Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chartres-de-Bretagne située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 8 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chartres-de-Bretagne. 142 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - RENNES, 35 - ST ERBLON, 35 - CHANTEPIE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Copropriété de standing de 280 lots principaux (logements et tertiaire) située dans le centre-ville de Rennes recherche un(e) employé(e) d'immeuble. Contrat en CDI à temps plein, avec 35 heures de travail par semaine. Vos horaires : du lundi au vendredi. En tant qu'employé (e) d'immeuble, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des copropriétaires et des locataires en veillant à la qualité de service. Sous le contrôle du gardien d'immeuble, vous avez en charge de la gestion des conteneurs de la copropriété (entrée/sortie) et la réalisation de missions d'entretien des parties communes. Les atouts pour réussir à ce poste : - Etre autonome, polyvalent, organisé, sociable, accueillant et serviable, - Disposer de bonnes capacités à réaliser l'entretien ménager de la copropriété.
Les Halles du Pré recherche un/e Vendeur Conseil en épicerie bio (H/F) Nous commercialisons nos produits à la ferme (Chanteloup ,15 min au sud de Rennes) à Saint-Erblon dans notre épicerie bio ainsi que sur les marchés. Véritablement passionné(e) par l'univers du "bien manger", vous savez conseiller et mettre en valeur les produits auprès des clients. Doté(e) d'une énergie et d'une bonne humeur contagieuses, vous savez insuffler une dynamique et travailler en équipe. Fort(e) d'une première expérience réussie en vente alimentaire de proximité, cave ou fromagerie, vous connaissez les bases réglementaires et organisationnelles du métier. Vous êtes passionné(e) par la relation client. Vous avez pour ambition d'accompagner une entreprise à taille humaine dans son développement et souhaitez apporter votre pierre a l'édifice. Vous aimez la convivialité qu'offrent le service de proximité délivré à la ferme ou en boutique : vous serez en poste du mardi au samedi ainsi que 5 dimanches par an. Vous bénéficierez de 2 a 3 jours de repos par semaine dont le dimanche et lundi en jour fixe (sauf 5 dimanches travaillés répartis sur l'année), sur la base de 35H par semaine (annualisé). Vous vous plaisez dans la polyvalence d'un poste à plusieurs facettes : déballe et remballe de votre point de vente (installation du rayon FL chaque jour), chargement du camion du marché 1 à 2 fois par semaine), mise en valeur des produits par vos conseils avisés, gestion des encaissements et des stocks, propreté du point de vente, fidélisation de la clientèle. Votre rémunération sera fonction de votre expérience et votre implication. Vous bénéficiez également d'une remise permanente de 20% sur tous les produits. Vous êtes disponible 1ère quinzaine d'octobre pour nous rejoindre. Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et sympathique ! CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement sous conditions légales. Tâches : - Accueillir et conseiller les clients sur nos produits bio et locaux (à la ferme, à l'épicerie et ponctuellement sur les marchés) - En autonomie, gérer la caisse et assurer le bon déroulement des transactions. - Participer à l'agencement et à la mise en rayon des produits (être à l'aise avec la manutention) - Participer à passer des commandes - S'assurer que l'espace de vente est toujours propre et accueillant. - Collaborer étroitement avec l'équipe pour garantir une expérience client exceptionnelle. - Préparer des commandes drive et les livrer en véhicule utilitaire - Participer à l'animation des réseaux sociaux Exigences souhaitées - Expérience souhaitée en vente au détail, de préférence dans le secteur alimentaire ou biologique. Cependant votre curiosité et votre envie d'apprendre feront aussi toute la différence. - Compétences en communication et capacité à créer des relations avec les clients. - Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'esprit d'équipe. - Flexibilité pour travailler sur différents sites : à la ferme, en épicerie et ponctuellement sur les marchés
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, le Pôle Gériatrique Rennais (PGR) recrute un.e Technicien en information médicale en CDD temps plein. Durée 5 mois. Au sein de l'unité d'information médicale, vous jouerez un rôle clé dans la valorisation et la qualité des données de santé. En lien direct avec le médecin DIM de l'établissement, le personnel soignant et les équipes administratives, vous serez garant(e) de la fiabilité des informations médicales, indispensables au pilotage stratégique et financier de l'établissement. Vos principales activités : Assurer le recueil, la saisie et le codage des données médicales (CIM-10, CCAM). Contrôler la cohérence et la qualité des informations dans le PMSI. Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales pour optimiser le codage. Participer à la veille réglementaire et à l'évolution des pratiques. Contribuer à l'analyse statistique et à la production de rapports pour le suivi d'activité. Ce que nous offrons : Une équipe dynamique et bienveillante, prête à vous accueillir et vous accompagner. Un environnement stimulant, au cœur de la transformation numérique en santé. Profil recherché Diplôme de Technicien en Information Médicale ou expérience équivalente. Maîtrise du PMSI, du codage (CIM-10, CCAM) et des outils informatiques associés. Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Bonnes qualités relationnelles pour échanger avec différents interlocuteurs. Pourquoi rejoindre le PGR ? Une convention collective attractive Des œuvres sociales très intéressantes Vous voulez en savoir plus sur nous ? Consultez notre page employeur (en bas de l'annonce)
Le Pôle Gériatrique Rennais « Les Grands Chênes », est un Etablissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC) à but non lucratif. Situé à proximité immédiate de Rennes, l'établissement propose une filière gériatrique complète pour la personne âgée. Avec les services spécialisés de médecine générale et de médecine gériatrique aigue, les soins de suite et de réadaptation (CSSR) et l'Unité de Soins Longue Durée (USLD), ces établissements constituent le Pôle Gériatrique Rennais.
Depuis plus de 55 ans, les Compagnons Bâtisseurs Bretagne militent et agissent pour le droit pour tous et toutes de vivre dans un logement digne et adapté. Dans les quatre départements bretons, nous œuvrons aux côtés des personnes les plus vulnérables afin de leur redonner la capacité à agir et la force de se reconstruire, par l'amélioration de l'habitat, l'accueil et l'accompagnement de bénévoles et de jeunes volontaires et l'insertion sociale et professionnelle des bénévoles et habitant.es que nous accompagnons. Dans le cadre du projet de renouvellement urbain du quartier de Maurepas à Rennes, l'Atelier solidaire des Compagnons Bâtisseurs, présent sur le territoire depuis plus de trente ans, a déménagé, en mars 2025, pour investir temporairement un local au 3 boulevard Mounier. Il s'installera à plus long terme au 10 allée Brno à partir de fin 2026. A la demande de la Ville de Rennes, ce déménagement a été l'occasion d'approfondir l'activité de cet atelier autour des démarches de bricolage, de réemploi et de réparation mais aussi d'inclusion sociale et professionnelle en lien avec l'écosystème du quartier. A cet effet, nous avons lancé en mars 2025 un appel à manifestation d'intérêt auquel ont répondu Ressources T /Envie 35 et l'Atelier des Transitions. Nos trois structures ont développé un projet expérimental de tiers-lieu qu'il convient de commencer à faire vivre et à structurer sur ce dernier trimestre 2025 ainsi qu'à pérenniser pour les prochaines années. Nous recherchons une personne fédératrice et dynamique, ayant une expérience professionnelle et/ou associative permettant de combiner : - Une solide connaissance et expérience de l'action sociale notamment de l'inclusion sociale, de la gestion de tiers-lieu, de la démarche d'accueil, et des démarches de réemploi - Une solide connaissance et expérience du management collaboratif - Un socle de compétences dans l'ingénierie de projets et de développement relevant de l'ESS - Une solide connaissance et expérience de gestion de projets (cadre logique, démarches évaluatives, construction et gestion budgétaire, maîtrise des outils informatiques afférents) et d'ingénierie administrative (suivi de procédures administratives et financières, suivi de projets européens apprécié), - Une aptitude éprouvée à la négociation avec des acteurs publics et privés, - La motivation pour le travail en équipe dans l'environnement de l'économie sociale et solidaire et des valeurs qui la sous-tendent. Sous l'autorité hiérarchique du chargé de projet Habitat 35, par délégation du Responsable Territorial 35 et de la direction régionale, vous aurez en charge les missions suivantes. - la coordination et l'animation du projet, des acteurs, des partenaires - La gestion administrative et financière - la gestion et l'animation de l'activité tiers-lieu dont le tutorat d'un.e volontaire qui accompagnera la dynamique du tiers-lieu - la communication Vous serez amenez à travailler certains samedis dans le cadre des dynamiques collectives de quartier Recrutement: lundi 20 octobre 2025. Prise de poste envisagé début novembre. Le poste ouvert en CDD à hauteur de 0.8 ETP jusqu'à fin mars 2026 pourra faire l'objet d'un renouvellement à temps plein.
Les Compagnons Bâtisseurs Bretagne sont un mouvement associatif d'éducation populaire intervenant depuis près de 50 ans pour : - l'amélioration de l'habitat... au travers de chantiers d'auto-réhabilitation accompagnée (ARA) et d'auto-construction accompagnée destinés à aider des habitants en difficulté dans la résolution de leurs problèmes de logement, qu'ils soient locataires ou propriétaires. - l'accueil et l'accompagnement de bénévoles et de jeunes volontaires,
Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de Délégués MJPM de travailleurs sociaux, de secrétaires sociales et Comptables, d'un service juridique. Nous intervenons sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine. Sous l'autorité du Responsable de secteur, vous gérez des mesures de protection juridique des majeurs, confiées par le juge des Tutelles. Vous assistez ou représentez la personne protégée dans tous les actes de la vie civile, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en respectant sa volonté, ses droits et libertés. 1.2 Missions Au sein du service MJPM de l'antenne, vous assurez les missions suivantes : Vous effectuez des opérations administratives et techniques pour l'intérêt des personnes protégées. Vous veillez au respect des droits fondamentaux de la personne, à la garantie de ses libertés individuelles et à la promotion de ses capacités. Vous inscrivez votre intervention dans le cadre des procédures et des contrôles internes ; Vous travaillez en équipe et travaillez en concertation avec les services support (secrétariat- comptable-juridique) Vous maintenez ou développez le partenariat Vous participez à la démarche qualité en cours. 1.3 Profil de Poste Vous connaissez les dispositifs légaux applicables aux personnes vulnérables et êtes en capacité d'?uvrer à la valorisation de leurs droits. Vous maitrisez l'outil informatique. Vous êtes rigoureux(se) dans les missions administratives et juridiques Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues. 1.4 Qualification Niveau de qualification attendu : Formation minimum bac+2 ou possédant un diplôme de travailleur social (ASS, ES , CESF, DECESF, Juridique, Droit) - Titulaire du CNC ( souhaitée) ou LICENCE PRO MJPM 1.5 Rémunération Application d'une rémunération selon accord collectif d'entreprise relatif à la durée de travail applicable au 01.06.2016 Fourchette de salaire brut pour un temps plein : 20 k à 33 k + Prime SEGUR à rajouter 1.6 Avantages Association Chèques déjeuners- Mutuelle -Prime de Crèche-Télétravail accessible selon conditions d'ancienneté- CSE- voiture de Service et autres avantages selon accord. POSTE à pourvoir dès que possible basé à Rennes Sud 3 rue du Bois de Soeuvres, 35770 Vern-sur-Seiche - notre site internet ati35.asso.fr
L'Association Tutélaire d'Ille-et-Vilaine exerçant plus de 3 000 mesures de protection et d accompagnement auprès de personnes vulnérables, Elle est basée sur Rennes et à 6 antennes en Ille-et-Vilaine
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain H/F motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels. Vos missions : un rôle clé sur le terrain - Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni). - Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique. - Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance. Profil recherché: - Vous avez une âme de commercial et aimez les défis. - Débutant(e) ou expérimenté(e) vous souhaitez développer vos compétences. - Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats. - Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides. Ce que nous vous offrons : - CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée, commençant en moyenne à 2500€ - Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance. - Challenges réguliers pour booster votre motivation. - Opportunités d'évolution rapides. - Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente. Avantages : Superbes Challenges, participation, programme de cooptation, des outils de formation et de développement professionnel pour décupler vos compétences Ordinateur + mutuelle + prévoyance. Processus de recrutement : Dès votre candidature, nous vous proposons un processus rapide et efficace : 1. Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil. 2. Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations. 3. Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous. Découvrez notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière. Rejoignez nous et libérez votre potentiel.
Guidé(e) par votre responsable, vous aurez la responsabilité d'accompagner les familles endeuillées pour organiser les funérailles qu'elles souhaitent. Le poste permet une large flexibilité personnelle et est ouvert au télétravail à la condition d'être autonome et de garantir la meilleure qualité de service aux familles. Vos responsabilités seront : * Conseiller et être le/la référent(e) des familles pour toutes leurs questions * Organiser parfaitement les cérémonies en lien avec l'ensemble des interlocuteurs nécessaires * S'assurer à chaque instant de l'obtention des autorisations nécessaires * Être garant(e) de l'importante qualité de service que nous souhaitons offrir aux familles Profil recherché * Humain(e) et compatisant(e). Vous êtes convaincu(e) et vous représentez les valeurs de bienveillance d'Advitam * Rigoureux(se) : un oubli peut être très dommageable pour les familles * Capacité à trouver des solutions pour palier aux inévitables aléas du quotidien * Autonome Process de recrutement * Appel téléphonique ou visio - 30-45min. * Éventuellement un 2ème échange avec une autre personne de l'équipe - 30-45min. Le processus complet peut être rapide et réalisé en quelques jours seulement.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Vous intégrez notre base logistique en plein développement, au cœur d'un environnement réactif et innovant. Vos principales missions seront les suivantes : Réception : Accueillir les transporteurs/chauffeurs lors de leurs arrivées sur le site, Assurer la réception physique des marchandises, compléter les documents et saisir les informations sur le logiciel de suivi, Réaliser un contrôle sur quai (quantitatif et qualitatif) des marchandises réceptionnées, relever les éventuelles anomalies et appliquer les procédures, Procéder au scannage/tracking (suivi) des marchandises, à l'aide des outils mis à la disposition des collaborateurs. Expédition : S'assurer que les marchandises expédiées soient conformes aux listings, à l'aide des outils et des documents mis à la disposition du Salarié, Réaliser et éditer les documents de suivi des expéditions (lettres de voitures, plombage, CMR, etc.), Valider physiquement et informatiquement le départ du camion. Préparation des commandes : Veiller au suivi (tracking) des marchandises sur le convoyeur, Détecter les éventuelles anomalies, alerter si nécessaire, et créer un « case » (dossier litige) en cas d'anomalie constatée sur un colis. Remballage : Veiller à la réinjection des produits remballés sur le convoyeur, en respectant les procédures définies en interne. Tableaux de bord : Extraire les données grâce aux outils informatiques, compléter les tableaux de suivi, Remonter les anomalies à sa hiérarchie.
CmonCDI recrute pour l'un de ses clients basé à LE RHEU (35) spécialisé en tri de colis, un AGENT DE TRI H/F. Vous serez en charge de : Chargement / Déchargement de camions Ce poste exige une cadence à respecter et implique du port de charge. Horaires de journée en équipe. Travail avec un repos flottant dans la semaine. Rémunération : 11.88EUR/h Poste à pourvoir dès que possible en CDI temps plein. Le site n'est pas desservi par les transports en commun. CMONCDI, crée de l'emploi durable en proposant à ses salariés un CDI ! Nous proposons de nombreux avantages sociaux, accompagnons nos salariés tout au long de leur parcours professionnel via la formation et un suivi de proximité. Notre client, une entreprise renommée dans le secteur de la logistique et du transport, offre des services logistiques innovants et de qualité à ses clients. Vous rechercher un engagement sur le long terme, CmonCDI est la solution RH qui vous permettra de gagner en visibilité. Vous aimez le travail d'équipe, la polyvalence dans un secteur dynamique : n'attendez plus !
Pourquoi ne pas transformer votre talent commercial en un poste de Conseiller téléphonique (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge de la gestion des interactions téléphoniques et emails pour nos clients. Vos principales missions : - Émettre des appels ciblés pour organiser des rendez-vous selon les sujets spécifiques (invitation à essai véhicule, rappel de contrôle technique à réaliser, bilan satisfaction suite intervention à l'atelier....) - Renseigner l'outils informatique suite à vos appels et mise à jour de bases de données - En fonction des besoins, vous pourrez travailler également sur la cellule "traitement mails" (gérer efficacement la correspondance électronique en utilisant des outils informatiques) Découvrez ce package attractif : - Contrat : Intérim de 3 mois (avec perspective) - Salaire: 11.88 euros/heure + prime sur objectif - Horaires : 35h au démarrage puis évolution sur 39h (HS 25% au-delà de 35h), amplitude horaires : 8H-19H selon planning transmis. - 1 samedi sur 4, voire 1 samedi sur 8 travaillé (soit 1 par mois ou 1 tous les 2 mois) Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Prévoyance santé - Prime vacances (soumise à ancienneté) - Salle de pause avec réfrigérateur et micro-onde - Environnement de travail de qualité (bâtiment récent et acoustique de qualité) En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise relation client, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'administration d'immeubles et autres biens immobiliers un Assistant Administratif des contrats de maintenance (h/f) Vos missions : - Recenser des équipements et leur mise à jour dans la base de données - Gérer : - La saisie des marchés et des BPU (bordereaux de Prix Unitaires) dans notre logiciel - La rédaction, la saisie et le suivi des différents avenants durant la vie du marché - La numérisation des pièces marchés en GED puis leur archivage - La saisie des données d'utilisation des interventions des accords-cadres - Communiquer : - Auprès des prestataires et des agences l'ensembles des informations, évolutions et documents pendant la durée des marchés - Les données pour les astreintes en effectuant la saisie dans nos outils et en transmettant l'information auprès du service dédié. - En répondant aux questions contractuelles en internes et en externe lors de la vie du marché Informations complémentaires : - Basé à Rennes - Contrat 38H/Semaine - Rémunération selon profil + 13ème mois + TR - Poste à pourvoir de suite jusque fin décembre 2025 - Des qualités relationnelles, de réactivité et d'organisation, ainsi qu'une bonne adaptabilité. - Une formation supérieure dans le domaine administratif (Bac+2/3) et une expérience souhaitée d'au moins 3 ans dans une fonction similaire, idéalement dans l'habitat social. - Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et un esprit d'analyse - Habitude de travailler sur des bases de données - Bonne rédaction Rejoignez notre client et participez à la gestion dynamique et enrichissante de son patrimoine immobilier ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
NOUS SOMMES : Le CDHAT, association engagée depuis plus de 70 ans dans l'amélioration de l'habitat et l'aménagement des territoires, opère activement dans le Grand Ouest pour lutter contre la précarité énergétique, l'habitat indigne et pour adapter les logements à la perte d'autonomie. Notre équipe pluridisciplinaire, répartie sur 6 agences dans le Grand Ouest, compte plus de 70 salariés. Cette équipe se caractérise par une diversité de talents, aux profils variés tels que des architectes, économistes de la construction, thermiciens, conseillers en économie sociale familiale, sociologues, spécialistes des procédures complexes de renouvellement urbain, urbanistes, paysagistes, et bien d'autres encore. Sous statut associatif, le Groupe CDHAT s'engage auprès des collectivités locales, de l'État, des bailleurs sociaux, dans l'accompagnement des ménages en difficulté de logements à l'échelle du Grand Ouest de la France. Le Groupe CDHAT, spécialisé dans les domaines de l'habitat, du social, de l'urbanisme, de l'aménagement des territoires et de l'environnement, partenaire des collectivités territoriales et des services de l'État, recrute un.e TRAVAILLEUR SOCIAL (CESF, AS, .) H/F, pour son agence de Rennes, dans le cadre d'un remplacement de congés maternité. Vous aurez en charge notamment l'accompagnement social des propriétaires occupants en situation d'insalubrité et/ou de précarité énergétique sur le département de l'Ille et Vilaine et des Côtes d'Armor. NOUS VOUS PROPOSONS : Vous avez un intérêt dans l'accompagnement des ménages, les échanges avec les partenaires, la participation à des projets de développement, alors le groupe CDHAT répondra à vos attentes. Sous l'autorité du Responsable du Service Social et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé de l'accompagnement social des propriétaires occupants en situation d'Habitat Indigne sur le département de l'Ille et Vilaine et des Côtes d'Armor : - Accompagnement de ménages dans la définition de projets d'amélioration de l'Habitat : entretiens au domicile des ménages, analyse sociale et financière de la situation des propriétaires, définition des besoins, accompagnement dans les démarches administratives, constitutions des dossiers nécessaires aux demandes de subvention - Contacts auprès des professionnels et financeurs de l'amélioration de l'Habitat (entreprises, établissements bancaires, ergothérapeutes.) Vous pourrez également être amenées à intervenir sur les missions suivantes - Accompagnement Social lié au logement - MOUS relogement - Intermédiation locative/SOLIBAIL - Accompagnement de réfugiés. QUALITES REQUISES : - Fort intérêt pour les domaines de l'habitat et du logement - Bonnes connaissances des dispositifs sociaux dans le domaine de l'Habitat - Maîtrise des outils informatiques - Qualités organisationnelles, relationnelles, sens de l'échange et de la communication - Dynamisme et esprit d'équipe - Bonne capacité d'écoute Votre investissement, votre force de proposition, votre rigueur seront également déterminants. - Nous attachons une grande importance au développement professionnel de chacun ainsi qu'à une culture d'équipe positive, dynamique et responsable. - Rejoindre le Groupe CDHAT, vous donnera l'opportunité de vous épanouir individuellement comme collectivement, dans l'intérêt général des populations des territoires sur lesquels nous œuvrons. PROFIL : - Diplôme d'Etat exigé (CESF, AS, éducateurs spécialisés) - Expérience significative dans l'accompagnement social et le travail de terrain - Permis B exigé CONDITIONS : - CDD 6 mois - Poste basé à Rennes avec déplacements sur l'Ille et Vilaine et les Côtes d'Armor, à pourvoir dès que possible - Rémunération selon profil et expérience CANDIDATURE : Adressez vos candidatures à : CDHAT Monsieur le Directeur Immeuble Le Sirius 227 rue de Chateaugiron 35000 Rennes Ou service-rh@cdhat.fr
Association aménagement de l'habitat.
Nous recherchons un vendeur/une vendeuse à temps partiel, 27h par semaine pour rejoindre notre équipe à partir du 01/10. Description du poste: - accueillir et conseiller le client - approvisionner et nettoyer la surface de vente - préparer les sandwichs - gérer les encaissements - prendre les commandes Qualités requises: - bon relationnel - aimer le travail en équipe - souriant/souriante Nous sommes fermés le samedi après-midi, le dimanche et les jours fériés.
Pâtisserie Le Daniel Maison emblématique du bassin rennais, la Pâtisserie Le Daniel propose chaque jour à sa clientèle ses pâtisseries, chocolats, confiseries, glaces et cocktails. Elle réalise des produits de qualité et ayant le souci du détail et des saveurs. La Maison Le Daniel, créée en 1998 par Laurent Le Daniel, Meilleur Ouvrier de France, emploie aujourd'hui 54 collaborateurs, répartis entre le laboratoire de fabrication et les 5 points de vente. 3 postes à pourvoir : - Boutique des Halles à Rennes. - Boutique de St Jacques de la Lande. - Boutique du Centre Commercial Alma. Vos missions principales seront attachées à la vente et au conditionnement, ainsi qu'à l'entretien du lieu de ventes. Profil : Souriant(e), dynamique, et accueillant(e), vous avez le sens du relationnel et du commerce. Doté(e) d'un esprit d'équipe et un sens affiné du détail, vous êtes sensible aux bons et beaux produits. Missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle - Mettre en avant nos produits dans le magasin - Maîtriser les procédures d'encaissement - Conditionner nos produits (chocolats, confiseries, spécialités bretonnes) - Veiller à l'approvisionnement en confiserie des 5 boutiques Expérience : 6 mois dans la vente / temps d'adaptation dans l'entreprise de 2 à 3 mois Horaires : 35h réparties selon les horaires d'ouverture du magasin. Certains dimanches pourront être travaillés en période de fêtes.
Notre coopérative d'intérim Fabrik Emploi, implantée à Rennes avec une antenne à Caudan depuis fin 2023, accompagne les entreprises d'Ille et Vilaine et Morbihan dans leurs besoins en recrutement temporaire et permanent. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Administratif(ve) pour renforcer notre équipe. Missions principales En lien direct avec la Responsable d'agence et l'équipe en place, vous serez en charge de : L'accueil physique et téléphonique des intérimaires et clients La gestion administrative globale liée à l'activité intérim : enregistrement des dossiers intérimaires, CV, entretiens, DPAE, rédaction des contrats de missions, visites médicales, suivi des justificatifs de domicile, retour contrats intérimaires et entreprises utilisatrices, vérification de titre de séjour auprès de la préfecture, demande remboursement auprès d'AKTO, commande d'EPI etc... La saisie dans le logiciel spécifique de l'ensemble des documents avec dates de validité La gestion administrative des dossiers intérimaires et entreprises : vous êtes garant de la complétude des dossiers avec les documents obligatoires et gérer les relances en autonomie Le suivi des heures et leur relance, la saisie des relevés d'heures et la préparation de la paie Les dépôts des offres d'emploi sur les 3 job board, présélection des candidatures et 1er appel téléphonique pour vérifier l'adéquation profil / poste, positionnement de RDV auprès des chargées de recrutement. La gestion des commandes de fournitures et du courrier Le classement et l'archivage des documents, gestion des documents périmés, relance contrats manquants clients et intérimaire Profil recherché Formation Bac +2 minimum en gestion, administration ou RH Expérience minimum de 2 ans en agence d'emplois (administratif et recrutement 1er niveau) Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciels de gestion intérim, etc.) Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, excellent relationnel Ce que nous offrons Un environnement de travail dynamique et bienveillant Des missions variées et responsabilisantes Une formation aux outils et procédures internes Tickets restaurant, mutuelle, RTT, Chèques vacances et chèque cadeau Salaire selon grille de classification de la métallurgie - C6 Poste à pouvoir dès que possible Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail à : Maryline DAIREAUX, responsable de service:
FABRIK EMPLOI : votre coopérative emploi spécialisée dans l'industrie en Bretagne Disposant d'une parfaite connaissance des entreprises, des métiers et des besoins, l?équipe de FABRIK EMPLOI met en relation les candidats et les entreprises coopératives par une approche personnalisée et réactive. Un service complet est proposé, du sourcing à la signature des contrats en passant par l?accompagnement durant les premières semaines d'intégration. Une coopérative à taille humaine.
Et si vous deveniez le visage du service de proximité ? Rejoignez une équipe engagée au coeur de votre territoire ! Dans le cadre du développement de ses activités de distribution, notre client, acteur reconnu du service postal et de la logistique de proximité, recrute plusieurs Facteurs pour assurer la distribution du courrier et des colis, en vélo ou en voiture, selon les tournées et les zones affectées. Vous jouez un rôle essentiel dans le lien entre les citoyens et leur quotidien. Sur le terrain, vous assurez un service fiable, ponctuel et chaleureux. Vos missions principales : Préparer votre tournée en fonction de votre secteur. Distribuer le courrier, la presse et les colis auprès des particuliers et des entreprises. Assurer un contact de qualité avec les usagers (remise en main propre, recommandés, services associés). Respecter les consignes de sécurité et les règles de circulation. Contribuer à la bonne image de l'entreprise par votre professionnalisme et votre ponctualité. - Planning du lundi au samedi - Horaire matin - 12EUR/h Le processus de recrutement : - Premier échange avec notre agence - Passage de tests - Si tout est bon, intégration rapide en entreprise ! Profil recherché : Poste incluant des tournées en voiture. Ponctualité, autonomie et sens du service sont indispensables. Aisance relationnelle et bonne présentation. Une première expérience en distribution est un plus mais n'est pas obligatoire - formation assurée à l'intégration. Postulez dès maintenant à cette offre ! Pour toute question, contactez Olivia de l'agence Rennes - elle se fera un plaisir de vous renseigner. On a hâte de découvrir votre candidature !
Nous avons pour missions de promouvoir et acculturer le grand public et les professionnels de santé du territoire aux soins palliatifs pédiatriques et de coordonner le parcours de soins des enfants malades. La recherche et la formation des praticiens qui gravitent autour des enfants suivis sont aussi de notre ressort. L'ERRSPP Bretagne est représentée dans les 4 départements bretons et dispose de 2 bureaux à Rennes et à Brest. Aujourd'hui 17 personnes font partie de l'équipe et contribuent à développer, promouvoir et sensibiliser le public à ce sujet délicat, que sont les soins palliatifs pédiatriques. Nous recrutons pour le bureau de Rennes un assistant social H/F en contrat à durée indéterminée. Membre actif de l'équipe, vous participez aux missions et au développement de l'ERRSPP dans une approche pluri professionnelle et en étroite collaboration avec les autres professionnels de l'équipe. Vous assistez aux instances d'orientation de l'ERRSPP et aux différents groupes de travail dans le domaine du soin palliatif pédiatrique. Ainsi, sous la responsabilité de la direction, et en étroite collaboration avec l'équipe, vos principales missions seront les suivantes : Coordonner le parcours de soins de l'enfant et sa famille o Dans les différents lieux de vie de l'enfant, évaluer les besoins de prise en charge sociale o Veiller au respect des droits sociaux et accompagner les familles dans la compréhension et l'exercice de leurs droits (accès aux aides, recours, accompagnement à l'autonomie...) o Monter les dossiers financiers, administratifs, etc. o Participer à des instances de coordination, à des réunions d'équipe et à des groupes de travail o Travailler en partenariat avec des homologues impliqués dans la prise en charge des enfants suivis o Assurer la traçabilité de l'activité dans le logiciel métier Assurer un rôle de formateur et contribuer à des projets de Recherche o Former le personnel en fonction des demandes des structures/instituts/écoles sur les sujets ayant trait au soin palliatif pédiatrique : construire la formation en collaboration avec les autres membres de l'équipe et transmettre son savoir lors de la formation o Être acteur pour des appels à projets à l'échelle régionale, nationale ou européenne
Rejoignez une étude notariale moderne et conviviale de 20 collaborateurs située au nord de Rennes, où professionnalisme rime avec esprit d'équipe et confort de travail. Vos missions Après une période de passation d'informations avec un salarié qui évolue dans l'entreprise, vous prenez en main la gestion rigoureuse d'un portefeuille locatif : Suivi administratif et financier : appels de loyers, régularisations de charges, reversements propriétaires, relances et suivi des contentieux. Gestion opérationnelle : dépôts de garantie, factures, rapprochements bancaires, déclarations TVA. Accompagnement des propriétaires : traitement des demandes (sinistres, assurances, interventions.), suivi de proximité, conseils personnalisés. Participation aux projets fonciers et assistance à la déclaration des revenus. Votre profil Sens du service client, réactivité et aisance relationnelle. Organisation, rigueur et débrouillardise. Esprit collaboratif et amabilité naturelle. Conditions Horaires de 9h-17h, du lundi au vendredi. Salaire : 27-30K€ brut annuel, selon expérience. Un poste idéal pour une personne motivée, souhaitant conjuguer relationnel, rigueur et proximité clients au sein d'une équipe chaleureuse. PROFIL RECHERCHE BTS Assistant de Gestion, Professions immobilières......
Agence de RECRUTEMENT CDI-CDD et INTERIM, GERINTER TERTIAIRE accompagne les projets de recrutement des entreprises, tout secteur confondu - du bassin rennais. Son expertise des recrutements qualifiés, techniques, pointus est confirmée par les clients et les candidats qui renouvèlent leur confiance depuis + de 40 ans.
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients cabinet d'orthodontie, situé à Rennes (35), un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) référent. Notre structure moderne, spécialisée en orthodontie, vous offrira d'excellentes conditions de travail, avec le soutien d'une équipe bienveillante et soudée, composée de plusieurs praticiens, d'assistantes et d'une secrétaire dédiée. Le cabinet est équipé des dernières technologies : Dental Monitoring, aligneurs Spark, boîtiers Damon, empreinte 3D, logiciel Orthalis, etc., pour une pratique tournée vers l'excellence et l'innovation. Une expérience obligatoire en orthodontie (ODF), et une bonne maîtrise de l'anglais. Rejoignez-nous pour une belle opportunité professionnelle au sein d'un cabinet dynamique, à la pointe des technologies, dans un environnement de travail à taille humaine. Profil recherché : Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e), titulaire du titre d'assistant dentaire (diplôme validé pour un exercice en France). Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Accueillir, renseigner et installer les patients - Préparer le matériel, les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention - Réaliser la décontamination, l'identification, le conditionnement d'éléments médico-techniques (empreintes, éléments prothétiques.) - Stériliser et conditionner le matériel et les instruments - Assister le praticien durant les consultations (travail à 4 mains) - Sensibiliser et conseiller les patients sur l'hygiène bucco-dentaire et l'entretien des appareillages dentaires - Veiller aux stocks des produits, passer des commandes - Assurer le bon fonctionnement du cabinet par la gestion des agendas, le dialogue avec les partenaires et les fournisseurs Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellent sens du relationnel - Sens du travail en équipe - Autonomie, organisation - Sens des responsabilités - Avoir des qualités techniques afin de gérer le risque infectieux Quelques détails pratiques Du lundi au vendredi, 9h-18h30 Repos le week-end. C'est pour quand ? Dès que possible
Vos missions seront : la gestion des dossiers de sinistres, être l'intermédiaire entre les locataires, propriétaires, assurances, experts,. ; déplacements en expertises, suivi des travaux,. Votre profil : Vous avez des connaissances dans l'immobilier, idéalement les assurances, vous êtes rigoureux, vous aimez le travail en équipe, vous êtes autonome. Moyen de locomotion nécessaire pour déplacements sur métropole rennaise avec défraiements. Mission à pourvoir dès que possible.
ARTIS TERTIAIRE, agence d'emploi spécialisée depuis 30 ans dans les métiers du tertiaire (activités financières, services aux entreprises, communication, administration, santé, action sociale...), recrute en intérim, CDD et CDI. Vos avantages en mission : Participation aux bénéfices dès 3 mois de missions (en moyenne 800 euros), bons d'achat de parrainage (de 40€ à 80€), aide au logement, location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle avantageuse, formation professionnelle
Nos équipes pluridisciplinaires sont composées de Délégués MJPM de travailleurs sociaux, de secrétaires sociales et Comptables, d'un service juridique. Nous intervenons sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine. Sous l'autorité du Responsable de secteur, vous gérez des mesures de protection juridique des majeurs, confiées par le juge des Tutelles. Vous assistez ou représentez la personne protégée dans tous les actes de la vie civile, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en respectant sa volonté, ses droits et libertés. 1.2 Missions Au sein du service MJPM de l'antenne, vous assurez les missions suivantes : Vous effectuez des opérations administratives et techniques pour l'intérêt des personnes protégées. Vous veillez au respect des droits fondamentaux de la personne, à la garantie de ses libertés individuelles et à la promotion de ses capacités. Vous inscrivez votre intervention dans le cadre des procédures et des contrôles internes ; Vous travaillez en équipe et travaillez en concertation avec les services support (secrétariat- comptable-juridique) Vous maintenez ou développez le partenariat Vous participez à la démarche qualité en cours. 1.3 Profil de Poste Vous connaissez les dispositifs légaux applicables aux personnes vulnérables et êtes en capacité d'?uvrer à la valorisation de leurs droits. Vous maitrisez l'outil informatique. Vous êtes rigoureux(se) dans les missions administratives et juridiques Vos qualités relationnelles et rédactionnelles sont reconnues. 1.4 Qualification Niveau de qualification attendu : Formation minimum bac+2 ou possédant un diplôme de travailleur social (ASS, ES , CESF, DECESF, Juridique, Droit) - Titulaire du CNC ( souhaitée) ou LICENCE PRO MJPM 1.5 Rémunération Application d'une rémunération selon accord collectif d'entreprise relatif à la durée de travail applicable au 01.06.2016 Fourchette de salaire brut pour un temps plein : 20 k à 33 k + Prime SEGUR à rajouter 1.6 Avantages Association Chèques déjeuners- Mutuelle -Prime de Crèche-Télétravail accessible selon conditions d'ancienneté- CSE- voiture de Service et autres avantages selon accord. POSTE à pourvoir dès que possible basé à Rennes Nord
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'assistant de service social et recherchez aujourd'hui un nouveau défi professionnel à relever ? Vous appréciez le domaine de la santé ? Accompagner des personnes fragilisées qui rencontrent des difficultés sociales du fait de leur maladie, d'un accident ou encore d'un arrêt de travail vous intéresse particulièrement ? Vous avez besoin d'une structure solidaire basée sur la confiance et soucieuse de la qualité de vie au travail de ses collaborateurs, pour bien travailler ? Si vous avez répondu « oui » à toutes ces questions, n'attendez plus et venez apporter votre expertise au Service social de la Carsat Bretagne. Laëtitia et son équipe recherchent leur futur/e collègue assistant/e de service social au sein du service social d'Ille et Vilaine pour un CDD de 5 mois, pour intervenir auprès des assurés et partenaires sur les missions du service social que sont la sécurisation du parcours en santé et la prévention de la désinsertion professionnelle Rémunération mensuelle brute : 2 320€ + 13ème et 14ème selon les dates du contrat et au prorata du temps de présence. Ce poste à temps complet est basé au siège à Rennes. Description du poste : Vous réalisez une évaluation globale des situations, ainsi que l'accompagnement social des personnes et des groupes, et l'évaluation des effets produits; Vous animez des réunions d'information et participez à la promotion des offres de service; Vous travaillez en partenariat sur les situations individuelles et le développement d'actions collectives ; Vous participez à des actions d'expertise et collaborez à des évaluations partagées de l'impact des politiques sociales sur le territoire; Vous participez à l'atteinte des objectifs du service; Vous assurez le reporting de l'activité. Le poste nécessite des déplacements sur le département 35. Profil recherché : - Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social ; - Vous portez de l'intérêt aux problématiques liées à la santé, l'emploi, le handicap et les situations complexes ; - Vous maîtrisez les méthodologies d'intervention en travail social et de conduite de projet ; - Vos compétences relationnelles sont avérées (animation, écoute, esprit d'équipe) ; - Vous possédez des capacités d'analyse, de synthèse et avez des aptitudes rédactionnelles ; - Vous faites preuve de créativité et êtes force de proposition ; - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et collaboratifs de base ; - Vous maîtrisez les canaux de communication mis à votre disposition (téléphone, mail, internet) ; Vous êtes disponible et mobile sur le département; Vous êtes titulaire du permis B valide. Processus de recrutement : Maintenant que vous savez tout sur ce poste, n'hésitez plus et candidatez ! En 3 clics, déposez votre CV pour le 30 septembre 2025 au plus tard. Les personnes sélectionnées seront invitées à une épreuve écrite qui se déroulera le lundi 6 octobre, de 11h30 à 13h30, à distance. Les personnes retenues à l'issue de l'épreuve écrite seront invitées à un entretien de 40 minutes avec Laëtitia, manager du service, et Alexandra, chargée de recrutement, le jeudi 16 octobre en journée, au siège, 236 rue de Châteaugiron à Rennes. Vous avez relevé tous nos défis avec succès ? Bravo ! Toute l'équipe vous attend le 1er décembre 2025.
Manpower RENNES INDUSTRIE recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le travail du bois, recherche un Agent de fabrication sur un poste d'emballage industriel pour renforcer son équipe en atelier. Vos missions Emballage et manutention de pièces en bois (poids léger, 10 kg) Utilisation d'outils électroportatifs : scie, cloueur pneumatique Travail debout avec déplacements fréquents (jusqu'à 5-6 km/jour) Participation ponctuelle à des déplacements à la journée (tous les 2 à 3 mois) 35h/semaine : du lundi au jeudi 08h00-16h45 (1h de pause), vendredi jusqu'à 12h00 Pas de tickets restaurant ni indemnités repas (sauf en déplacement) Autonomie, réflexion, esprit d'initiative Etre à l'aise avec les outils de type BTP ou bricolage Expérience en atelier ou dans le secteur du bois appréciée Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le traitement des déchets, un(e) Logisticien(ne) h/f. Vos missions : - Gestion tournées chauffeurs - Gestion imprévues lors des collectes : replanification tournée/ échange chauffeur/ échange client - Utilisation Excel partagé avec les autres logisticiens du service Profil recherché: Il est nécessaire d'avoir un bon relationnel et il est recommandé d'apprécier la recherche de solution Durée de la mission : 2 mois (potentiellement à prolonger), horaires de journée suivant planning (entre 8h et 18h30, en alternance avec les autres personnes du service pour couvrir la plage horaire) Type de contrat : intérim pouvant déboucher sur un CDI Poste à pourvoir dès maintenant
Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Concessionnaire véranda RENOVAL situé à VERN s/Seiche Nous recherchons un profil de secrétaire dont les missions principales seront la gestion de divers dossiers (saisie Devis, Commande, Facturation, Trésorerie), la gestion du téléphone, la prise de RDV pour les commerciaux, la gestion des pièces comptables, la frappe et l'envoi de courriers / courriels ainsi que l'accueil à l'agence des clients. Le candidat doit faire preuve d'organisation, de sérieux et d'une grande rigueur. Le respect de la confidentialité, le sens du service et le savoir-être sont également des éléments déterminants. 1ère expérience exigée + une maîtrise d'Excel, Word et faire preuve de curiosité et d'implication afin de parfaire sa formation en interne. Intégrer une petite équipe d'une dizaine de salariés, le candidat doit pouvoir se montrer polyvalent et attacher de l'importance à l'esprit d'équipe et à l'entraide entre collègues.
Nous recherchons pour notre client, un cabinet de conseil situé à Cesson Sévigne, un assistant administratif H/F en temps partiel (2 jours/semaine). Au sein de notre cabinet, vous assistez les Consultants dans leurs activités quotidiennes et garantissez le secrétariat administratif et commercial du Cabinet. - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier et des mails du Cabinet et du Dirigeant (et savoir répondre) - Mise à jour du planning des Consultants - Assurer, avec aisance et énergie, les relations avec les clients et les partenaires - Prise de rendez-vous (physique et visio) - Organisation des déplacements des Consultants (train, avion, hôtel .) - Frappe et mise en forme de documents (mails, documents commerciaux, synthèses, .) - Préparation des supports pédagogiques, commerciaux, et comptes- rendus de réunions - Tenue des tableaux de bord - Organisation et gestion administrative des séminaires et formations en Intra et Inter-entreprises - Diverses tâches administratives (classement, archivage, commande de fournitures...) - Mise à jour et gestion du fichier clients, base pour l'envoi de mailings . - Assurer le tout 1er niveau de comptabilité : établissement des factures Clients, relance et suivi des règlements enregistrement et paiement des factures Fournisseurs interface avec les banques, l'expert-comptable et le conseil juridique Profil recherché: Vous justifiez idéalement d'une précédente expérience en cabinet ou en PME. Vous aimez la relation client, la polyvalence et souhaitez être autonome sur votre poste. De plus, votre rigueur et votre bonne organisation sont vos principaux atouts pour ce poste! Ce poste est à pourvoir en 14h/semaine (présence prioritaire le lundi et le vendredi).
Vous êtes assistant(e) dentaire diplômé(e) et souhaitez évoluer dans un environnement moderne et bienveillant ? Vous êtes passionné(e) par votre métier et investi(e) dans la qualité des soins et l'accompagnement des patients ? Dentheol, nouvelle clinique médico-dentaire des Longs Champs, s'inscrit dans le projet de santé de l'Ille-et-Vilaine et vous offre l'opportunité d'exercer dans des conditions optimales, au sein d'une équipe soudée, chaleureuse et dynamique. Son ambition est d'offrir des soins de qualité accessibles à tous. Le poste est proposé en CDI à temps plein. En tant qu'Assistant(e) Dentaire Qualifié(e), vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et le bon déroulement des soins : - Assistance au fauteuil dans un travail à 4 mains efficace et ergonomique - Gestion et respect des protocoles d'hygiène et de stérilisation - Préparation des plateaux techniques et suivi des stocks - Accompagnement et suivi des patients tout au long de leur parcours de soins - Collaboration étroite avec les praticiens et l'équipe pluridisciplinaire Vos conditions de travail : - Locaux modernes et confortables : Salles de soins spacieuses, conçues pour un travail fluide à 4 mains Salle de stérilisation ergonomique et très bien équipée Salle de repos conviviale et entièrement aménagée Salle de formation modulable de 40 m² - Une équipe dynamique et bienveillante : Entraide et cohésion au cœur du quotidien Secrétariat dédié à la gestion administrative Accompagnement et formation continue pour vous faire évoluer Les avantages du poste: Rémunération attractive : À partir de 2 200 € brut/mois + variable Formation continue et coaching en clinique et en communication Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% pour le salarié et ses ayant droits Événements annuels, challenges et petits-déjeuners mensuels Accès aux soins dentaires à tarifs préférentiels Facilité d'accès : Bus C4, métro ligne B + participation aux frais de transport Envie de rejoindre une équipe passionnée et un environnement de travail de qualité ? Postulez dès maintenant et écrivez une nouvelle page de votre carrière avec Dentheol !
Dentheol, la nouvelle clinique médico-dentaire de dernière génération des Longs Champs, s'inscrit dans le projet de santé de l'Ille-et-Vilaine. Vous bénéficiez du contexte idéal pour exercer votre métier dans d'excellentes conditions.
La société WIZBII recherche pour le CRÉDIT AGRICOLE D'ILLE-ET-VILAINE un conseiller clientèle des Particuliers H/F en CDI à temps plein (38/semaine). Vos missions : Développement de la relation client - Gérer et développer votre portefeuille client en évaluant les risques et les opportunités - Conquérir par son action et ses propositions de nouveaux clients - Identifier les besoins, projets du client ou prospect et apporter des solutions personnalisées - Assurer un suivi de qualité et régulier de la relation client - Contribuer au développement financier de son agence Satisfaction client - Traiter les demandes clients avec proactivité et réactivité - Proposer une solution adaptée, annoncer les délais et les respecter - Enrichir les données clients régulièrement et assurer le suivi des opérations dans le respect des règles et procédures internes - Développer l'autonomie de nos clients en respectant leurs besoins Gestion de la relation Client en mode digital et multicanal - Participer à l'accueil physique et à distance de nos clients - Contribuer à l'animation et la gestion de l'agence Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Rennes le mardi 23 septembre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
Devenir Voisin Malin c'est être porteur d'informations sur des sujets d'intérêt général au sein de son quartier, ici quartier Maurepas-La Bellangerais. Au travers du porte-à-porte, les Voisins Malins communiquent et échangent avec les habitants du quartier sur des thématiques qui pourraient les aider tels que l'accès aux droits, les économies d'eau ou encore les tarifications solidaires des transports en commun ; le porte-à-porte n'étant en aucun cas à vocation commerciale. Il s'agit ici d'être à l'écoute et dans le dialogue. Le porte-à-porte se réalise en autonomie ; des formations en amont du porte-à-porte sont prévues ainsi qu'un accompagnement individuel tout au long de la mission pour être en capacité de répondre aux éventuelles questions des habitants et de pouvoir les orienter, si besoin, vers les services qui pourraient les accompagner. Les horaires sont modulables. Temps de travail : de 6 à 10h/semaine en fonction des disponibilités.
La Cohue est un tiers-lieu de services de proximité à destination des habitants des quartiers nord de Rennes et des entreprises, associations et collectivités du territoire.
La société WIZBII recherche pour le CREDIT AGRICOLE D'ILLE-ET-VILAINE un conseiller immobilier transaction ancien H/F en CDI à temps plein (38h/semaine). Vos missions : Développement - Rechercher des mandats de vente et d'achat, en synergie avec les conseillers bancaires en agence du territoire et les représentants de Square habitat - Etre l'interlocuteur référent du territoire pour les prospects et clients sur le domaine des transactions dans l'ancien : proposition de biens et commercialisation de services immobiliers. - Estimer et conseiller les clients sur le prix de vente idéal en fonction des données du marché immobilier local - Organiser des visites de biens et des rencontres avec les clients potentiels - Ecouter et analyser les besoins des acquéreurs dans leur recherche de biens pour leur proposer des solutions adaptées à leur projet d'investissement (résidence principale, secondaire ou locative) - Accompagner les clients dans la recherche de biens immobiliers correspondant à leurs critères et à leur budget. - Assister les clients dans la négociation avec les vendeurs pour obtenir les meilleures conditions d'achat - Gérer toutes les étapes de la transaction immobilière, de la signature du compromis ou de la promesse, à la finalisation de l'acte de vente en relation avec le back office de Square Habitat. - Proposer et commercialiser les biens, jusqu'à la signature du contrat chez le notaire, en veillant à la qualité des relations (clients et internes), des prestations de service, du conseil donné et au respect des procédures internes, de la réglementation et de la déontologie. - Développer une relation de fidélisation avec les clients pour favoriser la recommandation - Mettre en œuvre avec autonomie tous les moyens nécessaires afin d'atteindre les objectifs commerciaux fixés, tout en prenant en compte la politique de risque de la Caisse Régionale. Transversalité - Assurer un suivi et rendre compte aux conseillers bancaires ayant passé le relais et/ou ayant le client en gestion de portefeuille - Mettre son expertise en assistance auprès des conseillers bancaires de son territoire sur la thématique de l'immobilier ancien - Organiser des réunions d'information clients et prospects sur le thème de l'immobilier ancien - Orienter les clients vers l'interlocuteur compétent et agir en apporteur d'affaires pour les autres métiers de notre réseau d'agences bancaires, de la Caisse Régionale et de Square Habitat Satisfaction client - Faire de la satisfaction client la boussole de son activité et assurer un suivi régulier avec les clients après la transaction pour s'assurer de leur satisfaction et les accompagner dans d'éventuels projets futurs Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Rennes le mardi 23 septembre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Attention pour ces postes, nous souhaitons recevoir votre CV et une LETTRE DE MOTIVATION Par ailleurs, Les sites de travail ne sont pas desservis par les transport en commun aux horaires de travail. Il est nécessaire de pouvoir vous rendre sur les différents site de façon autonome. Rattaché aux Chefs d'équipe et encadrants de proximité, vous êtes un véritable ambassadeur de la collectivité quant à sa politique de gestion des déchets. En plus des missions d'agent valoriste (ex agent d'accueil en déchèterie) citées ci-dessous : - Accueillir et orienter le public - Trier et contrôler le tri réalisé par les usagers - Commander et suivre les enlèvements de déchets - Entretenir le site - Utiliser des applications numériques via un smartphone professionnel - Faire appliquer le règlement intérieur L'agent valoriste responsable de site assure les missions suivantes : - Être référent-e des agents valoristes du site et garant du bon fonctionnement de la déchèterie - Coordonner et organiser le travail journalier des autres agents présents sur le site - Être garant-e du respect des consignes de tri et vérifier la qualité de la prestation sur le site - Remonter des informations concernant l'activité, la sécurité, les incidents et la gestion globale du site à sa hiérarchie et au client (Rennes Métropole) - Sécuriser les personnes et les infrastructures ET VOUS ? -Vous avez une première expérience dans la coordination d'équipe - Vous maîtrisez le français à l'oral et à l'écrit - Vous avez des capacités relationnelles et savez vous maîtriser - Vous appréciez l'autonomie dans le travail, avez la capacité à prendre des initiatives et à prendre des responsabilités en terme de gestion d'un site et d'une équipe - Vous êtes dynamique, réactif et exemplaire - Vous aimez travailler en extérieur Conditions de Travail : - Mobilité sur le territoire de Rennes Métropole avec en priorité sur les sites suivants : St Erblon, St Jacques de le Lande, St Armel, Bruz, Betton, Pacé, Cesson, Mordelles, Rennes - Villejean - Disponible tous les samedis - Permis B + Véhicule (pas de véhicule de service) - Formation au poste sur site BONUS - Une équipe dynamique et pleine d'enthousiasme, au plus près du terrain. - Des outils de travail et vêtements adaptés pour assurer votre confort et sécurité. - Une Mutuelle (50% financés par l'entreprise), une Prévoyance, un Comité d'Entreprise. - En tant qu'entreprise inclusive Tribord s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures. Intéressé-e ? Transmettez nous votre CV et une lettre de motivation
L'Association 3 Regards - Léo Lagrange, acteur de l'éducation populaire, conventionnée avec la Ville de Rennes et affiliée à la Fédération Léo Lagrange cherche à pourvoir : - Un poste d'animateur.trice jeunesse 11-17 ans en CEE pour les vacances d'octobre 2025 - Du lundi 20 octobre 2025 au vendredi 31 octobre 2025 Missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable du Pôle jeunesse, vous : - Animerez l'accueil informel jeunesse - Animerez des ateliers (sportifs, créatifs .) - Organiserez des sorties en lien avec le projet pédagogique du secteur jeunesse - Accompagnerez les initiatives et projets portés par les jeunes - Créerez les conditions pour favoriser la créativité, la curiosité et l'expression des jeunes - Participerez à des déambulations sur le quartier de Beauregard et à temps d'animation sur l'espace public - Animerez des temps en soirée et matinée Profil recherché : - Bonne connaissance des publics jeunes (11-17 ans) - Connaissance des accueils informels jeunesse - Capacité à travailler en équipe - Sens pratique et bon organisationnel - Esprit créatif, prise d'initiative - Qualité relationnelle, sens de l'écoute - Capacité d'adaptation aux publics, à la gestion de conflits. Diplômes et expériences : BAFA, BPJEPS, diplôme équivalent ou expérience sur postes similaires Temps de travail : Du lundi au vendredi de 13h45 à 18h + 2 soirées mardi et jeudi de 18h30 à 21h30 + un midi ou une matinée selon le programme d'animation Prise de poste : Lundi 20 octobre 2025 à 13h45 Lieu principal : Maison de quartier le Cadran, un des trois bâtiments gérés par l'association
Maison de quartier le Cadran, à Beauregard, Rennes
*Offre diffusée dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE)* : avant de postuler, vous devez rencontrer un conseiller Pôle emploi, Mission Locale, Cap emploi ou référent social pour savoir si vous êtes éligible à ce dispositif. Vous participerez aux 3 activités de l'entreprise : - Collecte des encombrants (en véhicule léger) - Nettoyage des émergences/ abris bacs (à vélo électrique+ remorque) - Gestion des aires de compostage (en véhicule léger) Pour ces activités vous devez être capable de : - Conduire un véhicule utilitaire - Compléter des documents administratifs papier - Utiliser un smartphone professionnel Compétences recherchées : - Permis B exigé - Savoir lire, écrire et parler le français - Capacité à travailler en autonomie et en équipé - Bonne aisance relationnelle Conditions de travail : - Travail en extérieur - Travail nécessitant des efforts physiques - Station debout non statique prolongée Une formation au poste est réalisée sur site Lieu de travail : Rennes Métropole Déplacements sur les divers sites de la mission à effectuer. Prise de poste : agence du Breil -TRIBORD (proche quartier Villejean) ou site SUEZ (Chartres de Bretagne) Horaires prise de poste variable : Chartres : 7h/ ou 8h30 au Breil
La délégation territoriale Ouest située à Rennes est composée de 20 agents. Missions : Le Coordinateur administratif et juridique vacataire H/F intervient dans le cadre de la mission disciplinaire du CNAPS. Dans ce périmètre, il réalise, sous couvert des référents du service et sous l'autorité de la Déléguée territoriale, des missions de soutien rédactionnel et de suivi des indicateurs statistiques dans le prolongement des activités d'instruction et de contrôle. Le Coordinateur administratif et juridique vacataire H/F : - participe, via le logiciel DRACAR, à la rédaction des décisions de police administrative portant refus de délivrance des autorisations permettant d'accéder aux métiers de la sécurité privée ; - participe à la finalisation des dossiers de contrôle sans manquement pour transmission aux services nationaux après intégration dans le logiciel CINAPS ; - participe à la préparation des dossiers de contrôle avec manquement(s) en assurant la phase précontentieuse de mise en œuvre de la procédure contradictoire ; - participe à la mise à jour des indicateurs statistiques permettant un suivi rigoureux et instantané des données relatives aux décisions prises par le Directeur du CNAPS ou la Commission de discipline nationale ; - participe à la mise en forme et à la transmission des recours gracieux et hiérarchique au service national contentieux ; Ces missions diverses sont réalisées dans le strict respect des règles de confidentialité vis-à-vis des données traitées. Les fonctions décrites ci-dessus correspondent aux principales fonctions prévues pour ce poste, elles peuvent faire l'objet d'adaptations en fonction des besoins du service. Compétences et expérience : Un profil juridique est recherché. Débutant accepté. Ce poste requiert une forte appétence pour le domaine juridique, et notamment le contentieux administratif. Il nécessite rigueur et réactivité permettant d'assurer la sécurité procédurale des dossiers. Ce poste requiert également des compétences rédactionnelles solides ainsi qu'une parfaite maîtrise des règles d'orthographe. Enfin, ce poste est soumis à l'observation des impératifs de loyauté et d'intégrité du service public. Contrat : - Poste de catégorie B ouvert aux agents contractuels - 35h/semaine (badgeage horaire via l'application de gestion des temps) - 25 jours de congés annuels (pour une année civile complète travaillée à temps plein, à proratiser en fonction de la durée et de la quotité d'emploi) - Prise de poste dès que possible pour un contrat allant jusqu'au au 31/12/2025 Avantages : - Prise en charge à hauteur de 75% du titre de transport - Supplément familial de traitement - Participation à la complémentaire santé individuelle Si votre candidature était retenue, une enquête de moralité sera effectuée en amont du contrat de travail.
REKTO entreprise nationale multi-agence propose des solutions de pose pour tout type d'aménagement intérieur pour les particuliers et les professionnels . Grâce à l'implication des ses collaborateurs qui veillent chaque jour à la satisfaction de nos clients nous sommes devenus en 18 ans partenaire privilégié des grandes enseignes de la maison , promoteurs immobilier et agenceurs. Chez REKTO, ce ne sont pas les diplômes qui font la valeur mais la capacité à apprendre et s'adapter. Nous cultivons la "Bienveillance, Loyauté, Amour du travail et esprit d'équipe" Votre mission consistera a poser tout type de mobilier chez le particulier et professionnel avec raccordement électrique et plomberie pour les cuisines . Profil recherché : Vous êtes manuel , méthodique , méticuleux , ordonné , soucieux du détail. Vous aimez le contact client Vous avez déjà une expérience dans le bâtiment et savez utiliser l'outillage éléctroportatif ( visseuse , perceuse , niveau à bulle , scie circulaire ) Vous pensez avoir des prédispositions au métier de Poseur de cuisine Nous vous proposons une formation rapide et efficace visant à rejoindre une équipe d'experts passionné et dynamique
Implanté nationalement le groupe REKTO propose des solutions de pose pour tout type de mobilier à destination des professionnels et des particuliers - pose de cuisines et salle de bains, - agencement de magasins et show-rooms, - univers résidentiel (étudiante, hôtelière, de loisirs, ehpad).
Dans le cadre d'une prise en charge sociale adaptée, l'assistante sociale est chargée d'intervenir en faveur des patients, afin de réduire le déséquilibre familial, socioprofessionnel et économique lié à la maladie cancéreuse et est chargée de favoriser leur réinsertion. Description du poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire du DISSPO (Département Interdisciplinaire des Soins de Support pour les patients d'Oncologie) déjà composée de 3 assistantes sociales en poste et en collaboration avec les équipes hospitalières (et extra hospitalières), l'assistant(e) social(e) évalue, élabore et met en œuvre un projet permettant la prise en charge des problèmes sociaux et économiques des personnes concernées et de leur famille. Cette assistance se manifeste par une écoute, des conseils techniques, une orientation adaptée et la médiation auprès des différents organismes intra hospitaliers. L'emploi s'exerce en collaboration avec l'équipe médicale et soignante. L'assistant(e) social(e) contribue à la réinsertion socio-professionnelle des patients et à son accompagnement. L'assistant(e) social(e) participe et mène des ateliers au sein du DISSPO et au sein du département Prévention. Choisir le Centre Eugène Marquis, pour des valeurs d'équipe fortes : - un travail d'équipe en pluridisciplinarité au sein de l'hôpital et du DISSPO - un parcours d'intégration par l'équipe et sous la responsabilité d'un cadre - le savoir-être du professionnel mis en valeur - une équipe et le travail social reconnus par l'institution Et pour mettre le patient au cœur du projet social : - un véritable accompagnement global des patients au long cours par un même professionnel - une diversité des interventions et des prises en charge - une implication dans des actions novatrices (mise en place d'hôpitaux de jour, ateliers) CONNAISSANCES / SAVOIR-FAIRE : Vous disposez de connaissances solides des lois et réglementations en vigueur. Vous savez orienter les patients et/ou leurs familles vers les structures adaptées à leurs besoins. Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires à l'exercice de vos fonctions. Vous êtes en capacité de mener des entretiens. Vous possédez de bonnes capacités de rédaction d'écrits professionnels. SAVOIR-ETRE : Vous faites preuve d'organisation, de rigueur méthodologique et d'autonomie, et possédez une aisance rédactionnelle ainsi que relationnelle avec les patients. Vous avez une réelle capacité à travailler en équipe, une facilité de contact et savez vous adapter à la diversité des interlocuteurs. Vous maîtrisez les outils informatiques. La connaissance du secteur hospitalier serait un atout apprécié.
Logisticien F/H CDI - Rennes (Vezin-le-coquet) Situé en plein cœur de la Bretagne, Kandella est un acteur majeur dans le domaine du luminaire depuis 2012. Avec l'un des plus grands showrooms d'Europe (1 800 m²), l'entreprise connaît une forte expansion, avec des implantations à Saint-Malo et au centre-ville de Rennes. Dans ce contexte dynamique de croissance, Kandella recherche un Logisticien (H/F) en CDI afin de contribuer activement au développement de son activité. Rejoignez une équipe où la confiance et l'entraide sont essentielles. Avec Damien, un manager qui responsabilise et fait confiance, et Benjamin, efficace et toujours prêt à aider, vous aurez un rôle clé pour contribuer pleinement à la logistique. Vos missions Participer à la logistique de A à Z : réceptionner et contrôler les marchandises, préparer les commandes avec soin et assurer les livraisons en représentant l'entreprise auprès des clients. Un poste concret, varié, où votre fiabilité et votre esprit d'équipe feront la différence. Logistique & gestion des stocks - Réceptionner les marchandises (palettes, produits) et vérifier leur conformité - Pointer, contrôler et saisir les entrées dans l'outil interne - Assurer le rangement et la bonne organisation de la zone de stockage - Gérer les flux logistiques quotidiens pour garantir une disponibilité optimale des produits Préparation des commandes - Préparer et conditionner les commandes clients dans le respect des délais et de la qualité attendue - Travailler en coordination avec le reste de l'équipe pour fluidifier la chaîne logistique - Veiller à la précision des préparations Livraison & relation client - Effectuer les livraisons régulières, principalement dans le bassin rennais - Assurer un contact client soigné et professionnel (magasins, clients haut de gamme) - Installer et décharger les marchandises dans le respect des consignes de sécurité Votre profil - Polyvalent et proactif : vous aimez alterner entre back-office et terrain - Fiable et organisé : la rigueur est indispensable dans la gestion des stocks et la préparation des commandes - Aisance relationnelle : à l'aise avec des clients exigeants, capable de représenter l'image de marque - À l'aise avec l'informatique : saisie sur outils internes, mails, Excel/Word basique - Permis B obligatoire (livraisons régulières) - Première expérience en logistique ou préparation bienvenue, mais motivation et esprit d'équipe priment Conditions & avantages - CDI 35h - Rémunération selon profil - Horaires flexibles : organisation en équipe, 1 samedi sur 3 travaillé (10h-19h) - Formation complète : accompagnement de 3 à 6 mois Processus de recrutement : - Premier contact téléphonique avec Julie Egron, Consultante Recrutement - Entretien en visioconférence pour approfondir votre parcours et vos motivations - Rencontre en présentiel dans les locaux pour échanger avec l'équipe et découvrir l'environnement
Et si vous rejoigniez un concepteur français spécialisé dans la fabrication de conduits de fumée et ventilation et acteur incontournable en Europ depuis plus de 100 ans. Nous recrutons des agents de production (H/F) pour rejoindre l'atelier de fabrication de notre client, basé à Noyal Chatillon sur seiche ou Chartres de Bretagne. Rejoignez Manpower pour bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Poste agent de fabrication : poste sur îlot pour la fabrication des conduits / approvisionnement machine - contrôle production et qualité - manutention Possibilité de soudure par point (formation en amont) Poste emballage : emballage des pièces / film plastique - poste sur petite ligne de production - poste cadencé Poste préparation de commandes sans caces - manutention Rémunération : 12 /heure Par ailleurs, Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes, gratifications anniversaires, avec rendement de 8% en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon Manpower (ou votre compte mon Manpower). Votre fidélité à Manpower est récompensée : Gratification Anniversaire allant de 150 à 4500. Expérience en milieu industriel appréciée, rigueur et capacité à travailler en équipe. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, . Pensez-y ! En rejoignant notre groupe et en devenant salarié(e) intérimaire Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties... ), la possibilité de poser des congés payés.
Manpower Rennes, recherche pour son client basé sur Rennes, un agent de fabrication automobile (H/F) Sous traitant automobile, spécialisé dans la fabrication des systèmes antivibratoires (pièce en caoutchouc) - Moulage de pièces en caoutchouc - Alimentation des lignes - Suivi de la production et contrôle qualité - Manutention Environnement de travail chaud, poste physique car le moulage des pièces demande une certaine dextérité. Formation au poste en amont Horaires : 2X8 Vous justifiez d'une expérience significative en industrie automobile ? Vous êtes à la recherche d'une longue mission (18 mois) ? Répondez directement à l'annonce en ligne ou contactez notre agence de Rennes Industrie. Si vous connaissez quelqu'un susceptible d'être intéressé par cette offre, parrainez-le-la et percevez 150 selon conditions. En rejoignant notre Groupe et en devenant Salarié(e) Intérimaire Manpower, vous pourrez bénéficier de nombreux avantages et services : Congés payés et prévoyance santé CET à 8 % CSE OUEST, CSCE : jusqu'à 1200/an de remboursement vacances, loisirs, sport, rentrées scolaires etc. FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) Partenariat BlablaCar Daily Etc.
Cabinet dentaire à Rennes recherche un(e) assistant(e) dentaire pour un remplacement congé maternité (4 mois minimum) Vos principales missions: -accueil et accompagnement des patients au fauteuil -préparer les soins et assister le praticien durant les soins -assurer la décontamination/ stérilisation du matériel/ des instruments -entretien du matériel -gestion des appels ,des rdv et dossiers patients .. L'autonomie, la rigueur , la discrétion , la capacité d'adaptation sont des atouts importants . Merci d'adresser CV et lettre de motivation
Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants. Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 30.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général: environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre: esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme. Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider son organisation et son développement auprès des partenaires locaux et de sa levée de fonds. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous. Mission Dans le cadre d'un remplacement de poste Unis-Cité recrute un-e Responsable sur l'antenne de Rennes. Sous la responsabilité de la Directrice Territoriale, le (la) Responsable d'Antennes a en charge le développement et la gestion de l'antenne de Rennes. Il (elle) assure la mise en œuvre et la réussite du projet associatif sur les territoires du 22 et du 35. Il (elle) encadre et anime l'équipe salariée, et a en charge la recherche de financements locaux et l'animation des partenariats institutionnels, privés et financiers. Ses missions seront les suivantes : Assurer le diagnostic de son territoire et le repérage des besoins sociaux et environnementaux ; Garantir le montage des missions de Service Civique pour les jeunes et le processus de mobilisation des jeunes ; Garantir la qualité du programme Unis Cité dans le respect de la charte ; Assurer la recherche de fonds et l'équilibre financier de l'antenne ; Assurer l'encadrement, le suivi, le soutien de l'équipe de l'antenne (5 salarié-e-s) ; Garantir la gestion administrative et logistique de l'antenne ; Assurer la représentation de l'association, l'animation des partenariats stratégiques, la recherche de financements et le développement de l'antenne en étroite collaboration avec la Directrice Territoriale. Profil Etre diplômé(e) d'une formation Master ou équivalent dans le domaine de la gestion de projet, du développement social local. Avoir une expérience réussie dans le management d'équipe et une expérience souhaitée dans la mise en place de projets notamment dans le domaine de la jeunesse, du développement durable, de la santé et de l'intergénérationnel. Avoir une bonne connaissance et une expérience des réseaux associatifs et des institutions locales. Capacité à susciter l'adhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles et organisationnelles. Dynamisme, rigueur, persévérance. Capacité à travailler en réseau, dans une logique de développement. Être doté(e) d'un très bon sens de l'organisation, savoir gérer les délais et les priorités, capacités de synthèse et rédactionnelles. Avoir effectué un SC serait un plus CONDITIONS Contrat : CDI Temps plein Rémunération : 2799 € brut mensuel + titres restaurants + mutuelle. Prise en charge de la carte de transport Poste basé à Rennes Date de prise de poste : dès que possible Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante : job-ref-q6ld9cp5o2@emploi.beetween.com Unis-Cité est une association handi-accueillante.
Depuis 1995, Unis Cité, association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 25 000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général : environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion: Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre : esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme.
Déclic Femmes est une association Rennaise œuvrant pour l'autonomisation et l'insertion sociale et professionnelle des femmes migrantes. Par une approche globale, nous proposons un accompagnement individualisé, des cours de français (FLE et ALPHA), des ateliers collectifs, ainsi qu'un lien constant avec les institutions et les partenaires du territoire. Notre objectif est de permettre à chaque femme de devenir actrice de son parcours de vie, dans le respect de ses choix, de son rythme et de son histoire. Contexte Sous la responsabilité du Conseil d'administration et en lien avec les bénévoles (notamment les formatrices de français), vous serez en charge de la mise en œuvre, de la coordination technique, humaine, administrative et financière des projets portés par l'association , dans le respect des orientations fixées par notre Assemblée générale et notre Conseil d'administration. Vos missions Gestion et développement : Gérer les ressources pédagogiques et assurer la cohérence des pratiques. Monter les dossiers de subventions, appels à projets, et assurer le suivi administratif et budgétaire. Représenter l'association dans les réseaux partenaires et auprès des institutions. Encadrement d'équipe : Encadrer la salariée (formation, gestion administrative). Accompagner les stagiaires et volontaires en service civique. Coordination des projets : Développer des projets interculturels, éducatifs, sociaux et culturels (conférences, débats, ateliers.). Développer des projets interculturels, éducatifs, sociaux et culturels (conférences, débats, ateliers.). Construire des plans d'action, assurer leur mise en œuvre, leur évaluation et leur ajustement. De façon ponctuelle Accueillir, écouter et accompagner un public dans une démarche d'insertion. Élaborer des diagnostics individualisés et collectifs pour proposer des actions adaptées. Les compétences recherchées Vous avez une expérience confirmée (au moins 2 ans) en gestion de projet associatif, social ou culturel. Vous maitrisez le pack office et les réseaux sociaux. Vous avez déjà répondu à des appels d'offres, vous êtes reconnue pour vos qualités rédactionnelles. Vous avez une excellente capacité d'écoute, de dialogue et d'analyse des besoins. Vous avez une connaissance fine des enjeux liés à l'interculturalité, à la migration et à l'inclusion. Une langue étrangère serait un plus. Nous proposons Un CDD de 6 mois à pourvoir ASAP avec une période d'intégration La rémunération est à définir selon le profil, ordinateur portable et téléphone mobile mis à disposition pour l'exercice de votre mission Le poste est basé à Rennes, dans le quartier de Villejean.
Sous la responsabilité du responsable de service du service Accompagnement, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire (travailleur social, psychologue, personnel administratif et technique) et prenez en charge des mesures d'accompagnement social lié au logement. Vos missions consisteront notamment à accompagner le ménage dans : - La définition d'un projet personnalisé de logement réaliste et conforme aux attentes de la personne, - L'aide à la recherche, l'installation et/ou au maintien durable dans le logement, - L'aide à l'intégration durable dans son environnement. Vous développez à cet effet des actions spécifiques et individuelles auprès du ménage ou de la personne, visant la réalisation des démarches administratives nécessaires à l'accès et au maintien des droits (CAF, Pôle emploi, CCAS, aide financière, assurance...) ainsi qu'à l'ouverture de droits spécifiques (AAH, mesures de protection etc.). Vous intervenez sur l'évaluation de la situation budgétaire, l'établissement d'un budget global en fonction des ressources, des dépenses courantes et des dettes existantes du ménages. Vous êtes en charge de la coordination de la gestion locative des baux glissants et vous accompagnez l'installation du ménage dans le logement (ouverture des compteurs d'énergie, gestion des fluides, gestion budgétaire, paiement du loyer, appropriation du logement, insertion dans l'environnement.).Vous travaillez en lien partenarial étroit avec les instances locales logement de Rennes et Rennes Métropole, ainsi qu'avec les partenaires du territoire, susceptibles d'intervenir en cas de difficultés sociales repérées au cours de l'accompagnement. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat de Travailleur Social, (A.S. / C.E.S.F. / E.S.) et justifiez d'une première expérience réussie dans l'accompagnement social lié au logement. La connaissance du secteur du logement social et des outils de gestion locative est un plus. Vous avez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et d'organisation ainsi que des qualités relationnelles qui faciliteront le travail en équipe attendu. Vous avez une bonne capacité d'écoute et vous savez faire face à des situations parfois complexes. Territoire d'intervention : Rennes Métropole Rémunération en fonction de la convention CHRS et de l'expérience.
Gerinter Rennes Tertiaire recrute en CDI une Assistante Polyvalente (H/F) Rennes-Centre Rejoignez un cabinet de gestion de biens en pleine croissance, reconnu pour son professionnalisme et son esprit collaboratif. Vous intégrerez une équipe de 25 collaborateurs dynamiques et investis, dans un environnement moderne et convivial, idéalement situé au cœur de Rennes. Vos missions clés : Avec votre sens du relationnel et votre réactivité, vous serez un véritable relais entre l'équipe et les clients : Accueil physique et téléphonique chaleureux et professionnel Gestion des clés et suivi administratif des immeubles Réception, ouverture et traitement du courrier Communication avec les copropriétaires et suivi des demandes Commandes de fournitures, badges et matériel nécessaire au quotidien Tenue des registres de copropriété Collaboration avec les services location et transaction Utilisation des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et d'un logiciel métier Profil recherché : Première expérience réussie en accueil client ou en assistanat polyvalent Excellentes aptitudes relationnelles, organisation et autonomie Envie d'évoluer dans un secteur passionnant, varié et en mouvement Conditions proposées : CDI - Temps plein 39h hebdo (23 RTT/an) Rémunération : 1 800 - 2 000 € brut/mois selon expérience Avantages : Titres restaurant 10€/jour Horaires : 8h30-12h30 / 13h30-17h30 (vendredi 16h30) Lieu de travail : Rennes-Centre, dans un centre d'affaires moderne et lumineux, proche de parcs et espaces verts Vous souhaitez rejoindre une équipe à taille humaine, investie et bienveillante, dans un environnement stimulant et en plein développement ? Ce poste est fait pour vous !
Recherchons un formateur de bureautique à Rennes (Cesson Sévigné) et alentours pour travailler en entreprise pour différents niveaux (du débutant au très bon niveau). Expérience et diplômes exigés. 10/15 heures de formation environ, horaires selon disponibilités communes.
ECS Langues : apprendre à se comprendre. Avec une expertise acquise depuis plus de 30 ans dans la formation linguistique auprès des professionnels et des particuliers. ECS Langues et communication vous propose des cours de langue personnalisés, pour tous les niveaux et dans tous les secteurs d activité. Créé par un Britannique, notre centre de formation à taille humaine est fondé sur un socle de valeurs solides que sont l excellence, l écoute, la confiance et la rigueur.
Envie d'intégrer une entreprise française experte dans la fabrication de fenêtres PVC et aluminium, portes d'entrée, volets, portes de garage, stores d'extérieur, stores d'intérieur et automatismes. Cette offre est faite pour vous ! Manpower RENNES INDUSTRIE recherche un(e) Agent de Production H/F Après une période de formation, vos missions seront : Assemblage de coffres de fenêtres Assemblage de cadres de menuiserie Sertissage Emballage Horaires : 2x8 : 5h 13h ou 13H 21H Vous n'êtes pas intéressé(e) mais vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être? Parrainez-le et gagnez 150 euros (selon le règlement en vigueur). Expérience en milieu industriel appréciée, rigueur et capacité à travailler en équipe. Vos avantages : -Rémunération de 11.88 brut/heure (avec prime d'équipe 5,54 euros par jour) -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 28H Du lundi au jeudi : 7H30 - 15H15 13ème mois RTT Ce que vous ferez concrètement : Être en charge de la production froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage Respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité en vigueur (HACCP) Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation n'est plus à prouver Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) Vous aimez le travail en équipe Les règles HACCP n'ont plus de secret pour vous Une expérience sur un poste similaire serait un plus
Vous êtes passionné par la cuisine et vous souhaitez être à l'heure pour récupérer vos enfants à l'école ? Alors rejoignez la Team Allia ! Nous recherchons un EMPLOYE DE RESTAURATION H/F pour un restaurant d'entreprise basé sur le secteur de Rennes du lundi au vendredi de 7h à 15h. Vos missions : - Préparations froides - Service self - Plonge - Nettoyage du poste de travail et du self Le profil recherché - Titulaire d'une formation d'employé de restauration - Maîtrise des règles HACCP - Expérience de 6 mois sur un poste similaire - Dynamique - Volontaire - Esprit d'équipe
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1999, Allia Intérim est un groupe régional d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques et investies, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, CDD ou CDI.
L'Agent assure l'accueil physique et téléphonique en Mairie, la gestion de dossiers et les procédures liées à l'Etat Civil. MISSIONS : - Accueillir, orienter et informer les usagers (accueil physique et téléphonique), - Orienter le public vers les services ou organismes compétents, - Gérer les formalités administratives courantes : délivrer des copies d'actes d'état civil, assurer les inscriptions sur les listes électorales, gérer le courrier et les messages électroniques, - Traiter les demandes liées aux mariages, PACS, décès, procédures de changement de nom, prénom ou sexe etc, - Contribuer à la gestion du cimetière et répondre aux demandes, - Délivrer des documents administratifs (attestation etc.), - Réaliser des travaux de bureautique, - Rédiger des courriers courants, - Constituer, actualiser et diffuser un fond de documentation mis à disposition du public, - Gérer les affichages réglementaires, - Procéder au classement et à l'archivage. - Au besoin, participer à l'organisation matérielle et administrative des élections, - Tenir les plannings de la salle des mariages, du bureau des élus, des véhicules de service. COMPETENCES : - Connaissance des différentes démarches liées à l'Etat Civil, aux acteurs territoriaux, - Sens de l'écoute de l'analyse, techniques d'accueil du public, - Sens de l'organisation et du service public, - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique, éventuellement des logiciels Arpège Requiem, Mélodie, Berger-Levrault (formation possible à la prise de poste), - Discrétion et autonomie, - Adaptabilité. CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE : - Présence régulièrement nécessaire le samedi, - Contrat à temps complet de 3 mois renouvelable, - Attribution des titres-restaurant.
TRES URGENT - 10 postes à pourvoir pour distribution de bons cadeaux et flyers pour la rentrée universitaire à RENNES à partir du lundi 15 septembre, plusieurs dates (plutôt en matinée) sont disponibles du lundi au vendredi selon vos disponibilités et nos plannings. Une disponibilité sur plusieurs dates est préférée. Merci de nous envoyer CV et disponibilités par mail sous ref RENNES - ne pas téléphoner
Vous êtes intéressés par la pâtisserie et la vente de produits confectionnés par vos soins, en circuit court. Pour l'ouverture d'une nouvelle boutique " Aux Merveilleux de Fred", votre polyvalence vente/production vous amène à prendre en charge: - la confection et la cuisson des cramiques (brioches), des pâtisseries meringuées, - la mise en place en vitrines et la mise en vente, - le réassort des conditionnements, gâteaux et viennoiseries, - l'accueil, le conseil et le service à la clientèle Une formation interne sera assurée par l'employeur. Disponibilité tous les jours, y compris les week-ends, matin et après-midi (plannings non fixes, visibles 3 semaines à l'avance), la boutique étant ouverte 7j/7. Plages horaires de 7 h travaillées: 7h30-14h30 ou 13h30-20h30. 2 jours de repos/semaine. Avantages : tickets restaurant, prime de fin d'année, prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport et de la mutuelle d'entreprise. Plusieurs postes à pourvoir
Rattaché/e à Isabelle, vous rejoignez le Pôle Coordination, Pilotage et Partenariats qui est composé de 5 personnes (1 manager, 3 chargées de mission, 1 assistant/e gestionnaire). L'Action Sociale Retraite regroupe des missions hétérogènes qui impliquent pour l'assistant/e gestionnaire d'organiser et faciliter la réalisation des activités du département. Quelles seront vos missions ? Vous concourez à la réalisation des objectifs de service en participant à diverses missions pour le compte du service composé de 3 équipes et 3 managers. Vous gérez les agendas, les réunions de service, les événements transversaux aux 3 équipes. Vous rejoignez un collectif de 3 assistantes gestionnaires qui contribuent aux missions des 3 pôles que vous pourrez suppléer sur certaines activités. Pour les managers : - Vous traitez les ordres de missions, les notes de frais, le planning de congés, les agendas et messagerie des managers. Pour le service : - Vous assurez, avec les autres assistantes gestionnaires, le traitement du courrier et la gestion des boîtes mail de services; - Vous assurez l'archivage papier pour le compte du service. Pour le compte des 3 pôles du service : - Vous gérez l'ensemble des tâches administratives de préparation, de gestion, et de suivi de dossiers / réunions qui vous sont confiées; - Vous gérez la centralisation des informations à relayer dans la communication hebdomadaire interne de la Carsat Bretagne; - Vous contribuez à la vie du service en organisant les événements (externe ou interne) et la logistique des rencontres en lien avec les prestataires et notre service achat. Plus particulièrement pour le Pôle des Aides Individuelles : - Vous réalisez les opérations de communication auprès des partenaires (publipostage, mailing, extranet, partenaires, .), assurez la mise à jour des modèles de courriers / imprimés, et gérez le volet administratif des commissions interne (commission des dérogations, .); - Vous assistez l'équipe technique dans ses diverses missions (gestion des plateformes numériques d'échange avec les Conseils départementaux (recueil, transfert, et intégration dans les outils); - Vous contactez les prestataires pour le suivi de partenariats ou la mise en œuvre des prestations. Plus particulièrement pour le Pôle Coordination, Pilotage et Partenariats : - Vous assistez la chargée de mission de maitrise des risques dans ses missions. Le périmètre est susceptible d'évoluer en fonction de l'activité des 3 pôles du département. Profil recherché : -Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 minimum (secrétariat, SP3S, assistant/e de gestion PME/PMI, GEA, .); - Une expérience significative en tant qu'assistant/e de service ou sur un poste similaire constitue un avantage; - Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles, le sens des priorités, la capacité à gérer plusieurs tâches de front, une grande rigueur, et faites preuve de réactivité; - Vous maîtrisez les techniques de communication écrite et orale; - Vous avez la capacité de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives; - Vous savez gérer à la fois des tâches routinières et ponctuelles, et savez faire face aux imprévus; -Vous faites preuve de discrétion avec un sens aigu de la confidentialité; - Vous maîtrisez les outils bureautiques classiques (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) et outils collaboratifs (Teams notamment), et avez des facilités à vous approprier les outils de gestions présents dans l'organisation (pour la gestion du personnel, les besoins logistiques et SI, etc.); - Vous appréciez la relation téléphonique et avez des compétences en gestion des appels.
Les médiateurs et les médiatrices sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. Vous apprenez le métier d'agent de médiation au sein de l'équipes de Médiation de jour à Rennes, pour : Prévenir les situations à risque en assurant une présence active de proximité, initiant des contacts avec les personnes, en contribuant au respect des règles de fonctionnement des espaces publics / les règles d'usage au sein des équipements publics Prévenir et gérer les situations de nuisances, tensions et conflits entre les individus et les groupes, les institutions par l'écoute, le dialogue et la mise en place d'un processus de résolution des situations Assurer un rôle d'interface dans la dynamique partenariale pour la mise en relation et l'orientation des habitants auprès des acteurs compétents de leur ville Contribuer à restaurer le lien social sur le territoire dans l'objectif d'aller vers un mieux-vivre ensemble Participer à la veille territoriale par le rendre-compte de son activité, de ses observations et de ses interventions Vous intervenez en binôme sous la responsabilité de votre manager et de votre maître d'apprentissage pour : Participer au maintien du lien social Contribuer à identifier les acteurs du territoire et maintenir des liens réguliers avec les partenaires de 1er niveau du territoire Prévenir les situations de conflits ou de dysfonctionnements par une observation et de l'aller vers et les relayer auprès des services compétents Réguler par la médiation des situations de tensions ou conflits Sensibiliser au respect des règles par des techniques de médiation Apaiser les conflits en temps réel Identifier les situations d'urgence et relayer auprès des services compétents Analyser sa pratique Rendre-compte de son activité Participer à des temps collectifs à destination des publics S'intégrer et participer à des animations ou temps collectifs à destination des habitants/publics Informer les publics et co-construire les outils de communication adaptés La formation en CFA est organisée sur 11 mois du 29 septembre 2025 au 18 septembre 2026 à Rennes (35) : 406 heures de formation en salle à raison de 1 à 2 semaine par mois permettant d'acquérir les compétences théoriques correspondant au titre d'Agent d'Information Médiation Services (AMIS) le passage devant un jury en fin de formation qui valide l'obtention du titre professionnel de niveau 3 (CAP/BEP) les coûts pédagogiques sont pris en charge par l'OPCO l'hébergement, les déplacements et les repas sont organisés et pris en charge par OPTIMA Caractéristiques du contrat d'apprentissage : Lieu et temps de travail : du mardi au samedi entre 11het 18h30 de novembre à février, entre 11h et 19h30 en mars, avril et octobre et entre 12h et 22h de mai à septembre soit un temps de travail à temps plein annualisé, à Rennes Lieu et temps de formation : 35h par semaine à Rennes (35), en journée du lundi au vendredi Rémunération et compléments rémunération brute de base selon grille interne et selon l'age primes mutuelle familiale aides repas participation aux resultats prise en charge de 50% de l'abonnement transports en commun majoration des heures de nuit et repos compensateur Matériel : tenue vestimentaire fournie aide à l'achat de chaussures mise à disposition de matériel informatique et téléphonique
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. Donnez du sens à votre métier en rejoignant l'ESAT Utopi et sa cuisine centrale à Saint Jacques de Lande ! Nous recherchons un Allotisseur/ Allotisseuse (F/X/H) pour rejoindre notre équipe et contribuer à une restauration collective solidaire et de qualité, avec une production d'environ 2 200 couverts par jour. Description du poste : Capacité à travailler en enceinte froide (chambre froide, zones réfrigérées). Réaliser l'allotissement des denrées et des plats cuisinés selon les bons de commande pour chaque site de livraison. Identifier et étiqueter les produits conformément aux normes en vigueur (traçabilité, DLC.) Préparer les contenants et supports de transport (caisses, chariots, bacs isothermes). Logistique interne : Organiser l'ordre de répartition des denrées en fonction des tournées de livraison. Collaborer avec le personnel de production, les magasiniers et les chauffeurs pour garantir la fluidité de la chaîne logistique. Vérifier la conformité des commandes avant expédition. Hygiène & sécurité : Respecter les protocoles HACCP et les bonnes pratiques d'hygiène (BPH). Participer aux opérations de nettoyage et de désinfection de son poste de travail. Signaler toute non-conformité ou anomalie (produit, emballage, température.). Profil recherché : Une expérience significative en restauration collective constitue un atout important. La connaissance du fonctionnement d'une cuisine centrale est fortement appréciée. Rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation et capacité à travailler dans un environnement exigeant. Permis B obligatoire Connaissance des régimes alimentaires (allergies, spécificités). Maîtrise des outils informatiques de base (saisie édition, suivi, traçabilité). La connaissance du logiciel Easilys est un atout. Sens de l'organisation et rigueur. Contrat proposé : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein (35 heures) Horaires : 9h30 à 17h00 du lundi au vendredi, sans travail le week-end. Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur (et sujétion d'internat, astreintes, indemnités de dimanches et jours fériés, .) Ce poste ouvre droit à une prime de pénibilité. Modalités de candidature : Date limite de candidature le 19 septembre 2025 Référence de l'offre : 2025-285 Allotisseur CC CDI 1 ETP
Votre mission, si vous l'acceptez : En tant que Chef d'équipe du pôle Assistance dentaire, vous êtes à la fois : - Manager : vous coordonnez, organisez et supervisez les activités clés. - Référent(e) métier : vous garantissez la qualité des soins et le respect des protocoles. - Formateur/rice : vous intégrez les nouveaux profils, et faites évoluer les talents. - Animateur : vous encadrez et accompagnez l'équipe au quotidien. - Et bien sûr, assistant(e) dentaire au fauteuil Vos principales responsabilités : - Assurer les recrutements, participer à l'intégration et à la formation des nouvelles assistantes - Organiser les plannings et animer la vie du pôle - Superviser les activités clés : gestion des protocoles, des prothèses, des consommables, du plateau technique, des normes d'hygiène et des activités spécifiques (orthodontie, endodontie, implantologie,etc) - Collaborer étroitement avec l'assistant dentaire référent, la coordinatrice, les praticien(ne)s et la direction - Être force de proposition dans l'amélioration continue de l'organisation - Assister les praticiens au fauteuil - Secrétariat
L'agence Adecco Rennes Tertiaire recrute pour l'un de ses clients un Assistant Administratif H/F. Vos missions : - Vous aurez en charge les réponses aux Déclarations de Travaux (DT) et aux Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux (DICT) dans le respect des délais impartis - Vous participerez à la permanence téléphonique d'appui aux déclarants ainsi qu'au guichet des Autorisations de Travaux Urgents (ATU) - Vous utiliserez pour mener vos missions les outils spécifiques et les applications cartographiques - Vous contrôlerez et validerez les réponses aux DT, DICT, ATU - Vous pourrez être amené à contrôler sur le terrain les documents des entreprises extérieures, et à animer des sessions de sensibilisation de Dommages aux Ouvrages. Informations complémentaires : - Basé à Rennes - Rémunération 12.54€/h brut + 13ème mois - contrat d'intérim 35h/semaine Vous faites preuve d'autonomie et d'une rapide capacité d'adaptation. Vous possédez idéalement de l'expérience au sein d'un poste similaire. Ce poste vous correspond ? N'hésitez plus, postulez directement en ligne.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons un.e directeur.trice de centre social pour le centre social Cleunay. Poste à pourvoir dès que possible, en CDD à temps plein (durée minimale de 6 mois), statut cadre au forfait (207 jours/an). VOTRE RÔLE Vous êtes recruté.e dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité en qualité de directeur/directrice du centre social de Cleunay. Vous prenez la direction opérationnelle du centre social en l'absence de sa directrice pour manager l'équipe et mener à bien les projets. Vous êtes rattaché.e à la Directrice générale et participez au Comité de direction constitué des directeurs et directrices des 5 autres centres sociaux et du responsable financier. Vous rejoignez une structure à utilité sociale reconnue sur le territoire rennais et êtes garant.e du pilotage et du bon fonctionnement du centre social en référence au cadre stratégique de l'ARCS et en cohérence avec le projet social agréé par la Caisse d'Allocations Familiales. Votre mission au quotidien : - Gestion opérationnelle du centre social : management de l'équipe (16 personnes), planification des activités et suivi des plannings, gestion logistique du bâtiment, suivi budgétaire et RH - Gouvernance et animation partenariale : vous animez les instances de gouvernance locale avec les administrateurs du centre (Bureau local et collectif d'animation). Vous contribuez à la prise de responsabilité des habitants dans la logique du pouvoir d'agir. Vous contribuez à l'animation de l'écosystème local de partenaires (co-construction d'actions au sein du quartier par exemple). > Zoom sur le lancement de la petite crèche de Cleunay En conformité avec le développement de l'activité de la Petite enfance, le centre social de Cleunay inaugure le 15/09/2025 une petite crèche en multi-accueil. De ce fait, vous assurez le suivi de l'activité en lien avec l'Educatrice de jeunes enfants responsable de la crèche (équipe de 7 personnes - crèche de 20 places). Vous bénéficiez de l'appui des fonctions supports du siège de l'ARCS : ressources humaines, finances, SI, sécurité des biens, des équipements et des personnes, communication, vie associative. LE PROFIL Vous êtes diplômé.e d'un Bac + 4 minimum dans le domaine des carrières sociales, de l'animation sociale, de l'ingénierie sociale ou du développement local (diplôme exigé CCN ALISFA), et vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire. Le poste vous intéresse ? Rejoignez-nous et devenez acteur d'un projet social au cœur du quartier. Poste à pourvoir dès que possible, en CDD à temps plein (durée minimale de 6 mois), statut cadre au forfait (207 jours/an). Date limite de candidatures : 27/09/2024
Manpower RENNES BTP recherche pour son client, spécialiste dans les matériaux de construction, un(e) chauffeur-livreur PL expérimenté(e) titulaire du CACES R490 (grue auxiliaire) pour assurer la livraison de marchandises auprès des clients professionnels et particuliers. Vous serez en charge de : La conduite d'un véhicule poids lourd ou porteur équipé d'une grue auxiliaire. Le chargement et déchargement des marchandises à l'aide de la grue. La livraison dans le respect des délais et des consignes de sécurité. L'entretien courant du véhicule et le suivi des documents de transport. Le contact client et la représentation de l'entreprise sur le terrain. Permis C ou CE en cours de validité et du CACES R490 (grue auxiliaire). Vous justifiez d'une expérience dans la livraison et dans la manipulation de la grue . Ce poste requiert un très bon sens du service, de l'autonomie, de la rigueur et de la ponctualité Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe ! CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . CSE : remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, ... Primes d'ancienneté dès 5 ans! Manpower vous offre aussi la possibilité de placer vos IFM à 8% d'intérêts sur un Compte Epargne Temps !
Vous serez chargé(e) de l'accueil client, vente, prise de commande, mise en rayon et de l'entretien des locaux. Vous travaillerez en binôme avec qui vous alternerez le planning hebdomadaire :1 semaine le matin de 6h30 à 13h 30 et semaine suivante l'après- midi de 15h à 20h . Jours de repos :mercredi et jeudi , semaine suivante le mercredi et dimanche. Poste à pourvoir dès que possible
Vos missions : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des cadres demandeurs d'emploi dans leur démarche de retour à l'emploi durable. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. - Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. - Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. - Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés. - Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le placement des candidats. - Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement. Profil recherché : - Au moins cinq années d'expérience dans l'accompagnement dont l'accompagnement de cadres. - Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement. - Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels. - Aisance relationnelle, écoute active et capacité à motiver les candidats. - Maîtrise des outils numériques (dont un premier niveau de connaissance de l'IA). - Sens de l'organisation et autonomie. Poste ouvert à tous-tes.
Présentation de la fonction : Rattaché(e) au Responsable d'exploitation du site de Rennes, pour assurer le transport et la livraison des produits sanguins et d'organes. Vous travaillerez de jours et parfois de nuit et serez amené à réaliser des week-ends, jours fériés et des astreintes. Afin de répondre aux astreintes, nous recherchons une personne qui habite à proximité de Rennes et ayant une bonne connaissance géographique de la région d'Ille-et-Vilaine. Vous effectuerez des tournées avec des véhicules de type 20m2 équipés de compartiments frigorifiques. En tant que transporteur de produits précieux de première nécessité votre travail et votre sérieux contribuera à sauver des vies. En tant qu'ambassadeur/ambassadrice de l'établissement vous incarnerez l'excellence du service client. Missions : - Garantir le respect des procédures en termes de maintien en température des produits transportés. - Répondre aux demandes et aux questions des clients de manière professionnelle et courtoise - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer un service optimal. Points forts : - Formation interne prévue à l'embauche, - Prime de paniers repas jour et panier repas nuit selon la convention collective, - Prime de Nuit - Prime d'assiduité 35€ brut/mois avec redistribution à partir de 6 mois d'ancienneté. - Heures supplémentaires, - Plannings établis 2 semaines à l'avance, Points faibles : - Manutention et port de charges - Plannings roulants - Horaires décalés Type d'emploi : CDI
Vous souhaitez vous former au métier d'assistant(e) dentaire tout en acquérant une expérience enrichissante sur le terrain ? Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le sens du contact ? Dentheol, nouvelle clinique médico-dentaire des Longs-Champs, vous offre l'opportunité de rejoindre son équipe en contrat de professionnalisation et de développer vos compétences dans un environnement moderne et bienveillant. Le poste est à pouvoir dès à présent. Vos missions En tant qu'Assistant(e) Dentaire en alternance, vous serez formé(e) à jouer un rôle essentiel dans l'organisation et le bon déroulement des soins : - Assistance au fauteuil dans un travail à 4 mains efficace et ergonomique - Gestion et respect des protocoles d'hygiène et de stérilisation - Préparation des plateaux techniques et suivi des stocks - Accompagnement et suivi des patients tout au long de leur parcours de soins - Collaboration étroite avec les praticiens et l'équipe pluridisciplinaire Les conditions de travail idéales Locaux modernes et confortables : - Salles de soins spacieuses, conçues pour un travail fluide à 4 mains - Salle de stérilisation ergonomique et très bien équipée - Salle de repos conviviale et entièrement aménagée - Salle de formation modulable de 40 m² Une équipe dynamique et bienveillante : - Entraide et cohésion au cœur du quotidien - Secrétariat dédié à la gestion administrative - Accompagnement et formation continue pour vous faire évoluer Les avantages du poste - Formation en clinique et accompagnement pédagogique assuré - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% pour le salarié et ses ayant droits - Événements annuels, challenges et petits-déjeuners mensuels - Accès aux soins dentaires à tarifs préférentiels - Tickets restaurant (en cours) - Facilité d'accès : Bus C4, métro ligne B + participation aux frais de transport Envie d'apprendre et de vous épanouir dans un environnement de travail de qualité ? Postulez dès maintenant et débutez votre formation en rejoignant une équipe passionnée et bienveillante chez Dentheol !
Nous recrutons un(e) chargé(e) d'accueil pour l'un de nos sites clients basé à Rennes (35) . Site Rennes SUD. Le contrat proposé est un CDI à temps partiel qui débutera le 22 Septembre 2025. Vous suivez une formation d'une semaine. Description du poste : Ouverture et fermeture du poste accueil, Accueil & filtrage des visiteurs, Configuration, remise de badge et gestion des accès : site sécurisé, Enregistrement des visiteurs, Gestion du standard : accueil téléphonique, filtrage, transfert, Gestion des courriers : réception, envois et dispatche, Gestion des voyages : prise en charge des réservations d'hôtels, d'avion, de train, de location de véhicule et diverses tâches annexes, Gestion & réservation : de taxi, de salle de réunion, de plateaux repas, des clés, des stationnements visiteurs Signaler les anomalies (liées à la sécurité & sûreté du site) Gestion de suivi des statistiques de flux Tâches administrative annexes Mise à jour des consignes & procédures Un bon niveau d'anglais est requis. Planning : Du lundi au vendredi : de 8h30 à 13h30 (25h / semaine) Conditions de rémunération : Taux Horaire : 12€ brut / heure Prise en charge à hauteur de 50% du titre de transport. Mutuelle d'entreprise Si vous vous reconnaissez dans cette annonce et que les nouveaux défis ne vous font pas peur, alors n'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Au plaisir de vous rencontrer !
CITY ONE est une agence d'hôtes et d'hôtesses d'accueil, spécialisée dans l'Accueil en Entreprise, l'Accueil Culturel, l' Accueil Evénementiel, l'Animation et Promotion.
L'agence Adecco Rennes recrute pour son client, basé à Saint Jacques de la Lande. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Facturation motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la gestion efficace des opérations de facturation dans le secteur de l'eau. Rattaché au Responsable facturation, vous assurez le traitement des anomalies de relève et la réalisation de la facturation aux abonnés. Vos principales missions sont les suivantes : FACTURATION: - Assurer le traitement de la facturation eau aux abonnés, en réaliser le contrôle et la pré-validation. - Effectuer la mise à jour et le contrôle des données de facturation dans le système d'information. - Participer aux tests de l'outil de facturation lors de montées de versions - Traiter les dossiers particuliers de facturation (compteurs bloqués, fuites, inversion de compteurs), en lien avec l'équipe relation usagers. AUTRES MISSIONS: - Réaliser ponctuellement, dans le cadre de la polyvalence du service, des missions relatives à la gestion de la relation aux usagers ainsi qu'à l'encaissement / recouvrement. Profil : Bac Bac+2 spécialisée en gestion, et une expérience idéalement de 2/3 ans dans un poste similaire. - Horaires de travail : 8h15-12h30/13h30-17h00 - Titres restaurants à - Mutuelle/prévoyance - Intéressement & participation - Avantages CSE (chèques vacances, sport, culture, ...) - Siège de la société situé temporairement à Saint Jacques de la Lande
JOB : 1 hote ou hotesse - Salon Artibat 2025 - Parc Expo Rennes Aeroport - La Haie Gautrais Bruz 35170 22/10/2025 de 09:00 à 19:00 (-01:00 de pause) 23/10/2025 de 09:00 à 21:00 (-02:00 de pause) 24/10/2025 de 09:00 à 16:00 (-01:00 de pause) Mission : Accueil visiteurs, vestiaire, remise documentation et de cadeaux, service au bar (eau, bière) Tenue : Tenue personnelle élégante 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de repas Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Vous travaillerez au sein de nos Bars à salades situés à Rennes Gare Sud et aurez pour missions : - La mise en place - La vente au Bar à Salades/ - L'entretien des locaux. Horaires de travail : 12h - 14h30 du lundi au vendredi Bar à Salade sur nos 3 sites situés à Beauregard, Mabilais, Parvis Gare Sud.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Rejoindre POINT.P Ouest, cest intégrer un réseau dynamique de 138 agences, 33 centrales BPE, 7 sites industriels et une plateforme logistique. Avec plus de 2 100 collaborateurs engagés, nous accompagnons depuis plus de 40 ans ceux qui bâtissent le monde de demain. Envie dun nouveau défi dans une entreprise qui bouge ? Nous renforçons notre équipe et recherchons notre futur Employé administratif béton (H/F) pour accompagner le développement de nos centrales à béton ! Le poste, rattaché à Rennes, couvre les centrales du Finistère Nord. Un secteur dynamique où votre organisation et votre esprit déquipe seront vos meilleurs atouts ! Vos missions : Rattaché(e) au département Béton Prêt à lEmploi, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et commerciale de lactivité. Gestion administrative & facturation : suivi des commandes, facturation (pointage, classement), gestion des avoirs clients. Approvisionnement &; logistique : coordination des livraisons avec les services internes (planning, transport, approvisionnement, centrales à béton). Suivi client & relation commerciale : interface avec les commerciaux, gestion des demandes, contrôle des bons de livraison. Support aux équipes : participation à diverses missions administratives en lien avec le service ADV. Un poste polyvalent où chaque journée est différente ! Ce poste est-il fait pour vous ? Formation : BAC+2/3 en administration des ventes, gestion ou comptabilité. Expérience : Une première expérience sur un poste administratif, idéalement dans le secteur du béton, des matériaux de construction ou du transport. Compétences : Maîtrise des outils bureautiques et ERP (serait un plus). Rigueur et sens de lorganisation. Goût pour le travail en équipe et le relationnel client.
Bebou la coquette, c'est avant tout une histoire d'amour. Une histoire d'amour d'un père pour sa fille qui la surnomma Bébou la coquette enfant. Béatrice a donc choisi de lui rendre hommage en choisissant ce nom, pour l'ouverture de son premier magasin en 2009. Une histoire d'amour pour la création, Béatrice et sa fille Justine sont très créatives. Férues de travaux manuels, elles créent leurs propres bijoux, font du scrapbooking, de la couture. Une histoire d'amour pour les voyages. Elles tirent de leurs voyages le goût des couleurs, des créations atypiques. L'envie de découvrir des créateurs de tous horizons et de tous styles. Et surtout Une histoire d'amour entre mère et fille. Justine la rejoint dans l'aventure BÉBOU en 2010. Ensemble elles ouvrent 7 magasins. Lorsque Béatrice prend sa retraite en 2018, Justine reprend l'affaire familiale. Nous recrutons aujourd'hui pour la responsabilité de notre boutique de Rennes. Vos missions : Commerciales: - Accueillir, identifier les besoins, orienter, fidéliser et encaisser la clientèle. - Optimiser les ventes, développer les indicateurs de vente. - Promouvoir le site Internet et la page Instagram. - Réaliser et superviser le merchandising des rayons et vitrines. - Gérer les stocks et anticiper les besoins. Management : - Recruter, former, intégrer et évaluer le personnel N-1 et N-2. - Déléguer et répartir les tâches. - Fixer des objectifs aux membres de l'équipe et soutenir les actions tendant à leur réalisation. Gestion : - Garantir l'ouverture et la fermeture de la boutique. - Veiller à la bonne tenue de la boutique. - Développer le CA et atteindre les objectifs. - Gérer les stocks et les approvisionnements. Votre profil : Souriant.e, dynamique, polyvalent.e et organisé.e, vous savez faire de chaque client une priorité et êtes force de proposition. Vous serez également rigoureux.se et investi.e dans les missions qui vous serons confiées. Vous avez de bonnes qualités managériales et relationnelles, vous maîtrisez les techniques commerciales, et avez un goût prononcé pour le merchandising. Nous vous proposons : Vous débuterez par 4 mois d'intérim avant d'être embauché.e ( 39h hebdomadaires) La boutique de Vannes sera ouverte toute l'année, du Lundi au Samedi, de 10h00 à 19h00. Avantages : Horaires flexibles Programmation : Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : Prime mensuelle si réalisation de l'objectif mensuel Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) Expérience: Responsable: 1 an (Exigé) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 02/10/2025 Date de début prévue : 02/10/2025
OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - CDD À RENNES Lieu : Rennes (35) Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDD Expérience requise : 3 ans Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats - Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés - Animer des ateliers collectifs (orientation, techniques de recherche d'emploi, valorisation des compétences, etc.) - Accompagner à la définition du projet professionnel et à la construction de plans d'action concrets - Suivre les évolutions des parcours et assurer le reporting lié aux actions menées - Travailler en lien avec les partenaires emploi, formation et entreprises locales - Intervenir sur des prestations France Travail, prestations AGEFIPH, bilans de compétences, . ________________________________________ LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Tu as à cœur d'aider les autres à avancer professionnellement ? Tu as l'âme d'un formateur, d'un motivateur ou d'un facilitateur de parcours ? Alors ce poste est peut-être fait pour toi ! Ce que nous attendons de toi : - Expérience significative (3 ans minimum) en insertion professionnelle ou accompagnement socio-professionnel - Formation supérieure RH ou Psychologie du travail - Connaissance du marché de l'emploi, des dispositifs de formation, et des acteurs de l'insertion - Aisance relationnelle et capacité à t'adapter à des publics variés - Sens de l'écoute, bienveillance, dynamisme et autonomie - Maîtrise des outils informatiques courants (pack Office, logiciels d'accompagnement, etc.) ________________________________________ CE QUE NOUS T'OFFRONS - Des collègues engagés et passionnés - Une mission utile et valorisante au quotidien - Des tickets restaurant pour recharger les batteries à midi - Et surtout, l'opportunité de contribuer concrètement à changer des vies grâce à ton expertise ________________________________________ INTÉRESSÉ(E) ? Envoie-nous ton CV + une lettre de motivation en postulant à cette offre Nous avons hâte de te rencontrer !
ANALYSE ET ACTION, Cabinet Conseil spécialisé en ressources haumaines depuis plus de vingt ans poursuit sa dynamique de croissance.
Vos missions sont les suivantes: - 1: Accueil et orientation des patients, familles et visiteurs tout au long de la prise en charge du patient: - Assurer l'accueil physique ou téléphonique, des patients, familles et visiteurs, - Écouter, informer et rassurer dans les limites de ses compétences, le patient et sa famille. - 2: Organisation des rendez-vous pour un traitement, une hospitalisation ou un suivi: - Organiser et programmer dans les logiciels spécifiques les rendez-vous de consultations et de bilans (scanners, centrages en Radiothérapie, etc.) à faire en interne ou en externe, à partir d'une prescription médicale, - Veiller à la transmission des résultats des examens au médecin, - Adapter la programmation aux plannings médicaux et reporter, le cas échéant, les consultations en cas de changements dans les plannings médicaux. 3- Élaboration et suivi du dossier médical: - Réclamer auprès des établissements ou services concernés les documents : compte-rendu opératoire, compte-rendu anatomopathologique, radiographies, dossier complet, etc. (pour toute nouvelle consultation ou examen le nécessitant), - Récupérer les examens en attente pour les consultations de surveillance, préparer tous ces documents pour la consultation, - Assurer la numérisation et l'indexation des documents et courriers dans les dossiers médicaux, - Assurer une frappe de qualité pour tous les comptes rendus et courriers ; et veiller à la transmission de l'information (comptes rendus et courriers) dans les délais impartis, - Préparer les dossiers en vue de R.C.P, - Assurer l'archivage électronique des dossiers. 4- Préparation des consultations de surveillance et suivi des dossiers: - Imprimer la liste des consultants, - Veiller à la complétude des dossiers en vue de la consultation par les médecins. 5- Travaux de secrétariat: - Assurer la gestion de l'agenda du médecin (réunions, laboratoires, etc.). - Assurer la réception et le filtrage de tous les appels téléphoniques divers, - Donner les rendez-vous pour les laboratoires pharmaceutiques, - Coordonner et faire suivre les appels des correspondants médicaux, - Indexer le courrier entrant dans le dossier patient informatisé (DPI), - Veiller à faire remplir différents documents (ou les remplir) et les faire signer (prescriptions médicales de transports, ordonnances ). Un temps partiel pourra également être envisagé pour ce poste.
Cabinet d'orthodontie à Chartres de Bretagne propose un poste d'assistante dentaire remplaçante ( congé maternité puis congé parental) entre novembre 25 et juin ou septembre 26. Temps plein au sein d'une équipe dynamique de 2 praticiennes et 2 assistantes. Poste polyvalent : assistanat au fauteuil, accompagnement des patients, stérilisation, prise de rdv, règlements. Vous êtes qualifié(e) sur ce poste
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez à cœur d'accompagner des parents dans leur parentalité ? Alors l'EDEFS35, établissement accueillant des enfants présentant une situation de handicap, a besoin de vos talents sur un poste d'assistant(e) à temps complet pour un remplacement congé maternité Sous l'autorité de la cadre de proximité et au sein d'une équipe de 5 professionnelles, vous aidez au développement des capacités des jeunes accompagnés et de leurs familles pour maintenir ou restaurer leur autonomie. Vous agissez avec les familles et groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel Vos missions : - Faciliter l'accès aux droits des jeunes accompagnés et leur famille et êtes ressource pour leurs demandes d'ordres législatif et administratif - A la demande des parents, vous soutenez la parentalité et le développement des compétences en aidant à la compréhension des difficultés de leur enfant et en développant des espaces de pair-aidance et d'information collectifs - Inscrire vos interventions en adéquation avec le projet personnalisé d'accompagnement Votre profil : - Diplômé(e) d'un DE Assistant de Service Social, vos qualités relationnelles sont reconnues, tant dans le cadre du travail d'équipe que dans la relation à l'usager. - Disponible et organisé(e), vous savez faire de réactivité, et savez gérer vos priorités. - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Modalités du poste : - Recrutement en CDD , à pourvoir dès que possible jusqu'au 28/04/2026 - Les congés suivent le calendrier scolaire. -Toujours intéressé(e) ? Alors postulez ! Votre CV et LM seront étudiés avec la plus grande attention ! Les Établissements Publics d'Hallouvry sont un regroupement de 5 établissements sociaux et médico-sociaux de la Fonction Publique Hospitalière sous direction commune depuis septembre 2020. Au plus près des besoins de nos usagers, nous sommes établis sur l'ensemble du département d'Ille et Vilaine. Notre siège social est basé à Chantepie. Nos missions sont plurielles : - Assurer la protection, si besoin en urgence, des enfants issus de l'Aide Sociale à l'Enfance - Proposer des modalités d'accompagnement variées pour répondre aux difficultés tenant à la situation de handicap des jeunes qui nous sont adressés - Proposer un lieu de vie permanent et assurer un accompagnement individualisé à chaque résident afin de favoriser le maintien et le développement de ses compétences Au quotidien, près de 700 agents - professionnels éducatifs, soignants, fonctions logistiques, techniques et administratives, restauration, etc - œuvrent pour nos 4 établissements.
BOULANGERIE ARTISANALE située rue de Paris à Rennes. Nous recherchons un/e VENDEUR(SE) Vous aurez pour mission : - Servir le client, - Faire les rotations, - Réaliser les encaissements - Nettoyer la boutique Vous travaillez le Samedi de 14H00 à 20H15 et le Dimanche de 6H30 A 13H45.
Véritable homme/femme de terrain, vous aimez les challenges, la conquête de nouveaux marchés ? Vous êtes organisé(e), avec le goût de la vente et du contact ? Si vous êtes débutant, votre équipe sera là pour vous former. Accompagné(e) par votre manager d'équipe, vous aurez comme mission : - Réaliser des actions de prospection commerciale ; - Analyser les besoins des clients et favoriser la relation B to C ; - Présenter aux clients les produits de notre partenaire LA FIBRE BY SFR, les informer sur la qualité technique de la gamme et les conseiller en fonction de leurs besoins ; - Appliquer la politique commerciale et assurer en ce sens la négociation commerciale ; - Transmettre les valeurs de l'entreprise. Votre salaire est composé de commissions non plafonnées
ODYSSEE Spécialiste de la vente de services aux entreprises et résidentiels, ODYSSEE, en partenariat avec des distributeurs de gaz naturel mondiaux, se positionne aujourd'hui sur un marché plus que porteur : les économies d'énergies. Société en pleine expansion et spécialisée dans la vente de services auprès des professionnels et des particuliers, recherche dans le cadre de son développement des commerciaux terrain (H/F).
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Si vous aimez travailler dans un environnement convivial et êtes soucieux(se) de fournir un service de qualité à nos clients, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Accueillir, conseiller et servir les clients dans le respect de la qualité et de l'image de notre établissement. - Mettre en valeur nos produits de boulangerie et pâtisserie (disposition en vitrine, informations sur les produits, etc.). - Gérer les encaissements et le bon déroulement des transactions. - Veiller à la propreté de l'espace de vente et de votre poste de travail. - Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits en vitrine. Profil recherché : - Une première expérience en vente ou en boulangerie-pâtisserie est un plus, mais les débutants sont également bienvenus. - Sens du service client et excellent relationnel. - Dynamisme, ponctualité et esprit d'équipe. - Présentation soignée et enthousiasme pour travailler en équipe. Conditions de travail : Jours de travail : Du lundi au samedi (fermé le dimanche). Si vous êtes motivé(e), avez le sens du service et souhaitez faire partie d'une équipe accueillante et dynamique. Envoyez votre CV et votre lettre de motivation Poste à pourvoir immédiatement
Ambulancier(e) diplômé(e) d'État (H/F), rejoignez nos équipes de Saint-Jacques-de-la-Lande (35) ! Vous assurerez : - La prise en charge des patients et leur transport dans le respect des règles d'hygiène, de confort et de sécurité. - Des interventions sur des missions d'urgence - Veillerez à l'entretien du véhicule et du matériel - Assurerez les tâches administratives afférentes à vos missions : recueil des informations patients et prescriptions médicales de transport. Au delà de vos compétences, nous recherchons des collaborateurs qui portent des valeurs de respect, qualité de prestation de service et professionnalisme. Votre planning vous sera communiqué au mois. Calcul des heures supplémentaires à la semaine / Mutuelle / Accompagnement interne. Vous bénéficierez également des avantages proposés par le Comité Social et Économique. Vous devez impérativement être titulaire du Diplôme d'État d'Ambulancier pour ce poste. L'AFGSU 2 et la visite préfectorale doivent être à jour. Vous devez être titulaire d'un permis de conduire hors période probatoire.
Afin de renforcer notre équipe nous recherchons 1 préparateur de véhicules automobiles Vous aurez pour missions : le nettoyage intérieur et extérieur des véhicules (plastique, aspirateur, vitres, karcher), niveau huile, lave-glace, pression des pneus etc... Livraison des véhicules sur site. Horaires: Travail en semaine te certains WE Vous travaillerez 1 dimanche sur 3, le dimanche sera payé double. Horaires à définir Ce contrat peut être évolutif Poste ouvert aux profils débutant A POURVOIR RAPIDEMENT ==> Permis B obligatoire (minimum 2 ans)
Avril Services intervient comme société de services internalisée auprès de l'ensemble des filiales d'Avril. Nos 280 collaboratrices et collaborateurs répartis sur 4 sites en France, mettent à disposition leurs expertises (Paie, Services Généraux & Immobilier, DSI, Comptabilité et Projets Industriels et Expertises Technologiques) auprès des entités du groupe.Nos équipes s'engagent à harmoniser et optimiser les processus à l'échelle d'Avril en implémentant des solutions agiles et performantes.Certifiée Great place to Work, Avril Services s'engage dans l'amélioration de l'expérience collaborateurs afin d'assurer un cadre de travail dans lequel chacune et chacun puisse s'épanouir et agir avec audace. Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ? Dans le cadre d'un remplacement suite à une mobilité interne, nous recrutons un(e) gestionnaire de donnée référentiels pour rejoindre notre équipe, sous la responsabilité d'Élodie, Data Manager. Vous serez garant(e) de la qualité de données au sein des différents systèmes d'information et auprès des fonctions supports. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Piloter les données articles dans SAP : vous créez, modifiez et désactivez les données de référence en respectant les procédures, pour garantir une base solide et fiable. -Veiller à la qualité des données Finance : vous maintiendrez à jour les données finances liées aux plans de comptes et centres de coûts, en assurant leur conformité avec les règles du groupe. -Détecter les anomalies et agir : vous identifiez les incidents dans les processus de gestion des données et proposez des actions correctives pour une donnée toujours plus propre -Contribuer aux projets data : vous intervenez dans les projets d'implémentation d'outils (Workflow, MDM, DQM.) en garantissant la qualité des données lors des reprises. -Être moteur de l'amélioration continue : vous participez à l'optimisation des processus et des procédures liés à la gestion des données articles. -Accompagner les utilisateurs : vous apportez un support technique et contribuez à leur montée en compétence sur les outils de gestion de données. Pourquoi vous ? Vous disposez déjà d'une première expérience sur la gestion des flux de données Vous réussirez grâce à : -Votre expérience en gestion de données référentielles -Votre compréhension des flux métiers (commerce, logistique, production, comptable) -Votre excellente maîtrise des outils informatiques dont Excel -Votre rigueur, votre sens des priorités et votre capacité à respecter les délais. -Votre agilité relationnelle et votre sens du service. -Votre vision du travail en équipe fondé sur la bienveillance et la coopération Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Pourquoi choisir Avril Services ? Chez Avril Services : -Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre -Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 -Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon travailler -Vous intégrez une entreprise certifiée Happy Trainees, démontrant notre engagement à offrir une expérience de qualité aux alternants et stagiaires -Vous évoluez dans un environnement convivial et propice au bien être : évènements collectifs, locaux modernes avec restaurant d'entreprise, salle et cours de sport, hotline médicale, séance d'ostéopathie, et bien plus encore -Vous bénéficierez des avantages liés à la convention collective Syntec Vos avantages : - Rémunération comprenant un alaire de base sur 13 mois, une prime sur objectifs (si éligible), une prime d'ancienneté (si éligible), une prime de vacances de 800 € bruts - 15 jours de RTT ou 10 JNT (selon profil), accès au Compte Epargne Temps - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine après 1 mois de présence ou 1 jour de télétravail par semaine après 3 mois de présence
BOULANGERIE ARTISANALE RECHERCHE POUR SON SNACKING PREPARATEUR (S ) 20Heures P/SEMAINE Sandwich, quiche, baguette salée, croque M, croustine, croissant jambon etc... Lundi, mardi, vendredi, samedi de 8H00 à 13H00.
Postes à pourvoir les mercredis, hors vacances scolaires. Amplitude horaire de 9h30: 7h50/17h20 ou 9h/18h30, 45mn de pause. Accueil sur trois sites d'enfants de 2,5 ans à 10 ans : école Saint Marie, école Saint Laurent, école Saint Jean Bosco (Possibilité de mouvement si besoin urgent sur un autre site). Missions : - Assurer l'encadrement, l'animation et l'administration du public accueilli pendant leur présence - Participer aux réunions de travail : préparation, bilan - Réaliser les tâches accessoires suivantes : soins et premiers secours des enfants, ménage des locaux, encadrer les activités sportives et culturelles proposées. - Veiller à la sécurité physique, morale et affective des enfants - Accompagner les touts petits dans l'accueil de leur émotions et la gestion de celles-ci - Respecter le rythme et les besoins des enfants selon leurs âges, sur tous les temps d'accueil (vie quotidienne, temps d'activités et temps libre) - Etre en capacité d'inclure tous les enfants, quelque soit leur besoins spécifiques et/ou leurs handicaps. Prendre en considération ces besoins individuels dans la proposition d'activités collectives.
Nous recherchons pour notre client, une société de transport de marchandises située à Saint Jacques de la Lande, un Gestionnaire intérim H/F. Au sein du service de gestion des contrats d'intérim, vous prenez en charge la gestion de la data base concernant les intérimaires. Vos missions sur ce poste sont la vérification et correction des préfacturations en lien avec les services compétents (Agences de travail temporaire, chefs d'équipes, DRH) et le suivi des factures fournisseurs en collaboration avec le service comptabilité fournisseurs (basé à l'étranger). Vous intervenez aussi sur le pointage des erreurs et la remontée d'information aux services concernés et sur des tâches diverses par rapport au besoin du Service comptable. Profil recherché : Vous avez réalisé une précédente mission dans un service paie/comptable et/ou vous disposez d'une précédente expérience dans le domaine de l'intérim. Vous êtes dynamique, rigiureux.se et disposez d'un bon sens relationnel. Vous souhaitez intégrer une équipe soudée et faites preuve de curiosité. Une bonne maîtrise d'Excel est un avantage pour votre candidature. Ce poste est proposé en intérim pour débuter avant une évolution sur du long terme en 35h/semaine. Rémunération : 14.22€/heure + ticket restaurant
Description du Poste : L'intevenant.e social.e et éducatif/ve assure une fonction socio-éducative dans le cadre du projet de l'association au sein d'une résidence. Description des missions : - Il/elle accueille les résidents et gère son dossier sur SIHAJ, - Il/elle écoute le jeune, le soutien dans son projet social et professionnel, - Il/elle a des liens avec les partenaires, - Il/elle fait des animations, - Il/elle gère les dossiers d'aide financière APL, visale, gestion des impayés, etc. Compétences requises : - Maitrise des techniques et outils d'accompagnement, - Connaissance du réseau et des partenaires, - Bonne maîtrise des outils informatiques, - Rigoureux et autonome faisant preuve d'esprit d'initiative et force de propositions. Expérience et diplôme : - 3 à 4 ans en tant qu'intervenant.e social.e et éducatif/ve, - Connaissance de l'accompagnement social et de ses dispositifs, - Intérêt pour l'éducation populaire, les politiques familles et le logement social, - Titulaire a minima d'un diplôme de niveau Bac + 2 - niveau 5, des secteurs social, médicosocial ou logement adapté. Salaire indicatif et conditions de travail : - Selon Convention Collective HLA, Technicien en emploi-repère N° 16 - CDD temps plein dès que possible - Travail en journée et soirée - Prime de 13ème mois - Titres déjeuners - Œuvres sociales : Chèques culture, Subventions vacances, Subventions sport, loisirs et Chèques cadhoc - Forfait mobilité durable - Prise en charge à 50% de l'abonnement en transport en commun - 28 congés payés - 2 jours d'absence appelés ponts - 1 jour d'absence appelé férié
Pour notre client spécialisé dans le bâtiment, vos missions sont les suivantes: - Envoi des demandes d'agréments auprès du Maitre d'Ouvrage (sous-traitance 1er et 2nd rang) - Récupération des documents (Extrait KBIS, Attestations d'assurance civile et décennale, Attestation URSSAF, Liste des salariés étrangers..), transmission des DC4 et envoi au client - Rédaction des marchés et avenants sous-traitants sur le logiciel SAP et mise en signature sur la plateforme ECLOSING - Suivi du tableau de bord sous-traitant (Vérification, relance et mise à jour des pièces administratives) Profil recherché: Nous recherchons un profil avec une expérience similaire, une personne polyvalente, organisée et capable de s'adapter facilement aux différentes situations. Elle devra être disponible, avoir un sens du service développé et, idéalement, posséder des connaissances dans le secteur du Bâtiment ainsi que dans l'utilisation du logiciel SAP. Horaires: 37h/ semaine - payés en 35h + 2h en compteur RTT Avantages: Tickets Restaurant 11.20€ ( participation employeur de 6.72€) - Remboursement Transport en commun 100%
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux d'installations électriques, un assistant recouvrement H/F. Vos missions : - Enregistrement des commandes - Suivi administratif et financier des dossiers d'affaires - Etablissement de la facturation - Relances clients, résolution des litiges, transfert des dossiers au précontentieux - Etablissement des prévisions d'encaissement en collaboration avec les opérationnels Issu(e) d'une formation bac+2 (comptabilité, gestion), vous avez acquis une 1ère expérience de minimum 3 ans. Vous maîtrisez les outils informatiques ainsi que les outils de bases de données et tableurs. Votre rigueur ainsi que vos qualités organisationnelles seront des atouts pour la réussite de ce poste. Mission à pourvoir dans le cadre d'un remplacement. - Horaires : 8h30 - 12h00 13h30 - 17h00
Entreprise de Prestation de services, nous intervenons dans le secteur d'activité du transport de personnes. Notre entreprise recherche un(e) standardiste polyvalent(e), autonome et professionnel(le). Ses qualités seront mises en avant au travers des tâches confiées. Aisance d'élocution et parfaitement à l'aise avec la prise de parole téléphonique, vous faites preuve de curiosité et de réactivité de compréhension sur la demande du client. La pratique de l'anglais ainsi qu'une bonne connaissance de la ville de Rennes, de la géographie et des villes du département serait une qualité pour ce poste. La prise en main du standard sera votre principale activité afin d'assurer la saisie et mise en production pour tous les chauffeurs. - Gestion des appels entrants et saisies en temps réel des demandes clients - Gestion des mails de réservations clients Grands Comptes - Transmission des demandes et réclamations clients au Bureau gestionnaire - Veille quotidienne tarifaire sur l'activité des chauffeurs et gestions des anomalies - Gérer les demandes de rappels des chauffeurs - Missions administratives ponctuelles en soutien à la secrétaire comptable Le poste est à pourvoir très rapidement. Horaires variables : 8h00 -11h / 14h00 -18h00 du lundi au vendredi 7h00 -10h / 13h00 -17h00 du lundi au vendredi Vous serez en binôme avec notre titulaire, sur les fonctions du Standard. Une formation sera programmée à votre prise de poste, afin de vous accompagner au mieux et d'assurer une qualité de service optimale à nos clients. Modalité recrutement : - Convocation et entretien physique si candidature retenue
Nous recherchons un Chargé de clientèle (H/F) en CDI pour l'agence Profil + de Vern-sur-Seiche (35) Et si vous aviez le Profil + ? Rattaché au chef d'agence et en totale collaboration avec lui, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser, Alors ... Vous êtes notre Profil + ! Votre mission, si vous l'acceptez : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Etre convaincant dans l'argumentation, Concrétiser la vente, Satisfaire le client pour le fidéliser.
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel et le véhicule léger.
Je suis Isabelle Birot, conseillère en nutrition certifiée, spécialisée en alimentation végétale. Je recherche un(e) commercial(e) freelance, à l'aise avec la prospection commerciale et la prise de rendez-vous. Votre mission : Trouver des prospects déjà sensibilisés à une alimentation moins carnée Convaincre les plus sceptiques des bienfaits d'une alimentation plus végétale pour leur santé Remplir mon agenda avec : Des appels découverte (non rémunérés) Des consultations complètes et de suivi : vous touchez 10€ de commissions sur chaque rendez-vous pris et payé par le client Votre profil : Vous êtes freelance/micro-entrepreneur, et recherchez un complément de revenus Vous avez une expérience commerciale solide et êtes à l'aise avec la prospection à froid Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et autonome Vous aimez le contact humain et savez mettre en confiance les prospects Les avantages : Poste 100% en télétravail Rémunération à la commission (10€ sur chaque rendez-vous validé et payé) Flexibilité totale dans votre organisation
Gerinter Rennes Tertiaire recrute pour son client un : Gestionnaire Sinistres h/f (CDI - 35h) - Rennes Rejoignez une petit équipe soudée, investie et passionnée par le conseil client. Dans une agence neuve, accueillante et parfaitement équipée, nous recherchons un(e) Gestionnaire Sinistres h/f pour compléter l'équipe composée de 3 personnes : un Agent général et deux collaboratrices. Votre quotidien au sein de l'agence : Vous jouerez un rôle clé dans le fonctionnement de l'agence (Sinistres 75% + Assurance vie individuelle et collective et Encaissement 25%). Vous intervenez en première ligne pour accompagner les assurés dans la gestion de leurs sinistres. Véritable expert de la relation client et de l'indemnisation, vous prenez en charge de A à Z les dossiers liés aux sinistres : fuites / dégâts des eaux, bris de glace, dommages liés à la Construction etc. Vos missions principales : - Recevoir et analyser les déclarations de sinistres, vérifier les garanties contractuelles et identifier les responsabilités. - Piloter le dossier sinistre : missionner les experts, coordonner les intervenants, suivre l'évolution du dossier jusqu'à la clôture. - Proposer une solution d'indemnisation rapide, équitable et conforme aux conditions contractuelles. - Conseiller et accompagner les assurés à chaque étape, avec réactivité et pédagogie. - Contribuer à la qualité de service, à la satisfaction client et à l'image de l'entreprise. Ce que nous vous proposons : - Un contrat CDI 35h, du lundi au vendredi (8h30-18h00 selon horaires équipe), samedi non travaillé. - Un cadre de travail agréable dans une agence entièrement rénovée - Un esprit d'équipe fort, basé sur la cohésion, l'entraide et le plaisir de travailler ensemble - Une formation assurée en interne, pour monter en compétences rapidement et s'approprier les outils du groupe. - Une entreprise ancrée localement, à taille humaine, avec un management de proximité Le profil que nous recherchons : - Vous aimez le contact client et savez créer une relation de confiance durable - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et engagé(e) dans ce que vous entreprenez - Vous appréciez le travail en équipe et partagez des valeurs de solidarité et de satisfaction client - Une première expérience en assurance gestion de sinistres est obligatoire Poste basé à Rennes (parking à disposition), à pourvoir début Octobre/Novembre Rémunération 25-30 ke selon expérience.
Vous êtes intéressés par la pâtisserie et la vente de produits confectionnés par vos soins, en circuit court. Pour l'ouverture d'une nouvelle boutique " Aux Merveilleux de Fred", votre polyvalence vente/production vous amène à prendre en charge: - la confection et la cuisson des cramiques (brioches), des pâtisseries meringuées, - la mise en place en vitrines et la mise en vente, - le réassort des conditionnements, gâteaux et viennoiseries, - l'accueil, le conseil et le service à la clientèle Une formation interne sera assurée par l'employeur. Disponibilité tous les jours, y compris les week-ends, matin et après-midi (plannings non fixes, visibles 3 semaines à l'avance), la boutique étant ouverte 7j/7. Plages horaires de 7 h travaillées: 7h30-14h30 ou 13h30-20h30. 2 jours de repos/semaine. Avantages : tickets restaurant, prime de fin d'année, prise en charge à 50 % de l'abonnement de transport et de la mutuelle d'entreprise. Plusieurs postes à pourvoir début septembre 2025.
Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable et administrative sur le SUD EST Ille et Vilaine avec tuilage MISSIONS : * Prise en charge du travail administratif et comptable sur le site des Cuma situées au SUD EST de Rennes - Comptabilité - Facturation - Paye - Secrétariat QUALITES SOUHAITEES : Autonomie, capacités d'initiatives et relationnelles, rigueur Expérience exigée CONDITIONS PROPOSEES : 35 heures / semaine annualisées Prise de poste souhaitée : dès que possible Permis B exigé car utilisation du véhicule de société pour vous déplacer dans le CUMA du département 35. Connaissance du monde agricole appréciée
La fédération des Cuma de Bretagne accompagne 650 Cuma en machinisme, agronomie, emploi, gestion, juridique avec son équipe de 40 salariés.
LEADER recherche pour l'un de ses clients spécialisé en assemblage de pièces automobiles, un AGENT DE FABRICATION H/F sur le site de Chartres de Bretagne (35). Vous aurez pour missions principales :- Montage et assemblage de pièces automobiles (siège avant/arrière) - Préparation de commandes (composants + installation de faisceaux) - Contrôle Qualité - Manutention diverse Rotation toutes les heures pour optimiser la polyvalence. Horaires : en 2*8, du lundi au vendredi (5h28-13h16 / 13h14-21h02) Rémunération : 12.09EUR/h + prime équipe + prime de fin d'année + indemnités repas + indemnités kilométriques. Vous avez une première expérience dans l'industrie ou dans l'automobile ?Vous n'avez pas de contrainte horaires ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
SUPPLAY RENNES BTP TRANSPORT ENVIRONNEMENT RECRUTE Notre client est un acteur français majeur dans l'apport de solution en eau et traitement des déchets. Ils valorisent les déchets pour créer de nouvelles ressources. Il met un point d'honneur à participer au grand sujet actuel : le réchauffement climatique la préservation de la biodiversité. Nous l'accompagnons dans sa recherche du nouveau CHAUFFEUR PL/RIPEUR (H/F) Vos missions principales seront les suivantes: - La conduite d'un camion BOM - Respecter le plan de tournée et la sécurité des usagers - Le ramassage de bacs de déchets - De la manutention de bacs poubelles jusque l'arrière du camion. - Identifier les bacs défectueux et faire les remontées au responsable d'exploitation Vous aurez des planning où vous alternerez entre le poste de CHAUFFEUR PL BOM et le poste de RIPEUR. Horaires: Du lundi au samedi (roulement) Amplitude horaire : 5H30-14H OU 14H30-22H (variables selon les tournées) Si cette mission ne vous convient pas, vous avez sans aucun doute dans votre entourage, un proche, un ami qui peut être intéressé ! Parrainez vos proches et vous serez récompensé !
SUPPLAY RENNES BTP TRANSPORT ENVIRONNEMENT RECRUTE Notre client est un acteur français majeur dans l'apport de solution en eau et traitement des déchets. Ils valorisent les déchets pour créer de nouvelles ressources. Il met un point d'honneur à participer au grand sujet actuel : le réchauffement climatique la préservation de la biodiversité. Nous recherchons pour cette société, un RIPEUR (H/F) Vos missions principales seront les suivantes: - Le ramassage de bacs de déchets - De la manutentions de bacs poubelles jusque l'arrière du camion. - Identifier les bacs défectueux et faire les remontées au responsable d'exploitation Horaires: Du lundi au samedi (roulement) Amplitude horaire : 5H30-14H OU 14H30-22H (variables selon les tournées) Si cette mission ne vous convient pas, vous avez sans aucun doute dans votre entourage, un proche, un ami qui peut être intéressé ! Parrainez vos proches et vous serez récompensé !
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Noyal Chatillon Sur Seiche (35), un manutentionnaire avec CACES 5 en CDI. Vos missions : - Déplacement de charges lourdes au moyen de chariots automoteurs / gerbeurs - Chargement et déchargement des pneumatiques - Participation à la manutention, au rangement et à l'emballage - PNEU EN MOYENNE 7KG ARRIVE EN VRAC ON ROULE PUIS A METTRE EN RACK CACES 5 obligatoire HORAIRES : 8H05/12H00 - 13H30/18H00 DU LUNDI AU VENDREDI (35H/SEMAINE) HEURES SUPPLEMENTAIRES POSSIBLES SAVOIR COMPTER LIRE ET ECRIRE, UTILISATION DU PDA ETRE PONCTUEL, SERIEUX, DYNAMIQUE ET RESPECTUEUX
Le cabinet de recrutement Partnaire Volumique recherche pour son client, un magasin spécialisé dans l'aménagement de la maison, un Vendeur H/F. Le poste en CDI est basé à CHANTEPIE. Vous prenez en charge chaque client qui entre dans le magasin et lui garantissez un accueil personnalisé. Vous analysez son besoin à travers une écoute active. Vous proposez la solution la plus adaptée en tenant compte de ses attentes et contraintes. Vous accompagnez votre client jusqu'à réception du chantier tout en vous assurant de sa satisfaction et de la qualité de la gestion administrative de son dossier (suivi des commandes, livraisons des produits, SAV). Commercial(e) expérimenté(e), vous aimez le goût de la performance La connaissance de l'univers de la décoration ou du bricolage sera appréciée. Permis B obligatoire pour les déplacements chez les clients. Un parcours d'intégration en magasin afin d'acquérir notre méthode de vente, connaître nos produits et services et maîtriser nos outils informatiques Une rémunération valorisée par votre performance : 36H Rémunération fixe + variable individuel déplafonné Prime collective Garantie de salaire Avantages : 10 RTT Tickets Restaurant 8EUR / jour CSE Prime ancienneté
Le Centre Ministériel de Gestion de Rennes (CMG) assure l'application de la politique RH du personnel civil du ministère des Armées pour environ 13500 agents sur les 20 départements de la zone de défense ouest. Au sein du bureau recrutement-mobilité (BRM) de la division ressources humaines (DIV-RH) du CMG de Rennes, la section recrutement concours/examens professionnels s'organise en 2 cellules. La cellule "recrutement" est chargée pour les agents relevant de son périmètre de compétence, des travaux relatifs aux recrutements des agents non titulaires. La cellule "concours /examens professionnels" assure le recrutement des agents par voie des concours nationaux et déconcentrés. Le/la rédacteur/rédactrice "recrutement-mobilité" participe à la gestion des dossiers de recrutement ou de mobilité du personnel civil pour le périmètre du CMG de Rennes.. CV ET lettre de motivation OBLIGATOIRES Expérience RH dans la fonction publique appréciée Horaires variables / Possibilité de travailler sur 4,5 jours Restauration sur place Proximité transports en commun et gare SNCF Parking
Les PEP Brétill'Armor recrutent pour le Centre Angèle Vannier un(e) instructeur de locomotion ou un(e) Instructeur pour l'Autonomie des Personnes Déficientes Visuelles (IADV) (H/F). Dans le cadre des activités des services du centre Angèle Vannier, le professionnel intervient sous l'autorité des Directrices et des responsables de service du centre, pour assurer l'accompagnement global de jeunes âgés de 6 à 20 ans scolarisés sur l'ensemble du territoire, et en particulier à l'IES du centre Angèle Vannier. L'éducateur spécialisé a pour missions principales - Le développement de leur autonomie sociale et affective, leur communication et leur intégration dans l'environnement au travers de temps quotidiens et de projets divers. - L'acquisition des codes sociaux en posant des cadres structurants. Il intervient sur des temps de journée (scolaires ou non), sur des temps périscolaires - L'analyse, la formalisation et le compte rendu écrit et oral des interventions - Référence éducative, conception, élaboration et mise en œuvre de projets individuels et collectifs. - En tant qu'IADV, il-elle intervient auprès des enfants et adolescents déficients visuels sur leurs lieux de vie (IES, domicile, école) pour des bilans et des séances de rééducation en autonomie. Missions : - Développer une relation éducative avec des jeunes en utilisant différents supports de compensation ; - Contribuer à l'épanouissement des jeunes ; - Mettre en œuvre et évaluer les actions éducatives individuelles et collectives, en lien avec le projet personnalisé ; - Travailler en pluridisciplinarité au sein de l'équipe d'Angèle Vannier ; - Participer aux différentes rencontres institutionnelles. - Travailler en partenariats-réseaux avec le territoire de proximité - Travailler en étroite collaboration avec les familles - Viser l'autonomie du jeune grâce à l'apprentissage des techniques de compensation spécifiques et la préconisation d'aides techniques en tenant compte de son environnement. COMPETENCES ET APTITUDES ATTENDUES : - Saisir les caractéristiques de la population accompagnée et décliner une offre d'accompagnement adaptée. - Capacité à travailler avec des problématiques complexes ; - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ; - Capacité à créer du partenariat. - Capacité rédactionnelle et de rendre compte. Diplômes et Expérience : - DEES (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé), - Certificat d'Instructeur pour l'Autonomie des personnes Déficientes Visuelles CAERLDV, Instructeur de locomotion ou réelle motivation à intégrer la formation IADV dispensée par la Fédération des aveugles de France (1 an à temps plein de formation - stage inclus). Information : https://aveuglesdefrance.org . Formation financée dans le cadre du PPDC. - Permis de conduire B exigé. - Une expérience souhaitée dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicaps. - Une expérience auprès des personnes déficientes visuelles serait appréciée. MODALITES DE REPONSE A L'ANNONCE Envoyer CV et lettre de motivation à : Madame DANCER CAMARASA, Direction des ESMS sensoriels
Fondé en 1978, KERVEIZA est un établissement médico-social de l'association les PEP Bretil'Armor. Il est spécialisé dans l'accueil et l'accompagnement des enfants et jeunes déficients auditifs et/ou des enfants et jeunes présentant des troubles sévères du langage, avec ou sans troubles associés. KERVEIZA accompagne également les personnes qui présentent une surdicécité. Au total, Kerveiza accompagne plus de 150 enfants par an. Nos services interviennent à Rennes et son agglomération.
La Polyclinique Saint-Laurent recherche un/une Agent de Service Hospitalier (ASH) dans le cadre d'un Contrat à Durée Déterminée (CDI) ou Contrat à Durée Déterminée (CDD) à temps complet : L'agent de service hospitalier aura pour missions et activités : - Bio nettoyage en chambres (occupée et/ou inoccupée) - Bio nettoyage des locaux annexes dans le respect des règles d'hygiène et protocoles sanitaires en vigueur sur l'établissement. Les candidats devront : - Avoir une expérience en le milieu hospitalier - Avoir une connaissance des règles et protocoles de bio nettoyage. Conditions : - Horaires de travail : en roulement sur 2 semaines, horaires en 10h00, 1 week-end sur 2 travaillé (début au plus tôt 7h / fin au plus tard 21h). - Contrat à Durée Déterminée (CDI) ou Contrat à Durée Indéterminée (CDI)- Temps Complet
Intégré(e) au service Supply Chain, et rattaché(e) à la responsable Supply Chain, la personne assurera la gestion administrative, logistique et documentaire des commandes export de reproducteurs porcins et de semences dans le respect des exigences sanitaires, douanières et réglementaires internationales, en coordination avec les services internes (commerce, production, logistique, comptabilité) et les partenaires externes (clients, transporteurs, vétérinaires, services douaniers). Missions : - Assurer de la bonne gestion des commandes jusqu'aux livraisons - Saisir les commandes clients et créer les fiches clients à l'export (outils Sage et Therefore) - Organiser les expéditions en lien avec les équipes internes et externes - Suivre les dossiers sanitaires administratifs d'import (Impadon) et d'export (Expadon ou TRACES) - Etablir la liasse documentaire export en fonction des pays de destination : les factures proforma, les certificats sanitaires, la douane, les documents de transport. - Assurer une communication fluide avec les clients internationaux, les transitaires, les transporteurs, les DDPP, les CCI, les Douanes - Être en relation en interne avec les équipes commerciales, techniques et génétiques, les filiales, les prestataires, et les éleveurs - Travailler en étroite collaboration avec le service gestion de stocks, logistique et facturation - Suivre les paiements export et relances si nécessaire en lien avec la comptabilité - Assurer un suivi continu des process ADV Export et mettre à jour les procédures d'exportation Ces missions (non exhaustives) ont un caractère évolutif, et sont donc par nature amenées à s'adapter aux besoins et au périmètre de l'entreprise ainsi qu'à l'évolution des compétences du (de la) salarié(e). Profil recherché : Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique et avez une capacité d'autonomie et d'adaptation. Vous avez une aisance relationnelle et une affinité pour le service client et vous savez communiquer avec des interlocuteurs variés, aussi bien de visu qu'au téléphone. Vous avez de la diplomatie et une bonne élocution Vous avez de bonnes connaissances sur le commerce international, les incoterms, les moyens de paiements à l'export, les assurances et la règlementation du transport. Vous maîtriser les outils bureautiques : traitement de textes, tableur, base de données. Vous parlez impérativement anglais couramment et vous connaissez idéalement une deuxième langue. La connaissance du monde agricole est un plus. Diplômes requis : Titulaire d'un Bac +2 à Bac +5 en Commerce International, Logistique ou Gestion des entreprises, de type BTS, BUT, Licence ou Master. Poste basé à Bruz dans le 35 CDD 6 mois, 35h hebdomadaires Rémunération selon expérience (de 25 000 à 27 000 €)
Entreprise en pleine expansion, le Groupe Axiom compte désormais plus de 100 collaborateurs dans le monde et 4 filiales à l?international. Il est aujourd?hui le premier exportateur français de génétique porcine et commercialise des reproducteurs adaptés aux attentes des éleveurs en France et à l?étranger. Rejoignez une entreprise où la passion, l'esprit d'équipe, l?expertise, le dynamisme et la confiance ne sont pas de simples mots ! Nos valeurs ont été co-construites avec nos collaborateurs
Faites vivre à nos clients une expérience shopping : - en accueillant, en accompagnant et en fidélisant les clients - assurez Implantation des produits dans le respect des normes merchandising, en optimisant la valorisation des collections et en garantissant l'attractivité du magasin (ranger et entretenir la surface de vente), - mettez en place des opérations commerciales, -participez aux tâches liées à l'activité du magasin dans le respect des procédures et des règles de sécurité (gestion de la caisse, ouverture et fermeture du magasin...) Profil recherché - Vous avez une volonté d'intégrer le groupe Beaumanoir ? , les débutants sont acceptés: - Vous êtes rigoureux/se, ponctuel/le, dynamique et organisé(e), vous aimez travailler en équipe. -Vous disposez d'un sens du relationnel qui vous permet de développer la relation et le conseil client. Pour ce poste vous serez polyvalent et pourrez travailler à la fois sur le vêtement et la chaussure. N'hésitez pas et postulez pour découvrir l'expérience LA HALLE ! Pourquoi nous rejoindre ? La Halle Chaussures & Vêtements se réinvente! Rejoignez l'aventure pour contribuer à nos nouveaux projets ! Nos équipes passionnées seront ravis de vous accompagner dans votre évolution! Vous aussi, vous partagez les valeurs de proximité, plaisir, confiance et engagement ? Alors on est fait pour s'entendre ! Parce qu'au-delà d'un diplôme c'est avant tout une personnalité que nous recrutons. Partenaire du Groupe Beaumanoir, nous profitons de solides expertises pour faire grandir notre marque !
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de Rennes et alentours (Rennes métropole). Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance: - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche, aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité (véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe. Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre disponibilité. Un véhicule de service peut vous êtes proposé pour assurer vos déplacements professionnels.
Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : Accueillir chaleureusement nos client(e)s, les accompagner, les conseiller tout au long de leur visite Personnaliser le conseil client grâce à une connaissance parfaite de nos produits et faire vivre une expérience d'exception à nos client(e)s Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon Participer à la mise en place des nouvelles campagnes, optimiser le merchandising du magasin et de la vitrine pour mettre en valeur nos produits Contribuer au développement du chiffre d'affaires et participer à l'atteinte des objectifs commerciaux Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Profil recherché Nous sommes à la recherche des nouveaux ambassadeurs de la marque. Alors si vous êtes : Dans l'air du temps, vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance à la Caroll ; Pétillant(e), vous accompagnez et conseillez vos clients avec enthousiasme et passion; Challengeur(se), vous aimez relever des défis. Et vous avez de l'énergie à revendre ? Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous dépasser ? Postulez et venez rayonner chez CAROLL !
Responsable Commercial Huiles Végétales F/H CDI - Rennes (Oberthur) Elayon produit et commercialise des huiles et protéines végétales biologiques et conventionnelles. Implantée en région Bretagne, Elayon s'appuie sur 15 ans d'expérience dans le commerce des huiles et protéines végétales en France et à l'international et dispose d'un site de production dans les Côtes d'Armor. L'entreprise accélère son développement grâce à une levée de fonds et à l'acquisition de Biolintec, spécialisée dans les protéines végétales texturées et les huiles végétales. Dans le cadre de son développement, Elayon cherche à renforcer son équipe pour booster ses ventes d'huiles végétales sur le marché France. Vos Missions - Développer et fidéliser le portefeuille clients sur le marché des huiles végétales (tournesol, colza, huile de soja) - Conduire la stratégie commerciale pour renforcer la position sur le marché France - Identifier de nouvelles opportunités commerciales et développer des partenariats durables - Développer et optimiser l'usage du CRM (HubSpot) - Représenter l'expertise Elayon auprès des clients via un accompagnement régulier et une information structurée sur - l'évolution des marchés - Assurer la vente et la valorisation de la production directe de la société - Collaborer avec les équipes internes pour générer de nouvelles opportunités Votre Profil - Connaissance approfondie du secteur agroalimentaire et/ou des huiles/protéines végétales - Sens commercial aigu, orienté résultats, goût du développement - Excellentes aptitudes relationnelles, capacité à instaurer une relation de confiance durable avec clients et fournisseurs - Esprit d'équipe, proactivité et capacité de communication claire - Curiosité, ouverture d'esprit et agilité intellectuelle - Anglais courant indispensable Conditions - Rémunération : fixe + variable selon résultats. - Déplacements fréquents en France, possibles missions à l'international. - Voiture de service Elayon
Offre CO218 : CDD remplacement sur septembre COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. Femme, en situation de handicap atteinte d'une maladie neuro-évolutive cherche un(e) assistant(e) de vie pour intervenir à son domicile de Rennes pour le remplacement d'une salariée en arrêt maladie Le poste est à plein-temps du lundi au vendredi avec la possibilité d'ajouter un weekend sur deux : Poste de 8h30 à 15h puis deux heures le soir de 18h à 20h environ possibilité de prendre un mi temps selon les disponibilités des candidats à valider avec l'employeur Tâches : Accompagnement vie quotidienne ( habillage/ toilette/ repas.) Lever avec un lève personne Accompagnement rdv extérieur prise de poste avec une formation en interne en binôme. Profil recherché : Aide-soignante/infirmière/assimilé Expérience du handicap Tempérament : FIABLE, bon relationnel, adaptable, AUTONOME, bon-sens, attentive, discrète, aimant cuisiner Poste assistant de vie de catégorie D 13.40€ brut ( et plus selon diplôme et expérience) Il n'est pas nécessaire d'avoir le permis de conduire
L'association gère un service mandataire d'accompagnement pour personnes handicapées dans la vie quotidienne. Label Qualimandat
CmonCDI recrute ses clients du groupe La Poste en CDIE * Une réunion d'information collective à lieu le 25/09 à Rennes, votre candidature permettra votre inscription. Vous travaillerez sur le site de Le Rheu : Vous assurez les opérations de déchargement, ventilation et chargement en appliquant les procédures en vigueur afin que les contenants soient dispersés vers les bonnes destinations et dans le respect des délais. Manutention manuelle - Vous effectuez des opérations manuelles de déchargement - chargement des différents contenants roulants en respectant les consignes de sécurité - Vous déplacez les contenants roulants vers les zones de tri, de stockage ou de chargement - Vous déplacez les contenants non roulants de type palette en utilisant les appareils manuels de manutention Manutention électrique - Vous effectuez des opérations de déchargement - chargement des différents contenants non roulants de l'activité en utilisant les appareils électriques de manutention et en respectant les consignes de sécurité - Vous déplacez les contenants non roulants vers les zones de tri, de stockage ou de chargement en utilisant les appareils électriques de manutention et en respectant les consignes de sécurité Tri - Vous triez les objets en respectant les plans de tri, la signalétique, les procédures et les délais Autres activités - Vous renseignez les documents de pointage et de contrôle - Vous apportez les réponses aux questions des nouveaux agents - Vous participez à la remise à zéro des chantiers Horaires site de Le Rheu : 6H50 / 14H 12H45 / 20H15 19H50 / 3H30 ou site de Rennes : Nuit 22H30 à 7H15 (dimanche soir au samedi matin avec un repos semaine). Majoration heure de nuit. Votre profil : - polyvalence - respect des consignes de sécurité - respect des consignes et procédures - maîtrise de la lecture et de l'écriture du Français - rapidité d'exécution Moyen de locomotion indispensable au regard des horaires de travail. * Vérifiez votre éligibilité au CDI d'Employabilité auprès de votre conseiller. Candidatez à cette offre pour participer à notre réunion d'information collective et de présélection MERCREDI 25 SEPTEMBRE matin.
L'agence Partnaire Volumique recherche pour son client, un magasin spécialisé dans la décoration et l'aménagement de la maison, un vendeur en aménagement d'intérieur H/F. Le poste en CDI est basé à proximité directe de Rennes (35). Au sein d'une équipe magasin, vous êtes référent(e) privilégié(e) de vos clients. Vos missions sont : - ACCOMPAGNER CHAQUE CLIENT DANS SON PROJET DE DÉCORATION D'INTÉRIEUR Vous conseillez et vendez à vos clients le projet de décoration qui correspond au mieux à leurs attentes. En véritable expert(e) technique, vous maîtrisez les spécificités de chacun de nos produits tout en garantissant un suivi de qualité. - DÉLIVRER UN SERVICE D'EXCEPTION Vous vous rendez chez vos clients pour valider la faisabilité des projets (prise de mesures, conseils déco...). Vous établissez les devis et supervisez la bonne réalisation du chantier avec nos poseurs salariés. Vous gérez le suivi de chaque client ainsi que le SAV. - DÉVELOPPER VOTRE CHIFFRE D'AFFAIRES Vous développez et fidélisez votre portefeuille clients afin d'atteindre vos objectifs commerciaux mensuels. Pendant votre intégration, vous entrez dans un parcours sur 8 semaines mêlant formations sur le terrain, en magasin ou avec nos poseurs, ainsi que formations en salle au siège. Commercial(e) expérimenté(e), vous savez dépasser vos objectifs pour construire votre rémunération variable, en plus d'un fixe garanti. Vous avez un bon sens relationnel qui aidera à accompagner votre client dans son projet de A à Z. Votre pugnacité et votre rigueur vous aideront à performer. La connaissance de l'univers de décoration de la maison sera appréciée. Le permis B est obligatoire pour se rendre sur les chantiers avec le véhicule de service. Si vous possédez une expérience commerciale confirmée, et notamment dans la décoration ou l'aménagement d'intérieur, appelez nous au *** (voir postuler) ou envoyez votre CV sur : ATCHERNOVSKAIA(a)PARTNAIRE.FR Rémunération fixe, commissions individuelles déplafonnées, prime collective sur le chiffre magasin Garantie de salaire 36,5 H par Avantages : 10 RTT / TR 8 euros par jour travaillé et 20% de réduction sur le magasin Prime ancienneté, CSE.
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
Directement rattaché(e) à votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : Réceptionner les livraisons de nos fournisseurs tout en contrôlant les documents de livraison et la conformité des produits reçus Préparer les commandes et les expéditions à l'aide d'un terminal WMS Réaliser la mise en stock, enregistrer les mouvements et suivre l'état des stocks : affecter les produits aux emplacements prévus dans l'espace de stockage, etc. Déplacer, charger et décharger les produits Découvrez sans plus attendre notre portrait métier : https://youtu.be/_OORww3NOA0 Ce que nous vous proposons : Un CDI, à pourvoir rapidement Base 35h par semaine Horaires fixes : Vous rejoindrez l'une de nos 3 équipes : -matin (amplitude maximale de 5h30 à 13h30), du lundi au samedi, avec un jour de repos en + du dimanche -journée (amplitude maximale de 7h30 à 19h00), du lundi au samedi, avec possibilité de travailler 4 jours par semaine ou 5 jours -après-midi (fin de journée au + tard à 21h00), du lundi au samedi, semaine de 4 jours (un week-end de 3 jours toutes les 2 semaines) Rémunération : 1 895€ brut mensuel + prime du samedi pouvant aller jusqu'à 132€ pour 4 samedis travaillés dans le mois + prime de productivité selon objectifs pouvant aller jusqu'à 130€, soit jusqu'à 2 157€ brut mensuel Autres avantages : prime d'intéressement (au bout de 3 mois d'ancienneté) + prime annuelle (au bout de 6 mois d'ancienneté) + mutuelle d'entreprise & prévoyance + prime mobilité vélo + participation à 50% de l'abonnement de transport + avantages CSE + tarifs d'achats du personnel Vos atouts : vous possédez le caces 1 et si possible le 3 et le 5, vous avez une bonne capacité physique : port de charges lourdes, posture debout et beaucoup de marche, travail à température ambiante et à température dirigée (2° à 9°C), Une bonne capacité de concentration Une connaissance des réglementations en matière d'hygiène et de sécurité Une appétence à la polyvalence
COVIAM est une association de loi 1901 qui gère un service mandataire d'accompagnement par des assistant(s)(es) de vie pour des personnes en situation de handicap. A votre écoute, nous avons à cœur que vous travailliez dans les meilleures conditions. Une dame habitant entre Laillé et Guichen, âgée de 66 ans et vivant avec la maladie de Parkinson depuis 15 ans, recherche plusieurs assistants(es) en CDI dès que possible. Il est prévu un temps de transmission et d'intégration avec l'équipe en place Poste en CDI catégorie D avec possibilités de postes en journée, nuits incluant les weekends car l'employeur est accompagnée 24/24 la planning pourra être vu avec l'employeur selon les possibilités des candidats, poste à temps partiel et plein Tâches demandées : Aide à la personne (repas, toilette, douche, transferts, lever, coucher, aide à la marche.) Gestes de soin (étirements, massage, soin de la peau.) Aide à la vie quotidienne (rangement, linge, ménage, courses, administratif) et petit bricolage Accompagnement dans une phase particulière du projet de soin (réduction du traitement à base de dopamine) qui demande des gestes précis pour apaiser des moments difficiles. Assistance administrative, gestion d'équipe Savoir être et savoir faire : Indispensable au poste Bonne condition physique (ancrage et connaissance sensible du corporel) Douceur et calme Equilibre émotionnel (stabilité, calme) Autonomie , écoute, organisation Une expérience du handicap moteur et de la relation de soin est nécessaire Permis indispensable pour se rendre au domicile de l'employeur. Rémunération : Poste assistant(e) de vie de catégorie D, 14.76 brut de l'heure + 10% pour les congés payés
L'agence SATIS JOBS CENTER Rennes recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire H/F. Vos missions seront les suivantes : -Saisie de données de suivi -Utilisation informatique, saisie de données et rédaction de compte rendu -Préparer et entretenir des lieux d'hébergement -Assurer le rangement, le nettoyage et la désinfection du matériel et de la laverie -Surveiller le bon fonctionnement des équipements, les paramètres d'environnement et alerter en cas d'anomalie -Réaliser des gestes et postures de manutention, port de charge -Respecter la règlementation en vigueur, les normes d'hygiène et de sécurité Pour fidéliser ses salariés SATIS JOBS CENTER propose des nombreux avantages tels que : - Un Iphone offert dès 3 mois de mission. - Des EPI de qualités. - Un Compte Epargne Temps, non bloqué. - Une majoration de votre salaire brut de 20% (10% IFM - 10% congés payés). - Un accès privé et dématérialisé pour vos documents. Le profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et impliqué(e) et aimez le travail en équipe, ce poste est fait pour vous. Si vous êtes intéressé(e), et que vous vous reconnaissez dans ce portrait postulez dès maintenant en envoyant votre CV par mail ou directement dans votre agence SATIS. Satis Jobs Center
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, association, un(e) Assistant(e) de Direction. Notre client est un acteur public de la région « Bretagne ». Représentativité, Indépendance, Engagement collectif et Pragmatisme forment les valeurs de cette entreprise. En tant qu'assistant(e) de direction, vous serez un véritable appui pour l'équipe de direction et interviendrez sur plusieurs volets essentiels à la bonne organisation de la structure. A ce titre, vous aurez en charge les missions suivantes : - Gestion de l'agenda, - Traitement des appels téléphoniques du service, - Gestion des Ressources Humaines : suivi des absences, gestion des variables de paie et des notes de frais . - Gestion administrative des dossiers d'adhésion, - Suivi de la facturation, - Préparation logistique et administrative des réunions, - Gestion des déplacements, - Gestion des commandes de fournitures de bureau, - Support à la création de supports de communication, - Organisation et participation à la mise en place d'évènements internes, - Mise à jour et suivi des tableaux de bord. De formation Bac+2 en Assistanat de direction/Administratif, vous justifiez impérativement d'une expérience réussie de 5 ans en tant qu'assistant(e) de direction. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux (se), organisé(e), fiable et avez le sens du détail. Vous maîtrisez parfaitement les règles d'orthographe et justifiez également d'une très bonne maitrise des outils informatique et d'un vif intérêt pour les nouvelles technologies. Force de proposition et adaptable aux différentes situations, vous avez le sens de l'écoute et savez gérer les priorités. Ci-dessous quelques informations : - Entreprise basée sur Rennes, - Poste à pourvoir dès que possible ou selon votre préavis en CDI, - Salaire : rémunération selon profil, - Durée hebdomadaire : 35 heures/semaine, - Possibilité de 1 jour de télétravail par semaine (mercredi). Vous recherchez une nouvelle opportunité où votre savoir-faire, vos compétences et votre implication seront valorisés, n'hésitez plus!
SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement en CDD, CDI. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 200 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés et cadres, recherche pour son client et dans le cadre d'un remplacement, bailleur social, un(e) Assistant(e) d'Agence Immobilière. Implanté depuis plus de 60 ans sur toute la Bretagne et Pays de Loire, notre client est un acteur incontournable du logement secteur social. Solidarité, engagement, équité et proximité forment les valeurs de cette entreprise. Rattaché(e) au Responsable de l'agence, vos principales missions seront les suivantes : - Accueil téléphonique (1/2 journée/semaine), - Gestion de l'agenda du responsable, - Réalisation des plannings de permanences téléphoniques, - Préparation de réunions : envoi des convocations, réalisation des PV et réservation des salles ... - Passation des commandes de fournitures de l'agence, - Mise à jour des supports de communication, - Gestion des mails et du courrier, - Mise à jour des tableaux de bord. Issu(e) d'un Bac+2 en administratif, gestion ou immobilier, vous justifiez impérativement d'une expérience acquise en entreprise d'au moins 2 ans sur ces fonctions. Idéalement dans le secteur immobilier. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail. Vous maitrisez le pack office et plus précisement Excel pour la gestion des tableaux de bord. De bonne présentation et élocution, vous avez le sens des priorités, l'esprit d'équipe et faites preuve de qualité d'écoute. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée de 5 mois (jusqu'à fin février). Poste basé à Rennes (Nord) - accessible en transport en commun. Horaires : 31.5 heures/semaine - 9h00-12h30 / 13h30-17h00 - du lundi au vendredi (mardi après-midi non travaillé) Rémunération: Fixe + 13ème mois + prime vacances + tickets restaurant. Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Rennes Ouest, le Foyer d'Hébergement La Colline au RHEU (35) Un Maître de Maison avec des fonctions d'Agent de Restauration (F/X/H) Description du poste : Fonctions de Maître.sse de Maison - Accompagner dans les actes de la vie quotidienne autour des repas (préparation des petits déjeuners, repas du midi, repas du soir) - Accompagner dans l'entretien et le rangement des chambres - Accompagner dans l'entretien du linge - Assurer l'hygiène et la désinfection des unités de vie et chambres individuelles - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre des Projets d'Accompagnement Personnalisés - Assurer une mission d'intendance de l'unité - Participer à la sécurité et au confort des personnes accueillies - Participer au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social et au maintien des acquis - Appliquer des protocoles de soins - Participer aux transmissions à chaque prise et fin de poste, aux réunions d'équipe et à l'Analyse des pratiques - Reporter par écrit les faits marquants dans le Dossier Usager Informatisé - Participer à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accompagnement Personnalisé - Être force de proposition pour les projets d'activités - Participer à la dynamique institutionnelle dans le cadre du Projet de Service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité. Fonctions d'Agent.e de Restauration - Remise en température des plats livrés - Entretien des locaux de cuisine - Respect des normes HACCP - Préparation des textures modifiées (mouliné, mixé.) - Commandes des denrées pour les petits déjeuner, goûters, collations. - Réception des produits, gestion des stocks, lien avec les Maitresses de Maison pour les besoins sur les Unités - Participation à la dynamique institutionnelle dans le cadre du Projet de service et du Plan d'Amélioration Continue de la Qualité. Profil recherché : - Formation Maîtresse de Maison souhaitée, connaissance de la restauration collective - Expérience en foyer souhaitée - Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre des procédures, capacités relationnelles et de communication, sens de l'écoute, participation active à la dynamique d'équipe, capacité d'adaptation - Connaissance des Recommandations des Bonnes Pratiques Professionnelles applicables au secteur - Capacité à utiliser l'outil informatique - Véhiculé (transports en commun incompatibles avec les horaires). Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Horaires d'internat, travail 1 weekend sur 4 - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur, et sujétion d'internat Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 26/09/2025 Référence de l'offre : 2025-306 MM Colline CDI 1 ETP
La mairie de Noyal-Châtillon-sur-Seiche (proximité Rennes) recrute un.e animateur.rice pour les temps périscolaires et extrascolaires. Recrutement par voie contractuelle pour un CDD de 6 mois. MISSIONS EN PERISCOLAIRE : - Surveiller le temps des repas, - Assurer l'animation pour un groupe d'enfants durant les temps d'accueil, - Elaborer des projets en lien avec le projet éducatif de la structure, - Proposer et mettre en place des activités adaptées aux tranches d'âge des enfants, - Veiller au bon respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité tout en assurant une vigilance sanitaire. MISSIONS EN EXTRASCOLAIRE : - Encadrer les groupes d'enfants, - Proposer des projets d'animations et contribuer au projet pédagogique défini avec l'équipe, - Mettre en place les activités (artistiques, culturelles, manuelles, d'expression, sportives, jeux etc). COMPETENCES : - Connaissances techniques de l'animation, - Rigueur et ponctualité, - Sens du service public, - Capacité à travailler en équipe. - Diplôme d'animation (BAFA, équivalent ou supérieur) apprécié. CONDITIONS D'EXERCICE : - Temps de travail à affiner en fonction de la date d'arrivée - temps annualisé, - Attribution des titres-restaurant en fonction du nombre de jours travaillés, - Participation employeur à la prévoyance santé (12 € / mois) et à la mutuelle santé (25 € / mois - à compter du 1er janvier 2026).
AXIA RENNES RECRUTE!!!! Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Vern sur seiche un agent de quai (H/F). Votre Mission: - Assurer les opérations liées au chargement et déchargement des camions - Entretenir les zones de travail. Ce poste est à pourvoir de suite avec des horaires du matin de 14h à 21h30, du lundi au vendredi. Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle et motivée alors cette mission est faite pour vous !!! Vous êtes titulaire du CACES 3 obligatoirement et vous justifiez d'une première expérience à ce poste. Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de polyvalence.
AXIA RENNES RECRUTE !!! Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Vern-sur-Seiche un agent de tri (H/F). Vos missions : -Tri de colis - Entretien des zones de travail - Manutention - Port de charge Ce poste est à pourvoir de suite Horaires: 18h-2h30 Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de polyvalence ? Vous êtes une personne dynamique, ponctuelle et motivée ? Alors cette mission est faite pour vous !
Votre rôle ? Rattaché(e) au Responsable de quai jour, vous avez en charge le bon acheminement des marchandises en respectant les contraintes de délais, d'hygiène et de sécurité, et dans un objectif de qualité de service. Vous assurez les opérations de réception, de zonage et chargement de marchandises. Le poste est à pourvoir au sein de l'équipe Quai jour, qui opère dans un environnement frais entre +2°C et +4°C. Vous recherchez un emploi à temps partiel le samedi (11h/12h jusqu'à 19h/20h) et/ou des soirs dans la semaine (18h/22h). Merci de nous préciser vos disponibilités dans votre lettre de motivation. Possibilité d'augmenter l'amplitude horaire selon votre planning. Rigueur et organisation, esprit d'équipe et implication sont les qualités attendues. La détention du CACES R485 serait un plus. * Intégrer une filiale à taille humaine, au sein d'un groupe dynamique qui vous ouvre des perspectives d'évolution ; * S'approprier votre environnement de travail, grâce à un parcours d'intégration individualisé ; * Développer vos compétences tout au long de votre carrière, grâce à une politique de formation ambitieuse ; * Devenir actionnaire de votre entreprise, comme 10 000 autres de nos collaborateurs.
STEF recherche pour sa filiale Transport de Rennes, spécialiste de la livraison de marchandises sous température dirigée, un Chef de quai H/F. Le poste est à pourvoir dès que possible. Votre rôle ? Rattaché(e) au Responsable de quai nuit et en étroite collaboration avec l'Exploitation, vous : * assurez le management opérationnel des équipes et garantissez la bonne intégration des nouveaux embauchés / intérimaires * organisez, animez et supervisez l'activité quai (volume à traiter, ordre des tournées, spécificités des clients, chargement / déchargement de la marchandise, tri des palettes en fonction des destinataires.) * pilotez et optimisez les flux de marchandises * êtes garant du respect des process de travail et des règles de sécurité, des délais et des engagements qualité * remontez les anomalies ou non-conformités à votre hiérarchie et proposez des solutions / plans d'action. Le poste est à pourvoir au sein de l'équipe Quai nuit, qui opère dans un environnement frais entre +2°C et +4°C. Horaires de travail : du dimanche au vendredi de 21h à 5h27 (base horaire 38h30 par semaine) Reconnu(e) pour votre leadership, vous possédez une première expérience en management d'équipe terrain, idéalement acquise dans le domaine du Transport, de la Logistique ou de l'Industrie. Présent(e) sur le terrain, votre implication et votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités / urgences vous permettront de réussir dans cette fonction très opérationnelle. Vous possédez le CACES R485 Catégorie 2, ou avez a minima détenu par le passé une autorisation de conduite interne vous permettant de manier le transpalette électrique accompagnant gerbeur.
La société WIZBII recherche pour le CRÉDIT AGRICOLE D'ILLE-ET-VILAINE un conseiller clientèle des particuliers à distance en centre de relation clients H/F en CDI à temps plein (39h/semaine). Vos missions : - Organiser son activité commerciale en autonomie en mode multicanal - Être proactif en assurant le traitement des événements clients - Identifier les besoins, projets du client ou prospect et apporter des solutions personnalisées - Assurer un suivi de qualité et régulier de la relation client - Participer efficacement à l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs du Pôle Satisfaction client - Traiter les demandes clients avec proactivité et réactivité - Proposer une solution adaptée, annoncer les délais et les respecter - Enrichir les données clients régulièrement et assurer le suivi des opérations dans le respect des règles et procédures internes - Développer l'autonomie de nos clients en respectant leurs besoins et gérer leurs éventuelles réclamations Gestion de la relation Client en mode digital et multicanal - Développer une approche multicanale pour répondre de manière adaptée à la clientèle - Promouvoir les nouveaux canaux et le digital (Applis CA, RDV Vizio...) Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Rennes le mardi 23 septembre à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'ardoise de couverture, basé sur le secteur de Rennes, un(e) Chargé(e) d'administration des ventes H/F. Les missions du poste sont les suivantes: - Gestion des appels entrants et sortants avec les clients, commerciaux, transporteurs et partenaires en Espagne. - Réception, traitement et saisie des commandes clients. - Transmission et répartition du stock entre les équipes commerciales. - Préparation, saisie et transmission des instructions de chargement destinées à l'Espagne. - Analyse des coûts de transport par chargement en fonction des zones de vente. - Interface entre les différents départements internes (commercial, logistique, qualité, administratif) et les partenaires externes. - Préparation et transmission des demandes spécifiques de production. - Gestion des demandes d'échantillons, de photos et autres supports marketing. - Suivi et gestion du service après-vente. Profil cherché : Nous souhaitons recruter un(e) candidat(e) dynamique, méthodique et minutieux. Vous disposez d'une formation en administration des ventes ou dans un domaine comparable. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 ans en administration des ventes, logistique et/ou service client. Vous maîtrisez le pack Office, possédez un bon niveau d'espagnol et de solides compétences en communication. Une bonne connaissances de SAP est un avantage pour votre candidature.
Nous recherchons pour notre magasin un ou une vendeur.euse en 30h semaine - Réalise la vente d'articles de prêt-à-porter (vêtements, chaussures, bijoux, sacs à main, ...) - Conseille le ou la client.e - Ouverture et fermeture de magasin - Gestion de la caisse - Entretien de la surface de vente Magasin ouvert du lundi au samedi de 10h à 19h. Vous travaillez le samedi, repos le dimanche et un autre jour dans la semaine Poste à pourvoir à partir du 1er octobre
Missions : - Scanner les produits et les ranger au bon emplacement - Assurer le chargement et déchargement des palettes - Vérifier la conformité des palettes - Approvisionner les pickings pour garantir les commandes dans les meilleurs délais - Préparation de commandes pickings (si CACES r489 1b) - Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Profil : - Une première expérience avec CACES 1 - Une autonomie et une rigueur dans le travail Conditions du poste : - 8h / 16h avec pause déjeuner (12h30-13h30) du lundi au vendredi - Environnement sec, lumineux et non poussiéreux - Espace de pause et salle pour déjeuner - Le petit plus : bonne ambiance et esprit d'équipe Rémunération et avantages : - Possibilité mutuelle (50% prise en charge employeur) Impératifs : - CACES 1 valide jusqu'à fin décembre 2025 à minima. - Poste à pouvoir à partir du 08 septembre 2025 10 POSTES SONT A POURVOIR
Cuisine et vous ? Notre Concept ? Un service de restauration innovant en entreprise, nous simplifions la vie des collaborateurs en leur proposant tous les jours des plats cuisinés et des formules déjeuner. Notre cuisine ? Nous cuisinons des produits frais, locaux et de saison pour composer nos entrées, nos plats du jour, nos sandwichs, nos fraich'bol et nos desserts gourmands bien sûr ! Notre devise ? « Bien manger au bureau n'a jamais été aussi simple » Les mission des vendeurs "Cuisine et vous" ? - Accueille les collaborateurs des entreprises pour un instant de convivialité. - Les conseille dans le choix des menus et suscite leur gourmandise ! - Gère l'encaissement. - S'assure que le point de vente soit toujours propre et accueillant. - Remonte les informations clients. - Est solidaire des autres vendeurs/euses! - A l'envie de faire progresser l'entreprise ... Profil recherché / WANTED Depuis tout petit tu jouais à la caisse enregistreuse, tu courrais les vides de grenier pour vendre tes jeux et te faire de l'argent Tu es une personne de contact, tu tisses rapidement des liens. Tu es curieux et ouvert sur le monde. Tu es toujours à l'écoute de tes amis, prêt à les comprendre et les conseiller. Tu es débrouillard/e avec deux tranches de pain tu te fais un sandwich ;-). Et naturellement l'humour fait partie de ton ADN ! Et si en plus tu aimes partager ta dernière recette de cuisine, postule tout de suite ! Type de contrat : sur la Métropole rennaise, 10h par semaine, tous les midis de 11h45 à 13H45 du lundi au vendredi. Processus de recrutement Entretien téléphonique de 10 à 15 min pour valider qu'on est sur la même longueur d'ondes. Entretien physique pour confirmer ton profil. Hello t'es pris(e) te voilà prêt(e) à éveiller les papilles !
Comment maximiser l'efficacité des opérations en tant qu'Assistant logistique, achats (F/H) ? Nous recherchons une personne organisée pour assurer la coordination efficace des processus d'achat au sein de notre entreprise partenaire. - Contrôler et traiter les demandes d'achat des fonctions support en utilisant des exemples concrets pour illustrer vos actions - Saisir les commandes dans le logiciel SAP à partir des demandes d'achat pour garantir une gestion efficace - Gérer les workflows d'achat et les écarts de facturation via ISM et SAP en assurant une communication fluide et proactive Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 2 mois - Salaire: 2020.83 euros/mois Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Bureaux exceptionnels - Frais de transport en commun - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De par notre expertise en recrutement tertiaire, nous trouvons votre job idéal.
Notre Association rayonne sur toute l'Ille et Vilaine et est spécialiste de l'accompagnement des personnes en situation de handicap psychique (280 bénéficiaires). Nos équipes sont organisées en plusieurs services et sites (Un Foyer de Vie, trois Résidences Accueil, trois Habitats Inclusifs, un SAVS, un SAMSAH). Cette étendue tant en termes de métiers que de sites ainsi que notre approche participative et constructive (analyse de pratiques, journée de co-construction...) favorise le développement des compétences et les perspectives d'évolution. Pour notre SAMSAH de Noyal-Châtillon-Sur-Seiche (A 10 minutes de Rennes en voiture, desservie par les transports en commun ligne 61), nous recrutons en CDI un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) qui recherche un environnement qui encourage l'autonomie et la participation active à notre amélioration continue et qui se reconnaît dans nos valeurs (Humanisme, Bientraitance, Citoyenneté, Solidarité, Partage, Tolérance). MISSIONS Membre de l'équipe des intervenants sociaux et agissant sous l'autorité du Chef de service, vous aurez la responsabilité d'accompagner un public de personnes en situation de handicap psychique en favorisant leur bien-être et leur épanouissement, leur socialisation, le maintien et/ou le développement de leurs acquis et de leur autonomie. A ce titre, vos missions seront de : - Accompagner la personne dans sa capacité à habiter son logement (entretien, linge, déplacements, alimentation, hygiène .) par le biais d'une évaluation de ses capacités, de ses ressources, de ses difficultés et de ses besoins. - Assurer la veille et, si nécessaire, le suivi de santé psychique et somatique des bénéficiaires à travers une évaluation de l'état de santé en collaboration avec l'IDE co-référent. - Assurer les transports des personnes accompagnées pour leur permettre de se rendre aux consultations du médecin psychiatre coordonnateur et du psychologue du service lorsque ces derniers le demandent - Soutenir la personne dans l'organisation de ses rendez-vous (santé, social, professionnel.) et assurer l'accompagnement en fonction des besoins. - Concevoir, en équipe pluridisciplinaire le projet individualisé en co-construction avec la personne accompagnée et son entourage, évaluer et les mettre en œuvre. - Proposer et animer des activités collectives récurrentes ou ponctuelles en lien avec le projet de la personne et le projet de service, favorisant l'estime de soi et la socialisation. Il propose notamment des supports d'expressions et d'activités permettant d'évaluer les potentiels et les besoins des personnes. - Soutenir et favoriser les liens avec les familles et les partenaires. CONDITIONS - Être titulaire d'un diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ; - Disposer de connaissances et compétences en psychiatrie. REMUNÉRATION ET AVANTAGES - Salaire selon la convention collective 1966 avec reprise d'ancienneté à 100% si expérience dans des établissements ou services même nature ; - Œuvres sociales (Chèques vacances/chèques cadeaux entre 250 € et 400 € net/an à ce jour) ; - Mutuelle à 90 % financée par l'employeur ; - PC et smartphone. Poste basé à Noyal-Châtillon-sur-Seiche. Déplacements sur le département 35.
La commune de Chavagne recrute un animateur (h/f) pour le périscolaire et les mercredis au sein du service Enfance pour un contrat CDD du 11/09/2025 au 03/07/2026. Missions - Accueillir et accompagner les enfants de 3 à 11 ans dans le cadre de l'accueil de loisirs, pendant la pause méridienne et les temps d'activités périscolaires (hors vacances scolaires - Concevoir, préparer, animer des projets d'activités éducatives et de loisirs en lien avec le projet éducatif municipal, puis les évaluer - Assurer le transfert des enfants de l'école vers le lieu de restauration - Veiller à l'application des règles de sécurité et à la législation en vigueur. Compétences, savoirs et qualités requises : - connaissance du développement de l'enfant, - Capacité à concevoir et animer des activités - capacité à encadrer des groupes d'enfants, - capacité à construire une relation de qualité avec les enfants, qu'elle soit individuelle ou collective, - capacité à travailler en équipe, - capacité à adapter son attitude et son comportement au public accueilli et au contexte, - capacité à analyser son action pour la faire évoluer. - Sens de l'écoute et bon relationnel - Rigueur et ponctualité - Disponibilité et autonomie Profil : BAFA obligatoire Informations complémentaires : Temps de travail annualisé Intervention : lundi : 10h30-11h30 / 11h40-13h25 mardi : 11h40-13h25 mercredi : 8h30-17h30 jeudi : 11h40-13h25 vendredi : 11h40-13h25 + prépa mercredi : 1h30 par semaine (lundi ou mardi de 14h45 à 16h15 selon planning Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail Pour tout renseignement, merci de contacter le service des ressources humaines de la Mairie 02 99 64 24 11
Adecco recherche un-e Technicien Contrôle Gestion (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la distribution d'électricité. Dans le cadre du remplacement de l'outil de gestion des affaires de travaux, vous contribuez aux actes de gestion de transfert des commandes d'un outil à l'autre. Vous serez aussi amené à participer au pilotage de notre qualité comptable : suivi d'indicateurs, préparation et transmission de listes de pilotages d'affaires. Des contacts fréquents par mail et téléphone sont à prévoir vers les collaborateurs répartis sur la Bretagne Informations complémentaires : - Basé à Rennes - Rémunération 14.11€ brut + 13ème mois - Contrat d'intérim 35H/semaine Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter à un environnement exigeant et de travailler en étroite collaboration avec divers interlocuteurs. Une première expérience dans un poste similaire est un atout, et un diplôme de niveau BAC+2 est requis. Ce poste offre une occasion unique de développer vos compétences dans un secteur en pleine évolution. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recrutons pour un de nos client, Un Technicien de Maintenance des Bâtiments F/H pour une durée de 18 mois.Dans le cadre d'un renfort et au sein d'une équipe de 6 personnes , Vous trouverez ci-dessous les activités qui vous serons confiées : Gestionnaire de parc (maintenance préventive et corrective, parc de 42 bâtiments, contrat de maintenance en place) Déplacement sur site pour vérifier les interventions du mainteneur Réalisation des plans sous Autocad suite travaux Préparation des consultations pour les travaux puis réception des entreprises ; Déplacement sur site au lancement pour le suivi et la réception de travaux, Réception de travaux/chantier Tertiaire Electricité ( courants Faibles / Courants Forts) Cloisonnement et travaux de peinture Compétences en réglementations bâtimentaires (sécurité, accessibilité) Le lieu de travail sera à la Direction régionale de Rennes Déplacement 1 à 2 fois / semaine Véhicule de service à dispositionVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Femme habitant Rennes, quartier Beauregard, en situation de handicap moteur, recherche un(e) assistant(e) de vie pour environ 21h par semaine en CDI - le mercredi après-midi de 13h à 17h - les jeudis et vendredis de 7h30 à 17h avec une heure de pause de 12h à 13h + un samedi matin sur 2 de 9h à 12h Missions : Assister l'employeur dans : - Les transferts manuels - L'habillage / le déshabillage - La mise au WC, sur un bassin - La réalisation des soins d'hygiène corporelle - La préparation des repas - L'accompagnement dans : - les activités sociales et les loisirs - Le soin des animaux domestiques chien et chat (promenades, litières.) - La conduite du véhicule de l'employeur. Salaire 12.91 brut de l'heure + 10% congés payés poste d'assistant(e) de vie de catégorie C. Profil recherché: Personne avenante et dynamique. Débutant accepté mais merci de nous faire parvenir en plus de votre CV , au moins quelques lignes pour expliquer votre motivation. Poste à pourvoir dès que possible.
Notre client est une belle association au service des acteurs du bâtiment. Son métier est d'évaluer, de former, de sensibiliser, d'informer et de labelliser ses adhérents sur la qualité de l'habitat et la satisfaction de leurs clients. Issu d'un dialogue entre associations familiales et de consommateurs, constructeurs et partenaires publics et privés, le dispositif s'appuie sur des audits et enquêtes de satisfaction qui, dans une logique d'amélioration continue, mettent en lumière les axes de progrès à chaque étape de la construction d'un bien immobilier. Cette Association promeut et orchestre le partage des bonnes pratiques et facilite l'intelligence collective entre les adhérents, au travers d'ateliers collaboratifs, de visites, d'évènements inspirants et d'interventions d'experts. Son offre de services évolutive, toujours en lien avec les attentes et enjeux de ses adhérents sur des thèmes vertueux, engageants socialement ou environnementalement, lui a permis d'obtenir la reconnaissance des pouvoirs publics, et d'étoffer un réseau d'adhérents fidèles et de qualité, composé des grands noms du secteur du bâtiment et de l'aménagement. Ses Animateurs de réseaux initient et alimentent des échanges fructueux sur l'évolution du marché, la vision et performance d'entreprise, le management, l'engagement RSE/RTE, l'IA, l'éthique, la satisfaction client, l'évolution des attentes, les nouvelles offres, etc. Toutes vos actions contribuent à valoriser l'expérience clients/adhérents de vos membres et à créer une dynamique propice à fidéliser et étoffer votre réseau. Vos rencontres individuelles ou collectives avec des décideurs permettent l'échange et l'exploitation de données quantitatives et verbatims (enquêtes, audits, .), et favorise l'accompagnement dans une démarches de progrès. Chef.fe de projets, vous clarifiez les enjeux et la demande de vos adhérents, et pilotez des projets ambitieux sur la durée : organisation de groupe de travail, animation d'ateliers participatifs (co-développement, brainstorming), formation, plan d'actions daté et suivi. Vous assurez la formation et la sensibilisation aux fondamentaux du label ainsi qu'à ses exigences en matière de qualité et de RSE, en vous appuyant sur des supports pédagogiques conçus en étroite collaboration avec le service Communication. Localisation du poste : Rennes Rémunération : entre 38K€ et 50K€ fixe + variable Issu.e d'une formation supérieure en commerce, marketing, management de la qualité, RSE, ingénierie habitat ou équivalent, vous êtes riche d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en animation de réseau, développement commercial B2B ou conseil qualité, idéalement dans le secteur de la construction / habitat. Développeur(se) commercial(e), vous êtes à l'aise dans la relation, curieux.se, impliqué.e et aimez faire avancer les choses ? En tant qu'Animateur de réseau, vous serez au cœur des échanges, avec la liberté de proposer, convaincre et embarquer. Organisé.e, autonome, réactif.ve, vous saurez piloter des projets concrets avec agilité. Si vous aimez rendre service, mobiliser les bons interlocuteurs et donner du sens à vos actions, ce job est fait pour vous ! CARTESIO s'engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires.
Cabinet indépendant de recrutement et de conseil en évolution de carrière, nous accompagnons depuis 2008 les entreprises dans leur développement, en France comme à l international. Notre approche singulière baptisée « Human matching » place l humain et le conseil au cœur de notre démarche. Engagée, exigeante et transparente, notre équipe porte une attention toute particulière à l inclusion et à la tolérance, à la satisfaction clients et candidats ainsi qu à l authenticité et la sincérité.
Créé en 2008, situé au cœur de Rennes, CARTESIO est un cabinet de recrutement, de conseils en évolution de carrière et de solutions RH pour les PME, start-up et grands Groupes français et internationaux. Notre spécificité réside dans notre approche baptisée « Human Matching » qui nous anime au quotidien. Pour nous, un recrutement réussi s'illustre avant tout par la compatibilité entre un projet d'entreprise et un projet professionnel, souvent couplé à un projet de vie. Pour CARTESIO, quelle que soit la performance des outils et méthodes de sourcing, la relation humaine et le conseil restent prépondérants dans la sélection de nos candidats. Au-delà de compétences techniques exigées par nos clients, nos entretiens de recrutement se focalisent sur les qualités humaines et comportementales de nos candidats. Nous nous positionnons comme un véritable partenaire en évolution de carrière. Nous sommes un cabinet généraliste et nous en sommes fiers ! Expert en recrutement, nous gérons des missions dans des métiers très variés (Vente, Production, R&D, Finance, RH, Informatique, etc.) pour de nombreux secteurs d'activités (Services, Ingrédients Naturels, Agroalimentaire, Nouvelles Technologies, Industrie, etc.). Au sein d'une équipe à taille humaine, après une formation à notre approche différenciante, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement : - Rédaction et diffusion des annonces, - Sourcing multicanal (CVthèques, réseaux sociaux, chasse), - Entretien et évaluation, - Rédaction de notes de présentation, - Prise de références, - Accompagnement des candidats jusqu'à leur intégration, - Reporting client régulier. Vous garantissez une expérience premium, côté client comme côté candidat. En fonction de vos appétences, vous pourrez également contribuer activement en mode collaboratif aux projets stratégiques de CARTESIO : outils, ATS, IA, communication, organisation interne, vie d'équipe, développement commercial, . Rémunération : De 28 à 35K€ + primes +mutuelle prise en charge à 100% + TR Poste basé sur Rennes. Issu.e d'une formation supérieure, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience au sein d'un service RH ou en cabinet de recrutement. Vous maîtrisez les outils de sourcing, jobboards et ATS. Autonome, doté.e de qualités rédactionnelles et relationnelles, d'une grande capacité d'écoute et d'esprit d'équipe, vous aimez accompagner les candidats et les clients avec exigence et bienveillance à chaque étape du process de recrutement. Les principales qualités qu'on vous prête : adaptabilité, flexibilité et ténacité. Venez contribuer au rayonnement de CARTESIO : contactez-nous dès aujourd'hui ! Le processus de recrutement CARTESIO : - Nous accusons systématiquement réception de votre candidature. - Votre profil est retenu ? Sophie vous contacte pour un premier échange sur votre projet professionnel et vos motivations. - Nous nous rencontrons par visio ou dans nos locaux. - Nous proposons gratuitement à votre moitié notre aide afin de rebondir sur le bassin local. CARTESIO s'engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires.
ETI familiale en croissance, le Groupe Galapagos Gourmet regroupe des marques emblématiques du patrimoine gastronomique français : les crêpes dentelles Gavotte, les palets Traou Mad, les biscuit roses Fossier, les sarments de chocolat Mademoiselle de Margaux, les biscuits Buhler et les produits bio du Moulin Pivert. Très attaché au rayonnement et au savoir-faire de ces marques historiques, le Groupe est inscrit depuis plus de 20 ans, dans une démarche RSE qui valorise le respect de l'humain et de l'environnement, la satisfaction client, l'amélioration continue, la solidarité et la bienveillance. L'entreprise se structure autour de 550 collaborateurs répartis sur 9 sites et distribue ses produits Made in France dans plus de 50 pays. Nous recherchons aujourd'hui un.e Responsable Retail Régional.e Ouest pour accompagner la croissance des marques Traou Mad, Gavotte et Mademoiselle de Margaux. Vos principales missions seront les suivantes : - Participer à la dynamique de croissance et au développement des ventes sur les boutiques existantes et à venir, - Animer, challenger et monter en compétences des Responsables de Boutique autonomes (organisation, missions, objectifs, évaluation, .) - Analyser, proposer et faciliter le business des boutiques sur des sujets variés (respect des process, recrutement, gestion des stocks, merchandising, planning...) - Assurer un feedback régulier et se positionner comme force de proposition auprès de la Direction de la division. - Participer à l'élaboration du plan d'animations commerciales (Braderie, Noël, Saint-Valentin, .) et des catalogues produits en lien avec le service Marketing. - Développer les relations et les opportunités avec les clients professionnels. - Coordonner et fluidifier les remontées d'informations vers la Supply Chain (prévision des ventes, approvisionnements), - Participer à la mise en place et l'optimisation d'outils et SI (logiciel de caisse, reporting automatisés, .). Et vous ? Vous disposez d'une formation commerciale et d'une première expérience positive de 4 ans minimum dans l'animation d'un réseau de boutiques, idéalement dans les secteurs du Retail haut de gamme : épicerie fine, cosmétique, vêtements de marque, produits prémium... Enthousiaste, agile, structuré et doté d'un excellent sens du commerce, vous avez la capacité à fédérer et entraîner vos équipes dans une perspective dynamique. Vous êtes orienté performance et défendez les valeurs humanistes du groupe. Vous savez prendre du recul, analyser, prioriser les actions et vous avez à cœur de porter des projets ambitieux qui valorisent le savoir-faire de vos équipes, la qualité de produits et le Groupe. Le poste est basé à Rennes (35). Salaire et avantages : - Le salaire est compris dans une fourchette entre 42 et 45 k€ + primes sur objectifs - Mutuelle prise en charge à 100% - Participation aux bénéfices - Statut cadre avec 11 JNT par an Le processus de recrutement CARTESIO : - Nous accusons systématiquement réception de votre candidature. - Votre profil est retenu ? Emmanuelle vous contacte pour un premier échange sur votre projet professionnel et vos motivations. - Nous nous rencontrons par visio ou dans nos locaux. - Nous organisons votre rencontre avec notre client et débriefons avec vous à chaque étape du processus de recrutement. - Nous proposons gratuitement à votre moitié notre aide afin de rebondir sur le bassin local. - Et + encore : Emmanuelle vous accompagne lors de vos premiers mois d'intégration. CARTESIO s'engage auprès de ses partenaires A Compétences Egales et le Club des Entreprises Inclusives (CEI 35), afin de garantir une égalité des chances pour tous et toutes via un processus de recrutement équitable, et contre les pratiques discriminatoires.
À propos du poste Nous recherchons un employé libre-service pour rejoindre notre équipe en magasin. Vous serez en charge de l'approvisionnement et de la mise en rayon des produits, tout en garantissant un environnement de vente agréable et organisé pour nos clients. Les responsabilités qui vous seront confiées : - Assurer la mise en rayon des produits selon les normes de merchandising - Vérifier l'étiquetage des prix et la disponibilité des articles - Garantir la propreté et l'ordre des rayons - Accueillir et conseiller les clients avec courtoisie - Participer à la gestion des stocks et signaler les ruptures - Contribuer à l'inventaire régulier des produits - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Ce que l'on attend de vous vous : Vous êtes fait pour ce poste si : - Vous avez une première expérience dans le commerce ou de la grande distribution - Vous êtes dynamique, organisé et aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux, réactif et savez gérer le stress et prendre des décisions. - Vous êtes ponctuel, engagé et une excellente communication - Vous avez un bon sens du service client et une attitude positive - Vous êtes capable de travailler debout pendant de longues périodes Rejoignez notre équipe magasin pour contribuer à offrir une expérience d'achat exceptionnelle à nos clients ! Ce que nous vous proposons : Un accueil chaleureux et une formation à nos outils et process. Un travail polyvalent avec des missions variées. Un environnement de travail stimulant et une ambiance de travail bienveillante. Une réelle possibilité de booster votre carrière CDD temps partiel 24h/semaine Une rémunération fixe annuelle de 14 885€ annuel sur 12 mois. Travail sur 4 jours : 2x matinée (8h45/14h45) et 2x après-midi (13h15/19h15) Bienvenue chez TEDi TEDi propose une large gamme de produits en tout genre et à petits prix, plus de 25 000 références pour la maison et le quotidien, de la décoration aux fournitures scolaires, en passant par les jouets et les cosmétiques. Distributeur allemand présent partout en Europe avec plus de 3 500 magasins nous sommes en mouvement et surtout en pleine expansion. En France, nous ouvrons un nouveau magasin chaque semaine. Rejoignez-nous !
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
L'école Sainte-Anne recherche un agent H/F de garderie pour assurer l'accueil et la surveillance des enfants après la classe. Vous veillerez à leur sécurité, favoriserez un climat bienveillant et proposerez des activités adaptées. Missions principales : - Accueillir les enfants et veiller à leur sécurité. - Encadrer et animer le temps de garderie. - Favoriser le respect des règles de vie collective. - Maintenir une communication régulière et positive avec les familles. Conditions de travail : - Jours travaillés : lundi, mardi, jeudi, vendredi - Horaires : 16h30 - 19h15 - Temps de travail : 11 heures / semaine (36 semaines par an) - Type de contrat : CDI Profil recherché : - Sens du relationnel et capacité à instaurer un climat de confiance. - Posture éducative ajustée et bienveillante. - Bonne maîtrise de la langue française - Expérience auprès des enfants appréciée.
L'Association recrute sur le poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F). Plusieurs postes à pourvoir. Notre association recherche de nouveaux(elles) intervenants (es)sur le secteur de Rennes. L'association Handicap Services 35 vous propose : Des missions d'accompagnement auprès de personnes en situation de handicap moteur et visuel, à l'extérieur du domicile, vie sociale et vie quotidienne : - Accompagnement à la vie sociale (loisirs, travail, formation, vacances, sport ) - Accompagnement aux actes de la vie courante - Accompagnement aux actes essentiels (lever/coucher, aide à la toilette, repas ) - Aide à la mobilité (en transports adaptés, dans les transports en commun ) - Intermissions dans la journée limitées, et proximité des interventions en fonction de votre lieu de domiciliation. - Une organisation de vos jours et horaires de travail est mise en place avec un rythme de travail sur 4 semaines. (jours de repos fixe -1 week-end sur 2 par mois travaillés). - Remboursement des frais de déplacement à 0,60€/KMS, véhicule de service mis à disposition. - Mutuelle prise en charge à 58% - Avantages CE, chèques cadeaux 170€ - Tickets Restaurant Vous avez envie de prendre soin la personne aidée, vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante. Vous êtes autonome et vous disposez de qualités relationnelles et de capacités d'adaptation. Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne, dans le champ du Médico-social.
A l'écoute de chaque bénéficiaire en situation de handicap et à partir de son projet de vie, Handicap Services 35 permet une vie meilleure à domicile : -permettre aux personnes en situation de handicap de choisir de vivre à domicile et de compenser leurs difficultés à faire seul, -proposer une aide humaine au quotidien grâce à l'intervention de qualité d'une équipe de professionnels qui accompagne et/ou soigne le respect, bienveillance, pour de la liberté en plus;
L'Association recrute sur le poste d'Accompagnant Educatif et Social (H/F). Notre association recherche de nouveaux(elles) intervenants (es) sur le secteur de Rennes pour travailler sur des matinées (7h-13h) en CDI Vous accompagnez les personnes en situation de handicap : - Accompagnement aux actes essentiels (lever/coucher, aide à la toilette) - Aide à la mobilité - Surveillance, soins de nursing - Accompagnement aux actes de la vie quotidienne - Horaires de travail en matin (7h-13h), Astreintes - Remboursement des frais de déplacement ou titre de transport - Mutuelle prise en charge à 58% - Avantages CE, chèques cadeaux 170€ - Tickets restaurants Vous avez envie de prendre soin la personne aidée, vous êtes une personne à l'écoute, bienveillante. Vous êtes autonome et vous disposez de qualités relationnelles et de capacités d'adaptation. Vous êtes garant de la sécurité des bénéficiaires en assurant une présence constante. Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'aide à la personne, dans le champ du Médico-social. Vous disposez de la formation AES ou Aide-Soignant
Au sein d'une PME de 10 personnes, nous proposons un poste de "Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commandes" dans une équipe de 3. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous travaillez dans un environnement froid (positif et négatif) vous serez chargé(e) de : - La préparation de commandes de produits frais et surgelés (froid négatif), - Déchargement/ contrôle de marchandises avec utilisation de transpalettes et gerbeurs sur diverses plateformes logistiques. - Réalisation des inventaires réguliers - Chargements et livraisons de commandes pour des professionnels au volant de 3.5T avec hayon (Rennes uniquement). SAVOIR FAIRE : - lire et faire une préparation de commande, - utilisation de transpalettes électriques et gerbeurs - savoir compter, faire des inventaires (même dans le froid) - être à l'aise avec la communication type sms, - gestion des stocks en entrée/sortie, - conduite de camion frigorifique avec hayon. - chargement déchargement Nous cherchons quelqu'un avec les qualité suivantes : rigoureux, autonome, logique, esprit commerçant. Bonne gestion du temps et des priorités. Vous travaillez debout et dans le froid, avec du port de charge. Une première expérience dans le froid négatif serait un plus. La mise en place d'une immersion pour découvrir le poste et l'environnement de travail pourra vous être proposée avant la prise de poste.
