Consulter les offres d'emploi dans la ville de Montvendre située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Montvendre. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - MALISSARD, 26 - MONTELIER, 26 - BEAUMONT LES VALENCE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
RECRUTEMENT LOUIS VUITTON / PROFILS DEBUTANTS (ES) . Info collective : LUNDI 5 JANVIER 2026 à 9H Vous souhaitez rejoindre un univers où précision et savoir-faire se conjuguent au quotidien ? SYNERGIE VALENCE, recherche plusieurs Contrôleurs Qualité / Magasiniers DEBUTANT (H/F). Au sein de l'entrepôt vous serez en charge de la préparation des commandes et du contrôle qualité des pièces réceptionnées. Horaires fixes en équipe : Soit le matin 6H30 à 13H42 Soit Après-midi : 13h18 - 20h30 ( Parfois 21H..) (Ces horaires sont fixes et ne changent pas d'une semaine à l'autre). Avantages Louis Vuitton : - Titres-restaurant pendant les 3 mois de formation (en journée). - Primes repas en horaires d'équipe. En postulant à cette offre vous vous inscrivez sur la première étape du recrutement à la réunion d'information collective le LUNDI 5 JANVIER 9H à l'agence France Travail Valence Briffaut. Pour cela postulez à cette offre en envoyant votre télé candidature. sans CV. Vous recevrez ensuite une courrier d'inscription dans votre espace personnel (ou par la poste). Invitation à l'information collective en présence de l'employeur qui vous décrira le poste de travail. Attention pas d'entretien individuel ce jour là. A l'issu de l'information collective vous pourrez vous inscrire sur les tests MRS ( Méthode de recrutement par simulation..) Déroulement de l'information collective : 1 Présentation par l'employeur du poste. 2 Description de la méthode de recrutement par simulation (MRS) . Tests de sélection ouvert à tous candidats ( sans CV, sans expérience). 3 Positionnement sur les tests MRS ATTENTION : Les tests sont en version papier. Vous devez savoir LIRE, ECRIRE ET COMPTER.
SECTEUR : CHABEUIL // MONTELIER // MONTVENDRE // MONTMEYRAN Nous recherchons des employé(e)s de maison qualifié(e)s en ménage et repassage, justifiant d'une expérience minimum d'un an dans ce domaine ou en hôtellerie. Vous aurez en charge l'entretien courant de la maison (ménage, repassage, etc ). Nous vous offrons la possibilité de concilier vie de famille et vie professionnelle en choisissant vos horaires de travail. Nous pouvons vous proposer des missions auprès de familles selon votre emploi du temps: Idéal pour du complément de revenus ou un travail à temps plein. - Prestations à 20 minutes maximum de votre domicile pour une durée minimum de 2h - Vous créez une relation de confiance avec vos particuliers employeurs. - Vous percevez un salaire attractif (de 11,00€ à 14,00€ NET par heure). Plusieurs postes à pourvoir à temps plein ou temps partiel.
Et si vous deveniez un acteur clé de la vie démocratique locale ? La commune de Beaumont-lès-Valence recrute 7 agents recenseurs (h/f) ainsi que 2 suppléants pour le recensement de la population 2026, une mission citoyenne essentielle au service de l'intérêt général. Le recensement permet de décider de l'ouverture d'écoles, de la création d'équipements publics, du financement des services. En y participant, vous contribuez directement à l'avenir de votre commune. Il s'agit d'une mission temporaire avec nomination en qualité d'agent recenseur (et non d'un poste permanent), du 6 janvier au 28 février 2026. Sous l'autorité de la coordinatrice communale du recensement, vous serez responsable d'un secteur géographique de la commune et interviendrez directement auprès des habitants. Missions principales - Participer obligatoirement aux formations INSEE et communales (2 demi-journées) - Effectuer la tournée de reconnaissance du secteur : repérage des logements, vérification et mise à jour des adresses - Distribuer et collecter les documents de recensement auprès des habitants - Informer et accompagner les habitants sur les modalités de réponse (internet ou papier) - Relancer les logements non répondants - Assurer un suivi rigoureux de l'avancement de la collecte - Rendre compte régulièrement à la coordinatrice et participer aux réunions de suivi Conditions d'exercice - Mission temporaire rémunérée du 6 janvier au 28 février 2026 - Temps de travail variable, en moyenne 15 à 20 heures par semaine - Horaires flexibles, incluant parfois des soirées et des samedis - Déplacements fréquents sur le territoire communal - Travail en autonomie avec reporting régulier - Carte d'agent recenseur, badge nominatif et documents fournis par la commune - Téléphone personnel recommandé pour les échanges de coordination Rémunération forfaitaire et à l'acte : - Formation obligatoire (2 demi-journées) : 80 € brut - Tournée de reconnaissance et frais de déplacement : 250 € brut - Rémunération par document collecté : Bulletin individuel : 1,20 € brut / Feuille de logement : 0,80 € brut / Logement non enquêté : 0,70 € brut / Bordereau de district : 5 € brut Le montant global varie selon le secteur attribué et la participation effective aux formations et réunions de suivi (généralement entre 800 € et 1 100 € brut pour la mission complète). Profil recherché : Aucune qualification spécifique n'est exigée. Une expérience dans l'enquête, l'accueil du public ou le travail de terrain serait un atout. Compétences attendues : - Sens du contact et aisance relationnelle - Organisation, rigueur et persévérance - Discrétion, neutralité et respect absolu de la confidentialité - Autonomie et fiabilité - Capacité à rendre compte régulièrement - Aisance avec les outils numériques - Disponibilité sur toute la durée de la mission - Permis de conduire apprécié selon le secteur affecté
Vos missions : Accueillir les clients avec courtoisie Scanner et encaisser les articles Gérer les moyens de paiement Maintenir un espace de travail propre et organisé Appliquer les procédures de sécurité et les consignes internes Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Une première expérience en caisse est souhaitée Sens du service client, dynamisme et rigueur Ponctualité et bon relationnel
En tant qu'employé(e) de magasin, vous aurez un rôle clé dans le bon fonctionnement du commerce et la satisfaction des clients. Vos missions incluront : Accueillir, conseiller et servir les clients Réceptionner, trier et mettre en rayon les fruits et légumes Assurer l'entretien et la propreté du magasin Gérer l'encaissement et la tenue de la caisse Vérifier la fraîcheur et la qualité des produits Participer aux commandes et à la gestion des stocks Travailler le week-end Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Dynamique, souriant(e) et motivé(e) Aime le contact avec la clientèle et le travail en équipe Capable de porter des charges et travailler dans un environnement rythmé Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité des produit Disponible tôt le matin et le week-end (indispensable) Une première expérience en vente ou en primeur serait un plus, mais les débutants sont acceptés !
En tant qu'ASH, vous contribuerez au bien-être des résidents en ayant pour missions de : Contribuer à la vie quotidienne des résidents : bonne humeur et bienveillance sont au programme Participer au service des repas avec l'équipe cuisine dans une ambiance conviviale Assurer l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les résidents résidents se sentent bien
Au sein de l'Intermarché à Montélier (26) , sous la responsabilité du directeur, vous êtes employé de rayon frais. Vos missions : - Vous assurez la MISE EN RAYON des produits selon les objectifs commerciaux et les règles d'hygiène et sécurité. - Vous effectuerez la réception des marchandises, l'installation, le suivi des stocks et des dates limites de consommation, le contrôle des produits.
Afin d'accompagner notre implantation et notre croissance, notre manufacture EPIDAURE 26, située à Romans-sur-Isère et Beaumont-les-Valence (26), recherche tous types de profils, pour intégrer notre École de formation au sein-même de notre atelier de production et y apprendre le métier de maroquinier en lien avec France Travail. Être maroquinier chez Epidaure 26 - Groupe Tolomei : Vous participez à la fabrication d'articles de maroquinerie (sacs). Tel un puzzle, vous assemblez les différentes pièces qui composent le produit jusqu'à aboutir au produit fini en volume. Vous serez attentif(ve) à la qualité du travail réalisé sur chaque pièce de cuir. Comment devenir maroquinier chez Tolomei ? A l'issue de notre process de recrutement vous intégrez EPIDAURE 26. Les premiers mois seront consacrés à de la formation interne sur nos lignes école au cœur de l'atelier en lien avec France Travail, avec une entrée progressive sur les lignes de production. La formation de 3 mois (398h) est assurée par nos formateurs internes et tuteurs. Elle s'adresse aux personnes novices en maroquinerie et est idéale dans le cadre d'une reconversion professionnelle. Vous y apprendrez les bases du métier de maroquinier, à apprivoiser la matière, les outils et les machines puis intégrerez progressivement l'atelier sur des produits réels en fabrication. Intéressé par cette formation ? Venez participer à notre information collective qui aura lieu le 26 janvier 2026 à 09h00 sur notre site de Beaumont-les-Valence (26) ! INSCRIPTION OBLIGATOIRE : Copier coller ce lien sur un moteur de recherche internet pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/555221/decouvrez-le-metier-d-operateur-en-maroquinerie-et-saisissez-votre-chance-de-formation-et-d-emploi-en-cdi-chez-epidaure-26-valence Le profil recherché : TOUS ! Nous recherchons des personnes qui souhaitent s'investir sur du long terme et qui ont un intérêt pour le travail du cuir, un goût pour l'esthétique et une habileté manuelle. Le travail du cuir et la maîtrise des gestes s'apprendra tout au long de la formation. Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap Si vous souhaitez vous reconvertir, cette opportunité de formation est faite pour vous ! Le centre de formation est intégré au sein de nos ateliers de production pour y apprendre le métier de maroquinier, apprivoiser la matière, les outils et les machines. A la suite de cette formation de 3 mois en lien avec France Travail, vous pourrez intégrer les équipes en CDI.
La pizzeria Pizz'o Bois spécialisée dans les pizzas napolitaines au feu de bois recherche dans le cadre de son développement un serveur, une serveuse ( H, F ) Missions principales : - Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie - Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons - Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité - Gérer les encaissements et les transactions financières - Veiller à la propreté et à la bonne présentation des tables - Assurer le suivi des stocks de nourriture et de boissons Le serveur, serveuse ( H / F ) pourra être amené à organiser et servir lors d'événements spéciaux ou de banquets Compétence : Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) Savoir-être professionnels : ponctualité, avoir le sens du service, esprit d'équipe Horaires de travail : du Mardi au Samedi 10 h 00 / 14 H 00 18 H 00 / 22 H 00 Repos hebdomadaire : Dimanche et Lundi Prise de poste immédiate
Valsoleil, est un groupe coopératif diversifié autour du monde agricole. Implanté au cœur de la Drôme depuis plus de 50 ans, il rassemble plus de 350 femmes et hommes engagés, au service de ses 4 500 agriculteurs-adhérents et particuliers autour de nos 5 activités principales (Agrofourniture-Aviculture- Fruits et légumes-Jardinerie Grand Public et distribution de carburant). Valsoleil, ce sont des valeurs coopératives s'appuyant sur la mutualisation de nos ressources, une implantation forte sur notre territoire local, et une organisation à taille humaine. Rattaché(e) au Responsable volaille de chair de notre coopérative, vous accompagnez les éleveurs et porteurs de projets dans la mise en place et l'évolution de leurs élevages avicoles (chair et ponte). Les missions - Accompagnement de projets d'installation : o Prospection de projets o Découverte et validation de la viabilité du projet en lien avec les responsables filières. o Élaboration technique des projets avec nos équipes de Technicien(ne)s. o Constitution et suivi des dossiers administratifs : permis de construire, déclarations auprès des services vétérinaires, dossiers de subventions, montage financier (banques, collectivités locales, etc.). - Rénovation de bâtiments : o Recueil des besoins des éleveurs, diagnostics, montage des projets de rénovation et des demandes de financement. - Suivi technique et terrain : o Suivi et contrôle des chantiers. o Relations avec les fournisseurs spécialisés en bâtiment d'élevage. o Participation aux salons professionnels. - Commerce o Notion de prospection o Tâches diverses Le profil - Formation ou expérience dans le domaine agricole, technico-commercial ou accompagnement de projets. - Connaissance de l'élevage (volaille ou autre production animale) pas obligatoire mais appréciée. - Aisance relationnelle, sens de l'organisation et autonomie. - Fibre agricole et goût du terrain. Les conditions - CDI - Forfait jours - Poste basé à Montélier (26) - Voiture de service - mobilité Drôme, Isère, Ardèche - Prise de poste : mai 2026 - Salaire annuel : Entre 30-35K - Avantages CSE - avantages Action Logement Chez Valsoleil, nous accueillons toutes les candidatures dans un esprit d'inclusion et de diversité.
Vous êtes dynamique et passionné(e) par les métiers liés à l'industrie ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant que MANUTENTIONNAIRE ACCROCHEUR / DÉCROCHEUR (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre chaîne de production en assurant la préparation et le transport des pièces métalliques tout au long du processus de galvanisation. Missions : Chargement et déchargement des pièces : Vous serez responsable de la manutention des pièces métalliques en amont (accrochage) et en aval (décrochage) du processus de galvanisation. Transport des pièces : Vous déplacerez les pièces métalliques dans l'atelier à l'aide d'engins de levage tels que des ponts roulants ou des chariots élévateurs (si titulaire du CACES approprié). Suivi des instructions : Vous respectez les consignes de production et assurez un flux optimal des pièces dans l'atelier, en fonction des priorités. Inspection et préparation des pièces : Vous préparez les pièces avant le traitement et vérifiez leur conformité, en vous assurant qu'elles sont prêtes pour la galvanisation. Nettoyage et entretien des équipements : Vous maintenez vos outils et votre poste de travail propres et sécurisés. Respect des consignes de sécurité : Vous appliquez strictement les règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise, en particulier en ce qui concerne la manipulation de charges lourdes et l'utilisation d'outils de levage. Profil recherché : Expérience : Une première expérience en manutention dans un environnement industriel est un plus, mais les débutants sont acceptés. Compétences : Vous devez être à l'aise avec la manipulation de charges lourdes et utiliser des équipements de levage (CACES 1, 3, ou 5 bienvenu). Savoir-être professionnels : Autonomie, rigueur, réactivité, sens aigu de l'organisation, esprit d'équipe, respect des consignes de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'évolution du groupe 2MH nous amène à rechercher une secrétaire bureau technique pour intégrer nos effectifs au sein de notre société Jet Systems Hélicoptères Service, en CDI à notre siège social de Chabeuil (5' de Valence). Jet Systems Hélicoptères Service est bien plus qu'une simple entreprise de transport aérien ; c'est une aventure aérienne qui a commencé il y a plusieurs décennies, poussée par une passion pour l'aviation et un engagement envers l'excellence. Au fil des années, Jet Systems Hélicoptères Service ne cesse de se développer, tant en termes de flotte que de services proposés. L'entreprise se distingue par sa capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de ses clients, qu'ils soient issus du secteur public ou privé. Vos missions : - Accompagner le Directeur Technique dans la gestion du bureau technique - Réceptionner et assurer le suivi des mails - Saisir les heures du personnel de l'atelier dans un logiciel - Communiquer les congés, absences et divers éléments au service RH - Gérer les factures et devis (rédaction, suivi, clôture) - Suivre les dossiers en cours (dossier machines, clôtures dossiers, priorisation visites, plannings. ) - Appliquer la règlementation aéronautique en vigueur PART 145 - Accompagner pour le support SAV du logiciel maintenance - Développer avec le Directeur Technique de nouveaux projets (agréments maintenance.) Profil recherché : Vos précédentes expériences vous permettent d'être autonome au poste rapidement. - Connaissance Logiciel Sage - Maîtrise informatique (Excel, Word.) - Bon sens de l'organisation et rigueur - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer de manière claire et constructive - Expérience en bureautique d'au moins 5 ans avec idéalement gestion d'organisation complexe *Anglais souhaité mais non obligatoire Rémunération : - A partir de 2300€ brut par mois - Statut non cadre Avantages : - Mutuelle - 13ème mois - Prime partage de la valeur - RTT Horaires : - Horaires de journée 39h00 : o 08h30-12h00 / 13h00-17h30 du lundi au jeudi, o 09h00-12h00 / 13h00-17h00 le vendredi Lors de notre procédure de recrutement, vous pourrez être amené(e) à effectuer des tests techniques, administratifs et de connaissances générales en lien avec le poste. Vous êtes rigoureux-se, réactif-ve, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et comme nous, vous êtes passionné(e) d'hélicoptères, alors venez renforcer nos équipes !
L'INTERMARCHE de Montélier (26) recherche un(e) EMPLOYE(e) pour le RAYON EPICERIE. Sous la responsabilité de votre manager, vous participerez à la bonne marche du rayon en assurant la réceptions des marchandises, le remplissage des rayons, sa présentation (installation, balisage, étiquetage,..) Vous serez amené à conseiller le client, et à réaliser l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et des produits en rayon. Poste nécessitant de la MANUTENTION, vous devez impérativement connaitre les gestes et posture de manutention ainsi que les techniques de mise en rayon. Profil recherché : Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e). Travail du lundi au samedi suivant planning
Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous garantissez la fiabilité de l'information financière, optimisez la gestion administrative et pilotez la performance globale de l'entreprise. Vous travaillez également en lien étroit avec le DAF Groupe, avec lequel vous collaborez sur l'ensemble des sujets structurants (organisation, pilotage, process, outils, harmonisation.), afin d'assurer la cohérence globale du groupe tout en conservant une pleine autonomie dans le pilotage opérationnel de Horse-Stop. Véritable business partner, vous apportez une lecture claire et pragmatique des enjeux financiers et organisationnels aux équipes internes et au dirigeant pour les aider à atteindre leurs objectifs. Vous encadrez aussi une équipe de 2 collaborateurs. Vos responsabilités 1. Pilotage financier, contrôle de gestion & rôle de business partner - Élaborer le budget, piloter les forecasts et analyser les écarts. - Moderniser et animer le reporting financier (tableaux de bord dynamiques, indicateurs opérationnels). - Analyser la rentabilité des activités, produits, clients. - Accompagner les équipes commerciales et opérationnelles sur les enjeux de prix, marges et rentabilité. - Apporter des analyses orientées performance et création de valeur aux équipes opérationnelles. - Gérer et optimiser le BFR (stocks, créances, dettes) et piloter la trésorerie au quotidien. - Contribuer aux arbitrages d'investissement et aux relations bancaires. - Jouer un rôle clé de business partner pragmatique, orienté solutions. - Collaborer étroitement avec le DAF Groupe pour assurer l'harmonisation des pratiques et la cohérence du pilotage global 2. Supervision comptable & conformité - Superviser l'ensemble des opérations comptables jusqu'aux situations mensuelles. - Garantir la fiabilité des comptes : contrôle, cohérence, justification. - Organiser et coordonner les clôtures mensuelles et annuelles. - Superviser et assurer les déclarations obligatoires (TVA, taxes diverses, DEB.). - Piloter la relation avec l'expert-comptable et les commissaires aux comptes. - Développer un contrôle interne moderne et des processus comptables optimisés. 3. Gestion administrative, juridique & organisationnelle - Superviser la gestion administrative : facturation, contrats.. - Suivre et optimiser les contrats fournisseurs, assurances et prestataires. - Garantir la mise en conformité documentaire et réglementaire. - Préparer l'entreprise aux évolutions légales (facture électronique, obligations RSE, RGPD.). 4. Transformation, digitalisation & amélioration continue - Moderniser les méthodes de travail et digitaliser les processus (workflows, outils collaboratifs). - Automatiser et fiabiliser les reportings de contrôle de gestion afin de renforcer le pilotage de la performance (BI.). - Structurer l'organisation pour soutenir une croissance forte et durable. - Instaurer une dynamique d'amélioration continue centrée sur l'efficacité, la fluidité et la qualité. - Participer aux projets transverses de transformation portés conjointement avec le DAF Groupe. 5. Management - Encadrer, accompagner et faire grandir une équipe de 2 collaborateurs. - Poursuivre une culture de collaboration, d'entraide et de responsabilité. - Mettre en place des procédures de travail simples et efficaces. - Travailler de manière transversale avec les équipes commerce et opérations. - Exercer un leadership basé sur l'écoute, la confiance et la coopération. - Participer à la montée en compétence globale de l'entreprise grâce à un pilotage clair et partagé. - Logiciels comptables & commerciaux (EBP ou équivalent). - Maîtrise avancée d'Excel. - Intérêt marqué pour la data, les outils de BI et la digitalisation des processus.
URGENT L'agence Work2000 Romans-sur-Isère recrute ! Nous recherchons pour notre client, une PME familiale spécialisée en mécanique de précision ayant doublé son activité en 3 ans, un(e) Contrôleur(se) Métrologue industriel(le) dans le cadre d'un renforcement de ses équipes qualité. Rattaché(e) au responsable de production, vous jouerez un rôle clé dans le processus de contrôle qualité, en assurant la conformité des pièces usinées selon les plans et exigences clients. Vos principales missions : Contrôle dimensionnel de pièces usinées sur machines CN ou conventionnelles Utilisation de machines de contrôle tridimensionnelles Mitutoyo Capacité de mesure : 500 x 400 x 400 mm Maîtrise de l'utilisation : Colonne de mesure Mitutoyo Projecteur de profil Empreinte et outils traditionnels de contrôle (pied à coulisse, palmer, etc.) Lecture et interprétation de plans techniques avec rigueur Renseignement des rapports de contrôle et traçabilité Communication régulière avec les opérateurs et régleurs pour améliorer la qualité des fabrications Horaires : Temps plein - 39 heures / semaine Lundi à mercredi : 7h30-12h / 13h-17h Jeudi : 7h30-12h / 13h-17h30 Vendredi : 7h30-12h Profil recherché Le/la candidat(e) idéal(e) dispose : D'une expérience confirmée en contrôle qualité dans un environnement industriel D'une parfaite maîtrise des outils de métrologie avancée, notamment tridimensionnelle De solides compétences en lecture de plans techniques D'un esprit méthodique, rigoureux et orienté qualité D'un bon relationnel pour échanger avec les équipes production Une connaissance des normes qualité ISO9001 est un plus apprécié. Informations utiles Salaire de base négociable selon vos prétentions + prime de vacances versée en juillet prime de partage de la valeur (prime Macron annuelle) Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur
Work2000 Romans sur Isère Recrute ! Work 2000 recrute pour l'un de ses clients un(e) opérateur(trice) en finition F/H pour un poste en intérim de 10 mois, en horaires 2x8. Vous intervenez sur la finition de pièces métalliques de petite taille nécessitant rigueur et précision. Vous travaillez au sein d'un atelier industriel et collaborez avec les opérateurs de production et le responsable d'équipe. Le poste demande de la minutie et une bonne maîtrise des outils de meulage et ponçage. Vos principales missions seront : - Réaliser les opérations de meulage et ponçage sur pièces métalliques : ponceuse orbitale et meuleuse manuelle. - Contrôler visuellement la qualité de surface des pièces - Assurer les retouches nécessaires selon les consignes - Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité - Entretenir le poste de travail et les outils utilisés Le poste nécessite de la minutie et la capacité à travailler avec des outils à main vibrants toute la journée. Le profil recherché Vous aimez le travail précis et soigné, et vous savez manipuler des outils de finition métallique. - Formation de carrossier ou première expérience en carrosserie - Utilisation maîtrisée d'une meuleuse ou d'une ponceuse orbitale - Bonne dextérité manuelle et sens du détail - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Rigueur dans l'application des règles de sécurité Le poste peut également vous être ouvert si vous avez une expérience de plaquiste avec beaucoup de ponçages et de préparations précises des murs (utilisation d'outils de finitions). Infos complémentaires horaires 5h12h20 et 12h20 19h15 une semaine sur 2. Taux horaire négociable en fonction de l'expérience +prime d'équipe 6.25 par jour + indemnité de panier 7.40 par jour +prime d'habillage 1.98 par jour
Vous participerez à la fabrication d'articles de maroquinerie de qualité, en réalisant des opérations de piqûre, d'assemblage et de couture sur des produits en cuir selon les exigences de la maison. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous disposez d'une première expérience en maroquinerie, en couture industrielle ou sur des produits techniques. OU vous êtes manuel(le), minutieux(se), appréciez le travail soigné et aimez coudre chez vous (machine à coudre, travaux manuels, création textile...). Vous avez le sens du détail, de la patience et aimez le travail de précision.
Nous recherchons un EMPLOYE LIBRE SERVICE (H/F) pour le rayon produit sec qui pourra porter de l'aide au rayon fruits et légumes également à partir du 29 janvier. Voici le détail de vos principales missions : Approvisionnement du rayon en tenant compte des dates de validité des produits ; Rangement et nettoyage de l'étalage ; Palettisation. Vous êtes rémunéré 36.75h en comptant 1.75h de pause rémunérée. Travail 6j/7. Les horaires sont du matin du lundi au samedi avec une journée en coupé. (ex: 5h30-11h/15h-18h). Port de charge récurrent. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons une personne motivée et disponible sur long terme. Nous privilégierons une première expérience en grande distribution ou en magasin.
À propos du poste Jet Systems Hélicoptères Service est bien plus qu'une simple entreprise de transport aérien ; c'est une aventure aérienne qui a commencé il y a plusieurs décennies, poussée par une passion pour l'aviation et un engagement envers l'excellence. Au fil des années, Jet Systems Hélicoptères Service ne cesse de se développer, tant en termes de flotte que de services proposés. L'entreprise se distingue par sa capacité à s'adapter aux besoins spécifiques de ses clients, qu'ils soient issus du secteur public ou privé. Aujourd'hui, l'évolution de l'entreprise nous amène à rechercher un(e) Agent des Opérations pour un poste en CDI. Vos missions : -Relation client et réservation : Création et vente de bons cadeaux Prise de réservations (vols panoramiques, baptêmes de l'air, transport de passagers) Renseignement clientèle (bases d'exploitation, tarifs, prestations) Établissement de devis et suivi des cotations Capacité à assurer l'accueil téléphonique et physique en français et en anglais, avec courtoisie et efficacité. -Organisation des vols : Planification des vols et coordination logistique (planning CRM, rotations, escales, affrètements) Coordination des services annexes : handling, réservation taxis Suivi opérationnel des vols et gestion proactive des imprévus -Gestion administrative : Encaissement des vols (CB à distance, facturation, règlements avant départ) Accueil et accompagnement des passagers à l'embarquement/débarquement Suivi des plannings hélicoptères et pilotes en coordination avec tous les professionnels concernés (création des vols sur notre planning interne CRM) Profil recherché Formation : Niveau CAP/BEP minimum Expérience : 2 ans minimum dans un poste orienté service client (hôtellerie, conciergerie.) Compétences : Sens du service, esprit d'équipe et autonomie Bonne gestion du stress et des priorités Proactivité, rigueur, polyvalence Maîtrise du Pack Office (Word, Excel.) Anglais courant indispensable Des formations en internes et en externes seront prévues pour faciliter la prise de poste et en fonction de l'évolution au poste. : ERP Marchandises dangereuses Transport carburant Chargement / déchargement Les attributions précitées ne sont pas limitatives, elles sont évolutives et adaptables à l'organisation ainsi qu'au bon fonctionnement de la société. Avantages : Mutuelle 13ème mois Prime du service Horaires : En fonction du roulement du service Travail 1 week-end sur 2 Possibilité de travailler les jours fériés Expérience : Minimum 2 ans d'expérience (hôtellerie, conciergerie.) Lors de notre procédure de recrutement, vous pourrez être amené(e) à effectuer des tests techniques, administratifs et de connaissances générales en lien avec le poste. Vous êtes rigoureux-se, réactif-ve, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et comme nous, vous êtes passionné(e) d'hélicoptères, alors venez renforcer nos équipes !
Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un Agent de Navigabilité (H/F) pour renforcer notre département Navigabilité, rattaché à la Responsable de la navigabilité et au Président de l'entreprise. Le service assure l'ensemble des missions de gestion de la navigabilité continue des hélicoptères conformément aux exigences réglementaires EASA Part-CAMO / Part-145 et en étroite collaboration avec les opérations aériennes, les autorités compétentes et la maintenance. Vos missions : - Assurer le suivi et la mise à jour des programmes d'entretien approuvés conformément à Part-145/Part-CAMO. - Suivre les visites programmées, les inspections calendaires, heures/cycles, et les potentiels. - Veiller à la disponibilité opérationnelle des aéronefs. - Tenir à jour les dossiers techniques conformément aux exigences réglementaires (tech logs, dossiers de maintenance, historiques composants.). - Assurer une permanence technique pour répondre aux demandes des équipages, signalements (tech logs), remontées d'anomalies et actions correctives. - Veiller à la conformité des actions réalisées par la Part-145, et contrôler la qualité des documents délivrés (Form 1, CRS.). - Maintenir à jour le suivi des Consignes de Navigabilité (AD), Bulletins de Service (SB), SIL, SL) et s'assurer de leur application dans les délais impartis. - Collaborer étroitement avec le service Opérations Aériennes pour optimiser l'utilisation de la flotte. - Participer à la préparation et au suivi des audits des autorités aéronautiques (DSAC, OSAC, EASA). - Contribuer au maintien de conformité du Système de Management de la Sécurité (SMS) et aux processus CAMO. - Préparer et participer aux examens de navigabilité (Airworthiness Review / ARC). Rémunération : - A partir de 2500€ brut par mois Avantages : - Mutuelle - 13ème mois Horaires : - Du lundi au vendredi - En journée Formation : - Formation technique aéronautique (Bac+2 à Bac+5) : mécanique aéronautique, ingénierie, maintenance aéronautique. - Expérience préalable en CAMO, compagnie aérienne, atelier Part-145 ou chez un constructeur apprécié. Permis/certification : - Permis B Lors de notre procédure de recrutement, vous pourrez être amené(e) à effectuer des tests techniques, administratifs et de connaissances générales en lien avec le poste. Vous êtes rigoureux-se, réactif-ve, bienveillant(e), vous aimez travailler en équipe et comme nous, vous êtes passionné(e) d'hélicoptères, alors venez renforcer nos équipes !
ous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, le titulaire du poste exerce les missions suivantes : Mission éducative : - Responsable de section (suivi adaptation, organisation de la section, suivi des projets et protocoles) - Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles - Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social - Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement Fonctionnement courant : - Accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants. - Participer à la gestion quotidienne des enfants : prodiguer les soins d'hygiène et de confort... - Participer au bon fonctionnement de la structure : rangement, entretien des jouets... - Continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles. Projet pédagogique du multi accueil : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec l'équipe et la direction Profil recherché : Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité Qualités d'observation et d'écoute Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe Bon contact avec le public Rigueur et organisation Bonne expression écrite et orale Polyvalence et sens des responsabilités Discrétion professionnelle Expérience similaire souhaitée Niveau de formation : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire) Avantages sociaux Plan d'épargne entreprise Accord télétravail Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique Action Logement Mutuelle et prévoyance Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général ! Multi-accueil au sein d'une maison de l'enfance englobant un centre de loisirs, un RPE et un LAEP. Projet collectif au sein de la crèche tourné vers la nature. Equipe dynamique et motivée. Structure de 30 places.
Work2000 Romans sur Isère recrute ! Work 2000 recherche un soudeur(se) Mig Mag F/H pour intervenir sur la fabrication d'ensembles mécano-soudés. Le poste allie précision manuelle et maîtrise des procédés automatisés, dans un environnement où la rigueur technique est essentielle. Vous évoluerez au sein d'un atelier de production et travaillerez en étroite collaboration avec les opérateurs, les techniciens méthodes et le contrôle qualité. Vous alternerez entre des opérations de soudure manuelle semi-automatique et la conduite d'un robot de soudure. Vos principales missions consisteront à : - Préparer les éléments à assembler selon le plan et le gabarit - Réaliser les soudures en procédé semi-automatique Mig Mag - Contrôler visuellement la qualité et la conformité des cordons - Approvisionner et surveiller le robot de soudure automatisé - Effectuer les réglages simples sur la machine en fonction des besoins de production - Assurer la maintenance de premier niveau de votre poste - Renseigner les documents de suivi de production et signaler les anomalies Le poste demande à la fois une bonne dextérité manuelle et un sens du travail en équipe. Vous serez amené(e) à alterner entre la précision du geste et la surveillance d'un équipement automatisé, dans le respect des consignes de sécurité et des standards qualité. Le profil recherché Vous aimez le travail bien fait et vous savez reconnaître une soudure réussie au premier coup d'œil. Pour ce poste, nous recherchons une personne expérimentée en soudure Mig Mag, capable d'assurer un travail précis et soigné tout en respectant les cadences de production. Les compétences et qualités attendues sont les suivantes : - Maîtrise du procédé de soudure semi-automatique Mig Mag - Capacité à lire un plan et à interpréter un gabarit de montage - Aptitude à travailler une partie du temps sur une machine de soudure automatisée - Rigueur dans le contrôle qualité et respect des tolérances - Habitude du travail en atelier industriel et respect strict des règles de sécurité - Esprit d'équipe et sens des priorités dans l'organisation du travail Horaires de travail : 5h - 12h20 et 12h20 - 19h15 une semaine sur 2. L'entreprise a une période de fermeture prévue pour les fêtes de fin d'année. Il s'agit d'une mission d'intérim démarrant au plus tôt et jusqu'à fin d'année. Infos complémentaires Salaire horaire négociable en fonction de vos expériences sur 35h. + prime d'habillage 1.98€ brut par jour + prime d'équipe 6.25€ brut par jour + indemnité de repas 7.40€ net par jour + IFM et ICCP Les avantages de travailler avec Work 2000 : - Prime de parrainage : gagnez jusqu'à 150€ en parrainant un proche ! - Compte Épargne Temps (CET) rémunéré à 6% pour faire fructifier vos IFM et ICP. - Salaire brut majoré : +10% IFM (Indemnité de Fin de Mission) et +10% ICP (Indemnité de Congés Payés) versés en fin de mission. - Accès au FASTT : bénéficiez d'aides concrètes pour la location de voiture, logement, garde d'enfants et bien d'autres services. - Mutuelle intérimaire performante : accessible après 414 heures travaillées, pour une protection santé de qualité. - Avantages exclusifs : invitations à des événements grâce à notre partenariat avec le FCG et d'autres partenaires locaux. - Formations professionnelles : pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre parcours. - Accompagnement humain et personnalisé : une équipe professionnelle et à l'écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi.
Nous recherchons, au plus tôt, un MANUTENTIONNAIRE H/F pour notre site de fabrication de boulangerie industrielle. Ce que nous offrons : Formation complète : Formation assurée en interne par l'employeur, vous serez rapidement opérationnel. Prime et majoration : Heures de nuit majorées et prime attractive, avec un salaire brut d'environ 2200,00 €. Horaires avantageux : Travail de nuit de 3H00 à 10H00, avec deux jours de repos tournants par semaine, garantissant un bon équilibre travail-vie personnelle. Vos missions : Manipulations simples : Vous effectuerez manuellement la pose de pâte à pain dans des bacs de 7 kg, accompagnés de l'utilisation de matériel industriel. Respect des normes : Respectez les règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité de nos produits. Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à relever ce défi stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe de boulangerie industrielle !
Nous recherchons, au plus tôt, un MANUTENTIONNAIRE H/F pour notre site de fabrication de boulangerie industrielle. Ce que nous offrons : Formation complète : Formation assurée en interne par l'employeur, vous serez rapidement opérationnel. Prime et majoration : Heures de nuit majorées et prime attractive, avec un salaire brut d'environ 2300,00 €. Horaires avantageux : Travail de nuit de 21H00 à 4H00, avec deux jours de repos tournants par semaine, garantissant un bon équilibre travail-vie personnelle. Vos missions : Manipulations simples : Vous effectuerez manuellement la pose de pâte à pain dans des bacs de 7 kg, accompagnés de l'utilisation de matériel industriel. Respect des normes : Respectez les règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité de nos produits. Si vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à relever ce défi stimulant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe de boulangerie industrielle !
Dans un environnement innovant et en pleine évolution, vous participerez activement à l'optimisation des processus de production et à l'industrialisation des nouveaux produits, tout en garantissant l'amélioration continue des équipements et des méthodes de fabrication. Vos principales missions : - Support technique : Accompagner le bureau d'études et la production en phase de projet et de vie série. - Industrialisation des équipements : Concevoir et installer les équipements de production (postes de travail, bancs de test pneumatiques, outillages, petites machines). - Maintenance et amélioration continue : Assurer la maintenance et l'amélioration des équipements existants pour optimiser leur performance. - Gestion des données techniques : Créer et modifier les articles et nomenclatures dans l'ERP. - Documentation technique : Rédiger et mettre à jour les gammes de montage. - Formation et accompagnement : Assister les opérateurs dans l'utilisation des nouveaux équipements. - Optimisation des processus : Participer à l'amélioration de la productivité (chronométrage, plans d'actions), de la qualité et de l'ergonomie des postes de travail (prévention des TMS). Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e), rigoureux(se) et autonome, prêt(e) à s'impliquer dans des projets innovants au sein d'une entreprise dynamique. Compétences requises : - Excellentes capacités de communication orale et écrite. - Maîtrise des logiciels de CAO (Conception Assistée par Ordinateur). - Solides connaissances en mécanique et en méthodes industrielles. - Esprit d'analyse et de synthèse, avec une approche proactive pour résoudre les défis techniques. - Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire en industrialisation ou méthodes. Vous souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, développer vos talents grâce à des expériences significatives, et déployer votre potentiel dans un cadre de travail agréable ? - CDI 35 h sur 4,5 jours, du lundi au vendredi (demi-journée libre à définir) - Horaires de travail flexibles - Avantages : Titres restaurants, mutuelle, prévoyance, prime de participation, évènements d'entreprises (Teambulding, soirée de Noël . ) - Salaire : entre 28K€et 32 K€ selon profil et expérience Postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe !
Vous encadrez des enfants de 8 à 10 ans ou de 11 à 15 ans du lundi 9 février au 13 février - Le séjour court « clé en main » (5 jours/4 nuits) se déroule à Villard-de-Lans (Isère) dont l'hébergement avec un très bon restaurant se situe dans un petit manoir chaleureux intitulé la Source, proche du centre-ville. Ce séjour propose des activités de neige sans ski, essentiellement du sport de glisse (Airboard, Fat bike/biathlon, patinoire), pédestres (randonnée en raquettes, activ park), aquatiques (Piscine à vagues), festives (soirée dansante, soirée crêpes), du terroir (marché des producteurs et sortie shoppings), en soirée dans le manoir (jeux de veillée et de présentation). Vous gérer l'encadrement des enfants et des jeunes + les animations minimum - Vous êtes titulaires du BAFA
À propos du Centre Hospitalier Drôme Vivarais (CHDV) Le CHDV est un établissement public de santé mentale implanté sur la Drôme. Il comprend 950 salariés dont 50 médecins. Vous trouverez sur le site internet toutes les informations utiles pour connaître notre établissement : www.ch-dromevivarais.fr Définition générale du poste Le pair aidant famille est un professionnel ayant une expérience vécue en tant que parent ou proche d'une personne concernée par des troubles psychiques ou du neurodéveloppement. Il met son vécu au service d'autres familles, en leur proposant information, orientation, soutien et accompagnement tout au long du parcours de soins ou d'accompagnement de leur proche. Son intervention favorise la reconnaissance du savoir expérientiel, contribue à renforcer l'alliance entre les familles et les professionnels et participe activement à la lutte contre la stigmatisation des troubles psychiques et des troubles du neurodéveloppement. Positionnement dans la structure - Rattachement hiérarchique : Direction de la qualité, Service relation aux usagers. - Rattachement fonctionnel : Équipes soignantes / Personne chargée de la relation aux usagers - Travail en collaboration avec : professionnels de soins, médiateurs de santé-pairs, représentants des usagers, partenaires associatifs et institutionnels Missions principales 1. Information, accueil et orientation des familles - Accueillir les familles et proches à différents moments du parcours (entrée, crise, hospitalisation, sortie, etc.) - Fournir des informations claires sur les troubles, les soins, les droits, les ressources - Informer sur les dispositifs existants dans l'établissement (programme BREF, programme Profamille) - Aider les familles à mieux comprendre les étapes du parcours et à s'y repérer 2. Soutien et accompagnement - Proposer une écoute empathique - Soutenir les familles dans les moments de crise ou de doute - Rompre l'isolement en favorisant le lien et l'échange - Aider à la formulation des besoins et à la communication avec les équipes 3. Médiation et facilitation du lien soignants-familles - Favoriser la compréhension mutuelle entre familles et professionnels - Participer à la construction d'une alliance thérapeutique - Être un médiateur de confiance dans les situations de tension ou d'incompréhension 4. Travail en réseau et coopération partenariale - Travailler en lien avec les associations de familles et d'usagers - Orienter vers des ressources extérieures pertinentes 5. Contribution à la transformation des pratiques - Participer à des actions de formation ou de sensibilisation auprès des équipes - Contribuer à l'amélioration continue de l'accueil des familles - Participer aux groupes de travail, commissions ou démarches qualité Objectifs du poste - Améliorer l'accompagnement des familles tout au long du parcours - Renforcer le pouvoir d'agir des familles dans la relation de soins - Fluidifier les échanges entre familles et professionnels - Soutenir le développement d'une culture de la co-construction et du partenariat avec les proches - Participer à la diffusion de ressources fiables et accessibles - Contribuer à une meilleure alliance thérapeutique Compétences et qualités requises - Expérience vécue significative comme proche aidant d'une personne atteinte de troubles psychiques - Posture bienveillante, discrétion, écoute active - Capacité à tenir une position de tiers - Connaissance des structures sanitaires, médico-sociales et associatives - Connaissance des dispositifs existants dans l'établissement pour les familles. - Capacité à travailler en équipe et en réseau Conditions de travail et prérequis - Diplôme Universitaire de Pair Aidant Famille - Respect du cadre éthique et déontologique 'Vous trouverez ici toutes les informations utiles pour venir travailler au CHDV : https://www.ch-dromevivarais.fr/travailler-au-ch-drome-vivarais/ Si vous
Nous recherchons un(e) employé(e) pour notre RAYON POISSONNERIE, en CDI - Sous la responsabilité de votre manager, vous participerez à la bonne marche du rayon en assurant son approvisionnement, sa présentation et la mise en rayon des produits saisonniers et permanents (installation, balisage, étiquetage,...) - Vous serez amené à conseiller les clients. - Réaliser l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et des produits en rayon. Poste nécessitant de la manutention, vous devez impérativement connaitre les gestes et posture de manutention ainsi que les techniques de mise en rayon Profil recherché : Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e). Une première expérience en poissonnerie est demandée. Poste à pourvoir rapidement.
Rattaché(e) à la direction commerciale et/où technique, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients tout au long du cycle de vie du projet - de la mise en route des produits jusqu'au suivi après-vente. Vous jouerez un rôle clé de coordination entre les équipes internes (bureau d'études, production, logistique) et nos clients, afin de garantir la satisfaction et la fidélisation. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le lien opérationnel et technique avec les clients lors des phases de mise en route et d'installation. - Rôle de coordinateur/conducteur de travaux en lien avec les poseurs : Réaliser le suivi des chantiers et des dossiers : planification, contrôle, reporting. - Gérer le service après-vente (SAV) : diagnostic des problématiques techniques, coordination des interventions et suivi des solutions apportées. - Fournir un support technique et commercial auprès des clients. - Identifier les besoins complémentaires et proposer des améliorations ou extensions de projet. - Participer à la fidélisation de la clientèle en assurant un haut niveau de qualité de service. - Formation technique ou commerciale type BTS/DUT ou équivalent. - Une expérience réussie en gestion de projets clients, suivi technique ou chargé d'affaires terrain, idéalement dans un environnement du bâtiment. - Excellent relationnel, sens du service et autonomie. - Capacité à organiser ses tournées et à gérer plusieurs dossiers en parallèle. - Maîtrise des outils bureautiques et CRM (Hubspot, EBP.). - La connaissance du milieu équestre constitue un atout majeur. Le véhicule est fourni ainsi qu'un téléphone et un ordinateur.
L'établissement Public Départemental du Domaine de Lorient à MONTELEGER, est composé d'un IME et d'un SESSAD. L'IME est constitué : - D'une section enfants (6- 11ans), - D'une section pré adolescents (12-14 ans) - D'une section ado jeunes majeurs (15- 20 ans), - D'un service hébergement (20 places en internat et ou en appartements). Il accueille et accompagne environ 90 jeunes présentant un retard mental léger ou moyen avec ou sans troubles associés. L'objectif est de favoriser l'accompagnement, le développement à l'insertion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes avec l'aide des professionnels issus du secteur socio- éducatif, pédagogique, sportif et soignant. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, évaluer les besoins de l'enfant ou du jeune ce qui le motive et définir les axes prioritaires d'apprentissages en lien avec sa famille. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Répondre aux besoins par le biais de différentes médiations, de façon individuelle ou collective et assurer leur sécurité et le respect du matériel et des locaux. - Transmettre et expliquer aux enfants et jeunes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne. - Participer à l'élaboration des PIA (projets personnalisés) des jeunes, principalement dans leur volet éducatif, et leur mise en œuvre. - Etre référent éducatif, en lien avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. - Contribuer à la qualité des liens avec les familles. - Etablir divers écrits éducatifs en vie de la bonne tenue du dossier des enfants. - Participer aux réunions de type PIA et autres réunions de service et institutionnelles.. SAVOIR-FAIRE ATTENDUS - Formation sur l'autisme souhaitée - Adapter sa communication à son public - Organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, - Elaborer et suivre le projet socioéducatif SAVOIR-ETRE ATTENDUS - Réactivité - Autonomie - Écoute active - Capacité à mettre en confiance - Rigueur - Capacité à anticiper les besoins - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et des priorités CONDITIONS PARTICULIERES POUR EXERCER Diplôme Moniteur éducateur cdd 23/02 au 27/06/2023 Traitement brut mensuel = 2 228.18 €
Notre entreprise, spécialisée dans la rénovation du bâti ancien et la restauration du patrimoine, recherche un(e) apprenti(e) maçon(ne) motivé(e) pour intégrer un CAP Maçonnerie en alternance. Vous participerez à la restauration de maisons anciennes, bâtiments en pierre, murs en moellons, enduits à la chaux et autres ouvrages traditionnels. Une opportunité unique d'apprendre un savoir-faire artisanal au cœur de notre patrimoine bâti. Missions principales : - Préparer les chantiers dans le respect des techniques traditionnelles - Réaliser des travaux de maçonnerie en pierre, briques, chaux, bois, etc. - Réparer ou reconstruire des éléments anciens avec soin et précision - Participer à la conservation de bâtiments historiques ou typiques du patrimoine local Profil recherché : - Vous souhaitez préparer un CAP Maçon(ne) avec une orientation vers le bâti ancien ou patrimoine - Vous êtes manuel(le), minutieux(se), curieux(se) des techniques anciennes - Vous aimez le travail en extérieur et avez le goût du travail bien fait - Une sensibilité à l'histoire de l'architecture ou une première expérience (stage) est un plus Type de contrat : Contrat d'apprentissage (1 à 2 ans selon profil) "rentrée septembre 2025" Rémunération : Selon la grille légale de l'apprentissage (en fonction de l'âge et de l'année de formation) Candidature :Merci d'envoyer votre CV par mail à secretariat@stb-travaux.fr ou de nous contacter au 04 75 59 37 79 Exemple de chantier de rénovation : https://openagenda.com/fr/jep-2025-auvergne-rhone-alpes/events/visite-guidee-du-prieure-notre-dame-dandea-a-grane Il s'agit d'un projet de rénovation du prieuré de Grâne "Notre-Dame d'Andéa", dont le démarrage est prévu pour septembre 2025, pour une durée d'un an. Ce projet vise à restaurer le prieuré et le transformer en 6 logements.
STB, entreprise spécialisée dans la rénovation de bâtiments
Pour un poste sur Montélier, Au sein d'une équipe de 2 à 3 personnes, vous serez en charge d'entretien (taille douce d'arbres et arbustes, tontes, débroussaillage, taille de haies,...) dans les jardins de nos clients. Avantages : Salaire motivant selon profil, Paniers repas, Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise, matériel électrique récent, EPI confortables et qualitatifs, CE inter entreprises, chantiers de proximité.
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez notre association ! Nous recherchons : - Un ou une auxiliaire de vie sur le secteur de : UPIE, AMBONIL, EURRE, LA BAUME CORNIALLE, MONTMEYRAN, MONTOISON, OURCHES, VAUNAVEY LA ROCHETTE En tant qu'AUXILAIIRE DE VIE , vous avez pour mission d'aider les familles et les personnes âgées dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - L'entretien du cadre de vie (logement, linge .) - L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas.) - L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...) - L'aide à la toilette et aux changes et aux transferts. PROFIL - Diplômé(e) et/ou expérimenté (e) - Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Conditions : Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : intervention Mutuelle et déplacements pris en charge
Type de poste : Aide à domicile Durée hebdomadaire : 8 heures par semaine (évolution rapide possible) Secteur : Chabeuil et Montélier Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour intervenir au domicile de particuliers afin de les accompagner dans leur quotidien. Vos missions : Entretien du logement (ménage courant) Aide aux courses Possibilité d'évolution des tâches selon les besoins Profil recherché : Personne autonome, fiable et ponctuelle Sens du service et discrétion Conditions : 8 h par semaine pour débuter Augmentation rapide du nombre d'heures possible selon les besoins Interventions sur les communes de Chabeuil et Montélier
Nous recherchons un(e) agent(e) afin d'effectuer l'entretien ménager d'une société basée sur Montélier. travail du lundi au vendredi de 06 à 7h15 ou de 18h30 à 19h45 Prise de poste courant décembre
Le centre de conditionnement d'œufs VALSOLEIL est spécialisé dans l'emballage des œufs, dédié à fournir des produits de haute qualité tout en respectant les normes les plus strictes de sécurité alimentaire. Dans le cadre d'un nouveau projet d'expansion d'entreprise, nous recherchons un Technicien de Maintenance (H/F) pour rejoindre une équipe dynamique. Les missions : En tant que Technicien de Maintenance (H/F), vous serez garant de la maintenance préventive et corrective des équipements de notre centre de conditionnement d'œufs. Vos principales responsabilités incluront : - Diagnostiquer et résoudre les pannes mécaniques, électriques et électroniques sur les lignes de production. - Effectuer des opérations de maintenance préventive pour assurer le bon fonctionnement continu des machines. - Collaborer avec l'équipe de production pour minimiser les temps d'arrêt et optimiser l'efficacité des équipements. - Documenter les activités de maintenance, y compris les réparations effectuées et les pièces remplacées. - Participer à l'identification des opportunités d'amélioration des processus et proposer des solutions. Le profil : - Diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou domaine connexe. - Expérience pertinente dans la maintenance d'équipements de production, de préférence dans le secteur agroalimentaire. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Les conditions : - Poste en CDI. - Travail du lundi au vendredi. - Horaires de journée (amplitude de 8h à 18h). - Basé à Montéléger (26). - Rémunération selon le profil + 13ème mois. - Avantages CSE - Avantage Action Logement.
Le poste : Vous êtes passionné(e) par les métiers de la logistique ? Alors cette offre est faite pour vous ! En tant que Cariste CACES 1-3-5 H/F , vous serez un acteur clé dans le bon déroulement des opérations logistiques. Vous serez responsable du déplacement, du stockage et de la préparation des colis et des marchandises, en utilisant principalement un chariot élévateur CACES 5, dans un environnement sécurisé et dynamique. Les missions qui vous seront confiées : Conduite de chariot élévateur (CACES 1-3-5) : Vous effectuerez des opérations de chargement, déchargement, stockage et rangement des marchandises et des colis à l'aide d'un chariot élévateur. Gestion des stocks : Vous assurerez la bonne gestion des stocks en entrepôt, en suivant les procédures d'optimisation de l'espace et en respectant les normes de sécurité. Préparation des commandes : Vous participerez à la préparation des commandes à expédier, en suivant les bons de commande et en respectant les délais. Contrôle des colis : Vous veillerez à la conformité des colis (poids, dimensions, étiquetage) avant leur expédition. Maintenance de premier niveau : Vous effectuerez des vérifications régulières des équipements de manutention et signalerez toute anomalie pour garantir leur bon fonctionnement. Respect des normes de sécurité et de qualité : Vous appliquerez les consignes de sécurité en vigueur dans l'entrepôt et veillerez à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Vous acceptez la polyvalence entre préparation de commandes et conduite de chariots. Horaires de journée Ce poste est à pourvoir dès que possible sur le secteur de Malissard (26). Profil recherché : Nous recherchons : CACES 1-3-5 valide et avez une expérience significative dans la conduite de chariots élévateurs en milieu logistique (1 an minimum). Expérience en logistique : Vous avez une première expérience en tant que cariste, de préférence dans un environnement similaire (entrepôt, distribution, transport). Rigueur et organisation : Vous êtes organisé(e), méthodique et savez gérer plusieurs tâches à la fois tout en respectant les délais. Connaissance des normes de sécurité : Vous avez une bonne maîtrise des règles de sécurité et de qualité en milieu logistique, et vous êtes vigilant(e) quant au respect des procédures. Esprit d'équipe et autonomie : Vous aimez travailler en équipe tout en étant capable de travailler de manière autonome dans un environnement rapide et dynamique. Polyvalence : Vous êtes flexible et capable d'adapter vos compétences à différents types de tâches en fonction des besoins de l'équipe et de l'entrepôt. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez plus et postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché au directeur commercial, vous interviendrez au sein du service commercial composé de 6 collaborateurs, et plus particulièrement de l'équipe projet. Vos missions principales seront les suivantes : Vous conseillez et accompagner le client dans son projet équestre global du premier contact jusqu'à la livraison des produits, vous assurez le suivi du projet dans sa globalité. Vous travaillerez en mode projet transversal avec l'ensemble des services de l'entreprise (Bureau d'études, architecte, achat, logistique, marketing et administratif) pour vous assurer de la faisabilité de vos projets et de la satisfaction client. Vous vous déplacez régulièrement sur le terrain chez nos clients afin d'analyser leur projet, leur apporter une expertise et créer une relation de confiance. Vous travaillerez sur les outils Hubspot (CRM) et EBP (ERP) afin de permettre un suivi intégral et mutualisé de nos clients par l'ensemble de l'équipe. De formation supérieure type BTS NRC, vous disposez d'une expérience réussie dans la vente sur le terrain. Vous appréciez de travailler en équipe et disposez d'un très bon relationnel. Réactivité et autonomie sont nécessaires. Vous êtes sensibles à la culture du service client et des relations à distance. Maîtrise des logiciels informatiques de bureautique et CRM. Anglais professionnel apprécié. Si vous avez une connaissance du milieu équestre ce sera un réel atout.
Rattaché(e) directement à la Direction Commerciale, et intégré(e) à une équipe dynamique d'une quinzaine de collaborateurs, vous êtes un acteur clé dans l'expansion stratégique de Horse-Stop : - Mettre en œuvre des stratégies de conquête de nouveaux clients dans le target Market et de développement de partenariats. - Identifier et prospecter de nouveaux prescripteurs et clients dans le secteur équestre. - Entretenir et développer un réseau relationnel solide : partenaires, clients stratégiques, prescripteurs. - Eduquer des réseaux de prescripteurs sur les solutions technologiques et innovantes du réseau (Ecurie Active, Solution affouragement, curage mécanisé.) - Découvrir les projets et les qualifier en accord avec le process commercial. - Représenter HORSE-STOP lors de salons professionnels, événements sectoriels et rencontres d'affaires. - Utiliser le CRM Hubspot pour assurer un suivi rigoureux et collaboratif des opportunités commerciales. - Culture du chiffre et de la performance, KPI : Nombre de nouveaux projets détectés Profil recherché - Formation supérieure de type Master 2 - École de Commerce, ou équivalent. - Expérience significative (5 ans minimum) en développement commercial, idéalement dans l'univers équestre, agricole, ou de l'infrastructure. - Connaissance approfondie du secteur équestre appréciée. - Aisance relationnelle, capacité à fédérer et à convaincre des interlocuteurs variés. - Maîtrise des outils informatiques de bureautique et des CRM ; la connaissance de Hubspot est un atout. - Anglais professionnel requis pour les échanges avec certains partenaires internationaux. Rémunération et avantages Rémunération attractive : fixe + variable déplafonné en fonction des résultats. - Panier repas. - Intéressement collectif aux résultats de l'entreprise. - Mutuelle santé prise en charge à 100 % (formule isolée). - Prime de vacances. - Participation à des activités d'équipe : Team Building, repas d'équipe, cours de sport avec coach professionnel. - Cadre de travail favorisant l'esprit d'équipe, l'initiative, et l'épanouissement professionnel.
Manpower VALENCE BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur à St Marcel-lès-Valence (26) (H/F) -Réaliser des travaux de couverture, incluant la pose de toitures en tuiles, ardoises et autres matériaux. -Veiller à l'étanchéité et à la performance thermique des toitures. -Installer les matériaux de couverture en respectant strictement les normes de sécurité en vigueur. -Assurer l'entretien et les interventions de réparation sur les toitures existantes. -Collaborer de manière étroite avec l'équipe et les différents corps de métiers présents sur le chantier. -Diplôme CAP/BEP en couverture ou une qualification équivalente. -Expérience notable dans le domaine de la couverture. -Excellente maîtrise des techniques de couverture et des matériaux utilisés. -Aptitude à comprendre et à interpréter les plans techniques avec précision. -Attention minutieuse aux détails et précision dans le travail. Passez le message autour de vous !
Vous êtes lassé(e) de devoir rechercher une mission toutes les semaines, vous enchaînez les contrats courts, n'êtes jamais certain(e) de travailler la semaine suivante ?
Tu as le goût du terrain, un bon sens de l'organisation et une vraie passion pour les projets techniques bien menés ? Alors lis bien ce qui suit Nous concevons, fabriquons et installons une large gamme d'ouvrages métalliques : escaliers, garde-corps, passerelles, structures, habillages, et bien plus encore - en acier, inox ou aluminium. Grâce à une équipe soudée et expérimentée, nous accompagnons nos clients (architectes, entreprises, collectivités, particuliers exigeants) sur des projets techniques et esthétiques, du relevé sur site à la pose finale, en passant par la conception en bureau d'études et la fabrication dans notre atelier. Notre force : la polyvalence, la réactivité, et le savoir-faire artisanal allié à une approche moderne de la gestion de projet. Chez nous, chaque réalisation est unique et chaque collaborateur a un vrai rôle à jouer Ta mission, si tu l'acceptes : En tant que Conducteur/trice de Travaux, tu seras le chef d'orchestre de nos chantiers, de la préparation, jusqu'à la pose : Avant le chantier : - Analyse des plans et identification des besoins - Planification béton et coordination avec l'atelier - Suivi du budget - Gestion des autorisations et du lancement Pendant les travaux : - Coordination des équipes et des partenaires - Suivi de l'avancement, du planning et de la qualité - Respect des normes sécurité/hygiène Profil recherché - Bac +3 en conduite de travaux ou génie civil - Dans l'idéal, 1 à 3 ans d'expérience dans la métallerie ou la menuiserie - Tu sais gérer un projet, un planning, une équipe - Rigueur, réactivité, bon contact client = ta zone de confort Ce qu'on propose : - CDI - forfait jours - Salaire entre 35 et 40K€/an - Véhicule de fonction + ordi + téléphone - Primes (mensuelles, annuelles, intéressement) - Mutuelle familiale prise a 50% - Chèque cadeau - Journée cohésion et évènement entreprise - Et surtout : une équipe motivée, des projets variés, et zéro routine
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur d'activité des travaux d'étanchéification, un bardeur H/F sur Montélier (26). -Assembler les éléments métalliques au sol conformément aux plans -Lever et installer les pièces en travaillant en hauteur -Utiliser des outils et des machines spécialisées pour la mise en place -Appliquer les normes et consignes de sécurité sur le chantier -Entretenir et réparer les structures métalliques existantes -Expérience en bardage -Compétences en montage et assemblage de structures métalliques -Maîtrise des outils et machines de chantier -Respect des normes de sécurité -Capacité à travailler en équipe -Polyvalence et réactivité
Les missions du poste Technico Thermie recherche un technicien(ne) chauffagiste pour rejoindre une entreprise familiale à taille humaine, reconnue depuis plusieurs décennies dans le domaine du chauffage. Vous serez responsable de la maintenance, du dépannage et du contrôle de bon fonctionnement des systèmes de chauffage (chaudières gaz, fioul, granulés, pompes à chaleur), contribuant ainsi au confort et à la satisfaction de nos clients particuliers et professionnels. Ce poste requiert à la fois une expertise technique et un excellent sens du service client, dans un environnement de travail proche, organisé et bienveillant. Responsabilités Réaliser la maintenance préventive et curative des chaudières et équipements thermiques. Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Nettoyer, démonter et remonter les éléments techniques des installations. Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements. Rédiger les rapports d'intervention et assurer un suivi rigoureux. Travailler en autonomie, selon le planning transmis par l'entreprise. Garantir la qualité du service et la satisfaction client à chaque visite. Le profil recherché Vous disposez d'une formation en génie climatique, plomberie-chauffage, électrotechnique ou énergétique (CAP / BEP / Bac Pro minimum). Vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance ou dépannage de chaudières (2 à 5 ans idéalement). Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens du travail bien fait. Vous aimez le contact client et savez intervenir avec professionnalisme et pédagogie. Vous êtes titulaire du permis B et de vos habilitations électriques. La détention de l'attestation fluides frigorigènes (catégorie 1) serait un plus. Niveau de qualification attendu CAP / BEP / Bac Pro minimum en énergétique, génie climatique, électrotechnique ou plomberie-chauffage. BTS Fluides, Énergies, Domotique (FED) ou équivalent apprécié. 2 à 5 ans d'expérience en maintenance ou dépannage de chaudières. Permis B obligatoire et habilitations électriques exigées. Infos complémentaires Avantages : Mutuelle prise en charge à 100 % Prime panier repas journalière Véhicule de service pour les déplacements quotidiens Vêtements de travail fournis Plan Épargne Entreprise (PEE) avec abondement ×3 Convention collective de la Métallurgie Astreinte : 1 week-end par mois (clients sous contrat) Zone d'intervention : environ 30 km autour de Malissard (Drôme) Avantages : Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Work2000 Romans sur Isère recrute ! Notre client, une PME familiale en pleine croissance, recherche un(e) Fraiseur(e) confirmé(e) en commande numérique. L'entreprise, reconnue pour son savoir-faire en mécanique de précision, a doublé son activité en trois ans et poursuit son développement. Leur production est variée, pour différents secteur d'activité, sur des pièces de taille moyenne. Vous intégrez un atelier à taille humaine et organisé, où la rigueur et la qualité guident le quotidien. Vous travaillez au sein d'une petite équipe de production, en lien étroit avec le responsable d'atelier et dirigeant de l'entreprise. Les horaires sont fixes : du lundi au mercredi de 7h30 à 12h et de 13h à 17h, le jeudi jusqu'à 17h30, et le vendredi de 7h à 12h sur une base 39h. Vos principales missions seront les suivantes : - Préparer et régler les machines à commande numérique selon les ordres de fabrication - Lancer les programmes et contrôler le bon déroulement de l'usinage - Régler les paramètres sur pupitre, notamment sous commande Fanuc - Contrôler les pièces usinées à l'aide des instruments de métrologie - Identifier et corriger les écarts de production - Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines - Participer à l'amélioration continue des procédés d'usinage Le poste demande de la précision, une attention constante aux tolérances et une bonne lecture des plans techniques. La maîtrise de la FAO Mastercam constitue un réel atout. Le profil recherché Vous appréciez le travail minutieux et l'exigence technique ? Ce poste est fait pour vous. Nous recherchons une personne disposant d'une solide expérience en fraisage CN, capable d'autonomie sur machine à 3 ou 5 axes. Vous savez lire et interpréter des plans complexes et ajuster vos réglages en conséquence. Les compétences attendues : - Maîtrise du fraisage sur machines à commande numérique - Réglage sur pupitre machine, idéalement sous commande Fanuc - Connaissance de la FAO sous Mastercam appréciée - Lecture et interprétation des plans mécaniques - Utilisation des outils de contrôle dimensionnel - Esprit d'analyse et rigueur dans le suivi des opérations Une expérience de plusieurs années en atelier est souhaitée. Vous faites preuve de méthode, de fiabilité et d'un réel sens du travail bien exécuté. Infos complémentaires Salaire de base négociable selon vos prétentions + prime de vacances versée en juillet prime de partage de la valeur (prime Macron annuelle) Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur
Work2000 Romans sur Isère Recrute ! Work 2000 recrute pour l'un de ses clients un(e) Carrossier industriel F/H pour un poste en CDI, en horaires 2x8. Vous intervenez sur le redressage de tôles pour des structures industrielles type structures de machines de production, ou même en sous traitance pour des clients dans le truck ou l'automobile. Vous travaillez au sein d'un atelier industriel et collaborez avec les opérateurs de production et le responsable d'équipe. Le poste demande de la minutie et une bonne maîtrise des outils de meulage, ponçage, et une dextérité d'artisan. Vos principales missions seront : - redressage des tôles et autres structures en métal (tiges par exemple, petites pièces d'assemblage) - Contrôler visuellement la qualité de surface des pièces - Assurer les retouches nécessaires selon les consignes - Respecter les règles de sécurité et les procédures qualité - Entretenir le poste de travail et les outils utilisés Le profil recherché Vous aimez le travail précis et soigné, et vous savez manipuler des outils de finition métallique. - Formation de carrossier ou première expérience en carrosserie - Utilisation maîtrisée d'une meuleuse ou d'une ponceuse orbitale - Bonne dextérité manuelle et sens du détail - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Rigueur dans l'application des règles de sécurité Infos complémentaires horaires 5h12h20 et 12h20 19h15 une semaine sur 2, avec parfois un passage sur 39h selon l'activité sur une base 5h 13h et 13h21h. Taux horaire négociable en fonction de l'expérience +prime d'équipe 6.25 par jour + indemnité de panier 7.40 par jour +prime d'habillage 1.98 par jour + 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. "INFIRMIER" H/F : 50% CMP Zola (Romans) ; 50% EMPP Romans (Équipe Mobile Psychiatrie Précarité) Journée de 7h30 continue, pause payée : 9h00 - 16h30 CMP Situés à Romans, le Centre Médico Psychologique (CMP) est rattaché au pôle de psychiatrie générale du secteur nord du CHDV. S'inscrivant, en amont comme en aval, dans le parcours de prise en soins psychiatriques, le CMP est une structure pivot qui accueille le patient, réalise une démarche diagnostique, de consultation, élabore un projet de soins individualisé, évalue sa mise en œuvre et oriente le patient. Le CMP est un lieu d'écoute, d'évaluation et d'orientation pour toute personne rencontrant un problème de santé mentale, pour elle-même, sa famille, son entourage qui travaille en partenariat avec les professionnels du social, médicosocial et de médecine de ville (médecins libéraux, personnels des structures d'hébergement, CMS.). Les pathologies prévalentes sont les troubles psychotiques, les troubles de l'humeur, les troubles de la personnalité, et les comorbidités addictives. La finalité du travail des professionnels exerçant en CMP est de faciliter l'autonomisation du patient en le reconnaissant comme acteur de ses soins. EMPP L'EMPP est rattachée au pôle transversal du CHDV. Les missions proposées sont donc à cheval sur deux pôles. Par souci de cohérence et de praticité, le cadre de santé du CMP est le cadre de référence au quotidien et pour l'évaluation annuelle. Les Équipes Mobiles Psychiatrie Précarité (EMPP) ont pour vocation d'intervenir auprès des publics en situation de grande précarité et d'exclusion présentant des troubles psychiques, ainsi qu'auprès des acteurs de première ligne en lien direct avec ces publics. Les EMPP développent des démarches « d'aller-vers ». Elles vont à la rencontre de personnes en situation de grande précarité et d'exclusion afin de créer ou rétablir un lien social, d'évaluer leur état de santé, de les orienter, de leur permettre un accès aux soins et de premières prises en charge. Elles s'adressent également aux acteurs dits de première ligne qui sont amenés à rencontrer, à accompagner et prendre en charge ces publics. Missions : - CMP o Participer à l'élaboration, l'organisation et le suivi du projet de la personne soignée o Recueillir des informations pour renforcer la cohérence du projet thérapeutique du patient o Assurer des entretiens d'accueil, évaluer les besoins et orienter la personne o Assurer des entretiens de suivi soit au sein du CMP, soit à domicile o Appliquer les prescriptions médicales et en assurer la planification et le suivi (demi-journées de soin : réalisation des NAP, piluliers.) o Assurer un travail de collaboration entre les différents membres de l'équipe et les partenaires externes o Initier, organiser, animer des sessions d'ETP o Participer aux réunions d'équipe, de synthèse o Réaliser la traçabilité des informations écrites et orales inhérentes à sa fonction - EMPP (outre les missions citées ci-dessus) o Intervenir auprès publics précaires en lien avec les « acteurs de 1ère ligne » de la précarité o Maintenir les liens partenariaux et développer le réseau Conditions requises - Capacités à travailler en équipe et en autonomie - Sens du relationnel et de l'observation - Capacités d'adaptation - Rigueur, bon sens, discrétion - Connaissances cliniques et capacités de réflexion - Capacités de prises d'initiatives et de prises de décisions - Capacité à travailler en réseau - Capacités d'organisation et de réactivité - Capacités à hiérarchiser les priorités de travail - Connaissances des partenaires du secteur social et médicosocial
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. Dans le cadre d'un changement d'un départ, un poste d'infirmier(ière) de nuit en 10H à 50% est à pourvoir au sein du service UAEO sur le site de Montéléger : Missions principales : Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant : - une évaluation, - une orientation, et la mise en œuvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste: - Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie, - Observation clinique dans les activités quotidiennes, - Surveillance des repas - Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation - Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité - Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets, - Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance, - Participation aux entretiens médicaux - Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc ) Conditions de travail - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) Avantages : Crèche d'entreprise RTT Horaires : Période de travail de 10 heures -Travail de nuit Lieu du poste : En présentiel
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. Dans le cadre de remplacement sur des temps partiels, un poste d'infirmier(ière) est à pourvoir, au sein du service UPN2 (unité ouverte) sur le site de Montéléger : Missions principales : Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant : - une évaluation, - une orientation, et la mise en œuvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste: - Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie, - Observation clinique dans les activités quotidiennes, - Surveillance des repas - Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation - Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité - Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets, - Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance, - Participation aux entretiens médicaux - Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc. ) Conditions de travail - Journée de 7h42 continue, - 14 RTT par an - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) - Reprise d'ancienneté
L'entreprise STB à Beaumont les Valence, recherche 2 maçons. Vous êtes rigoureux (se) passionné(e) par votre métier et avez de d'expérience en maçonnerie traditionnelle et rénovation. Chantiers en local autour de Valence, départements 26 et 07 Salaire selon compétences et expérience. Heures supplémentaires majorées, paniers, trajets, mutuelle d'entreprise, RTT Possibilité d'aide à la mobilité géographique en cas de déménagement, rapprochement géographique Candidature :Merci d'envoyer votre CV par mail à secretariat@stb-travaux.fr ou de nous contacter au 04 75 59 37 79 Exemple de chantier de rénovation https://openagenda.com/fr/jep-2025-auvergne-rhone-alpes/events/visite-guidee-du-prieure-notre-dame-dandea-a-grane Il s'agit d'un projet de rénovation du prieuré de Grâne "Notre-Dame d'Andéa", dont le démarrage est prévu pour septembre 2025, pour une durée d'un an. Ce projet vise à restaurer le prieuré et le transformer en 6 logements.
Vous avez une expérience significative en maçonnerie traditionnelle et une première expérience d'encadrement de personnel. La responsabilité (sécurité, qualité, avancement) d'un chantier vous est confiée avec une équipe de 2 à 3 personnes. Vous participerez activement à l'avancement des travaux. Vous êtes passionné(e) par votre métier. Prime selon performance de l'entreprise. Heures supplémentaires majorées, paniers, trajets, mutuelle d'entreprise, RTT Possibilité d'aide à la mobilité géographique Candidature :Merci d'envoyer votre CV par mail à secretariat@stb-travaux.fr ou de nous contacter au 04 75 59 37 79 Exemple de chantier de rénovation https://openagenda.com/fr/jep-2025-auvergne-rhone-alpes/events/visite-guidee-du-prieure-notre-dame-dandea-a-grane Il s'agit d'un projet de rénovation du prieuré de Grâne "Notre-Dame d'Andéa", dont le démarrage est prévu pour septembre 2025, pour une durée d'un an. Ce projet vise à restaurer le prieuré et le transformer en 6 logements.
La société STB à Beaumont les Valence recherche un chef de chantier, maçonnerie traditionnelle et rénovation H/F Vous avez une expérience significative en maçonnerie traditionnelle et une première expérience d'encadrement de personnel. La responsabilité (sécurité, qualité, avancement) d'un chantier vous est confiée avec une équipe de 2 à 3 personnes. Vous participerez activement à l'avancement des travaux. Chantiers secteur local. Vous êtes passionné(e) par votre métier. Prime selon performance de l'entreprise. Heures supplémentaires majorées, paniers, trajets, mutuelle d'entreprise, RTT Possibilité d'aide à la mobilité en cas de déménagement et rapprochement géographique Horaires de travail du lundi au vendredi : 7H30-16H15 EXEMPLE chantier de rénovation : https://openagenda.com/fr/jep-2025-auvergne-rhone-alpes/events/visite-guidee-du-prieure-notre-dame-dandea-a-grane Il s'agit d'un projet de rénovation du prieuré de Grâne "Notre-Dame d'Andéa", dont le démarrage est prévu pour septembre 2025, pour une durée d'un an. Ce projet vise à restaurer le prieuré et le transformer en 6 logements.
L'entreprise STB à Beaumont les Valence, recherche un couvreur. Vous êtes rigoureux (se) et passionné(e) par votre métier et avez de d'expérience en toiture. Vous travaillerez en équipe sous la responsabilité du chef de chantier. Salaire selon expérience et compétences. Prime pouvant représenter un 13ème mois selon performance de l'entreprise. Heures supplémentaires majorées, paniers, trajets, mutuelle d'entreprise, RTT Possibilité d'aide à la mobilité géographique en cas de déménagement, rapprochement géographique Candidature :Merci d'envoyer votre CV par mail à secretariat@stb-travaux.fr ou de nous contacter au 04 75 59 37 79 Exemple de chantier de rénovation https://openagenda.com/fr/jep-2025-auvergne-rhone-alpes/events/visite-guidee-du-prieure-notre-dame-dandea-a-grane Il s'agit d'un projet de rénovation du prieuré de Grâne "Notre-Dame d'Andéa", dont le démarrage est prévu pour septembre 2025, pour une durée d'un an. Ce projet vise à restaurer le prieuré et le transformer en 6 logements.
Chef / Cheffe d'équipe paysagiste pour un poste sur Montélier Vos missions : - Encadrer une petite équipe constituée de 2 personnes - Réaliser l'entretien de jardins chez des clients particuliers Avantages : Salaire motivant selon profil, Paniers repas, Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise, matériel électrique récent, EPI confortables et qualitatifs, CE inter entreprises, chantiers de proximité.
Sous la responsabilité du Responsable maintenance et au sein d'une équipe de 3 personnes vous serez chargé(e) de réaliser l'entretien et les réparations d'installations de pompages d'eau. Les travaux sont réalisés au sein d'un l'atelier dotés d'équipements modernes et adaptés mais aussi en extérieur. Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez en binôme sur l'installation ou la maintenance des équipements types machines tournantes (pompes, turbines, motoréducteurs etc...) ainsi que des équipements périphériques. Vous effectuerez de façon autonome ou en équipe des opérations de maintenance niveau 2 ou 3 en atelier ou sur les ouvrages. Vous réaliserez également le contrôle du bon fonctionnement de l'équipement après intervention. Poste en horaire de journée, base 35h du lundi au vendredi. Vous êtes titulaire d'une formation initiale en mécanique et vous possédez de l'expérience dans ce domaine. Vous êtes autonome, savez prendre des initiatives et définir vos priorités. Vous avez le goût du terrain et savez faire preuve de polyvalence et de flexibilité. Votre rigueur et votre aisance relationnelle vous permettront de vous intégrer rapidement au sein d'une équipe à taille humaine. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer localement avec un véhicule de service atelier.
Proximité, plaisir de cuisiner, sens de l'engagement ; ces mots vous semblent familiers ? C'est aujourd'hui ce qu'Ici et là vous propose ! Nous sommes une jeune société de restauration, dynamique et à taille humaine. Dans le cadre d'une intégration dans notre équipe de Chabeuil, nous recherchons notre Second de Cuisine (H/F). Missions : - Contribuer à la production alimentaire de la préparation et du conditionnement des plats en lien avec le Chef cuisinier - Réceptionner et dispatcher les marchandises - S'assurer de la sécurité alimentaire et de l'hygiène - Nettoyer et désinfecter les espaces et les plans de travail - Effectuer la plonge - Respecter les normes de sécurité du travail - Effectuer l'entretien des outils de production Repos dimanche & lundi Plusieurs avantages : - Prime sur objectif - Mutuelle + Prévoyance - Avantage Repas Services du mercredi au samedi midi et soir.
Proximité, plaisir de cuisiner, sens de l'engagement ; ces mots vous semblent familiers ? C'est aujourd'hui ce qu'Ici et là vous propose ! Nous sommes une jeune société de restauration, dynamique et à taille humaine. Dans le cadre d'une intégration dans notre équipe de Chabeuil, nous recherchons notre Chef Cuisinier (H/F). Missions : - Gérer, planifier et superviser la production alimentaire de la préparation et du conditionnement des plats - Gestion des stocks et des approvisionnements - Manager le personnel de production - S'assurer de la sécurité alimentaire et de l'hygiène - Respecter les normes de sécurité du travail - S'assurer de la qualité de la production, et de l'organisation de la cuisine (choix, présentation et dressage) - Effectuer l'entretien des outils de production Plusieurs avantages : - Prime sur objectif - Mutuelle + Prévoyance - Avantage Repas - Véhicule Services mercredi au samedi midi et soir
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. Un poste d'infirmier(ière) est à pourvoir au sein du service UPS1 à 40% (unité fermée) et 40% UPS2 (unité ouverte) sur le site de Montéléger : Missions principales : Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant : - une évaluation, - une orientation, et la mise en œuvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste: - Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie, - Observation clinique dans les activités quotidiennes, - Surveillance des repas - Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation - Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité - Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets, - Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance, - Participation aux entretiens médicaux - Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc. ) Conditions de travail - Journée de 7h42 continue, - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) - Reprise d'ancienneté
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. Dans le cadre d'un départ, un poste d'infirmier(ière) pérenne est à pourvoir, au sein du service UPN1 (unité fermée) sur le site de Montéléger : Missions principales : Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant : - une évaluation, - une orientation, et la mise en œuvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste: - Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie, - Observation clinique dans les activités quotidiennes, - Surveillance des repas - Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation - Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité - Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets, - Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance, - Participation aux entretiens médicaux - Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc. ) Conditions de travail - Journée de 7h42 continue, - 14 RTT par an - 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP) - Reprise d'ancienneté
Pour notre client, acteur majeur dans l'univers du luxe, allie audace et rigueur, cultivant un environnement où chaque collaborateur est au coeur du succès collectif. Si vous êtes animé(e) par un sens profond de responsabilité et recherchez un environnement où le savoir-être et la qualité sont essentiels, nous vous invitons à rejoindre notre équipe. Votre mission : Intégré(e) à la Direction Logistique Industrielle, vous participerez à un projet majeur visant à centraliser et optimiser l'approvisionnement des matières premières et composants, au service des ateliers de production et de l'expérience client. En tant que Magasinier Contrôleur Qualité, vous serez responsable de garantir la conformité des matières premières aux standards stricts du luxe, en réalisant des contrôles visuels, tactiles et à l'aide d'outils spécialisés pour éliminer toute non-conformité. Vous aurez également pour mission la gestion des flux logistiques, notamment la réception, la mise en stock, la préparation des commandes, l'expédition et l'inventaire. Ce que nous offrons : Un environnement exigeant et stimulant, axé sur l'excellence Un cadre de travail sécurisé et ergonomique, avec une priorité à la sécurité Un parcours d'intégration complet et des formations continues pour favoriser votre évolution Un environnement inclusif où la diversité et la singularité sont célébrées Informations pratiques : Lieu : Malissard (Drôme - 26) Horaires : Matin : 6h30 - 13h42 (pause de 20 min rémunérée) / Après-midi : 13h18 - 20h30 (pause de 20 min rémunérée) Recrutement en deux étapes : Entretien individuel, suivi d'une session collective avec tests pratiques et théoriques Votre profil : Nous recherchons un collaborateur rigoureux, responsable et doté d'un excellent savoir-être. Vous êtes autonome tout en ayant le sens du travail en équipe, et vous mettez un point d'honneur à respecter les délais et la qualité. Ce que nous attendons de vous : Un sens de la responsabilité et du service avec respect, ponctualité et une grande capacité d'écoute Une attention particulière aux détails et à la qualité du travail, avec rigueur et organisation Un bon relationnel pour travailler en équipe et proposer des solutions constructives Une priorité donnée à la sécurité, à l'ordre et à la propreté dans votre environnement de travail Une grande capacité d'adaptation aux outils informatiques et aux processus de travail La maîtrise de logiciels logistiques tels que SAP et des scanners est un plus Ce serait un plus si : Vous avez une expérience en logistique ou contrôle qualité Vous êtes formé(e) à la conduite de chariots élévateurs (Catégories 1, 3, 5)
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans le commerce de fruits et légumes recherche un EMPLOYE POLYVALENT H/F sur son site de MONTELIER. LA MISSION : - Petite manutention, pour la mise en place du magasin le matin tôt, avant l'ouverture et pendant la journée si besoin, - Mise en place des outils de commercialisation (affichage des prix, informations et promotions commerciales...), - Tri, Mise en rayon et mise en avant de la marchandise (fruits et légumes, épicerie, vin, rayon frais), - Nettoyage de la surface de vente, - Encaissement des clients lorsqu'ils se présentent à la caisse (après formation). Lamplitude de travail est adaptée selon les jours darrivages de marchandises (de 4h/5h à 12h30/13h, et de 12h/13h à 19h30). Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine + dimanche Salaire : 12€ + ICP + IFM SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : QUALITES REQUISES : Motivé(e) pour un emploi à long terme Ponctuel(le) et dynamique, Sens du commerce et de la relation clientèle, Intérêt pour les fruits et légumes et les produits frais en général. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce , n'hésitez pas à postuler ! SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 16 000 collaborateurs répartis dans plus de 320 agences étendues sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Rejoindre le Groupement Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise !Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuyant sur le pôle agroalimentaire du Groupement Mousquetaires, Intermarché propose des produits sains, accessibles et issus d'une production française et responsable. Agir pour placer le mieux manger à la portée de tous, c'est l'engagement qui anime les équipes au quotidien. Et ce modèle plaît ; Intermarché, enseigne solidaire et de proximité, figure parmi les enseignes de grande distribution préférées des Français qui bénéficient directement de ses 1 800 points de vente répartis sur l'ensemble du territoire.Le magasin Intermarché de MONTELIER, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son rayon Fruits et Légumes en recrutant un(e) employé(e) fruits et légumes H/F. Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon.
Le Bricomarché de Montélier est une entreprise familiale, à taille humaine.Fondé sur des valeurs fortes du commerce et du service rendu, il se définit comme un magasin de proximité avec la clientèle répondant aux attentes et aux besoins de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Nous proposons un poste de caissier / caissière à temps complet (35 heures sur 4 jours) ou à temps partiel (3 jours par semaine).Vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement, ainsi que de la fidélisation des clients, dans le respect des procédures mises en place.Vous pouvez être amené/e à effectuer d'autres tâches en magasin (réassort, facing, étiquetage, nettoyagep>Ce poste peut évoluer à moyen terme vers un poste de chargé-e d'accueil. Travail le samedi.Temps complet 35h ou possibilité de temps partiel.
Nous recrutons un Assistant service client H/F en CDI.Le poste est à pourvoir immédiatement pour accompagner la forte croissance de l'activité de notre client.Reconnu pour sa réactivité et son expertise, notre partenaire accompagne ses clients grâce à un réseau de partenaires qualifiés dans tous les corps de métiers.L'entreprise offre des interventions rapides, un suivi centralisé et un interlocuteur unique pour simplifier la gestion des installations.Rémunération & avantages:Salaire fixe entre € et € bruts mensuels selon expérience.Prime annuelle individuelle.Tickets restaurant, mutuelle avantageuse, abondement épargne retraite, prime pouvoir d'achat.Horaires: 37h/semaineChez Lynx RH Brignais, nous faisons du recrutement autrement.Notre conviction : les meilleures collaborations naissent d'une vraie rencontre entre des talents et des entreprises locales aux valeurs fortes.Ici, l'humain passe avant les cases à cocher. Pas de promesses toutes faites, mais l'envie sincère de construire ensemble des parcours durables.Et si on en parlait, tout simplement ?Vos missionsAu quotidien, vos missions sont les suivantes:Coordonner les interventions avec les équipes techniques et les sous-traitants, en veillant au respect des plannings et de la qualité des prestations.Assurer le suivi des livraisons, des tableaux de bord et des relances, tout en garantissant la satisfaction et la fidélisation des clients.Développer une relation de confiance durable avec votre portefeuille clients grâce à votre réactivité et votre sens du détail.Pré-requisFormation Bac +2 type BTS Assistant de Gestion, MUC, NRC ou équivalent,Une première expérience en assistanat commercial ou ADV, idéalement dans un environnement technique,Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, ERP apprécié),Profil recherchéVous êtes organisé, polyvalent et aimez jongler entre plusieurs sujets.Vous savez gérer les urgences avec calme et efficacité,Vous avez le sens du service client et un excellent relationnel.Vous parlez idéalement espagnol ou anglais.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar mois
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente :De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ;Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Vos missions : Réception et vérification : Déchargez et vérifiez la marchandise (palettes, chariots, etc.). Mise en rayon et réapprovisionnement : Effectuez le facing et contrôlez les DLC. Tri des fruits et légumes : Assurez la qualité et la présentation des produits. Accueil, conseil et encaissement : Conseillez les clients et effectuez les encaissements (après formation). Mission : En intérim sur du LONG TERME, minimum 6 mois. Horaires : En 2*8***4h à 12h***12h à 19h***Travail les week-ends (les horaires peuvent varier selon l'organisation de l'équipe). Taux horaire : 11,65 € Rémunération et avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET à 6%***Acomptes disponibles***Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, déplacement.) Description du profil : Qualités recherchées : Relationnel, ponctuel, sérieux, dynamique et motivé pour un emploi à long terme, avec possibilités d'évolution. Expérience en commerce : Vous avez de l'expérience dans le commerce et la relation clientèle? Ce poste est fait pour vous! Merci de nous envoyer votre CV par mail ou directement à l'agence : Solutions Intérim 80 Avenue de Marseille, 26000 Valence
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2000 euros brut mensuel + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 2000 euros brut mensuel + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous proposons un poste de caissier / caissière à temps complet (35 heures sur 4 jours) ou à temps partiel (3 jours par semaine). Vous réalisez l'enregistrement des ventes et l'encaissement, ainsi que de la fidélisation des clients, dans le respect des procédures mises en place. Vous pouvez être amené/e à effectuer d'autres tâches en magasin (réassort, facing, étiquetage, nettoyage...). Ce poste peut évoluer à moyen terme vers un poste de chargé-e d'accueil. Sens du service client, rigueur, autonomie dans le respect des procédures. Travail le samedi. Temps complet 35h ou possibilité de temps partiel. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Vous préparez et distribuez le courrier auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises en respectant les standards de qualité de service. Vous développez au quotidien une relation de qualité avec vos clients. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les produits courrier et services de proximité. Sens de la relation client, esprit d'équipe et de service. Au sein d'une plateforme de distribution de courrier/colis, le facteur (H/F) prépare et distribue le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de La Poste Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité auprès des clients. Les missions : * Vous distribuez courriers et colis quotidiennement ; * Vous réalisez des services de proximité en assurant une relation client de qualité ; * Vous êtes en charge de promouvoir les offres du Groupe La Poste ; * Vous réalisez, en sécurité, des livraisons ponctuelles ou régulières avec un véhicule utilitaire léger pour des particuliers ou des entreprises, vous adaptez l'organisation de la tournée en fonction des contraintes et vous adoptez une attitude commerciale lors de la livraison ou du dépôt ou lors des enlèvements de marchandises. * Être éligible au contrat d'apprentissage* (moins de 30 ans à la signature du contrat) et/ou de professionnalisation (pas de limite d'âge, être demandeur d'emploi) * Justifier d'un niveau brevet des collèges * Être titulaire du permis B boite manuelle(au plus tard le jour de la signature du contrat, un permis B automatique sera considéré comme un permis en cours) * Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum (stages et jobs d'été inclus). * Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3) Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. *conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés
Votre pack formation et contrat d'alternance ! En choisissant Formaposte Sud Est, vous faites le choix d'un diplôme reconnu par l'Etat et d'un contrat d'alternance clé en main au sein de La Poste Groupe. Vous n'aurez donc pas d'entreprise à démarcher, Formaposte se charge de vous trouver votre site d'accueil en entreprise ! La Poste et son CFA, Formaposte Sud Est, recrutent 1 facteur (H/F) en alternance à Chabeuil et ses alentours.
?? Vos missions : - Vous suivez le planning d'approvisionnement, réceptionnez les matières premières et éditez les bons de livraison. - Vous construisez le planning de fabrication à J+1 selon les informations du délégué administratif. - Vous approvisionnez les additifs pour microdosage et verse sac tout en assurant le suivi des stocks. - Vous lancez les séquences de dosage et granulation selon le planning journalier. Vous réglez et surveillez les machines ainsi que la conformité des produits (température, mouture, durabilité). Vous maintenez l'atelier propre et ordonné. - Vous participez à la maintenance et au nettoyage planifié. ________________________________________ - ??? Outils utilisés : Vous travaillez avec une informatique dédiée à la gestion des processus et utilisez l'outillage manuel comme pelle, balai et spatule. ________________________________________ ?? Compétences & qualités : - Vous avez une connaissance des matières premières et des normes HACCP (5 points d'attention, CCP). - Vous comprenez les systèmes automatisés et savez résoudre des pannes simples. Des notions en mécanique et électricité sont appréciées. Le CACES et l'habilitation électrique sont souhaités. - Vous faites preuve de rigueur en hygiène, sécurité et qualité. Vous maîtrisez les machines automatisées ainsi que les gestes de manutention. - Vous avez une utilisation basique de Word et Excel. ________________________________________ ? Horaires : Vous travaillez du lundi au vendredi, de 5h à 12h ou de 12h à 19h, avec un samedi travaillé tous les deux mois. ________________________________________ ?? Autonomie & communication : - Vous vous adaptez aux aléas de la production et du transport. - Vous êtes capable de résoudre des pannes simples et prenez des initiatives sous supervision. - Vous transmettez les consignes, encadrez les intérimaires et remontez les difficultés. - Vous participez à l'amélioration continue sur la productivité, la sécurité et la qualité. - Vous mettez à jour les tableaux de bord et informez le transporteur des changements d'horaires. ________________________________________ ?? Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre engagement fera la différence ! VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 an(s) d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Description du poste : Dans un contexte de remplacement et de forte activité, vous garantissez la disponibilité des composants et emballages nécessaires à la production du site. Vous travaillez en lien direct avec la production, les achats et la logistique, en vous appuyant sur l'ERP et les prévisions de besoins. Missions principales (version courte et concise) Assurer les approvisionnements à partir des prévisions clients et du CBN/MRP. Gérer l'ensemble des commandes d'approvisionnement (matières, pièces, consommables, maintenance...). Suivre et valider les réceptions fournisseurs. Participer à la gestion des inventaires et à la mise à jour des données GPAO. Veiller au respect des normes qualité, des procédures achats et financières. (Liste non exhaustive) Description du profil : Expérience en environnement industriel impérative (appro, logistique, expédition, méthodes...). Aisance en bureautique et utilisation d'un ERP (indispensable). Capacité à gérer les priorités, être réactif(ve) et communiquer avec les équipes. Rigueur, organisation et sens du service. Aucune exigence de diplôme. Toute expérience en logistique, gestion de stock, ordonnancement, expédition ou méthodes est pertinente. Une première expérience en approvisionnement est un plus mais pas obligatoire. Une passation de 2 semaines est prévue pour faciliter la montée en compétence.
Notre équipe recherche pour son client des agents de fabrication et de conditionnement H/F. Vous serez amené(e) à travailler sur des postes différents en préparation des matières premières, garnissage, contrôle visuel, emballage et mise en palette. Horaires en alternance une semaine sur deux : matin / Après-midi le matin : 6 h - 14 h 11 ou 6 h 38 - 14 h 49 après-midi : 14 h 16 - 22 h 27 ou 14 h 56 - 23 h 07 Prime habillage et majoration de nuit Vous respectez les règles d'hygiènes et de sécurité de l'environnement agro-alimentaire Vous êtes une personne dynamique, consciencieuse et vous savez tenir des cadences de production soutenues. 0-1 an
POSTE : Employe Libre Service H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans le commerce de fruits et légumes recherche un EMPLOYE POLYVALENT H/F sur son site de Chabeuil. LA MISSION : - Petite manutention, pour la mise en place du magasin le matin tôt, avant l'ouverture et pendant la journée si besoin, - Mise en place des outils de commercialisation (affichage des prix, informations et promotions commerciales), - Tri, Mise en rayon et mise en avant de la marchandise (fruits et légumes, épicerie, vin, rayon frais), - Nettoyage de la surface de vente, - Encaissement des clients lorsqu'ils se présentent à la caisse (après formation). L'amplitude de travail est adaptée selon les jours d'arrivages de marchandises (de 4h/5h à 12h30/13h, et de 12h/13h à 19h30). Du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine + dimanche Salaire : 12€ + ICP + IFM SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 12 € / heure PROFIL : QUALITES REQUISES : Motivé(e) pour un emploi à long terme Ponctuel(le) et dynamique, Sens du commerce et de la relation clientèle, Intérêt pour les fruits et légumes et les produits frais en général. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce , n'hésitez pas à postuler ! SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui un réseau en plein essor qui compte plus de 16 000 collaborateurs répartis dans plus de 250 agences étendues sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Vous êtes dynamique, motivé, créatif, la Boulangerie Marius vous propose un poste de vendeur/se pour continue de proposer, avec rigueur et assiduité, des produits et un service de qualité. Vous partagez nos valeurs humaines, vous êtes à l'écoute de vos collègues et de vos managers pour partager cet esprit d'équipe. Vos taches seront : - La gestion du point de vente - Participer à l'ouverture et à la fermeture de la boulangerie - Connaître les produits et leur composition - Valoriser les produits - Se coordonner avec l'équipe de boulangers/pâtissier pour anticiper et demander une nouvelle fournée - Réapprovisionner les étals et les vitrines, en respectant les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et assurer la rotation - Valoriser la boulangerie (nettoyage du point de vente, du salon de thé, de la terrasse, clim, chauffage ) Gestion de la vente : - Accueillir le client et en faire sa priorité - Écouter et prendre en compte les besoins client - Proposer des produits complémentaires (ventes additionnelles ou suggestives) - Clôturer la vente par l'encaissement - Gérer les réclamations clients - Préparer et remettre les commandes client Vous êtes motivé(e), vous aimez les challenges et vous recherchez des opportunités d'évolution professionnelle ? Rejoignez la Boulangerie Marius A l'embauche, vous bénéficierez de formation en interne sur place. En 35h hebdomadaires - Horaires de la boutique de 5h à 20h. 2 jours de repos mercredi et jeudi Ouverture de la boulangerie du lundi au dimanche. Convention collective : Boulangerie Pâtisserie Artisanale Type de contrat CDI tout public Nature de l'offre Contrat tout public Durée du travail 35h00/semaine Salaire PRIME SMIC HORAIRE négociable Profil souhaité Expérience * sans expérience accepté Savoirs et savoir-faire * Accueillir une clientèle * Disposer des produits sur le lieu de vente * Entretenir un espace de vente * Proposer un service, produit adapté à la demande client * Préparer les commandes Savoir-être professionnels * Réactivité * Sens de la communication * Travail en équipe Formation * CAP, BEP et équivalents souhaité Informations complémentaires * Qualification : Employé * Secteur d'activité : Boulangerie et boulangerie-pâtisserie Boulangerie et boulangerie-pâtisserie 1 A 19 SALARIES La boulangerie Marius est une boulangerie conviviale, qui travail dans le respect des traditions du 100% fais maison artisanal. Le travail d'équipe, l'optimisme, la courtoisie sont les forces de notre équipe. Notre magasin de Romans accueille environ 600 clients par jour avec un total de plus de 20 collaborateurs Type d'emploi : CDI, CDD Rémunération : 1 859,47€ par mois Avantages : * Flextime Lieu du poste : En présentiel
BOURNE TRAITEUR recrute un vendeur H/F pour sa boutique basée à Romans sur Isère : * Vous mettez en valeur et valorisez nos produits artisanaux au sein du magasin afin de promouvoir et faire rayonner la Maison Bourne. * Vous accueillez les clients, les servez et les encaissez. * Vous conseillez et orientez la clientèle * Vous assurez le maintien d'un espace de travail impeccable en respectant nos procédures Vos points forts : * sens du commerce * Aisance relationnelle * Organisation et méthodologie * Rigueur, dynamisme et adaptabilité à la variation d'activité * Sens de l'hygiène et de la propreté Poste en CDI - 35h par semaine Rémunération : à partir de 13 € brut de l'heure Type d'emploi : CDI, Temps plein Rémunération : à partir de 1 970,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
LA MISSION : * Suivre le planning approvisionnement * Procéder aux opérations de réception MP * Éditer les bons de livraison PF * Construire un planning de fabrication à échéance (j+1) à réception des informations du délégué administratif * Réaliser l'approvisionnement en additif des cellules de micro dosage et de la verse sac et veiller globalement au suivi des approvisionnements au quotidien * Assurer le lancement des séquences de dosage et de granulation en fonction du planning journalier * Veiller au bon réglage des machines * Surveiller la conformité des produits en cours de fabrication (température, mouture, durabilité...) * Prêter une attention permanente au bon fonctionnement de l'outil * Maintenir propre et ordonné l'atelier de production * Participer aux opérations de maintenance * Procéder au nettoyage planifié LE MATÉRIEL UTILISE : * Ensemble informatique dédié à la gestion du process * Outil informatique "de gestion" * Outillage disponible dans l'atelier * Pelle, balai, spatule * Stylo LES COMPÉTENCES MÉTIERS : * Connaissance des matières premières * Connaissance des 5 points d'attention et des 1 CCP mis en évidence dans l'HACCP * Compréhension d'un système automatisé, détection de panne * Notion de mécanique et l'électricité * CACES et/ou autorisation de conduite de chariots élévateurs * Habilitation électrique LES HORAIRES : * Du lundi au vendredi * 05h00 - 12h00 ou 12h00 - 19h00 * 1 samedi tous les 2 mois est travaillé LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SONT REQUISES : * Une connaissance des normes en vigueur en termes d'hygiène, sécurité et qualité des produits. * La capacité à manipuler des machines automatisées ou semi-automatisées. * La maîtrise des gestes de manutention. * Utilisation basique des logiciels Word et Excel. INITIATIVE ET AUTONOMIE : * Un minimum d'autonomie est requis pour occuper efficacement ce poste, il est nécessaire (entre autres) de pouvoir s'adapter aux aléas du transport et de la production. * L'employé de fabrication doit être en mesure de solutionner des pannes simples. * Bien que la plupart des consignes soient consultables sur le manuel de fabrication et sur les procédures qui s'y rattachent, le titulaire du poste reste autonome dans le cadre des directives fixées par le responsable d'unité. LA COMMUNICATION : * L'employé de fabrication doit être en mesure de transmettre les consignes à son homologue de l'équipe suivante et encadrer les salariés temporaires. Il doit également rendre compte de ses difficultés à son responsable. Compte tenu de son expérience, il doit constituer une force de proposition en matière de productivité, de sécurité et de qualité. Il doit incrémenter les différents tableaux de bord. * Au quotidien il doit être en mesure d'informer le transporteur PF des éventuels changements sur les heures de fabrication (retard / avance)
Notre client : Une société spécialisée dans l'élevage et la transformation de volaille, recherche dans le cadre de sa croissance, un Technicien de Maintenance Journée pour son site de Montmeyran (Drôme).En tant que Technicien de Maintenance Journée, vos missions seront les suivantes : Veiller au bon fonctionnement et au bon état d'entretien des outils de fabrication, des bâtiments et des installations, Assurer la maintenance corrective, curative et préventive des différents équipements et définir les priorités en fonction des impératifs de production et des plannings préventif, Participer au choix des nouveaux équipements et assurer leur mise en service, Proposer des améliorations et automatisations sur les process et installations, Etablir des fiches d'entretien préventif pour l'ensemble des machines et installations, Suivre les consommations d'énergie et proposer des axes d'améliorations, Déterminer les travaux exécutés par les entreprises extérieurs sous sa responsabilité, Gérer le stock et l'approvisionnement des pièces et faire les demandes d'achats des pièces manquantes, Veiller au respect des normes et exigences, Remonter à sa hiérarchie toutes anomalies constatées et proposer des améliorations. Ce poste est en horaire de journée avec astreinte une semaine sur 2 (de 4h à 21h). Salaire selon expérience sur 13 mois Diverses primes Chèques cadeaux Ticket restaurant
Tradition, innovation, qualité... Rejoignez une entreprise devenue leader de la pizza cuites au feu de bois sur le marché de la grande distribution ! QUEL EST MON RÔLE ? Vous aurez l'opportunité d'intégrer l'un de ces postes : 1. Déconditionner, que fait-on ? - Déplacer des palettes - Déconditionner les denrées selon les procédures de fabrication (attention port de charge) - Suivre attentivement une/des procédures informatique - Préparer les garnitures en respectant les modes opératoires de préparation - Respecter à la lettre le protocole de nettoyage (règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité au poste) 2. Contrôler la pâte, de quoi s'agit-il ? - Travailler sur ligne avec cadences élevées - Façonner la pâte - Garnir manuellement les pizzas en respectant les quantités et le visuel - Contrôler la qualité des pizzas après machine - Ajuster le garnissage - Alimenter les machines en ingrédients - Nettoyer la zone de travail 3. Garnir, quelles sont les tâches ? - Travailler sur ligne avec cadences élevées - Façonner la pâte - Garnir manuellement les pizzas en respectant les quantités et le visuel - Contrôler la qualité des pizzas après machine - Ajuster le garnissage - Alimenter les machines en ingrédients - Nettoyer la zone de travail 4. Conditionner, en quoi cela consiste ? - Travailler sur ligne avec cadences élevées - Surveiller et réguler la constance du flux de produits - Contrôler la qualité du produit fini - Alimenter les machines en étuis, film plastique, cartons - Respecter les modes opératoires - Palettiser et filmer manuellement les palettes (attention port de charge) COMMENT EST REPARTI MON TEMPS DE TRAVAIL ? - Du lundi au vendredi en 2*8 - Pour le secteur production : une semaine 06h00 - 14h11 et une semaine 14h16 - 22h27 - Pour le secteur conditionnement : une semaine 06h38 - 14h49 et une semaine 14h56 - 23h07 - Repos le week-end - Temps complet - Heures supplémentaires COMMENT VAIS-JE ÊTRE REMUNEREE ? - 11.65EUR brut/heure - Prime d'habillage et de déshabillage - Heures supplémentaires majorées à 25% - Majoration heures de nuit Le secteur de l'agroalimentaire vous intéresse ? Avec ou sans expériences, vous êtes une personne minutieuse, le rythme frénétique ne vous fait pas peur ! Vif(ve) et investi(e), votre dynamisme et votre envie de travailler en équipe seront alors des atouts majeurs sur le poste. Pourquoi attendre ? Envoyer dès maintenant votre CV à valence[a]triangle.fr
Notre client spécialisé dans la fabrication de pizzas surgelés dédiées à la grande distribution recherche ses pépites. Au sein de différentes lignes de production : - matières premières - garnissage - conditionnement Rapidité, rigueur sont vos atouts. Horaires en 2*8 (matin/après midi une semaine sur deux) 35h plus 5h sup majorée à 25% Motivé et curieux de s'investir dans le secteur agro-alimentaire Jeune à la recherche de son premier emploi bienvenue ! Intérim sur le long terme.
Notre client situé à MONTELIER est une entreprise se consacrant à la fabrication de produits métalliques, sans inclure les machines et les équipements. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quelles perspectives enthousiasmantes découvrez-vous en tant que Soudeur (F/H) dans notre mission? Dans le cadre de vos fonctions, vous exécuterez des travaux de soudure spécialisés conformes aux normes de sécurité et de qualité en vigueur - Effectuer des opérations de soudage mig sur différentes pièces métalliques selon les plans techniques et procédures établies - Contrôler la qualité des soudures réalisées afin de garantir leur conformité aux spécifications techniques et exigences de l'établissement - Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement de soudage pour garantir un fonctionnement optimal et une sécurité maximale Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 20/jours - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Soudeur(se) (F/H) avec une expertise en soudure mig et au moins deux ans d'expérience professionnelle. - Maîtrise de la technique de soudure mig pour réaliser des assemblages précis et sécurisés - Deux années d'expérience en soudure professionnelle dans un cadre industriel - Détention d'un Diplôme d'État en soudure ou d'une certification équivalente reconnue - Capacité à lire et interpréter des plans techniques pour une exécution rigoureuse des tâches Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Nous recrutons un Conditionneur H/F en CDI temps complet pour une cuisine centrale située à Valence / Malissard . Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Responsable de Conditionnement, vos missions seront les suivantes :***Assurer le conditionnement des préparations selon le process de fabrication (grammage, contenu, présentation, étiquetage, .) * Participer au rangement des denrées * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) * Procéder au nettoyage des locaux et des petites machines Vous êtes :***Diplômé dans le secteur de la restauration et/ou de la logistique, vous avez une expérience réussie d'au moins 1 an en restauration traditionnelle ou collective. * Vous maîtrisez également les normes HACCP (formation en interne dans le cas contraire). * Vous êtes autonome, polyvalent, réactif et motivé. Nous vous proposons : Un poste à t emps complet en CDI basé à Valence / Malissard. Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel Horaires : Du Lundi au Vendredi - 6h45 / 14h30***13ème mois + CSE * Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France * Ecole de formation interne (formation culinaire, formation en restauration santé) * Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance , entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à BEAUMONT LES VALENCE pour 4 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 6 ans, 10 ans. Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, aide à la toilette, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur VALENCE et sa région. Notre agence : 36 boulevard Vauban 26000 VALENCE. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : ACASS agence de recrutement recherche pour son client un Technicien Courants Faibles H/F dans le cadre d'une embauche en CDI Le poste est basé a proximité de BEAUVALLON (26) - poste itinérant Vous êtes passionné par le domaine du courant faible ? Cette entreprise est faite pour vous. Spécialisé dans l'installation d'alarme, contrôle d'accès et télésurveillance Vos missions sont les suivantes : Réaliser des visites planifiées selon le contrat de maintenance. Contrôler l'état général des installations (caméras, alarmes, câblage, détecteurs.) Intervenir rapidement en cas de panne ou de dysfonctionnement signalé. Diagnostiquer la cause de la panne (matériel, câblage, logiciel). Réparer ou remplacer les éléments défectueux (détecteurs, centrales, alimentations, etc.). Réaliser les essais de bon fonctionnement après intervention. relation client Description du profil : Profil :***Diplômé d'un BAC+2 en maintenance industrielle ou équivalent * Vous avez plus de 2 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité pour nos SAV et maintenance Vous avez le sens de l'observation, avez une bonne capacité d'adaptation et savez faire preuve de réactivité. Ce job n'est pas pour vous? N'hésitez pas à consulter nos offres sur notre site Besoin d'en savoir plus? Contactez-nous au 04 xx xxxxxx Convaincu? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur «postulez» Salaire & avantages : 13 - 14€ heure selon profil Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes recrutements:***1er échange téléphonique de 30 min avec un super recruteur ACASS. * 2ème entretien dans l'agence ACASS ou en visio * Dernier entretien avec notre client * Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement Notre job c'est trouver le vôtre!
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de l'électricité et du CVC (Chauffage Ventilation Climatisation), un Technicien d'Etude de Prix / Projeteur Dessinateur Electricité (F/H)Vos missions concernant l'étude de prix : - Analyser les dossiers d'appels d'offres (CCTP, plans, DPGF, etc.). - Réaliser les métrés et les quantitatifs à partir des documents techniques. - Établir les devis, chiffrages et estimations budgétaires. - Rechercher les meilleures solutions techniques et économiques en fonction des besoins. - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les prix et délais. - Participer aux réunions de lancement ou de mise au point technique. En conception / Dessin (projeteurlaborer les plans d'implantation, de cheminement, de distribution électrique (courants forts et faibles) en respectant les normes en vigueur. - Réaliser les schémas unifilaires, synoptiques et plans d'armoires électriques. - Collaborer avec les ingénieurs et les chargés d'affaires pour développer les solutions techniques. - Réaliser les plans d'exécution et les DOE (Dossiers d'Ouvrages Exécutés). - Assurer la mise à jour des plans en fonction des modifications en cours de projet. Issu d'un Bac +2/3 (BTS électrotechnique, DUT Génie électrique, Licence pro en conception ou études techniques, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire (études / dessin / chiffrage). Vous avez des connaissances approfondies en électricité bâtiment (tertiaire) et industrielle, vous maîtrisez des logiciels de DAO/CAO (AutoCAD, Caneco, Dialux, Revit, See Electrical, etc.) et une bonne connaissance des normes NFC , C, etc. Vous avez le sens de l'analyse et de l'anticipation, êtes autonome et rigoureux, Ce poste est fait pour vous ! Contrat : CDI Horaires flexibles sur une base de 39h/semaine Rémunération : selon profil à partir de à brut mensuel Avantages : Prime de partage de la valeur / Tickets restaurant / Complémentaire santé ProBTP (Garanties S4 -P4) / Groupement d'avantages e-btp / Formations prises en charge par l'employeur
En tant qu'Opérateur Finition, vous serez chargé(e) de préparer et finaliser les surfaces à l'aide d'outils simples tels que la ponceuse orbitale. Aucune connaissance préalable n'est requise, nous vous formerons aux techniques de base sur site. Missions principales : Ponçage et finition de pièces selon les standards qualité. Préparer les surfaces pour les étapes suivantes de production. Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Horaires : Travail en 2×8 Rémunération : Taux horaire SMIC Motivation et sérieux Capacité à suivre les consignes Rigueur et sens du détail Aucune expérience spécifique requise. Débutants acceptés Une expérience dans l'industrie est un plus, mais non obligatoire
En tant qu'Opérateur Robot de Soudure, vous serez responsable de la conduite et de la supervision de robots de soudage sur ligne de production. Vous travaillerez en équipe pour assurer la qualité et la sécurité des opérations. Missions principales : Programmer, régler et surveiller le robot de soudure selon les instructions. Contrôler la qualité des soudures et ajuster les paramètres si nécessaire. Respecter les normes de sécurité et les procédures internes. Collaborer avec l'équipe pour garantir la continuité de production. Horaires : Travail en 2×8 Rémunération : Taux horaire selon profil Expérience souhaitée en conduite de robot de soudure (mais profil formable accepté selon motivation) Autonomie et rigueur Sens de l'organisation et capacité à respecter les consignes de sécurité Expérience en soudure ou conduite de robots industriels appréciée Connaissance des procédés de soudage est un plus
Entreprise industrielle spécialisée dans le travail de la tôle recherche un Opérateur Pliage (H/F) pour renforcer ses équipes. Missions principales (version courte) : Réaliser le pliage de pièces métalliques sur plieuse. Approvisionner la machine et effectuer les réglages simples. Contrôler la conformité des pièces produites. Assurer le suivi de production et le nettoyage du poste. Organisation du poste : Travail en 2x8. Besoin jusqu'à la fermeture annuelle. Taux horaire : SMIC (jusqu'à 12,20EUR pour un profil très expérimenté). Connaissances de base en métallurgie ou mécanique. Rigoureux, minutieux et respectueux des consignes de sécurité. Apte au travail en équipe et en cadence. Motivation et implication indispensables sur ce type de poste. Une première expérience en pliage, tôlerie, métallurgie ou conduite de machines est appréciée. Les profils très expérimentés pourront être positionnés sur un taux supérieur (12,20EUR/h).
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente et location de matériel BTP, un MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F), pour un poste en CDI basCHABEUIL (26) Votre mission principale : Intervention de diagnostic et réparation sur terrain et en ateliers.Objectifs : assurer la traçabilité des diagnostics, interventions et suivis des opérations sur terrain.Activités :-Réaliser des opérations délicates complexes et très qualifiées de diagnostic, de réparation et d'entretien-Préparer en conséquence des devis de remis en état ou réparation-Mise à jour par la formation continue des connaissances techniques-Gérer le contrat client/fournisseur sur les problématiques techniques-Assurer la bonne conversation des matériels confiés : ordinateur, véhicules, équipement-Signaler tout dysfonctionnement, perte ou vol-Remontée des problématiques techniques non résolues-Transmission des connaissances aux techniciens et mécaniciens-Réaliser les pointages quotidiens-Participer activement aux réunions techniques-Evaluation des formations continue techniques. Horaire et rémunération : -26K28K €-13 -ème mois
Le Bricomarché de Montélier est une entreprise familiale, à taille humaine.Fondé sur des valeurs fortes du commerce et du service rendu, il se définit comme un magasin de proximité avec la clientèle répondant aux attentes et aux besoins de tous les publics, du jardinier débutant au bricoleur averti. Vous souhaitez vous épanouir dans une société à taille humaine, où le commerce et le professionnalisme font partie de la culture de l'entreprise.Vous aurez en charge la gestion des rayons électricité, quincaillerie, bois...) pour lesquels vous assurerez le contrôle des livraisons, la mise en rayon, les inventaires ainsi que le balisage prix des produits. Doté(e) d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute et de connaissances solides en électricité, quincaillerie et bois/aménagement, vous orienterez, conseillerez et fidéliserez les clients avec sérieux et professionnalisme.Vous participerez également à l'organisation de la réserve et assurerez la tenue des vos rayons (nettoyage/facing).Reconnu(e) pour votre rigueur et votre réactivité, sachant faire preuve d'autonomie dans le respect des procédures mises en place, vous saurez vous intégrer dans une petite équipe polyvalente, dynamique et impliquée. Travail le samedi.Temps complet 35h avec possibilité de travail sur 4 journées.Salaire fixe + primes
Description du poste : Solustil, leader français de la tôlerie industrielle d'envergure internationale, est une entreprise spécialisée dans la conception, l'usinage de pièces métalliques et mécaniques sur mesure, le traitement des métaux, ensembles et sous-ensembles pour nos partenaires industriels. Nous avons 4 sites en France basés à La Boisse, Arnas, Trévoux et Montélier (Drôme). Nous plaçons au cœur de notre entreprise des valeurs humaines fortes ; la responsabilité, la rigueur et l'intégrité nous guident chaque jour. Missions générales : - Préparer la production (monter les outils, ajuster les paramètres, préparer les éléments de conditionnement) selon l'ordre et la méthode prescrits dans les instructions. - Exécuter les opérations selon l'ordre et la méthode prescrits, avec les moyens adaptés et les documents au poste. - Respecter les phases et fréquences de contrôle / auto-contrôle en identifiant et en utilisant les méthodes et moyens de contrôle adéquats. - Conditionner les pièces réalisées selon les instructions. - Respecter les consignes de sécurité ; être vigilant pour sa sécurité et celle de ses collègues. - Ranger et assurer la propreté du poste de travail, trier les déchets. - Produire des pièces conformes aux spécifications qualité (dimensions et aspect). - Respecter les temps de fabrication. Profil recherché : - Connaitre les techniques de parachèvement (meulage, ponçage, redressage) - Être apte à effectuer les vérifications des matériels et les opérations de maintenance 1er niveau - Savoir finaliser l'état de surface et le dimensionnel de la pièce - Savoir contrôler la qualité des surfaces - Connaitre la Lecture de Plan Avantages : - 13e mois - Chèques cadeaux - Possibilité chèques vacances - Avantages CSE (place de cinéma à prix attractif.) - Poste en horaires 2*8 Rémunération : 1800/2000€ brut /mois (12 à 13.20€ brut de l'heure en fonction de l'expérience) + prime d'équipe, prime habillage, panier repas
Description du poste : Souhaitez-vous contribuer efficacement aux opérations de stockage et de vente en tant que manutentionnaire polyvalent(e) ? Ce poste consiste à soutenir diverses tâches opérationnelles essentielles pour assurer le bon déroulement des activités de l'entreprise - Effectuer le lavage et l'organisation des équipements et des zones de travail - Procéder à la réception et à l'inspection des commandes entrantes - Assister au rangement optimal des marchandises dans l'entrepôt ou les espaces de stockage - Participer activement aux activités de vente en assurant un soutien logistique adéquat - Maintenir la propreté et l'ordre des lieux de travail selon les normes établies Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) manutentionnaire rigoureux(euse) et polyvalent(e), capable de gérer efficacement diverses tâches de logistique et de vente. - Capacité à effectuer des tâches de plonge et de rangement avec précision et efficacité - Aptitude à réceptionner les commandes en s'assurant de leur exactitude et de leur intégrité - Compétences en vente pour conseiller et orienter la clientèle avec professionnalisme - Expérience préalable en manutention, bien que tous niveaux d'expérience soient bienvenus - Sens de l'organisation et capacité à maintenir un environnement de travail ordonné et propre Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : 11.88 Euros Horaire***Mission en Temps plein : 39h/semaine***Indemnité kilométrique Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
VOS MISSIONS Au sein du Crématorium de Valence, vous serez rattaché(e) au Responsable de secteur et aurez pour missions principales : * Gérer et administrer le site dont il/elle a la charge afin d'en assurer la bonne exécution budgétaire et du compte client ainsi que la qualité des services proposés et la satisfaction des familles * Animer, encadrer et développer les équipes au quotidien (réunion d'équipe, entretiens annuels, etc.) * Participer au recrutement et à la formation des nouveaux collaborateurs * Gérer les plannings des équipes, le respect des procédures internes et de la législation afin d'assurer la continuité de la mission de service Public déléguée * Prévoir, organiser, mettre en oeuvre les prestations du Crématorium * Etablir le public-relationnel avec les sociétés de Pompes Funèbres locales, les collectivités, intervenants et institutions ayant recours aux prestations du Crématorium * S'assurer que toutes les règles d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail sont respectées afin d'assurer la sécurité des équipes et des personnes venant sur le site * Veiller à l'entretien et à la maintenance du bâtiment, des équipements, des parcs mémoriaux et espaces verts * Venir en support des équipes dans l'accueil, l'animation des cérémonies et/ou des actes techniques de crémation * S'assurer un haut niveau de qualité des prestations et de satisfaction des familles QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES POUR CE POSTE ? Vous disposez idéalement du diplôme de Dirigeant funéraire et d'une première expérience dans le management d'équipe. Si oui ? Rejoignez nous !! TRAVAILLER CHEZ FUNECAP GROUPE, C'EST LA PROMESSE D'INTÉGRER UN SECTEUR D'ACTIVITÉ ENRICHISSANT OÙ LA VALEUR HUMAINE EST AU COEUR DE NOTRE MÉTIER ET DE NOTRE ADN. Notre développement et notre stratégie reposent sur le professionnalisme et la diversité de nos collaborateurs. Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise l'épanouissement, l'enrichissement des missions, la promotion interne, la non-discrimination et l'insertion des salariés en situation de handicap dans un groupe en pleine croissance. AGISSONS ENSEMBLE POUR L'ÉGALITÉ DES CHANCES EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ.
On peut penser que travailler dans le secteur funéraire, c'est s'occuper des défunts. Mais il s'agit avant tout de prendre soin des vivants, des familles et des proches : être du côté de la vie. Travailler chez FUNECAP, c'est exercer des métiers profondément humains, qui ont du sens, au coeur de la vie, dans un groupe dont la mission est d'être tourné vers les autres. C'est aussi choisir des métiers nobles qui se réinventent pour répondre aux nouveaux besoins des familles en deuil, et dans ...
POSTE : Réceptionnaire Polyvalent H/F DESCRIPTION : Nous sommes Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de - Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques. - Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité. - Gérer et optimiser les réceptions. Vous réceptionnez et contrôlez les livraisons de marchandises, vous organisez les retours aux fournisseurs. - Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Vous êtes Fort d'une expérience minimum de 2 ans en Distribution Alimentaire, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se. Le poste de Réceptionnaire Polyvalent F/H (niveau 2) est fait pour vous. Rencontrons-nous ! PROFIL : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur : https://www.auchan-agit.fr.
Auchan Retail France agit au quotidien avec l'ensemble de ses équipes, pour réinventer un commerce plus responsable. Nous plaçons l'humain au cœur de toutes nos actions dans le but d'améliorer la qualité de vie des habitants
En tant qu'Opérateur découpe, vous interviendrez au tout début du processus de fabrication pour assurer la préparation et la découpe des pièces métalliques, à l'aide de machines à commande numérique (laser, plasma, poinçonneuse, etc.). VOS MISSIONS : Préparer les programmes et réglages des machines de découpe (laser, poinçonnage ou plasma) Lancer les découpes selon les plans techniques fournis Contrôler la qualité et la conformité des pièces découpées Assurer l'entretien de premier niveau des équipements Participer au rangement et à l'organisation de la zone de découpe Travailler en lien avec les équipes de tôlerie, chaudronnerie et assemblage Respecter les normes de sécurité, de qualité et les délais de production Formation technique type CAP/BEP/Bac Pro en productique, usinage ou chaudronnerie Lecture de plans et maîtrise des instruments de mesure Connaissance des machines de découpe à commande numérique (laser, plasma, poinçonneuse) Rigueur, méthode et autonomie Goût pour le travail d'équipe et la production industrielle Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire souhaitée Maîtrise des logiciels de programmation ou FAO est un plus (ex. : BySoft, Lantek, etc.) Expérience en environnement de tôlerie industrielle ou fine fortement appréciée Une formation interne pourra être assurée pour les profils débutants mais motivés
Description du poste : Offre d'emploi - Dessinateur Charpente Métallique & Enveloppe du Bâtiment (H/F) ?? Drome - 25 mn Valence / 25mn Romans ou 25mn Crest ?? CDI - 39h/semaine ?? À partir de 40K€ brut/an (négociable) Vous êtes passionné(e) par la conception technique et la précision du détail ? Vous maîtrisez TEKLA sur le bout des doigts ? Rejoignez un bureau d'études structuré, en pleine croissance, et participez à des projets concrets et variés ! Le poste Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous intégrerez une équipe d'une dizaine de personnes composée de 5 dessinateurs, 3 spécialistes enveloppe, et 2 ingénieurs calculs : une équipe soudée, experte, et motivée à faire avancer les projets ensemble. Vous rejoindrez un open space lumineux, organisé en îlots, dans une ambiance studieuse. mais qui ne demande qu'à gagner en dynamisme avec votre arrivée. Vos missions -Réaliser les plans d'ensemble, de détails et de fabrication (charpente, serrurerie, bardage, couverture) -Participer aux relevés sur site et réunions techniques -Établir les nomenclatures, feuilles de traçage, débits et dossiers de montage -Collaborer avec les équipes production et chantier -Respecter les normes en vigueur Description du profil : Votre profil -Bac+2/3 (BTS AMCR, enveloppe, bâtiment, génie civil) -Expérience de 10 ans souhaitée (minimum 5 ans) -Maîtrise impérative de TEKLA Structures -Connaissances en charpente métallique et/ou enveloppe du bâtiment -Méthodique, rigoureux(se), autonome et à l'aise en équipe Ce que nous offrons -CDI avec démarrage dès que possible -Télétravail possible 1 jour/semaine -Primes de participation et d'intéressement -Événements conviviaux, ateliers QVT, avantages CSE ?? Envie de rejoindre une équipe technique ambitieuse et humaine ? Postulez dès maintenant ! Un doute ? contactez-moi ! - Sinon gardons contact - LinkedIn !!
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente et location de matériel BTP, un MECANICIEN DE MAINTENANCE (H/F), pour un poste en CDI basé à CHABEUIL (26) Votre mission principale : Intervention de diagnostic et réparation sur terrain et en ateliers. Objectifs : assurer la traçabilité des diagnostics, interventions et suivis des opérations sur terrain. Activités : -Réaliser des opérations délicates complexes et très qualifiées de diagnostic, de réparation et d'entretien -Préparer en conséquence des devis de remis en état ou réparation -Mise à jour par la formation continue des connaissances techniques -Gérer le contrat client/fournisseur sur les problématiques techniques -Assurer la bonne conversation des matériels confiés : ordinateur, véhicules, équipement -Signaler tout dysfonctionnement, perte ou vol -Remontée des problématiques techniques non résolues -Transmission des connaissances aux techniciens et mécaniciens -Réaliser les pointages quotidiens -Participer activement aux réunions techniques -Evaluation des formations continue techniques. Horaire et rémunération : -26K € - 28K € -13 -ème mois PROFIL : Profil : -CAP / BAC PRO mécanique automobile -Permis B -Connaissances : motorisation thermiques, systèmes hydrauliques, électromécanique -Compréhension des enjeux pour diagnostics, réparations et entretiens -Respectueux, bonne tenue et hygiène des équipements -Capacité à résumer les problèmes rencontrés et participer à l'amélioration et à l'élaboration des solutions. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise familiale, innovante, leader de la fabrication et la distribution de pizzas surgelées cuites au feu de bois, un Technicien de maintenance (F/H)Rattaché au sein du pôle Maintenance composé de 5 techniciens, vos missions seront les suivantes : - Réglage des machines, mise au point et assistance en production - S'assurer du bon fonctionnement du plan de maintenance préventive et curative (différentes machines mécaniques, automatismes et robots) - Analyser et diagnostiquer les défaillances des systèmes (électromécaniques ou automatiques et robotiques) des outils de production - Réaliser des interventions et travaux de maintenance préventive, corrective et améliorative faisant appel à des compétences de nature mécaniques, pneumatiques, électriques et en automatisme - Effectuer des réparations d'installations et de modifications des équipements de production - Ensemble de petite maintenance (changement de néons, prises) - Etablir des comptes rendus et des rapports relatifs aux interventions sur le logiciel de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) Vous êtes issus d'une formation technique de type Bac professionnel, BTS ou DUT en électromécanique, maintenance, Vous possédez une première expérience sur un poste similaire de 5 ans minimum, si possible dans le secteur de l'agroalimentaire, Vous détenez vos habilitations électriques (basses et hautes tensions), Ce poste est fait pour vous ! Horaire hebdomadaire : 40h/semaine (sans astreintes) Horaire en équipes en alternance 2x8, du lundi au vendredi : 5h - 13h30 / 15h - 23h Rémunération selon profil entre et brut mensuel Avantages : Prime de participation / CSE (chèques cadeaux) / Prime d'assiduité / Mutuelle d'entreprise / Prime d'ancienneté
Description du poste : Vos missions concernant l'étude de prix : - Analyser les dossiers d'appels d'offres (CCTP, plans, DPGF, etc.). - Réaliser les métrés et les quantitatifs à partir des documents techniques. - Établir les devis, chiffrages et estimations budgétaires. - Rechercher les meilleures solutions techniques et économiques en fonction des besoins. - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les prix et délais. - Participer aux réunions de lancement ou de mise au point technique. En conception / Dessin (projeteur) : - Élaborer les plans d'implantation, de cheminement, de distribution électrique (courants forts et faibles) en respectant les normes en vigueur. - Réaliser les schémas unifilaires, synoptiques et plans d'armoires électriques. - Collaborer avec les ingénieurs et les chargés d'affaires pour développer les solutions techniques. - Réaliser les plans d'exécution et les DOE (Dossiers d'Ouvrages Exécutés). - Assurer la mise à jour des plans en fonction des modifications en cours de projet. Description du profil : Issu d'un Bac +2/3 (BTS électrotechnique, DUT Génie électrique, Licence pro en conception ou études techniques, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans minimum sur un poste similaire (études / dessin / chiffrage). Vous avez des connaissances approfondies en électricité bâtiment (tertiaire) et industrielle, vous maîtrisez des logiciels de DAO/CAO (AutoCAD, Caneco, Dialux, Revit, See Electrical, etc.) et une bonne connaissance des normes NFC 15-100, C15-500, etc. Vous avez le sens de l'analyse et de l'anticipation, êtes autonome et rigoureux, Ce poste est fait pour vous ! Contrat : CDI Horaires flexibles sur une base de 39h/semaine Rémunération : selon profil à partir de 2 275€ à 2 917€ brut mensuel Avantages : Prime de partage de la valeur / Tickets restaurant / Complémentaire santé ProBTP (Garanties S4 -P4) / Groupement d'avantages e-btp / Formations prises en charge par l'employeur
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Missions générales :
- Préparer la production (monter les outils, ajuster les paramètres, préparer les éléments de conditionnement) selon l’ordre et la méthode prescrits dans les instructions.- Exécuter les opérations selon l’ordre et la méthode prescrits, avec les moyens adaptés et les documents au poste.- Respecter les phases et fréquences de contrôle / auto-contrôle en identifiant et en utilisant les méthodes et moyens de contrôle adéquats.- Conditionner les pièces réalisées selon les instructions.- Respecter les consignes de sécurité ; être vigilant pour sa sécurité et celle de ses collègues.- Ranger et assurer la propreté du poste de travail, trier les déchets.- Produire des pièces conformes aux spécifications qualité (dimensions et aspect).- Respecter les temps de fabrication.
Profil recherché :
- Connaitre les techniques de parachèvement (meulage, ponçage, redressage)
- Être apte à effectuer les vérifications des matériels et les opérations de maintenance 1er niveau
- Savoir finaliser l’état de surface et le dimensionnel de la pièce
- Savoir contrôler la qualité des surfaces
- Connaitre la Lecture de Plan
Avantages :
- 13e mois
- Chèques cadeaux
- Possibilité chèques vacances
- Avantages CSE (place de cinéma à prix attractif…)
- Poste en horaires 2*8
Rémunération : 1800/2000€ brut /mois (12 à 13.20€ brut de l’heure en fonction de l’expérience) + prime d'équipe, prime habillage, panier repas
NOTRE MISSION Adequasys est une entreprise familiale où la bienveillance prime. Avec 25 ans d'expérience, nous combinons l'agilité d'une start-up et la solidité d'une PME. Notre mission : simplifier la vie professionnelle de milliers de personnes grâce à la technologie. Pour cela, nous créons un SIRH intuitif, fiable et sécurisé, qui digitalise les processus RH tout en s'adaptant aux spécificités de chaque organisation. LE POSTE ET L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Tu veux créer des contenus qui font la différence et contribuer à la croissance d'une tech en pleine accélération ? Curieux(se), autonome et rigoureux(se), tu transformes les idées en actions concrètes et pilotes des projets stratégiques aux côtés de la direction marketing. Tes principales missions : Positionnement & différenciation * Identifier leurs enjeux et les tendances RH * Traduire nos fonctionnalités complexes en propositions de valeur claires et convaincantes * Participer à la structuration de notre différenciation concurrentielle (benchmark, messages clés, outils de vente) Contenu à valeur ajoutée * Produire des contenus engageants et professionnels : articles, livres blancs, newsletters, pages web, cas clients, infographies, vidéos courtes * Assurer la qualité rédactionnelle et la pertinence business des contenus * Transformer des sujets techniques en messages clairs, impactants et orientés bénéfices client * Coordonner ou produire des supports pour les équipes Commerciales et Consulting (campagne, présentation, brochure, one-pager, video.) Génération de leads & performance * Structurer et piloter des campagnes digitales : SEO, SEA, campagnes social media, emailing, nurturing * Optimiser notre présence en ligne (SEO/SEA, website, conversion), et l'animer sur les réseaux sociaux avec une ligne éditoriale cohérente * Mettre en place des outils de suivi de performance : reporting, analytics, dashboards (trafic, engagement, conversions) * Travailler avec l'équipe commerciale pour aligner marketing & business, et contribuer à la génération de leads qualifiés PROFIL RECHERCHE : Tu es issu(e) d'une formation Bac+5 en marketing, communication ou équivalent, et tu disposes d'environ 5 ans d'expérience en marketing B2B, de préférence dans un environnement SaaS, technologique ou RH. Compétences attendues : * Outils de marketing automation et CRM. * Suite Office. * Experience sur Adobe InDesign. * SEO / SEA, réseaux sociaux, analytics. * Storytelling & rédaction structurée. * Culture analytique : tu sais que les chiffres parlent. Ce qui fera la différence : * Curiosité, polyvalence et rigueur. * Capacité à interagir avec des profils variés, à écouter et convaincre. * Audace et esprit d'initiative : tu ne restes pas bloqué(e) à attendre qu'on valide tout pour avancer. * Esprit PME : tu es opérationnel(le), pragmatique et tu aimes passer de l'idée à l'action. CE QUE NOUS OFFRONS : * Un CDI à Romans-sur-Isère * Rythme de travail : 39 heures * Salaire : entre 32K et 39K (selon expérience) * Tickets restaurants * Prime d'intéressement * Mutuelle familiale de qualité (prise en charge à 60%) * Horaires flexibles * Télétravail : 2 jours par semaine (après la période d'essai) * Des moments de convivialité (journée annuelle d'entreprise « Adday », team building, repas d'équipe) POURQUOI NOUS REJOINDRE ? * Un rôle clé : proche du Directeur Marketing, tu es au coeur des projets stratégiques et opérationnels. * Une entreprise solide et internationale : 25 ans d'expertise, plus de 250 clients dans 80 pays, et une solution SIRH utilisée par plus de 250 000 collaborateurs dans le monde. * Une équipe bienveillante : solidarité, énergie positive et entraide au quotidien. * Un manager expérimenté : confiance, ouverture et échanges. Tu es challengé(e), écouté(e), et accompagné(e) dans ton développement. * Une intégration soignée : formation à notre produit et immersion dans tous les services dès ton arrivée. Comment nous rejoindre ? Pour que notre sélection soit simple et équitable, nous te demandons 3 éléments : * Ton CV à jour * Une lettre de motivation, autour de cette question fil rouge : Qu'est-ce que tu pourrais apporter à Adequasys dans notre contexte et notre mission ? * Une courte vidéo pour nous raconter une situation où tu as fait preuve d'audace ou d'initiative pour faire avancer un projet. Pas besoin de vidéo parfaite : l'important est de nous montrer qui tu es vraiment et ton énergie à contribuer à notre mission. À envoyer par WhatsApp au 06.12.25.02.35 Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 32 000,00€ à 39 000,00€ par an
En tant que Technicien de Maintenance H/F vous aurez l'opportunité d'intégrer le service maintenance du site, composé d'une trentaine de personnes. Sous la responsabilité du Responsable d'équipe maintenance curative, vous travaillerez en binôme avec un autre technicien. Vous évoluerez également avec les responsables d'équipe et les conducteurs de machine. A ce titre, voici vos principales missions : * Réaliser la maintenance curative, corrective et préventive des différents équipements dans le respect des règles de sécurité et qualité * Localiser et diagnostiquer les pannes ou les dérives dans les domaines électriques, mécaniques et pneumatiques. * Résoudre les dysfonctionnements en veillant à la qualité et aux délais des interventions * Informer/ communiquer sur les interventions effectuées (GMAO) * Participer activement à l'amélioration technique des lignes de production et à la mise en place des nouvelles installations. DESCRIPTION DU PROFIL De formation de type Bac Pro electromécanique/electrotechnique ou BTS de type MSP, MAI, MSMA, MEI vous justifiez d'une première expérience professionnelle sur site industriel * Méthodique, autonome, réactif aimant le travail en équipe * Rigoureux et consciencieux, vous aimez le travail bien fait et vous appliquezz les consignes d'hygiène et de sécurité. * Votre sens des responsabilités, votre motivation et votre bonne humeur vous permettront de vous intégrer rapidement dans l'entreprise et dans le service. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE Vous aurez la chance de rejoindre, en tant que Technicien de Maintenance H/F le plus grand site de production du groupe (qui en compte 6 en France), avec environ 280 collaborateurs et 4 lignes de production. Notre client est un leader en europe dans son domaine d'activité et est labélisé "Great Place to Work". AVANTAGES Modulation 35h - Horaires en Journée OU Horaires Postées Mutuelle d'entreprise, ticket restaurants, prime de participation et d'intéressement Type d'emploi : CDI Rémunération : 28 000,00€ à 38 878,76€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un deviseur/technicien chiffrage H/F pour réaliser nos offres techniques et assurer un suivi d'affaires, passionné(e) par les enjeux techniques et économiques, capable de transformer les besoins clients en solutions concrètes. Au sein de la B.U Courbis Smart Polymers, en lien direct avec la Direction et les équipes opérationnelles, vous serez au cœur de la stratégie commerciale et industrielle du Groupe : * Proposer aux clients les solutions techniques les plus économiques et innovantes * Coordonner et/ou réaliser les devis grands comptes et marchés importants en respectant les objectifs de rentabilité et les règles de calcul établies * Vérifier l'adéquation entre les besoins des clients et les moyens techniques du Groupe * Recevoir les clients et/ou leur rendre visite en support de l'équipe commerciale en fonction des besoins * Consulter les sous-traitants en liaison avec le service Appro/Achat * Valider avec la Direction les solutions et marges des offres importantes * Piloter et/ou participer aux revues de contrat * Travailler en collaboration avec les services Industrialisation/ADV/Production * Assurer l'interface technique et suivi de projet entre l'entreprise et le client tout au long du processus de commande. Profil recherché * Formation technique (Bac+2 minimum) en génie mécanique, génie industriel, plasturgie ou équivalent. * Expérience significative en chiffrage / devis (5 ans minimum) et de préférence en usinage. * Sens aigu de l'analyse, rigueur, autonomie et esprit d'équipe. * Excellentes capacités de communication et orientation client. * Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel .) * Anglais professionnel Avantages: prime semestrielle, jours RTT, mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, intéressement/participation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * RTT Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez vous épanouir dans une société à taille humaine, où le commerce et le professionnalisme font partie de la culture de l'entreprise. Vous aurez en charge la gestion des rayons électricité, quincaillerie, bois...) pour lesquels vous assurerez le contrôle des livraisons, la mise en rayon, les inventaires ainsi que le balisage prix des produits. Doté(e) d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute et de connaissances solides en électricité, quincaillerie et bois/aménagement, vous orienterez, conseillerez et fidéliserez les clients avec sérieux et professionnalisme. Vous participerez également à l'organisation de la réserve et assurerez la tenue des vos rayons (nettoyage/facing). Reconnu(e) pour votre rigueur et votre réactivité, sachant faire preuve d'autonomie dans le respect des procédures mises en place, vous saurez vous intégrer dans une petite équipe polyvalente, dynamique et impliquée. Vous avez une 1ère expérience sur un poste équivalent. Vous avez des connaissances solides en bricolage. Débutant motivé accepté. Travail le samedi. Temps complet 35h avec possibilité de travail sur 4 journées. Salaire fixe + primes Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de l'électricité et du CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation), un Technicien d'Etude de Prix / Projeteur Dessinateur Electricité (F/H)Vos tâches concernant l'étude de prix : - Analyser les dossiers d'appels d'offres (CCTP, plans, DPGF, etc.). - Réaliser les métrés et les quantitatifs à partir des documents techniques. - Établir les devis, chiffrages et estimations budgétaires. - Rechercher les meilleures solutions techniques et économiques en fonction des besoins. - Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour obtenir les prix et délais. - Participer aux réunions de lancement ou de mise au point technique. En conception / Dessin (projeteur) : - Élaborer les plans d'implantation, de cheminement, de distribution électrique (courants forts et faibles) en respectant les normes en vigueur. - Réaliser les schémas unifilaires, synoptiques et plans d'armoires électriques. - Collaborer avec les ingénieurs et les chargés d'affaires pour développer les solutions techniques. - Réaliser les plans d'exécution et les DOE (Dossiers d'Ouvrages Exécutés). - Assurer la mise à jour des plans en fonction des modifications en cours de projet.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
Description du poste : Rejoignez l'équipe dynamique d'une entreprise engagée, où vous assurerez la qualité et la gestion des stocks pour garantir une satisfaction client optimale. - Effectuer les contrôles de qualité des produits entrants et sortants, selon les normes établies. - Organiser et gérer l'inventaire des stocks pour assurer une disponibilité optimale des produits. - Collaborer avec les équipes internes pour améliorer les processus de gestion des stocks. - Identifier et résoudre les anomalies ou non-conformités des produits détectées lors des contrôles. - Préparer et effectuer les expéditions de manière efficace et précise. - Contribuer à l'amélioration continue des procédures de qualité et de gestion des stocks. Nous recherchons :***Un savoir-être : respect, ponctualité, esprit positif,***Vous savez lire, écrire, compter, vous exprimer clairement à l'oral comme à l'écrit,***Vous êtes motivé(e), dynamique et prêt(e) à vous investir dans une activité en pleine évolution,***Si la rigueur, l'organisation et le goût du travail bien fait font partie de vos qualités,***Vous avez le sens du service, l'esprit d'équipe et savez faire des suggestions constructives,***Vous attachez une grande importance à la sécurité, à l'ordre, à la propreté et au rangement,***Vous savez demander de l'aide, alerter en cas de besoin et collaborer avec vos collègues. Ce serait un plus si :***Vous maîtrisez la conduite de chariots élévateur ( catégories 1-3-5),***Vous êtes à l'aise avec l'outils informatiques/logistiques (SAP, scanner, etc),***Vous avez déjà une première expérience en logistique ou en contrôle qualité. Horaire fixe :***Equipe d'après-midi : 13h18-20h30 Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste de Contrôleur(euse) Qualité/Magasinier(e), vous combinerez des compétences techniques en contrôle qualité avec une capacité organisationnelle, contribuant ainsi à la fluidité des opérations. Tous niveaux d'expérience sont bienvenus, avec l'opportunité d'en apprendre davantage dans un environnement dynamique et collaboratif ! - Excellentes compétences organisationnelles pour assurer la gestion efficace des stocks - Capacité à réaliser des contrôles qualité précis et rigoureux - Compétence en communication pour interagir avec les équipes internes et les fournisseurs - Aptitude à travailler sous pression tout en respectant les échéances - Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks et des logiciels de contrôle qualité - Forte capacité de gestion du temps pour équilibrer les tâches multiples et moduler les priorités Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission Nous vous proposons une mission en intérim, à pourvoir dès que possible, pour une durée de 3 mois à Malissard, en région Auvergne-Rhône-Alpes. Ce poste à temps plein, de 35 heures par semaine, offre une rémunération attractive de 13,24 € par heure. Profitez de cette opportunité pour enrichir votre expérience dans un environnement dynamique et stimulant ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne polyvalente en vente sur les rayons décoration/peinture et hôte-sse de caisse Vos missions : - accueil des clients, conseils, vente accompagnée, - veiller à la bonne tenue des rayons : facing, rangement, mise en valeur des produits, balisage prix..., - contrôle des livraisons, mise en rayon, - tenue de la caisse, - suivi des commandes clients, - mise en place d'opérations commerciales... Vos atouts pour ce poste : - dynamique et réactif-ve - aisance relationnelle - polyvalence Poste incluant du port de charges. Sens du service client, rigueur, autonomie dans le respect des procédures. Poste en CDI 35 heures par semaine, sur 4 jours. CV + lettre de motivation par courrier ou par mail : * Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Intéressé(e) ?Envoyez-nous votre candidature sans tarder ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe. POSTE : Magasinier Contrôleur (H/F) Offre d'emploi - Magasinier Contrôleur (H/F) - URGENT Dans le cadre de ses activités, notre client - acteur emblématique du secteur du luxe - recherche plusieurs Magasiniers Contrôleurs rigoureux, motivés et engagés. Vos missionsContrôle Qualité (60 à 70 % du poste)Réalisation de contrôles visuels, tactiles et à l'aide d'outils spécifiques sur les matières premières et composants. Application stricte des procédures de qualité en vigueur. Logistique Opérationnelle (30 à 40 % du poste)Réception, mise en stock, préparation de commandes, expéditions. Participation aux inventaires et respect des process logistiques. et zwj; Profil recherchéExcellent savoir-être : respect, ponctualité, attitude professionnelle. Bonne maîtrise des fondamentaux en français (lecture, écriture, calcul). Motivation, dynamisme et capacité à maintenir une attention soutenue. Rigueur, organisation et souci du travail bien fait. Sens aigu de la sécurité, de l'ordre et de la propreté. Serait un plus :Expérience préalable en logistique ou en contrôle qualité. Titulaire des CACES 1, 3, 5. Aisance avec les outils informatiques. Informations pratiquesHoraires : travail en équipe d'après-midi (13h18 - 20h30). Rémunération : 2000 € brut mensuel 1/12e du 13e mois versé chaque mois Panier repas de 6,30 € net/jour travaillé PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : En tant que nettoyeur H/F, vos missions sont les suivantes : - Nettoyer l'intérieur/l'extérieur des vitres, encadrements et feuillures - Nettoyer, entretenir et désinfecter les meubles intérieurs et extérieurs, sanitaires, équipements et appareils ménagers, les espaces et sols - Nettoyer en haute pression - Transmettre les demandes et/ou réclamations des clients - Respecter les règles de sécurité et garantir la bonne exécution de votre travail Description du profil : Ce poste de nettoyeur est-il fait pour vous ? Vous êtes discret, autonome, ponctuel et vous aimez le travail soigné. Vous avez le souci de satisfaire le client à chaque intervention. Si oui, alors ce poste est pour vous ! Renaud en charge de trouver des pépites pour intégrer notre Team de supers nettoyeurs, vous inviterons à une information collective pour échanger.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Valence recrute un Monteur (H/F) pour son client. Vos missions principales seront les suivantes: - Lire et interpréter des plans techniques pour l'assemblage de pièces mécaniques. - Monter, assembler et ajuster des composants selon des instructions précises et des tolérances strictes. - Utiliser des outils manuels (clés, tournevis, perceuses, etc.) et des machines de montage pour effectuer les opérations. - Vérifier la qualité des montages réalisés en respectant les normes et les exigences de précision. - Assurer la conformité des assemblages et réaliser les ajustements nécessaires. - Participer à l'amélioration continue des processus de montage et signaler les anomalies ou non-conformités. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les temps de production et la qualité des produits. - Formation en mécanique ou dans un domaine similaire (Bac Pro, BTS, ou équivalent). - Expérience significative en montage mécanique ou dans un poste similaire. - Capacité à lire des plans techniques et à assembler des pièces en respectant des tolérances strictes. - Bonnes compétences pratiques et manuel(le), avec une grande rigueur dans les ajustements et l'assemblage. - Autonomie et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et bonne communication.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Valence recrute un Monteur Polyvalent (H/F) pour son client. Vos missions principales seront les suivantes: - Réaliser des opérations de montage, assemblage et retouche. - Positionner, vérifier et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage. - Réaliser les tests de fonctionnement (exemple : épreuve d'étanchéité). - Vérification montage/ assemblage (aspect parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches. - Identifier et isoler les pièces non-conformes. - Procéder à la maintenance de 1er niveau sur les outillages. - Informer et rendre compte à son responsable. - Maitrise la lecture de plan. - Manutention de charges manuellement ou au moyen de levage approprié. - Utilisation du pont roulant, élingage. - Utilisation d'outillages manuels et électroportatifs. - Rangement et propreté sur son poste de travail. - Respect du rangement et de la propreté dans les zones communes. - Ponctualité. - Rigueur, organisation de travail et méthode. - Travail en autonomie et en équipe. - Culture d'entreprise. - Respect du règlement d'intérieur. - Respect des règles de sécurité.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Charpey.<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Domaliance Romans-sur-Isère fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p> <p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>ET APRÈS ?</p> <p>En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Technicien de Maintenance Autoclaves (H/F) pour assurer la maintenance préventive et corrective sur site, en France et à l'international. Vos missions principales : Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau (mécanique, pneumatique, électrique, informatique), Assurer la vérification complète via check-list et garantir le bon fonctionnement des autoclaves, Rédiger les rapports d'intervention et les transmettre pour validation, Contribuer au respect des normes de sécurité, en particulier liées aux équipements sous pression, Selon votre expérience : diagnostiquer et réparer les pannes, réaliser des audits et former les utilisateurs. Formation type BTS / Ingénieur électrotechnique, mécanique ou expérience équivalente, Bonne maîtrise en lecture de plans mécaniques, électriques et pneumatiques, Connaissances de base en automatismes industriels (Schneider serait un plus), Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.), Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et excellent relationnel client, Goût pour les déplacements fréquents en France et à l'étranger. Débutant (moins de 5 ans) : maintenance préventive et opérations de premier niveau, Confirmé (5 à 10 ans) : diagnostic et maintenance corrective, rédaction de rapports, Expert (10 ans et plus) : audits, essais, formation des clients, accompagnement technique complet.
POSTE : Gestionnaire de Paie en Cabinet H/F DESCRIPTION : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
En lien avec les équipes de production et selon les plans ou schémas techniques, vous assurez le montage et l'assemblage d'ensembles mécaniques complexes, intégrant des éléments hydrauliques ou pneumatiques, à partir de pièces fabriquées en interne. VOS MISSIONS : Lire et interpréter des plans, schémas mécaniques, hydrauliques ou pneumatiques Monter et assembler des sous-ensembles mécaniques (visserie, ajustement, bridage, etc.) Intégrer des composants hydrauliques (vérins, flexibles, distributeurs) ou pneumatiques (raccords, tubes, électrovannes) Réaliser les réglages et les tests de bon fonctionnement Assurer un contrôle qualité visuel et fonctionnel Collaborer avec les équipes de chaudronnerie, soudure, découpe et peinture Appliquer les consignes de sécurité et les procédures qualité Formation type CAP/BEP/Bac Pro en mécanique, maintenance, ou équivalent Bonne lecture de plans mécaniques et de schémas techniques Bonnes bases en hydraulique et pneumatique Rigueur, minutie, logique et capacité d'adaptation Esprit d'équipe et sens du travail bien fait Expérience souhaitée de 2 à 5 ans sur un poste de monteur, mécanicien ou technicien de maintenance Des profils issus de la maintenance industrielle, mécanique poids lourds, agricole, ou machines spéciales sont les bienvenus Une première expérience en environnement industriel est un vrai plus Formation interne possible pour des profils motivés et techniques
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Je m'appelle Flora (bientôt 3 ans) et avec ma grande sœur Isabelle (5 ans), nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou ! Nous habitons à Malissard et nous aurions besoin de toi une semaine sur deux de 7h45 à 9h15 et de 16h30 à 18h pour nous amener à la crèche école et venir nous chercher le soir. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88. On a hâte de te rencontrer ! Description du profil : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants et un diplôme dans la petite enfance ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
RESPONSABILITÉS : Je m'appelle Flora (bientôt 3 ans) et avec ma grande sœur Isabelle (5 ans), nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou ! Nous habitons à Malissard et nous aurions besoin de toi une semaine sur deux de 7h45 à 9h15 et de 16h30 à 18h pour nous amener à la crèche école et venir nous chercher le soir. Bien évidement on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88. On a hâte de te rencontrer ! PROFIL RECHERCHÉ : Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut. Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car : ➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants et un diplôme dans la petite enfance ➢ Tu as le sens des responsabilités ➢ Tu assures leur sécurité ➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités ➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!
Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de chaîne plateau (H/F) Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans la préparation et la distribution de repas en milieu collectif, un Agent de chaîne plateau (H/F) en CDI basé à Malissard. Vos missions :En tant qu'Agent de chaîne plateau, vous interviendrez au sein d'un environnement agroalimentaire fortement axé sur l'hygiène, la rigueur et la sécurité alimentaire. Vos principales missions seront les suivantes : Participer au montage et au dressage des plateaux-repas selon les bons individuels (entrée, plat, dessert) avec précision et rigueur. Stocker les plateaux dans les chariots adaptés, en respectant le plan de rangement ainsi que les zones chaud/froid. Assurer la mise en place de votre zone de travail (consommables, matières premières, organisation). Veiller au respect strict des règles d'hygiène, de traçabilité et des différents contrôles qualité. Réaliser ponctuellement le nettoyage des plateaux et quotidiennement celui de votre poste. Contribuer à la préparation de commandes : répartition des barquettes en caisse selon les bons fournis. Intervenir principalement en chambre froide (4°C) dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions du poste :CDD de 7 mois Horaires : 7h00 - 17h00 Organisation en alternance sur 2 semaines : Semaine 1 : du lundi au jeudi Semaine 2 : du vendredi au dimanche Un week-end sur deux de repos Avantage en nature : repas Profil recherché :Rigueur, organisation et sens du détail A l'aise en environnement froid (4°C) Respect des normes d'hygiène alimentaire Capacité à travailler en équipe et sur un rythme soutenu PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : En tant que Technicien de Maintenance Journée, vos missions seront les suivantes :***Veiller au bon fonctionnement et au bon état d'entretien des outils de fabrication, des bâtiments et des installations, * Assurer la maintenance corrective, curative et préventive des différents équipements et définir les priorités en fonction des impératifs de production et des plannings préventif, * Participer au choix des nouveaux équipements et assurer leur mise en service, * Proposer des améliorations et automatisations sur les process et installations, * Etablir des fiches d'entretien préventif pour l'ensemble des machines et installations, * Suivre les consommations d'énergie et proposer des axes d'améliorations, * Déterminer les travaux exécutés par les entreprises extérieurs sous sa responsabilité, * Gérer le stock et l'approvisionnement des pièces et faire les demandes d'achats des pièces manquantes, * Veiller au respect des normes et exigences, * Remonter à sa hiérarchie toutes anomalies constatées et proposer des améliorations. Ce poste est en horaire de journée avec astreinte une semaine sur 2 (de 4h à 21h).***Salaire selon expérience sur 13 mois * Diverses primes * Chèques cadeaux * Ticket restaurant Description du profil : De formation minimum Bac Pro, vous justifiez d'au moins une première expérience similaire. La connaissance du secteur agroalimentaire est un plus. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces critères, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature. Elle sera étudiée en toute confidentialité.
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous ! Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité. Notre agence Aprojob Valence recrute un monteur mécanicien (H/F) pour son client. Vos missions principales consisteront à: - Réaliser le montage et l'assemblage des machines - Assurer la mise en place sur site des machines - Intervenir sur les sites des clients pour de la maintenance préventive ou curative Les conditions du poste: - Déplacements à prévoir sur les sites clients (rayon de 200 kms) - Véhicule de service o Vous êtes de formation CAP, BEP, BAC PRO ou plus. o Vous disposez au moins d'un an d'expérience sur un poste similaire o Vous avez éventuellement une expérience sur du montage de machines spéciales o Vous êtes rigoureux, autonome, respectueux et dynamique
Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI. Vous êtes minutieux(se), habile de vos mains, et passionné(e) par le travail de précision ? L'agence APROJOB recherche pour l'un de ses clients un(e) Ajusteur / Ajusteuse expérimenté(e) pour un poste basé à Montvendre (26). ?? Vos missions : Réaliser des opérations de finition manuelle sur pièces mécaniques Ajuster, limer, ébavurer, polir avec précision et rigueur Travailler sur différents types de matériaux avec les outils adaptés Garantir une qualité irréprochable sur chaque pièce produite Participer à l'amélioration continue des processus de finition Conditions: ?? Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % de congés payés Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob : offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours... Avantages liés à l'ancienneté : équipements de haute qualité dédiés Aides pour faciliter votre quotidien : mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, etc. Lieu : Montvendre (26) Poste à pourvoir rapidement - Mission en intérim pour débuter Cette offre vous correspond ? Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe APROJOB se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais. Pour toute question, n'hésitez pas à contacter Assia, Maëva ou Anaïs. 1 à 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Formation ou certification en ajustage appréciée Excellente dextérité manuelle et sens du détail Goût pour les travaux minutieux, répétitifs et techniques Sens de l'organisation, de la rigueur et de la qualité
Sous la responsabilité du responsable qualité, vos missions principales seront les suivantes : Suivre les actions correctives mises en place Enregistrer et suivre les non conformités et réclamations clients Analyser les non conformités (causes, origines) Enregistrer et suivre les non conformités internes et fournisseurs Suivre les indicateurs qualités Effectuer la planification, les audits internes et réaliser leur compte rendu Participer à l'élaboration de documents qualités et leur mise à jour. Participer à la mise en place d'action issue d'audits, des revues de direction. PROFIL : Première expérience souhaitée dans une fonction similaire Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel Connaissance des outils qualité et des référentiels (ISO 9001) Vous savez gérer les réclamations clients, les non conformités internes Vous savez pratiquer les audits internes et la mise à jour des documents Rigoureux(se), organisé(e), à l'aise dans l'analyse et le suivi opérationnel Contrat : CDI Temps de travail : 35h Horaires : Travail à la journée sur 4 jours et demi Rémunération : 25K - 28K€ dont 13ème mois. Avantages: carte restaurant, prime d'assiduité mensuelle, accord de participation, accord d'intéressement, mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur, PEE, PERCOL Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 28 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) agent(e) afin d'effectuer l'entretien courant de locaux basés sur Romans sur Isère et Bourg de Péage Les horaires se répartissent ainsi : - Mardi de 17h à 20h: ZI des Allobroges - Romans - Mercredi de 16h30 à 18h : rue du col des limouches - Bourg de Péages - Vendredi de 16h à 19h : ZI des Allobroges - romans - samedi de 9h à 10h30 : Romans, centre ville - 1 samedi sur deux 10h45 : ZI, Bourg de Péages Prise de poste à compter du 03/11/2025 Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 9.5 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP poissonnier requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH. Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.Notre agence Aprojob Valence recrute un(e) PLOMBIER dépanneur (H/F) pour son client.- Détection de pannes- Diagnostique de pannes- Vérifier la conformité des installations- Compte rendu et réalisation de devis- Conseil auprès des utilisateurs- Compléter les attestations d'entretien et cahier de chaufferiePour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.Cette offre vous correspond Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.
Rattaché au Responsable maintenance Région Sud, vous veillez au bon fonctionnement, à l'entretien et à l'optimisation des équipements de production, des bâtiments et des installations du site. Vos missions principales : * Assurer la maintenance curative, corrective et préventive des équipements. * Planifier et réaliser les dépannages en limitant les arrêts de production. * Participer à la mise en service et à la mise au point des nouveaux équipements. * Proposer des améliorations techniques et des automatisations. * Gérer les relations techniques avec les fournisseurs. * Suivre les consommations d'énergie et proposer des pistes d'optimisation. * Gérer les stocks de pièces détachées et les approvisionnements. * Assurer le suivi des contrôles réglementaires et des audits. * Participer aux astreintes et aux remplacements ponctuels en production. * Contribuer à l'élaboration du plan d'investissement du site. Ce qu'il vous faut pour réussir : * Formation Bac +2 en maintenance, électrotechnique ou équivalent. * Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement industriel. * Compétences solides en électricité, mécanique, automatisme et informatique (Pack Office). * Connaissance des normes qualité, hygiène, sécurité et environnement (HACCP, ISO, etc.). * Autonomie, rigueur, esprit d'initiative et sens du service. Conditions du poste : * Localisation : Montéléger (26) * Contrat : CDI * Statut : Employé * Rattachement hiérarchique : Responsable maintenance Région Sud * Rémunération : selon profil * Avantages : primes (habillage, assiduité...), tickets restaurant, mutuelle et prévoyance, CSE... Envie de rejoindre un site à taille humaine au sein d'un groupe en pleine croissance ? Transmettez votre candidature, elle sera étudiée avec la plus grande confidentialité.
Notre client, un acteur industriel majeur du secteur agroalimentaire, implanté à Montéléger (26), recherche un Technicien de maintenance en CDI dans le cadre d'un ambitieux plan de développement.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules :***Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports :***Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication :***Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. Description du profil :***Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à exceller dans la création de structures en aluminium en tant que menuisier(ère) atelier Alu ? Rejoignez une équipe dynamique pour participer à la création de structures en aluminium de haute qualité - Interpréter avec précision des plans de fabrication - Découper avec soin les éléments en PVC et aluminium requis - Assembler rigoureusement les composants pour bâtir des structures complètes - Réaliser avec minutie les travaux de finition nécessaires - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser la production Description du profil : Formation et expérience Nous recherchons un(e) Menuisier(ère) atelier Alu expérimenté(e), maîtrisant la fabrication et l'assemblage avec précision et passion. - Expertise en lecture de plans de fabrication - Maîtrise de la découpe d'éléments PVC et aluminium - Compétence en assemblage précis de structures - Aptitude confirmée pour les travaux de finition minutieuse - Expérience avancée de 1 à 2 ans en atelier aluminium - Formation en menuiserie aluminium ou équivalent essentiel Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Durée du contrat : 3 mois***Salaire : entre 11.88 et 14.50 €/heure selon profil***Mission en Temps plein : 35h/semaine Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Description du poste : En tant que Conducteur de Ligne 2*8, vos missions seront les suivantes :***Assurer le lancement de la production, * Veiller au bon réglage des machines, * Surveiller la conformité des produits en cours de fabrication (température, mouture, durabilité.), * Prêter une attention permanente au bon fonctionnement de l'outil, * Maintenir propre et ordonné l'atelier de production, * Procéder au nettoyage planifié, * Procéder aux opérations de maintenance de 1er niveau. Ce poste est en 2*8 :***4h-12h sur 4 jours et 7h-13h le mercredi * 12h-21h sur 4 jours (mercredi non travaillé) * Salaire selon expérience sur 13 mois * Diverses primes * Chèques cadeaux * Ticket restaurant Description du profil : De formation minimum Bac Pro, vous justifiez d'au moins une première expérience similaire. La connaissance du secteur agroalimentaire est un plus. Si vous ne répondez pas à l'ensemble de ces critères, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature. Elle sera étudiée en toute confidentialité.
Description du poste : Quelles perspectives enthousiasmantes découvrez-vous en tant que Soudeur (F/H) dans notre mission? Dans le cadre de vos fonctions, vous exécuterez des travaux de soudure spécialisés conformes aux normes de sécurité et de qualité en vigueur - Effectuer des opérations de soudage mig sur différentes pièces métalliques selon les plans techniques et procédures établies - Contrôler la qualité des soudures réalisées afin de garantir leur conformité aux spécifications techniques et exigences de l'établissement - Assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement de soudage pour garantir un fonctionnement optimal et une sécurité maximale Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 20/jours - Salaire: 12 euros/heure En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Soudeur(se) (F/H) avec une expertise en soudure mig et au moins deux ans d'expérience professionnelle. - Maîtrise de la technique de soudure mig pour réaliser des assemblages précis et sécurisés - Deux années d'expérience en soudure professionnelle dans un cadre industriel - Détention d'un Diplôme d'État en soudure ou d'une certification équivalente reconnue - Capacité à lire et interpréter des plans techniques pour une exécution rigoureuse des tâches Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à optimiser et entretenir des chaudières en tant que Plombier chauffagiste ? Rejoignez une équipe dynamique pour garantir le bon fonctionnement et l'entretien optimal des systèmes de chauffage et de plomberie - Effectuer des vérifications régulières et minutieuses des chaudières - Assurer l'entretien préventif et correctif des installations de chauffage - Diagnostiquer et résoudre les problèmes de plomberie et de chauffage - Installer, tester et mettre en service de nouveaux équipements de chauffage - Conseiller les clients sur l'utilisation et la maintenance des systèmes de chauffage et de plomberie Description du profil : Formation et expérience Rejoignez notre client en tant que Plombier chauffagiste confirmé, où vos compétences techniques et votre expertise seront essentielles pour assurer l'entretien et la vérification des chaudières. - Maîtrise de l'entretien régulier et des vérifications de systèmes de chauffage - Expertise en dépannage et réparation de chaudières et systèmes de plomberie - Expérience confirmée de 3 à 5 ans dans le domaine du chauffage - Certification professionnelle en plomberie ou équivalent exigée - Solides compétences en résolution de problèmes techniques - Capacité à travailler de manière autonome et en respect des normes de sécurité Ce que nous offrons : * Contrat : Intérim***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : environ 13 €/brut de l'heure selon profil***Mission en 38 h/semaine***Panier-repas***Véhicule de service Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
Le poste à pourvoir
Dans un environnement innovant et en pleine évolution, vous serez chargé de l’industrialisation des nouveaux produits et de l’optimisation des processus de fabrication, en lien étroit avec le bureau d’études et la production.
Description du poste et des principales missions : Ingénieur(e) Méthodes et Industrialisation
En tant que membre de l'équipe Méthodes et Industrialisation, vos principales missions seront :
• Industrialisation : Piloter et réaliser l’industrialisation des futurs produits, en garantissant la simplicité de montage et la robustesse des solutions industrielles.
• Vie série : Accompagner le bureau d’études, la qualité et la production dans l’application des bonnes pratiques, l’analyse des causes racines et en ajustant les équipements et gammes de montage en fonction des nouvelles données.• Amélioration continue : Participer à l’amélioration des processus, de la productivité (chronométrage, plans d’actions), de la qualité et de l’ergonomie des postes de travail (prévention des TMS).• Maintenance : Assurer la maintenance et l'amélioration des équipements existants pour optimiser leur performance.
• Equipements : Concevoir, installer et maintenir les équipements de production (postes de travail, bancs de test pneumatiques, outillages, petites machines).• Gestion des données techniques : Créer et modifier les articles et nomenclatures dans l’ERP.• Documentation technique : Rédiger et mettre à jour les gammes de montage.• Formation et accompagnement : Assister les opérateurs dans l’utilisation des nouveaux équipements.
Profil recherché :Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e), rigoureux(se) et autonome, prêt(e) à s’impliquer dans des projets innovants au sein d’une entreprise dynamique.
Compétences requises :
• Excellentes capacités de communication orale et écrite.• Maîtrise des logiciels de CAO (Conception Assistée par Ordinateur).
• Connaissances dans le domaine électrique (24 V).• Solides connaissances en mécanique et en méthodes industrielles.
• Esprit d’analyse et de synthèse, avec une approche proactive pour résoudre les défis techniques.
Expérience : Minimum 3 ans (alternance comprise) dans un poste similaire en industrialisation ou méthodes
Vous souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif, développer vos talents grâce à des expériences significatives, et déployer votre potentiel dans un cadre de travail agréable ?
Rejoignez-nous pour façonner ensemble l’avenir de l’automatisation !
• CDI 35 h sur 4,5 jours, du lundi au vendredi• Horaires de travail flexibles• Avantages : Titres restaurants, mutuelle, prévoyance, prime de participation, évènements d’entreprises (Teambulding, soirée de Noël … )• Salaire : selon profil et expérience
Postulez dès aujourd'hui pour faire partie de notre équipe !
