Consulter les offres d'emploi dans la ville de Goven située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Goven. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - GUICHEN, 35 - BRUZ, 35 - Guichen ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre société, Prestalis, se charge de la gestion des centres aquatiques en délégation de services publics. Appartenance à la Convention Collective du Sport. poste à pourvoir rapidement Vous devez obligatoirement être titulaire du BNSSA. Vos missions seront les suivantes : Surveillance et entretien - Surveiller les bassins et le lac de Trémelin - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS. les horaires et le planning seront à définir avec l'employeur.
Rattaché(e) à votre Manager de proximité vous rejoignez une équipe d'une dizaine de collaborateurs qui assure l'ouverture et la mise en service de contrats de location de TPE (machine à carte bancaire). Vos principales missions sont : o Réceptionner et traiter les contrats transmis par les clients o S'assurer de l'adéquation entre le contrat et le besoin réel du client o Transmettre le dossier pour facturation o Conduire et traiter les appels téléphoniques o Valider les conditions de livraison et les prérequis techniques o Déclencher la livraison o Traiter les incidents liés à la mise en service
AVEM c'est un collectif engagé, expert des équipements et du parcours de paiement, partenaire des banques, des enseignes et des commerçants et résolument tourné vers l'humain. Notre raison d'être? Agir chaque jour avec nos clients, grâce à notre énergie collective, pour construire ensemble les parcours de paiement de la société de demain. Et pour tout cela, nous sommes là,à vos côtés pour faire de votre parcours professionnel chez AVEM une réussite et une ouverture vers de multiples perspectives
Bonjour, Nous cherchons un(e) assistant logistique et administratif pour notre entrepôt situé à GUICHEN 35580 Détail du travail: 1/Partie logistique: -Saisie des bons de commandes dans le logiciel interne -Suivi des livraisons B2B -Réalisation des factures après les livraisons 2/Partie administratif: -Gestion des achats bureautiques de l'entrepôt -Gestion des installations informatiques (contact des fournisseurs) -Assister à la direction pour les recrutements Compétences requises: Informatique (Excel, Mail, logiciel CMR...), à l'aise de faire les appels téléphoniques 2 ans minimum de travailler en France, parler bien Français, vietnamien et anglais est un plus. Nous cherchons une personne sérieuse, assidue et aimer bien s'intégrer dans notre petite équipe. CDD en 6 mois, transformation en CDI si possible.
Comment apprécieriez-vous de contribuer à des projets excitants en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Dans un environnement de production structuré, vous serez chargé(e) de contribuer à la fabrication de menuiseries tout en garantissant leur conformité technique et sécuritaire. - Participer activement à la fabrication et à l'assemblage des menuiseries conformément aux spécificités techniques - Assurer un contrôle qualité rigoureux pour garantir la conformité des produits - Respecter strictement les normes de qualité et de sécurité tout en collaborant avec vos collègues pour atteindre les objectifs de production définis Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 11.88 euros/heure ou selon qualification et expérience - Horaire de journée ou équipe 2*8 - Modulation horaire 35h Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous serez chargé(e) de la gestion des dossiers administratifs de nos résidents (accueil, relance de documents administratifs ...), de la gestion des états des lieux, des dépannages et travaux ; de la tenue de tableaux de bord comme les indicateurs d'énergies ou les travaux effectués dans les logements. Vous aurez la saisie, la gestion et les règlements des factures fournisseurs ; vous devrez assurer la gestion des états des lieux entrants et sortants, vous devrez effectuer des contrôles et estimer les travaux à faire dans les logements, vous devrez collaborer avec l'équipe pour le suivi des résidents et de leurs dossiers et collaborer avec l'agent de maintenance pour le suivi des travaux. Le profil recherché : - une expérience en comptabilité, - une maîtrise d'Outlook, - une aisance dans l'utilisation de logiciels, - une qualité de transmission d'informations dans l'équipe, - une aisance à accompagner les résidents dans leur quotidien. Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature ! Une passation des tâches est prévue avant le départ en congé maternité.
Dans le cadre de notre développement, notre société recherche 2 auxiliaire ambulancier(e). Poste en CDI Temps Plein (4 ou 5 jours). Poste en Vsl (possibilité de mixé avec de l'ambulance selon profil) Vous avez obligatoirement le titre d'auxiliaire ambulancier (AA) Vous assurerez : - La prise en charge des patients et de leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - L'entretien des véhicules et du matériel - Les tâches administratives afférentes à vos missions
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre boulangerie recherche un(e) vendeur(se) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. > Vos missions : Accueillir, conseiller et servir la clientèle Encaisser les ventes Participer à la préparation du snacking (sandwichs, etc.) > Conditions de travail : Horaires fixes et non négociables : Matin : 6h20 - 13h20 Ou Après-midi : 13h00 - 20h00 Pas de travail en horaires de bureau ni de coupure Repos hebdomadaire : Semaine 1 : lundi et vendredi Semaine 2 : samedi et dimanche Travail un week-end sur deux 2 jours de repos consécutifs par semaine > Contrat : CDI à pourvoir immédiatement
Boulangerie pâtisserie artisanale
Vous travaillerez au sein d'un cabinet dentaire constitué de 2 praticiens et d'une collaboratrice. Vous remplacerez une des 3 assistantes en poste actuellement. Amplitude horaire de travail : 8h45 - 19h30 (+ pause déjeuner) sur 35H hebdo. A définir avec l'employeur. Poste à pourvoir en novembre *** Nous pouvons également étudier les candidatures pour un contrat de professionnalisation *** Lettre de motivation à joindre à votre CV
Avril Services intervient comme société de services internalisée auprès de l'ensemble des filiales d'Avril. Nos 280 collaboratrices et collaborateurs répartis sur 4 sites en France, mettent à disposition leurs expertises (Paie, Services Généraux & Immobilier, DSI, Comptabilité et Projets Industriels et Expertises Technologiques) auprès des entités du groupe.Nos équipes s'engagent à harmoniser et optimiser les processus à l'échelle d'Avril en implémentant des solutions agiles et performantes.Certifiée Great place to Work, Avril Services s'engage dans l'amélioration de l'expérience collaborateurs afin d'assurer un cadre de travail dans lequel chacune et chacun puisse s'épanouir et agir avec audace. Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recrutons un(e) gestionnaire de donnée référentiels pour rejoindre notre équipe, sous la responsabilité d'Élodie, Data Manager. Vous serez garant(e) de la qualité de données au sein des différents systèmes d'information et auprès des fonctions supports. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Piloter les données articles dans SAP : vous créez, modifiez et désactivez les données de référence en respectant les procédures, pour garantir une base solide et fiable. -Veiller à la qualité des données Finance : vous maintiendrez à jour les données finances liées aux plans de comptes et centres de coûts, en assurant leur conformité avec les règles du groupe. -Détecter les anomalies et agir : vous identifiez les incidents dans les processus de gestion des données et proposez des actions correctives pour une donnée toujours plus propre -Contribuer aux projets data : vous intervenez dans les projets d'implémentation d'outils (Workflow, MDM, DQM.) en garantissant la qualité des données lors des reprises. -Être moteur de l'amélioration continue : vous participez à l'optimisation des processus et des procédures liés à la gestion des données articles. -Accompagner les utilisateurs : vous apportez un support technique et contribuez à leur montée en compétence sur les outils de gestion de données. Pourquoi vous ? Vous disposez déjà d'une première expérience sur la gestion des flux de données Vous réussirez grâce à : -Votre expérience en gestion de données référentielles -Votre compréhension des flux métiers (commerce, logistique, production, comptable) -Votre excellente maîtrise des outils informatiques dont Excel -Votre rigueur, votre sens des priorités et votre capacité à respecter les délais. -Votre agilité relationnelle et votre sens du service. -Votre vision du travail en équipe fondé sur la bienveillance et la coopération Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Pourquoi choisir Avril Services ? Chez Avril Services : -Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre -Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 -Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler -Vous intégrez une entreprise certifiée Happy Trainees, démontrant notre engagement à offrir une expérience de qualité aux alternants et stagiaires -Vous évoluez dans un environnement convivial et propice au bien être : évènements collectifs, locaux modernes avec restaurant d'entreprise, salle et cours de sport, hotline médicale, séance d'ostéopathie, et bien plus encore -Vous bénéficierez des avantages liés à la convention collective Syntec Vos avantages : - Rémunération comprenant un salaire de base sur 13 mois, une prime sur objectifs (si éligible), une prime d'ancienneté (si éligible), une prime de vacances de 800 € bruts - 15 jours de RTT ou 10 JNT (selon profil), accès au Compte Epargne Temps - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine après 1 mois de présence ou 1 jour de télétravail par semaine après 3 mois de présence
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDD 1 à 4 mois - Temps plein Du lundi au vendredi : 7H30 - 15H30 RTT Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Vous avez envie de vous investir dans une équipe sympathique composée actuellement de 3 personnes au sein d'une association engagée dans un projet économique et social sur le territoire des Pays de Vallons de Vilaine. Vous avez déjà une expérience réussie dans le secteur de l'insertion par l'activité économique ou dans le secteur social (CHRS, précarité, handicap ). Le poste sera situé à Guichen et Bain De Bretagne. Vous souhaitez travailler sur un temps plein ou au moins 80%, vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et vous recherchez un poste polyvalent nécessitant de l'autonomie. Vos missions principales seront de - Développer et promouvoir l'offre de service de l'association et de favoriser le placement actif des salariés en transition. Vous contacterez, prospecterez et rencontrerez des clients et des partenaires de l'association. - Réaliser l'accueil du public 2 jours par semaine (clients, salariés en parcours, demandeurs d'emploi.) au sein de l'agence sur Guichen ou sur nos permanences. Vous assurerez la mise en mission des salariés et la gestion de leurs contrats de travail ainsi que les tâches administratives liées (DPAE, gestion de plannings...) De formation bac +2, votre connaissance du secteur de l'insertion et votre sens du relationnel seront des atouts appréciés pour ce poste. Votre temps de travail sera de 08H30 à 17H15. Vous avez la possibilité de travailler sur 4 jours une semaine et sur 5 jours la suivante. Vous serez amené à vous déplacer et vous aurez 3 fois par an des réunions en soirée.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, un trieur / réparateur de palettes en CDI sur Bruz (35). En tant que Trieur et/ou Réparateur de Palettes H/F, vous avez en charge le tri et réparation des palettes. Vous devez veillez à travailler en sécurité et de conserver votre zone de travail propre. Vos missions consistent en : - Trier les palettes selon l'état d'usure et la dimension, - Effectuer la petite réparation lors du tri, - Réparer les palettes, respecter les délais de production, utiliser du bois recyclé pour les réparations, - Conditionner les palettes réparées en piles droites, - Effectuer un comptage précis des palettes triées, réparées et détruites de la journée, renseigner les documents internes. - Connaître la description technique et utiliser les consommables adéquats, - Connaître les gammes des produits, - Respecter les règles de sécurité - Port de palettes toute la journée Horaires : 8h-16h du lundi au vendredi Etre sérieux, dynamique, ponctuel
Votre mission, si vous l'acceptez, sera variée, vous travaillerez dans une équipe dynamique avec un esprit familiale. Vous aurez en charge la formation d'élèves conducteurs avec à disposition des outils modernes. Vous assisterez aux examens pratiques. Nous formons des alternants en titre pro ECSR, vous pourrez donc transmettre votre savoir. L'auto école faisant partie du Réseau ECF, vous aurez la possibilité, lors de missions ponctuelles, d'intervenir pour de la formation aux risques routiers en entreprise. Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme d'enseignant de la conduite : Titre professionnel (TP) d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière, de niveau III ou BEPECASER. Les débutants sont les bienvenus. Vous serez amené(e) à travailler sur les 3 sites: Bain de Bretagne, Guichen et Chavagne. Poste à pourvoir de suite. Possibilité d'utiliser le véhicule auto-école pour les trajets domicile-travail.
ECF ARMORICAINE est une entreprise à taille humaine, orientée vers l'avenir où le bien être des apprenants.tes et des collaborateurs.trices est primordiale. Notre but : offrir un environnement ou chaque apprenant/e ou collaborateur/trice peut s'épanouir
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
URGENT Restaurant ouvrier L'AUBERGE DES LANDES à GUICHEN Recherche un(e) serveur(euse) en CDI à temps partiel 20h par semaine, sur le service du midi de 11h45 à 15h45 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir pour des que possible. Idéal pour une personne résidant sur la commune ou alentours proches. 5 semaines de congés par an 1 semaine en mai / 3 semaines en aout / 1 semaine Noel et nouvel an + les jours fériés. Taux horaire à définir lors de l'entretien et selon compétences.
La commune de Chavagne recrute un animateur (h/f) pour le périscolaire et les mercredis au sein du service Enfance pour un contrat CDD du 11/09/2025 au 03/07/2026. Missions - Accueillir et accompagner les enfants de 3 à 11 ans dans le cadre de l'accueil de loisirs, pendant la pause méridienne et les temps d'activités périscolaires (hors vacances scolaires - Concevoir, préparer, animer des projets d'activités éducatives et de loisirs en lien avec le projet éducatif municipal, puis les évaluer - Assurer le transfert des enfants de l'école vers le lieu de restauration - Veiller à l'application des règles de sécurité et à la législation en vigueur. Compétences, savoirs et qualités requises : - connaissance du développement de l'enfant, - Capacité à concevoir et animer des activités - capacité à encadrer des groupes d'enfants, - capacité à construire une relation de qualité avec les enfants, qu'elle soit individuelle ou collective, - capacité à travailler en équipe, - capacité à adapter son attitude et son comportement au public accueilli et au contexte, - capacité à analyser son action pour la faire évoluer. - Sens de l'écoute et bon relationnel - Rigueur et ponctualité - Disponibilité et autonomie Profil : BAFA obligatoire Informations complémentaires : Temps de travail annualisé Intervention : lundi : 10h30-11h30 / 11h40-13h25 mardi : 11h40-13h25 mercredi : 8h30-17h30 jeudi : 11h40-13h25 vendredi : 11h40-13h25 + prépa mercredi : 1h30 par semaine (lundi ou mardi de 14h45 à 16h15 selon planning Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail Pour tout renseignement, merci de contacter le service des ressources humaines de la Mairie 02 99 64 24 11
Dans le cadre de ses différentes activités (centre de loisirs, accueils de groupes d'enfants et d'adultes.), le centre Les Bruyères recrute un.e Agent d'Entretien Polyvalent au sein de l'équipe entretien et restauration à partir du 3 novembre. Intégré.e à une équipe de 3 personnes, vos missions seront d'assurer en collaboration : - Une aide à la préparation des repas sous la direction du cuisinier du centre pendant les vacances scolaires - Ponctuellement, la réalisation des repas du centre pour 150 personnes (5 à 10 repas/an) - Le service, la plonge et l'entretien des espaces de restauration - Le ménage des locaux du centre (bureaux, salles d'activités, sanitaires, espaces d'hébergement ) - L'entretien du linge (couvertures pour la sieste des plus jeunes, linge de ménage, literie des zones d'hébergement) Autonome, consciencieux-se, polyvalent.e et volontaire, vous aimez le contact avec les enfants et le travail en équipe. Réactif-ve, vous avez le sens du service et des priorités et vous faites preuve d'adaptabilité pour répondre aux variations d'activité. Compétences recherchées : - connaissance des règles et normes d'hygiène en collectivité (notamment HACCP), - capacité à cuisiner en collectivité (connaissance du matériel) - capacité à gérer l'entretien des locaux en collectivité (connaissance des protocoles) Modalités d'embauche : - Temps de travail : 33H/semaine en moyenne réparties sur une période annuelle s'étendant du 1er septembre au 31 août - Rémunération équivalente à 35 heures (disposition conventionnelle - Modulation de type A prévue à la Convention Collective ÉCLAT) - Planning établi au moins deux semaines avant le début de chaque mois - Travail en soirée (jusqu'à 21h), le samedi, le dimanche et/ou les jours fériés en fonction des nécessités de service (en moyenne un week-end par mois) Nos avantages : - Mutuelle prise en charge à hauteur de 60% par l'association - Accès aux Activités Sociales et Culturelles du CSE
Sous l'autorité hiérarchique du responsable du centre technique municipal, vous participerez au bon fonctionnement du service. Vous exécuterez un ensemble de tâches relatives à l'entretien des bâtiments, ainsi que toutes tâches relatives au besoin de service. MISSIONS PRINCIPALES : Travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments - Réaménager des locaux / aménager l'intérieur de bâtiments : cloisons, faux plafonds, isolation, plâtrerie, menuiserie, tapisserie, peinture, sols. - Assurer divers petits travaux de maçonnerie : fermeture d'ouvertures, raccords d'enduits, carrelage, faïence... - Assurer divers petits travaux de maintenance de premier niveau - Électricité : identifier des pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection, intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification.) - Plomberie et chauffage : entretenir les installations sanitaires et les chaufferies - Serrurerie : maintenir en état de fonctionnement la serrurerie des bâtiments - Vitrage : mettre en sécurité, remplacer selon nécessité - Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des aires de jeux : assurer leur propreté, leur bon état d'utilisation, remplacer les pièces endommagées, assister aux vérifications avec le bureau de contrôle - Participer au montage et démontage des illuminations de fin d'année - Détecter et signaler les dysfonctionnements/anomalies dans les bâtiments. - Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels utilisés SECONDAIRES : - Assurer l'entretien et la maintenance de 1er niveau de la voirie : - Entretenir les panneaux de signalisation - Participer aux interventions d'urgence et de sécurité (intempéries, débroussaillage, dangers sur la voirie...) - Entretenir le mobilier urbain et rural (barrières, abribus, poteaux incendie, ...) - Assurer l'entretien courant des véhicules/machines/outils (utilisation des notices d'emploi, des carnets d'entretien, utilisation en sécurité du matériel...), des matériels et des locaux utilisés - Participer aux manifestations communales : montage/démontage, nettoyage des lieux - Préparer les élections : montage/démontage des panneaux d'affichage électoraux, des bureaux de vote - Participer aux chantiers de travaux en régie : plantations, clôture, maçonnerie paysagère... - Manutention, port de charge - Intervention sur les équipements sportifs PROFIL DEMANDÉ - Titulaire d'un CAP/BEP/BAC PRO/ titre professionnel équivalent en « Chargé de maintenance technique polyvalent », expérience en collectivité et/ou poste similaire très appréciée - Connaissance dans le domaine du « bâtiment », des « travaux publics » - Connaissance et respect des règles de sécurité - Connaissance de la réglementation sécuritaire des chantiers et de la sécurité routière - Maîtrise des outils et machines nécessaires à la réalisation des tâches - Connaissance de prise de mesures nécessaires afin d'assurer la protection de l'environnement / des usagers et respecter une attitude professionnelle sur la voie publique - Capacité à effectuer un travail soigné, conforme aux attentes avec autonomie et rigueur - Remonter les dysfonctionnements, être réactif et rendre compte à son supérieur hiérarchique - Sens de l'organisation et des responsabilités, méticuleux, discret, force de propositions - Travail majoritairement seul pour la partie « bâtiment », sauf renforts ponctuels selon les chantiers - Travail en binôme sur les autres missions, capacité à travailler en équipe, sens du service public - Relation avec l'ensemble des agents de la commune, contacts avec les élus INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Recrutement statutaire ou à défaut contractuel, poste à temps complet (+R.T.T.) - Interventions occasionnelles les week-ends et jours fériés en cas de manifestations (récupérations) - Rémunération statutaire, régime indemnitaire (R.I.F.S.E.E.P. part fixe et part variable)
Besoin d'un complément d'activité ? Le service Enfance-Jeunesse recrute un(e) accompagnateur-trice/animateur-trice périscolaires F/H sur les temps du midi pour l'année scolaire dès que possible jusqu'au 03 juillet 2026 au sein de l'école la Providence de Bruz ! Doté(e) d'un bon relationnel, vous encadrez les enfants avec bienveillance, lors des repas de 11h45 à 13h45 les lundis, mardis, jeudis et vendredis ! Vos missions sont les suivantes : - Assurer la sécurité des enfants sur la cour et au sein du restaurant scolaire, - Assurer les gestes du quotidien (lavage main, passage aux toilettes, service à table), - S'assurer que tous les enfants mangent, - Proposer des activités aux enfants (manuelles, artistiques ou sportives), - Assurer le pointage des enfants présents, - Être attentif aux enfants et à l'intégration de tous au groupe, - Travailler en lien avec l'équipe de restauration et l'équipe d'animation, - Faire part de toutes difficultés au responsable sur site, - Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie (chaussures, déshabillement, utilisation des couverts, partage du repas à table) - Apporter les soins bénins aux enfants. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + cv) à l'attention de Mr Le Maire directement sur le site recrutement de la ville.
Nous recherchons, un(e) animateur-trice périscolaire F/H à compter du 24/11/2025 jusqu'au 27/08/2026 sur le site périscolaire Champ l'évêque à temps incomplet (28.6 annualisées). Sous la responsabilité du Responsable enfance et jeunesse, vous animez les différents temps, proposez des projets et des activités à un public élémentaire et maternel en adéquation avec les orientations pédagogiques de la ville. Vous veillez à leur sécurité physique et affective. Vous accompagnez les enfants sur les temps du midi. Votre sens des responsabilités, votre bienveillance, votre dynamisme et votre goût pour le travail en équipe sont indispensables à la réussite de votre mission. Vos horaires sont les suivants : du lundi au vendredi : 11h30/13H30 et 16h30/18H00 sauf mercredi. Mercredi : 10h sur la journée auprès d'un public maternel ou élémentaire. Durant les vacances scolaires, vous travaillerez journée continue 48h/semaine Temps de réunion et préparation durant les temps de coupes. Diplôme : BAFA complet souhaité, BAFA en cours ou équivalent exigé Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + cv) à l'attention de Mr Le Maire directement sur le site recrutement de la ville.
Vous travaillerez de nuit en renfort des aides soignants. Vous ferez plusieurs remplacements par mois en fonction de vos disponibilités et des besoins. Vous aurez les missions suivantes : - Accompagner les personnes âgées dans tous les aspects de leur vie quotidienne - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux communs et privatifs en respectant les protocoles en vigueur - Participer aux soins d'hygiène et de confort en lien avec une aide-soignante Organisation, rigueur et bon esprit d'équipe sont les qualités essentielles pour occuper ce poste. De bonnes compétences relationnelles avec l'humain sont aussi importantes. Horaires : Vous travaillerez de nuit de 20h45 à 7h
LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE A L'OUEST DE RENNES (7 communes, 40 000 habitants) recrute pour le fonctionnement de sa cuisine centrale ( 550 repas/jour- liaison chaude + liaison froide) pour 3 EHPAD, 1 service de portage de repas à domicile et 3 Multi Accueils Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/09/2026 Missions : - Participe à la réception et au contrôle des denrées alimentaires - Participe à la production journalière des repas en application stricte des règles de sécurité sanitaire des aliments - Procède au nettoyage et à l'entretien des matériels et des locaux - Habileté et rapidité d'exécution Horaires de travail : 6h30-15h30 / travail 1 weekend sur 4 / travail 1 férié sur 4 Salaire: Rémunération suivant le barème de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + indemnité DJF + CTI Ségur Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + C.V) avant le 20/09/2025 à : Monsieur Le Président, C.I.A.S. à l'Ouest de Rennes
ACTUAL RENNES recrute, pour son client basé à Bruz, un.e cuisinier.e. Au sein du service restauration, vous participez à la production et au bon déroulement du service. Vos principales missions : - Élaborer les préparations froides et chaudes dans le respect des fiches techniques et du cahier des charges client. - Optimiser et adapter l'organisation de la production. - Participer à l'approvisionnement, au stockage des denrées et à l'inventaire de fin de mois. - Contribuer aux opérations de plonge et de nettoyage. - Participer à l'accueil et au service des convives. - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire (HACCP). CDD de 7 mois Temps plein Horaires : du lundi au vendredi, de 7h30 à 15h30 RTT Pas de travail le week-end Titulaire d'un diplôme en cuisine (CAP, Bac Pro) ou justifiant d'une expérience significative sur un poste similaire, vous maîtrisez les techniques culinaires et avez le goût du travail bien fait. Vous appréciez le travail en équipe, savez faire preuve de rigueur et de dynamisme, et veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Le permis B est indispensable pour accéder au site (accès sécurisé).
Au sein d'un restaurant traditionnel qui réalise entre 50 et 80 couverts le midi, vous intégrez une équipe de 2 personnes en cuisine. Vous avez pour missions : - la réalisation des préparations préliminaires (épluchage des légumes etc.) - la réalisation des tartines, des desserts, - le dressage des assiettes, - la réalisation de la plonge et l'entretien de votre poste de travail. Vous travaillez : - Les MIDIS : lundi, mardi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche - Les SOIR : jeudi, vendredi et samedi. Vous êtes en repos : - Mercredi toute la journée, - les soirs : dimanche, lundi, mardi Une expérience, en saison par exemple, ou une formation en restauration serait un plus.
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDD 7 mois - Temps plein Du lundi au vendredi : 7H30 - 15H30 RTT Ce que vous ferez concrètement : Élaborer les préparations froides et chaudes Optimiser et adapter l'organisation de la production Participer à l'approvisionnement et au stockage des denrées Participer à l'inventaire fin de mois Participer aux opérations de plonge et de nettoyage Garantir le respect du cahier des charges client Participer à l'accueil et au service des convives Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme en cuisine (Type CAP - Bac Pro) ou expérience significative Vous maîtrisez les techniques de cuisine Vous aimez le travail en équipe Vous êtes dynamique Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous
Pour effectuer la surveillance d'enfants en maternelle et élémentaires lors du temps du midi au restaurant scolaire ou sur la cour (mission de 2h sur les communes de Vallons de Haute Bretagne Communauté) de Guignen, Mernel, Goven.... D'autres missions peuvent vous être proposées en complément. CDD de 1 mois renouvelable
Association intermédiaire ACTION sur Guichen. Nous mettons en relation des demandeurs du territoire avec des entreprises, particuliers et collectivités. Nous accompagnons en parallèle les salariés vers une recherche d'emploi ou le montage d'un projet.
Sous la responsabilité de la Directrice de l'EHPAD, vous serez amené(e) à réaliser les repas des 64 résidents de l'Ehpad et du service de portage à domicile (environ 40 portages). MISSIONS PRINCIPALES : - Relations avec la diététicienne, l'équipe soignante, les résidents et leurs familles - Préparer, lancer et suivre la production des repas, contrôler la qualité gustative des préparations chaudes ou froides, garantir le respect des différents régimes alimentaires, veiller au respect des quantités préparées et servies. - Confectionner les plats destinés aux résidents et au personnel dans le respect de la méthode HACCP - Confectionner de nouvelles textures modifiées (eaux gélifiées, mixés, enrichis ) - Conditionner les plats et mallettes du portage de repas à domicile - Assurer le service du plat principal en salle à manger - Être acteur(rice) de la démarche qualité, - Entretenir le matériel de cuisine et les locaux avec le suivi approprié, Profil recherché : - Titulaire d'un CAP/BEP Cuisine ; - Expérience dans la restauration collective appréciée ; - Personne autonome ; - Savoir travailler en équipe ; - Le poste nécessite des capacités d'organisation, d'adaptation et de rigueur - Maîtrise de l'outil informatique - Connaissance du programme National Nutrition Santé (PNNS) et méthode HACCP Rémunération en fonction de l'expérience et de l'ancienneté, et selon la grille indiciaire du grade et le statut de la fonction publique territoriale. Prise de poste souhaitée au 02/02/2026 Travail un week-end sur 3
EHPAD de 64 résidents
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, un Comptable polyvalent(e) en CDI. Notre client, groupe indépendant, est spécialisé dans le recyclage des terres polluées et la revalorisation des matières. Implantée depuis plus de 20 ans dans les métiers de l'environnement, cette entreprise réunit des équipes d'experts et des solutions techniques innovantes pour répondre ensemble au défi de la transition énergétique et de l'économie circulaire. Afin d'accompagner sa croissance, notre client recherche activement un(e) Comptable (H/F/D) pour rejoindre son équipe stable, soudée et bienveillante. Vous serez directement intégré(e) au service comptabilité composé de 8 personnes, où l'entraide et la collaboration sont au cœur du fonctionnement. Vos principales missions seront les suivantes : - Les missions attendues pour ce poste sont : - Saisie des factures fournisseurs - Gestion des règlements fournisseurs - Suivi et traitement des relances fournisseurs - Saisie des factures clients - Suivi du factoring, et justification des écarts observés Vous possédez une formation supérieure en comptabilité/gestion et vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire. Votre organisation, votre rigueur et votre capacité d'analyse seront des atouts essentiels sur ce poste. Méthodique, vous avez le sens de l'écoute, aimez travailler en équipe et êtes investi(e) dans les missions qui vous sont confiées. La connaissance du logiciel SAGE 1000 sur le mode SAAS est un atout pour cette opportunité. Poste à pouvoir dès que possible ou selon votre préavis en CDI. 37h50 /semaine avec une journée de récupération en RTT/mois. Horaires: Flexibilité possible sur une amplitude entre 8h30 et 18h. Télétravail possible 2jours/semaine. Rémunération : Salaire fixe attractif. Poste basé au sud de Rennes (35). Vous rejoindrez une équipe passionnée et serez le garant de l'équilibre financier de l'entreprise. Vous êtes à la recherche d'un poste enrichissant au sein d'un environnement stimulant ? N'hésitez plus et venez intégrer une équipe motivée et passionnée!
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement en CDD, CDI. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 200 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
ACTUAL BTP recherche pour l'un de ses clients un Menuisier H/F Vous serez en charge des tâches ci-dessous - Reprise de solivage - Pose de sol (parquet, stratifié), ragréage - Pose de menuiseries - Pose de cloisons placo Vous disposez d'expérience dans le bâtiment second oeuvre (menuiserie, placo).
L'agence JobBox de Dol-de-Bretagne recherche pour l'un de ses clients du secteur, un conducteur de ligne (H/F). Vos missions sont : - Assurer le montage et le réglage des différents outillages en fonction de la production demandée - Contrôler les conditions de mise en route et effectuer la mise en marche - Piloter les installations via l'outil informatique et s'assurer du bon fonctionnement en tenant compte des impératifs tout en respectant les procédés de fabrication définis dans des procédures et des instructions mises à disposition - Effectuer des prélèvements durant les différentes phases de transformation, les analyser et compléter les enregistrements prévus - Réaliser toutes les opérations de maintenance et d'entretien de premier niveau prévus - Maintenir l'installation et l'atelier en état de bon fonctionnement et de propreté - Appliquer les procédures d'hygiène, de qualité et de sécurité - Gérer les aléas, et en cas de besoin alerter, après concertation avec le responsable atelier, le service maintenance de toute panne ou incident en cours de fabrication - Rendre compte des résultats et des événements techniques observés au cours de son activité - Vous disposez d'une expérience dans l'industrie (débutant.e accepté.e) - Vous acceptez de travailler en horaires 5*8 - Vous êtes motivé.e, autonome, rigoureux.se et polyvalent.e - Vous aimez le travail en équipe Vos conditions de travail : - Horaires en 5*8 : 2 jours de matin / 2 jours d'après-midi / 2 jours de nuit / 3 jours de repos - 3 week-end sur 5 de travaillé - Salaire taux horaire brut : entre 11.88 et 12.20 selon expérience
Rattaché(e) à la Responsable d'équipe paie, vous rejoignez une équipe de 7 personnes réparties sur les sites de Rennes et Lyon. Vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille de collaborateurs et en assurer la gestion de la paie et de l'administration du personnel. Vous nous rejoignez dans le cadre d'un remplacement congé maternité. Voici un peu plus de détails sur les missions : - Traiter les dossiers d'embauche des nouveaux collaborateurs : contrat de travail, DPAE, mutuelle, ... - Gérer le suivi des dossiers du personnel : suivi des absences et des arrêts maladie, déclarations accident du travail, dossiers prévoyance, avenants, attestations, soldes de tout compte.. - Assurer l'établissement des paies mensuelles : saisie des variables, contrôles, clôture de paie, DSN - Accompagner et conseiller les managers dans leurs problématiques paie et administration du personnel - Répondre aux demandes de renseignements des collaborateurs - Contribuer aux projets d'amélioration continue du service
Nous recherchons pour le compte de notre client, société de services internalisée d'un groupe agro-industriel leader dans la transformation végétale, l'alimentation humaine et animale, et les énergies renouvelables, un(e) Administrateur Fonctionnel GTA. Certifiée Great Place to Work, l'entreprise s'engage activement pour l'épanouissement et l'amélioration de l'expérience de ses collaborateurs, promouvant un cadre de travail agile, performant et audacieux. Dans un contexte de forte optimisation et d'harmonisation des processus, vous rejoignez l'équipe en tant qu'Expert(e) Fonctionnel(le) GTA. Votre mission sera cruciale pour le déploiement et la fiabilisation du logiciel Horoquartz au sein du Groupe. En étroite collaboration avec l'experte fonctionnelle GTA, les équipes IT et les services RH, vos principales responsabilités s'articuleront autour des axes suivants : 1. Expertise Fonctionnelle et Métier : - Assurer la traduction et la restitution des règles (GTA/Paie) auprès des RH pour la rédaction des spécifications, en garantissant le respect de la législation sociale. - Partager activement votre connaissance des règles de Paie appliquées à la GTA, en recherchant et harmonisant les pratiques au sein des différentes entités. - Participer aux ateliers de travail internes et avec l'intégrateur pour l'intégration des spécifications fonctionnelles générales et détaillées. - Contribuer à la personnalisation de l'outil GTA par du paramétrage de premier niveau et l'extraction de données. - Soutenir l'experte fonctionnelle lors des phases d'exécution et de déploiement (réalisation de livrables). 2. Tests, Recettes et Support Technique : - Piloter la phase de tests pour fiabiliser la solution : rédaction de scénarios, exécution des tests unitaires et d'intégration, suivi des anomalies. - Gérer la phase de recettes : rédaction du cahier de recette, accompagnement des utilisateurs clés, gestion des anomalies selon leur criticité. - Intervenir en support de niveau 2 sur les incidents et anomalies (diagnostic, conception et suivi de la résolution). 3. Formation et Accompagnement des Utilisateurs : - Concevoir les supports de formation (modes opératoires, vidéos...) pour les utilisateurs finaux. - Animer les sessions de formation et accompagner les utilisateurs dans la prise en main des applications. Poste à pourvoir immédiatement. La rémunération est à négocier selon votre profil et votre expérience. Nombreux avantages sociaux. De formation Bac+2 en Ressources Humaines, Paie/GTA, vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience en Paie ou en Ressources Humaines. Vous avez déjà participé à la mise en place et au paramétrage d'une solution GTA (la connaissance d'Horoquartz est un plus). Vous possédez une très bonne maîtrise du droit du travail et des règles de paie. Vos atouts pour réussir sont : une excellente capacité d'analyse, une grande rigueur dans votre travail, une curiosité constante et la capacité à adapter votre communication à des interlocuteurs variés (RH, IT, métier).
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Rattaché(e) au Manager de proximité, vous rejoignez une équipe d'une dizaine de personnes. Vous aurez pour mission d'assurer la vente et le suivi des offres de service. Vos principales missions sont : - Traiter les demandes clients et prospects par téléphone - Proposer les services de contrat de location des appareils à carte bancaire - Établir et suivre les contrats jusqu'à la souscription - S'assurer de l'installation du matériel suite à la vente de l'offre de service - Suivre puis transmettre les dossiers clients aux services internes - Appliquer les procédures dans le respect du système qualité
Quels seront les enjeux et votre contribution ? Rattaché(e) au responsable opérationnel SAP Cloud Hosting, vous intégrerez une équipe de 8 experts pour renforcer l'expertise du groupe sur les solutions SAP S/4HANA et RISE avec SAP. En tant qu'expert BC SAP, vous jouerez un rôle central dans la transformation digitale du groupe, en contribuant à la modernisation des infrastructures et en assurant la continuité de service. Votre engagement sera essentiel pour soutenir la performance dans un environnement en constante évolution. À ce titre, vos missions seront les suivantes : Piloter les projets de migration, d'intégration et d'évolution des solutions SAP : -Intervenir en tant qu'expert technique : diagnostiquer et résoudre les problématiques complexes liées aux environnements S/4HANA, RISE et aux intégrations cloud, avec réactivité et précision. -Veiller à la qualité des services fournis : suivre les performances des partenaires et fournisseurs, en garantissant le respect des engagements contractuels (SLA) et des standards du domaine. -Contribuer à l'amélioration continue : participer activement à l'évolution des pratiques, des outils et des processus pour renforcer l'efficacité et la fiabilité des solutions. -Agir en garant de la conformité : anticiper les risques et veiller proactivement au respect des standards de sécurité, de qualité et de performance, afin d'assurer un environnement fiable, sécurisé et aligné avec les meilleures pratiques du secteur.. Garantir la disponibilité, l'intégrité, la performance et la maintenance : -Piloter l'installation et la configuration des infrastructures SAP : serveurs, systèmes de stockage et équipements associés, pour garantir un environnement optimal (Core SAP et applications périphériques comme VTOM). -Optimiser la performance et la fiabilité des systèmes : assurer la disponibilité des serveurs, suivre les évolutions des outils et systèmes d'exploitation, et anticiper les besoins d'amélioration. -Accompagner l'évolution des applications : gérer les versions, intégrer les nouveaux processus et outils, et veiller à la cohérence des configurations pour soutenir efficacement les solutions déployées. -Valoriser l'expertise technique : produire et actualiser une documentation claire et structurée, reflétant fidèlement les choix d'implémentation et les bonnes pratiques d'administration. Animer activement une communauté d'expert(e)s : -Coordonner les parties prenantes autour des plateformes RISE : animer les contributeurs internes et externes, structurer les responsabilités via un RACI clair, et concevoir un plan d'action efficace pour la mise en œuvre au sein du groupe Avril. -Favoriser une collaboration fluide entre les équipes : sécurité, réseau, cloud et applicatives, en assurant une communication régulière et un reporting structuré. -Contribuer au support opérationnel : intervenir sur les incidents et problèmes, et participer activement aux réunions du CAB pour garantir la qualité et la continuité des services. Pourquoi vous ? Vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum en tan qu'expert(e) S/4 HANA et Rise avec SAP et vous justifiez également d'une expérience sur le cloud public et privé en particulier sur Azure SAP. Vous réussirez grâce à : -Vous êtes certifié(e) SAP S/4HANA et SAP BTP. -Vous maîtrisez l'offre RISE avec SAP notamment sur l'architecture, les services managés, la gouvernance technique et la migration cloud -Vous pratiquez l'anglais dans un contexte professionnel (niveau B2 minimum) -Vous avez des connaissances sur les environnements Azure, Linux SUSE, réseaux et sécurité
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de structures métalliques et de parties de structures un métallier. Les missions que vous aurez a réalisées sont les suivantes : Lecture de plans Fabrication des ouvrages (soudure, assemblages) : traçage, découpage, cintrage, forgeage, perçage, pliage, meulage, ajustage et soudure Lecture des fiches de débit Débit des aciers nécessaires à la réalisation de l'ouvrage. Le profil recherché De formation métallier serrurier, vous maîtrisez la lecture de plan, l'utilisation des appareils électroportatifs, les machines outils (débit, pliage), la soudure,.
Entreprise de travail temporaire basée à Rennes. Avantages : participation aux bénéfices, CE,...
PB Solutions recherche pour son client, Industriel du secteur de la défense, situé à Bruz (35), proche de Rennes en Ille-Et-Vilaine, un instructeur développement C# H/F/X Vos Missions : Le Poste Instructeur permet de préparer un exercice de simulation de vol, de suivre et contrôler son déroulement, et débriefer ensuite avec les pilotes entrainés. Les Aides à l'entrainement sont une suite d'applications et de données pour la formation en salle de procédures pour les pilotes et mécanos. VOS MISSIONS : - Spécification fonctionnelle. - Conception technique en veillant à la robustesse, performance, utilisabilité et évolutivité des architectures. - Réalisation d'IHM et développement logiciel. - Tests unitaires et tests automatiques. - Correction des anomalies constatées. - Rédaction de la documentation technique. Description du Profil : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous êtes doté(e) d'une expérience minimale de 5 ans dans une expérience similaire. COMPETENCES REQUISES : - Conception logicielle (fonctionnelle et technique). - Développement logiciel. - Langage C# (C++ serait un plus). Vous êtes faite preuve de curiosité scientifiques et technique, avec une prise de recul et de capacité d'abstraction face à un problème posé. Vous êtes autonome. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 2 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.
PB Solutions est un cabinet de Prestations d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200), avec des agences à Rueil Malmaison (92) et au Mans (72).
La fédération Familles Rurales, gestionnaire de l'accueil de loisirs de Guignen recherche un animateur/trice en CEE (Contrat d'engagement éducatif). Poste à pourvoir dès maintenant Les missions : - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Savoir être : - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Profil recherché: - Avoir le BAFA ou un diplôme équivalent 9h30 par jour de temps de travail Rémunération selon diplôme : de 75 à 85 € / brut par jour Convention collective nationale des personnels Familles Rurales
La fédération Familles Rurales, gestionnaire de l'accueil de loisirs de Guignen recherche un animateur/trice accompagnement individuel handicap en CEE (Contrat d'engagement éducatif). Poste à pourvoir dès maintenant Les missions : - Accompagnement individuel de public en situation de handicap - Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins. - Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs. - Assurer l'accueil des familles. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. Savoir être : - Techniques pédagogiques - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestes d'urgence et de secours - Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public - Accueillir les enfants et les familles - Travailler en équipe - Force de proposition - Prise d'initiative Profil recherché: - Avoir le BAFA ou un diplôme équivalent - Appétence et/ou compétence en accompagnement de public en situation de handicap 9h30 par jour de temps de travail Rémunération selon diplôme : de 75 à 85 € / brut par jour Convention collective nationale des personnels Familles Rurales
Nous sommes à la recherche d'un(e) enseignant(e) en DOCUMENTATION en collège : Temps complet 36h : à GUIGNEN Jusqu'au 07/02/26. Licence minimum exigée dans le domaine de la documentation, de l'édition ou des métiers du livre.
MONAMILIGO, filiale de Kéolis Santé, est un acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. Spécialiste de la mobilité de proximité, nous réalisons des prestations de transport adapté : transport scolaire, transport de personnes à mobilité réduite, transport à la demande pour les particuliers, associations, établissements scolaires et collectivités territoriales. Nos valeurs : Bienveillance, sécurité, respect, responsabilité et confiance. Chaque trajet n'est pas seulement un déplacement : c'est un moment d'accompagnement qui contribue au bien-être et à l'inclusion des enfants et des adultes que nous transportons. Votre mission: En tant que Conducteur-trice Accompagnateur-trice, vous jouerez un rôle clé dans le quotidien d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite. Assurer un transport sécurisé et ponctuel. Accompagner avec bienveillance chaque passager, du domicile à l'établissement scolaire ou spécialisé. Créer un climat de confiance et de sérénité pour les familles et les usagers. Conditions du poste Temps partiel : environ 16h par semaine (idéal en complément de revenus). Poste à pourvoir dès que possible. Profil recherché Vous êtes à l'écoute, ponctuel-le et doté-e d'un bon relationnel. Vous aimez le contact humain et souhaitez contribuer à une mission sociale et utile. Permis B valide depuis plus de 3 ans. Vous avez effectué une visite médicale du permis de conduire effectuée chez un médecin agréé par la préfecture. Pourquoi nous rejoindre ? Chez Monamiligo, vous ne serez pas seulement conducteur-trice : vous deviendrez un acteur du lien social en apportant sécurité, réconfort et sourire à des personnes fragilisées. Rejoignez une équipe engagée et contribuez à donner du sens à votre métier !
Les services transports spécialisés des entreprises Ambulance Bretagne, Castel, Douillard et Guillou Aillerie adoptent aujourd'hui la marque unique Monamiligo. Nous proposons des postes en CDD ou CDI à temps partiel (15h semaine) idéal pour personne à la retraite ou personne au foyer, cherchant un complément de salaire.
Rattaché(e) au responsable du Pôle tertiaire, vous assurerez la réalisation des programmes confiés sur des classes de CAP, BAC et BTS en alternance, ainsi que l'évaluation et l'accompagnement des apprenants. - Concevoir, préparer et animer des cours à partir d'un référentiel ou d'un programme de formation - Concevoir les outils de contrôle de connaissances et réaliser les évaluations - Accompagner l'apprenant dans son parcours de formation - Réaliser des visites pédagogiques en entreprise et assurer le suivi avec les maîtres d'apprentissage/tuteurs - Participer aux réunions pédagogiques - Renseigner les différents documents et outils pédagogiques - Participer au développement de la plateforme pédagogique numérique et à son usage en formation - Participer au développement et à la promotion de l'offre de formation de la Faculté des Métiers - Prendre en charge des projets de formation en animant et coordonnant les activités de différents acteurs (intervenants, partenaires, professionnels.) - Vous participerez également aux projets collectifs de la Faculté des Métiers.
La Faculté des Métiers accueille un public diversifié et propose des formations sur un large éventail de niveaux de qualification, allant du niveau 3 (CAP) au niveau 7 (BAC+4). Chaque année, elle accueille plus de 2 000 alternants et plus de 9 300 adultes en formation continue ou en reconversion professionnelle.
Dans le cadre de vos missions, vous assurez le transport d'élèves entre leur domicile et l'école dans le respect des règles de sécurité routière et de la règlementation du transport. Vous être également amené à effectuer des transports occasionnels (culturel, rencontres sportives, sorties scolaires etc) Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service. Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service. Profil : De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil. Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative. Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance. Vous êtes rigoureux, autonome et réactif. Type de contrat : Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin) Prise de poste : dès que possible Avantages sociaux : Prise en charge de la formation possible 13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée Mutuelle prise en charge à 100% Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)
-Travail cadencé -le poste nécessite moyen de locomotion fiable pour début au plus tôt 6h (pas de transport en commun à cette heure) Une expérience similaire n'est pas obligatoire Travail en 2x8 : une semaine du matin (6h-13h30), une semaine d'après-midi (13h-21h) ** Emploi dans le cadre de l'Insertion par l'activité économique, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pole Emploi, We Ker, Cap Emploi, référent social avant de candidater. Sans cette éligibilité, votre candidature ne pourra pas être examinée
L'agence Breizh Interim de Rennes recherche pour un de ses clients spécialisé dans la transformation du bois basé sur le secteur de Mordelles (35), un Opérateur de découpe bois H/F. Poste à pourvoir en dès le 03/11 pour une durée de 3 mois, renouvelable suivant l'activité ! Vos missions : * Vous préparez les matériaux, les outils et les espaces d'interventions, * Vous réalisez la découpe de bois selon les plans et les spécifications techniques, * Vous utilisez des machines de découpe (scies, machines à commande numérique, etc.), * Vous vérifiez la qualité des coupes et assurez le respect des normes de sécurité, * Vous participez au maintien en état de propreté de l'atelier. Vos conditions de travail : * Du lundi au vendredi 8H00-17H00 * Rémunération à partir de 12€ brut/heure * Travail en atelier uniquement Vos acquis : * Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la menuiserie ou de la transformation du bois (CAP, BAC Pro, BTS, etc.) ou d'une expérience équivalente. * Vous avez une expérience dans la découpe de bois ou dans un métier similaire, * Vous maîtrisez les machines de découpe (scies à format, machines à commande numérique, etc.), * Vous avez un sens aigu du détail et une rigueur dans le respect des plans et des normes de sécurité, Cette offre d'emploi vous intéresse ? Contactez Elvina, Pauline ou Raluca à l'agence de Rennes au 02 30 21 33 85 pour en savoir plus sur cette offre d'emploi ou postulez directement à l'annonce. À très vite !
Qui sommes-nous ? Entreprise en pleine expansion, rejoignez AXIOM, acteur français de référence dans la sélection porcine, avec une ambition claire : devenir l'un des 3 leaders mondiaux de la génétique animale. Née de la fusion de deux structures expertes et enrichie récemment par l'intégration de Choice Genetics, AXIOM rayonne à l'international (Europe, Asie, bientôt plus). Notre mission : nourrir le monde plus efficacement, durablement, et intelligemment. Au cœur de notre développement stratégique, vous serez le/la copilote de la Direction Marketing pour faire rayonner notre marque, nos produits et nos services en France et à l'international. Vos missions sont les suivantes : Faire vivre notre marque : co-construire des contenus impactants pour promouvoir notre gamme de produits et services (brochures, newsletters, fiches techniques etc.) avec la Direction Communication. Animer nos campagnes marketing : planifier, suivre et évaluer nos actions marketing (online et offline), en France et à l'export. Analyser et proposer : suivre les indicateurs clés (trafic, engagement, conversion.), rédiger les bilans de campagne, recommander des ajustements. Veiller et anticiper : mettre en place une veille concurrentielle active et nourrir notre réflexion stratégique sur les attentes clients et les tendances marché. Profil recherché : Vous êtes curieux(se), structuré(e), à l'aise avec les chiffres et la créativité ? Vous aimez évoluer dans un environnement technique mais stimulant, au service d'un secteur essentiel ? Vous cochez (au moins) ces cases : Formation Bac+3 à Bac+5 : marketing, communication, commerce, agro/agri 3 à 5 ans d'expérience en marketing ou en gestion de produit Anglais professionnel (l'espagnol est un +) À l'aise avec les outils digitaux et la gestion de projets Aisance relationnelle, avec capacité d'adaptation avec différents interlocuteurs internes et externes Ce que nous offrons : Contrat : CDI à temps plein - Télétravail 2j/semaine possible Lieu : basé à Bruz (35) - mobilité ponctuelle Environnement de travail stimulant : Intégrez une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise leader dans son domaine. Package attractif : Prime de fin d'année équivalent à un 13ème mois, véhicule de service, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, CSE. Impact positif : Contribuez à une agriculture durable et au bien-être animal grâce à nos solutions génétiques innovantes. Rejoignez une entreprise où la passion, l'esprit d'équipe, l'expertise, le dynamisme et la confiance ne sont pas de simples mots ! Nos valeurs ont été co-construites et définies avec nos collaborateurs. Comment postuler : Venez vivre l'expérience d'un groupe qui met l'humain au cœur de sa réussite.
Entreprise en pleine expansion, le Groupe Axiom compte désormais plus de 100 collaborateurs dans le monde et 4 filiales à l?international. Il est aujourd?hui le premier exportateur français de génétique porcine et commercialise des reproducteurs adaptés aux attentes des éleveurs en France et à l?étranger. Rejoignez une entreprise où la passion, l'esprit d'équipe, l?expertise, le dynamisme et la confiance ne sont pas de simples mots ! Nos valeurs ont été co-construites avec nos collaborateurs
L'entreprise : Dans le cadre de son développement dans la recherche de fuites d'eau et la réparation des réseaux enterrés à Rennes et alentours en complément de la détection et lé géoréférencement, la société BDR (Boscher Détection Réseaux) recherche un poseur canalisateur - fontainier. Activités et compétences de base Activités - Matérialiser l'implantation du chantier par des repères - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Creuser une fouille - Réaliser un lit de pose - Régler un fond de forme - Élinguer une charge - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Caler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets - Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature - Remblayer un fond de fouille - Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) Activités et compétences spécifiques Activités - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures - Désactiver une partie d'un réseau avant intervention - Entretenir des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Assembler des canalisations spéciales (réseau en élévation, fourreaux et gaines pour réseaux secs) - Raccorder un réseau d'eau potable/EAU USEE - Tester l'étanchéité, la pente, ...d'un réseau de canalisations - Coordonner l'activité d'une équipe Savoir-être professionnels : Être autonome, responsable, volontaire et ponctuel Relation clients Relations avec la hiérarchie et le service administratif Accompagne l'ensemble des actions vers une amélioration permanente * Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. * Contrat en CDI du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 7h45 à 17h00. Nos plus pour vous : Formation assurée par nos soins sur l'utilisation de nos matériels et les spécificités de nos métiers Carte restaurant Des opportunités d'évolutions professionnelles en lien avec le développement de vos compétences
Vous réaliserez des missions de travaux de sondage et de réparation des réseaux. Vous aurez pour activités : - Préparation du chantier : prise de connaissance du dossier, vérification des documents, vérifier le matériel. - Effectuer des travaux de réparation de fuites d'eau : terrasser avec une mini pelle, manipuler avec précaution en environnement de réseau sensible, maîtriser l'apprentissage de la réparation des réseaux humides. Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Très peu de découchés. Amplitude horaire : 7h45-17h
Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien de nettoyage pour un 35 heures 5 jours semaine du lundi au vendredi de 6h à 12h et entre 13h à 15h. En équipe volante ou seul, vous serez chargé(e) du nettoyage des parties communes (cages d'escaliers, bureaux ,gestion et sortie des poubelles) Poste à pourvoir en urgence à pourvoir le 1er septembre 2025
Vos missions en tant qu'employé polyvalent seront : - Assurer la livraison des commandes à domicile en scooters et/ou véhicule - La prise de commande client et l'accompagnement dans ses choix - La valorisation de nos produits à la carte et les éventuelles promotions en cours - Prendre en charge le règlement des commandes - La confection, la cuisson et le conditionnement des pizzas - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité tout au long des services. - Participer à l'entretien général du magasin - Garantir l'image Domino's Pizza de 6h hebdo à 20h hebdo en fonction des disponibilités et de l'investissement Jours de travail aménageable mais essentiellement le midi et/ou le weekend Permis B fortement conseillé car des livraisons se font aussi en voiture.
Rattaché au pôle Education, Enfance, Jeunesse, sous la responsabilité du Directeur du pôle, le responsable du service enfance jeunesse (F/H), est le référent de l'ensemble des structures d'accueil Périscolaire, Passerelle et Jeunes de la Commune. MISSIONS PRINCIPALES: La gestion administrative, technique et budgétaire de l'ensemble du service Assurer une veille juridique et administrative de la règlementation des ACM Organiser en lien avec les agents concernés toutes les missions administratives liées au fonctionnement des accueils Organiser et gérer le budget et le matériel en lien avec les projets des accueils et du service Promouvoir les actions développées par le secteur Enfance Jeunesse Gestion des agents périscolaires maternelles et élémentaires en lien avec les coordinateurs des deux écoles publiques Assurer la direction des accueils du service jeunesse comprenant un accueil passerelle (10 - 13 ans) et un accueil jeunes (13 - 17 ans) Réalisation et suivi des plannings des agents des services en lien avec les RH, suivi des absences Participer aux réunions de service et différents groupes de travail Participer aux projets ponctuels du pôle Être interlocuteur référent des institutions CAF, déclarations des données d'activités et financières des accueils de la commune Mettre en oeuvre et piloter les projets inscrits dans la Convention Territoriale Globale en tant que chargé de coopération Compétences requises : Formation supérieure dans le domaine de l'animation BPJEPS Loisirs tout public obligatoire ou équivalent DUT, DEJEPS Connaissance des collectivités territoriales, des finances publiques et règles comptables Expérience dans l'encadrement pédagogique de public « jeunes » Très bonne connaissance des Accueils Collectifs de Mineurs et de la règlementation en vigueur Disponibilité pour des réunions en soirée Savoir-être : Capacité à communiquer sur son travail et à rendre compte Sens des initiatives et force de proposition Organisation Discrétion III. CONDITIONS DU POSTE: Poste de titulaire de catégorie B : Animateur / Animateur ppal 2ème classe / Animateur ppal 1ère classe Temps complet annualisé Poste à pourvoir au 09/12/2025 Possibilité télétravail Garantie maintien de salaire, participation à hauteur de 15€ mensuels pour une mutuelle santé sous condition d'adhésion au contrat collectif au 1er janvier 2026 Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser pour le 15 novembre 2025
Curves bruz, club de fitness dédié exclusivement aux femmes, recherche un(e) coach sportif(ve) dynamique et passionné(e) pour accompagner et motiver ses adhérentes dans une ambiance conviviale et bienveillante. Curves Bruz est basé sur l'encadrement et l'accompagnement de ses adhérentes, sur un circuit de cardio training spécifique; mais aussi dans la mise en place de programme personnalisés d'entrainements et de suivi alimentaires ainsi que sur le suivi des objectifs de ses adhérentes grâce à des bilans réguliers et précis Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) nouveau(nouvelle) collaborateur(trice) pour renforcer notre équipe déjà en place. Votre mission : - Animer et surveiller un circuit de cardio training - Veiller à la bonne exécution des mouvements - Motiver et encourager chaque adhérente à atteindre ses objectifs - Suivre les progrès des adhérentes et leurs proposer des conseils personnalisés - Travailler en équipe - Avoir des notions de Zumba et/ou Pilates serait un plus. Sinon être prêt(e) à se former Profils recherché : - Etre en possession d'une carte professionnelle d'éducateur sportif valable (STAPS, CQP, BPJEPS) - Etre dynamique, bienveillant(e), excellent relationnel - Capacité d'adaptation Caractéristique du poste : - Contrat CDI - Horaires: 35h répartis sur 4 jours à 4 jours et demi - le club est fermé le samedi après midi et le dimanche toute la journée - 1600€ net / mois - chèques vacances et primes sur objectifs - utilisation des infrastructures en illimité
Située à 20 minutes de Rennes et à 10 minutes d'une ville de 20 000 habitants, la mairie de Goven (4 321 habitants) recherche son ou sa futur(e) agent (e) polyvalent d'Entretien à temps non complet (27/35ème). Sous l'autorité de la Référente de l'Equipe Entretien et du Responsable du Centre Technique, vous réalisez toutes tâches relatives à l'entretien des locaux ainsi que l'encadrement des enfants sur le temps méridien. Vous êtes doté(e) d'un grand sens du travail en équipe et avez idéalement de l'expérience sur un poste similaire ? Vous êtes débutant(e), souhaitez avoir une première expérience tout en intégrant une équipe dynamique ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Ouvert exclusivement au recrutement contractuel à durée déterminée, rejoignez Goven, une commune qui allie authenticité, nature préservée et dynamisme ! Relations de travail - Les relations hiérarchiques : la référente de l'équipe Entretien et du responsable du Centre Technique Municipal - Les relations fonctionnelles : Relations avec les agents l'équipe Entretien, accompagnateurs périscolaires et l'équipe du restaurant municipal - Les relations extérieures : Contact avec le public et les usagers Responsabilités I - Effectuer l'entretien des locaux II - Encadrement des enfants sur le temps méridien Missions du poste I - Effectuer l'entretien des locaux (Ecoles élémentaires et maternelles, complexe sportif, service technique, Médiathèque (« grand ménage ») - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits - Manipuler et porter des matériels et des machines - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Respect des consignes de sécurité (changement du planning directement avec le responsable d'un service notamment à la crèche) II - Effectuer le service des repas sur le temps méridien - Encadrer un groupe d'enfants au restaurant scolaire, sur le temps méridien - Assurer la surveillance des repas des enfants dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et sanitaire - Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable - Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires - Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire - S'assurer du respect du programme d'alimentation individuel Compétences Connaissances et maitrises techniques : I - Techniques d'animation, d'encadrement - Techniques d'observation et d'écoute - Rythme de l'enfant - Notions d'équilibre alimentaire II- Maîtrise du matériel, des techniques et des produits - Règles d'utilisation des produits et matériels - Règles de base du tri sélectif - Techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre) - Décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec - Protection des revêtements de sol par application d'émulsion Savoir être : - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Communication bienveillante CONTRAINTE DU POSTE Disponibilité demandée sur le temps scolaire Horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public Avantages : Vous êtes disponible immédiatement ? Vous êtes expérimenté(e) ou débutant(e) et souhaitez relever de nouveaux défis professionnels dans une commune dynamique ? Alors n'hésitez plus. Ce poste est exclusivement ouvert à un recrutement contractuel à durée déterminée. Régime indemnitaire et prime de fin d'année
Plusieurs services municipaux (mairie, espaces verts, bâtiments, voirie, entretien, petite enfance, enfance, restaurant municipal, médiathèque, espace des lavandières) sont proposés sur le territoire communal pour un ensemble de 68 agents, au 1er janvier 2022.
Au sein d'une équipe de 4 éducateurs, d'un service civique et accompagné de nombreux bénévoles, vous aurez principalement en charge : La poursuite du développement de la filière féminine (des U11 aux Séniors) La poursuite du développement de la filière école de hand (au sein du club et en lien avec les écoles) La mise en place d'une école d'arbitrage (en coopération avec les autres éducateurs) Du temps dégagé pour des projets club (à construire selon vos envies, idées) Poste amené à évoluer dans les missions (recherche de performance, formation, accompagnement, ...) Activités / Tâches du poste Préparer et animer des séances d'entraînement selon un plan défini en rapport avec le projet sportif du club Évaluer les joueurs / Analyser des adversaires Préparer des plans de jeu Organiser la logistique autour des rencontres et des entraînements Vérifier et entretenir le matériel et les infrastructures, aménager l'espace de pratique en toute sécurité Garantir le bon état du matériel et gérer les stocks Participer et être force de proposition durant les réunions de coordination technique et/ou de développement et structuration du club Observer, analyser, échanger pour remédier aux problèmes rencontrés Communiquer, conseiller, responsabiliser, créer des liens avec les parties prenantes Proposer des actions de développement et participer à l'écriture des projets
Missions : Vous rejoignez une PME spécialisée dans l'agencement haut de gamme : mobilier, comptoir, habillage, revêtement, ... Le savoir-faire de l'entreprise garantit la réalisation de projets spécifiques au niveau architecture et design. En collaboration avec le Responsable du BE, vos missions seront : -Concevoir les plans détaillés afin de les soumettre au client et apporter les modifications nécessaires. -Envoyer les dossiers au bureau des méthodes pour la mise en production. -Réaliser le suivi des projets lors des réunions afin de garantir les délais. -Collaborer avec l'atelier et la production pour optimiser les faisabilités techniques. -Traiter l'approvisionnement et la relation avec les sous-traitants lors de commandes spécifiques. Profil : -Formation et/ou expérience en menuiserie / agencement / ébénisterie -Utilisation du logiciel de dessin SolidWorks ou TopSolid indispensable -Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément en autonomie -Précision, minutie, gout du détail et du travail rigoureux
Rejoignez une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans la maintenance et le dépannage de grues à tour. Notre client intervient sur le terrain pour accompagner ses clients dans leurs projets. Vous rejoignez l'entreprise en tant qu'Electromécanicien H/F en CDI. En tant qu'Électromécanicien H/F, vous intervenez directement sur les chantiers. Au quotidien, vous : - Réalisez des opérations de maintenance préventive et curative sur les grues à tour - Diagnostiquez les pannes électriques et mécaniques, proposez des solutions adaptées - Assurez le suivi technique des interventions et rédigez les rapports d'activité - Veillez à la sécurité des installations et au respect des normes en vigueur - Êtes en contact direct avec les clients pour garantir leur satisfaction - Participez à l'amélioration continue des procédures techniques Ce poste est à pourvoir en CDI avec des horaires de journée, du lundi au vendredi. Un véhicule de service est mis à votre disposition lors de vos déplacements. Le poste implique des interventions en hauteur et sur différents sites. Vous avez de solides compétences en électricité et mécanique. Vous aimez le contact client et le travail en hauteur. Vous avez le sens du diagnostic et du dépannage. Ce poste vous parle ? Envoyez-nous votre candidature.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Et si vous rejoigniez une entreprise bretonne partie de l'échoppe artisanale d'un charcutier traditionnel qui a su s'adapter à l'évolution du marché et de la demande du consommateur ? Nous recrutons des agents de production (H/F) Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Après une période de formation au sein d'équipes dynamiques vous interviendrez sur : Mouler les jambons Faire la mise sous vide des jambons ou autres produits Faire la mise en carton des produits. Rémunération : 11.95 /heure Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes, gratifications anniversaires, avec rendement de 8% en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon Manpower (ou votre compte mon Manpower). Votre fidélité à Manpower est récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4500. Vous avez envie d'apprendre et de vous investir sur du long terme dans une société qui s'attache à proposer une gamme de produits concentrée sur ses recettes très traditionnelles de charcuterie et qui travaille avec des matières de grande qualité ? Ce poste est fait pour vous ! Alors n'hésitez plus postulez en 1 clic directement via l'appli Mon Manpower (gratuite) ou contacter Sylvie. Vous n'êtes pas intéressé(e) mais vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être? Parrainez-le et gagnez 150 euros (selon le règlement en vigueur). Pensez-y ! En rejoignant notre groupe et en devenant salarié(e) intérimaire Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés.
INTERACTION MORDELLES recherche pour le compte de son client situé à Mordelles, un VENDEUR CONSEIL AU RAYON CHARCUTERIE TRADITIONNEL F/H. Vous serez en charge des missions suivantes : - Vous réalisez toutes les activités liées à la vente : conseils, étiquetage, approvisionnement des rayons, mise en valeur de la marchandise, découpe. - Disponible et à l'écoute, vous tissez du lien avec nos clients afin de leur apporter des conseils personnalisés. - Vous assurez la mise en rayon et participez à la gestion des marchandises. - Vous développez des liens de confiance avec nos producteurs locaux. - Fier de votre rayon, vous initiez des animations et des mises en scène pour le rendre encore plus attractif. - Vous garantissez la qualité des produits en veillant notamment au respect des normes de sécurité alimentaire. Profil : Vous êtes sensible aux produits frais. Vous aimez travailler en équipe. Convivialité et proximité sont vos maîtres mots ! Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes naturellement doué pour le service client.
*** POSTE A POURVOIR DE SUITE *** Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des missions de carrossier : - Préparation du véhicule avant peinture (masticage, ponçage, apprêtage, marouflage, ...) - Peinture du véhicule et des éléments de carrosseries en cabine - Réalisation de l'ensemble des activités peinture : détermination de la teinte à appliquer / réalisation de la teinte / application des sous-couches et des couches de finition Vous travaillerez avec de l'outillage de qualité à la pointe. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et 13h45 à 17h45 Avantages: - Vous bénéficierez du C.E VIVARTI dont l'entreprise est adhérente (accès à la carte CEZAM et la carte loisir tourisme).
*** POSTE A POURVOIR DE SUITE *** Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des missions de carrossier : - Redressement de la tôle - Ponçage - Remplacement, ajustage, réglage de tous types d'éléments (amovibles, soudés, sertis, collés,...) - Remise en forme d'éléments de carrosseries
Tournée postale en 19T à pourvoir en départ de Bruz ou de St-Grégoire 2 jours par semaine + le samedi Prise de service à 4h30 fin 9h30 ; rester sur place à St Jouan de 9h30 à 15h (couchette) puis reprise du service de 15h à 20 h. Pour résumer : amplitude de travail de 4h30 à 20h30 - travail effectif : 10h - 3 jours par semaine = payé 35h Salaire net : 1700€/mois Manutentions de rolls sur roulettes contenant colis et courrier Formation assurée pour un démarrage en autonomie.
Et si on vous disait que SUP INTERIM REDON avait 1 job pour vous ? Notre engagement : se mobiliser & valoriser vos compétences auprès de nos clients ! Le vôtre : assurer la mission que nous pouvons vous confier avec le + grand professionnalisme, et être un SUP'er INTERIM'aire ! Notre client, une plateforme logistique de traitement de colis sur le secteur de Goven (35), nous a confié le recrutement d'Equipiers Logistique. Une plateforme logistique, c'est quoi ? > Un lieu où convergent une multitude de colis. La marchandise est déjà emballée, et les colis ne font que transiter. Ils passent directement de la plateforme de déchargement vers la plateforme d'expédition. Sous la responsabilité directe de votre Chef d'Equipe, vous traiterez en permanence les flux de colis, conformément aux process définis, avec l'aide d'équipements (convoyeurs, systèmes d'information.) facilitant les activités de manutention. La plateforme étant dotée d'outils numériques pour faciliter et accélérer la gestion des flux, les articles sont réceptionnés et vérifiés grâce à la lecture du code-barres. Chaque colis bénéficie d'une traçabilité optimale : le client final est informé de l'état de la livraison en temps réel. Lors de votre prise de poste, vous participez à la préparation de votre matériel (douchette, ring, scanner....) et à l'environnement de travail. À l'issue de votre quart, vous veillerez au rangement de votre chantier et à l'entretien de votre poste de travail. Mission à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois et est susceptible d'être renouvelée en fonction des besoins Horaires de nuit. Ça vous intéresse ? Plusieurs façons de postuler : - Venez nous rencontrer - Appelez nous ! - Envoyez-nous votre CV A très bientôt pour une nouvelle aventure à nos côtés ! Votre TEAM SUP INTERIM Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience au sein d'une plateforme logistique et/ou dans la préparation de colis / commandes - Vous n'avez pas de contrainte quant aux horaires - Vous aimez travailler en équipe - Vous travaillez avec rapidité, dextérité, rigueur, professionnalisme
SUP INTERIM Redon est l'agence d'emploi où vous ne serez pas un anonyme ! Au c?ur du triangle Rennes - Vannes - Nantes, nous intervenons dans les domaines de l'industrie, de l'agroalimentaire, du bâtiment, du tertiaire... sur un secteur de près de 45 km autour de Redon. Au-delà d'un simple échange téléphonique, nous prenons le temps de nous rencontrer. On échange avec vous sur vos projets, vos ambitions, les compétences clés, vos contraintes... Ensemble, passons à la vitesse SUP !
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR En tant qu'Agent(e) Travaux TLE (Travaux Liés à l'Exploitation), vous rejoignez le service des branchements réseaux AEP et EU. Accompagné(e) d'un(e) agent(e) terrassier, vous réalisez divers travaux de canalisation en suivant les directives générales. Vos missions incluent la pose de canalisations AEP et EU, les raccordements sur le réseau, la maçonnerie, ainsi que les réfections. Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour l'ensemble de vos déplacements, y compris pour les astreintes. VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications BEP/CAP Métiers des Travaux Publics ou de l'Eau idéalement. Expérience professionnelle significative dans l'univers des travaux publics ou des travaux de canalisations . Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 24 850€ brut et 30 000€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Qui sommes-nous ? Leader français de la génétique porcine et premier exportateur national, AXIOM compte plus de 100 collaborateurs et 4 filiales à l'international. Avec plus de 8 000 truies de lignées pures en France, nous plaçons l'innovation, la performance et le bien-être animal au coeur de notre démarche. Notre mission : proposer des reproducteurs performants, durables et adaptés aux attentes des éleveurs en France et à l'étranger. Ce que l'on vous propose : Intégré-e au service génétique AXIOM, structuré autour de trois pôles (R&D, Gestion des données, Création génétique), vous rejoindrez le pôle Création Génétique. Ce pôle pilote les programmes de sélection et le progrès génétique de nos 7 lignées pures, en lien étroit avec les équipes internes (Commerce, Supply Chain, Communication, Technique) et les partenaires internationaux. Missions principales : - Suivi des élevages de sélection et gestion du parc de verrats (CIA France). - Développement d'outils et tableaux de bord pour le pilotage génétique. - Analyse des performances génétiques (France et international) et mise en place d'actions de progrès. - Pilotage de projets R&D appliqués en élevage. - Mise en oeuvre des routines d'évaluation génétique et outils d'aide à la sélection. - Support génétique aux noyaux internationaux. - Formation et accompagnement des équipes, clients et partenaires. Profil recherché : - Diplôme Master ou Ingénieur (génétique, zootechnie, agronomie.). - Solides connaissances en génétique animale. - Bonne maîtrise du Pack Office et appétence pour l'analyse de données. - Anglais courant (niveau B2 minimum) - autre langue appréciée. - Excellent relationnel et capacité d'adaptation. - Goût du terrain, curiosité et rigueur scientifique. Ce que nous offrons : Contrat : CDI - forfait 218 jours Rémunération selon profil et expérience Lieu : basé à Bruz (35) ou Azay sur Indre (37) Environnement de travail stimulant : Intégrez une équipe dynamique et passionnée au sein d'une entreprise leader dans son domaine, tournée vers l'innovation et l'international Package attractif : Prime de fin d'année équivalent à un 13ème mois, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, CSE, 2 jours de télétravail. Rejoignez une entreprise où la passion, l'esprit d'équipe, l'expertise, le dynamisme et la confiance ne sont pas de simples mots ! Nos valeurs ont été co-construites et définies avec nos collaborateurs. Comment postuler : Envie de contribuer à l'avenir de la génétique porcine ? Rejoignez le Groupe AXIOM et participez à une aventure scientifique, humaine et durable.
Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à valider une formation diplômante ou qualifiante en comptabilité. Vous bénéficiez d'une première expérience comptable exercée en cabinet comptable et vous souhaitez exercer votre métier tout en ayant la certitude de pouvoir continuer à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable. Vous appréciez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine et travailler en proximité avec un collaborateur expérimenté et l'expert-comptable. Alors COMPTACOM peut être votre nouveau terrain de jeu. Vos missions : Sous la direction d'un Responsable de Dossiers vous participerez à la tenue comptable d'un portefeuille composé d'une clientèle d'artisans, commerçants et professions libérales Vous aurez l'occasion de mener vos missions de manière autonome, concernant la saisie des pièces comptables, le contrôle des comptes, et l'établissement de déclarations de TVA, qu'elles soient complexes ou simples. La révision des comptes de base vous permettra de renforcer votre compréhension des états financiers. Vous serez en contact avec les clients pour apporter un conseil de 1er niveau et demander des documents manquants. Vous pourrez ainsi construire avec eux des relations privilégiées. Enfin, la possibilité d'évoluer vers des missions plus complexes, telles que la révision des comptes sur l'ensemble des cycles, la préparation des bilans et des liasses fiscales, est une excellente opportunité pour développer vos compétences et progresser dans votre carrière Outre vos connaissances techniques comptables, l'envie d'apprendre, la rigueur, l'esprit d'équipe, le partage et l'écoute seront autant d'atouts qui nous permettront une belle collaboration. Nous vous proposons un contrat de travail à durée indéterminé, 35h ou 39h/semaine, basé à Bréal sous Montfort (35) Pourquoi rejoindre notre équipe ComptaCom ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ?
COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable : envergure nationale et ancrage territorial (50 cabinets). Nos conseils et apports de solutions portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons les artisans, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les exploitants agricoles. Nos valeurs : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation, l'évolution des collaborateurs, la convivialité et le service clients.
Tournées postales en 12T à 19T à pourvoir en départ de Bruz ou de St-Grégoire du lundi au samedi, 4 à 5 jours par semaine. Prise de service entre 4h15 (au plus tôt) et 10h (au plus tard) puis de 14h (au plus tôt) à 20 h (au plus tard) (selon tournées). Manutentions de rolls sur roulettes contenant colis et courrier Formation assurée pour un démarrage en autonomie.
Vous êtes tentés par l'aventure de travailler dans une équipe dynamique ? Venez exprimer votre talent chez Burban. Matinée portes ouvertes le 09 octobre : pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement ou sur le site : www.verywoodmetiers.fr En tant que Trieur et/ou Réparateur de Palettes H/F, vos missions consiste en : - Trier les palettes selon l'état d'usure et la dimension, - Effectuer la petite réparation lors du tri, - Réparer les palettes, respecter les délais de production, utiliser du bois recyclé pour les réparations, - Conditionner les palettes réparées en piles droites, - Effectuer un comptage précis des palettes triées, réparées et détruites de la journée, renseigner les documents internes. - Connaître la description technique et utiliser les consommables adéquates, - Connaître les gammes des produits, - Respecter les règles de sécurité Profil recherché: - Le respect des consignes de sécurité - De la rigueur de l'écoute et de l'attention - L'utilisation d'outils (marteau, scie sabre, cloueur pneumatique ...) - Une 1ère expérience est bienvenue Lorsque vous rejoignez notre Team forte et engagée vous avez accès à : - Une intégration de qualité - La possibilité d'évoluer au sein d'un parcours professionnel - Une politique RH active : éthique, rémunération, développement des compétences... - Une entreprise certifiée : ecovadis, EPAL... - Une prime vacances - Des primes de production - La participation aux bénéfices de l'entreprise - Des évènements d'Entreprise réguliers - Un CSE : réductions, cartes cadeaux...
Burban Palettes, c'est 650 collaborateurs répartis sur 30 sites en France, engagés dans la mission passionnante de donner une seconde vie aux palettes usagées. Chaque année, nous revalorisons pas moins de 15 millions de palettes, agissant ainsi à la préservation de nos ressources pour un avenir durable. Depuis sa création il y a 35 ans, le groupe s'engage en faveur de valeurs qui nous tiennent à cœur : le recyclage , la préservation de notre environnement et le bien-être de nos collaborateurs
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Rattaché(e) au responsable domaine projets infrastructures, vous encadrerez une équipe composée de 5 à 7 chefs de projets infrastructures. Votre rôle s'articule à parts égales entre le management de votre équipe et le pilotage direct de projets d'infrastructure. A ce titre, vos missions clés seront : Management d'équipe : Accompagner la montée en compétences de l'équipe et garantir leur alignement avec les objectifs du Domaine Projets Infrastructure. Coordonner la répartition des projets en veillant à l'équilibre de la charge de travail et à la cohérence des priorités. Encourager le partage de connaissances, les bonnes pratiques et le développement méthodologique. Contribuer à l'amélioration continue des processus de pilotage de projets en lien avec l'équipe PMO. Suivre la performance de l'équipe via des KPI, des rapports consolidés et la préparation des instances de pilotage. Piloter les prestations confiées aux prestataires externes. Pilotage des projets infrastructures Prendre en charge directement des projets d'infrastructure ou la partie infrastructure de projets métiers. Être garant du respect du périmètre, du budget, du planning et de la qualité des projets confiés. Collaborer avec les parties prenantes pour analyser les coûts, bénéfices et risques, et établir les plans de mise en œuvre. Organiser et suivre l'avancement des projets : gestion des jalons, animation des comités, coordination des équipes, gestion des changements. Proposer des solutions face aux difficultés rencontrées et les faire arbitrer par les instances appropriées. Assurer la transition et le transfert de compétence vers les équipes RUN pour garantir la continuité des services et la clôture. Produire et présenter les indicateurs de suivi qualité pour les présenter aux comités de pilotage. Pourquoi vous ? Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans au sein d'une Direction des Systèmes d'Information, idéalement acquise dans un contexte international. Vous avez déjà encadré une équipe et souhaitez continuer à évoluer dans des fonctions managériales Vous réussirez grâce à : -Votre expertise en gestion de projets d'infrastructure -Votre capacité à animer, fédérer et faire progresser une équipe. -Votre maîtrise du pilotage et de la mise en œuvre de projets techniques complexes. -Votre aisance en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral. -Votre esprit collaboratif et votre sens de l'écoute. -Votre capacité à innover et à faire preuve de leadership dans la conduite du changement. Des déplacements sont à prévoir en région parisienne, ainsi que de manière ponctuels à l'international.
Intégré(e) à la Direction Stratégie et Digital de la DSI, et rattaché(e) à Catherine, Business Relation Manager du domaine Avril Solution pour l'Agriculture, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) entre la DSI et une ou plusieurs entités (Sanders, MixScience, Feed Alliance, Terrial et leurs filiales). Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Cadrer et qualifier les demandes métiers : analyse d'impacts, priorisation, identification ROI métier, mise en cohérence avec d'autres chantiers Etablir les roadmaps applicatives métiers moyen et long terme (1-3 ans) sur la base des grands projets métiers à venir Participer à l'élaboration des dossiers d'investissements majeurs (Invescom) Arbitrer avec le métier sur l'ouverture de nouveaux projets dans le cadre du suivi des enveloppes CAPEX et des roadmaps Participer à la rationalisation du portefeuille applicatif des métiers en initiant des projets de rationalisation Intervenir en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) du Métier sur les questions de Systèmes d'Information Intervenir en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes opérationnelles de la DSI sur les questions en lien avec le Métier Livrer des macro-études dans les critères coût / délai / qualité exigés, permettant, si confirmé, l'ouverture du projet, qui est ensuite confié à un chef de projet Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : - Une formation ingénieur ou équivalent universitaire - Une expérience significative dans le suivi de portefeuilles applicatifs IT et/ou de réalisation d'études au sein d'une DSI - Une expérience réussie dans le suivi de la relation métier et du parc applicatif associé - Votre capacité d'écoute active, votre capacité d'adaptation et votre esprit de synthèse - Vos excellentes capacités relationnelles et votre esprit d'innovation/créativité Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Nous recrutons un(e) Responsable Projets Systèmes d'Information Comptabilité pour rejoindre notre équipe, sous la responsabilité de Jean-François SUON, Directeur CSP Comptable France. Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Gestion, animation et direction de Projet : - Gestion et déploiement des projets IT du CSP Comptabilité, avec notamment : le passage sur SAP S4/Hana, la facturation électronique, la transformation digitale - RPA (Robotic Process Automation) et IA, et l'accompagnement sur les projets techniques - Rôle d'AMOA (Assistance à Maître d'Ouvrage) pour tous les projets SAP du CSP (conception, recette, mise en production) - Coordination et communication entre les équipes du CSP Comptabilité, des sociétés, de la Finance Corporate et de la DSI - Liaison pour l'intégration de nouvelles sociétés au sein du CSP (Rôle de Key User), dans SAP ou tout autre progiciel Groupe. Développement, innovation et réflexion stratégique : Réflexion sur les besoins des sociétés, les évolutions des outils du CSP et la digitalisation des processus comptables : - Apporter une vision globale et critique des processus existants afin d'identifier les points d'amélioration - Analyser et évaluer les besoins des utilisateurs finaux en matière de systèmes d'information comptables Gestion et optimisation des processus : - Participer à l'uniformisation et à la standardisation des processus comptables dans les systèmes d'information - Proposer et concevoir des solutions innovantes pour améliorer les flux de données et optimiser les processus dans les systèmes d'information Conformité et Réglementation : - S'assurer de la conformité des systèmes et de leurs évolutions face aux exigences réglementaires, notamment les normes fiscales et comptables Support et Formation : - Former les collaborateurs sur SAP et d'autres outils comptables et informatiques - Participer au développement et au rappel des bonnes pratiques comptables sur les systèmes d'information (Golden Rules) Pourquoi vous ? - Une formation Bac +5 en comptabilité, finance, ou informatique. - Une expérience sur un poste similaire (MOA finance, projets IT comptables, contrôle de gestion). - Une excellente capacité de communication, d'animation, d'organisation et d'accompagnement des équipes. - Votre esprit d'équipe, votre rigueur, alliés à une bonne connaissance des processus comptables et une connaissance macro des processus d'une entreprise. - Votre capacité à analyser et à structurer l'information de façon claire et opérationnelle. - Votre maîtrise de SAP, Excel et des outils de reporting.
Le groupe Oui Care recrute en jardinage ! L'agence O2 Jardi-Brico Rennes recherche un(e) jardinier(e) en CDD 35 heures pour intervenir sur la zone de Bruz et ses alentours. Vos missions : - Vous entretenez les jardins des clients de A à Z : tonte, taille, désherbage, débroussaillage, plantations et petits aménagements, potager, etc. - Vous bénéficiez d'une grande autonomie dans votre organisation sur les chantiers ainsi que dans la construction de votre planning en lien direct avec responsable d'agence - Vous évoluez dans un cadre respectueux avec une relation de proximité avec les clients et vos collègues - Vous disposez d'un matériel professionnel complet mis à votre disposition - Vous montez en compétence grâce à des formations et certains chantiers réalisés en équipe Vos avantages : - Véhicule de service et carte carburant mis à votre disposition et utilisable pour vos trajets domicile-travail - Indemnités déplacement et repas jusqu'à 346 euros net/mois - Autonomie dans la gestion de vos prestations et contacts de proximité avec vos clients - Perspectives d'évolutions dans le groupe, leader en France des services à la personne et de l'entretien des jardins Permis B exigé Diplôme non obligatoire mais souhaité (type CAPA) Expérience en entretien de jardin et/ou création paysagère
Finalité et enjeux du poste : Faire fonctionner les dispositifs qui permettront d'atteindre les objectifs éducatifs en direction de l'enfance et de la jeunesse dans le cadre des accords passés entre la commune de St Thurial et l'Ufcv Bretagne; Etablir des partenariats locaux et animer le territoire en matière d'éducation Fonctions et responsabilités : Direction de l'accueil de loisirs Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure Préparer et animer des actions en direction des publics accueillis. Assurer la sécurité physique et morale des participants et contribuer au bon fonctionnement de l'accueil et au bien-être des publics accueillis. Assurer la gestion administrative et logistique et le suivi budgétaire des actions d'animation. Accueillir et être à l'écoute des familles, rendre compte, informer selon les demandes et besoins exprimés. Mettre en œuvre les moyens de promotion de l'action. Animer l'équipe d'animateur au quotidien. Préparer et animer des temps d'activités de détente en direction des enfants. Mettre en place des actions de formation en direction des animateurs -trices. FORMATION BPJEPS, DEJEPS, DUT carrières sociales ou équivalent ; Formation accessoire souhaitée : Capacité à jour d'exercer les fonctions de directeur en ACM. EXPERIENCE Au moins trois années d'expériences professionnelles dans la direction d'accueil de loisirs, de gestion d'équipe et de mise en œuvre de projet pédagogique au sein de collectivités territoriales. COMPETENCES Maîtrise des démarches pédagogiques et de méthodologie de projet ; Capacité relationnelle et de management ; Sens de l'organisation, rigueur, autonomie ; Maitrise parfaite de l'outil informatique ; Capacité de pilotage d'un projet local. Temps de travail annualisé Les congés seront pris en fonction des contraintes organisationnelles. Déplacements départementaux ponctuels. Date d'entrée souhaitée : Dès que possible
Description de l'entreprise Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d'analyse à des clients issus d'industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables. Les laboratoires du réseau Eurofins travaillent main dans la main avec les plus grandes compagnies mondiales pour s'assurer que leurs produits sont sûrs, leurs ingrédients authentiques, et leur étiquetage conforme aux normes en vigueur ; qu'il s'agisse de votre nourriture, de l'eau que vous buvez ou de vos médicaments. Eurofins s'engage à délivrer des services d'analyse qui contribuent au maintien de la santé et de la sécurité publique ainsi que de celles de la planète, tout en maintenant sa responsabilité d'entreprise de protéger l'environnement et de garantir la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de l'ensemble du réseau Eurofins. Description du poste Le laboratoire Eurofins Eichrom Amiante, spécialisé dans les analyses des polluants et de l'air, a pour principal objectif de préserver la santé humaine. En tant que Technicien de Laboratoire, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et rigoureuse ayant pour mission de détecter la présence d'amiante dans des échantillons du bâtiment. Vos missions : - Participer chaque jour à l'amélioration du laboratoire en termes de sécurité, d'environnement, de qualité et de productivité à travers divers projets collaboratifs, - S'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement dans le laboratoire, - Garantir une qualité de service pour nos clients en s'assurant de la traçabilité, de la fiabilité et du respect des délais des résultats d'analyse, - Assurer les préparations physico-chimiques et les analyses des échantillons conformément aux modes opératoires, - Saisir les résultats sous le LIMS et procéder aux enregistrements des tâches réalisées dans le système documentaire du laboratoire, - Participer aux tâches collectives d'archivage et de tenue à jour des postes et stocks de consommables. Qualifications - Vous avez une formation BAC+2 dans le domaine scientifique, idéalement avec une expérience dans le secteur industriel ou dans un laboratoire. - Vous êtes rigoureux, dynamique, organisé et avez une volonté d'intégration dans le travail d'équipe Informations complémentaires - Le poste est en 2x8, avec une alternance chaque semaine en contrat 35h + 2h30 d'heures supplémentaires (6h - 14h25 et 14h25 - 22h50) - Une prime d'intéressement trimestrielle, - Un partenariat avec l'école d'ostéopathie vous permet de bénéficier de séances à 10€. Cela cumulé avec la mutuelle d'entreprise, vous avez donc 5 séances gratuites par an. - Des tickets restaurant de 9,87€ par jour pris en charge par l'employeur de 60%, - Un gain de pouvoir d'achat grâce à des bons d'achat et de réduction proposés par le CSE, - La distribution de chèques cadeaux d'une valeur de 100€ pour les fêtes de fin d'année. Le réseau Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Dans le cadre notre démarche Citoyenne, notre réseau de laboratoires s'associe au ministère des Armées en facilitant par des mesures avantageuses, l'engagement de ses salarié.es réservistes.
Eurofins Scientific est un réseau international de laboratoires opérant dans le domaine des sciences de la vie, proposant une gamme unique de services d?analyse à des clients issus d?industries multiples et variées, afin de rendre nos vies et notre environnement plus sûrs, plus sains et plus durables.
Dans le cadre du développement de son activité, BDR recherche un technicien en détection de réseaux enterrés. Vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer la détection de réseaux enterrés de toutes natures, par géo radar et méthode électromagnétique - Être le garant du marquage au sol - Réaliser les rapports d'intervention - Vérifier et contrôler le matériel Un technicien spécialisé vous accompagnera le temps de la formation en interne. Expérience en tant que technicien en détection de réseaux enterrés serait un plus. Vous serez garant : - du respect des réglementations en vigueur et de votre mise en sécurité - de la bonne réalisation de la mission et de l'auto-contrôle, de la bonne transmission des informations, du bon entretien et de la bonne utilisation du matériel. Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Amplitude horaire : 7h45-17h
KILOUTOU s'appuie sur une culture forte de la responsabilisation et de la promotion interne et attache beaucoup d'importance à l'ambiance au travail !C'est donc 4 870 équipiers formés et motivés, 527 agences partout en France, un parc de 250 000 matériels, plus de 1 000 références pour répondre aux besoins d'une clientèle diversifiée (entreprises du BTP, artisans, PME, collectivités locales, industries), des engagements concrets pour le climat. Avec KILOUTOU, la location de matériels est un métier à forte valeur ajoutée. La mécanique, vous êtes tombé dedans tout petit. Vous aimez les machines bien huilées, celles qui démarrent au quart de tour. Au sein de l'agence, vous vous occupez de notre gamme de matériels : terrassement (pelleteuses, compresseurs.), élévation (nacelles, chariots élévateurs.) et multi location (piqueurs, broyeurs, ponceuses, climatiseurs, nettoyeurs haute pression, perceuses.). A chaque retour de location, vous vérifiez si le matériel est opérationnel, vous assurez l'entretien courant et en cas de panne ou de casse, vous effectuez les réparations. Votre objectif : que les machines soient toujours disponibles. Si maîtriser les bases de la mécanique est important, pour le reste, il y a le parcours d'intégration Kiloutou : plan d'intégration, plateforme de onboarding, modules e-learning, etc. Vous allez vite découvrir qu'ici, l'esprit d'équipe est bien plus qu'un mot. En plus d'un parcours évolutif (plus de 70 % de nos managers sont issus du terrain), le package proposé est attractif : intéressement trimestriel, participation collective, tickets restaurant, Mutuelle, Prévoyance, etc. Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement, n'attendez pas qu'il soit trop tard ! La politique d'embauche de Kiloutou vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs. « Kiloutou est signataire de la Charte de la Diversité »
Aujourd'hui, KILOUTOU est labellisé TOP EMPLOYER depuis 10 ans, pour la troisième année consécutive certifié "HAPPY CANDIDATE" et pour la première fois, "HAPPY TRAINEES". Le groupe KILOUTOU compte plus de 7 000 équipiers et poursuit son développement à l'international avec une présence dans 7 pays : la France, la Pologne, l'Espagne, l'Allemagne, l'Italie, le Danemark et le Portugal.
Nous recherchons un(e) ouvrier(ère) menuisier pour travailler en atelier. Vous interviendrez sur des ouvrages en bois massif dans le cadre de rénovations et restaurations patrimoniales. Vos missions seront les suivantes : - Usinage, montage et finition d'ouvrages en bois massif. - Respect des exigences du patrimoine et des Monuments Historiques. Profil recherché : - Rigueur et souci du détail pour des réalisations de haute qualité. - CACES apprécié. - Permis B apprécié. Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi et 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine ! Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi / 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine !
GAUTHIER TP, entreprise familiale située à GUICHEN (35), recherche un nouveau collaborateur qui formera avec un ou 2 autres coéquipiers/coéquipières une équipe supplémentaire afin de faire face à son développement d'activité. Le ou la candidat(e) recherché (e) doit être doté (e) d'une première expérience significative en tant que chef/cheffe d'équipe dans le domaine des travaux publics, des aménagements extérieurs ou paysagers. Il ou elle évoluera au sein d'une équipe dynamique et performante où la transmission de savoirs se fait naturellement. Travaux réalisés au sein de notre société (clientèle constituée majoritairement de particuliers) dans un rayon de 30 KMS: - Terrassement et empierrement, - pavage, dallage - terrasse sur plots en grès cérame - Pose de clôture - Travaux d'assainissement - Enrobés Responsabilités : - Organisation de chantier - Réaliser tout en supervisant les travaux . - Garantir le respect des consignes de sécurité - Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr et propre Qualifications : - Expérience préalable dans un environnement similaire exigée - Expérience exigée en conduite d'engins de chantier ou permis C - Maîtrise des normes de sécurité au travail et sur un chantier - Pédagogie, rigueur, et sens de l'organisation Poste proposé : - 35H/sem du lundi au vendredi + heures supplémentaires - Panier repas+ trajet - Type d'emploi : CDI - Temps plein - Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois (à voir en fonction de votre expérience) + Prime de Partage de la Valeur versée deux fois par an (jusqu'à 2500 €)+ prime de bilan Lieu du poste : En présentiel
Gauthier TP s?impose comme une référence dans le domaine des travaux publics et des aménagements extérieurs. Basée à Guichen, notre entreprise intervient dans un rayon de 30 kms, couvrant des communes telles que Rennes, Bain-de-Bretagne, jusqu?au secteur Nord de Redon, Bourg-des-Comptes, Bréal-sous-Montfort ou encore Montfort-sur-Meu. Forte de son savoir-faire et de son engagement pour la qualité, notre équipe met tout en ?uvre pour répondre aux besoins des particuliers comme des professionnels.
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Sous la responsabilité du Responsable Gouvernance, Risques et Conformité, vous êtes en charge d'élaborer et de mettre à jour la Politique de Sécurité des Systèmes d'information en fonction des évolutions technologiques et réglementaires ainsi que de veiller à la conformité du Groupe et de ses partenaires avec la réglementation et les normes internes. Vous réaliserez des audits et des contrôles des processus de sécurité au sein du Groupe, avec les tiers et dans le cadre des projets d'acquisition/cession. Vous garantirez et contrôlerez que les politiques et règles de sécurité définies pour assurer le maintien en conditions de sécurité sont mises en œuvre, respectées et efficaces. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Politiques de sécurité des systèmes d'information -Définir et maintenir les politiques de sécurité des systèmes d'informations -Évaluer l'efficacité et la conformité des politiques de sécurité tout en mesurant le bon niveau d'application dans les procédures -Favoriser leur diffusion et accompagner les parties prenantes Conformité et Réglementations : -Piloter et réaliser la mise en œuvre des obligations réglementaires, notamment la directive NIS 2, et accompagner les parties prenantes dans leur application -Veiller à l'alignement des pratiques internes et mesurer le niveau de conformité Audit de sécurité et certification -Définir les plans d'audits et de contrôles au sein de l'organisation, avec les tiers et dans le cadre des projets d'acquisition/cession -Mener et documenter des contrôles périodiques ou ponctuels de sécurité -Analyser la documentation et les preuves -Évaluer la conformité à une norme ou à un référentiel -Définir et mettre en œuvre un référentiel commun d'évaluation des certifications Gestion des demandes de gouvernance IT -Définir les processus de gestion des demandes afin d'en assurer l'attribution et le suivi -Traiter les demandes sur le périmètre de l'IT et garantir la qualité des réponses et les délais de traitement Pourquoi vous ? Vous réussirez grâce à : -Vos connaissances sur la maîtrise des fondamentaux et des frameworks de sécurité (NIST, ISO, MITRE ATT&CK, types de menaces, gestion des vulnérabilités) -Vos connaissances en conception d'architectures systèmes et réseaux sécurisés, ainsi que votre maîtrise des technologies assurant la protection des environnements informatiques -Vous êtes organisé(e) et méthodique -Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
URGENT 2 postes à pourvoir La Maison de l'Enfance de Carcé est un établissement œuvrant dans le champ de la Protection de l'Enfance. Elle accueille et héberge 40 jeunes (garçons et filles) de 6 à 18 ans sur 5 unités situées entre Bruz et Bain de Bretagne. Définition de la fonction : Agrément par le Conseil Départemental Obligatoire L'Assistant(e) Familial(e) travaille sous l'autorité de la directrice de l'établissement, en lien avec les chefs de service et les équipes éducatives. Il inscrit son action dans le cadre des valeurs associatives et celles du projet de l'établissement. Missions : Accueil d'enfants et d'adolescents bénéficiaires d'une mesure de placement dans le cadre de temps dits de « respiration » et de repli (Il ne s'agit pas d'accueils longs ni d'accueils appelés à durer) Répondre aux besoins vitaux dans le cadre du quotidien, sécuriser, donner des repères dans un cadre familial Accompagner l'enfant, l'adolescent, en cohérence avec le projet personnalisé défini avec lui et sa famille au sein de l'établissement L'assistant(e) familial(e) travaille en relation étroite avec les équipes éducatives et la psychologue du service; Compétences et Aptitudes attendues : Le poste nécessite écoute, souplesse et de bonnes capacités d'adaptation, Capacité rédactionnelle Aptitudes relationnelles et discrétion Bonne connaissance du public accueilli Qualifications requises : Agrément par le Conseil Départemental Formation d'Assistant(e) Familial(e) souhaitée Conditions de travail : Les accueils peuvent s'organiser en urgence Le poste nécessite des déplacements pour accompagner les besoins de l'enfant ou de l'adolescent Le temps de travail s'exerce également et régulièrement sur les temps de WE L'Assistant(e) Familial(e) rend compte de son action et participe à des temps de réunion réguliers Il/elle justifie ses dépenses et ses déplacements Modalités de réponse à l'annonce : CV et lettre de motivation Date de retour des candidatures : le plus rapidement possible
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Au sein du domaine Workplace, l'Expert travaille en collaboration avec l'équipe Workplace et les autres experts de la Direction Opérations & Services sous la responsabilité du Responsable Opérationnel Endpoint. Vous serez amené(e) à travailler régulièrement avec les correspondants techniques des filiales étrangères : Belgique, Maroc, Roumanie, Royaume-Uni, Italie. Votre quotidien et vos missions seront : -Définir, développer et exploiter les configurations et les solutions techniques du poste de travail : Systèmes Windows 10/11, Intune, AutoPilot, MECM, AD, Azure AD, Office 365 -Automatiser des tâches et packaging applicatif : Scripting PowerShell -Améliorer les normes et solutions tournées vers l'avenir à l'aide de MECM et d'Intune pour simplifier le déploiement de Windows, la sécurité et les mises à jour en temps opportun sur tous les appareils y compris sur site et à distance sur Internet -Participer aux actions de support dans son domaine (incidents, problèmes) : Niveau 2 et Niveau 3 conformément à l'organisation de la chaîne de support -Piloter les projets du domaine Workplace qui lui sont affectés -Piloter des fournisseurs et les contrats de services en définissant les SLA et les KPI, organiser et suivre la comitologie -Assurer le reporting de ses activités -Rédaction des Dossiers d'Architecture Technique, des procédures support et des Dossiers d'Exploitation Pourquoi vous ? De formation Bac +2 à Bac +5 avec au moins 5 ans d'expérience professionnelle au sein d'une Direction des Systèmes d'information ou d'une d'une entreprise de services du numérique (ESN) (de préférence au sein d'un groupe international), votre expertise dans le domaine Postes de travail est reconnue grâce à une expérience de 3 ans minimum acquise dans un environnement Microsoft (Windows Desktop et Server, Office 365, Intune, MECM, Azure .). Vous réussirez grâce à : -Votre expertise et votre capacité à conduire les projets -Votre enthousiaste et détermination -Votre capacité à résoudre des problèmes complexes -Vous avez au minimum un niveau B2 en anglais -Vous êtes doté d'un réel sens du service client. Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Dans le cadre du développement de notre équipe pédagogique, la Faculté des Métiers de Bruz recrute un-e formateur-rice en Vente commerce pour animer des enseignements destinés aux apprenants de la voie professionnelle (Titre Négoventis VCO, Vendeur Conseil Omnicanal) . Vous interviendrez auprès de publics en alternance et en formation initiale, dans une approche alliant expertise de la vente et du commerce dans un contexte d'omnicanalité et contextualisation professionnelle des apprentissages. Ce que vous allez faire : - Concevoir, animer et évaluer des séquences pédagogiques en lien avec le programme du Bloc 2 du titre Négoventis VCO « Collaboration à l'aménagement physique, au fonctionnement et à l'attractivité des espaces de vente - Associer les compétences théoriques à des problématiques professionnelles (situation d'implantation ou ré implantation d'un espace de vente dans le cadre d'une action de promotion, d'un salon, d'une animation commerciale d'un rayon ou de tout autre espace de vente) - Participer aux projets pédagogiques transversaux menés au sein de l'établissement - Contribuer à la vie pédagogique de l'équipe et à l'accompagnement individualisé des apprenants Ce que nous recherchons : - Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de la Vente et du Commerce - Expérience souhaitée dans l'enseignement ou la formation d'adultes idéalement titulaire du titre FPA (Formateur Professionnel d'Adultes) - Maitrise de l'approche par compétences, de la pédagogie de l'alternance et de l'évaluation - Maîtrise des outils de création de contenus traditionnels et numériques - Aisance relationnelle, sens de la pédagogie, capacité d'adaptation à des publics variés ; - Autonomie, rigueur, sens du travail en équipe.
Quels seront les enjeux et votre contribution ? En tant qu'expert(e) fonctionnel(le) GTA, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'experte fonctionnelle GTA, les équipes IT et les services RH du groupe sur le logiciel Horoquartz. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Contribution fonctionnelle et expertise métier -Veiller à la restitution des règles (GTA/PAIE) auprès du client interne RH afin de contribuer à la rédaction des spécifications dans le respect de la législation du droit du travail -Partager ses connaissances en paie sur les règles de GTA en recherchant activement les pratiques et informations GTA/paie des différentes entités, tout en veillant au respect des réglementations légales en vigueur -Intégrer les spécifications fonctionnelles générales et détaillées en participant aux ateliers de travail en interne et avec le prestataire -Contribuer à la personnalisation de l'outil GTA via du paramétrage de premier niveau et l'extraction de données des systèmes actuels -Appuyer l'experte fonctionnelle GTA lors des phases d'exécution et de déploiement pour la réalisation de livrables Tests, recettes et support technique -Participer activement à la fiabilisation des solutions en pilotant la phase de tests : rédaction des scénarios, réalisation des tests unitaires et d'intégration, remontée et suivi des anomalies -Piloter la phase de recettes : rédaction du cahier de recette, accompagnement des utilisateurs clés, traitement des anomalies selon leur criticité -Intervenir en support sur le traitement des incidents et anomalies lors des phases de diagnostic, conception et suivi de la résolution Support aux utilisateurs(trices) -Réaliser du contenu de formation à destination des utilisateurs (modes opératoires, supports vidéo.) et animer les sessions de formations auprès des utilisateurs -Accompagner les utilisateurs(trices) dans l'utilisation des applications Pourquoi vous ? Vous disposez d'au moins trois ans d'expérience en paie ou RH. Vous avez déjà participé à la mise en place de solution GTA. Vous réussirez grâce à : -Vous avez une très bonne connaissance des règles juridiques ( paie et droit du travail) -Vous savez adapter votre communication à vos interlocuteurs -Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse -Vous faîtes preuve de rigueur et de curiosité Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
La Boulangerie Familiale La Farandole des pains est une entreprise artisanale située à Bruz. Nous sommes à la recherche d'un boulanger-pâtissier motivé pour rejoindre notre équipe familiale avec la possibilité de reprendre à terme la gestion de l'entreprise (en gérance libre). Poste à pourvoir dès janvier. Vous aurez comme missions : - La préparation des pâtes (pain, viennoiseries, pâtisseries). - La cuisson et la confection des produits (boulangerie, viennoiserie, pâtisserie). - Conception et mise en place de nouveaux produits. - Assurer le nettoyage et l'entretien des équipements et des locaux. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous êtes motivé, rigoureux et avez le sens du travail en équipe. Vous êtes disponible pour travailler tôt le matin et certains week-ends. Compétences requises : Capacité à suivre des instructions précises. Sens de l'organisation et de la propreté. Bonne communication et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial et familial. La possibilité de développer vos compétences et de vous épanouir dans le métier de boulanger-pâtissier
MISSIONS - Identifier les besoins physiques et psychologiques des résidents et veiller aux modifications de son état de santé. - Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, alimentation, déplacement...) en sachant s'adapter aux différentes pathologies et/ou handicap - Intervenir pour tout type d'aide à la dépendance : aide à la toilette, au change, à l'habillage, déshabillage, déplacements et mobilisation, et aide à la prise des repas ou collation... - Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prise des constantes, prise de température, prévention d'escarres, surveillance élimination urinaire et fécale, identifier les signes de douleur et de détresse, - Surveillance des signes de déshydratation et dénutrition. - Distribution et aide à la prise des médicaments. - Assurer certains actes par délégation de l'IDE - Discerner le caractère urgent d'une situation et contacter si besoin les services d'urgence - Offrir aux résidents une relation humaine chaleureuse, dans le plus grand respect de leur identité, de leurs difficultés et souffrances. - Réfection de lits, participation à la propreté et l'hygiène des logements (entretien des dispositifs médicaux, etc.) - Participer à l'élaboration et à la réalisation des plans de soins et à leur suivi - Tenue du dossier de soins. - Transmettre ses interventions et observations par écrit et oralement. - Transmission des consignes de travail aux collègues. - Participer à élaborer et suivre le projet de vie personnalisé des résidents - Accueillir et accompagner les familles dans toute situation - Entretenir les outils de travail. Participer à la bonne utilisation des produits et des équipements mis à disposition, participer à la bonne gestion des stocks : gants, changes, produits.... - Suivi des protocoles PROFIL : - Connaissance du travail auprès de personnes âgées dépendantes - Connaissance des techniques et règles en matière d'hygiène corporelle - Connaissance des règles d'hygiène en collectivité - Connaissance des règles ergonomiques liées aux gestes et postures dans le cadre de l'aide à la personne - Connaissance des problématiques liées au vieillissement - Connaissances des difficultés psychologiques et des pathologies rencontrées le plus fréquemment à un âge avancé, de la maladie d'Alzheimer et des pathologies apparentées - Connaissance des règles et techniques professionnelles pour assurer le confort et la sécurité des personnes SAVOIR-ETRE - Sens de l'écoute, attentif, bienveillant auprès des résidents et des collègues - Respectueux, patient - Capacité à transmettre les informations écrites et orales - Rigueur, ponctualité, discrétion, respect du secret professionnel. - Aptitude à se remettre en question - Esprit d'initiative - Respect des protocoles sanitaires, d'hygiène dans le travail au quotidien et dans les situations aigües SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe - Organisation et méthode - Capacité d'adaptation aux besoins des résidents et aux situations d'urgence - Être force de proposition - Former et encadrer les stagiaires Conditions de travail : Horaires du matin, du soir, en journée (de 7h) en fonction du planning établi pour les équipes. Les horaires de journée (8h30-16h30) offrent la possibilité de faire de l'animation individuelle auprès du résident (de 14h à 16h30). Pas d'horaires en coupure Vous travaillerez 1 week-end sur 2. Rémunération: Rémunération statutaire, Régime Indemnitaire, prime de fin d'année, COS Breizh. Vous bénéficiez du complément de traitement Ségur de la santé, de la prime grand âge et des indemnités de dimanche et jour férié. Poste à prendre début janvier
Restaurant traditionnel dans un cadre magnifique, avec une forte saisonnalité estivale, vous travaillez sur 4 jours du jeudi au dimanche. Vous avez 6 semaines de congés annuels. En saison vous gérez une équipe de 4 à 5 personnes, pour des services pouvant aller jusqu'à 120 couverts. Le sens de l'accueil (nombreux habitués), de l'organisation et du travail en équipe sont nécessaires. CDD ou CDI possibles.
Un restaurant familial et convivial au bord de l eau. Parking privé pour l'équipe 3 jours de congé fixes
ADS est une association à but non lucratif, qui priorise la valorisation de ses salariés, leurs compétences et leur savoir-faire. L'accompagnement, l'écoute et la bienveillance sont au cœur de nos valeurs. Vous recherchez un complémement de salaire compatible avec vos disponiblités ? Nous recrutons un(e) Aide à domicile (H/F), pour travailler auprès de personnes agées, les weekends (matin/midi et soirée) sur les communes de Laillé et Lassy. 1weekend par mois, soit 5h/mois environ : Samedi : 10h45-12h30 / 18h45-19h30 dimanche : 10h45-12h30 / 18h45-19h30 Vos missions : Aide au lever/coucher Aide à la toilette et à l'habillage Aide à la Préparation et à la prise de repas Maintien du lien social Parce que votre profession est essentielle, nous mettons tout en œuvre pour vous offrir les meilleures conditions de travail : Vos avantages : - Planning fixe et adapté à vos disponibilités, - Interventions chez les mêmes adhérents et près de chez vous, - Travail 1 week-end dans le mois maximum, - Organisation d'événements pour les salariés, - Une équipe disponible et attentive à vos besoins, - Un parcours d'intégration sur mesure, et un suivi personnalisé avec des temps d'échanges, - Des formations continues pour développer vos compétences. Votre rémunération : - A partir de 11.95€/h, évolutif selon diplôme et ancienneté dans la convention collective de la BAD. - Majoration de 45% les dimanches et jours fériés. - Remboursement des frais kms (0.60€/kms) + Prime mensuelle transport et téléphone. - Mutuelle prise en charge à 58%. - En fonction des résultats annuels : chèques cadeaux à Noël, prime de vacances,. Vous êtes bienveillant(e), discrèt(e) avec le sens de l'écoute? Un diplôme en lien avec le secteur de l'aide à domicile serait un plus! Nous vous attendons dans un environnement de travail inclusif, contribuant à une culture d'entreprise positive et bienveillante.
L association Action Domicile Services spécialisée dans les services aux domiciles des particuliers propose des prestations de ménage, repassage, garde d enfants depuis 1999 sur le secteur de Guichen, Laillé, Bourg des Comptes, Saint Senoux, Goven, Guignen, Baulon. En avril 2015, nous avons lancé l activité jardinage et petit bricolage. Nous comptons aujourd hui 48 salariés.
SATIS Jobs Center recrute pour l'un de ses partenaires un Solier H/F passionné par le travail bien fait et le sens du détail. Vous aimez transformer des surfaces brutes en espaces impeccables et harmonieux ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions (si vous les acceptez) : -Préparer le terrain : ponçage, ragréage, nettoyage - rien ne vous échappe avant la pose. -Poser et coller différents revêtements souples (lino, PVC, caoutchouc, dalles modulaires) avec précision et soin. -Découper, ajuster et épouser parfaitement chaque recoin pour un rendu sans faute. -Garantir la planéité, l'esthétique et la qualité du résultat final. - Réaliser les soudures à chaud ou à froid selon les matériaux utilisés. -Respecter les règles de sécurité et les consignes du chantier - la rigueur avant tout ! Rejoignez une équipe qui valorise le savoir-faire, la minutie et la bonne humeur ! Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que solier ou dans un domaine similaire. - Vous disposez d'une bonne connaissance des revêtements souples et techniques de mise en oeuvre. - Vous êtes reconnu(e) pour votre soin du détail, votre rigueur et votre adaptabilité. - Autonomie et esprit d'équipe sont vos atouts. - Un permis B est un plus pour faciliter vos déplacements sur chantiers.
LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé à Bruz et spécialisé en courant faible, un METREUR H/F. Vous aurez pour missions : - Analyse et gestion des appels d'offres publics et privés - Préparation des offres techniques et financières - Réalisation des métrés, chiffrages et de devis - Négociation fournisseurs - Gestion des commandes et suivi des approvisionnements Horaires : Du lundi au vendredi (journée) Rémunération : Selon expérience Poste à pourvoir de suite en CDI Vous êtes issu d'une formation Electrotechnique / génie électrique ? Vous connaissez le secteur de l'électricité en courant faible ? N'attendez pas et postulez de suite !
MerciPlus, des revenus en + ! Vous souhaitez effectuer une activité à temps partiel ou compléter votre travail, votre retraite ? Vous souhaitez travailler pendant que vos enfants sont à l'école ? Vous êtes une (ou un !) "fée du logis" ? Nous sommes faits pour nous rencontrer ! Chez MerciPlus, nous adaptons chaque planning aux envies de nos aide-ménager(e)s. Venez profiter d'un poste aux nombreux avantages : - Un emploi stable en CDI uniquement et à temps partiel - Des horaires aménageables en journée du lundi au vendredi - Des clients à proximité de votre domicile - Un planning fixe - Une équipe dédiée à votre suivi, disponible et à l'écoute - Une formation à votre embauche - Un accompagnement tout au long de votre carrière - Un accès au planning en temps réel et déclaration des heures de travail sur votre smartphone via notre application Rémunération jusqu'à 15€ brut / heure incluant : - des bonus fidélité clients - des frais de déplacements - des frais professionnels - vos congés payés Et des privilèges en + ! - Parrainage salarié/client - Mutuelle d'entreprise - Prime d'ancienneté à partir de 2 ans Profil recherché Avec ou sans expérience sur un poste similaire, vous appréciez le travail en autonomie et êtes capable d'assurer les prestations de ménage et repassage au domicile de particuliers Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et d'adaptation Vous êtes ponctuel(le) et une personne de confiance Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'attendez plus et venez nous rejoindre. MerciPlus saura faire de vous un salarié heureux ! Poste à pourvoir à GOVEN (35). Retrouvez nous aussi sur notre site carrière !
Chez MerciPlus, nous revendiquons la proximité : celle de nos services auprès de nos clients, celle de nos équipes auprès de nos intervenants. Cette proximité est essentielle et nous permet de garantir des prestations optimales réalisées par des aide-ménagers experts. La satisfaction de nos clients nous permet de recevoir, pour la 3ème fois (2018, 2019 et 2025), le label « Meilleures enseignes 2025 » Qualité de service du magazine Capital, dans la catégorie « Entretien de la maison ».
Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Bréal-sous-Montfort / Le Rheu / Mordelles compléter par des heures en garde d'enfants selon votre disponibilité Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels O2 vous propose : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,... Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Chavagne compléter par des heures en garde d'enfants selon votre disponibilité Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels O2 vous propose : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - des perspectives d'évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,... Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.
MISSIONS - Identifier les besoins physiques et psychologiques des résidents et veiller aux modifications de son état de santé. - Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, alimentation, déplacement...) en sachant s'adapter aux différentes pathologies et/ou handicap - Intervenir pour tout type d'aide à la dépendance : aide à la toilette, au change, à l'habillage, déshabillage, déplacements et mobilisation, et aide à la prise des repas ou collation... - Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prise des constantes, prise de température, prévention d'escarres, surveillance élimination urinaire et fécale, identifier les signes de douleur et de détresse, - Surveillance des signes de déshydratation et dénutrition. - Distribution et aide à la prise des médicaments. - Assurer certains actes par délégation de l'IDE - Discerner le caractère urgent d'une situation et contacter si besoin les services d'urgence - Offrir aux résidents une relation humaine chaleureuse, dans le plus grand respect de leur identité, de leurs difficultés et souffrances. - Réfection de lits, participation à la propreté et l'hygiène des logements (entretien des dispositifs médicaux, etc.) - Participer à l'élaboration et à la réalisation des plans de soins et à leur suivi - Tenue du dossier de soins. - Transmettre ses interventions et observations par écrit et oralement. - Transmission des consignes de travail aux collègues. - Participer à élaborer et suivre le projet de vie personnalisé des résidents - Accueillir et accompagner les familles dans toute situation - Entretenir les outils de travail. Participer à la bonne utilisation des produits et des équipements mis à disposition, participer à la bonne gestion des stocks : gants, changes, produits.... - Suivi des protocoles PROFIL : - Connaissance du travail auprès de personnes âgées dépendantes - Connaissance des techniques et règles en matière d'hygiène corporelle - Connaissance des règles d'hygiène en collectivité - Connaissance des règles ergonomiques liées aux gestes et postures dans le cadre de l'aide à la personne - Connaissance des problématiques liées au vieillissement - Connaissances des difficultés psychologiques et des pathologies rencontrées le plus fréquemment à un âge avancé, de la maladie d'Alzheimer et des pathologies apparentées - Connaissance des règles et techniques professionnelles pour assurer le confort et la sécurité des personnes SAVOIR-ETRE - Sens de l'écoute, attentif, bienveillant auprès des résidents et des collègues - Respectueux, patient - Capacité à transmettre les informations écrites et orales - Rigueur, ponctualité, discrétion, respect du secret professionnel. - Aptitude à se remettre en question - Esprit d'initiative - Respect des protocoles sanitaires, d'hygiène dans le travail au quotidien et dans les situations aigües SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe - Organisation et méthode - Capacité d'adaptation aux besoins des résidents et aux situations d'urgence - Être force de proposition - Former et encadrer les stagiaires Conditions de travail : Horaires du matin, du soir, en journée (de 7h) en fonction du planning établi pour les équipes. Les horaires de journée : 8h30-16h30 offrent la possibilité de faire de l'animation individuelle auprès du résident de 14h à 16h30. Les horaires d'après midi / soir : 13h30-21h offrent également la possibilité de faire de l'animation auprès du résident de 14h à 17h30. Vous ne travaillerez pas le week-end sauf si vous le souhaitez ponctuellement. Pas d'horaires de coupe. Selon votre disponibilité, vous aurez la possibilité de faire des heures complémentaires selon les besoins.
Dès que possible, 4h par semaine sur la commune de Bréal / Monfort, vous assurez la garde de 2 enfants de 11 et 8 ans (enfant en situation de handicap). Planning : le lundi et jeudi de 16h30 à 18h30. Missions : retour de l'école de Rennes, activités d'éveil et éducatives. Expérience exigée avec enfants en situation de handicap.
La maison des chaudoudoux
Description des activités significatives: -Réaliser les différents travaux d'électricité prévus au cahier des charges : pose des équipements, câblage, réalisation de passages, raccordement des installations et mise en service ( PV et communication) etc. -Assurer le dépannage et la maintenance préventive -Réaliser les différents travaux de montage et de pose de structures : charpente, structure secondaire, etc. -Effectuer le chargement et le déchargement des approvisionnements livrés sur le chantier, à l'aide des outils de levage et de manutention électriques -Effectuer l'auto-contrôle de ses réalisations selon le mode opératoire défini, signaler ses réalisations à son Chef d'Equipe pour contrôle, et alerter en cas de déviation -Assurer le nettoyage et le rangement du chantier et des équipements (nacelles, chariots-élévateurs.) Responsabilités exercées et latitude d'action : - Exécuter son intervention dans le cadre des instructions définies et des consignes de son encadrement. Son activité est contrôlée en permanence par son encadrement au long des étapes des différentes réalisations. - Être garant du respect des délais impartis Peut être titulaire des habilitations électriques, de la Carte d'identification Professionnelle du BTP (CIBTP), de l'habilitation R408 - Travail en hauteur et des CACES R486 - Nacelles et/ou R489 - Chariots-Elévateurs. Respecter les règles, politiques et éthiques définies par KEVEL-CONNECT en matière de respect de l'environnement, qualité, santé et prévention des risques psycho-sociaux, sécurité au travail, et cybersécurité. Connaissances professionnelles spécifiques: - Connaître les techniques de montage électrique et le matériel électrique - Connaître les techniques de montage de structures métalliques - Savoir réaliser un montage de structures - Savoir réaliser la pose et le tirage de câbles - Savoir entretenir régulièrement son matériel - Savoir coopérer avec un équipier
Notre agence ESSENTIEL ET DOMICILE située à BRUZ depuis 4 ans, spécialisée dans les services aux particuliers recherche un(e) aide-ménager(e), placé(e) sous la responsabilité du gérant. Ainsi vous aurez en charge différents travaux d'entretien tel que le ménage, le repassage, auprès de nos clients particuliers, actifs ou retraités. Compétences requises / Accès à l'emploi - Respect des engagements, esprit d'initiative, autonomie, sens des responsabilités, - Sens de l'écoute, rigueur, discrétion professionnelle, - Qualités relationnelles, attitude adaptée (langage, tenue vestimentaire, posture, ponctualité) Le permis de conduire et un véhicule sont fortement appréciés.Possibilité de faire les interventions à vélo. Les avantages sociaux de l'enseigne : - Tickets restaurants / chèques vacances / mutuelle santé et prévoyance d'entreprise, - Modulation du temps de travail, - Indemnisation du temps de trajet / frais kilométriques inter-vacations indemnisés ou indemnité de transport, - Prime d'ancienneté, formation métier et continue. L'ensemble des prestations assurées chez nos clients se déroulent du lundi au vendredi, dans un environnement proche de l'agence.
Inlingua est un centre de formation qui assure essentiellement pour des entreprises des formations en langues (anglais majoritairement, espagnol, italien, FLE, allemand...) en face à face, en groupe ou individuelles, intensives ou extensives. Nous recherchons des formateurs et formatrices en anglais, expérimenté(e)s de préférence, ayant une connaissance de l'entreprise et une expérience de la formation. - Niveau de qualification : TEFL ou CELTA - Expérience : 2 ans minimum Mission : - Lieu : Bruz (35) - Nombre d'heures : 2 missions de 30 heures pour la formation intensive d'un groupe de 7 personnes - Dates : du 17 au 21 novembre 2025 ou du 24 au 28 novembre 2025 ou du 1 au 5 décembre 2025 - Type d'emploi : CDD d'usage, Freelance / Indépendant - Préparation et animation des cours - Accompagnement et suivi des apprenants - Évaluation des acquis des apprenants Le candidat retenu sera suivi par un de nos responsables pédagogiques pour le réussite de chaque mission. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus, envoyez nous votre candidature !
Conducteur de Ligne H/F - CDD/CDI - Mordelles (35) Axe Recrutement recherche un Conducteur de Ligne H/F pour un site industriel basé à Mordelles (35). Localisation : Mordelles (35) Type de contrat : CDD ou CDI - 35h/semaine Rémunération : À partir de 1 800 € brut mensuel (hors primes) Le poste En tant que Conducteur de Ligne, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la production. Assurer la conduite et la surveillance de votre ligne de production. Être garant du respect du process, de la qualité et des rendements. Vérifier l'exécution des opérations en conformité avec les règles d'hygiène, de sécurité et de production. Assurer une polyvalence sur différents postes. Ce que nous offrons Une équipe dynamique et un environnement stimulant Des produits de qualité et un savoir-faire reconnu Un manager à l'écoute Le profil recherché Profil recherché Avantages : prime de froid, prime d'habillage, prime d'assiduité, 13e mois, mutuelle, prévoyance, participation/intéressement, avantages CSE, prime vacances Profil recherché Une personne assidue, ponctuelle et impliquée Un bon esprit d'équipe Une expérience en agroalimentaire et/ou sur un poste similaire Processus de recrutement Entretien avec le responsable d'atelier Rencontre avec une personne du service RH Poste à pourvoir dès que possible Si vous êtes dynamique et prêt à vous investir dans une entreprise en pleine croissance, postulez dès maintenant ! L'entreprise Axe Recrutement, bureau spécialisé dans le recrutement de profils Industrie en Ille et Vilaine / Morbihan.
En pleine croissance et fort de 30 années d'expérience, le Groupe PILOCAP est un organisme de formation au service des entreprises pour la prévention des risques professionnels. Le groupe est un acteur majeur dans ce secteur d'activité. Sensible à son environnement, il a le souci de proposer à ses collaborateurs les meilleures conditions professionnelles possibles et est engagé dans le cadre d'une politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Dans le cadre de son développement, la société PILOCAP RENNES, recherche un Formateur pour le domaine des CACES (H/F) en chariot R489. Ce poste est à pourvoir au sein de notre établissement basé à Bruz. Vos missions : Rattaché au Responsable de centre, vos missions sont principalement les suivantes : - animer des formations à la prévention des risques professionnels, - encadrer des stagiaires, - évaluer le travail des stagiaires, - organiser sa formation, ses journées, - maintenir la fonctionnalité des outils de formation. Vos expériences : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans à minima dans la conduite d'engins (CACES R489 chariot), dont minimum 2 ans sur les 10 dernières années. Sensible aux règles de sécurité et à la transmission du savoir, vous êtes à l'aise à l'oral, pédagogue, autonome et aimez le travail en équipe. Rejoignez PILOCAP RENNES : Poste à temps plein en 35h00 - du lundi au vendredi, à pourvoir immédiatement. 6 semaines de congés payés (dont 5 jours mobiles conformément à la convention collective), Titres restaurant, Intéressement, Locaux agréables, Sensible au respect de l'environnement. Permis B nécessaire. Si vous êtes motivé par le partage de vos connaissances et souhaitez contribuer au développement professionnel d'adultes dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
Nettoyage simple du domicile et un peu de repassage à CHAVAGNE Repassage 1 maison: - 3h00min le mardi (dont 1h30 de repassage) - 3h30 le jeudi (ménage uniquement) Soit 6h30min par semaine Possible de complément d'heure de travail sur rennes et alentours (non obligatoire) Poste à pouvoir fin août - début septembre
MISSIONS - Identifier les besoins physiques et psychologiques des résidents et veiller aux modifications de son état de santé. - Aider les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène corporelle, alimentation, déplacement...) en sachant s'adapter aux différentes pathologies et/ou handicap - Intervenir pour tout type d'aide à la dépendance : aide à la toilette, au change, à l'habillage, déshabillage, déplacements et mobilisation, et aide à la prise des repas ou collation... - Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prise des constantes, prise de température, prévention d'escarres, surveillance élimination urinaire et fécale, identifier les signes de douleur et de détresse, - Surveillance des signes de déshydratation et dénutrition. - Distribution et aide à la prise des médicaments. - Assurer certains actes par délégation de l'IDE - Discerner le caractère urgent d'une situation et contacter si besoin les services d'urgence - Offrir aux résidents une relation humaine chaleureuse, dans le plus grand respect de leur identité, de leurs difficultés et souffrances. - Réfection de lits, participation à la propreté et l'hygiène des logements (entretien des dispositifs médicaux, etc.) - Participer à l'élaboration et à la réalisation des plans de soins et à leur suivi - Tenue du dossier de soins. - Transmettre ses interventions et observations par écrit et oralement. - Transmission des consignes de travail aux collègues. - Participer à élaborer et suivre le projet de vie personnalisé des résidents - Accueillir et accompagner les familles dans toute situation - Entretenir les outils de travail. Participer à la bonne utilisation des produits et des équipements mis à disposition, participer à la bonne gestion des stocks : gants, changes, produits.... - Suivi des protocoles PROFIL : - Connaissance du travail auprès de personnes âgées dépendantes - Connaissance des techniques et règles en matière d'hygiène corporelle - Connaissance des règles d'hygiène en collectivité - Connaissance des règles ergonomiques liées aux gestes et postures dans le cadre de l'aide à la personne - Connaissance des problématiques liées au vieillissement - Connaissances des difficultés psychologiques et des pathologies rencontrées le plus fréquemment à un âge avancé, de la maladie d'Alzheimer et des pathologies apparentées - Connaissance des règles et techniques professionnelles pour assurer le confort et la sécurité des personnes SAVOIR-ETRE - Sens de l'écoute, attentif, bienveillant auprès des résidents et des collègues - Respectueux, patient - Capacité à transmettre les informations écrites et orales - Rigueur, ponctualité, discrétion, respect du secret professionnel. - Aptitude à se remettre en question - Esprit d'initiative - Respect des protocoles sanitaires, d'hygiène dans le travail au quotidien et dans les situations aigües SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe - Organisation et méthode - Capacité d'adaptation aux besoins des résidents et aux situations d'urgence - Être force de proposition - Former et encadrer les stagiaires Conditions de travail : Horaires du matin, du soir, en journée (de 7h) en fonction du planning établi pour les équipes. Les horaires de journée : 8h30-16h30 offrent la possibilité de faire de l'animation individuelle auprès du résident de 14h à 16h30. Les horaires d'après midi / soir : 13h30-21h offrent également la possibilité de faire de l'animation auprès du résident de 14h à 17h30. Vous ne travaillerez pas le week-end sauf si vous le souhaitez ponctuellement. Pas d'horaires de coupe. Selon votre disponibilité, vous aurez la possibilité de faire des heures complémentaires jusqu'à faire 28h semaine, voire plus selon les besoins.
Dans un cadre de travail en pleine nature, vous interviendrez en extras en fonction des besoins les week-ends : - Effectuer le dressage des tables et du service en salle - Service à l'assiette - Réaliser le ménage de la salle.
OFFRE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT Rejoignez l'équipe du Restaurant Récolte en tant que Sommelier / Responsable de Salle (H/F) Vous êtes passionné(e) par le vin, l'art de la table et le service client ? Vous avez un sens aigu des responsabilités et l'envie de relever de nouveaux défis dans une ambiance conviviale mais exigeante ? Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Chez Récolte, nous cultivons une approche décontractée de la gastronomie, où la qualité des produits et le plaisir des convives sont nos maîtres mots. Situé à Bruz, notre établissement est un lieu chaleureux où l'on aime surprendre et régaler nos clients avec une cuisine inventive et une carte des vins "natures "soigneusement élaborée. Votre rôle chez Récolte : Côté Sommelier : - Gestion de la cave : sélection, approvisionnement et tenue de l'inventaire des vins. - Conseil client : guider nos convives dans leurs choix, accorder mets et vins avec finesse et passion. - Création d'expériences : proposer des accords originaux et faire découvrir de nouveaux horizons œnologiques à nos clients. Côté Responsable de Salle : - Gestion des réservations et du plan de salle : optimiser l'organisation pour offrir la meilleure expérience possible. - Relation client : veiller à la satisfaction de chaque convive et gérer les éventuels imprévus avec professionnalisme et sourire. - Garant de l'ambiance : maintenir l'esprit Récolte, à la fois détendu et qualitatif. Ce que nous recherchons chez vous : - Une expérience significative en tant que sommelier et/ou responsable de salle, idéalement dans un établissement de qualité serait un plus - Une connaissance des vins et une véritable passion pour l'œnologie. - Un excellent relationnel et un sens inné du service client. - De la rigueur et de l'organisation, essentielles pour la gestion d'une salle et d'une cave. - Une personnalité dynamique, autonome et force de proposition. Pourquoi rejoindre Récolte ? - L'opportunité de travailler dans un cadre stimulant et bienveillant où votre passion sera valorisée. - La possibilité de développer votre expertise et de laisser votre empreinte sur notre carte des vins. - Un restaurant où l'on aime le travail bien fait, sans se prendre trop au sérieux. - Travailler en équipe dans un restaurant à taille humaine Prêt(e) à relever le défi et à faire partie de l'aventure Récolte ? Nous avons hâte de vous rencontrer et de discuter de cette belle opportunité !
Nous recrutons sur le secteur de BAULON un ou une aide ménagères. Vos missions : - Entretien des sols, des surfaces, et des appareils électroménagers. - Gestion du linge : lavage, repassage. - Interventions auprès d'une clientèle régulière (sauf exception pour des remplacements). Ce que nous vous offrons : - Accompagnement et formation personnalisée dès votre intégration. - Évolution possible vers des postes tels que formatrice volante. - Horaires flexibles et temps partiel adapté selon vos besoins. Avantages : - Prise en charge des kilomètres au-delà de 15 km. - Moments d'attention particuliers pour célébrer Noël et votre anniversaire. - Ambiance bienveillante et soutien constant de l'équipe. Rejoignez une équipe dynamique, encadrée par Lucie, pour un démarrage en toute sérénité. Nous valorisons votre bien-être et votre engagement. Aucune expérience n'est exigée : apportez simplement votre sérieux et votre envie de bien faire.
Nous recrutons sur le secteur de Mordelles un ou une aide ménagères. Vos missions : - Entretien des sols, des surfaces, et des appareils électroménagers. - Gestion du linge : lavage, repassage. - Interventions auprès d'une clientèle régulière (sauf exception pour des remplacements). Ce que nous vous offrons : - Accompagnement et formation personnalisée dès votre intégration. - Évolution possible vers des postes tels que formatrice volante. - Horaires flexibles et temps partiel adapté selon vos besoins. Avantages : - Prise en charge des kilomètres au-delà de 15 km. - Moments d'attention particuliers pour célébrer Noël et votre anniversaire. - Ambiance bienveillante et soutien constant de l'équipe. Rejoignez une équipe dynamique, encadrée par Lucie, pour un démarrage en toute sérénité. Nous valorisons votre bien-être et votre engagement. Aucune expérience n'est exigée : apportez simplement votre sérieux et votre envie de bien faire.
Nous recrutons sur le secteur de BRUZ un ou une aide ménagères. Vos missions : - Entretien des sols, des surfaces, et des appareils électroménagers. - Gestion du linge : lavage, repassage. - Interventions auprès d'une clientèle régulière (sauf exception pour des remplacements). Ce que nous vous offrons : - Accompagnement et formation personnalisée dès votre intégration. - Évolution possible vers des postes tels que formatrice volante. - Horaires flexibles et temps partiel adapté selon vos besoins. Avantages : - Prise en charge des kilomètres au-delà de 15 km. - Moments d'attention particuliers pour célébrer Noël et votre anniversaire. - Ambiance bienveillante et soutien constant de l'équipe. Rejoignez une équipe dynamique, encadrée par Lucie, pour un démarrage en toute sérénité. Nous valorisons votre bien-être et votre engagement. Aucune expérience n'est exigée : apportez simplement votre sérieux et votre envie de bien faire.
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits Participer à la gestion des stocks et à la réception des livraisons Développer votre connaissance des produits techniques (outillage, matériaux, électricité, peinture, etc.) Contrat en CDI de 35h. Horaire du planning variable entre 9h à 19h. Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez le travail en équipe Une affinité avec l'univers du bricolage est un vrai plus ! Vous avez le sens du service
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits Participer à la gestion des stocks et à la réception des livraisons Développer votre connaissance des produits techniques (outillage, matériaux, électricité, peinture, etc.) Contrat CDI en temps partiel de 24h. Horaire du planning variable entre 9h à 19h. Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez le travail en équipe Une affinité avec l'univers du bricolage est un vrai plus ! Vous avez le sens du service
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets Mettre en rayon et assurer la bonne présentation des produits Participer à la gestion des stocks et à la réception des livraisons Développer votre connaissance des produits techniques (outillage, matériaux, électricité, peinture, etc.) Contrat CDD en temps partiel de 24h. Horaire du planning variable entre 9h à 19h. Vous êtes motivé(e), curieux(se) et aimez le travail en équipe Une affinité avec l'univers du bricolage est un vrai plus ! Vous avez le sens du service
(EMPLOYE(E)S DE MAISON - MÉNAGE & REPASSAGE) - SECTEUR BRUZ ET COMMUNES AUX ALENTOURS Vous êtes à la recherche d'un emploi dans l'entretien du domicile en temps partiel ou complément d'heures ? Plusieurs particuliers employeurs recherchent des employé(e)s de maison pour des interventions de ménage et de repassage à domicile. Zone d'intervention : - BRUZ - GUICHEN - CHARTRES-DE-BRETAGNE - Taux horaire : 11,50€ à 13,00€/h net selon profil et expérience - Volume horaire : Entre 15 et 25h par semaine / Evolutif Missions : - Entretien du domicile, ménage et repassage - Intervention au domicile des particuliers employeurs selon les besoins Profil recherché : - Expérience en entretien de domicile exigée - Autonomie, rigueur et discrétion - Aimer le travail bien fait Les avantages : - Liberté dans le choix de vos horaires de travail. - Interventions à proximité immédiate de votre domicile. - Salaire attractif et évolutif selon votre expérience et votre ancienneté. - Accompagnement personnalisé lors de votre prise de poste et formation aux techniques de ménage et à l'utilisation des produits. - Participation aux frais de transport (essence et déplacements). - Possibilité de conserver vos congés prévus pendant la période estivale. Programmation : - Du lundi au vendredi, avec des horaires et des temps de travail flexibles. - Repos les week-ends. - Travail en journée. Poste à pourvoir rapidement ! Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant pour en savoir plus.
Tu cherches une formation concrète, professionnalisante et un vrai tremplin vers l'emploi ? Tu veux apprendre un métier en conditions réelles, loin des cours généraux classiques ? On te propose de te former aux métiers du commerce tout en préparant un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande en alternance, un diplôme de niveau Bac +2, équivalent à un BTS, avec possibilité de poursuite d'études. Pourquoi nous rejoindre ? - 80 % du temps en entreprise pour une montée en compétences rapide. - Des mises en situation concrètes, du terrain, et pas de matières générales. - Un accompagnement personnalisé tout au long de ta formation. - Et surtout : tu es un vrai collaborateur, pas un simple étudiant. Les missions proposées par notre entreprise partenaire spécialisée dans le domaine du bricolage : - Accueil et conseil client - Accompagnement et recherche des besoins clients - Bonne tenue du point de vente - Gestion des stocks - Développer le chiffre d'affaire du point de vente Pourquoi postuler ? Tu es titulaire d'un baccalauréat ou équivalent. Tu es une personne autonome, motivée et dynamique ? Tu souhaites te former dans l'environnement de la vente et du conseil.
Dans le cadre de notre engagement pour la qualité de vie et le bien-être nutritionnel des résidents, nous recherchons un(e) diététicien(ne) pour intervenir au sein de l'établissement, une journée tous les 15 jours (soit 2 fois/mois). La Résidence accueille 64 résidents dont 6 en unité protégée. Vos missions principales seront : - Évaluer l'état nutritionnel des résidents (suivis individuels, bilans nutritionnels) - Animer en binôme avec le chef de cuisine, les commissions menus - Participer à la prévention et à la prise en charge de la dénutrition - Adapter les différentes textures aux différents troubles - Participer à l'élaboration et à l'équilibre des menus en lien avec le chef de cuisine et les équipes soignantes - Suivre les régimes spécifiques prescrits et réaliser le suivi des poids des résidents - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques alimentaires en gériatrie - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, IDE, AS, psychologue.) - Former le personnel sur diverses thématiques (déshydratation, dénutrition ...) - Participer aux réunions d'équipe et groupe de travail Profil recherché : - Diplôme d'État de diététicien(ne) exigé - Expérience en EHPAD ou en nutrition gériatrique appréciée - Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe - Autonomie et rigueur professionnelle - A l'aise avec l'outil informatique (Excel, Word, powerpoint ... ) Contrat de 6 mois renouvelable.
Nous recherchons un(e) menuisier(ère) expérimenté(e) pour travailler en atelier. Vous interviendrez sur des ouvrages en bois massif dans le cadre de rénovations et restaurations patrimoniales. La maîtrise des techniques traditionnelles est essentielle. Vos missions seront les suivantes : - Fabrication d'ouvrages en bois massif (fenêtres à panneaux, portes cochères, escaliers, lambris...). - Usinage, montage et finition. - Respect des exigences du patrimoine et des Monuments Historiques. Profil recherché - Expérience requise en menuiserie traditionnelle et restauration de patrimoine. - Maîtrise des machines. - Lecture de plans. - Rigueur et souci du détail pour des réalisations de haute qualité. Rémunération et avantages : Salaire selon expérience et selon la convention collective. Avantages sociaux à découvrir lors de l'entretien. Rythme de travail : 1 semaine à 39 heures du lundi au vendredi / 1 semaine à 35 heures du lundi au jeudi Rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la préservation du patrimoine !
Le Groupe ETIENNE, pour son entreprise ETIENNE Menuiseries et Fermetures, spécialiste depuis plus de 20 ans, recherche 1 PLAQUISTE ENDUISEUR H/F pour son agence de Guichen (35). Expérience exigée et niveau N3 P2 (minimum) Vous êtes spécialisé dans la RENO, mais intervenez sur tous types de chantiers : - Maisons individuelles neuves - Logements en rénovation - Professionnels Vous êtes autonome sur votre chantier et êtes capable de le gérer du début à la fin : implantation, installation, pose et découpe de placo, finitions enduit . Vous êtes également en capacité, (si besoin), de manager votre binôme. PERMIS B OBLIGATOIRE + Les avantages : - CDI 39h - 1 vendredi sur 2 non travaillé - Salaire selon profil + primes repas & trajets - Véhicule de société - Magasinier en interne pour préparer vos chantiers - Mutuelle d'entreprise et conditions motivantes - Un vrai accompagnement dès votre arrivée pour vous sentir à l'aise rapidement Salaire à négocier selon profil Type d'emploi : Temps plein, CDI Qualification N3
Le Groupe ETIENNE, pour son entreprise ETIENNE Menuiseries et Fermetures, spécialiste depuis plus de 20 ans, recherche 1 MENUISIER POSEUR H/F pour son agence de Guichen (35). Ce qui vous attend : - Installer fenêtres, portes, volets, portes de garage, pergolas, portails, terrasses. principalement en rénovation. - Travailler en binôme si nécessaire sur le chantier - Rejoindre une équipe conviviale, à taille humaine, où entraide et bonne ambiance sont au rendez-vous. => Ce que l'on recherche : Une personne motivée, rigoureuse et dynamique. => Une expérience de 4 ans est un plus mais si vous ne maîtrisez pas certaines poses des éléments cités, nous sommes prêts à vous accompagner et à vous former en interne. + Les avantages : - CDI 39h - 1 vendredi sur 2 non travaillé - Salaire selon profil + primes repas & trajets - Véhicule de société neuf, équipé de portes verre et de tout le matériel nécessaire pour faire du bon travail. - Magasinier en interne pour préparer vos chantiers - Mutuelle d'entreprise et conditions motivantes - Un vrai accompagnement dès votre arrivée pour vous sentir à l'aise rapidement Ici, pas de routine ; chaque chantier est unique et vos journées passent vite Intéressé(e) ? Envoyez vite votre CV en précisant l'agence souhaitée et venez construire l'avenir avec nous. Et si cette annonce n'est pas pour vous, elle peut faire le bonheur de quelqu'un dans votre entourage ! 2 postes à pourvoir un sur bain de bretagne et la deuxième sur Guichen Qualif N3 grade P1 ou P2
Les missions du poste Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : - Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne - Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap - Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Vos missions: Horaire : un week-end sur deux, dans l'après-midi et dans la soirée. Vos principales responsabilités incluront : - Relais familial - De l'aide aux déplacements - Aide à la toilette, habillage - L'accompagnement dans la prise des repas - Accompagnement dans al vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, culture Votre rôle peut varier en fonction des missions et des besoins des personnes accompagnées. Vous pouvez aussi évoluer vers un poste d'Auxiliaire de Vie référent ou formateur au sein du centre de formation de Vitalliance. Le profil recherché Nous recherchons des candidats : - Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. - Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité - Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Bienvenue chez Vitalliance Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
2 à 3 salariés
Nous recherchons pour le compte de notre client, basé sur guichen, un métallier (h/f). Vous serez chargé de réaliser des ouvrages métalliques Vous savez lire des plans. Vous réalisez du montage et de l'assemblage selon des plans définis Vous possédez un CAP Menuisier / métallier / serrurier ou une expérience significative en pose de métallerie. Salaire négociable selon le profil et la grille bâtiment. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, basé sur guichen, un métallier (h/f). - Vous avez en charge la pose d'ouvrages métalliques : escaliers, garde-corps, fermetures, menuiseries métalliques, petite charpente, parfois en hauteur Une période d'apprentissage avec l'un de nos compagnons vous permettra d'appréhender toutes les techniques spécifiques. - Vous êtes assisté(e) par le conducteur de travaux pour la coordination technique, planification - Vous pouvez travailler seul(e) ou vous pouvez encadrer un ou plusieurs compagnons, en fonction de la taille du chantier. - Vous avez une expérience soit en fabrication d'ouvrages métalliques soit en pose d'ouvrages divers. - Vous êtes précis(e), rigoureux(e) et organisé(e) et vous savez prendre des initiatives. - Vous aimez travailler en équipe et avez un bon sens relationnel. - Vous êtes curieux et volontaire pour apprendre la lecture de plans, l'assemblage et les techniques de levage de structures métalliques. - Vous avez idéalement des connaissances en métallerie et/ou chaudronnerie et savez utiliser les outillages correspondants. - Vous possédez idéalement le CACES nacelle et engin de levage. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Notre agence Adéquat de Grand Fougeray recrute de nouveaux talents sur des postes de Menuisier alu (F/H) en CDI. Au sein d'une entreprise de fabrication de menuiserie alu, vous aurez les missions suivantes : Vos missions : - Participer à l'identification du besoin client et à la prise de mesures des futurs éléments de menuiserie alu - Réaliser les plans, les dessins, et fabriquer les éléments de menuiserie manuellement ou à l'aide de machines (découpe, assemblage, montage) Votre profil : - Savoir lire et interpréter des plans - Etre à l'aise avec les calculs et les règles de géométrie de base - Aimer le travail précis et minutieux Votre rémunération et vos avantages : Horaire de travail : 7h30 - 16h avec une pause de 10 min rémunérée. 3/4h de pause déjeuner le midi. Récupération : 1 semaine de CP sur vacances hiver et 1 semaine de CP sur les vacances de printemps Congés payés : 4 semaines en Août / 1 semaine à Noël Taux Horaire : selon expérience Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 35 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Pour une entreprise spécialisée dans la recherche de fuites d'eau et la réparation des réseaux enterrés, vos missions seront : Préparation du chantier : prise de connaissance du dossier et vérification des documents et matériels, Conduire et manipuler différents types d'engins de terrassement, Aide aux travaux de réparation des réseaux enterrés (pose de remblai, enrobés...) Vous êtes garant : Respect de la réglementation en vigueur et de votre mise en sécurité, Bonne réalisation de la mission et de l'auto-contrôle, Bonne transmission de l'information, Bon entretien et utilisation du matériel. LE PROFIL RECHERCHE : Les permis B et E et CACES R482 catégorie C sont obligatoires Expérience en tant que conducteur d'engins de terrassement serait un plus mais les débutants sont acceptés. Vous êtes rigoureux(se), autonome et vous avez le sens de l'organisation. Agri Intérim, c'est aussi des avantages : Des équipements adaptés, une mutuelle, des aides par le FASTT, un accompagnement sur des formations, la possibilité d'être parrainé ou de parrainer . Rejoignez un réseau dynamique, j'attends votre CV. Pour en découvrir davantage : rendez-vous sur notre site internet : www.agri-interim.fr et/ou notre page Facebook : Agri Intérim Ille et Vilaine.
Notre agence d'emploi AGRI-INTERIM est spécialisée dans les métiers de l'AGRICULTURE, du PAYSAGE, des TRAVAUX PUBLICS et du TRANSPORT. Consultez toutes nos offres sur notre site. INTERIM-CDD-CDI
Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Vitalliance recherche des auxiliaires de vie qualifiés pour intervenir auprès des personnes en situation de handicap et/ou des personnes âgées. Localisation : Bruz Horaires : Lundi : 7h00 - 8h30 / 10h30 - 12h00 Mardi : 7h - 8h30 / 10h30 - 12h30 / 15h30 - 16h30 Mercredi : 7h00 - 8h30 / 10h30 - 12h30 Jeudi : 7h00 - 8h30 / 10h30 - 12h30 / 15h30 - 16h30 Vendredi : 7h00 - 8h30 / 10h30 - 12h30 Samedi : 7h00 - 8h30 / 10h30 - 12h30 Vos principales responsabilités incluront : - L'aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène - L'assistance à la mobilité et aux déplacements - La préparation des repas et l'aide à la prise des médicaments - L'entretien du cadre de vie et du linge - Les courses et l'aide administrative - L'animation d'activités stimulantes et le maintien du lien social - Transfert avec matériel médical Nous recherchons des candidats : - Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. - Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité - Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Nous vous offrons: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
Rejoignez l'équipe Vitalliance en tant qu'Auxiliaire de Vie et faites la différence au quotidien ! En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, vous aurez l'opportunité de : Intervenir 7j/7 et 24h/24 auprès de nos clients pour les accompagner dans leur vie quotidienne Maintenir et restaurer l'autonomie de personnes âgées ou en situation de handicap Faire partie d'une équipe dynamique et bienveillante Vitalliance recherche des auxiliaires de vie qualifiés pour intervenir auprès des personnes en situation de handicap et/ou des personnes âgées. Localisation : Secteur SUD (Bruz et ses alentours) Vos principales responsabilités incluront : - L'aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène - L'assistance à la mobilité et aux déplacements - La préparation des repas et l'aide à la prise des médicaments - L'entretien du cadre de vie et du linge - Les courses et l'aide administrative - L'animation d'activités stimulantes et le maintien du lien social - Transfert avec matériel médical Nous recherchons des candidats : - Titulaires d'un diplôme dans le domaine médico-social (BEP, CAP, etc.) ou sans expérience avec intégration en formation dès le recrutement (débutants bienvenus). Grâce à notre centre de formation interne, Unifadom, vous bénéficierez d'une formation qualifiante et diplômante, animée par des formateurs compétents et dynamiques. Cette formation est rémunérée, avec en plus des frais kilométriques et des tickets repas, rendant cette opportunité accessible à tous, quel que soit votre âge. - Faisant preuve de bienveillance, d'empathie et de ponctualité - Ayant le sens du service et un réel intérêt pour l'accompagnement des personnes fragiles Nous vous offrons: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
Vitalliance recherche un ou une auxiliaire de vie volants qualifié(e) pour intervenir auprès de plusieurs personnes en situation de handicap et ou de personnes âgées. Notre agence Vitalliance intervient auprès de personnes âgées ou en situation de handicap, sur le secteur Sud du département. L'implication, le partage, le professionnalisme et la transparence des équipes en agence et en intervention, à domicile ou à l'extérieur, sont des axes clés pour le bien-être des clients et de nos équipes. L'auxiliaire de vie volant chez Vitalliance est un intervenant mobilisable en quelques heures sur le secteur Sud de du département. Son rôle est stratégique pour Vitalliance car il permet d'assurer la continuité d'accompagnement de nos clients en cas d'absence imprévue d'un collègue. Vos missions : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez prendre en charge : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), - Des actes d'hygiène de vie, - La préparation et l'accompagnement dans la prise des repas, - L'aide aux déplacements extérieurs, - L'accompagnement dans la vie sociale, les loisirs, le sport, les vacances, la culture... Profil recherché Profil : Grâce à vos expériences, vous arrivez à évaluer très rapidement la situation d'un client dépendant que vous ne connaissez pas. Vous savez vous adapter à toutes les situations. Vous aimez l'inconnu et appréciez avoir des journées très différentes. Vous êtes dynamique, prêt(e) à intervenir dans l'urgence, et vous vous déplacez très régulièrement. Conditions de travail : CDI de 35h/semaine / ou temps partiel Rémunération 13,50€/h Vos Frais kilométriques sont pris en charge Horaires : - Compte tenu des enjeux de votre mission, vous êtes disponible de jour comme de nuit et travaillez 3 week-ends sur 4 ; - Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaire ; Nous mettons à votre disposition un téléphone portable professionnel et un véhicule de service. De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Assurer la continuité d'accompagnement de nos clients en cas d'absence imprévue d'un collègue. Bienvenue chez Vitalliance ! Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
A propos de nous... Vous voulez vous sentir utiles ? Vous cherchez un métier dans lequel vous aidez les autres? Rejoignez Vitalliance! Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Le poste : Votre mission : faciliter l'autonomie et la vie quotidienne de personnes âgées ou en situation de handicap. Dans le cadre d'une formation en alternance entièrement gratuite, sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage, vous serez formé(e) à l'ensemble des tâches que vous pouvez être amené(e) à accomplir dans le cadre du poste d'Auxiliaire de vie. Selon les besoins des clients chez lesquels vous interviendrez, vous pouvez être amené(e) à réaliser les tâches suivantes : entretien du logement, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide au lever/coucher, aide aux déplacements (transferts, déplacements extérieurs), aide à la toilette, préparation et accompagnement dans la prise de repas, accompagnement vie sociale, stimulation intellectuelle et physique, notamment par un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture... Programme de Formation : 450 heures de formation qui se décomposent de la façon suivante : formation en agence : 190 heures réalisés sur les 6 premiers mois de votre contrat, soit 1 journée par semaine mise en situation chez nos clients, en binôme avec un formateur: 160 heures à réaliser sur les 13 mois formation à distance : 100 heures à réaliser sur les 13 mois Profil attendu : Aucune expérience particulière n'est requise ! Nous recherchons simplement des personnes motivées, souriantes, autonomes, et avec de bonnes qualités relationnelles. Pour le reste, nous vous formons ! Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Une expérience précédente d'accompagnement d'une personne en perte d'autonomie ou d'une personne isolée dont l'autonomie physique et/ou mentale est altérée est un plus dans votre appréhension du contexte socio-culturel et médical de la personne aidée.
Barbershop recherche un coiffeur ou une coiffeuse pour Hommes, pour travailler au sein de ce salon dédié UNIQUEMENT à la gente masculine. Vous travaillerez dans un salon avec des prestations de qualité, Vous devez être autonome sur toutes les prestations masculines (coupes et barbes). - Heures supplémentaires rémunérées, - Primes sur le CA et les Ventes - Prime assiduité chaque trimestre - Avantages carte CE Cézam - Votre salaire sera en fonction de votre expérience. - Mutuelle prise en charge à hauteur de 75% par l'employeur. P
Envie de faire des étincelles dans ta carrière ? Manpower Rennes Industrie recrute pour son client, acteur reconnu dans le secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux. Si tu aimes le métal, les belles soudures et les défis techniques, cette mission est faite pour toi ! Vos missions : -Meulage, assemblage, pose de structures métalliques -Lire et interpréter des plans techniques pour assurer la conformité des réalisations -Effectuer des opérations de soudage MIG, brasage et autres techniques adaptées aux matériaux -Manipuler des tôles et autres éléments métalliques avec précision -Utiliser un pied à coulisse pour garantir les dimensions exactes des pièces -Participer à la production d'éléments métalliques pour divers projets, en respectant les délais impartis -Collaborer avec l'équipe sur les chantiers pour assurer une mise en œuvre efficace des structures Il y aura occasionnellement des interventions à réaliser sur des chantiers (véhicule de service fourni). Votre profil correspond à ce poste si vous : -Avez une expérience en soudure polyvalente (TIG, MIG, MAG) -êtes à l'aise en travail en autonomie et en équipe -possédez le Permis B (déplacements avec fourgon) -êtes disponible pour un poste en journée du lundi au jeudi (vendredis libres !) -Pas de découcher ! Prêt(e) à souder ton avenir ? Postule dès maintenant et rejoins une équipe qui carbure à l'énergie et au savoir-faire ! Pourquoi choisir Manpower ? -Compte Épargne Temps rémunéré à 8 % -Réductions sur loisirs, vacances et culture via le CSE -Mutuelle santé & aides au logement (FASTT) -Chèques cadeaux pour les cooptations -Et bien d'autres avantages...
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Bruz. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés : Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Rennes : 4 Rue Alek Plunian, 35136 Saint-Jacques-de-la-Lande
Nous recherchons un(e) couvreur(se) zingueur(se) expérimenté(e), avec des compétences de chef(fe) d'équipe, pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la réalisation de travaux de couverture et de zinguerie, en tant que chef d'équipe donc avec de la gestion d'équipe également. Votre profil : - Compétences techniques : Maîtrise des techniques de couverture, pose de tuiles, ardoises, zingueries, etc. - Sens de l'organisation : Capacité à gérer efficacement son temps et ses tâches. - Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les normes de sécurité. - Rigueur : Souci du détail et respect des normes de qualité. Si vous êtes passionné(e) par le métier de Couvreur et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!
L'agence LIP recrute pour son client, reconnu pour son savoir-faire en travaux de couverture et rénovation, un Chef d'équipe couvreur H/F : En tant que chef d'équipe couvreur, vous serez responsable de la bonne exécution des chantiers de rénovation. Vos principales missions : -Encadrer et animer une équipe de 2 à 3 couvreurs -Organiser les chantiers (préparation du matériel, gestion des approvisionnements, sécurité) -Réaliser et superviser les travaux de couverture en ardoise, zinc, tuile, bac acier, etc. -Assurer la qualité des finitions et la conformité des ouvrages -Être l'interlocuteur principal du Responsable de l'entreprise et du client sur le chantier -Vous disposez d'une expérience confirmée en couverture, idéalement en rénovation -Vous avez déjà encadré une équipe ou souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités -Vous maîtrisez les règles de sécurité sur chantier et les techniques traditionnelles du métier -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe sont vos atouts
L'entreprise SAS TRANSPORTS ALLAIRE est à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) SPL Citerne Pulvérulente titulaire de l'ADR Citerne pour compléter son équipe. Le lieu principal de prise de poste est Bruz, avec des départs envisageables depuis Saint-Germain-En-Coglès (35), selon les besoins du planning. Les missions : * Assurer le transport d'un ensemble équipé d'une citerne pulvérulente basculante en chargeant des minéraux sur le Grand Ouest * Charger et décharger les marchandises à l'aide d'équipements adaptés en respectant les protocoles de sécurité (soufflerie ou autres systèmes) * Garantir le respect des règles de sécurité routière et des consignes spécifiques au transport de matières pulvérulentes * Remplir et gérer les documents de transport Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour + ADR Citerne (obligatoire) * Expérience en Citerne appréciée (formation possible en interne si besoin) * Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de jour * Départ à la semaine, avec retours possibles au domicile * Une rémunération selon profil avec primes possibles Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !
Dans le cadre du développement de son activité, BDR recherche un plombier. Vous réaliserez les missions suivantes : - Diagnostiquer, entretenir et réparer les installations de plomberie et tuyauterie - Remplacer colonnes et évacuations (occasionnel) - Savoir-faire de recherche de fuite avec mise en pression - Assurer la conformité des installations selon les normes en vigueur Vous serez garant : - du respect des réglementations en vigueur et de votre mise en sécurité - de la bonne réalisation de la mission et de l'auto-contrôle, de la bonne transmission des informations, du bon entretien et de la bonne utilisation du matériel. Formation interne BDR Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Amplitude horaire : 7h45-17h
Piscine privée de taille modérée (bassin 100 m2) uniquement voué à l'encadrement de cours des différentes activités de la natation (voir sur le site : https://www.aqua-cite.fr/ ). Vous avez le sens du contact, de l'accueil, des compétences pédagogiques dans les diverses activités à exprimer, venez rejoindre notre petite équipe de deux salariés + le gérant. Motivé(e), souriant(e), pédagogue et réactif(ve) À l'aise avec tous les publics, de la petite enfance aux seniors Diplôme à jour : - BPJEPS AAN, BEESAN - PSE1 / PSE2 à jour (indispensable) - Carte pro Vous travaillerez dans cadre bienveillant avec une clientèle familiale Des possibilités de formations et d'évolution Prime d'habillage Dotation d'un ordinateur portable pour préparation de séances Possibilité de donner des cours particuliers 100% MNS Primes et Salaire évolutif si résultat satisfaisant Mutuelle entreprise
LEADER INTERIM recherche pour l'un de ses clients basé à Mordelles (35) spécialisé dans le secteur de l'eau et assainissement, un OPERATEUR RESEAUX / CANALISATEUR H/F. Vous aurez pour missions : - Entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement - Manutention diverse (aide au sol, nettoyage réservoirs) - Suivre les chantiers et alerter en cas de danger Horaires : Du lundi au vendredi 8h-12h-13h30-17h (horaires variables) Rémunération : Selon expérience + prime 13ème mois + panier repas Poste à pourvoir de suite sur du long terme Vous avez une première expérience réussite dans l'assainissement / réseaux ? Vous recherchez une mission sur du long terme ? N'attendez pas et postulez de suite !
Nous recherchons un(e) conducteur/trice super poids lourd pour prendre le volant d'un camion SPL équipé d'un bras de grue. Ce poste est à pourvoir en CDI au départ de Bréal-sous-Monfort. Vous devez impérativement posséder le permis CE, la carte FIMO/FCO, la carte conducteur et le CACES R940 (la carte ADR de base est un plus). Le poste offre un taux horaire de 12,83EUR avec les avantages suivants : -Participation et intéressement, -Mutuelle, prévoyance et avantages CSE, -Prime non-accident responsable (450EUR /an), -Heures supplémentaires payées, majorées et mensualisées, -Équipement EPI complet fourni aux couleurs de l'entreprise, -Encadrement par une équipe de formateurs tout au long de votre intégration. Cette offre est proposée par Ryan et Magali de l'agence Ergalis Conduite sur Routes spécialisée dans le recrutement de professionnels du transport. Si le poste vous intéresse, contactez -nous au *** (voir postuler). Le profil idéal : -Permis EC + FIMO/FCO valide (ADR de base souhaité) + CACES R490. -Expérience en conduite d'1 an. -Envie de développer vos compétences et d'apprendre à manier la grue auxiliaire. -Rigueur, ponctualité, respect du matériel et goût pour le travail en équipe. -Sens des responsabilités et respect du code de la route comme de la RSE.
L'entreprise Christian POISSON recrute charpentier(ère) poseur(se) qualifié(e) (expérience 3-5 ans) pour la pose de charpente traditionnelle, ossature bois, bardage en neuf et rénovation sur un secteur de 0 à 45 km de la commune de Guichen (35). POSTE A POURVOIR DE SUITE, 39H semaine du Lundi au Vendredi midi, salaire évolutif selon compétences (tickets resto etc..)
Notre agence ESSENTIEL ET DOMICILE située à BRUZ depuis 4 ans, spécialisée dans les services aux particuliers recherche un(e) auxiliaire de vie, placé(e) sous la responsabilité du gérant. - Aider la personne dépendante à préserver son hygiène (toilettes), - Concourir à la préservation de l'autonomie de la personne par la réalisation d'activités sociales, - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes ou déplacements avec ou sans véhicule (courses, repas simples, .), - Maintenir propres les espaces de vie de la famille/personne (rangement) - Prendre des initiatives adaptées à l'état de santé ou bien à l'humeur de la personne, - Respecter ses engagements, et avoir le sens des responsabilités, - Avoir un bon sens de l'écoute, de la rigueur et une discrétion professionnelle, - Mettre en œuvre ses qualités relationnelles, attitude adaptée (langage, tenue vestimentaire, posture, ponctualité), Les avantages sociaux de l'enseigne : - Tickets restaurants / chèques vacances / mutuelle santé et prévoyance d'entreprise, -Prime d'ancienneté, formation métier et continue. Véhicule de fonction fourni L'ensemble des prestations assurées chez nos clients se déroulent du samedi au dimanche et jours fériés de 8h15 à 19h Majoration salaire 20% pour le samedi 40% pour le dimanche et 100% pour les jours fériés
Notre agence ESSENTIEL ET DOMICILE située à BRUZ depuis 4 ans, spécialisée dans les services aux particuliers recherche un(e) auxiliaire de vie, placé(e) sous la responsabilité du gérant. Ainsi vous aurez en charge différents travaux d'entretien tel que le ménage, le repassage, auprès de nos clients particuliers, actifs ou retraités. Compétences requises / Accès à l'emploi - Aider la personne dépendante à préserver son hygiène (toilettes), - Concourir à la préservation de l'autonomie de la personne par la réalisation d'activités sociales, - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes ou déplacements avec ou sans véhicule (courses, repas simples, .), - Maintenir propres les espaces de vie de la famille/personne (rangement, nettoyage ménager, .), - Prendre des initiatives adaptées à l'état de santé ou bien à l'humeur de la personne, - Respecter ses engagements, et avoir le sens des responsabilités, - Avoir un bon sens de l'écoute, de la rigueur et une discrétion professionnelle, - Mettre en œuvre ses qualités relationnelles, attitude adaptée (langage, tenue vestimentaire, posture, ponctualité), Les avantages sociaux de l'enseigne : - Tickets restaurants / chèques vacances / mutuelle santé et prévoyance d'entreprise, - Modulation du temps de travail, - Indemnisation du temps de trajet / frais kilométriques inter-vacations indemnisés ou indemnité de transport, - Prime d'ancienneté, formation métier et continue. Permis de conduire et un véhicule L'ensemble des prestations assurées chez nos clients se déroulent du lundi au vendredi, dans un environnement proche de l'agence.
L'Association recrute pour son activité Restauration et dans le cadre d'un remplacement un/une : Chef de cuisine/Moniteur Atelier (F/H) Sous la responsabilité de la Responsable Restauration et au sein du restaurant Ti Miam (ouverture au public tous les midis du lundi au vendredi), vous êtes responsable de la création de la carte (en lien avec le second de cuisine et la responsable restauration), de la production des plats chauds et des achats du restaurant avec une équipe encadrante de professionnels et une équipe d'APR (agent polyvalent de restauration) en situation de handicap. Le restaurant Ti Miam accueil quotidiennement une clientèle d'environ 40 couverts par jour et propose une offre de prestation traiteur (1 à 2 prestations par semaine). VOS MISSIONS PRINCIPALES CHEF DE CUISINE Approvisionner et gérer les stocks de l'établissement Ti Miam (restaurant, sandwicherie, plateaux repas, bar, prestation coktails) Organisation de l'agencement Prévision des approvisionnements selon la production et commandes des produits pour l'ensemble des activités Réalisation des inventaires et contrôle des produits en utilisant le logiciel de gestion Produire les préparations culinaires Créer les plats chauds du restaurant et de la prestation cocktails (petit déjeuner, cocktail déjeunatoire, cocktail dînatoire, pauses café) Rédiger les fiches techniques Organiser les postes de travail Réaliser et contrôler la qualité de la production et de sa conformité aux normes d'hygiène et sécurité alimentaire Gouter et vérifier les préparations culinaires Assurer l'envoi des plats chauds Gestion de la production du restaurant et de la prestation Cocktails Elaborer les menus (en lien avec la responsable restauration et la second de cuisine) Assurer les relations fournisseurs (passage et suivi des commandes, sourcing nouveaux fo Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité HACCP Veiller à la propreté de son espace de travail, des lieux de stockage et à la sécurité alimentaire en respectant au quotidien les règles d'hygiène HACCP Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel Respecter les consignes d'utilisation et de sécurité du matériel mis à disposition Appliquer les règles de sécurité du site Collaborer avec une équipe de personnes en situation de handicap et une équipe pluridisciplinaire en maintenant distanciation et posture professionnelle VOS MISSIONS MONITEUR ATELIER Accompagner les équipiers en situation de handicap au sein d'une équipe pluriprofessionnelle: Accueillir et instaurer la relation de confiance Identifier les besoins et prendre en compte les attentes des personnes : Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés vers le droit commun Gérer, développer les compétences individuelles et participer à leur évaluation: Adapter l'environnement pour qu'il soit apprenant Suivre les apprentissages, co-évaluer les compétences d'une personne accueillie et identifier les besoins en formation Mettre en œuvre la formation interne en situation de travail Accompagner les personnes accueillies dans l'acquisition des compétences, dans des démarches de reconnaissance des acquis de l'expérience Animer l'équipe Organiser les postes de travail et les montées en compétences Accompagner et suivre les apprentissages des équipiers en situation de handicap Assurer la cohésion et dynamique d'équipe Transmettre son savoir faire à l'équipe VOTRE PROFIL & FORMATION Formation professionnelle de cuisine (minimum requis CAP cuisine) Expérience minimale de 5 à7 ans en cuisine traditionnelle Capacité à accompagner une équipe en autonomie Sensibilité humaine pour participer à un projet social Connaissance du milieu du handicap LES CONDITIONS Poste astreint à un casier judiciaire vierge Prise de poste le plus tôt
L'APH Le Pommeret gère un ESAT de Transition (Établissement et service d'aide par le travail), une section annexe d'ESAT et un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale. Elle a pour but de faciliter l'épanouissement, l'insertion, la promotion sociale et professionnelle d'adultes en situation de handicap.
Poste électrotechnicien électromécanicien dépannage itinérant en CDI Depuis plus de 30 ans, ce groupe reconnu dans le domaine des grues à tour accompagne les chantiers sur tout l'Ouest de la France. Basé à Saint-Thurial (35), il compte près de 90 collaborateurs et un parc de plus de 280 grues. Sa force : la technicité, la réactivité et un esprit d'équipe solide au service des clients du bâtiment et des travaux publics. Intervention sur chantier et en hauteur 30% mécanique et 70% électrotechnique Vous aimez le terrain, la technique et la variété ? Devenez Électrotechnicien / Électromécanicien itinérant (H/F) en CDI. Vous intervenez sur les chantiers pour assurer le dépannage, la maintenance et la remise en service des grues à tour. Vous êtes autonome dans vos déplacements à la journée (découché ponctuel possible) et soutenu par une équipe réactive et expérimentée. Vos missions principales : diagnostiquer et réparer les pannes électriques, électrotechniques et mécaniques sur site Effectuer la maintenance préventive et curative ; Assurer les essais de fonctionnement et la remise en service après intervention Collaborer avec les équipes techniques pour le suivi des interventions Garantir la sécurité et la qualité des dépannages effectués Les avantages : une activité dynamique et variée, des formations continues aux technologies du groupe, un véhicule de service équipé, des indemnités de déplacement et des primes, ainsi qu'une intégration au sein d'une équipe passionnée et solidaire. Rémunération comprise entre 2600 et 3100 brut par mois selon votre expertise et expérience et les avantages groupe. Vous avez une formation en électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle (Bac pro à Bac2) et aimez résoudre des pannes concrètes sur le terrain. Vous êtes à l'aise avec avec le travail en hauteur, en diagnostic électrique et curieux de comprendre le fonctionnement des systèmes mécaniques et hydrauliques. Ce poste est fait pour vous si vous aimez l'autonomie et le travail de terrain, que vous appréciez les environnements techniques exigeants et recherchez une entreprise stable, reconnue et proche de ses équipes. Envie de rejoindre une équipe soudée où vos compétences font la différence ? Postulez dès aujourd'hui et participez à la performance d'un acteur majeur des grues à tour.
Poste d'électromécanicien en CDI en atelier Acteur reconnu dans le domaine des grues à tour depuis plus de 30 ans, ce groupe en pleine croissance basé à Saint-Thurial (35) accompagne ses clients sur tout l'ouest de la France. Avec près de 90 collaborateurs et un parc de 280 grues l'entreprise s'impose comme une référence en location, montage, entretien et dépannage d'équipements. Ici, technicité, réactivité et esprit d'équipe sont au cœur du quotidien. Poste sans déplacement en journée et en semaine En tant que Maintenancier / Électromécanicien(ne), vous êtes un maillon essentiel de la performance technique. Vous intervenez en atelier pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Vos missions principales : - Démontage, nettoyage, contrôle et remontage des composants mécaniques, électriques et hydrauliques - Réalisation d'essais de fonctionnement avant mise en service - Maintenance préventive et curative sur les grues - Diagnostic et résolution rapide des pannes - Préparation logistique du matériel (manutention, contrôles, chargements) - Gestion des stocks de pièces avec le service achats - Vous travaillez en autonomie, dans un environnement technique rigoureux, avec un fort esprit d'équipe. Rémunération comprise entre 2400 et 2900 brut par mois selon votre expertise technique et vos compétences. Vous êtes issu(e) d'une formation technique Bac2 (électromécanique, maintenance, etc.) et à l'aise dans un environnement industriel. Ce que nous attendons de vous : Autonomie, travail collaboratif, rigueur, réactivité Goût du travail bien fait et sens du service dans une ambiance conviviale Une première expérience dans les grues ou engins de levage est un atout, mais les profils motivés seront formés Poste basé à Saint-Thurial (35) - CDI 39h/semaine, horaires fixes en journée et en semaine Formation personnalisée à l'intégration Rémunération attractive selon profil avantages groupe Vous cherchez un poste concret, technique, au sein d'une équipe soudée et passionnée ? Postulez dès aujourd'hui !
Rejoignez une entreprise agroalimentaire reconnue, spécialisée dans la fabrication de produits de charcuterie Implantée à Mordelles (35), elle mise sur l'innovation, la qualité et le savoir-faire pour proposer des produits savoureux, dans un environnement industriel moderne et dynamique. Poste de technicien de maintenance sur site en 2x8 en CDI Vous intégrez l'équipe maintenance en tant que technicien H/F en CDI. Après une période de formation, vous intervenez en autonomie sur les équipements de production pour assurer leur bon fonctionnement. -Vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative selon les priorités de production -Vous intervenez sur des installations électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et automatisées -Vous analysez les pannes et proposez des solutions pour limiter les arrêts -Vous participez à la mise en service des nouveaux équipements -Vous renseignez vos interventions dans la GMAO -Vous collaborez avec les opérateurs de ligne pour assurer le premier niveau de maintenance Horaires en 2x8 (prise de poste à 4h00 ou 12h30) avec astreinte mensuelle. Rémunération selon expérience : entre 24 570 et 32 500 brut/an primes (astreinte, froid, habillage, assiduité, vacances) 13e mois mutuelle prévoyance participation intéressement avantages CSE magasin d'entreprise. Vous êtes titulaire d'un Bac 2 en maintenance industrielle et justifiez d'une première expérience, idéalement en agroalimentaire. Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. Ce poste vous permettra d'évoluer dans un environnement technique stimulant, au sein d'une entreprise attentive à ses collaborateurs. Envie de rejoindre une équipe soudée et de contribuer à une aventure industrielle porteuse de sens ? Postulez dès maintenant !
INTERACTION MORDELLES recherche pour le compte de son client situé à Mordelles, un MECANICIEN AUTOMOBILE F/H. Vous serez en charge des missions suivantes : - Contrôle tous les systèmes mécaniques du véhicule. - Changement d'éléments, pose d'accessoires, réglages et réparations (moteur, injection, suspension.) - Révisions systématiques : vidange moteur, contrôle des freins, contrôle antipollution Profil : - Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) - Disposez d'une expérience dans le poste (au moins 2 ans) - Etes titulaire d'un permis B
INTERACTION MORDELLES recherche pour le compte de son client, spécialisé en recherche de fuites d'eau et en réparation des réseaux enterrés, un POSEUR CANALISATEUR RESEAUX ENTERRES (H/F). Vos missions : - Préparer le chantier (identifier les lieux, signalisation, préparation des tranchées) - Déposer/réparer les canalisations - Poser des tuyaux de canalisations eau potable et assainissement, - Réaliser les raccordements, aménager des ouvertures ou regards - Remblaiement des tranchées et compactage - Remettre en état la voirie et l'environnement Profil : Expériences en tant que poseur de réseaux AIPR PERMIS B Obligatoire Contrat en intérim avec possibilité d'évolution en CDI, 35 heures du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 7h45 à 17h00. Déplacements dans un rayon de 100km autour de Mordelles
Vos responsabilités : En tant que Mécanicien F/H service rapide, vos activités sont polyvalentes et variées : - Vous réalisez les entretiens périodiques - Prendre en charge les véhicules - Assurer l'entretien courant (disques, vidanges...) - Réaliser les prestations de montage de pneus - Informer les clients des interventions réalisées - Vous travaillez de manière précise avec un grand sens du détail en respectant les normes et standard de qualité de la marque Peugeot. - Vous mettez à jour les dossiers de suivis des réparations pour assurer une traçabilité. - Vous êtes dédié(e) à la satisfaction client - Vous veillez à l'ordre et à la propreté de votre espace de travail. Vous travaillerez avec de l'outillage de qualité à la pointe. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et 13h45 à 17h45 Avantages: - Prime intéressement - Vous bénéficierez du C.E VIVARTI dont l'entreprise est adhérente (accès à la carte CEZAM et la carte loisir tourisme).
INTERACTION MORDELLES recherche pour le compte de son client situé à Mordelles, un Plombier H/F. Vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Diagnostiquer, entretenir et réparer les installations de plomberie et tuyauterie - Remplacer colonnes et évacuations (occasionnel) - Savoir-faire de recherche de fuite avec mise en pression - Assurer la conformité des installations selon les normes en vigueur Vous serez garant : - du respect des réglementations en vigueur et de votre mise en sécurité - de la bonne réalisation de la mission et de l'auto-contrôle, de la bonne transmission des informations, du bon entretien et de la bonne utilisation du matériel. Formation interne Déplacements quotidiens sur un périmètre de 100 km. Amplitude horaire : 7h45-17h Profil : - Maîtrise des techniques de plomberie et connaissance des outils spécifiques à la détection de fuite. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. - Rigueur et respect des consignes de sécurité. - Autonomie et sens de l'organisation dans la gestion des interventions. - Bonnes qualités relationnelles pour travailler en équipe et avec les client-e-s.
Vos responsabilités : En tant que Technicien(ne) automobile H/F, vos activités sont polyvalentes et variées : - Vous réalisez des interventions de diagnostic - Vous travaillez de manière précise avec un grand sens du détail en respectant les normes et standard de qualité de la marque Peugeot. - Vous mettez à jour les dossiers de suivis des réparations pour assurer une traçabilité. - Vous êtes dédié(e) à la satisfaction client - Vous veillez à l'ordre et à la propreté de votre espace de travail. Vous travaillerez avec de l'outillage de qualité à la pointe. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et 13h45 à 17h45 Avantages: - Vous bénéficierez du C.E VIVARTI dont l'entreprise est adhérente (accès à la carte CEZAM et la carte loisir tourisme).
Notre entreprise familiale recherche un nouveau collaborateur pour renforcer son équipe et contribuer au développement de son activité. Vous êtes doté d'une première expérience significative dans le domaine des travaux publics ou des aménagements extérieurs/paysagers. En intégrant notre entreprise, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, polyvalente et performante où la transmission de savoirs se fait naturellement. Travaux réalisés au sein de notre société (clientèle constituée majoritairement de particuliers): - Terrassement et empierrement, - pavage, dallage - terrasse sur plots en grès cérame - Pose de clôture - Travaux d'assainissement - Enrobés Vos missions: En tant que Chauffeur SPL : - Conduite d'un poids lourd type benne, ou ampliroll. - Transport de matériaux, engins ou déblais vers les chantiers ou décharges. - Chargement et déchargement en respectant les consignes de sécurité. - Entretien courant du véhicule (niveau, propreté, signalement des anomalies). En tant qu'Ouvrier TP : - Participation aux travaux - Utilisation d'outils manuels ou d'engins - Mise en place et balisage du chantier. - Respect des consignes de sécurité sur chantier. Compétences requises : - Maîtrise de la conduite PLet SPL (FIMO/FCO à jour). - Connaissance du secteur des travaux publics. - Capacité à travailler en équipe sur chantier. - Polyvalence, autonomie et rigueur. Qualifications / Formations : - Permis C et CE exigé. - FIMO/FCO + carte conducteur à jour. - CACES (engins de chantier) souhaités.
Notre client est une entreprise spécialisée dans la maintenance et le dépannage de grues à tour. Elle accompagne ses clients sur leurs chantiers avec réactivité et expertise. Dans le cadre de son développement, elle est à la recherche de son/sa futur(e) Technicien(ne) maintenance Dépannage H/F en CDI. En tant que technicien(ne) de maintenance dépannage H/F, vous intervenez sur les chantiers pour assurer la fiabilité et la sécurité des équipements. Au quotidien : - Vous diagnostiquez les pannes sur les grues à tour et vous assurez leur remise en service - Vous réalisez les opérations de maintenance préventive selon les plans d'intervention - Vous assurez le suivi technique des interventions et vous rédigez les rapports d'activité - Vous êtes force de proposition pour améliorer la performance des équipements - Vous travaillez en autonomie avec un véhicule de service mis à disposition - Vous êtes l'interlocuteur direct des clients et des équipes chantier Poste en CDI, en journée du lundi au vendredi. Des découchés sont possibles selon les interventions. Vous avez de solides compétences en électromécanique. Vous aimez le terrain, le diagnostic technique et le travail en hauteur ne vous fait pas peur. Vous avez le sens du service et vous êtes autonome. Ce poste vous parle ? Envoyez-nous votre candidature.
