Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gouy située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gouy. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - LE MESNIL ESNARD, 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE, 27 - Criquebeuf-sur-Seine ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein de notre siège qui se situe à Mesnil-Esnard (76), notre groupe franchisé dans la restaurant rapide, recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et ressources humaines dans le cadre d'un CDD de remplacement d'une durée de 7 mois. Quelques unes de vos missions : - Gestion administrative courante - Gestion administrative des dossiers collaborateurs - Ressources humaines du quotidien - Avenant au contrat de travail - Correctif de pointage - Recrutement - Utilisation des outils de recrutement et logiciels internes Vous avez une expérience significative dans le domaine, dans la gestion de collaborateur en nombre, vous êtes disponible dès maintenant, Rejoignez-nous ! - Vous travaillez du lundi au vendredi Ticket restaurant à hauteur de 11.00 euros/ jour Prise en charge mutuelle entreprise de 50%
Notre agence Adéquat de Pont de l'arche recrute des nouveaux talents : Manutentionnaire (F/H) pour travailler chez un de nos clients spécialisé dans le transport de proximité et basé sur Criquebeuf sur seine dans l'Eure. Horaires : 6h-9h // 14h-19h30 du lundi au vendredi et le samedi matin Vos missions : - Déchargement de camions - Préparation des commandes Votre profil : Expérience exigée dans le transport routiers de fret de proximité en qualité d'agent de quai et de préparateur (trice) de commande Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire: 12,39 de l'heures Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au AU ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un ASSISTANT SERVICE CLIENTS (F/H) Rejoignez un site industriel d'environ 200 collaborateurs, qui place au cœur de son fonctionnement l'exigence, la convivialité et l'esprit d'équipe. Un environnement où le sens du service, la rigueur et l'attention portée à la satisfaction client font partie intégrante du quotidien. Rattaché(e) au Responsable du Service Clients, vous êtes ainsi un maillon essentiel de la relation client. Vous assurez le traitement administratif du processus de vente en France : enregistrer les commandes, assurer le suivi et traiter les litiges tarifaires. Vous accompagnez et conseillez le client tout au long de son parcours d'achat, avec pour objectif constant sa pleine satisfaction. À ce titre, vos principales missions sont : - Gestion Administrative D'un Portefeuille Clients - Réaliser des devis et traiter les commandes via l'ERP en place. - Vérifier la disponibilité des produits commandés, enregistrer informatiquement les commandes, garantir les livraisons et prestations associées dans les délais en coordination avec les services planning et transport. - Saisir et transmettre les éléments nécessaires à la livraison et à la facturation. - Optimiser la gestion des ruptures et des reliquats du portefeuille de commandes. - Analyser le portefeuille de commandes par la création de tableaux croisés dynamiques (TCD). - Relation client - Répondre aux différentes sollicitations des clients et consommateurs via les outils en place (CRM, téléphonie.), et en assurer la traçabilité dans le système informatique. - Accompagner et conseiller le client ou consommateur dans son parcours d'achat sur les sites vitrines ou marchands, en apportant un support sur les demandes complémentaires relatives aux produits, aux conditions commerciales ou à la navigation. - Relayer auprès des clients et consommateurs les opérations promotionnelles définies par la Direction Commerciale. Vos atouts pour réussir : - Vous disposez d'une formation BAC+2 en relation client ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur des fonctions similaires, idéalement en environnement industriel. - Maîtriser les logiciels bureautiques (Pack Office, et plus particulièrement EXCEL) et être à l'aise avec les outils ERP et CRM - Communiquer efficacement à l'écrit comme à l'oral (mail, téléphone). Vous êtes curieux(se), méthodique et aimez comprendre un produit pour mieux répondre aux besoins des clients ? Vous appréciez le contact humain et savez collaborer avec différents type d'interlocuteurs ? Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel, où l'on vous demande réactivité, adaptabilité et autonomie ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé à Criquebeuf-sur-Seine - Un CDI - Une rémunération entre 25K€ et 29K€ brut/an + avantages (primes de vacances, primes de transport, prime d'ancienneté, participation.) - Des formations pour développer et actualiser vos compétences métier Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
Dans le cadre de votre mission, vous êtes en charge de diverses tâches administratives liées aux demandes d'autorisation auprès des mairies pour les différentes enseignes et compléter les dossiers à envoyer (CERFA).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'Agence Partnaire de Louviers recherche pour une plateforme logistique spécialisée en articles littéraires et scolaires des Préparateurs de commande basé à Criquebeuf-sur-Seine (27). Diverses sessions de recrutement sur juillet, aout et septembre 2025. En tant que préparateur de commande (F/H) sans caces, vous serez amené à : -Participer à la préparation des commandes -Conditionnement des produits en cartons -Rangement de la zone de travail -Utilisation du scan Cette formation commence au mois d'aout. Informations relatives à la mise en poste : - Activité dense et rythmée - Poste débout - Tâches répétitives - Environnement bruyant - Horaire en 2x8 ou nuit - Temps partiel (3 à 5 jours de travaillé par semaine) - Planning à la semaine - L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun - Poste de aout ou septembre à fin octobre Vous êtes à un clic de votre nouveau poste!!! Vous souhaitez vous orienter vers la logistique, vous êtes curieux et dynamique et vous avez l'esprit d'équipe ? Alors n'hésitez pas, ce poste est fait pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur seine recrute des nouveaux profils en tant que Magasinier (F/H) Missions : - Réceptionner les marchandises, produits ou matières premières dans la cour extérieure - Organiser et optimiser les stocks - Gérer les réapprovisionnements - Préparer les commandes et la mise à disposition des produits à expédier. - Inventaire et gestion des stocks - Accueillir les clients et conseillers ( marchandises de constructions, travaux et rénovation ) Profil : - Être dynamique - Maitrise et utilisation du caces 1 3 et 5 - Relationnel client - Capacité à identifier les différents matériaux Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Adéquat, Simplement pour vous !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Conditionneur (H/F) Vous serez responsable de la préparation des commandes de livres, en veillant à leur exactitude et à leur conditionnement soigné. Vos missions seront les suivantes: -Préparer les commandes de livres en suivant rigoureusement les bons de commande et en utilisant un scan. -Emballer les livres de manière sécurisée afin de prévenir tout dommage durant le transport. -Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de travail. Vous justifiez d'une première expérience en préparation de commandes ou dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de suivre des consignes précises. Vous appréciez le travail bien fait, savez travailler de manière autonome tout en ayant un bon esprit d'équipe. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un-e préparateur-trice de commandes en CDI à Criquebeuf-sur-Seine - 27340. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans . Les horaires sont de 35 heures par semaine avec une rémunération horaire 11.88EUR (EUR). - Préparation de commandes : Des colis se présentent dans des gares, à l'aide d'un bon de commande, le préparateur prélève les produits demandés et les dépose dans le carton ou en enveloppe selon la commande. - Rangement : Déplacement de palettes à l'aide d'un transpalette électrique ou manuel. - Régulateur : Répartition des personnes sur la ligne. - Contrôle : Contrôle des commandes et changement d'articles en conséquence. Vidage des bennes et tri sélectif. Filmage de palette. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans la préparation de commandes - Déplacement de palettes et filmage (port de charges) - Connaissance des procédures de contrôle des commandes et du tri sélectif Si vous êtes passionné-e par la logistique et que vous avez une expérience en préparation de commandes, ce poste est fait pour vous ! /!\ Pas desservi par les transports en commun.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
L'EHPAD Julien Blin, situé Pont de l'Arche, recrute un agent d'atelier (H/F) en contrat CDD , à temps plein. Missions principales : - Maintenance préventive et curative des bâtiments et équipements techniques. - Travaux de petite réparation : plomberie, électricité, menuiserie, entretien des locaux. - Suivi des installations techniques et interventions de prestataires. - Participation au bon fonctionnement général de l'établissement en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires. - Participer au suivi et à la vérification des dispositifs de sécurité incendie (alarmes, éclairage de sécurité, extincteurs.). - Respect des règles d'hygiène, de sécurité et du confort des résidents. Organisation du poste : - Astreinte technique une semaine sur deux, incluant un week-end sur deux. - Coordination avec l'astreinte administrative pour la gestion des urgences. Profil recherché : - Formation ou expérience dans les domaines techniques du bâtiment. - Polyvalence, autonomie, rigueur. - Aptitude au travail en équipe et sens du service public. - utilisation du véhicule de la structure sur le site pour les déplacements en interne
Rattaché(e) à l'Animateur de Proximité, vous garantissez la relation société/clients pendant toute la période de location. A ce titre, vous missions sont les suivantes : - Assure l'entretien et l'hygiène des parties communes et locaux annexes, - Traite le ramassage des ordures, - Contrôle l'utilisation des produits et matériels, - Présente commercialement les produits logements, - Installe les nouveaux entrants (état des lieux, accueil.), - Tient des permanences et met à jour les tableaux d'information, - Encaisse et enregistre les paiements, - Rappelle et sollicite à propos des impayés de moins de deux mois, - Reçoit les demandes d'intervention technique, traite ou transmet, - Gère son budget d'entretien, - Commande et suit les travaux auprès des fournisseurs, - Sécurise le site (prévention des accidents, mise à jour des registres de sécurité, bac à sable.), - Pour le compte du commanditaire, contrôle la qualité des interventions d'entreprise (contrats de maintenance.). Votre profil : Diplôme CAP Gardien d'immeubles souhaité ou expérience similaire d'au moins 2 ans. Connaissance de l'outil informatique indispensable. Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé (e), vous faites preuve d'un esprit d'initiative, de discrétion et d'aptitudes relationnelles et d'un sens du contact clientèle.
LOGÉAL IMMOBILIÈRE, une Entreprise Sociale pour l'Habitat responsable et innovante. Notre dynamique de développement nous positionne comme acteur précurseur du logement social normand. Au-delà de notre dimension sociale, notre société offre des opportunités dans le secteur de l'immobilier, de la maîtrise d'ouvrage et des fonctions supports. Venez contribuer aux enjeux de l'habitat social de demain.
Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour une station-service Total composée de pompes à carburant et d'une boutique de proximité. Vous serez chargé(e) de l'accueil des clients, de la vente et de l'entretien général de la station. Vos missions : - Accueillir, renseigner et encaisser les clients - Réapprovisionner et tenir la boutique propre et en ordre - Mettre en rayon les marchandises (boissons, snacking, produits d'entretien.) - Surveiller et entretenir les pistes et pompes à carburant - Veiller à la propreté des espaces extérieurs (piste, aire de lavage si présente, etc.) -Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et les procédures Total -Participer aux ouvertures et fermetures de la station selon planning Profil recherché : - Dynamique, autonome, organisé(e) - Sens du service client et bonne présentation - À l'aise avec l'encaissement et l'outil informatique - Une première expérience en commerce ou en station-service est un plus - Débutant(e) motivé(e) accepté(e), formation en interne assurée
Nous sommes à la recherche d'un chauffeur livreur H/F pour rejoindre notre équipe chez tn services express En tant que chauffeur livreur, vous jouerez un rôle crucial dans notre processus de livraison, assurant que nos produits atteignent nos clients en toute sécurité et à temps. Si vous avez une excellente conduite, un bon sens de l'orientation et que vous êtes passionné(e) par la satisfaction du client, nous aimerions vous rencontrer ! Responsabilités : - Effectuer les livraisons de nos produits chez nos clients dans les délais impartis. - Charger et décharger les marchandises de manière sécurisée. - Vérifier l'intégrité des produits avant la livraison et s'assurer qu'ils correspondent aux commandes des clients. - Suivre les itinéraires de livraison et utiliser efficacement les outils de navigation pour éviter les retards. - Interagir professionnellement avec les clients et offrir un excellent service client. - Maintenir la propreté et la maintenance du véhicule de livraison. - Respecter les réglementations routières et les règles de sécurité en vigueur. Profils : Les conditions d'exercice imposent le Permis de conduire valide de catégorie B Expérience de conduite en tant que chauffeur livreur ou dans un poste similaire est un plus. Bonne connaissance de la région et des itinéraires locaux. Excellentes compétences en communication et attitude professionnelle. Sens des responsabilités et respect des délais. Capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes qui pourraient survenir lors des livraisons. Avantages : Salaire compétitif et avantages sociaux. Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise. Environnement de travail convivial et collaboratif. Formation continue pour améliorer vos compétences en livraison et en service client. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une équipe dynamique, veuillez nous envoyer votre CV et une lettre de motivation avec pour objet "Candidature Chauffeur Livreur - (Votre nom)". Nous attendons avec impatience de vous rencontrer et d'en savoir plus sur votre expérience en tant que chauffeur livreur.
Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître. Nous recherchons un chauffeur livreur VL pour notre entrepôt situé près de Rouen. Rattaché au Responsable d'Exploitation, vous rejoignez notre équipe livraison. Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont : - La prise de connaissance de la tournée qui vous est attribuée, - Le chargement de votre camion, - La vérification du fonctionnement du véhicule et des contrôles nécessaires - La livraison quotidienne de nos clients - Le déchargement en toute sécurité, en conformité avec les protocoles de sécurité de nos clients, - Le contrôle de la marchandise et des bons de livraison avec le client - Effectuer occasionnellement des enlèvements s'il y'a lieu, contrôler la marchandise et documents auprès du fournisseur. Compétences recherchées: - Bonne connaissance de notre Région - Faire preuve d'autonomie - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur et de précision
Nous sommes à la recherche d'un primeur pour rejoindre notre équipe spécialisée dans les fruits et légumes. Si vous avez au moins 2 ans d'expérience dans ce domaine et que vous aimez travailler avec des produits frais, cette opportunité est faite pour vous ! Missions : - Sélection, préparation et mise en valeur des fruits et légumes - Conseil à la clientèle sur les produits et leur conservation - Gestion des stocks et approvisionnement - Respect des normes d'hygiène et de qualité Profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum en tant que primeur - Sens du service et excellent relationnel - Goût pour le travail en équipe - Connaissance des produits frais Conditions : - Type de contrat : CDD - Rémunération : Intéressante, à discuter selon profil et expérience - Horaires : Magasin ouvert de 9h à 20h Faites partie d'une aventure qui valorise la qualité des produits frais !
Notre établissement recherche un(e) vendeur(euse) alimentaire (H/F) Vos missions : - Accueillir, renseigner et servir le client au sein de rayons nécessitant une préparation et/ou un conditionnement spécifique du produit (viande, poisson, traiteur.) en surveillant la rotation et la qualité des produits. - Disposer et présenter les produits à la vente, mettre en place l'information adéquate (fiche produit, informations légales sur les risques ou la toxicité.).. - Adopter une attitude commerciale adéquate envers les clients. - Enregistrer et encaisser des ventes dans le respect des prix affichés. - Participer à l'animation du rayon dans le cadre d'opérations spécifiques.
Notre établissement recherche un employé de libre service rayon fruits et légumes H/F Vos missions : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate. Répond aux demandes spécifiques des clients. - Participe à l'animation du PDV (Point De Vente) dans le cadre d'opérations spécifiques. - Mettre en place et suivre les implantations, la présentation marchande et la mise en scène (théâtralisation) des produits. - Participer à la réalisation des inventaires, à la lutte anti-démarque et aux opérations anti-gaspillage.
Programmée pour août 2025, l'ouverture du Centre Aquatique du plateau Est de Rouen situé à Franqueville-Saint-Pierre vous réserve des moments exceptionnels. Cet équipement flambant neuf vous propose un bel espace aquatique composé d'un bassin de 25m de long et 6 couloirs, un bassin d'apprentissage ainsi que d'un toboggan multipiste. A l'étage, vous retrouvez un espace de remise en forme avec sauna, hammam, jacuzzi, salle de gymnastiques, de fitness... Rattaché(e) au Responsable des activités aquatiques, vous êtes le(la) garant(e) de l'accueil et de la sécurité. Vos missions seront les suivantes : - Communiquer auprès de la clientèle sur les activités, évènements ou problèmes techniques du centre - Mettre en application le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) - Assurer le sauvetage et les premiers secours - Participer à la vérification du matériel de secours - Renseigner le registre de sécurité - Contribuer à la bonne tenue et à l'entretien général de son secteur - Participer à l'animation générale du site (évènementiel, activités.) Smiling profil : Vous êtes titulaire d'un BNSSA (obligatoire) et passionné(e) par le milieu aquatique. Soucieux(se) de la sécurité des usagers, vous vérifiez à ce que les normes de sécurité soient appliquées sur le site. Vous êtes en charge de mettre en œuvre des mesures de sauvetage conformément aux procédures et réglementations en vigueur. Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Ce que nous vous offrons : - Statut : CDD 2 mois - statut employé qualifié - Temps plein - Rémunération : À partir de 1900 € brut mensuel - Avantages : Mutuelle et titres restaurants.
Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée du loisir actif en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler. Programmée pour août 2025, l'ouverture du Centre Aquatique du plateau Est de Rouen situé à Franqueville-Saint-Pierre vous réserve des moments exceptionnels. Cet équipement flambant neuf vous propose un bel espace aquatique composé d'un bassin de 25m de long et 6 couloirs, un bassin d'apprentissage ainsi que d'un toboggan multipiste. A l'étage, vous retrouvez un espace de remise en forme avec sauna, hammam, jacuzzi, salle de gymnastiques, de fitness... Rattaché(e) au Responsable des activités aquatiques, vous êtes le(la) garant(e) de l'accueil et de la sécurité. Vos missions seront les suivantes : - Communiquer auprès de la clientèle sur les activités, évènements ou problèmes techniques du centre - Mettre en application le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS) - Assurer le sauvetage et les premiers secours - Participer à la vérification du matériel de secours - Renseigner le registre de sécurité - Contribuer à la bonne tenue et à l'entretien général de son secteur - Participer à l'animation générale du site (évènementiel, activités.) Smiling profil : Vous êtes titulaire d'un BNSSA (obligatoire) et passionné(e) par le milieu aquatique. Soucieux(se) de la sécurité des usagers, vous vérifiez à ce que les normes de sécurité soient appliquées sur le site. Vous êtes en charge de mettre en œuvre des mesures de sauvetage conformément aux procédures et réglementations en vigueur. Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Ce que nous vous offrons : - Statut : CDI - statut employé qualifié - Temps partiel - Rémunération : 542,80€ brut mensuel pour 10 heures/semaine - Avantages : Mutuelle et titres restaurants.
Poste à pouvoir pour la rentrée septembre 2025. Vous serez sur poste en vente en boulangerie. Vos missions : - Prise de commande - Accueil et conseil clients - Mise en place des produits, des prix, nettoyage, vente, réassort - Vente, conseil, vente additionnelle - Encaissement Vous travaillez du lundi au samedi, 1 samedi sur 2. Horaires du matin uniquement (ouverture jusqu'en début d'après-midi)
ML EXPRESS recherche un chauffeur permis c avec adr fimo a jour et une experience obligatoire en livraison 15 a 20 points par jour Normandie / le havre véhicule 12 tonnes
ML EXPRESS recherche un chauffeur spl permis ce avec fimo adr a à jour avec accroche décroche Normandie et region parisienne 4 a 8 points par jour
Vous devez être AUTONOME sur l'aide aux personnes principalement les toilettes, soins de nursing, transfert lit/fauteuil.... Au sein d'une résidence de personnes âgées, vous intervenez en tant qu'agent/e de soins pour des vacations durant les week-ends, les jours fériés sur la période estivale.. Vous serez affecté/e aux soins de nursing, aide aux repas, entretien... Motivé/es dans les métiers du soins et du grand âge, vous travaillez sur des horaires en équipe et par roulement : 6h30 - 14h/13h30 - 21h le week-end et les jours féries - Plusieurs postes à pourvoir --> Etre mobile sur le secteur Mesnil Esnard pour prise de poste à 6h30 ou fin de journée à 21h Vous avez impérativement un diplôme sanitaire et sociale : - BEP services à la personne, DEAVS, Titre ADVF ou équivalence. ** Etudiants du secteur santé bienvenus
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle filière d'ingénieur généraliste en informatique et intelligence artificielle par apprentissage, l'école recrute un expert en informatique à temps plein, pour des activités de recherche et de pédagogie. Ce poste s'inscrit au sein du département ITI et du laboratoire de recherche LITIS, tous deux sous la tutelle de l'INSA. Si le poste est en zone à accès réglementé, un dossier spécifique sera requis. Si le poste ouvert au concours est affecté dans une zone à régime restrictif, en application de l'article R413-5-1 du code pénal, le candidat retenu devra remplir un dossier d'accès à cette zone. Rattaché au Département d'enseignement Informatique et Technologie de l'Information (ITI) en filière apprentissage, vous jouerez un rôle essentiel dans l'établissement, en assurant les missions suivantes : - Intervenir dans les domaines suivants : Algorithme, Programmation (C, Python, Java), Recherche opérationnelle, Bases de données relationnelles et massives (Big Data), Réseaux informatiques - Participer au développement de la filière par apprentissage, Technologie de l'Information et Intelligence Artificielle (TIIA), en IA appliquée à la mobilité et à la santé dans le cadre du projet Normanthiia - Encadrer des projets étudiants et des stages et contribuer à l'innovation pédagogique, notamment via l'approche par compétences - Intégrer l'équipe de recherche MIND du laboratoire LITIS - Contribuer aux thématiques de recherche de l'équipe : Technologies sémantiques, Informatique distribuée et systèmes multi-agents, Interfaces humain-machine - Participer au développement du projet de recherche autour de l'IA explicable et du Web des Objets - Apporter une expertise dans l'un des domaines de spécialisation de l'équipe et contribuer à la coordination décentralisée de systèmes cyber-physiques et d'agents interconnectés
L'INSA Rouen Normandie, fondée en 1985, est la première école publique d'ingénieurs de Normandie. Elle se distingue par son excellence académique, son enseignement, sa recherche et la diffusion de la culture scientifique. Avec plus de 2 050 étudiants et 450 membres du personnel, l'école prône la diversité, la parité et l'employabilité, offrant un environnement de travail stimulant et innovant dans une zone verdoyante près de Rouen.
Dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle filière d'ingénieur généraliste en informatique et intelligence artificielle par apprentissage, l'école recrute un expert en informatique à temps plein, pour des activités de recherche et de pédagogie. Ce poste s'inscrit au sein du département ITI et du laboratoire de recherche LITIS, tous deux sous la tutelle de l'INSA. Si le poste est en zone à accès réglementé, un dossier spécifique sera requis. Si le poste ouvert au concours est affecté dans une zone à régime restrictif, en application de l'article R413-5-1 du code pénal, le candidat retenu devra remplir un dossier d'accès à cette zone. Rattaché au Département d'enseignement Informatique et Technologie de l'Information (ITI) en filière apprentissage, vous jouerez un rôle essentiel dans l'établissement, en assurant les missions suivantes : En formation : - Intervenir dans les domaines suivants : Machine learning et Deep learning, Traitement du signal et des images - Participer au développement de la filière par apprentissage, Technologie de l'Information et Intelligence Artificielle (TIIA), en IA appliquée à la mobilité et à la santé dans le cadre du projet Normanthiia - Encadrer des projets étudiants et des stages et contribuer à l'innovation pédagogique, notamment via l'approche par compétences En recherche : - Intégrer l'équipe Apprentissage automatique (APP) du laboratoire LITIS - Contribuer aux thématiques recherches en apprentissage automatique et à leurs applications en vision par ordinateur, sciences et santé
** Pour un contrat en apprentissage à pourvoir au plus tard en septembre : Au sein d'une boulangerie pâtisserie située à Franqueville St Pierre (agglomération Rouennaise - Rouen), vous serez intégré/e à l'équipe afin d'apprendre le métier en vente en boulangerie, pâtisserie. Vous aurez un planning avec des horaires du matin ou d'après-midi selon les semaines, l'établissement est fermé le dimanche et vous aurez un second jour de repos. Vous recherchez un maitre d'apprentissage bienveillant et avez un projet professionnel dans la vente alimentaire, présentez vous directement avec votre CV. Vous devez être mobile pour vous rendre sur votre lieu de travail.
La Huche A Pains est une boulangerie pâtisserie à Franqueville Saint Pierre (Seine-Maritime) au 1228 Route De Paris 76520 Franqueville Saint Pierre. Ouvert du Lundi au samedi 6h30/19h30 (19h le samedi).
Poste à pourvoir début septembre en apprentissage (vérifier les critères pour signer un contrat d'apprenti/e) Vous serez formé/ en tant qu'apprenti/e en Pressing (merci de respecter les conditions d'accès à l'apprentissage), vous aimez le contact avec le client, les vêtements, les matières... Vos missions dans le cadre de votre parcours : - Entretien des articles - Trier les articles (option pressing) - Réaliser les opérations de détachage - Charger/ décharger les lots d'articles - Mettre en oeuvre les processus de lavage ou de nettoyage des articles - Sécher les articles - Repasser les articles - Conditionner les articles - Stocker les articles - Finition des articles Vous devez vous déplacer au pressing et déposer votre CV et présenter votre motivation * Horaires : Lundi Fermé - Mardi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Mercredi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Jeudi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h- Vendredi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Samedi 9h - 12h30 / 14h30 - 18h Dimanche Fermé
Arc En Ciel Pressing, situé au 2 rte Paris à Le Mesnil Esnard, est un pressing qui offre des services de qualité pour ses clients. L'équipe de l'entreprise se distingue par sa grande expertise dans le traitement de tous les types de textiles, que ce soit pour l'entretien des vêtements de tous les jours ou pour la remise en état de pièces plus délicates. Les locaux de cet établissement offrent une ambiance agréable et conviviale, grâce à une décoration moderne et un équipement à la pointe.
Description de l'offre : Titulaire d'un BPJEPS ou d'un diplôme de moniteur éducateur. Vous intervenez principalement auprès de jeunes de 11 à 17 ans. Expérience minimum de 2 ans dans l'animation auprès d'un public enfants, adolescents. Missions : - Encadrer des groupes de collégiens et lycéens sur le temps périscolaire, le mercredi, le vendredi soir, le samedi après-midi et les vacances scolaires. - Mettre en place des projets d'animation en lien avec le projet éducatif et pédagogique de la structure et en collaboration avec les partenaires. - Rédiger des projets et des bilans. Compétences du poste : - Capacité rédactionnelle - Concevoir un projet d'actions socioculturelles - Mettre en place des actions socioculturelles avec des partenaires - Techniques de prévention et de gestion de conflits - Connaissance en informatique, numérique et vidéo. Autres compétences : -Maitrise de Word, connaissance de Excel -Permis B depuis plus de 2 ans exigé pour usage d'un véhicule de service Qualités professionnelles -Capacité d'adaptation -Force de proposition -Rigueur
Au sein d'une équipe de 8 personnes, nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse expérimenté(e) en boulangerie-pâtisserie Avec vos 4 collègues en vente vous serez chargé(e) de: - L'accueil et prise de commande des clients, - L' encaissement et gestion de la caisse, - La mise en place des produits dans l'espace de vente, - La préparation des sandwich et autres plats traiteurs, - Entretien du lieu de vente. Vous avez obligatoirement 1 an d'expérience en boulangerie ou vente. Vous travaillez du Mardi au Samedi horaires du matin ou de l'après-midi en alternance. Vous travaillez 3 Dimanches par mois. REPOS tous les Lundis et 1 Dimanche par mois. Poste à pourvoir début Aout 2025.
L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 5 000 apprentis. Afin de compléter l'équipe d'animation du Bâtiment CFA de Rouen Espace LANFRY, nous recrutons un/une Apprenti (e) Animateur(trice) Socio-éducatif/tive. Rattaché(e) au directeur Adjoint , vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet éducatif global du CFA. Vos missions : - Contribuer au suivi personnalisé des jeunes et à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale et professionnelle - Proposer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité - Assurer la mise en œuvre des ressources de l'animation - Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement Animation en journée avec les apprenants et en soirée avec les internes du CFA Votre profil : - Bac minimum requis / BUT Carrières Sociales, DEUST Anim et Gestion des Activités Sportives et Culturelles, BPJPEPS - Première expérience dans un établissement de formation ou centre de vacances - Capacité d'adaptation à des situations variées Contrat d'apprentissage Basé à Saint Etienne du Rouvray Date de prise de poste : 01/09/25 Rémunération selon grille conventionnelle Merci d'indiquer l'école et la formation dans laquelle vous êtes inscrit pour 2025/2026. ( IMPERATIF) La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs. Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783
L'association Bâtiment CFA NORMANDIE a pour mission de mettre en oeuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au Diplôme d'Ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5000 apprenants.
Dans le cadre d'un CONTRAT EN APPRENTISSAGE en vente en boulangerie, pâtisserie, traiteur, vous serez formé/e sur les missions suivantes : - Accueillir les clients dans la boutique, les servir et d'encaisser les ventes, - Approvisionnez le rayon, - Faire la coupe et l'emballage des produits boulangers et des sandwichs. - Assurer l'entretien du magasin. Vous avez le sens du service et vous êtes attaché(e) à la qualité du service client. La boulangerie est fermée du dimanche après-midi au mardi soir (2,5 jours de repos)
L'agence Adecco du Vaudreuil (27) recrute , un AGENT DE FABRICATION PESEUR (h/f) pour rejoindre une équipe dynamique dans le domaine de la fabrication , pour une mission de 18 mois. A ce poste, vous serez responsable de la réalisation de toutes les opérations de fabrication des médicaments y compris les étapes de pesée, mélange et contrôle des matières premières tout en respectant rigoureusement les règles de Bonnes Pratique de Fabrication: Vos missions principales seront : - Prélever, peser et doser les matières premières nécessaires à la fabrication. - Réaliser les opérations de mélange des composants selon les recettes établies. - Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus de fabrication pour garantir la conformité des produits. - Maintenir une documentation précise et à jour des opérations effectuées, conformément aux procédures internes. - Appliquer et respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur. Vous avez obligatoirement une première expérience en fabrication , idéalement dans le secteur de l'industrie chimique, pharmaceutique ou cosmétique. Vous avez obligatoirement fait des pesées et des mélanges de produits chimiques . Vous devez pouvoir manutentionner des sacs ou des bidons ( 15 à 20 kg ) Vous possédez une bonne connaissance des procédures BPF, vous êtes autonome. Vous êtes habitué à utiliser les outils informatiques ( PC , tablettes) Vous travaillerez en équipe 2*8 avec des nuits et des samedis matins possibles . Possibilité de contrat pour une durée de 18 mois Salaire : 12.36€ de l'heure + primes Vous correspondez aux critères demandés ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour. Rejoignez notre client pour contribuer à leur succès et à la qualité des produits !
Nous recherchons actuellement un agent d'entretien qui aura à sa charge le nettoyage d'un parking de centre commercial - Utilisation d'une balayeuse de voierie - Changement des sacs poubelles - Picking Prestation du lundi au samedi 06h30 à 10h00 15h00 à 17h30
VOUS REJOIGNEZ UNE ENTREPRISE DYNAMIQUE AU SERVICE DE SOCIÉTÉS DE GRANDE RENOMMÉE. APRÈS PLUS DE 25 ANS D'EXISTENCE, LE GROUPE ESSI EMPLOIE PRES DE 2200 SALARIÉS ET GÈRE L'ENTRETIEN DE PLUS DE 2000 SITES EN PROVINCE ET EN ILE DE FRANCE. Adresse mail pour adresser vos candidatures : serviceclient.rubis@essi-net.com
Dans le cadre du PACTE, la Direction régionale des Finances publiques (DRFIP) de Normandie et de la SEINE-MARITIME recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e)administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc Merci de vérifier votre éligibilité au dispositif PACTE avant de candidater ou consulter les conditions sur le site service public https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F12686 Des notions en bureautique seraient appréciées. Vous êtes motivé(e), autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et avez le sens du travail en équipe. La prise de poste aura lieu le 1er Janvier 2026 et une formation sera dispensée dans l'un des centres de la DGFIP
Nous recherchons un agent d'entretien H/F pour nos locaux : Notre agent aura pour missions : - Maintenir la propreté des locaux administratifs, communs ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Aérer les espaces - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main - Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux.) - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations
Description de l'entreprise : My People Counter est une entreprise innovante à dimension européenne, spécialisée dans le comptage de personnes dans les commerces, musées et lieux publics. Nos solutions technologiques permettent à nos clients d'analyser et d'optimiser les flux de visiteurs. Missions : Rattaché(e) à la direction, vous assurez en autonomie : La gestion administrative (suivi des dossiers, classement, courrier) Le suivi comptable (factures clients et fournisseurs, relances, paiements, préparation comptable) Le support commercial (devis, commandes, gestion des demandes clients, CRM) Le suivi RH de base (contrats, absences, onboarding) Profil recherché : Expérience confirmée de 10 ans dans un poste similaire (gestion administrative, comptable et commerciale) Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) Autonomie, rigueur, sens de l'organisation Bon relationnel et capacité à gérer les priorités Niveau d'anglais professionnel apprécié Aucun diplôme exigé si l'expérience est solide et complète Conditions : CDI - 35h Rémunération selon profil et expérience Poste basé au siège : Le Mesnil-Esnard (76)
Entreprise créée en 2010 spécialisée dans les solutions de comptages de personnes.
Entreprise familiale régionale à forte culture d'entreprise, recherche un/une agent/agente approvisionneur/approvisionneuse. Votre mission: selon une tournée prédéfinie, vous gèrerez l'approvisionnement et l'hygiène de nos distributeurs chez nos clients. A votre arrivée, une formation sur le terrain de 1 mois, rémunérée, vous sera dispensée. Vous êtes motivé/motivée, rigoureux/rigoureuse, autonome, ce poste vous permettra de faire partie d'une équipe soudée, alliant l'entraide et le professionnalisme. Les conditions d'exercice imposent le permis B.
Contexte et Missions : L'entreprise adaptée de Rouen accompagne 85 collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans des domaines variés tels que : les prestations administratives, le montage assemblage d'ensemble électromécanique, le câblage électrique, le conditionnement, le SAV et l'entretien d'espaces verts. Dans le cadre de nos activités montage assemblage d'ensemble électromécanique et câblage électrique, nous recherchons un opérateur de Production (H/F) pour intégrer nos équipes. Vous serez sous la responsabilité du chef d'équipe. A compétences équivalentes une attention bienveillante sera portée aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi. Profil Nous recherchons des profils autonomes, polyvalents qui souhaitent développer ou consolider leurs connaissances et compétences dans le domaine du câblage. Vos principales compétences : Autonomie Concentration Rigueur Lecture d'un mode opératoire - Horaire : du lundi ou vendredi midi - Préconisation : poste en station debout
Nous recherchons un(e) animateur / animatrice pour l'encadrement d'un groupe d'enfant âgé de 3 à 11 ans. Poste disponible à compter du 29 août 2025 au 31 décembre 2025 (renouvellement possible), vous serez en charge de l'accueil périscolaire les Lundi, Mardis, Jeudis et Vendredis. Vous êtes diplômé du BAFA ou autre équivalent. Vos missions : - Mettre en place des activités et projets ludiques à destination du public enfance jeunesse de la collectivité en accord avec les projets pédagogiques. - Mettre en place des temps d'accueils. - Assurer les déplacements d'un groupe en respectant les consignes de sécurité. - Apporter les premiers soins aux enfants. - Gérer les conflits éventuels entre enfants. - Communiquer avec les différents acteurs de l'enfants (familles, enseignants, ATSEM, .). - Assurer la sécurité morale et affective de l'enfant. - Encadrement d'enfants sur les temps périscolaires (matin, midi, soir). Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et en autonomie. - Adaptabilité aux différentes situations. - Savoir anticiper ces activités. - Avoir une communication positive et constructive. - Sens de l'initiative.
Nous recherchons un(e) animateur / animatrice pour assurer l'encadrement d'un public âgé de 3 à 11 ans pendant les temps périscolaires, les mercredis et vacances scolaires. Vous êtes diplômé du BAFA ou équivalent. Poste disponible à compter du 29 août 2025 au 31 décembre 2025 (renouvellement possible). Vous travaillez du Lundi au Vendredi. Vos missions : - Mettre en place des activités et projets ludiques à destination du public enfance jeunesse de la collectivité en accord avec les projets pédagogiques. - Mettre en place des temps d'accueils. - Assurer les déplacements d'un groupe en respectant les consignes de sécurité. - Apporter les premiers soins aux enfants. - Gérer les conflits éventuels entre enfants. - Communiquer avec les différents acteurs de l'enfants (familles, enseignants, ATSEM, .). - Assurer la sécurité morale et affective de l'enfant. - Encadrement d'enfants sur les temps périscolaires (matin, midi ,soir) et extrascolaire (mercredis et vacances). Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et en autonomie. - Adaptabilité aux différentes situations. - Savoir anticiper ces activités. - Avoir une communication positive et constructive. - Sens de l'initiative.
Afin de renforcer son équipe de conditionnement, : Rattaché(e) au superviseur conditionnement et magasin, vous rejoindrez une équipe de 5 personnes. Votre principale mission consiste à conditionner en fûts ou en IBC des produits issus des cuves de stockage ou directement à partir de citernes routières en respectant un mode opératoire précis. Vous travaillez en binôme avec un autre opérateur machiniste - cariste et alternez donc le poste de machiniste et de cariste. Vos missions en tant que cariste : - Préparer les contenants vides (Fûts et IBC) : déballage, étiquetage . - Approvisionner la ligne de conditionnement en fûts ou IBC vides entreposés sur palettes - Récupérer en fin de ligne les contenants pleins et les déposer sur la zone de stockage dédiée Vos missions en tant que machiniste : Pour les conditionnements en fûts et IBC - Programmer la machine afin de réaliser l'enfûtage conformément à la commande - Compléter le formulaire de conditionnement Pour les conditionnements par citernes routières - Assurer la pesée des citernes et les connecter aux pompes - Réaliser le prélèvement d'échantillons et les transmettre au laboratoire pour analyse - Vérifier les équipements avant de démarrer le conditionnement Missions communes à l'ensemble des conditionnements - Rincer les lignes de conditionnement après l'enfûtage si nécessaire - Nettoyer le poste de travail et vérifier les contrôles périodiques des conditionneuses (étalonnage, suivi des huile de rinçage .) - Assurer l'entretien courant des chariots élévateurs - Respecter et faire respecter aux chauffeurs les règles de sécurité du site - Remonter toutes anomalies et/ou dysfonctionnements à son supérieur hiérarchique (température, qualité du produit, perte de produit, détérioration de matériel .) Profil recherché : Vous êtes titulaire du CACES 3 et justifier d'une expérience d'au moins un an en tant qu'opérateur de production/cariste en industrie. Les CACES 1B et 5 sont un plus. Votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre organisation ainsi que votre réactivité seront de réels atouts pour ce poste. Le port de charges lourdes occasionnel est à prévoir. Type de contrat : CDI en 37h00 (heures supplémentaires rémunérées) Horaires de travail : 8h30-17h30 du lundi au jeudi et 8h30-16h30 le vendredi.
Habitat 76 Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vos missions: Vous représentez l'Office devant les locataires et contribuer à un cadre de vie harmonieux. Vous orientez les locataires et visiteurs et contribuez à la qualité de vie résidentielle en veillant au respect du RGL et en assurant une veille sociale auprès des séniors isolés. Vous êtes le.la garant.e de la surveillance générale (sécurité des biens et des personnes et la tranquillité du voisinage). De plus, sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles. Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes: Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée, Elimination des rejets, Entretien complet du parking, Entretien des locaux annexes (bureau du CS, Responsable de secteur, vestiaires, réserves, local encombrants et autres). Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance dans le respect de nos procédures et en fonction de vos compétences et habilitations ainsi que du matériel et des outils mis à disposition (remplacement d'ampoules, peinture, entretien/réparation en serrurerie, etc...). Vous participez à des actions d'animation sur votre site. Vos relation de travail: Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative. Vous disposez de locaux en pied de résidence pour réaliser vos tâches administratives et assurer vos permanences auprès des locataires. Au quotidien, vous êtes présent.e sur le site et en contact direct avec les locataires. Logement de fonction sur le site. Astreintes + travail le samedi matin une semaine sur deux.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Monteur Industriel (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie. Missions : Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits Rôles & Responsabilités: - Préparer le poste de travail * Prendre connaissance de l'ordre de fabrication * Collecter les pièces nécessaires au montage * Vérifier les pièces * Déballer, trier et organiser les pièces et sous-ensembles - Monter les éléments pour obtenir des sous-ensembles et ensembles mécaniques * Nettoyer et brosser les pièces * Procéder au montage des ensembles et sous-ensembles mécaniques à partir des instructions de travail ou dans les nomenclatures liées à l'affaire * Réaliser le sablage si nécessaire - Assurer le contrôle visuel et dimensionnel * A partir du plan, vérifier que les cotations sont respectées * En cas de non-conformité mineure, rédiger un document de non-conformité et résoudre le problème * En cas de non-conformité majeure, prévenir le service qualité * Effectuer un relevé des matières en fonction de la demande clients Le Profil Adéquat : - Connaissance en mécanique indispensable. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Expérience préalable en montage industriel appréciée. - Rigueur, précision et sens du détail. Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois - Indem kilométrique - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels et basé à FRANQUEVILLE ST PIERRE (76520), en intérim un Gestionnaire de Stocks (h/f). Notre client est un leader dans la fabrication d'équipements aérauliques et frigorifiques industriels, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. En tant que Technicien Gestionnaire de stocks (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Gérer les réceptions de composants sur les plateformes stock CTI - Gérer les rapatriements de composants sur les plateformes stock CTI en fonction des besoins de la production : étude des besoins, commandes sur plateforme, transferts de stock - Identifier les stocks excédentaires de CTI et gère leur évacuation ainsi que le transfert informatique - Gérer les demandes de transport/modifications avec les plateformes, dans un cadre défini pour le flux composant - Gérer le retour des pièces vers la qualité clinique si litige - Gérer la fiabilité du stock plateforme (comparaison des stocks plateformes avec Baan, analyse, demande d'inventaire en plateforme en liaison avec l'équipe inventoriste) - Accompagner les plateformes dans la manutention en chargement/déchargement, stockage, réceptions pour les nouveaux sujets. Rédige des instructions. - Se déplacer régulièrement sur les plateformes pour cet accompagnement. - Gérer le scrap pour les composants obsolètes sur les plateformes - Proposer des idées d'amélioration de gestion du flux composants, physique et informatique - Collecter les aléas, les déviations par rapport aux standards établis et les remonte. - Backup le gestionnaire parc emballage sur le flux opérationnel des retours emballages (édition des BL) De formation BAC+2 dans le domaine de la logistique, vous avez des connaissances des flux de réception et une expérience en logistique. Vous avez une bonne gestion du stress, réactivité. Vous avez de bonnes compétences en Excel.
Nous recherchons pour notre client, un manutentionnaire pour une mission en intérim à OISSEL et à Le Grand Quevilly Tâches principales : - Réaliser des relevés et mesures - Contrôle de la conformité quantitative et quantitative - Réglages manuels ou automatisés - Conduite d'installation - Renseigner les fiches d'activités et de production ** Compétences et formations attendues ** : - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité - Expérience en industrie pétrochimique / chimique fortement appréciée Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre travail reconnu.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un préparateur de véhicules légers à Sotteville-lès-Rouen pour une mission en intérim de 5 mois.**** - Au sein d'une agence de location, vous aurez en charge : - Le contrôle retour des véhicules - Les mises à niveau (huile, pression, lave-glace, etc.) - Le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules - La conduite et le convoyage de flottes de véhicules chez une clientèle de professionnels **Description du profil recherché:** - De formation mécanique auto - Passionné(e) par l'entretien et le nettoyage des véhicules - Aptitude à la relation client - Les conditions d'exercice imposent la possession du permis B. Le permis C serait un plus **Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de notre service de préparation de véhicules légers !**
Poste disponible à partir du 18 Aout 2025, vous assurez l'animation auprès des résidents de l'EHPAD. Vous proposez des activités adaptées aux personnes accueillies ou prises en charge et participez à leur mise en œuvre. Vous êtes chargé/e de l'organisation et/ou de l'animation des loisirs, des activités créatives, d'éveil ou de stimulation, de socialisation de nature à favoriser l'épanouissement de la personne et sa participation à la vie sociale, ainsi que de l'évaluation des activités. Votre action s'inscrit dans le cadre du projet d'animation défini dans le projet d'établissement et des valeurs partagés par l'ensemble des professionnels qui s'y rapportent. Vous aurez des missions d'accompagnement, d'animation et de coordination. Vous avez un diplôme en animation et une expérience en gériatrie.
Nous sommes un traiteur spécialisé dans la réalisation de paellas géantes à domicile, recherchant un(e) assistant(e) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes organisé(e), proactif(ve) et passionné(e) par le secteur de la restauration, ce poste est fait pour vous ! Prise de poste en Septembre Missions principales : 1. Gestion des Commandes Fournisseurs : -Négociation avec les fournisseurs pour obtenir les meilleurs prix. -Recherche de nouveaux produits et gestion des stocks. -Établissement des fiches logistiques pour les achats extérieurs. -Prospection commerciale en extérieur. 2. Logistique : En amont de la prestation : -Contrôle du process de départ effectué par les cuisiniers. -Préparation des documents nécessaires à la prestation. -Organisation des déplacements (temps de route, péages, etc.). -Vérification des formulaires clients et confirmation des détails de la prestation. -Établissement et envoi des fiches de vaisselle aux clients. -Envoi des récapitulatifs de prestations et suivi des retours signés. -Établissement des bons de commandes alimentaires. -Convocation des cuisiniers par SMS (via logiciel). -Préparation des carnets de départ en prestation. -Planification des itinéraires pour les livraisons et prestations. -Coordination des tâches d'entretien des véhicules. Après la prestation : -Vérification du retour de la vaisselle (casse, oubli, etc.). -Gestion des insatisfactions clients. 3. Pointage Comptable Basique : -Gestion des tickets et suivi comptable de base. 4. Gestion des Heures du Personnel : -Suivi et gestion des heures de travail du personnel. Compétences techniques (savoir-faire) : -Connaissance de l'environnement du secteur traiteur. -Capacités rédactionnelles. -Sens du service commercial client. Compétences comportementales (savoir-être) : -Organisation, planification et anticipation. -Gestion des situations stressantes. -Esprit positif au travail. Profil recherché : -Expérience dans le secteur de la restauration ou de la logistique appréciée. -Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. -Sens de l'initiative et autonomie. Horaires: Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi :8h30 - 12h30 - 13h30 17h30 / Mercredi matin : 9h - 12h00 Rejoignez-nous pour contribuer à la réussite de nos événements et faire partie d'une équipe passionnée par la gastronomie et le service client !
Votre agence Adecco recherche pour Mondial Relay, DES AGENTS DE QUAI (h/f) : Vous êtes passionné(e) par les métiers de la logistique ? Vous recherchez un poste dans une entreprise dynamique et à la pointe de la technologie ? Si vous avez répondu oui, alors nous avons un poste pour vous ! Vous serez en charge du chargement/déchargement des camions, du tri des colis sur les tapis et de la préparation des expéditions (port de charge à prévoir et cadence importante) Journée OU Nuit Amplitudes (selon plannings) : - Jour : 13h00-20h20 / 14h00-21h20 - Nuit : 21h00-06h20 / 22h00-07h20 / 23h00-08h20 Horaires pouvant varier, travail le samedi régulier Démarrage rapide ou selon vos disponibilités ! Rejoignez l'aventure Mondial Relay et devenez le/la maestro du tri de colis ! Si vous aimez le rythme, le travail en équipe et souhaitez contribuer à une expérience logistique fluide, c'est le moment de faire la différente avec nous !! Intéressé(e) ? Alors n'hésitez plus, transmettez nous votre candidature !
Au sein du siège social d'Alternativ'emploi, groupe d'agence de travail temporaire situé à Saint Etienne du Rouvray et pour une deuxième société HerculePro, vous serez en charge pour une entreprise 100 collaborateurs de : - Gérer les recrutements des salariés permanents de nos agences de travail temporaire - Réaliser la paie (collecte des variables, bulletins sur SILAE), DSN - Gérer le plan de formation - Réaliser les campagnes d'entretiens annuels d'appréciation - Gérer le logiciel de gestion des temps ISIRH - Gérer les contrats sociaux mutuelle et prévoyance - Participer au CSE - Gérer les relations individuelles - Gérer le CE - Réaliser la gestion administrative du personnel Prise de poste sur juillet 2025
entreprise créé au 01er octobre 2020
Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée du loisir actif en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler. Nous transformons chaque instant en une expérience mémorable en créant des lieux où se mêlent apprentissage, détente, plaisir, et bien-être. Nos équipes sont composées de véritables passionnés. Chaque jour, nous travaillons avec enthousiasme pour offrir à nos clients une parenthèse de bonheur dans leur quotidien. Programmée pour l'été 2025, l'ouverture du Centre Aquatique du plateau Est de Rouen situé à Franqueville-Saint-Pierre vous réserve des moments exceptionnels. Cet équipement flambant neuf vous propose un bel espace aquatique composé d'un bassin de 25m de long et 6 couloirs, un bassin d'apprentissage ainsi que d'un toboggan multipistes. A l'étage, vous retrouvez un espace de remise en forme avec sauna, hammam, jacuzzi, salle de gymnastiques, de fitness.. Rattaché(e) au Coordinateur(trice) Relation Client, vous êtes le(la) garant(e) de l'accueil et l'orientation client du centre. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, informer, prendre en charge et orienter la clientèle - Promouvoir les différents services, espaces et produits proposés - Contribuer à la promotion et à l'organisation des activités commerciales - Animer et gérer la boutique - Participer au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients/partenaires - Mettre à jour les bases de données clients - Identifier les besoins du client, le conseiller et assurer la vente de produits/services. - Tenir la caisse - Reporter l'activité (fréquentation, recettes.) - Gérer les abonnements et les inscriptions aux activités Smiling profil : Titulaire d'un BAC à BAC+2 dans le domaine de la relation client, tourisme ou sport/loisirs. Vous justifiez d'une expérience significative en relation avec la clientèle (et vous êtes à l'aise avec l'anglais). Vous disposez d'une facilité d'adaptation à la clientèle, et êtes capable de promouvoir la politique commerciale de l'établissement. De nature souriante et soucieuse du bien-être des clients, vous mettez un point d'honneur à ce qu'ils repartent avec le sourire en ayant vécu une expérience unique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Ce que nous vous offrons : Statut : CDD - statut employé qualifié Période : Juillet - Août 2025 Rémunération : 12.39€ brut / heure Avantages : Mutuelle, et titres-restaurants. Pourquoi choisir Récréa ? Label Great Place to Work : Travaillez dans une entreprise reconnue pour son engagement envers le bien-être de ses collaborateurs. Mission porteuse de sens : Contribuez activement à promouvoir la santé, le sport et le bien-être pour tous en rejoignant une société à mission. Opportunités de carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, avec des possibilités de mobilité et de progression. Ambiance collaborative : Intégrez une équipe passionnée de smiling people, dynamique et attachée à des valeurs humaines fortes. Formation et développement : Bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure pour développer vos compétences et enrichir votre parcours professionnel. Autonomie et responsabilités : Exprimez pleinement votre potentiel dans un poste qui valorise l'initiative et la prise de décision. Avantages sociaux : Profitez d'un package attractif incluant rémunération motivante, avantages en nature et dispositifs de bien-être au travail.
Récréa, forte de ses 2000 salariés répartis dans plus de 100 sites dont le siège est situé dans l'agglomération Caennaise (Calvados, 14) exerce dans le domaine du sport et du loisir sur l'ensemble de la France en délégation de service public pour le compte de collectivités. Vous souhaitez travailler dans une équipe dynamique et dans un secteur d'activité moteur de plaisir, rejoignez notre communauté.
Depuis plus de 130 ans, nous façonnons un monde durable où le traitement de l'information est facilité. Notre mission ? Accompagner nos clients, qu'ils soient TPE, PME ou grands groupes dans leur quotidien pour faciliter les processus métiers pour l'impression et plus largement la gestion numérique des documents. Nous aimons avant tout penser solutions, avec agilité et proximité pour mieux communiquer et gagner en performance. Nos 150 collaborateurs partagent la même passion: agir pour transformer et simplifier la vie des entreprises. Nous sommes des #archiTECHtes en transformation digitale !nous mettons notre passion de l'innovation au service de nos clients en créant des solutions high tech, toujours plus performantes. Etre acteur / actrice de votre quotidien et ce , pour un projet qui a du sens pour les entreprises ? Participer activement au défi de la transformation digitale, sans oublier l'humain ? Toshiba est un employeur offrant l'égalité des chances où l'inclusion compte. Les décisions relatives à l'emploi sont prises sans tenir compte de l'origine nationale ou éthique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap, ou d'autres caractéristiques protégées par la loi. C'est un grand oui à la lecture de ces 2 questions ? Alors, rejoignez Toshiba Centre Grand Ouest, en tant qu'Assistant(e) direction et suport frais généraux F/H. Poste basé à Sotteville-Lès-Rouen (76). Contrat d'apprentissage d'un an dans le cadre de la préparation d'une licence management des organisations ou équivalent. L'assistant(e) collabore étroitement avec les membres du Codir et particulièrement le service administratif et financier. Les missions principales sont: Organisation des déplacements du Codir Organisation des séminaires Suivi et contrôle du plan de prévention et de sécurité pour le siège et les agences Rédaction et gestion des notes de services Gestion et contrôle des commandes de fournitures de bureau Gestion administrative des sujets immobiliers de TCGO (contrats location, entretiens, réparations, ...) Suivi des réservations d'hôtels pour l'ensemble des collaborateurs et négociations des conditions Gestion de la flotte automobile : assurances, cartes TOTAL, sinistres, renouvellement, .. Suivi des assurances multirisques des locaux Gestion et suivi des contrats fournisseurs (hors téléphonie) Centralisation des documents officiels liés aux Appels d'Offres pour signature et envoi mise à jour des bases de données traitement de la messagerie des services administratifs Profil Nous recherchons des compétences de gestion et une personnalité ! Pour vous épanouir dans ce poste, il vous faut surtout : - Être structuré(e)/organisé(é) - Avoir un bon relationnel. Savoir faire preuve de discrétion, d'autonomie et être force de proposition. Avoir une capacité rédactionnelle Pré-requis : Bac +2 en Support à l'Action Managériale ou équivalent alternance entreprise /école en 3 jours / 2 jours Maîtrise de EXCEL (fonctions de base) et de WORD Une première expérience réussie
Rattaché(e) au service administration des ventes, vous assurez un rôle transversal entre les services achat, vente, comptabilité et IT. Vos tâches quotidiennes comprennent l'actualisation et le contrôle des KPI, le suivi des factures bloquées et livraisons partielles, ainsi que le support aux agences dans l'utilisation de l'ERP. Vous serez également en charge du contrôle des flux interco, du traitement des litiges et avoirs, du suivi des commandes web et ERP, et de la mise à jour des statistiques mensuelles. Vous participerez ponctuellement à la formation des utilisateurs, à l'intégration de tarifs ou encore à la gestion des bases clients et marketing sur les outils digitaux. Votre contribution est essentielle à la fluidité des processus internes et à la satisfaction des équipes opérationnelles.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Qui sommes-nous ? Triangle Supermarché est un réseau de magasins alimentaires spécialisés dans les produits du monde et la distribution halal. Présents dans plus de 17 villes en France, nous sommes une entreprise jeune, ambitieuse, en pleine expansion, avec une forte identité de marque et une communauté engagée. Communication & Marketing : -Élaboration de contenus pour les réseaux sociaux (Instagram, TikTok, Facebook, LinkedIn) -Création de visuels, flyers, affiches et supports de communication (Canva, suite Adobe, etc.) -Organisation de campagnes promo, lancements produits, ouvertures de magasin -Réalisation de photos/vidéos sur le terrain Relations publiques & image : -Veille sur la réputation de l'enseigne et réponses aux commentaires/messages -Rédaction de communiqués, posts de crise ou messages clients -Suivi des tendances pour proposer des actions virales et engageantes Suivi & reporting : -Analyse des statistiques de performance (publications, pubs, audience) -Proposition d'actions pour améliorer la visibilité et l'impact Profil recherche : -Formation en communication, marketing ou équivalent -Maîtrise des réseaux sociaux, du ton digital et de la création de contenu -Capacité à gérer plusieurs projets à la fois, avec rigueur et créativité -À l'aise sur le terrain comme derrière un écran -Bonus : connaissance du secteur de la grande distribution ou du retail alimentaire Ce qu'on vous offre : -Un poste stimulant dans une entreprise en forte croissance -Liberté créative et vraie place dans les décisions -Ambiance dynamique et bienveillante -Opportunité de grandir avec le projet Comment postuler ? -Envoyez votre CV + un petit message ou un portfolio (si vous avez) à l'adresse : sarah.ea@ltdistribution.fr -Postulez aussi directement via la plateforme Pôle Emploi.
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Vendeur Comptoir de Matériels et Equipements (H/F). - Accueil et Conseil Client : accueillir les professionnels du bâtiment et les particuliers avec courtoisie et identifier les besoins techniques du client (type de chantier, contraintes, budget, proposer des solutions adaptées en matériaux gros œuvre, isolation, couverture, second œuvre.). -Vente et suivi commercial : établir des devis et bons de commande, gérer les encaissements et la facturation, assurer le suivi des commandes clients (disponibilité, délais, livraisons) et fidéliser la clientèle par un service de qualité et des conseils personnalisés. -Gestion des stocks et logistique : réceptionner les livraisons fournisseurs, vérifier la conformité des marchandises, participer au rangement et à la mise en valeur des produits en libre-service ou en showroom et réaliser les inventaires tournants. -Connaissance produit et technique : se tenir informée des nouveautés produits et des normes en vigueur, comprendre les caractéristiques techniques des matériaux (résistance, mise en œuvre, compatibilité) et travailler en lien avec les commerciaux itinérants et les équipes logistiques. Nous recherchons une personne : -Fiable et rigoureuse, capable de gérer les demandes clients avec professionnalisme. -Dynamique et proactive, aimant le contact client et le travail en équipe. -Ayant déjà occupé un poste similaire avec succès, idéalement dans la vente de produits techniques ou de matériaux de construction. Compétences et expériences souhaitées : -Expérience dans un environnement technique tel que le génie climatique, la plomberie, l'électricité, le BTP, la quincaillerie ou le bâtiment. -Bonne maîtrise des outils informatiques de gestion commerciale (ERP, saisie de commandes, devis.). -Connaissance des produits et matériaux du secteur, ou forte capacité d'apprentissage. -Sens du service client, écoute active et capacité à proposer des solutions adaptées. Formation : -Une formation technique ou commerciale est un plus (type Bac pro, BTS technico-commercial, génie climatique, etc.).
Earow recherche un(e) assistant(e) administratif et RH au sein du site de Boos (76), nous sommes spécialisés dans la fabrication de protections auditives sur mesure et d'embouts auriculaires. Rattachement hiérarchique : Vous serez rattaché à la Responsable RH du site Vos Missions : Gestion Administrative : - Gérer les contrats des prestataires et la maintenance (nettoyage, dépannage, travaux, sécurité...) ; - Suivre le matériel destiné aux salariés : badge d'entrée, blouse, véhicule de société, cartes essence, badge télépéage... ; - Gestion de la flotte de véhicule (restitution des véhicules, contrôler les habilitations à la conduite, suivre l'entretien et la réparation des véhicules, gestion des sinistres, assurer l'interface entre les conducteurs et les prestataires externes) ; - Support quotidien aux équipes pour garantir le bon fonctionnement des services généraux ; - Gestion de la vie interne : organisation des évènements, communication interne, gérer les plannings des salles de réunion - Être en appuie du Responsable de site sur la politique RSE (collecte des données des fournisseurs, suivi des demandes clients, reporting..) Gestion Ressources Humaines : - Administration du personnel : intégration, création des dossiers individuels, démarches liées à l'embauche, préparation des différents entretiens - Suivi de la gestion des temps : les congés, les heures supplémentaires, les retards, les absences, établir les reporting mensuels - Organiser et effectuer le suivi des visites médicales - Participer à la gestion des formations : récolte des besoins, choix des organismes, inscriptions - Assister la responsable RH dans la préparation de la paie
Un esprit d'équipe pour la réussite de l'entreprise Depuis 65 ans, NOLLET, premier indépendant français dans la distribution de matériel électrique, fournisseur des professionnels de l'électricité, notre société consacre tous ses efforts au service de sa clientèle à laquelle nous dédions un service multi canal (commerciaux itinérants, vendeurs comptoirs, site internet, conseils techniques.). Démarrer une carrière chez NOLLET se débute à n'importe quel niveau : magasinier, chauffeur, vendeur, commercial terrain. Quelles que soient vos compétences, vous pourrez contribuer au développement de notre PME. Vous ressentirez l'esprit familial, indépendant et surtout bienveillant de l'entreprise dès votre premier entretien. Envie de vous challenger ? Rejoignez notre entreprise familiale ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents ! Pour notre agence située à Rouen (76) nous recherchons un Vendeur Comptoir (H/F). Vos principales missions consistent Assurer l'accueil et la prise en charge des clients au comptoir de l'agence. Animer et valoriser l'espace de vente. Contribuer au développement de la clientèle et à sa fidélisation. Promouvoir activement les offres et promotions mensuelles. Participer à la gestion commerciale de l'agence. Profil recherché Le profil recherché est une personne titulaire d'un diplôme en électrotechnique (BAC+2), une première expérience dans un poste similaire serait un atout. Vous avez un bon esprit d'équipe et savez collaborer avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. Vous faites preuve de précision et de rigueur dans l'exécution de vos tâches. De plus, une aisance à l'oral est essentielle pour assurer une communication efficace. Vous êtes plein(e) de ressources et prêt(e) à vous épanouir dans un poste riche et challengeant ? Venez rejoindre l'aventure NOLLET, nous vous attendons !
Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, une société spécialisée dans le stockage/garde meubles, un Responsable d'agence commerciale (H/F) Nouvelle agence à Grand Quevilly Contrat 39h Agence ouverte du lundi au samedi (horaires de journée) Pour le compte d'une société spécialisée dans le stockage/garde meubles, nous recherchons un(e) Gestionnaire d'Agence Commerciale pour développer et entretenir un portefeuille de clients et de prospects. Vous serez responsable de la conversion des prospects en clients, de la satisfaction client et du service après-vente. Responsabilités : -Assurer le bon fonctionnement de l'agence. -Accueillir et répondre aux questions des clients. -Développer des argumentaires de vente. -Réaliser des actions de prospection et de reporting. -Suivre la relation commerciale et fidéliser les clients. -Gérer les dossiers administratifs, les factures et les impayés. -Garantir la sécurité et la propreté du site. -Formation : BAC 2 en commerce. -Expérience : Techniques de vente et gestion administrative. -Qualités : Autonomie, aisance relationnelle, rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe.
Urgent remplacement. Vous assurez les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants. Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif: Acquisition de l autonomie, développement psychomoteur Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel et des locaux. Le poste peut être assuré en tant qu'aide auxiliaire de puériculture en micro crèche si vous justifiez du CAP petite enfance ou du BEP carrières sanitaires et sociales + 2 ans d'expérience . Que ce soit pour le poste d'aide auxiliaire ou auxiliaire de puériculture il est impératif d'avoir minimum 2 ans d'expérience auprès d'enfants de moins de 3 ans.(exigé par la PMI). Vous travaillerez 1 semaine du matin de 7h30 à 15h avec 30 minutes de pause, 1 semaine en journée de 08h à 18h avec 3h de pause et 1 semaine de l'après-midi de 11h à 18h30 avec 30 minutes de pause. Poste à pourvoir immédiatement
Depuis 1965, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses. En 60 ans, Hautot et fils a pris une dimension régionale voir nationale (boite et moteur). Notre logistique performante nous a permis d'élargir nos champs d'action en proposant une livraison rapide de nos 35 000 références stockées sur l'ensemble de la Normandie. Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot 76190 (siège social) et Saint Etienne du Rouvray 76800, Pavilly 76570, Fécamp 76400 et LE HAVRE 76600. HAUTOT ET FILS, 80 collaborateurs au service de la fournitures automobiles, Poids lourds, Industries. Pièces neuves d'origine et d'occasion présent depuis 60 ans en Normandie. En rejoignant HAUTOT ET FILS, vous rejoignez une entreprise familiale, où les valeurs de solidarité, d'entraide et de qualité sont des priorités. L'humain est au courant de nos activités. Retrouvez nous sur notre site internet : www.hautot.fr Missions : Nous souhaitons renforcer notre équipe sur St Etienne du Rouvray dans le cadre d'un CDI. Le magasinier vendeur (H/F) assure les activités de commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits au sein de notre agence de St Etienne du Rouvray à destination des professionnels et particuliers. Polyvalence notamment en pièces détachées automobiles, PL, TP. Vous ferez le lien avec l'atelier de réfection moteur et culasse. Vous serez amené à gérer le stock et les encaissements. Expériences : Une bonne connaissance du domaine de la pièce détachée est demandée Maitrise de l'outil informatique et technique de ventes. Aisance au téléphone Idéalement des connaissances mécaniques Qualités : Avoir le sens du client, de réelles capacités d'écoute et de communication. Etre organisé, rigoureux, et avoir l'esprit d'initiative avec une capacité d'anticipation. Rémunération : Salaire entre 23400€ et 26400€ annuel en fonction du profil. Base 35h ou 39h + paiement des HS ou récupération Divers avantages : Primes, Participation, CET, PERCOL, Action logement, CE, Mutuelle&Prévoyance IRP auto, ... Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique avec des valeurs humaines fortes, vous avez une solide expérience pièces détachées et souhaitez élargir vos compétences dans le domaine du commerce, ce poste est fait pour vous ! Alors postulez et rejoignez une entreprise Handi-accueillante
Créée en 1969, d'abord spécialisée dans la réparation électrique sur tout véhicule (alternateurs, bobines, démarreurs ), l'entreprise s'est tournée dès les années 80 vers le négoce de pièces techniques automobiles. Des techniciens, vendeurs, livreurs et l'équipe administrative sont au service de nos clients particuliers, professionnels garages, carrossiers, industriels, commerçants ou artisans.
Tu as envie de rejoindre une entreprise dynamique, avec de fortes valeurs humaines et en pleine croissance ? Depuis sa création en 1920, Le Groupe SETIN, négoce en fournitures pour le bâtiment et l'industrie ne cesse de se développer sur la façade ouest de la France. Aujourd'hui avec 60 agences et plus de 1100 collaborateurs nous nous engageons pour la satisfaction de nos clients en leur proposant une large offre de produits et de services. Entreprise familiale à taille humaine, nous mettons un point d'honneur au bien-être de chaque collaborateur, pour que chacun puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement de travail convivial et bienveillant. Nous donnons la possibilité à chacun de s'épanouir et progresser grâce aux perspectives d'évolutions possibles au sein de notre entreprise en pleine croissance ! Chez Groupe SETIN, l'égalité des chances est notre priorité, ton handicap ne sera alors pas un obstacle pour rejoindre nos équipes. Chaque opportunité professionnelle est ouverte à toutes et tous. Et si c'était toi ? Après une formation technique et commerciale au sein du service SFB (Sécurité, Fermetures des Bâtiments), spécialisé dans la fermeture et dans la mise en sécurité des bâtiments, tu intégreras la division « technique de porte et cylindre sur organigramme ». En tant que commercial téléphonique H/F et en binôme avec un représentant itinérant, tu auras pour mission, la gestion d'un portefeuille client : -Prise des commandes par téléphone -Conseiller techniquement le client -Faire des recherches de produits hors catalogue -Réalisation de devis -Suivi et relance clients -Aide à la vente au comptoir Pour mener à bien ta mission, tu : -As une première expérience réussie dans la relation client et la gestion commerciale d'au moins deux ans. -Es à l'aise au téléphone et aimes le travail en équipe -Sais faire preuve d'organisation pour la gestion des priorités -As de l'aisance avec les outils informatiques Un plus pour ta candidature : La connaissance du domaine de la quincaillerie et/ou fournitures industrielles serait un plus.
Depuis 1920, le Groupe SETIN, négoce en fournitures pour le bâtiment et l'industrie ne cesse de se développer sur l'ouest de la France. Avec 60 agences et plus de 1100 collaborateurs, nous nous engageons pour la satisfaction de nos clients en leur proposant une large offre de produits et de services. Entreprise familiale, nous mettons un point d'honneur au bien-être de nos collaborateurs, pour que chacun puisse donner le meilleur de lui-même dans un environnement convivial et bienveillant.
Vos activités sont : - Le montage quincaillerie et vitrage de menuiserie PVC - Le réglage / Cintrage de profils PVC - La lecture de plans et de coupes Nous recherchons un opérateur de fabrication (H/F) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de production en menuiserie PVC. Vous serez spécialisé(e) dans le cintrage de profils PVC en utilisant la technique du bain huile. Missions : Préparer les éléments nécessaires au processus de cintrage (profils PVC, outillage, bain huile) Réaliser le cintrage des profils PVC selon les plans et les spécifications techniques Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires Assurer l'entretien courant des machines et des équipements Respecter les normes de sécurité et les procédures de production Profil recherché Expérience en fabrication de menuiseries, idéalement dans le PVC Bonne capacité à lire et interpréter des plans techniques Rigueur, précision et souci du détail Esprit d'équipe Avantage Possibilité de formation avant la prise de poste.
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT JUSQU'A FIN JUILLET (établissement fermé en aout), possibilité prolongation du CDD ensuite. ** Vous êtes titulaire du CAP petite enfance ou du BAC ASSP + 2 ans d'expérience en crèche de préférence = ces critères sont incontournables OU êtes en possession du DE AP (auxiliaire de puériculture) débutant. Vous aurez pour mission d'assurer les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants. Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif: acquisition de l'autonomie, développement psychomoteur... Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel. Vous travaillez du lundi au vendredi 7h30/18h30, planning par roulement.
Au sein d'un Centre Hospitalier Vétérinaire récemment installé à Mesnil-Esnard (76, proche Rouen), pour renforcer l'équipe, vous assurez le rôle d'Auxiliaire Spécialisé/e Vétérinaire de jour avec les missions suivantes : - Accueil téléphonique et physique des clients, Prise de rendez-vous, - Encaissement des factures, Vente au comptoir, - Conseils en alimentation, soins, traitements antiparasitaires, - Gestion de la communication internet de la clinique - Gestion des commandes de médicaments, aliments, consommables - Tenue de l'espace d'accueil, Bien être clientèle, - Tenue du planning de garde, mise à jour des plannings des vétérinaires sur VetoPartner... Vous avez une appétence pour le monde animal, savez prendre du recul et gérer votre stress. --> Vous êtes impérativement diplômé/e ou avec une expérience de 1 an sur la même fonction. Vous travaillez du lundi au dimanche en alternant des semaines de 4 jours et des semaines de 5 jours (planning fourni en avance pour 2 mois). Horaires de travail répartis entre 8h et 20h La durée du contrat peut être prolongée et étudiée selon profil et motivation. 2 Postes à pourvoir --> Etre Mobile sur Mesnil Esnard
Ville chef-lieu de canton de 8 345 habitants située sur le plateau Est de Rouen (7 kms), Le Mesnil-Esnard est reconnu pour son cadre de vie préservé et envié ainsi que pour son attractivité résidentielle. La Ville inscrit son action dans une forte relation de proximité avec ses administrés et une qualité affirmée de ses services publics offerts. Forte de ce dynamisme, la commune du Mesnil-Esnard recrute : Un(e) apprenti(e) (h/f) en CAPA Jardinier Paysagiste ou BAC PRO Aménagements Paysagers. Placé(e) sous l'autorité du Responsable des espaces verts, vous assurerez les missions suivantes : - Assurer la taille des arbustes - Participer aux travaux de maintenance : tonte, taille, désherbage - Création de massifs : plantation, fleurissement - Assurer l'arrosage - Assurer l'entretien du matériel - Assurer la plantation au sein de la serre municipale - Mise en place de signalétique temporaire SAVOIR-ETRE : - Respect des consignes de sécurité du travail et des règles d'hygiène - Bonne application des directives - Capacité à rendre compte Poste à pourvoir pour Septembre 2025. Rémunération en fonction de l'âge et de l'année d'étude.
Entreprise de confection de vêtements féminins Haut de Gamme recherche des couturier(e) s finition main. Recherche de candidat(e) s , motivé(e) s désireux (ses) de travailler en Industrie avec des matières textiles nobles. Vous assurez les finitions des vêtements Haut de Gamme à partir de vêtements assemblés et d'accessoires nobles. Débutant(e)s accepté(e)s. Savoir-faire : - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs - Faire preuve de rigueur, de dextérité et de la précision - Gérer son stresse - S'adapter au changement - Savoir travailler en équipe
Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture DE AP impérativement ! Au sein d'un Établissement secteur petite enfance, vous intervenez dans les locaux d'une crèche sur des activités d'entretien, d'hygiène et évolution sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... Dès que possible pour remplacement de congé maternité. - Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi - Convention collective ALISFA Une expérience positive pourrait ouvrir d'autres opportunités dans notre structure.
Recherche un Directeur/ Directrice d'accueil de loisirs sur une base de 50 h semaine durant les périodes de vacances. Le Directeur d'accueil de loisirs contribue à la gestion pédagogique, sanitaire, administrative et budgétaire sur la commune de Darnétal en lien avec le responsable du service jeunesse et affaires scolaires. Poste à pourvoir dès maintenant. Vous serez en charge de divers missions sur le centre d'accueil loisirs des 11-17 ans: - Réunions préparatoires et de bilan - Conduite de projets - Gestion et animation d'équipe de profils différents - Formation de l'équipe d'animateurs - Conception et coordinations pédagogiques, accompagnement - Bureautique et capacité de compréhension et prise en main logiciels métier - Connaissance de l'outil Concerto appréciée - Education Populaire. Votre profil: - Rigueur, sens de l'organisation - Ecoute - Dynamisme et relationnel - Autonomie et adaptation - Sens de l'initiative et des responsabilités - Travail en équipe - Qualités rédactionnelles - Sens du service public. Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau III en animation : BPJEPS Loisirs tout public / BAFD ou équivalent. Une expérience est appréciée dans la direction d'accueils collectifs de mineurs et le développement de projets d'animation. Horaires de travail : 8h00-18h00 du Lundi au Vendredi. Rémunération : vacation journalière 77.30 euros en direction. Déplacements ponctuels avec le véhicule de service.
Poste à pourvoir immédiatement Vous interviendrez en tant que Chargé(e) d'insertion, garant des projets individualisés des travailleurs handicapés. Vous accompagnerez les personnes reconnues RQTH orientées vers des Esat, à chaque étape de leur insertion professionnelle. Vos missions principales : Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap Adapter les outils de communication aux caractéristiques du public Évaluer les situations individuelles pour établir un parcours d'insertion adapté Élaborer des parcours individualisés d'insertion professionnelle Développer et animer les relations entre les travailleurs et les partenaires Compétences requises : Accompagnement dans les parcours d'insertion professionnelle Adaptation des outils aux utilisateurs Gestion de projets d'orientation professionnelle Accueil et orientation du public Coordination et animation de réseaux de partenaires Diagnostic et propositions de formations et actions adaptées Veille documentaire et usage des outils numériques Prospection et développement de nouveaux marchés Pour une description complète de l'offre et de l'entreprise, consultez l'annuaire de France Travail.
Poste à pourvoir au 01/09 sur un poste de GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES spécialité gestion du temps de travail ; handicap ; retraite --> Attention les entretiens seront effectués idéalement en Juin. ** MISSIONS au sein de l'équipe composée de 3 gestionnaires et d'une responsable : - Gérer les arrêts de travail (enregistrer dans CPAGE et PLANICIEL tous les types d'arrêt), transmettre l'information aux cadres - Réaliser les actions sur les variables de paie en lien avec l'absentéisme - Gérer la facturation des IJ pour les contractuels (maladie, AT) et saisir les éléments variables de paie dans CPAGE - Suivre le temps de travail du personnel médical et DIM/TIM (congés, RTT) Au titre du suivi médical : - Préparer et suivre les dossiers comité médical, commission de réforme - Assurer la gestion administrative de la CARE (convocation, préparation des dossiers, prise de note et rédaction du PV.) Au titre de la retraite : - Gérer les dossiers de retraite (élaborer, anticiper, réaliser des simulations.) - Gérer les validations de service, relevés de carrières Au titre de la politique du handicap : - Réaliser la déclaration au FIPHFP une fois par an ** SAVOIR ETRE REQUIS - Organisation du travail et adaptabilité - Autonomie et rigueur, - Polyvalence ** SAVOIRS FAIRE - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Classer des données, des informations, des documents de diverses natures - Rédiger et mettre en forme des notes, documents, tableaux de bord relatifs à son domaine d'activité - Notions de bases de droit : du travail, administratif, de la fonction publique, - Connaissances approfondies des logiciels dédiés à la gestion RH (CPAGE, PLANICIEL, EXCEL, WORD.) - Connaissances opérationnelles de l'organisation et du fonctionnement interne de l'établissement Poste : CDI/mutation/détachement à 100% - Temps de travail : En journée de 7h30 Congés : 28 jours de congés annuels RTT : 15 jours (dont 1 journée de solidarité) Avantages : formation professionnelle, CGOS (aides financières pour le logement, les vacances, la formation professionnelle, la santé, soutien des fonctionnaires en situation de handicap ou de dépendance, ainsi que leurs familles), facilité pour se garer ou venir en TEOR (ligne 3), remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, conciergerie (dépôt et réception de colis, commande de services, entretien de la voiture, pressing et repassage, commande de fruits et légumes, et bien d'autres services encore à moindre coût), supplément familial de traitement si enfants à charge. Salaire brut mensuel : 2210 € brut minimum selon expérience et diplômes pour un CDI et selon la grille indiciaire pour les titulaires ACH "Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier Durécu Lavoisier aux seules fins de gestion de votre recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées pour une durée de 2 ans"
Fort de plus de 40 ans d'expérience auprès des plus grandes marques internationales, Foundever est un des leaders mondiaux de l'expérience client. Foundever conçoit des solutions et des produits innovants, centrés sur l'humain, pour améliorer l'expérience et la relation client des plus grandes marques internationales. Notre mission consiste à offrir les solutions et les ressources nécessaires pour construire les meilleures expériences client des plus grandes marques internationales. Partout et à tout moment. Avec 170 000 collaborateurs dans le monde, nous accompagnons plus de 750 marques internationales dans la transformation et digitalisation de leur expérience client. Nos solutions CX innovantes, notre technologie et notre expertise sont conçues pour répondre aux besoins opérationnels de nos clients et leur offrir une expérience sans couture, partout et à tout moment. Prenant en charge 9 millions d'expériences chaque jour dans plus de 60 langues et 45 pays, Foundever combine la force d'une présence mondiale à une approche entrepreneuriale, permettant aux entreprises de toutes tailles et de tous secteurs de transformer leur CX. Nous nous engageons à offrir les meilleures expériences à nos collaborateurs, car nous savons que l'expérience collaborateur, c'est l'expérience client. Dans le cadre de la gestion et du traitement des contacts clients pour le Numéro 1 de l'assurance scolaire (mutuelle solidaire pour une protection équitable), nous recrutons des téléconseillers F/H en assurance. RESUME DU POSTE A la suite d'une formation initiale obligatoire d'une durée de 5 jours ouvrés, vous intégrerez l'activité sous la responsabilité de votre Team Manager. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN SERONT : - Répondre aux questions des clients sur les assurances scolaires et extra scolaires habitation étudiants pour les assurés ayant déjà souscrits à une ou plusieurs offres - Expliquer aux assurés les différentes garanties en fonction de leur(s) contrat(s) - Enregistrer des paiements en ligne (initiaux) via CB - Effectuer du rebond commercial à destination des offres d'assurances scolaires - Présenter avantageusement et valoriser la gamme d'assurances scolaires et extra scolaires habitation étudiants - Rediriger vers les services adéquats en cas d'erreur de file sur le SVI Le profil que nous recherchons : Étudiant(e) à partir de Bac+2 en gestion, assurance, finance, etc. Hors étudiants : expérience de 6 mois en Relation client Excellentes compétences en communication écrite et orale. Capacité à comprendre les besoins des clients et à fournir un service de qualité. Une expérience antérieure en service client en face à face ou à distance est un atout. Motivation, enthousiasme et capacité à travailler en équipe. CE QUE NOUS PROPOSONS : Contrat CDD 35h du 14 août 2025 au 7 septembre 2025 Horaires : du lundi au samedi Amplitudes horaires : 8h30-19h00 Rémunération : 1801,80€ brut + prime sur objectif Tickets restaurants : 10,50 € / jour (dont 6,30 € pris en charge par l'employeur) Excellente mutuelle familiale prise en charge à 55% par l'employeur Formation initiale métier et produit garantie
Responsable de Formation H/F (Manager opérationnel membre du comité de direction du centre). Missions Le centre Afpa de ROUEN recherche son Responsable de Formation HF en CDI Rejoignez notre équipe et devenez le moteur du changement au sein d'un centre dynamique, où vos compétences en gestion et votre esprit innovant feront toute la différence ! Le responsable de formation pilote opérationnellement les dispositifs de formation et de certification dont il a la charge, organise les moyens nécessaires à l'accueil des stagiaires et à la réalisation des parcours de formation et de certification dans le respect des exigences qualité et des règles de sécurité. Il assure la mise en œuvre opérationnelle des formations et des missions de service public associées à la certification. Au quotidien, vous serez amené(e) à : * Accompagner et animer les collectifs de formateurs dans la mise en oeuvre de la pédagogie dans ses différentes modalités * Mettre en place le modèle de production et piloter les activités de formation et de certification * Piloter la réalisation des missions de service public : sourcing et professionnalisation des jurys, promotion de la VAE et appui des candidats, organisation et mise en oeuvre des sessions d'examen du Ministère, accueil des tiers candidats, contribution des formateurs aux travaux d'ingénierie du titre professionnel * Être le garant des résultats et de leur valorisation sur l'ensemble de son périmètre de responsabilité * Être garant de la qualité des prestations de formation, de certification dans le respect des engagements pris * Être garant de la conformité de l'organisation des sessions d'examens * Participer sur son champ d'expertise à la réponse à des clients ou des appels d'offre * Animer les assistants de formation sur son périmètre, en lien avec le Responsable Gestion & Services, notamment pour garantir la présence et la conformité des pièces nécessaires au rendu compte Profil candidat : Vous êtes issu d'une formation a minima de niveau III/II et expérience professionnelle d'au moins 3 ans en management d'équipe dans les domaines de l'accompagnement, l'insertion, l'orientation, la formation. Vous êtes à l'aise dans des environnements de production et avez une expérience dans le suivi et la gestion logistique des formations. Le reporting n'a pas de secret pour vous et vous êtes capable de rendre compte des activités avec précision. Vous êtes déterminé à optimiser la rentabilité du centre, en prenant des décisions stratégiques et opérationnelles pour atteindre les objectifs financiers. Vous avez une expérience avérée en gestion équipes, avec une capacité à inspirer et motiver vos collaborateurs sur le terrain. Vous excellez dans la gestion simultanée de multiples tâches et projets, en prenant soin de prioritiser efficacement vos activités.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Tourville la Rivière Remplacement du 11 Août au 30 Août 2025 - Les lundis, mercredis et samedis de 8h30 à 10h45 - Les mardis, jeudis et vendredis de 8h30 à 10h30 D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité.
Le groupe DLSI et son agence de Rouen recrutent pour un de leurs clients un METALLIER SERRURIER (H/F) Votre profil : - Diplôme en métallerie/Serrurerie (CAP/BEP/BAC PRO) - Expérience de minimum 3 ans sur poste similaire - Maîtrise des techniques de soudure semi auto sur acier - Rigueur, autonomie et esprit d'équipes sont primordiales - Poste en atelier, possibilité de chantiers occasionnellement Votre mission : - Assemblage de pièces d'acier - Fabrication de vérandas, garde corps, Escaliers .... - Rénovation de monuments historiques La rémunération est selon votre expérience Cette offre vous intéresse et vous pensez avoir le profil, alors n'hésitez plus et postulez sans oublié de joindre votre CV
Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel stimulant et mettre à profit vos compétences en soudure ? Notre client recrute un Soudeur MIG Semi-Automatique (H/F/D) pour un poste en atelier de journée. En tant que Soudeur MIG Semi-Automatique, vous interviendrez au sein d'un atelier dynamique et assurerez la réalisation de soudures de haute qualité sur différents assemblages métalliques ( armatures pour chantier ). Les missions attendues pour ce poste : - Réaliser des soudures en MIG semi-automatique selon les plans et dossiers techniques - Contrôler la conformité des soudures et effectuer les reprises nécessaires - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes de l'atelier - Assurer l'entretien courant de son poste de travail - Collaborer avec les équipes de production et le responsable d'atelier Expérience demandée : première expérience significative sur un poste similaire en soudure MIG Nous recherchons un professionnel capable d'interpréter parfaitement les plans et schémas industriels, doté d'un bon sens de l'observation et axé sur la qualité. Les compétences attendues pour le poste : - Très bonne maitrise de la soudure MIG semi-automatique - Lecture de plans techniques et assemblages d'armatures - Précision, rigueur et méthode dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler en autonomie comme en équipe - Vigilance sur le respect des normes de sécurité Les savoir-être attendus : - Sens de l'organisation et du détail - Esprit d'équipe et disponibilité - Fiabilité et engagement dans la qualité du travail fourni - Adaptabilité face aux différentes demandes de production Présentation de l'entité Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous souhaitez relever un nouveau challenge dans le secteur industriel et valoriser votre expertise en soudure, nous vous invitons à saisir cette opportunité.
Le Groupe Samsic propose son offre de gestion des ressources humaines sous la marque Samsic RH. Samsic RH intervient auprès des entreprises dans la gestion des ressources humaines et propose à tout individu un accompagnement de son parcours de vie professionnelle. En fonction de l'étape, chaque personne bénéficie des compétences des experts Samsic RH en sourcing, recrutement, conseil RH, outplacement, formation et bien-sûr travail temporaire avec la réactivité du 8ème réseau français
Vous réparez les pneumatiques (montage/démontage) des véhicules industriels : poids lourds, agricoles, génie civil. Vous intervenez en atelier et chez les entreprises clientes. Vous serez un véritable acteur de la performance économique et de la satisfaction client de votre agence. Le poste est ouvert aussi à des personnes sans expérience, et prêtes à apprendre ce métier. Car vous avez accès à une formation proposée par l'enseigne auprès d'un organisme certifié. Votre profil: En tant que Technicien PL spécialisé en pneumatiques, vous serez en charge de : - L'entretien, la réparation et le remplacement des pneumatiques PL. - La géométrie et le contrôle de l'usure des pneus. - L'intervention sur sites clients et en atelier. - Assurer les astreintes de nuit selon le planning défini. Profil recherché : - Issu(e) de la mécanique VL ou PL, avec une motivation forte pour se spécialiser en pneumatiques. - Capacité à travailler en autonomie après une formation en binôme de 4 à 6 mois. - Rigueur, esprit d'équipe et bon relationnel. Conditions & Avantages : - Salaire : Environ 2 500 EUR brut/mois. - Primes variables pouvant atteindre 1 000 à 1 200 EUR/mois. - Prime d'astreinte. - Tickets restaurant. - Formation assurée pour une montée en compétences progressive. Vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever le défi ? En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que : - Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis) - 10% d'indemnité de fin de mission - 10% d'indemnité de congés payés - Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés - Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture) - Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc.
Compte tenu du dynamisme du Centre hospitalier du Rouvray et du nombre important de projets à conduire dans le cadre de l'actualisation du projet médico-soignant et du projet d'établissement, la Direction générale a souhaité créer une direction spécifiquement dédiée à l'accompagnement des projets. C'est ainsi qu'à la fin de l'année 2022, un poste de directeur des organisations et des projets (DOP) a été ouvert, dans le cadre d'un redéploiement des missions au sein de la direction de l'établissement. Depuis le 1er février 2023, la nouvelle Direction des organisations et des projets est opérationnelle. Sa première mission a été de structurer la démarche projet au sein de l'établissement, tout en définissant progressivement ses modalités d'accompagnement. La DOP a mis en place des outils et des méthodes visant à encadrer et piloter les projets (note de cadrage, lettres de mission, revue des projets), ainsi que des dispositifs d'arbitrage (comité des projets) et de coordination opérationnelle. Deux chargés de projet ont initialement accompagné cette dynamique. Depuis, ils ont évolué vers d'autres fonctions, avec un départ de l'établissement prévu pour l'un d'eux au 22 juin 2025. Afin de poursuivre la mise en œuvre de ses missions et de consolider son développement, la DOP recherche actuellement, un nouveau chargé de projet. Contribution à la définition et mise en œuvre des missions de la DOP La DOP est une direction à l'interface de nombreux partenaires : La direction générale et la présidence de la commission médicale d'établissement pour lesquelles elle apporte expertise et conseil pour la prise de décision dans le cadre des réorganisations et des déploiements de projets, Les autres directions avec lesquelles elle joue un rôle de planification, de coordination ou tout autre apport méthodologique. Les services de soins pour lesquels elle apporte un accompagnement méthodologique et de conduite du changement. Elle aura vocation à animer l'instance de pilotage des projets qui pourra être créée au sein de l'établissement. En fonction des besoins identifiés, elle pourra accompagner des projets dans un cadre à définir avec les porteurs des projets ou piloter les projets de manière transversale. Dans tous les cas, elle aura pour mission de mettre en place et de partager des outils et méthodes d'amélioration des processus. Suivi d'un portefeuille de projets Les collaborateurs de la DOP, en fonction de leur expertise, se verront confier des projets à accompagner en propre, soit en tant que chef de projet, soit en tant que conseil en gestion de projet pour accompagner le(s) porteur(s) de projets. Selon les types de projets, leur intervention pourra être sollicitée dès la phase d'étude et de préparation (étude d'opportunité, de faisabilité, définition, structuration, rédaction du projet), jusqu'à la phase de mise en œuvre. Le partage au sein de l'équipe et en lien avec toutes les parties prenantes restera indispensable. Savoir-faire - Raisonnement (esprit de synthèse, clarté, rigueur) : comprendre, recueillir et analyser les éléments constitutifs des projets (besoins, conditions de réussites, risques...) - Organisation, planification des activités, négociation et communication (définition des étapes, respect des délais, information de toutes les parties prenantes...). - Animation de groupes, évaluation de la charge de travail. - Rédaction de courriers, lettres de mission, synthèses de réunion, relevés de décision, procédures, présentations power point, tableaux de suivi des actions. - Elaboration et mise en œuvre d'outils et/ou méthodes spécifiques aux actions conduites. - Maîtrise des outils bureautiques Savoir-être - Relationnel aisé, esprit d'ouverture, aptitude à la communication et à la négociation. - Rigueur, méthode et adaptabilité.
Le Centre Hospitalier du Rouvray est un établissement public de santé spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Retrouvez nos missions ici : https://urlz.fr/ggsm
Le Pôle d'Appui à la Scolarité est le point d'entrée des demandes/ difficultés émanant des parents et responsables légaux, de la communauté éducative, ainsi que des directeurs d'école et chefs d'établissement. Il a pour objectif de trouver des réponses rapides et adaptées, en première intention. L'objectif du PAS consiste à apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences. Il est implanté dans une école ou un établissement scolaire. Les réponses pédagogiques et éducatives les plus courantes peuvent être de trois ordres : 1/Des aménagements pédagogiques et éducatifs ; 2 /La mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté aux besoins de l'élève ; 3/ Un soutien ou une prise en charge spécifique par des professionnels de l'éducation nationale et/ou du secteur médico-social. Le PAS est également chargé de mettre en œuvre l'accompagnement humain (AESH) notifié par les MDPH pour les élèves en situation de handicap. L'éducateur fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordonnateur, personnel de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération. L'éducateur du PAS travaille dans le cadre fixé par les pilotes locaux (IEN+ chef d'établissement + directeur de l'ESMS)) et sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'ESMS porteur de l'EMAPAS mandatée par l'ARS à cette fin, en respectant les recommandations de bonnes pratiques professionnelles (RBPP). Il analyse les demandes individuelles, préconise des solutions et formule des propositions de réponses de premier niveau. Il peut intervenir lui-même in situ en milieu scolaire ou périscolaire chaque fois que c'est nécessaire, de façon ponctuelle et limitée dans le temps, toujours en lien avec le coordonnateur, et au besoin, en lien avec son supérieur hiérarchique direct. Il veille à ce que la réponse de premier niveau qu'il propose ne se substitue pas aux modalités de compensation notifiées par la MDPH, au projet personnalisé de scolarisation ou au plan d'accompagnement personnalisé, mais intervienne bien en amont ou soit complémentaire de l'existant. Il rend compte régulièrement de son activité, en lien avec le coordonnateur du PAS selon les modalités établies en réponse aux attendus posés par l'ARS et l'Education Nationale. Il contribue chaque année à la rédaction d'un rapport d'activités validé par le coordonnateur et remis à l'IA DASEN et à l'ARS. Il exerce ses missions sur le territoire délimité par le Pôle d'Appui à la Scolarité. Missions principales : 1.Accueil et Écoute des Familles 2.Soutien aux Professionnels de l'Éducation Nationale 3.Observation et Évaluation 4.Proposition d'Aménagements et d'Outils 5.Soutien éducatif par un personnel médico-social 6.Orientation des Familles et des Professionnels Compétences Requises -Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou équivalent. -Expérience significative dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap (minimum 5 ans). -Connaissance approfondie des dispositifs d'inclusion scolaire et des outils pédagogiques adaptés. -Connaissance approfondie des TND notamment TSA et TDAH -Connaissance sur les troubles du comportement -Capacité à travailler en équipe et à coordonner les actions avec différents acteurs. -Sens de l'écoute, empathie et capacité à établir des relations de confiance avec les familles et les professionnels. -Compétences en observation, évaluation et rédaction de comptes rendus. -Maîtrise des techniques de communication et de sensibilisation. -Connaissance du maillage associatif et des dispositifs d'accompagnement des enfants à besoin particulier. Rattachement administratif à l'établissement médico-social SESSAD des deux Rives à Saint Etienne du Rouvray.
Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine (selon planning). Vos horaires : - du lundi au vendredi 9h-12h30 et 13h30-18h, - le samedi 9h-12h30 et 13h30-17h Vous travaillez seul(e) en agence. Vos missions : ACTIVITE COMMERCIALE * Assurer le bon fonctionnement de son agence au quotidien ou des agences de son secteur - Accueillir et répondre aux questions des prospects et des clients en traitant leurs besoins et leurs demandes - Développer l'argumentaire de vente et promouvoir l'offre de services - Réaliser des actions de prospections commerciales - Réalisation de « reporting » commerciaux - S'assurer du bon déroulement du « check-in », « check-out» du client - Veiller au bon suivi de la relation commerciale, proposer ses services aux clients et contribuer à sa fidélisation tout au long de la vie du contrat - Mesurer la satisfaction client et être garant de la bonne image de l'entreprise - Être en capacité de gérer des situations complexes en trouvant des solutions adaptées - Être l'interlocuteur privilégié de son portefeuille de clients - Réaliser des actions commerciales dans le cadre de la vente et la location de conteneurs ACTIVITE ADMINISTRATIVE - Suivre les dossiers administratifs des clients - Réaliser les factures ainsi que les encaissements - Gérer et suivre les impayés des clients - Gérer les stocks ACTIVITE SECURITE ET ENTRETIEN - Garantir la sécurité et la propreté du site - Contrôler régulièrement l'ensemble des installations (Espaces verts, portail, Visites générales) - Planifier avec les prestataires les travaux nécessaires
RESOTAINER, garde meubles et box de stockage à louer, va ouvrir sa nouvelle agence à Grand Quevilly. RESOTAINER, destiné aux particuliers et professionnels recrute son gestionnaire d'agence commerciale H/F
Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez une équipe qui façonne avec soin la qualité, le sens du service et l'humain au quotidien. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN FRIGORISTE (F/H) Vous intégrez une équipe conviviale de 15 collaborateurs où l'entraide et les échanges quotidiens sont essentiels. Vous occupez un rôle clé en intervenant directement auprès clients, professionnels de la boulangerie-pâtisserie pour installer, entretenir et dépanner leurs équipements. Grâce à un secteur d'intervention de proximité, vous garantissez une assistance rapide et un lien privilégié avec vos clients, tout en bénéficiant d'une organisation de travail sans découché. Vos principales missions sont : - Installer le matériel chez les professionnels de la boulangerie-pâtisseries (artisans ou GMS) : machines de refroidissement (surgélateurs, congélateurs, chambres de pousse, vitrines réfrigérées.), équipement de cuisson, de préparation, de mise en forme. - Former les clients à l'utilisation, l'entretien et le réglage du matériel - Assurer la maintenance préventive des équipements installés - Effectuer la maintenance curative afin d'apporter une solution rapide pour garantir le bon fonctionnement du matériel : - Détecter la panne ou la défaillance par des contrôles, tests et mesures - Identifier les pièces défectueuses ou usées, les réparer ou les remplacer - Contrôler l'état de fonctionnement du matériel par des essais - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Suivre l'état du stock de gaz et de pièces de rechange, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné Vos atouts pour réussir : - Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac ou d'un BTS spécialisé en froid ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. - Vous disposez de l'habilitation fluide frigorigène de catégorie 1 - Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques; - Vous avez des compétences en électricité, mécanique, électromécanique, hydraulique. Une connaissance en plomberie et soudure est un véritable atout. - PERMIS B exigé Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste itinérant sans découché, sur les départements suivants : 27-76-60-80-78-95 - Un CDI - 35h/semaine - Une semaine d'astreinte par mois (24h/24 et 7j/7) - Une rémunération entre 30 et 35 K€ + avantages (primes) - Un véhicule de société pour vos déplacements chez les clients et vos trajets domicile/entreprise avec carte essence et badge télépéage - Des outils et moyens de communication (téléphone, tablette) pour correspondre avec le bureau, établir vos compte rendus de visites, accéder aux documentations constructeurs, éclatées de pièces. - Des formations internes et constructeurs, ainsi que des habilitations techniques pour développer et actualiser vos compétences métier Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez une équipe qui façonne avec soin la qualité, le sens du service et l'humain au quotidien. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN SAV (F/H) Vous intégrez une équipe conviviale de 15 collaborateurs où l'entraide et les échanges quotidiens sont essentiels. Vous occupez un rôle clé en intervenant directement auprès clients, professionnels de la boulangerie-pâtisserie pour installer, entretenir et dépanner leurs équipements. Grâce à un secteur d'intervention de proximité, vous garantissez une assistance rapide et un lien privilégié avec vos clients, tout en bénéficiant d'une organisation de travail sans découché. Vos principales missions sont : - Installer le matériel chez les professionnels de la boulangerie-pâtisseries (artisans ou GMS) : machines de refroidissement (surgélateurs, congélateurs, chambres de pousse, vitrines réfrigérées.), équipement de cuisson, de préparation, de mise en forme. - Former les clients à l'utilisation, l'entretien et le réglage du matériel - Assurer la maintenance préventive des équipements installés - Effectuer la maintenance curative afin d'apporter une solution rapide pour garantir le bon fonctionnement du matériel : - Détecter la panne ou la défaillance par des contrôles, tests et mesures - Identifier les pièces défectueuses ou usées, les réparer ou les remplacer - Contrôler l'état de fonctionnement du matériel par des essais - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Suivre l'état du stock de pièces de rechange, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné Vos atouts pour réussir : - Vous êtes idéalement titulaire d'une formation en électromécanique ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. - Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques; - Vous avez des compétences en électricité, mécanique, électromécanique, hydraulique. Une connaissance en plomberie et soudure est un véritable atout. - PERMIS B exigé Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste itinérant sans découché, sur les départements suivants : 27-76-60-80-78-95 - Un CDI - 35h/semaine - Une semaine d'astreinte par mois (24h/24 et 7j/7) - Une rémunération entre 30 et 35 K€ + avantages (13ième mois, primes) - Un véhicule de société pour vos déplacements chez les clients et vos trajets domicile/entreprise avec carte essence et badge télépéage - Des outils et moyens de communication (téléphone, tablette) pour correspondre avec le bureau, établir vos compte rendus de visites, accéder aux documentations constructeurs, éclatées de pièces. - Des formations internes et constructeurs, ainsi que des habilitations techniques pour développer et actualiser vos compétences métier Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Donnez du sens à votre métier ! Rejoignez une équipe qui façonne avec soin la qualité, le sens du service et l'humain au quotidien. Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN ATELIER (F/H) Vous intégrez une équipe conviviale de 15 collaborateurs où l'entraide et les échanges quotidiens sont essentiels. Vous occupez un rôle clé en intervenant sur le dépannage en atelier du matériel de boulangerie-pâtisserie. Vos principales missions sont : - Effectuer la maintenance curative du matériel en atelier : équipement de cuisson, de préparation, de mise en forme. - Détecter la panne ou la défaillance par des contrôles, tests et mesures - Identifier les pièces défectueuses ou usées, les réparer ou les remplacer - Contrôler l'état de fonctionnement du matériel par des essais - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - Suivre l'état du stock de pièces de rechange, identifier les besoins en approvisionnement et transmettre la commande à l'interlocuteur concerné - Réaliser le reconditionnement du matériel avec les reprises d'anciennes machines. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes idéalement titulaire d'une formation en électromécanique ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine. - Vous avez des compétences en électricité, mécanique, électromécanique, hydraulique. Une connaissance en plomberie et soudure est un véritable atout. Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé sur le site de Cléon - Un CDI - 35h/semaine - Des interventions ponctuelles chez les clients pour l'installation de matériel - Une rémunération entre 25 et 30 K€ + primes - Des formations internes et constructeurs, ainsi que des habilitations techniques pour développer et actualiser vos compétences métier Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
LHH READY FOR NEXT Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 30 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France grâce à nos 650 collaborateurs. Qui sommes-nous ? Nous sommes l'équipe Service Public de l'Emploi. Rejoindre notre BU, c'est intégrer un collectif fort, dynamique et en développement. Dans le cadre d'un marché exécuté pour France Travail ayant pour objectif d'accélérer le retour à l'emploi durable des cadres, le/la Conseiller.e référent.e a pour missions: ACCOMPAGNEMENT DES BENEFICIAIRES - Accueillir les bénéficiaires en entretien individuel et réaliser un diagnostic approfondi de la situation professionnelle et personnelle. - Identifier les compétences, aspirations, besoins et attentes des bénéficiaires - Evaluer le niveau de maîtrise des techniques de recherche d'emploi et le degré de maturité digitale - Co-construire avec chaque bénéficiaire un parcours personnalisé visant le retour à l'emploi durable et rapide - Définir les étapes clés, les objectifs intermédiaires et les ressources et moyens à mobiliser - Assurer un suivi régulier et personnalisé - Ajuster les actions préconisées en fonction de l'évolution de la situation du bénéficiaire - Réaliser les bilans intermédiaires et final en rendant compte précisément de l'évolution de la situation du bénéficiaire - Offrir un suivi personnalisé aux bénéficiaires pour les aider à surmonter les obstacles qu'ils sont susceptibles de rencontrer - Recueillir le retour des bénéficiaires sur les contacts entreprises, les actions proposées,.. COORDINATION DU COLLECTIF EMPLOI - Collaborer avec les différents intervenants de la prestation - Animer des réunions de coordination pour partager les bonnes pratiques, identifier des solutions,. SUIVI ET REPORTING - Saisir en temps réel les informations relatives à la situation du bénéficiaire dans le logiciel métier - Suivre les réalisations des bénéficiaires (participation aux ateliers, rencontres avec les entreprises, candidatures réalisées,.) - Suivre les résultats des placements et analyser les données pour évaluer l'efficacité des stratégies mises en place - Préparer des rapports hebdomadaires sur les activités de placement et les résultats obtenus - Proposer des améliorations continues basées sur les retours des bénéficiaires et du Collectif Emploi Pourquoi vous ? Diplômé d'un Bac+2 dans le domaine de l'insertion professionnelle, des ressources humaines, de la psychologie du travail ou équivalent, vous disposez d'une expérience professionnelle d'au minimum 5 ans dans le domaine de l'accompagnement dont l'accompagnement des cadres. Vous maitrisez les techniques d'entretien pour évaluer les compétences, les besoins et attentes des bénéficiaires ainsi que les techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, préparation aux entretiens de recrutement, stratégie de réseautage. Vous êtes rigoureux dans la construction et le suivi des plans d'actions personnalisés des bénéficiaires en fixant des objectifs clairs et réalisables. Vous disposez d'une bonne connaissance du marché de l'emploi, et suivez les tendances de l'environnement du service public de l'emploi pour proposer des plans d'action aux bénéficiaires. Votre excellente communication orale et écrite vous permettra de présenter l'offre de service de manière claire et convaincante. Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et le pack MS et les reporting.
Dans le cadre de notre développement commercial nous somme a la recherche d'un agent d'entretien pour assurer le nettoyage de bureau 3 fois par semaine. travail les lundis mardis vendredis
(Zone non desservie par les transports en communs) Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents pour son client spécialisée dans le domaine des transports internationaux, : un cariste manutentionnaire (F/H) sur GRAND COURONNE. Missions : - Palettisation/depalettsation - Port de charges (20kg max) - Utilisation des CACES 1-3-5 - Gestion informatique des stocks Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé, polyvalent et doté d'un esprit d'équipe - La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Les postes de caristes nécessitent la détention du CACES 1-3-5 R489 ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum => Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature Rémunération et avantages : - 11,88€/h brut + Ticket restaurant + Prime 13ème mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+criquebeuf&rlz=1C1GCEA_enFR987FR988&oq=adequat+cri&aqs=chrome.1.69i57j0i512j0i22i30l3.3822j1j15&sourceid=chrome&ie=UTF-8#) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le poste : GESTION D EQUIPE D ETANCHEUR Profil recherché : CANDIDATS AYANT DEJA DE L EXPERIENCE EN COUVERTURE ET ETANCHEITE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce poste consiste assurer la détection, la prévention et la destruction des nuisibles (insectes et rongeurs) auprès de nos clients de l'Habitat Social (HLM) et Privé (Syndics de copropriété), et plus ponctuellement auprès de nos clients entreprises et collectivités, ainsi que dans les milieux normés. Vos principales missions seront les suivantes : Désinsectiser les logements et les parties communes (application insecticide). Faire signer les occupants et rédiger les rapports dans l'outil de dématérialisation de l'entreprise (smartphone). Atteindre les taux de pénétration prévus dans nos marchés. Mettre en place des actions curatives en cas de difficultés particulières constatées. Contrôler et vérifier les dispositifs mis en place. Assurer la mise en place et/ou remplacement des appâts. Détecter les accès possibles pour les nuisibles et signaler les travaux à effectuer. Assurer la maintenance des dispositifs électriques d'insectes volants. Rédiger les rapports d'intervention dans l'outil de dématérialisation de l'entreprise (smartphone) Vous êtes : Vous êtes autonome et apportez une grande importance à la qualité de votre travail et à la satisfaction de nos clients. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et digitaux et la relation clients. Votre atout en plus, être titulaire d'une habilitation Certibiocide et avoir une expérience confirmée sur un poste similaire en Maitrise des Nuisibles
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité.
QUEVILLY HABITAT Bailleur prépondérant de la Métropole Rouen Normandie et membre du groupement RMH, Quevilly Habitat exerce son activité de construction et de gestion immobilière avec une volonté permanente de répondre aux besoins de ses locataires, en leur offrant une très grande qualité de services. NOTRE OBJECTIF Construire des logements de qualité pour tous à des prix abordables LE POSTE Le service demande de logement participe à l'entrée et à l'accueil du locataire en traitant les demandes de logement et en préparant les dossiers pour leur présentation en commission d'attribution. Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous assurerez la commercialisation des logements vacants ou en en cours de libération : - Rechercher des candidats à positionner sur les logements vacants - Procéder à l'instruction des demandes de logements en vérifiant l'ensemble des documents justifiant de la situation des candidats - Réaliser des entretiens afin de comprendre le parcours et définir les besoins des candidats - Préparer le dossier en vue du passage en commission d'attribution - Assurer les rapprochements offre / demande afin de répondre aux objectifs de peuplement - Optimiser les délais de traitement afin de limiter la vacance en étant force de proposition sur les actions à mener - Assurer le suivi de la commercialisation jusqu'à la clôture du parcours (radiation demande) NOS AVANTAGES Parcours d'intégration Comité Social et Economique RTT, jour bonus présentéisme Possibilité de télétravail Transports en commun pris en charge à 75% Titres restaurant Chèques vacances Intéressement Prime de vacances Prime de fin d'année
QUEVILLY HABITAT, bailleur prépondérant de la métropole de Rouen, gérant plus de 11 000 logements, membre du groupement RMH (25 000 logements et 450 collaborateurs).
Missions principales : - Informer et guider le public : Accueillir les visiteurs, les conseiller et rappeler les consignes de sécurité essentielles. - Veiller à la sécurité incendie : Contrôler les alarmes, réarmer les extincteurs si nécessaire, appeler les pompiers ou les forces de l'ordre en cas d'incident, évacuer les bâtiments en cas de danger. - Effectuer des rondes régulières : Assurer la sécurité des biens et des personnes sur l'ensemble du site et des secteurs d'activités. - Surveiller et alerter : Identifier les faits anormaux, regrouper les personnes suspectes, intervenir en cas de besoin et alerter les forces de l'ordre. - Contrôler la fermeture du site : Vérifier qu'il n'y a plus personne sur le site, y compris le personnel, et procéder à l'évacuation. - Actions polyvalentes : Être prêt à effectuer diverses missions selon les besoins de la base.
site internet : www.troislacs.fr candidature : par voie postale : rue du souvenir Français-27740 POSES par mail : rh.cn@hotmail.fr lettre manuscrite, cv, photo, diplôme
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une CHARGE DE DOCUMENTATION (F/H) pour une mission située à PONT SAINT PIERRE pour un client spécialisé en entreprise industrielle. Phase préliminaire * Répertorier toutes les spécifications client du projet nécessaires à la préparation du suivi documentation * Identifier les documents relatifs au projet * Répertorier et préparer la liste récapitulative des documents du projet (documents fournit en interne ou externe : fournisseurs) * Soumettre la liste récapitulative au client pour l'obtention de son approbation * Assister à la réunion de lancement d'affaire - Suivi de la documentation * Collecter la documentation (en interne et en externe) * Mettre en forme la documentation en fonction du client et du projet (page de garde, numérotation, imprimés spécifiques, « data sheet », etc) * Préparer les sommaires des dossiers de contrôle et des dossiers techniques, le tableau de lubrification, etc. * Transmettre la documentation au client (format électronique) pour approbation * Suivi des envois et retours de documents jusqu'à l'approbation finale du client * Communiquer la documentation aux services concernés pour les modifications éventuelles * Mettre à jour régulièrement du tableau de bord interne permettant le suivi collectif de la documentation - Documentation finale * Préparer les dossiers techniques pour la mise en route des matériels (plan, spécification techniques, notices de mise en route, etc) * Préparer les dossiers de contrôle (certificats de chaque équipement interne et externe), qui seront remis aux inspecteurs * En cas de non-conformité suite à l'inspection, réviser les dossiers concernés * Engager le duplicata ou la numérisation des dossiers * S'assurer de l'expédition de la documentation vers le client final * Anticiper le cas échéant, le duplicata, pour ne pas retarder l'expédition du matériel * Attendre l'approbation finale du client et lancer le duplicata final * Participer à l'archivage des dossiers documentaires * Informer le service financier de la validation du dernier terme de paiement et de la possibilité de facturation Le Profil Adéquat : - Expérience en gestion documentaire ou dans un poste similaire. - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion documentaire. - Rigueur, organisation et sens du détail. - Bonnes capacités de communication et de travail en équipe. - Connaissance en anglais - Connaissance du processus montage et essais -Connaissance du processus test hydro et traçabilité matière -Connaissance gestion documentaire liée à la documentation clients Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois + ticket restaurant - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents : Assistant export control (F/H) sur PONT SAINT PIERRE Horaire : en journée du lundi au vendredi. Votre quotidien est de : Assurer la veille réglementaire : - Règlementation double usage US (EAR) en cas d'utilisation de technologie américaine et / ou d'importation des USA - Réglementation Embargo US (OFAC) - Réglementation anti-boycott US - Avoir connaissance des listes restrictives US (SDN) - Avoir et développer de solides connaissances en matière de réglementation double usage UE, US, France. Garantir le respect de la règlementation : - Assister dans le maintien de la conformité à la règlementation du contrôle des exportations : règlementation européenne ; règlementation américaine : EAR (Export Administrations Régulations règlementation sur l'administration des exportations - Appliquer le programme spécifique de contrôle propre à l'entreprise - Mettre en application les procédures internes du groupe - Mettre à disposition des interlocuteurs les documents à jour sur les règles de l'Export control - Assister dans la veille règlementaire - Participer à des revues périodiques et audits pour s'assurer du respect de la règlementation des exportations - En cas d'écarts constatés, rechercher les causes racines et piloter les actions correctives associée - Rédiger et améliorer les procédures Import/Export, Assister dans la relation avec les interlocuteurs internes et l'ensemble des responsables du contrôle des exportations des autres entités et externe - Communiquer et participer aux différents groupes de travail - Assister dans la formation des personnes impliquées dans des activités export de la société - Assurer le conseil de 1er niveau au personnel sur toutes les problématiques liées au contrôle des exportations si nécessaire - S'assurer des demandes de licences et/ou autorisations nécessaires, leur suivi et leur renouvellement le cas échéant. Profil : Profil commerce / droit international, contrôle des exportations Maitrise de l'anglais impérative (lu, écrit, parlé) Rémunération et avantages : - Rémunération selon profil - Ticket restaurant - 13ème mois Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Au quotidien, votre personnalité, votre savoir être et votre savoir-faire contribuent à la satisfaction nos clients. En tant que second de cuisine, vous assurez l'organisation en collaboration avec notre Chef de Cuisine , la coordination et le service avec votre équipe. Expérience en restauration individuelle et banquetting, séminaires et évènementiels (capacité à gérer du volume de couverts). 35 à 50000 couverts/an. Vos compétences font la différence Vous assurez les différents services du restaurant "Le Lodge" Vous êtes également formé en matière d'hygiène et de sécurité (normes HACCP) Votre expérience et vos qualifications Capacité à travailler en équipe et sens de l'initiative Force de proposition pour les cartes et suggestions du moment Règles d'hygiène et de propreté Créativité Rigueur Management d'équipe, leadership Adaptation aux aléas des services Bon gestionnaire Esprit d'équipe Sens de l'organisation Sens du détail et de qualité Pédagogue, capacité à transmettre et former Type d'emploi : Temps plein, CDI
Pour un séjour au vert près de Paris, le Novotel Rouen Sud Zénith Parc Expo vous accueille dans son espace rénové et cosy, inspiré des lodges canadiens. L'hôtel dispose de 132 chambres et suites climatisées, dont 40 chambres famille. Découvrez Le Lodge, notre nouveau restaurant-bar avec terrasse. Pensé pour la détente, notre hôtel avec piscine, fitness, tennis et pétanque est idéal pour vos randonnées. Nous offrons 10 salles de réunion climatisées, à la lumière du jour. Parking gratuit
Mission longue durée selon profil et disponibilité à CRIQUEBEUF SUR SEINE (Zone non desservie par les transports en communs) Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents pour son client spécialisée dans le domaine des transports internationaux, manutention maritime, aérienne et terrestre : des CARISTES CACES 1B et 6 R489 (F/H) Missions : - Préparation de commandes en prélèvement dans les stocks à différents endroits avec utilisation d'un scan - Stockage de palettes complètes dans les racks - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention - Poste physique Profil : - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé, polyvalent et doté d'un esprit d'équipe - La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées - Les postes de caristes nécessitent la détention du CACES 1-3-5-6 R489 ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum => Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature Rémunération et avantages : - 11,88€/h brut + Ticket restaurant + Prime 13 eme mois + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap également Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## (https://www.google.com/search?q=adequat+criquebeuf&rlz=1C1GCEA_enFR987FR988&oq=adequat+cri&aqs=chrome.1.69i57j0i512j0i22i30l3.3822j1j15&sourceid=chrome&ie=UTF-8#) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Centralier H/F. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge des tâches suivantes : - Entretien courant de l'installation, incluant le nettoyage des malaxeurs, le graissage et le balayage des accès. - Approvisionnement des agrégats et gestion des stocks. - Programmation de l'automate et gestion de l'ordre de production des différents types de béton en fonction des demandes des chefs d'équipe. - Distribution de la production via transfert hydraulique ou camion toupie. Lieu de la mission : CRIQUEBEUF SUR SEINE Type de contrat : intérim Rémunération : à partir de 12 € Horaires de travail : 8h-12h13h-16h30 Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil candidat idéal : Opérateur sur machine Compétences requises : - Maîtrise des outils informatiques et logiciels spécifiques au bâtiment. - Bonne connaissance des matériaux et techniques de construction. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas. - Aisance en mathématiques pour le calcul des quantités, coûts et délais. - Possession du CACES chariot élévateur serait un atout. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans le travail. - Bonnes capacités d'écoute et de communication. - Sens de l'organisation et gestion du temps. - Esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression. - Réactivité et capacité à résoudre des problèmes rapidement. Description du profil : Nous recherchons un candidat titulaire d'un minimum d'un Bac, idéalement orienté vers les métiers du bâtiment. Vous êtes à l'aise avec les chiffres, notamment pour la composition des recettes de béton. Vous possédez de solides compétences techniques et une bonne connaissance des processus de construction. Si vous êtes rigoureux, organisé et capable de collaborer efficacement, vous serez un atout précieux pour notre équipe chez PROMAN. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Grand-Quevilly A partir du 26 juillet 2025 - Le samedis et dimanches de 09h00 à 11h00 D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité.
Offre à pourvoir dans le cadre de la formation en alternance "Agent supérieur en transports maritimes, portuaires et activités douanières". Société leader sur le marché de la logistique et du transport, développe ses activités de commissionnaire de transport au niveau national et international et dispose d'un réseau de filiales sur l'ensemble du globe. Recrute pour le site de Petit-Couronne, un.e assistant.e déclarant en douane dans le cadre d'une alternance. Mission : Rattaché au responsable du service douane, vous aurez pour mission principale de participer au classement tarifaire des marchandises importées par l'un de nos clients, dans le respect de la réglementation et des procédures douanières. Dans ce cadre, vos missions principales seront : - Effectuer le classement tarifaire ; - Etablir les déclarations en douane des cas liés aux réglementations spécifiques : réceptionner les dossiers transport pour l'établissement et la saisie des déclarations via le système informatique ; - Conseiller sur la réglementation et les procédures douanières spécifiques en interne ou externe : conseil aux clients et interlocuteurs internes et assistance des agents déclarants et déclarant en douane adjoint ; - Régler les litiges avec l'Administration des Douanes et informer : réception et règlement des litiges, information des clients dans le suivi des litiges, assistance et renseignement au déclarant adjoint ; - Signer les déclarations (si procuration) ; Profil : - Etre disponible, motivé(e) et volontaire - Être réactif(ve) et rigoureux(se) - Le sens de l'organisation et du travail en équipe - La maîtrise des outils informatiques Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins/aménagements spécifiques liés à un handicap.
Le centre de formation de l'UPR propose des formations dans les domaines de l'Import Export et de la douane. Nous assurons le recrutement des futurs alternants de nos entreprises partenaires.
Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Technicien Essais (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie. Missions : Les techniciens d'essais testent les produits en procédant à une série de mesures et de contrôles. Rôles & Responsabilités : - Définir les méthodes de mesure les plus adaptées pour les produits industriels * Compléter une fiche de contrôle (caractéristique de la pompe et du moteur) afin de connaitre la méthode de mesure - Installer et mettre en oeuvre les moyens d'essais * Choisir et mettre en place un raccordement adapté à la pression et au débit du produit et régler les servomoteurs si nécessaire * Mettre en route le produit * Régler le produit à la pression demandée * Vérifier le débit * Valider l'essai * Vérifier la conformité du produit par rapport au plan clients - Valider les comptes-rendus - Identifier les non-conformités * S'il y a non-conformité, rechercher, identifier la cause du problème et rédiger une non-conformité. * Si non-conformité mineure, résoudre le problème * Si non-conformité majeure, prévenir le service BE ou qualité - Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau suivant le TPM * Nettoyer la zone de travail * Vérifier les flexibles hydrauliques et les câbles électriques du banc * Vérifier la chaine d'arrêt d'urgence Le Profil Adéquat : - Connaissance en électricité - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Expérience préalable en montage industriel appréciée. - Rigueur, précision et sens du détail. - Habilitations électriques Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - 13ème mois - Indem kilométrique - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera. Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.
Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recherche pour l'un de ses clients situé sur PONT SAINT PIERRE, un Préparateur de commandes/Cariste avec Caces 2 et 3 H/F pour une mission à pouvoir dès que possible. Missions : - Prélèvement sur zone de production de produits finis sur chariot / support - Mise en caisse, utilisation de cloueur pneumatique, scie, - Opérations de contrôles et pointage du matériel - Saisie informatique des mouvements de stocks Rythme horaire : En journée : 7H30-15H30 Profil : - Autonome - agile avec outillage (visseuse, perceuse, scie) - Expérience en logistique - CACES 2 et 3 obligatoire - CACES PONTIER serait un plus - Dynamique et manuel Rémunération et avantages : - Taux horaire 11,88 € + Tickets restaurants + 13ème mois au bout de 6 mois de contrat + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état. Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat. C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations - cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Chez nous, on ne fait pas que rêver on fabrique les nuits de rêve ! N°1 de la literie en France. Entreprise à taille humaine, nous combinons savoir-faire, modernité et valeurs fortes : Esprit d'équipe exigence convivialité Ce que l'on te propose : Technicien de Maintenance H/F (profil électromécanicien) CDI Poste basé à Criquebeuf-sur-Seine (27) Tes missions : Sous la houlette du Responsable Maintenance du site de Criquebeuf-sur-Seine, tu rejoins une équipe dynamique pour : -Dépanner nos 200 machines (électrique, mécanique, automatisme tu touches à tout, ou presque) -Intervenir sur la maintenance curative et préventive, avec plans, schémas, documents constructeurs et ton bon sens -Diagnostiquer les pannes comme un vrai Sherlock de l'industrie -Monter/démonter/régler des équipements tout en assurant leur bon fonctionnement et la conformité -Améliorer les machines et les postes de travail dans des domaines variés (automatisme, électrique, mécanique) -Suivre l'activité (oui, un peu d'administratif aussi : fiches, rapports, suivi des stocks, DAO) -Participer au projet de travaux neufs -Entretenir l'atelier, ses outils, et contribuer à l'ambiance positive du service ! Ton profil H/F : -Bac+2 en maintenance industrielle (type BTS électrotech ou équivalent) -Expérience confirmée en maintenance industrielle avec des compétences marquées en électricité (habilitation basse tension) et dépannage mécanique -Bonus si tu touches un peu aux automates (lecture, modifs) -Curieux, pédagogue avec un bon relationnel et calme - chez nous, on aime bosser ensemble, pas chacun dans son coin ! 13e mois + primes (vacances, panier, transport, astreintes) + Participation Horaires en 2x8, du lundi au vendredi. Bonne mutuelle.
Missions : - Préparation et expédition des commandes clients - Utilisation d'un chariot gerbeur - Chargement déchargement des camions de livraisons - Bonne tenue du magasin - Réception et rangement des marchandises Profil : - motivation, organisation - Bon relationnel - Autonome - Posséder le CACES R485 2 (Gerbeur) Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous serez chargé(e) du nettoyage des bureaux, sanitaires, zones de circulation . Vous interviendrez du lundi au vendredi. de 18H à 19H30 Zone desservie par les transports en commun.
Partnaire recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray experte dans le service aux entreprises et salariés intérimaires, un Cariste H/F pour son client spécialisé dans le stockage et le transport de marchandise à l'international. Avec une présence de plus de 1000 sites répartis au national et à l'international, notre client est un acteur majeur dans son domaine. Rattaché(e) au Directeur de site, vos principales missions seront : ? Exécuter toutes les formalités douanières et la gestion déclarative fiscale pour les produits énergétiques dans les applicatifs GAMMA et ISOPE sur son site de rattachement, dans le respect de la règlementation douanière. ? Assurer la bonne application de la veille ? Veiller au respect des procédures douanières et à leurs mises à jour si nécessaire ? Interagir avec les autorités douanières et assister à des inspections de marchandise si nécessaire. ? Vérifier que les documents reçus sont conformes. ? Remonter les lignes de dysfonctionnement et assurer un rôle de conseil auprès du client le cas échéant ? Savoir classer un produit dans sa nomenclature douanière ? Assurer l'archivage des dossiers (électronique ou papier) Issu(e) d'une formation supérieure type bac +2 BTS/DUT en Logistique/transport ou autodidacte, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire. Vous possédez une très bonne connaissance des procédures douanières, des conditions générales du commerce international et de de toutes les procédures générales ;expédition. Rigueur, flexibilité, autonomie et sens du commerce seront des éléments de réussite pour cette fonction. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur TOURVILLE LA RIVIERE 76410 Missions principales : Assurer le dépoussiérage et lavage des bureaux du dépôt, vestiaire, cuisine et sanitaire CDD du 11/08 au 30/08 du lundi au samedi de 9H00 à 11H30
L'entreprise OUI TRANPORT recrute : Un Planificateur des tournées/ contrôleur véhicule frigorifique (H/F) pour organiser des tournées des produits pharmaceutiques. Vos principales missions : -Gestion des tournées -Vérification des bons de commande -Vérification des températures des camions -Signalement d'incident (en lien avec les commandes ou le grand froid) -Contrôle de véhicules frigorifiques -Traçabilité des incidents -Respect des normes de sécurité -Connaissance des normes transport frigorifique -Remplacement d'un chauffeur absent (mission ponctuelle) Profil recherché : -Esprit d'équipe -Autonomie -Gestion des priorités -Rigueur -Diplôme requis : gestion de véhicules frigorifiques Informations complémentaires : Horaires et jours de travail sont flexibles
Nous recherchons un agent (e) d'entretien pour assurer la propreté de bureaux sur OISSEL 76350 Missions principales : Assurer le nettoyage des sols, mobiliers, bureaux, sanitaires. CDD du 03/07 au 04/08 du mardi au vendredi de 17H45 à 18H45 et le samedi de 12H15 à 13H15
En tant qu'Agent de Propreté, vous serez responsable d'assurer l'entretien et la propreté des locaux sur l'Hôpital de OISSEL DU LUNDI AU VENDREDI vos principal responsabilité seront : Nettoyage et désinfection des espaces communs et des zones spécifiques (bureaux, sanitaires, halls, couloirs, etc.). Gestion des déchets (tri et évacuation). Utilisation et entretien des équipements de nettoyage Signalement des anomalies ou des besoins de maintenance. Respect des consignes de sécurité et des protocoles d'hygiène.
Dans le cadre de la politique qualité du Groupe et des orientations définies au niveau des établissements, l'Apprenti Qualité (H/F) : -Suivi et remise à jour de la Gestion Documentaire -Analyser et mettre en place des solutions sur les rebuts plateaux matelas pour diminuer le taux de rebut * Analyser la base de données existante pour en tirer des axes de progrès * Travailler avec l'équipe qualité sur la mise en place des pistes de progrès via un plan d'actions * Faire le contrôle de l'efficacité des actions -Epauler le service qualité dans les missions quotidiennes (diagnostiquer) et trouver des moyens d'optimiser les taches * Se faire former aux missions quotidiennes du service qualité * Repérer les disfonctionnements ou les points améliorable * Faire des propositions à l'équipe pour optimiser le travail et mettre en place les actions -Améliorer le système de gestion des zones prison pour assurer la traçabilité et la mise en rebut/reprise des matières. * Diagnostiquer le système actuel * Voir avec l'équipe les pistes de progrès possibles * Mettre en place une gestion de la destruction des matières et des retours fournisseurs Mission optionnelle : Participer à la mise en place de la semaine qualité (ensemble de jeux a destination de la production pour améliorer le Mindset qualité de l'usine) Profil de candidat recherché : Nous recherchons un(e) apprenti(e) ayant déjà un BAC +2 au minimum et souhaitant poursuivre ses études en licence et/ou master dans le domaine de la qualité. Vous possédez un bon niveau du Pack Office (Excel, Power Point, Word). Une connaissance de la norme ISO 9001 ainsi que des principes de management de la qualité et de la gestion par processus serait un plus. Rigoureux(se), volontaire, investi(e), pouvant travailler en équipe, vous recherchez une mission responsabilisante au sein d'une industrie pour accroitre vos connaissances. Le poste est à pourvoir à compter de septembre 2025 dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Cette mission est une vraie opportunité de développer vos compétences en qualité au sein d'une industrie en plein développement. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler !
BTP JOBS Normandie pourvoyeur d'emplois spécialisé dans le bâtiment et les travaux publics cherche à former un(e) Manœuvre VRD (F/H). Mission : Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous participerez sur chantier à : Aider à sécuriser et signaliser/baliser le chantier ; que ce soit en milieu urbain et/ou rural, Aider aux travaux de maçonnerie liés à la réfection/construction : de routes, voies piétonnes, pistes cyclables, parking... Aider pour la pose : bordures, pavés, trottoirs, dalles, revêtements de sol Veiller au respect de la qualité de ses ouvrages dans le respect des consignes de sécurité sur votre chantier. Profil : Vous n'avez pas peur de travailler en extérieur (soleil, froid, pluie, vent...), sur un poste physique et manuel et appréciez le travail en hauteur et en équipe. Vous souhaitez apprendre un métier directement sur chantier. Le respect des consignes de sécurité fait déjà partie de vos habitudes de travail. Permis B apprécié
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Menuisier emballeur à Le Grand-Quevilly (76120). ** Mission : ** - Réaliser des tracés et découpes à partir de plan. - Confectionnerez des réalisations en bois à l'aide de pistolet à clous, scies automatiques et outillages à main. - Contrôler la conformité des emballages - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène **** - Formation BEP/CAP en menuiserie ou équivalent - Première expérience en tant que menuisier emballeur serait un plus - Connaissance des normes d'emballage et de conditionnement - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Autonome et polyvalent(e) Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la menuiserie en tant que Menuisier emballeur pour une mission en intérim de 3 mois à Le Grand-Quevilly (76120).
Seris Security, recherche en CDD jusqu'au 30/09/2025 à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé sur Le Grand Quevilly (76120). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé au taux horaire de 12,61€ (coefficient 140). Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le N1 valide, et les habilitations électriques à jour serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée
Notre client est spécialisé dans les travaux ferroviaires. Vous travaillerez en atelier, sous les ordres d'un chef d'atelier. Vos missions seront les suivantes: - Démontage, vérification et remontage de différents organes mécaniques - Contrôles visuels et dimensionnels à l'aide de pied à coulisse et jauge de profondeur - Boulonnage et serrages d'ensembles mécaniques à l'aide de clé dynamométrique Vous devez pouvoir justifier d'une première expérience en maintenance mécanique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions : - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle. - Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient. - Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage. - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse. - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé. - Prévenir et gérer les situations d'urgence. - Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique. - Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires. - Rédiger et mettre à jour le dossier patient. - Contribuer à la recherche médico-soignante. - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels. - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Spécificités - Remplacement sur tous les secteurs intra hospitaliers du Centre Hospitalier du Rouvray - Pôle de psychiatrie adulte et pôle de psychiatrie des adolescents et des enfants Savoir-faire - Adaptabilité - Capacité d'analyse et d'évaluation - Rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Actualisation régulière des connaissances - Respect des règles et de la réglementation Savoir-être - Qualités d'écoute - Facilités d'intégration - Respect - Tact et discrétion professionnelle - Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Horaires de travail - 28 jours de congés annuels, 19 RTT Qualification - Diplôme d'État Infirmier Le Centre Hospitalier du Rouvray place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Le Centre Hospitalier œuvre en faveur de l'inclusion de ces professionnels notamment grâce au conventionnement avec le FIPHFP.
Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.). Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers. Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche. Missions - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle - Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient - Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé - Prévenir et gérer les situations d'urgence - Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique - Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires - Rédiger et mettre à jour le dossier patient - Contribuer à la recherche médico-soignante - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité Savoir-faire - Adaptabilité - Capacité d'analyse et d'évaluation - Rigueur - Sens de l'organisation et des priorités - Actualisation régulière des connaissances - Respect des règles et de la réglementation Savoir-être - Qualités d'écoute - Facilités d'intégration - Respect - Tact et discrétion professionnelle - Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects Horaires de Travail - Postes en 7h40 de jour - Postes en 10h de nuit - 28 jours de congés annuels, 20 RTT Qualification - Diplôme d'Etat Infirmier Le Centre Hospitalier du Rouvray place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Le Centre Hospitalier œuvre en faveur de l'inclusion de ces professionnels notamment grâce au conventionnement avec le FIPHFP.
Nous recherchons un boucher professionnel expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre boucherie. Si vous avez au moins 5 ans d'expérience dans le domaine et que vous êtes passionné par votre métier, nous serions ravis de vous rencontrer ! **Missions :** - Découpe, préparation et présentation des viandes - Conseil à la clientèle sur les produits - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et approvisionnement **Profil recherché :** - Expérience de 5 ans minimum en boucherie - Sens du service et de la relation client - Autonomie et rigueur - Esprit d'équipe **Conditions :** - Type de contrat : CDD - Rémunération : Attractive, à discuter selon profil et expérience - Horaires : amplitude d'ouverture du magasin 9h à20h - Temps de travail hebdomadaire entre 24h et 35h Rejoignez-nous et participez à l'aventure d'une boucherie de qualité !
Quels défis stimulants attendent un(e) Plombier sanitaire (F/H) dans ce poste attrayant ? Au sein de notre agence, vous interviendrez sur des projets de plomberie sanitaire, garantissant leur maintien et leur bon fonctionnement. - Effectuer des interventions de dépannage pour divers équipements sanitaires tels que baignoires et installations sanitaires - Se déplacer autonomement sur des chantiers situés principalement à Évreux mais sur tout le département de l'Eure (27) avec un camion de société et assurer la gestion de l'outillage nécessaire - Collaborer avec les équipes sur site pour assurer la bonne exécution des travaux dans les délais impartis - Avoir un excellent relationnel et le sens du service client En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Véhicule de service Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Pour le poste de Plombier sanitaire (F/H), nous privilégions les candidat(e)s autonome(s) avec une expérience en dépannage et petite plomberie. - Autonomie souhaitée avec capacité à gérer les déplacements et le matériel de façon efficace - Permis B depuis plus de 2 ans pour conduire le camion de société - Expérience de 2 à 3 ans en plomberie, idéalement dans le domaine sanitaire - Titulaire d'un CAP Installateur Sanitaire ou équivalent pour garantir un niveau de compétences reconnu Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Mission / Fonction * Réaliser des opérations de peinture, préparation de surface dans le cadre de transformation et de réparation des matériels roulant * Détecter de manière préventive les anomalies éventuelles, pour améliorer la disponibilité, la régularité et la fiabilité des matériels roulants ou installations fixes. * Respecter les procédures de maintenance et de qualité pour assurer la sécurité d'exploitation ferroviaire ; ceci, dans le respect strict des règles de sécurité Activités principales Connaissances de la peinture industrielle (utilisation du pistolet de peinture, préparation de la peinture, etc.) * Respect du port des EPI * Respect des procédures et documents de sécurité du TI et de secteur d'activité * Veiller à sa sécurité et à celle des agents du chantier * Connaissances des documents de référence * Appliquer les procédures et les MOP * Respecter le plan de production (délais, priorité) et son suivi (pointage). * Alerter en cas de dysfonctionnement. * Participer à la démarche d'amélioration continue (5S...) Proposer toute amélioration de l'outil de production en vue de l'amélioration de la performance (SPM) Aptitudes et compétences * Savoir trouver des informations dans les modes opératoires ou documents de maintenance. * Connaissances du digital (tablette) * Autonomie * Organisation * Rigueur * Ponctualité * Capacité d'adaptation Particularités / Commentaires : * Le travail est en horaires de journée
Après avoir reçu de son manager le travail à effectuer, le technicien prépare son intervention (outillages, référentiels, documents de traçabilité, mesures de sécurités). Il réalisera : * Des vérifications de fonctionnement sur les installations * Du nettoyage, des contrôles, des réglages, des remplacements d'organes et du graissage * Sa fiche de traçabilité au fur et à mesure de l'avancement des travaux * Des essais pour garantir la bonne réalisation de ses opérations Il devra maintenir les organes mécanique d'un train : * Bogies : châssis, essieux, amortisseurs, plaquettes et semelles de frein... * Organes de choc et de raccordement : attelages, tampons, timons .... * Habillages extérieur : jupes, carénages, chasse obstacles... * Pantographe Il devra effectuer le montage et démontage d'organes : Moteurs, bogies, essieux, attelages, compresseurs d'air, transformateurs électrique. L'intégralité des travaux peuvent se faire sur des voies en extérieur ou dans un atelier. Possibilité de travail en hauteur (utilisation de passerelles ou de nacelles), ou en voie de fosse. Horaires de travail en 2x8 : * Matinée : 04h55-12h40 avec pause de 08h45 à 09h05 * Soirée : 12h05-19h50 avec pause de 16h00 à 16h20
Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel Rouen quatre mares, situé à Saint-Etienne du Rouvray (76). L'opérateur de maintenance freins est rattaché à l'équipe mécanique/freins. Il réalise la maintenance du système de freinage des différentes séries. Il participe aux essais d'entrée et finaux. Vos missions principales sont les suivantes : * La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. * La maintenance des organes mécaniques, pneumatiques et hydrauliques liés au freinage : intervention sur les systèmes de freinage et de leurs constituants - organes de commande du dispositif de freinage pneumatique et de production d'air (si équipé), plaquettes et semelles de freins, compresseur, suspensions... * Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. Horaires : * Horaires décalés 2x8 : Matinée 04h55-12h40, Soirée 12h05-19h50 Contexte : * Vous travaillez au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire Formation : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.
Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel Rouen Quatre-Mares situé à St-Etienne du Rouvray. En tant que électrotechnicien ou électrotechnicienne de maintenance des trains, vous assurez la maintenance électrotechnique/électrique préventive et corrective, dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de réparation des matériels roulants ou des installations et outillages. Vos missions principales sont les suivantes : * La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire. * La maintenance des circuits basse et haute tension : Intervenir sur les installations électriques des trains : circuits haute tension (transformateur, convertisseur, disjoncteur, contacteurs de puissance, moteurs...) et/ou basse tension (commandes (armoires de relayage, tiroirs électroniques, batterie...), dispositifs de sécurité (radio, dispositifs électroniques de contrôle...), éléments du confort voyageurs (chauffage, éclairage, prises, digital...), etc.) * Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance. Vos horaires : * Horaires décalés 2x8 : Matinée 04h55-12h40, Soirée 12h05-19h50 * du Lundi au Vendredi Contexte : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance industrielle. * Le port des EPI est obligatoire. Formation : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72) ainsi que des modules spécifiques mouvement pouvant être réalisés dans toute la France. L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.
EMPLOYE POLYVALENT, CHARGE DE LA QUALITE DE SERVICE, DE LA MEDIATION, REFERENT SECURITE La SIEMOR, est une société immobilière d'économie mixte basée à OISSEL, qui intervient dans le secteur de l'immobilier social. Le parc est d'environ 900 logement dont 25% en QPV, plusieurs projets neufs sont en développement. Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) dont les principales missions seront : - Qualité de service : o Développer et assurer une relation d'accueil et d'information avec les habitants ; o Veiller au maintien de l'état de propreté des parties communes et au bon fonctionnement des installations techniques, o Effectuer des états des lieux d'entrée et des visites conseil - Médiation sociale o Animer et coordonner la détection et le traitement des troubles à la tranquillité et à la sécurité, traiter les dossiers relatifs aux troubles depuis la 1ere demande jusqu'au dossier contentieux, assurer une veille résidentielle dans la résolution des troubles, mettre en place les actions de prévention nécessaires, - Référent sécurité : o Assurer une veille permanente sur le patrimoine o Prévenir la sécurité du bâti et des espaces extérieurs o Prévenir et sécuriser les équipements et les installations
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à Franqueville Saint Pierre Remplacement du 21 juillet au 1er Août 2025 - Le vendredi de 11h30 à 14h00 D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité. Poste ouvert aux personnes bénéficiaires de l'obligation (AAH, RQTH...)
Récréa est le 1er acteur de la gestion déléguée du loisir actif en France. Nous sommes également la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public à être élue entreprise où il fait bon travailler. Nous transformons chaque instant en une expérience mémorable en créant des lieux où se mêlent apprentissage, détente, plaisir, et bien-être. Nos équipes sont composées de véritables passionnés. Chaque jour, nous travaillons avec enthousiasme pour offrir à nos clients une parenthèse de bonheur dans leur quotidien. Programmée pour l'été 2025, l'ouverture du Centre Aquatique du plateau Est de Rouen situé à Franqueville-Saint-Pierre vous réserve des moments exceptionnels. Cet équipement flambant neuf vous propose un bel espace aquatique composé d'un bassin de 25m de long et 6 couloirs, un bassin d'apprentissage ainsi que d'un toboggan multipistes. A l'étage, vous retrouvez un espace de remise en forme avec sauna, hammam, jacuzzi, salle de gymnastiques, de fitness.. Rattaché(e) au Coordinateur(trice) Relation Client, vous êtes le(la) garant(e) de l'accueil et l'orientation client du centre. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, informer, prendre en charge et orienter la clientèle - Promouvoir les différents services, espaces et produits proposés - Contribuer à la promotion et à l'organisation des activités commerciales - Animer et gérer la boutique - Participer au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients/partenaires - Mettre à jour les bases de données clients - Identifier les besoins du client, le conseiller et assurer la vente de produits/services. - Tenir la caisse - Reporter l'activité (fréquentation, recettes.) - Gérer les abonnements et les inscriptions aux activités Smiling profil : Titulaire d'un BAC à BAC+2 dans le domaine de la relation client, tourisme ou sport/loisirs. Vous justifiez d'une expérience significative en relation avec la clientèle (et vous êtes à l'aise avec l'anglais). Vous disposez d'une facilité d'adaptation à la clientèle, et êtes capable de promouvoir la politique commerciale de l'établissement. De nature souriante et soucieuse du bien-être des clients, vous mettez un point d'honneur à ce qu'ils repartent avec le sourire en ayant vécu une expérience unique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques Le travail organisé le week-end, en soirée et les jours fériés en rotation est à prévoir. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Ce que nous vous offrons : Statut : CDI - statut employé qualifié Rémunération : 12.39€ brut / heure (temps plein, 25h00 ou 15h00 /semaine selon profil) Avantages : Mutuelle, et titres-restaurants. Pourquoi choisir Récréa ? Label Great Place to Work : Travaillez dans une entreprise reconnue pour son engagement envers le bien-être de ses collaborateurs. Mission porteuse de sens : Contribuez activement à promouvoir la santé, le sport et le bien-être pour tous en rejoignant une société à mission. Opportunités de carrière : Évoluez au sein d'une entreprise en pleine croissance, avec des possibilités de mobilité et de progression. Ambiance collaborative : Intégrez une équipe passionnée de smiling people, dynamique et attachée à des valeurs humaines fortes. Formation et développement : Bénéficiez d'un accompagnement sur-mesure pour développer vos compétences et enrichir votre parcours professionnel. Autonomie et responsabilités : Exprimez pleinement votre potentiel dans un poste qui valorise l'initiative et la prise de décision. Avantages sociaux : Profitez d'un package attractif incluant rémunération motivante, avantages en nature et dispositifs de bien-être au travail.
Pour l'un de nos clients spécialisé dans la rénovation second oeuvre, vous travaillerez en équipe ou en autonomie avec déplacements sur les chantiers afin de réaliser les missions suivantes : - Lire les plans et implanter les cloisons - Poser des plaques de plâtre (BA13, placo, etc.) - Monter des cloisons sèches, faux plafonds et doublages - Réaliser les joints et les finitions - Travailler en sécurité et maintenir la propreté du chantier Avantages liés à la rémunératon : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,34EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Paniers repas
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté sur Boos : Remplacement du 21 juillet au 31 juillet 2025 - Les lundis et jeudis de 12h00 à 14h00 D'autres missions peuvent être proposées selon mobilité et disponibilité
Entreprise familiale, régionale et indépendante, leader sur la région Haute Normandie, recherche un/une Technicien/technicienne. Notre domaine, la Distribution Automatique (distributeurs de boissons chaudes et distributeurs de snacking). Notre clientèle très variée compte sur notre savoir faire réputé dans la région. Vous êtes titulaire d'un bac Pro ou un BTS en électrotechnique ou systèmes automatisés ou équivalent et avez la fibre technique, venez rejoindre notre équipe dynamique, motivée et bienveillante. Une formation sur le terrain et en atelier vous sera dispensée. Métier intéressant de part sa diversité (électricité, plomberie, informatique, systèmes de paiement divers, programmation, ...), vous détiendrez des connaissances et capacités multiples qui vous permettront de valoriser vos diplômes et d'évoluer dans les métiers techniques.
Passionnés par les saveurs italiennes, le restaurant recherche un commis de cuisine en 35h. - Réaliser les préparations préalables à la préparation des plats, - Réceptionner et ranger les marchandises et aliments lors de la livraison, - Aider à la mise en place du service et des matériaux, - Laver, couper, éplucher et émincer les légumes et les salades, - Aider à la préparation des garnitures, - Effectuer la cuisson des viandes et des poissons, - Entretenir et nettoyer le matériel avant, pendant et après le service. Le profil recherché Profil recherché : - Vous possédez une expérience similaire ans la collectivité, - Vous possédez un CAP cuisine, - Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle et disponible.
Vous intervenez en tant que façadier / façadière spécialisé(e) en isolation thermique par l'extérieur (ITE) et en ravalement de façades. Vous réalisez principalement les missions suivantes : Installer et sécuriser un échafaudage Poser les rails de départ Poser les panneaux isolants selon les techniques ITE Appliquer les enduits de base et de finition Poser l'armature en fibre de verre dans les règles de l'art Réaliser les finitions : taloché, crépi, grain moyen ou projeté Nettoyer et entretenir le chantier Vous travaillez dans le respect des consignes de sécurité et en coordination avec le reste de l'équipe. Vous êtes autonome, rigoureux(se), ponctuel(le) et attentif(ve) à la qualité du rendu final. Conditions de travail : Travail en extérieur, parfois en hauteur Port de charges possible Déplacements possibles selon les chantiers Poste à temps plein Nombre de postes à pourvoir : 2 Lieu de travail : Petit-Couronne (76) Type de contrat : CDI ou CDD selon profil Expérience requise : 2 ans minimum sur un poste similaire Permis B obligatoire Rémunération : à déterminer selon profil et expérience Rejoignez une entreprise dynamique et en développement, soucieuse du travail bien fait et de la satisfaction client.
ISOPACK CONFORT ENTREPRISE D'ISOLATION ET RÉNOVATION DES FACADES RGE
- POSTE A POURVOIR FIN AOUT 2025 Dans le cadre du développement de l'établissement, vous serez sur un poste de Charpentier/ère Métallique Atelier et Pose pour renforcer l'équipe. Vous interviendrez à la fois en atelier pour la fabrication des structures métalliques et sur chantier pour leur montage et installation. Vous êtes motivé/e, débutant/e ou pas, souhaité/e être formé sur le poste, avez un projet de travail dans ce secteur.... * Missions principales - En atelier : Lecture de plans et schémas techniques Assemblage et soudure de structures métalliques Préparation des éléments pour le transport sur chantier - Sur chantier : Pose et montage des charpentes métalliques Utilisation de nacelles, plateformes élévatrices et autres engins de levage Respect des consignes de sécurité et coordination avec les autres corps de métier * Profil recherché : Formation en bâtiment Débutant/e accepté/e Connaitre les outils de soudure et de découpe Lecture de plans souhaitée Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur chantiers), véhicule de service stationné à Boos. * Qualités appréciées : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Esprit d'équipe et bon relationnel Respect des règles de sécurité * Atouts de l'entreprise : Convention collective du Bâtiment (mutuelle avantageuse, congés payés par la caisse du bâtiment...) Travail du lundi au vendredi 7h/17h sur la forte période, Heures supplémentaires payées Panier repas
L'Atelier JOUANNET est né de la cession de la SAS Jean Jouannet et réuni aujourd'hui 9 artisans passionnés et spécialisés dans la métallerie de haute couture. Nos prestations incluent la métallerie fine, la charpente métallique, la couverture, le bardage et la menuiserie acier et aluminium. Fort d'un savoir-faire de près de 60 ans, nous sommes au service des architectes et des particuliers pour tous les projets exigeant un savoir-faire et des compétences dans l'exécution de travaux sur mesure.
Nous recherchons pour assurer la surveillance dans une zone commerciale à Sotteville-Lès-Rouen. (COEF 140) Vous serez chargé(e) de : - La surveillance en zone commerciale - La sécurité en zone commerciale Profil recherché (profession réglementée) : Carte professionnelle Agent de sécurité du CNAPS est obligatoire Débutant accepté, expérience en sécurité appréciée. Qualités attendues : - Rigueur - Dynamisme - Motivation - Sérieux
Surveillance humaine
Le job qui va te faire kiffer En tant qu'Agent/Agente de Cuisine, tu auras la mission de faire briller la cuisine du site, que ce soit pour préparer des repas savoureux ou pour assurer la propreté des espaces ! Tes missions principales : - Nettoyer la cuisine et la salle de réception pour que tout soit impeccable - Gérer les livraisons et préparer le service (petit-déjeuner, entrées, fromages, desserts) - Organiser et présenter les plats dans le self - Plonger et nettoyer les équipements en toute simplicité - Assurer la présentation des repas de manière pro et appétissante Dates & Infos pratiques : - Période : 07/07 au 31/07/2025 et mois Août - Horaires : planning lors de l'entretien - Lieu : Poses, Rue du Souvenir Français (27)
Caractéristiques du poste à pourvoir : CDI à pourvoir pour septembre 2025. Missions : 1. Enseignement et tutorat - Développer l'ingénierie pédagogique des modules : o Produire les supports élèves o Concevoir les sujets d'épreuves o Mettre en place des outils d'enseignement - Préparer et dispenser les enseignements correspondant à son domaine d'expertise (cours, TP, TD) - Encadrer les élèves dans leurs stages et projets, et tutorer des élèves en contrat d'alternance 2. Activités transversales - Représenter de l'école, identifier et suivre des partenariats - Participer aux groupes de travail et réunions dans un processus d'amélioration continue - Réaliser la veille sur ses domaines de compétences - Participer au montage de projets de formation dans le cadre de réponse à appels d'offres nationaux Profil : - Formation exigée : Doctorat ou diplôme d'ingénieur en Electrotechnique, Electronique de puissance et/ou Automatique - Expérience exigée : o Expérience d'enseignement et d'encadrement d'élèves soit sous forme d'un poste ATER ou sous forme de vacations dans un établissement d'enseignement supérieur o Une expérience dans l'industrie dans les domaines à enseigner serait très appréciée - Compétences exigées : o Bonnes connaissances et mises en pratique, en génie électrique : moteur asynchrone, alternateur, moteur à courant électrique, transformateurs monophasés et triphasés, hacheur, onduleur o Bonne maîtrise d'utilisation d'appareils de mesure en génie électrique o Bonne maitrise du logiciel PSIM o Bonne maitrise du logiciel MATLAB/SIMULINK - Compétences souhaitées : Bonne connaissance des automates siemens avec HUB et IHM (automates en mode réseau) serait un plus. Capacités et aptitudes : - Excellent relationnel et capacité à s'intégrer à des équipes d'enseignement pluri et interdisciplinaires - Intérêt et ouverture sur l'interculturel - Intérêt et ouverture sur l'innovation en matière de pédagogie - Aptitudes avérées à l'enseignement - Réel intérêt pour le montage et la réalisation de projets collaboratifs en lien avec des partenaires industriels - Aptitude au travail en équipe et goût pour l'organisation et la communication Avantages et conditions de travail : Chèques restaurants, mutuelle complémentaire, retraite complémentaire et contrat de prévoyance, 7 semaines de congés payés, 22 JRTT, accord télétravail, accord droit à la déconnexion, forfait mobilité durable, accord d'intéressement...
L'ESIGELEC est une école d'ingénieurs-es inscrite dans la compétition mondiale. Elle est engagée dans la société et remplit trois missions fondatrices de son identité : - La formation initiale par la voie classique ou l'alternance formant un-e ingénieur-e acculturé-e au monde, - La recherche à la fois amont créatrice de savoirs mais également aval créatrice de produits et services, - La contribution au développement économique de notre territoire et de ses entreprises.
Vous êtes déjà qualifié/e ou êtes volontaire pour vous former en étant accompagné sur le poste. Remplacement du 28/08 au 16/09. Vos activités principales relatives au poste : - Entretien de bureaux, couloirs, escaliers et des sanitaires. - Dépoussiérage, essuyage humide. - Balayage humide et lavage. - Aspiration ; vidage des corbeilles, poubelles. - Balayage extérieur, ramassage des déchets. - Contrôle et approvisionne son poste de travail en matériels et produits. - Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter. - Nettoyer les sanitaires et désinfection. - Nettoyer la cafeteria et désinfection. - Nettoyer les vitres intérieures. Les horaires : Lundi : 06h00 à 09h00 Saint-Étienne-du-Rouvray Mardi : 06h00 à 09h00 Saint-Étienne-Du-Rouvray et 16h00 à 19h30 Saint-Jacques-Sur-Darnetal Mercredi : 06h00 à 09h00 Saint-Étienne-du-Rouvray Jeudi : 06h00 à 09h00 Saint-Étienne-Du-Rouvray et 16h00 à 19h30 Saint-Jacques-Sur-Darnetal Vendredi : 06h00 à 09h00 Saint-Étienne-du-Rouvray. Les sites ne sont pas accessibles en transport en commun. TSI2 est une entreprise adaptée qui favorise l'emploi des personnes titulaires d'une RQTH (Reconnaissance de Qualité de Travailleur Handicapé)
- POSTE A POURVOIR FIN AOUT 2025 Dans le cadre du développement de l'établissement, vous serez sur un poste de Charpentier/ère Métallique Atelier et Pose pour renforcer l'équipe. Vous interviendrez à la fois en atelier pour la fabrication des structures métalliques et sur chantier pour leur montage et installation. Vous êtes autonome sur le poste. * Missions principales - En atelier : Lecture de plans et schémas techniques Assemblage et soudure de structures métalliques Préparation des éléments pour le transport sur chantier - Sur chantier : Pose et montage des charpentes métalliques Utilisation de nacelles, plateformes élévatrices et autres engins de levage Respect des consignes de sécurité et coordination avec les autres corps de métier * Profil recherché : Formation en construction métallique, serrurerie ou charpente métallique (CAP, Bac Pro ou équivalent) Expérience en atelier et/ou en pose de 3 ans Maîtrise des outils de soudure et de découpe Lecture de plans exigée Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur chantiers), véhicule de service stationné à Boos. * Qualités appréciées : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Esprit d'équipe et bon relationnel Respect des règles de sécurité * Atouts de l'entreprise : Convention collective du Bâtiment (mutuelle avantageuse, congés payés par la caisse du bâtiment...) Travail du lundi au vendredi 7h/17h sur la forte période, Heures supplémentaires payées Panier repas
Nous recherchons pour notre client sur Boos un ou une agent(e) de nettoyage des locaux pour réaliser des prestations de nettoyage dans les locaux sociaux, vestiaires, sanitaires, salles de pauses, bureaux, etc.. poste a pourvoir en CDD a compté du 07/07/25
Rattaché-e à notre Directeur des activités Vos missions seront : les contrôles quantitatifs et échantillonnages des produits suivant les procédures transmises. réaliser les mesures et les prélèvements sur : produits pétroliers, chimiques, GPL, gaz chimiques, GNL contrôler les informations reçues lors des interventions. rédiger des rapports en autonomie et les transmettre aux clients. assurer la traçabilité des informations respecter les règles QHSE Les zones d' interventions sont sur Rouen. Vous intervenez sur les lieux suivants : navires en majorité, raffinerie, dépôts pétroliers Vous opérez sur des plannings en jours ou nuits /et 1 we travaillé sur 3 De formation bac technique ou chimie , vous avez idéalement une expérience en inspection ou analyse de domaine pétrochimique . Vous avez des notions d anglais.
Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté à ST ETIENNE DU ROUVRAY : --> Remplacement du 07 juillet au 26 juillet 2025 Le mardi de 11h30 à 13h30 Le jeudi de 11h30 à 13h15 D'autres chantiers sont possibles selon mobilité et disponibilité.
L'Association Le Pré de la Bataille recherche pour la communauté 360 Rouen-Elbeuf un(e) conseiller(e) en parcours. Rattaché(e) au dispositif la Communauté 360 Rouen-Elbeuf, vous veillez à ce que la personne en situation de handicap puisse exprimer son projet en facilitant l'expression de ses choix de vie. Vous mobilisez les partenaires en vue d'identifier les actions à mettre en œuvre pour proposer des solutions d'accompagnement en adéquation avec les besoins de la personne. Vous assurez la coordination en faisant le lien entre les différents professionnels et structures tout en apportant un soutien à la personne et sa famille et/ou ses aidants. Vous élaborez des outils de coordination et de suivi des situations individuelles en lien avec les partenaires et la personne. Aussi, vous assurez les permanences téléphoniques et gérez les appels. Vous écoutez et analysez les besoins et attentes des appelants. Vous informez, orientez et conseillez les personnes en situations de handicap et des aidants. A ce titre, vous aurez notamment à : - Identifier et remonter au pilote de la Communauté les situations dont la réponse et/ou la situation est complexe, - Qualifier chaque appel en veillant à la qualité des informations transmises, - Assurer le suivi des parcours via le logiciel « e-parcours », - Remonter les informations et potentielles alertes pour favoriser le pilotage de la Communauté. Profil et compétences requises - Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, Assistant de service social, Conseiller Economie Sociale et familiale ou équivalent, - Expérience souhaitée dans la gestion de parcours (évaluation médico-sociale, coordination.), - Bonnes connaissances des politiques publiques du handicap, des dispositifs de droit commun et spécifiques, - Connaissance du territoire de santé Rouen-Elbeuf, - Capacité à travailler en réseau, - Maîtrise des techniques d'entretiens et de recueil des attentes, - Maîtrise des systèmes d'information, - Permis B valide exigé
Au sein du service aménagement des espaces publics et en lien avec la responsable de service, vous réalisez les prestations préalables aux études de conception et effectuez, à l'aide de logiciels spécialisés de dessin technique, les plans et documents graphiques relatifs aux travaux sur l'espace public. Dans ce cadre, vos missions principales sont : Réaliser les études préalables et les plans de conceptions : déclarations de travaux, diagnostic, levées topographiques, plans pour les études préliminaires, avant-projets & projets Réaliser les documents graphiques : traitement d'images numériques, tirages Suive et mettre à jour les bases de données : plan de récolement de réseaux et d'ouvrages, fonds de plans des corps de rue, SIG, bibliothèques de symboles Issu(e) d'une formation dans le domaine du dessin industriel, de la VRD, du métier de géomètre ou de topographe, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans ces domaines et/ou sur des projets de nature comparable Vous maîtrisez impérativement le Pack Office, Autocad, ArcGis et les logiciels de réalisation en perspective Organisé.e, rigoureux.se et autonome, vous avez le goût pour le travail en équipe et le sens du service public poste nécessitant de se déplacer sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie Flexibilité des cycles de travail pour concilier vie pro / vie perso Horaires variables selon le profil de poste Carte restaurant approvisionnée de 8,80€/ jours travaillés (60% prise en charge par la MRN) CET monétisable Coffre-fort numérique Mutuelle et prévoyance Gratuité des transports en commun sur le territoire métropolitain ou forfait mobilité durable ou prise en charge des frais de transport (75%) Accès au comité social et à l'association du personnel : séjours vacances, CESU, chèques vacances, billetterie sport, culture et loisirs, places de crèches réservées, offres d'activités sportives.
Pour l'un de nos clients spécialisé dans les travaux de rénovation et d'aménagement intérieur, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Préparer les surfaces à carreler : nettoyage, ragréage, pose d'enduit ou d'imperméabilisant si nécessaire - Découper les carreaux (faïence, céramique, grès...) à l'aide d'outils adaptés (carrelette, disqueuse...) - Poser la faïence sur murs, cloisons, crédences, etc., selon les plans et les alignements définis - Réaliser les joints avec soin pour une finition parfaite - Respecter les consignes de sécurité et les délais Rémunération & Avantages Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,34EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Paniers repas Profil recherché - Nous sommes à la recherche d'un profil expérimenté et idéalement polyvalent dans le domaine de la rénovation : entre 24 mois et 5 ans
Nous recherchons pour notre client, un MOULEUR pour une mission en intérim à Pîtres (27590). ** Missions ** : - Respecter le programme de fabrication - Assurer le pilotage du malaxeur, contrôler les débits, le nettoyage ainsi que l'approvisionnement en matières premières - Contrôle de la qualité des pièces produites et les moules - Respect des consignes de sécurité et des normes de production Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du moulage - Connaissance des techniques de moulage et des matériaux utilisés - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) de la qualité du travail Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de MOULEUR.
Dans le cadre de son développement, CRAM recherche un Ingénieur études et chiffrages (H/F). En relation directe avec le Directeur commercial, vous assistez les ingénieurs commerciaux dans le développement de l'activité, essentiellement en contrat de prestations et également en travaux d'installations connexes. Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes : 1. Etudier et chiffrer les offres (analyser la demande client, orienter et proposer le contenu de l'offre, chiffrer les prestations nécessaires P1, P2, P3 , P4, travaux, etc.) 2. Participer à la phase avant-vente de projets performanciels avec l'ensemble des intervenants (participer à la conception technique générale et au chiffrage des travaux, assurer le calcul des objectifs de performance énergétique, .) 3. Assurer une veille technique en rencontrant les acteurs du marché pour suivre l'évolution de leurs solutions, en organisant des visites d'installations ayant mis en œuvre des solutions innovantes, etc.) 4. Réaliser les études techniques et économiques des travaux De formation Bac+5 , idéalement dans le domaine de l'efficacité énergétique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Une très Bonne Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel est nécessaire. A votre rigueur et votre organisation, s'ajoutent logique, capacité d'analyse et de synthèse. Votre sens du travail en équipe et en mode projet, votre gestion des priorités, et votre curiosité technique seront les garants de votre réussite dans ce poste. Package de rémunération : Rémunération fixe à négocier selon expérience sur 13 mois et prime de vacances, participation aux résultats de l'entreprise, mutuelle, prévoyance, et voiture de service.
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique
BPCR cherche un ingénieur logistique compétent pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. Vous serez responsable de l'optimisation de tous les aspects de la chaîne d'approvisionnement et de la gestion efficace des opérations logistiques de nos clients. Si vous êtes axé sur les détails, organisé, capable de gérer plusieurs tâches simultanément et que vous avez le don pour résoudre les problèmes, alors vous êtes peut-être le candidat idéal que nous recherchons. Nous cherchons une personne qui possède une excellente capacité à négocier, un esprit stratégique, et une attitude orientée vers l'amélioration continue. Votre pensée analytique et vos compétences en gestion de projet seront essentielles pour analyser les performances logistiques, identifier et mettre en œuvre des améliorations. Une communication solide et des compétences interpersonnelles sont nécessaires pour collaborer efficacement avec diverses équipes, fournisseurs et partenaires.
