Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fontaine-la-Mallet située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fontaine-la-Mallet. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Octeville-sur-Mer, 76 - MONTIVILLIERS, 76 - STE ADRESSE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous intégrerez le service Equipment Portfolio & Innovation et serez en charge des tâches suivantes : - Passation de commandes sur SAP - Suivi et gestion des commandes, - Interface avec les équipes internes et fournisseurs, - Diverses tâches administratives liées à l'activité du service
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients spécialisé dans le bâtiment. Vos missions: - Gestion de l'accueil de l'entreprise ( physique et téléphonique) - Gestion des plannings des techniciens de chantier - Gestion des pointages - Gestion des dossiers client et fournisseur - Archivage Le poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim Horaire à la journée du lundi au vendredi: 8h-12h 14h-18h.
Missions principales : Réaliser des travaux de maintenance et de réparation dans plusieurs domaines (plomberie, électricité, menuiserie, peinture, serrurerie, etc.) sur les deux sites. Assurer l'entretien général des locaux et des équipements (nettoyage, petites réparations, etc.). Identifier et résoudre les problèmes techniques de manière autonome. Gérer les approvisionnements et veiller à la bonne utilisation du matériel et des outils. Participer à des projets d'aménagement ou de rénovation si nécessaire. Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène en vigueur sur les deux sites.
Pour notre client spécialisé dans la construction de bâtiment temporaire et pérenne nous recherchons un Factotum (H/F) sur le site de OUDALLE. En tant qu'agent du bâtiment et sous la responsabilité du chef de l'unité de production vous êtes amené à réaliser les missions suivantes: - Poser et déposer des panneaux intérieurs et extérieurs - Poser et déposer de la menuiserie intérieure (cloison, plinthes, portes intérieures, équipements) - Poser et déposer de la menuiserie extérieure portes , fenêtres, barreaudage - Poser et déposer du plancher et de l'isolation et visser le plancher au châssis - Pose des câbles et des chaînes sur toit - Pose du revêtement de sol - Installation de sanitaires et plomberie - Peinture - Ouvrier du bâtiment avec une expérience tout corps d'état ou sur chantier - Lecture de plan simple et appréciation de la vision globale du projet - Découpe de panneaux Informations complémentaires : - Poste à la journée - Travail en équipe - Organisé, rigueur et méthode
Nous recherchons un Monteur Finisseur en Chaussures pour rejoindre notre équipe. Sous la supervision du responsable de production, vous serez chargé de monter et de finir des chaussures selon les standards de qualité et les délais de production. Vos missions : - Finition de semelage de chaussures thérapeutiques - Bichonnage de chaussures - Rangement de moules - Gestion du stock afférant au poste Votre profil : Vous êtes une personne manuelle et minutieuse
Sous responsabilité pharmaceutique : - Délivrance globale des produits pharmaceutiques aux services des soins (médicaments, dispositifs médicaux) - Suivi et gestion des stocks (commande / mise à jours marchés.) - Délivrance des traitements nominatifs (MDS, T2A, stupéfiants, anti-infectieux) - Mise en place et visites des armoires de services - suivi régulier du stockage / dotations / évolutions relatives aux produits pharmaceutiques dans les services / armoires plein/vide - Participation à la sécurisation du circuit des médicaments - Relations avec le personnel soignant - Préparation des chimiothérapies anticancéreuses (URCC) : caractère optionnel et non prépondérant du poste à pourvoir (formation en interne possible). - Renouvellement des dotations au bloc opératoire Contrat jusqu'au 30 septembre 2026.
Poste pour conciergerie de locations courte durée. Vous serez en charge : - De la préparation des logements pour les entrées/sorties (ménage et vérification logement) selon un planning établi. Vous travaillerez avec les autres équipes. - De la communication avec les locataires. - De la gestion des lessives des draps. - De réapprovisionner les logements (draps, machines à café...) et de gérer les stocks. Vous devez être véhiculé afin de vous déplacez entre les logements. Prise en charge des frais kilométriques. Vous devrez échanger avec des personnes de plusieurs nationalités : Russe/Ukrainien , Anglais, Français. Vous travaillez du lundi au samedi Amplitude horaires 10H 18H selon planning.
Nous recherchons un(e) Chargé(e) RH expérimenté(e) pour le compte de notre client, groupe de transports maritime situé au Havre. dans le cadre d'un remplacement de congé maternité . Ce contrat est un CDD à pourvoir dès que possible jusqu'en septembre 2026. Missions principales : Gestion administrative du personnel Contrôle de gestion sociale et ADP (Administration des Données de Paie) Réalisation de requêtage et analyses RH Analyse des coûts salariaux et optimisation des ressources financières Suivi des indicateurs sociaux tels que le taux d'absentéisme et la rotation du personnel Optimisation des processus RH et garantie de la conformité réglementaire Profil recherché : Bac + 5 gestion des Ressources humaines Expérience d'au minimum 5 ans sur le poste Expérience confirmée en contrôle de gestion sociale et ADP Maîtrise des outils de requêtage et des logiciels RH Qualité d'analyse et de rigueur Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Entreprise havraise de transports routiers de conteneurs maritimes recherche un aide exploitant (H/F) pour intégrer l'équipe d'exploitation. Missions principales: Réception et traitement des ordres clients pour créer les dossiers dans notre outil interne. Collecte et archivage numérique des documents chauffeurs. Prise de rendez-vous sur les parcs conteneurs privés et coordination avec les terminaux en lien avec l'exploitation. Gestion des appels téléphoniques (clients / chauffeurs) : traiter la demande si possible ou transmettre à l'exploitant. Interface avec la comptabilité et la facturation pour relayer et suivre les demandes. Mise à jour hebdomadaire des fichiers (chauffeurs, clients, destinataires.) dans notre outil informatique en collaboration avec la direction. De manière générale, être le relais de l'exploitant, anticiper ses besoins et contribuer à la fluidité des opérations. Qualités et compétences requises: Curiosité, autonomie et capacité d'anticipation. Bonne mémoire, gestion du stress et aptitude à hiérarchiser les urgences. Maîtrise des outils bureautiques (Office) et aisance avec les outils informatiques (formation assurée sur notre logiciel interne). Communication : téléphone et e-mail sont vos outils principaux (environ 70 % du temps). Sens du service et organisation. Une formation préalable au recrutement pourrait être mise en place selon profil.
Vos missions : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vos missions : - Accueil et conseil client - Mise en rayon et présentation des articles - Opérations de vente et d'encaissement - Gestion des stocks et inventaires - Fidélisation de la clientèle par un service de qualité
Nous recherchons une conseiller vendeur (H/F) pour rejoindre notre équipe du 9 au 23 décembre. Missions : - Accueillir et conseiller les clients. - Réaliser et emballer des paquets cadeaux. Profil souhaité : - Bonne présentation. - Maîtrise de la technique d'emballage de paquets cadeaux. Conditions : Poste à pourvoir du 12 au 23 décembre. Semaine 1 et 2 : du mardi au samedi, en après-midi. Semaine 3 : le lundi et mardi après-midi.
Nous sommes à la recherche d'un ou d'une accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour rejoindre notre future équipe semi autonome spécialisée dans l'accompagnement des personnes en grande dépendance et/ou en situation de handicap. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement quotidien et personnalisé des personnes en grande dépendance et/ou en situation de handicap - Aider les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas...) - Veiller au bien-être, à la sécurité et au confort des bénéficiaires - Assurer la prise en charge des tâches domestiques adaptées à la situation des bénéficiaires (ménage, courses...) - Organiser et participer à des activités de stimulation adaptées aux capacités des bénéficiaires - Assurer le suivi et la transmission des informations auprès de l'équipe pluridisciplinaire - Participation à l'élaboration des plans d'aides personnalisés. Profil recherché : - Expérience préalable en tant qu'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) auprès de personnes en situation de grande dépendance - Formation et/ou diplôme en lien avec l'accompagnement des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie - Sens de l'écoute, patience et capacité d'empathie - Autonomie et capacité à travailler en équipe semi autonome - Connaissance des gestes de premiers secours souhaitée - Permis de conduire souhaité Si vous êtes une personne attentionnée, motivée et que vous avez une expérience significative dans l'accompagnement des personnes en grande dépendance, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Nous offrons un environnement de travail enrichissant et des possibilités de formation continue pour développer vos compétences dans ce domaine spécifique. Avantages liés au travail dans ce nouveau secteur : - Prime à l'embauche de 500€ - Indemnités de transport : Vous bénéficiez d'une compensation financière à hauteur de 0,38€ par kilomètre parcouru et vous pourrez bénéficiez d'une assurance si vous utilisez votre véhicule pour travailler. - Tous nos collaborateurs sont équipés d'un smartphone professionnel et bénéficient d'une couverture mutuelle. - Analyse de pratique professionnelle - Temps pour élaborer les plans d'aide personnalisés - Des heures de réunions de coordination - Un programme de formation spécifique à ces accompagnements Vous êtes motivé et intéressé par ce nouveau secteur et ce nouveau challenge, venez nous rejoindre !!!!
GROUPE AVEC AMAPA
Au sein d'un restaurant libanais composé d'une équipe de 4 salariés. Service de 30 couverts. Poste à pourvoir dès que possible pour la saison jusqu'à début Mai 2026 en extra tous les vendredis et samedis soirs de 18h à la fin du service (23h). Vos missions sont les suivantes : - Nettoyage de la vaisselle, des couverts ainsi que du matériel utilisé en cuisine. - Entretien et nettoyage de la cuisine et la salle de restauration - Apporter une aide en cuisine en fonction des besoins Une expérience sur le même poste d'un an minimum est exigée. Vous devez savoir utiliser un lave-verres et un lave-assiettes. * Pour candidater, une fois votre candidature validée par nos conseillers, vous devrez vous présenter impérativement au restaurant avec votre CV à jour entre 10h00 et 12h00 ou entre 15h00 et 19h00 - Demander Mr AL CHOUBLI
Envie de faire vibrer l'univers du Luxe ? L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) animateur expert(e) 3 axes (H/F) à l'occasion d'une Beauty Hub pour un prestigieux groupe de cosmétiques, au sein d'une enseigne de parfumerie haut de gamme.. Si le parfum est votre passion et que vous avez l'art de sublimer chaque moment, vous êtes au bon endroit ! A l'occasion d'une opportunité sur Le Havre, nous recherchons des profils pour offrir un moment inoubliable durant 5 jours en décembre. Votre profil : Une expérience dans le secteur de la vente ou dans l'animation en parfumerie est requise. Issu(e) d'un CAP Esthétique ou d'un diplôme en vente. Épris(e) d'une passion profonde pour l'univers du parfum et de la beauté. Excellentes capacités de communication et sens du contact. Un puissant goût du challenge allié à un véritable sens de l'animation. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients en offrant un service personnalisé et raffiné. Garantir l'image et les valeurs de la marque avec professionnalisme. Développer le chiffre d'affaires et accroître la part de marché sur les points de vente qui vous seront confiés. Contribuer à la fidélisation de la clientèle Collaborer avec aisance et efficacité avec les équipes des points de vente. Assurer un reporting précis, tant quantitatif que qualitatif, pour chacune de vos missions. Prêt à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à l'adresse suivante : ergalisluxe.beaute(a)actualgroup.com pour rejoindre nos équipes Ergalis
Vous réalisez la vente de produits de pâtisserie et de boulangerie selon les règles d'hygiène. Horaires d'ouverture du magasin : lundi au vendredi 6h30-19h30 samedi 7h00-19h30 dimanche 7h00-18h00 Deux jours de repos par semaine à définir avec l'employeur.
Vos missions : - Participer au comptage et au contrôle des stocks de vêtements et accessoires. - Scanner et enregistrer les articles à l'aide d'outils dédiés. - Vérifier la conformité des références et signaler les écarts éventuels. - Contribuer à l'organisation et au rangement des produits en réserve. - Plier et remettre en ordre les vêtements en magasin et en réserve pour garantir une présentation optimale. - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes du magasin.
Premier contact des visiteurs, l'hôte(sse) de caisse représente l'image de l'entreprise de Desjardins. C'est pourquoi une présentation irréprochable et des qualités relationnelles sont demandées. Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir. Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise. Profil recherché : Expérience dans le secteur caisse d'un magasin souhaité Critères de recrutement : Bonne présentation Sens du relationnel et du travail en équipe Dynamisme Organisation et rigueur Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 09h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Le service Mand'APF cherche pour le compte d'un particulier employeur en situation de handicap moteur 1 assistant(e) de vie sur le secteur du Havre (hôtel de ville). Intervention de 4heures par jour, de 12h à 16h du lundi au vendredi. Accompagnement le lundi au foot-fauteuil à Rouen la séance est de 17h30 à 19h00 et le vendredi de 18h30 à 20h00. Les jours fériés ne sont pas travaillés. Le diplôme d'assistant de vie n'est pas obligatoire, la personne doit seulement avoir un savoir faire ainsi qu'un savoir être, et doit être ponctuelle. Missions : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la réalisation des tâches quotidiennes - Accompagnement à la parentalité (bebe née le 30/04/2025) - Préparation des repas. Tarif : 12.76 de l'heure net, incluant 10% de congés payés
Au sein du service Ressources Humaines, vos principales missions seront : - Gestion administrative des dossiers formation - Suivi des absences, congés, visites médicales - Rédaction des contrats et DPAE - Traitement des déclarations d'indemnité kilométriques et saisie en paie - Intégration des nouveaux collaborateurs - Gestion des mutuelles - Déclaration des accidents du travail - Réponses aux demandes des salariés et relais d'informations internes - Suivi de divers dossiers administratifs
SUP INTERIM Le Havre recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la logistique un Opérateur de parc automobile H/F. Vos missions : En tant que Conducteur de parc, vous serez chargé(e) de : Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules. Réaliser le montage de petits accessoires sur les véhicules. Effectuer la pose de stickers. Travailler aussi bien à l'intérieur qu'à l'extérieur. Être disponible pour un travail régulier le samedi. Permis B obligatoire depuis plus de 2 ans. Disponibilité le samedi et certains jours fériés.
Rejoignez notre école de conduite dans le cadre d'un accroissement d'activité! La sécurité routière et l'épanouissement de nos élèves est au cœur de nos missions. Nous recherchons un.e passionné.e par la transmission du savoir, enthousiaste, enseignant de la conduite auto ou moto (formation moto possible). Vous serez amené(e) à dispenser des cours de conduite et à répondre aux élèves sur des questions relevant du code de la route. Vous êtes titulaire du BEPECASER (Brevet pour l'exercice de la profession d'enseignant de la conduite automobile et de la sécurité routière) ou du Titre Pro CCP1. Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires. Poste à pourvoir dès maintenant.
***************Poste à pourvoir en Janvier 2026**************** Ma Little Crèche, Bien plus qu'une crèche ! Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité. Comment ? En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori. Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique. Vous aurez pour principales missions : - L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ; - La sécurité et le bien-être de l'enfant ; - La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ; - L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ; - La participation aux réunions pédagogiques. Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un-e Aide auxiliaire petite enfance - H/F - CDI - Temps plein avec prise de poste au 1er décembre 2025. Titulaire d'un CAP petite enfance avec un minimum de 2 ans d'expérience, d'un diplôme d'Educateur de Jeunes ou d'Auxiliaire de puériculture, vous travaillerez au sein d'une équipe sous l'autorité de la directrice. Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives et l'accès à des primes. Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance. Avantages : - Prime d'ancienneté - Congés supplémentaires de fractionnement - Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs - Mutuelle & Prévoyance - Dispositif de formation continue - Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %
Vous devez être passionné par le jeu et le monde des casinos, être doté d'une grande dextérité, d'une certaine aisance en calcul mental, avoir une capacité de concentration prolongée et un bon sens du service et de l'accueil. Vos missions : Vous animerez et conduirez sous la responsabilité des Membres du Comité de Direction, le bon déroulement des jeux de table dans le respect de la réglementation des jeux et des procédures internes en vigueur. Vous devrez garantir la qualité d'accueil et l'accompagnement client. Votre profil : - Avoir une connaissance de l'environnement, des jeux et idéalement avoir participé à des petits tournois. Merci de le préciser dans votre lettre de motivation. - Vous devrez vous adapter aux différentes attentes et comportements des joueurs avec un sens de l'accueil et une relation client irréprochable. - Vous êtes organisé, discret, rigoureux et vous aimez le travail en équipe. - Vous serez formé aux jeux suivants : la Roulette Anglaise, Black Jack,Ultimate, Texas Hold'em Poker. Horaires : 35h - travail de nuit (21h-4h), week-end et jours fériés Avantages :Prime Pourboire,CSE, mutuelle et prévoyance,1% logement, Ticket restaurant .
Vous devez être passionné par le jeu et le monde des casinos, être doté d'une grande dextérité, d'une certaine aisance en calcul mental, avoir une capacité de concentration prolongée et un bon sens du service et de l'accueil. Vos missions : Vous animerez et conduirez sous la responsabilité des Membres du Comité de Direction, le bon déroulement des jeux de table dans le respect de la réglementation des jeux et des procédures internes en vigueur. Vous devrez garantir la qualité d'accueil et l'accompagnement client. Votre profil : - Expérience exigée de 2 ans minimum en tant que croupier au sein d'un casino. - Vous devrez vous adapter aux différentes attentes et comportements des joueurs avec un sens de l'accueil et une relation client irréprochable. - Vous êtes organisé, discret, rigoureux et vous aimez le travail en équipe. - Vous maîtrisez les jeux suivants : la Roulette Anglaise, Black Jack,Ultimate, Texas Hold'em Poker. Horaires : 35h - travail de nuit (21h-4h), week-end et jours fériés Avantages :Prime Pourboire,CSE, mutuelle et prévoyance,1% logement, Ticket restaurant .
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi. En tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h, 14h hebdomadaires ou de 5h les dimanches, Un salaire mensuel brut de 773 € à l'embauche pour un contrat 14H, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, Un programme de cooptation avec des primes à la clé, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
L'agence Adecco Le Havre Tertiaire recrute pour son client basé à GONFREVILLE L ORCHER (76700), en Intérim de 1 à 3 mois un Assistant Administratif (h/f) à temps partiel .(20h/semaine). Vos missions principales :. Rattaché(e) à la Responsable Organisationnel et QSSE, vous serez en charge de diverses missions administratives et RH : Gestion RH : - Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel (DPAE, formations, visites médicales, habilitations, discipline). - Renseigner les fiches individuelles d'identification des nouveaux arrivants. - Organiser les visites médicales et assurer le lien avec la médecine du travail. - Tenir à jour le registre du personnel. - Gérer et suivre le planning des formations via un logiciel dédié. - Saisir les pointages et déplacements du personnel intérimaire et transmettre les éléments variables de paie au siège. - Mettre à jour les dossiers du personnel (organique et intérimaire). Administration & gestion : - Saisir les notes de frais dans l'outil interne (Navision). - Assurer le suivi administratif des dossiers commerciaux. - Effectuer des tâches de secrétariat (courriers, bons de transport, e-mails, etc.). - Gérer l'approvisionnement et la distribution des fournitures de bureau. Achats : - Saisir les commandes en fonction des demandes validées par le chargé d'affaires. Expérience en administration RH ou gestion administrative. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook). Rigueur, organisation et polyvalence. Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe. Outils & environnement de travail :. - Ordinateur et logiciels dédiés. - Travail en collaboration avec le service QSSE et le siège du groupe.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe de nettoyage, nous recrutons deux Agents de Nettoyage Polyvalent qui interviendront ensemble en binôme sur différents sites du Havre et ses alentours. Vous participerez à des missions variées, allant du nettoyage courant à des interventions techniques spécifiques, tout en respectant les règles de sécurité et d'hygiène. Vous serez des acteurs essentiels de la satisfaction client et du bon fonctionnement des prestations Missions principales : - Nettoyer et entretenir les surfaces et équipements des locaux (bureaux, halls, sanitaires, espaces communs, escaliers, etc.) - Utiliser et entretenir les matériels de nettoyage mécanisés (monobrosse, autolaveuse) - Appliquer rigoureusement les protocoles d'hygiène, de sécurité et les consignes internes - Gérer efficacement votre planning d'intervention sur plusieurs sites - Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance au responsable - Respecter strictement les protocoles d'hygiène et de sécurité. Conditions de travail : Horaires : variables selon les plannings et sites d'intervention Rémunération : entre 12,38 € et 12.50 € / heure selon profil et expérience Disponibilité : Immédiate Mobilité : déplacements réguliers autour du Havre (véhicule utilitaire fourni) Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de nettoyage polyvalent - Connaissance des protocoles d'hygiène et sécurité. - Sens de l'organisation et respect des délais. - Aptitude à utiliser et entretenir le matériel professionnel. -Bon relationnel et esprit d'équipe. Profil recherché : - Expérience confirmée dans le nettoyage professionnel (1 an minimum). - Rigueur, autonomie et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec un binôme. - Respect strict des règles de sécurité et des procédures.
Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller efficacement la clientèle - S'occuper du réapprovisionnement des étals et vitrines - Fidéliser les clients de la boulangerie/pâtisserie Vous travaillerez selon planning soit le matin de 08h à 13h soit l'après-midi de 14h à 20h du Mardi au Samedi. Vous aurez au moins un dimanche de repos par mois. Horaire du dimanche de 09h à 13h30 La boulangerie est fermée le dimanche après-midi et le lundi ** Obligatoirement : Pour postuler, vous devez vous présenter à la boulangerie.
Les ESAT de La Ligue Havraise accueillent 250 travailleurs auxquels ils offrent une activité professionnelle avec des conditions de travail aménagées et soutenues par une équipe pluri professionnelle. Ils sont aujourd'hui engagés dans un processus de transformation de leur offre d'accompagnement permettant de structurer des parcours individualisés d'accès à l'emploi dans une visée inclusive, tout en soutenant l'autodétermination des personnes accueillies et la cohérence de leur projet de vie. Missions générales : Organise et analyse le recueil des attentes et des besoins Planifie et anime les réunions de synthèse autour du projet personnalisé du travailleur avec son référent et les acteurs internes / externes concernés Apporte son appui dans l'élaboration du projet personnalisé du travailleur, la définition de ses objectifs individualisés et des actions concrètes à mettre en œuvre, en soutenant l'autodétermination du travailleur Planifie et anime des réunions de suivi de projet et soutient les référents de projet dans l'élaboration d'outils, le suivi et la mise en œuvre des actions Propose et planifie des activités de soutien et oriente vers l'équipe médico-sociale si besoin Met en place des indicateurs de suivi des objectifs au sein des projets personnalisés Participe à la démarche qualité et à la dynamique d'amélioration continue Rend compte de son action auprès de la Cheffe de service en charge du « Parcours Usagers » et l'alerte en cas de difficulté Participe à la vie de l'institution et de l'association (réunion, évènement.) Actualise régulièrement ses connaissances en fonction des évolutions législatives et professionnelles (recommandations de bonnes pratiques) Compétences : Vision globale des parcours et des dispositifs Maîtrise la coordination interprofessionnelle et interinstitutionnelle Capacités au travail en équipe pluridisciplinaire Aisance rédactionnelle et rigueur organisationnelle Capacité à rendre compte de son travail, à partager et à questionner sa pratique Utilisation des outils informatiques indispensables Conditions requises pour le poste : Niveau Bac + 3 minimum exigé : éducateur spécialisé, assistant social, conseiller en économie sociale et familiale. Expérience professionnelle souhaitée de 5 ans Permis de conduire indispensable Poste à pourvoir : Dès que possible Durée hebdomadaire de travail : 35 heures Rémunération selon la CCN 1966
Habitat 76 Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Missions : Au sein du Territoire Pointe de Caux, vous réalisez les états des lieux de sortie, principalement sur les communes de l'agglomération havraise et de la Vallée de Seine. Vous déterminez les réparations locatives à facturer aux locataires sortants, en faisant preuve de discernement, et en tenant compte notamment de l'ancienneté de présence dans le logement et de la qualité générale d'entretien de ce dernier. Vous commandez les travaux nécessaires à la remise en location du logement et vous en suivez la réalisation (délais / qualité) en supervisant les interventions des entreprises jusqu'à réception. Vous veillez tout particulièrement à optimiser le temps d'immobilisation, afin de maîtriser la durée de vacance des logements. Dans ce cadre, vous devez gérer et optimiser un budget spécifique pour la réalisation des travaux de remise en état des logements libérés. Vous êtes également chargé-e d'effectuer les visites conseils et d'informer le locataire des travaux apparents à réaliser, en fournissant à titre indicatif une évaluation financière. Dans le cadre de vos missions, vous collaborez étroitement avec les techniciens bâtiment, ainsi que les chargé-es de site et les correspondant-es de votre périmètre d'intervention. Vos relations de travail : Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Votre profil : Vous êtes issu-e d'une formation dans l'immobilier et/ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine. D'un naturel sociable, vous êtes dynamique, rigoureux-se et organisé-e. Vous savez travailler en autonomie et avez une bonne maîtrise du pack office. Permis B indispensable. En résumé : Vous êtes soucieux-se de l'impact social de votre travail ? Rejoignez notre équipe pour mettre en œuvre des solutions innovantes qui répondent aux besoins de nos collaborateurs. Nous sommes impatients de découvrir votre histoire : postulez maintenant, le logement social vous attend !
Pourquoi nous rejoindre ? Envie de nouveaux horizons ou de trouver une nouvelle expérience professionnelle qui vous passionne ? Avec CDC Agence de Rouen Val de Seine, vous rejoignez un acteur majeur de l'habitat durable, du renouvellement urbain et de l'intérêt général en France métropolitaine comme en outre-mer. Au-delà de notre activité, nous nous engageons auprès de nos collaborateurs notamment en favorisant la qualité de vie au travail, la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs handicapés. https://groupe-cdc-habitat.com/rejoignez-nous/ Vous hésitez encore ? CDC Habitat c'est aussi .. - Un parcours professionnel attractif : Groupe en pleine transformation qui vous offre de nombreuses opportunités et une vaste palette de métiers à travers la formation et la mobilité professionnelle et/ou géographique. - Un équilibre vie pro / perso facilité : 37 heures / semaine du lundi au vendredi, Congés, RTT, Compte Epargne Temps (CET), jours enfants/parents malades . - Une rémunération avantageuse : 13 mois de salaire, de nombreuses primes (ancienneté, prime sur objectifs, prime vacances, participation, intéressement) et compléments de salaires (supplément familial, carte Ticket restaurant, mutuelle, prévoyance, participation aux frais de transport) . - Un Comité Social d'Entreprise attrayant Ce poste est fait pour vous si . - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, votre rigueur et votre polyvalence. - Vous possédez des connaissances en gestion locative. - Vous avez le sens de l'engagement dans une activité d'intérêt général. - Vous êtes capable de gérer les imprévus. - Vous recherchez une équipe soudée où chacun s'investit dans un projet commun. - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et l'utilisation des logiciels. - Vous avez le gout du contact et prenez à cœur la satisfaction clients. - Vous possédez, idéalement, le permis B. - Et si vous avez une bonne dose d'énergie ! Vos futures missions ? En tant que Gardien(ne) d'Immeubles non logé(e), vous représentez CDC Habitat au plus près des partenaires et des entreprises, vous accompagnez nos clients locataires tout au long de la vie du bail et contribuez à leur satisfaction. Au sein de vos résidences (rattachées à l'agence de ROUEN, antenne du Havre), vos missions seront les suivantes : Le nettoyage, l'entretien : - Parties communes des ensembles immobiliers - Service d'élimination des rejets ménagers - Veille des immeubles sur les dégradations et la sécurité Le service de proximité : - Visites Conseils avant départ, états des lieux entrée/sortie - Permanences en point d'accueil et suivi des réclamations des locataires - Organisation d'évènements sur les ensembles immobiliers - Préparation des commandes de travaux courants et contrôle des travaux effectués par les entreprises - Gestion et utilisation optimisée des produits d'entretien, des stocks et matériels à disposition - Visites aux locataires en impayés en relais du Service Pré Contentieux
Description du poste : Réaliser des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage des locaux et espaces collectifs dans tous les corps de métiers : électricité, plomberie, chauffage, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, ..., sur l'ensemble des sites du GHH dans le cadre de l'amélioration du cadre de vie. Les missions sont les suivantes : * La Relation Clients : - Etablir une relation pertinente avec les utilisateurs et répondre à leurs demandes d'interventions. - L'intervention : Assurer la rénovation, le maintien en bon état d'aspect intérieur et extérieur, et le maintien en sécurité et solidité des ouvrages sur lesquels il intervient, par des actes de travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie). * La Gestion : - Gérer ses bons de travaux et ses commandes en relation avec son responsable. - Recueillir et saisir l'information nécessaire à la gestion de la maintenance et des travaux. - Suivi journalier des bons de travaux avec la mise à jour des commentaires à destination du demandeur. - Contribuer à la mise à jour des plans et documents techniques en informant des modifications réalisées ou constatées. * L'Hygiène : -Respect des règles d'hygiène dans les services. - Désinfection des équipements neufs. * Compétences requises et qualités individuelles - De formation Maintenance de bâtiment de collectivités, et tertiaire, niveau CAP / BEP/BAC PRO. - Des qualités de sérieux et de rigueurs sont indispensables. Le comportement et la présentation doivent être irréprochables, la fonction conduisant à avoir des relations fréquentes avec les services de soins et administratifs. - Doit faire preuve d'une bonne qualité relationnelle et d'un bon esprit d'équipe tant vis à vis de la hiérarchie que de ses collègues. - Doit respecter le secret professionnel ainsi que les règles de confidentialité au sein des services de soins. - Connaissances techniques élargies dans les métiers du bâtiment et connaissance des produits. (Polyvalence) - Capacités d'analyse, de synthèse et de programmation des interventions techniques, et aptitudes à rendre compte à sa hiérarchie. - Capacités d'écoute et de traduction pratique des besoins des utilisateurs.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Vendeur en poissonnerie (h/f) sur Le Havre ! Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans un magasin de la grande distribution où vous serez en charge de la vente et du conseil au rayon poissonnerie. Vous participerez également à la mise en rayon, déballe et/ou remballe du rayon. Contrat : Contrat de travail temporaire. Horaires : Temps plein, alternant une semaine 6h-13h et une semaine 13h-20h L'agence Actual Caen développe son expertise dans le recrutement en Grande Distribution sur toute la région Normandie (Haute et Basse) Poissonnier Poissonnière Vendeur en poissonnerie Vendeuse en poissonnerie
Management des parcours usagers : - Gère en lien avec chaque référent, les parcours de vie de l'ensemble des personnes accueillies (admission, réorientation, recherche d'hébergement, recherche de stages.) - Participe à l'élaboration d'un diagnostic commun sur les besoins des bénéficiaires et sur l'offre de prestations adaptées - Planifie le calendrier des projets personnalisés, s'assure de leur réalisation et de leur cohérence, - Anime les réunions de synthèse - Co-construit et anime le réseau des partenaires externes et internes à la Ligue dans le cadre du parcours des personnes Animation de l'activité des équipes en lien avec la direction : - Coordonne l'activité des CAJ - Participe à l'élaboration des procédures et protocoles - Participe aux réunions de travail autour des évaluations internes et externes et à la mise en œuvre des plans d'actions (préparation enquêtes satisfactions, suivi des indicateurs, actions correctives.) - Veille à la mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques de l'HAS par les équipes - Pilote la mise en œuvre de projets évènementiels et transversaux - Contribue activement à la mise à jour et à la mise en œuvre du projet d'établissement
Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous serez chargé(e) de : - Monter et piloter des projets stratégiques en lien avec le projet associatif. - Favoriser la modernisation et l'innovation sociale dans nos pratiques. - Assurer une veille sectorielle et proposer des pistes d'innovation. - Rechercher des financements et développer les partenariats. - Représenter l'association dans les réseaux et valoriser nos actions. Profil recherché - Formation Bac+5 : Master en politiques publiques, Innovation Sociale, Economie Sociale et Solidaire, ingénierie de projets. - Expérience souhaitée en gestion de projets, gestion d'équipes et recherche de financements. - Connaissance du secteur social / logement et de l'économie sociale et solidaire. - Esprit d'analyse, capacité d'innovation, qualités rédactionnelles et relationnelles. - Autonomie, rigueur et aptitude à travailler en équipe. Pour candidater, merci de transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation (indispensable)
Vos missions Rattaché(e) à la Direction, vous serez chargé(e) de : Participer à la mise en œuvre de l'ensemble des actions menées par l'association auprès des jeunes de 18 à 30 ans par : - L'information sur le logement (individuelles, collectives.), les conseils personnalisés, l'évaluation et le soutien des jeunes dans leur projet. - L'accompagnement social lié au logement sous forme individuelle, d'atelier, de démarches, de visites à domicile, dans le cadre de projets de recherche, d'accès ou de maintien au logement. - L'accompagnement socioéducatif global des jeunes logés par l'association associé à la gestion locative des logements temporaires - L'accompagnement de jeunes majeurs confiés par l'Aide sociale à l'enfance. Profil recherché - Expérience de 1 à 3 ans souhaitée dans le champ de l'insertion - Diplôme (CESF, DEES, DEAS .) exigé - Capacité d'évaluation, d'écoute, d'analyse, de travail en réseau - Autonomie, rigueur et aptitude à travailler en équipe C - Connaissances des dispositifs d'insertion liés au logement - Qualités rédactionnelles et relationnelles - Capacité d'organisation, maitrise des outils bureautiques - Engagement et implication dans les missions confiées Pour candidater, merci de transmettre votre CV ainsi qu'une lettre de motivation (indispensable)
Vos missions : Assistance au fauteuil : - Installation et préparation de la salle de soins (rangement et nettoyage) - Rédaction des courriers et compte rendus - Réalisation des empreintes numériques - Réalisation des photos médicales - Assister au fauteuil pendant les actes courants - Anticiper et préparer le matériel nécessaire à la réalisation de l'acte. - Entretenir les tiroirs et plans de travail, matériel - Enregistrer les actes, saisies informatiques - Veiller au confort du patient - Renforcer le message du praticien - Faire la promotion des traitements auprès des patients - Soutenir et éduquer le patient - Ecouter le patient, Assistance administrative : - Présentation et Explication de devis - Recueil des documents administratifs - Mise en place d'un plan de paiement - Présentation et explication des contrats de soin - Encaissement - Programmation des RDV selon le plan de traitement. Gestion du Digital : - Suivi à distance des patients - Gestion des incidents thérapeutiques (programmation des rendez-vous selon le degré d'urgence) Hygiène et Stérilisation : - Préparation du fauteuil - Débarrassage des plateaux souillés - Nettoyage des instruments et stérilisation - Rangement des instruments - Réapprovisionnement des tiroirs - Préparation des plateaux et cassettes - Veiller à l'entretien de la zone clinique durant la journée de travail - Veiller à l'entretien et à la propreté des locaux, notamment durant les heures d'accueil du public. Relationnel patient : - Accueil et installation des patients - Suivi téléphonique - Suivi des patients à distance - Réalisation des explications liées au traitement : motivation arrêt pouce, port des élastiques, explication des appareils (temps de port utilisation etc .) - Gestion des Incidents - Répondre aux questions simples des enfants et leur parent relatives au traitement. Travail de laboratoire : - Fabrication de dispositif médicaux simples - Lancement des impressions 3D - Remise des appareils aux patients et explications Horaires de travail : Le lundi, mardi, mercredi et vendredi 8h45-13h/14h-19h00
Nous recrutons un(e) Conseiller/e en Economie Sociale et Familiale pour le pole logement. Vous devez avoir des connaissances sur les ALT/ASLL/ASLL+ Le/la CESF est chargé(e) d'accompagnement social : - Analyse la situation du ménage, réalise le diagnostic social et élabore le projet de relogement (ou orientation spécifique). - Constitue et actualise les dossiers administratifs, - Organise les démarches inhérentes à l'accès au logement (Aspects matériels et financiers) - Accompagne les ménages dans leur parcours locatif, à raison de deux visites à domicile par mois. - Veille à une bonne occupation du logement et au respect des règles de bon voisinage, - Conseille à la gestion budgétaire et à la prévention des impayés, - S'assure de l'acquittement de la redevance mensuelle - Met en œuvre toute mesure d'accompagnement ou orientation favorisant l'autonomie du ménage. - Se coordonne avec les services de relogement et de gestion locative. - Réalise les évaluations intermédiaires exigées par les procédures conventionnelles. - S'implique dans le suivi partenarial inhérent à la situation des ménages. - Participe aux réunions d'équipe et à toute réunion de travail à l'initiative de la direction. - Rend compte de son action et des résultats obtenus. - S'assure de la fluidité des dispositifs dont il/elle a la charge et rend compte de la vacance. - Utilise les outils et supports mis à sa disposition pour planifier son organisation et son agenda, actualise le suivi des actions (statistiques et tableaux d'évolution) auprès des ménages dont il est le référent ainsi que dans la rédaction des écrits destinés à des interlocuteurs externes. CDI A PARTIR DU 5 JANVIER 2025
Au sein d'une entreprise de 300 salariés et rattaché(e) au responsable de production, vous participez activement aux différentes étapes de fabrication et de conditionnement : - Assurer la conduite des lignes de production et de conditionnement. - Approvisionner les machines en matières premières et emballages. - Surveiller le bon déroulement des opérations (mélange, embouteillage, étiquetage, conditionnement). - Effectuer les contrôles qualité selon les procédures en vigueur (traçabilité, hygiène, sécurité alimentaire). - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de qualité liées au secteur agroalimentaire. BAC professionnel PCEPC apprécié, ainsi qu'une première expérience en production industrielle ou agroalimentaire souhaitée. Qualités attendues : - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation. Informations complémentaires : - Postes à pourvoir à la journée ou en quart (3*8, repos le WE) - Si poste en quart : panier, primes d'équipe - 35h à 40h par semaine, selon production
Notre agence SOS INTÉRIM Le Havre recrute un nouveau talent pour l'un de nos clients. Missions : Gérer et optimiser le planning (gestion des affrétés, conducteurs, organisation des tours) Organiser les transports routiers en conteneurs Assurer le contact avec les conducteurs Veiller à la rentabilité du planning des conducteurs Répondre aux demandes de cotations Gérer les imprévus et réajuster les plannings en fonction des contraintes quotidiennes.
Au sein du service investissements, vous assurez le suivi administratif et financier des projets, de leur ouverture à leur clôture. Vos missions : - Création et suivi des projets dans SAP (P3A / P8B) - Mise à jour des modifications, alerte sur retards et dérives - Clôture des AFE (autorisation de financement des projets) - Suivi des grands arrêts dans SAP - Reporting et analyse des investissements - Administration et rôle de Key User sur Clarity (base de données projets) - Calcul des amortissements des investissements
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié. CREEZ VOTRE PROPRE ENTREPRISE, donnez un nouveau sens à votre carrière, CREZ VOTRE PROPRE AGENCE de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chargé de booking. Au sein du département Customer Care, vous serez le premier interlocuteur du client lors de sa demande de booking jusqu'à sa confirmation. Votre rôle est essentiel pour garantir une expérience client réussie. Vous aurez pour missions : - Réceptionner la demande de booking via INTTRA, web ou email et suivre son traitement jusqu'à confirmation. - Vérifier les conditions nécessaires à la réalisation de la demande conformément aux procédures établies. - Garantir la vérification de la réglementation relative à la marchandise et au pays de destination, de la disponibilité de l'espace navire et d'équipement, ainsi que la faisabilité du transport en cas de carrier haulage et des éléments nécessaires pour la taxation. - S'assurer de remplir les demandes et d'obtenir les accords nécessaires pour les cargos spécialisés (dangereux/OOG + Breakbulk). - Conseiller le client en lui apportant des solutions ou alternatives possibles pour une confirmation de booking selon ses attentes. Mission située au LE HAVRE. Type de contrat : Intérim. Rémunération selon profil Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des règles et des réglementations en transport international. - Connaissance des incoterms et des documents douaniers. - Capacité à utiliser des outils de gestion logistique et de planification. - Bonnes compétences en informatique et notamment dans les logiciels de gestion de transport. - Anglais professionnel courant, à l'oral comme à l'écrit. Qualités professionnelles : - Sens de l'organisation et rigueur. - Réactivité et capacité à travailler sous pression. - Excellentes qualités relationnelles et sens du service. - Autonomie et prise d'initiative. Description concise du profil candidat recherché : Vous êtes titulaire d'un BAC+3 en commerce international ou en transport logistique. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire. Vos compétences en gestion logistique, combinées à votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles, seront des atouts pour réussir dans ce domaine. Vous êtes prêt à relever de nouveaux défis au sein de PROMAN. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cabinet dentaire situé dans le centre ville du Havre recherche un Assistant Dentaire Diplômé. Les missions du poste sont : - accueil téléphonique et physique des patients - secrétariat du cabinet - gestion et encaissement des consultations - aide au fauteuil et travail à 4 mains - stérilisation du matériel et entretien du poste de travail Profil souhaité : Vous êtes sérieux, motivé, organisé et aimez travailler en binôme et en équipe.
Nous sommes à la recherche d'agents d'entretien tertiaire (H/F) pour intervenir sur le secteur de Le Havre et ses alentours. Les missions proposées du poste sont : Le nettoyage de locaux (bureaux, sanitaires, espaces de réception, escaliers, couloirs...) L'approvisionnement des consommables. L'utilisation les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et en toute sécurité Signaler les incidents ou les besoins de réapprovisionnement en fournitures Les horaires peuvent être variables et les jours de prestations, du lundi au samedi. Une formation est incluse dans le parcours pour vous apprendre l'utilisation des machines, l'apprentissage des protocoles etc. Les principaux critères de recrutement concernent le savoir être : comportement en entretien, tenue professionnelle, ponctualité et motivation. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui pour contribuer à maintenir un environnement propre et accueillant pour tous! Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Accueillir et servir les clients - Préparer et réaliser les boissons - Maintenir le bar propre - Gestion de la caisse Restaurant fermé le lundi soir, samedi midi, et le dimanche
SUP Intérim Le Havre recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP un Manœuvre H/F. Vos missions : En tant que Manœuvre, vous serez amené(e) à : Participer aux travaux de manutention et d'aide sur chantier. Préparer et ranger le matériel nécessaire. Assurer le nettoyage et le maintien en ordre des zones de travail. Apporter un soutien aux ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes. Travailler aussi bien à l'intérieur qu'à l'extérieur.
SUP Intérim LE HAVRE recherche pour l'un de ses clients un Manutentionnaire H/F. Missions : Charger et décharger les marchandises Assurer le rangement et la mise en stock des produits Préparer les commandes et participer aux expéditions Contrôler la qualité et la quantité des produits manipulés Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Une entreprise partenaire de l'AFPA recherche un(e) apprenti(e) Agent(e) de maintenance des bâtiments. En formation une semaine par mois dans le centre AFPA du Havre, le reste du temps dans l'entreprise. Les missions confiées à l'alternant(e) : - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative sur les installations (électricité, plomberie, peinture, menuiserie) ; - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations de premier niveau ; - Assurer l'entretien général des locaux et des équipements ; - Participer à des travaux d'aménagement ou de rénovation ; - Appliquer les consignes de sécurité et veiller à la bonne utilisation des équipements. Vous êtes : - Rigoureux - Autonome - Organisé - Capacité à travailler en équipe Validation du titre professionnel Agent de maintenance des bâtiments (Titre niveau 3 (CAP/BEP) - ministère du travail).
Frégate Assurances est un courtier d'assurances basé au Havre qui accompagne les entreprises dans la gestion de leurs risques (industriel, transport/logistique, construction, immobilier). L'entreprise recherche aujourd'hui un Gestionnaire de Sinistres pour renforcer son pôle « dommages & responsabilités ». Mission principale Assurer la gestion complète des dossiers sinistres de la déclaration à la clôture, en lien avec les assurés, les experts, les compagnies d'assurances et les intervenants externes, tout en veillant aux délais et à la qualité de service. Activités principales : - Réception des déclarations de sinistre (Dommages aux biens, Responsabilité civile, Flotte automobile, RC, transport, chantier) et ouverture de dossier. - Analyse de la garantie, vérification des conditions du contrat, qualification technique du sinistre. - Mise en relation avec l'assuré, recueil des éléments (constats, photos, devis, factures, expertise). - Suivi de l'expertise, coordination des intervenants (experts, réparateurs, juristes), et mise en œuvre des préconisations. - Négociation avec les compagnies d'assurances et/ou sous-traitants pour le règlement des sinistres. - Suivi budgétaire des coûts (participation assurés, franchise, régularisation). - Clôture du dossier et retour d'expérience interne (analyse des causes, sinistralité, recommandations). - Contribution aux actions de prévention : identification des sinistres récurrents, remontée des tendances à la direction, propositions d'optimisation de processus. - Veille réglementaire et contractuelle relative aux assurances, sinistres et risques spécifiques sectoriels (transport, logistique, construction, immobilier).
Vos missions : Réalisation des inventaires, Préparation de colis, Réception de colis, Picking.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chargé de Booking H/F. Vos missions consisteront à : Vous réceptionnez la demande booking via INTTRA, web ou email et suivez cette dernière jusqu'à sa confirmation. Vous veillez à vérifier les conditions nécessaires à sa réalisation conformément aux respects des procédures. Vous êtes le garant de la vérification de la règlementation relative à la marchandise & au pays de destination, de la disponibilité de l'espace navire et d'équipement, de la faisabilité du transport en cas de carrier haulage ainsi que les éléments nécessaires permettant la taxation. Pour les cargos spécialisés (dangereux/OOG + Breakbulk), vous vous assurez de remplir les demandes et obtenir les accords nécessaires. Vous jouez un rôle de conseil auprès du client en lui apportant les solutions ou alternatives possibles pour une confirmation de booking selon ses attentes. Votre qualité d'exécution et expertise sont essentielles pour garantir une expérience client réussie. Informations complémentaires: Mission à pourvoir immédiatement. Lieu de la mission : LE HAVRE. Type de contrat : Intérim Rémunération : Selon profil Durée de la mission: Mission de 6 mois Profil recherché : Profil recherché : Chargé de booking H/F Description du profil candidat recherché : Titulaire d'un niveau BAC+3 en commerce international ou en transport logistique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire. Vos compétences en gestion de booking, associées à votre maîtrise du pack Office, vous permettront de contribuer efficacement à l'équipe. Votre capacité à établir des relations de qualité et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour réussir dans ce métier. Compétences requises : - Maîtrise du pack Office (Word, Excel, PowerPoint). - Connaissance des outils de gestion de transport et logistique. - Capacité à gérer les réservations et à organiser les plannings. - Compétences en communication écrite et orale. - Sens de l'analyse et des priorités. Qualités professionnelles : - Bon relationnel et sens du service client. - Réactivité face aux imprévus. - Autonomie et sens de l'organisation. - Rigueur et attention aux détails. Rejoignez PROMAN pour relever de nouveaux défis ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Chez Jour de Fête, nous ne vendons pas seulement des articles de fête : nous créons des moments uniques pour tous nos client(e)s. Nous sommes convaincus que chaque événement mérite d'être unique et mémorable, du plus grand au plus petit. Notre mission première est de célébrer chaque étape de la vie et de partager notre passion pour l'univers festif avec le plus grand nombre. En tant que Responsable de Magasin (H/F) , vous incarnez les valeurs de partage, de créativité et de proximité pour offrir aux clients un service unique et une expérience mémorable. Vous motivez et inspirez votre équipe pour créer un environnement festif et accueillant, capable d'apporter un sourire à chaque visiteur. Nous recherchons un(e) Responsable de Magasin prêt(e) à relever le défi de diriger notre futur magasin de HARFLEUR. En tant que Responsable de Magasin chez Jour de Fête, vous : - Animez, motivez et développez une équipe passionnée et engagée, en assurant le recrutement, la formation et la montée en compétences de chaque collaborateur. - Assurez la gestion quotidienne du magasin, de l'organisation des rayons à la gestion des stocks et des commandes, en veillant à offrir une expérience client de haute qualité. - Veillez à l'atteinte des objectifs commerciaux et des indicateurs de performance, tout en maintenant un environnement de travail positif et inspirant pour l'équipe. - Développez la fidélité client en incarnant les valeurs de Jour de Fête et en créant un espace où chaque client se sent entendu, conseillé et inspiré. - Contribuez activement à la croissance de l'entreprise, en participant à l'élaboration de mises en situations des collections pour attirer et fidéliser de nouveaux clients. Profil recherché D'un naturel dynamique, motivé et passionné par l'univers festif, doté(e) d'une première expérience réussie en tant que manager dans le secteur de la vente. Vous êtes un(e) leader naturel(le) avec une grande capacité d'écoute et de communication permettant de garantir un excellent service client. Vous avez à cœur de rendre votre lieu de vente vivant en fédérant votre équipe autour de valeurs et de projets communs afin de donner le maximum pour vos client(e)s. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Jour de Fête, vous intégrerez un groupe en plein développement où l'ambiance est aussi importante que la performance. Avec plus de 70 magasins en France et en Belgique, notre groupe se cesse de s'agrandir, afin d'offrir pour tous et toutes les fêtes qu'ils méritent. Vous aurez la chance de participer activement à la vie d'une entreprise à taille humaine, de développer vos compétences et d'apporter chaque jour votre contribution à des moments qui comptent dans la vie de vos client(e)s. Parmi les avantages proposés à nos collaborateurs, nous mettons en place une plateforme d'avantages salariés, entièrement financée par l'entreprise, permettant de bénéficier d'offres exclusives et de réductions sur de nombreux produits et services. Et si jamais vous avez envie de faire quelques emplettes chez JOUR DE FÊTE, vous bénéficiez de 25 % de réduction sur vos achats. Prêt(e) à faire briller votre magasin ? Rejoignez-nous et insufflez votre énergie à notre univers festif !
Vos missions : - réaliser la vente de produits issus de la mer selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - les différents poissons sont déjà en filet, vous avez juste à peser et les emballer, crustacés. - présenter et valoriser nos produits. - écouter et conseiller la clientèle. - entretenir votre espace de préparation et de vente Ouverture du LUNDI AU SAMEDI AVEC UN JOUR DE REPOS FIXE DANS LA SEMAINE PROFIL : Vendeur en poissonnerie, en charcuterie, traiteur, boucher.
En votre qualité de magasinier logisticien réception marchandises (H/F), vous travaillerez du lundi au vendredi et aurez pour missions : - Contrôler et pointer les marchandises réceptionnées entre le Bon de livraisons et la marchandise reçue. - Orienter et ranger la marchandise dans le stock magasin pour le mettre à disposition des préparateurs et des vendeurs. - Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette.) ou d'engins à conducteur auto porté (chariot élévateur). - Participer aux autres opérations logistiques divers (inventaires, préparation de commande pour les clients. Avantages : participation à hauteur de 80% pour les transports en commun, mutuelle, prévoyance, CSE, action logement, participation et intéressement, RSE et de nombreuses opportunités professionnelles d'évolutions dans le Groupe NIORT. Dans le cadre de notre politique RH, l'entreprise est handi-accueillante et s'engage a étudié toutes les candidatures, à niveau égale, en faveur de l'intégration des travailleurs handicapés.
NIORT Frères Distribution est une entreprise familiale spécialistes de pièces automobiles depuis 1946. L'entreprise emploie environ 200 collaborateurs et adhère au groupement Auto Distribution (AD). NIORT Frères Distribution possède une forte compétence technique tout en ayant le sens aigue du service client.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant de restauration rapide pouvant accueillir jusqu'à 20 clients sur place et qui propose également des plats à emporter. Vos missions : Préparation et cuisson des pizzas selon nos recettes spécifiques. Création et préparation de sandwichs variés. Gestion des commandes à emporter. Maintien de la propreté de la cuisine et respect des normes d'hygiène. Assistance dans la gestion des stocks et commande des produits nécessaires. Accueil et conseil à la clientèle dans la sélection des plats. . Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations de stress. Passion pour la cuisine et la satisfaction des clients. Connaissance des normes d'hygiène en restauration. Fiabilité, ponctualité et sens du détail.
Sous l'autorité du Chef d'établissement, en lien avec les services de l'Enseignement catholique, du Rectorat, les équipes pédagogiques et administratives, le(la) secrétaire assiste la direction en assurant le suivi administratif et pédagogique, l'accueil et la communication interne/externe. Il/Elle contribue au bon fonctionnement de l'établissement dans le respect du projet éducatif et du caractère propre catholique. Missions principales Secrétariat de direction - Réception et traitement du courrier et des e-mails - Gestion des rendez-vous, filtrage téléphonique, alertes au Chef d'établissement - Organisation de la communication interne et externe (parents, enseignants, partenaires) - Utilisation des outils numériques (EDT, Pronote, messagerie académique) - Respect des règles RGPD et sécurisation des données - Relations avec les partenaires institutionnels (DDEC, Rectorat, Inspection, collectivités) Secrétariat pédagogique - Gestion des dossiers enseignants et préparation de la rentrée - Suivi des absences, convocations et suppléances - Transmission des informations au Rectorat et suivi des carrières - Participation à la gestion de la Dotation Horaire Globale (tableaux Excel) - Suivi des inscriptions et communication avec les familles - Collaboration avec la vie scolaire et la pastorale pour les projets éducatif - Discrétion et adaptabilité - Excellentes compétences relationnelles et sens de l'accueil inclusif - Maîtrise des outils bureautiques et numériques (Word, Excel, Pronote, ENT, Teams) - Connaissance des règles RGPD et des protocoles de sécurité (PPMS) - Capacité à gérer les urgences et les imprévus - Excellente orthographe et qualité rédactionnelle Le remplacement commencera à partir du 3 décembre 2025. Horaires : 7h45-13h30 / 14h15-18h00 lundi, mardi, jeudi et vendredi.
Vous effectuerez les liaisons entre la Normandie et les aéroports parisiens. Vous êtes impérativement titulaire du Permis B depuis plus de 3 ans et titulaire de la carte verte souhaité. Vous travaillez le samedi et dimanche selon les besoins.
Recherche Assistant(e) Dentaire qualifié(e) pour janvier 2026 au sein d'un cabinet dentaire libéral en centre ville du Havre. Cabinet composé d'une jeune praticienne exerçant en omnipratique, parodontologie et implantologie avec +/- un collaborateur. Profil sérieux et motivé recherché pour CDI. Les missions : -Accueil patient -Secrétariat : RDVS, retour devis/ mutuelles, encaissement, feuilles de soins -Gestion des stocks -Stérilisation du matériel -Préparation du bloc opératoire et plateaux techniques de soins. -Travail 4 mains au fauteuil
Notre groupe est actuellement en pleine croissance, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de communication (F/H). Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de : Veiller à la diffusion de la bonne image de l'entreprise et de ses différents sites (supermarchés et showroom spécialisé dans le carrelage) ; Elaborer une stratégie de communication validée par la direction du groupe et la mise en application de cette stratégie au quotidien ; Gérer les appels d'offres lorsqu'il faut faire appel à des prestataires externes ; Gérer la communication interne (affiches, étiquettes, notes.) ; Création des contenus sur nos réseaux sociaux (promotions, photos, vidéos.) ; Gestion de nos sites internet. Liste non exhaustive. Profil recherché : Vous êtes stratège, rigoureux(se) et créatif Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Vous avez une expérience minimum de 1 an en entreprise sur un poste similaire Vous êtes polyvalent, curieux, autonome et faites preuve de discrétion professionnelle. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous avez une passion pour le secteur de la cosmétique et êtes motivé(e) à contribuer au succès de notre magasin ? Nous recherchons un(e) Responsable adjoint(e) de magasin pour rejoindre notre équipe dynamique Missions principales : - Encadrer, motiver et développer les compétences de l'équipe de vente afin d'assurer un service de qualité. - Suivre et analyser les performances du magasin pour identifier des opportunités de croissance et d'amélioration. - Gérer les opérations quotidiennes du magasin suivant le processus de Yves Rocher, garantissant ainsi une efficacité optimale et une bonne présentation des produits. - Accueillir et conseiller les clients avec expertise, en offrant une expérience de shopping personnalisée et agréable. - Développer un environnement de travail positif et inspirant pour atteindre les objectifs fixés. - Respecter les procédures internes, maintenir un environnement de travail ordonné et assurer la mise en œuvre des normes de la société. Profil recherché : - Expérience en management de l'équipe, idéalement dans le secteur de la cosmétique. - Sensibilité aux chiffres d'affaires et capacité à prendre des décisions basées sur les données. - Organisation et autonomie, avec une capacité à suivre et améliorer les processus existants. - Appétence pour le conseil client et la vente. - Motivation et capacité à inspirer les autres. - Rigueur et souci du détail. Nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique. Poste à pourvoir dès que possible.
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Second de cuisine (H/F) -Préparer les ingrédients nécessaires aux préparations culinaires. -Assister le chef dans la réalisation des plats. -Maintenir la propreté et l'hygiène de la cuisine. -Organiser le stockage des denrées alimentaires. -Contrôler la qualité des produits utilisés. -Participer à la mise en place du service. -Veiller au respect des normes sanitaires. -Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe. -Vous possédez une expérience en restauration, formation en cuisine et capacité d'exécution. -Vous êtes rigoureux, autonome, dynamique et doté d'un excellent esprit d'équipe, avec une réelle volonté de progresser immédiate. -Un rythme soutenu ne vous fait pas peur. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
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L'entreprise LTP située à proximité du Havre (Octeville76) recrute un poste de TECHNICIEN BUREAU D'ETUDES (H/F) Le poste : Le Bureau d'Etudes est responsable de la conception des nouveaux produits, de leur mise en production, des méthodes de fabrication, ainsi que de la recherche et du développement technique de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Technique et BE, vos principales missions sont : - Conception 3D des projets sous Solidworks et validation avec le client - Dessin des pièces élémentaires et définition des méthodes, des programmes et de la gamme de fabrication - Emission de la liasse de production - Suivi, mise au point et contrôle des prototypes - Réalisation des essais ou analyses liées au développement des produits - Assistance technique Méthodes à l'équipe de production - Contribution à l'amélioration des produits, moyens de production et procédés Ce que nous vous offrons - Un environnement de travail innovant et engagé dans le développement durable. - Une entreprise solide, familiale et en croissance, où vos actions ont un impact direct. - La possibilité de concevoir de nombreux projets, la réalisation de leurs prototypes et leur mise en production. - Une culture d'entreprise basée sur la confiance, la proximité et la valorisation de l'initiative. Profil recherché - Vous avez une formation de type BTS ou licence à dominante mécanique ou productique, - Vous maitrisez la conception 3D, en particulier sous Solidworks, - Vous avez une expérience de FAO et/ou usinage, - Vous avez un attrait pour l'atelier et la mise en fabrication de vos projets, - Vous êtes orienté(e) résultats avec une vraie capacité d'analyse, - Vous aimez travailler en équipe et partager vos idées dans un environnement collaboratif. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine, dynamique et innovante, où chaque salarié contribue à construire l'avenir d'une industrie responsable. Il est proposé : - un contrat : CDI, - un statut : OETAM, 35 heures (cycles de 2 semaines avec une journée off par quinzaine) - Salaire brut : 30 - 35 k€ - et surtout un véritable challenge : Vous souhaitez évoluer dans une entreprise innovante, responsable et durable, où vos idées et votre énergie feront la différence
Qui sommes-nous? Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions: En tant que Chargé.e de Site, vous avez la gestion complète de tout un secteur immobilier d'environ 600 logements : management, satisfaction clients, gestion locative, conduite d'un budget et de projets d'animation pour le bien-vivre ensemble de votre secteur. Véritable manager.euse de terrain, vous assurez les missions suivantes : - Veiller à la satisfaction des locataires par un traitement rapide et efficace de leurs demandes - Assurer les visites commerciales des logements avec les prospects - Accueillir les nouveaux locataires : réalisation de l'état des lieux d'entrée, accompagnement sur les autres démarches administratives comme le moyen de paiement par exemple.. - Veiller à l'entretien des parties communes, réalisé par votre équipe - Contrôler la qualité des interventions des prestataires - Contribuer au bien vivre ensemble au sein des résidences - Assurer la gestion administrative, budgétaire et technique de votre patrimoine immobilier. Vos relations de travail ? Vous encadrez et êtes le soutien d'une équipe de proximité composée de Concierges et Employé.es d'Immeubles. Votre futur Environnement de travail Vous disposez de bureaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Poste axé sur l'humain et le contact, vous êtes présent.e auprès de vos équipes et des locataires. Déplacements réguliers sur vos secteurs. Forfait jour de 210 jours permettant une souplesse organisationnelle. Poste soumis à astreintes. Vos avantages Une rémunération brute annuelle comprise entre 28 k€ et 31 k€ (prime de résidence comprise), en fonction du profil et de l'expérience à laquelle s'ajoutent une prime de 13ème mois, une part variable sur objectif et de l'intéressement. Pour assurer au mieux les astreintes semaines, une prime de résidence entre 95 € et 315 € bruts/mois est allouée, calculée en fonction de la distance domicile-bureau. Les astreintes week-end sont rémunérées. 29 jours de CP, 14 jours de RTT, dispositif de CET, tickets resto, CSE. Pourquoi rejoindre notre équipe ? Travailler chez nous, c'est plus qu'un emploi. C'est un engagement envers nos locataires et la société. Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien chauffagiste CDI (H/F) -Installation de systèmes de chauffage (chaudières gaz, fioul, bois, pompes à chaleur, planchers chauffants, radiateurs, etc.) -Entretien et maintenance des équipements thermiques et de ventilation -Dépannage et réparation des installations en cas de panne ou dysfonctionnement -Mise en conformité des installations selon les normes en vigueur -Lecture de plans et schémas techniques -Conseil aux clients sur les solutions adaptées à leurs besoins et à leur budget -Préparation des chantiers : analyse des besoins, anticipation des contraintes techniques -Respect des règles de sécurité sur les chantiers et dans les interventions -CAP/BEP en installation thermique, plomberie ou équivalent -Bac pro technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques (TISEC) -Expérience souhaitée dans un poste similaire Habilitations requises: -Electriques : H0, B2V, BC et BR Compétences requises : -Maîtrise des techniques d'installation et de maintenance des systèmes thermiques -Connaissance des normes de sécurité et de la réglementation thermique -Capacité à lire et interpréter des plans techniques -Sens du service client et bon relationnel -Autonomie, rigueur et sens de l'organisation -Permis B (souvent requis pour les déplacements) Avantages : -Temps de travail : 35 h/semaine (effectif : 37 h avec 1 RTT/mois). -Horaires : Lundi et mardi : 8h00-12h00 / 13h30-17h30. -Mercredi à vendredi : 8h00-12h00 / 13h30-16h30 (modulables selon interventions). -Congés : indemnisés à hauteur de 30 % avec la Pro BTP. -Équipements fournis : EPI, outillage, PC portable, smartphone.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chef d'équipe Plombier/Chauffagiste CDI (H/F) -Réaliser des installations complètes en plomberie, chauffage et ventilation sur des chantiers neufs. -Intervenir sur des projets immobiliers de 20 à 50 logements, dans les secteurs tertiaire, bailleurs sociaux et promoteurs locaux. -Encadrer une équipe de 1 à 8 personnes, selon la taille du chantier. -Diriger une équipe pluridisciplinaire : plombiers, chauffagistes, frigoristes, monteurs de gaines, calorifugeurs, électriciens. -Assurer le bon déroulement du chantier : suivi des travaux, respect des délais et des normes. -Gérer les commandes de matériel nécessaires au chantier. -Participer aux réunions de chantier avec le conducteur de travaux pour assurer la coordination et le suivi -5 ans d'expérience minimum -Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. -Attentif(ve) à la prévention des risques et à la sécurité sur chantier. -Soucieux(se) de livrer un chantier sans réserve, après en avoir assuré le pilotage complet. -Respectueux(se) du travail des autres corps d'état tout au long de l'avancement du projet. Avantages : -Outillage fourni à la demande, l'entreprise met les moyens nécessaires. -Véhicule de service mis à disposition -Base hebdomadaire de 35 heures, avec un contrat de 39 heures : les 4 heures supplémentaires sont majorées à 25 %. -Panier repas : 12 / jour. -Prime de 13e mois (non incluse dans le brut annuel). -Intéressement et participation : équivalent à environ un mois de salaire.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chef d'atelier Energie CDI (H/F) Nous recherchons un(e) technicien(ne) expérimenté(e), titulaire d'un BTS en électrotechnique (ou équivalent), avec une expérience en management d'équipe et au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous interviendrez sur une grande variété de matériels et jouerez un rôle clé dans le pilotage technique de l'équipe. Vos principales missions : -Réaliser les opérations de maintenance et d'entretien au sein de l'agence. -Assurer les dépannages et réparations, en atelier ou en intervention extérieure (chez les clients ou sur la voie publique). -Intervenir sur différents équipements : groupes froids, groupes électrogènes, compresseurs, pompes. -Participer aux astreintes (nuits, week-ends, jours fériés) pour les interventions urgentes. -Organiser et optimiser le planning des techniciens afin d'assurer une répartition efficace des interventions. Vous rejoindrez une équipe de 8 techniciens, sous votre supervision. À ce poste, vous serez idéalement le référent technique de l'atelier, capable d'accompagner votre équipe dans le diagnostic et la résolution de problématiques complexes. Compétences techniques attendues -Solide expertise terrain et capacité à résoudre des pannes techniques complexes -Expérience confirmée en intervention chez les clients, avec un bon sens de l'analyse et du diagnostic Qualités personnelles recherchées -Ponctualité et sens de l'organisation -Professionnalisme, écoute et orientation client -Esprit d'équipe et goût pour le partage des connaissances -Gestion d'équipe Rémunération & avantages -Salaire : selon profil, sur 13 mois -Avantages : carte repas, mutuelle, CSE, épargne salariale, 1 semaine de RTT -Autres : possibilité de mise à disposition d'un véhicule de service
1.1 MISSIONS - Création du manifest / saisie de la documentation et des instructions d'envoi en respect des procédures internes - Envoi des drafts et correctors - Edition des connaissements (B/L) - Facturation des dossiers en cas de besoin
Dans le cadre des valeurs définies par APF France handicap, des orientations indiquées dans le projet d'établissement et des priorités retenues par la direction, vous contribuez à l'accompagnement des résidents en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs. Vos missions principales seront les suivantes : Création d'une relation et mise en place d'une aide/d'un accompagnement individualisé Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne en fonction de l'autonomie Développement et stimulation de l'autonomie Relations à l'environnement et à la vie sociale Participation à la mise en œuvre du projet personnalisé Travail en équipe pluridisciplinaire Qualifications attendues : - Diplôme AES/AMP ou démarche VAE en cours - Permis B valide ou en cours d'obtention - Expérience exigée Vos principales qualités : - Bonnes capacités relationnelles - Discrétion, pertinence et tact - Connaissance du handicap et des troubles associés - Respect des règles relatives à la sécurité, à la prévention, à la manutention, à l'ergonomie - Capacité à observer, organiser, anticiper et rendre compte - Force de proposition
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un approvisionneur (H/F) - Piloter vos fournisseurs et assurer un suivi rigoureux des approvisionnements. - Agir proactivement pour éviter toute dégradation de la ponctualité des livraisons, en vous concentrant notamment sur les références critiques. - Anticiper et gérer les ruptures d'approvisionnement pour maintenir la production. - Vous êtes idéalement titulaire d'une formation spécialisée en logistique et approvisionnement, - Vous maîtrisez SAP et êtes idéalement à l'aise sur les outils informatiques tels Excel et Power Bi. - Vous avez des notions d'anglais afin d'échanger avec les fournisseurs. Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Dans un magasin de la grande distribution sur Le Havre, vous aurez en charge la vente et le conseil sur le rayon charcuterie traditionnelle, déballe et/ou remballe du rayon, mise en rayon. Contrat : Travail temporaire Horaires : Temps plein, 35h Poste à pourvoir dès que possible L'agence Actual Caen développe son expertise dans le recrutement en Grande Distribution sur toute la région Normandie (Haute et Basse) Vendeur en charcuterie Vendeuse en charcuterie Charcutier Charcutière
Au sein de l'équipe technique, vous contribuerez à la conception et à la réalisation de projets dans le domaine de l'électricité et de l'électronique - Élaborer et dessiner des schémas électriques détaillés en utilisant AutoCAD 2D - Assurer la création et la mise à jour des plans techniques conformément aux normes en vigueur - Respecter les protocoles de sécurité en vigueur en possédant une habilitation de niveau 1 ou 2 Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans le respect du secret professionnel, les missions sont les suivantes : * Accueil et accompagnement des personnes accueillies au CSAPA - Accueillir des personnes en difficulté avec des problématiques addictives, collectivement et individuellement, évaluer les besoins et les demandes, informer sur les missions et dispositifs, orienter vers les services d'accès aux droits et aux soins adaptés aux demandes et besoins des personnes accompagnées - Participer à l'élaboration du projet de soins individualisés dans le cadre d'une réflexion pluridisciplinaire et à sa mise en œuvre - Prévenir les risques sociaux, judiciaires et sanitaires liés à l'usage de produits psychoactifs, diffuser des conseils adaptés et du matériel de « réduction des risques » aux personnes accompagnées - Favoriser l'accès aux droits et aux soins : orienter, et le cas échéant, accompagner physiquement les personnes dans les démarches et auprès des institutions concernées, sur la base d'une démarche éducative - Animer des accueils collectifs et mettre en place des ateliers thérapeutiques - Effectuer des visites à domicile dans le cadre des appartements thérapeutiques, des accompagnements à l'extérieur - En milieu pénitentiaire préparer la sortie des détenus afin d'assurer la continuité des soins addictologiques afin de réduire les risques liés à la sortie - Mettre en œuvre des actions de dépistages via les TROD (si formé aux TROD) ; distribuer du matériel de RDR et apporter des conseils adaptés * Sensibilisation des partenaires et de la société civile - Sensibiliser et accompagner des professionnels partenaires du CSAPA, - Participer aux actions de formation et/ou de prévention selon les besoins et les disponibilités du service - Réaliser un travail de médiation sociale * Continuité et Cohérence de l'accompagnement global de la personne - Recueillir, cibler, transmettre les informations à l'oral et à l'écrit au moyen des supports prescrits en respectant les règles de confidentialité et de discrétion professionnelle, rédiger et mettre à jour le dossier unique de la personne accompagnée - Communiquer et coopérer avec l'équipe pluridisciplinaire pour le déploiement d'un accompagnement transdisciplinaire - Formuler des propositions, faire part de ses observations et difficultés dans l'activité afin de contribuer à une logique d'amélioration continue, contribuer à établir et actualiser les procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine, gérer les stocks de produits, de matériels, spécifiques à son domaine - Contribuer à la réflexion et à l'écriture des projets de structure et d'établissement, contribuer à la démarche qualité
Notre agence Adéquat Le Havre recrute des nouveaux talents : Dessinateur projeteur F/H pour un de nos clients de l'ingénierie. Missions : - Dessiner des plans de fabrication à partir du logiciel Autocad / Solidworks - Élaborer des plans (CAO, DAO) de conception de machines spécialisées - Suivre la fabrication en atelier : veiller à ce que vos plans et consignes soient respectées - Étudier la conception, la définition des matériaux et assemblages - Étudier le dimensionnement des installations et des matériels - Prendre en charge la gestion administratives des dossiers - Réaliser des synthèses de projets Ces missions vous parlent ? N'hésitez plus et postulez ! Profil : Vous êtes titulaire d'un BAC / BTS en conception avec une première expérience en tant que Dessinateur/Projeteur La maitrise du lu logiciel Autocad / SolidWorks est indispensable pour ce poste Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + voiture de fonction + PC - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Voiture de fonction Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## et postulez !!! Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat du HAVRE recrute un nouveau talent : CONDUCTEUR DE TRAVAUX F/H Secteur : Menuiseries extérieures aluminium Vos missions : - Préparer et organiser les chantiers en lien avec le bureau d'étude et l'atelier - Coordonner et encadrer les équipes de pose sur le terrain - Assurer le suivi des approvisionnements et de la logistique chantier - Garantir le respect des règles de sécurité et qualité - Etre l'interlocuteur principal du client et représenter l'entreprise sur les chantiers - Gérer les comptes rendus de chantier et assurer le reporting auprès de la direction - Profil recherché : - motivé, organisé, dynamique, consciencieux, curieux, sens du relationnel/communiquant - Les missions du poste nécessite la conduite d'un véhicule - Expérience réussie d'environ 3 à 5 ans en conduite de travaux - Etude : Bac/Bac pro - Notions informatiques (Word, Excel) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Rattaché (e) au Responsable de service, vous aurez en charge notamment les missions suivantes : - Assurer le maintien et l'ouverture de l'ensemble des droits des personnes protégées. - Protéger les revenus, protéger et valoriser le patrimoine des personnes protégées. - Assurer le suivi social par des rencontres régulières avec les personnes protégées . - Élaborer et gérer le budget avec les personnes protégées. - Protéger la personne en fonction du mandat. - Développer le réseau social, familial et partenarial. - Être à l'écoute et essayer de créer une relation de confiance avec la personne protégé. - Savoir adapter le projet d'intervention à la situation de la personne. - Représenter le CMBD lors des audiences des juges des tutelles et/ ou auprès de nos différents partenaires. Chaque MJPM se voit doté d'outils nomades (smartphone, mise à disposition de PC et scanners) et ce afin de faciliter le télétravail Une flotte de véhicule de service est à la disposition des salariés pour tout déplacement professionnel. Être titulaire du CNC « MJPM » serait un atout supplémentaire. Respect des règles de confidentialité et de discrétion.
Bonjour, l'agence Field and People est a la recherche d'une personne pour une mission a Le Havre le vendredi 19 et le samedi 20 décembre. Mission : recruter des donneurs de sang Horaire : 11h-18h (avec 1h de pause) Rémunération : 11.88€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/jour
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur de Génie Thermique dans un établissement de l'enseignement secondaire public en lycée professionnel dans l'académie de Normandie pour une durée déterminée et de concourir à l'acquisition de compétences spécifiques au domaine du génie climatique et frigorifique sur des installations de froid, climatisation et ventilation. Capacités et compétences professionnelles requises : S'informer : collecter et interpréter des données, décoder des documents,. Préparer, organiser : identifier, interpréter, analyser, vérifier une faisabilité, évaluer un situation, représenter graphiquement, dimensionner des systèmes, choisir une solution technique, planifier, organiser, Réaliser, maintenir en état, remettre en état, mettre en service : Réceptionner, contrôler, implanter, tracer, fixer, façonner, raccorder, câbler, gérer les opérations, vérifier la conformité du travail réalisé, effectuer des opérations de mise en service, assurer la maintenance, recenser et appliquer les consignes et procédures d'hygiène et de sécurité, Communiquer des informations : utiliser un langage technique, émettre, recevoir des informations, mettre en œuvre les moyens de communication, utiliser des logiciels de traitement de texte, tableur, présentation, DAO. Principes d'enseignement spécifique : Concourir à l'acquisition de compétences spécifiques au domaine du génie énergétique sur des installations, Développer des situations d'apprentissages appliquées à la conception, au dimensionnement, à l'implantation, à l'installation, au paramétrage, à la mise en service et à la maintenance des installations énergétiques, Assurer les enseignements scientifiques et techniques de l'installateur sanitaire, et l'installateur thermique. Aptitudes requises au plan pédagogique : Construire des séquences pédagogiques en équipe disciplinaire, qui s'inscrivent dans une stratégie de formation pluridisciplinaire, Aptitude à enseigner en équipe dans le cadre d'une pédagogie de projet. Diplôme demandé : BTS FEE (Fluides Energie Environnement), FED (Fluides Energie Domotique), MS (Maintenance des systèmes (expérience professionnelle : 2 ans) BAC PRO Energétique, TISEC, TMSEC (expérience professionnelle : 5 ans) Brevet professionnel : MIGCS (expérience professionnelle : 5 ans Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Missions du poste : - La création et la délivrance des bons de commande - La vérification des réceptions de services manquantes dans le système SAP - La coordination des actions avec les parties prenantes DT&T pour garantir le respect du processus P2P - Un soutien concret à l'équipe, y compris opérationnel si nécessaire - La collaboration avec l'équipe Comptabilité pour la gestion des factures - Expérience significative dans la gestion des bons de commande dans SAP ECC (création, modification, impression, etc.) et des réceptions de services
Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur du transport maritime et contribuer à la structuration d'une organisation en pleine croissance ? Vous disposez d'une solide expérience en shipping et souhaitez évoluer vers un rôle à fort impact opérationnel et stratégique ? Vos missions : Suite au départ en retraite programmé du Directeur des Opérations en avril 2026, l'entreprise ouvre un poste stratégique de Responsable Opérations Maritime, avec pour objectif une montée en responsabilité progressive. Conformément au processus interne, ce poste est conçu pour évoluer vers la direction des opérations dans un délai de 12 mois, après accompagnement, prise en main du périmètre et validation des compétences managériales et opérationnelles. Au sein de l'équipe Opérations, vous pilotez l'ensemble des activités liées aux équipements, aux transports multimodaux et à l'amélioration continue. Vous jouez un rôle clé dans la coordination locale et européenne des opérations. Gestion et supervision des équipes Encadrement direct de 5 collaborateurs répartis entre les pôles Équipements et Transport, ainsi qu'un alternant. Organisation, coordination et suivi de l'activité quotidienne. Accompagnement des équipes dans la montée en compétence et la structuration des méthodes. Participation aux réunions opérationnelles européennes et travail en étroite collaboration avec le Responsable Operations Europe (communication en anglais). Pilotage des opérations transport et logistique Gestion complète des équipements (conteneurs) : allocation, planification, disponibilité, réparations, rotation sur parcs et dépôts. Organisation et suivi des transports multimodaux (route, rail, barge). Négociation des tarifs avec les transporteurs et suivi des prestations Supervision des flux import/export en carrier haulage : commande de transport, acheminement terminal, embarquement, disponibilité des équipements. Gestion des litiges équipements : identification, expertise, évaluation et suivi des réparations. Optimisation et amélioration continue Analyse des processus opérationnels existants et proposition d'axes d'amélioration. Contribution active au développement de la stratégie End-to-End Transport. Participation aux évolutions organisationnelles en lien avec le siège à Hong Kong. Profil recherché Expérience confirmée au sein d'une compagnie maritime Minimum 3 ans d'expérience en opérations ; idéalement 5 ans ou plus pour une prise en main rapide des enjeux. Détention de l'attestation de Commissionnaire de Transport (via diplôme ou examen). Maîtrise opérationnelle du transport multimodal et de la gestion des équipements (conteneurs). Niveau d'anglais B2 minimum, à l'aise à l'écrit comme à l'oral. Première expérience managériale et volonté claire d'évoluer vers un poste de direction. Compétences clés Bonne compréhension des opérations maritimes et logistiques. Capacité à piloter plusieurs sujets simultanément et à structurer une activité. Sens de l'analyse, vision process, force de proposition. Leadership, communication et rigueur organisationnelle.
Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département / région concerné.e, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises. Votre profil : Bac +2 min en évolution professionnelle, RH ou psychologie, 3 années XP dans l'accompagnement à la transition professionnelle, Permis B obligatoire, Connaissances indispensables du bassin de l'emploi, Connaissances souhaitées : des dispositifs France Travail, formation, création d'entreprise, du bassin de l'emploi, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, entretiens de diagnostic, ateliers collectifs .), Soft skills : gestion du temps, agilité informatique, flexibilité, goût prononcé pour l'Humain, capacités rédactionnelles. Votre futur cadre de travail chez Alixio : CDD 6 mois (35h) à pourvoir ASAP à Le Havre, Déplacements en région, Package salarial : Fixe brut mensuel de 2.000 à 2.200€, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en économie gestion comptabilité finances L8012 sur la commune du HAVRE à temps complet 18H jusqu'au 1/03/2026, pour des classes de BTS GPME. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : Formation / Expérience : Licence minimum exigée (BAC + 3). Formations économie-gestion avec mention finances, comptabilité - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Manpower NOTRE DAME DE GRAVENCHON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique, un Conducteur SPL (H/F) En tant que conducteur SPL vous devrez : - transporter des matériaux sur sites clients - charger et décharger du matériel - entretenir le camion - effectuer l'élingage et l'arrimage de machines dans les camions - respecter les consignes de sécurité Vous possédez une récente expérience en tant que conducteur SPL, Vous possédez votre permis SPL, votre FIMO ainsi que le Cases 10. Motivé et investi dans les tâches qui vous seront confiés, Vous êtes disponible, mobile et sérieux. Ce poste vous correspond ? postulez sur cette annonce Pourquoi devenir collaborateur intérimaire chez Manpower ? C'est : bénéficier de son CE (cinéma, chèque vacances ... ) Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au loca-pass), mais aussi les prêts bancaires, la mutuelle... Vous pourrez également bénéficier de tous les services de votre compte personnel manpower.fr en téléchargeant notre application mobile. Enfin, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, vous permet de bénéficier du CET, placement à 8% A bientôt, L'équipe MANPOWER NOTRE DAME DE GRAVENCHON
Manpower NOTRE DAME DE GRAVENCHON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de grue mobile (H/F) Vous êtes rattaché au responsable de l'agence et recevez votre instruction du planning Vos missions principales seront : Effectuer les opérations de levage Assurer le montage et/ou l'équipement, en respectant la réglementation et les consignes du constructeur Réaliser la maintenance de premier niveau (contrôle des niveaux, petites interventions mécaniques en accord avec le responsable mécanique.) Effectuer les nettoyages nécessaires Vérifier le bon état de conversation du lot de bord affecté à la grue. Le grutier est responsable de la grue qui lui est confiée ainsi que du lot de bord affecté à celle-ci. Vous possédez le permis C, le CACES grue mobile. Conditions de travail particulières notamment en hauteur. Ce poste vous correspond ? - postulez sur cette annonce Pourquoi devenir collaborateur intérimaire chez Manpower ? C'est : bénéficier de son CE (cinéma, chèque vacances ... ) Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au loca-pass), mais aussi les prêts bancaires, la mutuelle... Vous pourrez également bénéficier de tous les services de votre compte personnel manpower.fr en téléchargeant notre application mobile. Enfin, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, vous permet de bénéficier du CET, placement à 8% A bientôt, L'équipe MANPOWER NOTRE DAME DE GRAVENCHON
Pour un de nos clients Normands, acteur majeur dans le secteur de la grande distribution , nous recherchons un SECOND DE RAYON (H/F) (rayon SEC) , pour un contrat immédiat Votre terrain de jeu : En véritable adjoint du capitaine d'équipe, vous prenez les rênes de vos rayons et assurez la performance de votre compte d'exploitation ensemble . Votre objectif : garantir les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. Dans le respect de notre stratégie commerciale et marketing, vous analysez le marché, mettez en place les tactiques d'implantation de vos rayons, orchestrez les actions de promotions, et menez les négociations avec nos partenaires (fournisseurs, commandes, relances, litiges) pour éviter toute rupture de stock. Votre esprit d'équipe : En collaboration étroite avec votre équipe, vous participez activement à la vente et veillez au respect des règles du jeu et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service client, vous êtes le pilier de l'hygiène et de la sécurité alimentaire, et contrôlez l'application des directives. Vous animez et encadrez une équipe d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Vous êtes le garant d'une bonne ambiance d'équipe, motivant vos collaborateurs dans une relation centrée sur le client. Vous facilitez l'intégration et la formation de vos coéquipiers. Selon l'organisation du magasin, vous menez les entretiens de recrutement et participez à l'évaluation de vos collaborateurs, contribuant ainsi à la construction d'une équipe gagnante. Profil avec expérience 1an minimum nécessaire en grande distribution sur minimum des postes d ELS ou alternant en management de la distribution
Description du poste Orea TP, entreprise spécialisée dans les travaux publics et l'entretien des réseaux, recherche un chauffeur hydrocureur (H/F) pour renforcer son équipe au Havre. Vous serez en charge de la conduite et de l'exploitation d'un camion hydrocureur pour des missions de curage, pompage et nettoyage de réseaux et ouvrages d'assainissement. Missions principales : - Réaliser des opérations de curage haute pression, pompage et nettoyage. - Intervenir sur réseaux d'assainissement, ouvrages, fosses, bassins, avaloirs. - Assurer la mise en sécurité de la zone d'intervention. - Effectuer les diagnostics de premier niveau sur les réseaux. - Renseigner les rapports d'intervention. - Veiller au bon entretien et au suivi du matériel (véhicule, équipements). - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Profil recherché : Permis C obligatoire (EC selon missions). FIMO/FCO marchandises à jour. Une expérience sur hydrocureur est un plus, mais formation possible pour candidats motivés. Connaissance du domaine de l'assainissement ou des travaux publics appréciée. Rigueur, autonomie et sens du service. Conditions : Rémunération : selon profil + primes éventuelles. Horaires : poste de journée (possibilité d'astreintes selon organisation). Avantages : (à compléter : paniers, mutuelle, indemnités, etc.) Notre offre vous intéresse ? N'hésitez pas !
Vos missions seront les suivantes : - Contrôler l'état de propreté des locaux et appartements - Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés - Nettoyer les surfaces vitrées - Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits - Procéder à l'entretien courant et effectuer le rangement du matériel utilisé - Laver et entretenir le linge - Préparer le linge selon les arrivées et les sorties des usagers
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier, vous serez en charge de : - Vérifier la conformité des pièces usinées à l'aide d'instruments de mesure. - Assurer le suivi des processus de production pour garantir le respect des normes qualité. - Identifier les non-conformités et proposer des actions correctives. - Rédiger des rapports de contrôle détaillés et assurer la traçabilité des pièces. - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. - Collaborer étroitement avec les équipes de production pour résoudre les problèmes qualité.
Nous recherchons un ingénieur CFD senior (W/F/D) hautement qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à des projets de pointe dans l'industrie agroalimentaire. Ce poste permanent offre une occasion unique de travailler sur plusieurs sites et de collaborer avec des équipes interfonctionnelles dans un environnement en pleine transformation numérique. Responsabilités principales Participer au développement de nouveaux équipements et technologies ainsi qu'à des études conceptuelles. Développer et valider des modèles CFD à travers des tests expérimentaux. Diriger les activités de simulation résultant des demandes des chefs de projet dans les délais impartis. Fournir aux chefs de projet un rapport sur la simulation effectuée, accompagné de recommandations visant à améliorer l'étude conceptuelle. Collaborer étroitement avec les équipes du département Innovation, du département Ingénierie et du laboratoire Fiabilité afin de garantir la précision et la pertinence des modèles. Contribuer à la transformation numérique de nos processus d'ingénierie grâce à la mise en œuvre de jumeaux numériques et d'outils de simulation basés sur l'IA. Analyser des ensembles de données complexes à l'aide de la programmation informatique afin de faciliter la simulation et la prise de décision. Participer à des projets innovants impliquant l'apprentissage automatique, l'apprentissage profond et la science des données.
Vous disposez d'une expérience en cueillettes de légumes, vendanges ou en tant que maraîcher et avez envie de vous investir dans ce secteur d'activité qui est passionnant. Votre rigueur et votre dynamisme vous permettent d'apprendre rapidement et d'être opérationnel. Vous assurez la plantation, l'entretien et la récolte des légumes. Vous travaillez du : lundi 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 mardi : repos le matin et 13h30 à 17h30 mercredi 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 jeudi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30 vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h30
Mission 1 : Procéder à des interventions d'entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille, élagage) y compris la maintenance des matériels (tronçonneuses, débroussailleuses). Mission 2 : Procéder à des interventions de maintenance d'entretien et de dépannage et réaliser divers petits travaux se rapportant à l'entretien des ouvrages et équipements (petits travaux de maçonnerie, de réparation de clôtures, de pose de poteaux). Mission 3 : Procéder à des interventions de maintenance préventive sur les ouvrages (vérification des serrureries, nettoyage des chéneaux, enlèvement des lierres). Mission 4 : Remettre en état les matériels, par échange de pièces ou par réparation des installations. Mission 5 : Aider à la réalisation de travaux avec les professionnels du secteur en atelier et sur les chantiers (travaux de chaudronnerie, mécanique, maçonnerie, peinture). Habilitation électrique H0V/B0
Au sein du secteur système d'information opérationnel de la direction cycle du déchet, vous êtes en charge du traitement de la donnée issue des centres de recyclage de la communauté urbaine et vous êtes en charge des référentiels de la direction. Mission 1 : Traiter les données issues des centres de recyclage - Tenir à jour le Registre informatisé des déchets sortants conformément à la règlementation en vigueur (données de fréquentation, coût de transport, tonnages, rotations). - Mettre à jour les tableaux de bord à destination des Communes et de la Direction générale. Mission 2 : Gérer les référentiels et les données issues des activités de la Direction. - Suivre la qualité des données et la fiabilité des référentiels d'exploitation (progiciels métiers, plateforme externalisée des prestataires extérieurs). - Traiter, transformer, modéliser et visualiser les données via des outils d'analyse comme PowerBI, WEBI, ou Insight. - Produire, alimenter et mettre à jour les outils de pilotage de la Direction et des services opérationnels (tableaux de bords, indicateurs). - Accompagner les services opérationnels dans la mise à jour des données des différents référentiels. - S'assurer de l'actualisation des données cartographiques de la direction. Compétences requises : - Connaissances des technologies d'information et de communication. - Connaissances des bases de données Oracle, MySQL, SQL. - Connaissances des systèmes d'exploitation Windows et Linux. - Connaissances en structuration de bases de données Business Object, PowerBI, WEBI, Insight.
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le havre, un agent d'entretien polyvalent H/F. Vos missions: - Assurer l'entretien des locaux de l'entreprise - Assurer l'entretien des véhicules de prêt intérieure et extérieure (Permis B obligatoire) - Assurer la remise des niveaux de carburant des véhicules - Gestion de stocks des produits ménagers Le poste est à pourvoir du lundi au vendredi avec les horaires suivants: Lundi: 15h-18h30 Mardi: 10h-13h 15h-18h30 Mercredi: 15h-18h30 Jeudi: 10h-13h 15h-18h30 Vendredi: 14h-18h
Rattaché(e) à la Direction Commerciale France, et plus particulièrement en support du Directeur Commercial & Marketing France, vous assurerez l'interface entre les clients et les différents services de l'entreprise. En ce sens, vos missions seront les suivantes : - Préparation des négociations tarifaires par la réalisation des analyses de la valeur - Suivi des appels d'offres sur l'ensemble du processus (échantillonnages, documents.) - Coordination avec le service planning pour la gestion des productions, du stock et des opérations promotionnelles - Vérification des contrats et mises en place des tarifs dans le logiciel interne - Coordination avec les autres sites de productions (planning, tarifs.) - Coordination avec le service qualité & ADV sur les litiges (transport, qualité, tarifs...) - Gestion quotidienne du portefeuilles produits (changements de recettes, relookings, arrêts, lancements.) - Proposition de nouveaux produits aux clients en coordination avec le directeur commercial : nouvelles recettes, nouveaux packagings. - Coordination avec les services achats et R&D sur les différents projets - Suivi de l'accord du client jusqu'au lancement du produit avec tous les services de l'entreprise : achats, R&D, qualité, logistique, production. - Vérification des contrats export et mise en place des tarifs - Coordination avec les différents services pour les différents projets jusqu'à la livraison - Co-gestion avec le service export du planning de production et de la logistique.
Vous aimez travailler dans le secteur de l'industrie ? Vous avez une première expérience dans ce secteur ? Alors ce poste est fait pour vous ! Au sein d'une entreprise de plasturgie et rattaché(e) au chef d'atelier, votre rôle sera de : - Réaliser des opérations manuelles ou semi-automatisées sur des machines, selon un mode opératoire préétabli - Manutention des cartons, plaques et palettes - Lecture d'un ordre de fabrication, plan de palettisation - Trier et contrôler des produits, emballages et/ ou matières selon les normes de quantité et qualité - Veiller au maintien des paramètres de réglages des équipements durant leur fonctionnement selon des consignes existantes - Manutention de produits/matières manuellement ou à l'aide d'un appareil de manutention - Arrêt / Démarrage des testeuses et palettiseurs - Remonter les dysfonctionnements des machines au chef d'équipe - Renseigner des documents de production - Veiller au bon entretien des équipements, du matériel et de son poste de travail - Respecter les règles et les consignes de sécurité. Rythme de travail en horaires postés, 5x8 : 2 matins, 2 après-midi, 2 nuits, 4 jours de repos. Ce poste nécessite souvent un travail sur des jours fériés et week-end. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre minutie et votre adaptabilité. Vous disposez d'une bonne capacité d'apprentissage et faites preuve d'autonomie. Vous avez l'esprit d'équipe et êtes polyvalent(e). Une expérience solide dans l'industrie est recommandée. Le permis B est obligatoire, l'entreprise n'étant pas accessible en transport en commun.
Sous l'autorité du pharmacien gérant, vous êtes le/la référent(e) des bonnes pratiques de stérilisation au sein de l'établissement qui compte 6 agents de stérilisation. Vous participez activement à l'organisation et la coordination des activités de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables. Vos missions : Veiller au respect des bonnes pratiques de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables, Organiser et coordonner l'activité de la stérilisation au vu des interventions au bloc opératoire et des services de soins Superviser les différentes étapes du processus : pré-désinfection, lavage, conditionnement, stérilisation, stockage, distribution. Assurer la gestion quotidienne des flux et la disponibilité du matériel stérile pour les services utilisateurs (bloc opératoire, services de soins) Encadrer l'équipe d'agents de stérilisation (planning, congés, participer à la formation du nouveau personnel) Gestion des réparations des DM réutilisables Participer à la démarche continue de l'amélioration de la qualité ((rédaction, mise à jour des procédures du service de stérilisation, réalisation d'audits, gestion des FEI.) Contrôler la bonne utilisation des équipements et du matériel en stérilisation Suivi des indicateurs qualité, analyse et synthèse Profil recherché : Préparateur en pharmacie, IDE, IBODE, Technicien de stérilisation
Leader Normand de la Relation Client, Ceacom s'appuie sur les talents havrais pour donner leurs lettres de noblesse aux métiers du Conseil et des Services. Rejoignez l'élite de la Satisfaction Client dans plusieurs domaines. Une réunion en agence France travail Ferrer est prévue dans le cadre de ce recrutement, en présence de l'employeur. Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements Votre Mission : - Gérer les réclamations. - Promouvoir les produits et services. - Assurer la satisfaction client. - Maintenir un haut niveau de professionnalisme à tout moment. Les demandes les plus courantes sont : Les explications de factures, les souscriptions et résiliations, modifications de puissances et formules tarifaire, le modifications administratives, réception des paiements. Vous souhaitez : - Profiter d'un CDI après seulement 6 semaines de formation préalable au recrutement. - Gagner une rémunération mensuelle supérieure à 2000 € brut sur la base de 37h30 travaillées en moyenne par semaine (incluant 5% de pause rémunérée + primes. Informations supplémentaires : - Temps plein, contrat de travail annualisé. - Horaires flexibles de 8h à 20h du lundi au samedi. - Possibilité de jusqu'à 330 heures supplémentaires par an. - Primes déplafonnées pour la qualité, la productivité et les performances commerciales. Salaire : 1 766,00€ à 2 000,00€ par mois. Prérequis : Inscription à France Travail (obligatoire). Ce que nous recherchons : Aisance relationnelle, parfaite élocution, adaptabilité, empathie, sens du service, sensibilité commerciale, aisance rédactionnelle et orthographe impeccable. Expérience professionnelle : Débutants acceptés, avec une formation initiale de 2 à 5 semaines selon l'activité. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de croissance professionnelle. - Des avantages compétitifs et un salaire attractif. Processus de recrutement : - Entretien téléphonique - Test de positionnement - Réunion d'information collective - Entretien individuel - Intégration
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur le Havre, un candidat H/F disponible dès à présent pour dans un premier temps une période d'un mois renouvelable. Vos missions: Gestion des commandes : Vérification de la saisie et de l'application tarifaire Suivi des commandes : de la planification à la livraison Suivi des approvisionnements avec les services concernés Suivi des productions Gestion des ruptures : Suivi quotidien, Information clientèle, Mise en place des reliquats Gestion des litiges transports et litiges prix Le poste nécessite la maitrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit.
SOS INTERIM Le Havre recherche pour son client, société agroalimentaire reconnue sur la place havraise, un Opérateur de production alimentaire H/F dans le cadre d'une mission d'intérim de longue mission. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez à charge d'assurer le bon déroulement de la production des produits finis ainsi que leur conditionnement, dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions: - Connaitre l'organisation d'une production (démarrage, arrêt, changement de format) - S'assurer du contrôle qualité - Signaler à l'exploitation et à l'atelier tout incident ou dysfonctionnement - Réaliser le changement des paramètres en fonction de la production et la maintenance 1er niveau - Respecter les règles d'hygiène et d'entretien de la ligne. Idéalement titulaire d'un BAC professionnel PCEPC, vous disposez d'une première expérience réussie en industrie agroalimentaire.
Vous aimez bidouiller, dépanner et surtout. être utile ? Ne cherchez plus, vous venez de trouver un job qui a du sens. Bienvenue chez UNICIA ! Ici, on répare des logements. mais surtout on améliore le quotidien de milliers de familles. UNICIA, c'est la maintenance technique avec un supplément d'âme. On bricole, on dépanne, on conseille. et on change la donne dans l'habitat social. Votre mission (si vous l'acceptez) : Intervenir dans les logements pour tout remettre d'équerre : - Plomberie, électricité, menuiserie, serrurerie, VMC. rien ne vous résiste ! - Un sourire, un conseil, un service rendu : vous faites la différence à chaque passage. - Des tournées bien planifiées, pour bosser sereinement. - De l'autonomie, de l'action, de la variété. pas de place pour la routine. Le profil qu'on adore : - Une base technique solide (CAP, BEP, Bac pro ou autodidacte doué) - Un esprit débrouillard, réactif et toujours prêt à aider - Le sens du service bien ancré : poli, sympa et efficace - Un bricoleur polyvalent, qui aime que les choses soient bien faites Chez nous, vous n'êtes pas juste un technicien, -> Vous êtes le héros discret qui répare le quotidien. Alors si vous avez envie de concret, de contact humain, et de faire vraiment bouger les choses. Postulez maintenant et rejoignez une équipe qui fait la différence, chaque jour.
Rattaché(e) à la Direction de la Gestion des Risques, votre mission principale est de bâtir, déployer et animer l'ensemble du dispositif Éthique & Conformité du Groupe. Vous serez en charge d'assurer la mise à jour et le suivi de la cartographie des risques de corruption et de réaliser les audits de conformité nécessaires. Votre rôle est également crucial dans l'évaluation des tiers et le suivi des plans d'actions associés. En véritable ambassadeur, vous définissez, communiquez et formez les collaborateurs sur l'éthique et la lutte contre la corruption. Vous jouez un rôle de pilote et d'accompagnement des référents éthiques à l'international, tout en assurant une veille juridique et réglementaire constante et en établissant des reportings réguliers pour la Direction Générale du Groupe. Ce poste à statut cadre permet jusqu'à 6 jours de télétravail par mois.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
La Société Havraise d'aviron, recherche un éducateur sportif détenteur du BPJEPS. Vous devrez animer et encadrer l'activité de découverte de la pratique de l'aviron auprès d'élèves de primaires et de collèges. Nous proposons un contrat évolutif pouvant aboutir au termes de deux années à un emploi en CDI à temps plein d'entraineur d'Aviron. Permis bateau souhaité.
- Missions principales : - Tirage de câbles électriques, - Passage des câbles dans les conduits, chemins de câbles et gaines techniques, - Fixation, repérage et protection des câbles, - Participation à la mise en service des installations - Connaissance de base en électricité, câblage - Capacité à lire un plan ou un schéma simple - Habileté manuelle, rigueur et esprit d'équipe - Habilitations électriques (type B0/H0V, voire BR) appréciées - CACES nacelle ou habilitation travaux en hauteur peut être un plus
Vos missions : - Pose de revêtement sols souples, - Application enduit et ponçage peinture, - Curage, - Finitions acrylique, - Assistance aux experts métiers.
Nous recherchons pour l'un de nos client spécialisé dans la location de conteneurs frigorifiques, la vente de conteneurs frigorifiques neufs et d'occasion, la vente de conteneurs ... Un Charpentier Métallique (H/F) À propos de la mission Vos missions : - Sur le chantier, vous devrez assembler les pièces, déplacer et fixer les charpentes ou les structures métalliques aux endroits définis sur les plans de construction. - Réaliser des opérations de soudure ARC. - Boulonnage de structure. - Travail au sol et en hauteur. Déplacement à la semaine lors des chantiers à réaliser. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 12,25 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 14,82EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Indemnités de déplacement. - Indemnités repas. Profil recherché - Grands déplacements lors des chantiers - Prise en charge des nuits par la société - Prise en charge des repas - Expérience : Au moins 1 mois
Recherche un commis de cuisine (H/F). Ses missions: - Epluchage et taille des légumes - Cuisson des légumes - Dressage des plats - Nettoyage de l'espace de travail.. Une personne qui serait aussi à même de faire un peu de service en salle. Restaurant fermé les dimanches soirs et les lundis.
Pendant deux jours et demi, vous animez une formation SAGE structurée et rythmée. Vous accompagnez les apprenants dans la maîtrise des principaux modules du logiciel en alliant pédagogie et précision technique. Vous intervenez auprès de groupes d'apprenants aux profils variés, en alternant démonstrations, exercices pratiques et échanges. Vous adaptez votre approche selon le niveau et les besoins du groupe. Vos principales missions sont les suivantes : - Préparer le contenu et les supports de formation SAGE - Animer les trois modules : gestion commerciale, comptabilité et moyens de paiement - Évaluer les acquis pour chaque participant - Assurer un suivi pédagogique individualisé - Proposer des axes d'amélioration du parcours de formation Vous êtes garant de la qualité des sessions et de la satisfaction des participants. Vous avez une expérience reconnue dans la formation SAGE, avec une solide connaissance des modules principaux. - Maîtrise opérationnelle du logiciel SAGE (gestion commerciale, comptabilité, moyens de paiement) - Expérience en animation de formation en présentiel - Capacité à vulgariser des notions techniques avec clarté - Sens de l'écoute et adaptabilité face à des publics variés - Rigueur dans la préparation et la transmission des contenus
Nous recherchons un chauffeur dépanneur pour assurer le dépannage et le remorquage de VL. Profil recherché : -FIMO/FCO en cours de validité -CACES grue R490 souhaité -sens du service, autonomie, ponctualité -permis B et C indispensables Vous assurez 1 semaine sur 3 d'astreinte 24h/24
Débutant accepté, si motivé(e), responsable, soigneux(se) avec le matériel, travail en équipe. Avec un BTS en mécanique agricole, mais possible en automobile ou industriel. Connaissances mécaniques, hydrauliques et électriques. Travail en atelier comme en dépannage (chez client ou en champs). Temps de travail de l'entreprise : 40 h/semaine + heures supplémentaires (payées et non récupérables). Pauses en matinée et après-midi, autour d'un café. Possibilité de déjeuner sur place, dans une salle attitrée. Rémunération mensuelle brute à partir de 12,50 € de l'heure (avec évolution suivant le profil et expérience). Mutuelle entreprise.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le transport et la logistique, un Agent Technique Reefer à Gonfreville-l'Orcher - 76700. -Vos missions: - Participer aux opérations de maintenance et de réparation de conteneurs frigorifiques (Reefer), en se concentrant principalement sur la partie électrique, tout en respectant les normes constructeurs et les règles de sécurité. - Effectuer l'inspection (PTI) de l'état des conteneurs frigorifiques selon les consignes de l'équipe et les procédures du client. - Identifier les dysfonctionnements et réaliser les petites réparations électriques dans le champ de compétences défini (résistances, conducteurs, sondes...). - Assurer la remise en service des conteneurs en effectuant les tests de fonctionnement nécessaires. - Intervenir sur les terminaux portuaires pour des opérations de monitoring, en respectant strictement les règles de sécurité. - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné. - Première expérience dans les petits travaux d'électricité ou d'électromécanique souhaitée (débutant accepté - formation interne assurée) - Habilitations électriques appréciées : B1, B2, BR, BE, BC - À l'aise avec les outils informatiques - Courageux(se), polyvalent(e), investi(e), réfléchi(e) dans la résolution de problèmes, avec une bonne organisation et une orientation résultats.
Notre client, acteur innovant dans le domaine du self-stockage, transforme des conteneurs maritimes en sites modernes et modulaires. Dans le cadre de sa transition vers une énergie plus durable, il équipe ses sites existants et futurs de structures métalliques accueillant des panneaux photovoltaïques. Vos missions ? En tant que Chef de chantier / Responsable Montage et Entretien, vous superviserez la construction de nouveaux sites, l'installation de structures métalliques pour panneaux solaires, ainsi que l'entretien des sites existants. Vous jouerez un rôle clé dans le suivi des travaux, la gestion des équipes et le respect des délais, en collaboration avec le Responsable Technique et les dépôts. À propos de la mission Nous recherchons un profil : CHEF DE CHANTIER EN CHARPENTE METALLIQUE H/F Management : - Superviser et contrôler l'activité de votre équipe. - Appliquer et faire respecter les procédures internes et les règles de sécurité. - Organiser les horaires, gérer les activités et transmettre les éléments de paie. - Favoriser la cohésion et accompagner le développement des collaborateurs. Gestion administrative : - Participer aux réunions préparatoires des chantiers. - Assurer le suivi des chantiers (planning, délais, matériel, ressources humaines). - Rédiger des comptes-rendus réguliers pour garantir le suivi de l'activité. Construction et entretien des sites : - Planifier et organiser les opérations de montage en allouant les ressources nécessaires. - Coordonner les équipes internes, les référents montage et les prestataires. - Garantir le respect des budgets, des délais et de la qualité. - Préparer et réaliser les audits, suivre les plans de montage et de prévention. - Participer aux opérations terrain : assemblage, soudure, peinture, découpe et transport des pièces lourdes. Installation de charpentes métalliques : - Décharger, répartir, assembler et monter les charpentes métalliques selon les plans techniques. - Utiliser des outils spécifiques : postes à souder, disqueuses, nacelles, chariots élévateurs, etc. - Appliquer les instructions de stockage, circulation et gestion des déchets. Contrôle qualité et sécurité : - Inspecter visuellement les assemblages pour détecter les non-conformités. - Effectuer les corrections nécessaires et compléter les documents de suivi. - Veiller à l'entretien et au stockage sécurisé du matériel. - Appliquer strictement les normes de sécurité et les procédures liées aux montages. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR - 40 000 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Type de contrat : 39 heures/semaine - Rémunération : 35 à 40 KEUR selon profil + primes de déplacement - Avantages : * Prime de déplacement * Remboursement des frais repas * Véhicule de société pour trajets chantier * Réservation et prise en charge de l'hôtel par l'entreprise. Mobilité : déplacements fréquents (régionaux et ponctuellement grands déplacements). Profil recherché - Conducteur de travaux junior ou chef de chantier expérimenté spécialisé dans les structures métalliques, avec un fort attrait pour le terrain. - Expérience confirmée en montage de structures métalliques et conduite de travaux. - Leadership naturel et capacité à mobiliser les équipes. - Expertise technique en construction et compréhension approfondie des normes de sécurité. - Autonomie, réactivité et capacité à gérer les imprévus. - Approche pratique et opérationnelle privilégiée. Formations nécessaires à la bonne tenue du poste : - CACES NACELLE R486 PEMP A & B - Formation travail en hauteur (CACES R489 Cat. 3 & 4) + Port du harnais - Manoeuvre élingueur (possibilité de formation durant la mission si non acquises). - Expérience : Au moins 1 an
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, une Cie Maritime à taille humaine, un Agent Booking (H/F). -Valider la faisabilité des réservations (espace, équipements, compatibilité des marchandises dangereuses). -Organiser le transport et obtenir les autorisations nécessaires. -Saisir et traiter les réservations dans les systèmes internes, armateurs et portuaires. -Établir les listes de chargement (conteneurs spéciaux : Reefer, IMCO, OOG.) et coordonner avec les parties prenantes (armateurs, consignataires, terminaux). -Gérer les marchandises dangereuses : vérifications, intégration dans les systèmes, suivi des accords. -Contrôler les VGM et les entrées de conteneurs pleins sur terminal, ainsi que les bons de douane. -Créer et ouvrir les navires dans les systèmes portuaires et d'exploitation. -Suivre le remplissage des navires et informer les clients et collègues en cas de changement de planning. -Assurer le pré-embarquement et transmettre le booking final à la documentation. Issu(e) d'une formation en Transport Logistique ou Commerce International, vous avez une première expérience en service booking. Vous êtes réactif(ve), orienté(e) service client, et à l'aise avec l'anglais écrit. Conditions proposées : -10 jours de RTT - base 37h/semaine (8h00-17h30 et 9h00-18h00) -Rémunération sur 13 mois -Tickets restaurant (18/mois) -Poste basé sur site
Sous la responsabilité du responsable d'agence, votre rôle sera : - Prendre en charge les demandes de réservation des clients import - Donner les instructions de booking au bureau étranger - Confirmer et informer le client des prévisions d'embarquement - Suivi des expéditions - Choisir les modes de transports adéquats Vous ferez le lien entre les clients et les agents à l'étranger afin d'assurer une communication précise. Compétences attendues: - Polyvalence et adaptabilité dans des environnements en constante évolution - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes - Très bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé)
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi.
L'agence Partnaire LE HAVRE est un acteur reconnu dans le secteur de l'emploi temporaire et du recrutement, nous nous engageons à fournir des opportunités de carrière enrichissantes et adaptées aux compétences de chacun. Rejoignez notre réseau et boostez votre carrière ! Nous sommes à la recherche d'un ELECTRICIEN REGLEUR INSTRUMENTISTE (H/F) au Havre, en mission intérimaire, dès maintenant, pour rejoindre l'un de nos clients, acteur incontournable dans le domaine de l énergie. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Régleur Instrumentiste Industriel expérimenté et motivé pour intégrer notre équipe. Dans le cadre de ce poste, vos principales responsabilités comprendront, sans s'y limiter : * Le réglage précis, la calibration et la maintenance préventive et corrective des capteurs de pression, de température, de débit, ainsi que d'autres instruments de mesure et de contrôle industriels. * Le suivi rigoureux de la métrologie des équipements et la vérification constante de leur conformité aux normes en vigueur. * Le dépannage efficace et le diagnostic approfondi des dysfonctionnements sur l'ensemble des boucles de régulation. Réglage, calibration et maintenance des capteurs de pression, température, débit... Nous recherchons un professionnel doté d'une solide expertise technique et d'une autonomie avérée. Expérience souhaitée sur site industriel, idéalement en environnement pétrochimique. Titulaire au minimum d'un N1 ou N2 à jour. Disponibilité immédiate. Si cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles et que vous possédez les qualifications requises pour ce poste, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le groupe FATTON est spécialisé dans le transport de marchandises. Créé en 1909, et totalisant plus de 600 collaborateurs, notre groupe familial compte aujourd'hui 42 agences et filiales dans le monde ainsi qu'un réseau de partenaires lui permettant de totaliser près de 191 implantations dans le monde. Fondé sur des valeurs et un savoir-faire alliant proximité, professionnalisme et rigueur, le Groupe FATTON propose tous les métiers de la commission de transport. Ce poste est à pourvoir en CDD, pour une durée de 5 mois, avec possibilité de renouvellement, au sein de notre agence du Havre (76) dès que possible. DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité du Chef d'Agence, vous êtes en charge de gérer des bookings avec les agents et agences à l'étranger, de faire le suivi et de renseigner les clients. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Suivi des dossiers de transport maritime : - Prendre en charge les demandes de réservation des clients import et donner les instructions de booking au bureau étranger, confirmer les prévisions d'embarquement et aviser les clients - Suivre le bon embarquement des marchandises et tenir des tableaux de suivi - Anticiper sur les risques de non-conformité - Signaler tout risque de non-conformité ou de retard et mettre en place les mesures correctives Suivi de dossiers particuliers ou de clients grands comptes : - Suivi des expéditions par numéro de commande - Choisir les modes de transports adéquats en fonction des taux et délais de mer Cette liste n'étant pas exhaustive. PROFIL RECHERCHE Titulaire d'une formation supérieure en Transports, vous avez une expérience confirmée minimum de 2 années dans l'organisation de transport. Vous maitrisez parfaitement les logiciels bureautiques et la connaissance des services des compagnies maritimes et groupeurs, avez une bonne connaissance de la géographie mondiale et nationale Dynamique et investi(e), vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'organisation. Vous avez le goût du travail en équipe. La maitrise de l'anglais à l'oral comme à l'écrit est un impératif. Envie de vous investir au sein d'une société à taille humaine et tournée vers l'international ? Rejoignez-nous !
Vos missions polyvalentes au sein de l'agence, seront les suivantes: - Accueil clients / prospects - Opération de suivi des dossiers clients - Opération de gestion en assurances de biens et en assurances de personnes - Opération de production en assurances de biens et en assurances de personnes Informations complémentaires: - Expérience requise dans le domaine commercial. - Agence ouverte du lundi au vendredi *** Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature OBLIGATOIREMENT
Manpower LE HAVRE INDUSTRIE SERVICES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Gestionnaire trésorerie (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à : -Encadrer, animer et former une équipe de 4 collaborateurs avec également une mission de Trade Compliance Correspondent pour le service après-vente. Credit Management -Établir et suivre les limites de crédit, en lien avec la politique groupe et en étroite collaboration avec les équipes commerciales. -Analyser les risques clients et recommander les mesures préventives. Superviser la gestion des litiges et garantir la résolution efficace des impayés. -Préparer les reportings périodiques et animer les réunions de revue des résultats. Trade Compliance Correspondent -Prendre en charge la gestion des ouvertures de comptes clients : vérification des documents, évaluation du risque, conformité réglementaire et validation interne. -Assurer la traçabilité et le suivi des dossiers. -Formation supérieure en finance, gestion, commerce international ou droit des affaires. -Expérience confirmée en credit management et/ou compliance, avec une première expérience réussie en management d'équipe. -Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et des logiciels de gestion du crédit (SAP indispensable) -Capacité d'analyse, rigueur, leadership et aisance relationnelle. -Anglais courant -Plage horaire 06h-21h, base horaire de 35 heures Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission. Cliquez ici pour en savoir plus ! https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous rejoignez un bureau d'études au sein d'un environnement industriel innovant et exigeant. Vous contribuerez à la conception mécanique de pièces et sous-ensembles, tout en participant au suivi de projets réalisés en collaboration avec des partenaires externes. Cette opportunité vous permettra de mettre en valeur vos compétences en conception tout en évoluant dans une équipe experte, engagée dans la qualité et l'amélioration continue. Vous êtes passionné(e) par la conception mécanique et souhaitez relever des défis techniques variés ? En tant que Concepteur(trice) mécanique, vous jouerez un rôle clé dans le développement de produits et composants innovants, en travaillant en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable du développement produit, vos missions seront les suivantes : - Analyser les demandes d'études et définir les solutions techniques adaptées. - Réaliser les études de conception mécanique dans le respect des délais et des standards de qualité. - Suivre et contrôler les travaux réalisés par des partenaires externes pour garantir qualité et conformité aux délais. - Participer à l'amélioration continue en analysant les non-conformités et en proposant des solutions optimisées. - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour fiabiliser les processus et partager les bonnes pratiques. - Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en conception d'ensembles mécaniques complexes. - Vous maîtrisez la conception CAO 3D tels que NX, Catia ou SolidWorks. - La connaissance de SAP est un plus, tout comme un niveau d'anglais minimum B1 pour évoluer dans un environnement international. - Rigoureux(se) et méthodique, vous savez organiser vos projets et collaborer efficacement avec différentes équipes.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vos missions : - Entrée et Mise a jour des mouvements journaliers de conteneurs - Mise a jour et suivi des stocks vides des différents dépôts - Mise a jour tableaux dépôts intérieurs/forecasts et équipements spéciauxPoint Reefers + Forecast ReefersSuivi des devis pour accord. Si au dessus de la franchise, contacts avec le bureau regional YM MROC pour assistance - Suivi des réparations et mise a jour des fins de réparations - Demandes de changements de lieux de restitutions - Envoi des mises à disposition par email ou site internet du dépôt - Commandes de transfert des conteneurs vides - Saisie et suivi du chargement des conteneurs vides pour chaque navire - Donner les lieux de restitutions au service import, annoncer les numéros de conteneurs aux dépôts et demander les références de restitutions aux loueurs - Contrôles des listes import et export et envoi des OA Remplissage tableaux pour le suivi des claims chaque semaine - Envoi weekly forecasts - Suivi des long idleTableau des costs savings chaque mois - Rapport MNR chaque mois - Aide préparation au SGA chaque mois - Traitement des factures fournisseurs pour les conteneurs vides
Notre établissement met à disposition un service de restauration interne destiné aux patients, au personnel et aux visiteurs externes. Préparés sur place par notre équipe, les repas sont élaborés dans le respect des règles d'hygiène et des recommandations nutritionnelles, afin de garantir qualité, équilibre et sécurité alimentaire. Vos missions : Préparer les entrées froides et les desserts Réaliser la sandwicherie (préparation, découpe, mise en place) Éplucher, râper, trancher et découper les produits alimentaires Assurer le service en ligne de self (point chaud, comptoir) Réaliser l'encaissement sous la tutelle du chef de service Assurer la bonne tenue de l'espace de vente (propreté, rangement, présentation Contrôler et réceptionner les marchandises de la cuisine Utiliser les équipements et machines de la cafétéria (percolateurs, matériel de préparation, etc.) Aider les cuisiniers dans leurs préparations si nécessaires Effectuer l'enregistrement des sorties produits et assurer la traçabilité des denrées alimentaires Déposer et remettre les caisses avec enregistrement Assurer le nettoyage et l'entretien des zones selon la procédure définie et la méthode HACCP
Le groupe Hospitalier du Havre recrute : Dans le cadre de l'Accueil Familial Thérapeutique pour Adultes des accueillants familiaux pour recevoir des adultes A VOTRE DOMICILE, sur des séjours de trois jours à plusieurs semaines Informations : - Travail rémunéré en tant que contractuel, selon le volume d'activité mensuel. - Pas de formation spécifique, ni d'agrément demandé. Conditions : - Chambre au minimum de 9 m2 pour la personne accueillie - Disponibilité de la personne recrutée - Domicile dans un rayon de 60 Km du Havre - Travail en étroite collaboration avec l'équipe de l'AFTA du GHH - Possibilité d'accueillir jusqu'à trois personnes Pour tous renseignements, contacter le : 02 32 73 47 43 / sec.afta@ch-havre.fr
Notre client, spécialiste reconnu dans le domaine du chauffage et du génie climatique, recrute pour renforcer son équipe technique : Un Technicien de maintenance en chauffage itinérant (F/H) Poste basé au Havre - Interventions sur Le Havre et alentours Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur des installations de chauffage (chaudières murales, chaudières collectives, chaufferies). - Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages. - Veiller au bon fonctionnement et à la conformité des installations. - Assurer un contact de qualité avec les clients (particuliers, collectivités ou tertiaire). - Renseigner les comptes-rendus d'intervention via une application mobile/tablette. Profil souhaité : - Une formation technique en chauffage, thermique, énergétique, électrotechnique ou équivalent. - Expérience souhaitée dans la maintenance de systèmes de chauffage (gaz, fioul, etc.). - Permis B indispensable (véhicule de service fourni).
Vous intégrerez une équipe expérimentée, soucieuse du bon entretien des véhicules et du respect des normes en vigueur. Au quotidien, vous prenez en charge les opérations de maintenance, de montage et de réparation des pneumatiques. Vous travaillez en lien étroit avec les conducteurs, les mécaniciens et le chef d'atelier pour garantir la fiabilité des interventions et le suivi des équipements. Vos missions principales couvrent les activités suivantes : - Monter et démonter les pneus sur véhicules poids lourds - Contrôler l'usure et la pression des pneumatiques - Effectuer les équilibrages et réparations nécessaires - Identifier les anomalies et les signaler à la hiérarchie - Assurer la propreté et la sécurité de la zone de travail - Gérer le stock des pneus et accessoires associés - Compléter les fiches d'intervention et les rapports de suivi Vous serez amené à travailler sur différents types de véhicules, en atelier ou en extérieur selon les besoins. Le respect des consignes de sécurité et la précision des manipulations constituent le cœur de vos responsabilités. Le profil recherché : Vous savez que la précision et la vigilance sont essentielles dans ce métier. Vous aimez les tâches manuelles, tout en respectant les procédures et les délais. - Capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités - Sens de l'observation et réactivité face aux anomalies détectées - Rigueur dans le suivi administratif des interventions
Dans le cadre de son développement, notre client basé sur ROGERVILLE (76700) recherche un Technicien en maintenance hydraulique (H/F) pour intervenir sur l'installation, le diagnostic, l'entretien et la réparation de systèmes hydrauliques sur divers types d'équipements industriels. Les missions principales : - Réaliser des interventions de maintenance préventive et curative sur des systèmes hydrauliques (vérins, pompes, distributeurs, flexibles, etc.) - Effectuer des diagnostics de pannes et proposer des solutions techniques adaptées - Lire et interpréter des schémas hydrauliques - Assurer le montage, le réglage et la mise en service d'équipements - Rédiger des rapports d'intervention -Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité
Adecco Le Havre tertiaire recrute dans le cadre d'un remplacement de congé maternité un gestionnaire import export et transports H/F pour assurer la continuité des activités liées aux flux transport, en support direct du service commercial, de la production et des approvisionnements. Vous aurez pour principales missions de : - Gérer les demandes de cotations de transport - Traiter des commandes clients ainsi que les commandes de la filiale américaine, jusqu'à la livraison selon l'incoterm dans le respect des conditions confirmées aux clients (délais, paiement, conditions de livraison, expéditions, formalités douanières, etc) - Gérer avec la production et les approvisionnements les demandes de délais du service commercial et coordonner de façon hebdomadaire les évolutions du RAL (reste à livrer) - Gérer les expéditions export : choix des solutions transport, formalités douanières, conformité réglementaire et archivage documentaire. - Piloter les importations : sélection transport, vérification des données réglementaires (HS code, origine, MSDS.), formalités douanières et gestion de l'autoliquidation de TVA. - Garantir la fiabilité, la conformité et la fluidité de l'ensemble des flux transport. Vous avez de l'expérience en transport international, logistique import/export ou coordination transport . Vous avez une connaissance approfondie de la règlementation en matière de transport de produits dangereux .
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Octeville-sur-Mer (76) un profil gestionnaire import/export et transport (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim de Janvier à Septembre 2026. Dans un contexte dynamique et international, vous assurerez la gestion proactive des flux de transport pour garantir l'efficacité des opérations. - Gérer les demandes de cotations de transport en lien direct avec le service commercial - Coordonner les commandes clients et filiale américaine, jusqu'à la livraison, en respectant les incoterms et conditions confirmées (délais, conditions de livraison..) - Gérer avec la production et les approvisionnement les délais et coordonner les reste à livrer - Superviser les opérations d'export/import, incluant sélection de transport, formalités douanières, et conformité réglementaire Nous recherchons un(e) gestionnaire import/export et transport (F/H) expérimenté(e) pour gérer efficacement les flux transport internationaux. - Excellente capacité à coordonner les opérations logistiques avec la production et le service commercial - Maîtrise des incoterms et des formalités douanières, avec l'aptitude à choisir des solutions de transport adaptées
Dans le cadre de votre mission, vos principales tâches consisteront à : - Transporter les matériaux et matériels sur le chantier. - Nettoyer les surfaces et les espaces d'intervention. - Participer à la démolition, au terrassement ainsi qu'à la préparation des éléments de ferraillage. - Contribuer à la réalisation des linteaux et des poteaux intégrés dans la maçonnerie. - Nettoyer et ranger régulièrement votre poste de travail - Respecter les règles de circulation et le code de la route. Horaires de travail : 08h-12h/13h-16h
Adecco Le Havre Tertiaire recrute un assistant documentation export H/F. Au sein du service export, vous assurez la gestion documentaire liée aux opérations d'exportation maritime : - Préparation et vérification des documents de transport (factures commerciales, certificats d'origine, documents douaniers, etc.) - Contrôle de la conformité réglementaire (incoterms, législation douanière, exigences pays) - Coordination avec les services logistique, commercial et douane - Suivi des expéditions et gestion des litiges documentaires - Mise à jour des bases de données et veille réglementaire
Notre équipe Adéquat du Havre recrute 1 nouveau talent : Agent d'Exploitation F/H Vos missions : -inventaire permanent -gestion des litiges -traçabilité -optimisation des stocks -résolution des écarts -consolidation des vidanges Votre profil : - Aisance informatique - Connaissance des logiciels - Autonomie, réactivité, goût pour le service client Informations complémentaires : - Poste à pourvoir en intérim longue mission - Prise de poste : Rapidement
Nous recherchons des agents d'entretien polyvalents (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de maintenir la propreté et l'hygiène de nos locaux, contribuant ainsi à offrir un environnement agréable et accueillant pour tous. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Effectuer des prestations de vitrerie Faire du nettoyage haute pression Effectuer des missions de désencombrement Effectuer du nettoyage de fin de chantier Gérer les stocks de produits d'entretien et signaler les besoins de réapprovisionnement Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Profil recherché Etre motivé(e) et aimer le travail bien fait ! Savoir travailler en toute discrétion Etre véhiculé est nécessaire car des déplacements sont à prévoir Toutes les candidatures sont étudiées, avec ou sans expériences, nous vous dispensons une formation afin de vous qualifier ! Cette offre ouverte aux personnes en situation de handicap.
Missions: - Gardiennage - Surveillance en magasin - Sécurité de la grande distribution. Travail sur Le Havre et sa région. Le Permis B est nécessaire. Vous devez être en possession d'un SST à jour et d'une Carte Professionnelle en cours de validité.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le domaine de l'aéronautique, un profil gestionnaire d'achats (H/F). Ce poste est à pourvoir en intérim En rejoignant notre client, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des processus d'achats à l'échelle du service, optimisant ainsi ses performances Vos missions : - Assister les acheteurs dans l'ensemble du processus achats en respectant les standards de Data Gouvernance pour garantir la performance - Préparer et suivre les indicateurs essentiels pour soutenir l'équipe lors des phases de négociation et documenter les dossiers fournisseurs - Compléter les reporting et les tableaux de bord des activités pour assurer un pilotage efficace et stratégique du service Nous recherchons un(e) gestionnaire achats (F/H) dynamique et capable d'accompagner efficacement notre client dans ses processus d'achat. .
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Le responsable des fournisseurs (H/F/D) est chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des stratégies en matière de produits de base et de la gestion des fournisseurs dans les catégories de dépenses qui lui sont attribuées. Il mène des activités d'approvisionnement pour un portefeuille défini de catégories de dépenses au niveau mondial et/ou local afin d'obtenir des résultats en matière de produits de base et de garantir la conformité avec la stratégie du groupe. Vous souhaitez faire évoluer votre carrière dans un environnement international dynamique où vos compétences auront un impact réel ? Cette opportunité est faite pour vous !
Le poste est à pourvoir rapidement. Au sein d'un restaurant libanais composé d'une équipe de 4 salariés, vous aurez en charge la préparation de la salle, le service en salle et l'encaissement. Service de 30 couverts Fermeture de l'établissement le Samedi midi et dimanche toute la journée. Une soirée de libre par semaine. Votre profil: Vous êtes titulaire d'un CAP en restauration et d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste en service ou vous justifiez de plusieurs années d'expérience en service en restauration. * Pour candidater, une fois votre candidature validée par nos conseillers, vous devrez vous présenter impérativement au restaurant avec votre CV à jour entre 10h00 et 12h00 ou entre 15h00 et 19h00 - Demander Mr AL CHOUBLI
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un étancheur (H/F)pour une mission en intérim à Lillebonne. Missions : - Réalisation de l'étanchéité des toitures, terrasses, murs ou façades d'immeubles d'habitation, de maisons individuelles et de bâtiments industriels en respectant les normes de sécurité - Préparation des surfaces et application des revêtements d'étanchéité - Finitions et raccords - Respect des consignes et plans de travail - Pose de revêtement d'imperméabilisation - Préparation des supports, utilisation du chalumeau - Formation BEP/CAP en étanchéité ou équivalent - Expérience d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine de l'étanchéité - Connaissance des techniques et des matériaux d'étanchéité - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur du bâtiment en tant qu'étancheur pour une mission en intérim à Lillebonne.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux de réseaux, un monteur réseaux pour une mission en intérim de 3 mois au Havre. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine et être titulaire d'un BAC Professionnel. Les horaires de travail sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 14EUR. Vous apprendrais en binôme avec un électricien monteur câbleur . - Monter et installer des réseaux selon les plans et schémas fournis - Assurer la maintenance et le dépannage des réseaux existants - Effectuer les raccordements et les tests nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur - CABLAGE DE COFFRET Modalités du contrat : - Intitulé : Monteur Réseaux - Lieu : Le Havre - 76600 - Durée : Intérim 3 mois - Horaires : 35 heures par semaine - Salaire : Entre 11.88 et 14EUR/heure - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du montage de réseaux - Titulaire d'un BAC Professionnel dans un domaine technique (BAC PRO MELEC) - Dispose d'habilitations à jour (HABILITATION b1 b1v si b2 b2t b2v) - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques - CACES NACELLE ET HABILITATIONS EST UN PLUS Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement des réseaux pour notre client spécialisé dans ce domaine.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un couvreur pour une mission en intérim de 2 mois au Havre (76600). VOS MISSIONS : - Réalisation de la pose de couvertures en tuiles, ardoises ou matériaux synthétiques - Assurer l'étanchéité des toitures - Réparation et entretien des toits - Travail en hauteur et respect des consignes de sécurité - Respect des normes et règles de construction en vigueur - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la couverture - Titulaire d'un BEP/CAP en couverture ou équivalent - Bonne connaissance des matériaux et techniques de couverture - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Respect des consignes de sécurité et des normes de construction Si vous êtes passionné par le métier de couvreur et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Missions : - Monter et démonter des échafaudages en respectant les consignes de sécurité - Assurer la maintenance et le contrôle des installations - Travailler en équipe pour garantir la sécurité sur le chantier - Respecter les normes et réglementations en vigueur - Possibilité d'aide aux travaux de calorifuge - Dépose et pose de tôles et matériaux isolants - Façadier/Echafaudage bâtiment Modalités du contrat: - Contrat en intérim - Durée de travail de 35 heures par semaine - Rémunération selon profil Compétences et formations attendues: - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'échafaudage - Formation de niveau BEP/CAP dans le domaine du BTP - Connaissance des normes de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du BTP, en tant qu'ECHAFAUDEUR pour une mission en intérim à Le Havre - 76600.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emp
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et de la construction, un.e bardeur.euse pour une mission en intérim au Havre (76600). - Réalisation de la pose de bardages sur des bâtiments neufs ou en rénovation - Isolation thermique et phonique des façades - Travail en équipe pour assurer la qualité des finitions - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers **Profil recherché:** - Formation BEP/CAP dans le domaine du bâtiment ou expérience équivalente - Première expérience réussie en tant que bardeur.euse serait un plus - Connaissance des techniques de pose de bardages et d'isolation - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité sur les chantiers Si vous êtes passionné.e par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en tant que bardeur.euse, n'hésitez pas à postuler à cette offre.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'em
Notre service EIA intervient dans les domaines de l'électricité (industrie et tertiaire), de l'instrumentation et de l'automatisme (de la définition du besoin à la mise en route sur site). Vous intègrerez notre équipe EIA composée de dessinateurs / projeteurs en électricité et d'automaticiens et serez sous la responsabilité du responsable d'activité. Vos missions : - Étudier les parties robotiques et automatismes des machines, - Participer à l'élaboration et à la proposition de solutions techniques, - Participer aux revues techniques, - Réaliser l'étude du projet (faisabilité, programmation, choix des matériels, calculs techniques), - Épauler les monteurs et metteurs point, - Participer ou réaliser la mise en route, - Intervenir dans toutes les activités de maintenance et d'installation chez nos clients. Ce que nous vous proposons : - Rejoindre une structure à taille humaine et intervenir sur des projets techniques captivants, - Période d'intégration prévue dès votre arrivée, - Titres-restaurant.
ACFT Bureau d'Études, PME Normande en croissance
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, DES ECHAFAUDEURS à Gonfreville-l'Orcher - 76700, pour un contrat en intérim d'une durée d'un mois. Missions : - Monter et démonter des échafaudages en respectant les consignes de sécurité - Assembler les éléments de structure et les fixer - Participer à la préparation des chantiers - Travaux en hauteur - Possibilité d'aide aux travaux de calorifuge - Dépose et pose de tôles et matériaux isolants - Façadier/Echafaudage bâtiment **Profil recherché:** - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de l'échafaudage - Diplôme de BEP/CAP en construction métallique ou équivalent - Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes Si vous êtes passionné par le domaine de la maintenance industrielle et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en échafaudage, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'ECHAFAUDEUR.
Au volant dès l'aube, vous livrez le béton prêt à l'emploi sur les chantiers de votre secteur. Vous préparez votre tournée, contrôlez votre matériel et veillez à la qualité des livraisons. Le poste consiste à conduire un camion-toupie en respectant les consignes de sécurité, les horaires et les itinéraires établis. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes de production et les clients sur chantier. Vos principales missions : - Conduire un camion-toupie pour la livraison de béton - Assurer le chargement et le déchargement en respectant les consignes - Effectuer l'entretien courant du véhicule et signaler toute anomalie - Contrôler la conformité du béton livré et les bons de livraison - Maintenir un contact professionnel avec les clients sur site
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Depuis 2006, date de sa création, SECURILOG est en mesure d'appréhender l'ensemble des facteurs risques humains, risques technologiques, risques industriels et surtout d'en minimiser l'exposition. Aujourd'hui, elle accompagne les entreprises dans sa gestion quotidienne des risques et leur apporte les moyens de réussir les mutations pour inculquer la culture "prévention des risques" à leurs salariés. Nous recrutons des personnes souhaitant se former aux métiers HSE pour une durée de 300 heures (2 mois), en partenariat avec France Travail dans le cadre d'une POEI. L'objectif étant de conclure un CDI-C à l'issue de cette formation pour intervenir sur des arrêts techniques. Votre maître mot : APPRENDRE Vos missions pour ce poste : - Suivre les directives fixées par le client et/ou par SECURILOG - Apprendre à respecter les règles de l'amélioration qualité et les consignes de sécurité applicables sur le site - Apprendre à surveiller le personnel entrant dans la capacité en maintenant un contact réciproque permanent depuis l'extérieur - Apprendre surveiller les conditions de travail dans la capacité - Apprendre surveiller les conditions extérieures pouvant influencer les conditions de travail dans la capacité - Apprendre surveiller le bon fonctionnement de la ventilation - Apprendre à contrôler les mesures de prises de gaz - Apprendre à enregistrer le personnel entrant et sortant de la capacité - Apprendre à vérifier le permis de pénétrer - Apprendre à déclencher l'alerte en cas de problème au moyen d'une trompe ou d'un sifflet - Apprendre à vérifier que tout le personnel est sorti de la capacité en cas d'alerte - Apprendre à contrôler le respect du port des EPI - Apprendre à remonter les non conformités - Apprendre à veiller à la bonne utilisation et au respect des moyens qui lui sont confiés Votre profil : - Formation Agent de prévention / ou expérience en tant que surveillant de trou d'homme sur chantiers - Rigueur, capacités d'analyse et un bon relationnel sont des qualités indispensables - Une expérience sur site pétrochimique serait un plus - Habilitation N1 en cours de validité
Pour un nouveau restaurant proposant une cuisine du terroir normand à base de produits locaux et de saison avec une note multiculturelle. Le restaurant de 48 couverts l'hiver et 80 couverts l'été travaille à l'ardoise avec une carte qui n'est pas figée (carte du midi accessible avec service rapide et carte du soir sous format bistronomique). Vous êtes chargé de l'épluchage des fruits et légumes, de la préparation des viandes, du dressage et de la cuisson des viandes, poissons et légumes. Vous êtes en charge aussi de l'entretien de l'espace de travail. Une évolution sur le poste au sein de l'équipe peut être envisagée à moyen terme. 2 jours de repos consécutif le Dimanche et Lundi et fermeture à Noël (les 23, 24 et 25 Décembre).
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité, pour assurer la surveillance de locaux et de publics, à temps plein à LE HAVRE (76600). Poste à pourvoir dès que possible. Votre carte professionnelle délivrée par le CNAPS doit être en cours de validité. Diplôme SST à jour également utile.
