Offres d'emploi à Millau (12)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Millau située dans le département 12. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 134 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Millau. 16 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 12 - PAULHE, 12 - AGUESSAC, 12 - Aguessac ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Millau

Offre n°1 : Employé de libre service F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

L'Agence Synergie recrute plusieurs employés de libre-service pour le leader de la grande distribution.Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Approvisionnement des rayons
-Respect des règles d'hygiène
-Vérification des stocks
-Contrôle des dates de péremption Utiliser du matériel de nettoyage - Proposer un service, produit adapté à la demande client - Utiliser des appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur...) - Encaisser le montant d'une vente - Réaliser des reconditionnements et assemblages simples - Réaliser des remises en conformité de produits détériorés - Déplacer des produits vers la zone de stockage - Réaliser un inventaire - Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon - Accueillir une clientèle - Techniques de vente - Techniques de mise en rayon - Règles de tenue de caisse - Chaîne du froid - Modalités de stockage - Modes de conservation des produits alimentaires - Procédures d'encaissement - Règles d'hygiène et de sécurité - Gestion des stocks et des approvisionnements - Gestes et postures de manutention

Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Capacité à travailler en équipe - Fiabilité - Discrétion - Orientation client - Ponctualité - Rigueur - Aisance relationnelle
Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°2 : Magasinier F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un magasinier / cariste F/H

Formation prévue à l'embauche.Vos missions :

- Réception, stockage et préparation des marchandises.
- Gestion des flux de produits et optimisation de l'espace de stockage.
- Port de charges (manutention quotidienne).
- Participation active à la bonne tenue de l'entrepôt. Rigueur et précision dans la gestion des produits

Capacité à maintenir un magasin propre et organisé

Travail en équipeVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°3 : Conseiller / Conseillère en voyages

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 12 - Millau ()

Vous adorez voyager et rêvez de partager cette passion avec les autres ? Vous êtes une personne dynamique, organisé, autonome et avec un très bon relationnel ? Alors, vous êtes notre perle rare !

VOS MISSIONS

Accueillir vos clients en Agence et les conseiller sur des destinations, hébergements et itinéraires les mieux adaptés à leurs envies,
Réserver des vols, hôtels, transports et activités pour vos clients en respectant leurs exigences et leur budget,
Répondre à des demandes spécifiques de vos clients et résoudre d'éventuels problèmes avant et pendant leur voyage,
Assure un suivi personnalisé de l'accueil jusqu'au retour de vacances de vos clients afin de garantir un service client de qualité et une gestion efficace des dossiers,
Promouvoir les offres et services de l'Agence afin de fidéliser votre clientèle et ainsi garantir une expérience client exceptionnelle à chaque étape du processus de réservation.

VOTRE PROFIL

Un diplôme de type BTS Tourisme ou Formation Certifiante avec une première expérience dans la vente,
Une connaissance ou un fort attrait pour les principales destinations touristiques dans le monde,
D'excellentes compétences en communication et une réelle capacité à travailler de manière autonome et en équipe,
Le sens de l'organisation, de la gestion du temps et le goût du challenge !
NOTRE PROMESSE

Des avantages concurrentiels :

-20% sur les voyages,
Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe,
En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits,
La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales,
Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges,
Une carrière enrichissante au sein du Groupe :

Un parcours d'intégration complet (2 semaines de formation dès votre arrivée),
Des formations continues, orientés technique, méthodologie de vente & développement personnel,
Des opportunités d'évolution et de mobilité.
Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients.

Adresse et Horaires:

Centre commercial La Capelle
Place de La Capelle - 12100 Millau

Du Lundi au Samedi de 9h30 à 19h00

---

Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.

Compétences

  • - Effectuer une réservation

Entreprise

  • KARAVEL

Offre n°4 : Inventoriste freelance renfort noël (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Vous êtes indépendant (auto-entrepreneur, EI, SARL, SAS...) et à la recherche d'un complément d'activité ?
Rejoignez le réseau Merch&Cie, fort de plus de 180 partenaires sur l'ensemble du territoire national.

Spécialisés dans les inventaires, le merchandising et le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, nous intervenons auprès des grandes surfaces (GSA, GSB, GSS, solderies) partout en France. Aujourd'hui, plus de 180 prestataires nous font déjà confiance.

Mission confiée :

Pour faire face à la période forte de Noël (du 26 au 31 décembre et début janvier), nous recherchons un prestataire mobile et autonome pour intervenir sur le secteur de Millau (zone de 45 minutes autour de votre domicile).

Vous effectuez les comptages en réserve et vous assurez le réassort de présentoirs. Vous recevez les missions par mail, en lien avec notre administrateur des ventes. Vous planifiez directement vos passages en magasin selon vos disponibilités et celles des responsables de rayon. Vous réalisez les comptages (en réserve principalement, matin ou après-midi - durée moyenne : 1h20 par comptage)

Profil recherché :

- Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un excellent sens du service
- Rapide et précis(e) dans l'exécution des tâches
- Expérience réussie en grande distribution souhaitable
- Statut d'indépendant obligatoire
- Véhicule personnel
- Connexion internet + imprimante
- disponible impérativement la dernière semaine de décembre 2025 et les deux premières semaines de janvier 2026

Intéressé(e) ? Rejoignez une équipe dynamique et flexible pour une mission concrète et valorisante en période de forte activité.

Contactez-nous dès maintenant pour intégrer notre réseau !

Type d'emploi : Freelance / Indépendant

Avantages :
Flextime

Question(s) de présélection:

Avez-vous un numéro SIRET ?
Quels sont vos disponibilités en semaine pour la réalisation des inventaires ?
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • MERCH ET CIE

    Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 50 000 box par an, sur tout le territoire national.

Offre n°5 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps partiel CDI

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDI à temps partiel
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Plusieurs postes à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE GALZIN

Offre n°6 : Employé polyvalent de boulangerie (H/F) temps complet CDI

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.

Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un employé polyvalent de boulangerie (H/F) passionné(e) et dynamique.

Vos missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Assurer la préparation et l'assemblage des pizzas selon nos recettes et méthodes.
- Préparer les différents snacks proposés en boulangerie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
- Approvisionner et organiser le poste de travail.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires.
- Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et de l'espace de travail.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie et/ou en restauration rapide, sandwicherie ou préparation de pizzas.
- Vous maîtrisez le français (lu, écrit, parlé).
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.
- Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.

Conditions :
- CDI à temps complet 35h
- Rémunération selon profil et expérience.
- Gratification : variable selon expérience + Primes + Travail dimanche et jours fériés majorés.
- Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Rejoignez-nous :
Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise dynamique et conviviale, n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Plusieurs postes à pourvoir dés que possible.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE GALZIN

Offre n°7 : Gantier / Gantière (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - couture / travaux manuels
    • 12 - MILLAU ()

Dans un contexte de pérennisation des savoir-faire, la Maison Causse recherche des Gantiers.

La mission consiste à confectionner des pièces de ganterie notamment des mitaines, des gants, des moufles ou encore des manchettes.
Ces éléments devront être réalisés avec différentes machines dont il faudra acquérir les différentes techniques : couture BI, Sellier, Gros Brosser, Machine plate... Vous pourrez aussi être amené à apprendre le cousu main.

L'objectif est de répondre au niveau besoin, qualité et délai attendu par nos clients prestigieux.

Profil recherché :
- idéalement issu(e) d'une formation en couture ou broderie, vous avez un attrait pour les activités manuelles, et la dextérité. Vous souhaitez vous orienter vers un savoir-faire particulier.
- Une expérience professionnelle dans ces domaines peut aussi être appréciée.
- Vous possédez une réelle capacité d'adaptation ainsi qu'une efficacité d'exécution afin de répondre à des délais, parfois courts.
- La rigueur et la minutie font parties de vos principales qualités.

Contrat évolutif.

Compétences

  • - Techniques de broderie main
  • - Techniques de garnissage
  • - Techniques de piqûre machine
  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • GANT CAUSSE

Offre n°8 : Responsable adjoint de camping - Restauration & Maintenance (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail saisonnier...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp Adjoint chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale créée en 1999. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France.

Rejoindre le camping de Millau, c'est travailler sur un beau site arboré de 3,4 hectares composé de 160 emplacements. Niché entre deux rivières, le site est installé dans la capitale des sports de plein-air, a seulement 900m du centre de Millau.
Découvrez notre site en images : https://europe.huttopia.com/site/camping-millau/

Vos missions
- Organiser les pôles restauration/maintenance et manager votre équipe ;
- Assurer la maintenance des équipements, bâtiments, espaces verts et piscine ;
- Appliquer les obligations réglementaires : urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes ;

Durant la période d'ouverture (Juillet/Août + ponts), vous prendrez en charge le pôle restauration en parallèle de vos précédentes missions.
- Développer le CA du restaurant et assurer la satisfaction clientèle ;
- Produire les pizzas et planches dans le respect des process ;
- Gérer les commandes et les stocks, en lien avec les fournisseurs locaux.

En tant que Chef de camp Adjoint, vous encadrez une équipe mais vous mettez aussi la main à la pâte : vous savez remplacer vos équipes au pied levé !

Votre profil
- Animé par la relation client, le sens du service est dans votre nature.
- Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer.
- Organisé, vous avez gérer les situations de rush.
- Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus.
- Passionné d'outdoor, vous aimez vivre en extérieur et partager votre passion avec les clients.
- Authentique, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux.
- Puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English

Votre avenir chez Huttopia
- De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Chef de Camp, Directeur délégué, Référent métier..)
- Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..)
- Passerelles vers les fonctions supports

Les Hutto' avantages
- Contrat en CDD
- 2525 € brut + primes, statut cadre
- Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle
- Un vrai parcours d'intégration et de formation à votre arrivée, 2 séminaires par an
- Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise

Notre processus de recrutement
1. Envoyez votre candidature
2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional
3. Un entretien physique au camp de base (Lyon)
4. Bienvenue chez Huttopia !

Vous souhaitez faire la différence ? Envoyez-nous une vidéo de présentation à l'adresse : recrutementcadre@huttopia.com

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Contrôler la conformité des installations de sécurité
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Gérer les urgences et les imprévus sur site
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Superviser l'entretien et la maintenance des équipements du site

Entreprise

  • HUTTOPIA MILLAU

    Huttopia, leader dans l écotourisme, propose à ses clients, souvent citadins, de déconnecter du quotidien. L objectif, se reconnecter à la nature, retrouver ses proches mais aussi découvrir d autres horizons et de nouvelles cultures. Huttopia, spécialiste de l hébergement toile et bois, développe à travers le monde de belles destinations de vacances.

Offre n°9 : Gestionnaire de copropriété F/H

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un responsable de copropriété F/HVos missions

1. Gestion administrative et juridique
- Préparer, convoquer et tenir les assemblées générales de copropriété.
- Rédiger les procès-verbaux et mettre en oeuvre les décisions votées.
- Assurer le respect du règlement de copropriété et du cadre légal (loi du 10 juillet 1965, décret du 17 mars 1967, loi ALUR, etc.).
- Gérer les contentieux (impayés, litiges avec fournisseurs, troubles de voisinage...).
2. Gestion technique des immeubles
- Superviser l'entretien courant et les interventions techniques.
- Suivre les contrats d'entretien et de maintenance (ascenseurs, chauffage, nettoyage...).
- Piloter les travaux (appels d'offres, suivi de chantiers, réception des travaux).
- Assurer les visites régulières des immeubles et le suivi des sinistres.
3. Gestion financière
- Élaborer les budgets prévisionnels et les présenter en AG.
- Suivre la trésorerie, les charges et les appels de fonds.
- Contrôler les factures et les règlements fournisseurs.
- Suivre les impayés et mettre en oeuvre les procédures de recouvrement.
4. Relationnel et communication
- Être l'interlocuteur privilégié des copropriétaires et des conseils syndicaux.
- Informer régulièrement les copropriétaires de la vie de la copropriété.
- Gérer les situations conflictuelles avec diplomatie. Vous disposez d'une formation dans le domaine de la gestion locative ?
D'une première expérience dans un syndicat de copropriété ?
Vos atouts : Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelle - Aisance rédactionnelle
Venez nous rencontrer !

Entreprise

  • PROXI SYNERGIE

Offre n°10 : Vendeur / Vendeuse manutentionnaire en vins et spiritueux (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - vente vin / œnologie / sommelerie
    • 12 - MILLAU ()

À l'occasion des fêtes de fin d'année, nous recherchons un/e Vendeur/se Manutentionnaire dynamique et passionnée par l'univers viticole pour renforcer notre équipe.
Ce poste temporaire de 24 heures par semaine est une opportunité idéale pour vivre l'effervescence de la période festive dans une ambiance conviviale.

Missions :

- Accueillir et conseiller les clients sur nos vins et spiritueux, avec courtoisie et expertise
- Contribuer à la mise en place et au réapprovisionnement des rayons
- Garantir une présentation attrayante des produits et une propreté exemplaire du point de vente, vérifier et ranger les livraisons de marchandises
- Aider à la préparation des commandes clients, notamment pour les coffrets cadeaux
- Participer activement à la gestion des ventes et à l'organisation des stocks

Profil recherché :
- Intérêt prononcé pour le vin et connaissance des bases œnologiques
- Expérience préalable en vente et/ou en manutention, un plus
- Aptitude à travailler en équipe dans un environnement dynamique
- Pouvoir porter des charges environ 8/10kg
- Excellentes compétences relationnelles et sens développé du service client
- Flexibilité et disponibilité pour travailler en soirées et weekends, selon les besoins de la boutique

Conditions :
Type de contrat : CDD - Durée déterminée (le mois de décembre pour les fêtes de fin d'année)
Temps de travail : Temps partiel (24 heures par semaine) mercredi / jeudi/ vendredi / samedi
Disponibilité : Dès le 3 décembre 2025


Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe pour partager ensemble la chaleur des fêtes autour de nos meilleurs crus !

Profitez de cette occasion unique et vivez une expérience enrichissante au cœur de la saison festive !

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • INTER CAVES

Offre n°11 : APPRENTISSAGE - Ouvrier/e agricole polyvalent/e (H/F)

  • Publié le 21/10/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - 1ère exp agriculture serait
    • 12 - PAULHE ()

OFFRE D'EMPLOI: APPRENTI(E) EN ARBORICULTURE ET ÉLEVAGE OVIN VIANDE

Vous êtes passionné(e) par l'agriculture et souhaitez apprendre le métier dans une exploitation diversifiée ? Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour rejoindre notre équipe, spécialisée en arboriculture (cerises, prunes, abricots, pêches) et en élevage ovin.

Vos missions :

Arboriculture :
Participer à toutes les activités liées à la culture et récolte des fruits : taille, traitement, cueillette, etc.
Élevage ovin :
Nourrir les agneaux et assurer leur bien-être
Nettoyer les enclos et veiller à l'entretien des infrastructures
Participer aux soins de routine pour les animaux

Profil recherché :
Être inscrit(e) dans un programme de formation en agriculture (CAP, Bac Pro, BTS, etc.)

Motivation, rigueur, et intérêt pour le travail en extérieur
Permis B obligatoire :
- des déplacements entre les différentes parties de l'exploitation sont nécessaires,
- livraison de nos produits chez nous différents clients.

Capacité à travailler dans des conditions variées

Environnement de travail :

Exploitation agricole familiale avec une équipe dynamique et passionnée
Apprentissage encadré par des professionnels expérimentés
Opportunités d'apprentissage variées et formation pratique sur le terrain

Avantages :

- Formation complète en arboriculture et élevage ovin

- Participation à la vie d'une exploitation agricole en pleine expansion

Candidature : Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation pour parler de votre intérêt pour le poste et la formation à suivre.


Nous sommes impatients de vous accueillir et de vous accompagner dans votre apprentissage !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles

Entreprise

  • GAEC LES DELICES DE NOS VERGERS

Offre n°12 : Sérigraphe F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recherche pour l'un de ses clients un opérateur prépresse F/H afin d'assurer la préparation technique des fichiers destinés à l'impression (offset, numérique, flexo, etc.) en garantissant leur conformité technique, leur qualité graphique et leur bonne transmission vers les étapes de production.

Vos missions :
- Réception et analyse des fichiers clients :
o Contrôler les fichiers fournis (formats, résolution, couleurs, polices, traits de coupe, etc.)
o Identifier et corriger les anomalies.
- Préparation et optimisation des fichiers :
o Effectuer les retouches nécessaires (images, couleurs, vectorisation).
o Réaliser les mises en page et montages selon les normes d'impression.
o Créer les gabarits et supports techniques.
- Gestion de la colorimétrie :
o Effectuer les calibrages (profils ICC, épreuvage).
o Garantir le respect de la charte graphique et la fidélité des couleurs.
- Imposition et création des plaques :
o Réaliser l'imposition (montage des pages).
o Piloter le flux de production CTP (Computer-to-Plate).
- Suivi de production :
o Travailler en étroite collaboration avec les services PAO, impression et finition.
o Vérifier les BAT (Bon à Tirer) numériques et physiques.
o Assurer un archivage organisé des fichiers. Vous maîtrisez des logiciels PAO : Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator), Acrobat Pro ?
Le sens du détail, la rigueur et la rapidité d'exécution sont vos atouts ?
Venez nous rencontrer !

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°13 : Commercial sédentaire (H/F) - Millau (12)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
L'équipe de l'agence POINT.P de Millau recherche son Vendeur(se) Conseil.

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients
Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours.
Vous menez la vente de A à Z
Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis.
Vous êtes un moteur du point de vente
Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence :
Vous gardez le sourire en toutes circonstances.
Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable.
Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients.

Compétences

  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects

Entreprise

  • POINT.P

Offre n°14 : Vendeur rayon électricité (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, magasin spécialisé dans la vente de matériel de bricolage, un Vendeur Rayon Electricité H/F

Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.


Vos missions :

- Accueil et conseil clients

- Mise en rayon des produits

- Mise en avant des actions promotionnelles

- Vérifications des prix

- Gestion des stocks de votre rayon

Votre connaissance des produits liés aux métiers de l'électricité et fidéliser votre clientèle.

Vous êtes une personne rigoureuse et impliquée.

Si cette offre vous intéresse contactez FANNY, SANDRA, ALISON et MAREVA

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !

Offre n°15 : Employé / Employée de libre-service (rayon frais) (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre du développement de son activité, AUCHAN Millau recherche deux Employé(e)s de libre-service pour renforcer l'équipe du rayon frais (boulangerie et fruits & légumes).
Vous intégrerez une équipe dynamique et serez garant(e) de la bonne tenue et de l'attractivité du rayon, afin d'assurer une expérience d'achat optimale aux clients.

Vos missions :
- Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises (boulangerie, fruits & légumes).
- Veiller à la rotation des produits et au respect des règles d'hygiène (DLC, qualité, fraîcheur).
- Assurer le remplissage, l'étiquetage et le balisage des produits.
- Maintenir un rayon propre, attractif et bien achalandé.
- Conseiller et orienter les clients lorsque nécessaire.
- Participer aux inventaires et au suivi des stocks.

Profil recherché :
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique.
- Vous avez le sens du service et appréciez le contact client.
- Une première expérience en grande distribution ou dans un rayon frais est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés.
- Vous appréciez le travail d'équipe et savez gérer les périodes d'activité soutenue.

Conditions du poste :
- Contrat : CDI
- Temps de travail : 35h/semaine
- Localisation : Auchan Millau (12)
- Rayon : Frais (boulangerie / fruits & légumes)
- Postes disponibles : 2

Prise de poste début décembre.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • AUCHAN SUPERMARCHE

Offre n°16 : Employé / Employée de libre-service rayon PGC (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

AUCHAN Millau recrute un(e) Employé(e) de libre-service pour rejoindre l'équipe du rayon Produits de Grande Consommation (épicerie, boissons, entretien, hygiène.).
Vous assurez la bonne gestion et la tenue du rayon afin de garantir une expérience d'achat agréable et fluide pour les clients.

Vos missions :
- Réceptionner, contrôler et mettre en rayon les marchandises PGC.
- Assurer le balisage, l'étiquetage et le remplissage des produits.
- Veiller à la bonne rotation des articles (FIFO) et au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Maintenir un rayon propre, attractif et bien structuré.
- Informer, orienter et conseiller les clients.
- Participer aux inventaires et au suivi des stocks.

Profil recherché :
- Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se).
- Vous aimez le travail en équipe et le contact client.
- Une expérience en grande distribution est un plus, mais les débutants motivés sont bienvenus.
- Vous savez gérer les priorités et les périodes d'activité intense.

Conditions du poste :
- Type de contrat : CDI
- Durée : 35h/semaine
- Lieu : AUCHAN, Millau (12)
- Rayon : Produits de Grande Consommation (PGC)

Prise de poste début décembre.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • AUCHAN SUPERMARCHE

Offre n°17 : Assistant/e de service social (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de Millau recherche un Assistant(e) de Service Social titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e) pour un poste en CDD renouvelable, évolutif.

Travail en journée de 7.45 heures

En tant qu'Assistant(e) de Service Social, vous serez responsable d'accompagner les patients et leurs familles dans leurs démarches sociales et administratives. Vous fournirez un soutien psychologique aux personnes en difficulté et travaillerez en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales pour garantir une prise en charge globale.

Missions :
- Accueillir et écouter les patients et leurs proches.
- Informer, orienter et accompagner les patients dans la réalisation de leurs démarches administratives et sociales.
- Assurer la liaison avec les différents partenaires sociaux et médicaux.
- Participer à l'évaluation et à la mise en œuvre des projets de réinsertion et de retour à domicile.
- Contribuer à la prévention des difficultés sociales par des actions de soutien et d'accompagnement.

Profil recherché :
- Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social obligatoire.
- Expérience dans le secteur hospitalier souhaitée.
- Compétences en communication et relations humaines.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Conditions :
- Contrat à Durée Déterminée renouvelable
- Rémunération selon grille tarifaire de la fonction publique hospitalière.

Compétences

  • - Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Formations

  • - Travail social (DE Assistant(e) Social(e)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°18 : Trieur manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Manpower MILLAU recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Trieur manutentionnaire (H/F)

Notre client, implanté en France, est reconnu pour son engagement dans la gestion écologique des déchets. Son siège se situe dans un environnement dynamique et professionnel. L'entreprise valorise la rigueur et la qualité de ses prestations.


En position d'Agent de tri H/F, vous serez amené à :
-Contrôler les déchets selon les critères définis.
-Classer les matières en fonction de leur destination.
-Appliquer les consignes qualité de tri.
-Nettoyer et entretenir le poste de travail.
-Respecter les normes environnementales.
-Documenter les opérations réalisées.
-Collaborer avec l'équipe de tri.
-Contribuer à l'amélioration continue des processus.

Travail en équipe : 5h-12h30 ou 12h40-19h50

Salaire de base indemnités de salissure et panier


Vous justifiez d'une expérience en tri et gestion des déchets.
Vous êtes formé aux procédures de qualité, rigoureux/rigoureuse et organisé(e).
Vous maitrisez ses techniques et avez le sens du travail bien fait certifiée.
Vous êtes automne en terme de transport

Il exerce en totale autonomie. Malgré tout, sa position dans une chaîne le contraint à présenter un grand sens du collaboratif.

Ce poste peut s'avérer fatigant (postures, gestes répétitifs). Il est de plus soumis aux odeurs


Devenir collaborateur Manpower c'est :
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
-

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°19 : Vendeur / Vendeuse polyvalent(e) de salon de thé (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en service/vente
    • 12 - MILLAU ()

Salon de thé, pâtisserie, glacier recherche une personne pour la vente et le service.

Vous avez le goût du commerce de proximité et êtes doté(e) d'un grand sens client.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre esprit d'équipe, votre sens du service et de l'organisation.
Une expérience en vente et/ou service restauration est recherchée.

Horaires modulables et continus. Jours de repos consécutifs.
Établissement fermé le soir.
Travail le samedi et un dimanche sur deux. Fermeture le lundi.

Poste CDI, temps partiel 22h, 24h ou 26h./semaine selon vos disponibilités.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ZESTE

Offre n°20 : CHEF DE SERVICE Internat - MNA H/F

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en astreinte
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Protection de l'enfance
    • 12 - MILLAU ()

L'Association Accueil Millau Ségur, Maison d'Enfants à Caractère Social, recrute un chef de service (H/F) pour un de ses services d'Internat qui accueille 6 adolescents Mineurs Non Accompagnés situé à Millau.

Contrat : CDI à temps partiel (0,5 ETP) - Évolution possible vers un temps plein selon effectif
Rémunération : Cadre - Classe 2 Niveau 3 + astreintes
Poste à pourvoir : 1 janvier 2026

Sous l'autorité de la Directrice, le Chef de service assure la responsabilité éducative, organisationnelle et humaine du service d'internat. Il veille à la cohérence du projet de service avec le projet d'établissement et garantit la qualité de l'accompagnement des jeunes accueillis.
À ce titre, ses principales missions sont les suivantes :
- Assurer la cohérence, la mise en œuvre et l'évaluation du projet de service, en lien avec le projet d'établissement.
- Encadrer et animer une équipe éducative de 6 professionnels : organisation du travail, planification des horaires, supervision et accompagnement des pratiques.
- Garantir la sécurité des adolescents et des professionnels au sein du service.
- Veiller à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés en lien avec les éducateurs référents et les partenaires.
- Favoriser une dynamique d'équipe centrée sur la bientraitance, la cohérence éducative et la qualité de l'accompagnement.
- Assurer la gestion administrative et logistique du service : plannings, congés, remplacements, suivi matériel.
- Participer activement à la dynamique institutionnelle en lien étroit avec la direction et les autres chefs de service.
- Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire (ASE, préfecture, établissements scolaires, santé, insertion.).
- Participer au dispositif d'astreinte et garantir la continuité de service en toutes circonstances.

Profil attendu :
- Diplôme CAFERUIS (acquis ou en cours de validation) exigé.
- Expérience significative en protection de l'enfance, idéalement auprès de MNA.
- Connaissance approfondie de la Convention Collective 66 et du droit des étrangers et des démarches administratives afférentes
- Notions d'interculturalité, clinique du traumatisme et de l'exil
- Capacités d'organisation, de gestion d'équipe et d'analyse des situations éducatives.
- Qualités relationnelles, sens de l'écoute, diplomatie et réactivité.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
  • - Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • ACCUEIL MILLAU SEGUR

Offre n°21 : Magasinier-Gestionnaire de stocks (F/H)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Notre client est situé à MILLAU et propose une activité de vente et location de matériel pour les agriculteurs et les industriels.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous découvrirez dans cette entreprise une culture valorisant l'individu et proposant des perspectives d'évolution dans une organisation à taille humaine.

Comment vos talents contribueront-ils à exceller en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ?
Vous êtes responsable de la gestion optimale des stocks et de la coordination des activités logistiques dans un environnement agricole et industriel exigeant.
- Superviser et organiser le magasin de pièces détachées en veillant à l'exactitude et à la disponibilité des stocks
- Établir des devis précis et effectuer les commandes d'achat nécessaires auprès des fournisseurs tout en assurant le suivi
- Coordonner les réparations des équipements et suivre le service après-vente technique en étroite collaboration avec les mécaniciens et techniciens
- Développer et entretenir des relations commerciales solides avec les clients tout en œuvrant à leur fidélisation continue
- Gérer les relations avec les fournisseurs, en optimisant les délais et la qualité des livraisons pour soutenir l'activité

Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: CDI
- Salaire: 25000 euros /an

Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Ordinateur professionnel
- Primes et intéressements
- Téléphone pro
- Tickets restaurants

Pour notre client, nous recherchons un(e) Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) expérimenté(e) dans le secteur agricole et industriel, doté(e) d'un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe.

- Solide expérience de cinq ans minimum en gestion de stocks dans un environnement technique
- Capacité à établir des devis précis et à gérer les commandes d'achat efficacement
- Compétence avérée en réparation d'équipement et suivi du service après-vente technique
- Aisance relationnelle pour collaborer avec l'équipe de mécaniciens et techniciens, et maintenir des relations clients durables

Formations

  • - Entretien mécanique industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°22 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Les Menuiseries COMBES sont une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans la fabrication de fenêtres & portes PVC, BOIS, ALU et offre un service à forte valeur ajoutée à ses clients dans le secteur du BTP.

Vous intégrerez une entreprise portée par ses valeurs familiales depuis plus de 150 ans, innovante et reconnue pour l'excellence de son savoir-faire.
Ensemble, nous construirons les produits de demain pour répondre aux besoins de nos clients.

Vous souhaitez mettre à profit votre expérience au sein d'une entreprise centrée sur la qualité de l'offre, l'excellence opérationnelle, la satisfaction clients et l'innovation ?
Vous êtes au bon endroit !

Votre mission :

Rattaché(e) au service maintenance, vous assurez le support technique des lignes de production de nos 3 ateliers (ALU/BOIS/PVC) et réaliserez des interventions de maintenance préventive et curative.

Vous maitrisez les outils informatiques, la lecture de plans ainsi que l'électricité, la mécanique, l'hydraulique et le pneumatique.
Mais avant tout, l'entreprise recherche des personnes ayant un bon état d'esprit, motivées, rigoureuses dans leur travail.

Vos principales activités :

- Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements
- Effectuer toute intervention sur panne de chaîne de production et machines numériques
- Renseigner quotidiennement la GMAO
- Effectuer les opérations de contrôle pour respecter la qualité de production
- Proposer des solutions pour optimiser les performances et la sécurité
- Respecter les plannings de maintenance préventive et remettre en service les installations
- Participer au projet d'évolution de l'usine (réaménagement d'espaces, déménagement d'équipements, travaux préparatifs à l'arrivée de nouvelles machines)

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS COMBES

Offre n°23 : Vendeur boulangerie-pâtisserie temps partiel CDI (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie, est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.
Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) passionné(e) et dynamique.

Missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir un service de qualité et répondre aux attentes de nos clients.

Profil recherché :
- Expérience précédente en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie.
- Sens du service client, sourire et amabilité.
- Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation.
- Adaptabilité et capacité à travailler en équipe.
- Ponctualité et fiabilité.

Conditions proposées :
Type de contrat : CDI à temps partiel (à négocier)
Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Plusieurs postes sont à pourvoir.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE GALZIN

Offre n°24 : Vendeur boulangerie-pâtisserie temps complet CDI (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Notre boulangerie-pâtisserie, est un établissement reconnu pour la qualité de ses produits artisanaux et de ses services. Nous mettons un point d'honneur à satisfaire notre clientèle en leur proposant des produits frais, élaborés avec soin.
Afin de renforcer notre équipe, nous sommes à la recherche d'un(e) vendeur(se) passionné(e) et dynamique.

Missions :
- Accueillir chaleureusement la clientèle.
- Conseiller les clients sur nos produits et les orienter dans leurs choix.
- Procéder à la vente des produits et encaisser les paiements.
- Participer à la mise en place des produits en vitrine et veiller à leur bonne présentation.
- Assurer la gestion des stocks et le réapprovisionnement des étalages.
- Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de vente.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir un service de qualité et répondre aux attentes de nos clients.

Profil recherché :
- Expérience précédente en vente, idéalement en boulangerie-pâtisserie.
- Sens du service client, sourire et amabilité.
- Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation.
- Adaptabilité et capacité à travailler en équipe.
- Ponctualité et fiabilité.

Conditions proposées :
Type de contrat : CDI à temps complet
Travail le week-end.

Une immersion (stage) de 3 jour, en amont du contrat de travail, peut être proposée, pour vérifier vos appétences pour le poste.

Plusieurs postes sont à pourvoir.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BOULANGERIE GALZIN

Offre n°25 : Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière (H/F)

  • Publié le 31/10/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - MILLAU ()

L'auxiliaire ambulancier assurera la prise en charge des patients, la gestion des papiers administratifs liés aux transports, les vérifications et préparations des véhicules...
Il doit, avoir un comportement adapté aux besoins de la clientèle dans le respect des conditions d'exercice normal du métier et des règles de déontologie de la profession.

Formation d'Auxiliaire ambulancier exigé.

Compétences

  • - Installer une personne, un client
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • Ambulance Arnal Aveyron

Offre n°26 : Educateur spécialisé (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre hospitalier de MILLAU 12100 recrute un/une éducateur/trice spécialisé/e pour son service de psychiatrie (CATTP Enfant/ado), sur un poste à temps partiel 50%.

Missions:
- Savoir proposer et mettre en œuvre des actions susceptibles de permettre la progression de la personne dans le respect de ses droits (Information et guidance éducative du patient et de son entourage)
- Savoir recueillir, analyser et prendre en compte la symptomatologie de l'adolescent
- Organiser le parcours entre les différents acteurs, et coordonner la réalisation d'une démarche pluridisciplinaire selon le projet éducatif et de soins établit
- Etablir, organiser et gérer les liens permettant l'optimisation de la prise en charge sanitaire, sociale et médico-sociale
- Recevoir les responsables légaux (parents, tuteurs...) en cas de problème afin de garantir et faciliter la prise en soins ou dans le cadre de guidance
- Assurer des soutiens techniques aux partenaires impliqués dans la prise en charge d'un adolescent
- Pratique de l'entretien d'accueil, téléphonique, d'évaluation
- Assurer les entrées administratives des adolescents pris en soins

Savoirs :
- Les notions de bases sur la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent sont recommandées, ainsi qu'une expérience en psychiatrie infanto-juvénile ou générale
- La sensibilisation à diverses pratiques professionnelles en pédopsychiatrie est nécessaire.

Savoir-faires:
- Etre confronté à la souffrance psychique des enfants et pouvoir y répondre avec l'aide d'outils professionnels pour mettre en place un projet thérapeutique
- Capacité à reprendre l'analyse des situations en réunion clinique
- Capacité de rédaction : élaboration de synthèse, de projet
- Conduire des activités thérapeutiques
- Savoir développer et transférer ses connaissances professionnelles
- Assurer la gestion des groupes

Savoir-être :
- Empathie et disponibilité sont des qualités indispensables
- L'analyse des pratiques et la supervision institutionnelle, voire individuelle, contribueront à éviter les contre-attitudes et à poser les repères qui permettront de rester à la « bonne » distance thérapeutique
- Autonomie de travail et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Diplôme requis :
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé DEES

Exigences particulières:
- Travail en autonomie
- Grandes capacités de collaboration
- Mobilité (permis B)

Horaires :
Temps de travail modulable de 8h30 à 18H00 du Lundi au Vendredi. Jours de travail adaptés en fonction de la quotité de temps de travail et des besoins du service.
RH fixe les week-end et jours fériés.

Compétences

  • - Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • - Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les normes éthiques et de confidentialité
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (éducateur spécialisé) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°27 : Responsable de la maintenance tous corps d'état TCE (H/F)

  • Publié le 14/10/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de MILLAU recrute un responsable de la maintenance tous corps d'état (TCE), chef d'équipe multi-sites Millau et Saint Affrique, temps plein, en CDI avec période d'essai de 4 mois. Poste ouvert à la mutation ou au détachement.

Vous devrez :
- réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments
- réaliser tout ou partie d'opérations manuelles simples de diverses natures, parfois accompagnées d'opérations de saisie de données (collecte, manutention de produits ou d'objets, préparation de livraison, transport de biens, distribution, livraison de biens, transport non sanitaire de personnes...)

Missions :
- planifier,
- organier,
- piloter les activités et les moyens d'un service concernant le patrimoine immobilier, les équipements et la maintenance
- Animation d'une équipe de professionnels
- Veiller à l'efficacité et à la qualité des prestations
- Suivi administratif et technique des dossiers
- Participation au Comité de Direction

Une habilitation électrique suivant le niveau d'intervention dans le domaine sera requise.
Participation aux astreintes techniques.

Horaires : du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30
Prise de poste rapide.

Compétences

  • - Assiduité, disponibilité
  • - aisance orale
  • - résistance au stress, autonomie
  • - capacité à agir en situation d'urgence
  • - bienveillance, empathie

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°28 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 26/09/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

L'association Trait d'Union recrute en CDI un éducateur spécialisé (H/F) diplômé(e). L'association propose un accompagnement social sur plusieurs Pôles : CHRS, pension de famille, ALT et des dispositifs tels que PPM, PSP/PSI, VVC, LHSS...

Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle :
- vous assurerez l'accueil, l'admission et l'accompagnement social global des personnes en hébergement collectif et diffus et hors hébergement dans le cadre du logement d'abord :
* Développer un suivi personnalisé de l'usager visant à promouvoir la bientraitance et la qualité de l'accueil.
* Instruire un dossier auprès du SIAO.
* Référent accompagnement social vous effectuez l'évaluation sociale des situations en matière d'accès au logement et déterminez les objectifs de renouvellement de la prise en charge.
* Préparer et assurer les sorties vers une solution adaptée, de façon à garantir une certaine fluidité des dispositifs.
* Mettre en place et entretenir un partenariat effectif.

- Vous serez garant du cadre de fonctionnement sécurisé et de la qualité du lieu d'hébergement :
* gérer, organiser et encadrer les temps de la vie quotidienne en diffus et en collectif.
* Contribuer à l'amélioration et au développement des modalités de prise en charge.

Temps de travail : 35h annualisées
Horaires : entre 8h et 22h avec 1 week-end sur 4 travaillé.

Titulaire du DEES
Permis B + véhiculé exigés (remboursement IKS)
Poste a pourvoir : au plus tôt.

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Expérience exclusion et insertion) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Trait d'Union

Offre n°29 : Ambulancier / Ambulancière (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le dimanche
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - DIPLOME EXIGE
    • 12 - MILLAU ()

Prise de poste immédiate.
Nous recherchons un/une ambulancier(e).

Les missions :
- Transports et prise en charge de patients dans le cadre d'hospitalisations, consultations et retours à domicile
- Respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité
- Veille à l'entretien du véhicule et du matériel
- Tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport

Planning donné 2 mois à l'avance.
DEA exigé + certificat médical de non contre-indication d'exercice du métier et vaccinations à jour.
Prise poste rapide.

Compétences

  • - Installer une personne, un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - Transport sanitaire (Diplôme d'Etat d'Ambulancier(e)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Ambulance Arnal Aveyron

Offre n°30 : Formateur Responsable Pédagogique Alpha/FLE/Illettrisme (H/F)

  • Publié le 22/11/2025 | mise à jour le 22/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel.
Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Vous êtes Formateur Responsable Pédagogiques donc votre temps est organisé de la manière suivante: 3 jours par semaine de face à face pédagogique avec les apprenants et deux jours par semaine de prépa pédagogique et d'administratifs pour la vérification des émargements, des éléments de facturations et de suivi pédagogique ainsi que de la bonne organisation du site de formation. Vous êtes également l'interlocuteur privilégié sur site de notre prescripteur/financeur.
Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel.
Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Habilitation Cléa

Formations

  • - Français langue étrangère | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°31 : Employé de libre service F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

L'Agence Synergie recrute plusieurs employés de libre-service pour l'un des leaders de la grande distribution. H/F

Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:

-Approvisionnement des rayons
-Respect des règles d'hygiène
-Vérification des stocks
-Contrôle des dates de péremption Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique qui vous offrira l'opportunité d'entrer dans le secteur de la grande distribution et de développer vos compétences ?

Alors n'attendez plus et envoyez nous vos candidatures!

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°32 : Diagnostiqueur immobilier (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Pour notre agence de MILLAU, nous recherchons un/une DIAGNOSTIQUEUR/EUSE IMMOBILIER (H/F), dans les domaines AVANT VENTE / AVANT LOCATION afin de renforcer notre équipe.
***Poste pour un diagnostiqueur immobilier(H/F) expérimenté ou débutant ****

Encadrement et appui technique assurés par l'entreprise, aucune prospection (la partie commerciale est assurée par le commercial en charge du secteur), les assistants(es) assurent la gestion des dossiers, la prise de commandes et la planification des rendez-vous.

Mais alors quel est votre rôle ?

Vous êtes chargé(e) de :
- détecter la présence d'anomalies (de types amiantes, termites par exemple) ;
- veiller à la mise aux normes de l'électricité et du gaz ;
- déterminer la superficie du bien ;
- réaliser un diagnostic de performance énergétique ;
- effectuer ces contrôles sur des biens avant toute transaction (vente, location ou réalisation de travaux) pour prévenir de potentiels accidents et protéger l'environnement.
Après votre visite, vous rédigez un rapport très précis et détaillé avec photos à l'appui.

Une fois formé(e), vous évoluez en toute autonomie.

Pour quels avantages ?

- Véhicule de service mis à disposition,
- carte carburant,
- tickets-restaurant,
- mutuelle complémentaire,
- portable, tablette-pc.

Ce que nous proposons :
- Organisation hebdomadaire : travail du lundi au vendredi.
- Salaire à définir selon l'expérience. Nous vous garantissons une totale confidentialité.

****CERTIFICATIONS OBLIGATOIRES****

Si vous n'êtes que partiellement certifié, une aide à la formation préalable au recrutement est possible via France Travail

Compétences

  • - Calcul de surface
  • - Droit immobilier
  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.)
  • - Procéder à un diagnostic amiante
  • - Procéder à un diagnostic de performance énergétique
  • - Procéder à un diagnostic d'état parasitaire
  • - Procéder à un diagnostic gaz
  • - Procéder à un diagnostic plomb
  • - Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats
  • - Repérer et identifier des risques sanitaires et environnementaux

Formations

  • - Diagnostic immobilier | Bac ou équivalent

Offre n°33 : Sérigraphe F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un reprographe H/FVos missions :
- Recevoir, analyser et planifier les demandes de travaux d'impression.
- Vérifier la conformité des fichiers et supports fournis (formats, résolution, couleurs).
- Utiliser les équipements de reprographie : copieurs haute capacité, imprimantes numériques, traceurs.
- Réaliser des impressions noir et blanc ou couleur, en petits ou grands formats.
- Assurer la numérisation de documents.
- Réaliser la découpe, pliage, agrafage, reliure, plastification, perforation.
- Monter et assembler des dossiers, livrets, rapports, supports pédagogiques ou commerciaux.
- Assurer l'entretien de premier niveau des machines (nettoyage, remplacement consommables, réglages).
- Appliquer les consignes de sécurité et les normes de confidentialité liées aux documents traités. Vous disposez d'une formation dans l'imprimerie ou d'une expérience dans un atelier de reprographie ou en impression numérique ?
Vous aimez le travail d'équipe ?
Venez nous rencontrer !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°34 : Serrurier poseur F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients, un Serrurier Poseur F/H.Vos missions :

- Intervenir sur différents chantiers pour la pose d'éléments tels que : garde-corps, escaliers, pergolas, charpentes et ossatures métalliques...
- Lire et interpréter les plans
- Vérifier la conformité des pièces livrées.
- Effectuer les ajustements, découpes, perçages et taraudages nécessaires.
- Réaliser des soudures d'appoint (TIG ou ARC).
- Assembler les éléments métalliques par boulonnage, vissage, rivetage ou pointage.
- Poser les ouvrages et assurer leur fixation sur les supports. Rigueur et précision dans le travail.
Autonomie et sens de l'organisation.
Esprit d'équipe et bon relationnel sur chantier.
Respect des consignes de sécurité.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE PROXI SOMFY

Offre n°35 : Web designer F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un Webmarketer (F/H) en CDI, basé à Millau. Vous rejoindrez une entreprise spécialisée dans le marketing digital et la gestion de sites e-commerce BtoB.Vous contribuez à la stratégie digitale et mettez en oeuvre les actions de communication orientées commerce.

Vos principales missions :

- Administration quotidienne des sites e-commerce et institutionnels
- Gestion des comptes réseaux sociaux
- Participation à la réflexion marketing en lien avec les équipes commerciales
- Conception et diffusion de supports digitaux
- Suivi des budgets et planification des actions Bac+2 à Bac+5 en marketing/communication digitale
Expérience : 2 à 5 ans en entreprise commerciale ou industrielle (idéalement PME)
Maîtrise des outils digitaux : SEO/SEA, Prestashop, Wordpress, Sarbacane, Mailchimp
Qualités : créativité, autonomie, rigueur, aisance relationnelle
Force de proposition et capacité à rédiger des contenus pertinents

Entreprise

  • SYNERGIE PROXI SOMFY

Offre n°36 : Agent de production F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un Opérateur de production (F/H) en CDI, basé à Millau.Après une formation interne, vous serez amené(e) à :

- Conduire des machines de fabrication d'étiquettes de complexité croissante
- Régler les machines et assurer la production en respectant les délais et la qualité
- Évoluer vers un poste de conducteur de machine de finition ou de presse Goût pour le travail en atelier et la technique
Intérêt pour les machines automatisées
Rigueur, précision et sens du travail en équipe
Polyvalence appréciée
Formation assurée pour les débutantsVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE PROXI SOMFY

Offre n°37 : Commercial sédentaire F/H

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un Chargé(e) de clientèle (F/H) en CDI, basé à Millau.Vos principales missions :

- Accueillir et orienter les clients et prospects
- Fidéliser la clientèle en assurant conseil et services personnalisés
- Développer le portefeuille par prospection (phoning, salons...)
- Mettre en oeuvre les actions commerciales et marketing
- Gérer les commandes en lien avec les équipes internes
- Accompagner le client jusqu'à la concrétisation du projet
- Assurer un reporting régulier BTS ou équivalent, avec expérience en PME (idéalement industrielle)
Aisance informatique et téléphonique
Sens de la communication et du travail en équipe
Capacité à gérer les urgences et pics d'activité
Orientation satisfaction client

Entreprise

  • SYNERGIE PROXI SOMFY

Offre n°38 : Assistant(e) Technique Administration des Ventes (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Venez rejoindre nos équipes et intégrer le poste d'assistant(e) technique administration des ventes.

Notre entreprise familiale affiche plus de 150 ans d'existence, elle conçoit des fenêtres en Bois, Aluminium et PVC. Avec une exigence constante, les Menuiseries COMBES allient la précision industrielle à la richesse d'un savoir-faire transmis de génération en génération.
Nous sommes fiers d'être à la fois une entreprise historique mais également tournée vers l'avenir.
Nous cultivons le goût du travail bien fait, et la fierté d'un métier utile.
L'esprit d'équipe, la proximité entre les services et le sentiment d'appartenance ne sont pas des slogans au sein de notre entreprise.

En quoi consiste le poste d'Assistant(e) Technique Administration des Ventes ?

Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous travaillerez en collaboration étroite avec les Techniciens méthodes, et vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement technique de nos clients, dans la saisie et le suivi des commandes.

Ce poste a une connotation technique plus que commerciale et demande un vrai intérêt pour l'apprentissage de la menuiserie, de son vocabulaire et de ses pratiques en matière de pose.

Vos principales missions seront :

- Participer à la prise en charge des demandes et renseignements des clients,
- Recevoir et enregistrer les commandes clients selon les modalités organisationnelles de l'entreprise,
- Vérifier la conformité des bons de commande reçus (avec une lecture technique du dossier),
- Saisir les commandes dans notre logiciel interne,
- Effectuer les corrections si nécessaires et envoyer les confirmations de commande aux clients,
- Répondre aux appels liés aux commandes et fournir les renseignements demandés par les clients.

Si l'expertise en menuiseries reste essentielle, nous savons aussi reconnaître la richesse d'autres parcours : des passerelles existent pour les professionnels issus du négoce de matériaux ou ayant une expérience plus généraliste dans le secteur du bâtiment.

N'hésitez pas à candidater !

Ce que nous offrons :
- Un CDI à temps plein, du lundi au vendredi
- Une rémunération attractive
- Une ambiance de travail dynamique, au sein d'une entreprise en pleine croissance
- Une formation assurée à votre arrivée et de réelles perspectives d'évolution
- Tickets restaurant, chèques cadeaux, participation, RTT, mutuelle à 80 %, primes
- CSE, salle de sport, séance de massage.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • MENUISERIES COMBES

    Les Menuiseries COMBES sont une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans la fabrication de fenêtres & portes PVC, BOIS, ALU et offre un service à forte valeur ajoutée à ses clients dans le secteur du BTP. Vous intégrerez une entreprise portée par ses valeurs familiales depuis plus de 150 ans, innovante et reconnue pour l'excellence de son savoir-faire. Ensemble, nous construirons les produits de demain pour répondre aux besoins de nos clients.

Offre n°39 : Responsable d'agence de voyages

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 12 - Millau ()

Garant de la marque dont vous êtes l'ambassadeur, votre mission principale est de veiller à l'excellente organisation de votre point de vente mais surtout de développer son activité et la rendre comme un « incontournable du voyage » par votre sens du service clients !

VOS MISSIONS

Développer le chiffre d'affaires de l'Agence en mettant en place des stratégies commerciales efficaces pour attirer de nouveaux clients et fidéliser les clients existants,
Gérer et superviser le fonctionnement de l'agence de voyages : plannings, reportings, réseaux sociaux.,
Créer et proposer des offres de voyages attractives et personnalisées pour vos clients,
Organiser des événements et des activités promotionnelles pour attirer de nouveaux clients,
Superviser une équipe de Conseillers Voyages et les accompagner dans leur développement professionnel et leur bien-être au travail,
Assurer le suivi et la gestion administrative des dossiers clients
Garantir un service client de qualité et veiller à la satisfaction de vos clients,
Mener une veille permanente sur les tendances du marché du tourisme.
VOTRE PROFIL

Une appétence commerciale forte et une expérience significative dans le domaine du tourisme,
D'excellentes compétences en communication et en négociation,
La capacité à travailler en équipe et à manager avec succès une équipe,
Le sens de l'organisation et du service client pour offrir une expérience exceptionnelle à vos clients,
La maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion pour une gestion efficace des opérations,
La connaissance des réglementations et des normes du secteur du tourisme.
NOTRE PROMESSE :

Des avantages concurrentiels :

-20% sur les voyages,
Des primes variables non plafonnées valorisant les performances individuelles et en équipe,
En fonction de critères d'éligibilité, vous pourrez participer chaque année à un « Eductour » vous permettant de découvrir les destinations et hôtels de notre catalogue de produits,
La possibilité de remporter de nombreux cadeaux (voyages, chèques-cadeau, etc.) grâce à vos performances commerciales,
Des outils de travail collaboratifs innovants permettant de fluidifier les échanges,
Une carrière enrichissante au sein du Groupe :

Un parcours d'intégration complet (3 semaines de formation dès votre arrivée),
Des formations continues, orientés technique & méthodologie de vente, management & développement personnel,
Des opportunités d'évolution et de mobilité.
Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés, d'intrépides aventuriers ! Les limites ? Elles sont là pour être dépassées ! Explorez des terres lointaines, découvrez des cultures fascinantes et partagez ces expériences enrichissantes avec vos clients.

Adresse et Horaires :

Centre commercial La Capelle
Place de La Capelle - 12100 Millau

Du lundi au samedi de 9h30 à 19h00

---

Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l'égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.

Entreprise

  • KARAVEL

Offre n°40 : Accompagnant Educatif et Social (AES) - éop la Millau - CDD (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre agence éop la - Services à domicile de Millau !

éop la, regroupe 250 professionnels engagés pour proposer des services à domicile flexibles, sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect des familles, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent.
éop la est une marque d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
Vous cherchez une structure qui partage vos valeurs de solidarité, de respect et de service ? Rejoignez-nous !

Missions : Sous la responsabilité de la Cadre de Secteur, vos missions seront :
- Entretenir le logement et le linge
- Accompagner et aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide à la préparation et à la prise des repas, réalisation des courses, aide à l'habillage, au déshabillage et à la toilette, aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation .)
- Apporter un accompagnement social (activités)
- Collaborer avec les autres professionnels intervenants à domicile

Profil :
- Formation : Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (DEAVS/DEAES) souhaité ou expérience exigée.
- Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation
- Permis B exigé.

Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43)
Contrat : CDD à temps plein du 01/12/2025 au 04/01/2026
Salaire : Rémunération conventionnelle selon ancienneté et/ou diplôme

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°41 : Conseiller Commercial en Agence Mutuelle H/F (H/F)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - Millau ()

En tant que Conseiller Agence H/F, vous serez chargé(e) de renseigner et fidéliser notre clientèle en face à face et par téléphone et de promouvoir nos ventes. Après une formation complète à nos produits et à nos méthodes, vous exercerez les missions suivantes :

* Accueillir, informer et conseiller tout public en agence sur les produits de complémentaire santé, prévoyance et services de la mutuelle
* Assurer l'engagement de service de VIASANTÉ en traitant les appels entrants, qu'ils soient ou non d'ordre commercial, tout en identifiant les opportunités de rebond
* Détecter, analyser le besoin de la clientèle et adapter votre argumentaire
* Vendre les produits de la Mutuelle en favorisant la multi-détention, renseigner et mettre à jour la base de données clients et prospects
* Adopter une démarche de fidélisation de nos adhérents en véhiculant nos valeurs mutualistes
* Intégrer la réglementation liée au code de la mutualité, aux systèmes de protection sociale, à l'assurance maladie et à la prévoyance
* Développer votre connaissance des produits de services de la Mutuelle et se tenir informé de leurs évolutions
* Offrir une expérience positive à nos adhérents afin de développer avec eux une relation durable

Les avantages à travailler chez VIASANTE Mutuelle :

* Une rémunération fixe et une prime annuelle sur objectifs
* 5 semaines de congés payés et 26 jours de RTT par an
* Plusieurs semaines de formation lors de votre prise de poste ainsi qu'un accompagnement tout au long de votre carrière pour vous faire continuellement grandir en compétences

Et des avantages tels que : Mutuelle familiale prise en charge à 85%, Prévoyance, PEE & PERCO avec abondement, Intéressement, Titres restaurant.

Notre offre est faite pour vous si :

Professionnellement :

* Vous avez idéalement titulaire un BAC +2 ou supérieur. Une formation commerciale est appréciée mais pas obligatoire.
* Vous avez déjà une première expérience réussie dans le commerce, la vente ou la relation client par téléphone.
* Vous êtes à l'aise dans les échanges en face à face et à distance et savez communiquer de manière claire et persuasive.

Et humainement :

* Vous avez une approche tournée satisfaction client.
* Vous avez le goût du challenge et vous êtes persévérants.
* Vous êtes motivé(e) et consciencieux(se) dans vos missions.
* Vous possédez de réelles capacités d'écoute, d'analyse et de conseil.
* Vous avez des qualités relationnelles avérées.

Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi et que vous partagez la même vision que nous, nous avons hâte de vous rencontrer !

Ouvert à tous les talents, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants.

Processus de recrutement :

* Un échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement.
* Un entretien sur site avec vos futurs managers et les RH, complété par une mise en situation.
* Afin de valider votre candidature, des éléments complémentaires vous seront demandés au courant du processus.

Entreprise

  • MUTUELLE VIASANTE

Offre n°42 : Livreur de journaux remplaçant à Millau (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

La société Rodez Presse (dépositaire Centre Presse / Midi Libre) recherche un livreur de journaux "remplaçant" résidant sur la localité de Millau pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés.

Si vous cherchez un complément de revenu (activité à temps partiel de 2 à 3h par jour), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible 2 à 3 jours par semaine (dans le cadre de remplacement régulier sur Millau) entre 4h30 et 7h30, alors ce métier est fait pour vous.

Vous serez sur un statut d'indépendant, spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués.

Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.

Lien YouTube (découverte du métier VCP) : https://youtu.be/7oEX5BseSF0?feature=shared

Merci d'adresser votre candidature à : portagejdm@midilibre.com

Compétences

  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Relayer de l'information
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné
  • - véhiculé

Entreprise

  • SOCIETE MERIDIONALE DE DISTRIBUTION

    Notre entreprise est spécialisée dans la distribution de la presse quotidienne régionale et nationale. Nous distribuons chaque matin entre 4h00 et 7h00, différents titres(Midi Libre, Figaros, le Monde, etc) dans notre réseau et boîtes aux lettres de nos abonnés.

Offre n°43 : Responsable de boutique de prêt-à-porter

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un OU une responsable de magasin pour notre enseigne DEVRED à MILLAU boutique de prêt à porter Masculin.
Vous souhaitez diversifier votre expérience et mettre en pratique vos connaissances tout en appliquant les procédures de notre groupe.
Vous avez la volonté de prendre en charge un magasin dans l'objectif de développer le chiffre d'affaires.

Descriptif des tâches à réaliser :
- Manager une équipe de 2 à 3 personnes,
- superviser les ventes,
- faire appliquer les procédures d'implantation,
- vérifier la bonne réalisation des vitrines,
- travailler et analyser les indicateurs (TT, IV, PM etc ),
- être force de proposition.

Profil recherché :
-Vous savez développer un chiffre d'affaires en vous appuyant sur les outils de performance, travailler et analyser les indicateurs de vente (TT, IV, PM, ).
- D'une formation BAC+2 minimum avec une expérience significative et réussie, vous souhaitez donner un nouveau tournant à votre carrière.
- Expérience : minimum 2 ans
- Statut du poste : cadre du secteur privé

Prise de poste : dès que possible

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Force de proposition

Entreprise

  • DEVRED

Offre n°44 : Webmaster (F/H)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Qu'est-ce qui vous séduit dans les opportunités stimulantes liées au rôle de Webmaster (F/H) ?
Au sein de notre prestigieuse agence, vous jouerez un rôle clé dans la gestion quotidienne des plateformes numériques et sociales pour optimiser la présence en ligne de notre client

- Contribuer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie digitale et des actions de communication
- Assurer l'administration quotidienne des sites e-commerce ainsi que des plateformes institutionnelles et sociales
- Participer à la réflexion globale marketing et réaliser divers supports de communication sur les médias digitaux

Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 38/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure


De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Formations

  • - Marketing digital | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°45 : Chargé d'affaires (F/H)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - Millau ()

Quelle perspective captivante, en tant que Chargé de clientèle (F/H), aspire à mobiliser votre expertise ?
Ce poste consiste à gérer les relations avec la clientèle tout en contribuant activement aux objectifs commerciaux de l'établissement

- Accueillir et orienter les clients et prospects avec professionnalisme

- Mettre en œuvre des actions commerciales pour fidéliser et développer le portefeuille clients

- Gérer efficacement les commandes et assurer un reporting précis et régulier

Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: Intérim

- Durée: 38/jours

- Salaire: 15 euros/heure

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°46 : Monteur / Monteuse en charpente métallique (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en bâtiment / travail en hauteur
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un/une Monteur / Monteuse en charpente métallique, couverture et bardage (H/F) pour rejoindre notre équipe de 7 à 8 personnes.
Vous participerez à la réalisation de structures métalliques, à la pose de couvertures et de bardages sur des bâtiments industriels, agricoles ou commerciaux.
Les chantiers se situent principalement en dehors de Millau, avec des découchés à la semaine (hébergement et repas pris en charge par l'entreprise).
Vos missions principales:
- Participer à la préparation du chantier (implantation, manutention, sécurisation).
- Assembler et poser les charpentes métalliques selon les plans fournis.
- Réaliser la pose de couvertures (bac acier, panneaux sandwich, étanchéité simple, etc.).
- Mettre en œuvre différents types de bardages (acier, aluminium, composite, bois).
- Assurer la vérification de la conformité des ouvrages installés.

Respecter rigoureusement les règles de sécurité, notamment pour le travail en hauteur.

Profil recherché:
- Vous avez une première expérience dans le bâtiment, idéalement en charpente, couverture ou bardage.
- Vous aimez le travail en extérieur et en hauteur.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux différentes situations de chantier.
- Vous êtes ponctuel(le), motivé(e) et consciencieux(se).

Le permis B est obligatoire pour les déplacements sur chantiers.

Compétences

  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture
  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser des ardoises

Entreprise

  • SAS METAL 12

Offre n°47 : Médecin coordonnateur - EHPAD Les Cheveux d'Ange (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 12 - Millau ()

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau !
Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement temporaire, permanent et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes par jour en accueil de jour. Une plateforme d'accueil et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes.
L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Optique, dentaire, pharmacie, soins, accompagnement, hébergement . : nous proposons une offre de santé globale au service du parcours de vie des Aveyronnais.

Missions : Rattaché(e) hiérarchiquement et en étroite collaboration avec la directrice de l'EHPAD, vous êtes responsable de l'élaboration et du suivi du projet de soins de l'établissement, ainsi que de l'évaluation médicale et de la dépendance des résidents. Vous jouez également un rôle clé dans l'encadrement des équipes et le pilotage de l'établissement. Pour cela, vous devez :
- Garantir l'accompagnement médical de la personne dans sa vie quotidienne et jusqu'au bout de sa vie (étudier le dossier médical, effectuer la visite de préadmission, réaliser l'évaluation gérontologique, assurer le suivi médical, .)
- Coordonner l'encadrement médical des soins et de l'accompagnement du résident (organiser et superviser l'accueil et l'accompagnement, garantir le partage des informations nécessaires, veiller à l'application des protocoles et des bonnes pratiques gériatriques, .)
- Participer au pilotage de la vie et des projets de l'établissement (participer aux actions de préventions et de formation, à la mise en œuvre des conventions avec les établissements de santé et les réseaux gérontologiques, .)
Profil : Diplôme d'université (DU) de médecin coordonnateur ou une Capacité de gérontologie validés dans le cadre de la formation médicale continue
Statut : salarié(e) cadre
Contrat : CDI - poste à pourvoir dès que possible- Temps partiel (10% à 60%) : flexible selon vos disponibilités et autres engagements professionnels.
Salaire : Rémunération conventionnelle

Compétences

  • - Diplôme d'Etat de docteur en médecine
  • - Gériatrie
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • - Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°48 : Monteur-vendeur opticien / Monteuse-vendeuse opticienne (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre centre Ecouter Voir à Millau !
Écouter Voir est une enseigne mutualiste spécialisée en optique et audition, engagée pour une consommation durable, accessible à tous, et qui place l'humain au cœur de ses missions et de ses pratiques.
Nos centres Ecouter Voir sont gérés par Altriane, le réseau de soins et de services de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures sur tout le territoire. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Écouter Voir par Altriane, ce sont 10 centres optiques et 8 centres d'audition répartis sur l'ensemble du département.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement attractif au sein d'un centre moderne et fonctionnel, avec un équipement de pointe.
- Vous profiterez d'une rémunération motivante (fixe + primes).
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alors rejoignez-nous !

Missions : Rattaché(e) à l'Opticien Directeur du centre optique, vos missions consisterons à :
- Conseiller le client en respectant l'ensemble des étapes de la vente : accueillir, identifier les besoins, expliquer l'ordonnance, orienter le choix
- Assurer le service après-vente et créer une relation de confiance durable avec la clientèle
- Réaliser les travaux d'atelier : centrage, montage et réparations
- Valoriser nos marques propres « JUSTE » (100% Origine France Garantie) et « J. » auprès des clients
- Participer à la gestion quotidienne du centre en optimisant les stocks, en valorisant les produits et en maintenant un espace de vente attractif et soigné
- Porter fièrement au quotidien les valeurs et l'image d'Ecouter Voir

Profil :
- Formation : CAP Monteur Vendeur et/ou BEP Optique-Lunetterie, Bac Pro Optique lunetterie ou diplôme équivalent dans le domaine de la vente
- Qualités : excellent relationnel, fibre commerciale et habile et minutieux dans le travail manuel

Salaire : Rémunération conventionnelle attractive (fixe + primes) selon ancienneté et diplôme

Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Compétences

  • - Lunetterie / optique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
  • - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°49 : Technicien ordonnancement (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Notre entreprise familiale affiche plus de 150 ans d'existence, elle conçoit des fenêtres en Bois, Aluminium et PVC.
Les Menuiseries COMBES allient la précision industrielle à la richesse d'un savoir-faire transmis de génération en génération.
Nous sommes fiers d'être à la fois une entreprise historique mais également tournée vers l'avenir.
L'esprit d'équipe, la proximité entre les services et le sentiment d'appartenance ne sont pas des slogans au sein de notre entreprise.

En quoi consiste le poste de Technicien d'ordonnancement Aluminium, aux Menuiseries Combes ?

Sous la responsabilité du responsable de production, vous établissez les instructions, documents techniques et programmes nécessaires à la fabrication en série de menuiseries, dans les délais impartis.
Vous proposez et mettez en œuvre des projets visant à améliorer l'organisation et à optimiser les moyens de production.
Votre travail s'effectue en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles de notre atelier de production Aluminium.

Vos principales missions seront :

- Elaborer le planning de production pour l'ensemble des machines en fonction des commandes clients, capacités de production et ressources disponibles ;
- Ordonner et programmer la production selon les objectifs de productivité et de délais ;
- Optimiser le rendement de l'atelier pour assurer la productivité, limiter les temps de réglages et réduire les déchets ;
- Ajuster le planning de production en fonction des imprévus et besoins supplémentaires ;
- Collaborer avec les équipes (production, commerciale et maintenance).

Si l'expertise en menuiseries reste essentielle, nous savons aussi reconnaître la richesse d'autres parcours : des passerelles existent pour les professionnels issus des métiers travaillant avec de l'aluminium ou ayant une expérience plus généraliste dans le secteur du bâtiment. N'hésitez pas à candidater !

Ce que nous offrons :
- Un CDI à temps plein, du lundi au vendredi
- Travail en journée
- Une rémunération attractive
- Une ambiance de travail dynamique, au sein d'une entreprise en pleine croissance
- Une formation assurée à votre arrivée et de réelles perspectives d'évolution
- Tickets restaurants, chèques cadeaux, participation, RTT, mutuelle à 80 %, primes
- CSE, salle de sport, séance de massage.

Compétences

  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Favoriser un environnement de travail collaboratif
  • - Lancer des documents de production
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Qualité industrielle (industrialisation produits mécaniqu) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MENUISERIES COMBES

    Les Menuiseries COMBES sont une entreprise dynamique et innovante spécialisée dans la fabrication de fenêtres & portes PVC, BOIS, ALU et offre un service à forte valeur ajoutée à ses clients dans le secteur du BTP. Vous intégrerez une entreprise portée par ses valeurs familiales depuis plus de 150 ans, innovante et reconnue pour l'excellence de son savoir-faire. Ensemble, nous construirons les produits de demain pour répondre aux besoins de nos clients.

Offre n°50 : Conducteur / Conductrice de Bus inter urbain polyvalent(e) (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience appréciée.
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons une/une Conducteur / Conductrice de bus pour effectuer une tournée inter-urbaine. (ramassages scolaires, services réguliers, sorties locales diverses).
** Etre titulaire du Permis D et FCO / FIMO à jour **

Lors de votre démarrage, vous serez formé(e) sur votre tournée.

Poste disponible début janvier 2026

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Transporter des passagers
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Conduire des passagers selon un parcours prédéfini
  • - Encaisser le montant d'une vente
  • - Renseigner les documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Effectuer le nettoyage du véhicule
  • - Préparer véhicule, repérer parcours, prévoir aléas

Entreprise

  • STE EXPL AUTOCARS CAUSSE

Offre n°51 : Électricien / Électricienne automobile (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Connaissances basse tension indust.
    • 12 - MILLAU ()

Depuis 1872, la renommée de notre maison repose sur le savoir-faire et l'excellence de nos équipes. Aujourd'hui, ce leg historique continue, et nous cherchons constamment à accueillir de nouveaux talents pour enrichir cette grande famille.

Notre structure est également engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap

Pour répondre à une activité en plein essor, nous recherchons un(e) électricien (ne) automobile (H/F), intégré(e) au sein de notre collectif et accompagné du technicien bureau d'études électricité, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

- pose et raccordement d'équipements électriques (gyrophare, triflash, éclairage intérieur/extérieur, batterie additionnelle, convertisseur 230 volts,) sur véhicules utilitaires et poids-lourds à l'aide de schéma de câblage et de notices.
- intervention sur les véhicules électriques
- diagnostic et réparation de pannes électriques.

Vous travaillerez en équipe.
Vous êtes rigoureux, minutieux, autonome, réactif et polyvalent dans le respect des normes et des directives constructeurs.
Une formation en interne vous sera dispensée afin de vous approprier nos méthodologies de travail.

Volonté d'être pleinement acteur du développement d'une entreprise leader dans son domaine ? Alors rejoignez-nous !

Votre profil :

Idéalement de formation technique (CAP/BEP/BACPRO) Electricité automobile ou équivalent de compétence), vous avez de bonnes connaissances en basse tension industrielle et maitrisez l'utilisation des appareils de mesure et diagnostic

Des notions dans le domaine du multiplexage et/ou de la mécanique sont un plus.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Contrôler la conformité technique d'un véhicule
  • - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • - Minutie

Formations

  • - Électricité automobile (ou équivalent ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL CARROSSERIE ARTIERES

Offre n°52 : Gestionnaire du Domaine Public (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

** CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE - Les candidatures incomplètes seront refusées **
La ville recherche un(e) Gestionnaire du domaine public. Sous l'autorité de la Directrice du service Etudes et Travaux neufs, vous aurez la charge de la coordination des travaux sur le domaine public (permissions de voirie, DT / DICT, accords techniques, .) et de l'exploitation de la voirie communale.

Vos missions seront les suivantes :
1.Gestion du domaine public
- Programmer et coordonner les diverses interventions sur le domaine public afin de limiter les nuisances pour les usagers
- Assurer la surveillance et le contrôle des occupations et des travaux sur le domaine public (échafaudages, tranchées.)
- Assurer la gestion des autorisations de permission de voirie
- Assurer la facturation des occupations du domaine public, des redevances des concessionnaires

2. Circulation et exploitation :
- Rédiger l'ensemble des arrêtés relatifs à la police de la circulation et du stationnement.
- Relever, compiler et analyser les données de comptage de trafic et de vitesse

3. Autres activités :
- Planifier et contrôler l'entretien et le remplacement des poteaux incendie en lien avec le SDIS
- Assurer la gestion du pont bascule (régie municipale et fonctionnement) - Gestion des cartes d'abonnées et de la comptabilité des pesées
- Mettre à jour les bases de données, tableaux de bord, cartographies (SIG)

Profil :
- Expérience significative sur un poste similaire
- Maitrise des logiciels bureautiques (traitement de texte, bases de données, tableaux de bord...) et des logiciels spécialisés de traitement de données (SIG, cartographie.)
- Connaissances du cadre réglementaire lié au domaine public
- Connaissance de la réglementation en vigueur en matière de règlement de voirie, arrêté de coordination des travaux sur la voirie, arrêté de circulation, mise en place de la signalisation de chantier et code la route
- Connaissance du métier de travaux publics et surtout en voirie-réseau-divers (V.R.D) : topographie, plans, matériel et matériaux et mise en œuvre des matériaux
- Connaissance des procédures DICT/ DT
- Permis B obligatoire

Conditions de recrutement :
- Emploi de catégorie C, Agent de Maitrise ou catégorie B, filière technique, titulaire ou à défaut contractuel
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire (RIFSEEP) associé à la fonction
- Avantages : 13ème mois, prime estivale et CET dès une année d'ancienneté, participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle santé si contrat labellisé, Forfait Mobilités Durables et prestations de l'Amicale.
- Télétravail : 1 à 2 jours maximum par semaine après accord du responsable hiérarchique
- Temps de travail : temps complet, 40 heures par semaine avec ARTT

Poste à pourvoir 01/02/2026
Date limite de réception des candidatures le 9 décembre 2025

Compétences

  • - Planifier des opérations de chantier

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°53 : Gérant d'agence pour l'aménagement de l'habitat des SENIORS /PMR (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE ENTREPRISE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Devenez votre propre patron dans un secteur subventionné par l'état.
Nous vous proposons de CREER votre propre entreprise pour l'AUTONOMIE des SENIORS et PMR à domicile = équipement de l'habitat = cuisine, salle de bain, monte escalier, domotique, etc C'est un secteur avec une croissance à deux chiffres, secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers, les entreprises et les administrations Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée et formation 25 K€),Apport personnel minimum de 20 K€. L'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre agence. Leader sur ce marché en France, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier.
Votre rôle est commercial et relationnel = trouver les clients et les mettre en contact avec les artisans avec lesquels vous avez un accord.
Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence en FRANCHISE. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.

Compétences

  • - Communiquer les résultats aux parties prenantes

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°54 : Commercial sédentaire (F/H)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Notre client, basé à MILLAU, opère dans le secteur du commerce de gros, fournissant des biens à différents clients.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Chez notre client, vous découvrirez une entreprise à l'écoute de ses collaborateurs et soucieuse de leur épanouissement professionnel. Les perspectives d'évolution et la stabilité offertes dans cette organisation à taille humaine vous séduiront sans nul doute.

Que diriez-vous de contribuer activement à la croissance commerciale en tant que Commercial sédentaire (F/H) ?
Dans ce rôle, vous développerez les relations commerciales en fournissant des solutions adaptées aux besoins de nos clients dans le secteur du gros-œuvre.

- Assurer la vente et le conseil des matériaux de construction auprès des clients
- Participer activement aux lancements des travaux en collaboration avec les équipes
- Évoluer vers le chiffrage et le dimensionnement des chantiers pour optimiser les processus
- Contribuer à la prescription commerciale en identifiant de nouvelles opportunités
- Accompagner les clients tout au long de leurs projets en valorisant un esprit de partage et d'équipe

Alors, voici ce qui vous attend :
- Contrat: CDI

- Salaire: 25000 euros /an

Nous recherchons un(e) Commercial(e) sédentaire (F/H) ayant un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine du bâtiment, avec des compétences en vente et en conseil client.

- Expérience avérée dans la vente de matériaux de construction en gros-oeuvre
- Excellentes compétences en conseil et accompagnement client
- Capacité à évoluer vers le chiffrage et le dimensionnement des chantiers
- Participation proactive aux lancements des travaux et aux prescriptions commerciales
- Diplôme en commerce ou une formation équivalente dans le domaine du bâtiment est un atout


Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
- Primes et intéressements

- Parcours d'évolution interne personnalisé

Formations

  • - Commerce | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Parce que le monde du travail ne cesse de se transformer, Expectra est votre meilleur allié pour faire évoluer votre carrière professionnelle ! Parce que vous voyez plus loin que les autres, vous nous intéressez. Commercial & Marketing: notre spécialité.

Offre n°55 : Formateur Alpha/FLE/illettrisme (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 15H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ?
Votre mission :
En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée.
- Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte
- Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène
- Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace
- Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL
- Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche
Votre profil :
- Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent
- Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL)
- Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage
- Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif
- Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues
Poste à la vacation

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Habilitation Cléa

Formations

  • - Français langue étrangère | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°56 : Conducteur de chargeuse F/H

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

L'agence Synergie recrute pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les travaux publics, un conducteur d'engins F/H afin de renforcer ses équipes sur chantier.Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Conduite et manoeuvre des engins de chantier
-Effectuer les travaux de creusement, nivellement, terrassement ou chargement de matériaux conformément aux plans
-Respect des règles de sécurité et coordination sur chantier Titulaire des CACES engins, vous disposez de plusieurs expériences dans le TP/BTP?
Rejoignez une entreprise reconnue dans les travaux publics.
Postulez vite à cette mission intérim et mettez vos compétences en action !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • PROXI SYNERGIE

Offre n°57 : Formateur Alpha/FLE/Illettrisme (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 12 - Millau ()

Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel.
Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site.
Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel.
Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • - Habilitation Cléa

Formations

  • - Français langue étrangère | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°58 : Conducteur / Conductrice de pelle à chenilles ou à pneus (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Vous êtes un chauffeur confirmé sur une pelle 25 Tonnes à chenilles, ou sur une pelle à pneus.
Soit vous travaillerez sur des chantiers de voiries, réseaux divers, ou terrassement, au sein d'une équipe et sous la direction d'un chef de chantier, soit vous travaillerez sur une carrière de granulats sur une pelle à chenilles exclusivement.
Vous respecterez les règles de sécurité en vigueur sur le chantier.
Les chantiers sont essentiellement situés en Aveyron et en Lozère.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°59 : Opérateur enrobés sur des chantiers H/F (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 12 - AGUESSAC ()

Vous êtes dynamique, motivé(e) et vous aimez le travail en extérieur ? Rejoignez une équipe de Travaux Publics soudée et professionnelle dans une entreprise familiale.
Missions :
- Mise en œuvre des enrobés à la machine (finisseur) ou manuellement
- Participation à la préparation du chantier
- Application des règles de sécurité
- Travail en équipe sur différents chantiers (autoroutes, nationales, départementales)
Profil recherché :
- Avoir une première expérience en travaux publics ou enrobés.
- Esprit d'équipe, ponctualité et rigueur
- Permis B exigé
Ce que nous offrons :
- Salaire très attractif, valorisé selon votre expérience
- Primes mensuelles + indemnités de déplacements + paniers repas
- Des possibilités d'évolution au sein de l'équipe
Rejoignez-nous et participez à des projets concrets et valorisants !

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°60 : Chef / Cheffe de chantier Terrassement H/F (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Aguessac ()

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, le chef de chantier :
- assure le démarrage du chantier et le suivi technique du chantier jusqu'à l'achèvement du chantier dont il a la responsabilité.
- suit également le suivi financier en concertation avec le conducteur de travaux.
- veille au respect des règles de sécurité et des conditions de travail sur son chantier
- gère le personnel exécutant présent sur son chantier (habilitation, formation au poste de travail,..)
- gère le matériel et l'approvisionnement des fournitures nécessaires.

Débutant accepté à condition d'avoir un DUT Génie Civil ou un BTS TP.

Compétences

  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Organiser et adapter les chantiers en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, matériel, météo, …)

Formations

  • - Travaux publics (diplôme exigé si pas d'expérience) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°61 : Maçon / Maçonne Béton armé (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Vous êtes chargé(e) de la réalisation de différents travaux sur des chantiers de travaux publics, notamment des travaux de gros ?uvre en béton armé.
Vous pouvez être amené(e) également à effectuer des travaux de pose de bordures et de caniveaux, de mise en place de réseaux d'assainissement, de mise en place de revêtements pavés et dallés, etc...
Vous êtes sous la responsabilité d'un chef de chantier et vous travaillez en équipe.

Compétences

  • - Dosage de mortier
  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°62 : Chef de secteur TP / Travaux Routiers (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Dans le cadre de nos activités de Travaux Routiers (Revêtements et Enrobés), nous disposons en interne d'une usine d'émulsion, d'une centrale d'enrobés à chaud et d'une centrale d'enrobés à froid.

Nous recherchons un Chef de Secteur (H/F) qui sera notamment chargé(e) :
- De la prise d'affaire ;
- Du suivi technique et financier des chantiers, en supervisant des Conducteurs de Travaux ;
- De la gestion des ressources humaines des salariés et intérimaires du service ;
- Du respect et de la mise en œuvre des règles SSE, établies notamment dans le cadre de la certification MASE ;
- D'être force de proposition en terme d'innovation.

Le(la) candidat(e) devra être titulaire d'une formation technique Bac +5 ou d'une expérience confirmée sur un poste équivalent.
De bonnes connaissances des procédés et des matériaux utilisés en revêtement et/ou en enrobés sont nécessaires.

Nous recherchons une personne pragmatique, rigoureuse, et qui dispose d'un goût pour le challenge. Cette personne aime le travail en équipe et a des capacités de communication et des capacités relationnelles.

Formations

  • - Travaux publics (diplôme exigé si pas d'expérience) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°63 : Conducteur / Conductrice de chargeur en carrière H/F (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Nous recherchons un(e) Conducteur / Conductrice de chargeur pour notre carrière à Aguessac.
Vous serez sous la responsabilité d'un chef de carrière.
Vous avez de l'expérience dans la conduite d'un chargeur.
Vous respecterez les règles de sécurité en vigueur sur la carrière.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°64 : Conducteur / conductrice d'engins (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - expérience exigée si pas de diplôme
    • 12 - AGUESSAC ()

Conducteur / conductrice d'engins (tombereau, compacteur, pelle) (H/F)
Pour nos chantiers de terrassement, voiries et réseaux divers, revêtements, nous recherchons plusieurs conducteurs d'engins, notamment de tombereau, de compacteur, de pelle. Vous travaillerez en équipe, sous la direction d'un chef de chantier.
Vous respecterez les règles de sécurité en vigueur sur le chantier.
Vous pouvez avoir de l'expérience en conduite d'engins sur chantier, ou bien vous venez d'obtenir un CAP conducteur d'engins et vous avez peu d'expérience.

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Formations

  • - Engin chantier (diplôme exigé si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°65 : Conducteur tombereau rigide en Carrière (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Nous recherchons un(e) conducteur / conductrice de tombereau rigide pour notre carrière à Aguessac.
Vous serez sous la responsabilité d'un chef de carrière.
Vous avez de l'expérience dans la conduite d'un tombereau rigide.
Vous respecterez les règles de sécurité en vigueur sur la carrière.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Transporter les matériaux d'extraction et les déblais

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°66 : Conducteur / Conductrice de pelle à chenilles (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Conducteur / Conductrice de pelle à chenilles (H/F)
Vous êtes un chauffeur confirmé sur une pelle 25 Tonnes à chenilles, ou sur une pelle à pneus.
Vous travaillerez sur des chantiers de voiries, réseaux divers, ou terrassement, au sein d'une équipe et sous la direction d'un chef de chantier.
Vous respecterez les règles de sécurité en vigueur sur le chantier.
Les chantiers sont essentiellement situés en Aveyron et en Lozère.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°67 : Accompagnant Educatif et Social (AES) - éop la Millau - CDI (H/F)

  • Publié le 12/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre agence éop la - Services à domicile de Millau !
éop la, regroupe 250 professionnels engagés pour proposer des services à domicile flexibles, sur-mesure et de qualité, effectués dans le respect des familles, des personnes aidées et de ceux qui les réalisent.
éop la est une marque d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous cherchez une structure qui partage vos valeurs de solidarité, de respect et de service ? Rejoignez-nous !

Missions : Sous la responsabilité de la Cadre de Secteur, vos missions seront :
- Entretenir le logement et le linge
- Accompagner et aider la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide à la préparation et à la prise des repas, réalisation des courses, aide à l'habillage, au déshabillage et à la toilette, aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation .)
- Apporter un accompagnement social (activités)
- Collaborer avec les autres professionnels intervenants à domicile
Profil :
- Formation : Diplôme d'Accompagnant éducatif et social (DEAVS/DEAES) souhaité ou expérience exigée.
- Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation
- Permis B exigé.
Statut : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile /Avenant 43)
Contrat : CDI à temps partiel (70%) - 2 postes à pourvoir au 01/12/2025
Salaire : Rémunération conventionnelle selon ancienneté et/ou diplôme
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; véhicule de service (minimum 24h/semaine pour les salariés en CDI ou CDD de plus de 6 mois, selon condition en vigueur) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Entreprise

  • MFA-EOP LA- RODEZ LA GINESTE

Offre n°68 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Création en franchise (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Cette annonce est une offre pour CREER VOTRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°69 : Coupeur en ganterie (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Missions générales :
Dans un contexte de pérennisation des savoir-faire pour l'activité Gant, nous recherchons un coupeur en ganterie.

Le travail du coupeur consiste après sélection des peaux reçues, à couper et travailler les peaux afin d'alimenter les équipes de couture, en pièces prêtes à assembler.
Ainsi, vous aurez pour missions d'assurer :
- La sélection, le contrôle et le classement des peaux
- Le travail de la peau de ganterie : l'humidifier puis la travailler (étirer dans le sens de la largeur et de la longueur), la marquer avant de la découper aux ciseaux.
- D'effectuer les opérations de placement de traçage et de découpe de la peau qui serviront à monter l'article.

Contrat évolutif.

Travail physique en station debout.

Expérience exigée sur un poste similaire.

Poste à pourvoir au plut tôt.

Compétences

  • - Caractéristiques des cuirs et peaux
  • - Distinction de couleurs (régularité, ...)
  • - Manipulation d'outils de coupe ou de taille
  • - Règles de sécurité
  • - Analyser la qualité et la conformité des matières premières
  • - Façonner le tissu, le cuir sur la table de coupe et ajuster le positionnement (alignement)
  • - Marquer un repère sur un matériau
  • - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Optimiser l'agencement des patrons sur les matériaux pour minimiser les chutes
  • - Réaliser des opérations de transformation sur des peaux
  • - Réaliser la découpe manuelle de pièces pour des prototypes ou des petites séries
  • - Regrouper les pièces coupées par taille, modèle, coloris, ... pour l'assemblage/montage des articles
  • - Repérer les anomalies, les défauts de fabrication

Entreprise

  • GANT CAUSSE

Offre n°70 : Maroquinier (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - habileté / travail manuel
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - MILLAU ()

Au sein d'une manufacture vous travaillerez au sein d'un atelier de maroquinerie.
Vous fabriquez des produits haut de gamme pour des marques prestigieuses.

Pour occuper ce poste, vous devrez savoir faire preuve de minutie, attention, dextérité.
Vous avez une expérience manuelle de précision ou en maroquinerie.
Recrutement ouvert à des personnes débutantes ayant le souhait de s'investir dans la durée.

Prise de poste : rapide
Contrat évolutif.

Compétences

  • - Caractéristiques des articles à plat
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Positionner (endroit sur endroit, ...) les pièces, éléments de décoration ou de renfort en vue de l'assemblage
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Organiser son travail
  • - Savoir faire preuve de minutie
  • - Exécuter des gestes avec dextérité
  • - Se représenter un objet dans l'espace

Entreprise

  • GANT CAUSSE

Offre n°71 : Secrétaire 2ème classe en EHPAD (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - secrétariat et comptabilité
    • 12 - MILLAU ()

Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous assurerez les missions suivantes :

Accueil téléphonique et physique
Gestion administrative globale des résidents
Rédaction de courriers divers (compte-rendu, CVS .)
Facturation des résidents
Gestion des comptes usagers et rapprochement bancaire
Prise de rendez-vous
Suivi de l'affichage et diffusion des notes internes
Gestion administrative des préadmissions, admissions et sorties avec l'outil ViaTrajectoire
Gestion des aides sociales
Maitrise de logiciels bureautiques (Word, Excel, EIG, Logiciel dossier résidents.)
Tâches administratives diverses : classement, tri de dossier, archivage, numérisation de documents
Vous serez en lien avec les services internes : direction des établissements, comptabilité, social, secrétariat général de l'association

PROFIL
- Formation Bac Pro ou BTS Secrétariat, assistant PME-PMI, Gestion et comptabilité
- Notions en comptabilité
- Expérience au moins 3 ans
- Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles
- Savoir travailler en équipe et en partenariat.
- Savoir travailler en autonomie.
- Rigueur dans l'organisation, gestion des priorités
- Bonne gestion des situations de stress
- Respect de la confidentialité

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Etablir un état de rapprochement bancaire
  • - Garantir la confidentialité des informations
  • - Réaliser des opérations comptables

Formations

  • - Comptabilité (secrétariat et comptabilité) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LES CHARMETTES

Offre n°72 : Adjoint au responsable informatique / Chef de projet informatique (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de MILLAU recherche un Adjoint au responsable informatique, chef de projet informatique. CDI avec période d'essai de 4 mois.

Missions principale d'adjoint au responsable :

- Encadrer et manager l'équipe du service informatique en lien avec le responsable du service
informatique.
- Veille technologique
- Veiller à l'application des règles définies pour la sécurité informatique
- Participer au bilan périodique d'activité de l'équipe et du service informatique.
- Suppléer le RSI lors de ses absences.
- Participation aux astreintes dans le cadre de la continuité du service.

Missions principale de chef de projet :

- Analyse, veille et prospection du marché des fournisseurs informatiques pour mettre en
œuvre la stratégie d'achat SI
- Coordination des acteurs du projet avec les différentes parties prenantes
- Définition et conception générale : rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques
contribuant au cahier des charges et/ou à l'élaboration du CCTP
- Définition et gestion des environnements de développement/intégration ou
préproduction/production
- Définition, pilotage et communication sur le projet en cohérence avec le plan de conduite
du changement
- Elaboration, gestion et réalisation du plan de tests technique et des scénarios de reprise de
donnée
Identification, étude et validation des impacts (technologiques, organisationnels, fonctionnels
et financiers) liés au projet
Mise en exploitation de l'application avec livraison des documents requis (dossier
exploitation...)
Planification, suivi, contrôle, arbitrage, implémentation et reporting sur l'avancée du projet SI
Recensement et analyse des besoins métiers, sur le ou les domaines concernés
Rédaction, mise à disposition et mise à jour de la documentation sur le SI (guide de
procédure, documents utilisateurs, ...)
Transmission des spécifications fonctionnelles et techniques vers l'équipe de maintien en
condition opérationnelle du SI (transfert de compétence)

SAVOIRS REQUIS :
Analyser les besoins d'adaptation du SI
Analyser les risques projet pour établir les plans d'actions associés
Conduire et animer des réunions
Encoder et gérer les supports d'authentification
Evaluer une offre dans le cadre d'un appel d'offres, mener un dialogue sur les modalités, les
conditions et les prix (dialogue compétitif et procédures négociées)
Identifier, sélectionner, exploiter et capitaliser les informations dans le cadre de la veille
professionnelle
Piloter, animer / communiquer, motiver une ou plusieurs équipes
Planifier, gérer et adapter les moyens mis à disposition (ressources financières, humaines,
formation, planning) du projet SI et organiser, répartir le travail de l'équipe
Autonomie, Capacités d'initiative
Savoir rendre compte
Pédagogie
Curiosité
Ténacité
Rigueur, sens de l'organisation
Sens du résultat et de suivi des objectifs
Gestion des priorités
Qualités relationnelles : écoute active, sens du contact humain, disponibilité, amabilité,
courtoisie, aisance orale, ouverture aux autres (liens avec les services, les demandeurs)
Esprit d'équipe
Sens de la confidentialité
Discrétion, sens de la réserve

PREREQUIS INDISPENSABLES :
- Diplôme en informatique système réseau BAC +5 minimum
- Expériences professionnelle de 3 ans minimum

Horaires / repos :
Horaires : 9h00-12h30 / 13h15-17h30
Repos : samedi, dimanche, jours fériés.
Possibilité d'astreinte : du vendredi 17h30 au vendredi suivant 8h00

Compétences

  • - Administrer un système d'informations
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques

Formations

  • - Réseau informatique (Informatique système réseau) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°73 : Commercial terrain (H/F) - Département 12

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local Midi libre.

Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons).

Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution.
Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel.

Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.

Compétences

  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • DIRECT PROSPECTION

    La société DIRECT PROSPECTION est spécialisée dans la vente externalisée dans le secteur de la presse quotidienne régionale depuis maintenant 15 ans. Nous recrutons des commerciaux H/F pour nos différents partenaires dans le cadre de notre développement. Rejoignez notre équipe de 35 commerciaux H/F. Consultez notre site : www.directprospection.fr et notre page facebook @directprospection Ou contactez nous par téléphone : 06 17 07 39 40

Offre n°74 : Façadier.ière / peintre / ITE (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un(e) façadier(ère) / peintre en bâtiment expérimenté(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe.
Vous serez en charge de réaliser les finitions extérieures des bâtiments (enduits, peintures, isolation thermique par l'extérieur - ITE) dans le respect des règles de l'art, des délais impartis et des consignes de sécurité.
Votre expertise contribuera à la qualité esthétique, à la durabilité et à la performance énergétique des projets que nous menons.

** CACES échafaudage et habilitation travail en hauteur demandés **

Vous devez maitriser les techniques d'enduit projeté, peinture de façade et isolation thermique par l'extérieur.
Vous devez:
- Respecter les normes de sécurité et de qualité
- Etre rigoureux, autonome et avoir le sens du travail bien fait.
- Avoir un esprit d'équipe.

Compétences

  • - Techniques de sablage
  • - Enlever un ancien revêtement
  • - Régler la machine à projeter
  • - Nettoyer un support maçonné

Entreprise

  • FACADIM

Offre n°75 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°76 : Comptable F/H

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Synergie recrute pour l'un de ses clients un comptable F/HVos missions :
- Tenir la comptabilité générale et analytique de l'agence et/ou des copropriétés gérées ;
- Effectuer la saisie des factures fournisseurs et le suivi des paiements ;
- Gérer la facturation clients, les appels de loyers et le rapprochement bancaire ;
- Assurer le suivi de la trésorerie et des budgets ;
- Préparer les déclarations fiscales et les bilans (en lien avec le cabinet d'expertise comptable si nécessaire) ;
- Établir les comptes rendus de gestion pour les propriétaires ; Vous disposez dune expérience en tant que comptable ?
Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Fiabilité - Esprit d'analyse - Méthode - Organisation - Rigueur son vos atouts ?
Venez nous rencontrer !

Entreprise

  • PROXI SYNERGIE

Offre n°77 : Agent / Agente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - Millau ()

Au sein d'une entreprise de restauration rapide qui propose des Poké Bowl à emporter ou en livraison,

Vous serez amené a :

-découper des fruits et légumes
-faire des préparations pour le service
-prise de commande par téléphone ou direct avec le client
-dresser des plats de façon esthétique
-encaisser les clients
-Nettoyer le lieu de travail

Poste à pourvoir au plus vite

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • PAIA BOWL

    Découvrez ou redécouvrez nos divers plus belle créations Poke signatures que l'on a concocté avec Amour. Nous vous proposons de nouvelles saveurs Composé de produit frais, fraîchement préparer.

Offre n°78 : Aide-soignant de nuit - EHPAD les Cheveux d'Ange (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau !
Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accueil et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global.
En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes.
L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alors rejoignez-nous !

Missions : Rattaché(e) à la Directrice de l'EHPAD, vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne et jusqu'au bout de leur vie. :
- Aider la personne à réaliser les soins d'hygiène et de confort en fonction de ses capacités
- Soutenir la personne dans ses activités individuelles, collectives et sa vie sociale
- Contribuer à l'accueil, à l'installation des nouveaux résidents et au recueil des informations dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisés
- Assurer la traçabilité des informations (mise à jour des plans de soins, traçabilité des actes, transmissions ciblées)
- Participer à la vie de l'établissement (projet d'établissement, réunions, groupe de travail.)

Travail de nuit soit de 20h45 à 6h45, soit de 21h15 à 7h15
Profil :
- Formation : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) ou DEAMP (Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique) ou DEAES (Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social) spécialité structure ou expérience en tant que faisant fonction d'Aide-Soignant(e) exigée - Débutant(e)s ou confirmé(e)s
- Qualités : rigueur, sens du service et des responsabilités, capacité à travailler en équipe
Statut : Employé(e) Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile.
Contrat : CDD 1,5 mois à temps complet
Salaire : CCN BAD - Rémunération selon coefficient et valeur du point en référence à la CCN FEHAP (selon ancienneté et/ou diplôme) + prime SEGUR + prime décentralisée (5% du salaire de base + ancienneté, versée mensuellement)

Formations

  • - Aide-soignant (DE aide-soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°79 : Chaudronnier Soudeur / Soudeuse (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 31/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Pour l'une de nos entreprises adhérentes, nous recherchons un(e) Chaudronnier Soudeur (H/F)

Au sein sein d'une structure conviviale à taille humaine spécialisée dans la chaudronnerie, la métallerie et la serrurerie industrielle, vos missions seront les suivantes :
- Lire les plans d'assemblage ;
- Préparer les gabarits de montage selon les plans ;
- Contrôler les repères et les dimensions des pièces à assembler ;
- Manutentionner les pièces et les produits finis ;
- Nettoyer et préparer les pièces pour le soudage ;
- Pointer les différents éléments en MIG MAG ;
- Réaliser des opérations d'autocontrôle ;
- Réaliser diverses missions ponctuelles.
- Soucieux sur tous les aspects sécuritaires liés aux personnes dans l'atelier, vous remontez de manière instantanée à votre hiérarchie, les éventuels incidents et problèmes que vous rencontrez.

En fonction des chantiers, vous serez amené(e) à réaliser le montage directement sur site (en Occitanie et ponctuellement dans des départements éloignés).

Débutant(e) accepté(e)

Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.
En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Conformité des soudures, constructions, assemblages
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process

Entreprise

  • G.E.I.Q. BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°80 : Monteur électricien tertiaire (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes : Monteur électricien tertiaire H/F

Rattaché(e) au chef d'équipe et sous la responsabilité de votre tuteur, vous réalisez les installations électriques dans le cadre de chantiers de construction et/ou de rénovation de bâtiments neufs tertiaires (établissements tertiaires du secteur de la santé, défense industriel) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vous aurez pour principales missions :
- distribution du courant et les installations électriques en mettant en place le réseau de câbles et les raccordements des équipements et des armoires.
- réalisation des travaux d'après les consignes fournies par le chef d'équipe ou le responsable de chantier.
- respect des normes Qualité, Sécurité et Environnement

Débutant(e) accepté(e)

Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un emploi durable dans l'entreprise d'accueil.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :

- Une stabilité dans l'emploi

- Une montée en compétences

- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • G.E.I.Q. BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°81 : Techinicien/ne fabrication cadre de vélo carbone (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Travail manuel, composites.
    • 12 - MILLAU ()

Wish One recherche un(e) technicien(ne) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de fabrication de cadres de vélos carbone.
En tant que technicien(ne) de fabrication, vous serez un acteur clé dans le processus de production, impliqué dans toutes les étapes, de la préparation des matériaux à l'assemblage final. Votre travail contribuera directement à la qualité et à la performance de nos vélos.

MISSIONS
- Maîtrise ou apprentissage des techniques de fabrication de cadres en carbone, notamment le drapage, l'ajustage, le collage et la finition.
- Travail manuel de précision lors de la préparation et de l'assemblage des cadres en carbone.
- Utilisation de petits outillages de précision pour l'ajustage et la finition.
- Respect des normes de qualité et des processus de fabrication de l'entreprise.
- Collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les méthodes de production et garantir des standards élevés de qualité.
- Contribuer à l'amélioration continue du processus de fabrication
PROFIL RECHERCHE
- Expérience préalable en fabrication industrielle ou artisanale, idéalement dans l'utilisation des matériaux composites.
- Habileté manuelle et précision dans le travail.
- Capacité à apprendre rapidement les techniques spécifiques de fabrication de vélos en carbone.
- Autonomie, rigueur, et souci du détail dans l'exécution des tâches.
- Forte orientation vers la qualité et le respect des normes de production.
- Vous êtes minutieux-se, patient-e et exigeant-e dans votre travail
- Vous aimez travailler en équipe dans un environnement artisanal et technique

FORMATION
Wish One peut former préalablement à l'embauche d'un demandeur d'emploi via le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI). Ce programme de formation vous permettra d'acquérir rapidement les compétences nécessaires pour maîtriser les techniques de fabrication spécifiques aux cadres en carbone. Vous serez formé(e) par notre équipe pour garantir une intégration optimale et une montée en compétence accélérée.

Le poste proposé est évolutif, notre objectif est de faire évoluer la personne vers un poste de responsable d'atelier qui encadrera une équipe de fabrication.

Compétences

  • - Techniques de moulage et de sculpture
  • - Positionner les inserts (bois, plastique, métal, nid d'abeille, ...) entre les plis
  • - Chasser les bulles d'air au rouleau selon la géométrie et la technicité des pièces
  • - Disposer les feuilles de renfort par couches au contact sur le support et imprégner les renforts de résine
  • - Enduire le support (lissage)

Entreprise

  • WISHONE

Offre n°82 : Responsable de l'organisation des circulations ferroviaires F/H

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

En tant que Responsable de l'organisation des circulations ferroviaires, vous serez amené à :

* Participer au traitement des aléas de circulation : retards, incidents importants, déplacements sur les postes et sur le terrain
* Contrôler le niveau de performance sécurité des opérateurs circulation en mettant en oeuvre, s'il y a lieu, des actions correctrices
* Coordonner l'activité de l'équipe et l'adapter aux contraintes de production
* Élaborer et établir des plans d'actions et veiller à leur mise en oeuvre

* Après une 1ère expérience de 18 à 24 mois sur le site de Millau, vous serez amené(e) à développer votre expérience en tant que manager sur l'un des départements du périmètre de l'Etablissement Infra Circulation LANGUEDOC-ROUSSILLON

Informations complémentaires :

* Poste à horaires de jour
* Vous pouvez être soumis aux astreintes et aux continuités de service
* La SNCF vous forme dans l'une de ses écoles et en entité de production pendant environ 12 mois, pour vous permettre d'acquérir les compétences techniques et réglementaires nécessaires, notamment dans le domaine de la sécurité des circulations ferroviaires

* Poste à pouvoir sur Occitanie, départements concernés 12, 34, 11, 66, 30, 48

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 obtenu en école d'ingénieur et une connaissance des problématiques liées au transport et à la gestion de production est un plus.

Rejoignez nous si vous :
Avez des capacités pour la prise d'initiatives
Avez le sens des responsabilités
Avez des capacités pour le management d'équipe
Êtes rigoureux

Formations

  • - Gestion production (ou école d'ingénieur) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • SNCF RESEAU

Offre n°83 : Magasinier / Magasinière de dépôt d'entreprise du BTP (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un/une Magasinier.ère.
Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vos missions principales seront les suivantes :
- Préparer et gérer les approvisionnements de chantier (déclencher la demande d'approvisionnement au service achats en fonction du planning des chantiers, suivre les commandes, réception et contrôler les fournitures / commandes).
- Gérer et organiser le stockage en magasin.
- Optimiser le stock, assurer la rotation et déclencher les réassorts, tenir les dossiers de demandes d'approvisionnement, commandes et bons de livraison).
- Tenir le magasin et les aires de stockage propres et rangés, assurer la sécurité des fournitures et produits stockés.
- Livraison sur chantier.
- Vérification outillage.

** Poste à mi-temps possible : toutes les matinées du lundi au vendredi **
CACES R489. Cat 3 obligatoire

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Identifier les indisponibilités de produits ou les risques de rupture de stock et les signaler
  • - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité
  • - Préparer les commandes et les expéditions de matériaux de construction
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Formations

  • - Chariot automoteur (CACES R489.3) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOC PROTECTION INTEGRALE BATIMENT

Offre n°84 : Technicien / Technicienne de bureau d'études de l'industrie (H/F)

  • Publié le 23/10/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un Technicien Bureau d'Etude en conception et réalisation de carrosseries industrielles.

Vos missions :

Intégré au sein du bureau d'études et des méthodes, vous serez chargé de :

- Proposer des solutions techniques innovantes en lien avec le service commercial et en réaliser le maquettage CAO préliminaire d'avant-vente.
- Assurer la conception détaillée des aménagements des véhicules jusqu'à la mise en plan.
- Assurer le suivi de fabrication en lien avec nos ateliers jusqu'à la livraison au client.

Les prérequis :

De formation technique, vous avez une bonne maitrise du logiciel SolidWorks.
Idéalement, vous avez déjà travaillé dans l'industrie automobile et/ou connaissez le domaine de la tôlerie.

Vous êtes dynamique, créatif, rigoureux et avez un bon relationnel.

Volonté d'être pleinement acteur du développement d'une entreprise familiale leader dans son domaine ? Alors rejoignez-nous !
A compétences égales, l'entreprise donne priorité aux bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Compétences

  • - Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
  • - Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles

Formations

  • - Bureau d'études | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CARROSSERIE ARTIERES

Offre n°85 : MEDECIN H/F (H/F)

  • Publié le 16/10/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Description de l'établissement
Le CAMSP de l'Aveyron accompagne des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés dans leur développement global. Les missions du CAMSP sont : bilan, dépistage, diagnostic, prise en charge des soins, prévention et soutien à la parentalité. L'équipe pluridisciplinaire assure également une mission d'appui aux professionnels des structures petite enfance, des écoles.
Le CAMSP est composé d'un site principal situé à Rodez et de deux antennes, à Villefranche de Rouergue et à Millau.

Equipe
L'équipe pluridisciplinaire, composée d'une pédiatre-directrice médicale, d'un chef de service, de psychomotriciennes, d'orthophonistes, de psychologues, d'éducatrices spécialisées, d'une éducatrice de jeunes enfants, de secrétaires, d'une assistante de service social et d'une directrice, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : stimulation des capacités cognitives, motrices, psychomotrices des enfants accueillis, apporter un accompagnement éducatif et un soutien à la parentalité.

Le médecin est placé sous la responsabilité de la directrice administrative et fait partie intégrante de l'équipe de direction du service.

Missions principales
Assure les consultations d'admission
Détermine, en lien avec le chef de service, les critères de priorité d'entrée en file active et les orientations après le 1er entretien
Oriente les soins vers d'autres structures si l'enfant ne relève pas du CAMSP,
Est responsable des indications des traitements et des rééducations de l'enfant au CAMSP,
Peut être amené(e) à coordonner des soins pour un enfant en post prise en charge dans un but d'évaluer les progrès, pour une guidance familiale ou pour la préparation à un relai de coordination de soins en dehors de la structure,
Rédige les comptes rendus, certificats médicaux, courriers divers, et assure la tenue des dossiers médicaux,
Assure le suivi de la santé et du développement de l'enfant lors des consultations de suivi, ou des consultations à la demande des membres de l'équipe ou d'autres collègues pour un avis sur le développement,
Travaille en lien avec les médecins généralistes et / ou spécialistes et organise des bilans médicaux complémentaires à l'extérieur si nécessaire,
Travaille en liens réguliers avec la directrice médicale du CAMSP (coordination des actions médicales),
A des contacts extérieurs par téléphone ou courrier avec les soignants et rééducateurs de l'enfant à leur demande ou pour échanger sur l'évolution et les progrès,
Garantit le secret professionnel et le partage d'informations au sein de l'équipe et des partenaires médicaux et paramédicaux

Profil
Thèse de Docteur en médecine validée.
Connaissance souhaitée de l'enfant et de son développement et expérience de ce public.
Vous êtes respectueux.se de la réglementation et maîtrisez les principes méthodologiques de projet et d'une démarche d'amélioration continue.
Dynamique, organisé(e) et respectueux(euse) des échéances, vous êtes attaché(e) à la qualité de l'accompagnement, au dialogue et au développement du travail d'équipe.
Vous faites preuve de réactivité et de capacité à décider.
Des qualités rédactionnelles et une bonne maîtrise des outils informatiques sont indispensables.


Rémunération
Classification conventionnelle : Médecin spécialiste
Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) Selon profil
Conditions d'emploi : CDI Reprise d'ancienneté
Indemnité Ségur
Mutuelle et prévoyance collective
Congés payés extra-légaux

Processus de recrutement
Candidature : CV + lettre de motivation
Date d'embauche : dès que possible
Processus de recrutement : présélection sur candidatures, entretien motivationnel, commission de recrutement

Formations

  • - Médecine | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • FONDATION OPTEO

Offre n°86 : Chef / Cheffe de bassin (H/F)

  • Publié le 10/10/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Le complexe sportif Alice Milliat, équipement aquatique et sportif de référence en Sud Aveyron, recrute un chef de bassin pour renforcer son équipe.

Vos missions

Encadrer et animer les activités aquatiques (cours, stages, animations).

Garantir la sécurité des usagers et la qualité pédagogique des séances.

Proposer et développer de nouvelles activités sportives.

Organiser les plannings et coordonner l'équipe de MNS.

Contribuer à la vie du complexe (accueil, événements, réunions, soutien administratif).

Votre profil

Diplôme obligatoire : BEESAN ou BPJEPS AAN, à jour du PSE1 et du CAEPMNS.

Expérience en encadrement et gestion de bassin appréciée.

Capacités pédagogiques, relationnelles et organisationnelles.

Maîtrise des outils bureautiques, Skello est un plus.

Conditions

CDI temps plein, 35h annualisées.

Travail possible en soirées, week-ends et jours fériés.

Rémunération selon la CCN du sport - Groupe 4, selon expérience.

Poste basé à Millau (12).

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Coordonner l'entretien et la maintenance des installations aquatiques
  • - Gérer les conflits entre usagers de la piscine
  • - Réajuster le planning en fonction des aléas et des priorités
  • - Sécuriser le public en cas d'incidents et alerter les services compétents de gendarmerie, pompiers

Formations

  • - Natation (BEESAN ou BPJEPS AAN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAS AQUAGRIMPE

Offre n°87 : Monteur / Monteuse en pneumatique (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons dans le cadre d'un CDI notre futur(e) Monteur pneumatiques industriels (H/F) pour notre agence de Millau (12).

Vos missions seront les suivantes:

En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité.

80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules

Entreprise

  • GROUPE CHALLENGE PNEUS

Offre n°88 : Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un moniteur ou une monitrice d'auto-école pour rejoindre notre équipe.

Vous aurez pour mission de former des conducteurs et conductrices en devenir, en leur transmettant les compétences nécessaires pour obtenir leur permis de conduire dans un cadre sécurisant et pédagogique.

Missions :
- Enseigner la conduite de véhicule en respectant le code de la route et les règles de sécurité
- Préparer et dispenser des cours théoriques sur la réglementation routière
- Évaluer les compétences des élèves et adapter les méthodes d'enseignement en fonction de leurs besoins
- Assurer le suivi des progrès des élèves et fournir un retour constructif
- Organiser des sessions de conduite
- Maintenir un environnement d'apprentissage positif et motivant

Profil recherché :
- Diplôme du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR
- De solides compétences en communication
- Une approche pédagogique adaptée aux différents niveaux d'apprentissage
- Un sens aigu de la sécurité routière et une capacité à gérer des situations stressantes
- Permis de conduire non probatoire

Si vous souhaitez évoluer vers la gestion et le développement d'une auto-école, cette offre peut constituer une étape idéale dans votre parcours professionnel avec une opportunité de reprise d'entreprise pour les candidats ayant l'ambition de devenir exploitant.

CDI 35h.
Prise de poste rapide
Rémunération : CCN échelon 9 sur 12 mois
Prime de fin d'année
Mutuelle
Véhicule

Poste accessible en contrat de professionnalisation, accompagné votre candidature d'une lettre de motivation.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Formations

  • - Monitorat auto-école (BEPECASER ou du Titre Pro ECSR) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CER Ecole de conduite Joel Fossemale

Offre n°89 : Gardien/ne Brigadier/ière Cat C (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Si concours brigadier
    • 12 - MILLAU ()

** CV et Lettre de motivation obligatoires **

La ville de Millau recrute un policier municipal afin d'exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques et d'assurer une relation de proximité avec la population, sous l'autorité du Directeur du service de la Police Municipale et selon les orientations définies par Madame la Maire.

Au sein d'une d'équipe constituée de 12 agents de police municipale, de 4 ASVP et de 2 agents administratifs, l'agent exercera les missions suivantes :
Activités principales
-Applique et contrôle le respect des pouvoirs et arrêtés de police du Maire
- Intervenir dans le cadre des prérogatives dévolues à la police municipale
- Veiller à l'application des pouvoirs de police du Maire
- Assure la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens
- Identifie les sites et structures exposés à des risques
- Organise et effectue les missions d'îlotage
- Régule la circulation routière et veille au respect du code de la route et du stationnement
- Participe aux opérations de sécurité routière (lutte contre les conduites addictives, vitesse, constatation des infractions au code de la route...)
- Surveille la sécurité aux abords des écoles
- Surveille la sécurité des foires et marchés
- Veille au bon déroulement et participe à la surveillance des manifestations publiques et des cérémonies
- Recueille et diffuse le signalement de personnes recherchées
- Porte assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence
- Participe à la police de proximité (prise de contact avec les habitants et les commerçants)

- Repère et met en fourrière les véhicules en stationnement abusif, gênant et épave
- Notifications et ports de courriers divers (liaisons sous-préfectures, plis conseils municipaux...)
- Collabore avec les forces de la police nationale dans le cadre de la convention de coordination
- Assure le fonctionnement et la disponibilité des images aux forces de l'ordre requérantes à partir du système de vidéo protection de la Ville
- Participe aux séances de prévention de la sécurité routière auprès des enfants des écoles primaires
- Assure la gestion des dossiers de chiens dangereux.

Compétences requises :
** ETRE TITULAIRE DU CONCOURS GARDIEN BRIGADIER CATEGORIE C ***
Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité et de prévention,
Respect du code de la déontologie des agents de la police municipale
Maîtrise de l'outil informatique

Qualités d'analyses et rédactionnelles (procès-verbaux, rapports, mains-courantes, comptes rendus de services)

Bonne condition physique

Permis B


Conditions d'exercice :

Titulaire du grade de gardien-brigadier ou lauréat du concours ou fonctionnaire pouvant bénéficier d'un détachement

Exercice soumis à des conditions réglementaires d'agréments, d'assermentation, de formation initiale et continue, de port de l'uniforme et de la carte professionnelle.

Disponibilité lors d'opérations ou d'événements exceptionnels (soirées, week-ends et jours fériés)

Travail en extérieur (présence par tous temps à l'extérieur)

Temps de travail : Temps complet, 40 heures hebdomadaires avec ARTT

Horaires de travail : travail organisé sur plusieurs plages horaires ; matin/soir; avec variations saisonnières

Travail 1 samedi sur 4


Rémunération : régime indemnitaire (Part fixe ISFE 22% + Part variable),

Avantages : 13ème mois, prime estivale et CET dès une année d'ancienneté, participation employeur pour la prévoyance et la mutuelle santé, Forfait Mobilité Durable et prestations du CAS.


Poste à pourvoir au 1er janvier 2026

Date limite de réception des candidatures le 1er octobre 2025

Compétences

  • - Droit de l'environnement
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Relever une infraction
  • - Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits
  • - Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°90 : Commercial / Commerciale en automobiles

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de véhicules, un commercial automobile H/F.

Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un mission intérim.
Vos missions principales :

Recevoir les clients à leur arrivée, identifier leurs besoins, et les guider vers les modèles de véhicules adaptés à leurs attentes.
Expliquer les caractéristiques techniques et les avantages des différents modèles afin de susciter l'intérêt et encourager l'achat.
Élaborer des propositions commerciales, négocier les conditions de vente, et finaliser les contrats d'achat.
Gérer les documents liés à la vente, assurer le suivi des dossiers de financement et des immatriculations.
Maintenir un contact régulier avec les clients pour fidéliser la clientèle et encourager le bouche-à-oreille positif.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de vente pour atteindre ou dépasser les objectifs mensuels et annuels fixés par la direction.

Travail du lundi au samedi (samedi selon planning)

Vos points forts :
Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation.
Connaissance des véhicules
Capacité à comprendre les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.

Une expérience de 2 à 5 ans dans la vente automobile ou un secteur connexe est souhaitée.

Si cette offre vous intéresse, contactez MAREVA, FANNY, ALISON & SANDRA au plus vite.

Entreprise

  • D.F.I. INTERIM & RECRUTEMENT

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c est notre façon de concevoir l emploi !

Offre n°91 : Magasinier Vendeur (H/F) - Millau (12)

  • Publié le 19/11/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
L'équipe de l'agence POINT.P de Millau recherche son Magasinier(e) Vendeur.

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients
Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés.
Vous êtes un expert de la logistique
Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité.
Vous êtes un as de l'organisation
Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks.
Vous êtes le relai d'information
Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires.
L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions.

Ce poste est-il fait pour vous ?
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.
Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise.
De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • POINT.P

Offre n°92 : Infirmier - EHPAD Les Cheveux d'Ange (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau !
Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accompagnement et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global.
En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes.
L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alors rejoignez-nous !
Nous recrutons un ou une :
INFIRMIER (H/F)
Missions : Rattaché(e) à la Directrice de l'EHPAD, vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne et jusqu'au bout de leur vie. Vos missions seront de :
- Réaliser les soins relevant de votre rôle propre et prescrit
- Encadrer et superviser les soins quotidiens au sein de l'équipe
- Contribuer à l'accueil des nouveaux résidents et au recueil des informations dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisés
- Assurer la traçabilité des informations (élaboration et mise à jour des plans de soins, traçabilité des actes, transmissions ciblées)
- Participer à la vie de l'établissement (projet d'établissement, réunions, groupe de travail.)
Profil :
- Formation : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée
- Qualités : autonomie, rigueur, sens du service et des responsabilités, capacité à travailler en équipe

Statut : Technicien(ne) Agent de Maitrise
Contrat : CDI temps plein 100% - Temps partiel 80 % possible - poste à compter du 01/12/2025
Salaire : CCN BAD - Rémunération selon coefficient et valeur du point en référence à la CCN FEHAP (selon ancienneté et/ou diplôme) + prime SEGUR + prime décentralisée (5% du salaire de base + ancienneté, versée mensuellement)
Avantages : planning attractif (1 WE/4 travaillés) ; mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°93 : Monteur réseaux électriques aéro-souterrains (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un MONTEUR RESEAUX ELECTRIQUES AERO-SOUTERRAINS (H/F)

Rattaché(e) au chef d'équipe et sous la responsabilité de votre tuteur, vous participez activement aux chantiers de construction ou modification de réseaux électriques aériens et/ou souterrains dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vos principales missions sont :
- Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers
- Réaliser les travaux sur les réseaux électriques et les liaisons aériennes et souterraines
- Dérouler et déposer les conducteurs aériens et souterrains
- Réaliser les raccordements et les mises en service
- Réaliser les reprises des branchements
- Effectuer des travaux de suivi de terrassement et de compactage des tranchées

Débutant(e) accepté(e)
Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • GEIQ BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°94 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

La SAS Aquagrimpe est à la recherche de maîtres nageurs sauveteurs passionnés pour rejoindre notre équipe dynamique: Le complexe sportif Alice Milliat
En tant que maître nageur, vous serez responsable de la surveillance et de la sécurité des baigneurs, ainsi que de la mise en place des différentes activités aquatiques.
Si vous êtes passionné par les activités aquatiques et que vous possédez les compétences nécessaires pour ce poste, nous vous invitons à postuler en envoyant votre CV accompagné d'une LETTRE DE MOTIVATION adressée à :
Mme MASQUET Véronique, Présidente de la SAS Aquagrimpe, en décrivant votre expérience et votre motivation à rejoindre notre équipe.

Qualifications requises :
Diplôme menant au titre de maître nageur sauveteur (BPJEPS AAN, BEESAN, ou équivalent)

Travail 1 week-end sur 3

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants

Formations

  • - Natation (BPJEPS AAN, BEESAN, ou équivalent) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAS AQUAGRIMPE

Offre n°95 : Opticien collaborateur (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre centre Ecouter Voir à Millau !
Écouter Voir est une enseigne mutualiste spécialisée en optique et audition, engagée pour une consommation durable, accessible à tous, et qui place l'humain au cœur de ses missions et de ses pratiques.
Nos centres Ecouter Voir sont gérés par Altriane, le réseau de soins et de services de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures sur tout le territoire. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Écouter Voir par Altriane, ce sont 10 centres optiques et 8 centres d'audition répartis sur l'ensemble du département.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement attractif au sein d'un centre moderne et fonctionnel, avec un équipement de pointe.
- Vous profiterez d'une rémunération motivante (fixe + primes).
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alors rejoignez-nous !

Missions : Rattaché(e) à l'Opticien Directeur du centre optique Ecouter Voir de Millau les Halles, vous :
- Conseillez le client en respectant l'ensemble des étapes de la vente (accueil, recherche des besoins, explication de son ordonnance .)
- Effectuez les SAV et les réparations
- Réalisez sur prescription médicale, l'adaptation d'un équipement lentilles de contact
- Réalisez un bilan visuel, dans le cadre défini par la loi
- Valorisez nos marques propres « JUSTE » (100% Origine France Garantie) et « J. »
- Portez fièrement les valeurs de notre enseigne
- Etes force de proposition pour dynamiser l'activité du centre optique
Profil : vous êtes obligatoirement titulaire d'un BTS Opticien/lunetier. Une licence ou DU en optique serait un plus. Vous avez un excellent relationnel client. Vous maitrisez les examens de vue. La contactologie serait un plus.
Statut : Technicien (convention collective de la mutualité)
Salaire : Rémunération conventionnelle attractive (fixe + primes) selon ancienneté et diplôme
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Compétences

  • - Lunetterie / optique
  • - Prendre les mesures pour la réalisation de l'équipement optique et établir la fiche d'exécution des travaux
  • - Préparer les verres (centrage, axage, montage, ...), procéder à l'essayage sur le client et effectuer les ajustements
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°96 : Aide-soignant/AES/AMP en unité protégée - les Cheveux d'Ange (H/F)

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau !

Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accueil et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global.

En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes.
L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alors rejoignez-nous !

Missions : Rattaché(e) à la Directrice de l'EHPAD, vous accompagnez les résidents dans leur vie quotidienne et jusqu'au bout de leur vie au sein de l'unité d'hébergement protégée de 11 places sécurisées :
- Aider la personne à réaliser les soins d'hygiène et de confort en fonction de ses capacités
- Soutenir la personne dans ses activités individuelles, collectives et sa vie sociale
- Contribuer à l'accueil, à l'installation des nouveaux résidents et au recueil des informations dans le cadre des projets d'accompagnement personnalisés
- Assurer la traçabilité des informations (mise à jour des plans de soins, traçabilité des actes, transmissions ciblées)
- Participer à la vie de l'établissement (projet d'établissement, réunions, groupe de travail.)

Profil :
- Formation : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) ou DEAMP (Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique) ou DEAES (Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social) spécialité structure ou expérience en tant que faisant fonction d'Aide-Soignant(e) exigée - Débutant(e)s ou confirmé(e)s
- Qualités : rigueur, sens du service et des responsabilités, capacité à travailler en équipe

Statut : Employé(e) Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile.

Salaire : CCN BAD - Rémunération selon coefficient et valeur du point en référence à la CCN FEHAP (selon ancienneté et/ou diplôme) + prime SEGUR + prime décentralisée (5% du salaire de base + ancienneté, versée mensuellement)
***** 2 postes à pourvoir ***** 1 poste en unité protégée et 1 poste en EHPAD
Avantages : planning attractif ; mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°97 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 03/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

GSN recrute

Nous recherchons un agent d'entretien H/F sur MILLAU, pour un poste en CDI, à compter du 29 novembre 2025.

Intervention le samedi et dimanche de 6h à 8h30.

Nettoyage d'un magasin, passage d'une autolaveuse.

Véhicule indispensable, chantier non accessible en transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GUY SCHLOSSER NETTOYAGE

Offre n°98 : Chef d'équipe Réseaux Électriques BT/HTA (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Vos missions :
Vous souhaitez piloter vos propres projets et encadrer une équipe sur des chantiers stratégiques ?
Rejoignez notre client et prenez en charge des travaux de réseaux électriques BT/HTA dans la région de Millau.
Vos principales responsabilités :
- Encadrer et organiser une ou plusieurs équipes de monteurs sur chantiers BT/HTA.
- Planifier les tâches, suivre l'avancement, gérer le matériel et l'outillage.
- Superviser et participer aux travaux : réseaux aériens, raccordements, postes de transformation, mesures, terrassements légers.
- Garantir la qualité, la sécurité et la conformité des chantiers en appliquant les normes en vigueur.
- Rédiger les rapports d'intervention et participer aux réceptions de chantier.
Votre profil :
- Formation CAP / Bac Pro / BTS Électrotechnique ou équivalent.
- Expérience confirmée en réseaux électriques BT/HTA et management d'équipe.
- Habilitations électriques à jour : B1, B2, H1V (permis C et CACES R486 seraient un plus).
- Compétences attendues : autonomie, rigueur, organisation, esprit d'équipe.
- À l'aise en travail en extérieur et en hauteur.
Ce que nous offrons :
- Contrat en CDI dans une entreprise solide et reconnue.
- Chantiers variés et techniques dans la région de Millau.
- Rémunération attractive selon profil.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous êtes autonome, rigoureux et à l'aise en extérieur comme en hauteur ?
Ce poste vous permettra de mettre en valeur votre savoir-faire, de piloter vos chantiers et d'encadrer vos équipes dans un environnement technique, stimulant et sécurisé.
Prêt(e) à relever le défi ?
Envoyez votre CV dès aujourd'hui et nous échangerons en suivant.

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les normes de sécurité sur les chantiers

Offre n°99 : Ouvrier réseaux souterrains/ PL et engins (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un OUVRIER TRAVAUX SOUTERRAINS (H/F)

Au sein d'une équipe de 2 à 3 personnes, vous réalisez la pose de réseaux électriques afin d'embellir le cadre de vie et de sécuriser l'alimentation en énergies des foyers de l'Aveyron.
L'intérêt du poste réside dans sa polyvalence, vos missions seront les suivantes :
- pose de gaines et de coffrets,
- conduite d'engins de type minipelle et chargeuse,
- réalisation de petites maçonneries,
- conduite de poids lourds,
- terrassement manuel,
- réalisation de fouilles et de tranchées

Débutant(e) accepté(e)
Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver et consigner un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • GEIQ BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°100 : Aide à domicile - Portage de repas (remplacements) CDD/CDI (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - AGUESSAC ()

Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles.
Vous interviendrez sur le territoire de Millau et ses alentours.
Afin de garantir une continuité de service, ponctuellement, dans le cadre de remplacements, vous intervenez sur la livraison de repas.

En fonction de vos diplômes et de vos compétences, vous pourrez être amené(e) à :
- Apporter votre aide aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), aux déplacements dans la maison
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties )
- Assurer l'entretien du logement et du linge
- Favoriser l'autonomie et le maintien du lien social

Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation.
- Débutant(e)accepté(e)
- Le Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS / DEAES) serait un plus
- Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat et / ou formation

Conditions :
Plusieurs contrats possibles à pourvoir dès que possible. Durée de contrat négociable en fonction des disponibilités des candidats.
CDI avec temps de travail négociable selon le profil.

- Rémunération selon la convention collective de la BAD, soit jusqu'à 1984€ bruts mensuels pour un temps plein - possibilité d'éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté dans la branche)
- Permis de conduire B et véhicule personnel exigé (indemnités kilométriques). Vous pourrez être amené(e) à effectuer des interventions sur l'ensemble du territoire couvert par l'ADMR Causses et Vallées - Travail possible du lundi au samedi avec un roulement les dimanches et jours fériés
- Mutuelle et formation continue
- Reprise de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Santé (DE AVS - AES - Bac ASSP SAPAT - ADVF) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALADMR DES CAUSSES ET VALLEE

Offre n°101 : Aide à domicile - AVS - MILLAU et alentour CDD/CDI (H/F)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 12/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - AGUESSAC ()

Plusieurs contrats possibles : à temps partiel ou à temps complet, à votre convenance .

Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles.
Vous interviendrez sur le territoire de Causses et Vallées.


En fonction de vos diplômes et de vos compétences, vous pourrez être amené(e) à :
- Apporter votre aide aux actes essentiels de la vie (aide à la petite toilette, habillage, prise des repas), aux déplacements dans la maison
- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties )
- Assurer l'entretien du logement et du linge
- Favoriser l'autonomie et le maintien du lien social

Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation.
- Débutant(e)accepté(e)
- Le Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS / DEAES) serait un plus
- Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat et / ou formation

Conditions :
Plusieurs contrats possibles à pourvoir dès que possible. Durée de contrat négociable en fonction des disponibilités des candidats.
CDI avec temps de travail négociable selon le profil.

- Rémunération selon la convention collective de la BAD, soit jusqu'à 1984€ bruts mensuels pour un temps plein - possibilité d'éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté dans la branche)
- Permis de conduire B et véhicule personnel exigé (indemnités kilométriques). Vous pourrez être amené(e) à effectuer des interventions sur l'ensemble du territoire couvert par l'ADMR Causses et Vallées - Travail possible du lundi au samedi avec un roulement les dimanches et jours fériés
- Mutuelle et formation continue
- Reprise de l'ancienneté dans la branche de l'aide à domicile

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Santé (DE AVS - DE AES - Bac ASSP SAPAT) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALADMR DES CAUSSES ET VALLEE

Offre n°102 : Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 08/10/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Plus qu'un travail, une équipe.
Tu cherches un job ? On recherche un.e coéquipier.ère ! Deviens Employé.e Polyvalent.e de restauration et faisons équipe ensemble !

L'équipe
Ce qu'il faut savoir c'est que tu ne seras jamais seul.e. Ici on joue collectif et dès ton arrivée, on te met dans le bain ! Tu n'as pas d'expérience ? Pas grave, tu seras formé.e, aidé.e et tu développeras vite des compétences utiles pour ton avenir.
Des fois c'est un peu chaud, mais tu verras c'est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe !

Ton poste
Polyvalent.e et réactif.ve, tu es au cœur de l'action. Toujours là pour aider tes coéquipier.ère.s, qui t'aident également à prendre confiance, dans la meilleure des ambiances. Entre le comptoir, la salle et la cuisine - tu prépares les commandes et distribues les sourires !

Ce que tu apportes à l'équipe...
Tu as un excellent relationnel
Tu t'adaptes à toutes les situations
Tu as du dynamisme et de la bonne humeur à revendre

Ce que l'équipe t'apporte...
L'engagement d'agir nationalement et localement pour offrir une alimentation plus durable
De nombreuses opportunités d'évolution
Un équilibre pour organiser ta vie comme tu le souhaites tout en ayant un emploi stable !

Alors, tu nous rejoins ?
Contrat CDI
Dans la team McDo, chacun a sa chance, tout le monde est solidaire & nos emplois sont aussi ouverts aux personnes en situation de handicap

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Réaliser un service en salle
  • - Assurer un service client rapide et courtois

Entreprise

  • MC DONALD'S

Offre n°103 : Technicien / Technicienne en maintenance automobile (H/F)

  • Publié le 03/10/2025 | mise à jour le 19/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre d'un remplacement , nous recherchons un Technicien automobile en CDI sur l'agence de Millau (12).

Vos missions seront les suivantes :
Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement.
Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain
Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GROUPE CHALLENGE PNEUS

Offre n°104 : Prothésiste dentaire (H/F)

  • Publié le 08/09/2025 | mise à jour le 04/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Nous recherchons un prothésiste dentaire qualifié pour rejoindre notre équipe de 3 salariés à Millau.
Sous la supervision du responsable de laboratoire, vous serez chargé de concevoir, fabriquer et réparer des prothèses dentaires sur mesure.
Notre laboratoire fabrique de la prothèse aussi bien fixe, mobile que numérique. Ceci assure une variété dans l'activité quotidienne et permet également d'acquérir de nouvelles compétences.

Voici les missions principales :

° Concevoir et fabriquer des prothèses dentaires (couronnes, bridges, prothèses amovibles, etc.) selon les prescriptions des dentistes.
° Utiliser des matériaux tels que la céramique, la résine et les alliages métalliques.
° Assurer la finition et la polissage des prothèses pour un rendu esthétique et fonctionnel.
° Collaborer avec les dentistes pour garantir la qualité et la précision des prothèses.
° Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
° Gérer les stocks de matériaux et d'outils nécessaires à la fabrication des prothèses.

La prise de poste est fixée au plus tôt.
A compétences égales, l'employeur donne priorité aux candidats bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Contrat évolutif.
Horaires aménageables
Temps partiel possible

Compétences

  • - Concevoir l'élément prothétique définitif, réaliser le système d'ancrage et effectuer le montage
  • - Effectuer les opérations préparatoires à la conception de l'élément prothétique
  • - Procéder aux opérations de finition de l'appareillage et renseigner la fiche de fabrication, le dossier client, ...
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Analyser une prescription médicale

Formations

  • - Prothèse dentaire (Recherche aussi BP, Bac Pro ou BTS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BSM LABO

Offre n°105 : Manipulateur / Manipulatrice en radiologie (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de Millau, situé dans l'Aveyron, recherche activement un(e) manipulateur(trice) en électroradiologie médicale pour rejoindre son équipe dynamique et polyvalente.

À propos de notre service : Notre service est composé de 12 manipulateurs polyvalents, 1 cadre de santé et 3 radiologues.

Plateau technique :
- Un scanner SIEMENS SOMATOM
- Une IRM SIEMENS 1.5T
- Deux salles de radiologie conventionnelle équipées de capteurs plans
- Une salle de mammographie

Missions :
- Réaliser des examens radiologiques conventionnels, de mammographie, scanner et IRM.
- Prendre en charge les patients pour les actes diagnostiques.
- Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins.
- Participer aux astreintes et aux gardes de week-end.
- Travailler en collaboration avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire.

Profil recherché :
- Diplôme de Manipulateur en électroradiologie médicale (DE ou équivalent).
- Compétences techniques et expérience dans le domaine de l'imagerie médicale.
- Capacités d'adaptation et de travail en équipe.
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.

Conditions de travail :
- Contrat à Durée Déterminée de 3 mois (renouvelable).
- Temps plein (35 heures).
- Environnement agréable et équipe jeune et dynamique.
- Participation aux activités externes et d'urgences.

Compétences

  • - Surveiller les réactions, la tolérance de la personne lors de la réalisation de l'examen radiologique

Formations

  • - Manipulation électroradiologique | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER de Millau

Offre n°106 : Responsable de production blanchisserie industrielle (H/F)

  • Publié le 01/09/2025 | mise à jour le 29/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Responsable de production industriel
    • 12 - MILLAU ()

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE
Le Responsable production exerce une autorité managériale sur l'ensemble des agents de production ainsi que sur le pôle logistique.
Il travaille en étroite collaboration avec le service maintenance.
RELATIONS FONCTIONNELLES
- Responsable Blanchisserie
- Responsable Maintenance
- Cadres des services de soins
- Cadres des services administratifs et techniques
- Adhérents de la Blanchisserie

MISSIONS
- Assurer la production quotidienne dans le respect des normes d'hygiène (RABC) et de sécurité en planifiant, organisant et pilotant la production de la réception à l'expédition.
- Contrôler la conformité de la production jusqu'au lit du patient

ACTIVITES PRINCIPALES
Production
- Programmer l'activité quotidienne en fonction des objectifs de production.
- Analyse des besoins de production
- Répartition des ressources humaines après analyse des postes et capacités agents.
- Formation des agents sur les différents postes de travail.
- Suivi de la production via tableaux de bords
- Faire appliquer les process, procédures et protocoles

Management
- Encadrement de l'équipe de production
- Mise en place d'objectifs et suivi de l'atteinte de ces objectifs
- Participe aux différents groupes de travail

Qualité
- S'assure de la qualité de la production (RABC, coûts.)
- Est force de proposition dans le cadre de la QVT

ACTIVITES SPECIFIQUES
- Travaille sur l'optimisation des process
- Analyse les disfonctionnements et collabore à l'amélioration
- Apporte son soutien à la production quand cela est nécessaire

EXPERIENCE(S) ET CONNAISSANCE(S) SOUHAITEE(S)
- Management et encadrement unité de production minimum 2 ans
- Connaissance des normes d'hygiène et sécurité serait un plus.

QUALITES REQUISES
- Manager, communiquer et fédérer l'équipe
- Evaluer, développer et valoriser les compétences des agents
- Planifier, organiser et contrôler la production

FORMALITES DE RECRUTEMENT
Statut : Recrutement Agent contractuel
Poste à 100%
Poste à pourvoir rapidement
Travail 37h30 par semaine, ainsi vous bénéficiez de 4 semaines de repos compensateurs + 5 semaines de congés.
Pas de travail le weekend, travail en journée uniquement.


Compétences

  • - Analyse de données de production
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Analyser, exploiter, structurer des données

Formations

  • - Management opérationnel (+ Hygiène) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPEMENT COOPERATION SANITAIRE BLANCHI

Offre n°107 : Electricien F/H

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

L'Agence recherche pour l'un de ses clients un(e) électricien(ne) F/H au sein d'une entreprise leader sur son marché. Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes:
-Installer et mettre en service les équipements électriques
-Assurer la maintenance et le dépannage
-Vérifier la conformité et la sécurité des installations
-Lire et interpréter les plans et schémas techniques Nous recherchons un(e) électricien(ne) du bâtiment disposant de ses habilitations électriques à jour.
Autonome, rigoureux(se) et dynamique, vous savez intervenir efficacement sur chantier et vous travaillez en toute sécurité. Votre sens de l'organisation et votre réactivité seront de vrais atouts pour ce poste

Entreprise

  • SYNERGIE PROXI SOMFY

Offre n°108 : Chauffeur PL polyvalent Travaux Publics (H/F)

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Au sein de l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans les travaux publics, vous contribuez à la bonne réalisation des chantiers sur lesquels vous êtes affecté(e).
Vous serez également amené(e) à effectuer du travail au sol.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Conduite de PL et SPL
- Installation du chantier et du ou des engins (mini pelle, tracto pelle, chargeur, etc.)
- Sécurisation du chantier
- Travail au sol sur de la petite maçonnerie/ travaux d'assainissement
- Terrassement
- Fouilles
- Assainissement
- Démolition
- Réseaux divers

Contrat d'une durée minimum de 6 mois avec possibilité de se perfectionner sur le métier.
Débutant(e) accepté(e) amis permis C obligatoire.
Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin

Entreprise

  • GEIQ BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°109 : Aide-soignant à domicile - soins Millau - CDD (H/F)

  • Publié le 14/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre Centre de service de soins infirmiers à domicile de Millau !
Le Centre de service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
A ce jour, Altriane compte 12 centres de services de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Les Aides-soignant.e.s qui y travaillent ont vocation à maintenir la personne dans son milieu de vie, à éviter l'hospitalisation ou à faciliter le retour à domicile. Ils/elles contribuent à prévenir la perte d'autonomie, à limiter les incapacités, retardant ainsi l'admission en établissements.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous !

Missions : Vous assurerez, par délégation de l'infirmier / de l'infirmière, les missions suivantes :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort
- Apporter un accompagnement social (prévention et éducation)
- Collaborer avec l'équipe et les autres professionnels intervenants au domicile
Profil :
- Formation : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s.
- Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation.
- Permis B exigé.
Statut : : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43)
Contrat : CDD 1 mois à temps partiel (70%) - poste à pourvoir dès que possible
Salaire : Rémunération conventionnelle selon ancienneté et diplôme
Par accord d'entreprise : une prime de 90€ en plus est octroyée aux aides-soignants diplômés

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°110 : Chef d'équipe électricien tertiaire (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un CHEF D'EQUIPE ELECTRICIEN TERTIAIRE (H/F).

Sous la supervision du Responsable d'affaires, vous aurez pour missions de :

- Réaliser les travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques.
-Assurer l'organisation des travaux sur chantier, tout en veillant à leur réalisation dans le respect des délais, des objectifs fixés et ce, en toute sécurité
-Prendre connaissance des différents éléments des dossiers techniques, effectuer les remontées des besoins en matériels.
- En tant que référent de votre équipe, vous planifiez la répartition des tâches, supervisez et contrôlez l'exécution des travaux et accompagnez vos collègues dans les interventions quotidiennes

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Entreprise

  • G.E.I.Q. BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°111 : Mécanicien / Mécanicienne engins confirmé(e) (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Mécanicien / Mécanicienne engins ou poids lourd confirmé(e) (H/F)
Le parc matériel étant composé d'une centaine d'engins de chantier, d'une centaine de PL et de plus de 150 VL, de différents constructeurs ou marques, les ateliers de maintenance sont présents en interne pour assurer une réactivité dans l'exécution des réparations.

Dans ce cadre, sous la responsabilité du chef d'atelier, au sein d'une équipe de 10 mécaniciens, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la maintenance préventive du parc matériel ;
- Réaliser le diagnostic en cas de panne, à partir des outils mis à disposition par les constructeurs ;
- Assurer les opérations de réparation en atelier ou sur chantier, nécessitant des interventions mécaniques, électriques et hydrauliques.

Vous justifiez d'une première expérience en tant que mécanicien sur engins TP, agricoles ou PL.
Vous êtes dynamique et appréciez travailler en équipe.
Une expérience significative sur un poste similaire est exigée.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°112 : Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - AGUESSAC ()

Nous recherchons une personne connaissant les techniques de soudages sur les différentes natures d'aciers pour effectuer des travaux de maintenance sur nos engins et véhicules (godets, fonds de bennes, etc...), et également pour de la maintenance sur nos sites industriels de production (carrières, préfabrication, production d'amendement, etc...).

Des compétences en mécanique industrielle seraient un plus.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle)
  • - Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°113 : Electrotechnicien(e) - Automaticien(ne) (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - AGUESSAC ()

Sous la responsabilité du Responsable matériel, sur l'ensemble de nos activités et de nos sites, vos missions seront les suivantes :
- Participer à la conception et à la mise en place des nouveaux projets ;
- Veiller à la conformité électrique règlementaire des différents sites ;
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements ;
- Diagnostiquer une panne et intervenir sur les divers équipements ;
- Mettre en œuvre le programme de maintenance ;
- Respecter les consignes et les règles de santé, sécurité et environnement ;
- Assurer les astreintes sur les sites industriels.
Vous disposez d'une formation, Bac Professionnel/BTS électromécanique ou électrotechnique et bénéficiez d'une expérience dans une fonction similaire.
Vous disposez des habilitations électriques nécessaire et vous avez de bonnes connaissances en automatisme (Siemens, Schneider, etc...).
Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts pour réussir dans cette fonction.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°114 : Mécanicien / Mécanicienne engins débutant(e) ou alternance (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 14/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - AGUESSAC ()

Le parc matériel étant composé d'une centaine d'engins de chantier, d'une centaine de PL et de plus de 150 VL, de différents constructeurs ou marques, les ateliers de maintenance sont présents en interne pour assurer une réactivité dans l'exécution des réparations.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, au sein d'une équipe de 10 mécaniciens, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la maintenance préventive du parc matériel ;
- Réaliser le diagnostic en cas de panne, à partir des outils mis à disposition par les constructeurs ;
- Assurer les opérations de réparation en atelier ou sur chantier, nécessitant des interventions mécaniques, électriques et hydrauliques.

De formation en mécanique (Engins, PL, véhicule), un accompagnement sur la partie technique sera assuré pendant toute la période d'intégration. Vous êtes dynamique et appréciez travailler en équipe.

Entreprise

  • SEVIGNE

Offre n°115 : Psychologue/coordinateur PRF - Les Cheveux d'Ange (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 12/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau !
Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accompagnement et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes. L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
-Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
-Notre CSE propose des avantages intéressant pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres, alors rejoignez-nous !
Missions : Rattaché(e) à la Directrice de l'EHPAD, vous consacrerez 60% de votre temps aux missions de psychologue en EHPAD et 40% à la coordination de la plateforme de répit et d'accompagnement aux aidants.
Psychologue :
- Accompagner la personne dans sa vie quotidienne et jusqu'au bout de sa vie : accueillir, évaluer et assurer le suivi psychologique, soutenir l'entourage, assurer la traçabilité des actions et animer des ateliers thérapeutiques.
- Coordonner et encadrer l'accompagnement des équipes pluridisciplinaires au quotidien : élaborer et suivre les projets personnalisés, apporter son expertise psychologique, accueillir les nouveaux salariés/stagiaires et animer des réflexions éthiques
- Participer au pilotage de la vie de l'établissement : participer aux projets d'établissement, réunions, groupes de travail et développer des partenariats.
Coordinateur/trice de la plateforme d'accompagnement et de répit aux aidants :
- Accompagner les aidants : informer, orienter et soutenir les aidants (accompagnement psychologique, conseils, formations) ; organiser des actions de répit et de lien social.
- Coordonner les acteurs : planifier des interventions à domicile pour permettre aux aidants de se reposer et coordonner la collaboration avec un réseau de partenaires et d'intervenants (professionnels de santé, associations, institutions locales) pour répondre aux besoins des aidants
- Gérer son activité : assurer le suivi administratif, rédiger les bilans d'activité, suivre les indicateurs et rechercher des financements.
Profil :
- Formation : Diplôme de niveau 7 (Master) en psychologie
- Qualités : Excellente capacité relationnelle et écoute active, sens du service, capacité à entraîner, autonomie, prise de responsabilité, respect du secret professionnel, de l'autodétermination, de l'intimité et à la dignité de la personne.
- Compétences spécifiques : techniques d'entretien, d'animation de groupe, capacités d'organisation, de coordination et de collaboration avec différents acteurs (internes et externes).
Salaire : CCN BAD - Rémunération selon coefficient et valeur du point en référence à la CCN FEHAP

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°116 : Chef / Cheffe d'équipe en construction métallique (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 12 - MILLAU ()

L'agence Eureka Intérim, recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe charpente métallique (H/F) pour intégrer une équipe.

Missions principales :
Préparer les chantiers et planifier les interventions avec le conducteur de travaux.
Organiser le travail quotidien de l'équipe et répartir les tâches.
Participer activement à la pose.
Veiller à la qualité, à la sécurité et à la bonne tenue des chantiers

Compétences

  • - Assister aux réunions de chantier
  • - Développer l'esprit d'équipe

Entreprise

  • EUREKA

Offre n°117 : Aide-soignant à domicile - soins Millau - CDI (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre Centre de service de soins infirmiers à domicile de Millau !
Le Centre de service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
A ce jour, Altriane compte 12 centres de services de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Les Aides-soignant.e.s qui y travaillent ont vocation à maintenir la personne dans son milieu de vie, à éviter l'hospitalisation ou à faciliter le retour à domicile. Ils/elles contribuent à prévenir la perte d'autonomie, à limiter les incapacités, retardant ainsi l'admission en établissements.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
- Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
- Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d'actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
- Vous bénéficierez d'un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
- Notre CSE propose des avantages intéressants pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous !

Missions : Vous assurerez, par délégation de l'infirmier / de l'infirmière, les missions suivantes :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort
- Apporter un accompagnement social (prévention et éducation)
- Collaborer avec l'équipe et les autres professionnels intervenants au domicile
Profil :
- Formation : DEAS (Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s.
- Qualités : autonome, doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et d'une grande capacité d'adaptation.
- Permis B exigé.
Statut : : Personnel d'intervention Employé(e) - Degré 2 - (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43)
Salaire : Rémunération conventionnelle selon ancienneté et diplôme
Par accord d'entreprise : une prime de 90€ en plus est octroyée aux aides-soignants diplômés
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; véhicule de service avec option personnelle (selon les conditions en vigueur) ; Compte Epargne Temps ; accords d'entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d'ancienneté)

Formations

  • - Aide-soignant (DE aide-soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MUTUALITE FRANCAISE AVEYRON

Offre n°118 : Poseur canalisateur (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un POSEUR CANALISATEUR (H/F)

Vos missions :
- Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
- Creuser une fouille
- Protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets
- Réaliser un lit de pose
- Régler un fond de forme

Une première expérience dans le métier est appréciée mais débutant(e) accepté(e) également.
Une formation sur le métier sera assurée, avec rémunération tant en formation que sur chantier.
Possibilité d'intégration dans l'entreprise d'accueil à l'issue du contrat GEIQ.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Assembler des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets

Entreprise

  • GEIQ BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°119 : Maçon génie civil (H/F)

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - MILLAU ()

Dans le cadre de notre fonctionnement, nous recherchons pour une de nos entreprises adhérentes : un(e) Maçon Génie Civil (H/F)

Seul(e) ou en équipe, vous intervenez sur des chantiers spécialisés dans le génie civil et ouvrages d'art.

Vous serez amené(e) à réaliser les travaux suivants :
- Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton,
- Fabriquer et poser des coffrages,
- Mettre en place des ferraillages,
- Couler du béton et autres mortiers,
- Maçonner les murs par assemblage des matériaux (briques, parpaings, etc.) grâce à des liants (ciment, plâtre, etc.)

Débutant(e) accepté(e)
Possibilité de mettre en place un parcours de formation adapté dans le but d'obtenir un CDI dans l'entreprise d'accueil.

En rejoignant le GEIQ BTP 12, nous vous proposons :
- Une stabilité dans l'emploi
- Une montée en compétences
- La réalisation d'un projet professionnel

Compétences

  • - Techniques de montage de banches
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Décoffrer des ouvrages en béton
  • - Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Entreprise

  • GEIQ BTP 12

    Le GEIQ Aveyron est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics. A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ c'est un service SUR MESURE à destination des entreprises et des demandeurs d'emplois.

Offre n°120 : Coiffeur/ Coiffeuse polyvalente (H/F)

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Vous êtes passionné(e) par la coiffure et cherchez une opportunité professionnelle stable et dynamique ?

Nous avons le poste qu'il vous faut !
Un contrat en CDI (Contrat à Durée Indéterminée) en temps plein ou temps partiel, c'est à vous de choisir.

Le salon est ouvert du mardi au samedi. Vous pouvez aménager votre temps de travail en fonction de vos besoins et ceux du salon pour une conjugaison vie personnelle et vie professionnelle optimale.

Missions :
- Accueillir et conseiller les clients sur les coupes, coiffures et soins adaptés
- Réaliser des coupes et coiffures pour hommes, femmes et enfants
- Réaliser les couleurs et permanences
- Assurer l'entretien de l'espace de travail et des équipements
- Participer à des formations et perfectionnements pour rester à la pointe des tendances

Rémunération :
Entre 1500 et 1900 euros, selon votre profil et expérience.
Des versements de primes sont possibles.

Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent)avec une expérience confirmée en salon ? Un sens du service et de la satisfaction client ? Un esprit d'équipe et du dynamisme ?
Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience unique à nos clients !

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents
  • - Coiffure | Bac ou équivalent

Entreprise

  • L'ARTHEMIA COIFFURE

Offre n°121 : Psychologue clinicien/Psychologue clinicienne (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de MILLAU 12100 recrute un/une psychologue clinicien/ne à temps plein pour son CMP/Service d'hospitalisation
Poste pérenne, CDD renouvelable et évolutif.

Travail en équipe pluridisciplinaire, animation clinique, analyse des pratiques, contribution au diagnostic, psychothérapies.
Participation à la vie institutionnelle et à la démarche qualité, utilisation de l'outil informatique, codage, réactualisation des connaissances

Formation : psychopathologie de l'adulte, EMDR, TCC, connaissance en matière de législation et de réglementation concernant le secteur psychiatrique

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°122 : Psychologue, psychodramatiste (H/F)

  • Publié le 09/09/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - MILLAU ()

Le Centre Hospitalier de MILLAU 12100 recrute un/une psychologue clinicien/ne (psychodramatiste en service de psychiatrie adulte) à temps plein
Poste pérenne, CDD renouvelable et évolutif.

Travail en équipe pluridisciplinaire, animation clinique, analyse des pratiques, contribution au diagnostic, psychothérapies.
Participation à la vie institutionnelle et à la démarche qualité, utilisation de l'outil informatique, codage, réactualisation des connaissances

Formation : psychodramatiste, connaissance en matière de législation et de réglementation concernant le secteur psychiatrique

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique

Formations

  • - Psychodrame (psychodramatiste) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DE MILLAU

Offre n°123 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 28/07/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si diplômé/e
    • 12 - MILLAU ()

Rejoignez notre équipe dans notre salon mixte moderne !

Vous êtes passionné(e) par la coiffure et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et ergonomique ?
Nous avons le poste qu'il vous faut !


Contrat : Temps complet ou partiel (vendredi, samedi matin impérativement travaillés)

Jours de repos : Samedi après-midi, dimanche et lundi

Ce que nous offrons :
Un salon spacieux avec un espace de travail moderne.
Un accueil chaleureux et un accompagnement à la prise de poste pour une meilleure intégration.
La possibilité de travailler en toute autonomie par demi-journée.

Profil recherché :
Diplôme de coiffure exigés, CAP minimum
Capacité à travailler seul(e) quand nécessaire.

Équipements :

Matériel ergonomique pour un confort optimal.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Formations

  • - Coiffure (CAP OU BP) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SILEO COIFFURE

Offre n°124 : Alternance Facteur (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 12 - Millau ()

Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité.



Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service.
Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients.

Les missions :

* Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ;
* Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ;
* Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ;
* Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises.
* Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi)
* Justifier d'un niveau brevet des collèges
* Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours)
* Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus).
* Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)



Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.



*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés

Formations

  • - Service à la personne | 3ème achevée ou Brevet

Entreprise

  • Formaposte Sud Est

    Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Millau.

Offre n°125 : INTERMARCHE - vendeur en articles de décoration (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de Millau, renforce son rayon BAZAR en recrutant un employé BAZAR H/F spécialisé en articles de décoration.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.

Offre n°126 : AGENT DE NETTOYAGE (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Intermarché, enseigne du Groupement Mousquetaires, avec son modèle Producteurs & Commerçants est unique dans le monde de la grande distribution. Notre mission ? Agir ensemble pour placer le mieux manger à la portée de tous. Notre ambition pour nos clients ? Une consommation plus respectueuse de l'environnement, durable et accessible.Pour relever ce défi, Intermarché peut compter sur plus de adhérents et plus de collaborateurs et leur envie d'incarner les valeurs qui forgent notre vision : audace, envie d'entreprendre, solidarité, proximité, interdépendance. Pour poursuivre ses engagements, notamment en œuvrant pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, l'enseigne Intermarché renforcent son équipe en recrutant un AGENT DE NETTOYAGE H/F .
Vos missions seront variées. Vous devrez effectuer le nettoyage les sols, des sanitaires, du mobilier et supprimer l'ensemble de la poussière sur la surface de vente ainsi que les locaux sociaux.
Une experience dans un poste similaire serait bienvenue.

Offre n°127 : Agent logistique H/F

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client, un Agent logistique H/F.
Ce poste est à pourvoir rapidement dans le cadre d'une mission intérim.
Vos missions :
• Assurer la préparation et l'expédition des produits
• Emballage des produits
• Vérification visuelle de la qualité des produits
• Conditionnement des produits
• Saisie informatique
• Assurer un lien permanent avec les autres services


Travail du lundi au vendredi, horaire de journée.
Pas de Caces requis.

PROFIL RECHERCHÉ :

Débutants acceptés, nous recherchons avant tout des personnes sérieuses, rigoureuses, organisée.
Une formation est prévue en interne.
Votre exigence et votre souci du travail bien fait seront les facteurs clés de réussite à ce poste.
Vous possédez toutes ces qualités ?
Contactez Maréva, Fanny, Alison et Sandra au plus vite.

Entreprise

  • DFI GROUPE

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°128 : Chargé de clientèle H/F

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client industrie millavoise, un Chargé de clientèle H/F.
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI au plus vite sur Millau.
• Fidéliser la clientèle
• Accueillir et orienter un client ou prospect
• Mise en œuvre des actions commerciales et marketing
• Suivi du client jusqu'à la finalisation du projet
• Gérer les commandes
Travail du lundi au vendredi, horaires de journée.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et les communications téléphoniques.
Vous êtes dans l'idéal titulaire d'un BTS avec une première expérience en PME.
Vous appréciez le travail en équipe et avez le goût du challenge.
Votre priorité : que votre client soit entièrement satisfait.
N'attendez plus et contactez Maréva, Fanny, Alison & Sandra au plus vite !

Entreprise

  • DFI Intérim et Recrutement

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°129 : Webmarketer H/F

  • Publié le 20/11/2025 | mise à jour le 20/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client un Webmarketer H/F.
Ce poste est à pourvoir rapidement dans le cadre d'un CDI sur Millau.
Vos missions principales :
• Administrer les sites e-commerce
• Gérer les comptes réseaux sociaux
• Réalisation des supports, de la conception à la diffusion sur des médias digitaux
• Respect des budgets
• Rédaction
Travail du lundi au vendredi, horaires de journée

PROFIL RECHERCHÉ :

Vos points forts : écoute, aisance relationnelle, ouverture d'esprit, rigueur d'organisation, créatif(ve)
Vous maitrisez l'utilisation d'outils digitaux tels que : Prestashop, Wordpress, Sarbacane, Mailchimp
Dans l'idéal vous êtes titulaire d'un Bac + 2 à Bac +5 ainsi que d'une expérience significative dans une entreprise commerciale ou industrielle.
Salaire selon expérience.
Pour postulez, contactez au plus vite Maréva, Alison, Fanny et Sandra au plus vite.

Entreprise

  • DFI Intérim et Recrutement

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et multi-spécialiste créée en 2013. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°130 : OPERATEUR D'EMBALLAGE ET DE CONDITIONNEMENT (H/F/D)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

En tant qu'Employé(e) d'Emballage et de conditionnement au sein d'une industrie, vous pourrez mettre à profit votre minutie et votre sens de l'organisation. Vos principales missions seront :
Envelopper et protéger les produits pour expédition.
Étiqueter les colis avec précision pour une traçabilité sans faille.
Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les expéditions.
Assurer le contrôle qualité des produits avant envoi.
Veiller à la conformité des procédures d'emballage avec les normes de sécurité et d'hygiène.
Contribuer à l'amélioration continue des processus d'emballage.
Maintenir un espace de travail propre et organisé pour contribuer à la sécurité sur le lieu de travail.
Ce poste est emmené à s'inscrire dans la durée.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°131 : CHARGÉ DE CLIENTÈLE (H/F/D)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Notre client spécialisé dans le traitement et l'impression de produits adhésifs recherche pour développer son activité son Chargé de Clientèle.
Votre rôle consiste à :
Orienter et accueillir un client ou un prospect
Fidéliser la clientèle en assurant le conseil et les services personnalisés
Acquérir de nouveaux clients par la prospection, le phoning, les salons.
Mettre en oeuvre les actions commerciales et marketing
Gérer les commandes en lien avec les équipes
Accompagner le client ou le prospect jusqu'à la concrétisation du projet
Assurer un reporting régulier
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°132 : COORDINATEUR MAGASIN PIECES ET SERVICE CLIENTS (F/H) (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Notre client est situé à MILLAU et propose une activité de vente et location de matériel pour les agriculteurs et les industriels. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Vous découvrirez dans cette entreprise une culture valorisant l'individu et proposant des perspectives d'évolution dans une organisation à taille humaine.Comment vos talents contribueront-ils à exceller en tant que Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) ? Vous êtes responsable de la gestion optimale des stocks et de la coordination des activités logistiques dans un environnement agricole et industriel exigeant. - Superviser et organiser le magasin de pièces détachées en veillant à l'exactitude et à la disponibilité des stocks - Établir des devis précis et effectuer les commandes d'achat nécessaires auprès des fournisseurs tout en assurant le suivi - Coordonner les réparations des équipements et suivre le service après-vente technique en étroite collaboration avec les mécaniciens et techniciens - Développer et entretenir des relations commerciales solides avec les clients tout en uvrant à leur fidélisation continue - Gérer les relations avec les fournisseurs, en optimisant les délais et la qualité des livraisons pour soutenir l'activité Voici les détails de l'opportunitContrat: CDI - Salaire: euros /an Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Téléphone pro - Tickets restaurants Pour notre client, nous recherchons un(e) Magasinier-gestionnaire de stocks (F/H) expérimenté(e) dans le secteur agricole et industriel, doté(e) d'un sens aigu de l'organisation et du travail en équipe. - Solide expérience de cinq ans minimum en gestion de stocks dans un environnement technique - Capacittablir des devis précis et à gérer les commandes d'achat efficacement - Compétence avérée en réparation d'équipement et suivi du service après-vente technique - Aisance relationnelle pour collaborer avec l'équipe de mécaniciens et techniciens, et maintenir des relations clients durables

Offre n°133 : INTERMARCHE - vendeur en articles de décoration (H/F)

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 18/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°134 : Agent Logistique H/F

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Aquila RH Millau - Spécialiste du recrutement en industrie recherche un(e) Agent logistique H/F en CDI sur Millau.
Descriptif du poste : En pleine croissance, notre client, acteur majeur de l'industrie, recherche un(e) Agent logistique H/F dynamique et motivé pour rejoindre son équipe. Vous serez responsable de la préparation des commandes clients, de la mise en palette, de l'impression des documents de transports, du lien avec les transporteurs pour les demandes d'enlèvements de marchandises, ainsi que du suivi des expéditions.
Vos missions
Missions principales du poste :
- Préparation des commandes clients
- Mise en palette
- Impression des documents de transports
- Lien avec les transporteurs pour les demandes d'enlèvements de marchandises
- Suivi des expéditions
Pré-requis
La détention du CACES logistique serait un plus pour ce poste.
Profil recherché
Nous recherchons un candidat possédant une solide expérience en logistique, idéalement dans le milieu industriel. Vous devez être capable de gérer efficacement les tâches liées à la manipulation des marchandises et faire preuve d'une grande rigueur dans votre travail. Votre capacité à travailler en équipe et à vous adapter rapidement seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 11.88 € - 12.5 € par heure

Entreprise

  • Aquila Rh

Offre n°135 : Opérateur d'emballage (H/F)

  • Publié le 15/11/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
En tant qu'Employé(e) d'Emballage et de conditionnement au sein d'une industrie, vous pourrez mettre à profit votre minutie et votre sens de l'organisation. Vos principales missions seront :***Envelopper et protéger les produits pour expédition.***Étiqueter les colis avec précision pour une traçabilité sans faille.***Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les expéditions.***Assurer le contrôle qualité des produits avant envoi.***Veiller à la conformité des procédures d'emballage avec les normes de sécurité et d'hygiène.***Contribuer à l'amélioration continue des processus d'emballage.***Maintenir un espace de travail propre et organisé pour contribuer à la sécurité sur le lieu de travail.***Ce poste est emmené à s'inscrire dans la durée.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Pour ce poste, l'entreprise recherche une personne qui accepte de travailler en 2x8 soit du matin ou d'après midi. Vous êtes apte à travailler en équipe.
Une attention aux détails est essentielle pour garantir que chaque produit est emballé correctement et prêt à être expédié en toute sécurité.

Offre n°136 : Assistant administratif et commercial / Assistante administrative et commerciale (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Nous recrutons pour un de nos client basé à 20min Millau un assistant administratif et commercial (H/F). Vos missions sont:
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients.
- Effectuer des tâches administratives ainsi que la facturation.
- Saisir des courriers.
- Gestion des plannings des employés.
- Gestion du marketing (réseaux sociaux, linkedin...)
Expérience souhaitée dans le domaine. Poste à pourvoir immédiatement, 35h ou 39h, travail du mardi au samedi, 9h-12h / 13h30-18h. Travail du mardi au samedi.
Salaire selon l'expérience.
Description du profil :
Vous êtres attentifs aux besoins des clients et vous avez le sens du commerce
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail en équipe
Vous possédez une bonne maîtrise de l'outil informatique

Offre n°137 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 13/11/2025 | mise à jour le 13/11/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ?
La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié.
Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients.
Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.
Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste.
Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe.
Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture.
Afin d'être éligible à cette formation, vous devez :
Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours)
Justifier d'un niveau 3ème au minimum
Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum
Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans)
Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)
Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation :
Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation
Esprit d'équipe et d'entraide
Ponctualité et probité (intégrité, discrétion)
Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA d'Albi et obtenir un diplôme reconnu
Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°138 : Vendeur comptoir (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Nous recrutons pour un de nos clients basé à Millau, un(e) Chargé·e de clientèle H/F.
Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients et prospects
Fidéliser la clientèle et développer le portefeuille clients (prospection, phoning, salons...)
Gérer les commandes et accompagner les projets jusqu'à leur concrétisation
Participer aux actions commerciales et assurer un reporting régulier
Description du profil :
BTS minimum, avec expérience en PME (idéalement industrielle)
Aisance informatique et téléphonique
Sens du travail en équipe, réactivité et orientation client
Poste basé à Millau

Offre n°139 : Chargé de clientèle (H/F/X)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Nous recrutons pour un de nos clients basé à Millau, un(e) Chargé·e de clientèle H/F.

Vos missions :

Accueillir et conseiller les clients et prospects

Fidéliser la clientèle et développer le portefeuille clients (prospection, phoning, salons...)

Gérer les commandes et accompagner les projets jusqu'à leur concrétisation

Participer aux actions commerciales et assurer un reporting régulier

BTS minimum, avec expérience en PME (idéalement industrielle)

Aisance informatique et téléphonique

Sens du travail en équipe, réactivité et orientation client

Poste basé à Millau

Entreprise

  • Jubil MILLAU

Offre n°140 : Assistant administratif et commercial (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 12 - Millau ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Nous recrutons pour un de nos client basé à 20min Millau un assistant administratif et commercial (H/F). Vos missions sont:

- Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients.
- Effectuer des tâches administratives ainsi que la facturation.
- Saisir des courriers.
- Gestion des plannings des employés.
- Gestion du marketing (réseaux sociaux, linkedin...)

Expérience souhaitée dans le domaine. Poste à pourvoir immédiatement, 35h ou 39h, travail du mardi au samedi, 9h-12h / 13h30-18h. Travail du mardi au samedi.

Salaire selon l'expérience.


Vous êtres attentifs aux besoins des clients et vous avez le sens du commerce
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et aimez le travail en équipe
Vous possédez une bonne maîtrise de l'outil informatique

Entreprise

  • Jubil MILLAU

Offre n°141 : Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

  • Publié le 06/11/2025 | mise à jour le 06/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 3 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
#çamatchentrenous
✅ 1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif
✅ Cabinet parmi les 50 meilleurs en France
✅ 1ᵉʳ cabinet en France labellisé "engagé RSE"
Work&You Recrutement est un réseau national composé de 16 agences et dont le siège est basé à Agen dans le sud-ouest. Dans une entreprise en pleine croissance, vous aurez l'opportunité de développer votre secteur géographique et de contribuer à notre succès national."
Aujourd'hui, nous avons le souhait de continuer notre ascension et nous recherchons notre futur(e) Chargé de recrutement Indépendant dans l'Aveyron (12) .
Votre potentiel permettra de :
Accompagner les entreprises dans leurs projets de recrutement
Recruter et accompagner vos candidats durant tout le processus de recrutement
Description du profil :
Vous avez l'envie d'entreprendre et de rester libre dans votre organisation, tout en bénéficiant d'un accompagnement ?
Vous souhaitez construire une véritable relation de partenariat avec notre cabinet, réaliser des missions de qualité sans avoir à prospecter pour trouver des clients ?
C'est possible, en devenant recruteur au sein de mon équipe.

Offre n°142 : Adjoint responsable drive H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client, un Adjoint responsable drive H/F.
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Vos missions principales :
• supervision des préparations de commandes
• gestion des stocks
• optimisation des flux logistiques
• optimisation de la satisfaction client.
• encadrement d'une équipe

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un profil dynamique et organisé, doté d'une première expérience réussie dans la gestion d'une équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du leadership, votre capacité à travailler en équipe et votre rigueur dans la gestion des tâches quotidiennes.
La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est essentielle. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques de gestion des stocks et des commandes. Votre sens du service client et votre adaptabilité seront des atouts pour ce poste.
Si cette offre vous intéresse, contactez MAXIMILIEN, MAREVA, FANNY & SANDRA

Entreprise

  • DFI Intérim et Recrutement

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°143 : Magasinier H/F

  • Publié le 05/11/2025 | mise à jour le 05/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client, un magasinier H/F.
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim longue durée.
Vos missions principales :
• Gérer, contrôler et traiter les réceptions
• Assurer l'organisation et optimiser les espaces de stockage
• Réaliser les inventaires à l'aide du système informatique
• Livraison possible
• Aide chargement et déchargement du camion
• Manutention

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons avant tout une personne motivée, assidue et appliquée dans son travail.
Si ce poste vous intéresse, contactez au plus vite : Maréva, Alison, Fanny et Sandra.

Entreprise

  • DFI Intérim et Recrutement

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°144 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 04/11/2025 | mise à jour le 15/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
En tant qu'Agent de courrier (H/F), vous jouez un rôle clé dans le tri et la distribution du courrier, de la presse, des imprimés publicitaires, des colis, de la réalisation de services de proximité. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier.
Vos missions :
- Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur.
- Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri.
- Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage).
- Vérifier les envois sortants avant expédition.
- Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri).
- Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables).
- Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail.
- Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque.
- Distribuer le courrier selon un itinéraire défini et collecter les envois dans les établissements professionnels et boîtes aux lettres dédiées.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1068€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation.
- Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe.
- Port de charges ().
- Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais.
- Chaussures de sécurité obligatoires.
Horaires :
Susceptibles de travailler sur tous les horaires : de 2h à 23h du lundi au samedi en temps complet ou partiel.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni en cas de tournée de distribution.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°145 : Agent de production H/F

  • Publié le 02/11/2025 | mise à jour le 02/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client, basé sur Millau, un agent de production H/F.
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission intérim longue durée.
Vos missions principales :
• récupérer les produits en fin de linge
• emballage
• pointage des produits
• manutention
• respect des consignes de sécurité
Travail en horaire d'équipe du lundi au vendredi.

PROFIL RECHERCHÉ :

Débutants(es) accepté(ées)
Nous recherchons avant tout des personnes motivées et assidues !!!
Si cette offre vous intéresse contactez MAREVA, FANNY, ALISON & SANDRA.

Entreprise

  • DFI Intérim et Recrutement

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°146 : Peintre en bâtiment H/F

  • Publié le 30/10/2025 | mise à jour le 30/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client, un(e) Peintre en bâtiment (H/F).
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Vos missions :
• Identifier la nature et vérifier l'état du support.
• Préparez le support, la peinture et les enduits pour l'application.
• Nettoyage et rangement du chantier
• Pose de revêtements muraux

35 heures hebdo / salaire défini selon vos compétences et expériences.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'un CAP Peintre en Bâtiment (ou équivalent) minimum, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes manuel, rigoureux et méticuleux ; vous aimez le travail bien fait ?



Si cette offre vous intéresse, contactez FANNY, SANDRA, ALISON et MAREVA.

Entreprise

  • DFI intérim & recrutement

    DFI Intérim & Recrutement est une agence d'emploi locale et généraliste créée en 2012. Nous répondons aux besoins en Ressources Humaines des Entreprises et identifions les profils qui leur correspondent. Nous souhaitons aussi que nos intérimaires deviennent des partenaires. La Proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi !

Offre n°147 : AGENT LOGISTIQUE (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 27/10/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Notre client, une manufacture recherche son agent logistique pour assurer la réception et l'expédition des marchandises.
L'agent logistique est un poste directement rattaché au Supply Chain de l'entreprise.
Le rôle de l'agent logistique est d'assurer l'ensemble des réceptions et des expéditions de marchandises de l'entreprise. Les marchandises étant de la matière première et les produits finis fabriqués dans la manufacture.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°148 : Agent / Agente logistique en magasinage (H/F)

  • Publié le 26/10/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 12 - Millau ()

Description du poste :
Notre client, une manufacture recherche son agent logistique pour assurer la réception et l'expédition des marchandises.
L'agent logistique est un poste directement rattaché au Supply Chain de l'entreprise.
Le rôle de l'agent logistique est d'assurer l'ensemble des réceptions et des expéditions de marchandises de l'entreprise. Les marchandises étant de la matière première et les produits finis fabriqués dans la manufacture.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Vous savez réceptionner les produits, les expédier.
Vous savez gérer les stocks, passer des commandes auprès de fournisseurs.
Idéalement vous avez une formation en logistique.
Vous maîtrisez les outils informatiques (système de gestion et excel).
Vous êtes dynamique, proactif, vous êtes quelqu'un de communicatif, ouvert à l'échange, rigoureux et transparent.
Vous êtes très sensible aux règles de sécurité qui règnent dans l'entreprise.
Une aisance envers les nouveaux outils numériques serai un plus.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise de renom et de confiance.
Vous êtes disposé à démarrer votre expérience par de l'intérim avant de vous engager sur de la durée.

Offre n°149 : Vendeur multimédia H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons pour notre client, acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, vendeur multimédia (H/F). Ce poste est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un CDI.  Vos missions seront les suivantes :  - Conseiller et accompagner les clients lors de leurs projets d'achats - Contribuer à la bonne tenue de votre rayon - Garantir la bonne application de la politique commerciale du magasin - Développer l'activité de vente d'électroménager

Offre n°150 : Préparateur/livreur bois H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 12 - Millau ()

Nous recherchons pour notre client, Préparateur/livreur bois H/F.Ce poste basé à Millau est à pourvoir au plus vite dans le cadre d'un CDI.Vos missions :Chargement du camionLivraison des clientsNettoyage du camionManutention pour découpe du boisTravail du mardi au vendredi

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