Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vern-sur-Seiche située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vern-sur-Seiche. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - chateaugiron, 35 - Chartres-de-Bretagne, 35 - Noyal-sur-Vilaine ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Cabinet dentaire dynamique de 6 dentistes, 5 assistantes dentaires et 1 secrétaire médicale situé à Vern-sur-Seiche, recherche un(e) secrétaire médicale, pour compléter l'équipe. Vos missions : - Vous êtes en charge du standard téléphonique, de l'accueil des patients, de la gestion des plannings et des prises de rendez-vous Votre profil : - Vous êtes rigoureux-se, à l'écoute et discret-ète - Vous avez une première expérience réussie en secrétariat médical et idéalement en cabinet dentaire Les conditions du poste : - Le poste est à pourvoir en CDI temps plein. - Vous rejoindrez une équipe dynamique et bienveillante - Le salaire démarre au SMIC et est évolutif en fonction de votre profil et de la CCN dentaire - Le cabinet est ouvert de 9h00 à 19h00, travail du lundi au vendredi Poste à pourvoir de suite.
Secteur : Fabrication de plats traiteur à destination des grandes surfaces Vos missions : Vous aurez l'opportunité de travailler dans une ambiance dynamique et conviviale en étant en charge de : Découper les légumes en morceaux et préparer les farces Mettre en barquette les produits finis et les étiqueter Préparer les commandes Nous déterminerons ensemble le/les postes qui correspondent le mieux à vos envies et compétences ! Horaires : Amplitude horaire : 5h/13h, journée Travail le samedi en rotation Ce que nous offrons : Une mission dans une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Vous aimez le travail manuel, le rythme et les défis ? Rejoignez une entreprise automobile et participez à la fabrication de véhicules français ! Une entreprise leader dans l'industrie automobile recherche des opérateurs de production pour l'assemblage de composants essentiels : tableau de bord, accoudoir central, lunette de coffre... Chaque pièce compte, chaque geste est important ! Vous cherchez un poste dynamique, au sein d'une équipe motivée ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Vos missions : - Assembler et contrôler des pièces automobiles avec précision. - Travailler sur un poste actif où chaque geste compte. - Évoluer dans une équipe soudée et efficace, où l'entraide est la clé. - Respecter les standards de qualité pour garantir un produit irréprochable. Un environnement stimulant et dynamique : - Un poste en mouvement, idéal pour ceux qui aiment rester actifs. - Des gestes techniques qui deviennent vite des automatismes. - Un vrai travail d'équipe où tout le monde avance ensemble. - Un rythme entraînant qui donne du peps à la journée ! Durée de mission : Jusqu'à 18 mois Horaires en 2x8 : - Matin : 5h28 - 13h16 - Après-midi : 13h14 - 21h02 Accès facile au site : En transports en commun depuis Rennes vers Chartres-de-Bretagne. Un parking gratuit est à disposition pour les personnes véhiculées Envie de relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui bouge ! Vous êtes motivé, minutieux et aimez bouger ? Vous appréciez le travail en équipe, savez garder un bon rythme et êtes attentif aux consignes ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons des personnes dynamiques, rigoureuses et investies, prêtes à s'impliquer dans une mission où la réactivité et la précision font la différence. Pas besoin d'expérience préalable : dès votre arrivée, vous serez formé(e) aux gestes techniques, aux procédures de sécurité et aux standards de qualité. Votre envie d'apprendre et votre sérieux feront toute la différence. Postulez dès maintenant à cette offre ! Pour toute question, contactez Sarah de l'agence Rennes - elle se fera un plaisir de vous renseigner. On a hâte de découvrir votre candidature !
Leader dans le secteur de la logistique et du transport, est à la recherche d'un(e) Préparateur(trice) de Commandes pour rejoindre son équipe dans un environnement surgelé. Si tu cherches à intégrer une entreprise dynamique et à relever des défis dans un cadre professionnel stimulant, cette offre est pour toi ! Les missions qui t'attendent : - Préparation des commandes : Sélectionner et préparer les produits surgelés en fonction des bons de commande - Utilisation des chariots élévateurs et équipements de manutention pour déplacer les produits dans des zones frigorifiques - Gestion des stocks et vérification de la conformité des commandes (quantités, produits, etc.) - Emballage et expédition des commandes pour garantir leur bonne livraison - Respect des normes de sécurité et de qualité dans l'environnement de travail surgelé Conditions de travail : Environnement surgelé : Travailler dans des températures très basses, avec des équipements adaptés (gants, vêt Le profil idéal : - Expérience dans un environnement surgelé ou en tant que préparateur de commandes - Autonomie et capacité à travailler dans des températures basses - Sens du détail et rigueur dans la préparation des commandes - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication pour travailler avec les autres départements - Connaissance des outils bureautiques et de gestion des stocks est un plus
CDD de 3 mois à partir du 01/02/2026 avec reconduction possible Le contractuel numérisation : - Numérise les documents sur GARGANTUA ou tout autre application métier numérisation - Participe au traitement du courrier pour l'ensemble de la direction en lien avec l'assistante du directeur - Tient les statistiques de son activité pour les présenter au point mensuel d'activité au directeur adjoint de la direction - Rédige et gère les bons de destruction des archives papiers numérisées et les soumets à la signature de la direction - Selon son niveau d'activité et les besoins des autres bureaux, peut se voire confier d'autres missions après échange avec la hiérarchie.
En tant que Conseiller clientèle spécialisé en jeux vidéo, vous aurez pour mission de fournir une assistance et des conseils aux clients et utilisateurs des produits de notre client, incluant des logiciels, jeux vidéo, et consoles. Vous serez amené(e) à résoudre leurs problèmes et répondre à leurs questions, que ce soit pour le démarrage, le paramétrage ou les mises à jour de ces produits, et ce, principalement par téléphone ou par email. Une partie importante de votre rôle consistera à communiquer avec des clients internationaux, majoritairement en anglais. Il est donc essentiel de maîtriser cette langue. Ce poste à temps partiel est parfaitement adapté pour les étudiants, avec des horaires flexibles en soirée et pendant le weekend, pour une durée de travail de 20 heures par semaine. Votre planning sera ajusté en fonction de vos disponibilités, avec une prévision de 5 heures de travail le samedi, entre 10h et 17h. Le poste est exclusivement en télétravail. Il est donc nécessaire de disposer d'une connexion Internet fiable. Le matériel nécessaire à l'exercice de vos fonctions pourra vous être fourni. Ce poste est ouvert aux étudiants et peut être prolongé après un mois de contrat.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. La fédération ADMR d'Ille et Vilaine recherche un.e Assistant.e Administratif.ve et Facturation en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. L'Assistant.e Administratif.ve et Facturation a en charge la gestion administrative des dossiers des clients et la réalisation des opérations de facturation pour les associations locales ADMR 35 définies dans son territoire. Il sera l'interface avec les gestionnaires de Paie et les comptables concernés. Ses missions principales seront: - Participer à la gestion administrative des dossiers des clients des associations locales en respectant les règles et procédures mises en place par le Chargé de facturation des organismes, le Responsable de facturation et la direction ; - Assurer l'intégration et le traitement des données de télégestion pour une gestion administrative de la Paie et de la Facturation; - Réaliser la facturation des clients; - Assurer une fonction d'assistance conseil et d'alerte aux associations locales : - Accompagner et conseiller techniquement et administrativement les associations de son territoire sur le suivi des dossiers et sur l'utilisation des outils de contrôle; - Contrôler et veiller à la tenue des dossiers; - Réaliser des états récapitulatifs pour les associations locales; - Contribuer à l'harmonisation des procédures sur les associations du réseau; - Participer à la diffusion des informations en lien avec les services auprès des associations; - Permettre l'articulation administrative entre les activités facturation, paie et comptabilité : collaborer activement avec les gestionnaires de paie et le comptable en charge des mêmes associations, ainsi qu'avec les assistant.es techniques et les encadrant.es des associations locales concernées;. - Alerter les responsables en cas de problème dans la gestion administrative des dossiers sur le territoire ou une association. Votre profil: - Savoirs Maîtriser les règles de base de la facturation; Connaître la structure, son organisation, son fonctionnement, son projet, ses interlocuteurs; Maîtriser la législation et les contraintes légales; Savoir utiliser un logiciel de facturation; Maîtriser le Pack office. - Savoir-faire Savoir respecter et expliquer les procédures, les consignes, les outils de contrôle mis à disposition; Savoir estimer l'urgence des demandes faites au service et organiser son travail en conséquence; Savoir organiser et accompagner la gestion électronique des documents. - Savoirs relationnels Respecter l'obligation de neutralité et de discrétion professionnelle; Savoir écouter, communiquer et apporter une réponse adaptée; Accompagner les équipes dans la gestion des priorités; Etre l'interface avec les associations locales; Avoir le goût du contact, savoir être diplomate; Savoir travailler en équipe et avec les partenaires extérieurs. De formation Bac+2 dans le domaine de la facturation ou dans les sciences médico-sociales ou une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine. Conditions de travail: Poste en CDI à temps plein basé à Rennes ; Horaires flexibles ; Poste TAM D1 (taux horaire brut : 13,81 €) Eléments Complémentaires de Rémunération (reprise ancienneté, diplôme ) sur présentation des justificatifs ; Mutuelle et Prévoyance ; Titres Restaurants. Réception des candidatures (CV et lettre de motivation) jusqu'au 4 janvier 2026. Les entretiens auront lieu le 08/01/26 (matin) et le 12/01/26 (après-midi).
REJOIGNEZ L'ADIPH 35 ! Acteur majeur du champ du handicap depuis 25 ans, nous avons pour missions : Promouvoir l'emploi des personnes en situation de handicap en Ille & Vilaine, Faciliter leur insertion et leur maintien dans l'emploi, Accompagner les entreprises dans leur politique de recrutement et de gestion de carrière inclusive. Plus d'informations : www.adiph35.fr FINALITÉ DU POSTE Contribuer au bon fonctionnement opérationnel et à l'excellence du service. Vous êtes garant d'un accueil de qualité, d'une gestion administrative fiable et d'un suivi rigoureux des actions, au service des bénéficiaires, des partenaires et de l'équipe. VOS MISSIONS ET RESPONSABILITÉS 1) Accueil & secrétariat général Assurer un accueil chaleureux et professionnel (physique, téléphonique, courriels) des bénéficiaires, entreprises et partenaires. Informer, orienter et qualifier les demandes ; prendre et confirmer les rendez-vous. Gérer les plannings, salles, déplacements, évènements. Produire et mettre en forme courriers, comptes rendus, présentations et notes. 2) Administration générale Piloter la logistique et l'administratif des actions de l'offre de service : convocations, feuilles d'émargement, attestations, évaluations. Mettre à jour les tableaux de bord (satisfaction, assiduité...). 3) Support auprès des chargés de mission Appuyer les conseillers dans la coordination et le suivi des accompagnements et des entreprises. Assurer l'information et l'orientation des publics ; gérer les dossiers et la traçabilité. 4) Qualité & amélioration continue Veiller au respect du référentiel de l'offre de service Contribuer à l'amélioration des procédures et à la fiabilité des données.
MEDIACTION est une entreprise privée qui connait un important développement depuis 12 ans et à fort potentiel. Innovation majeure dans les services de prestations humaines, MEDIACTION propose des solutions professionnelles pour apaiser des environnements sensibles. Face aux défis des incivilités, des conflits interpersonnels, des occupations abusives d'espaces, des nuisances du quotidien, nous apportons des réponses efficaces et éprouvées. Médiaction offre une gamme de services adaptés et performants pour résoudre ces problématiques, rétablir la tranquillité et réduire le sentiment d'insécurité. En plaçant l'humain au cœur de chaque solution, nous construisons ensemble, avec les villes, les bailleurs sociaux, et les services publics, un environnement plus paisible et agréable pour l'habitant, le locataire et l'usager. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. Rattaché.e au.à la coordintateur.trice de l'équipe de Rennes, vous avez une expérience professionnelle significative en matière de médiation sociale. Vos missions : - Effectuer des parcours de veille en fin de journée et en soirée en équipe ; - Présenter le dispositif de tranquillité aux habitant et recueillir leur avis ; - Réduire le sentiment d'insécurité en contribuant au respect des obligations citoyennes et des règlements intérieurs ; - Restaurer le dialogue et le lien social entre les habitants et les différents partenaires (acteurs sociaux, associations etc ) ; - Intervenir auprès des personnes en cas de conflit, de nuisance, d'incivilité, d'occupations de parties communes, de troubles de voisinages ; - Porter assistance aux personnes en difficulté ; - Conseiller les habitants en les orientant vers les structures adéquates ; - Rédiger quotidiennement les comptes-rendus sur l'outil de reporting. Spécificité du poste : 30 heures hebdomadaires, réparties sur cinq jours, compris entre le lundi et le samedi inclus, de 19h00 à 2h00 du matin Votre philosophie est de contribuer à la tranquillité publique par l'écoute et le dialogue ? Voici nos critères pour postuler chez MEDIACTION à ce poste de médiateur : - Expérience en médiation urbaine - Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit Votre package de rémunération : - CDI (30 heures hebdomadaires, réparties sur cinq jours, compris entre le lundi et le samedi inclus, de 19h00 à 2h00 du matin). - Majorations horaires (nuit et jours fériés) - Prime d'habillage/déshabillage et entretien tenues - Statut employé - Tickets restaurants - Mutuelle et prévoyance
Rejoignez une équipe dynamique et engagée, au coeur de la mobilité verte ! Vous êtes passionné(e) par le vélo et avez de l'expérience en livraison en vélo cargo ? Vous cherchez un emploi qui combine flexibilité, responsabilité et un impact positif sur l'environnement ? Cette offre est faite pour vous ! En tant que Livreur Vélo Cargo, vous serez responsable de la livraison de colis à bord d'un vélo cargo, dans un environnement urbain dynamique. Vous aurez pour mission de livrer environ 130 colis par jour, garantissant rapidité et efficacité tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Livraison d'environ 130 colis par jour - Tournées optimisées et 100 % en vélo cargo - Chargement, organisation et livraison des colis - Respect des délais, de la sécurité et de la qualité de service Contrat : - Contrat du lundi au samedi (jour de repos glissant) - Horaire : 7H - 14H - Taux horaire : 13.21EUR brut/heure Nous recherchons des personnes passionnées par le vélo cargo, dynamiques et ponctuelles, avec une expérience significative dans ce domaine. Vous êtes une personne organisée, qui sait gérer ses tournées avec efficacité tout en étant soucieuse de la qualité du service. Compétences et qualités requises : - Expérience préalable en livraison vélo cargo ou transport à vélo - Bonne maîtrise de la conduite d'un vélo cargo, même en milieu urbain dense - Dynamisme et capacité à travailler de manière autonome - Ponctualité et sens du service client - Respect des règles de sécurité et des consignes de livraison - Un goût pour le travail en extérieur et un engagement en faveur de la mobilité verte Si vous êtes motivé(e), autonome, et que vous souhaitez vous investir dans une mission valorisante et responsable, alors cette offre est pour vous !
L'association Saint Benoit Labre, acteur historique depuis près 90 ans à Rennes, Œuvre à l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement de personnes en situation de grande précarité. L'Association Saint Benoît Labre recherche un(e) : Agent d'accueil H/F à temps partiel (70% d'un temps plein - roulement petite et grande semaine avec travail un week end sur 2) Poste CDI (à compter de janvier/février 2026) - CCN51 - coefficient 329) L'agent (e) d'accueil est rattaché au responsable du pôle insertion et le poste s'exerce au Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale de l'Association. Missions - Accueil physique des personnes hébergées et accompagnées par les dispositifs de l'Association - Réception et information des partenaires et visiteurs extérieurs - Tenue du standard téléphonique de l'Association - Soutien logistique et administratif aux dispositifs de l'Association - Communication et transmission des informations entre les équipes - Sécurité des personnes, des locaux et des équipements Connaissances et aptitudes de l'agent d'accueil - Avoir des connaissances sur le secteur social et médico - social - Avoir des connaissances du public en situation de précarité et de ses spécificités (conduites addictives, expérience du milieu carcéral, troubles de psychiatriques, etc.) - Avoir des connaissances en techniques de communication, en prévention des conflits. - Détenir des compétences administratives, relationnelles, rédactionnelles, organisationnelles et connaitre les outils bureautiques - Actualiser ses connaissances et développer ses compétences dans le cadre de la formation continue. - Savoir orienter vers les professionnels concernés afin d'adapter ses interventions aux limites du poste et de conserver la neutralité et la distance requises de l'agent d'accueil - Savoir identifier et communiquer les informations nécessaires au bon fonctionnement du service - Savoir analyser rapidement une situation et alerter pertinemment - Gérer les appels multiples et les priorités - Intervenir dans le respect du contrat de travail, du règlement intérieur, des valeurs de l'Association, du projet d'établissement et du projet du pôle. - Intervenir dans le respect du cadre éthique, de la déontologie professionnelle et du secret professionnel
Nous recherchons un Magasinier-Cariste-préparateur de commandes (H/F) pour notre site d'Orgères (35). CDI à temps partiel (25h hebdomadaire) à pourvoir dès que possible. Pour ce poste « terrain », votre polyvalence, votre sens du travail en équipe et votre réactivité seront de précieux atouts, Vos missions seront les suivantes : * Réception et contrôle des marchandises * Gestion des stocks : rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement, rangement, nettoyage, inventaire du dépôt * Préparation de commandes pour expédition en respectant les délais impartis * Effectuer la manutention des matériaux en utilisant un chariot élévateur et un transpalette Profil recherché : CACES 5 indispensable ! Nous recherchons une personne motivée, dynamique, qui a le sens du travail en équipe et qui est à l'aise avec l'informatique (formation logiciel assurée). Travail du lundi au vendredi :7h15-12h15
Quels défis passionnants en tant qu'Assistant (F/H) êtes-vous prêt(e) à relever ? En tant que contributeur précieux à notre équipe, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et opérationnelle de notre agence à Saint-Jacques-de-la-Lande. Voici vos missions : - Assurez le suivi administratif des contrats tout en garantissant le respect de leurs clauses spécifiques - Planifiez et organisez efficacement l'activité de maintenance en fonction des priorités et des urgences - Maintenez une communication proactive avec les clients grâce à la rédaction précise de rapports périodiques Conditions de travail : - Contrat: Intérim - Durée: 2 mois (avec possibilité de prolongation) Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
LEADER RENNES recherche pour l'un de ses clients basé à ST JACQUES DE LA LANDES (35), un(e) ASSISTANT(E) D'EXPLOITATION : Vous aurez pour missions principales : - Suivi administratif du contrat + Assurer le respect des clauses du contrat (visites, tarifications spécifiques...) - Rédaction des devis de régularisation (devis correctif et amélioratif) - Suivre la facturation - Planification de l'activité de maintenance - dépannage - Valider les demandes de prise en charge d'interventions techniques (Affecter les avis MRSS) - Organiser l'activité et la mise à disposition des ressources en fonction des urgences - Suivre le déroulé des visites et des dépannages imprévus - Evaluer et respecter les délais d'intervention Horaires : 08h30-12h00/13h30-17h30 sauf le vendredi 17h00 (37H : 35H rémunérées avec 2 heures de RTT) Rémunération : en fonction de l'expérience + 13e mois + Tickets Restaurant Date de début de mission : dès que possible mission intérim longue durée N'attendez pas et postulez dès maintenant !
-Tu n'es peut-être pas un mouton à 7 pattes (et tant mieux...) -Tu es passionné(e) par la facilitation et l'amélioration de l'activité collective de l'entreprise, autrement dit « la gestion administrative » -L'imprévu ne te fait pas peur, c'est l'imprévu qui a peur de toi ? -Tu aimes quand tout est carré, fluide, anticipé, organisé, planifié...tu complète ? -Tu souhaites mettre ton énergie au service d'une entreprise où il fait bon travailler & à taille humaine ? Qui sommes-nous ? Lundi! est une équipe RH au service des TPE-PME, avec un ensemble d'offres et d'expertises, de l'accompagnement RH au recrutement en passant par la mise à disposition. Lundi! fait partie du groupe L'Optimiste qui est structuré autour de six expertises complémentaires - stratégie, expertise comptable, Ressources Humaines, RSE, juridique et financement - pour relever les défis des TPE-PME. Nous accompagnons aujourd'hui plus de 1 500 entreprises en Bretagne et en Île-de-France, dans chacune des phases de leur vie : création, développement, transformation, reprise, cession ou transmission. Implanté à Rennes, Vannes, Saint-Malo et Paris, le groupe l'Optimiste réunit plus de 65 collaborateurs. Société à mission, nous avons créé Tactique en 2019, une association d'entrepreneurs au service des dirigeants de TPE-PME pour les former et les accompagner dans la structuration de leur stratégie. Cette fois c'est un peu spécial mais lundi! recrute pour Tactique un(e) Assistant(e) administratif(ve) & événementiel (F/H) Le contexte : Ce poste est ouvert dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. La durée du CDD sera de 6 mois. Tes missions : Sous la responsabilité de Mélanie (la Directrice Générale de Tactique), tu seras garant(e) du bon fonctionnement administratif de l'association et orchestreras l'organisation des événements et des formations. Concrètement, tu seras en charge de : Administration & formation (Qualiopi) Montage et suivi des dossiers de formation (OPCO, FAF.) Préparation des documents sur notre logiciel Qualiobee : conventions, feuilles d'émargement, évaluations, contrats. Veille Qualiopi, conformité, suivi handicap Gestion et classement des documents administratifs du Collectif Organisation d'événements & logistique AG, ateliers, afterworks, formations, rencontres du collectif Invitations, suivi des réponses, relances Préparation logistique : salles, matériel, transports, prestataires Coordination avec les intervenants et les membres du Collectif Facturation & gestion Création des devis et factures Suivi des paiements, relances, virements, règlements Gestion des adhésions, prestataires, formations Et si on te décrivait ? Nous n'avons pas une liste à cocher. Mais on a quand même une idée assez précise de la personne qui s'épanouira ici : Tu as 3 à 5 ans d'expérience sur des missions similaires, idéalement acquises dans l'univers de la formation Qualiopi. Pas besoin de le préciser, mais tu es rigoureux(se), fiable, organisé(e) (du genre qui anticipe ce qui pourrait coincer). La gestion de projets est une activité dans laquelle tu excelles et tu sais jongler entre plusieurs tâches ou événements. Tu aimes rendre service et tu as le sens du détail. Tu es à l'aise au téléphone, y compris avec des dirigeants. Ton dynamisme, ton sourire et ta simplicité relationnelle te précèdent. Tu respectes les délais, les budgets et tu gardes ton calme (même quand tout s'accélère). Et, bonus : tu connais déjà l'environnement de la formation professionnelle et Qualiopi. Prêt à les(nous) rejoindre ? Contrat CDD de 6 mois à temps partiel (28h ou 32h) dès début 2026. Télétravail possible 1 jour par semaine Rémunération : 26-30 k€ annuels (base temps plein) + Tickets restaurant.
Au sein de la boulangerie "Le Fournil Gourmand", vous êtes en charge : - De l'accueil de la clientèle, - Du conseil et de la vente des pains classiques et spéciaux, - De la vente des viennoiseries, - De la préparation des sandwichs, - De l'entretien de votre poste de travail. Profil : vous justifiez d'une expérience d'un an minimum en vente boulangerie / pâtisserie. Travail du lundi au vendredi, horaire à négocier selon besoin Prise de poste à prévoir début janvier
Au sein de notre cabinet, vous assurerez : - l'accueil téléphonique des professionnels du notariat et des clients nous confiant leurs intérêts patrimoniaux, - la mise en forme de courriers, - le classement, le suivi administratif et l'archivage de dossiers, - La digitalisation des pièces diverses afférentes au fonctionnement du bureau, - La transmission de ces pièces aux services juridique et comptable. Vous devez être à l'aise avec l'informatique, et notamment sur le Pack Office (Word, Excel). Vous travaillerez également sur un logiciel spécifique type ERP. Des compétences dans le droit notarial seront appréciées. Les horaires de travail seront de 8h30 à 12h30 et de 14h à 17h. Vous aurez la possibilité de travailler 37h30 par semaine en terminant à 17h30. Ainsi, les heures supplémentaires pourront être récupérées en temps de repos compensatoire. Notre bureau est accessible en transports en commun. Le poste est à pourvoir début janvier 2026. Il s'agira d'un CDI avec deux mois de période d'essai.
Poste au sein d'une clinique dentaire en développement. La secrétaire médicale est un maillon clé de l'accueil, de la gestion administrative et du parcours de soins des patients, en lien étroit avec l'équipe soignante. Objectifs principaux Assurer un accueil physique et téléphonique de qualité Garantir une gestion efficace des plannings et des dossiers patients Contribuer à la facturation, au tiers payant et au suivi des règlements Offrir une expérience patient fluide, professionnelle et bienveillante Missions Accueil & relation patient : accueil, appels, prise et rappel de rendez-vous, gestion des urgences et des mails Gestion administrative : création et mise à jour des dossiers patients, classement et suivi des documents, devis et autorisations de soins Facturation & tiers payant : édition des devis et feuilles de soins, encaissements, DPEC, suivi des rejets et créances Travail en équipe : coordination avec la coordinatrice, les autres secrétaires, les praticiens et les assistant-e-s dentaires Organisation CDI temps plein (37h), statut employé Travail en équipe (3 secrétaires + 1 coordinatrice) Horaires en rotation entre 7h30 et 19h30, du lundi au vendredi Compétences attendues Organisation, rigueur, discrétion Très bonne communication orale et écrite Sens du service, gestion du stress, réactivité Esprit d'équipe et adaptabilité Profil Diplôme de secrétaire médical-e ou équivalent souhaité Une première expérience en secrétariat médical (idéalement dentaire) est un atout Rémunération 2016€ brut / 37H + 200€ brut de prime aux objectifs
La boulangerie L'instant Gourmand débute sur 4 marchés rennais début Janvier 2026, et pour renforcer son équipe, elle recrute un€ vendeur(se) sur les marchés. Poste de 28h/ semaine, du mardi au vendredi. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients sur nos produits Effectuer l'installation de l'étal de vente Réaliser les ventes et fidéliser le client Maintenir un espace de vente propre et attrayant. Assurer un service client de qualité Vos qualifications : Compétences en relation client. Expérience en vente dans le secteur alimentaire est un plus. Organisation et rigueur dans le travail. Capacité à travailler en autonomie Sens du service et sourire assuré. Rejoignez notre équipe et contribuez à faire découvrir les produits à nos clients. Si vous êtes motivé(e) par le contact humain et la qualité, n'hésitez pas à postuler dès aujourd'hui ! Type d'emploi : CDI
Afin de renforcer notre équipe au sein du groupe, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable. Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (24 heures semaine) au plus tôt. Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous serez amené(e), pour les sociétés du groupe, à : - Saisir les devis clients sur les logiciels métiers - Saisir et valider les factures clients sur les logiciels métiers - Gérer les comptes des sociétés d'affacturage - Saisie et dépôt des quittances subrogatives - Gérer les demandes de financements et suivre les opérations - Gérer les règlements clients reçus sur les comptes d'affacturage - Gérer les litiges liés à l'affacturage En lien avec le cabinet d'expertise comptable, vous serez leur interlocuteur principal dans le cadre de la transmission, le contrôle et la validation des informations comptables. (factures fournisseurs / clients, règlements fournisseurs /clients, opérations bancaires, déclarations fiscales et sociales, etc...)
Notre organisme de formation, créé en 2008 et spécialisé dans la Sécurité privée, recherche pour son centre de Rennes (35) son assistant(e) administratif (ve) de formation. Le poste, en CDI temps plein, est à pourvoir au plus tôt. Nous attendons de vous, dynamisme, rigueur, précision et minutie, organisation et bienveillance. Doté d'un très fort relationnel avec des capacités réelles d'expression orale et écrite, vos missions principales seront : - Gestion administrative et logistique de la formation - Sélection des prestataires - Gestion et suivi des dossiers "stagiaires" / "apprenants" - Gestion de la conformité des dossiers - Organisation des sessions (inscriptions, réservations, organisation des repas, traitement des documents, accueil...) - Gestion financière de la formation - Gestion des bons de commandes - Gestion des factures - Gestion des créances et recouvrement des factures - Gestion et suivi des prises en charge des dossiers - Gestion, déclaration et suivi des formations auprès des organismes financeurs et prescripteurs - Gestion et traitement des dossiers litigieux en relation avec la DRH du groupe. Expérience souhaitée de minimum 2 ans
Nous recherchons un(e) fleuriste qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal (H/F) sera titulaire d'un Brevet Professionnel (BP) en fleuriste ou justifiera d'une expérience professionnelle significative dans le domaine. Type de contrat : CDD - un autre contrat pourra être proposé par la suite Horaires: 35h/ semaine, du mardi au samedi Jour de repos : dimanche et lundi Missions principales : - Accueil et conseil à la clientèle pour toute commande - Vente et emballage de fleurs et plantes - Composition de bouquets (ronds, en hauteur) et compositions pour diverses occasions (mariage, anniversaires, deuils, etc. .) Qualités requises : - Aimable, souriant(e) et sociable. - Dynamique et passionné(e) par le métier de fleuriste - Autonome et rigoureux(se) Prise de poste au 1er mars 2026 Permis requis pour les déplacements liés à la mission (livraison)
Nous recherchons un préparateur véhicule (H/F), pour rejoindre notre équipe. Rattaché(e) au responsable du site, vous aurez la responsabilité d'assurer la préparation esthétique intérieure et extérieure des véhicules d'occasions dans le respect des procédures internes à l'entreprise. Vos missions : - Laver les véhicules. - Décontaminer les véhicules. - Préparer la carrosserie à recevoir le lustrage. - Rénovation des textiles. Profil recherché : * Vous êtes en recherche d'une alternance en CAP Carrosserie ou CAP Mécanique auto. Nous proposons un contrat en alternance ou en apprentissage. * Connaissances en mécanique service rapide appréciées * Sens du détail, ponctuel(le) et rigoureux(se)
Comptable de gestion locative - CDI - Rennes (H/F) Dans le cadre de son développement continu, notre client, entreprise du secteur de la gestion immobilière, recrute un(e) Comptable de gestion locative en CDI, basé(e) à Rennes. Vous rejoindrez une jeune structure en plein essor, offrant un environnement de travail moderne, neuf, spacieux et lumineux, idéalement situé à proximité des transports en commun (métro, bus, gare) ainsi que des commerces. Ce recrutement s'inscrit dans une dynamique de croissance et de structuration des équipes. ________________________________________ Votre environnement Sous la supervision d'un Responsable de service, vous intégrerez une équipe de 6 personnes, dans un cadre collaboratif et stimulant. ________________________________________ Vos missions Vous interviendrez sur un périmètre complet de gestion locative et comptable, notamment : - Quittancement des loyers et charges - Gestion des comptes locataires - Traitement des charges : saisie des écritures comptables, régularisations, contrôles et corrections - Contrôle continu des dépenses et des imputations comptables - Support comptable auprès des Gestionnaires de comptes - Relations fonctionnelles avec les autres agences (x5 agences) - Participation à l'amélioration des process et à la fiabilité des données financières ________________________________________ Profil recherché - Formation supérieure en comptabilité - Maîtrise des bases comptables indispensable - Connaissances en gestion immobilière appréciées - Bonne maîtrise d'Excel et appétence pour les chiffres et leur analyse - La connaissance du logiciel IKOS constitue un plus ________________________________________ Qualités attendues - Profil polyvalent et adaptable - Esprit proactif, curieux et force de proposition - Rigueur, sens de l'organisation - Bonnes qualités relationnelles et goût du travail en équipe ________________________________________ Conditions - CDI - Temps plein avec 21 RTT - 13 ème mois + prime de vacances + Titres Restaurant - Poste basé à Rennes Gare - Salaire : 27 à 32K€ selon expérience
Kline excellence recherche un Préparateur esthétique automobile (H/F) Vous êtes passionné(e) par le secteur automobile, notamment dans la préparation esthétique des véhicules ? Kline Excellence, spécialiste haut de gamme du nettoyage automobile à sec, recrute ! Dans le cadre de la période estivale, nous recherchons un Préparateur esthétique automobile (H/F) pour renforcer notre équipe. Vous serez en charge de remettre à neuf les véhicules pour leur présentation et leur livraison, dans le respect des standards de qualité de l'entreprise. Vos missions : Nettoyage intérieur et extérieur des véhicules Lustrage, polissage, décontamination et traitement des surfaces Application de traitements spécifiques (cire, rénovateur plastiques, etc.) Contrôle de la qualité de la préparation avant livraison Gestion du matériel et respect des consignes de sécurité et d'environnement Liste non exhaustive Horaires : Du lundi au Vendredi / travail en journée 9h30-12h30 / 14h00-18h00 Profil recherché : Expérience souhaitée en préparation esthétique automobile (débutant accepté si motivé) Sens du détail, rigueur et goût du travail bien fait Permis B indispensable Pourquoi nous rejoindre ? Équipe conviviale et professionnelle Environnement de travail dynamique Possibilité d'évolution selon votre implication Type d'emploi : Temps plein, CDI Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une PME de 10 personnes, nous proposons un poste de "Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse" dans une équipe de 3. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez chargé(e) du : - Déchargement/ contrôle de marchandises - Chargements et livraisons de commandes pour des professionnels au volant de 3.5T avec hayon (Rennes uniquement). Vous travaillez du mardi au vendredi de 7h-11h30 SAVOIR FAIRE : - vérification de chargement/déchargement de marchandises sur palette - utilisation de transpalettes électriques et gerbeurs - être à l'aise avec la communication type sms, - conduite de camion frigorifique avec hayon. Nous cherchons quelqu'un avec les qualité suivantes : rigoureux, autonome, logique, esprit commerçant. Bonne gestion du temps et des priorités. La mise en place d'une immersion pour découvrir le poste et l'environnement de travail pourra vous être proposée avant la prise de poste.
Le poste proposé est disponible sur l'Equipe Mobile Santé Précarité et aura pour missions de : - Renforcer l'appui en santé aux professionnels des établissements et services du secteur social dont le fonctionnement, par définition, ne comporte pas de financements propres dédiés à la santé, - Favoriser une meilleure adéquation des prises en charge, sur la base d'évaluations et d'orientations mieux adaptées et développer la mise en réseau avec le droit commun (notamment avec la médecine de ville), - Poursuivre le maillage d'acteurs médico-sociaux pour fluidifier les prises en charge et éviter que certaines populations en soient exclues. Missions : Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire (médecin - IDE - psychologue) auprès des publics sans accompagnement social avec possibilité de déplacements dans les hôtels, les squats, la rue., - Pouvoir ouvrir des droits de santé (dossiers AME, CSS) et/ou orienter les personnes repérées vers les ressources existantes sur le territoire, - Avoir des compétences en droits des étrangers (Demande d'asile, procédure Dublin, OQTF, demandes de titres de séjour.) Avoir des compétences dans l'accompagnement des personnes vulnérables (femmes victimes de violences.) - Travailler en collaboration avec les professionnels du secteur sanitaire et social, les associations, les établissements de soins et d'hébergement, les réseaux de santé - Travailler en lien avec les associations de bénévoles Profil recherché : Personne ayant une bonne connaissance des structures du DNA et de la précarité à Rennes - Connaissance des partenaires médico-sociaux et de leurs champs d'intervention - Expérience souhaitée dans le champ de la précarité et/ou du droit des étrangers (minimum 1 an) - Capacité à établir des relations constructives avec les partenaires Savoir faire : Identification, analyse, priorisation et synthétisation des informations relevant de son domaine d'activité professionnelle - Organisation - Prise d'initiatives dans son domaine de compétences - Respect de la confidentialité des informations reçues, neutralité - Maitrise de l'anglais de base Savoir être : Sens des relations humaines - Adaptabilité - Travail en équipe - Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse - Autonomie et rigueur - Ponctualité Conditions : CDD de remplacement jusqu'à septembre 2026 - Rémunération en fonction de la Convention collective des acteurs du lien social et familial - Horaires réguliers - Coef. de rémunération : 142 - Rémunération mensuelle brute : 2568€ Poste à pourvoir dès que possible. Les entretiens se dérouleront 1ère quinzaine du mois de janvier 2026. Pour candidater : lettre de motivation, CV et compléments éventuels Diplôme de travailleur social H/F : -Assistant.e Social.e - CESF - Educateurice spécialisé.e
Vous souhaitez devenir facteur, nous vous proposons une formation en alternance (Contrat de Professionnalisation ou en Apprentissage en fonction de votre âge) pour intégrer un emploi au sein de LA POSTE. Vous validerez un Titre professionnel de Conducteur Livreur Véhicule Utilitaire Léger dans le cadre d'une alternance de 7 mois dans les locaux de l'AFPA, avec le centre de formation en alternance FORMAPOSTE MIDI ATLANTIQUE. Alternance entre votre lieu de travail et le centre de formation à Rennes obligatoire. Professionnel de la distribution du courrier et du colis, le facteur réalise les travaux de préparation, tri et distribution du courrier qui lui sont confiés. Il exerce la majeure partie de son métier à l'extérieur et peut-être amené à réaliser du port de charge (25kg maxi) Vous devez : Savoir lire, écrire et compter, vous repérer dans l'espace. Etre titulaire du permis B. Pour les personnes de + de 30 ans : être inscrites à France Travail pour bénéficier du contrat de professionnalisation (contrat d'apprentissage pour les personnes de moins de 30 ans). Un casier judiciaire (B3) vous sera demandé. Les postes à pourvoir sont situés sur Rennes et sa couronne ainsi que sur le Sud Ouest du département de l'Ille et Vilaine Processus de recrutement : Les recrutements seront effectués par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) - ouverte à tous sans conditions de diplôme ou d'expérience professionnelle. Si vous postulez sur cette annonce, nous vous inviterons à la réunion d'information sur le poste et la formation du 19 Janvier 2026 après-midi à Rennes
Poste clé chez les bailleurs sociaux, le/la gardien(ne) d'immeubles est le lien privilégié entre l'organisme et ses locataires. Il/elle les accueille à leur arrivée, les renseigne et s'assure au quotidien de leur confort dans la résidence : propreté, sécurité, tranquillité, entretien courant. Description du poste Former des gardiens d'immeubles pour le logement social. Archipel Habitat formera un groupe de 8 alternants à partir de mars 2026 en partenariat avec un organisme de formation spécialisé sur un titre certifié de Niveau V. Contrat d'apprentissage ou professionnalisation. Qu'est-ce que le métier de Gardien d'Immeubles : Au sein d'une équipe de proximité, vous êtes l'interlocuteur privilégié des locataires pour l'ensemble des problématiques rencontrées et vous apportez aux habitants un service de proximité garantissant la qualité de leur cadre de vie (propreté, bon état de fonctionnement des immeubles, bien vivre ensemble). Activités : Nettoyer les parties communes selon le cahier des charges de chaque site, Assurer la gestion des déchets, des ordures ménagères, du tri sélectif et des encombrants, Assurer la visite du logement, réaliser l'état des lieux entrant, l'accueil du nouveau locataire et la remise des clés, Procéder à certaines réparations et au remplacement de matériels dans les parties communes, Contribuer, par sa présence, à la tranquillité, à la rassurance et à l'information des habitants. Profil recherché / Vous êtes motivé par ce métier de terrain qui conjugue polyvalence, compétences techniques et relationnelles, vous souhaitez bénéficier d'une formation qualifiante !!! Alors rejoignez-nous !!! Des réunions d'information collective sont programmées en janvier le 5 et 21 et le 04 février 2026. Merci de vous inscrire sur le site : http://mesevenementsemploi.francetravail.fr merci de venir avec votre CV et un stylo.
Vous avez une expérience en secrétariat médical ou administratif et êtes prêt à vous former sur quelques jours sur ce poste ? De nature discrète, calme, communicante, organisée, à l'aise avec la rédaction écrite (mails, comptes rendus ..) ? Vous aimez la polyvalence ? Vous interviendrez dans le cabinet d'un médecin pour un remplacement de 3 mois minimum Les missions sont sur l'accueil patient, la gestion des RDV, le suivi administratif. Les horaires ont de 8h30-13h et 14h-18h30, sauf le vendredi de 8h30-12h30 Prise de poste immédiate Vous avez de l'expérience en secrétariat médical, en administratif, ou un diplôme dans ce domaine ? n'hésitez pas à postuler pour échanger avec nous
CEZAM ILLE-ET-VILAINE recherche son Assistan(e) Locations Vacances. CEZAM est un réseau de coopération entre élus de CSE (Comité Social et Économique). Avec environ 6000 CSE adhérents, c'est plus d'un million de bénéficiaires qui profitent d'avantages billetteries, culturels, vacances ou loisirs... Le service Vacances a pour objectif de proposer des locations vacances à des tarifs avantageux à destination de ses adhérents. Sous la responsabilité du directeur d'antenne, vous participerez au suivi des dossiers de locations et au développement des produits du service. Les missions : - Répondre aux demandes de disponibilités des adhérents via notre plateforme dédiée, - Recevoir les appels entrants et conseiller nos adhérents, - Mettre à jour notre base de données et nos fiches techniques campings et résidences, - Retranscrire dans notre reporting les réservations effectuées, - Apporter votre soutien aux différentes taches inhérentes au service. Travail du lundi au vendredi. Poste basé à Cesson-Sévigné à proximité du métro Viasilva. Pas de télétravail sur ce poste. Le profil recherché : Vous maitrisez les logiciels du Pack Office, notamment EXCEL et êtes à l'aise avec les outils informatiques. Votre orthographe est irréprochable. Pour ce poste, vous faites preuve d'organisation, de rigueur et êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre patience. Une expérience en tourisme et/ou centrale de réservation serait un plus. Avantages : - Carte déjeuner - RTT - Carte CEZAM (accès à toutes les offres du réseau) Nous proposons un CDD de 4 mois à partir du 12 janvier 2026.
Au sein de l'équipe de préparateurs automobiles, vous aurez pour mission de mettre à propre les véhicules de nos clients. Nous mettons à disposition du matériel et des ressources de qualité pour mener à bien votre mission. Vos activités : - Préparation esthétique intérieure et extérieure des véhicules - Lustrage et polissage - Pose de film solaire (cette expertise serait un plus) Vous travaillerez du lundi au vendredi entre 8h à 17h.
LE PEI BPL EXERCE L'ENSEMBLE DES MISSIONS RELEVANT DU PÉRIMÈTRE LIÉ AU SYSTÈME FERROVIAIRE. TOUTES CES MISSIONS SONT RÉALISÉES DANS LE RESPECT DES EXIGENCES DE QUALITÉ, DE SÉCURITÉ, DE MAÎTRISE DES COÛTS ET DES DÉLAIS. CES MISSIONS SONT RÉALISÉES PRINCIPALEMENT POUR LES SERVICES DE SNCF RÉSEAU ET LES PARTENAIRES EXTERNES (SNCF G&C, AUTORITÉS ORGANISATRICES ET EN PREMIER LIEU SUR LES RÉGIONS BRETAGNE ET PAYS DE LOIRE, ENTREPRISES FERROVIAIRES). LE PÉRIMÈTRE DE CES MISSIONS COUVRE LES PRESTATIONS : - D'ASSISTANCE À MAÎTRISE D'OUVRAGE, - D'ASSISTANCE ET EXPERTISES TECHNIQUES À L'EIC BRETAGNE PAYS DE LOIRE, AINSI QU'AUX DEUX INFRAPÔLES BRETAGNE ET PAYS DE LOIRE, - D'ÉTUDES DE CONCEPTION DE LA PHASE EMERGENCE À LA PHASE RÉALISATION. AINSI, LE PEI PORTE LA PLEINE RESPONSABILITÉ DES ÉTUDES QUI LUI SONT CONFIÉES PAR LE PÔLE PROJET, LE PÔLE CLIENTS ET PROSPECTIVES, LES INFRAPÔLES, LES AUTRES PRI... IL EN EST DE MÊME POUR LES ÉTUDES ET EXPERTISES RÉALISÉES POUR SNCF G&C ET LES ENTREPRISES FERROVIAIRES. MISSIONS CONFIÉES O RÉALISER DES ÉTUDES DE SIGNALISATION FERROVIAIRE DANS LA SPÉCIALITÉ PLANS TECHNIQUES ET SCHÉMAS DE PRINCIPE ASSURER LA PRODUCTION DES PLANS TECHNIQUES ET DES SCHÉMAS DE PRINCIPE PARTICULIERS NÉCESSAIRES, D'APRÈS DES PROGRAMMES ET DES PRINCIPES GÉNÉRAUX DE SIGNALISATION : O ANALYSER LES PROGRAMMES SIGNALISATION. O S'ASSURER DE LA FAISABILITÉ DES PROJETS, DES MODIFICATIONS (MÊMES MINEURES), DE LA CONCORDANCE ENTRE LES PROGRAMMES, LES NOTICES ET L'ÉTUDE ; PROPOSER DES SOLUTIONS POUR ADAPTER LES PROGRAMMES AUX PARTICULARITÉS TECHNIQUES LOCALES. O DÉFINIR LES CONDITIONS TECHNIQUES NÉCESSAIRES À LA RÉALISATION D'UN PROGRAMME SIGNALISATION (OU MODIFICATION D'EXPLOITATION), EN RESPECTANT LES RÈGLES DE SÉCURITÉ. O ETABLIR ET METTRE À JOUR LES DOCUMENTS TECHNIQUES SUIVANTS : PLANS TECHNIQUES, SCHÉMAS DE PRINCIPE, PIÈCES TECHNIQUES, SCHÉMAS DE LIGNE EQUIPEMENT (SLV), AVIS SIGNALISATION, .... O PARTICIPER VOIRE ORGANISER LES ÉCHANGES DE VUES AVEC LES DIFFÉRENTS SERVICES POUR LES PHASAGES TRAVAUX. O ETABLIR LES LISTES DE MATÉRIELS ET LES BORDEREAUX DE DÉPOSE DES SERRURES D'ENCLENCHEMENTS. O PRENDRE CONNAISSANCE DES MISES À JOUR DES RÉFÉRENTIELS, DES, NOTES TECHNIQUES. O TRAITER LES FICHES D'ANALYSE. O PRENDRE CONNAISSANCE DES TECHNIQUES NOUVELLES, DU MODE D'EXPLOITATION DES INSTALLATIONS, DES PARTICULARITÉS LOCALES ; PARTAGER SES EXPÉRIENCES AVEC SES COLLÈGUES. O CLASSER ET METTRE À JOUR LES DOCUMENTS RÉFÉRENTIELS LOCAUX, À SAVOIR : LES PLANS TECHNIQUES CONFORMES, LES PLANS TECHNIQUES POUR TRAVAUX, LES SCHÉMAS DE LIGNE ÉQUIPEMENT, LES PV D'ENQUÊTES, AINSI QUE LES SUPPORTS DE RÉFÉRENCE CORRESPONDANTS (CALQUES ET FICHIERS INFORMATIQUES) O PRÉPARER ET PARTICIPER AUX ENQUÊTES D'IMPLANTATION DE SIGNAUX, POSTES ET POINTS EN CAMPAGNE ET RÉDIGER LES PROCÈS-VERBAUX CORRESPONDANTS O CONSULTER LE PROGRAMMEUR SUR LES THÈMES D'EXPLOITATION ET PARTICIPER À L'« ÉTOILAGE » DES PROGRAMMES Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses (https://bit.ly/3ZapWx8)) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
L'entreprise Guedo est spécialisée dans l'affutage, le bobinage, la mécanique de précision et le négoce de matériels et d'outillages. Entreprise à taille humaine de 85 salariés, nous sommes implantés depuis plus de 50 ans à Saint-Avé - Vannes (Bretagne Sud, Golfe du Morbihan). Dans le cadre du départ à la retraite d'un collaborateur, nous recrutons un(e) chauffeur(euse)-Livreur(euse) pour rejoindre notre service Affûtage : Vous serez en charge de la livraison et de la collecte des marchandises sur l'Est de la Bretagne, la Normandie, les Pays de la Loire et les Deux-Sèvres. Vos missions : - Assurer et superviser le chargement et le déchargement des marchandises. - Transporter et livrer les produits dans le respect des délais et des normes de sécurité. - Remettre les documents réglementaires et recueillir les signatures des bons de livraisons - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients : écouter leurs besoins et transmettre les informations à l'équipe commerciale. - Veiller à l'entretien courant du véhicule. Profil recherché : - Permis B en cours de validité - Sens du service et aisance relationnelle - Capacité à gérer son temps et ses priorités - Rigueur, autonomie et fiabilité. - Idéalement domicilié(e) entre Rennes, Fougères et Laval. - Une première expérience dans le transport ou la livraison serait un plus (non obligatoire). Pourquoi nous rejoindre ? - Poste stable et pérenne dans le cadre d'un remplacement pour départ à la retraite. - Ambiance conviviale et entreprise à taille humaine. - Poste polyvalent alliant conduite et relation client. Rémunération Salaire fixe + commission + primes RTT
Présentation de l'entreprise AgileBuyer est une société de conseil spécialisée en Achat opérationnel, en pleine croissance (35% de CA en plus en 2 ans) qui répond efficacement aux attentes de ses clients (85% des entreprises du CAC 40) avec une palette de savoir-faire et de savoir-être Achat. Créée en 2006, AgileBuyer apporte des solutions rapides aux besoins de ses clients grâce à des prestations d Equipiers Achat, de Conseil Stratégique Achat, de Management de Transition Achat, d Evénementiel Achat et de Formation, dans les achats de production, hors production et investissements. Nous proposons des missions en achat production et hors, dans tous les secteurs d'activités confondu. Nous recrutons aussi bien en Cdi qu'en indépendant. Nous proposons à nos consultants de nombreuses primes, des RTT, et des évènements festifs chaque mois. AgileBuyer garantit une totale égalité de traitement à toutes les candidatures reçues. Le personnel d'AgileBuyer est spécifiquement formé pour respecter le principe de non-discrimination à l'embauche tout au long du processus de recrutement. De la présélection des CV jusqu'à la décision d'embauche, nos actions et nos choix sont faits dans le respect des obligations en matière de "lutte contre les discriminations". (articles 225-1 et 225-2 du code pénal). Description du poste En tant que consultant AgileBuyer, vous serez rattaché au Directeur Associé ou un manager acheteur, dynamique et autonome vous effectuerez des missions d'Approvisionneur pour un grand groupe. Vos missions principales : Réaliser le chiffrage des besoins Émettre et suivre les demandes de devis Passer les commandes auprès des fournisseurs Assurer le suivi des commandes jusqu'à la réception de la marchandise Description du profil Vous avez du peps, aimez les ambiances dynamiques, le partage, la convivialité et vous vous adaptez aisément à différents contextes professionnels. De plus, si vous êtes "fluent in English" et souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine, alors WELCOME TO AGILEBUYER !
Les PEP Brétill'Armor recrutent pour Le CMPP du Gacet Un/e « Assistant administratif » (H/F) Type de contrat proposé - Type de poste : CDD 1 mois renouvelable - Poste à pourvoir à compter du 15 décembre 2025 - Temps plein ou temps partiel - Convention Collective 1966, « indice de base » : 376 - Lieu de travail : 1 allée du Gacet 1er 35200 RENNES - Définition de la fonction L'assistant administratif travaille au sein du CMPP du Gacet, centre de consultations pour des enfants de 0 à 18 ans rencontrant des difficultés de diverses ordre (troubles du développement, troubles psychiques, relationnels etc.). L'assistant administratif travaille au sein d'une équipe administrative et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, psychomotriciens, psychologues, orthophonistes etc). Il/elle réalise des tâches administratives diverses utiles à la bonne marche de l'établissement. Missions - Accueil physique et téléphonique (enfants, familles, partenaires.) - Gestion des plannings et des rendez-vous des médecins et thérapeutes (logiciel GPA) - Rédaction de courriers divers. - D'autres tâches administratives peuvent être confiées selon les besoins du service Compétences et Aptitudes attendues : Un grand sens du relationnel et de la discrétion est requis au regard du public accueilli Une maitrise des outils bureautiques est attendue. Profil recherché de secrétaire médicale Expérience souhaitée dans le secteur médico-social Respect du secret professionnel Diplômes et Expérience : - Diplômes : niveau Baccalauréat - 1ère expérience en secrétariat Modalités de réponse à l'annonce Date de retour des candidatures : le plus tôt possible Envoyer CV et lettre de motivation par mail à Madame RICHARD Isabelle, Responsable de service
MISSIONS Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de : Evaluer la situation des personnes accueillies au sein de la structure collective Assurer l'accompagnement social et d'accès aux soins des personnes Mener des entretiens individuels et effectuer des accompagnements collectifs Animer des activités socio-culturelles à destination des personnes accueillies Participer à la gestion du site Rédiger des écrits professionnels Participer aux réunions de service et aux formations proposées Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité
Objectif : Développer vos compétences d'employé de commerce, accueil et accompagnement des clients, gestion des stocks et commandes et d'encaissement ! * Votre rôle en entreprise En intégrant une entreprise partenaire, vous serez amené(e) à : - Approvisionner et mettre en valeur les produits en rayon - Veiller à la qualité et à la présentation des produits - Accueillir, renseigner et conseiller les clients - Gérer les stocks et la réception des marchandises - Participer aux opérations de caisse et à l'organisation du magasin
Avec un réseau de 47 sites en Bretagne et en Normandie, 57 biologistes et plus de 600 salariés, Ouest Biologie recherche un Secrétaire médical (F/H) pour le laboratoire de Cesson-Sévigné (35). Vous travaillerez sur les sites de Cesson-Sévigné, Chateaubourg, Noyal-sur-Vilaine, Thorigné-Fouillard et Betton. Votre quotidien sera rythmé autour des missions suivantes : - Accueillir les patients dans le respect des règles de confidentialité et du secret médical - Prendre les RDV - Informer les patients sur la nature des examens et les conditions de réalisation des prélèvements, vérifier les préconisations avant le prélèvement - Enregistrer les dossiers patients dans le SIL en vérifiant l'intégrité des informations nécessaires à la réalisation des analyses et à leur prise en charge - Transmettre les résultats (patients/prescripteurs) - Suivre les analyses urgentes - Préparer les envois aux laboratoires sous-traitants - Gérer les relations avec les caisses et mutuelles, télétransmettre les dossiers - Participer à la démarche qualité du laboratoire (saisie des non-conformités, suivi des actions.) La durée du travail est de 35 heures en moyenne par semaine. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'en septembre 2026. Une formation est prévue. Votre profil - Formation de Secrétaire médical - Expérience probante en laboratoire ou milieu médical - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers (idéalement KALISIL et KALILAB) Les qualités attendues pour ce poste : Bon relationnel, capacité à gérer les situations difficiles et à travailler en équipe. Le process de recrutement 1. Votre CV est réceptionné par Julie, notre chargée de recrutement. 2. Si votre candidature est sélectionnée car répondant aux critères de l'offre, vous êtes contacté. 3. Vous êtes reçu en entretien physique 4. Notre équipe vous fait un retour dans les jours qui suivent. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Ce que Ouest Biologie vous propose : - Salaire horaire brut : 13.159€ à 14.932€ selon diplôme et expérience - Titres restaurants, selon horaires de travail - Prime transport - Participation aux bénéfices - Œuvres sociales du CSE - Mutuelle financée aux 2/3 par l'entreprise A propos de nous : Vu de l'intérieur, Ouest Biologie c'est : Un groupe indépendant de 4 laboratoires multisites de biologie médicale implantés en Bretagne et en Normandie : Biolor (Lorient - Quimper), BioEmeraude (Saint-Malo - Avranches - Rennes), Biodin (Dinan - Saint-Brieuc) et Biopole (Loudéac - Pontivy) Une volonté commune de conserver son indépendance et son ancrage local et régional historique en Bretagne et en Normandie au service des patients, des partenaires et collaborateurs Un accompagnement au diagnostic biologique de chacun dans le Grand Ouest Une offre de proximité accessible et performante pour ses publics : patients, médecins, sages-femmes, infirmiers (IDE), cliniques privées, EHPAD, hôpitaux et autres laboratoires de biologie médicale via des contrats de collaboration Les 8 plateaux techniques d'analyses permettent de réaliser localement la quasi-totalité des examens de biologie médicale confiés et assurer ainsi la permanence des soins au plus près de nos territoires Le leitmotiv de Ouest Biologie est clairement affiché : Ensemble pour votre santé
Au sein de notre agence de Cesson Sévigné vous participerez au bien être des patients appareillés à domicile avec des dispositifs médicaux respiratoires. Votre rôle sera d'accueillir au téléphone les patients et leurs proches, de les informer, de les rassurer et de les aider en faisant intervenir si nécessaire nos équipes techniques. Vous devrez également accueillir au téléphone les médecins qui nous contactent pour des mises en service de traitement pour les patients et aussi pour demander des modifications de traitement. Tous les appels doivent être notés, traités et consignés. En tant que secrétaire polyvalent/polyvalente, vous assurerez la saisie informatique des données patients sur le logiciel interne de la société et rédigerez des courriers à destination des patients, des hôpitaux et des médecins correspondants. Vous serez également en charge de classer efficacement les dossiers papiers. Vous participerez également avec votre responsable à l'organisation du planning de travail des équipes techniques. Participation au roulement pour les astreintes téléphoniques, les samedis et jours fériés.
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de libre service afin de renforcer notre équipe. Vous serez chargé(e) d'assurer une bonne tenue du magasin et d'offrir un accueil de qualité à notre clientèle. Polyvalent(e), autonome et sérieux(se), vous intervenez aussi bien en caisse qu'en rayon, en réception de marchandises et en vente active. Conditions de travail : Contrat: CDI en 25h/semaine Amplitude horaire du magasin: 7h-22h Travail de week-end (Horaires variables selon les besoins du service) Expérience en station service ou grande distribution requise
Woospeak, un organisme de formation, est à la recherche active d'un Formateur ou d'une Formatrice d'Excel pour l'un de ses clients situé à Rennes. La mission consistera à dispenser des formations en face à face. Nous recherchons des professionnels ayant une expérience préalable en tant que Formateur ou Formatrice d'Excel. Détails de l'offre : Nombre de postes : 1 Lieu de travail : Rennes Type de contrat : CDD tout public ou Freelance Expérience exigée : 1 an Modalités de formation : Cours individuels ou en groupes. Si vous êtes passionné(e) par l'enseignement d'Excel et que vous possédez l'expérience nécessaire, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
Vous intégrerez une équipe de 7 collaborateurs et réaliserez les opérations Back Office des actes suivants : - Vérification des virements émis par un client vers un autre compte - Traitement des comptes d'un client décédé - Gestion des comptes de clients sous tutelle, curatelle ou sauvegarde de la justice - Contrôle et validation des virements à destination de créanciers - Validation des levées de séquestre - Validation des notifications de paiements - Réquisitions judiciaires - Gestion d'appels Horaires de travail : 8h00 - 16h (possibilité d'aller jusque 17h en fonction de l'activité. Possibilité de faire des heures supplémentaires du lundi au vendredi.). CDD de 3 mois (potentiellement renouvelable). Poste à pourvoir rapidement. Rémunération : 1831.22 € brut + prime de production pouvant aller jusqu'à 180€ + RTT + mutuelle + TR.
Directement rattaché(e) au Manager d'Equipe du pôle financier, vous assurez le contrôle suite à des alertes de mouvements bancaires ainsi que la rédaction de rapports de levées d'alertes, dans le cadre d'opérations de rapprochements bancaires. Vous assurez également le suivi des échanges par mails auprès de prestataires. Poste à pourvoir au 05/01/2026 pour un CDD de 6 mois avec possibilité de reconduction. Du lundi au vendredi : 8h00-16h00 (amplitude maximum 7h00-16h00 ou 8h00-17h00), en présentiel sur notre site de Cesson Sévigné. Rémunération : 1813,97€ (avantages : RTT, Primes, Carte restaurant, Mutuelle...).
Notre structure Syndicat professionnel agricole jeune et dynamique, Jeunes Agriculteurs d'Ille-et-Vilaine agit pour le renouvellement des générations en agriculture. Les missions du syndicat sont de défendre les intérêts des jeunes agriculteurs, promouvoir le métier et animer le milieu rural. Poste à pourvoir Au sein d'une équipe de 3 personnes, entourée d'un Conseil d'Administration, vos missions seront : D'assurer l'accueil physique et téléphonique du syndicat, D'accompagner les élus dans le suivi des dossiers syndicaux, De suivre le renouvellement des adhésions pour l'année 2026 et d'assurer leur enregistrement, D'appuyer les chargés de mission « Installation » et « Réseau et évènementiel » dans leurs missions, D'entretenir les relations partenariales du syndicat sur les différents dossiers, De gérer la communication interne et externe du syndicat. Profil recherché - Qualités relationnelles indispensables - Dynamique, autonome, polyvalent.e - Goût du travail en équipe - Maitrise des outils informatiques (pack Office, Canva.) La connaissance du milieu agricole serait un plus. Informations complémentaires - Bureaux basés à Rennes Conditions proposées - 35h - CDD de 3 mois renouvelable - Poste disponible à partir du 05 janvier 2026 - Salaire selon profil - Tickets restaurant Merci d'adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'attention de Messieurs les Co-Présidents des Jeunes Agriculteurs d'Ille-et-Vilaine, Rue Maurice Le Lannou, 35000 - RENNES. Candidature avant le 31 décembre 2025
Chargé-e de gestion locative (H/F) - 5 mois - Temps partiel (≈80%) Secteur : Habitat social - Rennes Prise de poste : 05/01/2026 Rémunération : 25-26 K€ annuels ETP Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de l'immobilier social à Rennes, un-e Chargé-e de gestion locative H/F pour renforcer l'équipe accueil. Vos missions - Accueillir et orienter les visiteurs et locataires (fort passage spontané). - Gérer un nombre important d'appels entrants et apporter les réponses de premier niveau. - Traiter les demandes, prises de rendez-vous et messages. - Encaisser les paiements et assurer la tenue de la caisse. - Gérer le courrier entrant/sortant et la boîte mail de contact. - Contribuer à la bonne tenue de l'accueil et au support administratif ponctuel. Votre profil - Bac à Bac+2 ou expérience confirmée dans l'accueil / assistanat / services, idéalement en secteur immobilier/social. - À l'aise au téléphone, organisé-e, réactif-ve et rigoureux-se. - Excellentes qualités relationnelles, sens du service et capacité à gérer des situations variées avec calme et hauteur. - Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel). Conditions du poste - Contrat 5 mois - 3 jours consécutifs/semaine (≈80%) - Rémunération 25-26 K€ ETP
***offre diffusée dans le cadre de l'insertion par l'activité économique : avant de candidater vous devez vérifier auprès de votre conseiller France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou votre référent social (RSA) si vous êtes éligible à ce dispositif*** Nous recherchons 3 agent.e.s de déchetterie. Rattaché aux Chefs d'équipe et encadrants de proximité, vous êtes un véritable ambassadeur de la collectivité quant à sa politique de gestion des déchets. Vos missions principales seront : - Organiser l'ouverture, la sécurité, la propreté et la fermeture du site - Accueillir, informer, conseiller et orienter les usagers/professionnels - Veiller à la bonne répartition de chaque catégorie de déchets afin qu'ils soient déposés dans les bennes appropriées - Maintenir les différents équipements en bon état de fonctionnement - Vérifier le niveau de remplissage des caissons et organiser les enlèvements des bennes ET VOUS ? - Vous aimez travailler en extérieur - Capacités relationnelles - Maîtrise de soi - Autonomie dans le travail - Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit - Mobilité sur le territoire de Rennes Métropole - Disponible tous les samedis BONUS - Une équipe dynamique et pleine d'enthousiasme, au plus près du terrain. - Des outils de travail et vêtements adaptés pour assurer votre confort et sécurité. - Une Mutuelle (50% financés par l'entreprise), une Prévoyance, un Comité d'Entreprise. - En tant qu'entreprise inclusive Tribord s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures. - Dans le cadre du dispositif d'insertion par l'activité économique, vous bénéficiez d'un accompagnement socio-professionnel tout au long du contrat. CONTRATS PROPOSES : entre 125h et 140h par mois selon les besoins du moment Contactez-nous !
***Avant de candidater, veuillez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou votre référent social (RSA).*** Nous recherchons 3 agent.e.s de dechetterie pour renforcer notre équipe. Votre rôle ? Rattaché(e) aux Chefs d'équipe et encadrants de proximité, vous serez un ambassadeur de la politique de gestion des déchets de la collectivité. Le permis B est requis pour les déplacements liés à la mission. Vos missions : Garantir l'ouverture, la sécurité, la propreté et la fermeture du site Accueillir, informer, conseiller et orienter les usagers/professionnels Veiller à la répartition correcte des déchets dans les bennes appropriées Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement Vérifier le niveau de remplissage des caissons et organiser les enlèvements des bennes Et vous ? Vous appréciez travailler en extérieur Vous avez de bonnes capacités relationnelles et maîtrisez votre stress Vous êtes autonome dans votre travail Vous maîtrisez le français à l'oral et à l'écrit Vous êtes mobile sur le territoire de Rennes Métropole Vous êtes disponible tous les samedis Bonus : Rejoignez une équipe dynamique et enthousiaste, au cœur du terrain. Profitez d'outils de travail et de vêtements adaptés pour votre confort et sécurité. Bénéficiez d'une mutuelle (50% financée par l'entreprise), d'une prévoyance et des avantages d'un comité d'entreprise. Tribord est une entreprise inclusive qui valorise la diversité et examine toutes les candidatures avec la même attention. Vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel tout au long de votre contrat dans le cadre du dispositif d'insertion par l'activité économique.
Pourquoi ne pas transformer chaque appel en une opportunité avec ce poste de Conseiller téléphonique (F/H) ? Rejoignez notre client pour offrir un service client exceptionnel en gérant efficacement les communications téléphoniques et électroniques. Vos missions seront les suivantes : - Émettre des appels ciblés pour organiser des rendez-vous selon les demandes spécifiques des clients - Mettre à jour les bases de données après chaque appel en utilisant des outils informatiques - Traiter et gérer activement les correspondances électroniques en assurant une communication fluide et professionnelle Vous travaillerez 1 samedi sur 4, voire 1 samedi sur 8 travaillé (soit 1 par mois ou 1 tous les 2 mois) Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Bureaux exceptionnels - Frais de transport en commun En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
Notre établissement, acteur incontournable de la vie locale, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre son équipe dynamique. Si vous appréciez le contact client et la diversité des tâches, ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales seront : - Accueil et conseil client : Vous serez le premier point de contact de nos clients, les accueillant avec le sourire et les conseillant sur nos différents produits et services (bar, tabac, jeux FDJ, PMU, presse). - Service au bar : Préparation et service des boissons (chaudes et froides) dans le respect des normes d'hygiène et de la législation en vigueur. Vous devez être autonome sur le poste et avoir de l'expérience. - Gestion de la caisse : Encaissement des ventes de manière rigoureuse et fiable (ouverture et fermeture de caisse, rendu monnaie). - Vente des produits Tabac, Loto et Presse : Gestion des ventes, application des réglementations spécifiques à chaque produit. La connaissance des terminaux FDJ et PMU est un plus et une formation pourra être assurée. - Mise en rayon et gestion des stocks : Réception des livraisons, contrôle de la conformité, mise en place des produits, gestion des invendus (presse notamment) et réapprovisionnement des rayons. - Entretien du point de vente : Participation à la propreté et au bon ordre général du magasin (comptoir, salle, rayons) pour garantir un environnement agréable à la clientèle. Profil recherché : Vous avez une première expérience dans la vente, le service en bar, ou un poste polyvalent, idéalement dans un environnement similaire (bar-tabac, presse). Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux(se) dans l'exécution de vos tâches. Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes souriant(e), aimable et appréciez le contact avec une clientèle variée. Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et savez gérer plusieurs tâches simultanément. Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les procédures d'encaissement. Une bonne présentation est exigée. La connaissance de la réglementation des jeux et du tabac est un atout. Qualités attendues : - Honnêteté et fiabilité - Sens du service client - Polyvalence et adaptabilité - Esprit d'équipe - Ponctualité et assiduité - Capacité à travailler en autonomie Conditions proposées : Horaires : Travail uniquement le lundi et le samedi , soit le matin , soit l'après midi en fonction de vos disponibilités. Rémunération : Selon profil et expérience Lieu de travail : ville nord est de Rennes (à moins de 10 minutes) Poste à pourvoir dès que possible Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV Rejoignez une équipe conviviale et contribuez au dynamisme de notre commerce de proximité !
À propos du poste : Cabinet de Chirurgie Orale composé de 2 praticiens et 3 assistantes dentaires, nous recherchons un(e) secrétaire médicale en CDI. En tant que secrétaire médical(e), vous serez le ou la garant(e) du bon fonctionnement administratif du cabinet, en assurant la gestion des rendez-vous, la prise en charge des patients et le lien avec les praticiens et assistantes. Missions : - Accueil physique et téléphonique (3 lignes simultanées) - Gestion des plannings des deux praticiens, planification et prise de rendez-vous - Assurer la gestion administrative des dossiers médicaux des patients, leur classement et leur mise à jour - Encaissement, gestion des cartes vitales, télétransmissions... - Assurer le suivi des factures - Gestion du courrier, des mails et des comptes-rendus opératoires - Maintenir un environnement de travail organisé, propre et accueillant Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience confirmée en secrétariat médical (2 ans ou si moins, une expérience d'au moins 4 ans en secrétariat classique) Un bonus ? Une expérience dans le domaine dentaire. De nature souriant(e), polyvalent(e) et rigoureux(euse), vous êtes également reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et votre excellent relationnel. Bonne connaissance des logiciels de gestion médicale et outils bureautiques souhaitée. - Poste à pourvoir dès que possible - Contrat en CDI - Temps plein : 35 heures sur 4.5 jours (lundi - mardi - mercredi - jeudi - vendredi après-midi) Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez plus et envoyer nous votre CV au plus vite afin de rejoindre notre équipe !
Le Conseil Régional de l'Ordre des Infirmiers de Bretagne recherche un.e Assistant.e Administratif.ve et Juridique au sein de ses locaux de St Jacques de la Lande dans le cadre d'un CDD de remplacement. Rattaché(e) au Responsable Administratif Régional, vous êtes en charge des missions suivantes : (Liste non exhaustive) Accueil téléphonique et physique ; Traitement administratif des demandes liées aux dossiers infirmiers et transmission des informations aux différents services (Présidents de Conseils, RAR, service juridique .) ; Apporter une réponse de premier niveau aux questions juridiques dans les domaines de compétence du conseil (inter)départemental et éventuellement en lien avec le service juridique. Organisation des séances de Conseil et des réunions (préparation, compte-rendu .) ; Reporting régulier (administratif et juridique) de l'activité des conseils ; Traitement du courrier (postal, digital) et suivi auprès des personnes concernées ; Classement et archivage. Nous souhaiterions intégrer le profil suivant : Formation juridique (Bac+ 3 ou équivalent, type ENADEP ou licence de Droit), Deux années d'expérience dans les domaines d'Assistanat administratif, juridique, contentieux et notarial, Techniques de secrétariat, dont la bonne maitrise des outils bureautiques, Rédactionnel requis, Solides compétences et rigueur dans la gestion administrative, la recherche documentaire ainsi que dans la rédaction des actes et des procédures juridiques, Autonome, Apprécie le travail en équipe. Sens de l'écoute, réactivité et organisation sont des atouts. Envie de rejoindre l'Ordre National des Infirmiers ? Découvrez notre environnement et le quotidien au-delà de la fonction confiée. Vie au quotidien Espace de travail agréable, Portail de l'Ordre afin de mieux répondre aux Infirmiers et Infirmières et de vous informer, Télétravail (sur décision du N+1), Rémunération Salaire de base 2184€ brut sur 12 mois, Evolution du salaire de base en fonction de l'ancienneté (grille salariale), Prime d'ancienneté (selon la date d'entrée en plus de l'évolution du salaire de base), Titres restaurants (9€ participation à hauteur de 60% par l'employeur), Mutuelle obligatoire (participation employeur à hauteur de 55%), Billet congé annuel SNCF, Parcours Professionnel Parcours d'Intégration, Plan des compétences, Entretiens annuels d'évaluation & entretien professionnel, Mobilité interne géographique professionnelle possible, Merci de joindre votre lettre de motivations attachée à votre CV lors de votre candidature.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) passionné(e) et dynamique. Vous êtes rapide notamment pendant les heures de pointe, vous pouvez tenir une cadence soutenue. Conditions de travail : - Poste en position debout. - Du lundi au samedi. (dimanche + un autre jour de repos) - Le matériel et les locaux sont neufs. - Vous travaillez en binôme. Vous serez formé(e) sur les produits et accompagné sur les différentes tâches à effectuer mais surtout sur la vente additionnelle. Vous assurerez l'accueil, le conseil et la vente aux clients. Vous réaliserez le nettoyage des postes. Nous fabriquons tous nos produits maison ! Chaque mois, le (la) meilleur(e) vendeur(se) reçoit une prime de 100€. S'ajoute une prise en charge de 50% des transports en commun. Horaires variables. Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'assistant de service social et recherchez aujourd'hui un nouveau défi professionnel à relever ? Vous appréciez le domaine de la santé ? Accompagner des personnes fragilisées qui rencontrent des difficultés sociales du fait de leur maladie, d'un accident ou encore d'un arrêt de travail vous intéresse particulièrement ? Que diriez-vous d'apporter votre expertise à une structure solidaire comme la nôtre basée sur la confiance et soucieuse de la qualité de vie au travail de ses collaborateurs ? Laëtitia et son équipe recherchent leurs futur/e/s collègues assistant/e de service social au sein du service social d'Ille et Vilaine pour intervenir auprès des assurés et partenaires sur les missions du service social que sont la sécurisation du parcours en santé et la prévention de la désinsertion professionnelle. 2 postes en CDD vous attendent : 1 CDD de 5.5 mois,offrant une expérience riche et valorisante pour faire face à un surcroît d'activité 1 CDD de 7 mois pour assurer la continuité d'un poste essentiel durant un congé maternité Ces deux postes, à temps complet, positionnés sur le niveau 5B de la grille de classification du personnel des organismes de la Sécurité Sociale (Rémunération mensuelle brute : 2 320€ + 13ème et 14ème selon les dates du contrat et au prorata du temps de présence) sont basés au sein de notre service social d'Ille et Vilaine, situé dans les locaux de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie à Rennes. Description du poste : Vous réalisez une évaluation globale des situations, ainsi que l'accompagnement social des personnes et des groupes, et l'évaluation des effets produits; Vous animez des réunions d'information et participez à la promotion des offres de service; Vous travaillez en partenariat sur les situations individuelles et le développement d'actions collectives; Vous participez à des actions d'expertise et collaborez à des évaluations partagées de l'impact des politiques sociales sur le territoire; Vous participez à l'atteinte des objectifs du service; Vous assurez le reporting de l'activité. Le poste nécessite des déplacements sur le département 35. Profil recherché : - Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ; - Vous portez de l'intérêt aux problématiques liées à la santé, l'emploi, le handicap et les situations complexes ; - Vous maîtrisez les méthodologies d'intervention en travail social et de conduite de projet ; - Vos compétences relationnelles sont avérées (animation, écoute, esprit d'équipe) ; - Vous possédez des capacités d'analyse, de synthèse et avez des aptitudes rédactionnelles ; - Vous faites preuve de créativité et êtes force de proposition ; - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et collaboratifs de base ; - Vous maîtrisez les canaux de communication mis à votre disposition (téléphone, mail, internet) ; Vous êtes disponible et mobile sur le département; Vous êtes titulaire du permis B valide. Processus de recrutement : Maintenant que vous savez tout sur ce poste, n'hésitez plus et candidatez ! En quelques clics, déposez votre CV pour le 4 janvier 2026 au plus tard. Les personnes retenues seront invitées à un entretien de 30 minutes avec Laëtitia, manager du service, et une de ses collègues, le jeudi 8 janvier 2026 en journée, au siège, 236 rue de Châteaugiron à Rennes. Vous avez relevé tous nos défis avec succès ? Bravo ! Toute l'équipe vous attend le 2 février 2026 idéalement.
Depuis 2017, Breizh Montessori a développé un réseau de 4 micro crèches dans la région Rennaise. Le projet inclut la bienveillance, la pédagogie Montessori, Snoezelen, les repas bio, les sorties quotidiennes en plein air, la communication gestuelle, le bilinguisme quand c'est possible, et l'éco-responsabilité. Bébé Breizh Montessori recherche du personnel encadrant pour exercer au sein d'une équipe de 4 professionnelles, au service de 12 enfants par jour et de leurs familles. Vous avez à cœur d'assurer le bien-être de l'enfant en toutes circonstances, vous concevez ce métier comme une vocation et un don de soi. Vous avez le souci du travail bien fait. La pédagogie alternative vous attire particulièrement. Vous aimez le grand air, la musique. Vous souhaitez travailler dans un rapport de confiance et d'entraide avec vos collègues et la direction. Qualités requises : Bonne communication, bon esprit, bonne humeur, sens des priorités, sens de l'initiative, capacité à se remettre en question, curiosité pédagogique. Diplôme requis. Postes à pourvoir: Rennes - CDI temps plein Bébé Breizh Montessori : 6 Rue du Bignon- 35000 Rennes Nous vous invitons à nous envoyer une candidature via notre site internet en vous rendant dans l'onglet « contacts ». Les candidatures se font obligatoirement via le formulaire de demande propre à la crèche. Pour davantage d'informations sur notre projet, RV sur le site internet. A bientôt ! Salaire : à partir de 11,88€ par heure Avantages : Prise en charge du transport quotidien, Titres-restaurant Programmation : Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Date de début prévue : Dès que possible
L'association Parenbouge recherche un.e accompagnant.e éducatif.ve petite enfance, titulaire du CAP AEPE pour participer au bon fonctionnement de la crèche Babao. En plein cœur de la ville de Rennes, la crèche est intégrée à l'équipement « Le jeu de Paume » qui lie patrimoine et modernité. A un emplacement privilégié en toute proximité des lignes de métro, des activités commerciales, culturelles ou professionnelles, ce service de 36 places est ouvert, du lundi au samedi de 7h30 à 20h et propose des places de crèche pour apporter une réponse adaptée aux parents, en fonction de la spécificité de leurs besoins. Vos missions seront : A la crèche Babao Participer activement à la qualité de l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance. Assurer une réponse aux besoins de l'enfant et effectuer les soins qui en découlent. Participer à la mise en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation. Observer l'enfant et veiller à sa sécurité physique et affective en mettant en place les mesures appropriées à son développement et à son état de santé. Participer à l'entretien et l'hygiène des lieux de vie, du linge et du matériel. Participer à la vie de l'équipe, travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, faire part de ses observations afin d'enrichir la connaissance mutuelle au sein de l'équipe. Pour assurer ces missions, nous recherchons un.e professionnel.le possédant les qualités suivantes : Bonne compréhension du développement de l'enfant Excellentes compétences relationnelles facilitant la communication avec les enfants, parents, et collègues Capacité avérée à concevoir des activités pédagogiques créatives et éducatives Faculté d'adaptation aisée face aux divers besoins individuels ou contextuels Et obligatoirement l'un de ses diplômes : CAP Accompagnant.e Educatif.ve Petite Enfance (ou CAP Petite enfance) BAC professionnel Accompagnement Soins services à la personne ou SAPAT BEP Accompagnement Soins services à la personne ou SAPAT ou sanitaire et social + une expérience - même courte - dans des établissements d'accueil de jeunes enfants, de babysitting ou en animation. Contrat à durée déterminée avec prolongation possible jusqu'en juillet 2026.
L'association Parenbouge recrute un.e Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance à partir du 08 décembre, en CDD 28h ou temps plein pour une durée indéterminée ( arrêt longue durée). Nous recherchons un.e Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance pour notre service Croc'mahon, crèche de 20 places, située sur le quartier de la Touche, en centre-ville de Rennes. Ce service de proximité, lieu de rencontre et de diversité culturelle propose un accueil occasionnel, permanent ou d'urgence d'enfant entre de 2 mois et demi à 4 ans, du lundi au vendredi de 8h à 18h30. L'Accompagnant.e éducatif.ve petite enfance intervient aussi au service Parendom, un service de garde à domicile des enfants de 3 mois jusqu'à l'entrée au collège en horaires atypiques, décalés et segmentés en semaine et le samedi, en direction de familles rencontrant des problématiques de garde pour leur enfant. L'Utilité sociale du service s'illustre dans sa double mission : sociale en proposant une réponse dans un contexte d'insertion ou de maintien dans l'emploi ; éducative et apportant une aide à l'enfant et à sa famille dans son cadre de vie familial et socio-culturel, pour un accompagnement éducatif et un soutien parental. DANS VOTRE ROLE CLE AU SEIN DE NOTRE EQUIPE, VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT DE : Participer activement à la qualité de l'accueil de l'enfant et de ses parents au quotidien, dans le respect de la diversité et dans une relation de confiance. Assurer une réponse aux besoins de l'enfant et effectuer les soins qui en découlent. Participer à la mise en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation. Observer l'enfant et veiller à sa sécurité physique et affective en mettant en place les mesures appropriées à son développement et à son état de santé. Participer à l'entretien et l'hygiène des lieux de vie, du linge et du matériel. Participer à la vie de l'équipe, travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, faire part de ses observations afin d'enrichir la connaissance mutuelle au sein de l'équipe. Plus spécifiquement au domicile : Assurer une réponse aux besoins de l'enfant qui lui est confié, ses souhaits, goûts et habitudes et effectuer les soins qui en découlent : repas, hygiène, sommeil et communication. Assurer sa sécurité morale, physique et affective. Participer à la mise en place d'activités d'éveil, de loisirs et d'éducation. Accompagner les familles et se positionner sans jugement
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : « KERVEIZA » un/e « Interface de communication » (H/F) Définition de la fonction : Sous l'autorité du responsable de service, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participez à la vie institutionnelle. Votre action s'inscrit dans le cadre du projet d'établissement. L'interface de communication assure le lien entre le jeune accompagné, son environnement (établissement scolaire ou activité), les parents et/ou les responsables légaux dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement. Il ou elle s'assure de la bonne compréhension des messages et participe de façon déterminante à l'inclusion du jeune dans son établissement scolaire. Missions o Assurer l'interprétation entre élèves et professeurs en situation de classe, mais aussi pour les examens oraux et écrits de candidat, et ponctuellement lors de sorties ou activités éducatives et/ou pédagogiques. o Transposer les propos mais aussi et surtout le sens et le contexte. o S'assurer le message est bien compris entre les différents interlocuteurs o Participer au travail interdisciplinaire en concordance avec le projet linguistique du jeune Compétences et Aptitudes attendues : o Connaissance de la surdité et de ses incidences dans et pour l'environnement, o Capacité de transmission dans un souci pédagogique o Utilisation de l'outil informatique o Capacité d'adaptation et à travailler en équipe, facilités relationnelles o Discrétion et respect du secret professionnel o Titulaire du permis B (déplacements fréquents) Diplômes et Expérience : Attester du suivi d'une formation en « interface de communication » Maitrise de la LSF Type de contrat proposé - Type de poste CDI, à pourvoir au mois de janvier 2026 - 0.4 - Convention Collective 1966 - Lieu de travail : Kerveiza
Fondé en 1978, KERVEIZA est un établissement médico-social de l'association les PEP Bretil'Armor. Il est spécialisé dans l'accueil et l'accompagnement des enfants et jeunes déficients auditifs et/ou des enfants et jeunes présentant des troubles sévères du langage, avec ou sans troubles associés. KERVEIZA accompagne également les personnes qui présentent une surdicécité. Au total, Kerveiza accompagne plus de 150 enfants par an. Nos services interviennent à Rennes et son agglomération.
L'entreprise Crèches Tournesol est née en février 2023. Elle se compose de 4 micro-crèches situées dans le centre-ville de Rennes à proximité du parc Oberthur et à la Plaine de Baud. Le projet est né d'un souhait d'ouvrir un secteur d'activité (petite enfance) à des salariés en situation de handicap. Ainsi Crèches Tournesol est la seule entreprise de crèches en France à avoir l'agrément Entreprise Adaptée ; plus de 60% des salariés ont une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L'entreprise représente environ 30 salariés répartis sur les 4 micro-crèches. Relation de confiance avec les familles Les familles nous font confiance car elles sont quotidiennement rassurées par ce qu'elles observent. Vous êtes garant de maintenir cette confiance en améliorant continuellement la bonne communication familles. Le poste consiste : - à la gestion RH - au recrutement - à assurer la visibilité des Crèches Tournesol pour garantir un vivier permanent de candidats. - à rédiger et poster des annonces - participer aux salons RH - à réaliser les entretiens - à assurer la bonne intégration des salariés tant administrative qu'opérationnelle Administration du personnel : - compléter le dossier RH des salariés - fidéliser les équipes et accompagner quand nécessaire jusqu'à la fin de leur contrat. Planning : -garantir la cohérence des plannings -compléter les éléments de paie Gestion opérationnelle ; - audit opérationnel, sanitaire et administratif : - construire les audits - réaliser régulièrement les audits et suivre les plans d'actions associés Gestion des stocks : -commander des repas enfants -commande des produits ménagés / pharmaceutique / couches Profil recherché : - formation rh souhaitée - maitrise du Pack Office - organisé, rigoureux, motivé, autonome et flexible. Temps plein ou partiel possible A compétence égales, les candidats en situation de handicap seront favorisés
L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 secteurs d'activité (le médico-social, la protection de l'enfance, les politiques éducatives, vacances, loisirs, culture). L'association compte plus de 600 salariés et gère une trentaine d'établissements et services répartis sur les départements des Côtes d'Armor et d'Ille-et-Vilaine. Kerveiza et le Centre Angèle Vannier sont des établissements médico-sociaux de l'association Les PEP Brétill'Armor. ces établissements sont spécialisés dans l'accueil et l'accompagnement des enfants déficients auditifs et/ou déficients visuels. Ils accompagnent également les personnes présentant une surdicécité. TYPE DE CONTRAT PROPOSE - CDD remplacement arrêt maladie à pourvoir dès que possible. - Temps plein - Convention Collective 1966, indice de base : 434 - Lieu de travail : Rennes DEFINITION DE LA FONCTION : L'assistant de service social accompagne, dans le cadre des projets personnalisés, des enfants et jeunes qui présentent une surdité ou des Troubles Sévères du langage avec ou sans trouble associé, en lien avec leur famille. L'assistant de service social a une fonction de lien, d'information et d'accompagnement auprès des familles, des enfants et jeunes. MISSIONS - Il reçoit les familles dans le cadre de chaque bilan d'entrée et renouvellement de prise en charge. - Il est capable d'orienter les familles vers les structures ou services qui pourraient les soutenir dans certaines démarches. - Il est informé sur les droits des personnes, qu'il s'agisse de droit commun ou de droit sur le handicap. - Il est en capacité d'aider à la constitution de dossiers (ouverture de droits, sécurité sociale, MDPH, transport...) en gardant le souci de l'autonomie des personnes accueillies. - Il soutient la recherche de solutions facilitant le quotidien de l'enfant/ jeune et/ou sa famille. - Il peut effectuer des visites à domicile. - Il peut concevoir et animer des actions de groupe. - Il établit des bilans sociaux. - Il travaille en lien étroit avec les partenaires COMPETENCES ET APTITUDES ATTENDUES - La connaissance de la surdité, les déficiences visuels, avec ou sans troubles associés sont un atout. - Capacité d'adaptation et à travailler en équipe, facilités relationnelles - Il/elle aura une bonne connaissance des dispositifs médico-sociaux. DIPLOMES ET EXPERIENCES - Diplôme : Titulaire d'un diplôme d'Etat Assistant Social obligatoire. - Permis de conduire indispensable Modalités de réponse à l'annonce : Envoyer CV et lettre de motivation (obligatoire)
Notre entreprise, BG Propreté, est à la recherche d'un(e) Agent(e) de service pour un de nos clients sur - Rennes Nord Le poste est un CDI - 35h Les missions attribuées à un(e) agent(e) de propreté comprennent, entre autres : Le nettoyage des différentes zones de travail assignées selon les normes de qualité de BG Propreté, La garantie de la sécurité des travailleurs en utilisant les équipements de protection individuelle fournis par l'entreprise, L'utilisation responsable des produits de nettoyage en conformité avec les normes environnementales, La signalisation de tout incident ou problème lié à la sécurité ou à la qualité à son supérieur hiérarchique. Le ou la candidat(e) devra : Avoir un intérêt pour le domaine de la propreté, Être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de la hiérarchie, Connaître les normes de sécurité et environnementales relatives à la propreté, Avoir d'excellentes compétences en observation et communication. Si vous êtes intéressé(e) pour rejoindre notre entreprise en tant qu'Agent(e) de service, veuillez nous faire parvenir votre candidature accompagnée de votre CV. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de cette opportunité au sein de notre entreprise en pleine croissance. Type d'emploi : Temps plein CDI Rémunération : à partir de 12,38€ par heure Nombre d'heures : 35H / sem Horaires : Démarrage du poste à 6h00 Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Véritable homme/femme de terrain, vous aimez les challenges, la conquête de nouveaux marchés ? Vous êtes organisé(e), avec le goût de la vente et du contact ? Si vous êtes débutant, votre équipe sera là pour vous former. Accompagné(e) par votre manager d'équipe, vous aurez comme mission : - Réaliser des actions de prospection commerciale ; - Analyser les besoins des clients et favoriser la relation B to C ; - Présenter aux clients les produits de notre partenaire LA FIBRE BY SFR, les informer sur la qualité technique de la gamme et les conseiller en fonction de leurs besoins ; - Appliquer la politique commerciale et assurer en ce sens la négociation commerciale ; - Transmettre les valeurs de l'entreprise. Votre salaire est composé de commissions non plafonnées
Ce qui rythme vos journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : vous accueillez, conseillez et fidélisez les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne vous font pas peur). Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux. Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien-être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chauffeur PL H/F en CDI, pour notre site basé à Rennes. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous effectuez le chargement puis le déchargement de votre véhicule. - Vous livrez les commandes de nos clients en suivant un planning précis et en respectant les horaires. - Vous contrôlez les bons de livraison et remontez les informations de nos clients. - Vous conduisez votre véhicule en respectant les règles de sécurité routière et en adoptant une conduite rationnelle. - Vous veillez à la propreté de votre véhicule de livraison ainsi qu'au respect du planning d'entretien. - Vous travaillez en collaboration avec le service logistique du siège. A savoir : - Nous vous proposons une rémunération composée d'un fixe (2 065€ brut par mois) + heures de nuit + frais de repas (12.80€) pour un temps complet basé sur 35 heures hebdomadaires. - La plage horaire est matinale (exemple 3h->12h). - Travail du lundi au samedi. Le profil recherché - En tant que notre nouveau chauffeur PL H/F, vous êtes le représentant de l'entreprise. - Vous êtes souriant(e) et dynamique ? - Vous savez être disponible et à l'écoute de nos clients ? Vous êtes titulaire du permis C et votre FIMO, FCO et carte numérique sont à jour ? N'hésitez pas à rejoindre notre équipe de chauffeurs, nous vous accueillerons avec plaisir !
Rejoignez une équipe de proximité au service de votre territoire ! Notre client, acteur reconnu du service postal et de la logistique, recrute plusieurs facteurs (en vélo ou en voiture) pour distribuer le courrier et les colis. Vous assurez la distribution auprès des habitants avec sérieux, ponctualité et professionnalisme. Vos missions : - Distribuer courrier, colis et recommandés aux particuliers et professionnels - Effectuer vos tournées en toute sécurité, à vélo ou en véhicule léger - Collecter le courrier aux boîtes aux lettres et points de dépôt - Maintenir un contact professionnel et agréable avec les clients - Respecter les règles de sécurité et entretenir vos équipements Contrat : - Du lundi au samedi (jour de repos glissant) - Horaires : Amplitude 6H - 15H - Rémunération : 13.21 EUR brut/heure (taux horaire + complément de rémunération) Rejoignez une équipe engagée et faites la différence au coeur de votre territoire ! Profil recherché : La ponctualité, l'autonomie et le sens du service sont essentiels pour réussir à ce poste. Le goût du relationnel est un véritable atout pour ce poste ! Une première expérience en distribution est un plus, mais pas obligatoire - une formation complète vous sera proposée dès votre arrivée. Prêt(e) à relever le défi ? Postulez vite, on a hâte de découvrir votre profil !
Pionnier dans le développement des transports publics, Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leur territoire. Travailler chez Keolis, c'est avant tout vivre des expériences. Les 68 500 collaborateurs Keolis donnent du sens à leur métier, construisent des parcours professionnels uniques, et s'enrichissent des rencontres qu'ils font au quotidien. Keolis Rennes est une filiale du Groupe Keolis, acteur majeur du transport de voyageurs présent sur le territoire français et dans 16 pays à travers le monde. Notre entreprise exploite le réseau STAR, le service HANDISTAR et STAR le vélo et le covoiturage de Rennes Métropole. Actuellement plus de 1000 collaborateurs travaillent ensemble, à Rennes, pour desservir un territoire de 43 communes (soit environ 450 000 habitants) et participer aux projets innovants de mobilité globale (ouverture d'une 2ème ligne de métro, déploiement des bus électriques...) Missions Au contact quotidien de la population, vous êtes essentiel.le dans la réalisation de notre mission : assurer les trajets quotidiens des rennais. En tant que conducteur.trice, vous effectuez les services urbains du réseau STAR en polyvalence sur plusieurs lignes de bus. Vous transportez vos passagers avec bienveillance et sécurité ; en assurant les différents arrêts en respect des horaires annoncés. Appliquant une conduite souple et attentive, vous transportez votre clientèle avec sécurité, en respect du code de la route et du règlement public d'usage. Grâce à des voiries adaptées et à des bus modernes, vous anticipez les incidents sur vos parcours et signalez toute anomalie au PCC Bus: retard, embouteillage, déviation, panne, ..etc. Véhiculant une image positive de Keolis Rennes, vous accueillez vos passagers, les informez, et encaissez les paiements des titres de transport. Si nécessaire, vous conseillez vos clients sur leurs itinéraires ou plus largement sur l'agglomération Rennaise. Les futurs enjeux du réseau STAR vous intéressent et vous souhaitez y participer ? Alors rejoignez-nos équipes en CDI à temps plein !
Nous recherchons pour le compte de notre client : un réceptionnaire (H/F) pour travailler en centre Concession. En tant que réceptionnaire, vous serez responsable de l'accueil des clients et de la coordination des activités au sein de la concession. Responsabilités: - Accueillir les clients et les diriger vers les différents services de la concession - Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients - Gérer les rendez-vous des clients et planifier les interventions nécessaires sur leur véhicule - Effectuer la facturation et le suivi des paiements des clients - Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et aux préoccupations des clients Qualifications: - Expérience dans la vente ou le service client, de préférence dans le secteur automobile - Capacité à manipuler différents outils informatiques et logiciels de gestion - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et sous pression Avantages: - Salaire compétitif selon l'expérience - Possibilités d'avancement professionnel au sein de la concession automobile
Nous recrutons pour notre client, Un Agent Administratif d'Exploitation en horaire de journée. Le poste est basé à Bourgbarré pour un minimum 3 mois de mission Qualité et conformité : Référencer et mettre à jour les sous-traitants sur la base de documents de conformité Rassembler les éléments pour la constitution des dossiers litiges Suivre et gérer les TMS/ plateformes de nos clients pour valider les chargements, les livraisons et/ou les écarts de coûts Aide à la mise en place de la saisie automatisée par les services supports centraux Opérationnel : Préparation des documents en amont sur une activité spécifique d'imports de containers Suivre et gérer les palettes Europe sur le logiciel interne Affrètements occasionnels encadrés par le responsable du service Rentabilité et facturation : Procéder à la facturation de certains clients majeurs (hebdomadaire, bimensuel ou mensuel) Retracer les anomalies sur les factures fournisseurs en relation avec l'équipe affrètement Formation Transport et/ou Logistique idéalement BAC+2 / BAC+3 L'anglais professionnel est un plus A l'aise avec les outils informatiques comme bureautiquesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Directement rattaché(e) au manager d'équipe du service, vous aurez en charge les missions suivantes : - Contrôle de la recevabilité des documents numériques - Catégorisation des documents - Saisie des données En tant qu'opérateur de saisie votre implication est essentielle sur la qualité et la satisfaction client, ce qui contribuera à la fidélisation de nos clients. Nous nous engageons également dans la gestion des carrières de nos opérateurs en proposant des évolutions professionnelles sur notre centre. Horaires: 7h -15h du lundi au samedi (un jour sera octroyé dans la semaine lorsque le samedi est travaillé). Etant soumis à des contraintes de production, les horaires peuvent aller de 7h à 17h maximum. CDD de 4 mois à pourvoir dès que possible avec possibilité de reconduction. Rémunération: 1813€ brut/mois, une prime de production mensuelle (180€ maximum), carte restaurant, mutuelle, prévoyance, 1 RTT par trimestre. Notre site est accessible en transport en commun hors samedi.
HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis plus de 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie, Parkinson, Assistante Respiratoire.) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). En 2020, HOMEPERF intègre le groupe SAPIO, producteur et fournisseur de gazs médicaux, acteur international majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe, depuis 100 ans. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée de 450 collaborateurs, incarnant des valeurs humaines fortes ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous recrutons notre futur(e) Livreur Magasinier F/H en CDD à 60% lundi, mardi et jeudi travaillés (jours adaptables) pour une durée de six mois, sur notre agence de Rennes (35). VOS MISSIONS : - Effectuer la réception, le contrôle, la désinfection et le stockage du matériel médical, - Assurer la gestion du stock sur informatique, - Préparer les commandes patients et livrer le matériel médical au domicile des patients. Poste à pourvoir pour début janvier 2026 Votre profil : - Expérience idéale de minimum 2 ans en logistique - Sens de l'organisation, - Esprit d'équipe, - Capacité adaptation. CE QUE NOUS OFFRONS : - CDD durée 6 mois, statut employé, poste à 21h, - Jours travaillés : Lundi, Mardi et Jeudi (jours adaptables) - Rémunération : 1 095€ brut, - Véhicule de service, - Mutuelle, possible prise en charge à 100% sur une base isolée, - Carte tickets restaurant 9€/jour (prise en charge employeur 5€)
Sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle assurera les missions suivantes : * Accueil Physique et téléphonique/ Prise de RDV * Gestion des courriers * Gestion du dossier médical * Gestion des plannings de rendez-vous * Frappe courriers * Préparation des consultations * Programmations des interventions / hospitalisations * Classement Poste à temps plein à pourvoir au 01/01/2026 au secrétariat de Gynécologie. Profil : - Titulaire du Titre professionnel de secrétaire sanitaire et/ou médico-social avec expérience en secrétariat médical souhaitée Compétences : - Sens de l'accueil et du contact, Rigueur, Fiabilité, Autonomie et Organisation, Respect de la confidentialité Rémunération et avantages que nous proposons : * Rémunération selon convention collective CCN51 (reprise expérience) * Intégration aux sessions de formation prévues dans le cadre du plan de développement des compétences * 27 Jours de congés * Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% * Un restaurant d'entreprise * Mutuelle avec adhésion prise en charge par l'employeur à hauteur d'environ 70% * Un dispositif d'épargne salariale * Une retraite complémentaire * Un CSE proposant de nombreux avantages : Chèques vacances, billetterie sorties, voyages, adhésions clubs /chèques cadeaux * Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, dentaire, pharmacie) * Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.) Ce que vous retrouverez chez nous / Ce poste est fait pour vous si vous cherchez : * Un établissement à taille humaine * Un environnement de travail agréable, équipé de matériel performant * Une équipe passionnée et dédiée Vous vous reconnaissez dans nos valeurs d'entraide, de bienveillance, de solidarité, de responsabilité et de qualité : faites-nous parvenir votre candidature ! La Clinique Mutualiste La Sagesse est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et lutte contre toute forme de discriminations.
***Avant de candidater, veuillez vérifier votre éligibilité aux contrats en insertion auprès de votre conseiller France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou votre référent social (RSA).*** Attention pour ces postes, nous souhaitons recevoir votre CV Par ailleurs, certains sites de travail ne sont pas desservis par les transports en commun aux horaires de travail. Il est nécessaire de pouvoir vous rendre sur les différents sites de façon autonome. Rattaché aux Chefs d'équipe et encadrants de proximité, vous êtes un véritable ambassadeur de la collectivité quant à sa politique de gestion des déchets. En plus des missions d'agent valoriste (ex agent d'accueil en déchèterie) citées ci-dessous : - Accueillir et orienter le public - Trier et contrôler le tri réalisé par les usagers - Commander et suivre les enlèvements de déchets - Entretenir le site - Utiliser des applications numériques via un smartphone professionnel - Faire appliquer le règlement intérieur L'agent valoriste responsable de site assure les missions suivantes : - Être référent-e des agents valoristes du site et garant du bon fonctionnement de la déchèterie - Coordonner et organiser le travail journalier des autres agents présents sur le site - Être garant-e du respect des consignes de tri et vérifier la qualité de la prestation sur le site - Remonter des informations concernant l'activité, la sécurité, les incidents et la gestion globale du site à sa hiérarchie et au client (Rennes Métropole) - Sécuriser les personnes et les infrastructures ET VOUS ? -Vous avez une première expérience dans la coordination d'équipe - Vous maîtrisez le français à l'oral et à l'écrit - Vous avez des capacités relationnelles et savez vous maîtriser - Vous appréciez l'autonomie dans le travail, avez la capacité à prendre des initiatives et à prendre des responsabilités en terme de gestion d'un site et d'une équipe - Vous êtes dynamique, réactif et exemplaire - Vous aimez travailler en extérieur Conditions de Travail : - Mobilité sur le territoire de Rennes Métropole avec en priorité sur les sites suivants : St Erblon, St Jacques de le Lande, St Armel, Bruz, Betton, Pacé, Cesson, Mordelles, Rennes - Villejean - Disponible tous les samedis (jours de repos en semaine + le dimanche) - Permis B + Véhicule (pas de véhicule de service) - Formation au poste sur site BONUS - Une équipe dynamique et pleine d'enthousiasme, au plus près du terrain. - Des outils de travail et vêtements adaptés pour assurer votre confort et sécurité. - Une Mutuelle (50% financés par l'entreprise), une Prévoyance, un Comité d'Entreprise. - En tant qu'entreprise inclusive Tribord s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures. Intéressé-e ? Transmettez nous votre CV et une lettre de motivation
L'association Antipode MJC Rennes porte le projet associatif et politique Antipode. L'Antipode est une Maison des Jeunes et des Cultures (MJC) dont le projet global s'incarne autour de deux activités principales : l'animation de proximité et les musiques actuelles. L'association met par ailleurs en place un partenariat important avec la bibliothèque Antipode. L'Antipode construit son projet autour de valeurs fortes : éducation populaire, droits humains fondamentaux, droits culturels, économie sociale et solidaire. L'association développe son projet dans des logiques d'égalité entre tous-tes et de développement durable. Son projet pédagogique, artistique et culturel est empreint de ces valeurs, et se travaille autour des personnes dans des logiques d'émancipation, de citoyenneté, d'ouverture, de diversité artistique et culturelle. Description du poste : Sous la responsabilité de l'administratrice, et au regard des orientations posées par la direction, le poste est attaché au pôle administration, constitué d'une chargée de comptabilité, d'une attachée à l'administration et d'une administratrice. Le poste fait partie du collège d'accueil composé de 5 personnes. Le poste est proposé en CDI à temps plein. Il participe à la réalisation du projet de l'association l'Antipode MJC Rennes dans sa globalité. → Missions : - L'accueil physique et téléphonique de l'Antipode - recevoir, informer, orienter, conseiller sur les activités - gérer les demandes liées à l'accueil de publics spécifiques - traiter les appels téléphoniques - assurer une soirée d'accueil (accueil des publics et des intervenant-es d'atelier) et procéder à la fermeture des locaux - La gestion des inscriptions aux activités d'Animation de proximité (ateliers de pratique, studios de répétition, centre de loisirs, évènements) et la vente de billets de concerts - gérer les inscriptions, les saisir dans l'outil de suivi dédié (logiciel GoAsso) - gérer les règlements (y compris aides CAF, dispositif Sortir, chèques ANCV) - établir des factures - vendre des billets de concerts (logiciel Supersoniks) - La participation aux tâches de secrétariat - gérer la boite email de contact - gérer la mise en place des supports de communication externes - participer à l'organisation de l'Assemblée Générale → Profil : Une expérience professionnelle avérée en accueil de publics est indispensable → Savoir-faire : Connaissance du fonctionnement d'une association Maitrise du pack Office, capacité à prendre en main des logiciels spécifiques Connaissance de la gestion de caisse Capacité à renseigner les personnes, à gérer les situations de tension Capacité à travailler en équipe → Savoir-être : Sens de l'accueil de toutes les personnes dans leur diversité Rigueur Organisation Aisance relationnelle Sensibilité aux enjeux de la transition écologique et de lutte contre les discriminations → Type de contrat : CDI à temps complet avec aménagement du temps de travail sur l'année, du mardi au samedi, repos hebdomadaire le dimanche et le lundi. Travail le mercredi jusqu'à 22h. → Rémunération : Convention Collective ECLAT - Groupe D - Coeff. 305, soit 2 160 € bruts + reconstitution de carrière éventuelle selon convention. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Adresser lettre de motivation + CV avant le lundi 5 janvier 2026 → Entretien prévu le 9 janvier 2026 → Poste à pourvoir le 17 mars 2026
***Avant de candidater, veuillez vérifier votre éligibilité aux contrats en insertion auprès de votre conseiller France Travail, Mission Locale, Cap Emploi ou votre référent social (RSA).*** Le permis B est requis pour déplacer un véhicule long Votre rôle : Rattaché(e) aux Chefs d'équipe et encadrants de proximité, vous serez un ambassadeur de la politique de gestion des déchets de la collectivité. Vos missions : Garantir l'ouverture, la sécurité, la propreté et la fermeture de la déchèterie mobile Accueillir, informer, conseiller et orienter les habitants des quartiers sur le tri des déchets Veiller à la répartition correcte des déchets dans les conteneurs appropriées Maintenir les équipements en bon état de fonctionnement Conduire un véhicule long Tenir quelques documents administratifs à jour Utiliser un smartphone professionnel Communiquer sur la gestion globale des déchets de Rennes Métropole et promouvoir le réemploi Sensibiliser au tri et au réemploi des élèves de primaire Et vous ? Vous appréciez travailler en extérieur Vous avez de bonnes capacités relationnelles et maîtrisez votre stress Vous êtes autonome dans votre travail Vous maîtrisez le français à l'oral et à l'écrit Le poste demande de porter des charges lourdes occasionnellement et de rester debout de manière statique et prolongée Vous êtes disponible 3 samedis sur 4 Bonus : Rejoignez une équipe dynamique et enthousiaste, au cœur du terrain. Profitez d'outils de travail et de vêtements adaptés pour votre confort et sécurité. Bénéficiez d'une mutuelle (50% financée par l'entreprise), d'une prévoyance et des avantages d'un comité d'entreprise. Tribord est une entreprise inclusive qui valorise la diversité et examine toutes les candidatures avec la même attention. Vous bénéficierez d'un accompagnement socio-professionnel tout au long de votre contrat dans le cadre du dispositif d'insertion par l'activité économique.
Quel aspect stimulera votre créativité en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Vous serez chargé(e) de superviser le processus de production et de garantir la qualité des produits finis liés à la fabrication de peinture. - Suivre scrupuleusement les recettes de fabrication pour assurer la conformité des produits - Assurer le conditionnement précis et efficace des peintures fabriquées - Réaliser l'étiquetage des bidons de peinture selon les normes établies - Effectuer le nettoyage méticuleux des cuves de peinture après chaque cycle de production - Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et les résultats globaux Notre client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Salaire: 1980€ Brut / Mois
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Quelles perspectives passionnantes vous attendent en tant que Technicien(ne) de production (F/H) ? En tant que professionnel(le) polyvalent(e), vous assurerez la coordination et l'optimisation des opérations de production au sein d'un environnement automatisé. - Planifier et piloter la production conformément aux demandes clients via un système automatisé - Conseiller la clientèle sur une gamme diversifiée de produits et services - Veiller à la ponctualité des livraisons et superviser le chargement des camions grâce au système automatisé - Gérer rigoureusement les bons de commande ainsi que le suivi des livraisons - Garantir la propreté du site et la gestion de la maintenance du matériel et des machines de productions Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI - Horaires: Journée (Prise de poste entre 6h et 8h selon l'activité) Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE - Primes et intéressements
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle assurera les missions suivantes : * Accueil Physique et téléphonique/ Prise de RDV * Gestion des courriers * Gestion du dossier médical * Gestion des plannings de rendez-vous * Préparation des consultations * Programmations des interventions / hospitalisations * Classement Poste à temps plein à pourvoir dès que possible pour 3 mois en CDD à l'accueil du service de la PMA Profil : - Titulaire du Titre professionnel sanitaire et/ou médico-social avec expérience en secrétariat médical souhaitée Compétences : - Sens de l'accueil et du contact, Rigueur, Fiabilité, Autonomie et Organisation, Respect de la confidentialité
Êtes-vous passionné(e) par l'opportunité d'impacter votre communauté en tant que Chargé(e) de clientèle bancaire ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des particuliers dans leurs projets de financement automobile. Vos missions seront les suivantes : - Analyser les demandes de financement automobile en assurant une vérification rigoureuse de la conformité des dossiers - Collaborer avec les concessions ou les particuliers pour obtenir les documents nécessaires et assurer le traitement rapide des dossiers - Évaluer et émettre un avis sur la validation des dossiers de crédit en appliquant vos compétences acquises en banque ou finance Pour ce poste nous vous proposons : - Contrat : Intérim - Durée : 3 mois - Salaire : 14 euros/heure + 13è mois - Horaires : 8h45 à 12h30 puis de 14h à 18h03 du lundi au vendredi, 39h semaine avec RTT Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Banque et Assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
>> LE POSTE QUE NOUS VOUS PROPOSONS À compter de mars 2026, notre halte-garderie du Gros Chêne se transformera en multi-accueil. Nous recrutons donc un.e maître.sse de maison pour renforcer l'équipe. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à cette transition et à l'organisation qui en découle. Vous participerez à son bon fonctionnement, en prenant en charge les enfants en continuité avec l'équipe lors de l'accueil et du temps des repas. Parallèlement, vous assurez l'aspect logistique et entretien des locaux. Vos missions quotidiennes : - Vous collaborez en binôme avec un.e agent.e de propreté et d'hygiène à l'entretien courant des locaux du multi-accueil, dans le respect des procédures spécifiques liées à ces locaux - Vous assurez l'entretien quotidien de la cuisine et du matériel nécessaire aux repas et aux goûters - Vous assurez la réception des repas, leur remise en température ainsi que le service des repas aux enfants, dans le respect des protocoles définis par l'association - Vous participez aux temps de repas et accompagnez les enfants dans l'apprentissage de l'alimentation - Vous participez à l'entretien du linge du multi-accueil, en lien avec les agents de propreté et d'hygiène - Vous intégrez l'équipe du Centre Social au sens large, et contribuez à la dynamique collective en étant force de proposition au services de habitants du quartier . Vous êtes obligatoirement formé(e) aux normes HACCP et maîtrisez les règles d'hygiène et d'entretien ainsi que les techniques et protocoles de nettoyage. Grâce à votre posture professionnelle adaptée et votre bienveillance, vous savez vous rendre disponible, patient.e et à l'écoute des besoins des enfants. Vous faites preuve de discrétion professionnelle. Vous aimez autant le travail en autonomie que le travail en équipe pluridisciplinaire. >> VOUS SOUHAITEZ DEVENIR ACTEUR D'UN PROJET SOCIAL AU CŒUR D'UN QUARTIER ? REJOIGNEZ-NOUS ! Envoyez votre CV et lettre de motivation dès à présent par mail. Poste à pourvoir à partir de mars 2026 en CDI temps plein annualisé.
Nous recherchons un chauffeur/livreur pour travailler en double équipage. Vous serez amené.e à livrer des colis auprès de particuliers et professionnels dans le respect du cahier des charges (poids des colis + 30 kg). Vous aurez en charge environ 60 à 70 clients par jour sur la région Bretagne Horaires : de 7h00 à 15h00 avec une pause déjeuner de 1h00 Jours travaillés : du lundi au vendredi
Notre agence LIP de Rennes recrute pour son client, un(e) Secrétaire administratif(ve). Les missions proposées sont les suivantes : - Saisie des commandes sur l'outil informatique - Support administratif aux équipes terrains - Suivi des dossiers commerciaux - Tâches administratives diverses : classement, archivage, courrier - Suivre et archiver des dossiers du personnel, - Support à la comptabilité fournisseurs : traitement des factures fournisseurs - Savoir prendre les appels et contacter les fournisseurs - Echange et bilan avec les commerciaux De formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une première expérience significative dans le domaine administratif. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous faites preuve de : - Rigueur - Organisation - Gestion des priorités - Discrétion
- Gestion des contrats de travail - Administration de la paie - Suivi des dossiers administratifs des salariés - Recrutement - Formation - Veille réglementaire
Nous recherchons un(e) auxiliaire de crèche pour prendre soin des enfants accueillis quotidiennement au sein de notre micro-crèche qui accueille des enfants de 2 mois à 4 ans. Vos missions : - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, - Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim...), - Favoriser la socialisation par un discours adapté et favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, - Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, - Appliquer toutes les règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, - Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, et signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, - Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin. - Accueillir, écouter, rassurer les parents en valorisant leur rôle parental et en les orientant vers les éducateurs de jeunes enfants - Recueillir quotidiennement auprès des parents les informations relatives à l'enfant, pour assurer la continuité de l'accueil et restituer aux parents le vécu journalier de leur enfant. - Participer activement aux réunions et aux travaux visant l'évolution du projet éducatif et la connaissance de chaque enfant, - Transmettre au quotidien à ses collègues, oralement et/ou par écrit, toutes informations recueillies - Participer à l'encadrement des stagiaires de même formation professionnelle ou de formation de niveau «inférieur». Votre profil : Vous avez obligatoirement un diplôme dans la petite enfance et maîtrisez les connaissances sur le développement psychomoteur et affectif de l'enfant, l'alimentation de l'enfant, l'hygiène, la désinfection et la sécurité en structure d'accueil mais aussi des notions de psychopédagogie. Vous êtes patient(e), disponible, calme et êtes à l'écoute des enfants et de leurs parents. Vous êtes reconnu(e) pour vos aptitudes relationnelles et de créativité. Poste à pourvoir CDD 30h (sauf le mercredi) du 30 janvier au 13 février 2026.
Au sein de notre établissement (tabac presse), vous réalisez les missions de vente et encaissement sur les univers suivants : -tabac -presse -française des jeux -vapotage Travail du lundi au samedi (jour de congé le jeudi) : horaires 13.00 à 19.45
Recherchons un formateur de bureautique à Rennes (Cesson Sévigné) et alentours pour travailler en entreprise pour différents niveaux (du débutant au très bon niveau). Expérience et diplômes exigés. Mission de 20h de formation , à raison de 2h par semaine.
ECS Langues : apprendre à se comprendre. Avec une expertise acquise depuis plus de 30 ans dans la formation linguistique auprès des professionnels et des particuliers. ECS Langues et communication vous propose des cours de langue personnalisés, pour tous les niveaux et dans tous les secteurs d activité. Créé par un Britannique, notre centre de formation à taille humaine est fondé sur un socle de valeurs solides que sont l excellence, l écoute, la confiance et la rigueur.
Une expérience au sein de la Carsat Bretagne, ça vous tente ? Sautez le pas et rejoignez Elisabeth et son équipe ! Si vous avez le sens de l'analyse, un goût pour les enquêtes administratives et l'envie de contribuer à une mission d'utilité sociale, il y a de forte chance que cette proposition vous intéresse ? La Carsat Bretagne vous ouvre ses portes pour un CDD enrichissant au sein de son service recouvrement. Bienvenue à la Carsat Bretagne, un organisme de sécurité sociale qui assure une mission de service public. Avec plus de 850 collaborateurs, nous œuvrons pour accompagner au mieux les futurs retraités, retraités, entreprises, travailleurs indépendants et personnes fragilisées par des problèmes de santé ou par le vieillissement. Nos équipes, engagées et impliquées, sont réparties sur les différents sites bretons (siège à Rennes, agences retraite et antennes de service social), au plus proche des assurés, pour répondre à nos 4 missions : - préparer et payer les retraites ; - accompagner les seniors ; - aider les publics fragilisés ; - prévenir les risques professionnels. Chaque année, 6,6 milliards d'euros de prestations vieillesse sont versées par la Carsat Bretagne et nous place comme un acteur majeur au croisement de l'économique et du social. Travailler à la Carsat Bretagne : . C'est participer à une mission de service public qui donne du sens à votre job ; . C'est travailler selon des méthodes qui privilégient l'autonomie, la collaboration et la subsidiarité ; . C'est la possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours par semaine après une certaine autonomie sur le poste ; . C'est bénéficier d'horaires flexibles ; . C'est profiter d'avantages tels que la carte restaurant (11,52€/jour) ou des offres de service de notre CSE ; . C'est œuvrer en faveur de la RSO et agir collectivement pour réduire notre impact écologique. Pour découvrir notre organisme et toutes nos belles initiatives : www.carsat-bretagne.fr Dans le cadre d'un besoin temporaire de renfort, Elisabeth et son équipe recherchent un-e Technicien-ne administratif-ve succession pour un CDD de 5.5 mois afin d'intégrer le service recouvrement. Ce poste, à temps complet (36h par semaine), positionné sur un niveau 3 - coef 252 de la grille de classification des employés des organismes de sécurité sociale (rémunération mensuelle brute : 1 917€ + 13ème et 14ème mois proratisés selon les dates et la durée du contrat) est basé au siège à Rennes.
***candidater uniquement sur le lien du site d'employeur ***
Vous attachez de l'importance au sens de votre job ? Vous êtes sensible aux démarches de prévention des risques professionnels et vous vous reconnaissez dans nos valeurs de respect, de confiance, de responsabilité et de solidarité ? Il y a de fortes chances que vous ayez envie de mettre votre expertise au service de notre organisme ! Dans le cadre du remplacement d'un collègue, Lucie, sous-directrice Carrière et retraite, recherche un/e manager opérationnel pour le service Compte Professionnel de Prévention (C2P). Vos missions : 1. Management du Centre de Gestion Mutualisé du Compte professionnel de Prévention (C2P) : Vous pilotez l'activité du Centre de Gestion Mutualisé pour le compte de la Caisse Nationale d'Assurance Maladie ; Vous êtes en lien quotidien avec le service contrôle du C2P; Vous managez les 6 gestionnaires de compte ainsi que le référent technique du service; Vous faites le lien quotidiennement avec les caisses nationales (CNAV et CNAM), la plateforme téléphonique de Limoges, la MOE et MOA (Maîtrise d'œuvre et Maîtrise d'Ouvrage informatique) du C2P. 2. Management du conseiller enquêteur du C2P : Vous managez les conseillers enquêteurs de Bretagne et Normandie (1 enquêteur actuellement puis 2 en 2027); Vous suivez les dossiers d'enquête et de contrôle et supervisez les rapports des conseillers enquêteurs; Vous vous assurez de la bonne tenue des Commissions de Recours (CRC2P). 3. Déploiement de la communication en Bretagne : Vous avez la responsabilité de développer l'offre de communication en Bretagne auprès des entreprises, des salariés concernés par le C2P ainsi que des partenaires (syndicats, clubs RH, réseaux d'assistants sociaux, .). Pour cela, vous travaillez en étroite collaboration avec le Département des Risques Professionnels et les services de communication du Département Retraite. Profil recherché : Le/la futur/e manager devra faire preuve d'une grande autonomie. En effet, compte tenu de la nature particulière de l'activité (une mutualisation nationale), le/la manager est l'interlocuteur privilégié des caisses nationales sur son activité. Il/elle travaille avec elles pour déployer sur le terrain les orientations prises sur le dispositif. Il/elle a un rôle central pour proposer des améliorations et les mettre en œuvre. Le/la futur/e manager devra à la fois aimer manager un collectif, piloter des indicateurs, travailler à l'optimisation des processus de travail et imaginer une offre de service à destination du public. Il/elle sera en contact avec de nombreux partenaires et devra apprécier l'intervention devant différents publics en collectif. Le profil recherché est donc celui d'une personne qui aime le relationnel, la rigueur d'un pilotage de production, et l'autonomie pour penser l'organisation et l'offre de son service. Et l'équipe, qu'attend-elle? L'équipe du C2P attend de vous, futur/e manager : De la confiance; L'esprit d'équipe; De la disponibilité, de l'écoute, d'être accessible et réactif/ve; D'encourager, de soutenir les efforts et valoriser les réussites; De partager les informations importantes et de communiquer clairement avec l'équipe; De la probité; De maintenir la cohésion de l'équipe. Conditions particulières et avantages : Vous avez une première expérience managériale réussie ou vous souhaitez évoluer vers un poste de manager Poste en CDI à temps complet basé au siège, à Rennes (236, rue de Châteaugiron); Rémunération: 36,7K€ annuel brut selon profil (niveau 6, coeff 345 de la classification des employés et cadres de la Sécurité sociale)+ carte restaurant; Horaires flexibles et télétravail après autonomie; Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 75%; Forfait mobilité durable jusqu'à 600€/an (label Pro Vélo niveau argent). Processus de recrutement : Adressez-nous sans tarder votre candidature pour le 14 décembre 2025 au plus tard.
Rattaché(e) au Chef d'équipe du secteur, vous organisez l'activité d'une équipe d'agent de fabrication pour obtenir les résultats attendus (qualité, quantité, délai, sécurité.). Vous mettez en œuvre le programme de fabrication planifié avec votre responsable. VOS ACTIVITÉS PRINCIAPLES : - Sélectionner les moyens (machines, outillages, gabarits etc.) appropriés et affecter le personnel sur les postes de travail, - Effectuer ou contrôler la réalisation des réglages/programmations des machines ou matériel et contrôler les paramètres de fonctionnement, - Suivre et vérifier l'approvisionnement du secteur de production en matières et consommables, - Comprendre les données d'activité, les dysfonctionnements de la production et préconiser les actions correctives, - Contrôler ou s'assurer de la bonne adéquation des matières et/ou produits, - Former ou qualifier le personnel au poste, - Vérifier et renseigner le suivi de production, - Alerter en cas de situation anormale (qualité, sécurité, quantité, délai, respect du règlement intérieur etc...). VOS COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES : - Utilisation des outils bureautiques - Utilisation de l'ERP - Implication et dynamisme - Communication orale EXPÉRIENCES : Une première expérience dans un environnement industriel.
En tant qu'Agent de tri, vous participez au bon acheminement des colis et courriers. Vos principales missions sont les suivantes : - Trier les colis et courriers selon les codes et destinations. - Assurer le suivi et la bonne organisation des flux entrants et sortants. - Chargement et déchargement de camions. - Alimenter les zones de stockage - Utilisation du scan - Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Vous effectuerez des horaires de journée et vous serez amené à travailler le samedi (deux jour de récupération par semaine, le dimanche + un autre jour selon planning) Nécessité d'un moyen de transport compte tenu des horaires de travail (05h00 pour l'equipe du matin - 22h00 pour l'equipe de nuit) Complément de rémunération: Panier journalier de 5 euros et majoration heure de nuit (equipe de nuit) Bonne maitrise du Français lu parlé écrit
Nous recrutons un employé polyvalent en restauration rapide (H/F) pour rejoindre nos équipes à Rennes, Augustin Le Colombier. - CDI, Temps Plein (35H semaine) - 2 jours de repos hebdomadaire - Horaires de travail sans coupure - Plannings fixes et déterminés à l'avance - Parcours d'intégration et de formation Ce qui est important pour vous : - Vous appréciez les échanges avec les clients, la communication est ton principal atout. - Vous êtes curieux(se) et souhaite constamment apprendre de nouvelles techniques, de nouveaux produits... - Vous êtes organisé(e) et réactif(ve) afin de réaliser vos tâches dans les délais impartis - Vous avez le sens de l'observation et du commerce. - Vous êtes connu pour vos qualités humaines - Vous appréciez travailler en équipe Ce qui vous anime au quotidien / Vos missions : - Participer à l'ouverture et fermeture de la boutique - Assurer le service et conseil aux clients - Fidéliser la clientèle, - Contribuer au développement du chiffre d'affaires - Veiller à la bonne tenue de la boutique - Gérer et compter la caisse - Participer à la mise en place des produits Votre profil : - Vous possédez une expérience dans le secteur de la boulangerie ou du commerce de proximité - Vous disposez de connaissances en matière d'hygiène et sécurité alimentaire Ce qu'on vous propose / Nos avantages : - Salaire attractif + prime mensuelle d'objectif (pouvant aller jusqu'à 250€) - Des événements : Séminaires annuels dans le cadre d'objectifs commerciaux - 50% de remise sur les produits de nos boutiques - Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% - Une perspective d'évolution de poste et responsabilités dans le groupe selon vos souhaits et résultats
AUGUSTIN, groupe rennais depuis 2006, ayant pour activité la création, l'élaboration, la fabrication de produits de boulangerie pâtisserie traditionnels et l'exploitation de boutique de boulangeries-pâtisseries
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Si vous aimez travailler dans un environnement convivial et êtes soucieux(se) de fournir un service de qualité à nos clients, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients dans le respect de la qualité et de l'image de notre établissement. - Mettre en valeur nos produits de boulangerie et pâtisserie (disposition en vitrine, informations sur les produits, etc.). - Gérer les encaissements et le bon déroulement des transactions. - Veiller à la propreté de l'espace de vente et de votre poste de travail. - Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits en vitrine. Profil recherché : - Une première expérience en vente ou en boulangerie-pâtisserie est un plus, mais les débutants sont également bienvenus. - Sens du service client et excellent relationnel. - Dynamisme, ponctualité et esprit d'équipe. - Présentation soignée et enthousiasme pour travailler en équipe. Conditions de travail : Jours de travail : Du lundi au samedi (fermé le dimanche). Repos le Mardi et le Dimanche Travail d'après midi , pas de coupure. Si vous êtes motivé(e), avez le sens du service et souhaitez faire partie d'une équipe accueillante et dynamique. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation Poste à pourvoir immédiatement
Magasin de vente de fournitures 100% Beaux-Arts pour artistes professionnels, amateurs, débutants et étudiants en arts, présent à Rennes. Le/la Responsable adjoint(e) assistera la Responsable de Magasin dans les opérations quotidiennes du magasin. Il/elle anime les équipes de vente, encadre le personnel et veille à développer le chiffre d'affaires du magasin. Missions : Vous assistez le Responsable dans la gestion des opérations quotidiennes du magasin et de l'équipe Vous veillez à un excellent accueil de la clientèle et la bonne tenue du magasin Vous développez le portefeuille clients, Vous êtes garant(e) de la bonne gestion et tenue du stock Vous êtes en charge de l'organisation du magasin : plannings, gestion administrative, suivi de caisse, etc... Vous êtes garant(e) de la sécurité du personnel et du magasin Le profil recherché De formation supérieure BAC + 2 Donner du sens au travail de votre équipe est pour vous essentiel et vous êtes enthousiaste, réactif, autonome, curieux(se), rigoureux(se), disponible, créatif(ve), vous savez anticiper et adapter les besoins à différentes situations. Votre esprit d'équipe est également un atout indispensable à la réussite de votre mission. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique, Excel et Word sont indispensables Votre expérience professionnelle et vos compétences dans un poste similaire seront des atouts non négligeables. Infos complémentaires Prise en charge à hauteur de 50% des abonnements aux transports en commun (métro, bus, tramway, velolib, train). Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur Prévoyance santé 25% de remise au personnel : sauf sur les promotions en cours, les prix de lancement, les livres, les produits de la gamme I LOVE ART, les produits Art discount, les pastels Girault, les cartes de réductions et les chèques cadeaux (montant maximal est de 1000€/an). Primes mensuelles selon barème et non contractuelles jours de repos hebdomadaire fixe 1 samedi de repos tournants de janvier à Aout, toute les 6 semaines prime d'ancienneté fermeture à 19h00, fermeture les jours fériés et dimanches( hors journée de solidarité le 11 novembre) fermeture du magasin à 17h00 la veille de Noël et du Nouvel an Prise en charge de cours artistiques à hauteur de 200 €/an pour se perfectionner dans un domaine artistique Prise en charge des entrées de Musées Beaux-Arts ou exposition artistiques à hauteur de 25 €/ an Intéressé.e ? Candidatez en joigant votre CV et votre lettre de motivation.
Notre étude recherche un(e) Assistant(e) juridique pour rejoindre une équipe jeune, dynamique et motivée. Vos missions principales : - Accueil téléphonique - Gestion du courrier - Rédaction et mise en forme d'actes juridiques - Passage au répertoire des actes - Classement et archivage - Appui administratif de l'étude Profil recherché : - Excellente expression écrite et orale - Maîtrise des outils bureautiques - Rigueur, sens de l'organisation, réactivité - Aisance relationnelle et goût du travail en équipe - Connaissances juridiques Une première expérience en étude de Commissaire de Justice ou dans le domaine juridique serait un plus. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et bienveillant - Des missions variées au sein d'une structure à taille humaine - Une équipe jeune et engagée - Des perspectives d'évolution en fonction de vos compétences et de votre implication lieu : RENNES contrat : CDI- Temps plein Poste à pourvoir au 01/01/2026
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients cabinet d'orthodontie, situé à Rennes (35), un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) référent. Notre structure moderne, spécialisée en orthodontie, vous offrira d'excellentes conditions de travail, avec le soutien d'une équipe bienveillante et soudée, composée de plusieurs praticiens, d'assistantes et d'une secrétaire dédiée. Le cabinet est équipé des dernières technologies : Dental Monitoring, aligneurs Spark, boîtiers Damon, empreinte 3D, logiciel Orthalis, etc., pour une pratique tournée vers l'excellence et l'innovation. Une expérience obligatoire en orthodontie (ODF), et une bonne maîtrise de l'anglais. Rejoignez-nous pour une belle opportunité professionnelle au sein d'un cabinet dynamique, à la pointe des technologies, dans un environnement de travail à taille humaine. Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Du lundi au vendredi, 9h-18h30 Repos le week-end. C'est pour quand ? Dès que possible
Dans le cadre d'un projet avec un client du secteur public basé à Rennes ou Nantes, nous recherchons des DBA Multi SGBD pour rejoindre nos équipes. L'expert Multi-SGBD sera responsable de la gestion, de l'optimisation, de la sécurisation et de l'audit des bases de données MongoDB, MariaDB, MySQL, PostgreSQL et Oracle du client. Il interviendra également en tant qu'expert technique sur les projets TME nécessitant une expertise en base de données, notamment pour la conception d'architectures de bases de données en relation avec les architectes du BPEI. Responsabilités principales : Au sein de la System Team, gérer et résoudre les incidents liés aux bases de données MongoDB, MariaDB, MySQL, PostgreSQL et Oracle. Assurer la mise en œuvre des changements demandés par le client et l'ensemble des marchés partenaires. Participer à la conception et à la mise en œuvre des projets nécessitant une expertise en base de données, en relation avec l'équipe BPEI. Assurer la sécurité des données en mettant en place des mesures de protection appropriées pour chaque SGBD, conformément à la politique SSI du client et aux exigences portées par le RSSI. Collaborer avec les autres membres de la System Team ainsi que les autres entités TME (Team Support, BPEI, etc.) et marchés partenaires (TMA Cœur, Partenaires, etc.) pour assurer une intégration optimale des bases de données avec les autres systèmes du client. Fournir une assistance technique et des conseils aux autres collaborateurs du marché sur les questions liées aux bases de données. Rester à jour sur les dernières technologies et tendances en matière de base de données et proposer des améliorations lorsque cela est nécessaire, ainsi que dans le cadre du PACP (Plan d'Amélioration Continue des Prestations). Effectuer des audits réguliers des bases de données pour identifier les problèmes potentiels et proposer des solutions. Concevoir des architectures de bases de données robustes et évolutives pour soutenir les besoins du client. Analyser les besoins des utilisateurs et des projets pour définir les spécifications des bases de données. Les activités ci-dessus sont attendues sur l'ensemble du périmètre SI du client. Skill : Vous avez une bonne compréhension des contraintes des sociétés d'infogérances, des ESN et vous comprenez les enjeux business. Votre grande adaptabilité à différents environnements vous permettra de rapidement trouver vos marques parmi les collaborateurs et vous témoignez d'un esprit d'équipe indéniable. Autonome et efficace, vous savez faire preuve d'initiative, Dynamique et responsable, avec une forte expertise multi SGBD, vous vous révélez être un réel atout pour notre client et votre équipe/ ou projet. Votre curiosité et votre implication vous ont permis de développer/améliorer ainsi que maintenir un « SI » répondant aux exigences fortes de clients. Télétravail 2 jours par semaine Ce poste peut être à Nantes ou Rennes selon les préférences géographiques.
Vous souhaitez intégrer un environnement stimulant, au coeur de la logistique et de la performance ? Rejoignez une entreprise dynamique qui place l'efficacité, la rigueur et l'esprit d'équipe au centre de ses priorités ! Au sein d'une plateforme moderne et en plein développement, vous participerez activement à la préparation et à l'expédition des commandes clients. Vos missions : - Préparer les commandes à l'aide de bons de préparation, en respectant les consignes et les délais ; - Emballer et étiqueter les produits avec soin pour garantir leur conformité ; - Contrôler la qualité et la quantité des colis avant expédition ; - Réceptionner, trier et ranger les marchandises dans les zones de stockage (picking). Contrat : - Contrat à la semaine renouvelable - Horaire : 8H - 17H - Certains samedis matin travaillés 6h-13h, planifiés 1 mois à l'avance - Taux horaire : 11.88 EURbrut/heure Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et ponctuelle, avec une première expérience en préparation de commandes ? À l'aise avec les outils de gestion des stocks et respectueuse des consignes de sécurité, vous savez faire preuve de polyvalence, de dynamisme et d'un bon esprit d'équipe. Ce poste est une belle opportunité pour renforcer vos compétences et vous épanouir dans un environnement logistique stimulant et collaboratif. Postulez à cette offre, on attend votre candidature avec impatience !
Tâches : Check-in, check-out, facturation et encaissements. Utilisation du logiciel VEGA Langue étrangère souhaitée : anglais. Vous travaillerez en fonction du planning (en roulement 1 semaine sur 3) : Ouverture hôtel et mise en place du petit déjeuner / Fermeture hôtel / Travail 1 week-end sur 3. Service petit déjeuner et service bar. Profil recherché : débutant accepté si formation hôtelière. Sinon, expérience exigée. Qualités recherchées : ponctualité, rigueur, autonomie, travail en équipe, contact clientèle. Un plus si vous êtes doué en communication, création de supports visuels et animation des réseaux sociaux.
Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et aimez évoluer dans un environnement rythmé et collaboratif ? Rejoignez Stellantis, acteur incontournable de l'automobile à Rennes, et participez à la fabrication de véhicules haut de gamme français en intégrant leurs équipes logistiques. Titulaire des CACES 3, vous aurez pour mission de décharger les camions, réceptionner et stocker les marchandises, mais aussi d'approvisionner les lignes de production afin de garantir la fluidité du processus industriel, tout en respectant les règles de sécurité et de qualité. A votre arrivée, vous bénéficierez d'une semaine de formation ainsi que d'un accompagnement par votre Team Leader pour vous permettre de prendre vos fonctions dans les meilleures conditions. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec un esprit d'équipe fort et une véritable collaboration entre collègues. Nous vous proposons un contrat long, renouvelable jusqu'à 18 mois, en horaires 2*8 (matin : 5H28-13H16 / après-midi (13H14-21H02). La rémunération est de 12.11EUR brut par heure, complétée par une prime d'équipe, une prime de 13ème mois et une prime de transport. Vous bénéficierez également des avantages du comité d'entreprise et d'une mutuelle. Le site est facilement accessible en transports en commun depuis Rennes vers Chartres-de-Bretagne et dispose d'un parking gratuit pour les personnes véhiculées. Rejoignez Stellantis et mettez vos compétences au service d'un acteur majeur de l'industrie automobile ! Nous recherchons un(e) cariste-magasinier motivé(e) et sérieux(se), disposant d'une expérience préalable en conduite de chariots, notamment sur le CACES 3. Vous êtes titulaire du CACES 3 en cours de validité. Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la manipulation et au stockage des marchandises, et vous savez travailler avec rigueur dans le respect des procédures. Organisé(e), dynamique et impliqué(e), vous faites preuve d'efficacité et de réactivité pour mener à bien vos missions. Appréciant le travail en équipe, vous savez suivre les consignes et contribuer à un environnement collaboratif et sécurisé.
Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et aimez évoluer dans un environnement rythmé et collaboratif ? Rejoignez Stellantis, acteur incontournable de l'automobile à Rennes, et participez à la fabrication de véhicules haut de gamme français en intégrant leurs équipes logistiques. Titulaire des CACES 2 et 3, vous aurez pour mission de décharger les camions, réceptionner et stocker les marchandises, mais aussi d'approvisionner les lignes de production afin de garantir la fluidité du processus industriel, tout en respectant les règles de sécurité et de qualité. A votre arrivée, vous bénéficierez d'une semaine de formation ainsi que d'un accompagnement par votre Team Leader pour vous permettre de prendre vos fonctions dans les meilleures conditions. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec un esprit d'équipe fort et une véritable collaboration entre collègues. Nous vous proposons un contrat long, renouvelable jusqu'à 18 mois, en horaires 2*8 (matin : 5H28-13H16 / après-midi (13H14-21H02). La rémunération est de 12.11EUR brut par heure, complétée par une prime d'équipe, une prime de 13ème mois et une prime de transport. Vous bénéficierez également des avantages du comité d'entreprise et d'une mutuelle. Le site est facilement accessible en transports en commun depuis Rennes vers Chartres-de-Bretagne et dispose d'un parking gratuit pour les personnes véhiculées. Rejoignez Stellantis et mettez vos compétences au service d'un acteur majeur de l'industrie automobile ! Nous recherchons un(e) cariste-magasinier motivé(e) et sérieux(se), disposant d'une expérience préalable en conduite de chariots, notamment sur le CACES 3. Vous êtes titulaire du CACES 2 et 3 en cours de validité. Vous maîtrisez les règles de sécurité liées à la manipulation et au stockage des marchandises, et vous savez travailler avec rigueur dans le respect des procédures. Organisé(e), dynamique et impliqué(e), vous faites preuve d'efficacité et de réactivité pour mener à bien vos missions. Appréciant le travail en équipe, vous savez suivre les consignes et contribuer à un environnement collaboratif et sécurisé.
Vous souhaitez travailler en contrat CDI Intérimaire dans une entreprise renommée ? Avec une bonne ambiance de travail ? Sur un poste dynamique ? Vous êtes au bon endroit ! Alors n'hésitez plus, postulez ! Acteur incontournable du secteur automobile fabriquant des modèles haut de gamme, vous intégrerez leur site de production où vos principales missions seront de : - D'effectuer des travaux d'assemblage d'éléments mécaniques et non mécaniques sur véhicules - Préparer des commandes. Vous suivrez une formation durant une semaine puis vous serez accompagné(e) lors de votre mission par votre Team Leader (responsable). Salaire : 12,0646 brut / heure + prime d'équipe + prime de 13ème mois + prime de transport. Horaire : 2*8 (05h30-13h16 // 13h16-21h02). Long contrat renouvelable (minimum 6 mois). Vous bénéficierez également des avantages du comité d'entreprise et de la mutuelle. Vous connaissez le milieu de l'industrie, vous savez travailler avec cadence et vous n'avez pas peur d'être debout toute la journée ? Vous êtes notre pépite :). Alors postulez !
FABRI EMPLOI recrute pour son entreprise coopératrice située à St Jacques de la Lande: -Un opérateur de production H/F L'opérateur(trice) de production assure la fabrication des outillages et des pièces techniques dans le respect des process de fabrication, des consignes de sécurité et de qualité. L'opérateur(trice) de production travaille au sein d'une équipe chargée de diverses tâches (collage, usinage, assemblage, contrôle conditionnement) . DESCRIPTION DES ACTIVITES : - PANNEAU : - Encolle la tôle - Assemble le panneau (en utilisant ou pas un outillage) - Assure la mise sous vide du panneau - Lance la machine pour usinage en s'assurant que le panneau soit bien positionné - Suit le bon déroulé de la production - Assemble et équipe le panneau - Contrôle la conformité du panneau et renseigne les documents qualité - Prépare et organise le conditionnement pour le transport - OUTILLAGE - Assure l'usinage des éléments, composants de l'outillage - Assemble et équipe les outillages (vissage, collage.) - Contrôle la conformité de l'outillage - ATELIER - Assure le nettoyage et la remise en fonction des outillages, des outils de collage et du centre d'usinage - Effectue la maintenance de niveau 1 sur les équipements de fabrication Profil recherché : - Être ponctuel - Être respectueux de son outil de travail et de ses collègues - Être rigoureux dans l'application des process et procédures - Faire preuve d'initiative et d'autonomie dans la réalisation de ses activités - Faire preuve de vigilance dans la durée - Être capable de détecter une situation anormale et informer - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Noyal sur Vilaine (35), un manutentionnaire, mission sur du long terme. Vos missions : - Chargements et déchargements de camions VL - Port de pneus toute la journée (travail très physique) - Manipulation et tri des pièces ou colis stockés Horaires : 15h-22h30 du lundi au vendredi Etre sérieux, dynamique, ponctuel
Spécialiste reconnu dans l'assainissement, le débouchage, le transport spécialisé, la gestion des nuisibles et les diagnostics de réhabilitation, LEVRARD GROUPE intervient chaque année sur plus de 20 000 missions, grâce à ses 80 collaborateurs passionnés, ses 15 sites répartis localement dans l'Ouest (53, 72, 35, 49) et une flotte de plus de 80 véhicules d'intervention. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ. Contribuer à l'entretien, la sécurité et la propreté des réseaux d'eaux usées ou pluviales : un métier utile, concret, et essentiel à notre quotidien ! Pas encore d'expérience dans l'assainissement ? Aucun souci ! Vous serez formé(e) de A à Z dans notre Académie interne, avec un accompagnement sur-mesure par Jérôme, notre formateur, dans un parcours structuré : - Formation théorique sur nos métiers (curage, pompage, inspections vidéo.) - Entraînements pratiques sur notre plateforme dédiée - Apprentissage progressif en binôme avec un tuteur - Immersion terrain et montée en compétences rapide La période de formation se déroulera au siège social de l'entreprise, situé à Ballée (53). En reconversion ? Issu(e) du TP, du transport ou de la maintenance ? Ce métier est fait pour vous. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : - Réaliser les opérations de curage, pompage, nettoyage et débouchage - Utiliser les caméras pour les inspections vidéo (ITV) - Conduire les véhicules poids lourds pour transporter le matériel et intervenir - Suivre vos interventions via notre application métier - Assurer un bon contact client et représenter l'entreprise sur le terrain - Veiller à l'entretien du matériel et au respect des consignes de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : - Vous êtes rigoureux(se), manuel(le), curieux(se), organisé(e) - Vous avez un bon relationnel et êtes à l'aise avec les outils numériques - Vous possédez le Permis C (obligatoire) - Une expérience en TP, bricolage, maintenance, espace vert, conduite PL est un vrai plus CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - CDI 35h/semaine sur 4 jours - Salaire brut : 13,50 €/h, soit environ 2047 € brut/mois AVANTAGES : - Prime de 13e mois - 400 € brut de bonus par trimestre (sur qualité, sécurité et entretien matériel) - Panier repas : 10,30 €/jour travaillé - Prime d'assiduité : 63,98 €/mois - Primes de préconisation (montant variable) - Carte CE : 25 €/mois - Téléphone pro + véhicule d'intervention fourni - Matériel complet + vêtements professionnels - Ambiance bienveillante + esprit d'équipe fort Notre engagement RSE : plus que des mots Levrard Groupe agit concrètement pour un futur plus responsable : - Réduction de notre impact environnemental (carburants alternatifs, optimisation des trajets) - Amélioration continue des conditions de travail - Intégration de pratiques durables dans toutes nos activités - Académie Levrard pour favoriser la montée en compétences et l'inclusion professionnelle UN PROCESSUS DE RECRUTEMENT CLAIR, RAPIDE ET HUMAIN : 1. Echange téléphonique avec le service RH 2. Visite ou immersion possible dans nos locaux pour se projeter concrètement
MEDIASO, agence spécialisée dans la santé recherche : Dans le cadre de l'ouverture d'une micro-crèche située en plein centre-ville de Rennes, nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e) pour rejoindre l'aventure à partir de janvier 2026. Poste : Éducateur(trice) de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture Contrat : CDI - Temps plein Horaires : Flexibles du lundi au vendredi, entre 08h15 et 18h15 (4,5 jours travaillés par semaine) Vos missions : Environ 90 % de temps sur le terrain auprès des enfants Et également des missions transversales telles que : - Réchauffage de plats (1 fois/semaine) - Entretien des locaux (ménage quotidien partagé) - Réunion d'équipe tous les 15 jours sur un thème choisi collectivement - Gestion du planning de l'équipe - Commande des repas Ambiance bienveillante, esprit d'équipe et participation active à un projet pédagogique en construction. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Quel défi motivant relèverez-vous en tant qu'Assistant de direction (F/H) ? Vous contribuerez activement à garantir le bon fonctionnement de la direction, en assurant un soutien essentiel à la Secrétaire générale. - Assurer la gestion de l'agenda et organiser réunions, événements institutionnels et déplacements - Rédiger et préparer divers supports de communication écrite et présentation - Animer le réseau d'assistants et participer à des projets de modernisation administrative Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 1 mois - Salaire: 28000 euros/an Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Frais de transport en commun - Tickets restaurants En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Prêt(e) à transformer vos compétences en succès en tant qu'Assistant commercial/Administratif (F/H) ? Rejoignez notre client dynamique pour soutenir leurs agences dans la gestion administrative et commerciale, favorisant ainsi leur croissance et leur efficacité Vous aurez les missions suivantes : - Gérer les devis pour les agences de Rennes et Nantes et assurer le suivi avec le commercial de Rennes - Effectuer la saisie des heures de travail des salariés et organiser les réservations d'hôtels pour les équipes sur le terrain - Accueillir les visiteurs et coordonner le recrutement d'intérimaires pour les chantiers en cours Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Partez sur le terrain avec une startup qui révolutionne la distribution d'énergie verte ! Intégrez une équipe de commerciaux motivés et soudés dans une entreprise en pleine croissance. Partez sur le terrain à la rencontre de vos futurs clients et proposez-leur une solution économique et écologique, difficile à refuser. Prêt-e à relever le défi ? Devenez un maillon essentiel de l'équipe et devenez commercial terrain à Rennes (35), en CDI ! Qui sommes-nous ? > Une entreprise internationale en pleine croissance, labellisée pour sa technologie qui lui permet de produire et de distribuer une énergie verte et locale. > Une équipe passionnée, enthousiaste et engagée qui croit en l'importance d'une approche humaine, aussi bien avec ses clients qu'au sein de son équipe. > Une vision sociale qui porte une attention particulière aux personnes en situation de fragilité, parce qu'une énergie propre devrait être accessible à tous. Pourquoi vous chez nous ? Rejoignez une équipe d'experts engagés qui ne se contentent pas de rester derrière un bureau, mais qui partent sur le terrain à la rencontre de leurs clients pour leur offrir des solutions sur-mesure. Vous ferez la différence chaque jour, en sensibilisant vos clients et en apportant des solutions concrètes pour un avenir plus durable. Votre rôle chez nous : - Prospection terrain en équipe : acquisition de nouveaux clients via des actions de terrain (stands et porte-à-porte). - Conseil et vente : proposer des solutions énergétiques vertes et personnalisées, avec un objectif de vente par jour. - Suivi et relation client : utilisation du CRM pour gérer vos prospects, faire des reportings réguliers et offrir un suivi adapté. Le petit plus ? Le produit fait déjà ses preuves : plus vert, moins cher, tout aussi simple. Le profil que nous cherchons : - Vous avez une expérience confirmée en vente terrain (énergie, télécoms, restauration, immobilier.). - La prospection terrain ne vous fait pas peur (stands, porte-à-porte) ! - Vous avez un excellent relationnel et une capacité à gérer les objections. - Vous maîtrisez les techniques de vente et êtes capable d'appliquer une méthode structurée. - Vous êtes sensible aux enjeux liés à la transition énergétique et aux énergies renouvelables. - Vous êtes en recherche d'un contrat longue durée (Uniquement CDI). Ce qui vous attend : - Formation complète : un programme d'un mois pour apprendre à maîtriser votre nouveau rôle. - Opportunités d'évolution : des possibilités de progresser rapidement vers des postes de manager ou formateur. - Ambiance de travail collaborative : un environnement stimulant, avec une équipe mixte junior et senior. Les infos pratiques : - Rémunération : salaire fixe entre 24K et 32K brut annuel. - Primes : variable pouvant atteindre 10K par an (selon résultats). - Contrat : CDI à pourvoir rapidement. - Lieu : Rennes (35). - Horaires : 35h (+ week-ends sur base de volontariat). Pourquoi rejoindre cette aventure ? - Découvrez une technique de vente transparente, engagée et impactante. - Développez vos compétences rapidement en apprenant auprès d'experts dans les domaines de l'énergie et de la vente. - Intégrez une équipe bienveillante qui croit en sa solution et ose relever des défis. - Chaque jour, vous ferez une vraie différence, en ayant un impact immédiat sur la vie des gens et de la planète. Besoin d'en savoir plus ? Contactez nos recruteurs pour avoir plus d'infos.
Vous avez pour principales missions : - Instruire, gérer et prendre en charge dans leur globalité les dossiers de sinistres quel que soit le canal de déclaration choisi afin d'en assurer la gestion - Assurer le suivi administratif, technique, et traiter les réclamations et/ou les recours surtout sur le marché PRO - Respecter la politique et les normes d'indemnisation - Accueillir au téléphone, conseiller et guider le client vers la solution d'indemnisation appropriée puis la mettre en œuvre.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
L'Association Saint Benoît Labre recherche pour son CHRS de 69 places (collectif et diffus) situé à Rennes un(e) travailleur(se) social(e) accompagnement global Rattaché(e) fonctionnellement au responsable du pôle insertion, vos missions principales seront les suivantes : - Accueil et information des personnes accueillies - Diagnostic de leur situation - Conseil et soutien dans leurs démarches d'accès aux droits et à la santé - Orientation vers les partenaires dans le cadre d'un projet global d'insertion - Suivi des étapes de leur parcours de réinsertion, réalisation de bilans, compte-rendu des démarches - Régulation de la vie du collectif, tenue des permanences d'accueil - Veille sociale et expertise dans le cadre d'analyse partagée des situations - Accompagnement social lié au logement. - Accompagnement à la réduction des risques - Contribution aux projets collectifs et animations - Travail en équipe, en partenariat Connaissances et aptitudes : - Expérience souhaitée - Connaissance du public en situation de précarité - Capacité rédactionnelle - Connaissance en pédagogie, en psychologie, en techniques de communication - Sens du travail en équipe et de l'organisation - Dynamisme, qualités d'écoute, de rigueur, d'adaptation, d'autonomie Poste en CDI 100% à compter de janvier/février 2026 (CCN51) Permis B requis pour les déplacements liés à la mission Le poste est basé à Rennes
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'entretien et de maintenance H/F pour les aires d'accueil sur le secteur de Rennes. Notre agent a comme missions : - L'entretien des espaces verts, - La maintenance du bâtiment (plomberie, électricité, petite maçonnerie, serrurerie), - L'entretien des aires (Karcher, encombrants...) Poste polyvalent. Habilitation électrique BR souhaitée CDD de remplacement renouvelable 35h00 / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire 1864€ brut / mois + prime astreinte astreinte
Nous recherchons pour notre client situé à Noyal sur Vilaine (35), un Préparateur de commandes H/F, mission sur du long terme. Vous aurez en charge de : - Prendre connaissance des commandes répertoriées et des marchandises à préparer - Identifier les emplacements des marchandises - Appliquer les process internes de préparation (gestion par commande, picking, .) - Vérifier la conformité et l'état des produits et des marchandises - Préparer et conditionner les marchandises pour l'expédition - Préparation de commandes sur palettes Travail dans le froid à -25 degrés (au surgelé) Utilisation CACES 1 Horaires : 5h-12h30 du lundi au vendredi Nous recherchons avant tout une personne motivée et avec un fort esprit d'équipe. Si vous êtes également soucieux du respect des délais, alors rejoignez-nous dès maintenant !
Vous rejoignez une équipe d'animation composée de 4 personnes basées à Rennes qui contribue au développement des ventes de Kereis de l'entreprise en menant des actions commerciales à distance, auprès d'un réseau de partenaires. Vous avez pour principales missions : - Prospection commerciale pour développer le réseau de partenaires - Animation et formation en visio auprès des partenaires - Accompagnement à distance pour entretenir un lien de proximité avec les partenaires, favoriser la promotion des offres, conduire des actions commerciales et renforcer leur performance - Gestion administrative et suivi de l'activité
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Située au cœur de Rennes, Yemma réinvente la cuisine orientale traditionnelle en y apportant une touche moderne et engagée. Produits frais, recettes maison et convivialité sont au rendez-vous. Notre ambition ? Proposer une cuisine généreuse, savoureuse et authentique, dans une atmosphère chaleureuse et dynamique. Votre rôle : Aide de cuisine Vous accompagnerez l'équipe dans la préparation des plats faits maison, en garantissant le respect des normes d'hygiène et la qualité des produits. Vos missions : - Préparer les ingrédients (épluchage, découpe, marinades, etc.) - Participer à l'assemblage et au dressage des plats - Maintenir la propreté et le rangement de la cuisine et du matériel - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Contribuer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises Profil recherché : - Minimum 3 mois d'expérience en cuisine - Dynamique, organisé(e) et réactif(ve) - Esprit d'équipe et envie d'apprendre - Sens du détail et rigueur Horaires : - Mardi soir : 15h00 - 22h30 - Mercredi matin : 8h00 - 15h30 - Jeudi soir : 16h30 - 23h30 - Vendredi soir : 15h00 - 22h30 - Samedi soir : 15h00 - 22h30 Prise de poste immédiate. Contrat renouvelable selon les besoins de l'entreprise. À l'écoute du chef, avec possibilité de formation selon le profil.
La commune de Nouvoitou recrute un Agent de maintenance des bâtiments communaux (H/F). Sous l'autorité du Responsable du Centre technique municipal, l'agent exercera ses missions au sein d'une équipe actuellement composée de 7 personnes dont 2 affectées à la maintenance des bâtiments communaux : Missions : Réaliser les travaux d'entretien, de maintenance et de réparation des bâtiments, des équipements sportifs et des structures de jeux mis à disposition de la population ; Réaliser ponctuellement de petits chantiers de rénovation ou d'aménagement de locaux (placo, peinture, petite menuiserie.) ; Assurer la maintenance des illuminations de Noël et participer à leur pose ; Participer aux travaux d'installation de mobilier, de chapiteaux à l'occasion de manifestations ; Assurer les contrôles périodiques d'équipements relevant des compétences de la collectivité (structures de jeux, blocs de secours, défibrillateurs, .) Accompagner les prestataires dans les missions de contrôle et d'entretien qui leurs sont confiées par les responsables du service (contrôles périodiques règlementaires des installation électriques, gaz, cuisine, froid, .. et les prestataires chargés des tâches d'entretien externalisées : entretien chaudières, CTA, .) L'agent présentera la polyvalence requise pour assurer la réalisation des tâches de maintenance et les réparations courantes dans les bâtiments en autonomie, dans le respect des règles de l'art et dans le respect des règles de sécurité et d'accessibilité applicables aux ERP. Il sera doté d'un véhicule et de l'outillage nécessaire, et disposera de deux ateliers équipés au sein du nouveau centre technique municipal (Menuiserie / Electricité). Lorsque la nature des travaux l'imposera, les chantiers seront réalisés en binôme. Des compétences en électricité (courants forts) sont en particulier recherchées. L'agent disposera des compétences lui permettant d'établir des diagnostics de dysfonctionnement et de procéder aux réparations courantes dans le respect des règles techniques et des règles de sécurité applicables. De petits travaux de modifications d'installations électriques pourront également lui être confiés. L'agent montrera également des aptitudes dans le domaine de la menuiserie, la pose de placo, les travaux de peinture. L'agent aura des missions de régisseur technique pour les spectacles (possibilité de formations). Savoir-être et savoir-faire : Compétences en électricité recherchées, compétences en menuiserie, placo, peinture, souhaitées Habilitation électrique BT et solide formation/expérience en électricité BT souhaitées Expérience sur un poste similaire et aptitude à la conduite de nacelles seraient un plus Conditions d'exercice Temps complet : 37h30 hebdomadaires (15 jours de RTT) sur 5 jours ou 35h sur 4.5 jours Rémunération statutaire, RIFSEEP, prime annuelle, COS Breizh Informations complémentaires Poste à pourvoir : 1er février 2026 Candidature (lettre de motivation, CV et dernier arrêté de situation pour les titulaires de la fonction publique)
Après une formation de 3 mois, dispensée par ASKORIA, vous serez embauché(e) au sein de notre établissement sur un poste d'Agent de soin H/F au sein de l'EHPAD Résidence de la Budorais à Noyal-Châtillon sur Seiche L'EHPAD La Budorais situé à Noyal Châtillon sur seiche accueille de manière permanente 65 personnes âgées, en perte d'autonomie sur le plan physique et/ou présentant des troubles cognitifs (Maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées) répartis sur 3 espaces de vie : - Le Moulin : 40 logements adaptés aux personnes âgées dépendantes - La Vigne et le Verger : une unité protégée Alzheimer qui accueille 25 résidents - La Grange : Un accueil de jour Rejoindre notre EHPAD c'est rejoindre une équipe bienveillante et engagée au sein d'un établissement ou la qualité de l'accompagnement, le respect du patient et de son rythme de vie sont au cœur de nos priorités. En tant qu'agent.e de soins, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle essentiel auprès des personnes que nous accompagnons, en favorisant le bien être des résidents et leur autonomie en les accompagnant sur les actes essentiels de la vie quotidienne et sur les soins d'hygiène et de confort. Nous valorisons l'autonomie, l'écoute et l'esprit d'équipe, et vous accompagnons dans le développement de vos compétences. Si vous souhaitez exercer votre métier avec sens, humanité et reconnaissance, nous serons ravis de vous accueillir. Notre organisation : journée de 7h (7h-14h30 ou 14h-21h30) avec 30 minutes de pause déjeuner. 1 week-end travaillé sur 2 Nos avantages : - Accompagnement à la prise de poste (tutorat et formation interne) et évolutions professionnelles possibles par la formation et la mobilité interne - Equipe de professionnels à votre écoute : une assistante d'hébergement et un infirmier coordinateur pour vous accompagner au quotidien, une psychologue, une assistante sociale - Titres restaurants et mutuelle pris en charge à 60% par Assia - Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, avantages loisirs. CDD de 6 mois à temps plein ou CDI à 80% 11,98 de l'heure soit 1817.55 pour un temps plein Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). REFMRSBZH INFORMATION COLLECTIVE prévue le jeudi 22 janvier 2026 à 09h30. Pour valider votre participation à la réunion, vous devez candidater à l'offre.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et relever de nouveaux défis en tant qu'Assistant.e de Direction ? Notre client, groupe international, recrute et vous offre l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Ainsi, au sein dune équipe de deux assistantes de Direction Générale, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien administratif et organisationnel de la direction. Vous serez amenée à gérer diverses missions de manière autonome et proactive : Saisie et validation des bons de commande dans l'ERP IFS. Préparation des réunions CODIR, réunions du groupe, conventions annuelles et plénières, en soutien aux assistantes de Direction Générale. Participation à l'organisation d'événements tels que le Tour de Bretagne, les soirées d'entreprises, en appui en back-office. Contractualisation et gestion des déplacements avec l'agence de voyage : billets d'avion, location de voitures, abonnements et réservations de train et avion, contractualisation hôtelière. Validation des notes de frais et gestion des plannings/congés des équipes. Préparation d'attestations légales (assurances, K-bis, délégations de pouvoirs), notes de direction et autres documents administratifs. Commande de fournitures et gestion de la documentation réglementaire Titulaire dune formation Bac+2 en assistanat de direction, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience similaire. Compétences attendues pour le poste : Maîtrise des outils bureautiques et Excel en particulier. Excellentes qualités relationnelles, flexibilité, réactivité, discrétion et autonomie. Adaptabilité, sens du service et capacité à travailler en équipe. Solides compétences rédactionnelles, maitrise des règles d'orthographe. Bonne maîtrise de l'anglais. Ce poste est à pourvoir sur Cesson Sévigné (puis Rennes centre fin 2027) en CDI pour début Janvier 2026 ou selon votre préavis, au sein d'un siège social. 35 h/semaine, rémunération selon profil: 30k€ + ticket restaurant.Notre client vous offre un cadre de travail motivant, avec des perspectives de développement professionnel. Si vous êtes prêt à relever ce défi et à évoluer dans un environnement dynamique, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre une équipe dédiée à l'excellence.
Vous intervenez sur le 35 et les départements limitrophes sur des chantiers variés de marquage au sol et pose de panneaux, en équipe de 2 ou 3 personnes. - Vous coordonnez la préparation et la réalisation de chaque chantier. - Vous assurez une préparation efficace de chaque chantier : étude du dossier, préparation de l'outillage et des matériaux, répartition des tâches. - Vous implantez les marquages au sol, les panneaux et le mobilier urbain à poser, en étant garant de la qualité des prestations, des délais et du respect des règles de sécurité. - Vous accompagnez votre équipe au quotidien pour l'amélioration des techniques d'application. - Vous intervenez également sur les chantiers de création de massif béton jusqu'aux finitions. Vous travaillez du lundi au vendredi sur une plage horaire allant de 7h30 à 17h30.Le permis BE est un plus et le permis B est nécessaire pour se déplacer sur les chantiers. Prise de poste dès que possible.
Au sein d'une PME de 10 personnes, nous proposons un poste de Préparateur de commandes dans le froid négatif, dans une équipe de 3. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous travaillez dans un environnement froid (négatif) vous serez chargé(e) de : - La préparation de commandes de produits surgelés (froid négatif), - Déchargement/contrôle de marchandises avec utilisation de transpalettes et gerbeurs sur diverses plateformes logistiques. SAVOIR FAIRE : - lire et faire une préparation de commande, - utilisation de transpalettes électriques et gerbeurs - savoir compter, faire des inventaires (même dans le froid) - être à l'aise avec la communication type sms, Nous cherchons quelqu'un avec les qualités suivantes : rigoureux, autonome, logique, esprit d'équipe. Bonne gestion du temps et des priorités. Vous travaillez debout et dans le froid, avec du port de charge. Une première expérience dans le froid négatif est un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi de 7h à 11h La mise en place d'une immersion pour découvrir le poste et l'environnement de travail pourra vous être proposée avant la prise de poste.
DEFINITION DU METIER : Sous l'autorité du gestionnaire d'établissement, l'agent d'encadrement du service de restauration aura pour mission d'assurer la conception, la réalisation et la distribution des repas aux élèves, au personnel de l'établissement et éventuellement aux convives extérieurs. Il encadre le service de restauration. Il garantit le bon fonctionnement général du service de restauration. Il joue un rôle fondamental autant en manière d'hygiène et d'équilibre nutritionnel que de coût, qualité et délais de production et dans le respect des principes de développement durable. Horaires et temps de travail : 1607 heures annuelles Travail du lundi au vendredi Horaires par rotation éventuelle : soit le matin à partir de 6 heures, soit le soir jusqu'à 20 heures 15. Rémunération mensuelle nette : 1873 € Contrat de 1 mois à compter du 12/01/2026, prolongation possible MISSIONS DU POSTE : Assurer l'encadrement du service de restauration - Informer collectivement les agents sur la vie du lycée et de la collectivité (réunions régulières...) - Définir les missions de chaque agent (fiches de poste) et fixer les objectifs (collectifs et individuels) - Établir les plannings de travail sur l'année - Répartir, coordonner et encadrer l'équipe de cuisine et de magasinage (organiser les emplois du temps, rédiger les fiches de poste, autorisations d'absence, organisation du travail.) - Elaborer des fiches techniques de production, les transmettre à ses collaborateurs en les expliquant - Evaluer les agents dans le cadre des entretiens annuels pour les agents titulaires et les entretiens en cours de stage pour les fonctionnaires stagiaires - Evaluer les agents non permanents en fin de mission de remplacement, au sein de la cuisine collective - Veiller à la formation et à l'accompagnement des nouveaux arrivants - Organiser et coordonner, en liaison avec le responsable du service général et technique, l'activité des agents du service général qui participent au fonctionnement du restaurant scolaire - Participer au développement des compétences de ses collaborateurs Conduire et assurer les activités liées à la production culinaire - Elaborer des menus respectant la réglementation relative à l'équilibre alimentaire, en concertation avec le gestionnaire de l'établissement et l'équipe de production - Apporter des conseils en matière de diététique et d'hygiène alimentaire, adapter les menus spécifiques (régimes, allergies...) - Proposer les gammes de marchandises dans le cadre de la politique régionale et des marchés publics - Optimiser l'utilisation des matériels de production et la consommation des fluides - Préparer les commandes et planifier les livraisons, recevoir les fournisseurs - Réceptionner les livraisons de produits alimentaires et contrôler leur conformité (qualité, quantité) - Garantir la traçabilité des marchandises reçues, stockées, produites et distribuées - Organiser et gérer les stocks de fournitures, matériels ou produits et suivre les commandes - Négocier de gré à gré avec les fournisseurs ou producteurs de proximité - Prendre part à la fabrication des repas et à leur distribution au self (demi-pension et/ou internat) - Travailler des produits frais et privilégier les fabrications « maison » (entrées, plats, pâtisseries.) - Veiller à la qualité gustative des plats et au caractère attrayant de leur présentation - Veiller à la convivialité et au professionnalisme de l'équipe dans l'accueil des convives
Vous rejoignez une équipe de12 auxiliaires de vie de NUIT et assisterez à domicile une personne tétraplégique. Vous travaillez en alternance 1 semaine sur 2. Semaine 1 : lundi et mardi, vendredi samedi dimanche 21H à 7H Semaine 2: mercredi, jeudi 21H à 7H Prise de poste à partir du 01/01/2026 Profil reccherché : profil ayant a minima 1 an d'expérience en assistance à domicile, et l'accompagnement de personnes en situation de handicap serait un plus
Après une formation de 3 mois, dispensée par ASKORIA, vous serez embauché(e) au sein de notre établissement sur un poste d'Agent de soin H/F. Vos missions principales seront: - l'aide au lever, à la toilette et à l'habillement - l'aide au repas: apporter les plateaux repas mais aussi aider les personnes qui ont des difficultés à manger, à découper les aliments, à mastiquer, à amener les couverts à la bouche - la réfection du lit - l'aide aux soins: faire partie de l'équipe soignante en aidant les aides-soignant.e.s, infirmier.e.s, à: soulever la personne, faire des soins de base, les pansements, nettoyer des escarts, utiliser du matériel pour aider le résident à garder son autonomie et sa vitalité. Vous participez de façon régulière aux animations proposées aux résidents, en animant celles-ci. Ce poste demande de la bienveillance, de l'empathie et de l'écoute. Il faut savoir alerter lorsqu'il y a un problème et le signaler à l'équipe encadrante, à l'infirmier cadre, par oral et par écrit (rapport de transmission, livret, fiche, outil informatique, papier) Vous travaillez en équipe. Vous serez amené.e à travailler le week-end et les jours fériés. Amplitude de 12h00 de travail sur la journée, démarrage au plus tôt à 7h15 et fin de journée au plus tard à 20h30. Établissement desservi par les transports en commun: BUS lignes C1- C2- et 11 arrêts CARSAT et Sancé. Prise en charge à hauteur de 75% sur le montant de votre abonnement - prime carburant si vous vous déplacez en voiture Le plateau repas est à 2,60€ (entrée, plat, dessert). Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). REFMRSBZH INFORMATION COLLECTIVE prévue le vendredi 23 janvier 2026 à 14h30. Pour valider votre participation à la réunion, vous devez candidater à l'offre.
Adecco recherche un-e Assistant-e de Direction (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les activités hospitalières, située à Rennes. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 4 mois (renouvelable), avec des horaires de journée. Missions principales - Gestion des agendas, des événements et de la communication institutionnelle (gestion de l'agenda du directeur et codir, préparer les réunions, participer à la communication en proposant et rédigeant des supports, structurer et assurer la transmission des informations interne et externe, etc) - Gestion des autorisations et de la documentation institutionnelle (gestion et suivi des dossiers tutelles et des partenaires, élaboration du projet d'établissement, assurer une veille et relais interne, participer à la préparation des audits, tenir à jour les organigrammes et liste de diffusion, assurer la gestion documentaire, etc) - Gestion des dossiers et accueil des praticiens (création et mise à jour de l'annuaire des praticiens, compléter les dossiers médecins, accueil et intégration des nouveaux médecins, assurer le suivi des agréments et l'accueil des internes, centraliser et suivre les plannings de gardes et d'astreintes de l'établissement, etc) - Gestion de la Commission des Usagers (CDU) et relations avec les patients ( assurer le secrétariat de la CDU, gérer les réclamations, assurer le suivi des demandes des dossiers patients, déclarer et assurer le suivi administratif des litiges en lien avec l'assureur de la clinique, saisie et suivi des questionnaires de satisfaction, participer à la promotion des droits des patients et à la communication autour de la qualité d'accueil et de prise en charge, etc) BTS Assistant(e) de Direction, PME-PMI ou équivalent ou de formation bac +3 avec une expérience souhaitée d'au moins 3 ans dans une fonction similaire. Savoir être : - Sens de l'accueil et du contact, rigueur, implication, esprit d'initiative, autonome et organisé(e) - Réactivité - Capacité d'adaptation - Discrétion
Pour accompagner notre évolution, nous souhaitons renforcer notre équipe avec un profil capable d'assurer la bonne tenue du point de vente et de proposer un service de qualité à notre clientèle. Description du poste : Polyvalent dans votre activité, vous assurerez le bon fonctionnement du magasin dans sa globalité. Vous prendrez progressivement des responsabilités dans le magasin afin d'assister l'équipe de direction. Pour ce faire, vos missions sont les suivantes : - Assurer un service de proximité (Informer, conseiller, orienter, servir et encaisser le client) - Participer à l'organisation et l'activité des rayons et du magasin (Réception des livraisons, nettoyage du point de vente, ouverture et fermeture du magasin durant l'absence du Gérant) - Gestion des marchandises (vérification des stocks, approvisionnement des rayons, vérification de la conformité de l'étiquetage et des DLC, effectuer la rotation des produits.) -En fonction du profil, des missions de management d'équipe (en lien avec le gérant) pourront être proposées. Profil recherché: C'est avant tout votre personnalité et votre sens entrepreneurial qui feront la différence ! Votre sens du commerce et du service sera un atout majeur pour ce poste. De nature rigoureuse, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Vous savez organiser votre travail et vous adapter aux imprévus pour atteindre les objectifs. Salaire : Entre 1545€ et 1650€ brut par mois selon le profil
Nous recherchons pour un de nos clients basé à Noyal sur vilaine un préparateur de commandes fruits et légumes avec CACES 1B obligatoire Missions : - Préparation des commandes a partir du bon de commande - Contrôle de la qualité des produits - Filmer les palettes Contraintes du poste - Travail au froid 4-6 °c - Port de charges jusque 18-20 Kg - site non accessible en transports en commun Horaire sur 5 jours/semaine : - Semaine 1 : 14h/23h sauf le dimanche 14h45/23h45 - Semaine 2 : 17h/02h00 - Repos 1 dimanche/2 sinon un autre jour dans la semaine. - Repos tous les samedi Vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire et êtes à l'aise avec les travaux d'assemblage et de câblage. Compétences attendues : - Lecture d'ordres de fabrication, modes opératoires et plans clients ; - Maîtrise des outils de mesure et lecture de cotes ; - Capacité à s'adapter aux exigences clients ; - Rigueur, autonomie, dynamisme et polyvalence. Prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant !
Rejoignez CEPIM, une société de 40 collaborateurs implantée à Rennes, Nantes et Vannes, en plein développement sur le marché porteur de la formation réglementaire. Engagés dans une forte dynamique commerciale et digitale, nous avons l'ambition de devenir l'acteur régional de référence en Santé et Sécurité au Travail. À propos du poste Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons une Assistant(e) Comptable à temps partiel pour renforcer notre service comptable à Rennes. Vous serez un acteur clé dans la gestion de nos opérations financières et contribuerez à la précision de nos rapports comptables. Ce poste est idéal pour une personne organisée, rigoureuse et passionnée par le domaine de la comptabilité. Vos missions Comptabilité générale : saisir les factures clients et fournisseur, gérer les comptes fournisseurs et s'assurer du traitement des factures en temps voulu , préparer les règlements, effectuer les rapprochements bancaires, assister dans les déclarations fiscales et assurer la conformité avec les réglementations en vigueur Suivi administratif : classer les pièces comptables, mettre à jour les dossiers, collaborer avec d'autres départements pour garantir une bonne circulation de l'information financière Gestion et reporting : mettre à jour les tableaux de suivi (trésorerie, encaissements), effectuer les relances simples, préparer les éléments pour l'expert-comptable Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous : Justifiez d'une expérience solide en comptabilité générale Maîtrisez les processus de gestion comptable et les pratiques des services financiers Faites preuve d'un sens du détail irréprochable et d'une excellente organisation Possédez une bonne connaissance des normes fiscales et comptables Êtes à l'aise avec les outils bureautiques (notamment Excel et Outlook) Faites preuve de rigueur, de discrétion et appréciez le travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre une entreprise en pleine expansion, guidée par des valeurs humaines et un véritable esprit d'équipe Prendre part à un projet ambitieux, avec l'objectif de devenir la référence régionale en Santé et Sécurité au Travail Participer activement au développement et à l'amélioration continue d'un service en pleine croissance Travailler dans un environnement professionnel, stable et bienveillant. Si vous appréciez le travail collectif et recherchez un cadre stimulant, prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous !
Vous rêvez d'exercer votre métier d'Auxiliaire de Puériculture dans une structure à taille humaine, où chaque professionnel trouve sa place et peut s'impliquer dans un projet éducatif porteur de sens? Alors rejoignez Ti Kalonig, pour l'ouverture de sa micro-crèche à l'esprit bienveillant et ancré dans les valeurs de respect et de coopération. Poste à pourvoir courant février. Vos missions principales: - Auprès des enfants Accueillir, accompagner et assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Observer et veiller au bon développement psychomoteur et affectif de chaque enfant. Proposer des activités d'éveil adaptées à leur âge et à leurs besoins. Accompagner les enfants vers l'autonomie et la socialisation, toujours dans la bienveillance. - Auprès des familles Accueillir et écouter les parents dans un climat de confiance et de bienveillance. Transmettre les informations quotidiennes concernant l'enfant dans le respect de la confidentialité. Participer à la coéducation avec les familles, en lien avec l'équipe et la direction. - Au sein de l'équipe Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir la qualité d'accueil et de soins apportés aux enfants. Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique. Être force de proposition dans l'organisation et la vie quotidienne de la crèche. Maîtriser les protocoles d'hygiène et de sécurité, ainsi que les techniques d'entretien des locaux et du matériel. - Profil recherché Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire avec 5 ans d'expérience Sens des responsabilités, bienveillance et capacité d'adaptation. Esprit d'équipe, écoute et communication fluide avec les collègues et les familles. Capacité à observer, analyser et rendre compte du développement des enfants. Force de propositions et engagement dans le projet collectif de la structure. Conditions et avantages CDI à temps complet / salaire en fonction de l'expérience Mutuelle d'entreprise. Prime d'ancienneté. Formations régulières pour renforcer les compétences. Accompagnement professionnel bienveillant. Ambiance conviviale et participative à développer au sein de la crèche!!! Attention: une attestation d'honorabilité est obligatoire depuis le 1er octobre 2025; pour candidater , merci d'en faire la demande sur le site: https://honorabilite.social.gouv.fr/ (délai d'attente de 15 jours minimum pour l'obtenir) Micro-crèche accessible via transports en commun
Zen Seniors Services est une société privée autorisée pour aider et accompagner les personnes âgées autonomes, dépendantes et des personnes en situation de handicap. Parce que votre objectif est de vous sentir utile. Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie sur le secteur de Rennes ? Un métier humain , nous avons un poste pour vous satisfaire. Vous accompagnerez nos bénéficiaires dans les actes essentiels de leur vie quotidienne : Aide à l'autonomie : aide au lever , aide à la toilette et aide à l'habillage Aide aux courses , préparation et aide à la prise de repas Entretien du logement et du linge Echange, jeux et autres activités Accompagnement pour les rendez vous médicaux, les promenades La liste des missions est non exhaustive selon vos qualifications et nos besoins. Pour que vous puissiez prendre soin de ces personnes, nous prenons soin de vous par: Un CDI, Un travail qui s'adapte à vos disponibilités (Temps de travail choisi en fonction des jours et horaires ou vous êtes disponible pour travailler), Des bénéficiaires que vous accompagnez dans la durée, Une responsable de secteur dédié, à votre écoute, Une indemnisation du temps de déplacements et des kilomètres entre les clients, Prise en charge à 50% du titre de transport,
L'entreprise de Restauration collective Elior recherche pour son client la Clinique FSEF de Rennes Beaulieu un(e) Cuisinier(ère) en restauration collective. Vos missions : - Vous assurerez l'ensemble des préparations culinaires pour les résidents de la clinique (préparations préliminaires, cuisson, réalisation des recettes, entretien du matériel...) Votre profil : -Vous avez une expérience dans le milieu d'un an ou deux dans la restauration collective Conditions du poste : - Amplitude horaire de 7h00 à 20h45 - Travail en continu de 7h00 à 14h45 - Coupures le week-end uniquement - travail 1 week-end sur 2 - Primes de travail continu et prime de service minimum Poste à pourvoir de suite
AGV35 est un groupement d'intérêt public créé en décembre 2008. Notre équipe et nos missions Une équipe polyvalente composée de 13 salariés (travailleurs sociaux, développement social, médiation, etc.) complémentaire au droit commun : aider à faire, lien avec les familles, rassurer les acteurs de droit commun Une posture professionnelle renforcée (action du CD35, de la CAF, de la Préf, des EPCI) vis à vis des familles et des autres acteurs Accompagnement social individuel (santé, polyvalent, ETI, logement, scolarisation) Actions territoriales (centre social, montage et suivi projet actions coll en appui aux acteurs de droit commun locaux) Accueil, habitat, itinérance (aires, TF, GP médiation, diag, négociation, etc Suivi du schéma, animation CCD, instruction ALT2, Observatoire, etc organisation en 3 pôles - pôle accompagnement individuel dont dépend le poste d'assistant social. - pôle animation territorial - pôle schéma, habitat, accueil et itinérance. le poste d'assistant social a pour activités principales : accueil, écoute information, accompagnement et orientation du public accompagnement des personnes vers l'accès aux droits légaux et/ou orientation vers d'autres organismes accompagnement personnalisé des ménages en difficulté évaluation des situations d'enfance en danger, proposition et transmission des éléments au CDAS concerné L'assistant.e social.e exerce son activité auprès des gens du voyage. elle a pour mission générale d'aider les personnes en situation ou en danger de précarité. elle les reçoit, les écoute, les aide à restaurer ou a développer leur autonomie et participe à leur intégration plus générale dans la société. vous inscrivez votre action dans une dynamique de dévelopement local avec les différents acteurs et partenaires le poste est à 32 heures semaine sur 4 jours.
COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. Nous recherchons, à partir de janvier pour un de nos particuliers employeurs en situation de handicap moteur, un(e) assistant(e) de vie pour un accompagnement à son domicile. Cet homme habitant Rennes centre, recherche en CDI pour environ 50h par mois selon le planning suivant : - semaine 1 : du lundi au mercredi de 19h/20h30 + samedi et dimanche de 10h/14h puis 19h/20h30 - semaine 2 : du lundi au jeudi de 19h/20h30 + jeudi 9h/14h puis 19h/20h30 Accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide au lever ou coucher - Habillage ou déshabillage - Transferts manuels - Aide à la préparation et au repas - Accompagnement à la vie sociale et dans les tâches administratives Profil : Personne sérieuse, dynamique et empathique. Poste assistant de vie catégorie C, 12.89 + 10% pour les congés payés Il est possible de postuler pour une partie des horaires proposées. Merci de le préciser dans votre candidature. Les débutants sont acceptés mais des précisions sur votre motivation seront demandées en plus de votre CV.
L'Association recrute sur le poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F). Notre association recherche de nouveaux(elles) intervenants (es)sur le secteur de Rennes. L'association Handicap Services 35 vous propose : Des missions d'accompagnement auprès de personnes en situation de handicap moteur et visuel, à l'extérieur du domicile, vie sociale et vie quotidienne : - Accompagnement à la vie sociale (loisirs, travail, formation, vacances, sport ) - Accompagnement aux actes de la vie courante - Accompagnement aux actes essentiels (lever/coucher, aide à la toilette, repas ) - Aide à la mobilité (en transports adaptés, dans les transports en commun ) - Horaires de travail sur des soirées (17h-23h) (17h-minuit) pouvant aller jusqu'à 1h du matin - Une organisation de vos jours et horaires de travail est mise en place avec un rythme de travail sur 4 semaines. (jours de repos fixe -1 week-end sur 2 travaillés) - véhicule de service mis à disposition- permis B exigé (boite manuelle) - Mutuelle prise en charge à 58% - Avantages CE, chèques cadeaux 170€ Vous avez envie de prendre soin la personne aidée, vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante. Vous êtes autonome et vous disposez de qualités relationnelles et de capacités d'adaptation. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne, dans le champ du Médico-social. Majoration des dimanches et jours fériés, remboursement des frais de déplacement Véhicule de service mis à disposition CDI à temps partiel 24h/sem pouvant évoluer à 30h/sem
L'Association recrute sur le poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F). Notre association recherche de nouveaux(elles) intervenants (es) sur le secteur de Rennes pour travailler sur des matinées (7h-13h) en CDI Vous accompagnez les personnes en situation de handicap : - Accompagnement aux actes essentiels (lever/coucher, aide à la toilette) - Aide à la mobilité - Surveillance, soins de nursing - Accompagnement aux actes de la vie quotidienne - Horaires de travail en matin (7h-13h), Astreintes - Remboursement des frais de déplacement ou titre de transport - Mutuelle prise en charge à 58% - Avantages CE, chèques cadeaux 170€ - Tickets restaurants Vous avez envie de prendre soin la personne aidée, vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante. Vous êtes autonome et vous disposez de qualités relationnelles et de capacités d'adaptation. Vous êtes garant de la sécurité des bénéficiaires en assurant une présence constante. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, dans le champ du Médico-social. Vous disposez de la formation AES ou Aide-Soignant
LADAPT est une association loi 1901 reconnue d'utilité publique (116 établissements et services / 3 247 salariés). Elle accompagne la personne en situation de handicap dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, tous différents, tous égaux » (Projet associatif 2024-2030). Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. LADAPT Ille-et-Vilaine recrute un(e) : Adjoint(e) de direction / Responsable de service H/F CDI temps plein Poste basé à Rennes Poste à pourvoir à partir du 01/01/2026 Rémunération selon la CCN51 LE POSTE : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, l'adjoint(e) de direction pilote les services de Pré-Orientation et de Réadaptation professionnelle (action préparatoire à l'insertion, Dispositif de Formation Accompagnée, dispositif Jeunes, évaluations conseil). Elle/Il assure l'organisation quotidienne des activités du service, en veillant à l'atteinte des objectifs opérationnels d'activité, dans le respect du cadre des ressources humaines et budgétaires définies. Membre du Comité de Direction, elle/il participe aux travaux transversaux et contribue au développement des activités et services de l'établissement. Elle/Il assure un rôle de représentation auprès des partenaires institutionnels et opérationnels, et inscrit le déploiement des services dans le contexte partenarial territorial. Vos missions détaillées sont les suivantes : - Piloter la déclinaison opérationnelle des activités qui lui sont confiées et être garant(e) de la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accompagnées - Manager et coordonner le travail des professionnels sous sa responsabilité en favorisant la transversalité (30 professionnels sur les 2 services) - Identifier les besoins et gérer ses budgets et ressources en lien avec la Direction et les fonctions support - Contribuer à la rédaction et au suivi des actions du CPOM, du projet d'établissement, des projets de service et participer au déploiement du projet associatif - S'inscrire dans une démarche d'évaluation des actions, d'amélioration continue et de démarche qualité - Faire vivre et développer le partenariat sur les territoires d'intervention PROFIL RECHERCHE : Diplômé(e) d'un Bac+3 minimum, vous bénéficiez d'une expérience dans des fonctions d'encadrement et de pilotage. Vous maitrisez le cadre législatif médico-social et bénéficiez d'une connaissance du champ du handicap, notamment sur la santé mentale ainsi qu'une connaissance du partenariat bretillien. Votre capacité de travail en équipe, votre sens de l'analyse et capacités de synthèse font de vous le candidat idéal. De nature réactive et rigoureuse, vous êtes reconnu pour votre leadership, votre aisance relationnelle et vos capacités d'analyse. La maîtrise des outils informatiques et bureautiques ainsi que la détention du permis B sont indispensable pour le poste.
Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau restaurant japonais spécialisé dans les sushis, nous recherchons un Maître Sushi ou Cuisinier spécialisé en cuisine japonaise, capable de préparer une large gamme de produits : sushis, makis, california rolls, nigiris, sashimis, etc. Vous serez responsable de la préparation quotidienne, du dressage, du respect des normes d'hygiène, ainsi que de la qualité visuelle et gustative des produits proposés. Missions principales Préparation et confection de sushis, makis, california, nigiris. Gestion des matières premières, découpe du poisson et des légumes. Contrôle des stocks et anticipation des commandes. Application stricte des règles HACCP. Participation à l'élaboration de nouvelles recettes. Maintien de la propreté du poste de travail. Possibilité d'encadrer un commis selon profil. Profil recherché Expérience obligatoire en préparation de sushis (1 an minimum). Rapidité, précision, sens du détail et de la présentation. Connaissance des techniques de découpe du poisson. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe. Motivation et envie de s'investir durablement dans un nouveau projet. Conditions et rémunération Rémunération selon expérience et compétences. Possibilité d'évolution rapide. Cadre de travail moderne, équipe dynamique et projet ambitieux.
Le Grand Cordel MJC est une association d'éducation populaire située à la croisée des quartiers Longs Champs, Maurepas, Beaulieu et Jeanne d'Arc à Rennes. Elle développe un projet artistique et culturel autour des expressions actuelles en lien avec les habitants. Nous recherchons un-une animateur-ice enfance 3-5 ans pour la mise en place d'activités et l'animation de l'accueil de loisirs « ABRIPUCES ». Les mercredis de 8h à 17h45 ou de 8h45 à 18h45. Possibilité de travailler aussi pendant les vacances scolaires. Profil : Dynamique, force de proposition, adaptabilité et travail en équipe. BAFA complet obligatoire ou CAP Petite enfance L'équipe est compète en stagiaire BAFA Missions: - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles. - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques. - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation. - Participer au fonctionnement globale de la structure. Salaire : 63,00€ net par jour
**Qui sommes-nous ?** Relou Conduite est un réseau d'auto-écoles présent sur Rennes et sa région. Relou Formation est notre centre de formation interne dédié à la formation des futurs enseignants de la conduite. **Ce que nous proposons : un parcours complet « formation + emploi »** **Phase 1 : Sélection et découverte du métier** - Un entretien pour valider votre projet professionnel et votre motivation. - Une présentation du métier d'enseignant de la conduite et de notre organisation (Relou Conduite / Relou Formation). - La possibilité d'une immersion courte ou d'une visite d'une de nos agences ou de notre centre de formation. **Phase 2 : Formation au métier** - Formation au Titre Professionnel d'Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (ECSR) dispensée par Relou Formation. - Alternance entre théorie (pédagogie, réglementation, sécurité routière) et pratique (mise en situation, conduite, animation de séances). - Accompagnement de proximité par nos formateurs expérimentés. **Phase 3 : Embauche dans nos auto-écoles Relou Conduite** - À l'issue de la formation et de l'obtention du titre professionnel : - Intégration dans l'une de nos agences Relou Conduite (Rennes et périphérie). - Poste d'enseignant(e) de la conduite, avec des perspectives d'évolution (référent pédagogique, coordinateur, formateur, moto, bateau. selon profil et appétence). **Missions après la formation (poste final)** En tant qu'enseignant(e) de la conduite, vous : - Accompagnez les élèves dans l'apprentissage de la conduite et de la sécurité routière. - Préparez et animez les cours pratiques et/ou théoriques. - Évaluez la progression des élèves et ajustez vos méthodes pédagogiques en conséquence. - Collaborez avec le secrétariat et l'équipe pédagogique pour garantir un suivi optimal. - Contribuez à l'image et à la dynamique de Relou Conduite en accueillant les élèves, en leur prodiguant des conseils et en favorisant l'esprit d'équipe.
Qui sommes nous ? PRO IMPEC est un acteur majeur dans le secteur de la propreté depuis près de 35 ans. Chaque jour et grâce à nos 5000 collaborateurs dans toute la France, nous contribuons au bien-être et à la performance de nos clients. Notre raison d'être : L'Humain avant Tout « C'est avec authenticité et transparence que nous avons choisi d'agir pour nos partenaires, nos collaborateurs, nos territoires et notre planète en innovant chaque jour. » Plus concrètement ? Afin de renforcer nos équipes sur le secteur de Rennes, nous sommes à la recherche d'un polyvalent H/F. Accompagné (e) par le manager propreté et le responsable d'agence tes missions sans être exhaustives sont les suivantes : - Définition du périmètre de la zone d'intervention - Préparation du matériel : produit de lavage, monobrosse, raclette, grattoir, perche télescopique, échelle ou nacelle - Lavage des surfaces vitrées - Contrôle de la prestation avec le client - Remonter des informations au manager - Veiller au bon etat du matériel - Réalisation de prestation exceptionnelle : shampoing moquette, décapage des sols, cristallisation, mise en cire .... - Organisation de votre planning - Mise à jour régulière des règles et évolutions de la réglementation des métiers de l'hygiène Votre profil ? Avec un bagage acquis dans le secteur de la propreté soit par la formation ou l'expérience Disposant d'un permis B, Tu es mobile pour te déplacer sur tes chantiers. De plus, doté(e) d'un tempérament rigoureux, tu possèdes par ailleurs de fortes qualités relationnelles. Bien évidemment ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes ? N'attendez plus, postulez ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 2 mois Rémunération : à partir de 13,76€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de Rennes et alentours (Rennes métropole). Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance: - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche, aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité (véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe. Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre disponibilité. Un véhicule de service peut vous êtes proposé pour assurer vos déplacements professionnels.
Après une formation de trois mois, alternant période de stage et école, dispensée par ASKORIA, vous serez embauché(e) au sein de notre établissement situé à CHARTRES DE BRETAGNE sur un poste d'Agent de soins h/f. Vos missions principales seront les suivantes: - l'aide au lever, à la toilette et à l'habillage - l'aide au repas : apporter les plateaux repas mais aussi aider les personnes qui rencontrent des difficultés à manger / à découper - la réfection du lit - Travail d'équipe avec d'autres professionnels de la structure (infirmier/es, ergothérapeute et psychologue). - Maintenir l'autonomie du résident - Participer au suivi de l'état du résident Ce poste demande de la bienveillance, rigueur, de l'empathie et de l'écoute mais aussi des capacités d'alerte et de communication orale et écrite. Vous travaillerez en équipe. Vous serez amené(e) à travailler un week-end sur 2 et jours fériés. Poste également en coupures. Amplitudes horaires : 6h45 - 21h15. Postes accessibles en transports en commun, Bus à côté de la structure 2 postes à pouvoir en CDD 6 Mois renouvelable (régime indemnitaire / prime week end / Prime grand âge - Ségur) Port du masque obligatoire pour accéder à ces postes. Le recrutement se fera via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS). UNE INFORMATION COLLECTIVE SUIVIE D'UNE VISITE DE L'ÉTABLISSEMENT EST PRÉVUE LE JEUDI 22 JANVIER A 14H. POUR VOUS INSCRIRE , 3 POSSIBILITÉS: - Vous pouvez vous inscrire sur " Mes événements emploi" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/554283/recrutement-agents-de-soins-h-f-une-formation-un-contrat-de-travail-pour-aider-et-prendre-soin-des-personnes-agees-en-ehpad-ca-vous-tente-inscrivez-vous-chartres-de-bretagne - ou bien vous positionner sur l'offre - ou bien nous envoyer un mail : recrutement.35061@francetravail.fr REFMRSBZH
Dans le cadre de la haute saison, nous recherchons des personnes souhaitant s'inscrire au sein d'une entreprise agroalimentaire . Les postes sont à pourvoir dès que possible et jusqu'au 31/08/2025 minimum. Dans le cadre du poste d'Agent de production agroalimentaire, vous serez amenés à réaliser différentes tâches : -Principalement, la fabrication des brochettes, rôtis ou saurisserie ou encore le conditionnement des ces différents types de produits. Plus rarement et en fonction des profils, le ravitaillement en matières premières des lignes de production ou encore la réception des palettes. Entretien régulier de son poste de travail en respectant les règles strictes de sécurité et d'hygiène. Concernant l'environnement de travail et du poste, la température de l'usine se situe entre 0°C et 6°C.Un équipement complet de travail vous sera fournis. De plus, pour une question d'hygiène, TOUS les bijoux, piercings, faux ongles, faux cils, henné et maquillage sont interdits. Concernant les horaires du poste, équipe alternée (2X8) de 6h00 à 15h00 et de 14h00 à 23h dont 30min de pause. Zone non accessible en transport en commun sur ces horaires. Attention, les horaires sont variables, cela signifie que l'horaire de fin est variable et que vous serez amenés à effectuer des heures supplémentaires en fonction de la production. Certains samedis (matins) seront travaillés. Concernant la rémunération, le taux horaire de la mission est de 11.88EUR/h. Vous bénéficierez d'une prime de froid par heure travaillée et d'une prime d'habillage par jour travaillé en plus de vos indemnités de congés payés et de fin de mission. Actual propose également son Compte Epargne temps jusqu'à 12% d'intérêts. Enfin, une spacieuse salle de restauration vous attends sur place pour vos pauses déjeuners (micro-ondes, frigos, fontaines à eaux chaudes et froides..) ainsi qu'une belle terrasse équipée de fauteuils et mange debout afin de profiter d'un temps de pause ensoleillé ou Vous êtes désireux de vous former au poste d'Agent de production agroalimentaire au sein d'une entreprise bretonne dynamique ? Une mission pour la saison estivale est ce que vous recherchez en priorité ? De nature fiable et réactif(ve), vous vous sentez capable de tenir une cadence de travail rythmée ? Avec ou sans expérience similaire, c'est par ici ! Postulez à notre offre d'emploi !
Après une formation de trois mois, dispensée par ASKORIA (entre février 2026 et mai 2026) vous serez embauché(e) au sein de notre établissement sur un poste d'agent de soins en juin 2026. Vous avez pour missions : - l'aide au lever, à la toilette et à l'habillement - l'aide au repas : apporter les plateaux repas mais aussi aider les personnes qui ont des difficultés à manger, à découper, à mastiquer, à amener les couverts à la bouche. - la réfection des lits - l'aide aux soins : faire partie de l'équipe soignante en aidant les aides-soignants/es, infirmiers/es à soulever la personne, faire des soins de bases, les pansements, donner des médicaments, nettoyer des escarres, utilisation du matériel pour aider le résident à garder son autonomie et sa vitalité. Ce poste demande de la bienveillance, de l'empathie et de l'écoute. Il faut : - savoir alerter lorsque qu'il y a un problème et le signaler à l'équipe encadrante et soignante. - savoir communiquer avec l'équipe soignante, infirmière cadre par oral et écrit (rapport de transmission, livret, fiche, outil informatique, papier). Vous serez amené à travailler les week-end (1 sur 3) et jours fériés. Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation. Information collective prévue le 21 janvier 2026. L'heure de la réunion vous sera communiquée une fois votre candidature validée Plusieurs postes à pourvoir. Vaccins à jour pour accéder à ces postes. REFMRSBZH
Vous interviendrez pour du service en salle, vos missions principales seront les suivantes : - Mise en place de la salle - Accueil et conseil auprès de la clientèle - Prise de commande - Nettoyage des tables Vous travaillerez du lundi au vendredi, uniquement sur le service du midi, ainsi qu'un à deux soirs par semaine, selon l'activité. Le restaurant est fermé le week-end et jours fériés. Accessible par les transports en communs (bus et métro à proximité). Poste à pourvoir dès que possible, selon votre disponibilité. Vous êtes autonome sur votre poste. Salaire à définir selon expérience.
Adecco Rennes Tertiaire recrute pour l'un de ses clients un.e chargé.e de clientèle (H/F). Sous la responsabilité du superviseur du service, votre rôle sera de contacter les clients par téléphone suite à une demande de contact pour l'achat d'un véhicule. Votre mission principale sera de créer, qualifier et mettre à jour les fiches clients. Selon les besoins du service, vous serez également en charge du traitement des appels entrants. Informations complémentaires Possibilité d'évolution vers un contrat durable Amplitude horaires : 8h-19h du lundi au samedi Taux horaire : 11,88€ brut Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste dans la relation clients. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, appréciez le travail en équipe, êtes rigoureux.se et organisé.e. Vous êtes à l'aise au téléphone et avez un bon relationnel. Une bonne maîtrise de l'orthographe est indispensable pour ce poste.
Notre client, spécialisé dans le secteur du vin recherche un vendeur H/F ayant des connaissances dans le domaine et sachant réaliser des paquets cadeaux pour les clients. Pas d'encaissement à prévoir. Dans le cadre d'un renfort pour les fêtes de fin d'années, nous recherchons une personne disponible les jours suivants : 18/19/20 et 24 décembre 2025. Horaires : 09h30/12h15 / 14h30-19h15 Profil : connaissance secteur vins et spiritueux avec une expériences de 2 ans exigées.
Vos missions : Vous formez, accompagnez et suivez les assistant(e)s ménager(e)s Vous êtes l'interlocuteur privilégié des intervenant(e)s Vous assurez les suivis qualité des prestations Vous remplacez ponctuellement sur des interventions de ménage-repassage Votre profil : Vous aimez accompagner, fédérer et former Vous aimez la relation client et salarié Vous êtes à l'écoute L'imprévu ne vous fait pas peur Vous êtes rigoureux et organisé Vous êtes mobile pour vous déplacer chez les clients
Association mandataire d'aide à domicile, nous recherchons pour un particulier employeur, un ou une assistante de vie pour intervenir auprès d'elle aux horaires suivants : 14 présences de nuit + 24h de travail en journée réparties sur une période de 4 semaines, comme suit : SEMAINE A : - lundi : présence de nuit (20h-8h) - mardi : 8h-9h (dans la continuité de la nuit de lundi soir) + présence de nuit (20h-8h) - mercredi : 8h-9h (dans la continuité de la nuit de mardi soir) + 1h l'après-midi + présence de nuit (20h-8h) - jeudi : 8h-9h (dans la continuité de la nuit de mercredi soir) - vendredi : 1h l'après-midi - samedi : 1h l'après-midi + présence de nuit (20h-8h) - dimanche : 8h-9h (dans la continuité de la nuit du samedi soir) + 1h l'après-midi + présence de nuit (20h-8h) SEMAINE B : - lundi : 8h-9h (dans la continuité de la nuit de dimanche soir semaine A) - mercredi : 1h l'après-midi + présence de nuit (20h-8h) - jeudi : 8h-9h (continuité de la nuit de mercredi soir) - vendredi : 8h-9h (continuité de la nuit de jeudi soir) Chez le particulier employeur, la présence de nuit est compatible avec un emploi en journée. L'intervenante dispose d'une pièce séparée pour dormir et intervient suivant les besoins de l'employeur. Le particulier employeur réside en centre-ville de Rennes, est âgée de 99 ans. Les missions : - nuit : dîner + change + présence de nuit - après-midi : collation + change si besoin + petit entretien (vaisselle, rangement) - matin : petit déjeuner + change si besoin + vaisselle/rangement - missions transversales : mettre en route une machine si nécessaire ou étendre du linge, repassage Le salaire indiqué est le salaire brut mensuel pour le planning décrit ci-dessus.
Abalone recrute pour son agence de Rennes BTP, son nouveau / sa nouvelle Chargé/e de recrutement (H/F). Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions suivantes : - Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi - La gestion et mise à jour du vivier de candidatures - La sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique - La définition des besoins clients et profils recherchés - La délégation et suivi des intérimaires en entreprise - La proposition active de candidatures Description du profil recherché : Pourquoi vous ? Vous avez une première expérience en recrutement, idéalement en agence d'emploi. De nature curieuse, vous avez un bon relationnel et faites preuve de rigueur et d'organisation. Pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires : - Embarquer dans un groupe où l'humain, la proximité et la liberté d'action sont les premières préoccupations - Salaire fixe sur 12 mois + variable calculé sur le résultat de l'agence - 6ème semaine de congés payés - Carte restaurant à 11.35 EUR par jour et mutuelle attractive. Nous vous proposons un poste de 8h à 12H et de 14h à 18h. Le poste est à pourvoir dès que possible, rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR, alors envoyez nous votre CV ! Et ensuite ? Nous pensons à vous, notre processus recrutement est conçu pour vous assurer la meilleure expérience et un retour assuré.
Créée en 1992, Breizhimex est une PME familiale exerçant dans le domaine de l'agro-alimentaire. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable pour rejoindre notre service administratif. Votre rôle sera d'assurer la gestion administrative quotidienne de l'entreprise. Vos missions principales seront : - Comptabilité / Traitement de la facturation achat et vente : Facturation clients Traitement des factures fournisseurs (vérification et saisie) Vérification des écritures comptables (et saisie si besoin) dans le logiciel de comptabilité (Pennylane) - Suivi des comptes clients et fournisseurs : Suivi des paiements clients avec relances si créances impayées Suivi des demandes d'avoirs et des factures à payer - Gestion administrative des ressources humaines : Suivi des heures, des congés et des variables de paie Administration du personnel (contrats de travail, mutuelle.) Coordination avec le cabinet social - Administratif : Traitement des emails et courriers, archivage Commandes de fournitures De formation Bac+2/3 ou niveau équivalent en gestion ou comptabilité (BTS Gestion, DUT GEA, Licence Pro, etc.), vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et avez une bonne connaissance de Word et Excel. Vous maîtrisez la comptabilité générale ainsi que la gestion des ressources humaines. Nous offrons un CDI à temps plein (du lundi au vendredi) en présentiel. Poste à pourvoir pour début 2026. Rémunération à partir de 23115 euros/brut/an + primes & avantages. Un accompagnement lors de la prise de poste vous permettra d'être formé(e) aux outils et d'intégrer progressivement les pratiques de l'entreprise.
