Offres d'emploi à Gouy (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gouy située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gouy. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - Igoville, 76 - Tourville-la-Rivière, 76 - LE GRAND QUEVILLY ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Gouy

Offre n°1 : Opérateur de fabrication (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Igoville ()

L'agence Leader Val-de-Reuil recherche actuellement un opérateur de production pour l'un de ses clients situé à Igoville.


Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans le secteur de la fabrication pharmaceutique, en manipulant des cuves semi-automatisées et des vannes manuelles. Vous utiliserez des automates ainsi que des documents papiers. Votre rôle ne sera pas limité à la fabrication seulement, vous serez également polyvalent en répartition ou conditionnement.




Expérience en pesée serait un atout, mais pas indispensable. Préparez-vous au port de charges lourdes et à un rythme de travail en 2/8.




Pour les profils sans diplôme, une expérience obligatoire est requise. Les diplômés débutants sont également les bienvenus.






Il est essentiel que le candidat ait une expérience préalable dans un environnement de production. Une connaissance approfondie des procédures de sécurité est également indispensable pour garantir un travail efficace et sans risques.





Le candidat doit montrer une capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec les collègues pour atteindre les objectifs de production. Une attention particulière aux détails est cruciale pour maintenir la qualité des produits.




Des compétences en résolution de problèmes sont nécessaires pour identifier et résoudre rapidement les défis opérationnels. Enfin, le candidat doit être flexible et capable de s'adapter aux changements de priorités et de méthodes de travail.

Entreprise

  • LEADER VAL DE REUIL 2110

Offre n°2 : Employé de Libre Service (h/f)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Tourville-la-Rivière ()

L'agence Adecco ELBEUF recrute pour son client basé à TOURVILLE LA RIVIERE (76410), Des employés de Libre Service (h/f).

Votre rôle consistera à assurer la mise en rayon des produits, la gestion des stocks, ainsi que l'accueil et le conseil à la clientèle. Vous veillerez à maintenir la propreté de l'espace de vente et à participer à la bonne tenue du magasin.

Horaires du matin. Bus non desservi sur les horaires du poste.

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°3 : plongeur et aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Dans un restaurant Routier (100 couverts par service), vous effectuez:
-L'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine
-L'épluchage des légumes et des fruits
-La préparation du buffet des entrées

Vous travaillez du lundi au vendredi, sur les tranches horaires suivantes :
- 10h/11h et 11h30h15h, le vendredi jusqu'à 15h30
- Le soir de 19h à 23h les Lundi, mardi, mercredi et jeudi.

fermeture samedi, dimanche et jours fériés
Zone non desservie par les transports en commun

SE PRESENTER DIRECTEMENT SUR LE SITE AVEC UN CV

Prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser la plonge
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Eplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • LE SUD III

Offre n°4 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vous intervenez sur le site de l'IME situé à St Etienne du Rouvray auprès d'un public d'enfants avec trouble du spectre autistique

Vous travaillez 3 nuits par semaine (pas de week-end)

Principes de fonctionnement et Missions :
Il/elle assure le bien-être et la sécurité des enfants présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Principales Missions :
- Accompagne individuellement les enfants accueillis dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas )
- Réalise des rondes à intervalles réguliers au sein des locaux dédiés à l'hébergement et utilise les systèmes d'aide à la surveillance dont il est doté (transmissions, PTI )
- Prête une attention particulière à l'état de santé des enfants et réfère si besoin à l'Infirmier d'astreinte ; prévient les secours en cas d'urgence et en réfère au cadre de permanence
- Participe en lien avec les personnels de service au bon entretien des espaces privés (chambre, salle de bain...) afin de garantir le bien-être des résidents
- Distribue les traitements à l'aide des piluliers préparés par la pharmacie et selon les protocoles en vigueur
- Contribue à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Intervention ; collabore à la rédaction des écrits professionnels
- Porte à la connaissance de l'équipe pluridisciplinaire toute information nécessaire et pertinente à la mise en œuvre du PPI

Qualification : Formation de surveillant de nuit requise - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°5 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - En vente et/ou boulangerie
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Au sein d'une équipe de 8 personnes, nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse expérimenté(e) en boulangerie-pâtisserie.

Avec vos 4 collègues en vente vous serez chargé(e) de:
- L'accueil et prise de commande des clients,
- L' encaissement et gestion de la caisse,
- La mise en place des produits dans l'espace de vente,
- La préparation des sandwich et autres plats traiteurs,
- Entretien du lieu de vente.

Vous avez obligatoirement 1 an d'expérience en boulangerie ou vente.

Vous travaillez du Mardi au Samedi horaires du matin ou de l'après-midi en alternance.
Vous travaillez 3 Dimanches par mois.

REPOS tous les Lundis et 1 Dimanche par mois.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente spécialisée | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GOURMANDISES ET DOUCEURS

Offre n°6 : Gestionnaire administratif / Gestionnaire administrative immobilier (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Nous sommes une entreprise de près de 20 ans qui vendons et louons des distributeurs distributeurs automatiques de produits alimentaires, présent commercialement sur toutes la France, nous concentrons notre activité de production et de gestion au Grand Quevilly, à côté de Rouen.

LE DISTRIB est en pleine restructuration, il vous faudra donc participer à la mise en place de process et d'outils. Vous serez au cœur de l'activité en gérant tous les flux bancaires. Le quotidien nécessite de travailler avec le comptable, traiter des bons de commandes, les paiements, et de faire les prélèvements correspondants à un parc de 600 distributeurs en location. CA de 5millions d'€ et très bonne santé financière avec 25 collaborateurs. Entreprise très dynamique où l'on vit de riches expériences!

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Réaliser des opérations de gestion immobilière
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LOCATAM

Offre n°7 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - EN VENTE
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Vous interviendrez comme vendeur/euse en vente et tenue de boutique, vous maitrisez :
- mise en place des produits
- accueil client et service
- emballage des gâteaux paquets montés
- encaissement et rendu monnaie
Pour ce poste une première expérience en vente est demandée, ainsi que le respect des règles et normes alimentaires.

La boutique est ouverte de 6H30 à 20H00 du lundi au dimanche avec une fermeture le mercredi
Vos horaires seront déterminés et resteront fixes, vous ne prendrez pas en charge l'ouverture du matin, mais travail le week-end, par roulement.

Poste à pourvoir au plus vite.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente produit alimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL S2G

Offre n°8 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître.
Nous recherchons un préparateur de commande H/F pour notre entrepôt situé près de Rouen.

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation et au responsable achats, vous rejoignez notre équipe.

Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont :
- Picking : Prélever dans les stocks, les éléments nécessaires à la préparation d'une commande à l'aide d'un bon de préparation.
- Préparation de commandes et d'expédition de marchandises
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions
- Vérification de marchandise
- Rangement des stocks

Compétences recherchées :
- Faire preuve de réactivité et de rigueur
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe
- La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SDA MARKET

Offre n°9 : Chauffeur-livreur (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître.
Nous recherchons un chauffeur livreur VL pour notre entrepôt situé près de Rouen.
Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous rejoignez notre équipe livraison. Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont :
- La prise de connaissance de la tournée qui vous est attribuée,
- Le chargement de votre camion,
- La vérification du fonctionnement du véhicule et des contrôles nécessaires
- La livraison quotidienne de nos clients
- Le déchargement en toute sécurité, en conformité avec les protocoles de sécurité de nos clients,
- Le contrôle de la marchandise et des bons de livraison avec le client
- Effectuer occasionnellement des enlèvements s'il y'a lieu, contrôler la marchandise et documents auprès du fournisseur.

Compétences recherchées:
- Bonne connaissance de notre Région
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Arrimer, charger et décharger des marchandises
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • SDA MARKET-HMR CORPORATE

Offre n°10 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Nous recherchons un(e) vendeur(se) passionné(e) de mode et expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique sur plusieurs secteur TOURVILLE LA RIVIERE, GRAND QUEVILLY et ROUEN.

Mission :
En tant que vendeur(se) en prêt-à-porter, vous serez le premier interlocuteur de nos clients. Vous aurez un rôle clé dans l'accueil, les conseils et l'accompagnement de nos clients dans leur expérience d'achat. Vous serez responsable de garantir une présentation soignée du magasin, tout en contribuant à l'atteinte des objectifs commerciaux.

Vos principales missions seront :
Accueillir et conseiller les clients sur les produits (habillement, accessoires, etc.), en fonction de leurs besoins et de leurs attentes.
Assurer la mise en rayon des produits et leur bonne présentation selon les guidelines de l'enseigne.
Gérer les encaissements et la gestion de la caisse.
Participer à l'animation du point de vente (promotions, soldes, etc.).
Suivre les stocks et effectuer les réassorts de manière régulière.
Contribuer à la fidélisation des clients par un service personnalisé et de qualité.
Travailler en équipe et respecter les objectifs de vente fixés.

Profil recherché :
Expérience confirmée dans la vente en prêt-à-porter, idéalement dans une enseigne similaire.
Connaissance des tendances de la mode et des besoins des clients.
Sens du service client, écoute et capacité à personnaliser les conseils.
Dynamisme, présentation soignée et sens du travail en équipe.
Bonnes compétences commerciales et d'organisation.
Une première expérience en gestion de caisse et en réassort est un plus.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • RAS 800

Offre n°11 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'ESIGELEC, grande école d'ingénieurs et institut de Recherche, recrute un/une Secrétaire en Contrat à Durée Déterminée pour son campus de Rouen.
Présentation de l'entreprise :
L'ESIGELEC Rouen-Poitiers dispense une formation d'ingénieurs généralistes avec 16 dominantes, bilingues anglais français, autour des technologies de pointe. Pour apporter à ses élèves un enseignement toujours au plus proche des grandes thématiques, au carrefour entre économie, technologie, et société, l'ESIGELEC est fortement présente avec son Institut de Recherche en Systèmes Electroniques Embarqués, l'IRSEEM, sur les grands appels à projets des entreprises, des Pôles de compétitivité, des Ministères et de l'Europe.

Grande École d'Ingénieurs, elle a formé plus de 12 000 diplômés depuis 1901 et accueille 2000 étudiants sur ses deux campus. L'ESIGELEC comprend 150 salariés et a vocation à continuer son développement.

Missions :
Vous serez principalement en charge de :
. Assurer la gestion des appels téléphoniques et des courriers électroniques
. Organiser et planifier les rendez-vous, réunions et déplacements
. Effectuer la saisie de données et la mise à jour des documents administratifs
. Gérer les tâches de secrétariat courant
. Réaliser le classement et l'archivage des dossiers
. Collaborer avec les différents services pour assurer une communication efficace au sein de l'entreprise

Profil :
. Formation exigée : BAC PRO Secrétariat ou équivalent
. Expérience exigée : 2 ans minimum dans un contexte professionnel de contact avec du public
. Expérience souhaitée : Une expérience dans le milieu scolaire
. Compétences attendues : Parfaite maîtrise de la langue française et des outils bureautiques courants, notamment Excel, Word et Outlook.
. Qualités/Atouts pour la fonction : Bon relationnel, ponctualité, rigueur et esprit d'équipe

Avantages et conditions de travail :
Titres restaurants d'une valeur de 10€ pris en charge à 60%, Mutuelle Familiale prise en charge à 60%, 7 semaines de congés payés, 22 JRTT, accord télétravail, accord droit à la déconnexion, forfait mobilité durable, accord d'intéressement...
Document à envoyer : CV + lettre de motivation en indiquant en objet la référence : S-DGSRO

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Techniques de prise de notes
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • ESIGELEC

    L'ESIGELEC est une école d'ingénieurs-es inscrite dans la compétition mondiale. Elle est engagée dans la société et remplit trois missions fondatrices de son identité : - La formation initiale par la voie classique ou l'alternance formant un-e ingénieur-e acculturé-e au monde, - La recherche à la fois amont créatrice de savoirs mais également aval créatrice de produits et services, - La contribution au développement économique de notre territoire et de ses entreprises.

Offre n°12 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Alizay ()

- Accueil des clients sur site et accueil téléphonique
- Saisie des bons de pesées des véhicules entrants et sortant
- Planification des livraisons de matériaux
- Facturation
- Suivi facturation / Relance Clients

Formations

  • - Logistique transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°13 : Opérateur de production chimie (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Oissel ()

Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client,
un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière,
UN OPERATEUR DE PRODUCTION CHIMIE (H/F)

Conduire et surveiller différents équipements de fabrication de produits chimiques dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement.
Conduire et surveiller différents équipements de fabrication de produits chimiques dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement.

-Surveiller les lignes de production
-Fabrication encres et pigments
-Assurer le contrôle qualité des produits
-Régler et ajuster les équipements
-Respecter les procédures de sécurité
-Organiser votre poste de travail
-Identifier et signaler les dysfonctionnements
-Effectuer la maintenance de base




-Expérience dans des usines chimiques est IMPERATIF
-Travail en équipe 3X8
-LONGUE MISSION
-Salaire de base par heure : 14,13 Primes 3x8 13ème mois
-
-Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)

Compétences

  • - Contrôler la qualité des produits en cours de production
  • - Assurer la traçabilité des lots de production
  • - Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°14 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Oissel ()

Vos missions sont les suivantes :
- Prendre en charge toutes les étapes de la chaîne de production des pigments dans les conditions d'hygiènes et de sécurité requises : en appliquant les procédures établies pour la bonne conduite de l'unité de production,
- Approvisionner les unités en matière premières,
- Réaliser les synthèses et les opérations unitaires (distillation, filtration, décantation.),
- Effectuer le débatissage de presse, la mise en plateau, le séchage et le broyage,
- Conditionner en sac,
- Identifier toutes dérives de process et en informer ses supérieurs,
- S'impliquer dans la mise en œuvre des systèmes qualité, de la résolution de problème et 5S,
- Rédiger les consignes en fin de poste et les communiquer à la relève.

Dans le cadre de cette mission, vous conduirez ponctuellement le chariot caces 3 R489.
Ce poste est en 3*8

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°15 : Hotesse d'accueil standardiste (F/H)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - ROMILLY SUR ANDELLE ()

Le/la Chargé(e) des Services Centraux a pour mission d'assurer la gestion du standard et du flux des visiteurs, de veiller au maintien et au développement d'activités en lien avec l'organisation interne de l'entreprise et les déplacements des salariés ainsi que d'assurer diverses tâches administratives en soutien aux fonctions support.
principales missions:
- gestion du standard téléphonique et des visiteurs
- gestion des déplacements, réservations hôtels, vols, taxis, plateaux repas,...
- gestion des services à la personne ( prestations de ménage, gestion logistique des véhicules, oraganisation d'évènementiels salariés)
- soutien administratif et gestion de projets ( rapprochement de factures, saisie JDE, proposition de projets d'améliorations, soutien à la gestion rh quotidienne ( accueil, suivi des temps de présence, programmation formations)
- participation à la communication du site ( diffusion des communications, préparation des supports de communication)

liste non exhaustive
horaires 35 heures. 8h30 -12h /13h15 - 16h45
le poste est à pourvoir la dernière semaine de septembre 2025

Formations

  • - Accueil | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°16 : Opérateur de fabrication H/F

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en milieu pharmaceutique
    • 27 - Igoville ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un opérateur de fabrication pour une mission en intérim.

Pour ce poste, vous devrez assurer les missions suivantes :
- Assurer la production sur ligne de fabrication (70%) sur machine semi-automatique et manuelle
- Effectuer le conditionnement des produits (40%)
- Contrôler la qualité des produits fabriqués
- Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène
- Port de charges ponctuel

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez vous investir dans une mission intérimaire au sein d'une entreprise dynamique du secteur industriel, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Compétences

  • - utilisation de machine semi-auto et manuelle
  • - Connaissances en fabrication industrielle

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°17 : Employé(e) polyvalent en restauration (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Au sein d'un restaurant type Restauration Rapide, vous serez polyvalent(e) et chargé(e) d'intervenir sur :
- l'accueil de la clientèle, la prise de commandes et l'encaissement.
- la production (préparation, cuisson d'aliments type hamburgers, frites, salades...)
- l'entretien, l'hygiène des locaux (sols, tables, chaises...)

Poste à pourvoir sur une base de 24h hebdo avec possibilité d'heures complémentaires ou supplémentaires.
Travail par roulements sur périodes du midi et/ou en soirée (horaires de fermeture le soir 23H45 le week-end et 23h en semaine)
Travail le Samedi.

Entreprise

  • Quick

Offre n°18 : Agent de maintenance (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, un acteur du secteur du secteur ferroviaire, un Agent de maintenance électricité (polyvalent) (H/F)

Sous la responsabilité du chef de maintenance, l'agent de maintenance effectue des travaux d'entretien relevant de son corps de métier comme l'électricité, la peinture, l'entretien de locomotives / wagons

Maintenance préventive / curative

Il assure la réalisation et le suivi de travaux d'entretien d'un site et des équipements.
Il contribue à maintenir en état le bon fonctionnement et de propreté les équipements et les locaux.

Il effectue des travaux d'entretien et de maintenance dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène.
Vous savez faire preuve de rigueur et d'autonomie, vous êtes dynamique et organisé. Vous souhaitez intégrer une entreprise de manière durable et évolutive.
Vous avez une 1ère expérience en tant qu'électricien / technicien de maintenance

Ne laissez pas passer cette opportunité passionnante !
Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise qui valorise votre expertise et votre dévouement !
Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour

Compétences

  • - Electricité
  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Réaliser, poser des revêtements

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°19 : Gestionnaire technique immobilier (F/H)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

- Réalisation des pré état des lieux et état des lieux sortant sur tablette
- Remise en état des logements
- Commande et suivi des travaux à la relocation (prestataires sous contrat de maintenance Robinetterie, Chauffage, Ventilation ...) et des travaux d'embellissement
- Contrôle des logements pour remise en location par le service clientèle
- Suivi d'indicateurs liés à la relocation
- Suivi du budget dédié à la relocation
- Contact avec les locataires
- Travail en partenariat avec l'ensemble des collaborateurs et prestataires de services
(contrats de maintenance, travaux divers)

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Evaluer et chiffrer des réparations
  • - Analyser une demande de location
  • - Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public

Formations

  • - Gestion immobilière | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD & RANDSTAD SEARCH

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°20 : Agent de fabrication automobile (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CLEON ()

Manpower ROUEN AUTOMOBILE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'industrie automobile, un(e) Agent(e) de fabrication automobile (H/F)

Au sein d'un atelier de fabrication, vous serez amené(e) à :
- Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité établies
- Assembler, monter et fixer des pièces,
- Contrôler la conformité des pièces réalisées
- Participer à l'amélioration continue des processus sur les lignes de production
- Respecter les règles de sécurité et les procédures établies

Ce poste est à pourvoir des que possible !!

Horaires : 2x8 du lundi au vendredi -- de 5h30 à 13h31 ou de 13h30 à 21h31.
Vous alternez une semaine en équipe du matin puis la semaine suivante en équipe d'après midi.
Possibilité de travailler de nuit en fonction des périodes d'activité de l'entreprise.

Rejoindre AMPERE c'est donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une entreprise inspirante et engagée !
Intégrez une équipe animée par l'excellence, et progressez dans un environnement de travail dynamique, collaboratif et porteur d'opportunités.

Chez Manpower, nous valorisons les talents dans toute leur diversité.
Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable, fondé sur l'inclusion et l'égalité des chances pour tous.

Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'Intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre Groupe, en fonction du nombre d'heures acquises :
CSE Manpower Nord : chèques cadeaux, billetterie, sport, loisirs, culture, vacances...
CSEC Manpower : chèques vacances, voyages...
Aides au déplacements, garde d'enfants, aides au logement grâce au FASTT
Appli Mobile Mon Manpower accessible 24h/24
Profitez d'une épargne salariale non bloquée et rémunérée à 8% !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°21 : Employé(e) de station-service (H/F)

  • Publié le 24/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour une station-service Total composée de pompes à carburant et d'une boutique de proximité. Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, de la vente et de l'entretien général de la station.

Vos missions :
- Accueillir, renseigner et encaisser les clients
- Réapprovisionner et tenir la boutique propre et en ordre
- Mettre en rayon les marchandises (boissons, snacking, produits d'entretien.)
- Surveiller et entretenir les pistes et pompes à carburant
- Veiller à la propreté des espaces extérieurs (piste, aire de lavage si présente, etc.)
-Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures Total
-Participer aux ouvertures et fermetures de la station selon planning

Profil recherché :
- Dynamique, autonome, organisé(e)
- Sens du service client et bonne présentation
- À l'aise avec l'encaissement et l'outil informatique
- Bac+2 en commerce ou équivalent
- 2 ans d'éxpériences dans le commerce

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Assurer la propreté du rayon selon les normes sanitaires
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes
  • - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RELAIS CANADIENS

Offre n°22 : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 23/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un-e préparateur-trice de commandes en CDI à Criquebeuf-sur-Seine - 27340. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans . Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire 11.88EUR (EUR).

- Préparation de commandes : Des colis se présentent dans des gares, à l'aide d'un bon de commande, le préparateur prélève les produits demandés et les dépose dans le carton ou en enveloppe selon la commande.
- Rangement : Déplacement de palettes à l'aide d'un transpalette électrique ou manuel.
- Régulateur : Répartition des personnes sur la ligne.
- Contrôle : Contrôle des commandes et changement d'articles en conséquence. Vidage des bennes et tri sélectif. Filmage de palette.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes
- Déplacement de charges lourdes (palettes et filmage)
- Connaissance des procédures de contrôle des commandes et du tri sélectif

Si vous êtes passionné-e par la logistique et que vous avez une expérience en préparation de commandes, ce poste est fait pour vous !

/!\ Pas desservi par les transports en commun.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°23 : Préparateur de commandes. (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Mesnil-Esnard ()

Vos missions:
- Préparer les commandes avec précision et efficacité.
- Vérifier la conformité des produits et emballages.
- Contribuer au bon fonctionnement du stock et à l'organisation de l'entrepôt.
- Respecter les règles de sécurité et de qualité.

Votre profil:
- Rigoureux(se),
- Expérience en logistique ou en préparation de commandes appréciée, mais débutants acceptés avec formation.
- Esprit d'équipe

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°24 : Assistant / Assistante Filière Apprentissage (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

La Direction Relations Entreprises recrute un.e assistant.e filière apprentissage qui viendra renforcer l'équipe actuelle composée de 10 personnes, dans le cadre de l'élaboration d'un nouveau projet en cours de développement.

Ce que nous vous proposons : Rattaché.e à la Direction des Relations Entreprises (DRE) et au Centre de Formation des Apprentis (CFA), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'établissement, en assurant les missions suivantes :

Missions principales :
- Gestion des apprentis : Suivi administratif, relances, préparation des entretiens, job dating, mise en relation avec les entreprises
- Collecte et contrôle : Vérification des pièces justificatives nécessaires
- Facturation : Gestion des contrats d'apprentissage (équipement, mobilité, permis, frais pédagogiques) sur Ypareo, en lien avec les entreprises, les OPCO et l'agence comptable
- Suivi des présences : Gestion des présences et absences des apprentis
- Participation aux événements : Contribution aux événements du service ou de l'établissement
- Documentation : Consignation des procédures applicables

Vous êtes le candidat idéal si :
Savoir-être :
- Rigueur
- Organisation
- Proactivité
- Esprit d'équipe
- Adaptabilité

Savoir-faire :
- Vérification des données comptables et financières
- Suivi des recettes
- Gestion selon un calendrier fixe
- Rendre compte et être force de proposition
- Connaître le fonctionnement de l'apprentissage
- Maîtrise de l'outil informatique dont Excel
- Connaissance de l'outil YPAREO (ou équivalent) serait un plus

Expériences souhaitées / attendues : Expérience d'1 à 3 années idéalement dans un établissement d'enseignement ou dans un organisme de formation

Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDD
- Date de début prévue : Dès que possible
- Durée du contrat : 1 an
- Temps de travail : 35 heures
- Horaires : Travail en journée
- Lieu du poste : Présentiel à l'INSA Rouen Normandie et Télétravail possible selon les conditions internes
- Rémunération brute : à partir de 1856,68 € par mois

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre l'INSA Rouen Normandie, c'est évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, au cœur de l'excellence académique. Nous offrons un cadre de travail moderne qui favorise l'équilibre vie professionnelle et personnelle, avec des avantages tels qu'une annualisation du temps de travail permettant de bénéficier de nombreux jours de repos, des activités sportives et culturelles, une restauration collective et des facilités de transport et un accès gratuit aux parkings de l'établissement. Vous intégrerez une institution engagée pour la parité et la diversité.

Vous souhaitez intégrer une institution qui valorise la créativité, la collaboration et le bien-être de ses employés. Rejoignez-nous et façonnez l'innovation de demain !

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à la Direction des Ressources Humaines l'Objet : « Assistant.e Filière Apprentissage - 2407AFA »

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Compétences

  • - Bureautique et outils collaboratifs
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Excel
  • - Gestion des contrats d'apprentissage
  • - Suivi administratif des étudiants en apprentissage
  • - Connaître le fonctionnement de l'apprentissage
  • - Contribution évènements de l'établissement/service
  • - Suivi des recettes
  • - Vérification données comptables et financières

Entreprise

  • INSTITUT NATIO SCIENCES APPLIQUEES ROU

Offre n°25 : Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BELBEUF ()

Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée du loisir actif en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler.
Le Centre Aquatique du plateau Est de Rouen situé à Franqueville-Saint-Pierre vous réserve des moments exceptionnels. Cet équipement flambant neuf vous propose un bel espace aquatique composé d'un bassin de 25m de long et 6 couloirs, un bassin d'apprentissage ainsi que d'un toboggan multipiste. A l'étage, vous retrouvez un espace de remise en forme avec sauna, hammam, jacuzzi, salle de gymnastiques, de fitness...

Rattaché(e) au Responsable des activités aquatiques, vous êtes le(la) garant(e) de l'accueil et de la sécurité. Vos missions seront les suivantes :
- Communiquer auprès de la clientèle sur les activités, évènements ou problèmes techniques du centre
- Mettre en application le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
- Assurer le sauvetage et les premiers secours
- Participer à la vérification du matériel de secours
- Renseigner le registre de sécurité
- Contribuer à la bonne tenue et à l'entretien général de son secteur
- Participer à l'animation générale du site (évènementiel, activités.)

Smiling profil :

Vous êtes titulaire d'un BNSSA (obligatoire) et passionné(e) par le milieu aquatique.
Soucieux(se) de la sécurité des usagers, vous vérifiez à ce que les normes de sécurité soient appliquées sur le site. Vous êtes en charge de mettre en œuvre des mesures de sauvetage conformément aux procédures et réglementations en vigueur.
Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir.
Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Ce que nous vous offrons :

- Statut : CDI - statut employé qualifié - Temps partiel
- Rémunération : 542,80€ brut mensuel pour 10 heures/semaine
- Avantages : Mutuelle et titres restaurants.

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Natation (BNSSA) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RECREA

Offre n°26 : Chargé / Chargée du développement des ressources humaines (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Rejoignez le Siège d'un Groupe en Pleine Croissance en tant que Chargé(e) RH et Paie !
Poste basé à Saint-Étienne-du-Rouvray (76)
Pour Alternativ'emploi & HerculePro (100 collaborateurs)
Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et recherchez un poste stratégique, opérationnel, riche et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous !
Au sein du siège social d'Alternativ'emploi, groupe dynamique d'agences de travail temporaire, et pour le compte d'une deuxième structure, HerculePro, nous vous proposons d'intégrer une équipe à taille humaine, dans une ambiance conviviale, où votre rôle sera clé.
Vos missions principales :
En véritable chef d'orchestre RH, vous interviendrez sur l'ensemble des sujets liés à la gestion des ressources humaines pour nos équipes permanentes :
Recrutement des salariés permanents de nos agences
Gestion complète de la paie sur SILAE (collecte des variables, édition des bulletins, DSN)
Élaboration et suivi du plan de formation
Organisation et conduite des entretiens annuels d'appréciation
Administration et gestion du logiciel ISIRH (suivi des temps)
Gestion des contrats de mutuelle et prévoyance
Participation active au CSE et gestion des relations sociales
Suivi des relations individuelles du personnel
Animation du CE et de ses activités
Gestion administrative du personnel de l'entrée à la sortie


Profil recherché :
Vous justifiez d'une solide expérience en RH généraliste, avec une parfaite maîtrise des processus de paie et des outils SIRH. Polyvalent(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes force de proposition et aimez évoluer dans un environnement agile.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un poste stratégique au cœur des décisions RH
Un environnement bienveillant, dynamique et stimulant
Une autonomie importante dans l'organisation de vos missions
Des projets RH à fort impact


Envie de relever le défi ?
Transmettez-nous votre candidature dès aujourd'hui et participez à l'aventure !

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • ALPHA-SELLING

    entreprise créé au 01er octobre 2020

Offre n°27 : Coordinateur / Coordinatrice pédagogique (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Le GRETA Rouen Maritime recrute un(e) Coordinateur(trice) pédagogique.

A mi-chemin entre missions administratives et pédagogiques, vous participerez à la mise en place de la pédagogie sur nos différents dispositifs et formations au sein de notre centre.
Vos principales missions sont :

Gestion ADMINISTRATIVE :
- Gérer le recrutement des stagiaires.
- Suivre la gestion administrative de la formation : de l'entrée à la sortie du stagiaire
- Suivre la réalisation des formations (saisie et suivi des plannings, relations avec les formateurs et les stagiaires, veille des emplois du temps et des calendriers, préparation administrative des sessions, suivi de l'assiduité)
- Développer les moyens pédagogiques
- Réaliser les bilans administratifs et pédagogiques
- Etablir les relations avec les partenaires, les entreprises, les formateurs et les stagiaires
- Communiquer avec les équipes et les apprenants

Gestion ORGANISATIONNELLE :
- Collaborer étroitement avec le Responsable Opérationnel d'Antenne sur le pilotage du dispositif de formation
- Coordonner et accompagner les équipes administrative et pédagogique en lien avec le Responsable Opérationnel d'Antenne
- Garantir le respect du processus qualité sur les actions supervisées
- Veiller au respect des cahiers des charges des différents financeurs
- Accompagner les acteurs dans le cadre de leur professionnalisation
- Planifier et suivre les dispositifs et/ou action de formation de l'antenne

Gestion COMMERCIALE :
- Animer des réunions d'information collectives sur les actions à mettre en œuvre
- Etablir des relations avec les prospects clients (relation commerciale)
- Participer à la campagne alternance (selon les besoins)
- Participer aux différentes manifestations visant à promouvoir le centre de formation (forums, salons, Journées Portes Ouvertes.)

Poste à temps plein à pourvoir dès septembre à Grand Quevilly.
Contrat CDD en année scolaire renouvelable. CDI possible après phase administrative.
De formation BAC+3 minimum, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire.
Autonome, vous êtes pédagogue et force de proposition afin d'assoir votre expertise au sein de l'entreprise.
Votre rigueur, des qualités rédactionnelles reconnues ainsi que la maîtrise des outils informatiques seront des éléments essentiels pour structurer votre action.
Des déplacements sont à prévoir ponctuellement dans la région.

Compétences

  • - Gestion de projets pédagogiques
  • - Planification de sessions de formation
  • - Supervision d'équipes pédagogiques
  • - Ajuster les parcours de formation en fonction des heures consommées
  • - Assurer le suivi administratif des formations
  • - Assurer l’ouverture des formations
  • - Concevoir des programmes de formation adaptés aux besoins spécifiques
  • - Coordonner les intervenants externes pour des formations
  • - Développer un projet pédagogique
  • - Encadrer des équipes de formateurs
  • - Gérer les ressources matérielles pour les formations
  • - Informer les formateurs de leur calendrier d'interventions
  • - Organiser des réunions de coordination avec les équipes
  • - Organiser et piloter un programme de formation
  • - Suivre les horaires : feuilles d'émargement des stagiaires et suivi horaire des formateurs
  • - Superviser la coordination des programmes de formation

Entreprise

  • GRETA ROUEN MARITIME

Offre n°28 : Employé de libre-service (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Aubin-Celloville ()

Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Employé de Libre-Service (H/F).
En tant qu'employé(e) libre-service chez notre client, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du magasin et la satisfaction des clients.

Vos missions seront les suivantes :

Accueil et relation client.
-Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité.
-Les orienter et les conseiller sur les produits et les promotions en cours.
-Assurer une expérience d'achat agréable et fluide.
Mise en rayon et gestion des stocks.
-Réceptionner les livraisons et contrôler la conformité des marchandises.
-Assurer la mise en rayon des produits selon les règles de merchandising.
-Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.
-Veiller à la bonne rotation des produits et au respect des dates limites.
Tenue de caisse.
-Encaisser les achats avec rigueur et rapidité.
-Gérer les moyens de paiement et les opérations de caisse.
-Assurer la clôture de caisse en fin de journée.
Organisation et entretien.
-Participer à l'organisation de la réserve et au rangement des stocks.
-Maintenir la propreté et l'ordre dans les rayons et les espaces communs.
-Contribuer aux opérations d'inventaire et de réassort.

Nous recherchons une personne disponible sur du très long terme souhaitant s'investir durablement dans une entreprise en pleine croissance.

Compétences et qualités attendues.
-Sens du service client et aisance relationnelle.
-Capacité à travailler en autonomie comme en équipe.
-Bonne organisation et gestion des priorités.
-Rapidité d'exécution et souci du détail.
-Maîtrise des outils de caisse et des techniques de mise en rayon obligatoire.
Formation et expérience.
-Niveau CAP/BEP ou équivalent souhaité.
-Une première expérience en grande distribution ou commerce de détail est obligatoire.

Entreprise

  • MANPOWER tertiaire

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°29 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création Franchise (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°30 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création Franchise (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Oissel ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°31 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création Franchise (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°32 : Gérant (te) d'une micro-crèche - création Franchise (H/F)

  • Publié le 16/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - Le Grand-Quevilly ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°33 : Assistant social / Assistante sociale (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 27 - LES DAMPS ()

En tant qu'assistant/e social/e chez Inicea, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos patients en leur apportant un soutien social et administratif. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour évaluer les besoins des patients et mettre en place des solutions adaptées à leur situation.
Diplôme d'etat d'Assistante Sociale est obligatoire pour exercer ce métier

Vos missions incluront :

Accueillir et écouter les patients et leurs familles pour comprendre leurs besoins et leurs attentes.
Informer et orienter les patients vers les services et les dispositifs sociaux adaptés.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de soins personnalisés.
Assurer le suivi administratif des dossiers des patients.
Collaborer avec les partenaires externes (services sociaux, associations, etc.) pour garantir une prise en charge globale et cohérente.
Nos avantages :
Une équipe pluridisciplinaire et une communauté d'experts pour développer vos connaissances.
Du matériel innovant et adapté.
Horaires stables, établissement à taille humaine.
Formations pour construire votre parcours évolutif.
Des mobilités géographiques et fonctionnelles.
Avantages d'une grande entreprise.
Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.
Inicea regroupe les cliniques spécialisées (SMR, Santé Mentale) de la communauté Clariane. Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients.

La communauté Clariane avec ses multiples expertises est fière d'être certifiée « Top Employer France et Europe ». Une première dans notre secteur.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • CLINIQUE LA MARE O DANS

Offre n°34 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 13/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Alizay ()

Votre mission
En tant qu'assistant(e) administratif(ve) H/F , vous aurez un rôle central dans la fluidité des opérations quotidiennes. Vos missions incluent notamment :

La gestion des dossiers et la coordination administrative
La mise à jour des bases de données et le classement électronique
La rédaction de courriers, attestations, lettres de mission
Les photocopies et l'archivage

Profil recherché

Expérience confirmée dans l'assistanat administratif ou une parfaite maitrise de l'outil informatique
Excellente maîtrise du français écrit et parlé

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - MAITRISE OUTIL INFORMATIQUE

Entreprise

  • 2H INTERIM

Offre n°35 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

Nous recherchons des Préparateurs de Commandes pour notre client acteur majeur de la logistique, pour la forte saison. (démarrage mi août jusqu'à début novembre)

La préparation de commandes est faite à l'aide d'un scan, en picking. Vous travaillez en station debout, en respectant une productivité.
A l'aide du scan vous :

- collectez les références et quantité demandées.
- rangerez les produits dans les cartons selon un process établit.
- garantirez la qualité et la fiabilité de la commande.

Mission à temps partiel : en général du mardi au jeudi, mais plannings variables selon les volumes. Une flexibilité est donc requise sur les horaires et jours travaillés.

Horaires en équipe : 6h00-13h20 / 14H20-21h40 - heures complémentaires à prévoir selon les volumes

ZONE NON DESSERVIE PAR LES TRANSPORT EN COMMUN

Pour le poste de Préparateur de commandes (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes :

Organisation : Le candidat doit être capable de gérer efficacement les commandes et de prioriser les tâches.

Attention aux détails : Une grande précision est requise pour vérifier les produits et s'assurer qu'ils correspondent aux commandes des clients.


Une expérience préalable dans un environnement similaire serait un atout considérable pour ce poste.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Utiliser des systèmes informatiques de gestion de stock
  • - Participer à un inventaire

Entreprise

  • LEADER LE NEUBOURG 2039

Offre n°36 : Responsable de Crèche (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Ce poste est à pourvoir à compter de la rentrée.

Vous organiserez le fonctionnement général en veillant à:

-Accompagner et garantir la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques
-Assurer la gestion administrative et financière des structures
- Encadrer et manager une équipe pluridisciplinaire
-Suivre et évaluer les projets, participer à leur réajustement, sous la responsabilité de votre hiérarchie
-Garantir une bonne image des structures et valoriser la prestation d'accueil auprès des familles
-Garantir l'accompagnement individualisé de l'enfant en étant personne ressource auprès des professionnels et en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène
-Procéder à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des objectifs de la société et du secret professionnel
-Suivre et gérer l'élaboration des contrats des familles, la facturation, les stocks et les budgets
-Optimiser le planning de l'équipe en fonction du taux d'occupation des établissements et organiser le travail
-S'inscrire dans une coopération active avec les services du siège et les autres structures

Compétences techniques:
-Management et gestion des ressources humaines
-Connaitre le cadre législatif des établissements d'accueil du jeune enfant
-Connaissances de la psychologie de l'enfant: son développement physique, affectif et cognitif
-Maitrise de l'outil informatique
-Maitrise de l'outil Informatique

Compétences relationnelles:
-Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe
-Valoriser les compétences professionnelles
-Savoir impulser une dynamique d'équipe, valoriser et cadrer
-Savoir garder de la distance, rester professionnelle

L'établissement est ouvert de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°37 : Employé Commercial - Franqueville Saint Pierre (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H !

Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives.

Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante.

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDD 2 mois à raison de 30h par semaine.
Le poste est à pourvoir à partir du 08.09.

ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE HONFLEUR

    ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Offre n°38 : Employé Principal - Franqueville Saint Peirre (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H !
En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale.

Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier.

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDD de 2 mois à raison de 30h/semaine.
Le poste est à pourvoir à partir du 08.09.
ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE HONFLEUR

    ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Offre n°39 : Employé Commercial - Franqueville Saint Pierre (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H !

Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives.

Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante.

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à raison de 30h par semaine.

ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. La formation aura lieu au magasin de Cléon avant la prise de poste à Franqueville Saint Pierre.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE HONFLEUR

    ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Offre n°40 : Employé Principal - Franqueville Saint Peirre (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H !
En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale.

Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier.

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI en 30h/semaine.
Le poste est à pourvoir dès maintenant.
ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. La formation aura lieu à Cléon avant la prise de poste à Franqueville Saint Pierre.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE HONFLEUR

    ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Offre n°41 : CHAUFFEUR LIVREUR PL (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

ML EXPRESS recherche un chauffeur permis C avec adr fimo à jour.
Avoir une expérience obligatoire en livraison
15 a 20 points par jour
Normandie / le havre
véhicule 12 tonnes

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • ML EXPRESS

Offre n°42 : Apprenti(e) vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 31/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vous préparez un CAP en vente en boulangerie

- Vous participez à la vente aux clients et à la mise en place des pains et viennoiseries.
- Vous participez à l'entretien de la boutique.
- Prise de commande.

Se présenter impérativement avec un CV à jour pour rencontrer l'employeur LE MATIN UNIQUEMENT
Le poste est à pouvoir dès le mois d'Août.

Entreprise

  • AUX DELICES D ELCI ET FRANCK

Offre n°43 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en vente
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

***poste pour démarrage le 26 AOUT***

au sein d une équipe de 4 personnes ,vous avez en charge l'accueil des clients, la vente de produits de boulangerie / pâtisserie, l'encaissement, la mise en place des produits, l'entretien du magasin et de la surface de vente
.
Travail du lundi au samedi. 25h à 35 h possibles

Entreprise

  • PAINS ET FANTAISIE

Offre n°44 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 21/07/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en vente
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

***poste pour demarrage le 25 AOUT***

au sein d une équipe de 4 personnes ,vous avez en charge l'accueil des clients, la vente de produits de boulangerie / pâtisserie, l'encaissement, la mise en place des produits, l'entretien du magasin et de la surface de vente
.
Travail du lundi au samedi. 25h à 35 h possibles

Entreprise

  • PAINS ET FANTAISIE

Offre n°45 : Vendeur/se en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - DARNETAL ()

Une première expérience auprès d'une clientèle est exigée et devrez être autonome pour faire l'ouverture du magasin dès 6h50 (mobilité exigée pour la prise de poste).
Vous réalisez la vente de produits artisanaux (pains, pâtisseries, viennoiseries et sandwichs), procédez à la mise en place des produits et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous préparez les sandwichs, vous assurez le réassort, les commandes fournisseurs et procédez au nettoyage et entretien du lieu de vente.
Vous êtes volontaire, avec le sens du service et travaillez en équipe.
Boulangerie fermée le Mercredi, vous travaillez le dimanche en demi-journée, selon planning.
Vous aurez un planning avec les horaires 6h50/13h30 et 13h30/19h30 par roulement
Venir avec un CV à la boulangerie le matin entre 9h et 11h merci.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Types de pain
  • - Types de pâtisserie
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de sandwichs
  • - Utilisation de trancheuse
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gérer une caisse
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • BOULANGERIE LEFEBVRE

    La boulangerie Lefebvre est un incontournable pour tous les amateurs de gastronomie locale de Darnétal. Cette boulangerie-pâtisserie artisanale située au 3 rue Préaux, à deux pas du centre-ville, propose des produits frais et de qualité simplement irrésistibles. Lundi 07h00 - 19h30 ; Mardi 07h00 - 19h30 ; Mercredi Fermé ; Jeudi 07h00 - 19h30 ; Vendredi 07h00 - 19h30 ; Samedi 07h00 - 19h30 ; Dimanche 07h00 - 19h30

Offre n°46 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Darnétal ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à DARNETAL à partir du lundi 01er septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref DARNETAL - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°47 : Sérigraphe (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

LM Communication recrute !
Nous recherchons dans le cadre de notre développement un(e) sérigraphe (H/F).
Sous la supervision du responsable d'atelier, vous serez chargé de la fabrication des produits finis des clients dans le respect des consignes. Vous aurez pour missions :
- Préparation des écrans de sérigraphie
- Préparation et dégravage des écrans
- Régler les machines pour l'impression afin de répondre aux exigences des dossiers (de la ligne, des machines et des séchoirs)
- Impression sur machine manuelle ou semi-automatique
- Présenter une épreuve pour validation, et contrôler les produits tout au long de l'impression
- Entretenir et nettoyer les machines avant et après chaque impression ou journée
- Participer à la manutention nécessitée par le flux impression : vérifier la conformité de la marchandise, déballage et remballage
- Participer à la bonne tenue de l'atelier

Les compétences requises :
- Sens de l'observation
- Adaptation
- Minutieux
Vous avez une expérience réussie à un poste similaire et vous êtes issu(e) d'une formation dans les métiers de l'imprimerie/ de sérigraphie ou un niveau d'expérience équivalent en acquis professionnel.
Une bonne connaissance de l'ensemble de la chaîne graphique, des matériaux et des produits finis serait un atout.
Vous êtes dynamique, impliqué(e), rigoureux(se) et vous avez l'envie de vous investir dans un milieu industriel et pluridisciplinaire. Vous avez envie d'apprendre, de développer vos compétences et vous aimez travailler en équipe, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Du lundi au vendredi de 9h à 12h15 et de 13h30 à 17h30

Compétences

  • - Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression
  • - Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables
  • - Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer
  • - Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...)
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • LEJEUNE MARQUAGE COMMUNICATION

Offre n°48 : Agent de Quai (h/f) Mondial Relay

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Votre agence Adecco recherche pour Mondial Relay,

DES AGENTS DE QUAI (h/f) :

Vous êtes passionné(e) par les métiers de la logistique ?
Vous recherchez un poste dans une entreprise dynamique et à la pointe de la technologie ?
Si vous avez répondu oui, alors nous avons un poste pour vous !

Vous serez en charge du chargement/déchargement des camions, du tri des colis sur les tapis et de la préparation des expéditions (port de charge à prévoir et cadence importante)

Journée OU Nuit
Amplitudes (selon plannings) :

- Jour : 13h00-20h20 / 14h00-21h20
- Nuit : 21h00-06h20 / 22h00-07h20 / 23h00-08h20

Horaires pouvant varier, travail le samedi régulier.

12,09€/h + panier + majoration weekend

Poste à pourvoir rapidement avec possibilité de renouvellement jusqu'à 8 mois

Démarrage rapide ou selon vos disponibilités !

Rejoignez l'aventure Mondial Relay et devenez le/la maestro du tri de colis ! Si vous aimez le rythme, le travail en équipe et souhaitez contribuer à une expérience logistique fluide, c'est le moment de faire la différente avec nous !!

Intéressé(e) ? Alors n'hésitez plus, transmettez nous votre candidature !

Entreprise

  • ADECCO TRANSPORT

Offre n°49 : Monteur / Monteuse de meubles (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Votre agence RAS Sotteville-lès-Rouen recrute plusieurs monteurs de meubles pour un magasin situé à Tourville-la-Rivière.

Missions :
Montage et installation de meubles
Manutention de produits et matériaux
Utilisation d'outils de bricolage

Profil recherché :
Bonne dextérité manuelle
Expérience préalable en bricolage ou dans un domaine similaire appréciée
Sens du détail et rigueur
Autonomie et capacité à travailler en équipe

Si vous êtes dynamique, minutieux(se) et avez une expérience en bricolage, rejoignez notre équipe !

Compétences

  • - Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin
  • - Poser les composants d'assemblage et encoller les parties jointives
  • - Positionner préalablement les pièces, éléments, sous-ensembles (assises, montants, ...), après traçages (épures, emplacements, ...)
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Vérifier la conformité du montage/assemblage

Entreprise

  • RAS 800

Offre n°50 : Ouvrier du BTP (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois - sur poste similaire
    • 76 - Oissel ()

Votre agence IZIWORK recrute !! Nous sommes à la recherche d'un(e) manoeuvre afin de réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien sur les toits.


À propos de la mission

En tant que manoeuvre, vous serez au sein d'une équipe afin de réaliser les tâches suivantes :
- Application de produits de nettoyage.
- Retrait des mousses et autres.
- Respect des consignes de sécurité.


Rémunération & Avantages

Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,13EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined

Profil recherché

Nous sommes à la recherche d'une personne fiable, volontaire et avec l'envie de s'investir.


Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°51 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître.
Nous recherchons un magasiner pour notre entrepôt situé près de Rouen.
Rattaché au Responsable approvisionnement, vous rejoignez notre équipe. Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont les suivantes :
- Réceptionner la marchandise
- Contrôle qualité/quantité de la marchandise
- Assurer le stockage et l'organisation des produits dans l'entrepôt
- Effectuer le suivi des stocks et réaliser les inventaires
- Assurer la propreté et l'entretien de l'entrepôt
- Utiliser des chariots de manutention

Compétences recherchées :

- Faire preuve de réactivité et de rigueur
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un bon esprit d'équipe

Certificats : CACES 1,3,5 serait un plus

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SDA MARKET

Offre n°52 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

L'association Médico Educative Rouennaise recrute UN(E) ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) ET SOCIAL(E) pour son Centre d'activités de jour situé à Sotteville les Rouen.

Vous assurerez un suivi individualisé des personnes accueillies, ainsi qu'un suivi collectif en proposant des activités en lien avec les projets personnalisés à travers les missions suivantes :

- Observer l'état général physique et psychologique de la personne, adapter son intervention
- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé des personnes accueillies
- Accompagner les résidents dans les démarches de la vie quotidienne
- Prévenir et gérer les conflits en équipe en cohérence avec le règlement de fonctionnement
- Conduire et accompagner des activités adaptées individuelles et/ou collectives
- Planifier et animer des activités de groupe
- Concevoir et mettre en oeuvre un mode de communication adapté au public
- Accompagner les résidents dans des activités diverses
- Accompagner les résidents dans une activité chorale/chant

Issu(e) du diplômé d'état d'AMP/AES, vous êtes à l'aise avec un public en situation de handicap et avez une expérience significative sur un poste similaire.

L'écoute et la disponibilité sont des qualités qui vous reflète. Vous avez le goût du travail en équipe, aimer animer des activités et mettre en œuvre un projet pour accompagner les personnes, postulez pour intégrer l'AMER !

Poste à pourvoir à compter du lundi 08 septembre 2025 et pour une durée minimum d'un mois (à reconduire en fonction des besoins).
Temps plein en horaire de journée.
Diplôme d'état d'Aide Médico Psychologique / Accompagnement Educatif et Social

Entreprise

  • AMER LES LIERRES

Offre n°53 : Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Dans le cadre d'un Parcours d'accompagnement dans l'emploi (PEC), nous recherchons 2 Auxiliaires de vie sociale auprès d'enfants H/F.
Vous avez le projet de vous qualifier dans un des métiers suivants : aide médico-psychologique, moniteur éducateur, éducateur spécialisé, nous vous proposons, un parcours de formation en vue de préparer les concours pour l'accès à la qualification.
Votre mission : accompagner enfants et adolescents polyhandicapés dans les actes de la vie quotidienne (change, repas, surveillance...).
Vous travaillez en lien avec l'équipe éducative et sous la responsabilité de la Directrice adjointe.
Compétences du poste
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Vous travaillerez du lundi au vendredi, mercredi après-midi libre.
Vous devez envoyer un Cv et une lettre de motivation afin d'expliquer votre projet de formation.
Merci de vérifier votre éligibilité au Parcours emploi compétences (PEC), auprès de votre conseiller France travail.

Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • FEDERATION DES APAJH

Offre n°54 : Aide Auxiliaire de Puériculture BELBEUF (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - En crèche fortement souhaité
    • 76 - BELBEUF ()

POSTE A POURVOIR rapidement sur Belbeuf
** Vous êtes titulaire du CAP petite enfance ou du BAC ASSP + 2 ans d'expérience en crèche de préférence = ces critères sont incontournables OU êtes en possession du DE AP (auxiliaire de puériculture) débutant.
Vous aurez pour mission d'assurer les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants.
Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif: acquisition de l'autonomie, développement psychomoteur...
Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel.
Vous travaillez du lundi au vendredi 7h30/18h30, planning par roulement.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Soins de nursing
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (ou BEP CSS ou BAC ASSP) | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture (DE AP (débutant accepté)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES KIDS

Offre n°55 : Préparateur automobile / Convoyeur (h/f)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

À propos de la mission

Réception, contrôle des véhicules:
- Enlèvement des plastiques intérieurs et/ou extérieurs
- Convoyage des véhicules, déplacements sur sites clients
- Nettoyage des véhicules intérieurs et extérieurs
- Nettoyage de la carrosserie
- Nettoyage des jantes/enjoliveurs
- Nettoyage des entrées de portes et coffre
- Nettoyage des vitres intérieures et extérieures
- Aspiration de l'habitacle et coffre
- Dépoussiérage des plastiques intérieurs

Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 EUR par heure

Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)

Profil recherché

- Minutieux(se)
- Dynamique
- Ponctuel (le)
- Motivé (e)

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°56 : Assistant / Assistante dentaire (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Remplacement pour congé maternité de mi-Novembre à fin Avril 2026. Une passation de poste est planifiée avec l'assistante dentaire actuelle.

Vos missions:

1 - Assistante clinique

- Préparation des fauteuils
- Préparation des salles de soins
- Préparation des plateaux en fonction des actes programmés
- Accueil et installation des patients au fauteuil
- Sortir et classement des dossiers patients

2 - Assistante au praticien

- Par le travail à 4 mains
- Par la connaissance des instruments, leur indication et leur emploi
- Par la connaissance des étapes de soins pour un acte donné
- Par l'identification et le classement des radios
- Savoir expliquer un traitement dentaire à un patient
- Être capable de repérer les signes précurseurs d'un malaise et d'assister le praticien dans les situations d'urgences
- Par la collaboration à l'éducation hygiène bucco-dentaire
- Par la transmission d'information pertinente

3 - Gestion des plannings

- En fonction des directives du praticien

4 - Asepsie, Stérilisation et entretien du matériel

- Respect des règles d'asepsie (voir grille technique d'évaluation)
- Protocole COVID

5 - Accueil des patients

- Physique et téléphonique

6 - Gestion des stocks

- Faire les commandes des différents produits
- Effectuer des comparatifs de tarifs
- S'assurer du renouvellement régulier
- Faire un inventaire régulièrement
- Vérifier les dates de péremption

7 - Organisation de l'activité

- Priorisation des différentes missions

Profil recherché:

- Être discrète, cordiale, aimable.
- Savoir gérer son stress
- Avoir des facultés d'adaptation en toutes occasions
- Être à l'écoute des demandes du praticien
- Être organisée et méthodique
- Réagir rapidement face à une situation., Hiérarchiser ses missions par ordre de priorité.
- Être autonome

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Assistance dentaire ( Titre prof d'assistant(e) dentaire) | Bac ou équivalent

Offre n°57 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Nous recherchons un agent d'entretien pour une mission du 9 septembre au 27 septembre 2025.

Horaires :

Mardi et vendredi

De 18h30 à 20h00

Missions principales :

Nettoyage et entretien des locaux

Respect des consignes d'hygiène et de sécurité

Maintien de la propreté des espaces communs

Profil recherché :

Sérieux, ponctuel et autonome

Expérience en entretien appréciée (mais non obligatoire)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • OMS SYNERGIE

Offre n°58 : Responsable de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s) - en logistique
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Nous recrutons pour l'un de nos partenaires un(e) Responsable de Quai (H/F).

Vos missions :
- Assurer le chargement et déchargement des camions en respectant les délais et règles de sécurité
- Réceptionner, contrôler et trier les marchandises en Contact permanent avec le Chef d'Agence .
- Organiser le rangement des palettes sur la zone de quai.
- Utiliser du matériel de manutention (transpalette manuel/électrique, chariot élévateur si CACES).
- Veiller à la bonne tenue et à la sécurité de la zone de travail.

Votre profil :
- Vous êtes rigoureux(se), dynamique et ponctuel(le).
- Une première expérience de 2/3 ans en logistique ou en tant qu'agent de quai est un plus.
- CACES 1, 3 ou 5 OBLIGATOIRE
- Esprit d'équipe et sens de l'organisation indispensables.

En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que :
- Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis)
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité de congés payés
- Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture)
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°59 : Agent / d'entretien de nettoyage industriel H/F (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Notre agent aura pour missions :

- Maintenir la propreté des locaux administratifs, communs ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
- Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
- Aérer les espaces
- Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main
- Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.)
- Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits
- Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations

Horaires : 8 heures par semaine dont 4 heures le mardi et le jeudi de 09h à 13h (possibilité de négocier)

Compétences

  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
  • - Nettoyer les surfaces et les espaces communs
  • - Organiser le rangement des produits de nettoyage
  • - Organiser les tâches de nettoyage selon le planning

Entreprise

  • LEFEBURE

Offre n°60 : Préparateur(trice) de Véhicules Poids Lourds (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Vos missions:
- Préparer et contrôler les véhicules poids lourds avant leur mise en circulation.
- Assurer le nettoyage, l'entretien de base et la vérification des équipements.
- Garantir que chaque camion soit prêt pour la route, en toute sécurité.
- Collaborer avec les équipes pour optimiser les process.

Votre profil:
- Rigoureux(se) et minutieux.
- Expérience en mécanique, logistique ou préparation de véhicules souhaitée, mais formation possible.
- Esprit d'équipe

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°61 : AUXILIAIRE VETERINAIRE QUALIFIE/E MESNIL ESNARD (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Au sein d'un Centre Hospitalier Vétérinaire installé à Mesnil-Esnard (76, proche Rouen), vous assurez le rôle d'Auxiliaire Spécialisé/e Vétérinaire expérimenté/e de jour avec les missions suivantes :
- Accueil téléphonique et physique des clients, prise de rendez-vous,
- Encaissement des factures, vente au comptoir,
- Conseils en alimentation, soins, traitements antiparasitaires,
- Gestion de la communication internet de la clinique,
- Gestion des commandes de médicaments, aliments, consommables,
- Tenue de l'espace d'accueil, Bien être clientèle,
- Tenue du planning de garde, mise à jour des plannings des vétérinaires sur VetoPartner...
Vous avez une appétence pour le monde animal, savez prendre du recul et gérer votre stress.
--> Vous êtes impérativement diplômé/e avec une expérience de 1 an sur la même fonction.
Plusieurs postes à pourvoir en hospitalisation, chirurgie...
Vous travaillez du lundi au dimanche en alternant des semaines de 4 jours et des semaines de 5 jours (planning fourni en avance pour 2 mois).
Horaires de travail répartis entre 8h et 20h
La durée du contrat peut être prolongée et étudiée selon profil et motivation.
--> Etre Mobile sur Mesnil Esnard

Compétences

  • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
  • - Evaluer le comportement et l'état de santé d'un animal
  • - Prodiguer des soins sur les animaux
  • - Identifier le motif de consultation, le degré d'urgence et informer le propriétaire de l'animal sur les modalités de prise en charge
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Effectuer la surveillance post-opératoire d'un animal
  • - Administrer des produits vétérinaires
  • - Manipuler des animaux
  • - Préparer le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire, à l'éleveur, ...
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Soin animalier (Auxiliaire Spécialisé/e Vétérinaire) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER VETERINAIRE VIVANIMA

Offre n°62 : Agent approvisionneur en distribution automatique (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Entreprise familiale régionale à forte culture d'entreprise, recherche un/une agent/agente approvisionneur/approvisionneuse.
Votre mission: selon une tournée prédéfinie, vous gèrerez l'approvisionnement et l'hygiène de nos distributeurs chez nos clients.
A votre arrivée, une formation sur le terrain de 1 mois, rémunérée, vous sera dispensée.
Vous êtes motivé/motivée, rigoureux/rigoureuse, autonome, ce poste vous permettra de faire partie d'une équipe soudée, alliant l'entraide et le professionnalisme.
Les conditions d'exercice imposent le permis B.

Compétences

  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Offre n°63 : Enseignant Génie des Procédés (H/F)

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Rejoignez le département MRIE de l'INSA Rouen Normandie, dédié à la maîtrise des risques industriels et environnementaux. Vous enseignerez au sein d'une équipe dynamique, dans un cadre multidisciplinaire mêlant génie des procédés, sécurité et environnement, en lien avec des laboratoires de recherche reconnus.

Rattaché-e au département de Maîtrise des Risques Industriels et Environnementaux, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'établissement, en assurant les missions suivantes : Au cœur des parcours GPGR et PERF-ISP, vous transmettrez vos connaissances en génie des procédés, sécurité industrielle et environnement à des élèves ingénieurs. Vous animerez des cours (CM, TD, TP), accompagnerez les étudiants dans leurs projets et stages, et contribuerez activement à la dynamique pédagogique du département.

Vous êtes le candidat idéal si :
Vous êtes titulaire d'un doctorat (obtenu ou en cours) en génie des procédés ou génie chimique, avec une solide maîtrise des fondamentaux (bilan matière/énergie, transferts, réacteurs, procédés de séparation, etc.).
Vous avez une première expérience dans l'enseignement supérieur et êtes à l'aise avec des publics variés (formation initiale et apprentissage).
Compétences :
- Capacité à concevoir et animer des enseignements (CM, TD, TP)
- Maîtrise des outils numériques pédagogiques (Moodle ou équivalent)
- Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative
- Goût pour le travail en équipe et la pédagogie active
- Bon relationnel et implication dans la vie du département
- Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit

Informations complémentaires :
- Type de contrat : CDD
- Date de début prévue le : 15 Septembre 2025
- Durée du contrat : 1 an
- Temps de travail : Quotité annuelle de 384h
- Horaires : Travail en journée
Lieu du poste : Campus du Madrillet, Saint-Étienne du Rouvray
Management : Oui
Rémunération brute mensuelle : à partir de 2 239,86€

Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre l'INSA Rouen Normandie, c'est évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, au cœur de l'excellence académique. Nous offrons un cadre de travail moderne qui favorise l'équilibre vie professionnelle et personnelle, avec des avantages tels qu'une annualisation du temps de travail permettant de bénéficier de nombreux jours de repos, des activités sportives et culturelles, une restauration collective et des facilités de transport et un accès gratuit aux parkings de l'établissement. Vous intégrerez une institution engagée pour la parité et la diversité.

Vous souhaitez intégrer une institution qui valorise la créativité, la collaboration et le bien-être de ses employés. Rejoignez-nous et façonnez l'innovation de demain !

Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à la Direction des Ressources Humaines : drh-recrutement@insa-rouen.fr avec comme objet : « Enseignant Génie des Procédés »

Les entretiens de recrutement se dérouleront à partir de la semaine 37

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Compétences

  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
  • - Organiser l'espace pédagogique
  • - Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
  • - Concevoir des supports pédagogiques innovants
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Expliquer de manière claire et pédagogique
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Génie des procédés
  • - Accompagner étudiants dans projets et stages
  • - Sécurité industrielle
  • - Environnement

Formations

  • - Génie procédés (Doctorat en génie des procédés) | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Génie chimique (Doctorat en génie chimique) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • INSTITUT NATIO SCIENCES APPLIQUEES ROU

Offre n°64 : Formateur peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Dans le cadre d'un CAP IMTB et d'un CAP PAR, nous recherchons un.e formateur.rice au métier de peintre en bâtiment. Une connaissance du métier de plaquiste serait un plus.

Vos missions principales:

Pédagogie & animation
- Concevoir et adapter les supports et contenus pédagogiques liés à la peinture intérieure/extérieure, à la pose de revêtements de sol souples, aux ouvrages en plaques de plâtre (facultatif), cloisons et isolation intérieure (facultatif), finitions
- Animer les sessions de formation selon un référentiel métier
- Évaluer les acquis techniques et comportementaux des stagiaires
- Suivre la progression individuelle et collective
- Participer à la mise en valeur des réalisations pédagogiques

Suivi & organisation
- Assurer le suivi administratif : émargements, bilans
- Préparer les sessions : matériel, outillage, consommables
- Respecter les règles de sécurité et le cadre réglementaire

Aptitudes professionnelles :
- Sens de l'organisation et rigueur
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Bonne communication et écoute
- Transmission des savoir-faire avec pédagogie

Expérience :
- Expérience en tant que professionnel dans le second œuvre, peintre, plaquiste ou en tant que formateur dans ces domaines
- Profil retraité accepté
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
- Casier judiciaire vierge

Diplôme :
- CAP Peintre en Bâtiment exigé, un diplôme dans le second-œuvre est souhaité.
- Permis B exigé

Lieu du poste : Saint-Etienne-du-Rouvray (76)
Contrat en CDD renouvelable en années scolaires. CDI possible après une phase administrative.
Poste a pourvoir dès le 1er septembre 2025.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formations

  • - Peinture bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GRETA ROUEN MARITIME

Offre n°65 : Agent d'entretien (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Rattaché à la Direction de la Logistique, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de l'établissement et son entretien, en assurant les missions suivantes :
- Entretien des locaux : Nettoyage des locaux communs et des logements des résidences du Madrillet 1 et 2. Cela comprend : 122 logements et 221 couchages.
- Planning et gestion des logements : Mettre à jour le planning d'occupation des logements à la loge. État des lieux (entrées et sorties) des résidents et changement de draps pour les hébergements temporaires.
- Distribution de courrier : Gérer la distribution du courrier interne.
- Accueil des familles : Accueillir les familles lors de la rentrée universitaire.
- Gestion des déchets : Évacuer les déchets courants (entrée, sortie, nettoyage).

Une expérience dans l'entretien de résidences étudiants ou de gardien.ne d'immeuble est recommandée pour ce poste

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Connaissance des différents types de sols
  • - Gestion des stocks de produits de nettoyage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de décapage de surfaces/sols
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Utilisation de monobrosse
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser un état des lieux
  • - Distribution du courrier interne
  • - Accueil des familles à la rentrée universitaire
  • - Mise à jour du planning d'occupation des logements

Entreprise

  • INSTITUT NATIO SCIENCES APPLIQUEES ROU

Offre n°66 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - LES DAMPS ()

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez des enfants de 10 à 18 ans ayant des difficultés.
Vous utilisez le véhicule de la structure afin d'accompagner les enfants dans leurs déplacements.
Vous travaillez 1 weekend sur 2, vous êtes titulaire de votre diplôme d'état d'éducateur spécialisé impérativement et avoir une expérience de 6 mois serait un plus .

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • L'ENVOL

Offre n°67 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°68 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°69 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Le Grand-Quevilly ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°70 : Commercial sédentaire (Sécurité Fermetures Bâtiment) (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - MARTOT ()

Tu as envie de rejoindre une entreprise dynamique, avec de fortes valeurs humaines et en pleine croissance ?

Depuis sa création en 1920, Le Groupe SETIN, négoce en fournitures pour le bâtiment et l'industrie ne cesse de se développer sur la façade ouest de la France. Aujourd'hui avec 60 agences et plus de 1100 collaborateurs nous nous engageons pour la satisfaction de nos clients en leur proposant une large offre de produits et de services.

Entreprise familiale à taille humaine, nous mettons un point d'honneur au bien-être de chaque collaborateur, pour que chacun puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail convivial et bienveillant.

Nous donnons la possibilité à chacun de s'épanouir et progresser grâce aux perspectives d'évolutions possibles au sein de notre entreprise en pleine croissance !

Chez Groupe SETIN, l'égalité des chances est notre priorité, ton handicap ne sera alors pas un obstacle pour rejoindre nos équipes. Chaque opportunité professionnelle est ouverte à toutes et tous.

Et si c'était toi ?

Après une formation technique et commerciale au sein du service SFB (Sécurité, Fermetures des Bâtiments), spécialisé dans la fermeture et dans la mise en sécurité des bâtiments, tu intégreras la division « technique de porte et cylindre sur organigramme ».

En tant que commercial téléphonique H/F et en binôme avec un représentant itinérant, tu auras pour mission, la gestion d'un portefeuille client :

-Prise des commandes par téléphone
-Conseiller techniquement le client
-Faire des recherches de produits hors catalogue
-Réalisation de devis
-Suivi et relance clients
-Aide à la vente au comptoir

Pour mener à bien ta mission, tu :
-As une première expérience réussie dans la relation client et la gestion commerciale d'au moins deux ans.
-Es à l'aise au téléphone et aimes le travail en équipe
-Sais faire preuve d'organisation pour la gestion des priorités
-As de l'aisance avec les outils informatiques

Un plus pour ta candidature :
La connaissance du domaine de la quincaillerie et/ou fournitures industrielles serait un plus.

Compétences

  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • QUINCAILLERIE SETIN

    Depuis 1920, le Groupe SETIN, négoce en fournitures pour le bâtiment et l'industrie ne cesse de se développer sur l'ouest de la France. Avec 60 agences et plus de 1100 collaborateurs, nous nous engageons pour la satisfaction de nos clients en leur proposant une large offre de produits et de services. Entreprise familiale, nous mettons un point d'honneur au bien-être de nos collaborateurs, pour que chacun puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement convivial et bienveillant.

Offre n°71 : Responsable de Poissonnerie (H/F)

  • Publié le 13/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

"Aux délices de la mer" est une PME de seine Maritime, avec 35 collaborateurs, 4 boutiques, 1 cuisine centrale.

Nous recrutons pour notre boutique, un(e) responsable de magasin.
Vous avez déjà dirigé un point de vente idéalement en poissonnerie/produits traiteur/secteur alimentaire.

Vous serez le(la) garant(e) :
- du respect de la législation en matière de gestion d'un point de vente
- du respect de la traçabilité des produits et de l'hygiène du point de vente
- de la bonne tenue et de la présentation de son étale (poissons frais et plats cuisinés)
- de l'atteinte des objectifs de la structure en terme de vente
- du management et de la formation continue de ses collaborateurs (vente, hygiène)

Poste à pourvoir dès que possible.
Une immersion sera à prévoir en amont du contrat.

De nombreuses opportunités d'évolution de carrière s'offriront à vous.
Auxdélicesdelamer.com

Compétences

  • - Types de produits d'alimentation
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Cuisine poisson | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUX DELICES DE LA MER

Offre n°72 : Vendeur Comptoir (H/F)

  • Publié le 06/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Un esprit d'équipe pour la réussite de l'entreprise

Depuis 65 ans, NOLLET, premier indépendant français dans la distribution de matériel électrique, fournisseur des professionnels de l'électricité, notre société consacre tous ses efforts au service de sa clientèle à laquelle nous dédions un service multi canal (commerciaux itinérants, vendeurs comptoirs, site internet, conseils techniques.).

Démarrer une carrière chez NOLLET se débute à n'importe quel niveau : magasinier, chauffeur, vendeur, commercial terrain.

Quelles que soient vos compétences, vous pourrez contribuer au développement de notre PME.

Vous ressentirez l'esprit familial, indépendant et surtout bienveillant de l'entreprise dès votre premier entretien.

Envie de vous challenger ? Rejoignez notre entreprise familiale ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents !

Pour notre agence située à Rouen (76) nous recherchons un Vendeur Comptoir (H/F).

Vos principales missions consistent

Assurer l'accueil et la prise en charge des clients au comptoir de l'agence.
Animer et valoriser l'espace de vente.
Contribuer au développement de la clientèle et à sa fidélisation.
Promouvoir activement les offres et promotions mensuelles.
Participer à la gestion commerciale de l'agence.
Profil recherché

Le profil recherché est une personne titulaire d'un diplôme en électrotechnique (BAC+2), une première expérience dans un poste similaire serait un atout.

Vous avez un bon esprit d'équipe et savez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Vous faites preuve de précision et de rigueur dans l'exécution de vos tâches. De plus, une aisance à l'oral est essentielle pour assurer une communication efficace.

Vous êtes plein(e) de ressources et prêt(e) à vous épanouir dans un poste riche et challengeant ? Venez rejoindre l'aventure NOLLET, nous vous attendons !

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Etablir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • NOLLET SAS

Offre n°73 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vous intervenez sur l'IME situé à ST Etienne Du Rouvray auprès d'un public d'enfants

Vous travaillez 2 nuits par semaine ainsi que 2 demi-journée (pas de week-end)

Définition de fonction :
Il/elle organise et assure l'accompagnement d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles.

Principales Missions :
- Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis
- Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs
- Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne
- Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles
- Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident
- Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident
- Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles
- Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, )

Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question



Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°74 : Vendeur / Vendeuse en poissonnerie (H/F)

  • Publié le 23/07/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Vous cherchez à rejoindre une maison renommée et fière de ses 28 ans d'excellence dans l'art de la poissonnerie et des plats cuisinés qui représentent plus de 50% de l'activité?
Les Délices de la Mer recherche un(e) vendeur(se) en traiteur de la mer et poissonnerie passionné(e) par la bonne cuisine, les arts culinaires, et dynamique pour renforcer ses équipes.

Vos missions :

Accueillir nos clients avec le sourire et un service irréprochable.
Préparer, présenter et vendre les produits avec soin et précision.
Conseiller les clients sur les produits de la mer, nos plats cuisinés par nos chefs et partager votre passion.
Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de vente.



Expérience en poissonnerie souhaitée, mais nous sommes prêts à former une personne motivée.
Dynamique, impliqué(e) et méticuleux(se), avec un véritable sens du détail.
Excellent relationnel, passion pour le commerce et goût pour le travail bien fait.

Pourquoi rejoindre Les Délices de la Mer ?
Une maison avec une réputation d'excellence et une clientèle fidèle, une gamme de plus de 180 plats cuisinés.
Un cadre de travail convivial où le respect et la passion des produits de qualité sont au cœur de notre activité.
Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant.
Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre CV dès maintenant pour intégrer une équipe qui a à cœur de valoriser les trésors de la mer et l'expérience client.

Salaire selon profil.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AUX DELICES DE LA MER

Offre n°75 : Animateur/Animatrice pause méridienne H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - ou BAFA exigé
    • 76 - CLEON ()

Missions principales du poste :
- Assurer l'accueil du public et l'animation auprès des jeunes âgés de 6 à 12 ans dans le cadre du projet éducatif Jeunesse du Territoire
- Proposer et préparer les séances d'animation : objectifs pédagogiques, calendrier, matériel pour la mise en place des activités, évaluation de la séance.
- Animer des activités de loisirs en les adaptant aux différents publics dans le respect des besoins de l'enfant, ses capacités, son expression et sa créativité.
- Participer activement à l'organisation et l'animation des réunions de préparation, de régulation et d'évaluation avec l'équipe.
- Informer le directeur des besoins pédagogiques, matériels, alimentaires, etc.
- Prendre les mesures nécessaires en cas d'accident ou de maladie d'un enfant, mais aussi en cas de difficultés rencontrées avec ou par un enfant et en informer le coordinateur.
- Mettre à jour les inscriptions, cahier d'infirmerie, les fiches de sortie, affichages DDCS.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Nature, Artistique ou scientifique
  • - Connaissance indicateurs d'alerte de comportement

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA validé ou 6 mois d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE CLEON

Offre n°76 : Animateur/Animatrice en CLAS H/F

  • Publié le 22/07/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 33H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - CLEON ()

Nous recherchons Animateur/Animatrice en CLAS (contrat local d'accompagnement à la scolarité)
Missions principales du poste :
- Assurer l'accueil du public et l'animation auprès des jeunes âgés de 6 à 12 ans dans le cadre du projet éducatif Jeunesse du Territoire
- Proposer et préparer les séances d'animation : objectifs pédagogiques, calendrier, matériel pour la mise en place des activités, évaluation de la séance.
- Animer des activités de loisirs en les adaptant aux différents publics dans le respect des besoins de l'enfant, ses capacités, son expression et sa créativité.
- Participer activement à l'organisation et l'animation des réunions de préparation, de régulation et d'évaluation avec l'équipe.
- Informer le directeur des besoins pédagogiques, matériels, alimentaires, etc.
- Prendre les mesures nécessaires en cas d'accident ou de maladie d'un enfant, mais aussi en cas de difficultés rencontrées avec ou par un enfant et en informer le coordinateur.
- Mettre à jour les inscriptions, cahier d'infirmerie, les fiches de sortie, affichages DDCS.

Poste à pourvoir le 1er Septembre 2025

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Nature, Artistique ou scientifique
  • - Connaissance indicateurs d'alerte de comportement

Formations

  • - Éducation populaire | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Animation socioculturelle (Titulaire du BAFA validé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE CLEON

Offre n°77 : Auxiliaire de puériculture/Aide Auxiliaire de Puériculture (H/F)

  • Publié le 16/07/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - EN CRECHE
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Vous assurez les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants.
Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif: Acquisition de l autonomie, développement psychomoteur
Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel et des locaux.

Le poste peut être assuré en tant qu'aide auxiliaire de puériculture en micro crèche si vous justifiez du CAP petite enfance ou du BEP carrières sanitaires et sociales + 2 ans d'expérience .

Que ce soit pour le poste d'aide auxiliaire ou auxiliaire de puériculture il est impératif d'avoir minimum 2 ans d'expérience auprès d'enfants de moins de 3 ans.(exigé par la PMI).

Vous travaillerez 1 semaine du matin de 7h30 à 15h avec 30 minutes de pause, 1 semaine en journée de 08h à 18h avec 3h de pause et 1 semaine de l'après-midi de 11h à 18h30 avec 30 minutes de pause.
Poste à pourvoir pour fin août / début septembre

Compétences

  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (ou BEP Carrieres sanitaires sociales) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°78 : Agent administratif des Finances Publiques H/F en Contrat PACTE

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Dans le cadre du PACTE, la Direction régionale des Finances publiques (DRFIP) de Normandie et de la SEINE-MARITIME recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation.

L'agent(e)administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc

Merci de vérifier votre éligibilité au dispositif PACTE avant de candidater ou consulter les conditions sur le site service public
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F12686

Des notions en bureautique seraient appréciées.
Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe.

Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par l'administration.

La prise de poste aura lieu le 1er Décembre 2025

Compétences

  • - bureautique

Entreprise

  • DRFIP

Offre n°79 : Préparateur(trice) de pizza (H/F)

  • Publié le 05/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - DARNETAL ()

Notre établissement de restauration rapide, recherche un pizzaïolo pour rejoindre notre équipe.

Missions :
Préparation des ingrédients (découpe de légumes, préparation des sauces, etc.)
Confection de pizzas selon les recettes et les demandes des clients
Préparation et cuisson des pizzas
Maintien de la propreté de l'espace de travail et des équipements de cuisine
Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Assistance dans d'autres tâches de cuisine selon les besoins

Profil recherché :
Expérience de préparation pizzas.
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et souci du détail
Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches
Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence

Une flexibilité de l'emploi du temps est prévue pour effectuer soit les services du midi ou du soir. Pour faire concilier cette activité avec vos autres impératifs et éviter le temps de travail fractionné.

L'activité inclus la livraison de pizza et toute l'équipe participe aux livraisons pendant les périodes de forte affluence. Le permis B est donc requis pour effectuer des livraisons avec le véhicule de service.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LETLOUT TOUFIK

Offre n°80 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 10/07/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - DARNETAL ()

Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture DE AP impérativement !
Au sein d'un Établissement secteur petite enfance, vous intervenez dans les locaux d'une crèche sur des activités d'entretien, d'hygiène et évolution sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... Dès que possible pour remplacement de congé maternité.
- Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi
- Convention collective ALISFA

Une expérience positive pourrait ouvrir d'autres opportunités dans notre structure.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DIPLOME ETAT AUXILIAIRE PUERICULTURE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ABC LA LOUPIOTE BAMBINS EN CRECHE

Offre n°81 : CHARGE D'INSERTION H/F

  • Publié le 16/06/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans l'insertion professionnelle
    • 76 - DARNETAL ()

Poste à pourvoir immédiatement

Vous interviendrez en tant que Chargé(e) d'insertion, garant des projets individualisés des travailleurs handicapés.

Vous accompagnerez les personnes reconnues RQTH orientées vers des Esat, à chaque étape de leur insertion professionnelle.

Vos missions principales :

Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap
Adapter les outils de communication aux caractéristiques du public
Évaluer les situations individuelles pour établir un parcours d'insertion adapté
Élaborer des parcours individualisés d'insertion professionnelle
Développer et animer les relations entre les travailleurs et les partenaires

Compétences requises :

Accompagnement dans les parcours d'insertion professionnelle
Adaptation des outils aux utilisateurs
Gestion de projets d'orientation professionnelle
Accueil et orientation du public
Coordination et animation de réseaux de partenaires
Diagnostic et propositions de formations et actions adaptées
Veille documentaire et usage des outils numériques
Prospection et développement de nouveaux marchés


Pour une description complète de l'offre et de l'entreprise, consultez l'annuaire de France Travail.

Compétences

  • - Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • - Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • - Poser les bases d'un diagnostic partagé
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Connaissance du handicap souhaitée

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • E.S.A.T. LE ROBEC

Offre n°82 : CHARGÉ D'AFFAIRES MAINTENANCE HYDRAULIQUE INDUSTRIELLE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Missions
Vous participez au développement d'une entreprise à taille humaine et à la satisfaction de ses clients, en apportant vos compétences en hydraulique industrielle et, idéalement, votre expérience commerciale et votre connaissance du tissu industriel normand

Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, et en lien avec l'équipe commerciale (technico-commercial, administration des ventes) et les autres chargés d'affaires :
- vous suivez et entretenez le portefeuille clients existant sur le territoire normand,
- vous apportez des réponses techniques répondant aux besoins des clients,
- vous organisez, planifiez, préparez les chantiers
- vous intégrez les exigences Qualité, Sécurité et Environnement de nos clients et de MECA HP (prise en compte des plans de prévention, élaboration des modes opératoires.)
- vous réalisez le suivi commercial et technique des affaires,
- vous supervisez les techniciens lors de leurs interventions chez les clients
- vous faites vivre l'état d'esprit « orientation client » : écoute de la satisfaction et des besoins futurs,
- vous participez aux réunions commerciales.
Votre profil
De formation technique, vous avez une expérience reconnue de 5 ans minimum dans le domaine de l'hydraulique. L'expérience commerciale et la connaissance du tissu industriel normand est un plus apprécié.

Vous êtes d'un naturel curieux et vous aimez apprendre et progresser. Aider le client à améliorer son outil de production vous motive.

Ce poste est basé à Saint-Etienne du Rouvray (76).

Compétences

  • - Etablir un devis
  • - Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits/services proposés
  • - Fournir un service de qualité

Formations

  • - Hydraulique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MECA HP

    Société de services indépendante (18 pers), spécialiste en hydraulique industrielleile), connectique et automatisme : conception, réalisation, installation, entretien, dépannage de systèmes, réparation et négoce de composants. MECA HP est certifiée MASE et ISO 9001.

Offre n°83 : Manoeuvre tp (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Offre d'emploi : Manoeuvre TP (H/F)
Nous recherchons un(e) manoeuvre TP pour rejoindre notre équipe dynamique à Saint-Étienne-du-Rouvray (76800). Ce poste est proposé en contrat de 2 mois avec un début prévu dès que possible.
Vos missions incluront :
- Creuser des tranchées et aplanir le sol.
- Préparer des fondations et aménager des voies navigables.
- Utiliser des engins de terrassement pour creuser le sol et élever des talus.
- Préparer du mortier ou du béton et évacuer la terre et les débris.
- Entretenir la voirie dans les territoires ruraux.

Conditions de travail : Temps plein avec 35 heures par semaine. Le salaire est de 12,5 EUR par heure.
Ne manquez pas cette opportunité de développer vos compétences avec une équipe engagée.
Pour postuler, contactez notre agence de recrutement responsable de cette offre.
Pour le poste de Manoeuvre TP (h/f), nous recherchons un candidat motivé et dynamique.
Ce poste ne nécessite pas de diplôme spécifique, ce qui le rend accessible à ceux ayant un niveau d'étude de sans diplôme.

En ce qui concerne l'expérience professionnelle, le poste est ouvert aux candidats ayant moins d'un an d'expérience. Cela offre une opportunité idéale pour ceux qui débutent dans le secteur et souhaitent acquérir de l'expérience pratique.
Les compétences clés recherchées incluent une forte capacité d'adaptation et un bon esprit d'équipe. Une volonté d'apprendre et de se développer dans le domaine des travaux publics est également essentielle.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Préparer des éléments de ferraillage
  • - Réaliser les saignées et les creusements divers

Entreprise

  • BEST ROUEN 4026

Offre n°84 : Secrétaire général(e) au collège BOOS (76) (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - BOOS ()

Mission principale : Vous assurez le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines qui s'y rattache, au sein d'un collège.
Activités principales :
. Conseille et accompagne le chef d'établissement dans la préparation du budget
. Tient la comptabilité administrative (recettes et dépenses)
. Assure le contrôle de gestion
. Pilote la logistique matérielle, financière et administrative permettant l'activité de l'établissement
. Gère les équipements, organise l'entretien et la maintenance du patrimoine et des installations techniques
. Organise le service de restauration
. Encadre les personnels administratifs et techniques
. Organise la sécurité des biens et des personnes
. Assure les relations avec les partenaires de l'établissement dans ses domaines de compétences (Agent comptable, Collectivité Territoriale de rattachement, Autorités académiques)
Modifier Descriptif poste & compétences attendues

Conditions particulières d'exercice :

Vous êtes titulaire d'un diplôme niveau Bac à BAC +2 en gestion comptabilité

Les secrétaires généraux d'EPLE sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.

Profil recherché :

- Incarner les valeurs de la République
- Être attentif, anticiper et faire preuve de réactivité
- Avoir le sens de l'initiative et une bonne capacité d'adaptation
- Communiquer de manière appropriée suivant les publics et les situations
- Autonomie, Confiance, capacité d'écoute et discrétion, capacité relationnelle
- Savoir travailler en équipe, loyauté
- Conduite de projets
- Maitrise des outils bureautique et numériques pédagogiques

Formations

  • - Comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°85 : Employé de rayon (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.
Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :

1- Implanter nos concepts de Fin d'année
2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux
3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération

Votre profil :

Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier.

SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GROUPE EDITOR

    Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.

Offre n°86 : Aide demouleur (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Aide démouleur H/F. Vous interviendrez à Criquebeuf sur Seine et assurerez les tâches suivantes : - Lecture de plans
- Montage de coffrages selon les plans
- Décoffrage, élingage des pièces et pose des armatures et des pièces métalliques dans les moules
- Nettoyage des moules, huilage et traitement des surfaces
- Bétonnage, vibration, finition de surfaçage Mesures de prévention / protection mise en œuvre :
- Voies de circulation maintenues propres et dégagées.
- Limitation des zones dangereuses, sols glissants, anti-dérapants, inégalité du sol.
- Apparaux de levage correctement entretenus et vérifiés.
- Port des E.P.I adaptés : vêtements de travail, gants, casquette anti-heurt, protections auditives.
- Conducteurs des engins et des appareils de levage titulaires des autorisations de conduites adaptées.
- Fiches de Poste Sécurité affichées sur les machines.
- Matériel d'aide à la manutention (ponts roulants, .)
- Durée des vibrations très limitée (exposition inférieure au seuil d'action) Type de contrat : Intérim
Rémunération : en fonction du profil
Horaires de travail : en journée Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Idéalement issu d'une formation CAP ou BEP maçonnerie, une expérience en préfabrication est éxigée.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°87 : Centralier (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

GET CARRIERES recherche un Centralier/Opérateur sur Cadreuse/Opérateur sur banc de coupe

Tâches à réaliser :
- Entretien courant de l'installation (nettoyage malaxeurs, graissage, balayage des accès, .)
- Approvisionnement des agrégats et gestion des stocks
- Programmation de l'automate et gestion de l'ordre de production des différents types de
béton en fonction des demandes des chefs d'équipe
- Distribution de la production via transfert hydraulique ou camion toupie
Risques :
- Chute de plain-pied
- Exposition au bruit
- Blessure (coupure, écrasement, .) liée à l'utilisation de machines ou d'outils
- Projection de matière (nettoyage haute pression, .)
- Liés à l'activité physique (mauvaise posture, gestes répétés)
- Contact possible avec du béton ou de la graisse
- Collision avec un engin ou un véhicule (conduite de chargement et / ou de chariot de
manutention)
- Exposition aux vibrations mécaniques (conduite chargeuse)
Mesures de prévention / protection mise en oeuvre :
- Voies de circulation maintenues propres et dégagées
- Limitation des zones dangereuses, sols glissants, anti-dérapants, inégalité du sol
- Machines correctement entretenues et équipées de protecteurs adaptés
- Port des E.P.I adaptés : vêtements de travail, gants, casquette anti-heurt, protections
auditives, lunettes de protection, .
- Engins correctement entretenus et équipés de protecteurs adaptés
- Délivrance d'une autorisation de conduite après formation
- Définition d'un plan de circulation
- Limitation de la durée d'exposition aux vibrations mécaniques (niveau inférieur au
seuil d'action)
- Poste de travail situé dans un local séparé des locaux de production
- Communication via un interphone
- Niveau d'exposition au bruit inférieur au seuil d'action (cartographie du bruit réalisée
en 2010)


Votre profil
Le profil qui s'en rapproche le plus est opérateur sur machine.

Niveau d'étude : Bac (obtenu) minimum ;
A l'aise avec les chiffres pour la composition des recettes de béton ;
CACES chariot serait un plus.
Le poste à pourvoir dès que possible.

La rémunération sera déterminée en fonction du profil et de l'expérience.

N'hésitez pas de nous contactez à l'agence

Compétences

  • - Assurer la sécurité du chargement
  • - Contrôler un approvisionnement
  • - Définir les données de programmation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Superviser le lancement d'une production

Entreprise

  • GET CARRIERES

    GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute!

Offre n°88 : METREUR/AGENT DE CHIFFRAGE (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

GET CARRIERES recherche un agent de chiffrage (h/f), économiste de la construction, métreur.
La mission consiste à développer la préfabrication, à quantifier les volumes et à réaliser l'étude de prix.

Votre profil
Le candidat idéal doit posséder au moins deux ans d'expérience dans ce secteur.
Une formation dans le domaine du bâtiment serait un atout.
Rigueur, précision et bonnes capacités d'analyse sont requises.
Le taux horaire sera déterminé en fonction du profil.
La mission est à pourvoir dès que possible et un entretien est nécessaire avant la prise de poste.

N'hésitez pas de nous contacter

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Entreprise

  • GET CARRIERES

    GET CARRIERES, entreprise Française, spécialisée en Recrutement intérim, CDD et CDI depuis 10 ans. Nos professionnels se mobilisent chaque jour afin solutionner les besoins en recrutement des entreprises mais également pour aider chacun de vous à trouver la place qui vous correspond. Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe humaine à votre écoute!

Offre n°89 : Employé de rayon (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Le Grand-Quevilly ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.
Avec notre équipe de commerciaux professionnels, votre objectif sera de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :

1- Implanter nos concepts de Fin d'année
2- Mettre en place nos produits de Carterie, d'emballages cadeaux et d'objets cadeaux
3- Ranger et réapprovisionner le linéaire tout au long de l'opération

Votre profil :

Vous êtes ponctuel, rigoureux et avez un bon sens de l'esthétisme et l'univers de la grande distribution vous est familier.

SMIC / CDD / 5h à 30h par semaine

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GROUPE EDITOR

    Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Les produits de carterie et de papeterie fabriqués dans notre unité de production en Saône et Loire portent le label Origine France Garantie. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de sa créativité, ainsi que de la qualité et de la diversité de ses collections, Editor a reçu en 2023 la Palme d'or de la papeterie française.

Offre n°90 : Mécanicien réparateur / Mécanicienne réparatrice d'engins du BTP

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

N>ous recherchons un chef mécanicien réparateur d engin BTP
Vous aurez la responsabilité de l'atelier de mécanique des matériels et engins de TP (Engins, PL + petits matériel) de notre société basée à Douvres la Délivrande (14). Vous garantissez le bon fonctionnement du matériel nécessaire à la réalisation des chantiers tout en veillant à sa bonne utilisation. Aussi, vous prenez en charge la maintenance préventive et curative, le suivi des pièces de rechange et anticipez les besoins.
Avec l'aide d'un mécanicien , vos missions consisteront, à :
- participez aux tâches mécaniques,
- conduisez et contrôlez les opérations d'entretien courant,
- assurez l'entretien préventif du matériel : vous participez à l'organisation de l'entretien, priorisez les interventions, préparez le matériel aux contrôles réglementaires,
- êtes en charge du suivi et des dépannages de matériel : vous inspectez les machines, diagnostiquez les pannes, priorisez la résolution et les interventions, évaluez la durée d'immobilisation, réalisez des travaux de réparation.
- identifiez les besoins en pièces et réalisez les demandes d'achats,

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Réaliser un dépannage sur site (terrain agricole, route, ...) ou le remorquage d'un engin (engin de chantier, machine agricole, ...)

Entreprise

  • PRESTA INTERIM SARL

Offre n°91 : Chef de chantier (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Cléon ()

Chef de Chantier (h/f) - Opportunité Passionnante à Cléon !
Nous recherchons un chef de chantier spécialisé dans le domaine de l'étanchéité et du bardage. Ce poste est une occasion unique de mettre à profit vos compétences et de rejoindre une équipe dynamique.
Temps plein : 35 heures par semaine
Ce poste est basé à Cléon, 76410. Ne manquez pas cette chance de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer à des projets ambitieux.
Nous recherchons un Chef de chantier (h/f) possédant des compétences et un niveau de maîtrise approprié pour réussir dans ce poste clé.
Le candidat idéal doit avoir une expérience significative dans la gestion de projets de construction, assurant la supervision efficace des équipes sur le terrain. Une connaissance approfondie des normes de sécurité est essentielle pour garantir un environnement de travail sécurisé.
La maîtrise des techniques de communication est cruciale pour coordonner les efforts entre les différentes parties prenantes et assurer le bon déroulement des opérations.
Une capacité à résoudre rapidement les problèmes et à prendre des décisions éclairées est indispensable pour gérer les imprévus sur le chantier.
Nous valorisons une attitude proactive et la capacité à motiver les équipes pour atteindre les objectifs fixés dans les délais impartis.

Compétences

  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier

Entreprise

  • BEST ROUEN 4026

Offre n°92 : Agent polyvalent des services techniques (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BELBEUF ()

Au sein d'une petite équipe pluridisciplinaire, vous aurez comme missions :
- entretien des espaces verts de la commune
- entretien des bâtiments
- divers petits travaux de voirie, de plomberie, de maçonnerie, d'électricité, etc...
- petits chantiers
- manutention lors des manifestations.

Permis B (boite manuelle) obligatoire afin d'utiliser les véhicules de services.
Vous travaillez du Lundi au Vendredi.
Contrat de 12 mois, pouvant être renouvelé selon les besoins de la collectivité.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Poser et entretenir le mobilier extérieur ou la signalétique
  • - Réparer des dégâts d'origine naturelle
  • - Electricité

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°93 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Pour une mission chez l'un de nos clients basé à Franqueville-Saint-Pierre,
Vos missions sont :
- Charger et décharger des marchandises
- Déplacer, trier et ranger les produits
- Effectuer des opérations de manutention diverses
- Respecter les consignes de sécurité Votre profil:

Une petite expérience en manutention est un plus.

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°94 : Controleur qualite (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Contrôleur qualité H/F.
Vous interviendrez dans le secteur de Cricquebeuf sur Seine. Vos missions incluent :
- L'ordonnancement, la répartition des tâches et le contrôle de la fabrication.
- Le contrôle des produits finis et la formalisation selon les procédures qualité existantes.
- La rédaction des fiches de non-conformité.
- La mise en œuvre des actions correctives appropriées.
- La réalisation des fiches de contrôle pour l'ISO 9001, les certifications QB et la norme AFCAB.
- La distribution des plans d'exécution.
- L'accueil des collaborateurs avec présentation du processus de fonctionnement de l'atelier.
- La distribution des étiquettes sur les machines de débit. Rémunération à partir de 12 €
Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un BTS dans le domaine de la productique/mécanique ou contrôle qualité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°95 : Menuisier bois (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Menuisier bois H/F. Vous intervenez sur des chantiers situés à CRIQUEBEUF SUR SEINE. Vos missions consistent principalement à réaliser des éléments de coffrage, assembler les coffrages, effectuer la manutention des éléments de coffrage, ainsi que réaliser les travaux de mise en place du coffrage. Le type de contrat est un intérim, avec une rémunération à partir de 12 € Mission à pourvoir immédiatement.


Profil recherché :
Profil recherché : Technicien en travail du bois H/F Compétences requises :
- Maîtrise de la dégauchisseuse
- Maîtrise de la raboteuse
- Maîtrise de la scie à format
- Maîtrise de la scie circulaire
- Connaissance des matériaux (bois, dérivés du bois)
- Lecture de plans et de schémas techniques
- Respect des normes de sécurité en atelier Qualités professionnelles :
- Sens de l'organisation
- Rigueur et précision
- Capacité à travailler en équipe
- Autonomie
- Adaptabilité face aux imprévus Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un candidat titulaire d'un BEP Réalisations du gros œuvre ou Travaux publics. Il doit exceller dans la maîtrise de la dégauchisseuse, la raboteuse, la scie à format et la scie circulaire. Une bonne connaissance des matériaux et une capacité à lire des plans techniques sont également attendues. Le candidat idéal se distingue par sa rigueur, son sens de l'organisation et sa capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°96 : Contrôleur Qualité (h/f)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

Notre agence de recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) Contrôleur(se) qualité(e).

À propos de la mission

- Ordonnancement, répartition des tâches et contrôle de la fabrication
- Contrôle des produits finis et formalisation selon procédures qualité existantes
- Rédaction des fiches de non-conformité
- Mise en œuvre des actions correctives appropriées


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR - 14,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,94EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Formation BTS Productique / Mécanique ou Bac+2 Qualité/Contrôle
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Rigueur, autonomie, esprit d'équipe

- Expérience : Au moins 1 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°97 : Soudeur MIG (h/f)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Notre agence de recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) Soudeur(se).


À propos de la mission

- Lecture de plan
- Coupe de la ferraille
- Façonnage
- Assemblage
- Manutention des armatures
- Modification des armatures dans les moules
- Soudure MIG semi-automatique


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR - 13,50 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,34EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Vous êtes issu d'une formation type CAP spécialisé en ferraillage, coffrage, béton armé ou charpente

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°98 : RESPONSABLE DE SERVICE (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en astreinte...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

L'Association Sésame Autisme Normandie, association gestionnaire d'établissements et services qui accompagne des adultes et enfants avec TSA, recrute UN RESPONSABLE DE SERVICE (H/F) pour le SESSAD des Deux Rives à Saint Etienne du Rouvray et deux UEMA (Unité d'Enseignement en école Maternelle) située à Rouen et St Pierre les Elbeuf.

Missions principales
- la mise en oeuvre de la politique de la direction du Dispositif Enfance et Adolescence
- l'encadrement et la gestion des ressources humaines de ses équipes
- le suivi des projets personnalisés
- le développement des partenariats et réseaux

Niveau et profil :
- Diplome de niveau 6 (master, CAFERUIS)
- expérience d'encadrement dans le secteur médico-social exigée
- Connaissance du champ médico-social et du trouble du spectre autistique
- soucieux d'un management de proximité, dans une dynamique de bienveillance et de communication auprès des équipes
- rigoureux(se), méthodique, organisé(e), autonome

Contrat du durée indéterminée
Temps plein en forfait jour (218 j/an)
Rémunération conformément à l'annexe 6 de la CC du 15/03/1966
Bénéfice des congés trimestriels (secteur enfance CCN 1966)

Compétences

  • - Gestion de projet
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Piloter une activité
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°99 : Plaquiste (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Nous sommes à la recherche d'un plaquiste (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans la rénovation second oeuvre.


À propos de la mission

En tant que plaquiste (H/F), vous travaillerez en équipe ou en autonomie afin de réaliser les missions suivantes :
- Lire les plans et implanter les cloisons
- Poser des plaques de plâtre (BA13, placo, etc.)
- Monter des cloisons sèches, faux plafonds et doublages
- Réaliser les joints et les finitions
- Travailler en sécurité et maintenir la propreté du chantier

Avantage :
- Paniers repas


Profil recherché

Nous sommes à la recherche de personnes avec de l'expérience sur ce poste puisque du travail en autonomie est à prévoir.

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°100 : Agent d'assainissement (F/H)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Alizay ()

Tâches principales :
-Nettoyages des bureaux (poussière, poubelle et corbeille, aspirateur et lavage des sols)
-Nettoyage des sanitaires, vestiaires, réfectoire
-Lavage des vitres tous les 15 jours

Intervention 3 jours /semaine (environs 1h30 par jour d'intervention), soit environs 5h de nettoyage hebdomadaire.
Horaires: à définir avec l'entreprise selon les horaires d'ouverture de la société

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Pour postuler à cette offre, vous pouvez envoyer votre candidature par mail à *** (voir postuler) ou appelez-nous directement au *** (voir postuler)

Offre n°101 : Médiateur social / Médiatrice sociale (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OISSEL SUR SEINE ()

EMPLOYE POLYVALENT, CHARGE DE LA QUALITE DE SERVICE, DE LA MEDIATION, REFERENT SECURITE

La SIEMOR, est une société immobilière d'économie mixte basée à OISSEL, qui intervient dans le secteur de l'immobilier social. Le parc est d'environ 900 logement dont 25% en QPV, plusieurs projets neufs sont en développement.

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) dont les principales missions seront :

- Qualité de service :
o Développer et assurer une relation d'accueil et d'information avec les habitants ;
o Veiller au maintien de l'état de propreté des parties communes et au bon fonctionnement des installations techniques,
o Effectuer des états des lieux d'entrée et des visites conseil
- Médiation sociale
o Animer et coordonner la détection et le traitement des troubles à la tranquillité et à la sécurité, traiter les dossiers relatifs aux troubles depuis la 1ere demande jusqu'au dossier contentieux, assurer une veille résidentielle dans la résolution des troubles, mettre en place les actions de prévention nécessaires,
- Référent sécurité :
o Assurer une veille permanente sur le patrimoine
o Prévenir la sécurité du bâti et des espaces extérieurs
o Prévenir et sécuriser les équipements et les installations

Compétences

  • - Prévention des incivilités
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Assurer la médiation dans des situations de conflit mineur pour apaiser les tensions
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Rapporter les incidents et les comportements inhabituels

Entreprise

  • SOC IMMOB ECONOMIE MIXTE OISSEL REGION

Offre n°102 : Mouleur(euse) (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 76 - Oissel ()

Votre agence IZIWORK recrute !!

Nous sommes à la recherche d'un mouleur pour l'un de nos clients oeuvrant dans la construction, situé proche de OISSEL.


À propos de la mission

En tant que mouleur, vous serez au sein d'un atelier.

Votre rôle sera le suivant :
- Montage des coffrages conformément aux plans
- Décoffrage, élingage des pièces, pose d'armatures et d'éléments métalliques dans les moules
- Nettoyage, huilage et traitement des surfaces des moules
- Bétonnage, vibration, et finition de la surface


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,50 EUR - 13,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 37 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 15,73EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Ticket-restaurant
- Indemnité de déplacement


Profil recherché

Vous appréciez l'univers du chantier et de la construction ? Vous souhaitez travailler dans une usine avec des horaires de journée ?

N'hésitez plus, postulez dès maintenant sur notre application mobile IZIWORK !
C'est avec grand plaisir que nous échangerons avec vous autour de votre expérience et de ce poste !

- Expérience : Au moins 3 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°103 : Agent/e de propreté de locaux à Romilly sur Andelle (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Romilly sur Andelle
URGENT

Remplacement du 01 Septembre au 13 Septembre 2025
Du lundi au samedi de 06h00 à 07h30

D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • RM PROPRETE

Offre n°104 : Soudeur MIG/MAG (h/f)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Martot ()

Votre agence IZIWORK recrute !! Nous sommes à la recherche d'un(e) soudeur(euse) MIG/MAG (idéalement avec des notions en TIG également) pour l'un de nos clients spécialisé en maintenance industrielle.


À propos de la mission

En tant que soudeur(euse), vous travaillerez principalement en atelier, des déplacements en chantier seront possibles.
Vos tâches seront les suivantes :
- Lecture de plans
- Réalisation d'opérations de soudure MIG/MAG et TIG selon les instructions techniques
- Contrôle de la qualité des soudures et réalisation de retouches si nécessaire
- Respect des consignes de sécurité


Rémunération & Avantages

Rémunération : 14,00 EUR - 15,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 16,94EUR - 18,15EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Heures supplémentaires.


Profil recherché

Nous sommes à la recherche d'un soudeur avec de l'expérience en MIG/MAG.

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°105 : Second de Cuisine (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Au quotidien, votre personnalité, votre savoir être et votre savoir-faire contribuent à la satisfaction nos clients. En tant que second de cuisine, vous assurez l'organisation en collaboration avec notre Chef de Cuisine , la coordination et le service avec votre équipe.

Expérience en restauration individuelle et banquetting, séminaires et évènementiels (capacité à gérer du volume de couverts). 35 à 50000 couverts/an.

Vos compétences font la différence

Vous assurez les différents services du restaurant "Le Lodge"

Vous êtes également formé en matière d'hygiène et de sécurité (normes HACCP)

Votre expérience et vos qualifications

Capacité à travailler en équipe et sens de l'initiative
Force de proposition pour les cartes et suggestions du moment
Règles d'hygiène et de propreté
Créativité
Rigueur
Management d'équipe, leadership
Adaptation aux aléas des services
Bon gestionnaire
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation
Sens du détail et de qualité
Pédagogue, capacité à transmettre et former
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INHO - NOVOTEL ROUEN SUD

    Pour un séjour au vert près de Paris, le Novotel Rouen Sud Zénith Parc Expo vous accueille dans son espace rénové et cosy, inspiré des lodges canadiens. L'hôtel dispose de 132 chambres et suites climatisées, dont 40 chambres famille. Découvrez Le Lodge, notre nouveau restaurant-bar avec terrasse. Pensé pour la détente, notre hôtel avec piscine, fitness, tennis et pétanque est idéal pour vos randonnées. Nous offrons 10 salles de réunion climatisées, à la lumière du jour. Parking gratuit

Offre n°106 : Assistant Technique (h/f)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Tourville-la-Rivière ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés en charpente sur bâtiments historiques, alliant savoir-faire traditionnel et techniques modernes pour restaurer et préserver le patrimoine architectural un Assistant Technique (h/f) impliqué et motivé pour soutenir leurs équipes sur des projets d'exception.


À propos de la mission

Vos missions :
Assistance technique et administrative:
- Appui administratif aux équipes de chantier et au bureau d'études
- Suivi des dossiers techniques liés aux projets de restauration (plans, documents techniques, autorisations)
- Coordination avec les architectes, artisans et clients pour le suivi des travaux

Gestion des communications :

- Gestion des courriels et correspondances
- Rédaction de comptes rendus de réunions et diffusion des informations aux équipes concernées

Suivi des projets :

- Mise à jour des tableaux de bord de suivi des chantiers
- Suivi des commandes de matériaux spécifiques à la métallerie historique
- Coordination logistique pour l'approvisionnement et le transport des pièces métalliques

Soutien documentaire :

- Classement et archivage des documents techniques et administratifs
- Mise à jour des dossiers de suivi de chantier dans le respect des normes patrimoniales
- Réponse aux appels d'offres


Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 972 EUR - 2 123 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 386,12EUR - 2 568,83EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience dans le secteur du bâtiment, idéalement en métallerie ou sur des projets de restauration de bâtiments historiques.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°107 : Couvreur-zingueur (h/f)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Dans le cadre de la rénovation de monuments historiques, nous recherchons un(e) :
- Couvreur en Toiture H/F pour renforcer l'équipe de notre client.
Vous interviendrez sur des bâtiments historiques, avec des techniques traditionnelles de couverture, et travaillerez avec des matériaux nobles.


À propos de la mission

Missions principales :
- Réalisation et restauration des toitures (ardoise, tuile, zinc, cuivre) sur des bâtiments classés
- Pose et réparation des éléments de couverture dans le respect des normes du patrimoine
- Mise en place des dispositifs de sécurité pour travailler en hauteur
- Travail en équipe avec les autres artisans (charpentiers, étancheurs, maçons)
- Garantir la qualité des finitions et respecter les délais impartis


Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 820 EUR - 1 972 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20EUR - 2 386,12EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Le couvreur doit disposer d'une connaissance précise des matériaux de revêtement et des conditions de leur utilisation (climat, traditions).
- Le couvreur travaille dans des positions inconfortables, en hauteur et en extérieur
- Expérience avérée en couverture, idéalement sur des projets de monuments historiques
- Maîtrise des techniques de pose traditionnelle (ardoise, tuile, zinc)
- Sens du détail, respect des matériaux et des techniques anciennes
- Capacité à travailler en hauteur et respect des règles de sécurité
- Esprit d'équipe et passion pour la rénovation du patrimoine

- Expérience : Au moins 6 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°108 : Surveillant / Surveillante en milieu scolaire (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Nous recherchons une personne polyvalente et disponible, vos missions seront les suivantes:
- Encadrement d'enfants sur le temps du soir de 16h30 à 18h00 les lundis et ou jeudis.
- Encadrement d'un public élémentaire : du CE1 au CM2.
- Les compétences : savoir assurer la sécurité physique et affective des enfants, encadrer et aider les enfants durant leurs devoirs, savoir faire preuve d'une autorité bienveillante.

Contrat à durée déterminée du 8 septembre 2025 au 30 juin 2026, à raison de 1,5 heures à 3 heures par semaine.
BAC exigé

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Accompagner et veiller à la sécurité des élèves lors des activités périscolaires

Entreprise

  • MAIRIE DU MESNIL-ESNARD

Offre n°109 : Enseignant-e de la conduite (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Le Bon Créneau, auto-école à vocation sociale, accompagne toutes les personnes qui ont besoin de solutions adaptées pour obtenir leur permis de conduire. Nos formateurs diplômés offrent un apprentissage personnalisé, accessible à tous. Dans le cadre de son accroissement d'activité sur le secteur de l'agglomération Rouennaise (76) missions possibles à Dieppe, Le Bon Créneau souhaite recruter un-e enseignant-e de la conduite.

Présentation du poste et ses missions :
Le/La candidat(e) aura pour mission d'assurer un enseignement de qualité, tant sur le plan théorique que pratique. Il/elle devra :
-Enseigner le code de la route de manière claire et détaillée, afin de garantir une bonne compréhension des règles essentielles de sécurité routière.
-Dispenser des leçons de conduite automobile adaptées aux besoins individuels des élèves, en prenant en compte leur progression et leurs spécificités.
-Utiliser une diversité de méthodes pédagogiques pour s'adapter aux différents profils d'apprenants, favorisant ainsi un apprentissage inclusif et personnalisé.
-Faire preuve d'un véritable intérêt pour l'aspect social de la mission, en accompagnant des publics parfois en difficulté ou ayant besoin de solutions spécifiques.
Ce poste requiert des compétences pédagogiques, mais aussi une rigueur administrative et un sens de l'accompagnement social.

Profil souhaité :
Le/La candidat(e) doit être titulaire des habilitations requises, notamment le BEPECASER ou le TP ECSR titre professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière.
Il/elle doit également posséder un permis de conduire de catégorie B en cours de validité +autorisation d'enseigner en cours de validité.
Une expérience préalable dans le domaine de l'enseignement de la conduite est souhaitée et constituerait un atout pour ce poste.

Compétences :
Maîtrise du Code de la route et des règles de sécurité routière.
-Savoir enseigner et démontrer les techniques de conduite sécuritaire.
-Utilisation des outils pédagogiques : Capacité à utiliser différents outils (supports numériques, simulateurs de conduite, etc.) pour enseigner efficacement.
-Capacité à s'adapter à différents profils d'apprenants.
-Pédagogie différenciée : Savoir utiliser une variété de méthodes pour expliquer les concepts de manière claire et adaptée à chaque apprenant.
-Capacité d'évaluation : Être en mesure de suivre la progression des élèves, d'évaluer leur niveau et de les préparer efficacement à l'examen.
-Bonne communication : Capacité à transmettre des informations de manière claire et concise, tout en étant à l'écoute des besoins et questions des apprenants.
-Gestion du temps et des plannings : Savoir organiser efficacement son emploi du temps et gérer les rendez-vous de conduite en tenant compte des impératifs d'examen.
-Avoir un attrait pour le social, notamment lorsqu'il s'agit d'accompagner des personnes en difficulté.
-Capacité à motiver : Savoir encourager et motiver les apprenants.

Qualités personnelles :
Patience
-Pédagogie et bienveillance
-Rigueur et organisation
-Capacité d'adaptation
-Autonomie et responsabilité
-Prise d'initiatives
-Sens du relationnel
-Bonne communication
-Goût pour la transmission
-Travail en équipe

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Sensibiliser un public à une réglementation

Entreprise

  • LE BON CRENEAU

Offre n°110 : poseur panneaux photovoltaïques (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de l'énergie renouvelable, un poseur de panneaux photovoltaïques à Saint-Étienne-du-Rouvray.
- Intégré à une équipe spécialisée dans la pose de panneaux photovoltaïques, vous intervenez en toiture résidentielle, industrielle ou agricole.
- Vous effectuez la mise en sécurité du site d'intervention, procédez à l'approvisionnement des matériaux, posez et alignez les supports.
- Vous apportez votre aide dans le raccordement des panneaux.
****
- Pas de formation particulière demandée.
- Être débrouillard et bricoleur, avec une aptitude à la hauteur.
- Avoir des notions d'assemblage de pièces ou une expérience dans la pose de panneaux.

**Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la transition vers les énergies renouvelables en tant que poseur de panneaux photovoltaïques !**

Compétences

  • - Poser des panneaux solaires
  • - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°111 : Agent de nettoyage industriel h/f (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'agence RAS intérim de Sainte Marie Des Champs recherche pour l'un de ses clients basé sur BOLBEC, des agents de nettoyages h/f en intérim.

Vous travaillez pour une société de nettoyage et d'entretien.

Vos missions:
- Dépoussiérage à la tete de loup.
-Dégraissage au chiffon et lavage de sols.
-Utilisation de la brosse et jets d'eau.

Habilitation obligatoire et à jour:

-ATEX
-N1

Mission à pourvoir dès lundi 01 et mardi 02 septembre (possibilité d'être prolongé).

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • RAS 450

Offre n°112 : Agent / agente de sécurité SSIAP 1 Site Industriel F/H (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 27 - PITRES ()

Seris Security, recherche en CDI à temps partiel (30h par semaine) un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Pîtres (27590).

Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit / week-end de 12h au statut Employé coefficient 140 (12.61€ brut/heure).

Vos principales missions sont:
- L'accueil et le contrôle d'accès du site,
- La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
- La surveillance générale du site,
- La sécurité technique et incendie de base,
- Le secours et l'assistance aux personnes,
- Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.
Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que les habilitations électriques à jour, la maîtrise de l'anglais est obligatoire.
Les avantages Seris :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai,

- Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle APS
  • - SST
  • - H0B0
  • - SSIAP 1

Formations

  • - Sécurité défense (TFP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sécurité incendie (SSIAP 1) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°113 : Agent / agente de sécurité SSIAP 1 Site Industriel F/H (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 27 - PITRES ()

Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Pîtres (27590).

Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit / week-end de 12h au statut Employé coefficient 140.

Vos principales missions sont:
- L'accueil et le contrôle d'accès du site,
- La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
- La surveillance générale du site,
- La sécurité technique et incendie de base,
- Le secours et l'assistance aux personnes,
- Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.
Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que les habilitations électriques à jour, la maîtrise de l'anglais est obligatoire.

Les avantages Seris :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai,

- Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle APS
  • - SST
  • - H0B0
  • - SSIAP 1

Formations

  • - Sécurité défense (TFP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sécurité incendie (SSIAP 1) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°114 : Vendeur Conseil (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Dans le cadre dune création dun remplacement, nous recrutons un(e) vendeur/vendeuse conseil au sein de léquipe commerciale de Dispano ROUEN, pour accueillir et conseiller nos clients professionnels et particuliers sur notre point de vente.

Votre quotidien sera le suivant :

Vous veillez à la satisfaction de nos clients

Que ce soit au comptoir de l'agence ou au téléphone, vous accueillez nos clients avec le sourire et traitez leurs demandes de A à Z (devis, commandes, encaissement, planification de livraison). Vous leur apportez des conseils techniques, les guidant dans leurs choix et les aidant à trouver les produits les plus mieux adaptés à leurs besoins en termes de prix et de services.

Vous boostez les ventes

Vous contribuez activement aux opérations commerciales en fin négociateur pour décrocher des commandes. Vous n'hésitez pas à mettre en avant les nouveautés, les services et produits complémentaires, et les promotions.

Vous dynamisez le showroom

Vous assurez l'attractivité de l'espace de vente : vous mettez en valeur les produits et veillez à ce que les rayons soient pleins, propres et avec les meilleurs prix.


Dans cette vidéo, découvrez dun peu plus près le témoignage de Maxime sur son métier de Vendeur : https://youtu.be/ypqPfOaEdyQ

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :

Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive.
Vous avez une organisation en béton : une qualité précieuse pour tenir votre espace de vente libre-service nickel-chrome et valoriser limage de l'enseigne
Vous avez toujours des solutions : parfait pour vous adapter aux projets variés et garantir un haut niveau de satisfaction clients
Vous êtes à laise avec les outils informatiques

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • DISPANO

Offre n°115 : Menuisier emballeur (F/H)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Grand-Quevilly ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Menuisier emballeur à Le Grand-Quevilly (76120).

** Mission : **
- Réaliser des tracés et découpes à partir de plan.
- Confectionnerez des réalisations en bois à l'aide de pistolet à clous, scies automatiques et outillages à main.
- Contrôler la conformité des emballages
- Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène

****
- Formation BEP/CAP en menuiserie ou équivalent
- Première expérience en tant que menuisier emballeur serait un plus
- Connaissance des normes d'emballage et de conditionnement
- Capacité à travailler en équipe
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Autonome et polyvalent(e)

Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la menuiserie en tant que Menuisier emballeur pour une mission en intérim de 3 mois à Le Grand-Quevilly (76120).

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Réaliser des opérations sur des ouvrages de bois

Formations

  • - Menuiserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°116 : Agent / Agente de sécurité site industriel (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé sur Le Grand Quevilly (76120).

Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé au taux horaire de 12,61€ (coefficient 140).

Vos principales missions sont:
- L'accueil et le contrôle d'accès du site,
- La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
- La surveillance générale du site,
- La sécurité technique et incendie de base,
- Le secours et l'assistance aux personnes,
- Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.

Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le N1 valide, et les habilitations électriques à jour serait un plus.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Les avantages Seris :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai,

- Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle APS
  • - SST

Formations

  • - Sécurité défense (TFP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sauvetage secourisme travail (SST) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°117 : Cuisinier temps partiel / complet, journée continue & coupure (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Résumé du poste
Le Vert Bocage est un hôtel-restaurant ouvert en 2021 en plein centre de Franqueville-Saint-Pierre. Nous proposons une cuisine traditionnelle raffinée, des pizzas maison au feu de bois, le tout dans une ambiance familiale et décontractée.
Nous recherchons deux Commis pour renforcer notre brigade. Le poste concerne le froid (entrées, salades, desserts).

Compétences attendues
- Première expérience ou formation en cuisine exigée
- Rigueur, autonomie et rapidité d'exécution
- Esprit d'équipe et sens du détail
- Connaissance et respect des normes d'hygiène (HACCP)

Responsabilités
- Participer à la mise en place, au dressage et au service
- Assister le Chef de Partie et guider les apprentis sur le poste
- Contribuer au maintien de l'organisation et de la propreté en cuisine
Organisation du travail :
- 2 postes en journée continue (matin → mise en place, service du midi, nettoyage / après-midi → mise en place, service du soir, nettoyage)
- 1 poste en coupure (matin : mise en place & service du midi + service du soir)

Salaire et avantages
- Contrat : CDI, 24 à 35h/semaine
- Salaire selon profil et expérience
- Pourboires attractifs : laissés par les clients en espèces et en carte bancaire, système très incitatif
- Cuisine récente et parfaitement équipée
- Environnement de travail collaboratif, ouvert aux besoins et propositions des collaborateurs
- Mutuelle d'entreprise
- Volume moyen : 110 couverts/jour
- Ambiance conviviale et possibilité d'évolution au sein de l'équipe

Vous êtes passionné(e) par la cuisine, rigoureux(se) et motivé(e) ? Rejoignez notre brigade dynamique au Vert Bocage et participez à l'aventure d'un établissement en plein essor !

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Eplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • LE VERT BOCAGE

Offre n°118 : Conducteur d'engin H/F (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 27 - Martot ()

Vos principales missions seront de :

- La conduite de pelles
- La conduite de chargeuse
- La conduite de mini pelles
- La conduite de grosses pelles

Vous travaillerez sur des chantiers.
Il vous faudra avoir le CACES R482 catégorie B1 et C1 à jour ainsi qu'une bonne maîtrise de ces derniers.

Vous travaillerez en horaires de journée et une première expérience est requise pour une meilleure prise de poste.
Longue mission à la clef.

Vous avez une bonne connaissance des engins et une bonne aisance en ce qui concerne la conduite.
Vous devez être rigoureux et également avoir le sens des responsabilités.

Les machines de chantier sont lourdes et les risques d'accidents sont nombreux si on ne respecte pas les règles de sécurité.
Il faut être vigilant, savoir apprécier les distances et avoir le sens de l'équilibre.

N'hésitez pas à venir vous inscrire !

A bientôt chez SUP INTERIM LOUVIERS

Nb : les salaires affichés sont approximatifs, selon le marché et les informations données par les entreprises.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - CACES R482 cat B1 et C1

Entreprise

  • SUP INTERIM 76

Offre n°119 : Agent/e propreté de locaux BOOS (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Boos ()

Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté sur Boos :

- Les lundis et jeudis de 12h00 à 14h00


D'autres missions peuvent être proposées selon mobilité et disponibilité

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • RM PROPRETE

Offre n°120 : Agent/e propreté de locaux Franqueville Saint Pierre (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Franqueville Saint Pierre

- Le vendredi de 11h30 à 14h00

D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité.
Poste ouvert aux personnes bénéficiaires de l'obligation (AAH, RQTH...)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • RM PROPRETE

Offre n°121 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Franqueville-Saint-Pierre ()

Manpower ROUEN INDUSTRIE TRANSPORT LOG recherche pour son client, une entreprise renommée dans la fabrication d'étiquettes pour différents produits,
un MANUTENTIONNAIRE CACES R.485 Catégorie 2 (H/F)

Vos missions :

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Effectuer du picking pour la recherche des produits
-Filmer les rouleaux et palettes
-Prendre en charge le conditionnement des produits
-Préparer les produits pour l'expédition
-Charger les produits dans les camions
-Assurer le respect des cahiers des charges clients
-Travailler en équipe pour optimiser les processus de travail
-Utiliser des outils informatiques dédiés à la gestion de l'entrepôt

Recherche profil avec une capacité à travailler en équipe et une aisance informatique

Formation CACES R485 catégorie 2

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°122 : Responsable Maintenance H/F (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Le Groupe COFEL est le premier fabricant de literie en France, grâce à ses trois marques : Bultex , Epéda et Mérinos .

Notre mission ? Contribuer au bien-être des consommateurs en leur offrant des nuits de rêves.

Entreprise à taille humaine, nous attachons une grande importance au respect de nos valeurs : l'esprit d'équipe, l'exigence et la convivialité !

Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable Maintenance !

Dans le respect des règles de sécurité, le Responsable Maintenance garantit l'exécution de l'ensemble des travaux de maintenance des outils de l'appareil productif en pilotant l'équipe maintenance d'une dizaine de collaborateurs (techniciens de maintenances, agents de maintenance et agents de service technique). Il assure la conduite des modifications techniques et des évolutions des équipements, des installations et des infrastructures bâtiments.

A ce titre, il :

* Coordonne l'ensemble des activités de maintenance en vue d'assurer le maintien en bon état des équipements, des installations et des infrastructures bâtiment
* Définit et optimise les moyens à mettre en œuvre pour maintenir ou améliorer les performances de l'appareil de production (coûts, taux d'utilisation.).
* Anime et dirige l'équipe de maintenance dont il définit l'organisation et veille à l'optimisation des compétences et des effectifs en fonction des besoins.
* Définit les plans de maintenance préventive et veille à leur exécution suivant un planning établi.
* Supervise l'entretien curatif en liaison avec les responsables d'ateliers et s'assure de la réactivité des dépannages.
* Contrôle l'élaboration des cahiers des charges pour les nouveaux équipements, leur réception et la rédaction des fiches techniques.
* Participe aux projets d'investissement et à l'établissement du budget entretien dont il assure le suivi.
* Gère l'ensemble des prestations d'entretien liés aux bâtiments et réseaux énergies (notamment sprinklage)
* S'assure de la bonne tenue des stocks de pièces de rechange.
* Assure la prise en compte et la gestion des actions pour répondre aux demandes de la production, logistique et HSE.
* Assure la gestion des contrôles réglementaires machines et équipements et met en œuvre les actions de conformité.

De formation de niveau BTS ou BAC+3 minimum spécialisation Maintenance, vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe de maintenance dans l'industrie, vous avez à cœur la satisfaction client et participez activement aux bonnes relations de travail avec les autres services. La pratique de la DAO, de l'anglais professionnel, des connaissances en lean en particulier la TPM seraient appréciées.

Vous faites preuve de qualités managériales et relationnelles reconnues. Vous êtes rigoureux (se), pragmatique et force de proposition !

Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne gestion des priorités.

Entreprise

  • COFEL INDUSTRIES

Offre n°123 : Secrétaire BREF (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H24/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray.
Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.).
Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers.
Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche.

Missions
Sous la responsabilité du coordonnateur du programme, la secrétaire assure un soutien administratif et logistique au fonctionnement du Centre Référent Formateur BREF et à la mise en œuvre des actions de formation.

1. Gestion administrative du programme BREF :
Accueil téléphonique et gestion des courriels (aidants, professionnels, structures partenaires).
Planification des formations.
Gestion des inscriptions, convocations et relances.
Mise à jour des tableaux de bord, plannings, listes de diffusion.

2. Soutien logistique et organisationnel :
Réservation de salles, organisation des visioconférences, préparation logistique des sessions.
Préparation et diffusion des supports de formation et documents de formation.
Suivi des besoins matériels (impressions, fournitures, supports pédagogiques).

3. Soutien à la coordination du réseau :
Suivi administratif des formateurs et professionnels accompagnés (attestations, conventions.).
Contribution à l'organisation des journées d'échange, séminaires, réunions de réseau.
Aide à la préparation de bilans et de rapports d'activité.

Savoir-faire
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint).
Qualités relationnelles, sens de l'accueil et de la communication.

Savoir-être
Rigueur, organisation, autonomie et discrétion professionnelle.
Capacité à travailler avec une équipe pluridisciplinaire.

Conditions de travail
Du lundi au vendredi
Temps partiel (20%)
28 jours de congés annuels, 18 RTT
Possibilité de télétravail partiel selon les nécessités de service.

Qualification
Bac à Bac+2 en secrétariat, assistanat de direction ou gestion administrative.
Intérêt pour les domaines de la santé mentale.
Expérience souhaitée dans un poste de secrétariat en milieu sanitaire, médico-social ou associatif.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°124 : Infirmier - BREF (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray.
Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.).
Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers.
Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche.

Missions
L'intervention des aidants auprès des personnes porteuses de troubles psychiques est la seconde intervention la plus efficace après les traitements médicamenteux. Le soutien et la formation des aidants est un levier majeur d'intervention et d'amélioration des soins. C'est fort de ce constat que le programme a été déployé afin d'alléger le fardeau des aidants, de rompre leur isolement en proposant de façon systématique un outil psychoéducatif « clé en mains » à mettre en œuvre dans lequel s'inscrit l'association de l'UNAFAM.

En vue de la généralisation de l'offre de psychoéducation à destination des aidants, le centre support Normandie réhab a été retenu pour déployer un centre référent formateur régional au programme BREF.
Le centre a pour mission de former les professionnels de santé de la région ainsi que les bénévoles UNAFAM à l'outil BREF, de soutenir son déploiement.
Il a aussi pour mission d'assurer la coordination de ce programme en partenariat avec la délégation Normande de l'UNAFAM.

Former les acteurs du sanitaire et de l'UNAFAM à dispenser le programme BREF
Assurer le suivi et la traçabilité de l'implantation et du déploiement du programme
Appuyer les instances de gouvernance des ES/ESMS sur les stratégies de déploiement de cet outil
Mettre en œuvre un processus d'information et de communication (à destinations des professionnels, à destinations des aidants et des usagers)
Restituer aux instances des partenaires et à l'ARS l'évaluation des actions mises en œuvre
Animer le réseau des formateurs et bénévoles pour maintenir une implantation de qualité

Savoir-faire
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Savoir animer des formations
Soutenir les équipes à la mise en œuvre du programme
Soutenir la mise en réseau des acteurs du territoire
Compétence organisationnelle, planification, anticipation
Savoirs utiliser des outils de communication, promotion
Avoir des compétences en communication face à des publics divers (direction, équipe de terrain, proches aidants.)

Savoir-être
Secret professionnel et devoir de réserve
Être responsable, autonome et rigoureux
Capacité d'adaptation
Capacité d'anticipation, d'écoute, de diplomatie
Être dynamique, disponible et pédagogue
Être réactif
Savoir « aller-vers » les acteurs et leur proposer des modalités de travail à même de favoriser leur participation.

Conditions de travail
Du lundi au vendredi
28 jours de congés annuels, 18 RTT
Horaires de travail : 9H 17H, horaires spécifiques en fonction de la mission,
Contraintes spécifiques : trajets professionnels sur la région Normande et Nationaux sur besoins spécifiques, possibilité de dormir sur l'extérieur

Qualification
Formation : Infirmier/ Infirmière diplômée d'état
Expérience en psychiatrie
Une expérience en formation ou coordination serait un plus.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Réaliser un diagnostic infirmier

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°125 : TECHNICIEN ELECTROMECANIQUE EN ATELIER (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez une équipe qui façonne avec soin la qualité, le sens du service et l'humain au quotidien.

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche :

Un TECHNICIEN ATELIER (F/H)

Vous intégrez une équipe conviviale de 15 collaborateurs où l'entraide et les échanges quotidiens sont essentiels. Vous occupez un rôle clé en intervenant sur le dépannage en atelier du matériel de boulangerie-pâtisserie.

Vos principales missions sont :
- Effectuer la maintenance curative du matériel en atelier : équipement de cuisson, de préparation, de mise en forme.
- Détecter la panne ou la défaillance par des contrôles, tests et mesures
- Identifier les pièces défectueuses ou usées, les réparer ou les remplacer
- Contrôler l'état de fonctionnement du matériel par des essais
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- Suivre l'état du stock de pièces de rechange, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné
- Réaliser le reconditionnement du matériel avec les reprises d'anciennes machines.

Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes idéalement titulaire d'une formation en électromécanique ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine.
- Vous avez des compétences en électricité, mécanique, électromécanique, hydraulique. Une connaissance en plomberie et soudure est un véritable atout.

Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ?
Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ?
Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste basé sur le site de Cléon
- Un CDI - 35h/semaine
- Des interventions ponctuelles chez les clients pour l'installation de matériel
- Une rémunération entre 25 et 30 K€ + primes
- Des formations internes et constructeurs, ainsi que des habilitations techniques pour développer et actualiser vos compétences métier

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Formations

  • - Électromécanique | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PRO-RH

    Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.

Offre n°126 : TECHNICIEN SAV (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 31/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez une équipe qui façonne avec soin la qualité, le sens du service et l'humain au quotidien.

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche :

Un TECHNICIEN SAV (F/H)

Vous intégrez une équipe conviviale de 15 collaborateurs où l'entraide et les échanges quotidiens sont essentiels. Vous occupez un rôle clé en intervenant directement auprès clients, professionnels de la boulangerie-pâtisserie pour installer, entretenir et dépanner leurs équipements.

Grâce à un secteur d'intervention de proximité, vous garantissez une assistance rapide et un lien privilégié avec vos clients, tout en bénéficiant d'une organisation de travail sans découché.

Vos principales missions sont :
- Installer le matériel chez les professionnels de la boulangerie-pâtisseries (artisans ou GMS) : machines de refroidissement (surgélateurs, congélateurs, chambres de pousse, vitrines réfrigérées.), équipement de cuisson, de préparation, de mise en forme.
- Former les clients à l'utilisation, l'entretien et le réglage du matériel
- Assurer la maintenance préventive des équipements installés
- Effectuer la maintenance curative afin d'apporter une solution rapide pour garantir le bon fonctionnement du matériel :
- Détecter la panne ou la défaillance par des contrôles, tests et mesures
- Identifier les pièces défectueuses ou usées, les réparer ou les remplacer
- Contrôler l'état de fonctionnement du matériel par des essais
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- Suivre l'état du stock de pièces de rechange, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné

Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes idéalement titulaire d'une formation en électromécanique ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine.
- Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques;
- Vous avez des compétences en électricité, mécanique, électromécanique, hydraulique. Une connaissance en plomberie et soudure est un véritable atout.
- PERMIS B exigé

Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ?
Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ?
Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste itinérant sans découché, sur les départements suivants : 27-76-60-80-78-95
- Un CDI - 35h/semaine
- Une semaine d'astreinte par mois (24h/24 et 7j/7)
- Une rémunération entre 30 et 35 K€ + avantages (13ième mois, primes)
- Un véhicule de société pour vos déplacements chez les clients et vos trajets domicile/entreprise avec carte essence et badge télépéage
- Des outils et moyens de communication (téléphone, tablette) pour correspondre avec le bureau, établir vos compte rendus de visites, accéder aux documentations constructeurs, éclatées de pièces.
- Des formations internes et constructeurs, ainsi que des habilitations techniques pour développer et actualiser vos compétences métier

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Formations

  • - Électromécanique (formation électromécanique ou exp.) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PRO-RH

    Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.

Offre n°127 : TECHNICIEN FRIGORISTE (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez une équipe qui façonne avec soin la qualité, le sens du service et l'humain au quotidien.

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche :

Un TECHNICIEN FRIGORISTE (F/H)

Vous intégrez une équipe conviviale de 15 collaborateurs où l'entraide et les échanges quotidiens sont essentiels. Vous occupez un rôle clé en intervenant directement auprès clients, professionnels de la boulangerie-pâtisserie pour installer, entretenir et dépanner leurs équipements.

Grâce à un secteur d'intervention de proximité, vous garantissez une assistance rapide et un lien privilégié avec vos clients, tout en bénéficiant d'une organisation de travail sans découché.

Vos principales missions sont :

- Installer le matériel chez les professionnels de la boulangerie-pâtisseries (artisans ou GMS) : machines de refroidissement (surgélateurs, congélateurs, chambres de pousse, vitrines réfrigérées.), équipement de cuisson, de préparation, de mise en forme.
- Former les clients à l'utilisation, l'entretien et le réglage du matériel
- Assurer la maintenance préventive des équipements installés
- Effectuer la maintenance curative afin d'apporter une solution rapide pour garantir le bon fonctionnement du matériel :
- Détecter la panne ou la défaillance par des contrôles, tests et mesures
- Identifier les pièces défectueuses ou usées, les réparer ou les remplacer
- Contrôler l'état de fonctionnement du matériel par des essais
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
- Suivre l'état du stock de gaz et de pièces de rechange, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné

Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac ou d'un BTS spécialisé en froid ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine.
- Vous disposez de l'habilitation fluide frigorigène de catégorie 1
- Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques;
- Vous avez des compétences en électricité, mécanique, électromécanique, hydraulique. Une connaissance en plomberie et soudure est un véritable atout.
- PERMIS B exigé

Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ?
Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ?
Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste itinérant sans découché, sur les départements suivants : 27-76-60-80-78-95
- Un CDI - 35h/semaine
- Une semaine d'astreinte par mois (24h/24 et 7j/7)
- Une rémunération entre 30 et 35 K€ + avantages (primes)
- Un véhicule de société pour vos déplacements chez les clients et vos trajets domicile/entreprise avec carte essence et badge télépéage
- Des outils et moyens de communication (téléphone, tablette) pour correspondre avec le bureau, établir vos compte rendus de visites, accéder aux documentations constructeurs, éclatées de pièces.
- Des formations internes et constructeurs, ainsi que des habilitations techniques pour développer et actualiser vos compétences métier

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Compétences

  • - BTS fluides-énergies-domotique option A génie climatique et fluidique
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Poser des tuyauteries

Formations

  • - Installation frigorifique (formation domaine frigorique ou exp) | Bac ou équivalent
  • - Fluide frigorigène | Bac ou équivalent

Entreprise

  • PRO-RH

    Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.

Offre n°128 : Coach sportif-ve indépendant-e - BasicFit Grand-Quevilly (H/F)

  • Publié le 24/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Coach sportif-ve indépendant-e - BasicFit Grand-Quevilly

Vous êtes coach sportif-ve et vous souhaitez développer votre activité dans un environnement dynamique et porteur ?
Chez CWF-CoWorkFit, nous plaçons le-la coach au centre du projet sportif et bien-être, avec un objectif clair : vous aider à bâtir une activité rentable et durable en vous donnant tous les outils pour offrir un service de qualité à vos clients.

En rejoignant le nouveau BasicFit Grand-Quevilly, vous bénéficiez :

D'un corner coach dédié dans le club pour mettre en valeur vos services
D'une visibilité immédiate auprès de centaines de membres chaque semaine
De la plateforme CWF-CoWorkFit : prise de rendez-vous, paiement sécurisé, suivi client, création de site web professionnel
D'un accompagnement business personnalisé pour structurer vos offres, fidéliser vos client-e-s et vous démarquer
D'outils concrets pour améliorer le suivi, l'expérience et les résultats de vos client-e-s
Potentiel de revenus
Avec la fréquentation du club et notre accompagnement, le potentiel de chiffre d'affaires mensuel se situe entre 1 700 € et 2 500 €, selon votre engagement et votre disponibilité.

Profil recherché

Diplômé-e : BPJEPS AF, Licence STAPS ou CQP Instructeur Fitness
Indépendant-e (ou en cours d'installation)
Motivé-e à construire un portefeuille client solide et fidèle
Capable de créer du lien et de mettre le bien-être des client-e-s au cœur de votre pratique
Type de contrat
Indépendant-e (auto-entrepreneur-e ou société) avec loyer fixe mensuel pour l'exploitation du corner.

Candidature
Envoyez-nous votre profil (CV, lien LinkedIn ou Instagram). Si votre candidature correspond, nous organiserons une rencontre pour échanger sur l'opportunité

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Aider les pratiquants à situer leur niveau sportif et leur progression
  • - Concevoir et mettre en place un programme de préparation physique
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique

Entreprise

  • CWF-COWORKFIT

    CWF-CoWorkFit est une plateforme communautaire digitale conçue pour transformer durablement l?écosystème sport-santé-bien-être, en connectant particuliers, professionnels et établissements. Notre mission : Faciliter l?accès à des services bien-être de qualité, tout en aidant les professionnels à développer leur activité grâce à des outils simples, efficaces et rentables.

Offre n°129 : Adjoint de Direction Foyer de vie les tourelles (H-F) (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 27 - IGOVILLE ()

Vous assurerez, l'ensemble de vos missions sous l'autorité de la direction d'établissement en privilégiant un management bienveillant et responsabilisant. En binôme, avec un second Adjoint de Direction, vous êtes garants de la mise en œuvre du projet d'établissement.

Vous managez et animez une équipe de professionnels.
Vous recrutez les professionnels.
Vous organisez et planifiez le travail au sein de l'établissement.
Vous participez au développement des compétences individuelles et collectives de l'équipe.
Vous supervisez les activités, et coordonnez les interventions.

Vous garantissez la qualité et la mise en œuvre des projets personnalisés et conduisez les réunions des équipes dans une dynamique d'amélioration continue de la qualité centrée sur la Valorisation des Rôles Sociaux et l'inclusion.

Titulaire d'un diplôme de niveau 6 du secteur médico-social, vous bénéficiez d'une expérience significative du management d'équipe.

Vos aptitudes relationnelles, votre goût du travail en équipe et en réseau sont attendues. Vous êtes de plus doté(e) de connaissances du handicap psychique et de la déficience intellectuelle.

La connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook.) est nécessaire.

Compétences

  • - Techniques de négociation avancées

Formations

  • - Aide médico-sociale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADAPEI 27

    Première association du Département de l'Eure, affiliée à l'UNAPEI, l'ADAPEI 27 gère 22 établissements et services accompagne chaque jour près de 1300 personnes adultes et enfants, en situation de handicap intellectuel et/ou psychique avec le soutien de plus de 520 professionnels Rejoindre notre association c'est participer à un projet sociétal ambitieux « être acteur d'une société solidaire et inclusive » et participer à un collectif engagé, porteur de valeurs humaines fortes et motivées

Offre n°130 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 13H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Boos ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe

Contrat à durée indéterminée temps partiel à pourvoir dès maintenant

En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à BOOS (76520)

Missions :
- Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs
- Vider les poubelles et remplacer les sacs
- Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant
- Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises
- Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs
- Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire

Critères :
- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus
- Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques

Horaires:
Du lundi au vendredi de 18 heures 00 à 20 heures 15
Le samedi de 12 heures 00 à 14 heures 15

Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SRNETT NORMANDIE

Offre n°131 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 9H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Le Mesnil-Esnard ()

Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe

Contrat à durée déterminée temps partiel du lundi 08 septembre 2025 au samedi 15 septembre 2025 inclus pour le remplacement d'un salarié absent pour congés.
Binôme prévu avec la salariée titulaire le samedi 6 septembre 2025.

En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à LE MESNIL-ESNARD (76240)

Missions :
- Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs
- Vider les poubelles et remplacer les sacs
- Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant
- Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises
- Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs
- Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire

Critères :
- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus
- Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques

Horaires :
Du lundi au vendredi de 17 heures 30 à 19 heures 00
Le samedi de 12 heures 00 à 13 heures 30

Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • SRNETT NORMANDIE

Offre n°132 : Technicien de Maintenance H/F

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

Chez nous, on ne fait pas que rêver on fabrique les nuits de rêve !

N°1 de la literie en France.

Entreprise à taille humaine, nous combinons savoir-faire, modernité et valeurs fortes :

Esprit d'équipe exigence convivialité

Ce que l'on te propose :

Technicien de Maintenance H/F (profil électromécanicien)

CDI

Poste basé à Criquebeuf-sur-Seine (27)

Tes missions :

Sous la houlette du Responsable Maintenance du site de Criquebeuf-sur-Seine, tu rejoins une équipe dynamique pour :

-Dépanner nos 200 machines (électrique, mécanique, automatisme tu touches à tout, ou presque)

-Intervenir sur la maintenance curative et préventive, avec plans, schémas, documents constructeurs et ton bon sens

-Diagnostiquer les pannes comme un vrai Sherlock de l'industrie

-Monter/démonter/régler des équipements tout en assurant leur bon fonctionnement et la conformité

-Améliorer les machines et les postes de travail dans des domaines variés (automatisme, électrique, mécanique)

-Suivre l'activité (oui, un peu d'administratif aussi : fiches, rapports, suivi des stocks, DAO)

-Participer au projet de travaux neufs

-Entretenir l'atelier, ses outils, et contribuer à l'ambiance positive du service !

Ton profil H/F :

-Bac+2 en maintenance industrielle (type BTS électrotech ou équivalent)

-Expérience confirmée en maintenance industrielle avec des compétences marquées en électricité (habilitation basse tension) et dépannage mécanique

-Bonus si tu touches un peu aux automates (lecture, modifs)

-Curieux, pédagogue avec un bon relationnel et calme - chez nous, on aime bosser ensemble, pas chacun dans son coin !

13e mois + primes (vacances, panier, transport, astreintes) + Participation

Horaires en 2x8, du lundi au vendredi.

Bonne mutuelle.

Offre n°133 : PREPARATEUR DE MATIERES PREMIERES (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pîtres ()

Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un PREPARATEUR DE MATIERES PREMIERES CACES 3 et 5 - R489 (H/F)

-Identifier les matières premières nécessaires à la production en fonction du plan de charge et des procédures établies.
-Prélever, peser et doser les différents éléments à l'aide de balances adaptées aux poids requis.
-Utiliser le pont roulant ou la potence pour manipuler certains matériaux ou contenants lourds.
-Vérifier l'état de fonctionnement et l'exactitude des balances, en s'assurant de leur bon étalonnage.
-Assurer la traçabilité des matières utilisées, en renseignant les documents ou logiciels de suivi.
-Approvisionner la plate-forme des fours en matières premières à l'aide d'un chariot élévateur, en respectant les règles de sécurité.
-Contrôler le bon état du chariot élévateur et compléter les feuilles de vérification quotidienne.

Vous êtes titulaire du CACES R489 catégorie 3 et 5 (chariots élévateurs) en cours de validité.
Une première expérience en milieu industriel, en préparation de matières, logistique, ou approvisionnement de production est appréciée, mais les débutants motivés sont acceptés.
Vous êtes à l'aise avec la manipulation d'outils de pesée (balances industrielles) et savez lire et suivre des procédures de fabrication.
La rigueur, la précision et le sens des responsabilités sont essentiels pour garantir la traçabilité et la qualité des mélanges.
Vous respectez strictement les règles de sécurité, notamment lors de l'utilisation de ponts roulants, de potences ou de chariots élévateurs.
Vous êtes capable de travailler en équipe, tout en étant autonome dans la gestion de vos tâches.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°134 : Mouleur (H/F)

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pîtres ()

Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Mouleur (H/F)

-Fabriquer des moules de fonderie : Réalisation de moules en sable selon les plans et modèles, destinés au moulage de métaux en fusion.
-Réaliser des pièces métalliques : Participer à la fabrication de pièces unitaires ou en série à partir des moules créés.
-Ébavurer les pièces : Effectuer les opérations de finition (ébarbage, meulage) pour enlever les excès de matière après la coulée.
-Travailler en respectant les consignes de sécurité et les exigences de qualité du secteur de la fonderie.

Débutant accepté : Vous avez envie d'apprendre un métier manuel et technique, dans un secteur qui recrute. Une formation en interne pourra être assurée.
Vous êtes issu(e) d'une formation en industrie, maintenance, chaudronnerie, usinage, ou équivalent (CAP/BEP/Bac pro), ou avez une expérience en environnement industriel.
Vous êtes manuel(le), soigneux(se) et aimez travailler avec précision.
Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome dans vos tâches.
Vous respectez strictement les consignes de sécurité et les procédures de production.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Remplir le moule de sable, déterminer la position du modèle et réaliser le moulage de l'empreinte, les conduits de coulée et d'évacuation des gaz
  • - Réaliser les noyaux (remplissage des boîtes à noyau de sable, tassage, positionnement d'armatures, traitement de durcissage, ...)
  • - Positionner et fixer les éléments et fermer le moule

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°135 : Agent/e propreté de locaux ST ETIENNE DU ROUVRAY (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à ST ETIENNE DU ROUVRAY :

URGENT
Les lundis, mercredis et vendredis de 06h00 à 08h00

D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • RM PROPRETE

Offre n°136 : Comptable Clients (H/F)

  • Publié le 21/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

A la recherche d'une nouvelle opportunité sur un poste de Comptable Clients ? Lisez ce qui suit ! ADECCO Rouen Tertiaire recrute sur Sotteville-lès-Rouen (76), pour l'un de ses clients spécialisé dans les travaux publics, un(e) Comptable Clients H/F dans le cadre d'une mission de travail temporaire.

Les missions principales :

- Facturation clients

- Gestion contractuelle des marchés publics/privés

- Recouvrement possible
Le profil : Titulaire d'un BTS en Comptabilité ou équivalent, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Une bonne connaissance des marchés publics est nécessaire.



Organisation et rigueur vous permettront de réussir sur ce poste.



Une expérience dans le domaine BTP serait un plus.


Temps plein

Prise de poste : Au plus vite, longue mission

Salaire : Selon profil + Tickets Restaurant

Compétences

  • - Logiciels comptables

Entreprise

  • LHH - ADECCO TERTIAIRE

Offre n°137 : Agent / Agente de nettoyage industriel

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

* REALISATION DE PRESTATIONS DE NETTOYAGE INDUSTRIEL OU ASSAINISSEMENT DANS DES ENVIRONNEMENTS COMPLEXES ET VARIES (ESPACE CONFINÉ)
* REALISATION DES INTERVENTIONS DEMANDEES DANS LE RESPECT DE LA PLANIFICATION, DES PROCEDURES QHSE
Permis B EB
Habilitation de sécurité N1 (minimum) ou N2 (en cas d'encadrement ponctuel)
ADR 1.3
Utilisation des ARI, travaux en hauteurs, espaces confinés (validés par la certification CATEC pour l'activité assainissement).

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • RAS 450

Offre n°138 : Manœuvre de chantier

  • Publié le 20/08/2025 | mise à jour le 20/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

VOS MISSIONS
En tant que Manoeuvre Bâtiment, vous serez amené(e) à :
Préparer les matériaux et outils nécessaires au chantier
Aider les ouvriers spécialisés
Transporter et ranger les matériaux
Effectuer des travaux de démolition, terrassement, ou nettoyage
Assurer la sécurité et la propreté du chantier

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • PRESTA INTERIM SARL

Offre n°139 : PSYCHOLOGUE SCOLAIRE (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 21/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Au sein d'un Etablissement scolaire comprenant une maternelle, une école primaire, un collège et un lycée, vous aurez pour missions principales dans le cadre d'un CDI à temps partiel ; mi-temps - Horaires à étudier du lundi au vendredi entre 8h30 et 17h, par demi-journées :
- Vous intervenez pour favoriser le bien-être psychologique, émotionnel et social des élèves, accompagnez les élèves, les familles et les équipes pédagogiques dans la prévention, l'évaluation et la gestion des difficultés scolaires, comportementales ou relationnelles.

* Vos missions incluent notamment :
- Réaliser des bilans psychologiques (tests, entretiens, observations),
- Participer à l'évaluation des besoins éducatifs particuliers,
- Contribuer à l'orientation scolaire et à l'élaboration de projets personnalisés,
- Mener des actions de prévention (harcèlement, décrochage, etc.),
- Accompagner les équipes éducatives dans la prise en charge des élèves en difficulté,
- Assurer un suivi psychologique ponctuel ou régulier des élèves,
- Collaborer avec les familles et les partenaires extérieurs (médecins, CMP, ASE, etc.),

* Profil recherché
Master 2 en psychologie (spécialité psychologie de l'enfant, de l'adolescent ou psychologie scolaire) - Inscription au répertoire ADELI obligatoire

*Compétences techniques
- Maîtrise des outils d'évaluation psychologique (tests cognitifs, projectifs, etc),
- Connaissance du système éducatif et des dispositifs d'aide (PAP, PPS, PPRE),
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,

* Qualités humaines
- Écoute active, empathie, discrétion,
- Sens de l'analyse et de la synthèse,
- Capacité à gérer des situations complexes ou sensibles,
- Autonomie et sens de l'initiative.

* Conditions de travail
- Travail en lien étroit avec les enseignants, les chefs d'établissement, les familles et les partenaires extérieurs,
- Participation aux réunions d'équipe éducative et de suivi.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie (de l'enfant, l'adolescent, scolaire) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE SCOLAIRE LA PROVIDENCE

    Groupe scolaire située à Mesnil Esnard de la maternelle au lycée (proche Rouen 76)

Offre n°140 : Soudeur industriel Grade 5 (métallurgie) (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - CLEON ()

Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients, un
SOUDEUR INDUSTRIEL GRADE 5 (Métallurgie) (H/F)

Votre profil :
- Expérience réussi de 5 ans minimum sur ce poste en soudage industriel (idéalement secteur énergie, nucléaire, naval ou pétrochimie)
- Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens de la sécurité
- Vous faites preuve d'initiative, de réflexion et de concentration
- QUALIFICATIONS DE SOUDAGE EN COURS DE VALIDITE (ISO 9606/ASME ou équivalent)

Votre mission :
- Préparation et assemblage des éléments métalliques (tuyauterie/charpentes/pièces mécaniques) selon les plans et instructions techniques
- Réalisation des soudures sur acier, inox, aluminium, en procédés MIG/TIG/ARC électrodes enrobée
- Interventions en toutes positions de soudage (plancher/corniche/tube/plafond)
- Contrôle de la conformité des soudures (aspect visuel/dimensions/étanchéité)
- Respect des normes de qualité (ISO/ASME) et sécurité (EPI/CONSIGNES/HABILITATIONS)
- Assurer la traçabilité des opérations réalisées (Suivi documentaire/report des soudures effectuées)
- Entretien du matériel de soudure et signalement des anomalies

Rémunération selon profil et expérience

Vous pensez correspondre au profil et aux exigence de notre client et cette offre vous intéresse alors n'hésitez plus et postulez sans oublier de joindre votre CV

Compétences

  • - Usinage, modelage, découpage, formage, sculpture, ...
  • - Fabriquer, façonner des produits
  • - Marquer les éléments d'une structure métallique
  • - Relever et reporter des cotes

Entreprise

  • DLSI

Offre n°141 : Ingénieur études et chiffrages - Saint Etienne du Rouvray (76) (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Dans le cadre de son développement, CRAM recherche un Ingénieur études et chiffrages (H/F).

En relation directe avec le Directeur commercial, vous assistez les ingénieurs commerciaux dans le développement de l'activité, essentiellement en contrat de prestations et également en travaux d'installations connexes. Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :


1. Etudier et chiffrer les offres (analyser la demande client, orienter et proposer le contenu de l'offre, chiffrer les prestations nécessaires P1, P2, P3 , P4, travaux, etc.)

2. Participer à la phase avant-vente de projets performanciels avec l'ensemble des intervenants (participer à la conception technique générale et au chiffrage des travaux, assurer le calcul des objectifs de performance énergétique, .)


3. Assurer une veille technique en rencontrant les acteurs du marché pour suivre l'évolution de leurs solutions, en organisant des visites d'installations ayant mis en œuvre des solutions innovantes, etc.)


4. Réaliser les études techniques et économiques des travaux


De formation Bac+5 , idéalement dans le domaine de l'efficacité énergétique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.

Une très Bonne Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel est nécessaire.
A votre rigueur et votre organisation, s'ajoutent logique, capacité d'analyse et de synthèse. Votre sens du travail en équipe et en mode projet, votre gestion des priorités, et votre curiosité technique seront les garants de votre réussite dans ce poste.


Package de rémunération : Rémunération fixe à négocier selon expérience sur 13 mois et prime de vacances, participation aux résultats de l'entreprise, mutuelle, prévoyance, et voiture de service.

Entreprise

  • CRAM

    Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique

Offre n°142 : Directeur de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant

  • Publié le 15/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

* Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
* Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
* Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
* Tu sais organiser et gérer les priorités ?
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :

* Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
* Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
* Bac +5 avec ou sans expérience en management.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI statut cadre,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°143 : Poseur / Poseuse de menuiseries extérieures (H/F)

  • Publié le 12/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en rénovation
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Dans le cadre de rénovation, vous réalisez l'isolation intérieure et extérieure. La pose de place et l'étanchéité. Vous réalisez la pose de menuiseries.
Idéalement vous avez été formé à la certification FEEBAT.

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Poser des stores
  • - Réaliser l'installation d'équipements motorisés et/ou connectés

Formations

  • - Réhabilitation bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RENOV'AVENIR

Offre n°144 : Recherche Agent/Agente de nettoyage polyvalent (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Urgent

Dans le cadre de notre développement, Gouze Normandie recherche un Agent d'entretien Polyvalent - laveur de vitres H/F pour intervenir sur le département Seine Maritime (76).

Missions :
- Nettoyage de locaux
- Lavage de vitres toutes hauteurs
- Décapage des sols, shampooing moquette, remise en état après travaux
- Travaux ponctuels d'entretien selon besoin du clients

Profil recherché :
- Expérience exigée en tant que laveur de vitres
- Maitrise des techniques spécifiques : décapage, shampooing moquette.
- Autonomie, sérieux et sens su service
- Permis B OBLIGATOIRE (véhicule de service fourni)

Avantages:
- CDI à temps plein
- Véhicule de service fourni
- Carte Carburant

Merci d'envoyer vos CV

Offre n°145 : Agent / Agente de service de sécurité (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 48H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - YMARE ()

Société de Sécurité Privée, Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous
Des perspectives d'évolution
Pour un site industriel Situé à Ymare (76) Nous recherchons un(e) Agent / Agente de service de sécurité en CDI Temps Partiel 48h mensuelles
Au coefficient AE 140 / Vacations de 12h/ 1 Week-End sur 2
Profil : Présentation soignée / Accueillant.e / Ferme dans l'application des consignes
Carte professionnelle et diplômes à jour

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Offre n°146 : Alternant Technicien Bureau d'études (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 24/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ?

Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces.

Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables.

Pour plus d informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com

Travailler chez MILTON ROY, c est rejoindre un groupe international avec un esprit PME.

Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.

En tant qu'Alternant Technicien Bureau d'Etudes H/F, vous participez à assurer conception mécanique et physique des pièces, produits, équipements ou installations et les formalise par des plans normés de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles et des dossiers de définition.

Responsabilités :

Créer des plans (plans d'ensembles, plans de détails) à l'aide de logiciels DAO/CAO
Créer des nomenclatures
Analyser les besoins liés à l'évolution de notre gamme produits, analyse de l'existant et proposition de solutions d'amélioration
Concevoir de façon détaillée la solution approuvée : choix et dimensionnement des matériaux, prise en compte des diverses exigences, analyse des coûts, conception 3D (plan de détails, plans généraux, mises en plan)
Créer et/ou réviser les composants dans le logiciel de gestion intégrée (ERP)
Travailler sur l'amélioration des processus du service : création et/ou modification d'outils, automatisation de tâches récurrentes

Profil recherché :
- Profil formation supérieure en conception de produits industriels
- Connaissances en mécanique de base
- 1ère expérience dans une environnement industriel souhaitée
- Organisation, rigueur et travail en équipe

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Dimensionner des ensembles mécaniques
  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles

Entreprise

  • MILTON ROY EUROPE

    MILTON ROY (220 salariés 60 M? de CA) développe, fabrique et commercialise des pompes doseuses et des agitateurs pour le traitement de l eau, l industrie, le pétrole, le gaz et la chimie. 90% de notre chiffre d affaires est réalisé à l'exportation. Travailler chez MILTON ROY, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.

Offre n°147 : Alternant Ingénieur Industrialisation Méthodes (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 24/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ?

Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces.

Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables.

Pour plus d informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com

Travailler chez MILTON ROY, c est rejoindre un groupe international avec un esprit PME.

Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.

En tant qu'alternant au service méthodes industrialisation, vous serez chargé(e) de mettre en place des instructions de travail pour les lignes de montage. Vous travaillerez en collaboration avec différents services pour améliorer la productivité et l'ergonomie des postes de montage.

Responsabilités :

1. Participer aux projets de lean manufacturing
Participer à des VSM pour améliorer les processus production
Suivre le plan d'actions défini lors du VSM
Faire les demandes de devis et participer au suivi des fournisseurs
Réaliser avec l'aide d'une équipe, une étude ergonomique des postes de montage
Réaliser une étude des postes afin d'identifier les gaspillages en vue d'améliorer la productivité

2. Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse
Analyser la productivité des outils existants
Créer de nouveaux outils pour gagner en productivité

3. EHS et amélioration continue


Profil recherché :

- Profil formation supérieure en amélioration des processus industriels
- Compétences en mécanique générale
- Compétences en gestion de projets
- 1ère expérience dans une environnement industriel souhaitée
- Organisation et rigueur
- Capacité d'innovation et d'adaptation

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • MILTON ROY EUROPE

    MILTON ROY (220 salariés 60 M? de CA) développe, fabrique et commercialise des pompes doseuses et des agitateurs pour le traitement de l eau, l industrie, le pétrole, le gaz et la chimie. 90% de notre chiffre d affaires est réalisé à l'exportation. Travailler chez MILTON ROY, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.

Offre n°148 : Alternant Ingénieur R&D (H/F)

  • Publié le 08/08/2025 | mise à jour le 24/08/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Envie de rejoindre un contexte industriel et international en plein développement ?

Chez Ingersoll Rand, notre passion est d'insuffler le progrès à travers le monde. Nous améliorons la qualité de vie en créant des environnements confortables, durables et efficaces.

Nous sommes une entreprise mondialement engagée dans une démarche de progrès constants et de résultats durables.

Pour plus d informations, vous pouvez consulter notre site : www.ingersollrand.com

Travailler chez MILTON ROY, c est rejoindre un groupe international avec un esprit PME.

Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.

En tant qu'alternant R&D vous assurez le développement de nouveaux produits, de nouvelles technologies dans le but d'améliorer la performance technique.

Vous participez à la fois aux travaux techniques et technologiques de recherche et développement mais aussi aux activités d'essai.


Responsabilités :

- Conception et développement du produit
- Concevoir des ensembles ou sous-ensembles fonctionnels répondant efficacement au cahier des charges en s'appuyant sur les règles de conception interne.
- Définir les paramètres physiques à étudier, influents sur la/les fonctions techniques à concevoir
- Utiliser les différentes méthodes d'analyse qui permettront de développer des solutions innovantes, en tenant compte des contraintes techniques, normatives et financières
- Réaliser les plans d'ensembles, de détails, les notes de calcul (Excel & FEA) et l'analyse des coûts
- Définir les plans de test pour validation de la conception
- Préparer les essais : sélectionner et concevoir, si besoin, les équipements d'essai
- Consulter les différents fournisseurs et passer les commandes des prototypes et équipements de test
- Participer à la mise en place et à la réalisation des essais
- Suivre les essais, rédiger les rapports d'essai (Word) et analyser les données (Excel) afin de valider les résultats des tests effectués
- Mettre en adéquation les spécifications du produit conçu avec les résultats tests

- Gestion de projets
- Évaluer et optimiser le temps et les moyens nécessaires pour la réalisation des différentes étapes techniques dont vous avez la responsabilité afin d'établir un planning détaillé en collaboration avec les acteurs concernés
- Mesurer les risques pouvant intervenir au cours de la réalisation et proposer des plans de retrait de risque pour un déroulement optimal du projet
- Participer à des réunions avec les acteurs intervenant sur le projet

- EHS et amélioration continue


Profil recherché :

- Profil école d'Ingénieur en mécanique
- Connaissances en conception et calculs FEA
- Connaissances en mécatronique serait un plus
- 1ère expérience dans une environnement industriel et international souhaitée
- Organisation, rigueur et travail en équipe
- Innovation
- Anglais lu, écrit, parlé souhaité

Si vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

  • MILTON ROY EUROPE

    MILTON ROY (220 salariés 60 M? de CA) développe, fabrique et commercialise des pompes doseuses et des agitateurs pour le traitement de l eau, l industrie, le pétrole, le gaz et la chimie. 90% de notre chiffre d affaires est réalisé à l'exportation. Travailler chez MILTON ROY, c'est rejoindre un groupe international avec un esprit PME. Vous travaillerez dans un environnement dynamique où tous les métiers sont représentés, de la R&D à la fabrication en passant par le commercial et le marketing.

Offre n°149 : Responsable du service périscolaire et extrascolaire (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - BELBEUF ()

Responsable du service périscolaire et extrascolaire sous l'autorité de la responsable du pôle enfance, et de la DGS.
Vous évoluerez au sein d'une équipe de 5 adjoints d'animation.

Vous êtes responsable de l'animation et la coordination de l'activité du service.
Vous travaillez avec votre équipe, vous êtes en mesure de proposer un planning d'activités varié et riche, en cohérence avec le projet éducatif de la commune.
Vous êtes réactif(ve) et force de proposition, vous participerez activement aux animations sur les temps forts.
Vous veillerez à la sécurité des enfants, et de votre équipe.

Vous avez validé le brevet d'aptitude aux fonctions de directeur (BAFD) ou le brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS).

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°150 : Agent / Agente de service de sécurité (H/F)

  • Publié le 07/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE GRAND QUEVILLY ()

Société de Sécurité Privée, Plus de 120 ans d'existence, indépendante - Des valeurs humaines fortes - Des managers disponibles, proches de vous
Des perspectives d'évolution
Pour un site industriel Situé à Le Grand Quevilly (76) Nous recherchons un(e) Agent / Agente de service de sécurité en CDI Temps complet
Au coefficient AE 130 / Horaires de JOUR ou NUIT, Week-end vacations de 12h
Profil : Présentation soignée / Accueillant.e / Ferme dans l'application des consignes
Carte professionnelle et diplômes à jour

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Villes voisines