Offres d'emploi à Marseille 8ème arrondissement (13)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Marseille 8ème arrondissement située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 26 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Marseille 8ème arrondissement. 124 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - Marseille 10e Arrondissement, 13 - Marseille 5e Arrondissement, 13 - MARSEILLE 02 ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Marseille 8ème arrondissement

Offre n°1 : Opérateur de numérisation (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

La MSA recrute un Technicien (H/F) pour son service Geide /Courrier.

Le service GEIDE a comme rôle de s'occuper de l'arrivée courrier, notamment avec le système OPEX (machine qui regroupe les étapes de tri du courrier, de numérisation et d'indexation) jusqu'au classement ou archivage.

Formation assurée en interne.

Poste
Le candidat aura pour principales missions :

l'ouverture et le tri des plis, la préparation des lots, la numérisation des différentes pièces administratives pour l'ensemble des caisses d'affiliation de la plate-forme de numérisation des MSA du Sud-Est.
l'indexation de l'ensemble des documents de la MSA Provence-Azur
l'archivage des lots
le traitement des anomalies de numérisation et d'indexation
Ce poste nécessite des changements de poste de travail quotidien en fonction de l'activité exercée (numérisation/indexation), une alternance de la station debout-assise sur les machines et un port de petite charge (caisses de courriers).

Un planning horaire quotidien est à respecter.

Poste à pourvoir dès que possible

Salaire brut mensuel : 1766,92 € (sur 13 mois)

Autres avantages :

Complément familial (50€/enfant/mois), prime d'intéressement, mutuelle, remboursement frais transport, Compte Epargne Temps, parking, Restauration d'entreprise, CSE

Profil
Maîtriser les procédures et mode opératoire internes au service,
Connaître la mission des différents services techniques,
Etre polyvalent,
Connaître l'utilisation des outils bureautiques, messagerie,
Etre autonome sur une machine,
Avoir les aptitudes nécessaires au travail partagé.

Compétences

  • - Contrôler la conformité des données
  • - Numériser des documents, médias ou supports techniques

Entreprise

  • MUTUALITE SOCIALE AGRIC PROVENCE AZUR

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en bureau de tabac (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Expérience dans la relation client
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Au sein d'un bureau de tabac, vous serez en charge de l'accueil, la vente et l'encaissement de tabac, journaux, jeux et divers autres produits. Vous aurez à mettre en rayon et gérer le réassort.
Vous manipulerez la machine à loto.

Vous travaillerez 5 jours/semaine sur des horaires variables de matin et de soir ( horaires approximatifs 7h/13h et 13h/20h)en semaine et week-end.
Planning tournant en fonction de l'organisation de l'activité, vous travaillez avec une équipe de 4 vendeurs/vendeuses

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MARSO

Offre n°3 : Employé de Restauration Collective (h/f)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

L'agence ADECCO Restauration recherche pour l'un de ses client HOPITAL Privée situé à Aubagne 13400 des Employés de Restauration Collective h/f

INFORMATIONS Contrat :

Lieu de mission : AUBAGNE 13400
Durée: Mission prolongée de semaine en semaine sur un cycle de 3 jours ou 4 jours du Lundi au Dimanche (attention vous travaillez le week end en fonction du roulement des équipes
Horaires : 08H00 18H00 (1h de pause déjeuner sur place)
Salaire : smic horaire
Mobilité : La véhicule est fortement souhaité car la zone n'est pas desservie par les transports en commun

Täches :

Au sein de la cuisine de l'hôpital vous occuperez un poste polyvalent d'EMPLOYE DE RESTAURATION
Lorsque vous arrivez et avec l'équipe de la cuisine vous préparez les entées froides et chaudes/ desserts et collations pour les patients
A la suite de cela, vous pouvez être amené a être missionner au sein de la cafeteria pour achalander les plats et les plateaux de restauration
Enfin, à la fin du service vous devez bien évidement vous assurer que votre poste de travail est nettoyé et aider à la plonge
C'est un travaillé d'équipe, ou votre poste rime avec polyvalence !


Employé de restauration h/f

Vous êtes diplômé d'un BEP ou CAP Restauration

Normes HACCP Validé

Vous êtes ponctuel, doté d'un très bon savoir être et vous êtes rigoureux dans votre travail et la restauration collective est un secteur qui vous anime ce poste est pour vous

Vous êtes mobile en voiture et disponible du Lundi au Dimanche


Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°4 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 5e Arrondissement ()

Adecco Marseille Tertiaire recrute un(e) Assistant(e) Administratif pour un client basé à Marseille.

Vous aurez pour principales missions de :

- Préparer les lots et les numérisations des dossiers
- Classifier et indexer les dossiers
- Assurer le renfort du courrier (ouverture, tri et ventilation)


- Vous avez idéalement une première expérience dans un poste similaire
- Vous maitrisez les outils informatiques, dont le Pack Office (Word, Excel)
- Vous êtes quelqu'un d'organisé, rigoureux, ayant un fort esprit d'équipe et des bonnes qualités relationnelles

Nous vous proposons :

- Durée : 5 mois
- Date de début : le 1er août
- Salaire : 12,73 €/heure

Vous correspondez au profil recherché ? A vous de jouer !

Entreprise

  • ADECCO TERTIAIRE

Offre n°5 : GESTIONNAIRE DE FLOTTE AUTOMOBILE (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

PROMAN EXPERTISE, filiale du groupe PROMAN, est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives.

Notre agence d'Aix-en-Provence recrute pour l'un de ses clients, basé sur Marseille 2ème, un Gestionnaire de Flotte Automobile (H/F) dans le cadre d'une mission intérimaire à pourvoir au plus vite.

Au sein de cette entreprise spécialisée dans le transport de marchandises, vous aurez les missions suivantes :

- Gestion des commandes et de la logistique des entrées et sorties véhicules
- Gestion administrative : assurance, sinistres, entretien, réparation, contraventions.
- Gestion et commande des télé badges et cartes carburants
- Inventaire et reporting des consommations par utilisateurs
- Gestion des loueurs
- Assistance et support aux conducteurs

Titulaire d'une formation Bac +2 Bac +3 dans le domaine de la Gestion ou dans le domaine Administratif, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans la Gestion de parc automobile.

Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques, notamment Excel.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie ainsi que votre aisance relationnelle.

Salaire : 25 000 - 28 000 €

Compétences

  • - Contrôler les réparations
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Planifier des réparations
  • - Planifier les réceptions de véhicules

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°6 : Gestionnaire de Parc Auto (h/f)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

Il/Elle est responsable de la coordination et de la gestion de toutes les activités liées à l'acquisition, l'entretien et la mise en service des véhicules de l'entreprise. Il/Elle veille à maintenir un parc bien ordonné, à effectuer le contrôle qualité des véhicules neufs, et à gérer toutes les tâches administratives associées. Il/Elle est également chargé(e) de répondre aux besoins des utilisateurs et de gérer les réclamations.

La mission consiste à suivre l'ensemble des travaux d'agencement des sites du Groupe :

- Gestion des commandes et logistique des attributions, transferts et restitutions
- Gestion administrative assurance, dommage, réparation et entretien
- Traitement des contraventions
- Commande et gestion des accessoires relatifs à l'utilisation des véhicules (carte carburants, télépéages,)
- Inventaire et reporting des consommations par utilisateurs
- Gestion des loueurs
- Assistance et support aux conducteurs
- Gestion des sinistres et recours aux assurances
- Tâches administratives diverses et support aux opérations

De formation de niveau Bac+2/3 avec une spécialisation en gestion ou logistique, vous avez idéalement 3 ans d'expériences dans la gestion de parc automobile dans une entreprise ou un loueur longue durée.

Vous maîtrisez le pack Office, particulièrement Excel.

Rigoureux (se) et organisé (e), vous êtes autonome et disposez d'une très bonne aisance relationnelle.

Entreprise

  • ADECCO TERTIAIRE

Offre n°7 : Assistant / Assistante comptable

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

Au sein d'un cabinet comptable, vous assurez les tâches administratives suivantes:
- Numérisation des documents
- Archivage des documents comptables
- Validation des imputations (si compétences en comptabilité)

Ce poste peut être amené à évoluer sur des missions de comptabilité

Poste 39h/semaine/possibilité de travailler en temps partiel

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°8 : Vendeur / Vendeuse de cafés (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - dans la vente
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

Dans notre boutique spécialisée dans la vente de cafés et boissons chaudes (capsules, dosettes), vous accueillerez les clients, leur proposerez des dégustations et des produits adaptés à leurs goûts. Vous serez en charge de la vente, l'encaissement, la réception, le rangement et la disposition des marchandises, et vérifierez l'état des stocks.
Une formation est prévue avant l'embauche.

Selon l'évolution de notre activité, ce contrat pourrait être renouvelé et votre poste pourrait évoluer (fonctions, responsabilités et salaires en conséquence).

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • ESPRESSO

Offre n°9 : CONSEILLER DE VENTE NATUROPATHE F/H

  • Publié le 14/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

Cadre de travail agréable - Boutique dynamique - Contrat 15h semaine : Lundi et samedi + mercredi ou jeudi
Vous avez le sens de la relation client et une 1ère expérience réussie dans la vente ?
Vous avez envie d'évoluer dans l'univers de la cosmétique et du soin ?
Votre agence Adéquat MARSEILLE recrute des Conseillers Vente NATUROPATHE F/H pour le développement d'une boutique Aroma-Zone située à MARSEILLE.
Rejoignez l'aventure Aroma-Zone et ses points de vente spécialisés dans la commercialisation de cosmétiques naturels, ingrédients bio, huiles essentielles et extraits végétaux pour confectionner des soins et produits d'hygiène maison.
Par vos conseils, prenez soin de vos futur(e)s client(e)s :
- Conseiller vos futur(e)s client(e)s sur des produits, kits cosmétiques et formulations maison ;
- Veiller à la satisfaction de vos client(e)s de l'accueil jusqu'à l'encaissement ;
- Participer au bon fonctionnement et à la vie de la boutique : réassort produits, esthétique et propreté des rayons, mise en scène vitrines, nouveautés et promotions ;
- Animer des ateliers cosmétiques et réaliser des encaissement en renfort de l'équipe
Découvrez si ce poste vous colle à la peau :
- Vous avez le sens du service et l'envie de satisfaire vos client(e)s ;
- Vous êtes passionné(e) par les produits faits maison et la cosmétique naturelle ;
- Vous faites preuve de dynamisme et de polyvalence dans vos missions.
- Diplôme de Naturopathe obtenu.
Une 1ère expérience en boutique à forte affluence est souhaitée pour démarrer en beauté votre poste.
Avec une formation (CAP/BEP) ou des connaissances dans le secteur cosmétique/esthétique, vous aurez tous les ingrédients pour réussir à ce poste !
Pourquoi vous allez aimer votre futur poste ?
- Rejoignez une équipe qui veille chaque jour à proposer les meilleurs ingrédients naturels et les plus belles recettes de cosmétiques
- Formez-vous en continue sur la gamme de produits Aroma-Zone et partager vos connaissances avec l'équipe

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement avec ou sans CV ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1000 recruteurs

Offre n°10 : Téléopérateur / Téléopératrice (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de notre client, spécialisé dans l'automobile.

En tant que téléopérateur, expert en multi-tâches, vous aurez en charge les missions suivantes :

Réception d'appels entrants, réalisation d'enquêtes satisfaction en appels sortants.
Répondre aux appels téléphoniques et donner des informations claires aux interlocuteurs.
Prendre des messages et les retranscrire le plus fidèlement possible.
Appel sortant dans le but de vérifier la satisfaction client. Aucune vente de prévue.

Une première expérience réussie en centre d'appel ou des notions du domaine de l'automobile sont un plus.

Gestion des appels entrants :
Réception des demandes clients afin de les orienter vers les bons services/interlocuteurs.
Transférer directement les appels aux collaborateurs dans certains cas.
Respect des scripts et directives.
Faire remonter les insatisfactions auprès du superviseur.

Gestion des appels sortants :
Appeler les clients passés en APV la semaine précédente, ou ayant eu une livraison de véhicule
Vérification de leur satisfaction via un script pré-établi

Gestion des appels mails :
Réorientation des demandes sur la base de mêmes procédures que pour nous appels entrants

Les mots clés pour résumer votre profil seraient : disponible, bonne élocution, chaleureux, enthousiaste, rassurant et empathique lors des appels et une « positive attitude ».
Si vous pensez correspondre à ces critères, n'hésitez pas à postuler car nous serions ravis de vous rencontrer.

Ce contrat sera un CDI 35 heures du lundi au samedi, avec un jour de repos variant entre jeudi et vendredi.
Avantages du poste : Prime sur objectif / Prime d'assiduité (trimestriel) / Prise en charge à 50% du titre de transport en commun / Pass Sodexo
Chèque Cadhoc de 100€ (à partir d'1 an d'ancienneté, uniquement en décembre) / CSE / 1% Patronal (à partir d'1 an d'ancienneté)

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • PENELOPE L'AGENCE

    Le Groupe Pénélope est un leader des métiers de l'accueil en entreprise, de l'accueil événementiel, du marketing terrain et des centres d'appels. Présent dans toute la France grâce à notre réseau d'agences, nous employons plus de 9 000 professionnels pour répondre à vos besoins.

Offre n°11 : Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

L'IRTS PACA et Corse
(Institut de formations en travail social) recrute :

1 Assistant.e Administratif.ve
CDI - 1 Equivalent Temps Plein - CCNT 1966
Technicien.ne Qualifié.e - (rémunération entre 22 et 26 K€ selon expérience)
Poste à pourvoir en septembre 2024

Poste basé sur le Site des Salyens (Marseille 8ème)

Sous la responsabilité de la Direction Administrative et Financière, vous aurez pour mission la bonne mise en œuvre des référentiels qualité en vigueur pour l'ensemble des filières de formation, le suivi de la scolarité et l'administration de l'ensemble des apprenants.

En qualité d'assistant.e administratif.ve, vous devrez :

- Suivre l'activité administrative et technique du service ;
- Rédiger et saisir les documents administratifs de formes et de contenus divers ;
- Participer à la gestion et la planification des activités du Service ;
- Contribuer aux dossiers transversaux et participer à la qualité du service à l'étudiant (France travail « Kaïros », Aides régionales, CFA, Prame) ;
- Contribuer à la mise en place des différentes enquêtes : satisfaction, enquête insertion, statistiques.

Véritable interface, vous devrez être polyvalent.e, rigoureux.se et méthodique vous saurez faire preuve d'initiative et de discrétion.

Prérequis :
Titre de niveau 4 - un titre de niveau 5 (Bac + 2) serait apprécié ;
Maîtrise Office 365 et outils métiers (logiciel interne : Yparéo) ;
Agilité, polyvalence et rigueur sont attendues.

Conditions d'emploi
- Rémunération selon profil et expérience,
- Tickets restaurant,
- Mutuelle d'entreprise,
- Jusqu'à 11 semaines de congés par an.

Les candidatures devront être adressées à :
Monsieur le Président de l'IRTS PACA et Corse
20 boulevard des Salyens
CS80133
13267 Marseille cedex 08
ou en format électronique à : sabah-agueni@irts-pacacorse.com
Pour le 28 Août 2024 au plus tard
Les candidatures devront être composées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae détaillé.

Entreprise

  • INST REGIONAL TRAVAIL SOCIAL PACA CORSE

Offre n°12 : Chargé / Chargée d'accueil multi sites (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Véritable référent pour nos équipes et clients, et ambassadeur de l'agence sur le terrain, vous veillerez au bon déroulement de nos prestations accueil en entreprise.
Ce poste est un CDI de 35h/ semaine (horaires variables selon remplacements à effectuer).

Assurer le remplacement des collaborateurs sur l'ensemble de nos sites clients sur Marseille/Aix en provende/Vitrolles/Toulon
Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier et des colis, gestion des visiteurs et des badges, gestion de la boîte mail,gestion des prêts de matériel, gestion des stocks & fournitures, gestion des réservations des salles de réunion,
Mise à jour des consignes et procédures,
Reporting qualité, suivi qualité
Formation des nouveaux chargés d'accueil

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser les outils numériques
  • - polyvalence

Offre n°13 : Médiateur social en apprentissage MSADS H/F

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Dans le cadre du dispositif Médiation Collège, l'association DUNES recrute des médiateurs sociaux , en contrat d'apprentissage, aux abords des Collèges Marseillais.

Les missions :
Mettre en œuvre un travail de prévention et de médiation sociale consistant à prévenir les phénomènes de désocialisation, de déscolarisation et de conduites à risques des publics âgés de 14 à 25 ans, en déambulation aux abords des collèges, au sein d'une équipe constituée en binômes.
Ce travail de prévention se développera notamment autour des tournées de rues et de la construction partenariale avec pour objectif l'amélioration des conditions d'occupation de l'espace public par les collégiens.

VOS MISSIONS :
- Contribuer par une démarche de médiation à la résolution de situations
conflictuelles
- Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action,
consignes, ...)
- Techniques d'écoute et de la relation à la personne
- Techniques de médiation
- Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation
- Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les
initiatives de réunions de concertation ou de consultation
- Sens de la communication
- Travail en équipe


Contrat d'apprentissage de 12 MOIS en formation MSADS (Médiateur social accès aux droits et services).






Offre n°14 : Chargé / Chargée d'accueil

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

Nous recherchons un chargé d'accueil H/F pour l'accueil d'un bâtiment situé au centre ville de Marseille.
Ce poste est un CDI de 30h/ semaine.

A compter du 12/08, du lundi au vendredi, de 13h à 19h

Accueil physique et téléphonique, gestion du courrier et des colis, gestion des visiteurs et des badges, gestion de la boîte mail,gestion des prêts de matériel, gestion des stocks & fournitures, gestion des réservations des salles de réunion,
Mise à jour des consignes et procédures,
Reporting quantitatif

Compétences

  • - Techniques de numérisation
  • - Utilisation d'une machine à affranchir
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Réaliser des travaux de reprographie
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser les outils numériques

Offre n°15 : Médiateur social en apprentissage DEES H/F

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Dans le cadre du Programme Régional de Médiation Sociale Éducative (PRMSE), l'association DUNES recrute des médiateurs sociaux , en contrat d'apprentissage, aux abords des lycées dans le département des Bouches-du-Rhône

Les missions :
Mettre en œuvre un travail de prévention et de médiation sociale consistant à prévenir les phénomènes de désocialisation, de déscolarisation et de conduites à risques des publics âgés de 14 à 25 ans, en déambulation aux abords des lycées, au sein d'une équipe constituée en binômes.
Ce travail de prévention se développera notamment autour des tournées de rues et de la construction partenariale avec pour objectif l'amélioration des conditions d'occupation de l'espace public par les lycéens.
- Assurer une présence active de proximité,
- Assurer une veille sociale et technique aux abords des établissements,
- Prévenir les situations de décrochage scolaire en lien avec l'établissement,
- Prévenir les comportements à risques,
- Prévenir les conduites addictives,
- Orienter les usagers en fonction de leurs problématiques,
- Créer et mettre en œuvre des projets collectifs,
- Prévenir et gérer les situations conflictuelles

Compétences professionnelles :
- Capacité d'adaptation.
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Contribuer par une démarche de médiation à la résolution de situations conflictuelles
- Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action, consignes, ...)
- Techniques d'écoute et de la relation à la personne
- Techniques de médiation
- Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation
- Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation
- Sens de la communication
- Travail en équipe

Expérience souhaitable dans l'action sociale

Formation et diplôme prérequis :
- Titulaire du DEME (Diplôme d'État de Moniteur Éducateur) ou du BPJEPS (Brevet
Professionnel de la Jeunesse, de l'éducation Populaire et du Sport.
- Sélection entrée en formation DEES (Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé)

Formations

  • - travail social (DEME ou BPJEPS) | Bac+2 ou équivalents

Offre n°16 : Médiateur social en apprentissage DEME H/F

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Dans le cadre du Programme Régional de Médiation Sociale Éducative (PRMSE), l'association DUNES recrute des médiateurs sociaux , en contrat d'apprentissage, aux abords des lycées Marseillais.

Les missions :
Mettre en œuvre un travail de prévention et de médiation sociale consistant à prévenir les phénomènes de désocialisation, de déscolarisation et de conduites à risques des publics âgés de 14 à 25 ans, en déambulation aux abords des lycées, au sein d'une équipe constituée en binômes.
Ce travail de prévention se développera notamment autour des tournées de rues et de la construction partenariale avec pour objectif l'amélioration des conditions d'occupation de l'espace public par les lycéens.

VOS MISSIONS :
- Contribuer par une démarche de médiation à la résolution de situations
conflictuelles
- Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale (lieux, stratégie d'action,
consignes, ...)
- Techniques d'écoute et de la relation à la personne
- Techniques de médiation
- Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation
- Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les
initiatives de réunions de concertation ou de consultation
- Sens de la communication
- Travail en équipe

Contrat d'apprentissage de 24 MOIS en formation DEME (Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur) Sélection entrée en formation




Offre n°17 : Conducteur VL (h/f)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 9e Arrondissement ()

L'agence ADECCO recherche pour l'un de ses clients, un organisme lié à la santé basé à Marseille 9ème des chauffeurs VL (h/f) .

Poste : Chauffeur- Livreur (niveau 3)
Durée : 8 semaines
Début de la prestation : 15/08/2024 au 14/10/2024
Salaire: 1808€ brut
Lieu : Départ Marseille (13009)
Jours travaillés : lundi au vendredi 7h48 par jour
Modalités de restauration : Panier Repas /Frais de déplacements


Tâches:
- Enlèvement de cartons d'archives du site de St Louis à un autre site
- Transfert des rayonnages sur le site d'Arles, puis des cartons une fois les rayonnages remontés
- Manutention
- Port de charges
- Déplacements (Permis B obligatoire)

Profil :
- Savoir bien conduire. bonne conduite
- Connaître le lieu
- Être méticuleux
- Avoir des notions en mécanique
- Être flexible et disponible
- Assurer une excellente communication.

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°18 : Cordonnier multiservices (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - sur le poste de cordonnier
    • 13 - MARSEILLE 09 ()

- L'accueil des clients
- La reproduction de clés (dont les clés auto électroniques avec centralisation) de télécommandes et de
badges d'immeuble
- Tous travaux de cordonnerie
- Changement de piles de montre
- Le conseil et la vente de tous travaux d'imprimerie (cartes de visites, faire parts, documents commerciaux, de gravures
etc) et de tampons.
- La tenue du point de vente (mise en place de la plv et mise en rayon, entretien du magasin et du matériel)
- Gestion de la caisse
- La passation et le suivi des commandes et des stocks
- La reproduction de clés (dont les clés auto électroniques avec centralisation) de télécommandes et de
badges d'immeuble.
- Changement de piles de montre ...


Qualités requises : Dynamique, sens du commerce, service au client, rigoureux, organisé, motivé, bon relationnel, être manuel.
Ce poste vous permettra de vous épanouir dans un métier polyvalent avec une bonne relation client.

Compétences

  • - Utilisation de machines à façonner les clés
  • - Déterminer les réparations ou modifications de l'article
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Ajuster des chaussures (rehaussement, talonnettes etc.)
  • - Réaliser des reproductions de clés

Entreprise

  • C.D.S

Offre n°19 : Factotum

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie pouvant être prolongé, votre mission :
Vous travaillerez au sein d'un établissements situés sur Marseille dans le 4ème Arrondissement quartier Saint JUST chez un client externe à la structure.
En lien régulier avec le responsable de l'entretien du site, vous aurez notamment à assurer :
- Les opérations de changements de filtres sur les différents terminaux de chauffages.
- L'entretien courant des bâtiments : changement des ampoules, nettoyage des bouches VMC, entretien et des installations sanitaires (mitigeurs, mécanismes de Réservoirs WC, nettoyages des siphons d'évacuations.) entretiens des ballons ECS, nettoyage des locaux poubelles.
Dans le cadre de vos fonctions, vous devrez travailler en complète autonomie ou au sein d'une équipe.
Vous devrez organiser votre travail et pourrait être amené à planifier vos tâches de façon autonome.
Liens hiérarchiques et fonctionnels
Vous serez sous la responsabilité hiérarchique du responsable 2nd oeuvre de l'entreprise adaptée et sous la responsabilité fonctionnelle du responsable client de l'entretien de l'établissement.


Prise de fonction souhaitée : dès que possible
Profil recherché :
Expérience professionnelle dans l'entretien et la maintenance des bâtiment.
habilitation électrique bienvenue
Organisation, polyvalence, méthode, rigueur, bon relationnel et esprit d'équipe
Autonomie et capacité à rendre compte

*L'employeur est une entreprise adaptée, le recrutement est réservé aux travailleurs handicapés*

Compétences

  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique

Entreprise

  • ATELIERS DE PROVENCE

Offre n°20 : Agent de quai /Cariste (h/f)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.
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À propos de la mission

Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de la logistique et du transport pour leur agence de Marseille un(e) Agent(e) de quai avec CACES 1B et idéalement CACES 3.

Vos principales missions seront :
- Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises
- Déchargement de palettes à l'aide d'un chargeur latéral
- Réaliser diverses opérations plus simples (inventaire, emballage, .)
- Contrôler les marchandises (tant sur la qualité que sur la quantité)
- Veiller aux normes de sécurité et d'hygiène

Horaires variables et possibilité de travailler de nuit, du matin ou d'après-midi.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,09 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
Panier nuit/Tickets restaurant


Profil recherché

- Vous êtes rigoureux(euse), organisé(e), vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité, avec capacité à travailler en horaires décalés.
- Vous avez une maîtrise du chariot élévateur frontal (CACES3) et ou de la transpalette avec gerbage (CACES 1B) pour décharger et charger les palettes sur plusieurs niveaux.

- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- CACES 1B - R489
- CACES 3 - R489

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°21 : Agent de lingerie en lycée (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 13 - Tous les arrondissements MARSEILLE ()

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions au sein d'un lycée sont les suivantes :
ACTIVITES PRINCIPALES
- Prendre en charge l'entretien du linge nécessaire au fonctionnement de la restauration et de l'internat (stockage, nettoyage, préparation)
- Nettoyer, raccommoder et repasser linge et vêtements de travail
- Vérifier l'état d'hygiène de la literie d'internat et d'infirmerie
- Entretenir, désinfecter et remettre en état la literie
- Réaliser des travaux simples de confection-couture
- Assurer le suivi et la gestion des stocks de la lingerie
- Assurer la distribution du linge de literie
ACTIVITES SPECIFIQUES
- Porter des matériels lourds, manier de machines et produits d'entretien, matériels chauds et vapeurs en lingerie, travailler en hauteur

AVANTAGES :
Vacances scolaires : les agents dont la durée de contrat englobe les vacances en bénéficient sauf jours de permanences (temps de travail annualisé)
Prime de fin d'année au prorata du temps de travail effectué
Participation de 57 euros mensuels pour la mutuelle (si elle est conventionnée avec le Conseil Régional)
Emploi du temps du lundi au vendredi
60 titres restaurants par an
Adhésion au CNAS (Comité d'Entreprise)

Un contrôle du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Trier les articles et déterminer les modes de nettoyage (à l'eau, à sec, avec détachage, ...)

Offre n°22 : ASSISTANT.E ADMINISTRATIF/VE (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur le volet Formation
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

-Formation : (70% )
Suivi administratif et financier des formations nationales et territoriales
Réception des candidats
Suivi des candidats, des examens

-Secrétariat général : (30%)
Gestion du secrétariat du siège et contribuer au bon fonctionnement administratif de la FFPJP
Polyvalent.e, il/elle est amené.e à réaliser une multitude de tâches administratives.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • FED FRANCAISE PETANQUE ET JEU PROVENCAL

Offre n°23 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 03 ()

Pour l'accueil de son Siège, l'ADRIM recherche un.e Agent.e Administratif.ve pour accomplir les missions suivantes:

Accueil physique et téléphonique des publics accueillis à l'ADRIM.
- Accueil physique et téléphonique,
- Orientation et gestion des prescriptions et rendez-vous.

Renfort sur les missions de gestion administrative pour le service Habitat :
- Collecte et vérification des données et documents nécessaires à l'ouverture du dossier personnalisé.
- Assistance technique et administrative auprès de l'équipe : constitution dossiers, courriers, recherche documents et informations.

Collaboration à la coordination inter-service des dispositifs :
- Collecte et traitement de données,
- Saisie d'informations sur bases de données informatiques communes.

Utilisation d'outils :
- Dossier personnalisé.
- Bases de données informatiques.

Participation à des réunions d'équipes et techniques.

Traiter les courriers (envoi, réception).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Formations

  • - accueil | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ADRIM

Offre n°24 : Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Tu souhaites réaliser un BTS SP3S (Service et Prestation des Secteurs Sanitaire et Social) en alternance ?
Nous te proposons de poursuivre tes études au sein de notre CFA FORMASEQ pour réaliser ton alternance au sein de notre entreprise partenaire.
(Rythme alterné : 2 jours / semaine école - 3 jours / semaine entreprise)

Assure ta montée en compétences en rejoignant un grand groupe d'Agences d'Aide à Domicile !
Tu pourras ainsi travailler sur des missions polyvalentes auprès d'une équipe soudée :

- participation à la gestion des plannings pour les intervenants
- tu assures l'accueil téléphonique et physique
- administratif : tu mets à jour les dossiers existants et crées les nouveaux dossiers clients
- RH : tu participes au recrutement et au suivi de formations des intervenants
- tu participes à l'analyse des besoins bénéficiaires / clients

Ton profil :
- Futur(e) Bachelier(ère) tu souhaites poursuivre tes études sur un métier support dans le secteur du Sanitaire et Social.
Tu souhaites intégrer le monde du travail et ainsi réaliser la suite de tes études en alternance.

- En reconversion professionnelle, tu es prêt(e) à reprendre tes études sous une période de 2 ans.

Et nous, qui sommes-nous ?
Un CFA (FORMASEQ), à taille humaine qui aime partager, échanger avec ses étudiants.
Tel un vrai Coach, nous vous accompagnons dans votre orientation, dans votre recherche d'entreprise d'accueil, dans le suivi de votre alternance ainsi que pour la suite de vos études / intégration professionnelle.

Tu souhaites candidater ou recevoir de plus amples informations ?
Contacte-nous !
CFA FORMASEQ
9 rue Jean Mermoz - 13008 Marseille
04.91.78.60.02 / admin@formaseq.fr

Compétences

  • - Thématiques de prévention sanitaire et sociale
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • FORMASEQ

Offre n°25 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°26 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 7e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°27 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 6e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°28 : Opérateur d'emballage (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

Qui sommes-nous ?

Parce que la santé, le bien-être et le bien vivre sont devenus des enjeux majeurs, le groupe familial PELLAGO, composé des sociétés PELLET, LAZER et CSI, conjugue depuis près de 100 ans technique et esthétique dans le secteur sanitaire pour garantir votre confort et votre sécurité. Douches à l'italienne, vasques, hammams et bien encore, nos 180 collaborateurs mettent à votre service leurs savoirs-faire à travers une multitude de solutions aussi belles que performantes, 100% françaises et pour tout type de besoin (personnes à mobilité réduite, seniors.).

PELLAGO ; c'est 5 sites de production industrielle dont 2 à l'étranger et une représentation dans plus de 40 pays !

Dans le cadre d'un recrutement pour la société LAZER située à Marseille (10e), nous sommes à la recherche de notre prochain.e Opérateur.rice d'emballage.

En quoi consistera ton travail ?

Au sein de notre usine de production, vous aurez pour missions l'emballage de notre produit phare : les panneaux muraux DECOFAST, en veillant au respect des procédures, délais et consignes de sécurité.

Tes missions seront les suivantes :

- Conditionner les produits
- Contrôler la qualité de la production tout au long du processus de fabrication et d'assemblage
- Préparer l'expédition et le stockage des panneaux conditionnés
- Acheminer les commandes traitées vers l'entrepôt
- Réaliser l'inventaire
- Entretenir et nettoyer son poste de travail

Contraintes : port de charges

Ce job est fait pour toi si...

- Tu as une première expérience en entrepôt ;
- Tu es à l'aise avec la manutention de produits volumétriques ;
- Tu aimes travailler en équipe et tu as le sens du service ;
- Rigueur, précision et organisation sont tes atouts ;

Avantages : primes, titres restaurant

Ce poste offre une opportunité passionnante de contribuer au succès de notre entreprise tout en développant vos compétences. Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour faire partie d'une équipe souriante à taille humaine !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LAZER

Offre n°29 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

LA GENDARMERIE NATIONALE RECRUTE UN(E) SECRÉTAIRE (H/F)
CDD RENOUVELABLE UNE FOIS 3 ANS (SOIT 5 ANS AU TOTAL)
***STATUT MILITAIRE***CRITÈRES DÉFENSE NATIONALE:AVOIR MOINS DE 26 ANS,JOURNÉE D'APPEL A LA DÉFENSE EFFECTUÉE. ETRE TITULAIRE DU BACCALAUREAT.
FORMATION MILITAIRE DE 6 SEMAINES.

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GENDARMERIE NATIONALE

Offre n°30 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°31 : Gestionnaire de référentiels (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 5e Arrondissement ()

Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Gestionnaire de référentiels (H/F)

-Assurer la mise à jour du référentiel de gestion des accès au système d'information
-Saisir les habilitations du personnel dans l'outil de suivi dédié
-Référencer toutes les habilitations du personnel et tracer les demandes
-Affecter les habilitations en fonction de l'activité exercée et du libellé emploi du personnel
-Mettre à jour le référentiel des libellés emplois
-Travailler en direct avec le responsable de service
-Assurer le reporting journalier de l'activité
-Exploiter, modifier des fichiers Excel
-Saisir des données dans un applicatif interne
-Contrôler les habilitations
-Rédiger des reportings d'activité


-Connaissance des risques liés à la sécurité informatique
-Maîtrise des outils informatiques Excel et Word
-Bonne connaissance du processus de gestion des accès utilisateurs appréciée
-Rigueur, méthode et fiabilité
-Sens de la responsabilité et implication
-Confidentialité et sensibilisation à la Politique de Sécurité du Système d'Information

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur public, un Gestionnaire de référentiels (H/F)

Offre n°32 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 5e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°33 : Assistant administratif H/F

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Vos missions :
- Accueillir, recevoir et orienter en évaluant l'importance des sollicitations (téléphone, mails, etc )
- Enregistrer les commandes et en assurer le contrôle
- Gérer le fonctionnement des courriers départ et arrivée
- Saisir, mettre en forme des documents, renseigner des tableaux de bords
- Préparer des dossiers en vue de réunions et assurer l'organisation logistique de celles-ci
- Planifier les tâches
- Rédiger les procédures en lien avec les missions confiées
- Participer à la continuité de service

Prise de fonction Juin 2024
CV et lettre de motivation exigée

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Polyvalent/e
  • - Bonne maîtrise des outils bureautiques

Formations

  • - secrétariat assistanat (SP3S / GPME) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SUD EVAL-PACAC

Offre n°34 : Assistant administratif et comptable (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Nous recrutons pour le service comptabilité et la MECS situés à Marseille :
Un Assistant administratif et comptable(H/F)
Lieu de travail : Sur deux sites à Marseille (3 jours / 2 jours)
Poste 1 ETP - Contrat à durée déterminée (remplacement congé maternité)
Classification du poste établie en référence aux accords collectifs applicables en CHRS

Missions principales du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice de pôle, de la Directrice administrative et financière : Vos différents domaines d'intervention seront les suivants :

Secrétariat :
Assurer l'accueil physique et téléphonique et le secrétariat, rédiger les courriers administratifs, suivre l'entretien du matériel (parc informatique, photocopieur...), soutenir la constitution des dossiers des personnes accueillies ; suivre les états de présence.

Comptabilité :
Faire les facturations du service MECS MNA, préparer et suivre les paiements.
Au sein du service comptable de l'association : vérification, comptabilisation et classement des factures, règlement et lettrage des fournisseurs, saisie des écritures et rapprochements bancaires, tenue et enregistrement comptable, vérification des fonds de roulement.

Ressources Humaines :
Lien avec le service paie de l'association pour le suivi des plannings et des congés.

Profil :
BTS Assistant de gestion avec connaissance en comptabilité/ BTS Comptabilité
Bon contact, dynamisme et facilités relationnelles
Capacités d'écoute, d'organisation, de gestion du temps
Capacités d'initiative
Capacités à analyser les situations et les interlocuteurs, à traiter et transmettre l'information
Qualités rédactionnelles - Maitrise du pack office
Connaissance de la langue anglaise appréciée
Maitrise du logiciel Compta First souhaitable

LES CV SANS LETTRE DE MOTIVATION NE SERONT PAS TRAITES

Entreprise

  • HABITAT ALTERNATIF SOCIAL

Offre n°35 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°36 : OUVRIER DES ESPACES VERTS ET TERRASSEMENT H/F (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 Mois
    • 13 - Marseille 9e Arrondissement ()

Job Link, recherche pour le compte de son client spécialisé dans l'entretien d'espaces verts, 2 ouvriers des espaces verts et terrassement H/F sur Marseille.

Les missions principales seront les suivantes :

Pose de réseau d'arrosage
Terrassement manuel

Rémunération : 11,78 euros bruts/heure + Panier repas 10.375 euros /jour.

Horaires : Poste 35h/semaine du lundi au vendredi de 7h30 à 15h30.

Poste à pourvoir à partir du 15 juillet 2024 en intérim pour une mission de plusieurs semaines.

Vous avez une expérience similaire de 3 mois minimum sur un poste similaire.
Le CACES A (mini pelle) est un plus pour le poste.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Engins compacts (CACES R 482-A) - Depuis le 01/01/2020
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres
  • - Installer un système d'irrigation

Entreprise

  • JOB LINK

Offre n°37 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 9e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°38 : Secrétaire / Gestion administrative des stocks (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur le même type de poste
    • 13 - MARSEILLE 09 ()

Notre équipe paramédicale a pour objectif de transmettre un savoir-faire expérimenté et d'apporter tout le confort et la sécurité nécessaires au bon déroulement d'une prise en charge médicale au domicile. Nous nous engageons à optimiser les interactions entre les différents intervenants et à simplifier l'organisation des soins hôpital/domicile au bénéfice des patients et de leur entourage.

Sous la direction de la Responsable, en étroite collaboration avec la responsable adjointe de l'agence de Marseille en association avec l'équipe de Marseille , Vous aurez comme mission :

Les missions :
Réception et traitements des appels administratifs
Gestion administrative du dossier patient
- Création du dossier patient numérique et papier (PEC, sécu, mutuelle)
- Création et mise à jour des bons de livraison
- Gestion des ordonnances en lien avec les bons de livraison et besoins du patient (frappe des ordonnances, surveillance des renouvellements, vérification de leur bonne conformité, numérisation dans le dossier du patient, échanges et transmissions avec les différents intervenants externes et internes)
Gestion du courrier
Coordination entre les différents intervenants extérieurs (patients, idels, pharmacie, prescripteurs)
Traitements des mails internes et externes
Préparation et rédaction de la conduite de réunion hebdomadaire
Coordination interne entre les différents postes de la société
Collaboration avec la responsable adjointe IDE dans la coordination de la prise en charge du patient au domicile
Collaboration et transmissions des informations quotidiennes avec la Dirigeante sur les documents administratifs en liens avec les patients ( PEC, sécu, mutuelle, BL), transmissions des factures fournisseurs et autres documents administratifs en lien avec la société de Marseille.
Collaboration à la mise en place des différents documents de traçabilité du « classeur patient» pour le domicile
Collaboration avec l'équipe dans la démarche qualité aux vues de la certification
Gestion et préparation des commandes de matériel médical en l'absence du gestionnaire de stock et aide au quotidien lorsque le temps le permet
Commande hebdomadaire des traitements auprès de la pharmacie hospitalière avec gestion du planning des commandes.




Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • E-MASANTE

Offre n°39 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 4e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°40 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

Au sein du comité social et économique du groupe (CSE), vous intégrerez une équipe de 05 personnes et aurez la charge partielle, sous supervision, de certains travaux en gestion administrative et comptable.

En support à l'équipe des permanents CSE, vos missions principales suivantes seront :

- Gérer et actualiser la base de données (Vérification et validation des mises à jour fiches ouvrant-droit et ayant-droit)
- Traitement des dossiers de prestation tels que remboursements divers et autres.
- Traitement quotidien des requêtes des bénéficiaires
- Traitement des archives des activités sociales et culturelles.
- Actualiser les informations basiques communiquées sur le site du CSE
- Effectuer différentes actions de communication (publication, affichage des ASC, ...)
Sous la supervision de la trésorière du CSE, vous aurez également la charge de :
- Mise à jour de la base de données Fournisseurs.
- Lettrage comptable des bénéficiaires et/ou des fournisseurs.
- Relances des dettes et créances des bénéficiaires.
- Autres missions ponctuelles ad hoc.

Titulaire d'un Bac à bac+2 ou équivalent, vous disposez de notions administratives, comptables et de communication.

La maitrise des outils digitaux de communication : Microsoft (Teams, Outlook...) et du pack office 365 (Word, Excel...) ainsi que l'utilisation de nouveaux logiciels est indispensable.

Il est essentiel d'avoir une bonne très bonne maîtrise rédactionnelle; de plus, la maitrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit sont des qualités impératives.

Vous avez une écoute active, pouvez faire preuve d'ouverture d'esprit, tout en étant calme et réfléchi (e).

Vous avez indispensablement le sens de la confidentialité, tout en étant réactif (ve) avec une très bonne capacité d'adaptation.

Vous avez un bon relationnel et êtes empathique.

Ayant le sens des priorités, vous êtes organisé(e) et savez gérer le stress, tout en étant rigoureux (se) et précis (e) avec les procédures et les instructions fournies.

Entreprise

  • ADECCO TERTIAIRE

Offre n°41 : Gestionnaire Référentiels Fournisseurs et Clients (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

Vous souhaitez rejoindre une entreprise française emblématique, ambassadrice de la convivialité ? Intégrez nos équipes en tant que :

Gestionnaire Référentiels Fournisseurs et Clients (f/h) - CDI - Marseille - Pernod Ricard France

Rejoignez notre équipe pour garantir la qualité et la fiabilité des données essentielles à notre activité !

Missions principales

Créer et valider les fiches fournisseurs ou clients en contrôlant les informations et les documents légaux.

Assurer le bon respect des procédures de contrôle interne lors des mises à jour des fiches.

Vérifier la cohérence des données lors des transferts entre nos outils.

Collaborer avec l'IT et les autres départements de l'entreprise pour résoudre les problèmes.

Effectuer des analyses pour consolider les fiches et nettoyer les doublons.

Sensibiliser les collaborateurs internes sur notions de référentiels et de Master Data dans vos interactions avec eux (réunions, réponses aux questions.)

Profil recherché

De formation supérieure en Gestion, Finance ou domaine similaire, vous possédez une première expérience dans une même fonction ou une fonction impliquant des activités identiques.

Maîtrise des ERP, rigueur, méthode et bonnes capacités relationnelles. Anglais professionnel souhaité.

Merci de nous adresser votre candidature avant le 17 juillet 2024.

Date d'embauche souhaitée : septembre ou octobre 2024.

En rejoignant Pernod Ricard France, vous intégrez une entreprise leader sur son marché qui valorise l'innovation et l'engagement. Vous aurez l'opportunité de contribuer significativement à notre succès, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique.

Compétences

  • - Actualiser des données d'activité
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Définir des règles de conservation des documents (accès, diffusion, élimination)
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • PERNOD RICARD FRANCE

Offre n°42 : Facteur/Factrice (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

Gi Group, marque de Gi Group Holding spécialisée en intérim et recrutement généraliste, recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la distribution de courrier à Marseille (02).

Vos missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés en vélo ou en voiturette, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste

Mission d'intérim 2 mois.

Salaire + Tickets restaurants

Compétences

  • - Analyser un plan de distribution
  • - Distribuer des documents, des colis
  • - Restituer les éléments non distribués au service concerné

Entreprise

  • GI GROUP

Offre n°43 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°44 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 3e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°45 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 12e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°46 : Assistant(e) administratif(ve) H/F (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Marseille 11e Arrondissement ()

Et si vous saisissiez cette opportunité ?

La société ADI, actrice majeure dans le service d'installation, de vérification, de fourniture et d'entretien de matériel incendie en région Sud, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) H/F pour son agence de Marseille.

En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve), vous aurez pour mission principale d'apporter un support à l'équipe de direction et à l'ensemble de l'équipe existante.

A ce titre, les missions seront les suivantes :

-Accueillir, écouter et identifier les besoins des clients par téléphone,

-Renseigner et conseiller les clients en fonction des caractéristiques des produits, leur assurer un suivi personnalisé,

-Réaliser les devis, les offres de prix suite aux propositions des techniciens et/ou des commerciaux,

-Assurer la facturation,

-Gérer les dossiers clients,

-Effectuer le classement des dossiers,

-Assurer l'interface avec les commerciaux, les clients, la production et la logistique.

Profil recherché :

De formation Bac +2 (souhaité) dans le domaine administratif, vous avez déjà eu une première expérience sur un poste similaire. Nous recherchons un(e) candidat(e) autonome, réactif(ve) et rigoureux(se), maîtrisant le pack office et l'orthographe.

Doté(e) d'un excellent sens du relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation. Vous avez une grande capacité d'écoute et d'analyse et vous savez gérer les priorités. Vous aimez le travail en équipe et souhaitez rejoindre une équipe familiale et dynamique.

Discrétion, sens de la confidentialité et autonomie seront des atouts pour réussir à ce poste.

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'attendez plus, rejoignez-nous !

Type de contrat : CDD 6 mois - 35H00
Salaire: selon profil

Mise en place du Télétravail 1 journée / semaine sous forme régulière ou occasionnelle
AVANTAGES : PRIME DE PARTICIPATION + PRIME DE PERFORMANCE + MUTUELLE + PREVOYANCE + CSE

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Normes rédactionnelles
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Pack Office
  • - Facturation

Offre n°47 : Hôte / Hôtesse d'accueil

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 11e Arrondissement ()

TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour grande opération événementielle à MARSEILLE pour assurer les ventes supplétives d' un journal hebdomadaire très connu avec cadeaux les Dimanche 14 Juillet et ou 21 Juillet et ou 28 Juillet en matinée, l'opération est reconduite Dimanche 04 Août, Dimanche 11 Août et Dimanche 18 Août , fonction de vos disponibilités et de nos plannings. Vous travaillerez chez un marchand de journaux pour assurer la promotion du journal et à toutes les personnes rencontrées. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref MARSEILLE une disponibilité sur plusieurs matinées est préférée - ne pas téléphoner

Entreprise

  • COM AND GO

Offre n°48 : Animateur/animatrice expert(e) soin (pharma-para...) (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

Nous recherchons des animateurs/animatrices experts soin dynamiques et motivés pour rejoindre notre équipe.

En tant qu'animateur/animatrice expert soin, vous serez responsable de promouvoir nos produits et services, d'interagir avec les clients et de contribuer à la croissance de notre entreprise.

Résumé du poste :
- Promouvoir nos produits et services auprès des clients potentiels
- Effectuer des présentations en public pour attirer l'attention sur nos offres
- Assurer un service clientèle de qualité en répondant aux questions et aux préoccupations des clients
- Participer à des événements marketing pour accroître la visibilité de notre marque
- Atteindre les objectifs de vente fixés par la direction

Responsabilités :
- Présenter nos produits de manière convaincante lors d'événements (pop ups, backwall, corners, podiums etc) en pharmacie et parapharmacie
- Établir des relations solides avec les clients potentiels et existants
- Atteindre les objectifs quotidiens
- Suivre les prospects et les convertir en clients réguliers
- Faire voyager les clients dans l'univers de la marque grâce a votre expertise

Expérience requise :
- Excellentes compétences en communication verbale
- Excellente présentation
- Capacité à prendre la parole en public de manière convaincante
- Expérience dans un rôle de vente ou de service client
- Connaissance du marché dans lequel nous opérons
- Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs fixés
- Challengeur sur les objectifs fixés

Nous attendons votre candidature avec impatience !

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseil
  • - Flexible
  • - Bonne élocution
  • - Challenge
  • - Dynamisme
  • - Vente
  • - Présentation
  • - Autonomie

Entreprise

  • ONESTAFF

Offre n°49 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Au sein de notre magasin, vos missions du quotidien seront les suivantes :

-Vous assurez la réception de la marchandise et en vérifiez la conformité.
-Vous êtes en charge de la mise en rayon des produits et de l'entretien de votre rayon.
-Vous réalisez les opérations d'encaissement.

Vous travaillerez du lundi au samedi avec 2 jours de repos par semaine (dimanche + un jour en semaine selon planning).

POSTE ALTERNANT SELON PLANNING SOIT DU MATIN OU D'APRÈS MIDI : prise de poste au plus tôt si du matin : 6h30, fin de journée au plus tard si du soir 19h30-20h

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Participer à un inventaire
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°50 : Equipier Polyvalent 35H (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°51 : Equipier Polyvalent 35H (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°52 : Chargé / Chargée d'intervention sociale (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 07 ()

Le travailleur social à l'ADEPAPE 13 a pour mission d'accompagner les jeunes et adultes ayant été accueillis par les services de protection de l'enfance, afin de favoriser leur autonomie et leur insertion sociale et professionnelle.



Accompagnement Individuel :

Gérer 4 places d'hébergement social
Évaluer les besoins des personnes accompagnées et élaborer un plan d'intervention personnalisé.
Offrir un soutien psychologique et moral, et aider à la résolution de problèmes personnels.
Assister les bénéficiaires dans leurs démarches administratives (logement, emploi, formation, santé).

Insertion Professionnelle et Éducative :

Conseiller et orienter les bénéficiaires vers des formations, des emplois ou des stages.
Collaborer avec des partenaires locaux pour faciliter l'accès à l'emploi et à la formation.
Organiser des ateliers d'insertion (rédaction de CV, préparation d'entretiens, etc.).

Animation et Coordination :

Organiser et animer des activités de groupe et des événements pour favoriser l'entraide et la cohésion sociale.
Travailler en réseau avec d'autres associations, services sociaux et institutions pour optimiser l'accompagnement des bénéficiaires.
Participer à des réunions d'équipe et des formations continues pour partager les bonnes pratiques et se perfectionner.

Défense des Droits et Représentation :

Informer les bénéficiaires de leurs droits et les accompagner dans les démarches juridiques si nécessaire.
Représenter l'ADEPAPE 13 lors de réunions avec des partenaires institutionnels et associatifs.

Qualifications et Compétences :

Diplôme d'État de travailleur social (Assistant de Service Social, Éducateur Spécialisé, Conseiller en Économie Sociale et Familiale).
Expérience professionnelle dans le secteur de la protection de l'enfance ou de l'insertion sociale souhaitée.
Capacité à établir des relations de confiance avec un public en difficulté.

Capacité rédactionnelle
Compétences en gestion de projet et en animation de groupe.
Connaissance des dispositifs sociaux et des réseaux locaux d'insertion.
Capacité à travailler en équipe et en partenariat.

Qualités Personnelles :

Esprit d'initiative et autonomie.
Patience et persévérance.
Empathie et écoute active.
Adaptabilité et réactivité.

Conditions de Travail :

Poste basé à Marseille, avec des déplacements réguliers dans le département des Bouches-du-Rhône et hors.

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais

Entreprise

  • ADEPAPE 13

Offre n°53 : Assistant de formation (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - dans la formation professionnelle
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Le poste d'Assistant(e) de formation se définit comme suit : il/elle assure le volet administratif nécessaire au bon déroulement des actions de formation depuis l'accueil du public jusqu'au suivi post stage des actions au côté de la responsable de site. Pour ce faire, assure un accueil physique et téléphonique bienveillant, prépare le démarrage, le suivi et la sortie de stage des actions, assure la transmission des informations à l'équipe, utilise les différents supports numériques pour la traçabilité des parcours de formation des apprenants (SCFORM, DOCAPOST, SAFRAN, KAIROS, CERES.), utilise avec aisance les logiciels WORD, EXCEL, OUTLOOK dans le cadre de son activité professionnelle, possède ou est en capacité de développer une bonne connaissance du secteur de la formation professionnelle. La posture professionnelle exige le respect de la confidentialité des données stagiaire et formateur.

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion

Entreprise

  • SIGMA FORMATION

Offre n°54 : Equipier Polyvalent 35H (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°55 : Agent / Agente de voyages (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Notre agence de voyage situé au centre ville de Marseille, plus belle ville du Sud, recrute :
AGENT(E) DE VOYAGES H/F

Vous êtes disponible, organisé(e), motivé(e) et souriant(e), ce poste est fait pour vous :)

Vos missions seront des plus simples :
- Elaborer des circuits de voyages culturels et touristiques
- Réaliser les tâches administratives tel que : réception d'acompte, traitement de devis,

Vous êtes libre de voyager afin d'accompagner des groupes ou effectuer des salons de voyage à l'international

Durée hebdomadaire : 35h du lundi au vendredi
Salaire : 1500 € net minimum
Poste et salaire rapidement évolutifs
Profil recherché : confirmé(e) avec une expérience de 2 ans. Vous devez être bilingue Français - Anglais (Italien et Espagnol souhaité).
Le poste est ouvert à tout type de profil même profil sénior tant que vous avez la motivation, l'envie et le sourire !

Date de prise de poste : immédiate

Entreprise

  • NOUVEAU DEPART

Offre n°56 : Assistant(e) gouvernant(e) - service petit déjeuner (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

L'établissement et la société Zénitude :

Le groupe Zénitude est une jeune société dynamique qui évolue de jour en jour en mettant à sa disposition tous les nouveaux outils hôteliers innovants (IA, centralisation des avis, automatisation du RM, logiciel de réservation MEWS, ...)
La résidence de Marseille Saint Charles est une société en constant progrès avec des résultats en augmentation d'année en année, nous avons à cœur d'améliorer constamment notre produit afin de devenir leader sur notre place avec un quartier en constante évolution.

MISSION:

Vous assistez la gouvernante dans ses fonctions de management du personnel d'entretien pendant son absence:
contrôle de la propreté des appartements et des parties communes, vérification des stocks de produits, communication avec la direction et les membres de l'équipe,
vous serez amené a effectuer des travaux ou des services spécifiques (nettoyage, remise en ordre des chambres, .).
Deux jours par semaine vous pouvez être amené à effectuer le service petit déjeuner (buffet froid) dans le respect des normes HACCP.
Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral et vous avez un niveau correct en anglais


Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Réaliser la plonge

Entreprise

  • ZENITUDE MARSEILLE SAINT-CHARLES

Offre n°57 : Vendeur en Prêt à Porter (h/f)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

L'agence ADECCO VENTE Marseille recherche pour l'un de ses clients marque de prêt à porter h/f spécialisée dans la vente de jeans/denim et style sport chic et basée à Marseille 13001 des CONSEILLER DE VENTE h/f

Mission : à pourvoir au plus vite jusqu'au 10/08/2024 inclus poste du Lundi au Samedi - REPOS le lundi donc 2 jours consécutifs de repos
SMIC horaire
Horaires: 12h à 19h avec 1 h de pause déjeuner
Lieu de mission : 13001 Marseille

Tâches:

Au sein d'un grand magasin spécialisé dans la mode, vous êtes en totale autonomie sur le stand de la marque pour accueillir la clientèle , gérer les ventes et vous occuper du merchandising de la marque pour la bonne tenue du stand
Vous êtes amené également a vous occuper des soldes -> étiquetage des articles , suivi des promotions

Profil :

Vous avez une expérience confirmée dans le secteur de la vente, vous êtes avenant et vous appréciez fortement la relation client
Vous avez l'habitude de gérer une boutique , un corner ou stand
La Mode est un secteur qui vous anime fortement , ce poste est pour vous

Profil: CONSEILLER DE VENTE h/f confirmé - Gestion d'un corner au sein d'un grand magasin de prêt à porter

Vous avez une expérience confirmée dans le secteur de la vente, vous êtes avenant et apprécier fortement la relation client
Vous avez l'habitude de gérer une boutique , un corner ou stand
La Mode est un secteur qui vous anime fortement , ce poste est pour vous

Entreprise

  • ADECCO INDUSTRIE

Offre n°58 : Réceptionniste en établissement touristique (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

L'établissement et la société Zénitude :

Le groupe Zénitude est une jeune société dynamique qui évolue de jour en jour en mettant à sa disposition tous les nouveaux outils hôteliers innovants (IA, centralisation des avis, automatisation du RM, logiciel de réservation MEWS, ...)
La résidence de Marseille Saint Charles est une société en constant progrès avec des résultats en augmentation d'année en année, nous avons à cœur d'améliorer constamment notre produit afin de devenir leader sur notre place avec un quartier en constante évolution.
Nous avons besoin de quelqu'un de dynamique et passionné par ce métier afin de seconder le directeur de l'établissement.

Profil recherché :

Vous possédez une expérience en hôtellerie ou dans un métier d'accueil, vous appréciez le contact client et êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Avoir un bon relationnel avec la clientèle et les équipes est essentiel.

Aperçu du poste :
Nous recherchons un(e) Réceptionniste (H/F) pour renforcer notre équipe pendant la saison estivale.
Le/la candidat(e) idéal(e) devra être passionné(e) par le service client, avoir une maîtrise des langues et être à l'aise avec l'utilisation de logiciel informatique.

Fonctions :
- Accueillir et orienter les clients de manière professionnelle
- Gérer les appels téléphoniques et les courriels entrants
- Assurer la coordination des services offerts
- Fournir un service client de haute qualité
- Effectuer diverses tâches administratives
- Effectuer des encaissements et des facturations.

Expérience :
- Expérience préalable en tant que Réceptionniste ou dans un domaine similaire souhaité
- Maîtrise des standards de service à la clientèle
- Capacité à travailler dans un environnement multilingue
- travail en équipe

Compétences

  • - Modes de paiement
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères

Entreprise

  • ZENITUDE MARSEILLE SAINT CHARLES

Offre n°59 : Photographe (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

LAB HD est une entreprise spécialisée dans la photographie scolaire depuis plus de 10 ans. Afin de répondre à un pic d'activité, nous recherchons des prestataires pour réaliser des photos scolaires auprès de nos différents clients.

Description du poste :
Nous recherchons des photographes professionnels et expérimentés pour collaborer avec nous.
Une formation de 4 jours sur nos méthodes de travail spécifiques à la photographie scolaire sera assurée du 26 au 29 août dans nos locaux à Fabrègues, près de Montpellier.

Vos missions :
- Vous rendre chaque jour dans une école différente pour réaliser les photos de classe selon un planning établi.
- Être disponible tous les jours de la semaine du 26 août au 18 octobre (de légers aménagements sont possibles).
- Honorer vos déplacements dans un périmètre de 100 km autour de votre domicile, avec des nuits à l'hôtel si nécessaire.

Après la période de forte activité nous pourrons également vous proposer des missions ponctuelles tout au long de l'année.

Conditions :
- Nous fournissons tout le matériel nécessaire à la prise de vue.
- Prise en charge de tous les frais de déplacement
- Forfaits repas

Profil recherché :
- Rigoureux, autonome et patient.
- Aimer relever de nouveaux défis.
- Aimer travailler avec les enfants

Comment postuler :
Si vous êtes intéressé et que vous correspondez à ce profil, veuillez nous présenter votre travail pour que nous puissions échanger.

Rejoignez LAB HD pour une expérience enrichissante dans la photographie scolaire !

Compétences

  • - Préparer une prise de vue
  • - Réaliser des prises de vues photographiques
  • - Répondre aux attentes d'un client

Entreprise

  • LAB HD

Offre n°60 : Factotum (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Nous recrutons pour notre client basé sur Aix-en-Pce un Factotum (H/F)
Vos missions :
Réalisation de divers travaux de remise en état, de réfection et de mise en propreté : peinture, plomberie, chaufferie, électricité, petite maçonnerie.
Jardinage
Peut être amené à assurer les entrées / sorties des voyageurs et prendre en charge les encaissements

Votre Profil :
Diplôme Niveau V (CAP BEP) dans les métiers du second œuvre
Expérience(s) exigée(s) dans le domaine de la maintenance du bâtiment - Rigueur, autonomie, Polyvalence, sens de l'initiative - Permis B et Véhicule obligatoire Temps plein 35h/semaine (9h-17h) Salaire mensuel brut : 1 766,92 € + titre restaurant valeur faciale 8€

Compétences

  • - Contrôler une installation électrique
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Préparer un support, une matière
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • DOMINO ASSIST'M PROVENCE

Offre n°61 : Equipier Polyvalent 35H (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 12e Arrondissement ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°62 : Assistant Administratif (h/f)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 11e Arrondissement ()

Le poste d'Assistant Technique et Administratif en agence permet de gérer l'ensemble des traitements avec les fournisseurs, traitement des factures de l'agence, d'être le support sur des suivis administratifs avec le RAF.
Il permet aussi sur ses missions techniques de faire le lien avec le service technique pour le suivi de la maintenance et la mise en place des chantiers liés à l'installation de mobilier urbain.

A ce titre, vous devez assurer les missions suivantes :
- Traitement des factures fournisseurs, dossiers fournisseurs et litiges
- Divers suivis administratifs techniques
- Standard et traitement du courrier
- Assistanat technique : suivi de la casse, connectcity, travaux en cours, confirmation des Oms.

Idéalement diplômé(e) d'une formation "Assistant de Gestion PME/PMI", vous disposez d'une première expérience significative dans un environnement technique similaire.

La rigueur, la précision, le sens de l'organisation, la curiosité, une grande réactivité et l'esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour mener à bien vos missions.

Vous avez une parfaite maîtrise des outils informatiques (Pack Office) et une connaissance de SAP serait un plus.

Des notions de comptabilité seraient fortement appréciées (toutefois pas besoin d'une personne purement comptable).

Entreprise

  • ADECCO TERTIAIRE

Offre n°63 : Employé / Employée de libre-service

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

Notre magasin recherche un/e employé/e de libre-service pour renforcer son équipe.

Vous savez faire preuve d'organisation, d'aisance relationnelle.
Vous avez envie d'apprendre et de vous impliquer au sein d'une entreprise pour du long terme.

Débutant accepté ou 6 mois d'expérience ou plus, pour vous familiarisez avec votre futur environnement de travail, nous vous proposons une immersion professionnelle.

Vous aurez pour missions générales au quotidien :
-Assurer la réception de la marchandise,
-Contrôler la livraison ainsi que la
-Mettre en rayon les produits
-Assurer la bonne tenue du magasin (présentation des produits) pour qu'il soit le plus accueillant possible pour notre clientèle

Vous pouvez être amené/e à effectuer les opérations d'encaissement.

Poste du lundi au samedi en alternant une semaine 6h30-13h30 et 13h-20h
Merci de pouvoir assurer votre mobilité (secteur Les Camoins)

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR CONTACT

Offre n°64 : Secrétaire ASSURANCE VIE et EPARGNE (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Au sein de cette entreprise familiale solide depuis 70 ans dans le domaine du Conseil en Gestion de Patrimoine, vous intégrerez une équipe de 5 personnes agréables et professionnelles. Après la promotion d'une collaboratrice, son poste est vacant et dans le cadre-là, nous recherchons une personne pouvant la remplacer sachant que la mise en place et la formation seront assurées sur place par la collaboratrice et la Conseillère.

Vous aiderez les Conseillers à la préparation de leurs RDV et au suivi des opérations en assurance-vie et les produits d'épargne en général. Vous aurez notamment en charge les missions suivantes :
- Accompagner l'équipe au quotidien dans la préparation des dossiers (avant et après RDV). Etats financiers, préparation des actes et suivi des opérations (ouverture de compte, souscription, clôture, versement, arbitrage, retrait.),
- Suivre la comptabilisation des opérations et la traçabilité de ces actes (archivages, paiement des commissions),
- Traitement des dossiers dans le respect des procédures internes et réglementaires (formation assurée en interne) avec la mise à jour de la documentation réglementaire,
- Répondre au téléphone, participation aux tâches bureau, courrier et courriel, scan/archivage de documents. Participer aux activités administratives de l'entreprise de façon polyvalente.
PROFIL
H/F, titulaire d'une formation Bac + 3 minimum en comptabilité, finance, gestion de patrimoine, banque et assurance, débutant accepté, mais vous nous démontrerez vos capacités d'organisation et de rigueur.
Vous connaissez à minima l'environnement de l'assurance-vie.
Autonome, polyvalent(e), rigoureux (se) et motivé(e) vous êtes doté(e) d'un grand sens de l'organisation et du service.
Vous êtes enfin particulièrement à l'aise avec les outils informatiques, vous maitrisez l'orthographe et la syntaxe des courriers. Vous avez une très bonne maitrise des mathématiques et des pourcentages.

Compétences

  • - Gestion du Back Office
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Mettre en application les règles et les procédures

Entreprise

  • PATRIMOINE SA

Offre n°65 : Travailleur Social H/F (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Le Pôle Urgence Santé Précarité de l'association SARA LOGISOL répond aux besoins des personnes vulnérables en situation de précarité qui vivent à la rue, dans des squats ou qui sont mis à l'abri par le SIAO Urgence.
Composé de 6 établissements et service avec une équipe pluridisciplinaire, allant des équipes mobiles à l'accueil de jour, son objectif est d'apporter un accompagnement sanitaire et social inconditionnel
.
Pour notre Equipe Mobile qui a pour mission d'aller à la rencontre, d'évaluer et d'accompagner des ménages, nous recherchons un travailleur social.
Profil recherché :
- Qualification en travail social exigée (DECESF, DEES, DEAS, DEME)
- La connaissance de langues étrangères est appréciée
-Missions :
En tant que travailleur social, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant leur autonomie et leur insertion. Vous êtes garant de l'effectivité de la prise en charge individuelle, de l'accompagnement et de l'orientation des personnes accueillies.

Vous aurez la charge de :
- Aller vers, évaluer et orienter les ménages vers les dispositifs adaptés.
- Les informer de leurs droits et mettre en place un maillage partenarial adéquat à leurs besoins.
- En l'absence et dans l'attente de la désignation d'un référent de droit commun, assurer un accompagnement social global.
- Développer et animer, en lien avec le responsable, le réseau de partenaires.
- Rendre compte de l'activité (évaluations situations, bilans d'actions etc ).

Qualités professionnelles :
Nous recherchons un candidat possédant les qualités suivantes :
- Maîtrise des dispositifs de l'action sociale.
- Capacité à analyser la situation et les besoins des ménages.
- Bon relationnel, maîtrise de soi, capacités d'écoute et d'adaptation.
- Techniques de conduite d'entretien socio-éducatif (accueillir, évaluer, informer et susciter l'adhésion.
- Goût du travail en équipe pluridisciplinaire et du partage d'expériences.
- Compétences en techniques de communication et de gestion des conflits.
- Autonomie, rigueur, réactivité, sens de l'organisation, prise de recul.
Jours de travail et Horaires :
- Du lundi au vendredi de 9h à 17h (Pause repas 1h)
- Possibilité de se rendre disponible en soirée et week-end en cas d'urgence selon les besoins de l'activité
Localisation :
Marseille (10ème arrondissement), déplacements à prévoir
Package rémunération et avantages sociaux :
Salaire brut en fonction de l'ancienneté, selon les accords de la convention collective CHRS NEXEM
Indemnité SEGUR de 238€
Indemnité pour travail le dimanche et les jours fériés
Tickets restaurants
Participation à la mutuelle et au transport
9 CRT (jours de repos compensateur supplémentaire)

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - action sociale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SARA LOGISOL

Offre n°66 : Agent / Agente d'accueil Ferroviaire (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Entreprise
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil.

Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.

Description du poste :
Agent d'Accueil H/F - Gare de Marseille - Accueil des jeux 2024
20/07 - 15/08

Durée du contrat: 1 mois
Formation: 18/07 de 14h à 17h
Lieu: Gare de Marseille

Description du poste :
Rejoignez l'équipe dynamique de la Gare de Marseille pendant les Jeux 2024 en tant qu'Agent d'Accueil. Vous serez le visage accueillant de la gare, aidant les voyageurs à naviguer pendant cet événement international passionnant. Vos responsabilités incluront l'accueil chaleureux et l'orientation des passagers, la fourniture d'informations essentielles sur les horaires et les événements, la gestion habile des flux de voyageurs et l'assistance proactive à l'embarquement.

Horaires: 14h-00h et 16h-02h
Rémunération: 11.65€ + panier repas de 5€ + majoration nuit à partir de 22h + prime

Profil
Autonome, réactif(ve), sens du service, excellente présentation demandée, souriant(e), dynamique.
Être disponible totalement sur l'ensemble des dates.
Anglais courant
Expérience de 6 mois minimum dans l'accueil ou dans les métiers du transport.

Avantages :
Vivez une expérience enrichissante au sein de l'une des gares les plus animées de la région pendant la période estivale.
Développez vos compétences professionnelles dans un environnement dynamique et multiculturel.
Possibilités de développement de carrière au sein du secteur du transport
Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant et à contribuer au succès de cet été, joignez-vous à nous pour une saison estivale pleine d'opportunités et d'aventures à la Gare de Marseille !

Compétences

  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CITY ONE

Offre n°67 : Travailleur/se social/e HUDA (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Arabe
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

Bâtir ensemble une société plus inclusive, faire vivre au cœur des territoires des réponses nouvelles aux besoins en solidarité, s'ouvrir des perspectives d'évolution professionnelle et de mobilité. Ces idées résonnent
en vous ? Rejoignez notre réseau de 1 100 professionnelles engagées à travers la France !

Depuis plus de 80 ans, l'association France Horizon s'engage contre l'exclusion sociale, la précarité et la dépendance liée à l'âge dans cet unique but : accompagner chacune - de la petite enfance au grand âge, née en France ou ailleurs - vers l'accès à des conditions de vie dignes et vers l'autonomie sociale.

Au sein de notre établissement d'hébergement d'urgence pour demandeurs d'asile en diffus et en équipe pluridisciplinaire vous serez référent/e de personnes hébergées sous la responsabilité de la cheffe de service et assurerez en particulier les missions suivantes dans une logique d'accompagnement global:

- Ouverture des droits sociaux.
- Accès à la santé.
- Accompagnement dans les différentes étapes de la demande d'asile en lien avec notre juriste (information, suivi des rdv préfecture, appui aux démarches, réalisation et rédaction du récit OFPRA, appui aux recours...)
- Accompagnement dans le logement
- Scolarisation des enfants le cas échéant
- Socialisation, accès à la culture et aux loisirs, cours de langue, appropriation du territoire.
- Accompagnement à la sortie : accès au logement ou aux dispositifs d'insertion pour les BPI, accès à de l'hébergement d'urgence pour les personnes déboutées.
- Insertion professionnelle et formation pour les BPI.
- Participer à la construction d'un réseau partenarial adapté aux besoins du public accueilli.
- Participer aux réunions d'équipe et groupes d'analyse des pratiques.

VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES
- Vous avez un diplôme d'éducateur-ice spécialisé-e, d'assistant-e de service social, de CESF
- Expérience préalable dans le domaine de l'hébergement ainsi que dans le domaine de l'asile fortement appréciée
- Travail en équipe, bienveillance, capacité de prise de recul et de gestion de conflit
- Rigueur et organisation
- Maitrise de l'outil informatique (Internet, Pack Office)
- La maîtrise d'une seconde langue serait un atout complémentaire

CE QUE FRANCE HORIZON VOUS PROPOSE
- Contrat : CDD 18 mois Temps plein
- Localisation : Marseille
- Horaire : Horaires de journée du lundi au vendredi.
- Rémunération : Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN de 1951
- Démarrage : à partir du 29/07/2024
Des avantages !
Mutuelle gratuite (régime de base) & Retraite supplémentaire
Prestations CSE : chèques cadeaux suivant composition familiale, réductions, subvention «Liberté» de 160 €
Prime décentralisée /tickets restaurant, prévoyance
Participation de 50 % au transport, fonds social de formation (possibilité d'aide au financement du permis
de conduire.), aides personnelles « Action Logement » (accès au logement, travaux.)

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Créer une relation de confiance

Entreprise

  • FRANCE HORIZON

Offre n°68 : Assistant de gestion administrative et comptable (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement.
Afin de consolider nos activités en PACA, nous recherchons un assistant de gestion administrative et comptable (F/H) sur Marseille (13).

Description du poste
Sous la responsabilité de la Directrice Régionale Adjointe, vous mettrez en œuvre les missions suivantes :

Gestion financière & comptable
- Gestion des caisses
- Gestion de la comptabilité de la plateforme
o Enregistrement, vérification et transmission au service comptable de toutes les dépenses effectuées sur le compte de la plateforme PACA (CB, chèque, espèces, NDF..)
o Classement des pièces comptables selon les process en vigueur
o Suivi de la facturation des services (chronofacture)
o Vérification et suivi de la facturation fournisseurs
- Vérification et modification du Grand livre comptable
- Mise à jour du budget prévisionnel de la région

Gestion des services de mobilité

- Gestion de litiges et des sinistres (locations de véhicules)
- Gestion logistique du parc de véhicule : gestion des flottes

Gestion administrative générale

- Accueil physique et téléphonique
- Classement et archivage
- Suivi des commandes de fournitures, gestion des stocks et du parc informatique régional

Soutien à la gestion des obligations employeur en matière de santé, prévention et sécurité

- Gestion technique et logistique des locaux
- Mise à jour des Documents uniques de prévention des risques
- Gestion des contrôles de sécurité obligatoires sur les différents sites de la région
- Participation aux démarches relatives aux locaux : ERP, accessibilité etc.
- Animation en région de la démarche de prévention des risques physiques et psycho-sociaux (en lien avec le siège
de l'association et la direction régionale)
Soutien à la gestion administrative du personnel, selon besoin

Vous devrez intégrer les process internes et assurerez un reporting d'activités auprès de votre responsable
hiérarchique.

Profil recherché
Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social.
Vous êtes sensible aux enjeux d'insertion sociale et de mobilité et avez l'envie de vous investir dans un projet
à fort impact social. Vous maîtrisez les bases comptables de base et êtes rigoureux.
Vous avez le sens pratique et êtes curieux. Vous disposez de qualités organisationnelles et relationnelles. Vous avez le sens de la
discrétion. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques. Vous aimez être polyvalent et prendre des
initiatives. Vous avez une expérience professionnelle en assistanat, en comptabilité ou en gestion.

Formation souhaitée

Bac + 2/ 3 - Assistant de gestion ou médiation/ insertion sociale - Priorité aux travailleurs handicapés à
compétences égales.
Poste à pourvoir dès que possible

CDD jusqu'au 18/10/2024 - Temps complet

Basé à Marseille (13) - Déplacements ponctuels sur la région PACA
Salaire : 2000 € bruts mensuels + prime de 120 €, chèques déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • WIMOOV

Offre n°69 : Animateur / Animatrice d'enfants H/F

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 03 ()

Nous recherchons un(e) animatrice/animateur d'enfants titulaire d'un CAP Petite Enfance pour un poste dans une structure multi-accueil.
Vos principales missions seront:
- Prendre en charge l'enfant individuellement ou en groupe,
- Assurer le bien-être physique et psychologique des enfants,
- Participer aux activités d'éveil en collaboration avec l'équipe éducative,
- Effectuer les soins d'hygiène des enfants,
- Effectuer l'entretien du matériel pédagogique et des locaux,
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Les mesures de protection sanitaire liées au COVID-19 sont mises en application au sein de notre entreprise.

Compétences

  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'ILE AUX ENFANTS 13

Offre n°70 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Marseille 11e Arrondissement ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commandes H/F pour du prêt à porter haut de gamme.
Vos missions consisteront à : - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, etc.
- Charger des marchandises, des produits.
- Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production.
- Suivre l'état des stocks.

Ce poste est à pourvoir dès que possible. Formation à l'entrepôt sur les opérations de : picking- rangement-emballage. Localisation : Gemenos Horaire variable : - 6h 14h - 8h 16h - 9h 17h Avantage : - ticket restaurant - prime de 125euro par mois


Profil recherché :
Vous savez lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. caces 1/3/5 un atout
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°71 : Chauffeur/Chauffeuse VTC Emploi salarié CDI (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

Vous pouvez postuler en tant que salarié ou indépendant.
Vous assurerez le transport des personnes au travers des applications de nos partenaires.
Vous êtes également chargé.e de l'entretien intérieur et extérieur du véhicule, et devrez faire des rapports journaliers.

CARTE VTC OBLIGATOIRE

Le véhicule est fourni par la société.
Vous travaillerez soit du samedi au lundi, soit du mardi au vendredi.
Les horaires sont à déterminer avec l'employeur.

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - CARTE VTC OBLIGATOIRE

Formations

  • - transport (CARTE VTC OBLIGATOIRE) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • TSF DRIVE

Offre n°72 : Vendeur / Vendeuse en épicerie fine (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Sur même type de poste
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 07 ()

Pour notre boutique EPICERIE FINE et TRAITEUR.
ANGLAIS OBLIGATOIRE.
HORAIRE EN COUPURE : 10H30 - 14H / 17H45 - 19H45.
Nous recherchons une personne avec un très bon contact client qui a déjà une expérience dans les métiers de bouche.
Nous avons besoin de votre sourire et de votre intérêt pour ce métier.

Vos missions :
Servir, conseiller et encaisser les clients.
Tenir à jour les post sur les réseaux sociaux (nouvelle recette, photo de la boutique, publication de soirée évènement)


Ce qui vous motivera à venir tous les matins travailler ?
Venir travailler dans une entreprise familiale.
Notre bienveillance, chez nous les heures vous sont payées (badgeuse).
Notre sourire, chez nous règne la bonne ambiance.
Notre clientèle fidèle et souriante.

Pour les profils qui correspondent à notre recherche, pensez à mettre en avant tous vos savoirs faire sur votre CV. Une fois convaincu nous vous téléphonerons pour nous rencontrer donc, rester proche de votre téléphone si vous pensez être la perle rare.

Prise de poste en SEPTEMBRE.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°73 : Gestionnaire de sinistre en assurance H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

Centrale Expert recherche pour l'un de ses clients, un cabinet de courtage en assurance basé dans le centre-ville de Marseille, un Gestionnaire sinistre H/F.

Vous interviendrez sur la gestion complète des sinistres particuliers et professionnels en IARD.

Vos principales missions :
- Réception des déclarations,
- Analyse des garanties et détermination des responsabilités,
- Déclenchement et suivi des expertises,
- Indemnisation des assurés selon délégations et gestion des recours.

Votre profil :
-Issu(e) d'une formation en BTS banque ou assurance.
-Vous maîtrisez les différentes conventions sinistres.
-Un vrai sens des priorités et une bonne organisation du travail sont essentiels pour ce poste.
-Polyvalence, rigueur, autonomie, dynamisme et qualités humaines sont attendus.

Avantages :
50% de prise en charge mutuelle + 50% de prise en charge transport.


Centrale Expert est un cabinet de recrutement spécialisé dans le conseil RH, MANAGEMENT et RECRUTEMENT. Nous vous garantissons un total anonymat lors de vos candidatures et un suivi post embauche à 6 mois et 1 an. D'autres offres sur notre site : https://www.centrale-expert.fr

Compétences

  • - Gestion d'assurance
  • - Procédures d'indemnisation des sinistres
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • CENTRALE EXPERT

    CENTRALE EXPERT est un Cabinet de Recrutement - Rh intervenant dans tous les métiers. Nous vous garantissons des propositions ciblées, et un suivi post embauche, ainsi qu'une totale confidentialité.

Offre n°74 : GESTIONNAIRE BACK OFFICE SERVICE ÉTRANGER (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

Reliance RH recherche un gestionnaire back office afin d'intégrer une banque de prestige à dimensions internationales.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Vos missions

La principale mission sera de traiter les opérations relatives aux flux financiers internationaux, avec :

Traitement et gestion des rapatriements en euros et devises (avec et sans change)

Traitement et gestion des virements en euros et devises (avec et sans change)

Saisie des messages financiers sur le réseau Swift

Traitement et gestion des chèques export pour le compte de notre clientèle

Traitement et gestion des suspens liés au flux



Vos atouts pour réussir vos missions

De formation supérieure type Bac+2 minimum avec une expérience significative dans les flux bancaires à l'international.

Maîtrise de Word, Excel, Powerpoint, Outlook

Bon niveau d'anglais indispensable



Les plus du poste

Dimensions internationales

Valeurs humaines

Compétences

  • - Gestion du Back Office
  • - Réglementation des marchés financiers
  • - Analyser la qualité des process
  • - Déterminer les résultats quotidiens par produit, ligne de produits
  • - Effectuer le règlement et la livraison de titres financiers
  • - Mettre en application les règles et les procédures
  • - Paramétrer des outils de gestion des opérations de marché
  • - Réaliser un contrôle des transactions financières
  • - Vérifier des enregistrements comptables d'opérations de marché
  • - RESEAU SWIFT

Formations

  • - banque | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RELIANCE RH

Offre n°75 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

La Direction des Maisons de l'Enfance et de la Famille (DIMEF) a pour mission d'accueillir toute l'année (24h/24h et 365 jours par an) et en urgence, tous les mineurs confiés à la Présidente du Conseil départemental soit par l'autorité judiciaire au titre de la protection de l'enfance, soit par les parents dans le cadre d'un contrat d'accueil provisoire.

Nous recherchons un surveillant de nuit volant qui sera amené à se déplacer sur les différentes structures de la DIMEF.

Expérience avec les enfants et permis B exigé.
Horaires : 21 heures - 7 heures

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • DIR. DES MAISONS DE L'ENFANCE ET DE LA F

Offre n°76 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

ACCUEIL PHYSIQUE ET TELEPHONIQUE
TRAITEMENT DES DOSSIERS DE CANDIDATURES
ORGANISATION DES REUNIONS - MISE EN PLACE DES EXAMENS BLANCS -
TIRAGE DE PHOTOCOPIES
ETABLISSEMENT DES FEUILLES D'EMARGEMENT ET GESTION DES RETARDS ET ABSENCES
ARCHIVAGE
REALISATION ET DIFFUSION DES BULLETINS ET DES RELEVES DE NOTES
RELATIONS AVEC LES FORMATEURS ET LES ENTREPRISES
DIFFUSION TOUS SUPPORTS ADMINISTRATIFS / PEDAGOGIQUES

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité

Entreprise

  • LYCEE SULLY

Offre n°77 : Chargé de Recouvrement (h/f)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

Le Gestionnaire Recouvrement des Créances contribue au recouvrement des créances de l'organisme et participe par ses actions à la maîtrise des risques financiers.

Il est en charge de (s) :


- Relances téléphoniques sur des dossiers de traitement courant
- La négociation de plans d'échelonnement et mise en place
- La rédaction des contraintes
- Les Saisies simples dans les applicatifs comptables
- L'endossement des chèques dans l'applicatif dédié
- Le classement des dossiers soldés

Titulaire d'un diplôme en droit privé (voies d'exécution, droit des sociétés, droit commercial) ou d'une expérience sur un poste similaire, vous avez des connaissances sur les procédures de recouvrement amiable et de recouvrement forcé

Vous avez une facilité à utiliser divers outils informatiques en simultané et une aisance dans la réalisation des tâches administratives tout comme la saisie de données.

Vous disposez de la capacité à donner une image positive de votre service et de votre organisme tout en ayant des qualités de collaboration et d'échange de pratiques, d'expériences et de compétences avec son équipe.

Vous avez une aisance relationnelle auprès des différents acteurs et savez utiliser des techniques de négociation et de communication orale de manière optimale.

Vous avez une grande capacité d'adaptation face aux aléas.

Entreprise

  • ADECCO TERTIAIRE

Offre n°78 : Opérateur de Saisie (h/f)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

Sur ce poste d'opérateur de saisie, vous aurez pour principales missions :

- La saisie informatique de données ;
- La création de dossiers ;
- La mise à jour de comptes conformément aux règles internes.

Vous serez amené.e à effectuer vos tâches sur un support informatique avec rapidité et exactitude.

Vous avez de l'aisance avec l'outil informatique.

Vous êtes rigoureux.se et pouvez faire preuve d'une grande concentration.

Etant méthodique et disposant d'une grande logique, vous avez une grande rapidité d'exécution.

Entreprise

  • ADECCO TERTIAIRE

Offre n°79 : Réceptionniste WEEK-END (H/F)Marseille Saint Loup

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Exigée
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Mission :Vous gérez la réception de la résidence.

- Surveiller les entrées et les sorties de la résidence
- Accueil téléphonique de la copropriété
- Accueil physique des résidents, des visiteurs et des prestataires de services
- Participation à l'animation de la résidence
- Participation à la commercialisation locative
- Conseils aux résidents sur les formalités administratives
- Distribution du courrier et des messages pour les résidents
- Travail de secrétariat pour le régisseur
- Gérer l'affichage des noms des résidents sur les portes des appartements et du visiophone
- Tenue du carnet de bord de la copropriété
-

-

Profil
- Profil recherché :
- Formation de CAP à Bac + 2 en tourisme ou hôtellerie
- Expérience exigée de 1 an
- Sens de l'accueil et du contact avec les seniors
- Aisance relationnelle et téléphonique
- Sérieux, rigueur et ponctualité
- Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, etc...).

Temps de travail = temps partiel du samedi et dimanche un week-end sur deux soit 12 heures pour remplacement ponctuels

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Aisance relationnelle et téléphonique
  • - Maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, ..)
  • - Sens de l'accueil et du contact avec les seniors

Formations

  • - tourisme (CAP à BAC+2 Tourisme hôtellerie) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PV SENIORIALES PROMOTION ET COMMERCIAL

Offre n°80 : Gestionnaire administratif et contrôleur qualité H/F (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Notre société de vente en gros et au détail de fruits et légumes auprès des professionnels de l'alimentation et des restaurateurs recherche un profil polyvalent qui devra gérer la partie comptabilité clients et interviendra aussi sur le contrôle qualité des livraisons en partance chez les clients.

Vos missions :
- édition des bons de commande
- contrôle qualité des commandes en attente de livraison chez les clients
- gestion facturation et encaissement
- gestion de la relation client

Possibilité d'évolution du poste à terme pour y inclure une dimension commerciale dans le développement de la clientèle.

Horaires de travail : du lundi au samedi (de 4h à 10h) ; repos le dimanche.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RATATOUILLE

Offre n°81 : Coordonateur/trice Vie Associative et Engagement (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Le développement de la vie associative, des dispositifs et modalités d'engagement sont une priorité pour l'UFCV. Afin de soutenir ce développement, notamment sur les dispositifs d'engagement tel que le service civique, le poste de coordinateur des engagements et de la vie associative a pour finalités de participer à :
- La promotion et au développement des dispositifs et modalités d'engagement sur la région ;
- L'organisation des dispositifs d'engagement, en lien avec les acteurs régionaux et nationaux ;
- La valorisation et au déploiement du projet associatif de l'UFCV.

En développant une intervention organisationnelle, technique et pédagogique, le titulaire du poste assure la coordination et la gestion opérationnelle des dispositifs d'engagement.
Il participe au développement territorial et à l'animation des dispositifs d'engagement, au sein de l'UFCV et auprès d'organismes externes.
Il soutient également le Délégué régional dans les actions de dynamisation et animation de la vie associative régionale.

Vos principales missions s'axeront sur :
Animation du dispositif service civique sur un territoire :
- favoriser une dynamique positive et transversale sur le territoire
- inciter à la mutualisation entre les acteurs du territoire (formateurs, tuteurs Service Civique, structures intermédiation, ) à travers la mise en place d'actions
- représenter l'interlocuteur privilégié pour les structures en intermédiation
Développement des dispositifs Service Civique et SNU en lien avec les objectifs territoriaux fixés :
Assurer le lien avec les référents départementaux et régionaux des dispositifs d'engagement de l'Etat
Développer l'accueil de volontaire en service civique à l'interne
- Valorise, accompagne et conseille les acteurs internes sur les possibilités d'accueil de volontaires SC, en lien avec les besoins de chacun et le cadre du service civique
- Anime des dynamiques collectives et transversales internes autour du dispositif
Développer les services d'intermédiation
- Promeut les services d'intermédiation (auprès de l'Etat, des adhérents associatifs, des partenaires et des structures externes)
- Élabore et met en oevre des plans de communication et de commercialisation
Accroître le nombre de sessions de formations inhérentes aux dispositifs sur le territoire
- Assure la programmation, la communication et l'organisation des sessions, en lien avec les services de l'Etat et les besoins régionaux
- Garantit la bonne gestion des sessions : pédagogique, administrative et financière
- Mobilise et forme des intervenants
Partenariats et vie associative
- Soutien la déléguée régionale dans la mise en place d'actions régionales sur le déploiement du projet associatif : organisation d'événementiels, mobilisation de partenaires, propositions d'actions innovantes
- Assure le lien avec les partenaires associatifs des grands programmes nationaux (SC2S, Unis Cité )
Le soutien aux actions de communication en
- Facilitant la circulation montante et descendante des informations et des outils entre le service communication et le terrain
- Participant à l'animation des réseaux sociaux et à la rédaction de contenus
Évaluation des actions
- Participe à l'évaluation des actions vie associative réalisées et dispositifs d'engagement au niveau régional et national

Poste à pourvoir en CDI
Salaire à l'indice conventionnel ECLAT 305 (2118.37? Brut mensuel) + primes conventionnelles + avantages CSE
Travail avec des bénévoles, ce qui implique des réunions le soir et l'organisation d'actions certains weekends. Mobilité importante requise

Profil recherché
Formation :
- Titulaire diplôme niveau III métiers de l'animation (DEJEPS, DUT Carrières sociales Animation) ou Licence, Master

Entreprise

  • UNION FRANCAISE CENTRE VACANCES LOISIRS

Offre n°82 : Gestionnaire de droits (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H10
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

La maison départementale des personnes handicapées recrute pour le service d'instruction enfants un gestionnaire des droits chargé des missions suivantes, sous l'autorité hiérarchique du Responsable de Dossiers :
- Réception des dossiers de la cellule Ventilation
- Traitement administratif des dossiers - public 0- 20 ans
- Préparation des dossiers pour l'évaluation
- Saisie du volet administratif des propositions post EP ( équipe pluridisciplinaire)

1) Gestion de la Bannette numérique :
Gérer la bannette numérique de réception des dossiers de la cellule ventilation
2) Enregistrement du dossier et ventilation du dossier numérique en GED :
Enregistrement du dossier dans l'applicatif métier IODAS et ventilation du dossier numérique dans multigest - Vérifier la bonne ventilation des dossiers dans les répertoires numériques et procéder au découpage de certains documents si nécessaire
- Vérifier la recevabilité du dossier et repérer les dossiers des enfants en situation irrégulière pour le traitement du PPS
3) Préparer les dossiers pour l'évaluation :
- Analyse du dossier et préparation du dossier à l'évaluation
o Demander les pièces manquantes le cas échéant
o Réaliser si nécessaire une liaison téléphonique et la tracer dans l'applicatif IODAS

Vérification de la qualité des données saisies dans le SI
Qualification des dossiers en identifiant les urgences, et fléchage vers les EP ou vers le RDD concerné, dans le cadre des habilitations de traitement
4) Suivi du dossier et saisie des propositions :
Saisie des propositions de la fiche de synthèse issue de l'évaluation en EP
Vérification des compléments d'AEEH
Gestion du PPC le cas échéant
Inscription des dossiers en CDAPH

5 ) Appels téléphoniques : Gérer les appels téléphoniques des usagers, Réponse aux fiches SAT

6) Envoi des notifications : Envoi des notifications aux partenaires concernés ( CAF, France travail.) dans l'attente de la mise en œuvre des flux numériques

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Contrôler la conformité des données

Entreprise

  • MDPH13

Offre n°83 : Agent / Agente d'accueil (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 12 ()

Nous recherchons un.e Agent d'Accueil en CDI sur notre Clinique de Santé Mentale des Trois Lucs.

Vos missions :
Sous la responsabilité de l'Attachée de Direction, vous aurez pour missions principales :
- Gérer les appels téléphoniques entrants / sortants
- Assurer l'accueil physique, informer et orienter les patients, les visiteurs, les collaborateurs, les fournisseurs ...
- Participation à la prise en charge des patients (gestion des ouvertures/fermetures TV, téléphonie, RDV avec les prestataires, ...)
- Participer aux activités administratives (admissions, préparation des dossiers administratifs, traitement du courrier , suivi inscription repas patients et personnels... )
- Veiller au confort et à la sécurité des patients

Rythme de travail :
Temps plein
Journée en 10h
Horaires : 8h à 19h avec une de pause de déjeuner d'une heure

Planning réparti en roulement :
S1: Mardi, Mercredi; Samedi, Dimanche
S2 : Lundi, Jeudi, Vendredi

Rémunération : à partir de 1766.92 euros brut + 206 de prime SEGUR + Majoration dimanche et jours férié

Le groupe EMEIS met au centre de ses priorités le bien-être de ses collaborateurs dans le but de soutenir leur professionnalisme au quotidien.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • CLINIQUE DES TROIS LUCS

Offre n°84 : Assistant logistique, achats (f/h)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Marseille 11e Arrondissement ()

En binôme avec l'acheteur, vous aurez pour missions quotidiennes :
. la mise à jour de la base de données de l'ERP,
. le suivi de l'exécution du contrat d'achat,
. la saisie des commandes de réapprovisionnement en surveillant les délais de livraisons et en relançant les fournisseurs,
. vous assurez le suivi des fichiers : fournisseurs, tarifs, articles,
. en contact avec les fournisseurs pour les demandes de prix, le suivi des commandes, des litiges.

Formations

  • - achat | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°85 : RESPONSABLE APPROVISIONNEUR (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

CRIT Marseille recherche pour son client un Responsable Approvisionneur (H/F)

Vos missions :

- Etablir des comptes rendus d'activités et/ou tableaux de bord et analyser les indicateurs de performances approvisionnement
-Superviser/gérer les litiges et non conformités en avec la comptabilité fournisseur et les opérationnels
- Analyser les achats de stock, animer la filiére des magains,
- Coordonner et gérer les anomalies d'approvisionnement en relation avec les opérationnels
- Participer à des actions d'achats menées au sein du service, assister conseiller les opérationnels demandeurs d'achat sur les référentiels et les processus/ Outils

Mais aussi,
- Un sens de l'organisation, rigueur et sens des priorités.
- Bonnes capacités de communication et de travail en équipe.
Vous avez :
- Une bonne connaissance des processus d'approvisionnement et de gestion des stocks.
- Une maîtrise des outils informatiques (ERP, logiciels de gestion de stocks, Excel).
- Des compétences en négociation et gestion des relations fournisseurs.
- Une capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
- Participer à des actions d'achats menées au sein du service, assister et conseiller les opérationnels

Alors, CE POSTE EST POUR VOUS !

Mais est-ce que vous savez que vous aurez des AVANTAGES CRIT
Tickets Restaurants, CET, CE, évolution de carrière, Participation aux bénéfices, primes de performance, indemnités de fin de mission et de congés payés...

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°86 : Assistant médico-administratif / Assistante médico-administrative (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

La MSA Provence Azur, entreprise privée en charge d'une mission de service public, assure la protection sociale en guichet unique de l'ensemble de la population agricole (215 000 adhérents) pour les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var. Près de 550 collaborateurs se mobilisent au quotidien, sur 4 sites de production, pour rendre un service de qualité à ses adhérents.

La MSA recrute un(e) Assistant(e) pour l'unité administrative du service Santé au Travail. La Santé Sécurité au Travail et ses équipes de médecins, d'infirmiers et de conseillers en prévention accompagnent les entreprises, les exploitations et les salariés agricoles afin d'améliorer leurs conditions de travail, de prévenir les accidents du travail et les maladies professionnelles, d'assurer leur surveillance médicale et de mener des actions en entreprise.

Poste
Le candidat aura pour principales missions :

Accueillir et renseigner les différents interlocuteurs internes et externes
Prendre les rendez-vous et contribuer à la tenue des plannings des médecins
Assurer le suivi administratif des dossiers et des études
Assurer la préparation matérielle et logistique des interventions
Saisir et mettre en forme tout type de documents nécessaire à l'équipe pluridisciplinaire
Informer les employeurs, les salariés, les exploitants et les partenaires éventuels des droits et obligations en matière de santé et sécurité au travail en agriculture
Participer à la mise en place et à la promotion des actions de prévention proposées par les équipes SST
Contribuer à l'alimentation et au suivi des tableaux de bord et indicateurs de suivi d'atteinte de résultats (COG, PSST.)
Détecter les situations particulières en lien avec les autres services de la Caisse

Profil :
Diplôme Bac + 2 ou expérience équivalente souhaitée,
Maîtrise de la législation concernée et des outils associés souhaitée,
Organisation, synthèse, méthode et rigueur,
Bonnes qualités relationnelles,
Aptitude au travail en équipe, et à collaborer à des objectifs de groupe,
Connaissance des outils bureautiques et nouvelles technologies (Internet, intranet, extranet, dématérialisation),
Capacités d'assimilation de la législation et des procédures de gestion internes associées,
Force de proposition et adaptabilité.

Poste à pourvoir au plus tôt

Salaire annuel brut à partir de 22 634.23 € (sur 13 mois)

Autres avantages : complément familial (50€ par mois et par enfant), prime d'intéressement, mutuelle, restaurant d'entreprise, CSE, Compte Epargne Temps, Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, ...

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • MUTUALITE SOCIALE AGRIC PROVENCE AZUR

Offre n°87 : Vendeur comptoir (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Job Link, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI, recherche pour un de ses clients, leader sur son marché, un VENDEUR INTERNE dans le domaine du Négoce des matériaux de construction H/F basé à Marseille.

Le poste est à pourvoir immédiatement en CDI.

Vous aurez pour mission de :

Identifier les besoins des clients et les conseiller sur les produits adaptés.
Fournir des informations techniques sur les matériaux de construction et leur utilisation.
Participer à la gestion des stocks, contrôler les niveaux de stock et effectuer les réapprovisionnements nécessaires.
Suivre les dossiers de garantie et assurer la satisfaction client après l'achat.
Tenir à jour les fichiers clients et les bases de données produits.
Communiquer avec les services achats, logistique et comptabilité
Horaires : Contrat de 35h

Rémunération & Avantages :

Salaire à partir de 2200€ b/m
Carte tickets restaurants d'une valeur faciale de 13€.
PRIME variable s/ objectif sur les résultats commerciaux

De formation BAC +2,

Connaissance des produits de second œuvre (carrelage, peinture, menuiserie, isolation, etc.) est un atout.
Vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine commercial.
Sens du service client et capacité à établir des relations durables.
Forte capacité de négociation et de persuasion.
Organisé, autonome et orienté résultats.

Compétences

  • - Commande en gros
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • JOB LINK

Offre n°88 : Valet/Femme de chambre temps partiel (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en hôtellerie haut de gamme
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Vous êtes en charge du nettoyage et de la préparation des chambres. Vous assurez également le nettoyage des autres espaces (lobby, escaliers...).
Expérience exigée en tant que valet/femme de chambre en hôtellerie.
Vous travaillez 5h/jour, 5 jours par semaine (week-end également selon roulement). En poste entre10h et 15h00
L'employeur s'engage à ce que les mesures sanitaires liées à la covid19 soient mises en place au sein de l'établissement

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Techniques de dressage de lit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler l'état de propreté du linge
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • LAFAYETTE EDELWEISS

Offre n°89 : Assistant ADV rattaché au service Financier - TBC (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

Missions principales

* Gestion clients

- Suivi des dossiers clients en collaboration avec le service commercial

- Interventions administratives diverses

- Encaissement journalier

- Analyse et correction des anomalies de facturation

- Recouvrement (relance amiable, mise en recouvrement, montage dossier en collaboration avec le cabinet d'huissier)



* Comptabilité

- Le lettrage mensuel des encaissements

Profil recherché

* Tu as une certaine sensibilité commerciale
* Tu es attiré(e) par la comptabilité
* Tu maîtrises le Pack Office et particulièrement Excel
* Tu aimes travailler en équipe et tu as le sens du relationnel

En lien avec les différents services, tu seras amené(e) à collaborer avec toute la team Babel. Nous recherchons une personne dynamique, curieuse, et impliquée, capable de s'adapter à toutes les situations.

Rejoins dès maintenant une entreprise innovante et en pleine croissance, avec de nombreuses possibilités d'évolution au sein de nos différents projets !



LES PETITS + QUI FACILITENT LA VIE.

- Accès gratuit aux salles de sport de nos résidence

- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 50%

- Mutuelle d'entreprise attractive et digitale



Rejoignez notre équipe !

Entreprise

  • AXIS

Offre n°90 : Secrétaire administratif / administrative

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

L'Union Nationale du Sport Scolaire (UNSS) est la 1ère fédération française du sport scolaire du second
degré présidée par le ministère de l'Éducation Nationale et la 2ème fédération sportive de France avec
plus d'un million de licenciés.
Multisports, elle est ouverte à tous les jeunes collégiens et lycéens scolarisés à travers les associations
sportives (AS). L'UNSS organise les rencontres du niveau local jusqu'au niveau national et international.
Grâce à son statut d'association loi de 1901 et à son réseau d'enseignants d'éducation physique et
sportive, l'UNSS organise tout au long de l'année scolaire des rencontres sportives et artistiques
réservées aux élèves des collèges et lycées.
Plus que jamais tournée vers la jeunesse, l'UNSS promeut un projet éducatif dans le respect des valeurs
de la République, lié à l'appropriation culturelle des sports et des activités physiques et artistiques.
Partageons plus que du sport !
IDENTIFICATION DU POSTE
Sous la responsabilité fonctionnelle du Directeur Régional, le Secrétaire administratif F/H aura pour
missions principales le secrétariat, le suivi des dossiers sportifs, la préparation administrative et
logistique des manifestations sportives.
Elle/Il pourra contribuer à la mise en œuvre et aux bilans des rencontres sportives via le logiciel OPUSS
de l'UNSS.
Elle/Il organisera pour le directeur de service le traitement et la circulation de l'information, des
documents et des communications téléphoniques, la préparation et les compte-rendu de réunions.
Lieu de travail : UNSS - Service Régional Aix-Marseille - 6, rue de la Guirlande - 13 002 Marseille
ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE
- Assurer les tâches de secrétariat courantes.
- Assurer l'accueil téléphonique et physique.
- Assurer la frappe et la mise en forme de documents (courriers, notes, rapports, circulaires, comptes
rendus, invitations).
- Gérer la préparation et suivi de dossiers sportifs.
- Assurer la gestion du site Opuss (Suivi des AS, affiliations, licenciés, Jeunes officiels, .) et assistance
aux AS et aux coordonnateurs de district.
- Coordonner la préparation et logistique des compétitions sportives scolaires en support du directeur
de service.
Cette liste est non exhaustive.
SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR-ÊTRE REQUIS
Savoir-faire :
o Excellente maitrise du pack office.
o Maitrise des outils informatiques et logiciels de bureautique (office 365, outlook/Teams, Zoom,
fichiers partagés).
o Excellente capacité rédactionnelle.
Savoir-être :
o Discrétion
o Organisation et rigueur
o Curiosité
o Sens de l'écoute et de la communication
o Qualités relationnelles et diplomatie
o Disponibilité
o Capacité d'adaptation et d'anticipation
o Polyvalence
o Autonomie
o Réactivité
o Force de proposition et de conviction
PROFIL ET COMPETENCES REQUISES
De formation Bac+2, vous maitrisez les outils informatiques (particulièrement Word, Excel et Power
Point). Vous avez une bonne capacité d'analyse et rédactionnelle. Vous êtes organisé(e) et savez gérer
des tâches diverses de manière efficace.
Vous faites preuve de réactivité, de souplesse, d'adaptabilité et êtes force de proposition.
Votre relationnel et votre grand sens du service sont des atouts clés !
Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à postuler.
La politique de recrutement de l'UNSS vise à atteindre une représentation équilibrée des hommes et
des femmes au sein de l'ensemble des postes.
Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES CONCERNANT LE POSTE
Poste : Secrétaire administratif H/F
Statut : Selon expérience (Employé / Technicien)
Type de contrat de travail : CDI à pourvoir en Septembre 2024
Durée hebdomadaire de travail par semaine : 37h30 minutes
Avantages : Tickets restaurant (Edenred), 50 jours de congés payés par an (au prorata de la date
d'embauche), Mutuelle, Prévoyance et remboursement du transport (50 %).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • UNION NATIONALE DU SPORT SCOLAIRE

Offre n°91 : Gestionnaire sinistre MRH H/F (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 18 Mois
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

Notre client, un acteur majeur de l'assurance, recherche un Conseiller/ère en Indemnisation de Sinistres MRH pour son équipe à Marseille.
Vos missions :
- Étudier les déclarations de sinistre et déterminer les garanties.
- Apprécier les responsabilités.
- Demander des précisions utiles et identifier les conventions applicables.
- Sélectionner et coordonner les auxiliaires (experts, avocats).
- Calculer et négocier les indemnités (jusqu'à 20 000 euros).
- Vérifier l'opportunité d'exercer un recours.
- Procéder au règlement des sinistres.
- Effectuer les opérations de clôture de dossier.
- Répondre aux courriels et appels ; conseiller et orienter les clients et partenaires.

Profil recherché :
- Expérience en indemnisation de sinistres DAB.
- Forte orientation client, rigueur et organisation.
- Excellentes compétences relationnelles.
- Connaissance des techniques d'évaluation et de règlement, des règles de droit et des conventions professionnelles.

Avantages:
- Package de rémunération attractif : salaire fixe, variable, primes, participation et intéressement.
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine, tickets restaurant pour les jours télétravaillés.
- 28 jours de congés payés, 14-16 RTT, options de travail à temps partiel, jours d'absence rémunérés pour événements personnels.
- Engagement sociétal et environnemental.

Le poste est à pourvoir en CDD 6 mois renouvelable.

Intéressé(e) ? n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Gestion d'assurance
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • HAYS TRAVAIL TEMPORAIRE

Offre n°92 : Secrétaire administrative H/F

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

Polyvalent.e, il/elle est amené.e à réaliser une multitude de tâches administratives notamment :
- Gérer le secrétariat de la FFPJP et contribuer au bon fonctionnement administratif de la FFPJP :
Accueil téléphonique / réponse au standard / renseignements
Informatique, gestion des mails (réception, ventilation, réponses)
Accueil physique des visiteurs
Réception et tri du courrier / Ventilation
Suivi et mise en forme des dossiers administratifs
Classement des documents / archivage
Affranchissement courrier / répertoire
Compte -rendu de réunions
- Assister la Direction dans l'accomplissement de ses missions (tenue d'agenda, secrétariat, gestion des plannings, déplacements, communication, préparation de réunions, accueil, ...).
- Préparation et organisation de réunions et de compétitions
- Suivi et gestion des Commissions de discipline

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FED FRANCAISE PETANQUE ET JEU PROVENCAL

Offre n°93 : Travailleur.se Social.e (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 12 ()

La Coordination Marseillaise en Santé Mentale et Habitat (GCSMS) recrute un.e Travailleur.se Social.e dans le cadre du dispositif SIIS - Santé Mentale (Suivi Intensif pour l'Inclusion Sociale).
Ce projet expérimental a pour objectif de proposer un accompagnement global à destination des personnes présentant des troubles psychiques invalidants, des besoins médico-sociaux élevés, et ayant un recours important aux hospitalisations en psychiatrie.
L'équipe EMI (Equipe Mobile Inclusive) intervient sur les quartiers Est de Marseille (11e et 12e arrondissements, la Penne-sur-Huveaune, Allauch et Plan-de-Cuques). Elle est composée de 15 professionnels : 1 coordinateur.trice, 1 éducateur.rice spécialisé.e, 1 assistant.e social.e, 1 CESF, 1 chargé.e d'insertion professionnelle, 2 pairs aidants, 2 psychiatres, 2 psychologues, 2 infirmier.es et 1 assistant.e administratif.
L'approche est axée sur les pratiques orientées vers le rétablissement avec comme principes d'action l'inclusion sociale et l'exercice du pouvoir d'agir (empowerment).

Missions du.de la Travailleur.se Social.e:
- Evaluation sociale des personnes accompagnées : évaluation des besoins, élaboration des projets de vie, des plans de rétablissement et des plans de crise,
- Accompagnement global et coordination des parcours d'inclusion avec les acteurs sociaux et médico-sociaux du territoire : mise en œuvre et actualisation des projets de vie, plans de crise et directives anticipées, travail de réseau,
- Accompagnement pro-actif de type « aller-vers » : rencontre des personnes accompagnées sur leurs lieux de vie,
- En rotation avec les autres professionnels à temps plein de l'équipe, organisation du service et permanence téléphonique (fonction de « shif manager »)
- Participation à la vie d'équipe, au suivi et à l'évaluation du projet : relevé des données d'activité, bilans d'activité.

Emploi/Métier de référence : CESF, Educateur Spécialisé, Assistant de service social

Compétences :
Vous êtes titulaire d'un DE de travailleur.se social (profil ASS / ES / CESF) :
- Vous justifiez d'une expérience d'au moins deux ans dans l'accompagnement de publics vulnérables, idéalement dans le champ de la santé mentale et/ou auprès de public présentant des troubles psychiatriques sévères,
- Vous avez un fort intérêt pour les pratiques d'intervention innovantes et vous êtes en capacité de prendre en compte une approche globale des situations dans la définition et à la mise en œuvre du plan d'action,
- Vous êtes sensibilisé aux approches de rétablissement, d'empowerment et la méthodologie « place and train »,
- Vous êtes capable de participer activement à l'évaluation de la situation sociale d'une personne et à la mise en œuvre de son projet de vie selon la dynamique de "l'aller vers", en rapport avec une équipe pluridisciplinaire et en lien avec des partenaires extérieurs, selon le principe du secret partagé,
- Vous justifiez d'une connaissance des acteurs et dispositifs partenariaux des champs sanitaires, sociaux et médico-sociaux,
- Vous serez quotidiennement en déplacement sur l'ensemble du territoire marseillais afin de rencontrer les personnes accompagnées à leur domicile ou dans tout autre lieu de leur choix, seul.e ou en binôme,
- Vous possédez une forte aptitude à l'écoute, à la relation d'aide, à travailler l'adhésion dans un contexte d'absence de demande et d'aide des personnes prises en charge.
Permis B indispensable.
Conditions de travail :
- CDI à temps plein (35h)
- 5 semaines de congés payés + 3 semaines de congés trimestriels
- Du lundi au vendredi 9h-17h ou 13h-20h, le samedi 1 semaine/4 9h-17h + permanence téléphonique assurée 24/24 1 semaine toutes les 8 semaines (horaires susceptibles d'être modifiées en fonction des besoins du service).
- Salaire selon CCN 51

Compétences

  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Créer une relation de confiance
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - action sociale (DE Assistant de service social) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - action sociale (DE CESF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COORDINATION MARSEILLAISE EN SANTE MENTA

Offre n°94 : AGENT DE TRI COLIS (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 12e Arrondissement ()

Nous recherchons pour un de nos clients basé à Marseille NORD, spécialisé dans le domaine du transport et gestion logistique au niveau national et international, agent de tri Colis à temps partiel (H/F).

Votre défi ?

Préparer les colis pour faciliter les départs des tournées et assurer la livraison des clients avec excellence (bon état des colis, respect heures, respect consignes, information client).

Vos missions :

- Participer au tri/pré-tri des colis.
- Charger et décharger les moyens de transport en fonction des priorités et de manière rationnelle.
- Dispatcher les colis suivant leur typologie (FOOD, MED, sensible, enveloppes, etc.) et destination
- Ranger les colis
- Reconditionner les colis
- Garantir la traçabilité des envois (saisie).
- Veiller scrupuleusement à l'image véhiculée.

Conditions :
Poste en temps partiel :
- Du lundi au samedi : 5H00-8H00
OU du lundi au vendredi : 15h00-20h00
Aptitude au port de charges jusqu'à 30kg
Taux horaires : 12,09EUR/heure BRUT
13ème MOIS
8,65 Primes de nuit

Avantages CRIT :
Prime de parrainage
CET 5% à la demande
Dématérialisation de vos documents et contrats de mission
Acompte de paye à la semaine si besoin
Services dédiés aux intérimaires (mutuelle, location véhicule, logement, garde d'enfant, ...)
Accompagnement et suivi personnalisé en fonction de votre projet professionnel
Profil recherché :
Vous êtes autonome et savez vous adapter ! Nous vous demandons bonne humeur, sourire, ponctualité, rigueur et dynamisme et nous vous proposons un accompagnement personnalisé lors de votre formation.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°95 : Aide-comptable facturier / facturière

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Marseille un AGENT DE FACTURATION H/F

Dans un établissement de santé, vous aurez en charge de gèrer et contrôler les factures, les paiements.les relances mutuelle, impayés ...

Expérience dans un établissement de santé exigée

Horaires : du lundi au Vendredi 9H/17H (1 h de pause midi)

Salaire : SMIC + prime segur + repas fournis sur place

POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 2 SEPTEMBRE

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • TOMA INTERIM

Offre n°96 : Hôte / Hôtesse d'accueil en restaurant (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - service restaurant
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

Au sein du restaurant Opium

Vos missions :
- accueillir la clientèle
- gestion des appels téléphoniques
- gérer les attentes

Vous devez avoir de l'expérience en restauration.

Vous travaillerez uniquement le soir de 18H à 1h.
2 jours de repos consécutifs dimanche et lundi.

Rejoignez-nous, nous somme impatient de vous rencontrer.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Offre n°97 : Vendeur en animalerie H/F (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

Nous recherchons donc activement pour notre futur magasin à Marseille 08, un ou une Vendeur(se) en animalerie.

Vos futures missions :

* Vous accompagnerez le client dans sa recherche de produit et de service au plus précis de ses besoins.
* Vous réaliserez la mise en rayon des produis dans le but d'attirer nos meilleurs clients et ainsi de les fidéliser !
* Le bien-être des animaux et de leur habitat dans le respect de la réglementation n'a pas de secret pour vous !
* Vous serez amené à gérer le balisage et l'équipage de nos produits.
* Vous maîtrisez le réapprovisionnement, la démarques et la gestion des stocks.

Vos atouts :

* Vous avez suivi une formation de type BAC PRO VENTE EN ANIMALERIE, et vous avez une première expérience dans le domaine de la Vente en animalerie avec des connaissances sur la partie Chien, Chat, Oiseau & Rongeur.
* Vous avez une appétence pour la relation client, le commerce et les challenges seront vos atouts pour contribuer pleinement à la réussite du magasin
* Votre sourire et votre accueil sont vos atouts qui seront fidéliser nos clients !


Si tous ces atouts vous reflètent alors ne réfléchissez plus et cliquez sur le bouton juste en dessous de l'annonce « POSTULER ».

OUPS ! Nous allions oublier de vous préciser les avantages que vous pouvez trouver chez nous. En voici un avant-goût : L'aventure Animalis, c'est aussi.. :

* Une ambiance de travail familiale, agréable mais surtout unique !
* Une enseigne qui valorise les initiatives et qui permet à chacun de s'investir et d'évoluer dans une entreprise à taille humaine avec comme maîtres-mots : l'inclusion et la non-discrimination. Nous proposons donc des postes ouverts à tous.
* Des opportunités de carrière stimulantes dans une entreprise en pleine évolution.
* Une remise spécifique pour les salariés sur nos produits en magasin
* Le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux
* Des primes qui valorisent l'engagement et les compétences de ses collaborateurs !



Et bien d'autres avantages que vous pourrez connaître seulement en nous rejoignant

Entreprise

  • ANIMALIS

Offre n°98 : Aide familial / familiale (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

SOS Villages d'Enfants recherche un.e Aide Familial.e à sur le Village de Marseille
Votre mission : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e).

Les conditions d'exercice de cette mission :
Vous accueillerez de façon continue 24h/24, 166 jours/an (poste à 80%) 4 à 6 enfants dont la situation familiale nécessite un placement de longue durée.
Ces 166 jours représentent des sessions de travail pouvant aller jusqu'à 9 nuits / 10 jours consécutifs en accueil continu 24h/24, suivis d'un minimum légal de 2 jours de repos et vous ne dépasserez pas 16 nuits travaillés dans le mois.
Des journées de doublage sont prévues également avec l'éducateur(trice) familial(e). Dans ce cas vous intervenez uniquement en journée. Cela représente des temps de 7h travaillés entre 07h et 21h.
En moyenne vous aurez 13 à 14 jours de travail par mois.

Votre rôle :
- Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e)
- Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
- Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective

Votre profil :
- Capacité à créer un lien affectif
- Capacité à prendre du recul
- Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité et capacité d'adaptation
- Excellent sens de l'organisation

Un pré requis : disposer d'un permis de conduire.

Diplôme de niveau V (CAP / BEP)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°99 : Aide familial / familiale (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

SOS Villages d'Enfants recherche un.e Aide Familial.e à sur le Village de Marseille
Votre mission : garantir la continuité de l'accompagnement des enfants dans un cadre de type familial en soutien ou en remplacement de l'éducateur(trice) familial(e).

Les conditions d'exercice de cette mission :
Vous accueillerez de façon continue 24h/24, 166 jours/an (poste à 80%) 4 à 6 enfants dont la situation familiale nécessite un placement de longue durée.
Ces 166 jours représentent des sessions de travail pouvant aller jusqu'à 9 nuits / 10 jours consécutifs en accueil continu 24h/24, suivis d'un minimum légal de 2 jours de repos et vous ne dépasserez pas 16 nuits travaillés dans le mois.
Des journées de doublage sont prévues également avec l'éducateur(trice) familial(e). Dans ce cas vous intervenez uniquement en journée. Cela représente des temps de 7h travaillés entre 07h et 21h.
En moyenne vous aurez 13 à 14 jours de travail par mois.

Votre rôle :
- Proposer un accompagnement éducatif et affectif complémentaire tout assurant la continuité éducative engagée par l'éducateur(rice) familial(e)
- Respecter l'histoire familiale des enfants et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance
- Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective

Votre profil :
- Capacité à créer un lien affectif
- Capacité à prendre du recul
- Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité et capacité d'adaptation
- Excellent sens de l'organisation

Un pré requis : disposer d'un permis de conduire.

Diplôme de niveau V (CAP / BEP)

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • S.O.S. VILLAGES D'ENFANTS

Offre n°100 : Vendeur Approvisionneur en épicerie paysanne (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

20 à 24H hebdo - Marseille 06

LODI LOCAL, épicerie paysanne du réseau filière paysanne a pour vocation de soutenir l'agriculture paysanne locale en lui apportant un débouché durable et équitable, et de sensibiliser les consommateurs à l'impact de leurs choix alimentaires.

Notre métier : Assurer la distribution de la production d'une vingtaine de paysans du département, dans le respect de la charte des épiceries paysannes (équité, proximité, transparence, éco-responsabilité).

Nous recherchons un collaborateur pour être partie prenante afin d'intégrer l'équipe de Lodi Local. Il s'agit d'un poste opérationnel qui peut évoluer progressivement en responsabilités en fonction des attentes.

Les missions :
- Collecte de marchandises chez nos paysans partenaires et sur les marchés de producteurs
- Accueil clientèle, information, conseils, vente
- Tenue de la boutique, ménage
- Mise en rayon
- Réception et rangement des marchandises

Horaires : 20 à 24h en journées / demi-journées du lundi au samedi matin (9h00-14h00 15h30-20h) + horaires décalés pour la collecte de marchandise

Compétences / profils souhaités :

Indispensable :

- Sensibilité aux enjeux de nos choix alimentaires
- Permis B
- Aptitude à manutentionner régulièrement des charges
- Goût des contacts, bon relationnel avec les clients comme avec les paysans
- Rigueur quant à la bonne tenue d'une boutique
- Expérience dans la conduite de camionnette

Serait un plus :

- Expérience dans la conduite de camionnette
- Aisance avec l'outil informatique (logiciel de caisse)
- Formation et/ou première expérience dans la vente en magasin (ou service restauration ou livraison)
- Connaissance et habitude du fonctionnement des petits commerces

Salaire de départ : 11.65€ brut (évolution suivant responsabilités), + avantages (mutuelle, réductions en boutique).

POSTE À POURVOIR SOUS RESERVE DE VACANCE A PARTIR DU 12 AOUT 2024
Candidature CV + LM PAR par mail uniquement à l'adresse sudproducteurs67@gmail.com
Les entretiens se dérouleront dans un deuxième temps, merci pour votre compréhension

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SUDPRODUCTEURS

Offre n°101 : GESTIONNAIRE BACK OFFICE TITRES (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

Reliance recherche pour son partenaire, banque de prestige, un(e) gestionnaire Back Office afin d'intégrer le service Titres basé à Marseille.

Vos missions :

Vous êtes rattaché(e) au Responsable du Service Bourse, vous intégrez une équipe dynamique composée de 7 personnes.

Traitement des opérations sur le Nominatif :
Envoi des Bordereaux de Références Nominatives (BRN)
Conversion des titres, nominatif administré, nominatif pur, et au porteur
Pointage des positions nominatives avec le registre actionnaire.
Régularisations
Traitement des opérations sur le registre des actionnaires d'une société :
Enregistrement des mouvements (achats, ventes, donations, successions)
Pointage des positions avec les contreparties
Régularisations
Ecriture de la procédure

Votre profil :

Niveau Bac +3/4 en école de commerce ou équivalent universitaire.

Bon niveau d'Anglais demandé.

Les plus du poste :

- Banque à dimension internationale
- Accès transports (tramway, métro)

Compétences

  • - Déterminer les résultats quotidiens par produit, ligne de produits
  • - Effectuer le règlement et la livraison de titres financiers
  • - Paramétrer des outils de gestion des opérations de marché
  • - Vérifier des enregistrements comptables d'opérations de marché
  • - esprit d'analyse
  • - réactivité

Entreprise

  • RELIANCE RH

Offre n°102 : Assistant social (F/H)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()

Quelle perspective vous inspire une carrière d'Assistant social (F/H) dans un établissement médico-social ?
Notre client recherche un professionnel pour assurer un soutien social essentiel auprès des personnes en situation de handicap au sein d'un établissement médico-social.

- Accompagner et soutenir les individus dans leurs démarches administratives et sociales

- Évaluer les besoins des personnes et élaborer des plans d'action personnalisés

- Collaborer activement avec les équipes pluridisciplinaires pour coordonner les interventions

- Informer et orienter les usagers vers les services et dispositifs adaptés

- Participer à la mise en œuvre des projets d'établissements en faveur de l'inclusion sociale


Découvrez les conditions pour votre prochain challenge :
- Contrat: CDI en 37.30h par semaine

- Horaire de travail : de 08h30 à 18h du lundi au vendredi

- Salaire: 2010 euros +prime Ségur 238 euros (cf: convention collective 66 + reprise de l'ancienneté)

Formations

  • - assistant service social | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • APPEL MEDICAL

    Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.

Offre n°103 : Employé(e) commercial(e) - Equipier(e) de vente (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Travaillant sous enseigne Carrefour, le magasin RH BONNEVEINE recrute des personnes motivées et volontaires pour intégrer les équipes en place sur :
- le secteur PGC (3 postes)
- le secteur non-alimentaire (1 poste)
- le rayon des Fruits & Légumes (1 poste)

Vos missions principales consisteront à disposer et assurer la bonne présentation des articles dans les rayons du magasin.

Vous assurerez l'information des prix en rayon, la propreté. Vous effectuerez les déplacements de produits entre les réserves et les rayons et répondrez aux demandes des clients pour les conseiller dans les rayons concernés. Vous réaliserez la rotation des produits, retirerez les produits invendables (DLV) et remettrez en rayons les retours clients tout au long de la journée, après avoir vérifié la qualité et la fraîcheur des produits.

Une expérience préalable dans la Grande Distribution est exigée.

Rejoignez l'équipe de RH BONNEVEINE qui vous fera grandir et évoluer dans la Grande Distribution !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Offre n°104 : Téléopérateur / Téléopératrice (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

L'aisance relationnelle qui vous caractérise vous permettra de représenter, au travers de votre prestation, les ambitions de notre client, spécialisé dans l'automobile.

En tant que téléopérateur, expert en multi-tâches, vous aurez en charge les missions suivantes :

Réception d'appels entrants, réalisation d'enquêtes satisfaction en appels sortants.
Répondre aux appels téléphoniques et donner des informations claires aux interlocuteurs.
Prendre des messages et les retranscrire le plus fidèlement possible.
Appel sortant dans le but de vérifier la satisfaction client. Aucune vente de prévue.

Une première expérience réussie en centre d'appel ou des notions du domaine de l'automobile sont un plus.

Gestion des appels entrants :
Réception des demandes clients afin de les orienter vers les bons services/interlocuteurs.
Transférer directement les appels aux collaborateurs dans certains cas.
Respect des scripts et directives.
Faire remonter les insatisfactions auprès du superviseur.

Gestion des appels sortants :
Appeler les clients passés en APV la semaine précédente, ou ayant eu une livraison de véhicule
Vérification de leur satisfaction via un script pré-établi

Gestion des appels mails :
Réorientation des demandes sur la base de mêmes procédures que pour nous appels entrants

Ce CDI est ouvert dès maintenant à temps plein de 35h00/semaine.

Vos horaires :

Lundi au vendredi : 9h00-18h00
Samedi 09h00-12h00 / 13h00-17h00 (jeudi ou vendredi de repos en compensation)

Compétences

  • - Techniques de vente par téléphone
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • PENELOPE L'AGENCE

Offre n°105 : Assistant / Assistante achat (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Entreprise marseillaise d'import et de distribution de produits alimentaires surgelés, issus des océans, de l'aquaculture et de l'agriculture, recrute un.e Assistant.e Achat avec un excellent niveau d'anglais écrit et à l'aise à l'oral.

Intégré.e au sein du pôle achats internationaux, vous jouez un rôle crucial dans la gestion des processus d'approvisionnement et des relations avec les fournisseurs. Sous la direction des achats, vous serez chargé.e de soutenir les activités d'achat pour assurer la disponibilité, la qualité et la compétitivité des produits.

Missions
Support aux achats internationaux :
- Assister les responsables achats internationaux dans la gestion quotidienne (saisie des achats sur Sage, saisie des commandes, vérification des factures, résolution des litiges etc).
- Contribuer à la coordination des commandes et des expéditions, en veillant à ce qu'elles soient traitées efficacement et dans les délais impartis.
- Participer à la communication avec les fournisseurs pour assurer la disponibilité des produits, veiller aux délais de livraison.

Gestion des fournisseurs et des prestataires :
- Participer à l'établissement et au maintien de relations avec les fournisseurs.
- Veiller à l'optimisation des coûts

Coordination interne :
- Collaborer avec les équipes logistiques pour planifier et suivre les expéditions, en minimisant les retards et en assurant la conformité aux exigences réglementaires.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes qualité pour garantir que les produits répondent aux normes de qualité et de sécurité requises.
- Être à l'écoute des besoins des équipes commerciales.

Compétences
- Aptitude à travailler efficacement dans un environnement diversifié et dynamique.
- Capacité à travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et en anglais (écrit pro +++ et oral à l'aise)
- Capacité à gérer efficacement les priorités
- Fort intérêt pour le secteur des produits de la mer et le commerce international.
- Précis(e), qui a le souci du détail
- Sens de l'organisation
- Possédant des aptitudes de calculs requises dans le commerce (calcul de coût, de marge etc...) et une bonne connaissance des Incoterms.
- Avec un esprit d'initiative, capable de proposer de nouvelles approches face aux problématiques auxquelles nous devons faire face
- Maitrise du Pack office (notamment excel)
- Outils SAGE (achats et ventes) : serait un plus

Profil
Idéalement diplômée en BAC+3/BAC +5 en Commerce International (Université/Ecole de Commerce) avec une première expérience (mini 2 ans) sur un poste similaire

Informations complémentaires
- Organisation du travail : 35h (9h 13h - 14h 17h)
- Programme d'onboarding personnalisé
- Une équipe passionnée
- Des valeurs partagées (Honnêteté, Engagement, Curiosité et Innovation, Respect et Diversité)
- Des ateliers d'intelligence collectives pour brainstormer et améliorer nos pratiques
- Des Initiatives internes, vie d'entreprise : afterworks...
- Participation coûts de Transports
- Tickets restaurant
- Mutuelle (prise en charge à 80%)
- Intéressement et abondement
- Prime de fin d'année

Processus de recrutement
- 1 er call d'échange
- 2 entretiens
- Test métier (à définir)

Modalités d'embauche
- Type de contrat - statut : CDI Employé
- Basé à Marseille
- Date de démarrage : Dès que possible
- Fourchette de rémunération brute annuelle : entre 26k€ et 30k€ brut (package salarial : entre 28k€ et 32k€)

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

  • - commerce international | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°106 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 6e Arrondissement ()

Notre client, un acteur majeur du milieu juridique sur la ville de Marseille, recherche un Secrétaire (Gestion, Admin) en milieu Juridique (H/F)
Rattaché à la Directrice générale des services, et en lien avec des interlocuteurs du milieu juridique, vous aurez pour missions :
-Gestion administrative des travaux de la Commission
-Préparation de réunions et des Conseils
-Gestion administrative des différents organes de contrôles
-Assurer le lien entre les services cotisations et comptabilité
-Gestion des mails et renseignements téléphoniques
-Suivi du Tableau


-Vous disposez d'un diplôme dans la gestion, le secrétariat, l'assistanat, ou le droit ?
-Vous avez une consaissance du milieu du droit ? C'est un plus !
-Vous avez une bonne maitrise de l'informatique tel que le Pack Office ?
-Vous avez un bon niveau d'orthographe, une aisance rédactionnelle, et une bonne communication ?
-Certains de ces mots vous sont familier ? (Organisation, réactivité, grande rigueur, confidentialité, polyvalence, gestion des priorités, autonomie)

Alors postulez !

Contrat : CDI 35h
Horaires : flexible, en journée, du lundi au vendredi
Package attractif : Salaire fixe sur 13 mois, 33 jours de congés, ticket restaurant, mutuelle, surcomplémentaire retraite etc...

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Notre client, un acteur majeur du milieu juridique sur la ville de Marseille, recherche un Secrétaire (Gestion, Admin) en milieu Juridique (H/F)

Offre n°107 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 5e Arrondissement ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !



En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.



Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°108 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

L'Anef Provence intervient dans le champ de la protection de l'enfance et de l'insertion par le logement. Elle accompagne chaque année plus de 800 personnes en situation d'exclusion et de vulnérabilité et emploie près de 100 salariés sur les 12 établissements et services qu'elle gère à Marseille et dans les Bouches du Rhône.

L'assistant.e administratif exerce ses fonctions à la fois de secrétariat partagé pour l'ensemble des services de la MECS, et plus spécifiquement sur le service des Visites Médiatisées. En ce sens, il/elle collabore avec l'ensemble des chefs de service de la MECS et plus spécifiquement avec le Chef de service des Visites Médiatisées, sur les missions suivantes :

Pour les services MECS
- Collecte, centralise et distribue les candidatures sur l'ensemble des services ;
- Collecte, auprès des autorités compétentes, et centralise les prises en charge des mineurs confiés ;
- Prépare, saisit et analyse les tableaux de bord de suivi d'activité (candidatures, prises en charge, replis, sorties, etc.) et veille à leur validation par les chefs de service.
- Prépare la facturation aux autorités de tutelle concernant les prises en charge des mineurs confiés ;

Spécifiquement au service des Visites Médiatisées
- Met en page et vérifie (orthographe, syntaxe etc.) les notes éducatives ;
- Réalise le secrétariat administratif concernant les plannings des visites médiatisées (information aux partenaires et personnes accompagnées, etc.) ;
- Gère le planning des visites médiatisées de l'équipe ;
- Appuie les chefs de service éducatif pour la collecte et la bonne tenue des tableaux de bord RH (plannings à jour et conformes à la nomenclature définie par le siège, notes de frais des assistants familiaux, etc.) ;
- Réalise le compte-rendu des réunions d'équipe.


Conditions du poste :
- Diplôme de niveau 4 minimum (baccalauréat)
- Salaire selon CCN 66 - minimum à partir de 2 000 € brut/mois
- 5 semaines de congés annuel + 18 jours de congés conventionnels
- Poste basé au service des Visites Médiatisées, 1e arrondissement et 1j par semaine au Siège de l'Association (6ème arrondissement)

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • ANEF PROVENCE

Offre n°109 : Employé / Employée de libre-service

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 09 ()

SBC recrute pour l'un de ses clients Un employé libre-service H/F
Vos missions seront :
- Approvisionner les rayons avec les marchandises adéquates à l'aie de transpalettes,
- Effectuer nombreux déplacements à l'intérieur du magasin,
- Renseigner les clients,
- Garantir la bonne tenue du rayon (nettoyage, contrôle des dates de péremption, rangement des produits, etc.),
- Effectuer tout type de manutention Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le métier.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SBC TERTIAIRE

Offre n°110 : Commercial / Commerciale en matériel médical (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 13 - MARSEILLE 09 ()

Nous recherchons pour notre client situé dans le 9ème arrondissement de Marseille, un(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre leur équipe en tant que commercial(e) en matériel médical sur le terrain.

Votre rôle consistera à promouvoir les produits médicaux auprès des professionnels de la santé et des particuliers, à développer de nouveaux comptes clients et à entretenir des relations commerciales durables.

Responsabilités :
- Prospecter de nouveaux clients et établir des partenariats solides
- Présenter et promouvoir les produits médicaux de manière efficace
- Suivre les ventes, négocier les contrats et assurer un service client de qualité
- Participer à des événements et des salons professionnels pour représenter l'entreprise

Profil recherché :
- Expérience dans la vente ou location de matériels médicaux
- Excellentes compétences en communication et en négociation
- Autonome, organisé(e) et orienté(e) sur les résultats
- Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements fréquents

Avantages :
- Package salarial attractif avec commissions sur les ventes

Si vous êtes passionné(e) par la vente, que vous avez un intérêt pour le domaine médical et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, envoyez votre candidature dès maintenant

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe dynamique et innovante!

Compétences

  • - vente

Formations

  • - animation vente | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ARCANE

Offre n°111 : Technicien(ne) de Centre Animalier - Secteur 13 MARSEILLE (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 4e Arrondissement ()

Missions :

- Assurer des missions de capture, de ramassage d'animaux sur la voie publique et de transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire)
- Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux afin de les amener au crématorium
- Assurer un suivi des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire)
- Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires
- Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure
- Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords

Formation : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur). Vous serez formé à nos méthodes de travail

Expérience : Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, soigneur ) serait un plus.

Compétences requises :
Vous détenez le permis de conduire car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention.
Motivé, sérieux, ponctuel, rigoureux,
Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats),
Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet)

Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
- Respect de l'éthique et de la condition animale
- Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
- Qualités relationnelles

Rémunération composée d'un salaire de base + primes diverses (salissure + coût de la vie + astreintes): salaire moyen mensuel 2300e bruts

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler des animaux
  • - Préparer les aliments et les distribuer aux animaux
  • - Connaissance des animaux, habitué à les manipuler

Entreprise

  • SACPA

Offre n°112 : Agent de maintenance et de nettoyage (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Nous recherchons un agent de maintenance et de nettoyage H/F pour notre CADA (13004 et Marseille intra muros) en CDI temps plein 35H/semaine dès que possible.

L'agent de maintenance et de nettoyage H/F assure le maintien en bon état de fonctionnement ainsi que la propreté du site :

- Nettoyage complet de la résidence : les sols, les escaliers, les sanitaires et les logements libérés lors des départs
- Gestion des stocks : inventaire des produits et du matériel d'entretien pour informer le gestionnaire qui établira la commande
- Réalisation de divers travaux de remise en état, de réfection et de mise en propreté : peinture, plomberie, électricité, petite maçonnerie
- Traitement anti punaises de lit

Profil recherché
- Expérience(s) exigée(s) dans le domaine de l'hygiène et propreté
- Habilitation électrique BS/BE
- Bases en électricité, en plomberie, en maçonnerie
- Connaissance de l'outillage adapté aux métiers du second œuvre
- Règles de dépannage et de repérage
- Rigueur, autonomie, Polyvalence

Rémunération : 1 766.92 € brut + titre restaurant + épargne salariale +12 jours de repos supplémentaires avec un aménagement du temps de travail + 13ème mois sous forme de prime d'intéressement

ALOTRA intervient en région PACA et compte à ce jour 90 salariés. Notre mission est de contribuer à la mise en œuvre du droit au logement et de favoriser l'insertion par l'habitat des personnes en difficulté. Notre objectif est de participer au développement de l'offre d'habitat social en apportant des réponses variées et adaptées aux publics, tout en améliorant sans cesse le professionnalisme et le savoir-faire de notre organisation.

Compétences

  • - Contrôler une installation électrique
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • ALOTRA

Offre n°113 : VENDEUR/VENDEUSE (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 13 - MARSEILLE 07 ()

Vous êtes rigoureux(se), dynamique, avec une amabilité sans faille, une bonne présentation ainsi qu'une aisance avec les chiffres et les outils informatiques.

Nous recherchons un vendeur buraliste polyvalent (H/F) en CDD
- l'accueil des clients.
- les vitrines selon les saisons
- la vente de tabac, FDJ,Presse,Souvenirs,boissons, couteaux, etc.
- L'entretien et le nettoyage des lieux
- l'inventaire des produits.
- La mise en rayon (presse, produits divers)

L'emploi du temps est variable et change toutes les 3 semaines. (le planning étant communiqué à l'avance)
Ouverture 7h30 Fermeture 19h30
Possibilité de Travail le week-end (très rare le dimanche)
Extrait de casier judiciaire vierge obligatoire (bulletin n°3) à fournir

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Dynamisme Sourire

Offre n°114 : Factotum (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en tant que factotum
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Nous recherchons pour notre structure un Factotum (H/F) en remplacement sur Marseille dans le 10ème arrondissement.


Vos principales missions :

Sortie et entrée des containers
Nettoyage des containers et des locaux
Canton-nage
Appliquer des gammes de peintures, enduits
Contrôler une installation électrique
Petite maçonnerie
Préparer un support à enduire
Réparer ou remplacer les poignées, serrures et autres petits matériels
Entretenir un espace extérieur
Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
Utilisation d'outils de taille

Habilitation électrique OBLIGATOIRE.

Du Lundi au Vendredi de 13H à 17H
Démarrage immédiat

Compétences

  • - Utilisation d'engins de tonte (autotracté/autoporté)
  • - Électricité
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Offre n°115 : Approvisionneur H/F (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Autodistribution FARSY recrute !
Leader de la vente de pièces détachées automobile, aux pros et aux particuliers avec 13 magasins et 4 ateliers dans les Bouches-du-Rhône recherche un :
Approvisionneur (H/F)

Rattaché au service Achat, vous aurez en charge :

- D'assurer le respect des cahiers des charges et de l'approvisionnement conformément aux conditions négociées par l'acheteur auprès des fournisseurs (délais de livraison, conformité des produits, etc.) ;
- Anticiper le besoin et le suivi des flux ;
- Suivre les indicateurs mis en place pour améliorer la qualité et la quantité des stocks ;
- Effectuer un suivi quotidien et opérationnel du carnet de commande (épuration RAL, suivi des ruptures fournisseurs).
-
Profil recherché
- Une expérience de 2 ans sur un poste similaire ;
- Capacité d'analyse et appétence à l'exploitation des données ;
- Dynamisme, forte implication et excellent relationnel ;
- Excellente maîtrise des outils informatiques (Excel, etc.).

Offre n°116 : Gestionnaire Locatif - CDI F/H (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 02/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

Description du poste

Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, et sous la responsabilité de la Responsable de la Gestion Locative, vous réalisez les opérations de gestion locative des actifs gérés en pleine propriété de votre portefeuille multi-clients et diffus et en rendez compte aux clients. Vous échangez régulièrement avec les locataires sur les sujets de gestion.
Missions principales :
- Effectuer les opérations de gestion locative du portefeuille dans le respect des procédures de gestion et du planning fixé. Mise à jour et contrôle des éléments de facturation, réalisation des rééditions de charges
- Reporter au mandant en construisant les éléments de gestion nécessaires ainsi que les autres documents demandés par le client au titre du mandat
- Echanger régulièrement avec les locataires de son portefeuille afin d'optimiser les recouvrements, de l'informer des décisions prise par le client, et pour répondre à ses demandes
- Créer une relation de confiance avec les locataires et bailleurs de son portefeuille
- Analyser la refacturabilité des éléments financiers du bail pour pouvoir établir des états locatifs
- Réviser et facturer en conformité avec les conditions du bail
- Mettre à jour les provisions sur charges des locataires conformément au budget validé par le bailleur
- Etablir les redditions annuelles de charges et travaux des locataires
- Recouvrir les sommes en impayées (phase pré contentieuse)
- Transmettre la déclaration de créance dans le cadre d'une procédure collective
- Construire les reportings clients et contrôler leurs données pour les fiabiliser


Qualifications

Diplômé(e) d'un Bac+5 ou avec au moins 5 ans d'expérience vous avez une connaissance des baux commerciaux.
Doté(e) d'un bon rédactionnel, vous avez aussi une appétence pour les chiffres et maîtriser Excel et les TCD.
Dynamise, esprit d'équipe et sens du service vous caractérisent ?
REJOIGNEZ-NOUS !

Compétences

  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location
  • - Établir un bail immobilier
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • NEXITY

Offre n°117 : Vendeur / Vendeuse en librairie (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 02/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Accueillir et conseiller les clients en matière de littérature

Gérer les commandes et les stocks de livres

Mettre en avant les nouveautés et promotions en magasin

Participer à l'organisation d'événements culturels

Assurer la bonne tenue de la librairie

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • MISTERTEMP GESTION ENVIRONNEMENT

Offre n°118 : Coordinateur périscolaire (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Léo Lagrange Méditerranée recherche plusieurs Coordinateurs périscolaire H/F en CDI afin de compléter son équipe

Sous la responsabilité hiérarchique du Délégué Territorial à l'Animation :

- Veiller à faire appliquer les orientations politiques en matière d'éducation à travers le PEDT marseillais
- Accompagner les projets portés par les différents partenaires en s'assurant de leur cohérence à l'échelle de la ville de Marseille
- Mobiliser les partenaires institutionnels et associatifs sur les projets
- Piloter et évaluer les différentes activités
- Recherche de financements dans le cadre d'appels à projets (privé/public)
- Faire une veille prospective
- Recruter/Manager/encadrer la direction, le service ou l'équipe
- Gestion du budget
- Gestion du personnel en lien avec le service des Ressources Humaines
- Suivi et lien avec les institutions en lien avec le Délégué Territorial à l'Animation


- S'impliquer dans la vie de Léo Lagrange Méditerranée

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Profil recherché :

* Expérience dans le management de directeurs
* Grande connaissance du milieu associatif
* Capacité de développer les partenariats associatifs, institutionnels, internes
* Capacités organisationnelles, relationnelles et rédactionnelles.
* Esprit d'analyse
* Sens du travail en équipe et du management d'équipe
* Sens des responsabilités
* Capacité d'écoute auprès des parents, des équipes d'animation, des partenaires
* Dynamique

* Mobilité (être véhiculé est un plus)-Remboursement kilométrique


Niveau de formation :

DEJEPS mention Développement, Territoires et Réseaux, Master (MEEF 2) ou DUT Carrières Sociales souhaités et/ou BPJEPS Loisirs Tous Publics ou équivalent avec expérience significative exigé /

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Sensibiliser un public
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Travailler en groupe, en réseau
  • - Maîtrise informatique

Formations

  • - animation socioculturelle (BPJEPS minimum/expérience ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LEO LAGRANGE MEDITERRANEE

Offre n°119 : Doc controller (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

A PROPOS DE NOUS ?

Le Groupe STUDIA est spécialisé dans le management de contenu, l'ingénierie documentaire et la valorisation des données sensibles en temps réel.

Grâce à l'expertise de ses 350 collaborateurs, STUDIA propose une offre complète et unique sur le marché qui s'articule autour de ces expertises :

La gestion des contenus, des connaissances et des processus métiers
La valorisation de la profession de métier
La gestion de l'intégrité et de la sécurité de l'information
La transformation et la collaboration digitale,
L'industrie du futur et l'industrie 4.0.

LE CONTEXTE ?

Nous recrutons pour notre entité Studia Solution un(e) Doc Controller pour notre groupe, en CDI.
Vous serez serez basé sur le site de notre prestigieux client, armateur de porte-conteneurs basé à Marseille.

VOTRE QUOTIDIEN ?

Rédaction technique et contrôle des documents
Maintien de la conformité des documents
Garantir la qualité des documents
S'assurer du respect des délais de production des documents
Anglais technique

ET VOUS ?

Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
Vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel et une connaissance des outils de GED.

ET APRÈS ?

Tout d'abord, vous rencontrerez nos opérationnels pour échanger de manière concrète sur le poste et l'environnement de travail.
Enfin, vous échangerez avec l'équipe RH au sujet de vos attentes et projets !

Envie d'intégrer un groupe engagé pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !

Entreprise

  • STUDIA

Offre n°120 : Hôte(sse) d'accueil (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 03 ()

recherche un/une hôte/hôtesse d'accueil en CDD de 3 mois (possibilité d'un CDI).
Horaires: 11h-14h//15-19h à compter du 9 Juillet 2024.

Vos missions :
- Accueil des visiteurs
- Standard téléphonique
- Secrétariat
- Suivi administratif
- Suivi des procédures en cours
- Courrier

D'autres missions peuvent vous être confiées.

Qualifications requises :

- Excellente présentation
- Sens du service
- Professionnelle
- Savoir suivre un cahier de consigne

Salaire de base 11.65€ brut de l'heure avec participation aux frais de transport et paniers repas.

Vous vous reconnaissez dans cette description ! Rejoignez dès à présent Charleen !

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • CHARLEEN

Offre n°121 : Opérateur / Opératrice en télésurveillance

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Participez à une aventure sportive et humaine d'envergure internationale Rejoignez l'équipe de sécurité pour accompagner l'organisation d'un grand événement sportif !

Nous recrutons pour notre agence Onet Sécurité Événementiel basée à Marseille des Opérateurs en vidéoprotection événementiels F/H.

Dans le cadre de courtes missions en CDD, vous interviendrez ponctuellement lors des grands événements de 2024.

En tant qu'agent de sécurité événementiel, vous contribuerez à garantir la sécurité d'un événement majeur en 2024.

Votre rôle consistera à assurer la surveillance et la protection du public, tout en maintenant un environnement sûr et sécurisé.

Vos atouts
Vous devez être titulaire d'une carte professionnelle vidéoprotection et d'une habilitation SST en cours de validité pour prétendre à ce poste.

Curiosité et vigilance sont de sérieux atouts.

Depuis de nombreuses années, Onet est activement engagée en faveur de la diversité et du handicap. Nous croyons en l'importance de recruter et de reconnaître tous les talents.

Si vous êtes prêt(e) à contribuer à un événement d'exception tout en faisant partie d'une équipe engagée, postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Télésurveillance
  • - Utilisation d'équipements de télésurveillance
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - prévention sécurité | Bac ou équivalent

Offre n°122 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 02/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

EFFISANTE MARSEILLE, centre spécialisé en ophtalmologie et en médecine générale (13001), propose un poste de secrétaire en CDI à pourvoir immédiatement. En collaboration avec les médecins ophtalmologues, vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique, la facturation, la préparation des box....

Vous évoluerez dans un cadre de travail agréable au sein d'une équipe dynamique.
Temps plein sur 4 jours, (1 week-end sur 2 travaillé: samedi + dimanche).

Si vous êtes intéressé, merci de nous adresser votre lettre de motivation et CV par Courriel : direction@effisante.org.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • EM SANTE (EFFISANTE)

Offre n°123 : Chargé de ressources humaines (h/f)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

Notre client, groupe français spécialisé dans le transport international, recherche pour sa filiale dédié au transport de petit colis, un(e) chargé(e) des ressources humaines, poste basé à Marseille Joliette.


À propos de la mission

Missions principales :
- Gestion administrative du personnel : Supervision de la paie, des contrats de travail, des déclarations sociales, et des dossiers du personnel.
- Recrutement et gestion des carrières : Définir les besoins, mener les processus de recrutement, et planifier le développement des carrières.
- Reporting et suivi RH : Préparer des reportings réguliers sur les indicateurs RH clés et analyser les données pour améliorer les pratiques RH.
- Gestion de la politique sociale : Appliquer et mettre à jour la politique sociale de l'entreprise en conformité avec la législation.
- Formation et développement : Coordonner et planifier les besoins en formation en fonction des objectifs de l'entreprise et des besoins individuels.
- Gestion des relations sociales : Gérer les contentieux, maintenir des relations avec les représentants du personnel, et assurer le suivi des évolutions réglementaires.
- Support aux opérationnels : Apporter un soutien RH aux managers pour toutes questions relatives à la gestion de leurs équipes.
- Participation aux projets RH : Contribuer activement aux projets de développement RH et à l'amélioration des processus.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 3 000 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 3 630,00 par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

Vous possédez déjà une première expérience réussie en tant que gestionnaire RH, en relative autonomie, idéalement au sein d'une grosse PME ou d'un groupe.
Votre formation en Master RH vous assure une bonne vision du poste et de solide bases en droit du travail, paie notamment.

- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°124 : Téléconseiller clientèle (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 3e Arrondissement ()

Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client un Téléconseiller clientèle banque (H/F)

-Renseigner les clients sur les produits et services bancaires, directement ou en les orientant vers un service approprié.
-Réaliser les opérations courantes (fonctionnement du compte, moyens de paiement, transactions financières simples.).
-Prospecter de nouveaux clients dans le cadre des campagnes commerciales.


Quel que soit votre parcours professionnel, les qualités indispensables qui vous permettront de réussir sont :
-BAC 2 préconisé.
-Un excellent sens relationnel et de fortes aptitudes commerciales.
-Une capacité d'écoute et d'analyse.
-Un esprit d'équipe.
-Un sens du résultat accompagné d'un goût prononcé pour les défis.
-Une très bonne capacité d'adaptation.
-Savoir communiquer à l'écrit comme à l'oral avec aisance.
-Une maîtrise des outils bureautiques

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client un Téléconseiller clientèle banque (H/F)

Offre n°125 : Référent jeunesse (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 3e Arrondissement ()

Nous recrutons 4 référents jeunesse pour nos centres sociaux implantés dans les quartiers de St Louis, Kallisté/La Granière, Les Aygalades et St Mauront.
Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du
centre et la connaissance de l'environnement
Activités principales :
- Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse
- Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse
- Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation
- Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF
- Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative
- Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes
- Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social
- Prévoir et évaluer les moyens financiers, humains, logistiques nécessaires à la mise en œuvre du projet jeunesse en articulation avec les autres secteurs du centre
- S'assurer du respect de la réglementation sur l'accueil des mineurs au sein des activités du secteur jeunesse.
- Rédiger les dossiers de demandes de subventions et les bilans d'activités du secteur jeunesse
- Elaborer et gérer le budget attribué au fonctionnement des activités en lien avec la direction et gérer les stocks
- Gérer le matériel et les locaux placés sous sa responsabilité

Mission 2 : Mettre en synergie et en cohérence les actions jeunesse du centre social avec celles conduites par les partenaires du territoire
Activités principales :
- Mobiliser les ressources du territoire et rechercher des partenariats
- Apporter une expertise dans le cadre de projets ou services portés par les partenaires
- Développer, animer et coordonner les partenariats
- Veiller à l'articulation du projet jeunesse avec les différents dispositifs institutionnels
- Représenter le centre dans les instances partenariales de son territoire en fonction de ses délégations
- Susciter et organiser la participation et représentativité des jeunes dans les instances partenariales

Compétences

  • - Données d'activité de la structure, du service
  • - Projet d'animation
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Sensibiliser un public

Entreprise

  • LEO LAGRANGE MEDITERRANEE

Offre n°126 : Factotum (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

BRILLANCE SERVICES se développe toujours nous recrutons un factotum à temps partiel pouvant aller de 80 heures jusqu'à 140 heures mensuelles selon les disponibilités.

Nous vous proposerons des formations et possibilité d'évolution tout au long de votre carrière.

Vous pourrez réaliser tout ou une partie des missions suivantes :

- Assurer la propreté des jardins, balcons de nos clients (ranger, enlever les feuilles mortes, nettoyer les sols ) ;
- Rafraîchir le jardin : Taille de haies, couper une branche, tondre la pelouse
- Petit bricolage : Monter un meuble, mettre en place une tringle à rideau, une étagère, réparer une prise
- Nettoyage : nettoyer les rideaux ou les lustres, les baies vitrées, les vitres, une véranda .

Vos avantages :
- Un engagement sur du long terme en contrat temps partiel.
- Votre planning est établi en fonction de vos contraintes horaires et personnelles dans la mesure du possible.
- Mutuelle d'entreprise
- Participation employeur à l'abonnement aux transports en commun (RTM) de la moitié du montant.
- Remboursement frais kilométriques : 0.35 € le kilomètre

Qualités requises : Ponctualité, assiduité, empathie, petit bricolage et petit jardinage.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Entretenir un espace vert

Offre n°127 : Secrétaire administratif (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 29/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

Notre client, une concession automobile, recherche son Secrétaire administratif et commercial (H/F), pour son site du 8ème.
Vos principales missions pour ce poste :

1. Satisfaction de la clientèle
-Offrir une image haut de gamme contribuant à représenter positivement la concession
-Contribuer activement à ce que le service commercial soit un endroit accueillant, agréable, à l'écoute du client
-Accompagner le client dans ses démarches administratives
-Assurer la transparence de l'information concernant les délais de livraison
-Coordonner la communication entre la concession et le client depuis la commande à la livraison
-Assurer le traitement des réclamations et la gestion des litiges

2. Traitement du marché
-S'assurer de la bonne constitution des dossiers tout en respectant les démarches administratives obligatoires
-Éditer et assurer la sauvegarde des documents évoqués dans les procédures et servant à la gestion commerciale
-Assurer le secrétariat de l'activité commerciale
-Tenir à jour le fichier clients (Salesforce)
-Notifier les réclamations des clients à l'équipe commerciale
-Assurer la bonne saisie des CVD selon les directives du constructeur
-Élaborer les statistiques commerciales et rapports réguliers de l'activité

Titulaire d'un Bac 2 à minima, vous avez une expérience dans la gestion administrative et commerciale, idéalement dans une concession automobile.
Vous êtes focus sur la relation et la satisfaction client.
Vous maîtrisez le Pack office et les outils CRM (Salesforce).

Rejoignez une équipe dynamique.
A vos candidatures !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Notre client, une concession automobile, recherche son Secrétaire administratif et commercial (H/F), pour son site du 8ème.

Offre n°128 : Secrétaire

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

AUXILIAIRE DE VIE EN MILIEU PROFESSIONNEL

Personne en situation de handicap, recherche une auxiliaire de vie pour accompagnement au travail en milieu professionnel.
Les missions consistent :
-- en une aide aux actes de la vie courantes (déplacement, aider à la prise des repas..)
-- aide au travail administrative et entretien du bureau , prise de note, manipulation de dossiers, aide à la saisie informatique, rangement du poste de travail.

Profil:
- Maîtrise du français (lu, écrit, parlé)
- Nationalité française
- Niveau minimum Bac sanitaire et social, secrétériat ou études litteraires
Qualités relationnelles, ponctualité, sérieux, sens du service

Horaires: 8h - 17h30, 4 jours par semaine
4 jours par semaine de 8h à 17h30 départ du domicile dans le 8ème pour se rendre sur le lieu de travail dans le 14ème.

Offre n°129 : Secrétaire médical.e F/H (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - Marseille 8e Arrondissement ()

Le diagnostic et les techniques de pointe vous intéressent ? Vous souhaitez contribuer à une mission de santé publique ?

Au sein de notre cabinet situé à Marseille (13008), vos principales missions seront d'accueillir, renseigner, intégrer et traiter les dossiers des patients :

* Identifier les dossiers des patients
* Réceptionner en physique et par téléphone les patients
* Saisir informatiquement les examens de cytologique et histologique
* Effectuer la mise sous plis
* Gérer les courriers
* Saisir les différents règlements
* Gérer l'archivage
* Frapper les comptes-rendus

Pour vous accompagner au mieux, faites nous confiance ! Vos collègues et nos experts métier vous formeront au quotidien.
Vous pourrez monter en compétence en interne mais également d'évoluer vers un autre poste.

Impatient de rencontrer vos collègues? Voici un petit aperçu : https://www.youtube.com/watch?v=4BfqIYgSV0o

Alors, vous avez envie d'apporter votre pierre à l'édifice dans le diagnostic du cancer ?

Vous êtes à l'aise avec l'informatique et la frappe de compte rendu.

Connaissance logiciel "DIAMICS" idéalement

Notre métier a un fort enjeux pour les patients dans lequel votre rigueur sera une qualité essentielle pour occuper le poste.

Ce poste est fait pour vous !

Et sinon, travailler chez MEDIPATH, c'est :

* Tous vos week-end et nuits de libres
* Des MEDI'PTIT DEJ
* Des jeux concours
* Une prime de fin d'année
* Une prime de participation & intéressement (selon CA)
* Un plan épargne entreprise avec abondement de la société
* Une mutuelle d'entreprise
* Avantages CSE
* Une campagne annuelle d'étude de revalorisation des salaires
* Une place de parking

Entreprise

  • MEDIPATH

Offre n°130 : Secrétaire Assistant Medico sociale (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Sur la base du référentiel de compétence métier et des Missions du service, le/la Secrétaire Assistant(e) Médico-Sociale :
Assure la gestion quotidienne d'un secrétariat : accueil et orientation des visiteurs, standard téléphonique, traitement du courrier, tenue des dossiers des prestataires et du système du classement et d'archivage,
Tenir à jour les dossiers des patients du service et le suivi des protocoles d'admission et de prolongations : constitution des dossiers administratif format papier et enregistrement sur le logiciel, saisie des mouvements sur différentes plateformes RESID-ESMS ET CNSA, suivi et envoi des protocoles de soins aux médecins traitants et archivage.
Assurer le suivi de la gestion administrative des ressources humaines du service : Création et suivi des dossiers du personnel, demandes de contrats de travail et DPAE, suivi des retours des contrats, suivi des visites médicales, suivi des absences et des congés.
Assurer la triangulation entre les patients, les salariés et l'IDE Coordinateur : Diffusion de messages et de mail.
Rechercher et transmettre les éléments nécessaires à la gestion administrative et comptable du service : gestion et suivi du parc téléphonique, du stock de matériel bureautique et d'équipement, transmission et suivi des factures, élaboration des statistiques pour le rapport d'activité annuel.

PRE-REQUIS ET QUALIFICATION

Niveau Technicien qualifié, titulaire d'un diplôme de niveau 4.
Bonnes capacités rédactionnelles et orthographiques.
Maîtrise des outils informatiques sur environnement PC et de l'univers du net.
Qualités relationnelles, esprit d'équipe, confidentialité, rigueur, disponibilité, dynamisme et prises d'initiatives.
Sens du contact, de l'écoute et de la relation.
Permis B souhaité.

1 an d'ancienneté offert dès l'entrée dans l'association et reprise intégrale de l'ancienneté dans le métier.
Transports en commun à proximité.
Horaires continus en journée
Salaire de départ Technicien qualifié à 1819.78 euro brut conformément à la Convention Collective Nationale de Travail des Etablissements et Services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 + Prime SEGUR (238€ brut pour un temps plein)

Compétences

  • - Modalités d'accueil
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SAUVEGARDE 13

Offre n°131 : Secrétaire BTP (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 14/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - Marseille 10e Arrondissement ()


LIP Solutions RH, pôle Tertiaire et Ingénierie du groupe LIP recherche pour son client, spécialisé dans le domaine du bâtiment, un Secrétaire BTP (H/F) pour un contrat en intérim de 4 mois (potentiellement renouvelable).

Vous aurez pour missions :
- Accueil téléphonique et physique
- Gestion administrative
- Gestion planning
- Pointage factures fournisseurs
Vous relevez d'une première expérience significative sur un poste similaire dans le domaine BTP.
Vous êtes une personne organisée et rigoureuse.
La maîtrise du Pack-Office est exigé pour ce poste.

Entreprise

  • LES INTERIMAIRES PROFESSIONNELS TERTIAIR

Offre n°132 : Animateur / Animatrice d'enfants (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 12 ()

L'association PRESQU'PAREIL recherche actuellement des profils d'animatrice/animateurs d'éveil passionné(e)s pour rejoindre notre équipe de professionnels de la petite enfance. Nous recherchons des candidat/es dynamiques qui sont motivé/es à aider à créer un environnement sûr et stimulant pour les enfants.

En tant qu'animateurs/animatrice, vous travaillerez en équipe avec d'autres auxiliaires, animatrices d'éveil et des éducatrices de jeunes enfants pour assurer la prise en charge quotidienne des enfants de la crèche. Vous serez responsable de prendre soin des enfants tout au long de la journée, de les nourrir, de les changer, de les coucher et d'animer les temps d'éveil en faisant des activités avec eux et en aménageant l'espace.




Informations sur la structure du 12 eme
740 m2 d'intérieur avec 5 sections pour un nombre de 64 berceaux
Ouverture de 7h30 à 18h00

& Informations sur la structure du 13 eme
350 m2 d'intérieur avec 2 sections pour un nombre de 24 berceaux
Ouverture de 8h00 à 18h00

Vos missions :

* Travailler en équipe avec d'autres auxiliaires et souvent avec des éducatrices de jeunes enfants.
* Être auprès de l'enfant tout au long de la journée, dès le processus de séparation avec les parents jusqu'à l'heure des retrouvailles.
* S'occuper des enfants : les changer, les coucher, les nourrir et animer les temps d'éveil en faisant des activités avec les enfants et en aménageant l'espace.
* Être à l'écoute des parents, les rassurer et leur donner des conseils pour l'éducation des enfants.

Travail en journée : du lundi au vendredi

De plus, aucune tâche de nettoyage ne vous sera demandée, car une société extérieure est chargée de la propreté des locaux. Vous ne travaillerez qu'auprès des enfants !

Si vous êtes passionné/e par la petite enfance, motivé/e pour rejoindre notre équipe et êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture, nous vous invitons à nous rejoindre dans cette aventure PRESQU'PAREIL en postulant dès maintenant.

Avantages :
- Cantine
- Garde d'enfants
- Participation au transport
- Titre-restaurant

Date de début prévue : SEPTEMBRE 2024/possibilité de 26h ou 35h/semaine

************************Merci de vérifier votre éligibilité au contrat CUI-CAE auprès de votre conseiller France travail********************

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - petite enfance (ou Diplome AS ou Bac ASSP) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°133 : Travailleur.se social.e (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 06 ()

La mission du/de la travailleur.euse social.e, se conforme au projet d'établissement, dont le principal objectif est de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des femmes victimes de violences conjugales hébergées dans le CHRS dans le but de les aider à accéder ou à retrouver leur autonomie personnelle et sociale, mais également d'assurer des permanences au sein des structures partenaires. Le/ la travailleur.euse social.e, est notamment chargé.e de :
- Réaliser l'accompagnement éducatif, social, financier et administratif des personnes hébergées.
- Recevoir les personnes hébergées ou usagers, dans les bureaux du CHRS pour les entretiens tels que prévus dans le projet.
- Visiter régulièrement ces mêmes personnes dans les appartements qu'elles occupent afin de veiller aux conditions de vie et d'utilisation des lieux mis à disposition,
- Participer aux réunions d'information et aux activités collectives programmées.
- Diverses tâches d'ordre général en lien avec le fonctionnement de l'établissement et les priorités ou urgences définies par la cheffe de service.
- Actions en lien avec les partenaires concernés par le service
- Participer aux réunions internes de restitution, de bilan et de programmation selon un calendrier prévisionnel.
- Une contribution au rapport d'activité annuel et au processus d'évaluation du service sous l'autorité de la cheffe de service.
- S'informer régulièrement de l'évolution des principales questions réglementaires en lien avec les besoins des usagers

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Respecter la confidentialité des informations

Entreprise

  • SOLIDARITE FEMMES 13

Offre n°134 : Agent / Agente d'approvisionnement de distributeurs automatiques (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 10 ()

Votre objectif sera d'approvisionner nos distributeurs automatiques et de participer à la satisfaction clientèle.
Vous aurez pour mission la gestion de notre parc de machines via l'approvisionnement, l'entretien et la maintenance technique de niveau 1.
Grâce à votre sens de l'organisation, vous assurerez la gestion de ton stock véhicule et du dépôt. Vous réaliserez les tournées clients
Votre appétence pour les déplacements et le contact client vous permettront de créer et maintenir une bonne relation client ...
Manuel(le), bricoleur(se), vous aimez détecter les pannes et intervenir en tant que véritable technicien(ne) !

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Établir des éléments d'une commande
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Offre n°135 : AGENT DE COMPTOIR (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 13 - Marseille 5e Arrondissement ()

Société de location de véhicules automobiles courte durée, implantée depuis 32ans, faisant partie d'un réseau de plus de 400 agences en FRANCE, avec une équipe composée de 20 collaborateurs déployés sur le secteur 13 et 84 recherche commercial sédentaire ayant la force d'esprit d'avancer pour gagner plus...ayant le goût du challenge, des responsabilités,
Votre JOB :
Vous gérez le parc automobile, départs, retours. Vous contrôlez l'état mécanique et de propreté des véhicules. Vous accueillez, vous conseillez le client. Gestion du risque client, autonomie, LOGIQUE, dynamisme sont les points forts à avoir.

Compétences

  • - Modalités de location
  • - Effectuer l'entretien de premier niveau
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies

Offre n°136 : Vendeur H/F - Marseille (13) (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 13 - MARSEILLE 01 ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution d'articles de sport de marque, des Vendeurs (H/F) pour les magasins de Marseille (13), notamment :

Les Terrasses du Port, Grand Littoral, Saint Ferréol, La Valentine, Vitrolles et Plan de Campagne (Cabriès).
Contrats CDD pour renforcer la période des soldes et ou "back to school".

Nous recherchons des personnes dynamiques prêtes à s'investir.

Véritable ambassadeur de l'enseigne de notre Client auprès de la clientèle, le vendeur H/F assure un bon niveau de service client. Ses missions sont les suivantes :

Vente / Service client :
- Assurer un bon niveau de service client : accueil, recherche des besoins, conseil, ventes additionnelles, fidélisation, encaissement.
- Réaliser la vente des produits sur la surface du magasin et la borne d'achat électronique « kiosk »
- Contribuer à la performance du magasin par la réalisation des chiffres et des indicateurs de performance, en collaboration avec son équipe : CA, IV, PM, TT
- Maitriser les caractéristiques des produits et effectuer des démonstrations si nécessaire
- Procéder à l'encaissement, au désantivolage et à la mise en sachet des produits
- Participer activement à la maitrise des pertes du magasin : service client, respect du zoning, détection de comportement suspicieux.
-Gérer ponctuellement la fonction « run » : livraison des commandes client sur la surface de vente en cas de pic d'activité

Flux de marchandises / gestion du stock :
- Réceptionner, traiter et vérifier les livraisons (quantités et types de produits)
- Réceptionner et préparer les commandes effectuées en ligne par des clients
- Effectuer le retour des produits défectueux et invendus
- Participer à la préparation et à la réalisation des inventaires de stocks
- Disposer les produits dans la réserve, dans le respect des règles d'agencement

Visuel Merchandising :
- Etre garant de la présentation générale de la surface de vente, dans le respect des directives merchandising : disposition des articles en rayon, vérification de l'étiquetage, changement de prix, réapprovisionnement sur la surface de vente, mise en avant des tops vente.
- S'assurer de la bonne rotation des stocks afin de garantir une densité de produits suffisante sur la surface de vente
-Procéder à l'étiquetage et l'antivolage des articles
- Assurer l'entretien régulier de la surface de vente (sols, miroirs, meubles), de manière à ce qu'elle soit toujours propre et accueillante

PROFIL :

Nous accompagnons particulièrement les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement.

- Polyvalence, dynamisme, sens du service et de la communication;
- Esprit d'équipe;
- Goût du challenge et de la performance;
- Affinité avec la mode, et notamment l'univers de la sneakers et du sportwear.

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • AKTISEA

Offre n°137 : Chargé(e) de recouvrement contentieux copropriété 13001) (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

G2F CONSEIL recherche un(e) chargé(e) de recouvrement contentieux en immobilier pour intégrer une structure d'administration de biens,




Sur un portefeuille de 2000 lots, vos missions principales seront les suivantes, dans le cadre de missions liées au syndic :

-Mise en place des relances pour impayés et les actions de recouvrement de premier niveau avant passage aux partenaires externes : huissiers, notaires, avocats, etc. Négocier et mettre en œuvre le recouvrement amiable de la dette.

- Traitement et analyse des procédures de surendettement

-Contribution à la préparation de dossiers dans le cadre du contentieux (compte rendu de réunions syndicales, recherches et analyses juridiques diverses .).

-Mise à jour des documents contractuels et règlementaires internes.

- Préparation des dossiers pour transmission aux huissiers de justice, Avocats
et Notaires.
- Gestion des procédures de recouvrement de charges impayées.
- Rapport mensuel des débiteurs auprès des conseils syndicaux
- Contrôle des procédures de saisies immobilières.
- Exécution des décisions juridiques




Le profil recherché

De niveau BAC+2 ou Bac+3 en immobilier, droit, vous justifiez d'une première expérience réussie en qualité de chargé (e) de recouvrement ou d'assistant juridique.

D'un naturel sociable, vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail. Vous avez une capacité à l'écoute des différents interlocuteurs. Autonome, vous souhaitez intégrer une structure reconnue, en y apportant engagement et idées.



Rémunération : 32/36 K€ sur 13 mois sur 39 heures + 12 RTT + 2 journées de télétravail hebdo à la fin de la période d'essai

Situation géographique : 13001

Horaires :8h30-13h00 - 14h30-17h30 sauf vendredi 16h30

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • G2F CONSEIL

Offre n°138 : ACCOMPAGNATEUR / ACCOMPAGNATRICE A L'EMPLOI --DAPE (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Recrute : 1 ACCOMPAGNATEUR / ACCOMPAGNATRICE A L'EMPLOI
Diplôme de CIP et 2 ans d'expérience dans le domaine de l'accompagnement à l'emploi
Equipement : Lieu d'accueil RSA
Missions :
- Assurer un « accompagnement individualisé à l'emploi » de bénéficiaires du RSA dans le cadre d'un dispositif expérimental d'accompagnement global spécialisé
- Informer, évaluer et proposer un parcours d'insertion ;
- Accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de leur parcours ;
- Assurer la contractualisation des bénéficiaires du RSA
- Mener un accompagnement conjoint en relation avec un travailleur social et un psychologue
- Assurer un partenariat avec l'équipe et les employeurs du territoire d'intervention,
- Réaliser le bilan et la gestion des suivis.
- remplacement ( possibilité de renouvellement )
Rémunération : Indice 325 + 25 points de la Convention Collective Eclat + tickets restaurant + reprise d'ancienneté selon Convention Collective.

Compétences

  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE DE CULTURE OUVRIERE

Offre n°139 : ACCOMPAGNATEUR / ACCOMPAGNATRICE A L'EMPLOI --DAPE (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Recrute : 1 ACCOMPAGNATEUR / ACCOMPAGNATRICE A L'EMPLOI
Diplôme de CIP et 2 ans d'expérience dans le domaine de l'accompagnement à l'emploi
Equipement : Lieu d'accueil RSA
Missions :
- Assurer un « accompagnement individualisé à l'emploi » de bénéficiaires du RSA dans le cadre d'un dispositif expérimental d'accompagnement global spécialisé
- Informer, évaluer et proposer un parcours d'insertion ;
- Accompagner les bénéficiaires dans la réalisation de leur parcours ;
- Assurer la contractualisation des bénéficiaires du RSA
- Mener un accompagnement conjoint en relation avec un travailleur social et un psychologue
- Assurer un partenariat avec l'équipe et les employeurs du territoire d'intervention,
- Réaliser le bilan et la gestion des suivis.
- remplacement ( possibilité de renouvellement )
Rémunération : Indice 325 + 25 points de la Convention Collective Eclat + tickets restaurant + reprise d'ancienneté selon Convention Collective.

Compétences

  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac ou équivalent

Offre n°140 : Agent administratif (F/H)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 13/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 13 - Marseille 2e Arrondissement ()

Rejoignez une équipe dynamique au sein du Comité Social et Économique de notre client en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve).
Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe de 5 personnes et vous aurez la charge de travaux de gestion administrative.

En tant que membre de l'équipe, vous gérez :
- la base de données (vérification et validation des mises à jour de fiches ouvrant-droit et ayant-droit),
- le traitement des dossiers de prestations et des requêtes des bénéficiaires,
- la mise à jour du site du CSE.

Sous la supervision de la trésorière du CSE, vous aurez également :
- la responsabilité de l'archivage et du classement des documents fournisseurs,
- la mise à jour de la base de données des fournisseurs,
- le lettrage comptable des bénéficiaires et/ou des fournisseurs,
- la relance des dettes et des créances des bénéficiaires, ainsi que des missions ponctuelles annexes.

Ce poste, basé à Marseille, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de longue durée.
La rémunération brute mensuelle se situe entre 1 800 € et 2100 € à négocier selon votre expérience.
Vous bénéficiez également de tickets restaurants.

Formations

  • - technique administrative | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°141 : Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 12 ()

Son rôle consiste à ce qu'en permanence les locaux de l'établissement et l'environnement immédiat des usagers et des professionnels se caractérise par une hygiène réelle et vérifiable des locaux, des réfectoires, des espaces communs, des espaces individuels et du linge. La polyvalence est réelle puisqu'un AEQ peut avoir à intervenir aussi bien sur l'aide en cuisine, la remise en température des repas, la réalisation des mixés, le service, le débarrassage, la plonge, le rangement vaisselle, ou bien sur le Tri, le lavage, le Séchage, le pliage, le repassage ; la mise à disposition du linge. La polyvalence entre les services : Hôtelier/Restauration, Blanchisserie/buanderie et cuisine suppose une connaissance des techniques de nettoyage et d'entretien du linge, l'utilisation de la mono brosse et de l'auto laveuse, l'utilisation du matériel de l'office de remise en température et de la plonge, une connaissance de la méthode HACCP, l'utilisation du matériel de blanchisserie/buanderie, la connaissance de la méthode RABC.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Relayer de l'information
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • I.M.E. LES TROIS LUCS

Offre n°142 : Vendeur / Vendeuse en bijouterie H/F (H/F)

  • Publié le 26/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 13 - Marseille 1er Arrondissement ()

**Opportunité de carrière en bijouterie de luxe : Conseiller de vente (H/F) passionné recherché pour notre boutique à Marseille**

Nous sommes à la recherche d'une personne talentueuse et enthousiaste pour rejoindre notre maison en travaillant au sein de notre boutique située au cœur de Marseille. Spécialisée dans la joaillerie, notre boutique propose des pièces exclusives et raffinées.

En tant que vendeur(se) en joaillerie de luxe, vous serez le lien privilégié entre nos clients exigeants et nos créations d'exception. Votre mission sera d'accueillir nos clients avec professionnalisme, de comprendre leurs besoins et leurs aspirations, et de les guider dans leur choix de bijoux qui reflèteront leur style et leur personnalité. Travailler dans notre boutique vous offrira une expérience unique, où vous pourrez mettre en valeur votre expertise en bijouterie. Vous bénéficierez d'un environnement de travail calme et agréable.

Nous recherchons une personne ayant d'une présentation soignée, d'excellentes compétences en communication et d'une réelle sensibilité pour l'univers de la joaillerie. Votre capacité à créer une relation de confiance avec nos clients, ainsi que votre attention aux détails, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Si vous êtes prêt(e) à rejoindre notre équipe et à vous épanouir dans un environnement où la satisfaction de nos clients est au cœur de nos préoccupations, nous serions enchantés de recevoir votre candidature. Faites nous parvenir votre CV et une lettre de motivation.

En bref , vos principales missions seront :

- Accueillir, conseiller et vendre

- Veiller à la bonne tenue de la boutique et son entretien au quotidien

- La mise en valeur des produits en vitrine

- Traiter en enregistrer les réparations et les livraisons

De formation en vente, vous avez idéalement une expérience dans la vente de plus de 2 ans, le conseil et la tenue d'une boutique, idéalement dans le secteur de la joaillerie/horlogerie.

Rejoignez notre équipe et participez à l'histoire de la Maison Romain Herzo.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Programmation :

Travail en journée
Expérience:

vente en bijouterie: 1 an (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Caractéristiques des bijoux
  • - Gemmologie
  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Logiciel de gestion de stocks
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer un service après-vente
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Prendre les mensurations d'un client

Entreprise

  • HERZO CREATEUR

Offre n°143 : Gestionnaire Back office (H/F)

  • Publié le 26/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

GESTIONNAIRE BACK OFFICE, EN CHARGE DE LA SAISIE DES DOSSIERS, EFFECTUE L'ENSEMBLE DES ACTES DE GESTION COURANTE DECOULANT DE L'ACCEPTATION D'UN DOSSIER.


Assurer la saisie des contrats dans l'outil ;
Mettre à jour les données dans les différentes applications ;
Analyser la complétude des dossiers ;
Contrôler la cohérence des données et des pièces justificatives ;
Prise d'appels et renseignements téléphoniques ;
Effectuer les rapprochements bancaires ;
Gérer les relances et les impayés ;
Répondre aux demandes des clients ;
Constituer les dossiers pour les procédures contentieuses et sinistres
Etablir des reportings
Assurer l'assistance aux utilisateurs

Compétences

  • - Gestion du Back Office
  • - Gestion du Middle Office
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Analyser et gérer les risques financiers
  • - Mettre en application les règles et les procédures
  • - Réaliser un contrôle des transactions financières

Formations

  • - banque assurance (DUT GEA) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°144 : Gestionnaire Médecine Préventive (H/F)

  • Publié le 26/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 13 - MARSEILLE 11 ()

FICHE DE POSTE

Gestionnaire Administratif
A la Direction des Ressources Humaines
Centre Hospitalier Valvert - 78 Boulevard des Libérateurs - 13011 Marseille


EXERCICE A TEMPS PLEIN 35H

LES PRINCIPALES RESPONSABILITES du poste :

Pour la médecine préventive :
Prise de rdv pour le service de santé et le médecin agréé
Suivi des rdv et gestion de la facturation des honoraires du médecin agréé
Accueil téléphonique et physique des agents
Suivi des aptitudes et restrictions médicales (saisie, mise à jour et/ou sauvegarde de données, d'informations, de tableaux)
Préparation et classement des dossiers médicaux des agents
Lien avec le service paie de la DRH pour l'absentéisme
Rédaction de divers courriers (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage)
Dématérialisation.

Pour la Gestion des accidents de travail et/ou maladie professionnelle :
Saisie et contrôle des déclarations d'accident de travail
Gestion administrative et informatique des dossiers d'accident de travail et de maladie professionnelle (recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)
Suivi des procédures sur la plateforme informatique RELYENS
Rédaction des courriers et décisions (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage)
Dématérialisation

Pour la DRH :
Missions diverses

Spécificités du poste :
Accueil téléphonique et physique des agents
Impératif de délai à respecter
Devoir de confidentialité
Devoir de neutralité

LES FINALITES PRINCIPALES sont :
Faire le lien entre la médecine préventive et la Direction des Ressources Humaines


LES QUALITES exigées sont :
Rigueur
Organisation
Sens des relations humaines
Respect des règles de confidentialité
Maîtrise des outils informatiques, particulièrement d'Excel et Word
Disponibilité
Ecoute, réactivité
Autonomie

COMPETENCES : Connaissance des outils bureautiques Word - Excel Outlook

Remplacement congé maternité - CDD de 3 mois renouvelable 1 fois
35H
Horaires : 9h - 16h

Niveau bac + 2 et/ou expérience de ce domaine.

Disponibilité immédiate.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Applications informatiques métier
  • - Assistant de gestion et d'administration d'entreprise
  • - BP administration des fonctions publiques
  • - Guide des bonnes pratiques de l’organisation
  • - Titre professionnel employé administratif et d'accueil
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Organiser une réunion

Entreprise

  • CENTRE HOSPITALIER SPECIALISE DE VALVERT

Offre n°145 : CQP - Equipier(e) de vente (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 25/06/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Travaillant sous enseigne Carrefour, le magasin RH BONNEVEINE recrute des personnes motivées et volontaires pour intégrer les équipes en place, par le biais d'un contrat de professionnalisation: CQP - Equipier(e) de vente (H/F)

Durant cette formation vous allez apprendre à :
- Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
- Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.
- Développer les ventes en fidélisant les clients.
- Accueillir et conseiller les clients du rayon.
- Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions.
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
- Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.

Comment se passe la formation ?
- C'est un contrat de professionnalisation (CDD) de 6 mois / 35h par semaine
- Pendant 6 mois, vous alternez ainsi : 4 jours de travail et 1 journée de formation par semaine (les formations se passent directement au sein du magasin ou en e-learning)
- Tout au long de cette formation vous serez accompagné par un formateur

Les avantages RH BONNEVEINE :
- Une rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté.
- Mutuelle / prévoyance avantageuse.
- Offres CSE.
- Titres-restaurants après 2 mois d'ancienneté.

Rejoignez l'équipe de RH BONNEVEINE qui vous fera évoluer dans la Grande Distribution !

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR

Offre n°146 : Assistant.e de formation (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 13 - MARSEILLE 08 ()

Si dans les entreprises les salariés ont de nombreuses compétences, il arrive parfois qu'il leur en manque certaines pour accomplir leurs missions. C'est le rôle des cabinets "de conseil" de compenser ponctuellement ces manques.

Chez Graduate, nous aidons les entreprises à recruter et former des profils différents, à développer l'alternance, la formation des salariés, à trouver des financements pour ces formations.

La prise de poste est prévue en septembre 2024. Nous travaillons au sein d'une petite équipe répartie entre Marseille et Paris. Vous intégrerez les locaux de Graduate à Marseille.

Vos Missions :

En tant qu'Assistant.e Administratif.ve de formation, vous aurez pour objectif principal d'accompagner nos clients dans la gestion administrative de leurs alternants.

Accompagner les entreprises clientes dans la contractualisation avec leurs alternants :
- Remplir les CERFAs des contrats de professionnalisation ;
- Réceptionner les documents relatifs au contrat (CV, carte vitale, RIB, pièce d'identité...) ;
- Identifier la rémunération adaptée en fonction de la convention collective en vigueur chez le client, remplir les éléments contractuels ;
- Faire signer le CERFA par l'ensemble des parties ;
- Réaliser l'élaboration des différents dossiers de demande d'aide à l'embauche et leur suivi.

Être l'interlocuteur des différentes administrations afin d'assurer le suivi des dossiers :
- Envoyer les CERFAs dans les temps ;
- Effectuer le suivi de l'acceptation des dossiers ;
- Procéder à la facturation des heures de formation.

Participer à l'excellence du parcours client chez Graduate :
- Être garant.e de la conformité des données dans les outils de reporting ;
- Être force de proposition dans l'amélioration des processus ;
- Participer aux projets d'automatisation des processus internes.

Si vous n'avez pas toutes les compétences requises, nous vous formerons via une POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) et un contrat de professionnalisation.


Votre profil :

- Vous cherchez à vous réorienter et êtes ouvert.e à une action de formation ;
- Vous êtes rigoureux.se et êtes attaché.e aux détails ;
- Vous êtes orienté.e client ;
- Vous êtes curieux.se, vous avez une réelle appétence pour les outils informatiques, vous n'hésitez pas à poser des questions ;
- Vous avez une expérience avancée sur Excel (formules) ou vous souhaitez en apprendre plus ;



Nos avantages :

- Télétravail 2 jours par semaine (en fonction de votre autonomie) ;
- Gymlib après 6 mois d'ancienneté ;
- Prime Vacances ;
- Partenariat Refectory : réduction de 4,04 € par jour de présence.

Si vous aimez aider les autres et faites preuve de rigueur et de bonne humeur, vous vous rendrez vite compte que c'est le métier du conseil qu'il vous faut. Nous vous encourageons donc vivement à postuler !

Rémunération : 25k Brut annuel

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Contrôler la conformité des données

Offre n°147 : Responsable relais petite enfance (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 05 ()

Présentation Ifac
Ifac, avec sa mascotte Chabullon, est un nouvel opérateur de gestion de crèches. Notre modèle associatif et non lucratif permet de nous concentrer pour des accueils bienveillant, individualisé, inclusif et éducatif au seul bénéfice des enfants. Le lien avec les parents et les acteurs des territoires sont aussi essentiels pour l'équilibre et la sérénité de chacun. Enfin, nos crèches Chabullon s'appuient sur les centres de formation Ifac pour faciliter l'accès à la qualification mais aussi à de la formation continue.

Fonctions :
- Animer des temps d'éveil et de professionnalisation auprès des assistants maternels
- Assurer des permanences téléphoniques
- Assurer des rendez-vous avec des parents ou des assistants maternels

Missions :
- Accompagner les assistants maternels et contribuer à leur formation autour de la dimension éducative et pédagogique
- Accompagner les familles dans leur recherche de modes de garde


Savoirs :
- Aptitude à l'animation
- Connaissances et savoirs sur le développement et l'éducation du jeune enfant en collectivité
- Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
- Connaissances spécifiques en pédagogie et en droit de la famille
- Savoir se maîtriser dans les situations d'urgence et faire face à des situations imprévues

Savoirs-faire :
- Informer les parents
- Savoir être à l'écoute
- Gérer et commander du matériel
- Travailler en réseau avec les autres responsables des RPE
- Faire preuve de curiosité et affiner ses connaissances dans le domaine de la Petite Enfance
- Mener à bien ses missions

Savoirs-faire comportementaux :
- Adapter et développer la communication
- Etre à l'écoute, savoir se distancier professionnellement
- Esprit d'initiative, rigueur et sens des responsabilités
- Appliquer les règles du secret professionnel

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - infirmier puériculture | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IFAC ETB PETITE ENFANCE

Offre n°148 : Technicien supérieur RH H/F (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 25/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 09 ()

MClassification conventionnelle : CCNT 66 - Annexe 2 - Grille Technicien Supérieur

Mission Générale :
Le Technicien supérieur RH exerce sa fonction sur un ou plusieurs établissements de l'association. Il peut être intégré à une équipe de travail pour les sites les plus importants. Il est en lien fonctionnel continu avec le service DRH du siège social.

Missions :
- Participer à la transmission des informations nécessaires à l'intégration du salarié.
- Participer à l'embauche des salariés
- Assurer le suivi des adhésions à la mutuelle
- Participer à la mise en œuvre du processus paye Encadrement ou TH conformément aux plannings de paie
- Organiser en lien sur consignes du directeur de complexe et en lien avec le service DRH les commissions de recrutement des CDI et CDD longs
- Participer au déploiement des actions du plan de formation conformément à la procédure formation.
- Participer aux processus de prévention en matière de santé au travail
- Veiller à la mise à jour des indicateurs RH
- Assurer le suivi des contrats d'intérim
- Contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels et des Comptes Administratifs concernant la masse salariale (tableaux de charges du personnel).
- Assister et conseiller les membres de l'équipe et assurer une mission de conseil en lien avec ses connaissances techniques

Profil :
- Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 exigé : type BTS, DUT dans le domaine des Ressources Humaines apprécié
- Expérience(s) professionnelle(s) requise(s) dans les Ressources humaines
- Compétences et aptitudes spécifiques attendues : maitrise des techniques de paie et de la législation sociale, connaissance de la convention collective CCN66, maîtrise des outils bureautiques dont Excel. Polyvalence, rigueur et précision, discrétion et respect de la confidentialité

CDD renouvelable

Compétences

  • - Gestion de paie

Formations

  • - ressources humaines | Bac ou équivalent
  • - | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MAS LES KIWIS

Offre n°149 : ANIMATEUR DE PLATEFORME D'ACCOMPAGNEMENT/TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 04 ()

Le Service Intégré d'accueil et d'orientation (SIAO) est une plateforme unique départementale de coordination et de régulation du secteur de l'accueil, de l'hébergement et d'accompagnement vers l'insertion et le logement des personnes sans domicile. Le SIAO, clé de voûte des politiques publiques du sans-abrisme, participe à la mise en œuvre des principes du logement d'abord. C'est pourquoi l'accès au logement pérenne, la continuité d'un parcours d'accompagnement adapté aux besoins, constitue l'objectif prioritaire du SIAO.
Le GCSMS SIAO 13 recrute au sein de l'équipe du Pôle logement du Service Insertion Logement un.e animateur.trice de plateforme en CDD en remplacement d'un arrêt maladie.
La mission s'inscrit dans le contexte du « Logement d'abord ». Il s'agit de favoriser l'accès direct, rapide et durable au logement des personnes sans domicile en construisant avec les partenaires un accompagnement modulable et pluridisciplinaires permettant d'éviter les ruptures.
L'animateur.trice co-anime et coordonne deux dispositifs : la plateforme territoriale d'accompagnement du Pays d'Aix (PFTA) en co-animation avec le SAO d'Aix-en-Provence et la plateforme Personnes victimes de violence (co-animation en interne) :
- La PFTA a pour objectif de mobiliser et coordonner les ressources de logement et d'accompagnement permettant aux personnes cumulant des problématiques relevant de plusieurs champs d'intervention (social, santé, droits, handicap, etc.) d'accéder de manière pérenne à un logement.
- La plateforme départementale PVV a pour objectif de coordonner une action partenariale pluridisciplinaire permettant de repérer, protéger et accompagner les Personnes victimes de violence conjugales et intra-familiales. Il s'agit d'éviter les ruptures de parcours, favoriser l'entrée et le maintien dans le logement.
Il/elle aura pour principales fonctions :
Pour la PFTA, en collaboration avec le SAO d'Aix-en-Provence :
- Préparer la commission mensuelle
- Animer la commission mensuelle
- Assurer une veille et coordonner les situations des personnes accompagnées
- Développer et coordonner le partenariat
Pour la plateforme départementale PVV, en collaboration avec l'animatrice PVV :
- Identifier et traiter les demandes PVV transmises par les travailleurs sociaux
- Faire le lien avec les partenaires et mobiliser éventuellement les partenaires experts afin d'élaborer un diagnostic global partagé
- Travailler en lien avec les différents dispositifs d'hébergement, d'urgence, de logement
- Orienter vers les dispositifs de mise en sécurité ou de droit commun selon les situations
- Mobiliser les accompagnements nécessaires

Compétences requises
Connaissance du secteur AHI : législation, système d'acteurs, politiques publiques, dispositif,
Technique de conduite de réunions
Technique de communication écrite et orale
Evaluer et orienter une demande
Informatique : logiciel Word et Excel

Spécificités sur le poste
Lieu de travail : SIAO 13 Marseille + déplacements à prévoir à Marseille et sur le département.
Contrat à durée déterminée.
Temps de travail hebdomadaire : forfait jour.
Convention CNN51 Rénovée
Rémunération brute (prime incluse) hors ancienneté : 2538€
Mutuelle d'entreprise,

Profil souhaité : travailleur social (assistante de service social, Educateur spécialisé, CESF)
Expérience souhaitée dans la coordination et l'animation partenariale

Compétences

  • - Outils de veille
  • - Projet social
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Développer et gérer des relations interpersonnelles
  • - Développer un réseau d'intervenants médicosociaux
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - action sociale (DIPLOME DE TRAVAILLEUR SOCIAL) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GCSMS SIAO 13

Offre n°150 : Hôtesse d'accueil - Ciel Rooftop Marseille (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 13 - MARSEILLE 02 ()

Le restaurant Ciel recrute un hôte/une hôtesse d'accueil pour la période estivale !

Afin de fluidifier l'entrée et d'apporter toujours plus de services à nos clients, nous souhaitons recruter une hôtesse d'accueil qui sera en charge des missions suivantes.



Missions principales

- Assurer un accueil chaleureux et souriant à chacun des clients

- Placer les clients en fonction des places disponibles et des réservations

- Gérer les réservations et s'assurer de leur présence

- Aider à fluidifier le service et la bonne coordination des équipes

Profil recherché

Nous recherchons une personne dynamique et organisée !

Le travail d'équipe fait partie de votre ADN et vous êtes très bon communiquant.

Vous savez trouver une solution à tous les problèmes, sans en avoir l'air ;)

La satisfaction client doit être au cœur de vos préoccupations.



LES PETITS + QUI FACILITENT LA VIE.

- Accès gratuit à la salle de sport de la résidence

- 2 jours de congé hebdomadaires

- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 50%



Rejoignez notre équipe !

Entreprise

  • BABEL FOOD VIEUX PORT

Villes voisines