Consulter les offres d'emploi dans la ville de Peynier située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 6 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Peynier. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Rousset, 83 - ST ZACHARIE, 13 - LA DESTROUSSE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
SYNERGIE RECRUTE POUR LA POSTE ! Envie d'un métier actif, en extérieur, avec un vrai lien de proximité ? Nous recherchons des Facteurs F/H !Distribution du courrier, des colis, presse locale Livraison de services à domicile (recommandés, aides seniors) Être le visage quotidien du service postal dans votre commune Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention - Dynamique, autonome et rigoureux(se) - À l'aise avec la conduite (vélo électrique ou voiture), urbaine ou rurale - Permis B obligatoire (2 ans)
Vous interviendrez au sein d'une Résidence sénior, non médicalisée, pour des remplacements. Vos missions : - Service des résidents, à table ou en plateau midi et soir. - Ménage dans leur appartement et dans les parties communes. Travail un week-end sur 2. En fonction de votre planning, les horaires de travail seront les suivants : 10h15/14h30 et 17h45/20h30
Résidence seniors basée à St Zacharie.
Votre nouveau magasin LIDL de La Destrousse, recherche, pour son ouverture en juin 2025, des Employés polyvalents/ Employées polyvalentes de libre-service (H/F) PLAGE HORAIRES: 06h / 21h, Horaires de travail: soit le matin, soit l'apès-midi, soit en journée avec coupure selon roulement au sein du magasin. du lundi au dimanche; 2 jours de congés par semaine. Tâches: Caisse Mise en rayon Cuisson du pain et viennoiseries Ménage Prérequis: Savoir-Être +++ Respect des horaires Polyvalence Dynamisme Formation de 1 mois avant la prise de poste sur le magasin LIDL d'Auriol. Le recrutement se fera via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : Il s'agit d'un recrutement sans CV, ni expérience, ni diplôme exigés! Vous serez amené/e à réaliser des exercices de simulation reproduisant les conditions de travail. L'objectif étant de valider les habiletés à occuper le poste. Information collective (présentation du poste et de la méthode MRS) le 7 Mai à 13h45. Merci de candidater sans CV pour vous y inscrire
L équipe d une trentaine de personnes dynamiques, est constituée d'expérience Designers, de Customer Care Representatives, d'agents de réservations et comptables qui partagent le goût du service et de la satisfaction de leurs clients. Nous travaillons en distanciel et nous nous retrouvons une fois par semaine au bureau les mardis qui est notre journée collective. Pour autant, la collaboration et la transversalité sont au cœur de l'entreprise. - Vous intégrez l'équipe des Agents d'Opération composée actuellement de 6 personnes. Après une formation sur site de 2 à 3 semaines, vos propres dossiers vous sont confiés. Vous réalisez l'ensemble des réservations et des documents de voyage. La qualité étant notre premier objectif, vous participez activement au contrôle de votre activité avec vos collègues et manager. - Vous aimez l'autonomie et ne confondez pas autonomie et indépendance. Le mardi est la journée collective sur site; le reste du temps vous travaillez chez vous (ou au bureau si cela vous est plus facile) en collaboration constante avec vos collègues de travail. La collaboration et le soutien entre collègue est au cœur de l'entreprise.
Notre centre de radiologie recrute un(e) secrétaire médical(e) pour effectuer les missions suivantes: -Accueil des patients -Gestion du logiciel Doctolib -Accueil téléphonique, prise de rendez-vous -Facturation Horaires: 22h30 sur 2,5 jours par semaine Sur les jours ouvrables, du lundi au vendredi Heures complémentaires possibles TRETS, stationnement facile sur site desservi par les transports en commun. Démarrage si possible le 15 mars 2025. Une période d'immersion + formation de 2 semaines est prévue.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Assistant de direction en intérim (prévoir un renouvellement) Vos missions seront : - Achat de biens et services pour les bureaux français des fournisseurs. - Gestion des factures, changement de RIB, relance de l'équipe GAC..., création de fournisseurs. -Prise de rendez-vous pour la maintenance des équipements et des bâtiments (et les refroidisseurs des deux bureaux). -Logistique et conformité commerciale des expéditions : DHL, ... -Toutes les activités comprennent les bons de commande, le paiement, le renouvellement des contrats, le suivi avec les fournisseurs - Traductions de documents depuis notre siège en Allemagne (Munich) -Assistance aux employés pour les voyages simples : gestion de la liste des hôtels préférés, visas, avions, hôtels, voitures... - Aide à la saisie des contrats - Cartes de visite -Tableau de commande - Gestion des actifs en français (non testeurs) - Alignement sur Singapour - conformité légale - décompte des actifs - Planification budgétaire - Achat de PC, y compris la planification budgétaire - Partie administrative du processus de commande de la voiture, restitution, etc. - Contact principal pour les questions liées à l'utilisation de la voiture : garage, pare-brise, panne... - Interface avec les fournisseurs de services automobiles -Traitement des amendes - BTS Compta-Gestion / GPME- DUT GACO / GEA (Bac +2) dans des domaines connexes ou qualification équivalente - Maîtrise du français et de l'anglais - 3 à 5 ans dans une PME dans une fonction administrative - Sens du service à l'équipe - Disponibilité, ouverture d'esprit, curiosité, envie d'apprendre - Capacité à développer des arguments et à conduire une décision sur la base de votre argumentation - Goût pour se déplacer sur les sites, développer son réseau, communiquer - Compréhension de la vie des filiales au sein de la société mère ; compréhension des liens entre les entités, ce qui nécessite de solides compétences en matière de collaboration. - Pratique quotidienne de l'anglais
ATTENTION : Cette annonce concerne un poste de travail comprenant des horaires de nuit à terme EYCO est une entreprise industrielle innovante experte dans la conception sur mesure et la fabrication en masse de smart circuits d'aujourd'hui et de demain. Chez EYCO, nous cultivons au quotidien la bonne humeur, la communication positive et l'entraide entre collaborateurs. Nous avons pleine conscience de la richesse et de l'efficience d'une organisation centrée sur l'humain et l'épanouissement personnel. Nous recrutons un(e) Pilote de lignes de production au sein de notre atelier mécanique. Vous intégrez Eyco en CDI sur un poste de Pilote de lignes niveau débutant. Nous vous accompagnons ensuite dans le passage des niveaux (de 1 à 4) au sein de l'Eyco Academy. A l'issue d'une période de formation sur poste de travail, vous serez en capacité de : - Procéder à la mise en route des machines - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Réaliser les opérations de production - Contrôler la conformité des pièces produites - Réaliser les entretiens et maintenances de premier niveau de son outil de production - Participer à des chantiers de résolution de problème et d'amélioration continue - Participer à des projets de R&D - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Intégrer l'EYCO Academy : passage des niveaux, de 1 à 4 Profil recherché: Les savoir être attendus : - Rigueur et organisation - Capacité à détecter une anomalie et à la communiquer - Appétence pour le travail en équipe - Force de proposition dans toutes situations de travail - Soin apporté au rangement, à la propreté et au nettoyage de son espace de travail - Ponctualité, respect du règlement intérieur et du code éthique de l'entreprise Accès à l'emploi : Idéalement bac pro technique ou expérience équivalente souhaitée Conditions : Travail en journée actuellement, puis travail posté par roulement en 5X8 à prévoir, y compris la nuit selon accord d'entreprise en vigueur. Volume hebdomadaire : 35H ATTENTION : TRAVAIL DE NUIT A PREVOIR SELON PLANNING Rémunération : 1850 euros brut sur 13 mois à l'intégration niveau débutant +150 €/mois sur 12 mois (dans le cadre du travail posté). Évolution possible dans le cadre d'un plan de développement de compétences, rémunération selon niveau acquis suivant grille N'hésitez plus et participez au démarrage de cette aventure industrielle passionnante en postulant . rejoignez-nous !
BIEN CHEZ MOI, association d'aide et de soins à domicile présente sur la commune de St Zacharie, recherche un(e) agent(e) de bureau. Il/Elle assurera diverses tâches administratives, la gestion des plannings ainsi que l'accueil physique et téléphonique du bureau. Sous la responsabilité de la Présidente, l'agent(e) de bureau devra faire preuve d'une grande diplomatie, de patience et de disponibilité dans la réalisation de ses missions, et devra être doté(e) d'un excellent relationnel. Une expérience professionnelle dans le secteur social serait un plus. Vous recherchez un poste dans lequel vous pourrez mettre à profit vos compétences ? Vous aimez travailler en équipe ? Nous serons ravis d'étudier votre candidature. Prise de poste à compter du 16/04/2025.
Notre société gère la facturation et la télétransmission des soins effectués par les infirmier(e)s libéraux aux organismes de sécurité sociales et de mutuelles. Grâce à son service sur mesure, nous offrons aux professionnels de santé : liberté, sérénité et transparence dans leur facturation au quotidien. Au sein d'une équipe à taille humaine et en plein développement. Vous aurez, après une formation à notre métier , à gérer : - La gestion complète des dossiers de facturation - Le suivi des paiements et des impayés - La relation avec votre portefeuille client - Le conseil à la demande de vos clients Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les chiffres. Pour cette mission, soumise à de fortes attentes vis-à-vis des organismes payeurs, nous sommes à la recherche de collaborateurs rigoureux, organisés et polyvalents. Ce poste requiert également un sens avéré du service clients, une aptitude à prioriser, à prendre le recul nécessaire à l'analyse et à s'impliquer. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 09H00 à 17H30 (16H30 le vendredi).
Mission 1 : Assurer la gestion administrative, RH et financière - Organiser le tri et l'archivage des documents comptables et financiers de 4 sociétés. - Gestion et contrôle des notes de frais pour l'ensemble des établissements - Mise à jour des fichiers de suivi des documents juridiques. - Classement des dossiers informatiques. - Réponses aux candidatures de recrutements. - Participer à l'organisation de la logistique des recrutements et des formations. - Gestion du matériel informatique et téléphonique des collaborateurs - Initier une « démarche qualité » des documents administratifs - Diffusion de CR de réunions de Direction - Traiter le courrier postal, gérer la boîte email Mission 2 - Assurer l'accueil et les déplacements - Organiser et suivre les réunions avec les personnes extérieures, - Gérer les salles de réunions : planning, installations - Organiser les visites et accueillir les visiteurs - Préparation et organisation des déplacements professionnels complexes en lien avec l'agence de voyage pour tous les voyageurs Nawah. Mission 3 : Être un back-up de l'assistante comptable pour la gestion des commandes sur un logiciel dédié. Anglais demandé, une autre langue est un plus. Qualités requises : Faire preuve de discrétion, respect de la confidentialité, sens de la communication.
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e AES / AMP pour son EEAP l'Aigue Vive en Externat, en CDI, à temps plein, à pourvoir au 05 mai 2025. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme AES / AMP obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITION - CDI temps plein, à pourvoir au 05/05/2025 - Horaires d'Externat - Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI AES/AMP - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Médico Psychologique pour son EEAP, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme AMP/AES obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h externat du lundi ou vendredi ou internat 140h sur un cycle de 4 semaines (travail un week-end sur deux, samedi ou dimanche) - Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avec l'objet : CDD AES/AMP - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Médico Psychologique pour son IME, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme AMP/AES - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS CDD temps plein 35h/semaine du lundi au vendredi Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : AES/AMP IME 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
Nous recherchons une personne autonome, disponible et mobile car les chantiers sont divers et variés. Nous vous formerons pour tous les travaux à faire. Un plus serait des connaissances en: - peinture à l'Airless - maçonnerie basique
Le Restaurant cherche une personne (H/F) pour un CDD de 3 mois (juin, juillet et aout), pour renforcer son équipe pour la plonge en cuisine sur le service du midi et du soir ainsi que l'entretien des cuisines. L'établissement est fermé le dimanche soir, Lundi et mardi 2 jours et demi de repos
La Cave Coopérative les Vignerons du Mont Sainte Victoire, située sur les contreforts de la Sainte Victoire à Puyloubier, regroupe 80 viticulteurs et s'étend sur plus de 600 hectares. Notre production annuelle atteint environ 30 000 hectolitres de Côtes de Provence. Dans le cadre des vendanges 2025, nous recherchons plusieurs cavistes saisonniers pour participer aux différentes étapes de la vinification au sein de notre chai. Missions : Vous travaillerez sous la supervision du maître de chai, et travaillerez avec une équipe de 2 personnes permanentes. Vos principales missions possibles seront : - Ajout d'intrants : Contribuer à l'ajout des intrants nécessaires pour l'élaboration d'un vin. - Débourbages et soutirages : Assurer ces opérations de manière précise et rigoureuse. - Flottation: Utilisation des machines pour la flottation, soutirages des moûts suite à cette dernière et ajout d'intrants pour la fermentation. - Participer à l'hygiène du matériel et du chai. - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : - Expérience en cave appréciée, mais débutants motivés acceptés - Dynamique, autonome, avec le sens du travail en équipe Conditions : - Travail en horaires décalés du lundi au samedi - Heures supplémentaires payées selon convention collective - Rémunération selon profil et convention collective - Heures de travail hebdomadaire jusqu'à 60h semaine. - Logement possible aux frais de la cave 5 postes à pourvoir sont à pourvoir- Vous êtes motivé(e) par cette opportunité et souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre CV. Après une première sélection sur dossier, les candidats retenus seront contactés pour un entretien téléphonique ou en visioconférence. Une rencontre en présentiel pourra ensuite être organisée pour approfondir les échanges et visiter nos locaux. Nous nous engageons à revenir vers chaque candidat dans les meilleurs délais.
Vous travaillerais au sein d'une entreprise familiale basé sur TRETS (13) Le poste proposer est en CDI Vous devez impérativement être diplômé (auxiliaire ou DEA) Débutant accepté
Rejoignez Ambulances Peypinoises , une entreprise respectée et dévouée à offrir des services d'urgence médicale de qualité supérieure. Nous sommes actuellement à la recherche d'un Ambulancier Diplômé d'État ou titulaire du Certificat de Capacité d'Ambulancier F/H pour compléter notre équipe exceptionnelle dans notre agence de Peypin. Responsabilités : Vous aurez pour missions de : Mettre en œuvre vos compétences approfondies pour assurer des transports médicalisés impeccables. Dispenser des soins avancés et des interventions d'urgence avec professionnalisme et compassion. Collaborer étroitement avec les professionnels de la santé pour garantir une coordination efficace des soins. Exigences : Nous recherchons un.e candidat.e possédant : Un Diplôme d'État d'Ambulancier ou le Certificat de Capacité d'Ambulancier. Un permis de conduire valide. Avantages : En tant que membre précieux de notre équipe, vous bénéficierez de : Un emploi stable avec des conditions de travail équilibrées : 4 jours de travail par semaine sans nuit. L'opportunité de partager votre expertise avec une équipe dévouée et motivée. Si vous êtes prêt à continuer votre parcours exceptionnel en tant qu'ambulancier au sein d'Ambulances Peypinoises, nous vous invitons à soumettre votre candidature dès maintenant. Nous sommes impatients de discuter de votre contribution à notre mission vitale. Chez Ambulances Peypinoises, nous célébrons la diversité et nous engageons à offrir des chances égales. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Rejoins notre équipe dynamique en tant qu'OUVRIER VITICOLE ! Tu es passionné(e) par le travail de la vigne et tu veux faire partie d'une équipe conviviale et professionnelle ? Cette offre est pour toi ! En tant qu'ouvrier viticole, tu seras en charge de : Travail dans les vignes : entretien des ceps, taille, palissage. Gestion d'équipe pour les travaux en vert Gestion de l'irrigation et de la fertirrigation Mise en bouteille de nos précieux vins Et si tu es motivé(e) et prêt(e) à t'investir, tu pourras également nous rejoindre en tant qu'aide caviste durant la période des vendanges ! Avantages : - Travail en extérieur, dans un cadre magnifique ! - Ambiance conviviale et esprit d'équipe - Possibilité d'évolution et de continuer à travailler avec nous sur la saison des vendanges ! Conditions : - Contrat intérim - Horaires : 35h/semaine (sauf période des vendanges) - Salaire approximatif : 11.88€/h (brut) à 13€/h pour un temps plein, avec des possibilités de primes selon l'activité. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1400 € à 1850 €en équivalent temps plein, - A partir de 12,24€ / heure - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 1 employé(e) de ménage sur le secteur de Peynier et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 2233 € en équivalent temps plein, - A partir de 12,24€ / heure, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 1 employé(e) de ménage sur le secteur de Trets et ses alentours.
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1820 € à 2233 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1998, Hubliss recrute 1 employé(e) de ménage sur le secteur de Rousset et ses alentours.
Rejoignez AD HOC Intérim & Recrutement, nous avons la solution pour vous! Intégrer une entreprise à la pointe de l'innovation dans le domaine des matériaux avancés vous motive ? Notre client, leader mondial dans le développement de solutions incontournables pour la transition énergétique est situé à Rousset (13) et est en quête de Techniciens de maintenance. Si vous souhaitez contribuer au succès d'une entreprise innovante, nous vous encourageons à prendre part à leur ambition d'être acteur de la transition énergétique. A l'issue d'une période de formation sur poste de travail, vous aurez la capacité de : - Assurer la réalisation des activités de maintenance des équipements (diagnostic de pannes, actions préventives et/ou curatives, démontage, installation des nouveaux équipements) - Détecter et faire le suivi des pannes et des indicateurs machine (uptime, MTBF, dérive.) - Rédiger des procédures préventives de maintenance en fonction de la complexité de l'intervention sous la supervision d'un technicien(ne) plus expérimenté(é) - Renseigner les documents de suivi intervention en traçant et reportant des incidents. - Identifier et faire remonter les besoins (pièces de rechange et consommables machine). - Participer à l'évaluation des fournisseurs de matériels et de seconde source. - Suivre les protocoles de maintenance pour assurer la sécurité des opérations de maintenance en lien avec l'équipe HSE, Méthode et Qualité. - Organiser les interventions maintenance dans le respect des consignes de sécurité. PROFIL Afin d'accéder à ce poste, il vous faudra répondre aux critères de notre client: A savoir: Vous êtes issu(e) d'un BAC Pro / BTS / TP: - Technicien en réalisation de produits mécaniques - Maintenance des systèmes option systèmes de production - Electronicien ou autres type de diplômes similaires. 2 profils possibles: - Débutant(e) accepté(e) (Diplôme en poche, venez continuer de vous former à ce métier!) - Expérimenté(e) (Venez nous faire part de votre expertise au sein de la production!) Nous attendons dans les 2 cas: - Votre rigueur et votre fiabilité, votre meilleur esprit d'équipe, vos grandes capacités d'adaptation et de proposition. Vous possédez ces compétences et souhaitez contribuer à façonner l'avenir énergétique chez notre client? Postulez! Rejoignez-nous! Ca sera un grand plaisir d'échanger avec nous! INFORMATIONS UTILES Voici quelques informations complémentaires: - Contrat en 37H - Horaires de journée du lundi au vendredi - Panier repas - La rémunération sera étudiée en fonction de votre profil - Mission de 4 mois renouvelable selon l'exploitation
En tant qu'Agent Technique, tu es un acteur majeur pour la sécurité des salariés et des clients en supermarché. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Effectuer des travaux de maintenance et de réparation tout corps d'état, Garantir la sécurité et le bon fonctionnement de nos supermarchés en gardant en bon état de marche les différents équipements et surfaces, Veiller au bon entretien de nos supermarchés en réalisant régulièrement des contrôles visuels des bâtiments et des équipements, Être l'interlocuteur privilégié des supermarchés de ton secteur géographique pour tous travaux de maintenance et de réparation. Que tu aies déjà une expérience professionnelle dans l'immobilier d'entreprise ou industriel ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es bricoleur et organisé ? Tu es pragmatique, sérieux et sait faire preuve de réactivité ? Tu sais travailler en toute autonomie ? Tu possèdes le permis B et idéalement un titre d'habilitation électrique niveau 1 ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Agent Technique, il te faudra : Avoir un diplôme d'une formation technique (du CAP à Bac+2), Disposer d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans la réparation et la maintenance d'engins et/ou d'installations, idéalement acquise au sein d'une entreprise ou à ton compte. Avoir de solides connaissances techniques dans des domaines variés tels que l'électricité, la serrurerie, la menuiserie, la plomberie voire le froid commercial.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un opérateur de production à Gréasque (13850) en contrat intérimaire de 5 mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, d'un BAC et sera rémunéré entre 12 et 13EUR de l'heure pour 35 heures de travail par semaine. - Assurer la production selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur - Nettoyage et polissage des plaquettes de silicium grâce à l'utilisation de machines spécifiques - Respecter les consignes de production et les délais impartis - Participer à la maintenance préventive des équipements - Contribuer à l'amélioration continue des processus de production Modalités du contrat : - Intitulé du poste : Opérateur de production en salle blanche - Lieu : Gréasque (13850) - Durée du contrat : Intérim 5 mois - Horaires : 35 heures par semaine (horaires d'équipe) - Salaire : Entre 12 et 13EUR de l'heure Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Titulaire d'un BAC ou équivalent - Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Polyvalence, rigueur et réactivité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre implication récompensée.
Pour la saison de mai à septembre, vous réalisez les opérations de nettoyage ustensiles et couverts et intervenez en soutien en cuisine.
Comment le poste d'Agent de fabrication (F/H) pourrait-il enrichir votre parcours professionnel ? Au sein d'un environnement contrôlé, vous contribuez aux processus de production en veillant à l'entretien méticuleux des Wafers grâce à divers procédés chimiques. - Assurer le nettoyage et le traitement des Wafers en utilisant des bains chimiques spécifiques - Garantir le respect strict des protocoles de sécurité et de qualité en production - Opérer dans un environnement de Salle Blanche en respectant les standards établis Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 110/jours - Salaire: 13.3 euros/heure - Horaires : 6H 14H OU 14H 22H OU 22h-5h00 Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs : - Prime de samedi, prime de nuit, prime d'habillage - Tickets restaurants 9€ pris en charge à 60% De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Rejoignez l'équipe de la Résidence la Provençale. Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : La Résidence la Provençale, située dans le centre du village de rousset accueille et accompagne 77 personnes âgées. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe (nom de l'établissement), attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat de 121.33 heures à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et 2 à 3 jour de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! - Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. - Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant). Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de la Résidence la Provençale. Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : La Résidence la Provençale, située dans le centre du village de rousset accueille et accompagne 77 personnes âgées. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe (nom de l'établissement), attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat de 121.33 heures à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et 2 à 3 jour de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! - Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. - Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant). Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: --
Notre client, acteur clé dans le secteur de la logistique, spécialisé dans le transport et la gestion des produits alimentaires frais. Située à Fuveau, cette plateforme, leader européen de la logistique du froid. L'entreprise offre des solutions de transport et de stockage adaptées aux exigences des produits périssables, garantissant leur qualité et leur fraîcheur tout au long de la chaîne d'approvisionnement. Avec un engagement fort en matière de sécurité, d'hygiène et de respect de l'environnement, il soutient ses clients dans l'optimisation de leurs flux de marchandises, notamment pour les secteurs de l'agroalimentaire, de la grande distribution et de la restauration.En tant que préparateur de commandes, vous serez chargé de la collecte, du conditionnement et de l'expédition des produits frais (fruits, légumes, yaourts). Vous assurerez la vérification de la qualité des produits, leur bonne rotation selon la méthode FIFO, et respecterez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Principales missions : Préparer les commandes en respectant les quantités et la qualité des produits. Contrôler la conformité des produits frais (fraîcheur, date limite de consommation). Veiller à la propreté et à l'organisation de votre zone de travail. Assurer une préparation des expéditions dans le respect des délais et des conditions de transport (réfrigéré si nécessaire). Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Au sein d'une résidence pour personne âgées autonomes, vous aurez en charge - Le nettoyage des parties communes et des appartements - L'entretien du linge des résidents - Le service à table le midi et le soir - La participation à l'animation le week-end Contrat de travail de 35h - roulement en 10h avec un week-end sur deux - horaires de 8H30 le matin jusqu'à 20h30 le soir
Notre client, structure à taille humaine et spécialisée dans le domaine de la signalétique, recherche son futur technicien atelier - itinérant H/F. Au sein d'une équipe de 3 collègues, vous intervenez sur deux activités : Atelier (50% de votre temps) : -Préparer et personnaliser des panneaux de signalétique uniques -Aménager et configurer des espaces de vente attractifs, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur Chantier (50% de votre temps) : Déplacements sur le sud de la France -Assembler des modules innovants -Installer des éléments intérieurs et extérieurs avec soin -Réaliser la signalétique (stickage, pose de panneaux) pour des projets captivants -Effectuer des petits travaux (peinture, mise en place du mobilier) pour des finitions impeccables Au-delà de votre expérience, vous vous définissez comme étant bricoleur/se et aimez la diversité dans vos missions. Condition : CDI 39H (35h 4 heure supplémentaires) 8h-12h 13h-17h et 16h le vendredi Base fixe : 2040 brut variable lié au déplacement (prime de découché, panier repas)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Trets Ambulance recrute un/une Ambulancier / Ambulancière pour renforcer son équipe. Vous devez être diplômé du DEA ou AUXILIAIRE AMBULANCIER impérativement.
Les missions du poste Au sein du pôle informatique, sous la responsabilité du Responsable SI, vous assurerez le bon fonctionnement, la continuité et l'amélioration des applications informatiques utilisées par nos salariés. Pour cela, vous serez en charge de : - Administrer les accès utilisateurs et garantir la sécurité des données. - Paramétrer et améliorer les applications métier. - Assurer le support utilisateur et la maintenance des solutions. - Rédiger et mettre à jour les manuels utilisateurs, tutoriels et supports de formation. - Participer aux projets d'évolution des applications. - Former et sensibiliser les utilisateurs aux outils informatiques. Le profil recherché Titulaire d'un BTS, DUT, BUT ou Licence Pro, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur des projets informatiques (traitement d'incidents, gestion de parc informatique, support utilisateurs.) Vous maitrisez les bases de données MySQL (requête, développement de base), outils EDI, linux et si possible développement Web (HTML/CSS/Java script). Une connaissance de SolidWorks et de Sylob (ERP) est un plus. Vous êtes curieux et force de proposition. Vous savez rédiger de la documentation technique et transmettre. Votre sens de la communication, et votre goût prononcé pour le travail en équipe vous permettront de faire les meilleurs compromis techniques.
Pour notre client société intégrée à un groupe japonais spécialisé dans la fabrication d'additifs pour polymère destinée au leader industriel recherche pour une mission d'intérim de longue durée des opérateurs de fabricationPréparer des mélanges approvisionner la ligne de fabrication avec les mélanges formulés. Veillez au bon fonctionnement de la ligne, conduite de la ligne de fabrication, suivi et contrôle des paramètres, contrôle qualité du produit, conditions optimale de transformation des matières. Conditionnement des produits finis (mise en sac ou big bag). Nettoyage et préparation de la ligne de production selon les changements de série. L'ensemble des actions est conditionné à des méthodologies de travail dans le cadre d'une démarche Lean de l'outil industriel. Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur Profil. Niveau requis titulaire d'un Bac Pro plastique et composite ou d'un bac pro pilotage ligne de production, pour travail en industrie en conduite de ligne en 3*8 et en équipe. Expérience appréciée en pratique dans un environnement industriel, méthodique, rigoureux, motivé, curieux, ponctuel, sécurité et qualité prioritaires.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Résidence Germaine Poinso Chapuis assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement d'hommes et femmes en situation de handicap. Votre mission consiste à les accompagner de façon à développer leur personnalité, leurs acquis, faciliter leur intégration, leur épanouissement, leur autonomie au travers d'activités substitutives au travail, culturelles et de loisirs. Vous les accompagnerez avec le véhicule mis à disposition pour les activités extérieures. Ouverte toute l'année, la Résidence est à la fois foyer de vie, accueil de jour et accueil temporaire. Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour intégrer nos collaborateurs. Vous serez accueilli(e)par une équipe éducative impliquée et bienveillante qui vous permettra de prendre vos marques dans les projets personnalisés des personnes accueillies. Vous contribuerez à la conception et à l'animation d'activités de loisirs, d'activité à visée cognitive et de soutien, CDI temps plein - travail en horaires fractionnés, amplitude horaire 7h / 22h45
Isis Mediterranée est située à Auriol créée en 2002. Prestations de service médical respiratoire à domicile, PPC, VNI, Aérosolthérapie et oxygène. À propos du poste - Technicien respiratoire PPC et oxygène. Déjà formé sur notre secteur d'activité avec une expérience d'au moins 1 an. Secteur essentiellement sur Marseille. Poste à pourvoir dès maintenant Responsabilités - Visite et installation de matériel médical au domicile des patients Retour d'information auprès de son responsable technique Respect des protocoles et normes médicales Former les patients à l'utilisation et l'entretien de leur matériel Poste itinérant uniquement sur le département du 13 1 Astreinte week end tous les 2 mois
Prestataire médical à domicile Oxygène, Ventilation, apnées du sommeil et aérosolthéraphie Agence des Bouches du Rhône
Entreprise familiale de fabrication de pâtes fraîches alimentaires recherche un/e agent/e de fabrication dans le cadre d'un CDD de 3 mois en 20h/semaine. Opportunités d'emploi à saisir au sein de l'entreprise selon disponibilités. Mardi : 7h30 - 14h Mercredi : 7h00 - 12h30 / 15h30 - 18h30 Jeudi : 8h00 - 13h00 Les missions de l'Employé/e de fabrication pâtes fraiches et farcies : - Utilisation de machine pour la fabrication - nettoyage de machine, ustensile, atelier - Plonge - Emballage de produits Travail d'équipe basé sur la réactivité, la concentration et la logique. Pas de télétravail Salaire base SMIC + 13ème mois + prime de vacances + 6ème semaine CP offerte
Livreur, installateur de matériel médical et service technique L'entreprise : Solo Médical, société fondée en 1986, est une entreprise spécialisée dans la vente de matériel médical prioritairement destinée aux Kinésithérapeutes et aux centres de rééducation. Située à la Bouilladisse (13), entre Marseille et Aix-en-Provence, l'entreprise dispose d'un secteur élargit allant de l'ensemble de la Région Sud jusqu'à la Corse. Descriptif du poste : Directement rattaché au gérant de l'entreprise Solo Médical, vous aurez les missions et attributions suivantes : LIVRAISON ET MONTAGE : - Livrer et installer les petits et gros matériels commandés par nos clients. Vous aurez également à effectuer des livraisons sans installation. - Expliquer la mise en route et les standards du fonctionnement de chaque machine et prévenir des clients des précautions à prendre quant à l'entretien de base. - Coordonner la récupération du matériel destiné au SAV - Préparer et envoyer les commandes pouvant faire l'objet d'expédition via un prestataire extérieur. - Gérer le stock, son rangement et son organisation en fonction des entrées et des sorties de marchandises. - Communiquer en direct avec les clients pour prévenir du calendrier de livraison et de la durée d'intervention. - Assurer l'entretien du véhicule de fonction mis à disposition. SERVICE TECHNIQUE : - Assurer le dépannage des différents matériels de rééducation rentrant en SAV. La maintenance des appareils s'effectuera sur site dans un atelier dédié mais également en extérieur directement chez le client. - Expliquer la mise en route et effectuer des démonstrations de fonctionnement sur certains matériels. - Gérer les flux, le stock et l'organisation de l'atelier. - Communiquer en direct avec les clients pour résoudre et/ou identifier les pannes à distance. Profil : - Formation et expérience : Vous êtes issus d'une formation correspondant aux missions évoquées ci-dessus, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du montage et de la livraison. Vous êtes bricoleur et intéressés par le fonctionnement des appareils électroniques. Une expérience dans le secteur du médical est un plus. - Qualités requises : Vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant de faire l'interface permanente avec les clients lors des livraisons. Organisé, dynamique, réactif et flexible, vous savez également faire preuve de beaucoup de rigueur et de minutie dans les tâches que vous accomplissez. La flexibilité et l'agilité sont un atout majeur pour ce poste. - Compétences techniques : Maîtrise de l'ensemble des outils composant la boîte du parfait monteur. Conditions : - Niveau hiérarchique : confirmé. - Type d'emploi : temps plein - définir - Horaires : du lundi au vendredi - Localité : La Bouilladisse (13) - Rémunération : non spécifiée - Véhicule de fonction : oui seulement pour les horaires de présence dans l'entreprise - Formations : formations spécifiques sur le matériel dispensées en interne et par nos fournisseurs.
Hôtel Mercure Sainte Victoire**** ( 15km d'Aix en Provence) recherche réceptionniste -- horaires tournants :07h-15h00 & 15h00-23h00 + ponctuels remplacements de nuit ( soit une dizaine par an) 1ère expérience en hôtellerie chez Accor serait un + connaissance FOLS et RESAWEB Idéalement un(e) réceptionniste avec une première expérience Salaire de 2020€ brut / mois, contrat de 39h00 Possibilité de logement durant la période d'essai
Rattaché au service des Ressources humaines et au Directeur du Centre, vous participez à la gestion administrative du centre en contrôlant et transmettant aux services comptables du siège toutes informations de paiement, d'encaissement ou de facturation. Vos missions seront les suivantes : * comptabilité clients : saisie des règlements et remise en banque - gestion des relances/respect des délais de règlement -gestion des contentieux - diverses écritures et suivi des rapprochements bancaires * comptabilité fournisseurs : Suivi du circuit des achats (commande et réception marchandises) - contrôle et Validation des factures - envoi hebdomadaire des liasses du circuit aux services comptables du siège. * autres tâches administratives : Inventaires fin de mois - gestion des notes de frais - contact direct avec clients, chefs de services, Services administratifs siège, salariés. Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Au sein d'un établissement de santé (Ehpad), vous serez chargé(e) de: Préparer les plateaux repas et les distribuer dans les studios Effectuer le ménage des studios et des locaux communs. Effectuer le nettoyage de la cuisine Assurer les conditions d'hygiène du matériel et des locaux, dans le respect des normes réglementaires. Veiller à la sécurité et au confort des résidents. Vous travaillez du Lundi au Vendredi de 8h45 à 17h avec 1h de pause déjeuner. Primes et avantages: Avantage en nature repas Prime de jour férié et indemnité de compensation Prime décentralisée
Vous êtes en charge de l'accompagnement de jeunes enfants handicapés et notamment de : - Dispenser des soins de nursing (accueil, installation et transfert, toilette, repas, réfection des lits) adaptés à l'état physique et psychique des enfants. - Assister l'infirmière afin de préparer, maintenir et rassurer l'enfant lors des soins - Conduire des actions socio-éducatives individuelles ou collectives au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Mesurer les principaux paramètres de l'état de santé de l'enfant (évaluation des signes cliniques, de la douleur, surveillance des fonctions vitales) - Accompagner les enfants dans leurs relations avec leur environnement, leurs familles ou tuteurs et leur participation à la vie sociale - Assister l'infirmier H/F dans les activités quotidiennes de soins - Effectuer ou susciter les actes liés à l'hygiène corporelle et vestimentaire tout en respectant l'intimité de l'enfant - Transmettre ses observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins
Le Groupe DOMINO (280 collaborateurs, 60 agences en France, Pologne, Portugal et Suisse, 130 millions EUR de CA) confirme depuis 20 ans sa présence et son développement sur le marché des solutions RH (intérim, recrutement, formation, conseil). Membre fondateur du réseau DOMITIS (www.reseaudomitis.com), DOMINO accède à de nombreux marchés nationaux.
Intéressé par les micro et nanotechnologies et plus généralement les technologies de pointes, vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences et votre rigueur au service d'une société internationale de passionnés ? Rejoignez-nous ! La société I.B.S. Ion Beam Services est une société internationale de haute technologie à taille humain qui réalise un chiffre d'affaires de 15M€ et a un effectif de 80 collaborateurs. Pour répondre à la croissance de ses marchés, IBS recherche actuellement un(e) Technicien(ne) logisticien international en CDD pour une durée de 6 mois Vous assurerez principalement le suivi des livraisons vers les chantiers tant à l'importation qu'à l'exportation en assurant une interface entre les fournisseurs, les prestataires de transport et les clients. MISSIONS : Vos missions principales seront : - Préparer les opérations - back-up services wafers ; - Analyser les bons de commande transmis et organiser le traitement des commandes ; - Vérifier, analyser et préparer les documents, certificats et autorisations nécessaires ; - Coordonner et assurer le suivi des dossiers ; - Gérer les documents de transit, d'import/export et les documents douaniers ; - Être l'interface avec les différents partenaires logistiques, les fournisseurs et les clients ; - Veiller au respect des coûts et des délais ; - Suivre les litiges - RMA non-conformités ; - Effectuer la saisie des opérations sur l'outil de suivi interne; - Opérer la désinstallation des équipements : manutention, crating, transport. PROFIL : De formation Bac+ 2 à Bac+ 3 ou équivalent en logistique, vous avez acquis une première expérience réussie dans un secteur d'activité similaire. Vous avez le sens du service, le sens de l'organisation, un bon relationnel et un esprit d'équipe. Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) avec les fournisseurs, les prestataires et les clients et faites preuve de rigueur. Implication et précision dans la gestion des documents. L'anglais courant serait un plus.
Sous la responsabilité du manager de rayon, vous participerez à la mise en place et de la tenue du rayon Vos missions, non limitatives sont les suivantes : - mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage ; - veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon ; - mettre en place et réaliser le suivi de l'affichage du rayon ; - respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - participer à la vente tout en veillant à la satisfaction client. Travail du lundi au samedi le matin à partir de 5h30-11H30 pas de travail le dimanche. ***recrutement urgent***
Nous recherchons deux vendeurs (ses) H/F Vous faites la vente de produits de boulangerie et de pâtisserie : mise en rayon, vente , encaissement , propreté du rayon. vous savez travailler en équipe. Vous travaillez une semaine le matin de 7h à 14h pendant 5 jours avec 2 jours de repos dans la semaine, et une semaine l'après midi de 14h à 20h pendant 5 jours avec 2 jours de repos dans la semaine. Vous travaillez le dimanche et la boulangerie est fermée le lundi.
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans les travaux de second oeuvre : électriques, sanitaires, chauffages et climatisation, recrute un, voire deux monteur/Câbleur pour une mission en intérim de 4 mois à Rousset - 13790. Vous évoluerez au sein de l'atelier de la société, vos missions seront : - Réception de la marchandises, rangement, préparation avant le câblage. - Câblage et montage de pieuvres électriques selon les plans, - Contrôle qualité des produits assemblés, - Entretien de votre zone de travail - Possibilité de livraison sur chantiers Respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur. Contrat 35 heures, travail du lundi au vendredi. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) pour épargner vos indemnités de fin de mission et vos congés payés. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application "MY CRIT" pour un suivi de votre compte personnel. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Permis B obligatoire - Aucune expérience requise - Aucune formation spécifique exigée - Capacité à suivre des instructions - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails - Bonne capacité d'adaptation et d'apprentissage - Esprit d'équipe et sens des responsabilités
Vous êtes passionné.e par le monde du 2 roues et souhaitez mettre en avant vos compétences techniques sur un poste à responsabilité ? Une entreprise dynamique et en croissance sur la région spécialisée dans le commerce de véhicules motorisés (moto et quad) recherche pour son atelier son Référent technique SAV en CDI. Rattaché.e au responsable SAV, vous assurez en autonomie les missions suivante : -Assurer le service client -Fournir une assistance technique téléphonique au réseau de distribution -Contrôler, suivre et reporter les demandes de garantie -Gérer et répondre aux litiges clients (courriers, emails.) -Élaborer des comptes rendus aux fournisseurs sur les problèmes techniques récurrents -Suivre les campagnes de rappels et contrôler les retours de pièces défectueuses -Assurer le suivi technique des retours de véhicules dans les atelier -Rechercher et résoudre les pannes à distance ou sur site -Tester et reporter sur les nouvelles machines Ayant une réelle expérience en maintenance de véhicules automobiles ou moto ou quad, vous avez déjà traité des litiges clients sur des sujets techniques. Doté.e d'un bon relationnel, vous savez communiquer, partager avec les équipes techniques et adapter votre discours en fonction pour résoudre les problématiques. Passionné.e par la moto, vous devez avoir votre permis A pour réaliser les essais. La maitrise de l'anglais est aussi nécessaire (min. écrit) pour échanger avec les fournisseurs. Contrat : CDI Statut : Cadre Localisation : région aixoise Salaire en fonction du profil : 32-38K brut annuel
Au sein d'une équipe de 22 salariés, et directement rattaché au Chef d'équipe, vous aurez pour mission l'évaluation et la réparation des vêtements de travail Dans ce cadre, vos activités sont les suivantes : Poste couture/retouche : - couture et réparation des articles (savoir utiliser impérativement une machine à coudre industrielle), - contrôle des articles afin d'identifier les éventuelles anomalies, - remplacement des articles à reformer Profil Doté de qualités relationnelles et d'aptitudes au travail manuel, vous êtes motivé, sérieux et avez envie d'apprendre un métier. Votre dynamisme, votre sens de l'écoute et votre esprit d'équipe seront vos atouts de réussite à ce poste. Conditions et avantages Temps de travail : - 35h par semaine lundi au vendredi hors jours fériés - Horaires : o lundi au vendredi de 9 h à 16h30 Journée de travail de 7 heures Rémunération : - SMIC horaire avec prime mensuelle - Prime de vacances - Prime d'ancienneté - Participation et Intéressement - Plan actionnariat entreprise
Adecco Aix en Provence recrute pour l'un de ses clients basés à Fuveau, des préparateurs/trices de commandes H/F. Vos principales missions : - préparation des commandes à la vocale - constitution des commandes sur des support palettes - travaux de manutention A savoir : - Environnement froid positif (3 degrés) - Accompagnement et formation sur place - Equipe de travail fixe (choix entre matin et après-midi) - Démarrage le lundi avec un accueil sécurité - Hygiène - Qualité suivi d'une formation sur la fonction de préparateur de commandes.(tuteurs) Éléments contractuels : - 11,88 euros/heure - Panier 5 euros/ jour travaillé - 13ème mois au-delà de 6 mois d'ancienneté consécutive sur le site. - Prime de présence : 50€ Ce qui fait la différence, c'est votre Savoir-être. Motivé (e), Sans expérience, Envie d'apprendre : Votre investissement est votre réussite ! Ce poste est fait pour vous, merci de postuler en ligne
Nous recherchons un.e AEPE (H/F) obligatoirement diplômé.e (CAP AEPE) avec idéalement une expérience en crèche Vous serez responsable de fournir des activités éducatives et ludiques dans une micro-crèche Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. Vous participez à la réflexion éducative en lien avec l'éco responsabilité Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant Être Accompagnant petite enfance chez Hestia c'est être dédié à l'accueil et l'accompagnement des enfants et de leur famille et intégrer une équipe dynamique emprunte de valeurs d'éco responsabilité, de bienveillance, de communication non violente et d'accueil des émotions. Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Offre d'Emploi - Conseiller Après-Vente Relation Client Automobile (H/F) - Réseau Car'Man Nous recrutons un Conseiller Après-Vente Relation Client Automobile (H/F) ! Vous êtes passionné(e) par l'automobile et avez le sens du service client ? Le réseau Car'Man recherche un Conseiller Après-Vente (H/F) en CDI - 35H/semaine, du lundi au vendredi, avec une prime sur objectifs et de belles perspectives d'évolution ! Vos missions En tant que Conseiller Après-Vente Relation Client, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients après l'achat de leur véhicule. Vos principales responsabilités incluront : Accueil et accompagnement client : assurer un service de qualité et fidéliser la clientèle. Gestion des demandes après-vente : suivi des interventions, réclamations et satisfaction client. Coordination avec l'atelier et les équipes techniques : assurer une communication fluide entre les clients et les techniciens. Développement commercial : proposer des services additionnels et solutions adaptées aux besoins des clients. Respect des engagements qualité : garantir une expérience client optimale dans un cadre professionnel et bienveillant. Profil recherché Vous avez une expérience dans la relation client et/ou dans le secteur automobile. Vous êtes organisé(e), sérieux(se) et investi(e). Vous aimez travailler dans un esprit familial, transparent et proche des clients. Vous avez un excellent relationnel et le goût du challenge. Ce que nous offrons Un contrat CDI - 35H/semaine du lundi au vendredi. Une rémunération attractive avec prime sur objectifs. Une ambiance de travail conviviale et bienveillante. Des opportunités d'évolution au sein du réseau Car'Man. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée ! Ne manquez pas cette opportunité de rejoindre le réseau Car'Man !
**VOS MISSIONS** Rattaché.e au Pôle Gestion Technique du Patrimoine, vous assurerez, en lien avec les Gestionnaires Techniques : - La gestion technique et financière des actifs immobiliers locatifs du Groupe BARJANE, via des ressources internes et externes ; - Les relations avec les locataires (internes et externes) ; - Participation active dans la démarche RSE (certifications ISO, environnementales, amélioration continue). **DETAIL DE VOS MISSIONS** Responsable de l'entretien et du bon état des actifs, vous veillerez à leur bon fonctionnement technique et à leur valorisation par : - Le pilotage et le suivi de l'entretien/maintenance préventif et curatif ; - L'optimisation des consommations de fluides (eau, électricité, gaz) ; - La préconisation et la mise en œuvre des budgets (commandes, suivi des prestations, facturation, reporting) ; - La supervision des prestataires et la garantie de la qualité des prestations fournies. Vous assurerez la communication des actions menées aux différents services du Groupe et serez l'interlocuteur/trice principal.e pour les questions techniques des clients et équipes BARJANE. Des déplacements réguliers sur les sites seront nécessaires. **MISSIONS TRANSVERSES** - Mise en place et suivi des certifications environnementales en exploitation, en lien avec la Direction RSE ; - Veille et suivi des exigences réglementaires (entretien, maintenance, énergie) ; - Création et suivi des indicateurs de gestion (consommations, sinistres, incidents) ; - Participation aux audits et au séminaire RSE. **PÉRIMÈTRE D'INTERVENTION** Votre activité portera principalement sur : Immobilier résidentiel, touristique et événementiel : - Immobilier de tourisme/évènementiel : Lodges, salles de séminaire, réception, chambres, piscine, villas ; - Immobilier résidentiel : Appartements en résidence et quelques villas. Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance via des prestataires externes (entreprises, agences immobilières,..) et ponctuellement internes (équipe d'exploitation BARJANE, selon les sites). Vous interviendrez aussi, à la marge, sur : - L'activité agricole (principalement des oliviers) : irrigation, maintenance des réseaux et bâtiments agricoles loués, suivi des consommations d'eau, pilotage partiel de l'exploitation (taille, récolte, relations avec les moulins) ; - L'immobilier industriel et logistique (bâtiments logistiques ICPE, activités, messageries, centrales photovoltaïques) en appui d'un Gestionnaire Technique. **VOTRE PROFIL** Diplômé.e d'un BAC+2 minimum en maintenance immobilière ou bâtiment, avec au moins 3 ans d'expérience en gestion technique immobilière. Compétences requises : - Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, PowerPoint, Excel) ; - Connaissances en gestion technique de bâtiments de bureaux et entrepôts logistiques. - Environnement diversifié : gestion d'actifs variés (résidentiel, tourisme, agricole et industriel); - Déplacements régionaux réguliers : interventions régulières sur sites ; - Travail en équipe et autonomie : collaboration avec différents pôles internes et gestion multi-sites ; - Flexibilité organisationnelle : possibilité de télétravail partiel et adaptation du temps de travail selon les priorités.
Recherche vendeur/ vendeuse + serveur/serveuse (H/F). Le poste concerne un service du midi de 11h30 à 14h car la boulangerie a un coin restaurant puis se sera de la vente l'après midi côté boulangerie. Horaires 11h30 20h. Il faudra accueillir la clientèle, savoir rendre la monnaie entretenir le lieux de travail. Vos jours de repos seront Mercredi et Dimanche.
Le Domaine des Diables, domaine viticole familial travaillant en 3 couleurs (Côtes de Provence Sainte Victoire) sur 30 ha de vignes recherche un ou une tractoriste /employé.e viticole polyvalent.e. Sous la responsabilité et en collaboration avec le responsable d'exploitation, vous serez amené.e à effectuer les tâches suivantes : La principale mission sera l'entretien de la vigne et du sol ainsi que la réalisation de tous les travaux mécanisés ou non dans le respect d'une culture dite raisonné afin d'obtenir un rendement de qualité. Vous devrez par ailleurs : - Assurer l'entretien de base du matériel agricole et des outils. Il sera amené à procéder au diagnostic des pannes, voire à intervenir dans le cas de réparations courantes. - Assurer le suivi des vignes tout au long du cycle végétatif - Tenir le cahier de culture de manière rigoureuse - Approvisionner les engins en produits phytosanitaires, engrais, semences et en carburant et réaliser leur application - Réceptionne le matériel, les produits phyto et les matières sèches - Participer aux travaux de vendanges et conduire le tracteur et la benne - Participer ponctuellement aux travaux de chai - Réceptionner le matériel, les produits phyto et les matières sèches et veiller à l'état des stocks - Mettre en place des systèmes d'irrigation et gestion de l'irrigation - Ponctuellement autres travaux manuels, à pied dans les vignes Profil recherché : Titulaire d'une formation Certiphyto (obligatoire), BPREA ou BEPA (non obligatoire), vous êtes, idéalement, une personne expérimentée ayant de 2 à 3 ans d'expérience. Permis B nécessaire « Savoir et savoir-faire » - Cycle de la vigne - Connaissance des maladies de la vigne - Produits phytosanitaires - Conduite d'engins motorisés : tracteur, mini pelle, machine à vendanger, chariot élévateur - Connaissances mécaniques « Savoir-être » - Rigueur - Conscience professionnelle - Organisation - Dynamisme - Réactivité - Autonomie tout en sachant rendre compte de son travail - Capacité.e à s'autocontrôler - Savoir travailler en équipe Conditions de travail : Equipe de 2 personnes Horaires qui se veulent parfois fractionnés, décalés ou de nuit. Mise à disposition d'une salle pour les pauses repas CDI annualisé Rémunération selon le profil Poste à pouvoir dès aujourd'hui Adresse : chemin de la colle - 13114 Puyloubier
Le Domaine des Diables, domaine viticole familial au pied de la Sainte-Victoire, travaillant en 3 couleurs (Côtes de Provence Sainte Victoire) sur 30 ha de vignes.
Continentale Protections Services (CPS) recherche un(e) agent(e) de sécurité (H/F) pour une enseigne de la Grande Distribution (magasin Auchan). Vous êtes chargé(e), de la surveillance principale dans le magasin. Carte professionnelle, SST à jour obligatoire. Prestation tous les vendredis et tous les samedis de 15h à 20h. Possibilité de compléter les heures sur une boutique de Luxe sur Aix en Provence afin d'avoir un contrat en CDI temps complet avec différentiel de taux. Poste à pouvoir dès que possible.
Nous recherchons notre couteau suisse ! PME située sur Rousset spécialisée en câblage réseau, nous recherchons une personne pouvant travailler à la fois sur des chantiers et ponctuellement dans un data center à Vitrolles. Vous serez en charge de : - PARTIE CHANTIER : * Effectuer un audit sur chantier (Recueillir les informations, cibler les besoins spécifiques du client, évaluer avec justesse le temps de main d'œuvre à mobiliser .) * Noter avec clarté les informations nécessaires à l'établissement du devis et les transmettre à l'assistante polyvalente pour rédaction de l'offre de prix * Récupérer le matériel nécessaire au dépôt avant le chantier * Réaliser le câblage et/ou le brassage sur le chantier selon la commande du client * Elaborer des plans de câblage - PARTIE DATA CENTER : * Réaliser le brassage et débrassage cuivre et fibre optique en suivant un plan fourni et en respectant les règles d'urbanisation du client * Réaliser le rackage et dérackage d'équipements serveurs et réseaux en suivant un plan fourni et en respectant les règles d'urbanisation du client * Identifier, remonter et corriger les erreurs * Etablir le compte-rendu des actions effectuées dans la journée en respectant le planning imposé * Respecter les consignes de sécurité et le règlement intérieur Des formations avec des techniciens expérimentés seront réalisées à la fois pour la partie chantier et pour la partie Data Center. Déplacements chantiers à prévoir et sur Vitrolles véhicule fourni A l'issu d'une immersion de 5 à 10 jours, en fonction de votre motivation et votre capacité d'adaptation, le poste sera à pouvoir en CDI de suite. Le salaire restera à définir en fonction de votre profil
management 10 collaborateurs statut AM salaire 2500/2600 brut X 13 + primes + mutuelle Mon client est un acteur majeur dans le secteur de la grande distribution, reconnu pour la qualité de ses produits et son engagement envers ses clients. Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées pour rejoindre notre équipe. Missions : -Manager les 10 collaborateurs - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme. - Assurer la mise en rayon des produits et veiller à leur bonne présentation. - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire. - Contribuer à la propreté et à l'organisation du point de vente. - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de vente. Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur de la distribution et d'une bonne connaissance de l'univers des PGC. Vous êtes orienté(e) résultats, avec une véritable passion pour le commerce et le contact client Dynamisme et sens de l'organisation font partie de vos qualités principales
Poste pour le nettoyage dans le domaine du tertiaire sur la commune de PEYNIER poste du lundi au vendredi de 17h-19h et le samedi de 7h-11h environ 63 heures mensuel.
Au sein d'un établissement de cuisine traditionnelle basé à Rousset, vous: Accueillez et installez les clients à leur table avec courtoisie Conseillez les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prenez les commandes et servez les clients avec efficacité Veillez à la propreté et à la bonne présentation des tables Restaurant ouvert du mardi au vendredi (midi et soir) et samedi soir.
À propos de la mission - Préparer les commandes en respectant les quantités demandées et la qualité attendue par le client. - Réunir l'ensemble des éléments nécessaire à la préparation - Respecter quantitativement la commande client - Regrouper physiquement une commande sur un même support - Contrôler la préparation de commandes réalisée - Respecter qualitativement la commande client - Signaler les anomalies et difficultés rencontrées - Participer au rangement et à la propreté générale du site Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 1 - R485
Vous savez tailler, tondre, planter, installer un Arrosage automatique, vous êtes autonome à terme, alors venez chez nous. chantier alentours - Auriol - Aubagne Gémenos - départ le matin du dépôt. vous utilisez les outils électro portatifs et thermiques.
Entreprise familiale depuis 20 ans , spécialisée dans l'entretien de jardin et création
Vous avez pour mission : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux, nettoyer des postes de travail bureautique : clavier, écran, souris, téléphone. - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie, - Vider les poubelles des bureaux et salles. Sortir les poubelles tris sélectifs une fois par semaine. - Réapprovisionner les distributeurs de papier toilette, de savon, de gel hydro alcoolique. - Nettoyage des vitres, nettoyage des surfaces de contact avec un produit (imprimantes, interrupteurs, poignées de portes, toilettes et éviers...) et petite vaisselle. Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Convention collective : Groupe A - Coefficient 257 3h / semaine 22/04/2025 au 18 ou 20/08/2025 Vous pouvez postuler directement à l'adresse mail suivante : servicerh@odelvar.com ou bien par sms au 06 73 62 45 83 à l'attention de Mr MOLLET Christophe. Merci de nous préciser le numéro de l'offre, le titre de l'offre pour laquelle vous postulez, le lieu, votre Nom et Prénom et vos disponibilités.
Rejoignez l'Odel et participez à une aventure extraordinaire où vous aurez un impact significatif sur la vie de plus de 26 000 jeunes chaque année ! Chez Odel, nous sommes fiers d'organiser des séjours de vacances, des centres de loisirs et des classes de découverte qui offrent aux jeunes des expériences inoubliables. Nous croyons fermement que chaque enfant mérite des moments de bonheur, d'apprentissage et de partage, et nous travaillons dur pour rendre cela possible.
Vos missions : Monter et assembler des composants pour la fabrication de PC, écrans et serveurs Contrôler les pièces et renseigner les documents qualité et de suivi de production Emballer les pièces pour expédition Des compétences en électronique, micro-électronique ou maintenance système informatique seront appréciées.
Nous sommes une agence de voyage réceptive positionnée sur les marchés du Luxe, et de l'Ultra Luxe sur les marchés US et Latam principalement. L'équipe d'une trentaine de personnes dynamiques, est constituée d'Expérience Designers, de Customer Care Managers, d'Agents de réservations et comptables qui partagent le goût du service et de la satisfaction de leurs clients. Nous travaillons en distanciel et nous nous retrouvons une fois par semaine au bureau les mardis qui est notre journée collective. Pour autant, la collaboration et la transversalité sont au cœur de l'entreprise. Dans le cadre de notre croissance, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) Chargé(e) de Pricing et Contrats pour accompagner nos Chargés d'Affaire dans la création d'itinéraires sur mesure, destinés à une clientèle américaine curieuse, exigeante et en quête d'authenticité. Vos missions principales : - Solliciter et établir des devis auprès de nos partenaires (hôtels, guides, transports, activités, etc.). - Comparer, analyser et challenger les offres reçues pour garantir leur qualité et leur compétitivité. - Assurer un lien fluide et efficace avec les fournisseurs, par e-mail comme par téléphone. - Fournir aux Chargés d'Affaire des tarifs clairs et fiables pour chaque dossier. - Participer à la rédaction, à la mise à jour et au suivi des contrats fournisseurs. Profil recherché : * Vous êtes autonome, dynamique et réactif(ve), capable de jongler avec plusieurs dossiers en simultané. * Vous avez un excellent sens du relationnel et communiquez avec aisance, à l'oral comme à l'écrit. * Vous êtes rigoureux(se), à l'aise avec les chiffres et les comparaisons tarifaires, et structurer un devis ne vous fait pas peur. * La maîtrise de l'anglais est un vrai plus (mais pas obligatoire), notamment pour interagir avec nos équipes et partenaires internationaux. Prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe passionnée par l'excellence du service sur mesure ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Les micro-crèches de Provence et son partenaire le Réseau Victoliane est un réseau local de 19 micro-crèches . En tant qu'Accompagnant éducatif petite enfance vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants dans notre crèche située à Auriol Pour cela, vous avez pour missions principales : D' assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil De proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique De permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité De participer à la vie de la crèche au travers des réunions, de la co-construction du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction. De participer à l'encadrement des stagiaires suivant votre niveau d'expérience. D'être l'interlocutrice de la référente santé et inclusion Profil requis : Titulaire du CAP AEPE, du bac pro ASSP, de BEP Carrière sanitaire et sociale avec une VAE en cours , vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité ou vous êtes jeunes diplômés(ées). Vous êtes patients(es), autonomes, dynamiques, créatifs(ives), alors vous disposez des atouts que Le réseau des micro-crèches de Provence recherche...REJOIGNEZ-NOUS!
Vous travaillerez en tant qu'Agent de sécurité au sein d'un magasin en temps complet du lundi au dimanche, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, etc). Du lundi au samedi 12h-20h15 et le dimanche 08h45-13h. Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une première expérience en tant qu'agent de sécurité magasin serait un plus. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Les missions du poste Outilleur Régleur H/F - CDI - Trets (13) Horaires : Journée (8h-16h) Passage en 2x8 à prévoir Niveau : Bac à Bac+2 Lieu : Trets (13) Expérience : 1 à 7 ans Rejoins une industrie innovante qui construit le futur de la connectivité ! Tu es passionné(e) par l'usinage, les outils de précision, et tu veux avoir un réel impact sur la production de demain ? On cherche un(e) Outilleur(se) Régleur(se) autonome, minutieux(se) et curieux(se) ! Ta mission, si tu l'acceptes : Maintenance, affûtage et usinage des outils Montage et ajustement sur les lignes de production Suivi des stocks et amélioration continue Respect des règles de sécurité et de qualité Partage de ton savoir-faire avec les collègues Le profil recherché Ton profil : Bac Pro / BTS en mécanique ou usinage Expérience en atelier (tournage, fraisage, rectification) Sens du détail, esprit d'équipe, proactif(ve) et rigoureux(se) Tu aimes le concret, le travail bien fait et tu es force de proposition Infos complémentaires Ce qu'on t'offre : Un poste clé dans une entreprise en pleine croissance Un environnement humain, apprenant, et tourné vers l'innovation L'opportunité de travailler sur des projets concrets et stimulants
Cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports. Nous mettons à votre disposition des profils ciblés par le biais de l'Intérim, du CDD ou du CDI. Notre expertise : la Recherche, la Sélection et l'évaluation de profils. Avec un accent clair sur la compréhension des activités de nos clients et une grande capacité à détecter les talents dans chaque industrie, nous travaillons pour atteindre l'adéquation optimum entre les personnes, les postes et les organisations.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basés sur Rousset (13), spécialisé dans la logistique : Assistant administratif H/FVous serez en charge : - De créer et contrôler des tableaux , effectuer des reporting - De créer les documents et gérer l'affichage - D'assurer la coordination du site (entre les différentes plateformes, les agences d'intérim, le service rh, prise de rdv pour les retours fournisseurs,...) - D'organiser les opérations marketing selon les demandes propres à chaque marque - Du suivi administratif (formation, visite médicale) Connaissance Logiciel SAGE obligatoire Gérer les commandes clients - Administrer la base de données clients - Gérer les commandes clients de l'enregistrements à la facturation - Négocier un contrat - Assurer les relations avec des fournisseurs et des prestataires - Etablir des éléments de facturation - Participer aux actions commerciales et marketing - Lecture de tableaux de bord et d'indicateurs de suivi d'activité - Eléments de base en gestion comptable et administrative - Techniques commerciales - Techniques de vente export Réactivité - Adaptabilité - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à anticiper - Faculté d'écoute - Orientation client - Rigueur - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le poste nécessite d'être manuel.le et bricoleur.se, les compétences s'acquièrent après formation dans l'entreprise. Après avoir été formé(e) au poste en interne, vous serez en charge de : - Récupérer le matériel nécessaire au dépôt avant le chantier - Réaliser le câblage et/ou le brassage sur le chantier selon la commande du client - Élaborer des plans de câblage Capacités et qualités requises : - Connaissance en câblage réseau - Maîtrise de la lecture de plans - Calculs métrés de câblage - Aisance avec le travail en hauteur - Gestion des imprévus Le salaire sera en fonction des compétences Possibilité de réaliser une immersion professionnelle.
Pour la saison de mai à septembre, vous assurez l'accueil, la prise de commande et le service des plats auprès des clients.
Offre d'Emploi - Conseiller Après-Vente Relation Client Automobile (H/F) - Réseau Car'Man Nous recrutons un Conseiller Après-Vente Relation Client Automobile (H/F) ! Vous êtes passionné(e) par l'automobile et avez le sens du service client ? Le réseau Car'Man recherche un Conseiller Après-Vente (H/F) en CDI - 35H/semaine, du lundi au vendredi, avec une prime sur objectifs et de belles perspectives d'évolution ! Vos missions En tant que Conseiller Après-Vente Relation Client, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients après l'achat de leur véhicule. Vos principales responsabilités incluront : Accueil et accompagnement client : assurer un service de qualité et fidéliser la clientèle. Gestion des demandes après-vente : suivi des interventions, réclamations et satisfaction client. Coordination avec l'atelier et les équipes techniques : assurer une communication fluide entre les clients et les techniciens. Développement commercial : proposer des services additionnels et solutions adaptées aux besoins des clients. Respect des engagements qualité : garantir une expérience client optimale dans un cadre professionnel et bienveillant. Profil recherché Vous avez une expérience dans la relation client et/ou dans le secteur automobile. Vous êtes organisé(e), sérieux(se) et investi(e). Vous aimez travailler dans un esprit familial, transparent et proche des clients. Vous avez un excellent relationnel et le goût du challenge. Ce que nous offrons Un contrat CDI - 35H/semaine du lundi au vendredi. Une rémunération attractive avec prime sur objectifs. Une ambiance de travail conviviale et bienveillante. Des opportunités d'évolution au sein du réseau Car'Man. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée ! Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Fondée en 1996, Résoltech est internationalement reconnu comme un acteur majeur dans la production de systèmes époxy et polyuréthanes innovants avec de très hautes performances techniques. Grace à sa nouvelle usine française qui combine un département de R&D renforcé pour la formulation et le process avec des technologies de production les plus récentes, Résoltech fournit à ses clients des solutions techniques parfaitement intégrées. Tout en proposant des systèmes époxy avec des caractéristiques techniques uniques, résines à haut TG, résines parfaitement transparentes, en phase aqueuse ou bien bio sourcées, Résoltech a pris particulièrement soin d'exclure de ses formulations tout composants CMR fin de préserver la santé de ses employés et de ses clients.n tant qu'opérateur de production : vous fabriquez préparer les matières premières fabriquer en suivant l'heure de fabrication, vous conditionnez préparer les emballages peser étiqueter, vous expédier palettiser les produits étiqueter l'ADR charger les expéditions. Pour réceptionner les matières premières, vous renseigner tous les documents demandés notre système qualité, les règles de sécurité et porter les EPI, nettoyage matériel et atelier. Coordonner l'activité d'une équipe - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production - Décharger des marchandises, des produits - Manipuler les matières premières dans le respect des règles qualité sécurité - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Surveiller le remplissage de cuves (silos...) et le flux de consommation des matières, produits en phase de production - Entretenir des équipements - Mécanique - Modalités de stockage - Normes qualité - Règle de gestion des stocks - Règles de chargement des matières dangereuses - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Procédures de conditionnement - Procédés de traitement des matières - Règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation d'équipement automatique (cuisine...) - Utilisation d'équipement manuel (mixeur, malaxeur, agitateur...) - Utilisation d'outils de contrôle de maintenance (capteur, détecteur...) - Utilisation d'outils de pesage / dosage (balance, verre doseur...) Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur conduire un chariot élévateur savoir-être travail en équipe rigoureux et autonome qualification caces 3Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Adéquat recrute des super-héros pour renforcer ses équipes. Choisis la galaxie où tes supers pouvoirs feront la différence ! Super-héros débutant accepté ! Poste à pourvoir dès que possible à Fuveau (13) pour de la longue durée. Au cœur de la galaxie Logistique : - Réceptionne la cargaison des palettes et téléporte-les colis en lieu sûr - Remonte la palettes avec des produits mystérieux et guide-les jusqu'à leur vaisseau en toute sécurité - Utilise tes supers pouvoirs pour aider les palettes à s'échapper de l'entrepôt Différents horaires possibles selon la disponibilité (pas de 3x8, lorsque vous intégrez un horaire, vous travaillerez toujours sur ce service) : - Matin de 6h à 14h environ - Journée de 9h à 17h environ - Après midi de 10h30 à 18h environ Site desservi par les transports des communes proches (Rousset, Fuveau, Aix en Provence, etc), fusées ou comètes. Profil : - Tu possèdes un super pouvoir ou tu veux en acquérir (polyvalence, rapidité, efficacité, dextérité). - Tu souhaites l'utiliser pour faire le bien chez notre client. - Adéquat t'aide à développer tes supers pouvoirs grâce à ses formations. Adéquat a besoin de toi. Rejoins les supers héros Adéquat !
Vous interviendrez au sein d'une équipe de 6 personnes sur des véhicules légers uniquement. Vos missions : -réaliser l'ensemble des interventions de peinture -appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet Travail du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 18h
Notre client, leader dans l'univers des équipements pour piscines, est reconnu pour la qualité de ses produits et services. Nous recherchons un(e) assistant(e) logistique.L'agent logistique assure l'optimisation et la fluidité des flux de marchandises, depuis l'approvisionnement jusqu'à la livraison finale. Il veille à l'efficacité des processus logistiques en garantissant la disponibilité des produits, la réduction des coûts et le respect des délais, tout en assurant la satisfaction des clients et le respect des réglementations en vigueur. Il elle analyse les dysfonctionnements de service, les anomalies liées au flux et au stock. Il elle apporte des solutions correctives et suit des plans d'action. Maîtrise des réglementation, notamment q HSE transport de stockage Anticipation et gestion des risques logistique, connaissance des techniques de transport et de leur argumentation, application rigoureuse des règles et sécurité et des normes qualités, mise en oeuvre de méthode de résolution des problèmes, capacité à organiser et transmettre les informations essentielles aux interlocuteurs concernés. Faire preuve de vie vigilance dans la durée Être capable de détecter une situation anormale et réagir Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité Apprendre de nouvelles méthodes et de nouvelles procédures Adapter ses comportements des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes) Développer un sens critique sur son travail et celui des autres Sens de l'organisation, réactivité, esprit de synthèse et d'analyse Aisance relationnelles Sens du service client Être capable de partager ses expériences et sa pratique Rigueur, proactivité, investissement Capacité à s'adapter à des missions variées et à évoluer dans un environnement dynamiqueVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un livreur / employé polyvalent (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique du mardi au dimanche de18h30 à 22h30. Vos missions: - Vous serez en charge de la livraison des commandes clients à leur domicile ainsi que de l'encaissement. - Un véhicule vous est fourni le temps des livraisons, vous êtes responsable du bon entretien du véhicule. Vous devez être en possession du permis B afin d'assurer les déplacements.
Vous interviendrez au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle/cuisine du monde, d'une capacité maximum de 70 couverts et une moyenne de 20/30 couverts par service (appui au service prévu en fonction de la fréquentation). Vos missions : * Assurer la qualité du service et la satisfaction client * Mise en place de la salle et de la terrasse en amont du service * Réaliser le service des boissons * Participer au nettoyage et au rangement des offices et veiller au bon entretien du matériel * Veiller au bon déroulement de l'entretien de la salle et des sanitaires Profil recherché Prise d'initiative. Organisé. Social. Autonomie. Créativité. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine (à préciser) Horaires en coupure : 10h/14h et 18h/22h dont 1h de pause avec repas compris 2j repos/semaine à préciser
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers vous sont offerts! Nous mettons en place une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Nous vous offrons la possibilité de créer votre propre agence seulement si vous le souhaitez. Cette création sera complètement prise en charge par l'entreprise. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations !
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Intéressé par les micro et nanotechnologies, la physique et plus généralement les technologies de pointes, vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences et votre rigueur au service d'une société internationale de passionnés ? Rejoignez-nous ! ION BEAM SERVICES est une PME européenne innovante spécialisée dans le design et la fabrication d'équipements et la fourniture de services d'implantation ionique pour l'industrie des semi-conducteurs, fondée en 1987, positionnée sur des segments spécialisés en forte croissance La société est détenue depuis octobre 2024 par Ardian Semiconductor. Ardian est un des leaders mondiaux de l'investissement privé (169 milliards de dollars d'actifs gérés). ION BEAM SERVICES recherche son DRH groupe, qui sera basé au siège situé à Peynier (30mn de Marseille et Aix-en-Provence) MISSIONS : Rattaché(e) au Président, vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement de la stratégie de croissance du groupe. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Concevoir la politique et les bonnes pratiques RH en cohérence avec les nouveaux objectifs stratégiques de la société, en veillant à une bonne mise en œuvre sur tous les sites du Groupe - Piloter les processus de recrutement afin de renforcer et dimensionner les équipes en fonction des besoins liés à la croissance de l'entreprise - Élaborer et déployer une politique de développement des compétences et de gestion des talents, alignée sur les ambitions stratégiques de l'entreprise. - Accompagner les managers et directeurs dans la gestion des évolutions organisationnelles et l'adaptation de leurs équipes. - Définir et piloter une politique de rémunération attractive et cohérente avec les enjeux de fidélisation et de gestion des talents. - Assurer une veille active sur le climat social de l'entreprise en veillant au maintien d'un environnement propice à l'épanouissement et l'engagement des collaborateurs. - Déployer une communication interne engageante afin de fédérer les équipes de chaque site international autour des valeurs et de la culture d'entreprise d'IBS. PROFIL : Diplôme : Bac + 5 en ressources humaines Expérience : minimum 10 ans, avec une expérience en environnement international. Très bon niveau d'anglais oral et écrit Sens de l'éthique. Excellentes compétences en communication. Bonne gestion du stress. Déplacements internationaux à prévoir.
IDEALEMENT EXPÉRIENCE SOUHAITÉE. TITULAIRE DU PERMIS B OBLIGATOIRE & VEHICULÉ + DE PREFERENCE TITULAIRE du permis C DÉPLACEMENT PONCTUEL SALAIRE A NEGOCIER VOTRE QUALIFICATION ET EXPERIENCE PANIER REPAS DE 15.20 Euros / JOUR VOLONTAIRE SENS DE L'ECOUTE SERIEUX DYNAMIQUE Compétence(s) du poste Charger, décharger, manutentionner des produits Conditionner des produits Gestes et postures de manutention Ranger les éléments déménagés dans un véhicule ou un conteneur Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Réaliser un état des lieux
Crée en 2004, nous sommes basés sur St Zacharie (83640) Nous sommes principalement spécialisés dans le déménagements professionnels et la manutention (administratifs, industriels , high tech) Nous proposons également un service de déménagement pour particuliers ainsi qu'un garde-meubles.
Dans le cadre défini par l'Odel, et par délégation du Directeur(trice) et sous sa responsabilité, l'adjoint de Direction ACM est chargé plus particulièrement de l'organisation de la production de la partie ALSH (activités et déroulement de la vie quotidienne) et de sa mise en œuvre. Soit le fonctionnement, des temps périscolaires, des mercredis et des vacances scolaires. Il contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets annuels et pédagogiques de l'accueil. Il(elle) organise et coordonne les projets d'activités, manage l'équipe d'animation, administre et gère l'accueil. Interlocuteur privilégié des familles, des personnels et des partenaires, l'Adjoint(e) de Direction ACM représente l'organisateur dans la commune d'implantation de l'accueil. Mission : Respecter les procédures liées à la fonction. Coordonner, animer et évaluer une équipe. Concevoir et animer des projets d'activités de loisirs Animer la relation avec les familles Assurer la gestion de votre équipe (recrutement, dossier, encadrement et formation des animateurs) Contrôler et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Les accueils reçoivent des enfants 3 à 12 ans. Titulaire du BPJEPS Loisirs tous publics ou du BPJEPS ayant l'UC de Direction ou d'un diplôme admis en équivalent. Expériences réussies dans des fonctions équivalentes. Qualités / compétences : Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Management d'équipe Etre disponible et accueillant(e) Etre créatif(ve) et imaginatif(ve) Travailler en équipe Etre rigoureux(se) Connaissance de l'évolution de l'enfant Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : 2025.99€ brut/heures - Convention Collective ECLAT : Groupe C Coefficient 285
Présentation de l'entreprise : Innover sans limite pour construire le monde de demain EYCO est une entreprise industrielle qui développe et produit des solutions innovantes de connectivité pour les besoins actuels et futurs du monde de la micro-électronique. Nous croyons que la connectivité est un élément essentiel dans un monde en constante transformation et digitalisation. Notre objectif est de devenir un leader en connectivité, tout en respectant l'environnement, pour rendre le monde meilleur et plus sûr. Fondée par un groupe d'experts techniques dans ce domaine, et elle oeuvre au service de projets et d'applications avancées dans des secteurs tels que les paiements, l'identité, le médical, l'affichage et l'IOT. EYCO se positionne aussi comme un acteur engagé et responsable, prêt à relever les défis d'aujourd'hui pour construire le monde de demain. Nous nous engageons dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) progressiste, fondée sur trois piliers essentiels : la gouvernance, le social et l'environnement. Notre ambition est de bâtir un avenir durable en intégrant des pratiques éthiques et responsables dans toutes nos activités. « Eyco est née d'une volonté de contribuer au maintien et au développement des technologies avancées en France, et de transmettre des technologies aux jeunes futurs industriels » Eric Eymard Dès sa création, nous empruntons aussi le chemin de l'entreprise apprenante. L'humain est au coeur de l'organisation et devient sa raison d'être. Nous favorisons l'apprentissage en continu, l'innovation constante, la créativité, la communication ouverte et la réflexion critique. Nous donnons du sens au travail, nous veillons au partage des connaissances et au bien-être de nos collaborateurs. Poste à pourvoir : ATTENTION : poste en journée actuellement (8h-16h), passage en 2x8 à prévoir (matin/après-midi) Vos missions : - Vous assurez la maintenance des outils, leur bon état de fonctionnement via l'affutage, l'usinage des outils par enlèvement de matières jusqu'à obtention des formes et dimensions définies. - Vous gérez le stock nécessaire à la disponibilité constante des outils (jeux de poinçons, matrices) - Vous réalisez l'ajustement et le montage fonctionnel des outils sur les lignes de production - Vous participez à l'amélioration continue - Vous intervenez selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délai...) Vos responsabilités : - Vous assurez les opérations de maintenance des outils en toute autonomie - Vous assurez un auto-contrôle à chaque étape - Vous entretenez votre espace de travail - Vous appliquez les règles QHSE prédéfinies - Vous participez à la formation des outilleurs régleurs de niveau inférieur Votre PROFIL : Vous avez un Bac professionnel Technicien en réalisation de produits mécaniques ou BTS Conception des processus de réalisation de produits. Vous disposez d'une solide expérience en atelier (usinage, rectification etc.). Le tournage et le fraisage n'ont plus de secret pour vous. Vous aimez le terrain Vous aimez le travail méticuleux Vous êtes force de proposition dans les situations de travail Vous êtes dans l'écoute et respectez le point de vue des autres
Le Groupe JEVENTA, spécialisée dans l'organisation d'événements tels que mariages, baptêmes et anniversaires, recherche un Maitre d'hotel et des serveurs pour renforcer son équipe traiteur. Profil recherché : * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Esprit d'équipe et souci du détail. Conditions : * Travail principalement en soirée et le week-end, selon le calendrier des événements. * Contrat à définir (CDI ou CDD selon profil). Rejoignez une équipe passionnée par l'excellence et contribuez à faire de chaque événement une expérience inoubliable pour nos clients !
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Moniteur Educateur pour son IME, en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ME obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDI temps plein (35h / semaine du lundi au vendredi) - Poste à pourvoir immédiatement - Grille ME - Annexe 3 de la CCN 66 - Salaire minimum : 1801.80 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1801.80 euros brut à 2798.35 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI ME - 2025
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Moniteur Educateur pour son IME, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ME - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h/semaine du lundi au vendredi - Grille ME, salaire minimum : Salaire minimum : 1801.80 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1801.80 euros brut à 2798.35 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet ME IME 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Educateur Spécialisé pour son IME, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ES - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h/semaine du lundi au vendredi - Grille ES, salaire minimum : Salaire minimum : 1862.71 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1862.71 euros brut à 3270.47 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : ES IME 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Moniteur Educateur pour son EEAP, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ME obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h externat du lundi ou vendredi ou internat 140h sur un cycle de 4 semaines (travail un week-end sur deux, samedi ou dimanche) - Grille ME, salaire minimum : 1801.80 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1801.80 euros brut à 2798.35 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet CDD ME - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Educateur Spécialisé pour son EEAP, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ES obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h externat du lundi ou vendredi ou internat 140h sur un cycle de 4 semaines (travail un week-end sur deux, samedi ou dimanche) - Grille ES, salaire minimum : Salaire minimum : 1862.71 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1862.71 euros brut à 3270.47 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avec le motif CDD ES - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
L'EEAP Germaine Poinso-Chapuis est un établissement accueillant 32 enfants et adolescents polyhandicapés situé à Belcodène près d'Aix-en Provence. Membre de l'équipe pluridisciplinaire et en référence au projet institutionnel, sous la responsabilité du chef de service à qui vous rendrez compte de vos activités, vous serez amené(e) à participer à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous serez chargé(e) de leur accompagnement aux soins et gestes de la vie quotidienne (toilette et change, activités éducatives, sociales et de soins.) afin de leur apporter l'aide personnalisée conformément à leurs projets. Vous accompagnerez également les tâches de la vie courante telles que gestion du linge, éventuel entretien des locaux et du matériel, etc. Vous serez affecté sur une unité de six à huit enfants. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : -Veiller au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ; - Assurer le maintien des acquis, la stimulation des potentialités sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ; - Recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés, dont vous être co-référent, puis les mettre en œuvre ; - Formaliser et assurer la traçabilité des actions menées ; - Veiller à associer les familles à la construction et au suivi de ces projets ; - Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance ; - Vous engager dans les dynamiques (d'équipe, institutionnelle et partenariale) et de promouvoir la bientraitance et la prévention de la maltraitance. Poste en internat (Week-Ends & jours fériés - horaires en roulement). Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Prise de fonction souhaitée : 10/04/2025
Vous aimez les animaux, nous aussi ! Rejoignez-nous pour une expérience qui a du sens et remplie d'émotions ! Ils n'attendent que vous. La Sacpa, entreprise privée de 30 ans d'existence, est un acteur majeur et engagé dans la protection animale et la gestion des animaux errants. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, notre quarantaine de centres animaliers répartis dans toute la France prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur voie publique pour garantir la sécurité tout en assurant le bien-être des animaux recueillis. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Nous recherchons notre nouveau Docteur Vétérinaire pour nos trois centres animaliers (pension, refuge, fourrière) de Trets (13530) et Marseille (13004). Vous interviendrez également dans le cadre de notre Fondation d'Entreprise Clara qui œuvre sur le devenir des animaux pour leur donner une nouvelle chance. La Fondation Clara est en effet un partenaire actif et engagé qui œuvre en collaboration avec 250 associations pour donner à nos compagnons une nouvelle chance. ________________________________________ Votre mission En tant que Vétérinaire salarié(e) en fourrière animale, vous jouerez un rôle central dans la gestion sanitaire et la prise en charge des animaux recueillis. Vous assurerez la surveillance sanitaire et médicale de nos 3 sites dans le cadre de votre mandat sanitaire. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les actes vétérinaires nécessaires : diagnostics, soins conservatoires aux animaux blessés ou malades, suivi des animaux en soins, traitements et petites interventions chirurgicales. - Assurer les actes liés au mandat sanitaire (évaluation sanitaire, gestion des risques zoonotiques, prophylaxie médicale et médecine collective) - Diagnose et évaluation comportementale des animaux - Superviser les protocoles de mise en quarantaine, de vaccination, d'identification et de stérilisation avant transfert en Associations de protection animale ou restitution aux propriétaires - Mettre en place des procédures sanitaires pour la gestion collective des animaux (règlement sanitaire) - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques sanitaires et au bien-être animal. - Collaborer avec les autorités compétentes (mairies, préfectures, DDPP) et les associations partenaires. - Participer à la gestion administrative : comptes-rendus d'activité, rapports sanitaires, suivi des dossiers médicaux, certificat de bonne santé, évaluation comportementale, procédure chiens mordeurs/chats griffeurs, livret de santé, Icad ________________________________________ Profil recherché - Diplôme de Docteur Vétérinaire reconnu en France et inscription à l'Ordre des vétérinaires - Expérience souhaitée en clinique vétérinaire ou en structure similaire (fourrière, refuge). - Mandat sanitaire en cours de validité - Connaissance des réglementations relatives à la gestion des fourrières animales et à la santé publique - Connaissance des animaux de compagnie essentiellement (chiens, chats, nacs) - Aptitudes relationnelles pour travailler avec des équipes pluridisciplinaires - Capacité à gérer les situations d'urgence avec sang-froid - Sens de l'éthique, du respect des animaux et rigueur professionnelle ________________________________________ Conditions proposées - Contrat CDI, statut cadre, au forfait jour annuel (218 jours/an). - Rémunération attractive : 60 ke bruts annuels - Participation à la formation continue (mandat sanitaire, gestion des urgences, bien-être animal). - Avantages sociaux : mutuelle, participation aux résultats, prise en charge des frais de déplacement. - Équipe dynamique et cadre de travail engagé pour la protection animale. - Poste à pourvoir dès que possible
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Vous aurez en charge l'entretien, la surveillance et la maintenance des équipements thermiques, de climatisation, de chauffage et de ventilation (CVC) pour 31 bâtiments communaux. Vous suivrez les travaux et missions spécifiques au sein du service « Patrimoine ». À terme, vous assurerez l'intégralité des prestations en régie. Intégré au roulement de l'Astreinte Technique, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe. Missions / conditions d'exercice : Entretien général Contrôle, entretien et réparation des réseaux de chauffage, climatisation, VMC et ECS. Paramétrage des systèmes de gestion des chaufferies (GTC). Démarrage et réglage des installations thermiques, de traitement d'air, de climatisation et de chauffage. Contrôles périodiques en chaufferie en période de chauffe. Vérification et maintenance des réseaux EF et ECS. Maintenance préventive des installations. Accompagnement des bureaux de contrôle lors des vérifications périodiques. Levée des réserves suite aux rapports des bureaux de contrôle. Suivi du marché en cours pour l'exploitation et la maintenance des installations CVC Élaboration du marché de maintenance et d'entretien des installations CVC et de traitement d'eau. Suivi des prestations réalisées par le prestataire. Suivi des demandes d'intervention correctives et des interventions de maintenance préventives. Programmation et suivi des dates de mise en chauffe et mise hors chauffe. Demande de devis pour la maintenance corrective hors marché. Suivi des travaux réalisés sur les installations de CVC Diagnostic et analyse des besoins. Commande des travaux selon les procédures d'achat de la commune. Coordination des chantiers et planification des interventions. Vérification et réception des travaux. Suivi de la garantie de parfait achèvement. Missions transverses au sein du service « Patrimoine » Polyvalence avec les autres secteurs du service pour des missions spécifiques ou temporaires. Profil recherché : Diplômes et formation requis : CAP Plombier chauffagiste /BEP/BACPRO Expérience souhaitée dans le domaine de la maintenance des bâtiments Savoir-faire Maîtrise des technologies et équipements techniques du domaine CVC. Connaissance des procédures de réglages des appareils. Compréhension des principes de fonctionnement des équipements techniques. Connaissance des risques et sécurité des tiers et du public. Principes de la maintenance préventive. Techniques de gestion et de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques. Méthodes de diagnostic. Notions en électricité et électrotechnique. Habilitations et permis feu. Connaissance des règles de la Commande Publique. Utilisation des logiciels bureautiques (traitement de texte, tableurs, etc.). Savoir-être Réactivité et rapidité d'exécution. Adaptabilité, autonomie et sens de l'anticipation. Sens du service public. Sens du relationnel et du travail en équipe. Polyvalence et disponibilité. Prise d'initiative.
ION BEAM SERVICES est une PME européenne innovante spécialisée dans le design et la fabrication d'équipements et la fourniture de services d'implantation ionique pour l'industrie des semi-conducteurs, fondée en 1987, positionnée sur des segments spécialisés en forte croissance La société est détenue depuis octobre 2024 par Ardian Semiconductor. Ardian est un des leaders mondiaux de l'investissement privé (169 milliards de dollars d'actifs gérés). ION BEAM SERVICES recherche son Contrôleur financier groupe, qui sera basé au siège situé à Peynier (30mn de Marseille et Aix-en-Provence) MISSIONS : Rattaché au directeur financier de la société, vos missions sont : - Gérer la production des clôtures mensuelles pour chaque société du groupe et la consolidation au niveau groupe - Participer à la production du budget, à ses révisions et à l'analyse des écarts - Contribuer à la préparation des prévisions des différentes activités et analyse des écarts (compte de résultat, cash flow) - Analyser les indicateurs de la performance financière de l'entreprise (chiffre d'affaires, ebitda, cash flow) et faire le lien avec les indicateurs industriels - Participer à la mise en place et l'amélioration des outils financiers et des tableaux de bord existants (améliorer la qualité de la remontée des données et la tenue des délais) - Être le point de contact financier principal pour nos filiales (Ecosse, Singapour, Texas) et superviser les travaux comptables - Travailler avec le directeur financier sur des projets financiers et transversaux (investissements, digitalisation, ESG). PROFIL : De formation Bac + 5, écoles de commerce ou équivalent universitaire spécialisé en Finance vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 à 7 ans, avec un passage dans un cabinet « Big4 » (Audit, Transaction service). Une expérience de contrôleur dans un groupe industriel et/ou international sera un plus. Maitrise d'Excel et Powerpoint Appétence pour les outils de reporting financiers Bases solides en comptabilité et consolidation financière Très bon niveau d'anglais oral et écrit Vous êtes rigoureux-se, engagé-e, respectueux-se des délais. Vous appréciez travailler en mode projet et vous êtes doté-e d'une bonne capacité d'analyse. Vous savez communiquer, et intervenir concrètement auprès des équipes dans un esprit d'amélioration continue.
Nous sommes fabricant d'escaliers contemporains en bois, verre et acier situé entre Aix et Aubagne (13124 PEYPIN), nous proposons à nos clients un travail de qualité et des prestations sur mesure. Nous recherchons un MENUISIER(E) POSEUR bois qualifié avec expérience. Vous serez amené à travailler en atelier et sur chantier chez nos clients (secteur local). Nous intervenons principalement chez des particuliers. Vous aurez dans vos missions le travail du bois massif et lamellé collé, la lecture de plan, l'utilisation d'une toupie, dégauchisseuse, raboteuse, mortaiseuse, déligneuse mais également la finition (ponçage) Nous avons la possibilité de vous accompagner dans votre perfectionnement (formation en interne possible) SALAIRE : A définir selon compétences. Environ 2600€ BRUT pour 169h/mois. Infos complémentaires : Panier repas, mutuelle prise en charge à 50%.
Le Groupe JEVENTA, spécialisée dans l'organisation d'événements tels que mariages, baptêmes et anniversaires, recherche un cuisinier ou une cuisinière expérimenté(e) pour renforcer son équipe traiteur. Missions principales : * Préparation et réalisation des menus pour des événements * Organisation et gestion des cuisines dans nos 4 salles de réception * Assurer la qualité et la présentation des plats selon les standards de notre société. * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : * Expérience de 3 ans minimum en cuisine, idéalement dans le domaine du traiteur ou de l'événementiel. * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Esprit d'équipe et souci du détail. Conditions : * Travail principalement en soirée et le week-end, selon le calendrier des événements. * Contrat à définir (CDI ou CDD selon profil). Rejoignez une équipe passionnée par l'excellence et contribuez à faire de chaque événement une expérience inoubliable pour nos clients !
Vous interviendrez au sein d'une boulangerie/pâtisserie familiale artisanale. Vos missions : - Préparer les gourmandises à partir de produits frais et de qualités - Soigner la présentation pour attiser la curiosité des cliente Vous avez le CAP Pâtisserie ou une expérience significative en pâtisserie. Passionné(e), connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre ! Vous aurez la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées, afin d'accompagner ensemble le développement des prestations au service des clients. Possibilité d'adapter votre planning avec 2 jours de repos consécutifs.
TEAM INTERIM BRIGNOLES recherche pour son client : un OPERATEUR DE PRODUCTION H/F, à TRETS . Dans une entreprise, spécialisée dans la fabrication de glaces. MISSION : - Vous effectuez la préparation des commandes. - Vous travaillez dans les chambres froides. - Mission à pourvoir en AVRIL 2025. PROFIL : Vous respectez les règles de sécurité en vigueur.
M
Nous recherchons un.e auxiliaire de puériculture (H/F) diplômée avec idéalement une expérience en crèche Vous serez responsable de fournir des activités éducatives et ludiques dans une micro-crèche Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. Vous participez à la réflexion éducative en lien avec l'éco responsabilité Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant Être Auxiliaire puériculture chez Hestia c'est être dédié à l'accueil et l'accompagnement des enfants et de leur famille et intégrer une équipe dynamique emprunte de valeurs d'éco responsabilité, de bienveillance, de communication non violente et d'accueil des émotions. Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Nous recherchons actuellement un(e) employé(e) à domicile pour rejoindre notre équipe dévouée. En tant qu'employé(e) à domicile, vous serez responsable de maintenir un environnement propre et agréable pour nos bénéficiaires, en veillant à leur confort et à leur bien-être. Responsabilités : Effectuer le nettoyage et l'entretien général du domicile (poussière, aspirateur, lavage des sols, etc.). Assurer le nettoyage et l'entretien des sanitaires et de la cuisine. Faire la lessive et le repassage selon les besoins des bénéficiaires. Gérer le rangement et l'organisation des espaces de vie. Aider à la préparation et à la prise des repas. Accompagner le bénéficiaire dans les courses. Respecter les consignes et les attentes spécifiques de chaque bénéficiaire. Exigences : Expérience préalable en tant qu'employé(e) à domicile ou dans un poste similaire, de préférence. Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les directives établies. Fiabilité, ponctualité et discrétion dans l'exécution des tâches assignées. Sens du service et du détail, avec un souci constant de la satisfaction des bénéficiaires. Disponibilité pour travailler selon un planning flexible, incluant certains week-ends. Avantages : Contrat à temps partiel avec possibilité d'évolution en fonction des besoins et de la performance. Formation et soutien continu pour développer vos compétences professionnelles. Impact direct sur la qualité de vie des bénéficiaires en leur offrant un environnement propre et agréable. Les plannings seront établis de manière intelligente, prenant en compte la répartition des bénéficiaires en fonction des temps de trajet des lieux d'habitation des intervenant(e)s. Si vous êtes passionné(e) par le soutien aux personnes fragiles et que vous cherchez à faire une différence significative dans la vie des autres, nous vous encourageons à postuler dès aujourd'hui pour rejoindre notre équipe dynamique chez Association SAGA.
Au sein d'un restaurant traditionnel à Rousset, vous: Assistez les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Préparez les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintenez la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participez à la réception et au stockage des marchandises Appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Du mardi au vendredi (service midi et soir) et le samedi soir.
La société CLEAN COMPAGNIE, pour le compte de son Client, recrute un agent d'entretien h/f sur les villes de La Bouilladisse et La Destrousse. Le poste est à pourvoir à compter du 05 mai 2025 pour 6 mois. Vous serez en charge de la bonne tenue de bureaux, de sanitaires, de salles de prélèvement ou encore de salles d'attente dans un milieu médical (pas de salle blanche) sur 2 lieux différents. Une connaissance des produits d'entretien est demandée. Une procédure de nettoyage vous sera transmise lors d'une formation avant la prise de poste. Vous devrez être autonome pour vous déplacer entre les 2 sites. Jours et horaires d'intervention : Du lundi au vendredi de 11h45 à 13h sur le site 1 et de 13h15 à 15h sur le second site. Soit 16,25 heures hebdomadaires.
Les micro-crèches de Provence et son partenaire le Réseau Victoliane est un réseau local de 19 micro-crèches . En tant qu'Auxiliaire de Puériculture H/F, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants dans notre crèche située à Auriol Pour cela, vous avez pour missions principales : D' assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil De proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique De permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité De participer à la vie de la crèche au travers des réunions, de la co-construction du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction. De participer à l'encadrement des stagiaires suivant votre niveau d'expérience. D'être l'interlocutrice de la référente santé et inclusion Profil requis : Titulaire du Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou Titulaire du CAP AEPE, du bac pro ASSP, de BEP Carrière sanitaire et sociale avec une VAE en cours , vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité ou vous êtes jeunes diplômés(ées). Vous êtes patients(es), autonomes, dynamiques, créatifs(ives), alors vous disposez des atouts que Le réseau des micro-crèches de Provence recherche...REJOIGNEZ-NOUS!
***** Recrutement sans CV : recrutement par MRS (Méthode de Recrutement par Simulation)***** Postuler à l'offre sans CV ni lettre de motivation en candidatant sur l'offre ou en vous inscrivant directement en ligne sur Mes évènement emploi. L'entreprise Elis vous ouvre ses portes, venez la visiter et découvrir ses métiers Leurs postes sont ouverts à tous sans conditions de diplôme ni d'expérience. Si vous êtes intéressés, vous pourrez vous positionner sur une session de recrutement basée sur vos habiletés à exercer le métier d'opérateur en blanchisserie. Sessions le 7/05, deux sessions une à 9H30 et l'autre à 11H00, inscription impérative. Missions : vous participerez au traitement du linge en intervenant sur une des étapes, comme le dépôt du linge sur une machine ou la vérification en fin de processus. C'est un travail en équipe et toutes les opérations sont automatisées et sont effectuées dans un environnement propre et sûr avec une hygiène irréprochable. Ce poste est ouvert aux débutants. Vous serez formé(e) par l'entreprise. Évolution possible en fonction de vos compétences. Horaires lundi au vendredi en 2X8 : alternance une semaine matin, une semaine après-midi Navette de l'entreprise ou co-voiturage possible pour les personnes non-véhiculées habitant Marseille Les liens pour s'inscrire aux réunions d'information : * le mercredi 7/05 à 9h30 : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/429762?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate * le mercredi 7/05 à 11h00 : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/429767?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
Offre d'emploi : Magasin alimentaire Lieu : LA DESTROUSSE Type de contrat : CDI Date de début : 21/04/2025 Missions : Nous recherchons un agent d'entretien pour assurer la propreté de notre CLIENT. Les missions principales sont : Nettoyage des sols et des surfaces (bureau, parking, station essence, toilettes, etc.) Entretien des espaces communs et des vestiaires Gestion des produits d'entretien et du matériel nécessaire à l'entretien Veiller à la sécurité et à la propreté du lieu de travail. Nettoyage mécanisé Profil recherché : Expérience dans un poste similaire Expérience en nettoyage mécanisé Sens de l'organisation et rigueur Autonomie et réactivité Respect des normes d'hygiène et de sécurité Bonnes capacités à travailler en équipe. Conditions : Horaires 05h30 - 8h30
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) en informatique industrielle pour rejoindre notre équipe au sein du bureau d'étude Software. Vous serez en charge de développer, améliorer et maintenir les logiciels. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services automatisme, mise en service et support client. Selon votre profil, nous pourrions vous proposer un rôle complémentaire de team leader. Missions principales seront de concevoir et développer des logiciels stables et évolutifs, étudier des cahiers des charges clients et participer à la définition de spécifications, débugger et qualifier les logiciels sur machine, assurer le support technique et la maintenance des logiciels existants. Rédiger des rapports techniques et participer à la rédaction des notices, suivre les évolutions technologiques et les bonnes pratiques dans le domaine du développement logiciel.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Informatique - Intégration vous proposent des opportunités de carrière.
Notre pizzeria recherche un(e) cuisinier(ère) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous participerez à la préparation des pizzas et des autres plats de la carte dans le respect des normes d'hygiène et de qualité de l'établissement. Vos missions : Préparation des pâtes, sauces et garnitures Confection et cuisson des pizzas au four Entretien du poste de travail et de la cuisine Application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Participation à la gestion des stocks et des commandes Profil recherché : Vous avez une première expérience en restauration, idéalement en pizzeria Rapidité, organisation et rigueur sont vos atouts Esprit d'équipe et bonne humeur indispensables ! Horaires de travail : Repos le lundi toute la journée, ainsi que le samedi et dimanche midi Du mardi au vendredi : 10h00 - 14h00 18h00 - 21h30 Samedi et dimanche : uniquement en soirée (18h00 - 21h30)
Notre client, leader dans l'univers des équipements pour piscines, est reconnu pour la qualité de ses produits et services. Afin de répondre à l'augmentation de leur activité et maintenir la satisfaction de leurs clients, nous recherchons des téléconseiller(ère) en service technique. Ce poste est essentiel pour garantir une expérience client fluide, notamment en apportant des solutions techniques efficaces aux demandes liées à leurs produits.En tant que téléconseiller(ère) en service technique, vous serez chargé(e) de répondre aux demandes des clients concernant l'utilisation, l'entretien et les réparations des produits du client. Vous aurez pour mission de fournir des solutions précises, claires et adaptées aux besoins de nos clients. Vous interviendrez principalement par téléphone, email, ou chat en ligne, avec un objectif constant de qualité et de satisfaction. Vos principales missions seront les suivantes : Assurer le support technique à distance : Répondre aux appels entrants et demandes par email/chat des clients concernant des problèmes techniques liés à nos équipements (piscines, systèmes de filtration, robots nettoyeurs, etc.). Analyser et diagnostiquer les problèmes techniques : Identifier rapidement les problèmes techniques des clients en posant les bonnes questions et en analysant les symptômes décrits. Proposer des solutions adaptées : Fournir des conseils détaillés et des solutions de dépannage simples et efficaces pour aider les clients à résoudre leurs problèmes techniques. Suivi et gestion des demandes : Assurer un suivi rigoureux des dossiers clients, en veillant à la résolution des problèmes dans les délais impartis et à la satisfaction du client. Collaborer avec les équipes internes : Travailler étroitement avec les techniciens et les autres services (commercial, logistique, etc.) pour résoudre les problèmes complexes et améliorer continuellement la qualité du service. Coordonner l'activité d'une équipe - Réceptionner les appels au centre de régulation de secours médical - Déterminer les solutions et préconisations techniques et les communiquer aux clients - Communiquer, négocier avec des interlocuteurs différents - Contrôler la qualité du discours - Transmettre un problème technique complexe à un spécialiste - Analyser les différentes situations - Gérer les appels entrants et sortants - Apporter une assistance technique - Identifier et comprendre les besoins du client - Renseigner les bases de données informatiques sur les résultats de l'appel - E-procurement - Logiciels de gestion documentaire - Principes de la relation client - Techniques commerciales - Techniques de vente par téléphone - Logiciels de gestion d'appels téléphoniques - Marketing téléphonique - Progiciels de gestion de la relation client (CRM - Customer Relationship Management) Diplomatie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à convaincre - Esprit d'analyse - Patience - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de clients sous la supervision des associés du cabinet : Saisie, révision, établissement des déclarations fiscales jusqu'au bilan.
La société CLEAN COMPAGNIE, pour le compte de son Client, recrute un agent d'entretien sur les villes de La Bouilladisse et La Destrousse. Le poste est à pourvoir à compter du 05 mai 2025 pour 6 mois renouvelable. Vous serez en charge de la bonne tenue de bureaux, de sanitaires, de salles de prélèvement ou encore de salles d'attente dans un milieu médical (pas de salle blanche) sur 2 lieux différents. Une connaissance des produits d'entretien est demandée. Une procédure de nettoyage vous sera transmise lors d'une formation avant la prise de poste. Vous devrez être autonome pour vous déplacer entre les 2 sites. Jours et horaires d'intervention : Du lundi au vendredi de 11h45 à 13h sur le site 1 et de 13h15 à 15h sur le second site. Soit 16,25 heures hebdomadaires.
Vous aurez en charge l'entretien courant, les courses, la préparation des repas afin de faciliter le quotidien des personnes chez qui nous intervenons. De nature rigoureuse et dynamique, vous êtes autonome et aimez le travail bien fait alors n'attendez plus pour déposer votre candidature. Le personnel administratif de l'agence sera à votre écoute pour vous accompagnez dans votre quotidien. En fonction de vos disponibilités, vous aurez la possibilité d'évoluer en heures sur votre contrat.
Votre mission est d'aller monter des pneumatiques sur des véhicules légers uniquement au domicile des clients sur le département des Bouches du Rhône. Vous travaillez en autonomie et vous vous déplacez sur le département 13, avec le fourgon de l'entreprise tout équipé. Départ et retour chaque jour du fourgon depuis le site de Trets. Pas de diplôme exigé mais niveau BEP/CAP mécanicien souhaité. Travail du lundi au vendredi. Salaire selon profil et expérience
Sous la responsabilité du Responsable d'atelier et au sein d'une petite équipe, vous assurez le montage de nos productions en petites séries. Vous réalisez des opérations de montage d'éléments, pièces, composants d'ensembles mécaniques ou électriques au moyen d'outils et de machines, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité). Titulaire d'une formation en Mécanique/Maintenance des équipements industriels, vous possédez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou en tant que Mécanicien(ne) Auto/Moto/PL. CDI à temps plein (35h réparties du lundi au jeudi : 8h00-12h00 / 13h00-16h45 et vendredi de 8h00 à 12h00). Poste à pourvoir au plus tôt sur notre établissement de Rousset (13790). Port des Equipements de Protection Individuelle (EPI). Rémunération : Selon profil (sur 12 mois). Nous œuvrons pour l'égalité des chances et nous engageons dans la diversité au travail. Toutes les personnes qualifiées sont encouragées à postuler.
Vous êtes boulanger(e),venez rejoindre notre équipe à la grange à pains pour un poste d'après midi. Vous serez chargé de fabriquer les pains qui garnissent nos rayons( baguettes, traditions et pains spéciaux) dans les règles d'hygiène et de sécurité. Planning 14h 20h, jour de repos le lundi.
Intégré(e) au service support, vous traitez la prise d'appel et le degré d'urgence de la demande, vous priorisez les urgences. Vous êtes responsable de l'analyse et de la résolution des problèmes rencontrés par les clients sous contrat. Vous analysez les problèmes rencontrés, vous faîtes de la qualification et de la résolution des incidents logiciels par téléphone et/ou email. Vous pouvez être amené(e) aussi à faire de la prise de main à distance. Dans le cadre d'intégration logiciel, de mise à jour, de débogage, vous pouvez être amené(e) à intervenir sur les webservices, ou les BDD sql serveur.
Nous recherchons pour notre cabinet un.e Assistant.e dentaire qualifié.e Vous aurez pour missions : - Préparation du fauteuil praticien - Aide au fauteuil - Stérilisation - Coulée d'empreinte, gouttières, photo empreinte 3D - Secrétariat - Conseils à l'hygiène - Commande de matériel Prérequis : Etre titulaire du diplôme d'assistant(e) dentaire -----------
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, vous serez en charge de la préparation, cuisson et pétrin pâte à pain et pains spéciaux. Confection croissant, pain au chocolat et cuisson pizza. Entretien de l'espace de travail. Salaire à négocier avec l'employeur selon l'expérience, les compétences. Débutant avec formation obtenue : 1700 - 2000€ net Personne avec plusieurs années d'expérience : 2100 - 2500€ net Horaire de travail à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement. Pour postuler, candidatez et/ou téléphonez au 06 65 70 33 00
Poste à pourvoir dès que possible. Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie, pour l'accompagnement aux personnes âgées, avec préparation de repas et entretien du logement. La personne devra être disponible en horaires atypiques, c'est à dire de 07h00 à 09h00 et 19h00 à 21h00 du lundi au vendredi. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à l'écoute et disponible - Prime d'ancienneté à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des kilomètres intermissions à 0.45 € / kms - Optimisation de nos tournées afin de réduire les déplacements - Proposition de formation tous les ans - Accompagnement en VAE dès 3 ans d'ancienneté - Application sur votre téléphone portable pour faciliter vos déplacements et utiliser le système de pointage - Mutuelle d'entreprise - Comité Sociale et Économique (CE d'entreprise) - Tickets cadeaux en fin d'année - Cours de sport collectif offert 2 fois par mois - Prime d'astreinte de remplacement en horaire atypique et Week end. - Majoration des heures atypiques de 25% (de 07h00 à 09h00 et de 19h00 à 21h00)
Créé en 2009, La Fée Services est une entreprise de service à la personne, proche de ses salariés, qui veillent au bien être de ses collaborateurs et de ses bénéficiaires. Sa zone d'intervention est principalement sur le pays d'Aubagne et de l'Etoile.
Votre agence ABALONE d'Aix-en-Provence est à la recherche pour l'un de ses clients d'un "Préparateur de commandes / MANUTENTIONNAIRE F/H" sur Trets Vous serez amenez à effectuer les tâches suivantes : - Emballage et garnissage des colis, - Contrôle de la conformité des produits à livrer. - Chargement sur le véhicule de transport - Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. - Étiquetage des articles et des cartons. - Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, - approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire
Description du poste : Situé à Rousset, nous recherchons un(e) Commis de Cuisine qui aidera pour les entrées en CDI qui sera également amené à faire la plonge. Conditions : - Contrat CDI - Repos le vendredi et dimanche - 15 jours de congés entre noël et le jour de l'an et 7 jours de congés au mois d'août. - Poste non logé - Coupure de 14h30 à 19h Vous souhaitez évoluer dans un cadre exigeant et dynamique ? Rejoignez-nous en envoyant votre candidature dès maintenant !
Hôtel Mercure Sainte Victoire**** ( 15km d'Aix en Provence) recherche un commis de cuisine h/f dans le cadre d'un contrat saisonnier. Venez rejoindre nos équipes dans un hôtel de 61 chambres au pied de la Sainte-Victoire dans le village de Châteauneuf le Rouge. A quelques minutes d'Aix-en-Provence. Notre nourriture se veut simple, gourmande, concoctée avec des produits frais de saison. Sous la responsabilité du chef de cuisine ou de son second- pour poste froid & chaud Contrat de 35h / semaine ( poste avec possibilité de logement) Rotation des repos en week-ends, 2 jours de repos consécutif. Avantage en nature et indemnité nourriture. Plan Epargne Salariale. Toute heure supplémentaire est rendue.
Nous recherchons un agent de propreté à ROGNAC , dans la grande distribution. Missions: Lavage mécanisé des sols (utilisation de machines spéciales pour nettoyer les sols) Entretien toutes surfaces Picking Lavage de vitres et de vitrines dépoussiérage nettoyages des caisses et dessous de gondoles
Pour une exploitation agricole en maraichage ( tomates, courgettes, aubergines ...) et aromatiques ( menthe, coriandre ...) vous serez chargé(e) des récoltes et participez aussi aux plantations, entretien des cultures.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration collective, deux commis H/F à Belcodène (13720) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois 35h/semaine, potentiellement renouvelable. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions seront les suivantes : - Assister le chef dans ses fonctions, - Veiller au bon fonctionnement de la cuisine dans le respect des normes HACCP, - Assurer la production des repas chauds/froids, - Entretenir votre espace de travail. - Respecter les fiches techniques et le planning de production. Pour le planning : - 7h 14h 16h 19h15 - 4 jours travaillés 3 jours de repos (70h sur deux semaines travaillées) - 1 week-end/2 est travaillé La rémunération proposée varie entre 12EUR et 13EUR brut/heure. Les avantages chez CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% - Acompte de paie à la semaine si besoin - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Services dédiés aux intérimaires ( mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...). Pour ce poste de commis de cuisine en restauration collective, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans en cuisine collective dans l'idéal - Titulaire d'un BEP/CAP en cuisine, - Connaissance des normes HACCP, - Capacité à travailler en équipe et sous pression, - Polyvalence et rigueur dans le travail. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Auxiliaire de Puériculture pour son EEAP l'Aigue Vive en Externat, en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme Auxiliaire de Puériculture obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDI temps plein, à pourvoir au immédiatement - Horaires d'Externat - Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI Auxiliaire de Puériculture - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
Missions : vous participerez au traitement du linge en intervenant sur une des étapes, comme le dépôt du linge sur une machine ou la vérification en fin de processus. C'est un travail en équipe et toutes les opérations sont automatisées et sont effectuées dans un environnement propre et sûr avec une hygiène irréprochable. Ce poste est ouvert aux débutants. Vous serez formé(e) par l'entreprise. Évolution possible en fonction de vos compétences. Horaires lundi au vendredi en 2X8 : alternance une semaine matin, une semaine après-midi Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact humain ! Mais si vous recherchez un poste polyvalent et de proximité on vous attend ! Car chez Elis, nos Assistant(e)s RH sont de véritables soutiens aux opérationnels tout en bénéficiant, eux-mêmes, du soutien d'un RRH région et d'experts fonctionnels. - Vous assurez l'intégralité de la gestion administrative et la paie des collaborateurs de l'établissement du contrat jusqu'au départ du salarié. - Vous organisez et mettez en œuvre les recrutements et l'intégration des populations non-cadre. - Vous êtes à l'écoute des questions des salariés et apportez un conseil adapté aux managers. - Vous veillez au respect des process de l'entreprise ainsi qu'aux obligations légales. - Vous participez à la construction du plan de formation et en assurez sa gestion administrative. - Vous participez à l'organisation de l'ensemble des évènements de la vie du centre et veillez au bon climat social. - Vous assurez le suivi des indicateurs RH et des tableaux de bord. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> o Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier, o Un accompagnement en formation, o Une rémunération fixe mensuelle à partir de 2000 euros complétée de multiples primes : o Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, o Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Vous travaillez au sein d'un établissement de santé (Ehpad). Vos missions: I.CONFECTION DES REPAS: Réception des matières premières et stockage en respectant les normes HACCP (vérification des températures, des quantités, de la qualité et tenue des fiches d'enregistrement et de non-conformités.). Préparation et réalisation des plats dans le respect des contraintes sanitaires et des différents régimes et remplacements. Service des plats cuisinés (mise en containers, préparation des plateaux ou service à l'assiette). II. RESPECT DES NORMES HACCP: Application stricte des normes HACCP et de l'évolution de ces normes afin d'assurer la santé et la sécurité des personnes consommant les repas (Résidents, salariés ou invités.) et de prévenir la contamination des denrées alimentaires. Formation du personnel de plonge, des serveuses, des commis ou tournant de cuisine et des apprentis et veiller à leur respect des normes d'hygiène. Port obligatoire de la tenue de travail conformément aux normes. III. INTERFACE AVEC LES RESIDENTS: Service à table ou distribution de repas en chambre Mesure du degré de satisfaction des résidents et apport de mesures correctives. IV. MENAGE ET ENTRETIEN DES LOCAUX CUISINE: Maintien des locaux affectés à la cuisine et des équipements en bon état de propreté et de fonctionnement. Plonge batterie et matériel de préparation (trancheuse, coupe-pain, robot.). Nettoyage des chariots de transport des repas en liaison chaude. Respecter et faire respecter strictement les consignes « prévention des risques professionnels ». Utilisation du matériel de protection individuelle mis à disposition (gants, lunettes.). Evacuation des déchets de cuisine et plonge. V. PARTICIPATION A DES FORMATIONS CONTINUES. Formation à l'hygiène alimentaire. Formation incendie.. Travail par roulement de 8h30 à 20h30 (10h de travail): Jours travaillés : Semaine 1: Mardi, Mercredi, Samedi, Dimanche Semaine 2: Lundi, jeudi, vendredi Avantage en nature repas Prime de dimanche / Prime de jour férié et indemnité de compensation / Prime décentralisée/ Reprise de l'ancienneté Prime Ségur 119€
Missions : - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun - Participer aux projets d'accompagnement personnalisé en lien avec les besoins et les attentes de l'enfant - Recueillir les informations sur la situation de l'enfant - Soutenir l'enfant dans la généralisation de ses acquis - Analyser le contexte de vie de l'enfant - Transmettre et expliquer à l'enfant les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Organiser les activités journalières pour l'enfant, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents - Réaliser les démarches socio-éducatives pour l'enfant auprès d'organismes sociaux, médicaux - Suivre le projet socio-éducatif avec l'enfant et lui proposer des axes d'adaptation - Réaliser le bilan des actions socio-éducatives collectives (atteinte des objectifs, difficultés, ...) et transmettre les informations (partenaires)
Intéressé par les micro et nanotechnologies, la physique et plus généralement les technologies de pointes, vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences et votre rigueur au service d'une société internationale de passionnés ? Rejoignez-nous ! ION BEAM SERVICES est une PME européenne innovante spécialisée dans le design et la fabrication d'équipements et la fourniture de services d'implantation ionique pour l'industrie des semi-conducteurs, fondée en 1987, positionnée sur des segments spécialisés en forte croissance La société est détenue depuis octobre 2024 par Ardian Semiconductor. Ardian est un des leaders mondiaux de l'investissement privé (169 milliards de dollars d'actifs gérés). Vous souhaitez suivre une formation en Marketing & Communication, et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine, ION BEAM SERVICES recherche un Alternant Digital Marketing, qui sera basé au siège situé à Peynier (30mn de Marseille et Aix-en-Provence) MISSIONS : - Gestion de la communication globale pour valorisation de l'image de l'entreprise : o Proposition d'actions pour le déploiement de la stratégie de communication digitale en adéquation avec les objectifs de l'entreprise, o Proposition de contenus éditoriaux visuels et textuels, o Aide à la conception et publications des contenus o Mise en œuvre des actions et contenus validés par la direction o Gestion des sites web de la société et des dirigeants - Gestion de la communication commerciale et marketing : o Proposition et mise en œuvre d'opérations commerciales/marketing o Proposition et mise en œuvre de campagnes et des actions de marketing digital o Proposition et conception d'outils et informations auprès de l'équipe commerciale o Participation à la préparation et l'organisation d'évènements - Gestion de la communication digitale liée à la gestion des recrutements - Analyse et suivi de l'audience et du trafic PROFIL : o Maîtrise de l'anglais o Maitrise du Pack Office o Connaissance de Google Analytics o Connaissance des réseaux sociaux (LinkedIn) o Maîtrise de la suite Adobe (Indesign, Photoshop) o La connaissance des outils de marketing automation type Marketo serait un plus o Rigoureux, dynamique, avec une bonne communication.
L'agence de Solano Multitech Aubagne recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans le secteur du bâtiment, un électricien (F/H) Vos tâches : Pose de tableaux Lecture de plans Appareillage Pose prise et interrupteurs Installation de chauffages électriques Profil Vous possédez : Vous avez un BTS en électricité Vous avez au moins 2 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire, Vous avez le souci du respect des contraintes réglementaires et des consignes de sécurité. Vous êtes rigoureux et autonome. Conditions : Poste en temps plein, 35h/semaine du lundi au vendredi Rémunérations et avantages : Salaire : à partir de 12€/h + trajet et transport Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ET AUSSI : - Vous avez le smile du matin au soir ! - Un accompagnement et un suivi personnalisé vous permettront de prendre vos marques sereinement Rejoignez une équipe dynamique et motivée ! Le process de recrutement chez Solano : - Entretien téléphonique avec Tawfik, chargé de recrutement - Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et vos compétences, l'occasion pour nous de vous rencontrer ! Vous pensez avoir LE savoir-faire/être que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous votre candidature ! SOLANO MULTITECH
Vitalliance est une société privée spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et des personnes âgées cela depuis 20 ans. Votre agence d'Aix-en-Provence est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie d'aide à domicile pour un contrat en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des repas - Compagnie, stimulation - Accompagnement lors de sortie - Petit entretien du cadre de vie Nous vous proposons : - Un planning fixe selon vos disponibilités - Sectorisation pour limiter les temps de trajet + indemnités kilométriques entre les missions 0.40 cts / km - Salaire à partir de 11.88€ jusqu'à 12.11€ brut/heure et évolutif (valorisation de l'expérience et/ou des diplômes à travers des niveaux de rémunération) - Une participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ brut/an) - Primes trimestrielles et annuelles, chèque cadeaux - Un Centre de Formation interne proposant un parcours d'intégration avec de belles perspectives de carrière et d'évolution. - Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site internet Vitalliance : https://www.vitalliance.fr/
Notre entreprise est spécialisée en cuisine asiatique, cherche à recruter un cuisinier/ une cuisinière en contrat CDI 35 heures par semaine, 5 jours sur 7, pour un salaire brut de 1900 euros - 2000 euros. Vos missions : - Préparer des plats chauds et froids - Nettoyer la cuisine en fin de service - Aider à décharger les marchandises, . Exprérience exigée, savoir parler en vietnamien ou en chinois est un plus (compétence précieuse pour nous).
On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec "Ouihelp" c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle. Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois). Pris en charge des frais de déplacement. Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !
Ouihelp est un service d'aide à domicile, à destination des personnes âgées en perte d'autonomie. Nos équipes, bienveillantes et expérimentées, conçoivent le meilleur plan d?accompagnement pour aider toutes les personnes le nécessitant, en offrant un service de grande qualité, adapté aux envies et aux besoins de chacun.
Doté (e) d'un bon relationnel, vous êtes à l'écoute de la clientèle et avez le sens du conseil. Nous vous assurons, une formation régulière (développement artistique et développement personnel), Conditions salariales avantageuses (objectifs mesurés et atteignables) Horaires aménageables. Leviers de motivations supplémentaires Défis attractifs à réaliser. Rejoignez la Just hair Family !!!
salon just hair centre commercial du pujol , 13390 Auriol
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie, vous serez en charge de la préparation des pâtisseries Travail sur 6 jours Poste à pourvoir immédiatement. Avantages entreprise : mutuelle + prime annuelle
Fournil de la gare - 40 42 avenue Jean Jaurès - 13530 TRETS.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, vous serez en charge de la préparation, cuisson. Confection croissant, pain au chocolat et cuisson pizza. Entretien de l'espace de travail. Salaire à négocier avec l'employeur selon l'expérience, les compétences. Horaire de travail à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir immédiatement.
ISIS Médical recherche sur le secteur des Bouches du Rhône, un infirmier ou kinésithérapeute en ventilation non invasive ISIS MEDICAL Société prestataire de services à domicile, spécialisée dans la prise en charge des pathologies respiratoires (apnées du sommeil, insuffisance respiratoire, oxygénothérapie,...). Vous serez rattaché à l'agence d'ISIS Méditerranée Auriol. Missions : Vous installez les dispositifs médicaux respiratoires au domicile des patients et en milieu hospitalier. Vous assurez la satisfaction des patients et le suivi de leur traitement Vous représentez la société et garantissez la qualité de service auprès des patients et des prescripteurs. Vous appuyez les équipes commerciales à des événements de formation de type staff en milieu hospitalier. Doté(e) d'un bon relationnel et pédagogue, vous saurez accompagner le patient dans l'observance de son traitement à son domicile. Votre rigueur et votre sens du service vous permettent d'être à l'écoute des besoins des prescripteurs et de leurs demandes en milieu hospitalier. Vous avez une véritable appétence pour le contact au domicile des patients et une affinité avec le matériel technique de type ventilation non invasive Vous êtes titulaire d'un permis de conduire B valide et maîtrisez les outils informatiques. Compétences en ventilation non invasive adulte et idéalement en ventilation chez l'enfant. Salaire à définir selon expérience Véhicule de fonction. Rémunération fixe +primes semestrielles+ primes d'astreintes Mutuelle d'entreprise. Type d'emploi : Temps plein CDI
Rejoindre une enseigne qui prendra en compte vos valeurs humaines, qui vous fera progresser et vous épanouir ça vous tente ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant que boucher/ bouchère dans notre magasin Carrefour. Partagez vos talents et le goût de votre métier avec vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. Vous valorisez notre engagement pour « Le meilleur du local », en mettant en valeur les partenariats avec les producteurs locaux. Vous réalisez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères comme la réception et la découpe des carcasses (le désossage, le parage, ...). Vous veillez aussi à la qualité des produits et l'application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous êtes créatif et force de proposition pour créer de nouvelles recettes afin de régaler vos clients. Vous êtes garant de la bonne tenue de votre rayon (balisage, propreté, information, achalandage, prix). Ce que nous offrons à nos collaborateurs : un environnement de travail familial, où la bonne ambiance est de mise et la convivialité est une valeur forte pour nous. Un esprit de management humain et inclusif, dans un magasin à taille humaine. Un magasin dynamique, en pleine croissance et avec des opportunités d'évolutions lorsque possible. Ce que nous demandons de nos collaborateurs : La bienveillance et la convivialité avec vos collègues. La polyvalence au quotidien : nos métiers sont déjà variés et évoluent constamment. La performance : nous sommes un magasin très dynamique et en évolution constante. Être force de proposition : nous sommes toujours en quête des bonnes idées pour nous renouveler constamment et devenir leader sur la zone. Salaire négociable.
Très attaché à la qualité, vous mettez en oeuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Vous serez responsable des commandes, garant du respect des règles d'hygiène et de législation, avec des objectifs. La boucherie travaille des produits en carcasse et de qualité. Clientèle très attachée aux produits locaux et à la qualité. Votre mission : - Préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - Équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur - Remplir le rayon et étiqueter les produits - Développer les ventes Votre profil : - Titulaire d'un CAP ou d'un BP et/ou 5 ans minimum d'expérience du métier - Sens du service client - Goût du travail en équipe - Rigueur et organisation - Adaptabilité et flexibilité
Notre client, leader dans l'univers des équipements pour piscines, est reconnu pour la qualité de ses produits et services. Afin de répondre à l'augmentation de leur activité et maintenir la satisfaction de leurs clients, nous recherchons un(e) gestionnaire commercialsaisie de commandes / devis / validation des commandes en orange Ouverture des comptes clients répondre au tel pour orienter et répondre aux attentes des clients Traiter la boîte mail contact Gérer les nouveaux dossiers assistance en vu de les clôturer Gérer les reliquats et aviser les clients des éventuels retard / commandes bloquées / relance règlement si paiement avant expédition Préparation PLV si besoin si bande passante restante support aux autres services Etablir un contrat de vente - Établir un dossier financier d'acquisition de biens immobiliers - Proposer une offre commerciale adaptée - Vendre des produits ou services - Développer un portefeuille clients et prospects - Assurer le suivi d'un portefeuille de partenaires - Intervenir auprès d'une clientèle de collectivités / administration - Réaliser un suivi des encaissements - Assurer un service après - vente - Renseigner les documents administratifs d'une activité - Présenter une offre commerciale et ses spécificités - Droit commercial - Normes rédactionnelles - Principes de la relation client - Procédures de recouvrement de créances - Procédures d'encaissement - Prospection commerciale - Service Après - Vente (SAV) - Techniques commerciales - Pratique d'une langue étrangère Réactivité - Capacité à respecter les délais - Adaptabilité - Attention - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Polyvalence - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
À propos de la mission Nous sommes actuellement à la recherche d'un Cariste en réception. Le candidat idéal doit avoir une expérience avec le CACES 1 et être disponible pour travailler sur les horaires de 5h à 12h20. Tâches de la mission : - Conduite de rétractable à 9m pour réaliser du rangement de palettes. - Polyvalence dans les tâches. - Gestion admiratives sur PC Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Compétences requises : - Expérience en tant que cariste (CACES 1). - Capacité à travailler en hauteur. - Disponibilité pour travailler tôt le matin. - Polyvalence et adaptabilité. - Organisation rigueur - Maitrise de l'ordinateur - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1 - R485
Offre d'Emploi - Mécanicien Automobile (H/F) - Réseau Car'Man Passionné(e) par la mécanique et envie de rejoindre une équipe dynamique ? Le réseau Car'Man recrute un Mécanicien Automobile (H/F) en CDI - 35H/semaine, du lundi au vendredi, avec une prime sur objectifs et des opportunités d'évolution ! Vos missions En tant que Mécanicien Automobile, vous serez en charge de : Réaliser l'entretien courant et les réparations mécaniques : vidanges, freins, embrayage, distribution, etc. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations adaptées. Assurer le contrôle et le réglage des organes mécaniques et électroniques des véhicules. Garantir la qualité des interventions et la satisfaction client. Travailler en collaboration avec l'équipe après-vente et conseiller les clients sur l'entretien de leur véhicule. Profil recherché Vous avez une formation en mécanique automobile et/ou une expérience confirmée dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et autonome. Vous appréciez le travail en équipe et l'esprit familial. Vous avez à cœur d'assurer un service client de qualité et aimez travailler dans un environnement transparent et bienveillant. Ce que nous offrons Un contrat CDI - 35H/semaine, du lundi au vendredi. Une rémunération attractive avec prime sur objectifs. Une ambiance de travail conviviale et solidaire. Des opportunités d'évolution au sein du réseau Car'Man. Rejoignez une équipe de passionnés et mettez votre expertise au service de nos clients ! Ne manquez pas cette opportunité de faire partie du réseau Car'Man !
Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour rejoindre notre équipe de professionnels de la santé. Le poste est basé dans un environnement médico social dynamique où vous aurez l'opportunité d'apporter des soins de qualité aux personnes accompagnées. L'infirmier(e) est placé(e) sous l'autorité du directeur adjoint d'établissement et, le cas échéant, sous l'autorité fonctionnelle d'un médecin. Il/Elle agit conformément aux bonnes pratiques professionnelles et aux directives de l'HAS, et applique les protocoles de soins en vigueur dans l'établissement. Sa fonction consiste à analyser, à organiser et à réaliser les soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Il/Elle intervient dans le cadre d'une équipe pluri- professionnelle de manière autonome et en collaboration. L'infirmier(e) est une personne ressource au niveau des équipes. Il/Elle est garant(e) de la qualité des soins apportés à la personne accueillie sur prescription ou conseil médical, ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il/Elle assure le suivi du dossier de soins de la personne accueillie et est actif(ve) en matière d'éducation thérapeutique du patient. Missions : - Evaluer l'état de santé des personnes accueillies et analyser les situations de soins, - Concevoir et définir des projets de soins personnalisés, - Planifier les soins, les prodiguer et les évaluer, - Mettre en oeuvre les traitements, - Gérer et mettre à jour les dossiers de soins des personnes, - Respecter les protocoles, les prescriptions et les visites périodiques, - Gérer les relations avec les équipes médicales et paramédicales, - Participer activement aux réunions d'équipes pluridisciplinaires, - Communiquer de manière efficace avec les familles, - Faire partie intégrante du réseau de soins et y jouer un rôle actif, - Assurer la gestion de la pharmacie et l'approvisionnement des stocks de petits matériels médicaux Exigences : - Diplôme d'Infirmier(e) et inscription à l'Ordre des Infirmiers Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : Travail en journée Travail 1 week-end sur 3 Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique. Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuer à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovante ! La Direction Promotion et performance Sportives recrute 8 maîtres-nageurs sauveteur en contrat saisonnier. Vous aurez pour missions d'assurer la sécurité des baigneurs au sein de la piscine de Fuveau durant la période estivale. Votre journée s'articulera autour des activités suivantes : - Assurer la sécurité et la surveillance des usagers dans le respect permanent du POSS et intervenir en cas de besoin. - Accueillir les différents publics - Faire respecter le règlement intérieur au sein de l'établissement - S'assurer à son niveau des conditions d'hygiène Profil recherché Titulaire du BJEPSAAN ou BEESAN ou BNSSA à jour des recyclages en secourisme, vous avez aussi votre PSE1 ou PSE2. Etre titulaire du permis B et véhiculé est un plus. Vous disposez de solides connaissances de la réglementation et de l'organisation de la surveillance de la baignade et vous maîtrisez les procédures d'urgence. Vous êtes rigoureux et autonome et vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités. Vous êtes capable de vous ajuster rapidement à des situations changeantes et de travailler dans un environnement dynamique. Vous disposez de qualités relationnelles de bonnes compétences de communication, essentielles pour collaborer et interagir au sein d'une équipe. Vous avez la capacité de travailler efficacement pour atteindre les objectifs communs. Vous êtes ponctuel , respectez les horaires de travail et êtes fiable. Vous êtes, discret et êtes capable d'organiser votre temps de manière efficace pour accomplir les tâches assignées.
