Consulter les offres d'emploi dans la ville de Petit-Caux située dans le département 76. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 31 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Petit-Caux. 119 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 76 - ENVERMEU, 76 - Envermeu, 76 - ST NICOLAS D ALIERMONT ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un chauffeur de taxi qui est aussi Auxiliaire Ambulancier pour réaliser le transport sanitaire et l'accompagnement de patients, de personnes blessées ou accidentées vers les structures de soins. Vous aurez pour mission de garantir le confort, la sécurité et l'hygiène des personnes transportées tout au long du trajet. Profil recherché : Diplôme d'auxiliaire ambulancier Certification AFGSU2 (Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence niveau 2) à jour Carte taxi à jour Compétences requises : Maîtrise des règles d'hygiène et de confort dans le cadre du transport sanitaire. Capacité à gérer des situations d'urgence avec calme et professionnalisme. Sens de l'accueil et de l'écoute pour accompagner les patients dans les meilleures conditions. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe dynamique et solidaire Un environnement de travail évolutif et stimulant La possibilité de contribuer activement au bien-être et à la sécurité des personnes transportées. CDD renouvelable.
Le Groupe SENSA recherche un(e) agent(e) d'entretien sur le secteur d'Envermeu
Mission : Accompagner des adultes en situation de handicap Vous accompagnerez des personnes handicapées dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie quotidienne (aide aux levers et aux couchers, soins d'hygiène, toilettes, aide à la prise des repas), Vous proposerez et animerez des activités adaptées, de façon individuelle ou en groupe, Vous exercerez un accompagnement bienveillant, adapté et respectueux, garantissant la sécurité des résidents. Savoir-Faire Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes dépendantes, Une connaissance et/ou expérience du public en situation de handicap serait souhaitée, Vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs et avez une communication adaptée, Vous savez prendre des initiatives et être autonome. Vous faite preuve de patience, d'écoute et vous avez le sens de l'observation, Vous travaillerez 1 week-end sur 3. Des connaissances dans le domaine de l'autisme, du polyhandicap, ou du handicap psychique seraient un plus.
Au sein d'une entreprise dynamique et ambitieuse, vous serez en charge de: COMPETENCES: Réceptionner les produits Entrer les sorties et entrées de stocks Vérifier la conformité de la livraison Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... Charger des marchandises, des produits Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux Ranger du matériel Mettre à jour une documentation technique Nettoyer du matériel ou un équipement CONNAISSANCES: Lecture de plan de stockage Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) Règles et consignes de sécurité Modalités de stockage Préparation des commandes Gestes et postures de manutention Techniques d'inventaire horaires en journée équipe jeune et dynamique Vous avez un diplôme dans la logistique, une bonne maitrise de l'outil informatique et des ERP, vous devez être à l'aise dans ce domaine
Vous assurerez la gestion du magasin de pièces détachées d'une entreprise de déconstruction automobile. Vous effectuerez les tâches suivantes : - Accueil des clients au comptoir - Vente au comptoir - Répondre au téléphone - Facturation, bon de livraison sur le logiciel OPISTO (logiciel dédié aux démolisseurs) - Gestion du stock - Vente à distance - Préparation des colis - Commande des pièces auprès de nos fournisseurs (pneu et diverses pièces d'occasion) - Gestion de caisse
Directeur Adjoint / Directrice Adjointe Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission à fort impact social, tout en participant au pilotage d'une organisation dynamique ? Ce poste est fait pour vous. Vos missions : Véritable bras droit de la direction, vous jouerez un rôle transversal et stratégique, en intervenant sur plusieurs volets : Représentation institutionnelle : Représenter la Mission Locale lors de réunions, comités, événements, à l'échelle locale, départementale, régionale ou nationale. Porter les orientations politiques et techniques de la structure auprès des partenaires. Ressources Humaines : Co-piloter le dialogue social et les Instances Représentatives du Personnel. Développer des outils RH : gestion des parcours professionnels, plan de formation, intégration des nouveaux collaborateurs. Communication interne : Concevoir et mettre en œuvre des outils favorisant la circulation fluide de l'information. Stimuler la coopération et la cohésion des équipes Qualité et organisation : Structurer et optimiser les méthodes de travail, les process et la documentation interne. Déployer des outils de reporting et contribuer au rapport annuel d'activité Animer la dynamique d'amélioration continue et la qualité des services. Juridique et vie associative : Garantir la conformité juridique des activités associatives et des actes administratifs. Conseiller la direction sur les évolutions législatives et rédiger actes, conventions et documents réglementaires Soutien aux projets et appels à projets : Participer à l'élaboration de projets innovants répondant aux besoins des jeunes et du territoire. Coordonner la rédaction des dossiers de candidature et assurer le suivi des financements externes. Santé, sécurité et conditions de travail : Assurer la mise en œuvre des obligations réglementaires en matière de santé et sécurité au travail. Suivre le DUERP, gérer les situations d'accidents du travail et veiller à la sécurité des locaux. Votre profil Sensibilité forte aux enjeux d'insertion sociale et professionnelle des jeunes, et adhésion aux valeurs de solidarité et d'engagement. Formation supérieure Bac+4 minimum (ingénierie des organisations, management public, qualité, gestion de projet ou équivalent). Expérience significative dans la gestion associative ou dans un poste similaire, idéalement dans le champ de l'insertion professionnelle ou sociale. Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles. Maîtrise des outils d'analyse de processus, de reporting et d'animation de projets. Connaissances solides des aspects juridiques, administratifs et financiers liés au secteur associatif. Capacité à travailler en autonomie, à piloter des projets et à accompagner le changement. Organisation, rigueur et diplomatie dans les interactions. La maîtrise des outils budgétaires est un plus. Nos conditions CDI - Temps plein Statut cadre - Convention collective nationale des Missions Locales Rémunération selon profil et expérience (13ème mois, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant) Mobilité à prévoir sur l'arrondissement dieppois Prise de poste souhaitée dès que possible Envie de relever ce défi et de contribuer à une mission à forte valeur humaine ? Adressez votre CV et lettre de motivation à : marcello.rimola@mlr.talou.org Objet : Candidature Directeur(trice) Adjoint(e) - Mission Locale Rurale du Talou
La Mission Locale Rurale du Talou est une structure territoriale de proximité, dédiée aux jeunes en situation d'insertion dans le Sud du département 76. Elle propose un accompagnement complet - professionnel, social et citoyen - via des entretiens personnalisés, un réseau de permanences, et des partenariats locaux robustes. Elle a pour ambition de permettre aux jeunes de construire un projet professionnel durable et de s'insérer de manière autonome dans la vie active.
Vous assistez l'élève ou les élèves dans les gestes quotidiens, développer son autonomie et sa mobilité. Vous l'aidez dans ses apprentissages sans faire écran entre lui et l'enseignant et sans établir de relation exclusive. Vous aidez l'élève dans ses déplacements, des activités collectives. Vous contribuez à la sécurité physique, psychologique et au confort de l'élève Vous travaillez en collaboration avec l'infirmière pour l'accompagnement de l''élève en situation de handicap. Une formation interne sera mise en place pour vous former au poste de travail. La durée de travail hebdomadaire est de 18 HEURES par notification MDPH. Expérience dans le secteur de l'enseignement ou dans la santé.
Vous interviendrez au sein du chantier de construction de génie civil de l'EPR2 de Penly. Voici les missions qui vous seront proposées : - Nettoyage de bureaux (postes de travail, corbeilles, locaux divers, nettoyage des sols, sanitaires, cuisine, vitres...) - Nettoyage de bases de vie (salle de restauration, sanitaires, douches, salle de pause...) - Veiller à votre matériel d'entretien (approvisionnement des produits, état des machines, prévenir en cas de dysfonctionnement...) - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux ) - Travailler de façon discrète (respect des clients, politesse, frapper aux portes...) - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin de vos prestations. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi entre 08h00 et 17h00. Vous serez formé au métier et aux techniques de nettoyage (protocoles, machines...). Ce poste est ouvert aux candidats éligibles à une clause d'insertion.
Sous la responsabilité du Responsable d'unité de Fabrication, vous aurez pour mission d'assurer le fonctionnement de la ligne de production, veille au bon déroulement des différentes étapes de la fabrication des composants en respectant les objectifs et enjeux de productivité : délai, qualité, quantité, hygiène sécurité. Vos missions principales seront : - Contrôler la conformité des produits, des assemblages en respectant la procédure définie (contrôle AQC ) - Isoler et appliquer les mesures adéquates concernant les produits non-conformes en respectant la procédure - Effectuer des prélèvements adaptés au dispositif de contrôle qualité - Effectuer le contrôle des processus de production de cartes électroniques - Vérifier l'étalonnage d'instruments de mesure (métrologie) - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Avantages : Rejoindre Fremach, c'est rejoindre une entreprise dans une démarche « zéro » papier !! Dans le cadre de notre démarche RSE, bénéficiez des titres restaurants alimentés (journée complète) sur une carte avec notre prestataire SWILE. Vous pourrez également bénéficier d'une prime de transport selon votre zone géographique ainsi que de nos nombreux avantages CSE.
Société du groupe FREMACH, filiale de la holding Belge ELEX basée à Tessenderlo, FREMACH Dieppe met à la disposition de ses clients une expérience unique de plus de 45 ans dans la fabrication, l assemblage et le test d ensembles électroniques pour les marchés automobile et industriel. En nous rejoignant, vous faites le choix d'évoluer dans un environnement propice au développement des compétences et à l'évolution de carrière.
Au sein du service vie scolaire et dans le cadre d'un remplacement à compter du 29/08 , vous aurez pour missions : - Nettoyer les locaux du site de référence ou autres bâtiments - Evacuer les déchets courants - Assurer le service en restauration scolaire - Préparer les repas après réception, contrôle et stockage des denrées - Surveiller les enfants sur le temps du repas - Nettoyer le matériel utilisé pendant le repas - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Appliquer les procédures d'entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection ENTRETIEN LE 27/08 A PARTIR DE 11H
Vos missions seront: 1. Clôturer le chantier Faire un bilan et être force de proposition pour adapter la méthode pour des chantiers similaires 2. Préparer l'exécution du chantier Ajuster les plans d'installation de chantier, les plannings, les modes opératoires pour tenir compte de la réalité du terrain Affiner les besoins humains et matériels pour la réalisation du chantier 3. Concevoir en tenant compte des contraintes économiques Analyser les enjeux et contraintes du cahier des charges pour proposer des méthodes adaptées Déterminer et proposer les méthodes adaptées aux besoins clients et à la réglementation (dont variantes d'exécution) en collaboration avec les équipes techniques et les études de prix 4. Concevoir un ouvrage en utilisant le BIM Concevoir avec les outils BIM : maîtriser les méthodes, normes et outils standards de conception BIM Apporter les modifications concernant son chantier dans l'outil BIM au fur et à mesure de l'avancement du projet et des variantes prises 5. Suivre l'exécution du chantier Assurer le suivi des méthodes en support du responsable du chantier Adapter les méthodes en fonction des études, spécificités du chantier et évolution des besoins clients
Mission : Accompagner des adultes en situation de handicap Vous serez amené à accompagner des personnes handicapées dépendantes, nécessitant une assistance pour les actes de la vie quotidienne (aide aux levers et aux couchers, soins d'hygiène, toilettes, aide à la prise des repas), Vous proposerez et animerez des activités adaptées, de façon individuelle ou en groupe, Vous exercerez un accompagnement bienveillant, adapté et respectueux, garantissant la sécurité des résidents. Savoir-Faire Vous avez une expérience dans l'accompagnement des personnes dépendantes, Une connaissance et/ou expérience du public en situation de handicap serait souhaitée, Vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs et avez une communication adaptée, Vous savez prendre des initiatives et être autonome. Savoir-Être Vous savez et vous aimez collaborer avec une équipe, Vous êtes patient (e) et à l'écoute et avez le sens de l'observation, Vous êtes rigoureux(se), et organisé (e), Vous êtes tenu (e) au secret professionnel, Vous êtes respectueux (e) de la hiérarchie et des personnes accompagnées. 1 week-end sur 3 travaillé Des connaissances dans le domaine de l'autisme, du polyhandicap, ou du handicap psychique seraient un plus
Missions principales : Accompagner des jeunes en situation de handicap. Effectuer et dispenser les actes infirmiers, organiser et évaluer les soins. Contribuer aux données cliniques et épidémiologiques, et participer à des actions de prévention. Travailler avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires institutionnels. Assurer la sécurité des jeunes accueillis. Collaborer à l'élaboration et au suivi des projets thérapeutiques. Activités liées au poste : Mise à jour des protocoles médicaux et gestion des registres. Application des prescriptions médicales et gestion des traitements. Communication des changements de suivi médical. Assurer les soins d'urgence et communiquer avec la famille. Gestion des stocks de matériel médical et hygiène. Promotion et éducation à la santé, y compris collaboration avec les parents. Constitution et gestion des dossiers médicaux. Accompagnement aux rendez-vous médicaux et organisation des visites du médecin psychiatre. Compétences attendues : Connaissance du handicap. Gestion des urgences (ex. : crises d'épilepsie). Collaboration avec les équipes et les familles. Qualités relationnelles (écoute, observation, patience). Rédaction et communication d'écrits professionnels. Conditions d'emploi : Expérience en pédiatrie ou médico-sociale souhaitée. Travail du lundi au vendredi, incluant une soirée dans les internats. Poste à pourvoir le 1er septembre 2025 - Candidature à envoyer au plus tard le 26 aout 2025.
Le poste : Conducteur de Bateau - Mission de surveillance. Dans le cadre d'un chantier majeur, PROMAN recrute un profil Conducteur de bateau expérimenté(e) pour une mission spécifique de surveillance maritime de la digue. Vous serez en charge : - d'assurer la surveillance régulière de la digue pour réaliser des rondes de contrôle visuel selon un protocole établi. -de signaler tout incident, anomalie ou danger potentiel lié à l'état de la digue ou à la sécurité des abords maritimes. - de piloter le bateau dans des conditions variées, en toute sécurité, tout en respectant les protocoles du site. - de veiller à l'entretien de l'embarcation et à la sécurité du matériel à bord. - de travailler en lien direct avec les équipes de sécurité du site et les autorités portuaires si besoin. Profil recherché : Formation Capitaine 200 obligatoire. Expérience en navigation professionnelle côtière, idéalement en contexte industriel ou portuaire. Connaissance des règles de sécurité maritime et nucléaire. Bonne aptitude à travailler seul(e), à observer, analyser et rendre compte. Mission de longue durée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Clos Normand recherche une/un Serveuse/Serveur pour son restaurant. L'hôtel Restaurant Le Clos Normand à Martin Eglise recherche son ou sa serveur/serveuse. Vous appréciez le contact avec une clientèle fidèle et majoritairement étrangère, vous êtes à l'écoute des demandes et savez vous investir dans vos missions et vous appréciez les bons produits de la gastronomie française et Normande. Après une période d'adaptation et d'apprentissage de nos méthodes de travail, vos missions consisteront entre autre à: - La mise en place et la bonne tenue de propreté du restaurant pour les services du midi et du soir - L'accueil et le service de la clientèle au restaurant - La connaissance des plats, leur explication et leur service à table - La prise de commandes, la réclame à la cuisine, et le service dans son entièreté Vous êtes avenant et très souriant de nature, vous devez savoir vous exprimer poliment et aisément en Français auprès des clients et savoir faire preuve de discrétion. L'anglais est un plus. Une première expérience en restauration ou un diplôme de la branche est nécessaire pour ce poste. La restauration est un métier de passion, d'implication et d'application. Vous devrez donc être rigoureux et avoir le sens du détail. Vous rejoignez une équipe, ce qui nécessite donc une bienveillance, de l'écoute et des qualités relationnelles importantes. De notre côté, nous nous engageons à vous transmettre notre savoir-faire, vous faire découvrir notre cuisine et partager nos valeurs. Un poste à pourvoir dès à présent, dans une belle maison avec son parc - hôtel - salle de reception, accompagné d'une équipe jeune et dynamique, et où la cuisine et le service client sont synonymes de passion pour notre métier. Contrat en CDI - 1500/2000 euro net selon profil / évolution rapide - pourboires - 1,5 jour de repos consécutifs + 1/2 journée - Mutuelle avantageuse - Vacances prolongées - Evolution-ambiance conviviale et familiale - Cadre de travail enchanteur Si vous êtes intéressé pour rejoindre notre équipe, merci de nous faire suivre votre CV: leclosnormand2@wanadoo.fr - Nous ne traiterons aucune candidature par telephone.
Dans le cadre du projet EPR2, nous recherchons un.e ingénieur.e VRD en charge de la coordination des études VRD sur le site. Garant de la technicité, il/elle sera l'interlocuteur privilégié auprès d'EDF pour garantir les études de conception et le suivi de la surveillance. En relation avec le back office qui réalisera les études importantes et la surveillance des études EXE, il/elle pourra traiter des études de façon autonome afin de contribuer au respect du planning. Profil recherché: Vous possédez déjà une expérience de gestion technique de contrat complexe et un bon relationnel vous permettant d'appréhender et de gérer l'ensemble des interfaces de ce projet. La connaissance des systèmes de qualité d'EDF serait un plus, ainsi que la maîtrise des logiciels Mensura/Covadis La possession de l'AIPR est un atout (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux)
Sous la responsabilité du responsable atelier: vous serez en charge de: - Lire les plans - Identifier les composants à monter - Monte les pièces et les éléments constituant les ensembles - Vérifie la conformité des ensembles - Rend compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées RESPECTER LES NORMES DE SECURITE EN VIGUEUR DU LUNDI AU VENDREDI HORAIRES DE JOURNEE Salaire selon expérience . MISSION LONGUE // 18 M
Paysagiste (H/F) Contrat : CDD 1 mois (possibilité de prolongation) Durée de travail : 32 heures / semaine - du lundi au jeudi Rémunération : 11,88 € brut / heure Missions principales : Réaliser les travaux d'entretien des espaces verts : débroussaillage (impératif) et tonte. Participer à l'aménagement et au maintien de la qualité paysagère des sites. Veiller à l'utilisation et à l'entretien courant du matériel. Profil recherché : Expérience exigée dans les travaux paysagers. Savoir-faire impératif en débroussaillage et tonte. Permis B souhaité pour faciliter les déplacements. Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie.
Responsable/Coordinateur-rice du pôle médicalisé et référent-e projets santé. Missions principales : Coordination du pôle médicalisé Gestion et encadrement d'unités médicalisées : MAS (6 adultes polyhandicapés), unité du FAM (6 adultes handicap moteur/polyhandicap) et section enfants polyhandicapés (10 jeunes). Supervision des équipes paramédicales et lien avec médecins. Suivi et cohérence de la politique de soins avec la direction adjointe. Participation à la dynamique institutionnelle et à la réflexion éthique. Pilotage de projets transversaux santé/prévention Conduite de projets santé pour l'ensemble des établissements de l'association. Référent-e santé, y compris pour structures sans équipe médicale. Mise en œuvre de démarches innovantes et suivi opérationnel. Compétences recherchées : Savoir-faire : management pluridisciplinaire, pilotage de protocoles/projets santé, coordination médicale, suivi/évaluation des actions, maîtrise outils numériques de santé. Savoir-être : écoute, empathie, capacité à fédérer, rigueur, sens des priorités, initiative, adaptabilité.
Rattaché.e au Chef d'Equipe Maintenance, vous réaliserez les opérations de maintenance préventives des éoliennes ou des postes de livraison des parcs de nos clients. Les missions du poste : Ses attributions principales se décomposeront notamment comme suit : Réaliser les opérations de maintenance préventive et curatives des éoliennes ou des postes de livraison qui équipent les parcs des clients de RES Services ; Participe à la gestion des outils nécessaires à la maintenance et au suivi du stock ; Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance ; Peut participer aux opérations de remplacement des composants principaux ; Participe à la rédaction des modes opératoires et les analyses de risque des opérations de maintenance ; Utilisation active des outils en place (GMAO, SMART, .) ; Rédaction des comptes rendus d'interventions / check list de maintenance ; Peut participer aux activités terrains qui sont de la responsabilité de RES O&M (Inspection réglementaire, sorties de garanties.) ; Identification des améliorations à apporter ; Propose des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels ; Supervise les opérations de maintenance d'un prestataire. QSE Participation à la politique qualité au sein du département Gestion d'actifs ; Respect et mise en œuvre des procédures de sécurité et de qualité au sein de l'entreprise ; Veille au respect de ces procédures auprès des fournisseurs et sous-traitants ; Participation à l'amélioration des procédures au sein du département Gestion d'actifs ; Participer ou initier les actions correctives à mettre en place. Le profil recherché : De formation Bac+2 à 3 en électrotechnique ou maintenance industrielle avec une spécialisation électrique, vous possédez une expérience dans le domaine de l'éolien, de l'électrotechnique et/ou maintenance industrielle. De solides compétences en électro - mécano sont nécessaires pour ce poste. Pragmatique et avec un esprit d'équipe, dynamique et organisé, vous êtes capable de travailler en autonomie. Maîtrise de base de Microsoft (Word, Excel, power point). La maitrise de l'anglais est un plus. Permis B demandé. Déplacements fréquents sur le secteur vallée du Rhône et ponctuel ailleurs en France. Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs fortes et partagées Une entreprise en développement dans le secteur des énergies renouvelables Une rémunération attractive fixe et variable (prime individuelle, prime de vacances et intéressement) Des titres restaurants ou paniers repas Des RTT Une mutuelle famille et prévoyance Une prise en charge abonnement transport à 50% Forfait mobilité durable 4 jours de bénévolat Qui sommes-nous ? RES est la plus grande entreprise indépendante d'énergies renouvelables au monde. Nous sommes animés par une vision simple mais puissante : créer un avenir où chacun a accès à une énergie abordable et sans carbone. Avec 40 ans d'expérience et plus de 4000 personnes employées dans le monde, nous sommes en mesure de mettre notre expertise à profit pour accompagner nos clients. La filiale Française est spécialisée dans l'exploitation et la maintenance des parcs éoliens, solaires et de stockage d'électricité. La collaboration est au cœur de notre travail. Nous combinons nos technologies et nos talents afin d'obtenir les meilleurs impacts positifs pour les personnes et la planète. Nous travaillons ensemble pour garantir l'équité de nos processus de recrutement, sensibiliser l'ensemble de l'entreprise, diversifier notre main-d'œuvre et notre chaîne d'approvisionnement, et avoir un impact positif sur nos communautés. RES prend l'engagement d'examiner toutes les candidatures reçues avec des compétences égales. Nous sommes soucieux d'adapter notre processus de recrutement et d'intégration aux personnes en situation de handicap.
Vous intégrez le Pole Santé Sécurité du Chantier EPR2 Penly. Vous participez à la mise en œuvre du plan de management de la Santé Sécurité du Chantier en développant l'organisation associée, les standards techniques nécessaires et en promouvant la culture Santé Sécurité sur le site. Vous contribuez à la préparation des travaux du site sur les aspects Santé Sécurité. Vous participez à l'animation et au développement de la culture Prévention des risques sur le site. Vous vous engagez dans l'amélioration des standards Santé Sécurité. Vous prenez en charge la gestion et le suivi des équipements de sécurité du Chantier. Vous êtes un acteur proche du terrain et vous conseillez les acteurs du chantier dans le domaine de la Santé Sécurité. Vous assurez la surveillance de prestations réalisées par des sous-traitants Vous pilotez des contrats de sous-traitance En fonction de votre profil, vous pouvez également intervenir dans le cadre de la mise en œuvre de l'organisation de gestion de crise et de la prévention du risque incendie. Ce poste est susceptible de comporter une astreinte, à ce titre vous devrez intervenir rapidement dans un délai défini par le CNPE. La connaissance des installations nucléaires et une appétence pour le domaine de la prévention du risque incendie seraient des atouts complémentaires. Vous faite preuve d'autonomie, de responsabilité, de rigueur et de leadership. Vous disposez d'un excellent relationnel et aimez travailler en collaboration.
Notre société de mécanique recherche à pourvoir un poste d'opérateur sur commandes numériques. Vous travaillerez sur 4 jours (du lundi au jeudi). La connaissance du système MASTERCAM serait un plus. Une formation sera dispensée par l'entreprise elle-même.
Finalité Assurer la liaison entre les activités d'auscultation et la direction, veillant à la conformité des travaux et au respect des normes de qualités liées au projet. Missions Analyse du dossier -Prendre en compte les parties techniques, contractuelles et administratives du dossier (points de contentieux possibles, frais et coûts particuliers, nature du marché.) -Etablir la liste des pièces qu'il aura à produire pour la remise de l'offre Réalisation de l'étude -Piloter la réalisation des pièces graphiques et participer aux solutions variantes envisagées -Établir les méthodes de réalisation, les phasages de construction et le planning général de l'affaire, base et variantes -Réaliser les consultations pour les outils spécifiques qu'il a prévu -Déterminer les moyens humains et techniques à mettre en œuvre pour réaliser le projet de base, ainsi que les variantes Planification des travaux -Déterminer les études et les méthodes associées aux travaux prévus, et les coordonner -Organiser la phase études en fonction des échéanciers du contrat -Etablir le planning général et les plannings détaillés -Définir les dispositions techniques -Elaborer et mettre en forme le Dossier de Réalisation des Travaux (DRT) Suivi des travaux -Analyser les écarts constatés entre la réalité sur site et les travaux prévus -Apporter les solutions non envisagées lors du DRT -Apporter un soutien technique sur site -Détenir tous les documents pour la rédaction du Rapport de Fin d'Intervention (RFI) -Piloter la réalisation des documents Conformes à l'Exécution (CAE) avec les projeteurs
VOS PRINCIPALES MISSIONS au sein du Pôle Exploitation et Construction Management des équipes : - Présenter le chantier, ses enjeux, ses risques et les travaux à réaliser à l'ensemble de ses équipes - Fixer les objectifs à ses collaborateurs - Accompagner la professionnalisation et la montée en compétences des équipes - Encourager les bonnes pratiques professionnelles, et réguler les comportements inadaptés Préparation du chantier : - Effectuer les démarches administratives dans les délais (permission de voirie, DICT, .) - Vérifier les conditions réelles de réalisation du chantier (terrain, méthodes d'exécution, environnement) - Définir les moyens humains (équipes, compétences et disponibilité), matériaux, matériels et financiers nécessaires à la juste réalisation des travaux - Préparer et présenter le budget prévisionnel de l'opération à la validation de sa hiérarchie - Établir le planning global et prévisionnel et déterminer les rendements (ratios) - Lancer les consultations, analyser les offres, négocier les conditions et rédiger les contrats en relation avec le service Achats - Effectuer les commandes auprès des sous-traitants et des fournisseurs, en relation avec le service Achats - Lancer les demandes d'agréments des sous-traitants - Etre garant de la bonne réalisation des études d'exécutions (plans, notes de calculs,) et s'assurer de la bonne optimisation des dernières. Suivi d'exécution du chantier : - Organiser, ordonnancer, piloter les travaux et veiller à la bonne gestion contractuelle du marché - Participer aux réunions de chantier et animer les réunions de coordination avec les sous-traitants/fournisseurs - Veiller à l'application des directives, normes et règlements notamment en matière d'hygiène et de sécurité - Assurer le suivi budgétaire des travaux, analyser les écarts avec le budget prévisionnel et optimiser les résultats (compte d'exploitation, recettes et trésorerie) - Assurer les formalités en cas de modifications ou prolongation des travaux - Fixer les objectifs au chef de chantier pour assurer la livraison des travaux dans les règles de l'art au client (respect des coûts, de la qualité et des délais) - Présenter l'avancement des travaux et s'assurer de la facturation mensuelle, établir les demandes d'acompte auprès du client; être attentif à la trésorerie de son chantier (FAE et Créances) Qualité, Prévention, Sécurité et environnement : - Assurer la bonne application des directives, des procédures et des règlements en matière de réalisation du travail et de sécurité individuelle et collective sur le chantier - Veiller à la qualité de la réalisation des travaux dans les délais prévus - S'assurer des contraintes environnementales et veiller à la bonne mise en œuvre des dispositifs correspondants - Animer les démarches de prévention sécurité prévues
Au sein d'un EHPAD, vous aurez pour mission de : - Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration. - Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation. - Contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques dans le cadre des objectifs de soins déterminés par l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale de l'EHPAD. - Participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. - Engagement dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. - Evaluation et prise en charge de la douleur globale (physique, morale, spirituelle). - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes du résident et de son entourage pour l'élaboration, la mise en œuvre, le suivi et l'actualisation du projet de vie et du plan de soins du résident. - Information et éducation du résident et de son entourage Surveillance de l'état de santé du résident. - Tutorat : Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des nouveaux arrivants, des étudiants et stagiaires quelle que soit leur formation. Horaires : matin : 7h30-19h30 Rythme de travail : 1 semaine 2 jours / 1 semaine 3 jours
Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, etc. Parce que votre bien-être est notre priorité, nous veillons à ce que vous bénéficiez des meilleures conditions pour votre épanouissement au travail : - Un planning qui s'adapte à vos disponibilités et une zone géographique définie - Prime de fin d'année - Remboursement des frais de transport (Abonnement Bus) ou des frais kilométriques 0.35 cts/km - Rémunération des temps de trajets entre deux prestations - Possibilité d'effectuer des heures complémentaires ou supplémentaires rémunérées, ce qui porte le taux horaire brut de 13€10 à 14€88 pour les débutantes et de 13,30€ à 15,11€ pour les personnes expérimentées. - Majoration des dimanches et jours fériés à +50% - Accompagnement tout au long de l'intégration par des collègues tuteurs/tutrices et par l'encadrement + Sessions de Formation tout au long de votre contrat. - Mutuelle Entreprise Profil expérimenté : Vous devez présenter un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale ou justifier d'une expérience d'au moins 2 ans dans la fonction Durée hebdomadaire : de 24H à 35H
Dans le cadre de l'ingénierie de chantier pour le périmètre du lot infrastructures et des travaux de VRD, vos missions sont donc les suivantes : - Mise à jour des réseaux existants en fonction des nouveaux plans de recollement, - Faire la surveillance des plans d'exécution et de recollement des différentes entreprises, - S'assurer du respect des chartes graphiques et référentiels du client, - Assurer la synthèse des réseaux et voiries et remonter aux maitrises d'oeuvres les éventuels points bloquants, - Etablir des plans Autocad projet selon les informations des études qui serviront de données d'entrées à l'entreprise pour la réalisation de plan d'exécution, - Participation à l'élaboration suivi du « PIC 3D » : récolement et vérifications des modèles 3D de VRD reçus des différents BE, - Intégration 3D des données issues de relevés de drones ou outils topographiques (nuages de points, création de surfaces, calculs de volumes, etc.), - Etude de faisabilité 3D et adaptation de chantier - Créations de réseaux, canalisations, routes, talus, profils en long et travers. Vous êtes projeteur et maîtrisez les outils Autocad 2D, COVADIS 3D ainsi que les logiciels de surveillance 3D tels que Solibri ou Naviswork. Les habilitations électriques H0, B0 et M0 sont exigées pour ce poste Les opportunités de carrière sont multiples et passionnantes : 70% de nos managers ont fait leurs preuves en interne. Le salaire sera déterminé selon la formation et l'expérience et en lien avec les salaires pratiqués dans la profession
Nous recherchons un charcutier H/F créatif et passionné pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Création et réalisation de plats cuisinés Élaboration de nouvelles recettes Entretien et nettoyage de votre espace de travail Respect rigoureux des protocoles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Créativité et passion pour la gastronomie Rigueur et propreté Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Horaires de travail : Du mardi au vendredi : 6h à 13h Samedi : possibilité de travailler 2 heures supplémentaires en cas de surcharge d'activité. Ce poste peut convenir à un cuisinier h/f diplômé.
En tant que boucher/ère, vous aurez pour missions principales : Désossage, parage et découpe des viandes Montage et gestion des rayons boucherie Suivi de la rotation des produits Vente et conseil auprès des clients Utilisation de la caisse et des balances Respect rigoureux des protocoles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : CAP/BEP Boucherie Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes Sens du service et du conseil client Rigueur et propreté Horaires de travail : Du mardi au jeudi : 7h à 13h Vendredi et samedi : toute la journée
Nous recherchons un pâtissier créatif et passionné pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la préparation et de la création de pâtisseries, en respectant les standards de qualité de l'établissement. Missions principales : Préparation des différentes recettes de pâtisseries (gâteaux, tartes, entremets, etc.) Tourage Entretien des équipements et de votre poste de travail Respect des consignes d'hygiène et de sécurité Inventaire et gestion des stocks de matières premières Profil recherché : CAP/BEP Pâtisserie Passion pour la pâtisserie et créativité Habileté manuelle et sens du détail Capacité à travailler en équipe et sous pression Horaires de travail : début à 5h ou 6h du matin. Jours et horaires à définir avec l'employeur.
Nous recherchons un boulanger (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la préparation, cuisson et présentation des produits de boulangerie selon les normes de l'établissement. Missions principales : Préparation des pâtes (pain, viennoiseries, etc.) Cuisson des produits Respect des recettes et des modes de fabrication Entretien du matériel et nettoyage de votre poste de travail Respect des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : CAP/BEP Boulangerie Expérience souhaitée Sens du détail et amour du produit Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur Horaires de travail : début à 5h ou 6h du matin.
Les missions du poste Vous cherchez un emploi qui a du sens ? Nous recherchons une aide à domicile pour des interventions matin et soir de 8h30- 12h30 et de 14h00- 18h00 pour un profil en situation de handicap. Vitalliance recrute des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile sur le secteur de Bois Guillaume et alentours. Pour ce poste être véhiculé n'est pas obligatoire mais peut être un plus. Pour accompagner nos clients en perte d'autonomie, nous recherchons des Assistant(e)s de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements: transferts), - des actes d'hygiène de vie, - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - de l'aide aux déplacements extérieurs, - de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Être auxiliaire de vie chez Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,40€/km soit +de 72% au dessus minimum proposé sur le marché - Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas d'expérience, on vous forme et on délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles - Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%, - Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté) Votre mission principale sera d'accompagner et soutenir votre bénéficiaire dans ses gestes de la vie quotidienne. Le poste sera à pourvoir en temps plein ou en complément. N'hésitez pas à postuler et venez rencontrer notre équipe ! Le profil recherché Vous êtes motivé(e), vous cherchez un travail qui a du sens, vous aimez le relationnel et aimez travailler en autonomie. Vous voulez jouer un rôle important et souvent vital dans la vie de vos bénéficiaires. Postulez chez Vitalliance ! Au delà de votre savoir-faire, nous cherchons des collaborateurs qui ont la notion de l'importance de leur mission au quotidien auprès d'un public fragile.
A propos de nous... En 2003, Julien Castel et Pierre Francis cherchent une aide à domicile pour des membres de leurs familles respectives. Ne trouvant pas de solution satisfaisante, ils décident de créer Vitalliance. Avec plus de 100 agences partout en France et près de 6000 salariés, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice de l'association, vous travaillerez auprès de personnes âgées ou ayant un handicap à leur domicile afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne comme : - Participer au maintien de l'autonomie, - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - Mettre en place des activités cognitives, - Surveiller l'état général du patient et en repérer les changements, - Mesurer les paramètres vitaux. Poste à pourvoir à Envermeu (76). Le poste est ouvert aux personnes diplômée du DEAS (aide soignant) ou du DEAES (accompagnant éducatif et social), ou vous avez réussi votre première année d'étude infirmière.
SERVICE DE SOINS INFIRMIER VALLEE DE L'EAULNE
Adecco Dieppe recrute pour l'un de ses clients un maçon (H/F) en CDI. Petite entreprise conviviale dans le BTP qui valorise le travail en équipe et offre des opportunités de montée en compétence. Missions : - Réaliser des travaux de maçonnerie (fondations, murs, chapes). - Respecter les plans et les consignes de sécurité. - Collaborer avec les autres corps de métier. Profil recherché : - Expérience en maçonnerie traditionnelle. - Capacité à travailler en équipe et rigueur. Nous proposons : - Environnement de travail convivial. - Opportunités de formation. - Salaire attractif. Envie de découvrir autres choses ? D'un nouveau défi ? Alors tenté celui-ci !
Au sein du Pôle Exploitation et construction vous serez en charge : 1 - de la planification -Participer à la définition des méthodes et des ressources nécessaires afin d'assurer le pilotage et le suivi des délais -Proposer des mesures visant au respect des délais d'exécution des travaux et une répartition appropriée des éventuelles pénalités -Déployer un système de mesure de l'avancement du projet 2 - de la coordination -Collecter et analyser les données d'avancement -Produire les documents de suivi et les rapports d'avancement -Harmoniser dans le temps et dans l'espace les actions des différents intervenants au stade des travaux -Identifier les co-activités et veiller au respect des règles de sécurité. -Assurer le contrôle documentaire : tenir à jour la liste des plans approuvés, s'assurer de l'obtention en temps et en heure des avis techniques, diffusion des comptes rendus de réunion, rédaction du rapport de fin de chantier. 3 - du pilotage du chantier -Mettre en application les diverses mesures d'organisation arrêtées au titre de l'ordonnancement et de la coordination -Participer à l'analyse des risques -Anticiper, étudier et analyser les écarts et dérives et identifier les conséquences (retard, défaillance.) -Proposer des actions correctives, ajuster les plannings et alerter les acteurs concernés
Dans le cadre du chantier de génie civil EPR2 à Penly, vous serez en charge de : 1 - Analyse du dossier - Prendre en compte les parties techniques, contractuelles et administratives du dossier (points de contentieux possibles, frais et coûts particuliers, nature du marché...) - Etablir la liste des pièces qui seront à produire en phase études et/ou travaux 2 - Réalisation de l'étude - Piloter la réalisation des pièces graphiques et participer aux solutions variantes envisagées - Établir les méthodes de réalisation, les phasages de construction et les plannings individuels et/ou détaillés de l'affaire, base et variantes - Réaliser les consultations pour les outils ou activités spécifiques validés - Déterminer les moyens humains et techniques à mettre en œuvre pour réaliser le projet de base, ainsi que les variantes - Rendre compte de l'avancement de la production des documents et alerter son référent en cas de risque de dérive 3 - Planification des travaux - Déterminer les études et les méthodes associées aux travaux prévus, et les coordonner - Organiser la phase études en fonction des échéanciers du contrat - Etablir les plannings individuels et/ou détaillés en intégrant les contraintes connues et les intégrer dans le planning global - Définir les dispositions constructives techniques nécessaires - Elaborer et mettre en forme le Dossier de Réalisation des Travaux (DRT) 4 - Suivi des travaux - Analyser les écarts constatés entre la réalité sur site et les travaux prévus - Apporter des solutions non envisagées lors du DRT - Apporter un soutien technique sur site - Préparer le dossier pour la rédaction du Rapport de Fin d'Intervention (RFI) - Piloter la réalisation des documents Conformes à l'Exécution (CAE) avec les projeteurs Maitrise du Pack office, des logiciels métiers Autocad, Revit et Allplan (serait un plus)
Notre client, situé à SAINT NICOLAS D ALIERMONT, est une entreprise spécialisée dans la confection de repas pour les collectivités. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client prône des valeurs d'inclusion, d'égalité et de diversité, s'engage pour l'environnement et propose des sujets stimulants ainsi que des perspectives d'évolution, démontre sa mentalité exceptionnelle.Quels défis palpitants attendent un Agent de production agroalimentaire (F/H) dans cette opportunité? Les tâches principales consistent à assurer l'efficacité et la qualité du processus de production dans le secteur agroalimentaire. - Collaborer directement au processus de fabrication en s'assurant de la conformité des produits selon les standards établis - Veiller à l'emballage et au conditionnement appropriés des denrées alimentaires, en respectant les normes de sécurité et de qualité - Exécuter les tâches dans un environnement à température contrôlée, dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Intérim - Durée: 108/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Nous recherchons un Responsable Topographe (H/F) sur Petit-Caux. Vous assurerez la direction du service topographique au sein de notre projet. À ce titre, vous prendrez en charge la constitution et l'organisation de votre équipe, la mise en place des procédures et des contrôles internes et externes, ainsi que le suivi des risques et des opérations topographiques sur le chantier. Vos futures missions : - Constituer, organiser et diriger l'équipe des topographes - Élaborer et faire valider les procédures concernant les activités topographiques - Établir et suivre les risques topographiques du projet - Mettre en place et contrôler les points de la polygonale principale - Analyser les Documents d'Ouvrages Exécutés (DOE) - Piloter le contrôle externe topographique - Implanter et contrôler les ouvrages à réaliser - Accompagner les équipes d'excavation et participer au choix des systèmes de guidage - Organiser la production documentaire du service - Gérer le matériel topographique Où : Petit-Caux Pour combien : à partir de 45000EUR Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - Plus de 10 années d'expérience dans la topographie, avec une expérience significative dans la gestion d'équipe et de grands projets - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - De longs déplacements professionnels ne vous posent aucun problème - Une maîtrise avancée de logiciels tels que Covadis, Autocad et Mensura - Une capacité d'anticipation, d'organisation et une grande précision dans votre travail - Une excellente communication et vous êtes habitué à être l'interlocuteur privilégié entre différentes parties (Maître d'oeuvre, Maître d'Ouvrage)
Description du poste : La professeure animera un ensemble de 14 cours hebdomadaires (durée 45 minutes à 1h30), répartis sur la période scolaire :***Modern Jazz à partir de 4 ans, * Street Dance à partir de 8/10 ans, * Danse contemporaine à partir de 10 ans, * Tous les cours sont également ouverts aux adultes . Les cours se tiennent principalement le mercredi (10h à 21h), ainsi que certains soirs en semaine (lundi, mardi, vendredi jusqu'à 21h30/22h). En plus de l'enseignement, la professeure contribuera à la préparation et à la mise en scène du spectacle de fin d'année, moment fort et attendu par nos adhérents et leurs familles. Le CLUB 2000 propose aux professeurs.es diplômés.es disposant de quelques années d'expérience un contrat avec une rémunération très attractive, répartis sur les 12 mois de l'année. Description du profil :***Diplôme reconnu dans l'enseignement de la danse (DE, EAT, ou équivalent). Idéalement. * Expérience pédagogique auprès d'enfants, d'adolescents et d'adultes. * Maîtrise des styles Modern Jazz, Street Dance et Danse contemporaine. * Créativité, sens artistique et capacité à mettre en scène un spectacle. * Dynamisme, esprit d'équipe et goût du partage. * Idéalement, résidence proche de Martin-Église afin d'assurer une bonne disponibilité. Votre moteur.. Vous souhaitez partager votre passion de la danse et rejoindre une association chaleureuse, n'hésitez pas à nous contacter pour rejoindre l'aventure du CLUB 2000 dès la rentrée de septembre ! Je suis Bertrand Delaporte, consultant au Mercato de l'Emploi en charge de la réussite de ce recrutement. Envoyez-moi votre CV + un petit mot sur vous. Réponse assurée. A très bientôt !
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et de la conception mécanique, un ingénieur en conception mécanique en CDI. Le poste requiert une expérience de 5 à 7 ans, un BAC+5 et offre un salaire horaire compris entre 13 et 16EUR. Les horaires sont de 35 heures par semaine. Vos missions seront : - Analyser les cahiers des charges clients et comparer les offres - Participer à la réalisation du planning d'études - Concevoir sous SolidWorks - Dimensionner les solutions par calcul - Formaliser par écrit les travaux réalisés - Apporter un support technique aux membres de l'équipe - Développer la base de données Modalités du contrat : - Type de contrat : CDI - Lieu : Secteur Dieppois - Horaires : 35 heures par semaine Salaire : - Rémunération horaire : Entre 13 et 16EUR Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous pouvez postuler directement en ligne, venir nous rencontrer en agence CRIT DIEPPE située 1 rue d'Écosse 76200 DIEPPE ou nous appeler au :***. N'oubliez pas de vous inscrire sur notre site CRIT-JOB ! Description du profil : Description du profil recherché : - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la conception mécanique - Formation BAC+5 en ingénierie - Maîtrise des outils de conception assistée par ordinateur (CAO) - Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le secteur de la mécanique - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Description du poste : Les principales tâches du métier de commis de cuisine · Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats · Éplucher, couper ou encore émincer les légumes · Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires · Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client · Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel · Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Les compétences du commis de cuisine sont : · Savoir utiliser correctement les équipements et les différents ustensiles de cuisine · Maîtriser la chaîne du froid et les modes de conservation des produits alimentaires · Connaître les procédures de conditionnement, de nettoyage et de désinfection · Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : · Nous cherchons quelqu'un qui s'adapte rapidement , il faudra être organisé , rigoureux , savoir gérer son stress. · Une personne polyvalente , avec une facilité d'adaptation. · Quelqu'un qui sait travailler en équipe. Il faudra être disponible pour travailler le Week end et en semaine ( avec 1 journée de repos ) · Travail de journée et soir ( avec coupure )
Description du poste : Hygiène des locaux***Effectue le bio nettoyage des parties communes, des chambres, des salles de bain et sanitaires des espaces privés en respectant un planning de nettoyage.***Met à disposition les produits d'entretien et les consommables (papier toilette, gants.) dans les services - Assure régulièrement la réfection des lits. * Est responsable de l'évacuation des déchets Repas***Réceptionne et met en chauffe les repas dans le respect des normes HACCP.***Met en place les tables***Assure le service des repas, des collations auprès des résidents et les aide si nécessaire * Prépare les repas spécifiques (mixés, coupés fins.etc) selon préconisation. Hygiène du linge * Veille à la qualité du traitement du linge et à son acheminement, en respectant les règles d'hygiène et de risques infectieux. * Assure le nettoyage des locaux de la buanderie et des machines (lave-linge sèche-linge) * Entretient le linge pour les résidents et pour le personnel : tri, lavage, séchage, pliage et rangement Accompagnement * Peut renforcer l'accompagnement des personnes accueillies en lien et avec les équipes éducatives. * Connait et respecte les habitudes, appétences et goûts des résidents. Description du profil : Le.la maître.sse de maison agit au sein d'une équipe pluri professionnelle. Il.Elle est garante de la qualité, du confort et du cadre de vie des résidents, elle rend le lieu de vie agréable et confortable. Il.Elle respecte la personne, préserve son autonomie et veille à sa sécurité physique et sa santé morale Il.Elle respecte les protocoles relatifs à l'hygiène et applique les fiches techniques des produits***- Avoir le sens de l'organisation - Adapter la communication aux personnes accueillies - Faire preuve d'attention et de vigilance pour remonter des informations à l'équipe pluridisciplinaire
En tant que Contrôleur/Contrôleuse qualité, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle essentiel dans l'amélioration continue des processus de production au sein d'un établissement leader dans le secteur industriel. Vos principales missions incluront : Assurer le respect des normes et la conformité des produits finis grâce à des contrôles rigoureux. Analyser les résultats des tests de qualité et proposer des actions correctives en concertation avec les équipes de production. Mettre en place et diffuser des procédures qualité claires afin de prévenir les défauts de fabrication. Rédiger et tenir à jour les rapports de non-conformité et suivre les plans d'amélioration. Participer activement à l'animation des audits internes et externes ainsi qu'à la formation du personnel sur les standards qualité. Ce poste offre une chance exceptionnelle de contribuer de manière significative à l'excellence opérationnelle d'un acteur majeur de l'industrie.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ? La société ARDATEM créée en 1987, composée à ce jour de 950 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie. ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche. ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation maintenance et conseils prestations de services. Présente dans les 19 sites nucléaires EDF en activité, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences : - l'installation et la maintenance, - l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers La société intervient aussi dans d'autres filières nécessitant un haut niveau de qualité comme l'aéronautique, le naval, le militaire, etc. La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes hommes et contre toute forme de discrimination. Vos missions : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Préparateur trice méthodes Automatisme pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France. Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à : Analyser des dossiers d'intervention, Planifier les interventions en adéquation avec le projet global, Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...), Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables, Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification, Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement, Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention, Gérer du retour d'expérience pour notre client. Vos compétences et les prérequis pour réussir : Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+5 en Automatisme, ou d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaine. Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques ainsi que votre connaissance de l'environnement nucléaire seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation. La connaissance des logiciels et applications EDF (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...) serait un plus. Habilitations nucléaires requises. Poste ouvert en CDI, vous serez rattaché.e à notre Agence ARDATEM SASSEVILLE et affecté.e au CNPE de Penly (76). Vous êtes mobile pour des déplacements sur les régions Nord-Pas-de-Calais et Normandie. La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Ce que nous pouvons vous offrir ? - Un environnement de travail équilibré et bienveillant - Prime de participation - Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail - Mutuelle avantageuse - Epargne salariale Référence de l'offre ard76autoat Société ARDATEM Région Haute-Normandie Ville Penly (76) Expérience souhaitée Moins de 2 ans Type de contrat CDI Salaire Négociable
Description du poste : En tant que Contrôleur/Contrôleuse qualité, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle essentiel dans l'amélioration continue des processus de production au sein d'un établissement leader dans le secteur industriel. Vos principales missions incluront :***Assurer le respect des normes et la conformité des produits finis grâce à des contrôles rigoureux.***Analyser les résultats des tests de qualité et proposer des actions correctives en concertation avec les équipes de production.***Mettre en place et diffuser des procédures qualité claires afin de prévenir les défauts de fabrication.***Rédiger et tenir à jour les rapports de non-conformité et suivre les plans d'amélioration.***Participer activement à l'animation des audits internes et externes ainsi qu'à la formation du personnel sur les standards qualité.***Ce poste offre une chance exceptionnelle de contribuer de manière significative à l'excellence opérationnelle d'un acteur majeur de l'industrie. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le poste de Contrôleur/Contrôleuse qualité demande un œil attentif et une rigueur exemplaire. Adaptabilité, pédagogie et capacité à travailler en équipe sont également essentielles. Le candidat ou la candidate doit être doté(e) d'excellentes compétences en communication pour interagir efficacement avec les divers métiers. Une forte orientation résultats et une passion pour l'amélioration continue complètent le profil idéal. Qualités recherchées :***Maîtrise des normes qualité industrielles.***Capacité à analyser des données techniques.***Solides compétences en communication.***Sens de l'observation aiguisé.***Esprit d'équipe et leadership. *
Coordinateur études VRD confirmé (nucléaire) H/F Temps complet Business Line: Energy and Sustainable Cities Contrat: Contrat à durée déterminée Service Line: Nuclear SL Région: Reg France Job Family: Conception et ingénierie Profession: Voiries et réseaux divers Description de l'entreprise Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis...
Ingénieur travaux (chef de pôle) terrassements grande masse et travaux en mer confirmé H/F Temps complet Business Line: Energy and Sustainable Cities Contrat: Contrat à durée indéterminée Service Line: Nuclear SL Région: Reg France Job Family: Conception et ingénierie Profession: Infrastructure - Infrastructures portuaires Description de l'entreprise Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des inf...
Ingénieur géométrie terrassement confirmé (nucléaire) H/F Temps complet Business Line: Energy and Sustainable Cities Contrat: Contrat de chantier Service Line: Nuclear SL Région: Reg France Job Family: Conception et ingénierie Profession: Voiries et réseaux divers Description de l'entreprise Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux déf...
Description du poste : Vous contribuerez activement à la préparation et au service des repas de manière efficace et qualitative, tout en veillant au respect des normes d'hygiène dans un environnement collectif. - Élaborer et préparer les plats selon les menus préétablis et les diètes spécifiques. - Veiller à la bonne gestion des stocks et participer aux commandes de matières premières. - Assurer la mise en place des postes de travail en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Participer activement au service, en veillant à la satisfaction des convives. - Contribuer au nettoyage et à l'entretien des équipements et des locaux de cuisine. - Travailler en collaboration avec l'équipe, tout en assurant un service un week-end sur deux. Description du profil : Formation et expérience Pour notre client, nous recherchons un(e) cuisinier(ère) en collectivité passionné(e) par la préparation de repas de qualité pour des groupes, prêt(e) à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif. Ce poste convient aux débutant(e)s motivé(e)s à développer leurs compétences un week-end sur deux. - Participer activement à la préparation et à la cuisson des repas pour un grand nombre de convives - Faire preuve de rigueur et d'organisation pour gérer efficacement les tâches en cuisine - Adopter une attitude positive et collaborative pour travailler en équipe - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Démontrer une capacité d'adaptation face aux imprévus et aux changements de menu - Faire preuve d'une motivation à apprendre et à développer ses compétences culinaires avantage : prime week-end Ce poste à temps plein de 35 heures par semaine . Rejoignez une équipe dynamique où votre contribution sera valorisée et profitez d'une expérience enrichissante. horaires : Horaires : 7h-13h30 / 17h-19h30 POSTE A POURVOIR POUR AOUT Cette offre vous intéresse ? Alors postulez sans plus attendre ou commencez votre pré inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) Notre agence recherche un opérateur de production pour effectuer du conditionnement, contrôle qualité et décrochage de pièces sur le secteur de Martin Eglise. Horaires de travail en quart. Port de charges lourdes possible. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt à travailler à nos côtés ? Description du poste Crit recherche un cuisinier(H F) pour une mission à Petit-Caux - 76370. Les horaires sont 7h30-14h30 17h00-19h30 Vos missions seront: -Préparer des plats en suivant méticuleusement les règles d'hygiène et les techniques culinaires imposées par son environnement -Travail de produits frais -Gérer les cuissons et le dressage -Servir des plats de quantité et de qualité à un grand nombre de personnes, dans un délai court -Surveiller la finition des plats -Organise le service et le nettoyage de la cuisine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et conomique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous pouvez postuler directement en ligne, venir nous rencontrer en agence CRIT DIEPPE située 1 rue d' cosse 76200 DIEPPE ou nous appeler au : *. N'oubliez pas de vous inscrire sur notre site CRIT-JOB ! - Expérience dans un poste similaire - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et motivation Rejoignez notre client spécialisé dans la restauration en tant que cuisinier pour une mission d'intérim d'un mois à Petit-Caux - 76370. informations supplémentaires Expérience requise : 6 mois à 1 an
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Nous recherchons quelqu'un de disponible le lundi, mardi, jeudi et vendredi matin une semaine sur deux de 6h30 sur le secteur de Néville et ses alentours. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage, accompagnement des personnes âgées pour vous permettre de travailler à temps complet. O2 s'engage à vous proposer : Un emploi proche de chez vous Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés Chez O2, entreprise du Groupe Oui Care, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire. Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacran...
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels. L'agence AXEO Services recherche, un(e) aide(e) ménager(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel. Vous intervenez au domicile de nos clients. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoin des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles avec un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinets médicaux, avocats, petits commerces, etc.). Vos avantages : · CDI · Mutuelle · Frais de déplacement pris en charge · Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.) · Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients) · Formations · Evolution possible · Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirs .) Rejoignez l'équipe AXEO Services Dieppe-Pays de Caux ! Nous recrutons toute l'année des hommes et femmes désireux d'exercer un métier qui a du sens, d'entretenir un esprit collectif et ce, dans le respect et la confiance. Charlotte SCEMAMA
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. O2 s'engage à vous proposer : Un emploi proche de chez vous Un planning adapté à vos disponibilités et compatible avec vos contraintes, études, retraite Des formations lors de votre prise de poste et tout au long de votre carrière Des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, intéressement, participation Vous avez envie de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez Dynamisme, autonomie, créativité, bienveillance, polyvalence Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients non desservis par les transports en commun Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans la petite enfance appréciés Chez O2, entreprise du Groupe Oui Care, nous nous engageons en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
"""Notre Exploitation en polycultures (céréales, betteraves sucrières, lin et pommes de terre) et élevages (bovins allaitants et porcins naisseur engraisseur) située sur la bordure maritime à Petit Caux en Seine Maritime./r/nCette entreprise a su se développer au fil des années avec toutes les infrastructures nécessaires pour mener ses activités d'élevages et de cultures./r/n/r/nNous recherchons un(e) agent agricole polyvalent(e) pour assurer les taches liées à l'élevage porcin :/r/nAlimentation /r/nSoin et suivi des troupeaux/r/nDéplacement et tri des animaux/r/nNettoyage des locaux bientôt un robot de lavage sera mis en place/r/n/r/nEntretien : du matériel et des bâtiments dans le respect des normes d’hygiène et de sécurités/r/nProfil souhaité /r/nEsprit équipe,/r/nVolontaire et /r/nSoigneux, /r/nVous disposez d'une expérience ou non sur un poste similaire./r/n/r/n/r/nNous vous proposons un Contrat à durée indéterminée à temps pleins 35h semaine/r/n/r/nRémunération mensuel brut : à partir de 1801.84 euros évolutif selon les compétences, /r/nLe temps de travail est annualisé/r/nLocal mis à disposition pour le repas du midi"""
DESCRIPTIF DU POSTE : Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable ingénierie de SERAPID France, vous aurez la charge d'administrer les activités principales suivantes : - Analyser les cahiers des charges client et les comparer à nos offres. - Participer à la réalisation du planning d'études des projets et assurer un suivi. - Formaliser l'architecture technique de la solution à travers l'analyse fonctionnelle et l'analyse de risque produit. - Concevoir sous SolidWorks les solutions en tenant compte des contraintes techniques, économiques et temporelles. Dimensionner les solutions par calcul et rédiger les notes de calcul. - Formaliser par écrit les travaux réalisés, répondre aux questions des services techniques du client. - Rédiger les cahiers des charges de conception ou de calculs spécifiques lorsqu'ils sont sous-traités et contrôler leur réalisation. - Apporter un support technique aux membres de l'engineering et des autres services. - Développer la base de données technique du service études (outils de calculs, fiches de conception, etc.). - Automatiser la conception des produits « standards configurés ». Rémunération / Poste - Contrat en CDI (cadre Forfait jour) - Rémunération fixe suivant expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous disposez d'un niveau Bac+5 et d'un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique et de la conception d'assemblage mécano-soudé. Anglais : Un niveau TOEIC > 850 serait fortement apprécié. Compétences souhaitées : - Connaissances théoriques et pratiques en mécanique générale et en simulation numérique. - Maîtrise des calculs en cinématique, statique, dynamique et en résistance des matériaux. - Maîtrise de SolidWorks, utilisation de logiciels de calculs par éléments finis et de gestion de projets (MS Project). - Connaissance des normes machines. - Connaissance des codes de calcul FEM, Eurocode, CM66. - Qualité de synthèse et d'analyse, aisance rédactionnelle, autonomie, esprit d'initiative, ténacité, dynamisme, ouverture d'esprit, curiosité.
Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable ingénierie de SERAPID France, vous aurez la charge d'administrer les activités principales suivantes - Traduire les besoins fonctionnels en cahier des charges. - Participer aux revues de plans. - Participer à l'élaboration/proposer des solutions techniques. - Réaliser l'étude des produits et/ou machines (esquisser, concevoir, modéliser, dimensionner et vérifier par le calcul technique) en tenant compte des contraintes techniques, économiques et temporelles. - Formaliser par écrit les travaux réalisés et communiquer sur l'avancement des projets. - Réaliser les mises en plan (plans de détails & plans d'ensembles, nomenclatures, etc.). - Intégrer l'étude réalisée dans notre ERP via une passerelle spécifique. - Définir, interpréter, valider les tests réalisés sur les produits et/ou machines. Rémunération / Poste : - Contrat en CDI - Contrat à temps complet (base 35 heures hebdomadaires) - Rémunération fixe suivant expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous disposez d'un niveau Bac+2 à Bac+5 et d'un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique et de la conception d'assemblage mécano-soudé. Compétences souhaitées : - Connaissances théoriques et pratiques en mécanique générale et en simulation numérique. - Maîtrise des calculs en cinématique, statique, dynamique. - Maîtrise souhaitée de SolidWorks, utilisation de logiciels de calculs par éléments finis. - Capacité à s'organiser et à tenir les délais. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer. - Qualité de synthèse et d'analyse, aisance rédactionnelle, autonomie, esprit d'initiative, ténacité, dynamisme, ouverture d'esprit, curiosité. - Anglais : Une certaine autonomie dans a la maîtrise de la langue serait appréciée.
Rattaché(e) au Directeur Technique de la filiale, vous rejoignez le siège social du groupe et contribuerez au développement des projets avec les principales missions suivantes : * Concevoir tout ou partie des projets ascenseur à l'aide de logiciels 2D (AutoCAD) et 3D (SolidWorks). * Concevoir dans le cadre des normes en vigueur, telles que la Réglementation Ascenseurs, la Directive Machines, EN81-x et EN 1993. * Vérifier la conformité aux normes et à la sécurité, via des matrices de conformité et des analyses de risques. * Collaborer avec les autres corps de métier, dans l'intérêt du client et selon avec les obligations contractuelles. * Obtenir les approbations clients via des livrables de conception. * Rédiger les spécifications (plans, fiches techniques) nécessaires à la sécurisation des lots sous-traités, tels que les systèmes d'entraînement et les structures métalliques. * Documenter les méthodologies d'installation sous forme de modes opératoires et de storyboards. * Établir et tenir à jour la nomenclature (Bill of Materials) et les registres de livrables. * Assurer le suivi des sous-traitants pour garantir la qualité, maîtriser les informations fournies. * Produire et examiner les documents d'Exploitation et Maintenance (O&M). * Occasionnellement, se rendre sur site pour des relevés ou des contrôles d'installation.* Maîtrise avancée de SolidWorks (indispensable). La connaissance d'AutoCAD et de Revit est un plus. * Maîtrise impérative de l'Anglais. * Technicien en conception avec une expérience confirmée dans le domaine mécanique ingénierie mécanique d'au moins 2 ans. * Formation ou expérience privilégiée : bureau d'études orienté projet, systèmes de fabrication spéciale, construction, systèmes de levage, transport. La connaissance de l'environnement ascenseur est un vrai plus.
Description de l'offre : Vous voulez travailler dans le secteur de l'Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres : L'aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)Les courses, la préparation et l'aide à la prise des repasL'entretien du cadre de vieL'accompagnements aux promenades, sorties culturellesL'accompagnements aux rendez-vous médicauxL'accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d'un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Description de l'entreprise : ONELA est expert de l'aide à domicile depuis 2006 auprès des personnes âgées et des personnes en situation de handicap ou en convalescence. Avec plus de 3500 intervenant(e)s et, 66 agences en France, nous sommes fiers d'oeuvrer chaque jour au bien-être de nos 12000 clients. Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s'engage pleinement dans la démarche d'évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens ! Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.
Description du poste : Manpower DIEPPE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, 5 Conducteurs DUMPER + 1 conducteur de Minipelle expérimenté Les missions - Permis de conduire valide avec la catégorie correspondante pour les engins de travaux publics. - Expérience démontrée en tant que conducteur d'engin de catégorie A caces 482. - Connaissance approfondie des règles de sécurité sur les chantiers. - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas. Le profil - Autonomie et sens des responsabilités. - Esprit d'équipe et bonne communication. - Fiabilité et ponctualité. - Habilitation: R 482 CATEGORIE A Pourquoi devenir collaborateur intérimaire chez Manpower ? - Bénéficier de son CE (cinéma, chèque vacances ...) - Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que les prêts bancaires, la mutuelle... - Vous pourrez également bénéficier de tous les services de votre compte personnel manpower.fr en téléchargeant notre application mobile. - Enfin, devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, vous permet de bénéficier du CET, placement à 8% Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre missionAu sein d'un service d'hospitalisation à domicile (HAD), vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Les prises en charges en HAD concernent notamment les cancers et chimiothérapies, les soins palliatifs, les maladies neurologiques, les maladies cardio-respiratoires, les plaies chroniques ou post-chirurgicales. Vos missions consistent à : participer au projet de soins et son application : dispenser les soins prescrits par le médecin ; assurer l'analyse, l'organisation et l'évaluation des soins requis pour chaque patient à votre charge, en lien avec les autres membres de l'équipe ; mettre en œuvre la démarche de soins : collaborer avec l'aide-soignant pour un travail d'équipe auprès du patient, en veillant au respect des attributions pour les actes délégués ; respecter les règles professionnelles et la charte du patient hospitalisé veiller à développer auprès du patient et/ou de son entourage la dimension préventive, relationnelle et éducative du soin. Prêt(e) à relever le challenge ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou HAD ? Vous disposez d'un sens aigu de l'organisation et de de l'observation ? Vous appréciez le travail en équipe et on vous reconnait une aisance relationnelle ? Vous êtes disponible et à l'écoute ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVous serez en charge des soins aux patients âgés, atteints d'infections aiguës ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injections Soins spécifiques à la gériatrie : Soins d'hygiène et confort, ponctions lombaires et d'ascite, oxygénothérapie et aérosolthérapie Vous travaillerez avec les différents intervenants et assurerez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patient Éducation aux traitements, mouvements et règles hygiéno-diététiques Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier(ère) ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en médecine gériatrie ou en EHPAD ? Vous aimez traiter avec la diversité des pathologies et des interlocuteurs ? Vous aimez le travail d'équipe et le contact avec les personnes âgées ? Vous savez adapter votre communication à ce type de public ? Vous êtes rigoureux(se), patient(e) et à l'écoute ? Alors, n'hésitez plus, transmettez-nous votre candidature !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier.
Vos missions : Installation, raccordement et mise en service de systèmes de chauffage (chaudières, radiateurs, plancher chauffant, etc.) Pose et entretien de réseaux sanitaires (eau froide/eau chaude, évacuations) Dépannage et maintenance d’installations existantes Lecture de plans, repérage des réseaux Respect des normes de sécurité et de qualité Mission renouvelable Profil recherché : Formation CAP/BEP/Bac Pro en plomberie, installation thermique ou équivalent Expérience souhaitée (débutant accepté si motivé et formé) B indispensable Autonomie, rigueur et bon relationnel client Ce que nous offrons : Une équipe et bienveillante Des chantiers diversifiés
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un mécanicien automobile secteur DIEPPE en intérim + CDI . Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans, ainsi qu'un BEP/CAP en mécanique automobile. Les horaires sont de 35 heures VOIR PLUS par semaine, avec une rémunération entre 12 et 16EUR de l'heure.***- Maintenance préventive et curative des véhicules automobiles - Diagnostic des pannes et réparations - Remplacement des pièces défectueuses et réglages - Contrôles techniques et essais sur route - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité***Informations complémentaires:** - Contrat en CDI - Lieu de travail: Magnanville (78200) - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire horaire entre 12 et 16EUR contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO VOTRE CV SUR : sandrine.hilario[a]groupe-crit.com prise de poste rapide Description du profil :***Profil recherché:** - BEP/CAP en mécanique automobile - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Bonne connaissance des véhicules automobiles et de leurs systèmes - Capacité à diagnostiquer les pannes et à effectuer les réparations nécessaires - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité Si vous êtes passionné(e) par l'automobile et que vous possédez les compétences requises, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et motivée. contact SANDRINE AU***/***PAR TEXTO VOTRE CV SUR : sandrine.hilario[a]groupe-crit.com prise de poste rapide
Description du poste : Qui sommes-nous ? Forts de notre savoir-faire historiquedans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisons des projetsd'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructures emblématiquesau profit de la mobilité, de l'énergie, des installations maritimes oufluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU-BARD, la division Infrastructure etGénie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CA de l'ordre de 300M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez leséquipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années undéveloppement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et soneffectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires commeles Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), lesbâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtimentssources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grandsdonneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER...,elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteurnucléaire. Il s'agit d'une opération d'envergure, complexe avec d'importantsenjeux en termes de délais et de process. Le poste est basé àPenly sur le site de la centrale nucléaire de Penly. Une présence à Paris d'unedurée de 8 à 12 mois sera nécessaire au démarrage, avec une prise en charge desfrais assurée par l'entreprise. Ce qui nous différencie : La variété desprojets, la polyvalence et l'esprit d'équipe ! Vous êtes amené à interagiravec les différents interlocuteurs des agences, activités et chantiers. Nous vous offronsun environnement de travail stimulant en rejoignant une équipe dont lesactivités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance du groupe. Vos responsabilités et missions :***Vous participez à la réalisation de nos études et méthodes enexécution. * Vous assurez la production de livrable : les plansdétaillés, les dessins techniques et/ou les maquettes numériques et lamodélisation BIM. * Vous révisez et mettez à jour les dessins existants en fonctiondes demandes. * Vous vous assurez de la conformité aux normes et réglementationsen vigueur dans le domaine de la construction. * Vous apportez une assistance technique aux équipes chantiers. * Vous participez au développement de nos outils de production. Description du profil : Pourquoi pas vous ?***Vous êtes diplômé d'une formation de type BAC+2 en Génie Civil,complétée idéalement par une spécialisation de dessinateur projeteur enbâtiment ? * Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimumen tant que projeteur dans le domaine du Génie Civil ou du Bâtiment ? * Vous êtes aguerri à l'utilisation des logiciels AUTOCAD etREVIT ? * Vous connaissez MS PROJECT pour la planification ? * Vous aimez la technique et le travail d'équipe ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipesn'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUARD Ce que nous vous proposons :***Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaînede décision courte qui vous offrira une grande autonomie. * Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et àl'évolution des métiers. * Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation,c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE . * Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long duparcours : campus de formation, parcours métiers. * Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilitégéographique). * Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur ledéveloppement et la transversalité des compétences. * La possibilité de contribuer à des actions avec le groupeDEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.). * Des moments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer lepartage et la cohésion entre les équipes. * Un package salarial motivant et de nombreux avantages : 13èmemois, prime de vacances, prime individuelle de fin d'année, mutuelle, cartescadeaux, CSE, tickets restaurant, chèques CESU, chèques vacances, intéressementet participation, possibilité d'épargne salariale.
Qui sommes-nous ? Forts de notre savoir-faire historique dans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisons des projets d'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructures emblématiques au profit de la mobilité, de l'énergie, des installations maritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU-BARD, la division Infrastructure et Génie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CA de l'ordre de 300 M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez les équipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années un développement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et son effectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires comme les Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), les bâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtiments sources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grands donneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER..., elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteur nucléaire. Il s'agit d'une opération d'envergure, complexe avec d'importants enjeux en termes de délais et de process. Le poste est basé à Penly sur le site de la centrale nucléaire de Penly. Une présence à Paris d'une durée de 8 à 12 mois sera nécessaire au démarrage, avec une prise en charge des frais assurée par l'entreprise. Ce qui nous différencie : La variété des projets, la polyvalence et l'esprit d'équipe ! Vous êtes amené à interagir avec les différents interlocuteurs des agences, activités et chantiers. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant en rejoignant une équipe dont les activités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance du groupe. Vos responsabilités et missions : Vous participez à la réalisation de nos études et méthodes en exécution. Vous assurez la production de livrable : les plans détaillés, les dessins techniques et/ou les maquettes numériques et la modélisation BIM. Vous révisez et mettez à jour les dessins existants en fonction des demandes. Vous vous assurez de la conformité aux normes et réglementations en vigueur dans le domaine de la construction. Vous apportez une assistance technique aux équipes chantiers. Vous participez au développement de nos outils de production. Pourquoi pas vous ? Vous êtes diplômé d'une formation de type BAC+2 en Génie Civil, complétée idéalement par une spécialisation de dessinateur projeteur en bâtiment ? Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum en tant que projeteur dans le domaine du Génie Civil ou du Bâtiment ? Vous êtes aguerri à l'utilisation des logiciels AUTOCAD et REVIT ? Vous connaissez MS PROJECT pour la planification ? Vous aimez la technique et le travail d'équipe ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUARD Ce que nous vous proposons : Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie. Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l'évolution des métiers. Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE. Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers. Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences. La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.). Des moments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes. Un package salarial motivant et de nombreux avantages : 13ème mois, prime de vacances, prime individuelle de fin d'année, mutuelle, cartes cadeaux, CSE, tickets restaurant, chèques CESU, chèques vacances, intéressement et participation, possibilité d'épargne salariale.
Bâtir des ouvrages d'art, tracer des routes, apporter l'énergie, faciliter les mobilités, créer des espaces de vie. Depuis 1861, le groupe DEMATHIEU BARD accompagne les territoires dans leur évolution, afin que leurs habitants gagnent en mobilité, en sécurité, en confort et profitent d'une meilleure qualité de vie.
Description du poste : Localisation : PENLY Nous recrutons un Chargé d'Affaires pour piloter des opérations sur site. Véritable entrepreneur interne, vous aurez la responsabilité complète de vos projets tant sur le plan technique que budgétaire avec un fort impact sur la performance de l'entreprise. Pilotage opérationnel * Gérer l'ensemble des affaires : planification, organisation, exécution, supervision des équipes.***Fixer les objectifs de production et mobiliser les ressources nécessaires (matériels, humains, logistiques).***Encadrer directement une équipe de plus de 3 collaborateurs : Conducteur de travaux, Chef de chantier, Chef d'équipe.***Approuver les documents techniques et les échanges clients (courriers, livrables).***Sélectionner les fournisseurs et sous-traitants, gérer les achats (dans le cadre des habilitations). Gestion budgétaire et financière * Assurer un chiffre d'affaires annuel supérieur à 200 K€ en production.***Suivre la facturation, les délais de paiement, les bilans financiers et prévisionnels.***Piloter les situations mensuelles et les revues d'affaires.***Appliquer rigoureusement la charte de gestion interne. Management et animation d'équipe * Assurer la bonne répartition des charges et participer aux recrutements.***Évaluer les compétences, fixer les objectifs et animer des réunions d'informations régulières.***Faire respecter les règles de droit du travail, de sécurité, de qualité et le règlement intérieur Description du profil : Enjeux de la fonction * En tant que porteur de budget , vous êtes le pilote stratégique de votre affaire , garant de la rentabilité et de la qualité des prestations.***Votre rôle est central dans la maîtrise des coûts, la satisfaction client et la performance globale de l'activité. Profil recherché * Formation Ingénieur (ou équivalent), ou expérience significative entre 5 et 10 ans en conduite de travaux ou assistant CA * Expérience significative en gestion de projets techniques, idéalement en environnement nucléaire ou industriel réglementé.***Leadership affirmé, goût pour le terrain, autonomie et sens des responsabilités.***Maîtrise des outils de gestion de projet, de suivi budgétaire, et pack Office.***Habilitations nucléaires souhaitées (SCN, CSQ, RP) ou accompagnement à l'obtention. Pourquoi nous rejoindre ? * Environnement de travail bienveillant et dynamique***Fourchette de rémunération : 52/57K€***Véhicule de fonction***Tickets restaurant, mutuelle, Cette annonce suscite votre intérêt et votre profil est en adéquation ?! Alors postulez et venez vite rejoindre cette belle aventure ! Et surtout, chez Valiance, nous croyons en la diversité : nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap . Valiance veille à la sécurité des collaborateurs en respectant les consignes établies par la Direction ainsi que les règles légales, internes et conventionnelles en vigueur au sein de l'entreprise.
-Analyser les modèles, les plans, les spécifications et exigences clients - Identifier les moyens et ressources nécessaires à mettre en œuvre (outillages, machines, conception, programmation.) -Définir les moyens nécessaires à la fabrication (cahier des charges, implantation, postes de travail.) -Organiser les flux de fabrication -Établir les gammes de fabrication et les saisit en GPAO (articles, nomenclatures, process cadences, instructions.) -Communiquer en permanence avec la Production afin d'améliorer la mise au point des procédés et des produits -Définir et valider les nouveaux équipements industriels (analyse du besoin, définition des fonctions, AMDEC Process, cahier des charges, Run&Rate)-Diplômé(e) d'un Bac +2 ou expérience significative sur un poste similaire dans le secteur industriel -Lecture et compréhension de plans clients, plans mécanique, schéma mécanique, hydraulique, pneumatique -Maîtrise des outils du Lean et des méthodes de résolution de problème -Connaissances des logiciels métier (DAO/CAO/ .) -Bonne capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation Informations complémentaires : -Durée : 39h/semaine -Rémunération : selon profil, à partir de 30K€ brut annuel - Avantages : RTT, titres restaurant, intéressement, participation, primes : transport ; assiduité, fin d'année, vacances (selon accord en vigueur)
- Recherche et implémentation d'une nouvelle solution de gestion des tâches visant à centraliser les demandes des différents services et à réduire l'utilisation des e-mails, via la mise en place d'un canal de communication unifié pour l'ensemble du personnel. -Support au Helpdesk. -Support à la gestion du parc informatique.Profil : Bac+2 à Bac +3. Vous êtes : Rigoureux (se, organisé(e), force d'adhésion et de proposition, vous savez gérer la planification. Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous avez le sens de l'équipe. Vous avez une maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel etc.). Organisation de travail : Horaires de journée, du lundi au vendredi. Avantages : Titres restaurants, prime de transport, avantages CSE.
Notre client, établi à PETIT CAUX, est une entreprise du secteur des travaux de construction. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine portée par des challenges stimulants et offrant de belles perspectives d'évolution, témoignage d'une culture d'entreprise bienveillante.Quels nouveaux défis en tant que Chauffagiste (F/H) sauriez-vous relever avec passion ? Notre client recherche une personne passionnée pour assurer l'installation, la maintenance et l'optimisation des systèmes de chauffage et de plomberie. - Effectuer l'installation complète des systèmes thermiques et hydrauliques selon les normes techniques en vigueur - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective pour garantir l'efficacité des installations - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les performances énergétiques des équipements de chauffage Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 300/jours - Salaire: 12 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - Prévoyance santé En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Description du poste : Qui sommes-nous ? Forts de notresavoir-faire historique dans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisonsdes projets d'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructuresemblématiques au profit de la mobilité, de l'énergie, des installationsmaritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU-BARD, la divisionInfrastructure et Génie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CAde l'ordre de 300 M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez les équipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années un développement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et son effectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires comme les Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), les bâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtiments sources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grands donneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER..., elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteur nucléaire. Il s'agit d'une opération d'envergure, complexe avec d'importants enjeux en termes de délais et de process. Ce qui nous différencie : La variété desprojets, la polyvalence et l'esprit d'équipe ! Vous êtes amené àinteragir avec les différents interlocuteurs des agences, activités etchantiers. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant enrejoignant une équipe dont les activités quotidiennes soutiennent la stratégiede croissance du groupe. Vos responsabilités et missions : Rattaché au directeur du Contrat, vous êtes responsable de la gestion des aspects économiques et financiers du projet de construction. Vous êtes amené à travailler en collaboration avec nos chefs de projets, ingénieurs et autres équipes pluridisciplinaires pour assurer le bon déroulement du projet dans le respect des délais, coûts et exigences techniques. Évaluation des coûts :***Vous réalisez les estimations de coûts du projet (phases préliminaires, études de faisabilité, projets en cours et clôture). * Vous analysez les fiches modificatives et les ordres de service * Vous évaluez les coûts directs et indirects des travaux (matériaux, main-d'œuvre, sous-traitants, etc.). * Vous élaborez des devis quantitatifs et des budgets prévisionnels en tenant compte des exigences spécifiques au secteur nucléaire (normes, sécurité, contraintes réglementaires). * Vous établissez la vente basée sur des bordereaux de prix ou des prix nouveaux Établissement des situations de travaux :***Vous établissez les avancements travaux et les retranscrivez selon notre bordereau, pour transmission à la gestion Assistance dans la gestion des risques :***Vous aidez à l'identification des risques financiers et à la mise en place de solutions pour y répondre Veille technique et réglementaire :***Vous vous tenez informé des évolutions des normes et réglementations spécifiques au domaine nucléaire et à la construction en génie civil. * Vous intégrez ces évolutions dans les estimations et les devis des projets Description du profil : Pourquoi pas vous ?***Vous êtes diplômé d'une formation supérieure BAC+2/Bac + 3 économiste de la construction ? * Vous justifiez d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le domaine du Génie Civil ? * Vous avez idéalement une expérience ou des appétences pour le secteur nucléaire (stage, projets académiques ou expériences professionnelles) ? * Vous avez des connaissances des normes et réglementations liées au secteur du génie civil et du nucléaire ? * Vous avez des notions en anglais professionnel ? * Vous avez un goût certain pour le travail en équipe ? * Vous êtes doté d'une forte capacité d'organisation, vous avez le sens de l'anticipation, des priorités et de la prise d'initiatives ? * Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? nos équipes n'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD Ce que nous vous proposons :***Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie. * Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l'évolution des métiers. * Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE * Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers. * Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). * Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développeme
Description du poste : Qui sommes-nous ? Forts de notresavoir-faire historique dans la construction d'ouvrages d'art, nous conduisonsdes projets d'aménagement urbain d'envergure et livrons des infrastructuresemblématiques au profit de la mobilité, de l'énergie, des installationsmaritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU-BARD, la divisionInfrastructure et Génie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CAde l'ordre de 300 M€ par le biais de 7 agences. Votre environnement de travail : Vous rejoignez leséquipes de la Direction Déléguée Nucléaire, qui connait ces dernières années undéveloppement constant et maitrisé. Son CA est à ce jour d'environ 50M€ et soneffectif de 120 personnes. Elle réalise des marchés d'ouvrages nucléaires commeles Diesel Ultime de Secours (DUS), les Centres de crise locaux (CCL), lesbâtiments périphériques au Tokamak sur le chantier ITER ou encore les bâtimentssources froides sur l'EPR2 de Penly. Intervenant notamment pour les grandsdonneurs d'ordre du secteur que sont EDF, ORANO, FRAMATOME, le CEA, ITER...,elle œuvre pour accompagner ces clients dans la grande relance du secteurnucléaire. Il s'agit d'une opération d'envergure, complexe avec d'importantsenjeux en termes de délais et de process. Le poste est enCDI-C pour une durée minimum de 5 ans, basé à Penly sur le site de la centralenucléaire de Penly. Une période à Paris de 8 à 12 mois sera requise audémarrage. Ce qui nous différencie : La variété des missions, la polyvalence ! Rôle pivot dansla réussite du projet, vous êtes garant de la construction, du suivi et de lamise à jour du planning en définissant et en contrôlant l'utilisation du tempset des ressources nécessaires. Nous vous offronsun environnement de travail stimulant en rejoignant une équipe dont lesactivités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance du groupe. Vos responsabilités et missions : Intégréau sein d'une équipe sur un projet d'envergure, vous participez à l'élaborationde la planification fine des travaux, des études et de préparation du chantier.***En relation avec l'ensemble des professionnels impliqués dansl'étude (méthodes, études de prix .) et dans le suivi des opérations, vousrécoltez, traitez et synthétisez la totalité des informations vous permettantd'établir le planning du chantier. * Vous analysez l'impact planning des solutions techniquesenvisagées et l'ajustez en fonction de ces dernières. * Rôle pivot dans la réussite du projet, vous êtes garant de laconstruction, du suivi et de la mise à jour du planning en définissant puis encontrôlant l'utilisation du temps et des ressources nécessaires. * Vous mettez en place les outils de suivi périodique des délaiset des échéances, puis vous contrôlez le respect de la planification parl'ensemble des acteurs internes et externes : BET, cotraitants,sous-traitants et direction technique interne. * Vous analysez les différents dérapages et évaluez le niveau decriticité afin de mettre en place les actions correctives, vous identifiez etproposez des améliorations. Description du profil : Pourquoi pas vous ?***Vous êtes diplômé d'une formation supérieure BAC+5 en école d'ingénieuren bâtiment/GC ? * Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant qu'#OPCsur des projets de Génie Civil ou en tant que #planificateur en entreprisegénérale ? * Vous maîtrisez les processus et les techniques de constructionainsi que l'utilisation des logiciels Primavera PG/MS Project ? * Votre capacité à avoir une vision globale du projet et àcomprendre problématiques métiers font de vous un coordinateur doté de bonnescapacités de pilotage ? * Rigoureux et pragmatique, vous avez le sens du service client etle goût des contacts humains ? Vous avez envie de relever de nouveauxdéfis ? Nos équipes n'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD Ce que nous vous proposons :***Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaînede décision courte qui vous offrira une grande autonomie. * Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et àl'évolution des métiers. * Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE * Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long duparcours : campus de formation, parcours métiers. * Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilitégéographique). * Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur ledéveloppement et la transversalité des compétences. * La possibilité de contribuer à des actions avec le groupeDEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.); * Des moments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer lepartage et la cohésion entre les équipes. * Un pa
Votre missionAu sein du centre de rééducation, vous aurez pour mission la prise en charge de la rééducation des patients : Etablir un diagnostic thérapeutique ainsi que les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre. Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient Participer au projet de l'établissement (démarche qualité.) Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter vers un médecin psychologue. Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter au patient Maintenir les capacités fonctionnelles du patient Réaliser le bilan clinique en fonction de la spécificité du domaine (entretien/examen, travail de synthèse, restitution, recueil d'information.). Vous connaissez le matériel spécifique à la rééducation (plateau technique : kinétec, poulie, barres parallèles) Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative dans la fonction ? Vous avez le sens de l'écoute ainsi qu'un bon esprit d'équipe ? Vous savez diagnostiquer des problèmes et proposer des solutions adaptées ? Vous êtes autonome et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, postulez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Référent/e espace jeunesse 11/17 ans: gestion et animation de l'espace jeunesse, mise en place et suivi de projets. Animateur/trice Structure Info Jeunes( SIJ) 16/25 ans: gestion et animation de la structure info jeune , projets, actions, réalisations, budgets, bilans. Travail en réseau avec les partenaires du territoire.
Cuisinier H/F Temps complet Type de contrat: CDD Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de La Résidence La Varenne ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents , car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l' expérience , la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attentio...
Vous mettrez en place des stratégies de soins en s'articulant avec le travail éducatif pour maintenir ou rendre disponible les jeunes aux apprentissages. Vous développerez les compétences émotionnelles des jeunes en les aidant à connaître leurs émotions, à apprendre à les reconnaître chez les autres et à savoir les maîtriser. Dans le cadre de l'accompagnement global de la personne accueillie vous réaliserez des soins et des activités de rééducation et de stimulation sensorielle pour un mieux-être psychocorporel. Vous partagerez votre temps de travail entre la section polyhandicap qui accueille 10 jeunes au sein du groupe des colibris et des groupes éducatifs de l'IME. Vous assurerez les missions suivantes : - réalisation et rédaction des bilans psychomoteurs ainsi que des évaluations, - mise en œuvre des actes de rééducation appropriés : médiation corporelle, stimulation et relaxation en individuel et en groupe, - accompagnement des équipes en apportant un étayage sur le champ de vos compétences notamment sur la sensorialité et la motricité, - actualisation en permanence vos connaissances afin d'améliorer votre pratique, - mise en œuvre les techniques d'expression corporelle, de relaxation et les utiliser, ainsi que les techniques de jeux, dessins, d'écriture et les appliquer -évaluation, formalisation et actualisation du projet thérapeutique de la personne accueillie dans le dossier numérique (IMAGO DU), - rédaction des projets personnalisés dans une démarche projet associant de manière active l'apprenant et sa famille sur les objectifs, les modalités d'évaluation (auto et hétéro évaluation), - information et échanges avec la personne accueillie et son entourage sur le projet de psychomotricité. Travail du Lundi au Vendredi
À propos du poste Vous aurez à charge de réaliser les opérations de gestion administrative et comptable selon les règles de comptabilité générale, ainsi que la partie secrétariat. Activités * Accueillir la clientèle * Enregistrer des opérations comptables * Établir les déclarations fiscales et sociales * Réaliser le suivi de trésorerie * Déclaration de TVA * Réalisation des paies (DSN) * Préparation du bilan comptable * Établir un état de rapprochement bancaire * Réaliser des opérations de recouvrement de créances * Réaliser des opérations de suivi des paiements * Réaliser les recherches documentaires en lien avec l'activité de la structure ou du service et les transmettre ou les archiver * Classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité * Suivi administratif du personnel * Réalisation des factures et de leurs suivis Compétences * Gestion administrative générale et du personnel * Comptabilité générale * Outils bureautiques * Logiciels comptables (Cegid, Isapaie.) * Veille réglementaire * Méthode de classement et d'archivage * Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise, ...) * Concevoir un tableau de bord * Réaliser un suivi d'activité * Collecter les éléments d'activité du personnel Expérience indispensable sur poste similaire Salaire entre 15.50€ et 17.50€ Brut de l'heure suivant compétences Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 15,50€ à 17,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en prêt à porter. Vos missions : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Mettre en rayon et assurer le bon merchandising des produits Encaisser les ventes et participer à la bonne tenue du magasin Contribuer à la dynamique commerciale de l'équipe 2 jours de repos, travail le dimanche Une immersion sera réalisée avant démarrage du contrat.
Sous la hiérarchie du Maître de Port de Plaisance, vous aurez pour missions principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle de la Plaisance : accueillir, renseigner et accompagner les plaisanciers - Organiser, placer et pointer les visiteurs en escale ou plus longue durée - Assurer l'entretien courant du port de plaisance et du port à sec (peinture, pontons, bords à quais, sanitaires, collecte des déchets.) - Effectuer des petits travaux de réparation - Effectuer des opérations d'encaissement des usagers via différents moyens de paiement (espèces, chèques, carte bleue) - Assurer la conduite quotidienne des installations du port à sec (enregistrement, entrée, sortie, mise à l'eau, remise au sec des bateaux) - Participer aux opérations de grutage (formation en interne) - Savoir travailler avec l'ensemble des clients internes / externes de l'entreprise : usagers du port, prestataires, maintenance, service supports, etc. - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et environnementales de l'activité FORMATION ET CONNAISSANCES : - Maitrise informatique appréciée notamment le Pack office APTITUDES ET QUALITES : - Ne pas craindre l'eau et savoir nager Être disponible les weekends et jours fériés. Rythme de travail du lundi au dimanche selon un planning établi.
La Régie du Port de Dieppe, Etablissement Public Industriel et Commercial de 75 salariés, assure la gestion des activités Commerce, Transmanche, Pêche, Plaisance, Réparation Navale, ainsi que toute activité de gestion et d'exploitation de nature portuaire, sur le territoire de la Normandie rattachable au Port de Dieppe.
Le Centre Social L'Archipel recherche un(e) Référent(e) Familles pour renforcer son équipe. Vos missions : Conception du projet famille : Contribuer au diagnostic du territoire pour l'élaboration du projet social et du projet famille. Identifier les problématiques familiales, définir des objectifs, et proposer des plans d'action. Organiser l'évaluation des résultats par rapport aux objectifs fixés. Conduite du projet famille : Animer le projet famille avec l'équipe et des bénévoles, assurant une approche participative. Proposer et investir des espaces pour se rapprocher des habitants. Synergie et cohérence avec les partenaires du territoire : Mobiliser les ressources locales et développer des partenariats. Apporter une expertise pour les actions des partenaires et coordonner ces collaborations. Participer à l'organisation des événements publics du centre social. Profil recherché : Connaissance en éducation populaire et des problématiques familiales et de parentalité. Compétences en méthodologie de projet, gestion de diagnostics et évaluations. Techniques d'animation de groupes et ateliers participatifs. Capacités à coordonner des équipes bénévoles et des projets multi-partenariaux. Techniques d'animation de réunions.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Pour ce projet, Il est indispensable de disposer d'un apport financier personnel. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en temps partiel (25 heures par semaine) pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle - Assurer la mise en rayon, le réassort et la bonne tenue du point de vente - Participer activement à l'atteinte des objectifs commerciaux du magasin - Garantir une expérience client premium, en incarnant les valeurs de la marque - Travailler en équipe pour développer le chiffre d'affaires et la satisfaction client Nous recherchons une personne : - Motivée, dynamique et organisée - Aimant le travail en équipe et dotée d'un bon sens relationnel - Ayant un goût prononcé pour les challenges et le dépassement d'objectifs - Passionnée par l'univers sneakers et les tendances mode Rejoignez l'aventure Courir et vivez une expérience professionnelle enrichissante dans un environnement de passionnés !
Vous assurerez la prise en charge des élèves au permis de conduire B : - cours de code - cours de conduite VL
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES (H/F) Vous serez en charge des missions ci-dessous: -Recrutement des collaborateurs terrain accompagnée des managers et de la DRH -Rédaction des contrats de travail. -Suivi et des gestion des salariés (embauche, intégration, mutuelle, visite médicale...) -Gestion de la population intérim et stagiaires. -Mise à jour et maintien du suivi des effectifs. -Gestion de la communication marque employeur via les réseaux sociaux. -Rédaction des ordres du jour du Comité Social et économique -Gestion administrative du process d'intégration des nouveaux embauchés. PROFIL : -Expérience en industrie serait un plus -Autonome et flexible -Organisé(e) et réactif(ve) Horaires en journée et variableDans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Le contact clients est votre leitmotiv ? Devenez Employé(e) commercial(e) libre-service caisse accueil chez Monoprix. Communiquez-nous votre enthousiasme et votre énergie au quotidien. Chez nous, tout le monde est bien reçu et les opportunités professionnelles ne manquent pas ! Passionné(e) par la relation client Garantissez une relation de proximité avec les clients. Accueillez et renseignez-les, tout en participant à la vie du magasin. Gardien(ne) de la caisse Apportez votre aide en rayon.Veillez à l'attractivité du rayon. Encaissez les articles. Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission. 100% souriant(e) et positif(ve), postulez !
Description : Être hôte de caisse, c’est avant tout : * Accueillir nos clients, en usant de votre plus beau sourire et en gardant la pêche en toute saison * Interagir avec nos clients, chaque jour, sur les produits et promotions du meilleur marché * Encaisser avec fiabilité chacun de nos clients, tout en respectant les procédures * Devenir incollable sur plus de 300 produits ultra-frais, Chayotte et Gombo n’auront plus de secret pour vous * Entretenir votre espace de travail, locaux, sanitaires et extérieurs pour rendre le magasin aussi attrayant que nos produits Profil recherché : AUJOURD’HUI VOUS AVEZ : * L’envie irrésistible de rendre nos clients addicts à notre enseigne et nos saveurs * La volonté de recevoir nos clients « aux petits oignons » et de leur apporter satisfaction * La capacité de vous adapter en toute circonstance NOUS REJOINDRE, C’EST : * Un accompagnement personnalisé à travers un parcours de formation adapté * Des perspectives d’évolution, il y en a pour tous * Une formation sur nos outils, logiciels internes et procédures * Vivre une expérience unique et le bonheur de vous révéler en équipe * Un contrat 30h/semaine à pourvoir en CDD pour nous rejoindre à compter du 4 septembre 2025 jusqu'au 14 septembre 2025 ! * Un salaire brut mensuel de 1574.30 € + diverses primes + une prime de fin d’année selon ancienneté Promis, même si on en vend, on ne vous raconte pas des salades ! N’HÉSITEZ PLUS, PIMENTEZ VOTRE CARRIÈRE ET VENEZ PRENDRE PART VOUS AUSSI À LA TEAM : J'PEUX PAS J'AI GRAND FRAIS ! La diversité est une force, nous nous engageons à traiter toutes les candidatures sans prise en compte de critère de discrimination quelconque.
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Description du poste : ?? Offre d'emploi : Opérateur(trice) de Production (H/F) - Secteur Plasturgie Pharmaceutique L'agence Synergie Dieppe recrute pour l'un de ses clients, spécialiste de la plasturgie à usage pharmaceutique, plusieurs Opérateurs(trices) de Production dans le cadre de missions en intérim. ?? Vos missions : Surveillance et alimentation des lignes de production Contrôle qualité des produits finis Assemblage, conditionnement et étiquetage Application rigoureuse des procédures en environnement pharmaceutique Nettoyage du poste de travail et des équipements selon les protocoles d'hygiène ?? Profil recherché : Une première expérience en industrie (plasturgie, pharmaceutique ou similaire) est un plus Sérieux(se), minutieux(se) et respectueux(se) des consignes Capacité à travailler en équipe et à suivre un rythme soutenu Disponible pour travailler en horaires postés en 5x8 ?? Lieu : Secteur Dieppe ?? Contrat : Intérim - Longue mission possible ?? Rémunération : Selon profil + majorations liées au travail en 5x8 ?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à :***?? Ou contactez-nous directement au***Description du profil : ?? Compétences techniques : Réalisation d'opérations de fabrication sur machines industrielles préréglées Conditionnement de produits finis Montage et démontage de pièces et outillages sur machines Réalisation en série d'opérations de montage et d'assemblage Exécution de finitions, reprises ou assemblages par découpe Maintenance de premier niveau et nettoyage des outillages et équipements de production Contrôle qualité des composants et sous-ensembles issus de la production Montage et assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro-mécanique, optique, etc.) Utilisation de données de contrôle et lecture de documents techniques Connaissances en mécanique et pilotage en salle de commande Respect strict des règles et consignes de sécurité ?? Qualités personnelles : Esprit d'équipe et collaboration Grande attention et rigueur dans le travail Autonomie dans l'exécution des tâches Capacité à effectuer des contrôles précis Esprit d'analyse et sens du détail
Description du poste : Vous serez en charge de contribuer à l'accès et au maintien dans le logement des ménages rencontrant des difficultés d'ordre social et/ou économique sur différents secteurs en Normandie (Dieppe et pays de Caux), dans une logique de coopération étroite avec les autres métiers et les partenaires. Vos principales missions consisteront à : - Rencontrer les ménages confrontés à des difficultés sociales ou de paiement, - Mettre en place des mesures d'accompagnement à l'accès au logement et au relogement, - Mobiliser les partenaires pour la mise en place d'actions d'accompagnement social - Initier et animer des partenariats avec les services sociaux et les associations d'insertion par le logement - Renseigner l'outil de gestion et les tableaux de bord d'activités - Assurer une veille sur les nouveaux dispositifs sociaux et partenaires locaux Description du profil : Issu(e) d'une formation de type Bac+2 Economie sociale, vous justifiez d'une expérience réussie sur une fonction d'accompagnement social de locataires. Le Diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (CESF) est un plus pour ce poste. Vous avez au travers de vos expériences développé un réseau de partenariats et des projets avec les associations locales. Vous disposez d'une expérience dans l'accompagnement au logement. Déplacements à prévoir sur le secteur de Dieppe jusqu'à Neufchâtel en Bray et Pays de Caux.
RECHERCHE AGENT DE NETTOYAGE (H/F) POUR CAMPINGS MISSION : SAUVER LES VACANCES ! Tu aimes la nature, l'air pur, et la satisfaction d'un lieu propre qui sent bon le frais ? Tu n'as pas peur d'une mission de la plus haute importance : faire briller les vacances de centaines de campeurs ? Alors on a besoin de toi dans notre équipe de choc ! Nous recherchons un(e) agent(e) de nettoyage pour intervenir sur nos campings (ambiance conviviale garantie). Nettoyer et désinfecter les sanitaires, mobil-homes et parties communes Travailler en équipe, dans la bonne humeur Contribuer à offrir une super expérience aux vacanciers Lieu : Dieppe et Pourville Horaires : Flexibles Période : Dès maintenant jusqu’à fin de saison Travail : le samedi LES AVANTAGES TEMPORIS Dieppe : En complément du salaire, les primes d’intérim (10% d'indemnité de congés payés et 10% d’indemnités de fin de mission) viennent s’ajouter. Et ce n'est pas tout ! Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement.) et d’une mutuelle intérimaire.
Description du poste : Vos missions :***Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule.***Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes.***Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité. Description du profil :***Vous aimez l'action et l'agilité***Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe***Vous faites preuve de précision, rigueur, autonomie***Ce poste comporte du port de charges, la tenue debout prolongée et nécessite des déplacements fréquents
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOS MISSIONS : * Vous aurez en charge la préparation des commandes clients et la livraison jusqu'à leur véhicule. * Vous utiliserez une scanette (système informatisé) pour préparer les commandes. * Vous accueillez et renseignez le client dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin : la satisfaction du client est votre priorité. PROFIL RECHERCHÉ * Vous aimez l'action et l'agilité * Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe * Vous faites preuve de précision, rigueur, autonomie * Ce poste comporte du port de charges, la tenue debout prolongée et nécessite des déplacements fréquents
Le centre E.Leclerc de Dieppe emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus d'un million de clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ...
Description du poste : Descriptif de l'offre Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge :***D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes***De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale***De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente***D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée***De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. Temps partiel 30h/ semaine Description du profil : Profil recherché Vous possédez une première expérience dans ce domaine en grande distribution. Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Idéalement vous maîtrisez les spécificités des produits (mode de conservation des produits, traçabilité...). Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description du poste : En tant que porteur funéraire, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des familles en période de deuil, en assurant la dignité et le respect tout au long des cérémonies funéraires. - Soulever et transporter les cercueils avec soin et respect. - Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe funéraire pour assurer le bon déroulement des cérémonies. - Faire preuve de discrétion et de compassion lors de l'accueil et de l'interaction avec les familles endeuillées. - Maintenir une présentation professionnelle et irréprochable lors des services funéraires. - Respecter scrupuleusement les protocoles et les traditions spécifiques aux rituels funéraires. Description du profil : Formation et expérience En tant que porteur funéraire, vous serez chargé d'assurer une dignité et un respect total envers les familles endeuillées tout en collaborant efficacement avec vos collègues. Ce poste requiert une discrétion exemplaire et une capacité à porter des charges, sans exiger un niveau d'expérience spécifique. - Aptitude à porter des charges lourdes avec soin et attention - Excellente capacité à travailler en équipe dans des situations émotionnellement sensibles - Respect inconditionnel pour les familles et leurs besoins durant le service funéraire - Discrétion et respect de la confidentialité des informations familiales - Capacité à communiquer avec empathie et respect en toutes circonstances - Adaptabilité et professionnalisme face à des situations variées et parfois imprévues Ce que nous offrons : Nous proposons un contrat d'intérim avec notre agence, avec une implication de cinq heures par jour minimum, au sein de notre établissement situé à DIEPPE . La prise de fonction est attendue dès que possible. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description L'association Education et Formation recrute en CDD remplacement, pour une durée de 6 mois, un.e Formateur.trice Accompagnateur.trice exerçant ses missions principalement sur le site de DIEPPE dans le cadre d'un contrat temps complet à raison de 35 heures hebdomadaires annualisées Mission(s) Assurer des séances de formation en français et numérique concernant les dispositifs Savoirs, #Avenir, FLE Lieu de travail : Secteur de Dieppe Profil Formateur-trice de français et de compétences numériques auprès d'un public adulte Maitrise des outils bureautiques et numériques. Assurer un suivi administratif.
FORMATION ADULTES ET FORMATION CONTINUE
Vos missions En tant que pilier de notre équipe de salle, vous serez en charge de : Accueillir et prendre en charge les clients avec professionnalisme et convivialité. Prendre les commandes, conseiller les clients sur notre carte des plats et boissons, et les servir avec efficacité. Assurer la mise en place et le bon déroulement du service, en veillant à la propreté de l'espace de travail. Gérer les encaissements. Participer activement à la cohésion et à l'efficacité de l'équipe de service. Votre profil Nous recherchons un(e) serveur(se) expérimenté(e) et passionné(e) qui possède les qualités suivantes : Expérience professionnelle : 5 ans minimum en tant que serveur(se) en brasserie ou restaurant traditionnel. Maîtrise de l'anglais : Vous êtes au minimum bilingue et à l'aise pour interagir avec une clientèle internationale. Savoir-être : Vous êtes une personne fiable, rigoureuse et souriante. Vous avez le sens du service et êtes capable de gérer la pression pendant les coups de feu. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en équipe et contribuer à une bonne ambiance de travail. Disponibilité : Vous êtes flexible et disponible pour travailler tous les soirs et les week-ends.
Nous recherchons actuellement un(e) ambulancier(ère) diplômé(e) d'État pour rejoindre notre équipe. Profil recherché - Diplôme : Titulaire du diplôme d'État d'ambulancier - Expérience : Une expérience antérieure en tant qu'ambulancier est souhaitée mais non obligatoire - Compétences : Maîtrise des gestes de premiers secours, capacité d'adaptation, sens des responsabilités et de l'écoute - Permis de conduire : Permis B obligatoire Missions principales - Assurer le transport et l'accompagnement des patients en toute sécurité - Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule et du matériel Ce que nous offrons - Un environnement de travail dynamique et bienveillant - Des formations régulières pour développer vos compétences - Des opportunités d'évolution de carrière / de spécialisation Flotte récente et Matériel dernière génération . Nos Ambulances sont équipées du paramétrique Schiller Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à apporter votre expertise au service des patients, envoyez-nous votre candidature
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Missions principales : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique RH, du projet social et des protocoles applicables au sein du Centre Hospitalier de Dieppe. Piloter et assurer le suivi de projets RH structurants. - Coordonner et superviser l'ensemble des activités de la DRH, en collaboration avec les cadres et équipes concernées (gestion du temps de travail, GPMC, carrière, paie, formation, retour et maintien dans l'emploi, protection sociale, contrôle de gestion budgétaire et sociale). - Développer et harmoniser les pratiques et outils communs au sein des établissements en direction commune du GHT. - Conseiller et accompagner les services opérationnels et la direction sur l'ensemble des domaines RH (aide à la décision). Animer les lignes fonctionnelles RH à destination des directions et du GHT. - Fiabiliser les processus RH et organiser leur diffusion auprès des interlocuteurs concernés, dans le respect de la démarche qualité. - Assurer la gestion et le suivi des enquêtes administratives, situations disciplinaires individuelles ou contentieuses. - Participer au dialogue social : prendre part aux rencontres avec les représentants du personnel, accompagner des situations individuelles, contribuer à la mise en œuvre des lignes directrices de gestion. - Assurer la suppléance du DRH en cas d'absence ou d'empêchement. Savoir- faire : - Piloter et coordonner les activités RH, planifier et répartir les charges de travail. - Analyser des données RH, élaborer des tableaux de bord, justifier les résultats. - Gérer et optimiser les moyens budgétaires du domaine RH, signaler les écarts. - Conseiller la direction, accompagner les services, conduire des projets transversaux. - Rédiger des documents clairs, traiter des situations individuelles ou collectives complexes. 19 jours de RTT (déduction faite de la journée de solidarité) Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil et statut.
PLURIELS Normandie recrute un(e) formateur / formatrice pour intervenir auprès de stagiaires Jeunes et Adultes préparant : - une certification au Titre Professionnel Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle - une certification Titre Professionnel Formateur(trice) Professionnel(le) d'Adultes Profil recherché : Diplôme de niveau 5 ou une expérience équivalente dans le domaine Maîtrise des référentiels T.P- C.I.P. et/ou T.P- F.P.A Minimum 2 ans d'expérience en tant que formateur / formatrice dans le secteur. Excellentes qualités relationnelles, pédagogie et capacité à transmettre. Autonomie, organisation et sens du service. Domaines d'expertise : Compétences dans le domaine enseigné Auto-analyse de sa pratique Maîtrise des techniques d'animation actives, attractives et numériques Modalité des enseignements : 80% en présentiels et 20% en distanciel Missions principales : Concevoir et animer des sessions de formation en lien avec les référentiels C.I.P et/ou F.P.A. Établir le déroulé pédagogique conformément à la commande Adapter les contenus pédagogiques aux besoins spécifiques des apprenants. Évaluer les compétences et suivre la progression des stagiaires. Créer les outils / supports nécessaires Participer à l'amélioration continue des dispositifs de formation. Assurer un accompagnement personnalisé et favoriser un environnement d'apprentissage dynamique. Vous êtes passionné(e) par la transmission de compétences, rejoignez notre équipe en tant que formateur / formatrice pour accompagner nos stagiaires dans l'obtention de leur Titre Professionnel. Soyez singulier . venez chez PLURIELS !
Centre de formation Continue Pluridisciplinaire basé sur Dieppe - Formation et Insertion - 33 salariées -
Pour ce poste à pourvoir idéalement en novembre, en CDD 35 heures semaine, nous recrutons un travailleur social diplômé DEASS (Assistant service social), ou DECESF (Conseiller en économie sociale et familiale) ou DEES (Educateur spécialisé) qui sera chargé de l'accompagnement des personnes accueillies dans le cadre du plan départemental d'Action pour le Logement et l'Hébergement des Personnes Défavorisées (PDALHPD). Compétences attendues : - Expérience de 3 ans dans le champ du logement, de la prise en charge de jeunes majeurs, - Avoir une bonne connaissance du PDALLHPD et des outils du plan. Par vos missions, vous garantissez l'insertion durable dans leur habitat des personnes relevant du PDALHPD. Vous redynamisez et soutenez les personnes démobilisées par des échecs successifs. Vous les revalorisez sur leurs capacités à se rendre actrices de leur d'insertion par le logement. Vous intervenez sur l'Accompagnement Social Lié au Logement ( ASSL) et sur l'EMPEX. - ASLL classique : recherche de logement, préparation à l'accès au logement, réalisation de démarches, maintien dans le logement, soutien et accompagnement dans l'entretien, l'aménagement, la vie en collectivité et bon voisinage, - ASLL bail glissant : gestion locative renforcée et adaptée soutenue par un accompagnement social pour lever les obstacles et permettre l'accès à un logement de droit commun, - ASLL Jeunes : accompagnement individualisé et soutenu grâce à des entretiens réguliers, des accompagnements physiques pour certaines démarches, et des ateliers collectifs, - EMPEX : accompagnement aux locataires d'impayés du parc privé (lien, évaluation d'autonomie, actions nécessaires pour le maintien de l'autonomie à l'habitat). Vous intervenez sur Dieppe. Vous aurez également des déplacements sur les bassin d'action de l'UTAS de Dieppe/ Neufchâtel et de l'UTAS entre Seine et Mer. Coupure repas de 45 minutes. Postulez sur cette offre ou directement sur candidature-dieppe@onm.fr en joignant Cv et lettre de motivation (réf DB/ND/1024/002) Contrat jusqu'au 31 décembre 2025
L'association regroupe des hommes et des femmes de tous horizons de pensée, administrateurs et professionnels salariés, qui partagent un ensemble de valeurs concernant la dignité de la personne humaine, le refus de toute forme d'exclusion et la nécessité d'actions associatives d'utilité sociale dans une société en évolution.
Rattaché(e) au Responsable de Centre, vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les postes de travail et équipements - Entretenir les locaux - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise - Accueillir la clientèle - Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres carte grise. - Gérer la facturation et les encaissements - Editer les fins de journées
Sous l'autorité du Responsable des Opérations et maintenance du parc éolien de Dieppe/Le Tréport vous assurerez les missions suivantes : - Assurer la gestion quotidienne du bureau et jouer le rôle d'interface mais aussi de liaison avec nos contacts locaux administratifs et les parties prenantes locales (mairie, port, département, partenaires, sous-traitants, .), - S'assurer que l'organisation, la planification des formations et les déplacements des équipes sont bien effectués (enregistrement et suivi des formations), - Supporter l'équipe dans le traitement des commandes et assurer l'interface avec les équipes achats et finances du siège social à Paris et/ou effectuer des achats pour le site, - Assurer la gestion d'événements d'équipe (réservation, restauration) et autres évènements, - Assurer la gestion des espaces de bureau et agir comme responsable des services généraux du sites, - Organisation des réunions pour les Directeurs, - Gestion et traitement du courrier pour le site, - Gestion des véhicules de site, - Accueillir les visiteurs, - Récolter les preuves lorsqu'un engagement est terminé pour les 2 parcs de Dieppe/Le Tréport et de l'Ile d'Yeu/Noirmoutier, - Collecter le statut à jour sur les engagements en cours pour les 2 parcs de Dieppe/Le Tréport et de l'Ile d'Yeu/Noirmoutier, - Identifier les déviations (retard, risques) et si déviation il y a, planifier la revue de risques avec le package manager et risk manager. Dans le cadre de vos activités vous êtes susceptible de communiquer en anglais dans un environnement professionnel quotidien.
Description du poste : Au sein du service logistique d'une entreprise dynamique et ambitieuse, vous serez en charge de:***COMPETENCES:***Réceptionner les produits Entrer les sorties et entrées de stocks Vérifier la conformité de la livraison Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... Charger des marchandises, des produits Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux Ranger du matériel Mettre à jour une documentation technique Nettoyer du matériel ou un équipement***CONNAISSANCES:***Lecture de plan de stockage Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable, ...) Règles et consignes de sécurité Modalités de stockage Préparation des commandes Gestes et postures de manutention Techniques d'inventaire***Vous avez un diplôme dans la logistique, une bonne maitrise de l'outil informatique et des ERP, Salaire : 12€00 + tickets restaurants***horaires en journée Description du profil :***Bonne connaissance des outils informatiques***Une première expérience réussie dans le secteur de la logistique est obligatoire***Diplômes dans le domaine de la logistique serait un plus
Descriptif du poste: Ce que vous ferez au quotidien :- Établir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et contractuelle- Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles- Assurer le suivi administratif des salariés : contrats, absences, congés, attestations- Conseiller les clients sur les problématiques sociales courantes- Veiller à la mise à jour des paramétrages des logiciels de paie Profil recherché: Ce que nous recherchons :- Une formation Bac+2 à Bac+3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité- Une première expérience réussie en cabinet, alternances et stages compris- Rigueur, discrétion, sens du service client et autonomie- Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et logiciels de paieCe que le cabinet vous propose :- Un contrat en CDI- Une rémunération comprise entre 26 000 et 36 000 EUR bruts par an, selon votre profil et expérience- Des avantages concrets : primes, tickets restaurant, télétravail, horaires flexibles, etc.- Un cadre professionnel épanouissant, dynamique et attentif à votre équilibre de vie !Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus pour postuler ! Notre équipe étudie chaque candidature avec attention. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous vous contacterons rapidement. En l'absence de réponse sous 3 jours, cela signifie que votre profil ne correspond pas aux attentes de notre client cette fois-ci.
Envie de relever un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons ! MOMENTI, cabinet de recrutement et de chasse de têtes, accompagne aujourd'hui un cabinet d'expertise comptable et d'audit dans le recrutement d'un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Notre client ? Un cabinet dynamique, ancré dans des valeurs de progression et de proximité. L'ambiance est conviviale, les missions variées et les perspectives réelles ! Le poste est situé à Dieppe.
En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. Interaction Dieppe recherche pour son client basé sur la périphérie Dieppoise des Agents de Productions H/F. Au sein d'un atelier de production alimentaire, vous serez en charge de l'approvisionnement des lignes en matières premières, de la mise en conditionnement, de la fabrication des produits et du contrôle qualité. Vous travaillerez en équipe sur différentes horaires, matin, journée, après midi ou de nuit. Certains postes sont ouverts en weekend (2*12h). Postes à pourvoir de suite à raison de 35h semaine.AGRO Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans le milieu industriel et en particulier agro alimentaire. Soucieux des règles d'hygiène, vous êtes doté d'une capacité d'alerte en cas de non conformité des produits.
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Description du poste : ?? Vos missions principales : Assurer la conduite et le bon fonctionnement de la ligne de production Approvisionner la ligne en matières premières Réaliser les contrôles qualité en cours de production Effectuer les réglages de base et assurer la maintenance de premier niveau Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène ? Profil recherché : Expérience souhaitée en conduite de ligne ou en environnement industriel Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Disponible pour travailler en 5x8 ?? Poste basé à Dieppe - Mission en intérim avec possibilité de long terme ?? Rémunération selon profil + primes horaires ?? Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature à :***?? Ou contactez-nous au***Description du profil : ?? Compétences techniques : Conduite de machines industrielles préréglées pour des opérations de fabrication Conditionnement de produits selon les normes qualité Montage/démontage de pièces et outillages sur machines de production Assemblage et montage en série de composants Finitions, reprises ou découpes sur pièces ou sous-ensembles Maintenance de premier niveau et nettoyage des équipements de production Contrôle qualité des composants et sous-ensembles en sortie de ligne Réalisation de montages/assemblages de haute précision (petite chaudronnerie, micro-mécanique, optique.) Utilisation de données de contrôle, lecture de plans et de documents techniques Connaissances en mécanique et en pilotage de production en salle de commande Application rigoureuse des règles de sécurité et des standards environnement/qualité ?? Savoir-être et qualités personnelles : Travail en équipe Vigilance et attention aux détails Autonomie dans les tâches confiées Capacité à effectuer des contrôles qualité précis Esprit d'analyse face aux aléas techniques Rigueur et méthode
Description du poste : Localisation : Dieppe (déplacements au sein de l'agglomération) Contrat : CDI temps plein Secteur : Logement social / accompagnement social Logiciels utilisés : Pack Office, Ulis NG (souhaité) Votre rôle principal est de prévenir les situations d'exclusion liées au logement, en développant des actions concrètes auprès des ménages fragilisés, en lien avec les partenaires sociaux et les équipes internes. Vos futures missions ? - Accompagner les ménages en difficulté sociale, économique ou administrative dans leur parcours résidentiel - Gérer les dispositifs spécifiques : baux glissants, FSL (accès et maintien), enquêtes sociales, etc. - Apporter votre expertise aux différents pôles internes : développement clientèle, gestion, habitat, recouvrement - Élaborer et suivre des outils d'évaluation et de suivi des situations sociales - Assurer une veille régulière sur les dispositifs d'aide, les nouvelles réglementations et les partenariats possibles - Développer et animer le réseau de partenaires externes (services sociaux, CCAS, associations) - Contribuer aux objectifs de gestion du bailleur avec une approche humaine et rigoureuse Description du profil : Vous reconnaissez-vous dans le profil recherché ? - Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DE CESF) requis - Première expérience (alternance ou stage inclus) sur une fonction similaire, idéalement dans le logement social - Excellentes capacités relationnelles, d'écoute, d'empathie et de médiation - Autonomie, sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Maîtrise du Pack Office. La connaissance du logiciel Ulis NG est un atout - Qualités rédactionnelles avérées Pourquoi rejoindre notre partenaire ? - Un poste qui donne du sens et impacte positivement la vie des habitants - Une entreprise socialement engagée et reconnue pour ses valeurs humaines - Une fonction transversale au sein d'équipes pluridisciplinaires motivées - Des opportunités d'apprentissage, de formation et d'évolution.- Convaincu(e) que cette belle opportunité de carrière est la vôtre ? Envoyez votre candidature sans attendre ! [Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.]
Description du poste : En tant que Responsable de secteur, vous garantissez la qualité de service aux locataires par la gestion de proximité, l'animation d'équipe, le pilotage technique et le suivi budgétaire sur votre périmètre Votre futur terrain de jeu ? - Contrat : CDI Temps plein - Localisation : DIEPPE 76 - Domaine : Gestion locative / habitat social / management de proximité Vos futures missions ? [Gestion locative & relation client] - Suivi de la satisfaction locataire et traitement des demandes - Permanences de proximité - Accompagnement des états des lieux, baux, APL, impayés, assurances - Veille à la tranquillité résidentielle (médiation, partenariats) - Représentation locale (institutionnels, associations) [Entretien & sécurité du patrimoine] - Suivi technique du parc, hygiène, sécurité - Commandes, gestion des dysfonctionnements, suivi des travaux - Contrôle des prestataires et contrats - Réhabilitation et amélioration continue [Suivi budgétaire] - Respect et optimisation des budgets alloués - Suivi analytique de l'activité [Management d'équipe] - Coordination d'agents de proximité (gardiens, gestionnaires.) - Répartition des tâches, suivi des résultats, entretiens - Communication interne, formation, appui terrain Description du profil : Vous reconnaissez-vous dans le profil recherché ? - Formation : Bac+2 en gestion ou professions immobilières - Expérience : Minimum 3 ans en gestion de secteur ou encadrement d'équipe en habitat social - Connaissance du logement social, gestion locative et technique - Maîtrise des outils informatiques & numériques - Rigueur, réactivité, sens du service - Capacité managériale, leadership, écoute Pourquoi rejoindre notre partenaire ? - Belle opportunité de carrière avec perspectives d'évolution réelles ! - Équipe à taille humaine, ancrée localement ! - Poste avec interaction et relationnel à 360° (équipes internes, locataires, prestataires, clients, organismes publics etc.) - Accompagnement et formation tout au long de votre carrière - Prime de participation, intéressement, véhicule de service Envie d'agir pour l'habitat social au sein d'une structure engagée, humaine et innovante ? Ne passez pas à côté de cette (très) belle opportunité et rejoignez notre partenaire sans plus tarder en postulant auprès de SOLENN de SYNERGIE !
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Générale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres directeurs généraux / dirigeants d'entreprises , qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Accompagnement au pilotage global de l'entreprise, commerciale de l'entreprise, préparation à la cession d'entreprise, mise en œuvre et animation d'un CODIR, organisation et management des équipes, conduite de projet de croissance externe ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Dirigeant d'entreprise expérimenté - Expérience de Direction d'entreprise, groupe, business unit opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des Dirigeants
Description du poste : Vous préparerez les commandes de vos clients dans la cour des matériaux (environnement extérieur et intérieur) en suivant les règles de sécurité. Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction. Votre quotidien ? - Accueillir les clients dans la cour des matériaux - Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur) - Chargement/déchargement des véhicules de transport - Informer les clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposer la vente de produits complémentaires - Réalisation quotidienne d'inventaires tournants - Ranger et nettoyer régulièrement la cour des matériaux Important : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Vous souhaitez rejoindre un Groupe solide dans lequel convivialité et exigence au service du client sont des valeurs quotidiennes ? Alors, ce poste est fait pour vous ! D'autres raisons de nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Négoce multi-spécialiste du Bâtiment, POINT.P a pour ambition de fournir à ses clients l'offre de matériaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat économe, confortable et beau. POINT.P Matériaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, qui compte plus de 800 agences et près de 12 000 collaborateurs partout en France. Description du profil : Pour nous, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Si vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs (la détention du CACES 3 sera un plus) et que vous appréciez le contact au quotidien avec les clients (toujours avec le sourire !), alors votre profil nous intéresse. Vous appréciez travailler en équipe au quotidien et savez utiliser le calcul mental au quotidien. Nous vous avons convaincu ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente afin d'échanger ensemble !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, bienveillance, honnêteté et bon sens sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, votre esprit d'équipe, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité. Vous avez à c ur de toujours apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et vous donnez de l'importance au travail en équipe. Vous bénéficiez d'une rémunération composée d'un salaire fixe mutuelle et 10% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Rejoignez une équipe dédiée à offrir un service exemplaire et à entretenir des relations durables avec une clientèle variée, tout en contribuant activement au développement et à la satisfaction des clients. - Assurer le suivi personnalisé des demandes et besoins des clients, en veillant à leur satisfaction continue. - Développer et entretenir des relations solides et durables avec la clientèle, en favorisant la fidélisation. - Identifier et proposer des solutions adaptées aux problématiques rencontrées par les clients. - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir une expérience client fluide et harmonieuse. - Analyser les retours et feedbacks des clients, pour optimiser les services proposés. - Participer activement aux réunions et formations dans le but d'améliorer continuellement ses compétences et performances. Description du profil : Formation et expérience En tant que Chargé(e) de clientèle expérimenté(e), vous jouerez un rôle crucial dans le maintien et l'amélioration de la satisfaction de nos clients grâce à votre expertise et vos compétences en communication. Rejoignez une équipe dynamique où votre expérience de 1 à 2 ans sera valorisée pour renforcer les relations avec nos clients et soutenir leur développement. - Excellentes compétences en communication verbale et écrite pour interagir efficacement avec une diversité de clients - Capacité démontrée à résoudre les problèmes de manière proactive, avec une approche orientée solutions - Expérience avérée dans la gestion des comptes clients, en assurant un suivi personnalisé et une fidélisation accrue - Sens de l'écoute actif et empathie pour comprendre et anticiper les besoins des clients - Aptitude à travailler de manière autonome tout en restant un membre engagé et collaboratif de l'équipe - Solides compétences organisationnelles et capacité à prioriser les tâches dans un environnement dynamique Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission: Nous proposons une mission en intérim à temps plein ,débutant dès que possible. Rejoignez-nous pour un poste engageant de 35 heures par semaine, avec un salaire compétitif de 11,88 € par heure. Cette belle opportunité vous attend dans une ville dynamique où vous pourrez vous épanouir professionnellement en toute confiance ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Description du poste : LA MISSION EST REPARTIE SUR PLUSIEUR SECTEUR : - appliquer les procédures de production. -renseigner les documents de productions et suivre les ordres de fabrication. -effectuer la mise en place des outillages et des réglages selon mode opératoire. -préparation et accrochage des pièces à traiter sur la chaîne selon instruction. -contrôle, décrochage et emballage des produits finis selon la gamme. -participer à la démarche d'amélioration continue : proposition et mise en place après validation. Description du profil :***POUR LE SECTEUR PREPARATION : nous demandons des personnes minutieuse et dynamique.***les horaires pour ce secteur : du lundi au vendredi : 7h-15h le vendredi 7h-14h. 39h semaine dont 30 min de pause rémunérée***mission renouvelable contrat à la semaine.***si le poste vous intéresse n'hésitez pas à contacter l'agence et nous transmettre votre candidature.
Description du poste : Description du poste : Tu es passionné(e) par le secteur de la restauration et tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique et stimulant ? Nous recherchons un(e) Assistant Manager en Restauration en alternance pour accompagner notre équipe dans la gestion quotidienne du restaurant. Si tu es motivé(e) à développer des compétences managériales tout en mettant en pratique tes connaissances en gestion, ce poste est fait pour toi !***Missions du poste :***Assister le manager dans la gestion du restaurant au quotidien : encadrer l'équipe, assurer la bonne marche du service et veiller à la satisfaction des clients. * Gestion des plannings : aider à l'organisation et à l'optimisation des horaires de l'équipe. * Formation et accompagnement de l'équipe : participer à la formation des nouveaux employés et à leur suivi pour assurer un service de qualité. * Suivi des stocks et approvisionnement : assister dans la gestion des stocks de produits alimentaires et non-alimentaires, ainsi que dans la commande des matières premières. * Veiller à la qualité du service : superviser le service en salle, garantir la conformité des plats et veiller à l'accueil des clients. * Respect des normes d'hygiène et de sécurité : s'assurer du respect des normes HACCP et de la propreté des lieux. * Gestion administrative et financière : participer à la gestion de la caisse, des inventaires et au suivi des performances du restaurant. CE QUE NOUS T'OFFRONS :***Une alternance formatrice avec une véritable immersion dans la gestion d'un restaurant. * Un tuteur expérimenté qui t'accompagnera tout au long de ton parcours. * Des horaires flexibles pour concilier travail et études. * Des opportunités d'évolution au sein de notre réseau de restaurants. * Une rémunération attractive selon le contrat d'alternance et les performances du restaurant. * Des avantages : réduction sur les repas, participation à des événements d'équipe, etc.***Postule dès maintenant pour rejoindre notre équipe et découvrir le quotidien d'un restaurant tout en développant tes compétences en management ! Description du profil : Profil recherché :***Tu souhaites intégrer une formation en alternance dans la gestion, la restauration ou le commerce. * Tu as une première expérience dans le secteur de la restauration (service, cuisine, etc.). * Tu es dynamique, organisé(e) et tu as un excellent relationnel. * Tu as une vraie envie de manager et de faire grandir ton équipe tout en contribuant à la satisfaction des clients. * Tu es flexible et tu sais gérer des situations variées en gardant ton calme. * La connaissance des normes HACCP et la gestion d'équipe sont des atouts, mais pas indispensables.
Tim France recherche pour un de ses clients un Responsable Achats et Approvisionnements H/F. Contexte professionnel : Vous travaillez au sein du service Achats et êtes rattaché(e) à la Direction Usine. Vos missions : - Manager la stratégie achats : identifier les besoins, sélectionner et négocier avec les fournisseurs afin d'obtenir le meilleur rapport qualité/prix/délai - Gérer les approvisionnements : planifier, suivre les stocks et assurer la continuité des flux pour éviter les ruptures - Suivi fournisseurs : évaluer la performance, développer des partenariats durables et gérer les litiges éventuels - Optimisation des coûts et des processus : rechercher des gains économiques et améliorer les procédures internes - Management et coordination : encadrer l'équipe achats/approvisionnements et collaborer avec la production, la méthode, le BE, la logistique et la finance.... Et vous ? Diplômé(e) d'une licence en Achats avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, ou titulaire d'un Master Achats avec une expérience significative de 3 ans minimum, idéalement au sein d'une usine dans le secteur de la métallurgie. Vos compétences : Vous maîtrisez parfaitement les outils du Pack Office et êtes à l'aise avec les logiciels ERP. Un niveau d'anglais B2 (oral et écrit) est requis pour interagir efficacement dans un environnement international. Vos atouts : Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation sans faille, votre polyvalence et votre capacité à vous intégrer rapidement dans un nouvel environnement. Proactif(ve) et analytique, vous savez identifier des solutions et prendre des initiatives pertinentes pour optimiser les processus. Vous jouez un rôle clé dans la performance des Achats, contribuant directement à la compétitivité et à la rentabilité de l'usine. Poste proche de Dieppe. Les avantages du poste: - Une mutuelle santé et une prévoyance prise en charge à 70 %. - Les bénéfices du CSE : chèques cadeaux, participation à des événements. - Un intéressement aux résultats collectifs, pour valoriser votre contribution à notre succès Rejoignez les ! Notre client propose des technologies innovantes pour l'industrie et le tertiaire. Parlons de nous ! Tim France, filiale de Gif emploi, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, depuis plus de 55 ans, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme.
Parlons de nous ! TIM FRANCE est une entreprise de recrutement et de travail temporaire du Groupe GIF EMPLOI, spécialisée dans les métiers de Bureau d'études et techniques et ingénierie depuis plus de 55 ans.
Notre client, spécialisé dans la fabrication et la pose de menuiseries aluminium recherche son ou sa futur(e) chargé(e) d'affaires.Rattaché à la direction, vous veillerez au bon déroulement des chantiers en menuiserie extérieure aluminium. Vos missions seront les suivantes: - Analyse des documents marchés ( CCAP, CCTP) - Gestion des délais de chantiers - Gestion de la main d'oeuvre sur les chantiers - Participation aux réunions de chantier avec le maître d'oeuvre - Veille à la bonne réalisation des travaux en respect avec les DTU - Respect des budgets prévisionnels Vous devez connaître le domaine de la menuiserie aluminium, savoir lire des plans et savoir utiliser Autocad pour réaliser des plans de coupe destinés à la fabrication en atelier. Vous devez pouvoir justifier d'une première expérience aboutie dans ce domaine. Le poste est à pourvoir en CDI Le salaire est à négocier selon l'expérience et les compétences. Si cette offre vous intéresse, merci de bien vouloir vous inscrire sur "synergie.fr" et/ou nous adresser votre CV par mail à : "rouen(a)synergie.fr" - Calculer et analyser les résultats du chantier - Vérifier la conformité entre le contrat (dossier-marché) et la proposition commerciale - Gérer les relations avec les partenaires : clients, autres corps d'état, sous-traitants, organismes de contrôle - Analyser les choix techniques - Suivre l'avancement d'un projet - Cahier des Clauses Administratives Particulières (CCAP) - Cahier des Clauses Techniques Particulières (CCTP) - Normes de la construction (DTU) - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle - Lecture et dessin de plans sur Autocad
Association de Prévention Spécialisée, intervenant sur DIEPPE, auprès du public 11/25 ans. recrute 1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ diplômé(e) ou MONITEUR-EDUCATEUR diplômé(e), motivé(e) par «l'aller vers » et le travail en équipe et ayant si possible une expérience en prévention spécialisée. Vos missions seront les suivantes : - travail de rue - accompagnements éducatifs individuels - actions collectives/partenariat (Éducation Nationale, ASE, Mairie) - séjours - chantiers éducatifs. Diplôme Educateur / moniteur-éducateur / CESF ou Assistant social h/f exigé. Horaires en soirée et le samedi, séjours. Convention collective 66 + SEGUR Avantages : Titre-restaurant, CE, Mutuelle collective, téléphone et pc portable Envoi CV + LETTRE MOTIVATION par mail «DIEPPE, la ville aux quatre ports » : un lien privilégié grâce au Transmanche avec l'Angleterre, une popularité sur la pêche, avec la coquille Saint-Jacques en guest-star, une plaisance prisée avec un port à sec unique en France, créé dans une ancienne forme de radoub ainsi qu'un port de commerce dynamique. La commune a un patrimoine maritime notoire que vous devez absolument découvrir. En novembre, la traditionnelle Foire aux Harengs et à la Coquille Saint-Jacques est un parfait condensé de cette vie portuaire bouillonnante. Côté architecture, la cité n'est pas en reste. Deux somptueuses églises, une chapelle dédiée aux marins, un château du 14e siècle, des fortifications médiévales. Dieppe a de quoi s'enorgueillir. Dans le centre-ville, vous pourrez profiter d'une grande rue piétonne et commerçante. N'oubliez pas de lever la tête, vous y verrez d'anciennes inscriptions ou encore de jolies façades anglo-saxonnes. Rendez-vous le samedi matin devant le magistral Café des Tribunaux pour prendre un bain de foule à l'occasion du marché de Dieppe. Savez-vous qu'il a été élu « Plus Beau Marché de France » en 2020 ? Besoin d'espace ? Rendez vous sur la plage, son interminable promenade et ses célèbres pelouses. Vous découvrirez une ville qui fut la première station balnéaire au 19e siècle, en partie grâce à la Duchesse de Berry. Vous marcherez dans les pas d'une impératrice, épouse de Napoléon III, qui a redessiné le front de mer. Les pelouses, mesurant près de huit hectares, accueillent tous les deux ans le Festival International de Cerf-Volant, un événement majeur, féérique, pour qui aime voir voler dans le ciel d'innombrables formes et couleurs. Direction le cœur ancien de Dieppe, au Pollet, où le passé maritime se devine à chaque coin de rue. Pour vous y rendre, vous devez traverser un pont métallique tournant, le Pont Colbert, unique en Europe, classé Monument Historique. Cet ouvrage, impressionnant de par ses rouages, vous met rapidement dans l'ambiance. Des façades ornées de brique, des jolies cours cachées, de modestes maisons de pêcheurs. le quartier se dessine, dans une partie de la ville qui a été épargnée lors de l'incendie du 17e siècle. Il vous faut passer par la rue Quiquengrogne, une ruelle qui tire son nom du cri des corsaires, où vous pourrez apercevoir, au pied de la falaise ce qui constitue la mémoire de ce quartier authentique : les gobes, d'anciens refuges troglodytes. Il y a tellement à dire sur Dieppe ! Classée Ville d'Art et d'Histoire, la commune a, à son service, des guides passionnés qui vous conteront la ville avec grand plaisir. Pour votre quotidien, la ville dispose de plusieurs centres commerciaux, un Decathlon, un Bricomarché, un Bricodépôt, un cabaret, une Scène Nationale (DSN), un cinéma multiplex, une multitude de restaurants, plusieurs piscines, des clubs de sport etc...
FOYER DUQUESNE 16 rue de l'Oranger 76200 DIEPPE
Vous préparerez les commandes de vos clients dans la cour des matériaux (environnement extérieur et intérieur) en suivant les règles de sécurité. Votre objectif sera de créer une relation de proximité avec vos clients et de vous assurer de leur satisfaction. Votre quotidien ? - Accueillir les clients dans la cour des matériaux - Préparer les commandes du client dans les différentes zones de stockages (en intérieur et extérieur) - Chargement/déchargement des véhicules de transport - Informer les clients sur les caractéristiques des produits achetés et proposer la vente de produits complémentaires - Réalisation quotidienne d'inventaires tournants - Ranger et nettoyer régulièrement la cour des matériaux Important : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. - Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines - Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe - Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits - Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible ! Si vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et que vous appréciez le contact au quotidien avec les clients ensemble !
NOTRE DAME DES FLOTS recherche un éducateur spécialisé pour la Maison d'Enfants dans le cadre de la protection de l'Enfance. L'Éducateur.trice spécialisé.e aide les personnes à restaurer ou préserver leur autonomie, à développer leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Il/elle veille au bien-être physique et moral de l'usager. À travers ses activités au quotidien, l'éducateur.trice spécialisé.e permet à la personne accompagnée de se positionner socialement et de contribuer à son épanouissement au sein du collectif. Il/elle est garant du projet personnalisé d'accompagnement de l'usager. Il/elle rédige des écrits professionnels à destination des prescripteurs, partenaires, instances décisionnelles, usagers... Vous êtes diplômé(e) d'Etat Educateur spécialisé Une expérience auprès d'un public de la Protection de l'Enfance et /ou une expérience de travail au domicile des familles est souhaitée.
Dans le cadre du projet EPR2 de Penly , pilier du renouveau du nucléaire en France, Assystem soutient EDF dans les étapes clés d'ingénierie, de construction, de mise en service et d'exploitation des centrales. Sous la supervision d'Adrien, Pilote Technique, vous intégrez les équipes engagées sur les projets de nouveaux réacteurs, depuis la phase de conception jusqu'à la construction et la mise en service du futur EPR2 de Penly. Vos missions Nous recherchons un(e) Coordinateur/trice étude et ingénierie pour piloter le noeud NBS, qui regroupe l'ensemble des bâtiments tertiaires n'ayant pas de lien direct avec le procédé industriel de la centrale. Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes : Élaborer et mettre en œuvre le plan de Vérification & Validation transverse du NBS via les "Gate Reviews" et les notes de configuration (Processus RADIV). Construire, en lien avec la cellule planification, le planning intégré du nœud NBS incluant les contraintes d'interfaces et les jalons clés. Assurer un suivi mensuel du planning et piloter la priorisation des activités. Traiter les éléments EIP-R (risques d'incidents/accidents non radiologiques) associés au nœud NBS. Garantir la cohérence du plan masse projet pour le nœud NBS via participation aux revues. Contribuer à l'analyse d'impact des modifications projet et des interfaces associées. Suivre l'avancement des Études d'Impact CHR. Piloter le processus de changement (CR) pour le nœud NBS. Participer aux comités et revues projets relatifs au NBS. Préparer les Work Orders (WO) des activités du nœud NBS. Animer la coordination des activités du nœud avec les parties prenantes internes et externes (DIG, exploitant, EDV, DSIT, UNITEP, DIRIS, Contract Manager, HBO, planificateur, CNEPE.). Suivre les Risques/Opportunités et Open Points. Transcrire les exigences techniques du nœud NBS dans 3DX selon les notes d'architecture et bâtiment. Consolider les fiches d'interface et les dossiers ouverts sous 3DX. Compiler chaque mois les OP/Risques validés avec plan d'actions associé dans 3DX. Qualifications Formation d'ingénieur généraliste ou équivalent. Expérience significative dans le secteur nucléaire ou dans des projets industriels complexes. Maîtrise des outils de gestion de projet et de planification. Connaissance des processus de change management et de gestion des risques. Expérience en coordination multi-acteurs dans un environnement technique exigeant. Bonne maîtrise de l'outil 3DX (ou équivalent PLM). Capacités d'analyse, de synthèse et de reporting. Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit collaboratif.
Spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de solutions industrielles innovantes de refroidissement, cette entreprise internationale emploie 300 collaborateurs répartis sur plusieurs sites de production en Europe (France, Allemagne, Italie). Son chiffre d'affaires annuel atteint 70 M€. Le site basé à Dieppe joue un rôle stratégique dans le développement et la production des équipements du groupe, en assurant un haut niveau de qualité et de conformité. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un Technicien Qualité en CDI. Le poste : Rattaché au Responsable QHE, vous intervenez à la fois sur le suivi qualité client et sur le contrôle qualité en production. Vous êtes un acteur clé dans l'amélioration continue et la satisfaction client. Vos missions sont les suivantes : Gestion des réclamations clients : - Assurer le suivi et la gestion des anomalies et réclamations clients - Analyser les causes, mettre en place et suivre les plans d'actions correctifs et préventifs - Suivre et piloter les indicateurs qualité clients - Participer aux audits clients et aux revues qualité Suivi de production : - Contrôler la qualité en ligne et détecter les non-conformités - Identifier les dérives de process et proposer des actions correctives efficaces - Former et sensibiliser les opérateurs aux exigences qualité - Valider les libérations de produits et participer aux réunions quotidiennes de production Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous pilotez les réclamations clients, analysez les anomalies et mettez en place des plans d'action correctifs et préventifs, ayant un impact direct sur la qualité et la satisfaction client. - Vous contrôlez la production, suivez les non-conformités et validez les libérations de produits, avec des responsabilités concrètes au quotidien. - Vous rejoignez une entreprise européenne en pleine activité, avec 300 collaborateurs répartis sur plusieurs sites en France, Allemagne et Italie. - Vous évoluez dans un contexte de croissance solide, avec un chiffre d'affaires annuel de 70 M€ porté par une expansion continue sur ses marchés. - Bénéficiez d'avantages sociaux : mutuelle/prévoyance 70 %, intéressement (1 mois en 2024), chèques cadeaux et vacances, télétravail 2 jours/semaine Le profil recherché : - Vous avez un Bac +2 en Qualité - Vous avez minimum 2 ans d'expérience en environnement industriel, idéalement dans la métallurgie - Vous avez une expérience en analyse des retours clients et traitement des réclamations
BlueDocker est une filiale du cabinet de recrutement Silkhom, spécialisée sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Un apport financier personnel (19 K€) est nécessaire pour la création de cette conciergerie.
Créez votre propre entreprise d'entretien des espaces verts ! Vous rêvez de lancer votre propre entreprise et de travailler en plein air ? Rejoignez le réseau O2 et transformez votre passion pour le jardinage en une activité entrepreneuriale florissante ! Pourquoi choisir O2 ? Avec O2, leader des services à la personne depuis 1996, vous bénéficiez : - De la notoriété de la marque O2, élue marque préférée des Français en 2022 - De la possibilité de financer votre projet grâce à l'ADIE (Association pour le Droit à l'Initiative Economique) - Des équipements à moindre coût grâce à nos nombreux partenariats. - D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre aventure entrepreneuriale, de la création de votre entreprise jusqu'à son développement. - De l'accès aux services supports (communication, marketing, facturation, service relation clients, juridique, informatique) - D'une formation complète de 4 jours pour acquérir notre savoir-faire et les techniques commerciales nécessaires à votre réussite. Votre rôle au quotidien : En intégrant le réseau O2, vous proposerez des services de jardinage variés à des particuliers, incluant : - Taille de haies - Déneigement - Débroussaillage - Tonte de pelouses - Entretien des massifs - Aménagement de potagers - . un métier flexible et présent au fil des saisons ! Profil recherché : Que vous soyez débutant(e) ou expert(e) en jardinage, si vous avez une passion pour les végétaux et le travail en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Le permis B est obligatoire. Une fois lancé.e, vous ne serez jamais seul.e. Nos équipes vous conseilleront au quotidien pour assurer le succès de votre entreprise.
Avec plus de 25 ans d'expérience, O2 est aujourd'hui la marque préférée des services à domicile en France. Leader de son secteur, O2 compte 500 agences et 14 000 collaborateurs. Nous proposons nos expertises dans de multiples domaines : entretien de la maison (ménage, repassage, jardinage), garde d'enfant, soutien scolaire, accompagnement des seniors et des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un agent de service (H/F) pour rejoindre notre équipe Contrat à durée déterminée temps partiel pour le remplacement d'un salarié en congé du lundi 1er septembre 2025 au vendredi 13 septembre 2025 inclus. Binôme prévu le vendredi 29 septembre 2025 En tant qu'agent de service, vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre dans les locaux de notre client situé à DIEPPE (76200) Missions : - Effectuer le nettoyage régulier des bureaux, des salles de réunion et des espaces communs - Vider les poubelles et remplacer les sacs - Nettoyer les sols en passant l'aspirateur, en balayant et en lavant - Nettoyer les surfaces, y compris les bureaux, les tables et les chaises - Assurer la propreté des sanitaires en nettoyant les toilettes, les lavabos et les miroirs - Approvisionner les fournitures de nettoyage lorsque nécessaire Critères : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre les instructions de nettoyage spécifiques Horaires: Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 14 heures à 16 heures Si vous êtes une personne motivée, soucieuse de la propreté et que vous souhaitez contribuer à maintenir un environnement agréable pour tous, nous serions ravis d'échanger avec vous
Vous serez responsable de maintenir un environnement propre et hygiénique. Vos missions incluront le nettoyage des espaces assignés, la gestion des déchets, et le respect des normes de propreté établies. Horaires : Lundi au Samedi, de 6h00 à 9h00 Profil Recherché : Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes. Fiabilité et ponctualité. Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.
URGENT Dans un restaurant traditionnel vous êtes responsable de la préparation des entrées (chaudes et froides). vous participez à l'entretien et à la plonge. Vous serez accompagné(e) pour commencer la prise de poste. Horaires de travail : 9h30 à 15h00 et 18h à 22h00 (lundi, mardi et samedi) 9h30 à 15h30 (vendredi et dimanche) repos les mercredi et jeudis entiers Vous avez une expérience en cuisine ou en plonge. Vous aimez ce métier et souhaitez développer vos capacités en rejoignant une équipe dynamique dans un restaurant de qualité. Cuisine maison, créativité bienvenue. Repas sur place, en équipe.
RESTAURANT DE TYPE TRADITIONNEL
Description du poste LE RESEAU AUXI'life RECRUTE des AIDES MEDICO-PSYCHOLOGIQUES / ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F _ Rejoignez-nous et bénéficiez de nos nouveaux avantages _ Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 agences entreprises et antennes associatives spécialisées dans la prise en charge complexe à domicile. Première structure en France à être certifiée HANDEO, notre engagement dans la cause du handicap et de la perte d'autonomie nous positionne comme un expert dans ces domaines. Rejoignez le Réseau AUXI'life en tant que Aide Medico-Psychologique / Accompagnant éducatif et social (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Pour contribuer au maintien à domicile des personnes dépendantes et rendre leur vie la plus belle possible. Rejoindre AUXI'life, c'est faire partie d'un groupe dynamique et en pleine expansion, reconnu à l'échelle nationale. Nous vous offrons un parcours d'intégration, un accompagnement par un(e) psychologue sur vos missions et des formations tout au long de votre parcours. Pour celles et ceux qui le souhaitent, nous vous donnons l'opportunité de coconstruire votre planning pour avoir un emploi du temps adapté et une meilleure qualité de vie au travail. Nous vous proposons un contrat à temps partiel évolutif vers un temps plein. Et ce n'est pas terminé, nous avons de nouveaux avantages : Le remboursement des indemnités kilométriques évolue de 0,35 à 0,55 de manière provisoire d'octobre 2022 à décembre 2022 * Une rémunération avantageuse avec une majoration du dimanche et des jours fériés à 25%. Des remises sur toutes les réparations et pneus à prix coûtant chez notre partenaire NORAUTO. Véritable référent(e) pour les personnes accompagnées et pour leurs familles, vous garantissez l'apprentissage des règles d'hygiène, de propreté grâce une guidance verbale, mais aussi par le biais de jeux éducatifs et d'activités. Vous favorisez également l'acquisition des normes sociales. Vous avez un rôle de soutien psychologique et êtes en relation avec les partenaires et les familles pour veiller au bon fonctionnement des interventions à domicile. Votre profil : Idéalement nous recherchons des collaborateurs diplômé(e) dans l'aide et l'accompagnement social ou médico-social ou l'aide à domicile (DEAVS/DEAES, Titre Professionnel Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrières Sanitaires et sociales, BAC Pro ASSP). Si tel n'est pas le cas, rassurez vous et n'hésitez pas à postuler nous avons une université de formation interne. Nous valorisons aussi l'expérience dans le secteur du service à domicile. Le permis B fortement recommandé pour le poste au vu des déplacements chez les bénéficiaires. La connaissance sur les différents handicaps est un plus.
Ports de Normandie est l'autorité portuaire pour les ports de Caen-Ouistreham, Cherbourg et Dieppe. L'aménagement et le développement sont assurés sous la tutelle des collectivités que sont la Région Normandie, les Départements de Seine Maritime, de la Manche et du Calvados, les Communautés d'Agglomération Dieppe Maritime, Caen la Mer et du Cotentin. Ports de Normandie a pour mission de gérer et d'aménager le domaine portuaire, de garantir la sécurité et la sûreté des accès nautiques et de mettre en œuvre une politique de développement durable pour les trois Ports normands de Cherbourg, Caen-Ouistreham et Dieppe, en accompagnant le développement des activités sur le port que sont le Transmanche, le commerce, la pêche, la plaisance et la réparation navale. Le domaine portuaire représente une surface de 66 ha de terrain et est composé de 8km de quai, de voirie et de terrepleins et d'un ensemble de bâtiments techniques, hangars de stockage, bureaux et ERP. Ports de Normandie, 145 agents, est organisé autour de la Direction Générale, de Directions Techniques et de la Direction Administrative et Financière. Au sein de la Direction de l'Aménagement et de l'Environnement, le poste est basé à Dieppe au sein de l'unité technique. MISSIONS Mission 1 : - Réalisation de diagnostics d'ouvrages et d'études d'avant-projet - Réalisation d'études de projet, montage de DCE, analyse des offres - Suivi et contrôle d'études d'exécution, visa des documents - Suivi de chantier (technique, administratif et financier), jusqu'à la réception Mission 2 : - Assurer l'intérim des autres charges d'opérations - Assurer une veille règlementaire et technique COMPETENCES Compétences et connaissances requises : - Le fonctionnement, l'organisation et les procédures du service et de l'établissement public - Les composantes et l'étendue du domaine portuaire - Le fonctionnement, les processus et circuits décisionnels, les procédures règlementaires, administratives, juridiques et budgétaires des collectivités territoriales - Le code des marchés publics - Le milieu maritime et portuaire - Connaissance en droit de l'urbanisme Comportements professionnels attendus : - Capacité rédactionnelle, capacité d'analyse et esprit de synthèse - Capacité à la conduite de projet - Organisation, méthode et rigueur - Sens du dialogue et de la négociation - Travailler en autonomie Compétences relationnelles : - Travailler en collaboration avec d'autres services - Rendre compte et faire remonter l'information auprès de sa direction PROFIL - Niveau de diplôme requis : Bac+2 à Bac+4 BTP ou Génie Civil ou expérience professionnelle dans des fonctions équivalentes, travaux portuaires - Cadre d'emplois : Technicien territorial CONDITIONS D'EMPLOI - Emploi basé à Dieppe, - CDD ou détachement d'un an, - Titulaire du permis B : déplacements sur site portuaire/chantiers, - Emploi à temps complet : 38h30, du lundi au vendredi, horaires variables, badgeuse, - Titres restaurant, - Participation mutuelle/prévoyance contrat labellisé, - Primes : Régime indemnitaire mensuel, - Poste à pourvoir rapidement Les candidatures sont à adresser jusqu'au 21/09/2025 (Lettre de motivation et CV) : emilie.simon@portsdenormandie.fr Renseignements auprès de : Emilie SIMON - Service des Ressources Humaines au 02 35 06 86 32 www.portsdenormandie.fr
Ports de Normandie est l'autorité portuaire pour les ports de Caen-Ouistreham, Cherbourg et Dieppe. Il en assure l'aménagement et le développement sous la tutelle des collectivités que sont la Région Normandie, les Départements de Seine Maritime, de la Manche et du Calvados, les Communautés d'Agglomération Dieppe Maritime, Caen la Mer et du Cotentin. Ports de Normandie gère et aménage le domaine portuaire, garantit la sécurité et la sûreté des accès nautiques.
Environnement : Au sein de l'équipe de la DSI (Direction du Système d'Information) du Centre Hospitalier de Dieppe, établissement support du GHT Caux Maritime, disposant d'un système de plusieurs centaines de postes de travail sur un Active Directory Microsoft, vous serez affecté à la cellule Helpdesk et au déploiement du parc machines. Vous assurerez la maintenance du parc et prendrez en charge le support des utilisateurs : maintenance matérielle sur les postes de travail et les imprimantes, maintenance systèmes et réseaux, maintenance applicative niveau 1. Vous serez en charge de la gestion, du déploiement et de la maintenance du parc de postes de travail et imprimantes du GHT Caux Maritime qui comprend 7 établissements, dont 3 établissements sanitaires et 4 EHPAD : Les centres hospitaliers de Dieppe, Eu et Saint Valéry en Caux, ainsi que les EHPAD de Luneray, Saint Crespin, Envermeu et Le Tréport. A ce titre, vous utiliserez le logiciel de gestion de parc GLPI dans lequel il conviendra de consigner l'ensemble des informations nécessaires à l'inventaire (dates de mise en œuvre et de garantie, affectations, etc.), ainsi que le suivi des incidents par le biais des « tickets » d'assistance proposé par l'outil. Dans le cadre de vos missions de déploiement, vous serez amené à gérer l'intervention de prestataires extérieurs et/ou de stagiaires au sein de l'établissement. Vous devrez accompagner et anticiper les mutations technologiques. Vous serez notamment particulièrement attentif aux problématiques de mobilité et de virtualisation. Des compétences en réseau TCP/IP vous seront indispensables dans le cadre de votre mission : - Déploiement de postes de travail (lourds ou légers) en réseau filaire et WIFI - Déploiement de téléphones sur IP - Visioconférence Des déplacements sont à prévoir dans les établissements du Groupement Hospitalier (Permis B exigé). Qualités requises : Un esprit d'équipe et la culture du partage des savoirs, notamment par le biais de rédaction de procédures, sont des qualités indispensables pour ce poste. Un fort intérêt pour les relations humaines et le service rendu aux utilisateurs. De la rigueur dans le reporting et dans la consignation des machines du parc dans le logiciel d'inventaire, ainsi que le suivi des tickets d'assistance. Missions Principales : - Assistance Utilisateurs - Dépannages - Maintenance (à distance ou sur le terrain) - Déploiement de postes de travail fixes et portables selon des procédures établies - Déploiement de postes téléphoniques ToIP - Déploiement de systèmes d'impression - Déploiement d'outils de dictée numérique - Déploiement / maintenance d'applications - Aide à la rédaction et à la gestion des procédures Horaires de travail : Vous serez employé à temps plein, sur une base de 39h00 par semaine avec une compensation de 20 RTT par an. Niveau requis : Bac minimum à Bac +2 ou Bac+3
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), dynamique et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Nous recherchons des Agent(e)s de Propreté pour assurer le nettoyage et l'entretien de divers locaux en milieu hospitalier Vos missions principales : Réaliser le nettoyage et la désinfection des surfaces (sols, vitres, mobiliers, sanitaires, etc.). Assurer la collecte et le tri des déchets. Veiller à l'entretien courant du matériel de nettoyage. Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Expérience en nettoyage appréciée, mais débutant(e)s accepté(e)s avec une formation assurée. Sens de l'organisation et du détail. Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Rigueur et ponctualité Horaire de travail : à partir de 5h du matin
¡ Vous avez le talent, nous avons les clients ! Avantages et rémunération : - Salaire attractif : de 1860 € à 1890 € en équivalent temps plein, - Contrat CDI, - Participation au transport, - Temps choisi, Vos principales missions : Entretenir le domicile : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer,Entretenir le linge : étendre, repasser, plier et ranger le linge,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité,Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage,Rapidité et qualité d'exécution,Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), Qualification : Aucune qualification n'est indispensable mais un diplôme ou une formation concernant l'hygiène serait apprécié. Leader du service de ménage auprès de particuliers depuis 1996, Hubliss recrute des employés de ménage sur le secteur de Saint Valéry en Caux et ses alentours.
HUBLISS est un acteur historique de plus de 20 ans du marché des services à la personne, spécialisé dans les prestations récurrentes de ménage et de repassage chez les particuliers.
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), dynamique et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Nous recherchons des Agent(e)s de Propreté pour assurer le nettoyage et l'entretien de divers locaux en milieu hospitalier Vos missions principales : Réaliser le nettoyage et la désinfection des surfaces (sols, vitres, mobiliers, sanitaires, etc.). Assurer la collecte et le tri des déchets. Veiller à l'entretien courant du matériel de nettoyage. Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Expérience en nettoyage appréciée, mais débutant(e)s accepté(e)s avec une formation assurée. Sens de l'organisation et du détail. Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Rigueur et ponctualité Horaire de travail : à partir de 8h30 du matin, et à partir de 17h nombre d'heure à définir selon les secteurs, et possible de travail en Horaires décalé
Le Port de Dieppe assure la gestion des activités Commerce, Transmanche, Pêche, Plaisance, Réparation Navale, ainsi que toute activité de gestion et d'exploitation de nature portuaire, sur le territoire de la Normandie rattachable au Port de Dieppe. FONCTION : Sous l'autorité hiérarchique du Directeur d'Exploitation, le Responsable Pêche (H/F) aura pour mission de gérer l'intégralité de l'activité Pêche et notamment : Management, pilotage : - Assurer l'encadrement et le management de l'équipe Pêche : 10 techniques et 4 administratifs (+ 10 saisonniers) - Coordonner les effectifs humains, réaliser les plannings de travail (astreintes, équipe de matin, de jour, de nuit, de weekend.) et mettre en place les moyens techniques administratifs et financiers permettant de réaliser la vente des produits de la pêche - Gérer l'organisation du transport lié à l'activité de criée - Suivre et manager les indicateurs de performance et de rentabilité de l'activité - Participer activement aux réunions transversales (exploitation, RH, juridique, QHSSE) - Assister le Directeur d'exploitation sur les investissements à réaliser et les outils à mettre en place pour faciliter le travail des équipes - Gérer le budget d'exploitation de l'activité et optimiser les coûts - Gestion physique de l'intégralité des espaces portuaires liés à l'activité pêche (respect des règles d'usage des quais, du stationnement, de la propreté et du bon usage des équipements portuaires) Commercial, Communication : - Etre responsable des opérations de pesée et de mise en lots commerciale - Garantir le bon déroulement de la vente en criée chaque jour, notamment sur le niveau de qualité des produits mis en vente - Développer les relations avec les professionnels de la pêche et être l'interlocuteur privilégié des mareyeurs, pêcheurs, transporteurs, collectivités publiques, usagers du port, services vétérinaires, etc. - Gérer les échanges et réunions avec le CCEHAM - Développer l'activité en criée - Participer aux réunions des différents comités professionnels du secteur d'activité de la pêche, assurer la représentation du port de Dieppe - Développer l'activité et les différents moyens du port de pêche de Dieppe (en réalisant par exemple du benchmark dans les autres criées voisines) - Gérer les litiges clients et réclamations Autres : - Assister de façon opérationnelle le Responsable QHSSE dans le suivi du dossier d'agrément sanitaire et assurer la mise en œuvre des actions prévues par l'agrément (contrôles parasitismes, désinfection des modules, contrôles réglementaires...) - Assurer les audits de son secteur (ex : vétérinaires) - Gérer la maintenance de 1er niveau et coordonner les autres opérations de maintenance avec le service concerné et en suivre la bonne exécution - Assurer le suivi des contrôles règlementaires du secteur et la réalisation des plans d'actions associés - Faire respecter les consignes QHSSE en vigueur FORMATION ET CONNAISSANCES : Issu(e) de formation supérieure en management ou commercial, ou équivalent acquis par expérience Expérience d'au moins 5 ans en management à un poste de niveau similaire Conduite du changement Amélioration continue et recherche de performance Connaissances des milieux maritimes, portuaires, de la pêche, agro alimentaire ou en logistique appréciées Maîtrise des outils informatiques (pack office) Permis B APTITUDES ET QUALITES : Disponibilité Aisance relationnelle (managériale et commerciale) Sens du service et de la satisfaction client Sens de l'organisation Rigueur Autonomie et réactivité Aisance avec le milieu maritime DISPONIBILITES : L'activité pêche est soumise à la saison de la Coquille Saint-Jacques : haute d'octobre à début mai, basse de mi-mai à septembre. Les cycles peuvent intégrer des périodes de travail de jour, de nuit (prise de poste à 5h certains jours), de WE, jours fériés (astreintes).
Expert de l'informatique KAN CS apporte à ses clients des solutions en maintenance informatique, réseau, monétique et dans le déploiement de techniciens. Nous recherchons un Technicien Support informatique pour un Déploiement. Mission : déploiement de tablette android enrôlement de tablette Remplissage PV recette
Vous préparerez un CAP SERVICE . Vous intégrerez une équipe solide et apprendrez toutes les bases de la restauration traditionnelle dans les règles de la gastronomie française et autre.
Le restaurant est dans la gamme des bistrots gourmands, il est ouvert depuis 2009 et possède une très bonne réputation. Fermeture hebdomadaire le dimanche, le lundi soir et le mardi soir.
Le CH de DIEPPE recherche un technicien de laboratoire (H/F) pour remplacement de congé maternité. Un parcours de formation sera réalisé à votre arrivée.
Temps plein (3,5 jours/semaine) ou temps partiel (3 jours/semaine) Missions principales : Délivrance d'ordonnances et conseil pharmaceutique Accomplissement des missions pharmaceutiques (vaccinations, dépistage, etc.) Réalisation d'entretiens patients Participation aux ateliers santé organisés à l'officine Suivi pharmaceutique et accompagnement personnalisé Travail en équipe dans un espace santé avec 5 cabines de soins Profil recherché : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie Inscription à l'Ordre section D Sens de l'écoute, autonomie, esprit d'équipe Expérience appréciée, mais débutant-e accepté-e
Vos missions principales : - Accueillir les clients et les installer à leur table, - Présenter le menu et répondre aux questions des clients, - Prendre les commandes et les transmettre en cuisine, - Servir les plats et les boissons. - Encaisser les paiements et gérer la caisse. - Veiller à la propreté des tables et de la salle. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Vous devez être disponible pour travailler en horaires décalés (soirées, week-ends et jours fériés). Horaires : - Repos le DIMANCHE, LUNDI SOIR, (à partir de 15h) MARDI SOIR (à partir de 15h)+ 1 SERVICE à déterminer - Travail en journée (environ 11h-15h) - Travail en soirée (environ 18h30-22h30)
Vous assurerez pour le compte d'un couple de personnes âgées les activités suivantes : - matin de 7h30 à 13h00 (3 à 4 fois par semaine) : lever, toilette de Madame, préparation du petit déjeuner, prise des médicaments, courses, préparation du repas du midi, vaisselle. le planning des jours d'intervention sera donné pour un mois, quinze jours avant. Vous disposerez d'une place de parking pour garer votre véhicule quand vous vous rendrez au domicile des personnes.
