Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Allex située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Allex. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - Grane, 26 - CREST, 26 - EURRE ... .
Manpower Livron recrute un futur opérateur de compostage pour l'un de ses clients du secteur agroalimentaire. Après formation, vous serez en charge de différentes étapes essentielles du processus de compostage : -Suivre les commandes dans l'ordre sur ordinateur (maîtrise du clic et du bon sens requise ) -Saisir les numéros de lots à l'arrivée des colis sur le rail et vérifier leur conformité -Poser les médaillons sur les barquettes manuellement si besoin (la précision avant tout !) -Placer correctement les barquettes pour qu'elles passent à l'étiquetage et à la pesée automatique -Veiller à ce que chaque étiquette soit bien positionnée, ni de travers ni oubliée -Contrôler le calibrage des produits selon les normes en vigueur -Remplir les documents de suivi de production avec soin -Nettoyer et entretenir votre poste de travail pour garder une hygiène irréprochable
Description générale - Accueillir et renseigner le public, encaisser les entrées à la piscine, délivrer les cartes d'abonnement, gestion et vente des produits snack. - Chargé de réaliser les régies (entrée et snack), veille à l'état du bâtiment, son accessibilité, signale les actes de vandalisme et les dégradations. MISSIONS COMMERCIALES : - Facturer les entrées de la piscine aux usagers ainsi que le snack - Délivrer des cartes d'abonnement - Encaisser et rendre la monnaie - Comptabiliser les caisses, ranger les billets en fin de journée, remettre les recettes quotidiennes à l'administration (trésor public) et les contrôler - Changer les bandes contrôle et les bandes de tickets de caisse une fois terminées - Tenir à jour les régies grâce au compte en ligne et dépose d'argent à la banque postal MISSIONS DE COMMUNICATION ET DE RELATIONS PUBLIQUES : - Accueil du public - Contrôler l'âge, les cartes d'identité, les cartes de réduction, les tickets de réduction - Respecter les consignes données par le Chef de Bassin, le Responsable de l'Entretien ou l'Administration MISSIONS D'HYGIENE ET DE SECURITE - Signaler les problèmes de sécurité aux M.N.S., demander l'assistance des agents de sécurité en cas de besoin dans la résolution des conflits avec le public, communiquer les avaries techniques aux agents d'entretien - En fin de saison, nettoyer sa caisse, ranger et rendre la pochette des fiches d'inscription. Ces missions sont évolutives selon les demandes du supérieur hiérarchique. Elles ne constituent pas un cadre rigide ni/et immuable RELATIONS FONCTIONNELLES Internes : Chef de bassin et équipes techniques de l'intercommunalité Externes : Avec le public (usagers) ; associations CONDITIONS D'EXERCICE Résidence administrative Piscine intercommunale à Crest Statut Saisonnier du 01/06/2026 au 31/08/2026 RECRUTEMENT Date limite des candidatures : 28/02/2026 Dates prise de poste : 01/07/2026 Candidature à adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - Cœur de Drôme
Description général - Accueillir et renseigner le public, encaisser les entrées à la piscine, délivrer les cartes d'abonnement, gestion et vente des produits snack. - Chargé de réaliser les régies (entrée et snack), veille à l'état du bâtiment, son accessibilité, signale les actes de vandalisme et les dégradations. MISSIONS COMMERCIALES : - Facturer les entrées de la piscine aux usagers ainsi que le snack - Délivrer des cartes d'abonnement - Encaisser et rendre la monnaie - Comptabiliser les caisses, ranger les billets en fin de journée, remettre les recettes quotidiennes à l'administration (trésor public) et les contrôler - Changer les bandes contrôle et les bandes de tickets de caisse une fois terminées - Tenir à jour les régies grâce au compte en ligne et dépose d'argent à la banque postal MISSIONS DE COMMUNICATION ET DE RELATIONS PUBLIQUES : - Accueil du public - Contrôler l'âge, les cartes d'identité, les cartes de réduction, les tickets de réduction - Respecter les consignes données par le Chef de Bassin, le Responsable de l'Entretien ou l'Administration MISSIONS D'HYGIENE ET DE SECURITE - Signaler les problèmes de sécurité aux M.N.S., demander l'assistance des agents de sécurité en cas de besoin dans la résolution des conflits avec le public, communiquer les avaries techniques aux agents d'entretien - En fin de saison, nettoyer sa caisse, ranger et rendre la pochette des fiches d'inscription. RELATIONS FONCTIONNELLES Internes : relations transversales , ascendantes et descendantes Chef de bassin et équipes techniques de l'intercommunalité Externes: avec les organismes, associations, institutions, usagers, ... Avec le public (usagers) ; associations CONDITIONS D'EXERCICE Résidence administrative piscine intercommunale à Crest Statut Saisonnier du 01/06/2026 au 31/08/2026 RECRUTEMENT Candidature à adresser : Lettre et CV à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Crestois et du Pays de Saillans - Cœur de Drôme Date limite des candidatures : 28/02/2026 Possibilité de recevoir la Fiche de poste sur notre site: CCCPS
Au sein de la Direction des Ressources Techniques, vous jouez un rôle clé aux côtés du responsable du centre technique, en coordination avec un réseau varié de partenaires, prestataires, fournisseurs et équipes internes. MISSIONS : Assurer le secrétariat du service : accueil téléphonique, gestion des courriers, élaboration de comptes rendus, planification et gestion des calendriers. Assister administrativement le responsable dans la réalisation des opérations de construction, rénovation, suivi et gestion des marchés publics. Participer à la gestion administrative et financière des opérations, de la définition des besoins jusqu'à la réception. Contribuer au suivi des demandes de subventions. Assurer la transversalité interservices au sein de l'EPCI. Être force de proposition dans l'amélioration des processus et outils. Contribuer au bon fonctionnement et à la synergie des activités de la direction. Gérer la flotte de véhicules : organisation des entretiens, contrôles techniques, planification. Suivre les contrôles réglementaires des bâtiments : planification des interventions, suivi des rapports de conformité PRINCIPAUX ATTENDUS DU POSTE Contribuer au bon déroulement des missions du service technique de l'EPCI et de la direction. Assurer la sécurité juridique des procédures, contrats d'achat, travaux et maintenance des équipements. Participer à la dynamique de gestion du service et à la transversalité avec les services de la direction et les services centraux. Participer activement à la programmation et au suivi administratif et financier des activités du service et de la direction. Déroulement fluide des opérations - respect des délais et des procédures. Sécurité juridique des contrats et marchés. Bonne circulation de l'information entre les services. Pertinence des alertes (juridiques, fonctionnelles, budgétaires). Qualité rédactionnelle des documents administratifs (compte rendu, délibération et documents administratifs généraux. Suivi rigoureux des indicateurs budgétaires et organisationnels (plannings d'opérations) Poste à temps complet (35 heures hebdomadaires sur 5 jours), avec quelques déplacements. Télétravail possible, à hauteur d'une journée/semaine selon les nécessités de service. L'organisation du temps de travail sera définie en concertation avec l'agent recruté. L'accès aux formations des agents et à leur évolution professionnelle sont régulièrement facilités. Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) au plus tard le 13/02/2026 à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Val de Drôme
Notre restaurant pizzéria recrute un plongeur (H/F) Vos missions : Assurer la plonge à l'aide d'une machine automatisée, pour un travail efficace et ergonomique. Garantir la propreté irréprochable de la vaisselle, un élément clé de notre engagement qualité. Participer à la préparation des légumes, une étape essentielle pour des plats frais et savoureux. Maintenir un espace de travail propre et organisé, reflétant notre souci d'hygiène et de professionnalisme. Pourquoi nous rejoindre ? Poste évolutif Environnement de travail convivial : Une équipe soudée et un cadre de travail agréable. Services du lundi au vendredi soir Profil recherché : Motivation et rigueur. Sens de l'hygiène et du travail en équipe. Poste à pourvoir rapidement
En tant que préparateur de commande , vous serez un maillon essentiel dans la chaîne de production. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Préparer les commandes des clients selon les procédures de l'entreprise - Utiliser les systèmes informatiques pour le suivi des articles - Emballer, étiqueter et expédier les commandes de manière sécurisée - Veiller aux respects les règles d'hygiènes et de sécurités alimentaires - Vous réalisez votre mission dans un environnement tempéré toute l'année. Vous travaillez du lundi au vendredi. vous travaillez soit le matin : 4h à 12h30 ou soit l'après-midi : 11h45 à 21h00 selon votre équipe. Profil recherché : - Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais une expérience dans le secteur de la production alimentaire, serait un plus. - Qualités : Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et respect des consignes sont des qualités indispensables pour ce poste. - Habilitation : La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en milieu alimentaire est un atout. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower livron a été sollicité par un de ses clients qui recherche un Préparateur de commandes cariste H/F pour une mission au service Expéditions à Loriol sur Drôme. Voici les missions qui seront peut-être les vôtres: -Chargement et déchargement de camions -Préparations de lots -Stockage et déstockage -Et tant d'autres. Salaire en fonction de l'expérience,. Horaires en 2*8 ou journée.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse pour représenter notre ferme bio sur le marché de Crest le samedi matin. Vous serez l'ambassadeur(trice) de nos produits frais et de qualité, en contact direct avec nos clients. Profil recherché : Dynamique et souriant(e) : Vous aimez le contact client et savez créer une relation de confiance. Expérimenté(e) en vente et gestion de caisse : Vous maîtrisez les transactions et assurez un service fluide. Connaissances en maraîchage ou légumes bio : Un atout pour conseiller nos clients avec expertise. Conditions de travail : Poste en extérieur : Vous travaillerez sur notre stand du marché, exposé aux conditions météorologiques. Prévoyez des vêtements adaptés ! Horaires : Le samedi matin Vous serez amené(e) à conduire un véhicule léger pour le transport des produits au départ de Montoison
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de production pharmaceutique (H/F) Venez découvrir le milieu du laboratoire pharmaceutique et acquérir de nouvelles compétences. Sous la responsabilité du responsable du secteur, en conformité avec les bonnes pratiques de fabrication, en accord avec la politique HSE et dans le respect des règles d'hygiène, des délais et des coûts, vous réalisez les missions suivantes : -Conditionnement des produits pharmaceutiques -Effectuer les contrôles en cours de production, conformément aux procédures -Effectuer les prélèvements en cours de production -Effectuer le vide de ligne conformément aux procédures de vide de ligne lors de : changement de lot, changement de produit, changement de format Horaire en 3*8 (matin, après-midi, nuit ), possibilité de travailler le samedi ponctuellement Vous êtes débutant ou possédez une expérience en industrie Vous êtez dynamique, rigoureux(se) et souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'un laboratoire pharmaceutique ? Vous acceptez de travailler débout, avec des mouvements répétitifs et avec des règles d'hygiène et de sécurité strictes ? N'hésitez pas à postuler !
Votre mission : - de trier les fruits sur un tapis - de vérifier la conformité des produits (date de péremption, opercule...) - d'utiliser un transpalette électrique - de pomper des fûts - de respecter les normes d'hygiène et de sécurité - d'effectuer de la manutention manuelle Rythme de travail : du lundi au vendredi en équipe 3X8
Livraisons de colis pour Mondial Relais : départ et arrivée de Etoile sur Rhône => le véhicule doit être remisé tous les soirs à l'entrepôt. => tournée d'environ 200 km pour une douzaine de livraisons dans des points relais. Horaires : 6h30 à 16h30/17h max, du lundi au samedi par roulement Port de charges maximum 30 kg. CDD en remplacement d'un arrêt maladie. Le contrat sera renouvelé en fonction de la prolongation de l'arrêt de travail.
Comment l'opportunité de devenir Agent de fabrication (F/H) enrichira-t-elle vos compétences professionnelles ? Dans le respect des plannings de production, vous contribuerez à l'opération de dévidage et préparation des bobines pour garantir une production efficiente - Installer les bobines de démarrage et les bobines de réception sur les machines de production - Assurer le bon déroulement du fil à travers les points de passage de la machine et vérifier continuellement la qualité de la production - Effectuer les changements de bobines et intervenir en cas de rupture pour réaliser des nœuds si nécessaire Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.02 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Quels défis stimulants veut relever l'agent de fabrication (F/H) pour exceller dans ce rôle ? En tant que responsable des réglages et ajustements, vous assurerez l'optimisation et le bon fonctionnement des équipements de production -Approvisionner les machines en respectant les procédures établies -Effectuer des contrôles qualité rigoureux pour garantir la conformité des produits grâce à des outils de précision -Maintenir un espace de travail propre en respectant les règles de sécurité-Réaliser les réglages des machines selon la lecture de plans, cotations et tolérances -Effectuer les changements et montages des outils, tout en participant au contrôle qualité et en alertant en cas de non-conformité -Accompagner et former les opérateurs tout en faisant preuve de logique et de méthodologie et en utilisant des compétences en métrologie Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: intérim - Salaire: 12.02 euros /heure Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Au sein d'une équipe de 4 personnes où les portefeuilles clients sont répartis par périmètre géographique, vos missions sont : - la réception des appels entrants - la gestion de la relation client : renseignement , devis, présentation, réclamations et litiges.... - la gestion de la commande de A à Z : prise de commande, saisie, envoi bons de commandes, suivi jusque la livraison - assurer les relations interservices : notamment production ou logistique pour valider l'état de la commande et tenir le client informé Environnement en open-space.
L'assistant (e ) de ventes est en charge de la relation et des commandes client, est l'interface privilégiée entre les clients et l'entreprise, et assurer une satisfaction client maximum. Attention : l'allemand courant est impératif Vos activités sont les suivantes : - Gérer les relations clients à travers différents canaux (téléphone, mails, site internet, fax, courrier) - Enregistrer des commandes - Vérifier la faisabilité des demandes spécifiques clients - Suivi des délais d'expédition des commandes - Correction et autocontrôle des commandes - Mettre à jour les informations des fiches clients - Traitement et résolution du SAV - Participation aux salons et séminaires Connaissances professionnelles ou comportementales spécifiques : - Allemand courant - Maitrise l'outil informatique - Savoir prioriser les tâches, être organisée - Gestion du stress - Connaitre les méthodes commerciales - Faire preuve de patience - Autonomie de travail - Être flexible, s'adapter aux changements - Très bon relationnel - Travail en équipe Vos relations sont les suivantes : - Travailler avec les différents services et ateliers de l'Ets - Être l'interlocuteur privilégié des clients - Autonomie relative d'organisation en fonction des priorités établies au préalable. - Collaboration étroite avec la direction et les VRP Horaires 8h-16h (avec 1 h de pause - espace pause à disposition) ou 8h30-16h30 ou 9h-17h
Entreprise de transport recherche un(e) chauffeur(se) livreur(se). Le poste est à pourvoir DE SUITE. Vous effectuez des livraisons en camion 20m3, sur le secteur de Montélimar et alentours, ainsi qu'une alternance de secteur peut être demandée : DEPART depuis ETOILE SUR RHONE. Vous travaillez du lundi après-midi à partir de 12h45 au samedi 12h.
Nous recherchons des chauffeurs livreurs Hommes/femmes véhicules légers pour de la messagerie sur secteur 100kms autour de Livron sur Drôme. Horaires : 5h-8h30 (tri colis + palettes au dépôt livraison particulier le matin) puis 13h-17h30 (livraisons pro) Travail le samedi 1 sur 2, ou 1 sur 3 sur mêmes horaires que la semaine. Missions : tri des colis et palettes le matin au dépôt, port de charges, respect des procédures et bon relationnel client. 20 postes à pourvoir à compter de septembre 2026
L'établissement VAL ACCUEIL à Crest recrute : Un Travailleur social (H/F) CDI temps partiel - 28 heures hebdomadaires (0.80 ETP) Diplôme ASS, CESF, ES requis Missions Vous êtes chargé(e) de l'accueil et de l'accompagnement des personnes hébergées au CHRS et des accompagnements sur les dispositifs AHM-AVDL, ainsi que de remplacements ponctuels à l'accueil de jour. Par votre implication dans une relation socio-éducative, vous créez pour la personne que vous avez en charge, les conditions les plus favorables à l'émergence de ses potentialités, au développement de son autonomie et à l'épanouissement de sa personne en vue de lui assurer, à partir d'un projet personnalisé, une adaptation optimale à la vie sociale. Accompagner c'est soutenir les personnes accueillies pour qu'elles acquièrent un équilibre personnel et s'insèrent socialement, prioritairement par l'accès et au maintien dans un logement adapté, en développant au maximum une démarche de proximité et d'exploration de l'environnement. Tâches principales et taches en soutien : - Dispositifs d'accueil, hébergement et insertion o Accompagner l'usager en vue de l'accès et du maintien dans un logement adapté. o Assurer l'accueil des personnes qui se présentent à l'ADJ en veillant à l'application des consignes de fonctionnement et à la sérénité du lieu. Qualités requises o Partager la vision du « Logement d'abord » o Être sensibilisé et intéressé aux problématiques des personnes accueillies. o Créer une relation favorable à la restauration de l'estime de soi et à la confiance en soi o Dynamisme et enthousiasme dans l'investissement professionnel o Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter. o Sens des priorités, esprit d'initiative. o Maitriser les techniques d'entretien o Rigueur et sens de l'organisation
Particulier en situation de handicap, tétraplégique, recherche une personne pour une aide à la vie quotidienne. Vos missions : - Aide à la toilette, habillage, transferts - Préparation des repas, entretien de la maison - Déplacements en voiture (fournie par l'employeur) pour se rendre à des rendez-vous médicaux ou autres Votre profil : Pas de diplômes en particulier, nous prendrons le temps de vous assurer une formation sur place lors d'un tuilage. Voici les horaires proposés : - le jeudi de 8h à 12h et de 16h à 18h et un week-end sur 2 les semaines paires : - samedi de 8h30 à 11h30 - dimanche de 8h30 à 10h (heures majorées le dimanche)
À propos du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Gestionnaire des achats H/F pour structurer et renforcer notre organisation interne. Dans un environnement de travail stable, bienveillant et responsabilisant et en lien avec la direction et les conducteurs de travaux, vous aurez pour missions : - Gérer les demandes d'achats internes - Réaliser les demandes de devis, analyser et comparer les offres - Assurer le suivi des délais de réception et relancer les fournisseurs si besoin - Établir et suivre les commandes, de l'émission à la réception (via un outil de gestion à mettre en place) - Relancer les fournisseurs en cas de retard ou d'anomalie - Gérer la documentation liée aux achats : bons de commande, bons de livraison, factures - S'assurer de la cohérence des prix entre la commande, le prix négocié et la facture - Gérer les litiges fournisseurs, en lien avec les services concernés - Collaborer avec les conducteurs de travaux pour recueillir les informations nécessaires aux commandes Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Formation ou première expérience dans les achats, la logistique ou l'approvisionnement - Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel - Organisation, rigueur, autonomie et sens des priorités - Bon relationnel et capacité à travailler en coordination avec différents services
Sous l'autorité du responsable de service, le magasinier contribue à la vente de production et gère l'approvisionnement du magasin mécanique et coiffure. Ses principales missions : - Vente de la production en interne et tenue du magasin - Reporting et suivi des paiements - Approvisionnement du magasin mécanique et coiffure - Suivre les commandes et le traitement administratif en lien avec celles-ci - Suivi des achats dans le logiciel de stocks - Réalisation des bons de commandes et suivre la gestion financière des achats, en lien avec la facturation Une expérience professionnelle de 2 ans sur la connaissance de la formation et des normes HACCP est requise pour ce poste.
Synergie recherche pour un de ses clients spécialisés dans production de tubes, plaques et profilés plastiques sur mesure, avec finitions (usinage, cintrage, perçage...) des opérateurs de production CACES R489 1B (F/H) sur Loriol.Nous recherchons des agents de production pour travailler dans un environnement industriel, dans le domaine de la plasturgie. Vous aurez pour mission de: - vous assurer du bon approvisionnement de la ou des machine(s) - gérer la ou les sortie(s) de machine(s); - contrôler la qualité des éléments produits; - conditionner et palettiser. Dynamique et vigilant à la qualité produite, vous devez justifier d'une première expérience en industrie. Poste à pourvoir en horaires postés, en 3*8. CACES 1 A souhaité. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - AutonomieVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un opérateur de production polyvalent en laiterie (H/F). Nous recherchons un(e) conducteur(rice) de ligne pour assurer le bon fonctionnement de l'atelier : qualité des produits, performance des lignes et respect des règles de sécurité. Vos missions : -Organiser et planifier l'activité d'emballage. -Contrôler la conformité des produits et garantir la traçabilité. -Piloter les lignes et accompagner les opérateurs. -Réaliser les réglages machines, changements de formats et maintenance 1er niveau. -Effectuer les autocontrôles (CCP, DDM) et saisir les données de production. -Assurer le nettoyage de la zone et participer à la sanitation. -Gérer les stocks d'emballages et contrôler les réceptions. -Charger le camion si nécessaire (habilitation gerbeur) Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez une expérience en production ou conditionnement - Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e) - Vous aimez la technique et savez régler des machines - Vous appréciez le travail en équipe - Une habilitation gerbeur ? C'est un vrai plus !
Vous êtes passionné(e) par les métiers de l'industrie agroalimentaire ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant qu' Agent de Production , vous serez un maillon essentiel dans la chaîne de production. Vous participerez aux différentes étapes du processus de fabrication, du traitement des matières premières au conditionnement des produits finis, tout en veillant à respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. A ce titre, voici les missions qui vous seront confiées : - Réalise des opérations manuelles ou sur machine de production en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Contrôle la qualité des matières premières et des produits finis - Réalise l'étiquetage des produits finis et mise en conditionnement Vous réalisez votre mission dans un environnement tempéré toute l'année. Vous travaillez du lundi au vendredi. vous travaillez soit le matin : 5h à 12h30 ou soit l'après-midi : 12h30 à 20h15 selon votre équipe. Profil recherché : Formation : Aucun diplôme spécifique requis, mais une expérience dans le secteur de la production alimentaire, serait un plus. Qualités : Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et respect des consignes sont des qualités indispensables pour ce poste. Habilitation : La maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité en milieu alimentaire est un atout. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un secrétaire organisé et rigoureux (H/F) pour assurer la gestion administrative et la saisie comptable de notre exploitation agricole biologique. Si vous avez une connaissance de la MSA (Mutuelle Sociale Agricole), ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Gestion administrative courante : paiement des factures, établissement des fiches de paie et des salaires. Saisie des opérations comptables et déclarations fiscales. Préparation et suivi des demandes de subventions. Collaboration avec notre expert-comptable (basé à Valence) pour garantir une gestion financière optimale. Vos atouts : Connaissance du milieu agricole et de la MSA Expérience en gestion administrative et comptable. Organisation, rigueur et autonomie. Modalités de travail : Poste ponctuel, idéal pour un complément de revenus ou une activité à temps partiel. Flexibilité horaire : une demi-journée par semaine ou 2 jours par mois, selon vos disponibilités.
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Vos principales responsabilités : -Vérifier l'empilage des cartons et s'assurer de leur conformité aux standards en vigueur. -Prélever des échantillons en vue de réaliser les auto-contrôles qualité. -Contrôler le format des plaques et garantir le bon positionnement des repères. -Inspecter les déchets de coupe et vérifier la planéité des matériaux. -Contrôler la qualité du collage, mesurer l'épaisseur et consigner l'ensemble des résultats. -Suivre le programme de production en appliquant rigoureusement les procédures qualité établies. -Réagir rapidement en cas de non-conformité et en informer immédiatement le chef d'équipe. Ce que vous maîtrisez (ou apprendrez rapidement !) -Les étapes clés du processus de fabrication du carton. -Les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité indispensables au bon déroulement de la production. -Les procédures d'auto-contrôle qualité pour garantir un produit conforme aux exigences. -La gestion des anomalies et la mise en œuvre des actions correctives nécessaires. Le profil idéal. c'est peut-être vous ! -Rigoureux(se), autonome et réactif(ve) dans votre travail. -À l'aise dans un environnement industriel et sensible aux enjeux qualité. -Motivé(e) à rejoindre une équipe dynamique et engagée. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV à jour et embarquez pour une aventure professionnelle enrichissante !
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de production agroalimentaire atelier découpe (H/F) Vous êtes rigoureux, dynamique et aimez le travail manuel ? Rejoignez notre équipe et participez à une étape clé : la mise en barquettes des cuisses, hauts de cuisses et pilons, en respectant les standards de qualité et le planning de production. Vos missions au quotidien -Prendre les cuisses, hauts de cuisses ou pilons défilant sur la ligne. -Écarter les produits non conformes (hématomes, viande déchirée, etc.) et les placer dans le bac prévu à cet effet. -Écarter les barquettes défectueuses (pliées, déchirées, endommagées). -Disposer correctement les morceaux en barquettes, selon la commande et le nombre demandé. -Respecter la présentation standardisée des produits. -Positionner les barquettes réalisées sur le tapis pour la suite du processus. Votre environnement de travail -Ambiance avec humidité, bruit et froid. -Travail en position debout. Pourquoi rejoindre notre équipe ? -Parce que vous aimez un travail manuel, concret et sans routine. -Parce que vous avez le sens du détail et de la qualité. -Parce que vous voulez intégrer une entreprise où chaque geste a de l'importance. Envie de participer à la qualité de nos produits ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe de production !
Missions principales - Assurer l'entretien du bâtiment, du terrain et du matériel - Garantir la sécurité des installations - Participer à l'accompagnement des personnes accueillies Contraintes liées au poste - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer le bon entretien des locaux ; - Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter la direction (gestion des priorités). Transport des bénéficiaires de l'accueil de jour. Poste à pourvoir dès que possible Candidatures à adresser par mail avant le 31 janvier 2026, à l'attention de Agnès ANTOINE, Directrice.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'élevage d'insectes et dans le biocontrôle, un manutentionnaire (H/F) à Livron-sur-Drôme - 26250. Vous travaillerez dans un environnement soumis à des facteurs allergènes (insectes, poussières, acariens, etc.) Vos missions principales (liste exhaustive) : - Nettoyer et entretenir les bacs, plateaux et zones de production pour garantir des standards de qualité et d'hygiène. - Réceptionner, déplacer et stocker les matières premières et les produits finis. - Préparer les commandes. - Charger et décharger les produits en respectant les règles de sécurité. - Veiller à l'organisation et à la propreté de l'atelier d'élevage. Conditions de travail : - Taux horaire : 12.02EUR - Horaires du lundi au vendredi : 7h30-12h / 13h - 16h00 et 15h30 le vendredi - Durée hebdomadaire : 37 heures - RTT - Tickets restaurants d'une valeur de 7.50EUR. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Respect des consignes de sécurité - Polyvalence et adaptabilité - Aucune formation spécifique requise - Ne pas craindre les insectes - Ne pas être assujetti à des maladies respiratoires (en lien avec les allergies)
L'AMAPE recrute pour son service internat de Loriol, un(e) chef(ffe) de service éducatif. Poste à pourvoir pour janvier 2026. En lien étroit avec la direction du pôle et la psychologue : - Animer, encadrer et soutenir une équipe éducative investie (plannings, remplacements, recrutements, développement des compétences). - Développer une dynamique d'équipe centrée sur la qualité, l'éthique et la bienveillance ; - Garantir la cohérence et la continuité du projet éducatif pour chaque enfant (superviser le suivi des situations, les écrits professionnels, les projets individualisés et les relations familles) ; - Gérer le budget éducatif du service - Veiller au suivi des horaires réalisés - Veiller à l'application du cadre réglementaire et institutionnel - Participer activement à la mise en œuvre du projet de service et à la vie associative ; - Valoriser les projets éducatifs, culturels et citoyens menés avec les enfants. - Se coordonner avec les services de l'ASE et autres partenaires institutionnels. Ce que nous vous offrons : - Un cadre de travail soutenant : 1 direction de pôle, 2 chefs de service pour 48 situations sur 2 Maisons d'Enfants à Caractère Social ; - Une équipe éducative engagée ; - Des temps d'analyse de pratique réguliers et du travail entre pairs ; - Une expérience professionnalisante, au carrefour de nombreuses compétences : management, droit, protection de l'enfance, gestion budgétaire, évaluation, coordination partenariale. Astreinte de semaine environ 1 fois par mois : possibilité d'intervention sur les établissements de Crest, La Laupie et Loriol. Nécessité d'intervention dans les 40 minutes. Candidature: Envoyez votre CV et lettre de motivation à : AMAPE M le Président 97 rue de la Calade 26 400 CREST
Vos missions sont : - gestion administrative du personnel : établir les promesses d'embauche, suivi des périodes d'essais - formation du personnel : suivi des habilitations, gestion des formations, recherche prestataires, organisation - recrutement : lien avec les agences d'intérim, pré-qualification téléphonique, participation aux entretiens avec les managers - paie : envoi des éléments variables au centre de paie
En tant qu'ADV, votre rôle principal sera d'assister les commerciaux sur la partie administration des ventes dont : - Gestion des commandes : de la réception, vérification bons de commandes à la saisie sous l'ERP interne - Gestion de la facturation - Suivi des commandes : stock, délai, planning.. - Gestion des commandes auprès des fournisseurs Autres éléments contractuels : Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons une personne organisée et dotée d'un excellent esprit d'équipe, en effet vous devrez être un réel support pour les chargés d'affaires !
NUTRIBOURGOGNE recherche, sur Montmeyran, un CONDUCTEUR(trice) de LIGNES en CDI Vos Tâches principales : -------------------------------------- - Suivre le planning d'approvisionnement ; - Procéder aux opérations de réception MP ; - Editer les bons de livraison PF ; - Construire un planning de fabrication à échéance (j+1) à réception des informations du délégué administratif ; - Réaliser l'approvisionnement en additif des cellules de micro dosage et de la verse sac et veiller globalement au suivi des approvisionnements au quotidien ; - Assurer le lancement des séquences de dosage et de granulation en fonction du planning journalier ; - Veiller au bon réglage des machines ; - Surveiller la conformité des produits en cours de fabrication (température, mouture, durabilité.) ; - Prêter une attention permanente au bon fonctionnement de l'outil ; - Maintenir propre et ordonné l'atelier de production. Poste en 2x8 (4h-12h / 12h-20h) et travail en binôme. Tâches occasionnelles : ------------------------------------ - Participer aux opérations de maintenance ; - Procéder au nettoyage planifié. Votre profil : ------------------------------------ - Vous êtes diplômé(e) d'une formation type Bac Professionnel dans le domaine du Pilotage de Ligne de Production ou vous justifiez d'au moins 2 années d'expérience dans un poste similaire ; - Vous savez piloter des lignes de production ; - Vous avez des notions de système automatisé, de détection de panne ; - Vous avez des notions de mécanique et d'électricité ; - Vous maîtrisez l'outil informatique (logiciels Pack Office) ; - Vous disposez du CACES R.489 CAT.3 ainsi que des habilitations électriques. Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent.
Rejoignez-nous et faites bouger les choses au quotidien Missions : - Découpe de barres rondes à béton selon les spécifications demandées - Chargement, déchargement et manutention des matériaux - Livraison en petit camion auprès de nos clients - Respect des règles de sécurité et des procédures internes - Poste sur cadreuse Profil recherché : - Dynamique, rigoureux et ponctuel - Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes de sécurité Nous vous offrons : - Des horaires intéressants, vous terminez tous les soirs à 16 heures, le vendredi à MIDI. - Une hiérarchie horizontale et des circuits décisionnels courts. - Un salaire juste. - Une équipe sympathique et dynamique - Des tâches diversifiées au sein d'une entreprise aux activités variées.
Vous enseignerez principalement les mathématiques, informatique et des thèmes. Vous serez co-responsable d'une classe. Vous participerez aux visites des maîtres de stage et d'apprentissage. Vous assurerez la fonction globale du moniteur (trice) en MFR. Vous réaliserez des actions de veille et participerez au développement de notre réseau sur notre territoire. Vous accueillez les nouveaux apprenants, les accompagner et valoriser leurs savoir-faire. Vous mettez en place des outils de progrès et d'évaluation. Autonome et esprit d'initiative Dynamisme et force de proposition Organiser et rigoureux Polyvalence Discrétion, sens de la confidentialité Bon relationnel, bonne présentation Aptitude à travailler en équipe Patience, empathie et sens de l'écoute Nous recherchons une personne qui est ouverte d'esprit, à l'écoute des jeunes, pédagogue, en interaction avec les jeunes et qui s'appuie sur leurs expériences en immersions professionnelles. Une connaissance du monde agricole sera un plus.
Vous travaillez sur la partie traiteur évènementiel - Entreprises et Particuliers en Food trucks ou sur les lieux des événements. Vous arrivez sur site, effectuez l'assemblage des produits, le dressage et le service sur plateau lors de cocktails dinatoires. Vous êtes aussi amené(e) à gérer des ateliers mobiles (par exemple plancha). Vous devez être flexible au niveau des horaires sur les soirées évènements. La durée du travail est annualisée et vous récupérez les heures le mois d'après. Vous avez impérativement des aptitudes à la relation et des compétences commerciales. Vous êtes la carte de visite de l'entreprise.
Manpower recherche des conducteurs de ligne régleur en 3x8 à Livron. Ce laboratoire pharmaceutique est spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de produits telles que des: -Ampoules stériles -Gélules -Suppositoires Vous avez une 1ère expérience en conduite de ligne régleur? Venez mettre à profit vos compétences dans l'univers des produits pharmaceutiques! Vos futures missions : - Assurer la conduite des machines en veillant aux conditions optimales d'efficacité, de qualité et de sécurité - Effectuer les contrôles des produits en cours (qualité et quantité) - Exécuter les changements de formats - Faire la maintenance de premier niveau des installations - Remplir des documents selon les exigences internes et les BPF. Test au préalable en agence.
Poste d'agent d'entretien pour la période du 2 au 4 février 2026 Vous assurez le nettoyage sur les gares de La Voulte, le lundi 2 février de 8h à 9h et de la gare de Livron le 3 et 4 février de 9h15 à 11h .
Vos missions principales : Rattaché(e) au Responsable de chantier, vous assurez la bonne réalisation des chantiers de montage de structures métalliques, dans le respect des règles de sécurité, des délais et de la qualité. - Organisez et planifiez le travail de votre équipe sur chantier (3 personnes) - Participez activement au montage, levage et à l'assemblage des structures métalliques - Garantissez le respect des consignes de sécurité et des procédures internes - Contrôlez la conformité des travaux réalisés (ajustage, fixation, soudure, finitions) - Assurez la coordination avec les autres corps d'état et les sous-traitants - Rendez compte de l'avancement au Responsable et proposez des solutions en cas d'imprévus
Manpower recrute pour son client, un acteur industriel reconnu pour la qualité de ses procédés et ses expertises techniques, un(e) Technicien(ne) de Contrôle Qualité -Chimie( H/F). Vous rejoignez un site à taille humaine où l'esprit d'équipe, la transmission des savoirs et la rigueur technique occupent une place centrale. Vos missions Au sein de l'équipe Contrôle Qualité et sous la responsabilité de la Responsable Laboratoire, vous intervenez sur un périmètre mêlant analyses, expertises et amélioration continue. Contrôle Qualité -Réaliser des analyses physico-chimiques (IR, fluorescence X, granulométrie, surface spécifique, mesures mécaniques.). -Conduire des expertises produits (réception / produit fini) et rédiger les rapports d'évaluation. -Contribuer aux études en laboratoire destinées à optimiser les paramètres opératoires industriels. -Collaborer avec les équipes de production ainsi qu'avec les interlocuteurs internes concernés. Métrologie et méthodes -Participer au développement de nouvelles méthodes d'analyse dans le cadre de projets techniques. -Assurer le suivi métrologique des équipements : étalonnage, qualification, maintenance de premier niveau. -Élaborer et mettre à jour les modes opératoires et procédures du laboratoire. Vous travaillez dans le respect des bonnes pratiques de laboratoire et des règles de sécurité -Formation Bac3 Chimie (BUT, Licence Professionnelle ou équivalent). -Expérience confirmée en laboratoire de contrôle qualité. -Rigueur, sens de l'analyse, autonomie et précision. -Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. -La maîtrise de l'anglais est un plus. C'est l'opportunité de vous inscrire durablement dans un site industriel solide, structuré et respectueux de ses collaborateurs.
Sous la responsabilité d'un encadrant technique, l'agent(e) polyvalent va réaliser différentes tâches en lien avec l'activité : - Valoriser et entretenir des espaces verts et naturels - Débroussailler, tondre, bucheronner - Nettoyer des sites - Restaurer et entretenir des chemins de randonnées - Effectuer de la petite maçonnerie - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Entretenir un équipement, une machine Offre dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, AVANT DE CANDIDATER, veuillez prendre contact avec votre conseiller(e) pour vérifier votre éligibilité à ce type de contrat. Durant toute la durée de votre parcours, vous devrez en parallèle à votre contrat de travail, vous engagez à élaborer et à construire votre projet professionnel.
Activités : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, lecture de plans, .. - Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilés entre eux ou sur un support - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages - Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition (bord, dépôt, surface), ... Activités associées : - Proposer des modifications et participer à la définition de mode opératoire de soudage. Savoirs sur l'environnement professionnel : - Effectuer un soudage nécessitant une qualification - Metal Inert Gas -MIG- (Soudage à l'arc semi-automatique MIG avec fil électrode fusible - 131) - Metal Active Gas -MAG- (Soudage à l'arc semi-automatique MAG avec fil électrode fusible - 135) - Avec fil fourré sous gaz actif (Soudage à l'arc MAG avec fil fourré de flux - 136) - Avec fil fourré sous gaz inerte (Soudage à l'arc MIG avec fil fourré - 137) - Avec fil fourré sans laitier (Soudage à l'arc semi-automatique Metal Active Gas - MAG avec fil poudre métallique - 138) - Soudage par point - Soudure nucléaire - Intervenir sur des matériaux acier et ses alliages Réaliser des interventions nécessitant une habilitation Sûreté Nucléaire Réaliser des contrôles : - Caméras - Ultrasons - Magnétoscopie - Ressuage - Contrôle visuel et dimensionnel - Contrôle destructif Implication qualité / sécurité / santé / hygiène / environnement / radioprotection / sureté nucléaire : - Respect des règles établies par la Direction en prenant en compte les impératifs de réalisation (délai, qualité, ...). - Respect du Système de Management QHSE - Politique et Objectifs de la Direction - Respect du système établi par le Client en QHSE - S'inscrire dans la démarche d'amélioration continue
Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques, un conducteur de ligne. Le conducteur de ligne de production régule et surveille une ou plusieurs machine(s) de fabrication. Il est chargé de superviser l'ensemble des activités d'une ligne de production. Il conduit des équipements d'une ligne et assure la gestion et l'affectation des opérateurs. Il contrôle et vérifie les machines de fabrication. Il intervient en veillant au respect des règles de sécurité et ses obligations de production. Vos missions seront : -Assurer le suivi de la fabrication. -Participer à l'amélioration continue de la ligne de production. -Connaissance du cycle de fabrication. -Maîtrise de toutes les étapes d'une ligne automatisée. -Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte. -Expertise dans les procédures de contrôle. -Coordonner et réguler l'activité de production. -Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité. -Gérer les éventuels dysfonctionnements ; contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes. -Assurer la maintenance (préventive et/ou curative). -Proposer des améliorations du fonctionnement de la ligne (matériel, organisation, innovation technique). -Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation. Horaires postés Nous recherchons une personne avec un très bon savoir être : -Sens de l'organisation. -Sociabilité, sens de la communication, être ouvert aux autres afin de réaliser un véritable travail d'équipe. -Respecter les autres en laissant un poste de travail propre et des machines en état de fonctionner. Les « savoir-faire » : -Respect des normes de sécurité. -Garantit une maintenance de premier niveau. -Possède une bonne connaissance des documents techniques interne. -Connaître les modes opératoires des machines. -Connaître les qualités et procédés utilisés. -Connaître les matières et les produits. -Connaître les différents équipements pour réaliser de petites interventions de dépannages. Formations : -CACES CHARIOT CATEGORIE 3, -HABILITATION ELECTRIQUE B0, -SST SOUHAITE, -FORMATION INCENDIE (EVACUATION, ET UTILISATION DES EXTINCTEURS) -FORMATION INTERNE : ISOLATION DES ENERGIES, ...
Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Nous recrutons pour notre Centre de Valence un Cariste - Conducteur d'Engins Polyvalent (F/H). CACES R482 OBLIGATOIRE Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de valorisation des véhicules, de leur arrivée sur site jusqu'à la préparation des pièces destinées au réemploi. À ce titre, vos responsabilités seront les suivantes : - Enregistrer les véhicules à leur arrivée sur le site, - Charger et décharger les véhicules dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes, - Approvisionner l'atelier avec les véhicules à traiter, - Organiser et optimiser le parc automobile, - Stocker les matières à recycler dans les bennes prévues à cet effet, - Participer au magasinage et à la préparation des commandes, - Mettre en sécurité les véhicules en procédant à l'extraction de toutes les substances et matériaux polluants, - Démonter les pièces et composants réutilisables, - Assurer le contrôle qualité et la traçabilité des pièces destinées au réemploi, - Veiller à la propreté et à la sécurité des zones de travail dont vous avez la responsabilité. La polyvalence étant un des piliers de base de notre activité, le magasinage et la préparation des commandes peuvent également faire partie du quotidien Pourquoi rejoindre l'aventure ? - CDI - Temps plein (35h/semaine), avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires - Du lundi au vendredi (Week-end = sacré !) - Rémunération de base : 1 941 € brut/mois - Prime mensuelle sur objectifs selon les résultats et l'implication - Poste ouvert aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH) Profil - Vous avez les bases en mécanique ? Même si c'est votre hobby du week-end, ça compte ! - Vous aimez le travail manuel et concret. - Vous partagez nos valeurs : Engagement, Bienveillance, Ambition. - Vous recherchez un poste utile, au sein d'une équipe soudée. - Vous êtes titulaire du CACES R482 - catégorie F. - Vous savez faire preuve d'habileté et adapter votre mode de manutention selon le type de marchandises, leur poids et leur résistance. - Vous appréciez le travail en équipe et suivez avec sérieux les procédures de sécurité et de qualité. - Vos atouts : concentration, rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel.
Vous êtes passionné(e) par les métiers de l'industrie agroalimentaire ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant qu'AGENT DE QUAI H/F, pour l'un de nos clients spécialisé dans la production de brioches et viennoiseries, voici les missions qui vous seront confiées : - Réception et expédition : Assurer le chargement et déchargement des camions, en respectant les procédures de sécurité et délais impartis - Contrôle des marchandises : vérifier l'état, la quantité et la conformité des produits réceptionnés ou expédiés - Préparation des palettes : Regrouper les produits, filmer et étiqueter les palettes selon les indications - Organisation des quais : Répartir et orienter les flux de marchandises vers les zones de stockages ou d'expédition - Utilisation des engins de manutention (notamment CACES 1 - 3 - 5) - Suivi administratif : compléter les documents liés aux mouvements de marchandises (bons de livraison, bons de transport) Ce poste est à pourvoir sur Etoile sur Rhône (26) Les horaires sont en 3*8, du lundi au samedi, voire dimanche Profil recherché : Profil recherché : Formation : Vous êtes titulaire des CACES 1 - 3 - 5 (30% de conduite sur le poste) Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de quai ou manutentionnaire Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et appréciez évoluer au sein d'une équipe Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus : postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Anglais pour enseigner au Collège Revesz-Long à Crest (26400). CDD à temps incomplet de 12h jusqu'au 06/02/2026 (possible prolongation). Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Élaborer et mettre en œuvre des séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Contribuer à l'élévation du niveau linguistique des élèves en anglais - Partager votre goût pour la langue anglaise - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République Le site académique d'anglais de l'académie de Grenoble vous propose des ressources pédagogiques pour enseigner : https://anglais-pedagogie.web.ac-grenoble.fr/ Compétences attendues : . Maîtrise de la langue anglaise à l'oral et à l'écrit (niveau C1 minimum) . Connaissance du monde . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques Profil recherché : Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : - Niveau de diplôme : bac+3 - Connaissance large et approfondie du pays de la langue cible (littérature, civilisation, histoire des arts.)
Le/la Directeur/trice Adjoint(e) d'un établissement catholique est responsable de la mise en œuvre du projet éducatif tout en intégrant les valeurs de l'enseignement catholique. Ses missions principales incluent le développement de relations de confiance au sein de la communauté éducative, la collaboration avec le Chef d'établissement sur l'organisation pédagogique, et la gestion de la vie scolaire. Missions communes : Intégrer la dimension éducative dans son travail. Partager les valeurs de l'établissement et s'adapter aux besoins de celui-ci. Favoriser un dialogue constructif entre les membres de la communauté éducative. Missions spécifiques : Organisation pédagogique : Conseiller le Chef d'établissement et mettre en œuvre les projets éducatifs. Vie scolaire : Collaborer à l'organisation d'événements, gérer les conflits et le comportement des élèves. Relations avec les élèves : Inscrire les élèves, les motiver, organiser des actions d'orientation et gérer la discipline. Relations avec les familles : Établir des liens de confiance, accompagner les familles et co-animer des réunions. Collaboration avec les enseignants : Participer aux conseils de classe, organiser le soutien pédagogique et veiller à l'application des règles de vie. Autre mission : Assurer l'accompagnement des jeunes avec des besoins spécifiques, en collaboration avec les équipes de suivi de scolarité et les familles. Poste en CDD pour remplacement maladie jusqu'au 19/03/2026, poste à temps plein 35h00 annualisé.
En intégrant une équipe dynamique, vous aurez pour mission d'assurer la conduite et le bon fonctionnement d'une ligne de production. Vous jouerez un rôle clé dans la performance globale du site. Vos principales responsabilités : -Démarrer les machines et réaliser les réglages nécessaires pour garantir une production optimale. -Contrôler la qualité des produits et effectuer les ajustements en cas d'écart afin d'assurer la conformité. -Effectuer la maintenance de premier niveau pour prévenir les pannes et assurer la continuité de la production. -Appliquer les consignes de sécurité et respecter l'ensemble des procédures qualité en vigueur. -Participer à l'amélioration continue, en proposant des idées et en optimisant les process de production. -Assurer la traçabilité de toutes les opérations en complétant avec rigueur les documents de suivi.
Nous recherchons un serveur (H/F) dynamique pour rejoindre notre équipe en brasserie. Avec votre sens du service et votre aisance relationnelle, vous contribuerez à offrir une expérience client exceptionnelle dans un cadre moderne et chaleureux. Vos missions : Prise de commandes sur tablette : Utilisez notre système de commande numérique pour assurer un service rapide et efficace. Accueil et service des clients : Assurez un accueil chaleureux, prenez les commandes et servez les plats et boissons avec professionnalisme. Conseil et vente : Guidez nos clients dans leurs choix et mettez en avant nos spécialités et suggestions du moment. Gestion des tables : Organisez et optimisez l'occupation des tables pour garantir un service fluide et agréable. Collaboration avec l'équipe : Travaillez en étroite collaboration avec le personnel de cuisine et de bar pour assurer une coordination parfaite. Profil recherché : Aisance avec les outils numériques (tablette de commande). Sens du contact client et excellente présentation. Dynamisme, réactivité et capacité à travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Environnement moderne : Travaillez avec des outils innovants pour un service optimisé. Ambiance conviviale : Intégrez une équipe soudée et une clientèle fidèle dans une brasserie à l'atmosphère chaleureuse. . Si vous êtes passionné(e) par la restauration, postulez dès maintenant !
Rejoignez notre équipe et contribuez à créer une expérience client inoubliable ! En tant que barman (H/F), vous serez au cœur de notre établissement, où votre sens du service et votre passion pour les produits feront la différence. Vos missions clés : Gestion du bar : Assurez l'approvisionnement, la mise en place et le service avec professionnalisme, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Accueil et conseil : Soyez le premier contact chaleureux de nos clients et guidez-les dans leurs choix. Promotion des produits : Mettez en avant nos produits phares et faites découvrir à nos clients des saveurs uniques. Fidélisation client : Participez activement à la création d'une relation de confiance avec notre clientèle pour assurer leur fidélité et contribuer au développement de notre établissement. Si vous êtes passionné(e) par l'univers de la restauration et que vous aimez le contact client, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure humaine et professionnelle enrichissante.
Le ou la Technicienne de la Maintenance est chargé(e) sous la responsabilité du Coordinateur Maintenance d'assurer le bon fonctionnement d'installations comprenant plusieurs technologies : mécanique, pneumatique, hydraulique, électrotechnique, informatique, automatisme Vous participez à leur mise en service, à leur modification, et assurez leur maintenance curative, préventive et améliorative. Missions principales : -Préparer les interventions. -Assurer, hors production, la mise en service des installations destinées à la réalisation d'une production donnée. -Réaliser, en cours de production, des réglages de fonctionnement des installations non effectuées par les utilisateurs. -Participer à l'installation des nouveaux équipements. -Identifier et diagnostiquer des dysfonctionnements ou des pannes et définir les actions correctives. -Préparer et organiser une intervention de remise en état d'une installation, Remettre l'installation et le poste de travail en situation opérationnelle. -Mettre en service de nouveaux équipements (essais, réglages). -Faire des propositions d'amélioration de l'outil de travail et des interventions de maintenance. Qualités recherchées : Polyvalence, rigueur, autonomie, sens des responsabilités, faculté d'anticipation avec un état d'esprit constructif seront autant d'atouts pour réussir dans ce poste. Un moyen de locomotion est indispensable car le site n'est pas desservi par les transports en commun.
Entreprise : Papilles Sauvages à Crest (26400) - Contrat CDD de 12 mois Papilles Sauvages confectionne des confitures artisanales, sirops et pestos à partir de fruits et plantes achetés à de petits producteurs locaux, ou cueillis par nos soins en Drôme et Ardèche. Horaires variables sur l'année. Nos produits sont commercialisés principalement dans des épiceries locales dans la région Drômoise, et sur le marché de Crest. Nous recherchons une/un employé.e motivé.e et curieux.se, pour préparer avec soin et énergie nos produits. Idéalement elle/il s'intéresse à toutes les étapes de la préparation des fruits jusqu'à la vente en passant par la transformation, la livraison, les dégustations en magasin. Ce poste sera concentré sur la production. Elle/il s'implique au quotidien pour participer au bon déroulement et de l'activité et au développement du projet. Fiche de poste : Vos missions principales : Transformer les fruits : Préparer les fruits + cuisson + mise en pot/bouteille. Gestion des stocks finis (étiquetage des pots, mise en carton, stockage). Préparer les commandes et livrer les épiceries distributrices. Participer aux cueillettes (Cynorhodon, Ail des Ours, Coing, Tomate verte). Participer aux réunions d'organisation de l'équipe. Vos missions secondaires / occasionnelles : Élaborer de nouvelles recettes Vendre des produits Papilles Sauvages lors des marchés hebdomadaires ou des foires saisonnières. Organiser des dégustations dans les épiceries distributrices. Les compétences requises : Esprit d'équipe et collaboration ; Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative ; Port de charge allant jusqu'à 25 kg, à répétition ; Expérience dans la transformation alimentaire appréciée. Début du contrat souhaité : début mars 2026
Nous recherchons un serveur/une serveuse pour rejoindre notre équipe dynamique au sein d'un restaurant pizzeria. Le candidat idéal aura une passion pour le service client et pour la restauration, capable de gérer les services en coupé en salle ainsi que de la gestion de la terrasse extérieure. Vos missions : Accueillir les clients avec le sourire Prendre les commandes et les transmettre à la cuisine à l'aide de notre tablette de commande intuitive et moderne. Servir les boissons et les plats Assurer la propreté des tables et de la salle Encaisser les paiements Conseiller les clients sur les choix de menu Profil recherché : Formation possible sur nos tablettes Bonne présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe Ponctualité et rigueur Services du lundi au vendredi soir Poste à pourvoir rapidement
L'agence Field And People recherche 1 personne pour une animation de borne de jeu en magasin. Vous trouverez ci-dessous les détails de la mission. Mission : inciter les clients à venir jouer et les guider sur la borne Date : - Tous les vendredis de 15h à 19h du 20 février au 12 mars 2026 - Tous les samedi de 10h à 19h avec 1h de pause du 21 février au 13 mars 2026 Rémunération : 12.02€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), panier repas de 8.80€/samedi et participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle Si vous êtes disponible et que vous souhaitez des informations supplémentaires, n'hésitez pas à me faire un retour.
L'EHPAD Saint Joseph à Loriol recherche un médecin coordonnateur (H/F). Poste à pourvoir immédiatement à 50% (17h30/semaine). Rejoignez une équipe dynamique et stable
Nous recherchons un(e) Responsable Paie et Ressources Humaines H/F afin de rejoindre le siège de notre client et intervenir sur l'ensemble des entités du groupe. Ce poste stratégique combine expertise en paie, droit social et développement RH, dans un environnement dynamique. Vos domaines d'intervention : Ressources Humaines : - Identifier les besoins en formation et participer aux salons de recrutement - Mettre en place des systèmes d'évaluation, conduire les entretiens annuels et proposer des plans de coaching - Gérer les contrats, dossiers du personnel, absences et veiller au respect de la législation et de la convention collective - Conseiller les directeurs de filiales sur les questions juridiques (droit social, procédures liées à la paie, rédaction de contrats, licenciements.) - Réaliser les procédures disciplinaires (avertissements, licenciements, ruptures conventionnelles) - Suivre les indicateurs sociaux (absentéisme, climat social) et proposer des actions correctives - Élaborer des tableaux de bord RH (effectifs, pyramide des âges, turn-over, masse salariale.) - Assurer une veille réglementaire et salariale Paie : - Préparer et contrôler les éléments fixes et variables de paie - Calculer les rémunérations (primes, heures supplémentaires, absences, indemnités) - Établir les déclarations sociales et fiscales (mensuelles, trimestrielles, annuelles) - Garantir la conformité des opérations de paie et corriger les anomalies - Superviser les travaux post-paie (archivage, paiement des charges sociales) - Maintenir un contact régulier avec les organismes sociaux et assurer le respect des délais légaux Liste non exhaustive Profil recherché : Titulaire d'une formation supérieure en ressources humaines, droit social, vous disposez d'une expérience confirmée dans la gestion de la paie et des ressources humaines. Vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les logiciels de paie. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de gérer des situations complexes avec efficacité. Vos excellentes compétences relationnelles et votre sens de la discrétion professionnelle vous permettent d'évoluer dans un environnement exigeant en toute confidentialité. - Poste proche Loriol Sur Drôme - CDI statut CADRE 35 heures hebdomadaires - Salaire 42/45 KE annuel - 5 RTT - Poste disponible immédiatement.
Vous assurez le fonctionnement des machines à injection selon le plan de charge établi en garantissant le respect des cadences, des consignes au niveau de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité, de l'environnement, du règlement intérieur et des procédures telles que définies dans l'entreprise. Vous garantissez et maintenez la rentabilité du processus pendant toute sa durée de fonctionnement. Mission principales : Vous assurez dans le respect de la planification et en coordination avec l'équipe en poste : - le montage et démontage des outillages - le démarrage série et la validation des contrôles visuels et dimensionnels selon le process décrit dans les dossiers techniques - les interventions nécessaires en cas d'incidents de moulage et de fabrication - le renseignement de l'OF (cycle, pds grappe, incidents .) dans l'ERP - la maintenance de 1er niveau sur les moules, machines et périphériques ainsi que la rédaction des fiches de maintenance machines et la validation des réparations de maintenance machines et moules - les autocontrôles visuels, dimensionnels et de process définis en cours de Production - les premières solutions en cas de non qualité et si besoin en concertation avec le responsable production Temps de pause rémunéré,
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un agent de fabrication IAA à Crest (H/F). -Participer à la fabrication des fromages : réalisation de la mise en grille, du moulage et des différentes étapes clés du process. -Assurer le conditionnement des produits : mise en barquette, en boîte ou en carton, puis palettisation. -Contrôler la qualité et la conformité : effectuer des vérifications précises sur l'aspect, la quantité et le respect des normes. -Maintenir les cadences de production : atteindre les objectifs tout en garantissant un haut niveau de qualité. -Réaliser le nettoyage et l'entretien du poste : veiller à conserver un environnement de travail propre, sûr et conforme aux règles d'hygiène. Vous acceptez de travailler dans un environnement réfrigéré à une température constante de 6 C. Vous souhaitez vous investir durablement au sein d'une entreprise solide, responsable et attachée à la qualité de ses équipes.
Votre mission : - Tôlerie et remplacement d'éléments de carrosseries - Redressage de châssis - Reconstruction partielle d'éléments de carrosseries. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Formation en carrosserie, chaudronnerie, tôlerie - Compétences en soudure MIG sur acier, aluminium ou inox appréciées - Votre sens du service et vos prises d'initiatives feront la réussite de votre mission ! Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Votre mission : Au sein de l'atelier d'aménagement cars et bus, et en collaboration avec le responsable Electricité et Fabrication, vous serez chargé(e) de réaliser les travaux d'aménagements et d'adaptations électriques demandés par nos clients. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Installation d'accessoires embarqués, comme de la vidéo surveillance, système billettique, bandeau lumineux d'information voyageur, éthylotest anti démarrage, etc... - Installation et câblage de composants électriques et électroniques à l'intérieur des véhicules - Tirage de câbles sur les véhicules - Fabrication de faisceaux électriques - Installation de hayons élévateurs Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Connaissances des bases de l'électricité et des règles de l'art (lecture et compréhension d'un schéma électrique simple). - Lecture de plans électriques et plans de montage. - Votre travail est rigoureux et soigné, et vous êtes vigilant quant aux finitions. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un ouvrier agricole polyvalent H/F au sein d'une exploitation arboricole, sur la commune de ALLEX (26). Le poste est à pourvoir sur la base d'un temps plein à partir de février 2026. Les missions seront les suivantes : - Travaux d'entretien arboricole -Taille / éclaircissage / récolte / irrigation - Conduite de tracteur occasionnelle Eléments du contrat : - Temps de travail et horaires : 40h ou plus/ annualisé, rythme moins important l'hiver / semaine - 07h30-12h00, 13h00-16h30 - Du lundi au vendredi, possibilité de travail le samedi - Qualités recherchées : autonomie, organisation, rigueur. - Salaire : Selon profil Une expérience en arboriculture est indispensable. De l'expérience en conduite de tracteur est un plus. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un cdd puis, une évolution en cdi. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
Manpower LIVRON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire Bridage (H/F) Grâce à ton habileté et à ta rigueur, les ailes et les cuisses sont maintenues joliment avec un élastique, pour un rendu aussi propre qu'appétissant ! Ce que tu feras au quotidien : -Installer les élastiques (ou « brides ») dans le récipient prévu -Brider les volailles une par une dès leur arrivée sur la table, selon le calibre -Identifier les carcasses non-conformes (trop abîmées, souillées, déchirées) et les écarter dans une caisse spéciale -Disposer les volailles bridées sur les bons chariots, en respectant les quantités et les calibres indiqués par le chef d'atelier -Selon les consignes, répartir les volailles non-bridées dans des bacs pour la découpe -Participer à maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé Ce poste se déroule en atelier de transformation de volailles, un environnement : -Humide -Bruyant -Avec des odeurs spécifiques (eh oui, c'est de la volaille ) -Parfois glissant (mais on te fournit les équipements adaptés ) -En position debout toute la journée avec des gestes répétitifs Tu seras bien encadré(e), formé(e), et entouré(e) d'une équipe dynamique prête à t'accueillir comme il se doit ! Tu es capable de : -Suivre un rythme de production régulier sans perdre ton calme -Appliquer des consignes précises (hygiène, sécurité, gestuelle) -Travailler avec attention et minutie, même en répétant les gestes Tu as l'esprit d'équipe : -Tu communiques avec tes collègues et le chef d'atelier -Tu signales tout problème ou anomalie sans attendre -Tu fais preuve de respect, de ponctualité et de fiabilité Ce que nous t'offrons : Une formation complète dès ton arrivée, pas besoin d'expérience préalable Une ambiance conviviale et une équipe soudée Une activité qui a du sens : tu participes à nourrir les familles de France Des perspectives d'évolution si tu es motivé-e Une vraie fierté de travail bien fait - chaque carcasse bridée est un petit chef-d'œuvre !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'automobile et basé à LIVRON SUR DROME (26250), un Déconstructeur automobile (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la déconstruction automobile, mettant l'accent sur l'innovation, la durabilité et l'excellence opérationnelle. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à démonter des automobiles dans le respect des consignes de sécurité, à identifier les composants, à utiliser des outils spécialisés, et à travailler en équipe pour assurer un processus efficace de récupération des pièces. Vous savez démonter un véhicule (intérieur, extérieur, éléments mécaniques et trains roulants, etc...). Vous avez un esprit d'analyse, une grande attention aux détails, un respect strict des consignes de sécurité, une capacité à travailler en équipe, et une gestion efficace du stress. Horaires de travail en journée à temps plein de 7h30 à 15h30 avec une heure de pause. Le salaire est attractif avec une entreprise proposant une qualité de vie au travail motivante et innovante. Vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise dynamique, engagée dans l'innovation et le développement durable, offrant un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution professionnelle passionnantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Chef d'équipe H/F. Vous serez en charge de la préparation des chantiers ainsi que de la lecture des dossiers associés. Vous encadrerez un binôme et interviendrez sur l'implantation, l'extension, le renforcement ou l'effacement de lignes électriques. Vous réaliserez également des opérations de modification de réseaux, y compris la confection de boîtes. Enfin, vous serez responsable de la rédaction des comptes rendus de chantiers sur l'application Kizeo (tablette). Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Profil idéal : Chef d'équipe H/F Compétences requises. Techniques : - Organiser et superviser les activités techniques. - Garantir la sécurité des personnes et des biens industriels. - Maîtriser l'environnement technique (machines, process). Comportementales : - Être réactif. - Encadrer et motiver une équipe. - Contribuer à une démarche d'amélioration continue. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower LIVRON recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur du BTP, un Menuisier poseur aluminium et métallerie (H/F) pour intervenir sur des projets variés et techniques. Au cœur des chantiers, vous mettez votre savoir-faire au service de réalisations de qualité : -Installer et poser des portes aluminium et divers ouvrages de métallerie : garde-corps, pergolas, brise-soleil, auvents, fermetures diverses -Lire et respecter les plans techniques pour garantir une pose précise -Travailler en collaboration avec les équipes de construction afin d'assurer un rendu conforme aux standards de qualité -Appliquer strictement les consignes de sécurité sur les chantiers -Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé -À l'aise avec le travail physique et la manipulation d'éléments lourds -Apprécie le travail soigné et de qualité - déplacements sur chantiers avec véhicule -Apte au travail en hauteur (échafaudage, nacelle) et sans vertige Ce que nous vous offrons -Des projets variés et stimulants, jamais monotones
MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la réchauffe du diner. - Assurer les services restauration et les plonges des diners et ponctuellement des déjeuners. - Assurer le ménage des hébergements (chambres, cabanes en bois, sanitaires) - Tenir propres et correctement équipés les lieux d'accueil (salle de restaurant, salles de réunion, toilettes.) - Effectuer les tâches de buanderie - Assurer le lien avec le public accueilli Compétences requises : - Maîtriser les règles d'hygiène - Être rigoureux.se, dynamique, méthodique, organisé.e, ponctuel.le, avoir un bon relationnel - Accueillir aimablement et répondre aux besoins et/ou à une demande simple des personnes accueillies - Prendre la parole devant un groupe - Coopérer, s'adapter, travailler en équipe - Gérer les priorités et les imprévus, anticiper les besoins - Avoir une énergie débordante, une motivation sans faille, une capacité à gérer efficacement le stress. MODALITÉS Conditions du poste : Durée hebdomadaire : horaires lissées et annualisées. Travail du lundi au samedi, avec quelques dimanches travaillées (dimanches majorés) Horaires : Planning variable, plage horaire de 10h à 00h selon besoin mais principalement 18h-23h Avantages : Mutuelle d'entreprise, repas du midi pris en charge à 50 % par l'entreprise, possibilité d'hébergement sur place, possibilité d'aide au logement pour les saisonniers (450€) Vous êtes motivé-e, dynamique et animé-e par le sens de l'accueil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans un projet humain et écologique, au cœur d'un cadre naturel inspirant ? Envoyez-nous votre candidature et participez à une aventure professionnelle pleine de sens. Date limite de candidature : 7 février 2026 Entretiens de recrutement : du 9 février au 27 février 2026 Prise de poste : 2 mars 2026
Synergie recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la volaille, un opérateur découpe (H/F).Vos missions : Découpe des différentes parties de la volaille : effectuer les opérations de découpe, désossage et parage selon les standards qualité et les instructions de production. Contrôle qualité : vérifier la qualité des morceaux découpés et trier les produits non conformes. Nettoyage et entretien : maintenir la propreté du poste de travail et des équipements (hygiène stricte). Participation au flux de production : travailler en équipe pour atteindre les objectifs de cadence et de qualité. Techniques : savoir découper, désosser, parer la viande ; dégraissage ; entretien des outils et machines. Personnelles : rigueur, précision, esprit d'équipe, respect des consignes. Formation : CAP/BEP en transformation des viandes apprécié. Intérim pouvant déboucher sur un CDI. Salaire attractif et évolutif.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Selon le poste : - Assurer l'accrochage des volailles vivantes sur la chaîne d'abattage, dans le respect de la traçabilité et des règles liées au bien-être animal. - bridage et approvisionnement des lignes de bridage Rigueur, travail en équipe, management participatif sont à développer au quotidien pour rechercher le résultat optimum de notre activité L'atelier tourne sur 2 équipes : (démarrage 1H ou 9H) du lundi au vendredi (pas de travail le weekend) Primes : prime de panier, de nuit, pauses payées, prime d'habillage + prime 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté, intéressement/participation Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à la qualité de nos produits, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. 10 postes à pourvoir au total
Vous rejoindrez notre équipe de production. Vous serez un acteur clé dans le processus de fabrication, garantissant la qualité et la sécurité des produits tout en respectant les normes HACCP. Ce poste requiert une attention particulière aux détails (minutie) et un engagement envers la sécurité alimentaire. Vos missions sont les suivantes : - Assurer la production des produits selon les spécifications établies - Respecter les normes HACCP et les procédures de sécurité alimentaire - Sélectionner et suivre les commandes sur l'ordinateur - Saisir le numéro de lot des colis arrivant sur le rail de compostage - Positionner correctement les barquettes sur le tapis pour pesée et étiquetage "poids-prix" automatique Profil recherché Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à la qualité de nos produits, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Vos missions seront : La découpe des différentes parties de la volaille, dans le respect de la traçabilité et des règles liées au bien-être animal. Veiller à la bonne qualité du produit découpé. Trier Rigueur, travail en équipe, management participatif sont à développer au quotidien pour rechercher le résultat optimum de notre activité. Primes : prime de panier, de nuit, pauses payées, prime d'habillage
Le cabinet de recrutement LRI recherche pour le compte d'un acteur reconnu de l'agroalimentaire un Technicien de Maintenance industrielle (H/F) en CDI, basé dans la Drôme. Ce poste offre l'opportunité de rejoindre une organisation solide et innovante, où la maintenance industrielle joue un rôle stratégique dans la performance globale. Vos missions en tant que Technicien de Maintenance industrielle : - Assurer la maintenance préventive et curative electromécanque des équipements industriels. - Participer à la mise en service, aux modifications et à l'amélioration continue des installations. - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions efficaces et durables. - Renseigner et suivre les interventions dans l'outil de gestion (ERP). - Respecter et promouvoir les standards de qualité, sécurité et environnement. Le profil recherché : Votre profil en tant que Technicien de Maintenance industrielle : - Formation BTS MAI/MSMA ou expérience équivalente, avec au moins 1 ans en maintenance industrielle. - Solides compétences techniques en électrotechnique. - Esprit d'équipe, curiosité et capacité à communiquer efficacement. - Maîtrise des outils bureautiques ; la connaissance d'un ERP est un atout. Perspectives d'évolution Ce poste constitue une véritable porte d'entrée dans l'organigramme de l'entreprise. Selon vos compétences et votre implication, des évolutions sont possibles vers des fonctions de Technicien référent, Coordinateur maintenance ou encore Responsable d'équipe, offrant des responsabilités élargies et une progression de carrière au sein d'une structure en développement. Infos complémentaires Conditions proposées - Contrat : CDI, à pourvoir rapidement. - Localisation : Drôme. - Horaires : 3x8 du lundi au vendredi. - Rémunération : attractive, selon expérience. - Avantages : 13e mois, prime annuelle sur objectifs collectifs, prime panier repas, mutuelle, prévoyance, dotations hebdomadaires, prime d'ancienneté, avantages CSE. Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Intéressement et participation - Réductions tarifaires - Restaurant d'entreprise - RTT
Vous aurez pour missions : - Assemblage et montage des structures selon les plans d'exécution - Préparation des chantiers - Travaille en hauteur - Respect des règles de sécurité - contrôle des ouvrages - Manutention - Port de charges Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h30 à 16h00
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Génie civil, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de la construction et de la réalisation d'ouvrages d'arts.
Rattaché au Responsable de maintenance, vos principales missions sont les suivantes : - Assurer la maintenance préventive des installations - Assurer la maintenance curative, tant électrique que mécanique - Assurer les astreintes de nuit à tour de rôle avec les autres membres du service Horaires : Du Lundi au Vendredi Périodes de Travail de 8 Heures Travail posté : 1 semaine : 6h - 13h 1 semaine : 13h - 20h 1 semaine : journée Idéalement diplômé en électromécanique, ce sont avant tout les compétences qui seront privilégiées. L'état d'esprit du candidat sera également un point déterminant. Nous cherchons une personne prête à s'investir dans un secteur exigeant. Outre votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous faites preuve autant d'autonomie que d'esprit d'équipe. Rémunération : fixe + 13ème mois + intéressement en fonction des résultats de l'entreprise + primes de panier et d'astreinte
Vos missions sont les suivantes : - Assurer la fabrication des commandes présentes dans le planning - Assurer la qualité de l'aliment, en s'appuyant scrupuleusement sur les consignes et bonnes pratiques de la nutrition animale. - Assurer le respect des règles de séquençage. - Assurer un poste de dosage propre et accessible en toute circonstance - Déclarer tout incident à travers les fiches de non-conformité ou demande de travaux. - Assurer les transmissions entre équipes, en présentiel au poste et par cahier de consignes - Respecter les consignes d'hygiène et sécurité (contrôle, enregistrement...); les procédures et autres documents du système qualité liés au dosage. - Appliquer et faire le plan de nettoyage interne.
En tant que conducteur de ligne, vous assurez la transformation de plaques de carton ondulé en solutions de conditionnement au format type caisse dans le respect des objectifs, de la qualité, des délais, des normes d'hygiène et des règles de sécurité. Vos principales missions consistent à : - Gérer le programme de fabrication de la machine et vérifier les approvisionnements (carton, encre, clichés) - Régler l'équipement, définir les tâches de son équipage à partir de l'ordre de fabrication, effectuer les contrôles au démarrage pour valider le réglage - Piloter la machine, optimiser la vitesse de production, contrôler la conformité, identifier les non-conformités et procéder aux réajustements nécessaires, - Régler les temps maqués (découpoir, imprimeuse) - Renseigner les supports qualité et de suivi de production. Vous avez une culture sécurité, savez lire des documents techniques pour la fabrication. Idéalement, vous avez une première expérience de travail sur des lignes de production automatisées. Vous êtes rigoureux, méthodique et réactif face aux situations imprévues. Vous appréciez de travailler en équipe dans un environnement dynamique et exigeant L'entreprise Smurfit sera présente au salon du recrutement qui aura lieu à Valence au Palais des Congrès et des Expositions Jacques Chirac à Valence les 14 et 15 février. Les données personnelles que vous allez nous communiquer feront l'objet d'un traitement par Smurfit Kappa dans le but de traiter et gérer votre candidature. Les données des candidats sont conservées au maximum deux ans suivant le dernier contact. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de portabilité, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d'opposition au traitement de vos données. Notre notice d'information dédiée aux demandes de recrutement et d'emploi est disponible sur le site internet de Smurfit Kappa. Pour toute question concernant la gestion de vos données personnelles, vous pouvez contacter Smurfit Kappa à l'adresse mail suivante : RGPD@smurfitkappa.fr
En tant que conducteur(trice) de ligne sur l'installation onduleuse, au sein d'un collectif où chaque conducteur dépend de l'autre, vous jouez un rôle clé pour la transformation du papier en plaque de carton ondulé dans le respect des objectifs, de la qualité, des délais, des normes d'hygiène et des règles de sécurité. En parfaite coordination avec vos coéquipiers, votre rôle dans cette chaîne collaborative en qualité de Conducteur Onduleuse Double Face (H/F) consiste à participer et à vérifier l'assemblage d'une ou de deux nappes de carton simple face et d'une bobine de papier de couverture pour l'obtention d'une plaque de carton ondulé plane. Vos principales missions sont de : - Contrôler et monter les bobines/bobineaux de papier sur les dérouloirs, - Préparer et armer les accordeurs de bobines/bobineaux dans les temps, - Procéder à la mise en place des nappes à travers les dispositifs de guidage et de freinage, les cylindres préchauffeurs et leurs dispositifs d'embarrage, - Réaliser la mise en service des deux bacs de collage de la machine double face et de ses équipements d'application, - Remédier aux incidents de marche, casse papiers, rupture de nappes, bourrages manques ou débordements de colle amidon, - Participer aux plans de nettoyage et au programme de l'entretien préventif. Doté d'une forte capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique et exigeant, vous savez mettre vos qualités, connaissances et expériences au service du collectif pour assurer une collaboration efficace avec les autres coéquipiers en vue d'optimiser le flux de production. Vous êtes rigoureux, méthodique et réactif face aux situations imprévues. Votre capacité à résoudre les problèmes techniques, à travailler sous pression et à rester attentif et concentré seront des atouts essentiels pour réussir dans vos missions.
En tant que technicien de maintenance/électromécanicien (H/F), vous jouez un rôle clé pour assurer le bon fonctionnement de l'outil de production (parc d'environ 10 machines plus les utilités). Vous intervenez tant sur les aspects mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques. Rattaché(e) directement au responsable de la maintenance, au sein d'un équipe d'une dizaine de collaborateurs, vous prenez en charge les missions suivantes : - réaliser la maintenance préventive et curative, les travaux d'amélioration - diagnostiquer les pannes simples ou complexes d'origine électrique ou mécanique et trouver les solutions appropriées en se référant aux moyens mis à votre disposition (plan, notice, documentation ) - participer aux améliorations et aux travaux neufs, ainsi qu'à la préparation des travaux. - maintenir un environnement de travail propre, rangé et sécurisé. - proposer des améliorations continues pour optimiser le fonctionnement des installations. Vous êtes polyvalent, autonome, rigoureux et méthodique. Votre forte appétence pour la technique et le travail en équipe sur le terrain, seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction et garantir une bonne intégration dans l'équipe. Vous savez mettre vos qualités, connaissances et expériences au service du collectif et vous assurez vos missions dans le respect permanent des règles de sécurité, de sûreté, de qualité et de maîtrise des délais. Avantages : 13ème mois, 19 RTT, Prime vacances, Prime collective de performance, Indemnité transport, Epargne salariale (Intéressement et Participation), Prévoyance - Mutuelle avantageuse, avantages CSE Les données personnelles que vous allez nous communiquer feront l'objet d'un traitement par Smurfit Kappa, dans le but de traiter et gérer votre candidature. Les données des candidats sont conservées au maximum deux ans suivant le dernier contact . Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de portabilité, et en cas de motifs légitimes de suppression, de limitation et d'opposition au traitement de vos données.
Missions : - Accueillir le client, le renseigner sur la composition des produits et enregistrer sa commande - Remettre la commande au client - Effectuer les opérations d'encaissement - Disposer des produits sur le lieu de vente et effectuer le réapprovisionnement - Préparer et assembler des plats simples - Préparer des boissons chaudes ou froides - Réaliser des cuissons de dernière minute et réaliser l'assemblage et la finition des plats - Emballer les préparations, les produits, les étiqueter et les ranger en chambre froide ou en réserve - Nettoyer et désinfecter les plans de travail - Débarrasser les tables et trier les déchets - Nettoyer la vaisselle et les ustensiles de cuisine - Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisine - Nettoyer et entretenir le matériel et les équipements (frigos, fours, etc) - Sortir les poubelles - Nettoyer les sols du restaurant et de la cuisine Compétences : - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Appliquer les consignes, normes et procédures et savoir les transmettre - Détecter et signaler d'éventuels dysfonctionnements - Établir des relations internes et externes efficaces, sans tension ni conflit - Garder son calme et son efficacité dans les moments de pression - Travailler en coordination avec les autres postes et savoir communiquer efficacement - Faire preuve de rigueur et de précision - Rester concentré sur son travail et savoir éviter les distractions Formations et connaissances requises : - Pas de diplôme exigé, mais le CAP cuisine ou CAP d'agent polyvalent de restauration est un plus. Poste à pourvoir le 20/04/2026
Missions principales : Vous réalisez les actions de maintenance sur tous les équipements de l'usine (préventive et curative) selon les instructions de son responsable : Les machines-outils, les presses à injection, Les infrastructures : utilités et bâtiments Vous analysez les problèmes techniques de tous ordres et les pannes et vous recherchez une solution.
Sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous : - Managez une équipe de Production (moulage, finition, maintenance moules), Administration des ventes, Service Maintenance - Animez, organiser et supervisez la planification des activités de production, - Garantissez le respect des contraintes : réglementation, clients et interne vis-à-vis de nos standards de production, - Garantissez la productivité, l'efficacité de votre périmètre, - Coordonnez la mise en fonction des équipements et installations, - Pilotez le processus de production et de la performance collective des 2 ateliers de production, un atelier de moulage et un atelier de finition, - Développez au sein des équipes de production, la conscience d'une responsabilité collective de la satisfaction client, - Travaillez sur l'amélioration continue, - Analysez les problématiques techniques liées aux produits, et proposer une vision d'excellence opérationnelle, - Identifiez les principaux leviers d'action pour optimiser la production, - Avez une implication importante dans les projets d'amélioration de l'unité de production en lien avec des objectifs de productivité notamment de digitalisation de votre périmètre et d'automatisation des process, - Avez un rôle d'interface avec les autres Responsables de service, - Maintenez et suivez les indicateurs clefs de la production et faites un reporting régulier, - Collaborez avec les RH pour gérer le recrutement, l'accompagnement et la montée en compétence de vos équipes, - Assurez le suivi des budgets alloués. Missions Principales Au cœur d'une structure à taille humaine spécialisée dans l'injection plastique technique et sous la responsabilité directe du Directeur des Opérations, vous prenez en charge le pôle de production Produits Finis. Vous garantissez l'atteinte des objectifs de productivité, délais, qualité et sécurité et de satisfaction clients en accord avec les contraintes légales. Vous encadrez une équipe de production de 40 à 50 personnes au global (de manière direct et indirect) et fédérez les équipes autour d'une dynamique collaborative et d'un bon climat social. Compétences Vous justifiez de 2 ans minimum d'expérience à un poste similaire, dans un environnement industriel dynamique et à enjeux (idéalement de management en production et industrialisation dans le secteur de l'injection plastique technique). Véritable leader d'hommes et de femmes, vous êtes doté(e) d'une solide assise managériale et d'un excellent relationnel ; encourager, motiver, fédérer, alerter, avertir et corriger vos équipes sont des mots qui raisonnent en vous dans une volonté d'amélioration continue. Issu(e) d'un parcours avec management d'équipes de production, autour de processus complexes, vous démontrez une capacité évidente de réactivité, d'agilité dans un environnement aux circuits tendus demandant initiative et autonomie sur le terrain. Vous appréciez mettre en place des KPIs, décortiquer et analyser les données dans un souci d'optimisation et de performance. Méthodique, vous disposez d'un sens de l'organisation et d'une grande autonomie. Vous avez à cœur de respecter vos engagements avec un souci constant de la sécurité, du client, des délais, et de qualité du produit fini. Anglais : courant (utilisation régulière). Formations Diplômé(e) de type école d'ingénieur spécialisée en production idéalement en Plasturgie ou Université de niveau Bac +5 ou d'une expérience forte au même poste. Autres SAVOIR-ÊTRE : Autonomie - Implication - Capacité de communication et sens du relationnel - Capacité à fédérer SAVOIR-FAIRE : Management d'équipe - Maintenance - Processus de recrutement - Product management - Reporting
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe de l'EHPAD La Maison des Buis Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Sur la Maison Médicalisée La Maison des Buis, situé à Grâne, non loin de Valence, nous accueillons des personnes âgées ayant des troubles cognitifs. Notre Maison sécurisée dispose de lieux interieurs et exterieurs spacieux permettant la libre circulation des habitants. Toute l'équipe de la résidence s'inscrit la philosophie MONTESSORI et donc dans les Therapies Non Medicamenteuses. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - une souplesse dans votre travail au quotidien, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un contrat à temps plein à durée indéterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 avec un roulement défini. Le talent, c'est vous ! Vous êtes infirmier H/F diplômé et passionné des Mentors. - Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. - Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux - Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur. - Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'Etat Infirmier et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: IDE13012026
Dans le cadre de son développement, ELIXENS France, spécialisée dans la production et la commercialisation d'huiles essentielles et dérivés, hydrolats et plantes sèches pour les marchés des arômes, parfums, cosmétiques, thés et tisanes, est à la recherche d'un(e) Responsable d'ateliers. Poste à pourvoir dès à présent. Rattaché(e) au responsable d'usine, le/la Responsable d'ateliers sera basé(e) sur l'établissement d'Eurre dans le Drôme. Assure l'animation et la supervision des opérateurs affectés à/aux atelier(s) dont il/elle a la charge, en veillant au respect des consignes données. 1. Définition de poste : - Pilote l'activité de l'atelier avec les moyens humains et techniques mis à sa disposition - Veille au respect des délais clients qu'il aura validés auprès du service ADV en amont - Réalise et supervise des opérations de production et/ou conditionnement plus ou moins spécifiques ou complexes, de magasinage, de préparation et colisage de commande - Participe aux opérations de montée en échelle au pilote et à la transposition industrielle des nouveaux produits et procédés - Réalise et supervise les opérations de rangement, nettoyage, entretien du matériel et des machines utilisées - Rapporte à sa hiérarchie les anomalies consignées par son équipe - Veille au bon renseignement des documents de production et à l'application des procédures d'hygiène, de sécurité et de qualité des opérations assurées par son équipe - Assure la gestion courante de son équipe - Participe à l'intégration des nouveaux arrivants - Assure la polyvalence avec ses collègues au sein de (s) atelier (s) Mission spécifique : apporte ses préconisations et participe à l'installation et l'organisation de l'atelier « vrac » après le rachat de l'activité BtoB d'Helpac 2. Profil du (de la) candidat (e) : - Expérience dans l'industrie aromatiques, cosmétique, pharmaceutiques, chimiques ou agroalimentaire, - Esprit d'équipe, réactivité, adaptabilité, - Sens de l'organisation, ordre et rigueur, - Capacité à effectuer des opérations de base sur le logiciel de production, - Maîtrise des bonnes pratiques d'hygiène et de fabrication - Capacité d'observation et d'initiative - Capacité d'encadrement et pédagogiques - Caces 3 et/ou 5 est un plus.
Le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste de Conducteur(trice) de machine (F/H) fera preuve de polyvalence, rigueur et efficacité. - Aptitude à la mise en œuvre des bobines et à l'approvisionnement de la machine - Formation CAP Conduite de systèmes industriels ou certificat équivalent souhaité - Compétence en surveillance attentive et réglage des machines industrielles - Capacité à assurer l'étiquetage précis et le conditionnement des produits finis Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission : L'assistant(e) conduite d'activité est l'interface entre les clients finaux, l'opérateur et les techniciens ; il/elle assure le suivi des interventions, est garant de leur bon déroulement Assurer la prise d'appels, dans le respect des procédures : Réceptionner les appels téléphoniques externes (utilisateurs, techniciens et opérateur), Comprendre et traiter les demandes, Constituer les dossiers, Mettre tout en oeuvre pour la satisfaction client, Coordonner les travaux d'interventions : Transmettre les ordres de travaux aux techniciens conducteur de travaux, Être régulièrement en contact avec le client, Assurer le suivi des interventions : Contrôler et valider les comptes-rendus d'interventions des techniciens dans une application dédiée, Effectuer la vérification des dossiers, Contrôler et valider la facturation suivant la procédure, Gérer les litiges simples, En fonction de l'organisation locale, rappeler les clients afin d'évaluer leur niveau de satisfaction. Salaire de12EUR/h et selon expérience Vous savez tenir une conversation soutenue par téléphone Vous savez traiter un nombre d'appels entrants important tous les jours : (250 appels quotidien) Vous êtes agile afin de passer d'un dossier à un autre rapidement Vous savez reporter de vos actions sur des outils spécifiques (Excel, logiciel client) Vous savez présenter votre quotidien devant une assistance afin d'échanger sur les problématiques organisationnelles rencontrées Compétences et connaissances techniques : Maitrise des outils informatiques (bonne maitrise d'Excel) et des outils GMAIL Bonne maîtrise du français, écrit et oral Un plus Connaissance d'un SI de gestion d'interventions Savoir être : À l'aise avec le travail d'équipe et en open-space Dynamisme et réactivité Anticipation
ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de 1300 points de vente,16 sociétés régionales et 1 entrepôt logistique répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Venez rejoindre nos équipes en tant qu'employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes: La Tenue de caisse: maitriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles; être responsable de son propre fond de caisse, etc. La Gestion commerciale: veiller à la fraicheur, la disponibilité et la qualité des produits; mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraicheur), etc. La cuisson du pain: respect des règles d'hygiène et de sécurité Les Tâches administratives: réaliser les inventaires Liste des tâches non exhaustive Doté(e) d'une première expérience sur un poste similaire ou vous avez cette fibre commerciale. Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Vous êtes polyvalent(e), autonome et possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas postulez ! L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun. Le poste est à pourvoir : En CDI à temps partiel (14,70 heures par semaine, pauses comprises) Poste idéal pour un étudiant Statut Employé Le poste est basé à Crest Parcours de formation et d'intégration prévue sur plusieurs semaines dans un magasin école. Nous croyons qu'il est important d'aider nos collaborateurs à grandir. Nous offrons des opportunités claires pour progresser grâce à la formation et aux évolutions professionnelles. Commencez en tant qu'employé commercial, et avec votre investissement et vos résultats, vous pourrez gravir les échelons en passant d'assistant manager de magasin à responsable de secteur.
1. Accueil et accompagnement des patients: Réception des patients au centre auditif Prise de rendez-vous, gestion du planning Rassurer, informer et guider les patients tout au long de leur parcours 2. Assistance technique auprès de l'audioprothésiste: Préparation du matériel et des équipements Participation à l'ajustement et à la maintenance des appareils auditifs 3. Suivi et entretien des aides auditives Nettoyage, petites réparations et contrôle régulier des appareils Information aux patients sur l'utilisation et l'entretien de leurs aides auditives 4. Gestion administrative Création et mise à jour des dossiers patients Gestion des devis, factures et documents liés aux remboursements Coordination avec les mutuelles et organismes de santé 5. Sens du service et relation patient: Patience, écoute et pédagogie indispensables Contribution au bien-être auditif et à la fidélisation des patients
Rattaché(e) au service maintenance, votre mission principale sera d'assurer le bon fonctionnement d'installations industrielles agro-alimentaires comprenant plusieurs technologies en participant à leur mise en service, à leur modification, en assurant leur maintenance, plus précisément : Assurer la maintenance préventive et curative des installations : o Assurer les travaux prévus dans le cadre de la maintenance Préventive ; o Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement, les pannes éventuelles ; o Remettre en état de fonctionnement les équipements défectueux par échange de pièces ou réparation ; o Participer aux groupes Challenges des équipes. Gérer l'information : o Remplir les documents de travail : analyse, synthèse, fiabilité (Ordre de travail SAP, sorties de pièces, carnets de bord, etc.) ; o Transmettre les consignes inter-équipes ; o Assurer le reporting auprès de son supérieur. Respecter les règles de Qualité Sécurité Environnement : o Maintenir un état de propreté et de rangement des machines et des ateliers conforme aux standards ; o Connaître, appliquer et respecter les règles des CCP, être réactif dans le cas d'une non-conformité ; o Respecter les consignes en matière d'énergie du site et faire les réglages nécessaires en cas de dépassement des seuils limites. Outre les capacités classiques de fiabilité et d'efficacité dans votre travail, vous êtes : - Polyvalent, méthodique, autonome, réactif et rigoureux, - Curieux et passionné avec un bon relationnel et un bon esprit d'équipe, - Polyvalent, méthodique et capacité de diagnostic, Vous maîtrisez les outils de bureautique et la connaissance de l'ERP SAP est un plus. Une formation interne au poste de travail sera dispensée Ce poste est impérativement en 3X8. Avantages :13ème mois, Prime annuelle sur objectifs collectifs équivalent 14éme mois, Prime panier repas, Mutuelle d'entreprise, Prévoyance, Dotation hebdomadaire Prime annuelle sur objectifs collectifs, Prime d'ancienneté dès 3 ans & avantages CSE divers.
Vos missions sont les suivantes : - Réaliser l'assemblage de différentes pièces et éléments selon les plannings ; - Contrôler chaque étape selon la qualité attendue ; - Isoler et informer le chef d'atelier et les référents des pièces non-conformes ; - Appliquer et respecter les règles de sécurité. 35h du lundi au vendredi selon la répartition suivante : - Matin : 7h50 - 12h00 avec une pause de 10 minutes à 9h50 - Après-midi : 12h50 - 16h00 avec une pause de 10 minutes à 14h30 Savoir-être, ponctualité, minutie et rigueur, manuel et polyvalent, respect des consignes et des modes opératoires, respect des règles de sécurité. Pas de formation spécifique requise. Nous souhaitons intégrer des personnes volontaires souhaitant s'impliquer sur une longue durée dans leur poste.
Vos missions sont les suivantes : - Réaliser les tests et essais sur les produits finis avant emballage et expédition - Vérifier la conformité des produits et options par rapport aux commandes - Identifier, corriger et signaler les non-conformités détectées - Analyser les causes des anomalies et proposer des actions correctives - Enregistrer et suivre les données qualité dans les outils internes (Excel, Monday, etc.) - Participer à la mise à jour des procédures et des méthodes de tests - Contribuer à la formation et à la sensibilisation des équipes de production aux exigences qualité - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité - Bonnes connaissances des produits, pièces et sous-ensembles industriels - Maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs (Excel, Outlook, Teams, Monday, etc.) - Connaissance des méthodes de résolution de problèmes et des outils qualité - Maîtrise des règles QHSE et des procédures internes
Dans l'atelier d'Electroformage / Galvanoplastie, sous la supervision du responsable d'atelier vos principales missions seront de : - Respecter des exigences en matière de qualité, de sécurité et d'environnement, - Effectuer l'ensemble des opérations de traitement de surface par galvanoplastie de pièces métalliques ou de matières non conductrices (Traitement avant dépôt, montage, mise aux bains et contrôle des pièces en cours de dépôt, contrôle final), - Préparation de cuves et mise au bain de pièces, - Assurer les autocontrôles des pièces entre les traitements en rapport avec la fiche de fabrication ; - Détecter les dysfonctionnements puis, intervenir dans les limites de ses compétences ou de faire appel au professionnel pouvant y remédier ; - Intervenir et/ou alerter sur les paramètres en cas de dérives (intensité, tension, température...) ; - S'assurer que les bains sont conformes aux critères imposés lors de la mise au bain ; - Réaliser les contrôles physico-chimiques et assurer la traçabilité des opérations. Savoir-être : - Esprit de synthèse pour résoudre rapidement des problèmes et les faire remonter. - Réactif, Sang-froid et capacité à travailler dans l'urgence - Observateur et précis, minutieux, appliqué, adaptable et polyvalent - Bonne organisation
1 POSTE EN CDI - 1 POSTE EN CDD Pour son service AEMO (mesure simple, renforcée, avec hébergement), l'association ANEF Vallée du Rhône recrute un éducateur spécialisé (H/F), assistant de service social, EJE. Locaux : Loriol sur Drôme, Montélimar, Valence. Sous l'autorité du Directeur de Service, selon votre affectation, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Dans le cadre des AEMO S et R : - Mise en oeuvre des projets personnalisés concernant des familles dont un ou plusieurs enfants font l'objet d'une mesure d'assistance éducative en milieu ouvert, dans le respect du droit des enfants et des familles ainsi que celui du cadre et des objectifs définis pour chaque intervention. - Mise en oeuvre et suivi des actions conduites dans le cadre des projets en veillant à ce qu'elles offrent aux enfants les conditions de protection et d'éducation nécessaires tout en visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales Dans le cadre des AEMO H : - Soutenir les parents dans l'exercice de leur autorité parentale, tenir compte de leurs compétences et développer leur pouvoir d'agir - Accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents au sein de leur système familial en tenant compte de leur environnement, notamment sur les temps forts du quotidien dans une dimension de « faire avec » - Accueil, écoute, suivi et accompagnement des jeunes, interventions individuelles et collectives auprès des familles - Capacité à mettre en oeuvre des projets éducatifs et des actions collectives - Capacité de travail en équipe et avec les partenaires spécialisées et de droit commun.
Poste Rejoignez nos équipes en tant qu'Auxiliaire de Puériculture ! Vous avez à cœur d'accompagner les tout-petits dans leurs premiers pas vers l'autonomie ? Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe engagée, dans une crèche où bienveillance et pédagogie riment avec professionnalisme ? Sous la responsabilité de la responsable de crèche, vous contribuez chaque jour à l'épanouissement et à la sécurité des enfants accueillis. Vos missions au quotidien : - Veiller au bien-être et à la sécurité des enfants - Favoriser leur éveil et leur autonomie à travers des ateliers ludiques et éducatifs - Accueillir et accompagner les parents avec écoute et bienveillance - Observer et transmettre vos observations à l'équipe encadrante - Participer à l'aménagement d'un espace de vie chaleureux et adapté - Garantir l'hygiène, la propreté et la sécurité du lieu et du matériel - Contribuer au suivi de la santé des enfants - Participer aux temps d'ouverture et de fermeture de la structure Profil - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire - Solides connaissances du développement physiologique, psycho-moteur et affectif de l'enfant - Maîtrise des techniques d'animation, d'observation et d'écoute - Sens du travail en équipe, bienveillance et adaptabilité Ce que nous vous offrons : - Un poste à temps complet dans le cadre d'emploi des auxiliaires de puériculture territoriaux (Cat. B) - Poste permanent basé à Etoile sur Rhône - Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale + primes semestrielles - Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration - Aide possible à la couverture mutuelle et prévoyance - Adhésion au CNAS : un éventail d'avantages et de prestations pour faciliter votre quotidien - Poste ouvert aux fonctionnaires, ou à défaut en CDD d'1 an renouvelable. OBLIGATOIRE, depuis le 1er JUILLET, TOUTE PERSONNE TRAVAILLANT AVEC DES ENFANTS DE MOINS DE 6 ANS DEVRA FOURNIR UNE ATTESTATION D'HONORABILITE à télécharger : https://honorabilite.social.gouv.fr/jai-besoin-dune-attestation-dhonorabilite (prévoir 15 jours pour l'obtenir). MERCI D'EN FAIRE LA DEMANDE Pour candidater, envoyer votre CV avant le 31 janvier 2026.
Au sein d'une exploitation située sur Etoile-sur-Rhône, vous assurez le poste d' Horticulteur H/F. Vous avez pour missions : - Le travail en production - Le travail de fleuristerie (confection de bouquet et composition ainsi que la vente) Vous assurez ce poste à temps partiel. Le poste est un CDD de remplacement de congé maternité. Le contrat pourrait donc être renouvelé. Poste est à pourvoir immédiatement.
Assurer l'accueil des enfants (12-14 ans) pendant les vacances scolaires (ALSH). Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants. Assurer l'encadrement des déplacements. Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée. Veiller au bon déroulement des repas. Gérer le temps dans l'organisation des activités. Participer à la mise en oeuvre et au suivi des projets d'animation en cohérence avec le projet pédagogique et éducatif. Proposer et adapter des animations en lien avec le projet pédagogique. Assurer la préparation et la réalisation des animations. Être acteur de la vie de structure. Participer aux préparations et à l'organisation des activités. Permettre l'échange de connaissances / compétences. 3 postes à pourvoir Du 09 février 2026 au 20 février 2026
Le poste porte essentiellement sur la quatrième fonction du syndicat (militance et réglementation), portée jusqu'ici par l'animatrice vie syndicale et par les administrateur.ices. Les objectifs de la création de ce poste sont : - Accompagner et suivre les actions militantes SIMPLES pour renforcer cette fonction du syndicat. - Représenter et porter la voix du syndicat dans les instances nationales. - Assurer une veille réglementaire PPAM permettant au syndicat d'être une référence pour les petits producteur.ices sur cette thématique - Animer des formations liées à a réglementation des PPAM - Répondre aux demandes et accompagner les adhérent.es face à la réglementation nationale, complexe, des PPAM. Vos missions sont les suivantes : Référent.e sur la réglementation des PPAM - Veille réglementaire sur la filière PPAM. - Mise à jour continue du guide réglementation en ligne, alimentation de la FAQ, lien avec un juriste au besoin. - Lien avec les partenaires et référent.e SIMPLES sur la réglementation (Syndicat, STEPI, Conf, PAM de France, DGCCRF, DGAL.). Accompagnement des producteur.ices face à la réglementation - Animation d'une partie des formations liées à la réglementation PPAM. - Réponse mail et téléphonique aux questionnements des producteur.ices sur la réglementation PPAM. - Appui à l'accompagnement des producteur.ices en cas de contrôle : rédaction courrier / capitalisation / centralisation. Animation du volet militant du syndicat - Lobbying : Participation aux actions de défenses des droits des producteur.ices de PPAM dans les instances nationales. - Participation à la rédaction de courriers aux partenaires de la filière et des instances. - Participation à la réalisation de supports militants. Participation à la vie syndicale - Animation des commissions nationales et création de relais locaux (à définir) en lien avec la réglementation des PPAM et le volet militant du syndicat. - Participation aux réunions du Conseil d'Administration, à l'Assemblée générale et à d'autres temps nationaux selon les besoins. - Expérience professionnelle en milieu associatif, en gouvernance collective, avec des administrateur.ices bénévoles Le poste est basé au siège du Syndicat à Crest (Drôme), à l'Usine Vivante (tiers-lieu et coworking accueillant 50 résident.es, bureau de 4 à 7 personnes). De nombreux déplacements sont à prévoir, notamment à Paris pour assurer une présence du syndicat au sein des instances nationales. Merci d'envoyer votre cv et lettre de motivation avant le 30 janvier 2026. Entretiens prévus les 23 et 24 février à Crest.
Rejoignez notre équipe en tant que mécanicien agricole et responsable d'atelier (H/F) Votre rôle : Vous serez au cœur de notre exploitation, assurant la gestion, l'entretien et la réparation de l'ensemble du parc matériel. Garant du bon fonctionnement des machines agricoles et du matériel de transformation/conditionnement, vous veillerez à la parfaite organisation de l'atelier. Vos missions essentielles : Maintenance et réparation : Entretenir et réparer nos machines agricoles (tracteurs, outils agricoles, matériels de conditionnement) sur les plans mécanique, hydraulique, électrique et électronique. Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions techniques et effectuer les réparations. Régler et optimiser le matériel pour améliorer performance et réduire les temps d'arrêt. Gestion de l'atelier : Planifier les interventions de maintenance préventive et curative. Réceptionner, diagnostiquer et suivre les réparations. Gérer les stocks de pièces détachées et consommables (approvisionnement, inventaire, suivi). Mettre en place des outils de suivi - tableaux de bord, carnets d'entretien. Appliquer et respecter les règles de sécurité de l'atelier. Coordination et encadrement : Encadrer une petite équipe de mécaniciens ou saisonniers. Former les utilisateurs du matériel à une bonne pratique et à la maintenance de premier niveau. Reporter les besoins et investissements nécessaires. Le profil idéal : Solide connaissance en mécanique agricole. Maîtrise des systèmes électriques, électroniques et hydrauliques. Compétences en soudure. Capacité à diagnostiquer des pannes complexes et à proposer des solutions efficaces. Rigueur et autonomie dans la gestion de l'atelier. Excellent sens de l'organisation et de la planification. Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Réactivité, disponibilité, sens des responsabilités. Polyvalence et esprit pratique. Motivation à travailler dans un environnement agricole en forte activité saisonnière. Le poste est évolutif Rejoignez notre équipe dynamique et prenez part à la réussite de notre exploitation agricole! Nous vous offrons un cadre de travail stimulant où votre expertise sera valorisée et votre impact sera significatif.
Aux Amanins, l'accueil est au cœur du projet. Centre agroécologique dédié à la transmission de l'écologie environnementale et relationnelle, le lieu est situé au cœur de la Drôme et reçoit tout au long de l'année des publics variés : classes découvertes, formations, séminaires d'entreprise et vacanciers dans le cadre de nos séjours à la Ferme. Pour accompagner cette dynamique humaine et saisonnière, nous ouvrons un poste d'agent-e d'accueil polyvalent-e, au cœur de la vie du lieu, véritable lien entre les visiteurs, les équipes et le projet que nous portons collectivement. MISSIONS PRINCIPALES - Préparation des petits déjeuners. - Assurer les services restauration et les plonges des petits déjeuners et déjeuners. - Assurer le ménage des hébergements (chambres, cabanes en bois, sanitaires) - Tenir propres et correctement équipés les lieux d'accueil (salle de restaurant, salles de réunion, toilettes.) - Effectuer les tâches de buanderie - Assurer le lien avec le public accueilli PROFIL RECHERCHE Expérience en restauration et/ou en tant qu'agent d'entretien souhaitée mais débutant.es accepté.es. Compétences requises : - Maîtriser les règles d'hygiène - Être rigoureux.se, dynamique, méthodique, organisé.e, ponctuel.le, avoir un bon relationnel - Accueillir aimablement et répondre aux besoins et/ou à une demande simple des personnes accueillies - Prendre la parole devant un groupe - Coopérer, s'adapter, travailler en équipe - Gérer les priorités et les imprévus, anticiper les besoins - Avoir une énergie débordante, une motivation sans faille, une capacité à gérer efficacement le stress. MODALITÉS Conditions du poste : Durée hebdomadaire : 32 heures hebdomadaires, lissées et annualisées. Travail du lundi au samedi, avec quelques dimanches travaillées (dimanches majorés) Horaires : Planning variable, horaires non fixes, avec plage horaire de 6h30 à 18h . Avantages : Mutuelle d'entreprise, repas du midi pris en charge à 50 % par l'entreprise, possibilité d'hébergement sur place, possibilité d'aide au logement pour les saisonniers (450€) Vous êtes motivé-e, dynamique et animé-e par le sens de l'accueil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans un projet humain et écologique, au cœur d'un cadre naturel inspirant ? Envoyez-nous votre candidature et participez à une aventure professionnelle pleine de sens. Recrutement : Candidature à adresser par mail Date limite de candidature : 7 février 2026 Entretiens de recrutement : du 9 février au 28 février 2026 Prise de poste : 02 mars 2026
Co-fondé en 2003 par Michel Valentin et Pierre Rabhi, est un lieu dédié à l'agroécologie et à la sobriété heureuse. Il propose une ferme agroécologique, des séjours éducatifs, des séminaires et l'accueil de groupes variés, ainsi que des activités pédagogiques pour sensibiliser enfants et adultes à un mode de vie respectueux de l'environnement. Tous s'inspirent de la double question : « Quelle planète laisserons-nous à nos enfants et quels enfants laisserons-nous à la planète ? »
MISSIONS PRINCIPALES - Préparation des petits déjeuners. - Assurer les services restauration et les plonges des petits déjeuners et déjeuners. - Assurer le ménage des hébergements (chambres, cabanes en bois, sanitaires) - Tenir propres et correctement équipés les lieux d'accueil (salle de restaurant, salles de réunion, toilettes.) - Effectuer les tâches de buanderie - Assurer le lien avec le public accueilli Compétences requises : - Maîtriser les règles d'hygiène - Être rigoureux.se, dynamique, méthodique, organisé.e, ponctuel.le, avoir un bon relationnel - Accueillir aimablement et répondre aux besoins et/ou à une demande simple des personnes accueillies - Prendre la parole devant un groupe - Coopérer, s'adapter, travailler en équipe - Gérer les priorités et les imprévus, anticiper les besoins - Avoir une énergie débordante, une motivation sans faille, une capacité à gérer efficacement le stress. MODALITÉS Conditions du poste : Durée hebdomadaire : 32 heures hebdomadaires ou 28 heures, lissées et annualisées. Travail du lundi au samedi, avec quelques dimanches travaillées (dimanches majorés) Horaires : Planning variable, horaires non fixes, avec plage horaire de 6h30 à 18h Avantages : Mutuelle d'entreprise, repas du midi pris en charge à 50 % par l'entreprise, possibilité d'hébergement sur place, possibilité d'aide au logement pour les saisonniers (450€) Vous êtes motivé-e, dynamique et animé-e par le sens de l'accueil ? Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée dans un projet humain et écologique, au cœur d'un cadre naturel inspirant ? Envoyez-nous votre candidature et participez à une aventure professionnelle pleine de sens. Date limite de candidature : 6 mars 2026 Entretiens de recrutement : du 9 mars au 27 mars 2026 Prise de poste : 01 Avril 2026 2 postes à pourvoir
Exploitation agricole en agriculture biologique recherche une personne pour des travaux d'entretien extérieur. Missions principales : - Débroussaillage des parcelles et abords, - Travaux de motoculture, - Entretien courant et respect du bon usage du matériel Travail dans le respect des pratiques de l'agriculture biologique Pas d'hébergement sur place
L'ensemble des tâches est exécuté sous l'autorité du directeur. Fonction d'animation du secteur jeunesse Suivi pédagogique et administratif du secteur jeunesse de Beauvallon 11 / 17 ans -Animation et conception des programmes d'activités de loisirs (vacances et période scolaire). -Gestion et animation du QG jeunes et des activités. Fonction d'animation de projets portés par des jeunes (concerts, voyages, sorties.). Animation de temps périscolaires sur l'école primaire de Beauvallon (cantine, conseil municipale des enfants.) Participation à des animations portées par la structure (festivals du jeu, animations de quartier.) Participation à la vie associative de la structure Qualifications et compétences : Le (la) candidat(e) saura s'intégrer dans une équipe composée de professionnels et de bénévoles. -Titulaire du BAFA (ou équivalence) obligatoire, BEATEP ou BPJEPS souhaité. -Permis B obligatoire. -Expérience et compétence dans la gestion du public jeunes 11/17 ans. -Dynamique et ouvert(e), apte au contact avec le public, ses qualités relationnelles seront un atout majeur. -Organisé(e) et rigoureux(se), sa capacité d'initiative sera nécessaire pour mener seul ou en équipe les tâches confiées et savoir en rendre compte. -Utilisation de l'outil informatique (tableur, traitement de texte, internet, Inoé...). -Maitrise des réseaux sociaux. -Connaissance du fonctionnement des associations. Conditions d'embauche : -Poste à temps partiel de 30 heures en CDI. -Application de la Convention Collective de l'Animation (Eclat). -Horaires aménagés de manières différentes selon la période du mardi au samedi en période scolaire et du lundi au vendredi en période de vacances scolaires. -Classement et rémunération : groupe C, indice 285 de la CCNA soit 1756 € brut mensuel. Procédure de recrutement CV et lettre de motivation à envoyer avant le 15 janvier 2026 : Par courrier : MJC Etoile, 7 bis rue Cachonne, 26800 Etoile sur Rhône. Par mail : mjcetoile26800@gmail.com -Présélection sur dossier -Entretien avec jury fin janvier -Embauche prévue début février 2026
1/ Secteur enfance pour encadrer des enfants de 3 à 12 ans en accueil de loisirs, nous recherchons des animateurs diplômés BAFA (ou équivalent) UNIQUEMENT (quota de stagiaires déjà atteint) : - Du 09/02/2026 au 13/02/2026 - Du 16/02/2026 au 20/02/2026 Vous devrez également prévoir de participer aux réunions de préparation en amont (celles-ci sont rémunérées) ainsi qu'à la matinée d'installation du centre prévue le samedi 07/02/2026. 2/ Secteur jeunesse pour encadrer des enfants de 12 à 15 ans, nous recherchons un animateur diplômés BAFA (ou équivalent) UNIQUEMENT (quota de stagiaires déjà atteint) : - Du 09/02/2026 au 13/02/2026 - Du 16/02/2026 au 20/02/2026 Permis obligatoire pour travailler sur le secteur jeunesse. Postes non logés. 52€ net /jour congés payés et heures de préparation inclus. Responsabilités : - Préparer, organiser et animer des activités ludiques et pédagogiques pour les enfants et les jeunes - Encourager la participation active des enfants et des jeunes dans les activités - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants et des jeunes pendant les activités - Travailler en équipe - Participer à l'accueil et la communication entre les différents acteurs.
Nous recherchons un poseur confirmé pour rejoindre notre équipe et capable d'encadrer binôme en pose. Vous interviendrez sur des ouvrages variés : garde-corps, escaliers, portes, portails, petites structures métalliques, brises soleils. Vos missions : - Pose d'ouvrages métalliques selon plans et cotes. - Lecture et interprétation autonome de plans techniques. - Ajustement, perçage, ancrage, alignement, finitions. - Respect des consignes de sécurité et du travail propre. - Gestion du chantier (anticipation du matériel, respect des délais). Profil recherché : - Expérience significative en pose menuiseries métalliques et fermeture du bâtiment ( 5 ans minimum). - Excellente lecture de plan. - Organisé, fiable, soigneux, présentation correcte. - Aptitude au port de charge et travail en hauteur (habilitation souhaitée). Nous offrons : - Poste stable, chantiers variés et bien préparés. - Accompagnement des chargés d'affaires sur chantier - Travail sur 4 jours / semaine - Le vendredi matin aléatoire suivant charge de travail - Équipe sérieuse, ambiance professionnelle. - la formation continue de notre personnel, y compris CACES - Rémunération selon expérience - Panier du midi 11 euros - Trajet entreprise / chantier rémunéré en temps de travail effectif.
Nous recherchons un dépanneur remorqueur de véhicules (H/F). Vos missions: Intervenir sur les lieux de pannes et accidents pour le dépannage et la remorque de véhicules. Diagnostiquer les problèmes mécaniques et effectuer des réparations d'urgence lorsque cela est possible. Assurer la sécurité des véhicules et personnes pendant les interventions. Rédiger des rapports d'intervention précis pour chaque mission. Entretenir le matériel de remorquage et veiller au bon état des véhicules. Qualités et compétences recherchées: Capacité à intervenir rapidement à tout moment pendant les horaires de travail. Connaissance en mécanique automobile et capacité de diagnostic. Capacité de communiquer clairement et efficacement avec les clients et autres intervenants. Minutie dans la rédaction des rapports et le respect des protocoles de sécurité. Une expérience préalable en dépannage/remorquage et/ou en mécanique serait un atout. Formation régulière pour améliorer vos compétences techniques. Une formation pour l'intervention sur autoroute sera dispensé par l'employeur. Horaires: Du lundi au vendredi Matin: 08h30 - 12h00 Après-midi: 14h00 - 18h00 Des astreintes sont possibles. Si vous êtes passionné par la mécanique et que vous souhaitez rejoindre une équipe motivée, n'hésitez plus !
Vous serez amené à conduire principalement un tracteur fruitier pour effectuer différentes missions : - la fertilisation, - interventions phytosanitaires, - travail du sol, - entretien divers... Travail responsable en autonomie. Entretien et maintenance du matériel agricole. Poste à pourvoir immédiatement.
DESCRIPTION DU POSTE Au cœur de la Drôme et de Biovallée, dans un environnement exceptionnel, la Communauté de communes bénéficie d'une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 14 communes et compte 17 000 habitants. L'intercommunalité, c'est un projet de territoire au service du territoire. Son siège est installé à Aouste sur Sye. L'emploi consiste à : -Concevoir des projets d'animation de qualité en lien avec le projet pédagogique ; -Proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adaptées et en lien avec les thèmes proposés ; -Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs et/ou de séjours. -Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. -Responsable du groupe d'enfants, il mène les projets d'animations répondant aux objectifs du projet pédagogique. Ces missions sont évolutives selon les demandes du supérieur hiérarchique. Elles ne constituent pas un cadre rigide ni/et immuable. RELATIONS FONCTIONNELLES -Ascendantes DGS DGA, direction de l'ALSH. Transversales avec les autres animateurs, les autres services du pôle social -Usagers : enfants, parents. -Prestataires : intervenants, structures d'accueil... -Partenaires, associations COMPETENCES Compétences générales - Savoir analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Savoir animer les différents groupes d'enfants - Capacité à s'auto-évaluer - Devoir de réserve - Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales - Avoir élaborer un projet d'animation en lien avec le projet pédagogique - Savoir analyser, formaliser et chiffrer un projet - Savoir analyser les effets et impacts des projets au regard des objectifs pédagogiques définis en amont - Savoir aménager des espaces en fonction des animations dans le respect des règles de sécurité. Savoir-être : -Polyvalence -Rigueur -Respect des règles et des consignes -Engagement et implication -Neutralité et discrétion -Maitrise de soi -Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil -Polyvalence dans la proposition d'activités variées. -Relationnel avec les parents, les jeunes, les enfants, facilités relationnelles Diplôme, habilitations : -BAFA ou équivalent (CAP Petite Enfance), stagiaire ou diplômé Surveillant de baignade serait un plus CONDITIONS D'EXERCICE ALSH Ste Euphémie - Crest Statut Contrat de droit public 1056 heures annualisées sur 12 mois à travailler, représentant 23.00h/sem. à payer Tps de travail Horaires irréguliers / périodes d'activités denses Les mardis après-midi et les mercredis. Les vacances scolaires, avec une à deux journées de préparation avant chaque période de vacances 2 postes à pourvoir début janvier 2026
Vous chercher un job qui a du sens et axé sur l'humain ? Venez renforcer notre équipe ! Vos Fonctions : - Entretien courant de la maison et du linge. - Courses, préparation et aide aux repas. - Accompagnement et stimulation. L'ADMR vous offre : - Remboursement des frais kilométriques - Participation au temps de déplacement - Blouse, gants, masques gel ... pour les interventions.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'agence POINT.P de Crest recherche son(sa) Commercial(e) Itinérant(e). Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients. Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers. Vous êtes une personne de terrain Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe. Vous êtes un as de la persuasion Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client. Vous êtes à la pointe de la construction durable Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales. L'info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : - Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues. - Vous excellez dans l'art de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge. - Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe. Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire. Le plus ? Vous avez déjà une expérience en Commerce BtoB.
En tant que Charpentier, vous interviendrez sur des chantiers de construction ou de rénovation pour : - Réaliser la fabrication et la pose de charpentes traditionnelles et industrielles. - Effectuer le levage, l'assemblage et le montage des structures en bois. - Lire et interpréter les plans, schémas et tracés. - Assurer les travaux d'ajustement, de façonnage et de fixation. - Contrôler la stabilité et la conformité des ouvrages réalisés. - Travailler en respectant les règles de sécurité et les normes en vigueur. Pourquoi rejoindre notre équipe ? -Des chantiers variés et techniques. -Une entreprise reconnue pour son savoir-faire. -Une rémunération attractive selon profil avantages (à préciser). -Un environnement de travail dynamique et bienveillant.
Description du poste : - Gérer un portefeuille clients - Connaitre les normes et réglementation en matière de construction - Encadrer la gestion d'affaire, en termes de suivi technique et financier, - Encadrer la sous-traitance liée aux affaires - Organiser et planifier des phases de travaux - Superviser les travaux d'étude dans le respect des exigences qualité contractuelles Expérience souhaitée (toutes les candidatures seront étudiées)
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un.e manutentionnaire à Loriol-sur-Drôme (26270). La mission est à pourvoir dès vendredi 08 août jusqu'au vendredi 22 août 2025 de 07h30 à 16h00 (1h30 de pause). Vous serez de : - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise - De passer le Karcher pour maintenir la propreté de l'entrepôt. Modalités du poste : - Intitulé : Manutentionnaire - Lieu : Loriol-sur-Drôme - 26270 - Horaires : 35 heures par semaine Nous sommes à la recherche de 2 profils ayant : - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de la manutention - Capacité à travailler en équipe - Bonne condition physique - Respect des consignes de sécurité - Autonomie et rigueur Rejoignez notre équipe et participez activement au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la logistique et le transport !
Nous recherchons un professionnel motivé pour effectuer des missions intérim sur des chantiers variés, en construction neuve comme en rénovation. Vous contribuerez activement à la fabrication, à l'assemblage et à l'installation de structures en bois, tout en garantissant le respect des normes de sécurité. Vos missions principales : -Lire et analyser les plans techniques avec précision. -Préparer, découper et assembler les éléments de charpente. -Poser et fixer les structures en bois directement sur chantier. -Vérifier la conformité et la qualité des réalisations afin d'assurer un travail impeccable.
Rattaché(e) au Responsable d'Agence vous avez en charge les missions suivantes : - Réceptionner, décharger, stocker les marchandises - Préparer et délivrer les commandes clients - Assurer le chargement des camions - Participer à l'entretien du dépôt Autonome et organisé(e), vous avez le sens du service et le goût du contact. Vous savez vous rendre disponible et entretenez de bonnes relations de collaboration avec les autres services de votre agence. Idéalement, vous êtes titulaire du CACES 3 et 5 et vous avez une expérience similaire réussie.
Manpower VALENCE BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Charpentier bois Polyvalent à Montmeyran (26) (H/F) Vos missions principales En véritable professionnel du bois et de la toiture, vous interviendrez sur l'ensemble des travaux de charpente, couverture et zinguerie, de la préparation à la finition. 1. Travaux de charpente -Participer à la pose et à l'assemblage de structures bois : charpentes traditionnelles, fermettes, ossatures, planchers, abris, etc. -Assurer le levage, l'ajustement et la fixation des éléments sur chantier. -Vérifier la stabilité et la conformité des ouvrages réalisés. 2. Travaux de couverture -Poser, entretenir et réparer les éléments de couverture (tuiles, ardoises, bacs acier, tuiles mécaniques.). -Garantir l'étanchéité et la bonne isolation de la toiture. -Réaliser les finitions et raccords nécessaires. 3. Travaux de zinguerie -Façonner et poser les pièces métalliques : gouttières, chéneaux, noues, abergements, entourages de cheminées. -Effectuer les soudures, pliages et ajustements sur mesure. -Assurer la bonne évacuation des eaux pluviales et la durabilité des ouvrages. 4. Sécurité et qualité -Respecter les règles de sécurité et les consignes de levage et de travail en hauteur. -Travailler proprement et méthodiquement, seul ou en équipe. -Veiller à la qualité d'exécution et à la satisfaction du client. Formation -CAP / BEP / Bac Pro Charpentier, Couvreur, Couvreur-Zingueur, ou équivalent. Expérience -2 à 5 ans d'expérience minimum sur des chantiers de charpente, couverture ou zinguerie. -La polyvalence sur plusieurs corps de métier est un vrai atout. Compétences et qualités -Lecture et interprétation de plans. -Maîtrise des techniques d'assemblage bois, couverture et zinguerie traditionnelle. -Autonomie, rigueur et sens du détail. -Esprit d'équipe et goût du travail en extérieur. -Respect des règles de sécurité (EPI, travail en hauteur).
Manpower VALENCE BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur zingueur à Montmeyran (26) (H/F) Rattaché(e) au chef d'équipe, vous intervenez sur différents chantiers pour réaliser des travaux de couverture, zinguerie et entretien de toitures. Travaux de couverture -Préparer et sécuriser le chantier avant intervention. -Poser, réparer ou remplacer les éléments de couverture (tuiles, ardoises, bacs acier, tuiles mécaniques, etc.). -Assurer l'étanchéité et la bonne isolation du toit. -Réaliser les finitions et raccords en toiture. Travaux de zinguerie -Façonner et poser les éléments métalliques (gouttières, chéneaux, abergements, noues, entourages de cheminées.). -Souder, plier, ajuster et fixer les pièces de zinc, cuivre ou aluminium. -Veiller à la bonne évacuation des eaux pluviales et à l'étanchéité des assemblages. Entretien et rénovation -Diagnostiquer les fuites, usures et dégradations. -Intervenir sur des réparations ponctuelles ou des chantiers complets de réfection. -Respecter les consignes de sécurité et les délais d'exécution. Formation -CAP / BEP Couvreur, Couvreur Zingueur ou équivalent. -Une formation complémentaire en étanchéité, isolation ou charpente serait un plus. Expérience -Minimum 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire. -Maîtrise des techniques de couverture et zinguerie traditionnelle. -Connaissance des règles de sécurité, notamment pour le travail en hauteur. Compétences et qualités -Lecture et interprétation de plans de toiture. -Bonne habileté manuelle et sens du détail. -Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. -Goût du travail en extérieur et sens du service client.
Votre mission : Assembler des ensembles et sous-ensembles suivant un Ordre de Fabrication (OF). A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Assembler et monter les composants mécaniques des machines de coupe, chanfreinage et soudage de tubes selon les spécifications techniques. - Effectuer des tests et des ajustements pour assurer le bon fonctionnement des équipements. - Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes techniques et contribuer à l'amélioration continue des produits.
Rattaché au Responsable Ressources Humaines dans un environnement agroalimentaire dynamique, le Chargé Paie et Administratif (H/F) assure : - L'intégralité du cycle de paie, de la saisie des éléments variables à l'élaboration des bulletins et au calcul des charges sociales (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle et prévoyance). Au-delà de la production, vous intervenez sur : - Le pilotage de la masse salariale, le reporting RH auprès de la direction et la gestion administrative du personnel, de l'embauche à la sortie. Interlocuteur privilégié des organismes extérieurs et des salariés, vous assurez également la gestion des temps et activités (GTA) et participez activement à des projets transversaux d'amélioration des processus et de digitalisation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents services du groupe et notamment avec le service Finance. Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: Selon expérience Vous bénéficierez d'avantages : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Paie et Administratif (H/F) issu(e) d'une formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en RH ou comptabilité, complétée par une expérience solide d'au moins 5 ans en gestion de la paie. Une maîtrise avancée d'Excel est indispensable, tandis que la connaissance des logiciels SAGE et HOROQUARTZ constitue un atout majeur. Nous recherchons un profil autonome et rigoureux, capable de garantir la confidentialité des données tout en faisant preuve d'un excellent sens du contact et d'un esprit d'équipe marqué. Votre dynamisme et votre capacité à être force de proposition seront essentiels pour accompagner la croissance de l'entreprise Processus de recrutement Vous êtes passionné(e) par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent.
AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes. AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un chef d'équipe H/F au sein d'une exploitation arboricole, sur la commune de ALLEX (26). Le poste est à pourvoir sur la base d'un temps plein à partir de février 2026. Les missions seront les suivantes : - Travaux d'entretien arboricole -Taille / éclaircissage / récolte - Management / gestion d'équipe - Conduite de tracteur occasionnelle Eléments du contrat : - Temps de travail et horaires : 40h ou plus/ annualisé, rythme moins important l'hiver / semaine - 07h30-12h00, 13h00-16h30 - Du lundi au vendredi, possibilité de travail le samedi - Qualités recherchées : autonomie, organisation, rigueur. - Salaire : Selon profil Une expérience en arboriculture est indispensable. De l'expérience en management est un plus. Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un cdd puis, une évolution en cdi. N'hésitez pas à postuler directement à cette offre. A très vite !
Ferguss Nîmes recherche pour son client un Technicien Polyvalent du Bâtiment à Grane. Votre missions principales - Planifier et préparer les interventions. - Réaliser les repérages nécessaires : accès, supports (placo, béton.), zones d'intervention. - Effectuer les prises de cotes et signaler toute anomalie. - Faisabilité pose (validation terrain) - Établir et transmettre la liste de quincaillerie adaptée. - Assurer le lien technique entre les artisans et l'équipe interne. - Participer aux réunions de chantier et transmettre les informations au chargé de projet. - Être présent régulièrement sur site avant, pendant et après les interventions. - Contrôler l'exécution des travaux, le respect du cahier des charges et la qualité du travail réalisé par l'artisan. - Recenser les réserves et assurer leur transmission. Aspects logistiques et sociaux - Présence au siège obligatoire le lundi matin et le vendredi après-midi. - Véhicule de service mis à disposition. - Budget hôtel et repas défini (tout dépassement reste à la charge du salarié). - Fourniture du matériel nécessaire : ordinateur, téléphone, outils de prise de cotes. - Utilisation privilégiée des transports en commun lorsqu'ils sont plus économiques. - Respect d'un planning de déplacements structuré. Profil recherché - Expérience en coordination de chantier, idéalement en agencement ou second œuvre. - Excellent sens de l'organisation et aisance relationnelle. - Capacité à anticiper, gérer les imprévus et rendre compte de manière précise et fiable. - Maîtrise des outils informatiques courants. Conditions du poste - CDD de 6 mois - Temps plein. - Déplacements fréquents : du lundi au jeudi, et ponctuellement le vendredi. - Rémunération selon profil et expérience
Vous exercez votre mission au sein d'un cabinet notarial. Vous n'effectuez pas de prospection mais réalisez des évaluations, avis, partages, ventes, , constitution des dossiers, rédaction de mandats. Vous avez impérativement une connaissance du territoire et la capacité de travailler en autonomie avec l'appui des notaires.
Aux côtés du Directeur de région, vous gérez un centre de profit composé d'une équipe de 15 conducteurs, une assistante d'exploitation, 2 caristes et un chef de parc. En tant que manager de site, vous avez la responsabilité : * du recrutement et du management des conducteurs de votre équipe * de la planification de la prestation en lien avec le client * de la relation avec le client et de la facturation de l'activité * de la gestion du matériel * de l'image de votre site Vous comportant en véritable "patron" de votre centre de profit, vous mettez tout en œuvre pour assurer la rentabilité du site et sa pérennité. Les raisons d'intégrer l'équipe Volsud de Grane (26400) ! * Vous intégrez une équipe dynamique et solidaire * Vous serez accompagné dans votre formation par votre directeur ainsi que les services supports en intégrant un véritable parcours métier
Vos missions sont les suivantes : - Analyser et optimiser les processus de production (temps, flux, coûts, qualité). - Mettre en œuvre les outils du Lean Management et du Six Sigma. - Identifier et conduire des projets d'amélioration continue (productivité, ergonomie, qualité, sécurité). - Piloter les méthodes de résolution de problèmes (5 Why, Ishikawa, PDCA, DMAIC.). - Accompagner les nouveaux projets en cours de développement, en assurant leur industrialisation jusqu'à la mise en production. - Accompagner les équipes de production dans la montée en compétences et la culture de la performance. - Participer à la définition et au déploiement de nouveaux moyens ou organisations industrielles. Qualités personnelles - Rigueur, méthode et sens du détail - Pragmatique, rigoureux et orienté résultats - Capacité à analyser, fédérer et conduire le changement - Esprit d'équipe et pédagogie Vous travaillerez en collaboration avec : - Responsable QHSE - Technicien contrôle qualité - Responsable d'atelier et les opérateurs de production - Direction des opérations - Bureau d'études Conditions de travail - Poste basé sur le site industriel de Livron-sur-Drôme - Travail en journée, port des EPI obligatoire - Environnement technique stimulant et en constante évolution
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers sur MONTOISON et ses alentours : Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2 : Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions) Moments de convivialité en agence ; Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Rejoignez l'agence O2 Vallée de la Drôme engagée pour le bien-être des familles. Accompagnez des enfants de plus de 3 ans au domicile de leurs parents et contribuez à leur développement au quotidien. Accompagner les enfants de l'école ou la crèche au domicile Préparer et donner les repas Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge Veiller à leur bien-être et leur sécurité Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions) Moments de convivialité en agence ; Ce que nous recherchons: Expérience auprès d'enfants (personnelle ou professionnelle) Diplômes de type BAFA, CAP AEPE .sont appréciés mais pas obligatoires. Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour échanger avec les familles, enfants et l'agence. Disponibilité régulière sur toute l'année scolaire nécessaire Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers sur LIVRON et ses alentours : Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2 : Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions) Moments de convivialité en agence ; Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Nous recherchons un ouvrier paysagiste talentueux et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et de la création de jardins, incluant les tâches suivantes : Préparation des sols : Terrassement, drainage, bêchage, désherbage, plantation de végétaux. Engazonnement : Semis et/ou placage de gazon. Plantations : Petits et gros sujets. Compétences en Entretien : Taille d'arbustes et de haies. Évacuation et recyclage de déchets verts. Ramassage de feuilles et décapage de la mousse. Débroussaillage. Tonte, Travail en équipe dans le respect des consignes de sécurité et de la qualité des prestations Horaires de travail : Du lundi au vendredi. Avantages et Perspectives d'évolution : Mutuelle. Paniers repas journaliers. Nous cherchons à pourvoir ce poste dans les plus brefs délais. Si vous êtes passionné par le jardinage et que vous avez les compétences nécessaires, n'hésitez pas à postuler ! Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation Rejoignez notre équipe et contribuez à embellir les espaces verts de nos clients !
Nous recrutons un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers sur ETOILE SUR RHÔNE et ses alentours : Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Courses et repas : Réception des livraisons/commandes au drive et aide/préparation de plats simples. Ce que vous pouvez attendre d'O2 : Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique de 0,50 €/km (sous conditions) Moments de convivialité en agence ; Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Le poste est à pourvoir sur les établissements de Crest et Montélimar 80% (temps partiel) Vous garantirez la régularité et la fiabilité de l'ensemble des opérations comptables de l'établissement : - Participer à la qualité de la gestion et au développement de l'établissement - Traiter la comptabilité courante, suivant les sections analytiques réglementaires et selon les procédures associatives - Gérer la facturation et les relances - Renseigner les tableaux de reporting en lien avec l'activité - Elaborer les bilans, comptes administratifs, EPRD et ERRD et arrêté des comptes annuels - Adhérer et participer à la politique qualité de l'établissement - Capacité d'anticipation sur les échéances : respecter les délais et planifier son travail au regard des échéances - Appétence pour le développement d'outils de gestion - Facultés d'adaptation et d'organisation - Aptitude à travailler en équipe - Autonomie, fiabilité, rigueur
Dans le cadre de son développement, la Société DRT Propreté, entreprise familiale présente dans le secteur du nettoyage auprès des professionnels, recrute activement 1 Agent de propreté H/F en CDI (16h/semaine minimum) sur le secteur Crest. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien en respectant méthodiquement le planning de travail, - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Contrôler les approvisionnements en matériel et produits, - Rendre compte à votre responsable de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Vos compétences : - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Esprit d'équipe, - Rapidité et qualité d'exécution, - Qualités relationnelles (discrétion, honnêteté, amabilité), - Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.). Permis B impératif
Le collège Daniel Faucher recrute un(e) professeur(e) de Technologie à partir du 05.01.26 au 03.07.26. 18 heures / semaine Public concerné : élèves de 5ème, 4ème, 3ème
Rejoignez une équipe dynamique au cœur d'un des Plus Beaux Villages de France ! Hôtel de Mirmande, un établissement familial situé dans un cadre idyllique, recherche un(e) Valet de Chambre pour un poste à pourvoir rapidement. Missions : Nettoyage et remise en état impeccable des 9 chambres de l'hôtel. Entretien des espaces communs pour garantir un cadre accueillant. Repassage, lavage et pliage du linge (serviettes, taies d'oreiller, tapis de bain). Gestion et rangement de la lingerie. Conditions de travail : Horaires : Samedi et dimanche (9h-13h) + remplacements pendant les vacances (environ 5 semaines/an). Pas de déplacements ni de coupures. Poste évolutif Environnement de travail agréable dans un village classé parmi les Plus Beaux Villages de France. Profil recherché : Rigueur, autonomie et sens du détail. Motivation pour travailler dans un cadre touristique et familial. Disponibilité les week-ends et pendant les périodes de congés. Important : Mirmande n'est pas desservi par les transports en commun Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à l'expérience client d'un hôtel à l'atmosphère unique !
Recherche aidant (e) familial pour accompagner des personnes dépendantes à leur domicile. Les tâches qui vous seront confiées seront : - garde malade - courses - ménage - stimulation du lien social - aide à la toilette - aide au change Formation prévue en binôme pour une intégration réussie. Secteur Loriol sur Drôme, Livron sur Drôme et Allex Remboursement des frais km 0.42 cts / km Prime assiduité Mutuelle entreprise Horaires : 1 semaine du lundi au mercredi midi puis samedi et dimanche / 1 semaine du lundi au vendredi. Poste à pourvoir rapidement
Chez FullCare Group, acteur innovant de la santé, on ne se contente pas de suivre le marché : on le fait avancer. Ici, on valorise l'envie, l'engagement et la performance. Si vous aimez le challenge et que vous voulez voir l'impact direct de votre travail, lisez la suite. Un binôme qui gagne Vous formez un duo avec un commercial terrain. Votre rôle : Créer l'opportunité, relancer, transformer, sécuriser la décision. Le terrain prend le relais sur les rendez-vous. Ensemble, vous formez un binôme solide, complémentaire et orienté résultats. Votre quotidien : - Transformation des dossiers en cours : relances actives, argumentation, gestion des objections, closing (téléphone principalement, visio parfois) - Aller chercher les devis : vous ne laissez rien au hasard, vous faites avancer les dossiers - Prospection téléphonique BtoB : détecter, qualifier et engager de nouveaux prospects - Préparer les rendez-vous du commercial terrain : analyse des besoins, qualification, passage de relais clair et efficace - Préparer vos journées d'appels : objectifs, priorités, organisation - Piloter votre performance : suivi des indicateurs, analyse des résultats, amélioration continue - Administratif : environ 1h/jour (CRM, comptes-rendus, suivi des dossiers) Le profil qu'on veut On ne cherche pas juste une expérience, on cherche une mentalité : - Vous avez envie de gagner, de performer, de progresser - Vous êtes à l'aise dans un environnement exigeant et rythmé - Vous êtes dynamique, persévérant(e), orienté(e) résultats - Vous savez convaincre et créer de l'impact au téléphone - Vous aimez jouer collectif et travailler en équipe - Vous êtes à l'aise avec les outils CRM et bureautiques Ce que FullCare Group offre - Un environnement stimulant, humain et bienveillant - Une rémunération attractive : fixe + variable - Un accompagnement réel pour vous aider à performer - De vraies perspectives d'évolution Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.
Sous le contrôle d'un chef d'équipe, d'un chef de chantier et/ou d'un conducteur de travaux, et dans le respect des démarches Qualité Sécurité Environnement, vous interviendrez sur les chantiers de voirie et d'enrobé de l'entreprise. CONDITIONS DU POSTE Prise de poste immédiate - Horaire sur chantier : 8h à 12h et 12h45 à 16h45 (vendredi 15h45) - Poste basé à Aurel ou à Crest selon le lieu d'habitation du candidat AVANTAGES - Participation salariale - PEE (Plan Épargne Entreprise) - PERCO (Plan Épargne Retraite). A ce salaire s'ajoutent - 1 prime variable d'une base mensuelle de 40€ bruts, - les paniers repas (13.50€ / jour travaillé).
Nettoyage de bureaux et sanitaire
Ce que nous vous proposons Vous rejoignez une équipe pédagogique dynamique au sein d'un établissement d'enseignement agricole, pour accompagner des classes de BAC Professionnel (2nde, 1ère et Terminale) dans leur montée en compétences en SESG- Gestion. Vous intervenez sur un poste à temps partiel (14/18ème) soit 14 heures par semaine, en tant que salarié(e) dans le cadre d'un CDD de 8 mois jusqu'au 31 aout. Vos missions - Dispenser les enseignements de SESG-Gestion d'entreprise : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement adaptées aux profils des élèves - Évaluer les acquis et préparer les élèves aux examens - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Transmettre des compétences techniques, comportementales et professionnelles
BRIOCHE Pasquier, situé à Etoile sur Rhône (26) recherche un(e) ELECROMECANICIEN(ne) Rattaché(e) au Responsable de la ligne de production : - Vous assisterez le technicien de ligne dans les missions de réalisation des tâches d'entretien Préventif et Révision. - Vous évoluez au sein d'une équipe - Vous participerez à la fabrication des produits. Dans ce cadre, vous devrez : - Assurer le bon fonctionnement des machines de votre zone de travail (mise en route et surveillance) et effectuer leur réglage en fonction des consignes données. - Surveiller le bon déroulement du process de l'ensemble de la zone à laquelle vous êtes affecté. - Réaliser des autocontrôles, réagir en cas d'écart et alerter. - Résoudre les défauts les plus courants en matière d'hygiène, de qualité et de technique. - Prendre connaissance des consignes d'intervention. - Intégrer au cours d'une étape de fabrication des actions de prévention ou d'entretien des machines de la ligne de production à laquelle vous êtes affecté. - Participer à la mise en service de machines, en assurant leur surveillance, leur maintenance, vous pouvez être amené à dépanner les machines de la ligne et du reste de l'usine. - Exécuter les opérations techniques conformément aux règles d'hygiène et de sécurité requises. - Former des agents de production ou des pilotes de machines pour l'utilisation et le réglage des machines. - Conseiller des pilotes de machines spécialisés dans leurs tâches de maintenance préventive. Horaires de travail en 3*8. Profil recherché : - De formation Bac Pro ou BTS Maintenance. - Bonnes capacités relationnelles et pédagogiques, rigueur et polyvalence sont les atouts nécessaires pour réussir à ce poste. Les avantages : - Prime panier (jour et nuit), - Majoration du travail de nuit supérieure à la convention collective, - Intéressement et participation à partir de 3 mois d'ancienneté, - Mutuelle et prévoyance d'entreprise, - Ancienneté évolutive, >> Envoyez votre C.V. détaillé en cliquant sur ( Postuler )
Vos missions principales : -Préparer et organiser le chantier : mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires pour assurer un démarrage optimal. -Répartir et coordonner les activités : garantir une bonne articulation entre les différents postes et assurer la continuité des opérations. -Encadrer et animer l'équipe : instaurer une dynamique positive favorisant la collaboration et la performance. -Contrôler la qualité et la sécurité : veiller au respect des délais, des procédures et des normes en vigueur. -Réaliser les travaux techniques : implantation, terrassement, coffrage, ferraillage, réalisation de dallages. -Superviser les approvisionnements : s'assurer de la disponibilité et de la conformité du matériel et des fournitures. -Assurer un suivi quotidien : transmettre l'état d'avancement au conducteur de travaux pour garantir un pilotage efficace.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe EHPAD La Maison des Buis ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Sur la Maison médicalisée La maison des buis, située à Grâne, non loin de valence, nous accueillons des personnes âgées ayant des troubles cognitifs. Notre Maison sécurisée dispose de lieux intérieurs et exterieurs spacieux permettant la libre circulation des habitants. Toute l'équipe de la Résidence s'inscrit dans la philosophie MONTESSORI et donc dans les thérapies Non Médicamenteuses. Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - un contrat à Temps plein à durée Déterminée - 1 week-end travaillé sur 2 et 3 ou 4 jour de repos fixe par semaine, - En moyenne 15 nuits de travail par mois avec prime de nuit, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Le talent, c'est vous ! Vous êtes Aide-soignant de nuit H/F et aimez prendre soin des mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous apporter une aide lors du coucher des mentors et les aider à passer une nuit reposante. Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Vous êtes diplômé d'état Aide-soignant et vous vous reconnaissez dans nos valeurs CORE (COhésion, Respect, Engagement). Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité de Référence: ASN102025
Poste avec possibilité d'évolution. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Sur la Maison Médicalisée La Maison des Buis, situé à Grâne, non loin de Valence, nous accueillons des personnes âgées ayant des troubles cognitifs. Toute l'équipe de la résidence s'inscrit la philosophie MONTESSORI et donc dans les Thérapies Non Médicamenteuses. En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - une souplesse dans votre travail au quotidien, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - 1 week-end travaillé sur 2 avec un roulement défini. Vous êtes infirmier (H/F) diplômé et passionné des Mentors. - Vous réalisez les diagnostics, soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux Mentors en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. - Vous êtes le relais des médecins pour les soins et coordonnez les auxiliaires médicaux - Vous participez à l'établissement du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin coordonnateur. - Vous partagez des moments complices avec eux, grâce à votre sourire, votre patience, votre bonne humeur et votre oreille attentive. Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. En rejoignant notre équipe, attendez vous à : - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, - 1 week-end travaillé sur 2 et 3 ou 4 jour de repos fixe par semaine, - des journées en 12h avec 2h de pause - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler, - un salaire stimulant, avec SEGUR et reprise d'ancienneté. Vous êtes aide-soignant de jour (H/F) et aimez prendre soin des mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous apporter une aide lors du coucher des mentors et les aider à passer une nuit reposante. Nos chambres sont équipées de rails de transfert afin de faciliter votre confort et celui des Mentors. - Vous placez les Mentors au cœur de votre attention : aucun petit détail sur leurs préférences ne vous échappe. - Vous offrez aux Mentors un soutien permanent afin de favoriser l'indépendance des gestes du quotidien - Vous partagez des moments complices avec eux et leur apportez les meilleures marques d'attentions. Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi et reconnu pour votre personnalité et vos singularités ! Nous considérons chaque Talent et mettons tout en œuvre pour qu'ils puissent se révéler. Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence et un dialogue social continu, mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre plateforme CORE Academy. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Vos missions sont les suivantes : Transport et livraison de marchandises sur chantiers - Entretien des véhicules - Sens de l'organisation, approche pragmatique - Habileté manuelle Personnalité ouverte et sens de la communication. Des horaires intéressants, vous terminez tous les soirs à 16 heures , le vendredi à midi. - Une hiérarchie horizontale et des circuits décisionnels courts. Poste à pourvoir fin août , début septembre - Des tâches diversifiées au sein d'une entreprise aux activités variées.
Description du poste : - Gérer la comptabilité générale et analytique - Optimiser les processus comptables et financiers - Réaliser des rapprochements bancaires - Suivre la trésorerie - Établir des déclarations fiscales (TVA, etc.) - Participer à la préparation des clôtures et à la révision des comptes - Relations avec les partenaires (expert-comptable, etc.) - Mise en place et suivi de tableaux de bord de gestion - Établir la facturation clients, suivi des règlements et relances - Gérer les factures fournisseurs Mission sociale : - Gérer la paie (préparation des éléments de paie à destination du cabinet comptable) - Gérer l'administratif du personnel (entrées/sorties, congés, etc.)
Dans le cadre d'un dispositif ITEP proposant un accueil de jour, un accueil de nuit et un accompagnement ambulatoire, au profit d'enfants, d'adolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans présentant « des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe la socialisation et l'accès aux apprentissages » (décret 2005-11 du 6 janvier 2005). Le-la Psychologue travaille sous la responsabilité du directeur et, par délégation fonctionnelle du responsable de Territoire suivant leurs domaines d'interventions précisés dans le Document Unique de Délégation. Dans le cadre d'un travail d'équipe interdisciplinaire : - il/elle inscrit son action en participant à la mise en œuvre du projet DITEP -Il/elle assure les liaisons et coordinations avec le personnel des autres institutions et services concerné par la situation des personnes accueillies (partenariat, réseaux, ). -Il/elle participe, par ses compétences de conceptualisation (impulsion, participation ou création de projets), à maintenir vive les capacités de création et d'inventivité institutionnelles. L'accompagnement du.de la psychologue consiste à concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherches afin de promouvoir l'autonomie et le bien être des personnes accompagnées avec une démarche prenant en compte leur vie psychique, le fonctionnement des groupes (groupe de famille, vie, scolarité ) et leurs interactions avec l'institution. Il/elle assure un suivi psychologique de façon individuelle ou groupale, participe à la diversité des pratiques thérapeutiques, établit des bilans psychologiques, contribue à l'élaboration des projets personnalisé d'Accompagnement (PPA), rédige des comptes rendus des entretiens et des notes pour le dossier paramédical des personnes accueillies En tant que cadre technique, il/elle intervient auprès des équipes et de l'institution (projet thérapeutique, éclairage sur les enjeux psychiques, prévention santé au travail, démarche Qualité , évaluation continue). Des compétences cliniques sont attendues et essentielles afin d'accompagner les équipes dans la régulation des mécanismes relationnels. Il/elle participe à la dynamique institutionnelle en apportant son expertise lors des différentes réunions d'équipe et de coordination. Il/elle participe à la réflexion interdisciplinaire visant à l'amélioration continue du service rendu aux jeunes et à leurs parents/responsables légaux. Expérience souhaitée auprès d'un public similaire CDD 0,75 ETP, basé sur le territoire du Val de Drôme ( sites de Crest et de Divajeu) avec déplacements ponctuels sur les sites du pôle enfance de l'association.
Nous recherchons deux agents de nettoyage pour assurer l'entretien quotidien de locaux commerciaux/écoles situés à CREST (26). Vous garantissez la propreté et l'hygiène des locaux selon les procédures en vigueur. Missions principales : Nettoyage des sols : aspirateur, lavage Nettoyage des bureaux, surfaces et zones de passage Désinfection des sanitaires Vidage et tri des poubelles Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité Signalement des anomalies ou besoins en produits Une première expérience dans le nettoyage serait un plus Flexible sur les horaires car votre planning est amené à évoluer Horaires: 8h par semaine de 18h45 à 20h45 (lundi, mardi, jeudi, vendredi)
Notre société recrute un conducteur super lourd H/F dédiés au transport de conteneurs, tant sur le territoire national qu'à l'étranger. Vous devrez assurer le respect des délais de livraison tout en veillant à la conformité des réglementations routières. Vos missions incluront également la vérification systématique de l'état du véhicule avant chaque départ, ainsi qu'une collaboration étroite avec les équipes logistiques et les clients pour garantir un service de qualité. Nous attendons de vous rigueur, autonomie et un fort sens des responsabilités.
ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Réaliser des préparations culinaires chaudes ou froides dans le respect de la législation en vigueur sous la responsabilité du chef de cuisine, en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique. - Rangement des livraisons (surgelés et frais) dans le respect premier entré premier sorti - Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire : HACCP, PMS,. - Nettoyer désinfecter les locaux, les sols et les matériels de production. ACTIVITÉS SECONDAIRES : - Réalisation des traitements préliminaires des produits (lavage, déboitage, désouvidage, .), - Contrôle qualitatif (cuisson, assaisonnement, gout) et quantitatif des produits finis ainsi qu'en refroidissement, gestion des non-conformités et des retraits de produits (alerte sanitaire). - Activité de plonge centrale si positionné au poste. Prise de poste au 01/04/2026 Ouvert aux contractuels uniquement
Vous aimez le métal, la précision et le geste artisanal ? Nous recherchons un(e) soudeur pour façonner, assembler et donner vie à des œuvres uniques, en lien direct avec les artistes. Vos missions - Prendre en main la pièce brute de fonderie - Assembler et souder (TIG indispensable), utiliser presse et vérins pour les ajustages - Poncer, polir, sabler - Préparer les pièces avant patine - Travailler main dans la main avec les créateurs Votre profil - Expérience en fonderie d'art, métallerie, chaudronnerie ou ferronnerie - Maîtrise confirmée du TIG - Réactif(ve), dynamique, ponctuel(le) Nous offrons - Un poste évolutif - Une rémunération selon profil et expérience - L'opportunité de contribuer à des projets artistiques d'exception, au cœur d'un atelier reconnu
A propos du poste : Cabinet à taille humaine, dynamique et bien implanté localement, cherche 1 IDE en salariat pour compléter l'équipe. Vous accompagnerez une patientèle stable et agréable, dans une approche centrée sur la qualité des soins, la continuité de la prise en charge et la relation humaine. Ce que nous proposons : Un planning organisé et communiqué à l'avance (13 jours par mois), avec des horaires répartis entre le matin et l'après-midi (10H/jour). Un statut salarié offrant stabilité, sécurité et un réel équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Une équipe bienveillante et à l'écoute, attachée à un climat de travail serein et respectueux. Une patientèle fidèle et reconnaissante, favorisant des soins de qualité. Une pratique infirmière variée. Le matériel nécessaire est fourni (mallette, consommables...). pour vous permettre de travailler dans de bonnes conditions. Des possibilités de formations, en fonction de vos envies et de votre évolution professionnelle. Missions : Vous assurez la réalisations des soins infirmiers courants au domicile des patients, dans le respect des protocoles et des bonnes pratiques professionnelles. Vous participez au suivi régulier des patients chroniques, en veillant à la continuité des soins et à la qualité de l'accompagnement. Vous prenez également en charge des patients ponctuels, en adaptant votre organisation et votre prise en charge à chaque situation. Vous contribuez activement à la coordination des soins, en lien avec l'équipe et les autres professionnels de santé. Vous travaillez au sein d'une équipe soudée, dans une ambiance positive, basée sur l'entraide, la communication et le respect mutuel. Profil recherché : Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du relationnel, votre professionnalisme et votre engagement auprès des patients. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de bienveillance dans votre pratique quotidienne. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous intégrer facilement dans un collectif. Vous êtes capable de prendre des initiatives tout en respectant le cadre et le fonctionnement du cabinet. Prérequis : Vous êtes inscrit à l'Ordre National Infirmier. Vous justifiez d'une expérience professionnelle, après l'obtention du diplôme, en centre de soin (2400 heures) au cours des 6 dernières années, validée auprès de la CPAM.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de portes et fenêtres en métal et basé à ETOILE SUR RHONE / PORTE LES VALENCE / GUILHERAND GRANGE, en Intérim de 3 mois minimum un Soudeur MIG (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication de portes et fenêtres en métal. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses collaborateurs. En tant que Soudeur MIG (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions consisteront à réaliser l'assemblage et la soudure de pièces métalliques, assurant ainsi la qualité et la conformité des produits. Vous serez également amené à lire des plans, utiliser des outils de coupe et de meulage, et travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour garantir la précision et le souci du détail. Profil : Nous recherchons un profil précis, doté d'un esprit d'équipe et d'une grande capacité d'adaptation. Le sens des responsabilités et le souci du détail sont des qualités essentielles pour ce poste. - Précisions : - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation - Sens des responsabilités - Souci du détail Compétences techniques : - Lecture de plans - Soudure MIG - Assemblage de pièces métalliques - Utilisation d'outils de coupe et de meulage La mission est à pourvoir dès que possible, avec un horaire de travail en journée à temps plein. Cette opportunité vous permettra de rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, offrant des perspectives de développement professionnel attrayantes. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
