Offres d'emploi à Saint-Paul-lès-Monestier (38)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Paul-lès-Monestier. 31 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - MONESTIER DE CLERMONT, 38 - CHATEAU BERNARD, 38 - ST ANDEOL ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Paul-lès-Monestier

Offre n°1 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Le collège Marcel Cuynat à Monestier de Clermont recherche un/une assistant(e) d'éducation.
Vous serez chargé(e) de l'encadrement, de la surveillance. Vous contrôlerez le respect du règlement intérieur.
Vous serez également amené(e) à assurer des tâches administratives (accueil du public, saisie informatique, classement, rangement; archivage.).

Savoir faire: travailler en équipe / capacité d'écoute
Savoir être: bon relationnel / autonomie et dynamisme / rigueur, organisation et réactivité.

CDD à temps partiel à 75% : dés à présent jusqu'au 31 Août 2026.



Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Etre titulaire d'un BACCALAUREAT

Entreprise

  • COLLEGE MARCEL CUYNAT

    Collège Marcel Cuynat 12 chemin des Chambons 38650 MONESTIER DE CLERMONT 04.76.34.05.96 ce.0380044s@ac-grenoble.fr

Offre n°2 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 19/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

L'Association ALHPI recrute pour les Foyers ALHPI un(e) surveillante de nuit (H/F) en CDI à 80% .

Fondée en 2002, l'Association ALHPI (Accompagner Le Handicap Psychique en Isère) est spécialisée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou cérébrale. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie 140 professionnels et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département.
Le foyer ALHPI La Source : Le foyer accueille et accompagne 20 personnes handicapées suites à une lésion cérébrale.
Le foyer ALHPI Le Parc : Le foyer accueille et accompagne 20 Adultes en situation de handicap psychique

Les équipes accompagnent les personnes accueillies dans un objectif de stabilisation et de réadaptation pour un projet d'insertion sociale et/ou professionnelle.
Vous ferez partie de l'équipe du Foyer et par délégation du directeur, vous êtes sur la responsabilité de la directrice adjointe.

Pendant la nuit vos missions porteront sur :
Veiller à la surveillance des personnes accueillies.
Récupérer les informations nécessaires au bon déroulement de la nuit.
Transmettre à l'équipe de jour les informations sur le déroulement de la nuit.
Assurer la sécurité des bâtiments et des alentours.
Effectuer les tâches précisées par l'institution (distribution des médicaments, préparation du petit déjeuner, entretien du linge collectif.).

Votre profil :
DIPLOME DE SURVEILLANT DE NUIT souhaité.
Capacité à travailler seul, à se référer et à rendre compte de son action.
Capacité à inscrire son action dans un travail d'équipe.
Une expérience dans le domaine du handicap serait un plus.

Caractéristique de poste proposé :
Lieu d'intervention : Monestier de Clermont (40 km de Grenoble).
Rémunération respectueuse de la CCN66 avec reprise d'ancienneté.
Salaire brut 1608 € avant reprise ancienneté + indemnités de dimanche et jours fériés.
Horaires de nuit 21h15 - 8h
Avantages CSE (œuvres sociales)

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • Association ALHPI

    A PROPOS D'ALHPI : Fondée en 2002, « ALHPI » est une association spécialisée dans l?accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique ou lié à une cérébro-lésion. Gestionnaire de plusieurs établissements et services, elle emploie plus de 130 collaborateurs et accompagne plus de 350 usagers dans tout le département.

Offre n°3 : Agent / Agente de surveillance (H/F)

  • Publié le 25/06/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

ATALIAN Sécurité recrute un agent de surveillance H/F à Chateau Bernard

Fonctions principales :
- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites,
- Effectuer des rondes sur site selon les consignes en vigueur,
- Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.),
- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques,
- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident,
- Faciliter et guider les secours.

Formations :
- Certificat de Qualification Professionnelle
- Incendie (EPI, SSIAP)
- Sureté
- Habilitation HOBO
- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail
- ATEX
- Risque chimique NI/N2

Savoir être :
- Observateur
- Réactif
- Médiateur
- Altruiste
- Physionomiste

savoir parler, lire, écrire en français

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • ATALIAN SECURITE

Offre n°4 : Maitre de maison centre de vacances H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 13/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - ST ANDEOL ()

Nous recrutons un mMaître/Maîtresse de maison (H/F) - 30 h/semaine en CDI
Lieu : Centre le Fau, Roissard (Eterpa)

Prise de poste : août ou septembre 2025 (date à convenir)

Mission
Garantir un cadre de vie agréable et un fonctionnement logistique optimal pour les vacanciers : accueil des groupes, entretien des locaux, gestion du linge, coordination de la restauration, et participation à la qualité de vie au centre.
Vos responsabilités
1. Accueil des groupes
o Préparer l'arrivée (chambres, espaces communs, documents pratiques)
o Présenter les installations et les règles de vie
o Suivre le séjour, gérer les arrivées et les départs
2. Entretien et hygiène
o Organiser et participer au nettoyage des espaces (chambres, sanitaires, locaux communs)
o Gérer le linge (tri, distribution, collecte)
o Veiller au respect des normes HACCP et de sécurité
3. Restauration
o Coordonner les repas en collaboration avec le cuisinier
o Installer, nettoyer et entretenir la salle de restauration
4. Gestion des stocks
o Suivre les stocks de linge, produits d'entretien, vaisselle
o Passer les commandes en lien avec la direction
5. Vie collective
o Créer une ambiance conviviale et chaleureuse
o Encourager la participation des vacanciers aux tâches collectives
o Collaborer avec l'équipe d'animation sur des activités socio-éducatives
Vous êtes rattaché(e) à
Le responsable du centre de vacances, en étroite collaboration avec :
- Le personnel de cuisine
- L'équipe technique
Profil recherché
- Expérience / savoir faire :
o Connaissance des normes d'hygiène et sécurité (HACCP)
o Maîtrise des techniques de nettoyage et de gestion du linge
o Compétences en gestion des stocks
- Savoir-être :
o Sens de l'accueil et du service
o Autonomie, rigueur, réactivité
o Esprit d'équipe et gestion de conflits
- Conditions requises :
o Permis B souhaité pour déplacements éventuels
o Bonne condition physique
o Horaires décalés, week-ends et jours fériés (arrivées/départs des groupes)
Ce que nous vous offrons
- Contrat de 30 h/semaine (planning modulable selon l'arrivée/départ des groupes)
- Matériel adapté, tenue de travail fournie
- Logement sur place. Appartement
- Début de mission : août ou septembre 2025, à définir ensemble
________________________________________
Processus de recrutement
1. Envoyez CV + lettre de motivation
2. Entretien sur place
3. Période d'essai et prise de poste en août/septembre

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - HACCP

Entreprise

  • REGIE ETERPA

    Eterpa est un organisme public en charge de la gestion des centres de vacances du Fau à Roissard et du Tétras Lyre à Saint Andéol. Pleinement investi dans une démarche de développement local, nous accueillons sur nos hébergements ouverts toute l'année des centaines d'enfants venus de toute la France pour des séjours de découverte.

Offre n°5 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 27/08/2025 | mise à jour le 27/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Missions principales :
- Accueillir, orienter, conseiller, accompagner le client jusqu'à la fin de son acte de vente
- Veiller à la bonne tenue du poste de travail et du fond de caisse
- Assurer la gestion des stocks en caisse et l'encaissement des marchandises
- Apporter un service personnalisé au client
- Repérer et signaler les anomalies, contrôler les sacs, caddies et produits lors du passage en caisse pour limiter la
démarque inconnue
- Assister l'équipe de vente dans la tenue des rayons
- Effectuer des échanges et retours produits

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°6 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

  • Publié le 23/08/2025 | mise à jour le 25/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Sous l'autorité du directeur de magasin, vous aurez pour mission :

-la mise en rayon des produits,
-l'étiquetage,
-l'accueil, le conseil et fidélisation de nos clients,
-l'application de la politique commerciale ,
-l'entretien du matériel et des linéaires,
-la tenue des rayons,
-travail sur tous les secteurs du point de vente.


De plus, le service et la fidélisation de la clientèle sont pour vous une priorité. Vous devez faire preuve d'un excellent relationnel, être force de proposition afin de vous impliquer avec rigueur dans les tâches qui vous sont confiées .

Possibilité d'évolution du contrat en fonction des besoins de la structure.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°7 : OUVRIER AGRICOLE POLYVALENT H/F en Elevage bovin viande (H/F)

  • Publié le 11/08/2025 | mise à jour le 12/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 38 - MONTEYNARD ()

Vous voulez vous investir dans un emploi local et de montagne ?
Vous appréciez le contact avec les animaux et le travail en extérieur ?
Vous êtes à l'aise avec la conduite d'engins agricoles ?
Ce poste polyvalent est surement fait pour vous...

LE CONTEXTE :
Poste à pourvoir au cœur de la Matheysine en Isère, dans un cadre naturel reconnu pour ses richesses naturelles et patrimoniales. Forte d'une activité agricole dynamique, la commune de Monteynard est proche de l'agglomération grenobloise (30 minutes en voiture).
Une exploitation agricole iséroise, implantée en milieu montagnard est à la recherche d'une personne pour la seconder dans la gestion du troupeau et participer aux travaux des champs.

LE POSTE :
Nous vous proposons :
Un poste en CDI de 20 à 30H/semaine avec annualisation du temps de travail en tant qu'Ouvrier Agricole Polyvalent H/F.
Possibilité de travailler 2 ou 3 jours par semaine (journée de 10 heures).

VOS MISSIONS :
Au sein d'une exploitation agricole locale, vous serez principalement amené à effectuer les travaux suivants :
Dans le cadre de la gestion des animaux :
- Le suivi et la surveillance
- L'entretien des aires paillées.
- La gestion de l'alimentation et des soins aux animaux.
- L'utilisation du matériel agricole dans le cadre des activités de l'élevage (conduite d'engins agricoles, .)
Dans le cadre des travaux des champs :
- Le suivi et l'entretien des cultures, la fenaison, l'entretien des parcelles par le biais d'un tracteur
- La réalisation et l'entretien des parcs et clôtures
- L'épandage du fumier
- L'entretien des bâtiments et du matériel (mécanique, etc.)
Dans vos missions vous serez amené à conduire quotidiennement des engins agricoles et participerez à leurs entretiens.

VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaire d'une formation agricole et/ou avez de l'expérience en élevage bovin ?
Vous êtes expérimenté et à l'aise avec la conduite d'engins agricoles ?
Nous recherchons avant tout une personne motivée et polyvalente dotée d'un grand sens de l'adaptation (travail en extérieur, .).
Au-delà des compétences techniques, nous sommes à la recherche d'un profil alliant :
- Autonomie, sens de l'organisation et de l'écoute
- Attrait pour les animaux
- Implication

Expérience exigée en conduite d'engin agricole et gestion de troupeau.

Permis B obligatoire.

Compétences

  • - BPA option ouvrier d'élevage de ruminants et de cultures fourragères
  • - BPA option travaux de la production animale spécialité polyculture-élevage
  • - CAP agricole métiers de l'agriculture
  • - Techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Regrouper des animaux
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Entretenir les éléments de structure d'un bâtiment (clôtures, zones de stockage, ...)
  • - Gérer les stocks de nourriture et distribuer les aliments
  • - Identifier un animal malade et informer les acteurs concernés (propriétaire, vétérinaire, ...)
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Respecter le bien-être animal (RPA)
  • - conduite d'engins agricoles

Entreprise

  • AGRI EMPLOI 38

Offre n°8 : Collecteur.trice / Valoriste en ressourcerie (H/F)

  • Publié le 29/08/2025 | mise à jour le 01/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : DDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Recrutement pour le chantier d'insertion : 3 postes pour mi septembre et 1 poste pour octobre 25;

Sous la responsabilité de l'encadrant technique vos activités liées au postes seront :

En déchetterie : Mens et Monestier de Clermont suivant les plannings

Sélectionner les objets réutilisables
Valoriser les objets
Stocker et range les objets
Préparer les cartons classant par famille d'objets
Représente la Ressourcerie L'étrier, explique son positionnement et son fonctionnement

À la ressourcerie : Monestier de Clermont
Nettoyer et ranger la zone de travail
Remettre en état des produits en les nettoyant, ou en les réparant
Collecter les objets à domicile
Gérer le stock


Contrat CDD IAE de 26 heures par semaine du mardi au samedi ( 3 ou 4 jours de travail par semaine, un samedi sur deux travaillés)

OFFRE EN INSERTION PAR L'ACTVITE ECONOMIQUE : faire le point avec votre conseiller pour qu'il vous positionne sur la plateforme de l'inclusion : https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/company/job_description/3666/card?back_url=/search/employers/results%3Fcity%3Dmonestier-de-clermont-38

Compétences

  • - Capacité à porter des charges
  • - Importance de la relation avec la clientèle

Entreprise

  • LA RESERVE

Offre n°9 : Secrétaire administrative / Aide comptable (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - GRESSE EN VERCORS ()

La Régie du Domaine Skiable de Gresse-en-Vercors, établissement public industriel et commercial (EPIC), recrute un(e) secrétaire administrative / aide comptable pour assurer le premier niveau des opérations comptables, la gestion administrative et RH et le secrétariat de l'établissement.
Vos missions :
- Assistance comptable pour suivre la double comptabilité (publique M4 et privée), procéder aux opérations simples (mandats, titres, amortissements .), sous le contrôle du comptable public et du directeur, suivi budgétaire
- Rédaction et suivi des contrats saisonniers, gestion RH des équipes (plannings, paie.)
- Encadrement des agents de caisse en période de saison
- Appui à la commande publique et au suivi des contrats (fournisseurs, maintenance, travaux.)
- Accueil, secrétariat courant, gestion du courrier et de l'archivage

Les jours de travail et les horaires seront negociés en fonction de vos disponibilités;
Prise de poste au 1er octobre 2025

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer les obligations fiscales et réglementaires
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Préparer les dossiers pour les réunions du conseil d'administration
  • - Travail en équipe
  • - Sens de l'organisation
  • - Autonomie

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents
  • - Secrétariat assistanat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • REGIE DU DOMAINE SKIABLE DE GRESSE EN VE

    domaine skiable de 26 kms de pistes, 26 pistes, 1 télésiège, 9 téléskis, 1 tapis roulant, 43 enneigeurs. Domaine skiable de Gresse en Vercors 1250m/1750m d'altitude à 40 minutes au sud de Grenoble.

Offre n°10 : ANIMATEUR/ ANIMATRICE PERISOLAIRE POUR GARDERIE ET CANTINE (H/F)

  • Publié le 25/08/2025 | mise à jour le 29/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MIRIBEL LANCHATRE ()

L' AGENT TRAVAILLE DANS UNE PETITE ÉQUIPE DE 4 PERSONNES POUR GARDER LES ENFANTS PENDANT LE TEMPS DE CANTINE ET ASSURER UNE GARDERIE A LA FIN DE L'ÉCOLE.

JOURNÉE CONTINUE DE 11H15 à 18H 15

TEMPS DE TRAVAIL 70 % ANNUALISE

POSSIBILITÉ D'ADAPTATION DES HORAIRES

OUVERT A LA FONCTION PUBLIQUE ET AUX CONTRACTUELS

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°11 : Conducteur de Car H/F CPS (H/F) à Monestier de Clermont (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 20H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?

Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche pour son dépôt de Monestier de Clermont un Conducteur de Car en Contrat en Périodes Scolaires en CDI.

Vous travaillez du lundi au vendredi, parfois les samedis, uniquement sur les périodes scolaires, soit 36 semaines par an (20h hebdomadaire). Vous avez donc 16 semaines de temps libre.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ;

Avantages spécifiques à VFD :

CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Dispositif action logement, Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profil recherché :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur,
- Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

    VFD, entreprise centenaire du transport routier de voyageurs par autocars, exploite principalement des lignes interurbaines en Isère. Les équipes terrain et support, partagent au quotidien le rythme et l'enthousiasme du développement de VFD. Les 350 salariés qui la composent sont principalement répartis sur les centres de Crolles, Vizille, Bourg d'Oisans, Saint Egrève, Villard de Lans, Voiron, Vénissieux et Pont-Evêque

Offre n°12 : Conducteur de Car H/F TC (H/F) CDI à Monestier de Clermont (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Vous avez le goût du contact humain, le sens de l'accueil et du service ?
Vous êtes autonome et savez faire preuve d'initiatives ?
Vous avez à cœur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance ?
Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes !

VFD recherche, pour son dépôt de Monestier de Clermont des Conducteurs de Car en CDI Temps Complet.

Missions principales :

- Accomplir des services de lignes régulières et scolaires, au volant d'un car ou d'un bus ;
- Accompagner des groupes lors de sorties à destination de sites touristiques, naturels, culturels et sportifs ;

Missions complémentaires :

- Accueillir, conseiller et informer les voyageurs en garantissant une bonne présentation ;
- Faire preuve de ponctualité ;
- Veiller au confort et à la sécurité des passagers en adoptant une conduite souple et adaptée, le respect du code de la route est une exigence absolue ;
- Vérifier et vendre des titres de transport à bord (Gestion de votre caisse en autonomie) en prenant soin de la relation commerciale avec vos passagers ;
- S'assurer du bon fonctionnement de votre véhicule et de sa propreté ;

Avantages spécifiques à VFD : Reprise de l'expérience à l'embauche jusqu'à 10 ans, CSE avec œuvres sociales permettant l'accès à des tarifs très préférentiels (Voyage, Vacances, Cinéma.) , Mutuelle prise en charge à 83% par VFD, Plannings à la quatorzaine, affichés 1 mois à l'avance et pas d'annualisation du temps de travail, Rémunération des heures complémentaires et supplémentaires, 100% des coupures rémunérées (non réintégrées à l'insuffisance horaire), Minimum 90 jours effectifs de repos par an (soit 12 jours de plus que la Convention CNTR), Dispositif action logement, Car à domicile lorsque cela est possible, 13ème mois, Prime de participation, Prime d'intéressement.

Profils recherchés :

- Vous aimez conduire et vous êtes titulaire du permis D en cours de validité, de la FIMO ou FCO à jour et d'une carte conducteur ;
Vous avez une expérience en tant que chauffeur de car.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • VFD

    VFD, entreprise centenaire du transport routier de voyageurs par autocars, exploite principalement des lignes interurbaines en Isère. Les équipes terrain et support, partagent au quotidien le rythme et l'enthousiasme du développement de VFD. Les 350 salariés qui la composent sont principalement répartis sur les centres de Crolles, Vizille, Bourg d'Oisans, Saint Egrève, Villard de Lans, Voiron, Vénissieux et Pont-Evêque

Offre n°13 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 18/08/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - AVIGNONET ()

Nous recrutons un auxiliaire de puériculture H/F en CDD 12 mois

Poste à temps partiel -30 hebdomadaires-dés que possible - minimum 12 mois

Le lieu d'exercice des missions sera principalement au multi accueil d'Avignonet/Roissard ou sous réserve des besoins du service sur le site de Monestier de Clermont.

Compétences et qualités requises :
- Connaître le cadre institutionnel de la petite enfance (CAF, PMI, CDC, MSA,...)
- Connaitre le développement du jeune enfant (psychologie, éducation, recherche.)
- Savoir s'adapter
- Être capable et d'appliquer les protocoles d'hygiène et de soins aux enfants
- Savoir accompagner les professionnels dans l'application des protocoles de soin et d'hygiène
- Savoir accompagner les familles
- Dynamisme et motivation pour mener des projets auprès des enfants


Diplôme exigé: Auxiliaire de Puériculture au minimum.
Salaire : Pesée 84 (23328€ bruts annuels/1944€ bruts mensuels) (cf. convention collective acteurs lien social et familial)
CV et lettre de motivation de préférence par mail à :

M. le Président,
Association SOS RECRE, le Granjou, 13 chemin des Chambons, 38650 Monestier de Clermont

direction@sosrecre.fr

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture
  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental
  • - Accueillir des enfants
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION SOS RECRE

    Contexte SOS RECRE, association à gestion parentale, est située à Monestier de Clermont à 20 km au Sud de l'agglomération grenobloise au sein du Trièves, plateau de moyenne montagne au pied des massifs du Vercors et du Dévoluy. SOS RECRE est une association qui gère un EAJE multi-sites de 34 places : 22 places à Monestier de Clermont 5 jours par semaine et 12 places les lundis, mardis, jeudis et vendredi à Avignonet et les mercredis à Roissard. L'équipe est composée d'un directeur, d'un adjoin

Offre n°14 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 19/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Poste en CDI à 35H / semaine

Responsable de la cuisine du restaurant vous aurez pour missions :
- propositions et élaboration des recettes pour la carte et le menu du jour en toute autonomie
- la gestion des stock de cuisine
- la bonne tenue des règles HACCP

Restaurant de 25 couverts environ
Vous travaillerez seul(e) en cuisine

Poste prévu pour les services du midi ainsi que vendredi et samedi soir
jours de repos : mercredi et dimanche

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées

Entreprise

  • LA TABLE DE LALA

Offre n°15 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 14/08/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Description du poste :
Depuis plus de 20 ans, ACE Emploi vous accompagne pour trouver votre emploi en Isère et Savoie ! Faire appel à nos équipes, une garantie de réactivité et de disponibilité !***Notre client, acteur reconnu dans le secteur médico-social, recherche un commis de cuisine pour renforcer son équipe de restauration collective. Vous intervenez au sein d'une équipe sous la responsabilité du chef cuisinier et contribuez à la préparation des repas destinés à un public spécifique.***Missions :***Préparer les entrées, éplucher les légumes, participer à la confection des plats et des desserts***Assurer le nettoyage de la cuisine, plonge, frigos, chambres froides et espaces de stockage***Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP)***Veiller à la bonne tenue des locaux et signaler les dysfonctionnements éventuels***Participer à un accueil bienveillant des personnes concernées pendant les temps de repas
Description du profil :
Profil recherché :***Connaissance des règles d'hygiène en restauration collective (HACCP)***Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe***Adaptabilité et respect des consignes***Discrétion et sens du relationnel

Offre n°16 : Conseiller·ère de Vente F/H - Boutique The Village Outlet - CDI 35h (H/F)

  • Publié le 05/09/2025 | mise à jour le 05/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE
En 2003, Barbara Boccara & Sharon Krief, entrepreneuses et créatives, se plongent dans ce défi de créer ba&sh et son vestiaire idéal où toutes les femmes pourraient s'exprimer avec modernité, simplicité et chic.
ba&sh est animée depuis toujours par un audacieux esprit de sororité, pilier de sa devise « Born collective ». Avec près de 300 points de vente dans le monde et présente dans plus de 40 pays sur l'ensemble des continents, ba&sh connait une expansion internationale fulgurante.
C'est en mai 2022 que la marque accueille la prise de participation du fonds français HLD aux côtés des actionnaires historiques, poursuivant ainsi son ambitieux développement. Référence de la « smart-fashion », ba&sh se place à la pointe de l'innovation et multiplie les engagements responsables. Bien plus qu'une marque, ba&sh est une maison dynamique, qui souhaite couvrir les thématiques sociales, environnementales et sociétales de demain au travers de son programme BLOSSOM.
DESCRIPTION DU POSTE
Rejoignez la ba&sh family : faites rayonner votre carrière !
En tant que Conseiller·ère de Vente au sein d'une équipe dynamique, votre rôle est central. Vous êtes sous la supervision du·de la Responsable de point de vente et êtes en contact direct avec notre clientèle.
Vous incarnez la maison avec pour missions clés :
* La maîtrise de notre histoire et de nos codes
* La connaissance de l'offre et des silhouettes de nos collections
* La fidélisation de notre clientèle par la qualité de votre accueil et la pertinence de vos conseils
* Le développement du chiffre d'affaires et du fichier client du point de vente
* Le rayonnemement de l'image de marque
Au quotidien, votre rôle se traduit par :
* L'accompagnement de notre clientèle par des ventes personnalisées
* Le respect de la bonne tenue du point de vente et de son merchandising
* La gestion des stocks
* La maîtrise des indicateurs de performance, tels que l'indice de vente, le panier moyen et le taux de transformation
Par ailleurs, vous serez garant·e du respect de la politique RSE de ba&sh au sein de votre point de vente et en serez l'ambassadeur·rice au quotidien.
PROFIL RECHERCHÉ
Chez ba&sh, nous croyons au pouvoir du sourire, à la passion du métier et à la motivation pour accompagner notre clientèle dans leur expérience d'achat.
Désireux·se de découvrir la vente chez ba&sh, venez nous enrichir de votre :
* Personnalité solaire et bienveillante
* Excellente présentation et savoir-être
* Polyvalence, proactivité et dynamisme
* Aisance relationnelle
* Fort sens de l'écoute, de l'observation et du commerce
* Sensibilité esthétique et culture de la mode
* Authenticité et excellence opérationnelle
Rejoignez-nous avec :
* Un contrat en CDI garantissant une stabilité professionnelle
* Des perspectives d'évolution de carrière et de mobilité
* Un parcours de formation créé exclusivement pour nos Conseillers·ères de Vente
* Des jours de repos fixes
De plus, nous vous offrons :
* Titres-restaurant via Swile
* Mise à disposition d'un vestiaire ba&sh et remises préférentielles en boutique et outlet dès la validation de votre période d'essai
* Mutuelle d'entreprise, individuelle ou familiale
* Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo
* Eligibilité à la participation sociale d'entreprise
* Une politique de variables basées sur les performances de vente
* Parcours de parentalité en partenariat avec 'Bliss at Work'
ba&sh n'attend plus que vous !
Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force, et nous nous engageons à la cultiver.
La diversité sous toutes ses formes (genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses, orientation sexuelle, .) enrichit les échanges et le cadre de travail, favorisant ainsi le développement de l'entreprise & de chacun des individus qui la composent.
En tant qu'employeur qui positionne l'égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons les candidatures de l'ensemble des candidats qualifiés et compétents.
Nous nous engageons à continuer à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque employé développe un fort sentiment d'appartenance.
Si vous souhaitez rejoindre une marque en pleine expansion avec une vraie philosophie, faites-nous parvenir votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Question(s) de présélection:
* ba&sh en un mot ?
* A quelle êtes-vous disponible pour débuter ?
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°17 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - TREFFORT ()

Nous avons des postes à pourvoir sur l'ensemble du département de l'Ain !
L'ADAPA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche pour son Service d'Aide à Domicile :
Un(e) Aide à Domicile
CDI, CDD, temps plein, temps partiel possible
Le poste est à pourvoir dès que possible
L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie.
Principales missions :

Entretien du logement
Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses
Préparation et aide à la prise des repas
Accompagnements aux promenades, sorties culturelles
Accompagnements aux rendez-vous médicaux
Echange, jeux et autres activités de stimulation

Nous assurons l'accompagnement pour votre prise de poste à travers notre processus d'intégration.
Possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Salaire brut horaire d'embauche est de 11.98 € à 14.57 € en fonction de la qualification et de l'ancienneté.
Nos Atouts :

Des plannings réalisés selon vos disponibilités
Localisation : à proximité de votre domicile
Une responsable de secteur disponible et à votre écoute
Prime d'ancienneté
Prime diplôme
Frais kilométriques remboursés / possibilité de mettre à disposition un véhicule de service
Formation
Mutuelle
Comité d'entreprise

Il (elle) doit être titulaire du permis B. Avoir une expérience sur un poste similaire et/ou un diplôme en lien avec le métier serait appréciée.
La convention collective applicable est la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'accompagnement, des soins et des services à Domicile du 21 mai 2010.

Aide à domicile / Auxiliaire de Vie Social / Accompagnant(e) Éducatif et Social / Agent à domicile / Intervenant à Domicile / Aide à domicile auprès de personnes âgées
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD
Rémunération : 11,98€ à 14,57€ par heure

Entreprise

  • ADAPA 01

Offre n°18 : Responsable Logistique et Performance E-commerce H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

The Village Outlet, le 2ème outlet de France recherche son Responsable logistique et E-commerce ! Une occasion en or de participer à un projet emblématique à la fois physique et digital. Situé à Villefontaine, au cœur de l'Isère, The Village Outlet est le premier outlet premium de la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Plus qu'un centre de shopping, c'est une expérience unique alliant mode, sport, maison et lifestyle avec des prix outlet. Pionnier sur le digital, nous avons lancé une plateforme e-commerce connectée aux boutiques et développons des services omnicanaux (click & collect, ship-from-store, livraison).
Notre objectif : offrir aux clients la même qualité d'expérience online et offline et accompagner les marques partenaires vers la croissance.
Site web : https://thevillageoutlet.com/
Votre rôle en tant que Responsable Logistique & Performance E-commerce, vous serez au cœur de la stratégie omnicanale de The Village Outlet.
Votre mission :
* Garantir l'excellence opérationnelle de la logistique (gestion des équipes picking, emballage, retours).
* Optimiser la performance e-commerce en maximisant la satisfaction client (baisse du taux d'annulation, accélération du temps de traitement des commandes, baisse du taux de retour, NPS > 70.
* Être l'interlocuteur de référence entre les marques, la direction et les prestataires pour fluidifier les flux et booster la croissance digitale.
Missions principales :
* Logistique & opérations : Superviser et coordonner l'ensemble des flux logistiques : réception, stockage, préparation, expédition, retours.
* Piloter le service omnicanal : e-commerce, click & collect, ship-from-store.
* Manager et animer l'équipe logistique. Etre en relation constante avec les équipes marketing et les retails managers du centre.
* Mettre en place des process d'amélioration continue pour améliorer la satisfaction client, réduire les coûts et optimiser les délais.
* Travailler avec l'équipe WISHIBAM pour faire évoluer les outils techniques en fonction de la réalité opérationnelle.
Profil recherché :
* Formation supérieure en logistique, supply chain, e-commerce ou équivalent.
* Expérience confirmée (3-5 ans) en gestion logistique et/ou performance e-commerce, idéalement dans le retail ou l'omnicanal.
* Expérience de manager. Leadership, rigueur et sens de la communication. Vision orientée client et business, avec un fort esprit entrepreneurial.
Ce que nous offrons :
Un rôle stratégique au cœur de la transformation omnicanale du retail. Rejoindre un outlet premium reconnu et en pleine croissance. Un environnement stimulant entre mode, digital et logistique.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération : à partir de 36 000,00€ par an
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°19 : Second de cuisine (H/F)

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - MONESTIER DE CLERMONT ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Interaction Grenoble recrute pour un de ses clients, spécialisé dans la restauration collective, un second de cuisine (H/F) pour une mission en intérim sur Monestier de Clermont.

En tant que Second de cuisine, vous assisterez le chef de cuisine dans la préparation des repas et serez responsable de la coordination des activités en cuisine. Vous veillerez à la qualité des plats servis et au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Vos missions :
- Préparation des ingrédients et des plats selon les instructions du chef de cuisine
- Supervision de l'équipe de cuisine en l'absence du chef
- Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Gestion des stocks et des commandes de marchandises
- Participation à l'élaboration des menus


- Vous possédez un CAP Cuisine
- Vous avez idéalement une expérience réussie en restauration collective
- Excellentes compétences en gestion d'équipe
- Créativité et passion pour la cuisine
- Bonne maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Capacité à travailler sous pression et à gérer les imprévus

Informations complémentaires :
- Poste à pourvoir en intérim
- Horaire : de journée 07h-15h et un week-end sur deux travaillé
- Rémunération : Entre 13,23 et 14,06EUR brut / Heure + Primes
- Le site n'est pas accessible en transport en commun.

Entreprise

  • INTERACTION GRENOBLE

Offre n°20 : CDI - Responsable Adjoint (H/F) - Lyon Village

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

Présentation de l'entreprise
Zadig & Voltaire est une marque de prêt-à-porter de luxe accessible fondée en 1997 par Thierry Gillier. Depuis sa création, la Maison se veut innovante et pionnière dans le secteur du luxe contemporain.
L'idée originale de Zadig & Voltaire est de créer un nouveau luxe. Dès ses débuts, la maison s'est imposée naturellement comme une marque concept éditeur : se réinventer toujours, proposer un art de vivre/une attitude.
Pour voir la collection actuelle : www.zadigetvoltaire.com
Description du posteNous sommes à la recherche d'un(e) Responsable Adjoint(e) expérimenté pour intégrer notre boutique de Lyon Village.
En bras droit du Responsable de magasin, vous participez activement au développement du chiffre d'affaires dans le respect des stratégies commerciales et du merchandising de notre magasin.
Véritable ambassadeur de notre Maison, vous serez en charge des missions suivantes (liste non exhaustive):
1. Objectifs / Chiffre d'affaires
- Développement et optimisation du chiffre d'affaires selon les objectifs fixés par la Direction
- Analyse et suivi des indicateurs commerciaux
- Remontée des informations commerciales
2. Service client
- Garant d'un service client d'exception avec une clientèle exigeante
- Fidélisation de la clientèle et développement du fichier client
- Animation du point de vente en accord avec la politique commerciale de la marque.
3. Management et animation d'une équipe
- Formation de votre équipe de vente
- Supervision de votre équipe de vente
- Animation, suivi des performances et développement des compétences de vos collaborateurs
- Encadrement et planification de l'équipe
4. Identité visuelle
- Garant du respect des standards de la société
- Garant du merchandising de la boutique et de la mise en valeur de nos produits
5. Excellence opérationnelle
- Optimisation des stocks et gestion des inventaires
- Réalisation des reportings (daily / hebdomadaires /mensuels) auprès de la direction retail
Profil recherché
De formation commerciale, vous justifiez d'une expérience significative sur le même poste de minimum 1 an.
Reconnu(e) pour vos capacités relationnelles, votre animation vous a permis de développer de manière significative votre chiffre d'affaire et vos indices des ventes.
Notre exigence nécessite une personne exemplaire, challengeuse, impliquée, enthousiaste et dotée d'une forte sensibilité produit.
Type d'emploi : CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°21 : Conseiller de vente H/F

  • Publié le 22/08/2025 | mise à jour le 22/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

À propos du poste
Nous recherchons un conseiller ou une conseillère de vente passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de l'expérience client, en offrant un service de qualité et en contribuant à la satisfaction de notre clientèle. Ce poste est idéal pour les personnes qui aiment le contact humain et qui souhaitent évoluer dans le secteur de la vente au détail.
Responsabilités
* Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme et courtoisie
* Réaliser les opérations d'encaissement avec précision et sécurité
* Assurer la mise en rayon des produits et le stockage adéquat des marchandises
* Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire régulier
* Mettre en œuvre des techniques de vente efficaces pour atteindre les objectifs commerciaux
* Maintenir un environnement de vente propre et attrayant
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous avez une expérience préalable dans la vente au détail
* Vous maîtrisez les mathématiques commerciales nécessaires à la gestion des transactions
* Vous possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
* Vous êtes capable de manipuler des espèces avec rigueur et fiabilité
Si vous êtes motivé(e), que vous aimez relever des défis et que vous souhaitez contribuer à une équipe engagée, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 801,00€ par mois
Avantages :
* Flextime
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
Formation:
* Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Langue:
* Français (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/09/2025

Offre n°22 : Agent d'entretien H/F

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

Société de nettoyage de plus de 30 ans d'existence.
Recherche agent de service à temps partiel, sur la commune de Vaulx Milieu
Vous aurez en charge l'entretien d'un local de santé.
7h00 par semaine, intervention tôt le matin.
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 12,38€ par heure
Nombre d'heures : 7 par semaine
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°23 : Technicien Support Clients N2 (H/F)

  • Publié le 02/09/2025 | mise à jour le 02/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CHATEAU BERNARD ()

BK Systèmes édite et intègre des solutions logicielles WMS et APS pour la gestion des entrepôts et des stocks en logistique. Nous accompagnons plus de 200 clients dans l'optimisation de leur performance logistique, en leur proposant des solutions sur mesure adaptées à leurs besoins et à leur secteur d'activité.
Nous recherchons un Technicien Support Clients N2 H/F pour renforcer notre Service Clients au sein de notre siège social basé à Vaulx-Milieu (38) ou dans notre agence de Lyon (69).
Vous serez en charge de traiter les demandes et les incidents techniques liés à notre logiciel WMS (Warehouse Management System), de les analyser et de les résoudre afin d'assurer la satisfaction clients.
Quelles sont les missions d'un Technicien Support Clients H/F de Niveau 2 chez BK Systèmes ?
* Qualifier les demandes lors d'une demande d'assistance utilisateur sur nos outils (WMS et APS)
* Analyser les demandes et les incidents, et les résoudre dans les meilleurs délais
* Traiter les anomalies techniques (correctifs dans le code ou la base de données, requêtes...) ou transmettre la demande du client aux services internes concernés (intégration ou édition)
* Tester les correctifs apportés avant d'effectuer la livraison ou la mise à jour aux clients
* Assurer le suivi des demandes et la communication avec les clients jusqu'à la clôture des tickets
* Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique de notre logiciel WMS
* Contribuer à l'amélioration continue de la qualité du service et de la satisfaction clients
Quel est le profil recherché pour ce poste ?
Doté d'une réelle capacité d'analyse, vous avez des compétences en développement (expérience obligatoire) et en langage SQL (la connaissance de l'environnement PC SOFT serait un plus).
Appliqué et rigoureux, vous avez le sens du service clients et entretenez de bonnes relations avec vos interlocuteurs.
Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience opérationnelle en logistique.
Quels sont les avantages à rejoindre BK Systèmes ?
* Parcours d'intégration complet
* Formations initiales et continues à nos solutions WMS et APS et à nos méthodes de travail
* Carte titres restaurants
* Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
* RTT
* CSE et avantages sociaux (chèques vacances, carte cadeaux...)
* Vie d'entreprise et bien-être au travail (animations, coaching sportif au siège, soirée d'entreprise, challenges sportifs, BK Resto...)
Comment se déroule le processus de recrutement chez BK Systèmes ?
Que vous ayez été recommandé ou que vous ayez postulé, notre équipe RH vous contactera pour échanger sur votre parcours, vos compétences et vos motivations à intégrer BK Systèmes.
Si votre profil correspond, vous passerez un entretien avec le manager du service concerné afin d'approfondir les missions du poste. Si nécessaire, vous pourrez être amené à réaliser des tests techniques métier.
Enfin, notre équipe RH reviendra vers vous pour vous faire un retour et échanger sur les modalités de recrutement (rémunération, statut...) si vous êtes amené à rejoindre la BK Team !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 35 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
Lieu du poste : Télétravail hybride (38090 Vaulx-Milieu)

Offre n°24 : Aide soignant (e) (H/F)

  • Publié le 04/09/2025 | mise à jour le 04/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 30 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA MOTTE D AVEILLANS ()

Rejoignez une équipe engagée auprès des personnes fragilisées ! ����

Depuis sa création en 2014, Arc En Ciel Services accompagne avec humanité et professionnalisme des personnes en situation de handicap ou de perte d'autonomie. Grâce à une équipe solidaire et impliquée, notre priorité est de permettre à chacun de nos bénéficiaires de continuer à vivre chez soi, dans le respect de sa dignité, de ses besoins et de son rythme.
 
Aujourd'hui, notre structure ne cesse de se développer : nous comptons déjà 93 collaborateurs mobilisés chaque jour pour accompagner plus de 320 bénéficiaires dans leur quotidien.
 
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir sur les secteurs de Jarrie et Champ-sur-Drac, auprès de personnes en situation de dépendance.
 
Cette mission est essentielle : il s'agit de soutenir des personnes fragilisées dans les gestes du quotidien, en leur apportant écoute, bienveillance et aide concrète.
 
���� Vos missions principales :
En tant qu'assistant(e) de vie, vous jouerez un rôle clé dans le bien-être des personnes que vous accompagnez. Vos interventions porteront principalement sur :

Des soins de nursing : aide à la toilette, au change, à l'habillage, confort général.
L'aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes et régimes spécifiques de chacun
L'accompagnement à la mobilité, pour favoriser l'autonomie à domicile comme lors des déplacements de proximité
Une présence rassurante et bienveillante, permettant de maintenir un lien social, essentiel à l'équilibre des personnes fragiles

���� Conditions de travail :
Nous vous proposons un CDI (30h/semaine) avec une organisation du temps de travail alternée, pensée pour offrir stabilité et équilibre :

Une semaine sur deux en horaire du matin : de 7h00 à 14h00
L'autre semaine en horaire d'après-midi : de 14h00 à 21h00
1 week-end sur 2 à définir (minimum 1 par mois)

���� Rémunération et avantages :

Taux horaire brut : de 11,88€ à 13,00€ suivant compétences
Avantages : remboursement des kilomètres et du temps de trajet, plan d'épargne entreprise, téléphone portable avec abonnement, formations internes.
Formations internes régulières, pour monter en compétences et enrichir votre pratique

Entreprise

  • ARC EN CIEL SERVICES

Offre n°25 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 03/09/2025 | mise à jour le 03/09/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 4 H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - SINARD ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à SINARD pour 4 heures de travail par semaine pour garder 3 enfants, 3 ans, 4 ans, 9 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Si vous avez déjà été hôtesse d'accueil ou distributeur de prospectus et que vous aimez varier les plaisirs, ce job est fait pour vous !
Rémunération : 12,18 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur GRENOBLE et sa région. Notre agence : 32 avenue Alsace Lorraine 38000 GRENOBLE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°26 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 26/08/2025 | mise à jour le 26/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LA MOTTE D AVEILLANS ()

Dans le cadre du développement le SSIAD FILIERIS de LA MOTTE D'AVEILLANS (Isère) nous souhaitons recruter 1 AS salarié(e)pour compléter notre équipe de soins. L'objectif est d'accroître et pérenniser une nouvelle patientèle pour les soins à domicile.

Aujourd'hui notre équipe est composée de 10 AIDES-SOIGNATES ET 1 IDEC.

L'aide-soignante aide à l'exécution des soins d'hygiène et de confort de la personne par délégation de l'Infirmière Coordonnatrice selon le protocole de soins établis.
Elle collabore aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de l'individu. Elle assure un rôle d'intermédiaire entre la personne, l'entourage, l'Infirmière Coordonnatrice.
Savoir
Dans le cadre de ses fonctions, l'aide-soignante
- dispense des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs
- dispense des soins de prévention (prévention d'escarre, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation, .)
- repère l'état de santé de la personne, les modifications survenues et en informe l'Infirmière Coordonnatrice
- s'efforce de mobiliser et de stimuler le patient afin de réduire sa dépendance
- alerte l'infirmier(e) libéral(e) référent(e) en cas de difficultés ou d'anomalies
- conseille les familles sur le matériel nécessaire au maintien à domicile
- donne des informations courantes à l'entourage
- transcrit les informations sur le dossier de soins à domicile
- participe à la réunion hebdomadaire de l'équipe
- participe à l'accueil et au suivi de stagiaires (aides-soignants, infirmières.)

Savoir faire
- Organisation et rigueur dans le projet des soins,
- Planifier des soins, les prodiguer et les évaluer,
- Assurer des soins de confort et de bien-être, incluant les soins d'hygiène avec aide à la toilette,
- Permettre l'information et l'éducation à la personne prise en charge et son entourage,
- Surveiller l'évolution de l'état de santé des personnes,
- Compétence autour de l'observation continue de la situation, discernement
- Savoir respecter les protocoles de soins, les plannings élaborés par l'Infirmière Coordonnatrice
- Compétences techniques autour des soins d'hygiène, de l'alimentation et du confort,
- Maîtrise de la communication, adaptée au patient et à son entourage,
- Organisation du travail au sein d'une équipe en fonction des priorités,

Savoir être
- Être dynamique, réactif et force de proposition,
- S'investir et travailler efficacement dans le cadre d'une équipe pluri-disciplinaire visant à la prise en charge globale des patients,
- Être à l'écoute, respect des patients et accompagnement dans les soins.

Offre n°27 : Chauffeur livreur PL CDI H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CLELLES ()

SAS Ducreux est un groupe familial à taille humaine.
Nous sommes spécialistes de la distribution de produits alimentaires au service des métiers de bouche.
Notre dynamisme et notre développement reposent sur notre implantation régionale, notre réactivité et notre service de proximité nous permettant d'assurer la distribution de produits de qualité.
Nous recherchons, un Chauffeur livreur PL H/F, de 3h à 11h, avec possibilité d'heures supplémentaires.
Professionnel de la route et du service, vous assurez des tournées de livraisons sur le 38 et le 73, essentiellement des boulangeries, pâtisseries et restaurants, veillez sur la marchandise transportée et respectez les délais de livraison.
Nous vous assurons un accompagnement et une formation au métier et aux tournées.
Titulaire du permis C avec FIMO/FCO à jour, votre autonomie, votre rigueur et votre sens du service sont vos atouts pour réussir.
: CDI 39h du mardi au samedi
: Moyenne sur l'année : 2 730 € avec :
· 2 650 € dont :
o brut 2 410 €
o heures de nuit à 10%
o 148 € net indemnité repas
o 16 € net prime transport
* Horaires du matin qui vous permettent d'être libre l'après-midi
* Une culture d'entreprise où le travail d'équipe et la bonne ambiance font partie de notre quotidien
* Mutuelle
* Participation aux bénéfices
* CSE (avec des chèques kadoc)
N'hésitez pas et rejoignez-nous !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 730,00€ par mois
Permis/certification:
* FIMO (Requis)
* Permis C (Requis)
* FCO (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°28 : Agent d'entretien H/F Veurey Voroize

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CLELLES ()

Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en CDI sur VEUREY-VOROIZE
Nettoyage de bureaux / sanitaires d'un site sécurisé
Date début : 01/09/2025
Horaires : 14h00 à 20h00 du lundi au vendredi
Durée hebdomadaire : 30h / par semaine
Rémunération : 1 609.40€ Brut / par mois
Type d'emploi : CDI, Temps partiel
Rémunération : 12,38€ par heure
Nombre d'heures : 30 par semaine
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/09/2025

Offre n°29 : Animateur QSE H/F

  • Publié le 28/08/2025 | mise à jour le 28/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - CLELLES ()

À propos du poste
Nous recherchons un animateur ou une animatrice QSE afin de renforcer notre démarche qualité, sécurité et environnement et d'accompagner nos agents d'entretien sur l'un de nos sites à Veurey-Voroize.
Expérience en salle souhaitée
Vos missions
* Veiller au respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement sur les différents sites de nettoyage.
* Former et sensibiliser les agents aux règles d'hygiène, de sécurité et aux bonnes pratiques de travail.
* Identifier les risques professionnels, proposer et suivre les plans d'actions correctifs.
* Suivre les indicateurs QSE (accidents, non-conformités, réclamations clients, etc.).
* Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des prestations et à la satisfaction de notre client.
Vos horaires
Du lundi au vendredi de 07h00 à 15h00 (1h de pause déjeuner)
Poste à pourvoir le 01/11/2025
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 400,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 01/11/2025

Offre n°30 : Maçon (H/F)

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - NOTRE DAME DE VAULX ()

À propos du poste
Nous recherchons un maçon ou une maçonne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la construction et de la rénovation de divers ouvrages, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Ce poste est idéal pour les professionnel(le)s passionné(e)s par le métier et désireux(se) de contribuer à des projets variés.
Notre dépôt est basé sur villette d'anthon (38) mais nous intervenons très fréquemment sur la Savoie et la Haute Savoie; un covoiturage est possible au départ de la Tour du Pin.
Salaire à définir ensemble selon profil et expérience.
Responsabilités
* Réaliser des travaux de maçonnerie, incluant la pose de briques, parpaings et pierres.
* Effectuer des travaux de coffrage béton pour les fondations et structures.
* Lire et interpréter des plans afin d'assurer une exécution précise des projets.
* Estimer les besoins en matériaux et préparer les commandes nécessaires.
* Participer à des travaux de construction et rénovation, en collaboration avec d'autres corps de métier tels que la menuiserie, la toiture ou le plaquiste.
* Assurer le calfeutrage et l'étanchéité des ouvrages réalisés.
* Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé.
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
* Une expérience significative dans le domaine de la maçonnerie.
* Une maîtrise des outils manuels utilisés dans le métier.
* Connaissance approfondie des techniques de construction et rénovation.
* Des compétences en lecture de plans et estimation de construction.
* Un sens aigu du détail et un souci constant de la qualité du travail effectué.
* La capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches.
* Permis B obligatoire
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 300,00€ à 2 800,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/04/2025

Offre n°31 : plaquiste H/F

  • Publié le 30/08/2025 | mise à jour le 30/08/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - NOTRE DAME DE VAULX ()

À propos du poste
Nous recherchons un plaquiste peintre ou une plaquiste peintre qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de réaliser des travaux de construction et de rénovation, en veillant à la qualité et à la précision de vos interventions. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le métier et désireuse de contribuer à des projets variés.
Notre dépôt est situé sur VILLETTE D'ANTHON mais nous intervenons très régulièrement en Savoie et Haute Savoie; Un co-voiturage est possible au départ de la Tour du Pin.
Salaire à négocier selon profil et expérience.
Responsabilités
* Lire et interpréter les plans et schémas pour effectuer les travaux selon les spécifications
* Réaliser la pose de plaques de plâtre, cloisons et faux plafonds
* Effectuer des travaux de menuiserie, y compris la pose de portes
* Collaborer avec d'autres corps de métier tels que plombiers et électriciens pour assurer une bonne coordination des travaux
* Appliquer les finitions nécessaires, y compris peinture en bâtiment
* Estimer les besoins en matériaux pour chaque projet
* Respecter les normes de sécurité sur le chantier
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
* Une expérience significative en tant que plaquiste ou dans un domaine similaire
* De solides compétences en lecture de plans et schémas
* Des connaissances en construction et rénovation, ainsi qu'en charpente en bois
* Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches
* Un sens aigu du détail et un souci constant de la qualité
Si vous souhaitez intégrer une entreprise où votre expertise sera valorisée, n'hésitez pas à postuler !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 300,00€ à 2 800,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Permis/certification:
* Permis B (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

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