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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gouy. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE, 76 - Cléon, 76 - BOOS ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un-e préparateur-trice de commandes en CDI à Criquebeuf-sur-Seine - 27340. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans . Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire 11.88EUR (EUR). - Préparation de commandes : Des colis se présentent dans des gares, à l'aide d'un bon de commande, le préparateur prélève les produits demandés et les dépose dans le carton ou en enveloppe selon la commande. - Rangement : Déplacement de palettes à l'aide d'un transpalette électrique ou manuel. - Régulateur : Répartition des personnes sur la ligne. - Contrôle : Contrôle des commandes et changement d'articles en conséquence. Vidage des bennes et tri sélectif. Filmage de palette. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes - Bonne capacité physique pour le déplacement de palettes et le filmage - Connaissance des procédures de contrôle des commandes et du tri sélectif Si vous êtes passionné-e par la logistique et que vous avez une expérience en préparation de commandes, ce poste est fait pour vous ! /!\ Pas desservi par les transports en commun.
Rattaché/e au responsable de secteur, au sein de l'équipe jardin, vous êtes le garant/e du succès commercial de votre rayon et de son attractivité. Vous optimisez le service et la satisfaction client par le suivi des approvisionnements, des stocks et l'animation de votre rayon. Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Vos missions : - Vous avez en charge d'accueillir, de renseigner et d'orienter les clients - Vous êtes responsable de l'encaissement tout au long de la journée, depuis l'ouverture le matin jusqu'à la fermeture le soir - Vous assurez un encaissement rigoureux et irréprochable, tant pour les clients que pour l'entreprise - Vous êtes responsable des remises en banque Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2 Rémunération à définir selon profil (majoration de 50% les dimanches)
Nous recherchons, pour notre structure une personne souhaitant passer le CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance en alternance (diplôme de niveau 3) à compter de la rentrée septembre 2024. Contrat d'apprentissage de 12 mois : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, le public cible les 18-26 ans, ou 29 ans pour les personnes ayant une RQTH. Rythme hebdomadaire : 35 heures au total, le rythme entre l'entreprise et le centre de formation sera à définir. Vous effectuerez les différentes activités : Accueil des parents et des enfants, organisation de jeux éducatifs, vous effectuerez des soins d'hygiène... * Notre structure n'est pas desservie par les transports en commun, il est nécessaire que vous puissiez vous déplacer de manière autonome jusqu'à l'établissement en respectant vos heures de prise et fin de poste *
Au sein d'une structure d'accueil vous participerez : - aux soins, au développement et à l'épanouissement d'enfants de moins de trois ans - relation et communication avec les familles Poste dans le cadre d'un remplacement à pourvoir dès maintenant.
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à CRIQUEBEUF SUR SEINE Débutant accepté Notre agence Adéquat de PONT DE L'ARCHE recrute des nouveaux talents sur le poste (F/H): Manutentionnaire et Préparateur de commandes Missions du manutentionnaire: - Port de charges / emballage et chargement / déchargement de camions - Conditionnement / Etiquetage des produits - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention Missions du préparateur de commandes: - Sélection des produits à expédier sur chariot/palette - Constitution des colis/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes Horaires en 2*8 - Temps partiel (21h à 28h/semaine) Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un bon esprit d'équipe - La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Nous recherchons des personnes disponibles sur plusieurs mois. Rémunération et avantages : - 11,65€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap également Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Pont de l'arche recrute des nouveaux talents : Manutentionnaire (F/H) pour travailler chez un de nos clients spécialisé dans le transport de proximité et basé sur Criquebeuf sur seine dans l'Eure. Horaires : 6h-9h // 14h-19h30 du lundi au vendredi et le samedi matin Vos missions : - Déchargement de camions - Préparation des commandes Votre profil : Expérience exigée dans le transport routiers de fret de proximité en qualité d'agent de quai et de préparateur (trice) de commande Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire: 12,39 de l'heures Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au AU ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vos missions principales : - Réaliser diverses opérations de tri, d'assemblage/montage et de conditionnement de pièces sur une ligne de production automatisée (manutention incluse) - Effectuer le contrôle qualité, tant à la réception qu'en cours de production (étanchéité, aspect visuel, ébavurage) - Alimenter les machines en matières premières ou composants - Identifier et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre responsable - Être force de proposition en matière d'amélioration continue - Participer à la préparation et au rangement du poste de travail (matériel, environnement) - Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et les règles environnementales
Randstad Onsite vous accompagne vers toutes les formes d'emploi : intérim, CDD ou CDI. Chaque année, ce sont plus de 330 000 collaborateurs (f/h) qui rejoignent nos 60 000 entreprises partenaires. Pourquoi pas vous ? Rejoignez l'aventure ! Contact : Randstad Onsite Petit-Couronne *** (voir postuler)
Nous recherchons un(e) conseiller(ère) emploi formation pour accompagner des jeunes, à partir de 16 ans. Vous devrez construire avec le jeune un projet professionnel et l'accompagner dans ses différentes démarches. Vous devrez vous tenir informé/e des différents dispositifs d'insertion existants, de leur évolution et être capable de les mobiliser. Vous participerez aux différentes manifestations liées à l'emploi (forums, salons, portes ouvertes, etc...) afin de mobiliser des jeunes et de les accompagner. Vous serez amené/e à mettre en place des actions collectives structurantes, parfois en lien avec les différents partenaires économiques et de formation (réunions d'information, techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, simulation d'entretiens, etc...). Vous devrez développer un réseau partenarial local, en lien avec la formation et l'insertion professionnelle (Pôle emploi, mission locale, AFPA, GRETA, ETTI, etc....) Vous serez amené/e à aller à la rencontre des jeunes sur les différents lieux de regroupement du public cible, en journée, afin de leur présenter les différentes opportunités de formation et d'emploi. Vous travaillerez en autonomie mais vous ferez partie intégrante d'une équipe d'éducateurs de prévention spécialisée. Vous serez amené/e à faire du travail de rue une soirée par semaine, en binôme avec un éducateur de prévention spécialisée. Vous disposerez d'un bureau et matériel informatique. Horaires à la journée jusqu'à 18h, modulables et pouvant être prolongés en fonction du territoire. Un soir par semaine jusqu'à 21h.
Vos missions : - gérer les commandes des clients - tenir son poste de travail - suivi du client - accueil du client Vous travaillez 6 jours sur7 du mardi au dimanche. Vous travaillez une semaine du matin et une autre de l'après-midi.
HEROULT ELECTRICITE est une entreprise familiale située à Petit-Couronne en Normandie. Depuis 1973, nous accompagnons nos clients dans leurs projets d'électricité en logements collectifs et en tertiaire, spécialisés dans les marchés privés. Forts de 50 ans d'expérience, nous avons développé une expertise reconnue dans les domaines suivants: Électricité courant fort Électricité courant faible Bâtiments connectés IRVE (Infrastructure de Recharge pour Véhicules Électriques) Photovoltaïque Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) spécialisé(e) dans la gestion des marchés publics et privés, pour rejoindre notre équipe au siège. Vos missions Accueil téléphonique et physique : Assurer un accueil professionnel et chaleureux des clients et fournisseurs, répondre aux demandes d'information et orienter les interlocuteurs vers les services. Gestion et traitement des mails et du courrier : Réceptionner, trier et distribuer le courrier, rédiger et envoyer des courriers et mails professionnels, assurer le suivi des envois et réceptions. Participation aux tâches administratives de l'entreprise : Assister dans la préparation de documents administratifs, mettre à jour les bases de données, et assurer la mise en forme de documents divers. Assistance et suivi à la gestion administrative des marchés publics/privés : Assurer le suivi administratif des contrats. Assurer la conformité administrative des dossiers. Collaboration avec les différents services : Travailler en collaboration avec les équipes pour le suivi des dossiers. Classement et archivage des documents : Organiser et mettre à jour les archives physiques et numériques de l'entreprise, assurer la traçabilité des documents. Gestion et suivi des fournitures de bureau : Passer les commandes de fournitures, gérer les stocks, et assurer la répartition des fournitures au sein des services. Profil recherché Vous avez acquis une première expérience dans un poste similaire Expérience en gestion administrative, avec une bonne connaissance des marchés publics et privés. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). Rigueur, sens de l'organisation et autonomie. Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles. Ce que nous vous proposons Un contrat à durée indéterminée (CDI) Des avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle. Un environnement à taille humaine Des opportunités de formation et d'évolution au sein de l'entreprise Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant HEROULT ÉLECTRICITÉ, vous intégrez une entreprise à taille humaine, en croissance constante, où l'esprit d'équipe, l'innovation et la rigueur sont des valeurs partagées au quotidien. Envoyez votre candidature dès aujourd'hui et construisez votre avenir avec nous !
Vous assurez le suivi et la conduite des installations au quotidien dans le respect des consignes d'exploitation. Vous assurez le suivi et la conduite des installations en phase transitoire de démarrage ou d'arrêt des ateliers en appliquant les consignes opératoires en vigueur. Vous remontez les informations, les écarts, les anomalies et les alertes constatées au chef de poste. Vous assurez la communication avec le chef de poste,le consoliste et les autres opérateurs de terrain. Vous transmettez les consignes à votre homologue dans l'équipe de relève. Vous maintenez un nouveau de sécurité maximum et un fonctionnement optimum de production. Vous contribuez à améliorer le processus de fabrication, la sécurité et l'environnement. Rythme de travail : roulement posté en 5*8. Rémunération : 1960€brut/mois + prime de poste + 13è mois + prime vacances + indemnités kilométriques.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un CONTRAT EN APPRENTISSAGE en vente en boulangerie, pâtisserie, traiteur, vous serez formé/e sur les missions suivantes : - Accueillir les clients dans la boutique, les servir et d'encaisser les ventes, - Approvisionnez le rayon, - Faire la coupe et l'emballage des produits boulangers et des sandwichs. - Assurer l'entretien du magasin. Vous avez le sens du service et vous êtes attaché(e) à la qualité du service client. La boulangerie est fermée du dimanche après-midi au mardi soir (2,5 jours de repos)
Entretien des locaux d'un hôpital de jour 1h30 par jour du lundi au vendredi, matin avant 9h ou soir après 17h30 La tâche consiste : - Désinfection des meublants - Vidage des poubelles - Balayage humide des sols et lavage des sols
L'agence Adecco Petit Couronne recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de minerais et métaux et basé à SOTTEVILLE LES ROUEN (76300), en Intérim de 2 semaines un Préparateur de Commandes avec CACES R484 (h/f). Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la distribution de solutions métallurgiques, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Préparer les commandes de produits métallurgiques selon les procédures établies - Assurer le conditionnement et l'emballage des produits en vue de leur expédition - Effectuer le rangement et le nettoyage de l'espace de travail - Conduite de CACES R484 - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Rigoureux et organisé dans l'exécution des tâches -CACES R489 3 serait un plus Compétences techniques : - Connaissance des procédures de préparation de commandes - Maîtrise des outils de manutention et de levage Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée (37h50/semaine). La rémunération sera determinée en fonction du profil avec le 13ème mois, panier jour et indémnités km. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à son développement ? Rejoignez-nous dès maintenant pour cette mission passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant administratif (H/F). Les missions seront les suivantes : Expéditions : -Gérer les prévisionnel des tournées à partir de l'ERP. -Organiser la planification des transports en vrac, en citerne ou en benne ainsi que les livraisons sacs et big-bag. -Organiser le planning de fabrication en tenant compte du cahier des charges, en relation avec le responsable de fabrication. -Assurer les relations téléphoniques avec les clients et les transporteurs. -Assurer les suivis des transporteurs et de la facturation. -Tenir à jour les statistiques de tournées. Administratif : -Contrôler les factures administratives. -Faire le lien entre le responsable d'exploitation, les clients et les différents interlocuteurs de l'entreprise ainsi que le siège. Vous : -êtes titulaire d'un BAC 2 gestion PME PMI ou d'un diplôme d'Assistant Manager. -bénéficiez d'une expérience précédente d'au moins 3 ans dans le secteur industriel et/ou agricole. -démontrez d'excellentes compétences relationnelles et une aptitude à communiquer efficacement. -êtes reconnu pour votre capacité à être polyvalent et à gérer plusieurs tâches simultanément. -avez une maîtrise avancée du Pack Office et Google Suite. -connaissez certains types d'ERP internes. Des déplacements occasionnels sont à prévoir. Ne laissez pas passer cette opportunité passionnante ! Postulez dès maintenant et faites partie d'une entreprise qui valorise votre expertise et votre dévouement ! Nous serions ravis de recevoir votre candidature avec un CV à jour ! Les avantages MANPOWER rien que pour vous : - Une équipe à votre écoute - Un compte épargne rémunéré à 8% - Un CE vous offrant de multiples avantages pour vous ou vos enfants ! - La cooptation MANPOWER pouvant vous faire gagner jusqu'à 150
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'organisation d'événements culturels et artistiques, des hôtes H/F pour des missions en intérim au Grand-Quevilly. Les missions sont de nature ponctuelle et peuvent être programmées aussi bien en semaine que le week-end. Voici vos missions : - Accueillir et orienter les visiteurs lors des événements organisés. - Répondre aux demandes d'informations des visiteurs et les accompagner dans leurs démarches. - Respecter les consignes de l'équipe encadrante et collaborer efficacement avec les autres membres du personnel. - Excellente présentation et sens du relationnel. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes. - Dynamisme, réactivité et sens du service client.
Poste à pourvoir début septembre en apprentissage Vous serez formé/ en tant qu'apprenti/e en Pressing (merci de respecter les conditions d'accès à l'apprentissage), vous aimez le contact avec le client, les vêtements, les matières... Vos missions dans le cadre de votre parcours : - Entretien des articles - Trier les articles (option pressing) - Réaliser les opérations de détachage - Charger/ décharger les lots d'articles - Mettre en oeuvre les processus de lavage ou de nettoyage des articles - Sécher les articles - Repasser les articles - Conditionner les articles - Stocker les articles - Finition des articles Vous devez vous déplacer au pressing et déposer votre CV et présenter votre motivation * Horaires : Lundi Fermé - Mardi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Mercredi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Jeudi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h- Vendredi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Samedi 9h - 12h30 / 14h30 - 18h Dimanche Fermé
L'Agent de Résidence assure dans une résidence autonomie une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : l'accueil physique et téléphonique, les relations avec les usagers et leur famille, l'entretien des locaux (cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simples). Ceci dans le souci constant de la bientraitance des personnes et en respectant les règles déontologiques, en particulier le secret et la discrétion professionnel. Elle participe au maintien de la vie sociale dans le parcours de vie de la personne âgée. Assurer l'hygiène des locaux, des équipements et des matériels Entretien du cadre de vie ou de l'environnement proche de la personne : Locaux / Matériels et équipements / Linge Gestion du service de blanchisserie Tri et élimination des déchets Installation de la personne, aide aux déplacements, transferts, habillage et déshabillage simple. Participation à des activités d'acquisition ou de maintien de l'autonomie et de la vie sociale Accompagnement dans les activités d'acquisition, de maintien de l'autonomie. Observation du comportement et des habitudes de vie, des capacités motrices et intellectuelles Repérage des signes de détresse Evaluer et alerter les services d'urgence en cas d'anomalie (chute, altération de l'état de santé ) Préparation et distribution de collations, de repas et aide à la prise des repas Transmissions auprès des personnes compétentes des demandes, des attitudes et comportements inhabituels. Communication verbale et non verbale contribuant au bien être de la personne, de sa famille et de son entourage Horaires de journée variables entre 8h et 18h + astreintes de nuit selon planning (secteur géographique 15 minutes de la résidence) Remplacement du 1er septembre au 31 octobre 2025
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions Dans le cadre de notre campagne saisonnier, nous sommes à la recherche de plusieurs agent(e)s de bio-nettoyage H/F pour la période estivale. L'ABN est un spécialiste de l'hygiène, de la prévention et du traitement au cours des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux. - Il effectue seul, sous le contrôle d'un responsable, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces de l'espace de vie des patients et des abords immédiats des unités de soins. - Il est chargé du nettoyage et de la désinfection du matériel. - Il est chargé de la préparation et de la dilution des produits d'entretien. - Il est chargé des commandes de produits d'entretien et de leur rangement. - Il participe à l'évacuation des déchets et du linge souillé. - Il prend soin de l'environnement du patient et facilite le travail des membres de l'équipe. - Il est en mesure de faire des bons de réparation, selon la procédure en vigueur et de les adresser aux services compétents lorsqu'il constate des anomalies pendant son travail. - Il participe à la formation des nouveaux ABN et facilite leur intégration dans le service. - Il participe à l'encadrement, à la formation et à l'évaluation des stagiaires : (Ex : BEP Bio Services). - Il participe en collaboration avec l'aide-soignant à la préparation des repas du patient. - Il doit veiller à établir une relation professionnelle et respectueuse en toute occasion. Il fait part à l'infirmier de toute difficulté ou interrogation rencontrée dans ce domaine. - Il peut se retrouver en contact avec la famille ou les proches des patients, et être amené à recueillir des informations ou observations utiles au personnel soignant pour les soins du patient, il doit donc les transmettre oralement. Savoir-faire - Avoir le sens de l'organisation - Savoir prendre des initiatives - Respecter les protocoles de nettoyage - Respecter les règles d'hygiène propres à sa fonction Savoir-être - Avoir une facilité de contact - Avoir une capacité d'écoute - Etre tolérant et patient - Savoir se rendre disponible - Avoir l'esprit d'équipe - Avoir le respect de la personne soignée et de son entourage Qualification - Expérience de travail en lien avec l'entretien des locaux
Référence de l'offre : CDD-66 Etablissement : EEAP Tony Larue - Grand-Quevilly (76) Contrat : CDD à temps plein jusqu'au 30/04/2025 Salaire : selon la grille de rémunération de la convention collective 51 Finalité du poste : L'agent hôtelier aura la charge du nettoyage du linge et des locaux de l'établissement, la mise en place des tables pour le repas des enfants et du personnel. Il/elle travaillera en équipe. Principales missions : - Entretien du linge de l'établissement - Entretien des locaux en respectant les normes en vigueur (HACCP) et les techniques de nettoyage - Mise en place des tables du réfectoire pour trois services - Mise en place des tables et chaises salle de réunion - Soutien auprès du service restauration et de la plonge lors d'absence du personnel ou de surcroit d'activité Liste non exhaustive. Autres critères : Autonomie, Esprit d'initiative, Qualités humaines et relationnelles.
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 minimum dans les domaines RH, management, psychologie du travail ou équivalent. Vous préparez un Bac +5 en Ressources Humaines ou équivalent. Fiche de poste Description des missions et des tâches proposées sur le poste de travail : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi - Sourcing de candidats via les jobboards et réseaux sociaux - Pré-qualification téléphonique des candidatures - Planification et participation aux entretiens de recrutement - Suivi administratif des dossiers candidats et des intégrations - Mise à jour de la base de données candidats - Participation aux forums emploi, salons et événements RH - Contribution aux projets RH transverses (marque employeur, onboarding, etc.)
Vous préparez un BEP ou CAP en vente en boulangerie - Vous participez à la vente aux clients et à la mise en place des pains et viennoiseries. - Vous participez à l'entretien de la boutique. - Prise de commande. Se déplacer avec un CV à jour pour rencontrer l'employeur LE MATIN UNIQUEMENT
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Franqueville-Saint-Pierre (76520), en Intérim un Technicien Logistique (H/F). Notre client, est une entreprise spécialisée dans la fabrication de systèmes de réfrigération pour le transport de marchandises. Reconnue pour son expertise et son savoir-faire, ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous aurez pour missions de collecter des données informatiques et des analyses terrain. Et de mettre en place un process pour les prochaines livraisons La mise en place des solutions demande beaucoup de communication et de coordination avec les différents services de l'entreprise. Travail en équipe, avec des services transverses, achats, approvisionnement, méthodes logistiques, bureau et terrain dans un environnement industriel. De formation BAC+2 en logistique, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, et votre sens de l'organisation. Vous avez une très bonne maîtrise du PACK OFFICE. Vous avez une niveau d'anglais intermédiaire ( échanges de mail en anglais)
Nous recherchons une personne polyvalente pour assurer au sein de notre entreprise la livraison des commandes ainsi que la manutention dans le domaine horticole. Vous avez une première expérience dans le domaine horticole. Vos missions: - Livraison des commandes (environ 1h aux alentours maximum), - Préparation des commandes, - Manutention horticole (arrosage, repiquage, préparation semis, mise en culture...). Vos horaires de travail: Lundi 13h30 à 17h00, du Mardi au Jeudi 9h00 à 17h00 et Samedi 9h00 à 12h30. Repos Samedi après-midi, Dimanche et Lundi matin. Un véhicule vous est fourni pour les livraisons. Contrat d'un mois pouvant être renouvelable selon les besoins de l'entreprise. Possibilité si vous le souhaitez de participer à la vente sur les marchés le week-end.
Micro Crèche recherche un Animateur Petite Enfance (H/F) pour le mois de Juillet 2025. Vos missions : Accueillir les enfants Elaborer et participer aux activités d'éveil et motrice Préparer les repas (repas cuisinés par les parents) : réchauffer les plats, vérification de la température. Soin Transmission avec les parents Entretien des locaux, des linges, désinfection des jouets....( par roulement avec les collègues). CDI avec 2 mois de période d'essai.
Poste de plonge restaurant. Mission de 5 jours, du mercredi au dimanche inclus. Service continu de 7 heures quotidien, repas pris sur place. Nettoyage de la batterie de cuisine Nettoyage des assiettes, verres et couverts. Entretien des locaux, ménage et aspirateur.
Au sein d'un lycée basé sur la commune de St Etienne du Rouvray, vous aurez en charge les missions suivantes : - Surveiller les élèves et contrôler le respect du règlement intérieur de l'établissement d'enseignement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, ...) afin de garantir de bonnes conditions de scolarité. - Animer hors du temps de classe des actions éducatives ou périscolaires ou suivre des élèves (Aide aux devoirs) - Surveiller dans le cadre d'astreinte les élèves présents à l'internat (1 à 2 nuits/semaine) Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BAC voire d'un BAC +2 Idéalement, vous êtes titulaire du BAFA Vous justifiez d'une expérience de 6 mois minimum auprès d'adolescents Vous savez faire preuve de discrétion, de pédagogie et d'empathie.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) pour renforcer notre équipe. Vous serez en charge de l'accueil, de la vente et de l'encaissement. Repos le mercredi et le dimanche (sauf exception)
Mission Principale L'assistant(e) de direction assiste la direction dans l'organisation de son activité quotidienne et dans la gestion des priorités. Il/Elle est en charge de la gestion administrative, de la préparation des réunions et du suivi des indicateurs clés de l'entreprise. Il/Elle joue également un rôle important dans la gestion de la relation avec les clients et les centrales d'achat. Missions - Rédaction et gestion des courriers : Rédiger les courriers à destination des clients et veiller à leur bonne distribution. - Préparation des réunions commerciales : Organiser et préparer les réunions hebdomadaires des commerciaux (agenda, supports, prises de notes). - Relation avec les centrales d'achat : Assurer la gestion des relations avec les centrales d'achat en lien avec les équipes commerciales. - Suivi des indicateurs clés : Effectuer le point sur les indicateurs de performance et partager les informations pertinentes avec les responsables de projet. - Préparation des documents de projet : Collaborer avec les responsables de projet pour la préparation des documentations nécessaires aux différentes réunions et projets. - Suivi des clients principaux : point des bi-mensuels téléphonique et envoi hebdomadaire des tableaux de bord ________________________________________ Profil Recherché - Formation : Bac +2 (type BTS/DUT) - Expérience : Minimum 5 ans dans une fonction d'assistance de direction, de préférence dans un environnement commercial ou lié à la gestion de projets. - Compétences : o Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). o Capacités organisationnelles et rigueur administrative. o Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles. o Autonomie, sens du service, et capacité à gérer les priorités. o Bonne gestion du stress et des situations imprévues. - Qualités personnelles : o Sens de l'écoute et de la communication. o Proactivité et esprit d'initiative. o Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.
Nous recherchons pour le compte de notre client un inventoriste H/F Vous aurez pour mission le comptage de produit au rayon bazar d'une grande surface. Mission le 05 mai 2025 a partir de 6h00 Une rémunération attractive et des avantages : Taux horaire + 10% IFM + 10% ICP + 10% CET
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Au sein d'une micro crèche, sous la responsabilité de la référente technique et de la direction, vous assurez la prise en charge quotidienne des enfants âgés de 3 mois à 3 ans. Vous les accueillez, vous effectuez l'aide au repas, le change, vous proposez et organisez des activités ludiques et éducatives. Entretien des locaux, des jouets. En fonction de vote profil d'autres activités pourront vous être confiées. *** Les diplômes indiqués sont incontournables *** CAP ou DEAP ou DEEJE ***
Vous interviendrez au sein d'une crèche, vous assurez : - l'accueil des enfants, - les soins d'hygiène et de confort, - les repas, - les activités d'éveil, - les jeux... travail réparti entre lundi et vendredi sur une amplitude de 7h30 à 18h sur 4 jours. DIPLOME ETAT OBLIGATOIRE
Les missions sont : Mettre en œuvre les accompagnements orientés par le Département dans le cadre du dispositif Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL) - Analyse la situation des familles orientées pour proposer un accompagnement adapté - Réalise le diagnostic social des situations rencontrées au domicile des ménages - Elabore avec les ménages un programme d'accompagnement pour la résolution de leurs problématiques liées au logement : gestion budgétaire, ouverture de droits, démarches administratives. - Collabore avec les partenaires du territoire - Assure le lien avec les référents affaire Logement du Département Développer une action spécifique autour des problématiques logement / habitat rencontrées par les voyageurs et œuvrer à l'amélioration de leurs conditions de vie - Accompagne les projets habitat des voyageurs (propriétaires, locataires, accès au logement.) - Met en œuvre des actions collectives favorisant le mieux-vivre sur les aires d'accueil (lutte contre la précarité énergétique, ateliers budgets, gestion des fluides.) - Développe les partenariats avec les acteurs du logement (Département, Etat, Bailleurs.) - Mobilise les aides sociales spécifiques aux situations de précarité relatives à l'habitat rencontrées par les voyageurs : FSL, Prêt Caravane. Participation et contribution à l'animation globale de la structure et aux projets collectifs - Participe à l'élaboration, au développement du projet social et à sa mise en œuvre en collaboration avec la direction et l'ensemble de l'équipe en veillant à l'implication et à la participation des usagers du centre social. - Développe, en lien avec l'ensemble de l'équipe des projets et animations collectives autour des problématiques rencontrées par les voyageurs sur les lieux de vie et dans les locaux du RAGV - Contribue à la valorisation des actions de l'association et à la valorisation du public voyageur en développant la communication autour des actions portées - Participe aux différentes manifestations, aux réunions d'équipe et à la vie de la structure (l'accueil au centre social, projets transversaux, accueil de stagiaires, remplacement, logistique .). COMPETENCES NECESSAIRES A L'EXERCICE DE L'EMPLOI : - Maitriser la méthodologie de projet et inscrire son action dans un projet global (analyse, diagnostic, mise en acte, évaluation). - Sens de l'organisation, de la planification, mobiliser les ressources internes, capacité rédactionnelle, maitrise de l'informatique. - Conduite d'entretiens, de visites à domicile et d'actions collectives avec un public en précarité - Inscrire son action dans un cadre déontologique (respect du public, savoir se décentrer, travailler sur ses représentations, respect de la confidentialité, prendre à son compte les valeurs et les intérêts de l'institution, rendre compte de son activité.). - Gérer la logistique des programmes d'actions, concevoir et mettre en œuvre un dispositif de communication adaptée. - Aptitude à travailler en équipe et en partenariat, capacité d'initiative et être force de proposition, capacité de polyvalence, sens du collectif professionnel. - Dynamisme, gout pour le terrain, qualités relationnelles avec le public, les partenaires, les collègues - Savoir analyser et questionner sa posture professionnelle - Être attentif aux diverses situations, savoir rendre compte des difficultés et des réussites. *** Pour que votre candidature soit étudiée, un diplôme de niveau Bac+3/4 (niveau 6) acquis dans le domaine social est impératif ***
Nous sommes à la recherche de plusieurs opérateurs de conditionnement H/F en CDD pour une entreprise partenaire dans le secteur de l'agroalimentaire. Rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions, si vous les acceptez, seront de : - Réaliser toutes les étapes de l'emballage du produit - Respecter les normes qualités et les exigences clients - Garantir la conformité du produit fini notamment par la gestion du détecteur de métaux et des tests réalisés. - Assurer la conformité de l'étiquetage et l'identification de chaque carton/palette de produits finis. Port de charges, Travail dans le froid positif, Travail dans le bruit, Gestes répétitifs, manutention manuelle de charges avec engins (tirpal), Travail en 3/8, travail en weekends Votre profil : Vous êtes garant du respect d'hygiène, de propreté et sécurité alimentaire. Vous avez une expérience en conditionnement / en emballage dans un secteur industriel agroalimentaire. Vous êtes rigoureux/se Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Monteur Industriel (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie. Missions : Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits Rôles & Responsabilités: - Préparer le poste de travail * Prendre connaissance de l'ordre de fabrication * Collecter les pièces nécessaires au montage * Vérifier les pièces * Déballer, trier et organiser les pièces et sous-ensembles - Monter les éléments pour obtenir des sous-ensembles et ensembles mécaniques * Nettoyer et brosser les pièces * Procéder au montage des ensembles et sous-ensembles mécaniques à partir des instructions de travail ou dans les nomenclatures liées à l'affaire * Réaliser le sablage si nécessaire - Assurer le contrôle visuel et dimensionnel * A partir du plan, vérifier que les cotations sont respectées * En cas de non-conformité mineure, rédiger un document de non-conformité et résoudre le problème * En cas de non-conformité majeure, prévenir le service qualité * Effectuer un relevé des matières en fonction de la demande clients Le Profil Adéquat : - Connaissance en mécanique indispensable. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Expérience préalable en montage industriel appréciée. - Rigueur, précision et sens du détail. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois - Indem kilométrique - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Au sein d'un hôtel-restaurant, vos missions seront : - Faire le nettoyage quotidien des chambres selon les standards de l'hôtel. - Changer les draps, faire les lits et remplacer les serviettes. - Aspirer les sols, dépoussiérer les meubles et nettoyer les sanitaires - Maintenir la propreté des couloirs, escaliers et autres espaces communs de l'hôtel. - Vider les poubelles et remplacer les sacs poubelle. - Veiller à ce que tous les articles de courtoisie (savons, shampoings, etc.) soient disponibles et à leur place dans chaque chambre. - Signaler les besoins de réapprovisionnement de matériel et de produits de nettoyage. - S'assurer que les équipements des chambres (télévision, téléphone, chauffage/climatisation) fonctionnent correctement. - Signaler immédiatement tout dommage ou dysfonctionnement au service maintenance. Horaires de travail : 9h00-14h30 2 jours de repos hebdomadaires Dates CDD : du 23 juin au 26 juillet 2025
Missions Normandie Réhab Dans le cadre de cet appel à projet, le CH du Rouvray et le CHU de Caen ont déposé en commun un dossier pour être centre support régional en soins de réhabilitation psychosociale. L'ARS Normandie a retenu la candidature conjointe comme centre support en réhabilitation psychosociale pour la Normandie sous la nomination « Normandie Réhab ». Créé en Juin 2021, le Centre Support Normandie Réhab a donc pour missions de diffuser les connaissances et les outils en réhabilitation psychosociale (organisation de journées, congrès, formations.), fournir un appui à la structuration des offres de proximité (aide à l'ingénierie de projets, formations des professionnels.), soutenir leur fonctionnement au travers d'une animation territoriale et faire avancer la recherche et l'évaluation. Les actions du centre s'articulent autour de 3 grands axes : Formation Recherche Réseau MISSIONS LIEES AU POSTE Manager - Organiser et planifier le travail de ses équipes - Manager les équipes et piloter les projets - Participer au développement des actions - Développer les compétences de ses collaborateurs - Distribuer et mener à bien les missions - Effectuer le reporting de son activité Animer/Communiquer - Préparer et mettre en œuvre des groupes de travail thématiques - Elaborer et transmettre des comptes rendus de réunions - Rédiger en collaboration avec la secrétaire régionale du centre support des courriers, documents et supports pour mettre en œuvre les décision prises en réunion - Communiquer sur l'actualité des projets en santé mentale au niveau de chaque territoire Normand. Mettre à jour le site Web, et être force de proposition concernant son évolution Coordonner - Faciliter l'échange d'informations entre partenaires. - Elaborer des bilans réguliers des travaux. - Assurer le suivi des actions auprès des différents porteurs ou acteurs. - Assurer le relais inter-structures. Mission d'appui - Soutenir les porteurs de projet dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur réponse aux actions des partenaires et demandeurs d'accompagnement, dans une approche territoriale et de Co-construction avec les différents intervenants du parcours. - Faciliter le partage d'informations en utilisant les outils existants ou en en développant si besoin. - Identifier des besoins et des ressources de formations et proposer des actions dans ce sens (catalogue de formations/Répertoire de formations, sensibilisations). - Evaluation - Elaborer le bilan annuel de la mise en œuvre des actions du centre support. - Réaliser le suivi du tableau de bord/ Feuille de route des actions prévisionnelles. - Colliger et transmettre des données chiffrées nécessaires à l'évaluation des actions PTSM. Savoir-faire - Connaissance de l'environnement sanitaire, médico-social et social (contexte réglementaire général, offre présente sur le territoire.). - Autonomie dans l'utilisation des outils bureautiques et numériques classiques. - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau, argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe) - Animer des groupes et gérer les conflits, adopter un positionnement de médiateur. - Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations. - Comprendre le point de vue du bénéficiaire final des actions. Savoir-être - Secret professionnel et devoir de réserve. - Être responsable, autonome et rigoureux. - Avoir une bonne capacité d'adaptation. - Avoir une capacité de fédérer autour d'un projet, d'accueillir et de mettre en lien les propositions. - Avoir un positionnement de neutralité. - Savoir « aller-vers » les acteurs et leur proposer des modalités de travail à même de favoriser leur participation. Conditions de travail - Horaires de travail : horaires spécifiques en fonction de la mission - Contraintes spécifiques : déplacements professionnels sur la région Normandie
Le Centre Hospitalier du Rouvray est un établissement public de santé spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Retrouvez nos missions ici : https://urlz.fr/ggsm
L'Association AXED recrute pour la Maison d'Accueil Spécialisée « Le Beau Site » : Accompagnant socio-éducatif F/H - en unité d'hébergement Au sein de la MAS, l'accompagnant socio-éducatif F/H exerce une mission éducative et de soins dans l'accompagnement des personnes polyhandicapées accueillies dans le but de stimuler, de développer, de maintenir leurs capacités et les accompagner dans la relation à l'environnement et à la vie sociale Vos missions : - Accompagner aux actes de la vie quotidienne (repas, soins d'hygiène et de confort, aide à la prise des médicaments, identifier les modifications de comportement, stimuler la communication verbale et non verbale.), - Organiser le lieu de vie (préparer la salle à manger, la salle d'activités, assurer l'entretien des espaces de vie, adapter l'espace de vie aux besoins des personnes accueillies.), - Assurer l'accompagnement éducatif (maintenir et développer le lien social, organiser et animer des activités en lien avec l'éducateur coordonnateur.), - Participer à l'élaboration du projet personnalisé et en assurer sa mise en œuvre, - Assurer le relais d'information de la personne accueillie (recueillir les informations sur la personne, renseigner le logiciel de soins.), - Assurer un rôle de référent par une réflexion approfondie sur l'accompagnement individualisé du résident par un recueil de données auprès des autres professionnels, - Participer aux réunions de l'établissement (réunions éducatives, analyse des pratiques.), - Exercer sa mission en complémentarité des aides-soignants de nuit. Poste à pourvoir le 14/05/2025 Salaire : Rémunération comprenant l'indemnité Laforcade 1 de 238€ brut par mois.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de Lycée en ECONOMIE et GETION sur PONT-DE-L'ARCHE (27340) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. . Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire général pour des élèves de la maternelle à la primaire sur PONT-DE-L'ARCHE (27340) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de niveau Lycée, à Les Damps (27340) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Construisons l'avenir en commençant par le vôtre ! Satisfaire le client est votre priorité ? Organisé(e) et méthodique, vous avez à cœur de garantir une gestion optimale des flux ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! DEXIS DEMAY LESIEUR, partenaire des métiers de l'industrie et filiale du Groupe DESCOURS & CABAUD recherche un/une Conseiller de Vente Logistique - CDI - SOTTEVILLE LES ROUEN (76305) Saisissez l'opportunité de donner un nouvel élan à votre carrière en intégrant nos équipes spécialisées dans la distribution de transmission de puissance, automatismes pneumatique instrumentation, transfert de fluides, enlèvement de métal métrologie, équipements de protection individuelle, air comprimé, biens d'investissement, outillages, consommables et solutions de distribution connectée. À PROPOS DE VOUS Vous avez un goût prononcé pour la logistique et la vente, vous démontrez un véritable sens du service client. Vous disposez du CACES Chariot élévateur Votre enthousiasme, votre esprit d'équipe et votre polyvalence sont vos principaux atouts pour intégrer une structure dynamique. VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS : Du lundi au vendredi Variables sur objectifs 11 jours de RTT par an Des opportunités d'épanouissement et d'évolution Formation à l'arrivée et tout au long de votre parcours au sein de Dexis via notre centre de formation Tech'UP . QUI SOMMES-NOUS ? DESCOURS & CABAUD est un Groupe familial international fondé à Lyon en 1782. Véritable partenaire et expert de la distribution, le Groupe DESCOURS & CABAUD propose des produits et des services à fortes valeurs ajoutées auprès des professionnels, au travers de ses 3 enseignes : DEXIS, partenaire des métiers de l'industrie PROLIANS, partenaire des métiers de la construction HYDRALIANS, partenaire des métiers de l'eau et du paysage. Chez DESCOURS & CABAUD, chaque candidat est évalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel, quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.
DEMAY LESIEUR / DEXIS, leader du négoce technique Dans le cadre de notre développement, notre Groupe recherche pour sa filiale DEXIS Seine Maritime et Eure, spécialisée dans la distribution de composant de transmissions mécaniques, hydrauliques et pneumatiques pour l'industrie, pour notre agence de Rouen.
Vous avez validé le diplôme d'auxiliaire de puériculture. Au quotidien : - vous effectuez l'accueil - vous participez à l'organisation et à l'animation des activités qui contribuent au développement des enfants dans le cadre du projet éducatif de notre crèche - vous veillez aux soins à apporter - vous communiquez avec les familles - vous intervenez dans une équipe pluridisciplinaire. Notre structure est accessible par les transports en commun - Vous travaillez du lundi au vendredi amplitude 7h30/18h30
Votre agence Alliance Emploi de Rouen recherche un Nettoyeur de bacs H/F pour une industrie spécialisée dans la fabrication de baguettes industrielles. Sous la responsabilité de la responsable HSE, votre mission, si vous l'acceptez, consiste à garantir le nettoyage des bacs de production : - Gestion du processus de la machine - Grattage des palettes - Graissage des bacs - Contrôle qualité / hygiène - Nettoyage industriel en cas de besoin Vous êtes une personne soucieuse de la qualité de votre travail. Vous faites preuve de rapidité d'exécution, et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme. Vous avez une expérience réussi en tant que nettoyeur industriel, et opérateur de production. Une expérience dans une industrie agroalimentaire serait un plus.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'événementiel, des barmans H/F en intérim au Grand-Quevilly - 76120. Les missions sont de nature ponctuelle et peuvent être programmées aussi bien en semaine que le week-end. Voici vos missions : - Préparer et servir les boissons selon les standards de l'établissement - Accueillir et conseiller la clientèle - Assurer la propreté du bar et respecter les normes d'hygiène - Encaisser les paiements et effectuer la gestion de la caisse - Expérience en tant que Barman serait un plus - Capacité à travailler en équipe - Bonne présentation et sens du service client - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
À propos de la mission - Gérer les demandes, les réclamations, les demandes d'audits des clients. - Assurer le suivi et la gestion qualité des clients (réclamations / questionnaires / mise à jour des bases de données qualité clients .). - Etre l'interlocuteur privilégié des clients. - Réaliser le paramétrage ERP. - Mettre à jour nos tableaux de bord des indicateurs Qualité. - Participer à la gestion de projets (lancement de nouveaux produits, référencement de nouveaux clients, ...). - Mettre à jour les documents relatifs au Processus sécurité des aliments (fiches techniques produits, procédures,..). Informations complémentaires : - Déplacements occasionnels en France - Remplacement d'absent Rémunération & Avantages Rémunération : 35 000 EUR - 37 000 EUR par an Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- + Primes - + 13ème mois Profil recherché - Personne dynamique et polyvalente - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous assurez vos fonctions à conduire les tables de découpe numériques multifonctions de la marque ZÜND et les imprimantes numériques flatbed ( Handtop ) et Roll to Roll ( Mutoh Xperjet ). Vous devez avoir une réelle expérience dans ce domaine (numérique et fichiers numériques). Vous êtes motivé et disponible immédiatement, une immersion (PMSMP) est possible afin d'évaluer les compétences et notre projet de collaboration. POSTE A POURVOOIR DE SUITE SUR 3 MOIS Vous travaillez du lundi au vendredi 8h/12h et 13h30/16h30 Le parc machine est entièrement dédié à l'impression numérique à la sérigraphie au façonnage et à la finition.
Chez Bio Nettoyage, nous plaçons l'écologie, l'humain, la qualité et l'innovation au cœur de nos actions. Vos missions seront : - Nettoyage et entretien : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de nos clients (parties communes) en utilisant des produits écologiques. - Respect des procédures : Appliquer les techniques et protocoles de nettoyage définis par l'entreprise, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Gestion des déchets : Trier et gérer les déchets de manière écologique, en suivant les consignes de recyclage. - Satisfaction client : Maintenir un haut niveau de qualité et de satisfaction client en réalisant des prestations impeccables. - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour assurer une synergie et une cohésion optimale. - Travail exceptionnel : Intervenir sur des missions exceptionnelles Conditions : Horaires : Du lundi au vendredi à partir de 5h00 Si vous partagez nos valeurs et souhaitez contribuer à un environnement plus propre et plus sain, n'hésitez pas à postuler.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de niveau Lycée, à LÉRY (27690) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de collège en MATHEMATIQUES / FRANCAIS sur PÎTRES (27590) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
CDI, 35h par semaine. Crèche de 22 berceaux, ouverte de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. Horaires de travail de 7h30 à 15h30 ou de 10h30 à 18h30. Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture requis MISSIONS : - Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique et de l'établissement - Prendre en charge les enfants individuellement et en groupe. - Accompagner l'enfant vers l'apprentissage de son autonomie. - Participer aux fêtes lors des manifestations festives avec les parents. TACHES DU POSTE : - Garantir la propreté des locaux en effectuant des tâches ménagères au sein de la structure. - Effectuer les soins d'hygiènes des enfants en respectant les protocoles mis en place - Conduire les entretiens avec les parents au moment de l'adaptation de l'enfant. - Participer à l'éveil de l'enfant en proposant des activités et des jeux adaptés aux âges des enfants pris en charge. - Prendre le temps d'organiser son atelier avant de le proposer aux enfants. - Laver les jouets qui ont servis le matin à l'accueil le midi ou le soir selon les disponibilités des agents. - Laver les seringues de lavage de nez en respectant le protocole de nettoyage - Faire des transmissions aux familles sur le vécu de leur enfant. - Surveiller le développement moteur des enfants, et signaler à la direction si le comportement de l'enfant interpelle. - Ranger la section tous les soirs de manière à préparer la section pour le lendemain - Ecouter le parent et le conseiller toujours en lien avec la direction. - Assure les ouvertures et fermetures du bâtiment COMPETENCES : - Connaitre le développement de l'enfant de 0/3 ans. - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité - Connaitre les gestes de premier secours - Savoir travailler en équipe : respecter les points de vus des collègues, renseigner, être à l'écoute et s'adapter. - Faire preuve de créativité - Avoir confiance en soi et en ses compétences - Etre tenue à la discrétion professionnelle.
LM Communication recrute ! Nous recherchons dans le cadre de notre développement un(e) sérigraphe (H/F). Sous la supervision du responsable d'atelier, vous serez chargé de la fabrication des produits finis des clients dans le respect des consignes. Vous aurez pour missions : - Préparation des écrans de sérigraphie - Préparation et dégravage des écrans - Régler les machines pour l'impression afin de répondre aux exigences des dossiers (de la ligne, des machines et des séchoirs) - Impression sur machine manuelle ou semi-automatique - Présenter une épreuve pour validation, et contrôler les produits tout au long de l'impression - Entretenir et nettoyer les machines avant et après chaque impression ou journée - Participer à la manutention nécessitée par le flux impression : vérifier la conformité de la marchandise, déballage et remballage - Participer à la bonne tenue de l'atelier Les compétences requises : - Sens de l'observation - Adaptation - Minutieux Vous avez une expérience réussie à un poste similaire et vous êtes issu(e) d'une formation dans les métiers de l'imprimerie/ de sérigraphie ou un niveau d'expérience équivalent en acquis professionnel. Une bonne connaissance de l'ensemble de la chaîne graphique, des matériaux et des produits finis serait un atout. Vous êtes dynamique, impliqué(e), rigoureux(se) et vous avez l'envie de vous investir dans un milieu industriel et pluridisciplinaire. Vous avez envie d'apprendre, de développer vos compétences et vous aimez travailler en équipe, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature ! Du lundi au vendredi de 9h à 12h15 et de 13h30 à 17h30
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Responsable de rayon Fromage-Charcuterie-Traiteur (H/F) Après une période d'intégration et de formation aux méthodes du magasin, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur l'offre de produits. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec une expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à coeur. Management de 2 personnes. Vous possédez une expérience confirmée en tant que Manager de rayon dans la grande distribution, sur de l'alimentaire.
Ce poste est une création en lien avec le retour positif à l'appel à projet 50 000 solutions. Au sein d'un foyer d'hébergement pour des personnes en situation de handicap (32 personnes accompagnées de manière permanente dont 2 en accueil temporaire/répit), en collaboration avec l'équipe de direction et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes chargé(e) de : Accompagnement dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne : - Accompagner les personnes accueillies et/ou réaliser les actes et gestes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement - Accompagner les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales. selon leur niveau d'autonomie (conduite du véhicule de service) - Apporter soutien et confort aux personnes accueillies - Veiller à la bonne prise de traitement / Aider à la prise de médicaments en fonction de la prescription médicale - Mettre en œuvre un accompagnement personnalisé au niveau éducatif, social, relationnel et pédagogique - Gérer les achats personnels et éducatifs des personnes accueillies Evaluation et prévention de l'état général de la personne accueillie et de son environnement : - Garantir la qualité et la sécurité des équipements et du cadre de vie des personnes accueillies - Analyser la situation et le contexte de vie des personnes accueillies - Identifier les modifications d'état général de la personne accueillie - Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre de la confidentialité Animation à la vie sociale et relationnelle : - Co-construire le projet personnalisé avec la personne accueillie - Exercer, selon l'organisation de l'équipe, le rôle de référent / co-référent du projet personnalisé - Organiser des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés - Favoriser l'exercice de la citoyenneté - Entretenir les relations avec les familles/représentants légaux Inscription dans la vie institutionnelle et associative : - Réaliser l'ensemble des écrits afférents à sa fonction sur les supports ad hoc - Être acteur lors des évènements festifs - S'inscrire et se mobiliser dans des projets transversaux - Contribuer à la bonne intégration des nouveaux embauchés et stagiaires - Coopérer avec l'ensemble des professionnels
Référence : CDD-61 Etablissement : EEAP Tony Larue (76) Salaire : selon la grille de rémunération de la convention collective 51 Finalité du poste : L'AES exerce ses fonctions sous l'autorité de la Directrice Adjointe, et s'inscrit dans un travail d'équipe pluridisciplinaire. Le poste à pourvoir est en externat, il vise l'accompagnement des enfants et adolescents polyhandicapés au quotidien. Principales missions : - Accompagner les personnes sur le plan éducatif - Participer à l'élaboration et à la conduite du projet personnalisé d'accompagnement - Favoriser la communication et l'expression individuelle ou collective des personnes accueillies - S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles - Assurer la sécurité et le bien-être des personnes accompagnées - Prévenir et alerter concernant les situations de danger ou de maltraitance - Participer aux réunions et contribuer à la rédaction d'écrits professionnels - Accueillir les familles et représentants légaux - Animation et pratiques d'activités diverses à visées inclusives - Réaliser les repas du déjeuner pour l'ensemble du collectif (21 personnes) - Observer les personnes au quotidien : état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance et partager ses information avec l'équipe pluridisciplinaire. Liste non exhaustive. Diplôme requis : diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social. Autres critères : - Expérience souhaitée de 2 ans dans un Etablissement Médico-Social - Connaissance du monde du handicap - Permis B obligatoire.
- Encadrement d'enfants sur les temps périscolaires (matin 7h15-8h30,midi 11h15-13h30,soir 16h-18h30). - Temps de travail annualisé (24h/semaine). - Jours de travail : lundi, mardi, jeudi vendredi. - Rémunération : 11,88 euros brut de l'heure. - BAFA ou diplôme équivalent. - Encadrement d'un public âgé de 3 à 11 ans. - Poste disponible à compter du 1er Mai 2025 au 04 Juillet 2025. - Possibilité de postuler sur l'été pour l'accueil de loisirs extrascolaire. - Les compétences : savoir assurer la sécurité physique et affective des enfants, mener des activités sportives et manuelles sur les différents temps périscolaires, savoir faire preuve d'une autorité bienveillante et éducative, savoir travailler en équipe. - Postes à pourvoir : 3.
Au sein d'un restaurant gastronomique, vous aurez pour principales missions : - de vous occuper de la plonge - de vous occuper du nettoyage - de vous occuper de la gestion du linge (repassage) Vous travaillez du mercredi au dimanche. Vous travaillez de 8h30 à 11h et de 11h45 à 15h45
Entreprise de confection de vêtements féminins Haut de Gamme recherche des couturier(e) s finition main. Recherche de candidat(e) s , motivé(e) s désireux (ses) de travailler en Industrie avec des matières textiles nobles. Vous assurez les finitions des vêtements Haut de Gamme à partir de vêtements assemblés et d'accessoires nobles. Débutant(e)s accepté(e)s. Savoir-faire : - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur, de dextérité et de la précision - Gérer son stresse - S'adapter au changement - Savoir travailler en équipe
Vous disposez d'un bon relationnel, êtes rigoureux et appréciez le secteur de l'automobile. Vous maîtrisez l'utilisation de l'informatique, souhaitez intégrer une équipe dynamique et prendre des responsabilités. Vous possédez déjà l'agrément de contrôleur technique automobile. Si ce n'est pas le cas vous devez être titulaire d'un Bac Pro mécanique automobile (ou équivalent) ou d'un CAP mécanique (+ 5 ans d'expérience). Dans ce cas, une formation vous sera dispensée afin d'obtenir votre agrément. Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les postes de travail et équipements - Entretenir les locaux - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise. - Accueillir la clientèle - Etablir et transmettre tout document à caractère administratif et commercial. - Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres carte grise. - Gérer la facturation et les encaissements. - Editer les fins de journées, semaines, mois Casier Judiciaire B2 vierge (obligatoire pour obtenir l'agrément préfectoral)
Vos activités sont : - Le montage quincaillerie et vitrage de menuiserie PVC - Le réglage / Cintrage de profils PVC - La lecture de plans et de coupes Nous recherchons un opérateur de fabrication (H/F) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de production en menuiserie PVC. Vous serez spécialisé(e) dans le cintrage de profils PVC en utilisant la technique du bain huile. Missions : Préparer les éléments nécessaires au processus de cintrage (profils PVC, outillage, bain huile) Réaliser le cintrage des profils PVC selon les plans et les spécifications techniques Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires Assurer l'entretien courant des machines et des équipements Respecter les normes de sécurité et les procédures de production Profil recherché Expérience en fabrication de menuiseries, idéalement dans le PVC Bonne capacité à lire et interpréter des plans techniques Rigueur, précision et souci du détail Esprit d'équipe Avantage Possibilité de formation avant la prise de poste.
Poste à pourvoir immédiatement Vous intervenez en tant que chargé(e) d'insertion. Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelles. Vos missions: Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap. Adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication. Evaluer des situations individuelles et diagnostiquer les atouts et contraintes afin de poser un parcours d'insertion adapté aux besoins. Elaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle. Développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques. Mettre en œuvre des outils d'évaluation des objectifs afin de réaliser un bilan des actions menées. Déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. Proposer des actions correctives, le cas échéant afin d'anticiper les problématiques. Mettre en œuvre les techniques d'animation d'atelier collectif afin de dynamiser et d'évaluer l'atelier. Assurer une sensibilisation et une offre de prévention à la santé auprès des travailleurs. Participer aux réunions d'équipe et de service. Participer activement : réunions de projet, réunions de coordination et à l'élaboration du projet personnalisé de chaque travailleur, groupes de travail et de réflexion. Préparer et co-animer des sessions d'information et de sensibilisation auprès des partenaires. Assurer des visites sur site auprès du travailleur et du tuteur pour assurer la bonne fluidité du parcours en anticipant les freins et mobilisant les leviers. Rédiger et mettre à jour des bilans dans le logiciel usagers et enregistrer des données liées à l'activité selon la nomenclature Sérafin-PH. Gérer de son activité : recueil des actes, complétude des tableaux de bord. Rédiger et mettre à jour le dossier du travailleur. Respecter les objectifs déterminés du projet de l'Esat et le projet associatif. Accueillir et encadrer les stagiaires. Connaître et utiliser les divers supports de communication.
Description de l'entreprise : Notre établissement de restauration rapide, recherche un commis de cuisine pour rejoindre notre équipe. Pour la préparation de sandwichs et de pizzas. Missions : Préparation des ingrédients (découpe de légumes, préparation des sauces, etc.) Confection de sandwichs selon les recettes et les demandes des clients Préparation et cuisson des pizzas Maintien de la propreté de l'espace de travail et des équipements de cuisine Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Assistance dans d'autres tâches de cuisine selon les besoins Profil recherché : Expérience en cuisine souhaitée (notamment en préparation de sandwichs et pizzas) Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation et souci du détail Rapidité et efficacité dans l'exécution des tâches Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence
Recherche un Directeur/ Directrice d'accueil de loisirs sur une base de 50 h semaine durant les périodes de vacances. Le Directeur d'accueil de loisirs contribue à la gestion pédagogique, sanitaire, administrative et budgétaire sur la commune de Darnétal en lien avec le responsable du service jeunesse et affaires scolaires. Des missions seront proposées sur certaines vacances scolaires et du 04/08/2025 au 22/08/2025. Vous serez en charge de divers missions sur le centre d'accueil loisirs des 11-17 ans: - Réunions préparatoires et de bilan - Conduite de projets - Gestion et animation d'équipe de profils différents - Formation de l'équipe d'animateurs - Conception et coordinations pédagogiques, accompagnement - Bureautique et capacité de compréhension et prise en main logiciels métier - Connaissance de l'outil Concerto appréciée - Education Populaire. Votre profil: - Rigueur, sens de l'organisation - Ecoute - Dynamisme et relationnel - Autonomie et adaptation - Sens de l'initiative et des responsabilités - Travail en équipe - Qualités rédactionnelles - Sens du service public. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau III en animation : BPJEPS Loisirs tout public ou équivalent. Une expérience est appréciée dans la direction d'accueils collectifs de mineurs et le développement de projets d'animation. Horaires de travail : 8h00-18h00 du Lundi au Vendredi. Rémunération : vacation journalière 77.30 euros en direction. Déplacements ponctuels avec le véhicule de service.
Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture impérativement ! Au sein d'un Établissement secteur petite enfance, vous intervenez dans les locaux d'une crèche sur des activités d'entretien, d'hygiène et évolution sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... - Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi - Convention collective ALISFA
Dans le cadre de notre activité de maintenance immobilière, nous recrutons un technicien de maintenance du bâtiment polyvalent. Vous interviendrez sur des logements locatifs, locaux professionnels et chez des particuliers pour des opérations de maintenance courante et de petites rénovations. Les déplacements journaliers se font principalement sur les départements Seine-Maritime (76) et Eure (27). Missions principales : Interventions de maintenance multi-technique : plomberie, électricité, serrurerie, menuiserie, peinture. Diagnostics de pannes et réparations (éclairage, chauffage, sanitaires.) Réparation ou remplacement de poignées, vitres, rails de portes ou fenêtres Contrôle et entretien des installations sanitaires, de chauffage et de production d'eau chaude Contrôle de la qualité des installations électriques (utilisation d'appareils de mesure électrique) Respect des procédures de sécurité et d'entretien des bâtiments Maintien de la propreté et sécurité des chantiers après intervention Compétences indispensables : Procédures d'entretien de bâtiments Règles de sécurité Techniques de base en plomberie Utilisation d'appareils de mesure électrique Électricité : contrôle qualité, diagnostics et dépannages d'installations électriques (éclairage, chauffage, etc.) Maintenance sanitaire : entretien et dépannage des installations sanitaires, chauffage, production d'eau chaude Petites réparations : remplacement de poignées, vitres, rails de portes et fenêtres Profil recherché : CAP/BEP dans le bâtiment ou expérience minimum de 2 ans en maintenance immobilière Bonne polyvalence dans les corps d'état (plomberie, électricité, menuiserie, peinture.) Autonomie, rigueur, sens du service et bon relationnel client Permis B obligatoire (déplacements quotidiens) Avantages : Véhicule de service Paniers repas Ambiance conviviale et entreprise à taille humaine
Adéquat recrute pour son client, un Carrossier (F/H). Missions : ? Réaliser un diagnostic des travaux ? Assurer les interventions demandées (réparation, entretien, maintenance) ? Dépose et pose des éléments des véhicules ? Assurer le bon état général de l'atelier et de l'outillage ? Soudure sur grosse carrosserie automobile et redressage traditionnel ? Remplacement pare-brise, etc Profil : - De formation BEP / CAP / BAC PRO carrosserie, ou expérience sur le même poste de 5 ans minimum. - Connaître les différents produits et les différentes méthodes de soudure. - Ce poste nécessite de l'autonomie et de la rigueur - Travail en équipe Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, Simplement pour vous !
Vos missions: Téléassistance : - Dialoguer avec la personne en difficulté pour comprendre la situation - Rassurer, garder le contact et agir avec calme et bienveillance - Évaluer le degré d'urgence et appliquer la procédure adaptée - Contacter les proches, intervenants à domicile ou les services de secours Permanence téléphonique - Répondre aux appels des différents interlocuteurs (collaborateurs, prestataires, clients, responsables de site, etc.) - Identifier rapidement la nature de la demande : alerte technique, demande d'information, besoin d'intervention, etc. Sécurité électronique - Traitement et orientation des demandes : Apporter une réponse immédiate lorsque c'est possible, Orienter les appels vers les bons interlocuteurs ou services concernés (maintenance, sécurité, astreinte, etc.), Traitement des alarmes techniques, Suivi et gestion des alarmes telles que : Alarmes froid (température anormale), Alarmes ascenseur, Coupures électriques, Alertes batterie basse, Autres incidents techniques signalés par la télésurveillance - Contrôle des ouvertures et fermetures des sites télésurveillés : Vérification quotidienne des horaires d'ouverture et de fermeture, Identification des anomalies ou écarts (ouvertures/fermetures hors horaires, accès non autorisés, etc.), Prise de contact avec les sites concernés en cas d'irrégularité Amplitude horaire : de 7h à 23h -Heures supplémentaires rémunérées -Planning établi à l'avance, avec travail possible du lundi au dimanche, jours fériés inclus -Sur un cycle de 8 semaines, 4 week ends maximum peuvent être travaillés En général, 1 week-end sur 2 est travaillé -Organisation selon les besoins du service : horaires en 8h ou en 12h rime panier : 6,80 € / jour travaillé -Majoration horaire de nuit : (21h à 23h) : +10 % -Majoration horaire jours fériés : +100 % -Majoration horaire dimanche : +10 % Merci d'envoyer un mail pour vous inscrire aux tests ou téléphoner. Attention l'absence de transports en commun à proximité du lieu de travail. ***envoyez vos coordonnées par mail (apepfv.76058@francetravail.fr) ou par téléphone (02.32.08.39.43) pour participer à la réunion d'information collective. ***
Nous recrutons pour notre client, parmi les leaders du marché des équipements de sécurité automobile, intervenant de la conception à la fabrication, situé sur Saint Etienne du Rouvray (76), des conducteurs de ligne f/h. Les + : - un accueil individualisé et un accompagnement personnalisé - une formation au poste et un développement de vos compétences Intégré(e) à une équipe de production dédiée à la fabrication de produits destinés à la sécurité des passagers dans les véhicules (cartes électroniques, capteurs, radars ), vous intervenez, dans le respect des règles de sécurité et normes qualité, à différentes étapes de la fabrication : - conduite et réglages des outils de production semi-automatisés et automatisés - alimentation en composants des lignes de fabrication (boîtiers, bobines, composants mécaniques...) - diagnostiques de pannes et actions curatives - réglages, entretien et maintenance de 1er niveau des équipements et rangement de l'espace de travail - contrôle qualité de la production Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée de : - taux horaire évolutif selon le poste, - nombreuses primes : primes de quart, prime d'assiduité, prime de 13ème mois, indemnité de transport, prime de transport Dès la 1ère heure travaillée, vous accédez à une épargne salariale rémunérée à 7,5%. Titulaire d'un diplôme/formation technique et fort d'une expérience en conduite/réglage de moyen production automatique, vous avez à cœur de vous intégrer au sein d'une équipe de production et y apporter votre rigueur, votre sens de l'organisation et du respect des consignes. Vous acceptez de travailler en horaire d'équipe 2x8 ou nuit ************************************EXPERIENCE EN INDUSTRIE IMPERATIVE************************************
Nous recrutons pour notre client, parmi les leaders du marché des équipements de sécurité automobile, intervenant de la conception à la fabrication, situé sur Saint Etienne du Rouvray (76), des agents de production sur ligne ( poste évolutif vers conducteur de ligne f/h.) Les + : - un accueil individualisé et un accompagnement personnalisé - une formation au poste et un développement de vos compétences Intégré(e) à une équipe de production dédiée à la fabrication de produits destinés à la sécurité des passagers dans les véhicules (cartes électroniques, capteurs, radars ), vous intervenez, dans le respect des règles de sécurité et normes qualité, à différentes étapes de la fabrication : - conduite et réglages des outils de production semi-automatisés et automatisés - alimentation en composants des lignes de fabrication (boîtiers, bobines, composants mécaniques...) - diagnostiques de pannes et actions curatives - réglages, entretien et maintenance de 1er niveau des équipements et rangement de l'espace de travail - contrôle qualité de la production Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée de : - nombreuses primes : primes de quart, prime d'assiduité, prime de 13ème mois, indemnité de transport, prime de transport Dès la 1ère heure travaillée, vous accédez à une épargne salariale rémunérée à 7,5%. profils conditionnement, production sur ligne ,approvisionneur ou contrôle qualité bienvenus. vous intégrer au sein d'une équipe de production et y apporter votre rigueur, votre sens de l'organisation et du respect des consignes. Vous acceptez de travailler en horaire d'équipe 2x8 ou nuit ou S/D en journée possibles *****************************EXPERIENCE DE 3 MOIS EN INDUSTRIE IMPERATIVE************************************
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute des nouveaux talents : CARRELEUR H/F pour un chantier sur TOURVILLE LA RIVIERE. Missions * Pose de carrelage au sol * Découpe * Prise de mesure * Finition Profil : - Savoir faire preuve d'autonomie - Organisation - Gestion des priorités - Rigueur - Esprit d'équipe - Capacité d'analyse et de synthèse Rémunération et avantages : - Taux horaire: selon profil, 10% CP et 10% IFM Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
En relation direct avec le responsable de la pépinière, vous accueillez la clientèle, développez sa satisfaction par la vente des produits de votre rayon, participez activement à leur attractivité, leur mise en valeur et à leur entretien. Vous avez en charge des végétaux d'extérieur mais notamment le marché aux fleurs avec les plantes annuelles, bisannuelles, plants potagers Conditions d'emploi : Amplitude horaire : 9h00 - 19h00 - 1h00 de pause déjeuner Dimanche travaillé : OUI - 1 dimanche sur 2 Jour férié travaillé : OUI - 1 jour férié sur 2
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Agent de facturation (H/F) Gestion de la facturation : -Émission des factures : élaborer et envoyer les factures aux clients en respectant les termes contractuels et les réglementations en vigueur. -Suivi des paiements : vérifier les échéances, relancer les clients en cas de retard et assurer le rapprochement bancaire. -Analyse des écarts : identifier les erreurs ou incohérences dans la facturation et les corriger. -Collaboration avec la comptabilité : veiller à la bonne intégration des factures dans les systèmes comptables pour assurer une gestion financière précise. -Gestion des avoirs et remboursements : traiter les demandes de correction et les éventuels remboursements en cas de litiges. Mise en place de procédure : -Définition des normes de facturation : élaborer des règles claires pour garantir la cohérence et l'exactitude des factures. -Automatisation des processus : intégrer des outils de gestion pour limiter les erreurs et améliorer l'efficacité. -Gestion documentaire : mettre en place un archivage structuré des factures et des justificatifs pour faciliter les audits. -Amélioration continue : analyser les performances et ajuster les procédures en fonction des besoins et des évolutions réglementaires. Diplômé d'un Bac ou Bac2, vous avez de l'expérience en tant que agent de facturation, vous êtes motivé(e) et autonome. Connaissance du logiciel GPI est un plus.
En tant que Commercial Sédentaire, votre rôle sera crucial dans la gestion des relations avec des clients internationaux. Vous serez le point de contact privilégié, assurant la réception et le traitement des demandes de prix en anglais tout en conseillant les clients sur la meilleure solution adaptée à leurs besoins. Vous analyserez la faisabilité et serez responsable de transformer les besoins des clients en devis. Vous validerez ces devis et assurerez leur suivi pour garantir la satisfaction des clients. Vous aurez également pour mission de gérer les bases de données clients en effectuant des mises à jour pour maintenir des informations précises et actualisées. Votre rôle ne se limitera pas à la gestion des demandes existantes, mais impliquera aussi du développement par de la prospection téléphonique active, en lien direct avec la stratégie commerciale de l'entreprise. Vous serez en charge de l'enregistrement des commandes et du suivi avec la production pour garantir la réalisation dans les délais convenus. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un recrutement en CDI. Le niveau de rémunération sera fonction de votre formation et de votre niveau d'expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
ALERTE RECRUTEMENT ! Notre agence Adéquat de Criquebeuf-sur-Seine recrute des nouveaux talents : Technicien de maintenance (F/H) secteur INDUSTRIEL / en CDI. POSTE EN 2x8. Vos futures missions sont de : - Maintenance :préventive et corrective (électrique, hydraulique et mécanique) - Entretien et réparation - Assurer le contrôle des opérations de sous-traitance - Appliquez les règles et consignes de sécurité en lien avec l'activité - S'assurer du bon fonctionnement des systèmes d'automatisation et de régulation permettant de garantir la régularité de qualité des produits - Respect des consignes de tri des déchets - Assurer la gestion documentaire du service ( dossiers machines ) Profil : - Autonomie - Sérieux - Sens du service - 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire - Habilitation électrique : basse tension - Vous possédez un diplôme équivalent à Bac+2/3 en maintenance / électricité Si le poste vous intéresse et que votre profil correspond aux attentes, alors, postulez au plus vite ! Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
(Zone non desservie par les transports en communs) Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents pour son client spécialisée dans le domaine des transports internationaux, : un Magasinier Cariste (F/H) Missions : - Enregistrement des BL - Etat des stocks sur le logiciel - Préparation de commandes en prélèvement dans les stocks à différents endroits avec utilisation d'un scan - Stockage de palettes complètes dans les racks - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé, polyvalent et doté d'un esprit d'équipe - La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Les postes de caristes nécessitent la détention du CACES 3-5 R489 ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum => Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature Rémunération et avantages : - 11,88€/h brut + Ticket restaurant + Prime 13 eme mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+criquebeuf&rlz=1C1GCEA_enFR987FR988&oq=adequat+cri&aqs=chrome.1.69i57j0i512j0i22i30l3.3822j1j15&sourceid=chrome&ie=UTF-8#) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents sur un poste de Cariste (h/f) à Criquebeuf-sur-Seine. Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à CRIQUEBEUF SUR SEINE Débutant accepté Missions : - Mise en place des colis sur palettes - Palettisation - Filmage - Chargement/Déchargement de camion - Contrôle et comptage de la marchandise - Rangement en réserve des palettes Horaires en 2*8 - Temps partiel (21h à 28h/semaine) + à partir d'août 35 heures. Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un bon esprit d'équipe - La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Nous recherchons des personnes disponibles sur plusieurs mois. Rémunération et avantages : - 11,65€/h + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap également Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## http://www.lejobadequat.com Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Mission longue durée selon profil et disponibilité à CRIQUEBEUF SUR SEINE (Zone non desservie par les transports en communs) Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents pour son client spécialisée dans le domaine des transports internationaux, manutention maritime, aérienne et terrestre : des CARISTES CACES 1B et 6 R489 (F/H) Missions : - Préparation de commandes en prélèvement dans les stocks à différents endroits avec utilisation d'un scan - Stockage de palettes complètes dans les racks - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention - Poste physique Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé, polyvalent et doté d'un esprit d'équipe - La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Les postes de caristes nécessitent la détention du CACES 1-3-5-6 R489 ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum => Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature Rémunération et avantages : - 11,88€/h brut + Ticket restaurant + Prime 13 eme mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap également Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+criquebeuf&rlz=1C1GCEA_enFR987FR988&oq=adequat+cri&aqs=chrome.1.69i57j0i512j0i22i30l3.3822j1j15&sourceid=chrome&ie=UTF-8#) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Description de l'entreprise L'entreprise Désormeaux est au service des particuliers et des professionnels dans le domaine de l'électricité. Implantée à Grand-Quevilly en Seine-Maritime (76), elle dispose de 40 années d'expérience en étude, réalisation, dépannage et maintenance dans le domaine du génie électrique. L'entreprise Désormeaux et ses techniciens interviennent notamment : - auprès des industriels pour la pose de transformateurs, d'éclairage, - dans le secteur tertiaire, pour la distribution de courant et la pose d'appareillages divers, - dans le secteur ferroviaire avec l'aménagement de lignes TGV, - dans le domaine public avec l'éclairage urbain, les alarmes anti-intrusion. Description du poste L'entreprise Désormeaux située à Le Grand-Quevilly (76) recherche un Technicien Etudes de Prix H/F (secteur tertiaire, industrie). Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études Chiffrage, vous êtes en charge de réaliser les études et les estimations budgétaires des projets électriques. Vous intervenez dès la phase de réponse aux appels d'offres ou dans la préparation des projets internes. Vous vous assurez de proposer des solutions optimales, techniquement viables et économiquement compétitives. Vos missions principales s'articulent autour de 5 thématiques : 1. Analyse des besoins : - Étudier les dossiers techniques et les cahiers des charges (CCTP, CCAP, plans). - Identifier les contraintes techniques et réglementaires liées au projet. - Effectuer des relevés sur site si nécessaire. 2. Élaboration du chiffrage : - Réaliser les calculs de dimensionnement et les estimations de coûts (matériels, main-d'œuvre, prestations). - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir des devis. - Optimiser les solutions techniques en fonction des besoins et du budget du client. 3. Rédaction des offres : - Préparer les mémoires techniques et descriptifs des solutions proposées. - Présenter et défendre les offres auprès des clients. 4. Collaboration interne : - Travailler en lien avec les équipes commerciales, projets et production. - Participer aux réunions internes pour le suivi des projets et des évolutions techniques. 5. Veille et amélioration continue : - Effectuer une veille sur les évolutions réglementaires et technologiques. - Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes de chiffrage. Qualifications Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes : Techniques - Maîtrise des normes électriques (NF C 15-100, etc.). - Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.). - Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques. Transverses - Capacité d'analyse et de synthèse. - Sens du détail et de la précision. - Excellentes capacités rédactionnelles. Relationnelles - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Sens du service client et capacité à négocier. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac +2/+3 en électricité, électrotechnique ou équivalent (BTS électrotechnique, DUT Génie Electrique, Licence pro), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en bureau d'études ou à un poste similaire. Ce poste est clé dans la réussite de projets électriques, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par l'électricité et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein. Des déplacements ponctuels sont à prévoir, selon les projets. Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil et expérience - Primes, participation, etc. Évolution professionnelle possible : - Responsable Bureau d'Études - Chargé d'affaires en électricité - Responsable technique
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Technicien Essais (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie. Missions : Les techniciens d'essais testent les produits en procédant à une série de mesures et de contrôles. Rôles & Responsabilités : - Définir les méthodes de mesure les plus adaptées pour les produits industriels * Compléter une fiche de contrôle (caractéristique de la pompe et du moteur) afin de connaitre la méthode de mesure - Installer et mettre en oeuvre les moyens d'essais * Choisir et mettre en place un raccordement adapté à la pression et au débit du produit et régler les servomoteurs si nécessaire * Mettre en route le produit * Régler le produit à la pression demandée * Vérifier le débit * Valider l'essai * Vérifier la conformité du produit par rapport au plan clients - Valider les comptes-rendus - Identifier les non-conformités * S'il y a non-conformité, rechercher, identifier la cause du problème et rédiger une non-conformité. * Si non-conformité mineure, résoudre le problème * Si non-conformité majeure, prévenir le service BE ou qualité - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau suivant le TPM * Nettoyer la zone de travail * Vérifier les flexibles hydrauliques et les câbles électriques du banc * Vérifier la chaine d'arrêt d'urgence Le Profil Adéquat : - Connaissance en électricité - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Expérience préalable en montage industriel appréciée. - Rigueur, précision et sens du détail. - Habilitations électriques Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois - Indem kilométrique - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute des nouveaux talents : Conducteur de machine (F/H) basé sur Pont Saint Pierre Horaires en 2*8 ( 5h00-13h00 et 13h00-21h00) Vos missions : - Réglage et changement de format - Contrôle qualité en sortie de fabrication - Palettisation - Emballage, assemblage Votre profil : - Dynamique - Minutieux(se) - Rigoureux - CACES 3 obligatoire Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire : 11,88 €/h, heures de nuit, prime de 60 à 80€ (pour le samedi ) et Panier - 30 Minutes de pause Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##
Au sein d'une petite équipe pluridisciplinaire, vous aurez comme missions, par exemple : - entretien des espaces verts de la commune - entretien des bâtiments - divers petits travaux de voirie, de plomberie, de maçonnerie, d'électricité, etc... - petits chantiers - manutention lors des manifestations
Notre client cherche à renforcer ses équipes avec des agent(e)s de production ! Vos missions seront : - Assembler des produits électroniques - Tester des produits selon la procédure - Respecter les règles qualité et 5S Information complémentaire : - Horaire à la journée ou en 2x8 - Possibilité de faire des heures supplémentaires - Poste fixe position debout Profil recherché - Personnes sérieuses avec un excellent savoir être - Idéalement une bonne dextérité
Votre agence Adéquat Rouen recrute un Technicien vérificateur d'extincteur F/H Vos futures missions : - Assurez la maintenance du parc Extincteur, Robinets d'Incendie Armés et/ou Blocs Autonomes d'Eclairage de Sécurité chez les clients selon des tournées journalières. -Déceler les besoins des clients visités et assurez la transmission des demandes clients à l'agence commerciale. -Assurer le chargement ou rechargement (pour les extincteurs) -Informer le client de l'état de son parc, des possibilités d'amélioration et des opérations de maintenance effectuées. -Transmettre les informations commerciales auprès de sa hiérarchie et du réseau de vente. Secteur d'intervention : -Vous intervenez dans les entreprises extrêmement diverses par leur taille et leur secteur d'appartenance, sur une zone géographique définie (secteur 76 et 27) Profil recherché : - Vous faites preuve d'autonomie - Vous avez une connaissances générales des produits et services - Vous agissez avec efficacité et professionnalisme. - Vous avez un bon relationnel. Diplômé d'un CAP Vérificateur d'appareils extincteurs Découvrez vos avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Formation avant prise de fonction, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). - Indemnité repas. - Véhicule de service mis à disposition en fonction du site et de l'autonomie acquise en cours de la formation (carte gazoil et carte pneu) Si ce poste vous correspond, envoyez-nous votre candidature et contactez-nous au ##########.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés en charpente sur bâtiments historiques, alliant savoir-faire traditionnel et techniques modernes pour restaurer et préserver le patrimoine architectural un Métreur Chiffeur (h/f) impliqué(e) et motivé(e) pour soutenir leurs équipes sur des projets d'exception. Vos missions : Analyse des appels d'offres : - Lecture approfondie des dossiers d'appels d'offres (plans, CCTP, clauses administratives) - Analyse des contraintes techniques et patrimoniales propres aux bâtiments historiques Métré et chiffrage : - Réalisation des métrés détaillés sur plans ou sur site pour des ouvrages de charpente traditionnelle (bois massif, structures anciennes) et de métallerie (grilles, garde-corps, ferronneries d'art) - Élaboration des devis détaillés en tenant compte des techniques de restauration et des normes patrimoniales en vigueur - Estimation précise des coûts (matériaux, main-d'oeuvre spécialisée, transport) Consultation des fournisseurs et sous-traitants : - Consultation des fournisseurs spécialisés en matériaux traditionnels (bois massif, acier forgé, éléments décoratifs) et en solutions innovantes pour la restauration - Analyse des offres pour garantir la qualité et l'authenticité des matériaux tout en optimisant les coûts Rédaction des dossiers techniques : - Constitution des dossiers de réponse aux appels d'offres (mémoires techniques, variantes, méthodologies) - Collaboration avec le bureau d'études pour proposer des solutions techniques sur mesure adaptées aux contraintes historiques Suivi des affaires : - Participation aux réunions de négociation avec les maîtres d'ouvrage, architectes du patrimoine et autres partenaires - Suivi des dossiers jusqu'à l'obtention du marché et transmission des informations aux équipes travaux Profil recherché - Expérience confirmée en tant que Métreur-Chiffreur / Métreuse-Chiffreuse, idéalement dans le secteur de la charpente traditionnelle et de la métallerie sur bâtiments historiques.
LES MISSIONS -A partir de tous les canaux entrants (appels, devis, commandes, fiches salons, demandes de catalogue.), créer, mettre à jour et modifier les bases de données : CRM et ERP -Traiter les demandes de documentation et mettre à jour le CRM par le biais d'une action commerciale -Réceptionner les demandes de prix et conseiller les clients/distributeurs/prospects -Analyser la faisabilité des projets -Traduire les besoins des clients en devis (saisie, transmission au client) -Lancer les interactions et les suivre -Faire de la prospection téléphonique dans le cadre du plan d'action commercial -Recevoir un client à l'Academy et réaliser des rendez-vous digitaux selon projet -Relancer les devis en cours et mettre à jour les prévisions de ventes -Traiter les demandes de devis du site internet et mettre à jour le CRM -Signer les devis -Traiter et enregistrer les commandes clients dans la GED -Contrôler les disponibilités des stocks -Envoyer les accusés de réception de commande au client -Transmettre les feuilles de travail à l'atelier accompagnés des documents nécessaires à la bonne réalisation du projet (plan, devis, BAT client.) -Gérer les BAT en suivant le process -Suivre les délais -Transport, expédition : demander les prix auprès des transporteurs, suivre les dossiers transport -Echanger au quotidien avec le chargé d'affaires du secteur sur les dossiers à venir, en cours et NC
Dans le cadre d'un congé maternité (de juillet à décembre), vous intervenez dans une micro-crèche qui accueille des enfants de 10 semaines à 4 ans. Vos missions et fonctions seront les suivantes : - l'accueil des enfants et leurs familles - les soins à l'enfant - les activités et l'éveil - le travail en équipe - l'entretien des locaux et du matériel - la préparation des repas Les compétences et qualités requises : - connaissances du développement psychomoteur - notions sur le développement psychoaffectif de l'enfant de 10 semaines à 4 ans - notions d'animation de groupe - capacité à se mobiliser autour d'un projet - esprit d'équipe - qualité d'écoute et de communication..... Vous devez posséder la formation HACCP. Vous intervenez selon le planning suivant : - lundi et vendredi : 7h55 à 17h45 - mardi et jeudi : 9h30 à 13h30 La créche est fermée du 2 au 23 août.
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du vendredi 16 mai 2025 au vendredi 23 mai 2025 inclus pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. Binôme prévu avec la salariée titulaire le vendredi 16 mai En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de nos clients situés à LE GRAND-QUEVILLY (76120) et ROUEN (76000) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires du site 1 sur LE GRAND QUEVILLY (76120): Le lundi de 10 heures 00 à 12 heures 00 Le mercredi de 10 heures 00 à 13 heures 00 Le vendredi de 10 heures 00 à 13 heures 00 Horaires du site 2 sur ROUEN (76000): Du lundi au vendredi de 17 heures 00 à 19 heures 30 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Au sein d'un hôtel restaurant, vous assurez : -des travaux de secrétariat (mails, un peu de comptabilité, organisation des plannings des réceptionnistes et de l'équipe de ménage...) -Relation clients -la gestion de la mise en place du petit déjeuner, et le débarrassage -la gestion du service du soir (pas de service le midi) Vous prenez le relais du Directeur quand celui-ci s'absente. HORAIRES : planning tournant - 2 week end de libres par mois 6h -14h30 ou 14h30 - 23h 40 euros de prime d'astreinte Poste à pourvoir de suite.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication de préparations pharmaceutiques, un Cariste (h/f) CACES R489 1 B - 3 et 5 (obligatoires ) Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la conduite des chariots élévateurs pour le transport des marchandises dans l'entrepôt ( mouvements de palettes ) - Manutention diverses manuelle et mécanique. - Déchargement et chargement de camions. - Approvisionner les zones tampon. - Gérer les stocks sur Sap et assurer la préparation des commandes. - Ramener les bennes extérieures. Vous possédez une expérience dans ce domaine ! Vous avez l'esprit d'équipe et aimé la polyvalence ! Vous savez utiliser un ordinateur ou une tablette. Vous savez lire écrire et compter ( table de multiplications , additions ) Vous possédez vos CACES r489 1b 3 et 5 OBLIGATOIREMENT Vous acceptez de travailler en équipe 2*8 (matin / après midi) et ponctuellement en horaire de journée. Vous avez une première expérience en tant que cariste. Mission de 2 mois minimum renouvelable. Disponible ! N'hésitez plus ! Postulez en ligne sur Adecco.fr ou sur l'application Adecco et moi
Nous recherchons un(e) habilleur/habilleuse dans le domaine de l'industrie pour réaliser des opérations manuelles d'ébavurage et de ragréage sur des pièces métalliques selon spécifications clients et internes. Vos missions: - Réaliser des opérations d'ébavurage et de ragréage suivant les fiches d'instructions du client ou internes, - Ébavurer soigneusement les pièces avec outils manuels adaptés suivant fiches d'instructions, classes d'ébavurage et exigences clients, - Poncer et ragréer les pièces avec les outils adaptés (meuleuses, embouts, disques) suivant exigences clients et/ ou fiches d'instructions, - Réaliser les opérations de tribofinition en adéquation avec les spécificités des pièces (taille, temps, matériaux), - Contrôler la qualité dimensionnelle et cosmétique de sa production à l'aide d'instruments adéquats (pieds à coulisse, micromètres extérieurs, mesureurs d'états de surfaces), - Informer le service Contrôle de tout anomalie ou écart si nécessaire, - Badger les opérations réalisées et remplir l'Ordre de fabrication, - Faire suivre l'Ordre de fabrication et les pièces réalisées dans la section au poste suivant attendu dans l'Ordre de fabrication, - Participe avec le service Méthodes à la réalisation ou mise à jour des fiches d'instructions et de contrôle, - Assurer l'entretien, le nettoyage du poste de travail. Votre profil : - Expérience de 2 ans sur un poste équivalent en ajustage, chaudronnerie, carrosserie ou équivalent, - Connaître la lecture de plan et de fiches d'instructions, - Maîtriser les techniques d'ébavurage et de ragréage, - Savoir utiliser une machine de tribofinition, - Savoir utiliser des appareils de contrôles dimensionnels, - Être soigneux, minutieux et respectueux des produits fabriqués. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 16h00. Contrat à durée déterminée pouvant être renouvelé selon les besoins de l'entreprise.
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du samedi 26 avril 2025 au lundi 05 mai 2025 inclus pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. Binôme prévu avec la salariée titulaire le samedi 26 avril En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à LE MESNIL-ESNARD (76240) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires : Du lundi au vendredi de 18 heures 00 à 19 heures 30 Le samedi de 12 heures 00 à 13 heures 30 Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur LE MESNIL ESNARD 76240. Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires. CDD du 18/04 au 25/04 1er site : Du mardi au vendredi de 17H45 à 19H15 et le samedi de 12H15 à 13H45 2ème site : Lundi - Mercredi - Vendredi de 7H45 à 8H45 ou le soir de 19H15 à 20H15
Au sein d'une école, vos missions sont : - Epauler l'enseignante de maternelle (activités - sieste.), - Ranger et nettoyer les lieux après la classe, - Accompagner les enfants pendant le repas, - Assurer la garderie du soir. Travail uniquement pendant les périodes scolaires
Nous recherchons pour notre agence de Saint Etienne du Rouvray, persévérante et experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, des MECANICIENS/MONTEURS (H/F) pour son client, expert dans le domaine de la maintenance en industrie pétrochimique et production d'énergie. Vous souhaitez rejoindre une équipe qualifiée et réactive dans une entreprise forte de plus de 95 ans de savoir-faire ? N'hésitez pas à postuler ! En tant que MECANICIEN/MONTEUR, directement rattaché(e) au chef d'équipe, et dans le cadre d'interventions de maintenance pour différents arrêts techniques, vous prenez en charge les tâches suivantes : - Réaliser du montage et démontage - Réaliser des opérations de mécaniques diverses Mission d'intérim pour un arrêt technique à partir du 14/04 Salaire entre 12EUR et 14EUR selon expérience, panier et déplacement. Titulaire d'une formation type CAP -Bac Pro ou CQPM Mécanicien industriel, vous disposez de minimum 1 ans d'expérience. Vous êtes capable d'analyser les risques liés aux interventions. Votre comportement en matière de qualité et de sécurité est irréprochable. Polyvalent(e), courageux(se) et consciencieux(se), vous êtes une personne de terrain qui sait s'intégrer à une équipe. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Vous serez en charge de l'entretien de bureaux au sein d'entreprises et de l'entretien de bureau sur St Etienne du Rouvray. Poste à pourvoir dès que possible pour un contrat à partir de 15h par semaine. Vous interviendrez de 17h à 20h tous les jours de la semaine. Profil : débutant accepté(e)
L'entreprise Désormeaux située à Le Grand-Quevilly (76) recherche un Technicien Etudes de Prix H/F (secteur tertiaire, industrie). Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études Chiffrage, vous êtes en charge de réaliser les études et les estimations budgétaires des projets électriques. Vous intervenez dès la phase de réponse aux appels d'offres ou dans la préparation des projets internes. Vous vous assurez de proposer des solutions optimales, techniquement viables et économiquement compétitives. Vos missions principales s'articulent autour de 5 thématiques : 1. Analyse des besoins : - Étudier les dossiers techniques et les cahiers des charges (CCTP, CCAP, plans). - Identifier les contraintes techniques et réglementaires liées au projet. - Effectuer des relevés sur site si nécessaire. 2. Élaboration du chiffrage : - Réaliser les calculs de dimensionnement et les estimations de coûts (matériels, main-d'œuvre, prestations). - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir des devis. - Optimiser les solutions techniques en fonction des besoins et du budget du client. 3. Rédaction des offres : - Préparer les mémoires techniques et descriptifs des solutions proposées. - Présenter et défendre les offres auprès des clients. 4. Collaboration interne : - Travailler en lien avec les équipes commerciales, projets et production. - Participer aux réunions internes pour le suivi des projets et des évolutions techniques. 5. Veille et amélioration continue : - Effectuer une veille sur les évolutions réglementaires et technologiques. - Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes de chiffrage. Qualifications Les compétences requises pour ce poste sont les suivantes : Techniques - Maîtrise des normes électriques (NF C 15-100, etc.). - Connaissance des outils de chiffrage et de CAO/DAO (Optima, Caneco, AutoCAD, etc.). - Compétence en lecture et analyse de plans et schémas électriques. Transverses - Capacité d'analyse et de synthèse. - Sens du détail et de la précision. - Excellentes capacités rédactionnelles. Relationnelles - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. - Sens du service client et capacité à négocier. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac +2/+3 en électricité, électrotechnique ou équivalent (BTS électrotechnique, DUT Génie Electrique, Licence pro), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 2 ans en bureau d'études ou à un poste similaire. Ce poste est clé dans la réussite de projets électriques, combinant expertise technique et gestion économique. Si vous êtes passionné par l'électricité et que vous aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Informations complémentaires Ce poste est à pourvoir en CDI, temps plein. Des déplacements ponctuels sont à prévoir, selon les projets. Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil et expérience - Primes, participation, etc. Évolution professionnelle possible : - Responsable Bureau d'Études - Chargé d'affaires en électricité - Responsable technique
L'association Bâtiment CFA Normandie est Certifiée Qualiopi et NF 214 pour ses missions d'action de formation par apprentissage et action de formation continue pour mettre en œuvre la formation professionnelle des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 4 700 apprenants. Afin de compléter le Service Qualité de Bâtiment CFA NORMANDIE, nous recrutons un alternant(e) en Animation qualité sécurité environnement H/F Rattaché au responsable QSE de BATIMENT CFA NORMANDIE, et en collaboration avec l'ensemble du personnel de l'entreprise, le responsable QSE démontre son rôle central pour mettre en œuvre une stratégie de management effective au sein de l'entreprise. Celle-ci est élaborée avec les cadres hiérarchiques, et implique l'accord du dirigeant d'entreprise. Par le biais d'une gestion des risques rigoureuse, il évalue le niveau de sécurité requis pour garantir des conditions de travail sûres au personnel. Le rôle d'un responsable QSE consiste également à déployer les moyens nécessaires à la qualité de production et l'entretien des équipements. Son travail se fait dans le respect des normes et des réglementations environnementales propres à son secteur d'activité. Vos missions : - Développer une politique QSE adaptée à son environnement professionnel - Déployer les moyens humains, matériels et financiers dédiés à la stratégie QSE - Sensibiliser et organiser des formations pour le personnel - Contrôler la conformité des activités sur site - Analyser et gérer les risques - Identifier les solutions d'amélioration Votre profil : - Etre titulaire d'un BAC +2 - La connaissance du numérique office 365 serait un atout majeur dans l'exécution de vos missions - Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe - Expériences professionnelles actuelles souhaitées : animateurs, coordinateurs ou techniciens qualité, collaborateurs des services qualité CDD temps plein (35h) - Rémunération selon grille conventionnelle Poste basé à l'Organisme Gestionnaire à Saint Etienne du Rouvray Date de prise de poste : 01/09/2025 - Fin de contrat au 31/08/2026 La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
L'association Bâtiment CFA NORMANDIE a pour mission de mettre en oeuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au Diplôme d'Ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5000 apprenants.
L'association Bâtiment CFA Normandie est Certifiée Qualiopi et NF 214 pour ses missions d'action de formation par apprentissage et action de formation continue pour mettre en œuvre la formation professionnelle des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 4 700 apprenants. Afin de compléter le Service Qualité de Bâtiment CFA NORMANDIE, nous recrutons un alternant(e) en Animation qualité sécurité environnement H/F Rattaché au responsable QSE de BATIMENT CFA NORMANDIE, et en collaboration avec l'ensemble du personnel de l'entreprise, le Manager QSE démontre son rôle central pour mettre en œuvre une stratégie de management effective au sein de l'entreprise. Celle-ci est élaborée avec les cadres hiérarchiques, et implique l'accord du dirigeant d'entreprise. Par le biais d'une gestion des risques rigoureuse, il évalue le niveau de sécurité requis pour garantir des conditions de travail sûres au personnel. Le rôle d'un responsable QSE consiste également à déployer les moyens nécessaires à la qualité de production et l'entretien des équipements. Son travail se fait dans le respect des normes et des réglementations environnementales propres à son secteur d'activité. Vos missions : - Développer la culture QSE auprès du personnel - Définir avec le comité de direction les objectifs en matière de qualité, de prévention et d'environnement - Améliorer la satisfaction des parties prenantes (clients, services, partenaires...) - Conseiller la direction et accompagner les sites dans la mise en place des démarches QSE - Proposer les orientations et les plans d'actions pluriannuels de maîtrise des risques professionnels Votre profil : - Etre titulaire d'un BAC+3/4 - La connaissance du numérique office 365 serait un atout majeur dans l'exécution de vos missions - Bonnes capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe - Expériences professionnelles actuelles souhaitées : animateurs, coordinateurs ou techniciens qualité, collaborateurs des services qualité CDD temps plein (35h) - Rémunération selon grille conventionnelle Poste basé à L'Organisme Gestionnaire à Saint Etienne du Rouvray Date de prise de poste : 01/09/2025 - Fin de contrat au 01/10/2027 La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
Vous supervisez les flux de ventes, mettez en place les opérations commerciales et coordonnez les activités d'une équipe, selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la stratégie commerciale de l'enseigne. Vous pouvez être amené(e) à conseiller la clientèle sur les produits en rayon et vous avez la connaissance pour effectuer la préparation de produits frais. Vous avez une expérience et une connaissance significative sur le même poste, notamment en fruits et légumes.
Vos missions sont les suivantes : - Nettoyer les locaux, bureaux, espaces communs - Nettoyer les sanitaires mis à disposition - Transmettre les demandes et/ou réclamations des clients - Respecter les règles de sécurité et garantir la bonne exécution de votre travail Démarrage : Dès que possible Durée : Renouvelable chaque semaine Localisation : Grand Quevilly Salaire : SMIC - Capacité à effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux de manière efficace et rigoureuse - Connaissance des produits d'entretien et des techniques de nettoyage adaptées - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe selon les consignes données Niveau d'expertise : Pour ce poste, une expérience préalable dans le domaine de l'entretien est indispensable.
Adéquat recrute pour son client, un Carrossier Peintre(F/H). Missions : - Préparer les surfaces en nettoyant, ponçant, et dégraissant les différentes parties du véhicule pour assurer une bonne adhérence de la peinture. - Effectuer les retouches et les finitions nécessaires pour garantir une qualité de peinture optimale - S'assurer que toutes les réparations et les peintures respectent les normes de sécurité, d'esthétique et de durabilité - Assurer l'entretien régulier des carrosseries Profil : - De formation BEP / CAP / BAC PRO Peinture automobile ou carrosserie, ou expérience sur le même poste. - Avoir une bonne connaissance des procédés de peinture industrielle, des produits (peintures, vernis) et des équipements nécessaires (pistolets, cabines de peinture). - Ce poste nécessite de l'autonomie et de la rigueur - Travail en équipe
Missions : - Vérification des équipements thermiques: (chaudières, moteurs thermiques, système de climatisation, chauffage et ventilation des trains ) - Identifier et réparer les pannes et anomalies survenues sur les équipements - Réaliser des entretiens réguliers pour éviter les défaillances de ces installations thermiques. - Mesurer les performances thermiques (température, pression et débit) - Ajuster les paramètres des systèmes thermiques en fonction des besoins Profil : - Avoir une bonne maitrise de l'utilisation de dépressiomètre, machines à roder et potence de levage - Avoir le sens de l'analyse et du diagnostic - Etre rigoureux et précis dans les montages - BAC PRO / CAP maintenance ou mécanique générale - Expérience requise
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation en alternance "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières". Société leader sur le marché de la logistique et du transport, développe ses activités de commissionnaire de transport au niveau national et international et dispose d'un réseau de filiales sur l'ensemble du globe. Recrute pour le site de Petit-Couronne, un.e assistant.e déclarant en douane dans le cadre d'une alternance. Mission : Rattaché au responsable du service douane, vous aurez pour mission principale de participer au classement tarifaire des marchandises importées par l'un de nos clients, dans le respect de la réglementation et des procédures douanières. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Effectuer le classement tarifaire ; - Etablir les déclarations en douane des cas liés aux réglementations spécifiques : réceptionner les dossiers transport pour l'établissement et la saisie des déclarations via le système informatique ; - Conseiller sur la réglementation et les procédures douanières spécifiques en interne ou externe : conseil aux clients et interlocuteurs internes et assistance des agents déclarants et déclarant en douane adjoint ; - Régler les litiges avec l'Administration des Douanes et informer : réception et règlement des litiges, information des clients dans le suivi des litiges, assistance et renseignement au déclarant adjoint ; - Signer les déclarations (si procuration) ; Profil : - Etre disponible, motivé(e) et volontaire - Être réactif(ve) et rigoureux(se) - Le sens de l'organisation et du travail en équipe - La maîtrise des outils informatiques Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap.
Le centre de formation de l'UPR propose des formations dans les domaines de l'Import Export et de la douane. Nous assurons le recrutement des futurs alternants de nos entreprises partenaires.
Iziwork s'installe dans votre région et vous accompagne dans vos recherches de missions intérim ! Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Notre client cherche à renforcer ses équipes ! Pour le poste de « Meuleur » (H/F) : Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e) ? Notre client vous attend ! À propos de la mission - Meuler et ébavurer les soudures intérieures/extérieures - Contrôler et identifier des pièces et des documents avant et après meulage - Manipuler et positionner les pièces avec pont roulant, potence et chariot élévateur ou gerbeur - Nettoyer la machine et ranger le poste de travail Horaire en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Indemnité transport Profil recherché - Vous avez une première expérience sur un poste similaire ou dans le domaine de la Chaudronnerie/ Métallurgie / Industrie. - Vous avez le sens de l'organisation et une culture qualité et sécurité. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Iziwork s'installe dans votre région et vous accompagne dans vos recherches de missions intérim ! Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre application et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. Notre client cherche à renforcer ses équipes ! Vous pourrez y voir la création d'un produit : de la création du moule à la livraison chez le client. La fabrication se fait sur le site de Normandie pour servir des clients dans divers domaines d'activité comme la pétrochimie, l'hydraulique ou même l'armée de terre. Pour le poste de « Contrôleur qualité » (H/F) : Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e) ? Notre client vous attend ! À propos de la mission - Appliquer un produit pénétrant sur les tubes, les rincer, les sécher puis appliquer un agent révélateur - Contrôler visuellement les tubes et isoler les non conformités - Saisir sur informatique le suivi qualité - Alimenter et évacuer les tubes à l'aide d'un chariot élévateur - Fabrication de calles et de feuillard Conditions de travail : - 2x8 - Travail dans un environnement bruyant et salissant Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Indemnités kilométriques - Prime d'équipe Profil recherché - Expérience en industrie - Savoir manipuler des produits chimiques - A l'aise avec l'informatique - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche un(e) manoeuvre (F/H). Mission : Sur chantier en lien avec l'environnement de l'eau, vous pourrez intervenir pour : créer des bassins de piscicultures, travaux en berges, opérations de dragages ou bassins de rétention... Vous participerez à l'implantation et sécurisation du chantier, opérations de terrassement, réalisations d'ouvrages bétonnés.... pour rénover, renforcer ou créer des structures. Profil : Vous souhaitez apprendre un métier en lien avec l'environnement de l'eau, le travail en extérieur n'est pas un problème. Vous appréciez de travailler en équipe et le respect des règles de sécurité fait déjà partie de vos pratiques. Divers : Mission minimum 6 mois, réalisation des CACES R482 Cat A engins de - 6T, habilitations...
Donnez un nouveau souffle à votre carrière ! Rejoignez un acteur à la pointe de la recherche appliquée et de l'innovation dans le domaine de la mobilité (routière et non-routière). Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN ATELIER - MECANIQUE & SERVICES SUPPORTS (F/H) Vous intégrez une équipe de spécialistes moteur et métrologies associées, composée d'une trentaine de personnes. Votre rôle est, d'une part d'assister les Managers et Techniciens d'essais dans leurs activités quotidiennes (mécaniques, approvisionnements...), et d'autre part, de suivre les opérations de maintenance (process bâtiment, process cellules d'essais). Vous êtes rattaché(e) au Manager opérationnel, et vos principales missions sont : - Réaliser des opérations d'assemblage et de montage mécanique. - Réaliser des maquettages moteur sur châssis (mécanique, circuits fluides, instrumentations). - Réaliser des travaux de serrurerie (découpe, soudure, perçage, usinage) et certains travaux électriques (armoire de commandes, câblage, faisceaux moteur). - Participer à la conception et à la réalisation de moyens expérimentaux. - Réaliser des opérations de maintenances préventives et/ou curatives (process bâtiment, process cellule d'essais). - Effectuer le suivi des intervenants extérieurs (contrats de maintenance.). - Assurer la gestion des stocks (achats et suivi des consommables, composants, matériels, outillages.). - Assurer la réception des colis et le suivi du tri des déchets. Vos atouts pour réussir : - Être idéalement titulaire d'un BAC Pro Maintenance ou Mécanique Automobile. - Justifier d'une expérience de 3 ans minimum dans des fonctions similaires (mécanique générale, maintenance industrielle). - Avoir des connaissances en : Serrurerie (soudure, usinage) et Electricité (lecture de plan, dépannage, intervention). - Posséder des habilitations électriques (B1/B2/BR/H0/H0V/H1) et CACES (R489). Vous êtes polyvalent et autonome ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande de savoir travailler également en équipe ? Vous faites preuve de rigueur pour structurer vos tâches et gérer efficacement vos priorités ? Vous savez communiquer, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral avec des interlocuteurs internes et externes ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé à Saint-Etienne-du-Rouvray. - Un CDI en 37h50 par semaine avec des RTT. - Une rémunération selon votre profil et expérience. - Des avantages : Plan d'Epargne Entreprise, Plan de Participation, Plan d'Intéressement, Plan Epargne Retraite, Prime Transport, Prime Vacances, Chèques Vacances, Chèques Restaurant, Chèques Culture, Chèques CESU, Prise en Charge Mutuelle (90%) Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
Adéquat recrute pour son client, un Carrossier Peintre PL (F/H). Missions : - Réaliser un diagnostic des travaux - Assurer les interventions demandées (réparation, entretien, maintenance) - Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur - Assurer le bon état général de l'atelier et de l'outillage - Réaliser les peintures des pièces et des véhicules - Remplacement pare-brise, etc Profil : - De formation BEP / CAP / BAC PRO Peinture automobile ou carrosserie, ou expérience sur le même poste. - Connaître les différents produits et les différentes méthodes de peinture. - Ce poste nécessite de l'autonomie et de la rigueur - Travail en équipe Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Contexte : Présentation du laboratoire : CESI LINEACT (UR 7527), Laboratoire d'Innovation Numérique pour les Entreprises et les Apprentissages au service de la Compétitivité des Territoires, anticipe et accompagne les mutations technologiques des secteurs et des services liés à l'industrie et au BTP. La proximité historique de CESI avec les entreprises est un élément déterminant pour nos activités de recherche, et a conduit à concentrer les efforts sur une recherche appliquée proche de l'entreprise et en partenariat avec elles. Une approche centrée sur l'humain et couplée à l'utilisation des technologies, ainsi que le maillage territorial et les liens avec la formation, ont permis de construire une recherche transversale ; elle met l'humain, ses besoins et ses usages, au centre de ses problématiques et aborde l'angle technologique au travers de ces apports. Sa recherche est organisée selon deux équipes scientifiques interdisciplinaires et deux domaines applicatifs. - L'équipe 1 "Apprendre et Innover" relève principalement des Sciences cognitives, Sciences sociales et Sciences de gestion, Sciences et techniques de la formation et celles de l'innovation. Les principaux objectifs scientifiques visés sont la compréhension des effets de l'environnement, et plus particulièrement des situations instrumentées par des objets techniques (plateformes, ateliers de prototypage, systèmes immersifs...) sur les processus d'apprentissage, de créativité et d'innovation. - L'équipe 2 "Ingénierie et Outils Numériques" relève principalement des Sciences du Numérique et de l'Ingénierie. Les principaux objectifs scientifiques portent sur la modélisation, la simulation, l'optimisation et l'analyse de données de systèmes cyber physiques. Les travaux de recherche portent également sur les outils d'aide à la décision associés et sur l'étude des interactions humains-systèmes notamment à travers les jumeaux numériques couplés à des environnements virtuels ou augmentés. Ces deux équipes développent et croisent leurs recherches dans les deux domaines applicatifs de l'Industrie du Futur et de la Ville du Futur, soutenues par des plateformes de recherche, principalement celle de Rouen dédiée à l'Usine du Futur et celles de Nanterre dédiée à l'Usine et au Bâtiment du Futur. Description du poste : En support à ces activités de recherche et de formation, le laboratoire sur le campus de Rouen dispose d'un démonstrateur Industrie du Futur. Ce dernier regroupe un atelier flexible de production constitué d'une chaine de production automatisée didactique, de postes manuels, de postes cobotiques, de robots mobiles autonomes, de bras manipulateurs, des outils de simulation et des outils de réalité augmentée (RA) et de réalité virtuelle (RV). En complément, nous développons le jumeau numérique associé à ce démonstrateur. Missions : Afin d'accompagner les activités de Recherche et de Formation, vous aurez en charge de développer et de faire évoluer nos moyens de production intégrant des robots (bras et AGV) et une chaine de production didactique 4.0. Les missions confiées seront : Participer à la conception et aux développements de nos moyens de production. Valider et exploiter au sein de l'atelier flexible les développements réalisés. Participer à des expérimentations scientifiques au sein du démonstrateur. Rédiger les documentations techniques associées aux développements et des rapports d'activité. Encadrer des stagiaires et alternants qui contribuent à ces développements. Participer à des actions de diffusion de la culture scientifique (formations, ateliers, vulgarisations ). Participer à l'exploitation, la maintenance et l'évolution de l'atelier flexible de production. Participer à la rédaction de publications scientifiques. Participer à la pédagogie au sein de l'école CESI dans les thématiques de l'informatique industrielle et de la robotique.
Campus d enseignement supérieur et de formation professionnelle, CESI poursuit sa mission sociétale en permettant à des étudiants, alternants et salariés de devenir acteurs des transformations des entreprises et de la société, grâce à huit programmes de formation. Rejoindre CESI, c est avant tout adhérer à notre culture de l excellence, de la promotion sociale et de la diversité.
Présentation générale du Laboratoire LINEACT du groupe CESI : CESI LINEACT, pour Laboratoire d'Innovation Numérique pour les Entreprises et les Apprentissages au service de la Compétitivité des Territoires, est le laboratoire de recherche de l'école d'ingénieurs CESI. L'objectif de la recherche à CESI est de produire des connaissances et des méthodes au service de la communauté scientifique. Son organisation actuelle est liée aux domaines de formation et répond à un besoin d'identification au sein de l'écosystème recherche. Contexte du projet : CESI LINEACT est partenaire de la Plateforme FAN (Fabrication Additive en Normandie) réunissant un consortium de plus de 10 acteurs industriels et académiques sous la coordination de NAE (Normandie AeroEspace). Impulsée par la filière aéronautique, spatial, défense sécurité en Normandie (NAE), les principaux acteurs du territoire se sont regroupés autour de la création d'une plateforme Fabrication Additive. C'est dans ce cadre que CESI LINEACT recrute un.e ingénieur.e de recherche en sciences de gestion pour un CDD de 18 mois à compter du 1er octobre 2023. Description du sujet d'étude: L'innovation n'est plus le fait d'une entreprise seule mais d'une large gamme d'acteurs hétérogènes interagissant sous différentes formes (consortium de recherche, co-conception, licensing). En effet, les technologies sont de plus en plus sophistiquées, les produits de plus en plus complexes, rendant les besoins de collaboration de plus en plus important et les technologies numériques favorisent ainsi les nouvelles formes organisationnelles telles que l'innovation ouverte. La fabrication additive ne fait pas exception en la matière. Cette technologie contribue à la transformation de la chaîne de production et l'adoption de nouveaux business models. C'est un outil de collaboration qui accélère les innovations et les ruptures dans le monde matériel et la production. Cette étude vise à comprendre comment l'innovation ouverte peut-elle améliorer le développement et l'adoption de la fabrication additive ? Les missions confiées dans le cadre de ce projet seront : - Réaliser une revue de la littérature sur l'innovation ouverte et la fabrication additive. - Identifier comment l'innovation ouverte s'applique spécifiquement à la fabrication additive. - Identifier les freins et les leviers à l'appropriation de la fabrication additive par les entreprises - Étudier les différentes stratégies et modèles d'innovation ouverte qui ont été utilisés pour soutenir la fabrication additive et identifier les bonnes pratiques. - Valoriser ses travaux de recherche au travers des publications scientifiques - Rendre compte de son avancement lors de réunions et par des rapports - Contribuer aux livrables du projet.
Les tâches à effectuer sont les suivantes : Mise en carton des pièces avec respect du colisage, utilisation de machine semi-automatisée, réglage sur machine avec maintenance de premier niveau. utilisation de machines de découpe, et encollage de pièces, conduite du chariot élévateur 80% du temps: manutention 20% conduite du chariot
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions Dans le cadre de notre campagne pour les contrats saisonniers, nous sommes à la recherche de plusieurs infirmiers/infirmières pour la période estivale. Voici les missions qui vous seront confiées : - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle - Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient - Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé - Prévenir et gérer les situations d'urgence - Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique - Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Contribuer à la recherche médico-soignante - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité Savoir-faire - Adaptabilité - Capacité d'analyse et d'évaluation - Rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Actualisation régulière des connaissances - Respect des règles et de la réglementation Savoir-être - Qualités d'écoute - Facilités d'intégration - Respect - Tact et discrétion professionnelle - Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Qualification - Diplôme d'Etat Infirmier Nos points forts - Une diversité de l'offre de soins en santé mentale et des postes soignants ouvrant des possibilités de parcours professionnels riches et variés, en hospitalisation comme en ambulatoire. - Un établissement propice à la formation et à l'évolution de votre carrière : Présence de 2 services hospitalo-universitaires enfants et adultes, d'un département recherche publiant à l'international, un parcours de formation individualisé en santé mentale pour chaque nouvel arrivant, un plan de formation axé sur les études promotionnelles et le développement des compétences... - Une crèche d'entreprise avec des horaires élargis et un self subventionné. - Une amicale du personnel, un comité de gestion des œuvres sociales des établissements hospitaliers publics (CGOS) et une mutuelle propre à l'établissement. - Une accessibilité multiple et facile (bus, tram, vélos et voitures). - Une situation géographique du site principal privilégiée à 15 minutes du centre-ville de Rouen, à 1h30 de Paris et à 45 minutes des côtes normandes.
Vos missions : - Entretien des bases vie: bureaux, vestiaires, sanitaires, réfectoires etc - NETTOYAGE FIN DE CHANTIER (menuiserie, vitrerie, sol, salle de bain, sanitaire) Les conditions d'exercice imposent le Permis B. Nous mettons à disposition un véhicule (déplacement à prévoir) Contrat en CDI 35 heures Formation en interne Prise de poste tôt le matin. (prévoir )
Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité est en croissance. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) assistant(e) achat et logistique pour notre entrepôt situé près de Rouen. Vos missions sont les suivantes : - Effectuer des inventaires de stock et leurs enregistrements. - Enregistrer les bons de réception dans le logiciel - Passer des commandes chez les fournisseurs - Effectuer des tâches administratives (tableau comparatif, ....) - Effectuer des contrôles en réception de marchandise, s'assurer de la conformité et quantité des marchandises et signaler les anomalies Compétence requise : . niveau bac ou formations achat et logistique . maîtrise des outils bureautiques (excel,...) Qualité : . Bon relationnel . Travail en équipe . Rigoureux(se) et organisé(e) . Esprit positif
Vos tâches principales : Montage et assemblage de produits métalliques, colisage. En détail: Préparer son poste de travail à chaque nouvel ordre de fabrication avec l'ensemble des composants nécessaires définis sur les instructions de travail Garantir des opérations d'assemblage de composants, d'accessoires, et/ou de sous ensembles,... Rivetage Vissage Collage étiquettes (pictogrammes, logos,...) Mise en place d'ILV (Informations sur le Lieu de Vente) Conditionner le produit finis suivant les instructions définis Mise en place de protection : cales en carton, film plastique Cerclage des produits Dépose des produits finis sur palette Horaires de journée ou équipe 2X8 salaire : SMIC 13 ème mois Indemnités Km selon l'éloignement Prime d'équipe selon les horaires
Réaliser le montage de pièces en fonction des instructions données, l'assemblage et le contrôle de pièces dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualités ainsi que de la production demandée. Horaires : de journée ou en équipe 2x8 en fonction des besoins. avantages : primes d'équipe selon les horaires 13ème mois tickets restaurant indem. km selon le trajet domicile/ travail
Notre client cherche a renforcer ses équipes ! À propos de la mission - Réaliser la palettisation des produits, en respectant les consignes et en optimisant l'espace sur les palettes. - Veiller à la stabilité et à la sécurité des charges sur les palettes afin d'éviter tout dommage pendant le transport. - Contrôler la qualité des produits avant leur palettisation. - Effectuer les opérations de filmage, de cerclage et d'étiquetage des palettes. - Gestion des stocks : participer à l'organisation des stocks et à la préparation des commandes pour l'expédition. Utilisation du CACES 3 Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 13,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - CACES 3 - R489
Les tâches à effectuer sont les suivantes : - Faire du chargement et déchargement des camions - Utilisation de machine semi-automatisée, - Réglage sur machine avec maintenance de premier niveau. utilisation de machines de découpe, et encollage de pièces, - Conduite du chariot élévateur à double fourche
La mairie recrute pour le Département de la Restauration Municipale : Un.e Responsable d'Office (F/H) Grade d'adjoint technique au 1er échelon Dans le cadre d'un remplacement d'une durée d'un mois renouvelable Réf. DRMRO-042025 Placé(e) sous la responsabilité du responsable des sites de distribution, vous interviendrez au sein des écoles ou au restaurant du personnel. Pendant les périodes de vacances scolaires, vous serez affecté(e) à d'autres offices. Vous serez en charge de la distribution des repas et du service dans le respect de la démarche qualité. Vous coordonnerez l'équipe restaurant et participerez à l'entretien du matériel et des locaux. Vos missions seront les suivantes : Missions principales - Gestion des effectifs journaliers - Réception, contrôle et stockage des denrées et des repas dans le respect des procédures indiquées dans le manuel qualité. - Réalisation de préparations sur place d'entrées, de desserts, de cuisson et services des repas - Application des règles d'hygiène et de sécurité du restaurant - Coordination de l'équipe et animation du restaurant - Participation aux missions d'entretien des locaux mis à disposition des enfants et entretiens des locaux municipaux Profil - Expérience exigée en restauration collective - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et des procédures HACCP - Connaissance des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés - Connaissance des techniques, produits et du matériel de nettoyage - Connaissance des consignes de préventions et de gestes et postures - Sens du service public et de la convivialité - Aisance relationnelle avec des enfants - Aptitude à coordonner une équipe - Autonomie et rigueur au travail Horaires de travail > 35 heures/semaine Rémunération : 1 801,74 € brut/mois Date limite de dépôt des candidatures : 09 mai 2025
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés en charpente sur bâtiments historiques, alliant savoir-faire traditionnel et techniques modernes pour restaurer et préserver le patrimoine architectural un Assistant Technique (h/f) impliqué et motivé pour soutenir leurs équipes sur des projets d'exception. Vos missions : Assistance technique et administrative: - Appui administratif aux équipes de chantier et au bureau d'études - Suivi des dossiers techniques liés aux projets de restauration (plans, documents techniques, autorisations) - Coordination avec les architectes, artisans et clients pour le suivi des travaux Gestion des communications : - Gestion des courriels et correspondances - Rédaction de comptes rendus de réunions et diffusion des informations aux équipes concernées Suivi des projets : - Mise à jour des tableaux de bord de suivi des chantiers - Suivi des commandes de matériaux spécifiques à la métallerie historique - Coordination logistique pour l'approvisionnement et le transport des pièces métalliques Soutien documentaire : - Classement et archivage des documents techniques et administratifs - Mise à jour des dossiers de suivi de chantier dans le respect des normes patrimoniales - Réponse aux appels d'offres Profil recherché - Expérience dans le secteur du bâtiment, idéalement en métallerie ou sur des projets de restauration de bâtiments historiques. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans - Aucun certificat requis
Finders, expert en recrutement dans le secteur de la restauration rapide, est en quête de talents à la recherche d'opportunités et de défis à relever ! Pour accompagner l'un de nos clients nous recherchons un directeur adjoint en restauration rapide. Vous justifiez d'une expérience significative en restauration rapide dans des établissements drive. Vos missions en tant que Directeur adjoint H/F : Service client : - Vous assistez le Directeur afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. - Vous aidez le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement. - Vous êtes opérationnel sur le terrain, pilotez les équipes pendant le service et intervenez également aux différents postes. Gestion opérationnelle : - Vous êtes le lien direct entre le Directeur d'une part, l'équipe d'encadrement et les équipiers d'autre part. - Vous assistez le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.) - Vous aidez le Directeur dans l'application des indicateurs de qualité et dans la mise en place des actions correctives nécessaires. - Vous êtes responsable de la bonne tenue du restaurant et soutenez le Directeur dans l'application des règlementations et normes d'hygiène et de sécurité de l'enseigne (des personnes et des biens). - Vous assurez la bonne utilisation et le bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Vous appuyez le Directeur dans le pilotage du suivi des approvisionnements et la gestion de stocks marchandises. - Vous prendrez le relai du Directeur en cas d'absence. Gestion des équipes : - Vous collaborez avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation. - Vous élaborez les plannings, établissez en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité. - Vous accompagnez le Directeur dans le recrutement des équipiers polyvalents en fonction des besoins du restaurant. - Vous assistez le Directeur dans sa mission de suivi des formations des équipes et de développement de leurs compétences. - Vous épaulez le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant. - Vous participez à la mise en place et au maintien d'un climat social de qualité au sein des équipes. Gestion financière : - Vous assistez le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. - Vous appuyer le Directeur dans l'application de la réglementation économique en vigueur (informations et affichage des prix, protection des consommateurs, application de la TVA, etc.) Ce poste vous correspond ? Déposez votre candidature !
Notre équipe, forte d'expériences significatives au sein de groupes leaders, propose un service global qui permet à notre client de se concentrer sur des prises de décision ciblées et ponctuelles en amont de l'ouverture de son établissement, et plus largement tout au long de son activité. En enrichissant notre vivier de talents au fur à mesure des rencontres, nous proposons un recrutement spécialisé, avec des préqualifications faites par nos soins afin de présenter le meilleur candidats.
Au sein du groupe ASSA ABLOY dans sa division Portafeu, nous recherchons un alternant à compter de la rentrée de septembre dans un cursus technicien ou responsable Hygiène / Sécurité / Environnement pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de garantir la sécurité et la santé des employés, tout en veillant à la conformité avec les réglementations environnementales. Votre rôle sera essentiel pour promouvoir une culture de sécurité au sein de l'entreprise. Dans le cadre de votre alternance au sein de l'équipe QSE, vous serez amené à : - Mesurer la conformité de la veille règlementaire et déterminer le plan d'actions pour les aspects HSE. - Réaliser des analyses de risques / audits HSE. - Effectuer les exercices de situations d'urgence. - Formaliser le cycle de vie de nos produits. Profil recherché - Bon communicant - Réactif, sachant gérer les urgences et les priorités - Force de proposition - Capacité d'adaptation - Travailler avec rigueur et être organisé - Connaissances des outils bureautiques Excel et Outlook Si vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue des conditions de travail et que vous souhaitez contribuer à un environnement sûr et sain, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Portafeu est la référence sur le marché de la porte coupe-feu et de la protection des biens et des personnes. Nous apportons une réponse globale aux problématiques de la sécurité incendie des bâtiments avec notre gamme de portes métalliques battantes et coulissantes, certifiées.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un meuleur. Vos missions seront les suivantes : - Réceptionner et stocker les marchandises, - Réaliser les tâches de caisserie, d'emballage et de sciage en respectant les dossiers de fabrication définis et transmis par la hiérarchie, - Renseigner et saisir tout document et/ou information propre à son activité, - Réaliser les opérations de manutention et de chargement demandées par sa hiérarchie, - Maintenir sa zone de travail propre et rangée et prendre soin de son matériel, - S'assurer du bon état de son outillage (maintenance de niveau 1), - Informer sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement dans le déroulement de son activité. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Savoirs et savoir-faire : - Expertise en emballage industriel - Vision tridimensionnelle - Expérience en logistique - Goût pour le travail manuel - Permis : cariste, pontier Savoir-être : - Polyvalence - Respect des règles de sécurité - Respect de la hiérarchie et des consignes - Notion de service au client - Réactif et concret - Organisé, ordonné
Le poste, en Contrat à Durée Indéterminée, est à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au chef de service éducatif de la MECS qui accueille et accompagne 12 enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) vos principales missions consistent à : - Encadrer les temps de prise en charge du collectif et notamment autour des levers, repas, couchers. - Animer la vie quotidienne. - Établir un diagnostic socio-éducatif et participer à la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents partenaires. - Assurer le suivi éducatif individuel des adolescents accueillis en lien avec l'équipe éducative. - Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels. Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou Moniteur-Éducateur (DEME) ou Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Doté(e) de bonnes qualités relationnelles, dynamique et force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation. Permis de conduire indispensable pour certains déplacements professionnels ponctuels.
Vous travaillez dans une brasserie/bar. Vous réalisez : * la mise en place, * la prise de commande, * le service, * la remise de la salle en place * et l'entretien de la salle. Vous travaillez à temps partiel du lundi au samedi de 12 h à 15 h 30 soit 24 heures semaine.
Bar-brasserie situé au cœur d'une petite ville pittoresque et composé d'une petite équipe sympathique, dynamique et à l'esprit familial.
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. PTSM : Projet Territorial de Santé Mentale Missions : - Assurer la mise en œuvre et le suivi du Contrat territorial de santé mentale, des fiches actions en lien avec les acteurs et l'agence régionale de santé, suivre l'avancée des fiches actions - Organiser et animer les instances de gouvernance du PTSM en lien avec l'ARS - Apporter un soutien méthodologique aux pilotes de fiches actions afin de garantir le déploiement des projets, en considérant le projet régional de santé et les six priorités Nationales - Aider à la décision concernant les orientations stratégiques et le choix des projets à conduire, en cohérence avec les autres politiques territoriales (CLS, CLSM, GHT, DAC, Communauté 360.) - Favoriser le développement des partenariats avec les acteurs du territoire intervenant dans le champ de la santé mentale - Participer à la dynamique régionale engagée pour la rédaction d'une newsletter pour le territoire - Participer à la mise en place des outils de suivi du pilotage du PTSM (indicateurs) - Réaliser des bilans annuels de la mise en œuvre des fiches actions du PTSM ainsi que l'évaluation du PTSM tous les cinq ans. - Organiser le diagnostic territorial partagé et son actualisation tous les cinq ans Relations professionnelles les plus fréquentes - Instances de gouvernance - Agence régionale de santé, siège et délégation départementale - Acteurs de la coordination du territoire (CLS, CLSM, CPTS, communauté 360.) - Commission spécialisées en santé mentale, - Pilotes de fiches action - Acteurs de santé mentale, psychiatrie, médico-social, social, médecine libérale du territoire Savoir-faire - Conduire des projets (planifier, organiser, fédérer, déléguer, rendre compte, évaluer) - Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau - Savoir promouvoir, convaincre et mettre en valeur un projet, auprès d'interlocuteurs divers, - Maitriser l'animation de groupe - Maitriser l'utilisation de l'outil informatique Savoir-être - Secret professionnel et devoir de réserve - Autonomie, rigueur - Capacité d'anticipation, de réactivité et d'adaptation - Capacité d'écoute, de diplomatie, pédagogie - Esprit d'initiative, force de proposition - Dynamisme, disponibilité, mobilité Qualification - Niveau 7 ou catégorie A - Bac +5 Master ou diplôme équivalent (santé publique ou environnement, sciences humaines ou sociales, droit de la santé, ingénierie de projet) - Gestion de projet - Management transversal de projet - Evaluation de projet - Connaissance du secteur sanitaire et médico-social, social et associatif serait appréciée - Connaissance de l'organisation de la psychiatrie serait appréciée
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions : - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle. - Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient. - Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage. - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse. - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé. - Prévenir et gérer les situations d'urgence. - Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique. - Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires. - Rédiger et mettre à jour le dossier patient. - Contribuer à la recherche médico-soignante. - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels. - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Spécificités - Remplacement sur tous les secteurs intra hospitaliers du Centre Hospitalier du Rouvray - Pôle de psychiatrie adulte et pôle de psychiatrie des adolescents et des enfants Savoir-faire - Adaptabilité - Capacité d'analyse et d'évaluation - Rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Actualisation régulière des connaissances - Respect des règles et de la réglementation Savoir-être - Qualités d'écoute - Facilités d'intégration - Respect - Tact et discrétion professionnelle - Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Horaires de travail - 28 jours de congés annuels, 19 RTT Qualification - Diplôme d'État Infirmier Le Centre Hospitalier du Rouvray place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Le Centre Hospitalier œuvre en faveur de l'inclusion de ces professionnels notamment grâce au conventionnement avec le FIPHFP.
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle - Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient - Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé - Prévenir et gérer les situations d'urgence - Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique - Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Contribuer à la recherche médico-soignante - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité Savoir-faire - Adaptabilité - Capacité d'analyse et d'évaluation - Rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Actualisation régulière des connaissances - Respect des règles et de la réglementation Savoir-être - Qualités d'écoute - Facilités d'intégration - Respect - Tact et discrétion professionnelle - Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Horaires de Travail - Postes en 7h40 de jour - Postes en 10h de nuit - 28 jours de congés annuels, 20 RTT Qualification - Diplôme d'Etat Infirmier Le Centre Hospitalier du Rouvray place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Le Centre Hospitalier œuvre en faveur de l'inclusion de ces professionnels notamment grâce au conventionnement avec le FIPHFP.
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions : - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle - Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient - Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé - Prévenir et gérer les situations d'urgence - Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique - Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Contribuer à la recherche médico-soignante - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité Savoir-faire et savoir-être recherchés : - Adaptabilité - Capacité d'analyse et d'évaluation - Rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Actualisation régulière des connaissances - Respect des règles et de la réglementation - Qualités d'écoute - Facilités d'intégration - Respect - Tact et discrétion professionnelle - Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Horaires de Travail - Postes en 7h40 de jour - Postes en 10h de nuit - 28 jours de congés annuels, 20 RTT Qualification - Diplôme d'Etat Infirmier Nos points forts - Une diversité de l'offre de soins en santé mentale et des postes soignants ouvrant des possibilités de parcours professionnels riches et variés, en hospitalisation comme en ambulatoire. - Un établissement propice à la formation et à l'évolution de votre carrière : Présence de 2 services hospitalo-universitaires enfants et adultes, d'un département recherche publiant à l'international, un parcours de formation individualisé en santé mentale pour chaque nouvel arrivant, un plan de formation axé sur les études promotionnelles et le développement des compétences... - Une crèche d'entreprise avec des horaires élargis et un self subventionné. - Une amicale du personnel, un comité de gestion des œuvres sociales des établissements hospitaliers publics (CGOS) et une mutuelle propre à l'établissement. - Une reprise d'ancienneté effectuée pour chaque agent - Une situation géographique du site principal privilégiée à 15 minutes du centre-ville de Rouen, à 1h30 de Paris et à 45 minutes des côtes normandes. - Des unités de soins présentes sur un vaste territoire
Dans un centre de controle technique neuf et moderne, vous réaliserez les actes professionels courants du controle technique automobile sur des véhicules légers. Les profils débutants sont acceptés mais la certification est indispensable. Du lundi au samedi matin. 8h30 /12h30 14h / 18h horaires à négocier
Recherche Agent d'entretien polyvalent H/F Poste Basé à Rouen et son agglomération (76) Vous travaillerez en équipe et interviendrez principalement sur l'ensemble du département de la Seine maritime (76). Vos missions principales seront de réaliser le nettoyage courant des locaux et d'assurer la réalisation de certains travaux spécifiques (Lavage de Vitres, Décapage des sols, Remise en état de fin de chantiers et tous types de prestation de nettoyage exceptionnel, désinfection ) Contrat de 35H/semaine (horaires variables selon les besoins de nos clients) Description du profil : Vous faites preuve d'une réelle rigueur de travail, de polyvalence, et de flexibilité. Vous êtes attentif à la qualité de votre travail au respect des règles de sécurité. Vous devez : Maitriser les techniques de nettoyage (nettoyage des vitres, autolaveuse, monobrosse,...) Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Respecter les protocoles d'utilisation des produits d'entretien et d'intervention Esprit d'initiative, qualités relationnelles, professionnelle travail en équipe, polyvalence et adaptabilité. CACES facultatifs. PERMIS DE CONDUIRE - Obligatoire
Vous travaillez dans une grande enseigne spécialisée dans le bricolage , le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Vous êtes passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ce poste est pour vous ***Secteur mal desservi par les transports en communs ***Travail le samedi
La commune de Mesnil-Esnard recherche 2 agent(e) de voirie et d'espaces verts expérimenté(e)s. Affecté(e) auprès du service environnement et propreté et placé(e) sous l'autorité du chef d'équipe environnement et propreté, vous assurerez les missions suivantes : Au titre de l'espaces verts - Assurer l'ensemble des travaux d'entretien et de maintenance des Espaces verts communaux - Assurer l'ensemble des travaux de création des espaces verts communaux - Assurer l'entretien du matériel - Assurer la plantation et l'entretien dans le tunnel - Mise en place de signalétique temporaire - Transports divers Au titre de l'entretien de la voirie - Assurer l'ensemble des travaux de maintenance des voiries communales - Assurer l'ensemble des travaux de nettoyage et d'entretien général des voiries communales - Assurer l'ensemble des travaux de nettoyage et d'entretien des espaces communaux et publics - Assurer la mise en place de signalétique, mobilier urbain et clôture amovibles, temporaires ou définitive - Fabrication d'ouvrages de maçonnerie paysagère (dalle, chappe, allées, etc.) - Pose des panneaux électoraux Activités transverses - Participer aux activités de déneigement et de salage des rues, trottoirs et cours de récréation - Assurer des missions de manutention de mobilier et de préparations de salle lors des préparatifs de fêtes et cérémonie. - Missions techniques diverses selon les besoins des ateliers municipaux. Vous possédez obligatoirement une expérience de minimum 6 mois dans l'entretien de voirie et d'espaces verts. Vous êtes titulaire du permis B pour assurer les différents déplacements sur la commune. Horaires de travail : 8h00 - 12h00 / 13h15 - 17h00 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir début Mai.
Entreprise familiale, régionale et indépendante, leader sur la région Haute Normandie, recherche un/une Technicien/technicienne. Notre domaine, la Distribution Automatique (distributeurs de boissons chaudes et distributeurs de snacking). Notre clientèle très variée compte sur notre savoir faire réputé dans la région. Vous êtes titulaire d'un bac Pro ou un BTS en électrotechnique ou systèmes automatisés ou équivalent et avez la fibre technique, venez rejoindre notre équipe dynamique, motivée et bienveillante. Une formation sur le terrain et en atelier vous sera dispensée. Métier intéressant de part sa diversité (électricité, plomberie, informatique, systèmes de paiement divers, programmation, ...), vous détiendrez des connaissances et capacités multiples qui vous permettront de valoriser vos diplômes et d'évoluer dans les métiers techniques. cdi 35 ou 39 heures horaires fixe
Missions Dans le cadre d'une mission confiée par l'ARS Normandie, le Centre hospitalier du Rouvray recrute un chef de projet. Le Centre hospitalier du Rouvray a en effet été désigné établissement préfigurateur pour répondre à l'instruction de la DGOS du 30 mars 2023 relative au soutien de la structuration de l'animation territoriale de la recherche en psychiatrie et santé mentale. En s'appuyant sur les réseaux de recherche existants (FHU notamment), l'objectif de cette structure régionale sera de renforcer les collaborations entre les établissements de santé, les laboratoires de recherche, les associations de patients et les acteurs institutionnels de la région pour favoriser le déploiement de la recherche en santé mentale sur l'ensemble du territoire. Dans le cadre du développement de ce réseau de recherche en santé mentale en Normandie, nous recrutons un Chargé de mission/chef de projet pour accompagner l'équipe projet porteuse de cette phase de préfiguration à structurer et lancer l'animation de cette dynamique régionale. Ce chargé de mission travaillera en binôme avec un coordonnateur médical en cours de recrutement également. Il s'agira de Co-construire la démarche avec chaque établissement porteur de la recherche médicale et paramédicale en santé mentale et psychiatrie (adultes et enfants/adolescents). Dans un premier temps, rencontrer chaque structure de recherche existante pour identifier les besoins et proposer une structuration régionale qui permette de répondre à l'appel à projet régional (AMI). Cette réponse devrait intervenir au second semestre 2025. Vos missions principales à court terme : Contribution à la structuration du réseau : En lien avec l'équipe projet préfiguratrice basée au Centre hospitalier du Rouvray et en binôme avec le coordonnateur médical, le chef de projet devra rencontrer l'ensemble des acteurs de la recherche régionale pour bien comprendre les besoins, partager les enjeux et faire remonter les propositions à l'équipe projet. Co-construction de la structure régionale : le chef de projet devra étudier les différentes structures juridiques envisageables en mettant en avant les forces et faiblesses de chacune et les proposer au Comité de pilotage stratégique qui se réunit tous les deux mois et doit arbitrer. Selon ces arbitrages le chef de projet aura pour mission de préparer les documents juridiques nécessaires à la constitution de cette nouvelle entité. Préparation des Copils stratégiques : le chef de projet préparera l'ordre du jour avec l'équipe projet, participera à l'animation des Comités stratégiques et en rédigera les comptes rendus. A plus long terme, dans le cadre de la structure à venir, les missions pourront évoluer vers : Soutien aux projets de recherche : Veille sur les appels à projets, aide au montage de dossiers, accompagnement méthodologique. Valorisation des travaux : Communication scientifique et institutionnelle, rédaction de rapports et publications. Développement de partenariats : Identification d'opportunités, collaboration avec des institutions locales et nationales. Savoir-faire - Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles. - Expérience en travail collaboratif et en animation de réseau. - Bonne connaissance des acteurs de la recherche en santé mentale. - Maîtrise des outils de gestion de projets et de communication scientifique. Qualification - Formation : Bac +5 minimum (master ou doctorat) en santé publique, sciences humaines et sociales, ou disciplines connexes. - Expérience : Une première expérience en gestion de projets de recherche en santé mentale ou en coordination scientifique serait un atout.
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel du vendredi 23 mai au vendredi 13 juin 2025 pour le remplacement d'un salarié absent pour congés. Binôme prévu avec la salariée titulaire le vendredi 23 mai En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à PETIT-COURONNE (76650) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires : Lundi de 10 heures à 14 heures Mardi de 10 heures à 14 heures Mercredi de 10 heures à 14 heures Jeudi de 8 heures 30 à 14 heures Vendredi de 10 heures à 14 heures Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
L'association APELE Interlude recherche : Un(e) accueillant(e)en CDD à partir du 5 mai. Professionnel(le) de la petite enfance ou du secteur médicosocial (éducateur de jeunes enfants, éducateur spécialisé, psychologue, psychomotricien ..) - Accueils en binôme de familles dans un lieu d'accueil parents enfants, Interlude Cotoni à Saint Etienne du Rouvray - Possibilité de faire des actions hors les murs sur le thème de la parentalité, action lecture ou l'éveil du tout petit. Participation à une supervision de 2h par mois et aux réunions d'équipe (3h par trimestre) . Sur les bases d'un temps partiel, disponible le lundi et mercredi de 9h30 à 12h. Capacités d'écoute, de réflexion, de travail en équipe et en réseau.
Gestion administrative des ressources humaines - Administrer le personnel - Gestion des démarches administratives autour de l'URSSAF, de la sécurité sociale et de la prévoyance (CPAM, Mutex), médecine du travail, mutuelle d'entreprise - Rédiger les contrats de travail et réaliser les formalités administratives liées aux embauches et à l'accueil de stagiaires (DUE, AMSN) - Suivre les dossiers de formation professionnelle - Veille et suivi de l'évolution de la convention collective Gestion comptable et financière - Assurer le suivi administratif des dossiers de subvention - Réaliser les écritures comptables quotidiennes et le rapprochement bancaire - Assurer le suivi et la facturation des prestations et prestataires Assistance administrative auprès de la direction - Participe aux réunions d'équipe et des instances de l'association - Rôle de veille et d'alerte sur les éléments significatifs touchant à la vie de la structure - Gérer les services généraux - Suivi et gestion des circuits de signature des documents - Assurer le suivi des stocks et la gestion des ressources (fournitures, véhicules.) - Organiser la logistique autour des ressources (planning réservation de véhicules, .) Participation et contribution à l'animation globale de la structure et en particulier au projet accueil - Participe à l'accueil des publics en fonction des besoins - Assure les missions d'encaissement des cotisations et adhésions, des inscriptions aux activités de la structure ainsi que le suivi et le contrôle de ces missions - Participe à la communication interne et externe de l'association - Participe à l'élaboration, au développement du projet social et à sa mise en œuvre en collaboration avec la direction et l'ensemble de l'équipe en veillant à l'implication et à la participation des usagers du centre social. - Participation aux différentes manifestations, aux réunions d'équipe et à la vie de la structure COMPETENCES NECESSAIRES A L'EXERCICE DE L'EMPLOI : - Maîtrise du logiciel Sage Compta + Paie - Maîtrise des outils bureautiques, bases de données, tableurs (Excel) - Connaissances en droit du travail, contexte juridique et réglementaire du secteur (CCN) - Bonnes connaissances en gestion, comptabilité - Sens de l'organisation, de la planification, capacité à mobiliser les ressources internes, capacité rédactionnelle, maitrise de l'informatique. - Inscrire son action dans un cadre déontologique (respect du public, savoir se décentrer, travailler sur ses représentations, respect de la confidentialité, prendre à son compte les valeurs et les intérêts de l'institution, rendre compte de son activité.). - Aptitude à travailler en équipe, capacité d'initiative et être force de proposition, capacité de polyvalence, sens du collectif professionnel. Dynamisme, gout pour le terrain, qualités relationnelles avec le public, les partenaires, les collègues Poste à pourvoir au plus tôt.
Notre société recherche un(e) technicien(e) chiffreur en menuiserie pour notre siège de Pont Saint Pierre. Avoir la connaissance métier bâtiment / menuiserie. Etre à l'aise avec les chiffres et aimer la technique. Maitriser les logiciels : Excel, logiciel de chiffrage. Autocad serait un + Travail en présentiel du lundi au vendredi, horaires de journée.
Entreprise spécialisée dans le Prêt à Porter féminin recherche REPASSEUR(SE) FINAL. Vous effectuez le repassage en cours, vous assurez la mise en forme, donnez le pli et l'aplomb nécessaire au produit. Vous adaptez votre technique de repassage en fonction des modèles et des tissus. Personne ayant du goût avec importante sensibilité au travail précis et beau. Possibilité de formation en amont.
