Consulter les offres d'emploi dans la ville de Groslay située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Groslay. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - GONESSE, 95 - ARGENTEUIL, 93 - AUBERVILLIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Description du poste : Pour l'un de nos clients spécialisé dans la grande distribution, nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes / employé(e) logistique polyvalent(e) pour intervenir sur les produits secs, frais et surgelés. Vous travaillerez en équipe dans un environnement dynamique, et participerez aux opérations de préparation, de conditionnement et de manutention. Vos missions : Préparation de commandes à l'aide d'un PDA Picking et conditionnement des produits Gestion des zones secs, frais et surgelés Filmage, tri, stockage et manutention Respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène Participation au bon fonctionnement de l'entrepôt
La PUI centrale d'une clinique, en charge de neuf établissements de santé dans le Val d'Oise (spécialités psychiatrie, SSR, oncologie, neurologie, état végétatif chronique, médecine générale....), recrute un préparateur en pharmacie temps plein en CDI pour compléter son équipe qui est composée de cinq pharmaciens temps plein, d'un cadre préparateur, de neuf préparateurs et de deux apprentis. Vous aurez entre autre pour mission d'accompagner l'équipe aux différentes activités pharmaceutiques sous l'autorité du pharmacien gérant de la PUI centrale. titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie obligatoire le spécifier sur le CV.
Le chauffeur-porteur (H/F) accompagne et transporte le défunt, de la mise en bière jusqu'à l'inhumation ou la crémation. Missions: Sous la responsabilité du maître de cérémonie et dans le plus grand respect des familles et de leur défunt, le chauffeur porteur (H/F) prend en charge les missions suivantes : - le portage des cercueils - la conduite d'un véhicule funéraire en veillant à la sécurité des personnes transportées et à la dignité du défunt - la participation à la préparation et au bon déroulement des cérémonies qu'elles soient civiles ou religieuses - la mise en place des articles funéraires et des fleurs Interlocuteur(trice) des familles en deuil et représentant(e) de l'entreprise, vous avez une excellente présentation et vous êtes titulaire du permis de conduire B. Ponctuel et volontaire, vous participez à un travail d'équipe dans lequel chacun est indispensable. Disponible et discret(e), vous êtes à l'écoute des souhaits et des besoins des familles
Gestionnaire administratif et financier au sein d'une association loi 1901 MISSION : ACTIVITES PRINCIPALES. Gestion administrative - Préparer et fournir les documents administratifs et comptables nécessaires aux financeurs, aux appels d'offre, aux renouvellements d'agréments - Recevoir et collecter l'information administrative et financière pour traitement, statistiques, classement et transmission - Mise en place et contrôle des conventions - Gestion, suivi et contrôle des subventions - Tenir des tableaux de bord concernant toutes les opérations administratives et financières - Établir les bilans et les budgets prévisionnels des différents projets et activités (multi-accueil, actions de formation subventionnées,) - Coordonner les travaux sur la qualité et les audits de certification (Qualiopi) Facturation - Organisation de la facturation en lien avec les secrétariats des filières et le service comptable - Gérer la relance des factures impayées en lien avec la direction COMPETENCES ET QUALITES REQUISES : Techniques - Maîtrise la gestion des appels d'offres, de conventionnements et de subventions - Savoir organiser son travail en fonction des priorités et de leur importance - Maitriser le fonctionnement courant de son poste, des outils bureautiques et des plateformes spécialisées - Savoir rédiger les documents professionnels (relances, contentieux, demandes d'information etc) - Avoir une vision globale des besoins de l'association Qualités souhaitées : - Communiquant, à l'aise dans les échanges avec la direction, les collègues et les étudiants - Facilité d'adaptation, travail en équipe - Bonne connaissance de la comptabilité - Sens de l'organisation et de la bonne gestion de son temps - Être réactif aux sollicitations et aux urgences RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES - Est placé sous l'autorité hiérarchique de l'équipe de direction, du Trésorier, de l'expert-comptable, du CAC. Une première expérience dans la gestion d'une association est apprécié. L'année est jalonnée de 6 semaines de congés annuels, 3 semaines de congés supplémentaires, et peut comporter 6 jours de RTT (à voir ensemble selon le planning à établir). Les horaires de travail : 9h-17h.
Description de l'entreprise La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .) Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Ambassadeur de notre marque, vous êtes le premier interlocuteur de nos clients. Missions confiées : accueil, prise de rendez-vous, encaissement, accompagnement client. Doté d'un bon relationnel, dynamique, organisé et souriant, vous avez à cœur la satisfaction de nos clients. Une première expérience réussie en qualité d'Hôte / Hôtesse est nécessaire. A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Une opportunité d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Expérience : 1 an Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Hote(sse) pour notre salon basé à 23 bis rue Saint-Denis, 92700 Colombes. Salaire : 411,88€ bruts mensuels Temps de travail : 8h les samedis Type de contrat : CDI temps partiel
Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et financière et de la Directrice Générale, vous assurer un rôle d'assistanat polyvalent et technique. Vous êtes l'interface entre les différents acteurs de l'entreprise : la direction, les chargés d'affaires, les assistantes techniques, la comptabilité, le pôle achat et le pole travaux. Vous travaillez en équipe pour répondre au besoin de l'entreprise. La bonne humeur, la polyvalence, la réactivité et un bon état d'esprit sont essentiels pour intégrer notre équipe. Les missions du quotidien, riches et variées, seront les suivantes : Assistanat / Secrétariat : - Traitement des boites emails de l'entreprise - Accueil Téléphonique - Classement et archivage - Mise à jour de l'ERP ( SAGE) pour les clients (nouveaux clients ou mise à jour) - Mise à jour des tableaux de suivi - Assistanat de Responsables d'Affaires o Frappe des devis o Réalisation des chiffrages dans l'outil de Gestion Commerciale o Suivi des Dossiers d'Appels d'Offres o Réalisation des dossiers Administratifs et commerciaux pour les dossiers d'Appels d'Offres o Réalisation des fiches Références Clients / Attestation de travaux o Traitement, relance et suivi des commandes clients Facturation : - Envoi des factures clients ( mails/portail clients/Chorus) et mise à jour sur l'ERP - Situation mensuelles. - Mise à jour des tableaux de suivi - Relances éventuelles Qualité / Sécurité : - Mise en place, rédaction et suivi des procédures Qualité et Sécurité - Rédaction et/ou suivi des documents de sécurité pour les chantiers (PPSPS, PAQ, PAE, ISF.) - Système d'amélioration continue : tableaux de bord, amélioration des processus, échanges avec les différents services Profil recherché : - Maîtrise des outils informatique et des logiciels Excel, Word, et Outlook, Sage - Permis B apprécié, - Bon sens des relations humaines, des priorité et du service - Faire preuve de réactivité, d'adaptation - Aimer travailler en équipe, - Polyvalence, - Autonomie, - Discrétion - Être organisé(e)
Nous recherchons pour notre magasin de Saint-Gratien, un/une fleuriste. Savoir-être: Faire preuve de dynamisme, d'enthousiasme et de motivation. Ponctualité et son sérieux seront également essentiels. S'investir dans le fonctionnement du magasin et dans les résultats obtenus.
Premier du classement depuis plusieurs semaines chez notre client à Osny en terme de qualité nous recherchons des livreurs d'élite qui souhaitent excellé dans leur mission au sein d'une équipe soudée et motivée.; MISSIONS PRINCIPALES : Vous effectuez une tournée de livraison dans les règles et procédures définies par notre clients. À noter : un déménagement du site est prévu en octobre dans le 92 à Villeneuve-la-Garenne. Vous débuterez votre journée de travail à 11h00 jusqu'à 20h , avec une heure de pause et ceci du lundi au dimanche (4jours et demi travaillé) avec 2 jours et demi de repos. Les plannings s'adapterons aux volumes d'activités et vos jours de repos seront changeant en fonction de vos souhaits et de votre vie de famille. Il s'agira de suivre le sens de tournée proposé par l'application et d'appliquer les process pour une qualité de service irréprochable. Entre autres, vos principales missions seront : _ De récupérer et scanner vos colis (regroupés dans des sacs de tris) _ De sécuriser la marchandise, _ De respecter les règles de sécurité et de la législation routière. _ De maintenir votre véhicule dans un état de bon fonctionnement et de propreté, _ D'avoir une présentation soignée. _ D'effectuer des livraisons en respectant les procédures prédéfinies. Pour vous aider , vous serez épaulé par votre équipe et vos managers tout au long de la mission. PROFIL RECHERCHÉ : _ Vous possédez une expérience d'au moins 6 mois dans le même secteur d'activité. _ Vous détenez le permis depuis 2 ans minimum. Vous êtes attentifs aux demandes et missions confiées par vos supérieurs. Vous avez des qualités de manager, vous souhaitez vous investir dans une société en développement. Vous avez l'esprit d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et vous avez un bon sens du relationnel et le challenge vous motive alors rejoignez une équipe de livreur premium sur Osny ! Salaire : 1900 à 2700 brut / Mois Prime véhicule comprise Prime : Sur la qualité de 70 à 150 € net/mois en fonction de vos résultats. Remboursement à 50 % de passe navigo Dimanche majoré. Fourniture de Smartphone de fonction et de clef PTT Mutuelle d'entreprise CE Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Prise en charge du transport quotidien RTT Lieu du poste : En présentiel
Le DAC 92 Nord (Dispositif d'Appui à la Coordination) recherche un(e) Régulateur d'appels 1) MISSIONS ET RESPONSABILITES : - Assurer la réception téléphonique et l'orientation des demandes de prises en charge arrivant au standard du DAC (Dispositif d'Appui à la Coordination) - Collaborer, en binôme avec un coordinateur d'appui, à la réponse et au suivi des orientations adressées vers le DAC. - S'assurer de la bonne tenue des dossiers informatiques conformément aux procédures en vigueur - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, psychologues, assistantes de service social,.) - Contribuer activement à l'atteinte des objectifs de satisfaction des professionnels et des patients qui sollicitent le DAC - Être porteur de l'image de la structure : vous êtes garant de l'accueil et de la qualité des orientations téléphoniques. 2) ACTIVITES a. Gestion des appels - Assurer la réception et l'orientation des appels reçus au niveau du DAC - Evaluer le motif de l'orientation vers le DAC et réorienter si nécessaire vers le bon interlocuteur - Saisie informatique en temps réel des différentes données afférentes aux orientations (identité, adresse, téléphone) du demandeur et du patient orienté - Recueillir des données médico-psycho-sociales fiables et utilisables - Orienter l'appel vers un coordinateur d'appui - Se charge de l'ouverture du dossier informatisé, qu'il crée, dès la réception de l'appel (logiciel Terr-eSanté) - Pouvoir donner les renseignements aux professionnels ou patients concernant les structures partenaires, professionnels libéraux, équipe de soins palliatifs, . b. Suivi des missions - Réaliser une pré-enquête auprès des professionnels du cercle de soins du patient - Participer au staff transverse et proposer des binômes référents - Mettre à jour les coordonnées de partenaires en lien avec les chefs de projet 3) COMPETENCES ET QUALITES REQUISES a. Formation - expérience professionnelle - Être titulaire d'un Baccalauréat de préférence ST2S - Avoir suivi une formation paramédicale (IDE) serait un plus b. Compétences et Savoir - Maitrise de l'outil informatique - Base de secrétariat (dossier médical, secret professionnel) - Accueil téléphonique, gestion d'appels, écoute adaptée - Connaissance du langage médical et notion d'anatomie - Avoir la volonté d'acquérir de nouvelles compétences c. Qualités humaines : - Equilibre psychologique, maîtrise de soi, gestion du stress - Qualité d'écoute et d'attention - Amabilité, respect, sens de la communication - Discrétion, secret professionnel - Esprit d'équipe, diplomatie - Être ordonné, organisé Salaire selon convention FEHAP
Présentation de l'entreprise : Vous souhaitez rejoindre une enseigne en pleine expansion, qui ne cesse de grandir ? Vous voulez relever des challenges, dépasser vos objectifs et surtout vivre une aventure humaine hors du commun ? Centrakor vous attend et recrute tous ceux qui veulent aller toujours plus loin, qui ont du dynamisme à revendre et qui savent donner le meilleur d'eux-mêmes ! Avec plus de 450 magasins dans toute la France, le 1er réseau français de magasins discount indépendants se positionne comme un leader dans la distribution de produits déco, arts de la table, rangement, loisirs et cadeaux à petits prix. Si dynamisme, détermination, partage sont vos maîtres mots, vous êtes fait pour nous rejoindre ! Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Centrakor a reçu le label meilleures enseignes pour sa qualité de service au Palmarès Capital. Nous recrutons un RESERVISTE - EMPLOYE DE MAGASIN F/H pour notre point de vente situé à GARGES-LES-GONESSE (95) d'une superficie de 2000 m² Votre mission : Ce que vous allez faire : En collaboration avec l'équipe de direction, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du magasin. Vos missions incluent : - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison. - Enregistrer les produits en stock et les étiqueter. - Dresser un état des produits détériorés ou défectueux et gérer les éventuelles casses. - Ranger et organiser dans la réserve les marchandises : reconditionnement. - Organiser le planning des livraisons en relation avec le directeur du magasin et les fournisseurs. - Gérer les articles de gros volume pour l'approvisionnement ainsi que l'inventaire. - Assurer le remplissage des rayons et éviter les ruptures. Profil recherché : Vous avez une première expérience sur un poste similaire ? Parfait ! Si vous avez déjà travaillé dans un environnement similaire ou connaissez notre univers produit, c'est un plus. Mais ce qui compte avant tout, c'est votre envie d'apprendre et votre passion pour le service client.
Poste à pourvoir en CDD immédiatement pour une durée de 1 mois renouvelable Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire, nourrissage, soins...) - Entretien du chenil, de la chatterie et des espaces dédiés aux NACS, animaux de rente, (ovins, caprins.), en respectant le protocole sanitaire de nettoyage. - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 846 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2345 € bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Expérience des publics jeunesse obligatoire - Diplôme de l'animation exigé - BPJEPS/DEJEPS Fonction : Référent jeunesse Classification Convention Collective Acteurs Lien Social et Familial Salaire brut pour 32 H hebdomadaires : 2158 € mensuels Emploi-Repère : Animateur - Coefficient 60 de la convention ELISFA Contrat à durée indéterminée Lieu d'exercice : Centre Social et Culturel des Fossés-Jean - Colombes (92) Avantages liés au contrat : Titres restaurant -Congés payés annuels supplémentaires : 8 jours ouvrables Missions : - Accueillir, informer et animer des groupes de jeunes de 11 à 17 ans, CLAS (dispositif d'accompagnement à la scolarité), activités le mercredi, le samedi et les vacances scolaires, manifestations, sorties - Mettre en œuvre le projet pédagogique du Club Ados et contribuer à son développement en cohérence avec le projet social du Centre - Planifier, mettre en œuvre un programme d'animation ludique et éducatif à destination du public adolescent en impliquant les jeunes dans la construction des activités et la programmation du Club ados - Elaboration et mise en œuvre de projets à caractère culturels, de prévention, sportifs etc. - Elaborer et mettre en œuvre/développer des programmes d'activités/actions pédagogiques en lien avec les dossiers de subventions liés au secteur - Développer le partenariat (avec les institutions, les autres secteurs jeunesse, le collège du quartier.) - Accompagner et programmer les activités du centre de loisirs 6-11 ans pendant les vacances, avec l'équipe d'animateurs. - Assurer la mission « promeneur du net ». - Communiquer sur les actions du CSC - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les locaux et l'ensemble des activités du secteur - Participer aux réunions du secteur et de l'équipe d'animation du CSC - Contribuer à l'évaluation et à la rédaction des bilans d'activités - Participer activement aux événements organisés par le Centre social et culturel des Fossés-Jean - Assurer une permanence hebdomadaire en soirée de l'accueil tous publics du CSC - Accueillir les familles et favoriser le lien entre les parents et les différents secteurs du CSC Qualités requises : Capacités relationnelles et de travail en équipe, sens de l'écoute, intérêt pour l'actualité et la citoyenneté, rigueur et ponctualité, qualités organisationnelles, autonomie dans le travail Horaires de travail Hors vacances scolaires : du mardi au samedi. Mardi 13h30-19h30 Mercredi 13h-19h30 Jeudi 14h 21h30 Vendredi 13h30-19h Samedi 13h-18h30 Vacances scolaires Du lundi au vendredi De 10h - 12h et 13h30-18h30
Nous recherchons un(e) agent(e) de centre de traitement des déchets pour les tâches suivantes : - Nettoyage des convoyeurs, - Utilisation du jet d'eau, - Ramassage manuel des déchets, - Missions manutentionnaires, - Arrêt des tapis pour réaliser leur entretien, - Aider lors des débourrages, - Nettoyer les pompes des bassins, - etc. Expérience demandée sur même type de poste.
Missions principales : - Savoir utiliser le souffleur pour le ramassage des feuilles, - Savoir utiliser la lance à eau pour le nettoyage des rues, - Charger les sacs ou les bacs roulants dans la benne puis remiser correctement les conteneurs, - Balayer et ramasser les déchets tombés sur la chaussée lors du vidage des conteneurs le cas échéant - Effectuer un contrôle visuel des déchets lors de la collecte sélective, - Guider le conducteur lors de manoeuvres difficiles. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle et polyvalente : - Savoir utiliser la souffleuse pour le ramassage des feuilles, - Savoir utiliser le rotofile ou ) machine à désherber, - Savoir utiliser la lance à eau pour le nettoyage des rues, - Horaires matinaux à partir de 6h00 du matin, - Expérience sur le même type de poste exigée, - Permis B exigé pour la conduite de la camionnette. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à maintenir la propreté des espaces urbains pour le bien-être de tous.
Au sein de l'équipe de la pharmacie de l'Hôpital privé Nord Parisien ( 2 pharmaciens, 5 préparatrices/teurs, 1 aide), situé à Sarcelles (Val d'Oise, 95), il/elle pourra intervenir sur les différents secteurs : Médicament, Dispositifs Médicaux Implantables, Stérilisation et Unité de Préparation de Cytotoxiques. Il s'agit d'un poste en 35 heures, 5 jours par semaine. Brevet Professionnel de préparateur en pharmacie exigé. Prise en charge à 75% des frais de transport en commun / Parking privé gratuit pour les salariée/ées, mutuelle entreprise
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
La mairie du Bourget recherche son/sa Conseiller(ère) emploi, relation entreprises sur son antenne mission emploi Le Bourget. Vous aurez un cdd contractuel d'agent territoriale, donc cdd de 3 mois pour commencer. Que vous soyez de formation CIP, CISP, ou bien sur une expérience RH, ce qui prime est que vous ayez une sensibilisation pour accompagner un public fragile ou éloigné de l'emploi. Les missions sont: Accueillir individuellement ou collectivement les demandeurs d'emploi Évaluer les acquis professionnels et les besoins de chaque personne, puis proposer un parcours adapté. Identifier et accompagner la levée des freins sociaux à l'emploi (mobilité, logement, garde d'enfants, santé, maîtrise du français, etc.) en lien avec les partenaires sociaux et les structures spécialisées. Informer et conseiller les demandeurs d'emploi sur les métiers, les formations et les dispositifs d'accompagnement existants. Recueillir les offres d'emploi des entreprises locales et assurer la mise en relation avec les candidats Bourgetins. Prospecter et démarcher les entreprises du territoire afin d'identifier leurs besoins en recrutement et alimenter une base de données locale. Organiser et animer des ateliers thématiques, forums ou événements emploi/formation. Travailler en réseau avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire (Pôle emploi, Mission locale, Département, organismes de formation, structures sociales et d'insertion). Contribuer au suivi et à l'orientation des publics vers les dispositifs d'insertion (IAE), notamment via la Plateforme de l'Inclusion. Compétences et qualités requises: - Maitrise de l'outil informatique et des logiciels métiers - Maitrise de la méthodologie de conduite de projet - Maitrise des dispositifs liés à l'emploi et de leur application - Capacité d'accueil, écoute et dialogue - Sens du service public, autonomie et rigueur - Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle
Notre agence d'emploi, spécialisée dans le placement dans les métiers alimentaires recherche pour l'un de ses clients un(e) préparateur(trice) de sandwichs dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe de façon temporaire Vous serez responsable de la préparation des sandwichs et des salades selon nos recettes et standards de qualité. Missions principales : - Préparation et assemblage des sandwichs, wraps et salades, Préparation et assemblage des produits (sandwichs, mini briochés, toastés, salades, plats chauds desserts, fruits etc.) - Emballer les produits et les étiqueter - La connaissance parfaite des doseuses (montage, calibrages pour le grammage, branchement du compresseurs, démontages et nettoyages des machines .) - Rangement des marchandises en chambre froide, en réserve etc. - Trancher les aliments servant à la fabrication des produits - Râper les aliments nécessaires à la fabrication des produits - Nettoyer les légumes et retirer les parties non consommable et/ou en mauvais état. - Assurer le nettoyage du laboratoire. - Assurer le nettoyage des récipients servant à la préparation des produits (La plonge.) - Maitrise et applique les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Utiliser les équipements dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène. Toutes anomalies doivent être communiquées au supérieur hiérarchique. - Port d'une tenue adaptée au travail au laboratoire. - Mise en place et réapprovisionnement des ingrédients - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Entretien du poste de travail et du matériel Profil recherché : - Rapide, soigneux(se) et organisé(e) - Sens du service client - Capacité à travailler en équipe - Expérience en restauration rapide appréciée mais non obligatoire - Disponibilité (horaires variables et travail en équipe) Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
Notre client , grand groupe international, proposant des solutions de services et d'avantages aux salariés d'entreprises et précurseur dans son organisation, tournée vers la participation collaborative, le respect de l'environnement et le bien être au travail, recherche pour son service commercial dédié aux TPE/PME deux commerciaux sédentaires. Intégré au sein d'une équipe commerciale dynamique de 10 salariés, vous avez la mission de développer les ventes auprès d'entreprises TPE entre 9 et 49 et salariés. Vous travaillez majoritairement en Fidélisation auprès de cibles clients B to B ou anciens clients (à faire revenir!). Vous gerez un portefeuille et proposez des produits et services divers axés principalement autour des titres services Cadeaux ( Incentive, fidélisation....)....prise en charge d'appels entrants et également quelques opérations de prospection... Sans oublier les tâches classiques administratives!....Mise à jour Bdd, reporting des actions, transmission des éléments de commande Mission de 4 mois- fixe 2400 euros brut/mois - Variable mensuel sur Objectif -- Prime assiduité -titres déjeuners 12 euros/jour - Nombreux équipements bien être à disposition (salle de sport, salles de détente) De formation bac minimum, vous possedez une expérience significative et reussie en télévente, conseil commercial B to B. Femme ou homme d'objectif, vous appréciez les challenges et le sytème de rémunération variable. Enfin votre esprit compétiteur ne doit pas non plus entamer votre sens du travail en équipe et votre bonne humeur quotidienne!
À propos de la mission - Assurer le service du midi en respectant les normes d'hygiène et consignes sanitaire - Assurer l'entretien des locaux après le service - Faire du lien avec l'équipe d'animation et les enfants quant à l'organisation du service - Assurer l'entretien des locaux utilisés dans le cadre des accueils de loisirs - Possibilité de proposer des animations cuisine, en concertation avec l'équipe pédagogique Horaires de travail : 9h 15h45 / 11h 18h Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Motivé(e), dynamique, capable de prendre des initiatives, capacité d'adaptation - Expérience souhaitée dans la restauration collective - Travail en équipe - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
L'IFAE Accueil - un métier, une formation, un emploi L'IFAE Accueil est spécialisé dans les métiers de l'accueil. Notre entreprise partenaire Armonia recrute un Hôte d'accueil dans le secteur du luxe H/F en CDI et en contrat de professionnalisation ! MISSIONS Accueil physique : Accueillir les visiteurs avec élégance, gérer les contrôles d'accès et orienter vers les services appropriés. Accueil téléphonique : Répondre aux appels de manière professionnelle et transmettre les messages avec discrétion. Gestion administrative : Gérer le courrier, créer les badges visiteurs, assurer la préparation des salles de réunion et gérer les réservations. PROFIL Vous avez une excellente présentation et élocution Vous êtes prêt à devenir ambassadeur d'une marque de luxe Vous faites preuve d'un véritable savoir-être pour répondre aux exigences du secteur du luxe Vous avez un très bon niveau d'anglais Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques AVANTAGES ECOLE Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...) La rémunération des candidats de moins de 26 ans sera équivalente à 80% du SMIC pendant la période d'essai. L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante. Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui ! Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur
Pour occuper ce poste vous avez les savoirs être suivants: - Ponctualité - Réactivité - Organisation Vous serez chargé de : La livraison de colis /Du contact clientèle .Travail par roulement les week-ends et jours fériés à prévoir ******PERMIS B EXIGE******
E-PIC 95 - Groslay - 95410 La Fondation Ellen Poidatz recrute pour Sa Plateforme E-PIC 95 : Assistant Familial H/F E-PIC 95 est une plateforme médico-sociale accompagnant des enfants âgés de 0 à 21 ans en situation de double vulnérabilité, à savoir handicap et protection de l'enfance. Les orientations s'effectuent sur notification MDPH. Une équipe technique pluridisciplinaire, élabore et met en œuvre les projets personnalisés, l'accompagnement médico-social et la coordination du travail de l'ensemble des partenaires impliqués dans le parcours de l'enfant Modalités d'accompagnement : - IME internat Hors les Murs - IME externat Dans et Hors les murs - Appui ressource au milieu ordinaire (SESSAD renforcé) - Accueil répit Sous l'autorité de la Directrice Adjointe, vous contribuerez au fonctionnement et missions du service : - Assurer une démarche d'accueil et d'accompagnement des enfants qui vous sont confiés à travers le partage de la vie quotidienne et de la vie de famille - Assurer la sécurité physique, psychique et affective des enfants au sein de votre domicile - Développer auprès de chaque enfant ses capacités d'autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne, développer ses potentialités (ouverture sur l'extérieur, garantie de son intimité, soutien à la scolarité) - Créer une atmosphère propice au bon développement de l'enfant, offrir un espace dans lequel l'enfant peut trouver des repères éducatifs sécurisants et structurants, - Travailler en équipe pluridisciplinaire (collègues assistants familiaux, psychologues, éducateur référent, chef de service éducatif.), - Mettre en œuvre ses capacités d'observation, d'écoute et d'analyse, afin de répondre au mieux aux problématiques de l'enfant accueilli, - Participer aux réunions d'équipe du service, aux formations internes, aux analyses de pratiques professionnelles, à l'élaboration du PP du jeune Agrément indispensable Débutant-e accepté-e Formation DEAF assurée Permis B Capacité à accompagner de manière globale l'enfant dans ses capacités et ses limites Sens de l'accueil, de l'écoute et de la communication Patience et adaptabilité Anticipation et organisation Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire CDI Temps plein Le plus rapidement possible Selon CCN 51 et expérience Mme Julie MERCURI (Directrice Adjointe) julie.mercuri@fondationpoidatz.com Mme Fatima BESSEDIK (Responsible Administrative) Fatima.bessedik@fondationpoidatz.com
Fondation à but non lucratif régie par la loi du 23 juillet 1987, la Fondation Ellen Poidatz s'est donnée pour mission de créer et de gérer des établissements et services agréés par le Ministère des Affaires Sociales et de la Santé. Elle est reconnue d'utilité publique depuis 1922 et a une histoire centenaire. Ellen Poidatz, qui était la « petite fille paralysée remise sur ses jambes par un chirurgien orthopédiste allemand » décida à 34 ans, en 1919, de créer en France un établissement de réé
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution d'invitations pour un salon à VILLETANEUSE sur les matinées entre le lundi24 et le vendredi 28 novembre selon vos disponibilités et nos plannings. L'opération peut être renouvelée sur toute ou partie des dates fonction de vos disponibilités. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref VILLETANEUSE - ne pas téléphoner
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Notre client, société française de distribution de gaz fondée le 1er janvier 2008. Elle est un distributeur de gaz naturel en France et en Europe Rattaché/e à la Manager, vous intervenez sur la gestion administrative des contrats, la préparation des données réglementaire et la construction et/ou mise à jour des référentiels RH. Vos missions en tant que Gestionnaire RH F/H sont les suivantes : * Production et fiabilisation des données RH - Produire mensuellement les données RH nécessaires aux reportings - Mettre à jour les contrats de distribution - Réaliser les contrôles a posteriori pour garantir la cohérence et al qualité des données * Gestion administrative des contrats - Prendre en charge la rédaction des nouveaux contrats de distribution - Assurer la mise à disposition des données pour les déclarations RH obligatoires - Garantir la conformité des informations * Data RH & requêtage - Construire et exécuter certaines requêtes RH via l'outil DataRH - Participer à la consolidation et à la fiabilisation des données issues des différents systèmes * Suivi administratif complémentaire - Assurer le suivi des SIRET (ouverture, fermeture et mise à jour) - Contribuer à divers travaux administratifs ou de reporting RH si besoin Localisation : Saint-Denis (93) Durée de la mission : 01/12 jusqu'au 31/03/2026 Horaires : 9h30-17h30 avec 1h de pause Salaire : 14,78EUR/h sur 13mois soit 29 141EUR - Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac+2 ou Bac+3 en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent - Vous avez une première expérience réussie d'au moins 2 ans - Vous avez de bonnes capacités d'analyses et avez un bon sens d'organisation - Vous êtes à l'aise d'échanger avec différents interlocuteurs Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n'hésitez plus, et postulez directement afin de commencer une nouvelle aventure au sein d'une belle entrepriseVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le Centre Municipal de Santé de Sannois propose une offre de soins médicaux et paramédicaux diversifiés. Il s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire engagée et développe également des actions de prévention en lien avec les acteurs locaux. Au sein du Centre municipal de santé et sous l'autorité de la responsable, vous assurez les missions suivantes : Missions du poste Accueil et orientation du public et gestion administrative des dossiers patients : - Accueillir et renseigner les patients en présentiel et par téléphone - Prendre les rendez-vous médicaux - Orienter vers les différents pôles du CMS ou services de la Ville (CCAS, PMI, Planning familial.) - Participer à la préparation des bureaux de consultation - Création et gestion des dossiers patients - Enregistrement des données via carte vitale et carte de mutuelle - Application de la nomenclature (CCAM) et facturation des actes Régie de recettes : - Encaissements (tickets modérateurs, factures), gestion de la caisse, contrôle des soldes - Saisie des factures, enregistrement des règlements - Fonction de mandataire suppléant et lien avec le régisseur principal Vos missions spécifiques : - Participation à la définition et au suivi des actions de prévention santé - Aide à la coordination du programme « Vivons en Forme » - Suivi des défibrillateurs communaux (maintenance, consommables, signalisation) - Organisation d'actions de sensibilisation et de formation - Contribution au développement du Point Info Santé Particularités du poste : - Travail un samedi sur trois - Travail possible en soirée ou en journée continue (planning sur 3 semaines) - Pause méridienne décalée - Horaires modulables selon les besoins du service - Fermeture annuelle pendant les fêtes de fin d'année Profil recherché - Excellente maîtrise de l'accueil physique et téléphonique - Connaissance des nomenclatures de facturation (CCAM, FSE, DRE) - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, publipostage) et du logiciel ACTEUR - Capacité à travailler en transversalité et à gérer plusieurs activités en parallèle - Discrétion, respect de la confidentialité et du secret professionnel - Sens de l'organisation, rigueur et polyvalence dans la gestion des tâches Informations complémentaires - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle - Participation à la garantie du maintien de salaire - Adhésion au CNAS - Participation mobilités durables - Possibilité de se déplacer en vélo électrique pour les trajets professionnels - poste non télétravaillable
Envie d'intégrer un groupe collaboratif et engagé ? Depuis sa création en 1968, GEOFIT est inscrit à l'Ordre des Géomètres-Experts. Les engagements de cette profession ont formé les racines du Groupe et permis de développer un large panel de compétences métier autour de valeurs communes. Acteur clé du développement des territoires et de la ville, nous comptons plus de 1500 collaborateurs en France et à l'international. Le Groupe dispose de plus d'une vingtaine d'établissements sur l'ensemble du territoire français. Dans le respect de nos valeurs d'inclusion et de diversité, le Groupe GEOFIT accueille toutes les candidatures, sans distinction, avec bienveillance. De plus, l'ensemble de nos postes sont ouverts et adaptés aux personnes en situation de handicap. Rejoignez l'équipe de Gennevilliers L'écoute, la collaboration et la bienveillance constituent le socle de notre management de proximité. Alexandréa et Olivier sauront vous intégrer au sein de leur établissement composé d'environ 70 collaborateurs. Votre parcours professionnel avec le groupe GEOFIT, c'est : - Prendre une place stratégique dans une structure en évolution constante. - Participer à des projets stimulants. - Rejoindre une équipe chaleureuse et bienveillante. - Évoluer au sein d'une entreprise qui vous fera confiance. Notre agence de Gennevilliers, recherche un Assistant Juridique et administratif (H/F) pour renforcer son service d'assistance foncière. Vous serez amené(e)s à : - Être en charge des tâches administratives pour le service Assistance foncière Collaborer avec les juristes pour la constitution des dossiers administratifs et judiciaires ainsi que les notifications associées. Commander et suivre des titres de propriété, états civils et saisine de notaires. Concevoir, mettre en forme et actualiser les tableaux de suivi, rapports, courriers, promesses de vente, conventions et demandes de pouvoirs. Assurer les formalités préalables et la publication des actes administratifs sous contrôle. Gérer la facturation et les devis du service et en assurer le suivi. Créer les dossiers clients. Contribuer au suivi QSE : édition et suivi du tableau de bord, assistance sur les enquêtes de satisfaction. Gérer divers documents administratifs : mailing, impression, archivage des dossiers, numérisation, classement et diffusion. Accompagner le responsable de service dans le suivi et la vie du service (parc de véhicule, EPI). Organiser les rendez-vous de négociation. - Être en appui au sein du pôle assistant administratif de l'agence Gérer le courrier et les colis de l'agence. Gérer l'accueil des visiteurs et les orienter vers les bons interlocuteurs. Accompagner ponctuellement les services topographie et photogrammétrie dans certaines tâches administratives. Le profil idéal selon nous : - Vous avez une appétence pour le droit foncier et immobilier. - Vous justifiez idéalement d'une première expérience en cabinet d'avocats, cabinets de Géomètres-Experts, étude notariale, service d'état civil, promotion immobilière ou en collectivité. - Vous avez idéalement des notions en droit des biens et des personnes. - Vous souhaitez évoluer dans un environnement exigeant et stimulant. - Vous êtes organisé, rigoureux et disposez de bonnes qualités rédactionnelles. - Vous avez le sens du relationnel et appréciez le contact avec les autres. - Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, Outlook).
Le poste : L'agence PROMAN PARIS NORD 2 recherche pour l'un de ses clients, un opérateur de saisie H/F VOS MISSIONS : Réceptionner les documents : pointer et/ou flasher les sacoches d'après les bordereaux de livraisons des transporteurs et de s'assurer de l'intégrité des contenants et le cas échéant annoncer des anomalies. Dispatcher les documents : répartir les contenants d'après leur affectation géographique données par nos clients Préparer les documents : ouvrir les contenants, extraire et nettoyer les documents (ôter les agraphes, trombonnes, élastiques,.) et constituer des boites de chèques en vue de leur numérisation Trier / numériser les documents : passer les documents en machine selon un plan tri, gérer les bourrages et l'alimentation de la machine Typer, saisir et ajuster les documents : classifier les documents non reconnus par la machine en remise ou chèque, saisir les montants des chèques, saisir l'agence / le compte / la clé et le montant de la remise, s'assurer que la somme des chèques est égale à la somme de la remise, le cas échéant rechercher les erreurs et rédiger une fiche d'anomalie Contrôler les mentions obligatoires : vérifier la présence des mentions obligatoires, saisir les civilités du tireur ou du tiré Conditionner les documents : insérer dans chacune des boites la liste maitre (listing des chèques), coller les étiquettes de référence sur chacune des boites et les stocker sur chariot (1 boite = 3 kg) Extraire les impayés : d'après une liste pré-établie, extraire les documents des boites de chèques stockées aux archives, saisir les informations demandées, éditer les états réglementaires, rapprocher l'état du document, mettre sous pli pour envoi au client Logiciels à maîtriser : Chronos (Athic) Tactic (Athic) Bos Manager (C2I) BancTec Profil recherché : COMPETENCES : Connaissance du clavier numérique & alphanumérique Capacité à s'adapter aux contraintes de temps Confidentialité Rapidité dans l'exécution des mouvements Vous recherchez des missions dans une entreprise pérenne ? n'hésitez plus et envoyez votre CV Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Distribution de courrier - Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client Rythme de travail : - Travail en journée - Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Savoir faire du vélo - Relation client - Rigoureux(se) - Expérience : Au moins 3 mois
Vous souhaitez mettre vos compétences relationnelles au service de la satisfaction client dans un environnement international ? Vous êtes à l'aise au téléphone et maîtrisez les outils bureautiques ? Ce poste est fait pour vous. Nous recrutons un Conseiller Clientèle (H/F) pour rejoindre un leader mondial de la relation client à distance, basé à Asnières-sur-Seine (92), dans le cadre d'une mission de 3 à 6 mois renouvelable. À propos de l'entreprise : - Accompagne les grandes marques dans leur volonté d'offrir un service client fluide, personnalisé et de qualité supérieure. - Compte plus de 50 000 collaborateurs dans le monde. - Propose un environnement de travail moderne et stimulant. - Valorise des principes essentiels : excellence, écoute et développement continu. Vos missions : En tant que Conseiller Clientèle, vos principales responsabilités seront : - Répondre aux appels entrants et identifier les besoins des clients. - Apporter des solutions adaptées et assurer leur satisfaction. - Gérer le suivi administratif (factures, dossiers, réclamations). - Contribuer à l'amélioration continue par la remontée de feedback clients. Profil recherché : - Excellente expression orale et écrite en français. - Aisance téléphonique et sens de l'écoute. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Polyvalence, rigueur et esprit d'équipe. - Une première expérience en relation client serait un atout. Les avantages : - Accompagnement et formation interne. - Prime de performance mensuelle (200 à 300 € brut). - Environnement de travail international. - Locaux modernes et facilement accessibles à Asnières.(exemple) Informations pratiques : - Rémunération : 11,93 € brut/heure + prime de performance. - Contrat : mission de 3 à 6 mois, renouvelable. - Horaires : 35h/semaine, du lundi au samedi, entre 8h et 20h (planning tournant). - Lieu : Asnières-sur-Seine (92). - Remboursement partiel du titre de transport, réductions partenaires. Intéressé(e) ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez une équipe dynamique au sein d'un acteur mondial de la relation client. Ce poste n'est pas pour vous ? Découvrez nos autres opportunités.
Bonjour La pharmacie nouvelle à bois colombes 92 proche gare sncf recherche un préparateur (trice ) motivée et dynamique pour un cdi 35 heures. Beaucoup de conseils aux patients , compléments alimentaires. Développement des nouvelles missions.. Poste disponible dès que possible Horaires à voir ensemble .
La résidence Le Boisquillon, situé à Soisy-Sous-Montmorency, est un lieu de vie accueillant où le bien-être et l'épanouissement de nos résidents sont au cœur de nos priorités. Nous sommes à la recherche d'un(e) animateur(trice) passionné(e) et créatif(ve) pour un CDD de remplacement maladie, afin de renforcer notre équipe et proposer des moments de joie et de partage à nos résidents. Vos missions : Créer et animer des activités : Concevoir des ateliers variés et adaptés aux envies et capacités des résidents (jeux, arts créatifs, musique, activités physiques, sorties, etc.). Stimuler le lien social : Encourager la participation des résidents pour renforcer leur bien-être et maintenir leur autonomie. Collaborer avec l'équipe : Travailler en coordination avec les soignants, les familles et les intervenants extérieurs pour enrichir les animations. Assurer la sécurité et le confort : Organiser les activités dans le respect des règles sanitaires et des protocoles de sécurité.
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités ! Notre agence ID SEARCH Social, recherche pour une Association, un Hôte d'Accueil H/F dans le cadre d'un CDD court localisé sur Epinay Sur Seine. - Prise de poste : mi-décembre - Lieu : Epinay sur Seine avec des déplacements à prévoir sur Saint-Ouen et Saint-Denis - Horaires : 9h-17h du lundi au vendredi - Rémunération : CCN66+ prise de l'ancienneté + Prime Segur - Avantages : Chèques déjeuner - Mutuelle employeur - CSE et œuvres sociales - Remboursement du Navigo (50%)- Sous la responsabilité du Chef de Service l'Hôte d'Accueil intervient sur un dispositif d'hébergement accueillant des familles avec ou sans enfants et des femmes victimes de violences. A ce titre vos missions sont : - Accueillir les résident.es et prévoir leur installation dans les hébergements, - Accompagner, en étroite collaboration avec l'équipe de l'accompagnement social, les personnes hébergées pour la gestion domestique tant en individuel qu'en petits groupes, - S'assurer des besoins de première nécessité des personnes accueillies, - Assurer le suivi logistique et veiller au bon aménagement des locaux d'accueil et d'hébergement, - Mener des actions collectives, d'informations et de conseils, - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans les locaux d'accueil et d'hébergement, - Produire les écrits professionnels demandés, - Transmettre toute information utile au responsable de pole et à l'équipe. Profil recherché : - Titulaire d'une formation : BTS ESF ou DEME - Expérience significative auprès d'un public en situations de précarité - Expériences dans l'animations d'ateliers collectifs - Titulaire du permis B ( déplacements à prévoir avec le véhicule de service)
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim. Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !
Nous recherchons un(e) préparateur (trice) de commandes pour travailler au sein d'une société de distribution. Vous aurez à préparer les commandes clients suivant un dispositif de scan dans un environnement sec et surgelé. Travail du lundi au vendredi de 11h à 19h.
Novinter
Nous recherchons un Chauffeur (H/F) pour effectuer une tournée de livraison de produits alimentaires sur Paris ou région Parisienne. du lundi au vendredi Permis B depuis plus d'un an obligatoire Expérience en 20 m3 demandée
Missions principales : L'assistant d'Agence accompagne l'agence dans le bon déroulement des interventions au domicile des clients en suivant les procédures de l'entreprise et les directives du responsable d'agence. Il garantit la qualité des prestations par la gestion quotidienne de l'agence. Il est l'un des interlocuteurs privilégiés des intervenants et des clients. Il a un rôle majeur dans le recrutement des intervenants et l'administration du personnel. Accueil Garantir l'accueil physique et téléphonique des prospects, clients, intervenants et candidats ; Renseigner les interlocuteurs et apporter des réponses fiables et rapides ou orienter vers le bon interlocuteur ; Prendre en charge les demandes des prospects ou des clients ou des intervenants. Coordination opérationnelle et administrative Aider au recrutement des intervenants, diffuser les offres d'emploi et trier les CV ; Constituer les dossiers des salariés et assurer le suivi administratif ; Suivre les partenariats emplois ; Gérer les plannings et les remplacements en renfort ; Mettre à jour et gérer les bases de données clients et intervenants ; Assurez le suivi de la télégestion en agence ; Réaliser si besoin des visites à domicile pour s'assurer de la qualité des prestations ; Alerter immédiatement sa hiérarchie dès la connaissance d'un évènement grave au domicile d'un client ou au sein de l'agence. Aptitudes professionnelles Sens du service et de l'accueil Maîtrise des outils bureautiques Sens de l'écoute et de la communication Capacité à appliquer les procédures internes Gestion administrative du personnel Bac +2 minimum
Vous serez chargé (e) d'appeler les patients, les hôpitaux pour la mise à jour des dossiers. - relance téléphonique, mail ou sms - facturation - divers tâches administratives. Pour une société spécialisée dans le recouvrement de soins à domicile. HORAIRES 9 H 00 - 17 H 00.
EVS intérim, agences d'emploi sur Paris et l'Ile de France vous propose des postes en intérim, CDD et CDI. Si vous recherchez un travail et avez une qualification, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail ou sur notre site internet.
Notre entreprise, spécialiste de l'aménagement d'aires de jeux et de sols souples, accompagne les collectivités territoriales ainsi que des clients grand compte dans l'aménagement de leurs espaces d'aires de jeux recherche un profil d'ouvrier polyvalent pour renforcer son équipe. Vos missions au quotidien : Déposer , Monter et installer des structures de jeux, Réaliser et lisser des dalles béton, Poser des bordures et du gazon synthétique, Mettre en oeuvre des sols souples amortissants, Participer à l'aménagement complet d'aires de jeux modernes et sécurisées. Profil recherché : Vous avez au moins 1 an d'expérience comme ouvrier du bâtiment ou maçon, Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe, Vous êtes curieux et motivé pour apprendre de nouvelles techniques, Permis B obligatoire (déplacements à prévoir). Ce que nous offrons : Formation et accompagnement sur nos méthodes de pose Ambiance de travail conviviale dans une équipe motivée Poste basé au Plessis-Bouchard (95)
Le collège Lucie Aubrac recrute un Accompagnant d'Élèves en Situation de Handicap (AESH) pour renforcer son équipe composée de 4 AESH. Vos missions : Sous la direction des enseignants et du référent handicap, l'AESH intervient auprès d'un ou plusieurs élèves en situation de handicap pour : - Favoriser leur autonomie dans les activités scolaires, leur socialisation et leur bien-être. - Apporter une aide dans les actes de la vie quotidienne (installation, déplacement, communication). - Participer à la mise en place d'adaptations pédagogiques définies par l'enseignant. - Faciliter les interactions avec les autres élèves et leur intégration. - Assurer la sécurité et le confort de l'élève tout au long de la journée scolaire. Profil recherché : Vous répondez à l'un des critères suivants : - Vous êtes titulaire d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide humaine. Ou - vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 9 mois dans l'accompagnement des personnes (élèves, étudiants) en situation de handicap. Ou - vous êtes titulaire d'un titre ou diplôme classé au moins au niveau IV (baccalauréat), ou d'une qualification reconnue comme équivalente. Vos atouts : - Patience, écoute et empathie. - Aptitude au travail en équipe et au respect des règles d'éthique (confidentialité, neutralité, ponctualité). - Sens de l'organisation et capacité à accompagner des enfants et adolescents dans leur développement. Conditions du poste : - Contrat de droit public à temps incomplet (entre 24h et 30h hebdomadaires). - Formation initiale de 60 heures dispensée par l'Éducation nationale. - Contrat de 3 ans renouvelable une fois, possibilité de CDI après 6 ans. - Salaire brut : à partir de 1 142 € (selon la quotité).
Notre client, grand groupe national et référent dans le secteur du BTP,des infrastructures et de l'immobilier , composé de plus de 50000 salariés, recherche pour le siège d'une de ses filiales, basé un saint oueen, 1 agent.e administratif.ive . Au sein d'un service dédié à la gestion de plusieurs chantiers, vous assurez un renfort administratif aux responsables d'exploitation: Saisie informatique ( Fiche chantiers, mobilités, informations diverses), tri et classement de docuements divers, mise sous pli, envoi de courriers, traitement de mails Mission d'interim de deux mois renouvelable - Horaires de bureaux - 1806 à 1850 euros bruts/mois- 100% du pass navigo-35 H/semaine-Restaurant d'entreprise - St ouen (92) Niveau bac, Aisance bureautique et expérience administrative (saisie, traitement documentaire) rigueur administrative et sens du travail en équipe sont les qualités qui viendront compléter le profil recherché.
Nous recherchons pour un client du secteur du luxe situé à Asnières-sur-Seine (92), un(e) Hôte(sse) d'Accueil en CDI. Vous assurez les missions suivantes au quotidien : - Accueillir et orienter les collaborateurs et prestataires en coordination avec le PC sécurité (gestion des accès, identification). - Accueillir les coursiers et gérer la navette interne. - Assurer le tri du courrier. - Organiser les salles de réunion (réservations, demandes spécifiques, suivi de l'entretien avec le prestataire). - Préparer les plateaux repas (petits-déjeuners et déjeuners). - Mettre à jour les documents partagés (planning, compte rendu journalier, statistiques mensuelles). - Transmettre les demandes de réservation des places de parking pour validation. Cette liste n'est pas limitative. Horaires variables : 7h-14h / 13h-20h (du lundi au vendredi) Le poste est en CDI à pourvoir immédiatement. Rémunération : 2 047€ brut/mois Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. - Sens du service et excellentes qualités relationnelles. - Organisation, rigueur et réactivité. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Une expérience en accueil ou en gestion administrative serait un plus. REF : IDF
Rejoindre Novascotia, filiale à 100 % de TORANN-FRANCE, c'est intégrer une entreprise indépendante où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices, experts dans leurs domaines, évoluent ensemble pour contribuer au développement du groupe et instaurer une véritable culture de service au sein de leurs environnements d'intervention.
Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un.e Chargé.e d'opérations administratives Assurances (H/F) Rejoignez une équipe experte et contribuez à la fluidité des opérations financières et administratives ! En tant que Chargé.e d'Opérations Assurances, vous aurez pour principales responsabilités : -Assurer la surveillance des recours et le suivi des dossiers. -Effectuer la saisie des bordereaux dans les systèmes internes. -Répondre aux appels téléphoniques et garantir un service de qualité. -Réaliser les transferts financiers inter et intra-compagnie, en effectuant les écritures comptables nécessaires pour réaffecter les flux entre les différentes entités. -Utiliser les outils informatiques dédiés pour assurer la conformité et la précision des opérations. -Vous avez une maîtrise avancée d'Excel (formules complexes, TCS et macro). -Vous avez des notions solides en comptabilité. -Vous avez une aisance avec les outils informatiques et système de gestion. -Vous avez expérience dans le secteur des assurances (idéalement avec une compréhension des produits IARD et Vie). -Vous êtes autonome et rigoureux.euse. -Vous avez une excellente capacité de gestion des priorités et des dossiers.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En tant que documentaliste, vous intervenez chez notre client spécialisé dans le secteur de l'énergie. Vos principales missions sont les suivantes : * Identifier des informations contenues dans divers documents (bases de données, fichiers PDF, etc.) * Réaliser les contrôles associés (soit en amont, soit en aval), détecter les écarts, les formaliser sur les supports de contrôle * Classer, répartir des documents en respectant les critères du cahier des charges * Sélectionner des documents en fonction de leur éligibilité pour une indexation en GED ou dans un Plan De classement * Indexer en saisissant des métadonnées suivant les spécifications techniques * Nommer et classer les fichiers dans une arborescence en respectant les spécifications techniques * Renseigner le niveau de surveillance et le résultat dans la GED Client * Enrichir le fonds documentaire, le valoriser en effectuant l'archivage requis Idéalement : * Vous possédez une double culture métier/gestion documentaire ainsi que de solides capacités rédactionnelles. * Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels spécialisés (dématérialisation, archivage, GED, micrographie) et vous comprenez les enjeux clients. * Vous êtes organisé(e), analytique et communicant(e), et vous savez respecter les délais. * Vous faites preuve de méthode, de rigueur et d'un réel esprit de synthèseet savez travailler en autonomie. Localisation : Saint-Denis (93) Contrat : CDD 6 mois à partir du 06/01/2026 Rémunération : 1900€ brut mensuel + avantages (primes, carte restaurant, RTT, mutuelle familiale, CSE)
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du service et si vous souhaitez travailler dans une équipe dynamique où la cohésion est de rigueur, devenez notre prochain : ASSISTANT UNITE OPERATIONNELLE H/F Vous serez en appuie des équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration des process interne. Vous serez en mesure de : Assurer l'organisation logistique d'événements Assurer le suivi hebdomadaire des pointages, Assurer l'accompagnement des opérationnels sur diverses tâches administratives, Créer et mettre à jour des documents de réponse aux appels d'offres, Réaliser des commandes via notre outil interne, Assurer le remplacement de la chargée d'ordonnancement durant ses congés Suivre le process d'intégration des nouveaux embauchés Profil: Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience de 3 ans mais surtout que vous faites preuve de curiosité, d'autonomie, de rigueur, synthèse et d'aisance dans la communication, alors rencontrons nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n'est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13eme mois, prime de participation, actionnariat salarie, titres restaurant, avantages CSE, RTT..
Ouvert depuis plus de 25 ans, STEF Logistique Distribution Montsoult regroupe 160 personnes qui travaillent au quotidien pour un acteur majeur de la grande distribution. Venez rejoindre une équipe dynamique qui n'attend plus que vous ! Ce site est spécialisé dans le surgelé, avec une température dirigée de -18°à -20°c. Il est ouvert 24h/24 et 6J/7, du dimanche soir au samedi soir. STEF recherche pour sa filiale Stef Logistique Distribution Montsoult (95), des préparateurs de commandes H/F. Votre rôle ? Premier maillon de la chaîne logistique, votre rigueur est essentielle pour préparer les commandes des clients. Consciencieux et animé par le goût du travail bien fait, vous êtes garant de la qualité et de la quantité des palettes réalisées : montage efficace, respect des volumes, des références produits et des délais. Dans un environnement où la solidarité s'exprime au quotidien, vous contribuez au respect des règles d'hygiène. Ce poste nécessite de s'adapter à la flexibilité de la production. Nous sommes à la recherche de préparateurs de commandes H/F pour rejoindre l'équipe. Rémunération et avantages : 1803.36 € brut mensuel - Prime de froid de 90 € par mois - Prime de productivité attractive - Mutuelle familiale/prévoyance - Accord d'intéressement et de participation - Plan d'Epargne Entreprise - Paniers 6 € nets - 13ème mois - Indemnités kilométriques ou remboursement à 50% titre de transports - Offres CSE (Chèques cadeaux, remises spectacles...) - Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) en temps plein 35h - horaire de travail 13h à 20h - horaires fixes. Votre profil ? Vous avez une première expérience dans la préparation de commande de 12 mois minimum et possédez obligatoirement le CACES 1A ou 1B. Vous possédez les fondamentaux pour vous exprimer (lire, écrire et compter).
Chez STEF, leader européen du transport et de la logistique alimentaire, vous agissez au cœur d'un monde en pleine évolution. Votre défi ? Apporter chaque jour à des millions de consommateurs des produits essentiels pour se nourrir, en toute sécurité. Nous rejoindre, c'est l'opportunité de vous épanouir dans un environnement stimulant, de partager votre enthousiasme, de nourrir votre envie d'entreprendre et de booster votre esprit d'équipe.
La Société S3M Sécurité recherche un(e) agent(e) de sécurité pour des magasins à Sarcelles et Herblay En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. La diversité est une force : embauchons sans limites, incluons sans préjugés, faisons de chaque talent une richesse. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps plein - Coefficient 140 Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour
Créée en juin 2006, S3M Sécurité est une société familiale d'environ 2 300 salariés qui s'est fait une place dans le top 15 des sociétés de sécurité privée. Spécialisée dans le gardiennage et la sécurité des biens et des personnes, nous sommes présents dans de nombreux domaines d'intervention et sur de nombreux sites en France, qu'ils soient évènementiels, industriels, hospitaliers, marchands ou sensibles.
Rattaché au responsable de magasin, (magasin alimentaire, supermarché, boucherie,) nous recherchons un(e) caissier(ère) motivé(e) et sérieux(se). Plus précisément, vos missions sont : Accueillir et informer les clients avec le sourire. Effectuer les opérations d'encaissement (espèces, CB, chèques, titres restaurant.). Garantir l'exactitude du rendu monnaie et la tenue de caisse. Assurer la mise en rayon ou le réassort lorsque nécessaire. Maintenir un espace de caisse propre et organisé. Appliquer les procédures internes (sécurité, hygiène, gestion des prix). Participer ponctuellement à d'autres tâches liées au fonctionnement du magasin
AGENT POLYVALENT DU SERVICE TECHNIQUE MISSIONS ET ACTIVITES - Conduite des véhicules du service Entretien voirie et espaces verts (tonte et taille) - Préparation des festivités (logistique et manutention) - Boîtage - Travaux divers (de petites envergure) COMPETENCES Savoir et connaissances /qualifications : Connaissance des outils utilisés et de leur entretien Maitrise des opérations de maintenance à intervalles réguliers PERMIS DE CONDUIRE OBLIGATOIRE (ancienneté 2 ans) Savoir être : - Etre rigoureux, ponctuel, disponible, savoir travailler en équipe
Missions principales En interaction avec l'autre assistant(e), la personne recrutée aura un rôle d'assistanat auprès : - Du pôle stratégie prélèvement greffe ; - Du pôle national de répartition des greffons ; - Du pôle évaluation-biostatistique. Pour : - Garantir les travaux classiques inhérents à un secrétariat ; - Participer à l'organisation et la tenue de réunions ; - Participer à l'organisation du don croisé. Dans ce cadre, ses activités principales sont les suivantes : 1. Prise en charge du secrétariat : - Gestion des agendas et plannings partagés des différents médecins et responsables de pôles ; - Organisation des déplacements des différents médecins via l'outil DOMINO (réservation de titres de transport, remboursement de frais de missions) ; - Rédaction, suivi et archivage de courriers (demandes de patients, nouvelles, boîte contact...) ; - Accueil téléphonique : prise de rendez-vous et des messages ; - Transmission, suivi et archivage documentaire. 2. Organisation et gestion des réunions internes et externes (Réunions scientifiques, Groupes de travail.) : - Gestion de l'organisation logistique des réunions (réservation de salles via DCLIC, programmation et connexion de la visioconférence via l'outil Zoom, accueil des participants) ; - Convocation des participants, réservation des titres de transport des participants externes ; - Réalisation et transmission des ordres du jour ; - Organisation de réunions préparatoires internes en amont de groupes de travail ou réunions externes ; - Prise de notes et rédaction des comptes rendus des groupes de travail, diffusion, et archivage des comptes rendus. 3. Gestion des bons de commande via le logiciel SAP pour : - Les inscriptions aux congrès pour le personnel de la DPGOT ; - Les demandes d'interprétariats pour les Comités Donneurs Vivants ; - Les demandes de facturation de transports de greffons ; - Les demandes de posters ou relectures d'articles. 4. Gestion des demandes d'avis d'autorisation d'activité en liaison avec les médecins, les services régionaux, le service juridique et le pôle recherche, Europe, international et veille de la DGMS. 5. Organisation du renouvellement des collèges d'experts rénaux, pancréatiques, cardio-pulmonaires et hépatiques. 6. Prise en charge du secrétariat pour les dons croisés. 7. Participation à la continuité des services de la DPGOT : - Palier aux urgences en cas d'absence de la secrétaire du directeur de la DPGOT. Relations fonctionnelles En relation avec : - En interne : l'ensemble des services de l'Agence. Interface active entre les différents services et pôles de la DPGOT ; - En externe : l'ensemble des professionnels impliqués dans l'activité de prélèvement et de greffe d'organes et de tissus. Spécificités et contraintes du poste Confidentialité et devoir de réserve. Connaissances, compétences et aptitudes - Diplôme souhaité : de préférence secrétariat médical, voire BTS de secrétariat. - Expérience souhaitée si possible de 3 à 5 ans dans un emploi de secrétariat. - Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Powerpoint, Outlook, intranet et internet). - Connaissance des applications/logiciels Cristal, SESAME, Infoservice, AGAAR, SAP. - Qualités relationnelles avérées : contact avec les interlocuteurs de statuts/fonctions variés. - Compétences rédactionnelles : lettres, notes, comptes rendus. - Autonomie, initiative. - Aptitude à rendre compte. - Capacités d'adaptation. - Disponibilité, polyvalence. - Langues étrangères : anglais souhaité.
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission - Distribution de courrier - Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client Rythme de travail : - Travail en journée - Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - +10% d'indemnités de fin de mission - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Savoir faire du vélo - Rigoureux(se) - Bonne relation client - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recrutons pour notre Pôle Énergie un assistant(e) en planification (f-h) en CDI. Au sein de notre équipe dédiée à la planification d'interventions techniques, vous participez au quotidien à la gestion des plannings des auditeurs itinérants, au traitement des demandes d'interventions et des réunions de restitution. Vous apportez une réelle valeur ajoutée aux clients dans l'organisation des interventions et l'amélioration de la productivité. Vos principales missions : -Planifier les interventions techniques, -Optimiser les plannings, -Transmettre les informations nécessaires aux auditeurs et aux services concernés, -Prévoir et mettre en place la logistique nécessaire à la réalisation des interventions (personnes et matériels), -Informer les clients du passage des auditeurs (avis de passage.), -Confirmer ou reporter les rendez-vous selon la situation rencontrée, -Mettre à jour des données de suivi d'activité du service (tableaux de bord, logiciel métier, ERP, ...) De formation idéalement Bac à Bac+2 vous avez une première expérience dans un poste similaire ou en SAV, ordonnancement... De nature organisée, méthodique, vous avez un esprit logique. Vous êtes réactif(ve) et autonome. Vous savez gérer vos priorités. Aisance rédactionnelle et téléphonique. Vous avez le sens de la relation client et du service client. Salaire à définir, tickets restaurants, Mutuelle, RTT, accès aux avantages du CSE.
Nous recrutons pour notre Pôle Énergie un assistant(e) en planification (f-h) en CDD pour une durée de 6 mois, possibilité de renouvellement. Au sein de notre équipe dédiée à la planification d'interventions techniques, vous participez au quotidien à la gestion des plannings des auditeurs itinérants, au traitement des demandes d'interventions et des réunions de restitution. Vous apportez une réelle valeur ajoutée aux clients dans l'organisation des interventions et l'amélioration de la productivité. Vos principales missions : -Planifier les interventions techniques, -Optimiser les plannings, -Transmettre les informations nécessaires aux auditeurs et aux services concernés, -Prévoir et mettre en place la logistique nécessaire à la réalisation des interventions (personnes et matériels), -Informer les clients du passage des auditeurs (avis de passage.), -Confirmer ou reporter les rendez-vous selon la situation rencontrée, -Mettre à jour des données de suivi d'activité du service (tableaux de bord, logiciel métier, ERP, ...) De formation idéalement Bac à Bac+2 vous avez une première expérience dans un poste similaire ou en SAV, ordonnancement... De nature organisée, méthodique, vous avez un esprit logique. Vous êtes réactif(ve) et autonome. Vous savez gérer vos priorités. Aisance rédactionnelle et téléphonique. Vous avez le sens de la relation client et du service client. Salaire à définir, tickets restaurants, Mutuelle, RTT, accès aux avantages du CSE.
Notre client, Acteur Historique et indépendant de la relation client dans le secteur humanitaire et spécialiste du fundraising recherche pour plusieurs opérations clients des téléacteurs. Sur un plateau centre d'appels de 40 positions, vous travaillez pour le compte de plusieurs grandes ONG , en émission d'appels, auprès de particuliers, sur une mission principale de récolte de promesse de dons. Au point d'équilibre entre la démarche commerciale et la sensibilisation humanitaire, vous devez motiver le don dans un esprit d'information et de solidarité en présentant les projets des ONG et les avantages offerts aux donateurs, et cela, sans jamais faire preuve de vente forcée ou d'approche commerciale trop insistante. Vous participez par votre professionnalisme, sens du travail en équipe et attitude respectueuse à l'atteinte collective des objectifs...et dans la bonne humeur! Mission de courte et moyenne durée ( 2 à 6 mois) - Temps plein 12H00 - 20H30 du L au V ( Mercredi ou vendredi en alternance 10h- 18h00) - 1820 euros bruts/mois + primes jusqu'à 1000 euros/mois selon résultats. Titres restaurants + RTT + avantages interim. Télétravail possible. Clichy- la garenne Nous recherchons des profils Bac minimum, junior ou expérimenté, doté de qualités relationnelles, sociables, d'un goût prononcé contact, l'utilisation de l'outil téléphonique et se prêtant au jeu des objectifs. Première expérience en conseil, vente, télémarketing, service client..bienvenue(s)!
L'entreprise : Depuis 1988, notre Groupe accompagne des clients prestigieux à l'international dans les secteurs énergie, industrie, mines, chimie et santé, principalement en Afrique, au Moyen-Orient et en Asie du Sud-Est. Spécialistes de la gestion de projets et d'équipements industriels à l'export, nous collaborons avec les plus grands acteurs du secteur, tout en gardant une culture d'entreprise conviviale, agile et passionnée. Présentation du poste : Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, au contact direct de la Direction, et participer activement à la vie d'un groupe international ? Nous vous proposons de rejoindre notre Groupe en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve). Ce poste formateur, riche et varié, vous permettra de découvrir les multiples facettes d'une entreprise à dimension internationale en pleine croissance. Vos missions : Aux côtés de la Direction Générale : - Participer au suivi de projets et au reporting des actions en cours - Faciliter la coordination entre les différents services et filiales - Assurer la gestion quotidienne des courriers, agendas et communications internes En appui à la Direction des Ressources Humaines : - Gérer les dossiers du personnel et préparer les éléments de paie mensuels - Suivre les mutuelles et assurances expatriés - Participer aux recrutements : rédaction et publication des annonces, suivi des candidatures Cette liste non exhaustive exigera de vous adaptabilité, réactivité et disponibilité. Polyvalence, rigueur et sens de la confidentialité seront vos meilleurs atouts. Votre profil : - Formation Bac +2 à +5 en Gestion, RH ou Assistanat de Direction - Première expérience réussie dans une fonction similaire (en poste ou en stage de fin d'études à responsabilités) - Excellente organisation, autonomie et réactivité - Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens du service - Maîtrise du pack Office et intérêt pour les environnements internationaux - Anglais professionnel apprécié Pourquoi nous rejoindre ? - Un Groupe international en expansion constante, avec de vraies perspectives d'évolution - Un environnement moderne et convivial, au cœur du quartier d'affaires Porte de Clichy - Batignolles (ligne 14 - Saint-Ouen) - Une équipe bienveillante où la collaboration et la progression sont encouragées - Un poste formateur, évolutif, et au contact direct de la Direction. Poste à pourvoir immédiatement en CDI Salaire selon profil et expérience (24-32 K€ brut annuel)
Nous recherchons un(e) manutentionnaire pour rejoindre notre équipe en Île-de-France. Vous serez chargé(e) de participer à la réception, la préparation et l'expédition des marchandises. Missions principales : - Chargement et déchargement des camions - Tri, rangement et stockage des produits - Préparation de commandes - Utilisation éventuelle d'engins de manutention (CACES obligatoire) - Respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Rigoureux(se) et ponctuel(le), - Capacité à travailler en équipe, - CACES 3/5 apprécié, - Une première expérience en entrepôt ou logistique est un plus.
Missions principales : - Assurer la livraison des colis et marchandises dans les délais impartis ; - Veiller à la conformité des chargements et au respect des consignes de sécurité ; - Garantir une excellente relation client lors des livraisons (ponctualité, présentation, communication) ; - Gérer les documents de transport et les preuves de livraison ; - Entretenir la moto confiée et signaler tout incident ou besoin de maintenance ; - Respecter les règles de circulation et les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Profil recherché : - Titulaire du permis conduire pour deux roues (AM,A1,A2) exigé selon le type de véhicule utilisé ; - Expérience de minimum 2 an dans la livraison professionnelle (idéalement en zone urbaine dense) ; - Bonne condition physique et sens des responsabilités ; - Rigueur, ponctualité et courtoisie exigées ; - Disponibilité les week-ends et jours fériés. Candidature : Toute candidature doit comporter un CV actualisé et une copie du permis de conduire. Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées. - Envoi d'une lettre de motivation obligatoire à envoyer à l'adresse : s2ftransports.pro@gmail.com
S2F TRANSPORTS 85 Avenue Aristide Briand, 93240 Stains Activité : Transport public de marchandises à l'aide de véhicules n'excédant pas 3,5 tonnes de PMA - Achat, vente et location de véhicules Dans le cadre du développement de notre société S2F TRANSPORTS, nous recherchons un(e) livreur(se) à moto expérimenté(e), capable d'assurer la livraison rapide, sécurisée et professionnelle de marchandises auprès de nos clients sur l'ensemble de la région.
Envie d'intégrer une équipe dynamique et motivée pour l'accueil et le suivi des enfants dans un bel environnement ? Envie de donner du sens à votre action ? Envie de mettre en œuvre votre savoir-faire au sein d'une association experte et reconnue dans son secteur. Crée en 1959 35 établissements et Services dans 7 départements Paris et IDF 1000 salariés et 4300 enfants accompagnés MISSIONS Vous évoluerez au sein des Accueils de Seine St Denis (ASSD) et en particulier au sein de la Maison Educative à Caractère Social, La Villa Wilson, située 8 rue du Président Wilson à La Courneuve ou la Maison le Chénay située 22 rue de Berri à la Courneuve. Un poste à pourvoir dans chacune des 2 maisons. L'ASSD est rattaché au Dispositif d'Accompagnements Éducatifs 93 ce qui facilite l'échange des pratiques. Le DAE 93 c'est 100 salariés, 6 établissements /services et 1000 enfants accompagnés. Vous participerez à l'accompagnement psycho-éducatif de groupe de jeunes de 6 à 18 ans (filles et garçons) placés dans le cadre de la protection de l'enfance au sein des Accueils de la Seine Saint Denis. Vous participerez à la dynamique pédagogique de réactualisation du projet de service afin de répondre au mieux aux besoins des familles et du territoire. Vous serez acteur de la vie institutionnelle du service et du dispositif implanté sur le territoire de la Seine Saint Denis depuis de nombreuses années. Vous contribuerez en équipe pluridisciplinaire au suivi de la santé, de la scolarité, des loisirs, des relations avec la famille et les partenaires de chaque enfant. Horaires d'internat. Nuits exceptionnelles. PROFIL Connaissance de la protection de l'enfance, vos capacités d'adaptation face aux situations nouvelles seront appréciées. Votre capacité à conduire un accompagnement individualisé et à animer la vie collective est recherchée. Doté d'un bon relationnel, vous avez de réelles capacités de travail en équipe pluridisciplinaire (maitresse de maison, surveillant de nuit, psychologue et pédopsychiatre). Vos compétences sportives, artistiques, culturelles ou en psychologies seront les bienvenues. Vous avez un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, Educateur de Jeunes Enfants, Moniteur-Educateur souhaité. Votre salaire est déterminé selon la CCN66 et vos éventuelles expériences professionnelles précédentes. Vous bénéficiez de congés trimestriels et d'autres avantages mais aussi de notre possibilité de mobilité interne, d'actions de formations dynamiques pour acquérir de nouvelles compétences, de nos propositions de participation à des Groupes d'Analyse de la Pratique/Groupes de pairs. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 209,00€ à 2 290,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Des documents à trier, une équipe à épauler ! Ce que nous construisons, ça ne se voit pas que sur les chantiers Notre entreprise du BTP avance grâce à ses équipes sur le terrain. mais aussi grâce à une bonne organisation côté administratif. C'est là que vous entrez en jeu ! Si vous aimez que les papiers soient bien rangés et que les mails ne dorment pas trop longtemps dans la boîte de réception, on a un bureau qui vous attend. Vos missions (rien d'effrayant, promis) : - Trier, classer et archiver des documents - Saisir quelques données sur ordinateur (Excel, Word, etc.) - Gérer le courrier et répondre aux appels entrants - Suivre les dossiers administratifs liés aux chantiers - Appui ponctuel à l'équipe pour des tâches simples Le profil qu'on cherche : - Organisé(e), motivé(e) et capable de jongler avec quelques dossiers - À l'aise avec l'informatique (Word, Excel, Outlook.) - Rigoureux(se), discret(e) et avec le sourire, c'est encore mieux ! - Pas besoin d'être un(e) pro du BTP : on vous explique tout en interne Ce que nous vous proposons : - Une structure à taille humaine. mais en pleine croissance - Poste à pourvoir dés que possible - 35 h - Rémunération brut mensuel 2179 €
Vous êtes 100% disponible ? Devenez Employé(e) Libre-Service et Hôte(sse) de caisse en 10 mois en contrat d'Apprentissage (Niveau CAP) Qui Sommes-Nous ? Le Centre de formation Alltechnics situé à Saint-Maurice (94) est spécialisé dans le domaine de la grande distribution depuis 2008. Nous travaillons avec plus de 300 magasins (Intermarché, Carrefour, Franprix.) permettant de placer rapidement nos apprentis en entreprise à moins de 45 minutes de leurs domiciles. Notre entreprise partenaire située à Argenteuil recherche un(e) Employé(e) Libre Service et Hôte(sse) de caisse. Pré-requis : Être éligible au contrat d'apprentissage (Contrat destiné uniquement aux 16-29 ans) Être 100% disponible pour les 10 prochains mois (Week-ends, jours fériés, .) Validation des tests d'entrées Niveau B1 minimum en Français Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué(e) à une de nos réunions d'information collectives Vos principales missions : Conseiller et accueillir client Encaisser les clients Veiller à la propreté du point de vente Effectuer l'approvisionnement Tenir la réserve et les marchandises Gérer et préparer des commandes clients (Drive, .) En plus d'un emploi, vous bénéficierez d'une formation vous permettant d'acquérir un diplôme de niveau CAP. Aucun frais d'inscription et de scolarité. Nous vous signalons le port de charges lourdes Rythme du contrat : 1 jour/semaine en formation Vos avantages : Une formation rémunérée Aide au permis, prise en charge du Pass Navigo (50%), Prime d'activité, Carte étudiante, Aide Mobili-jeune Quel métier après la formation ? Employé H/F de libre-service VendeurH/F en alimentation Personnel de caisse Quelle poursuite d'étude possible ? - Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande (niveau Bac) Vous êtes prêt(e) à rejoindre une aventure passionnante dans le Commerce ! Formez-vous aujourd'hui pour un meilleur demain avec le CFA Alltechnics!
Depuis 2008, All Technics accueille et forme les jeunes qui ont fait le choix d?intégrer le centre de formation pour à la fois réussir dans leurs études mais aussi dans leur intégration professionnelle. Notre équipe pédagogique s?attache à satisfaire cette double exigence pour contribuer à la réussite de nos talents ainsi qu?à développer leurs compétences professionnelles. L?apprenti est responsable et acteur de sa formation et son tuteur au sein de l?entreprise assure l?acquisition des savoir
Le chauffeur assure le transport, la livraison et l'évacuation du matériel, des matériaux et des déchets de chantier dans le respect des procédures de sécurité et des délais impartis. En complément, il participe aux travaux sur site les jours où aucune tournée n'est programmée, afin de soutenir les équipes opérationnelles. A. Livraisons et logistique - Préparer, charger et décharger les matériaux, outils et équipements nécessaires aux chantiers. - Effectuer les livraisons et enlèvements auprès des fournisseurs, clients et sous-traitants. - Assurer la traçabilité des bons de livraison et des documents de transport ainsi que du matériels confiés. - Maintenir le véhicule propre, en bon état et signaler toute anomalie mécanique. - Veiller au respect des consignes de sécurité routière et interne (port des EPI, règles de circulation). B. Travaux sur chantier - Apporter un soutien logistique et technique aux équipes : manutention, nettoyage, approvisionnement, aide ponctuelle aux travaux. - Participer à la mise en place et au rangement des zones de travail. - Être garant du bon état et du rangement du matériel.
Les missions du poste PREPARATION Vous serez responsable de la préparation de nos recettes : - Préparation des salades, plats et desserts (cuisine d'assemblage) selon les fiches techniques, dans le respect des grammages et des normes HACCP - Préparation des aliments bruts : découpes de fruits/ légumes - Réalisation de la cuisson de certains produits ORGANISATION - Rangement des stocks et de la marchandise - Nettoyage de la cuisine en fin de service Le profil recherché - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes dynamique et avenant/avenante - Vous êtes ponctuel(/ponctuelle, rigoureux/rigoureuse et aimez le travail bien fait - Une expérience en restauration est un plus mais non indispensable Planning : du dimanche au jeudi
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS * En tant que Manutentionnaire, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe de nuit (00h00 - 07h00) qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour un poste d'assistant(e) d'éducation, du mi-temps au temps plein, qui sont à pourvoir au sein du Collège Pablo Picasso, à Garges-lès-Gonesse. Les missions de l'Assistant d'Éducation (AED) sont mentionnées via le lien ci-dessous. Vous obtiendrez toutes les informations nécessaires. https://www.ac-versailles.fr/les-assistants-d-education-123362 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD Durée du contrat : 12 mois Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 10 heures Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Travail en journée Capacité à faire le trajet ou à déménager: Garges-lès-Gonesse: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Question(s) de présélection: Qu'attendez-vous du poste d'Assistant.e d'Éducation ? La prise de poste s'effectue à 7H50, et la fin d'une journée de travail peut aller jusqu'à 18H15. Vous engagez-vous à suivre l'emploi du temps qui vous sera présenté ? Nous recrutons des postes à mi-temps (50%), trois-quarts-temps (75%) et plein temps (100%). Quelle quotité vous intéresserait, en sachant qu'un temps plein équivaut à 41H par semaine, un trois-quart-temps à 31H et un mi-temps à 21H ?! Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 30/08/2025
Suite à un pic d'activité, nous recherchons des Téléconseillers / Agents Téléphone à temps plein. Votre mission consiste à assister des locataires de bailleurs sociaux en s'appuyant sur des dossiers numériques. Une formation préalable à nos process, nos traitements et notre organisation sera assurée pendant quelques jours. IMPORTANT : pas de possibilité de télétravail, temps plein uniquement Nous vous remercions de déposer un CV avec votre candidature
L'assistant de gestion comptable et administratif(H/F) doit impérativement maîtriser : 1. Les outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel pour les tableaux de bord). 2. Logiciel de gestion commerciale et comptable Sage 50 Obligatoire 3. Les bases de la comptabilité générale et de la facturation. 4. L'organisation et la rigueur pour la gestion des échéances et des priorités. Vous devrez effectuer sur nos 3 activités (Technique, Prévention, Service) les missions suivantes : 1. Missions Comptables et Financières : Saisie et Traitement des Pièces Suivi de Trésorerie Relation Client et Fournisseur (Recouvrement) 2. Missions Administratives et Juridiques : Secrétariat et Organisation Gestion des Contrats Administratif Général 3. Missions de Facturation : Cycle de Vente Suivi des Données 4. Support RH : Réception et transmission des éléments variables de paie (congés, RTT, absences, notes de frais) Liste des tâches confiées non exhaustive
Quelle mission enrichissante en tant que Gestionnaire administratif de dossiers de livraison (F/H) souhaiteriez-vous accomplir ? Vous intégrerez une équipe dynamique pour assurer la gestion efficace et précise des processus de livraison et de contrôle qualité dans un environnement industriel complexe - Contrôler les dossiers de fabrication, effectuer la livraison dans les systèmes informatiques, et archiver les ordres de fabrication - Participer activement à la QRQC livraison, assurer le support au coordinateur et animer les réunions de pilotage - Créer, valider, et suivre les demandes de prélibérations pour garantir la conformité et la traçabilité des pièces critiques destinées à la clientèle Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 18 mois renouvelable - Salaire : Entre 28 000 et 29 000 euros annuel brut selon profil et expérience En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Expectra est le cabinet expert du recrutement des profils cadres, agents de maîtrise et techniciens, que ce soit en CDI, CDD ou intérim. Attentifs à vos aspirations, nos consultants sont vos meilleurs ambassadeurs pour atteindre vos objectifs ! Notre équipe d'experts dans le secteur de l'aéronautique vous accompagne dans votre recherche d'opportunités.
Alterun, CFA digital et école orientée vers le développement des compétences professionnelles, recherche un(e) secrétaire médical(e) pour le compte de l'une de ses entreprises partenaires. L'accès à l'entreprise partenaire est conditionné à votre admission au sein de notre CFA. Vos missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients Gérer les dossiers médicaux et la planification des rendez-vous Rédiger et mettre en forme les courriers médicaux Traiter la facturation et le suivi administratif Participer à la coordination entre les praticiens et les services Formation et accompagnement : Vous intégrerez le parcours Secrétaire Assistant Médico-Administratif dispensé par le CFA Alterun, qui prépare au Titre RNCP40800 de niveau 4. Nos équipes vous accompagnent dans la recherche et la signature de votre contrat d'apprentissage auprès d'un employeur du secteur médical. Profil recherché : Motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine médico-administratif Sens de l'organisation, rigueur et discrétion Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler Conditions : Type de contrat : Apprentissage ou professionnalisation Durée : 12 à 18 mois Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation Lieu : Formation à distance Rémunération : selon barème légal en vigueur
Notre société, située à Stains (93), est spécialisée dans l'importation et la distribution de produits asiatiques, principalement originaires de Corée du Sud et du Japon. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) agent(e) administratif(ve) expérimenté(e) pour renforcer notre pôle Achats / Import. Missions principales - Gérer et suivre les commandes fournisseurs - Coordonner la logistique des importations (transport, douanes, livraisons) - Assurer la saisie et la mise à jour des données dans le système d'information (SAP) - Réaliser le suivi administratif et logistique des produits - Participer aux inventaires et au suivi des stocks - Organiser et participer aux réunions avec les partenaires (en visioconférence ou sur site) - Gérer les échanges de mails professionnels possiblement anglais et coréen - Être force de proposition sur les produits achetés et vendus Profil recherché - Formation supérieure Bac+5 en commerce international ou en gestion des opérations d'import/export - Maîtrise du coréen (niveau bilingue exigé) - Expérience dans un poste similaire (import/export, logistique internationale, administration des ventes export) - Maîtrise du logiciel SAP et des outils bureautiques (Word, Excel) - Connaissance approfondie du secteur alimentaire asiatique, notamment coréen et japonais - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation - Excellentes qualités relationnelles et capacité à travailler dans un environnement multiculturel - 35 heures, 2400 brut par mois
Depuis plus de 10 ans, Energies France aide les professionnels à trouver le contrat d'électricité ou de gaz qui leur correspond le mieux. Et après avoir accompagné plus de 13 000 clients pour un taux de satisfaction de 4,6/5 sur Trustpilot, notre expertise parle d'elle-même. Ce que nous offrons : - Une ambiance de travail conviviale et dynamique à proximité des transports (L13 Gabriel Péri) et des horaires de travail respectées de 9h à 17h, pour un parfait équilibre vie pro/perso. - L'opportunité de lancer et faire grandir votre carrière au sein d'un groupe en croissance. - A votre disposition, un RIE - Les business plans sur 11 mois : si les objectifs sont atteints, des congés additionnels vous sont offerts en décembre ! - Une rémunération attractive avec un salaire fixe de 22K€ à 25K€ selon expérience commerciale et performance aux entretiens. Le variable est déplafonné et de nombreuses primes supplémentaires sont mises en jeu : votre talent mérite d'être récompensé ! Vos missions : - Développer un portefeuille à travers une prospection pour présenter nos avantages et solutions. Nous recherchons quelqu'un qui n'a pas peur du téléphone. Vos interlocuteurs ? 100% BtoB. - D'évaluer et améliorer la stratégie d'optimisation des coûts énergétiques. - De solliciter les fournisseurs en collaboration avec vos collègues. - D'être le point de contact dans la gestion des comptes de vos clients, tout en surveillant les opportunités de renouvellements. - De respecter les politiques et procédures de l'entreprise. En bref, une gestion de projet pouvant aller de A à Z. Ce que nous recherchons : - Une âme de super-héros, chasseur, hardworker et passionné par la vente. - Une faculté à développer un business, marquée par votre formation ou une 1ère expérience, BtoB ou BtoC. - Une personnalité tenace, orientée résultats et prête à relever des défis. - Le savoir-faire, c'est bien, le savoir-être, c'est encore mieux ! - Une excellente communication écrite, et une élocution digne des plus grands orateurs. - Quelques compétences informatiques (Excel est votre ami !) - L'incarnation de nos valeurs, notre culture et nos règles de travail. - L'envie de faire partie d'une mission collective où chaque contribution compte (et où les idées lumineuses sont les bienvenues !) Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous ! - UNE PREMIERE EXPERIENCE DANS LA VENTE REUSSIE SOUHAITEE Poste sédentaire à 100%. Le seul marathon, c'est celui de votre productivité ! On ne vous laisse pas dans le noir ! Vous bénéficierez d'une formation dès votre intégration, suivie d'un accompagnement continu pour toujours vous améliorer. Préparez-vous à faire le plein de compétences. Et si vous avez l'âme d'un leader, coach ou manager, les opportunités d'évolution sont à votre portée ! Le plus ? Un process de recrutement réactif ! - Un retour sur votre candidature sous 3 jours. Si votre CV capte notre attention, vous êtes sur la bonne voie ! - Une fois votre candidature retenue, préparez-vous à un 1er échange avec l'une de nos talentueuses chargées de recrutement. - Si l'énergie est au RDV, nous passons en visio. Assurez-vous d'une connexion aussi solide que votre motivation ! - Lors d'une présentation collective, vous rencontrerez d'autres candidats. Comme un festival de talents, avec un peu de café pour recharger les batteries avant votre entretien. - Vous participerez ensuite à un petit jeu de rôle avec l'un de nos managers des ventes, sur le thème de votre choix. Enfin, la réponse définitive. Si tout s'aligne, démarrage ASAP. Pour booster votre carrière, postulez ! Votre profil ne remplit pas toutes les conditions ? Postulez quand même ! Nous sommes convaincus que chaque candidat a le pouvoir de faire la différence. L'aventure commence ici !
Manutentionnaire polyvalent. bilingue Français et chinois et notion Anglais Ses missions principales seront : -Charger et décharger les colis -Ranger et organiser les produits en stock -Préparer les commandes (picking, étiquetage, emballage) -Participer à l'aménagement et la mise en place des produits dans l'entrepôt
Vous aurez comme missions principales : - taille des arbres fruitiers formés - Entretien des parcelles (binage, désherbage) - Taille, greffage - Arrachage ou rempotage des végétaux - Divers travaux liés à la pépinière Une bonne connaissance des végétaux serait un plus. Dynamique, motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le)
Dans chacun de nos restaurants, nos équipes sont mobilisées pour satisfaire les besoins des convives en leur proposant des repas équilibrés, adaptés et savoureux. Nous accordons dès le plus jeune âge une attention particulière à l'éducation et l'apprentissage du goût. Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Employé(e) polyvalent(e) de restauration confirmé sur l'un de nos établissements scolaires basé à asnières-sur-seine (92). Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe inspirée et inspirante et participez à la fabrication de mets froids, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vous pouvez également prendre part à la mise en place du service, à l'accueil et au conseil des convives dans leur choix ainsi qu'à leur encaissement. En respectant les procédures de l'entreprise, vous contribuez également à la bonne tenue de votre poste de travail et de la cuisine. Contrat : CDI Intermittent 28h00 Horaires: Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h30 à 15h00 Profil: Polyvalent, expérience en restauration obligatoire (idéalement en collectivité). Garant du respect des règles HACCP, de la bonne tenue de la vitrine et des préparations froides. Salaire: 1 441 brut / 13 mois Début du contrat: novembre 2025 Avantages : Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Formation et évolution en interne Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. Le sens du service client vous anime et vous aimez le travail en équipe, ainsi que la diversité dans vos missions. Au quotidien, vous créez des relations avec vos convives et au sein de l'équipe, pour vous épanouir pleinement. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur coeur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants et travailleurs. Rejoignez notre entité dédiée au marché de l'enseignement. Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif.#LeJobQueJeVeux
Nous recherchons employé(e) commercial(le) avec un minimum d'expérience de 6 mois. La personne sélectionnée sera chargée de faire de la mise en rayon, de la gestion du stock
À propos de la mission Rattaché au responsable de site, vos missions seront les suivantes : - Dispatcher les pièces - Contrôler les références - Conditionner le produit fini - Déclarer les manquants Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,75EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Autonomie Proactivité - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des courriers, la planification des tournées des chauffeurs. Vous gérerez les prises de rendez-vous, les mails de l'entreprise... Vous êtes autonome et maitrisez le Pack Office.
Sous l'autorité du Directeur de l'accueil de loisirs, vous serez chargé d'assister et d'assurer les remplacements du Directeur en son absence, d'assurer les différentes missions liées à la responsabilité d'une structure d'accueil et d'organiser les projets en accord avec le projet pédagogique et le PEDT. Vos missions sont : - Participer à la gestion de l'accueil de loisirs : accueillir les enfants et assurer la relation avec les familles - Superviser, coordonner et manager les temps périscolaires (pré et postscolaire, pause méridienne, mercredis) en lien avec le Directeur de l'accueil de loisirs pour l'ensemble des encadrants (animateurs et ATSEM) : animer, conduire les réunions, favoriser la cohésion et le travail en équipe, gérer les ressources humaines (congés, recrutements, .), assurer le lien avec la direction de la structure, les directions d'écoles et les enseignants. - Veiller au respect des conditions légales d'accueil - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, à son évaluation et à son évolution, participer à la réflexion éducative dans la mise en place du projet de fonctionnement de la structure - Optimiser la gestion du personnel : gérer le mouvement des agents (recrutement, départs.) ; planifier les activités des agents pour garantir la continuité du service (gestions des absences, planification des congés, service minimum d'accueil) - Assurer la direction de l'accueil de loisirs, durant les périodes de vacances scolaires : gérer les aspects managériaux et administratifs de la structure ; mettre en œuvre le projet de la structure avec l'ensemble des animateurs qui vous sont rattachés, en garantissant la sécurité physique et morale des enfants - Contribuer au suivi administratif et financier - Assurer un rôle formateur auprès de l'ensemble des équipes encadrées. - Élaborer et suivre les différents projets d'activités (matin, midi, soir, mercredi et vacances) et des plans mercredi - Contribuer aux événements organisés par les services municipaux - Assurer en cas de nécessité, des missions d'animateurs. COMPÉTENCES - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales - Connaissance du cadre réglementaire des accueils de loisirs et des établissements recevant du public - Bon relationnel et compétences en communication - Compétences en matière d'encadrement et de management - Conduite de projets - Capacité à travailler en équipe - Disponibilité en fonction des besoins du service AVANTAGES - Prime de fin d'année - Carte Restaurant Pluxee - Compte-Epargne Temps - Participation employeur au maintien de salaire (8 euros par contrat) - Abonnement PLURELYA - Amicale du personnel
Nous sommes une famille composée de 2 parents et 2 enfants scolarisés en élémentaire. Nous recherchons un(e) employé(e) de maison polyvalent(e) pour nous aider à : - entretenir notre habitation (nettoyage quotidien et de fond périodiquement), - gérer le linge (incluant du repassage et travaux de détachage si besoin) - préparer les repas (simples et équilibrés) - prendre soin du jardin (menus travaux ne nécessitant aucune qualification uniquement et notamment entretien de la terrasse et du mobilier de jardin) - gérer la sortie d'école et/ou des imprévus avec les enfants (garde et courts trajets régulièrement et/ou occasionnellement selon besoin, accompagnement à une activité extra-scolaire), - gérer d'autres besoins ponctuels (ex. faire du rangement, faire des paquets cadeaux, arroser les plantes, récupérer des colis, etc.) Nous recherchons une personne autonome, capable de prendre des initiatives mais aussi de respecter un cadre de consignes et surtout de confiance, et dans la durée. Temps et horaires de travail : 15h00-18h30 les lundi, mardi, jeudi et vendredi, soit 14h/semaine. Rémunération Cesu à raison de 790€ net/mois + congés payés réglementaires + prime annuelle possible + indemnités kilométriques si utilisation de votre véhicule personnel. Qualités attendues : bon relationnel avec les enfants notamment, dynamisme, organisation, motivation, sens du service, rigueur, assiduité et autonomie. Un minimum d'intérêt et d'expérience en cuisine simple du quotidien est attendu. Lieu de travail : Ermont, à 5 min de la gare de Cernay à pied. Si vous êtes intéressés, merci de nous adresser un message indiquant votre profil, votre capacité et motivation à répondre à nos besoins, et si possible à nous faire connaître vos références ou recommandations éventuelles.
AKSIS cherche des Conseillers(H/F) en Insertion Professionnelle pour des postes à pourvoir sur Nanterre, Asnières et Issy les Moulineaux. La mission du CIP sera d'accompagner des cadres demandeurs d'emploi dans leur démarche de retour à l'emploi durable. À ce titre, il sera amené(e) à : - Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. - Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. - Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation... - Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés. - Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le placement des candidats. - Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement. Avantages : - Prime trimestrielle - Prime semestrielle - Ticket restaurant - CSE - Mutuelle
Pour notre établissement, une boutique de vêtements et de chaussures pour femmes, nous recherchons un(e) vendeur / vendeuse pour intégrer notre équipe de vente. Vous êtes passionné(e) par la mode, vous êtes dynamique, autonome et vous avez un bon relationnel, envoyez-nous votre candidature! Vos missions seront les suivantes : Accueil et conseil clientèle Enregistrer et encaisser une vente Vous assurez la réception de la marchandise, la gestion des stocks, la mise en place et la présentation des modèles en vitrine. Vous participerez ainsi à la fidélisation des clients et à l'augmentation du chiffre d'affaires. Horaires : Toute la journée sauf les Dimanches et Lundis A partir de 10h30
Le magasin Intermarché renforce son équipe en recrutant un(e) Employé(e) Libre-Service polyvalent(es) H/F (caisse mise en rayon, préparation commande, e-commerce, caisses automatique). Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos processus et méthodes vous serez responsable de votre périmètre et polyvalent dans vos tâches. Dans le cadre de votre poste, vous aurez des missions telles que : - Tenue du rayon - Affichage des prix - Mise en rayon de produits, facing - Nettoyage caisse Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et bienveillante!
Missions / Activités Vous accueillez, informez, inscrivez le public et répondez à ses demandes ; Vous écoutez les demandes du public dont vous avez la charge afin d'adapter les actions proposées. En s'appuyant sur le projet du Centre Social, le PEDT et les différents diagnostics, vous analysez, concevez puis développez des actions pertinentes pour le public en lien avec les partenaires locaux. Vous mettez en place une approche permettant de développer des liens avec le public et vous présentez un projet « Enfance/jeunesse » cohérent et transversal. Vous animez une réflexion, vous élaborez, mettez en œuvre et vous évaluez des programmes pédagogiques et actions ponctuelles ou annuelles relevant du pôle Enfance Jeunesse Ø Vous dirigez et évaluez les accueils périscolaires et extrascolaires ainsi que les ateliers hebdomadaires. Vous organisez, encadrez et évaluez l'Accompagnement Scolaire. Vous assurez la gestion administrative et financière du pôle, plus particulièrement la gestion des présences et des suivis nécessaires aux différents bilans. Vous participez aux relations avec les familles, les écoles et les institutions de manière générale afin de participer au développement social sur le territoire Vous mettez en œuvre toutes les orientations du responsable hiérarchique liée aux besoins et nécessités du service public Vous participez aux manifestations événementielles du centre social. Vous participez à l'accueil du centre. Vous êtes amené à travailler ponctuellement les soirs et les week-ends. Vous participez au diagnostic social du territoire et à la construction du projet social Exercez les fonctions de régisseur suppléant pour les régies de recettes et d'avance. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un BPJEPS ; Vous êtes en capacité d'encadrer une équipe Vous avez connaissance de la méthodologie de projet et des techniques d'animations Vous avez une bonne connaissance des dispositifs et procédures ALSH, CLAS, . Vous savez utiliser les outils informatiques et les différents logiciels Vous êtes polyvalent, rigoureux et autonome ; Vous êtes pédagogue, créatif, disponible et discret ; Vous faites preuve d'initiatives, vous êtes doté d'un bon relationnel et avez le sens du service public Vous faîtes preuve d'esprit d'équipe
A compter du 1er janvier 2026 et sous l'autorité de la Directrice du Multi-Accueil « A petits pas » à Ermont, vous aurez pour missions de gérer l'accueil quotidien de 40 enfants et d'assurer le lien avec les familles. Vos missions sont : - Participer à l'élaboration et à l'application du projet d'établissement, à la vie de la structure, et à toutes les réunions de service ; - Assurer l'accueil des enfants et des familles ; - Identifier les besoins de l'enfant de 0 à 6 ans ; - Etablir une relation de confiance avec les parents ; - Participer à l'organisation et au contrôle des soins, à la surveillance médicale des enfants ; - Repérer et signaler les enfants en détresse ; - Participer à la préparation et au suivi de l'exécution budgétaire ; - Remplacer et représenter le Directeur en son absence ; - Prodiguer les conseils et l'écoute nécessaires à l'accueil des enfants et des familles ; - Participer aux décisions d'admission et de retrait des enfants ; - Participer aux soins donnés aux enfants : change, éveil psychomoteur et affectif ; - Seconder la Directrice dans l'encadrement du personnel, l'organisation du travail ; - Tenir à jour les dossiers médicaux des enfants. Compétences et profil : - Titulaire du diplôme d'Infirmier - Connaissances du développement psychomoteur du jeune enfant - Savoir encadrer - Organiser le travail - Rendre compte, alerter, gérer des situations d'urgence - Maîtriser la réglementation applicable au secteur, les règles d'hygiène et de sécurité - Appliquer les règles de la diététique - Connaître l'environnement juridique et financier d'une collectivité - Communiquer par oral (entretiens et réunions) et par écrit (notes administratives et rapports) - Disponibilité en fonction des besoins du service - Respect de l'obligation de réserve, discrétion et confidentialité - Rigueur, organisation Titulaire ou Contractuel - Cadre d'emplois des Infirmiers territoriaux ou des Puéricultrices territoriales Avantages du poste : - Prime de fin d'année - Carte Restaurant Pluxee - Compte-Epargne Temps - Participation employeur au maintien de salaire (8 euros par contrat) et à la complémentaire Santé (15€ - si le contrat est labellisé) - Abonnement PLURELYA - Amicale du personnel
JOB DATING LE MERCREDI 12/11/25 Sous l'autorité du Responsable de secteur, le Gardien a pour mission de garantir la satisfaction des locataires et d'assurer une qualité de service en apportant une réponse adaptée à leurs demandes quotidiennes et en gérant efficacement leur secteur. Il doit s'assurer de la bonne application du règlement intérieur défini par VOH et veiller à la conformité et au respect des procédures relatives à la sécurité des biens et de sûreté des personnes. Vos missions seront : - l'entretien de l'immeuble et des abords : nettoyage des parties communes, rotation des containers - l'accueil, l'information, l'orientation des locataires et des intervenants extérieurs : traitement des réclamations - la gestion administrative et locative : visites de logements vacants, états des lieux entrants et sortants - la maintenance du patrimoine - le reporting de votre activité auprès de votre responsable de secteur
Nous recherchons des Employés(es) libre service pour intégrer un contrat de professionnalisation (en alternance). Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Formation et employeur compris dans le contrat il n'y a pas besoin d'avoir d'école Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h15/21h15) - 5 jours sur 7 Aucun diplôme ni expérience n'est requis pour intégrer cette formation.
En vue de l'ouverture de la résidence COS Nina Gourfinkel à Sannois (95), qui se compose d'un Ehpad de 76 places, d'un Pôle d'activité et de soins adaptés (PASA) de 14 places et de 2 Unités de vie protégées (UVP) pour personnes souffrant de la maladie d'Alzheimer et de troubles apparentés et d'un EAM de 15 places, dont 1 en hébergement temporaire, dédié à des personnes handicapées vieillissantes pour des personnes en situation de handicap mental avec déficience légère à moyenne et de personnes en situation de handicap psychique stabilisé, à partir de 45 ans, nous recrutons : UN MONITEUR EDUCATEUR F/H CDI temps plein Missions : Accompagnement et suivi des résidents - Proposer et mettre en place un accompagnement personnalisé des résidents selon les besoins. - Collaborer avec l'équipe à la définition du projet de vie sociale, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de vie ; - Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés dans le cadre du projet institutionnel. - Elaborer, concevoir, animer, évaluer et mettre en œuvre des programmes d'activités socio-éducatives individuelles et collectives - Accompagner et prendre soin des résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène et repas) et dans leur parcours de vie, en respectant les valeurs de la Fondation. Profil : - Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de moniteur éducateur - Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles, - Vous êtes autonome et organisé(e) - Vous faites preuve de discrétion et de fiabilité - Vous souhaitez vous investir dans un environnement enrichissant, bienveillant, dynamique et porteur de projets au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Informations : - Poste en CDI - A pourvoir en septembre 2025 - Mutuelle, restauration sur place - Rémunération entre 28 et 32k euros bruts selon expérience (141,06€ bruts sujétions pour travail 2 dimanches/mois) Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV) par mail : ninagourfinkel@fondationcos.org
Le COS est une association nationale engagée dans le secteur social, médico-social et sanitaire - 2 200 salariés et 47 établissements et services.
GEOX, LA SCARPA CHE RESPIRA Crée en 1995, Geox est une entreprise italienne internationale et familiale. L'entreprise compte un réseau de 114 magasins (succursales, franchisés et corner) en France. Geox est présente dans environ 10.000 points de vente multimarque et dans 1.015 magasins monomarque. Rejoindre nos équipes c'est participer à un projet plein de défis et faire partie d'un Groupe à la pointe de l'innovation dans le secteur de la chaussure et du prêt à porter, reconnu pour son expertise. La « chaussure qui respire » est une perception, une idée, une promesse qui, dès sa première intuition, devient le principe fondateur de la mission de Geox, orientée au bien-être et au confort absolus. Accueillir les clients et vendre nos produits - Représenter la marque et agir en tant qu'Ambassadeur - Capacité à prendre en charge plusieurs clients en même temps Développer les ventes pour atteindre les objectifs - Etre acteur de sa performance de vente et participer à l'atteinte des objectifs de chiffre d'affaires - Comprendre les indicateurs de performance - Connaissance des produits, de la technologie et des Brevets GEOX Gestion courante du magasin - Réception de la marchandise et gérer les stocks - Effectuer les opérations de caisse Expérience, formation et compétences souhaitées Dynamique, ambitieux(se), la relation client est votre priorité Capacité d'anticipation, organisé(e), méthodique, réactif(ve) De formation commerciale de niveau BAC à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 1 an minimum au poste proposé. Ce que nous avons à vous offrir : - Rémunération fixe au-dessus du smic avec le dimanche payé double et les jours fériés à 50% - Prime mensuelle variable attractive, - Remises avantageuses sur les achats personnels de chaussures, vestes et maroquinerie, - Dotation annuelle en chaussures et tenues de travail, . Et bien évidemment - Une excellente mutuelle, prise en charge à 50%, - Carte tickets restaurants d'une valeur de 8,30€, couverte à 60% par Geox, - Prise en charge à 50% du pass navigo ou des transports durables, - Accès à des formations pour enrichir votre expertise, - Possibilités d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise, - Atmosphère de travail conviviale et bienveillante, - Service RH réactif et attentif à vos besoins. Rejoignez-nous dès maintenant pour découvrir une expérience enrichissante chez Geox ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Le salarié assure la préparation et l'expédition des commandes de produits de beauté dans l'entrepôt de l'entreprise. Ses missions principales consistent à : - Préparer les commandes clients à partir des bons de préparation - Effectuer les opérations de manutention : déplacement, chargement, déchargement, tri et rangement des produits. - Contrôler la conformité des produits (quantités, références, état) avant expédition. - Emballer, étiqueter et conditionner les colis selon les procédures internes. - Participer au maintien de la propreté et du rangement de l'entrepôt. - Respecter strictement les règles de sécurité et les consignes de travail de l'entreprise. Conditions d'exercice : Le poste s'exerce en entrepôt avec une équipe de 2 personnes. L'activité nécessite le port de charges légères à moyennes. L'environnement de travail est adapté aux produits de beauté, sans possibilité de télétravail. Conditions horaires : Le salarié travaille 172 heures par mois, réparties sur 6 jours par semaine, selon le planning défini par l'entreprise. Compétences et qualités requises : Rigueur, organisation, respect des délais, capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités dans un environnement logistique.
Le Groupe Résonance Imagerie est un groupe créé par des radiologues pour des professionnels de santé. Fortement présent en région Parisienne, le groupe Résonance Imagerie recherche pour son centre d'Imagerie implanté au sein de la Clinique Claude Bernard à Ermont, des secrétaires médicales (h/f). Poste en CDI (Temps complet - 3,5 jours par semaine / 35h (+ possibilité de travailler le dimanche ) 13ème mois + prime d'assiduitée Tickets restaurants + Mutuelle Vous êtes dynamique, polyvalent et avez l'esprit d'équipe ainsi qu'un bon sens relationnel, venez rejoindre le Groupe Résonance Imagerie, et prendre part à la construction du groupe en vivant une aventure riche et diversifiée ou l'humain est au coeur de toutes les préoccupations.
Vous êtes maçon ou ouvrier avec la maîtrise des éléments de base en peinture, plombier et plaquiste.Vous pourriez nous intéresser. Vous serez en charge des travaux pour lesquels les assurances contactent notre établissement suite à des dégats domestiques sur des maisons individuels Véhicule récupéré le matin au siège à BOUFFEMONT et en fin de journée à stationner au siège. Contacter l'entreprise et laisser un message avec vos coordonnées si pas de réponse.
En tant que Préparateur de Commandes H/F, vous gérez la préparation des commandes et leur coordination, vous serez garant de la qualité de nos produits, de faire le suivi du stock et ainsi d'assurer la satisfaction de nos clients. Vous travaillerez dans un environnement à taille humaine, dynamique où règnent esprit d'équipe et bonne humeur ! Rattaché à notre Responsable d'Atelier et en lien direct avec l'adjoint d'atelier et l'ensemble des équipes (fleuristes, préparateurs de commandes, manutentionnaires.), vos principales missions seront les suivantes : Préparation des commandes : - Tri et rangement des fleurs, plantes et accessoire - Emballage des bouquets et plante et accessoires - Mise en colis de nos produits - Remettre les colis aux livreurs Rangement et organisation de l'atelier : - Manutention des bacs de fleurs - Manutention de plantes - Assemblage des cartons - Réassort accessoires et packaging
En tant que Préparateur de Commandes Plantes H/F, vous serez chargé.e de préparer les commandes plantes, d'entretenir nos plantes, de faire le suivi du stock et ainsi d'assurer la satisfaction de nos clients. Vous travaillerez dans un environnement à taille humaine, dynamique où règnent esprit d'équipe et bonne humeur ! Rattaché.e à notre Responsable d'Atelier et en lien direct avec l'adjoint d'atelier et l'ensemble des équipes (fleuristes, préparateurs de commandes, manutentionnaires.), vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : 1. Production : - Identifier les commandes à préparer - Récupérer les éléments dans le stock (manutention de plantes, accessoires, packaging.) - Emballer tous les éléments - Packager l'ensemble selon les règles de l'atelier : montage du carton, mise en place des produits, étiquetage. 2. Entretien des plantes : - Arroser régulièrement les plantes - Maintenir la qualité des plantes (entretien permanent du stock) - Gérer le stock de plantes en fonction des arrivages 3. Gestion des stocks : - Réceptionner les plantes - Vérifier la conformité des plantes mais aussi des produits types caches-pots - Réaliser un inventaire hebdomadaire du stock de plantes - Suivre les pertes plantes 4. Coordination du travail et amélioration des process : - Coordonner le travail quotidien avec l'adjoint de l'atelier - Proposer des améliorations de process / outils - Alerter sur les produits défectueux suivant le process établi dans l'atelier - Veiller à la bonne tenue générale de l'atelier (rangement et propreté) Condition du poste - Contrat CDI - Lieu de travail : Clichy 92110 - Début : Septembre 2025 Avantages proposés - Carte Ticket Restaurant - Mutuelle prise en charge à 75% par Bergamotte - Pass Navigo 50% ou Prime Mobilité Durable - 25% sur les produits Bergamotte Profil recherché - Vous avez une bonne connaissance des plantes et de leur entretien et/ou êtes passionné.e de jardinage - Vous êtes rigoureux.se et organisé.e dans votre travail - Vous avez une appétence pour les tâches manuelles - Vous êtes polyvalent.e et autonome - Vous êtes à l'aise avec le digital - Vous avez de l'expérience dans l'organisation du travail d'une équipe Bergamotte est engagé dans une politique d'égalité des chances. Nous accueillons et considérons toutes les candidatures reçues, sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap ou âge.
Le SAVS La Montagne situé à Franconville recherche un(e) TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) ou Moniteur(trice) Éducateur(trice) spécialisé(e) diplômé(e). Il sera demandé au candidat les compétences suivantes : - Accompagnement des personnes en situation de handicap mental ou psychique, vivant en autonomie, en appartement individuel ou en collectif. - Soutien individualisé visant à l'insertion sociale (RDV médicaux, courses, VAS, soutien administratif...) - Mise en place d'activités Pré-requis : - Esprit d'initiative, dynamisme - Savoir organiser son travail en tenant compte de l'équipe pluridisciplinaire - Rigueur dans la transmission des informations (écrites et orales). Rémunération selon expérience et sera fixé selon la CCNT du 15 mars 1966.
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins des cadres, Reporting et suivi administratif des dossiers individuels, Prospection et développement de partenariats, organisation d'évènements et mise en relation entreprises, Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique du département/région concerné.e, Votre profil : Bac +2/3 min en RH, psychologie ou évolution professionnelle, Permis B 3 années XP dans l'accompagnement ou solide expérience dans les ressources humaines, Maîtrise des outils de recherche d'emploi pour les profils cadres, Compétences dans l'utilisations des outils informatiques, Connaissances souhaitées : des dispositifs et outils France Travail, dans l'animation de prestations de reclassement (accompagnement personnalisé, animation d'ateliers collectifs .) que ce soit en distanciel ou présentiel, du bassin de l'emploi. Soft skills : autonomie, écoute active, rigueur, goût prononcé pour l'Humain, aisance relationnelle. Votre futur cadre de travail chez Alixio : Postes en CDD à pourvoir en Décembre dans différentes villes de l'Ile de France : Saint Denis/La Courneuve, Bobigny/Montreuil, Aulnay sous Bois Livry Gargan Package salarial : Fixe de 2.300 à 2.400€ suivant expérience, Panier repas par jour travaillé sur site, 100% transports en commun remboursés ou indemnités kilométriques pour les déplacements professionnels, Un accompagnement d'une semaine à 15 jours pour monter en compétences sur le poste Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Rattaché(e) au Directeur(trice) de l'établissement : Vous assurez la gestion administrative des dossiers d'admission : contrôle de l'exhaustivité des documents, accompagnement des résidents ou établissements adresseurs dans l'élaboration du dossier. Vous assurez la tenue classique du secrétariat (frappe, tri et classement des courriers). Responsable du standard, vous réceptionnez l'ensemble des appels et orientez vers l'interlocuteur concerné. Le poste est à pourvoir immédiatement et est à temps partiel soit 60.67h/mois
L'Association Inser'toit implantée dans le département des Hauts de Seine depuis 1995, mobilise des logements dans le parc immobilier privé et social et propose à des familles un logement temporaire avec un Accompagnement Social Lié au Logement dans un objectif de relogement pérenne. Au sein d'une équipe accueillante, dynamique, solidaire et innovante, et sous la responsabilité de la responsable du service habitat, vous aurez pour principale mission d'assurer la gestion immobilière adapté d'un parc immobilier diffus (privé et social) et de ses occupants, dans le cadre de l'intermédiation locative. Nos valeurs : - Inscrire les familles dans leur citoyenneté - Rapprocher et concilier l'économique et le social - Agir avec pragmatisme, réalisme et responsabilité - Évaluer de façon continue nos pratiques Récapitulatif du poste : Sous la responsabilité de la responsable du service habitat, vous serez amené à exercer vos fonctions, exclusivement dans le 92. Vous assurerez la qualité de la relation avec les résidents et les bailleurs sur toutes les étapes de la vie du bail, depuis la signature du contrat de location (bailleur)/ contrat de sous-location (résident) jusqu'à l'établissement du solde de tout compte. Responsabilités et missions : Création, gestion et suivi des dossiers (quittancement, assurances,.), contrôle, suivi des règlements et relances, relations bailleurs/résidents et administrations (CAF, administration fiscale,.), courriers, travail en étroite collaboration avec le service comptable... Votre capacité à prioriser votre travail, votre réactivité et vos qualités relationnelles au quotidien seront importantes. Profil recherché : - Vous avez un BTS professions immobilières - Vous êtes autonome - Vous êtes précis(e) et rigoureux(se) Rémunération et avantages sociaux - rémunération selon l'ancienneté et la grille de la CCN 66 à partir de 2 100,71 € brut/mois - complément salaire « SEGUR » - horaires de travail : du lundi au vendredi de 9H à 17H - congés payés : 25 jours par an - congés trimestriels : 18 jours par an - prise en charge à 75% du titre de transport - prise en charge à 100% de la mutuelle du salarié + participation à la prévoyance - tickets restaurant Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission, alors envoyez-nous votre candidature !
Le Lieu d'Accueil et d'Orientation accueille 40 Mineurs Non Accompagnés, mis à l'abri et/ou confiés sur décision du juge des enfants. L'équipe pluridisciplinaire accueille chaque jeune, évalue sa situation et élabore avec lui une orientation en lien avec les services de l'Aide Sociale à l'Enfance. Au sein du Lieu d'Accueil et d'Orientation, nous recrutons 1 Moniteur Educateur. Poste Vos missions : . Accompagnement socio-éducatif individuel et collectif des jeunes, . Elaboration du projet personnalisé, . Rédaction d'écrits professionnels, . Participation aux différentes réunions, . Implication dans les dynamiques institutionnelles (développement du travail en réseau et partenariat) Horaires / Amplitude 35h semaine avec une amplitude 7h à 23h Travail en semaine et week-end Rémunération Position 5 ; 419 pts soit 1933,26€ bruts mensuels hors ancienneté + 241€ bruts prime Castex + Prime de fin d'année + primes mensuelles variables. Selon dispositions Convention Collective Croix-Rouge Française du 03/07/03 Rejoignez-nous Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs. Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle. Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance). Enfin, soucieuse du bien-être de ses salariés et de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, la Croix-Rouge française vous accompagne aussi individuellement sur toutes les problématiques que vous pourriez rencontrer. Date de prise de poste souhaitée 15/11/2025 Informations pratiques liées au poste Parking privé Animation d'actions collectives, sens du contact, réactivité, adaptabilité, sens du travail en équipe, sens des responsabilités, capacités rédactionnelles. Diplôme de Moniteur Educateur exigé / ou BPJEPS (animateur socioéducatif) Permis B obligatoire
En tant qu'Agent d'entretien, vous serez chargé(e) d'assurer le nettoyage et l'entretien quotidien des cuisines, zones de production, ainsi que des espaces annexes tels que l'entrepôt, les escaliers, les bureaux et les sanitaires. Vous veillerez à maintenir un environnement sain et conforme aux normes d'hygiène et de sécurité spécifiques au catering aérien. Responsabilités principales : Nettoyage et désinfection des espaces de production - Balayer, laver et désinfecter quotidiennement les sols des cuisines et zones de production, en insistant sur les zones sensibles et zones à fort passage. - Nettoyer et désinfecter les murs, plinthes et surfaces verticales pour éliminer toute trace de projections ou salissures alimentaires. - Nettoyer soigneusement les plans de travail, tables inox, étagères, tables de préparation et surfaces de dressage. - Entretenir et désinfecter les équipements de production (fours, chambres froides, cellules, machines.). Nettoyage des espaces annexes et communs - Assurer le nettoyage et l'entretien des bureaux, escaliers, couloirs et zones de stockage - Entretien des sanitaires - Recharger les consommables (savon, papier toilette, essuie-mains). - Assainissement des escaliers et couloirs - Balayer et laver régulièrement pour garantir un espace propre et sécurisé. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Utiliser les produits d'entretien de manière sécurisée et efficace. - Appliquer les protocoles d'hygiène en vigueur pour garantir un environnement sain. Compétences requises : - Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d'entretien. - Capacité à organiser son travail de manière autonome. - Sens du détail et de la propreté. - Aptitude à travailler efficacement et discrètement dans un environnement professionnel. - Expérience dans un poste similaire appréciée. - Bonne condition physique pour assurer les tâches de nettoyage. - Fiabilité, ponctualité et sérieux.
Au sein d'une animalerie de proximité, vous occuperez la Fonction de toiletteur(se) canin, félin et nac. Votre mission consistera à : - accueillir le client accompagné de son animal de compagnie, - diagnostiquer la bonne prestation à effectuer - conseiller le client sur le bien-être de son animal - effectuer la prestation de toilettage complète avec soin dans le respect des usages et des procédures internes ( shampooing, tonte, coupe ciseaux, épilation) - s'assurer du bon état de propreté et d'hygiène de la cabine de toilettage avant et après chaque prestation - procéder à l'encaissement de chaque prestation - assurer la prise de rendez-vous et des rappels téléphoniques ** Poste à temps complet et/ou à temps partiel **
Notre société est une animalerie proposant la vente de produits alimentaires, non alimentaires, ainsi qu'une prestation de toilettage pour les animaux. Située dans une zone commerciale en développement , nous privilégions la relation de proximité par les conseils et la qualité des produits que nous proposons.
Vous avez une expérience dans le magasinage des pièces détachées automobiles et/ou une connaissance en mécanique automobile. Vous utiliserez le logiciel DCSNET du programme Renault pour la gestion des stocks. Vous maitrisez l'outil informatique.
Vous travaillerez en pharmacie, vous serez chargé(e)s de la préparation des produits pharmaceutique (sélection des produits, pesée, mélange, ...) et vous vous occuperez de la mise en forme pharmaceutique (pommade, collyre, gélule, ...) Vous enregistrerez les données de fabrication avec le numéro d'identification, la date, la composition, emballe et étiquète la préparation pharmaceutique. Vous contrôlerez le dossier de la personne et donnerez les médicaments et renseignerez sur les modalités de prescription... Formation de préparateur en pharmacie exigée. ou en cours de DEUST Employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID 19 (dont les gestes barrière) et s'engageant à les mettre en œuvre.
Sous l'autorité du Responsable de secteur, le Gardien a pour mission de garantir la satisfaction des locataires et d'assurer une qualité de service en apportant une réponse adaptée à leurs demandes quotidiennes et en gérant efficacement leur secteur. Il doit s'assurer de la bonne application du règlement intérieur défini par VOH et veiller à la conformité et au respect des procédures relatives à la sécurité des biens et de sûreté des personnes. Vos missions seront : - l'entretien de l'immeuble et des abords : nettoyage des parties communes, rotation des containers - l'accueil, l'information, l'orientation des locataires et des intervenants extérieurs : traitement des réclamations - la gestion administrative et locative : visites de logements vacants, états des lieux entrants et sortants - la maintenance du patrimoine - le reporting de votre activité auprès de votre responsable de secteur Job dating le mardi 01/07 à prévoir.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Nous recherchons pour notre client basé dans le Val d'Oise, des jardiniers/jardinière. Votre mission : entretien, tonte, taille, plantation.... Vous percevez une indemnité repas de 10.1€ et une indemnité de transport de 3€ Poste à pourvoir de suite à DOMONT.
CONNECTT recherche pour l'un de ses clients situé à Sannois (95) un(e) JARDINIER H/F pour intervenir sur des chantiers d'entretien d'espaces verts. Prise de poste quotidienne à 6h50 Sannois (95). Vos missions principales : Entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, taille, désherbage) Ramassage des déchets verts et nettoyage des zones de travail Plantation de massifs, arrosage, entretien des haies et pelouses Utilisation de petits équipements et engins de jardin (tondeuse, taille-haie, souffleur.) Respect des consignes de sécurité sur site Profil recherché Expérience souhaitée en entretien d'espaces verts Autonome, ponctuel(le), motivé(e) et respectueux(se) des consignes Aptitude au travail en extérieur Expérience souhaitée en entretien d'espaces verts Autonome, ponctuel(le), motivé(e) et respectueux(se) des consignes Aptitude au travail en extérieur, Passionné(e) par le travail en extérieur et l'entretien des espaces verts ? Rejoignez une équipe dynamique à Sannois et contribuez à la beauté des jardins et espaces publics !
ANVERGURE INTERIM & RECRUTEMENT, cabinet de recrutement temporaire et permanent spécialisé dans les métiers tertiaires, cherche pour un de ses clients, une société spécialisée dans les équipements scientifiques, basé dans les Hauts de Seine (Nord du 92), un(e) : APPROVISIONNEUR(EUSE) (H/F) pour un CDI à pourvoir immédiatement. Rattaché(e) au Responsable des Achats, vous aurez pour mission : - Réalisation des approvisionnements dans le respect des objectifs du service (qualité, coûts, délais, maitrise des stocks.) - Gestion des commandes (saisie, suivi, AR, BAP, ...) - Vérification des réceptions (et relance si nécessaire) ; gestion des retours et litiges - Actualisation des informations système (Base X3, tarifs achats, suivi écarts de prix, ...), indicateurs de suivi de la performance - Assurer une relation fournisseurs régulière - Participation aux différentes interfaces internes (magasin, fabrication, industrialisation.) Issu d'une formation « Logistique - Supply Chain - Appro », vous avez avec une expérience significative réussie dans un poste d'approvisionneur dans l'industrie manufacturière. La maitrise d'un ERP, idéalement Sage X3, est un prérequis pour le poste. La maitrise de l'anglais est un réel plus pour le poste mais pas obligatoire. Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'organisation et de précision. Vous êtes dynamique, enthousiaste et vous avez une bonne capacité d'adaptation.
Au sein de la Direction de l'environnement : Sous la responsabilité de la Direction de l'environnement, le Service Espaces Verts assure la gestion et la mise en valeur du patrimoine vert de la ville engagée dans une politique de transition écologique en faveur de la biodiversité et de l'adaptation au climat. Le Service Espaces Verts participe également à l'embellissement de la ville par un fleurissement évolutif. VOTRE CONTRIBUTION AU SEIN DE NOTRE COLLECTIVITÉ En tant que jardinier-e, vous assurerez dans les sites gérés et entretenus par la ville les missions suivantes : - Effectuer l'entretien des espaces verts et de nature selon les modalités de gestion différentiée en faveur de la biodiversité ; - Contribuer à la création et à la rénovation des espaces verts et de nature ; - Participer à la mise en place du fleurissement évolutif de la ville : plantes vivaces, annuelles. - Participer aux travaux de plantations (arbres, arbustes.) dans les écoles, squares, jardins et autres lieux d'agréments ; - Participer selon les saisons au travail dans les serres municipales : rempotage, repiquage. ; - Participer ponctuellement à des animations et événementiels en liens à l'activité du service espaces verts ; - Être à l'écoute des usagers sur le terrain ; - Particularités du poste : Installation des décorations lors d'événementiels, opérations de déneigement, interventions d'urgence sur l'arrosage automatique, les chutes d'arbres, de branches ou des plans de viabilité hivernale, des livraisons de végétaux ou de fourniture au Centre Technique Municipal, permanences occasionnelles le week-end pour les serres municipales. NOUS SOMMES FAITS POUR COLLABORER Titulaire d'un CAPA - BEPA en aménagements paysagers, vous maîtrisez les techniques horticoles et paysagères et justifiez d'expériences dans ce domaine ; Vous êtes sensible à la biodiversité et à ses modalités de gestion ; Vous avez une curiosité pour le végétal : reconnaissance, développement. ; Vous possédez des qualités relationnelles avérées et une bonne aptitude au travail en équipe ; Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et en maîtrisez les risques ; UN CADRE DE TRAVAIL ATTRACTIF Rémunération comprise entre 1650 et 1850 + CIA + 13ème mois. 37h00 / semaine, 22.5 congés annuels, 12 RTT. Restauration collective, participation financière mutuelle et prévoyance. Comité des œuvres sociales, chèques vacances. Postes ouverts à TOUS PUBLICS.
En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation des repas équilibrés et variés pour les résidents, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous devrez également contribuer au plaisir et au bien-être des résidents par la qualité de votre cuisine. Responsabilités : Élaboration des menus en collaboration avec le diététicien, en tenant compte des régimes spécifiques et des restrictions alimentaires des résidents. Préparation des repas de manière créative tout en respectant les standards nutritionnels. Gestion des commandes de fournitures alimentaires et contrôle des stocks. Coordination et supervision des activités en cuisine, en assurant le bon déroulement des opérations. Application des règles d'hygiène et de sécurité en cuisine. Participation à la gestion des tâches administratives liées à la cuisine. Profil recherché : Diplôme en cuisine (CAP, BEP, Bac Pro Restauration) ou équivalent. Expérience préalable en tant que cuisinier, préférablement en milieu médical ou résidence pour personnes âgées. Excellente maîtrise des techniques culinaires et capacité d'adaptation aux régimes spécifiques. Connaissance des normes HACCP et des exigences de sécurité alimentaire.
Ta mission, si tu l'acceptes : Gérer et traiter les demandes par mail (oui, ça veut dire beaucoup de mails, mais on a de bons cafés). Assurer le suivi de la production en direct via nos outils internes (et garder ton sang-froid même quand tout s'accélère). Élaborer et analyser des KPI (parce que les chiffres, c'est la vérité !). Sécuriser les RDV et planifier les interventions de nos techniciens partenaires (pour que tout roule comme sur la fibre). Gérer la communication avec nos sociétés partenaires (être diplomate, c'est un vrai atout). Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier terrain (et devenir leur meilleur allié). Un BAC +2 minimum, idéalement dans un domaine technique ou informatique (histoire de parler le même langage que les techniciens). 2 ans d'expérience minimum Une maîtrise sans faille d'Outlook et Excel (si tu fais des tableaux croisés dynamiques les yeux fermés, on veut ton CV). Un esprit sérieux, ponctuel et prêt à monter en compétence dans le monde des Télécoms. Une bonne capacité rédactionnelle et orale (parce qu'un mail mal rédigé, c'est comme une fibre mal soudée. ça ne passe pas). Un talent pour la gestion et le management d'équipe (on ne dit pas chef d'orchestre, mais presque). Une bonne connaissance du monde télécom, et si tu es calé(e) sur la fibre optique, c'est encore mieux ! Une maîtrise des process et outils de Bouygues Télécom, c'est un vrai + !
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel dans le secteur du BTP et valoriser votre expertise en comptabilité ? Notre client recrute un Comptable Facturation Client (H/F/D) en CDI. Les missions attendues du poste : Saisie, contrôle et suivi de la facturation client Gestion comptable quotidienne des dossiers clients Suivi et gestion des comptes clients (relances, lettrages, encaissements) Utilisation des outils de factoring pour l'optimisation de la trésorerie Préparation des rapports de facturation et reporting périodique Collaboration avec les équipes internes pour garantir la conformité des opérations Participation à l'amélioration continue des processus de facturation Profil recherché Expérience demandée Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en comptabilité, idéalement dans le secteur du BTP. Compétences attendues pour le poste : Maîtrise de la gestion comptable, notamment orientée facturation Connaissance approfondie du factoring et de ses mécanismes Parfaite maîtrise du Pack Office, Excel en particulier Organisation, rigueur et autonomie Esprit d'équipe et aptitude à travailler avec différents services Sens de la discrétion et respect de la confidentialité Capacité d'analyse et de synthèse pour assurer un reporting fiable
Au sein de la boutique RENATTO BENE du centre commercial QUAI DES MARQUES de Franconville, vos missions : - L'accueil et la fidélisation de la clientèle - La préparation, la mise en rayon des articles (étiquetage, antivols) - Le rangement, l'approvisionnement (réassort) - Les opérations d'encaissement. - La gestion et le suivi des stocks Vous êtes le garant au quotidien de la qualité de service de l'enseigne envers ses clients et représentez l'image de marque auprès du public. Magasin ouvert du lundi au samedi, travail le dimanche avec 2 jours de repos à définir dans la semaine.
Professionnel de la vente de Baguettes et de pains complets, tradition et pains de mie, pâtisseries et viennoiserie en tout genre , orfèvre du paquet monté, nous avons du travail pour vous Nous sommes une agence de placement située dans paris et nous recrutons pour nos enseignes partenaires Nous recherchons des talents pour vendre des produits de boulangerie et pâtisserie et renforcer les équipes pour des périodes plus ou moins longues Commerçant aguerri, vous aurez la charge de la mise en vente des produits alimentaires (frais et hors frais) en fonction du règlement de fabrication, des règles de sécurité et d'hygiène alimentaires de l'entreprise. Vos attributions pourront, entre autres, être : - De faire des Paquets Montés - De procéder aux coupe, cuisson et réalisation de plateaux de produits frais. - Stocker et ranger les marchandises en réserve et mettre les produits en valeur sur le lieu de vente - Accueillir les clients et évaluer ses besoins, le conseiller sur les services et les produits - Contrôler la conservation et l'état des produits périssables - Surveiller l'état des stocks et évaluer les besoins en approvisionnement - Entretenir le magasin, le matériel et le plan de travail - Commercialiser des produits alimentaires : chocolats, confiserie, épicerie salée, épicerie sucrée, boulangerie, produits traiteurs - Conditionner des produits frais pour des commandes (petits fours, buffet) - Encaisser des commandes - Contrôler son fond de caisse lors de sa prise de poste et procéder au comptage à la fermeture de sa caisse Une Expérience dans l'univers de la Boulangerie Pâtisserie, avec référence, est exigée Jours et horaires de travail variables Votre profil Vous avez une expérience de 1 à 2 ans en Boulangerie / Pâtisserie Artisanale ou en grande et moyenne distribution. Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité à vous adapter rapidement, ce poste est fait pour vous ! Autonome et organisé, vous savez vous adapter au rythme des différents services et être à l'écoute des évolutions des goûts et des attentes de la clientèle Une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité (haccp) sera demandée Nous vous offrons : - Un poste à pourvoir immédiatement. - Un salaire compétitif en fonction de l'expérience. - Prise en charge des transports à 50 % selon tarif en vigueur - Paiement des IFM et CP de façon mensuelle
Pour renforcer ses équipes, HYGIE MEDICAL recrute un.e TECHNICIEN.NE EXPERT.E RESPIRATOIRE H/F. Rattaché.e aux directeurs des opérations, vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e des prescripteurs et des équipes soignantes sur le secteur d'Ile de France. Vous aurez pour missions le développement de l'activité « respiratoire » en proposant aux professionnels de santé la prise en charge globale du patient. Véritable interface entre le patient et nos prescripteurs, vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de maintien à domicile du patient . Après une formation assurée au sein de notre agence, vous avez pour missions principales : - l'installation des dispositifs médicaux au domicile des patients, - l'installation d'appareils d'oxygénothérapie à domicile selon les bonnes pratiques en vigueur (concentrateur fixe ou transportable, bouteille d'oxygène, oxygène liquide), - l'éducation et l'accompagnement thérapeutique du patient et de son entourage, - la vérification, la traçabilité, la maintenance, l'entretien réguliers des dispositifs, - l'observance des traitements et la gestion administrative du dossier patient. L'ensemble de ces tâches se fera dans le respect de la réglementation (BPDOM, ADR ), des règles professionnelles et des bonnes pratiques en vigueur, respect des consignes de sécurité, en particulier le port des EPI. Un véhicule de service est mis à disposition dans le cadre de votre mission. Vous possédez un excellent sens relationnel, le sens du service et des aptitudes pédagogiques ? Vous êtes dynamique et avez envie de progresser au sein d'un environnement évolutif ? Rejoignez nous !
Ceci est n'est pas une offre pour une alternance en nettoyage de locaux, mais pour réparer des logements, les maintenir en état pour être habitable. VOS MISSIONS 1- Entretien courant des bâtiments et des logements Participer à la maintenance préventive et curative des logements (plomberie simple, électricité de base, menuiserie, peinture, etc.) ; Réaliser les travaux de réparation ou d'aménagement ; - Assurer un suivi des demandes d'intervention formulées par les équipes ou les résidents. 2- Suivi des équipements et du matériel Vérifier régulièrement l'état du matériel mis à disposition (mobilier, électroménager, détecteurs de fumée, etc.) ; Aider à la gestion du stock de matériel et aux commandes nécessaires (ampoules, joints, outillage.) ; Participer à l'installation des logements (ameublement, branchements, agencement de base). 3- Hygiène et sécurité Veiller au respect des normes de sécurité dans les hébergements et signaler toute situation à risque ; Accompagner l'agent technique principal lors des visites de contrôle ou des états des lieux techniques. 4- Accompagnement logistique Aider lors des emménagements et déménagements (manutention, transport de mobilier, remise en état des logements) ; Appuyer l'organisation logistique d'événements internes (réunions, livraisons, réaménagements de locaux, etc.). Contrat d'apprentissage de 1 an à partir du 01.12.2025. Formation : vous préparez un diplôme de niveau CAP/BEP ou Bac dans la filière de la maintenance (bâtiments.). Compétences Vous allez développées des compétences dans le cadre de l'apprentissage comme le sens de l'organisation et de l'anticipation ainsi que des notions de sécurité des personnes et des biens. Vous aurez à disposition une voiture pour les déplacements entre les différents centre d'hébergement. Vous devez donc être titulaire du permis B. Connaissances Connaissance des bases de la maintenance du bâtiment Travail en équipe pluridisciplinaire et posture adaptée en milieu social
Descriptif du poste BIOLOGIQUE RECHERCHE conçoit, fabrique et commercialise des produits et des soins cosmétiques dans plus de 80 pays (80% du CA à l'Export), destinés à une clientèle de professionnels et de distributeurs partenaires. La Méthodologie Biologique Recherche est fondée sur plus de 40 années d'expérience avec une conception visionnaire des produits et des soins au service de l'Esthétique. Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable de la Production, l'Opérateur de Production a pour principales missions de réaliser l'ensemble des opérations nécessaires au bon fonctionnement de la fabrication, dans le respect des procédures, des BPF Cosmétiques, des normes de sécurité et du Règlement Intérieur. Fabrication des vracs : Peser les Matières Premières Identifier les matières premières et les numéros de lot conformes, constituant le cœur de la formule Participer au pré-contrôle des vracs par une vérification visuelle de la fabrication Contrôler les dates limites d'utilisation des matières premières utilisées sur le poste de préparation Assurer le prélèvement des matières premières (extraits végétaux, poudres, cires ou extraits huileux) et adapter les quantités à la formule finale souhaitée Introduire les Matières Premières lors de la fabrication en respectant l'application stricte des procédures et instructions relatives aux BPF, à la production et aux consignes de sécurité Piloter les machines de fabrication Procéder à l'échantillonnage des vracs Vidanger et exécuter le fractionnement des vracs o Nettoyer et désinfecter les machines de fabrication Réaliser des contrôles de cohérences récurrents de la production Participer à la mise en route de nouveaux équipements ou la mise au point de nouvelles fabrications Suivi post-fabrication des vracs : Procéder à l'échantillonnage des vracs Contribuer au stockage des vracs Participer à la validation informatique des dossiers de lot en collaboration avec l'équipe Qualité et le Responsable de la Production Adjoint Aider à la préparation des vracs pour les expéditions Manutention : Transporter et stocker l'ensemble des éléments nécessaires au travail du Laboratoire Nettoyer les petits matériels (seaux, cuves, spatules.) Contribuer au Nettoyage général du Laboratoire (Sols, climatisation, réfrigérateur, hotte aspirante, armoires, étagères, chariots, balances.) Nettoyer les containers IBC (intermediate bulk container) et fûts Assurer, en cas d'absence ou en back up, l'enregistrement des matières premières : Réceptionner les matières premières Effectuer l'échantillonnage des matières premières o Ranger et Stocker les matières premières Mise en stock informatique La prise de poste débutera par une formation de trois à six mois sur le poste de peseur. Une fois la pesée maitrisée, vous serez formé(e) à l'utilisation des équipements de fabrication. Nous ne sollicitons pas de services de recrutement externes pour ce poste ultérieurement à cette annonce. Merci de ne pas nous solliciter, vous positionner, ou contacter des candidats. Profil recherché Issu(e) d'un BAC Pro, BTS ou CQP dans le domaine de la Production spécialité Procédés Industrie Chimique, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins deux ans. Vous maîtrisez les BPF et avez une solide connaissance des différents équipements de production. Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous êtes autonome et avez le goût du travail d'équipe.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dans le cadre de son expansion, AuxiFamily recrute des Aides à domiciles et Auxiliaires de Vie. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des tâches d'aides aux domiciles des bénéficiaires dans le cadre de l'aide à l'autonomie, l'aide aux repas, l'aide à la mobilité, l'aide au ménage, l'adaptation du logement et/ou de l'assistance administrative 5 postes à pourvoir
1. Gestion de la comptabilité courante Saisie des factures clients et fournisseurs Enregistrement des pièces comptables Pointage et lettrage des comptes Classement et archivage des documents comptables 2. Suivi des paiements et facturation Préparation des paiements fournisseurs Suivi des relances clients Assistance dans la gestion de la trésorerie Élaboration de factures simples 3. Participation aux travaux de clôture Préparation des écritures d'inventaire Rapprochements bancaires Analyse des comptes simples Préparation de tableaux de suivi 4. Support administratif Gestion du courrier Mise à jour des tableaux Excel Réponse et suivi des appels, mails et demandes internes Participation à diverses tâches administratives selon les besoins
Participez au FORUM SENIOR lundi 08 décembre 2025 à la salle des Fêtes 47 rue de la Mairie à DOMONT 95330. Créneaux horaires de 13h30 à 17h00. Inscription suite à candidature sur cet offre et entretien téléphonique. Le réseau France Travail et ses partenaires lancent 101 événements de recrutement dédiés aux talents de 50 ans et plus ! C'est votre chance de dynamiser votre carrière et de montrer la force de votre expérience. Cet événement est exclusivement dédié au recrutement et à la rencontre avec des employeurs de tous secteurs. Vous aurez l'opportunité de rencontrer l'entreprise TRANSDEV Valmy , spécialiste dans le transport routier d'autobus. Cette entreprise recherche actuellement des conducteurs/receveurs H/F de bus titulaires du Permis D et de la FIMO Voyageurs. Munissez-vous d'un CV et de la copie de vos documents: Permis D et FIMO Voyageurs en cours de validité
Accompagnement socio-éducatif vers l'autonomie de familles monoparentales hébergées en appartements autonomes diffus partagés. Soutien autour de la parentalité (relation parent-enfant), de la gestion budgétaire, administrative, de l'insertion professionnelle. Vous viendrez compléter une "équipe pluriprofessionnelle", composée d'éducatrices, d'une psychologue et d'une TISF. Equipe dynamique et bonne ambiance.
Carte professionnelle CNAPS en cours de validité obligatoire. Missions : - Gestion des entrées et sorties de camions - Sécurisation des flux - Gestion d'un logiciel de livraison sur tablette tactile (être à l'aise avec l'outil informatique)
Pour notre client sur Gonesse je suis à la recherche d'un(e) assistant(e) aux achats. Les missions seront les suivantes: - Lancement, traitement et contrôle et des propositions d'approvisionnement, analyse des besoins, - Traitement des commandes fournisseurs : enregistrement, contrôle des confirmations, communication des délais - Gestion des délais fournisseurs, mise à jour des calendriers et demande de réductions de délais - Traitement des réceptions de commandes, vérification de la conformité des produits - Contrôle des pieds de facture avec facture du fournisseur - Suivi des litiges, réclamations (avoir ou complément de facture) - Suivi des retards : relances et communication réduction des délais - Traitement et suivi des non-conformités, organisation retour usine, - Gestion des commandes et des réceptions échantillons. - Contrôle des prix et des factures - Organisation et suivis de l'enlèvement jusqu'à la livraison - Suivi des litiges et réclamation d'avoir
Nous recherchons un formateur ou une formatrice pour intervenir auprès de publics préparant le titre professionnel d'Agent Magasinier en Île-de-France. La mission se déroule à Gonesse, à temps plein sur une base de 35 heures par semaine, du 19 au 30 janvier. Elle consiste à transmettre les compétences nécessaires à la gestion des stocks, à la réception et à l'expédition des marchandises, à l'utilisation des outils et logiciels de gestion de stock, et au respect des procédures de sécurité et de manutention. Le ou la candidate doit posséder une expérience significative dans la logistique ou la gestion d'entrepôt et savoir transmettre ses connaissances de façon claire et adaptée à des publics variés. La pédagogie, la rigueur et la capacité d'adaptation sont essentielles pour réussir dans cette mission.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être & des atouts, de valorisation de son image professionnelle pour développer la confiance en soi et s'inscrire dans une dynamique de changement. Accompagnement et dynamisation : - Vous aidez les candidats.es à évaluer, développer et valoriser leurs savoir-être professionnels dans le but d'optimiser leurs démarches de recherche d'emploi et leurs entretiens en particulier afin de leur permettre de réussir leur intégration en entreprise. - Vous aimez mettre en scène des situations, des exercices autour de la connaissance de soi, leur permettant d'acquérir les codes de l'entreprise, de mettre en adéquation leur communication et leur image avec les attentes des employeurs sur les métiers recherchés. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre bon relationnel, vous prospectez des entreprises, développez et fidélisez le réseau, réalisez la collecte d'offres et identifiez les besoins, échangez avec les recruteurs pour favoriser le positionnement des candidats. Autonomie et rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure bac + 2/3 minimum, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans les domaines des Ressources Humaines, de la psychologie, de l'insertion professionnelle, de l'action sociale et/ou acquise dans le champ de l'animation de formations collectives. -Vous connaissez les techniques d'animations de groupe et d'accompagnement individuel, en présentiel et en distanciel, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Et si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c'est notre métier) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
La boulangerie-pâtisserie Madeleine est une boulangerie-pâtisserie artisanale située à Asnières-sur-Seine. Sous la direction du responsable de boutique, vous êtes en charge : d'accueillir les clients, de les conseiller, de servir et encaisser les clients, vérifier la complétude et la qualité des produits mis en vente, gérer le réassort, s'assurer de la propreté et du nettoyage de la boutique. Le ou la candidat(e) doit être motivé(e), dynamique, aimer travailler en équipe et en autonomie, et savoir gérer son stress. Expérience exigée CV et lettre de motivation obligatoire
L'ASSOCIATION DU CENTRE ÉTIENNE MARCEL Recrute pour constituer une équipe mobile (SESSAD), extension de l'IME Centre Etienne Marcel Public : Enfants avec troubles du spectre autistique (92600-ASNIERES-SUR-SEINE) 1 Moniteur Educateur (F/H) Pour la création d'une équipe pluridisciplinaire mobile basée à Asnières-sur-Seine, vous interviendrez selon les modalités d'un SESSAD pour favoriser la scolarisation d'enfants et adolescents avec des troubles du spectre autistique. Mission : - Dans le respect des objectifs fixés par les projets personnalisés, réalisation d'interventions individuelles et collectives auprès de enfants et adolescents scolarisés suivis par le service, - Associer les familles à l'accompagnement, - Participer à l'ensemble des réunions, - Être en lien avec les partenaires. Profil : Une expérience en établissement médico-social est souhaitée. Une connaissance des troubles du spectre autistique et des techniques d'accompagnement spécifiques est vivement souhaitée Titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur CDI Temps plein Poste à pourvoir : Dès que possible Rémunération selon Profil et Ancienneté - CCNT 66 Merci d'adresser votre candidature (cv + lettre de motivation)
Plonge au cœur de la mode qui bouge - Rejoins l'univers Inditex ! Tu veux plus qu'un simple job ? Tu veux vivre la mode, la ressentir, la faire vibrer chaque jour ? Chez Inditex, tu ne seras pas seulement au contact des dernières tendances : tu en deviendras l'ambassadeur. Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Bershka, Stradivarius, Oysho, Zara Home. Nos 7 marques façonnent la mode sur plus de 213 marchés dans le monde. Et si la prochaine signature de style, c'était toi ? Ce que nous recherchons : Nous ouvrons nos portes à un.e VENDEUR.SE CAISSIER.E pour rejoindre nos équipes en magasin à PULL AND BEAR VILLENEUVE LA GARENNE (QWARTZ) Ce rôle, c'est bien plus que de la vente. C'est une expérience humaine, un défi quotidien, une aventure collective. Ta mission, si tu l'acceptes : Être au cœur de l'action : accueil, conseil client, merchandising, réassort, caisse. Tu participes à toutes les étapes qui font vivre notre magasin. Être une source d'inspiration : tu mets en valeur nos collections, tu crées des expériences, tu transmets l'esprit de nos marques. Être garant de l'excellence : application des procédures, respect des normes de sécurité, rigueur opérationnelle. Ton profil nous inspire si : Tu es curieux-se, énergique, motivé-e par un environnement où tout change vite. Tu as une fibre mode affirmée. Tu aimes travailler en équipe, apprendre tous les jours, te dépasser. Tu as une première expérience dans la vente ? C'est un plus ! Pourquoi nous rejoindre ? Un contrat CDI à temps partiel, flexible selon ton emploi du temps. Un salaire compétitif + 25% de remise sur toutes les marques du groupe après 3 mois (en CDI). Des perspectives d'évolution réelles grâce à la promotion interne, à la formation continue et à notre culture d'apprentissage. Un environnement de travail international, inclusif, stimulant, où la diversité est une richesse. Chez Inditex, la mode est un mode de vie. Et si c'était aussi le tien ? Postule dès maintenant, et rejoins une équipe où chaque individualité compte. Au plaisir de te rencontrer et d'écrire ensemble la suite de l'histoire. Chez Inditex, nous croyons que la diversité est notre plus grande force. Peu importe ton genre, ton origine, ta religion, ton orientation, ton parcours ou ton âge - chacun-e a sa place dans nos équipes. Nous construisons chaque jour un environnement inclusif, bienveillant et représentatif de nos client-e-s à travers le monde. Parce que la mode est universelle, ton talent aussi.
Comment aimeriez-vous façonner le succès des ventes en tant que Gestionnaire des contrats de vente (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour assurer le support et la satisfaction des clients dans le domaine des pales d'hélicoptère. - Gérer et vérifier les commandes clients dans le système d'information - Communiquer et mettre à jour les dates de livraison prévisionnelles - Animer et résoudre les litiges logistiques et commerciaux liés aux commandes clients Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim longue durée - Salaire: selon votre expérience Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Farfelu ? Classique ? A contre-courant ? Osé ? Ambitieux ? Peu importe votre projet professionnel, Expectra a sûrement l'opportunité qui vous correspond ! En choisissant notre agence, vous entrez dans l'univers de l'aéronautique et des challenges technologiques à la pointe de l'innovation.
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie, Assistante Respiratoire.) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gazs médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 500 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons un LIVREUR MAGASINIER F/H en CDI, pour notre agence de Gennevilliers, poste à pourvoir dès que possible. Vos missions : - Effectuer la réception, le contrôle, la désinfection et le stockage du matériel médical, - Assurer la gestion du stock sur informatique, - Préparer les commandes patients et livrer le matériel médical au domicile des patients. Votre profil : - Expérience idéale de minimum 2 an en logistique - Sens de l'organisation, - Esprit d'équipe, - Capacité adaptation. Ce que nous offrons : - CDI statut employé, poste à 35h, - Rémunération : 1825€ brut/mois, - Véhicule de service, - Mutuelle, possible prise en charge à 100% sur une base isolée, - Carte tickets restaurant 9€/jour (prise en charge employeur 5€). - Poste à pourvoir pour début janvier 2026
À propos de la mission - Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs .). - Être en charge du nettoyage des locaux de cuisine et annexes (carrelages et sols, tables de travail, écoulements .) et assurer le débarrassage des poubelles et ordures. - Aider ponctuellement la cuisine dans de petites préparations ou dans la mise en place. Rythme de travail : - Travail en journée - Travail dimanche et jours fériés - Travail le samedi Rémunération & Avantages Rémunération : 11,89 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,39EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre du forum senior qui aura lieu le 08/12 à Domont nous cherchons à recruter plusieurs conducteurs il faut être âgés de 50+ans Transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité en fonction des horaires et de lieux de passage prévus : Vérifie l'état intérieur et extérieur du véhicule Respecte les horaires de service Conduit de manière souple, sécurisante et confortable dans le respect du code de la route et de la réglementation sur la sécurité routière et du transport de personnes - Accueillir, renseigner et informer la clientèle : Assure l'accueil des clients à la montée Est à l'écoute de la clientèle et répond de façon adaptée à sa demande Amène le client à présenter son titre de transport Informe de tout changement dans la réalisation du service (déviation ), Maintient un climat de sécurité - Gérer la caisse et prévenir la fraude dans le respect des règles commerciales de l'entreprise : Veille à son approvisionnement en titre de transport et de monnaie Vend les titres de transport Encaisse les paiements et rend la monnaie Contrôle la recette et veille à son exactitude
Notre client, grand groupe national (+ de 7000 collaborateurs), spécialisé dans la gestion et prestation de services administratifs, numériques et documentaires aux entreprises, recherche pour un de ses sites basé sur Paris nord et une opération publique pour le ministère du logement, des gestionnaires / instructeurs Droit au logement. Dans le cadre de la loi DALO qui permet aux personnes en situation critique de logements d'etre reconnues prioritaires et de beneficier d'un accompagement renforcé, vous intervenez sur l'instruction des dossiers de demandeurs DALO. A ce titre, vous: -Etablissez une analyse complète des dossiers de demande-Vous verifiez la complétude des dossiers et la conformité des pièces-Vous contactez les organismes exterieurs pour obtenir des informations complémentaires-Vous instruisez les recours amiables et gracieux dans le respect de la reglementation Plusieurs postes à pourvoir en interim et CDI- Horaires de bureaux - Titres restaurants- 2200 euros bruts/mois- avantages groupe - CE- Aubervilliers Nous recherchons des profils bac +3/4 avec une composante juridique dans leur parcours de formation. Expérience significative administrative imperative (gestion et suivi de dossiers, complétude....). Aisance bureautique, qualités rédactionnelles et esprit de ysnthèse sont enfin les qualités qui viendront completer le profil recherché;
Nous recherchons pour notre coopérateur un(e) Accompagnant Educatif et Social (AES) / Aide Médico-Psychologique (AMP) afin de rejoindre les équipes d'un Foyer d'Hébergement situé à Taverny (95150). Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet, à pourvoir dès que possible. Vous interviendrez dans un foyer de 32 résidents en situation de handicap psychique et/ou mental en apportant une aide quotidienne dans les actes de la vie courante et en soutenant les activités sociales et de loisirs afin de maintenir leur autonomie. Vos missions : * Créer une relation de confiance et mettre en place une aide individualisée * Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne * Développer et stimuler l'autonomie des résidents * Animer des activités socio-culturelles * Travailler en équipe et participer au projet institutionnel Informations complémentaires : * CCN 66 * Horaire: un week-end sur 3 travaillé * Avantages: chèques cadeaux, 18 congés supplémentaires Diplôme obligatoire : AES ou AMP accepté * Le permis de conduire est obligatoire pour ce poste afin d'assurer le transport des personnes en situation de handicap dans le cadre des déplacements nécessaires. Qualités appréciées : * Aisance relationnelle * Maîtrise de soi * Réactivité face à l'imprévu Compétences pour le poste : * Animation éducative * Qualité d'accueil et d'hébergement * Réalisation des soins et rééducation Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes en situation de handicap et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante ?
LE POSTE : Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les différents responsables de service, l'Assistant(e) de gestion assure un rôle central dans la coordination des activités administratives, comptables, commerciales et parfois RH de l'entreprise. Polyvalent(e) dans ses missions, l'assistant(e) de gestion soutient la direction et les équipes opérationnelles dans le suivi des dossiers, la circulation de l'information et la mise en œuvre des procédures internes. Il/Elle contribue ainsi au bon fonctionnement global de la structure et à l'efficacité de la gestion quotidienne LES MISSIONS : Gestion administrative : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier, des agendas Organisation des réunions, rédaction des comptes rendus suivi administratif et comptable des dossiers clients appui à la gestion des ressources humaines et à la communication interne Gestion comptable et financière : Saisie et suivi des factures clients et fournisseurs Suivi des règlements, relances et trésorerie Élaboration de devis, bons de commande et factures Appui à la direction Soutenir la direction dans la gestion quotidienne de l'établissement. Participer aux démarches administratives (appel d'offre, audits.). Contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement de l'auto-école (Fournir les informations sur les formations, les tarifs et les modalités d'inscription) Orienter les prospects selon leurs besoins. Assurer un service client de qualité et un suivi personnalisé des candidats.
LHH, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s , cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un.e Chargé(é) de projet RH H/F dans le cadre d'une mission intérim. Le poste est basé à Gennevilliers (92230) Principales missions : - être en interface avec les HRBP - connaissance approfondie en data & compétences - Conduite et pilotage de Projet RH Informations complémentaires : - BAC +5 - Expérience en gestion de projet RH / Data skills - Excel avancé - Anglais courant serait un plus - Commentaires : BAC+5 idéalement complété par une formation en management de projet, ou Master 2 RH Mini 3 ans d?expérience en gestion de projet RH ou data skills management est un plus. piloter des projets transverses, avec impact à grande échelle informatique : Excel avancé, Power BI skills management dans un contexte industriel Leadership transversal aisance à collaborer avec différents métiers Agilité esprit d?innovation sens du résultat. Capacité à simplifier la complexité Anglais courant idéalement Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans, vous favorisez les relations sociales et le management, faites preuve de réactivité, agilité, esprit d'innovation et d'autonomie, et accompagnez la transformation en véritable HRBP orienté client.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Association de prévention spécialisée, recrute un travailleur social (diplôme de travailleur social exigé ou master 2,) Vos missions : Sous l'autorité du Responsable de service au sein d'une équipe éducative, vous êtes attaché(e) à un territoire dans lequel vous serez amené à : -Aller à la rencontre des jeunes présents sur le territoire, espace public - favoriser l'accès à l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle, à la scolarité - Mettre en place des actions éducatives adaptées à la problématique du jeune et établir une relation de confiance avec celui-ci - Analyser le contexte de vie du jeune et recueillir des informations inhérentes à sa situation - Développer le réseau partenarial et savoir s'inscrire dans une démarche partenariale - Savoir animer des activités éducatives individuelles et collectives. - Permettre en place des actions individuelles et collectives visant à favoriser le vivre ensemble
Areas France recherche un(e) Chargé(e) des Services Généraux & Office Manager pour son siège social de Saint-Ouen. Vous garantissez le bon fonctionnement du site, coordonnez l'ensemble des services généraux et accompagnez le Directeur Général dans l'organisation de son activité au quotidien. Vous assurez également la gestion complète de la flotte automobile. Vos missions : 1. Services Généraux (70%) - Superviser l'ensemble des services généraux du siège : gestion des locaux, relation avec le prestataire du RIE, maintenance, sécurité, services aux collaborateurs, courrier, nettoyage, gestion des déchets - Piloter les prestataires (maintenance, conciergerie, sécurité, nettoyage), négocier et suivre les contrats, et contrôler la qualité de service et la conformité réglementaire - Gérer le budget des services généraux - Conduire les projets d'aménagement des espaces de travail et les actions RSE (sobriété énergétique, tri, bien-être au travail) - Garantir la sécurité du site et la conformité des installations (incendie, sécurité, réglementation bâtiment) - Travailler en transversal avec les équipes RH, Finance et Communication 2. Assistanat du Directeur Général (20%) - Assurer la gestion administrative : courrier, appels téléphoniques, organisation du quotidien - Gérer les agendas, la préparation du COMEX, la rédaction de notes et comptes-rendus, l'organisation des déplacements - Gérer le courrier sortant, la circulation des factures, la création des badges d'accès, les commandes de fournitures et la mise à jour de l'annuaire - Concevoir et mettre en place des tutoriels pour les missions liées à l'assistanat de direction - Assurer le suivi opérationnel des projets (séminaires et événements internes) jusqu'à leur déploiement 3. Gestion de la flotte automobile (10%) - Gérer les 94 véhicules d'entreprise - Coordonner les relations avec les loueurs - Gérer les cartes carburants, assurances, etc - Être l'interlocuteur des conducteurs pour suivi Ce qu'il faut pour nous rejoindre ? - Bac +2/3 ou Bac +4 selon parcours : Gestion, Assistance, Logistique, Facility Management ou équivalent. - Expérience de 3 à 5 ans dans les services généraux, l'assistanat de direction ou la gestion de Facilities. - Aisance dans la relation avec les prestataires et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément. - Organisation, anticipation, rigueur, sens du service. - Connaissances de base en sécurité du bâtiment, maintenance et règles HSE. - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook, gestion administrative). Avantages immédiats dès votre arrivée * Prime sur objectifs (jusqu'à 10% de la rémunération brute annuelle) * Prime vacances de 1 % du salaire brut annuel * 2 jours de télétravail par semaine fixe * 12 RTT par an * Caféteria d'entreprise avec subventions patronales * Salle de sport accessible gratuitement * Conciergerie d'entreprise * Académy AREAS : formations pour développer vos compétences à votre rythme * Opportunités d'évolution et de mobilité partout en France * Avantages CSE Areas s'engage ... Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction et favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Ayez le goût de l'aventure et rejoignez nos 6000 collaborateurs en France !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'équipements hydrauliques et pneumatiques et basé à COLOMBES (92700), en Intérim un Agent de Production (h/f). En tant que Agent de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Vous serez en charge de l'assemblage et du montage des équipements hydrauliques et pneumatiques. Vous participerez également aux tâches de manutention et de conditionnement des produits finis. Votre rigueur et votre précision seront essentielles pour garantir la qualité des produits fabriqués. Profil : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, capable de travailler en équipe et faisant preuve de minutie dans l'exécution des tâches. Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire est requis. - Montage et Démontage - Manutention et Port de charges - Tâches de Conditionnement Vous travaillerez à temps plein en journée. Vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et participer à la fabrication de produits de haute technologie ? Rejoignez notre client et contribuez à son succès en intégrant une équipe dynamique et passionnée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Organisme de formation, Auto-écoles & CFA - IDF CDI/FREELANCE - Temps plein ou partiel Dans le cadre de notre activité, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Développement Formation pour renforcer notre présence auprès des apprenants, entreprises et partenaires institutionnels. Mission principale Contribuer au développement et à la promotion de l'offre de formation afin d'augmenter le nombre d'apprenants et de partenaires. Responsabilités Relation entreprises & partenaires Prospecter et animer un réseau (entreprises, prescripteurs, institutions) Présenter l'offre de formation et assurer un suivi régulier Participer ponctuellement à salons, forums, événements emploi/formation Promotion & recrutement des apprenants Répondre aux demandes d'information et accompagner les candidats Mettre en place des actions de sourcing et de communication Suivre l'intégration des apprenants Suivi administratif & qualité Renseigner tableaux de bord et indicateurs de suivi Participer au respect des process internes et exigences Qualiopi Profil recherché Expérience en développement commercial, formation ou relation partenaires Aisance relationnelle, sens du service et de la communication Organisation, autonomie, rigueur Maîtrise des outils numériques et bureautiques Connaissance des OPCO, financement de la formation ou apprentissage et appel d'offres (appréciée) Ce que nous proposons Une structure dynamique et bienveillante Un poste polyvalent, avec autonomie et responsabilités Un environnement tourné vers l'accompagnement et la réussite des apprenants
CRIT Intérim est à la recherche pour l'un de ses clients en aéronautique un(e) Approvisionneur(se). Vos missions principales : - Mise à disposition des consommables production auprès de nos clients. - Passage de commandes (ERP BAAN ou ARIBA) - suivi des réapprovisionnements des produits/consommables - Réalisation de codification des consommables - Consultation des fournisseurs. - Codification pièces de rechanges maintenance Bon relationnel, rigoureux et engagé, capacité à travailler en équipe. Sens du service (guichet magasin) et respect des procédures. Volonté d'avoir un candidat pro actif, qui propose et met en place des solutions Le manque d'expérience pourra être compensé par la volonté d'apprendre, la capacité d'assimiler de nouvelles informations, la rigueur et l'engagement du candidat
Adecco, leader mondial du recrutement, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de matériel para médicaux, un-e ouvrier-ère minutieux-se (H/F) à Montmorency. Prêt-e à plonger dans un univers où chaque détail compte ? Pas besoin d'expérience : que vous soyez passionné-e de couture, de tricot, de coiffure ou de musique, votre habileté et votre œil de lynx seront vos meilleurs alliés pour réussir dans ce poste En tant qu'ouvrier-ère minutieux-se, vous jouerez un rôle essentiel dans la chaîne de production. Votre mission principale sera de garantir la qualité et la précision des produits fabriqués. Vous serez au cœur de l'action, contribuant directement à la satisfaction des clients grâce à votre expertise et votre sens du détail. Votre rôle consiste à réaliser des tâches de fabrication et de conditionnement avec une précision chirurgicale. Vous serez également chargé-e d'effectuer des opérations de contrôle pour assurer la conformité des produits. Votre capacité à travailler en équipe sera précieuse pour maintenir un environnement collaboratif et efficace. Ce poste est à pourvoir dès que possible, en intérim pour une durée d'un mois, avec des horaires de journées, puis switch de nuit à partir de Janvier 2026. Vous travaillerez à temps plein dans un cadre dynamique et stimulant. Vous êtes curieux-se, rigoureux-se et passionné-e par le travail bien fait ? Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement où la minutie est la clé du succès. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation : indispensable pour s'ajuster aux exigences variées de la production. - Sens du détail : votre précision fera la différence dans chaque tâche. Aucun prérequis technique n'est nécessaire : nous recherchons avant tout des personnes motivées, sérieuses et investies. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe où votre minutie sera valorisée et où chaque jour apportera son lot de défis stimulants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
