Offres d'emploi à Quévreville-la-Poterie (76)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Quévreville-la-Poterie située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Quévreville-la-Poterie. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray, 76 - LE MESNIL ESNARD, 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Quévreville-la-Poterie

Offre n°1 : Employé Commercial - Saint Etienne du Rouvray (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France.
Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H !

Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives.

Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante.

De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à raison de 15h par semaine.

ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE HONFLEUR

Offre n°2 : Employé Principal - Saint Etienne du Rouvray (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,13 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France.
Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix.

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H !
En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale.

Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel.
Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier.

De statut employé ou ouvrier, le poste est à pourvoir en CDI à temps plein.
ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALDI MARCHE HONFLEUR

Offre n°3 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Au sein d'une équipe de 8 personnes, nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse expérimenté(e) en boulangerie-pâtisserie
Avec vos 4 collègues en vente vous serez chargé(e) de:
- L'accueil et prise de commande des clients,
- L' encaissement et gestion de la caisse,
- La mise en place des produits dans l'espace de vente,
- La préparation des sandwich et autres plats traiteurs,
- Entretien du lieu de vente.

Vous avez obligatoirement 1 an d'expérience en boulangerie ou vente.

Vous travaillez du Mardi au Samedi horaires du matin ou de l'après-midi en alternance.
Vous travaillez 3 Dimanches par mois.

REPOS tous les Lundis et 1 Dimanche par mois.

Poste à pourvoir fin Juillet.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Vente spécialisée | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GOURMANDISES ET DOUCEURS

Offre n°4 : APPRENTI(E) BTS MCO (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Nous recrutons un(e) apprenti(e) pour la rentrée scolaire 2025-2026.

Nous recherchons un(e) candidat(e) en 1ère année pour effectuer sa formation scolaire à l'IFA Marcel Sauvage à Mont Saint Aignan ou au lycée La Providence à Rouen.

Spécialiste de la mode à petits prix, notre magasin sous enseigne KIABI est leader de sa zone de chalandise.

L'apprenti(e) intègrera une équipe de 10 personnes et aura en charge, en collaboration avec 2 conseillères de vente, la gestion d'un rayon. Les tâches effectuées seront : Réception de la marchandises / Préparation de celle-ci (cintrage - pliage ) / Mise en rayon et marchandisage / Rangement
/ Encaissement /Vente et conseil client / Mise en place des promotions, animation des indicateurs commerciaux.

Votre maturité et votre dynamisme seront un plus.

Aucune connaissance de base indispensable.

Vous serez disponible de préférence début juillet.

Entreprise

  • KIABI

Offre n°5 : Assistant/e accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - MONTMAIN ()

A compter de 25 Août 2025 jusqu' au 23 décembre 2025

Pour un poste assistant/e accueil petite enfance (remplacement congé maternité) au sein d'une crèche municipale à temps non complet (30h au planning lundi mardi jeudi et vendredi : 7h30-18h30 sur planning),

Les missions principales sont :
- Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux,
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants,
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
- Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants,
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil,
- Aménager des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement,
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité, du matériel et des locaux si besoin,

* Diplôme CAP Petite Enfance AEPE ou équivalent obligatoire
** Etre mobile pour se rendre sur Montmain

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - Petite enfance (CAP AEPE EXIGE) | CAP, BEP et équivalents
  • - Service à la personne (BAC ASSP ou DEAVS exigé) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°6 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - CRIQUEBEUF SUR SEINE ()

Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes (H/F)
Vous serez responsable de la préparation des commandes de livres, en veillant à leur exactitude et à leur conditionnement soigné.
-Préparer les commandes de livres en suivant les bons de commande avec précision.
-Emballer les livres de manière sécurisée pour éviter tout dommage durant le transport.
-Assurer la propreté et l'organisation de l'espace de travail.

Vous justifiez d'une expérience en préparation de commandes ou dans un poste similaire.

Vous disposez d'une bonne capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Vous avez le souci du détail et la capacité à suivre des procédures strictes.


Ne tardez pas à postuler !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°7 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 4H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de flyers - invitations et cadeaux -goodies à SOTTEVILLE LES ROUEN à l'occasion des épreuves du BAC le lundi 16 juin en matinée devant les lycées centres d'examen. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref SOTTEVILLE LES ROUEN - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°8 : Conditionneur (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Le poste :
Votre agence PROMAN ROUEN 3 recherche pour l'un de ses clients un agent de conditionnement logistique (CACES 3).
Vos missions consisteront à :
- Conditionnement de produuits chimiques (peinture, vernis, encres). - Trier, préparer et emballer les produits - Manipulation et conduite de chariots CACES 3. Poste en horaires de journée : du lundi au vendredi de 7h30-11h30/12h30-16h30 le vendredi : 7h30-11h30.


Profil recherché :
Vous avez une expérience en industrie chimique, idéalement dans le domaine de la peinture et des encres. Vous connaissez les techniques de conditionnement et les procédures de stockage. Vous savez utiliser les outils liés à votre métier.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 204

Offre n°9 : Opérateur de production pharmaceutique (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

L'agence Manpower de Louviers recherche pour son client Sanofi, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un opérateur 2 formulation/répartition liquide (H/F)

Sanofi Val-de-Reuil est spécialisé dans la production et la distribution mondiale de vaccins, notamment contre la grippe et d'autres maladies infectieuses.


Dans le cadre des BPF, des règles de sécurité, des techniques en vigueur et de plannings définis, mettre en oeuvre toutes les opérations de préparation / nettoyage du matériel utilisé afin de formuler les vaccins répondant aux exigences de qualité.

Activités :
-Prise en charge du matériel sale et mise en oeuvre dans les processus de lavage
-Gestion du matériel propre, réalisation de montage sous hotte et constitution de charge autoclave Montage des cuves mobiles propres
-Lancement et pilotage des cycles de stérilisation
-Gestion du matériel stérile pour mise à disposition
-Réalisation des tests d'intégrité des filtres hydrophobes des cabines SEP
-Participation à l'amélioration de la laverie dans le cadre HSE
-Utilisation des outils informatiques disponibles : dossier de lot électronique et supervision des cycles



Vous justifiez d'une expérience significative dans un service laverie au sein d'une industrie pharmaceutique et/ou cosmétique

Vous êtes autonome sur ce poste et vous êtes à l'aise sur les outils informatiques

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°10 : Équipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Nous recherchons pour le restaurant de VAL DE REUIL des Équipiers polyvalents / Équipières polyvalentes de restauration

Principales missions :
- Accueillir, informer et servir les clients en appliquant les normes de l'enseigne
- Assurer un service rapide et fidélisant
- Participer à toutes les tâches liées à la production et la préparation des produits
- Veiller au bon respect des normes d'hygiène et de sécurité

Qualités attendues :
- Dynamisme et réactivité
- Ponctualité
- Goût du travail en équipe
- polyvalence et adaptabilité
- Bonne présentation

- Horaires flexibles
- Formation assurée

-Réductions sur les Repas
-Primes
-Mutuelle

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • BURGER KING

Offre n°11 : Opérateur 2 Distribution/transport (h/f)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation.

ADECCO recherche pour l'un de ses clients, grand groupe international pharmaceutique producteur de vaccins à Val de Reuil (27)

DES OPERATEURS 2 DISTRIBUTION/TRANSPORT H/F

Tâches du poste :

Dans le cadre des règles de Distribution, emballer les produits en quantité, qualité et délais à partir des quantités préalablement éclatées ou prélevées directement dans un stockage dynamique et suivant les instructions SAP.


- Mettre le froid dans les colis ainsi que les témoins de température suivant les instructions SAP
- Joindre les documents associés requis et coller les étiquettes si nécessaire, procéder aux contrôles prévus par les procédures
- Charger les palettes et colis dans les camions ou des containers (suivant instructions) et procéder aux transactions SAP nécessaires jusqu'à la Sortie Marchandises
- Veiller au maintien de la chaine du froid en limitant au strict minimum le temps d'exposition des produits à température ambiante.
- Contribuer à l'obtention et au maintien de la certification environnementale ISO14001 en garantissant le tri sélectif des déchets à son poste.

Informations relatives à la mission :

Rémunération : 2 116,71€ + primes (prime d'équipe, prime chambre froide, prise en charge de la restauration d'entreprise, prime transport)

Horaires : 2x8

Profil :

Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme de niveau baccalauréat ou équivalent vous justifiez a minima d'une première expérience dans l'industrie pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire.

Des connaissances du logiciel SAP sont indispensables ici.

Le fait de posséder le CACES R485 2 est également nécessaire.

Vous correspondez au profil ?

Postulez dès maintenant à l'annonce. Vérifiez que votre CV soit bien rattaché à votre espace candidat sur www.adecco.fr

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°12 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En environnement climatique difficile
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Distributeur alimentaire grossiste pour les professionnels de la restauration dont l'activité ne cesse de croître.
Nous recherchons un préparateur de commande H/F pour notre entrepôt situé près de Rouen.

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation et au responsable achats, vous rejoignez notre équipe.

Dans un parfait respect de la réglementation, vos missions sont :
- Picking : Prélever dans les stocks, les éléments nécessaires à la préparation d'une commande à l'aide d'un bon de préparation.
- Préparation de commandes et d'expédition de marchandises
- Manutention
- Chargement/déchargement de camions
- Vérification de marchandise
- Rangement des stocks

Compétences recherchées :
- Faire preuve de réactivité et de rigueur
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe
- La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SDA MARKET

Offre n°13 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Vos missions :
- Mise en vitrine des produits
- Vente et conseil à la clientèle
- Réassort des produits
- Gestion de la caisse
- Entretien et ménage des espaces de vente

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire indispensable.

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • BRIOCHE DOREE

Offre n°14 : AGENT DE QUAI H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Notre agence Adéquat de Pont de l'arche recrute des nouveaux talents : Manutentionnaire (F/H) pour travailler chez un de nos clients spécialisé dans le transport de proximité et basé sur Criquebeuf sur seine dans l'Eure.

Horaires : 6h-9h // 14h-19h30 du lundi au vendredi et le samedi matin

Vos missions :
- Déchargement de camions
- Préparation des commandes

Votre profil :

Expérience exigée dans le transport routiers de fret de proximité en qualité d'agent de quai et de préparateur (trice) de commande

Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire: 12,39 de l'heures

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au AU ##.##.##.##.##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans !
Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°15 : Chauffeur PL H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Débutant(e) accepté(e)

Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute un Chauffeur PL H/F pour effectuer de la messagerie sur 27.

Missions :

* 10 à 15 livraisons par jour
* 20% pour les particuliers
* Déchargement de camion auprès du client
* Manutention
* Respect des délais de livraison

Horaires : 7h45-17h
Formation 2 semaines en binome

Profil :

* Dynamique, autonome, organisé(e)
* Expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire
* ADR serait un plus

Rémunération et avantages :
- Taux horaire 12,50 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°16 : Assistant de Caisse (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - expérience en caisse
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Vos missions sont :
- Accueil et orientation des clients
- Réalisation des opérations d'enregistrement et d'encaissement.
- Gestion d'un fond de caisse
- Transmission des remarques et des suggestions des clients

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°17 : (H/F)Agent de quai réceptionnaire

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Vos missions:
AGENT DE QUAI H/F - VAL-DE-REUIL (27)Mission longue en Intérim / Secteur Transport
Horaires : du lundi au vendredi, de 5h30 à 9h30
Type de contrat : Mission intérim longue durée
Vos missions :-
Chargement et déchargement de camions
- Manutention de palettes et colis
Profil recherché :
- Dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se)
- Expérience exigée sur un poste similaire
- À l'aise avec les horaires du matin Votre profil:
Avantages:
- Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis)
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité de congés payés
- Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture)
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc.

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°18 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°19 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Oissel ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°20 : Gérant (te) d'une micro-crèche - Franchise (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°21 : SECRÉTAIRE D'INTENDANCE Collège Robespierre (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Au sein d'un établissement scolaire, vos missions sont les suivantes :
- Assurer les tâches administratives et budgétaires liées au secrétariat d'intendance.
- Assurer l'organisation administrative des instances, commissions, réunions et groupes de travail (secrétariat, préparation, animation, compte-rendu et suivi, classement, archivage),
- Suivi des commandes et des dépenses de l'établissement. Effectuer les opérations de la régie de recettes (encaissement et suivi du registre)

- Suivi des dossiers de bourses (de la demande à la mise en paiement)
- Suivi de la situation des créances et des créances contentieuses
- Établissement des documents financiers
- Encadrer et animer une équipe en charge du suivi des dossiers sectoriels (selon l'organisation),
- Appui administratif : aide dans le pilotage de la maitrise des risques comptables et financiers (préparation des réunions et calendriers, mise à jour des fiches de procédures, etc.)
- Suivre les contrats passés avec les fournisseurs
- Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière,
- Élaborer des outils d'aide à la prise de décision (indicateurs, tableaux de bord, statistiques),
- Entretenir des relations avec les partenaires.

Conditions particulières d'exercice :

POSTE SUR DEUX ÉTABLISSEMENTS:
- Collège Robespierre à ST ETIENNE DU ROUVRAY à 50 %
- Lycée Professionnel Colbert LE PETIT - QUEVILLY à 50 %
Les secrétaires d'intendance sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement.
Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable.
L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et l'équipe de direction pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations.

Profil recherché :


Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2 en gestion comptabilité ou vous disposez d'une expérience équivalente dans le domaine du secrétariat et de la comptabilité.
Vous avez un bon relationnel et une capacité d'organisation, de prise d'initiatives et d'anticipation. Vous avez également des qualités rédactionnelles.

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE NORMANDIE

    L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.

Offre n°22 : Conditionneur (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Flipou ()

Pour ce poste, vous aurez pour mission :

. Dépose et ramasse de pots vides (en verre) sur ligne de remplissage, au rythme d'une machine robot (forte cadence)
. Ramasse de pots en verre remplis et mise en carton (forte cadence)

. Encaissage et mise sur chariot des produits conditionnés,
- Aide aux changements de série,
- Contrôle visuel des produits avant l'encaissage (remplissage, propreté, centrage des étiquettes, qualité et conformité des marquages),
- Aide à la pesée des pots en cours de production pour contrôler la conformité des poids au moins en début et fin de chaque série,
- Détecte et met au rebut les produits non conformes détectés,
- Participe au nettoyage de la zone conditionnement : nettoyage de la salle, des machines de fin de ligne.

Horaire en 2*8 (5h-13h ou 12h45-21h)
SMIC
Possibilité longue mission

Un point sur la société?

Vous travaillez pour une entreprise familiale, à échelle humaine qui recherche des personnes pour participer à l'expansion de leur activité.
Possibilité d'évolution
Site basé sur une zone géographique non desservie par les transports en commun.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°23 : Agent en Logistique - YMARE (h/f)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Ymare ()

Akkodis Talent*, le spécialiste de l'intérim et du recrutement dans les domaines de l'IT et de l'ingénierie recrute pour son client basé à Ymare un logisticien H/F pour une longue mission d'intérim
En tant que Logisticien gestionnaire H/F des expéditions, vous serez chargé des activités de :


Préparation et expédition des matériels en France et à l'étranger :
- Sortie du stock des matériels à expédier,
- Conditionnement et emballage des matériels à expédier,
- Saisie informatique des mouvements informatiques et traitement administratif des expéditions,
- Organisation du transport,
- Chargement du camion.

Réaliser des inventaires :
- Inventaire physique et analyse des écarts,
- Mise à jour informatique des stocks



Vous êtes titulaire d'un baccalauréat professionnel.

Vous justifiez d'une expérience significative dans un service logistique dans le milieu industriel et vous avez idéalement une expérience de gestion des flux import et export.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité. Vous avez un bon sens du relationnel et vous aimez le travail en équipe.

Vous maitrisez les outils bureautiques (pack office) et un ERP (type SAP).

CACES requis : R489 cat 3, R485 cat 1B

Le salaire est en fonction de l'expérience

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°24 : Employé/Employée d'immeuble (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Saint-Léger-du-Bourg-Denis ()

Habitat 76

Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.

Vos missions :


En tant qu'employé.e d'immeubles, vous représentez l'Office devant les locataires et contribuez à un cadre de vie harmonieux.
Sur votre secteur, vous participez à l'entretien de propreté des immeubles.
Vous effectuez le nettoyage des parties communes, des abords et locaux annexes:

- Entretien complet du bâtiment, des abords, du hall d'entrée,
- Elimination des rejets,
- Entretien complet du parking,
- Entretien des locaux annexes (bureau du Chargé de site, vestiaires, réserves, local encombrants et autres).

Vous réalisez des petits travaux d'entretien et de maintenance.
CDI à temps partiel 32/semaine.

Vos Relations de travail :
Vous rejoindrez une équipe dynamique et solidaire, qui valorise l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.

Votre futur environnement de travail :
Au quotidien, vous êtes présent.e sur site et en contact direct avec les locataires.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Maintenir un environnement propre et accueillant
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
  • - Entretenir les équipements de collecte de déchets
  • - Réaliser des petits travaux d'entretien

Entreprise

  • OFFICE PUBLIC DE L HABITAT DU DEPARTEME

Offre n°25 : Agent de bionettoyage- Crèche (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Missions
L'ABN est un spécialiste de l'hygiène, de la prévention et du traitement au cours des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux.
Il effectue seul sous le contrôle d'un responsable l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux de la crèche et surfaces de l'espace de vie des enfants.
Pour cela, il utilise le matériel et les produits adéquats en respectant les modes d'utilisation précis.
Il est responsable de l'entretien du linge de la crèche, ainsi que du détartrage et de la désinfection de la robinetterie.
Pendant sa journée, L'ABN a de multiples occasions de rencontrer les enfants : à leur arrivée, lors de l'entretien des pièces de vie. Il peut être amené à seconder le personnel en charge de l'accueil des enfants. Son rôle se limite alors à la surveillance du respect de la sécurité et du confort de l'enfant.
Il peut se retrouver en contact avec les familles et être amené à recueillir des informations ou observations utiles au personnel pour la prise en charge des enfants. Il doit donc les transmettre oralement.
Il doit veiller à établir une relation professionnelle et respectueuse en toute occasion.
Le service de la crèche a pour mission de veiller à la santé, à la sécurité et au bien-être des enfants qui lui sont confiés, ainsi qu'à leur développement.
Il concourt à l'intégration sociale de ceux des enfants ayant un handicap ou atteints de maladie chronique.
Il apporte son aide aux parents afin que ceux-ci puissent concilier leur vie professionnelle et leur vie familiale.
MISSION SPECIFIQUE DU POSTE
- Prévenir les risques d'infection microbienne par la mise en œuvre de protocoles de nettoyage empêchant la propagation et la prolifération de micro-organismes indésirables.
- Assurer l'hygiène du linge afin de limiter la prolifération microbienne.
- Permettre ainsi aux enfants accueillis d'évoluer dans des locaux propres.
- Prendre soin de l'environnement de l'enfant et faciliter le travail des membres de l'équipe.
- Seconder le personnel en charge des enfants, le matin quand elle est seule et lors des mouvements de grève.
Savoir-faire
- Evaluation des connaissances requises et recherche de l'information
- Inscription dans des actions de formation et de perfectionnement
- Utilisation des connaissances acquises et transmission aux autres collègues
Savoir-être
- Sens du contact
- Capacité d'écoute
- Tolérance et patience
- Dynamisme
- Sens de l'organisation
- Avoir l'esprit d'initiative
- Avoir le sens du travail en équipe et de la collaboration.
- Faire preuve de rigueur dans le suivi des procédures et des protocoles.
- Respect des règles d'hygiène propres à la fonction
- Respect de l'enfant et de sa famille
Qualification Etre titulaire :
- Du CAP petite enfance

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - CAP PETITE ENFANCE INCONTOURNABLE

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°26 : Préparateur de commandes (F/H)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Flipou ()

Rejoignez notre client en tant que préparateur de commandes et participez à la logistique d'une entreprise dynamique.

Notre client attend de vous la mission suivante :

- Préparer les commandes en suivant les instructions du bon de commande
- Vérifier la conformité des produits avant leur expédition
- Maintenir en ordre et propre l'espace de travail

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :

Contrat: Intérim


Cadence soutenue

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.

Offre n°27 : Equipier Polyvalent H/F (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

En tant qu'Equipier Polyvalent, contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe.
- Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
- Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Déjà une expérience professionnelle ou démarrage dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.
Travailler en équipe pour progresser ensemble ?
être organisé(e) et savoir prioriser les actions ?
Vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et aimez le contact client ?
Goût du challenge et de la performance ?
Alors n'hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl.

Ce que nous proposons :
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
- Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
- Un salaire versé sur 13 mois,
- Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
- Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
- Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
- Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
- Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
- Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°28 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Oissel ()

Vos missions sont les suivantes :
- Prendre en charge toutes les étapes de la chaîne de production des pigments dans les conditions d'hygiènes et de sécurité requises : en appliquant les procédures établies pour la bonne conduite de l'unité de production,
- Approvisionner les unités en matière premières,
- Réaliser les synthèses et les opérations unitaires (distillation, filtration, décantation.),
- Effectuer le débatissage de presse, la mise en plateau, le séchage et le broyage,
- Conditionner en sac,
- Identifier toutes dérives de process et en informer ses supérieurs,
- S'impliquer dans la mise en œuvre des systèmes qualité, de la résolution de problème et 5S,
- Rédiger les consignes en fin de poste et les communiquer à la relève.

Dans le cadre de cette mission, vous conduirez ponctuellement le chariot caces 3 R489.

Ce poste est en 5*8 (deux matins, deux après-midis, deux nuits quatre repos).

Formations

  • - Chimie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°29 : Assistant (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Assistant d'exploitation (H/F).

-Saisie des devis clients.
-Saisie et suivi des commandes fournisseurs.
-Gestion des appels téléphoniques entrants et sortants.
-Traitement des e-mails professionnels.
-Gestion des pointages.
-Assistance administrative générale au service exploitation.


-Vous êtes organisé et rigoureux.
-Vous avez un bon sens du relationnel et l'esprit d'équipe.
-Vous maîtrisez les outils informatiques.
-Vous avez une aisance relationnelle et une bonne communication téléphonique.

Entreprise

  • MANPOWER tertiaire

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°30 : Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur de la propreté !
Le GEIQ Pep's, acteur clé dans le domaine de la formation et de l'accompagnement professionnel depuis plus de 20 ans, propose des contrats de professionnalisation permettant à ses collaborateurs de se former tout en travaillant. Nous recrutons, dans le cadre d'un CDD de 35 heures par semaine, un(e) Laveur de Vitres

Vos missions :

- Effectuer le lavage de vitres et de surfaces vitrées dans des environnements divers (bureaux, commerces, bâtiments publics, etc.).
- Travail en hauteur : Le poste implique l'utilisation de dispositifs de sécurité pour intervenir sur des vitres situées en hauteur. Il est donc essentiel de ne pas avoir le vertige.
- Assurer la propreté et la sécurité des lieux d'intervention.
- Veiller à l'utilisation adéquate des produits et équipements pour garantir des prestations de qualité.
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un contrat de professionnalisation alliant formation diplômante et expérience professionnelle.
- Déplacements à prévoir pour vous rendre au centre de formation situé à Évreux.
- Une première expérience dans une entreprise reconnue du secteur de la propreté.
- Un accompagnement personnalisé dans votre montée en compétences.

Postulez dès maintenant !
Si vous êtes motivé(e) et souhaitez évoluer dans un secteur en constante évolution, envoyez nous votre candidature !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • GEIQ PEP'S

Offre n°31 : Caissier (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Aubin-Celloville ()

Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Caissier (H/F)

-Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie
-Assurer l'encaissement des achats en garantissant une gestion précise de la caisse
-Veiller à la bonne tenue de l'espace de caisse et au respect des procédures


-Expérience en caisse appréciée.
-Sens du service client et capacité à travailler en équipe.
-Rigueur et rapidité d'exécution.

Entreprise

  • MANPOWER tertiaire

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°32 : Employé(e) libre-service rayon frais (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - dans les mêmes fonctions au minimum
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires frais (yaourts, beurre, charcuterie, œufs, volaille et surgelés) selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité.
Expérimenté(e) dans le métier, vous avez un profil évolutif (polyvalence et/ou responsabilités).

Compétences

  • - Retirer des produits non conformes
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente produit alimentaire (ou expérience pro significative) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GESTHIE II

Offre n°33 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Le poste d'assistant(e) administratif nécessite d'être à la fois polyvalent(e) organisé(e) et d'avoir
le sens des priorités pour pouvoir gérer une journée type.
L'assistant.e administratif est sous la responsabilité de la direction qui définit les priorités de
l'activité. Il/Elle n'a pas de lien de hiérarchique avec les autres salariés de l'association.

Missions :
1) Accueillir
- Accueil physique
- Standard téléphonique
2) Gérer le secrétariat et l'administratif
- Traitement des courriers et des mails
- Réaliser et mettre à jour les listing de partenaires
- Collecte, classement des documents administratifs et gestion de l'archivage
- Aide aux traitements de documents liés aux bilans et liés à l'assemblée générale
- Suivi des dossiers administratifs et suivi administratif des déclarations
- Achat des fournitures
3) Gérer la comptabilité de base
- Suivi et enregistrement des factures
- Réalisation de devis et facturation
-Saisie comptable sur logiciel
- Gestion et achats des stocks
- Tenue de caisse
4) Aider à l'organisation des ressources humaines en lien avec la direction
- Suivi des tableaux mensuels de la Poste et organisation du planning en lien avec les
médiatrices,
Fiche de poste

- Suivi des heures mensuelles suivi des plannings hebdomadaires des équipes,
- Fiche de transmission des salaires mensuellement et vérification de salaire
- Planification des congés,
- Suivi des arrêts de travail,
- Participation aux réunions de service une fois par trimestre,
5) Participer à la vie de l'association :
- Participation à l'assemblée générale de l'association et ponctuellement à des manifestions
(journée des associations, journée de la solidarité, marché de Noël.

Compétences attendues :
- Maitrise traitement de texte Word
- Maitrise de EXCEL
- Maitrise de l'application comptable GED
- Savoir utiliser de la plateforme collaborative de communication de l'association
- Capacité d'organisation et d'autonomie
- Capacité relationnelle dans l'accueil
- Sens de la discrétion et de la diplomatie dans le cadre de ses relations avec le public
accueilli, les salariés et les adhérents de l'association ainsi qu'avec les partenaires et prestataires.
- Sens du travail en équipe.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Offre n°34 : Apprenti Animateur Socioéducatif (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'association Bâtiment CFA Normandie a pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au diplôme d'ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment près de 5 000 apprentis.
Afin de compléter l'équipe d'animation du Bâtiment CFA de Rouen Espace LANFRY, nous recrutons un/une Apprenti (e) Animateur(trice) Socio-éducatif/tive.
Rattaché(e) au directeur Adjoint , vous participerez à l'accueil, au suivi et à l'accompagnement des apprenants dans le cadre du projet éducatif global du CFA.
Vos missions :
- Contribuer au suivi personnalisé des jeunes et à leur éducation, leur qualification et leur insertion sociale et professionnelle
- Proposer et mettre en œuvre des activités socio-éducatives dans le respect des règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité
- Assurer la mise en œuvre des ressources de l'animation
- Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement

Animation en journée avec les apprenants et en soirée avec les internes du CFA
Votre profil :
- Bac minimum requis / BUT Carrières Sociales, DEUST Anim et Gestion des Activités Sportives et Culturelles, BPJPEPS
- Première expérience dans un établissement de formation ou centre de vacances
- Capacité d'adaptation à des situations variées

Contrat d'apprentissage
Basé à Saint Etienne du Rouvray
Date de prise de poste : 01/09/25
Rémunération selon grille conventionnelle

Merci d'indiquer l'école et la formation dans laquelle vous êtes inscrit pour 2025/2026. ( IMPERATIF)

La politique d'embauche de notre association vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Entreprise handi-accueillante en référence à la norme AFNOR NF X50-783

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • BATIMENT CFA NORMANDIE

    L'association Bâtiment CFA NORMANDIE a pour mission de mettre en oeuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment. Elle propose 60 diplômes (du CAP au Diplôme d'Ingénieur) au sein de 7 CFA qui forment plus de 5000 apprenants.

Offre n°35 : APPRENTI/E VENTE EN BOULANGERIE PATISSERIE TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Dans le cadre d'un CONTRAT EN APPRENTISSAGE en vente en boulangerie, pâtisserie, traiteur, vous serez formé/e sur les missions suivantes :

- Accueillir les clients dans la boutique, les servir et d'encaisser les ventes,
- Approvisionnez le rayon,
- Faire la coupe et l'emballage des produits boulangers et des sandwichs.
- Assurer l'entretien du magasin.

Vous avez le sens du service et vous êtes attaché(e) à la qualité du service client.

La boulangerie est fermée du dimanche après-midi au mardi soir (2,5 jours de repos)


Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • AUX DELICES NORMANDS

Offre n°36 : APPRENTI/E CAP PRESSING (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Poste à pourvoir début septembre en apprentissage
Vous serez formé/ en tant qu'apprenti/e en Pressing (merci de respecter les conditions d'accès à l'apprentissage), vous aimez le contact avec le client, les vêtements, les matières... Vos missions dans le cadre de votre parcours :
- Entretien des articles
- Trier les articles (option pressing)
- Réaliser les opérations de détachage
- Charger/ décharger les lots d'articles
- Mettre en oeuvre les processus de lavage ou de nettoyage des articles
- Sécher les articles
- Repasser les articles
- Conditionner les articles
- Stocker les articles
- Finition des articles
Vous devez vous déplacer au pressing et déposer votre CV et présenter votre motivation
* Horaires :
Lundi Fermé - Mardi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Mercredi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Jeudi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h- Vendredi 9h - 12h30 / 14h30 - 19h - Samedi 9h - 12h30 / 14h30 - 18h
Dimanche Fermé

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Formations

  • - Textile (CAP Entretien d'articles textiles) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARC EN CIEL PRESSING

Offre n°37 : Formation au poste de Maroquinier / Maroquinière (H/F) MRS

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - pour toutes personnes interessées
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Le métier de Maroquinier vous intéresse ?
Pas de diplôme ou d'expérience requis puisque vous serez formé(e) au métier , vous savez lire écrire et maitrisez les calculs
Vous êtes intéressé(e) ?
Positionnez vous, vous-même, sur l'une des réunions proposées via francetravail.fr, menu : Normandie - rubrique mes événements emploi en Normandie OU postulez sur cette offre et vous serez contacté(e) pour participer à une réunion d'informations collective qui vous expliquera le parcours de sélection (les différents tests à passer) et le parcours de formation avant d'intégrer l'entreprise en contrat de professionnalisation et pouvoir obtenir le CAP Artisan Maroquinier

Les attendus après la formation :
Capable de mettre en œuvre les savoir-faire traditionnels de sellerie et de maroquinerie ainsi que d'utiliser les outils les plus modernes développés par les équipes techniques, le maroquinier effectue les opérations de coupe, de montage, de couture et de finition des produits en cuir.
Autonomie dans son travail et respect de la qualité, grande habileté manuelle sont quelques-unes des qualités qui le caractérisent.

Compétences

  • - Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Vérifier la conformité des pièces/articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, ...) et procéder aux actions correctives
  • - Réaliser manuellement un gabarit, patron
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Savoir lire, écrire, compter

Offre n°38 : Agent / Agente de quai manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Rattaché au chef de quai, vous assurerez le chargement et le déchargement des tournées de livraisons.Vos principales missions consisteront à :
Réaliser le chargement et/ou le déchargement des véhicules avec un transpalette manuel
Effectuer les opérations de tri, étiquetage, entreposage et conditionnement
Effectuer les opérations de contrôle qualitatif et quantitatif
Assurer la propreté de la zone de travail.

Idéalement avoir une première expérience dans le domaine du transport / de la logistique / de la manutention.
Vous êtes dynamique, précautionneux et volontaire.
Prêt à respecter les règles de sécurité à la lettre ?

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...)

Entreprise

  • STARTPEOPLE (SER)

    Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 170 agences d'emploi de proximité.

Offre n°39 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine expansion ?
Venez rejoindre les équipes Crit Inside chez Biopack.

Leader européen dans le conditionnement d'échantillons de parfum. Spécialiste du packaging des produits de Luxe et de Santé, BIOPACK travaille pour les plus grands noms de la parfumerie.

Votre mission sera : Alimenter les machines en composants. Contrôler les matières premières et les produits semi finis et finis. Conditionnement des produits finis. Mise en étuis. Nettoyage de son poste de travail.
Salaire 11.88€/h + pauses rémunérées + Prime habillage + prime de panier
Travail hebdomadaire 39h (majoration heures sup)
Horaires 2X8
Du poste d'opérateur vous aurez la possibilité d'évoluer sur des postes de conducteur de machine
Formation au poste et accompagnement durant la formation et après la formation
Présence quotidienne dans l'atelier des équipes Crit Inside chez Biopack
Management opérationnel bienveillant
Lieu : Val de Reuil, très bien desservi par les transports en commun (arrêts de bus à proximité)

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°40 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Code des marchés publics
  • - Législation sociale
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°41 : Opérateurs de production (h/f)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Igoville ()

L'agence Adecco du Vaudreuil (27) recrute pour l'un de ses clients un CONDUCTEUR DE LIGNE (h/f) pour une longue mission. En tant que conducteur de ligne, vous serez responsable de l'opération et de la supervision des lignes de production, assurant le bon fonctionnement des équipements et respectant les normes de qualité.

A ce poste, vous aurez pour missions :
- Assurer le bon déroulement du processus de production sur votre ligne.
- Veiller à la conformité des produits aux standards de qualité.
- Effectuer des réglages sur les machines .
- Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements.
- Collaborer avec les équipes de production pour atteindre les objectifs de performance.

Vous avez au minimum un niveau bac pro technique ( MSMA, MSMP Electromécanique, ...) ou une expérience similaire d'au moins 2 ans

Vous devez pouvoir conduire des lignes de production, effectuer les changements de séries, approvisionner votre ligne de production, remplir les dossiers de lot.

Les horaires sont en 2x8 .

Ce poste vous intéresse, alors n'hésitez plus, postulez en ligne!

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°42 : Magasinier vendeur confirmé (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Depuis 1965, nous sommes le spécialiste de la pièce auto et poids lourds multimarques pour l'entretien et la réparation. Parallèlement, nous développons une offre technique sur le diagnostic, l'injection diesel, l'électronique et depuis peu autour du moteur et de la boite de vitesses.

En 60 ans, Hautot et fils a pris une dimension régionale voir nationale (boite et moteur). Notre logistique performante nous a permis d'élargir nos champs d'action en proposant une livraison rapide de nos 35 000 références stockées sur l'ensemble de la Normandie.

Nous sommes présents actuellement sur 5 points de vente : Yvetot 76190 (siège social) et Saint Etienne du Rouvray 76800, Pavilly 76570, Fécamp 76400 et LE HAVRE 76600.

HAUTOT ET FILS, 80 collaborateurs au service de la fournitures automobiles, Poids lourds, Industries. Pièces neuves d'origine et d'occasion présent depuis 60 ans en Normandie.

En rejoignant HAUTOT ET FILS, vous rejoignez une entreprise familiale, où les valeurs de solidarité, d'entraide et de qualité sont des priorités. L'humain est au courant de nos activités.

Retrouvez nous sur notre site internet : www.hautot.fr

Missions :

Nous souhaitons renforcer notre équipe sur St Etienne du Rouvray dans le cadre d'un CDI.

Le magasinier vendeur (H/F) assure les activités de commercialisation de pièces de rechange, accessoires et produits au sein de notre agence de St Etienne du Rouvray à destination des professionnels et particuliers.

Polyvalence notamment en pièces détachées automobiles, PL, TP. Vous ferez le lien avec l'atelier de réfection moteur et culasse.

Vous serez amené à gérer le stock et les encaissements.

Expériences :

Une bonne connaissance du domaine de la pièce détachée est demandée
Maitrise de l'outil informatique et technique de ventes.
Aisance au téléphone
Idéalement des connaissances mécaniques
Qualités :

Avoir le sens du client, de réelles capacités d'écoute et de communication.
Etre organisé, rigoureux, et avoir l'esprit d'initiative avec une capacité d'anticipation.
Rémunération :

Salaire entre 23400€ et 26400€ annuel en fonction du profil.

Base 35h ou 39h + paiement des HS ou récupération

Divers avantages : Primes, Participation, CET, PERCOL, Action logement, CE, Mutuelle&Prévoyance IRP auto, ...

Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique avec des valeurs humaines fortes, vous avez une solide expérience pièces détachées et souhaitez élargir vos compétences dans le domaine du commerce, ce poste est fait pour vous !

Alors postulez et rejoignez une entreprise Handi-accueillante

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Encaissement
  • - Accueil client
  • - Vente
  • - Conseil client

Entreprise

  • HAUTOT JEAN ET FILS

    Créée en 1969, d'abord spécialisée dans la réparation électrique sur tout véhicule (alternateurs, bobines, démarreurs ), l'entreprise s'est tournée dès les années 80 vers le négoce de pièces techniques automobiles. Des techniciens, vendeurs, livreurs et l'équipe administrative sont au service de nos clients particuliers, professionnels garages, carrossiers, industriels, commerçants ou artisans.

Offre n°43 : agent de parc cariste (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, à Saint-Étienne-du-Rouvray - 76800.
- Au sein d'un parc à bois, vous aurez à :
- Gérer les chauffeurs au pont bascule pour enregistrer le poids (entrée/sortie).
- Gérer la circulation sur le parc pour assurer la sécurité et la prévention des accidents.
- Réceptionner les matières et effectuer la mise en stockage sur site.
- Conduire un chariot élévateur (CACES R489 TYPE 3) pour évacuer les bacs à cendres et les remettre en service.

- Aisance avec l'informatique et la gestion d'un parc.
- Possession du CACES R489 3 et idéalement du CACES R482 F.


Compétences

  • - Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes)
  • - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité
  • - Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Assurer la sécurité du chargement
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - CACES R489 TYPE 3
  • - CACES R482 F

Entreprise

  • CRIT INTERIM (Sotteville)

Offre n°44 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Fabrication d'autres articles de robinetterie et basé à ROMILLY SUR ANDELLE (27610), des agents de productions (h/f) en Intérim.

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'autres articles de robinetterie. Elle est reconnue pour sa qualité de production et son engagement envers l'innovation et la satisfaction client. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise dynamique et en constante évolution, où les opportunités de développement professionnel sont nombreuses.

En tant qu'Agent de Production (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions comprendront :


- Assurer la production des articles de robinetterie selon les normes de qualité et de sécurité en vigueur.
- Contrôler la conformité des produits fabriqués et réaliser les ajustements si nécessaire.
- Poste en station debout

Nous recherchons des candidats motivés et dynamiques, avec un fort esprit d'équipe. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste.

- Dextérité manuelle

Vous travaillerez à temps plein, en horaire d'équipe 2*8. Rémunération 11.88€+13ème mois + déplacement + prime équipe

Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et pleine de défis ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la croissance de notre client. Ne manquez pas cette occasion unique !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°45 : Employé administratif / Employée administrative

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Une nouvelle opportunité chez NPN DISTRIBUTION!
Fournisseur de produits frais, surgelés, glaces (Miko, Carte d'or, Magnum) et d'épicerie, nous accompagnons nos clients professionnels de la restauration.
Notre service administratif est à la recherche d'un nouveau collaborateur afin de renforcer son équipe pour un cdd de 3 mois

Sous la responsabilité de la responsable administrative, vos missions seront les suivantes:
- Standard
- Océrisation des factures fournisseurs
- Contrôle et validation des factures
- Gestion des litiges fournisseurs, établissement et suivi des avoirs

Vous êtes une personne dynamique et rigoureux(se).
Nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • NPN DISTRIBUTION

    NPN Distribution, PME régionale incontournable de son secteur, est spécialisée dans la commercialisation de produits alimentaires ( Glaces, Surgelés, Frais Epicerie) auprès de la restauration commerciale, collective et événementielle.

Offre n°46 : Agent/ Agente d'entretien (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vous êtes déjà qualifié/e ou êtes volontaire pour vous former en étant accompagné sur le poste.
Un moyen de déplacement est primordial.

Vos activités principales relatives au poste :
- Entretien de bureaux, couloirs, escaliers et des sanitaires.
- Dépoussiérage, essuyage humide.
- Balayage humide et lavage.
- Aspiration ; vidage des corbeilles, poubelles.
- Balayage extérieur, ramassage des déchets.
- Contrôle et approvisionne son poste de travail en matériels et produits.
- Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.
- Recharge des consommables tous les jours.
- Éliminer les toiles d'araignées.
- Dépoussière les interrupteurs, prises, plinthes.
- Dépoussiérer les meubles.
- Dépoussiérer bords de fenêtres, pieds de chaises, porte manteaux, meubles et étagères.
- Dépoussiérer pied de lampes, bureaux, téléphones
- Nettoyer les sanitaires et désinfection.
- Nettoyer la cafeteria et désinfection.
- Nettoyer les vitres intérieures.

Qualités professionnelles :
Autonomie Rigueur Réactivité

Horaires de travail :
Du Lundi au Vendredi de 17h à 20h à Saint Etienne du Rouvray.
Et les samedis de 10h00 à 12h00 et de 17h30 à 18h30

TSI2 favorise l'emploi de personnes reconnues qualités travailleurs handicapés (RQTH)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • TSI2

Offre n°47 : Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Tourville-la-Rivière ()

Chez Bio Nettoyage, nous plaçons l'écologie, l'humain, la qualité et l'innovation au cœur de nos actions.

Vos missions seront :
- Nettoyage et entretien : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de nos clients (parties communes) en utilisant des produits écologiques.
- Respect des procédures : Appliquer les techniques et protocoles de nettoyage définis par l'entreprise, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Gestion des déchets : Trier et gérer les déchets de manière écologique, en suivant les consignes de recyclage.
- Satisfaction client : Maintenir un haut niveau de qualité et de satisfaction client en réalisant des prestations impeccables.
- Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec le reste de l'équipe pour assurer une synergie et une cohésion optimale.
- Travail exceptionnel : Intervenir sur des missions exceptionnelles

Conditions :
Horaires : Du lundi au vendredi à partir de 05 heures
Lieu : Tourville La Rivière
Un moyen de locomotion personnel est indispensable pour ce poste, en raison des déplacements fréquents/non desservis par les transports en commun.

Ce contrat est évolutif, avec des perspectives d'évolution en fonction de votre implication et des besoins de l'entreprise.

Si vous partagez nos valeurs et souhaitez contribuer à un environnement plus propre et plus sain, n'hésitez pas à postuler.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • BIO NETTOYAGE ROUEN

Offre n°48 : Agent de maintenance H/F (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

À propos de nous :

L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables.

Description du poste :

Sous la responsabilité du chef de service moyens généraux, vous surveillez le bon état des installations et leur bon usage et assurez la réparation des installations et des équipements du centre de premier niveau.

Vos missions :
- Assurer les opérations de maintenance courante des installations et des équipements du centre ;
- Effectuer tous les travaux d'entretien préventif, palliatif et curatif du centre de premier niveau ;
- Assurer une surveillance continue des installations et une veille permanente de la consommation des fluides ;
- Appliquer les règles d'habilitation, d'hygiène et de sécurité définies dans les procédures d'intervention dans l'exécution de ses tâches ;
- Accompagner les entreprises extérieures intervenant pour faire des travaux sur site ;
- Réaliser un reporting en cas de dysfonctionnement des équipements et des installations ; diagnostiquer et proposer des solutions.

Votre profil :

Vous avez une expérience dans le domaine de la maintenance et/ou de l'infrastructure.
Une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité et l'habilitation H0B0 sont souhaitées.
Vous maîtrisez l'utilisation des outils bureautiques.
Vous possédez des qualités d'organisation, de flexibilité, de rigueur, d'autonomie et un bon relationnel et vous faites preuve de capacité d'adaptation.

Compétences

  • - Électricité
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • CENTRE EPIDE DE VAL DE REUIL

Offre n°49 : Responsable d'équipe de magasiniers (h/f) (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - manutention et management
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

L'ensemble de vos missions devront se réaliser dans les règles de sécurité exigées dans l'ensemble de l'agence. En plus de vos missions de Magasinier Cariste, vous serez l'expert métier et le responsable de l'équipe de magasiniers caristes. Vous êtes le garant de nos engagements auprès de nos clients en matière de qualité et de délai.

Votre quotidien ?

Animer l'équipe de cour et la logistique de notre cour de matériaux.

Vous préparerez les commandes de vos clients dans la cour des matériaux (environnement extérieur et intérieur) en suivant les règles de sécurité. Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction en lien avec votre équipe.

Vos missions :

Animer l'équipe de magasiniers : préparation des plannings, gestion des priorités, inventaires tournants, etc.
Accueillir les clients dans la cour des matériaux
Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur)
Chargement/déchargement des véhicules de transport
Informer les clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposer la vente de produits complémentaires
Ranger et nettoyer régulièrement la cour des matériaux
Contrôler régulièrement les stocks restants de marchandises et leurs emplacements exacts
Réceptionner et contrôler les commandes Fournisseurs et les ranger dans les zones de stockage associées
Important : vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions


L'obtention des CACES 1, 3 et 5 sont souhaités dans la réalisation de ces missions.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • POINT P - DISPANO -

Offre n°50 : Approvisionneur (F/H)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

L'assistant(e) approvisionnement assure le recensement des besoins, la commande, et vérifie la livraison et la mise à disposition dans les temps des matières et produits consommables nécessaires à la production de l'entreprise, en fonction d'objectifs de sécurité, qualité, délai, coût. Il/elle est également chargé(e) de la mise à jour et du suivi du fonctionnement kanbans.

Activités Principales :

Procède au traitement des commandes et relances (Transforme et vérifie les éléments de la demande d'achat, Elabore les commandes fournisseur conformément aux objectifs et à la procédure qualité traitement d'une commande d'achats en s'assurant du respect de la sécurité, qualité, délai, coût, ...)

Procède au rapprochement des accusés de réception (S'assure de la réception des accusés de réception sous 48 heures, Relance les fournisseurs si le délai de livraison n'est pas respecté,...)

Procède au traitement des factures et bons de livraison (Enregistre la facture sous JDE, Contrôle la conformité de la facture avec les bons de livraison, les bons de réception et la documentation en termes de prix, délai, quantité et désignation produit, ...)

Crée et met à jour les fiches articles JDE

S'assure de la gestion du fonctionnement Kanban (inventaire et commande de réapprovisionnement) (Récolte les cartes KANBAN, Vérifie et met à jour les cartes KANBAN selon les besoins de la production,...)

Cette liste est non exhaustive

Formations

  • - Logistique transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°51 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative e (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Définition de fonction :
Il/elle organise et assure l'accompagnement d'enfants présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, les partenaires extérieurs et les familles.

Principales Missions :
- Il/elle participe à la mise en œuvre des projets d'accompagnement en fonction des attentes et des besoins spécifiques des adultes avec troubles du spectre autistique accueillis
- Il/elle participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'activités éducatives, de socialisation et de loisirs
- Il/elle accompagne les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne
- Il/elle travaille en équipe pluridisciplinaire, les autres établissements, en lien avec les partenaires extérieurs et les familles
- Il/elle réalise un accompagnement personnalisé, respectueux du résident
- Il/elle assure la sécurité et le bien-être du résident
- Il/elle participe à l'évaluation des besoins de la personne accueillie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires et les familles
- Il/elle participe à la logistique liée à l'accompagnement des résidents (préparation des repas, gestion du linge, entretien des espaces de vie, )

Qualification : Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social requis - expérience exigée

Profil :
- Motivé(e) par le travail en équipe et sensible à l'épanouissement des personnes en situation de handicap, vous êtes soucieux de contribuer à un accompagnement respectueux de la personne.
- Capacité à s'inscrire dans un travail de réflexion et d'intervention en équipe pluridisciplinaire, en lien avec les partenaires, les autres établissements de l'association et les familles
- Capacité à mener des évaluations dans le cadre de projet d'accompagnement de personnes avec TSA
- Capacité d'adaptation
- Capacité à produire des écrits professionnels en les adaptant aux différents interlocuteurs

Qualités : Rigueur, sens de l'organisation, capacités relationnelles, sens de l'éthique, empathie, autonomie, curiosité, remise en question

Possibilité de travailler certaines nuits



Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Action sociale (DE AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SESAME AUTISME NORMANDIE

Offre n°52 : Opérateur 2 Formulation Répartition Liquide (h/f)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation.

ADECCO recherche pour l'un de ses clients, grand groupe international pharmaceutique producteur de vaccins à Val de Reuil (27)

UN OPERATEUR 2 FORMULATION REPARTITION LIQUIDE (H/F)

Tâches du poste :


- Prise en charge du matériel sale et mise en oeuvre dans les processus de lavage
- Gestion du matériel propre, réalisation de montage sous hotte et constitution de charge autoclave
- Montage des cuves mobiles propres
- Lancement et pilotage des cycles de stérilisation
- Gestion du matériel stérile pour mise à disposition
- Réalisation des tests d'intégrité des filtres hydrophobes des cabines SEP
- Réalisation des prélèvements d'utilités et environnementaux
- Participation à l'amélioration de la laverie dans le cadre HSE
- Utilisation des outils informatiques disponibles : dossier de lot électronique et supervision des cycles

Informations relatives à la mission :

Rémunération : Taux horaire de 13,96€/h + primes (prime d'équipe, prime de zone, prise en charge de la restauration d'entreprise, prime de transport)

Horaire : Equipe 3x8



Profil :

Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP ou équivalent avec expérience dans l'industrie (pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique, chimie, pétrochimie).

Esprit d'équipe, bonne capacité de communication et aisance relationnelle sont des qualités indispensables pour mener à bien cette mission.

Le fait de posséder l'habilitation autoclave serait un plus ici.
Egalement, il y a du port de charges dans le cadre de cette mission.


Vous correspondez au profil ?

Postulez dès maintenant à l'annonce. Vérifiez que votre CV soit bien rattaché à votre espace candidat sur www.adecco.fr






Entreprise

  • ADECCO

Offre n°53 : Opérateur polyvalent H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recrute des nouveaux talents : opérateur polyvalent (F/H) pour un de ses clients spécialisé dans une industrie qui est basé sur Romilly sur andelle.

Vos missions :

- Assemblage pièce de petite taille
- Conditionnement
- Manutentions diverses
- Respect des cadences
- L'approvisionnement de ligne

Rythme de travail :
2x8 ou journée

Votre profil :

- Dynamique
- Minutieux(se)
- Rigoureux

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Taux horaire : 11,88 €/h et primes 13ème mois + primes d'équipe + indemnités kilométriques selon secteur + Ticket Restaurant
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°54 : Monteur H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Monteur Industriel (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie.

Missions :

Réaliser à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction, l'assemblage et le montage des produits

Rôles & Responsabilités:

- Préparer le poste de travail

* Prendre connaissance de l'ordre de fabrication
* Collecter les pièces nécessaires au montage
* Vérifier les pièces
* Déballer, trier et organiser les pièces et sous-ensembles

- Monter les éléments pour obtenir des sous-ensembles et ensembles mécaniques

* Nettoyer et brosser les pièces
* Procéder au montage des ensembles et sous-ensembles mécaniques à partir des instructions de travail ou dans les nomenclatures liées à l'affaire
* Réaliser le sablage si nécessaire

- Assurer le contrôle visuel et dimensionnel

* A partir du plan, vérifier que les cotations sont respectées
* En cas de non-conformité mineure, rédiger un document de non-conformité et résoudre le problème
* En cas de non-conformité majeure, prévenir le service qualité
* Effectuer un relevé des matières en fonction de la demande clients

Le Profil Adéquat :

- Connaissance en mécanique indispensable.
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
- Expérience préalable en montage industriel appréciée.
- Rigueur, précision et sens du détail.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- 13ème mois
- Indem kilométrique
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°55 : Assistant / Assistante de gestion administrative (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 76 - BOOS ()

TPE dynamique évoluant dans un environnement atypique / Poste évolutif

LE POSTE :
Nous recherchons un ou une assitant.e de gestion polyvalent.e pour renforcer notre équipe de 12 personnes. Vous serez au cœur des fonctions administratives, comptables et organisationnelles et sous la responsabilité du directeur financier à temps partagé de l'entreprise. Ce poste demande rigueur, réactivité, adaptabilité et la capacité à absorber, par période, une grosse charge de travail.

VOS MISSIONS :
- Gestion des appels entrants
- Administratif : Traitement du courrier, gestion des e-mails, classement
- Comptabilité : Saisie des factures clients/fournisseurs, des écritures bancaires, des notes de frais. Rapprochement bancaire, préparation et réalisation des déclarations de TVA, TICPE, lien avec le cabinet comptable
- RH : collecte des éléments variables de paie, suivi des congés et absences, lien avec le cabinet en charge des bulletins de salaires
- Opérationnel : Préparation logistique des missions, appui ponctuel selon les sujets

PROFIL RECHERCHE :
- Formation en gestion comptable (idéalement bac+2)
- Expérience confirmée et significative sur un poste similaire
- Maitrise du pack office (excel, word)
- Sens de l'organisation et autonomie
- Esprit d'équipe, polyvalence et communication
- Anglais professionnel en option (bases)

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Classer des documents
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • PIXAIR SURVEY

Offre n°56 : Agent / Agente technique de nettoyage industriel

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

vous aurez en charge de vidée les poubelles
nettoyage de tableau
nettoyage classique des sanitaires

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • AEC NORMANDIE

Offre n°57 : Manutentionnaire (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Pîtres ()

- Meuler la surépaisseur intérieure et extérieure des pièces/ensembles soudés,
- Effectuer un auto-contrôle de l'opération de meulage,
- Éliminer les poussières de meulage à l'intérieur des tubes à l'aide de moyens pneumatiques ou hydrauliques,
- Effectuer un contrôle par ressuage des soudures,
- Manutentionner les tubes sur des convoyeurs ou à l'aide de moyens de levage,
- Contrôler l'usure de son matériel et des consommables associées,
- Compléter la fiche suiveuse d'un tube
- Alerter son Responsable en cas d'anomalie,
- Respecter les consignes de sécurité (Port EPI, Manutention, Circulation, .),
- Renseigner sa production quotidienne.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Pour postuler, contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ou par mail à *** (voir postuler)

Offre n°58 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Au sein de la plateforme industrielle de courrier de St Etienne du Rouvray, vos missions :

- Préparation (matériel, environnement), au rangement, à la propreté des chantiers à la conformité des matériels
- Gérer et traiter en permancence les flux et les produits
- Détecter et signaler au Pilote toute anomalie
- Utiliser les outils permettant de faire le suivi de son activité
- Appliquer les procédures et les consignes individuelles et collectives relatives au poste de travail
Ce recrutement se fait dans le cadre de CDD senior, vous devez donc remplir les deux conditions suivantes pour être éligibles :

- Vous êtes âgé de plus de 57 ans
- Vous êtes inscrit depuis plus de 3 mois à France Travail ou bénéficiez d'un contrat de sécurisation professionnelle (CSP) après un licenciement économique.

Une session de recrutement aura lieu directement sur site, courant Juin.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus logistiques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Contrôler une opération de manutention

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°59 : Opérateur/trice de supply chain (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Au sein de la plateforme industrielle de courrier de St Etienne du Rouvray, vos missions :

- Réaliser les activités de manutention dans le respect du processus du flux concerné et du contrat client
- Assurer l'entrée en stock des marchandises ou les réexpéditions ou transfert entre sites.
- Réaliser les activités de manutention dans le respect du processus du flux concerné et du contrat client.
- Réaliser des circuits de collecte/livraison et services.
- Collecter les informations et données clients permettant de garantir le service (clients ou opérations) et la mise à jour des référentiel
- Assurer un debrief du référent Supply Chain suite à son retour de circuit.

Ce recrutement se fait dans le cadre de CDD senior, vous devez donc remplir les deux conditions suivantes pour être éligibles :

- Vous êtes âgé de plus de 57 ans
- Vous êtes inscrit depuis plus de 3 mois à France Travail ou bénéficiez d'un contrat de sécurisation professionnelle (CSP) après un licenciement économique.

Le permis B (boîte manuelle) est obligatoire.

Une session de recrutement aura lieu directement sur site, courant Juin.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
  • - Collecter du courrier
  • - Analyser un plan de distribution

Entreprise

  • LA POSTE

Offre n°60 : Coordonnateur du Projet-CRA-PCPE (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Missions
Le PCPE a pour objet de proposer dans une visée inclusive aux personnes en situation de handicap, sans solution adaptée ou en risque de rupture de parcours des interventions afin de répondre à leurs besoins individuels. Il vise à organiser une réponse pour des personnes n'ayant pas de réponse partielle ou totale adaptée à leurs besoins.
Une attention particulière est portée aux personnes avec un TSA.
Les coordonnateurs du PCPE proposent et assurent la mise en place d'interventions de professionnels libéraux diplômés auprès de la personne en situation de handicap et de ses proches aidants, dans l'attente de la mise en œuvre de son projet de vie (orientation en Etablissements et Services Médico-Sociaux / vers un dispositif d'accompagnement en milieu ouvert / en milieu ordinaire, etc.)

Evaluation des besoins en lien avec les répercussions du handicap sur le lieu de vie de la personne
Mise en place des services avec un professionnel libéral conventionné, supervision des prestations
Suivi et révision des plans d'accompagnements
Développement des conventions de partenariat et animation du réseau des professionnels libéraux conventionnés
Coordination de parcours en lien avec les acteurs de terrain
Organisation de fonctionnement du service : gestion des demandes, préparation des commissions MDPH, information et présentation aux partenaires, élaboration du rapport d'activité
Organisation du fonctionnement du service (gestion des demandes, préparations des commissions MDPH, information/ présentation aux partenaires, etc.)


Savoir-faire
Etablir une relation d'aide : être à l'écoute, empathie, approche centrée sur la personne
Travailler en interdisciplinarité et en partenariat entre les acteurs en favorisant la communication et les échanges ;
Appréhender les enjeux éthiques en lien avec l'accès aux droits, les soins et les services à la personne ;
Démontrer une capacité réflexive à l'égard de sa pratique professionnelle et à l'égard de l'organisation des services ;
Capacité à animer des réunions
Etre à l'aise en communication (orale et écrite)

Savoir-être
Adaptabilité à la diversité des situations, des interlocuteurs et des partenaires
Sens des initiatives et de l'organisation
Sens de la négociation et de la médiation
Dynamisme et rigueur

Qualification
Diplôme de niveau I Spécialités : Educateur spécialisé, assistant de service social, psychologue, psychomotricien, infirmier, orthophoniste, ergothérapeute, kinésithérapeute.(ou toute autre formation initiale permettant d'exercer des fonctions d'évaluation multidimensionnelle et de coordination pour l'ensemble des partenaires)
Connaissance des structures du champ sanitaire, social et médico-social
Connaissance des TND en particulier les TSA et retard intellectuel
Connaissance des recommandations et bonnes pratiques de l'HAS
Connaissance des dispositifs et de la réglementation en vigueur dans le domaine de la prise en charge de la dépendance du handicap

Le Centre Hospitalier du Rouvray place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels. Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Le Centre Hospitalier œuvre en faveur de l'inclusion de ces professionnels notamment grâce au conventionnement avec le FIPHFP.

Les données personnelles contenues dans votre candidature feront l'objet d'un traitement et d'un stockage par le Centre hospitalier du Rouvray aux seules fins de gestion de votre Recrutement et de constitution d'une CVthèque. Sauf opposition de votre part pouvant être formulée dans votre candidature, vos données seront susceptibles d'être conservées
Pour une durée de 2 ans.

Compétences

  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

    Le Centre Hospitalier du Rouvray est un établissement public de santé spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Retrouvez nos missions ici : https://urlz.fr/ggsm

Offre n°61 : Cuisinier/ère Pizzaïolo (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - BELBEUF ()

Pour un restaurant ouvert 4 soirs par semaine, du mercredi au samedi, vous serez chargé/e de :
- Préparer des pizzas, des plats de pâtes (ex : carbonara) et de salades,
- Préparer également des assiettes de charcuterie et autres tapas (assemblage)...
Un commis/plongeur est là en renfort.
* Zone non desservie par les transports en commun aux horaires d'ouverture : avoir un moyen de locomotion est indispensable.
** Poste à pourvoir dès maintenant.

Compétences

  • - Techniques de tournage de pâte à crêpe
  • - Réaliser une garniture alimentaire
  • - Cuire une pizza au four
  • - Former une pâte à pizza
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°62 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

MaLittleCrèche, Bien plus qu'une crèche !

Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.

Comment ?
En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.

Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.

Vous aurez pour principales missions :

- L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions pédagogiques.

Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un-e auxiliaire puéricultrice - H/F - CDI - Temps partiel 28h évolutif vers un 35h, Poste à pourvoir en juillet 2025.

Titulaire d'un Diplome d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, vous travaillerez au sein d'une équipe sous l'autorité de la directrice.

Travaillant avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives et l'accès à des primes.

Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.

Avantages :

- Prime d'ancienneté

- Congés supplémentaires de fractionnement

- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs

- Mutuelle & Prévoyance

- Dispositif de formation continue

- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MA LITTLE CRECHE

Offre n°63 : Cintreur PVC (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Vos activités sont :
- Le montage quincaillerie et vitrage de menuiserie PVC
- Le réglage / Cintrage de profils PVC
- La lecture de plans et de coupes

Nous recherchons un opérateur de fabrication (H/F) motivé(e) pour rejoindre notre équipe de production en menuiserie PVC. Vous serez spécialisé(e) dans le cintrage de profils PVC en utilisant la technique du bain huile.

Missions :
Préparer les éléments nécessaires au processus de cintrage (profils PVC, outillage, bain huile)
Réaliser le cintrage des profils PVC selon les plans et les spécifications techniques
Contrôler la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires
Assurer l'entretien courant des machines et des équipements
Respecter les normes de sécurité et les procédures de production

Profil recherché
Expérience en fabrication de menuiseries, idéalement dans le PVC
Bonne capacité à lire et interpréter des plans techniques
Rigueur, précision et souci du détail
Esprit d'équipe

Avantage
Possibilité de formation avant la prise de poste.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Normes qualité
  • - Utilisation d'instruments de mesure (gabarit, balance, ...)
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier les caractéristiques et la qualité des approvisionnements et matières pour les formats à produire
  • - Apprécier visuellement la symétrie, la couleur, la régularité

Entreprise

  • BOULANGEOT BOIS & PVC

Offre n°64 : Aide Auxiliaire de Puériculture BELBEUF (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - En crèche fortement souhaité
    • 76 - BELBEUF ()

POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT JUSQU'A FIN JUILLET (établissement fermé en aout), possibilité prolongation du CDD ensuite.
** Vous êtes titulaire du CAP petite enfance ou du BAC ASSP + 2 ans d'expérience en crèche de préférence = ces critères sont incontournables OU êtes en possession du DE AP (auxiliaire de puériculture) débutant.
Vous aurez pour mission d'assurer les soins quotidiens d'hygiène et l'aide à la prise des repas des enfants.
Vous effectuez l'accueil et les activités qui contribuent au développement et au bien être des enfants dans le cadre du projet éducatif: acquisition de l'autonomie, développement psychomoteur...
Vous instaurez des relations quotidiennes avec les parents, participez aux projets de la maison de la Petite Enfance et assurez le nettoyage et la désinfection du petit matériel.
Vous travaillez du lundi au vendredi 7h30/18h30, planning par roulement.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Soins de nursing
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Prodiguer des soins médicaux
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Petite enfance (ou BEP CSS ou BAC ASSP) | CAP, BEP et équivalents
  • - Auxiliaire puériculture (DE AP (débutant accepté)) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LES KIDS

Offre n°65 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Vous intervenez en tant qu'agent de sécurité à Val de Reuil (Eure - 27)
Vous effectuez de la prévention, des rondes et détection des risques.
Temps partiel possible

Vous êtes impérativement titulaire du CQP Agent de Sécurité et de la carte professionnelle délivrée par le CNAPS.

Vous êtes titulaire de la SST et idéalement du SSIAP.

Échelon 2 Niveau 3 Coefficient 140

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours
  • - Détecter les comportements suspects
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Protéger des personnes et des biens
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • S.A.S.U SECURITAFF

Offre n°66 : Opérateur industrie (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Groupe familial à dimension humaine, VIAM filiale du groupe VICTORIA GROUP (44 M€ de CA, 280 collaborateurs), leader indépendant de technologie environnementale, assure des prestations de nettoyage industriel, de travaux d'assainissement et pétroliers, de balayage de voirie. Collecter, nettoyer, transporter et valoriser nos déchets sont une priorité. Notre moteur, l'innovation technologique et la préservation des ressources naturelles. Nous intervenons sur les marchés individuels et collectifs, industriels, collectivités, travaux publics et particuliers.

Opérateur Industrie

Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? « Un métier où chaque journée sera différente », tout en travaillant dans une ambiance familiale ?
Venez rejoindre une entreprise dynamique en plein essor, implantée dans le paysage local depuis plusieurs années !
Afin de renforcer notre équipe de Sotteville-lès-Rouen nous recherchons un opérateur spécialisé dans l'industrie

En binôme avec un Chauffeur-Opérateur, l'opérateur réalise des prestations de collecte et transport de déchets de nettoyage industriel dans des environnements complexes et variés. Pour cela, l'opérateur aura à :
- Assurer les interventions de nettoyage au sein des industries et des collectivités ;
- Manipuler les équipements de nettoyage et assurer les opérations de curage/pompage des réseaux et ouvrages d'assainissement dans le respect des consignes de sécurité ;
- Respecter les règles de sécurité et être responsable du matériel ;
- Faire la collecte et le transfert jusqu'aux sites de traitement des déchets.

L'opérateur est amené à intervenir chez des professionnels ou collectivités, en milieu ATEX, en espaces confinés, « ADR » ou non. Il réalise ses interventions en utilisant la gamme très large des équipements mis à sa disposition (HP, THP, .).

Compte tenu de nos secteurs d'intervention, de la spécificité de nos matériels, des formations complémentaires seront assurées en interne.

Ces postes s'adressent à des candidats motivés, rigoureux et qui souhaitent évoluer dans leur emploi afin d'élargir le champ des compétences. Notre métier nécessite une grande disponibilité (heures supplémentaires à prévoir) et une conscience sécurité affirmée.
Le travail est réalisé majoritairement en journée. Des découchés et des astreintes sont à prévoir.

Le Permis B est indispensable.

Nous vous proposons :
- Des heures supplémentaires majorées
- Un panier repas
- Un 13ème mois
- Des primes d'astreinte
- Une mutuelle Famille
- Un CE

Rejoignez notre groupe familial et donnez une nouvelle direction à votre carrière !

Contrat : CDI
Salaire : Selon profil
Lieu de travail : Sotteville-lès-Rouen (76)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • VIAM

Offre n°67 : Opérateur Assainissement & Hygiène Immobilière (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Vous souhaitez découvrir un nouveau métier ? « Un métier où chaque journée sera différente », tout en travaillant dans une ambiance familiale ?
Venez rejoindre une entreprise dynamique en plein essor, implantée dans le paysage local depuis plusieurs années !
Afin de renforcer notre équipe de Sotteville-lès-Rouen nous recherchons un(e) Opérateur(trice) Assainissement & Hygiène immobilière

Vous réalisez des prestations de collecte et transport de déchets, de nettoyage industriel et/ou d'assainissement dans des environnements complexes et variés. Pour cela, l'opérateur aura comme mission :
- D'assurer les interventions de nettoyage chez particuliers, industries et collectivités ;
- De manipuler les équipements de nettoyage et assurer les opérations de curage/pompage des réseaux et ouvrages d'assainissement dans le respect des consignes de sécurité ;
- Respecter les règles de sécurité et être responsable du matériel ;
- Faire la collecte et le transfert jusqu'aux sites de traitement des déchets.
- De détartrer (hydraulique, mécanique et biologique) des colonnes d'eaux usées et d'eaux pluviales
- Curer des colonnes et canalisations horizontales intérieures et extérieures
- Nettoyer et désinfection des colonnes de vide-ordures
- Effectuer des dégorgements d'urgence
- Pomper et nettoyer : avaloirs, siphons, grilles et drains
- Assurer la maintenance des pompes de relevage
- Réaliser des inspections télévisées réseaux intérieurs/reconnaissance des réseaux intérieurs
- Diagnostiquer la conformité des branchements
- Effectuer des recherches de fuites
- Réalisation des petites réparations de plomberie ou d'ouvrages d'assainissement
- Etc.

Compte tenu de nos secteurs d'intervention, de la spécificité de nos matériels, des formations complémentaires seront assurées en interne.
Motivation et rigueur sont des qualités nécessaires pour évoluer dans l'emploi afin d'élargir le champ des compétences. Notre métier nécessite une grande disponibilité (heures supplémentaires à prévoir) et une conscience sécurité affirmée.
Le travail est réalisé majoritairement en journée. Des découchés et des astreintes sont à prévoir.

Le Permis B est indispensable.


Nous vous proposons :
- Des heures supplémentaires majorées
- Un panier repas
- Des primes d'astreinte

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • VIAM

Offre n°68 : Animateur/Animatrice d'Activités Natation (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Le CASI ROUEN NORMANDIE recrute un animateur/une animatrice spécialisé.e en activités natation, en contrat d'engagement éducatif pour ses séjours sur la base de loisirs de Clécy

Nous organisons des séjours du lundi au vendredi pour des enfants entre 6 et 13 ans, avec des thématiques variées (Astronomie/Théâtre d'ombres/Plongée)

Notre base de loisirs de Clécy comporte une piscine. Vous complétez ainsi notre équipe d'animation en proposant des activités « J'apprends à nager».

Séjours juillet : du 07/07 au 01/08

Séjours août : du 04/08 au 29/08

Missions :
- participer à la conception, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique, des actions d'animation, du planning
- gérer les temps de vie quotidienne : réveils, repas, douches, couchers
- garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants
- assurer le convoyage en train depuis la gare de Rouen, de Caen ou du Havre
-assurer la sécurité des utilisateurs de l'équipement « piscine »
-encadrer et animer les activités aquatiques

Votre profil :
- vous avez de l'expérience dans l'animation avec les enfants
- vous êtes titulaire d'un diplôme Brevet d'Etat d'Educateur Sportif aux Activités de la Natation (BEESAN) ou Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'éducation Populaire et du Sport mention Activités Aquatiques et de la Natation (BPJEPS AAN), ou équivalent
-vous savez travailler en équipe (3/4 personnes)
-vous possédez une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité des équipements aquatiques
-le permis B est vivement souhaité

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • CASI ROUEN NORMANDIE

Offre n°69 : Employé(e) de rayon poissonnerie qualifié(e) (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - dans les mêmes fonctions au minimum
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Vous avez une expérience dans le métier et vous êtes autonome dans votre poste.
Vous réalisez la mise en rayon des produits : poissons, crustacés, spécialités.
Vous procédez à la préparation : vous savez écailler, étêter et vider un poisson.
Vous pouvez prendre en charge la préparation de commandes et la réalisation de plateaux.
Vous travaillez en respectant les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.

Compétences

  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Conditionner des produits
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - Vente produit alimentaire (avec expérience en poissonnerie) | CAP, BEP et équivalents
  • - Cuisine (motivé par le métier) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GESTHIE II

Offre n°70 : Fleuriste (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - SI DIPLOME
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

votre boutique est votre terrain d'expression pour proposer à vos clients une grande diversité de végétaux, de parfums, de formes et de couleurs.

- Accueil et conseil aux clients
- Création d'arrangements floraux / Maintien de la fraicheur et attrait visuel du rayon
- Gestion des stocks et approvisionnement
- Application des règles de merchandising

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser une composition florale
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Formations

  • - Fleuriste | CAP, BEP et équivalents
  • - Fleuriste | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GESTHIE II

Offre n°71 : Médiatrice(teur) emploi et aidant numérique (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 15/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - auprès du public
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Missions principales
- Aller vers et identifier les publics non suivis ou éloignés des services d'accompagnement à l'emploi dans les quartiers prioritaires et identifier leur besoin en matière d'insertion professionnelle.
- Etablir un dialogue avec les habitants et les orienter vers les partenaires existants (services publics, associations, entreprises locales, etc.)
- Participer à l'élaboration de solutions adaptées aux problématiques locales en collaboration avec les acteurs du territoire
- Créer et maintenir des liens avec les acteurs locaux et développer des actions en partenariat pour faciliter l'accès à l'emploi et la formation
- Assurer un rôle de relais entre les acteurs institutionnels, les habitants, et les entreprises locales et participer à la mise en œuvre d'actions locales.
- Organiser et animer des sessions d'information pour les habitants, apporter des conseils pratiques sur les démarches administratives et l'utilisation des outils numériques.
- Mener des actions de médiation sociale visant à réduire les tensions et améliorer l'accès aux droits sociaux et professionnels des habitants.
- Accompagner les habitants dans la prise en main des outils numériques nécessaires à la recherche d'emploi et animer des ateliers numériques afin d'aider les publics à surmonter la fracture numérique et à développer leur autonomie dans l'utilisation des nouvelles technologies.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux

Entreprise

  • MAIRIE

    Avec pour priorité la lutte contre les inégalités, le Département Accès aux Droits et Développement Social coordonne et met en œuvre des plans d'actions en collaboration avec les acteurs locaux, en recherchant la participation des habitants. Le département est organisé en 3 pôles :

Offre n°72 : Assistant Concepteur Animateur de Parcours de Formation (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Vous êtes prêt à relever des défis et vous souhaitez transmettre votre savoir dans un environnement de travail motivant ? Envie de rejoindre un établissement qui bouge et qui va de l'avant ? Rejoignez le CFAie !

À propos du poste :
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Concepteur(trice) Animateur(trice) de Parcours de Formation en CONTRAT D'APPRENTISSAGE ou CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION

Les missions principales sont les suivantes :
- Réaliser l'accompagnement pédagogique d'un public d'apprenants en parcours individualisé pour la préparation de leur diplôme (CAP, BP, Bac Pro) dans
différents métiers (Boulangerie, Mécanique, Boucherie, coiffure, Cuisine, Vente.)
- Participer au positionnement pédagogique pour établir des préconisations sur son parcours de formation
- Participer à l'accueil des apprenants
- Construire, suivre et animer les parcours de formation
- Animer la séance de formation au centre de documentation de ressources
- Faire respecter les règlements intérieurs des apprentis et des stagiaires
- Soutien de l'équipe dans la préparation des contenus de formation et les outils nécessaires en relation avec les milieux professionnels et en concertation avec les autres formateurs et le responsable du Centre de Documentation et de Ressources
- Assurer le suivi et le lien avec les équipes sur les emplois du temps, les supports de cours à récupérer et les évolutions de l'apprenti à chaque stage
- Soutenir l'équipe dans le suivi des parcours individualisés en entreprise
- Être lecteur scripteur pendant les examens
- Participer au soutien des conceptrices animatrices de parcours dans leurs missions administratives (tableaux de bords, indicateurs de suivi, rdv, saisie.)

Profil recherché
- Vous êtes étudiant(e) et vous préparez un diplôme MEEF Master de l'enseignement, de l'éducation et de la formation ou sciences de l'éducation niveau Bac +3/4/5
- Bon niveau en outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint,)
- Capacité à gérer plusieurs missions simultanées
- Compétences en communication écrite et orale (orthographe)
- Capacité à travailler de manière autonome
- Esprit d'équipe
- Capacités d'analyse, de synthèse
- Motivation et écoute

Entreprise

  • ASS INTERCONS DEVEL APPRENT METIERS COMM

Offre n°73 : Commercial sédentaire H/F (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Vos missions :

- Rédaction d'offres commerciales : vous serez en charge de la rédaction d'offres commerciales adaptées aux besoins spécifiques des clients.
- Gestion de planning de transport routier : vous coordonnerez les plannings de transport routier, en veillant à optimiser les itinéraires, le respect des délais de livraison et la gestion des ressources.
- Prise de commande client : vous serez responsable de la réception des commandes clients, en assurant une communication efficace et rapide.
- Gestion de la relation client : Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients. En plus de maintenir une communication régulière, vous veillerez à anticiper leurs besoins, résoudre les éventuels problèmes et développer une relation de confiance à long terme.

Vous détenez une première expérience en qualité de commercial(e).

Rémunération selon profil.

Vous avez d'excellentes capacités de communication et le sens de l'organisation ?

N'attendez plus, postulez chez SUP !

Compétences

  • - Techniques commerciales
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Concevoir des propositions commerciales ou promouvoir des produits/des offres préconstruits qui répondent au besoin du client tout en intégrant ses contraintes
  • - Entrer en contact avec les prospects via tous les médias possibles et pertinents (appels téléphoniques, salons, foires, partenaires commerciaux, via les réseaux sociaux professionnels…)

Entreprise

  • SUP INTERIM 76

Offre n°74 : AUXILIAIRE VETERINAIRE QUALIFIE/E MESNIL ESNARD (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Au sein d'un Centre Hospitalier Vétérinaire récemment installé à Mesnil-Esnard (76, proche Rouen), pour renforcer l'équipe, vous assurez le rôle d'Auxiliaire Spécialisé/e Vétérinaire de jour avec les missions suivantes :
- Accueil téléphonique et physique des clients, Prise de rendez-vous,
- Encaissement des factures, Vente au comptoir,
- Conseils en alimentation, soins, traitements antiparasitaires,
- Gestion de la communication internet de la clinique
- Gestion des commandes de médicaments, aliments, consommables
- Tenue de l'espace d'accueil, Bien être clientèle,
- Tenue du planning de garde, mise à jour des plannings des vétérinaires sur VetoPartner...
Vous avez une appétence pour le monde animal, savez prendre du recul et gérer votre stress.

--> Vous êtes impérativement diplômé/e ou avec une expérience de 1 an sur la même fonction.

Vous travaillez du lundi au dimanche en alternant des semaines de 4 jours et des semaines de 5 jours (planning fourni en avance pour 2 mois).
Horaires de travail répartis entre 8h et 20h
La durée du contrat peut être prolongée et étudiée selon profil et motivation. 2 Postes à pourvoir --> Etre Mobile sur Mesnil Esnard

Compétences

  • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
  • - Évaluer le comportement et l'état de santé d'un animal
  • - Prodiguer des soins sur les animaux
  • - Identifier le motif de consultation, le degré d'urgence et informer le propriétaire de l'animal sur les modalités de prise en charge
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Effectuer la surveillance post-opératoire d'un animal
  • - Administrer des produits vétérinaires
  • - Manipuler des animaux
  • - Préparer le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire, à l'éleveur, ...
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Soin animalier (Auxiliaire Spécialisé/e Vétérinaire) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER VETERINAIRE VIVANIMA

Offre n°75 : Opérateur / Opératrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 05/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique en pleine expansion ?
Venez rejoindre les équipes Crit Inside chez Biopack.

Leader européen dans le conditionnement d'échantillons de parfum. Spécialiste du packaging des produits de Luxe et de Santé, BIOPACK travaille pour les plus grands noms de la parfumerie.

Votre mission sera : Alimenter les machines en composants. Contrôler les matières premières et les produits semi finis et finis. Conditionnement des produits finis. Mise en étuis. Nettoyage de son poste de travail.
Salaire 11.88€/h + pauses rémunérées + Prime habillage + prime de panier
Travail hebdomadaire 39h (majoration heures sup)
Horaires 2X8
Du poste d'opérateur vous aurez la possibilité d'évoluer sur des postes de conducteur de machine
Formation au poste et accompagnement durant la formation et après la formation
Présence quotidienne dans l'atelier des équipes Crit Inside chez Biopack
Management opérationnel bienveillant
Lieu : Val de Reuil, très bien desservi par les transports en commun (arrêts de bus à proximité)

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Entreprise

  • CRIT INTERIM

    Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !

Offre n°76 : Sérigraphe (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

LM Communication recrute !
Nous recherchons dans le cadre de notre développement un(e) sérigraphe (H/F).
Sous la supervision du responsable d'atelier, vous serez chargé de la fabrication des produits finis des clients dans le respect des consignes. Vous aurez pour missions :
- Préparation des écrans de sérigraphie
- Préparation et dégravage des écrans
- Régler les machines pour l'impression afin de répondre aux exigences des dossiers (de la ligne, des machines et des séchoirs)
- Impression sur machine manuelle ou semi-automatique
- Présenter une épreuve pour validation, et contrôler les produits tout au long de l'impression
- Entretenir et nettoyer les machines avant et après chaque impression ou journée
- Participer à la manutention nécessitée par le flux impression : vérifier la conformité de la marchandise, déballage et remballage
- Participer à la bonne tenue de l'atelier

Les compétences requises :
- Sens de l'observation
- Adaptation
- Minutieux
Vous avez une expérience réussie à un poste similaire et vous êtes issu(e) d'une formation dans les métiers de l'imprimerie/ de sérigraphie ou un niveau d'expérience équivalent en acquis professionnel.
Une bonne connaissance de l'ensemble de la chaîne graphique, des matériaux et des produits finis serait un atout.
Vous êtes dynamique, impliqué(e), rigoureux(se) et vous avez l'envie de vous investir dans un milieu industriel et pluridisciplinaire. Vous avez envie d'apprendre, de développer vos compétences et vous aimez travailler en équipe, n'hésitez plus et envoyez-nous votre candidature !
Du lundi au vendredi de 9h à 12h15 et de 13h30 à 17h30

Compétences

  • - Procédures d'entretien et de maintenance des machines d'impression
  • - Monter la forme imprimante sur la machine, régler les paramètres d'impression (calage, encrage, pression des cylindres, ...) et charger les supports d'impression et les consommables
  • - Sélectionner, doser et mélanger les encres selon la teinte attendue et les supports à imprimer
  • - Réaliser une première impression avant roulage et procéder aux ajustements (densité, calage des couleurs, contours, ...)
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable

Entreprise

  • LEJEUNE MARQUAGE COMMUNICATION

Offre n°77 : Apprentissage CAPA ou Bac Pro jardinier paysagiste (H/F)

  • Publié le 28/04/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Ville chef-lieu de canton de 8 345 habitants située sur le plateau Est de Rouen (7 kms), Le Mesnil-Esnard est reconnu pour son cadre de vie préservé et envié ainsi que pour son attractivité résidentielle. La Ville inscrit son action dans une forte relation de proximité avec ses administrés et une qualité affirmée de ses services publics offerts.

Forte de ce dynamisme, la commune du Mesnil-Esnard recrute :
Un(e) apprenti(e) (h/f) en CAPA Jardinier Paysagiste ou BAC PRO Aménagements Paysagers.

Placé(e) sous l'autorité du Responsable des espaces verts, vous assurerez les missions suivantes :

- Assurer la taille des arbustes
- Participer aux travaux de maintenance : tonte, taille, désherbage
- Création de massifs : plantation, fleurissement
- Assurer l'arrosage
- Assurer l'entretien du matériel
- Assurer la plantation au sein de la serre municipale
- Mise en place de signalétique temporaire

SAVOIR-ETRE :
- Respect des consignes de sécurité du travail et des règles d'hygiène
- Bonne application des directives
- Capacité à rendre compte

Poste à pourvoir pour Septembre 2025.
Rémunération en fonction de l'âge et de l'année d'étude.

Compétences

  • - Techniques de drainage
  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Intégrer et entretenir un élément de décoration
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • MAIRIE DU MESNIL-ESNARD

Offre n°78 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Vous interviendrez au sein d'une crèche, vous assurez :
- l'accueil des enfants,
- les soins d'hygiène et de confort,
- les repas,
- les activités d'éveil,
- les jeux...
travail réparti entre lundi et vendredi sur une amplitude de 7h30 à 18h sur 4 jours.
DIPLOME ETAT OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (Diplôme d'Etat) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAMAN LES P TITS BATEAUX

Offre n°79 : Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 Mois
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Missions
Normandie Réhab
Dans le cadre de cet appel à projet, le CH du Rouvray et le CHU de Caen ont déposé en commun un dossier pour être centre support régional en soins de réhabilitation psychosociale.
L'ARS Normandie a retenu la candidature conjointe comme centre support en réhabilitation psychosociale pour la Normandie sous la nomination « Normandie Réhab ».
Créé en Juin 2021, le Centre Support Normandie Réhab a donc pour missions de diffuser les connaissances et les outils en réhabilitation psychosociale (organisation de journées, congrès, formations.), fournir un appui à la structuration des offres de proximité (aide à l'ingénierie de projets, formations des professionnels.), soutenir leur fonctionnement au travers d'une animation territoriale et faire avancer la recherche et l'évaluation.
Les actions du centre s'articulent autour de 3 grands axes :
Formation
Recherche
Réseau
MISSIONS LIEES AU POSTE
Manager
- Organiser et planifier le travail de ses équipes
- Manager les équipes et piloter les projets
- Participer au développement des actions
- Développer les compétences de ses collaborateurs
- Distribuer et mener à bien les missions
- Effectuer le reporting de son activité
Animer/Communiquer
- Préparer et mettre en œuvre des groupes de travail thématiques
- Elaborer et transmettre des comptes rendus de réunions
- Rédiger en collaboration avec la secrétaire régionale du centre support des courriers, documents et supports pour mettre en œuvre les décision prises en réunion
- Communiquer sur l'actualité des projets en santé mentale au niveau de chaque territoire Normand.
Mettre à jour le site Web, et être force de proposition concernant son évolution
Coordonner
- Faciliter l'échange d'informations entre partenaires.
- Elaborer des bilans réguliers des travaux.
- Assurer le suivi des actions auprès des différents porteurs ou acteurs.
- Assurer le relais inter-structures.
Mission d'appui
- Soutenir les porteurs de projet dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur réponse aux actions des partenaires et demandeurs d'accompagnement, dans une approche territoriale et de Co-construction avec les différents intervenants du parcours.
- Faciliter le partage d'informations en utilisant les outils existants ou en en développant si besoin.
- Identifier des besoins et des ressources de formations et proposer des actions dans ce sens (catalogue de formations/Répertoire de formations, sensibilisations).
- Evaluation
- Elaborer le bilan annuel de la mise en œuvre des actions du centre support.
- Réaliser le suivi du tableau de bord/ Feuille de route des actions prévisionnelles.
- Colliger et transmettre des données chiffrées nécessaires à l'évaluation des actions PTSM.

Savoir-faire
- Connaissance de l'environnement sanitaire, médico-social et social (contexte réglementaire général, offre présente sur le territoire.).
- Autonomie dans l'utilisation des outils bureautiques et numériques classiques.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau, argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
- Animer des groupes et gérer les conflits, adopter un positionnement de médiateur.
- Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations.
- Comprendre le point de vue du bénéficiaire final des actions.
Savoir-être
- Secret professionnel et devoir de réserve.
- Être responsable, autonome et rigoureux.
- Avoir une bonne capacité d'adaptation.
- Avoir une capacité de fédérer autour d'un projet, d'accueillir et de mettre en lien les propositions.
- Avoir un positionnement de neutralité.
- Savoir « aller-vers » les acteurs et leur proposer des modalités de travail à même de favoriser leur participation.

Conditions de travail
- Horaires de travail : horaires spécifiques en fonction de la mission
- Contraintes spécifiques : déplacements professionnels sur la région Normandie

Compétences

  • - Concevoir des mesures de régulation, de sécurisation ou d'alerte
  • - Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

    Le Centre Hospitalier du Rouvray est un établissement public de santé spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray. Retrouvez nos missions ici : https://urlz.fr/ggsm

Offre n°80 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme DEAP validé
    • 76 - BONSECOURS ()

Vous avez validé le diplôme d'auxiliaire de puériculture.
Au quotidien :
- vous effectuez l'accueil
- vous participez à l'organisation et à l'animation des activités qui contribuent au développement des enfants dans le cadre du projet éducatif de notre crèche
- vous veillez aux soins à apporter
- vous communiquez avec les familles
- vous intervenez dans une équipe pluridisciplinaire.

Notre structure est accessible par les transports en commun - Vous travaillez du lundi au vendredi amplitude 7h30/18h30

Compétences

  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Prodiguer des soins médicaux

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DIPLOME ETAT AUX DE PUERICULTURE) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CRECHE 1.2.3 SOLEIL

Offre n°81 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - YMARE ()

CDI, 35h par semaine.
Crèche de 22 berceaux, ouverte de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. Horaires de travail de 7h30 à 15h30 ou de 10h30 à 18h30.
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture requis

MISSIONS :
- Participer à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique et de l'établissement
- Prendre en charge les enfants individuellement et en groupe.
- Accompagner l'enfant vers l'apprentissage de son autonomie.
- Participer aux fêtes lors des manifestations festives avec les parents.

TACHES DU POSTE :
- Garantir la propreté des locaux en effectuant des tâches ménagères au sein de la structure.
- Effectuer les soins d'hygiènes des enfants en respectant les protocoles mis en place
- Conduire les entretiens avec les parents au moment de l'adaptation de l'enfant.
- Participer à l'éveil de l'enfant en proposant des activités et des jeux adaptés aux âges des enfants pris en charge.
- Prendre le temps d'organiser son atelier avant de le proposer aux enfants.
- Laver les jouets qui ont servis le matin à l'accueil le midi ou le soir selon les disponibilités des agents.
- Laver les seringues de lavage de nez en respectant le protocole de nettoyage
- Faire des transmissions aux familles sur le vécu de leur enfant.
- Surveiller le développement moteur des enfants, et signaler à la direction si le comportement de l'enfant interpelle.
- Ranger la section tous les soirs de manière à préparer la section pour le lendemain
- Ecouter le parent et le conseiller toujours en lien avec la direction.
- Assure les ouvertures et fermetures du bâtiment

COMPETENCES :
- Connaitre le développement de l'enfant de 0/3 ans.
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité
- Connaitre les gestes de premier secours
- Savoir travailler en équipe : respecter les points de vus des collègues, renseigner, être à l'écoute et s'adapter.
- Faire preuve de créativité
- Avoir confiance en soi et en ses compétences
- Etre tenue à la discrétion professionnelle.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (DP Auxiliaire de puériculture) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RECRE A4

Offre n°82 : Couturier industriel / Couturière industrielle de l'habille (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - OISSEL ()

Entreprise de confection de vêtements féminins Haut de Gamme recherche des couturier(e) s finition main.
Recherche de candidat(e) s , motivé(e) s désireux (ses) de travailler en Industrie avec des matières textiles nobles.
Vous assurez les finitions des vêtements Haut de Gamme à partir de vêtements assemblés et d'accessoires nobles.
Débutant(e)s accepté(e)s.

Savoir-faire :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur, de dextérité et de la précision
- Gérer son stresse
- S'adapter au changement
- Savoir travailler en équipe


Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage
  • - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
  • - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article
  • - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques

Offre n°83 : Agent d'exploitation transport (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Bien plus qu'une agence de recrutement ordinaire, AQUILA RH ROUEN vous offre une approche personnalisée avec des interlocuteurs dédiés.Spécialisés dans le secteur du Transport, nous sommes devenus un acteur incontournable des ressources humaines sur le bassin normand.
De notre consultante experte en recrutement à notre dirigeant, ancien directeur général d'une grande entreprise de transport locale, notre équipe est en quête constante de nouveaux talents pour renforcer ses effectifs.
Faites confiance à Aquila RH Rouen pour vous accompagner vers le succès professionnel, que ce soit pour des missions en intérim, en CDD ou en CDI.


Vos missions:
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un Exploitant Transport (H/F) pour rejoindre une entreprise de transport nationale.

Missions :
- Gestion des conducteurs en zone longue
- Suivi des heures de conduite et des kilomètres parcourus
- Affectation des missions et optimisation des tournées
- Recherche de fret et gestion des tiges
- Coordination avec le reste de l'exploitation Votre profil:
Profil recherché :
- Débutant accepté, une première expérience est un plus
- Expérience en management d'équipe appréciée
- Rigueur, réactivité et bon relationnel
- Connaissance du secteur du transport



En choisissant Aquila RH, vous bénéficierez de nombreux avantages, tels que :
- Acomptes versés 2 fois par semaine (les mardis et jeudis)
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité de congés payés
- Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos indemnités de fin de mission et indemnités de congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture)
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour des formations et des réductions sur la location de voiture, l'accès prioritaire aux gardes d'enfant, etc.

Saisissez cette opportunité et rejoignez une équipe dynamique pour un avenir plein de succès dans le secteur du transport avec Aquila RH Rouen !

Entreprise

  • JGB CONSULTING

Offre n°84 : Cariste (h/f)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

L'agence Adecco du Vaudreuil recherche pour l'un de ses clients des caristes avec CACES 1/3/5 h/f sur le secteur du Val de Reuil.

Sous la responsabilité de votre chez d'équipe vous aurez pour mission :


- Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs.
- Chargement et déchargement de camions
- Stockage/destockage de palettiers
- Rangement de stock

Vous possédez vos caces R489 1B-3 et 5 à jour avec une première expérience sur la conduite des chariots élévateurs.
Travail en horaire de journée 8h-17h avec une heure de pause déjeuné.
Salaire de 11,88 de l'heure sans primes.
Minimum 1 mois de mission avec prolongations possible.

Vous aimez le travail bien fait, vous avez un esprit volontaire et véritable esprit d'équipe.
Ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus ! Postulez en ligne sur adecco.fr ou sur l'application adecco et moi.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°85 : Magasinier/cariste (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation.

Notre agence Adecco Grands Comptes Rouen recrute pour SANOFI à Val de Reuil (27)


UN MAGASINIER/CARISTE DISTRIBUTION/TRANSPORT (H/F)

Tâches du poste :


- Réception Produits Finis et semi-finis
- Stockage
- Déstockage et éclatement des commandes
- Réintégration
- Réapprovionnement des dynamiques palette
- Inventaires de stock
- Prélèvement échantillons

Informations relatives à la mission :

Horaires : 2x8
Rémunération : 2 116,70 euros + primes (Prime chambre froide, prime d'équipe, prise en charge de la restauration d'entreprise)
Conditions particulières : Chambre froide



Profil :

Vous justifiez d'une expérience en industrie (pharmaceutique, agroalimentaire, cosmétique, chimie) sur un poste similaire.

Des connaissances du logiciel SAP ainsi que les CACES 1,3,5 et 6 (R489) sont indispensables dans le cadre de cette mission.

Vous correspondez au profil ?

Postulez dès maintenant à l'annonce. Vérifiez que votre CV soit bien rattaché à votre espace candidat sur www.adecco.fr

Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues handicapées.


Entreprise

  • ADECCO

Offre n°86 : Agent Administratif et recrutement (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Dans le cadre dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport, un Agent Administratif et Recrutement à Heudebouville (27400) en intérim pour une durée d'un mois.
Le poste requiert une expérience obligatoire en gestion de l'intérim, ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2.

Les horaires sont de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 12 et 13EUR.

La mission principale sera la gestion de l'intérim :
- Contact avec les agences
- Point hebdomadaire avec les chefs d'équipe
- Diffusion des besoins auprès des prestataires
- Etude des CV
- Création des intérimaires dans notre outil de paie
- Gestion des anomalies de badgeages intérim
- Envoi des relevés d'heures aux agences chaque semaine.
- Bilan de mission chaque vendredi
- Divers missions administratives

Salaire : Entre 12 et 13EUR de l'heure
Durée du contrat : Intérim d'une durée d'un mois
Horaires : 35 heures par semaine

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Formation de niveau BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion RH)
- Bonne connaissance des procédures administratives et du recrutement
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
- Excellentes qualités relationnelles et sens de la discrétion

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à son développement, n'hésitez pas à postuler pour ce poste d'Agent Administratif et Recrutement à Heudebouville (27400) en intérim pour une durée d'un mois.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°87 : Agent / Agente de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 27 - PITRES ()

Rattaché(e) directement au Responsable Maintenance, vous serez en charge d'assurer la maintenance électrique et mécanique du parc machine dans le but de fiabiliser les équipements industriels et d'améliorer les performances opérationnelles.

À ce titre, vos missions principales seront :
- Installer, contrôler, entretenir, régler et réparer les machines, appareils et instruments composés de pièces mécaniques, électriques et électroniques ;
- Exécuter la maintenance curative, préventive et améliorative électrique, électronique et automatismes sur les équipements de production ;
- Interpréter les plans, schémas et notices techniques ;
- Changer les pièces électriques tels que disjoncteurs, contacteurs, câbles, boutonnerie, capteurs, câblages/modification de câblage. ainsi que les pièces mécaniques (courroies, roulements, pignons, chaines, filtres.)
- Intervenir sur les équipements en cas de dysfonctionnement ou de panne et alerter son responsable en cas blocage dans la résolution de problème
- Participer à l'amélioration des procédures de maintenance

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - habilitation électrique

Entreprise

  • MANOIR FRANCE SAS

    Manoir France du groupe A Paralloy Group Company basé sur Pitres est spécialisé dans la transformation des métaux L'entreprise développe des alliages et exploite des procédés pour la fabrication de pièces métalliques à haute performance, moulées et centrifugées pour les marchés de la pétrochimie, du nucléaire, de l'extraction du pétrole, de l'énergie et de la défense.

Offre n°88 : Commis / Commise de cuisine japonaise (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Restaurant japonais recherche un commis de cuisine polyvalent h/f (service midi et soir) :
Vos missions :
- Réalisation des recettes de notre carte
- mise en place des préparations
- Plonge et mise en service
- Suivi du service et envoi des commandes « chaud »
- Tenue de son poste de travail en respectant les normes d'hygiène et des conditions de stockage et de conservation
- Au besoin : Mise en place des sushis confectionnes.

Procédure de recrutement avec Immersion Facilité puis une action de formation peut vous être proposée préalablement à l'embauche selon votre expérience et les besoins identifiés durant l'immersion.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Communication en équipe en cuisine
  • - Conditionnement des aliments
  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Organisation de l'espace de travail
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Respect des délais de préparation
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Découper et tailler les légumes, fruits et condiments
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Maintenir une communication efficace avec la direction
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Présenter et décorer les préparations selon les consignes
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération

Entreprise

  • ITO TOURVILLE

Offre n°89 : Agent/e propreté de locaux Mesnil Esnard (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - LE MESNIL ESNARD ()

Vous assurez les fonctions d'agent/e de propreté au Mesnil-Esnard

- Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 06H00 à 07H30

D'autres chantiers peuvent être proposés selon disponibilité et mobilité.
Poste ouvert aux personnes bénéficiaires de l'obligation (AAH, RQTH...)

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • RM PROPRETE

Offre n°90 : Animateur/trice de loisirs pour enfants (VACANCES ETE JUILLET) H/ (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 50H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN EPINAY ()

Au sein du centre de loisirs de la commune de SAINT-AUBIN-ÉPINAY (76160)

vous assurez les fonctions d'animateur/trice.

Profil : motivé(e), dynamique, responsable, souriant(e), aimer encadrer les
enfants de 6 à 15 ans et être DISPONIBLE pour les vacances de cet été du lundi 07 Juillet 2025 au vendredi 01 Août 2025.

Compétence(s) du poste

- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

- Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée

- Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance

- Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents

- Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale

Qualité(s) professionnelle(s)

Capacité d'adaptation

Force de proposition

Travail en équipe*

Mairie de Saint-Aubin-Épinay 3875 Route de Lyons-la-Forêt 76160 Saint-Aubin-Épinay - mairie@saintaubinepinay.fr


Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA exigé) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

    Merci d'envoyer dès maintenant vos lettres de motivations et CV à l'adresse mail de la mairie : mairie@saintaubinepinay.fr ou par voie postale Mairie de Saint-Aubin-Épinay 3875 Route de Lyons-la-Forêt 76160 Saint-Aubin-Épinay Merci d'envoyer dès maintenant vos lettres de motivations et CV à l'adresse mail de la mairie ou par voie postale

Offre n°91 : Chargé de projets sur la mobilité des alternants (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Vous êtes prêt à relever des défis et vous souhaitez travailler dans un environnement motivant ? Envie de rejoindre un établissement qui bouge et qui va de l'avant ? Rejoignez le CFAie !

Les missions principales sont les suivantes :
- Vous favorisez le développement mobilités internationales au CFAie et vous en assurez la gestion administrative
- Vous faites la promotion de ces programmes à l'intérieur comme à l'extérieur du CFAie, auprès des apprentis, des entreprises et des familles
- Vous assurez le suivi des procédures administratives et vous améliorez les processus
- Vous préparez et assurez la mise en œuvre des mobilités individuelles et collectives pour les alternants
- Vous soutenez les équipes pédagogiques dans les projets de mobilités collectives
- Vous pouvez être amené à accompagner les alternants et les équipes dans leurs voyages
- Vous faites vivre les partenariats avec nos établissements partenaires
- Vous organisez les accueils de nos délégations partenaires et vous les accompagnez pendant leur séjour
- Vous rendez compte de votre activité

Le profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) d'un niveau Licence ou Master (Langues, ingénierie de projets, relations internationales.)
- Vous avez une première expérience en gestion de projet, tourisme, événementiel
- Vous maitrisez parfaitement l'anglais (niveau C1 - 945 TOEIC)
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques
- La connaissance du dispositif Erasmus+ est un plus
- Vous faites preuve d'une aisance rédactionnelle et relationnelle, et vous avez l'esprit d'équipe
- Vous possédez le permis de conduire

Soft Skills :
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'organisation et anticipation
- Disponibilité
- Rigueur, Fiabilité et Méthode

Avantages :
- 6 semaines de congés payés à l'année
- Une mutuelle obligatoire à 45 euros par mois pour toute la famille

Entreprise

  • ASS INTERCONS DEVEL APPRENT METIERS COMM

Offre n°92 : Ingénieur ou Ingénieure junior Maintenance Voie Ferrée (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Sotteville ()

Dans le cadre de votre mission, vous assurez le pilotage et la coordination de la maintenance et des travaux au sein et en appui d'une unité de production sur la partie Génie Civil. Vous participez à des projets tels que l'organisation des chantiers de travaux : développement, régénération, remise en état ou remplacement des infrastructures.

Avant d'occuper ce poste à responsabilités, vous suivez une formation d'environ deux ans alliant théorie et pratique sur le terrain. Vous y développez vos connaissances des normes de sécurité ferroviaire et de la spécificité technique des installations de génie civil.

PARTICULARITÉS DU POSTE :

* Travail en horaires décalés : nuits, week-ends, jours fériés.

* Astreintes.

* Déplacements en Normandie.

SNCF Réseau assure une solide formation ferroviaire initiale de six mois, mêlant théorie et pratique sur le terrain, suivie d'une première prise de poste junior en binôme avec un cadre expérimenté. Vous aurez ainsi l'opportunité de poursuivre votre formation, de compléter vos connaissances, tout en occupant un poste.

Compétences

  • - Génie civil
  • - Ouvrages d'art
  • - Procédures d'entretien de réseaux ferroviaires
  • - Organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis

Formations

  • - Génie civil | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SNCF RESEAU

Offre n°93 : Opérateur en électronique H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Nous recherchons pour notre client, situé sur Saint Etienne du Rouvray, un Opérateur H/F. L'entreprise est spécialisée dans l'électronique. Vous serez amené/e à monter ou démonter des pièces mécaniques optomécaniques et électroniques suivant un mode opératoire, avec test des produits sur outils informatiques. Poste en journée, possibilité d'heures supplémentaires. Rémunération: 12.01 Euros + indemnités kilométriques Vous disposez d'une première expérience en industrie et idéalement, dans le domaine de l'électronique. Vous appréciez le travail en équipe, alors ce poste est pour vous!

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°94 : Agent / Agente de propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - POSES ()

Bienvenue chez SYNDICAT MIXTE DE LA BASE DE PLEIN AIR ET DE LOISIRS DE LERY-POSES
Situé à Poses en Normandie (Eure), notre parc de loisirs offre un cadre naturel exceptionnel pour les amoureux de sports, d'activités ludiques, de baignade. Dans un domaine où vous retrouverez 3 lacs, de nombreuses infrastructures sportives, des hébergements collectifs et touristiques, vous évoluerez dans un cadre de travail unique.
Notre volonté, offrir un espace où se ressourcer en offrant un service de qualité au grand public ainsi qu'aux scolaires, clubs sportifs, entreprise.

Pour plus d'information, nous vous invitons à consulter notre site lery-poses.fr

Missions principales :
L'agent de propreté est responsable du nettoyage et de l'entretien des locaux pour garantir un environnement propre, hygiénique, tout ceci en respectant les consignes. (hébergement locatif, hébergement collectif, sanitaires, salle de réunion, self.)

Votre responsabilité et vos tâches principales :

Nettoyage, désinfection
Organisation du chariot, réapprovisionnement du papier toilette, savon,
Balayage, lavage, dépoussiérage et désinfection des surfaces
Désinfection des équipements, poignées de portes, interrupteurs et autres zones de contact fréquent
Vidage, nettoyage des poubelles, gestion des déchets
Gestion des stocks (Référente)
Approvisionnement et gestion des produits de nettoyage
Signaler les besoins de réapprovisionnement
Respect des normes de sécurité et d'hygiène
Porter des gants, porter les sabots (à disposition) ou basket
Relations au sein de l'équipe
Maintenir de bonnes relations avec les collègues, clients
Rapport des dysfonctionnements, dégradations, à la hiérarchie

Contrat CDD accroissement - de Juin à Août
Temps de travail : 30h à 35 h hebdo - à définir avec le candidat et par rapport aux besoins
Horaires : 8h 12h 12h30 15h30 - le lundi et le vendredi prévoir une fin à 16h30
Travail le week-end

Salaire : 11.976 brut de l'heure
Il est nécessaire d'avoir un permis de conduire et de conduire les véhicules de la structure pour faire les différents déplacements sur le site

Votre profil :
Formation propreté, expérience dans le domaine d'au moins 1 an (hôtellerie sera un plus)

Vous avez un esprit d'équipe, vous êtes autonome, rigoureux et organisé, vous savez rendre compte, Vous êtes ponctuel, vous aimez les grands espaces naturels, alors postulez dès à présent !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - CAP Agent de Propreté et d'Hygiène (APH)
  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Gestion des stocks de produits de nettoyage
  • - Maintenance préventive des équipements de nettoyage
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de décapage de surfaces/sols
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Techniques de nettoyage manuel
  • - Tri sélectif des déchets
  • - Utilisation de monobrosse
  • - Utilisation de produits biodégradables
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Assurer une bonne hygiène personnelle au travail
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Éliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement
  • - Organiser le rangement des produits de nettoyage
  • - Protéger les lieux et les biens des dommages pouvant être causés par les travaux de nettoyage
  • - Rapporter les incidents et anomalies rencontrés
  • - Respecter un planning de production
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • BASE DE LOISIRS

Offre n°95 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Igoville ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Agent d'entretien (F/H) pour une mission située à Saint Aubin Celloville à partir de la rentrée 2024.

Vous travaillez dans une école le lundi, mardi, jeudi de 11h15 à 14h et de 16h30 à 18h et vendredi de 16h30 à 18H30. Vous allez vous occuper du repas du midi avec les enfants et faire l'entretien des classes l'après-midi.

Vos missions :
- Ménage école (cantine, classe)

Votre profil :

- Dynamique
- Autonome

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe à 11,88 + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence au ##.##.##.##.## et nous serons ravis de répondre à vos questions.

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°96 : Assistant Supplay chain (h/f)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'énergie et basé à Romilly sur Andelle (27610), en Intérim de 2 semaines MINIMUM un assistant Supply Chain (H/F).

Votre rôle consistera à :

Procéder au rapprochement des accusés de réception dans les délais impartis.
Assurer la réception des accusés de réception sous 48 heures et vérifier leur conformité avec les contrats établis en termes de prix, délai, quantité et désignation produit.
Contacter les fournisseurs en cas de non-conformité et relancer ces derniers en cas de retard de livraison.
Signaler tout problème à votre responsable ou au directeur opérationnel pour trouver des solutions et éviter les manquants.
Traiter les factures et les bons de livraison en enregistrant les factures sous JDE.
Contrôler la conformité des factures avec les bons de livraison, les bons de réception et la documentation en termes de prix, délai, quantité et désignation produit.
Valider les bons à payer.

Profil :
Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire.

Compétences comportementales :
Rigueur et organisation.
Capacité à travailler en équipe.
Gestion du temps et des priorités.

Compétences techniques :
Maîtrise des outils informatiques de gestion des commandes.
Connaissance des processus de la chaîne logistique.

La mission débute dès que possible.

Rejoignez notre client, un acteur majeur du secteur de l'énergie, et participez à une mission passionnante au sein d'une équipe dynamique et motivée !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°97 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Présentation du poste
Vos missions :
Réalisation d'opérations de nettoyage Haute Pression ou Très Haute Pression de capacités, bacs de stockage,
parois, tuyauteries
- Utilisation de machines automatisées de nettoyage
- Nettoyages manuels
- Montage
- Travaux d'arrêt sur site chimique, raffinage et industriel
Vous interviendrez dans le plus strict respect des règles de sécurité, d'hygiène et de Qualité du Groupe. Garant de
l'image de l'entreprise chez le client, vous respectez les règles, consignes de sécurité tout en agissant dans le souci
constant de qualité et de productivité.
Profil recherché
Idéalement de formation CAP/BEP ou BAC Maintenance Industrielle. Vous bénéficiez d'une première expérience
réussie dans le milieu industriel de type SEVESO.
Attestations ATEX0, ARI et N1.
Débutant accepté - Formation assurée en interne + centres de formations en externe. Vous êtes une personne de
terrain au profil autonome. Vous êtes rigoureusement attaché au respect des consignes. Bon contact relationnel
En intégrant Ortec, vous bénéficierez d'avantages Made In Ortec.
Un 13ème mois
Des paniers repas,
Une prime d'intéressement,
Un CSE,...après la mission intérim, qui débute le 23 juin 2025

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Maintenance industrielle | CAP, BEP et équivalents

Offre n°98 : Agent / Agente de sécurité SSIAP 1 site Data Center (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) agent(e) de sécurité incendie pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Val de Reuil (27).

Sur un site data center en postes alternés jour/ nuit de 12h au statut Employé coefficient 140 (1912,24€ brut mensuel).
Horaires : 07h00 - 19h00 // 19h00 - 07h00 ou 06h00 - 18h00 // 18h00 - 06h00

Vos principales missions sont:
- L'accueil et le contrôle d'accès du site,
- La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel
- La surveillance générale du site,
- La sécurité technique et incendie de base,
- Le secours et l'assistance aux personnes,
- Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures.



Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST, un SSIAP 1 et les habilitations électriques à jour serait un plus.

Les avantages Seris :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai,

- Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle APS
  • - SST
  • - SSIAP 1

Formations

  • - Sécurité défense (TFP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sécurité incendie (SSIAP 1) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°99 : Chef / Cheffe d'équipe de sécurité incendie (SSIAP 2) (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) chef(fe) d'équipe SSIAP 2 pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Val de Reuil (27100).

Sur un Data Center en postes alternés jour/ nuit en H24 au statut Agent de Maîtrise coef AM 150 (2173,44€ brut mensuel).

Vos principales missions sont:
- Renfort sur son équipe de SSIAP 1
- Mettre en place et piloter les missions de sécurité sûreté en collaboration avec le Responsable d'agence ou le Chef de site.
- Garantir la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique Groupe.
- Coordonner au quotidien des équipes et s'assurer du bon déroulement de la prestation.
- Assurer la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données.

Professionnel de la sécurité.
Avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, le SSIAP 1 et 2 en cours de validité, le H0B0 en cours de validité.

Les avantages Seris :
- Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches.

- Des avantages sociaux:
o Paiement des salaires au 1er du mois,
o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers,
o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai,

- Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.

Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?!
Nos prochaines étapes
Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe.
Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Coordonner des interventions de sécurité
  • - Traiter les demandes de support technique
  • - Carte professionnelle APS
  • - SST
  • - SSIAP 2

Formations

  • - Sécurité défense (TFP APS) | Aucune formation scolaire
  • - Sécurité incendie (SSIAP 2) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • SERIS

    Effectif de l'entreprise : de 200 à 249 salariés Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Offre n°100 : Gestionnaire Systèmes qualité (h/f)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()


Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation.

Notre agence Adecco Grands Comptes recrute pour SANOFI à Val de Reuil (27)


UN GESTIONNAIRE SYSTEMES QUALITE (H/F)

Tâches du poste :


- Participer à la rédaction et révision des documents GxP de plusieurs départements.
- Communiquer les changements de version des documents GxP aux secteurs concernés.
- Imprimer, mettre à disposition et réconcilier la documentation GxP auprès des utilisateurs (Production, Laboratoires, Qualité Opérationnelle, HSES, Engineering & Maintenance .).
- Garantir que les besoins documentaires sont satisfaits et contribuer à l'amélioration et la standardisation des process.

Informations relatives à la mission :

Rythme horaire: Journée

Rémunération : 2333.43€ bruts mensuels

Profil :

Vous êtes issu(e) d'une formation scientifique (bac +2 à bac +3 dans le domaine) et justifiez d'une expérience dans le domaine pharmaceutique en qualité (cela peut être dans le cadre d'un stage ou d'une alternance).


Aisance rédactionnelle, rigueur et appétence pour les outils digitaux sont des qualités indispensables dans le cadre de cette mission.
La connaissance de l'activité de production pharmaceutique ainsi que des référentiels qualité (BPF, GQD...) sont également requises tout comme une bonne maîtrise de l'anglais (idéalement lu et écrit).


Vous correspondez au profil ?

Postulez dès maintenant à l'annonce. Vérifiez que votre CV soit bien rattaché à votre espace candidat sur www.adecco.fr

Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues handicapées.


Entreprise

  • ADECCO

Offre n°101 : TIREUR ENROBE (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - en pose d'enrôbés
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le BTP,
- Intégration à l'équipe des enrobés pour réaliser le tirage et le réglage des enrobés
- Collaboration avec les conducteurs d'engins et les chauffeurs poids lourd
- Guidage des approvisionnements des brouetteurs pour optimiser le travail de la matière

****
- Expérience confirmée dans les enrobés à chaud et à froid sur des grandes surfaces de travail (route, parking...)
- Capacité à travailler en équipe avec les conducteurs d'engins et les chauffeurs poids lourd
- Bonne communication pour guider les approvisionnements des brouetteurs
- Aucune formation spécifique requise

Vous êtes passionné(e)par le secteur du BTP et vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en enrobés ? Rejoignez notre client pour une mission enrichissante en intérim de 5 mois à Sotteville-lès-Rouen.

Compétences

  • - Techniques de pose de bandes bitumées
  • - Préparer l'intervention et installer le chantier

Entreprise

  • CRIT INTERIM (Sotteville)

Offre n°102 : Accueillant.e LAEP (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 6H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

L'association APELE Interlude recherche :
Un(e) accueillant(e)en CDD à partir du mois de septembre
Professionnel(le) de la petite enfance ou
du secteur médicosocial
(éducateur de jeunes enfants, éducateur spécialisé, psychologue,
psychomotricien ..)
- Accueils en binôme de familles dans un lieu d'accueil parents enfants, Interlude Cotoni à Saint
Etienne du Rouvray
- Possibilité de faire des actions hors les murs sur le thème de la parentalité, action lecture ou l'éveil du tout petit.
Participation à une supervision de 2h par mois et aux réunions d'équipe (3h par trimestre) .
Sur les bases d'un temps partiel, disponible le lundi et mercredi de 9h30 à 12h.
Capacités d'écoute, de réflexion, de travail en équipe et en réseau.

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Offre n°103 : Agent / Agente cynophile de sécurité (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Rigoureux(se) et autonome, vous disposez d'une carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité, ainsi que de tous les documents nécessaires vous permettant d'assurer l'activité d'agent(e) cynophile de sécurité.
Vous assurerez le gardiennage d'un site dans le secteur de Val-de-Reuil.
Travail de jour ou de nuit, avec possibilité de travailler également les week-ends et jours fériés. Horaires susceptibles de varier (vacations d'une durée de 12h00).
La mission aura une durée de deux semaines (début le 30 juin au soir et date de fin incertaine à ce jour, environ à la mi-juillet).
D'autres missions similaires pourront vous être proposées par la suite.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • ADVERTIS

    Notre société se développe fortement dans les départements 27, 76, 78, 91, etc. Rejoignez-nous si vous êtes intéressé(e)s par de nouveaux challenges.

Offre n°104 : Cariste / Préparateur de commandes H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat de Criquebeuf sur Seine recherche pour l'un de ses clients situé sur PONT SAINT PIERRE, un Préparateur de commandes/Cariste avec Caces 2 et 3 H/F pour une mission à pouvoir dès que possible.

Missions :
- Prélèvement sur zone de production de produits finis sur chariot / support
- Mise en caisse, utilisation de cloueur pneumatique, scie,
- Opérations de contrôles et pointage du matériel
- Saisie informatique des mouvements de stocks

Rythme horaire :
En journée : 7H30-15H30

Profil :

- Autonome
- agile avec outillage (visseuse, perceuse, scie)
- Expérience en logistique
- CACES 2 et 3 obligatoire
- CACES PONTIER serait un plus
- Dynamique et manuel

Rémunération et avantages :
- Taux horaire 11,88 € + Tickets restaurants + 13ème mois au bout de 6 mois de contrat + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°105 : Techniciens essais H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Technicien Essais (F/H) pour une mission en intérim située à Pont Saint Pierre pour un client spécialisé en industrie.

Missions :

Les techniciens d'essais testent les produits en procédant à une série de mesures et de contrôles.

Rôles & Responsabilités :

- Définir les méthodes de mesure les plus adaptées pour les produits industriels

* Compléter une fiche de contrôle (caractéristique de la pompe et du moteur) afin de connaitre la méthode de mesure

- Installer et mettre en oeuvre les moyens d'essais

* Choisir et mettre en place un raccordement adapté à la pression et au débit du produit et régler les servomoteurs si nécessaire
* Mettre en route le produit
* Régler le produit à la pression demandée
* Vérifier le débit
* Valider l'essai
* Vérifier la conformité du produit par rapport au plan clients

- Valider les comptes-rendus

- Identifier les non-conformités

* S'il y a non-conformité, rechercher, identifier la cause du problème et rédiger une non-conformité.
* Si non-conformité mineure, résoudre le problème
* Si non-conformité majeure, prévenir le service BE ou qualité

- Effectuer l'entretien et la maintenance de premier niveau suivant le TPM

* Nettoyer la zone de travail
* Vérifier les flexibles hydrauliques et les câbles électriques du banc
* Vérifier la chaine d'arrêt d'urgence

Le Profil Adéquat :

- Connaissance en électricité
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
- Expérience préalable en montage industriel appréciée.
- Rigueur, précision et sens du détail.
- Habilitations électriques

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- 13ème mois
- Indem kilométrique
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plaît, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

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Offre n°106 : Peintre industriel H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Pont-Saint-Pierre ()

Notre agence Adéquat CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute un ou une Peintre Industriel (F/H) pour une mission située à PONT SAINT PIERRE pour un client spécialisé en entreprise industrielle.

- Préparer le poste de travail

- Etudier la fiche clients afin d'identifier les peintures à appliquer sur le produit

- Mettre en place le produit dans la cabine de peinture

- Procéder à la préparation de la peinture

- Peinture

- S'assurer que la préparation de surface a été correctement réalisée avant application

- Nettoyer et brosser les produits

- Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet conventionnel (Par pulvérisation) pour les produits industriels ou Airmix (pompe automatique à Basse pression) pour les produits standards

- Effectuer les finitions au pinceau

- Installer le produit au four afin de procéder le processus de séchage

- Une fois le séchage terminé, ramener le matériel sur les lignes produits

- Réaliser les plaquettes de test d'arrachement si demandé dans l'ordre de fabrication

Assurer les relevés à partir des spécifications clients (épaisseurs, hydrométrie, température des pièces, procéder à des points de rosée)

* Réaliser le sablage et la préparation de surface des pièces à peindre

Compétences :

- La rigueur

- La précision

- Autonomie

- L'organisation

- Dynamique

-Compétences informatiques : Excel, Word

- Habilitations : Habilitation peinture ACQPA niveau 1A, B, D, E

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- 13ème mois + ticket restaurant
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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Offre n°107 : Nettoyeur industriel (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un opérateur polyvalent nettoyage industriel. Vos missions :
Réalisation d'opérations de nettoyage Haute Pression ou Très Haute Pression de capacités, bacs de stockage,
parois, tuyauteries :
- Utilisation de machines automatisées de nettoyage,
- Nettoyages manuels,
- Montage,
- Travaux d'arrêt sur site chimique, raffinage et industriel.
Vous interviendrez dans le plus strict respect des règles de sécurité, d'hygiène et de Qualité du Groupe. Garant de
l'image de l'entreprise chez le client, vous respectez les règles, consignes de sécurité tout en agissant dans le souci
constant de qualité et de productivité.


Profil recherché :
Idéalement de formation CAP/BEP ou BAC Maintenance Industrielle, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le milieu industriel de type SEVESO.
Attestations ATEX0, ARI et N1. Débutant accepté - Formation assurée en interne + centres de formations en externe. Vous êtes une personne de terrain au profil autonome. Vous êtes rigoureusement attaché au respect des consignes. Bon contact relationnel
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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  • PROMAN 204

Offre n°108 : Aide comptable H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station assise prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

L'agence ADEQUAT de Criquebeuf sur Seine recrute pour l'un de nos clients un Aide comptable H/F. Mission à pourvoir sur Tourville la Rivière

Missions:

- Rapprochement bancaire
- saisie facture
- gestion des commandes

Profil :
- Rigeur
- Autonomie
- Dynamisme
Taux horaires selon expérience.

+ 13ème mois
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°109 : Chargé de clientèle commerciale (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de clientèle commerciale (H/F)


Vos missions principales :
- Gestion des demandes entrantes : traitement des demandes de devis, de documentation et d'informations techniques reçues via téléphone, e-mail, site web, salons professionnels, etc.
- Mise à jour de la base clients : création, modification et suivi des informations dans les outils CRM et ERP.
- Suivi commercial : rédaction de devis, relances téléphoniques et par e-mail, actualisation des prévisions de ventes.
- Analyse des besoins : évaluation de la faisabilité des projets, réponses tarifaires et conseils personnalisés auprès des clients, distributeurs et prospects.
- Prospection : identification de nouveaux prospects et relance des contacts existants dans le cadre du plan d'action commercial.
- Gestion des commandes : enregistrement, suivi des AR, vérification des disponibilités en stock.
- Logistique : demande et comparaison de devis transporteurs, suivi des expéditions, respect des délais de livraison.
- Coordination projets : collaboration étroite avec les chargés d'affaires pour le suivi des dossiers, transmission des documents nécessaires (plans, devis, BAT clients).
- Production : gestion des BAT et suivi des délais avec les ateliers de production.



Profil recherché :

Langues
-Anglais courant requis.
-La maîtrise d'autres langues (allemand, néerlandais, etc.) serait un plus.
Expérience
-Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, de préférence dans un environnement industriel ou technique (produits à forte valeur ajoutée).
Compétences clés
-Très bonne maîtrise des outils CRM et ERP.
-Excellentes aptitudes en communication orale et écrite.
-Sens de l'écoute, rigueur et autonomie.
-Organisation et capacité à suivre plusieurs dossiers simultanément.
Formation
-Bac 2 minimum en commerce, vente ou domaine équivalent.

Conditions de travail
-Poste sédentaire, sans télétravail ni horaires flexibles.



Vous êtes motivé(e) par ce type de mission et vous vous reconnaissez dans ce profil ?
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  • MANPOWER FRANCE

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Offre n°110 : Technicien de maintenance H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

ALERTE RECRUTEMENT !

Notre agence Adéquat de Criquebeuf-sur-Seine recrute des nouveaux talents : Technicien de maintenance (F/H) secteur INDUSTRIEL / en CDI.

POSTE EN 2x8.

Vos futures missions sont de :

- Maintenance :préventive et corrective (électrique, hydraulique et mécanique)
- Entretien et réparation
- Assurer le contrôle des opérations de sous-traitance
- Appliquez les règles et consignes de sécurité en lien avec l'activité
- S'assurer du bon fonctionnement des systèmes d'automatisation et de régulation permettant de garantir la régularité de qualité des produits
- Respect des consignes de tri des déchets
- Assurer la gestion documentaire du service ( dossiers machines )

Profil :
- Autonomie
- Sérieux
- Sens du service
- 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire
- Habilitation électrique : basse tension

- Vous possédez un diplôme équivalent à Bac+2/3 en maintenance / électricité

Si le poste vous intéresse et que votre profil correspond aux attentes, alors, postulez au plus vite !

Rémunération et avantages :
- Rémunération selon profil

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    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°111 : Cariste 1b 6 R489 / CRIQUEBEUF SUR SEINE - H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Mission longue durée selon profil et disponibilité à CRIQUEBEUF SUR SEINE (Zone non desservie par les transports en communs)

Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents pour son client spécialisée dans le domaine des transports internationaux, manutention maritime, aérienne et terrestre : des CARISTES CACES 1B et 6 R489 (F/H)
Missions :

- Préparation de commandes en prélèvement dans les stocks à différents endroits avec utilisation d'un scan
- Stockage de palettes complètes dans les racks
- S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention
- Poste physique

Profil :
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé, polyvalent et doté d'un esprit d'équipe
- La maitrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
- Les postes de caristes nécessitent la détention du CACES 1-3-5-6 R489 ainsi qu'une expérience de 6 mois minimum => Merci de préciser vos CACES lors de votre candidature

Rémunération et avantages :
- 11,88€/h brut + Ticket restaurant + Prime 13 eme mois
+ 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap également

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Offre n°112 : Chargé de clientèle commerciale (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
    • 27 - Criquebeuf-sur-Seine ()

Manpower LOUVIERS recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de clientèle commerciale (H/F)


Vos missions principales :
- Réception et gestion des demandes entrantes : devis, documentation, questions techniques, via différents canaux (téléphone, e-mail, site internet, salons, etc.).
- Mise à jour des bases de données : création, modification et suivi des fiches clients dans les outils CRM et ERP.
- Rédaction des devis et suivi commercial : relances par téléphone ou e-mail, mise à jour des prévisions de ventes.
- Analyse des demandes : évaluation de la faisabilité technique, conseils adaptés aux clients, distributeurs et prospects.
- Prospection commerciale : identification de nouveaux prospects et relance des contacts existants dans le cadre du plan d'action commercial.
- Gestion des commandes : saisie, suivi des AR, vérification des disponibilités produits.
- Suivi logistique : demande et comparaison d'offres de transport, suivi des livraisons et respect des délais.
- Collaboration avec les chargés d'affaires : suivi des projets, transmission des documents techniques (plans, devis, BAT clients).
- Suivi de production : gestion des BAT et coordination avec les ateliers pour le respect des délais.



Profil recherché :

Langues
-Allemand : indispensable.
-La maîtrise d'autres langues est un atout.
Expérience
-Minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou technique.
Compétences clés
-Excellente maîtrise des outils CRM et ERP.
-Aisance en communication écrite et orale.
-Sens de l'écoute, rigueur, autonomie et bonne organisation.
-Capacité à gérer efficacement le suivi administratif.
Formation
-Bac 2 minimum en commerce, vente ou domaine équivalent.

Conditions de travail
-Poste sédentaire
-Pas de télétravail ni d'horaires flexibles



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Offre n°113 : Préparateur en cuir H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Val-de-Reuil ()

L'agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE, recherche pour l'un de nos clients un Préparateur en cuir H/F sur le secteur de VAL DE REUIL

Mission principale du poste :

* Préparation et coupe des gabarits de cuir sur machine.
* La préparation comprend : Encollage, coupe juste, parage, refente.

Profil :
- Rigoureux et sérieux
- Dextérité

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°114 : Ouvrier paysagiste F/H

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents : Ouvrier paysagiste (F/H)

Missions :

- Entretien des espaces verts
- Désherbage
- Taille haie, tonte, débroussaillage
- Plantation

Mission longue pouvant déboucher sur un CDD.

Profil

- Autonome et sérieux
- Expérience requise

Rémunération et avantages :
- Taux horaire: fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°115 : Chargé de Santé et Sécurité F/H

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Notre agence Adéquat de CRIQUEBEUF SUR SEINE recrute des nouveaux talents : Chargé de Santé et Sécurité (F/H).

Missions :

- PARTICIPE À LA SURVEILLANCE MÉDICALE DES SALARIÉS EN PRÉPARANT LES CONSULTATIONS MÉDICALES (CONVOCATIONS ADMINISTRATIVES, RÉALISATION DES EXAMENS COMPLÉMENTAIRES).
- ERGONOMIE DES POSTES
- ORIENTE LES SALARIÉS VICTIMES D'ACCIDENTS DU TRAVAIL VERS LE STRUCTURES APPROPRIÉES
- RÉDACTION DE PROCÉDURES DE PRÉVENTION
- PILOTAGE ET ANIMATION EN RÉGION D'UN RÉSEAU DE GROUPES DE PRÉVENTION
- ENREGISTREMENT ET SUIVIE DES ANALYSE DES CAUSES AT ET PROPOSE DES ACTIONS CORRECTIVES

Profil :
- Titulaire d'un Diplôme d'Etat national d'infirmier(ère)
- Avoir de la rigueur, de l'organisation et respect des règles d'hygiène
- Etre réactif(ve) et être habile

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ;
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°116 : Magasinier H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Notre agence Adéquat de Criquebeuf Sur Seine recherche pour l'un de ses clients du secteur pharmaceutique situé à VAL DE REUIL, un Magasinier (H/F).

Horaires fixes en journée

Votre quotidien est de

* Traiter physiquement et informatiquement les articles à réceptionner,
* Assurer les flux matières avec les unités Chimie et Pharmacie,
* Livraison d'Ordres de Fabrication avec les unités Chimie et Pharmacie,
* Traiter physiquement et informatiquement les expéditions,
* Réaliser les inventaires,
* Préparation et livraison de consommables pour les différents ateliers,
* Nettoyage du matériel de manutention et des zones du magasin,
* Participer au gemba qualité.

Nous recherchons :

* Bac pro logistique ou équivalent
* Expérience de 1 à 3 ans en magasinage d'une industrie pharmaceutique ou chimique
* Cariste CACES 1-3-5-6 + Transpalette électrique gerbeur (R485)
* Respect des BPF et cGMP.
* Connaissance en SAGE et microsoft office

Rémunération et avantages :
- Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°117 : Responsable tôlerie

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la tôlerie, un.e Responsable tôlerie à Louviers - 27400 en CDI. Le.la candidat.e retenu.e devra justifier d'une expérience de 5 à 7 ans, d'un BAC+2 et aura pour mission de gérer l'atelier de tôlerie, superviser l'équipe et garantir la qualité des produits fabriqués. Le salaire proposé est compris entre 35000 et 40000EUR par an pour 37 heures de travail par semaine.Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans le secteur de la tôlerie, recherche un(e) Responsable tôlerie à Louviers (27400) en CDI. Le poste implique les missions suivantes :
- Organiser et manager une équipe de 6 personnes (régleurs et opérateurs) :
- Gérer le planning, répartir le travail et adapter les effectifs en fonction des besoins
- Faire respecter les règles en matière de santé et sécurité, de ponctualité et de rangement
- Mettre en place la polyvalence dans son atelier
- Réaliser le TOP 5
- Assurer un bon climat social et favoriser la motivation

- Organiser la fabrication :
- Planifier les différentes phases de production en fonction du cahier des charges fourni par le Directeur des Opérations (N+1)
- Préparer les postes de travail et garantir la continuité des flux de production en assurant la disponibilité des pièces
- Contrôler la 1ère série et suivre la qualité des productions selon le dossier plan remis par le bureau d'études
- Mettre en place des indicateurs de suivi
- Valider les quantités définies et reporter l'avancement au Directeur des Opérations
- Assurer la montée en cadence de l'outil de production selon les indications du Directeur des Opérations

- Participer activement à l'amélioration continue de la performance :
- Gérer la maintenance préventive et curative de premier niveau du parc d'équipement, gérer les outillages consommables
- Participer activement au renouvellement du parc machine en fonction d Description du profil recherché :
- Idéalement issu(e) d'une formation BTS ou équivalent en chaudronnerie industrielle
- Expérience significative dans le domaine du management d'une équipe de production
- Solides connaissances en procédés de fabrication tels que poinçonnage, pliage, cisaille, perçage, découpe tube, découpe laser, soudure goujon, cintrage
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques
- Capacité à gérer les priorités et résoudre les problèmes
- Possession des CACES 1 et 3
- Maîtrise de l'utilisation d'un ERP

Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, autonome et doté(e) d'un excellent sens du management pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable tôlerie. Rejoignez-nous et participez au développement de notre entreprise spécialisée dans le secteur de la tôlerie à Louviers (27400) en CDI.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°118 : CHEF D'EQUIPE VRD (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

PARTAIRE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la réalisation de travaux publics et la construction de bâtiments, situé à St Etienne du Rouvray : 1 Chef d'équipe VRD pour divers chantiers sur Rouen et agglomération

- Encadrer une équipe
- Exécuter à partir de plans des ouvrages de maçonnerie
- Préparer son mortier, tirer les joints et réaliser les enduits traditionnels
- Réaliser les linteaux, poteaux intégrés dans la maçonnerie
- Réaliser des ouvrages annexes tels que petites démolitions, poses d'appuis, coffrages traditionnels, ferraillage, finition ragréage
- Implanter, tracer les maçonneries et les ouvertures
- Contrôler la qualité de son ouvrage (horizontalité et verticalité, positions des ouvertures) à l'aide de divers outils (décamètre, fil à plomb, niveau, plans...)
- Monter et démonter l'échafaudage sous réserve d'avoir suivi la formation adéquat Habilitation R482 - Cat. A Engins Compacts - OBLIGATOIRE
Habilitation N2 - OBLIGATOIRE
Visite médicale à jour - OBLIGATOIRE

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°119 : Technicien cvc (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un technicien CVC. Vous assurerez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage des différentes installations: climatisation, ventilation et chauffage. Vous aurez pour missions: Etablir des diagnostics et planifier les opérations de maintenance des équipements Elaborer des solutions techniques et financieres en fonction des besoins du client Le poste est à pourvoir pour Juillet.


Profil recherché :
Nous recherchons une personne dynamique, autonome, qui fait preuve d'une grande réactivité et qui sait prendre des initiatives. En tant qu'expert, vous connaissez toutes les procédures réglementaires en génie climatique. Sur le plan technique, vous maitriser parfaitement le dépannage, l'entretien et la maintenance de tous types de systèmes de climatisation, de ventilation et de chauffage. Les 3 compétences clés d'un technicien CVC sont: Capacité de décision Adaptabilité à toute situation Bon relationnel
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
  • - Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°120 : TECHNICIEN ATELIER MECANIQUE (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Donnez un nouveau souffle à votre carrière ! Rejoignez un acteur à la pointe de la recherche appliquée et de l'innovation dans le domaine de la mobilité (routière et non-routière).

Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN ATELIER - MECANIQUE & SERVICES SUPPORTS (F/H)

Vous intégrez une équipe de spécialistes moteur et métrologies associées, composée d'une trentaine de personnes. Votre rôle est, d'une part d'assister les Managers et Techniciens d'essais dans leurs activités quotidiennes (mécaniques, approvisionnements...), et d'autre part, de suivre les opérations de maintenance (process bâtiment, process cellules d'essais).

Vous êtes rattaché(e) au Manager opérationnel, et vos principales missions sont :
- Réaliser des opérations d'assemblage et de montage mécanique.
- Réaliser des maquettages moteur sur châssis (mécanique, circuits fluides, instrumentations).
- Réaliser des travaux de serrurerie (découpe, soudure, perçage, usinage) et certains travaux électriques (armoire de commandes, câblage, faisceaux moteur).
- Participer à la conception et à la réalisation de moyens expérimentaux.
- Réaliser des opérations de maintenances préventives et/ou curatives (process bâtiment, process cellule d'essais).
- Effectuer le suivi des intervenants extérieurs (contrats de maintenance.).
- Assurer la gestion des stocks (achats et suivi des consommables, composants, matériels, outillages.).
- Assurer la réception des colis et le suivi du tri des déchets.

Vos atouts pour réussir :
- Être idéalement titulaire d'un BAC Pro Maintenance ou Mécanique Automobile.
- Justifier d'une expérience de 3 ans minimum dans des fonctions similaires (mécanique générale, maintenance industrielle).
- Avoir des connaissances en : Serrurerie (soudure, usinage) et Electricité (lecture de plan, dépannage, intervention).
- Posséder des habilitations électriques (B1/B2/BR/H0/H0V/H1) et CACES (R489).

Vous êtes polyvalent et autonome ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande de savoir travailler également en équipe ?
Vous faites preuve de rigueur pour structurer vos tâches et gérer efficacement vos priorités ? Vous savez communiquer, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral avec des interlocuteurs internes et externes ? Ce sont les qualités que nous recherchons !

Ce que l'entreprise vous propose :
- Un poste basé à Saint-Etienne-du-Rouvray.
- Un CDI en 37h50 par semaine avec des RTT.
- Une rémunération selon votre profil et expérience.
- Des avantages : Plan d'Epargne Entreprise, Plan de Participation, Plan d'Intéressement, Plan Epargne Retraite, Prime Transport, Prime Vacances, Chèques Vacances, Chèques Restaurant, Chèques Culture, Chèques CESU, Prise en Charge Mutuelle (90%)

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !

Compétences

  • - Contrôler un moyen de production
  • - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • SOCIETE OPTIMA SERVICE

    Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.

Offre n°121 : Poissonnier Traiteur (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - TOURVILLE LA RIVIERE ()

Vous travaillerez au sein d'une poissonnerie traiteur dans une galerie commerciale.

Votre activité sera :

- préparation des plats cuisinés de produits de la mer au laboratoire.
- vente à la clientèle.
- conseil de cuisson.
- encaissement
- nettoyage et entretien du laboratoire et de la surface de vente.

occasionnellement ouverture et fermeture de la poissonnerie. Amplitude horaire du mardi au samedi de 9 h à 19h.
Vous travaillerez 7 heures par jour.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - connaissance des produits de la mer et de rivière
  • - technique de transformation des poisson
  • - connaissances de la règlementation

Formations

  • - Cuisine poisson | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LA MAREE DU CLOS AUX ANTES

Offre n°122 : Monteur d'échafaudages (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - Oissel ()

Nous recherchons un candidat pour le poste de Monteur d'échafaudage (h/f). Le candidat idéal doit posséder une série de compétences essentielles pour exceller dans ce rôle. Ce rôle implique le montage et démontage d'échafaudages, avec des formations R408, travail en hauteur et port du harnais obligatoires.

Compétences requises :
Le candidat doit avoir une solide expérience en montage et démontage d'échafaudages, en respectant les normes de sécurité les plus strictes. La capacité à lire et interpréter les plans techniques est essentielle pour s'assurer que les échafaudages sont montés correctement et en toute sécurité.

Une connaissance approfondie des normes de sécurité spécifiques aux échafaudages est primordiale pour garantir un environnement de travail sûr pour tous les intervenants sur le chantier.

Le candidat doit également démontrer une capacité à travailler en équipe, en communiquant efficacement avec les autres membres du personnel pour assurer une coordination optimale lors des opérations de montage.

Une attention particulière aux détails est nécessaire, car la précision dans le travail garantit la stabilité et la sécurité des structures montées.

Enfin, une certaine flexibilité et adaptabilité sont requises pour gérer les imprévus et les conditions climatiques variables qui peuvent affecter le travail sur le terrain.

Rigueur.

Entreprise

  • BEST ROUEN 4026

Offre n°123 : Chef de projets (F/H)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Mission(s) générale(s) / finalité :
Vous analyser le cahier des charges avec le client en vue de réaliser une offre technique et
commerciale.
Vous pilotez les affaires dont vous avez la responsabilité depuis l'élaboration de l'offre jusqu'à la
réception des travaux par le client.
Vous assurez la coordination entre les équipes du projet (automatisme, étude électrique, atelier,
chantier)

Description des activités principales :
- Etudier les dossiers, leur faisabilité tant en terme technique, qu'administratif en tenant compte des
besoins des clients tout en respectant les process et en préservant la rentabilité de l'entreprise.
- Réaliser le chiffrage et l'offre technique
Présenter l'offre au client une fois validée par la direction
- Organiser et suivre l'avancement de l'affaire en tenant compte des contraintes clients et du planning
de l'affaire.
- Transmettre les éléments pour effectuer la facturation, suivre les encaissements des projets, et
effectuer les relances clients en cas de retard de paiement.
Organiser le retour d'expérience de l'affaire incluant les performances QHSE
Activités significatives supplémentaires :
- Etudier les dossiers plus complexes, leur faisabilité tant en terme technique, qu'administratif en
tenant compte des besoins des clients tout en respectant les process et en préservant la rentabilité de
l'entreprise.
- Planifier le travail l'équipe projet (automaticiens, leaders techniques, études électrique, atelier,
chantier).
- Développer l'activité auprès des prospects, être attentif aux évolutions du marché et aux besoins de
nos clients.
Responsabilité / Autonomie :

Vous exécutez les tâches sous la responsabilité du directeur d'ASPI dans le respect du cahier des
charges. Vous êtes force de proposition.
Vous respectez les process en vigueur dans l'entreprise et les règles QHSE.
Vous veillez à la conformité de l'offre au regard des attentes du client (spécificités fonctionnelles,
dimensionnement, budget) et des objectifs économiques de l'entreprise (marge) fixés par la direction.
Intervenant sur des sites extérieurs, vous vous devez de veiller au respect de la réglementation
applicable sur le site d'affectation tant en termes d'hygiène que de sécurité.

Vous êtes garant de la conformité de l'offre au regard des attentes du client (spécificités fonctionnelles,
dimensionnement, budget) et des objectifs économiques de l'entreprise (marge).

Entreprise

  • A.S.P.I

Offre n°124 : Automaticien / Automaticienne (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Vos missions:
Réaliser et/ou modifier les programmes automates d'un process industriel
Description des activités principales :

A partir des consignes, des plans, des instructions transmises par son responsable hiérarchique :
- Réaliser les analyses fonctionnelles
- Concevoir les programmes automates et de supervision
- Réaliser les tests pré et post installation
Activités significatives supplémentaires :
- Concevoir les programmes automates et de supervision plus complexes
-Réaliser des mises en service de façon autonome
- Traiter les dysfonctionnements et réaliser les ajustements nécessaires suite aux tests et mises en service
réalisées
- Rédiger le rapport de fin d'intervention en apportant des solutions correctives
Responsabilité / Autonomie :

Vous travaillez à partir des ordres de réalisations, des consignes orales, des fiches sécurité et des priorités
définis par le hiérarchique.
Vous respectez les process en vigueur dans l'entreprise et les règles QHSE.
Vous êtes responsable de votre environnement de travail et de celui de vos équipes. Vous devez veiller à le
tenir propre et rangé afin d'assurer votre sécurité et celle de vos collègues. Vous aurez la responsabilité des
matériels et outillages qui vous auront été attribués.
Intervenant sur des sites extérieurs, vous vous devez de veiller au respect de la réglementation applicable
sur le site d'affectation tant en termes d'hygiène que de sécurité et veiller au respect des règles.
Alerter le hiérarchique en cas de dysfonctionnement ou anomalie.

Être garant de la conformité des programmes et du bon fonctionnement des installations


Relation de travail internes/externes :
Relation interne : Vous êtes en relation avec les responsables d'équipe, les chefs de projets, les électriciens
et les informaticiens.
Relation externe : Vous êtes un des interlocuteurs du client et avez également des relations avec les
fournisseurs.

- Maîtriser les technologies hydrauliques et électrotechniques
- Savoir lire et interpréter les plans et autres documents techniques.



Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Formations

  • - Automatisation | Bac+2 ou équivalents

Offre n°125 : Leader Technique en automatisme (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Mission(s) générale(s) / finalité :
Vous réalisez une offre technique et commerciale avec le cahier des charges transmis par le client
et/ou vous assistez le chargé de projets dans la réalisation de dossiers plus importants.
Vous réalisez et modifiez les programmes automates d'un process industriel.
Vous veillez à la bonne mise en œuvre et au parfait achèvement de l'affaire.

Description des activités principales :
- Réaliser les analyses fonctionnelles
- Réaliser les tests pré et post installation
- Concevoir les programmes automates et de supervision
-Réaliser des mises en service de façon autonome
- Traiter les dysfonctionnements et réaliser les ajustements nécessaires suite aux tests et mises en
service réalisées
- Rédiger le rapport de fin d'intervention en apportant des solutions correctives
- Participer à la rédaction d'offres (en coordination avec le chef de projet)
- Analyser les besoins et les contraintes techniques
- Superviser l'avancement du projet
- Organiser le travail et les équipes (planification du projet)
- Respecter les plannings et les budgets alloués
- Effectuer régulièrement des comptes-rendus à la direction et aux différents acteurs du projet

Responsabilité / Autonomie :
Être garant de la conformité des programmes et du bon fonctionnement des installations
Vous exécutez les tâches sous la responsabilité du chef de projets.
Vous respectez les process en vigueur dans l'entreprise et les règles QHSE.
Connaissances professionnelles spécifiques :
- Maîtriser les logiciels de développement automatisme et supervision
- Connaître la réglementation sur l'automatisme
- Savoir lire et interpréter les plans et autres documents techniques.
- Maîtriser les différentes technologies liées à votre domaine
- Maîtriser toutes les étapes d'un projet selon méthodes appliquées au sein de l'entreprise
- Savoir manager une équipe

Compétences

  • - Automatisme
  • - Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur site
  • - Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmable
  • - Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisation
  • - Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des charges

Offre n°126 : Vendeur Technicien Multiservices (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - Tourville-la-Rivière ()

MISTER MINIT est spécialisé dans la prestation de services et leader sur son secteur : duplication de clés / clés électroniques / badges, cordonnerie, réparation de smartphone, remplacement de bracelets et piles de montre
MISTER MINIT, présent sur environ 200 points de vente en France, recrute !

Vous intégrez un Groupe au cœur des enjeux environnementaux et de l'économie circulaire !
Entretenir, réparer et prolonger la vie des produits sont au centre de notre projet, au même titre que la qualité des services proposés à nos clients.

Vos missions :
En tant que Vendeur/technicien multiservices, vous fournissez les prestations commerciales et techniques en répondant aux exigences de la clientèle dans le but d'une progression constante des ventes:

- conseil, réalisation et vente de l'ensemble des produits et services (cordonnerie, duplication de clés, tampons, réparation de smartphones...),
- veille à la qualité de la relation client afin d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation,
- réglage et entretien des machines et des équipements,
- tenue de la caisse,
- gestion des commandes de fournitures.

De formation technique ou commerciale, nous vous formerons dès votre arrivée sur les différentes techniques métier.

Expérience en vente appréciée.

Vous êtes polyvalent, réactif, rigoureux et impliqué dans votre travail. Vous avez une aisance manuelle et un bon sens relationnel.
Vous recherchez un métier qui a du sens, associant savoir faire artisanal et relation client.

Horaires répartis du lundi au samedi.
36h par semaine avec RTT

Rémunération motivante (fixe + variable sur chiffre d'affaires du magasin)
13ème mois
Tickets restaurant, mutuelle, CSE.

Session de recrutement le mardi 6 mai à 9h00 à France travail Halluin.
Pour vous positionner : www.mesevenementsemploi.fr Numéro de l'événement : 427497

Compétences

  • - Techniques de ressemelage
  • - Techniques de retouche
  • - Utilisation de machines à façonner les clés
  • - Ajuster des chaussures (rehaussement, talonnettes etc.)
  • - Assembler des fournitures standardisées
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Déterminer les réparations ou modifications de l'article
  • - Positionner des éléments de renfort
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser des faire-part et cartes de visite
  • - Réaliser des opérations de montage sur des articles (tiges, poignées, semelles, ...)
  • - Réaliser des plaques minéralogiques et d'identification
  • - Réaliser des reproductions de clés

Offre n°127 : Magasinier cariste (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - Alizay ()

Les tâches à effectuer sont les suivantes :

Mise en carton des pièces avec respect du colisage,
utilisation de machine semi-automatisée,
réglage sur machine avec maintenance de premier niveau. utilisation de machines de découpe, et encollage de pièces,
conduite du chariot élévateur
80% du temps: manutention
20% conduite du chariot

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°128 : Pontier (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 27 - Pîtres ()

Activités :
- Effectuer toutes les interventions nécessitant le pont que ce soit pour la fusion ou
pour le moulage (dans le cas de moulage en fosse dans le secteur fusion) ;
- Assurer le transfert de métal liquide entre les fours Arc et AOD, puis de l'AOD vers
les poches de coulées ainsi que sur le chariot de transfert ;
- Effectuer diverses opérations de levage (ex : retournement, déplacement...) avec les
cornues AOD, cuillères, plate-forme.....
- Assister les coulées statiques et centrifugation
- Participer à la coulée des refusions
- Utiliser le pont n°3 pour couler les moules sur le chantier A22 ;
- Réaliser les contrôles visuels quotidiens sur les 3 ponts utilisés et de l'ensemble des
appareils de levage du service fusion ;
- Utiliser le pont parc à ferrailles, et de l'électro aimant ;
- Préparer le poteyage ainsi que les lingotières (mettre en place du sable) ;
- Nettoyer et contrôler les poches de transfert ;
- Vider quotidiennement les bennes ;
- Participer à la réfection des fours.
- Compléter la check list des ponts.
Cette liste est non exhaustive

Respect de la qualité, de l'hygiène et de la qualité au travail

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Pour postuler, contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ou par mail à *** (voir postuler)

Offre n°129 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Réaliser le montage de pièces en fonction des instructions données, l'assemblage et le contrôle de pièces dans le respect des consignes de sécurité et des procédures qualités ainsi que de la production demandée.
Horaires : de journée ou en équipe 2x8 en fonction des besoins.
avantages :
primes d'équipe selon les horaires
13ème mois
tickets restaurant
indem. km selon le trajet domicile/ travail

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°130 : Agent de montage assemblage (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 27 - Romilly-sur-Andelle ()

Vos tâches principales :
Montage et assemblage de produits métalliques, colisage.

En détail:
Préparer son poste de travail à chaque nouvel ordre de fabrication avec l'ensemble des composants nécessaires définis sur les instructions de travail
Garantir des opérations d'assemblage de composants, d'accessoires, et/ou de sous ensembles,...

Rivetage
Vissage
Collage étiquettes (pictogrammes, logos,...)

Mise en place d'ILV (Informations sur le Lieu de Vente)

Conditionner le produit finis suivant les instructions définis

Mise en place de protection : cales en carton, film plastique
Cerclage des produits
Dépose des produits finis sur palette

Horaires de journée ou équipe 2X8
salaire : SMIC
13 ème mois
Indemnités Km selon l'éloignement
Prime d'équipe selon les horaires

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°131 : Cariste (F/H)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Les tâches à effectuer sont les suivantes :

- Faire du chargement et déchargement des camions
- Utilisation de machine semi-automatisée,
- Réglage sur machine avec maintenance de premier niveau. utilisation de machines de découpe, et encollage de pièces,
- Conduite du chariot élévateur à double fourche

Entreprise

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Offre n°132 : Technicien espaces verts et petits travaux (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - ST ETIENNE DU ROUVRAY ()

Notre groupe, en pleine expansion, est heureux d'annoncer l'ouverture de son tout nouveau siège social, un espace moderne et innovant dédié à l'avenir de notre entreprise. Afin d'assurer un environnement agréable et vert, nous recherchons un(e) Technicien(ne) entretien espaces verts et petits travaux dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe !

Vous aurez pour mission principale d'entretenir et de valoriser les espaces verts autour du siège social, en veillant à la qualité et à l'esthétique des lieux. Mais aussi, sur nos autres sites.

Vos missions :

Préparer les sols (terrassement, désherbage, etc.),
Effectuer des plantations de végétaux et les protéger,
Réaliser les tailles et débroussaillage des arbustes,
Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.),
Nettoyer les parkings,
Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits,
Respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de santé,
Utiliser et entretenir les matériels, et outils,
Gérer les déchets produits,
Des missions de petits travaux de bricolage (assemblage de mobilier, petites réparations, peintures, etc) sur l'ensemble de nos sites.
***Permis B obligatoire car des déplacements fréquents sont à prévoir sur nos sites avec la voiture de fonction.*****

Compétences requises :

Expérience réussie d'au moins 3 ans dans un poste similaire,
Connaissance des plantes, des techniques de jardinage et des outils professionnels,
Sens de l'esthétique et du détail,
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer ses priorités,
Aimer le bricolage et avoir des compétences dans de petits travaux pratiques serait un atout,
Une formation en espaces verts (BEP/CAP ou équivalent) serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Poste en CDI, 39h hebdomadaire
Un environnement de travail moderne, au cœur d'un projet d'envergure,
Une ambiance de travail conviviale,
Une belle opportunité de développement professionnel au sein d'un groupe dynamique.

Nous recherchons une personne passionnée par le jardinage et l'entretien des espaces verts, ayant une approche responsable et respectueuse de l'environnement. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'initiative.

Si vous êtes motivé(e) à contribuer à l'aménagement et l'entretien de notre nouveau site, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Rejoignez-nous et faites grandir notre siège social au rythme de vos talents !

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Aménager, entretenir un espace vert
  • - Assurer la maintenance de base des équipements de jardinage
  • - Effectuer l'entretien de végétaux
  • - Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
  • - Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre)
  • - Installer des mobiliers urbains de parc et jardin
  • - Nettoyer les allées et les surfaces pavées
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • Silam events & equipments

Offre n°133 : Chef de service médico-psycho-social, insertion et accueil (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 76 - OISSEL ()

L'ESRP d'Oissel accompagne un public adulte en situation de handicap dans des parcours visant à favoriser leur inclusion.
Dans ce cadre, le/la chef(fe) de service MPSIA (Médico-Psycho-Social-Insertion-Accueil), membre de l'équipe de direction, pilote une équipe pluridisciplinaire d'accompagnement, sous la responsabilité directe du directeur de pôle, en interagissant avec les autres chefs de service de l'unité.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Organiser le travail d'équipe, programmer les activités du service, coordonner l'accompagnement, établir et suivre les plannings, superviser l'activité du service.
- Assurer et développer la qualité et la continuité du service rendu.
- Apporter un appui technique aux équipes dans le cadre des pratiques professionnelles, de l'éthique et de la déontologie.
- Adapter l'organisation par des procédures et/ou protocoles, optimiser l'organisation en mobilisant d'autres ressources, internes et externes.
- Accompagner et soutenir son/ses équipe(s) dans les phases de changement en lien avec l'évolution des politiques publiques et la vision stratégique de l'EPNAK.
- Mettre en place une organisation de travail qui s'inscrit dans une démarche de transition managériale.
- Participer aux recrutements des membres des équipes et/ou de ses pairs.
Être garant de la prestation apportée aux personnes accompagnées par son service :
- Évaluer les besoins du public accueilli, en s'appuyant sur des méthodes de diagnostic appropriées.
- Suivre et évaluer la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées en les inscrivant dans une logique de parcours, et en prévenant les ruptures.
- Être garant de la qualité de l'accompagnement des personnes bénéficiaires, de leur expression et de leur participation et / ou de celle de leur famille ou de leur représentant légal, dans le respect des Recommandations de Bonnes Pratiques (RBP) de la HAS.
- Participer à la gestion des accueils, sorties, la file active, en fonction de la stratégie de l'établissement, des missions et des agréments.
- Veiller à développer les synergies avec les autres équipes de l'ESRP et à inscrire son action dans un réseau de partenaires externes.
Participer au pilotage global de l'activité :
- Participer activement aux réflexions de l'unité sur l'évolution de l'offre médicosociale, au sein du CODIR de l'unité et du Comité de Direction Territorial Grand-Ouest.
- Être garant de l'application des politiques publiques et des changements qui en découlent.
- Rendre compte à sa direction, notamment au travers d'outils de pilotage.
- Participer à l'évaluation des risques professionnels de l'unité (DUERP) et à la définition du programme annuel de prévention des risques professionnels et de l'amélioration des conditions de travail (PAPRIPACT), en soutenant et développant la qualité de vie au travail.
- Conduire l'élaboration ou l'évolution du projet de service.
- Contribuer aux projets transversaux de l'EPNAK et travailler en étroite collaboration avec les Directions ressources.
- Organiser des espaces d'échanges pour gérer et faciliter les flux d'informations ascendantes, descendantes et transversales.
- Participer à la réponse d'appels à projets.
- Constituer et développer un réseau institutionnel de partenaires (réseaux ou intervenants).
- Représenter l'unité sur le territoire et contribuer au développement de la communication, porter et valoriser l'image de l'EPNAK.
Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 6 ou 7, vous êtes un professionnel du médico-social et vovous êtes un manageur qui sait construire les projets et conduire le changement. Vous êtes disponible, réactif(ve) et organisé(e).

Mode de recrutement : CDD à temps plein pour remplacement pendant arrêt maladie (terme imprécis)
Convention collective : CCN66 ) Classification : Cadre classe 2 niveau III ou II Prise de poste dès que possible

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir et résoudre les conflits

Entreprise

  • ESRP EPNAK OISSEL

Offre n°134 : Technicien de production (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Manpower LOUVIERS PHARMA recherche pour son client Sanofi Winthrop , un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien supérieur formulation / répartion liquide (H/F)


Sanofi Val-de-Reuil est spécialisé dans la production et la distribution mondiale de vaccins, notamment contre la grippe et d'autres maladies infectieuses.
Missions :
- Réalisation des connexions stériles
- Manipulation de cuves, shippers
- Utilisation d'outils de mesure : pH-mètre, osmomètre
- Controles Environnementaux
- Travail en zone classée B, C, AB

Bac 2 Biologie/ Biotech/ Chimie/ Génie des procédés / Analyses Bio ou scientifique/ agro-alimentaire/ cosmétique/chimie/ pétrochimie Bac 2 Mesures physiques/ Automatismes / maintenance avec exp. Pharma Expérience en production pharmaceutique, agro-alimentaire, cosmétique, chimie, pétrochimie serait un plus

Rigueur A l'aise avec l'outil informatique

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°135 : Technicien de Contrôle Qualité (h/f)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

Adecco, expert mondial des Ressources Humaines, vous accueille au sein de son agence à Rouen. Notre équipe, formée aux métiers de l'Industrie vous accompagnera sur tous vos projets professionnels Intérim/CDD/CDI/formation.

Notre agence Adecco Grands Comptes recrute pour SANOFI à Val de Reuil (76)


UN TECHNICIEN CONTROLE QUALITE (H/F)

Tâches du poste :


- Réaliser les prélèvements sur les articles de production pour contrôle
- Contrôler les marchandises avant utilisation

Le travail sera réalisé sur le quai de réception des marchandises (pas de laboratoire ici).


Informations relatives à la mission :

Rythme horaire: Equipe 2x8
Rémunération : 2242,15€ bruts mensuels (hors primes : prime d'équipe, prime de déplacement, prise en charge de la restauration collective)

Profil :

Vous êtes titulaire a minima d'un diplôme de type baccalauréat ou d'une expérience professionnelle équivalente dans l'industrie pharmaceutique.

Esprit d'équipe, rigueur et autonomie sont des qualités indispensables pour mener à bien cette mission.


Vous correspondez au profil ?

Postulez dès maintenant à l'annonce. Vérifiez que votre CV soit bien rattaché à votre espace candidat sur www.adecco.fr

Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues handicapées

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°136 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Val-de-Reuil ()

L'entreprise ALTALYS Propreté, créée en 2013 et basée à IFS (14) recherche des agent(e)s de propreté.
Les agent(e)s seront chargé(e)s d'intervenir sur un site basé sur VAL DE REUIL (27) sur des horaires de nuit en roulement. (deux weekend de travail, un weekend de repos)
Des formations liés à la sécurité seront obligatoires dans le premier mois de la prise de poste

Les tâches confiées :
- Aspiration des sols
- Balayage humide
- Nettoyage et désinfection des sanitaires
- Utilisation des matériels (chariot, aspirateur, balais)
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Surveillance générale des lieux
Les agents travaillerons seuls sur site.

Horaires de travail :
semaine 1:
Vendredi : 22h15 - 3h45
Samedi : 18h45 - 1h45
Dimanche : 18h45 - 0h00

semaine 2:
Vendredi : 3h45 - 9h00
Samedi : 1h45 - 9h00
Dimanche : 0h00 - 6h00 (nuit du dimanche au lundi)

semaine 3 : repos

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ALTALYS PROPRETE NORMANDIE

    Présent en Normandie, Loire-Atlantique et Nord pas de Calais, le groupe ALTALYS PROPRETE propose principalement des prestations de nettoyage (entretien régulier, vitrerie, remise en état...) mais également des prestations de services (peinture, revêtement de sol...) et d'espaces verts (création, entretien, aménagement...) à tous types de clientèle sur le territoire national.

Offre n°137 : Monteur Câbleur Ferroviaire (h/f)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Notre client, acteur de référence sur des secteurs multi technique, recherche un Monteur Câbleur en Signalisation Ferroviaire (h/f).


À propos de la mission

Vos principales missions seront de :

- Préparer l'intervention (contrôle du matériel et des documents, etc.)
- Identifier et récupérer les matériels à mettre en oeuvre à partir des plans et des schémas d'exécution fournis par la hiérarchie
- Exécuter en sécurité les travaux de pré-équipements mécaniques en atelier ou en poste (différents montages mécaniques : chemins de câbles, chaises, supports de châssis, châssis...)
- Installer et raccorder en sécurité les appareillages extérieurs en campagne (moteur d'aiguille, détonateur, pédale de détection, balises, crocodile, herse, téléphone, aiguille, signaux, etc.)
- Dérouler et raccorder des câbles
- Choisir et contrôler les outillages spécifiques nécessaires à la réalisation des travaux avant utilisation
- Transporter et manutentionner les fournitures et équipements pour les approvisionner à pied d'oeuvre en utilisant les moyens spécifiques et techniques appropriés
- Respecter les modes opératoires consignés dans les procédures qualité
- Procéder à son niveau à un premier autocontrôle en cours et en fin d'exécution de ses chantiers
- Contribuer à la qualité des tâches en respectant les règles de l'art et en s'autocontrôlant en cours de réalisation
- Savoir transmettre des informations et données simples
- Appliquer les normes NFC 15-100 ainsi que celles de la SNCF en vigueur (IN/IG, Directives Techniques de Signalisation, Livret 3.40)


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR - 13,25 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 16,03EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- De formation BAC Electrotechnique, DUT GEII (ou équivalent) dans le domaine électrique

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°138 : Opérateur sur ligne de recyclage plastique H/F

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - ST AUBIN EPINAY ()

Dans une entreprise de valorisation des matières plastiques, au sein d'un atelier, vous serez chargés(ées) de l'approvisionnement, de la surveillance et de la conduite des lignes de broyage et déchiquetage. Vous serez garant de l'application des règles et consignes et du contrôle qualité des matières produites (dont port d'EPI). Vous serez amenés(ées) à conduire un chariot élévateur.

Vous serez formés(ées) par l'entreprise et interviendrez sur les sites de St Aubin Epinay et Grand Quevilly

Travail en 2x8 (6h 14h - 14h 22h puis en 3x8 dans quelques mois)


Pour participer à ce recrutement, via la méthode de recrutement par simulation MRS, merci d'appeler au 02.32.08.39.43 ou par mail apepfv.76058@francetravail.fr (mentionner NPV dans objet du mail)

Compétences

  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • Equipe MRS

Offre n°139 : Plombier (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Dans le cadre de son développement, JV SERVICES, expert en plomberie et chauffage depuis plus de 20 ans, recherche un Plombier :
Rattaché(e) à notre agence de Val de Reuil et sous la responsabilité de votre chef de service, vous assurerez en tant que technicien :

- Dépannage et maintenance de robinetterie et installations sanitaires
- Réparation de fuites et remplacement de canalisations
- Débouchage et curage de canalisations
- Soudure et brasure de tuyauteries
- Utilisation de chalumeaux pour travaux de plomberie
- Diagnostic et résolution de pannes diverses
- Rédaction de rapports d'intervention

Ce poste implique un contact direct avec notre clientèle. Vous devrez assurer un service de qualité en vous adaptant aux besoins spécifiques de chaque client.

Profil recherché :
- Maîtrise des techniques de soudure, brasure et utilisation de chalumeaux
- Compétences en dépannage de robinetterie et débouchage
- Rigueur, autonomie et sens du service client

Conditions :
Véhicule de service
Panier repas
Repos le week-end
Travail en journée

Poste à pourvoir immédiatement
Rejoignez notre équipe de professionnels ! Postulez dès maintenant.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • JV SERVICES

Offre n°140 : Dépanneur / Dépanneuse chaudière et gaz (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 27 - VAL DE REUIL ()

Dans le cadre de son accroissement d'activité, JV SERVICES, spécialiste dans la plomberie et le chauffage depuis plus de 20 ans recherche un dépanneur / dépanneuse chaudière et gaz:

Rattaché(e) à l'agence de Val de reuil composée de 114 collaborateurs et sous l'autorité de votre responsable de service, vous serez sous l'autorité de votre responsable de service, vos missions consisterons à :

- Dépannage et la maintenance des installations gaz , fioul et pompe à chaleur, des connaissances dans le domaine de la ventilation serait un plus
- Diagnostiquer les pannes sur chaudières fioul et gaz,
- Effectuer les dépannages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des installations,
- Réaliser des contrôles et entretiens préventifs sur les appareils de chauffage,
- Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations,

Ce poste prévoit d'assurer un bon suivi de votre relation avec nos clients, ce qui est essentiel pour garantir la qualité de service attendue, notamment en s'adaptant aux besoins spécifiques de notre clientèle spéciale.

Profil recherché :
- Vous disposez d'au minimum 2 ans d'expérience dans la maintenance d'installations CVC.
- Aisance relationnelle, fiabilité, organisation et autonomie sont des qualités qui vous correspondent
- Instaurer une relation de confiance et privilégiée avec le client est pour vous un élément essentiel de votre travail

Conditions :
- Salaire : selon le profil
- Poste à pourvoir dès que possible.
- 39 heures par semaine (Du Lundi au Jeudi 08h00 - 12h00 13h30- 17h30 - Vendredi 16h30)
- Repos le week-end
- Travail en journée
- Panier repas

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • JV SERVICES

Offre n°141 : Adjoint Administratif au service de l'information médicale- PGL (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Missions
Le poste et le bureau sont partagés entre deux secteurs d'un même service (DIM et Archives Médicales), vous serez en charge des missions suivantes :
- Elaboration et actualisation de procédures, modes opératoires,
- Participation à l'élaboration des guides, d'outils et de divers supports d'information
- Participation aux actions de communication envers les différents partenaires.
- Hotline téléphonique
MISSIONS DIM
Dans le cadre de la nouvelle réforme de financement de la psychiatrie :
- Contrôle de la qualité des données du Programme de Médicalisation des Systèmes d'Information « PMSI »
- Contrôle et correction du codage en référence aux règles méthodologiques
- Appui aux TIMS dans les opérations de contrôle et corrections liées aux remontées d'activité mensuelles
- Gestion des bons d'intervention GLPI (habilitations, interventions sur le dossier patient informatisé (DPI), etc.)
- Identification des anomalies ou dysfonctionnements au sein du Système d'information, recherche de solutions et corrections à mettre en œuvre
- Extraction des statistiques, d'activité et de codage.
- Traitement des signalements et des anomalies d'identité patient
MISSIONS ARCHIVES MEDICALES
- Travaux de classement, conditionnement, préservation des documents
- Planification des transferts journaliers des dossiers médicaux
- Localisation, impression des étiquettes des dossiers médicaux
- Dans le cadre de demandes de communication de dossiers médicaux : Recherches des dossiers répertoriés et non répertoriés
- Traitement des versements annuels de dossiers médicaux des patients en fin de prise en charge
- Regroupement des dossiers médicaux
- Manutentions sur opérations ponctuelles de classement
- Rangement et classement au fil de l'eau des dossiers de la file active
Savoir-faire
- Connaissance de l'environnement sanitaire, médico-social et social (contexte réglementaire général, offre présente sur le territoire.).
- Autonomie dans l'utilisation des outils bureautiques et numériques classiques.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau, argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et externe)
- Animer des groupes et gérer les conflits, adopter un positionnement de médiateur.
- Évaluer la pertinence et la véracité des données et/ou informations.
- Comprendre le point de vue du bénéficiaire final des actions.
Savoir-être
- Secret professionnel et devoir de réserve.
- Être responsable, autonome et rigoureux.
- Avoir une bonne capacité d'adaptation.
- Avoir une capacité de fédérer autour d'un projet, d'accueillir et de mettre en lien les propositions.
- Avoir un positionnement de neutralité.
- Savoir « aller-vers » les acteurs et leur proposer des modalités de travail à même de favoriser leur participation.

Qualification
- Niveau 1 : Bac +5 Master ou diplôme équivalent (santé publique ou environnement, sciences humaines ou sociales, droit .).
- Justifier d'une expérience professionnelle dans des fonctions de conduite de projet, d'encadrement ou d'animation territoriale, de préférence dans le domaine de la santé.

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°142 : Commis/e de cuisine/ Plongeur/se (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en restauration
    • 76 - BELBEUF ()

Pour un restaurant ouvert 4 soirs par semaine, du mercredi au samedi, vous assistez le cuisinier en réalisant la préparation des aliments, assemblage d'entrées, de desserts et plonge (automatisée).
Cuisine d'inspiration latine : pizzas, pâtes à la carbonara, assiettes de charcuterie, tapas...
* Poste à pourvoir dès maintenant.
** Zone desservie par les transports en commun aux horaires de travail donc avoir un moyen de locomotion est indispensable.

Compétences

  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Manipuler des équipements de cuisine
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Offre n°143 : Infirmier Pôle Adulte (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN ()

Le Centre Hospitalier du Rouvray est le 2ème établissement de santé de France spécialisé dans la lutte contre les maladies mentales intervenant sur le territoire de la Métropole Rouen Normandie, Elbeuf, Pays de Caux et Pays de Bray.
Il propose une offre de prévention, diagnostic, soin, réadaptation et réinsertion sociale. Il est composé de 2 pôles d'activité composés de structures ambulatoires, d'équipes mobiles et d'unités d'hospitalisation à temps complet. Il dispose de nombreux services spécialisés (addictologie, troubles de l'humeur complexes, schizophrénies résistantes, troubles du spectre de l'autisme, prévention du suicide.).
Des centres ressources et de formation sont également mis en place : autisme, pour intervenants auprès d'auteurs de violences sexuelles, prévention et gestion de la crise suicidaire, soins infirmiers.
Le Centre Hospitalier du Rouvray dispose également d'un département recherche.

Missions
Nous sommes à la recherche de plusieurs infirmiers/infirmières, au sein de différentes unités en CDD.

Voici les missions qui vous seront confiées :
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle
- Élaborer le projet de soins et du plan du traitement du patient
- Planifier les activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins et accompagner le patient et son entourage
- Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse
- Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé
- Prévenir et gérer les situations d'urgence
- Elaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psycho-thérapeutique
- Mettre en œuvre la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires
- Rédiger et mettre à jour le dossier patient
- Contribuer à la recherche médico-soignante
- Participer à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels
- Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité

Savoir-faire
- Adaptabilité.
- Capacité d'analyse et d'évaluation.
- Rigueur.
- Sens de l'organisation et des priorités.
- Actualisation régulière des connaissances.
- Respect des règles et de la réglementation.

Savoir-être
- Qualités d'écoute
- Facilités d'intégration
- Respect
- Tact et discrétion professionnelle
- Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects

Conditions de travail
- Postes en 7h40 de jour
- Postes en 10h de nuit
- 28 jours de congés annuels, 20 RTT
- Reprise d'ancienneté effectuée

Qualification
- Diplôme d'Etat Infirmier

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER DU ROUVRAY

Offre n°144 : Technicien SAV (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 76 - Sotteville-lès-Rouen ()

Manpower Cabinet de recrutement de Rouen recherche pour son client, un Technicien SAV itinérant (H/F)

-Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance préventive, des matériels en fonction des termes de l'OT.
-Faire le bon diagnostic de dysfonctionnement
-Identifier et enregistrer les modifications du besoin client
-Informer le client de l'avancement du travail et de sa fin
-Préparer les devis, à la demande du client, suite à une intervention ou à un contrôle préventif



Vous êtes titulaire d'un BAC Pro Maintenance en équipements industriels, d'un BTS technique ou équivalent et bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le domaine des poids lourds, le BTP ou l'Agricole. Rigoureux(se), curieux(se) et autonome, vous êtes capable de vous adapter et de contribuer au développement et au succès de la société AXYOM.

Détails du poste : Horaires : 8h - 12h / 13h30 - 16h30, du lundi au vendredi

Avantages :
-Prime d'Intéressement
-13ème mois Prime vacances
-Véhicule de service
-Tickets restaurant
-Modulation
-Majoration des heures supplémentaires
-Formation interne JCB
-Salaire : à partir de 2 000,00 par mois selon expèrience

Compétences

  • - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Usiner des éléments ou réaliser des pièces de remplacement

Entreprise

  • MANPOWER tertiaire

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°145 : Vendeur / Vendeuse en bricolage (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - DANS LE DOMAINE
    • 76 - BOOS ()

Vous travaillez dans une grande enseigne spécialisée dans le bricolage , le poste est à pourvoir dès que possible.

Vos missions principales sont :

Conseiller le client pour répondre à ses besoins
Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients
Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente
Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .


Vous êtes passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ce poste est pour vous

***Secteur mal desservi par les transports en communs
***Travail le samedi

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Produits d'outillage
  • - Quincaillerie
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Vendre ou louer des produits ou des services
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • BRICOMARCHE

Offre n°146 : Meuleur (F/H)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - Manoir ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un meuleur.

Vos missions seront les suivantes :
- Réceptionner et stocker les marchandises,
- Réaliser les tâches de caisserie, d'emballage et de sciage en respectant
les dossiers de fabrication définis et transmis par la hiérarchie,
- Renseigner et saisir tout document et/ou information propre à son
activité,
- Réaliser les opérations de manutention et de chargement demandées
par sa hiérarchie,
- Maintenir sa zone de travail propre et rangée et prendre soin de son
matériel,
- S'assurer du bon état de son outillage (maintenance de niveau 1),
- Informer sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement dans le déroulement
de son activité.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Savoirs et savoir-faire :

- Expertise en emballage industriel
- Vision tridimensionnelle
- Expérience en logistique
- Goût pour le travail manuel
- Permis : cariste, pontier

Savoir-être :

- Polyvalence
- Respect des règles de sécurité
- Respect de la hiérarchie et des consignes
- Notion de service au client
- Réactif et concret
- Organisé, ordonné

Entreprise

  • CRIT INTERIM (Corneille)

Offre n°147 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - FRANQUEVILLE ST PIERRE ()

Ma Little Crèche, Bien plus qu'une crèche !

Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité.

Comment ?
En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori.

Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique.

Vous aurez pour principales missions :
- L'accueil de l'enfant et l'animation d'activités d'éveil ;
- La sécurité et le bien-être de l'enfant ;
- La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ;
- L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ;
- La participation aux réunions pédagogiques.

Et parce qu'un métier ne s'improvise pas, nous recherchons pour rejoindre l'équipe un(e) Educateur de Jeunes Enfants H/F - CDI - Temps partiel 28h évolutif vers un 35h avec prise de poste en juillet 2025.

Titulaire d'un Diplôme D'Educateur de Jeunes Enfants vous travaillerez en collaboration avec les professionnelles de l'équipe, sous l'autorité de la directrice.

Travaillant du Lundi au Vendredi, avec des horaires de journées, vous bénéficierez d'avantages tels que des formations régulières individuelles ou collectives.

Au-delà de l'expérience et des diplômes, nous recherchons un-e professionnel-le faisant preuve d'un bon sens relationnel, d'un esprit d'équipe, de dynamisme, de créativité et de bienveillance.

Avantages :

- Prime d'ancienneté

- Congés supplémentaires de fractionnement

- Place en crèche pour les enfants de nos collaborateurs

- Mutuelle & Prévoyance

- Dispositif de formation continue

- Remboursement abonnement de transport à hauteur de 50 %

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations

  • - Santé (Educateur de Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MA LITTLE CRECHE

Offre n°148 : Menuisier d'Atelier PVC (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - En menuiserie PVC Bois ou aluminium
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Mission principale : Vous serez en charge de la fabrication de portes et fenêtres cintrées en PVC au sein de notre atelier de production.

Missions principales :
1. Découpe et usinage des profils PVC :
o Débit des profils PVC selon les plans de production.
o Usinage des profils en respectant les spécifications techniques

2. Assemblage et soudure des profils :
o Pose des renforts dans les profils lorsque cela est nécessaire.
o Soudure des profils PVC pour assurer la solidité de l'assemblage.

3. Pose de la quincaillerie en fonction du produit :
o Pose des crémones et paumelles
o Mise en bois des menuiseries

4. Vitrage :
o Vitrage des menuiseries (portes et fenêtres) en fonction du poste occupé.
o Respect des normes de qualité et de sécurité lors de l'installation des vitrages.

5. Contrôle de qualité :
o Vérification des produits finis afin de garantir leur conformité avec les exigences techniques.
o Identification des défauts et corrections éventuelles.

Compétences et qualifications requises :
- Expérience dans le domaine de la menuiserie PVC ou similaire souhaitée.
- Maîtrise des machines, d'usinage et de soudure des profils PVC.
- Connaissance des techniques et lecture de plan
- Sens de la précision et souci du détail.
- Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité.

Qualités recherchées :
- Autonomie et capacité à travailler en équipe.
- Rigoureux(se), organisé(e) et ponctuel(le).
- Bonne capacité d'adaptation et de gestion du temps.

Conditions de travail :
- Poste en journée, du lundi au vendredi matin
- Travail en atelier dans un environnement sécurisé.
- Formation interne possible en fonction du profil.

Compétences

  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Lecture de plan

Entreprise

  • BOULANGEOT BOIS & PVC

Offre n°149 : Assistant / Assistante commercial(e) / ADV (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 27 - PONT ST PIERRE ()

Notre société recherche un(e) assistant(e) ADV pour notre siège de Pont Saint Pierre.

Les taches principales sont la gestion des demandes clients par téléphone et mails, et la saisie de devis simple sur notre ERP.
Essentiel : Avoir une bonne approche auprès de la clientèle, être à l'aise dans la communication.
Travail en présentiel du lundi au vendredi, horaires de journée.

Connaissance Excel et BAC + 2 minimum Indispensable

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

  • - Secrétariat assistanat commercial | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FINANCIERE BOULANGEOT

Offre n°150 : Ingénieur Pédagogique en BTP/QSE (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 22/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 76 - Saint-Étienne-du-Rouvray ()

QUI SOMMES NOUS ?
25 campus, 8500 diplômés, 106 000 alumni... Bienvenue dans une grande école d'ingénieurs qui a fait de la promotion sociale par l'excellence un modèle de réussite. Rejoignez un environnement stimulant où l'esprit d'équipe, la diversité des projets et l'autonomie ne font qu'un.

Découvrez une école qui a su développer un modèle unique, à l'avant-garde des enjeux des entreprises, et se donne les moyens au quotidien de relever les grands défis de l'époque. Avec ses 4 établissements (Rouen, Arras, Lille et Caen) et ses plus de 220 collaborateurs, CESI Nord-Ouest recrute un(e) ingénieur(e) spécialité BTP avec une expertise en génie civil.


VOS FUTURES MISSIONS
CESI Ecole d'Ingénieurs dans le cadre du projet 3NC (Nouveau Nucléaire, Nouvelles Compétences), projet lauréat de l'AMI "Compétences et métiers d'avenir" souhaite transformer son offre de formation et la faire évoluer en concevant des modules de formation dédiés au génie civil, soit sur des dispositifs de formation existants, soit en construisant de nouvelles formations pleinement centrée sur le domaine BTP et du nucléaire afin de répondre aux besoins des entreprises du territoire et de la construction des futurs EPR Normands.

Au sein de la direction des études du programme Bachelors de Spécialité et Mastères Professionnels (BSMP), vous êtes rattaché hiérarchiquement à direction de campus de Rouen et fonctionnellement à la directrice des études BSMP. L'ingénieur pédagogique BTP/QSE exerce son activité en lien étroit avec les chefs de produit des deux domaines, les responsables de titres et le corps d'enseignants-formateurs.

Concrètement ? Vos missions consistent à :

Conception et ingénierie pédagogique

- Analyser les besoins de formation liés au secteur nucléaire pour les niveaux 5 et 6 en lien avec les domaines du BTP et du QSE.
- Concevoir des scénarios pédagogiques innovants et adaptés aux programmes de formation
- Développer des supports de formation variés (modules, e-learning, études de cas.)

Intégration et déploiement
- Sélectionner et adapter les contenus existants pour les intégrer dans les programmes de formation.
- Collaborer avec les experts des domaines concernés pour garantir l'exactitude technique des contenus.
- Mettre en œuvre les dispositifs de formation sur les plateformes d'apprentissage (LMS).
- Assurer le suivi et l'évaluation des dispositifs de formation.

Pourquoi CESI est fait pour vous ?
- Vous souhaitez travailler dans une équipe dynamique et bienveillante,
- Vous êtes en recherche d'un environnement qui donne du sens à votre travail,

Rejoignez l'aventure CESI !

VOTRE PROFIL
Formation :

- Diplôme de niveau Bac +5 en ingénierie pédagogique BTP/QSE ou domaine connexe
- Connaissance du secteur nucléaire (un plus)
- Maîtrise des outils et méthodes d'ingénierie pédagogique
- Connaissance des technologies de formation à distance (LMS, outils de création de contenus.)

Compétences techniques requises :
- Compétences en gestion de projet
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des experts de différents domaines
- Excellentes compétences rédactionnelles et de communication
- Rigueur, organisation et sens de l'innovation

Expérience significative en ingénierie pédagogique, idéalement dans le secteur industriel ou scientifique.

LOCALISATION DU POSTE
CESI Saint Etienne du Rouvray (possibilités déplacements à la DG Puteaux la Défense)

REMUNERATION ET AVANTAGES
- Contrat : CDD de 18 mois
- Statut : Cadre
- Rémunération : à partir de 39K€ brut annuel 13 mois selon profil du candidat ou expérience.
- Avantages : 6 semaines de congés payés et 14 jours de RTT, CET, participation et intéressement
- Mutuelle pris en charge à 90%,
- Télétravail 8 jours par mois,
- Ticket restaurant de 10 euros pris en charge à 60%.

Compétences

  • - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Entreprise

  • CESI

    Campus d enseignement supérieur et de formation professionnelle, CESI poursuit sa mission sociétale en permettant à des étudiants, alternants et salariés de devenir acteurs des transformations des entreprises et de la société, grâce à huit programmes de formation. Rejoindre CESI, c est avant tout adhérer à notre culture de l excellence, de la promotion sociale et de la diversité.

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