis de conduire
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Un système de primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat

Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence.

Etude et expérience:
Vous êtes déjà formé(e) ou bien en reconversion... dans ce cas nous pouvons vous proposer de signer votre CDI ET de passer le titre professionnel ADVF !
Aucune expérience particulière n'est requise. Nous recherchons des personnes motivées, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles.

Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Pour les personnes avec une reconnaissance administrative du handicap, il n'y a pas de limitation d'âge.

Compétences

  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Techniques de repassage éco-responsables
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables

Entreprise

  • VITALLIANCE

    Avec plus de 100 agences partout en France, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Nous rejoindre, c est rejoindre une société qui vous permettra de développer vos compétences et de travailler avec des équipes motivées. Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer leurs talents

Offre n°92 : Assistant de direction administratif (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

PosteAvec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical.
LIP Tertiaire Clermont-Ferrand recherche pour son client un assistant de direction H/F pour rejoindre une équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez le pilier administratif de l'organisation, en assurant la coordination des activités de bureau et en soutenant la direction dans ses missions quotidiennes. Votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs tâches simultanément seront des atouts précieux pour contribuer à l'efficacité de nos opérations.

Responsabilités :
- Accueil physique et téléphonique
- Facturation client
- Réception, vérification, imputation des codes analytiques, saisie sur VISU des factures fournisseurs
- Créer des suivis de facturation
- Réception, vérification, imputation des codes analytiques, saisie sur VISU des factures fournisseurs
- Relance paiement client
- Relance demande de règlement fournisseur
- Réception du courrier
- Rédaction de courriers client
- Rédaction de tableaux de bords CME
- Rédaction de tableaux de pilotage siège
- Organiser le traitement et la diffusion des informations
- Organisation et mise à jour des dossiers, du classement de manière adéquate (électroniquement ou papier) et de l'archivage

Responsabilités :
- Accueil physique et téléphonique
- Facturation client
- Réception, vérification, imputation des codes analytiques, saisie sur VISU des factures fournisseurs
- Créer des suivis de facturation
- Réception, vérification, imputation des codes analytiques, saisie sur VISU des factures fournisseurs
- Relance paiement client
- Relance demande de règlement fournisseur
- Réception du courrier
- Rédaction de courriers client
- Rédaction de tableaux de bords CME
- Rédaction de tableaux de pilotage siège
- Organiser le traitement et la diffusion des informations
- Organisation et mise à jour des dossiers, du classement de manière adéquate (électroniquement ou papier) et de l'archivage
Le poste est basé à Pont-Du-Chateau

Offre n°93 : PREPARATEUR DRIVE TEMPS PARTIEL (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :
- De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;
- Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
- Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°94 : INTERMARCHE - PREPARATEUR DRIVE (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de PONT DU CHATEAU, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant un Préparateur Drive  H/F.
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.

Offre n°95 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients.

Offre n°96 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de [VILLE], pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Caisse/Accueil en recrutant un Responsable caisse H/F.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.

Offre n°97 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 23/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13ème mois + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°98 : RESPONSABLE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Pont-du-Château ()

Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.
Vous avez pour principales missions :
- Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;
- Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;
- La gestion de la qualité de la relation client ;
- La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;
- L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;
- Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste.
Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°99 : HÔTE DE CAISSE / ACCUEIL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Sous la responsabilité de la responsable de caisse, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
- Accueillir les clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ;
- Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, click and collect ...) ;
- Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;
- Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse ;
- Vous êtes responsable de la bonne tenue de la ligne de caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.


Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°100 : EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 1 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°101 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Mur-sur-Allier ()

Description de l'offre:
L'équipe Petits-Fils Clermont-Ferrand / Cournon recherche des auxiliaires de vie disponibles pour des temps complets (35h)

✅ Ce que nous proposons :

Interventions proches de chez vous : Clermont-Ferrand centre-ville et villes à proximité (Aubière, Romagnat, Beaumont...)Planning adapté en fonction de vos disponibilités Possibilité de travailler en journée, de nuit, en semaine et/ou le week-endVous aurez toujours les mêmes bénéficiaires sur des interventions d'un minimum de 2H Nombreux avantages et accompagnements dans différents domaines (exemple : formation, réductions sur des activités culturelles.)
Zone d'intervention : Clermont-Ferrand / Cournon

���� Vos missions :

Aide à l'autonomie : Aide au lever - coucher / Aide à la toilette, à l'habillageCompagnieAccompagnement courses, rendez-vous médicaux, Stimulation cognitiveEntretien courant du cadre de vie

Profil recherché :
���� Profil recherché :

3 ans d'expérience (obligatoire) et/ou diplôméVous êtes disponibles en semaine et/ou le week-endVéhicule apprécié ou moyen de transport autonome (trottinette électrique / vélo) 
⏱ Disponibilités :

Nous nous adaptons à 100% à vos disponibilités - contraintes  ! 
���� Rémunération :


13,53 € brut de l'heure journée +10 % de congés payés soit 14,88€ brut CP inclus, +20 % week-end et jour férié.90,20 € brut présence de nuit +10 % de congés payés soit 99,22€ brut CP inclus +20 % week-end et jour férié.
Tout cela est organisé par une équipe dynamique, à votre écoute, bienveillante et respectueuse de ses bénéficiaires - Auxiliaires de vie !

Si vous souhaitez tentez l'aventure avec nous et être valorisé dans votre activité n'hésitez pas à nous contacter !

Entreprise

  • Petits-fils Clermont-Ferrand Cournon

Offre n°102 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Billom ()

Notre agence est à la recherche d'un(e) auxiliaire de puériculture pour intégrer une équipe engagée et participer au bien-être des plus jeunes.

Vos principales missions :
- Accueillir les enfants et veiller à leur bien-être au sein de structures dédiées
-Assurer les soins d'hygiène et de nursing nécessaires, garantissant ainsi une hygiène impeccable et contribuant à leur confort quotidien.
- Élaborer et mettre en oeuvre des activités éducatives adaptées au développement des enfants

Les avantages Domino RH :
- Rémunération selon expérience ou convention collective ;
- Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
- Services d'aides intérimaires (logement, garde, location véhicule...) ;
- Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
- Un système de parrainage attractif ;
- Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture avec une expérience dans le domaine de la petite enfance. Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre patience et votre capacité à rassurer les enfants..

Entreprise

  • Domino RH - Care Clermont-Ferrand

Offre n°103 : Alternance Employé(e) commercial(e) H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Missions principales :
Encadré(e) par une équipe expérimentée, vous serez formé(e) aux missions suivantes :
1. Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
- Approvisionner l'unité marchande
- Assurer la présentation marchande des produits
- Contribuer à la gestion et optimiser les stocks
- Traiter les commandes de produits de clients
2. Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal
- Accueillir, renseigner et servir les clients
- Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat
- Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service

Conditions de l'alternance :
- Type de contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
- Durée de la formation : 12 mois - 100 % à distance
- Rythme : Alternance selon le planning de formation
- Poste à pourvoir : Immédiatement

Processus de recrutement :
1. Étude des candidatures
2. Entretien téléphonique avec notre équipe
3. Rencontre avec l'établissement partenaire
4. Finalisation du contrat et démarrage de l'alternance

Vous êtes dynamique, organisé(e) et avez une forte orientation service client ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons un(e) candidat(e) présentant les qualités suivantes :
- Excellente présentation et sens du service client
- Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe
- Bonnes aptitudes à la gestion des stocks et des commandes
- Intérêt pour le commerce et l'optimisation de l'expérience client

Entreprise

  • PerspectivIA

Offre n°104 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Vertaizon ()

"""Nous recherchons un salarié sur notre exploitation pour venir travailler à nos côtés./r/n/r/nExploitation diversifiée située à Vertaizon dans le Puy-de-Dôme (63, Auvergne) – 20 min de Clermont-Ferrand – 300 ha/r/n/r/n- Grandes cultures (maïs semence, blé, orge, colza, tournesol, )/r/n/r/n- Maraîchage (ail, oignons, échalotes, asperges)/r/n/r/n- Vigne (production de raisins)/r/n/r/n- Parc de matériel récent (la majorité des tracteurs sont des Fendt, avec autoguidage – moissonneuse Class) et bonnes conditions de travail (endroit pour faire une pause le midi, etc.)/r/n/r/n- Pas de logement sur place/r/n/r/nExemples de tâches :/r/n/r/n- Conduite d’engins (principalement) ;/r/n/r/n- Travaux des champs (préparation de sol, semis, récolte, pulvérisation…) ;/r/n/r/n- Travaux manuels (en complément des saisonniers) ;/r/n/r/n- Entretien du matériel et des bâtiments ;/r/n/r/n- Mécanique agricole./r/n/r/nProfil :/r/n/r/n- Permis B obligatoire/r/n/r/n- Motivation et rigueur ;/r/n/r/n- Forte autonomie ;/r/n/r/n- Bonnes connaissances en mécanique agricole ;/r/n/r/n- Capacité d’adaptation, notamment flexibilité sur les horaires lors pics de travaux ;/r/n/r/n- Curieux et avoir envie de progresser ensemble ;/r/n/r/n- le Certiphyto serait un plus./r/n/r/nN’hésitez pas à nous contacter, nous sommes prêts à échanger sur l’ensemble des points ci-dessus."""

Offre n°105 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 10/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Laps ()

Description du poste :
Prêt(e) à transformer la vie des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?
Vous serez responsable du bien-être et du développement des enfants dans un environnement accueillant et sécurisant.
- Offrir des soins quotidiens de qualité, incluant alimentation, hygiène et confort émotionnel
- Participer activement à l'organisation d'activités éducatives et ludiques adaptés aux âges des enfants
- Communiquer efficacement avec les parents et le personnel pour assurer un suivi personnalisé et attentionné des enfants
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture (F/H) passionné(e) par le développement des jeunes enfants.
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis
- Capacité à créer un environnement sécurisant et ludique pour les enfants
- Compétence relationnelle pour interagir avec les enfants et les parents
- Expérience dans une crèche, garderie ou pouponnière souhaitée
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°106 : AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Laps ()

Notre client est un établissement à LAPS proposant des services de qualité de pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, établissement reconnu, offre des sujets stimulants et accorde une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, vous permettant ainsi de vous épanouir professionnellement dans un environnement sain et passionnant.Prêt(e) à transformer la vie des tout-petits en tant qu'Auxiliaire de puériculture en crèche ?
Vous serez responsable du bien-être et du développement des enfants dans un environnement accueillant et sécurisant.
- Offrir des soins quotidiens de qualité, incluant alimentation, hygiène et confort émotionnel
- Participer activement à l'organisation d'activités éducatives et ludiques adaptés aux âges des enfants
- Communiquer efficacement avec les parents et le personnel pour assurer un suivi personnalisé et attentionné des enfants

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! Notre agence excelle dans le domaine de la petite enfance, mettant en avant notre savoir-faire pour accompagner au mieux les candidats.

Offre n°107 : HÔTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de PONT DU CHATEAU, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son équipe en recrutant un hôte de caisse H/F.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.

Offre n°108 : EMPLOYÉ FRUITS ET LEGUMES (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation commerciale, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5semaines de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°109 : VENDEUR/DEUSE RAYON CHARCUTERIE /FROMAGE TRADITIONNEL (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Description du poste
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
Vous avez déjà de l'expérience dans un rayon Charcuterie Traiteur et vous souhaitez mettre vos compétences au profit de notre rayon.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixé en fonction de votre profil + 13eme mois + prime annuelle + 50 % de votre mutuelle et 10% de remise sur vos achats.
Contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°110 : VENDEUR BOULANGERIE (H/F) POLYVALENT

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Pont-du-Château ()

Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :
- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°111 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Notre client, implanté à PONT DU CHATEAU, est un acteur majeur dans le secteur de la tôlerie moyenne et lourde et de la découpe de pièces au laser et au plasma, et offre des opportunités de carrière stimulantes.Saisiriez-vous l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) dans notre dynamique équipe?
En tant qu'agent de fabrication, vous jouerez un rôle crucial dans le processus de production en assurant la qualité et l'efficacité des opérations.

- Préparer le poste de travail, assembler les pièces et sous-ensembles manuellement ou avec des outils
- Produire des pièces sur des machines pré-réglées et en contrôler la conformité

Une formation en interne sur la découpe laser ou plasma est prévue.

Découvrez ce package attractif :

- Contrat: Intérim

- Durée minimim : 6/mois

- Salaire: 11.65 euros/heure

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°112 : Gestionnaire ADV H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Je suis Delphine, partenaire Mistertemp - Lynx RH, spécialiste du recrutement en CDI, CDD et Intérim pour les profils dans les domaines tertiaire et fonction support. J'accompagne aujourd'hui l'un de ses partenaires dans la recherche d'un Gestionnaire Administration des Ventes (ADV) H/F.Notre ADN repose sur des valeurs humaines : transparence, écoute et proximité. Nous plaçons nos candidats au cœur de notre démarche afin de les accompagner dans leur projet professionnel.Vos missionsEn tant que Gestionnaire ADV, vous jouez un rôle central au sein de l'équipe, véritable interface entre les clients, les équipes commerciales et la Supply Chain.Agile et réactif(ve), vous êtes capable d'anticiper, de prioriser et de fédérer les équipes pour garantir une expérience client optimale.Vos missions principales :Gérer le cycle de commande : réception, contrôle, enregistrement et suivi jusqu'à la livraison.Assurer un suivi rigoureux : planifier, anticiper et coordonner les actions nécessaires pour répondre efficacement aux demandes clients.Être le point de contact privilégié : comprendre les besoins du client, instaurer une relation de confiance et garantir sa satisfaction.Gérer les situations sensibles : communiquer avec clarté et professionnalisme, identifier les priorités et mobiliser les bons interlocuteurs.Contribuer à l'amélioration continue : proposer des solutions pour fluidifier les process, améliorer les flux et renforcer la qualité du service.Pré-requisVous disposez d'une expérience confirmée en administration des ventes, relation client ou gestion commerciale.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre capacité à gérer la complexité.Vous appréciez travailler en équipe et savez communiquer de manière constructive avec différents interlocuteurs.La maîtrise de l'anglais est souhaité avec un niveau minimum B1Profil recherchéCe que nous vous recherchons:Vous disposez d'une expérience confirmée en administration des ventes, relation client ou gestion commerciale.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre réactivité et votre capacité à gérer la complexité.Vous appréciez travailler en équipe et savez communiquer de manière constructive avec différents interlocuteurs.La maîtrise de l'anglais est souhaité avec un niveau minimum B1Ce que nous vous offrons :Un accompagnement personnalisé par nos consultants experts tout au long du processus de recrutement.Des échanges transparents pour comprendre vos ambitions et vous proposer un poste aligné avec vos attentes.Un suivi à chaque étape : de l'entretien avec notre équipe jusqu'à la rencontre avec notre partenaire et votre intégration.N'hésitez plus à postuler si vous vous reconnaissez dans cette description.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Offre n°113 : Magasinier H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Dans le cadre d'un accroissement de nos activités, nous recherchons pour notre service matériel, basé à Pont du Château (63), un Magasinier H/F.Rattaché(e) au chef d'atelier, vous assurez les missions suivantes :Achat et gestion des commandes de l'atelier (pièces de rechange, consommables, sous-traitance de petits dépannages)Traitement comptable : Rapprochement des factures, suivi des litiges avec les fournisseurs, facturation interne Flotte Véhicules Utilitaires et véhicules légers : Interlocuteur privilégié, rôle de conseil auprès des conducteurs Suivi des contrats d'entretien / pneumatiques / révisions de nos véhicules internes)Location de véhicules externes (bon de location, états entrée / sortie, suivi global avec le fournisseur).Réglementaire : Suivi et déclenchement des contrôles réglementaires de l'atelierPointages du matériel pris en charge dans notre atelier.Aux côtés du chef d'atelier et du responsable logistique, vous formerez avec l'ensemble des mécaniciens une équipe soudée et réactive au service des chantiers.

Offre n°114 : Cuisinier / Cuisinière de collectivité (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Vertaizon ()

Offrez votre savoir-faire culinaire à ceux qui en ont le plus besoin.

TEMPORIS Clermont-Ferrand recherche un·e Cuisinier·ère expérimenté·e pour une structure accueillant des personnes en situation de handicap.

Votre mission : préparer des repas équilibrés et savoureux qui participent chaque jour au bien-être des résidents.

Vos missions
- Production culinaire : Préparer et cuisiner des menus variés et équilibrés, adapter les plats aux régimes spécifiques et aux textures modifiées, veiller à la qualité gustative et à la présentation des préparations.

- Gestion des matières premières : Réceptionner, contrôler et stocker les denrées, suivre les stocks et les DLC.

- Hygiène & sécurité : Appliquer rigoureusement les procédures HACCP, garantir la propreté et l’organisation de la cuisine.

- Travail d’équipe : Collaborer avec l’équipe cuisine et le personnel encadrant pour une organisation fluide.

Votre profil
✔ Expérience confirmée en cuisine, idéalement en restauration collective / grande capacité
✔ Disponible pour des horaires en coupure et les week-ends
✔ Maîtrise des techniques culinaires et connaissance des régimes spécifiques
✔ Rigueur, autonomie, esprit d’équipe
✔ Solide connaissance des normes d’hygiène et sécurité alimentaire

Conditions du poste
Contrat : Intérim (mission régulière, renouvelable)
Lieu : Secteur Vertaizon – Chignat
Horaires : En coupure (matin & soir), week-ends inclus

Rémunération
12.02 € brut/heure selon expérience et autonomie
7 € brut/heure pour les dimanches
Prime Ségur
+10 % IFM + +10 % ICP

Avantages TEMPORIS
Acomptes chaque semaine.
Accès au CE by Temporis (billetterie, loisirs, culture).
Mutuelle entreprise et accès au FASTT (logement, mobilité, garde d’enfants…).
Prime de parrainage.

Ça vous ressemble ? Contactez Sonia – TEMPORIS Clermont-Ferrand au ou postulez directement à cette offre.

Entreprise

  • Temporis Clermont-Ferrand

    Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°115 : Aide aux personnes âgées H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Description de l'offre:
L'équipe Petits-Fils Clermont-Ferrand / Cournon recherche des auxiliaires de vie disponibles en temps plein ou partiel.

✅ Ce que nous proposons :

Interventions proches de chez vous : Clermont-Ferrand centre-ville et villes à proximité (Aubière, Romagnat, Beaumont...)
Planning adapté en fonction de vos disponibilités 
Possibilité de travailler en journée, de nuit, en semaine et/ou le week-end
Vous aurez toujours les mêmes bénéficiaires sur des interventions d'un minimum de 2H 
Nombreux avantages et accompagnements dans différents domaines (exemple : formation, réductions sur des activités culturelles.)

Zone d'intervention : Clermont-Ferrand / Cournon

���� Vos missions : 

Aide à l'autonomie : Aide au lever - coucher / Aide à la toilette, à l'habillage
Compagnie
Accompagnement courses, rendez-vous médicaux, Stimulation cognitive
Entretien courant du cadre de vie


Profil recherché :
���� Profil recherché :

3 ans d'expérience (obligatoire) et/ou diplôméVous êtes disponibles en semaine et/ou le week-endVéhicule apprécié ou moyen de transport autonome (trottinette électrique / vélo) 
⏱ Disponibilités :

Nous nous adaptons à 100% à vos disponibilités - contraintes  ! 
���� Rémunération :


13,53 € brut de l'heure journée +10 % de congés payés soit 14,88€ brut CP inclus, +20 % week-end et jour férié.90,20 € brut présence de nuit +10 % de congés payés soit 99,22€ brut CP inclus +20 % week-end et jour férié.
Tout cela est organisé par une équipe dynamique, à votre écoute, bienveillante et respectueuse de ses bénéficiaires - Auxiliaires de vie !

Si vous souhaitez tentez l'aventure avec nous et être valorisé dans votre activité n'hésitez pas à nous contacter !

Entreprise

  • Petits-fils Clermont-Ferrand Cournon

Offre n°116 : Aide aux personnes âgées H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Roche-Noire ()

Description de l'offre:
L'équipe Petits-Fils Clermont-Ferrand / Cournon recherche des auxiliaires de vie disponibles en temps plein ou partiel.

✅ Ce que nous proposons :

Interventions proches de chez vous : Clermont-Ferrand centre-ville et villes à proximité (Aubière, Romagnat, Beaumont...)
Planning adapté en fonction de vos disponibilités 
Possibilité de travailler en journée, de nuit, en semaine et/ou le week-end
Vous aurez toujours les mêmes bénéficiaires sur des interventions d'un minimum de 2H 
Nombreux avantages et accompagnements dans différents domaines (exemple : formation, réductions sur des activités culturelles.)

Zone d'intervention : Clermont-Ferrand / Cournon

���� Vos missions : 

Aide à l'autonomie : Aide au lever - coucher / Aide à la toilette, à l'habillage
Compagnie
Accompagnement courses, rendez-vous médicaux, Stimulation cognitive
Entretien courant du cadre de vie


Profil recherché :
���� Profil recherché :

3 ans d'expérience (obligatoire) et/ou diplôméVous êtes disponibles en semaine et/ou le week-endVéhicule apprécié ou moyen de transport autonome (trottinette électrique / vélo) 
⏱ Disponibilités :

Nous nous adaptons à 100% à vos disponibilités - contraintes  ! 
���� Rémunération :


13,53 € brut de l'heure journée +10 % de congés payés soit 14,88€ brut CP inclus, +20 % week-end et jour férié.90,20 € brut présence de nuit +10 % de congés payés soit 99,22€ brut CP inclus +20 % week-end et jour férié.
Tout cela est organisé par une équipe dynamique, à votre écoute, bienveillante et respectueuse de ses bénéficiaires - Auxiliaires de vie !

Si vous souhaitez tentez l'aventure avec nous et être valorisé dans votre activité n'hésitez pas à nous contacter !

Entreprise

  • Petits-fils Clermont-Ferrand Cournon

Offre n°117 : Cours particuliers en ECO-DROIT / DROIT en classe de TERMINALE à VERTAIZON (63910) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Vertaizon ()

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en ECO-DROIT / DROIT pour donner des cours particuliers à domicile à VERTAIZON (63910) pour un élève en classe de TERMINALE.
Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.

Vos avantages :
- Une rémunération nette et claire,
- Un paiement 2 fois dans le mois,
- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,
- Offres de cours disponibles en ligne,
- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.

En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Entreprise

  • Anacours Clermont Ferrand

Offre n°118 : CONDUCTEUR D'ENGINS DE TERRASSEMENT (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 63 - Mur-sur-Allier ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement, d'assainissements et de raccordements à divers réseaux un conducteur d'engins TP (F/H).
Notre client est une entreprise familiale, où la convivialité et la proximité entre le responsable et ses équipes sont une priorité.Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à diverses activités sur le chantier. Vous veillerez au respect des règles de sécurité et à la propreté des lieux pendant et après les interventions.

Vous interviendrez sur des chantiers de type:
- construction de maisons individuelles,
- création de lotissements,
- travaux de génie civil et de réseaux.

Vos tâches incluront également:
- la conduite et la manœuvre d'engins (pelle, chargeuse, etc.),
- la pose de canalisations et réseaux,
- la réalisation d'assainissement individuel,
- le remblayage, compactage et pose de bordures, caniveaux, regards,

Les avantages sont :
Panier de chantier, prime de trajet.
Entreprise locale, à taille humaine
Ambiance conviviale et respect du travail bien fait
Chantiers variés et évolutifs
Valorisation des compétences et possibilités d'évolution

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.

Offre n°119 : Business analyst (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Description du poste :
Chef de Projet ERP Odoo H/F
CDI - Full hybride
Vous intervenez au cœur des projets ERP, en pilotant leur mise en œuvre de bout en bout, dans un environnement open source exigeant et structuré.
Votre rôle consiste à orchestrer, sécuriser et faire avancer les projets Odoo, en lien étroit avec les équipes internes, les partenaires et les clients.
Votre rôle et votre impact
Vous êtes garant de la bonne exécution des projets ERP , depuis le cadrage jusqu'à la livraison, en veillant au respect des engagements pris en matière de délais, de budget et de qualité.
Vous incarnez un rôle de chef d'orchestre opérationnel , capable de structurer, prioriser et arbitrer, tout en maintenant une relation client claire et fluide.
Vos missions
Pilotage de projet de A à Z***Piloter les projets ERP Odoo dans leur globalité.
* Suivre les budgets, les plannings et les charges.
* Coordonner les équipes internes et les partenaires.
* Travailler sous la gouvernance du directeur du delivery.
* Sécuriser les engagements et anticiper les risques.
Relation client & coordination***Être l'interlocuteur principal du client sur les sujets projet.
* Recueillir, analyser et reformuler les besoins fonctionnels.
* Remonter les attentes et points de vigilance aux équipes internes.
* Maintenir une posture claire, structurée et orientée solution.
* Intervenir hors négociation commerciale.
Innovation & amélioration continue***Utiliser des approches de design thinking pour adapter les solutions.
* Challenger les besoins exprimés lorsque nécessaire.
* Participer à l'évolution des pratiques projet et méthodologiques.
* Proposer des ajustements face aux nouveaux enjeux clients.
✔️ Qualité & conformité***Garantir l'alignement des livrables avec les cahiers des charges validés.
* Veiller au respect des standards fonctionnels et techniques.
* Suivre les phases de recette et de validation.
* Assurer une qualité de livraison constante.
Description du profil :
Votre profil***Vous disposez d'une expertise solide en systèmes d'information , avec une spécialisation ERP.
* Vous maîtrisez Odoo et ses environnements fonctionnels.
* Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en gestion de projets Odoo .
* Vous travaillez avec aisance en méthodes AGILE / SCRUM .
* Vous utilisez des outils de ticketing et de suivi projet.
* Vous possédez une capacité d'analyse vous permettant d'évaluer la faisabilité et la pertinence des projets.
* Vous êtes structuré, autonome et à l'aise dans la coordination multi-interlocuteurs.
* Vous appréciez les environnements open source et collaboratifs.
Pourquoi rejoindre***?***Vous contribuez à des projets ERP open source à fort impact.
* Vous évoluez dans une organisation qui valorise la responsabilité et l'expertise.
* Vous bénéficiez d'un cadre full télétravail / hybride , centré sur la confiance.
* Vous accédez à une rémunération attractive, un statut cadre et des avantages associés.
* Vous êtes accompagné dans votre développement professionnel grâce à un coaching personnalisé et un bilan de compétences digital intégré au processus de sélection.

Offre n°120 : Dessinateur TP - Pont-du-Château (63430) (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Envie de mettre vos compétences de dessinateur en bâtiment au service d'une entreprise spécialisée dans les travaux de terrassement ?
Manpower recherche, pour son client, un Dessinateur en TP H/F pour accompagner l'entreprise dans son développement.
?
La mission propose une intégration durable au sein d'un environnement professionnel stimulant et innovant, et offre de réelles perspectives d'évolution et une ambiance de travail conviviale.
Le poste est à pourvoir à Pont-du-Château (63430). Rattaché directement au responsable, vos missions seront :
- ?Analyser les plans et documents techniques
- Réaliser des esquisses et dessins de détails
- Élaborer des maquettes numériques
- Vérifier la conformité des documents
- Collaborer avec les équipes projets
- Adapter les plans selon les besoins clients
- Mettre à jour les dossiers techniques
- Participer aux réunions de coordination
?Le profil pour le poste :
- Diplôme niveau bac +2 dans le domaine du TP souhaité
- ?Expérience de 2 ans sur un poste similaire
- Maîtrise des logiciels de CAO - AUTOCAD
- Rigueur et sens de l'organisation
- Créativité et capacité à travailler en équipe
Le contrat
- CDI
- Rémunération entre 23 000 et 30 000€/an
Prêt à mettre vos talents au service d'un acteur reconnu du secteur ?
Postulez dès maintenant et devenez un maillon essentiel du développement des projets de nos clients !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience : 2 ans
Salaire : 23 000 à 30 000 € par an
Date de début : 16/02/2026
Information complémentaire : TP - Pont-du-Château (63430)

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°121 : EMPLOYE POLYVALENT PROFIL EVOLUTIF (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Pont du Chateau, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce ses équipes en recrutant Employé polyvalent Rayon / Drive  H/F.
Vous contribuez activement au développement du point de vente :Mise en rayonPréparation et Livraison des drivesAnalyse des besoins, analyse des chiffresNous recherchons une personne pouvant être le bras droit de notre responsable de magasin, afin de le former sur différentes thématiques : analyse des rayons, amélioration continue du magasin tout en étant opérationnel sur le secteur frais et sec ainsi que le drive. Ce poste est evolutif.

Offre n°122 : Préparateur Méthodes - Achats (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Notre équipe Kalixens RH Clermont-Ferrand, acteur du recrutement local, saura travailler avec vous autour de votre projet professionnel en toute confidentialité et transparence. Notre objectif : faire se rencontrer les bons projets et provoquer l'épanouissement professionnel !Nous recrutons pour une entreprise spécialisée en mécanique de précision, un Préparateur Méthodes / Achats (H/F) dans le cadre d'un développement d'activité.Cette entreprise intervient sur des pièces mécaniques à forte technicité, destinées à différents secteurs exigeants, et dispose d'un parc machines varié permettant d'assurer une production flexible et réactive.Vos principales missions seront :- Analyser les plans et dossiers techniques afin de déterminer les process de fabrication adaptés- Définir les gammes, temps prévisionnels et moyens nécessaires à la production- Préparer les dossiers de fabrication : plans, fiches suiveuses, instructions techniques- Réaliser les demandes d'achats et sélectionner les fournisseurs adaptés- Suivre les commandes matières, consommables, sous-traitance- Optimiser les process existants dans une logique d'amélioration continue

Offre n°123 : Éducateur Spécialisé F/H - IME La Roussille (Vertaizon) H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Bouzel ()

L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.

Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L’Adapei 63 n’a de cesse d’adapter, d’innover et développer différents types d’accueils et d’accompagnements, afin de participer à l’épanouissement des personnes handicapées.
Développer le bien-être de nos salariés, créer un parcours de vie professionnelle pour former, développer et fidéliser : telle est notre ambition pour vous !
Vous êtes sensibles à nos valeurs et buts, vous vous sentez prêts à nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez !
 
L'Adapei 63 recherche pour l'IME La Roussille, à Vertaizon, un Éducateur Spécialisé F/H, dans le cadre d'un CDI à Temps Complet.
L'éducateur spécialisé réalise avec les personnes accompagnées une activité d’écoute et de relation tendant à leur faire acquérir les éléments d’une formation sociale ou professionnelle et à aider leur insertion dans les ateliers ou dans la société.
Au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes :


GARANTIR L’ÉLABORATION, LA MISE EN ŒUVRE ET L’ÉVALUATION DU PROJET INDIVIDUEL :

* En coconstruisant le projet de l’unité et en être garant de sa mise en place, en assurant le suivi des projets personnalisés en s’appuyant sur des connaissances des politiques d’action sociale, des cadres institutionnels, des missions et enjeux du travail social et éducatif, des approches conceptuelles et méthodologiques en lien avec la situation de la ou des personnes
* En organisant et mettant en place des activités socio-éducatives pour les personnes accueillies et en évaluant leurs effets
* En mettant en œuvre des actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées




CONTRIBUER À L’ÉVOLUTION DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES :

* En participant activement aux actions inscrites dans les stratégies institutionnelles, inter institutionnelles et partenariales (projet associatif, évaluation interne, externe, projet d’établissement)
* En élaborant des écrits professionnels (bilans, observations, synthèses, projets) sur informatique
* En étant promoteur d’expérimentations, de projets innovants
* En alimentant les réflexions, analyses, décisions de l’équipe ou des partenaires mobilisés
* En relayant auprès des équipes les RBPP
* En s’assurant de la mise en place des outils de la loi de 2002.




PARTICIPER AU DÉPLOIEMENT DES ACTIVITÉS EN LIEN AVEC LES BESOINS DES PERSONNES ACCUEILLIES :

* En effectuant les fonctions d’accompagnement et d’aide de proximité dans les actes essentiels de la vie quotidienne (repas, levers, couchers, toilettes, repas…), les activités de vie sociale et de loisirs, les rendez-vous médicaux et être le garant de leurs suivis, et leurs évaluations

 
Le profil que nous recherchons pour ce poste :

• Vous êtes obligatoirement titulaire du Diplôme d’État d’Éducateur Spécialisé

• Vous avez déjà travaillé auprès d'une population présentant des TSA

• Vous avez la capacité et appréciez de travailler en équipe pluridisciplinaire,

• Vous maîtrisez les outils numériques et les écrits professionnels, et avez déjà conduit des projets personnalisés,

• Vous savez vous adapter facilement aux situations et adapter votre posture à votre entourage,

• Vous disposez d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre pédagogie, votre écoute,

• Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent.



TRAVAILLER AU SEIN DE L'ADAPEI63 :

* C'est intégrer une association riche de talents et de compétences.
* C'est adhérer et partager nos valeurs humaines, et les respecter sans limites.
* C'est proposer de mettre vos compétences au service des autres.
* C'est contribuer avec bienveillance au bien-être et à l'épanouissement des personnes accompagnées.
* C'est donner du sens à votre avenir professionnel.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et nos buts ? N'hésitez plus, postulez !

Offre n°124 : Monteur réseau aéro souterrain (63) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Mur-sur-Allier ()

Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché.

Le poste :

Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Monteur/euse réseau . Ce poste se situe à Mezel (63) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes :

Réaliser les travaux de pose et raccordement de réseaux aériens (BT, HTA) et souterrains
Installer et assembler les supports : poteaux, câbles, armoires, coffrets
Tirer et dérouler les câbles (électricité, télécom) en tranchée ou sur appui
Réaliser les branchements et raccordements en respectant les plans d'exécution
Assurer les essais, contrôles et mise en service des installations
Travailler en respectant les règles de sécurité (port des EPI, balisage, consignation)

Profil recherché :

De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le Permis B, la CACES 486 et l'AIPR. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous

Entreprise

  • LTd

    LTd

Offre n°125 : MANAGER DE MAGASIN (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Pont-du-Château ()

En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences.
Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager les collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Seules les compétences font la différence. Le Groupement Mousquetaires s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e).
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Groupement Mousquetaires

    Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...

Offre n°126 : Moniteur-Educateur F/H - IME La Roussille (Vertaizon) H/F

  • Publié le 18/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Bouzel ()

L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap.

Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L’Adapei 63 n’a de cesse d’adapter, d’innover et de développer différents types d’accueils et d’accompagnements, afin de participer à l’épanouissement des personnes handicapées.
Développer le bien-être de nos salariés, créer un parcours de vie professionnelle pour former, développer et fidéliser : telle est notre ambition pour vous !
Vous êtes sensibles à nos valeurs et buts, vous vous sentez prêts à nous rejoindre ? Alors… postulez !
 
L'Adapei 63 recherche pour l'IME La Roussille, à Vertaizon, un Moniteur-Éducateur F/H, dans le cadre d'un CDI à Temps Plein. Le Moniteur-Éducateur F/H assure des actions de formation à l’autonomie personnelle et de façon individualisée des personnes accompagnées, conjointement avec les éducateurs spécialisés. Au cœur de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes :



PARTICIPER AU DÉVELOPPEMENT SOCIO-ÉDUCATIF DES PERSONNES ACCOMPAGNÉES :

- En mettant en place, définissant et déployant des activités en lien avec les besoins des personnes accompagnées, en partenariat avec l’équipe pluridisciplinaire
- En coordonnant et animant des actions éducatives et d’organisation de la vie quotidienne des personnes
- En adaptant les méthodes éducatives aux problématiques d’accompagnement des personnes
- En mettant en œuvre des actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées



CONTRIBUER À L’ÉVOLUTION DES PRATIQUES PROFESSIONNELLES :

- En apportant des propositions pour l’élaboration et la mise en œuvre des projets individuels
 
Le profil que nous recherchons pour ce poste :

• Vous possédez obligatoirement le Diplôme d'État de Moniteur-Éducateur (DE ME)

• Vous avez la capacité et appréciez de travailler en équipe pluridisciplinaire,

• Vous maîtrisez les outils numériques et les écrits professionnels, et avez déjà conduit des projets personnalisés,

• Vous savez vous adapter facilement aux situations et adapter votre posture à votre entourage,

• Vous disposez d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre patience, votre pédagogie, votre écoute,

• La connaissance du secteur du handicap est souhaitée, avoir une connaissance et approche de la population accueillie et de ses troubles autistiques associés serait un plus,

• Bienveillance, Sérieux, Rigueur, Organisation et Respect de la Confidentialité vous caractérisent.







TRAVAILLER AU SEIN DE L'ADAPEI63 :

* C'est intégrer une association riche de talents et de compétences.
* C'est adhérer et partager nos valeurs humaines, et les respecter sans limites.
* C'est proposer de mettre vos compétences au service des autres.
* C'est contribuer avec bienveillance au bien-être et à l'épanouissement des personnes accompagnées.
* C'est donner du sens à votre avenir professionnel.

Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et nos buts ? N'hésitez plus, postulez !

Offre n°127 : Responsable mécanique - mécanique PL & appui commercial (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Lynx RH Clermont-Ferrand recrute des profils à double compétence, capables d'allier expertise technique et vision opérationnelle. Nous accompagnons les dirigeants dans le recrutement de collaborateurs clés, capables de structurer, représenter et développer l'activité.Nous recrutons pour une entreprise indépendante spécialisée dans les véhicules industriels, reconnue localement pour son expertise mécanique et son ancrage terrain, intervenant auprès d'une clientèle professionnelle exigeante. Dans un contexte de développement, le dirigeant souhaite s'appuyer sur un responsable mécanique capable d'assurer à la fois la gestion de l'atelier, l'encadrement technique, et un appui opérationnel auprès des clients, notamment dans le cadre de projets liés aux véhicules poids lourds.Vos missionsRôle et positionnementVous occupez un rôle central, à l'interface entre atelier, clients et direction, avec une forte autonomie et une vraie dimension de confiance.Vous assurez la gestion opérationnelle de l'atelier mécanique PL : organisation des interventions, suivi des réparations, respect des délais et de la qualitéVous intervenez techniquement sur les opérations complexes de mécanique poids lourds lorsque nécessaireVous encadrez et accompagnez l'équipe mécanique au quotidien, en apportant un soutien technique et organisationnelVous êtes en capacité d'échanger avec les clients professionnels sur leurs besoins techniques et d'apporter des réponses adaptéesVous accompagnez le dirigeant dans la relation client, notamment sur des projets liés à la vente ou au renouvellement de véhicules industrielsVous participez à la structuration de l'activité atelier et à l'amélioration des process internesVous assurez le suivi des dossiers clients, de l'entrée atelier jusqu'à la restitution des véhiculesPré-requisPré-requis obligatoiresExpérience confirmée en mécanique poids lourdsCapacité à encadrer et organiser une activité atelierAisance relationnelle avec une clientèle professionnelleAvantages du posteCDI - poste clé et évolutifRémunération : à partir de à partir de 30K€ brut annuels, selon profil et expérience13ᵉ moisContrat 40h/semaineHoraires : 8h-12h / 14h-18h, du lundi au vendredi? Lynx RH Clermont-Ferrand, partenaire des recrutements à fort enjeu et des profils à valeur ajoutée.Profil recherchéProfil recherchéVous êtes un(e) mécanicien(ne) PL expérimenté(e), doté(e) d'une vision globale de l'activité atelierVous avez une appétence naturelle pour le management de proximité et la relation clientVous connaissez les enjeux techniques et commerciaux liés au monde du poids lourdInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an

Offre n°128 : Chaudronnier - H/F - CDD 8 mois - Lezoux

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Aquila RH Clermont-Ferrand accompagne les chaudronniers et métalliers dans leurs projets professionnels en mettant en lumière leur expertise technique, leurs compétences métier et leurs aspirations professionnelles.
L'entreprise
Implantée à Lezoux, cette entreprise industrielle est spécialisée dans la conception et la fabrication d'ensembles métalliques sur mesure.
Le recrutement intervient dans un contexte de surcroît d'activité, lié à l'arrivée de nouveaux projets clients nécessitant un renfort en atelier.
Vos missions
Vous interviendrez sur l'ensemble du process de fabrication :
- Lecture et interprétation de plans de fabrication
- Traçage et découpe des éléments métalliques
- Mise en forme des pièces : pliage, roulage et cintrage
- Assemblage par pointage ou par soudure selon les besoins
- Contrôle de la conformité des pièces réalisées
- Respect des normes qualité et des règles de sécurité
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- CDD de 8 mois offrant une visibilité sur l'activité
- Travail sur des pièces variées et techniques
- Atelier équipé, organisé et structuré
- Environnement professionnel stable
- Rémunération attractive selon expérience
Pré-requis
- Lecture de plans techniques indispensable
- Maîtrise des outils de fabrication et de mise en forme
- Expérience requise en atelier industriel
Postulez dès maintenant
Envoyez votre candidature à Aquila RH Clermont-Ferrand !
Profil recherché
- Formation en chaudronnerie ou expérience équivalente en atelier
- Bonne maîtrise du travail des métaux
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 17 € par heure

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°129 : "Agent viticole F-H" (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Vertaizon ()

"""Nous recherchons un Ouvrier viticole / polyvalent pour nous rejoindre notre exploitation diversifiée – rémunération attractive en fonction du profil/r/n/r/nExploitation diversifiée située à Vertaizon dans le Puy-de-Dôme (63, Auvergne) – 20 min de Clermont-Ferrand avec 15 ha de vignes + Grandes cultures et Maraîchage/r/n/r/nParc de matériel très récent (vigneron Fendt 209, Machine à vendanger, pulvé vigne, etc.)/r/n/r/nExemples de tâches :/r/n/r/n- Conduite engins agricoles ;/r/n/r/n- Gestions des saisonniers ;/r/n/r/n- Travaux manuels avec les équipes (taille, relevage, etc.) ;/r/n/r/n- Travaux agricoles complémentaires en support des chefs d’exploitation (Grandes cultures / maraîchage) ;/r/n/r/n- Entretien du matériel./r/n/r/nProfil :/r/n/r/n- Permis B obligatoire ;/r/n/r/n- Motivation et rigueur ;/r/n/r/n- Forte autonomie ;/r/n/r/n- Capacité d’adaptation, notamment flexibilité sur les horaires lors pics de travaux ;/r/n/r/n- le Certiphyto serait un plus (sinon à passer sur l’exploitation)./r/n/r/nN’hésitez pas à nous contacter, nous sommes prêts à échanger sur l’ensemble des points ci-dessus."""

Offre n°130 : "Chef d'équipe F-H" (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Vertaizon ()

"""Nous recherchons un Chef d’équipe sur le segment maraîchage / vigne de notre exploitation diversifiée – rémunération attractive en fonction du profil – nombreux projets de développement, environnement stimulant (5 personnes), responsabilités/r/n/r/nExploitation diversifiée située à Vertaizon dans le Puy-de-Dôme (63, Auvergne) – 20 min de Clermont-Ferrand – assolement en commun (3 chefs d’exploitation)/r/n/r/n- Grandes cultures/r/n/r/n- Maraîchage (ail, oignons, échalotes, asperges – ventes multicanal dont vente directe)/r/n/r/n- Vigne (production de raisins – cave coopérative)/r/n/r/n- Parc de matériel très récent (la majorité des tracteurs sont des Fendt avec autoguidage) et bonnes conditions de travail/r/n/r/nExemples de tâches :/r/n/r/n- Recrutement et gestions des saisonniers (maraîchage, vigne et maïs semence – de 3 à 40 personnes en saison) ;/r/n/r/n- Travaux manuels avec les équipes ;/r/n/r/n- Pilotage et développement de la vente directe ;/r/n/r/n- Gestion des cultures maraichères et vigne ;/r/n/r/n- Travaux agricoles en support des chefs d’exploitation (préparation de sol, semis, récolte, pulvérisation, irrigation) ;/r/n/r/n- Gestion des stocks ;/r/n/r/n- Projet d’essai aux champs ;/r/n/r/n- Entretien du matériel ;/r/n/r/n- Mécanique agricole./r/n/r/nProfil :/r/n/r/n- Tout profil recherché avec une appétence pour l’agriculture (expérimenté, jeune, reconversion, etc.)/r/n/r/n- Permis B obligatoire ;/r/n/r/n- Motivation et rigueur ;/r/n/r/n- Forte autonomie ;/r/n/r/n- Capacité d’adaptation, notamment flexibilité sur les horaires lors pics de travaux ;/r/n/r/n- Curieux et avoir envie de progresser ensemble (formations, etc.) ;/r/n/r/n- le Certiphyto serait un plus./r/n/r/nN’hésitez pas à nous contacter, nous sommes prêts à échanger sur l’ensemble des points ci-dessus."""

Offre n°131 : Plieur (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Avec des interlocuteurs spécialisés par métier, Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Clermont-Ferrand recrute un Plieur sur Pont-du-Château (H/F).

Vous effectuerez des travaux de pliage de pièces de tôlerie industrielle en acier sur plieuse à commande numérique.
Vous intervenez selon les règles de sécurité et les impératifs de production.
Horaire de journée.
Vous intégrez une entreprise d'une quarantaine de salariés, où l'entraide et l'esprit d'équipe sont de rigueur.

Rémunération :
Taux horaire fixe selon profil
+ 10% indemnités de congés payés
+ 10% indemnités de fin de mission

Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)

Acomptes sur demande

Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Profil :
- Vous justifiez d'une première expérience significative et réussie dans le pliage et/ou la chaudronnerie.
- Vous souhaitez vous engager sur le long terme.


Entreprise

  • APROJOB CLERMONT FERRAND

Offre n°132 : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Laps ()

Notre client est un établissement à LAPS proposant des services de qualité de pouponnière.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement reconnu, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et l'innovation constante constituent des valeurs clés pour offrir un environnement de travail stimulant et épanouissant.Comment enrichirez-vous le développement des enfants en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) ?
Vous serez responsable de garantir le bien-être et le développement des jeunes enfants au sein de notre établissement

- Assurer l'accueil chaleureux et la sécurité physique et émotionnelle des enfants confiés à l'établissement
- Participer activement aux activités pédagogiques et ludiques visant à stimuler l'éveil et la créativité des enfants
- Collaborer avec l'équipe éducative pour maintenir un environnement propre, sain et convivial propice à l'épanouissement de chaque enfant

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Appel Medical

    Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs.

Offre n°133 : Peintre industriel F/H - CLERMONT INTERIM & PLACEMENT

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Au sein de l’atelier de finition, vous serez en charge de :

-
Préparer les surfaces à peindre (nettoyage, ponçage, masquage)

-
Appliquer des peintures liquides au pistolet sur divers supports

-
Contrôler la qualité des pièces peintes et effectuer les retouches nécessaires

-
Assurer l’entretien courant du matériel de peinture-
Expérience en peinture industrielle ou avoir une aptitude pour les activités manuelles


- Rigueur, précision et sens du détail

-
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité


Horaires : Poste en journée du lundi au vendredi midi

Salaire : selon profil

Entreprise

  • CLERMONT INTERIM & PLACEMENT

    Votre avenir professionnel commence ici, sans attendre. Que vous visiez la stabilité d'un CDI/CDD ou la flexibilité de l'Intérim, nous avons la mission qu'il vous faut. PME de proximité, Clermont Intérim et Placement recherche pour son client: Un Peintre industriel H/F

Offre n°134 : Préparateur Peinture industriel F/H - CLERMONT INTERIM & PLACEMENT

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Au sein de l'atelier, vous préparez les pièces avant leur mise en peinture.



Votre rôle est crucial : la qualité du produit fini dépend de votre travail en amont.

-
Préparation technique : Masticage, ponçage et égrenage des pièces.

-
Protection & Camouflage : Pose d'épargnes (masquage) avec précision selon les zones à épargner.

-
Logistique de production : Accrochage des pièces sur les supports et conditionnement final après séchage.-
Savoir-faire : Vous avez une bonne connaissance de l'environnement industriel et des exigences liées à la peinture.

-
Qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre capacité à travailler avec soin sur des pièces techniques.

-
Engagement : Vous recherchez la stabilité d'une mission supérieur à 4 mois au sein d'une entreprise solide.

Conditions & Avantages :
-
Horaires privilégiés : 07h00 - 15h00 (Lundi au Vendredi) – Un équilibre vie pro/perso idéal !

-
Rémunération : À partir de 1 823 € brut/mois + 10% IFM + 10% ICCP.

Entreprise

  • CLERMONT INTERIM & PLACEMENT

    Votre avenir professionnel commence ici, sans attendre. Que vous visiez la stabilité d'un CDI/CDD ou la flexibilité de l'Intérim, nous avons la mission qu'il vous faut. PME de proximité, Clermont Intérim et Placement recherche pour son client: UN Préparateur peinture industriel H/F

Offre n°135 : Professeur de chant à Pont Du Chateau (63430) (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

```html
Nous recherchons un·e professeur·e de chant pour donner des cours de chant dès maintenant à PONT DU CHATEAU (63430).

Les cours sont destinés à un élève adulte ayant un niveau débutant et désireux de suivre des leçons orientées vers le rock.

Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, de préférence, vous possédez un diplôme de fin d'études.

Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés, qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours.
```
Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86383

Entreprise

  • Allegro Musique

Offre n°136 : Peintre industriel F/H - CLERMONT INTERIM & PLACEMENT

  • Publié le 14/12/2025 | mise à jour le 14/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Pont-du-Château ()

Au sein de l’atelier de finition, vous serez en charge de :

-
Préparer les surfaces à peindre (nettoyage, ponçage, masquage)

-
Appliquer des peintures liquides au pistolet sur divers supports

-
Contrôler la qualité des pièces peintes et effectuer les retouches nécessaires

-
Assurer l’entretien courant du matériel de peinture-
Expérience en peinture industrielle ou avoir une aptitude pour les activités manuelles


- Rigueur, précision et sens du détail

-
Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité


Horaires : 2x8 (matin/après-midi) du lundi au vendredi

Salaire : selon profil

Entreprise

  • CLERMONT INTERIM & PLACEMENT

    Votre avenir professionnel commence ici, sans attendre. Que vous visiez la stabilité d'un CDI/CDD ou la flexibilité de l'Intérim, nous avons la mission qui propulsera votre projet. PME de proximité, Clermont Intérim et Placement recherche pour son client: Un Peintre industriel H/F

Offre n°137 : AGENT DE FABRICATION (F/H) (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Notre client, implanté à PONT DU CHATEAU, est un acteur majeur dans le secteur de la tôlerie moyenne et lourde et de la découpe de pièces au laser et au plasma, et offre des opportunités de carrière stimulantes.Saisiriez-vous l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) dans notre dynamique équipe? En tant qu'agent de fabrication, vous jouerez un rôle crucial dans le processus de production en assurant la qualité et l'efficacité des opérations. - Préparer le poste de travail, assembler les pièces et sous-ensembles manuellement ou avec des outils - Produire des pièces sur des machines pré-réglées et en contrôler la conformité Une formation en interne sur la découpe laser ou plasma est prévue. Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée minimim : 6/mois - Salaire: euros/heure Vous avez envie de mettre vos compétences en fabrication au service d'une entreprise innovante et en pleine croissance¿? - Vous avez déjà une expérience en industrie - Vous maîtrisez la production de pièces sur des machines pré-réglées - Vous savez effectuer un contrôle rigoureux des pièces et des sous-ensembles fabriqués Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.

Offre n°138 : EMPLOYE COMMERCIAL POLYVALENT TEMPS COMPLET (H/F)

  • Publié le 18/10/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe (rémunération SMIC) + 13ème mois + mutuelle, 30 jours de congés payés et 10% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
CDI Temps complet
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°139 : MANAGER DE RAYON (H/F)

  • Publié le 12/09/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la direction opérationnelle du point de vente, en binôme avec le directeur de magasin. Vous animez les rayons qui vous sont confiés dans le respect de la politique commerciale de l'enseigne, tout en coordonnant une équipe. De la gestion des stocks à la théâtralisation des rayons, en passant par l'approvisionnement, vous prenez plaisir à faire évoluer les services proposés dans une logique de satisfaction et de fidélisation des clients.
Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et votre équipe au quotidien. Expérience de 1 an sur un poste similaire en grande distribution, vous avez le goût du contact client et vous aimez faire la différence.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle + 5 semaines de congés payés.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Netto

Offre n°140 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Description du poste :
CdM INTERIM THIERS recherche pour le compte d'une entreprise industrielle, un préparateur de commande Cariste(H/F).***Vos missions :
- localiser les références commandées dans l'entrepôt et optimiser le trajet de prélèvement ;
- garantir le transport sécurisé de la marchandise ;
- emballer et conditionner les produits ;
- étiqueter les articles et les colis pour faciliter l'identification ;
- valider les bons de livraison et de transport avec le livreur ;
- finaliser la commande en transférant le colis dans la zone d'expédition ou en le chargeant ;
- contrôler et rapporter les anomalies de marchandise dans le stock ;
- gérer les stocks et s'assurer de la disponibilité des produits et du bon approvisionnement auprès des fournisseurs.***CACES 1-3-5***Horaires fixes :
- Soir : 14h30-22h
- Nuit : 00h-6h***Long terme.
Description du profil :
Travail en équipe, Organiser

Offre n°141 : EMPLOYE COMMERCIAL POLYVALENT TEMPS COMPLET (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Pont-du-Château ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de PONT DU CHATEAU, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Produits Grande Consommation (PGC) en recrutant un employé commercial H/F avec polyvalence caisse et/ou Drive.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
CDI Temps complet

Offre n°142 : Accompagnant éducatif et social ou Aide médico-psychologique H/F en IME

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Bouzel ()

Vitalis Médical Clermont-Ferrand, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recrute des AES ou AMP (H/F) polyvalents pour pour un IME dans le secteur de Vertaizon.


Vos missionsAide aux levers et aux couchers, aux soins d'hygiène et de confort de la personneDistribution des repasAnimer les activitésCollecter et transmettre des informations pour l’équipe pluridisciplinaireAccueil et prise en charge des patients et de leur familleSoigner l'environnement de la personne


Pré-requisDiplôme AES (Accompagnant éducatif et social) ou diplôme AMP (Aide médico-psychologique)Carnet de vaccination


Profil recherchéVous êtes dotés d'une grande capacité d'adaptation, d'écoute et vous aimez le travail en équipe ?
Cette mission est faite pour vous !


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps partielSalaire : 12.02 € - 15 € par heure

Offre n°143 : Aide médico-psychologique ou Accompagnant éducatif et social H/F en MAS

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Bouzel ()

Vitalis Médical Clermont-Ferrand, agence de recrutement spécialisée dans le secteur médical, paramédical et social, recrute un AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE ou ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) pour exercer au sein d'une MAS sur Chignat.


Vos missionsParticipation à l'accueil des résidents et de leur famille ;Accompagnement des patients dans les actes de la vie quotidienne ;Identification des besoins des personnes soignées en collaboration avec l'équipe ;Contribution au maintien de l'autonomie des résidents sur les plans physique, psychique et social ;Mise en œuvre d'activités et de stratégies éducatives dans le but de développer les capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et non verbale) des résidents ;Participation aux temps de repas des résidents en aidant ces derniers à s’alimenter et vivre le temps de repas dans les meilleures conditions possibles ;Apport de soutien et de réconfort aux patients (présence, discussion, …) ;Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire ;Transmissions orales et écrites à l'aide des supports appropriés.


Pré-requisDiplôme d'Accompagnant éducatif et social (DEAES) ou diplôme d'Etat Aide médico-psychologique (DEAMP)Carnet de vaccinationDébutant accepté


Profil recherchéVous êtes rigoureux, motivé, aimant le contact humain ainsi que le travail en équipe pluridisciplinaire ?Alors ce poste est fait pour vous !


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps partielSalaire : 12.02 € - 15 € par heure

Offre n°144 : Mission AES/AMP H/F en FAM

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Bouzel ()

Vitalis Médical Clermont-Ferrand, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le Paramédical, médical et social, recrute pour son client, un Accompagnant éducatif et social ou aide médico-psychologique H/F pour travailler en FAM sur le secteur de Vertaizon / Chignat.


Vos missionsAccueillir et accompagner l’ensemble des personnes hébergées dans une relation d’écoute, d’empathie, d’authenticité et de non-jugementAssurer la prise en charge quotidienne des personnes hébergées (hygiène, entretien chambre, …)Mise en place d’animations et activités diversesParticipation aux temps collectifs (repas, sorties…)


Pré-requisCarnet de vaccinationDiplôme d'Etat d'Accompagnant éducatif et social (DEAES) ou diplôme d'Etat Aide médico-psychologique (DEAMP)


Profil recherchéVous savez faire preuve d'empathie et possédez de nombreuses compétences pour travailler auprès de publics en situation difficile ;Etre à l'écoute et disponible ;Travailler en équipe pluridisciplinaire.


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps partielSalaire : 12.02 € - 15 € par heure

Offre n°145 : Accompagnant éducatif et social/Aide médico-psychologique H/F en nuit

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 63 - Bouzel ()

Vitalis Médical Clermont-Ferrand, agence de recrutement en intérim, vacation et CDI, spécialisée dans le paramédical, le médical et le social recrute des AES/AMP (H/F) pour des missions en nuit sur divers structures : FAM, MAS, IME


Vos missionsAssurer les soins et l'assistance aux résidentsParticiper à la surveillance et à l'observation de l'état de santé.Collaborer en équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des prestationsRespecter les protocoles et les procédures d'hygiène et de sécurité


Pré-requisDébutant acceptéTitulaire du diplôme Aide médico-psychologique ou Accompagnant éducatif et socialCarnet de vaccination


Profil recherchéVous êtes dotés d'une grande capacité d'adaptation,Vous êtes à l'écoute,Vous aimez le travail en équipe.


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps partielSalaire : 12.02 € - 15 € par heure

Offre n°146 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Description du poste :
Vous aurez comme principales missions :
- Assurer les trajets entre les écoles et le domicile familial
- Surveiller les enfants et leur proposer des jeux et des activités adaptés à leurs âges
- Participer à leur apprentissage
Avantages :
- Indemnités kilométriques en cas de trajet en voiture avec les enfants
- Un accompagnement au quotidien par nos équipes et notre coordinatrice Petite Enfance
- Participation à des formations de perfectionnement via notre centre de formation
- Bénéfice de la mutuelle d'entreprise
Le poste est basé à Lezoux (63190)
Rejoignez All4home et partagez notre ambition
Merci d'envoyer votre candidature directement sur***- Référence : 2179983
Description du profil :
Vous êtes débrouillard(e) et sérieux/sérieuse ; vous avez de l'expérience avec les enfants, n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons une personne pour s'occuper d'un enfant de plus de 3 ans à son domicile et qui a :
- Le CAP Petite Enfance (ou équivalent) si possible
- Une expérience d'au moins 6 mois auprès des enfants
- Une maitrise des notions d'hygiène et de sécurité
- Le respect des règles d'éthique et de confidentialité

Offre n°147 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Lezoux ()

Description du poste :
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi :
- L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres)
- L'entretien du linge (repassage)
- La préparation des repas
En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison.
All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue.
Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...)
Le poste proposé est sur la ville de Lezoux (63190) en Auvergne.
Les conditions
- CDI à temps choisi
- Salaire horaire brut : 11.52€ + prime qualité
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe :***- Référence : 2179984
Description du profil :
- Goût pour le métier
- Fiabilité
- Organisation
- Capacité à suivre des consignes
Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.

Offre n°148 : Apprenti Paysagiste F/H - Daniel Moquet signe vos allées

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Mur-sur-Allier ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de MUR SUR ALLIER recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels :
- De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage
- La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage…),
- Le conseil et les réponses aux demandes des clients,
- L’entretien du matériel et outillage mis à disposition.

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos allées

    Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.

Offre n°149 : Poseur de menuiseries extérieures F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 63 - Mur-sur-Allier ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de Mur sur allier recherche un Poseur de menuiseries extérieures pour un poste en CDI.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, pas de grands déplacements, avec prise en charge des frais annexes et percevrez une rémunération mensuelle à partir de 2 000€ brut.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Mener à bien la réalisation des chantiers confiés.
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantier et réaliser la réception des chantiers.
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients ;
- Entretenir le matériel et outillages mis à disposition.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès que possibleIssu d’une formation dans le domaine du paysage, vous souhaitez :
- Mettre en avant vos compétences techniques ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles ?
- Vous investir dans une entreprise à long terme où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?
Alors vous êtes au bon endroit !

Entreprise

  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

Offre n°150 : Apprenti Cloturiste F/H - Daniel Moquet signe vos clôtures

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 63 - Mur-sur-Allier ()

L'entreprise Daniel Moquet signe vos clôtures de Mur sur allier recherche un Apprenti Cloturiste pour un poste en Alternance.

Vos missions principales seront :
- Préparer les sols avec des outils manuels et engins de terrassement (mini-pelle)
- Réaliser des petites maçonneries (Seuil et piliers de portails, muret...)
- Installer des portails et portillons et contrôle d’accès
- Poser des clôtures, claustras ou grillages (Acier, bois, aluminium, PVC, gabion...)
- Monter des pergolas et carports en bois ou en aluminium
- Apporter des conseils et des réponses aux demandes des clients
- Entretenir le matériel et outillage mis à disposition
- Tenir à jour les dossiers de suivi de chantiers

En entreprise, vous travaillez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements, avec prise en charge des frais de repas.

Vos avantages salariaux :
- Temps de chargement/déchargement payé
- Flexibilité si besoin de jour d'absence
- Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise
- Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement.

Poste à pourvoir dès septembre 2026Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ?

De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d’équipe ?

Alors, vous êtes au bon endroit !

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  • Daniel Moquet signe vos clôtures

    Créé en 1977, le réseau Daniel Moquet signe vos allées compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Fort de cette réussite et face à la forte demande des clients, Daniel Moquet décide de transposer son concept pour les allées aux clôtures et crée DANIEL MOQUET SIGNE VOS CLOTURES. Un réseau d'entrepreneurs spécialisés dans l'installation de clôtures, portails, pergolas et carports.

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